檔案工作匯報材料（優(yōu)秀22篇）

通過工作匯報，可以加強與上級領(lǐng)導(dǎo)和同事之間的聯(lián)系和理解，促進工作協(xié)調(diào)和團隊合作。讓我們一起來看看下面這些成功的工作匯報樣本，或許能為您的工作匯報帶來新的思路和創(chuàng)意。

檔案工作匯報材料（優(yōu)秀22篇）篇一

開年以來，在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在各職能部門的指導(dǎo)下，我鄉(xiāng)以重點項目為抓手，牢筑農(nóng)林產(chǎn)業(yè)發(fā)展基礎(chǔ)，扎實開展計生、社會保障等社會公共服務(wù)，堅持打擊非煤礦山高壓態(tài)勢，深入踐行黨的群眾路線教育實踐活動，以勤勉務(wù)實的工作作風(fēng)，穩(wěn)步推進我鄉(xiāng)新農(nóng)村建設(shè)各項工作，現(xiàn)將一季度工作簡單匯報如下：

1、穩(wěn)步推進重點項目建設(shè)。

配合區(qū)蔡鍔故居建設(shè)指揮部，加快推進景區(qū)建設(shè)。118畝二期景區(qū)征地工作全部完成。蔡鍔村油菜基地長勢喜人，風(fēng)景優(yōu)美。

市生活垃圾填埋場的便民工程、工程改造等遺留問題處理工作基本完成。蔡鍔集中供水工程運行良好，下游萬余名群眾生活用水得到有效保障。有效維護了生活垃圾填埋場良好運行秩序。

開展了s231前期準(zhǔn)備工作已基本完成。召開了沿線村民干部代表動員會議，統(tǒng)一了思想。完成了施工放線等基礎(chǔ)性工作。

牢筑農(nóng)林業(yè)基礎(chǔ)。嚴(yán)格落實“三邊三年”造林工作要求，新造林地5700畝，補植林地2200畝。加強了森林防火工作。清明節(jié)期間，組織全鄉(xiāng)干部實行了24小時值班制度，開展上山巡查，指導(dǎo)群眾安全用火，全鄉(xiāng)無一起山火發(fā)生。

農(nóng)林適度規(guī)模化經(jīng)營進一步發(fā)展。黃草坪500畝藥用玫瑰花基地進入豐產(chǎn)期，600畝基地擴建工程全部完成。300畝山胡椒林長勢良好。新建油茶基地1000畝。全鄉(xiāng)50家個體生豬養(yǎng)殖大戶累計出欄生豬5000多頭，現(xiàn)共存欄1.8萬頭。肉牛養(yǎng)殖基地新引進種牛200多頭，養(yǎng)殖規(guī)模增至120頭。

加大耕地拋荒整治力度，全鄉(xiāng)耕地拋荒行為得到有效遏制。繼續(xù)推行集中育秧工作，共集中育秧42畝。

嚴(yán)抓安全生產(chǎn)。采取主要領(lǐng)導(dǎo)負總責(zé)，分管副鄉(xiāng)長具體抓，干部包山頭的工作責(zé)任制。組織精干力量堅持每日巡查。聯(lián)合公安開展3起聯(lián)合執(zhí)法。召開了相關(guān)村村干部和非法采錳人員座談會，集中學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和打擊非法開采相關(guān)文件精神。通過保持高壓態(tài)勢，全鄉(xiāng)采、洗、選錳行為得到有效遏制。嚴(yán)抓消防安全，不斷提升全鄉(xiāng)干部群眾處置公共場所和農(nóng)村居民消防隱患排查和火情處置能力。開展了學(xué)校、醫(yī)院、農(nóng)村住房消防應(yīng)急處置現(xiàn)場演練，新增滅火器械60多件，發(fā)放消防應(yīng)急小冊子1000余份，廣泛宣傳了安全用火、用電和自我防護救治知識。加強了煙花爆竹規(guī)范化管理，督促3家商戶辦理了證，嚴(yán)格落實煙花爆竹存放條件、數(shù)量等規(guī)定。

不斷提升計生服務(wù)水平。開展了計生服務(wù)進農(nóng)家春風(fēng)行動，發(fā)放各類藥具千余份，辦理流動人員計生許可證85余份，開展優(yōu)生優(yōu)育檢查21對，指導(dǎo)流引產(chǎn)14例、上環(huán)29例。加強了信息平臺數(shù)據(jù)審核和質(zhì)量提升工作。開展了依法行政示范單位創(chuàng)建活動，建立個案臺帳16例。加強了違法案件移送法院力度，上交法院個案3例。

加大社會保障政策落實力度。新農(nóng)合參合率達99%，新農(nóng)保參保率達100%。嚴(yán)把低保對象審核和資金發(fā)放關(guān)，全鄉(xiāng)700余戶，低保、五保、優(yōu)撫對象生活補助資金均及時足額發(fā)放到位。

精心打造“平安蔡鍔”。堅持“嚴(yán)打”方針不動搖，重點打擊搶劫、盜竊農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料、吸販毒等犯罪行為。共偵破各類刑事案件1起，摧毀刑事犯罪團伙1個，抓獲犯罪分子11人，強制戒毒5人，批評教育擾亂校園、市場秩序人員2人次。通過鄉(xiāng)、村、組三級人民調(diào)解網(wǎng)絡(luò)，強化“三調(diào)聯(lián)動”，實現(xiàn)了將矛盾解決在基層、化解在萌芽狀態(tài)。新增的刑釋解教人員2人，全部妥善安置到位。發(fā)生民事糾紛20起，其中鄉(xiāng)調(diào)處中心調(diào)解16起，村級調(diào)解起，調(diào)解率100%，成功率98%，無因民事糾紛處理不當(dāng)而引起群體性鬧事、上訪現(xiàn)象。

7、不斷優(yōu)化農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生。按照創(chuàng)國衛(wèi)相關(guān)工作部署，積極開展農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治工作。開展集中清掃行動10次，全鄉(xiāng)16個行政村累計修建垃圾池200個，垃圾屋64座。

8、深入開展黨的群眾路線教育實踐活動。召開了全鄉(xiāng)黨的群眾路線教育實踐活動動員大會，制定下發(fā)了實施方案，對學(xué)習(xí)教育、聽取意見，查擺問題、開展批評，整改落實、建章立制三個階段工作進行了詳細部署。督導(dǎo)各村分別召開了動員會議。圓滿完成了村支委換屆選舉工作。

1、邵陽市生活垃圾填埋場集中供水工程遺留問題處理難度大。

2、社會撫養(yǎng)費征收難度大。

3、農(nóng)田水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)經(jīng)費不足。

1、積極推進蔡鍔故居景區(qū)建設(shè)各項工作。

2、全力維護生活垃圾場正常運行秩序。

3、做好撤鄉(xiāng)建鎮(zhèn)，s231建設(shè)前期準(zhǔn)備工作。

4、做好農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治、森林防火、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、計劃生育、信訪維穩(wěn)等基礎(chǔ)性工作。

檔案工作匯報材料（優(yōu)秀22篇）篇二

xx管理站于1960年1月建成。初期的檔案管理不夠完善，近幾年來，我們在上級主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)和市檔案局的具體指導(dǎo)下，不斷完善檔案管理制度，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，檔案管理建設(shè)初具規(guī)模，并逐步探索出檔案管理規(guī)范化的路子。為了認真貫徹執(zhí)行《檔案法》，全面提高檔案管理工作水平，以便更好地為我站各項工作服務(wù)，自20xx年以來，我們按照《xx省機關(guān)檔案管理升級試行辦法》要求，抓緊檔案室的建設(shè)，認真開展了檔案升級達標(biāo)工作，現(xiàn)將我站檔案升級達標(biāo)工作情況報告如下。

一、提高認識，強化管理。

檔案達標(biāo)，關(guān)鍵的一條就是領(lǐng)導(dǎo)要重視，提高廣大干部職工的檔案意識。我站以往許多同志對檔案管理工作認識不足，普遍認為，防洪保安是我們的天職，檔案管理的好壞與防汛的關(guān)系不大，缺乏一定的檔案意識，以致工作做了許多，留下的資料很少，給工程管理工作帶來不少麻煩。如工作缺乏連續(xù)性、系統(tǒng)性，過去的經(jīng)驗不能被傳承等，上級檢查工作也缺少有說服力的材料。為此，我們深感檔案工作的重要性，積極與市檔案局聯(lián)系，認真組織有關(guān)人員學(xué)習(xí)了《中華人民共和國檔案法》，幫助同志們提高認識。認識提高了，為檔案的收集、整理工作打下了新的局面。為了強化檔案工作的管理，我們還成立了檔案工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制訂了一系列管理制度，不斷改進檔案管理工作，建立了歸檔范圍，案卷類目，保管期限“三合一”制度，檔案管理員崗位職責(zé)、檔案保密制度、檔案借閱制度、檔案鑒定、銷毀、安全保管等制度，制度打印裝框上墻，照章行事，共同遵守。

二、發(fā)揮群體力量，完善規(guī)范檔案。

為完善規(guī)范檔案，一方面我們狠抓了檔案的收集工作。將各科室及職工所有的檔案資料全部收集起來進行選擇歸類，還積極與省檔案局、人事局等有關(guān)單位聯(lián)系，搜集有關(guān)的文字材料，以彌補缺漏。與此同時，我們還強調(diào)各科室要樹立檔案意識，養(yǎng)成各種材料要認真保存及時交檔案的習(xí)慣，確保后段檔案工作的完善。另一方面，我們成立了專門的檔案整理小組，邀請市檔案局的專家進行指導(dǎo)培訓(xùn)，嚴(yán)格按照上級管理規(guī)程，規(guī)范建立本所檔案。我們還在資金十分緊張的情況下，投入資金重新購置了檔案柜，添置了電腦打復(fù)印設(shè)備，滅火器等，并對檔案室進行了重新裝修。在清理檔案期間，檔案小組的同志在擔(dān)負緊張的防汛任務(wù)的同時，放棄休息日，擠時間，不辭勞苦，不怕困難，在大家的共同努力下，我站檔案整理工作取得了明顯成效。

