黨員心得體會是黨員在日常工作、學習和生活中對自己的認識、思想和行動進行總結和反思的重要方式，它是黨員對自己的黨性修養與履職情況的一種自省和檢驗。以下是小編為大家收集的黨員心得體會范文，希望對大家有所幫助。
黨員干部打鐵還需自身硬心得體會（專業18篇）篇一
紀檢機關作為黨內監督專責機關，要牢記使命，勇于擔當，履行好監督執紀問責職責，以實際行動詮釋對黨和人民的忠誠。
必須提高政治站位，強化責任擔當。要牢牢把握堅持黨的領導這個根本，加強對黨組織和黨的領導干部履行職責、行使權力情況的監督，督促他們把全面從嚴治黨要求落實到統籌推進“五位一體”總體布局、協調推進“四個全面”戰略布局的全過程和各方面，對黨的領導弱化、黨的建設缺失、全面從嚴治黨不力的嚴肅進行問責，推動管黨治黨從“寬松軟”走向“嚴實硬”；要緊緊圍繞實現黨的歷史使命這個目標，加強對黨的路線方針政策貫徹執行情況的監督檢查，堅決糾正和查處上有政策、下有對策，有令不行、有禁不止，打折扣、做選擇、搞變通等行為，確保政令暢通。要始終抓住厚植黨執政的政治基礎這個關鍵，把一切為了人民的政治要求落實到紀檢工作中，深入群眾開展調查研究，拓寬群眾監督舉報渠道，堅決查處群眾身邊的不正之風和腐敗問題，不斷增強群眾的獲得感。
必須保持政治定力，堅持把紀律挺在前面。要加強黨章黨規黨紀宣傳教育，嚴格用紀律這把尺子衡量黨員干部的行為，用紀律管住大多數、懲處極少數，嚴肅查處踩“紅線”、越“底線”、闖“雷區”的違紀違規行為，讓紀律成為“帶電的高壓線”。要強化日常管理監督，對發現的問題及時開展批評和自我批評，讓“紅紅臉、出出汗”成為常態；抓早抓小動輒則咎，對黨員干部的輕微違紀問題早發現、早提醒、早處置，及時進行函詢、談話、誡勉，防止小錯釀成大錯，小病拖成大病，小節破壞大節；懲前毖后治病救人，及時向黨組織和黨員干部反饋管黨治黨“寬松軟”問題和違紀違規問題，要求在民主生活會、組織生活會上對照檢查。要建立健全運用監督執紀“四種形態”工作機制，把黨內監督各項任務落細落小落實；改進巡視巡察工作，健全完善發現問題、線索移交、巡視整改等制度，讓“利劍”高懸、震懾常在；完善派駐監督工作規程，提高派駐機構建設整體水平，切實發揮出“派”的權威和“駐”的優勢。
黨員干部打鐵還需自身硬心得體會（專業18篇）篇二
俗話說：打鐵還需自身硬，繡花要得手綿巧。作為一個鐵匠只有自身夠強壯，才能打出堅固耐用的鐵器；繡娘的手靈活靈巧，繡花才繡得好看。說明了自身素質與條件的重要性。習總書記一貫重視黨員干部素質的提升，強調要從自己做起，以身作則，言傳身教，率先垂范。
“打鐵還需自身硬”，既道出了新形勢下蒼蠅老虎一起打的堅決態度，又強調了新時期對黨員領導干部素質能力的新要求。要把鐵打好，打結實，打牢固，不僅我們的鐵匠要硬，我們的鐵錘也要硬。
鐵匠要硬，即我們紀檢監察干部要硬。正人先正己，要求別人做到的，自己首先要做到。紀檢監察干部必須切實牢記黨的宗旨，修煉定力,謹防一念之差,一失足之恨。作為紀檢監察干部，一定要始終對馬克思主義的信仰堅定不移，對共產主義的信念堅定不移，對黨的信賴堅定不移，樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀，堅決抵制拜金主義、享樂主義、極端個人主義思想的侵蝕，時刻自重自醒自警自勵，真正做到防腐拒變。
鐵錘也要硬，即制度、手段和力度也要硬。制度是執紀、監督的有力保障，手段和力度是執紀、監督的必然途徑。打鐵不能沒有鐵錘，因此，制度、手段和力度對于黨風廉政建設和反腐敗顯得尤為重要。我們要不斷建立健全權力運行監控機制和紀檢監察工作制度，進一步完善案件審理制度、誡勉談話制度、述職述廉制度和保密制度等，努力使制度建設適應時勢的新變化和實踐的新要求。在黨紀國法面前人人平等,使腐敗分子無藏身之地,逐步解決腐敗問題。
黨員干部打鐵還需自身硬心得體會（專業18篇）篇三
由中央紀委宣傳部、中央電視臺聯合制作的電視專題片《打鐵還需自身硬》已于1月3日在中央電視臺播出，該片講述十八大以來，紀檢監察系統在防止“燈下黑”方面所做的工作。
“打鐵還需自身硬”是一句大白話，婦儒皆知。這倒讓我想起前幾天陪兒子學小古文時孔子的話，“其身正，不令而行；其身不正，雖令不從”，說的不正是一個道理嗎？講的都是黨員干部自身素質的重要性。紀檢干部自身硬，就能理直氣壯地與腐敗斗爭到底；各級領導干部自身硬，就能扭轉風氣，清除積弊；黨員干部自身硬，整個社會風清氣正自然水到渠成。
“打鐵還需自身硬”。愿這句話成為黨員干部的座右銘，而不僅僅是紀檢干部。
作為一名紀檢干部，絕不能置身于紀律紅線之外，只有自身率先做到忠誠、干凈、擔當，才能真正承擔起黨和人民賦予的監督執紀問責的重托，才能不辜負黨和人民的信任和重托。
通過觀看學習尤其反面教材的觀看，深深明白作為一名紀檢干部應該認真履職，做到正人必先正己，用好權力，抵制欲望。
雙面人生是制度漏洞、監督缺位的產物，從嚴治黨不僅是對普通黨員的要求，更是對紀檢人的嚴格要求，只有消除了“燈下黑”的現象，才能形成強大的監督力量。
“打鐵還需自身硬”。一句老話，擲地有聲。中紀委新年伊始的反腐大片清晰地傳遞出一個信號——紀檢監察機關不是“保險箱”。戒私心、去貪欲，錘煉意志品質之“硬鐵”；拔病樹、正歪樹，揮下固本清源之“硬錘”。
在紀錄片中，魏健等10余位嚴重違紀違法的紀檢監察干部現身說法，剖析自己違紀違法行為和思想蛻變過程，這些典型案例證明紀檢監察干部也是一樣，都是由小到大，積少成多，最后一發不可收拾。作為監督執紀的紀檢監察干部肩負著維護黨紀政紀、推進反腐敗斗爭的重要職責，其素質、能力和作風，直接關系到黨風廉政建設和反腐敗斗爭的成效。因此，必須做到打鐵還需自身硬，讓紀律成為自己的尺子底線，不能等到出事才想起黨的紀律。
已不正焉能正人，紀檢人務必做到政治忠誠，干凈干事，勇于擔當，確保履責到位。
觀看了45分鐘的紀檢警示片，深刻體會到作為一名紀檢干部，更要以身作則，時刻提醒、鞭策自己，在執紀檢查時，自己也是要受到組織監督的，不能放松學習，要不斷提高各方面素養，才能適應紛繁的工作環境，做一名合格的紀檢干部。
紀律檢查機關在全面從嚴治黨中承擔著監督執紀問責的重要職責，在關乎人心向背的黨風廉政建設和反腐敗斗爭中有著重要使命擔當，為此，紀檢機關自身建設依然任重道遠，決不能有一絲一毫的放松。
欲正人先正己。紀檢干部“自身硬”了才能更好地“打鐵”。如何做到“自身硬”，需要的是內外兼修：自身不斷提升黨性修養，強化自我約束；外部要完善制度設計，強化紀檢干部監督機制。
