月工作總結對于團隊的協作和溝通也非常重要,可以促進成員間的了解和信任。以下是一些寫月工作總結的范例,希望能夠幫助大家更好地理解和掌握這一寫作技巧。
工作總結會議的總結參考(精選24篇)篇一
_年1至6月,印刷公司在集團黨委正確、堅強領導下,緊緊圍繞集團加快轉型、創新發展的中心任務,上下同欲,勠力同心,面對報紙印刷量繼續下滑、對外經營面臨嚴峻挑戰、安全和環保任務依然繁重、生產設備老化等諸多困難,規范管理,狠抓質量,創新經營,提升服務,持續做好黨的建設、報紙印刷、對外經營、安全生產、大力清欠等各項工作,忠誠履行好出版安全責任。日報在_年第一季度省報協印刷質量評比中,繼續保持精品級報紙榮譽,全公司大力開展節約增效活動,對外經營清欠工作也取得較大進展。現將具體情況匯報如下:
【主要成績】。
印刷公司黨支部牢固樹立抓好黨建就是最大政績的觀念,堅持把黨建工作和生產、經營工作一起謀劃、一起部署,以政治建設為統領,持續推進支部政治建設、組織建設、作風建設、紀律建設,激發黨員帶頭干事創業的熱情。
(一)加強理論武裝,推進學習型支部建設。
_年上半年,印刷支部繼續認真落實“三會一課”制度,加強黨員理論武裝,規范黨員組織生活。
上半年,支部共開展主題黨日活動8次,深入系統_社會主義思想、《中國共產黨支部工作條例(試行)》《中國共產黨黨員教育管理工作條例》、“不忘初心牢記使命”主題教育精神,交流“學習強國”平臺學習經驗,并組織黨員集體參觀接受紅色教育,堅定初心使命。
(二)持續提升作風,強化責任擔當。
支部大力弘揚敬業奉獻、勇于擔當的精神,要求每位黨員立足本職工作、強化責任擔當,“戴黨員徽章,亮黨員身份”,平時工作中在嚴格執行公司規章制度、轉變作風上做表率。
_年上半年,公司支部持續增強巡察意識,牢固樹立政治意識、依據意識、程序意識、適度留痕意識,繼續堅持重大事項集體商議制度,對環保設備等工程建設、新聞紙等項目采購等各類重大事項,嚴格按照相關規定要求,經支委會集體商議決定推進,確保公開、規范、透明。
(三)認真結對幫扶,推進脫貧攻堅。
_年上半年,支部黨員繼續做好分包貧困戶的結對幫扶工作,共集體組織入村慰問3次,平時通過電話、微信等方式,及時了解貧困戶的生活狀況、享受各項補貼政策的情況,為貧困戶盡可能提供幫助。
二、報紙印刷繼續保持精品級質量,對外經營積極推進清欠工作取得實效。
(一)確保質量和時效,圓滿完成出報任務。
報紙印刷量繼續下降。_年1至6月,受版面、份數減少等因素影響,兩報印刷量持續下降,共完成印刷量7355.9萬印對開張,與_年同期相比減少2162萬印對開張,降幅為22%。
報紙印刷質量保持高水準。在_年第一季度省報協印刷質量評比中,日報位列全省精品級報紙第一位。
報紙印刷時效得到可靠保證。
嚴格印刷成本管理,開展節約印刷耗材活動。_年上半年,雖然印刷量比去年同期有較大幅度下降,但新聞紙節約量有所增強,共節約新聞紙73噸。
加強印刷設備維護保養,保障出版安全。印刷公司設備長期大負荷運轉、年代日久普遍老化。為保持設備處于良好狀態,公司確立制度,要求車間各班組每周五下午在完成各項印刷任務之外,加班4個多小時進行專門的設備維護,相關負責人組織檢查驗收并將情況記入當月各班組考核當中,現場發現問題,各班組及時改進。該措施既確保了出版時效和質量,也極大降低了設備維修成本。
(二)對外經營努力提升客戶服務水平,清欠工作取得實效。
外報承印量下滑明顯。_年上半年,公司承印的外報,印刷量持續下降,產值394.41萬元,同比下降10%。
外報承印質量過硬。在_年第一季度省報協印刷質量評比中,由公司承印的外報也被評為精品級報紙。
創新方式提升服務水平。在激烈的市場競爭中,為爭取更多客戶,提升客戶滿意度,印刷公司對商務客戶進行分類,梳理客戶主要需求,制定有針對性、私人定制式的服務方案,幫客戶解決難題。上半年,對多次反映圖片質量較差的拖拉機報實施一對一服務,印刷公司主動提出負責對方上版圖片質量把關,報紙印刷質量迅速提升,得到客戶表揚。
積極推進清欠工作取得實效。由于經濟下行壓力繼續增大,各單位資金都比較緊張,部分承印的縣區報、企業報出現印刷費拖欠現象。印刷公司采取相應切實措施,向相關單位積極催要欠款。除電話聯系、登門拜訪、請集團主管社領導親自催要外,對逾期已久仍未付款的單位,該停印的一律停印,待所欠款項結清后再繼續執行合同。
三、新聞紙招標順利完成,物資供應得到更有效保障。
從_年以來,全國市場新聞紙價格大幅上揚,供應情況也很不穩定。_年春節后,新聞紙價格開始呈下降趨勢,供應也基本穩定。
印刷公司對此市場變化敏銳反應、及時分析研判,決定為進一步鞏固新聞紙供應安全,對新聞紙進行招標。在集團招標部門指導下,經過一個多月嚴格的招投標程序,日報社新聞紙招標工作于6月順利完成。
經過此次招投標,確定了以國產新聞紙為主、進口新聞紙為補充的原材料采購原則,最終選擇三家優質的國產新聞紙供應商和兩家進口紙供應商合作,新聞紙供應得到更有效的保障,增強了抵御市場風險的能力。
四、做實做細安全工作,持之以恒守好安全底線。
安全是企業的生命線。印刷公司廠房老舊,存儲有大量紙張、油墨,印刷設備操作過程隱患風險多,我們一直把安全工作擺在重中之重的位置,把安全責任分解到每個崗位每個職工、每天每處細節當中。
_年上半年,印刷公司進一步建立健全各項安全生產規章制度,提升完善了企業應急預案。完善廠區內各類安全提醒標識,對公司所有消防器材進行了全面檢查梳理,更換了臨到期的滅火器、防火面罩等設施。
為保障工人生產安全,公司在資金非常緊張的情況下,依然向報社申請立項撥付轉款,為工人添置一批新的具有勞動保護功能的工鞋、工裝。
堅持每月固定一次,集中全體車間工人進行安全培訓,內容囊括火災隱患消除及撲救知識、生產安全事故等級識別及預防等。并舉行了兩次由公司各崗位人員參與的消防演習。
堅持每天安排專門的安全員對電路電線、車間倉庫、車輛狀況、建筑安全等日夜巡檢,安全記錄登記在冊,安全隱患隨時整改,安全問題每周一清。真正做到安全工作不留死角。
五、高質量完成環保提升工作,順利通過驗收。
_年4月,印刷公司被列為全市揮發性有機物治理升級改造單位,并要求6月底前整改完畢。
面對時間緊、任務重、標準高、老廠房場地條件受限等諸多困難,印刷公司以高度的政治責任感迅速行動,依照相關程序在市場多方詢價比價,多次咨詢專業人士修改施工方案,最終確定改造建設單位。為確保在限期前完成整改任務,又不影響日常報紙印刷,印刷公司發揚吃苦精神,利用雙休日推進項目施工,督促建設單位加快進度,并加派人手配合施工,確保現場施工人身、用電、消防安全。
6月24日,經過緊張建設、細致驗收和提升,印刷公司的揮發性有機物治理升級改造順利通過第三方檢測,得到環保部門認可,并已接受市相關督察組的多次檢查。
六、高標準承辦省報協印刷工作年會。
_年2月25日至27日,省報協_年度印刷工作年會在報業大廈舉行,省報協、全省各報社共29家單位近60人參會,這是歷年參會人數最多的一屆年會。
印刷公司作為本次年會的承辦單位,成立了專門的會務組,在年會籌辦、參會人員接待等各項工作中安排妥當、周到細致。會議取得圓滿成功,會務工作受到省報協和參會人員的一致好評。
【存在問題和不足】。
一、黨建工作仍需進一步加強。
支部在推進“兩學一做”學習教育常態化制度化、提升黨員學習質量上還有差距。支部黨員發展工作比較緩慢。
二、設備老化,給印刷質量穩定帶來隱患。
印刷公司正在使用的印報機共有四組,分別購置于_年、_年、_年和xx年。兩組購置相對較早的機器,由于長期大負荷運轉、嚴重磨損,在印刷時會發生影響報紙圖片套印和色彩的現象,影響印刷質量。目前,_年購置的機器,已在進行大修。
此外,作為出報主要設備的紫激光ctp(制版機)已使用7年,處于故障高發期,多次出現故障,影響出版安全。
三、對外經營仍需大力拓展。
受經濟下行壓力和電子閱讀普及等影響,書刊印刷繼續萎縮,部分企業報停刊或印量下降,個人出書也大幅減少。再加之本地印刷行業競爭非常激烈,受各種規定所限的報業印刷公司在拓展對外業務方面困難重重,迫切需要加快轉變營銷和服務方式,在細分市場上下真功夫,把“精品級”的金字招牌擦得更亮。
四、清欠工作仍然繁重。
隨著報業形勢惡化,印刷公司承印的幾家外報都面臨不同程度的資金困難,出現印刷費拖欠現象。承印的部分縣區報,因財政撥款遲緩,印刷費也久拖未付。預計下半年,外欠款還會繼續增加。
五、環保工作呈高壓態勢,影響對外經營。
_年以來,環保要求越來越嚴格,不斷有新的整改任務下達,省、市、區、辦事處各級督查檢查不斷。
環保部門要求,所有印刷企業5月15日至9月15日執行錯峰生產,每日早8時至晚7時禁止生產,對督查發現違規企業嚴厲追責。我們從高度的政治責任心出發,堅決嚴格執行各種環保規定,將所有業務安排到晚間進行,產能減少一半,造成一些業務流失。
【下半年工作重點】。
一、繼續扎實抓好支部建設。
進一步牢固樹立抓好黨建就是最大政績的觀念,扎實開展“不忘初心牢記使命”主題教育,引導黨員守初心、擔使命,從身邊榜樣找差距,提升作風抓落實,激發黨員干部干事創業熱情,以支部建設的堅強有力,推動公司事業發展。
二、更加嚴格執行各項制度,抓好報紙的印刷質量和出版時效。
把“印好印早兩報”作為首要任務和基本職責,細化各項管理制度,進一步明確崗位職責,獎懲明晰,引導員工更加牢固樹立“質量就是生命”的職業觀念。
加強員工的專業技術技能培訓,提升技術素質,培養“一崗多能”員工,內部挖潛填補生產旺季人員不足。
加強設備的日常維護、保養,保證不發生因設備故障而影響報紙出版時效的情況。
三、提升服務水平,用精準服務開拓新客戶。
在對外經營方面,努力在代印報、縣區報、校報、企業報、社區報等細分市場上,創新營銷方式。用主動、精準、貼心的服務,爭取更多客戶;把“精品級”印刷的優勢,轉化成開拓市場的賣點,擦亮洛報印刷的金字招牌。
四、繼續對安全工作常抓不懈。
安全工作需久久為功、萬無一失。印刷公司將繼續把安全工作視為一項基本的政治任務,通過堅持每日巡檢、隱患現場整改、問題每周一清、臺賬記入考核等制度,把一切工作做實做細,扛穩扛牢安全責任。
五、創新工作方式,加大清欠工作力度。
根據集團領導指示,我們將把清欠工作放在更重要的位置。對正在執行當中的合作客戶,一切按合同辦事,明確約定付款期限和逾期違約責任。對久拖未付的欠款,由專人負責跟進催要,必要時委托集團法務室通過法律渠道解決問題。
對客戶按信譽進行分類管理、區別對待。信譽高的大客戶,可以做到每月一清;對信譽較差、屢次欠款的客戶,根據其業務量堅決執行先付款再印刷的原則。
工作總結會議的總結參考(精選24篇)篇二
一、一年中工作的回顧:
1.完成了高年級xx年1—15期的排版任務和各地辦事處的報紙版面排版、傳版工作;。
3.完成了四川,廣州的專版工作;。
4.報社郵政廣告的設計制作;。
5.參與報社xx年賀年卡設計;。
6.報社xx年改版宣傳頁的設計;。
7.參與中報聯在太原組織的編輯業務培訓;。
8.積極參與報社的xx年筆會,做好各項工作;。
9.參與報社xx年改版,積極主動創新,為編輯出謀劃策。
10.下學校調研八次,同老師和同學進行溝通,為報紙的創新積累有效的實用素材;。
11.經營編輯業務博客,編寫上傳跟工作有關的讀后感、優秀版面和設計理論知識等,提高自己的寫作能力。
12.每月完成人物、靜物、動物速寫各5幅。
13.在首屆教輔報報紙質量評比中,版面設計獲金獎。
14.完成領導交辦的各項事務和日常性事務。
二、在工作中出現的問題:
少兒報紙編輯是一個很嚴肅的問題。編輯過程的中的不謹慎不僅僅會造成報社經濟損失和形象的影響,更對兒童在認知的道路抹上錯誤的一筆。在編輯中應該任何時候都細心認真。
我既然從事報紙美術編輯工作,就要一心只想把我經手的報紙做到完美,在工作中遇到的這樣那樣的問題也不少.我想只要能不斷的總結經驗教訓和報紙一起努力成長,才是我們更應該積極去做的。自己總結了一些解決的方法,雖然不是很成熟但通過互相交流,可以起到些許作用也是不錯的。
1.在這年的工作當中出現了不認真,不嚴謹的工作態度,在排版和發片過程中出現了很多的錯誤,不僅僅對其他環節和部門造成影響,延誤報紙的流程,更對報社的形象和經濟造成了很大的影響。
2.一年的編輯工作中,雖然差錯降低不少,但還是有許多不該有的錯誤,兒童通常是依據插圖來深入理解文章的,插圖中的錯誤會誤導兒童認識。
3.和文字編輯沒有能夠進行及時、有效的溝通,造成工作有拖延。
4.在編輯工作中,后半年的版面中有所創新和突破,但對版面策劃、插圖運用、標題制作的理解和深入的研究上,還有一定的差距,版面美化上,還有一定的空間。業務學習中有一定的進步,但是沒有廣度和深度,沒有鉆研到底的精神,尤其是自己的插圖方面,思想理解方面有提高,但自己的插圖繪畫上沒有落到實處。
5.插圖作者隊伍建設上,插圖數量有所增加,質量也有提高,下一步要對插圖的管理上下功夫,不斷尋求新的適合我們報紙的,督促插圖的工作效率和風格樣式的轉變。
針對xx年的問題,明年的工作中一定要杜絕這些問題的發生,認真細致的工作,總結問題,分析問題,處處謹慎,把問題消滅在萌芽狀態之中。
三、xx年下半年的計劃。
1.首先端正自己的工作態度,不管任何事情,態度決定一切,正確的審視自己,把對工作的態度放在首位,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務,認真遵守勞動紀律,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。
2.自覺加強自身學習,不斷提高個人修養。學習本崗位有關的業務知識,多閱讀同行報紙,多請教同行優秀人才。向領導學,向書本學,向同事學,提高業務水平,適應新形勢下本職工作的需要,力求把工作做得更好。
3.多學習借鑒其他優秀少兒報刊的版式設計,每家報紙都有它的成功所在,同行是對手,是最大的敵人,要做到知己知彼,就要時刻關注同行,盯緊同行,讓報紙的質量上一個新臺階。
工作總結會議的總結參考(精選24篇)篇三
為了總結經驗,尋找差距,規劃前景,促進xx年工作再上一個新臺階,現將20xx年工作總結如下:
陽光家園管理處在20xx年工作中,在成本控制上下了很大的功夫,使管理處工作首次突破零的利潤,創造出一份來之不易的經濟利潤。20xx年工作全面展開之后,管理處為了尋求更大的利潤增長點,召集全體員工在公司目標和經營思路的框架下進行分析,集思廣義,根據陽光家園小區實際情況,制訂出適合自身發展的經營項目。
陽光家園管理處全體成員在上半年工作中積極展開了各項有償經營服務活動。如“家政清潔服務;小孩接送;房屋中介等各項有償服務。全體員工利用休息時間加班、加點來展開各項有償服務項目,家園全體員工共9人,在保證小區正常生活秩序的前提下開展各項經營活動,管理處全體員工不計得失,利用休息時間來展開各項有償服務。
做家政清潔,保潔做不過來,保安人員去協助。甚至上夜班人員也要抽出半天時間主動協助,在xx年元月份是家政清潔的高峰期,為了使管理處充分利用這寶貴的時間創造出利潤,在保證小區正常工作的前提下,一天接4家家政清潔服務,就這樣管理處全體成員在分分秒秒創造著利潤。
一份耕耘一份收獲,截止10月未,家園管理處就有償服務這一項已產生10028元的利潤,給公司創造出一定的經濟價值。
陽光家園是集團公司開展較早的一個項目。小區面積不大,入住率雖高,但住戶資源不是很豐富,物業公司通過幾年和業主的磨合,已經形成較為成熟的管理運作模式。業主對物業公司也給予了認可,但由于小區面積不大,收費低下,造成物業管理經費不足,無法保證物業管理的正常運作。根據這一狀況,管理處在20xx年度工作中調整工作思路,在保證小區各項工作穩定的狀態下,利用現有資源,贏得新的利潤增長點,通過新增點來彌補由于管理面積小而產生的虧損;另一方面陽光家園一直以一種較為平穩的管理方式在運行。在相對的物業管理活動中突出業主至上的服務模式,只要求品牌不看中利潤。
xx年公司整體思路做了調整,作為陽光家園管理處,即要保持物業管理各項工作平穩,又要創造相應的利潤。針對這種情況管理處立足現有的管理服務模式進行創新,以服務帶動管理費用的上調,使業主感受到物業提供的超值服務,便于管理處對費用適時進行調整。
管理處在xx年上半年工作即將結束時,對陽光家園物業管理服務費用進行了上調,在原來的基礎上漲浮達到每平方米xx元。在這種情況下,就要求我們以更加優質的服務來贏得業主對漲費的認可,管理處在進行了艱難解釋和溝通工作后,終于在7月份將物業管理服務費漲到國家標準范圍內的最高標準,使管理處產生一項新的經濟增長點。
1、加強各項費用的收繳工作。
鑒于物業管理是一個高投資、高成本、低回報的服務行業。要確保管理處工作持續正常進行,必須做好物業管理各項費用控制,并保證按時足額收繳。截止11月未管理處收費率達到98%以上。
2、厲行節約、降低成本。
今年管理處全體員工,繼承發揚xx年的優良傳統,時刻樹立成本意識和節約意識。嚴格控制各項管理費用的支出,使各項費用支出降低到最低限度。截止11月未費用支出比同期支出節約28243元。
工作總結會議的總結參考(精選24篇)篇四
xx部這個富有活力的團隊里,我迅速成長,在過去的一年里我基本熟悉了自己工作的流程,領悟了一些工作的技巧和原則。當然工作時間不長,我深知自己工作經驗的不夠以及不少需要改正的地方,在接下來的時間里我將用高度的工作熱情和良好的工作態度讓我迎接更多新的挑戰。
一、xx年工作回顧。
1.基本熟悉了稅務工作每月的時間內容。如:每月初進行零申報、e稅通申報、抄稅等;每月中進行清卡買票、一般納稅人調撥開票;月末對本月掃描的發票進行核對等。
2.基本了解自己工作的流程,如:去國地稅辦理相關業務需要準備的資料,各種紅字通知申請單的開具等等。
3.在劉姐的指導下,掌握了使用sap進行相關科目的記賬方法以及相關的憑證制作。
4.完成了佛山以及南海幾家門店的蔬菜免稅申請。
5.參與廣州門店進行法人負責人變更,了解企業進行相關內容變更時,需要注意的地方。
6.在劉姐的幫助下,初步了解統計局統計報表需要填寫的內容。
7.完成了金盛廣場、淘金家園國地稅新開企業報道等相關工作,了解了新開門店國地稅報道的整個流程以及需要注意的方。
8.參與了解了xx年企業所得稅各季度的申報工作。
9.對于廣州店面以及外區門店發票的管理以及相關事宜有了更加深入的理解。
10.完成了幾次對審計的協助工作,理解了審計需要提供的資料以及相關填寫的方法。
11.完成了xx年每月外區門店的申報,對申報過程中出現的問題,初步掌握了解決的方法。
12.參與了全國企業xx年第三季度經濟普查,掌握了門店進行經濟普查表格的填寫。
二、工作中存在的問題及改進方法。
1、對sap系統應用不夠熟練,但基本懂得查找憑證、報表及做憑證打印等。以后利用業余時間多學習。
2、對sap里面數據敏感度不夠,憑證業務處理理解不深。應在業余時間向總賬組學習相關內容。
3、每月收回需要抵扣的增值稅專用發票存在以下問題,如:對方發票沒蓋章、發票沒有相應清單、發票清單的格式不符合海珠國稅局的要求等。針對以上問題,與小沈進行相應溝通并進行解決。
三、下一階段工作計劃。
1、xx年廣州64家門店上機打發票,對門店相關人員進行機打發票內容的培訓,以及準備日后xx店機打發票出現問題的處理資料。
2、第三次全國經濟普查資料的準備。
3、xx年外區門店國地稅報表整理與報送。
4、20xx年底4家門店國地稅注銷的跟進。
5、龍山稅友抄報稅系統20xx年費繳納的跟進。
6、xx年12月份報廢車輛增值稅免稅事項的跟進。
7、廣州剩余門店相關內容變更的跟進。
8、其它工作日常工作。
工作總結會議的總結參考(精選24篇)篇五
行政在工作中取得了哪些業績,出現了哪些疏漏和失誤,都值得好好總結,以便下次提升能力,下面就是行政工作總結參考范文,歡迎閱覽。
一、宿舍管理方面:
二安全管理方面
有發生盜竊事件,本月份已對消防設備進行編號登記,動力房新采購一批防觸電裝置而已安裝完成,在6s檢查和月底的消防檢查過程中,各條生產線都有出現滅火器不能及時更換的現象,希望各位主管誰抓生產誰負責安全的態度,以保證迎接10月13日標準化安全生產達標驗收.