三、綜合利用檔案資料，認真做好編研工作。

檔案管理的根本目的是為了利用。檔案工作搞得是好是壞，不僅僅是看收集，保管檔案的數(shù)量，服務(wù)的.質(zhì)量，最終還要看它是否被利用，利用后取得的經(jīng)濟和社會效益如何。根據(jù)升級考核標(biāo)準(zhǔn)，檔案管理工作要能夠適應(yīng)本單位工作的需要。為此，我們在搞好檔案資料的收集、整理、保管和鑒定工作的基礎(chǔ)上，加快了檔案開發(fā)利用的步伐，先后編制了大事記，組織機構(gòu)沿革，全宗介紹，案卷目錄等編研資料和檢索工具。為有關(guān)職能部門比較系統(tǒng)地了解我站基本情況提供了符合我站實際的文字檔案材料，同時，也為我站的防洪保安、工程管理、干部人事、水利經(jīng)濟、財務(wù)審計等工作發(fā)揮了應(yīng)有的作用。我們還熱情地接待檔案查閱者和參觀來訪者，主動為其提供方便，及時滿足利用者的需要，先后為xx市水利志編寫組，xx市黨史編研組提供了許多有價值的檔案資料，受到了流域內(nèi)外的普遍贊譽。

四、存在的問題和不足。

在加強我站檔案管理，開展檔案達標(biāo)升級工作中，我們做了大量工作，但由于主觀和客觀條件限制，目前尚存在一些問題，主要是：

1、有些文字資料不很完整，有待繼續(xù)收集整理；

2、檔案的利用雖然取得了一定的效益，但信息反饋工作和收集的典型不夠；

3、檔案管理工作條件尚需進一步完善，管理水平和管理人員的業(yè)務(wù)水平還有待進一步提高。

為此，在今后的檔案管理工作中，我們將經(jīng)常聘請市檔案局領(lǐng)導(dǎo)、專家具體指導(dǎo)我們的工作，努力學(xué)習(xí)借鑒兄弟單位的管理經(jīng)驗，采取得力措施，不斷加強檔案工作的自身建設(shè)，不斷提高檔案工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平，使我站檔案工作更趨完善，使檔案管理在實際工作中更好地發(fā)揮其應(yīng)有的作用。

檔案工作匯報材料（優(yōu)秀22篇）篇三

省國資委書記及各位領(lǐng)導(dǎo)：

dy公司始建于1953年，20xx年7月下放湖北省直管，是目前國內(nèi)五大銅原料生產(chǎn)基地和h省100家重點支持發(fā)展的骨干企業(yè)之一，公司固定資產(chǎn)、產(chǎn)值、利稅、陰極銅產(chǎn)量和粗銅產(chǎn)量居全國銅行業(yè)第四位。公司下屬dy有限、xc銅業(yè)、jg銅業(yè)、js銅業(yè)、常州大江銅業(yè)5家控股子公司。公司在冊職工17504人，其中內(nèi)退2693人。

公司黨委現(xiàn)有委員xx名，棠委xx名。黨委下轄個直屬黨組織，其中黨委xx個，總支xx個，支部xx個。基層黨支部xx個。公司現(xiàn)有黨員xx人，其中在崗職工中黨員xx人，占在崗職工總數(shù)的20.4%。公司紀(jì)委現(xiàn)由名委員組成。工會、團委和科協(xié)等組織健全。

20xx年9月，省委、省國資委黨委及xx公司黨組對公司領(lǐng)導(dǎo)班子進行了調(diào)整。新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子共由名同志組成。其中，經(jīng)理1名，副經(jīng)理4名，黨委書記1名，黨委副書記、紀(jì)委書記、工會主席由1名同志擔(dān)當(dāng)，經(jīng)理兼任黨委副書記。另外，公司2名經(jīng)理助理，聘任為有限公司副總經(jīng)理。公司現(xiàn)有中層管理人員人，平均年齡約歲。高校及以上學(xué)歷人；具有高級職稱人員人。

20xx年，實現(xiàn)營業(yè)收入xx億元，實現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值xx億元，實現(xiàn)利潤xx億元，稅金xx億元。生產(chǎn)礦山銅萬噸，陰極銅萬噸，黃金公斤，白銀噸，硫酸萬噸。銅、金、銀、硫酸和鐵精礦等產(chǎn)品的產(chǎn)銷率和貨款回收率均達100%。其中，出口陰極銅噸，白銀公斤，創(chuàng)匯億美元。全年興建、改造了一批重點后勁工程項目。其中新制氧站、3號轉(zhuǎn)爐改造、5萬噸大板銅精煉已建成投產(chǎn)；t礦深部開采工程全面開工，全年完成掘砌xx萬方，北坑完成剝離xx萬方。這些項目的建成投產(chǎn)，進一步擴大了公司主要產(chǎn)品的生產(chǎn)實力，增加了公司的發(fā)展后勁。

截止20xx年末，公司資產(chǎn)總額億元，其中流淌資產(chǎn)億元，長期投資萬元，固定資產(chǎn)億元，無形資產(chǎn)及其他資產(chǎn)億元。負債及全部者權(quán)益總額億元。

關(guān)鍵字：公司狀況向領(lǐng)導(dǎo)匯報簡介材料。

20xx年9月，公司調(diào)整后的領(lǐng)導(dǎo)班子在仔細分析公司狀況的基礎(chǔ)上，對公司“十一五發(fā)展規(guī)劃進行了修訂和完善，提出了到20xx年公司資產(chǎn)總額在20xx年基礎(chǔ)上翻一番、年銷售收入超過200億元的奮斗目標(biāo)，并為此制定了五大發(fā)展戰(zhàn)略。一是資源開發(fā)戰(zhàn)略。總體思路是：鞏固擴大現(xiàn)有資源，努力限制周邊資源，主動找尋接替資源，參加開發(fā)海外資源。到“十一五”末，使公司自有礦產(chǎn)資源年產(chǎn)達到3萬噸以上，可限制資源儲量達到350萬噸以上。

二是規(guī)模提升戰(zhàn)略。基本原則是：先進好用的粗煉工藝，國內(nèi)一流的精煉工藝，40萬噸配套實力，火法濕法分步到位。初步方案是按20萬噸實力進行設(shè)計，然后視資源狀況進行擴能，改造到30萬噸以上，加上諾蘭達爐保有的12萬噸和新增的16萬噸紫雜銅，最終可以形成50萬噸以上的粗銅生產(chǎn)實力。

三是結(jié)構(gòu)調(diào)整戰(zhàn)略。動身點是：不僅要做大做強，還要做精做優(yōu)，真正實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展。主要是加快主輔分別、輔業(yè)改革步伐，打造建筑業(yè)、物流業(yè)、服務(wù)業(yè)三大輔業(yè)板塊，調(diào)整公司的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)；加強綜合利用，發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟，開發(fā)銅深加工產(chǎn)品，改善公司的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)。發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟，主要是大力開發(fā)冶煉廢渣、廢液、廢氣、廢水中的有價元素，生產(chǎn)鉑、鈀、硒、碲、鎳等擁有獨家經(jīng)營優(yōu)勢和較大盈利實力的稀貴金屬產(chǎn)品，使這一塊的年產(chǎn)值達到億元以上。年前，公司已經(jīng)組建了稀貴金屬廠，特地從事這方面的產(chǎn)品開發(fā)。發(fā)展銅產(chǎn)品的深加工，主要是在建設(shè)銅板帶項目的基礎(chǔ)上，通過與大型家電集團和汽車集團合作，開發(fā)銅桿、銅內(nèi)螺紋管、漆包線、銅制汽車配件等與之配套的產(chǎn)品。

四是資本營運戰(zhàn)略。目的`主要是：通過多種方式的資本營運，拓展公司發(fā)展所需的資金來源，實現(xiàn)低成本擴張，削減投資風(fēng)險。主動盤活存量資產(chǎn)，實行租賃、承包、合資合作、剝離出售等方式，推動主輔分別、輔業(yè)改制，提高資源配置效率；在資源開發(fā)和延長加工領(lǐng)域供應(yīng)資本支持，主動找尋潛在的并購對象，實行多種方式的聯(lián)合和整合，把企業(yè)做大做強。同時，爭取在盡量短的時間內(nèi)發(fā)行股票上市，從資本市場募集發(fā)展資金。

五是人才強企戰(zhàn)略。基本要求是：盡快扭轉(zhuǎn)公司高層次專業(yè)人才青黃不接的局面，為實施上述戰(zhàn)略供應(yīng)人力資源保證。主要實行培育與引進相結(jié)合的方式，著力加強經(jīng)營管理人才、專業(yè)技術(shù)人才、操作技能人才三支隊伍建設(shè)，不斷優(yōu)化各類人才的年齡、專業(yè)和學(xué)問結(jié)構(gòu)，爭取到“十一五”末，使公司三類高級人才分別達到100名以上。

檔案工作匯報材料（優(yōu)秀22篇）篇四

社區(qū)的檔案工作堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，在街道檔案辦的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全面加強檔案管理工作。

為進一步強化檔案意識，體現(xiàn)檔案的價值，充分認識檔案工作的重要性，社區(qū)為全面做好檔案工作，強化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，確立了一名居委干部分管檔案工作。進一步完善了檔案管理制度，為做好檔案工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。

1、為了加強社區(qū)檔案管理，提高檔案管理水平，今年，我們居委定制了檔案柜，配備了電腦、打印機、復(fù)印機、數(shù)碼相機等必要設(shè)備，使檔案管理逐步走向規(guī)范化。