《打鐵還需自身硬》最大的感觸是作為紀檢干部，由執紀審查者蛻變為被審查者，其腐敗帶來的社會影響遠遠大于其它官員。如何最大限度地提升紀檢干部的拒腐防變能力，應在加強紀檢干部自身建設的同時，作為紀檢內部的干部監督機構，應加強對紀檢內部人員的監督和管理，使執紀者受監督，讓保險箱更保險，防止“燈下黑”。
黨員干部打鐵還需自身硬心得體會（專業18篇）篇四
新年伊始，中紀委3集電視專題片《打鐵還需自身硬》在中央電視臺一套黃金時段如約播出，中紀委自揭家丑，訴說清理門戶歷程，這再次彰顯了新時期共產黨人敢于直面問題的決心和勇氣，也正面回答了“紀委是查別人的，誰來查你們？”的社會拷問。
十八大以來，中央紀委機關共處理38人，全國紀檢監察系統共處分7200余人、談話函詢4500余人次、組織處理2100余人，涉及的違紀紀檢干部中上至副部級，下至普通工作人員，有中紀委的骨干中堅，也有遠在天邊的鄉鎮紀檢干部，但只要觸及紀律的紅線，法律的紅線，都最終都難逃黨紀國法的制裁。這些數字說明，在全面從嚴治黨的道路上，紀檢監察機關也非凈土，只有時刻保持自身清凈、敢于壯士斷腕，方能保持紀委工作的硬朗和硬氣，這些數字更充分證明中央懲治腐敗的力度和決心，堅持“零容忍”“無禁區”“全覆蓋”的豪氣和膽魄。
昔日風華正茂，一夜白發蒼蒼，只因一時貪念，毀了中紀委第四監察室主任魏健大好人生，其結果何其悲哀，我們不禁捫心自問，貪欲之害何其之深重，保持自身清凈又何其彌足珍貴。作為新時期的黨員干部，復雜的社會環境讓我們從政道路猶一葉障目，紛繁而迷亂，這就需要我更要堅守一份對黨紀信念的執著，保持自身定力，做一枝“千磨萬擊還堅勁，任爾東西南北風。”的時代勁竹，時刻不忘初心，砥礪前行！
大浪淘沙，始見黃金。堅守一份執著有多么不容易，也正是不容易讓這份執著才顯得越加彌足珍貴。趕上了祖國日新月異的新時代是我們這一代的幸事，無愧于時代、無愧于自我則是我們履行使命的光榮責任，讓我們從自身做起，保持一份清廉的定力，清清白白做人、干干凈凈為官，走好百年人生每一步！
黨員干部打鐵還需自身硬心得體會（專業18篇）篇五
黨的十八大之后，絕大多數紀檢監察干部認真履行職責，為推進全面從嚴治黨作出了貢獻，紀檢監察機關的影響力，也在這個過程中得到很大提升。在全面從嚴治黨的背景下，黨的各級紀律檢查委員會作為黨內監督的專責機關，肩負著黨的信任和人民的期盼，承擔著維護黨章、黨規、黨紀的重要職責，自身更要過硬。習近平總書記多次強調，紀檢監察機關在監督別人的同時，自己必須回答一個重要的問題：“你們是查人家的，誰查你們呢？”
在央視播出的電視專題片《打鐵還需自身硬》上篇《信任不能代替監督》中向大家展示了一組特殊的案卷，案卷上的一個個名字都曾經是紀委的工作人員，但如今，卻成為遺忘初心的違紀者，被封存在案卷當中。魏健，中央紀委第四紀檢監察室原主任，黨的十八大之后中央紀委機關首個被調查的廳局級領導干部。他在懺悔時說到“后期我也不是沒想過有危險的，只是那時候麻木了，再一個也是覺得，中紀委這地方，誰查中紀委啊？真是這種心態在里邊。”思想上的偏一尺，行動上就墜入腐敗的萬丈深淵了。中央紀委第六紀檢監察室原副局級紀律檢查員、監察專員羅凱在專題片中說到“紀委這個干部，反正是就跟過去的監察御史似的吧，見官大三級吧。”作為紀檢干部，覺得手中的權利大了，內心膨脹的私欲再遇上商人的圍獵，如果濫用手中的監督執紀權，帶來的危害會比一般干部更甚。廣東省政協原主席**說到“過去是信任就沒監督，一提要有人監督，就覺得組織對我不信任、領導對我不信任。其實有人監督、有人看是福，沒人看、沒人想看、沒人敢看是禍。”信任不能代替監督，有人監督是福，可惜**悔悟時已經為時晚矣。
正人必先正己。黨的十八大以來，中央紀委把加強自我監督作為一項重中之重的工作來抓。習近平總書記在十八屆中央紀委二次全會上提出，要解決好誰來監督紀委的問題，三次全會上強調嚴防“燈下黑”，五次全會上要求清理好門戶。203月，中央紀委成立紀檢監察干部監督室，這個部門的職能，就是專門監督自己人。執紀者自身絕不能置身于紀律紅線之外，監督者自身絕不能成為監督的盲點。信任不能代替監督，只有切實加強自我監督，率先做到忠誠、干凈、擔當，同時將自己置于全黨、全社會的監督之下，才能不辜負黨和人民的信任和重托。
黨員干部打鐵還需自身硬心得體會（專業18篇）篇六
黨的勝利閉幕了。這次大會為中國巨輪在未來幾年的航行選出了新一批的掌舵者，為國家的發展繪制了一幅“美國中國”的藍圖。她用一句句質樸的語言，一個個細化的民生目標深深地觸動了億萬民眾的心靈，讓人們更直接地感受到黨和國家對改革的誠意和對民生的關切。全國各地掀起了學習精神的熱潮，熱詞在各大網絡媒體頻頻涌現。人民關注，世界聚焦，作為外事青年，我們也可以從一個更純粹更細微的角度來解讀，我們從中看到了黨和國家的明確態度與殷切期望。借用同志在中外記者見面會時所說的話概括，那便是——“打鐵還需自身硬”。
胡錦濤同志在黨的報告中對十七大以來的工作做了基本總結，肯定了黨和國家在各方面工作取得的重大成就，明確指出工作中存在的困難和問題，同時為下階段黨和國家的工作指明了方向，進一步明確了全面建成小康社會的目標，具有劃時代的意義。如果把“建設富強民主文明和諧的社會主義現代化國家”比作“打鐵”，那么一個政治堅定、能力過硬、注重實績，以人為本的學習型、服務型、創新型的馬克思主義執政黨便是“自身硬”的根本要求和最終體現。
同理，外事工作亦是如此。“打鐵還需自身硬”，告訴我們，要打好外事這塊“鐵”，就必須有夠“硬”的身心素質和專業素養。“外事無小事”，一次會見，一次宴請，哪怕一次握手，都有其意義。它或傳達了某種信息或達成了某項共識，往往牽一發而動全身，萬不可掉以輕心。因此，身為外事工作者，要嚴于律己、勤勉向上，努力練好周恩來提出的外事基本功，即“五勤”、“四多”、“一化”。“五勤”指眼勤、耳勤、嘴勤、手勤、腿勤，具體講便是多讀、多看、多聽，積極主動介紹我國情況，宣傳我國主張，凡事多動手，廣交朋友，力爭把握每一個機會;“四多”指遇事多思考、多分析、多提看法、多實踐;“一化”則指要多學外語，做到外語化。當然，光有專業素養還不夠，一個好的身心素質是一切工作的保障，是有效發揮專業素養的必不可少的條件，因此，我們在工作、學習之余，要注意鍛煉身體，陶冶情操，以期成為一名優秀的外事工作者。
“打鐵還需自身硬”，要求我們，要打好外事這塊“鐵”，就必須樹立“自身硬”的形象，也就是工作中立場堅定，務實為民，率先垂范。當前國際形勢風云變幻，國內各項改革舉措即將鋪開，外事工作作為國家地區對外交往的第一線，更顯責任重大。一方面，我們要發揮主觀能動性，利用外事資源推動與國外地區的友好交流合作，加強雙方互信和友誼;另一方面，我們要善于從外事工作中捕捉機遇，引進國外優勢項目，助推本地經濟健康發展。這就要求我們必須要堅定立場不動搖，在對外交往中以高度負責的態度，切實踐行“外事為民，服務先行”的理念，充分利用外事資源，為國家、為人民、為企業謀福祉。
