工作總結是對自己在工作中所取得成績和遇到挑戰的反思和總結，有助于我們提升工作效率和解決問題。小編整理了一些精選的月工作總結范文，在這里與大家分享，希望能對大家的工作有所幫助。
X鎮工作總結和工作思路（優秀16篇）篇一
協助局領導，認真做好每個佳節和高溫期間局退休老干部的上門慰問工作，局老干部活動室健身器材的添置，以及扶貧結對戶等的春節慰問工作。積極做好每季度的辦公用品采購，及時為每月局退休干部學習活動提供有關文件和學習材料。完成了xx年度全局報刊征訂工作。積極做好車輛的調配、使用和管理，確保用車安全，完成局公車改革工作。認真做好局固定資產的登記和管理工作。認真做好各類獎金的造冊和發放、財政票據管理和財務檔案的整理等工作，按時做好每月的財務憑證、票據核對工作，及時做好各項經費的申報工作。
X鎮工作總結和工作思路（優秀16篇）篇二
20xx年縣礦征辦在縣委、縣人大、縣政府、縣政協的堅強領導下，在縣財政局的直接領導下，在相關職能部門的支持配合下，堅持技監和人監相結合，電子監和現場監相結合，嚴格加強產量監控，嚴格保障設備運行，嚴格集中稅費征收，取得了較好成績，圓滿完成了各項工作任務。
產量監控成效明顯。1-12月共核定煤炭監控計稅產量萬噸，比去年增加 萬噸，同比增長%，創歷年新高。
稅費收入大幅增長。核定稅費收入4065萬元，比去年2874萬元增加1191萬元，增長41.5%，其中核定國稅收入1946萬元，比去年增加了489萬元，增長了22.3%；地稅收入1053萬元，比去年增加253萬元，增長了31.6%；非稅收入1067萬元，比去年增加了473萬元，增長了79.6%（含價調基金調增收入）。
設備有效運行是電子監控產量的技術基礎，每季對全縣煤礦企業的監控設備進行檢測，逐礦排查故障隱患。對18家電子稱重設備的基礎進行加固，澆注混凝土。對6家設備故障較多的企業，進行重新選址，安裝稱重設備。對9家企業的稱重傳感器進行了更換。對7家企業的視頻設備進行了更換。為不影響企業生產，設備維護和安裝選在企業下班后進行，我辦工作人員往往工作到深夜一兩點才回家。為不耽誤施工進度，大家自覺放棄雙休日和節假日，加班加點，卻從未抱怨。全縣煤礦企業監控設備運行狀況良好，稱重準確率保持在95%以上。
會同國稅、地稅、技術監督局等相關人員，3次對礦山企業產量遠程監控系統各項計量參數進行全面檢測和修正，重點檢測了稱重設備的準確性、礦車皮重參數和煤炭矸石分離參數的設定。為確保參數的準確性，檢測程序全程仿真，隨機抽取礦車，絞車速度控制合理。通過檢測和修正，各煤礦企業的礦車的皮重設定更客觀準確，煤炭、矸石分離參數設定更符合實際。
下發了進一步加強煤礦企業產量監控的通知，將煤礦企業的監控工作落實到每個工作人員，兩個月一輪換，監控人員即時查看所負責各煤礦的生產狀況及監控設備運行情況，對照監控錄像逐日核對電子監控產量記錄，著重核實煤炭漏記產量掉車、人車計重、回車計重等現象，并將電子監控系統漏記的煤炭計稅產量和設備故障期產量在月底的產量審核會議中，按照設備正常運行情況的平均產量全部計算上來，切實做到設備監控和人員監控相結合。加大對煤礦企業的稽查力度，采取定期或不定期的稽查方式，確保每家企業稽查次數每個月不少于5次。放棄節假日和雙休息日，輪流值班，深入煤礦企業，采取暗查和現場稽查方式，通過與部分煤礦工人和裝煤司機溝通和了解，通過實地記錄煤產品升井和煤炭、矸石分離參數、皮重參數等情況，取得了企業煤產品升井記錄、打碼單等第一手資料，準確掌握了我縣各煤礦企業生產情況和經營狀況，采取現場核查、設備監控、突擊檢查等多種方式，贏得了征管工作的主動權。同時，還加大了對個別企業逃避監督、偷漏稅費等違法行為的打擊力度，查處了楓蓬煤礦私自更換礦車，依法依規補征產量1100噸；查處了新興煤礦擅自搭橋作弊，造成494噸煤炭未計重，逃避稅費達4.95萬余元，并處以罰款2.5萬元，有效遏制了違規作弊行為，收效明顯。
會同國稅局、地稅局、物價局分別于5月、10月，兩次對全縣煤炭銷售價格進行了全面詳細地調查摸底，分季測算核定了各煤礦企業非稅收入最低征收標準，以此做各季度非稅收入征收依據，煙煤企業最低價格比上年平均增長27%，柴煤企業比上年平均增長了16%。
對國、地稅收入，我們采取提供煤炭監控計稅產量和計稅價格的辦法，為國、地稅征管部門征收提供了可靠數據依據，充分發揮了源頭控稅的作用，在我們核定的應征稅收的基礎上，國、地稅收入有了較大增長。對非稅收入實行代征，我們基本上做到了按進度入庫，全年完成了水土防治費30.33萬元，比去年23.87萬元增加6.46萬元，增長27.1%；完成排污費151.68萬元，比去年109.36萬元增加42.32萬元，增長了38.69%；完成維簡費89.32萬元，比去年82.78萬元，增加6.54萬無，增長了7.9%；完成育林基金30.33萬元，比去年23.87萬元增加6.46萬元，增長27.1%；完成綠化費6.21萬元，比去年2.38萬元增加3.83萬元，增長160.9%（含政策調增收入）；完成人防費15.16萬元，比去年11.93萬元增加了3.23萬元，增長27.1%；完成礦產資源補償費133.89萬元，比去年88.08萬元增加45.81萬元，增長52%；完成價格調節基金422.41萬元，比去年215.51萬元增加206.9萬元，增長96%（含政策調增收入）。同時加大老欠清收力度，將興盛煤礦16萬元的價調基金老欠征收到位。
X鎮工作總結和工作思路（優秀16篇）篇三
拼搏進取，不畏征途難；開拓創新，喜獲豐收年。一載春秋，風雨兼程，懷著收獲的喜悅，我們回首20xx，總結經驗，再向前。一年來，綜合辦公室全體人員在公司領導的正確帶領下，兢兢業業、踏實工作，緊緊圍繞公司年初制定的目標任務，牢記使命、不負重托、積極進取、扎實工作，較好地履行了部門職能，發揮了助手作用，認真協調好各部門間的關系，進一步強化了內部管理和后勤服務，確保了公司各項工作的正常運行，為年度各項目標的實現發揮了應有的作用。
X鎮工作總結和工作思路（優秀16篇）篇四
根據縣20__年春季動物防疫工作會議的要求，__鄉的春防工作在鄉黨委政府大力支持領導下，在縣畜牧獸醫局及縣動物疫病預防控制中心的指導幫助下，通過鄉畜牧獸醫站全體人員、村防疫員及全體鄉村干部的緊密配合扎實工作，全鄉春防工作從2月27日至3月22日全面結束，歷時20多天，取得了顯著成績，圓滿完成了目標任務。
一、主要成績及工作經驗。
1、強化免疫，夯實基礎。
全鄉7個村，101個村民小組戶。實際生豬存欄20__2頭，注射豬o型w苗17265頭，群體防疫密度85.6%，防疫密度為應免疫數的100%，注射豬脾淋苗19411頭，生豬防疫密度達96.27%，注射豬蘭耳疫苗16976頭，群體防疫密度為84.2%，防疫密度為應免數的100%;牛存欄7252頭，注射半年w雙價苗6273頭，群體防疫密度為86.5%，防疫密度為應免數的100%;羊存欄9766只，注射半年w雙價苗8400只，群體防疫密度為86%，防疫密度為應免數的100%，禽存欄27233只，群體防疫密度為86.1%，防疫密度為應免數的100%。我鄉從縣疫控中心領取豬瘟脾淋苗1000瓶，豬o型w苗180瓶，牛羊w雙價苗320瓶，豬蘭耳病4000瓶。
2、加強領導，明確責任。
為了春防工作正常開展，把春防工作真正落實到實處，使畜牧業生產健康穩步發展，鄉黨委政府高度重視，把重大動物疫病防治工作作為社會穩定的政治任務來抓，成立了以鄉人民政府鄉長為組長、分管領導和獸醫站站長為副組長、各村主任為成員的工作領導小組，各村成立以村主任為組長的領導小組。根據__鄉春防工作實施方案，在2月27日以會代訓形式召開春季防疫工作暨培訓會，傳達貫徹縣委政府召開的春防工作會議精神，安排了全鄉的防疫工作任務，并與各村簽訂了工作責任書，明確了工作責任和任務，為按時、按質、按量完成全鄉動物防疫工作打下了堅實的基礎。
3、加強宣傳，規范指導。
鄉、村干部對人民高度負責，各村相繼召開駐村人員會、組長會、戶長會，深入細致貫徹落實縣鄉春防工作會精神，做到了防疫工作家喻戶曉、人人皆知，使春防工作得以順利進行并取得了滿意的成績。
我鄉春防工作做到分片包干，鄉獸醫站工作人員每人掛包二至三個村，各村由主任親自掛帥，把任務細劃到人，層層把關落實，鄉村組干部做到了各負其責、各司其職、協調一致，并密切配合技術員嚴格按照技術規程進行操作，力求做到“六到位”和“六不漏”，為縣疫控中心在我鄉采集50份山羊血樣檢測確保免疫質量。
二、存在的困難和問題。
我鄉春防工作通過縣掛鉤人員和全體工作人員20多天的艱苦工作，現已圓滿結束，并取得了很大成績，但同時工作中還存在許多困難和問題。
3、鄉獸醫站冰藏設施不足，急需有一臺冰柜，請上級給予幫助解決;。
4、全鄉山寬人稀，居住分散，其對防疫認識不足，致使完成任務有一定困難。
三、下一步打算。
1、繼續開展好“雙月補計”工作及動物產地檢疫工作，逐步完善控制傳染病的發生和流行，確保肉食安全，保護人民身體健康。
2、加強交易市場產地的檢疫工作，使我鄉畜牧交易市場健康發展。
3、加強畜牧隊伍技術陪訓，積極參加市縣舉辦的陪訓班。我鄉爭取每月舉辦1-2期培訓班，逐步提高畜牧技術人員的專業技術水平。
4、做好全鄉疫情監控工作，嚴防重大動物疫病傳入我鄉。
5、繼續搞好以肉牛凍改和牧草種植為主的各項畜牧科技推廣工作，完成各項畜牧生產任務。
X鎮工作總結和工作思路（優秀16篇）篇五
xxxx年，我以認真負責的工作態度，發揚救死扶傷的革命精神，盡職盡責、踏踏實實做好護理工作，認真地完成了工作任務。現述職報告如下：
俗話說：“三分治療，七分護理”，經過實踐，我越來越感覺出護理工作的重要性。在日常工作中，我堅持著裝整潔大方，用語文明規范，態度和藹，禮貌待患。嚴格遵守醫德規范和操作規程，認真書寫護理記錄，千方百計減少病人的痛苦，安安全全做好自己的工作。無論是職工家屬，還是地方患者，我都堅持視病人如親人，做到態度好、話語親、動作柔，耐心回答病人及其家屬關于病情的咨詢，以及家庭治療、保健方面的注意事項等，沒有發生一起與病人的言語沖突，沒有發生一起因服務態度、服務效率、服務質量等問題引發的糾紛，受到病人及其家屬的一致好評。
對于病人來說，護理工作不是一個護士能夠主管負責的，而是一個需要團隊輪值配合的工作。近年來，醫院為護理隊伍補充了新生力量，工作中，自己能夠充分發揮自己年資較高、經驗豐富的優勢，主動搞好幫帶工作，為年輕護士講解業務技術、與病人溝通等方面的知識，解決護理業務上的疑難問題，指導落實護理措施，幫助年輕護士盡快成長，為整體護理水平的提高做出了自己的貢獻。
在過去的一年里，我能夠認真學習黨的方針路線政策，學習上級的各項指示精神和規章制度，通過學習，提高了自己的政治理論水平，進一步端正了服務態度，增強了做好本職工作、自覺維護醫院良好形象的積極性。同時，自己積極主動地參加醫院和科室組織的業務學習和技能培訓，并堅持自學了相關的業務書籍，通過不停地學習新知識，更新自己的知識積累，較好地提高了自己的專業修養和業務能力，適應了不斷提高的醫療專業發展的需要。 隨著社會的發展進步，病人對護理質量的要求也越來越高。在今后的工作中，我將進一步牢固樹立“為病人服務、樹醫院形象”的思想，立足崗位，勤奮工作，履盡職責，為提升社區醫務人員整體形象增光添彩。
X鎮工作總結和工作思路（優秀16篇）篇六
我縣20__年春季動物防疫工作，在縣委縣政府的直接領導和上級業務部門的指導下，已經如期按質按量完成防疫任務。取得了較好的成績，進一步鞏固我縣無疫區建設成果、確保我縣20__年上半年重大動物疫病的零發生。