三. 其它工作;
1. 每星期五對員工宿舍進行檢查,25號消防器材檢查。
2. 聯系工程課及時對生活區. 宿舍損壞設備進行維修。
3. 工人工傷的護送工作以及保險公司索賠工作。
4. 環境衛生的檢查工作
5. 每天二次車間安全檢查和門崗的監督工作.
6. 食堂的監管工作.
7. 駐外經理回廠集訓的生活安排.
四、十月份的工作計劃
1. 加強生產現場的安全監督工作,對存在隱患督促整改.
2. 加強保安對公共場所以及宿舍的檢查工作,杜絕盜竊的發生。
3. 跟蹤社保機構對工傷人員的理賠。
4. 停車場車柵的維護以及油漆加固
5.夫妻房單身住宿人員的動員搬遷工作. .
6. 廠周圍環境衛生的`清理工作
7. 綜合樓衛生整頓工作
8. 公司駐外車輛的委托辦埋年檢.
9. 標準化安全生產的迎檢工作準備
9月份的工作進度和工作情況,分別從黨建工作、食堂工作、保安管理、宿舍管理和文體工作等五個方面做總結:
一、 黨建工作
本月黨建工作繼續開展,就成立***有限公司黨支部和黨支部人選向上級黨組織提交了請示報告。
二、食堂工作
1、采購: 9月4日,陪同食堂班長***在大潤發超市采購了食用油等廚房原料,9月19日就分公司廚房餐具等用品在市場和大潤發再次進行采購,為分公司開業后的后勤供應做好基礎準備。
三、保安管理
1、日常工作:9月15日、xx日在保安室分別召開了保安工作會議,就保安日常工作內容、禮儀規范以及廠區衛生責任等狀況進行說明,切實提高保安的工作質量。
2、保安獎懲:因為在9月14日的例行抽查中,保安龐吉昌遲到和睡崗,所以在9月15日對其作出了記過1次,罰款50元的處分。
3、夜間抽查:9月14日夜間對保安進行了抽查,***遲到,在凌晨5:40的抽查中,***睡崗,在對全體保安人員進行教育勸勉后,不良現象已經得到了有效遏制。
四、宿舍管理
五、廠區工作
9月22日對司機休息室區的洗手間進行了修理,修理好了兩個沖便器和一扇衛生間門。
六、其他工作
9月16日,參加在***管委會衛生局舉辦的黨組織服務年活動心理咨詢專家講座。
經過一個月的實際工作,9月份主要做了以下幾個方面的具體工作:
1. iso內審過程中出現在不符合報告填寫完整并把存在的一系列問題進行完善。
2. 做好后勤工作,包括換三樓宿舍vip房鎖,在噴漆房裝插座,在一樓本站衛生間和維修車間裝風扇,總部辦公室空調維修和安裝,聯系文具店采購辦公用品,每天配合早會主管一起檢查宿舍衛生并進行衛生整改。
3. 做好每次的會議記錄,并下發到每個部門。
4. 去交通局辦理機動車維修企業質量信譽考核事宜。
5. 公司內部員工的職位定位。
6. 辦理公司員工晉升工作。
7. 擬草《出差單》《員工請假管理制度》。
8. 組織全體員工進行《心態》培訓。
9. 更新網上的招聘信息,隨時查看應聘信息,查看郵箱簡歷,挑選合適人選打電話通知面試。
10. 辦理公司員工離職手續以級退社會保險事項。
11. 做好行政部管理評審報告。
12. 月底做好每個部門次月的輪休表和次月的培訓事宜。
13. 跟進每次召開會議針對每個部門主管的工作。
14. 整理每個部門的崗位職責。
在工作中,還存在著很多的不足,需要將來不斷的學習,不斷的積累工作經驗,運用所掌握的知識彌補自身還存在的缺陷,以后要做到以下幾點:
一、 踏實工作態度,妥善地做好本職工作,盡量避免工作中出現在的紕漏。
每天都認真配合好各個部門工作的正常開展。
行政日常工作內容比較繁瑣,需要細心,謹慎,且不能疏忽大意,更不能馬虎潦草。
每天建立當日的備忘錄,將當天的工作列入到備忘錄里面,一項一項的去完成,以免出現遺漏現象。
二、 盡心盡責,做好行政部工作,為領導和員工創造一個良好的工作環境是行政部的重要工作內容之一,行政部結合工作實際,認真履行工作職責,加強與其他部門的協調與溝通,使行政部基礎管理工作基本實現了規范化,相關工作達到了優質、高效,為公司各項工作的開展創造了良好條件。
讓領導和同事們避免后顧自憂,
三、 人力資源管理工作方面:根據各部門的人員需求,在確保人員編制完全控制在標準編制內,本著網上搜、報紙上招、內部推薦等方法,協助部門完成人員招聘工作。
對于新員工,定期與其面談,發現問題隨時溝通,深入的了解,幫助他解決思想上的難題,通過制度培訓、企業文化的培訓等等手段,讓員工喜歡公司的文化、了解企業的發展前景、設計員工的職業發展規劃。
通過考核,肯定優點,更不保留的指出欠失,使員工在企業中順利的渡過實習期。
完成公司人事檔案信息的建立完善、公司員工勞動報酬的監督發放、公司人員進出的人事管理等工作;。
四、 要把所學的知識進行合理的運用。
學習正規化的文檔管理,規范的公文寫作,廣泛運用,用心做好每一件事,認為對的事情,就放膽努力去做,就算最后沒有成功也沒有關系,至少努力過。
工作總結會議的總結參考(精選24篇)篇六
我叫,24歲,本科學歷,是漯河市千名大學生村官中的一員。20__年緣于對夢想的追求,緣于對自我人生價值的實現,主動請纓到農村去工作,現任青年村鄉中楊村主任助理一職.一年來,在區組織部、交通局黨委、青年村鄉黨委政府的關心和培養下,我俯下身子學習,靜下心思做事,以優秀農村干部為榜樣,在學習中成長,在成長中學習,不斷提升自我、完善自我,使自己逐漸走向成熟。
一年來,中楊村各項工作在青年村鄉黨委政府正確領導、在區交通局的大力關心支持下,以“三個代表”重要思想為指導,以經濟建設為中心,以加強基礎設施建設為前提,以加強村級組織建設為載體,以增加農民收入為目標,大力發展農村經濟。通過一年多的努力,中楊村農村基層組織建設明顯加強,黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力得到很大提高,精神文明建設不斷推進,各項社會事業健康發展,群眾生活水平明顯改善。一年來的工作具體表現在:
我被組織選派入村后,迅速進入角色,投入工作,按照統一安排,深入村組農戶,村內個體戶進行認真調查摸底,掌握民情,了解民意。通過深入細致的調查摸底,我撰寫了《中楊村村情調查報告》和《中楊村三年發展規劃》,明確了工作思路和工作重點,為全面做好工作打下了基礎。
為充分發揮基層黨組織帶領群眾脫貧致富奔小康的功能作用,針對中楊村在組織建設和村務管理方面暴露出來的問題,我積極配合村兩委成員從規范基層組織建設入手,把加強以村黨支部為核心的村級黨組織建設做為基礎認真研究,抓細抓實。我積極協調村兩委成員進一步制定和完善全村各項工作制度和目標,堅持和完善財務管理制度、村務公開制度等。定期組織村兩委成員收看黨員干部遠程教育節目、召開黨小組會、學習黨的__大精神,堅持以八榮八恥的優良作風來要求自己、激勵黨員干部,使全村黨員干部牢固樹立為人民服務的宗旨.
到村后,我結合本村以小麥,玉米種植和生豬,家雞養殖為主導產業的特點,積極和村兩委成員協商,努力調整農業產業結構,發展效益農業.請來農業專家在田間地頭為群眾進行實地指導并提供科技服務,信息服務和技術服務,提高現有村民的致富能力。為中楊村養殖大戶楊穩當提供擔保貸款1.5萬元,以幫助其擴大養殖規模;幫助村支部書記段德順同志于去年年前和年后分兩批共銷售樹苗6000棵左右;上半年,我和村委成員從河北邯鄲引進晚秋黃梨項目,在村上試種20畝;在此基礎上,下半年我又和村兩委成員協商在村里搞了200畝煙田,現合同已跟群眾簽完,等待種植;我利用村上外出務工人員較多的實際情況,積極協調區人勞局和用人單位,幫助外出務工搞好技能培訓,找路子,轉移農村剩余勞動力,讓農民得到更多的實惠.
我注重精神文明建設,為加強群眾的法律法規意識,我積極宣傳普及法律法規,讓每個村民切實感受到法律就在他們身邊,人人能做到知法,懂法,守法,用法;結合村里文化娛樂活動單一的實際情況,和村兩委成員加大資金投入,改造村室,完善村民文化娛樂活動陣地建設;組織全村黨員干部及思想先進分子定期收看黨員干部遠程教育節目并經常以座談的形式和全村黨員干部交流,溝通,提高全村黨員干部及先進分子的思想覺悟;全村積極開展十星文明戶、五好家庭戶的評比活動,倡導村民學文重教,崇尚科學,喜事新辦、喪事簡辦,遵紀守法、移風易俗新風尚.春節期間,我和局、所領導對崔娟娟、荊啟妮、段小高、王柳等困難群眾進行生活上慰問,讓他們切實感受到黨和政府的溫暖!我利用工作之余,時常到五保戶馬駿、付德老人家里看望他們,幫他們打掃衛生、和他們拉拉家常.我協調鄉綜治辦為中楊村安裝移動報警大喇叭,使村內治安進一步加強.農村醫療合作是政府實施的一項惠農政策,為了切實解決群眾老有所保、老有所醫、看病吃藥難的問題,我和村兩委積極發動群眾參加農村醫療合作.通過努力,全村參保戶達100多戶,參保人數達到近500人,上報醫保款達18000元;在村里工作一年來來我共走訪群眾近200戶,分別召開村“兩委”班子成員會等不同層面的座談會15余次,座談干部、群眾、老黨員、貧困戶220余人次,調解各類民事糾紛、矛盾3起,維護了全村穩定。
“群眾期盼的,就是我下步要干的;群眾反映強烈的,就是我一定要幫助解決的”。中楊村村內道路由于年久失修,路面已經遭嚴重破壞,坑坑洼洼,泥濘不甚。我實地察看后,立刻以書面材料的形式上報局黨委,多次和局領導溝通、匯報、協調;在修路計劃緊張的情況下,經過努力,從交通局運管所協調資金近2500元,拉回5車磚碴對破損道路進行鋪墊,現大小車輛可以正常通行、極大的方便了群眾出行;在生態園區建設活動中,我和村兩委發動群眾積極響應,帶領群眾沿路溝兩側的田間地頭植樹造林并和相關責任人簽定目標管理合同書,為生態林區的建設貢獻自己的一份情和熱.
三夏、三秋秸桿禁燒工作中,我和指揮部其它同志吃住在村,分析了我指揮部管轄片區的實際情況,制定了防火護林、禁燒秸桿等一系列制度措施,在村頭村內主要路口,醒目處刷貼禁燒標語、懸掛禁燒橫幅、加大宣傳力度;并通過廣播向群眾講解秸桿禁燒的重要意義和必要性;幫助我所派駐的中楊村成立了由村支書為首的秸桿禁燒領導小組和巡邏隊;“三夏”麥收期間,收割機緊缺,我和徐會軍同志多方聯系、協調為中楊村聯系收割機5臺。由于禁燒措施得力、落實到位,今年三夏、三秋期間我所派駐的中楊村無一處焚燒秸桿的現象發生。
在中楊村第六屆村兩委換屆選舉工作中我根據《村民委員會選舉法〉和市、區有關文件精神,結合實際,制定了中楊村換屆選舉工作計劃和實施方案,并狠抓落實;由于組織得力,布署周密,嚴格程序,依法選舉,達到了當選、落選服氣,把有能力,能為群眾辦事,能帶領村民發家致富的先進個人充實到村委隊伍中來,群眾對選舉結果滿意的效果。
做為一名大學生村官,在今后的工作中,我將時刻告誡自己要勤勤懇懇做人,踏踏實實做事,堅定信念,積極向上。在實踐中不斷提高個人綜合素質和工作能力,增強責任感、使命感和緊迫感,發揚主人翁精神,增強宗旨觀念、提高服務意識,為中楊村的發展做出應有的貢獻!