2、社區(qū)的檔案工作一直處于低標(biāo)準(zhǔn)狀態(tài)，工作人員的業(yè)務(wù)水平不是十分專業(yè)，為使檔案管理上標(biāo)準(zhǔn)，今年，我們聘請了一名退休教師做了業(yè)務(wù)指導(dǎo)，分條線、分文本進行了細致的歸類，嚴(yán)格按照鎮(zhèn)檔案辦有關(guān)文件的通知要求，及時將上年形成的各類檔案按標(biāo)準(zhǔn)整理歸檔，共整理案卷30余卷，既完成了檔案的。歸整，又提高了工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)，達到了業(yè)務(wù)培訓(xùn)的效果。

3、完善的制度是做好一切工作的前提，特別對于檔案工作來說，需要有它的保密性和利用價值。為此，我們制定了一些相關(guān)制度，并要求工作人員嚴(yán)格遵守，使檔案工作有序進行。

總的來說，一年來，社區(qū)檔案工作緊緊圍繞構(gòu)建和諧社區(qū)這一目標(biāo)，以規(guī)范管理為核心，檔案管理有了明顯變化，但社區(qū)的檔案工作仍處在起步階段，這僅僅是一個良好的開端。今后的工作中，我們將一如既往、開拓創(chuàng)新，為促進社區(qū)政治、經(jīng)濟、文化、社會建設(shè)做出更大的貢獻。

（一）強化歸檔意識，規(guī)范立卷歸檔程序，在2010年收集、整理、立卷、歸檔積累資料的基礎(chǔ)上，認真總結(jié)經(jīng)驗，改進方式方法，明確資料的歸檔范圍。

（二）深入學(xué)習(xí)檔案規(guī)范，加強交流和溝通，積極參加上級組織的檔案知識培訓(xùn)，多交流、多溝通、多學(xué)習(xí)、努力提高檔案管理的專業(yè)性和規(guī)范性。

檔案工作匯報材料（優(yōu)秀22篇）篇五

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

半年來，區(qū)檔案局在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和市檔案局的精心指導(dǎo)下，圍繞中心，服務(wù)大局，深化改革，銳意進取，推進檔案事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。

一、主要工作。

（一）深化檔案局館改革。按照金川機構(gòu)改革方案，完成了局館職能劃轉(zhuǎn)，行政職能移交區(qū)委辦，檔案保管、查詢、利用職能由區(qū)檔案館履行，理順了局館職能，強化了行政職能，上報了人員隸轉(zhuǎn)計劃。

（二）安排部署全區(qū)檔案重點工作。召開全區(qū)檔案業(yè)務(wù)工作暨檔案法規(guī)培訓(xùn)會議，對20xx年全區(qū)檔案工作進行了安排部署，對機關(guān)單位檔案負責(zé)人進行了培訓(xùn)，重點對落實檔案法、加強檔案室規(guī)范化建設(shè)、檔案事業(yè)統(tǒng)計報表等進行了輔導(dǎo)，使他們明確了機構(gòu)改革后檔案工作的新變化新要求，增強了做好檔案工作的責(zé)任心。

（三）督促指導(dǎo)涉改部門和單位檔案處置工作。一是起草了金川區(qū)涉改部門和單位檔案處理意見和方案，對全區(qū)涉改部門單位處置工作進行了安排部署。二是對涉改部門和單位檔案歸檔移交工作進行了指導(dǎo)，優(yōu)先安排涉改部門檔案歸檔工作，市場監(jiān)管局、農(nóng)業(yè)農(nóng)村局等重點涉改部門和單位18年檔案歸檔工作正在進行之中。三是接收了機構(gòu)改革撤銷部門和單位標(biāo)志牌檔案。

（四）積極做好全區(qū)20xx年度檔案事業(yè)年報工作。區(qū)檔案局盡早安排部署，專人負責(zé)，通過qq群指導(dǎo)、電子報表審查，及時整改存在問題，嚴(yán)格要求，歷時一個多月的時間完成了全區(qū)20xx年度檔案事業(yè)年報工作。

（五）精心組織開展“69”國際檔案日宣傳活動。6月6日，金川區(qū)檔案局、金川區(qū)檔案館在市文化廣場舉辦了“新中國的記憶”金川區(qū)改革發(fā)展檔案展覽，從歷史金川、榮耀金川、活力金川、田野金川、文明金川、旅游金川、幸福金川等八個方面展示了金川區(qū)改革發(fā)展取得的輝煌成績，全區(qū)各鎮(zhèn)、社區(qū)、部門、單位干部及居民群眾1000多人參加宣傳活動。6月4日，永昌縣青少年活動中心組織紅山窖、新城子、焦家莊小學(xué)4至6年級150多名小學(xué)生參觀了金川區(qū)檔案館。孩子們現(xiàn)場參觀了金川區(qū)檔案館“鎳都x，絲路花城”金川區(qū)發(fā)展歷史檔案展室，近距離感受了檔案的魅力，增強了孩子們學(xué)習(xí)檔案知識、認識檔案的興趣。同時，各單位結(jié)合實際開展了學(xué)習(xí)檔案法律法規(guī)、宣傳單位檔案工作、播放檔案宣傳標(biāo)語等多種形式的檔案宣傳活動，營造了人人關(guān)心、支持、重視檔案工作的濃厚氛圍。

（六）對檔案館安全工作進行了評估。按照要求對檔案館安全工作進行了自評，梳理了存在的安全問題，投資20萬元，建立了檔案信息系統(tǒng)機房、組建了檔案信息系統(tǒng)局域網(wǎng)，完成了檔案信息系統(tǒng)升級，為檔案信息化建設(shè)奠定了良好的基礎(chǔ)，提升了工作效率。

（七）建立了檔案歸檔的新模式。局館改革后，全區(qū)檔案裝訂整理工作實現(xiàn)了協(xié)調(diào)過渡，改變了過去檔案局館統(tǒng)一指導(dǎo)分類、裝訂、數(shù)字化全區(qū)機關(guān)單位檔案的模式。變?yōu)闄n案局指導(dǎo)監(jiān)管、部門單位自行歸檔或委托第三方中介歸檔、檔案館驗收進館的檔案歸檔新模式。區(qū)檔案館重點工作向數(shù)字化歷年館藏檔案、豐富館藏、檔案咨詢編研為主轉(zhuǎn)變。

（八）規(guī)范檔案行政服務(wù)事項。一是對檔案局12項行政服務(wù)事項（行政審批事項1項、行政獎勵事項1項、行政處罰事項2項、行政監(jiān)督2項、其他服務(wù)事項6項）委托政務(wù)服務(wù)中心綜合受理，確定專人聯(lián)系辦理。二是根據(jù)市、區(qū)梳理政務(wù)服務(wù)事項的安排部署，開展了政務(wù)服務(wù)事項梳理工作，對標(biāo)省市權(quán)責(zé)清單標(biāo)準(zhǔn)，全面梳理區(qū)檔案局政務(wù)服務(wù)事項37項，其中：行政處罰13項、行政強制1項、行政獎勵1項、其他事項22項，明確了權(quán)責(zé)清單，提升了服務(wù)質(zhì)量。

當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看。

（九）提供檔案優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

二、存在的問題。

（一）機構(gòu)改革不到位。行政職能劃轉(zhuǎn)到區(qū)委辦后，一方面強化了黨管檔案的政治性，彰顯了對檔案工作的重視。但人員編制有限，行政執(zhí)法、檔案管理人員不足，給工作的開展帶來不便。人員轉(zhuǎn)隸后檔案館人員減少，檔案館的力量也有所削弱。

（二）檔案局、館工作經(jīng)費緊張。隨著檔案信息化數(shù)字化要求的提升，檔案信息系統(tǒng)、檔案編研開發(fā)、檔案安全管理等需要大量的經(jīng)費投入。地方財力困難，不能保障發(fā)展需要。原財政預(yù)算沒有檔案宣傳、行政執(zhí)法、檔案培訓(xùn)經(jīng)費。

（三）檔案館專業(yè)人才匱乏。檔案館缺少檔案專業(yè)人才，特別是信息管理人才、檔案安全管理人才、檔案開發(fā)編研人才等制約檔案事業(yè)的發(fā)展。檔案人員未進行過職稱評定，不利于檔案專業(yè)人才的培養(yǎng)發(fā)展。

（四）檔案局行政執(zhí)法人員不足。檔案局工作人員沒有取得行政執(zhí)法證，存在違規(guī)執(zhí)法的問題，需培訓(xùn)考試取得行政執(zhí)法資格證，依法開展行政執(zhí)法工作。

（五）檔案局缺少檔案業(yè)務(wù)指導(dǎo)人員。局館分離后檔案局負責(zé)全區(qū)機關(guān)企事業(yè)單位的指導(dǎo)工作，但缺少懂檔案管理業(yè)務(wù)的人員，在業(yè)務(wù)指導(dǎo)上存在外行指導(dǎo)內(nèi)行的現(xiàn)象。

三、下一步工作。

（一）制定“三定”方案。完成檔案局、檔案館機構(gòu)改革“三定”方案，進一步明確局、館工作職能，明確內(nèi)設(shè)機構(gòu)，配全局、館班子，完成人員轉(zhuǎn)隸，配全工作人員。

（二）加大人員培訓(xùn)。對檔案局、館人員進行檔案政策法規(guī)培訓(xùn)、檔案業(yè)務(wù)培訓(xùn)、行政執(zhí)法人員培訓(xùn)，提升檔案工作人員素質(zhì)和管理水平。

（三）加強檔案監(jiān)督管理。對全區(qū)機關(guān)企事業(yè)單位檔案工作進行監(jiān)督管理，解決機關(guān)、企事業(yè)單位在檔案管理中存在的突出問題。指導(dǎo)鎮(zhèn)、社區(qū)加強檔案管理和檔案室規(guī)范化建設(shè)。

