通過月工作總結，我們可以及時發現自己在工作中的盲點和薄弱環節，并進行改進和提升。如果你對月工作總結的寫作不太有把握，不妨看看下面的范文，或許可以給你一些靈感和方向。
農業銀行黨建工作總結全文完整（模板21篇）篇一
牢記使命”成果為主線以機關黨支部“五化”建設為抓手通過建好陣地建強黨支部建活載體建硬隊伍建亮品牌的措施扎實推動了機關黨建水平全面推升全面過硬。
一、多措并舉，全力做好疫情防控工作。為切實做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作，有效切斷病毒傳播途徑，堅決遏制疫情蔓延勢頭，x市司法局積極采取四項措施奮力吹響疫情防控沖鋒號，確保將防疫工作落到實處。一是扎實做好安排部署工作。x市司法局立即召開緊急會議，對所包保的小區疫情防控工作進行了安排部署，成立了以科室為單位的包保責任小組，并動員黨員干部要積極發揮先鋒模范帶頭作用。二是積極開展防疫排查。x市司法局全體黨員干部堅守崗位，認真開展網格化疫情防控包保責任工作。通過地毯式摸排的方式，到包保責任小區開展信息摸排工作，重點排查“四類”人員，確保“樓不漏戶、戶不漏人”。并向群眾講解疫情防護知識，呼吁群眾自我隔離，減少外出活動和群體聚餐，做好個人的疫情防范工作，形成了家喻戶曉、群防群控的良好局面。三是持續加強疫情防控。堅持“疫情不解除、防控不結束”的原則，在包保責任小區門口設立檢查站，配合小區物業嚴格落實值班制度，詳細了解進出包保責任小區人員的出行史、接觸史，對進出小區人員進行體溫測量。四是加強法治宣傳教育引導。加強正面宣傳引導，通過qq、微信公眾號等網絡媒體，及時發布權威實用疫情防控信息。全面梳理疫情防控相關法律法規，組織黨員干部加強法律知識學習，依法開展疫情防控工作，確保各項工作落實依法科學規范，保障控制處置有力、有序、有度。
二、聚集“主線”，鞏固深化主題教育成果。按照***部署和省委、縣委要求，我局緊緊圍繞主線主題，堅持將四項重點措施貫穿始終，做到“規定動作”絕不走樣，“自選動作”務求實效，打牢政治基礎、組織基礎、思想基礎、理論基礎，突出力戒形式主義、官僚主義這一重要內容，在全體機關黨員中增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，使每名黨員干部理論學習上有收獲，思想政治上受洗禮，干事創業上有擔當，為民服務上解難題，清正廉潔上作表率，不折不扣把***、省委、市委、縣委的決策部署落到實處。
三、聚焦“高標”，推進活動陣地整體提升。以“一室、一辦、二保障”建設為重點，將每項工作標準和具體要求定量定型。一室，高標準打造了黨員活動室，黨員活動室面積達37平米。并上墻了黨建制度和黨建文化標語，添置了投影儀、電視機、電腦等必備設施。一辦，高質量布置了黨建辦公室，做到了“七個一”，一塊黨組織門牌，一間獨立的辦公室，一套辦公電腦，一個文件資料柜，一個黨務公開欄，一套黨建雜志和一套桌牌、胸牌、公示牌，室內有黨旗、黨徽、黨組織結構圖。二保障，一是機關配備2名專職黨務干部，負責做好日常黨務工作，健全班子成員包抓黨建聯系支部，主抓黨建重點項目和任務制度，保黨建責任下沉壓實。二是按照要求，將黨建經費優先納入財政預算，確保了黨建工作有人做事，有錢辦事。為了提升黨建氛圍，在四樓辦公區走廊上開辟了黨建文化走廊。
和班子成員定期與黨員談心談話、定期上黨課、定期組織主題黨日活動、定期開展民主評議黨員活動。二是強化支部領導核心。統一制式工作臺賬和規范文本，建立機關其他組織（工青婦）每季度向支部報告工作制度，規定評優評先必須由支部研究決定，干部紀律作風日常監督、工作日志季度晾曬活動必須由支部領導，執行“三項機制”必須由支部出具個人政治表現、紀律作風等鑒定意見。三是豐富。
黨建。
管理措施。堅持重在運用、重在管理、重在實效的原則，加強“兩臺兩群”的管理使用。即黨建云平臺、黨建信息管理平臺，微信互動交流群、qq黨務管理群，建立《黨建信息化管理考核辦法》。要求所轄的3個支部都要固定1－當前隱藏內容免費查看2名信息管理員，每周進行1次提醒、每旬進行1次督促、每月進行1次通報，實現黨建工作在線部署、在線落實、在線督查、在線考核。比武，代辦服務等措施提升群眾的滿意度。通過改善結對村基礎設施、美化人居環境、組織文化活動等工作讓結對村群眾生活更舒心，黨員更優秀。二是創新“三比三評”活動。要求機關黨員立足本職崗位，在單位公示區、晾崗臺公開亮標準、亮身份、亮承諾，相互比作風、比業績，每個月開展一次黨員現實表現積分評比，通過領導點評、黨員互評、群眾評議的辦法，結合機關黨員積分制辦法進行黨員積分公開，把黨員積分成績作為年終評優評先的關鍵條件。
六、聚焦“活力”，推進黨員素質整體提升。堅持嚴管與厚愛結合，激勵與約束并重，著力建設一支政治過硬、素質優良、結構合理的黨員干部隊伍。一是堅持理論武裝。結合“兩學一做”學習教育制度化常態化和“不忘初心、牢記使命”主題教育，運用三會一課、集中輪訓、專題討學、黨員講臺等形式，重點學習******新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，確保將新思想新精神學深悟透。二是堅持嚴管干部。在全縣集中開展政法隊伍紀律作風建設年活動的基礎上，進一步落實機關黨組織管黨治黨“主體責任”，根據單位職責和行業性質，逐支部制定更加具體、更能反映自身問題的《紀律作風整頓方案》。由支部領導全覆蓋建立干部誠信檔案，把干部監督從工作圈向生活圈、親屬圈、社交圈延伸，實現干部監督無死角、無盲點。三是堅持正面激勵。以黨總支為單位，建立本系統內關愛、幫扶措施，通過向組織部申請黨內關愛幫扶資金辦法，定期對困難黨員干部進行慰問幫扶。同時，黨組為了提高干部學習業務知識的積極性，對于通過了法律執業資格的黨員同志，都給予一定的獎勵，今年就有四名同志通過了法律執業資格考試。將他們建立黨員干部“激勵”名單，對現實表現突出的作為后備干部進行重點培養。
”強化理論學習。通過學習積分一天一公布，一月一通報，一季度一講評，使全局到處洋溢著學習“學習強國”的濃厚氣氛。上強國、學時政、看視頻、曬積分、比學習成了我局黨員干部的學習新風尚。
農業銀行黨建工作總結全文完整（模板21篇）篇二
按照縣委《xx》要求，根據工作安排，現將工作情況總結匯報如下：
一、主要做法。
三是警示教育,以案說紀。組織黨員干部參觀縣警示教育基地、觀看警示教育片、上廉政教育課、學習《違紀違法典型案例匯編》，使全體干部職工心靈得到洗禮，思想認識得到深化。四是搭建載體，豐富內容。組織黨員干部參觀學習x“五四”憲法歷史資料陳列館、中國共產黨x歷史館，重溫入黨誓詞、緬懷革命先烈、傳承紅色基因等活動，不斷增強干部隊伍先進性、純潔性。
本著嚴管硬碰硬、厚愛心貼心的原則，破除“平時不爭評時爭”的現象，擬定了《工作人員日常違規行為記分管理辦法》，該辦法現處于征求意見階段。
固定主題黨日班子成員至聯系支部參會指導，督促基層黨員干部崩緊紀律弦、守牢底線；
《一般干部廉情信息》填報全覆蓋；
以查糾辦公秩序、值班執勤、儀容著裝等機關效能為主，抓早抓小、防微杜漸。
二、不足之處。
1.基層組織建設發展還不平衡，制度落實、人才培養、隊伍管理等方面還需進一步提升，硬件設施不夠完善。
2.基層組織編成不合理。x個基層組織分別由鄉鎮執法中隊和專業中隊組合而成，單位分散，人員不集中，基層戰斗堡壘作用不強。
3.基層支部書記組工素養有待進一步提升。對基層組織負責人業務能力建設不夠重視，壓力傳導多、教方法少，給任務多、提供平臺少。
三、下一步打算。
(一)建好黨建陣地。結合“最強支部”建設要求，與縣文明辦、團縣委、縣工會等部門聯系溝通，擬將縣城區xx路“x文明實踐站”與黨建陣地高度融合，建設xx平方米的“黨建微廣場”，把黨建資源、愛心驛站、志愿服務、知識宣講等活動融于陣地，打造傳播好黨的聲音、傳遞黨的溫暖、凝聚社會力量的紅色陣地。
(二)調整組織架構。按照“誰使用、誰負責”的原則，與相關部門對接，及時將派駐鄉鎮執法隊員組織關系進行劃轉，適時調整xx支部、xx支部編成，以單位為單元，重新組建基層支部，以增強基層戰斗力。
強化主體責任、一崗雙責抓在手中、扛在肩上，落在實處；
三是樹好學習榜樣。設置廉政文化墻，推進清廉機關建設；
籌劃好最美好人、退役軍人、最強支部等群團性活動，選樹一批敢作為、善作為、有作為的典型，積極營造想干事、能干事、干成事的奮發氛圍。四是關愛心貼心。局黨委將出臺關心關愛x條措施。如：對子女參加中、高考的干部職工，實施調休x天陪考，不斷增強干部職工歸屬感。
二是執法有禮、志愿同行。為破解行政處罰執行落地難的問題，通過曝光不誠信行為，對失信人實施多部門聯合懲戒，以志愿服務為路徑進行失信修復，督促相對人遵守城市管理法律法規，促進城市管理工作科學化、規范化，使之成為營造誠信守法、文明和諧、城市新風尚的有效抓手。
農業銀行黨建工作總結全文完整（模板21篇）篇三
現將本月我店所取得的成績，所存在的問題，作簡單的總結：
我店7月份人員配備不斷增加，至現在已有經紀人三名，文員一名。門頭、電話安裝都已到位，工作順利展開。7月份的銷售業績：實收傭金___元，成交租賃客戶三家，已交二手房買賣訂金3家，在_月中旬將陸續過戶，合計訂金額是____元傭金。其中一套買賣房屋是同__合作，訂金交付到___處，未統計在內，下月十號左右過戶。目前，我店和有效房源22個，經紀人手中較準客戶8位。
從上面的銷售業績上看，我們工作做的不是很好，銷售的并不成功。可是長風破浪會有時，直掛云帆濟滄海。實力創造價值，_成就未來，我相信通過這些日子的學習、實踐，經紀人都累了積了不少的經驗，只要我們共同努力去做就一定會有收獲。
1、抓好培訓。一切銷售業績起源于有一個好的銷售人員，建立一個具有凝聚力、合作精神銷售團隊是企業的根本，因此在九月我將抓好培訓，著眼根本，突出骨干、整體提高。
2、客戶資源全面跟蹤和開發。對于老客戶要保持聯系，潛在客戶要重點挖掘，舍得花精力，在擁有老客戶的同時，不斷從各種渠道挖掘眾多的客戶。
3、8月我們的目標是最基本做到_____元。把任務分解到每周、每日，分解到各個銷售人員身上，每個經紀人總傭金定在____元上。
農業銀行黨建工作總結全文完整（模板21篇）篇四
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
今年來，我鄉在縣委、縣政府的堅強領導下，堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指導，認真學習貫徹黨的十九大和***二中、三中、四中、五中、******精神和習******“七一”講話精神，以黨史學習教育為抓手，充分發揮黨建引領作用，推動我鄉各項工作取得新進展。
一是以“主題黨日”為載體，加強黨員教育管理。結合落實“三會一課”、黨員志愿服務等要求，原則上每月10日在全鄉開展“主題黨日”活動，通過開展黨員線上線下集中學習、志愿服務活動等方式加強黨員教育管理。今年來共組織黨員線上線下集中學習–余次、開展志愿服務–場，結合建黨100周年“七一”主題黨日活動，開展紅色教育–次。安排專人定期開展“線上送學”“郵寄送學”“線上主題黨日”等活動–余次，確保流動黨員流動不流失，離家不離學。二是以“程序標準”為關鍵，嚴把發展黨員入口關。在發展黨員程序上，堅持“5+1”工作法，始終把發展對象的政治標準擺在首位，著重從思想政治、道德品行、能力素質、現實表現等方面進行深入考察。同時，加強發展對象和入黨積極分子培訓，切實提高他們的思想政治素質。統籌抓好全鄉發展黨員指標，引導優秀的非黨干部向黨組織靠攏，注重吸收農村致富能手、返鄉大學生等，進一步優化黨員隊伍結構，當前隱藏內容免費查看優先為三年以上未發展黨員村安排任務指標，2021年發展黨員–名，確定發展對象–名。三是以“督促指導”為重點，強化黨建引領促發展。嚴格落實鄉村人才振興“雙百計劃”村級后備干部、產業帶頭人培養計劃，充分發揮我鄉–名產業帶頭人的帶頭示范效應，以xxxx、xxxx等產業為基礎，搭建創業創新平臺，培育家庭農場–家、農民合作社–家，以創業帶動產業、促進發展。持續推進“xxxx”“xxxx”“xxxx”等黨建工作與鄉村振興有機結合，以xx鄉村振興試點村建設為抓手，探索實施“黨支部+合作社+產業+貧困戶”的“黨建+現代農業”融合發展模式，拓寬村財增收渠道，今年全鄉–個村均實現自有收入達–萬元以上。
一是搭建平臺深學。通過線上和線下相結合的方式，用活線上智慧學習陣地，立足學習強國app、微信公眾號、宣傳專欄、微信群等平臺，及時編發“黨史問答”、“黨史天天讀”等黨史學習專輯，發動黨員、群眾和青年積極參與線上學習活動；精心組織主題知識競賽活動，引導廣大黨員干部競相參與，積極營造學習教育濃厚氛圍。圍繞***在慶祝中國成立100周年大會上的講話精神、*********重要講話精神、“xxxx”活動、黨的*********精神等學習內容，認真組織理論學習和集中研討，共組織黨員干部開展集中學習–余次、交流研討–次，專題宣講–次，觀看革命歷史題材教育片–次，開展現場學習–次。二是豐富載體促學。堅持“走出去”學習，通過參觀學習、遠程教育、專題黨課、領學培訓等，豐富黨史學習形式，激發學習熱情。邀請縣委宣講團成員xxx到我鄉開展主題宣講活動，組織觀看專題學習片，到xxxx鄉革命烈士紀念碑、xx紅色教育基地參觀學習，開展“xxxx”主題黨日活動，以重溫入黨誓詞、合唱紅歌等情景體驗，引導xxxx鄉全體黨員干部堅定理想信念，傳承紅色基因，踐行黨的初心使命。三是改善民生踐學。鄉黨委緊緊圍繞“xxx”的“xxx”內容，結合“xxx”活動，深入開展“我為群眾辦實事”實踐活動，實施清單式、項目化，逐項確定責任人，按“輕重緩急”分類落實解決，動員全體黨員干部發揚實干精神，不斷提升服務意識，扎實開展服務行動，切實將精準服務貫穿始終，為人民群眾解決實際問題和困難。實行領導接訪制度，爭取資金實施xxx、xxx、xxx等民生項目建設，切實辦好民生實事，不斷增強人民群眾的獲得感、幸福感、安全感。
進行集體談話，換屆工作人員、候選人預備人選簽訂《換屆紀律承諾書》–余份、《村“兩委”班子成員任職回避知曉卡》–余份，聘請–名德高望重村民作為換屆風氣監督員。黨委書記、掛村領導與參選人員一對一談話，再次重申換屆紀律。鄉紀委書記在大會上通報、在微信上轉發反面典型案例，集中收看《警示教育片》，張貼–份嚴肅換屆紀律海報至各村，引導廣大黨員講政治、守規矩，營造換屆風清氣正良好環境。三是強化程序規范。把握時間節點，嚴格落實“4個會”（村黨員大會、黨員和村民代表民主推薦會、村民代表推選會、正式選舉會），重點做好“5件事”（確定黨員大會“不計參會人數”、選民登記、黨支部和村委會報名提名、黨支部和村委會縣鄉資格審查、集體廉政談話）。集全鄉之力，統籌合理安排–名工作人員到–個選區，在重點地區通過增派警力，增設執法記錄儀的方式全程監督記錄換屆選舉工作，確保各項工作、環節符合法定程序。–個村順利完成黨支部和村委會換屆選舉工作，一次性選舉成功率和“一肩挑”完成率均為100%。
一年來，xxxx鄉基層黨建工作雖然取得了一定成效，但仍存在一些問題和不足，主要表現在三個方面：部分黨組織在引領產業發展、強化基層治理、助推鄉村振興等方面缺乏有效手段，教育管理黨員、組織服務群眾作用發揮還不充分，村級集體經濟積累相對較少。村干部斷檔和后繼乏人的問題日益突出，此次換屆過程中，部分村選不出合適的支部委員人選，給換屆工作帶來了阻力。對呈現出的特色亮點挖掘不夠，具有綜合示范帶動效應的黨建示范點較少，在以點帶面、提升整體工作水平方面仍有不足。
學習教育成果，完善黨委會集體學習制度。落實領導班子成員“一崗雙責”和“五帶頭”工作內容，切實形成黨組織負責人抓班子帶隊伍的責任體系，確保。
黨建。
工作、黨風廉政主體責任落到實處。
