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    班主任工作總結期末職高(通用17篇)

    時間:2025-06-12 作者:飛雪

    班主任工作總結應結合學校、家長和學生的意見與建議,形成全面的評價。下面是一些優秀的班主任工作總結范文,希望能夠激發大家的寫作靈感。

    班主任工作總結期末職高(通用17篇)篇一

    小學三年級班主任工作總結班主任是一個班集體的靈魂。班主任工作又是一項十分平凡甚至十分繁瑣的工作,但正是在這平凡和繁瑣之下,卻蘊含著這項工作的重大意義。因此,在本學期的班主任工作中,為了能搞好本班的班風、學風,促進學生全面發展,提高學生德、智、體、美、勞等多方面的素質。

    我在擔任三年級的班主任工作時,主要做了下面幾方面的工作:

    多年的班主任工作告訴我:“只要了解學生,親近學生,只要你真心地喜歡學生,學生就會喜歡你。只要心中充滿愛就一定能教育好孩子們”。因此,為了能更加深入地了解學生,親近學生,我積極深入班級,深入學生,同時通過其他教師及家長,盡快了解本班學生方方面面的表現。

    在長期接觸中,我了解到:我們班的學生年齡小,比較有個性,大部分的學生都有很強的接受能力,學習的積極性也比較高。但很多學生好講好動,行為習慣不太好。上課時亂喊亂叫,自我約束能力差,班干部也缺乏威信,不能很好的幫助老師管理好班級。在衛生、自習等方面也缺乏自覺性。而且有一部分學生比較懶惰,缺乏耐心,學習上沒有上進心,經常有不交作業、不寫作業現象。

    針對學生的特點以及學生中存在的問題,我沒有急于采取措施,而是本著“親其師,才能信其道”的思想,尋找時間、尋找機會接近學生,了解學生在學習、生活中存在的問題,從生活上、學習上體貼和關心他們,和他們進行思想交流,讓他們感受到我對他的親近和愛。這樣,學生就敢于和我接近了,愿意聽我的話,接受我的批評、教育了。所以,經過一段時間的努力后,學生中不交作業等不良現象大有改觀。

    學生良好習慣的養成,是順利開展班主任工作、形成良好班集體的基礎。而良好習慣的養成,必須從學生思想認識的加強上來落實。因此,在本學期的班主任工作開展過程中,我從學生的思想教育入手,重點培養學生各方面的良好習慣。

    第一、行為規范教育,也包括法制、社會公德教育。

    由于學生的年齡小,自我約束力差,所以對行為習慣的培養是常抓不懈。開學初組織學生學習有關規范內容,督促學生在思想上提高認識,平時,發現某些同學或者某個小組做得好的及時表揚,在班中樹立榜樣,發現不良現象及時糾正。

    在班里實行班干部分工負責,讓學生自己管理自己。對有些學生多講、多提醒、多督促,對隨地亂扔、說臟話、不按時完成作業、上課不注意聽講等不好行為及時指出,要求改正。一學期來,絕大部分學生都能自覺遵守行為規范,維護集體榮譽。

    第二,集體主義教育。

    集體主義精神要求個人的行為融入集體之中,個人要服從集體。由于家庭、社會等多方面的影響,學生自我意識較強,缺乏顧全大局的意識和行為的自覺性。所以,開學來,通過學校的三操、詩歌朗誦和各種豐富多彩的體育活動及學校組織的集體活動,增強學生的集體榮譽感,樹立集體意識,教育學生團結協作、互幫互學,增進友誼,大家共同進步,并通過參與,培養學生的一榮俱榮、一損俱損的集體意識,大大增進了集體的凝聚力。在各種活動中,我班學生表現的都很令我滿意。

    第三,學習重要性教育。

    開學一段時間后我就發現我們班有的學生學習基礎差、學習意識差,沒有養成好的學習習慣,對學習的目的不明確,學習上缺乏主動性和自覺性。因此,我有意識地引導學生好好學習,多學知識和技能。

    一是加強和任課老師聯系,了解學生上課情況,對學習自覺性差的學生,共同教育、幫助;

    二是安排好學生與成績差的學生結對子,負責督促、檢查學習任務完成情況;

    三是注意對他們的教育方法。采取鼓勵與表揚相結合的方式?!凹顒儆陧灀P,表揚勝于批評”。在日常工作中,我總是告訴學生:“你是最棒的!”“你很聰明!”“老師相信你能做好。”“加油!老師為你們喝彩?!弊寣W生“在鼓勵中發揚成績,在微笑中認識不足,”在輕松愉快的氛圍中受到愛的熏陶,情的感染。一旦發現他們有一點點進步,就給予表揚,甚至進行物質獎勵。盡量克制自己,以免態度粗暴。

    同時,給予他們生活上的關心和學習上的幫助,經常與他們談心,講解學習的重要性,使他們的學習積極性得到提高。后半學期以來,xxx、xxx、xxx、xxx等幾位學生的學習積極性明顯增強,進步很大。

    老師要教好學生,除了做好校內的教育、管理外,還要做好校外的工作,要與家長聯系,取得家長協助,才能把學生教育好。平時我都注意做好這個工作,特別是那些頑皮、學習習慣不太好的同學,更要與家長共同管教。

    以前有七、八個同學經常不按時完成作業,做事總是拖拖拉拉,得過且過。因此,我及時聯系家長,向家長反映孩子在校表現,并于家長共同商量解決辦法,對家長提出加強對孩子的監督管理和家庭輔導的要求。后來,經過老師和家長的多次教育,這一部分學生現在改變很大,基本能及時完成作業了,學習成績也提高了不少。

    我們都知道,“安全重于泰山”,“生命高于一切”,沒有了生命,一切都是空談。所以不論在班會上,還是在上語文課,我經常給同學們進行安全教育,包括校內的安全、交通安全等等各個方面,并重點從以下幾個方面抓好安全工作:1、課間時,不要在教室內、樓道內猛跑、擁擠。2、上、下樓注意從靠右邊走,3、上體育課和大課間時,應注意隊伍的整齊,兩個兩個并排下操場,不能推撞,保持安靜。

    為使環保意識深入人心,教育中我努力遵循學生的心理特點,做到“反復抓、抓反復”,并以常規的高度加以落實, 通過周一班會、晨會、思想品德課等多種途徑,做到“天天講、日日做”。我認為學科中有關環保知識的內容是對學生進行環境教育的最好教材,可以從不同的層面和角度豐富學生環保知識,在潛移默化中培養了學生的道德觀念,增強學生的憂患意識,激發學生宣傳參與環境保護的積極性和主動性。并抓住“環保節日”這一契機,組織學生向鄰里家人宣傳環保的知識,做到齊參與。

    班主任工作總結期末職高(通用17篇)篇二

    1,偏愛后進生在班級管理中,我努力將自己與人為善的愛心和班集體普遍的友愛傾注給后進生,給他們以更多的關注,更多的投入.在班集體中,我總精心營造一種平等,和諧,友愛的氣氛,讓他們體驗集體的溫暖和同學間的友誼,讓他們感受到自己在班上有一席之地.大膽吸收這些后進生參與班級管理,讓他們在管理中克服自身不良的行為習慣.我們班們班有好幾個很有特點的后進生,他們有的特愛說話,有的特別愛動,有的很少能靜下心來學習,有的愛看小人書和小說之類等等,據了解他們都是因為以前得不到老師的注意而越來越差,但他們有一點令我很高興,那就是他們心中還有自己的大學夢,并且還有些管理和組織能力還不錯,所以我都給他們帶上干部的名銜,平時多爭取時間接近他們,幫助他們恢復昨日的自信,不斷在學習和生活中鼓勵他們,時間證明我的做法取得很好的效果.

    2,嚴愛優等生.優等生,誰都愛他們.也正因為如此,優等生的缺點往往容易被忽視,掩蓋,被原諒,袒護.但小的缺點也會造成大的隱患,對這類學生,我從不寵壞他們,更不遷就他們.時時提醒他們做學問得先做人,做一個正直的人,熱情的人,向上的人.優生不單純是學業要優,更重要的是人品要優,心胸要廣,心理要健康.成天被人贊譽的學生,只能在理智深沉的愛之中,嚴格要求,警鐘常敲,才能克服自身的弱點,揚起風帆前進.

    3,博愛中等生中等生往往是一個班中容易忽略的群體,他們有比較穩定的心理狀態,他們既不像優等生那樣容易產生優越感,也不像后進生那樣容易自暴自棄.他們是班級體的一面鏡子,他們希望老師重視他們,但又害怕拋頭露面.對這類學生我掌握他們的心理特點,調動他們的積極因素,正確對待他們的反復,始終如一地尊重,理解,信任他們.比如,我們班的張城超,他學習成績一般,但很關心集體,家里是賣花的,說起花,他便頭頭是道,我就讓他當花卉栽培員.在他的精心護理下,如今教室里的小桃樹已長滿了櫻桃般大小的小桃子.