一、召開全縣防疫工作會議，宣傳發動加強培訓力度。
我縣春季防疫工作于20__年3月1日開始，4月30日結束。為了做好春季防疫工作，我縣畜牧獸醫局于20__年3月1日到5日召開全縣各鄉鎮畜牧站負責人員及各村防疫員會議一次，對全縣188名防疫員進行相關業務培訓共4次，使防疫員的防疫知識和技能得到新的提高和鞏固，同時對全縣各行政村進行宣傳發動工作，張貼防疫白皮書共600張，掛橫幅12條，使養殖者和農民加深對重大動物疫病防控的重要性的認識，為防疫工作的開展打下了堅實的基礎。
二、制定防疫目標。
目標明確規定，在我縣境內飼養的健康畜禽（除上市屠宰外），一律強制性免疫，要求對禽流感、雞新城疫、口蹄疫、豬瘟、高致病性豬藍耳病、狂犬病等的免疫率、發證率、掛標率（犬除外）均要達到98%以上。免疫抗體合格率應達到70%以上，制定全縣防疫方案，流行病學調查和監測方案。
三、加強領導，落實防疫責任制和追究責任制。
縣畜牧獸醫局領導班子具體分片管理，抓落實，縣政府和鎮政府、縣畜牧獸醫局和各鎮農技中心（原畜牧獸醫站）均簽訂防疫責任狀，村級防治員也和鄉鎮農技中心（原畜牧站）簽訂防疫責任狀，做到目標明確，責任到人。
四、實施防疫監督制。
縣畜牧獸醫局由疫控中心、監督所、辦公室等部門組成監督小組，定期與不定期對各鎮各村進行跟蹤監督，及時改進和整改防疫中出現的問題。
五、認真組織好防疫物資的發放。
疫控中心負責組織防疫物資的發放與使用，據統計、全縣春季共發放疫苗：豬口蹄疫滅活濃縮苗20萬亳升，豬口蹄疫合成肽苗10萬亳升，牛羊口蹄疫雙價滅活濃縮苗29.5萬毫升，高致病性豬藍耳病滅活苗44萬毫升，禽流感一新城疫凍干苗100萬羽份，禽流感重組滅活苗126萬毫升，豬瘟凍干苗23萬頭份，發放消毒藥品110箱、發放防疫登記表450本、金屬注射器100支、針頭380盒、連續注射器90支、酒精190瓶、棉花1000包、藥物190盒、耳標鉗50把等物資。
六、開展流行病學調查和免疫抗體監測工作。
結合全縣防疫工作，我們要求每位防疫員在防疫過程中，同時做好口蹄疫、禽流感、狂犬病等重大動物疫病進行流行病學調查工作，每村每月一次進行流行病學調查，據統計，全縣春季共對11個鎮188個行政村進行4次流調。其中調查牛8萬頭，羊9萬只，豬25萬頭，家禽100萬羽，家犬2萬只，候鳥0.5萬只。經流調，我縣目前均未出現重大動物疫病的發生，在流調與免疫基礎上，嚴格實行免疫抗體監測，據統計口蹄疫監測：豬300頭，合格率95%，牛150頭，合格率100%，羊100只，合格率90%，豬瘟300頭，合格率99%。禽流感監測：家禽200羽，合格率85%，雞新城疫監測100羽，合格率98%，布病：種牛50頭，種羊100只，種豬150頭，均呈陰性。同時、上送省豬、牛、羊、家禽等血情250份，棉拭子250份；野生動物糞便和口腔棉拭子共20份；為今后的防疫規劃提供了可靠的數據。
七、以監測促進免疫，全面提高免疫密度。
在流調和監測的基礎上，我們根據監測結果，及時對防疫不合格的村場，提出加強免疫和補免的具體要求，以監測檢驗免疫效果、以監督促進免疫，是我縣的做法，確保了我縣免疫密度的提高，據統計，今年春季防疫畜禽的免疫密度分別為：豬瘟95%；豬口蹄疫92%；高致病性豬藍耳病90%；牛口蹄疫94%；羊口蹄疫95%；雞新城疫91%，禽流感（雞、鴨、鵝平均值）98%；狂犬病80%。
八、嚴格檢疫關，堅決杜絕流通領域的病原傳播。
加強屠宰場、市場、流通環節的檢疫，并積極實施各環節的監督，凡上市或進入流通領域的畜禽及產品，實行監督崗位責任制，并每兩天對市場、屠宰場實行消毒，并做好監督的記錄、建檔工作，對未經檢疫的畜禽產品依法查處。春防工作開展以來，我局共檢出染病動物豬12頭，禽450只（羽），均按規定進行無害化處理；沒收并銷毀未經檢疫的動物產品0.8噸，并對我縣85家養殖場（小區）共無害化處理病豬5051頭，補劉資金40.4萬元已全部發放到位，同時，全縣新建無害化處理池8個，新規劃深埋區33個，擴建無害化處理池6個，擴建深埋區51個，近幾年來，我縣病死豬無害化進展順利，沒有發現亂丟病死豬尸體現象，有力村絕了病源的傳播，確保畜禽產品質量安全。
九、總結表彰。
對經過評比，先進的防疫單位和個人給予表彰，對后進或不合格的進行整改，直到達到防疫的要求，并組織相關畜牧獸醫站人員和防疫員相互交流，學習和借鑒經驗，是我縣在防控工作中必須堅持的又一做法。今年擬表彰全縣6個先進站和34個先進個人，并推廣其先進經驗和做法，對防疫工作起到了促進作用。
十、存在問題及建議。
1、財政對防控經費投入十分不足,地方財政應加大投入.
2、縣級要有應急處置專項經費，沒有免疫應急死亡賠償專項經費。制約著防疫工作特別是口蹄疫的免疫，地方政府應有此專項經費。
3、農村犬的狂犬病免疫，沒有可靠保定器械，防疫員自身免疫的保護沒有到位，這給免疫帶來難度；防疫員應首先個人接種狂犬病疫苗，也應列入財政開支。
4、村級防疫員應每人配備一部冰箱，但因經費不足，目前尚未達到，造成村級使用疫苗質量有所降低，應用1-3年時間由財政逐步配齊到位。
5、目前相當一部分村級防疫員業務水平低，進取心不強，認識不到位，積極性不高，更不能獨擋一面開展全面工作，應加大培訓力度和培訓經費。
X鎮工作總結和工作思路（優秀16篇）篇七
很多人說，我的工作都沒有什么成績和亮點可以說的，每天都是重復的工作，其實：你用結構化的思維去想，一定可以找到一些可以講的點的。
亮點是工作的閃光點，可以是團隊、項目、個人的。不足：一般是從自身講起，需要下一步優化的。
亮點可以從：業績類、效率類、團隊類、經驗類維度去找。
業績：工作的數據結果；
效率類：用了什么流程、制度，提升類工作效率；
團隊類：做了什么團隊凝聚力提升；
經驗類：總結出什么樣的方法論、吃過什么虧，可以傳承下去的。
不足也是可以從：業績類、效率類、團隊類、經驗類維度去找。不過較多的是自我檢視，切記別說致命的不足。檢視完成之后，下一步改善是需要體現的，否則都是空談。
X鎮工作總結和工作思路（優秀16篇）篇八
各位領導、同志們：
現將總鋪鎮2009年工作思路及打算匯報如下，不妥之處，請領導和同志們批評指正。
2009年，是貫徹落實黨的xxx、十七屆三中全會及縣委十二屆五次全會精神，全面建設社會主義新農村，加快推進小康社會，構建更加和諧總鋪的重要一年。
今年工作總體思路是：圍繞加快建設經濟強鎮，持續推進“農業立鎮、商貿強鎮、引資活鎮、科教興鎮”四大戰略，著力培育葡萄、粳糯加工、畜牧養殖和商貿運輸四大產業，以人為本，關注民生，著力抓好計劃生育、城鎮創建、招商引資、新農村建設，保持全鎮大局和諧穩定。
今年工作實現的總體目標是：全年實現招商引資8000萬元，爭創全國創建文明村鎮工作先進村鎮，做好全省新農村建設示范鎮，農民人均純收入顯著提高，全鎮經濟持續快速增長。在具體工作中集中實施“一二三四”年度計劃，主要是圍繞一個中心，夯實兩個基礎，實施三大工程，建立四項制度。
圍繞一個中心：就是緊緊圍繞經濟發展這個中心，利用總鋪所處的區位和產業優勢大力招商引資發展鎮域經濟。
夯實兩個基礎：就是打好社會穩定和計劃生育兩項基礎性工作。
實施三大工程就是做好民生工程、鎮村美化、亮化、凈化工程、新農村建設工程。
建立健全四項制度：一是勤政廉政制度；二是為民便民優質服務制度；三是獎懲激勵制度；四是工作落實責任追究制度。
為實現上述工作目標，我鎮決定從以下幾個方面入手抓好各項工作。
1、以新農村建設為抓手，加強農業產業結構調整，積極發展現代農業。
堅持以富民惠民為核心，以發展現代農業、生態農業、繁榮農村經濟為重點，認真落實國家各項支農惠農政策，大力調整農業產業結構，推進全鎮農村土地合法有序流轉，全面推進村莊整治，有效促進土地流轉，把土地流轉與全鎮各類專業合作組織相結合，實現農戶與組織合作，將土地集中利用，從事區域化種植、標準化生產、一體華服務。按照縣委縣政府提出的“五個一”要求，堅持走“一村一品”“一鄉一業”的路子，認真做好各村特色農業發展規劃，在全鎮發展優質粳糯稻、優質葡萄規模生產，打響“上王葡萄”、“皖東第一粳糯加工產業群”稱號。
2、加強小城鎮建設，增強聚集力和帶動力。
按照縣政府提出的“產業聚集、人口集中、功能配套、突出特色”的城鎮建設目標，做好總鋪村新居民區規劃，加快總鋪禹王新村、黃泥鋪街道建設，把城鎮創建機制引向村級，圍繞“村容整潔”的要求，把村莊整治作為一項重要內容來抓，力爭2009年全鎮三分之一以上村達到衛生標準。另一方面加快中心村鎮建設，堅持規劃先行的原則，以全鎮總體規劃為依據，分步開展中心村規劃編制，以規劃定位中心村建設，改變無序發展的狀況，建成一個高標準的中心示范村。
3、圍繞全縣大旅游業格局和大招商環境，做好全鎮招商引資工作。
一是立足總鋪的交通優勢，加大鹿塘湖旅游開發推介力度，爭取招大商，引大資，爭取建設一個集餐飲、食宿、娛樂等為一體的星級賓館，打造鹿塘湖特色飲食一條街。
二是立足黃泥鋪園藝廠開發招商，推進土地流轉，發展農家樂和現代生態特色旅游。
三是立足全鎮粳糯和葡萄生產，積極引進粳糯和葡萄深加工企業，爭取引進2000萬元以上企業1個，1000萬元企業2個。
4、注重民生，著力構建和諧總鋪。
貫徹以人為本的民生工作理念，更加關注弱勢群體的生產生活，真正做到理解人、尊重人、關心人、愛護人、幫助人。切實落實各項民生工程，進一步加大投入力度，完善配套敬老院、總鋪文化大院基礎設施，推進鄉村衛生室、農家書屋建設。擴大農村合作醫療受益面，健全各項社會救助體系，提高困難群眾救助水平，加大黃泥鋪社區和總鋪社區建設服務管理力度，使全鎮人民學有所教，住有所居，病有所醫，老有所養。
5、全力推進人口與計劃生育工作。
始終把計劃生育工作做為常規工作抓緊抓好，深入推進“村為主”工作機制，加大對計生工作后進村的整治力度，繼續穩定低生育水平，降低出生人口性別比。依法做好計劃外生育社會撫育費征收。
6、維護社會穩定，打造平安總鋪。
在08年綜治信訪工作取得成績的基礎上，繼續完善以信訪、紀檢、綜治、司法四位一體的信訪工作機制和信訪代理制，把信訪重心下移，堅持“群眾張嘴，我們跑腿”的工作態度，從被動的信訪接待轉變為主動的代理服務，全程代理，熱情服務，做到信訪服務“四化”，即服務期限承諾化，服務內容明確化，服務過程公開化，服務監督社會化，把維護群眾的正當權益放在首位，真正做到真情傾聽群眾聲音、真實反映群眾意愿、真心關注群眾疾苦，常懷愛民之心、恪守為民之責、善謀富民之策、善凝強民之智，多做實事、多辦好事、多解難事，全力做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀。讓小事不出村，大事不出鎮，矛盾不上交，保持全鎮大局和諧穩定。
7、以黨委、政府自身建設推動制度建設。
加快總鋪發展，黨委、政府重任在肩。黨委、政府及各部門全體干部，將進一步牢固樹立和堅持正確的事業觀、工作觀、政績觀，加強改進黨委、政府自身建設，努力提高決策能力、創新能力和發展能力。新的一年我們將進一步建立健全鎮村干部考核評價制度，主要有廉政勤政制度、為民便民優質服務制度、獎懲激勵制度、工作落實責任追究制度。以制度約束人，用制度管人，樹立更加關注民生、高效、廉潔、人民信任的政府形象。
新的目標已經確定，新的形勢催人奮進，新的事業任重道遠。我們相信，在縣委、縣政府的堅強正確的領導下，在我鎮全體鎮村干部和廣大群眾的共同努力下，總鋪鎮的各項工作一定能體現時代性、把握規律性、富于創造性，總鋪經濟社會一定能實現又好又快發展。
謝謝大家！
X鎮工作總結和工作思路（優秀16篇）篇九