工作總結會議的總結參考(精選24篇)篇七
會議時間:
會議地點:
參會人員:
會議主持人。
會議記錄員:
會議主題:
會議內容:
根據公司要求,本周三召開了安全培訓列會,會議中公布了x公司11月績效考核結果及12月考核計劃,強調把生產安全放在第一位。
x總。
x公司11月績效考核結果為88分,此次考核代表了總公司對x公司11月工作的一個肯定,希望大家再接下來的工作中再接再厲。
x公司12月績效考核主要內容為:
經濟指標:產量計劃200噸。
專項工作:
1、定崗、定編、定員、定責、定薪的實施。
2、各項管理制度及生產操作規范實施。
3、安全教育、生產技術培訓。
4、環評、安評驗收的推進。
5、燃料、原材料采購。
6、銷售計劃落實500噸訂單。
7、工程竣工驗收的協調、辦理。
8、各類勞動糾紛處理。
領導交辦事務:
1、各類證照的辦理。
2、遺留問題處理。
4、項目綜合審計報告提出方案。
5、關系維護。
提出于本月20日前,公司員工上交20xx年個人總結報告及20xx年工作計劃至綜合管理部處。
進行了生產操作規范的培訓,主要內容如下:
1、生產線操作已熟悉,閥門開關操作須謹慎;。
2、離心脫水生產操作注意安全;。
3、鍋爐氣壓開、水處理設施,員工應熟練操作;。
4、配料過程中注意安全,應佩戴防護用具;。
5、強調安全第一,合理使用勞保手套;。
進行了安全教育培訓,主要內容如下:
1、人身十大安全禁令;。
2、防火、防爆安全教育;。
3、安全生產十四禁令;。
4、安全操作六嚴格;。
5、機動車七大禁令;。
x總。
進行了會議總結,再次強調安全生產的重要性,希望在職員工提出好的安全操作建議,共同做好當前的生產工作。
有限責任公司。
20xx年x月x日。
工作總結會議的總結參考(精選24篇)篇八
當然,工作中的痛苦與快樂首先要求有堅定的政治信念與立場,遵紀守法,愛崗敬業的強烈責任感和事業心。
因為熱愛自己的工作,所以精通本崗位的專業識和業務技能,熟悉有關行業規范,關注行業的發展趨勢。時刻保持強烈的創新意識。
鋼鐵紀律預示著非凡的成績,遵守規章制度,堅守工作崗位,以極高的工作熱情主動全身心地投入到自己的工作當中去,加班加點,毫無怨言。很好的理解自己工作,出色的履行了崗位職責,能夠高質、高效的完成本職工作。為本部門的工作做出了應有的貢獻。
下面是我過去一年來工作回顧:
l網絡學院網站的改版的設計。
l網絡學院參加陜西省教育廳論壇展板設計。
l學院的,監考證、巡考證、上機卡的設計。
l學校60周年校慶網絡學院展區的具體設計規劃主要責任人。
l60周年校慶網絡學院展區“教學成果展”展板設計。
l配合60周年校慶的網絡學院樓道櫥窗宣傳招貼設計。
l配合60周年校慶的宣傳冊頁增加部分的設計。
l網絡學院xx年招生簡章設計、招貼設計、宣傳單頁設計。
l網絡學院畢業證書范本設計。
lxx年的臺歷設計。
l學院網站首頁更新設計。
l相關大量的圖片掃描,處理等。
任務大小不一,處理時間長短不同但是,我都是保質保量,按時完成,盡最大的努力做得更好。
過去的一年的整體上是緊張的、忙碌的、充實的,也是充滿責任心的一年。展望新的工作年度,希望能夠再接再礪,同時也加強自身的業務能力,工作中與同事多溝通,多關心了解其他部門的工作性質,進一步提高自己專業知識技能,積極吸收新的觀念與設計理念,要繼續在自己的工作崗位上踏踏實實做事,老老實實做人,爭取做出更大的成績來。
網絡教育的前景是美好的,我對我從事的網絡教育事業充滿自豪與希望!我期待我們網絡教育學院明年有更好的發展。
一、xx年工作小結。
今年是我報各項事業飛速發展的一年,大型活動比較多。美術編輯部作為今年初新成立的部門,成立伊始報社領導便交給了幾項重大任務。我部同志著力克服部門小(僅3人)、無現成經驗照搬(其余兩位同志為新進入報社的人員)等困難,圓滿完成了報社交給的任務。
一是在報社領導的率領下,成功地進行了版式改革,使本報版面有了劃時代的變化。在2月底到3月初日報進行的前所未有的版式改革中,美術編輯部作為承擔這項工作的主要職能部門,從前期準備工作到版式改革的全過程,從本報有史以來第一部版式細則的制定到報頭報眉的重新制作,從落實領導想法到協調版式專家與編輯交流互動,都付出了大量勞動,使版式改革達到了預期目的。
二是搞好報社新樓形象識別系統的設計制作。報社辦公樓的整體搬遷,是一項十分浩大的工程。我們美術編輯部承擔了新辦公樓的形象識別系統的設計制作工作。我帶領兩名美術編輯,在完成日常出版工作的同時,先后完成了新辦公樓樓牌、大門單位標示牌、各樓層形象墻、光榮榜、各辦公室門牌和編號、采編平臺指示牌以及樓道相關提示牌等等的設計和安裝。這些工作工作量比較龐大,程序復雜,為了搶時間,我們美編部發揚不怕吃苦的精神,在人手少的情況下經常加班加點,有的美術編輯忙到下午,連早飯還都沒吃,有的美術編輯為了配合安裝人員,一直跟到第二天凌晨兩點。但他們事后從不跟別人提起。
三是成功策劃了迎奧運圣火的報道版式。在北京奧運會開幕之前,對迎奧運圣火的報道被各家平面媒體看作是一次在讀者面前出彩的絕好機會。我們美術編輯部在奧運圣火開始傳遞后,便仔細研究沿途城市報紙的報道版式,作了提前積累。因此,在接到本報迎奧運圣火報道的版式設計任務后,我部迅速行動,在圣火到達我市的前幾天便拿出了設計方案和版樣。7月15日晚,我部全體人員集體加班,精心制作這塊版面,一直忙到了后半夜。報紙出來后,我部設計的版面得到了報社領導和市領導的贊揚。后來經過比較我們發現,這塊版面的設計水平甚至超過了不少外地強勢媒體。
四是運用從深圳特區報學來的經驗,打了一個奧運版面設計的漂亮仗,也使日報版式設計走上了一個新臺階。7月底8月初,根據報社領導安排,我部兩名美編冒著酷署赴深圳特區報學習。他們在深圳吃報社食堂、睡地下室,無論白班還是夜班,都緊跟特區報的美術編輯,熟悉掌握對方先進的操作手法和版式設計理念。回來后,他們運用學習的成果來處理奧運會報道的版式,使日報對重大體育賽事的報道版式發生了全新的變化。在日報的奧運會賽事報道中,經過美編大幅度調整處理后被評為b版、c版的版面多達30余塊。美術編輯赴深圳學習有了實實在在的收獲。在后來的出版工作中,他們結合日報的實際,不斷地探索創新,頻頻設計出新穎好看的版面。
五是順利完成了版式微調。9月底到10月初,根據報紙版式發展的新要求,按照領導的部署,我們美編部對日報版式進行了微調。我們經過對讀者閱讀規律的仔細分析后,在標題體、圖片擺放、行文開欄方面對日報版式作了局部調整,進一步完善了日報版式規范細則。
六是成功參與策劃了數次戰役性報道,特別是改革開放30年周年大型紀念特刊——走過30年,在報社領導帶領下,我部負責拿出了特刊出版方案。這個大型紀念特刊開創了我報乃至我市平面出版的歷史,具有劃時代的意義。我部為歷次戰役性報道做好視覺設計,滿足了編輯出版工作的一系列特殊要求。如紀念吉林市解放60周年特刊、全國兩會專刊、關注四川大地震專版、奧運會專刊、改革開放30周年以及霧凇冰雪節等。在這一切的視覺設計工作中,大多是設計出數套方案供領導敲定,保證了本報視覺設計上水平、上檔次。
七是滿足其他部門需要,在完成出版工作以外全力支持兄弟部門的工作。如為經濟特刊部設計廣告刊頭、為車隊設計車體形象廣告、為發行部設計流動售報車,以及設計報社新年明信片等。這些工作費力費時,但美編毫無怨言。
工作總結會議的總結參考(精選24篇)篇九
今春以來,鄉水利站在鄉黨委、政府的正確領導下,在上級業務主管部門的大力支持下,緊緊圍繞年初制定的工作目標,扎實有效地開展了各項工作。現將各項工作情況匯報如下:
一、圓滿完成了村下村水陂修復工程。
該項目于今年2月份開工建設,惠及農戶160余人。于3月中旬全面完成,縣水利局驗收組對項目進行了竣工驗收,對于工程質量給予了高度的評價。
二、扎實做好全鄉的防汛及地質災害防治工作。
防汛工作:面對今年多發的極端天氣條件和嚴峻的防汛形勢,我們爭主動早行動,全面做好防汛的各項準備。一是汛期到來之前,組織有關人員對全鄉的水利工作進行全面檢查,查處隱患,限期整改。二是面對當前的防汛新形勢,結合我鄉實際完善制定了更周密、操作性更強的全鄉、村及水庫、山塘等水利工程的防汛預案,結合“三送”工作,制定了“三送”定點包組責任制,將防災減災的責任進一步明確、細化,增強了防汛工作的針對性,明確了責任分工。三是組建了38人的鄉防汛隊伍。我們從民兵隊伍中精心挑選出37名年輕戰士作為骨干,并編成了2個小隊,以應對不時之需。四是按照縣防辦要求,新開通了水庫上壩公路,備足備齊了各類防汛物資。五是堅守24小時值班制度,由防汛辦牽頭,各村協管員密切關注、配合,做好雨情、水情的預測預報,并第一時間傳遞、發布,建立起一個完整周密的鄉、村防汛信息的發布和傳遞機制,確保在第一時間內采取有力措施,最大程度的保障村民們的生命財產安全。
地質災害防治工作:年初制定了地災防治的各項應急預案,在2月份汛期來臨之前,完成了地災戶的排查登記并每一戶都發放防災明白卡;進入3月份突發強降雨后堅持24小時值班制,加大了對地災的排查力度,僅三月份全鄉就進行了五次拉網式排查;針對防災的嚴峻形式,按照鄉黨委、政府的統一部署,所有的地災戶都實行“三送”干部定點包扶責任制后,又重新發放了防災明白卡,真正做到了地質災害隱患點防治全覆蓋,為防災工作取得階段性勝利奠定了堅實的基礎。
三、千方百計搞好水法宣傳工作。
借助“世界水日”及“中國水周”的有利時機,配合縣水利局利用各村公示欄、張貼標語等手段,對各種水利政策、法規進行廣泛宣傳,將保護水、珍惜水的理念傳遞到全鄉廣大群眾的心中,為促進和保障傳統水利向現代水利、可持續發展水利轉變營造良好法制環境。
四、積極做好小農水項目的引進落實工作,配合縣水利局搞好工程的規劃設計。
今春以來,先后配合縣局完成了全鄉5個村的小農水項目整治規劃、實地勘察規劃等項工作,為項目在今冬的盡快實施做好準備。
五、做好鄉黨委、政府所安排的各項中心工作。
在保質保量完成水利站各項本職工作的情況下,按照鄉黨委、政府的統一部署,積極做好鄉黨委、政府安排的新農村建設、駐村、土坯房改造、“水上漂”(雙渡)農戶上岸等各項中心工作。
六、下一步工作打算。
1、繼續做好防汛和地質災害防治工作,確保安全。
2、做好小農水項目、水庫的除險加固落實工作,積極營造寬松的施工環境,配合縣水利局按時完成施工,盡快造福于民。
3、積極主動地當好領導的參謀,爭取上級優惠政策。
4、做好鄉黨委、政府安排的其它中心工作。
工作總結會議的總結參考(精選24篇)篇十
虛心學習,努力工作做好調度工作要嚴格要求自己,要好好學習每個調度員的長處,取長補短盡量的完善自己,認真學習相關專業知識、工藝流程,要做到“四勤”,腿勤、嘴勤、眼勤和手勤,不懂就問,不懂就學。通過半年多的學習和鍛煉,我深知調度工作的重要性,在平常的工作我嚴格要求自己,不斷加強對全礦生產工藝系統的認識和了解,深入生產現場熟悉工作環境,虛心接受領導和師傅們的教導。
在日常的工作中,我堅持做到交接班要嚴謹,接班后對上一個班遺留的問題進行落實和關注,對領導交代的事情要抓緊傳達和落實,明確本班的重點工作。在組織生產的過程中,及時跟進全礦生產情況,確保當班生產指令的完成,對生產過程中出現的問題及時向領導匯報,并加以解決確保全礦的生產能夠正常安全進行。做臺賬時對每一個生產的數據都要進行多次核算,確保數據的準確性,為領導的決策提供有效真實的數據依據。交班時對本班中遺留問題和領導的指示要重點交代,確保下個班的正常生產。
在跑外值勤過程中,要聽從坐臺調度和領導的安排,深入現場。積極配合坐臺調度的工作,將現場信息準確的傳給坐臺調度。對各個工業現場都要熟悉,在工作任務不太繁重的情況下,我也會勤跑現場,了解現場,及時發現問題解決問題,保證全礦生產安全有序進行。對跑外中的重點工作我一定會在現場關注,靈活處置,對隨時發生的情況及時向領導和坐臺調度反饋。
團隊合作是調度工作不可缺失的基礎,我們調度員之間應該相互依存、幫助、互懷,合作是高績效團隊的基礎,每個調度員度應該樹立全局觀念,搞好協作配合。跑外調度要時刻聽從坐臺調度和領導的安排,把現場的情況及時反應給坐臺調度,這樣生產中所發生的狀況就能迅速的解決,全礦的生產組織才能有效進行。
將本文的word文檔下載到電腦,方便收藏和打印。
工作總結會議的總結參考(精選24篇)篇十一
在七月份本人都一直在***里面擔任資料員的工作,或者有些人對這個位置的工作并不是十分喜歡,但是在我實習加上正式簽約工作的這段時間里面,能夠體會到這個崗位上更多的平時所不能接觸到的事情,首先來說資料員并不是意味著只是做好資料的整理,因為在做資料的時候你就會接觸到分公司的構建,公司的主營業務,公司的營業收入情況。從數據中分析問題,從實際工作中解決問題,只有在工作中“站得高”,才能夠“看得遠”。
那么在這個月里面除了做好資料員的工作還多次參加了分公司的活動和任務,如舉辦的拔河比賽,分公司組織的籃球比賽等,同時也除了本職工作外,還參與了總公司派出的微博小組工作,讓日常的工作更加的充實和認識到不同分公司的'其他同事,也從他們身上學習到更多寶貴的經驗。那么其實在這段時間里面我主要是認識到下面的兩個大方面:
一、樹立全局觀念,把握工作重心。
不管從事什么工作,樹立全局意識是首要的問題,資料員的工作也不例外。我認為資料員工作的主要就是要合理的分配好工作的時間,把工作做在前面,把問題先解決,因為工作的數量就像圓的半徑一樣,半徑越長到最后,圓的面積也就更大,這時候我們再去處理事情就很容易力不從心了。做好全局觀還體現在工作時候對問題分析的是否透徹,能否主動發現問題,做出果斷的判斷。在把握好全局觀后,我們更多的要學會把握工作的重心,學會解決好公司的所思所想才是一名好員工,學會想好上司的困難,才是一名好的下屬。
二、善于溝通交流,重于協助協調。
資料員不僅要有做好自己本職工作的能力,還應該具備良好的溝通交流能力,因為這是人與人溝通的社會,在資料整理的時候,并不是我們一個人所能夠做好的工作,日常中你必須學會和隊長、站長、智能做好溝通,互相協作,取長補短才能夠把事情給辦好。在7月底的出站中更是讓我深深的體會到這一點,我是在***總站做好出站任務的,明天7點到崗,在現場你能夠更加貼近我們一線的生產運營的員工,通過溝通就會聽到司機對工作的不同的心態,學會聆聽,學會分析,多去思考,這就是我現在更多所去學習的事情,只有立足基層才能夠真正的做好工作。
回顧這段時間確實讓我感受良多,那么我將會在日后的工作中不斷提升自己,更加主動的去接觸更多的事物和把握好自己的發展方向。
作為出納兼文員,七月份在方正分公司和哈爾濱籌建處財務資產部的直接領導和指導下,在方正縣分公司各位員工的大力支持下,我主要做了以下幾個方面的工作:
一、立足本職崗位,做好票據審核、整理和報銷工作。
從本年度一月到七月末,方正分公司相繼換了三任分公司總經理,由于每個經理的工作方法不同,也給財務票據報銷工作帶來一些難度,在這種情況下,我主動和籌建處財務資產部和李經理進行多次溝通,及時領會了上級籌建處關于財務部門的工作目標和工作要求,及時了解掌握財務核算目標,依據財務目標審核票據,主動為分公司經濟活動提供經濟數據。
在票據審核上,嚴格遵守集團公司的相關財務規定和票據報銷實施細則,嚴格執行“一支筆”批錢和各項財務制度,嚴格依據規定審核各種票據,確保了票據的合理、合法,如實反映出企業的正常經營活動。并及時督促提醒員工上報相關票據,及時將審核的票據上報籌建處領導簽字,保證了回款及時,為企業正常經營活動提供了經濟保障。
二、著眼全局,做好與上管部門的銜接、溝通與辦理。
由于哈爾濱籌建處資產財務部距離哈爾濱較遠,往來方正辦理業務極不方便,在這種客觀情況下,在資產財務部需要辦理業務的情況下,積極跑銀行,查詢銀行票據;去稅務,繳納各種報表;積極為員工辦理失業保險、醫療保險;積極聯系地方管理部門,進行了《營業執照》、《組織代碼證》、《貸款卡》年檢,保證了企業的各項經濟活動正常、順暢進行。