“打鐵還需自身硬”，還提醒我們，打外事這塊“鐵”之前，要想想自身是否夠“硬”。外事工作不是人人可為，輕易可為的。古語有云：“力能則進，否則退，量力而行。”凡事要三思，切不可莽撞，草率做出承諾，一旦承諾無法兌現，又沒有給自己留有余地的話，結果只會適得其反，前期的努力也付之東流。因此，要打好“鐵”，就必須不斷地勉勵自己，提高自身能力與素養，努力成為一名自身夠“硬”的外事干部。
黨員干部打鐵還需自身硬心得體會（專業18篇）篇七
中央紀委宣傳部、中央電視臺聯合制作的電視專題片《打鐵還需自身硬》中央電視臺綜合頻道播出，專題片共分三篇：上篇《信任不能代替監督》，中篇《嚴防“燈下黑”》，下篇《以擔當詮釋忠誠》。
今日觀看完上篇《信任不能代替監督》后本人有極大的感觸，這篇專題片中主要反映的是一些違法違紀的紀檢監察工作人員，他們利用手中的職權謀取私立，辜負了黨和國家對他們的信任。中紀委第四紀檢監察室原主任魏健利用紀檢監察工作的特殊性，收取賄賂，以紀檢監察工作的名義向地方各級部門“打招呼”；原廣東省紀委書記**現身現身說法，講述自己如何一步步滑向違法犯罪的深淵。
最令我記憶深刻的是中紀委第十二紀檢監察室處長申英、原中紀委第六紀檢監察室監察專員羅凱利用職務之便通過飯局給商人和官員牽線搭橋，他們不直接向其他官員提任何要求，既不批地，也不批錢，這樣就可以避免違法違紀，逃避制裁，殊不知他們這樣的行為更是可恥可恨，在自己沉淪的過程中腐蝕更多的黨員干部，最后還是難逃法律的制裁。黨和國家給予他們信任和支持，他們卻辜負了黨和國家，以為進了紀檢監察系統就沒人敢管，安枕無憂了，放松了對自己的要求，忘記了黨和國家賦予他們的職責和任務，一步步的走向個人的私欲，最后走向牢籠。
在近年的反腐斗爭中紀檢監察系統也涌現出一批批優秀的紀檢干部，如王瑛、陳新寧等，他們頂著壓力和阻力迎難而上，甘于寂寞，甘于貧窮，更是得罪了很多人，但是他們對得起紀檢監察工作人員的稱呼，對得起黨和國家對他們的信任。
走那一條路，以哪一種身份被記住，歸根結底還是自己的選擇，遺臭萬年或是名流清史。
黨員干部打鐵還需自身硬心得體會（專業18篇）篇八
“打鐵還需自身硬”是蘊含深刻道理的名句，我們的責任，就是同志們同心協力，心往一處想，勁往一處使。堅持黨要管黨、從嚴治黨，切實解決自身存在的突出問題，切實改進工作作風，密切聯系群眾，使我們的黨始終成為中國特色社會主義事業的堅強領導核心。習近平的講話意義深遠，發人深省，“打鐵還需自身硬”意思就是要嚴格要求自己，以身作則。“其身正，不令而行;其身不正雖令不從”。對于廣大黨員干部和廣大人民群眾都有深刻的指導意義。
首先，要樹立正確的世界觀和生人觀，堅持用科學的思想武裝自己。
一方面要加強自我修養，保持自身清正廉潔。要牢記黨的宗旨，加強黨性修養，要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。弘揚清正廉潔的傳統美德，提倡廉潔自律，秉公辦事，不徇私情，不謀私利，清白做人的精神，從思想、品德，行動上從嚴要求自己，做一個執行各項制度的帶頭人。
另一方面要提高履職盡責的本領。上山打虎要力量，下海擒蛟需技能。首先是加強學習。學習是立身做人之本，是獲取知識、提高素質的基本途徑。基層干部只有加強理論學習，用中國特色社會主義理論體系武裝頭腦，才能增強政治素質。作為基層干部，當務之急是要深入學習實踐科學發展觀，用科學發展觀指導工作實踐，不斷提高領導科學發展的能力。同時，結合工作實際，潛心鉆研科技文化知識和業務技能，把提高綜合素質作為履職盡責的“突破口”，當“內行”不當“外行”。
其次，要加強理論知識修養，努力鉆研業務，不斷增強創新工作的能力。
黨員干部首先要加強政治理論的學習。要學習貫徹“三個代表”重要思想，通過學習進一步加深對“三個代表”重要思想科學體系和公道正派內涵的理解;要學習辯證唯物主義和歷史唯物主義，要用辯證的、歷史的觀點來認識、分析和解決問題;要學習黨的建設和組織干部工作方面的有關政策和業務知識，還要加強對新知識的學習和運用。其次要努力鉆研業務，提高工作水平。組織干部要帶頭營造勤奮學習、努力鉆研業務的濃厚氛圍，加緊“知識充電”、避免“本領恐慌”。在實際工作煉就過硬的功底，努力使自己成為工作上的能手、專家。第三，要創新工作能力。新形勢、新任務賦予黨員干部工作許多新的內涵，也使黨員干部工作面臨著許多新矛盾、新問題的挑戰，因此廣大黨員干部既要繼承和發揚長期以來在工作中形成的好傳統、好做法，也要敢于突破傳統的思維方式，大膽思考，勇于探索，敢為人先，創造性地開展工作。
第三，要公平、公正、合理地對待工作，堅持實事求是的工作作風，胸懷“五心”，嚴格按政策和程序辦事。
黨員干部的公道正派首先體現在思想、作風和品格上。黨員干部要圍繞“對已清正、對人公正、對內嚴格、對外平等”這四個方面開展工作，在實際工作中要胸懷“五心”：一是忠心。即要對黨的事業無限忠心，要忠誠于黨的政治路線和組織路線，忠誠于神圣而“枯燥”的工作;二是公心。就是要有公正之心，要公道待人，公平辦事;三是愛心。即黨員干部要平易近人，要有愛人之心，要以誠待人，以情感人;四是清心。即對待功碌名利沒有非分之想，沒有私圖之求，沒有權利之爭，要樹立良好的心境、平靜的心態和健康的心理;五是進取心。要與時俱進地對工作進行創新。
廣大群眾看黨員干部是否公道正派，首先是看我們是否嚴格按政策和程序辦事，如果我們正直做到了公平、公正、合理，做到了看事不看人，對事不對人，哪怕是自己的切身利益暫時受到了損失，大多數人也都是能夠理解并給以必要的配合和支持的。相反，則就會失去群眾的信任，可能引發這樣或那樣的事端。
第四、要敢于證實自己的缺點和錯誤，不斷完善自身的人格魅力。
古人云“人非圣人，孰能無過”。黨員干部也與其他人一樣，在處理某些問題時不可能十全十美，難免有些不足和失誤，甚至出現一定的錯誤，但我們要勇敢地正視這些不足和失誤，要虛心聽取各方面的意見和建議，主動接受群眾的批評和監督，更要經常對自己進行“吾日三省吾身”。
黨員干部還要注重素質培養，不斷加強和完善自身的人格魅力。要時刻保持清醒的頭腦，無論在任何時候、任何情況下，都要始終堅持正確的政治方向，在錯綜復雜的矛盾和各種干擾面前始終保持清醒和堅定;要有寬廣的胸懷和無私的心地;同時還要講究工作的藝術性。黨政工作是做人的工作，其中往往夾雜著錯綜復雜的人際關系和矛盾，要做好這些工作必須講究工作方式方法，在政策中注重靈活性，在科學性中注重藝術性，原則性中注重協調性。