    二,實施自我管理,培養管理能力.班級常規管理是一項整體的育人工程.把學生的積極因素調動起來,才能形成合力,共同構筑學生自我管理機制.因此,我想方設法構建學生自我管理體制,為學生設置多種崗位,讓每個學生都有機會上崗施政,有服務同學,鍛煉自己,表現自己,提高自己的機會.當然,班規的具體內容每學期都根據班級的實際和學校的要求,及時地做出適當的調整,使班規跟上學生,班級的變化,不斷提高要求,引導學生的行為和品德向更高的層次發展,促使學生通過自我教育,自我調整而不斷成長.

    1,建立值日班長制.按學號輪流來當值日班長,班中的事由值日班長全權負責,常務班長協助工作.值日班長負責檢查當天的衛生,紀律,督促每一位同學做好自己的份內事,檢查班干部的工作情況.這樣極大地激發了學生的主動性,培養了他們的才能,班組的自我管理得到了加強,班集體內部也日趨團結.

    2,民主改選班干部.為了使更多的學生有當干部的機會,讓每一個學生都相信我能行.同時也能時時督促班干部把事情做好.我采取干部定期輪換制的方法.班干部從同學中間選舉產生.由學生自我推薦作競選演講,再由學生無記名投票,民主選舉,組建班委會.這樣既可以給更多的學生提供鍛煉的機會,又有利于學生干部擺正個人和集體的位置,正確處理個人與集體的關系.班干部的職責是協助值日班長管理班級,負責文娛,體育,勞動,學習等各方面的工作,并記錄工作情況.

    3,事事落實到個人.明確每位學生在班級中的位置和責任,使學生體會到自身的價值和尊嚴.為調動每一個學生的積極性,就要使每一位學生都可以在班級中找到一個合適的位置,擔負一項具體的工作,人人都為集體作貢獻,人人都意識到自己是班集體中不可缺少的一員.我在班級管理中建立起了一套事事有人干,人人有事干的制度.它包括班干部管理制度,值日生管理制度和任務承包責任制度.在這種廣泛的參與過程中,使學生在集體中找到自己的位置,覺察到自己的利益所在,從而形成責任意識.

    三,塑造自身形象,贏得學生信賴.孔子早在兩千年前就說過:其身正,不令而行;其身不正,雖令不從.因此我努力做到以下兩點:。

    1,好學上進,不辜負學生教好書是育好人的前提.同時,班主任日常表現出來的事業心和忘我工作精神,也能給學生以極強的示范作用和影響,從而轉化為特殊的感召力.因此,我不斷地給自己充電,參加中文函授,參加計算機考試,認真鉆研教材,努力讓學生喜歡上課,喜歡學習.

    2,尊重學生,不遠離學生.俗話說:嚴是愛,松是害,不教不管會變壞.我努力做到真心愛護我的學生,嚴格要求他們,但是是在充分尊重學生的基礎上嚴格要求的.班主任工作精心而又繁瑣,他是在廣闊的心靈世界中播種耕耘的職業.在今后的教育生涯中,我將用我的青春繼續耕耘屬于我們的那片園地.我無悔,我高興,因為我是一個班主任.

    班主任工作總結期末職高(通用17篇)篇三

    不覺一個學期已經過去了,回首班主任工作,充滿了機遇與挑戰。班級是一個初始化的群體,是學校的基本組成單位,是學校形象的窗口。班風的好壞影響到一個學校的生存和發展,而班級所有的教育問題都會一定程度地在班主任工作中呈現出來。因此,班主任需要特別有愛心、特別有耐心、特別有智慧去解決發生甚至可能會發生的事情。我談一下這一學期自己的工作體會。

    2、抓好學生的常規管理,作好學習、紀律、衛生、安全、班級文化建設等諸方面的工作。

    3、師生共同努力,營造良好的班級文化氛圍,引領學生的健康成長。將校訓“學會做人、練好技能、強健體能”深入師生的心靈,內化為師生的行為,創造這樣的文化氛圍。學生們都以這個目標而努力。

    1、問題也不可避免的暴露了出來。首先是同學之間的信任與理解,班級小團體仍然存在,同學日常交往局限于特定的圈子,班級凝聚力雖在趣味運動會中大大的加強,但仍存在“事不關己,高高掛起”的行為。

    2、個別學生因為懶惰、基礎差等原因,缺少學習主動性和自覺性。雖然教育引導,但學生多年養成的習慣,很難改掉。

    3、行為養成方面還缺少自覺性和自律性。

    4、強化每個學生的集體意識

    課堂紀律的好壞直接影響到班級學風的形成,學生學習積極性的高低,教師對班級的看法和學生本身對班級的凝聚力??梢哉f,一個班級如果沒有良好的紀律,那么這個班級注定要走向失敗。對于上課講笑話的同學,積極找其進行談話,多交流多溝通進行教育批評。

    要對學生全面負責,不僅要關心學生的課業學習,而且要引導他們開展有益的科技和文化活動,及社會實踐活動。多與學生交流溝通,多融入他們的思想和生活,了解他們心里在想什么。以培養他們的勞動觀念和為人民服務的思想,養成良好習慣,增加社會知識,掌握一定的生產知識和技能,增長實際才干。

    這個學期我針對班里受到學校嚴重警告處分的黃超彤與戴學文兩名學生進行思想教育與心里溝通,每個月根據校學生科的要求,對他們進行表現情況寫實,班委討論對他們的表現進行核實。這兩名學生在本學期當中仍然出現曠課現象,但相對于第一學年上學期來說,已經出現的較大的改觀和明顯的進步。我也經常打電話聯系該生家長如實說明在校的表現情況,對于曠課節數較多的學生,我也多次請家長到校進行溝通,幫助后進生成長。在班會上強調班級和學校紀律的嚴重性,對今后學生的工作狀況做了粗略說明。要求學生們養成吃苦耐勞,嚴守時間的優秀作風,期望在下個學期的頂崗實習中能有出色表現。

    在班級管理工作中我是一名新人,在接下來的學年中,我一定總結經驗教訓,使班級管理工作做的更加出色。

    班主任工作總結期末職高(通用17篇)篇四

    我擔任的是一年級x班的班主任,在這一學期中,我和學生們都努力踏實地做好每一件事情,有辛勤的耕耘,有收獲的喜悅,也有不足與遺憾。下面我就介紹這學期我所做的主要工作。

    一年級學生由于年齡小,表現為活潑好動,自覺性很差,凡事總得有老師在旁看著。所以我把工作重點就放在我培養學生良好習慣上,首先是利用晨會課、思品課學習《小學生日常行為規范》,提醒學生做好上課準備工作。在日常學習中,時刻注意調動學生的積極性,逐漸養成上課專心聽講、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。其次是讓學生養成一些作業、讀書的習慣。比如:每天在校生給老師檢查,走讀生給家長檢查,并做好記號,然后才可以出去玩。另外我利用學生手邊的課本,讓他們做完作業一起看看課外書,這樣既保持教室安靜,也可以使學生增加課外識字量,對讀書產生興趣。還有就是讓他們養成晨讀的習慣,我要求學生到了教室以后就拿出語文課本讀書,不可以離開自己的位子,由課代表監督完成。

    班集體是培養學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭艷。我帶領學生積極參加學校的各項活動,這個學期學校開展的活動比較多,我幫助學生收集故事參加“知榮辱,樹新風”講故事比賽;選拔學生參加“迎六一”現場繪畫比賽,我班xx同學在比賽中獲得區級一等獎;在慶六一活動中,我帶領學生排練的兩個節目都獲得成功。通過這些活動使學生形成熱愛班級的感情,而且時刻想為自己的班集體爭光。逐步形成一個健康向上、團結協作的班集體。

    班干部是老師的得力助手,選拔一個有能力的班干部至關重要。一年級學生年齡小,能力強的也不多,所以我著重培養了3類班干部:班長、勞動委員和各科課代表。并從班干中每天選出一個值日組長,他負責管理當天的衛生打掃以及眼保健操的檢查,這樣就培養了小干部的能力。

    本學期我添加了學生家長的微信好友,并建立了一年級x班的家長群,我總是耐心地和他們講解、溝通,把孩子時時刻刻的情況告之家長。在平時一旦發現學生在學習上、身體上、思想上有什么特殊情況,我總是及時、主動地和家長聯系,向他們了解情況,取得家長的理解和配合,共同教育孩子。家長們也都非常信任、理解、支持我的工作,我感到很欣慰。這點也是我這學期自己覺得做得比較成功的地方。

    一年級下學期很快就過去了,班里的孩子基本上都適應了學校生活,對學校的各項規章制度也已十分了解,大部分也能夠做到,應該說學生還是比較聽話的。但是我還有很多做得不足的地方,比如工作還不夠細致,對待孩子還不夠細心。所以等到二年級的時候我和孩子們要不斷努力,把班級的方方面面建設得更好。