緊密結合市委、市政府的中心工作，圍繞人事工作的主要內容，有的放矢地做好對外宣傳工作。全年分別在**等報刊上發稿xx篇，重點宣傳我市企業博士后工作站建設、事業單位公開招錄、人事人才服務等工作。編印《xx》六期，開設《專家風采》欄目，對我市xx等享受國務院特殊津貼的專家和中青年專家進行宣傳。
X鎮工作總結和工作思路（優秀16篇）篇十
（2008年3月25日）。
各位領導、各位理事：
我受理事會委托就去年知聯會的工作作簡要回顧，并提出今年的工作要點，請大家審議。
一、2007年的工作回顧。
一年來，我會在市委、市政府的領導和市委統戰部的關心、支持和指導下，在全體理事的共同努力下，圍繞自身宗旨，按照章程和年初制定的工作要點，振奮精神，積極進取，努力工作，夯實了基礎，加強了聯系，擴大了影響，知聯會各項工作有了一定的發展。
（一）參政議政，增強民主參與能力。
—1—會和各民主黨派、工商聯負責人的意見，較好地發揮了參政議政的作用。
（二）發揮知識優勢，圍繞中心工作開展活動。
知聯會集中了全市各個領域、各個專業的一批高學識、高資歷、高層次的知識分子，具有智力密集、科技密集的特點，如何充分發揮知識分子聯誼會人才智力優勢，做足知識文章，發揮知識效益一直是知聯會開展工作的重點。我們積極引導各位理事立足本職，圍繞臺州社會、經濟發展中的熱點、難點、焦點問題積極撰寫社情民意和調查報告，為領導決策提供依據，受到單位領導好評。
（三）立足本職，開展公益活動。
積極開展和參與各種形式的社會公益活動，我們進一步凝聚會員力量，擴大組織影響。知聯會成立后，主要開展了以下活動：
—2—校活動中，我們發現接受體檢的學生有30%存在營養不良現象，主要原因是學生的飲食結構不合理，營養不均衡。省、市新聞單位對此作了報道。臺州市教育局高度重視，并已積極研究相關解決辦法，擬進一步開展調查和指導。同時，也得到了社會各界的支持，例如，今年“三八”婦女節，椒江國稅分局婦委會成員到我市民工子弟學校開展送“營養費”活動。
2、走訪企業，服務會員。去年下半年，我們先后到會員企業中國玉宏房地產集團、浙江雙鴿貿易有限公司、浙江利歐股份有限公司和杰克縫紉機股份有限公司開展走訪調研活動。通過走訪，努力推動日常聯系與溝通，了解會員的工作、思想和需求，征集會員企業的意見和建議，尤其是當前民營企業發展所面臨的困難與問題，綜合情況，及時反饋，積極向黨委政府及有關政府部門反映，建言獻策。同時，幫助會員企業解決在實際生產經營中碰到的一些實際困難。
（四）加強自身和組織建設，增強凝聚力和向心力。市知聯會自成立以來，一直把加強自身和組織建設、健全工作制度作為本會長遠發展的基礎工作來抓。在自身和組織建設方面，我們主要做了以下工作：
—3—實用科學發展觀指導知聯會的各項工作。征訂《中國統一戰線》刊物，每位理事人手一份，便于大家學習理論和業務知識。
2、學習考察與聯誼活動。為學習兄弟市黨外知識分子聯誼會工作的做法和經驗，加強同各市知聯會的聯系，去年10月17日-19日，我們組織部分副會長以及臺州市已成立知聯會的黃巖區、路橋區、臨海市和三門縣知聯會的會長、副會長一行16人，專門赴杭州和溫州知聯會考察。這兩個市建會比較早，積累了一些成功經驗，影響力比較大。通過這一次學習考察和雙方之間的交流，對我們的工作啟發很大。事后，我們考察團18位成員還進行座談交流，暢談感想，效果非常好。
3、建立健全縣級知聯會組織網絡。去年，市知聯會積極指導天臺、椒江和仙居知聯會相繼成立，并到會祝賀。目前，臺州市除溫嶺市和玉環縣外，其他縣市區都已成立了知聯會，組織網絡不斷健全。我會加強與縣市區知聯會的聯系溝通，整合資源，實現市縣二級聯動，共同做好知聯會各項工作。特別是臨海市的知聯會工作，最有成效，社會影響最大。去年11月份，全省黨外知識分子工作現場會在臨海召開，受到省委統戰部、省知聯會的肯定。
—4—制度的建立一方面增強了民主決策，另一方面也提高了辦事效率。其次配備專職工作人員，充實了力量。由于知聯會是一個群眾組織，所有會員理事均是兼職人員，大家的工作比較繁忙，知聯會日常工作的開展受到較大的制約，知聯會因此通過市人事局人才網站招聘了一個專職工作人員。第三，編印通訊錄，便于大家聯系；編印知聯會簡報六期，及時交流信息。
一年來，知聯會的工作在市委統戰部的領導下，在理事們的努力下，有了一定的進展，有的工作還得到了上級部門的肯定，但是我們也應該看到，還有很多不足和問題，一是活動的內容和形式有待進一步探索，個別理事因工作繁忙或思想認識方面的問題，參加活動的積極性不高；二是知聯會的影響力有待進一步提高，我會的智力優勢和參政議政的熱情還未充分挖掘和發揮；三是有效的工作機制還需要進一步探索建立，由于知聯會的組織是松散型的，尚未建立一套符合我們知聯會實際需要的，有知聯會特色的工作機制。這些欠缺和不足有待于我們在今后的工作中逐步加以完善和提高。
—5—重點，以組織開展活動為平臺，以擴大社會影響為目標，落實市委、市委統戰部對本會工作的各項要求，充分發揮本會作為黨和政府聯系黨外知識分子的橋梁、紐帶作用，圍繞中心，服務大局，求真務實，努力完成各項工作任務。
（一）參政議政，努力擴大本會的社會影響。
要圍繞黨的十七大精神、省委“創業富民、創新強省”總戰略，圍繞市黨代會確定的全面實施“內生臺州、海上臺州、市外臺州”戰略的重大決策，把“創業服務年、創新推進年”作為全年工作的總抓手，開展廣泛的調查研究：一是充分利用市“兩會”這一參政平臺，每位人大代表和政協委員都要提交一至兩份高質量的議案或提案。所提議案或提案都要進行充分的調查研究，要有分析、有建議，所提建議要具有可操作性；二是每年要組織有關會員圍繞全市或縣（市、區）經濟、政治、文化、社會建設開展專題調研，并向同級黨委政府提交二至三份有分析、有思想、有建議、可操作的議政調研報告；三是做好反映社情民意工作。要注重拓寬信息渠道，充分發揮知聯會會員聯系面廣、群眾基礎好的特點，及時了解社會生活中的重要情況和群眾關注的熱點問題，積極開展建言立論，努力為黨和政府決策提供有見解、有分量的意見和建議。
要精心組織好參政議政調研工作以及提案撰寫工作，不斷提高參政議政的水平。在工作中要充分發揮知聯會人才智力優勢，—6—強調突出特色，注重全局性、前瞻性問題的研究。注意創新參政議政的形式和途徑，不斷總結新經驗，使參政議政工作再創新佳績。
（二）組織活動，加強理事之間的聯誼與溝通。
在會務活動方面做到“四個一”。一是今年擬計劃組織理事外出學習考察活動，取長補短，學習取經。二是開展理事之間聯誼活動。三是指導各小組開展一次以上活動。我們已對市知聯會全體理事進行分組，市直單位理事分成3組，其他縣市區理事按地域自然成組。今后知聯會小型活動多以小組為單位開展。四是不定期地組織一些休閑、娛樂活動。這樣既能緩解理事平常的工作緊張、疲憊，促進他們的身心健康，又能增進會員相互交流，增強組織的凝聚力，營造我們知聯會組織和諧、民主、團結的活動氛圍，吸引優秀的無黨派人士加入知聯會。
（三）夯實基礎，切實搞好本會的自身和組織建設。
1、加強學習，不斷提高自身素質和工作能力。加強學習是提高素質，適應形勢發展和開展工作的需要。根據市委統戰部的統一部署，在無黨派人士中開展以“自覺接受中國共產黨的領導，堅持走中國特色社會主義道路”為主題的政治教育活動。本會還將積極創造條件，采取多種形式，為理事提供學習、提高的機會。同時要求全體理事積極參加本單位組織的各類政治、業務的學習、培訓，結合在崗自學，努力提高自身政治理論素質和工作能力，—7—為推進“三個臺州”建設作貢獻。
2、發展會員，規范推進新會員發展工作。繼續爭取市委統戰部的支持，積極穩妥地做好組織發展工作，通過規范的程序，將政治素質好，社會責任感強，具有一定的參政議政能力和熱心知聯會工作的無黨派人士，及時吸納入會，增添新鮮力量。發展會員的程序為：由本人提交入會申請書，并經所在單位黨組織或工作所在地黨委統戰部或本會會員推薦；經駐會會長議事成員集體研究；理事會審議表決通過；報市委統戰部備案。我會成立之初沒有發展會員，07年也沒有發展會員，所以今年擬發展會員數量為現有理事成員比例的20%，即18名。
各位領導、各位理事，臺州市黨外知識分子聯誼會工作正處在一個新的歷史起點上，做好知聯會工作任重道遠。我們要學習貫徹黨的十七大會議精神，以科學發展觀為指導，扎實工作，開拓進取，服務創業創新，深入實施“三個臺州”戰略，為臺州經濟社會再上新臺階作出新的貢獻！
最后，祝大家工作順利、身體健康、萬事如意！謝謝大家！
—8—。
X鎮工作總結和工作思路（優秀16篇）篇十一
今年以來，鎮按照區委、區政府的工作部署和具體要求，立足發揮區位優勢，主動適應新常態，積極融入寧波國際海洋生態科技城建設，全力推進開發建設、產業轉型升級、“五水共治”、“三改一拆”、生態建設等重點工作，以“嚴”和“實”的工作作風，腳踏實地、真抓實干，推動經濟社會新發展。
一、著眼發展，經濟工作全面推進。
（一）全力以赴，服務重大項目建設。服務機制砂、lng管道二期、梅山水道等項目，全年簽訂拆遷協議27個，共拆遷2萬余平方。完成梅山水道灘涂政策處理，處理面積1000余畝。開展lng管道二期工程政策處理，現已完成總工程量的80%。保障光大環保二期項目順利運營，協助完成穿山港鐵路支線和沿海中線拓寬工程地址勘探工作。山防等宅基地整理復墾工作進展順利，拆除高山移民老房107戶。司沿大岙地塊的長坑、小屯安置房已進入施工階段。全年遷移墳墓74座。
（二）招商引資，加快企業轉型升級。今年新增規上工業企業1家，全年預計完成工業產值75.8億，實現稅收收入1.3億。開展招商資源普查工作，排查出閑置廠房4萬平方，已經盤活利用2.6萬平方。積極引導藍潤科技、科導電子等企業智能化轉型升級，協助藍潤科技、永港物流、永發集團等重點企業籌備上市。加快推動4家鑄造企業整改提升，妥善處理好4家磚瓦廠關停拆除后續土地利用事宜。
（三）因地制宜，發展特色精品農業。繼續發展花卉苗木等主導產業，統籌提升以名陽農莊、雙石蘑菇等為主線的陽東農業精品園區和與以日華農業、太禾養殖為核心的特色養殖區，打造生態農業。主推“品禾”品牌，初步形成農產品直銷配送鏈。建立全市首個中華水韭保護地，成功舉辦首屆年糕文化節，今年被評為市農業標準化示范鄉鎮。
二、綜合治理，生態文明建設不斷深入。
（一）“五水共治”成效顯著。引進專業隊伍，在全區首推“第三方養護”農村生活污水設施管養新模式；推進“最后五十米”排污工程建設，完成小門工業區污水管網接入工程；出臺農村生活污水接戶細則，打通治污“最后一米”，現已完成等3村1500余戶的接戶工程，謝家岙等8個村的生活污水治理工程陸續開工建設。總投資2000萬元的上陽片4座外海強排泵站已建成投運，郭巨海塘除險加固工程開工建設，山塘整治三年任務全面完成，有效增強了區域水利設施綜合防洪排澇能力。完成村莊水環境治理項目3個，還有8個正在實施，完成河道清淤9.1公里。完善“河長制”管理，制定鎮農林水利綜合巡養管理辦法，強化河道保潔工作。
（二）城鎮面貌明顯改善。推進“無違建鄉鎮”創建，深化“三改一拆”工作。截至目前，已拆除各類違建10.3萬平方，完成全年任務的112%。拆后利用面積6.7萬平方，其中綠化面積1.5萬，平整5.2萬。還重點開展對學校、菜場周邊等市容環境集中整治。在峰城社區開展老小區改造工程，xx區改造現已完成。
（三）生態環境不斷優化。積極推進兩路兩側專項整治和四邊三化提升工作，全年造林撫育近5000畝，開墾復綠3.2萬平方。建成1.2萬平方水生植物基地，完成風力發電塔基4000平方花海種植。新建小門、大嶺下等森林步道，編制鄉村休閑地圖，打造以“登山-觀海-賞花-看大風車”為主題的“兩線一點”戶外運動休閑觀光帶，深化美麗鄉村建設。
