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    學校教導主任個人總結(專業17篇)

    時間:2025-05-21 作者:紫薇兒

    個人總結是一種對自己的負責態度和自我管理的體現,通過總結,我們可以更好地掌握自己的發展方向和步伐。接下來,我們一起來看看以下的個人總結范文,或許能幫助大家更好地理解和應用。

    學校教導主任個人總結(專業17篇)篇一

    一學年來,我的工作狀況總結如下:。

    一、加強理論學習,提高自我業務理論水平。

    我始終以“國家十一五教育發展綱要”理論精神來武裝自己的頭腦,教學之余,常看與此類有關的文章。諸如《人民日報》的社論,《人民教育》的理論文章。堅持不懈的學習《教師法》、《教育法》、新《未成年人保護法》等法律法規,逐步深刻體會尊師重教,愛護學生,保護學生權益的含義。訂閱與教育教學有關的雜志:《個性關注》、《教學教案》,及時從中獲取動態信息,吸取有關的理論營養。

    二、廉潔自愛,樹立師者良好形象。

    本人始終以一個教師的身份來嚴格要求自己,堅決不受任何不良思想、不良社會風氣的影響。拒“非法活動”于大門之外,潔身自好。根據上級的文件精神,從未也絕不參與信息詐騙,不但如此,而且經常利用各種時機宣傳“非法活動”和信息息詐騙的危害性,尤其是對學生進行此方面的教育。

    三、及時完成學校的各項工作,用心做好本職工作。

    (一)堅決履行崗位職責,不打折扣地完成教導處的相關任務。

    一學年來,我負責教導主任的教學工作,期初,用心協助排好功課表、安排好教導處的每周教學活動安排,及時做好老師請假時的調課工作,確保每節課都有老師上課,不讓一節課空閑。做好學籍建檔和會考、中考的報名和志愿填報等工作。

    (二)建立健全鞏生措施,做好鞏生工作。為了鞏生,建立了班主任量化考評制度,提高班主任的工作的用心性。建立每節課點名制度等,將未到位的學生及時反饋班主任,班主任時做好電話聯系,家訪等工作,及時了解學生未到校的原因,化解學生厭學的情緒。另外,學校liuxue86.每個月做一次溜生總調查,及時將溜生的名單造冊,行政人員與班主任,科任走鄉下村進行家訪。除此之外,將溜生名單及時送到鄉教委。盡心盡力做好控輟保學工作。

    (三)用心做好“普九”和課改工作。依據文件精神做好有關師資隊伍建設的檔案整理,及時做好有關教師培訓的相關工作。認真做好課改的各項工作,期初訂好計劃,及時通知組織教師參加課改,期末及時總結。

    (四)協助做好教學常規檢查工作,提高教學效果。

    為此,設立了考績獎,每個月一次對科任的各種工作手冊、聽課記錄、教案、作業集中檢查或抽查,建立教研組長檢查,教導處監查、抽查制度,并將檢查結果列表登記。另外,還將檢查結果作為今后評優評先的依據,透過以上措施來促進科任做好本職工作。

    (五)帶頭做好教研工作,以身作則,率先垂范。一學年中用心組織數學組開展教研活動,主動承擔公開課,深入課堂,認真聽課評課。組織教師用心撰寫論文。

    (六)做好教學本職工作,提高學生的學業成績。

    我擔任六(1)班數學教學工作。為了提高學生的學習效果,我認真做好“備教批輔改考”等各項工作。除認真上好每一堂課外,用心把“數學差生”組織起來,個別輔導。四、存在不足如下:。

    1、對新課程理論學習有待深入,仍有應試教育的思想傾向。

    2、對多媒體等新的教學手段有待進一步學習使用。

    3、如何建立一種新型的行政和師生的關系,對我來說仍是一個挑戰。

    總之,一學年來,本人盡職恪守,在工作崗位中盡量克服缺點,完善自我,努力向前。當然自己尚未發現的缺點定然不少,還望廣大師生、領導的批評指正!

    學校教導主任個人總結(專業17篇)篇二

    尊敬的領導:

    時光飛逝,一轉眼一個學年又要結束了。回顧自己本學年的工作,最深的體會就是自己的辛勤付出有一點收獲。本人在這一學年里繼續擔任副教導主任一職,分管學生學籍管理、教師業務培訓工作、學生成長記錄袋、文明學校網管理及科學、思品等的教學研究工作,并擔任六(2)班語文教學。一年來,本人恪盡職守,勤勤懇懇,踏踏實實做好每一項工作。現將有關工作作述職報告如下:

    一、政治思想方面。

    本人能堅持四項基本原則,擁護黨的方針政策,忠誠黨的教育事業,有愛崗敬業的思想,能自覺遵守社會公德和教師的行為規范。平時能關心時政,認真學習和領悟____________。

    同志提出的榮辱觀,牢固樹立為學生服務、為教師服務、為學校服務的思想。真誠、熱情、公正的對待每一個人、每一件事。平時能嚴格遵守學校的各種規章制度,平時從不遲到、早退、不中途離校。嚴格遵守學校的教學管理制度,做到上課不遲到、不早退、不拖堂,能深刻認識到中層干部應做身正為范、自覺遵守學校制度的表率。嚴于律己,盡心盡責,以較高的要求來約束自己。

    二、教育教學工作。

    本人能牢固樹立以上課為本的思想,在教學過程中能與同年級組的教師一起研究,討論教學內容、教學方法和教學思路。平時重視教學方法和教學思想的探究,注重課堂教學效果,注重減輕學生負擔,注重學生學習能力和語文素養的提高。在這一年的任教中,對于學習習慣較差的學生我堅持經常協助班主任,與其父母多溝通。在學校里多關心學生的學習情況,對于作業經常不做的學生,讓他們利用課余時間完成。對于接受能力較差的學生進行個別輔導。在每次的素質檢測中,所任班級的同學均能取得較好成績。多名同學在各類作文競賽中獲獎,自己撰寫的教學論文也在省、區級獲獎。

    三、管理工作。

    作為學校的一名中層干部,能做到相互團結、相互尊重、相互配合,工作認真負責,堅決服從組織決定,辦事公平公正,敢于承擔責任,不計報酬,不計名利。

    (一)學籍管理工作。

    1、學年初認真組織一年級各班主任搞好新生基本信息的采集,搞好新生學籍審批。

    2、每學期開學初,為轉走學生辦理轉學手續,并為轉入學生及時辦理學籍增補。

    3、對我鎮小學生的學籍檔案進行管理,組織班主任老師搜集、錄入學生學籍資料、數據,把學籍數據上傳入庫,實現了小學生學籍的電子化管理。

    (二)教務工作。

    教務工作是一項經常性、持久性的煩雜工作,需要的耐心和細心。

    1、平時能把各種教研活動、會議的通知、車輛安排等都能準確及時地傳達到各辦公室及有關人員手中。

    2、本學年各種會議和教師病事假較多,我能細心做好平時調課、代課工作,為了落實到人,做到調、代課、會議通知不帶信,寧可跑上奔下,走東竄西。雖然人勞累一點,但只要能保證學校的教學工作能正常開展我就心滿意足了。

    (三)業務學習工作。

    后組織教師開展研討,撰寫教學反思。同時認真做好資料收集、整理工作。

    2、本學年,仍堅持把校本培訓融入學校教研,安排好教師參加各級各類的教學研討和培訓活動,以次提高教師的教育教學水平。各學科組開展的教研課,交流課,為教師的專業成長搭建舞臺。教師們學有所得,行有所感。

    (四)其他工作。

    1、根據上級的精神,及時收集有關信息,做好文明學校電子臺帳管理的信息錄入、上傳工作。

    2、做好學生成長記錄袋的管理工作。督促班主任老師及時收集、增添資料,把工作做實做細。

    3、協助教導主任組織并落實各類調研、競賽活動。本學年,以教學質量為中心,組織了一年級拼音過關測試、三年級語文、四年級《品德與生活》調研,出好試卷,及時作好分析與反饋工作,使教師們心中有數,以便采用相應的教學措施,提高學科質量。做好畢業班的閱卷、試卷質量分析等工作。

    四、存在的不足。

    1、組織教師業務學習工作深入創新力度不夠。

    2、深入課堂、深入班級不夠。教學管理水平和教育教學質量還有待進一步提高。我想這些是我在今后的工作中應當注意的問題,也是自己錘煉的方向,相信在大家的幫助下能不斷地加以克服,本人也將一如既往地盡自己的力量為學校的不斷發展做出貢獻。

    學校教導主任個人總結(專業17篇)篇三

    轉眼間,一年時光又匆匆而過,回顧這一年來,感觸頗深。借用老舍先生的一句話就是:“有喜有憂,有笑有淚,有花有果,有香有色,既須勞動,又長見識”,這就是工作的樂趣。為了力促提高、以求發展,現對本學年度的工作情況,作一簡要總結。