    班主任工作總結期末職高(通用17篇)篇五

    在我工作的第一年,我幸運地擔任了一年級的班主任工作,學到了很多其他新教師學不到的。在這一年中,我最想對大家說聲謝謝,因為我身邊有許多默默無聞幫助我的人。

    這個學期,原本舉辦一年的新教師培訓班改革為三年制,其中包括了班主任培訓。據說以后班主任將成為一個專業,看來如何當好一名班主任是一門很大的學問。我也不知道自己以后會不會成為班主任,我只知道既然當了班主任,就應該不斷地在實踐中探索,不斷請教他人,這樣才能不斷進步。在新教師培訓班的班主任培訓過程中,我聽到了許多優秀班主任的經驗介紹。這樣的學習機會十分難得,我覺得收獲很大。

    在班主任工作中,我作為一名新教師。學校也提供給了我們很多學習機會。比如,班主任論壇,師徒結隊活動等等。

    這個學期我們班級在七色花的評比上做得很不夠,每次都會被扣分,這和我這位班主任的工作是有很大關系的。我覺得我作為一名班主任,我的工作方式方法上是存在了很多的問題。雖然周圍的人都在幫助我,但是我還是摸不著方向。許多事情都不知道從哪里入手。我覺得每一天的事情很多,看著別的班主任做得井井有條,我卻覺得自己每天都很亂,顧了這頭,忘了那頭。回顧開學初的班主任計劃,我記得我當初設想在這個學期中讓學生養成良好的衛生習慣。我只是重點指導了第一組的衛生工作,所以每次值日只有第一組的孩子是認真值日的,其他組的孩子有些還不會打掃衛生?,F在反思一下,應該重點抓住每個孩子的第一次值日,而不能抓整體中的個別孩子。后來,我在培訓班里聽到了如何抓衛生這一塊的一個好的說法:要防止他們產生垃圾。于是,我就對孩子們說以后誰亂扔垃圾就請他值日一個星期??墒牵@句話說完以后,我就忘記了。作為班主任在做事情的恒心上,對孩子的影響是很大的。比如,班級里的一些評比活動,有好幾次我都忘記給孩子們貼蘋果,貼星星了。這就造成了孩子們的積極性減退了。

    我的搭班老師池老師在班主任管理工作中,一直在默默無聞地幫助我,包括對學生的學習常規教育等等。我自己班級里的學生常規工作做得很不到位,我常常不知道該從哪里去入手,提高學生的常規。一年級是學生學習常規形成的關鍵時期。從早上剛進學校開始,池老師提醒我一定要管理好學生的早讀,讓他們養成良好的早讀習慣。其實,上個學期我一直都很早到學校督促孩子們的早讀,可是一個學期下來,都沒什么改進,只要我不在,他們就不會很自覺。也許,對于一年級的小學生來說,經常地提醒,反復地提醒是非常重要的??傊?,我覺得從早讀這個方面來說,我已經很能感受到班主任工作的學問了。這些學問必須靠自己的實踐經驗積累起來。直接經驗固然重要,間接經驗同樣重要。他人的寶貴經驗對于我這個新教師來說,確實是很需要的。因此,我一直感謝在我身邊幫助我的池老師。這一年來,點點滴滴,她的提醒,真的是那么得寶貴。

    辦公室里還有許多很好的班主任,他們也給予了我許多幫助。比如,我們班級的家長來找我反映孩子的情況,希望我能夠為他的孩子主持公道,他的態度不太好。一般家長總覺得自己的孩子是受害者,總是希望老師能為他的孩子說話,或者說懷著一種抱怨老師的情緒來找你。所以,我最頭痛家長找我來換座位或者說自己的孩子受欺負了。辦公室的老師就告訴我應該怎么樣去和家長交流,不能凡事往自己身上攬責任,因為兩者的立足點是不同的。當好班主任的學問可真多,要真正當好一名班主任真是不容易。我覺得作為新老師真的有很多地方需要去學習。有那么多的人來幫助我,我也真的夠幸運的。

    我覺得班主任工作是我工作的一個薄弱環節,需要很努力地去提高。我們學校有許多優秀的班主任,都值得我去虛心學習。我覺得我在虛心學習這個方面做得很不夠,需要以后的工作生活中不斷改正。特別是學校的班主任工作師徒結對活動,我挑選了兩位非常優秀的班主任做師傅,但是自己也沒有積極主動地每月進行請教,匯報工作情況,這是很不應該的。作為新教師來講,我還缺乏一種虛心請教的態度。這是今后需要改正的。

    如果說這個學期班主任工作中,我有什么進步的話,我只能說我們班在開展雛鷹假日小隊上實現了零的突破。假日小隊活動使學生在假期里去開展假日小隊活動,豐富學生課外生活,增進他們的感情。我們班級里,有些家長十分支持孩子們開展這些活動,幫助他們進社區順利開展活動,我們班的“綠色小隊”獲得了優秀雛鷹假日小隊稱號。這是我們班這個學期的一項進步。

    總之,我工作的這一年中,學校的老師等給了我莫大的幫助,我很感激他們。在這里工作,我覺得是一種幸運,也只有努力工作,才能回報大家對我的幫助。

    班主任工作總結期末職高(通用17篇)篇六

    2xx年的元旦漸漸逼近,意味著這個學期即將成為過去。在學期結束前,細細回顧一個學期來教育教學工作中的點點滴滴,通過總結經驗、分析原因、反思提高促進自我成長。

    本學期擔任五(4)班的班主任一職,第一次擔任班主任,有點不知所措,無從著手,所幸的是我一直是這個班的數學老師,對班級學生比較了解,也多多少少參與過班級的一些管理活動,再加上同年級段有經驗的班主任老師的幫助、鼓勵和支持,班主任工作倒還有點模樣。

    1、班干部競選。

    2、班級評價制度。

    在學校原有的十大之星基礎上,針對班級的現狀,我效仿校評星制度,提出“班級十大之星”的評價制度,目的是為了擴大參與面、促進各方面發展,消除學生“反正選來選去就是那十個人”的想法。根據班級需要,在一定的成績基礎上,可參加班級“十大之星”評選:

    書寫之星:各學科、課內外作業字跡端正。

    智慧之星:愛動腦筋,積極思考,經常能提出獨到見解,經常質疑者。

    學習之星:各學科成績優異者。

    勤學之星:認真勤奮學習者。

    讀書之星:平時多看有益書籍、作摘記并有自己的讀書好方法。

    文明之星:言行舉止文明并能監督、糾正他人言行者。

    衛生之星:在做好個人衛生的基礎上,協助值日生做好班級衛生工作。

    勞動之星:在值日工作中,表現突出者。

    愛心之星:能關愛同學、父母、老師及他人者。

    體育之星:熱愛體育鍛煉,并能組織、帶領他人積極參加體育鍛煉者。

    3、與家長的溝通。

    作班主任只憑自己的力量是不可能取得班級管理工作的成功,必須力爭本班科任老師和家長對學生有一致的要求和態度,并時常同他們交換意見。

    家長會是學校與家長聯系的重要途徑,在期中考后,我班有針對性的召開了家長會。會上向家長們介紹了孩子們在校的生活情況和學習情況,互相探討如何正確對待孩子們的成績和能力的和諧發展,并通過“孩子們的心里話”與家長聊聊現在孩子們的想法,同時,家長會也為家長和各科老師提供了交流的平臺。

    4、學生的成績。

    在數學節中:5位學生手抄報評比中獲獎;

    4位學生奧數比賽中獲獎;

    在校運動會中:何冠鴻在校運動會男子100米比賽中取得第一名;

    倪明祥在校運動會800米、400米中分別取得第一名、第二名的成績;

    男子接力第一名,女子接力第四名等等。

    陳心怡、陳夢思代表我班參加詩歌朗誦獲二等獎;

    朱格輝、戴文喜在英語手抄報比賽中分別獲一等獎、三等獎;

    在班主任繁忙的工作中,我一如既往地對待我的數學教學。積極參加骨干班學習,認真完成學習中的各項作業;經過教學設計、說課、上課三輪篩選,成功進入校十大名師行列;在五校聯誼活動中,我代表學校數學組上了《可能性》一課,得到大家的一致好評;本學期接受教導處給我的任務,帶領、指導新老師:數學組要求新教師韓智慧老師為全組上節亮相課,通過上課時間的協調,在三次的聽課評課后,韓老師進步非常大,在校教研組中上出了精彩的一課。