（四）加大檔案安全工作檢查。對綜合檔案館、鎮(zhèn)、社區(qū)、機關(guān)企事業(yè)單位檔案室進行安全檢查和行政執(zhí)法檢查，督促整改安全隱患和違法問題。

（五）指導(dǎo)檔案歸檔和數(shù)字化工作。加強全區(qū)鎮(zhèn)、社區(qū)、機關(guān)企事業(yè)單位檔案整理和數(shù)字化工作指導(dǎo)，加強對檔案整理公司的監(jiān)管，確保檔案安全，按檔案數(shù)字化規(guī)范統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)整理和數(shù)字化檔案，完成全年工作任務(wù)。

（六）繼續(xù)做好機構(gòu)改革檔案處置指導(dǎo)監(jiān)督工作。跟蹤落實涉改部門和單位檔案的管理與處置工作，做好撤銷部門、單位移交進館工作，印章檔案進館工作，新組建單位《機關(guān)文件材料歸檔范圍和文書檔案保管期限表》進行報備。

檔案工作匯報材料（優(yōu)秀22篇）篇六

多措并舉整體推進全面提高干部檔案管理水平。

干部人事檔案是客觀記載干部個人經(jīng)歷和德能勤績廉的文字材料，是選拔使用干部的重要依據(jù)。搞好干部人事檔案管理，是做好干部工作的基礎(chǔ)和前提，對于各級黨委和組織部門全面了解干部、準(zhǔn)確選用干部具有十分重要的作用。近年來，市委組織部以檔案達標(biāo)上檔升級為契機，堅持“嚴(yán)格規(guī)范管理、服務(wù)干部工作”的指導(dǎo)思想，按照“對照標(biāo)準(zhǔn)，查找差距，明確目標(biāo)，統(tǒng)一部署，整體推進，全面達標(biāo)”的工作思路，采取切實措施，認真抓好落實，使干部檔案工作躍上了一個新臺階。截至目前，全市共有81家單位達到中組部干部人事檔案目標(biāo)管理標(biāo)準(zhǔn)，總達標(biāo)率為89%。檔案工作多次受到中組部和省委組織部的表揚。

一、加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，高標(biāo)準(zhǔn)部署檔案達標(biāo)工作。

市委和市委組織部的領(lǐng)導(dǎo)同志對檔案工作歷來高度重視，我們本著高起點、高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的原則，下發(fā)了《關(guān)于實行干部人事檔案工作目標(biāo)管理的通知》，迅速啟動了全市檔案達標(biāo)工作。一是定任務(wù)。要求凡具備達標(biāo)基礎(chǔ)條件的單位必須全部按期達標(biāo)，暫時不具備達標(biāo)條件的單位也要積極創(chuàng)造條件盡快實現(xiàn)達標(biāo)。二是建組織。從黨政機關(guān)做起，各單位都成立了相應(yīng)機構(gòu)，制定了達標(biāo)方案，明確了工作職責(zé)，建立了主要領(lǐng)導(dǎo)負總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓、工作人員具體辦的工作機制。三是抓投入。采取多種措施籌措資金，加強檔案基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。達標(biāo)期間，全市共投入檔案達標(biāo)專項資金240余萬元，購置電腦70余臺、空調(diào)70余臺、去濕機60余臺，市委組織部干部檔案室還投資一萬余元在全省首家配備了紅外線自動防盜報警系統(tǒng)和閱檔監(jiān)控系統(tǒng)。目前，我市所有管檔單位全部配備了檔案專用庫房，干部檔案在500卷以上的單位，全部達到“三室分開”（即：檔案室、閱檔室、辦公室三分開）。計算機、復(fù)印機、切紙打孔機、激光打印機等設(shè)備一應(yīng)俱全，防盜門、滅火器、溫度計、去濕機等“六防”措施（防火、防盜、防蟲蛀、防曬、防灰塵、防潮濕）全部到位，為實現(xiàn)全市檔案全面達標(biāo)奠定了堅實的物質(zhì)基礎(chǔ)。

二、強化措施，注重督查，大力度推進檔案管理達標(biāo)。

為確保檔案達標(biāo)工作任務(wù)落到實處，我們采取了四項措施：一是建立工作臺帳。組織各有關(guān)單位，逐條對照《暫行辦法》、《考評標(biāo)準(zhǔn)》和《驗收細則》，全面查擺問題，制訂整改措施，形成工作臺帳，實行銷號制度。二是簽訂目標(biāo)責(zé)任書。市委組織部和各管檔單位簽訂目標(biāo)責(zé)任書，明確各單位達標(biāo)的等級、時限、獎懲措施等，堅持把干部人事檔案目標(biāo)管理作為衡量干部人事工作以及測評單位主要領(lǐng)導(dǎo)工作績效的標(biāo)準(zhǔn)之一，對按要求達標(biāo)的單位，給予相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和人員適當(dāng)獎勵，對不能按要求達標(biāo)的單位，不得參加年度評先，相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和工作人員年度考核不定為優(yōu)秀等次。三是強化督促檢查。市委組織部抽調(diào)長期從事干部工作的同志組成13個督導(dǎo)小組，分包單位，巡回檢查，進行分類指導(dǎo)，并實行每周工作進度通報制度，對排名后兩位的單位給予批評，限期改正；對連續(xù)兩次排名后兩位的，由部領(lǐng)導(dǎo)對其主管領(lǐng)導(dǎo)進行談話。四是加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。為全面推進檔案管理達標(biāo)工作，市委組織部主管部長每周主持召開一次督導(dǎo)組長碰頭會，聽取匯報，了解情況，安排工作，研究解決問題的辦法和措施。對相關(guān)單位自身無力解決，需要有關(guān)部門給予支持配合的`，由市委組織部出面進行協(xié)調(diào)，最大限度地保證了達標(biāo)工作的順利進行。

三、建好隊伍，提高素質(zhì)，全方位提升檔案管理水平。

建立一支高素質(zhì)的檔案管理干部隊伍，是實現(xiàn)檔案達標(biāo)任務(wù)、提升檔案管理水平的重要保證。按照統(tǒng)籌規(guī)劃、分類指導(dǎo)、學(xué)用結(jié)合、重在實效的原則，狠抓了檔案管理人員的教育培訓(xùn)工作。一是合理確定培訓(xùn)內(nèi)容。組織檔案工作人員學(xué)習(xí)《檔案法》、《保密法》、《干部檔案工作條例》等相關(guān)法律法規(guī)，以及干部檔案工作的方針政策和各項制度，提高檔案人員的政治覺悟和紀(jì)律觀念。聘請有關(guān)專家和長期從事檔案管理、工作經(jīng)驗豐富的同志，結(jié)合工作實際，系統(tǒng)講授黨的干部政策和《干部檔案整理工作細則》、《干部檔案材料收集、歸檔暫行規(guī)定》、《干部人事檔案工作目標(biāo)管理檢查驗收細則》等一系列業(yè)務(wù)文件，實行專職檔案人員傳、幫、帶，現(xiàn)場傳授檔案整理基本技能，指導(dǎo)學(xué)員辦理檔案登記、查借閱、轉(zhuǎn)遞等手續(xù)，幫助他們提高實際工作能力。二是改進培訓(xùn)方式。采取了集中辦班、以干代訓(xùn)、以會代訓(xùn)等多種形式，堅持理論講解與實際演示相結(jié)合、課堂教學(xué)與研討答疑相結(jié)合、集體授課與個別輔導(dǎo)相結(jié)合，有效地提高了學(xué)習(xí)的效果。三是嚴(yán)格培訓(xùn)考核。為保證培訓(xùn)效果，我們在全市實行了檔案員持證上崗制度。要求參加培訓(xùn)的學(xué)員，不僅要經(jīng)過理論考試，并且每人要親自動手整理出10卷檔案，兩項全部合格后方可結(jié)業(yè)，頒發(fā)檔案員上崗證；對經(jīng)考試、考核不合格的，要求限期達到培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)，否則予以調(diào)整崗位。近年來，我市先后舉辦10期檔案員培訓(xùn)班，培訓(xùn)人數(shù)300余人次，培訓(xùn)率達100%。此外，我們還規(guī)定，各單位在配備、調(diào)換檔案員時，必須報市委組織部審查、備案，嚴(yán)把了檔案管理人員入口關(guān)。目前，我市已經(jīng)形成了一支具有大專以上文化程度、年齡結(jié)構(gòu)合理、業(yè)務(wù)能力強、政治堅定、作風(fēng)過硬的檔案工作人員隊伍。