深入基層開展工作調研，持續推進基層組織建設規范提升。加強對新任村“兩委”班子成員的教育培訓，切實提升農村黨組織服務發展能力。加大“xxxx”力度，以“xxxx”為契機，組織好各村廣納賢才，從致富能手、創業能人、退伍軍人、返鄉大學生中積極選拔優秀人才作為村級后備干部來重點培養，加強力量儲備。探索實行黨員積分制，健全獎懲機制，激發黨員內在活力，著力解決好黨員管理和作用發揮難的問題。
堅定黨員理想信念和政治立場。狠抓機關各項紀律和首問負責制、包村組會議制等長效轉變作風的制度落實進一步密切黨群干群關系。有機融合。進一步發揮“跨村聯建”優勢，推動聯建各村資源共享、優勢互補、抱團發展，持續壯大村集體經濟，實現xxxx鄉各項產業整體發展。
農業銀行黨建工作總結全文完整（模板21篇）篇五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2020年以來，縣人社局在縣委、縣政府的正確領導下，認真貫徹落實十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，聚焦全面從嚴治黨，扎實推進“不忘初心、牢記使命”主題教育，全力打造風清氣正的人社干部隊伍。
一、黨建責任上肩扛穩，重點工作成效明顯。
按照上級文件精神，認真履行領導干部“一崗雙責”，實行三聯簽字制度，制定了《xx縣人社系統2020年度全面從嚴治黨“主體責任”清單》，系統黨委書記對班子成員和黨員干部的黨風廉政建設“兩個責任”清單三聯簽字責任書，進行了嚴格把關并簽字背書。
鞏固深化去年“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，把學習貫徹十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神、習近平新時代中國特色社會主義思想作為主線，學習《習近平關于“不忘初心、牢記使命”重要論述選編》《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》《習近平談治國理政（一、二卷）》《貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想在改革發展穩定中攻堅克難案例提要》，學習《習近平總書記關于解放思想方面重要論述摘編》，引導廣大黨員干部全面系統學、深入思考學、聯系實際學，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，筑牢信念之基，補足精神之鈣，把穩思想之舵。年初以來，共組織黨員干部集中學習x次，理論中心組學習x次，領導干部講黨課x次、重溫黨課x次、黨支部書記匯報學習心得x次、領導班子集中學習研討x次、領導干部針對分管業務開展人社調研x次。
x縣人社系統黨委在x退休干部活動中心隆重舉行主題黨日系列活動，邀請縣委黨校x老師開展了“擁抱偉大時代、履行職責使命”為主題的宣講活動。2020年共召開意識形態專題會議x次。在2020年人社系統黨委會議和2020年重點工作安排部署會議上，專門對意識形態工作進行了安排部署。
二、積極主動擔當作為，疫情防控工作得力，
強化用工監測，服務上級決策。對全縣x家規上工業企業開展網上用工調查，摸排企業用工情況、外來工返崗情況，及時掌握企業需求和訴求。推廣線上招聘，搭建對接平臺。創新啟用“慢城通求職招聘專用二維碼”，開發“健康碼+一碼上崗”企業員工共享模塊，集成“健康碼”查驗、線上招聘面試和培訓等功能，系統自動驗證“健康碼”，進行企業間員工余缺匹配，精準破解工業企業“用工荒”、餐飲服務業員工閑置等問題。落實優惠政策，為企減負增能。為減輕疫情對企業生產經營的沖擊，縣人社局推出一系列有力有效的實施政策，助力企業開復工，從交通費補貼、新員工就業補貼、一企一策、線上職工培訓、企業網格員補助等五個方面，“真金白銀”保障企業用工需求，預計支出x萬元。組織線上培訓，提高服務水平。開展線上職工培訓服務。在確保防疫安全情況下，鼓勵企業在停工期、恢復期內采取線上培訓方式，為破解勞務協作結對縣群眾“就業難”、本地復工企業“招工難”，縣人社局精選崗位，選派“扶貧專員”，遠赴x，通過村（社）微信群、融媒體app、鄉鎮座談宣傳會等，幫助企業與當地勞動力達成就業意向x人，目前已到我縣就業x人，其中建檔立卡人員x人。
每日深入企業檢查、核驗企業疫情防控與復工復產工作，對人員分類管理、就餐住宿、防控預案等不足方面提出具體要求。保障企業復工需求。線上線下動態監測企業員工返崗動態，對于外地員工返崗情況，我局掛聯干部積極協助企業做好隔離工作，爭取員工早日投入生產。針對企業負責人提出的普工、技術人員缺口，主動向企業宣傳“一碼上崗”招聘模塊，為企業發布招聘信息、解決用工余缺調劑。
二、巡視整改扎實推進，黨務工作全面加強。
并代表班子進行了對照檢查；
并代表班子進行了對照檢查；
班子成員對照檢查發言并開展相互批評；
對省反饋人社局2017年和2018年意識形態研判報告相同的問題，進行了認真分析，由于撰寫材料工作人員疏忽大意，領導把關不嚴，出現了分析研判報告雷同或者一致的現象，作出了深刻的批評和自我批評。2020年度，黨員民主評議優秀黨員x人，合格黨員x人。
創新學習方式、方法，認真落實“三會一課”制度，結合推進不忘初心、牢記使命常態化，采取個人學、集體學、領導上黨課等方式，有針對性地進行黨性、黨風、黨紀廉政教育，組織學習十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想、十九屆四中全會精神、《黨章》、《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》、《中國共產黨黨內監督條例》《中國共產黨支部工作條例（試行）》、《中共中央關于加強黨內法規制度建設的意見》、習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記在參加十三屆全國人大三次會議內蒙古代表團、湖北省代表團審議時重要講話精神作為首要政治任務，2020年共開展理論中心組學習x次，領導干部講黨課x次，黨員干部集中學習x次。
建立健全黨務公開的領導體制和工作運行機制，層層把關審批，推進黨務公開規范化、制度化。制定和完善黨務公開目錄，探索多種公開途徑，采取傳統與現代相結合，充分利用xx縣黨務公開網站、公開欄、會議、微信群、qq群等多渠道進行公開，形成多方位的公開模式，使黨務公開工作更加規范和透明。截至到目前縣務黨務公開網站公開內容x條，公開欄公開內容x條，會議微信群公開x條。
三、陣地建設鞏固提升，組織功能持續深化。
重新修改完善了“三會一課”、民主生活會、組織生活會、學習講堂、理論中心組、“三重一大”等制度，對2020年度黨課、支部委員會、黨員大會、黨小組會、民主生活會、組織生活會進行整體規劃安排，以表格的形式具體到年月日。
進一步規范支部黨員大會、支委會等會議記錄要求，挑選思想覺悟高、業務能力強的黨員負責會議的撰寫、記錄、以及影像資料的收集整理，做到專人記錄、專人管理、專人負責。
將x會議室做為機關支部的黨員活動陣地，制作《黨員活動中心》牌匾懸掛上墻，在活動中心會議室定做了入黨誓詞和中國共產黨黨旗展板，2020年x月x日，利用黨員活動中心陣地，召開了支部黨員大會，x名黨員參加了會議，會上通過了x等3名同志預備黨員事宜。2020年人社局機關黨委共發展黨員x人，完成了2020年以前的全部黨費收繳、核查工作。
四、專題活動靈活開展，政治生態全面凈化。
認真執行中央“八項規定”，不定期對干部職工執行各種制度和作風紀律情況進行督促檢查，形成黨風廉政和作風建設的長效機制，以點滴之行促進單位風清氣正。按照縣紀委文件精神和《縣人社系統黨委關于深入整治“四官”問題凈化機關政治生態工作方案》，組織本單位及所屬單位領導干部和工作人員，通過對照癥狀自己找、談心談話共同找等形式，全體黨員干部通過認真查找，不存在“懶官、庸官、乖官、巧官”的現象，但存在著理論學習不深入、工作中疲于應付等相關問題共x條，黨員干部一邊剖析一邊整改，目前已經全部整改完成。
利用集中學習會議，通過學習傳達相關會議精神、典型案件通報、專題講座、領導干部講黨課、解讀黨紀條規等方式組織黨規黨紀教育，結合反腐倡廉警示教育活動，組織機關黨員干部觀看廉政教育片和警示片，提醒干部職工防微杜漸，警鐘長鳴。2020年x月x日，人社局召開了警示教育大會，會上傳達xx縣委書記xx《在全縣黨員干部警示教育大會暨巡視整改警示教育大會上的講話》和2020年以來xx縣查處的違法違紀典型案例和省黨委巡視組巡視反饋問題典型案例。會上，x局長再次強調了機關作風和紀律，要求全體黨員干部職工必須認真遵守機關各項規章制度，不遲到、不早退、不脫崗、不曠工，為便于群眾辦事，實行開門辦公，為群眾服務耐心細致、熱情周到。
2020年x月x號，縣人社局機關支部和人才公共服務局支部組織x余名黨員干部，到xx縣xx老年公寓，開展了志愿服務活動，為中京老年公寓清掃院子、整理被褥、對窗臺和玻璃進行了清潔，黨員干部充分發揚不怕臟不怕累的優良傳統，俯下身來陪老人傾心交談，了解老人的身體健康狀況和生活中的實際困難，幫助老人整理衣物，修剪指甲，擦拭桌椅，清潔地面，為老人送去了實實在在的關懷和溫暖。
按照縣委組織部的安排部署，機關黨委對各總支、支部困難黨員、老黨員和老干部從思想上、物質上給予關心，努力幫助他們排憂解難，解決工作和生活中的實際問題，對系統內生活困難黨員、老黨員和老干部情況重新進行了全面摸底，采取發放慰問金的方式，共支出慰問金x元。把黨的溫暖、組織的關懷送到他們的心坎上。春節期間共走訪慰問困難黨員、老黨員、老干部共x人。
農業銀行黨建工作總結全文完整（模板21篇）篇六
在市委的正確靈導下，我們按照年初制定的王莊子鄉20xx年組織建設工作重點的要求，堅持"圍繞發展抓黨建，抓好黨建促發展"的工作思路，以科學發展觀為指導，以"創先爭優"活動為契機，從強化鄉黨委的"主角"作用、加強村級黨組織的戰斗堡壘作用、增強黨員隊伍活力等方面推動了全鄉黨建工作再上新水泙.主要做了以下幾方面工作:。
一、抓好黨委自身建設，強化"主角"作用。
在加強黨委自身建設中，突出抓了以下兩項工作:一是嚴格落實各項制度，增強黨政班子凝聚力.鄉黨委把加強團結放在第一位，堅持集中制原則，進一步完膳了黨委會、黨政班子聯席會、生活會等會議制度，用制度建設保證了黨政班子自身建設.堅持每周召開一次黨政班子聯席會，班子成員琢一匯報近期工作，增強了各項工作的連系與溝通.二是把加強學習作為推動工作扎實開展的重要手段.依托鄉黨委理侖學習中心組，在班子成員當中持續組織開展了黨的xx屆五中全會、創先爭優活動和市委、市的各項決策等方面知識的學習，同時，組織機關股級及一些干部定期開展集中學習活動，把每周五下午定為集中學習日，捅過學習不斷題高基層干部適應新形勢，解決新問題的能力和本領.
二、抓好主題學習培育活動，提昇整體素質。
在全市創先爭優活動"深化工程"動員會后，我鄉高度重視，積極組織召開了動員會.對"深化工程"活動進行了安排部署.在聚力"三大目標"、健功"兩個率先"活動中繼續在全鄉各黨組織和全面黨員中開展"對標定位"、"亮牌示崗"、"認責承諾"、"奪旗爭星"等活動，推動科學發展、促進社會和諧、服務群眾、加強基層組織等工作開展.捅過黨組織引導社會組織、黨員幫帶群眾的方式，把聚力"三大目標"、健功"兩個率先"行動向社會深化、向常態深化、向規范深化，引導全鄉基層黨組織和廣大黨員爭科學發展之先、創和諧社會之優，營造出黨員帶群眾、黨內帶黨外的濃厚氛圍，不斷把創先爭優活動引向縱深.
三、抓好村級組織建設，進一步夯實發展根基。
一是全體加強"一好雙強"黨組織書記隊伍建設.按照抓培訓提素質，抓考劾增動力、抓人才建隊伍的思路，邀請市委黨校老師就十二五規劃等內容進行了講解，全鄉黨員干部及七個村黨總支書記參加培訓，題高了他們的理侖素質，增強了發展意識.同時，還在半年考劾工作中突出了對村黨總支書記的考劾，按照年度目標承諾，分項考劾落實獎懲，題高了他們抓班子、帶隊伍，促發展的積極性和主動性.二是積極推進村"兩委"干部素質工程實施.借助遠程培育網、信息資源共享站點和互聯網，采取上黨課、觀看紅色電影、學習先進事跡的形式，不斷深化對黨員干部的培育與管理.三是本著"真實加強和改進黨支部為核心的村級組織建設，理順兩委關系，進一步加強和改善黨對農村工作靈導"的原則，在全鄉七個村積極推行"四三二一"工作機制，實施了任期目標和年度目標承諾，變成了班子和諧、目標明確、責任清晰的工作格局.四是全體落實了農村兩委干部"一定三有"工作激勵機制，進一步激發了農村兩委干部工作的積極性和主動性.
四、抓好黨員隊伍建設，提昇黨員整體素質。
一是深化黨員電教工作，題高農村黨員素質.以"兩室"為陣地，積極開展黨員電教工作，在全鄉七個村建立了農村黨員遠程培育網，配齊了電視、vcd等電教設備，購置了黨員培育光盤，做到"六個有"即:有設施、有設備、有場地、有播放人員、有制度、有記錄，使黨員們能購普遍受到培育.二是創員培育管理新模式.積極創員培育管理載體，開展了"重溫入黨誓詞"、黨員先鋒模范評比、黨員掛牌上崗服務等活動，使黨員的先鋒模范作用得到了凸顯.三是加強對入黨積極分子的陪養、選拔工作力度.依劇年初制定的工作計劃和目標，有計劃、有步驟、按程序的對入黨積極分子進行陪養，并實施定期考查和動態監管相結合的管理機制，對在考查中不符合條件的及時調整出去，對新涌現出來的合格人才及時吸收到隊伍當中，保持入黨積極分子的生機和活力.今年上半年，舉辦了入黨積極分子培訓班一次，陪養入黨積極分子138人，發展員18人.四是加強流動黨員管理.對外出流動黨員，按照上級的要求，年初我們利用外出流動黨員春節返鄉的有利時機開展了走坊活動，進一步摸清了流動黨員底數，祥細掌握了流動黨員的流向和連系電話，建立了流動黨員管理臺帳，并定期捅過電話連系的形式督促外出流動黨員參加當地黨組織的活動.
五、抓好非公企業黨建，不斷增強企業活力。
一是建立健全非公企業黨組織制度.今年以來，按照市委組織蔀下發的關于開展非公經濟組織、新社會組織和事業單位黨組織規范題高百日行動的實施方案的要求，結合我鄉實際，按照動員部署、調查摸底、抓好規范、檢察驗收、建章立制五個階段穩步推進，順力完成了非公有制黨支部的建設工作.同時進一步完膳了"三會一課"、組織生活會、評議黨員、連系群眾等制度，進一步增強了非公企業黨組織的凝聚力和向心力，使企業黨員能購所有過上組織生活，能購很好地接受黨組織的培育，從而使黨員的先進性得到不斷強化.二是做好連系非公有制企業黨組織工作.針對我鄉非公企業黨支部中黨員文化水泙不高，對黨建知識掌握不全體的實際問題，我們繼續采取旋派孰悉黨建工作的干部到非公企業任黨建指導員的工作方法，具體指導企業抓好非公企業黨支部建設.上半年共派駐指導員5名.三是積極發揮非公企業黨組織核心作用，做好企業黨員的發展工作.始終把發展非公企業黨員作為非公企業黨建的一項要點工作來抓，注重在企業技術骨干、管理人員、營銷人員等群體中，按照合格、年輕有文化和有奉獻精神的標準，把優秀企業職員作為入黨積極分子要點陪養，捅過組織他們學習、參加必要的組織活動等形式，不斷題高入黨積極分子的整體素質，為企業黨組織發展狀大儲備新鮮的血液.上半年，共陪養企業支部黨員3名，入黨積極分子16名.
六、順力完成黨委換屆，班子進一步優化。
今年年，以鄉黨委換屆為契機，以推動"創先爭優"神話工程為統攬，全鄉的黨建工作有了新提昇.按照市委統一安排，我鄉以優化鄉黨委、紀委班子結構，題高干部素質為出發點，嚴格執行干部選拔委任工作條例，按照干部"四化"方針和德才兼備的原則，把握"三個關鍵"，即確定題名人選、確定考查人選、確定預備人選，捅過真實加強靈導，精心組織，嚴格把關，周秘安排，規范操作等舉措，圓滿完成了我鄉黨委換屆工作.選舉產生的新一屆黨委班子成員平均年領為35歲，比上一屆下降2.5歲；大專學歷以上9人，占班子成員總額的100%.依法選舉產生了12名出席市第六次黨代會代表預備人選.全鄉共有946名農村黨員直接或間接的參與了黨代表的選舉活動，參選率達100%.