    此次的課改之星評比落選讓我認清自己在理論方面比較薄弱,也開始反思自己平時的學習質量。平時不乏看書和理論學習的時間,但是沒有把好學習質量關。

    在班級管理過程中,常有自認為不錯的點子或措施,但是往往很難堅持到底;有時事情多了、忙了,未能及時處理學生反映的情況,事后再處理時,效果大打折扣。

    班主任工作總結期末職高(通用17篇)篇七

    轉眼間我所帶的大一班已經進行第二學期,孩子們已經開始向小學生活邁進。在這學期四個月左右的時間里,我作為大一班班主任將繼續抓好學生的工作計劃,努力使幼,對上學期的整體內容已做好工作總結,也深知本學期是幼小銜接的關鍵時期,因此本學期我班兩位教師和一位保育員將以幼小銜接作為工作目標,工作中盡量做到一切以幼兒利益為出發點,幫助幼兒養成良好的學習習慣,讓孩子幼兒園開開心心地渡過最后的一學期,我們將遵循幼兒園“讓入園孩子快樂、健康、發展“的宗旨開展各項工作,作為班主任的我現制定幼兒園大一班主任工作計劃如下:

    本班主要以閱讀、數學、語言為主,科學,社會。健康,美術,音樂為輔,。能運用數學知識解決生活中的簡單問題,幼兒的責任意識、任務意識較弱。通過與家長的溝通與交流,發現幼兒對幼小銜接的需求增大,因此,本班的工作重點將圍繞“讓孩子快樂、幸福、發展”,嚴格教學,發揮我班的優勢,著重“讀、寫、算、音樂、美術、語言”能力的引導與培養。

    教育教學工作:

    1、重點工作:

    (1)、繼續進行“將漢語活動滲透于幼兒的一日生活中”,培養良好的生活和學習習慣,以“幼小銜接”為主線,進行工作。

    (2)、為幼兒入小學做好前期準備。幼兒從中班進入大班,經歷角色過度、心理過度、行為過度的全過程,是至關重要的轉折期。如何使幼兒逐漸適應和調整呢?應該讓孩子建立幼兒有序的學習、有序的生活。加強幼兒的規則意識和自控能力。在幼兒的一日生活中培養良好的生活習慣。將“讀、寫、算、音樂、美術、語言”作為幼兒的學習工具,有計劃、有層次的進行引導與培養,提高幼兒的學習敏感度,增強任務意識、責任意識。從心理、知識技能、社會等方面充分準備,度過這一特殊階段。

    (3).安排班級活動。根據《幼兒園教育指導綱要》的安排,引導孩子們開

    展各項實踐活動?;顒又耙贫ê糜媱?,明確活動要求,設計好活動并扎扎實實地組織實施,力求取得主題教育的最大效應。與孩子們一起確定好本學期各項活動的主題,組織和指導孩子們開展靈活多樣、富有情趣的戶外活動。

    (4).營造健康向上的班級氛圍。根據學生的年齡特點,努力營造平等、團結、和諧、進取的班級氛圍。

    制定班級公約、形成良好班風。

    布置適合大班兒童特點的教室環境。

    讓孩子參與班級管理工作,培養學生的組織能力和責任心,使每個孩子都有成功的機會和成就感。培養孩子的參與意識,提供顯示孩子才華的機會,在潛移默化中逐漸形成自理自治能力,體現孩子的主體地位,發掘創新精神。

    (5).通過多種途徑,采取多種方法,對特殊孩子開展教育。

    通過觀察、與學生談心、聽取各方意見,建立起豐富的信息網絡,隨時掌握與調控特殊學生的心理健康狀況和思想行為動向。力爭和配教老師、保育員老師及家長對孩子有一致的要求和態度,并時常同他們交換意見。特別要充分調動家長的積極性,取得共識,配合幼兒園教育好孩子。

    本學期的重點工作為做好幼小銜接工作。具體從以下幾個方面入手:

    (1)、促進幼兒身體和動作的發展。重視體育活動,防治疾病,注意安全,使幼兒身心健康,并培養幼兒獨立生活能力,完成力所能及的任務。

    (2)、培養幼兒學習的興趣和求知欲。用各種方法和手段激發幼兒對知識本身的興趣,有學習新知識的要求和愿望,能從學習中得到滿足和愉快,產生學習的主動性、積極性。引導幼兒看圖書,培養良好的閱讀習慣。

    (3)、發展幼兒的智力。培養幼兒運用各種感覺器官觀察事物的能力;培養幼兒的`有意注意;發展幼兒的思維和語言能力。

    (4)、培養幼兒動手操作的能力。學會使用簡單的工具、文具,能運用材料制作一些有創意的紙工等。

    (5)、培養幼兒良好的個性品質。培養幼兒的責任感;懂得做任何事情都要努力,有始有終;能與人商量來解決糾紛,在活動中樂意合作、輪流、分享;有一定的是非觀念和評價同伴行為的能力。

    (5)為了讓幼兒順利的渡過,請家長轉換角色和孩子一起過度,盡量不要讓孩子晚上睡得太晚,要有一定的作息時間,養成良好的生活習慣。避免讓孩子早上遲到,從現在就給他樹立一個時間觀念,懂得我每天每個點都要干什么。讓孩子充分的利用好這一年去銜接一年級的各種習慣。(家長一定要重視起來)衛生保健工作:

    1、春季是一個多發病的季節,老師和家長密切配合,認真觀察,大力宣傳,盡力避免各種疾病的隱患。若是孩子生病不能按時入園,請向班里的老師請假說明。

    2、注重幼兒在一日活動中的自我保護意識的培養,提高自我保護的能力,確保幼兒的安全。

    3、針對幼小銜接,加強自我服務能力的培養,學習自己整理書包、整理自己的儀表、整理被褥等。并加強幼兒為群體服務的意識,做好值日生工作,建立相關的觀察記錄、檢核表,對比幼兒的發展、變化。

    4、注意培養幼兒正確的書寫、閱讀姿勢、保護視力,促進幼兒骨骼、肌肉的成長。

    5、定期進行睡具的暴曬、清洗、消毒等各項常規衛生工作。

    家長工作:

    本學期,老師采取約訪、電話訪問等方式盡快和家長溝通,通報現狀,使本班的決策順利實施,得到家長的信任與支持和配合。

    對于工作忙的家長,我們將以電話、約訪等多種形式與家長溝通,針對不同的孩子采取不同的教育方式。

    其次是通過家園聯系欄,園報等向家長介紹一些有關幼兒教育方面的文章,盡量給有困惑的家長提供一些實際的幫助。

    班主任工作總結期末職高(通用17篇)篇八

    (五)高中部家校通全面啟動。9月4日開始,我校高中部家校通信息采集工作全面啟動,截止9月15日,高中部所有教師和學生家校通信息登記完成,并全面啟動使用,為教師和家長的交流搭建空中平臺。

    (六)高中部班主任師徒成功結對。9月8日在北階梯教室舉行了高中部班主任師徒結對儀式,師傅姚邵高、徒弟段福生等共24位新老班主任在北階梯教室舉行了師徒結對協議簽字儀式。

    (七)"班級管理量化"——在日常行為規范方面,本學期,重新修訂了新學期班級常規管理量化細則。

    (九)在高中部學生公寓開展"宿舍評選工作",借此提高學生的自我管理能力和提升我校高中學生宿舍的整體形象。

    (十)積極開展社會實踐活動,在九九重陽之時我們組織學生走進社區、走進敬老院開展敬老活動。

    (十一)加強班主任隊伍建設,在每月底開展班主任經驗交流會。相互促進、相互提高。

    (十二)根據學校安排及教育需要,我們在11月中旬安排整體高中部的家長座談會,認真組織,讓老師和家長共同探討學生的教育問題。

    (十三)積極開展學生宿舍文化建設。

    除了以上大型活動以外,開學到現在,我們還抓住各種機會對優秀學生、先進集體進行了獎勵、表彰。

    班主任工作總結期末職高(通用17篇)篇九

    一轉眼兩年過去了,今年到了初中的最后一年。我也繼續擔任本班的班主任工作。初三是初中三年的要害時刻,對學生來說,取得好成績就是最重要的事情?,F在的九(5)班班風比較穩定,學習成績在全級也是不錯,所以這個學期我們班就要在班風穩定的基礎上繼續抓好學風建設,爭取取得更好的成績。為了達到這個目標,我制定了以下計劃。

    好班風建設,帶動良好的學風。

    1、重視五項評選。

    五項評選是班風的重要體現,去年我們班的五項評選成績比較好,所以今年要繼續把這項工作做好,從而保持班風的穩定。

    2、繼續規范好儀容儀表。

    學生的儀容儀表也是良好學習風氣的一種體現。雖然今年是初中的最后一年,學習比較忙,但也不能放松這項工作,從衣著到頭發妝扮都要符合學校的要求。

    3、狠抓課堂紀律。

    課堂紀律不好會直接導致學習成績的下降,所以我一直以來都非常強調要保持好課堂紀律。這個學期我就預備繼續加大監管力度,不但要班干部認真做好記錄,還要求各科任老師配合,我平時也多到班上看一看,了解好班里的紀律情況。

