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    春小學學校工作總結范文(21篇)

    時間:2025-06-01 作者:文鋒

    月工作總結是一個機會,可以和同事一起分享和學習經驗,互相借鑒和提升。下面是一些經驗豐富的專家對于月工作總結的建議和心得體會。

    春小學學校工作總結范文(21篇)篇一

    時間飛逝,隨著孩子們領取成績通知單離去的身影,本學期學校各項工作也圓滿結束了。將我校一年來所做的工作簡單的總結一下:

    我校以新的辦學理念為指導,努力優化育人環境,創建和諧校園。近年來,校風、教風、學風有了可喜的變化,錢家垟校區教師團結和諧,愛崗敬業形成了一種積合作向上的積極氛圍。

    讓師生在平安和諧的大環境下健康成長。按照上級各相關部門的具體要求,制定了周密的安全工作計劃和重大突發事件處置預案,學校、教師、學生、監護人層層簽訂了安全責任狀,常規性進行安全隱患排查和安全演練,提高學生老師的安全防范意識和能力,xxxx年度平安校園考核中受到虹橋學區領導表揚。檔案、資料齊全,一致獲得好評。

    每天值日有記錄,值周有有總結。每周一升國旗,堅持國旗下講話,加強對學生的思想品德教育、安全和文明禮儀教育、行為規范教育、法制教育等培養學生的行為習慣。

    xxxx年3月27日下午邀請樂清市心理咨詢師協會紅十字會講師團徐玉亭秘書長來虹一小錢家垟校區作家庭親子講座。在本校三樓多功能教室和老師與家長們交流分享“如何做智慧型父母”教育理念?,F場互動氣氛熱烈、家長紛紛提問,意猶未盡。得到家長們、和老師的一致認同。促進了對外交流,展示了學校新風采,讓家長了解學校,肯定學校,支持學校。

    xxxx年11月12日下午,在三樓多功能教室舉辦了“平安校園夢?普法律師行”普法講座。本次講座很榮幸的邀請到了浙江合眾律師事務所的“溫州最美律師”林曉琳律師講授。本次活動的舉辦進一步增強了我校學生的法律觀念和法律意識,有利于推動平安和諧校園的建設,為學生健康成長保駕護航?,F場互動氣氛熱烈、家長紛紛提問,意猶未盡。得到家長們、和老師的一致認同。

    樂清市虹橋鎮錢家垟小學網址歡迎各位老師有空進去看看。

    最后全面提高教育教學質量,為創辦人民滿意教育而不懈努力。

    春小學學校工作總結范文(21篇)篇二

    本年度,xx小學全體師生在煌固鎮中心小學鄭志虎校長的有力領導下,我們的工作取得了較好的成績,現將一年來的工作總結如下:

    本學年,對原先的工作制度進行了更進一步的修改,完善。主要有《xx小學教師值周職責》、《xx小學安全工作職責制》、《xx小學教師考勤制度》、《xx小學財務工作制度》。對教師工作提出了更細致、更嚴格、更明確的要求,規范了教師的從業行為。

    1、首先從常規教學抓起。規范教案,定期抽查,堅持提前一周備課。一向要求教師對學生作業全批全改,一月一檢查一公布,對不認真負責的教師在全體教師會上通報批評。

    2、教學為中心、管理是根本。在教學工作中,科學評價教師的各項工作,從備課、課堂教學、早操、課間操、早晚輔導、作業(檢測)的批改、后進生轉化等方應對教師進行全面考核,優先向煌固鎮中心小學推薦評優評先。透過考核,激勵先進,大大地提高了教師的工作用心性。

    安全工作的重要性不亞于教學工作。時時處處滲透安全教育。

    1、開學初,就同所有任課老師、班主任簽訂了安全職責書。

    2、借國旗下的講話,向學生宣讀有關安全方面的資料,并做了超多的安全知識宣傳展板。

    3、安全小組經常檢查學校的安全隱患,盡力做到防患于未然,做到了一日一小查,一月一大查,做好各種安全會議記錄和檢查記錄。

    4:利用每周一節主題班會活動開展好系列安全教育。本學期著重開展了防雷電,防溺水,交通安全,飲食安全,假期安全等主題安全教育。

    5、對異體特征的學生做了特殊處理。我校同一名患有肢體殘疾的幼兒家長簽訂了安全職責書;對一名傷害其他學生,行為無自控潛力的學生勸其去專業學校進行教育。

    在煌固鎮中心小學鄭志虎校長的引領下,學校的校園建設煥然一新,師生面貌和精神狀態也更加振奮,教育教學更加規范化和科學化,各項管理也更加有章可循,安全工作深入人心。在今年的全鄉統考中,一年級語、數分別取得全鄉第二名的好成績,其他年級與以往比較也有很大的進步。

    1、教師年齡偏大,對新事物理解潛力弱,教師隊伍素質尚待進一步提高。

    2、學生生源不夠穩定,流動性大,留守兒童較多,家庭教育和學校教育結合不夠緊密。

    3、個別教師的思想還沒有徹底轉變,對當前教育工作發展認識不清,對工作報應付思想。

    4、我校的管理制度還有待完善。還存在執行皮軟的阻礙。

    總之,一學年來,教師都能認真工作、任勞任怨,為學生的發展不斷奉獻,學校工作開展順利。相信,我校在今后的工作中會不懈進取,贏得更加滿意的成績。

    春小學學校工作總結范文(21篇)篇三

    本學期,我校安全工作緊扣落實安全教育和管理“標準化建設三年行動”及創建“平安先行學校”工作的開展,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的工作方針,切實做到“安全工作眾人挑、人人肩上有指標”,高度重視學校的安全保衛工作,確保學校安定穩定。

    嚴格貫徹“誰主管,誰負責”的原則,教師認真履行各自的職責,堅持依法治教,從嚴治校,強化學校內部的各項管理,針對不同的部位,層層抓落實,切實履行安全工作第一責任人的職責,做安全工作的人人明白、安全制度保證,實施到位健全學校安全保衛各項工作,落實“三防”(人防、物防,技防)措施。制定安全工作計劃,采取有效的安全措施,按規定配齊有關消防器材。

    結合本校的實際情況制定行之有效的規章制度和防范措施,層層簽訂責任書。進一步健全各項安全管理制度,扎實推進校園安全“標準化建設三年行動”和“平安先行學?!眲摻ɑ顒?,不斷推動學校安全管理工作上水平、上臺階。

    1、教育教學安全。增強學生安全意識,重視安全管理,充分利用學校宣傳陣地和設備,有針對性地對學生進行生存教育、應急教育、自救互救教育、自我防范及有關安全常識的教育。定期組織應對突發事件的演練,強化師生安全意識,增強師生應對突發事件的能力。加強心理輔導,嚴禁體罰和變相體罰學生。節假日學校要提前分發《告家長書》與家長簽《安全責任書》。第1周開展安全教育周活動,與家長簽定“安全責任書”。 9.1開展應急演練活動。9.9召開一年級家長會。做好中秋、國慶放假安全教育,與家長簽訂《安全責任書》分發《告家長書》。第7周做好安全隱患排查治理,抓好學生行為規范、安全教育。第8周加強秋季學校師生各項安全、衛生教育工作。第10周加強食品衛生、交通、消防等安全教育工作。第11周開展“11.9”消防日宣傳教育月活動,加強學校食物中毒和腸道傳染病防治工作。開展“12·4”全國法制宣傳日系列宣傳活動。12.16開展應急演練周活動(上午第三節)。分發元旦假期《告家長書》,做好元旦假期學生安全教育。期末與學生、家長簽定《安全責任書》分發《致家長一封信》。

    2. 加強保衛管理。嚴格執行24小時值班制度、學生外出審查登記制度、證件核查和來人來訪出入登記制度。保安人員遵守學校相關管理制度,認真履行工作職責。本學期新增配備6路監控探頭。

    3、發揮護導師的作用。值日護導師嚴格遵守作息時間,認真執行護導制度,做好校園的護導巡視工作,嚴防事故發生,做好學校日志記載。學校制定輪值護校制度,特別是在假期,更是做到天天有人護校,時時刻刻有人護校。10.26召開校園安全緊急會議,布置安全工作。

    4、交通安全。學校加大交通安全教育的力度,增強交通安全和管理。護導師切實執行按時點名的規定,增強工作責任心,放學后學生全部離校后方可離校。上、下午放學,由第三節課教師組織學生排好路隊,護送學生有序離開校園。做好校車和校園周邊道路交通安全專項整治工作。10.19分發《菌柄小學交通安全告家長書》,短信群發“交通安全”須知。開展“122”交通安全日“文明交通,告別陋習”宣傳教育活動。

    5、抓好法制教育。切實加強對師生的法制教育,把道德法制教育和預防犯罪侵害教育納入課堂,并通過法律講座、法律法規報告會等形式宣傳法律知識,讓學生知法、守法、用法。要加強對學生的心理健康教育,及時排除學生的心理障礙。加強校園的安全保衛工作,確保學校不發生重大刑事案件。9.30下午開展法制宣講教育活動(主講:安海分局吳我峰警官)。

    6、強化師德教育。教師真正做到為人師表,廉潔奉公,不參與及封建迷信活動,遠離邪教,并勇于與法行為作斗爭,成為學生心目中的表率。

    7、加強學生衛生安全意識。教師及時地、多渠道地且經常性對學生進行衛生安全教育,杜絕不衛生事故在校園發生。做好脊髓灰質炎強化免疫統計工作。12.17配合衛生所20xx年脊灰疫苗、麻風疫苗強化及查漏補種工作。

    8、落實安全防范措施,嚴格防火、防盜、防破壞、防事故的管理工作,發現隱患及時整改,確保學校的財產及人身安全。11.15接受鎮安全工作檢查評選。做好“清剿火患”工作。11.21各班、各室做好安全自查。

    我校定期對學校的校舍設施、體育設施、用電設施、食堂等重要部位進行安全檢查,定期進行專項檢查,并對檢查中發現的問題認真分析,及時制定整改措施,徹底消除安全隱患,確保校園安全。

    20xx年春季創安工作思路:

    1、推進依法治校,落實安全教育和管理“標準化建設三年行動”及創建“平安先行學校”工作的開展。

    2、強化意識,落實責任。

    3、加強教育,突出重點。

    4、完善制度,細化措施。

    5、齊抓共管,共創和諧。

    春小學學校工作總結范文(21篇)篇四

    本學年我校組織全體教師在全面理解教師專業化發展和教育創新重要意義的基礎上,通過學習和實踐,進一步統一思想、更新觀念,不斷提高教師的專業化水平,提高廣大教師實施新課程的能力,結合我校實際,制定了我校《新常規,新課堂》校本培訓方案,并以此推動我校的基礎教育課程改革的深入發展。從而建立起一支高素質的教師隊伍。校本培訓和校本教研,是教師成長的一只方舟。因此,做好校本培訓工作非常重要,下面把我校本學年開展的校本培訓工作總結如下:

    領導都非常重視校本培訓工作,成立了校長任組長的校本培訓領導小組,加強對校本培訓工作的指導,通過開展校本培訓,大力提高教師專業化水平。

    學校加強了對校本培訓過程的管理,做到了培訓時間、內容、人員、考評“四落實”,做到了教師上課有教案,聽課教師有筆記,學校有記錄和信息反饋記載。

    (1)、名師引領模式。一學年來邀請了許多名師蒞臨我校指導,如楊顯攀、劉衍光等,每次與會老師們針對堂課各抒己見,同時也提出了自己在教學中碰到的困惑和疑慮,請名師們指點迷津。他們獨特、創新的教學方法與理念為我校教師的專業成長指明了方向,受益匪淺。

    (2)、案例培訓模式。即從典型案例中獲得啟迪、尋求解決問題思路的方式,通過教師模范試教,參與式的研討,引導教師運用課改的理念,對課例進行分析(今年研究的主題是教師基本功),從中領悟教師語言精練的重要性,啟迪自己的課堂教學,取得了很好的培訓效果。

    (3)、導師指導模式。即以老帶新的培訓模式。對新教師的培養,學校采取了“拜師結對”的形式,擴展了師徒帶教的內容,賦予這傳統的形式以新的校本培訓內容,且拜師是相互的,能者為師。在課堂教學方面,老教師是師傅,在網絡教研等方面,青年教師是師傅。在教科研培訓中,師徒可以共同承擔同一科研課題,在研究過程中,相互合作,共同受益與提高。

    (4)、自主學習模式。主要通過名師光盤學習,這種培訓模式由教師進行自我反思,找出自己在某一方面的不足,然后制定自培計劃,并實施計劃,以彌補自身不足,提高自身能力的方式。

    (1)新課程理念培訓。課程改革成敗的關鍵在于教師,教師對新課程理念的認識程度直接影響課改實驗的成效。為此,本學期繼續把學習、實踐、驗證新課程理念,作為師資培訓的重點任務來抓。加強通識培訓,主要抓好四方面的工作:一是明確培訓目的:掌握新理念、實踐新理念、優化教育過程,為全面課改打實基礎。二是確保培訓時間:用足、用好業務學習時間。三是形成培訓系列:重點圍繞說課、上課、評課開展教研活動,通過課堂教學評選出校內各科優質課、公開課、示范課共10節次,聽評課20節次。在一個個案例中實踐、體驗新的課程理念。四是加強合作交流:派教師外出學習、觀摩,要求外出學習的教師返校后,及時向教導處、學校傳達先進思想、理念,相互學習,共同提高。

    (2)繼續有針對性地開展現代教學手段技術的培訓。我校積極為教師創設現代信息技術教育的平臺。全體教師充分利用各種渠道,合理利用課余時間瀏覽網上各種有用信息,充分利用網上有用信息服務于自己的實際教學。