三、聚焦民生，社會各項事業蓬勃發展。
（一）民生實事工程普惠群眾。全年新建農村公路2.5萬余平方，城市道路1.5萬平方。完成總投資900多萬元的強峰路、穿山變配套、海發路等道路改建和郭巨公交車站等配套設施的整治，清泰路工程將于年內開工。垃圾中轉站已建成投用，革命歷史紀念室主體工程已完工。
（二）科教文衛事業欣欣向榮。今年我鎮先后獲得市公共文化示范區、市群眾體育工作先進單位、市學前教育示范鄉鎮稱號。全年舉辦各類文體活動90余場次，成功舉辦第五屆鎮全運會和紀念抗日戰爭勝利70周年系列活動。新建高標準籠式足球場、網球場和門球場，鎮衛生服務中心大樓建成投用。由愛心企業捐資興建的盛威體育館已完成前期工作。
（三）社會保障體系更加健全。今年共發放各類困難救助550萬元，改善7家愛心養老食堂設施，成功創建敬老文明號。繼續做好土保轉社保工作，今年共辦理900余人。抓好培訓及就業服務工作，完成農民各類技能培訓700余人次。創建市級綜合減災示范區1個，新成立個人慈善冠名基金2家。
四、法治管理，和諧穩定局面得到鞏固。
（一）深化平安創建工作。開展學校周邊、危化品、食品藥品安全等專項整治40余次，排查各類隱患并整改36處。開展了為期三個月的'“水上非法運輸專項整治活動”，共進行聯合檢查6次。繼續開展“一打三整治”漁業專項工作，集中行動8次，整改三無船只42艘，開展打擊非法渡運夜查3次。完善消防工作機制，今年全鎮安全形勢總體平穩。
（二）加強行政綜合執法管理，提高社會治理水平。今年行政執法部門共立案查處各類違法案件30起，各類投訴89起，共計罰款102480元。完成各道口和村莊總投資350萬元的監控系統安裝工作，治安監控網絡實現全覆蓋。全年人民調解共受理234起，調解成功率為96%以上。群眾對平安建設的滿意度不斷提高。村創建省級民主法治示范村。
五、嚴實結合，黨的建設持續深化。
（一）規范履職，深化落實監督責任。強化組織協調，新出臺《關于強化聯村（社）干部履職促進農村基層黨風廉政建設的實施辦法》，促進主體責任的傳導與落實。全年開展作風效能督查29次，開展清風督查3次，覆蓋全部30個村。辦結紀檢信訪件18件次，本級查辦案件4件4人次，處分黨員4人次。
（二）從嚴務實，組織建設扎實推進。狠抓農村基層黨建對標落實，建立基層黨建工作責任制，鎮黨委書記肩負起抓基層黨建的“第一責任人”職責，形成“書記抓，抓書記”的黨建工作格局。推行黨員積分制管理，在全區率先取消農村黨員組織生活誤工補貼。推行“黨建+”工作方式，集約利用區域內黨建資源和公共服務資源，發揮黨組織區域化引領作用。強化青年干部的鍛煉和培養。
（三）協同共進，各項工作協調發展。積極打造農村群眾精神文化家園，全年開展各類主題宣講活動200余場，完成2個村的文化大禮堂建設工作，組織文化禮堂專題演出20余場。今年完成15人征兵指標。人大、工青婦等各項工作有序開展。
回顧一年來工作，我鎮經濟社會發展取得了新的成績，基本實現了全年的奮斗目標。同時也存在一些問題和不足：主要是城區基礎設施建設與群眾期望尚有差距；工程項目建設的質量和進度都有待加強。隨著開發建設的深入推進，仍需要進一步拓寬思路、創新模式、提高實效。
X鎮工作總結和工作思路（優秀16篇）篇十二
一年來，在區委、政府的正確領導下，在區衛生主管部門的具體指導下，我院領導班子精誠團結，全院職工扎實工作，醫療質量有了明顯提高，群眾滿意度節節攀升。
一、開展黨的群眾路線教育實踐活動。
根據區委區政府、區衛生局群眾路線教育實踐活動的相關部署和要求，醫院成立了以院長為組長的活動領導小組。制定了《山亭區人民醫院黨的群眾線路教育實踐活動實施方案》和具體時間任務推進表，及時召開動員會、*，安排部署有關工作，扎實推動活動展開。醫院領導班子認真開展學習教育，并圍繞班子作風建設和“四風”方面的問題，結合了醫療衛生工作發展，深入自查，廣泛征求意見，深刻反思，邊查邊改。
二、加強人才引進，提高醫療技術水平。
為使醫院健康可持續發展，醫院今年先后招聘了5名研究生和20余名本科生，為醫院輸入了新鮮血液，較好地緩解了醫、藥、護、技等專業技術人員緊缺狀況，醫院整體服務理念、技術水平及服務能力都得到明顯改觀和提升。
三、狠抓醫療護理質量管理，確保醫療安全。
認真組織和督促醫務科、護理部、門診部等職能科室定期開展醫療質量檢查活動，對病歷、處方的書寫，抗生素的使用以及消毒隔離執行情況進行認真檢查，綜合分析，并嚴格按照醫院管理制度進行獎罰。同時，充分發揮行政、后勤職能部門的協調、指導、督查等作用，為臨床一線工作開展提供強有力后勤保障。由于措施得力，醫療護理質量穩步上升，一年來無重大醫療差錯事故發生。
四、落實黨風廉政建設。
嚴格貫徹執行上級部門《關于對貫徹落實中央八項規定的通知》等文件要求，加強醫德醫風和職業道德教育，全面動員，全員參與，教育廣大醫務人員牢固樹立全心全意為人民服務的思想，強化職業責任、職業道德，增強服務意識。
五、努力做好計劃生育工作的管理服務工作。
一是組織廣大干部職工認真學習計劃生育有關文件和法律法規，通過學習進一步提高了廣大干部職工責任心和法律意識。
二是嚴禁非醫學需要鑒定胎兒性別和選擇性終止妊娠及出具假計劃生育證明等違法違規行為。加強婦產科、b超室工作人員的業務學習培訓。b超室工作人員在工作期間實行持證上崗、雙人工作、雙人簽字、雙人共同操作，并做好詳細登記記錄。
三是積極做好本院育齡婦女檢查工作，由計生專干負責組織落實，將查體結果記入個人檔案，有效杜絕了育齡婦女計劃外生育。
六、推行院務公開，下大力解決了群眾關注的熱點問題。
充分利用各種會議、公示欄、醫院網站、醫院oa辦公系統、院務公開欄等途徑，及時公布廣大群眾關注的熱點問題，主動接受社會的監督，對于促進全體員工規范服務行為、提高醫療質量起到了積極的作用。政務的進一步透明化，保障了廣大群眾參與*決策、*管理和*監督的權利，促進了依法執業、誠信行醫，建立了和諧的內外關系。
X鎮工作總結和工作思路（優秀16篇）篇十三
自2009年正式啟動杭州市區老舊小區物改工程以來，在市區政府及古蕩街道等相關組織的共同努力下，杭州同誠物業秉承“創新思路，構建和諧社區”的宗旨，于2010年5月進駐古蕩新村。半年來，古蕩新村管理處以“溝通你我共創和諧社區，以人為本構建和諧社會”為工作主題，緊緊圍繞“以服務求生存，以管理求效益，以貢獻求支持”的戰略思想，在各級黨組織的關心支持下，不斷改革創新，開拓發展，很好地完成了社區化準物業的進駐前期工作。截止今年11月底，已通過準物業熱線電話，完成社區大小維修千余件，解決社區居民急難問題300余件，已有古東、古南、古北三處老舊小區初享社區化準物業之便利、快捷，其中房屋137幢，受惠住戶達萬余戶。通過這半年的工作實踐，古蕩新村的各項管理已初顯成效，社會反響較好，眾多居民對準物業管理模式進駐社區給予了較高的評價。以“社區化準物業管理”為載體，物業及社區相配合的具有杭州特色的老舊小區長效管理體系正在得以順利推行。下一步，我管理處將因地制宜，整合社區優勢資源，配合社區特色開展“特色社區”創建活動，不斷激活社區群眾的參與熱情和創造精神，打造個性化社區的服務品牌，進一步深化特色社區的魅力，努力實現一社區一特色的目標，更好地為社區居民提供服務。
一、扎實推進準物業管理工作，進一步強化房屋安全管理。
1、通過“平改坡”及舊小區整治的后續工作，在保障社區居民住用安全的前提下，創新房屋安全管理模式，推出“房屋健康體檢”活動，建立房屋健康檔案，形成房屋安全管理網絡。
2、采取措施，切實解決社區居民住房特別是共用部位設施設備維修難問題，把當前矛盾比較突出的共用部位、公用設施設備維修納入應急維修途徑，實施先應急維修，后向受益市民分攤收取費用的做法，對確有困難的家庭經社區證明予以減免服務費，來確保準物業維修工作的人性化。
二、創新準物業服務方式，突出以民為本，服務高效。
1、以|“貼近社區、貼近居民”為理念，開展“零距離服務”活動，定時定點設立“物業接待日”，把辦公室移至生活區，把辦公桌搬至居民樓房頭，面對面聽取居民意見，當場安排人員現場服務。優化辦事流程，為居民提供最快速、最便捷的服務。
2、提高社區與準物業為一體的信息化水平，構建“物業sos”電子管理平臺，創建信息化報修、投訴、咨詢等受理中心，實現對社區準物業包括工程、綠化、保潔、次序維護等各方面的有效聯動，實現物業同社區及居民的有機結合，增強準物業的長期高效管理機制。
三、高起點規劃，高水平管理，創建和諧優美人居環境。
1、在小區環衛方面實現社區環境優美化，嚴格落實“六凈”、“八無”標準，堅持全天保潔，垃圾日產日清，確保居住環境衛生整潔。在綠化美化方面，立足“新、美、靚、優”，按照“精細化、層次化、全覆蓋”的綠化標準，制定綠化方案。預計與社區一起開展“認養一片綠地”活動，在中小學生中開展“我和小草同成長”活動，以簽訂綠地認養協議書等形式，聯合小區內熱愛花草等居民，協助準物業自育、移栽及養護綠地，使小區綠化有圖形、美化有造型、亮化有特點，從而提高社區綠化品位。
2、老齡服務親情化。準物業管理處對“空巢”老人、生病臥床的離退休職工等高齡人群，實行分片包干。進樓院，到床頭，推行“一門式”服務窗口，讓他們辦事少走路，有針對性的做好服務。做到“電話一聲響，辦好幾件事”，切實做到優質親情服務老同志。
四、努力建設平安社區，創造平安生活環境。
針對社區地域廣、人口多、大門多的現行特點，啟動防盜竊、防詐騙、防刑事案件等預防機制。在綜合治理上強化措施，落實責任。以技防與人防相結合，在保安隊伍中開展標準化、制度化、信息化、目標化建設，層層簽訂治安防范目標責任書。開展保安隊員專業知識與技防系統操作比賽，提高保安隊員的整體素質。同時不斷完善保安隊員與公安民警、民兵應急小分隊及老年義務巡邏隊的“四位一體”防范體系，與社區共同開展“我守我家、我護我家”活動，有效維護小區治安秩序，為居民創造平安的生活環境。
一份汗水，一份收獲，古蕩新村準物業管理處全體員工在默默無聞奉獻的同時也在逐步積累著社區和居民的滿意。新的一年即將到來，我們將繼續以人為本，展開各項工作，提升員工的綜合素質和凝聚力，使全體工作人員在管理服務工作中走向積極主動的方向，使社區化準物業的模式得以良性的發展。請市區政府及街道各級組織相信我管理處在公司各級領導的正確帶領下，將在2011年的工作中譜寫出新的篇章。
古蕩街道準物業。
杭州同誠古蕩新村管理處。
2010年11月28日。
X鎮工作總結和工作思路（優秀16篇）篇十四
20xx年是我鄉突破性發展的一年，在縣委、縣政府的正確領導下，在全鄉干部群眾的共同努力下，我們破難解困、負重自強、艱苦奮斗、用于擔當、全鄉上下團結一心，以建設”四個新xx”為目標，以抓建設、強推xx發展為出發點，狠抓工作落實，如期完成了縣委、縣政府下達我鄉的各項工作目標任務，現將工作完成情況和來年工作思路報告如下：
（一）農業產業結構成效顯著。
我們始終堅持以農業為基礎，狠抓產業結構調整，全鄉發展優質黑花生畝，其中規范種植500畝，發展脆李200畝，西瓜200畝，核桃200畝，蜜柚200畝，推廣優質稻2500畝，地膜玉米500畝，生豬存欄10000余頭，牛2100頭，羊5000只，家禽45000余只，現有1000頭生豬養殖場1個，500頭生豬養殖場3個，200頭黃牛養殖場1個，10頭以上養牛大戶15戶，500只黑山羊養殖戶1戶，100只以上養羊戶18戶，小家禽養殖大戶12戶，養魚水域面積2畝以上8戶，推進了種養兩業快速發展，促進了農業增產、農民增收、群眾生產觀念得到了轉變。
（二）安全穩定，社會平安。