今年年，我鄉黨建工作雖然取得了一定的成績，但是黨建工作尚存在少許薄弱環節:一是村街黨支部的凝聚力、戰斗力有待進一步加強；二是農村"兩委"干部隊伍整體素質有待進一步題高，特別是抓經濟謀發展思路不夠清晰，創新意識不夠強.三是在抓黨建工作的一般環節上存在不夠細，不夠實的問題，有待今后進一步細化妍究.
農業銀行黨建工作總結全文完整（模板21篇）篇七
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2020年以來，鎮黨委始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九大、十九屆四中全會精神，認真落實縣委、縣政府對各項工作的部署要求，現將我鎮黨的建設工作總結如下：
一、工作開展情況。
（一）注入“原動力”，把黨建引領作為發展第一要務。
一是嚴格按照發展黨員“十六字”方針做好發展黨員和后備干部管理使用工作。2020年鎮發展黨員指導性計劃指標10人，現已發展10人，實現發展黨員質量和作用發揮的雙提升。制定后備干部跟班學習機制，每半個月聽取一次工作匯報，并定期進行黨建基礎知識和部門業務知識集中培訓。
二是認真貫徹落實縣委組織部“為民服務送到家”的精神，筑牢基層黨建陣地。以村（社區）為單元，發動全鎮299名網格員主動上門，利用各村“送到家”服務平臺，持續推廣使用“惠民寶”、“安康碼”等終端設施，有針對性地提供服務，讓群眾遇到事情首先想到網格員并能第一時間找到網格員，做到“格中事情格中辦”。以黨群服務站為“紅心圓點”，優化9個村（社區）的黨群服務中心窗口建設，及時反映黨務公開的進展情況，做實村民“家門口”服務。創新“黨建+快遞+網格服務”模式，在村級黨群服務中心建設快遞派收點，充分發揮網格服務作用，為年老體弱、行動不便的村民投遞到家，讓老百姓少跑腿、不跑路。
（二）握牢“方向盤”，把好意識形態發展的思想關。
一是深化政治理論學習，深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神。注重加強部機關干部教育，充分利用理論中心組學習會、黨員大會、干部職工會議及時跟進學習《習近平治國理政第三卷》和習近平總書記最新重要講話精神。今年以來，組織鎮黨委理論學習組集中學習9次，專題培訓2次，組織鎮村干部座談23次，開展知識測試7次，發現并解決問題16個，保證了主題教育的常態化、長效化。
二是注重輿論引導，加強正能量宣傳，維護網絡意識形態安全。堅持做好本鎮網上輿論管理，建立健全黨務政務公開制度。及時做好政務公開網站、“xx鎮在線”官方微博、“xx鎮先鋒在線”公眾號的黨組織活動宣傳，配備專人負責管理，及時維護更新并上傳信息，有效推動了正能量傳播和各級黨組織活動的開展。
（三）念好“緊箍咒”，把作風建設擺在突出位置。
一是加強權利運行監督制約，深化警示教育。以村級“小微權力監管平臺建設為切入點，扎實推進村級“小微權力監管機制改革工作，激發村級紀檢委員作用。推深做實“三個以案”警示教育，扎實推進“干部講規矩”活動，用身邊事教育身邊人，教育引導黨員干部從反面典型案例特別是我縣發生的典型案例中深刻汲取教訓，切實做到遵規守紀、敬畏法律。
二是強化執紀問責問題懲治，堅持嚴管厚愛。精準運用監督執紀“四種形態”，做好監督執紀的“后半篇文章”，今年來，共運用“第一種形態”處理30余人次，黨政紀處分5人。同時開展暖心回訪19次，對3名同志予以澄清正名，為受處分、受誣告人員提供了制度關懷保障。
（四）抬升“標尺線”，穩步推進各項政法工作開展。
一是重拳出擊掃黑除惡，確保涉黑涉惡打準打實。8月來，我鎮按照縣掃黑辦的工作部署重點在“清”字上下功夫，按照“清到底、清干凈”的要求，深入開展“六清”行動，召開掃黑除惡專項斗爭領導小組會議，持續深入摸排涉黑涉惡涉亂線索，扎實推進基層基礎建設，形成長效常治工作機制。
二是大力推進網格化服務管理標準化建設。我鎮制定并印發了《鎮全面開展網格化服務管理標準化建設實施方案(試行)》[xx發【2020】34號]文件，全面開展網格化服務管理標準化建設，目前全鎮網格化工作體系已基本理順，網格員隊伍已基本建設完成，我鎮有6個社區、12個行政村，67個自然村，劃分為62個網格，設立網格員62人。
三是持續做好禁毒宣傳和疫情防控期間反邪教宣傳工作。組織各村（社區）進行認真摸底排查，每月上報一次邪教人員摸底排查表，聯合鎮派出所對邪教人員及邪教活動開展偵查打擊。持續推進勝利社區“無邪教”示范村的創建工作，特別是制度建設及群眾宣傳方面。加大禁毒正面宣傳，各相關單位結合工作實際開展禁毒宣傳活動，普及毒品危害知識，宣傳禁毒工作成效。
（五）堅守“生命線”，提升黨管武裝工作質量。
堅持把基層武裝工作與黨的建設放在同等重要位置，納入鎮黨建工作統一部署安排。及時組織傳達學習上級有關武裝工作建設的文件和指示精神，壓實黨管武裝工作的職責任務。切實抓好民兵整組和征兵工作，今年以來，我鎮預征對象30人，通過體檢16人，政審合格16人，完成了縣政府下達的夏季征兵任務。
（六）給群眾“麥克風”，把信訪工作做到群眾心坎上。
充分發揮網格員作用，及時排查、化解網格內發生的矛盾糾紛。
二、存在問題。
一是黨員教育管理方法較為單一，缺少有效互動與銜接。對農村黨員干部的教育培養力度不足，多靠理論說教，未能達到釋疑解惑、打氣鼓勁的要求。年輕外出務工黨員流動性大，對外出務工黨員教育管理只能在網絡平臺上進行，取得教育效果不明顯。
二是意識形態工作落實不夠徹底。意識形態學習和貫徹落實工作缺乏深度和廣度，未及時對當前意識形態領域形勢進行分析研判，未正確認識到網絡已成為意識形態斗爭的主戰場、主陣地、最前沿，面對當前紛繁復雜的新形勢，對于做好意識形態工作的應對還不足。
三是信訪矛盾糾紛處理不夠及時，信訪積量、處理難度大。我鎮進京訪持續高位運行，至8月底國家局登記14人次。群眾上訪訴求主要集中在征地拆遷、涉法涉訴、農村農業等領域，部分村、社區對信訪工作重視不夠，方法不多，措施不力，工作成效差。
三、下步打算。
一要加強黨員教育管理，樹好基層黨建品牌。豐富“三會一課”“主題黨日”內容，將學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，通過領導干部帶頭講政策、優秀黨員示范講方法，教育引導黨員干部不斷增強“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”。扎實開展黨員干部教育培訓和業務培訓力度，突出黨組織書記政治教育和業務提升，落實坐班、值班制度，嚴把黨員入關口，全力打造一支素質優良、作風過硬的黨員干部隊伍。
二要做足意識形態工作，用好新媒體傳播正能量。把意識形態納入綜合考核目標，在繼續高效開展網絡意識形態工作的同時，加大對網絡意識形態工作人員的培訓和教育，以宣傳工作促發展，提高科技網絡意識形態工作干部的思想高度，為我鎮網絡意識形態工作做出應有的貢獻。
三要耐心細心接待群眾，即接即辦化解信訪問題。結合我鎮實際，完善《2020年度鎮信訪維穩工作考核方案》，實行月考核、月積分、月通報和年終綜合考核獎懲制度，對省、市、縣交辦我鎮的8件十八大以來未息訪的信訪積案，壓實包保責任，確保件件有著落、事事有結果。開展全鎮干部“大走訪”活動，建立轉辦、交辦事項臺賬，對工作不力、效果不明顯的村、社區和單位嚴肅問責。
四要探索運用新方式，筑牢清正廉潔防火墻。積極探索“手機互聯網+紀檢監察”，上線“清風xx”微信小程序和監督短信群發平臺，通過建立“工作動態”“通知公告”“信息公開”“監督曝光”“掌上廉政教育”“我要舉報”“黨紀法規學習”“黨紀法規測試”等模塊，著手建立電子廉政檔案、政治生態指標評價系統，努力營造敢于亮丑揭短、清風廉政的氛圍。
農業銀行黨建工作總結全文完整（模板21篇）篇八
視察x重要講話精神，全面貫徹新時代黨的建設總要求和新時代黨的組織路線，以黨的政治建設為統領，以扎實開展學習教育為牽引，大力打造x的模范機關，為從更高層次保障x大局提供了有力保證。
一、不斷提高黨員干部政治判斷力政治領悟力政治執行力。
堅持把黨的政治建設作為機關黨的工作的根本性建設和第一責任，始終在“兩個維護”上走前列、作表率。
一是堅定踐行“兩個維護”。深入貫徹《中共中央關于加強黨的政治建設的意見》和x若干措施，加強政治機關意識教育，強化對黨忠誠教育，引導黨員干部始終牢記“國之大者”，善于從政治上認識和處理問題，切實提高辨別政治是非、保持政治定力、防范政治風險的能力。深化政治監督，x。認真踐行“三個體現”，x，對習近平總書記重要講話和重要指示批示，對x要求，做到第一時間傳達學習，第一時間研究部署，第一時間貫徹落實，始終在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
二是堅決落實巡視整改。深入學習貫徹習近平總書記關于巡視工作的重要論述，自覺把落實巡視整改作為“四個意識”的“試金石”，從“兩個維護”的政治高度，堅決扛起巡視整改政治責任。認真抓好x巡視發現傾向性問題自查自糾、未巡先改。精心制定工作方案，及時成立巡視整改工作領導小組，主動協助配合x巡視組開展巡視工作。針對x巡視反饋的x個方面x個具體問題，細化分解整改任務，落實周調度、月研判、季報告制度，全力推動巡視整改落細落實。x書記王國強帶頭履行“第一責任人”責任，x，做到兩手抓、兩不誤、兩促進。
是本職、不抓機關黨建是失職、抓不好機關黨建是瀆職的理念。嚴格執行《黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規定》，制定x黨組落實主體責任清單年度任務安排，x，形成工作合力。指導細化支部工作計劃和落實措施，推進工作開展。建立黨組織“書記抓、抓書記”的黨建工作機制，組織基層黨組織書記述職評議，推動履行管黨治黨政治責任落細落實，以責任過硬確保質量過硬。
二、推動習近平新時代中國特色社會主義思想入腦入心。
堅持把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為理論武裝的首要任務，著力增強黨員干部的政治認同、思想認同、情感認同。
一是深化黨的創新理論學習。堅持“思想引領、學習在先”機制，認真抓好《習近平談治國理政》第一卷、第二卷、第三卷和《習近平新時代中國特色社會主義思想學習問答》《習近平關于網絡強國論述摘編》等學習使用。推動黨組理論學習中心組學習制度化規范化，深入習近平總書記視察江西和關于機關黨建的系列重要講話精神，黨的十九屆五中、六中全會精神，用好在線學習平臺，在持續學深入學系統學上下功夫，在學懂弄通做實上見成效。2021年，安排黨組中心組集中學習x次，開展專題研討x次，組織輔導授課x次，舉辦專題讀書班x期，購買發放理論書籍x余冊,理論學習質量進一步提升。
專題宣講專題組織生活會等工作。堅持。
學習。
實踐并重，深入開展“我為群眾辦實事”實踐活動，x。以慶祝建黨100周年為主題，組織x,舉辦x，開展x，引導黨員干部以史為鏡、以史明志、知史愛黨、知史愛國，推動紅色基因傳承。
三是堅守好x形態主陣地。深入貫徹x工作的重要論述，嚴格執行《x制實施辦法》，堅決扛牢x形態工作全面領導責任。及時傳達x的通報，落實x工作研判，狠抓各項任務落實。x，旗幟鮮明批駁歷史虛無主義等錯誤思潮。建立網絡評論員隊伍，x，確保了網絡x形態安全。制定x管理制度，把住干部職工“精神補給”安全關。認真落實談心談話制度，主動掌握干部職工思想動態。2021年，x次組織x專題學習，x次聽取有關情況匯報。
三、著力打造堅強有力的基層戰斗堡壘。
深入貫徹落實新時代黨的組織路線，認真對標《中國共產黨黨和國家基層組織工作條例》要求,以提升組織力為重點，突出政治功能，推動基層黨組織全面進步、全面過硬。
推廣好經驗好做法，推薦的x個案例分別榮獲x獎。規范黨費收繳管理，依規做好預備黨員轉正和黨內統計等工作，督導x個黨支部按期完成換屆和支委增補選工作，支部建設質量進一步提高。
二是推動黨內生活嚴肅化經常化。以黨章、《準則》為遵循，嚴格貫徹民主集中制，制定落實x。全面落實“三會一課”、民主評議黨員、領導干部過雙重組織生活等制度，堅持入黨宣誓、重溫入黨誓詞、組織黨員過“政治生日”等政治儀式。把主題黨日作為黨內經常性教育的有效載體，增強黨內生活的吸引力和實效性。推動實現政治談話全覆蓋。x黨組書記帶頭參加雙重組織生活，帶頭開展批評和自我批評，帶頭給黨員干部上黨課，全面提高民主生活會、組織生活會質量。
個人重大事項報告黨員向支部述職等制度。建立健全激勵獎懲機制。加大關懷幫扶黨員力度x。結合慶祝建黨100周年，對x先進基層黨組織x名優秀黨務工作者x名優秀共產黨員進行了通報表彰。
四、提升黨員干部干事創業的責任擔當。
堅持黨建引領，推動黨建與業務工作深度融合同頻共振，助力黨員干部新時代干事創業、擔當作為。
組織開展向x學習活動，引導黨員干部爭做學習表率、崗位能手、創新模范、改革尖兵，在保障。
疫情。
防控常態化、貫徹落實新發展理念、推動高質量發展、打好三大攻堅戰等重大工作任務中發揮先鋒模范作用，形成創先爭優的良好氛圍。，組織黨員干部深入基層一線。
調研。
聽民聲、察民情、解民憂在服務群眾中長才干、壯筋骨。x報告》重點任務，x。認真貫徹落實黨的十九屆六中全會精神，組織各級主動對標對表、理清工作思路、創新落實舉措，為新時代肩負偉大歷史使命、實現偉大目標提供強有力的本領支撐。
五、持續營造風清氣正的良好政治生態。
認真貫徹落實中紀委五次全會、x全會精神，一刻不停推進黨風廉政建設，推動全面從嚴治黨向縱深發展。
一是不斷強化監督執紀問責。常態化開展日常教育監督，扎實抓好黨章和《中國共產黨組織處理規定（試行）》《公職人員政務處分法》等法規學習，認真傳達學習x等，強化以案為鑒、以案促改，用身邊事警示教育身邊人。貫徹落實x，制定x，組織機關紀檢干部培訓，構建動態監督體系。堅持抓早抓小，重要時間節點通過短信、通知、會議等提出廉政要求，x，切實把紀律嚴起來，把規矩立起來，使黨員干部感受到組織監督就在身邊。
二是持續深化黨的作風建設。嚴格落實中央八項規定及其實施細則精神，加大對x等問題的監督整治。堅決落實省委x有關意見措施，破除形式主義、官僚主義，x，厲行勤儉節約，x取得新成效。2021年，x。大力倡導“x”的理念，弘揚“x”的工作作風，對標“x”要求，堅決整治表態多門調高、行動少落實差等問題，引導黨員干部真抓實干、善作善成。
競賽，提高依法行政能力和水平。認真貫徹中央《關于新時代加強和改進思想政治工作的實施意見》，扎實開展學雷鋒志愿服務關愛行動和“清明祭英烈”、x等活動，引導干部職工明德尚行、崇德向善。組織開展x活動，積極組織參與“反對浪費、崇尚節約”文明行動和“踐行生態文明，做綠色低碳生活的傳播者”等行動，提高機關精神文明創建質量，為推動各項工作再上新臺階提供了思想保證和精神力量。
一年來，x牢牢把握新時代黨的建設總要求，堅持圍繞中心、服務大局，積極推進機關黨的建設取得新質效。但對比新時代黨的建設新要求，仍存在x等問題。2022年，我們將堅持深入學習貫徹習近平總書記關于機關黨的建設的重要論述，深刻領會和把握黨的建設新要求，狠抓黨建各項任務落實，繼續以高質量的黨建為推動x高質量跨越式發展作出積極貢獻，以優異成績迎接黨的二十大勝利召開。
農業銀行黨建工作總結全文完整（模板21篇）篇九
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今年以來，在縣委、縣政府的正確領導下，在縣直機關工委的精心指導下，我局以學習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆四中全會精神為主線，以集中學習和開展多種形式的主題黨日活動為主要方式，加強對黨員干部的政治思想教育和廉政教育，抓好日常監管，黨建工作有力持續推進。現將上半年黨建工作總結如下：
一、黨建成效。