    (3)加強校本教研制度建設。教師的教育理論素養決定了課改的深度和廣度,"要引導教師學會理性地思考教學問題,不要小看理論思維。"理論的指導是促進教師專業提高的有效保證,這種理論學習,更加指向實踐中發生的真實問題。理論學習采取了集中與分散相結合的形式,每次教研活動都要先進行半小時的理論學習的心得交流,這樣既保證了學習時間,也保證了學習質量。課程的最終實施者是教師,學校發展的動力是教師,教師觀念的轉變是一個長期艱苦的過程,不可能一蹴而就。“傳統的培訓把表層的土刨了一下,下面的土還非常堅硬。”要把新的理念轉變為教師的教學行為,需要教師積極主動地參與。

    傳統的培訓,形式上大多是講座輔導,內容基本是從理論到理論,但教師最渴望的是如何將理論落實到實踐之中。本學期,“基本功”成為我校教師校本培訓的主旋律??梢詫⑴嘤柕攸c設在課堂,一邊教學,一邊研討。由培訓者先親自上課,然后結合實踐講理論,將新課程的理念通過課堂直觀地表現出來。還可以請教師先針對課堂教學出現的問題,培訓者走上講臺,組織教學,讓課堂變成一個學習與交流的場所。在這里,沒有傳統意義上的“教師”和“學員”,大家都是平等的參與者,教師不再把自己當作被動的受訓者,而是積極主動地參與。講座學習也發生了實質性的變化,不再單純講理論,而是分析案例,在案例中讓教師潛移默化地接受理論。

    (4)、抓好骨干教師培訓工作。組織了校內優質課評比活動,另外,學校領導十分重視教師業務能力的提高,想盡辦法安排骨干教師參加各級各類的培訓學習,如平時參加外出學習,學校給調課,解除教師的后顧之憂,安心學習。

    (1)教師的理論學習,沒真正落到實處,仍要加強督促。

    (2)教師的教育教學反思力度不夠。

    (3)培訓形式還要調整。

    為了使校本培訓工作真正能促進教師專業化發展,促進學校教育教學工作的開展,我們必須繼續以全面提高我校教師的整體素質為核心,繼續以年輕教師為培訓重點,著眼于教師適應現代教育的綜合素質的提高,不斷開發校本培訓內容、創建校本培訓的新形式,把校本培訓真正落到實處,促教師的專業化發展。

    xx小學

    春小學學校工作總結范文(21篇)篇五

    繼續健全和完善班主任崗位職責、班主任工作考核評估激勵機制,堅持從形式和內容兩方面客觀地評價班主任工作。注重發揮骨干班主任和優秀班主任的示范作用。

    2.堅持常規教育陣地,加強養成教育導向。

    (1)明確養成教育工作任務。組織學生認真學習《小小學守則》、《中小學生日常行為規范》及《余灣鄉教育辦養成教育實施方案》,完善師生值周檢查制度,實行日檢查、周評比、總結,培養學生良好行為習慣。

    (2)充分利用課堂及課外等加強對學生學習習慣的培養。

    我們著重在課堂上下工夫,培養學生上課認真聽講的習慣。認真聽講,注意力集中,積極思考是提高學習效率、成績優異的必備條件。為了讓整個班級在課堂上形成一種爭先恐后,積極發言的良好氛圍,積極做好班級干部的思想工作,讓他們起好的帶頭作用。

    (3)深入開展對學生的養成教育活動。

    促進學生培養良好的品質與行為習慣,德育處組織各班級開展了爭做“四好少年”活動,通過評選活動,讓好習慣在校園蔚然成風,激勵引導學生自我約束、自我規范個人行為,塑造文明的形象。

    二、建構高效課堂,向縱深推進教育教學工作。

    本學期,我校把建構高效課堂作為教學重點工作。學期初,立足于鄉教育辦領導的“‘學洋思’促優質課堂”活動已經全面啟動,進入實質性的實施階段。一學期以來,圍繞著“‘學洋思’促優質課堂”,以構建高效課堂為最終目的,我校依據校本,彰顯教學特色,進行了一系列的構建活動,工作總結《小學校工作總結》。

    1.教學常規常抓不懈,落實過程管理。

    (1)改進業務學習,研學結合。

    在每周四的學科教研業務學習中開展研討和學習兩結合的方式,不斷提高教師的專業素養。圍繞著“‘學洋思’促優質課堂”實施方案,帶領教師們認真學習領會相關文件精神,通過備課、上課、作業、評課等教學實踐活動落實高效課堂建設。

    (2)抓好小學科和薄弱學科,全面提高學校教育教學質量。

    開學初制定好各學科教學計劃,按國家規定課程計劃開齊開足課程,尤其是抓好音體美科品等小學科教學工作,做好檢查落實。促使小學科教師重視改進自己的教育教學方式,不斷提高業務水平和課堂教學效率。另外,針對個別年級的薄弱學科進行跟蹤聽課和隨機抽測,促進薄弱學科提高教學效益,進而轉化,形成長足進步。

    2.深入實施,多層次開展課堂教學研究活動。

    圍繞教育教學現代化和“學洋思”促優質課堂,本年度我校多層次分目標開展了各類教學活動,構建高效課堂。開展分層次課堂教學研討活動:骨干教師研討課、優秀教師展示課。學校在開學初推出各學科骨干教師課堂公開課研討。同時在骨干教師的教學研討課基礎之上,再次為全體教師用好教學現代化的手段建構高效課堂提供了樣本。

    3.形成初步成果,發現不足,不斷進步。

    切實改變了具有外在強制的學生學習狀態和學習體驗,讓學生在輕松愉快的情境中積極主動地去獲取知識和技能。教學方式的改變和教學中教師贊賞的語言能使學生感到學習的歡樂與成功的自豪,學生變得喜歡學習并在老師的引導下,創新意識增強了,探究積極性提高了,利用課程資源的方法增多了,收集和處理信息的能力發展了。在今后的教育教學工作中,我校仍將以提高課堂教學效率為重點工作,結合教育現代化全面改革課堂教學,加強教學管理,以活動促發展,讓高效課堂的建設真正全面推廣并深入實施,促進課程改革向縱深發展。

    三、堅持科研興教,創新開展教科研工作。

    1.加強教科研理論培訓。利用鄉教育辦組織教師外出學習的機會,將學習所得應用到個人的日常教學中來。

    2.加強師資隊伍建設。學高為師,身正為范。為了提高教師隊伍的整體素質,學校深入開展教育科研工作,以研促教,教研相長。

    四、服務教學,做好后勤工作。

    1.做好教師教學用品及學生學習用品的分發工作。開學初,教學用品和學生的課本、簿冊及衛生用品,按時無誤地發到每個班級和師生手中,及時添補課本簿冊,保證教育教學工作順利開展。

    2.做好后勤保障工作。學校的各項活動,總務處全力以赴,提前清理好場地、布置好環境、準備好器材,做好優質服務,保證各類活動正常有序進行。

    3.加強安全保衛工作,規范門衛制度。門衛是學校管理的一個重要環節,是學校安全保衛工作的第一關,責任重大,要加強門衛管理,提高門衛的責任感,認真履行門衛職責。做好學校的財產安全的管理,牢記安全重于泰山,安全工作常抓不懈。對不合格安全規范的設施及時進行整改,將一切安全隱患消滅在萌芽狀態。

    五、工作中存在的不足。

    在過去的工作中,我們也清醒地看到發展中存在的不足,主要有:

    1.學校的教育現代化設備還有待于完善,校園文化的層次還需要提升。

    2.部分教師的教育科研水平有待提高,教師的專業素養與學校教學存在明顯的不協調現象,影響素質教育質量。

    六、今后工作的思路:

    回首過去,成績有所提高,面對未來,倍感壓力很大,我們相信,在鄉教育辦的正確領導下,在全體教師的大力支持下,面對新形勢、新機遇、新挑戰,我們將進一步樹立信心,理清思路,突出重點,勤奮工作,講究實效,努力譜寫教育新篇!下一學期,我校將繼續在鄉教育辦的正確領導下,繼續深化教育教學改革,深入發展素質教育,創新師生評價體系,加強科研興校力度,重點抓好學生德育工作,繼續提高教育教學質量,促進學校各項工作全面、健康、快速發展。

    春小學學校工作總結范文(21篇)篇六

    20xx年8月參加工作,20xx年12月加入中國共產黨。大學??飘厴I,小學高級教師。自20xx年2月任xx完小校長以來,我始終堅持認認真真學習,踏踏實實干事,清清白白為人,在上級領導和同志們的關心、支持、幫助下,我認真履行職責,堅持原則,依法執教,無私奉獻,完成了各項工作任務。現從德、能、勤、績等方面作如下總結:

    一、加強理論學習,提高思想道德素質

    多年來,我一直將理論學習作為自身的重要任務,自覺做到勤學多想,努力增強黨性觀念,提高思想政治素質,牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀,保持良好的道德風尚。我積極參加上級舉辦的各類知識培訓、法律法規考試,認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀,并身體力行。在工作和事業面前,我歷來顧全大局,從不爭名奪利,不計較個人得失,牢記“八榮八恥”,全心全意為人民服務,始終以一個優秀共產黨員的標準嚴格要求自己,在思想上、政治上、業務上不斷地完善自己,更新自己,使自己真正樹立科學的發展觀、正確的政績觀和牢固的群眾觀,為學校進一步發展盡職盡責。

    二、注重求真務實,提高自身工作能力

    我在教育教學工作崗位上已有二十多年,從事管理工作也有了十多年,經過不斷學習、不斷積累,具備了比較豐富的工作經驗,能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題,在組織管理能力、綜合分析能力、協調辦事能力和文字言語表達能力等方面,經過多年的鍛煉都有了很大的提高,保證了本崗位各項工作的正常運行,在日常的各項工作過程中,沒出現過錯。在工作期間,我做到思想領先,講到做到,處理突發事件迅速,并圓滿完成各項目標任務。

    三、做到勤奮踏實,推動學校各項工作

    勤勉敬業是對一名管理者的起碼要求。我能夠以正確的態度對待各項工作任務,熱愛本職工作,對工作中遇到的難題,總是想方設法、竭盡所能予以解決,始終能夠任勞任怨,盡職盡責。在我的帶領下,xx完小全體教職工全力以赴,認真遵守xx中心小學及教委制定的各項規章制度,努力提高工作效率和工作質量,服務教師,服務學生,保證了全校工作的正常開展,沒有無故遲到、早退的現象,始終堅守在工作崗位上。我始終認為,一個人苦點累點沒有關系,人生的價值在于奮斗、在于創造、在于奉獻。我必須以勤奮的理念去實現人生的價值,促進學校的各項工作的正常開展。

    四、努力盡職盡責,不斷取得好成績

    無論在什么情況下,我都本著對事業高度負責的態度,堅持任勞任怨,刻苦鉆研,與時俱進,開拓創新,各項工作均取得優異成績。幾年來,我校均能保持安全平穩發展,沒有出過重大安全事故;教職工恪盡職守,沒有出現不穩定因素;教育教學工作扎扎實實,教學質量穩步提升,屢次獲得xx中心小學教學工作先進獎;教研教改扎實推進,我校承擔的數學科研課題《在小學數學課堂教學中培養學生問題意識的研究》于20xx年圓滿結題,并獲得xx區教育科學研究所好評,獲xx區教育科研成果二等獎,獲xx市級教育科研成果二等獎;各項工作做到公平公正公開,學校呈現民主團結和諧的氛圍;學校后勤管理制度完善,嚴格按上級部門的規定收費,沒有存在亂收費的現象,社會和家長反映良好。我自己也多次被評為xx鎮政府優秀德育工作者,優秀共產黨員。

    五、堅持廉潔自律,打鐵還需自身硬

    我不斷改進作風,無私奉獻,注重廉潔自律。時時處處從嚴要求自己。在本職工作崗位上,能維護大局,注重團結,以誠待人。平時工作中任勞任怨,扎實細致。在任職期間,牢固樹立共產主義的世界觀、人生觀、價值觀,從思想上、政治上時刻與黨中央及各級黨組織保持高度一致。在廉政建設中始終對自己高標準、嚴要求,率先垂范,以身作則,時刻做到自重、自醒、自警、自勵,自覺加強政治修養。通過加強自身的建設,進一步堅定了全心全意為人民服務、辦讓人民滿意的教育的宗旨觀念,把廉政建設變成自覺行動,貫穿于日常工作始終。

    xx完小全體教職工在我的帶領下,通過努力,做了不少工作,也取得了一定的成績,但是我深深感到自己工作中仍存在一些問題和不足,距離中心校對我的要求還有很大的差距。我懇切希望給我多提意見和建議,并給我更多的指導和幫助,我將繼續努力,不斷進取,在今后的工作中積極吸取以往工作的經驗和教訓,努力把xx完小的各項工作推向更高的層次。

    春小學學校工作總結范文(21篇)篇七

    為了加強農村學校教研工作,提升農村學校教師的教學能力,提高農村學校教育教學質量,自治區教研室于今年在xx鎮建立了農村學校教研工作聯系基地。我校有幸成為“基地”學校的一員,本學期,我校得益于區教研室和縣教研室領導多次指導和幫助,使我校在教研活動的內容、形式、方法等方面都取得了一些進步,現就我校本學期的校本教研工作和大家進行總結。

    以區教研基地建設為契機,積極配合上級教研組織開展工作。教研室在一小舉行“同課異構"教研活動,我校非常重視這次活動,把它看作是一次學習開展教研活動的難得良機,選派xx名學校各科教學骨干教師參與活動。畢竟“同課異構”教研活動是一個新生事物,是我們第一次接觸“同課異構”教研活動。

    因此參加“同課異構”活動的語文教師xx老師,科學課教師xx老師,信息課教師x老師,備課時非常認真,為上好交流課他們在課前反復磨課,請同學科教師和學校領導聽課、評課,提出建議。他們反復修改教學設計,爭取為這次活動呈現一節優質高效的好課,參與教研活動的其他教師為評課、交流也做了精心準備。區教研xx老師一行各位專家親臨現場對活動進行指導,在會上xx老師進一步強調了科學課的教育理念和教學方法,提出小學科學課要注重培養學生學會動手、動腦,對三位老師的做課進行了指導并給予肯定。