三、全力做好綜合管理工作,做好日常工作材料上報工作。
目前,方正辦公室除了兩位經理外,辦公室就我一個人,在這種情況下,日常辦公室工作落在了我的身上,積極落實領導交辦的各種上報材料,積極編寫分公司周計劃、月計劃;積極編寫月總結、年度總結;積極完成領導交辦的各項工作任務。努力做好員工的日常考核和出勤考核工作,努力貫徹落實籌建處下發的各種規章制度,積極為分公司領導開展日常生產經營工作做好參謀。
回顧七月份工作,全身心努力付出,得到籌建處財務資產部和有關領導的認可,給我開拓以后工作增加新的動力;同時得到方正員工的大力支持,給我以后工作增加無限快樂,雖說工作取得了一些進步,這一切都主要歸功于籌建處和分公司領導決策有方,歸功于籌建處和分公司同事的大力支持,有了團隊的大力配合、大力支持,才有了我今天工作的順利開展。在此,由衷感謝各位同行的真心支持,愿今后的工作我們仍然一路相輔相成、一如既往相互配合一路走來。
文檔為doc格式。
工作總結會議的總結參考(精選24篇)篇十二
一年來,統計核算科在院領導的直接領導下,經過全科同志的共同努力,較好的完成本科室承擔的各項工作任務。為總結經驗,克服不足,特做如下總結:
隨著國家公務員體制的改革,事業單位工資改革也擺在我們面前,而改革的主要內容就是績效工資制度,在醫院復雜的人力資源分類狀態下制定出既符合市場經濟規律,又體現公立醫院社會事業屬性的績效工資分配方案勢在必行。按照院領導的要求,由統計核算科牽頭,專門成立了院績效辦公室,通過考查學習、反復測算、集體論證、試點運行等方式,優化了原工資分配方案,為現行的績效工資分配辦法提供了可靠的依據。
每月二十一日對全院各科室在醫療業務活動中發生的物質勞動的消耗及勞務成本進行收集、記錄、整理、對比、分析,控制醫療成本,按月及時準確完成臨床、醫技、職能科室和護理人員的獎勵性績效工資的核算,保證按月定時下發。20xx年共下發獎勵性績效工資近千萬元,無一例人為差錯。
按衛生部和國家統計局要求,嚴格執行國家衛生統計調查制度,及時準確上報《衛生機構醫療月報表》、《衛生人力基本信息調查表》、《醫用設備調查表》、《醫院出院病人調查表》等月、季、年統計報表,同時對醫院基礎信息網絡建設進一步維護和完善。我院是葫蘆島地區首家開展醫療信息網上直報單位,在醫療信息網上直報方面,一直走在全市的前列,曾多次指導過其他醫院的網上直報工作,得到上級主管部門的充分肯定。
針對以前醫療質量的各種率如出入院診斷符合率、手術前后診斷符合率、無菌手術切口甲級愈合率等統計學指標無法集的情況,統計核算科特下發了關于病案錄入需要進一步完善的具體說明,并現場指導病案室對出院病志首頁及時準確全面的錄入,保證各種率統計的準確性。
按照院領導的要求,聯合醫務科、護理部、藥械科、財務科等科室對全院收費情況進行檢查、監督,工作中重點是對各科室床位費、手術處置費、輔助科室檢查收費情況,檢查方法采取抽調病志、實際查房、現場查報告單等形式檢查監督,努力營造一種高壓態勢,防止私漏收費等不良行為的發生。
由于本人工作經驗等方面的原因,以上工作還存在一些不足,離院領導的要求還有很大差距。今后我將從以下幾方面著手,加強統計核算工作。
1、努力推行全成本核算制度,積極探求適合我院長足發展的新的績效分配辦法;
2、繼續維護完善醫院基礎信息網絡建設;
3、加大對私漏收費的檢查監督力度。
在新的一年里,統計核算科將同全院職工一道開拓進取,克難奮進,為醫院的長足發展繼續努力工作。
工作總結會議的總結參考(精選24篇)篇十三
我局在市委、市住房和城鄉規劃建設局黨委的領導下,堅持以“三個代表”重要思想為指導,結合工作實際,積極發揮優勢,認真扎實地開展了雙擁工作,形成領導重視,政策推動,深入開展雙擁工作成效顯著的良好格局。現將雙擁工作情況報告如下:
一、領導重視,組織有力。
我局高度重視雙擁工作,始終把雙擁工作作為保持社會穩定,促進經濟發展的一項重要任務來抓。成立了以局長為組長,副局長為副組長,各科室負責人為成員的雙擁工作領導小組,領導小組下設辦公室,具體負責雙擁工作。把雙擁工作納入全年工作計劃,結合雙擁的重點工作,明確各相關科室工作職責范圍,加強領導指導督辦,在全局形成了主要領導掛帥、機構健全、職責分明、部門協調配合的'雙擁工作格局。
二、開展活動,宣傳教育。
為了增強廣大干部職工對雙擁工作的認識,我局結合實際,積極組織開展形式多樣、豐富多彩的活動,使雙擁工作深入人心。通過宣傳教育,進一步增強了我局廣大干部職工開展雙擁工作的認同感和積極性,大家決心要認真學習軍隊的優良傳統和頑強。
(一)開會學習教育活動。局雙擁領導小組利用職工大會的機會,組織干部職工認真學習黨中央、國務院和省、市關于雙擁工作的有關文件。經過深入學習,大家對雙擁工作的認識進一步明確,一致認為,建立鞏固的國防是現代化建設的重要戰略任務,是維護國家安全統一和全面建設小康社會的重要保障,沒有強大的國防作后盾,就不可能贏得應有的國防地位。
(二)開展知識競賽。局機關在全系統多次以十七屆五中全會精神、軍事國防知識等為主要內容的開展愛國知識競賽。通過競賽,向干部職工深入宣傳以愛國主義為核心的國防思想,宣傳部隊官兵為社會穩定、經濟發展所作的貢獻,宣傳革命先烈們為國防和軍隊建設所建樹的豐功偉績,特別重點宣傳了軍隊官兵大無畏的抗震救災精神,在全系統營造情系國防、心系雙擁的濃厚氛圍,有效地增強了廣大干部職工的愛國熱情、國防觀念和軍事技能。
(三)開展慰問活動。在元旦、春節、“八·一”等重大節日,我系統廣泛開展了“注真情、送溫暖”退伍轉業軍人慰問活動。在慶“八一”座談會上,我局領導親切慰問了全系統退伍轉業軍人,向他們致以節日的祝賀,并送去慰問品。春節前夕,還專門邀請局機關退伍轉業軍人及家屬參加春節團拜會,并送上慰問品和慰問金;局領導班子深入到城市供排水崗位慰問各單位退伍轉業軍人和職工,鼓勵復員轉業到公用系統的同志發揚人民軍隊的優良傳統,在工作崗位上建功立業,再創輝煌,為公用事業的發展做出貢獻。
雖然我局在雙擁工作中取得了一定的成績,積累了一些經驗,但還存在不足。今后,我局將進一步增強發展意識和擁軍意識,努力提升新形勢下擁軍工作整體水平,將公用系統雙擁工作進一步推向深入,為促進我市雙擁工作上新臺階做出應有的貢獻。
工作總結會議的總結參考(精選24篇)篇十四
2、草擬公司審批、用印等工作流程;。
3、制定績效考核管理標準;。
4、完善公司考勤管理制度;。
5、與各部門協調完成各部門崗位職責。
1、面試通知98人,參加面試的56人(前臺接待),入司19人,離職12人。
2、發展招聘渠道:騰迅hr群、員工引薦、人才招聘市場、趕集網。
1、制定20xx年度公司培訓計劃;。
2、行政人事部新員工入司培訓、工作指導。
1、重新整理員工薪資等級及核算制度;。
2、易通公司取本月發票并辦理童金樂工傷報銷事宜;。
3、做好新進員工的試工期考察工作,符合公司標準的進行手續辦理。
4、做好各部門員工的轉正工作。
5、完成公司4月份員工的工資結算。
1、完成員工宿舍租賃事項;。
2、變更公司執照變更事宜;。
3、各項行政公文草擬與頒布;。
4、各項行政用品、辦公用品的采購與出入庫管理;。
5、規范公司行文格式及相關表格;。
6、初步完成制度上墻工作;。
7、組織完成公司員工趣味活動事宜;。
8、完成本月會議服務接待各項事宜;。
9、工服前提調研與統計工作。
1、2、3、4、5、三.八婦女節禮品發放;。
辦公室格局重組并進行室內清潔管理;。
日常行政事務;。
日常行政費用報銷;。
其他部門配合工作。
2、在工作期間,同事間互相幫助、互相尊重,有較良好的團隊氛圍。
2、網絡招聘不是很樂觀,求職人員較少,正在積極地尋找人員配置渠道。
1、新員工工作態度端正,理解、執行能力較強。
下月計劃備注1制度草擬1、制定公司報銷流程;。
2、制定公司員工就餐管理辦法;。
2招聘工作培訓工作1、繼續進行免費招聘平臺信息發布工作;。
2、完善人力資源儲備工作;。
3、繼續招聘公司各崗位人員招聘并抓緊落實。
1、按照培訓計劃開展五月份的培訓;。
2、收集和整理培訓實施材料,并建立培訓檔案。
1、重新整理原有員工薪資政策;。
2、進一步完善用工管理;。
3、出具4月份人事報表;。
4、初步了解保險辦理事宜。
34人力資源1、逐漸加入績效考核模塊。
5行政管理1、通過一個月的時間,本人也意識到自己的行政管理水平還不夠,將會在今后的工作中不斷加強,提升自己。
1、完成公司工服調研及換裝工作;。
2、做好公司資質年審資料準備及上報工作;。
3、做好春游前期調研及準備工作;。
4、做好辦公檔案歸檔整理工作;。
5、做好公司考勤管理工作;。
6、做好部門工作報表上報工作。
6其他1、在今后的工作中繼續完成自己的本職工作,有序的開展各項工作。
工作總結會議的總結參考(精選24篇)篇十五
今年是我在長淮衛鎮淮光村擔任村黨總支第一書記的第二年,一年里在市、區選派辦的指導下,在鄉鎮黨委、政府的大力支持下,緊緊圍繞建設社主義新農村這個主題,按照“加強組織、發展經濟、富裕農民、維護穩定、鍛煉干部,促進農村全面進步”的“六句話”目標要求開展工作,現將一年來的工作總結匯報如下:
一、加強理論學習,努力提高自身思想政治素質。
作為一名共產黨員、黨的干部,只有提升了自身的思想政治品德素質,才能始終保持其指導思想和精神境界的先進性,才能身體力行共產主義道德、立黨為公、廉潔奉公、全心全意為人民服務。
在學習內容上,著重學習黨的精神,特別是xx屆x中全精神,深入學習《中央關于推進農村改革發展若干重大問題的決定》,通過學習進一步認識到我黨在新形勢下推進農村改革發展的戰略決策和部署,明確了今后一個時期推進農村改革發展的指導思想、目標任務、重大原則、政策措施。深刻認識“三農”在黨和國家全局工作中重中之重的地位和推進農村改革發展的重大意義。從而更加堅定了我扎根農村,建設農村的信念。
二、圍繞村兩委換屆,抓好村級組織建設。
加強農村基層組織建設,一直是選派工作的重點,今年恰逢村兩委換屆,因此我在換屆工作中注入了大量精力,著力通過換屆,夯實農村基層組織建設。
我深知要想換屆工作順利開展,必須在工作上做到公開、公正、公平。我作為組織上指定的選委主任,從換屆工作開始到結束,始終嚴格要求自己。在最初的換屆工作動員大上我就對村民代表、各組組長明確指出:在選舉期間不利于選舉工作的事情不做,不參與候選人的吃請,要看重自己手中的選票,著眼淮光村的大局和未來,不要被家族門頭所限,不要被眼前利益所惑,把每一個候選人放到淮光村發展的在大局和長遠來考慮,真正把既有能力、又想為淮光村做事的人選到村兩委班子里來。在選舉工作的每一個環節,都努力做到公開透明,為候選人提供公平競選的平臺,創造良好的競選環境。特別是在候選人條件、選民資格等問題上我和選委成員反復討論,對群眾提出的有疑問的選民進行專門研究,為做到不重不漏,專門召集組長逐個核對每組選民。
正是因為我們嚴謹細致的工作,使得整個換屆選舉得以順利完成。
三、努力為困難群眾排憂解難。
年初的冰雪災害給群眾生產生活帶來了嚴重的影響,我們按照上級黨委政府的要求,走家入戶對受災情況進行了認真的調查,有針對的進行幫扶。及時發放上級下撥的救災棉被、救災糧,保證困難群眾安全過冬。
春節前夕,市人事局、市僑辦、市僑聯、安徽科技學院四家單位與我村開展“關心三農、共創和諧”主題活動,并送來救災物品及支農資金8000余元。
四、新一屆村兩委各項工作有序開展。
新的兩委班子成員既有新加入的成員也有老同志。為了盡快開展工作,我們坐下來充分溝通,對工作進行了分工,對下一步工作如何開展,統一了思想,形成了同識。
1、面對手足口病防控的嚴峻形式,新一屆的村兩委成員按照上級黨委政府的要求,對全村6歲以下兒童,特別是幼兒,進行了逐個登記走訪。村干部頂著烈日,扛著鐵鍬帶頭清理垃圾,整治衛生死角,在此項工作中,充分體現新一屆班子團結一致,分工負責,不辭辛苦,不計報酬的奉獻精神。
2、村兩委對我村農業生產道路和村內道路進行了修整,方便農民生產生活,受到了農民的好評。
3、為解決午季水稻灌溉問題,村兩委就黃泥山電灌站的管理和使用事宜多次與鎮里溝通、交涉,最終得到鎮里支持,保證了午季農田灌溉,之后又想方設法解決2萬元抽水電費。
4、村兩委按照鄉鎮要求,認真落實計劃生育中各項工作要求,扭轉了我村計劃生育的不利局面。
5、認真研究扶持資金的投向,村兩委對4萬元的扶持資金的投向和使用研究了多次,目前資金投向已基本確定。
以上這些工作,都是在新一屆村兩委領導下開展的,實踐證明我們新一屆兩委是踏踏實實為群眾辦事,是群眾信得過的班子。
回顧一年來在淮光村的工作和生活,我感謝村兩委班子成員、全體黨員、村民代表和廣大村民們在這一年中對我工作上的支持、生活上的照顧。在這一年中讓我學到了很多知識,增長了很多閱歷。
由于我在農村的時間還比較短,工作上還缺乏經驗,今后,我將深入貫徹落實科學發展觀,緊緊圍繞建設社主義新農村這個主題,按照選派工作“六句話”的目標要求,埋頭苦干,奮力拼搏,為淮光村多作貢獻。
工作總結會議的總結參考(精選24篇)篇十六
20xx年上半年,在鎮黨委、政府的正確領導下,作為黨建第一責任人,我認真履行存檔建工第一責任的職責,牽頭抓總、當好表率。按照“抓黨建、凝合力、謀發展,抓發展、夯基礎、促黨建”的工作思路,團結帶領全村廣大黨員干部群眾艱苦奮斗、開拓創新、扎實工作,提升了黨建工作水平,有力地推進了全村經濟社會各項事業的又好又快發展。
下面,我就履行聯豐村黨建工作第一責任人職責的情況述職如下,請各位領導、同志們評議:
一、加強黨員干部教育管理,認真履職盡責。
一是狠抓“學習型”兩委班子建設。堅持每月一次兩委學習制度和業余自學制度。在班子成員和組干部中開展以“學理論、學科技、學法律,查思想、查信念、查作風,促進黨性觀念增強、促進經濟發展、促進黨群干群關系進一步密切”為主要內容的“三學、三查、三促”活動,強化了“學習型、思考型、進取型”隊伍建設,形成了“工作學習化、休閑學習化、生活學習化”氛圍。上半年,先后組織黨員干部群眾參加縣、鎮、村舉辦的教育培訓3次。
二是認真完善各項規章制度。為增加工作透明度,先后制定和完善了《財務管理制度》、《“三務”公開制度》和《村規民約》等規章制度。同時,認真落實了“三會一課”、“一事一議”等制度,制定了一個切合本村實際發展規劃。
三是堅持提高發展黨員質量。通過不斷健全完善抓制度與落實,規范了發展黨員工作,優化了黨員隊伍結構,促進了黨的基層組織建設,目前,聯豐村共有黨員50名,新發展黨員3名,積極分子轉預備黨員4名,培養積極分子2名,培養后備干部3名。
四是狠抓黨風廉政建設。認真落實村干部廉政承諾制度。今年初,我們在黨員會、群眾代表會上作出公開承諾,做到每月召開民情懇談會,按時公開“三務”,輪流坐班,廉潔奉公等事項。半年來,我村沒有違規、違紀的現象發生。
二、開展“基層組織建設年”活動,激活力作表率。
開年以來,我們按照鎮黨委安排部署,將“創先爭優見行動、建強組織增活力”為主題的“基層組織建設年活動”列入了村支部、村委會重要議事日程。5月20日,召開了村兩委班子會議,認真學習了鎮黨委《關于在基層黨組織和黨員中開展創先爭優活動實施方案》,從本村實際出發制定了以“抓黨建強管理,激活力作表率,創機制謀發展”為主題的“基層組織建設年”實施辦法,成立了以自己為組長,村兩委人員為成員的活動領導小組,深入開展了“基層組織建設年”活動。