總之，通過認真學習《打鐵還需自身硬》，深深體會到作為一名黨員領導干部，要有“打鐵還需自身硬”氣概，積極踐行“四個表率”。各位黨員同志也要以黨章為鏡，在工作作風、宗旨意識、廉潔自律上擺問題、找差距、明方向，清洗思想和行為上的灰塵，保持共產黨人政治本色。要敢于正視問題和不足，切實整改，以達到自我完善、自我凈化、自我提高的目的，推動改革發展事業取得新的更大成績。
黨員干部打鐵還需自身硬心得體會（專業18篇）篇九
“打鐵還需自身硬”是蘊含深刻道理的名句，堅持黨要管黨、從嚴治黨，切實解決自身存在的突出問題，切實改進工作作風，密切聯系群眾，使我們的黨始終成為中國特色社會主義事業的堅強領導核心。習總書記的講話意義深遠，發人深省，“打鐵還需自身硬”意思就是要嚴格要求自己，以身作則。
要踐行“打鐵還需自身硬”，就要做到戒私心，去貪欲，經常自省，提高道德修養，堅定共產黨員的理想信念。要踐行“打鐵還需自身硬”，就要認真學習政治理論知識，將《黨章》、《廉政手冊》、《論群眾路線》作為必修課，用豐富的知識來武裝自己的頭腦;要踐行“打鐵還需自身硬”，就要嚴以律已，以身作則，發揮黨員應有的先鋒作用。只有勤學苦練、以身作則，才能做到“打鐵能夠自身硬”，從而在居民群眾中產生強大的凝聚力，為創建文明和諧社會而奮斗。
習近平總書記之所以強調“打鐵還需自身硬”，是因為在領導干部和廣大黨員隊伍中，還存在打鐵自身不硬的情況。部分黨員干部飽受四風之害，降低了黨性覺悟，嚴重損害了黨的形象。
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黨員干部打鐵還需自身硬心得體會（專業18篇）篇十
《系列重要講話讀本》中“打鐵還需自身硬”的重要文章，從“管黨治黨一刻不能松懈”、“補足共產黨人精神上的‘鈣’”、“培養和選拔黨和人民需要的好干部”、“以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭抓作風建設”、“堅持以零容忍態度懲治腐敗”、“用鐵的紀律維護黨的團結統一”六個方面進行了深刻論述，要求各級領導干部要對自身存在的問題要有清醒的認識，從解決自身存在的問題入手下大氣力加強自身建設，不斷提高領導能力和水平，不斷提高駕馭復雜局面的能力和戰斗力，做到“自身硬”，值得各級領導干部深入領會和深刻反思，對于我們抓好企業當前改革發展各項工作，也具有深遠的現實意義。通過深入學習，本人有如下體會：
一、選人用人要特別強調勤政務實、敢于擔當。
對于一個領導中國社會主義建設的政黨，“打鐵還需自身硬”，對于一個企業的改革發展來說，同樣也是“打鐵還要自身硬”。這“自身硬”最為直接的體現，就是要有一支素質過硬的干部隊伍。習提出的好干部的五條標準，即信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔，是當前黨員干部隊伍建設的總體指導意見。具體到我們實業公司，當前面對轉型升級的艱巨任務，在選人用人時要特別強調勤政務實、敢于擔當。黨員干部的素質和能力具有凝聚效應，“火車跑的快，全靠車頭帶”，好干部能夠把職工的積極性與創造力凝聚到一起，對企業的全面發展有著重大的推動與影響作用。企業當前發展正處于關鍵時期，各項工作頭緒繁多，面臨的挑戰和困難前所未有，要求我們有一支能打硬仗、善打硬仗的隊伍。因此一方面要把兩級班子建設擺在更加突出和重要的位置，著力打造學習型班子，全面提升兩級班子的決策水平和領導能力。另一方面必須要建立良好的選賢用能的機制，把勤勉敬業、求真務實、真抓實干、精益求精的人才選拔出來放到重要崗位，把堅持原則、認真負責，面對矛盾敢于迎難而上，面對危機敢于挺身而出，面對失誤敢于承擔責任，面對歪風邪氣敢于堅決斗爭的優秀人才培養成為領導干部，方能不斷攻堅克難，推動各項工作扎實開展，創造出經得起歷史檢驗的實績。
二、貫徹三嚴三實，抓好執行力建設。
黨的以來，黨中央以作風建設為切入點，從嚴管黨治黨。通過自上而下反“四風”，使得黨風政風為之一新、黨心民心為之大振。
20xx年以來，按照上級黨委的總體部署，實業公司也深入開展了整治“四風”工作，通過廣大干部職工共同參與，使得一些制約我們企業發展的作風問題，得到了及時糾正，為企業健康快速發展創造了良好條件。
但作風建設永遠在路上。習在今年三月對作風建設提出了“三嚴三實”的要求，強調各級領導干部都要樹立和發揚好的作風，既要嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，又要謀事要實、創業要實、做人要實。要將習講的“三嚴三實”落到實處，關鍵在于執行。作為處于市場競爭大潮中的國有企業，要在激烈競爭中立于不敗，不僅要有一支素質過硬的干部隊伍，更需要自上而下的執行力。再好的理論、再好的決策若得不到好的貫徹執行，最終也只能淪為紙上談兵，對于企業的傷害不言而喻。
我們要將執行力建設作為企業發展中的一項重要工作常抓不懈，各級黨員干部要認識到執行力的本質，實際上也是一個作風問題。團隊的執行力不強，必然反映為工作疲沓、精神懈怠等作風問題。現實的經驗也告訴我們，行百里者半九十，很多工作往往是只差最后一步，導致功虧一簣，未能達到既定目標。而推進工作多往前邁一步一步，很可能就向成功拉近了十步。在今后的工作中，公司的黨員干部一定要牢記這個道理，在實踐中不斷鍛造持之以恒的執行力，使各項工作得到不折不扣的落實。
三、強化執紀問責，打造有紀必守的組織團隊。
黨的召開以來，中央“堅持‘老虎’、‘蒼蠅’一起打”，既堅決查處領導干部違紀違法案件，又切實解決發生在群眾身邊的不正之風和腐敗問題，彰顯了中央懲治腐敗的堅強決心，也收到了實實在在的效果，受到全國人民的極大擁戴。作為一名黨員干部，我們一定要跟中央保持高度一致，自覺增強同腐敗作斗爭的主人翁意識，進一步加強自身思想道德修養，將思想和行動統一到中央、市委以及集團公司黨委對黨風廉政建設的要求上來，以身作則、率先垂范。要進一步增強黨性意識、制度意識、規矩意識，切實強化組織觀念、程序觀念，落實好請示報告制度，在涉及重大問題、重要事項時，該向組織請示的必須請示，該報告的必須報告，決不能遮遮掩掩，甚至隱瞞不報。同時要深刻吸取發生在我們周圍的一些腐敗事件教訓，吃他人的塹，長自己的智。古語云：“公生廉，廉生威”，曾國藩說：“以廉律己，以勤治事,以公處人”。因此，要加強對黨紀國法的學習，對黨紀國法存有敬畏之心，牢固樹立廉潔勤政意識，嚴格遵守廉政紀律，在是非面前時刻保持清醒頭腦，清清白白做人，干干凈凈做事。