安全工作無小事，責任重于泰山，我們始終把安全穩定作為第一抓手，隨時保持高壓態勢，堅持把煤礦、道路交通、學校安全、食品衛生、森林防火作為重點，充分發揮板塊職能作用，堅持煤礦安全“三追責，三重查”不動搖，常年巡查，建立臺帳，堅持道路交通巡路檢查，嚴肅查處各類違章行為；信訪工作以穩控為重點，加強做好重點人員、掛牌人員的穩定工作，并及時解決好群眾的訴求，時刻關心熱點，難點問題；以保護人民群眾的根本利益為出發點，全面推行了村務、政務、財務公開，實現了村賬鄉管，每季度做一次賬。開展了領導干部、部門負責人、廣場大接訪活動，同時建立了“108”工作站，逢場天書記、主任輪流到鄉辦公。保證了全鄉安全，無重大責任事故發生，全鄉政通人和，人民安居樂業。
（三）基礎設施建設，不斷加快。
完成了黑龍街改造，和風貌打造，加快了牛尾巴塹建設，修建了月牙廣場，實施了烏金街油化、雨污分流、完成了秀水街商貿文化，步行街打造，搬遷了農貿市場，加寬了黑天池柏樹坪村公路11公里，硬化了杏樹梁至龍洞河公路6公里，楊柳關村公路4公里，新修了寶塔村李家灣公路2公里，柏楊坪村奚家河壩公路4公里，整治維修山坪塘7口，新修了寶塔村、麒麟村、楊柳關村、三叉河社區辦公室，維修并添置了柳茂村、黑天池村、石鼓村、柏樹坪村、柏楊坪村辦公室設備設施。
（四）切實關注社會弱勢群體。
一是認真開展了全鄉城鄉低保、五保量化評定工作，新增農村低保對象171人，城鎮低保6人；二是開展了對貧困黨員、貧困群眾、退伍軍人、社會弱勢群體慰問工作，全年慰問貧困黨員20人，貧困群眾40人，殘疾人15人，退伍軍人100人；三是按時發放各類救災金和補貼金，全年發放救災生活救助資金13萬元，臨時困難救助金2.1萬萬元，高領補貼4.32萬元，大學生救助金8000.00元，孤兒保證金4.8萬元，醫療救助金12.5萬元；四是狠抓了精準扶貧工作，對全鄉8個村的困難群眾進行了精準登記，落實了幫扶單位、幫扶隊員、制定了幫扶措施、脫貧規劃、開展了民勤走訪，把政策和溫暖送到困難戶手中，確保了扶貧對象準確，幫扶到位，做到了真扶貧。
（五）全面落實各種惠農政策。
全鄉落實糧食直補金1869139.48元，良種補貼162797.5元，農機補貼20000余元，落實農作物保險5088畝，3564戶，收取保費64250元，受災理賠1473戶，金額146537.86元，新農合縣外住院170人次，報賬37.6萬元，本院住院393人次，報賬50.1萬元，門診統籌3080人次，補償報銷28.7萬元，參加新農保3820人，參加居民醫療保險549人，參加小額意外保險4978人。
（六）計劃生育工作成效顯著。
全年處置違法生育45人，收取社會撫養費62萬元，落實獎勵扶助108人，特別扶助10人，病發癥扶助10人，完成育齡婦女孕前檢查120人。
（七）社會各項事業，協調發展。
一是教育工作，成效顯著，小學會考及中考成績名居全縣同類學校榜首，當年考入宣漢中學12人，南壩中學27人，職高12人，升學率90%，入學率99.8%，鞏固率98%；二是衛生工作認證做好了群眾健康檢查，建立居民健康檔案15762人，65歲以上免費體檢1569人，0-6歲免費體檢972人，高血壓隨訪1274人，糖尿病隨訪388人，精神病隨訪53人，全面落實了新農合工作，參合人數13086人，參合率達99%，醫療衛生服務及公共衛生受到了群眾擁護；三是人大工作開展了代表回訪選民和評議工作，全年對國土、畜牧、規建辦工作進行了民主評議，對正副鄉長進行了民主測評；四是規建工作認真開展了違法占地和違法建房集中清理整治，嚴格城鄉建房手續審批；五是城鄉環境工作全面落實了社區直管、鄉督促監管制度；六是畜牧工作強化了春秋動物防疫和狂防工作，捕剎面100%，預防接種率100%，消剎100%。
（八）基層組織建設逐步加強。
一是強化了干部學習，開展了“開門評風”、“百姓聽音”、“基層問政”、“廣場大接訪”等活動；二是深入開展了“院壩服務”活動，每名干部聯系一個村、包一個社、幫五戶困難群眾、掛一個項目，干部群眾“面對面、心貼心”，解民困，化民怨，密切了黨群、干群關系；三是認真開展了“憂患教育”，增強了黨員干部憂患意識，提高了辦事效率；四是落實工作重點，實現五個大變樣，以重抓安全維穩，實現平安xx大變樣，強化場鎮建設，實現宜居xx大變樣，夯實公路建設，實現暢通xx大變樣，大抓產業發展，實現小康xx大變樣，增強黨政活力實現xx干部作風大變樣；五是狠抓黨員干部作風建設，全面落實了干部職工上下班工作制度、會議學習制度、請銷假制度、簽到簽離制度、出差派差制等一系列內務管理規章制度，促進了作風轉變，增強了工作積極性和自覺性；六是強化黨員干部管理，深入開展黨員民主評議，鄉、村主要領導述職述廉活動；七是繼續推進干部板塊工作制，將鄉政府工作分為農業農村工作、場鎮建設管理工作、煤炭道路交通工作、黨務工作四大板塊和城鄉環境建設、計劃生育、綜治維穩、三大專項工作，按照板塊和專項工作制定目標落實責任，增強了干部務實精神。
二、存在的.主要問題。
一是農業基礎差，增收難度大，由于我鄉是產煤大鄉，大多數人均以煤礦務工為主，對農業重視較差，需要逐步轉變觀念；二是財政資金拮據，運轉困難，近兩年鄉政府修建防洪堤、繞場公路打造烏金街、秀水街等重點建設，投資較大；三是矛盾糾紛多，維穩壓力重，“3602”襄渝鐵路民工等重點人員無理訴求難以解決，又特別是丁木溝煤礦、大河溝煤礦關閉后下差工人工資、工程款、土地復耕等矛盾糾紛十分突出，由此給我鄉帶來了巨大的壓力，需要在新的一年中去認真解決。
腳踏實地，真抓實干，奮力拼搏。
（一）指導思想。
堅持科學發展觀，圍繞黨的十八大五中全會精神，按照縣委、縣政府提出的工作目標，以建設“四個新xx”為落腳點，繼續堅持以，“夯基礎、抓轉型、惠民生、尚法治”的總體工作思路，確保全年工作有序開展，推進新突破，再上新臺階。
（二）奮斗目標。
實現gdp在20xx年的基礎上增加13%，人均純收入增加300元，招商引資1.2億元，勞務收入1.2億元。
1、重抓安全維穩工作，牢固樹立“以人為本，安全至上，平安xx”理念，充分發揮安辦、打非辦、信訪辦、交管辦、綜治辦的綜合職能作用，堅持以煤礦生產、道路交通、地質災害、食品安全、森林防火、校園安全為重點，全面推行村務、政務、財務公開，認真抓好村賬鄉管，堅持逢場天支書、主任集中辦公，深入開展領導廣場大接訪活動，重點抓好“3602”襄渝鐵路和掛牌老戶的穩控工作，維護社會穩定，確保一方平安。
2、繼續推進板塊工作，全面調動干部職工的工作積極性，充分發揮個人特長，合理安排干部工作，仍將政府工作分為農業農村工作、煤礦交通工作、場鎮建設工作、黨務工作四大板塊和計劃生育、城鄉環境、綜治維穩三大專項工作，按員設崗，按崗定責，年終決算，斗硬獎懲。
3、認真抓好農業農村工作，充分利用山區資源優勢，大力發展種植、養殖業、重抓“三線、三園”打造，發展建設好，寶塔村、柏樹坪村蜜柚園；石鼓村核桃園；大窩凼脆李園；一是種植業發展上，穩定發展黑花生，規范種植500畝，成片發展核桃種植3000畝，脆紅李300畝；二是在養殖業上鞏固發展壯大現有養殖場，以明珠養殖專業合作社，明松養殖專業合作社。穩大哥養牛專業合作社為示范，帶動全鄉發展，新增一個不低于100頭蜀宣花牛養殖場1個，新增100只以上養羊大戶2戶。三是積極搭建鄉、村、社三級勞務輸出平臺，及時傳遞用工信息，抓好煤礦用工銜接，支持外出務工，千方百計增加收入。
4、強化基礎設施建設，一是全面完成黑龍街牛尾巴塹風貌打造，實現街面亮化、綠化、彩化、完成涼橋建設改造；二是建成陳家咀貨運停車場并投入使用；三是完成繞場路石鼓壩至水泥廠建設；四是啟動黑天池寺風景打造；五是爭取項目硬化公路5公里，新建公路3公里；六是爭取啟動迎鳳街廣面油化及雨污分流。
5、大力推進生態文明建設，尊重科學，順應自然，強化水土流失治理，加快農田水利建設，切實保護森林，加大環境保護，嚴厲打擊破壞野生動物資源違法行為，切實解決群眾健康，建立生態環境保護制度，完成植樹造林200畝，完成曹家壩河道清淤500米，維修整治山坪塘9口。
6、加快社會事業發展，一是優先發展教育事業，強化公共衛生服務，提倡全民健康，進一步強化人口與計劃生育管理；二是大力發展文化、體育，做好低保、勞保工作，不放松老年、檔案、保密、防邪、婦女、工會和關心下一代工作；三是堅持黨委中心組學習，強化干部自覺性；四是進一步搞好黨風廉政建設；五是認真抓好精準扶貧工作，做到真扶貧、扶真貧、如期實現脫貧目標；六是加強干部隊伍建設，堅持周一、周五例會學習不動搖，堅持上下班簽到簽離不動搖，堅持請銷假不動搖，堅持出差派差制度不動搖，堅持個人工作定期總結匯報不動搖，強服務，轉職能，務真求實，量力工作。
X鎮工作總結和工作思路（優秀16篇）篇十五
2003年，拐河鎮人大主席團的工作在縣人大的指導和鎮黨委的領導下，堅持以鄧小平理論和黨的基本路線為指針，以經濟建設為中心，認真學習黨的十六大和十六屆三中全會精神，把加強社會主義民主法制建設作為根本任務，履行憲法和法律賦予的各項職責，充分發揮地方國家權力機關的作用，為促進全鎮經濟發展、改革開放，推進民主法制建設和精神文明建設做出了應有的貢獻。
根據憲法和法律的規定，今年5月份，我鎮勝利召開了鎮十屆人大二次會議，就今年的整體工作進行了磋商、討論，達成了共識，并就2003年政府工作報告，財政預決算報告和主席工作報告等9項重點工作進行了表決。
二、不斷加強和改進工作監督和法律監督，推動全鎮各項工作健康有序發展。
一年來鎮人大主席團先后組織召開了一次人代會，6次聯絡小組會議，為進一步落實各項決議、決定，舉行了12次主席團會議，聽取和審議了政府及其職能部門的工作報告，并就重大問題作出了相應的決議、決定。
一是加強對經濟和社會發展計劃以及財政預算情況的監督，鎮人大主席團及時聽取和審議了政府的年度工作匯報和財政預算報告，每次審議時，都組織代表深入基層，廣泛聽取選民的意見和建議，對經濟運行中存在的問題，及時提出審議意見和建議，并作出相應的決定，使政府有效地加強和改進了對經濟工作的領導。
X鎮工作總結和工作思路（優秀16篇）篇十六
今年是“十三五”發展開局之年。年初來，我縣工業經濟工作在縣委、縣政府的高度重視下，全面實施“雙驅動、雙突破”戰略，堅持工業強縣不動搖，認真落實“三降一去一補”，加快產業集聚和結構調整，統籌做好穩增長、促轉型、強創新，深化精準服務行動，提振企業發展信心，努力實現全縣經濟平穩發展。
1-5月份，全縣累計實現規上工業產值202.6億元，同比增長5.2%，完成年計劃的34.5%;實現規上銷售產值184.9億元，同比增長2.1%;累計產銷率91.3%;1-4月累計實現規上工業增加值31.1億元，同比增長4.9%。1-5月份，全縣101個500萬元以上項目完成工業投資13億元，同比增長3.1%，其中技術改造投資7.2億元，同比下降1.3%。1-4月份規上工業增加值能耗同比下降2.1%。上半年，全縣工業經濟運行主要呈現三方面特點：
(一)工業生產整體平穩，重點行業企業穩中有增。1-5月份，全縣累計實現規上工業產值202.6億元，同比增長5.2%，高于全市平均水平2.1個百分點，全市增速排名第四;若剔除大唐電廠(大唐電廠1-5月份實現工業產值15.1億元，同比下降17.0%),全縣規上產值增速為7.5%。重點行業“九升一降”，除新裝備因正業集團(-6.7%)拉低負增長3.4%外，其余針織、水產、汽配、模具、輸變電、船舶、機電、新能源、新材料等行業普遍實現正增長。從重點企業看，26家強勢型(培育)企業實現產值95.9億元，同比增長4.8%;41家實力型企業實現產值31.4億元，同比增長15.0%;52家潛力型企業實現產值14.4億元，同比增長7.0%。