    這是提高全班成績的要害所在,所以這個學期一定要抓好對中下生的輔導和轉化工作,制定好計劃,在班中全面鋪開,平時盡量多下班,了解中下生的學習困難,盡可地提高中下生的學習成績,從而進一步提高全班總體成績。

    “一幫一”活動,盡量提高中下生的學習成績。

    衛生、兩操是良好班風的體現。因此,每一個班都必須提高對這兩項工作的重視程度。我打算在這個學期一開始就制定出有關這兩方面的更加具體的獎罰措施,以便在以后對學生的治理中做到有章可循、有案可依,使這兩項工作在新的學期里再上一個臺階。

    上個學期通過評選“每月一星”的活動,激發了全班同學的積極性,所以這個學期要繼續并完善好這個制度,讓它發揮更好的作用。

    今年是升學的要害,所以我預備利用活動課開展各類的學科趣味競賽或游戲,這樣不但對學習有好處,而且可以提高同學們的學習愛好。另外,我還要多召開關于理想,前途教育的主題班會,使他們能以最好的心理狀態去迎接中考。

    安全是學校一切工作的重中之重。新的學期里,我將繼續果斷執行學校制定的安全事故防范措施,經常性地深入學生間了解情況、發現問題,加強學生在諸如教室、校園、回家途中甚至在家中等地點的安全防范意識,消除學生在日常生活中存在的一切不安全因素。

    班主任工作總結期末職高(通用17篇)篇十

    因為是建立新班級,為了給學生養成好的行為、學習習慣,在學生剛入學期間,我先制訂了班規和班風。

    班規:1、尊敬師長,團結同學;2、個人利益服從集體利益;3、公共場合莫開口;4、杜絕手機等電子產品進入校園和班級;5、入校即入班,入班即自習,自習即安靜,放學即離校,離校即回家。班風:勤奮、踏實、進取。要求學生以班規和班風為標準嚴格要求自己。

    現代教育理論告訴我們,要組織一個成功的班級,班主任首先要選擇一些品學兼優、責任心強、樂意為同學服務的學生擔任班隊干部,進行培養和教育,使之成為同學的榜樣,帶動其他同學不斷進取,形成正確的集體輿論和優良的班風。

    (1)、增強班級的凝聚力。

    集體是在活動中產生的,大集體如此,小集體也一樣。我組織了互幫互學活動。學習中好生帶差生;紀律上互相提醒;勞動生活上互相幫助。通過活動擴大班干部在同學中的積極影響,通過活動加強同學之間的協作精神和團體意識。這樣既能在班干部的常規管理上起到明顯的效果,又能使同學之間養成團結友愛的習慣,在班級中形成團結友愛的風氣,使班級成為一個大家庭。

    (2)實行班級量化管理制度。

    這個制度的形成主要是針對最后階段學生產生的一些問題產生的,也便于最后給學生一個公正、公開的評價,也順便作為評選各種優秀的標準。

    量化內容設計體育、品德、衛生、學習、作業、紀律六個方面,根據輕重分別設定扣分標準,并由專人負責進行分數的加減,從而督促學生能夠時刻約束自己,通過一個學期的情況來看,效果有明顯的好轉。我想經過長期的堅持一定能夠形成良好的風氣。

    因為學生對學校的校規并不了解,而且小學沒有養成好的行為習慣,所以本學期加強對學生行為習慣的培養。主要有:

    (1)、對人有禮貌,主動同別人打招呼,尊敬師長,團結同學,誠實勇敢;

    (3)、大膽舉手回答問題,先舉手后發言,聲音要響亮,并大膽發表自己的獨立見解。

    (4)、做事有始有終,獨立完成作業,主動做力所能及的事情,樂于幫助他人,養成刻苦耐勞的好習慣。

    (5)、有良好的作息習慣,定時上學,按時完成作業,正確處理學習與玩耍的關系,先學后玩,多學少玩。通過經常性的要求、培養,學生的學習習慣已經有較大的進步。 從規范入手,端正學生的學習態度。

    由于入學考試成績不是很理想,學期初,我和學生一起制訂好本學期的學習目標,時刻用目標來衡量、約束學生。如曲財霖、劉雨同學,對集體很關心,但上課經常說話,與同學關系相處的也不是很好,于是我找他們談話,肯定他的優點,經常與他們制訂的目標結合教育,學習態度也有了很大的轉變,學習很積極。每次犯了錯誤,我都耐心地教導,使之認識自己的錯誤,還懂得同學之間要謙讓,互相團結、合作,要形成一個好集體,必須從自己做起。

    1、首先積極了解學生,摸透學生的特點,從學生身上挖掘閃光點,并給予正確的引導。在課堂上,多關注后進生,尊重后進生。學生在校里主要活動場所是課堂,用好這個陣地。上課時,多提問他,請班中成績好的同學作他們的小老師,在學習上關心、幫助他們,讓他們體會到班集體的溫暖。

    2、多與家長聯系,做好家校之間的聯系。許多家長對后進生恨鐵不成鋼,給予孩子的是批評、指責。為了讓家長了解他們的學習情況,及時通過校訊通或者是電話聯系,加強與家長溝通,爭取家長的支持配合。

    由于之前我對班主任工作沒有經驗,通過一個學期的努力與摸索我對班主任工作已經有個初步的適應,班級大局上都在向好的方面發展,但還是存在很多不足,我下學期會繼續努力,逐步摸索切實可行的方法,將我們班帶成一個團結優秀的班級體。

    班主任工作總結期末職高(通用17篇)篇十一

    本學期我擔任四(x)班的班主任。在這個學期里,為了搞好本班的班風、學風,促進學生全面發展,提高學生多方面的素質,做了下面幾點工作:

    學校固然是培養人才的地方,但一個人是否成人更為重要。面對復雜的社會環境,和幾個大人寵愛一個孩子的現實,德育更是班主任工作的重點。班會課是德育工作的主陣地。如結合學校為幫助貧困生而開展的獻愛心捐款活動,我組織學生在班會課上談感受,讓同學們知道了“一方有難,八方支援”的道理。

    同學們紛紛獻出了自己的一份愛心,特別是一向調皮搗蛋,又比較自私的董成杰一下子把一星期的零用錢都捐了出來,同學們被他的行為感動了。事實證明,班隊活動是對孩子進行思想品德教育的途徑。平時我更是利用一切機會滲透德育教育,使許多同學改掉了自私的缺點,形成了團結互助的班風。

    安全是保證教學工作穩步進行的前提。為保證學生的安全,我時時注意對學生進行安全教育,除利用班會課、隊日課進行講解、學習外,還采取了許多安全措施:我每天到校后都要對教室進行檢查,提前排除安全隱患。

    對學生的行為給予一定的約束,針對上下樓梯易出現事故這一情況,我每天派學生值勤,監督、提醒違紀學生,禁止追逐打鬧,教育學生上、放學路上注意交通安全。特別針對我班放學回家乘車的情況(幾個學生合租一輛面包車,沒有家長監督),經常教育這些學生乘車需要注意的問題,時刻注意學生的言行,把不安定因素消除在萌芽狀態中,保證了學生的健康成長。

    學生以學為主,學生只有學好知識,長大才能報效祖國,紀律是學習的保證。有了良好的紀律,才能使各項工作順利進行,因此從開學之初,我就狠抓班風班紀,對違紀學生給予嚴肅的批評。

    每周利用一定的時間,學習《小學生守則》和《小學生行為規范》,讓學生時時檢點自己的行為。同時我還利用一切身邊的事例教育學生奮發向上,如在本學期的“冬季三項”比賽中,報名時竟只有一位同學會跳“雙飛”,同學們有些氣餒。我就鼓勵同學們針對弱項刻苦鍛煉,經過參賽選手的努力,我班最終取得了年級組的第二名。事后,結合學過的《說勤奮》一課的內容,再一次用生動的事例教育學生“勤能補拙是良訓,一分辛苦一分才”。

    為了進一步鍛煉班隊干部的工作能力、豐富隊員們的校園生活,本學期我把手中的權利還給學生。結合每月隊活動計劃,有教師制定活動主題,隊干部負責籌劃,隊員們進行節目排練和表演。

    雖然,在大人眼里,他們的節目是那樣“不上臺面”,但學生卻老是盼望著星期一班隊課的到來。在這里,他們體會到的是學習的歡樂、集體的友愛。每次活動,我都盡量請不同的班隊干部主持,從開始的只會報報節目的名單,到會寫寫簡單的串詞,從中他們的能力得到了提到。

    優美的環境使人心情舒暢。搞好班級衛生,可以使學生有良好的學習環境,從小養成講究衛生的習慣,還有利于學生的身體健康,少生疾病。對于班級衛生,我專門安排學生監督,做到衛生工作經?;?,不留死角。為預防學生生病,我就像關心自己的孩子一樣,時刻提醒他們吃好、睡好、穿好,對生病的學生給予特殊照顧。