四、健全制度，完善機制，規(guī)范化開展檔案管理工作。

近年來，我們從干部檔案的制度化和規(guī)范化建設(shè)入手，逐步建立起檔案管理的長效機制。一是完善規(guī)章制度。根據(jù)上級有關(guān)規(guī)定，結(jié)合工作實際，建立健全檔案管理部門職責(zé)、檔案工作人員守則、檔案收集歸檔制度、整理制度、鑒別制度、轉(zhuǎn)遞制度、查借閱制度、安全保密制度等8項工作制度，使干部檔案工作有章可循。二是制定工作規(guī)范。根據(jù)中組部和省委組織部檔案目標(biāo)管理要求，我們先后制定了庫房建設(shè)和“六防”設(shè)施有關(guān)規(guī)定、檔案材料收集整理工作程序、檔案卷宗整理工作規(guī)范、檔案審核工作程序和規(guī)范等工作規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，要求檔案材料收集上突出一個“全”字，堅持經(jīng)常性收集、定期收集和集中收集三結(jié)合；在檔案材料鑒別上突出一個“真”字，做到手續(xù)不完備的不歸檔、撰寫不符合要求的不歸檔、材料涂改且無相應(yīng)證明的不歸檔、多余材料不歸檔、不屬歸檔材料的不歸檔；在檔案材料編目裝訂上突出一個“好”字，做到分類整理排列有序，修裱裝訂美觀大方；在檔案審核上突出一個“嚴(yán)”字，凡不符合標(biāo)準(zhǔn)的，一律不準(zhǔn)過關(guān)。并統(tǒng)一訂購了符合上級要求的新型卷夾，制作了《接收干部人事檔案登記簿》、《查閱干部人事檔案登記簿》等10種登記簿和8項制度版面發(fā)放到每個單位，在全市實現(xiàn)了“五個統(tǒng)一”，即：檔案管理制度統(tǒng)一、工作標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一、檔案卷夾統(tǒng)一、10種登記簿統(tǒng)一、持證上崗統(tǒng)一。三是強化制度落實。首先是達標(biāo)工作結(jié)束后，專門開展了一次“達標(biāo)工作回頭看”活動，查漏補缺，防止反彈。其次是堅持每半年對基層檔案室進行一次全面檢查，檢查的重點是各項制度規(guī)范的執(zhí)行情況。第三是把檔案管理與干部使用相結(jié)合。在干部選拔任用中，堅持查閱考察對象檔案，凡檔案材料不全或“三齡一歷”（工齡、年齡、黨齡、學(xué)歷）認定不清的，屬本級管理的干部任用不上會，屬對上級管理的干部任用不上報，屬下級報來的干部任用不審批。在《干部任用條例》檢查中，每次都把干部任免材料歸檔情況作為必查內(nèi)容。上述措施，促進了各項規(guī)章制度和工作規(guī)范的落實，實現(xiàn)了中組部和省委組織部要求檔案卷宗“內(nèi)容完備、材料精煉、規(guī)格統(tǒng)一、使用方便”的目標(biāo)。四是積極探索創(chuàng)新。在充分運用傳統(tǒng)管理手段進行規(guī)范化建設(shè)的同時，我們將現(xiàn)代信息技術(shù)引入檔案管理，在市委組織部檔案室建立了電子閱檔系統(tǒng)，通過計算機實現(xiàn)了檔案查閱，不僅提高了工作效率，而且保證了檔案的安全保密。中組部、省委組織部對這項工作給予了充分肯定。

檔案工作匯報材料（優(yōu)秀22篇）篇七

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位專家：

大家好，我們xx公司負責(zé)承建xx工程施工任務(wù)，下面我向大家匯報一下我標(biāo)段的施工檔案管理工作情況，請各位領(lǐng)導(dǎo)和專家提出寶貴的意見和建議。

一、工程概況。

西起xx，東至xx，全長xx米，主要施工內(nèi)容有路基土石方、橋涵構(gòu)筑物、路面及人行道等工程，配套市政管道包括雨水、污水、綜合管溝、給水、煤氣、供熱、交通、照明、綠化、灌溉等內(nèi)容。道路紅線寬50m，左右幅車行道各15.5m，中央綠化帶9m，兩側(cè)人行道和綠化帶各5m。

本工程20xx年11月開工，于20xx年4月正式通過竣工驗收。

二、施工文件檔案管理組織安排。

施工檔案資料在項目建設(shè)、管理、運營、維護等工作中起著至關(guān)重要的作用，必須保證其完整性、準(zhǔn)確性、系統(tǒng)性。施工過程中產(chǎn)生的各種施工記錄、檢驗試驗報告、質(zhì)量檢驗評定記錄等文件資料，必須認真仔細地做好收集、分類、整理、保管、移交等工作。為此，我們主要做了以下工作：

（一）落實工程資料管理人員。根據(jù)施工資料的形成規(guī)律，我們明確了工程科和質(zhì)安科負責(zé)本部門工程文件資料的填報整理和收集保管工作，部門負責(zé)人為第一責(zé)任人。同時工程科還負責(zé)設(shè)計文件資料以及與業(yè)主和監(jiān)理的往來文件等資料的收集和保管工作，質(zhì)安科負責(zé)其它和工程質(zhì)量有關(guān)的文件資料的收集和保管工作，做到任務(wù)到人，責(zé)任明確。

（二）做好學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作。項目部積極組織相關(guān)人員參加建設(shè)項目檔案管理的各種學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、交流活動，認真學(xué)習(xí)省、市建設(shè)工程檔案資料管理的有關(guān)規(guī)定和文件，制訂《檔案管理制度》、《文件歸檔范圍和保管期限表》，對工程檔案收集整理、保管、歸檔移交做出了具體要求，保證了資料管理各項工作的順利進行。

（三）配z必要的設(shè)備。根據(jù)工作需要，項目部配備了電腦、打印機、復(fù)印機、裝訂機、檔案盒、文件柜等相應(yīng)設(shè)備和器具。

三、施工文件檔案管理。

施工過程中形成的主要資料有施工合同、施工方案報審文件、各種材料出廠合格證和質(zhì)保書以及檢驗試驗資料、成品及半成品的檢驗試驗資料、工程質(zhì)量檢驗評定文件、安全資料及竣工圖等。

由于施工資料具有多樣性、分散性等特點，且數(shù)量較多，我們采取項目部統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，各部門與責(zé)任人分工負責(zé)的管理模式。

（一）工程合同文件的管理：合同文件主要由投標(biāo)文件、施工設(shè)計圖紙、工程變更文件及圖紙、施工合同及補充施工協(xié)議等組成，這部分文件及時由工程科負責(zé)收集保管，其他各部門和施工班組需要時，采用打印或復(fù)印的形式分發(fā)，需要原件必須進行登記備案。

（二）施工方案報審文件的管理：開工報告、總體施工組織設(shè)計和總進度計劃、各分部分項工程施工方案及專項方案等報審文件，由工程科編制，總工審核后上報監(jiān)理部，經(jīng)批準(zhǔn)并返回項目部后由工程科負責(zé)收集并保管備查。

（三）各種原輔材料的出廠合格證和質(zhì)保書以及檢驗試驗資料的管理：各種原輔材料在進場驗收時，出廠合格證和質(zhì)保書要及時交由質(zhì)安科負責(zé)保管備查；其檢驗試驗工作由工程科統(tǒng)一安排進行，并負責(zé)各種檢驗試驗報告的收集和保管備查工作。

（四）成品及半成品的檢驗試驗資料的管理：質(zhì)安科統(tǒng)一安排各成品、半成品的檢驗試驗，并負責(zé)報告的收集和保管備查工作。

（五）工程質(zhì)量檢驗評定文件的管理：施工測量放樣及基槽報驗資料由工程科填報整理并上報，批準(zhǔn)后由工程科負責(zé)收集并保管；其它工序報驗等中間檢查驗收及質(zhì)量評定文件資料由質(zhì)安科填報整理并上報，批準(zhǔn)并返回后由質(zhì)安科負責(zé)收集并保管備查。

（六）工程安全資料的整理歸檔：項目部參建工程施工的人員全部進行三級安全技術(shù)交底、培訓(xùn)，合格后上崗并形成書面資料歸檔，危險源排查必須公示，各項安全方案由質(zhì)安科整理、上報、收集、保管，安全員每天進行安全檢查并形成書寫記錄。

所有施工文件資料在工地現(xiàn)場保管期間，項目部針對防火、防霉、防蟲、防損壞及丟失等采取了多種安全措施，通過一系列認真細致的工作，確保了施工文件檔案資料的真實性、連續(xù)性和完整性。

四、工程竣工圖的編制。

（一）施工前工程技術(shù)人員認真審校施工設(shè)計圖紙，對發(fā)現(xiàn)的問題及時向業(yè)主、監(jiān)理及設(shè)計單位反映，根據(jù)反饋結(jié)果做好相應(yīng)的記錄收集，保管好反饋的.資料文件。

（二）嚴(yán)格按施工設(shè)計圖紙和設(shè)計變更文件組織安排現(xiàn)場施工，同時妥善保管好所有原設(shè)計圖紙和設(shè)計變更文件及圖紙。

（三）在設(shè)計變更文件及圖紙和現(xiàn)場記錄的基礎(chǔ)上，對施工設(shè)計圖紙進行修改和補充，使之符合工程完工時的實際狀態(tài)，形成竣工圖。為保證竣工圖的真實、完整、清晰，本標(biāo)段竣工圖全部重新出圖。竣工圖經(jīng)監(jiān)理工程師審核符合要求，并加蓋竣工圖章，履行了簽字手續(xù)。

五、施工檔案管理自我評價。

在業(yè)主的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和安排下，在監(jiān)理部的指導(dǎo)和幫助下，我標(biāo)段施工文件資料的收集整理及保管等工作隨施工工作的逐步開展同步進行，工程完工后再統(tǒng)一分類整理、分裝成冊、編制案卷標(biāo)題和卷內(nèi)目錄、裝盒保管，最后再移交給業(yè)主歸檔保存。

工程施工文件資料的整理、組卷嚴(yán)格按《城鎮(zhèn)道路工程施工與質(zhì)量驗收規(guī)范》cjj1―20xx的規(guī)定進行，遵循文件材料的形成規(guī)律，保持文件材料的系統(tǒng)聯(lián)系，便于檔案的保管和利用，符合科學(xué)化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化的要求。案卷分類合理，符合科學(xué)檔案形成規(guī)律和特點，卷內(nèi)文件材料排列有序，備考表需要明確的地方均加以說明，案卷標(biāo)題擬寫精煉、準(zhǔn)確，能準(zhǔn)確揭示案卷內(nèi)容。

檔案工作匯報材料（優(yōu)秀22篇）篇八

重慶（集團）有限公司所屬黑山谷景區(qū)觀光車隊成立于20xx年4月17日，是國家5a級景區(qū)---黑山谷景區(qū)對外服務(wù)接待重要的形象窗口，更是重慶萬盛旅游的一面旗幟。觀光車隊包括電瓶車隊和大巴車隊，共64人，其少數(shù)民族（黎族）1人，中黨員4人，高級工30人，中級工23人，平均年齡37歲。