    建立區教研基地兩年多以來,在上級教研部門的幫助下,學校領導和教師對校本教研的認識逐漸清晰起來了,充分了解了“校本教研是什么”,“校本教研做什么”這些困擾我們的問題。從學校的實際出發,依托學校自身的資源優勢和特色進行教育教學研究。我校教研工作初見成效,不過“同課異構”還處在探索階段,以后還需要做更多的具體工作,使我?!巴n異構”教研活動更加成熟。

    開展校際交流是推動校本教研和學校發展的需要,是全面提高我校教育教學質量的需要,是提高我校教師素質、促進教師專業發展的需要。通過校際交流,可以搭建兩地教師互相交流的平臺,促進我校不斷深化教育教學管理工作,有助于提高我校教師的專業知識和專業技能,更新教育觀念,自我完善,不斷發展。有了這樣的認識以后,我校利用各種形式加強校際教研活動。

    學校在做好“同課異構”工作的同時也在思考,我們搞“同課異構”活動時對教師做課是下了功夫了,也認識到講好一節課沒有好的教學設計,那么做課就成了無本之木,無源之水。因此學校要求每一位教師要沉下心來,把精力投入到備好每一堂課上,要認識到充分的預設才能有精彩的生成,高質量的備課才能生成高效率的課堂,高效率的課堂才能擺脫無謂的內耗、時間戰,才能提高教學質量。

    學校強化備課質量觀念,要求教師備課要做到內容完整,格式規范,操作性強。學校以集體備課為抓手,探索集體備課的方法。學校廣泛收集信息,廣泛交流,大膽實踐和探索。搞過小組討論共同備寫式的集體備課,也搞過主題專項承擔式的集體備課活動。

    春小學學校工作總結范文(21篇)篇八

    一學期來,我校在各級教育行政及業務部門的積極指導下,緊扣全面推行素質教育,著力推進課程改革這一主旋律,促進學校教學管理的科學化和規范化,切實提升學校的管理水平和教育質量,認真開展學校各項工作,在學校管理、課程改革等方面取得了一定的成績,現將本學期工作總結如下:

    一是加強德育隊伍的建設,強化與提升全員育人的積極性。為了增強工作主動性,我校在暑期就開始構建了新學期德育工作的新思路,召開了較大規模的德育工作專題研討會,開啟新學期德育工作新思路,對學校德育現狀、德育隊伍、德育課題展開了研討,有效解決了當前學校德育工作的重點和難點問題,如:關愛“留守子女”教育活動;凈化校園周邊環境;建立“三位一體”育人網絡等都取得了一定成效。極大增強了德育工作的實效性與針對性。

    二是加強師德師風建設,調動全員育人的積極性。新學期適時召開了“優秀教師先進事跡報告會”,讓身邊的先進現身說法,用典型引路,激發了廣大教師參與德育工作的積極性。

    三是開展了系列有針對性的主題德育教育活動。一學期來,以政教處為主體,年級組、教研組積極配合,全校師生共同參與,先后開展了“行為規范養成教育”、“前途理想教育”、“增強責任,關愛他人”等主題教育活動;成功舉辦了第四屆“主題班會創新設計大賽”;各個年級都開展了有年級特征的主題教育活動,每個年級都召開了學生家長會,開門評教,開放教學,主動家訪,關注弱勢群體,通過多種途徑形成了育人的強有力網絡。

    四是加強德育工作的日常過程管理。本學期,學校對年級組、政教處對班主任進一步制定了比較完善的評價與管理措施,保證了各項管理教育活動的落實與到位,如對年級組的工作,要求每月對學生進行一次教育活動,每月開展至少一次豐富多彩的年級活動。

    五是加強了校園文化氛圍的改進,通過環境育人。從教室的布置到學校環境的改善都有較大投入,堅持通過廣播室、宣傳櫥窗、松中月報等校園文化陣地,創建和諧的優美的校園文化環境。

    一是進一步抓實過程,形成提高質量的合力。實行質量目標管理,做到了目標明確,任務落實,責任到人,層層把關。教導室從抓好日常工作入手,堅持了教學月查、隨機抽查、推門督查、教學事故通報制度,并將情況及時通過反饋,學校主要領導都堅持坐陣一線,分別掛靠教研組、年級組。

    二是大力開展教學研究,把握課堂主陣地,向課堂要質量,在教師中開展“樂教、善教、優教”的教學比武活動,在教師中開展了“五心活動”,即對學生“有愛心、有信心、有耐心、有責任心、有寬容心”,開展了學生評教及家長評教活動。

    三是抓好了教研組、年級組建設,把好質量的管理關。從抓教師業務學習入手,從發揮年級組的職能作用入手,堅持了對教研組、年級組的月考查制度,形成了抓質量的合力。

    四是開展了豐富多彩的學科興趣活動。各教研組以學科活動為載體,有力地促進了學科教學及學生學習興趣的提高,學校成功舉辦了第七屆藝術節,開展了教師一幫一活動。

    一是以“話題式”校本教研為平臺,扎實開展了校本教研。本學期學校以備課組為單位,強化了集體備課與研討制度,明確備課組長的職責,進行了十三個話題的專門研究,保證了責任落實,過程落實,研有所獲,話題研究的話題得到市教研室領導的肯定。

    二是扎實開展了三課活動。本學期的三課活動貫穿教學始終,分三個層次開展,通過示范引路,骨干帶頭,全員參與,分期分段、分層舉行。教師積極性高,教師聽評課扎實,一改往日走過場,流于形式的心態。

    三是加強校本培訓,進一步提高教師隊伍整體素質。本學期通過學校、年級組、教研組三個層面,進一步強化對教師的業務理論,業務能力的培訓學習。如八年級自發組織全體教師進一步進行課件制作的培訓,學習成為多數教師的自覺行為,加強了對新老師、青年教師的培養:開學之初制定了青年教師培養計劃,并組織了青年教師的入門課、考核課等活動;學期中跟蹤知道與反饋;學期末進行考評,使的青年教師迅速成長起來。

    四是堅持開展了校本課程的開發。本學期的校本課程開設,實行校內專家引領,本學期學校安排市課程改革校本課程專家小組成員江斌老師專門負責校門課程的指導,并專職擔任七年級校本課程的教學,發揮了積極的引領作用。

    本學期,我校緊緊圍繞“四個校本”開展工作,在構建“人本化的校本管理、互動式的校本培訓、參與式的校本教研、特色化的校本課程”方面取得了新的突破。在本學期全市教育教學的重點工作——“基礎教育課程改革成果展示與表彰活動”中,我校取得的驕人的成績:學校被評為“教育質量先進單位”、“課程改革先進學?!?課改經驗材料——《校本——為了教師的燦爛,為了學校的發展》在總結會上得以交流;語文組被評為“先進教研組”;兩個“學生才藝展示”節目均被評為“最佳表演獎”;兩名教師被評為“課改先進個人”;三個“話題式”校本教研成果獲的兩個一等獎、一個二等獎;一名教師的課堂教學得以展示;“書香校園”讀書筆記及校本課程成果得以展示;并有多篇論文、案例、學生小論文等獲得一、二等獎。特別是在總結會上,我校的管理經驗、課改經驗及教科研工作得到了宜昌市及宜都市領導的高度贊賞。

    本次活動,極大的增強了我們的信心。我們將一如既往,務實工作,加快步伐,與時俱進,開創學校工作的新局面。

    一是要進一步增強師生的安全防范意識。

    二是德育教育的實效性要進一步增強。針對德育教育中的問題,開展有針對性的有效的教育活動,教育的形式、方式要進一步加強。

    三是形成全方位的育人網絡,尤其是如何有效爭取家長的配合,家校的配合,要進一步探索。

    四是要積極建立適應中考評價制度改革的學校教學質量評價管理體系與措施。

    五是如何在課程改革中,尤其是在校本教研和校本課程開發中有新的突破,還需要深入研究。

    春小學學校工作總結范文(21篇)篇九

    我們的教育本著強化學生主體地位,一切為學生的發展服務。本學期我校緊緊圍繞“惜時創新講效益、務實求真爭一流、團結活潑謀發展”這一主題,狠抓常規工作,講安全求效益。開展了豐富多彩的活動,追求教育教學效益的最優化,努力提升教育教學的質量,在期末測試中綜合成績名列全鄉第一。

    1、舉行豐富多彩的活動。

    每項活動設計體現了主體性、趣味性、實踐性、科學性、人文性,開學初開展了豐富多彩的主題教育。九月份主題為文明尊師月,開展《老師,我們愛您》尊師活動。十一月組織學生開展冬運會活動,12月下旬開展元旦及表彰活動,在活動中,培養學生的行為習慣,鍛煉學生的綜合能力。通過活動的有效開展,使學生的主體性得到充分的發揮。

    2、科技、藝術教育扎實有效。

    藝術教育是我校的重要的常規工作之一,創設機會使學生在藝術的氛圍中受到教育。堅持上好音樂課、美術課、體育課、信息技術課等九個課程,讓學生努力做好科技小制作,在活動中學生的思維、想像能力得到了拓展,激發了科技意識,科技創新能力得到了實踐。

    3、深化愛國主義、誠信教育,有理想會守紀。

    德育狠抓愛國、誠信、責任、關愛等道德品質工作,讓學生在常規中形成文明守紀、活潑團結、有理想能守紀的習慣。

    學生的發展是當代學校教育工作的出發點和最終歸宿。我們學校和教師始終基于“學生中心”,展現課堂教育教學魅力,使其教育教學活動有意義、有品味,給學生以快樂的體驗、智慧的感悟,使學生獲得不竭、持續發展的動力。

    1、抓好教育教學常規落實。

    (1)、根據學校擬訂的教學常規管理細則,對照細則,認真抓好教學常規管理,做好每月對教師備課、上課、批改作業等的常規檢查,做到有記錄、有評價、有考核。

    備課:要求教師獨立備課,充分借鑒網絡資源及優秀教案進行課前準備,組織教師作課前討論或課后反思,帶領教師梳理單元教學重點、難點及重點知識內容,利用優課資源做好上課準備工作。

    上課:面向全體,重視課堂教學中的信息反饋,利用現代技術及時調控教學手段。按要求完成每節課教學任務,要求寫好課后反思,進行點評或總評。

    作業:各門學科每節課布置的作業適量,要求學生獨立、按時完成各科作業,教師及時認真批改,及時糾正錯誤,對學習上有困難的學生提倡面批、及時輔導。學校不定時抽查教師批改作業情況。

    (2)、在期中、期末檢測完后召開教學質量分析會,統一思想,找出差距,拿出措施,確實在實踐中出真知。

    2、加強常規教研活動,以小組合作中的高效性研究為陣地,全面提高教師的有效課堂教學能力。

    教師之間共同總結經驗,互相學習,彼此支持,共同成長,教師之間的合作是以反思為基礎的組織創新,基本形式有:

    (1)、交談、討論,各教師利用周二教研活動日,圍繞某個具體的問題(可以是教學中或備課中遇到的一些問題與想法)暢所欲言,提出各自的意見和看法,在有效交談討論中,收獲教師個人單獨學習所得不到的知識。

    (2)、協作:教師共同承擔責任,完成任務,協作強調團隊精神,群策群力。開展常規研討課,由教研組內某位教師承擔一節課,大家共同探討、研究,發揮集體的智慧,齊心協力,推出一堂高水平、高質量的研討課。教師共同參與聽課,課后由執教老師就教學設計、教學實踐進行反思,聽課者參與評課、討論,從而解決教學中的實際問題。

    (3)、幫助:充分發揮組內經驗豐富,教學成績突出的優秀教師的作用,與后進的青年教師結成師徒關系,通過他們對新教師的幫助指導,使新教師盡快適應角色和環境的要求。骨干教師,學科帶頭人在同伴互助中發揮積極作用,通過同伴互助防止和克服教師各自為戰和孤立無助的現象。

    加強教師隊伍建設,是學校建設永恒的主題。教師的課堂教學能力直接影響著教學質量,而教學質量又是學校的生命線。本學期,圍繞和諧合學教學,以校本教研為陣地,與教師不斷地進行對話,產生思想的碰撞,讓先進的教育教學理論潛移默化的成為教師成長的“內動力”。

    1、加大管理力度,加強組織領導,建立健全教研工作制度

    本學期學校開展以《合作學習中的高效性研究》,以教研組為中心,層層負責,逐級推進,為校本教研的順利開展提供組織保證。學校領導參加教研組教研活動,提出指導性意見和建議,對全校教師進行全方位、多層次培訓,努力提升教師的.知識結構。在匯報課中,大多數教師在課堂上展現了合學教學的魅力,取得了較好的效益。

    2、發揮骨干教師和年輕教師的作用,開展常規教研活動,每月安排部分教師上好匯報課。同時開展后進教師教學比賽。學校教師各有各的風格,各有各的特色,互相學習,彼此支持,共同成長。

    1、積極開展“和諧教育、合學學習”的論文撰寫活動:

    圍繞“和諧教育、合學學習”的主題,老師們充分發揮自己的文采與才智,積極撰寫并上交論文,同時積極開展豐富的校園文化活動,促進了學校工作的長足發展,實現了學校既具有本土特色,又具有創新意識的辦學目標的定位。

    2、開展有效、高效教學交流活動。

    圍繞《合作學習中的高效性研究》課題研究,打破壁壘分明的學科界限,構建學科之間的聯系,加強學科之間的交流,形成優勢互補的局面。本學期開展了涵蓋各學科的教學交流活動,有助于教師對自己的教學行為、教學觀念進行反思,有助于教師教學理念的重建。在教學中、在工作中努力提高效率,爭取更大的效益。