    總之,這學期,經過師生的共同努力,學生的各個方面有了可喜的進步。也形成了一個團結互助、積極向上的班風,在學校的各項活動中亦有出色的表現。今后的工作,我將更加努力,再創佳績。

    班主任工作總結期末職高(通用17篇)篇十二

    時光流逝,轉眼已到期末。我感慨歲月匆匆,回想這一學期以來開展的各項工作。班主任工作是復雜的,細致的。我班共有學生43名,男女比例相當。但由于我班生源的特殊性,學生比較難管理。班里30%的學生是單親家庭,處于無人管理或管理不力狀態;還有很多學生非常自卑;這就給我帶來管理上的不便。于是我總結出只有愛每個學生,關心每個學生,建立一個溫暖的集體,才能讓學生走出陰影,融入到班級中。下面是我的工作總結:

    進入八年級下學期,只有對他們的基本情況進一步了解,并作進一步的分析,才能有的放矢,因材施教,我對八年級情況分析如下:

    1、學生學習基礎相對較差,有三分之二的學生沒有良好的學習習慣,但也有部分學生,上課老是講話,不寫作業等,學習風氣不夠好,搗亂課堂秩序的事件屢禁不止。他們的學習習慣有待進一步培養。

    2、整個班集體比較活躍,班干部隊伍有明顯的號召力。

    3、動手能力不強,也不愿意動手,更不愿意勞動,有的甚至斤斤計較。學生的凝聚力仍然不好,集體榮譽感不強。

    4、行為習慣還遠遠達不到要求,頂撞老師,追逐打鬧等事時有發生。

    根據以上情況,我制定本學期的總目標:繼續培養學生形成良好的日常生活習慣、學習習慣;掌握正確的學習方法;形成積極向上的班級整體風貌;促進學生的個性發展。

    狠抓日常行為規范和養成教育,做到“抓反復、反復抓”。一開學我就組織學生重新學習《中學生守則》和《中學生日常行為規范》,在此基礎上,訂出切實可行的、為絕大部分學生所能遵守的《八年級班級量化考核管理辦法》,盡可能貼近學生的生活,所出臺的懲罰條例更有人情味,容易為學生接受。比如有學生違反課堂紀律,寫說明書和批評扣分,讓違者明白做錯事要付出一定代價的。

    我嚴格落實《中學生日常行為規范》的要求,特別是課堂紀律、儀容儀表、早操、升旗儀式、禮儀、衛生值日等方面。早在報名期間,我密切關注學生的頭發,如果有某個男生留長發或染發,我暫時不給他報名,直到他聽從勸告把頭發理短或染黑。我一向注重儀容儀表,不允許學生穿奇裝異服來學校。由于有的學生素質低,口不遮攔,滿嘴粗話。于是我著手抓學生的養成教育。首先我廣泛調查愛講粗話的學生的家庭背景以及相關情況;其次我廣泛向全班同學征求民主意見以及整改措施;然后制定具體實施方案,下放權利給學生干部自己管理,班干和團員充分發揮監督作用。經過一番整改,我班學生的日常用語文明多了。

    開學初期我結合本班學生在過去的一年的`表現,以及通過各種渠道了解他們的詳細的成長變化情況,本著用人唯賢,選出得力班干,組成班委。童漣同學是從外地轉來的學生,但是她具有很強的組織能力和領導能力,這學期我大膽任用她當負班長,專管紀律。果然,她一上任,充分發揮他的才能,把班上的那伙調皮搗蛋的學生整得服服貼貼的。一個班的管理是否好,關鍵還要看班干部的素質。我本著“用人不疑,疑人不用”的原則,選好班干,安排好職務,下放權力,大膽放手他們去管理班級,效果不錯。

    在考核評價學生是不能一刀切。要承認個體差異,給予多元化的評價,公平評價學生,激勵他們進步。至于后進生的改變,滲透了班主任的心血。我班的后進生比較多,一開始我就制定好后進生的花名冊,通過各方面了解他們的詳細情況,從他們興趣的事情或話題入手,與他們交流,漸漸地打開他們的心扉,會診“頑疾”,對癥下藥,藥到病除。

    不得不承認,每一個學生,包括后進生都有他們的閃光點,經過我的努力,張興宇、張寒梅在風箏節比賽中獲得第一的好成績;張歡《在祖國在我心中》演講比賽中榮獲學校第一、全鎮第一、全區第二的好成績;童漣、何嬌等同學的節目在學校及鎮分別獲得第一的好成績……八年級在多次集體活動中團結一心,獲得第一。

    針對學生的安全意識薄弱的現狀,采用多種形式進行安全教育,取得了較好的效果。狠抓衛生,班級,清潔區從不留死角,特別是本班的清潔區,做到勤掃勤拾。確保學生在清潔的環境中學習和生活。

    每次在班會、夕會上,都對表現優秀的同學提出表揚。以倡導先進,鼓勵進步,讓學生明白“成功就在我們身邊,但我們必須有發現它的能力和耐心?!辈⑻岢霰景嗟目谔枴跋嘈抛约?,當這一切都成為過去,我就是最優秀的!”從而營造一種“人人自信”的氛圍。

    本學期中,通過有關的學習材料、互聯網等方式以學習一些先進的教學和管理經驗。更接近地去學習成功教育的成功之處,并把成功學校中學生的學習和生活,也介紹給我們班的學生,讓他們明白:沒有做不到的,只有想不到的,只要我們付出了,就一定會有收獲的。這樣,不但提高了自己的教育素質和能力,同時也給學生了一定的影響。同時也會給學生以提示:學習中的主動性和自覺性是今后走向成功的關鍵所在。

    本期八年級學生雖然有了很大進步,但仍然存在許多不足,如學習成績還能令人滿意,個別同學紀律差等。但是,我相信我自己,也相信我的學生們,下學期我們會很努力,我們會不斷進步。

    班主任工作總結期末職高(通用17篇)篇十三

    時光飛逝,不知不覺一學期就過去了,這學期,我擔任的是一年級4班的班主任,在這一學期中,我和學生們都努力踏實地做好每一件事情,有辛勤的耕耘,有收獲的喜悅,也有不足與遺憾。現將本學期的班主任工作總結如下:

    一年級學生由于年齡小,表現為活潑好動,自覺性很差,凡事總得有老師在旁看著。所以我把工作重點就放在培養學生良好的習慣上。首先是利用晨會課學習《小學生日常行為規范》以及學校的每周常規要求,提醒學生做好上課的準備工作。在平時的學習中,時刻注意調動學生的積極性,逐步養成上課專心聽講、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。其次是幫學生養成讀書的習慣。老師先講講有趣的童話故事,讓他們對讀書產生濃厚的興趣,平時讓他們有時間就看看課外書,這樣既保持教室安靜,也可以使學生增加課外識字量。

    班集體是培養學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭艷。我帶領學生積極參加學校的各項活動,本學期學校舉行了“讀書節”的活動,在活動中,我帶領學生誦讀古詩、精彩的故事,讓學生在活動中感受到:我們要好讀書、讀好書。通過廣播操比賽、跳繩等比賽項目,讓學生感受到團結的重要性,使學生樹立集體榮譽感,從而更加熱愛自己的班級,而且時刻想著為自己的班集體爭光,逐步形成一個健康向上、團結協作的班集體。

    班干部是老師的得力助手,選拔一個有能力的班干部至關重要。一年級學生年齡小,能力強的也不多,所以我著重培養了3類班干部:班長、勞動委員和各科課代表。并從小干部中每天選出一個值日組長,負責管理當天的衛生打掃以及眼保健操的檢查,這樣就逐步培養了小干部的能力。

    本學期我把學生的聯系電話存進自己的手機,以便隨身攜帶,家長打來電話時,我總是耐心地和他們講解、溝通,把孩子時時刻刻的情況告之家長。在平時一旦發現學生在學習上、身體上、思想上有什么特殊情況,我總是及時、主動地和家長聯系,向他們了解情況,取得家長的理解和配合,共同教育孩子。家長們也都非常信任、理解、支持我的工作,我感到很欣慰。

    一學期很快就過去了,班里的孩子基本上都適應了學校生活,對學校的各項規章制度也基本能夠做到,應該說學生的進步還是比較大的。在我和孩子們的努力下,也取得了一些可喜的成績,下學期我和孩子們要不斷努力,把班級的方方面面建設得更好。班主任的工作是繁瑣、辛苦的,但是,這一切都很值得,因為,你得到的將是一個美麗的世界!