多年來，觀光車隊堅固樹立;愛崗敬業(yè)、平安行駛、文明服務(wù)、熱忱周到;服務(wù)意識。無論是旅游的淡季還是旺季,他們始終以其整齊的車廂、溫馨的服務(wù)、文明的用語熱心為游客服務(wù)，年復(fù)一年，日復(fù)一日，穿梭在漂亮的黑山谷景區(qū)，車隊自成立至今無一例平安責(zé)任事故和游客投訴事務(wù)發(fā)生，受到游客和上級領(lǐng)導(dǎo)的高度贊揚。14年期間，觀光車隊集體獲獎12次，踴躍突出的個人先進30余人次。車隊單在20xx年全年，共接待游客68.5余萬人次，實現(xiàn)收入1300余萬元，占公司整體收入的25%以上，為公司創(chuàng)下了良好的經(jīng)濟效益。

一、樹立服意識，愛崗敬業(yè)講奉獻

致講解勸告，最終總是讓游客滿足而歸，從未有任何投訴事務(wù)發(fā)生，拾金不昧的事情更是時常發(fā)生。這樣的事情太多太多，20xx年，車隊古毓龍獲得;重慶好人;、;重慶市道德模范;稱號;，蘇秀榮獲得;重慶市五一巾幗標(biāo)兵;。

一是標(biāo)準(zhǔn)化管理。車隊依據(jù)行業(yè)主管部門及公司標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)管理體系，也開展自身標(biāo)準(zhǔn)化管理建設(shè)。重點加強對車隊日常考勤，勞動紀(jì)律，請假制度，日常規(guī)范服務(wù)，車輛衛(wèi)生和車輛維護保養(yǎng)等工作的管理制度規(guī)范和完善。大巴車隊還在20xx完成了道路旅客運輸平安生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化體系建設(shè)工作，并通過了主管機關(guān)的考核，取得了三級道路旅客運輸企業(yè)資質(zhì)證書。目前車隊各項工作都能做到規(guī)范。二是狠抓平安管理。仔細落實;平安第一，預(yù)防為主，綜合治理;的方針。明確駕駛員職責(zé)，仔細落實平安行駛，嚴(yán)禁超速和違規(guī)操作，使大家在思想上建立平安第一的'思想防線；通過每日晨會和每月平安例會提示；通過車隊標(biāo)語和黑板報的，溫馨提示，能夠讓大家每天都牢記于心；通過定期組織從業(yè)人員開展平安培訓(xùn)、應(yīng)急演練、路檢路查、隱患排查等多種形式來提高從業(yè)人員的平安意識、操作技能和應(yīng)急處置實力，從而來保障平安。同時，加強平安檢查和監(jiān)督工作，以確保平安接待平穩(wěn)運行，14年來無一例平安責(zé)任事故。

一是樹立常態(tài)化學(xué)習(xí)理念，打造一流團隊協(xié)作精神。車隊班組長和員工非常注意自身政治理論學(xué)習(xí)，堅持每周一次政治理論學(xué)習(xí)，提高隊員的整治素養(yǎng)和個人修養(yǎng)。通過學(xué)習(xí)、工作、溝通，班組成員團結(jié)互助，愛崗敬業(yè)，凝合力不斷增加，做到;心往一處想，勁往一處使;，建立了扎實有效的團隊協(xié)作精神。二是加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)培訓(xùn)，不斷提高業(yè)務(wù)技能。仔細抓好班組人員的業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí)，堅持每年開展集中業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)4次，同時堅持每周、月的業(yè)務(wù);小講課;，班組內(nèi)形成了人人學(xué)習(xí)、自覺學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的良好氛圍。班組人員在新理論、新技術(shù)方面得到獨斷提高，做到學(xué)以致用。

一是營造團隊協(xié)作精神，維護集體榮譽。觀光車隊是一個活躍、團結(jié)、和奮進的集體，工作之余常常組織車隊職工開展文體、郊游、等凝心聚力的活動，并主動參與公司組織的各種文體活動和社會公益活動，豐富了職工的業(yè)余文化生活，進一步增加了團隊協(xié)作精神。二是一人有難，大家相助。車隊是一個暖和的大家庭，若是隊員在生活上和經(jīng)濟上遇到困難，大家總是同心協(xié)力，伸出救濟之手，奉獻愛心，賜予其關(guān)懷和幫助，車隊組織了多次捐款，捐款160余人次，捐款金額達21800余元。

是全國資源枯竭旅游轉(zhuǎn)型發(fā)展試點城市，是國家首批全域旅游示范區(qū)，旅游正在昂首邁進，漸漸成為地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展的主導(dǎo)行業(yè)。14年來，觀光車隊全體員工通過不斷努力，一步一個腳印，用辛勤的汗水與勞動，用優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和過硬的本事，譜寫了一曲絢麗的篇章，為萬盛旅游濃墨重彩地畫上一筆，成為萬盛旅游的一張名片！

檔案工作匯報材料（優(yōu)秀22篇）篇九

2011年是“十二五”開局之年，今年我局檔案工作堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，全面貫徹落實黨的十七大和十七屆五中全會精神，緊緊圍繞市委、市政府中心工作，按照保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的要求，在有效鞏固原有工作成果的基礎(chǔ)上，不斷拓展思路，創(chuàng)新工作放方法，將黨建工作與檔案工作有機結(jié)合，黨支部在組織建設(shè)、制度建設(shè)、廉政風(fēng)險防范、黨風(fēng)廉政建設(shè)、精神文明建設(shè)及外宣工作等方面有了新的發(fā)展和提高，為我局業(yè)務(wù)建設(shè)，促進全市檔案事業(yè)健康發(fā)展提供了堅強的思想基礎(chǔ)和政治保障。

加強組織建設(shè)，增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。黨的基層組織建設(shè)是抓好黨建工作的基礎(chǔ)。2011年我支部重視通過“黨建、業(yè)務(wù)兩手抓”的工作思路抓組織建設(shè)，堅持“兩手抓，兩手硬”工作方針，年初落實工作計劃時做到將黨建工作與行政工作同規(guī)劃、同部署、同檢查、同獎懲“四同時”，并落實了必要的黨建經(jīng)費，保證了黨建工作的正常開展。為確保全年黨建目標(biāo)任務(wù)的全面完成，支部將黨建工作目標(biāo)層層下達，建立了目標(biāo)考核機制，切實做到黨建工作年初有計劃、半年有檢查、年終有總結(jié)的工作局面。

同時，深化“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，增強黨建工作生機和活力。局黨支部把開展“創(chuàng)建先進基層黨組織、爭當(dāng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”活動作為基層組織建設(shè)的重要載體。一是從全局和戰(zhàn)略的高度，充分認識開展創(chuàng)先爭優(yōu)和“熱愛偉大祖國、建設(shè)美好家園”主題教育的重大意義。二是結(jié)合實際、突出特色、確保實效。以“服務(wù)某某市發(fā)展，爭當(dāng)蘭臺先鋒”為主題，以“我參與、我承諾、我奉獻”為主線，推進全市檔案事業(yè)科學(xué)發(fā)展為實踐載體，按照“轉(zhuǎn)變觀念、轉(zhuǎn)變職能、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，為發(fā)展服務(wù)、為基層服務(wù)、為群眾服務(wù)”的要求，努力營造崗位爭先進、業(yè)務(wù)爭一流、個人爭優(yōu)秀的良好局面。

為了更好的開展黨建工作，我局不斷優(yōu)化發(fā)展黨員和黨費收繳工作。一是強化對入黨積極分子的培養(yǎng)教育，結(jié)合學(xué)習(xí)鄧小平理論和黨章等活動進行，聯(lián)系新的形勢和任務(wù)、聯(lián)系我局工作的實際進行正面引導(dǎo)，關(guān)心他們的工作、學(xué)習(xí)、生活，積極創(chuàng)造有利于入黨積極分子健康成長的良好環(huán)境。支部今年重點發(fā)展對象2名。二是做好黨費的收繳與管理工作。我局現(xiàn)有黨員7名；黨費收繳做到按時交納、及時調(diào)整、全額上繳，無漏報瞞報現(xiàn)象。

二、努力開展學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，營造濃厚黨建氛圍2011年，我局黨支部根據(jù)市委《推進學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的實施意見》（[2011]40號）文件精神，以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，牢固樹立落實科學(xué)發(fā)展觀，充分發(fā)揮了黨組織凝聚力和先鋒模范帶頭作用，認真開展學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)工作。先后學(xué)習(xí)了黨的十七屆五中全會、《中國共產(chǎn)黨章程》、《廉政準(zhǔn)則》，市委、政府有關(guān)會議精神等，在全局營造了濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。在學(xué)習(xí)過程中，不斷建立健全學(xué)習(xí)制度，制定了保持學(xué)習(xí)型機關(guān)學(xué)習(xí)教育計劃，明確了具體內(nèi)容、時間、方法；落實了黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)規(guī)劃和黨員干部理論學(xué)習(xí)計劃，積極參加市直機關(guān)工委組織的培訓(xùn)活動。同時，堅持了每月一次的黨員學(xué)習(xí)和機關(guān)每周一次的政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度，提高了工作人員的理論水平和業(yè)務(wù)工作能力，提高了黨組織的感染力、凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力。開展實施學(xué)習(xí)考核制度，將黨員干部學(xué)習(xí)納入到單位目標(biāo)管理體系之中，按照創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)的要求，建立健全了述學(xué)、評學(xué)、督學(xué)、考學(xué)制度。