活動中,通過組織黨員重溫入黨誓詞、學習黨的政策,互相交流討論,以典型示范村為榜樣比發展,黨員之間比“崗位奉獻”等多種形式,激發了村兩委和黨員活力,使“基層組織建設年”活動起到了明顯效果,一是充分發揮黨支部作用。投資180萬元改擴建和新建村級公路3.6公里,其中新建2.6公里,改擴建1公里,完成了貓兒溝至安昌河寬5.5米,場2.1公里的路基工程。二是充分發揮黨員先鋒模范作用,發動全村50名黨員投入新農村核心區建設。自6月份起歷時70多天時間,適度集中流轉土地1200畝,種植獼猴桃720多畝,清理農房建筑遺留垃圾1200立方米,清理農舍雜草和生垃圾45000多平方米,清理道路3條總長達7400米。同時,添置垃圾轉運車1輛,臨時垃圾分類箱14套,解決了垃圾堆放處理問題。
三、發揮黨建工作帶動作用促發展,當好排頭兵。
聯豐村始終把黨建工作和中心工作聯系起來,充分發揮黨建牽引帶動作用,切實為人民群眾興辦了一批好事實事。一是帶頭籌集發展資金。根據年初工作計劃,今年我村要改擴建公路3.6公里,新筑寬5.5長2.1公里的路基,新建1200畝獼猴桃種植園,新建站地20余畝的文化廣場。在資金不足的情況下,自己主動貸款20萬元,并動員為項目的順利實施出謀獻計。通過努力共籌集資金120萬元,保證四大項目的順利實施。二是新建獼猴桃種植園。實行山地、荒山荒坡適度集中流轉,采取“統一整治,統一規劃,集中植苗,分片管理”的方法,新建立了1200畝獼猴桃種植園。三是養殖業進一步擴大。在原年產300萬只櫻桃谷鴨的基礎上,今年擴大到了500萬只;生豬養殖由原來的1.8萬頭擴大到現在的2.1萬頭;水產由原來的318畝擴大到現在的618畝;產值由原來的8000多萬元增加到現在的1.25億元。四是農民專合組織增多。聯豐村原有聯豐養殖合作社、匯鑫生豬養殖合作社等農民專合組織,今年又新增了“開心獼猴桃種植專業合作社”,使本村農民轉組織達到了4個。五是農民休閑廣場投入使用。今年,我們新建了占地20多畝農民休閑廣場。在廣場內除完善了體育建設設施外,新植風景樹近500株、涼亭3個、藝術雕塑3座、小石拱橋數座,新拓小溪600余米。六是新農村核心區建設得到肯定。7月日,省新農村建設檢查驗收組,對我村新農建設的道路、水利設施、產業結構、產業規模、村容村貌和精神文明建設等情況進行了檢查驗收。檢查組的同志一致認為,聯豐村的新農村達到了省上的要求,并決定對我村的經驗在全省推廣。
雖然我村抓黨建工作取得了一些成績,兩委班子的整體戰斗力得到了加強,干部的整體素質和“雙帶”能力得到提高。但是與鎮黨委、政府的要求還有一定差距。下一步,我將以更強的責任心、更高的熱情、更清的思路進一步抓好黨建工作,為打造“魅力官斗山,幸福聯豐村”做出更大的貢獻。
更多相關優秀文章推薦:
工作總結會議的總結參考(精選24篇)篇十七
我叫xxx是一名應屆畢業生,在今年加入xx廠,能成為我們廠的一名打字員,深感榮幸。自從進本廠以來,在業務主管和同事們的大力支持和幫助下,本人認真學習,嚴格履行工作責任,較好地完成了本職工作任務。不知不覺,試用期一轉眼就過去了,現在對這段時間的工作做一個簡單的工作總統:
進廠以來,本人尊敬領導,與同事關系融洽。為盡快進入工作角色,本人自覺認真學習本廠、本部門、本崗位的各項制度、規則,嚴格按照廠里制定的工作制度開展工作。能夠堅持學習政治理論、與文秘工作相關的業務知識。積極參加廠里組織的各項學習活動,并利用業余時間進行自學。業務水平和理論素養都有所提高。
進廠以來,在業務主管和同事們的支持和幫助下,本人很快就掌握和熟悉本崗位工作的要求及技巧,嚴格做到按時按量完成廠里交給的材料和文件的錄入、校對、復印等工作,保證打印材料準確、整潔、清晰,符合材料的規格。在文字排版上盡量設計的美觀些,努力做到讓打印出來的文件或資料便于大家使用。
在文字錄入的同時,能認真執行保密制度,文字材料的底稿能妥善保管,印后能及時把作廢的底稿銷毀,不泄露保密材料及文件的內容。對校對過的廢、舊材料和文件的紙張,也都能夠妥善處理。
為了明確文印室里的辦公耗材使用情況,我們制作了“文印登記簿”,對打印、復印或油印超出材料,都要如實登記。“厲行節約,杜絕浪費”。對于文印室里的計算機、打印機、復印機等設備和其它物品,能夠嚴格管理好,保證文印工作順利進行,并在工作中學會這些設備的簡單維修與保養。
自從擔任打字員工作以來,雖然在工作上取得了較好地成績,但也還存在一些不足之處。如:文字功底較底,對電腦的應用和操作有待于進一步提高。這些不足都需要在今后的工作中加以改進。今后,我一定會倍加努力學習,刻苦鉆研文秘知識、電腦知識、企業管理知識等各方面的知識,努力提高自身綜合素質,力爭做一名優秀的工作人員,為我們廠的興旺發達做出自己應有的貢獻。
工作總結會議的總結參考(精選24篇)篇十八
一、思想政治素質:本人一直擁護中國共產黨的領導,堅持進行教育理論、法制法規的學習,使自己的思想保持常新。在工作中,以大局為重,團結同事,不怕吃苦,時時處處按高標準嚴格要求自己。
二、組織領導能力:在工作中,要求別人做到的,自己首先做到,盡最大努力協調好同事之間的關系。在各項活動的開展過程中,充分考慮到每位教師的專長,調動起教師參與的積極性,為其展現自己的特長與能力搭建平臺,并在活動開展過程中盡最大所能給與幫助。
三、業務能力:因為太年輕,缺乏工作經驗,加之分管任務過雜:教學、科研、人事、學籍、家長學校、法制、婦女……這樣幾攤一起抓所導致的結果就是對自己所分管工作都是一知半解,不能深入地或者潛下心來進行研究。再加之自己始終在小學校任教,眼界狹窄,所以業務能力亟待提高。
對于自己職責范圍之內的工作,我總是竭盡全力去做。拿我所負責的教育科研工作來說吧,從立課題再到課題的具體實施,這些東西對于我來說也曾經都是陌生的領域。但是自從承擔這份工作開始,我就一直努力留心學習這方面的知識與文章,在不斷的學習中,來解決實踐中發現的問題。我們的每一項課題的研究,都能夠扎實有效開展,在20xx年1月市督導評估中,我校的科研檔案管理受到了市教育局王志獻所長的表揚,有一項校級課題被王所長破格立為市規劃課題。
對于自己主抓的數學、綜合實踐活動等學科,我也盡力幫助老師們開展好教學工作。數學學科的分項測試既有利于學生夯實基礎,也有利于教師全面了解學生學習狀況,我們就將其堅持了下來。每個年級測試內容為五項,這樣子六個年級我就要出30份卷子,工作量及工作壓力之大可以想象。在所有日常工作還要照常進行的情況下,我只能占用休息時間來完成出卷子的任務。雖然有時累的連話都不想多說,但是想到自己所作的對孩子有利,就咬咬牙堅持了下來。
綜合實踐活動是一門新課程,學校總是把外出培訓學習的機會給我,我珍惜每一次學習的機會,外出學習時總是認真記筆記,回來后將筆記及學習資料進行整理,將我的收獲及時傳達或者反饋給我們的老師,實現培訓共享,讓每一位綜合實踐活動教師和我一起成長。在北戴河區綜合實踐活動課堂教學評比中,我們學校兩位教師的課受到了有關領導的好評。我始終相信勤能補拙,勤勤懇懇、腳踏實地的面對工作,多少彌補了我業務能力上的欠缺。
四、工作作風:工作中,我能夠從大局出發,積極主動完成領導交給的各項任務,很少推諉、拖沓,總是盡心盡力的去做。我做事計劃性很強,當天的事當天完成,每天都在心中為自己定制一份。
然后再按計劃去做每天八小時的工作時間安排得滿滿的趕上出卷子或者寫一些大型的匯報材料常常要加班到深夜。對于來自于同事們的意見或建議我總能虛心聽取有則改之無則加勉。工作中我嚴格要求自己堅持不請事假每件工作都事必躬親、認真去做始終本著腳踏實地的作風來開展工作。
五、工作實績:20xx年5月,我所負責的家長學校被評為市級優秀家長學校,我被評為家長學校優秀教師。20xx年1月,我被評為北戴河區綜合實踐活動課程實施先進個人,秦皇島市優秀教育科研工作者,秦皇島市校本教研先進個人。在xx年1月北戴河區教學質量測查中,四年級數學名列第一,五年級數學位居全區第三。
六、廉潔自律:工作和生活中,我始終堅持廉潔自律,不收受任何錢物,不拿一份非法所得,堅持按照原則辦事。始終保持著人民教師的本色。
七、不足、努力方向:工作中缺少耐心,脾氣過于急躁,這是我身上最大的缺點,在今后的工作中還要不斷改進。在主抓學科教學指導力度上還需繼續加強,今后還應不斷提高自身業務素質,在精力允許的情況下,增加參與數學、綜合實踐活動、英語等學科教學活動的次數。
工作總結會議的總結參考(精選24篇)篇十九
xxxx年,市法制局在市委、市政府的領導和省法制辦的指導下,堅持以科學發展觀統領政府法制工作全局,圍繞加快推進市縣政府依法行政,努力建設法治政府這一工作目標,狠抓各項工作落實,較好地完成了年度各項工作任務。
一、xxxx年工作情況。
(一)抓好珠三角規劃綱要的貫徹實施,為“科學發展、先行先試”提供法制服務。一是抓好珠三角規劃綱要的貫徹學習,明確政府法制工作在貫徹綱要中的重要作用。在組織黨員干部積極參加省、市開展的專題學習培訓基礎上,還采取各種方式對綱要進行學習,并邀請市貫徹實施綱要宣講團成員作專題宣講,使局黨員干部在深刻理解綱要的內容和精神實質的同時,把握好政府法制工作在貫徹落實綱要和推進依法行政中主要任務,為珠三角地區改革發展提供制度供給、為政府推進依法行政發揮參謀助手的職能作用。二是按照省市貫徹落實綱要的要求,結合我市政府法制工作實際,制定了《xxxx市法制局關于貫徹實施珠江三角洲地區改革發展規劃綱要工作方案》,明確了政府法制機構貫徹落實綱要的指導思想、工作目標、工作任務、主要措施及實施的組織保障,把推進依法行政、建設法治政府與珠三角規劃綱要的貫徹實施緊密結合起來,通過綱要的實施進一步推進政府法制工作的開展,促進市縣政府依法行政各項工作落實。三是做好與綱要實施不一致的行政規范性文件清理。按照省、市相關清理工作要求,制定了《xxxx市行政規范性文件清理工作方案》,對12月31日前發布實施的216件市政府規范性文件進行清理,并指導督促各縣(區)和市府直屬部門做好本地區、本部門的清理工作。至目前,市政府規范性文件清理工作已全部完成,清理后繼續保留有效的195件,廢止21件,修改12件,并將清理結果向珠三角8市征求意見,在確保珠三角地區規制統一的前提下,為綱要在我市貫徹實施提供制度保障。
(二)加大市縣政府依法行政工作力度,加快法治政府建設步伐。一是做好全市依法行政暨政務公開工作會議的籌備工作。完成了市領導依法行政部分講話稿的起草工作,并協調做好惠城區政府、市規劃建設局和市衛生局等3個單位依法行政經驗發言材料準備工作,確保依法行政暨政務公開工作會議于7月16日如期召開,推進我市依法行政工作扎實有效開展。二是著力抓好依法行政各項制度建設。按照要求,報請市政府辦公室印發了《關于建立健全依法行政各項制度責任分工的通知》(惠府辦[xxxx]3號),對市縣兩級政府建立健全依法行政相關配套制度作出具體部署和安排,并抓好督促落實。至目前,應由市本級政府建立的34項依法行政配套制度已全部完成。三是配合做好創建法治城市工作。按照市委、市政府的統一部署,結合局的工作職能,制定了市法制局創建法治城市工作(xxxx—)實施方案,按照實施方案做好應由我局負責的各項創建工作。四是深入推行行政執法責任制四項工作。在總結去年行政執法責任制四項工作試點經驗的基礎上,報請市政府辦公室印發了《關于深入推行行政執法責任制四項工作的意見》,就全市推行行政執法責任制四項工作作出具體部署。為切實推進這一工作的開展,于8月28日召開了全市行政執法部門推行行政執法責任制四項工作推進會,并邀請省法制辦有關領導到會作專題輔導,對我市推行行政執法責任制四項工作進行面對面指導。年底,會同市依法治市辦、市監察局等部門對各縣(區)和市直相關部門推進四項工作情況進行檢查督導。五是做好全省經驗交流會、座談會精神的傳達學習工作。全省經驗交流會、座談會結束后,及時組織召開了局機關科以上干部和市府直屬部門法制干部會議,傳達學習全省貫徹國務院《全面推進依法行政實施綱要》經驗交流會和《廣東省行政執法責任制條例》座談會精神,研究貫徹措施和辦法,向市政府常務會議匯報了全省貫徹國務院《綱要》經驗交流會精神及貫徹意見,為落實好經驗交流會、座談會精神作好前期準備。
(三)發揮職能作用,扎實有序推進各項業務工作。
一是認真做好規范性文件審查和備案工作。按照“科學發展、先行先試”和加快推進市縣政府依法行政、創建法治城市的工作要求,嚴格執行規范性文件“三統一”制度,切實加大規范性文件審查和備案的工作力度,強化監督管理,在提高政府規制質量的同時確保了政府規范性文件符合法律法規規章的要求,并為我市貫徹落實珠三角規劃綱要和“三促進一保持”提供制度支撐。全年共協調審查政府規范性文件52件,政策性文件177件,部門規范性文件28件。辦理國務院和省政府法制辦交辦的法律、法規、規章草案征求意見40件,回復部門征求意見24件,召開聽證會、征求意見會等21次,發出征求意見函24件,向省政府、市人大常委會報送備案的規范性文件44件,無一被要求修改和撤銷;受理各縣(區)政府報送備案的規范性文件27件。
二是做好規范行政執法行為工作。在大力推行行政執法責任制四項工作的基礎上,重點抓好二項工作:一方面是加強對行政執法人員的執法資格培訓及執法資格證的申領、換發管理工作。舉辦市直部門行政執法人員綜合法律知識培訓班一期,培訓行政執法人員353名,協助縣(區)及市安監局、惠東縣交通局舉辦行政執法培訓班6期,培訓行政執法人員939名;嚴格依據法律、法規規定和“三定”方案確定各行政執法單位執法類別,做好我市行政執法人員申領《廣東省行政執法證》的資格條件初核報送工作,全年核準執法人員申領新行政執法證169個。推行行政執法證網上受理系統建設與使用工作,在完成局網與省辦辦證網聯通的同時,組織舉辦全市行政執法部門行政執法證件管理信息系統操作知識培訓班一期,對各部門負責此項工作的人員進行全面培訓。目前全市已有195個行政執法單位開通與市法制局相連的辦證管理系統,其行政執法證的申辦、核發可直接在網上辦理,大大提高了辦證效率,又方便了辦證單位辦證。另一方面是做好公路“三亂”治理工作。通過召開會議、下發年度治理工作意見等措施,狠抓治理公路“三亂”各項工作落實,會同相關部門著力抓好對全市國道、市區道路交通標識和電子測速儀的設置和使用規范及取消我市10個政府還貸二級公路收費站的落實工作,制定實施了《xxxx市治理公路“三亂”快速反應機制實施細則》,推進治理工作向縱深開展。受理和查處公路“三亂”案件(問題)12宗,退回違規罰款和收費16452元,處理有關責任人2人,維護了我市公路運輸的正常秩序,確保了道路交通運輸的安全暢通。
三是積極做好行政復議、應訴工作。認真做好迎接國務院法制辦、省府法制辦關于開展市縣政府行政復議工作專項檢查工作。根據專項檢查要求,及時報請市政府辦公室印發了《關于做好迎接國務院法制辦公室開展市縣政府行政復議工作專項檢查準備工作的通知》(惠府傳[xxxx]73號),在督導各縣(區)和市直各部門做好自查的同時,組織檢查組對各縣(區)和市公安局、規劃建設局等部門行政復議工作開展情況進行了專項檢查,按時向省府法制辦提交了《xxxx市行政復議工作專項檢查情況的報告》,得到了省府法制辦的充分肯定。認真做好行政復議案件辦理工作。全年共收到行政復議申請211宗,其中立案辦理197宗,不予受理14宗,目前已辦結184宗,正在審查13宗,已辦結的復議案件中,維持107宗,撤銷27宗,變更1宗,終止23宗,駁回26宗;代理市政府行政應訴案件17宗,審結11宗,其中撤銷1宗,調解結案1宗,判決維持9宗,維持率為91﹪。以市政府為被申請人的行政復議案件1宗,復議結果維持。通過開展行政復議工作專項檢查及辦理行政復議、行政應訴案件,促進了我市依法行政工作的扎實有效開展,發揮了行政復議在化解行政爭議和社會矛盾糾紛,促進社會和諧穩定的積極作用。
四是積極辦理政府法律事務。緊緊圍繞為我市貫徹落實“三促進一保持”和珠三角規劃綱要、推進“五個一體化”、實施“雙轉移”、深莞惠經濟圈建設、實施對外交流與合作等政府重大決策提供法律服務與支持這一工作目標要求,認真做好法律事務和信訪復查復核案件辦理工作。全年共辦理各類合同、合作協議及其他法律事務190件,代表市政府辦理信訪復查案件60宗,協調相關部門處理“6.23”公交車突發事件、仲愷污水處理廠糾紛、河道采砂、市公交公司股權轉讓及市政府物業處置等關系民生的法律問題一批,既維護了人民群眾的合法權益和社會穩定,又密切了黨和政府同人民群眾的聯系。