    戴好小黃帽,注意交通安全,不忘季節性教育,注重食品安全。消防教育經常講,注意消防安全,應急演練要常抓,防災減震保生命,溺水教育時時講,防患未然促安全。

    六、改善辦學條件,搞好學校周轉房建設,管好學校綠化,加強學校食堂管理,嚴格把好各種關口,確保食品安全。

    法灑小學

    20xx年1月2日

    春小學學校工作總結范文(21篇)篇十

    **縣教育局多年來非常重視藝術教育,始終把藝術教育當作全面貫徹黨的教育方針,全面推進素質教育的重要內容,確保藝術教育在學校教育中的重要地位。把藝術教育納入學年工作計劃、發展規劃,并列入重要的議事日程,還根據自身條件和實際要求學校搞特色課程,重視通過開展豐富多彩的課外藝術活動,將藝術教育觸入教育的全過程,不僅重視為藝術教育創造良好的物質條件,而且更重視為卓有成效地開展藝術教育創設良好的氛圍,下面對我縣近年來開展藝術教育工作的情況匯報如下:

    我縣現有中小學校110所,其中小學83所,初中17所,完中一所,普通高中6所,職業高中3所,在校生78356人,教職工4800人,其中藝術類教師占10%以上,各學校體、音、美教師基本配備齊全,對開展好藝術教育課程打下了良好基礎。

    藝術教育是學校教育的重要內容,是實施以學生發展為本,以創新教育為核心的素質教育的突破口,是實施美育的主渠道。藝術教育不僅是為了傳承人類文明,提升個人藝術品質,更是為了開發人的潛能,發展人的個性,塑造健康人格,激發人的無限創造力。藝術教育對于促進學生的全面發展具有不可替代的作用?;谶@種認識,學校把藝術教育放在學校教育的重要位置上,加強對藝術教育的領導。學校主要領導親自過問,親自對學校藝術教育工作進行規劃和布署,親自指導、組織學校藝術教育工作的開展,提出明確的任務和要求。從硬件建設、師資培訓、課外活動等方面進行全方位指導,并狠抓檢查和落實。學校還經常將藝術教育作為校長辦公會和學校行政會的重要議題,就藝術教育的具體問題展開研討和進行決策。有關領導也經常深入課堂和活動場所,檢查工作,了解情況,及時解決工作中的問題。校內和社會重大的藝術活動,學校領導都親自主持,親自參加。對藝術特長生學校也給予全面關懷,重視其藝術特長的發展,充分發揮藝術教師和藝術特長生在藝術教育和精神文明建設中的排頭兵,生力軍作用。由于認識明確,領導有力,管理落實,使學校的藝術教育有了思想上、組織上和管理上的保障,藝術教育得以健康發展。

    全面高效的藝術教育組織體系是實現藝術教育可持續發展的首要基礎,組織上保證,制度落實,管理上到位就能保證藝術教育的可持續發展。

    1、組織落實。學校專門成立了藝術教育領導組,分管校長擔任組長,體、音、美室主任為副組長,它包含了學校各個管理層面,不留管理空隙,全方位、立體式推進學校藝術教育。

    2、形成制度,管理到位。教務處要求有關科目教師積極滲透藝術教育,具體落實在教學計劃、教案中,并進行藝術教育教案的教學常規檢查,把有沒有滲透藝術教育內容作為評選優秀教案重要標準。

    開展藝術教育工作,需要大量的資金投入,多年來,我縣狠抓體、音、美器材的建設,改善藝術教育的辦學條件,累計投資一千多萬元,全縣體、音、美達一類學校標準的有68所,達二類標準的有42所,現有音樂美術教室的學校85所,校校有體育活動場地,電教設施80%以上學校達一類標準,所以給學校藝術教育工作的開展奠定了良好的基礎,在市級以上舉行的各項活動中均取得了良好的成績。

    為了更好的開展藝術教育活動,要求各學校課堂教學都盡可能多地運用投影、電腦、音響等電教手段。在教學中,不僅重視對音樂等有關知識的傳授和基本技能的訓練,更重視通過對優秀藝術作品的學習、了解、體驗和感悟,喚醒學生的主體意識,提升學生的審美情趣和審美能力,豐富學生的感情世界,增強學生的知覺能力和想象能力,激發學生的表現力和創造力。注重于塑造學生健康完美的人格。藝術課程的開設為學生的全面發展提供了必要條件,充分發揮了課堂教學的藝術教育主渠道作用。

    藝術教育工作是學校教育的重要組成部分,為了搞好藝術教育工作,縣教育局制定了一整套藝術教育評估體系,每年初,來分別對學校藝術教育工作進行督導評估,并將結果通報全縣,來促進學校工作,并且還把藝術教育工作納入各學校的年終考核。

    我們有信心有決心,把學校的藝術教育推向一個新的臺階,為全面推進素質教育,為塑造人文素養和科學素質兼備的一代新人而努力奮斗。

    春小學學校工作總結范文(21篇)篇十一

    為使學校管理走向制度化、規范化、科學化,一年來,學校根據新形勢的需要,不斷完善各項管理制度,使各項制度更趨科學化和人性化,全面營造"校以育人為本、師以敬業為樂、生以成長為志"的辦學氛圍。

    1、抓好班子建設,增強依法治校意識。學校領導班子帶頭學理論、學管理、學經驗。黨政一班人率先垂范,努力鉆研教育教學業務,以師為本,以生為本,在干好本職工作的同時,不斷完善自己的個人修養。為了充實班子隊伍,提高管理質量,今年6月,學校通過公開競聘上崗的方式在學校內部擇優聘用了負責英語教學工作的教導處副主任和教科室副主任各一名,加強了班子力量。

    2、組織全體教師認真學習《蘇州市執行"三項規定"、落實"五個嚴格"、保證一小時運動,全面提高教育質量實施意見》等上級教育部門出臺的一系列文件,深入領會文件精神,統一思想,達成共識。嚴格按規定開齊上足課程,有秩序安排教育教學工作,不隨意停課、調課,認真上好音、體、美課程,保證學生每天有1小時的體育活動時間。

    3、為了確保年級教育教學秩序的穩定,增強教育教學效果的有效性,學校行政人員深入各年級組、學科組,參與年級組、學科組開展的各項活動,進行聽課、檢查,形成"雙周工作匯報"的書面材料上報校長室。并在行政例會上進行交流,實事求是地反映教師們在日常工作中存在的各種問題,行政人員針對問題商量對策,集思廣益,及時采取措施解決問題。

    教學質量是學校的生命線,教學常規的規范化是教學質量得以提升的重要保證。一年來,學校對常規工作常抓不懈,做到了高標準、嚴要求,建立了良好的教學秩序。

    1、加強教學常規精細化管理,明確各項工作細則要求。細節決定成敗,我們堅持各項教學常規力求從細節中求實效、創特色。認真落實區教育局提出的"六認真"、"四精"、"四必"等教學常規新要求,切實做好"三抓"工作--抓基礎、抓常規、抓起始。要求每位教師在上課前作好充分的教學準備,上課不遲到,下課不拖堂,切實提高課堂效益的有效性。

    2、加大教學常規的檢查、監督和管理力度。教導處定期或不定期地查閱教師的備課、聽課和作業批改、課外活動等教學情況,每學期期初、期中、期末組織"六認真"專項抽查和調研,全面了解教師的教學能力及班級教育教學情況,并對檢查結果進行通報,充分肯定成績,適時指出問題,督促每一位教師切實做好本職工作,達到了規范教學各環節的目的。

    有一支師德高尚、業務精良的教師隊伍是學校持續發展的根本保障,我校始終把加強教師隊伍建設,提高教師教育教學能力作為工作的重點之一。

    1、開展師德培訓,組織教師學習《師德規范》,倡導全體教師樹立正確的教育觀、價值觀,將遵守職業道德、規范教師行為化作自身的自覺行動。組織教師積極參與上級部門開展的勞動模范、優秀教育工作者、優秀班主任、"愛生模范"、教學標兵等評先活動,今年我校共有20位教師在各類評先活動中獲得榮譽稱號。

    2、重視教師的繼續教育,鼓勵全體教師積極參與校內外各級各類業務培訓和學歷進修,不斷提升自己的業務水平和能力修養。一方面我們積極組織開展校本培訓,邀請專家來校作專題講座,教師們通過全校性集中培訓、學科組研討、個人自學等多種形式在校內營造了濃厚的學習、研討氛圍。另一方面,我們也把握機會,組織教師參加蘇州市電教館開設的網上培訓活動,今年上半年有一半以上教師都參加了電子白板的網上培訓,并順利通過了考核。下半年又有103名教師報名參加培訓,工作總結《小學學校工作總結》。

    3、進一步加大對青年教師的培養力度,通過開展"師徒結對"、"綠苗杯"教學競賽、掛牌課、大型教研活動等途徑,為青年教師盡可能多的提供鍛煉的機會,搭建成長的平臺。學校團支部繼續組織開展好青年教師"二字"技能大練兵,提高教師的基本功。教導處積極組織教師參加上級部門舉辦的各級各類競賽和評優活動,經過層層選拔,今年我校又有22名青年教師分別被評為區級學科帶頭人、教學能手和教壇新秀,有2名青年教師被評為蘇州市級學科帶頭人。

    我校繼續把德育工作放在各項工作的首位,以理想信念教育為核心、愛國主義教育為重點、基本道德規范為基礎,實現德育工作生活化、序列化、特色化。通過德育工作的強化,學校校風好、班風正、學風濃,學生的思想素質和道德素質得到了提高,養成了良好的習慣。

    1、加強以班主任為主體的學校德育管理網絡建設,選聘思想素質好、業務水平高、責任心強、有奉獻精神的優秀教師擔任班主任,并加強對班主任的培訓,進一步完善班主任工作考核方案,建立德育工作的長效機制。

    2、認真貫徹落實《小學生守則》,對學生進行基本道德觀念、道德知識教育,培養良好的道德修養和行為習慣,并結合重大節慶日組織開展內容豐富、形式多樣、貼近學生的主題教育活動,通過活動來加強對學生的思想品德教育,強化行為習慣的養成。少先隊組織開展了環保繪畫大賽、感恩父母活動、法制手抄報競賽、"清明網上祭奠"活動、"經典誦讀"比賽、"五五"普法活動、慶祝"六一"、講述我自己的故事比賽等一系列活動,引導學生在活動中獲得道德體驗,養成文明習慣,提高思想素質。

    3、加強德育基地和社會實踐基地的建設,充分利用校內外德育資源,拓寬德育渠道。充分利用校園紅領巾廣播站、黑板報、宣傳櫥窗、升旗儀式、晨會課等教育陣地對學生進行思想教育。通過家長學校開展講座等活動,幫助和引導家長樹立正確的家庭教育觀念,掌握科學的家庭教育方法,努力營造了學校、家庭共同育人的良好氛圍。

    教科研是學校教學的源泉,是學校教改的先導。我校把目光鎖定在課程改革的主旋律上,樹立教科研意識,活躍教科研風氣。全體教師都能注重加強學習,提高認識,更新觀念,轉變角色。

    1、我們以區教科室下發的.《教育科研工作手冊》為載體,認真抓好教師理論、業務學習和教學反思工作。每學期,教科室為每位教師分發必讀書籍和校本培訓材料,組織全體教師,特別是青年教師采取自學與集中學習相結合的方式,加強學習培訓,提高了教師的理論水平,提升了教師的思想素質和業務能力。同時抓好教育教學反思工作,指定了四位學科負責人,每周收集教師的優秀反思,每兩個月進行一次評比,很好地培養了教師思考的習慣。

    2、嚴格規范各級課題的操作規程,努力提高課題研究的質量以達到課題研究的目的。目前,我校有一個省級規劃課題,三個市級規劃課題,18個校級立項課題,共吸收了90%以上的老師參加到課題研究中來。按照市、區教科研主管部門關于課題研究實行網報的要求,我們進一步規范對課題研究的操作程序,扎實落實好網報工作,及時匯報課題進展情況。由于我們計劃明確、措施得當、監督有力,各個課題研究扎實順利,正在有序地推進。

    3、學校教科室積極組織論文競賽活動,鼓勵教師深入研究,認真總結,積極撰寫教育教學論文,上半年組織的校際論文競賽共收到129篇論文,并向上級部門推薦優秀論文40多篇。至目前,本年度學校共計有103篇論文在各級評比中獲獎。我們還十分重視科研成果的宣傳、推廣工作,編纂了國家級課題《陶行知教育思想與社區資源教育價值開發研究》課題成果集--中國名?!ぬK州市陸慕實驗小學卷,出版校報《教科研信息報》。

    我們始終把學校安全工作放在重中之重的位置,堅持"安全第一,預防為主"的方針,切實加強安全防范工作,積極建設"平安校園",為師生營造安全、和諧、整潔的校園環境。

    1、積極建立學校安全防范機制,建立健全學校安全隱患定期排查、安全預警、跟蹤督查、情況通報、應急處置、責任追究制度,完善校園安全突發事件應急預案。經常性開展安全方面的隱患排查,防患于未然。同時要發揮社會各界的作用,大力加強校園治安防控體系建設,全面落實治安綜合治理各項措施,確保校園周邊秩序良好,師生共建、警校共建平安校園。

    2、我們把安全教育納入學校正常的教育教學內容之中,平時注重對學生加強交通、生活等安全知識教育,全面培養學生的安全意識和自我保護意識,提高學生的綜合素質。開展以提高小學生自護、自救、防災、逃生能力為主題的教育演練活動,不斷提升全過程管理、全天候服務、全方位育人的水平。

    3、規范各項制度,重視衛生工作。一年來,總務處進一步加強了對食堂飲食衛生、校園環境衛生等方面的的督查管理,規范各項制度,落實崗位職責,進行不定期的抽查,發現問題及時整改。我們要求衛生工作人員定點、定人、定期進行衛生保潔,并進行巡視和檢查,從而改善校園環境。