總之，通過認真學習《打鐵還需自身硬》，深深體會到作為一名黨員領導干部，要有“打鐵還需自身硬”氣概，積極踐行“四個表率”。各位黨員同志也要以黨章為鏡，在工作作風、宗旨意識、廉潔自律上擺問題、找差距、明方向，清洗思想和行為上的灰塵，保持共產黨人政治本色。要敢于正視問題和不足，切實整改，以達到自我完善、自我凈化、自我提高的目的，推動企業改革發展事業取得新的更大成績。
黨員干部打鐵還需自身硬心得體會（專業18篇）篇十一
被確定為預備黨員已有近半年，在這半年里我始終不放松對黨的理論、觀念地學習，使我對自身存在的缺點和不足、存在的與黨員先進性不合拍的地方有了更清醒的認識，同時在思想、學習和作風上都取得了一定的進步，理論水平、黨性修養得到了進一步的提高。
中國共產黨是中國工人階級的先鋒隊，同時是中國人民和中華民族的先鋒隊，是中國特色社會主義事業的領導核心，代表中國先進生產力的發展要求，代表中國先進文化的前進方向，代表中國最廣大人民的根本利益。黨的理想和最終目標是實現共產主義。
紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行。我深知，要成為一名合格的共產黨員，不僅要有正確的理論知識，更要勇于去實踐。要活學活用，把先進的思想化做先進的生產力和先進的創造力，把黨的思想融入到實際工作中去，把科學發展觀重要思想同自己的實際工作生活緊密聯系起來。
在平時的日常生活中，我抱著一顆真誠的心與大家相處。在碰到生活上有困難或者心里有苦惱的同事朋友，我會毫不猶豫的幫助他們，關心他們，及時的解決他們的需要，同事思想上有疙瘩，我會主動給予開導;遇到個人與他人利益發生沖突時，首先考慮的還是他人利益。做到真正體現一名黨員的作用，切實體現全心全意為人民服務的宗旨。
古人云：“玉不琢，不成器;人不學，不成才。”淺顯的比喻卻很好地揭示了學習的重要性。______同志也再三要求“學習，學習，再學習。”可見，學習文化知識是提高素質的重要途徑之一。作為一名預備黨員，我深知學習的重要性。因此，在平時的學習中，我一直遵循這個理念，做好本職工作的同時向同事向領導學習，牢固掌握專業知識和技能。此外，還注意擴大自己的知識面，在課余時間，關心時事政治，經常收取聽廣播、觀看電視新聞、閱讀有關黨的知識的報刊和雜志，及時學習中央領導人講話的重要精神，爭取在思想上和黨組織保持一致。
最近感觸較深的是“中國夢”。“中國夢”具有限度為實現國家富強、民族復興、人民幸福而凝聚人心的偉力，無論面對多少挑戰、多大困難，始終以中華民族深厚的文化積淀和歷史智慧為底蘊，給人以希望、給人以信心、給人以力量。近代以來中華民族曾經飽受欺凌，山河破碎、民生凋敝，但“中國夢”在無數矢志于民族復興的仁人志士心中從未泯滅過。夢想不滅，希望永在。“中國夢”是中華民族自強不息的不竭動力，牽引著中國砥礪前行的腳步。“五四”運動以來，匯聚了中華民族先進分子的中國共產黨，率先破解了“中國夢”的密碼，找到了實現“中國夢”的路徑，波瀾壯闊的鑄夢世紀工程大幕開啟，中國特色社會主義事業接續推進，“中國夢”的動力之源全面激活，“風景這邊獨好”的“中國故事”精彩呈現，中國人民從未像今天這樣離偉大的“中國夢”如此之近!
在今后的日子里，我要要時刻牢記自己是一個共產黨員，嚴格要求自己，時刻遵守黨的章程，努力做到向孔繁森，任長霞那樣的優秀黨員學習，認真履行黨員的義務，今后要多開展批評與自我批評，多與群眾和黨員談心、溝通，積極參加黨組織的活動，自覺維護黨的形象。
歷史一次又一次地證明了一個樸素的真理：實干興邦，空談誤國。就任伊始，以習近平為總書記的新一屆黨中央，不負歷史和人民重托，以一系列的果敢舉措，以一系列表率行動，在中國政壇上帶來一陣陣清風。
“打鐵還需自身硬”;“人民對美好生活的向往，就是我們的奮斗目標”;“一個實際行動勝過一打綱領”;“改革開放只有進行時沒有完成時”。這一系列鏗鏘有力的話語，向全中國、全世界展現了忠誠祖國、造福人民、銳意改革、攻堅克難、求真務實、清正廉潔的新形象。“長風破浪會有時”。中華民族從來沒有像今天這樣揚眉吐氣，也從來沒有像今天這樣對更加美好的明天充滿自信。我們不但找到了一條康莊大道，而且有可以信賴的主心骨和引路人。而最可珍貴的就是，改革開放偉大成就，中國道路的成功實踐，為中華民族找回了曾經一度缺失的道路自信、理論自信、制度自信。這是彌足珍貴的民族自信。中國夢一定要實現。中國夢一定能夠實現!二十一世紀是一個充滿機遇和希望，充滿風險與挑戰的世紀，是決定中國前途命運的又一個關鍵的世紀。所以要做到在前進中不退縮，在勝利中不迷失，永葆一名共產黨員的先進性。
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黨員干部打鐵還需自身硬心得體會（專業18篇）篇十二
由中央紀委宣傳部、中央電視臺聯合制作的電視專題片《打鐵還需自身硬》將于1月3日到5日在中央電視臺綜合頻道每晚8點首播，新聞頻道每晚9:30重播。
專題片反映了黨的xx大以來，紀檢監察機關認真貫徹指示要求，全面從嚴治黨把自己擺進去，加強自身建設、完善內控機制，堅決清理門戶，嚴防燈下黑，努力打造一支忠誠干凈擔當的紀檢監察隊伍，體現打鐵自身硬、永遠在路上的清醒和韌勁，回應黨內關切和人民群眾期盼。
專題片共分三篇：上篇《信任不能代替監督》，中篇《嚴防燈下黑》，下篇《以擔當詮釋忠誠》。
據悉，專題片攝制組先后赴15個省(區、市)，采訪了30多名紀檢監察干部，拍攝了10多個案件。朱明國、金道銘、魏健等10余位嚴重違紀違法的紀檢監察干部現身說法，剖析自己違紀違法行為和思想蛻變過程，發人深省、令人警醒，有很強的警示和教育意義。
黨組織選任干部，體現了黨的信任、人民群眾的重托。每一名黨員干部都應該珍惜這份信任，把為黨和人民事業無私奉獻作為人生的最高追求。黨員干部的成長，離不開信任，更離不開監督。《條例》把信任不能代替監督作為重要原則，有針對性地設計監督制度，體現了監督和信任的有機統一。具體從以下3個方面理解。
增強監督意識。沒有監督的權力必然導致腐敗。《條例》指出：黨內監督沒有禁區、沒有例外。這就告訴我們，黨內監督面向各級黨組織和全體黨員，黨內不允許有不受制約的權力，也不允許有不受監督的特殊黨員。我們黨是執政黨，領導干部手中掌握著或大或小的權力，面臨著形形色色的誘惑，往往會成為被圍獵的對象，如果不加強監督，就很容易出問題。一些領導干部走上違紀違法道路，有理想信念動搖、紀律意識淡薄的原因，也有日常管理監督不力的原因。信任不是不要監督，監督也不是不信任干部。指出，黨教育培養一名領導干部不容易，加強黨風廉潔建設，加強對干部的監督，是對干部的愛護。各級黨組織和廣大黨員干部要充分認識加強黨內監督的重要性和緊迫性，切實增強監督意識，不斷提高履行監督責任和自覺接受監督的責任感和自覺性。