(四)以開展“四個年”活動為抓手,推動機關建設上臺階。
一是扎實開展“四個年”活動。按照市委市政府的統一部署,制定了《xxxx市法制局機關開展“四個年”活動工作方案》,提出努力做到“六個明顯提高”的目標要求,把今年主要工作任務細化為17項,落實到分管領導和具體責任科室,大大提高了工作的執行力和執行效果。二是扎實開展“萬眾評公務”活動。結合活動的部署及要求,及時召開局機關“萬眾評公務”活動動員大會,部署評議工作,提出以評議促作風改進、促工作提速、促服務質量提高、促制度建設的活動目標,通過全體干部職工的共同努力,局機關工作的群眾滿意度達到96.9﹪,沒有批評、投訴和被要求整改的事項,達到了活動的預期效果。三是認真做好駐點村、貧困村的扶貧開發工作。為駐點村龍門縣古洞村籌集資金13萬元,發展村集體經濟,建設村民文化活動中心,在解決村二委班子有錢辦事的同時,為村民營造良好的學習娛樂環境。認真落實省委扶貧開發的戰略部署,由局領導班子帶隊,全體黨員干部多次深入惠東寶口鎮井湖村開展“規劃到戶、責任到人”的結對幫扶活動,并針對貧困戶的實際情況制定出幫扶計劃,為局機關扎實開展“一對一、二對一”脫貧幫扶工作開好局。四是機構人事工作有序推進。完成了機構改革的“三定”制報工作,選拔、調任6名中層干部,調整部分人員工作崗位,使局機關人員結構更趨合理,工作效能得到進一步提高。五是機關運轉更加和諧順暢。進一步完善了局機關內部管理制度,辦公自動化建設得到加強,保密、檔案、計生工作在檢查中受到相關部門的好評,后勤保障能力和辦文、辦案、辦會工作協調有序開展。
2xxx年,市法制局將繼續堅持以科學發展觀為指導,以深入貫徹落實國務院《綱要》和《決定》為主線,認真貫徹落實全國、全省第二次依法行政工作會議精神,堅持服從并服務于市委、市政府中心工作,通過努力,力爭在推進市縣政府依法行政和法治政府建設方面取得階段性成果,為我市貫徹實施珠三角規劃綱要,在更高標準上建設惠民之州,推進我市經濟社會平穩較快發展提供良好的法制保障,為此,重點抓好以下幾項工作。
(一)抓好依法行政各項工作落實。一是召開全市依法行政工作會議。在全國、全省第二次依法行政工作會議召開后,及時報請市政府召開全市依法行政工作會議,對我市貫徹落實全國、全省第二次依法行政和全省貫徹實施國務院《綱要》經驗交流會的精神作出具體安排,并明確我市今后五年依法行政工作的總體思路和目標任務。二是抓好依法行政配套制度建設的落實工作。會同相關部門著力抓好市政府已建立的依法行政各項配套制度落實情況的檢查,督導各縣(區)政府抓好依法行政配套制度建設與落實,推動我市依法行政長效機制的形成。三是根據省政府的部署,研究制定市縣政府依法行政考核指標體系和考評辦法,強化責任落實。四是認真做好依法治市和創建法治城市的配合工作,抓好局實施方案的各項工作落實。五是做好行政執法人員資格審查和綜合法律知識培訓工作。
(二)深入推進行政執法責任制工作。一是按照省辦的部署,結合我市機構改革情況,完成新組建及職能調整變化部門的行政執法職權核準界定與公告工作,進一步明晰機構改革后相關部門的行政執法職權和依據。二是認真抓好《廣東省行政執法責任制條例》宣傳貫徹工作。結合省辦召開的《條例》座談會精神,切實抓好學習貫徹新《條例》的各項工作,通過抓工作方案制訂、抓學習宣傳與培訓、抓開展行政執法評議考核,切實提高行政執法機關及其執法人員貫徹執行《條例》的意識和能力,把《條例》精神落到實處。三是繼續抓好推行行政執法責任制四項工作。大力抓好推行行政執法責任制四項工作落實,將行政強制、行政征收、行政許可行為納入年內規范行政自由裁量權制度建設工作任務,納入四項工作一并推進落實。四是盡快制定實施行政執法責任制示范市實施方案,努力為全省推行行政執法責任制、規范行政執法行為提供經驗。五是認真做好迎接省政府對我市推行行政執法責任制工作情況的檢查工作。
(三)提高制度供給和法律服務水平。按照全省貫徹國務院《綱要》經驗交流會的精神,堅持以科學發展的理念和珠三角地區改革發展規劃綱要為統領,把體現好、維護好、發展好最廣大人民群眾的根本利益作為制度建設的根本標準,提高政府規范性文件的質量,增強可操作性和執行力,著力在暢通民意反映渠道、擴大公眾參與度,落實惠民、改善民生,落實簡政放權、推進“富縣強鎮”事權改革,提高自主創新能力,著力轉變經濟發展方式,推進珠三角規制一體化等方面的規制建設,及時為我市先行先試提供制度支撐。認真做好法律顧問工作,充分發揮政府法律顧問的作用,積極為落實珠三角規劃綱要、構建“惠民之州”提供法律服務。
(四)強化法制監督協調作用。認真學習和借鑒兄弟省市以開展行政復議委員會建設為行政復議體制改革突破口的成功經驗和做法,結合我市行政復議工作的現狀,積極探索開展行政復議體制改革的有效途徑,不斷提高行政復議質量和公信力,發揮行政復議制度在防范和化解行政爭議、維護社會和諧穩定的主渠道作用。加強和改進規范性文件備案審查工作,提高縣(區)政府規范性文件的備案率和審查質量;加強行政執法投訴案件的辦理,著力研究建立行政執法爭議協調處理機制,提高行政部門執法效能和執法水平。
(五)加強機關全面建設。一是按照政府機構改革的方案,進一步調整優化政府法制機構的機構設置,調整充實機關工作人員,科學合理的調配資源,充分發揮政府法制機構的職能作用。二是加強機關黨建工作。按照創建科學發展好班子和新形勢下加強黨的建設的要求,加強領導班子自身建設和黨員干部的黨風黨紀教育,繼續推進黨員領導干部結對幫扶貧困戶工作。三是加大政府法制宣傳工作力度,提高政府法制工作的影響辦和公眾認知度。四是按照建設學習型機關、學習型黨組織的要求,不斷加強法制隊伍理論業務學習,辦好法制干部理論業務學習講座,進一步提高政府法制隊伍的履職能力和水平。
工作總結會議的總結參考(精選24篇)篇二十
學校工作總結是一種特殊的文體,通過對學校工作的總結,反思和提升對工作的認同以及工作能力,增加對工作的思考,下面小編就給大家帶來三篇學校工作總結參考范文,歡迎借鑒和閱讀。
20xx年是我人生中的一個轉折點,這一年可謂崎嶇坎坷。
從年初過完年時就開始迷茫徘徊,壓力也是一點點漸長,沒有方向。
后來硬著頭皮去武漢找工作,在教育機構干了一段時間,最終,由于不能適應公司的種種制度,難以處理與領導的關系而主動辭職。
后來嘗試過考公務員,考教師編制,考事業單位,但由于能力不足和心態起伏問題,均已失利告終。
這其中來來去去好多地方。
七月開始在家賦閑,這期間認真分析和思考了自己這一路找工作的經歷。
最終得出的結論是:自己總試圖在踏上社會的時候尋找捷徑,尋找一個待遇好壓力小安逸的工作,總是試圖逃避社會的磨練。
于是在八月中旬決定來北京闖蕩,歷練自己。
苦苦尋覓了一個半月之久,最終在十一之后到到星尊。
走進星尊的那一刻一種親切感便油然而生。
杜總富于經驗和閱歷的話語令我受益匪淺,梁經理務實真誠的工作和處事態度讓我深受感動。
在這里我要特別感激杜總和梁經理給了我這樣一個提升自我的機會。
我所能做的只是勤懇的工作,不辜負你們的信任和期望。
下面談一談我這段時間的工作內容和體會吧。
剛來的時候,我主要是做前臺咨詢,日常工作內容就是熟悉學校的課程安排和學費形成機制,打接電話邀約學生試聽。
說實話,我從candy和shelly身上學到很多為人處世接人待物的技巧,特別是打電話和接待客戶時的靈活應變的能力,我也非常感謝她們耐心的指導。
這段時間我學會了最重要的一點就是自信大方的表現自己,這也算是直面自己性格的缺陷吧。
現在說一說我這段時間的主要工作內容上課吧。
首先,我想說一說我對教育行業和教師工作崗位的一些理解。
我一直很欣賞一句話:教育是一項良心工程。
家長愿意花錢交換無形的知識,將心比心,我們何以取信于家長取信于社會?我們只能用良知和責任向家長和學生許下承諾,耐心地給學生上好每一堂課講好每一個知識點。
這就要求我們教育者必須是一個有良知有責任心的人。
從古代的“師者,所以傳道受業解惑也。
”到現代的“教師是人類靈魂的工程師”都說明了教師職業的重要性和地位的崇高性。
作為老師,不僅僅應該是知識的傳授者,更應該不但完善自己的人格豐富拓展自己的閱歷,用自己的人格魅力去感染學生,進而讓他們感受到知識的魅力形成興趣。
從我第一次走上講臺的時候就一直奉行一點:方法比知識重要,做人比學習重要。
這才是教書育人的本質吧。
從一開始來到星尊到現在我一共帶了六個學生的課,四個一對一,兩個自習輔導。
其中,只有林夢晨和林迪組成的自習班我帶的時間最長,本來按要求我只需要每天晚上輔導他們寫完檢查完作業就可以了,但是我都會針對他們比較薄弱的科目和內容做一些特別輔導,基本上每晚都是三個多小時,其實犧牲一點兒自己的時間沒什么,看著他們好習慣一天天養成,成績進步了,我會覺得特別欣慰。
四個一對一中,楊磊和曹敦信是小學六年級孩子,他們倆都補習作文和閱讀,這倆孩子都特別踏實認真,能認真完成每次布置的作業,但是上課比較安靜,目前激發他們的語言學習興趣是最需要思考的問題,當然語言學習是一個長期積累和感知的過程,它不像數學條理清晰多練習就可以,這也就決定了只能給他們更多方法上的指導。
而曹敦信每周三次,語文數學都有,數學明顯有進步,而且上課氣氛特別活躍特別配合,這也說明了興趣的重要性。
李洋是這些孩子中最特殊的一個,他目前是五年級的學生,他注意力很難集中,基本上三分鐘左右就會走神兒一次,理解能力比較差,反應速度自然比較慢,所以我花在他身上的時間自然比較多一點兒,有意識的去鍛煉他的理解能力,給他出的題目都是針對基礎的,只能這樣一步一個腳印慢慢來。
其實給他代課最能磨練教師的耐心,也最能鍛煉自己,積累教學經驗。
楊景寒是初二的孩子,基礎比較好,目前上的也是閱讀和作文,他是實驗班的學生,因此他壓力特別大。
他們學校為了中考趕進度,初二知識已經上完了,所以我給他上課就是采取的中考復習模式,也就是考點分析+例題+練習模式,作文采用的仍然是寫作要領規范+范文+習作模式,每種常考的文體閱讀和作文配套訓練,目前閱讀模式效果挺好,作文效果不是太好。
即將過去的xx年學年,是我校發展史上很平凡的一年,但卻是求真務實改革創新的一年,是優化校園環境、提升服務質量的一年。
一、加強班子建設,轉變辦學思想
學校黨政工一班人通過不斷地學習,牢固地樹立了教育為人民服務的思想,把“著眼孩子的終身發展,為孩子的終身幸福負責”作為辦學理念。
把“辦讓農民滿意的教育”作為我們追求的終極目標。
我們依照教育規律,按照天觀人民的需求來打造學校的發展藍圖。
天觀教學質量相對全縣乃至全區均滯后,我們承認落后,但不甘落后,充分發揮自身優勢,從兩支隊伍建設入手,通過開放民主的管理,創建和諧、進取的人文環境,塑造一支德高技強、團結奉獻、勤學善研的教師隊伍。
通過讓學生在“吃健康、住舒適、玩知識”三方面的建設,提升學校整體形象,讓學校成為學生探索求知的學園、生動活潑的樂園、充滿親情的家園、整潔美麗的花園,增強學校的生存、發展能力。
班子建設的目標是團結、勤政、廉潔、務實、高效。
班子建設實行分級管理,分工負責,團結協作的原則。
張波主任分管教學線,主抓初三繼續教育和課改工作,黃寶祥主任分管服務中心工作和安全工作。
班子建設堅持每周星期天晚上行政會、一月一次校務委員會制度,貫徹“集體領導,會議決定”的要求,做到了大事研究,中等事討論,小事通氣。
張波主任抓管教學極有方略,計劃周詳,落實到位,注重實效。
黃寶祥主任雖剛上任,但勤學肯鉆,入門快,工作細致認真,踏實肯干。
二、強力加強教師隊伍建設,努力提升教學質量
由于教師隊伍的老齡化嚴重,我校教師隊伍平均年齡47歲,個別學科教師不配套,修業班基本上是新手或教新學科的,必然有一個打磨和積淀的過程。
因此,本年,我們把加強教師隊伍建設作為工作的重中之重。
要求對教學管理重心下移,走出辦公室,走進教室,走進教材,走向學生。
一是領導帶頭上風險課,下深水作業,給教師做出表率。
二是對青年教師夾磨鍛煉,促進青年教師快速成長。
三是結合課改,支持教師參加各種培訓,校內定期舉行各種培訓,硬性要求學習計算機操作。
四是認真開展課堂教學研究和備課專題研究。
認真進行說課和評課。
五是召開了教學工作專題會,表彰了先進,出臺了抓教學的措施。
六是強化了上班紀律,實行了專人考勤制度。
七是強化畢業班教學工作,采取定目標、簽責任書、制定專項獎懲制度等辦法,使畢業班工作扎實有效的推進。
八是采取表揚和解剖相結合的辦法,調動教師工作的積極性。
九是做好學校、家庭和社會和黨委政府的溝通工作。
通過艱辛的努力,我校的廣大教師用自己的實際行動向廣大父老鄉親交了一分優秀的答卷,也用事實證明我校的領導班子是團結、務實、勤政、高效的;我校教師個個業務精湛、求真務實、安貧樂教。
三、深化改革,提高辦學綜合效益
在后勤和建設方面,我們始終堅持因校制宜,內涵發展,做了以下工作。
一是通過改善投資環境,招商引資18萬多元,改造學生宿舍。
二是通過公寓改造配套搭車硬化了操場。
三是向上級爭取學生公寓收費項目,增強了學校的'造血功能。
四是借助鄉黨委政府支持,搭乘中央財政危改末班車,實現計劃危改320平方米。
五是進一步深化后勤改革,改革伙食團經營模式,改善了學生浴室、鍋爐房、洗碗間、閉路電視網絡的設施設備,實現了育人服務創收三贏。
六是嚴格財經紀律增收節支。
嚴格貫徹學校財務管理辦法和服務中心財務管理制度,壓縮開支。
四、抓大事,確保學校穩定
安全工作是學校的頭等大事,穩定是改革的基礎,穩定是效益,穩定是生產力,穩定孕育著發展。
在安全衛生方面,學校隨時緊崩這根弦,警鐘長鳴。
一是組織機構建全。
二是分工負責、任務明確。
三是堅持開會必講安全,天天必講安全,營造了一個“隱患險于明火,防范勝于救災,責任重于泰山”的氛圍。
四是堅持一月一次以安全教育為主題的班會和學校一期兩次專題講座制度。
五是每期召開一次家長會,組織學習有關安全文件和《學生傷害事故處理辦法》,并和家長簽定責任書,形成了學校、家庭齊抓共管安全工作的格局。
六是認真貫徹衛生局和教育局有關文件精神,按時做好衛生防疫工作,認真組織學生進行結核病普查和乙肝篩查。
在近一學年里,全校師生平平安安,無一事故發生。
無一人上訪和告狀,學校內外環境穩定。
在即將過去的一學期里,xx小學在xx鎮中心學校的領導下,沿著期初制訂的目標,全體教師團結奮進,務實進取。
這學期學校繼續遵循“以學生為根本,以質量為中心”的原則,在學校教學質量、教師管理、常規管理、班級管理上狠下功夫。
一學期來,我們踏踏實實上好每一天班,勤勤懇懇做好每一件事,各項工作扎扎實實、順順利利、平平安安。
現在就從以下幾個方面予以小結,向各位領導匯報。
一、抓師德工作,建設和諧團隊
提高教學質量,關鍵是師資隊伍的建設。
學校的發展,歸根到底決定于教師隊伍的素質。
我們學校要求每一位教師在平凡的工作崗位上,都要努力做到八個字:敬業、好學、愛生、愛校。
我們利用每周例會的機會,組織教師政治、業務學習。
本學期,我們以學習新修訂的《中小學教師職業道德規范》為契機,開展一次了師德教育。
要求教師愛崗敬業。
學校要求,每一位教師都要樹立作為一名人民教師的光榮感,安心本職工作、要為人師表,以自己的良好行為和形象為學生樹立榜樣,要有埋頭苦干的精神,將奉獻教育當做樂趣。
這學期,我校教師在繁重的工作任務面前,任勞任怨。
在我們學校許多老師帶雙主課,其中有快要退休的老年老師,也有兼任學校其他工作的中年教師…但是他們都能夠勤勤懇懇地做好本職工作,許多教師為了及時處理當天作業,經常要遲下班四五十分鐘。
另外,為了激發教師的主人翁意識,營造團結和諧的校園氛圍,我們非常重視校務公開。