三、不斷完善黨建工作制度，增強反腐倡廉工作新成效。局黨支部建立了以局長為組長的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，認真組織學(xué)習(xí)貫徹中紀(jì)委等各級紀(jì)委文件精神和黨內(nèi)監(jiān)督、黨紀(jì)處分、黨員權(quán)利保障條例，嚴(yán)格落實市紀(jì)委黨風(fēng)廉政和拒腐防變工作各項制度，責(zé)任明確，分工落實到位。加大黨風(fēng)廉政宣傳教育工作力度，筑牢黨員干部拒腐防變的思想道德防線，增強黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律意識，帶頭遵紀(jì)守法。繼續(xù)推行政務(wù)公開制度，提高機關(guān)工作透明度。2011年全年，全局人員沒有出現(xiàn)任何違法違紀(jì)現(xiàn)象。

四、認真探索廉政風(fēng)險防范管理工作，營造清風(fēng)正氣的良好環(huán)境。

我局根據(jù)市委、政府的統(tǒng)一部署和要求，以領(lǐng)導(dǎo)干部、財務(wù)、采購等崗位人員為重點，認真開展廉政風(fēng)險防范工作。通過構(gòu)筑五道防線，加強了紀(jì)律教育；通過著力解決干部隊伍中黨性意識不牢固，社會主義理想信念不堅定，先進性不突出等問題，進行了系統(tǒng)教育，使黨員干部宗旨意識和黨性觀念進一步增強；通過查找風(fēng)險點，公開風(fēng)險點，制定風(fēng)險防范措施，在全局形成制度約束和個人自律相結(jié)合的良好局面，增強了黨員干部的風(fēng)險意識和廉政意識，筑牢了拒腐防變的思想道德防線。

四、扎實開展外宣工作，宣傳報道和信息報送工作取得新成效。

我局黨支部按照市委宣傳部的宣傳思想工作要求，結(jié)合黨建工作和檔案工作實際，制作了各類宣傳展板，利用建黨90周年等活動向社會各界宣傳檔案局黨支部在黨建工作中取得的新成就，新經(jīng)驗，向《新疆檔案》、《某某市地區(qū)檔案信息》等各級新聞媒體、報刊、雜志、各級機關(guān)報送檔案新聞、信息30余件，編發(fā)《某某市檔案工作信息》近20期，撰寫外宣工作調(diào)研文章一篇，有力地擴大了檔案工作的社會影響。還千方百計地擠出資金，全面完成了黨報黨刊的征訂任務(wù)。

五、開展精神文明單位創(chuàng)建工作，提高干部職工素質(zhì)。在抓好業(yè)務(wù)工作的同時，我局（館）高度重視文明單位創(chuàng)建工作。2011年，因辦公場所與政府同在一樓，文化建設(shè)、綜合治理、環(huán)境衛(wèi)生等多項工作與政府共同完成，故今年我局文明建設(shè)工作與聯(lián)合創(chuàng)建。根據(jù)相關(guān)文件精神，我局在創(chuàng)建文明單位過程中，不斷提升創(chuàng)建水平，提高干部素質(zhì)，樹立良好形象，有效促進了各項工作的全面、健康、協(xié)調(diào)發(fā)展。

六、黨建工作存在的主要問題。

（一）對機關(guān)黨建工作重要性認識不足，影響了機關(guān)黨建工作的正常開展。當(dāng)前部分同志對機關(guān)黨建工作的重要性認識不足，認為機關(guān)黨建就是組織一下學(xué)習(xí)，發(fā)展幾個黨員，部分領(lǐng)導(dǎo)和干部存在重業(yè)務(wù)輕黨建的思想，認為檔案工作任務(wù)是硬指標(biāo)，黨建工作是軟任務(wù)，黨建工作擺不上應(yīng)有的位置。

（二）活動內(nèi)容、方式陳舊，組織生活松懈。機關(guān)黨組織活動形式不靈活，僅滿足于政治說教、催交黨費而已，也就是說在工作中，繼承不夠，創(chuàng)新不多，對機關(guān)黨員干部的教育監(jiān)督職能沒有得到充分的發(fā)揮，致使少部分黨員干部黨性不強，理想信念動搖，脫離群眾，宗旨意識淡化，作風(fēng)不實。

（一）改進教育內(nèi)容和方式。在教育內(nèi)容上，不能把開展黨員活動看成上上黨課、看看警示片、抄抄筆記本，而應(yīng)根據(jù)形勢發(fā)展需要，拓展學(xué)習(xí)內(nèi)容；在教育方式上，應(yīng)改“單向灌輸”為“雙向互動”，使教學(xué)方法更加靈活多樣。

（二）把宣傳先進典型事跡和多關(guān)心基層黨員結(jié)合起來，充分調(diào)動黨員的積極性。我們要在開展評優(yōu)活動、宣傳先進模范事跡、注重黨建工作經(jīng)驗交流、豐富活躍黨內(nèi)生活的同時，進一步明確如何建立完善一套針對黨員的保障機制的方式方法，真正把關(guān)心基層黨員疾苦擺在黨建工作的議事日程上來，使黨員能切實感受到黨組織的溫暖與關(guān)懷。在今后的工作中，我們將深化學(xué)習(xí)型機關(guān)建設(shè)、狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，強化精神文明建設(shè)，夯實群眾基礎(chǔ)，突出黨務(wù)干部素質(zhì)建設(shè)，加強自身建設(shè)，為開創(chuàng)我局黨建工作的新局面而不懈奮斗！

某某市檔案局黨支部2011年11月3日。

檔案工作匯報材料（優(yōu)秀22篇）篇十

我局始建于1981年4月，建立時稱“xx縣司法局”，辦公地點在xx縣政府原大院內(nèi)。1991年6月后，xx撤縣改市，我局改稱“xx市司法局”。全局內(nèi)設(shè)機構(gòu)由建立時的“三股二處”發(fā)展為現(xiàn)在的6個職能部門。具體是：辦公室、法制宣傳科、基層工作管理科（歸正人員安置幫教管理科）、政工科、法律服務(wù)管理科。目前在編人員為32人。設(shè)黨總支，下屬3個支部。工會、婦女組織健全。

xx年5月，我局搬遷至新辦公樓，改善了辦公條件，今年以來，我局又加大了對檔案工作的投入，增添了檔案用房，現(xiàn)有檔案庫房2間，53平方米，閱檔室1間，45平方米，配備了專用電腦，購買了檔案管理專用軟件，添置了鐵皮箱、除濕機、吸塵器、溫濕度計、滅火器等物品。同時我局對歷年的`檔案進行了復(fù)查整改，還收集、整理了大量重要資料，彌補了檔案材料的不足，使檔案工作進入了新的發(fā)展階段，為本次達省一級標(biāo)準(zhǔn)奠定了堅實的基礎(chǔ)。

截止xx年12月，我局綜合檔案室共有檔案12285卷(盒)，其中文書檔案225卷1781件（1981-xx），公證檔案9501卷（xx-xx）、會計檔案708卷（1984-xx）、設(shè)備檔案4盒、特種載體檔案66卷(盒)，法律援助檔案411卷（其中刑事222卷，民事189卷），另移交市檔案館的案卷共212卷，（文書檔案168卷，會計檔案44卷），案卷所屬年度1981年-1995年。擁有4套檢索工具，即全引目錄、案卷目錄、文號索引、計算機檢索。還形成了《全宗介紹》、《全宗指南》、《大事記》、《組織機構(gòu)沿革》、《年鑒》、《人民調(diào)解案例選編》、《規(guī)章制度匯編》、《基礎(chǔ)數(shù)字匯編》、《論文選編》、《檔案利用效果選編》等編研資料。較好地發(fā)揮了綜合檔案室作為資料庫、信息庫和咨詢庫的作用，為執(zhí)法檢查、行政管理、領(lǐng)導(dǎo)決策提供了良好的服務(wù)。

二、申請定級的要求和理由。

根據(jù)我省司法行政機關(guān)檔案工作目標(biāo)管理認定有關(guān)精神，對照省一級達標(biāo)定級考核評分表和我局工作實際，經(jīng)過自查得分99、5分，其中組織管理體系20分，設(shè)施設(shè)備14分，業(yè)務(wù)建設(shè)35.5分，開發(fā)利用30分，申請認定省一級。主要理由是：

(一)檔案工作組織領(lǐng)導(dǎo)、人員機構(gòu)落實。

(二)檔案管理體制、業(yè)務(wù)建設(shè)符合標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化要求，并逐步向自動化方向發(fā)展。

(三)檔案室硬件設(shè)施基本到位，“六防”措施落實，符合xx市省一級要求。

(四)檔案管理制度健全，實行統(tǒng)一管理;各類檔案分類合理，檢索工具齊全，近5年的文書檔案、近4年的公證檔案信息分別輸入泰宇軟件檔案管理系統(tǒng)，為今后自動化管理打下了基礎(chǔ)。

(五)檔案的編研、開發(fā)、利用在為領(lǐng)導(dǎo)決策上發(fā)揮了重要作用。

三、開展達標(biāo)活動的做法。

(一)領(lǐng)導(dǎo)高度重視，各部門積極配合。

領(lǐng)導(dǎo)重視是加強檔案管理，做好檔案工作的關(guān)鍵。局領(lǐng)導(dǎo)班子十分重視加強和改進檔案管理工作，提出要經(jīng)過幾年努力，切實改變落后面貌，把我局檔案工作提高到一個新水平。同時把檔案達標(biāo)作為加強內(nèi)部管理，爭創(chuàng)先進單位的措施之一，列入了全局工作計劃，提出了具體、明確的工作要求。在對檔案工作提出要求的同時，局領(lǐng)導(dǎo)還在各方面重視、關(guān)心和支持檔案工作，為檔案工作創(chuàng)造了良好的條件。一是組織上的保證。李明局長親自抓檔案工作，成立了檔案管理和達標(biāo)領(lǐng)導(dǎo)小組，調(diào)整了檔案鑒定領(lǐng)導(dǎo)小組，進一步健全了由全局各科室兼職檔案員組成的檔案管理網(wǎng)絡(luò)。二是資金投入和硬件建設(shè)上的保證。要使檔案工作上等級、上檔次，“硬件”是基礎(chǔ)，必須保證必要的資金投入。三是經(jīng)常關(guān)心、過問檔案工作。在開展檔案達標(biāo)過程中，李明局長多次要求各科室密切配合，把檔案達標(biāo)活動作為一項重要工作來抓，務(wù)必切實貫徹落實檔案管理工作的各項制度。局領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常關(guān)心過問檔案達標(biāo)工作，適時召開檔案工作會議，聽取達標(biāo)工作進展情況匯報，及時解決工作中遇到的困難。局領(lǐng)導(dǎo)對檔案工作的重視、關(guān)心和支持，硬件建設(shè)的到位，不僅為我們開展檔案達標(biāo)工作創(chuàng)造了良好的外部條件，而且給了我們壓力和動力，便我們感到有責(zé)任、有義務(wù)認真抓好檔案管理工作，努力提升檔案管理工作水平。現(xiàn)在回頭看，領(lǐng)導(dǎo)的重視和關(guān)心，確實是今年檔案達標(biāo)工作順利開展的前提和基礎(chǔ)。