完善監督制度。信任不能代替監督，最重要的是靠制度，把權力關進制度的籠子里。《條例》針對黨內監督存在的漏洞和薄弱環節，著眼于對權力運行的制約和監督，規定了巡視巡察、組織生活、黨內談話、考察考核、述責述廉、個人有關事項報告、插手干預重大事項記錄等監督制度。比如，針對黨內監督系統性、經常性、有效性不夠的問題，要求建立健全黨中央統一領導，黨委(黨組)全面監督，紀律檢查機關專責監督，黨的工作部門職能監督，黨的基層組織日常監督，黨員民主監督的黨內監督體系。針對履行主體責任缺乏硬性規定的問題，規定黨委(黨組)在黨內監督中負主體責任，書記是第一責任人。針對監督發現問題糾正整改剛性約束不足的問題，強調對監督中發現的問題應當做到條條要整改、件件有著落，加強對履行黨內監督責任和問題整改落實情況的監督檢查。各級黨組織要進一步細化完善、嚴格執行黨內監督各項制度，防止破窗效應，促使黨的領導干部做到有權必有責、有責要擔當，用權受監督、失責必追究。
加大監督力度。黨要管黨、從嚴治黨，管和治都包含監督。《條例》指出，各級黨組織應當把信任激勵同嚴格監督結合起來。黨組織對黨員干部要政治上激勵、思想上關心、工作上支持、待遇上保障、心理上關懷，讓他們安心安身安業，同時又不能放手不管、疏于監督。在全面從嚴治黨形勢下，要不折不扣落實《條例》，不斷加大監督力度，在嚴管中體現厚愛。要強化日常監督，既抓八小時之內，又抓八小時之外，及時了解黨員干部的思想、工作、作風、生活狀況，抓早抓小、抓常抓長，擰緊管黨治黨的螺絲。要抓好事前和事中監督，落實《條例》關于上級黨組織特別是其主要負責人，對下級黨組織主要負責人應當平時多過問、多提醒、紀律檢查機關嚴把干部選拔任用黨風廉潔意見回復關等規定，把問題消滅在萌芽狀態，把隱患清除于未生之時。要消除監督盲區，推進巡視和派駐監督全覆蓋，使黨的領導機關和領導干部特別是主要負責人、關鍵崗位領導干部都能受到嚴格監督。
黨員干部打鐵還需自身硬心得體會（專業18篇）篇十三
在xx屆中央紀委二次全會上的重要講話，充分肯定了廣大紀檢監察干部為加強黨風廉政建設作出的重要貢獻，強調“打鐵還需自身硬”，要加強干部隊伍建設，提高履行職責能力和水平，做嚴守紀律、改進作風、拒腐防變的表率，維護紀檢監察干部可親、可信、可敬的良好形象。這既是對我們的充分信任和期待，也是對我們的巨大鼓舞和鞭策。
職務就是職責，權力意味責任。紀檢監察機關肩負著維護黨紀政紀、推進反腐敗斗爭的重要職責，承載著黨的重托和人民群眾的期望，其自身的素質、能力和作風如何，直接關系到反腐倡廉建設的成效，直接影響到黨的執政地位的鞏固。尤其是面對越來越激烈的腐蝕與反腐蝕考驗和越來越繁重的工作任務，xx屆中央紀委二次全會強調“用鐵的紀律打造人民滿意的紀檢監察干部隊伍”，不僅彰顯了我們的莊嚴承諾和堅定決心，更是我們適應新形勢、承擔新使命、完成新任務的迫切需要。
打鐵還需自身硬，政治品格要過硬。紀檢監察工作的特殊性質和要求，決定了紀檢監察干部必須加強黨性修養，不斷錘煉和塑造過硬的政治品格。各級紀檢監察機關要始終把政治理論學習放在首位，引導廣大紀檢監察干部持之以恒地學習馬列主義、毛澤東思想、中國特色社會主義理論體系和社會主義核心價值體系，堅持不懈地改造主觀世界，始終堅定對馬克思主義的信仰和對中國特色社會主義的信念。廣大紀檢監察干部要帶頭貫徹執行黨的路線方針政策，堅決完成中央交給的任務，在思想上、政治上和行動上與黨中央始終保持高度一致，在任何情況下都要做到政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏。
打鐵還需自身硬，履職能力要過硬。當前，紀檢監察干部隊伍的整體素質和能力是好的，但也必須清醒地認識到，與黨和國家事業發展特別是反腐倡廉建設面臨的新形勢新任務新要求相比，我們這支隊伍還不同程度地存在著能力不足的問題，迫切要求我們把加強能力建設擺在更加突出的位置，通過強化理論學習、教育培訓、實踐鍛煉等途徑，不斷增強紀檢監察干部履行職責的本領。要認真研究解決反腐倡廉建設中的突出問題，不斷提高反腐倡廉建設科學化水平。要切實加強紀檢監察組織建設，增強紀檢監察干部的生機和活力，不斷提高履職監督的能力。
打鐵還需自身硬，紀律作風要過硬。信任不能代替監督。紀檢監察干部不具備天然的“免疫力”，紀檢監察機關也不是天然的“保險箱”，必須牢固樹立監督者更要帶頭接受監督的意識，自覺接受黨組織、黨員干部、人民群眾和新聞輿論的監督。執紀者必先守紀，律人者必先律己。紀檢監察干部要時刻繃緊紀律這根弦，嚴格遵守黨的各項紀律，中央要求全黨做到的我們首先做到，中央明令禁止的我們堅決不做，這樣才能更好地正人、服人。要始終把作風建設作為隊伍建設的重中之重來抓，認真落實八項規定，正文風、改會風，轉作風、樹新風，以身作則、率先垂范。
“忠誠可靠、服務人民、剛正不阿、秉公執紀”。始終以黨和國家工作大局為重，始終以反腐倡廉建設為念，始終以更高的標準、更嚴的紀律要求自己，廣大紀檢監察干部就一定能夠承擔起黨和人民賦予的光榮而神圣的使命，讓黨放心，讓人民滿意。
黨員干部打鐵還需自身硬心得體會（專業18篇）篇十四
必須堅持嚴管就是厚愛，把監督置于管黨治黨的重要位置，牢牢抓住“兩個責任”這個“牛鼻子”，落實好“四種形態”。
嚴明紀律和規矩既是黨內政治生活的內容，又是嚴肅黨內政治生活的尺子和根本保證。黨內政治生活決不是可伸可縮的“軟皮筋”，而是板上釘釘的硬約束，不論是明確的紀律規定，還是約定俗成的規矩要求，都是不可觸碰的紅線、不可逾越的底線，都必須嚴格遵守。
首要是嚴明政治紀律。政治紀律是黨最根本最重要的紀律，是遵守黨的全部紀律的基礎，是當前嚴肅黨內政治生活最重要、最緊迫的要求。要更加堅定地維護以習近平同志為核心的黨中央的權威，更加自覺地同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，更加扎實地把黨中央決策部署落到實處。要堅決反對和嚴肅查處有令不行、有禁不止、上有政策、下有對策的行為，自覺對破壞政治紀律政治規矩的行為作堅決斗爭，自覺防止和反對個人主義、分散主義、本位主義。
根本是堅持民主集中制。民主集中制是黨的根本組織原則，是黨內政治生活正常開展的制度保障。黨組織必須堅持黨的集體領導制度，堅持科學決策、依法決策、民主決策，凡屬重大問題要按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，由集體討論，按少數服從多數作出決定。黨組織主要負責人必須帶頭執行民主集中制，既要充分發揚民主，還要善于集中，更要勇于擔責，嚴格按程序決策，按規矩辦事，不能搞一言堂、家長制。領導班子成員必須分工負責，強化大局觀念、責任意識，參與決策時充分發表意見，決策后堅決執行集體決定，注重基于黨性原則的班子團結。