    負責教導處日常管理工作、協助主管校長抓教學、擔任五年級語文、科學、綜合實踐、心理、音樂五門課程,又擔任五年級班主任,這是我一年來的工作任務。

    1、管理工作。

    教導處工作量大而雜。從學期初計劃的擬定,各種教育教學工作的安排布置,到市、鎮、校三級教研活動的開展,以及對上級下達的各種指令、安排的各種任務,都力求做要認真,參要到位。自我認為態度上是重視的、工作中是積極的,不因任重而心憂,不因資淺而畏怯,不因私事而輕公,不因個人情緒而影響工作質量。虛心向有豐富工作經驗的校長和老教師請教,團結同事,關心青年教師的成長,熱情助人。一年來,在校長的悉心領導下,在同事的支持幫助下,使教導處日常管理工作順利開展,教育教學工作有條不紊。

    為了迎接下一年度的是教學督導評估,學校安排了大量檔案修定完善工作。我無怨無悔地投入到工作當中去,和老師們一起加班加點,幾乎是滿負荷運轉,但從來不計報酬。終于,在老師們的共同努力下,我校在市初次檢查中獲得了好評。

    2、教學工作。

    五年級是畢業班,要參加期末質量檢測。我在安排好教導處管理工作的同時,千方百計抓間時間投入到教學第一線。無論是備課、講課,還是作業處理、培優輔差,都嚴格要求自己。期間,曾講公開課兩次,并自行主持課后研討,虛心接受聽課老師們的寶貴意見,反饋到日后課堂教學實踐中,去嘗試應用,總結提升。功夫不負有心人,終于,在期末質量檢測中,我所執教的班級語文成績名列前茅。一分耕耘一分收獲,一分辛苦一分甜,榮譽只是對我努力工作的一個認可。我將繼續努力,上不愧對國家和人民賦予的重任,下不愧對自己為人師表之本責。

    3、教研教改。

    為了提升自己的業務水平,了解最新教育動態,緊跟教改步伐,我主動學習新課標,領悟新精神。嚴格要求自己每天至少看一篇教育論文,加強理論修養,內化教育素質。經常記教學反思隨筆,把教學過程中經歷的點點滴滴,遇到的各種問題,各種困惑,受到的啟發,產生的感悟,都隨時記錄下來。積累資料,豐富經驗。將零散的具體化的實踐過程,上升到文字的、理論的高度,以期對教學行為起到進一步的強化、指導作用。我力求多看、多思、多想,并將其經常化、習慣化、自然化。教一日,學一日,與時俱進,不斷充實完善自己。雖明知差之遙遙,但努力向研究型教師方向靠攏。

    對教導處管理工作還須腳踏實地地去做,謙虛認真地去學,以使自己取得更好的成績。教學方面對差生主要是采取開小灶、嚴要求的方式進行強化管理,對其心理攻堅尚不到位,所以見效慢,容易激化師生間的矛盾,還得在實踐中多摸索。課堂教學水平有待提高,要與同事們多切磋,多學習。教研方面,仍需強化、深化、細化地系統學習相關理論知識,所寫隨感不能僅僅停留在表面現象,還應善于總結提升,以形成有一定深度的,并具有自我指導意義的理論型文字。另外,意志仍不夠堅強,堅持還不夠徹底,實是欠缺“鐵杵磨成針”的精神。長此以往,年年增歲不增識,將相當慚愧。

    能夠年年有進步,在獻身于教育事業的同時,實現自我價值。這便是我所追求的。我深知離此尚遠,希望與廣x仁智士同切磋,共提高。

    學校教導主任個人總結(專業17篇)篇四

    本人凌勝翠,于20xx年9月參加工作,在工作中認真履行職責,很好地完成學校安排的各項教學任務,取得優異的成績。現將近三年的工作情況總結如下:

    一、政治思想表現。

    近三年來,本人遵紀守法,愛崗敬業,熱愛黨的教育事業,認真服從教育局和學校領導的安排,樂于教書育人,以發展學生為本,關心愛護學生,團結同事。

    二、教育教學表現。

    近三年以來,一直擔任高年級語文學科教師。在工作中做到勤奮善抓,做好各類學生的教育轉化和提高工作,努力創造良好的班風、濃厚的學風。在教學工作上,認真做好教學六認真,結合學生實際情況,進行因材和因人施教,徹實地抓住教材的重點和難點,明確教學目的和教學要求。在教學訓練中,有針對性和技藝性地培養尖子生。對于后進生,抓緊利用課余時間進行輔導,設法讓后進生轉化為中等生,絕不放棄一個差生。

    三、教學成績情況。

    1施和自己的不斷努力,學生學習成績整體上升,取得了65.6的平均分,并獲得同類區五年級語文提高幅度第三名。

    20xx—20xx年,在跑馬鄉中心校擔任六年級語文教師,這一年教畢業班,面臨學生的升學情況,我認真負責,切實做好每一項教學工作,認證做好教學六認真,為學生的升學考試做充分的準備,同時疏導學生的心理,讓學生降低升學壓力。讓學生能好好學習,無壓力學習。這一年,取得了66.5的平均分,提高幅度排同類區六年級語文第五名。

    20xx—20xx年,在跑馬鄉中心校擔任六年級語文和科學教師,今年,擔任了兩門學科,我依然盡心盡力做好兩門學科的教學工作,認真對待教學六認真,不會因為教學任務重,就草草了事,而是認真負責,以學生的發展為本,履行好教書育人的職責。所以,在這一年的努力下,語文平均分76.9,在同類區排第八名,科學平均分60.3,在同類區排第十名。

    在過去開展的教學工作中,我雖然取得了一定的成績,但成績只是代表過去,而未來的學習和工作是無止境的,在今后,我將加倍努力學習,不斷探索,積極向上,進一步提高自身綜合素質和教育教學水平,將更多的文化知識和更多技能傳授給祖國的下一代,爭取獲得更新、更大的成績,努力為寧南縣教育事業做出一份貢獻。

    學校教導主任個人總結(專業17篇)篇五

    任職工作期間,自始至終都是緊密團結在校長周圍,并和其他班子成員團結一致,同心協力,齊抓共管。

    首先作為教導主任,我能正確定位,牢固樹立兩種意識,努力做好正副校長的助手。重視合作意識,做到“上情下達”,“下情上曉”,起橋梁溝通作用。我顧全大局,融合群體、擇善而從,在管理中盡自己的能力支持好校長搞好學校的教學工作,形成合力。突出服務意識。在工作中能處處以大局出發,時時為教師著想,常常帶著思考深入到師生中去,傾聽他們的呼聲,捕捉他們的意愿,從而使得各項決策、措施符合實際和大家的要求。

    其次,積極團結協調好班子成員,齊心協力,一起調查我校教學常規和教學研究工作中存在有哪些突出問題,抓好教學常規管理,提高教師的教學水平,找準工作切入點,有條理、分階段逐步開展各項工作,努力做好業務范圍內的各方面工作。

    三是采取的主要得力工作措施。,我在領導的支持和老師的協助下,努力抓好教務處工作,建立正常教學秩序,在工作中勤奮苦干,善于思索,堅持原則,出以公心,及時協同校長調配老師,為了學生,為了學校的生存、發展而不輟勞作,使教學工作運作正常,從而完成教育教學任務。以身作則并努力搞好教師的團結,關心教師的思想、生活和身體健康,協調調節教師在教育教學的疑難,做好教師思想和業務水平的提高工作,推動學校的教改工作,保證學校的教學質量。做好日常的教務工作,包括考務工作、試卷質量評析、課表的安排、每年一度的小升初、新生入學報名以及學籍管理等工作。充分利用我校現有教育教學資源,組織教師進行電化教學的培訓,強化教師對現代教育技術在教學中的應用,確保教育設施、設備在教學中發揮更大的作用。在新課程背景下我努力轉變觀念,把熱愛學生放在第一位。組織教師進行了學生評價的改革,利用“星光少年”評價體系,全面評價學生,幫助學生獲得自信,走出自我評價的誤區。

    我不管工作有多忙,都能堅持反復鉆研教材,大量閱讀參考書,以提高自己的業務能力。我嚴格要求自己,自覺遵紀守法,廉潔自律,工作中既立言,又立行,做到不斷學習,努力工作,不斷提高自身的思想道德水平和業務能力,并做到:

    1、認真加強教育教學管理理論學習,加強責任感,愛崗敬業,關心愛護學生,以主人翁的精神,把教學當成自己的事業和“責任田”,把自身的發展與學校的事業統一起來。

    2、堅持原則,講民主、求合作,一切以集體利益為重。行動上,尊重校長的決策,配合校長做好方方面面的工作。善于團結其他干部,全心全意依靠廣大教職員工辦好學校,盡最大可能維護廣大教職工民主權利,熱心為教師、學生服務。

    3、以身作則,嚴于律己,自覺遵守學校制訂的各種規章制度,及時處理各種事情。工作上盡可能給予教師們關心和支持,協助學校為老師們創設了一個和諧寬松的工作氛圍。

    4、充分體諒到教師們工作的辛苦,尊重他們的勞動成果,讓教師真正成為學校的主人,不忘記學校的發展靠的就是他們的無私奉獻,在代課調課、優秀推薦等問題上,做到公正、公平、公開。