    班主任工作總結期末職高(通用17篇)篇十四

    跟崗學習將近三個月了,正式跟崗學習班主任工作是最后這一個多月,臨近期末,現把跟崗期間,關于如何做好一名班主任的所見所感,作一個總結,如下:

    作為一名即將踏入正式崗位的語文教師,作為一名即將走上崗位的班主任,我認為,首先要端正自己的態度,明確自己的身份轉換,盡快進入到班主任的角色中。要知道,班主任是一個班級的組織者和領導者,不是其他科任老師那樣,完成教學任務就行了。剛開始跟崗的時候,作為一個初來乍到的教師,對很多事情,我不敢管。三個月過去了,現在的我,已經進入到教師的角色中,無論是課堂上,還是教室外,看到學生在做一些危險的動作、一些違紀的行為,不管是不是本班學生,都會出言制止。因此,一定要進入到班主任的角色中,事無巨細,樣樣敢管,只有做好這樣的心理準備,才具備一名優秀班主任的前提。

    其次,班主任要明確自己的職責。作為一名班主任,一定要明確自己的職責,不管是學生的管理、班級財產的管理以及日常工作和活動,都要清楚地知道。因為班主任的一言一行都影響著學生的健康成長,試想一下,假如有一個突發事件,學生不知如何處理,來找班主任,如果班主任也是不知所措,那么,這件事可能會變得更加嚴重,也降低了班主任在學生心中的威信。所以,一個優秀的班主任,應該是一個樣樣精通的“能手”,不管遇到什么情況,都能迎刃而解。所以,作為一個新的班主任,就要平時多觀察,多思考,對自己的職責謹記于心。

    再次,班主任要與學生建立“亦師亦友”的師生關系。我認為,過去由教師主導,專制的師生關系已經不適應當今的教育了。班主任既是學生的學習中的指導者,也是他們的“大朋友”,與學生建立亦師亦友的師生關系,不僅有助于班主任工作的開展,也有利于他們的健康成長??吹綄W生推心置腹地與你交流學習,生活,我相信,任何一名班主任都會充滿成就感和欣悅感。

    最后,作為一名班主任,一定要以愛心,關心去關注每一個學生。每一個學生都是上帝的寵兒,都是父母的心肝寶貝,不容許遭受任何的不平等對待。所以,班主任一定要平等地對待每一個學生,一定要公平地處理每一件事,一定要尊重學生的人格和尊嚴。同時,班主任也要教會學生,讓他們意識到,尊重他人也是尊重自己。

    班級文化,在某種程度上就是“班風”。良好的班風,對一個班的學生可以起到極大的積極作用。生活在這樣的班級里,學生也會潛移默化地收到積極的影響,從而促進整個班級健康地成長。

    那么,如何建設班級文化呢?

    首先,教室的布置很重要。教師可以讓每一個學生都參與到教師的布置中,讓每個學生寫一篇文章《我這樣布置教室》,然后集采眾長,選擇大家最喜歡的方式來布置教室,這樣就充分調動了每一個學生的積極性。此外,教師要明確表示,因為教室的布置是大家共同努力的結果,所以每一個人都有責任去愛護它。

    其次,班規班約不可少。班規班約一定要讓學生制定??梢酝ㄟ^每個學生提建議,班委修改,然后投票的方式最終制定,這樣制定班規班約,有助于激發學生的主人翁意識,同時也有助于激勵他們遵守紀律。此外,除了班規班約,教師還必須讓每個學生知道校規,最好是讓違法校規的懲罰深入人心,這樣不僅增強學生的法治意識,還可以鞭策他們遵守班規校規。

    良好班級文化的形成,離不開教師和學生。作為教師,要嚴于律己,做到言傳身教,同時要教導學生虛心學習,“三人行必有我師”,不要以自我為中心,同學之間要團結友愛,和睦相處,這樣才能在一個班級里共同成長。

    優秀的班集體對班級學生的引導、激勵作用不可忽視,優秀的班集體也是班主任的得力助手,使班主任在管理班級中如虎添翼。那么,如何建設一個優秀的班集體呢?我有以下想法:

    1、捕捉每一個學生的閃光點,并在全班學生中公布這些閃光點,讓每個人都能意識到自己的優點。

    2、鼓勵每個學生毛遂自薦選班長,特別要讓學生意識到,成績并不是選班長的唯一標準。

    3、通過民主投票方式選出班級管理委員會,明確其工作職責,同時要讓每個學生清楚地明白班干部的職責和權力,對班干部的要求要絕對服從。

    4、設立監督班干部委員會,評估班干部行為。

    5、實行班干部輪換制。

    6、定期召開班干部會,及時總結班干部工作。

    盡量讓每個學生都參與到班級的管理中,讓每個學生都相信自己能當好班干部,讓每個學生都有責任去讓班級變得更好。

    除了響應學校開展主題班會后,還應根據學生在校的表現,每周開展一次主題班會,可以采用視頻、辯論賽等形式,讓學生從中受到感悟,陶冶學生情操。

    此外,培養學生養成良好的行為習慣,從平時的問好,到自覺早讀、勞動、午休等,逐漸培養學生的自我管理意識,這樣對他們以后的工作、生活也有很大的幫助。

    最后,如何讓自己成為一名合格的班主任?我認為可以從以下努力:

    第一,多閱讀與班主任相關的書籍,從中汲取可供利用的經驗。

    第二,平時多點觀察,留心學生的言行舉動,勤于思考,虛心向有經驗的、優秀的班主任請教。

    第三,用心待學生,做好與學生家長的溝通工作,以學生利益為先,從學生角度去思考,恰當處理好每一件事。

    第四,嚴于律己,做好言傳身教,為人師表,時刻注意自己的一言一行,遵守教師行為,以德育人。

    在選擇這個崗位之前,同樣身為教師的父親送給我一句話:“用心去教學,用心去對待學生,一切都會有回報的?!睍r至今日,我終于明白了這句話,在以后的班主任工作中,我相信,只要有心,一切都不是問題。

    班主任工作總結期末職高(通用17篇)篇十五

    班主任老師工作千絲萬縷、繁瑣羅嗦。一個學期來,我時刻牢記“愛崗敬業”和“為人師表”的.職業道德之宗旨,在實際工作中不辭勞苦、焚膏繼晷地主動開展班級管理和德育建設,在上級諸多領導的關心、支持、指導和幫助下,取得了一定的收效并且有了良性的發展。概括性地說有以下幾點:

    一、主動貫徹落實學校以及各職能部門各個階段和突發性的工作要求,做到堅決服從、動作迅速、部署到位、落實有策,經常性抓好班級管理中的組織、協調、督促、檢查和小結環節工作。與其他班主任老師一樣,經常性加強對學生的集會、早讀、課間操、衛生清潔、午休等督促檢查并考核登記,階段性地或持續某段時間堅持每天對早讀、午休、清潔衛生情況進行突擊檢查,經常性、隨意性地觀察其他課任教師上課時學生的學習和紀律狀況,力求更多的感性掌握第一手材料,以便有的放矢地加強動態管理,在深入學生的學習、生活和活動中及時了解、關心、教育并且督促其良好習慣的養成,同時發揮教師的言傳身教之示范效果。

    二、主動、大膽搞好對學生干部的發掘、使用、扶持、教育和培養工作,盡可能的發揮學生的自我管理、自我監督和自我教育能力,培養和提高學生的“五自”能力。深入學生生活,善于洞察和了解情況,。我采取定期召開班干部會議或個別談話,指出教育其不足、授之建議與方法;同時進行職責分工,做到人人有權、人人有責、互相監督、相互協調,實行民主管理,逐步培養出一批較為得力的班干部,使班級管理有了良性的互動。

    三、始終貫徹分層次教育,堅持“抓兩頭、促中間”,不厭其煩地耐心做好后進生的幫教轉化工作。針對本班紀律或學習雙差的后進生多的狀況,我班實行了《學生每天情況登記表》、《學生思想動態情況每天公布》制度,堅持每天登記、每周公布、每月小結的做法,發現問題及時糾正教育,做到“小犯指出批評、多錯檢討通報、大錯約見家長、累犯嚴肅處理”,更主要的是班主任老師經常性加強督促和引導,充分利用班會、集會小結、召開座談會、電話通知其家長、開展“告別不良行為,重塑文明形象”等進行苦口婆心的教育,從情入口、感之以心。同時,有的放矢地“約法三章”,狠治各種歪風邪氣,培育正確的輿論導向,耐心做好后進生的教育轉化和家長的配合督導;充分利用班會、課余時間以及校內外各種方式的活動,結合《德育量化考核實施細則》和文明學生的評比,培育正確的輿論導向和核心集體,多發現他們的“閃光點”、多些“暖處理”給他們定目標限期改正,擴大積極分子隊伍,形成良好的學風、考風和班風。。通過堅持不懈的“苦心經營”,特別是大力加強班主任老師與課任教師、與家長之間的經?!昂狭逃?,違紀現象有效地得到了遏制,班級紀律有了根本性的扭轉。

    四、主動聯系和協調各課任教師,共同努力搞好教育教學研究,加強學生的思想教育、學習輔導和后進生的幫教,增進師生情誼。本學期面對后進生工作面積大、難度大、反復大、轉化難的“四大一難”,本人竭盡全力,一改一些成效不大的做法,保持了幽默、風趣、耐心的幫教與引導,配合家長,擒賊先擒王,促使如陳德愈、黃堯、林士舉等一批紀律差生首先得到了有效的抑制,轉化效果明顯。