關鍵是保持清正廉潔。清正廉潔是黨內政治生活的底色。必須堅持嚴管就是厚愛，把監督置于管黨治黨的重要位置，牢牢抓住“兩個責任”這個“牛鼻子”，落實好“四種形態”。要把黨委全面監督作為重點，體現權力與責任的統一，又要把紀委擺進來，強化監督執紀問責。既要把好選人用人的政治關和廉潔關，又要強化日常管理監督，把紀律規矩嚴起來。黨員領導干部必須以身作則、率先垂范，做清正廉潔的示范者。
黨員干部打鐵還需自身硬心得體會（專業18篇）篇十五
中共中央指出：新形勢下，我們黨面臨著許多嚴峻挑戰，黨內存在著許多亟待解決的問題。尤其是一些黨員干部中發生的貪污腐敗、脫離群眾、形式主義、官僚主義等問題，必須下大氣力解決。全黨必須警惕起來，打鐵還需自身硬。
作為一名基層紀檢監察干部，我認為“打鐵還需自身硬”，既道出了新形勢下蒼蠅老虎一起打的堅決態度，又強調了新時期對黨員領導干部素質能力的新要求。要把鐵打好，打結實，打牢固，不僅我們的鐵匠要硬，我們的鐵錘也要硬。
鐵匠要硬，即我們紀檢監察干部要硬。正人先正己，要求別人做到的，自己首先要做到。紀檢監察干部必須切實牢記黨的宗旨，修煉定力，謹防一念之差，一失足之恨。一是必須要堅定理想信念不動搖。理想信念是共產黨人精神上的"“鈣”;沒有理想信念，理想信念不堅定，精神上就會“缺鈣”。作為紀檢監察干部，一定要始終對馬克思主義的信仰堅定不移，對共產主義的信念堅定不移，對黨的信賴堅定不移，樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀，堅決抵制拜金主義、享樂主義、極端個人主義思想的侵蝕，時刻自重自醒自警自勵，真正做到防腐拒變。二是必須要加強紀檢監察隊伍建設。紀檢監察干部的素質和能力，直接關系到紀檢監察執紀檢查的水平，影響到黨風廉政建設和反腐敗工作的成效。紀檢監察隊伍的建設，首當其沖要加強業務理論知識的學習。在執紀監督過程中，我們經常會涉及到會計賬目、工程項目、政府采購、國土林業等，如果我們沒有這些方面的相關知識，我們開展的執紀監督工作就必然不到位，成效必然不明顯，很有可能成為走馬觀花。因此，紀檢監察干部不僅要加強執法工作、案件檢查、信訪工作等紀檢監察知識學習，還要加強審計、工程項目招投標、政府采購、國土林業等相關專業知識的學習。三是必須要加強機關作風建設。紀檢監察機關必須在作風建設上帶好頭，做表率，切實加強自身作風建設，確保以優良的作風協助黨委抓好領導干部作風建設。要做到務實求真，大力弘揚黨優良的思想作風和工作作風，深入基層，加強調研，依據法紀條規和程序辦事、老老實實做人、真真實實講話，確保各項工作的有效開展。當前，中央不斷地加大反腐力度，作為紀檢監察機關，要帶頭嚴格貫徹落實中央“八項規定”、“六條禁令”、糾正“四風”、整治“庸懶散奢”工作，對外樹立形象，對內強化素質，進一步改進工作作風。
鐵錘也要硬，即制度、手段和力度也要硬。制度是執紀、監督的有力保障，手段和力度是執紀、監督的必然途徑。打鐵不能沒有鐵錘，因此，制度、手段和力度**對于黨風廉政建設和反腐敗顯得尤為重要。黨的xx屆四中全會通過的《中共中央關于加強和改進新形勢下黨的建設若干重大問題的決定》明確指出：“堅持用制度管權、管事、管人，深化重要領域和關鍵環節改革，最大限度減少體制障礙和制度漏洞，完善防治腐敗體制機制，提高反腐倡廉制度化、法制化水平。”制度要硬，關鍵在于制度要科學和健全。我們要不斷建立健全權力運行監控機制和紀檢監察工作制度，進一步完善案件審理制度、誡勉談話制度、述職述廉制度和保密制度等，努力使制度建設適應時勢的新變化和實踐的新要求。手段和力度要硬，關鍵是不光要有力氣，還要有技巧。這要求我們紀檢監察干部要有大膽的開拓精神，以創新思路尋求治本辦法，以強硬的力度推進反腐倡廉，注重總結新經驗、研究新情況、解決新問題，在工作中不滿足于現狀，不拘泥于已取得的成效，真正做到違法必究、執法必嚴，在黨紀國法面前人人平等，使腐敗分子無藏身之地，逐步解決腐敗問題。
因此，作為新時期的紀檢監察干部，我們要用鐵的紀律，練就一身過硬的本領，打好黨風廉政建設和反腐倡廉這一保衛戰。
黨員干部打鐵還需自身硬心得體會（專業18篇）篇十六
中國特色社會主義是我們黨領導的偉大事業，全面推進黨的建設新的偉大工程，是這一偉大事業取得勝利的關鍵所在。黨的以來，創新發展馬克思主義黨建學說，把全面從嚴治黨納入“四個全面”戰略布局，堅定不移推進全面從嚴治黨、依規治黨，凝心聚力、直擊積弊、扶正祛邪，黨的建設開創新局面，黨風政風呈現新氣象。從嚴治黨的實踐，已經試出了人心向背，必須堅持不懈抓下去，使管黨治黨真正從寬松軟走向嚴緊硬。
1.中國共產黨是中國特色社會主義事業的堅強領導核心。
黨是我們事業的堅強領導核心。在當今中國，沒有大于中國共產黨的政治力量或其他什么力量。黨政軍民學，東西南北中，黨是領導一切的，是最高的政治領導力量，各個領域、各個方面都必須堅定自覺堅持黨的領導。黨的領導地位不是自封的，是歷史和人民的選擇，也是由我國國體性質決定的。正是有了黨的堅強領導，有了黨的正確引領，中國人民從根本上改變了自己的命運，中國發展取得了舉世矚目的偉大成就，中華民族迎來了偉大復興的光明前景。歷史和現實都證明，中國共產黨的領導是中國特色社會主義最本質的特征，是中國特色社會主義制度的最大優勢。
指出，堅持黨的領導，是黨和國家的根本所在、命脈所在，是全國各族人民的利益所系、幸福所系。現在，我們已站上一個新的歷史起點，開啟了新的奮斗征程，黨帶領全國各族人民實現“兩個一百年”奮斗目標、實現中華民族偉大復興，不知還要爬多少坡、過多少坎、經歷多少風風雨雨、克服多少艱難險阻。在這樣的歷史背景下，完成光榮艱巨的歷史使命，戰勝前進道路上的風險挑戰，從根本上講還是要靠黨的領導、靠黨把好方向盤。
堅持黨的領導，確保黨的領導核心地位，首先要堅持黨中央的集中統一領導，以保證正確方向、形成強大合力。這是一條根本的政治規矩。各級黨組織和廣大黨員要增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，堅持把對黨絕對忠誠作為根本政治要求和最重要的政治紀律，始終在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。要經常、主動向黨中央看齊，向黨的理論和路線方針政策看齊，向黨中央改革發展穩定、內政外交國防、治黨治國治軍各項決策部署看齊。