(二)工業產銷率偏低，外貿出口有所回升。1-5月份，全縣累計實現規上銷售產值184.9億元，同比增長2.1%;累計產銷率91.3%，低于全市平均4.4個百分點，反映出企業產品庫存壓力依舊較大。但是在全市工業出口連續下滑的背景下，我縣工業出口態勢有所回升;累計實現規上外貿出口交貨值49.6億元，同比增長11.2%，高出全市平均增速12.8個百分點，位列全市第一;其中船舶、汽配、輸變電、新能源等四大行業累計實現出口交貨值18.3億元，同比增長70.9%。
(三)工業效益有所好轉，主要體現“兩增一減”。1-4月份，全縣累計實現規上利稅總額17.0億元、利潤11.3億元，分別同比增長15.7%、21.7%，其中利潤分別比1-2月、1-3月回升32.1和12.1個百分點;實現規上工業增加值31.1億元，同比增長4.9%，反超同期規上產值增速1.2個百分點，進一步體現我縣工業產業結構調整逐步優化;從重點企業看，全縣26家強勢(培育)型企業累計實現利潤總額5.6億元，同比增長41.7%，其中華翔、戴維、日星、威霖、啟鑫等企業利潤增幅明顯。企業虧損面進一步收窄，1-4月份規上企業虧損144家，同比減少14家，虧損面為28.5%;虧損額8509萬元，同比減少2920萬元，下降25.6%。
(一)全力穩增長，積極應對新常態
1、加強頂層設計。部署編制《象山縣“十三五”工業發展規劃》，研究起草涵蓋2016-2020年的工業強縣實施方案(送審稿)，明確5年發展目標、重點扶持產業、主要發展任務。構建深化工業強縣建設“1+9”政策體系，在工業“17條”扶持政策出臺基礎上，根據分工職責，我局研究制定了《關于進一步優化營商環境加快工業發展的實施意見》，征求相關部門意見后已形成送審稿提交縣府辦發文。強化政策宣傳和兌現，利用象山報、企服中心等平臺開展“政策短信進千企”、“政策解讀進基層”系列活動，1-5月份兌現工業政策補助資金6200萬元。
2、強化目標考核。結合兩區整合契機，科學制定并下達2016年考核指標，修訂完善2016年度工業經濟在工業投資、績效評價、附加工作、企業隸屬、獎懲標準等方面的評價辦法。按照“雙底線”管理要求，對各被考核單位開展規上工業產值、工業投資方面月度“紅綠燈”制度考核。強化對工業強縣建設工作的考核創新，對39個工業強縣領導小組成員單位設立8分的考核分，開展共性和個性化工作量化考核，目前形成考核文件送審稿。
3、推進降本減負。貫徹落實市降本減負“35條”，研究制定并由縣政府出臺《關于進一步降低企業成本減輕企業負擔推進實體經濟穩增促調的若干意見》(象政發[2016]1號)。開展精準服務政策診斷會，與大徐鎮簽訂企業服務合作協議，試點外包涉企服務模式，對該鎮電子、針織等七大行業分批次解讀和推廣市、縣降本減負政策，利用企服云、微信等載體推送信息4000余條，服務企業700多家。落實稅費優惠措施，免征47項行政事業性收費，已落實各項稅收優惠近15064萬元。
4、營造工業強縣氛圍。年初召開以“創新的力量”為主題的表彰大會，建立 “工業風云榜”，組織評選119家“三型企業”、“納稅三十強”、“經濟發展功臣”、“工業企業成長之星”等獎項。華翔集團、日星鑄業等13家企業榮登2015年度市創業創新風云榜。強化輿論宣傳，在《今日象山》開設“打贏工業強縣攻堅戰”和“打贏工業強縣攻堅戰，聚焦科技創新與人才”等專欄，共刊出報道數20余篇，引導全社會關心工業、支持工業發展。開展“雙帶雙走”(帶著感情走企業，帶著問題走企業)活動，積極踐行“親”、“清”政商關系。
(二)奮力促轉型，增強改革活力
1、推進產業轉型升級。推動傳統產業提升，發揮針織創意設計中心、電子商務中心、針織面料中心等“三大中心”作用，印花中心經詳細調研交流和比對遴選，已確定基本實施方案，將于明年投入使用。加快自主創新步伐，成立中國服裝設計師原創基地·象山時尚基地，強化服裝自主品牌原創設計元素。發展新興產業，濱海工業園入列市戰略性新興產業專業園，并被命名為市新能源專業園;寧波勤邦的中厚高端聚酯薄膜生產線新建項目(一期)和寧波天翼裝備的中國石化寧波工程公司大型非標設備制造基地項目被認定為市戰略性新興產業專項項目。
2、引導發展產業基金。按照“政府引導、市場運作、分類管理、防范風險”的原則進行運作，主要投向“十二五”、“十三五”產業規劃中重點支持的海洋生物、智能裝備、新材料等產業的科技成果轉化，“四換三名”、“兩化融合”等領域，以及縣優勢產業強鏈、建鏈、補鏈的重點環節。推行產業基金+龍頭企業+專業配套企業的發展模式，帶動配套企業轉型。擬成立“經濟和信息化產業基金”，基金總規模1億元人民幣，象山產業發展母基金出資2000萬，基金管理人(藍源資本)出資200萬，對外募集7800萬。
3、試點畝均效益改革。起草形成《象山縣工業企業綜合效益“五星”評價辦法》(試行)，對全縣范圍內實際占用土地面積3畝(含)以上的規上企業操作評價，評價內容為畝均稅收40，畝均銷售收入10，單位能耗工業增加值20，單位cod排放工業增加值15，單位用水量工業增加值5，全員勞動生產率10。現已在石浦鎮展開試點，將該鎮行業分為機電、水產和其他行業三類，完成畝均稅收、單位能耗工業增加值、全員勞動生產率、計稅銷售等四項指標的數據收集。待完成收集單位排放工業增加值數據，對石浦規上企業績效進行排名，對績效不好企業在用電、用水等進行限制或提價，健全企業發展評價機制。
(三)合力抓謀劃，增強發展后勁
1、完善平臺建設。采取政府購買服務方式，發揮縣企服中心作用，通過微信、短信、電話、上門等各種服務形式，加強中小企業優惠政策宣傳、融資擔保、難題流轉解決等服務，該中心被評為市示范公共服務平臺和縣級窗口平臺。完善船舶設計研究、模具熱處理、海洋生物研究等3個公共服務平臺，其中東紅船舶海洋工程設計股份有限公司被評為寧波船舶產業窗口平臺，模具熱處理中心已由合力模具牽頭建設，預計投資7000萬元，服務企業15家以上。
2、狠抓工業投資。全面排摸全縣500萬元以上工業投資項目124項，計劃投資50億元，其中億元以上項目30項，當年計劃投資25.8億元。加快項目推進，落實專人統計分析，按月編制統計表、按季制動匯總表，隨時跟進3000萬元以上重點項目，了解項目進展情況和存在問題。截止5月份，金匯鑄造、日星三期、新篁生物等11個項目通過準入評審。加快舊廠區改造，與“退城進園”和“騰籠換鳥”相結合，分類建立項目儲備庫。1-5月，完成昌宏機電等15個項目，總計改造面積15.58萬平方米，完成市、縣年度目標任務的34.63%。
3、深化梯隊培育。建立完善培育計劃庫，深入實施創新主體培育、高成長企業培育和小微企業上規模培育等專項行動，強化重點企業跟蹤管理服務。推進中國制造“2025”發展，組織日星鑄造、樂惠裝備、申菱電梯、戴維醫療、合力模具等企業申報市制造業單項冠軍示范(培育)企業。繼續開展“三名”、“小升規”等企業培育，加強政策扶持、運行監測和跟蹤服務，286家小微企業納入省小微企業培育檢測平臺，1-4月份累計實現工業總產值18.64億元，同比增長29.2%;累計實現主營業務收入17.78億元，同比增長25.6%。
(三)大力強創新，提升新生動能
1、推動科技創新。加大技改投入，修改完善《象山縣工業企業技術改造扶持資金管理辦法》，計劃提升戰略性新興產業、“機器換人”、重點先進設備升級項目的補助，在原補助比例基礎上都提高2個百分點，最高補助額度由300萬元提高到500萬元;將規下企業和針織服裝企業由原來的要求項目設備技術投資在200萬元以上，降低到100萬元以上;由項目庫代替項目計劃，簡化項目申報程序。推進“機器換人”等自動化(智能化)設備改造，提升勞動生產率，組織合力模具等7家企業參加第三屆中國機器人峰會。鼓勵企業加強新產品開發，凱捷生物、醫療精密、博祿德電子被列入市級重點工業新產品;日星鑄業、云控電氣等6家企業8個產品申報“浙江制造精品”項目。
2、推動兩化融合。修改《象山縣工業企業信息化扶持資金使用管理辦法》，計劃對兩化融合項目由原來的一年建設期延長為二年建設期，項目驗收注重項目對企業發展的實際作用，加大重點示范項目補助力度，其中對10個兩化融合項目給予縣級補助180.8萬元。實施信息化推廣普及工程，與中國移動合作推廣oa+企業郵箱活動，第一批免費推廣20余家試點企業;積極開展市經信委組織的軟件推廣活動，為廣大中小企業提供低價(或免費)、正版、高效、便捷的信息化軟件和服務，提升企業管理信息化水平。
3、推動信息經濟發展。加強調研謀劃，形成智慧城市和信息經濟“十三五”規劃討論稿。順應“互聯網+”形勢，推進在醫療衛生、財政兩個領域的大數據項目技術性研發和分布式數據架構搭建。加強特色智慧城市發展，試點丹東街道投資建設基層社會服務管理綜合信息系統，重點培育智慧養老、智慧環衛等公共服務和管理智慧應用試點。加強縣軟件園企業管理，年底計劃安排近10家企業入駐，制定科學的管理辦法，助力企業往高精專方向發展。1-5月份，全縣軟件企業的總產值超過14550萬元，同比增長20%，兌現2015年2個市級軟件扶持項目，組織6家軟件信息企業申報縣級專項扶持資金。
(五)著力抓節能，倡導綠色發展
1、科學分解各項指標。對照去年度節能指標完成情況，在充分走訪調研的基礎上，形成2016年度節能考核指標，將規上工業萬元增加值能耗下降率、規上工業能耗總量指標作為工業經濟考評主要項目分解至各鎮鄉，并且將清潔生產審核、節能項目、燃煤鍋爐淘汰改造、節水型企業創建等列入工作經濟考核附加范圍。
2、推進重點節能工作。抓市政府民生實事工程，推進燃煤小鍋爐淘汰改造，出臺補助資金管理辦法，不定期通報各單位淘汰情況。1-5月份，共完成燃煤鍋爐淘汰改造16臺，下達2015年度燃煤鍋爐淘汰改造補助資金637萬元。繼續推進“低小散”行業整治，縣內近百家小印花企業將通過集中建立印花企業產業園、關停一批、整合做強入園等方式進行提升。
3、加強節能改造管理。在《縣節能專項資金管理辦法》中新增節水型企業創建費用補助，安排華宇食品3家企業開展節水型企業創建工作。安排9家企業開展能源監察，16家企業列入清潔生產審核計劃，開展對寧波鳳泰塑料電器有限公司年產1500噸塑料制品新建項目等9個工業固定資產投資項目的節能審查，對2014年底前獲得縣級節能審查批復且竣工投產、未通過節能竣工驗收的43個能評項目進行專項驗收和后評估工作。
(五)聚力強服務，優化營商環境
1、深化精準服務。深化三級聯動服務全覆蓋機制、企業服務責任人機制、企業困難(需求)處理流轉機制、督查考核和評價獎勵機制等工作機制，建立健全企業難題“金字塔”式分層解決模式。年初以來，圍繞工業強縣實施舉措、重點項目推進和加強困難企業幫扶推進工業平穩發展等議題由縣委書記、縣長牽頭召開的工作例會3次。
1-5月，全縣“企服云”登陸人數291人，進企服務164次，共收集難題75個，直接答復解決11個，流轉55個，其中提交工作例會35個，已經解決22個，回訪滿意率達100%。深化“政府、銀行、擔保、企業”四方聯動機制，擴大轉貸融資規模，加大企業融資幫扶力度，1-5月縣中小企業擔保公司注冊資金2億元，為207家企業提供擔保服務，在保余額6.76億元。
2、推動管理培訓。引導企業建立現代企業制度，推廣先進管理模式，排摸上報計劃實施管理咨詢企業22家，其中市級有望達到8家。組織企業赴臺州開展見學績效評價工作，強化企業管理促降本增效。邀請上海交大祝立宏教授作《企業上市與并購重組》講座，開設上海交通大學-金融管理實踐與投融資創新研修班30人;組織赴廈門大學開展工辦干部等工業線業務骨干能力提升專題培訓班;推薦賽德森等5家企業負責人企業參加市高成長企業和高學歷企業主培訓。