    由于設備老舊且網速慢,多媒體/微機教室,遠程教育資源,現代化的教育手段,還沒有充分輔助利用于教學。目前能夠做的工作,就是充分利用學校現有基礎設施,優化遠程教育教學資源,加大儀器、電腦教室裝備、多媒體教室的投入,完善和實現現代化教學手段,促進教學質量的提高。

    不足,協助進一步改善教學環境,提高我校教學質量,為教育事業而盡一份微薄之力。

    學校教導主任個人總結(專業17篇)篇六

    轉眼間,一學期又匆匆而過,回顧這一學期,感觸頗深。借用老舍先生的一句話就是:“有喜有憂,有笑有淚,有花有果,有香有色,既須勞動,又長見識”,這就是工作的樂趣。為了力促提高、以求發展,現對本學年度的工作情況,作一簡要總結。

    一、認真落實教學計劃,狠抓教學常規管理。

    一直以來我總是以飽滿的熱情對待本職工作,兢兢業業,忠于職守,凡是要求老師們做到的,自己首先做到。

    我始終認真落實學校制定的教學教研常規,不斷規范教師教學行為。從學期初開始,認真執行教學教研工作計劃和工作記錄,嚴格按照學校修訂的規章制度去要求師生,定期檢查教師教案及作業批改情況,發現問題及時反饋并進行跟蹤檢查,期末對教案進行歸納整理。規范日常巡課制度,定時巡課與不定時巡課相結合,不定時跟班聽課,與執教教師共同切磋存在的問題,加強對教學工作的監控,促進教學質量的提高。

    二、制定教師發展規劃,促進教師專業成長。

    學校要發展、要生存必須有一批高素質的教師隊伍,同樣教師今后要生存要發展必須具有過硬的本領。我清楚的認識到必須加強骨干教師的培養力度,也借助各種機遇,為教師搭建自我展示的平臺。加大新教師的培養力度,開展“師徒結對子”活動,通過隨機聽課,新教師展示課,鼓勵教師參加各級各類比賽、培訓活動等形式,促進新教師的迅速成長。我精心制定了以人為本的校本研修計劃,每學期開展兩至三次主題研討活動,研討活動做到人人有準備,人人有發言,人人有反思,老師們一同感悟,一起分享,在探索和交流中,不斷提升教學水準。

    通過開展語、數集體備課——上課——聽課——評課研討這樣的教研活動觀摩,讓更多的教師參與到校本教研活動中來,增強了教研活動的實效性,提高了教師的課堂教學水平。新教師展示課活動,“小荷才露尖尖角”,新教師在歷練中成長;常態化的研討課,“萬紫千紅總是春”,老師們取長補短,共同促進;骨干教師的精品課,“萬綠叢中一點紅”,起了引領示范的作用。

    為了發揮中心校的輻射示范作用,每學期,我都精心策劃,認真準備鎮級的公開教學研討活動,共舉辦鎮級以上的教學研討活動四場,涉及的學科有語文、數學等,活動的成功舉辦,得到了上級領導及兄弟學校的一致好評,一些年輕的老師也在鍛煉中得到成長。

    三、營造教育教學研究氛圍,扎實推進課程改革。

    教科研是教學的源泉,是教改的先導,我十分重視課題研究、管理。抓好各類課題的實驗過程管理,做好課題問卷調研、探索實踐、階段總結等環節,抓好實驗過程的資料建設。10年春,確定縣級小課題研究。通過理論學習、交流教學案例、反思,聽課、評課等多種形式的學習和交流活動,讓老師在常態教學活動中進行卓有實效的校本教學研究,讓每個老師個性化地發展,超越自己、提升自我。

    四、抓實學校特色教育,提升育人品味。

    作為教導主任,我能正確定位,努力做好校長的助手,協調各種工作,做好以下幾方面的工作:

    1、關心全體學生的全面發展,安排好學科興趣小組活動,組織好學生的競賽活動。在鎮組織的各種比賽中,我校學生獲獎率很高。

    2、創建“書香校園”,堅持檢查,發現問題及時反饋,并以比賽促落實。構建“書香校園”環境,加強了校園文化建設,營造“書香長廊”,為校園增添書香氣息。文化長廊的建設,激發了學生讀書興趣,一到課間,學生就自發來到長廊品讀古詩詞,了解各科知識,感受祖國文化底蘊,現在學生課前提集體誦讀古詩詞已成為一種習慣。

    3、關注學生人格發展,抓實學生養成教育。借三月文明月加強學生良好行為習慣的養成教育,從生活小事做起,要求學生遵規守紀,學會獨立生活,學會求知。為促進此項工作,我們召開了行為習慣養成教育動員會,各班主任堅持檢查,規范了學生行為。

    五、注重個人修養,提高業務能力。

    能利用課余時間閱讀一些教育名著及教育教學刊物,并及時做好讀書筆記,建立個人博客,發表自己原創的教學感想、教案設計、學習心得、教育理念等文章。一份耕耘,一份收獲”,一年來,我積極參加各級各類比賽,多次獲獎,還被評為縣級學科帶頭人。

    學校教導主任個人總結(專業17篇)篇七

    以“愛崗敬業、教書育人、為人師表”為核心,以“學為人師、行為示范”為準則,現將20xx年度學校教導主任個人總結如下:

    一、建立健全師德管理組織機構。

    我校領導高度重視師德教育工作,把師德教育工作擺上議事日程,定期召開會議,統一思想認識,增強抓好師德教育的責任感和緊迫感。同時健全組織機構,成立師德教育領導小組,成員分別由黨政工團和學校領導班子組成,齊抓共管,由學校德育組和辦公室專門負責此項工作,并把師德建設列為學校長期的一項主抓工作,活動安排列入重要工作日程。這樣確保了師德建設每項活動有計劃、有組織、有落實。

    二、開展學習活動,建立健全師德建設的各項。

    規章制度。

    形成監督和保障措施。

    1、學校于11月初建立了師德建設工作長期規劃、學期計劃等,聘請了教育行風監督員,切實發揮其對加強師德建設的重要作用,建立師德建設監督電話,自覺接受社會監督。

    2、x月--x月對教師進行師德教育,學習《教師法》、《義務教育法》《教師職業道德規范》,對新班主任進行《班主任職責》、《一日常規工作的管理和方法》《著名班主任工作藝術》等方面的培訓,使新班主任盡快熟悉工作,并步入正軌。

    3、x月底學校召開行政會、全體會學習有關師德建設的文件精神,組織全體教職員工認真學習。學習采取集中學習與個人自學相結合的方法,12月—1月利用全體集會時間帶領教師集中學習《教師職業道德規范手冊》,每周教師利用業余時間學習2篇學校自編學習讀本內容,并有針對性的摘錄筆記書寫在手冊中,學校定期檢查教師的學習筆記。

    4、x月下旬以答卷的形式對教師學習職業道德內容的學習情況進行了驗收考核。

    5、重視假期活動,反思促行動,增強師德建設工作的針對性。假期是學習和加強師德工作的又一有利時機,學校師德建設專題小組非常重視假期師德建設情況,提出假期中具體工作任務。班主任對本班學生全部家訪,科任教師配合班主任做好家訪工作。并為教師建立了"家訪記錄",重點記載學生及家長對學校教育、教學工作改革和管理的意見、建議;記好家長對學校師德、收費等熱點問題的意見。開學后學校對家訪情況進行了匯總和分析,梳理了反饋表,教師入戶家訪活動受到家長的好評,希望今后多加強相互溝通的機會,多交流,加強家校聯系。

    6、假期中,學校要求每位教師根據學習情況,針對自己的師德表現,寫出師德。

    自查報告。

    含對師德的學習和認識在教育教學中如何體現師德自己現存的問題和今后的努力改正方向等。增強了師德意識、奉獻意識、自律意識發現自身存在的不足并明確了今后工作中的努力方向。教師們的反思總結書寫認真有一定的認識和思想內涵學校將進一步加強師德建設的實效性使之付之行動化成教育實效辦人民滿意的學校。

    一、寓德育于管理之中,規范加靈活。

    1、建立健全三個層面的隊伍,加大德育工作的力度。

    建立健全一支務實的德育工作隊伍是搞好德育工作的前提,為了使德育工作卓有成效,我校成立了三個層面的德育隊伍。一是以校長為首,教導主任和團總支書記、年級組長為核心的德育管理隊伍。二是以班主任、心理輔導教師、政治教師為骨干的德育實施隊伍。三是以學生會干部為橋梁的德育督查隊伍。形成了一個立體化、網絡化的德育工作格局,有效地推動了我校各項德育活動的開展。

    2、充分發揮各類組織的優勢和家長作用,實現兩個結合。

    我校成立了家長學校。還有保衛小分隊,衛生督查隊,紀律檢查小組等,充分發揮各類組織的輻射作用和家長影響力。進一步狠抓兩個結合:校內教育與校外教育相結合,形式與內容相結合。成立了家長委員會、家長學校,班主任經常與學生家長取得聯系與交流。其次學校還長期聘任了一批有經驗的心理輔導員,讓心理輔導進課堂,變單一的談話到班集體教育。根據學生的身體特點、心理特點、思想特點,開展多種多樣的校內外活動。各班與班之間經常有乒乓球賽、足球賽、籃球賽。每周一次升旗儀式,培養了學生人集體榮譽感、無私奉獻精神和助人為樂的優良傳統。