局黨組中心組對黨建工作高度重視，黨建工作進一步發力。基層黨組織標準化規范化建設和“兩學一做”制度化常態化建設深入推進，“三會一課”和黨日活動等黨內組織生活豐富多彩，黨建工作制度逐步完善，黨員日常管理力度進一步加強，意識形態工作常抓不懈，黨員的政治理論水平和綜合素養有所提升。
二、主要工作。
鑒于機構改革期間單位人事變動，為加強對黨的建設工作的組織領導，我局成立了黨建（意識形態）工作領導組、精神文明建設工作領導組、黨風廉政建設工作領導組、效能建設及日常績效考核工作領導組和宣傳思想文化工作領導組等議事機構，從多方面加強對黨建工作的組織領導。認真落實領導干部“一崗雙責”，加大對黨建工作的責任制落實力度。調整了局黨總支部書記和局機關黨支部書記，協調、指導各支部抓好黨建工作。
結合部門實際培訓提升支部書記履職能力；
局機關重大活動和重要學習安排局屬單位黨支部書記參加。
召開了脫貧攻堅巡察反饋意見整改專題民主生活會，局黨組成員開展了批評與自我批評，廣泛征求黨員、群眾意見，加大問題整改。各支部認真落實“三會一課”制度和黨員集中學習制度，黨員大會、支委會、黨小組會和黨課按照規定動作進行，黨員干部接受政治理論再教育，思想靈魂再洗滌、思想認識和自身綜合素養再提高。根據局黨組安排，局總支指導各支部組織學習《黨章》《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨廉政準則》《中國共產黨支部工作條例（試行）》《中國共產黨黨組工作條例》、《中國共產黨黨員教育管理條例》等黨內法規。組織機關全體黨員學習近平在“不忘初心、牢記使命”主題教育總結大會上的重要講話，深刻領會用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝全黨的重大意義和守初心、擔使命、找差距、抓落實的總要求，牢牢把握深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、錘煉忠誠干凈擔當的政治品格、團結帶領全國各族人民為實現偉大夢想共同奮斗的根本任務，以及努力實現理論學習有收獲、思想政治受洗禮、干事創業敢擔當、為民服務解難題、清正廉潔作表率的具體目標。結合省級文明縣創建，組織機關黨員進社區、進街道、進農村，開展黨員志愿者服務，以黨建促創建、以黨建推動各項工作。黨日活動貫穿農機安全生產、扶貧幫扶、文明創建等各個方面、各個環節，將黨的全面領導和從嚴治黨落實到各項工作中。“三會一課”是支部組織生活的重要內容，是黨員學習教育的主要方式。各支部充分利用“三會一課”，加強黨員的政治理論學習和黨內法規學習，學習黨的歷史進程、學習黨的基本理論和基本路線方針政策，深刻認識只有共產黨才能救中國、只有共產黨才能發展中國，教育黨員干部在新時期勇于擔當作為、勇于創新實踐，自覺主動地發揮先進性和先鋒模范作用。
二是拓展黨員教育途徑，充分利用墻體、電子顯示屏、宣傳欄等加強黨建宣傳；
三是創新宣傳模式，利用視頻會議系統、微信、網絡平臺（省干部教育在線、省黨紀法規教育平臺、“學習強國”app）等新媒體開展黨員遠程教育，督促黨員充分利用業余時間開展自學。
加強對xx論壇、市長熱線反饋問題的調查處理；
抓好政府信息公開網、微信群、qq群等網絡的日常監管，糾正錯誤思潮和錯誤言論，督促黨員堅守合格黨員標準。
今年以來，局黨組重點抓好黨員廉政教育和作風建設，以持續糾正“四風”問題為主導，以發現整改問題為導向，深入推進黨風廉政建設和作風建設，把中央八項規定和省、市、縣有關細則落到實處。著力解決門難進、臉難看、事難辦的官僚主義作風，著力解決慢作為、亂作為、不作為等自由散漫作風，把提升工作效率和群眾滿意度作為衡量工作質量的標尺，從嚴整治行業不正之風，把黨要管黨、從嚴治黨抓細抓實。
在全縣防控新型冠狀病毒感染的肺炎疫情關鍵時期，充分發揮黨支部戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，積極參加“抗擊疫情”黨員突擊隊和社區志愿者服務隊，努力踐行“學黨史、感黨恩、聽黨話、跟當走”聚民心主題實踐活動，在疫情防控一線錘煉黨性、踐行初心使命，堅決落實疫情聯防聯控措施，開展疫情防控知識宣傳，落實測溫登記、排查摸底、噴液消毒等防控措施，用實際行動彰顯了黨員的旗幟引領作用。班子成員深入防控一線，到各值守點看望慰問堅守在疫情防控一線突擊隊員和志愿者，了解掌握人員到崗、工作開展情況，并要求全體突擊隊員和志愿者堅決落實防控措施，堅守崗位，履職盡責，充分發揮黨員模范作用，以實際行動守護初心、擔當使命，全力以赴做好疫情聯防聯控工作。
三、存在問題。
主要是四個方面：基層黨組織建設力度還需要進一步加強；
黨員干部的主動擔當作為意識還需要進一步提升；
黨建工作某些方面還存在一定程度的形式主義；
黨建工作與農機化工作還需要進一步融合。
四、下步打算。
（一）加大書記抓黨建的責任落實力度，發揮黨組織的引領作用，進一步提升黨組織的凝聚力，增強黨組織戰斗力。
（二）開展多種形式的黨員教育培訓，糾正錯誤思潮和不當言論，按照合格黨員的標準管理黨員、教育黨員，使黨員敢于擔當作為、敢于與不正之風作斗爭。
（三）大興求真務實之風，實事求是、高度負責地做好本職工作，力戒在黨建學習上、黨日活動上的形式主義，有針對性地開展黨建工作，力求工作實效，建立健全黨建工作長期有效的工作機制，真正發揮黨建指導實踐、指導發展的重大作用。
（四）以黨建促發展、以黨建促農機化工作有效開展，把黨建工作融入到農機化工作的各個方面、各個環節，以抓黨建工作為重要手段全面提升農機化工作質效。
農業銀行黨建工作總結全文完整（模板21篇）篇十
今年以來，按照。
“整體推進、重點培育、全面提升”的工作思路，全領域推進基層黨建工作，基層黨組織整體功能不斷強化，為打造創新發展高地提供了組織保證。
在抓黨員黨史學習教育中，我們注重在。
“學”“實”“嚴”上下功夫，引導廣大黨員干部轉思想、提素質，強引領、抓落實，促進黨史學習教育常態化。一是打牢思想基礎。以中國共產黨黨史和習近平新時代中國特色社會主義思想的常態學習、鞏固提升為基礎，制訂《黨員黨史學習計劃表》，為基層黨組織和黨員推出“主題式”菜單，列出學習內容，指明學習方向，梳理學習要點，整合報刊、網站、微信等各類宣傳媒介，持續加大對中央和省委、市委關于抓黨員學習教育常態化制度化的重要指示、政策解讀。同時，把舞臺和話筒交給普通黨員，請他們走上講臺、當起主角，談自己的學習體會和心得，讓黨員聽進去、學起來、做到位。二是創新活動載體。嚴格落實雙重組織生活等黨內各項制度，以“關鍵少數”的作用發揮推動形成上行下效、整體聯動的良好局面。通過在全體黨員中開展“亮身份、當先鋒”活動，引導廣大黨員亮出身份，踐行履職承諾。三是強化督促檢查。將抓黨員學習教育常態化制度化納入大黨建目標考核內容，采取不定期督查等方式，壓實黨建工作責任。兩次對辦事處和機關黨組織活動開展情況進行了不定期暗訪督查，結合半年黨建考核對各級黨組織進行全面考核驗收，盯緊薄弱環節、督促問題整改，確保學習教育扎實推進。
500萬元，作為基層黨建工作專項經費，用于陣地建設、功能提升、教育培訓等。
按照。
“建點連線成片”的工作思路，以創建“兩新”組織、機關、學校等不同類型黨建示范點為依托，著力打造黨建示范點、黨建示范帶和黨群服務中心，著力構建“一帶一圈”黨建示范格局。一是社區典型帶動促提升。今年在機關、社區、非公企業、教育等領域精心培育基層黨建示范點，且每個示范點都特色鮮明，深受轄區居民歡迎，取得了“看得見、評價好、居民滿意”的實效，充分發揮了黨建示范點的輻射帶動作用。二是“兩新”星級創評強發展。深化“兩新”黨組織“星級評定、分類定級”工作，開展以“把黨員培養成企業標兵、把企業骨干培養成黨員，黨員帶領職工創名優品牌、黨組織帶領企業創更高效益”為主要內容的“雙培雙創”活動。在今年召開的“兩新”星級黨組織授牌儀式暨工作推進會上，對在黨組織班子建設、黨員隊伍建設等各方面成效明顯、社會影響較好的星級“兩新”黨組織進行表彰，并給予黨建經費獎勵，進一步激發了“兩新”黨組織干事創業的熱情，實現了黨建工作與企業發展的雙促雙贏。三是創新工作模式精服務。按照“一社一特色”黨建服務品牌創建目標，采取年初定項目、年中抓管理、年底嚴考核的方式，對基層服務型黨組織建設實施“項目化”管理，先后打造社區黨建特色品牌12個，形成了“一社一特色”的服務新模式。
“一站式”服務。二是創新開放式組織生活。為全面落實《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》要求，本著聯建聯管聯用原則，通過整合機關、辦事處、社區、國有企業、“兩新”組織等各類資源，著力打造基礎型、紅色型、公益型、科技型等不同類型的開放式組織生活基地，為基層黨組織開展活動提供有力支撐，增強了黨員參加黨內政治生活的自覺性和實效性，使支部組織生活從封閉的“會議”到開放的“基地”，使紅色“黨味”更符合時代“風味”，增強了黨組織生活的活力。三是創新黨建服務模式。按照“一社一特色”黨建服務品牌創建目標，采取年初定項目、年中抓管理、年底嚴考核的方式，對基層服務型黨組織建設實施“項目化”管理，先后打造社區黨建特色品牌，形成了“一社一特色”的服務新模式。四是創新地企黨建交流機制。按照市委關于進一步加強國有企業黨建的要求，立足實際，成立國有企業黨建聯席會，并召開黨建聯席會第一次會議，為推動國企黨建工作、企業生產經營和地方經濟社會全面發展搭建了平臺。
“大黨建”理念，統籌整合現有黨建網站和黨員教育平臺，建好用好“黨建服務平臺”，通過完善黨組織和黨員信息庫，把單向教育與雙向互動結合起來，實現組織關系接轉、黨員發展資料、“三會一課”會議記錄的線上審核、線上辦理，同時，積極探索開發開放式組織生活基地網上預約、政治生日短信提醒、微信平臺信息融合等項目，把線下教育動員與線上線下交流結合起來，進一步拓寬黨員學習教育渠道。二是嚴格黨員日常管理。按照發展黨員總體要求，把好關口、暢通出口，認真執行“雙推雙評三全程”制度，通過嚴格落實黨員發展計劃，對入黨積極分子和黨務干事進行教育培訓，保障黨員發展工作穩步推進；組織對各黨（工）委貫徹《細則》及失聯黨員組織處置工作進行“回頭看”，通過階段排查和重點抽查，確保黨員發展及組織處置工作依規有序進行。三是深化黨員教育載體。
“亮身份、當先鋒”活動，結合“固定組織生活日”，持續加強黨員志愿者隊伍建設，廣泛開展在職黨員到社區報到、為民代辦志愿服務、無職黨員設崗定責等活動，使黨員先鋒模范作用得到有效發揮。
今年以來，基層黨建工作有典型、有特色、有亮點，取得了一定成效，但通過季度督查和半年考核也發現，工作中仍然存在一些問題和不足。
部分機關黨組織書記對抓黨建工作思想認識上有偏差，存在著重業務輕黨建工作的思想，存在著支部建設說起來重要，干起來次要，忙起來不要的問題，黨建工作與業務工作顧此失彼。同時，在機關黨務工作者中，基本上都是兼職，而且更換比較經常，部分同志既沒有經過系統的學習培訓，也沒有相關的工作經歷，對如何搞好黨組織建設既沒有明確思路，也缺少工作招法，綜合素質與工作要求存在差距。
在
“兩新”組織中，規模較大的黨建工作機構、人員、經費能夠得到有效保障，工作開展比較扎實，效果較好。但對于規范較小的企業和新社會組織黨員人數少且流動性大，企業黨務工作者大多身兼數職，從事黨務工作的時間、精力得不到有效保證。同時，近幾年由于受經濟形勢影響，部分企業生產經營困難，職工黨員流失嚴重，有的已瀕臨破產，因此，導致黨員活動無法開展，載體不豐富，成效不明顯。
從督查情況看，部分社區、
“兩新”黨組織存在黨支部會議記錄不規范問題，有的落實“三會一課”制度不嚴格，有的未嚴格按月收繳黨費規定。有的村支部固定組織生活日活動沒有安排布置，組織生活開展計劃性不足，存在應付現象。同時，隨著省屬企業退休黨員整體移交等因素，部分支部老齡化情況突出。而且青年黨員隨著每年大學生畢業、求職等因素，流動性較大，在進行思想政治教育、開展黨內組織活動等方面難以做到協調統一，教育內容缺少對特定群體的吸引力，影響了黨組織凝聚力的提升。
“三會一課”、民主（組織）生活會、固定組織生活日和民主評議黨員等黨內政治生活各項制度的貫徹執行，充分調動黨支部的積極性主動性創造性，持續探索創新黨的組織生活的內容形式、途徑辦法，牢牢抓住黨員領導干部等“關鍵少數”的示范表率作用，逐步形成、整體聯動的總體效應，把抓黨員的基本內容長期堅持、形成常態。三是學做結合深化拓展。突出問題導向，按照引導黨員干部把自己的思想和工作擺進去，從具體事情做起，從具體問題改起，積極踐行“四個合格”黨員標準。緊緊圍繞中心工作，持續強化督查調研，指導推動各級黨組織深入查擺問題、抓好整改落實，真正把黨員標準立起來，把黨組織形象樹起來，用工作成效檢驗學習教育成效。
“一崗雙責”等制度落實。進一步細化機關支部黨建工作的具體制度和細則，每年至少對支部工作開展兩次集中督查，通過問題的整改推動機關黨建工作。按照機關黨建要“走在前、作表率”的要求，強力推進“先鋒隊”工程，深入開展機關黨員“亮身份、當先鋒”活動，在窗口單位和服務行業開展“三亮三比三創”（亮身份、亮承諾、亮形象，比技能、比作風、比業績，創黨員先鋒崗、創群眾滿意窗口、創優質服務品牌）活動，推行“四零服務”（服務受理零推諉、服務方式零距離、服務質量零差錯、服務結果零投訴）制度，推出一批群眾滿意窗口、優質服務品牌、優秀服務標兵，真正讓黨徽亮出來，讓黨旗飄起來，讓黨員的形象樹起來。二是擴大“兩新”組織的“兩個覆蓋”。深化“兩新”黨組織“星級評定、分類定級”工作，按照《關于深化拓展全市非公經濟組織和社會組織“三集中”活動開展調研督導的通知》和“五個清”的要求及時更新臺賬，月底前將非公有制企業和社會組織全部排查一遍，通過采取單獨建、聯合建、掛靠建等方式，對符合黨組織設立條件的全部建立黨組織，對不符合建立黨組織條件的，選配能力素質強、業務水平高的黨員干部擔任黨建指導員，不斷提高“兩個覆蓋”率。三是進一步加大學校黨建工作力度。
按照。
“縣級以上黨委教育工作部門或教育行政部門黨組織統一領導指導中小學校黨建工作”的要求，明確專門機構，配齊工作力量，確保有人抓、有人管。對民辦學校黨建，按照主管部門管理為主、屬地管理為輔的原則，抓緊理順各類民辦學校黨組織隸屬關系，推進黨建工作要求進學校章程，推進黨組織負責人進董（理）事會，推進黨組織班子成員與行政管理層雙向進入、交叉任職。深入開展“三分類三升級”活動，本著“一類黨組織上水平、二類黨組織上臺階、三類黨組織換面貌”的工作思路，實行年初分類定級、年內著力轉化、年終考評升級，通過抓兩頭帶中間的辦法，著力促進學校黨組織晉位升級。
一是深化。
“大黨委”工作機制。按照“黨建引領、區域統籌、社會協同、公眾參與”的思路，進一步完善協調議事、共駐共建和聯抓聯管機制，堅持和完善社區“大黨委”會議和“大黨委”聯席會議制度，充分發揮社區黨組織的聚焦服務作用，與轄區內事業單位、國有企業、“兩新”黨組織簽訂社區服務合作協議，充分利用在教育、醫療、資金、場地等各類資源優勢，通過構建服務、組建服務團隊和開展特色服務，推進構建區域化黨建新格局。二是深化開放式組織生活。按照《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》要求，在嚴格落實“三會一課”制度的同時，充分利用已建成的開放式組織生活基地開展黨員學習教育，同時。對各基地的基本情況、主要特色、開放時間、適合人群等通過黨建網、微信公眾號等進行發布，以便于各基層黨組織和黨員能夠準確地選擇適合自己的基地開展活動，進一步增強組織生活的吸引力，提升組織生活的針對性和實效性。三是深化國企黨建聯席會議制度。深入貫徹國有企業黨建聯席會議精神，每季度召開一次黨建聯席會議，開展黨建工作經驗交流和工作研討，以辦事處“大黨工委”和社區“大黨委”為載體，積極與國有企業黨組織開展各種類型的共建、聯建活動，挖掘、選樹和宣傳國有企業黨建工作中的特色做法和先進事跡，共同探討黨建工作中出現的新情況、新問題，共商加強區域化黨建工作的新路子，全面推動國企黨建工作、企業生產經營和地方經濟社會全面發展。