堅持黨的領導，確保黨的領導核心地位，必須加強和改善黨的領導。要牢牢把握加強黨的執政能力建設、先進性和純潔性建設這條主線，不斷提高黨的建設科學化水平。要主動適應、把握、引領經濟發展新常態，不斷提高黨把握方向、謀劃全局、制定政策、推進改革的能力，不斷提高黨領導經濟社會發展的能力。切實提高科學執政、民主執政、依法執政水平，使黨的執政方略更加完善、執政體制更加健全、執政方式更加科學、執政基礎更加鞏固。加強新形勢下黨的先進性和純潔性建設，不斷增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力，不斷增強黨的創造力、凝聚力、戰斗力，為事業勝利提供根本保證。
堅持黨的領導，必須始終堅持黨總攬全局、協調各方的領導核心地位。我國社會主義政治制度優越性的一個突出特點，就是堅持黨總攬全局、協調各方的領導核心地位。中央委員會、中央政治局、中央政治局會，這是黨的領導決策核心。黨中央作出的決策部署，黨的組織、宣傳、統戰、政法等部門要貫徹落實，人大、政府、政協、法院、檢察院的黨組織要貫徹落實，事業單位、人民團體等的黨組織也要貫徹落實。各方面黨組織要對黨委負責，自覺向黨委報告重大工作和重大情況，在黨委統一領導下盡心盡力做好自身職責范圍內的工作。各地區各部門黨委(黨組)要加強向黨中央報告工作，這也是一個規矩。
黨員干部打鐵還需自身硬心得體會（專業18篇）篇十七
中共中央總書記習近平在十八屆中央政治局常委與中外記者見面時說，打鐵還需自身硬。我們的責任，就是同全黨同志一道，堅持黨要管黨、從嚴治黨，切實解決自身存在的突出問題，切實改進工作作風，密切聯系群眾，使我們的黨始終成為中國特色社會主義事業的堅強領導核心。
一句打鐵還需自身硬的平實語言著實令人眼前一亮、印象深刻。這句話理解來說，也就是必須先把自己強化好、整理好、管理好，才能夠真正解決自身問題。所以打鐵還需自身硬內涵豐富、普遍適用，不僅在黨的自身建設上意義重大，對我國新時期、新機遇、新挑戰下的發展也具有指南針般的作用。
打鐵還需自身硬，提高駕馭經濟能力是基礎。隨著我國進入革深水區，我國經濟的發展進入了新的發展機遇期，面對紛繁復雜的國際情況，如何更好的利用經濟資源，把握未來發展的關鍵走向，已經成為關系到我國是否能在下一個發展轉折期繼續保持先進勢頭的關鍵。我們黨已經引領我們攻克了許多看似不可能的問題，從98年金融危機開始，我們黨不但沒有被歐洲次貸危機所影響，反而在多重經濟危難中繼續保持勃勃生機，這不得不說對經濟發展政策的準確指引，是對經濟發展規律的深刻把握，如果我們要想繼續走在發展的前沿，那么就必須繼續提高駕馭市場經濟的能力，從而面對各種新型困難做到不急不躁，游刃有余。
打鐵還需自身硬，增強掌握全局能力是關鍵。我國的發展已經進入了關鍵性的轉型期和矛盾多發期，不僅是把經濟的發展放在首要地位，同時政治、文化、社會、生態建設都要放在重點位置來抓。現在各國的綜合國力的競爭，已經由原來的一頭堵，發展到全方位、立體化、多層次的較量。看世界的另一端的美國，從山姆大叔到馬克吐溫，不論是其標志性的文化符號還是到獨領風騷的文學大師，美國具有特色性的文化產業似乎以其特有的手段迅速征服了億萬人的心。我們不僅應該警惕這種文化侵略，同時還要積極吸取有益因素來發展自己，為下一輪的自衛反擊戰做好準備。窺一隅而知全身，我們不僅要打贏文化戰爭，更要在全局上鼓舞士氣，全面進取。這就要求我們黨從根本上做到全面都要抓，全面都要硬。
新時期對我們的的發展提出了更新而且更高的要求，這時我們必須牢牢記住打鐵還需自身硬，除了做到集中力量發展自己本身的優勢，更要全面增強各個方面的能力，學著走到發展的前端，掌握發展的主動權。只有我們真正讓自身硬起來，才能打好發展這塊精鐵，才能走出一條真正又好又快的發展路子。
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黨員干部打鐵還需自身硬心得體會（專業18篇）篇十八
房地產市場又迎來一波高潮。一方面，土地市場屢創新高，保利地產、世茂集團等知名企業不惜重金拿地;另一方面，去庫存初效已顯現，部分一二線城市頻現“日光盤”。但在樓市火爆的同時，一些樓盤名不副實的品質卻給購房者帶來了極大困擾。
比如，有業主在收房時發現精裝修的房子地板裂縫，有些房子存在墻面滲水、墻皮脫落、隔熱性能差、裝修不合格等問題，更有甚者購房時承諾的配套教育設施未兌現。消協組織公布的今年一季度受理的房屋建材類投訴情況顯示，消費者遇到的問題主要有：涉嫌虛假宣傳、房屋銷售人員誤導消費者、房屋實際情況與合同不符、延期交房等問題。
隨著去庫存不斷推進，房地產市場持續回暖，房屋交易、裝修服務、物業服務等領域侵害消費者權益的問題也開始增多。作為房地產開發商，將房子盡快售出回籠資金無可厚非，但究竟是抓住售房的窗口期重要還是房屋品質以及兌現銷售承諾重要則亟須房企思忖。正如權威人士強調，房子是給人住的，這個定位不能偏離。
在同質化競爭激烈的房地產行業，如何創新或轉型成為當下房地產營銷模式的一大難點。但創新或轉型并非憑空產生，仍需以前期良好的基礎作鋪墊。雖然購房者的需求日趨多元化，但究其根本還是無法脫離居住舒適這一根本需求。
業內人士表示，現在我國的房屋銷售方式還是隨行就市，其背后反映出尚未形成精細化管理的模式。在去庫存的當下，房企會更注重銷量，但如果住房質量和后續配套服務沒有跟上，與業主的糾紛會不斷增加，將給企業造成難以挽回的負面影響。因而，房企無論在何時都應做好自己的銷售承諾才是長遠之道。
然而當下卻有很多房企沒有履行自己的銷售承諾，交款前的信誓旦旦和收房后的無人問津，消磨著購房者的耐心和信任。房屋質量問題以及所涉及的虛假宣傳并非只有小開發商才有，一些大開發商同樣存在此類問題。很多購房者在挑選樓盤時，首要考慮的是開發商的實力和知名度，然而高知名度也不是高質量的保證。
對于當下行業所面臨的共同問題，需要整個行業加以重視。只重銷售量而忽略其他的惡性競爭，必將導致房地產行業難以健康發展。對房企而言，信譽保證在商業范疇內更為重要，此信譽不僅是對購房者負責，更是對企業負責。
首先，化解房地產庫存，促進房地產行業持續健康發展，也同樣要加快房地產行業的供給側改革。從供給端入手，可根據產品自身特點，進行差異化營銷，滿足購房者多元化需求。
其次，房企仍需加強自身管理水平。在土地成本、開發成本相對較高情況下，在保證利潤的同時，提高企業管理和工作人員的專業水平、業務能力。
最后，房企應合理利用土地資源，避免產生房地產市場的泡沫經濟，不能一味搶地造就“地王”，哄高土地價格，否則房價也勢必將會受到影響。
此外，房地產相關監管部門也應適時加強對房地產企業的監管，嚴格履行自己的監管職責，保證房地產行業健康發展，維護消費者合法權益。