    五、經常性與家長取得聯系,定期召開家長會,積極做好合力教育工作。邀請家長來校面對學生一起商討教育對策。按學校的安排于開學初與中段檢測后召開了家長會,絕大多數家長都能依時到會,缺席家長后來通過電話、寫字條等也取得了聯系,有力密切了學校和社會的聯系,有力配合了對學生的及時教育。

    六、積極、依時參加學校、年級(組)召開的各種會議,認真做好會議記錄,及時上傳下達,工作做到心中有數、有條不紊;依時完成學校、級組的各種材料匯報和上交事務。

    七、在做好本職工作的同時,本人還常常勇挑重擔、樂于助人。作為班主任老師,能正確對待工作中的成敗利鈍,對學校、級、組制定的各項政策和提出的要求堅決執行。

    總之,班級管理需要抓好突破口,班主任老師要用細心、耐心、虛心、忍心和愛心、良心去竭力培育,功夫才會不負有心人。擔任班主任老師多年來,我深刻體會到:做優秀班主任老師之最主要、最關鍵之處即“勤”—―勤下班、勤巡視、勤“談話”、勤“蹲點”、勤“陪讀”……總之,勤能補拙;時間就是效率、時間就是質量、時間就是生命!

    班主任工作總結期末職高(通用17篇)篇十六

    一晃期末又到了,回想當班主任的半年時光,真是酸甜苦辣應有盡有,真可謂是有滋又有味。我擔任學校高一(5)班的班主任,誰都知道班主任工作千絲萬縷、繁瑣羅嗦。我班是一個由60名學生組成的集體,其中住校生將近40名。我已經和他們朝夕相處了一個學期,本著誠心誠意對每位學生負責的態度,較圓滿地完成了一個學年度的班主任教育教學工作。

    學生們正處于人生觀世界觀形成時期,每位同學對世界的認識,對人生價值認識各有不同看法,在班級中總會出現這樣那樣的問題。我做到及時了解班級情況和每位同學表現,注重說服教育,以理服人,讓學生充分認識到老師的良苦用心,爭取問題解決在萌芽狀態,不能存在得過且過的心理,寧可自己辛苦點兒,也要處理好學生的思想波動,避免學生產生抵觸情緒,影響學習。發掘學生的閃光點,提高學生的自信心,讓每一位學生都能看到自己出色的一面?,F在的學生自尊心很強,判逆的情緒時時產生,如果還是板起面孔說教,會因方法不當而得不到好的效果。我經常反思自己對學生的教育是否得法,是不是站在和學生平等的角度,象大姐姐那樣去感染他們、感化他們。只要你付出真心,就會得到回報,可能是一份理解,可能是一個會心的微笑,更可能是向上的動力。

    我班人較多,并且住校的學生較多,為了讓全體同學團結一致,經常配合學校舉辦各種活動,盡可能的讓全體同學打成一片,擰成一股繩。所以不論是軍訓,還是運動會,還是演講比賽,我班都能認真的對待,取得優異的成績。我覺得,這對于好多初中散漫,根本不參加班級活動的同學來說,是一個大進步,也是良好的班風帶給他們的影響和力量。

    我們班是普通班級,絕大部分的學生底子薄、基礎差。有些同學厭學情緒嚴重,身在曹營心在漢。為了改變這種現狀,一方面我從學生著手,另一方面就是及時和科任教師溝通,激發學生的學習熱情,反過來激發科任教師的教學動力。這樣互相促進,在本學期期末階段班級學習氛圍濃,許多同學互相督促,提醒, 在期考試中有些同學的成績明顯提高,各科不及格的人數有所降低。

    主動貫徹落實學校各個階段和突發性的工作要求,做到堅決服從、部署到位、落實有策,經常性抓好班級管理中的組織、協調、督促、檢查工作。與其他班主任一樣,經常性加強對學生的早讀、早操、衛生清潔、晚自習等督促檢查并考核登記,經常性、隨意性地觀察其他課任教師上課時學生的學習和紀律狀況,力求更多的感性掌握第一手材料,以便有的放矢地加強動態管理,在深入學生的學習、生活和活動中及時了解、關心、教育并且督促其良好習慣的養成,同時發揮教師的言傳身教之示范效果。

    盡管我班取得了一些成績,但不可否認,需要改進的地方還有很多。比如部分學生的厭學情緒嚴重,聽課狀態不好,心不在蔫。有的在課上睡覺,寫信,照鏡子,吃東西。老師留了作業或是不做,或是跟好同學的作業抄。還有的同學和老師玩“貓和老鼠”的游戲,老師在一個樣,老師不在就得過且過。

    在今后的班主任工作中,要更注重學生的思想動態,使班級更有凝聚力,把班級工作做的更上一層樓。

    班主任工作總結期末職高(通用17篇)篇十七

    本學年我擔任高一27班的班主任,這是我第一次擔任班主任工作,回首匆忙度過的這幾個月,有進步亦有不足?,F對本學期工作總結如下:

    首先,良好的班干部隊伍是班級建設的先決條件。班干部是班主任的得力助手,他們工作能力的高低,往往能夠決定一個班級的精神面貌和凝聚力。因此,從軍訓的第一天開始,我就注意觀察每位學生的表現,自制了學生情況調查表,其內容包含初中的情況以及自我展示等等,并且貼了相片,這樣在軍訓期間我僅用了四天時間就熟悉了全班59位學生,了解了他們能力的高低和各方面的情況,做到了心中有數。之后,通過個別交流,在充分了解的基礎上,從而順利的建立了班干部隊伍。班干部選定之后,我進行了初期的班干部的培養。班干部畢竟還是孩子,工作中難免出現各種紕漏,這時班主任要做好后盾,把管理辦法教給學生,在班干部們逐步熟悉工作后,再放手發揮他們的主觀能動性。

    再者,規范學生的生活習慣和學習習慣是班級良好紀律的基礎。俗話說:“無規矩不成方圓”,沒有嚴格的規章制度進行約束,學生很難形成良好的生活習慣、學習習慣,也就無法完成學校的各項教育教學目標。在制班級規章制度定時,我充分發揚民主,讓學生親自參與。要求學生獻計獻策,共同制定出切合實際而又行之有效的班級規章制度。學生參與了班規的制定,既增強了主人翁的意識與責任心,又為今后的班級管理夯實了基礎。在學生的積級參與下,我制定出了“班級公約”“科代表職責”、“體育委員職責”、“值日班長職責”等一系列規章制度。為規范學生的日常行為提供了有力的依據。當然,學生了解了各項規章制度不等于他們都能做得到,所以還要認真地落實它才行,否則規章制度就是一紙空文。為此,我充分的利用了量化管理記錄表,對照班規細則為學生進行加分和減分。并時常匯總展示與班級,讓每個學生對自己的表現心中有數。

    另外,德育工作的開展是學生行為準則的最有效約束手段。在素質教育的大背景下,班主任不但要用常規的教育方法處理好在班級管理過程中遇到的各種問題,還要針對現代學生的特點,在工作中講究點藝術性。因此在對學生進行思想教育時,切忌道理一堆又一堆,我們講得口干舌燥,學生卻左耳進右耳出了,根本就起不到教育的效果。我采取的方式是通過班會的開展來解決干枯的說教模式。班會的開展無疑是一種教育的優秀方式。一節好的`班會,能夠激勵學生的斗志,擺正學生的心態,在潛移默化中影響學生的行動與思維,學生對規章制度有了思想上的認可,就會在平時的行動中形成自我的約束,這種先認識后執行的方式,遠比硬性規定的約束力強悍得多。

    最后,學風的建設是班級工作的重中之重。良好的班風學風是優秀班集體的重要標志。它能以無形的力量幫助和影響每位學生,良好班風的建立是一個長期的過程。半學期,我主要通過有意識、有計劃地與學生談話,來喚起學生參與班級管理的意識,促進他們形成正確的是非觀與榮辱感。當然,也通過動員學生積極參加學校級部組織的各項活動,如“運動會”“板報評比”“書畫展”等,來周密部署、認真安排,在班級灌輸一種事事爭先的意識,并把這種態度轉移到學習中來,讓班級形成“比學趕幫超”的學習風氣,充分調動學生們學習的熱情?;厥走@一學期,我學到了很多,也認識到了自己的差距,找到了下一步努力的目標。班主任工作確實很辛苦,很繁瑣。但愛是做班主任工作的前提,老師的愛就是熱愛學生,熱愛本職工作,愛因斯坦說得好:“熱愛是最好的老師,沒有愛就沒有教育?!蔽覀冎挥邪鸭儩嵉膼坌姆瞰I給學生,真正成為他們的良師益友,才能贏得學生的信賴與欽佩,才能真正為他們人生的導航。

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