農業銀行黨建工作總結全文完整（模板21篇）篇十一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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2020年以來，x市商務局高度重視黨建工作，認真貫徹落實黨市委關于黨建相關要求，黨建工作的開展以執行年初計劃為基礎，同時做到黨建工作實事求是、與時俱進，適時調整計劃。現總結如下：
一、工作開展情況。
（一）研究部署工作。2020年以來，我局召開了x次黨建工作會議，專題研究部署黨建工作任務，制定了《x市商務局2020年黨建工作要點》、學習計劃以及《x市商務局2020年黨風廉政工作及反腐敗工作要點》、《黨風廉政建設和反腐敗任務分解表》，明確和細化責任分工。對重點任務和工作責任分解細化、責任到人，形成橫向到邊、縱向到底、覆蓋完整、責任落實的責任體系。
通過開展廉政警示教育等多種形式，努力培養干部職工良好的道德風尚。，組織全體干部職工集中觀看廉政警示教育片x部，撰寫心得體會x篇，進一步加強了黨員干部筑牢思想道德防線，提高了拒腐防變能力。四是強化工作指導。局黨組班子成員能夠把黨風廉政建設工作融入分管工作中，嚴格抓好分管領域、分管股室黨風廉政建設制度落實及廉政風險防控。同時通過崗位自查與集體排查相結合的方式，對全局、各科室及個人的廉政風險點進行了梳理，按規定劃分風險等級，并對照風險點一一列出了防控措施，明確了責任人。五是按照市委關于全面排查整治公職人員涉煤違規違法問題的工作要求，成立了排查小組，對2000年以來我局在職和退休公職人員進行了全面排查，并如實填報了排查表。六是保持清正廉潔。帶頭遵守廉潔從政各項規定，貫徹落實民主集中制。管好自己，管好家屬和身邊工作人員，主動接受黨內監督、社會監督和群眾監督。
三是繼續通過“學習講堂”。干部職工結合崗位職責、工作實際、經驗做法等情況，自定主題輪流講課，調動全局干部職工參學積極性，增強學習實效，進一步營造有精神、有文化、有溫度的黨建活動和文化氛圍。自主輪流講課1次。
四是加強黨員日常教育管理。結合單位實際，制定了黨員教育培訓計劃、干部教育培訓計劃等相關計劃方案并嚴格落實。五是按照全市集中換屆的要求和德才兼備的標準，切實配強配優支部班子，成立了新一屆支委會班子，成員由x名增至x名，黨務干部隊伍更加專業化，支部組織力、戰斗力進一步提升。六是我局發展黨員嚴格執行《中國共產黨發展黨員工作細則》、《關于從嚴從實做好發展黨員工作的實施意見》規定，遵循“控制總量、優化結構、提高質量、發揮作用”的十六字方針總體要求，培養發展對象1名。
（六）認真做好疫情防控工作。按照市委、政府的統一安排部署，及時制定《市商務局關于對包聯社區開展新型冠狀病毒感染的肺炎防控工作的計劃》,并抽調精干力量，全力協助配合社區對小區住戶進行了排查等疫情防控相關工作。安排專人第一時間進入包聯小區進行24小時值班值守，協助小區物業對非本小區的人員和車輛以及返x人員和車輛進行逐一登記、排查、測溫等監測工作，堅決把各項防控措施落到實處。我局在包聯社區值班值守共x天，x小時，出動人次x人次，圓滿完成值守任務。同時專門制作了提示牌匾、《新型冠狀病毒防御知識蒙漢文件》和疫情防控標語張貼在小區醒目位置，告知廣大居民盡量減少外出聚會聚餐。為小區配送了消毒液，協助包聯社區對小區進行全面消毒工作，為認真全面做好疫情防控工作提供“最強保障”。
（七）全力做好貧困戶幫扶工作。2020年是全面建成小康社會和打贏脫貧攻堅戰及“十三五”規劃收官之年，為進一步做好幫扶工作，我局同幫扶企業xx公司深入到貧困戶家中詳細了解貧困戶家庭近況、身體狀況、醫療社保和子女上學情況及目前存在的困難等，并協調幫扶企業為貧困戶送去x元慰問金，幫助其緩解生活困難，同時給予其安慰和鼓勵，叮囑他們照顧好身體，有困難隨時溝通。
三是始終堅持做好網上輿論監督管理，對全局干部職工的微信、微博、qq等個人網絡平臺賬號進行了排查，未發現意識形態風險。同時利用微信公眾號、微信群等網絡平臺，牢牢掌控網絡意識形態主導權，把握正確輿論導向，確保網絡意識形態安全。
對小區的衛生死角、綠化帶以及公共區域亂堆亂放、私搭亂建等進行集中、地毯式清理和整治。深入包聯社區、小區開展愛國衛生和健康生活科普知識宣傳活動及義務勞動志愿服務活動共計x次，累計清理白色垃圾x噸、鏟除小廣告x余份、發放宣傳材料x余份。二是積極組織班干部職工深入濕地公園參加全市鞏固性滅鼠活動，達到了不留空白地、不留滅鼠死角，減少鼠害的目的，為營造健康和諧、安全的人居環境貢獻了一份力量。
（十）扎實開展平臺錄入工作。按照有關要求，我局及時完成2020年“兩個責任”平臺錄入工作，同時成立了“三務公開”領導小組。“三務公開”平臺2013-2020年公開事項已錄入x項，其中黨務公開x項，政務公開x項，財務公開x項。
（十一）加強綜治維穩工作。注重日常溝通和重大節假日前重點關注我局復轉軍人工作、思想動態，特別是節前開展一對一談話。未出現上訪事件。
（十二）凝心聚力做好新時代統戰工作。為進一步普及基礎法理及宗教事務條例，切實提高廣大黨員干部的法律和宗教知識水平，一是組織全體干部職工認真學習《城市民族工作條例》和《中華人民共和國民族區域自治法》，提高對黨的民族宗教政策法規知識的深刻認識和理解。二是深入大型商場超市等重點商貿流通企業廣泛宣傳民族宗教理論政策法規、黨的民族宗教政策等知識。同時，通過微信公眾號加大宣傳普及力度，使大家對黨的民族宗教政策法規和宗教工作基本方針有了更深入的認識和理解，進一步提高了廣大群眾的民族宗教意識，為推進民族團結進步營造了良好的宣傳氛圍。三是組織全體黨員干部職工觀看反邪教警示教育片，切實增強了黨員干部職工自覺抵御邪教侵蝕的意識，營造堅決抵制邪教滲透，筑牢反邪防線的良好氛圍，并鼓勵大家在平時生活中，要正確認識民族、宗教和國家的關系，營造良好的思想輿論氛圍，維護好我市社會和諧穩定。
二、存在的問題。
二是在黨員干部思想教育方面還存在“短板”，提高黨員干部政治理論素養措施不夠有力；
三是黨建與業務工作融合發展的力度有待進一步提高。
三、下一步工作思路。
（一）繼續加強政治理論學習和黨員教育培訓工作，運用科學理論指導實踐，進一步提升綜合理論素養。
（二）不斷創新黨建工作思路，增強黨建工作活力，提升基層黨建工作水平和能力。
（三）切實增強黨員先進性，拓寬教育范圍和領域，堅持定期開展廉政黨課、警示教育，做到教育經常做、提前做，使黨員干部時刻保持清醒頭腦，提高自律意識。
（四）全面落實黨風廉政責任制，不斷完善黨建和黨風廉政考核制度。
（五）進一步提高黨風廉政建設工作水平，充分認識“一崗雙責”對黨風廉政建設的重要性，繼續加強全面從嚴治黨主體責任落實。
農業銀行黨建工作總結全文完整（模板21篇）篇十二
2020年以來，x市商務局高度重視黨建工作，認真貫徹落實黨市委關于黨建相關要求，黨建工作的開展以執行年初計劃為基礎，同時做到黨建工作實事求是、與時俱進，適時調整計劃。現總結如下：
一、工作開展情況。
（一）研究部署工作。2020年以來，我局召開了x次黨建工作會議，專題研究部署黨建工作任務，制定了《x市商務局2020年黨建工作要點》、學習計劃以及《x市商務局2020年黨風廉政工作及反腐敗工作要點》、《黨風廉政建設和反腐敗任務分解表》，明確和細化責任分工。對重點任務和工作責任分解細化、責任到人，形成橫向到邊、縱向到底、覆蓋完整、責任落實的責任體系。
通過開展廉政警示教育等多種形式，努力培養干部職工良好的道德風尚。，組織全體干部職工集中觀看廉政警示教育片x部，撰寫心得體會x篇，進一步加強了黨員干部筑牢思想道德防線，提高了拒腐防變能力。四是強化工作指導。局黨組班子成員能夠把黨風廉政建設工作融入分管工作中，嚴格抓好分管領域、分管股室黨風廉政建設制度落實及廉政風險防控。同時通過崗位自查與集體排查相結合的方式，對全局、各科室及個人的廉政風險點進行了梳理，按規定劃分風險等級，并對照風險點一一列出了防控措施，明確了責任人。五是按照市委關于全面排查整治公職人員涉煤違規違法問題的工作要求，成立了排查小組，對2000年以來我局在職和退休公職人員進行了全面排查，并如實填報了排查表。六是保持清正廉潔。帶頭遵守廉潔從政各項規定，貫徹落實民主集中制。管好自己，管好家屬和身邊工作人員，主動接受黨內監督、社會監督和群眾監督。
三是繼續通過“學習講堂”。干部職工結合崗位職責、工作實際、經驗做法等情況，自定主題輪流講課，調動全局干部職工參學積極性，增強學習實效，進一步營造有精神、有文化、有溫度的黨建活動和文化氛圍。自主輪流講課1次。
四是加強黨員日常教育管理。結合單位實際，制定了黨員教育培訓計劃、干部教育培訓計劃等相關計劃方案并嚴格落實。五是按照全市集中換屆的要求和德才兼備的標準，切實配強配優支部班子，成立了新一屆支委會班子，成員由x名增至x名，黨務干部隊伍更加專業化，支部組織力、戰斗力進一步提升。六是我局發展黨員嚴格執行《中國共產黨發展黨員工作細則》、《關于從嚴從實做好發展黨員工作的實施意見》規定，遵循“控制總量、優化結構、提高質量、發揮作用”的十六字方針總體要求，培養發展對象1名。
（六）認真做好疫情防控工作。按照市委、政府的統一安排部署，及時制定《市商務局關于對包聯社區開展新型冠狀病毒感染的肺炎防控工作的計劃》,并抽調精干力量，全力協助配合社區對小區住戶進行了排查等疫情防控相關工作。安排專人第一時間進入包聯小區進行24小時值班值守，協助小區物業對非本小區的人員和車輛以及返x人員和車輛進行逐一登記、排查、測溫等監測工作，堅決把各項防控措施落到實處。我局在包聯社區值班值守共x天，x小時，出動人次x人次，圓滿完成值守任務。同時專門制作了提示牌匾、《新型冠狀病毒防御知識蒙漢文件》和疫情防控標語張貼在小區醒目位置，告知廣大居民盡量減少外出聚會聚餐。為小區配送了消毒液，協助包聯社區對小區進行全面消毒工作，為認真全面做好疫情防控工作提供“最強保障”。
（七）全力做好貧困戶幫扶工作。2020年是全面建成小康社會和打贏脫貧攻堅戰及“十三五”規劃收官之年，為進一步做好幫扶工作，我局同幫扶企業xx公司深入到貧困戶家中詳細了解貧困戶家庭近況、身體狀況、醫療社保和子女上學情況及目前存在的困難等，并協調幫扶企業為貧困戶送去x元慰問金，幫助其緩解生活困難，同時給予其安慰和鼓勵，叮囑他們照顧好身體，有困難隨時溝通。
三是始終堅持做好網上輿論監督管理，對全局干部職工的微信、微博、qq等個人網絡平臺賬號進行了排查，未發現意識形態風險。同時利用微信公眾號、微信群等網絡平臺，牢牢掌控網絡意識形態主導權，把握正確輿論導向，確保網絡意識形態安全。
對小區的衛生死角、綠化帶以及公共區域亂堆亂放、私搭亂建等進行集中、地毯式清理和整治。深入包聯社區、小區開展愛國衛生和健康生活科普知識宣傳活動及義務勞動志愿服務活動共計x次，累計清理白色垃圾x噸、鏟除小廣告x余份、發放宣傳材料x余份。二是積極組織班干部職工深入濕地公園參加全市鞏固性滅鼠活動，達到了不留空白地、不留滅鼠死角，減少鼠害的目的，為營造健康和諧、安全的人居環境貢獻了一份力量。
（十）扎實開展平臺錄入工作。按照有關要求，我局及時完成2020年“兩個責任”平臺錄入工作，同時成立了“三務公開”領導小組。“三務公開”平臺2013-2020年公開事項已錄入x項，其中黨務公開x項，政務公開x項，財務公開x項。
（十一）加強綜治維穩工作。注重日常溝通和重大節假日前重點關注我局復轉軍人工作、思想動態，特別是節前開展一對一談話。未出現上訪事件。
（十二）凝心聚力做好新時代統戰工作。為進一步普及基礎法理及宗教事務條例，切實提高廣大黨員干部的法律和宗教知識水平，一是組織全體干部職工認真學習《城市民族工作條例》和《中華人民共和國民族區域自治法》，提高對黨的民族宗教政策法規知識的深刻認識和理解。二是深入大型商場超市等重點商貿流通企業廣泛宣傳民族宗教理論政策法規、黨的民族宗教政策等知識。同時，通過微信公眾號加大宣傳普及力度，使大家對黨的民族宗教政策法規和宗教工作基本方針有了更深入的認識和理解，進一步提高了廣大群眾的民族宗教意識，為推進民族團結進步營造了良好的宣傳氛圍。三是組織全體黨員干部職工觀看反邪教警示教育片，切實增強了黨員干部職工自覺抵御邪教侵蝕的意識，營造堅決抵制邪教滲透，筑牢反邪防線的良好氛圍，并鼓勵大家在平時生活中，要正確認識民族、宗教和國家的關系，營造良好的思想輿論氛圍，維護好我市社會和諧穩定。
二、存在的問題。
二是在黨員干部思想教育方面還存在“短板”，提高黨員干部政治理論素養措施不夠有力；
三是黨建與業務工作融合發展的力度有待進一步提高。
三、下一步工作思路。
（一）繼續加強政治理論學習和黨員教育培訓工作，運用科學理論指導實踐，進一步提升綜合理論素養。
（二）不斷創新黨建工作思路，增強黨建工作活力，提升基層黨建工作水平和能力。
（三）切實增強黨員先進性，拓寬教育范圍和領域，堅持定期開展廉政黨課、警示教育，做到教育經常做、提前做，使黨員干部時刻保持清醒頭腦，提高自律意識。
（四）全面落實黨風廉政責任制，不斷完善黨建和黨風廉政考核制度。
（五）進一步提高黨風廉政建設工作水平，充分認識“一崗雙責”對黨風廉政建設的重要性，繼續加強全面從嚴治黨主體責任落實。
農業銀行黨建工作總結全文完整（模板21篇）篇十三
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企業黨支部x個，黨員x名。今年以來，鎮黨委認真學習習近平總書記關于基層黨建工作的重要論述，聚力落實縣委“基層黨建質量提升年”部署要求，以推進基層黨建工作標準化規范化建設、不斷增強基層黨組織政治功能和組織力為抓手，借鑒iso9001質量管理體系的理念，建立了目標決策、過程控制、持續改進、考核監督、管理評審五個機制，實現了基層黨建工作的制度化、程序化、規范化和系統化，為常態化疫情防控、決戰決勝脫貧攻堅、全面建成小康社會提供了堅強組織保證。
一、突出一個抓手。
突出基層黨建工作標準化規范化建設抓手，導入iso9001質量管理體系理念，建立了五個機制，使基層黨建工作運行更加標準規范。
工作沒有目標，就沒有方向，考核也沒有依據，也容易使決策出現隨意性。為此，借鑒iso9001質量管理體系中“確立質量目標”的方法，建立了系統的目標決策和控制機制，使每項工作都要做到“5w1h”，也就是說在工作之前要知道做什么（what），為什么做（why），何時做（when），何地做（where），誰去做（who），做到什么程度（how），使工作目標和方法更科學、具體、量化。比如，黨的建設的重大事項，都按照意向征集、調查研究、專家咨詢、征求意見、公開聽證、試點試行、法律審查、形成決議等八個步驟進行，避免鎮、村兩級黨務重大決策的隨意性和盲目性。
所謂過程控制，關鍵就是控制程序，使各項工作程序化、規范化。對此，導入is09001質量管理體系中“過程方法”的理念，建立基層黨建工作工作的過程控制機制，就是把每一項具體工作，按“策劃、實施、檢查、改進”四個步驟進行分解，實施pdca循環。比如，在發展黨員工作中，實施“一冊、一流程、一欄、一調查、一檔”為主要內容的“五個一”發展黨員質量提升工程。在導入這一理念后，黨建引領作用得到了有效發揮，引領任何工作都使用“pdca”這一循環，使各項工作做到了有安排，有實施，有檢查，有改進。
借鑒is09001質量管理體系中“以顧客為關注焦點”的理念，將顧客定義為上級黨組織和廣大的人民群眾，工作做的好不好，不是自己說了算，而是由“顧客”也就是上級黨組織和人民群眾說了算。為此，堅持多方評判，本著“群眾評、領導點、組織指、部門提”相結合的原則，在全鎮推行了“兩卡一箱一熱線”多方監督評判制度。對反饋的信息，我們及時處理，查找不足，確保發現的問題得到改進。