    3、穩步推進學生自治,讓學生自己教育自己。

    良好班風、教風、學風、校風的形成,關鍵在教師,而落實在學校德育工作的最終目標是實現學生自我教育。使學生成為管理自己的主人。進行學生自律,加強學生會功能,是我校今年德育工作又一亮點。學生校徽配戴,食堂就餐,各班衛生情況,教師辦公室衛生檢查評比,還有學生違紀事件如:抽煙、爬圍墻、亂拋紙屑等都由學生會干部值日檢查。這樣推進了學生“自主管理、自我教育”。并且還確立了學生日常管理的德育評價體系,對學生素質進行評價,使學生在日常生活、學習中自己約束自己,有效地促進了學生由看管型向自覺型轉變。

    4、加強校園文化建設。

    (1)校園制度文化建設。

    在校園文化建設中,我校要求達到“四化”(綠化、美化、凈化、道路硬化),“九有”(有國旗、有校訓、有宣傳櫥窗、有文明鏡、有文明監督崗、有警示牌、有校園文化教育內容、校園文化教育活動、有校園文化建設評比表彰),并用制度和措施將校園文化建設的內容量化和細化,使之更具有可操作性。在此基礎上先后制定了《諭興中學學生管理條例》、《諭興中學安全教育十不準》、《班主任工作制度》、《班級管理條例》、《文明衛生制度》、《愛護公物制度》、《三好學生、優秀學生干部評選制度》等。這些措施的制定和落實,使校園文化建設邁向了規范化、制度化軌道,有力地推動了精神文明的建設。

    (2)校園物質文化建設。

    學校是育人的場所,是社會主義精神文明的陣地,有一個舒適幽雅的教學環境,教師能安心教、學生能愉快學,其“潤物細無聲”的效果不言而喻,所以,作為學校必須營造良好的校園物質文化環境。

    名人名言。

    專欄板報布局得當,美觀大方,又是一道美麗的風景線。綠地布局合理,花草配置得當,整個校園洋溢著高雅和諧健康向上創新的氣息,受到了各級領導村民群眾的高度贊揚。

    我校在投入大量資金進行學校環境建設的同時加強對師生的規范養成教育,做到春有花、夏有蔭,秋有果、冬有青,營造了“一草一木都說話,一磚一石皆育人”的良好環境。創設環境教育宣傳欄;張貼有關宣傳標語。琳瑯滿目的文化設施,使校園充滿了濃郁的文化氣息。現代化教育設備不斷完善。這些高品位的校園環境為推動我校校園文化建設步入新的臺階顯示出越來越大的作用和威力。

    (3)校園精神文化建設。

    多年來,我校圍繞“以正確的信念引導學生,以科學的理論武裝學生,以高尚的人格感召學生,以豐富的知識哺育學生”的育人目標,以“事業為重的敬業精神,吃苦耐勞的奉獻精神,嚴謹治學的務實精神,銳意改革的創新精神”為主題的校園精神,已經成為校園文化的靈魂和核心,并成為我校校園文化的精髓。特別是近幾年來,在全校師生員工的共同努力下,形成了全面發展、管理有方、積極進取、求新務實的優良傳統,“用科學發展的教育觀,創環境育人特色學校”的辦學特色基本形成。

    二、寓德育于教學之中,堅持一個滲透。

    德育工作領導小組充分認識到課堂在德育工作中的重要性,要求:教師從“愛”出發,用“嚴”要求,用“變”看人,用“好”落實。既教書又育人,把德育工作貫穿到日常教育教學中,一則加強思想政治課,二則利用班會及時引導,班主任、班干部及時總結每天、每周、每月本班學生學習、生活情況,各項競賽情況,利用表揚、鼓勵的武器,規范學生的行為,促進學生養成好習慣,三則課堂教育滲透德育。

    三、寓德育于活動之中,使學生體驗綠色生活。

    寓德育于活動之中,讓學生在活動中受到教育,在活動中受到啟發,在活動中受到鼓舞是提高德育工作實效性的有效途徑。基于此點,我校德育領導小組緊緊圍繞“培養民族精神,增強誠信教育,加強養成教育”三個重點,為切實做好未成年人思想道德教育,開展了一系列豐富多采的活動。

    1、傳統性活動。我們利用一年一度的清明節、植樹節、五四青年節、國慶節、元旦節等等進行了各種不同形式、不同內容的校園文化教育。通過“國慶60周年愛國主義歌詠會”、國旗下講話及德育基地進行愛國主義教育。

    2、時代性活動。近年來,我們開展了“黨在我心中”、“遠離毒品,珍愛生命”、“支援災區獻愛心”、“為同齡人就學募捐”、“講文明樹新風,爭文明學校、文明班級和文明學生”、“反警示教育”等系列活動。通過這些活動,使學生受到了極大的教育,涌現出了數不勝數、可歌可泣的事跡。

    3、趣味性活動。我們先后開展了“兩讀一評(讀書、讀報、影評)活動”、“三熱愛(愛我祖國、愛我家鄉、愛我諭中)知識競賽”、“國情知識競賽”、“校運會”、“廣播操比賽”“科技節”、“藝術節”、“國慶60周年愛國主義歌詠會”等活動,開拓了第二課堂,發展了學生的特長,保證了學校興趣小組活動的經常開展。

    一、寓德育于管理之中,規范加靈活。

    1、建立健全三個層面的隊伍,加大德育工作的力度。

    建立健全一支務實的德育工作隊伍是搞好德育工作的前提,為了使德育工作卓有成效,我校成立了三個層面的德育隊伍。一是以校長為首,教導主任和團總支書記、年級組長為核心的德育管理隊伍。二是以班主任、心理輔導教師、政治教師為骨干的德育實施隊伍。三是以學生會干部為橋梁的德育督查隊伍。形成了一個立體化、網絡化的德育工作格局,有效地推動了我校各項德育活動的開展。

    2、充分發揮各類組織的優勢和家長作用,實現兩個結合。

    我校成立了家長學校。還有保衛小分隊,衛生督查隊,紀律檢查小組等,充分發揮各類組織的輻射作用和家長影響力。進一步狠抓兩個結合:校內教育與校外教育相結合,形式與內容相結合。成立了家長委員會、家長學校,班主任經常與學生家長取得聯系與交流。其次學校還長期聘任了一批有經驗的心理輔導員,讓心理輔導進課堂,變單一的談話到班集體教育。根據學生的身體特點、心理特點、思想特點,開展多種多樣的校內外活動。各班與班之間經常有乒乓球賽、足球賽、籃球賽。每周一次升旗儀式,培養了學生人集體榮譽感、無私奉獻精神和助人為樂的優良傳統。

    3、穩步推進學生自治,讓學生自己教育自己。

    良好班風、教風、學風、校風的形成,關鍵在教師,而落實在學校德育工作的最終目標是實現學生自我教育。使學生成為管理自己的主人。進行學生自律,加強學生會功能,是我校今年德育工作又一亮點。學生校徽配戴,食堂就餐,各班衛生情況,教師辦公室衛生檢查評比,還有學生違紀事件如:抽煙、爬圍墻、亂拋紙屑等都由學生會干部值日檢查。這樣推進了學生“自主管理、自我教育”。并且還確立了學生日常管理的德育評價體系,對學生素質進行評價,使學生在日常生活、學習中自己約束自己,有效地促進了學生由看管型向自覺型轉變。

    4、加強校園文化建設。

    (1)校園制度文化建設。

    在校園文化建設中,我校要求達到“四化”(綠化、美化、凈化、道路硬化),“九有”(有國旗、有校訓、有宣傳櫥窗、有文明鏡、有文明監督崗、有警示牌、有校園文化教育內容、校園文化教育活動、有校園文化建設評比表彰),并用制度和措施將校園文化建設的內容量化和細化,使之更具有可操作性。在此基礎上先后制定了《諭興中學學生管理條例》、《諭興中學安全教育十不準》、《班主任工作制度》、《班級管理條例》、《文明衛生制度》、《愛護公物制度》、《三好學生、優秀學生干部評選制度》等。這些措施的制定和落實,使校園文化建設邁向了規范化、制度化軌道,有力地推動了精神文明的建設。

    (2)校園物質文化建設。

    學校是育人的場所,是社會主義精神文明的陣地,有一個舒適幽雅的教學環境,教師能安心教、學生能愉快學,其“潤物細無聲”的效果不言而喻,所以,作為學校必須營造良好的校園物質文化環境。

    學校教導主任個人總結(專業17篇)篇八

    在過去的一個學期里,我的工作得到校領導和各位教師的大力支持和幫忙,在此我表示衷心的感謝!