    一年來,我校的教育教學工作取得了一定的成效,但與上級對我們的要求仍有較大距離,今后,我們將繼續為學校提高辦學水平不斷努力,奮勇拼搏,繼續推動學校朝"管理科學化,條件現代化,育人全面化,質量優質化"的方向邁進。

    春小學學校工作總結范文(21篇)篇十二

    20xx年轉眼之間已結束,在各級領導的關心支持下,經過全體師生努力,南寨小學各項工作已經圓滿結束,現將一年來的工作總結如下:

    一、德育工作

    1、新時期教育的根本任務就是立德樹人,我們學校通過課堂、學校生活、校園文化三個陣地去落實,開學初把“三愛教育”作為本學期乃至今后長時間的重點工作。對學生的德育教育,每周利用國旗下講話進行紀律、衛生、學習教育,圍繞重大節日進行教育,圍繞上級文件和時事做好教育,還開展了法制、反邪教、文明上網等教育,制定每個月養成教育的主題,開展各種活動,進行評比獎勵。

    2、教師對學生師德教育,首先要求教師具備哪些師德,教師以什么方式進行師德教育,學生養成了什么德育習慣。我們每周周日晚上的例會時間,學校反復講師德,涌現出了長期帶病堅持工作的孫嬌娥、李銀香、陳虎老師,帶病堅持為學校義務勞動的韓彩虹老師,退居二線重返學校工作的李緒成老校長,放棄休息為孩子們輔導功課、培養特長的張玉斌、姚國妤、楊賀珍、趙彥榮等老師,不計勞苦積極工作的杜曉輝、牛文婷、袁麗粉、孫淑麗老師,以真心愛心喚醒學生內心的杜淵淵、高炎利老師等等,全體教師能圍繞學校目標,合作共進,獻計出力。

    二、 教育教學工作

    1、修改學校管理制度,使之人性化,富有激勵性。對教師、班主任和學生實行捆綁式評價,多各種活動實現多勞多得,對各種常規檢查、臨時活動實行即評即獎,加強學生自主管理(五一、五二班做得最好)。

    2、抓好一日常規。從每天的讀書開始,一直到下午的路隊,孫淑麗老師帶領學生檢查評比;從學生的作業到單元檢測,袁麗粉老師也能定期檢查。通過學校組織的誦讀活動、書畫展出、體育比賽,讓各種常規活動堅持開展,做出效果。

    3、做好學生評價工作。評價工作帶有導向性,關系到師生的積極性、目標性。我們對學生的要求就是一要抓好各科學習,二要促進全面發展,三要學有特長。在學習、養成教育、個性發展方面采用多種評價方式。今年學校大門口新辦兩個櫥窗,展示師生的進步,優秀小組和個性特長。

    4、搞好教師們的教學活動,讓學習在活動中進行,讓興趣在評價中提升,讓講課比賽成為一種愛好。一年來,我校舉行過區級課改會三次:語文、數學優質課、班班通課改課,鎮級課改交流會3次,還有英語教師觀摩會,語文新教師賽講等,請洛陽市名師來講課指導2次,組織我校教師外出講課多次,如袁麗粉老師到山西做全國公開課,劉曉瑜老師做區級語文展示課一次,袁麗粉、孫淑麗、李靜、姚國妤老師到寇店講課,趙彥榮做鎮級英語公開課,孫淑麗老師到洛陽講課。學校組織教師到洛陽、鄭州、安陽、新鄉、內蒙學習聽課,還組織6名教師到山西聽課學習。學校參加區級交流會6次,校長被抽住發言一次,教導主任也是教研員發言2次。

    5、組織學生參加各種比賽。先后參加市級誦讀、演講比賽各一次,參加市級晨光杯、跳繩公開賽,參加園區運動會,參加鎮級運動會、籃球賽等。學校獲得市級跳繩公開賽幼兒組一等獎,兒童組二等獎,晨光杯團體總分二等獎,獲得市級法制教育先進單位,區級運動會一二等獎,鎮級運動會、籃球賽一二等獎,期中考試進步較大,教師、學生在各種活動中素質提升很快,特長得到展示,學習興趣得到提高。

    三、 做好安全工作。

    1、修訂門禁制度和門衛職責。兩個新門衛工作認真可靠,減輕學校安全壓力。做好值班工作,無論平時或者是節假日,校長住校帶班,老師們能堅持吃住在校。

    2、大力整改校舍隱患。下村小學拆除重建嚴重傾斜的校墻30米,上村拆除重建嚴重粉飾的低矮校墻90米,拆除下陷和傾斜的危廁2個,新建旱廁和水沖廁所各一個。

    3、做好飲食衛生安全。為兩個校園安裝深井水設施,方便師生用上衛生的自來水,安裝太陽能熱水方便老師們洗漱。為幼兒園孩子們提供免費開水,解決兩個校園排水問題,加強兩個校園伙房建設,為師生們提供衛生、便宜、可口、營養的飯菜。

    4、做好用電安全。為兩個校園安裝兩相、三相表及線路,為上村小學一樓、三樓教室線路改造。

    5、做好其它安全工作。做好消防安全,為兩個校園配備滅火器、應急燈,疏散指示燈等。制作校門口、顧龍公路上交通安全警示牌。安裝監控、報警設備、防盜窗。

    四、做好學校建設

    1、加強校園文化建設。通過閱報欄、黑板報、櫥窗、寫真展板、噴繪、丙烯墻體彩繪等形式,在走廊、廁所、樓梯設置不同內容,讓學生處處看到文化、受到熏陶。

    2、做好學校電教工作。購置一體機、電腦、打復印機等辦公設備,加強校園廣播、網絡系統建設,加強班班通培訓和使用,在園區20xx年的第一批班班通課改課比賽中,我校李靜和袁麗粉老師獲分別得青年組和中年組第一名,姚國妤和孫淑麗老師分別獲得青年組和中年組第二名,每人獲獎一部手機。

    3、改善教師辦公條件。教師住室粉刷走線,辦公室辦公器材購置,改善教師生活條件,從棉、單門簾到床柜桌扇,盡量配好,我校在園區檢查評比中獲得優秀評價,獎勵電腦一臺。

    4、 做好學校土建類建設。從硬化地面、建設舞臺、鋪設道路、粉刷校墻,到綠化、亮化、文體器材、場地規劃等,做好學?;A設施建設。

    五、存在問題。

    教學上仍加強常規工作檢查,需要改進評價辦法,加強培優補差,提升教學質量,跟進養成教育,加強學生興趣培養,做強辦學特色,加強教師培訓。學校建設要增加教室電棒數量,線路整改,硬化活動場地,加強文化建設,做好家校共建。

    春小學學校工作總結范文(21篇)篇十三

    20xx~20xx第一學期的教學工作,在各級政府及業務部門的指導下,在全校師生及家長的通力配合下,已順利完成,現將我校本學期工作總結如下:

    學期初,各級職能部門、業務部門下達了創省標校這一工作任務。我校本著對各級組織負責,對社會負責的態度,首先召開了校務會議,成立了以校長為第一責任人的工作領導小組,明確了工作任務及工作方法,按步實施,根據我校的實際情況派出全校老師奔龍泉三個居民委及所轄三個自然屯,對普九所需數據重新核查,摸排,歷時三天時間,查清了底數,為后期統計奠定了基礎。經過全體教師的努力此項工作做到了數字準確,輔助資料詳實,順利通過了鎮,縣兩級檢查。

    學生的安全,是學校工作的重中之重,為此,我校始終把安全工作放在首位,成立學校安全工作領導小組,完善安全制度,穩步實施各項安全措施。結合校實際情況實行周檢,月檢,及時排除安全隱患。根據我校毗鄰公路這一情況,在放學高峰期校領導親臨公路,疏導學生及車輛,確保學生高興而來,安全而去。定期向家長致信,向司機致信,提出要求,教育孩子不做三無車,同時校安全小組,定期檢查學校設施,發現隱患及時整改。

    德育工作是學校工作之魂,在工作中,我校立足于加強和改進為成年人思想道德建設,充分發揮課堂主陣地作用,有效開展德育實踐活動,我校結合學生思想實際,開展了“知榮辱,樹新風”系列讀書活動。通過古詩文背誦活動的開展,滲透國學教育,增強學生誠信意識,提升了學生文化底蘊。同時利用一樓一品的主題畫,讓學生在明是非、明德理的氛圍中受到良好的教育。開展評文明班、文明生等系列活動,收到良好的效果。

    本學期我校為保障教師、學生的合法權益,強化了法制工作,通過開展“三法”的學習活動,使每一位教師進一步明確自己的權利、義務,作到依法執教。本學期嚴格執行教師五條禁令。從根本上杜絕體罰學生、亂辦班、亂收費的現象發生,保障學生的合法權利。通過法制工作的開展,教師及學校管理者,學會用法律保護自己的合法權益,保障了學校利益不受侵害。

    本學期我校在全力抓好常規教學的同時,開展各種形式的教學競賽活動,使教師的課堂教學水平不斷提高,同時我校還實施了名師打造工程,校領導親自聽課,指導,使一大批青年教師脫穎而出。劉曉宇、馬紅、馬鳳、邊榮、王勝秋、柴春紅等幾名青年教師多次在縣鎮出課,獲得了較好的名次。通過全體教師的努力,我校教學成績再創新高:在全縣測試中獲得較好成績,深受業務部門和社會的認可和好評。

    我校注重教研工作,通過崗位練兵,我校集體備課在全縣中獲優異成績,劉曉宇、馬鳳獲最佳選手獎。我校的整體工作深受認可,獲省級標準化達標學校。

    一是學校安全隱患,使我們力不從心,主要是上學,放學,由于校門口靠近公路來往車輛多,車速高,對學生的安全構成威脅。同時送子車輛有超員現象,學校無法控制。

    二是獎懲制度的無法實施,使學校對教師的管理缺少硬性手段,這在某種程度上制約了學校的健康發展。

    綜上是我校本學期工作總結,不當之處敬請指正。

    春小學學校工作總結范文(21篇)篇十四

    雙溝小學位于江都北城區,創辦于1949年,1996年易地重建。有18個教學班級,725名學生,53名教職員工,其中,有xx市、xx市級以上骨干教師9人,中學高級教師2名。學校占地面積16000平方米,綠化面積2600平方米,是一所視野開闊,布局合理的校園;是一所設備齊全,功能完善,網絡多媒體技術覆蓋教育教學各個領域的校園;是一所以文化統領綠色學校環境,以特色豐富校園文化,課堂內外處處洋溢著青春活力的校園;是一所綠樹成蔭、注重學生全面發展的校園。學校先后獲“xx市素質教育先進學?!薄ⅰ皒x市現代化示范學校”、“江蘇省實驗小學”稱號。

    在這所處處為學生發展作想、處處綠草如茵,充滿現代和人文氣息的校園里,時刻能讓人感受到“奮斗今天,成就明天”的精神,體會到“尚德創造,博學求真”的教育理念,更能領悟到雙溝小學人與人、人與自然、人與自身和諧發展的文化品位。

    家長學??沙掷m教育與發展,一直是我校上下高度重視的工作。根據家庭教育具有早期性、針對性和持續性的特點。家庭教育對于促進少年兒童行為、習慣、品格、情感等非智力因素的培養和形成,都起著至關重要的作用。家庭教育的環境、質量和效果與家長的素質密切相關。辦好家長學校,就是幫助家長了解更多的教育信息,掌握科學的教育方法,在日常生活中,為實現孩子全面發展的目標施教。父母是孩子的第一任老師,我們歷年來,緊緊圍繞家長學校,實現了家教水平的逐年提高,我們做了以下工作。

    1、成立各級領導機構

    我校有完善的家長學校教育領導機構,由學校一把手校長任家長學校校長,支部書記,副校長任家長學校的副校長。各位領導分工明確,責任到人,力求做到工作有計劃、有目標、有任務、有舉措、有成效。

    學校還有校級、班級兩級家長委員會,每學年定時,定點,定內容地召開有關家庭教育的工作會議,將家庭教育列入學校學期工作計劃和德育工作計劃。多年來,學校領導小組、家長委員會、和社會互相配合、互相滲透,全方位保證了家庭教育活動高效地開展,收到了明顯的效果,促進了學校與社會、與家庭的聯系,形成了齊抓共管的良好氛圍。

    2、健全各項規章制度。

    為了讓家長學校工作有章可循,落到實處,我們建立并逐步完善了家長學校管理的各項制度,有《家長學校管理制度》、《家長學校工作制度》、《家長學校教師備課制度》、《教師上課制度》、《教師值日制度》、《家長學校教學管理制度》、《家長學校評估制度》等等。在制度的執行中,更是做到有組織、有領導、有計劃、有教材、有活動、有輔導教師。同時,將其納入到學校工作計劃、學校發展規劃和班主任考核之中,以此進一步促進和規范家長學校工作。

    1、重視教材學習

    我校家長學校教材有省編教材、自編教材兩套教材體系,在家長學校的教學活動中,我們緊緊抓住教材,開展扎實有效的教學活動,提高家長學校工作的實效。每學期,領導小組都要召開專題會議,依據教師和學員特點制訂相應的教學安排和計劃,確保每次授課都有內容、有方法、有效果。

    在教學中,我們還要求教師不拘離教材,而需要結合學員特點、學生實際和社會動態等相關因素,及時調整教學內容,采取靈活多樣的授課方式,提高教學效果。

    2.開辦講座引領。

    每學期學校都要邀請有關專家或領導進行專題講座。我們舉行了《家庭教育藝術》的講座,目的是使每位家長感悟到家庭教育的重要性,重養重教,掌握科學的教育方法;我們舉辦了《家校合作,共同為學生的明天而奠基》的講座,通過學習,家長們更加明確了自己的教育方法,找到了正確的家庭教育方向;《教育孩子要從細節抓起》專題講座更是讓學困生家長看到了希望。諸如此類有針對性的講座,目的明確,措施到位,收到了事半功倍的效果。