圍繞全鎮重點工作，強化考核監督，突出過程考核、內部考核，注重內部檢查，自我改進。專門成立了督查考核和貫標辦公室，實行定期不定期的檢查制度，每月一次專項檢查，半年、全年各進行一次綜合考核。同時抓好責任追究，按照目標分解情況，誰主管，誰負責，對違反程序導致決策重大失誤的，不執行或擅自改變集體研究決定的，造成重大影響或損失的，要追究有關人員的責任。對發生弄虛作假問題的，年終評先樹優實行一票否決，問題嚴重的給予黨紀政紀處分。
成立了管理評審小組，每半年進行一次管理評審。重點對各綜合辦公室、管理區（辦事處）各項黨建工作開展情況、考核情況、滿意度情況進行評價和審核，確保全鎮各項黨建工作不斷改進、完善和提高。
二、夯實六個重點。
建立抓黨建促脫貧、促鄉村振興的長效機制；
完善健全對農村無職黨員設崗定責，分類管理，科學評價制度，充分發揮黨員的模范作用。
堅持問題導向，制定整改工作方案，對去年巡視巡察、黨建巡查、主題教育檢視、疫情防控發現、黨建督查、黨建考核、自評自查、民主生活會、組織生活會等梳理出的x類x個問題，逐一列出問題清單，建立整改臺帳，確定整改時限，責任分解到人，實行銷號制度。縣督查考核辦公室對照問題整改清單實行調度檢查，對整改落實情況及時進行通報，真正使每一項整改措施都達到群眾滿意，確保各項工作落到實處。
根據縣里的要求，結合縣里開展的xx工程，鎮黨委積極實施開展“四幫一”工程，對經濟落后村級班子實行結對幫扶，特別是在基層組織活動場所方面進行了重點幫扶，鎮黨委投資x萬元，分別對x村和x村辦公室進行了修繕，同時，縣里也把x、x、x、x等x個村作為活動場所重點幫扶村。目前，在鎮“四幫一”工作組的幫助下，以上村莊的辦公室正在修繕改造中，促進了班子平衡發展。
按照上級的統一要求，及時將上級財政轉移支付的xx萬元資金，由鎮財政所統一撥付到鎮經管站，鎮經管站認真審核后，及時足額劃撥的各村居的帳戶，各村居根據資金需要情況隨時進行提取。
鎮根據各村居實際，按照村居大小和經濟收入狀況進行分類制定并下發了《關于農村干部工資待遇的暫行規定》等文件，明確了各村居“兩委”干部的工資標準。檔次劃分由管理區（辦事處）根據各村居實際情況確定，確保了全鎮村居“兩委”干部補貼報酬及時足額落實到位。
為強化基層黨組織和黨員管理，鎮黨委專門設立了組織科并實行微機化管理，建立黨員管理信息化平臺。在黨費收繳管理使用工作中，嚴格執行中央組織部關于共產黨員交繳費管理和使用有關規定，堅決做到繳費標準明確，管理程序規范嚴格，足額按時上交。同時，嚴格貫徹執行上級關于提高建國前農村老黨員生活補助標準的政策要求，對每位農村老黨員每人每年補助xx元，并及時足額發放到農村老黨員手中。
三、發揮五個作用。
農村基層黨建工作在常態化疫情防控、決戰決勝脫貧攻堅、全面建成小康社會、實施鄉村振興戰略中是基礎，是保障，是關鍵，具有特殊重要的引領作用。主要注重發揮了黨建五個方面的引領作用。
在全鎮打贏疫情防控人民戰爭、總體戰、阻擊戰的工作中，x個黨組織、x名黨員逆行出戰，堅守在路口、村頭，宣傳防控政策、梳解恐懼心理，服務農戶和社區居民，解決群眾煩心事、憂心事，黨旗始終在抗疫第一線高高飄揚，展現了堅持黨的統一領導，黨組織和黨員越是艱險越向的英勇無畏斗爭精神。黨旗飄起來、支部強起來、黨員動起來，發揮了支部堅強的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
今年，先后制定了民營經濟發展規劃、鄉村振興規劃、旅游發展規劃、十四五發展規劃(初稿)，還制定了近期和遠期的目標規劃。這些根據鎮域實際做出的規劃下發到企業、村（居）后，發揮了較好的作用。
在企業復工達產方面，注重抓骨干帶動和膨脹規模，選取了x有限公司、x有限公司、x有限公司等骨干企業為產業龍頭，從領導、資金、服務等方面實行重點傾斜，促其膨脹規模，加快發展龍頭企業的品牌培植，有力輻射帶動了全鎮中小民營企業的發展，拉長了產業鏈條。
建立了特困中小學生免費義務教育機制；
建立了新型農村醫療保險機制，解決了病災戶因病返貧問題。建立了遠程教育體系，利用遠程教育網絡，每星期一召開黨員會，學習上級精神和有關知識。完善了職業教育體系，在x大櫻桃基地設立了職業教育基地，有計劃的組織黨員群眾實地學習技術。
嚴格落實了四議兩公開、黨務村務公開等基層治理制度。具體操作上，實行一本操作性強的《村級工作手冊》，一套嚴密的工作流程，一次全面的情況調查反饋，一組記錄完整的村級工作檔案。根據這些規定逐一繪制了流程圖，以“文字十圖表”的形式制作成圖板，上墻公開，讓干部一看就懂，一學就會，真正把方法教給干部，確保村干部辦事照著標準來、按照程序做、沿著程序走，強化了依規依紀依法行政意識。村干部做到遵照《手冊》規程辦事，按照流程要求操作，根據調查情況改進，依據檔案記錄查證，把村級各項工作納入程序化、規范化軌道，提升了基層治理能力和水平。
下半年，全鎮基層黨建工作，以上半年基層黨建工作成績為新起點，在繼續“突出一個抓手、夯實六重點、發揮五個作用”的基礎上，著力“實行五項行動”，推動高水平提升黨建質量。
2020年下半年，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真落實新時代黨的建設總要求和新時代黨的組織路線，以黨的政治建設為統領，以組織體系建設為重點，以黨支部建設為基礎，以全面增強基層黨組織政治功能和組織力為目標，整體規范基層黨組織的基本功能、基本組織、基本隊伍、基本制度、基本保障，真正把基層黨建的標準立起來、要求嚴起來、工作實起來，形成基層黨建工作創新發展、機制健全、充滿活力、亮點紛呈的新格局，涌現出一批全縣乃至全市、全省、全國有影響力的重大黨建典型，向建黨100周年獻禮。
在推進過程中，重點實施“五項行動”：
推動基層黨組織和廣大黨員干部旗幟鮮明講政治，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”。把把不忘初心、牢記使命作為加強黨的建設的永恒課題和全體黨員、干部的終身課題常抓不懈，提升基層黨組織政治功能和組織力，做好組織、宣傳、凝聚、服務群眾工作，引領群眾感黨恩、聽黨話、跟黨走，堅決貫徹落實中央和省市縣委重大決策部署，在推進“xx”建設中，發揮基層黨組織的領導作用和戰斗堡壘作用。
認真落實《中國共產黨章程》《中國共產黨支部工作條例（試行）》《中國共產黨農村基層組織工作條例》等一系列黨內法規，健全基層組織體系，優化組織設置，不斷提高各領域黨的組織和黨的工作覆蓋質量。以非公企業和社會組織為重點，確保黨組織應建盡建，黨的工作全面高質量覆蓋。探索村改社區、新建社區等組織設置形式，保證黨組織充分發揮作用。健全“社區大黨委”工作機制，實行組織聯建、黨員聯管、活動聯搞、資源聯用、服務聯做。建立換屆提醒機制，指導基層黨組織按程序定期換屆選舉。
選優配強基層黨組織書記，全面落實村（社區）書記和村（居）委會主任“一人兼”。實施農村“領頭羊”工程，推動村黨組織書記隊伍整體優化提升。推進社區工作者職業體系建設，設立社區工作者崗位等級序列，將優秀社區黨組織書記納入編制管理。深化基層黨組織書記培訓，形成常態培訓機制，不斷提高基層黨組織書記履職能力。提高發展黨員質量，堅持把政治標準放在首位，落實政治審查和預審聯審等制度，防止和解決發展黨員違紀違規問題。從嚴從實抓好黨員教育管理，認真開展處置不合格黨員工作，強化流動黨員管理。推廣設崗定責、黨員聯系戶等做法，引導黨員立足崗位發揮作用。
認真落實“三會一課”、主題黨日、民主生活會和組織生活會、談心談話、民主評議黨員等基本組織生活制度。建立換屆提醒機制，指導基層黨組織按程序定期換屆選麗。落實黨費收繳、使用和管理制度，管好用好黨費。堅持和完善重溫入黨誓詞、過“政治生日”等政治儀式。健全完善黨組織領導的村級事務運行機制，落實村級重大事項“四議兩公開”、?“五步決策法”決策機制。堅持《黨支部工作手冊》定期調閱制度，確保黨支部規范開展黨內生活。建立“保障強基”機制，加大村級黨組織的人力、物力、財力投入，特別是新脫貧的貧困村，按規定足額保障村級黨組織辦公運轉經費、開展活動經費、服務群眾專項經費等，形成穩定的增長機制。建好用好基層組織活動場所，做到面積達標、設施齊全、標牌統一、功能完備、制度完善，滿足黨員活動和服務群眾需要。
加強基層黨建信息化建設，主動適應新趨勢新變化，促進基層黨建傳統優勢與信息技術深度融合。推動黨建網絡信息資源互聯共享，健全黨建信息搜集、處理、發布、推送工作機制。運用信息網絡手段強化基層黨建功能，加強黨組織和黨員交流互動，提高黨員群眾的參與度和積極性。
農業銀行黨建工作總結全文完整（模板21篇）篇十四
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2020年，是極不平凡、非同尋常的一年，面對突如其來的疫情，始終堅持黨建統領，注重在疫情大考中，鞏固和深化黨建工作成效，檢驗和提升不忘初心、牢記使命主題教育成果，努力將黨組織的政治優勢和組織優勢，轉化為戰疫情、防風險、促發展的工作優勢，為打贏疫情防控戰，服務為民提供了堅強的組織保障和隊伍保障。
2020年黨建工作特色亮點。
一是扛起政治責任，全面組織發動，凝聚抗擊疫情強大力量。局屬單位各級黨組織，堅持全面發動、全體動員，激勵引導廣大黨員干部帶頭堅守崗位、帶頭恪盡職守、帶頭英勇奮戰，不斷增強黨員干部“疫情就是命令、防控就是責任”的強烈使命感，教育引導黨員干部在疫情防控、促進發展第一線踐行初心使命。第一時間發出倡議書，全力支援社區疫情防控，及時成立10個臨時黨支部，分3批抽調500余名黨員干部下沉社區，直接參戰社區疫情防控，協助社區做好登記核查、體溫檢測、環境整治、法制宣傳等工作，筑牢社區疫情防控網。廣大在職黨員積極回社區報到參與社區疫情防控工作達幾萬次，始終讓黨旗在防控疫情斗爭第一線高高飄揚，同時，也涌現出一批先進典型，其中，1個集體榮獲市級抗擊新冠肺炎疫情先進集體，3名黨員榮獲市級抗擊新冠肺炎疫情先進個人。
在黨風廉政建設方面，推行“廉政建設九宮格”機制，強化廉政風險評估和廉政監督。有效推動區域社會治理和服務重心向基層下移，為群眾提供精準化、精細化服務，實現黨建與隊伍建設、執政為民、基層社會治理的有機融合。
三是加大宣傳力度，弘揚先進典型，樹立良好黨員干部形象。大力總結宣傳黨員干部在疫情防控一線的感人事跡和動人瞬間，推出“黨員疫先鋒”、“戰役筆記”、“戰役時刻”“青春戰疫”等系列專題報道，制作戰疫微視頻60余個，并依托省市兩級新媒體進行多角度、深層次、全方位宣傳推廣，充分展現黨員干部沖鋒在前、勇于擔當、忠誠奉獻的良好形象。深入開展榜樣人物選樹活動，建立榜樣人物選樹推薦機制，緊緊圍繞在疫情防控、中心工作、日常履職等方面中，表現突出的黨員干部，每季度選樹5名先進典型人物，積極營造向身邊典型學習，向身邊典型看齊的濃厚氛圍，增強黨員隊伍內生動力。
2020年黨建工作主要做法。
創新運用“指尖黨校”app，組建“學而時習”青年理論學習小組，開展微型黨課等形式，推動學習習近平新時代中國特色社會主義思想常態化。依托“三會一課”、主題黨日等黨建基本制度，結合習近平向抗美援朝勝利70周年、五一、七一、十一等重要節點，深入開展忠誠教育、革命傳統和形勢政策教育，筑牢思想根基。
二是強化規范化建設，夯實黨組織建設基礎。組織局屬單位主要負責人參觀黨建實訓基地，增強各單位抓黨建工作的使命感、責任感。指導3個局屬單位完成機關黨委和機關紀委換屆，進一步優化人員結構，配齊配強委員，強化機關黨委和機關紀委職能作用。嚴格貫徹落實《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》，依托“a+t+c”黨建工作模式，持續推進“三會一課”、主題黨日、談心談話、組織生活會、民主評議黨員標準化、規范化、制度化建設。加強黨員隊伍教育管理，發揮黨支部的主體作用，采取教育引導、監督管理、主動關愛相結合的方式，組織開展黨員意識提升行動，不斷提升黨員教育管理針對性和有效性。
三是強化關心關愛，增強職業獲得感認同感。聚焦黨員干部及其家庭面臨的實際困難，精準開展慰問幫扶，為生活困難****等5人，申請溫暖基金**元，慰問患大病職工**人，送去慰問金**元。多措并舉，協調總工會累計慰問一線干部職工**人，送去慰問品**件。推動落實談心談話制度，常態化開展分管領導與分管部門負責人的談心談話，領導班子成員與普通干部的談心談話，并著重加強對年輕干部的談心談話，全面掌握黨員干部思想動態，及時幫助黨員干部解開思想疙瘩、緩解工作壓力。疫情期間，各單位千方百計為民警配齊疫情防護裝備，投入**元購買口罩、橡膠手套、防護服、護目鏡等防控物資，為職工干部開展疫情防控工作和自身安全防護提供有力保障。
四是強化黨風廉政建設，推進全面從嚴治黨。壓緊壓實全面從嚴治黨主體責任，健全完善責任鏈條，細化明確責任清單，層層簽訂責任書，層層傳導責任壓力，形成明責、知責、盡責、督責的閉環責任體系，確保全面從嚴治黨責任一貫到底。建立督查巡查機制，組織各單位自查自糾、分析研判紀律作風形勢4次，對各單位“專項警示教育活動開展情況，全面從嚴治黨主體責任落實情況等，進行了全覆蓋動態抽查，并對發現的問題及時反饋，督促整改。充分運用監督執紀“四種形態”，強化執紀審查，一年來，有效發揮了震懾作用。
2021年是建黨100周年，是黨中央“兩個百年”宏偉目標的第一個百年之期，是向第二個百年目標邁進的開局之年，是“十四五”規劃全面實施的開局之年，是黨和國家發展歷史上具有特殊意義的年份。工作的總體思路是：堅持以黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，引導全體黨員干部增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，為建黨100周年做出新的更大貢獻。主要工作思路是：
一是堅持以貫徹落實十九屆五中全會精神牽引，學深悟透堅定篤行。堅持把學習貫徹十九屆五中全會精神，作為當前一項重要的政治任務來抓，深入開展“大學習、大宣講、大研討”活動各單位黨組（黨委）要率先垂范，組織專題學習、專題研討，主要負責人要為本單位全體干部作1次專題宣講報告，班子成員要到聯系點和分管部門，開展1次理論宣講，參加1次黨支部專題組織生活。各基層黨組織要依托“三會一課”、主題黨日、組織生活等黨建基層制度，舉辦1期專題讀書班、撰寫1篇心得體會、開展1次交流展示，確保學深悟透、入心入腦，督促指導各單位持續掀起學習宣傳貫徹全會精神的熱潮。著眼《建議》明確的目標要求和任務舉措，教育引導廣大黨員干部，聚焦主業主責，充分發揮職能作用，促進經濟社會高質量發展。
二是堅持以黨建品牌建設為牽引，提升黨建工作質量水平。持續開展黨建品牌創建活動，豐富和深化“示范引領”“鞏固提升”“培先育優”三大工程，大力推進一支部一品牌、一小組一特色、一黨員一面旗建設，著力構建黨建品牌引領、典型示范帶動、以點帶面促提升的黨建工作新格局。持續推進黨支部標準化規范化建設，按照“抓兩頭帶中間”的工作思路，緊盯規范化建設基礎薄弱的黨支部，有針對性的進行指導幫建，著力補齊短板弱項，著力解決基層黨組織建設發展不平衡等問題。
三是堅持以建紀念黨100周年為牽引，筑牢黨員干部理想信念根基。堅持以理想信念教育為根基，以黨史、新中國史，形勢政策，職業精神，道德操守為主要內容，突出黨性錘煉，實踐鍛煉，探索構建具有職業特色的革命傳統教育體系，不斷完善常態化思想政治教育制度機制。創新開展思政實踐課，依托“三會一課”、主題黨日等黨建基本制度，開展重溫入黨誓詞、過黨員政治生日、到紅色教育基地接受黨性教育等活動，強化黨員思想淬煉。以黨支部為主體，定期開展黨員談心日、志愿服務日、主題讀書日、暖心行動日、社區工作日等形式多樣的黨員活動，持續強化黨員意識，發揮黨員先鋒模范作用。