    總結本學期的工作,我執教六年級一班的數學課及教導處的各項工作。如:課程安排、教師考勤、臨時代課安排、新生入學、各類考試安排、教研活動安排、值周、值班安排、學籍管理、檔案管理等事務性工作。本學期我是全身心地投入教育工作,盡自己最大的努力恪盡職守,兢兢業業,勤勤懇懇,踏踏實實做好每一項工作。從中我也感受到了投入工作才能享受工作的快樂,因為我堅信一切的回報都是和投入成正比的,我愿意用最大的真誠,對學生、對教師、對工作、對學校負一份職責。

    對學生負責,關注學生的發展。

    在新課程背景下我努力轉變觀念,把熱愛學生放在第一位,有了這種心境,師生之間就能處于一種和諧的狀態,許多事情便迎刃而解,我沒有因為長期教英語學科而放松對自己的要求,英語學科更要求教師不斷地完善自身、提高業務水平、擴大知識面,我堅持認真備教材、備學生,還經常到網上收集與授課相關的信息,在我的課堂上不僅僅僅是端正的坐姿。

    更多的是學生開心的笑聲,課堂40分鐘已不再漫長,沒事的時候我也總是喜歡到班上去看看、轉轉,關注上課個性調皮的學生,讓學生感受到老師真的是在關心他們,這樣學生就會更加喜歡上你的課,只要我有一節課沒去上,學生總會圍上白老師問為什么我堅信:只有當學生理解了你這個教師,才可能以主動的態度理解你的教育。所以不管工作有多忙,我堅持反復鉆研教材,超多閱讀參考書,以提高自己的業務潛力。我堅信:只要樂崗敬業,定會有所收獲。

    二、對教師負責,為教師的發展著想。

    新課程對教師提出了更高的要求,學校要發展、要生存務必有一批高素質的教師隊伍,同樣末來的教師要生存要發展務必具有過硬的本領。

    教育科研水平越來越與教師自身的利益息息相關。用心宣傳發動廣大教師外出聽課、撰寫論文、上公開示范課、優課領先課,讓教師有一個練兵的機會,學習的機會,積累資料的機會。貫徹上級的有關教師培訓精神,能認真布置,及時宣傳,使廣大教師能及時領會,并能透過外出學習、校培、自培到達熟練掌握并運用于教學,服務于教學,讓教師受益,學生受益。

    三、對工作負責,增強服務意識。

    作為教導主任,我努力做好校長的助手,并協調好教師,認真細致地做好以下幾方面工作:。

    1、在校長的指導下,制訂切實可行的教育教學工作計劃、教師培訓計劃、教研教改工作計劃并組織實施,使學校教育教學工作更有針對性、實效性,并注重總結教育教學方面的經驗。

    2、制訂教導處工作方面的有關規章制度和檢查、考核、考勤、值班、值周制度,負責好教學工作的常規檢查,為學校量化考核考評教師帶給有力依據。

    3、認真做好課程設置、課表安排工作。嚴格按課程計劃開足開齊課程。

    4、組織、審查各年級學科教學計劃、復習計劃,各年級組備課、作業檢查計劃,各教研組教學教研活動計劃。

    5、開學初,為轉入學生及時辦理學籍增補。

    6、學期初認真組織一年級各班主任搞好新生基本信息的采集,并及時辦理了校訊通。

    7、對各年級的教案、作業、備課等及時進行常規檢查,并寫出反饋意見及推薦,并及時總結。

    8、對學校月考、學期中檢測組織工作(監考、閱卷、判卷、登統、成績冊)進行了安排,各科教師寫好年級試卷分析,并電子稿錄入電子檔案。

    9、組織開展"期中教學質量分析會",透過分析查找教學中存在的不足,使教師在分析中反思,在反思中成長,在成長中提高。

    10、安排"優課領先"活動及領導隨機聽課相結合,促進教師專業潛力的提升。

    11、組織安排值周工作(衛生、紀律、課間監管、教師辦公)、值班工作,并不定時進行檢查。

    12、對照評估實施細則,組織整理細化檔案工作,迎接教育局及鎮教辦領導的教學評估檢查。

    13、負責傳達上級各項通知。

    四、對學校負責,反思存在的不足。

    任何事情都是在不斷的反思--改善--再反思--再改善的過程中不斷的發展完善。教導處工作還存在許多需改善的地方:。

    1、需要加強校本課程開設,爭辦特色一流學校。

    2、培養青年教師方面:應創造更多的機會和條件,使更多的青年教師走出去,帶進來,人人都能成為學校教育教學骨干,大力提升教師素質。

    3、學校的每一項工作,都需要注重過程與結果的統一,以優化的過程去爭取優化的結果,走內涵發展的道路。

    教務工作是一項經常性、持久性的煩雜工作,作為教導主任,需要我更多的耐心和細心。我將繼續一如既往地盡自己的最大努力為學校服務,為各位教師服務,為廣大學生服務。

    最后,衷心地期盼我們的學校越辦越好,越辦越有特色!

    學校教導主任個人總結(專業17篇)篇九

    轉眼一學年即將結束,一年來,我的工作得到學校領導和各位老師的大力支持和幫助,在此我表示衷心的感謝!

    總結這一學年的工作,我心中經常在反思,我所從事的工作有著怎樣的意義,我在學校教學教研工作中應該做些什么?有了這些追問,使我的工作更有目標,更貼近教師的心理,我堅信一切的回報都是和投入成正比的,因此我始終用最大的真誠,對教師、對學生、對學校負一份職責。

    一、認真落實教學計劃,狠抓教學常規管理。

    常規教學管理要常抓不懈。教學工作并非一朝一夕的事,需要持之以恒,堅持不懈。所以我總是以飽滿的熱情對待本職工作,兢兢業業,忠于職守,凡是要求老師們做到的,自己首先做到。

    常規管理繁雜瑣碎,不僅包括課堂常規檢查,隨堂聽課、教案抽查、學生作業處理等情況檢查,是教學工作的重要環節和有效管理手段,是落實教學計劃的根本保證。因此,我始終認真落實學校制定的教學教研常規,不斷規范教師教學行為。從學期初開始,認真執行教學教研工作計劃和工作記錄,嚴格按照學校制訂的規章制度去要求師生,檢查評比相結合,表彰先進,督促后進。

    本學期我們學校的校級期中考試制度正常執行,考察科目不但涉及語文、數學,還有英語,并進行了認真的分析,對于提高我校的質量起到了很好的作用,今后,我們仍將常抓不懈。

    二、為教師的發展著想,對教師負責。

    新課程對教師提出了更高的要求,學校要發展、要生存必須有一批高素質的教師隊伍,同樣教師今后要生存要發展必須具有過硬的本領。在校長的指導下,精心制定了以人為本的校本教研計劃,通過數學組、語文組集體備課-上課-聽課-說課——評課研討這樣的教研活動觀摩,讓更多的教師參與到校本教研活動中來,增強了教研活動的實效性,提高了教師的課堂教學水平。我校教師都能積極參加校本培訓,“每師一課”、及“四賽”之賽上活動,課努力做一個科研型教師,涌現出一大批青年骨干教師,撰寫了大量的教研論文,共有20余篇在各級獲獎,豐碩的收獲激勵著教師們向著更高理想努力。

    三、加強服務意識,對學校負責。

    作為教導主任,我能正確定位,努力做好校長的助手,協調各處工作,做好以下幾方面的工作:

    1、關心全體學生的全面發展,安排好學科興趣小組活動,組織好學生的競賽活動。

    2、協調解決教師在教育教學中的疑難,學校教師人數多,事務多,出現很多棘手問題,能及時解決。

    3、組織人員初步完成教學管理、教育督導等資料的搜集、整理、自查工作。

    4、認真落實圖書室、實驗室、微機室的管理使用工作,并順利通過區“三室”檢查驗收。

    四、組織師生參加各種活動。

    為了進一步加強我校常規教學管理和師生基本功訓練,我校努力開展“五大核心素養”(品正、績優、體健、樂讀、字美)展評活動,有效的推動了學校各項活動的開展,促進了學生身心發展。在淮上區組織的教學質量監測中,我校成績名列前茅。

    作為教導主任,在學校負有一定的責任,感到有一定的壓力,但好在我與學校的每一位教師合作得都非常愉快,即使工作中遇到意想不到的問題,能夠互相諒解,正是有大家對教學工作的理解和支持,才能使我在承受著各種各樣的壓力的同時能夠順利完成學校布置的各項任務,取得了滿意的成績,奠定了學校發展的基礎。我也期待著明年我校的教學更上新的臺階。

    學校教導主任個人總結(專業17篇)篇十

    各位領導:下午好!