    3、利用媒體宣傳

    為了更好地提高家長的家教素養,學校充分利用學校網站、“家校易通”以及“谷風”校刊、“谷風”校園電視臺、“谷風”校園廣播臺等宣傳平臺,刊登家教心得,討論熱點話題,探討成功家教,來幫助家長提高家庭教育的能力和水平。

    4、加強安全共管

    多年來我校對學生的教育得到了廣大家長的支持,為了將安全工作抓到位,學校和每一位家長簽訂了《安全責任書》,實現家校聯手,采取有力措施,落實安全責任,確保學生的交通安全、活動安全、食品安全、衛生安全。

    多年來,我校開展了一系列豐富多彩的家庭教育活動,既溝通了學校與家庭的聯系,更有效地形成了家校教育的合力。

    1、教師家訪活動。

    由于現代通訊的發達與暢通,很多老師常常以電話聯系代替家訪,但電話始終不能代替面對面的交流與溝通,尤其是我校學生中,父母外出打工,兒童留守在家的占多數,這樣的聯系方式對孩子的教育弊多于利。因此,學校要求每位班主任每學期的家訪率要達百分九十以上。如:我校四年級一位學生,父母離異,父親在上海打工,孩子在家隨爺爺奶奶生活,孩子經常不來上課,爺爺奶奶因為疼愛,很少管教。經過老師多次上門,并進行細心地講解、勸導,才終于得到爺爺奶奶的支持,堅持接送孫子上學。我校還要求教師家訪,語氣要和藹、有禮貌,家訪后填寫家訪登記表,搜集學生案例,總結工作經驗,努力將家訪工作課題化。

    2、家長評?;顒?/p>

    學校每學年都邀請部分家長代表來學校參加評校活動,安排家長聽公開課,開座談會,聽取家長對學校工作的意見和建議。如:每年的教師節,科技文化藝術節、六一兒童節等,都邀請家長全程參加。多年來,我校堅持多開放,常開放,收到了非常明顯的效果。

    3、家校聯系活動

    多年來,全校各班都設立了家校聯系本制度,每班在注冊的第一周就把家長的各種資料建立檔案,如電話號碼、工作單位、住址、職位、家屬情況、家長常到的地方等。同時要求每位班主任老師將個人、校長電話號碼公布給家長,并在校園和學校網站設置了校長信箱,加強學校與家庭的溝通,隨時解決發生的問題。一次放學后,有位家長發現孩子遲遲未回家,便給班主任打來電話,責怪學校安全教育工作不到位。學校知道此事后,立即派人外出尋找,終于在晚上七點鐘將孩子送回家。望著領導、老師疲憊的身影,家長很是愧疚,第二天便給學校送來了表揚信。

    五年級一位學生,因患有先天性疾病,中午在校突然發作。領導和值日教師急忙施救,并及時通知家長,家長感動得流下了眼淚。

    幾年來,我校還收到家長的意見、建議近百條,學校都一一地進行了耐心的解釋,對存在的問題則迅速地進行整改。

    4、表彰優秀活動。

    學校開展的各項活動,得到了家長們的大力支持,評課活動中,他們認真聽課,積極評課;家長會上,家長們積極探討,認真總結家教經驗;座談會上,家長們充分肯定學校的各項工作和成績,并對學校未來的發展寄予希望。

    為了鼓勵更多的家長參與學校的管理,提高家庭教育的水平,我校每學年都要舉行優秀家長評選、表彰活動。

    學校十分重視家長學校的檔案工作,指定專人負責管理。將領導分工情況、組織教學情況、常規管理情況、辦學效果等方面的內容,及時分類歸檔,保證能夠客觀、全面地反映和記錄我校家校工作所取得的成績。

    通過家長學校工作,家長們了解到了許多培養教育孩子的知識與方法,了解了學校開辦家長學校的重大意義。廣大家長給予學校很高的評價,家長們為學校提出了許多寶貴的意見,并伸出熱情的雙手,為建設學校出謀劃策,提高了我校的辦學水平。多年來我校家長學校工作取得了很好的成績,在社會和家長心目中贏得了良好的聲譽。

    1、由于基層學校活動過多,有時沖淡了家長學校的工作。我們將克服困難,一如既往地抓家長學校工作,普及家教知識,提升家教檔次。

    2、由于個別家長自身素質的影響,對家長學校工作缺少配合,給教師的工作帶來難度。

    3、在今后的工作中,我們需要加強對極少數家長(特別是外來務工子女家長)的輔導,提高他們教育子女的能力,提高他們對家教的重視,對家長學校的認識和工作的支持。

    我們相信,有上級領導的支持,有我們自身堅持不懈的努力,有廣大家長的積極參與,我們的家長學校工作一定會越來越規范,也必將能夠更上一個新的臺階。

    春小學學校工作總結范文(21篇)篇十五

    總結是對某一特定時間段內的學習和工作生活等表現情況加以回顧和分析的一種書面材料,寫總結有利于我們學習和工作能力的提高,讓我們抽出時間寫寫總結吧。那么你知道總結如何寫嗎?下面是小編為大家收集的小學學校工作總結,歡迎閱讀與收藏。

    百年大計,教育為本,教育大計教師為本。長期以來我區一直把建設一支師德高尚,業務精湛,愛崗敬業的教師隊伍,作為一項戰略工程,常抓不懈。我區教師繼續教育工作在各級教育行政部門的監督指導下,真抓實干,成績顯著。為貫徹落實省教育廳《xxxx省xxxx ― xxxx年中小學教師繼續教育實施方案》文件精神,我區師訓中心積極組織制定了“評好課”專題學習計劃。為確保我區xxxx ― xxxx年度教師繼續教育工作深入、規范、有序開展,區直各學校積極行動起來,相繼成立了以校長為第一責任人的校級繼續教育領導小組,認真做好報名、繳費、發卡及培訓工作。現將xxxx年來我區教育管理干部培訓工作開展情況總結匯報如下:

    xxxx區所屬學校共計16所,有982名在職教師報名參加了中小學教師繼續教育培訓,其中:初中教師172人,小學教師774人,幼兒園教師36人。8月份,我區又新進了25人,現都已積極投身參與繼續教育培訓工作。xxxx年我區選派了35名優秀教師赴桐城參加了市級骨干教師培訓,選派了6名教師參加省級骨干教師培訓,選派了20名教師參加“國培計劃”農村中小學遠程骨干教師培訓項目遠程培訓輔導員團隊,選派了11名教師參加“國培計劃”農村中小學教師短期集中培訓,選派了40名教師參加“國培計劃”農村中小學遠程培訓項目培訓等等。召開集中培訓大型報告會4場,校級報告會三十余場。

    1、健全機構,明確職責

    新學年新氣象,因各單位人事變更,我們及時對區局及校兩級中小學教師繼續教育領導小組作了調整,構建了以區局為籠頭、校(中心學校)為基層主體的二級繼續教育管理網絡,重申各校(中心學校)校長為第一責任人,并落實一名校中層領導主抓教師繼續教育工作,為確保教師培訓工作扎實有效,我們定期召開全區師訓工作會議、培訓業務骨干,部署上級領導下發的各項具體工作。

    2、求精務實、注重實效

    區政府、區教育局領導對集中培訓高度重視,多次親臨報告會、培訓會現場,召集人事科、教研室、師訓中心及各校負責人會議,強調培訓態度,提出培訓要求,安排培訓具體事宜,區師訓中心組織聘請市級名師、學科帶頭人和骨干教師,以師徒接對形式進行傳幫帶、傳授、交流學習中遇到的問題,總結學習心得。區師訓中心為考慮教育教學需要,方便教師參訓學習,采用送教下鄉的辦法,聘請市級專家教授,利用雙休日時間,沿途行程上百公里,將先進的教學理念送到偏遠的教師手中,從而減輕了教師的經濟負擔。緩解了工學矛盾,受到了一線教師普遍的歡迎。

    3、網絡交流、方便快捷

    遠程培訓是繼續教育工作的一項創新,我們及時認真總結上一年度遠程培訓的經驗和教訓,組織各校專業骨干教師,中高級專業技術人才參加以評好課為主題的遠程培訓。通過網上遠程學習,發貼交流與指導老師進行面對面溝通,學習效率有了較大幅度的提升,通過優質資源的共享與專家的零距離接觸,通過與同行間的互動交流,受到了廣大教師熱心追棒。

    建立教師博客和學科博客群組,讓教師形成網上交流、網上學習、網上研討是我區繼去年以來開展得最為成功的一種繼續教育學習方法,通過學科之間教師結對活動,讓名師充分發揮了輻射引領作用,師徒之間通過相互聽課、相互研討、相互交流,得到了共同提升。

    4、立足校本、注重過程

    我們根據市師訓中心工作安排,各校相繼成立了校校本培訓指導組,通過指導引領,采取了“崗位自學、問題研討、專業引領、單元考查”等多種形式,突出自主學習、自主研究和自主實踐的過程,以學生為中心,圍繞“評好課”專題培訓內容,緊扣上課中發現的問題扎實開展“評好課”專題校本研修活動。要求教師在評課時要有目標、有重點、有要求。堅持邊評課邊學習邊解決問題。

    5、嚴格自律、規范學習

    本年度中小學教師繼續教育考核工作,區局高度重視,專門成立了考核領導小組,出臺相關文件、由區師訓中心組織教師在華中路第一小學設立考點、布置考場環境、拉起橫幅、高音喇叭宣布考試、考場紀律,營造環境氣氛,各考場安排2人次監考、收卷,有序地組織教師進場、退場、對號入座。市、區兩級領導也非常重視繼續教育考核工作,由市局林局長親自帶隊、區教育局局長等領導陪同,蒞臨現場督察指導。為貫徹落實《深入開展“學規范,強師德,樹形象”中小學師德主題教育活動有關要求》,不斷提升教師師德素養。4月24日,xxxx區“有效上課與師德修煉”名師送培活動在市人民劇院隆重舉行。遼寧省錦州市教師進修學院德育部主任、中國倫理學會德育專業委員會理事樊波教授以詳實的`資料、縝密的思維、簡潔的語言為我區近千名教師作題為《加強師德建設,提升育人素養》專題報告,得到了教師們的一致好評,大家認為這課值得一聽。

    一年以來,我區中小學教師繼續教育工作開展得細致扎實、成績是顯著的,但我們也清醒地認識到,我區中小學教師繼續教育工作與上級領導的要求尚存在有一定的差距,這就要求我們更加深入學習,與時俱進。

    1、認識上有待提高,部分教師認為繼續教育工作是組織者自己的事情,與教師個人無關,只要學生成績上去了,自己的任務也就完成了,部分學校領導對教師專業化成長的重要性缺乏足夠性的認識,校本培訓流于形式。

    2、培訓模式單一

    培訓模式陳舊單一,部分學校還停留在傳統的模式中,一塊黑板、一只筆,很難與學員形成有效互動,整體效果較差。部分學校雖有多媒體,但由于管得緊,在開放時間上的限制,現代信息技術未得到很好的運用。

    3、缺乏一個相對穩定的專兼職的教師培訓隊伍。

    4、培訓經費困難。無法讓更多的一線教師獲得足夠的外出培訓學習機會,有些學校網絡設備配備不足,無法讓更多的教師參加遠程培訓與學習。

    春小學學校工作總結范文(21篇)篇十六

    第二學期工作總結 我校在各級領導的關心和支持下,堅持“寬嚴相濟、以人為本、團隊合作、細化環節、抓點促面、教學共進”的辦學思想;堅持“以周為時間段、以月為任務欄,統籌安排,遵循學期教學規律,認認真真把每一月、每一周、每一天的每一項教學工作做好。計劃、實施、總結,環節緊密,專人負責,集體合作,共出成效”的辦學方略,穩步推進教育教學工作。半學期來,我們踏踏實實抓好每一個細節,勤勤懇懇做實每一件事情。通過全體教師的共同努力,順利完成了本學期教育教學的各項目標任務?,F將所做的工作簡單總結如下:

    牢固樹立質量是教育的生命線,是學校立校之本思想,各項活動圍繞教育質量的提高開展,各項工作為教育教學服務,在抓教育質量的提高上重點從以下三個方面入手:

    1、抓課堂教學。一是向40分鐘要質量,在課堂上求實效。繼續貫徹執行課堂教學改革,要求教師在課堂上要講透,說明,精講多練,把大量的學習時間留給學生,當堂知識當堂解決。二是在備課上下功夫。我們要求教師在學習交流中深化知識結構,用淺顯易懂的語言講授給學生。三是注重學生作業的批改和書寫。強調教師對學生作業的批閱質量。本學期我們對學生作業進行了16次檢查。四是要求各班實行分組的辦法,加強學困生的輔導提高,鞏固深化課堂教學知識。

    2、抓教學常規管理。為了提高教學質量,學校加強對教師的備課、上課、作業批閱等環節的監督,每周批閱教師教案,以督促教師按教學常規辦事,按學生的發展階段進行教育,不上無準備之課,不做沒打算之事。

    3、抓教研教改。在三月份,我校開展“同課異構教學研討”活動,本次活動教學科目為語文、數學。參與教師為1-6年級語文數學教師。授課教師兩人一組,交叉年級進行備課、授課。整個活動持續一周,周五教研進行總評總結。每位教師都使用ppt,授課形式各有千秋。每位教師都仔細聆聽別人的教學特長,吸收借鑒,受益頗大。

    4、抓教學成績。本學期,我校每月進行一次教學質量摸底檢測,對學

    生本月的學習情況進行檢查、反饋,對學生的書寫、作業習慣進行檢測以備下一環節統一部署,統一要求,確保教學質量的提高。

    1、加強安全教育。學校在全體教師會上,安全工作逢會必講,在每周的班會上,給學生講安全知識是必不可少的。并要求班主任堅持每周對學生上一節安全教育課,對學生進行安全常識和自我保護常識教育,半學期以來,我校共做安全演練活動五次,切實增強師生的安全防范意識和自救能力。