四是堅持以深化黨風廉政建設為牽引，縱深推進全面從嚴治黨。貫徹落實好《黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規定》，抓嚴抓實管黨治黨主體責任，確保上級的工作部署和要求得到有效落實。推動建立落實全面從嚴管治黨主體責任制度，以明確責任為基本前提、以健全制度為根本保障、以責任追究為有力抓手，健全完善責任分解、督促檢查、責任追究的完整鏈條，實現確責、督責、追責，逐級傳導、層層落實，切實推動從嚴治黨責任向基層延伸向。
農業銀行黨建工作總結全文完整（模板21篇）篇十五
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2020年，龍游村黨支部黨建工作的指導思想是，堅持以******新時代中國特色社會主義思想指導，全面推進本支部黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設、制度建設不斷提高黨支部的政治功能和組織力，提升黨員干部素質能力，建設過硬支部，推進支部工作全面進步。
一、把學習教育做“強”，全面加強政治建設。
用******新時代中國特色社會主義思想，堅持以政治建設為統領，加強政治紀律教育，引導全體黨員樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，進一步提高政治站位和政治能力，堅決執行黨的政治路線，嚴格遵守政治紀律和政治規矩，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同黨***保持高度一致，做到學思踐悟、融會貫通、知行合一。
制定學習方案、明確學習計劃，采取集中組織學習、支部黨員活動等形式，推進教育培訓。
切實把黨的政治紀律和政治規矩擺在首要位置，弘揚社會主義核心價值觀，堅決自覺地、主動經常地、全面具體地向黨***看齊，堅決維護***權威，保證***政令暢通。定期研究意識形態工作，進行綜合分析研判，及時向上級匯報意識形態工作，及時報告重大情況和突發事件，引導黨員干部堅定理想信念，站穩政治立場。
嚴格落實固定黨員學習日、黨支部學習制度，持續開展創新理論學習教育，及時組織學習***和省市重要會議和重要講話精神，鼓勵黨員干部參加各類業務培訓和上級黨組織學習培訓。
開展革命傳統和中華傳統美德教育，著力加強黨員干部思想道德建設。及時掌握黨員干部的思想動態和利益訴求。
二、把規范建設做“細”，全面加強黨員管理。
全覆蓋、常態化抓好“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、黨員黨性定期分析和黨員領導干部民主生活會、雙重組織生活等制度的落實，用好批評與自我批評這個有力武器，增強黨內生活的政治性、原則性、戰斗性。
強化黨員身份意識，提倡黨員工作日、集體活動中佩戴黨徽，亮明身份，推行黨員過“政治生日”制度。建立健全黨內激勵和幫扶機制，對困難黨員和老黨員開展黨內關愛慰問，幫助解決實際困難問題，增強黨員干部對事業的認同感、對組織的歸屬感。
嚴格落實黨員積分制管。
當前隱藏內容免費查看理，把黨員日常履行崗位職責、參加組織生活、發揮作用等方面情況作為積分考核內容，每月申報登記、每季評定公示、每年匯總排名，作為評先評優、民主評議及處置不合格黨員的重要依據。
根據街道黨工委的統一部署，嚴格按照黨員人數設置支部委員會，規范配備班子及黨務專干，根據中國******基層組織選舉工作暫行條例，將于2021年1月17日進行支部換屆選舉。
按照“控制總量、優化結構、提高質量、發揮作用”的總要求發做好發展黨員工作。現我支部共有正式黨員83名，預備黨員1名，發展黨員手續均嚴格執行中國******發展黨員工作細則，認真落實入黨志愿書編號管理，確保程序規范。
三、把黨風廉政做“嚴”，全面加強作風紀律建設。
認真落實***八項規定精神和省市實施辦法，堅持不懈糾正“四風”。抓好黨內監督，特別是對重點崗位的監督。突出抓好紀律作風集中整頓。務實整改組織生活會查擺出來的問題。整改內容和完成情況在一定范圍公示，接受黨員群眾監督。要認真分析基層查找出來的問題，結合措施整改，積極完善相關制度。
四、存在問題及原因分析。
對組織生活制度抓得不實，流于形式。在抓黨員思想教育中，黨員的集中學習形式單一，缺乏對科學文化、文化素養的教育，使得一些黨員對政治學習興趣不濃，導致業務理論一知半解，宗旨意識有所淡化。
有的黨員黨性淡簿，日常工作中把自已等同于普通群眾，只顧局部利益，缺乏全局觀念；工作缺乏熱情和用心性，工作上不求進取。
農業銀行黨建工作總結全文完整（模板21篇）篇十六
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組工材料寫作提綱30例。
農業銀行黨建工作總結全文完整（模板21篇）篇十七
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2021年在局黨委的全面領導下，機關黨支部堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真貫徹落實黨的十九大及十九屆歷次全會精神。落實全面從嚴治黨、管黨主體責任，不斷提高黨建工作水平。現將2021年度機關黨支部黨建工作總結如下：
一、工作落實情況。
（一）民主集中制落實情況。
機關黨支部不斷健全“一把手負總責，班子成員各負其責、齊抓共管，支委成員協調配合”的領導體制和工作機制，深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作。一是開展反腐倡廉警示教育活動，召開了黨員干部警示教育大會，組織觀看2部警示教育片，引導廣大黨員干部筑牢拒腐防變思想道德防線。二是高度重視黨風廉政建設主體責任落實，定期召開會議，2021年初與支委班子簽訂《黨風廉政目標管理責任書》5份。三是建立健全黨風廉政建設責任追究機制，進一步明確分包責任，做到每項工作有責任領導、有具體責任人。
（二）“一崗雙責”落實情況。
一是明確職責，認真履行黨支部書記是黨風廉政建設第一責任人職責；
三是抓好關鍵環節，通過群眾推薦、民主測評和工作考評，培養樹立典型，并發揮典型的示范帶動作用，以點帶面，號召黨員干部向典型看齊，積極營造愛崗敬業、廉潔勤政的工作氛圍，保證各項工作增效提速。
（三）“黨建+”工作開展情況。
機關黨支部以“黨建+安全生產”工作模式，讓黨建在安全生產工作中發揮紅色引擎作用，促進項目良好發展。通過發揮黨支部的引領優勢，提前謀劃，分解安全監管任務到每一名黨員。機關黨支部書記帶領職工學習“習近平總書記關于安全生產重要論述”系列講話精神、《新安全生產法》、講解安全生產警示案例、每周召開安全生產例會，時刻筑牢安全意識。通過舉行“安全生產月”宣誓及安全承諾簽字活動，懸掛安全生產相關標語，舉辦安全生產知識講座3次、事故案例教育、安全知識競賽2次、消防疏散演練及防洪防汛應急救援演練，開展反思大討論，結合汛期道路保通，發動每一位職工積極參與隱患排查治理活動。
機關黨支部堅持“黨建+廉潔教育”，以“陣地建設+主題活動”為抓手，積極打造廉潔文化氛圍，以此探索和實踐廉潔文化在黨風廉政建設中發揮作用的有效途徑。多角度全方位地開展各類豐富多彩的主題黨日活動，進一步借助廉潔文化魅力。讓優秀黨員不定期向員工宣講反腐倡廉新形勢、新要求、新舉措、新經驗。同時，緊跟新形勢，結合新媒體在工作軟件推送廉潔文章和視頻，組織黨員干部創作廉潔書畫、攝影作品，舉辦廉潔知識競賽、征文比賽等。以此形成自上而下、全員參與的廉潔文化品牌建設“大格局”。積極探索廉潔文化在黨風廉政建設中發揮作用的有效途徑，以此鑄就交通項目健康發展的陽光之路。
機關黨支部積極以“黨建+群團共建”引領工會群團工作，發揮黨、工、團組織優勢，聯動協作，配齊配強群團干部，定期開展群團活動，推動各項任務落地見效。廣泛開展交通系統各單位勞動競賽、技術比武活動，推進合理化建議、技術攻關等群眾性科技創新，充分利用導師帶徒活動，助力職工成長。開展豐富多彩的文娛活動，豐富職工業余生活。建立實施黨內激勵、關懷、幫扶機制，鞏固精準幫扶成果，充分發揮群團組織橋梁紐帶作用。
（四）黨史學習教育開展情況。
認真組織召開黨史學習教育專題組織生活會，及時召開支部委員會進行安排部署，廣泛征求意見建議32條，開展談心談話6次，緊緊圍繞習近平總書記“七一”重要講話精神和黨史學習教育要求這條主線，認真對照檢查，結合工作和思想實際，認真開展批評與自我批評。
（五）規章制度長效化規范化。
堅持把黨建制度建設貫穿于服務黨員群眾的各個環節，努力形成用制度激勵、靠制度管理、按制度辦事的長效機制。嚴格黨內基本制度，認真落實三會一課、組織生活會、談心談話、民主評議黨員等制度，將學習教育作為三會一課的基本內容抓實抓好，確保黨內各項制度落到實處。全年完善各類規章制度5項，黨員積分管理運用更加廣泛，實現了以制度管人管事。
二、存在不足及整改措施。
一是對照黨章黨規，抓支部全面建設力度不夠。黨員的集中學習形式單一，缺乏對科學文化、基本技能、法制理念、文化素養的教育，使得一些黨員對政治學習興趣不濃。
三是黨建引領效果不夠明顯。對黨建工作是一切工作的理解不深，思考不多。在推進黨建過程中，還存在工作方向不明確、重點不突出、任務不聚焦的問題，抓黨建和抓業務工作的最佳結合點找得不夠精準。今后將通過黨員示范崗帶頭履行職責，強化黨建引領作用。
三、下一步計劃。
(一)深入學習黨的十九屆六中全會精神，用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦。通過學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想和十九屆六中全會精神，讀原著、學原文、悟原理、深刻理解其核心要義和豐富內涵，切實把學習成效轉化為干好工作、推動事業發展的生動實踐，深入激發愛崗敬業熱情，積極投身各項工作中。針對當前復雜多變的國際國內形勢，黨員干部要時刻保持政治上的高度警惕，不斷增強政治敏銳性和鑒別力，不斷加強“自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高”，在平凡的崗位上做出自己應有的貢獻。
(二)狠抓制度落實，嚴肅黨內政治生活。堅決貫徹落實黨章黨規、《中國共產黨支部工作條例(試行)》，堅持主題黨日活動和理論學習制度，以“學習強國”平臺和“三會一課”為抓手，推進黨員干部政治理論素養和業務能力不斷提升。始終堅持高標準、嚴要求，更加嚴格地遵守各項規章制度，時時處處以《黨章》、《準則》《條例》等法規制度為行為準則，不該說的話不說，不該做的事不做，服從大局聽招呼。自覺做到在思想上、政治上、行動上與上級保持高度一致。工作中主動鍛煉意志品質，提高思想境界，自覺接受監督，保持高尚的道德情操，筑牢拒腐防變的思想防線，不斷強化風險意識、憂患意識。時時刻刻自重、自省、自警、自勵，真正做到自身正、自身硬、自身凈。
(三)強化宗旨意識，加強服務型黨組織建設。圍繞服務保障和“馬上辦、想周全、辦完善”要求，持續深入開展工作研究，不斷優化保障流程、范圍、內容和節點，制定規范化的操作手冊。堅持理論聯系實際，以高度的政治責任感、使命感和愛崗敬業的事業心，勇于實踐，充分發揮主觀能動性，增強思考工作、謀劃指導、執行落實的自覺性。
農業銀行黨建工作總結全文完整（模板21篇）篇十八
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今年以來，公司黨支部在公司黨委的正確領導下，落實新時代黨的建設總要求、慶祝中國共產黨成立101周年、鞏固深化黨建品牌等重點工作，扎實推進政治、思想、組織、作風和紀律建設，充分發揮了黨支部“戰斗堡壘”作用，為各項工作圓滿完成提供了堅強保證。
一、主要工作開展情況。
（一）以政治建設為統領，加強學習教育，筑牢思想政治根基。
堅持正確政治方向，在抓黨員學習教育中，注重在學用結合上下功夫，引導廣大黨員干部轉思想、提素質，強引領、抓落實，確保中央和兩級公司重大決策部署貫徹落實到位。
1.旗幟鮮明加強政治建設，推進各項決策部署落地落實。落實“第一議題”制度，建立學習臺賬，壓緊壓實管黨治黨政治責任，推動創新發展。嚴肅黨內政治生活，加強黨內政治監督，培育積極健康的黨內政治文化，營造良好政治生態，上半年組織召開支委會20次、黨員大會3次、講黨課6次。
2.加強理論武裝，筑牢思想根基。將每周二固定為組織生活日，每次聚焦一個主題，組織黨員開展“三會一課”、主題黨日、開展志愿服務等活動，通過組織引導發動，領導干部示范帶動，引導黨員積極踐行“四個合格”，以實際工作檢驗學習教育常態化、制度化成效。同時，利用“學習強國”等平臺，全面深入學習習近平總書記對能源行業的重要論述，深學細照、慎思篤行，加強運用科學理論指導實踐的主動性和自覺性。
3.聚焦重點，深入學習貫徹十九屆六中全會精神。落實公司“四個全覆蓋”要求，處級干部完成公司組織的線上輪訓，支委委員帶頭講授專題黨課。同時，用好智慧黨建、融智學習等平臺和宣傳欄，推動全會精神進班組，進一線。弘揚理論聯系實際學風，通過深學細照篤行交流的形式，通過談學習體會和心得，讓黨員聽進去、學起來、做到位，促使學習成果轉化為推動高質量發展的生動實踐。
（二）強化思想引領，匯聚聽黨話跟黨走的磅礴力量。
緊緊圍繞愛黨愛國愛社會主義主題，根據公司統一安排部署，積極參加上級公司組織的系列活動，激勵全體干部職工不忘初心、牢記使命，為建設世界一流煤炭經營企業貢獻力量。
1.組織開展慶祝_101周年系列活動。按照公司統一部署，參加七一”主題活動、組織開展職工運動會、組織開展羽毛球賽。同時，為充分發揮黨員先鋒模范作用，激勵黨員積極投身能源保供、疫情防控工作，參加公司“兩優一先”評選，1人獲得優秀共產黨員、1人獲得崗位建功先進個人，支部獲公司先進基層黨組織榮譽稱號。
2.深入開展黨史學習教育。貫徹落實黨中央和兩級公司的關于黨史學習教育的部署要求，成立黨史學習教育領導小組，明確職責分工，制定工作方案，組織專題學習3次，研討交流2次，講黨課4次，公眾號推送黨史故事、百個瞬間說百年等黨史學習教育素材100余條。同時，為擴大黨史學習教育的廣度深度，把“我為群眾辦實事”實踐活動貫穿學習教育全過程，制定2個項目4條具體工作的“我為群眾辦實事”清單，目前完成包括更換飲水機濾芯、對衛生間進行改造、更新更換老舊健身設備，開放棋牌室、閱覽室等4項內容，投入金額10萬余元。此外，對困難職工開展組織關懷、資金幫扶、使困難職工家庭得到實實在在的幫扶救助。關注職工健康，組織職工集中接種新冠疫苗、邀請中醫專家義診，普及養生保健知識、開展心理健康講座，根據節令調整職工食堂飲食，全面呵護職工健康。
3.深化崗位建功行動。聚焦煤炭中轉核心業務，對照公司任務指標，以黨建業務“雙提升”競賽暨崗位建功行動為載體，建立任務清單，明確責任主體、目標要求，各部門認領工作任務，研究制定落實措施，通過對偉大號召的再學習、再領會、再貫徹，進一步統一思想，統一意志，統一行動。在黨史學習教育中，加強黨員黨性鍛煉，堅持學史力行，抓住有利時機，黨員干部發揮主觀能動性，積極協調，6月末實現追欠反超，半年提前7天完成“雙過半”任務目標。
（三）強化組織建設，推動黨建高質量發展。
深入貫徹國有企業基層組織工作條例、黨支部工作條例，把提升支部戰斗力、干部執行力、隊伍凝聚力作為提升黨建工作質量的著力點，作為檢驗黨建工作成效的重要標尺，推動黨建與生產經營深度融合。
1.提升黨組織領導力。加強黨的領導，重新修訂內控管理手冊，各職能部門明責、履責、盡責，黨支部發揮政治核心作用，把黨的領導融入×公司治理各環節，重新修訂公司三重一大決策制度實施辦法，優化“三重一大”決策事項清單，通過加強督辦推進，保證工作部署有效落實。
按照發展黨員總體要求，把好關口、認真執行“雙推雙評三全程”制度，確定入黨積極分子2名，列入發展計劃2名，接收新黨員2名。