    作為小學部教導處工作的領頭人,我首先感謝各位領導和全體老師的大力支持和幫助。我慶幸跟教導處這班人在一起,我們踏實工作、認真負責。我們人人都能獨當一面天,個個都是工作狂。工作成績是教導處人共同努力的成果,工作的不足是我的責任。

    趁此機會,秀秀教導處工作、曬曬我自己:

    一年來,我盡職盡責,推功攔過,秉持“有事馬上做”,做到了執行制度不走樣、陽光操作各考核。

    上半年:積極的支教工作。

    支教工作喜悅與感動并存、歷練與收獲共舞。我首先轉換角色,撲下身子,扎根__,以先進的理念為支撐,改變了學生學習方式,贏得了領導、師生、家長的一致贊譽。我主持的課題順利結題,指導的兩項課題在縣局立項,聽評課40余節,榮獲了市名師、省名師,支教優秀,做示范課、專題講座各2次。支教豐富了我人生閱歷,因為我踏實工作了,積極學習了,傾心奉獻了。

    下半年:平實的管理扎實的教學工作。

    一、師德師風工作。

    “開展了學習張__踐行焦裕祿精神”師德主題活動,首先組織全體教師學習了先進事跡,寫了心得,舉行了師德論壇,推薦了__參加市師德論壇。組織簽訂了《師德責任書》、學習了《中小學教師違反職業道德行為處理辦法》。我們牽頭迎接了“市師德主題教育活動”檢查,我校榮獲了這次活動優秀組織單位。

    二、教學常規管理工作。

    組織了學生作業檢查;

    加強了教師基本功訓練和考核;

    開設了17個興趣小組;

    舉辦了19個班次的“慶元旦”書畫展;

    召開了5次主題班會、31個班級家長會,會前培訓了班主任,會中進行了檢查,期末檢查了31個班2100份學生素質教育報告單。協助教研室完成了14班次檢測。

    本學期大課間活動召開了4次專題會,調整了學生上下樓、進退場順序,感謝d主任、f主任的專業指導。迎接了市領導的檢閱指導、兄弟學校的參觀學習。大課間是我校迎檢的必檢項目,這得益于各位組長的傾情奉獻和班主任的無私付出。

    三、其他工作。

    1.做好了班主任、教師量化考核分數、津貼、代課、代班輔、請假等核算工作。班主任16項,教師13項,每一數據背后都有一堆翔實數據核算,如工作量每個數據背后有21項核算,全校31位班主任、77位老師,整個算下來就有10萬多次。工作量大、要求精準、時間緊迫,這就是我們常態工作最真實的寫照。

    2.做好了各項迎檢工作。

    本學期共迎檢6次,這學期教導處迎檢工作尤為困難,要彌補前面的檔案資料的不足,我們加班加點,付出幾何倍數的時間與精力,做好了各項檔案資料的搜集、補充、整理、完善。僅最后一次迎檢,x主任搬來x校長要求我們檔案瘦身,在瘦身二分之一的情況下,教導處檔案還占據全校總數的近二分之一,確保了教導處工作在各項迎檢中為學校爭得了足夠的認可與榮譽。

    3.做好了招生、學籍管理、監考等工作。

    四、做好了三(5)班的教學工作。

    我本學期擔任三(5)班數學、地方課程、勞技、健教四門課程,周課時數11.5節。我做好了一個純粹數學老師的所有工作,學生在傾聽、思考、表達、質疑方面有了長足的進步,營造了民主、和諧的課堂氛圍,打造了扎實、平實的數學課堂特色。我被__市電視報“名師風采”欄目以“營造和諧的課堂氛圍”為題進行了報道。

    建議。

    我校抓學生養成教育切入點非常好,希望課題雖已結題、學生繼續受益,建議把學生養成教育做實、做強、做成我們的品牌。

    自身優勢與不足。

    我的優勢同時也是我的不足:我為人正直,也是說話直接;

    我處事公道,也是方法簡單;

    我執行力強,也是冷血黑面;

    我責任心強,也是不懂變通;

    我快捷高效,也是難顧周全。我優勢突出、不足明顯,正如陽光與陰影的相互依存。

    工作上不求人人理解,但求問心無愧;

    因為誤解是常態,理解是追求;

    為我校的發展努力我永遠在路上。因為只要上路,就能遇上慶典。

    學校教導主任個人總結(專業17篇)篇十一

    一、在思想認識方面:

    本學期,我認真參加--的政治學習,不斷加強自我思想素質的提高,認真遵守各項規章制度,把----的要義落實到工作和生活中。

    二、常規教務工作方面:

    我們教務處全期共組織對教學工作檢查2次,整頓教學秩序2次,對教師的課堂教學質量進行了逐人檢查,特別是仔細檢查了新任課教師的教學大綱、教案、教學進度表。為規范教學管理我們教務科根據學院下發的規章制度,擬定了教師課堂教學管理、教學檔案管理、兼職教師管理規范等實施細則。確保落實按照規范檢查課堂教學,并按教研室系統地進行了教師教學檔案的建設和管理,達到了學院規定的教學規范化。

    考試工作是教務工作最重要的一項,本著對工作認真,對學生負責的理念,我們教務處認真做到了:嚴密組織考試、嚴格組織和進行監考、細致地統計學生成績等工作。在考試過程中,嚴格遵守和執行了《考場規范》,嚴肅了考風考紀,在取卷、監考、訂卷、送卷等各環節上,都倍加認真細致,并在考試工作結束后,及時填寫有關報表、進行考務總結,并在我校各位老師的配合下及時地上報學生的成績單。

    為確保我校畢業班學生順利畢業,我協助教務主任組織了畢業暨升學考試,在組織的過程中,我領悟并學習到了許多使工作更有效率的工作方法。

    三、個人提高方面:

    在學校領導的督促和指導下,我撰寫了論文《淺析教務工作者的素質》,得到了學校領導肯定和贊同,并在《百色教育網》中發表,在準備論文材料和撰寫的過程中,我更加深刻地認識到教務工作學校的重要性,以及今后工作中需要改進的不足之處,為我們教務工作更好的開展起了推進作用。

    四、努力方向:

    縱覽本學年的工作概況,我們教務處的工作人員加強自身修養,保質保量地完成了上級領導交給的各項工作,取得了一定的成績。在新的一學年,我們會繼續發揚以往的傳統,更好地服務于教學工作,在上級領導的指導下,努力把教務工作帶上一個新的高度。

    學校教導主任個人總結(專業17篇)篇十二

    總結在一個時期、一個年度、一個階段對學習和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標更加明確,因此十分有必須要寫一份總結哦。那么如何把總結寫出新花樣呢?下面是小編為大家整理的教導主任個人總結,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

    轉眼間,一年時光又匆匆而過,回顧這一年來,感觸頗深。借用老舍先生的一句話就是:“有喜有憂,有笑有淚,有花有果,有香有色,既須勞動,又長見識”,這就是工作的樂趣。為了力促提高、以求發展,現對本學年度的工作情況,作一簡要總結。

    一、主要成績:

    負責教導處日常管理工作、協助主管校長抓教學、擔任五年級語文、科學、綜合實踐、心理、音樂五門課程,又擔任五年級班主任,這是我一年來的工作任務。

    1、管理工作

    教導處工作量大而雜。從學期初計劃的擬定,各種教育教學工作的安排布置,到市、鎮、校三級教研活動的開展,以及對上級下達的.各種指令、安排的各種任務,都力求做要認真,參要到位。自我認為態度上是重視的、工作中是積極的,不因任重而心憂,不因資淺而畏怯,不因私事而輕公,不因個人情緒而影響工作質量。虛心向有豐富工作經驗的校長和老教師請教,團結同事,關心青年教師的成長,熱情助人。一年來,在校長的悉心領導下,在同事的支持幫助下,使教導處日常管理工作順利開展,教育教學工作有條不紊。

    為了提升自己的業務水平,了解最新教育動態,緊跟教改步伐,我主動學習新課標,領悟新精神。嚴格要求自己每天至少看一篇教育論文,加強理論修養,內化教育素質。經常記教學反思隨筆,把教學過程中經歷的點點滴滴,遇到的各種問題,各種困惑,受到的啟發,產生的感悟,都隨時記錄下來。積累資料,豐富經驗。將零散的具體化的實踐過程,上升到文字的、理論的高度,以期對教學行為起到進一步的強化、指導作用。我力求多看、多思、多想,并將其經常化、習慣化、自然化。教一日,學一日,與時俱進,不斷充實完善自己。雖明知差之遙遙,但努力向研究型教師方向靠攏。

    二、存在的不足:

    對教導處管理工作還須腳踏實地地去做,謙虛認真地去學,以使自己取得更好的成績。教學方面對差生主要是采取開小灶、嚴要求的方式進行強化管理,對其心理攻堅尚不到位,所以見效慢,容易激化師生間的矛盾,還得在實踐中多摸索。課堂教學水平有待提高,要與同事們多切磋,多學習。教研方面,仍需強化、深化、細化地系統學習相關理論知識,所寫隨感不能僅僅停留在表面現象,還應善于總結提升,以形成有一定深度的,并具有自我指導意義的理論型文字。另外,意志仍不夠堅強,堅持還不夠徹底,實是欠缺“鐵杵磨成針”的精神。長此以往,年年增歲不增識,將相當慚愧。