    2、落實安全責任制度。校長是學校安全的第一責任人,班主任是班級安全的第一責任人。學校建立了安全工作責任制,校長、值周教師、班主任都要負起關心和保護學生安全的責任,明確各自的職責。同時,學校與學生家長簽定了安全責任書,學校與班主任及教師簽訂了安全責任書。

    3、落實安全報告制度。我們要求教師發現存在安全隱患的設施、事件,除了采取措施及時補救外,要在第一時間上報學校,以便學校及時采取應對措施并向上級部門報告。

    高素質的教師隊伍是全面貫徹黨的教育方針,提高教育質量的根本保證。教師的思想政治素質和專業水平直接關系到學生的健康成長,在教師隊伍建設上,主要做了以下幾點:

    1、抓師德建設。一所學校的好壞,關鍵在教師。在師德建設上,我們要求教師要嚴格落實《中央的八項規定》,堅持以人為本,從道德方面入手,以德育人,以德服人,以德管理人。在個人作風與日常生活中,要做到令行禁止,言行規范,用自己的行為來感染學生,要求學生完成的,教師首先要有完成的先例,要求學生不做的,教師決不能帶頭去做。6月份我校進行了“班主任經驗交流會” 六位交流經驗的老師不僅在事前認真準備,在發言的過程中,也非常投入,他們的發言中既有前沿的班主任教育管理理論,也有真實的事例,特別是他們所經歷的那些事例打動著在場的各位老師,時常響起雷鳴般的掌聲。

    規章制度,努力使學校管理達到精細化。

    1、在班級管理上。要求各班制定出有針對性、實用的班規公約,用制度來管理學生,用道德來感染學生,用紀律來要求學生,用行為來規范學生。要求各班制定詳實可行的班級活動計劃,并要求逐一落實到位。

    2、學生日常管理上。學校在嚴格執行《小學生守則》和《小學生日常行為規范》,中午和下午放學做到每個班一個路隊,每天各位教師都按職責護送路隊出校門,確保學生回家路上的安全。

    3、在學生德育上。我們的原則是“在活動中拓寬學生智力,在活動中培養學生能力,在活動中鍛煉學生體力,在活動中養成學生毅力”,開展豐富多彩的課外活動。我校在開學初利用開學典禮,教育學生尊師重教,樹立遠大目標?!昂倬C合實踐活動展”“慶六一學生實踐作品展”充分展示學生的各項技能,使學生全面發展?!靶√O果舞蹈”使學生在半小時的課外活動時間里過得愉快、輕松、安全。清明節,我校開展“清明祭掃英烈、革命傳統教育”活動,張家垴四零慘案驚醒每位同學內心深處的愛國情感,懂得珍惜今天幸福生活的來之不易。4月下旬在我校舉辦的“養成教育觀摩活動”展現了我校一二年級小學生的日常行為規范,號召每個同學爭做開在校園的文明之花。在每周星期一的升國旗儀式之后堅持國旗下的講話??傊?,讓學生在不同形式的活動中獲得成功感,感受到自己在集體中也是不可缺少的一員,從而達到在活動中學習,在學習中實踐,在實踐中深化的德育目的。

    4、加強家校聯系,促使學生快樂成長。 學校要求教師要不定期進行家訪,多和家長聯系,發現問題,及時解決。并在中期考試后組織召開了家長會,交流問題,探尋意見和建議,幫助學生、教師、 學校共同發展。

    1、美化教室。提供高質量學習場所。本學期以來,我校在第三周,各班都對班級教室進行了美化,創辦學習園地。大大豐富了教室內涵。

    2、美化校園。為了增強我校園的文化建設,營造校園獨特的國學經典氛圍,在全體師生的共同努力下對兩面墻壁的內容進行了精心的布置,“弟子規”“二十四孝圖”的設計使我校的文化氛圍有了大幅度的改善。

    3、為了豐富學生課外閱讀,在班級里建立了圖書角。為提高學生閱讀

    能力,拓寬知識面提供了一個良好的學習空間。

    1、體育工作:

    2、衛生工作:

    堅持抓好每天一小掃,每周一大掃清潔衛生運動,認真按照上級各部門的要求,杜絕校園內有衛生死角的現象。教室經常保持通風。

    3、文藝工作:

    在“六·一”安排各班組織召開慶六.一文藝匯演活動,通過此活動,培養了學生的藝術情操。

    六年級畢業班在6月25日上午舉行“畢業典禮”,獻給母校最后一份禮物。

    學校體衛藝工作在各級領導的關心和指導下,正在健康的發展,一方面我校配備了體育器材,加大了體育設施的投入,另一方面校領導和老師都能從推進素質教育的高度抓好、抓實體衛藝工作,將體衛藝工作擺上了重要的位置,能立足持續推進素質教育。

    回首過去,成績有所提高,面對未來,倍感壓力很大,我們相信,在聯校領導的正確領導下,在全體教師的大力支持下,面對新形勢、新機遇、新挑戰,我們將進一步樹立信心,理清思路,突出重點,勤奮工作,講究實效,為清城中心小學努力譜寫教育新篇章!

    春小學學校工作總結范文(21篇)篇十七

    為認真貫徹、落實省教育廳、市教育局和縣教育局《關于中小學規范辦學行為深入推進素質教育的實施意見》的系列文件,端正辦學思想,規范辦學行為,切實減輕初中、小學學生課業負擔,促進學生全面發展和健康成長。我校集中組織全體教師學習了省、市、縣的有關文件,認真落實規范中的要求,自查自糾取得了一定的成績,成績的取得得益于規范辦學行為,得益于上級領導的支持關心和教師的共同努力?,F將自查自糾情況總結如下:

    我校堅持義務教育免試入學制度,免試、就近入學的原則招生,小學只要年滿六周歲適齡兒童全部入學接受義務教育,小學六年級畢業學生全部免試升入我校初中部就讀。招生后,我們按照平等編班,班主任抽簽的辦法進行分班。整個招生及編班過程做到公開、透明、規范。對于起始年初中每班都控制在50人以內,小學在40人以內。對初中九年級,小學五、六年級的學生人數略超過了規定人數,學校是班遷對象,目前還沒法解決,但我們一定與當地政府協商早時解決落實這個問題。我們在學生入學后,安排專人負責,及時完成學籍電子注冊,同時按要求做好學生變動及普及資料更新工作。目前學生學籍管理制度健全、規范。

    1、我校能嚴格執行國家課程方案,按照國家、省課程計劃的規定安排教育、教學活動。做到:堅持按標準課時開課,不隨意增減課時;堅持按課程設置開課,不隨意增減科目;堅持按課程標準要求教學,不隨意提高或降低教學難度;堅持按教學計劃把握進度,不隨意提前結束課程和搞突擊教學;堅持按規定的要求考試,不準隨意增加考試次數。

    2、在自查過程中我校在作息時間上存在著一定的問題,存在著走讀生上早晚自習。學校領導班子對照上級文件認真剖析,教務處立即整改堅決執行上級的規定?,F在我校每周上課5天,學生每日在校參加教育教學活動的時間小學不超過6小時,初中每天不超過7小時,每節課上課時間為40分鐘。嚴格執行節假日放假通知,不占用課余和節假日等時間安排學生集體補課或上新課。嚴格執行國家規定的作息時間,初中7:00起床,小學7:30起床。初中就寢時間為21:00,小學為20:10。走讀生到校時間不早于8:00。學生每天體育鍛煉時間不少于1小時。走讀生不上早晚自習。

    3、嚴格控制作業量。我校一、二年級原則上不留書面家庭作業,三、四年級家庭作業總時間不超過40分鐘;五、六年級各科家庭作業總時間不得超過60分鐘。初中生的作業量不得超過1.5小時。雙休日及節假日不加大作業量。教師能根據課改的要求,精選作業內容,不布置機械性、重復性、難度過大的作業,學生作業量適中。

    我校不組織沒經縣教育局批準的各種考試、競賽、考級等活動,對平時的單元檢測也予以規范,嚴禁公布學生考試成績及按成績排列名次,更不能按考試成績給學生安排座位等。實行學生學業成績與成長記錄相結合的綜合評價方式評價學生。

    我校開設的國家必修課程嚴格按教育行政部門當學期審定的教學用書目錄選用教材,地方課程選用教材,按省、市教育行政部門有關文件規定征訂。學校從不組織學生統一購買規定之外的`學生用書,教師從不向學生推薦各類教輔材料和專題教育讀本。

    形成全員育人、全程育人的德育工作機制,把德育滲透到學校工作的各個領域和各個環節。在教師中進一步強調:教師要關心幫助學習、生活有困難的學生,不諷刺、挖苦,歧視學生,不得體罰和變相體罰學生。嚴禁在教師對學生實行有償家教、有償補課。

    所有的收費都做到了公示。學校的服務性和代收費都堅持了學生自愿、非盈利和學生在校學習生活必須的原則。

    學校建立和完善安全工作方案和突發事件的應急預案,建全了各項安全管理制度和應急機制,切實落實各項防范措施。

    春小學學校工作總結范文(21篇)篇十八

    各位領導,同仁大家下午好:

    我是小葛寨小學校長xxx,感謝中心校李校長能給我們這樣一個平臺,讓我們梳理這一年的工作,下面我將本校所做的工作向諸位匯報,恭請各位領導指正。

    我的匯報要從學校的校門說起,那是20xx年的5月15日,在學校例行安全檢查中,發現門口柱頭有傾斜的現象。我馬上給中心校李校長和村里的朱書記做了匯報,領導們的雷厲風行讓我感動,不僅排除了隱患,村里更是直接撥出資金,重建了校門,新建了門崗和廚房。李校長說的話至今我還記憶猶新“村里這么支持你的工作,是想讓你好好干,教育好小葛寨的孩子們”這是支持,更是鞭策。每天上班來到校門口,這句好就會在我耳邊響起,我想一定要好好干!

    第一,我想給各位介紹一下我們這個集體。一個好的學校必然是大家的齊心協力。這里,我想請大家欣賞一組圖片。是我們的一次衛生大掃除。

    我們學??梢哉f是個“老齡化”學校,最小的我也已年近不惑,但老也有老的優點,那就是經驗豐富。李運民老師是中學高級教師,是我們學校的語文專家,他的敬業精神尤其值得我們大家學習。常明老師是學校的“本地通”,各個學生的家庭情況如數家珍。王擁軍老師更是兢兢業業,任勞任怨,學校布置的工作從來不打折扣。麗芳和小玲是我們學校的“業務標兵”,她們的成績最能說明問題。小方和孟偉是我的“左膀右臂”,學校的很多繁瑣工作都是他們在默默奉獻。正是有了這些老師們的支持和努力,小葛寨小學才能蓬勃的向前發展!

    第二,學校的教學工作

    我經常給我們的老師說,我們的成績到前面了大家會說正常,他們才教幾個人,要是落后了,大家會怎么說.......所以,我們學校的教學工作策略就是“具體到每一個學生”。備課提前一周,教案檢查除了教案本以外,還有就是備課過程,(書本或教參上的批注)每位老師的教科書上都要求做上批注,老師要講的習題必須自己先做。教學過程要求老師們每節課解決一個問題即可,貪多不爛。我們的作業要求面批面改,包括練習冊、書面作業、報紙、試卷。學生的作業要求書寫規范,每月進行優秀作業展。我們的每項工作實行周查制度,每周例會檢查。正是因為大家的不懈努力,我們的成績才取得了長足的進步,已由英語的一枝獨秀到現在的百花齊放。本學期的期中考試除了英語繼續名列前茅。數學和語文方面都有突破。

    第三,學校開展的活動

    學校是學生成長的地方,而各種活動也可以幫助孩子建立正確的人生觀、價值觀。我們每周的升旗儀式也是我?!暗掠逃钡闹麝嚨?,伴隨著建國70周年,我們也組織了各種活動,有手抄報、講紅色故事比賽等活動,培養孩子們從小愛祖國、愛黨、愛家鄉的優秀品質。我們學校是以羽毛球為學生課外特色活動的,每月舉行一次羽毛球相關的競賽從最初的“顛球”到現在的“個人對抗賽”和“班級對抗賽”孩子們已經從羽毛球這項運動體會到團結、互助、勇于拼搏、永不言敗的體育精神。當然,除了羽毛球,隨著季節的不同我們還組織了其他活動,像最近進行了冬季長跑比賽,取的是全班的總成績,培養了學生的團體精神。

    最后一個向介紹的是學校的衛生工作,我必須要感謝王利芳老師,因為衛生工作是她一手抓的。我校的衛生實行的學生分塊,一天兩打掃兩檢查的方法,每周一進行全校大掃除。每天王老師都會帶領各班的衛生班長對全校的衛生進行檢查評比,大課間給學生們反饋,正是因為王老師始終如一的堅持,學生的衛生習慣得以初步形成!

    我們也知道,安全是所有工作的重中之重,所有工作都以安全為前提。

    當然,我們也有很多不足之處。就像蔡局長批評的那樣,檢查評比了,但缺少有效的反饋和改正?;顒舆M行了,但沒有深挖活動的意義,應該讓學生們通過活動提高自己的思想認識。下學期,我們將在各項工作中更加注重細節,注重反饋!

    謝謝大家!我的匯報完畢!