只要是學校的重大事情,我們都嚴格按照民主管理的程序,在教師例會上公開討論,讓每一個教師都參與到學校的管理事務中來。
工作總結會議的總結參考(精選24篇)篇二十一
擔任指導20xx――20xx學年第一學期09市三班、10物流班為期二周的《禮儀修養》技能實訓任務圓滿完成。現對《禮儀修養》技能實訓工作做一簡要總結。
一、《禮儀修養》課技能實訓計劃及方案的編寫。
在技能實訓課開課的前一周,首先對《禮儀修養》技能實訓計劃及方案的編寫。技能實訓計劃包括技能實訓項目,技能實訓要求及標準、技能實訓時間的分配、技能實訓地點的確定及每日技能實訓內容的安排。技能實訓方案是把每日的技能實訓內容、實訓程序程序、實訓方式做系統的,周密的、細致的安排。包括安排技能實訓小組的成立、組長的選定,實訓項目的排序。每一個項目的操作規范標準的制定,專題活動方案策劃標準的制定,評分標準的制定,每一項項目的操作程序等都編制了具體的技能實訓方案。
二、指導實施技能實訓方案過程。
在實訓期間按照每日規定必訓的技能項目要求和標準指導學生訓練。訓練之前分好實訓小組、布置好實訓場地,記錄好出勤情況,學生有序地坐到指定的坐位開始訓練,訓練是一組一組進行的,老師要對每個實訓小組的每一位學生親自示范指導。如訓練正確的個人形象展示、眼神訓練、微笑訓練時,先由老師示范演示,再讓學生模擬演練,為了使學生的站姿更準確,改掉站不直的毛病,老師設計了一項頂書訓練站姿的訓練方式,目的是訓練學生把標準的站姿演變為學生正確的站立習慣,習慣成自然,徹底改變學生的站、立、行習慣,達到能提高學生自身禮儀修養和熟練技能操作規范的目的。在訓練中也存在少數幾位學生表現出怕吃苦、怕累的思想傾向,訓練時不太認真,有時在下面搞些小動作。每當這時,我宣布暫時停止訓練,然后組織同學做上20分鐘的文字游戲。如猜數字、猜迷語、頂針接力歌詞比賽等,激發學生參與活動的興趣,再重新投入訓練。每位學生經過多次的訓練指導再訓練再指導,一次次的練、一次次的指導,一次次的糾正錯誤,使學生的商務禮儀技能掌握的非常扎實,效果很好。在訓練商務禮儀專題活動方案策劃技能中,首先為學生布置策劃方案內容,如商務談判方案策劃,商務會議方案策劃,要求每小組的學生共同出謀劃策編寫出一份策劃方案,由本小組成員模擬演練方案中的不同角色,有演經理角色的,有演主持人角色的,有演禮儀小姐角色的,有演嘉賓角色的等。學生演出非常專注,真實性較強,如開幕詞,閉幕詞,答謝詞,請柬等應用文體在老師的指導下寫的很好,演講的也很出色。
三、技能實訓思想指導教育。
在實訓的第一天,利用一節課的時間對學生進行技能實訓思想指導教育,因為發現個別學生對實訓課的認識不是太明確,從學生的言行上體會到他們認為技能實訓課是課程結束后的一個收尾階段,沒有認識到實訓的目的和重要性,認為平時上課時都已經訓練過,實訓是多此一舉的事情。對此我對學生進行了必要的一節課的技能實訓思想指導教育,闡明實訓課的重要性,它與求職、就業的重要關系,如同魚與水的關系,相輔相承。通過實訓教育使學生逐漸認識到技能實訓的重要性,提高了學生參與訓練的積極性,使一周的實訓工作能非常有效的完成。
總之,經過一周的技能實訓指導,使學生在《禮儀修養》技能操作上具有了更扎實的基本功,提高了學生對職業禮儀修養的認識,可謂圓滿的完成了《禮儀修養》技術實訓教學任務。對每一次的實訓指導工作完成后,教師本人都要找出技能實訓指導的不足之處,有待于進一步提高技能實訓指導質量。
市場營銷教研室實訓指導教師:彭瑤。
工作總結會議的總結參考(精選24篇)篇二十二
xx年即將結束,xx年已經緩緩走來,在辭舊迎新之際,我們xx讀書社將又陪伴大家度過一個愉快的學期。這個學期,在讀書社社團宗旨“閱讀·進步·和諧”的指導下,我們“多讀書,讀書好,好讀書”;用我們社團的口號“每天堅持閱讀十五分鐘”鼓勵社員積極自主地閱讀,并開展形式多樣、豐富多彩的社團活動。本學期共有18個教學周,我們社共開展16次社團活動(第五周國慶假期,沒有開展活動)。
對本學期的活動我們社做出如下總結:
一、堅持社團宗旨,開展豐富多彩的活動,提高社員的思想認識。
堅持“閱讀,進步,和諧”的宗旨,也就是通過閱讀,達到思想的進步,然后促成三方面的和諧,即與周圍環境的和諧、與周圍人的和諧以及自身的和諧。
1)精彩紛呈的活動。每周一個主題的活動是我們社的特色。本學期最受歡迎的活動是“尋找秋天的足跡”遠足活動、“暢游書海”文史知識競賽、“感恩老師”詩歌朗誦比賽、“熱點追擊”社會與校園熱點討論、“如何寫作”(講座,劉克勤老師)、“如何朗誦詩歌”(講座,楊海兵老師)以及xx新年聯歡會等。每次活動都有其特定的意義,不僅讓大家在活動中學習、感悟人生,而且促進大家的交流,共同提升自己的認知水平。每天進步一小點,十天進步一大點。就在這點點滴滴的進步中,大家都有了不少進步和改變。
2)別出心裁的“妙語擷英”。我們每次活動開始前,會在ppt上打出本周的“妙語擷英”,即各種與學習、工作、人生相關的句子,讓社員抄寫在讀書社統一發放的筆記本上,接著由主持人進行講解,和大家分享自己的看法。
3)“你爭我搶”的圖書借閱。我們社團擁有自己的小小“圖書館”,現已存有各類書籍30余本,供社員們免費借閱。這些藏書有的是朱老師捐助的,有的是每屆社長和副社長捐助的,是我們的精神食糧。我們的小小圖書館有專門的助理負責,本學期由周xx同學負責,她經常在我們的qq群里發布圖書信息,鼓勵大家借閱,大家需要借閱哪本書,可以跟她聯系,或者提前預約,由于周xx同學的負責,本學期的圖書流量明顯增加。
4)“整齊劃一”的主題作文寫作。以前我們的社員寫作內容是每周一篇《每周小結》,每學期一篇和一篇觀后感。在劉克勤老師的見一下,我們又增加了主題作文寫作內容,本學期11月份我們的主題是“我和讀書社”,12月份我們的主題是“我和朱老師”。通過同一主題的寫作,大家相互學習,共同進步。
二、加強社團管理,提升管理質量,增進溝通和協調認識。
自上學期以來,我們社每兩周開一次“社長碰頭會”,參加人一般有社長、副社長、秘書和助理。會議由社長主持。會議的內容主要包括:前兩周活動的總結、接下來兩周活動的準備工作的安排、《每周小結》的完成情況、工作中出現的困難和問題以及探討解決的辦法。
本學期社長碰頭會的改進之處在于每次開會前,社長準備好會議內容,并發布到xx讀書社空間以及社長群里,便于大家提前準備,提高了開會效率,也提高了開會的質量。
通過社長碰頭會,讓大家深刻認識到管理的重要性,并在工作過程中促進大家把工作做得更好。
三、辦好“讀書角”,讓“讀書角”成為校園的“一盞燈火”
有人說:公益廣告就是一盞燈火,我想說:我們xx讀書社的讀書角就是我們學校的一盞燈火。為了讓更多的人了解讀書社,認識讀書社,參與到讀書活動中來,我們本學期繼續開辦“讀書角”,內容包括:《每周活動通知》和閱讀資料分享。每周活動通知由陳xx副社長周末寫好初稿,發到朱英梅老師郵箱,朱英梅老師幫助修訂后并打印出來;分享的.閱讀資料都是由朱英梅老師從《讀者》《青年文摘》等雜志上精心選出,并速印好作為我們讀書社社員的文化養料。每周一中午,由陳xx副社長把《活動通知》和閱讀資料分別貼在實訓樓的一樓宣傳欄、校廣播站對面宣傳欄、教學樓一樓大廳宣傳欄向廣大師生宣傳讀書社,更宣傳讀書,更讓大家駐足閱讀,和讀書社一起提升正能量。
四、積極參加全校社團社徽大賽,榮獲第一名。
本學期積極參加校社團聯合會舉辦的社團社徽大賽,榮獲第一名。
我們社的社徽是由第一任社長、06印刷g5班的陳逸群師姐設計的,我們社的印章上也使用了這個標志。
我們社團高度重視本次大賽,我們先準備好了ppt和講稿,并請朱老師為我們提意見,朱老師不僅為我們修改了講稿,還幫助修改了ppt的模板和展示格式,讓我們的ppt煥然一新。
進入預賽后,要在東校區進行展示,我們派出吳xx副社長代表我們社團進行展示,在本次的“社團社徽”大賽上,我們給大家展示了我們社團的社徽和印章,同時還講解了我們社徽的寓意,并把我們社團的活動形式給大家做了一個簡單的介紹。
我們一直抱著重在參與的心態參賽,最后卻出人意料地獲得了第一名,即最佳設計獎。在比賽現場,呂云龍院長助理高度贊揚了我們的社徽以及我們讀書社所承載的希望,他說我們的社徽“簡潔大方的設計,寓意深遠的的內涵,是莘莘學子引以為榮的一個社團”。
五、殷殷守護,師愛無邊。
我們讀書社自成立以來,連續五個學期被評為五星級社團,這樣驕人的成績離不開朱(20xx年畜牧局年終工作總結)英梅老師的殷殷關會和悉心指導。
本學期朱老師決定退出讀書社管理,放手讓學生自主管理。本學期雖然有幾次活動沒有參加,但是老師一直關注著我們的成長。對于社長、副社長等管理層的溝通和協調,朱老師會提出一些可行的辦法,從而使工作少走彎路,提高辦事的效率以及辦事的能力;對于新社員認識的提高,朱老師一方面會提醒管理層注意,另一方面在合適的時候會親自與其溝通,掃除一些思想上的障礙;朱老師還會去看每個人的《每周小結》,寫下自己的評論和留言;朱老師還會在群里跟大家群聊,讓大家有個正確的認識,一起提升正能量......
另外,朱老師積極聯系其他老師,為我們進行講座。上個學期,朱老師就為我們聯系了劉克勤老師和楊海兵老師,保證了本學期講座的順利進行。朱老師還邀請了陳儀梅老師和李志梅老師我們的“感恩老師”詩歌朗誦比賽決賽評委,為我們的比賽增色不少。
還有,為了讓新老社員和社團意外的同學更好地了解讀書社,在朱老師建議下,由吳xx副社長執筆寫出了《xx讀書社25問(初稿)》,并由朱老師修訂,發放給每個社員和每個班級。有效地宣傳了讀書社,也讓讀書社人以及其他同學更好地了解了讀書社。
正是在朱老師的殷切關懷下,我們讀書社本學期穩步成長。
六、設立“朱麗葉讀書基金”,為更好地開展社團活動奠定堅實的基礎。
上個學期,朱老師說服她先生為我們讀書社捐款1000元,作為讀書社的特殊活動經費。本學期,朱老師的先生提出將這項經費冠名為“朱麗葉讀書基金”(注:“朱麗葉”是朱老師的英文名),并每年提供一定經費,供讀書社特殊活動使用。
以前社團的經費主要是社員的會費(每人每學期10元),沒有能力為大家提供較為豐富的獎品。本學期開始,我們啟用“朱麗葉讀書基金”,為我們經典活動之一的詩歌朗誦比賽購買了獎品---獲獎的同學分別獲得一本書。獎勵一本書,這對每個同學來說都是一種激勵,相信下學期的朗誦比賽會更精彩。
七、工作中的不足和下一步的努力方向。
我們的社團是一個與其它社團有著明顯區別的社團:我們有自己的指導老師,我們有嚴格的管理,我們有著一群熱血沸騰、通過閱讀提升正能量的社員。
每個學期,我們都會有新社員加入,也會有老社員退出。能選擇讀書社的同學相信都是有著進步決心的同學,不能適應讀書社的嚴格管理選擇退出,也許會有后悔的一天,但是為時晚矣,畢竟我們在學校里也就那么幾年。
面對這個問題,我們要積極應對:如何讓大家更好地了解讀書社,如何讓新社員更好地適應讀書社,盡快地融入到讀書社中來,這是我們管理層以及每個社員面臨的重要問題。提高溝通協調能力,做好新社員的思想工作,讓我們下學期擁有更穩定的讀書社團體。
工作總結會議的總結參考(精選24篇)篇二十三
本人于2015年×月加入xx公司,入職后在辦公司負責文員工作。我是一名剛剛加入公司的新成員,在各位領導的悉心提攜和辦公室其他同事的幫助下我逐步了解了公司的運作流程,熟練了作為公司文員的各項工作。雖然進公司的時間不算長,我依然在這個大家庭中學到了不少東西,積累了一定的工作經驗,并且在定期的自我省查中發現了自身存在的些許不足,以下就是我在這幾個月工作中的一些感想和自我總結:
新的起點,新的挑戰。
來到公司,我最大的感受就是公司規范化的管理,在各部門分工之下,做到了計劃有跟蹤有落實,盯緊合同目標制定關鍵控制節點,在總體進度計劃的基礎上把計劃分解到每個具體的時間點;在信息管理上做到了規范、系統、統一、有條理。各個動作干凈利落,一目了然。
作為一名加入公司的新人,我面對的是一個全新的環境。脫離了校園,真正踏入社會,一切都必須依靠自己,親力親為。角色的轉換,自我的定位都必須靠自己來把握。雖然在最初的工作之中偶爾會找不到頭緒,也會因為怕出錯而過于謹慎,但是在領導的細心關懷和同事們的熱心幫助下我一點點成熟起來,也充滿了斗志。機遇和挑戰向來都是對立統一的,正因為有對新環境的不熟悉,有對未知的擔憂才讓我更努力的探求和學習。
三人行,必有我師。
進入公司之后,除了對自身的工作有了相關認識之外,我也從各位同事的身上,從開展工作的過程中學到了不少東西。像是如何察言觀色,與人相處,如何舉止得體,隨機應變以及怎樣能夠抓住機遇讓公司的利益得到最大的發揮空間……雖然因為資歷尚淺沒有一一的身體力行,但是在隨同工作中(因為需要投標,整理資料…時常跟領導到各個鄉鎮實地工作)也獲得了較大收益。
在不到一年的時間里湖北分公司即在冉總和吳總的帶領下,在公司員工的分工協配下取得了7000多萬員的業績,這個數字除了代表在這大半年的時間內全體員工的辛勤工作之外,也寓示了在這個集體之中有藏龍臥虎之人,又或者說是公司中的每一個人都有各自的一把“剪刀”。每個人的優點在此進行優化整合,從而使得這個團隊更有了向心力和戰斗力。雖然我只是一個小小的文員,但我很高興能夠加入到這個集體之中,向各位領導和同事學習,努力發揮自身價值,為公司創造效益。
工作的環境,市場的發展時刻在提醒我要自信但不能自傲,要自謙而不能自卑,所以虛心謹慎,務實而不失靈活變通的工作原則是我一心遵循和恪守的。因為進公司時日尚短,所以在很多事情上還不能完全自如的應付,在這方面幸有幾位領導的點撥,才能夠讓我既熟練了自己的工作又明白了自身存在的不足,從而及時改正,積累經驗。我是一個性格直爽,喜歡結交朋友的人,這樣讓我有了較好的人際關系,能夠和領導、同事和睦相處。但是有時候過于灑脫也讓我會在言語上令人產生不快,而在公司的學習中讓我不斷約束自我,學會了在清晰表達自我意見的同時也能夠比較婉轉不讓他人感到為難。
其實工作的過程也是學習的過程,古有云:“三人行,必有我師焉”,冉總的細心務實和吳總的親和大氣相得益彰,同事們雖然也都年輕但是各有各的優點。以人為鏡可以明得失,在大家的身上我找到了自己身上的不足,并且努力學習他們的優點,克服不足。事無巨細,面面俱到。
作為一名文員,我的工作一般是整理資料,招標文件,資格預審……都是些看似簡單,瑣碎,但是實際工作卻并不容易的事情。就像文員誰都能做,但是并不一定適合每一個人做。作為一名文員就必須做到考慮要周詳,資料要整理到位,配合辦公室的一些相關工作,盡量使所做的事情井井有條,不疏不漏,讓領導和其他同事在需要材料時準備的材料一步到位,清晰明了,在實地工作的時候也沒有后顧之憂。雖然我所做的工作可能并不能為公司創造直接的收益,但是既然是作為這個大家庭的一份子,就應該在我所做的每一件事上多花心思。
可能是因為剛剛從學生轉變為一名職員,所以還沒有完全適應這樣一種角色的轉換,很多時候因為擔心而畏首畏尾,這樣越是擔心,出錯的幾率就越大了。在這一方面,也曾經有領導批評我做事散漫,在今后的工作中我會時刻提醒自己,合理分配時間,做到效率優先。在做每件事的時候勤于思考,提早準備,對于不能立即完成的工作做好計劃,有前瞻有遠見。
文員并不是技術性的活計,它無需你多么的專業和高難度,文員考驗的是心思的縝密,反應的快捷以及是不是能夠安于自己的職位做好本職工作,這些是一個文員的基本素養。或許很多人和我開始的想法一樣并不是完全樂意去做一個職員,但是試想如果這樣一些基本的工作你都無法做好,誰又會愿意委你以重任?正是這樣一種換為的思考讓我明白,要想不斷進步首先就應該立足于本職工作。正所謂事無巨細,只要我認認真真做好了我的工作,那么依然是能夠發光發熱的。
對于每件事都面面俱到是有難度的,因為人無完人,即使是再細心也不可能說在每一件事情上都做得完美無缺。但是我會以面面俱到來要求自己,想他人之所未想,及他人之所未及,事必躬親,嚴格要求,盡量做到讓領導滿意,放心。