    能夠年年有進步,在獻身于教育事業的同時,實現自我價值。這便是我所追求的。我深知離此尚遠,希望與廣大同仁智士同切磋,共提高。

    學校教導主任個人總結(專業17篇)篇十三

    時間過得真快,轉眼間20xx年的工作已接近尾聲,為了更好地做好今后的工作,總結經驗、吸取教訓,本人特就本年度的工作小結如下。

    學無止境,本人熱愛黨,熱愛人民,堅持黨的教育方針,忠誠黨的教育事業。思想端正,服從領導的工作安排,辦事認真負責。

    本年度,本人擔任五年級語文教學工作,針對班級人數較多,我在積極參加教育局組織的各類培訓的同時,虛心向有經驗的教師及兄弟學校的同行討教經驗。在教學中,認真鉆研新課標、吃透教材,積極開拓教學思路,把一些先進的教學理論、科學的教學方法及先進現代教學手段靈活運用于課堂教學中,努力培養學生的合作交流、自主探究、勇于創新等能力。

    本年度我還擔任學校總務工作,我始終本著“全心全意地為教育教學服務、為師生服務”的宗旨,努力做好財務財產管理、后勤常規管理等方面的工作,圓滿地完成各項工作。

    1、在資金使用上,嚴格執行審批制度,堅持按計劃行事,合理使用資金,保證專款專用,堅持以“少花錢,多辦事,辦好事”為原則,用好學校每一分錢,提高資金的使用效率。

    2、校園綠化美化方面。對學生保潔工作加強了教育和監管,保證校園每時每地的干凈、整潔,給師生提供一個較舒適、愉悅的學習和生活環境。讓美麗整潔的校園成為學校一道亮麗的風景。

    本人嚴格遵守學校的各項規章制度,不遲到、不早退、有事主動請假。在工作中,尊敬領導、團結同事,能正確處理好與領導同事之間的關系。平時,勤儉節約、任勞任怨、對人真誠、熱愛學生、人際關系和諧融洽,處處以一名人民教師的要求來規范自己的言行。

    學校教導主任個人總結(專業17篇)篇十四

    時光荏苒,歲月如歌,伴隨著粉筆灰塵的灑落,xx悄然落下帷幕,回顧一年的工作,現將工作總結如下:

    本年度我的工作崗位是教導主任,主要工作任務是主抓學校藝術教育工作;專科管理;裝備工作以及信息技術管理工作。

    堅持國家的教育方針,忠誠、熱愛教育事業,自覺遵守職業道德,做到愛崗敬業、為人師表,服從領導安排,認真做好本職工作,以積極的工作態度和飽滿的工作熱情,努力完成學校領導交給我的各項工作,勤學善思,注重團結協作,力求圓滿。

    (一)從五個方面抓好學校藝術教育工作。

    1、我能立足于課堂教學,做到深入教學一線,在音樂課堂教學的傳統模式上,大膽嘗試開展器樂教學,經過四年來的實踐經驗,形成適合本校學生的器樂教學模式。

    2、努力抓好三隊建設,三隊是學校藝術教育的一大提升,也是引領學校藝術教育的重要窗口,為了做好這項工作,在校領導的大力支持下,各隊聘請了專業教師,在全體音樂教師的配合下,三隊已經形成模式化,尤其是樂隊、舞蹈隊建設趨于成熟階段。

    3、堅持陽光課堂,為了講求課堂時效性,追求課堂質量,在陽光課堂開展中,我能深入學年組,與教師共同研討,并及時獲知解決課堂中發現的問題,盡自己的努力做好協調工作。

    4、抓好體育大課間工作,大課間是學校的又一個重要窗口,在體育教師和班主任的共同努力下,學校大課間開展有序、規范、實現了全員運動的目標,結合本年度的.花樣跳繩比賽和武術操的訓練以及輪滑特色課堂的開展,學生的體能整體呈上升趨勢。

    5、在全校成功開展了變廢為寶的學生活動。豐富校園文化,提高學生動手能力和創新環保意識。

    (二)做好裝備的月報統計工作和學校儀器裝備各項統計上報工作。

    (三)做好信息技術工作,為教育部、中央電教館和吉林省教育公共服務平臺開展,做好網上嗮課程序的前期準備工作。

    (四)抓好專科的常規教學工作。

    在校領導的引領下,本年度我的工作忙而有序,四月份,在市區舉辦的學生單項比賽中,我校有21名同學參加區級比賽活動并獲得了好成績,其中,有兩名同學參加市級比賽,取得好成績;在昌邑區中小學生田徑運動會上,我校摘取五連冠的總分第一名;十月份,區首屆舞蹈節獲得一等獎。九月份。配合xxxxx做好x辦舉辦的“群眾路線教師詩朗誦”工作,并取得特等獎的好成績。

    工作至今,我始終堅持和注重對自身業務能力的培養和提升,認真鉆研業務,為提高自身的綜合素質,增強工作的實效性,主動與組內教師研究課堂教學和業務能力的提升對課堂教學的主導作用等問題進行教研探究。

    作為教導主任,我必須要嚴格要求自己,在教師中起到率先垂范的作用,在工作中不斷學習,深入研究教育教學,只有這樣,才能不愧對這個工作崗位,才能不辜負領導對我的信任,才能不愧對自己。本著對學生負責的工作信念,我將繼續努力前行,發揮自己的余力,為學校的發展盡一份責任與義務。

    我堅信,只要努力,生命中總會有灑滿陽光的路。

    學校教導主任個人總結(專業17篇)篇十五

    總結20xx年的工作,我心中常在反思:我在學校教育教學工作中應當做些什么?怎樣才能做的更好?有了這些追問,才覺得自我的工作更有意義,全身心地投入教育工作才能享受工作的歡樂。因為我堅信一切的回報都是和投入成正比的,我愿意用最大的真誠,對老師、對學生、對學校、對社會負一份職責。

    從執教的第一天起,我就要求自我的舉止行為要更加規范,做好老師主角,做好表率,盡到教書育人的職責。要求自我不斷地完善自身、提高業務水平、擴大知識面。不管工作有多忙,堅持反復鉆研教材,很多閱讀參考書,以提高自我的業務本事和工作效率。這一年來,我始終堅持到的比學生早,走的比學生晚。我相信,只要樂崗敬業,定會有所收獲。

    新課程對老師提出了更高的要求,學校要發展老師的教學素質必須不斷提高。在校長室的.指導下,精心制定了以人為本的校本教研計劃,組織新型的教學研究活動,經過團體備課-上課-聽課-沙龍式研討等多種形式的教研活動,增強了教研的實效性,提高了老師的課堂教學水平。積極宣傳發動廣大老師撰寫論文,每學期組織開展老師練兵。貫徹上級的有關老師培訓精神,能認真布置,及時宣傳,使廣大老師能及時領會,并能經過校培、自培、應用到達熟練掌握運用于教學,服務教學,讓教學受益,學生受益。

    20xx年2月,我校向省教育廳課題組申報課題成功。作為課題組組長的我,認真組織開展課題組的各項實踐活動并做好活動記錄,撰寫開題報告和課題組階段性小結,并為我校課題研究工作貢獻自我的力量和智慧。

    作為教導主任,能正確定位,努力做好校長的助手。協調好教導處成員,做好以下幾方面的工作:

    1、在校長室的指導下,和教導處其他成員研討,制訂好學校的教育教學工作計劃、青年老師培訓計劃并組織實施,使學校教育教學工作更有針對性、實效性,并注意總結教育教學方面的經驗。

    2、制訂教導工作方面的有關規章制度和檢查考核制度,負責好教學工作的常規檢查,期中抽測和期終檢測工作,為學校考評老師供給依據。

    3、組織、指導各年級教育活動計劃,各教研組教學教研計劃,組織學校教育教學研究和經驗交流,組織檢測試題及質量分析,指導教研組工作。

    4、關心全體學生的全面發展,安排好興趣小組活動,組織好學生的競賽活動。

    5、組織好備課、聽課、評課工作,負責指導數學學科教研組工作,審查教學計劃,組織好教研活動。協調解決老師在教育教學中的疑難。

    6、組織教導處人員完成“雙基”資料的收集、整理工作,順利經過省雙基工作組的復查驗收。

    7、協助開展遠程教育的培訓。強化老師對現代教育技術在教學中的應用,并確保教育教學資料、設施、設備在教學中發揮更大的作用。

    總之,20xx年是忙碌的一年,也是我校教育教學工作持續發展的一年,正是大家的工作,在承受著各種各樣的壓力之后,奠定了學校發展的基礎。我的工作我的付出只是全校老師工作的一個縮影,我只是盡了自我的微薄之力。在那里,再次感激各位領導、各位老師一年來對教導處以及我本人工作的理解、支持和幫忙。

    學校教導主任個人總結(專業17篇)篇十六

    根據年度干部考核工作相關要求,現將本人xxxx年以來的思想和工作學習情況總結匯報如下:

    一、政治理論學習。

    積極參加支部和部門日常政治學習。在努力做好本職工作的同時,積極參加“創先爭優”活動,認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想,學習鄧小平理論、江澤民同志“三個代表”重要思想、科學發展觀和黨的路線、方針、政策,認真學習黨的十七屆四中、五中全會精神,以及高等教育相關政策法規有關管理知識,掌握有關政策和工作發展趨勢。