    春小學學校工作總結范文(21篇)篇十九

    我們于莊小學是一所只有一二年級的兩個教學班,13名學生,2名教師的農村教學點。學校占地面積930㎡,建筑面積325㎡,綠化面積達30%以上。

    我們在不大的校園里,在保證孩子活動場地的同時,科學規劃,種植的不但有雪松、快柏、紅葉石楠、冬青和南天竹等四季常青的觀賞植物。還有桃樹、山楂樹、蘋果樹、梨樹、杏樹、李子樹和葡萄樹等落葉結果食用的植物。我們新添置了4個景觀花盆,花盆里種植了花期較長的丑菊和喇叭花。我們努力把于莊小學建成一所四季常青、花果飄香的教學點。

    我們在課堂上把綠色低碳環保理念融入課程教育孩子,從小培養孩子的環保意識。例如,在語文教學中,注重熱愛自然教育,通過《日月潭》等課,使學生懂得花草樹木能調節氣候、改良土壤、,保持水土、凈化空氣、美化環境,使學生在潛移默化中培養了愛護花草樹木的好習慣。

    我們對于低年級學生教育采用直白的方法,學生更明白怎么做。“手不觸摸花草,腳不踏進花池”、“墻壁不寫不畫,垃圾你撿我拾”的環保理念?!坝帽潯钡墓澕s用水理念?!罢镜脚_上尿到池里”的文明入廁理念。

    現今,校園內能綠化的地方基本上都得到了綠化,綠樹、各種宣傳欄等交相映襯,形成了一種濃厚的校園環境文化教育氛圍。

    總之,環境保護和實施綠色校園,是我們永久的工作,我們將不懈努力,打贏綠色學校創建攻堅戰。

    春小學學校工作總結范文(21篇)篇二十

    實施校務公開制度是自覺接受廣大教職工民主監督,樹立學校新形象的一項重要內容,是全面落實全心全意依靠廣大教職工辦學方針的重要舉措。一學期來,我校不斷探索完善校務公開的制度、途徑、方式,校務公開取得了明顯成效,有機地促進了學校教育教學質量的提高,為學校的可持續發展夯實基礎。

    我校在加強內部管理和自身建設的同時,狠抓校務公開制度的實踐和探索,初步建立起了一套較完善的校務公開工作體系。到目前為止,我校的公開工作已全面鋪開,公開內容涉及九大項,即:學校發展規劃;重大工作安排;民主評議干部;教師的職稱評審、績效考評、評優評獎;工程招投標;大宗購物;收費標準;財務收支情況;招生工作等。公開載體有三個方面:教代會、行政會議、公開欄等,基本形成了“四個結合”的工作格局,即:對內和對外公開相結合,部分公開與全面公開相結合,過程公開與結果公開相結合,校務公開與解釋說明相結合的工作格局。校務公開工作的開展,強化了廣大教職工和群眾的民主意識,并積極主動地參與學校的各項工作中來。校務公開在促進民主政治建設,加強黨風廉政建設,從源頭上預防和治理腐敗,提高辦學效益和管理效率,樹立學校和教師的良好形象。

    (一)組織健全,明確體制

    我校黨政領導班子歷來十分重視校務公開工作,堅持把校務公開工作作為學校民主辦學和黨風廉政建設的基礎性、常規性工作來抓,不斷加大領導力度。

    1、組織健全。我們建立了校務公開工作領導小組和監督小組,領導小組成員由學校有關職能部門負責人組成,全面負責校務公開工作的具體實施;校務公開監督小組全面負責校務公開工作的監督。形成了主要領導負責,層層抓落實的領導體制,為校務公開的全面推行提供了強有力的組織保證。

    2、明確體制。學校堅持黨支部統一領導校務公開工作,校長負責,工會協調、監督,廣大教職工群眾積極參與的校務公開領導體制和工作機制建設。學校將推行校務公開與加強學校黨風廉政建設緊密地結合起來,以此作為密切干群關系、增強師生員工凝聚力的重要舉措,工會則從公開的主要載體入手,著力建設好教代會制度,通過教代會切實履行教職工的知情權、參與權、管理權、監督權等民主權利。

    (二)健全制度,注重載體

    1、加強制度建設

    全面推行校務公開需要完善的制度作保障。我們加強了校務公開工作的制度化、規范化建設,先后制訂完善了下列有關制度:

    (1)完善校務公開程序,規范了校務公開的操作要求。經常性地對即將公開的內容在公開領導小組內討論通過,并報經監督小組認可然后進行公示。在內容上公開的有九大類,如政策法規、規章制度、財務收支等,做到公開決策過程、執行情況、辦事結果,在途徑和方式上主要有通過直接參與、設立的校務公開專欄和收費公示專欄、意見箱、舉報電話、并通過會議通報、召開教代會、學校網站等形式進行公開。在時間上堅持定時公開與隨時公開相結合。定時公開主要是每周學校重大工作安排情況于上一周的周五在公開欄里公示,每年學校財務收支情況在年末教工會議上通報。隨時公開主要是指對重大決策、重大問題、臨時性工作以及其他需要隨時公開的'事務根據需要靈活公開。

    (2)堅持和完善了教職工代表大會制度,重大決策必由行政會提出并經教代會討論通過

    2、拓寬公開載體

    校務公開載體建設是推進校務公開工作的重要環節。幾年來,我校在積極發揮教代會基本載體作用的同時,不斷地豐富其他有利于公開的載體形式,拓寬校務公開的渠道。

    (1)我校教代會在推行校務公開方面發揮了重要的作用。在每次教代會上,校長都要就學校發展規劃、改革方案等重大事項及教職工關注的一些問題如學校經費收支、職稱評聘等向教職工報告。近幾年來,我校教代會討論通過了學校發展規劃、規章制度、獎勵方案等問題。不斷完善的教代會制度正在校務公開中發揮著主渠道的作用。

    (2)自實行校務公開以來,我校的校務公開專欄都在發揮作用,公開的內容涉及年度考核評優、財務收支、職稱評定、干部任職、招生情況、學校收費等方方面面,這樣廣大教職工就能隨時了解學校行政活動的真實情況,增加行政活動的透明度,從而也容易取得教職工的理解與支持。

    (三)強化監督,加強制約

    強化監督,加強制約是校務公開工作取得良好成效的保證。為確保公開工作的真實性和有效性,我們建立健全了監督機制,加強對校務公開進行監督。

    增強監督力度。采取激勵措施積極引導廣大教職參政議政,鼓勵教職工積極行使監督權。學校對照自己的情況,進行認真的總結、反思,虛心接受群眾的批評,提出改進措施,懇請群眾監督。領導虛心務實的態度,贏得了群眾的好評,也提高了群眾參政議政的積極性,使民主監督具有了堅實的群眾基礎。

    完善監督機制。在充分發揮職工大會、教代會民主監督作用的基礎上,我們建立了校務公開監督小組,對校務公開進行全方位監督,保證公開的真實性和有效性,我們設立校務公開意見箱,收集對公開內容以及學校、教職工工作的意見,并在公開欄里公開答復;對涉及社會、家庭的問題如學校收費等對外公開,自覺接受社會監督。

    (四)突出重點,注重實效

    如何保證校務公開是真公開,這是廣大教師普遍關心的問題,也是校務公開的根本。為使校務公開真正達到預期的目的,除了一般性事務隨時通過行政會、教師會議進行通報外,對那些關系重大的問題進行重點公開。一是重大決策,二是財務收支,特別是重大經濟活動(如大宗購買)的開支情況,三是學?;椖空袠?、投標和實施情況,四是考核評優、職稱評定、晉資等情況,五是教師調動、提拔任用情況。在具體操作上我們堅持做到:

    決策過程公開化。這主要不是采取公示專欄的形式來進行,而是通過讓廣大群眾參與決策,從而增加決策的透明度,使決策過程公開化。學校每一項重大決策的制訂,首先由校務會提出初步方案后,然后在全體教職工中拋出來,讓群眾議論,最后召開教代會討論通過。通過教代會代表與廣大教職工的接觸交流,既使教職工了解決策的過程,又能集思廣益,使決策真正體現了群眾的意志,保證了決策的科學性,也為決策的順利執行打下了堅實的群眾基礎。

    公開內容細致化。實行校務公開,我們不單單是公布結果,而是將一些重要的具體細節一起公開。如考核評優的有關文件要求、原則,在原則面前人人平等;財務公開做到月月清,項項明;職稱評定,公開申報材料,公示評定結果,讓群眾監督;收費方面:公開收費的政策、文件依據,收費項目、數額等。通過具體細致的公開,使群眾看得清清楚楚,想得明明白白。

    公開時間及時化。每當做出一項決策、解決一個重大問題等都及時地公開,讓群眾早知道

    1、校務公開密切了干群關系。實行校務公開,為我校的發展注入了新的活力,促進了學校的發展。校務公開后,學校中的大小事情,件件樁樁都公開了,群眾心里明白,領導心里坦然,給群眾一個明白,還干部一個清白,猜疑與誤解減少了,理解與支持加強了,極大地改善了干群關系。領導干部廉潔自律,提高了依法辦事,民主管校的自覺性,增進了班子團結,得到了廣大教職工的信任,群眾的滿意率得到不斷的提高,這樣全校上下形成了巨大的凝聚力,有力地促進了學校的可持續性發展。

    我們將繼續積極探索實行校務公開的好形式,努力踐行民主管校的工作思路,促進學校民主建設,依法治校、依法治教,辦人民滿意的教育。

    春小學學校工作總結范文(21篇)篇二十一

    1、積極開展“六個一”工程:每月觀看一部愛國影片、每周背一首古詩、每周一篇硬筆書法、每兩周學一首歌曲、練習我校傳統體育項目、每天跑步600米。為讓學生熟悉播放歌曲的歌詞,德育主任每次都打印并粘貼到各班教室門口。在平時堅持的同時,積極開展活動,激發學生的興趣。在元旦聯歡會上,各班組織朗誦比賽以檢查學生的背誦情況,在四月份,我校組織了硬筆書法比賽。

    3、為慶祝國慶60華誕,我們舉行了詩歌朗誦會;

    4、十一月份舉行安全緊急疏散演練,通過演練,提高了我校師生的自我保護意識,使我校師生對應急疏散的有關知識和技巧有了進一步的了解,強化了廣大師生逃生的安全意識。

    5、學生、家長同看鄒越的《讓世界充滿愛》的演講;

    6、“改革開放30周年”講故事比賽。

    7、督促學生及教師共同加強體育鍛煉,并加強長跑訓練,我校學生在中心校及xx區越野賽中取得優異成績。教師在中心校組織的趣味運動會中獲得團體第二名。

    8、五年級劉靜雯同學在xx區組織的“展現農村新風貌”活動中現場作畫,贏得觀眾陣陣掌聲。

    9、心理健康是孩子健康成長不可或缺的一部分,為了讓學生傾吐心聲,切實為他們解決成長中的煩惱,我們設立了“悄悄話信箱”,精心布置了“心語小屋”,并經常有老師與孩子進行溫馨對話。

    1、開學初召開教學質量分析會,每位教師積極發言,明晰了以往教學中的癥結所在,為以后的教學工作更好地開展有著積極地推進作用。

    2、在推普周我們開展了系列活動:各班更新黑板報,利用班級黑板報宣傳本屆推普周活動的主題和有關推普知識,大力宣傳《國家通用語言文字法》。組織全體教師學習上級文件,進一步明確“推普周”活動時間、意義,明確學校本次推普周開展的活動及各自的職責任務,結合教師政治學習,集中組織全校教師學習《國家通用語言文字法》和《xx省實施〈國家通用語言文字法〉辦法》。少先隊利用學校廣播,召開一次推普專題廣播會,利用學校廣播在9月8至13日的一周中,每天中午進行10分鐘以上的推廣普通話專題廣播,深化本次推普周的主題。組織學生開展一次“啄木鳥”行動,利用雙休日時間把糾錯行動延伸到社區、街道和公共場所,開展查找錯字、不規范字的社會實踐活動,強化用語用字的規范化意識,并做好照相記錄。

    3、每月單周組織教師進行業務學習,提高教師的理論修養和業務水平。雙周組織教研活動,學校領導深入課堂聽課,教師互相聽課。大家實實在在地研究課堂教學微觀領域經常面臨的問題,發表見解,交流困惑,提高了教研組的凝聚力和教研能力。

    4、開學初,教導處與教研組長一起檢查教師的超周備課,學期中檢查教學設計與學生作業,并與教師交換意見,以期改進。

    5、認真抓好教師培訓工作。本學期,我校先后派出xx、xx兩位老師參加市級骨干教師培訓,同時我們建立健全校本教研制度,狠抓校本培訓工作,收到了很好的效果。在中心校組織的班主任素質比賽中,xx老師獲得第一名的好成績。

    6、王鳳老師的素質評價論文《多角度多方位評價學生》送到省里參評。

    7、xx老師在xx區組織的學科教學標兵做課比賽中獲得第一名。

    8、為解決心理教師上課無教材的問題,我校從新華書店買來三本書:《小學生應養成的好心態、好習慣、好性格》《十八歲以前孩子應懂得的99條人生經驗》《心理故事全集》,心理老師不再發愁心理課不知上什么內容。

    本學期我們結合本校實際,對校園內外安全進行排查隱患,加強對校園周邊的整治力度。把安全的職責意識分解落實到各班主任和任科教師的工作中,讓每一位老師樹立安全的責任意識。學校定期出墻報、班級黑板報加大宣傳力度。對交通、食品衛生、用電、防火等教育指導,教育學生進行自救、自護的基本常識。組織學生觀看《中小學安全教育》光盤,讓學生懂得觸電、溺水、煤氣中毒的解救方法。尤其針對h1n1的防護工作上,每天對教室進行消毒、通風,宣傳流感知識,值班教師每天早晨、中午組織學生測體溫,同時,我們印發給家長的一封信提醒家長們配合做好安全防患工作。

    雖然我們在平時的工作中盡了很大的努力,但在某些因素的影響下,還是未能達到目標。學生思想、行為和個別教師的服務意識等有待加強。教育觀念、教學方式方法、工作能力、管理水平和師德等需要我們去不斷自我認識、自我提高。我們相信今后在大家的共同努力下一定能使我校的工作更上一個臺階。

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