工作總結會議的總結參考(精選24篇)篇二十四
1.加快構建眾創空間。啟動“創業青島千帆啟航工程”,被列入科技部“創業中國”示范工程。實施創業苗圃、加速器試點工作,培育新型孵化機構30多家。首批認定的6家市級眾創空間被納入國家級孵化器管理體系,累計培育團隊400余個,服務創客5萬余人次。
2.開展各類創新創業活動。著力打造“千帆1+n”創業品牌,與區市合作開展系列品牌活動,各類創新創業活動達300余場。弘揚創新創業文化,與青島日報社合作推出“青島創客”全媒介平臺,宣傳創新創業創客故事和典型。
(五)大力發展科技服務業,營造創新創業良好環境。
1.加快科技成果轉移轉化。新增國家級技術轉移機構6家,總數達14家,居副省級城市第5位。加快建設國家海洋技術轉移中心建設,已開展場地購置和分中心申報等工作。啟動“中國合伙人計劃”,為大學生群體提供技術評估、創業輔導。技術市場“一廳一網一校一基金”體系進一步完善,累計集聚市級技術轉移服務機構90家,技術經紀人和評估師近400人。
2.強化科技金融支撐。出臺促進科技和金融結合風險補償補貼專項資金實施細則和科技保險專項資金管理辦法。9只天使投資基金累計為30家初創型企業投資1.49億元。海洋科技成果轉化基金完成3項科技成果轉化項目1210萬元投資,有效帶動社會力量新投資1.2億元。13個科技信貸風險補償金池累計為191家企業提供組合貸款24億元。規劃建設科技金融服務中心,搭建基于線上線下的新型科技資本服務模式。
3.加強知識產權創造運用與保護。持續提高專利創造能力,截至6月底,全市有效發明專利數量達到10358件,同比增長41%。全市pct國際專利申請110件,專利代理機構總數達到25家,總數均居全省首位。全面推進企業“貫標”,5家企業獲得認證。首次推出專利質押貸款保險,開創以保險撬動專利質押貸款的新模式。強化專利運營,青島盛知華征集專利運營試點項目近100項,簽署合作協議12項。我市專利執法工作考核成績在全國135個城市中排名第一。
4.推進公共服務平臺建設。深海技術裝備等3個公共研發平臺啟動建設。整合各類科技資源數據,開發科技大數據系統,一期建設已基本完成。深入推進大型儀器共享,入網量累計達到2605臺套,入網原值達到19.13億元。
(六)推動農業和社會事業科技創新,促進科技惠及民生。
1.加快農業科技創新。大沽河流域國家農業科技園區啟動園區信息平臺建設。光伏農業大棚技術示范累計近3000畝,裝機容量達到60mw。“青麥6號”、鹽堿地花生高產優質關鍵技術等取得重要突破。新建特派員創業基地3處,全市科技特派員推廣新技術220項。
2.開展社會事業領域技術攻關與示范。在節能環保、公共安全等領域開展pm2.5前驅物治理裝備開發、基于移動互聯網的輿情監控與分析決策系統研發等應用示范工程10余項。數字社區診療一體化和數字影像虛擬手術等應用示范進展順利。
二、下半年工作打算。
(一)推進協同創新。構建“大科技”發展格局,發揮科技創新委員會辦公室作用,統籌推進全市“三創”工作。加強創新政策統籌,推進科技、經濟、社會等方面政策、規劃和改革措施的統籌協調和有效銜接。強化創新驅動發展考核,推進創新驅動政策、目標和任務落實。加快“十三五”科技發展規劃編制。
(二)完善大眾創業生態體系。出臺促進孵化器創新發展的若干政策、創客之島建設行動計劃等扶持政策。支持各區市引進專業孵化機構、創客組織等打造創業街區。推動創業學院、創客教育培訓體系建設。加快籌建孵化器種子基金、創客教育培訓公益基金。舉辦“千帆匯”創新創業創客大賽和首屆青島千帆創客節等系列活動。
(三)推進“千帆計劃”政策實施。加快實施“千帆”細則,注重運用普惠制、科技金融等方式,擴大受眾面,撬動社會資本共同投入科技創新。出臺創業孵化與投資基金管理細則,促進更多科技型中小企業發展壯大。
(四)激發高等院校和科研院所創新活力。研究制訂引進院所創新發展的若干政策。開展引進院所融合青島行動,制定“一所一策”服務計劃,舉辦引進院所區市行、校園行、企業行等活動,搭建引進院所服務青島的橋梁。
(五)培育科技服務新興業態。出臺科技服務業發展規劃和指導意見。推進國家海洋技術轉移中心建設,支持區市、院校建設分中心。完善科技金融服務體系,吸引社會資金組建天使投資、成果轉化等各類組合基金,落實專利權質押貸款政策。推進國家、省級知識產權運營試點單位建設。完善知識產權服務體系建設,高標準推進專利代辦處建設。
(六)加快海洋國家實驗室建設。完善海洋國家實驗室體制機制建設,加快功能實驗室及海洋生物分子、高性能科學計算與仿真平臺等大型科研平臺建設。構筑全球創新合作網絡,在西太、南海、東盟、印度洋區域廣泛開展科技合作。
**區市場監督管理局完成了機構二次調整,深化了商事制度改革,完善了監管體系機制,妥善處理改革與穩定,服務與監管,主線與底線的關系,各項工作進展順利。重點做好了以下八個方面工作:
一、推進機構改革的進程。
5月27日,**區(開發區)政府機構改革新調整部門成立大會順利召開,將原市場監督管理局與原質量技術監督局予以合并,組建新的**區市場監督管理局。召開領導班子成員會議、中層干部會議,進一步統一思想,凝聚共識。開展前期調研,加強溝通交流,有序推進“三定方案”的起草工作。注重提前規劃,加強協調對接,扎實推進合署辦公的準備工作。
二、落實“寬進嚴管”的措施。
5月中旬起,在全市率先實施證照合一方案,實現本局證照業務融合,累計辦理16家。6月1日起,開展企業簡易注銷改革試點,完善企業退出機制,累計辦理15家。落實前置改后置相關規定,累計辦理1080家,并做好后期監管銜接、統計分析與問題建議。改革紅利進一步轉化為發展紅利,上半年新增市場主體5333戶,同比增長3.92%。推進企業年報公示,、企業年報分別完成14366家和17973家,完成率86.3%和84.4%。開展企業即時信息公示情況抽查和行政處罰信息公示,加強失聯企業與出資信息檢查,推進“異常經營名錄”、嚴重違法企業“黑名單”等制度落實。
三、挖掘服務發展的潛力。
推進小微企業三年成長計劃,開展萬名工商干部連萬家小微企業服務活動,繼續推進“個轉企”提質擴面,新增54家,發放補貼17萬元。推進放心市場建設和商品交易市場提升發展,上半年全區商品交易市場成交額31.5億元,網上市場成交額14.4億元,同比增長20.8%和19.7%。深化質量管理戰略,落實質量分析報告制度,支持企業申報各級政府質量獎,海倫公司榮獲20市長質量獎提名獎。深化品牌戰略,新增注冊商標448件,申報及延續市知名商標14件、省著名商標10件,申報市名牌20件,推進霞浦物流園區“全國知名品牌創建示范區”建設。深化標準化戰略,指導區旅游協會編制《**區工業旅游聯盟標準》,全區18家企業主持或參與39項國家/行業標準的制修訂工作,1家企業申報市級服務業標準化試點項目。幫扶企業將靜態資產轉化為動態資產,辦理動產抵押89份,涉及金額12.4億元,辦理股權質押7家,擔保債權金額15.2億元。開展紅盾助農,指導簽訂訂單農業200余份,涉及金額1700萬元。
四、創新保障安全的舉措。
完善信用約束機制,推行食品生產企業失信約談,實現餐飲單位100%量化分級公示,強化藥品零售企業信用等級評定結果運用。深化學生餐飲安全工程,打造校園“平安飲食圈”。推進示范早餐店、規范化食堂等示范群體創建,深化陽光廚房、透明車間建設,推廣乳制品電子信息溯源監管,開放農貿市場食品安全快檢室,推進小作坊管理創新,加速新版藥品gmp、gsp認證,以點帶面提升食品藥品行業業態水平。強化責任落實與督查考評,健全協管員、監督員隊伍,引入有償服務模式,邀請公眾媒體監督,實行舉報投訴獎勵,打造社會共治的協同管理網絡。著力提升特種設備監管水平,建設**特檢站,設立安全閥校驗站,特種設備信息化監管工作走在全省前列。加強重點領域、重點產品質量監管,突出安全類產品、食品相關產品動態監管,加大高風險產品、具有潛在危害產品的監督抽查力度。
五、體現嚴查重處的決心。
突出源頭治理,部署餐桌治理“三年行動”、百日會戰,百日攻堅、甬劍一號、醫療器械“五整治”、紅盾護航、藍劍1號等專項執法行動,起到了查處一批、規范一批、震懾一批的效果。狠抓違法查處,建立食品藥品違法犯罪案件的行刑對接機制,完善商業賄賂治理、知識產權保護的聯合執法機制,立案查處各類違法案件300件,其中大要案53件,罰沒款359萬元,移送司法機關4起。強化問題導向,開展風險隱患排查,做好藥品不良反應與醫療器械不良事件監測,處理好問題膠囊、參麥注射液、銀杏葉制劑、天真制藥葡萄糖酸鈣口服溶液沉淀等突發事件,保障公眾用藥用械安全。強化定向抽檢,落實食品檢測經費360萬元,完成食品定量檢測1617批次,藥品監督抽樣107批次,分別發現不合格食品、藥品57批次和7批次,均立案處理。
六、豐富保障民生的手段。
開展主題宣傳系列活動,拍攝維權宣傳片,發布消費維權十件大事、新消法十大亮點、十大消費警示。運用智慧維權管理系統,在餐飲、美容美發等十大行業開展公眾評價活動。圍繞消費投訴熱點,開展流通領域商品質量監測。完善消費爭議和解機制,加強消費糾紛調處力度,共受理消費投訴2534件,為消費者挽回經濟損失280余萬元。開展體外診斷試劑、隱形眼鏡、兒童用品、農資商品等專項整治,嚴格供氣、供水、數字電視等公用企業消費類格式合同審查。關注民生計量領域,開展專項計量執法檢查和定量包裝抽樣,完成計量器具強制檢定2500臺(件)。
七、強化依法行政的保障。
規范行政執法,制定《兼職法制員工作制度》、《案件審理委員會審議規則》,并以書面形式記載案件集體討論過程。組建兼職法制員隊伍,以法制講座、旁聽訴訟、業務探討等形式加強交流。加強執法監督,審核案件291件,辦理行政復議1件,參加行政訴訟5件,聽證1次。實行24小時應急值班制度,嚴格遵守政府信息公開、信訪件辦理流程,完善輿情監測研判機制,優化微博、微信運營,加強全媒體宣傳合作,為依法行政提供強大的外部支撐。
八、拓展隊伍建設的內涵。
加強思想政治教育,啟動“三嚴三實”、“合心增凝聚,合力創佳績”和愛國主義主題教育,進一步學習貫徹社會主義核心價值觀,促進干部隊伍融合,提高履職作為意識。啟動干部素質提升工程,組織局領導參加上級專題研修班、理論學習會30人次,組織干部參加網絡培訓11人,組織干部參加食品藥品學歷教育59人,占全局干部總數的34.3%。深化懲防體系建設,分層簽訂黨風廉政責任狀,開展正風肅紀與效能檢查情況通報,組織廉政基地參觀與庭審警示等廉政教育活動。落實“兩個責任”與“一崗雙責”,加強紀律督查,進一步轉變行風作風。認真執行公務員崗位對責、績效對賬制度,強化考評,提升效能。
20xx年下半年,**區市場監督管理局要積極推進“四個全面”戰略布局在市場監管系統的實踐,堅持三個導向、兩種思維,推進機構整合,強化全面履職,注重統籌兼顧,既抓核心職能的履行到位,又抓面上工作的推進落實。重點做好以下五個方面工作:
一、堅持需求導向,顯著提高服務發展的針對性。
要始終圍繞黨委政府的中心工作,抓住“四換三名”工程、港口經濟圈建設等前沿工作,用足用好“寬進嚴管、放管結合”政策背景,既要保證政策落地,又要體現區域特色,在商務秘書、有限合伙、類金融企業的登記便利化方面多做探索,不斷促進大眾創業萬眾創新。要在市場準入與退出機制上敢于先行先試,對“三證合一”、“一證一號”工作提前準備、盡早實施,對簡易注銷、年報公示工作加快推進落實、多做總結提高,巧妙利用“異常經營名錄”、“黑名單”等信用監管手段對企業形成倒逼機制。要全力推動商品交易市場提升發展,市場培育與網商發展并駕齊驅,星級市場與放心市場同步創建。要持續推進質量管理、品牌、標準化三大戰略,找準企業發展與產業提升的契合點,以質量強區、品牌強區工程來推動傳統工業經濟轉型升級。要引導小微企業依托多種渠道進行融資,廣泛宣傳股權出資、股權出質、商標質押、動產抵押等特色服務,大力扶持小額貸款公司、融資性擔保公司、股權投資企業等新興企業設立。
二、堅持效能導向,繼續鞏固日常監管的科學性。
要全力推進“兩網五體系”工程,按照上級局給出的“設計圖”,繪出具有**特色的“路線圖”和“施工圖”,推動落實屬地管理責任,加快建設全程治理體系、保障支撐體系、信用監管體系、預警應急體系和社會共治體系等五大子體系,高度重視基層網絡建設、社會共治推進兩項工作的落地生根。要進一步明晰局所兩級事權劃分,合理分配專業性監管與綜合性監管任務,確保監管力量與監管重心同步下移。要運用智能監管系統建立科學的監管模型,將監管精力在食品藥品監管、特種設備監管與其他工作之間進行合理平衡,避免監管失衡造成履職風險。要提升監管人員整體素質,既要通過招錄、選調等方式從外部引進專業人才,又要通過培訓、輪崗等方式進行內部挖潛,逐步解決監管理念、能力、手段與監管需求不相匹配的問題。要運用信用監管、風險管控、源頭治理等機制,依托專項整治、示范創建等手段,確保重點行業、重點環節、重點產品的監管不出現缺位、錯位、越位現象,防止出現系統性、行業性風險。
三、堅持問題導向,普遍提升消費維權的主動性。
要積極研究消費投訴新趨勢,推動網上、網下兩種投訴渠道的無縫對接,促進和解、調解兩種糾紛解決方式的靈活轉換,兼顧維權的效率與公平。要探索引入法律援助模式,支持群體性投訴和重大侵權投訴的消費者通過司法途徑維護自身合法權益。要善于運用行政約談手段,圍繞經營者存在的違法違規行為和有關消費糾紛開展面對面談話,督促經營者落實主體責任,限期整改到位,有效預防、及時處置消費維權的重點熱點問題。要建立運行順暢的訴轉案機制,對消費投訴處理過程中發現的違法違規行為,及時啟動行政處罰程序,實現行政調解與行政處罰的有效銜接。要依托消費維權站(點)、消費教育基地、網絡媒體等平臺,采用消費體驗、消費評價等形式,開展全民消費教育,提升消費者合法維權、理性維權的能力。
四、堅持法治思維,全面確立行政執法的規范性。
要堅持嚴格規范公正文明執法,嚴格按照法定原則、法定權限、法定程序執法,做到有案必查、違法必究、過罰相當。要強化常態化執法監督,采用案件審核、案件評查、案件公示、集體討論、大要案交辦督辦等形式,完善糾錯問責機制,有效提高案件質量。要健全聯合執法、部門會商、案件移送等工作制度,推動行政處罰與刑事追究順暢銜接,避免以罰代刑、過罰不當等問題。要面向系統干部開展法制培訓,尤其要學習領會《食品安全法》、《廣告法》等新法精神,保證一線執法干部適時充電,進一步提升規范執法能力。要嚴厲打擊食品藥品違法、假冒侵權、商業賄賂、傳銷等違法行為,重點查處曝光一批“四品一械”、不正當競爭、消費侵權、質量違法案件,發揮違法查處的擠出效應,以打擊違法促進行業規范與提升。要面向社會、企業、社區開展普法宣傳,采用新法解讀、案例剖析等生動形式,增強市場主體學法用法守法的自覺性,逐步形成良好的法治氛圍與執法環境。
五、堅持底線思維,持續改善隊伍建設的自覺性。
要嚴格落實中央八項規定,深入開展“三嚴三實”專題教育活動,以制度約束行為,以理論武裝頭腦,打造一支講規矩、守紀律、有黨性的干部隊伍,形成一種風清氣正的工作生態。要落實黨風廉政建設的黨委主體責任與紀檢組監督責任,落實好公開述職、約談匯報、責任倒查等反腐倡廉制度,達到不敢腐、不能腐、不想腐的效果。要狠抓作風行風建設,嚴防“四風”問題反彈回潮,謹記作風建設永遠在路上,全面打造市場監管隊伍的優質形象。要按照合心、合拍、合力的要求,加快推進“三定方案”出臺落實,促進職能融合;開展干部職工談心談話活動,促進人心融合;借助“四品一械”學歷研修班,促進業務融合,逐步達到1+1+13的聚合效果。要打造**市場監管特色文化,以文化強隊伍,以作為謀地位,以責任、忠誠、精業、守規為核心,全面加強隊伍形象和履職形象宣傳,保持一種形象示人、一個步調發聲的良好局面。
相關精彩文章推薦:
3.普法20上半年總結。