    二、業務工作。

    1.根據學校統一部署,積極參與,認真做學校合并組建十周年慶典的各項工作。

    (3)協助主任做好慶典期間相關會務、接待等各項工作。

    2.積極參與學校“十二五”規劃的調研和起草相關工作。積極做好與調研高校的聯系工作,并參加了赴武漢、廣東等地4所高校的.考察調研,撰寫了《“十二五”規劃編制工作赴湖北、廣東高校調研報告》。

    3.加強制度建設,根據學校工作安排,牽頭組織完成了《xxxx學院黨委常委會議事規則》、《xxxx學院校長辦公會議事規則》的修訂和《xxxx學院統計工作暫行規定》的制訂工作。

    4.組織做好學校綜合統計工作。按照上級機關有關部署和要求,主動與各相關部門做好溝通協調,認真組織做好一年一度的基層報表統計及相關綜合統計工作,并努力做到認真核對,摸清家底,全面、科學地反映學校辦學的實際情況。

    5.繼續努力做好有關文稿的撰寫、起草工作。一年來,在組織完成好學校各部門起草公文核稿、編號、信息上報等日常文字工作的同時,配合學校中心工作,努力做好學校年度工作總結、黨政工作要點、相關領導講話稿、及本部門各類公文的起草等文稿的撰寫工作。

    6.結合《xxxx學院學生管理規定》的有關要求,認真組織做好學生申訴處理有關工作,在確保學校規章制度的公證性與嚴肅性的同時,有效維護了廣大學生的合法權益。

    7.努力做好日常服務及相關接待工作。工作中,注意以共產黨員的標準嚴格要求自己,自覺遵守黨的紀律和國家的法律、法規,以及學校的各項規章制度。辦公室具有被動性強的特點,各種事務繁雜,為此,在工作中注意努力克服消極、厭煩情緒,不計私利,服從工作安排,努力做好“為領導服務、為各部門各單位服務、為廣大師生服務”的各項工作以及有關的日常事務性工作和領導交辦的任務。

    三、存在的不足。

    1.對待工作思想上不夠主動、積極,有時還存在消極畏難情緒,只滿足于完成領導交給的任務,在工作中遇到難題,常常等待領導的指示,說一步走一步,按部就班,工作中循規蹈矩。

    2.在日常工作中,參謀助手作用發揮尚顯不足,在工作中不夠大膽,主管能動性發揮得不夠,工作效率還有待進一步提高。

    縱觀一年來的時間,我在思想、工作、學習等各方面均取得了一些進步,但同時更多的,是在很多方面還存在著不足和這樣那樣的問題,距真正勝任并完成好黨辦、校辦的各項工作,還有很大差距。在今后的工作、學習中,我將時刻提醒自己,注意謙虛謹慎、戒驕戒躁,努力克服和改正自身存在的缺點與不足,在各方面虛心向老同志求教、學習,一方面進一步加強理論知識的學習,不斷提高自己的政策理論水平;另一方面抓緊業務學習,同時不斷拓寬知識面,努力完成好辦公室的各項工作,爭取在平凡的工作崗位上干出好的成績。

    學校教導主任個人總結(專業17篇)篇十七

    本學期,教務處在上級相關部門的領導下,緊緊圍繞學期初提出的學校辦學思路及具體教學目標,科學安排,扎實工作,大膽創新,充分發揮教務處指導監督、整合推進的功能,進一步增強服務意識,深化教學改革,加強師資隊伍建設,加強教學檢查、規范教師的教學行為,出色地完成了學期初制定的各項工作計劃,及時全面準確地為學校領導提供教學信息。

    一、教學檢查常規化,切實促進教學質量提高。

    1、狠抓教學“五認真”。本學期教務處嚴格執行揚中市教學規范,對全校教師的導學案審批、聽課筆記和作業批改、輔導、上課進行了定期和不定期檢查,并進行了及時的總結和反饋。對于存在問題,有的進行個別交流指導,有的通過年級和教研組進行指導并限期改正,有效地促進了青年教師教學業務的成長。我們始終把教學“五認真”作為平時教學工作的目標和規范,從高處要求、細處入手,力求每個環節都能出效益,為教學質量的提高夯實基礎。在本學期的教學中嘗試了高效課堂的實施,取得了不錯的成績。

    2、為了使教學常規得以更好地貫徹落實,本學期我處嚴格安排新課程實施方案要求,加大了課堂教學改革力度,對課前預備、教師拖堂、不按時進課堂、隨意調課、早讀課等各項常規性檢查,以表揚優秀、糾正不足。教學常規的規范實施促使廣大教師更加重視研究課堂教學技藝,實施教學改革,提高課堂教學效益。課堂教學素質化、教學過程優質化已成為我校教師共同的追求目標。

    3、多方收集信息,及時進行教學總結。

    教務處本學期召開了多次教師教研座談會和兩次送課下鄉活動,全面充分發揮小學語文工作室示范引領作用,通過送課、課后研討交流,教師之間相互取長補短,共同提高處理教材、安排教學、備課教研、駕馭課堂、靈活處理課堂突發事件等專業水平,并以此為契機加快提升教師隊伍的教學、教研能力,促進我鄉教師專業水平整體提高,聽取教師相互聽課評課及對教學的反饋意見,定期進行家訪,并不遺余力地作好答復與落實,以更好的改進和完善我們的教學工作。

    4、加強督導力度。

    本學期,我們專門對各備課組電子備課的教學案及各人的個性化教案進行了檢查,對各班級的學生作業進行了抽查。對檢查情況逐一登記備案,對發現的問題及時找相關人員溝通了解,促其整改,受到了明顯的效果。對做得較好的備課組及個人我們及時通報,公開表揚。

    二、深化教學改革,加強師資隊伍建設。

    教學改革是一個學校發展的源動力,師資隊伍建設事關學校的未來和發展。我們在加強常規管理的同時,采取多種措施,為提高教師的業務水平和教改能力搭建學習、展示、提高的平臺。

    1、校本培訓與外出輪訓相結合。學期初在學校統一安排下進行了教學人員新課標培訓學習,并組織了全體教師參加“新課程、新動向、新標準”的課堂教學比武,組織教師參加教學反思、案例、論文、課件等的評選活動,合理安排教師外出學習、進修,這些活動促進了教師的教學水平的提高,極大的推進了我校的教育教學質量。

    2、“青藍工程”走向深入,青年教師提速發展。

    “青藍工程”正由點向面,由表層向縱深發展。“老帶新”工作扎扎實實,轟轟烈烈,新老教師互幫互學,共同提高。本學期初,開展了一次骨干教師人人公開課活動,期中還進行一次青年教師能力測試,很大程度上鍛煉了青年教師,有效地深化了教學改革,掀起了教改教研的,促進了師資隊伍的快速發展。“青藍工程”為青年教師的成長提供了一個良好的平臺,為我校的可持續發展提供了不竭動力。

    3、開學初對各教研組的工作規范作了要求,強化了教務處對教研工作的意見,對各教研組、各位教師本學期必須參加的教研活動作出了明確規定。通過定期教研及時掌握最新的最權威的教學信息,同時校內也加強集體備課,大家相互交流、相互學習,促進教師改進教學方法,優化教學結構,提高教學效益。目前積極參加校內外教研活動已由學校要求逐步轉變為教師自覺行為。

    4、為了創設濃郁的教學研究氛圍,促進青年教師專業快速成長,我們要求35歲以下老師每人寫一篇教學論文,并鼓勵他們參加全市、省論文評比。我們共組織了數十篇論文參加省藍天杯論文大賽,有近一半的論文獲得了一二三等獎勵,極大地鼓舞了青年老師參加教學研究的積極性。同時在廣大老師中開展了教學基本功比賽。

    三、重視文體工作,確保“兩課、兩操”安全高效。

    本學期我們加強對文體組的領導和管理,規范音樂、美術、體育、勞技老師的課堂教學行為,保證了活動課的活動時間;加大對課間操、眼保健操以及課外活動的管理力度。

    四、狠抓師德建設,提高教師師德修養。

    教師能力,師德為先。教師作為人類靈魂的工程師,不僅要教好書,還要育好人,各個方面都要為人師表。教師是學生增長知識和思想進步的導師,教師一定要在政治思想上、道德品質上、學識學風上,全面以身作則,自覺率先垂范。在教學工作中,它體現在每一位教師的一言一行中,體現在具體的教育教學工作中。本學期,教務處依托班主任例會、校本培訓等形式積極開展師德教育,引導全體教師注重加強自身修養,樹立教育民主思想,提高全體教師法制意識,提倡建立師生交往、積極互動、共同發展的新型師生關系。

    五、存在問題和不足。

    1、“老帶新”工作還有待于進一步加強實效性。

    2、備課組活動的效率還需進一步提高,個別教師的合作意識、教學行為還需要進一步加以引導和規范。

    3、組內研討課在原有的基礎上尚需不斷挖掘潛力,提升組內研討課的功效。

    本學期即將過去,我們總結經驗彌補不足。“雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越”,在新的學期中我們將更加努力工作,力爭使教務處的各項工作更上層次,以更加飽滿的熱情為把我校打造成作出更大的貢獻!

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