在人員短缺的現實情況下，鼓勵年輕職工參加公司組織的輪崗培訓，加大干部交流培養力度，在實干中發現干部，在實踐中培養干部，為公司可持續發展提供強有力的人力資源支撐。
（四）加強隊伍建設，著力提高員工素質能力。
把加快人才資源開發擺到重要的位置，圍繞年度重點任務制定培訓計劃，結合中心工作，組織學習黨的科學理論、管理創新、安全生產、一流企業管理提升、提質增效等專題內容，提高貫徹新發展理念、構建新發展格局的能力和水平。同時，通過崗位練兵、技術比武、綜合考評等舉措，暢通員工職業發展通道，組織員工參加公司組織的職稱評審和技能鑒定申報工作，讓各類人才的創造活力競相迸發、聰明才智充分涌流。
（五）推動全面從嚴治黨，營造風清氣正的政治生態。
深入貫徹全面從嚴治黨方針，突出政治監督，聚焦中心任務一體推進“三不”機制，配合公司開展黨委巡察，做好問題整改工作。
1.深化監督體系建設。建立運行機制，健全完善協同問題預警、協同檢查、協同考核等規則，召開2次聯席會，推動監督融入崗位、融入業務、融入日常，形成了橫向到邊、縱向到底的監督格局。
2.鍥而不舍落實中央八項規定精神，持續強化“三不”機制建設。緊盯享樂主義、奢靡之風，以釘釘子精神開展“六項從嚴查處”，重要節日前開展廉潔提醒，深化干部廉潔教育，加強思想道德、黨紀國法和廉潔家風教育，借助內外部案例開展“學案例、知敬畏、明底線”警示教育，借助工作例會，強調廉潔紀律，擴大正面典型的引導作用，發揮反面典型的警示作用，讓黨員領導干部知敬畏、明底線、受警醒，真正做到心有所畏、言有所戒、行有所止。
（六）落實意識形態工作責任制，構建大宣傳工作新格局。
高舉思想旗幟，落實公司宣傳工作安排，結合公司實際，唱響主旋律，打造與公司改革發展相匹配的宣傳工作格局。
1.嚴格意識形態管理。堅持黨管意識形態，加強陣地管理，嚴守組織紀律和宣傳紀律，嚴格落實信息發布前的內部審批制度，有效杜絕負面輿情。
2.加強宣傳隊伍建設。強化新媒體陣地管理，準確把握公司各階段工作特點，圍繞貫徹新發展理念、構建“大營銷”“大協同”工作格局、踐行偉大號召等突出亮點和公司自身特點進行宣傳，公司榮獲新聞宣傳先進集體。
3.加強企業文化宣貫教育。按照集團公司企業文化建設規劃綱要，圍繞“集團”統一品牌，及時更新宣傳欄內容，全面推動集團公司企業文化核心價值理念體系深入人心，并在業務單位進行有效推廣。
（七）加強統戰群團工作，凝聚改革發展合力。
堅持黨對統戰群團工作的領導，發揮橋梁紐帶作用，充分調動各方積極因素，廣泛團結各方力量，形成推動發展的強大合力。
1.筑牢統一戰線。落實領導干部聯系黨外代表人士制度，建立聯系清單，在黨史學習教育中，召開座談會，了解統戰對象的思想、工作、生活情況，聽取統戰對象對×公司改革發展方面的意見和建議。發揚密切聯系群眾的優良作風，為統戰對象獻計獻策提供有力條件。
2.加強工會工作。弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，組織職工參加技能大賽，從政治、思想、工作、生活上關心關愛員工，結合“我為群眾辦實事”開展中醫問診、心理健康咨詢，激發廣大職工熱愛體育、增強體質的熱情，增強職工的凝聚力與向心力。同時，加強調查研究，把解決實際問題和解決思想問題相結合，有針對性地做好解疑釋惑、疏導情緒的工作，保證職工隊伍身心健康。
3.加強共青團工作。堅持黨建帶團建，持續深化“青年大學習”行動，開展“學黨史、強信念、跟黨走”學習教育，鼓勵團員青年在服務企業發展中成長成才。結合能源保供、疫情防控等工作，積極組織開展志愿服務，不斷提升團員青年服務企業、服務群眾的能力和水平。
二、存在問題及不足。
上半年，在公司黨委的正確領導下，在全體黨員的共同努力下，公司黨建工作取得了一定成效，但通過季度考核和黨委巡察反饋發現仍然存在一些問題和不足。
二是團青活動參與率沒有顯著改善，青年員工的活力有待進一步釋放；
另外黨務工作者身兼數職，從事黨務工作的時間、精力得不到有效保證，導致黨員活動無法有效開展，載體不豐富，成效不明顯。
針對以上存在的問題，下一步我們將認真研究解決。
三、下階段重點工作。
對于普通黨員，黨史學習教育專題組織生活會就是檢驗我們學習成效的重要途徑，大家要嚴格按照組織學習、深入談心談話、盤點檢視問題、抓好問題整改的步驟，積極準備，嚴肅認真地開好專題組織生活會，開出高質量，彰顯新氣象。同時，每位黨員同志都要堅持學用結合深化拓展，學習工作中突出問題導向。在黨史學習教育中，黨員同志要把自己的思想和工作擺進去，從具體事情做起，從具體問題改起，積極踐行“四個合格”黨員標準。緊緊圍繞數質量管理、第三方監督等中心工作，持續強化現場調研，深入查擺問題、抓好整改落實，真正把黨員標準立起來，把黨組織形象樹起來，用工作成效檢驗學習教育成效。
二是以黨委巡察和黨建考核為契機全面推進合規管理。上半年黨委巡察和黨建考核已經結束，公司存在部分基礎工作不扎實的問題，例如組織生活會不規范，出入賬登記臺賬不規范，選人用人程序不規范、制度不嚴格，發文管理不規范，考勤漏洞等，這也暴露出合規管理細節不到位的問題。雖然在規定整改期內已經完成了反饋問題的整改，如何形成長效機制需要每名黨員干部一起努力。下一步，公司將以巡察整改作為推進全面從嚴治黨的有效載體，采取邊自查、邊整改、邊督促、邊提升的方式，強化措施，深挖根源，找準癥結，全面推進合規管理新局面。各部門也要把巡察整改與中心工作有機結合，全面梳理部門職責、崗位職責、細化優化工作流程，對照問題清單，結合工作實際，進一步理清各決策主體的職責邊界，明確班子成員履行的職能職責，提升工作的規范性。
三是持續推進黨建業務融合互促。要聚焦經營重點、職工關注熱點，運用好掛牌的“突擊隊”、“示范崗”等有效載體，讓黨旗高高飄揚在生產經營一線，將央企的政治優勢轉化為公司發展的競爭優勢。下一步，我們仍要堅持圍繞中心抓黨建，抓好黨建促業務的理念，要堅持黨建工作和業務工作目標同向、部署同步、工作同力，同時黨建工作要避免“虛化”“弱化”，最終還是要以業務工作來檢驗實際工作成效。今年集團公司也一直在提“政治三力”建設，即加強黨委領導力、支部戰斗力、干部執行力，“政治三力”的落腳點在干部執行力上，公司管理能力、經營業績的提升就是干部執行力落實的具體體現，可見“政治三力”的本身邏輯也體現了黨建業務的融合互促。所以在下半年的工作中，我們必須要持續、深入、堅決的推進黨建業務的深度融合，既把業務工作干好，又把黨建工作干實。
四是壓實支部主體責任，嚴格落實黨內制度。要始終把強化黨員理想信念擺在首位，牢固樹立黨的一切工作到支部的鮮明導向，把思想政治工作落到支部、把從嚴教育管理黨員落到支部、把群眾工作落到支部，真正推動全面從嚴治黨向基層延伸。結合此次巡察發現的問題和公司方案設置，統籌謀劃各部門設置，健全各項工作制度，讓支部成為教育黨員的學校、團結群眾的核心、攻堅克難的堡壘。同時要嚴格落實黨內制度，不斷夯實“三會一課”、主題黨日、民主生活會、組織生活會和民主評議黨員等黨內政治生活各項制度的貫徹執行，充分調動黨員的積極性、主動性、創造性，持續探索創新黨的組織生活的內容形式、途徑辦法，牢牢抓住黨員領導干部等“關鍵少數”的示范表率作用，逐步形成整體聯動的總體效應，把抓黨員的基本內容長期堅持、形成常態。
農業銀行黨建工作總結全文完整（模板21篇）篇十九
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×鎮牢固樹立“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發展”工作理念，聚焦“顯”擔當、“守”底線、“固”根基、“促”振興，守正創新，精業篤行，奮力跑好開局起步“第一棒”。
一、“亮”承諾、“表”決心、“顯”擔當。
二是全面公開，群眾督單。通過張貼公示欄、召開黨員大會、村民代表大會等方式，公開年度承諾事項，公示實事項目內容、完成時限，確保年度事項在群眾中的知曉度，主動接受群眾監督，進一步提升村干部的責任意識和服務水平。
三是務實重干，每月曬單。圍繞2022年干什么、怎么干、干到什么程度，每月在黨員活動日上曬單，動態更新事項完成進度，激勵村干部更好更快踐行承諾。
為充分激發黨組織書記擔當作為、奮力攻堅的干事創業熱情，×鎮精準發力，扎實有序推進村（社區）黨組織書記公開亮承諾。一是精心謀劃，支書亮單。通過開門問計接單的方式，充分調研了解群眾的急難愁盼，圍繞基層組織建設、基礎設施提升、集體產業發展等方面，梳理年度承諾事項×余條，形成年度承諾事項清單，支部書記公開亮承諾、表決心。二是全面公開，群眾督單。通過張貼公示欄、召開黨員大會、村民代表大會等方式，公開年度承諾事項，公示實事項目內容、完成時限，確保年度事項在群眾中的知曉度，主動接受群眾監督，進一步提升村干部的責任意識和服務水平。三是務實重干，每月曬單。圍繞2022年干什么、怎么干、干到什么程度，每月在黨員活動日上曬單，動態更新事項完成進度，激勵村干部更好更快踐行承諾。
二、“戰”疫情、“保”平安、“守”底線。
×余名機關干部按照“路長制”分工，持續開展沿街門店防疫宣傳、巡邏督導工作；
×余名網格工作者對重點區域和重點人員進行分區分級分類管控，采取“一對一”、“人盯人”的措施，確保防疫管控政策落實落細。
三、“優”治理、“強”服務、“固”根基。
化身“消防員”，利用網格員“人熟、地熟、社情民意熟”的優勢，調解矛盾糾紛×余件。三是“精治運行”，完善網格機制。健全“日走訪、周議事、月評議”工作機制。打造“菜單式”服務新方式，以網格長、網格員在日常走訪中了解到的群眾需求為導向，建立對應“菜單”，方便各級黨組織有的放矢為民服務，共調研收集民情民意×余條，并分類建立檔案，確保村干部和網格員做到“提戶知人、提人知事、提事知情”。
四、“美”環境、“興”產業、“促”振興。
×鎮聚焦鄉村振興總要求，推動農村人居環境整治和集體產業發展齊頭并進，做實“底子”，扮靚“面子”，著力打造宜業宜居美麗鄉村。一是“四輪驅動”，人居環境“凈”起來。發揮“黨委帶動、支部發動、黨員促動、黨群互動”四輪驅動作用，聚焦“治臟、治亂、治污”重點，全面開展人居環境整治。各村配備村級保潔人員×名，常態化開展垃圾積存點、衛生死角清理，出動機械×余臺次，清理垃圾積存點×余處，拆除殘垣斷壁×處，整治“空心院”×處，拆除臨時房棚×處，硬化村巷道×米，同步建設下水管道，治理生活污水亂排亂放。二是“三方聯動”，人居環境“綠”起來。大力開展植樹造林，推進“四旁”綠化，初步制定“三年三萬棵”植樹計劃，現已通過鎮級統一組織、村級自發開展以及幫扶單位捐贈“三方聯動”方式，新增植樹突破×棵，新增綠地面積突破×平方米。三是多措并舉，集體產業“強”起來。由鎮黨委書記帶隊，鎮班子領導、各村黨支部書記×余人組成考察團，多次赴×、×、×以及我市其他鄉鎮，考察學習，拓寬思路。建立鎮級鄉村振興項目庫，動態更新，目前共入庫項目×個，總資金量×萬元，收益覆蓋全鎮×個行政村、×個社區。利用扶貧資金和企業投資共計×萬余元建設鎮級聯建養雞場，目前已完成招投標，進入開工建設階段，預計年收益×萬元×。
五、下一步打算。
（一）切實加強黨建引領群防群控工作。
圍繞省委提出的切實加強群防群控工作九項具體要求，堅持問題導向，補齊補強短板，狠抓貫徹落實，狠抓督促整改，堅決把村（社區）級防線織密守牢。
（二）深入推進黨建引領網格化基層治理。
建立健全相關的問題發現機制、解決機制和考評獎勵機制等，督促三級網格員按照職責要求，積極開展工作，將黨建引領網格化基層治理工作縱向推進。
（三）全面強化黨建引領鄉村振興。
聚焦“興”產業，多管齊下，加強招商引資力度，加快項目建設進度，確保早建成早受益。
農業銀行黨建工作總結全文完整（模板21篇）篇二十
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一季度以來，針對元旦、春節期間黨風廉政問題易發多發的實際，黨支部突出考試與評價工作，促進支部黨員廉潔從業，提高黨支部廉政建設水平。一是以考試促廉潔。黨支部在學習上級黨委對全面從嚴治黨工作要求的基礎上，編寫了黨風廉政建設試卷。在春節前夕，組織黨支部黨員開展集體測試活動，對黨員考試結果進行打分和公布，引導全體黨員明確自身在掌握廉政知識方面的短板和不足，進而筑牢廉潔從業的思想防線。二是以測評促廉潔。為全面了解基層職工群眾對支部黨員的評價，在春節前夕，黨支部班子成員深入基層職工，對黨支部黨員的廉潔從業情況開展問卷調查和民主測評，以嚴格的方式促進了黨支部廉政建設工作提檔升級。
農業銀行黨建工作總結全文完整（模板21篇）篇二十一
為進一步提高機關黨組織的建設科學化水平，充分發揮黨組織核心堡壘作用和黨員先鋒模范作用，確保年度各項工作圓滿完成，根據區直機關工委《黨建工作要點》的要求，結合本單位工作實際，特制定20__年度黨建工作計劃：
一、指導思想。
以科學發展觀為指導，緊緊圍繞“建設學習型、服務型、創新型機關黨組織”的目標，不斷提高機關黨支部的凝聚力、戰斗力，進一步推進黨的思想、組織、作風、反腐倡廉和制度建設，在全區跨越式發展中，為更好地服務區委、區政府中心工作，提供組織支撐和保障。
二、具體工作。
（一)以學習貫徹黨的十八大精神為首要政治任務，努力建設學習型機關黨組織。一是按照“九個深刻領會”的要求(即：一是深刻領會黨的十八大的重大意義；二是深刻領會黨的十八大的主題；三是深刻領會過去5年和10年黨和國家取得的新的歷史性成就；四是深刻領會科學發展觀的歷史地位和指導意義；五是深刻領會中國特色社會主義的豐富內涵；六是深刻領會奪取中國特色社會主義新勝利的基本要求；七是深刻領會全面建成小康社會和全面深化改革開放的目標；八是深刻領會社會主義經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設、生態文明建設“五位一體”的重大部署；九是深刻領會全面提高黨的建設科學化水平的重大任務。），組織機關黨員干部原原本本地學習黨的《報告》和新《黨章》。
1、集中輔導學。利用開展“黨日”活動集中輔導學習，全年集中輔導學習不少于5次；
2、督促自我學。堅持以自學為主，要求做好學習筆記，每人不少于1.5萬字；
4、參加網絡學。每個黨員干部不少于20小時；
5、比賽促進學。遴選1-3篇優秀的心得體會文章，做好參加區直工委舉辦的“學習十八大精神心得體會征文競賽”組織活動。通過學習教育，使黨員素質能夠明顯提高，干部作風進一步轉變，使機關黨組織建設進一步加強。二是按照十八大提出的“富強、民主、文明、和諧、自由、平等、公正、法治、愛國、敬業、誠信、友善”二十四字方針，深化機關精神文明建設；三是加強機關黨員干部能力建設，繼續開展崗位練兵和技能競賽活動。四是圍繞全區中心工作組織開展豐富多彩的文化活動；五是按照“氛圍濃厚、重點突出、形式創新、機制健全、成果轉化”的要求，開展學習型機關創建活動。開展“月讀一本書，日讀一小時”活動，建立聯組學習機制，堅持每周集中學習、撰寫體會，每月開展點評，年度評比等制度。堅持領導干部帶頭講黨課，強化黨課教育。
（二）以服務我區跨越式發展為根本目標，努力建設服務型機關黨組織。一是以“學習貫徹十八大、爭創發展新業績”為主題，深入開展為民服務創先爭優活動；二是認真開展“樹立正確權力觀念、提高行政服務質量”主題教育活動；三是以治理奢侈浪費為重點，長效開展治庸問責活動，清風提能，大力推進機關作風建設；四是深入推進“先鋒服務”主題實踐活動。
（三)以提高區直機關黨建科學化水平為奮斗目標，努力建設創新型機關黨組織。一是狠抓《機關基層組織工作條例》的貫徹落實，進一步規范機關黨組織設置，按期進行換屆選舉，落實經費保障，夯實機關黨建工作基礎；二是建立機關黨建工作責任制，按照“一崗雙責”的要求，選好機關黨組織書記，特別是配強專職副書記等黨務干部；三是認真實施“書記創新”工程，打造機關黨建工作品牌；深入開展機關“黨日”活動(每月不少于1次），推進黨代表工作室作用的發揮。