3、推動市場擴張。積極搭建平臺，幫助企業拓展市場，組織宏海水產、宏達根雕、云朵網絡、素子園等7家企業參加第23屆津洽會暨第13屆pecc投資貿易博覽會。幫助企業提高產品市場占有率，日升集團等44家工業企業產品被列入2016年度寧波市自主創新產品與優質產品目錄。制定山海協作工程工作計劃， 基本落實8000萬元產業合作項目。加快“電商換市”步伐，開展專業技能人才培訓。
從下步發展趨勢看，我縣工業經濟仍面臨較復雜的發展環境。從宏觀經濟大環境看，國際大宗商品市場持續低迷，國內經濟形勢日益復雜嚴峻，近兩年我國經濟運行尚處在l型的底部探明期，總體需求低迷和產能過剩并存的格局暫時難以出現根本改變。但近年來，國家大力實施“一帶一路”、“互聯網+”、大數據、軍民結合等重大戰略，且發展制造業成為全球共識和國家戰略，隨著寧波市爭創“中國制造2025”試點城市相關工作的推進，和“打造寧波成為具有國際影響力的制造業創新中心”目標共識的達成，我縣制造業發展將迎來機遇。同時，我縣深入實施工業強縣，工業發展的外部環境進一步優化，經濟轉型初顯成效。
但另一方面，我縣工業經濟存在五個短板：
(一)制造業產業層次相對較低。我縣傳統產業相當一部分停留在資源的初加工，戰略新興產業整體處于產業孵化與初創發展階段，增速與北侖等區市相比發展緩慢，推進產業結構向中高端邁升的工作力度有待加強。
(二)企業自主創新能力較弱。高新技術企業占規上企業比重不高，企業年研發能力投入比低，附加值高、科技含量高、市場競爭力強的產品總體較少。
(三)企業梯隊結構尚欠合理。億元企業、規模企業占比在全市處于下游水平，梯隊結構呈現“啞鈴”型，發揮主要力量的中型企業少，導致工業發展后勁不足。
(四)工業投資項目少且分散。我縣招商工作是短板中的短板，近幾年招商落戶項目少，本土看得見的工業投資只是產業的簡單平移，投資強度不足，產業集聚效應不明顯，產業鏈難以做大做強。
(五)企業高精專人才匱乏。全縣人才資源不到市平均水平的四分之三，高校和科研院所資源缺乏，戰略性新興產業長期面臨高精人才引進難、留駐難等問題，高層次科技創新人才匱乏。
(一)以統籌發展為支撐點，保增促調
1、完善政策體系建設。積極配合完成工業強縣建設“1+9”政策體系建設，形成清晰明確的頂層設計。堅持財政專項資金扶持和產業基金協同支持產業發展，積極用好用活2個5000萬元新增資金。開展原有工業政策與新工業政策的梳理對標工作，之前縣相關扶持政策符合國家的規定繼續執行，獎勵方式或標準有調整的`以新政策為準，對需要細化的內容抓緊出臺專項資金管理辦法加以明確，進一步發揮政策杠桿作用。
2、強化經濟運行監測。密切關注企業生產經營狀況，加強與人民銀行、縣中小企業擔保公司等金融機構的數據對接，突出抓好重點工業企業的經濟運行監測和生產預報工作。繼續做好臨港產業及主要行業的科學分類工作，發揮各行業協會的監測分析作用。根據半年度各項指標完成情況，切實把握經濟發展的階段性特征，對經濟發展薄弱環節強化分析，強化計劃執行情況的監測。同時積極引導企業求突破、比趕超，全力以赴完成規上產值6%、規上增加值7%增速目標。
3、加強企業幫困解難。開展“雙帶雙走”活動，做好7月集中服務月。按照“樹立精準理念，持續精準發力，強化精準服務”的工作要求，不斷完善縣領導、涉企部門和鎮鄉(街道)三級領導干部“一對一”企業幫扶機制，優化企服責任人制度，鞏固企業難題分層次解決模式。強化風險幫扶，堅持“化舊控新”原則，一手抓處置化解，一手抓監測防控，斬釘截鐵處置“僵尸企業”。破保結合積極化解企業“兩鏈”風險，穩定企業生產經營秩序。
(二)以改革創新為切入點，提質增效
1、堅持示范發展引領。配合市建設“中國制造2025”項目庫，深入謀劃一批對接“中國制造2025”的重大產業示范試點項目，重點打造制造業“隱形冠軍”和“單打冠軍”企業，鞏固提升戴維醫療、申菱、日星鑄業等一批現有“單打冠軍”企業，引導和培育樂惠、合力、錦浪等一批有潛力的企業成為示范企業，堅持示范引領，形成“專精特新”企業及產品。鼓勵企業實施“機器換人”，通過舉辦“機器人”現場會等形式，重點支持紡織服裝等勞動密集型行業制造企業實施智能化改造。
2、推進融合深度發展。加速推進產城融合，進一步增強象保合作區、經濟開發區等工業主平臺的吸引力、向心力、集聚力，以產城融合為戰略方向，推進生產、商貿、生活配套設施建設。全面推進兩化融合，以企業實施“機器換人”、“智能生產”示范工程為契機，強化企業與企業之間的智能應用對接，推進信息技術在產品設計、生產過程控制、企業管理決策等各個層面上的應用、滲透和融合。積極組織企業申報市縣兩化融合項目，挖掘兩化示范企業和項目，力爭全年引導50家以上工業企業實施兩化融合建設，建成市級以上示范企業2家以上，市級以上試點貫標企業1家，市級以上示范項目5個。
3、推進“突破性”改革事項。完善畝產效益綜合評價體系建設，在石浦開展試點的基礎上，由縣政府正式出臺縣五星績效評價辦法，通過畝均產值、稅收、用能等進行權重分析，在用電、用水、用地等方面對企業開展深化限制，促使企業提高效能。加快企業“降成本”行動，利用多種渠道、多種形式，加強企業減負政策和減免收費項目的宣傳，做好稅收優惠政策，取消、免(停)征、降低部分行政事業性收費;落實水電價氣價調整政策，切實降低企業各類要素成本。
(三)以創新驅動為關鍵點，做精做專
1、促進企業管理創新。出臺管理咨詢創新專項資金管理辦法，爭取申報市級管理咨詢項目不少于6家。繼續推開epr等先進管理理論和信息技術的應用，提升企業管理效益。擇優甄選信息化服務商及軟件企業，組織與有兩化需求的企業進行技術對接，普及、深化企業應用信息化軟件，提高企業生產經營管理水平。做好小升規企業、精益生產企業和科技型企業，新生代企業家、企業高技術人才等專題培訓。
2、推動企業技術創新。圍繞“中國制造2025”各項重點任務，鼓勵企業加強以關鍵技術和系統集成為重點的技術創新，推進產學研合作，加強工程學院象山研究院與企業的技術對接，幫助企業解決技術難題。鼓勵企業加快新產品開發，提升新產品的產值率。加強技術改造項目申報，組織企業申報“機器換人”、戰略性新興產業、重點設備補助等技術改造項目。
3、推進信息化建設。繼續推進免費無線熱點建設，在原有的縣三年免費熱點建設方案基礎上，針對醫療醫院等重點行業和重要地點適當增加布局。加快推進智慧養老等重點智慧項目建設進程，完善基層社會服務管理信息系統建設。以寧波中科大數據智慧應用研究院項目落地為契機，加快各部門數據共享情況調查摸底，促進數據深度融合。做好軟件產業引進培育工作，加大軟件產業政策扶持力度，力爭完成軟件產值增長20%目標。
(四)以培育壯大為突破點，扶優育強
1、實施強企強鏈強區。針對縣內規上產銷率偏低、兩鏈風險發酵的短板，加快對船舶、水產、針織等行業兼并、重組與整合步伐，騰出用能、用地及海岸線資源。加快傳統產業平臺建設，建成完善針織服裝面料中心和模具熱處理中心，特別是對行業龍頭骨干企業推行產業基金+龍頭企業+專業配套企業的發展模式。發揮新興產業作用，重點加快臨港高端裝備制造、新能源、新材料、海洋生物(生命健康)等發展。整合提升鎮鄉工業功能區，促成西周鎮等市級小微企業集聚區和曉塘鄉縣級集聚區年底順利建成。
2、強力推進工業投資。落實項目責任制，召開工業投資工作會議，督促鎮鄉(街道)及園區圍繞年度目標和時間節點對轄區內工業投資項目進行排查，制定路徑圖加快推進;發揮工業強縣工作例會和項目辦及涉企辦的作用，采用現場辦公和協調會等形式，加快各項審批手續的辦理、各類問題的協調和解決，促使未建項目早開工;對已開工項目，加大協調服務力度，做好服務企業“店小二”，力爭項目早竣工早出效益，爭取完成工業投資60億元的目標。
3、加大企業梯隊培育。針對我縣企業規模偏小短板，繼續實施抓大壯小扶微計劃。加大企業上市扶持力度，支持和推動龍頭企業在境內外上市，引導關聯企業和社會資源向龍頭企業集聚，推動龍頭企業加快技術創新，增強帶動力和競爭力。加強高成長企業培育，力爭通過市里驗收達到6家，完成百家創新主體培育計劃，加快培育天安、正業成功列入2016年省“三名”企業。深入實施小微企業三年成長計劃，加強小微企業刪選分類監測，力爭新增規模企業30家總量達到500家以上，億元企業達到90家左右。
(五)以強化保障為著力點，夯實基礎
1、堅持節能降耗。抓民生實事工程，繼續做好燃煤小鍋爐淘汰改造工作，倒排時間節點，每月對比鎮鄉淘汰進度，爭取完成淘汰任務。繼續推進“低小散”行業整治，加快縣印花企業產業園建設。以技術節能為基礎，加強重點領域節能，運用差別電價懲罰措施倒逼鑄造企業淘汰剩余注塑機，通過政策補助、推介會典型宣傳等形式推進注塑機節能改造與更新淘汰。
2、推進市場擴張。實施 “電商換市”專項行動，加大縣信息化服務中心扶持力度，集中精力打造本土資源電商平臺，降低企業電商投入成本，鼓勵針織、水產品、農副產品等相關行業開展電子商務。加強電子商務企業及人才培訓，爭取規上企業電商培訓普及率達到100%。
以政府性活動為契機，繼續組織企業參加參加寧波服博會、寧波智博會、鄭交會、蘭洽會等各類專業展會，全力完成“寧波周”活動，進一步提升企業知名度。做好市自主創新產品與優質產品目錄申報協調工作，讓更多企業享受政府采購優惠政策。繼續做好以“接軌上海”為重點國內合作和“山海協作”工程工作。
3、提升系統履職效能。結合“兩學一做”教育活動，進一步強化機關作風建設，凝聚主動服務、認真履職、勇于擔責的共識;強化局干部隊伍和基層工辦隊伍的培訓和指導，提高精準服務、精準施策的能力。緊緊圍繞縣委縣政府下達的經濟工作責任目標，抓好責任督查落實，抓好涉企服務責任對標，確保圓滿完成經信領域指標任務。同時，做好船舶修造業和民爆行業安全生產、g20管控企業停限產等工作，全面護航g20峰會。
今年來，我區在區委、區政府的統一領導和省、市人口計生部門的精心指導下，堅持以鄧爺爺理論、三個代表、科學發展觀和黨的十八大、十八屆五中全會精神為統領，深入貫徹國家主席系列重要講話精神，按照“堅持計劃生育基本國策，提高出生人口素質，逐步完善政策，促進人口長期均衡發展”的指導思想，根據上級對人口計生工作的要求和部署，狠抓貫徹落實，全區人口計生工作繼續保持著穩步有序的發展態勢。現將我區20xx年度工作總結及20xx年度工作思路匯報如下：
(一)主要指標完成情況
1.出生人口政策符合率、政策外多孩率控制在年度人口和計劃生育工作目標計劃之內。20xx年度(按計生統計年20xx.10-20xx.09，下同)，全區總人口為532455人，其中常口441096人，流口91359人);出生7639人(含流口，下同)，政策符合率為97.65 %，政策外多孩率為0.13%。
2.出生人口性別比保持正常水平。全區出生性別比為102.82。
3.出生統計準確率：96.66%。
4.按序時進度完成免費孕前優生健康檢查工作。截止10月底，已參檢并錄入信息系統4786人，完成上級指導數(5774人)的82.89%，提前完成了上級下達的任務。
5.落實獨生子女父母獎勵政策。20xx年，全區共兌現獨生子女父母獎勵費281人，金額257400元，兌現率100%。
(二)加強組織領導，落實計生責任制
今年來，區委、區政府高度重視計生工作，多次召開區委常委會、區政府常務工作會議傳達貫徹省市計生工作會議精神，研究解決計生工作面臨的形勢和存在困難問題。區領導多次到我局調研了解全區計生工作的開展情況，針對計生獎扶、行政執法、社會撫養費征收、打擊兩非等重點工作召集有關部門和各街鎮召開聯席會議，協調解決綜合治理難題。同時，區里還嚴格實行計劃生育工作定期匯報制度，區領導親自主持計生工作匯報分析會，聽取工作匯報，分析部署階段工作。
區計生領導小組組織督導組加大對各部門和十街鎮履行人口計生工作職責情況的督查力度，同時依法執行計劃生育“一票否決”制度，嚴格把好各種聘任、評先、選拔的計生審核關。20xx年度，全區共審核個人各類評先評優、選拔和公務員、事業單位招聘入職政審合計579人，否決3人;審查單位集體各類評先評優551家，否決1家。
(三)開展新聞報道，做好國策的正面宣傳工作
我區以完善生育政策，啟動實施單獨兩孩政策為重點，通過計生宣傳欄、政務網、新聞媒體等陣地與上街宣傳、入戶隨訪、手機短信等方式，大力開展生育文明倡導和婚育新風宣傳活動。確保干部、群眾對計生政策及各類知識知曉率分別達95%和90%以上。全區全年在市級以上媒體發布新聞報道173篇，其中國家級媒體4篇，省級媒體110篇，市級媒體59篇。
(四)落實好單獨兩孩政策
生育政策調整后，為落實好單獨兩孩政策，我區不斷加大現行生育政策的正面宣傳力度，通過媒體報道、上街宣傳、入戶隨訪等途徑，盡最大努力將單獨兩孩政策的有關知識、適用對象條件、申請辦理的材料和程序等宣傳普及到所有的單獨家庭，確保政策得到落實。20xx年，共為1721對單獨夫婦辦理了再生育申請手續。
(五)抓牢流動人口服務管理工作
20xx年度，全區流入91359人，新增98296人，注銷101056人。流入出生1457人，其中政策外40人，政策符合率97.25%;流出出生50人，政策符合率100%。為做好流動人口計生服務管理的區域協作，我區先后與108個兄弟縣(市)區簽訂流動人口計劃生育服務管理區域協作協議，其中省外76個，省內32個;流出人口協查率100%，流出人口反饋率100%。
(六)努力攻堅綜合治理難題
1.打擊“兩非”工作。自去年10月以來，我區共查處“兩非”案件11例，其中1例為重大案件。
2.強化社會撫養費征收工作。截止目前，我區依法征收社會撫養費17例(其中一例為分期繳納)，金額158.9577萬元。
(七)踐行群眾路線，促利益導向增量擴面
關懷關愛計生困難群眾。20xx年，開展幸福工程扶助了70戶困難家庭，發放扶助金70萬元;通過金秋助學扶助困難家庭學生24人，金額53000元。我局加大重大節假日對計生困難群眾的關懷慰問，元旦春節慰問獨生子女困難家庭及孤兒家庭共計509戶，金額達26.2萬元，其中慰問愿意接受關愛的獨生子女傷殘死亡家庭293戶，金額146500元;中秋及國慶節期間慰問計生困難群眾和獨生子女傷殘死亡家庭共計469戶，發放慰問金23.45萬元;開展獨生子女困難家庭慰問70戶，金額7萬元;各街鎮、社區關懷慰問計生困難群眾累計2131人，金額達84.2296萬元。
2.關愛特殊困難群眾。20xx年，區人口計生領導小組出臺實施了《關于開展計劃生育特殊家庭扶助工作的意見》，標志著全區計生特殊家庭扶助工作正式步入規范化、制度化、日常化的軌道。鼓樓區將獨生子女傷殘死亡家庭的特別扶助金從往年的500元提高至不低于1000元的標準。具體為非低保的特扶群眾每人每月扶助1000元，屬于低保的特扶群眾每人每月扶助1300元。
20xx年全年共扶助獨生子女傷殘死亡家庭合計504人，金額609.48萬元，其中扶助第三代失獨家庭49人，金額58.8萬元。此外，開展獨生子女家庭緊急救助活動，救助失獨群眾22人，發放救助金66000元;為14名參加城鎮居民醫療保險的失獨老人代繳了保險費用;為2名失獨老人代繳不低于50%的城鎮居民基本養老保險費。對年老的失獨人員入住區老人公寓的一次性補助500-1000元。計生部門主動將失獨人員名單等信息對接給各街鎮民政辦和社區居家養老站，由政府為60歲以上生活困難的失獨人員提供居家養老服務。
3.全面鋪開城鎮部分獨生子女家庭獎勵扶助工作。我局根據省市的部署和要求，扎實做好城鎮獨生子女家庭獎扶的人員培訓、宣傳、咨詢、收件、審核、統計等工作。為使廣大市民群眾在短短的時間內了解本項民生政策，將獎扶工作落到實處，我局先后在海峽都市報發布新聞報道，在福建日報和福州日報刊登公告，同時督促各街鎮、社區入戶宣傳，在最短的時間內將本項利民政策普及到每一位符合條件的對象。20xx年度，全區共有7407名群眾因此受惠，發放獎勵扶助金達891.36萬元。
(八)創新服務模式，率先試行網上便民辦證
為方便群眾辦證，我局結合群眾路線教育實踐活動，努力探索便民辦證服務模式，積極研發“鼓樓區計劃生育網上辦證系統”。10月份，鼓樓區計劃生育網上辦證系統正式開通啟用，率先在全市范圍內實現了居民可通過網絡申請辦理生育服務證、獨生子女父母光榮證、流動人口婚育證等計生證件。使廣大育齡群眾辦理計生證件需請假、托人代辦或跑長途等麻煩，群眾只需在聯網的電腦上輕點鼠標鍵盤，按系統提示要求填寫信息并提交有關電子材料即可完成辦證事宜，大大地解決了聯系群眾“最后一公里”的問題。
(一)落實完善計生責任管理機制
突出強化計劃生育的組織領導工作。繼續以黨的十八大及十八屆三中、四中全會精神為指導，深入貫徹落實國家主席系列重要講話精神，堅持計劃生育基本國策不動搖，堅持黨政一把手親自抓、負總責不動搖，堅持執行計劃生育一票否決制度不動搖。各級黨委、政府把計劃生育工作與經濟社會發展、保障民生同部署、同推進，定期聽取人口計生工作匯報了解工作情況，及時研究解決人口計生工作中遇到的困難和問題。充分發揮區計生領導小組的職能作用，加強對部門和十街鎮履行計劃生育工作職責的督查和指導工作，協調推進層級間、部門間的合作交流，形成一級抓一級、層層抓落實、部門齊抓共管的強大合力。
2.穩步推進機構改革。著眼計生事業發展全局，以轉變職能為核心，建立健全規章制度，做到“工作融合、人員融入、情感融洽”，扎實穩妥地推進機構改革。同時加強新老機構的過渡和銜接工作，確保機構改革期間思想不亂、隊伍不散、工作不斷、標準不降，各項工作穩步有序地開展。進一步穩定工作隊伍，不斷加強人口計生干部隊伍培訓教育, 落實好人員待遇，健全考評和晉升機制，努力建設一支以優質服務和高效廉潔為特征，以育齡群眾為主要服務對象，素質高、業務強、干勁足的人口計生工作隊伍。
我們將根據省、市的要求和區委、區政府核定的“三定”方案，進一步梳理計劃生育工作職責，整合、簡化、規范計生業務辦理流程，努力把計生系統建設成目標明確、職責分明、業務規范、服務高效的職能部門。
(二)全力夯實基礎工作
扎實抓好宣傳教育工作。進一步加強計生宣傳教育工作，深入開展婚育新風進萬家活動和關愛女孩行動，大力倡導生育文明及婚育新風尚;不斷創新載體和內容，努力將計生政策法規、辦事程序、避孕節育等知識普及到千家萬戶，確保育齡群眾對計生知識的知曉率在90%以上;同時，進一步完善計生政策，明確獎懲措施，按照簡單、易懂、管用的要求，把有關政策通俗化、生動化，反復宣傳、滾動宣傳、經常宣傳正反兩方面典型，形成規模效應、立體效應，積極引導群眾自覺實行計劃生育。
2.全面推行計劃生育均等化服務，扎實做好國家驗收準備工作。積極開展全國流動人口計劃生育基本公共服務均等化示范區創建活動，迎接國家驗收。按照同宣傳、同服務、同管理、同考核的要求，實現轄區內流動人口無論其性別、年齡、種族、居住地、職業、收入水平，都能與常住人口一樣平等地獲得計劃生育服務，開展免費的查環查孕、四術、孕前優生健康檢查、婦科病普查、及優生優育、生殖健康等科普宣傳教育和咨詢服務;落實好流動人口各項獎勵優待政策，積極開展困難幫扶等生育關懷行動，全面實現計劃生育基本公共服務均等化。加強社區計劃生育入戶隨訪和入戶巡檢等日常工作，實現人口流動信息動態監測，及時采集更新信息平臺數據。開展部門信息交流互動，及時核查比對人口信息，適時更新系統數據，提高人口數據的及時性和可靠性。積極開展區域協作，做到流動人口重點對象協查率、信息接收及反饋率、反饋及時率均達100%。
3.扎實開展利益導向工作。(1)促普惠政策向計生戶傾斜。繼續深入實施“生育文明·幸福家庭”促進計劃，做好計生利導政策與教育、衛生、民政、勞動與社會保障等部門普惠性政策的銜接。(2)做好獨生子女困難家庭尤其是獨生子女傷殘死亡家庭和城鎮部分獨生子女家庭的獎勵扶助工作;(3)落實好孕前優生健康檢查，提高出生人口素質;(4)關愛健康，開展免費婦科病普查服務。(5)積極開展獨生子女家庭應急救助、醫療救助和突發事故幫扶，對計生特殊困難家庭在經濟、養老、醫療等方面提供幫扶救助。
4.深化辦證改革，全面優化便民服務。明年繼續深入踐行群眾路線，以方便群眾、服務人民和提高工作效能為目標，進一步依法精簡計劃生育辦證程序及材料，健全完善計劃生育網上辦證系統功能，在全區范圍內全面推行網上辦證便民服務，盡最大程度方便廣大育齡群眾辦理生育服務證、獨生子女父母光榮證、流動人口婚育證等計生證件，使居民辦理計生證件辦證免去請假、跑長途或托人代辦等麻煩，只需在聯網的電腦上輕點鼠標鍵盤，按系統提示要求填寫信息并提交有關電子材料即可完成辦證事宜。同時，繼續推進陽光計生行動，依法規范做好計劃生育政務、居務、辦事事項等信息公開工作。同時，堅持依法行政，維護群眾合法權益繼續做好12345網上便民訴求和陽光計生熱線服務，妥善做好基層信訪工作。進一步優化服務管理，組織開展全區性的社會撫養費征管用和計生專項經費的檢查，嚴格執行“收支兩條線”制度。
(三)著力解決綜合治理難題
1.協調推進部門信息交流合作。進一步建立健全部門協作機制，強化部門間信息交流合作平臺建設，積極推進衛計、公安、民政、教育及勞動保障等部門信息交流合作。20xx年，計生統計口徑將改由男方戶籍地管理為主，我區因區位的特殊性，新增管理對象將近15萬人，相當于總人口增加了35%，這勢必增加計劃生育工作的難度，基層工作及人員配備等將面臨巨大的挑戰，可能出現管理不到位指標無法完成的問題。為此，必須著力解決因統計口徑改變所帶來的系列問題，尤其是衛計信息與公安戶籍信息的共享交流，扎實做好人口信息的核查核對等工作，嚴防管理漏洞。
2.強化社會撫養費征收力度。繼續防范生育政策調整后可能出現的多生育風險，嚴格控制政策外生育尤其是多孩生育。切實加強社會撫養費征收工作力度，協調推動計生、衛生、公安、法院、工商、稅務等部門依法履行計劃生育職責，協調推進，合力完成工作任務。20xx年，要實現將經法院強制執行后，仍然拒絕繳納或無故延遲繳納社會撫養費的違法生育當事人的信息依法納入征信管理，增強違法生育人員誠信守法意識，引導廣大市民自覺遵守計劃生育法律法規，促進人口長期有序、均衡地發展。
3.強化黨員干部違法生育的查處力度。認真排查，將黨員干部花名冊與政策外人員名單比對，取證到位的按照高限作出征收決定，同時及時跟蹤紀檢監察部門，確保黨紀政紀處分到位。
4.強化打擊“兩非”工作。落實孕前、孕中及產后全過程跟蹤服務，對一些孕情突然消失的情況，抓住線索，及時追查，從源頭上預防“兩非”行為的發生。加強與衛生、藥監、公安、婦聯等部門的協調聯動，強化對轄區醫療機構的監督管理力度，集中力量開展專項整治行動，加大打擊力度，形成對違法分子的強力威懾和高壓態勢。
(四)創新培育典型，進一步提高計生服務效能
繼續探索計生服務管理新模式，將工作創新、典型培育作為考核的重要內容。深入實施生育文明·幸福家庭促進計劃，實施人口文化“精品工程”，繼續抓好優生優育、早期教育、一居一品等宣傳工作，提升群眾對生育文化知識知曉率。推進誠信計生、陽光計生工作，落實避孕節育知情選擇，倡導育齡婦女實行長效避孕節育措施，充分發揮各級計生協會的作用，推進基層計生群眾自治工作。