檔案工作是一項涉及全局的工作，除了領(lǐng)導(dǎo)重視外，也離不開各科室的支持和配合。今年以來，我們通過加強宣傳發(fā)動，定期召開檔案網(wǎng)絡(luò)人員會議，加強對各科室檔案收集，不斷增強全局各部門乃至每一名干警的檔案意識，從而改變了原來一些干警存在的檔案工作是辦公室、檔案員的事，與己無關(guān)的認識，引起了大家的重視，形成了齊抓共管的合力。由于各科室業(yè)務(wù)工作繁重，為了保證檔案達標(biāo)各項工作如期完成，檔案員和其它同志克服困難，加班加點確保各項工作按時完成，為我局的檔案達標(biāo)工作奠定了基礎(chǔ)。在編研資料撰寫過程中，各部門提供了大量的原始資料、數(shù)據(jù)，一些部門負責(zé)人主動提供年度工作情況，業(yè)務(wù)部門及時提供有關(guān)典型案例，并建立了定期聯(lián)系制度，為今后檔案室堅持定期撰寫編研資料打下了較好基礎(chǔ)。總之，由于各科室的積極支持配合，使我局的達標(biāo)各項工作做得比較扎實。

檔案工作匯報材料（優(yōu)秀22篇）篇十一

檔案工作匯報材料（優(yōu)秀22篇）篇十二

檔案工作匯報材料（優(yōu)秀22篇）篇十三

xx管理站于1960年1月建成，初期的檔案管理不夠完善，近幾年來，我們在上級主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)和市檔案局的具體指導(dǎo)下，不斷完善檔案管理制度，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，檔案管理建設(shè)初具規(guī)模，并逐步探索出檔案管理規(guī)范化的路子。為了認真貫徹執(zhí)行《檔案法》，全面提高檔案管理工作水平，以便更好地為我站各項工作服務(wù)，自xx年以來，我們按照《※※省機關(guān)檔案管理升級試行辦法》要求，抓緊檔案室的建設(shè)，認真開展了檔案升級達標(biāo)工作，現(xiàn)將我站檔案升級達標(biāo)工作情況報告如下。

一、提高認識，強化管理。

檔案達標(biāo)，關(guān)鍵的一條就是領(lǐng)導(dǎo)要重視，提高廣大干部職工的檔案意識。我站以往許多同志對檔案管理工作認識不足，普遍認為，防洪保安是我們的天職，檔案管理的好壞與防汛的關(guān)系不大，缺乏一定的'檔案意識，以致工作做了許多，留下的資料很少，給工程管理工作帶來不少麻煩。如工作缺乏連續(xù)性、系統(tǒng)性，過去的經(jīng)驗不能被傳承等，上級檢查工作也缺少有說服力的材料。為此，我們深感檔案工作的重要性，積極與市檔案局聯(lián)系，認真組織有關(guān)人員學(xué)習(xí)了《中華人民共和國檔案法》，幫助同志們提高認識。認識提高了，為檔案的收集、整理工作打下了新的局面。為了強化檔案工作的管理，我們還成立了檔案工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制訂了一系列管理制度，不斷改進檔案管理工作，建立了歸檔范圍，案卷類目，保管期限“三合一”制度，檔案管理員崗位職責(zé)、檔案保密制度、檔案借閱制度、檔案鑒定、銷毀、安全保管等制度，制度打印裝框上墻，照章行事，共同遵守。

二、發(fā)揮群體力量，完善規(guī)范檔案。

與此同時，我們還強調(diào)各科室要樹立檔案意識，養(yǎng)成各種材料要認真保存及時交檔案的習(xí)慣，確保后段檔案工作的完善。另一方面，我們成立了專門的檔案整理小組，邀請市檔案局的專家進行指導(dǎo)培訓(xùn)，嚴(yán)格按照上級管理規(guī)程，規(guī)范建立本所檔案。我們還在資金十分緊張的情況下，投入資金重新購置了檔案柜，添置了電腦打復(fù)印設(shè)備，滅火器等，并對檔案室進行了重新裝修。在清理檔案期間，檔案小組的同志在擔(dān)負緊張的防汛任務(wù)的同時，放棄休息日，擠時間，不辭勞苦，不怕困難，在大家的共同努力下，我站檔案整理工作取得了明顯成效。

三、綜合利用檔案資料，認真做好編研工作。

檔案管理的根本目的是為了利用。檔案工作搞得是好是壞，不僅僅是看收集，保管檔案的數(shù)量，服務(wù)的質(zhì)量，最終還要看它是否被利用，利用后取得的經(jīng)濟和社會效益如何。根據(jù)升級考核標(biāo)準(zhǔn)，檔案管理工作要能夠適應(yīng)本單位工作的需要。為此，我們在搞好檔案資料的收集、整理、保管和鑒定工作的基礎(chǔ)上，加快了檔案開發(fā)利用的步伐，先后編制了大事記，組織機構(gòu)沿革，全宗介紹，案卷目錄等編研資料和檢索工具。為有關(guān)職能部門比較系統(tǒng)地了解我站基本情況提供了符合我站實際的文字檔案材料，同時，也為我站的防洪保安、工程管理、干部人事、水利經(jīng)濟、財務(wù)審計等工作發(fā)揮了應(yīng)有的作用。我們還熱情地接待檔案查閱者和參觀來訪者，主動為其提供方便，及時滿足利用者的需要，先后為※※市水利志編寫組，※※市黨史編研組提供了許多有價值的檔案資料，受到了流域內(nèi)外的普遍贊譽。

四、存在的問題和不足。

檔案工作匯報材料（優(yōu)秀22篇）篇十四

我處是成品油稅費改革后，根據(jù)市政辦〔2009〕20號文由原市交通規(guī)費征稽處、市交通建設(shè)質(zhì)量監(jiān)督站、市農(nóng)用車摩托車養(yǎng)路費征稽所、市資江二橋管理所于2010年1月15日合并組建而成的新單位。原市交通規(guī)費征稽處檔案管理工作非常細致、規(guī)范，原檔案室被評為省一級檔案室；而原市交通建設(shè)質(zhì)量監(jiān)督站檔案整理欠規(guī)范，大部分業(yè)務(wù)檔案處于未整理的原始狀態(tài)；市農(nóng)用車摩托車養(yǎng)路費征稽所、市資江二橋管理所檔案管理工作方法落后，歸案資料不全。為了促使我處檔案管理工作逐步走向規(guī)范化，逐步健全了與本單位工作相適應(yīng)的檔案工作機制，安排了一名專職檔案員具體負責(zé)檔案的日常業(yè)務(wù)工作，對形成的文書檔案、工程業(yè)務(wù)檔案、聲像檔案、實物檔案進行整理，并錄入微機管理中。我們在原市規(guī)費征稽處檔案室硬件設(shè)施的基礎(chǔ)上，按照《湖南省機關(guān)檔案工作規(guī)范化管理評估內(nèi)容及評估內(nèi)容和評分細則》上的具體標(biāo)準(zhǔn)和要求，進一步完善了檔案室基礎(chǔ)建設(shè)，開展了一系工作，已整理的室藏檔案有803卷（冊），其中：文書檔案382卷（盒），會計檔案209卷（冊）；基建檔186卷；聲像檔案6盒（張）、圖書資料20冊。

1、領(lǐng)導(dǎo)重視，責(zé)任落實。

檔案工作不僅有利于整體提高機關(guān)檔案的科學(xué)管理水平，更好地為機關(guān)工作和領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)，還有利于促進文秘工作上檔次、上水平、有利于促進我處工作的進一步科學(xué)化、規(guī)范化、制度化。為此，我處把做好檔案工作作為辦公室工作的重要任務(wù)之一，常抓不懈。我處新成立后，為保證檔案省一級復(fù)查順利完成成立了由分管領(lǐng)導(dǎo)楊波紀(jì)檢書記為組長，辦公室主任鐘自量任副主任，各科室相關(guān)人員為成員的檔案管理領(lǐng)導(dǎo)小組成員，負責(zé)檔案整理、復(fù)查工作。

2、堅持標(biāo)準(zhǔn)，務(wù)求質(zhì)量。

在這次迎接檔案復(fù)查中，我們對照市檔案局下發(fā)的監(jiān)督指導(dǎo)函逐項檢查，逐項落實、逐項規(guī)范，查漏補缺。把原市質(zhì)監(jiān)站的所有業(yè)務(wù)檔案按縣、按路段、重新分類整理、裝訂成冊。把二橋、農(nóng)摩所的文書檔案按要求重新?lián)Q盒整理。按時按量的進行了補充完善。并且按照檔案管理的現(xiàn)代化建設(shè)要求，將所有檔案全部錄入計算機進行網(wǎng)絡(luò)管理；查閱資料均在電腦中進行，同時為了完善檔案內(nèi)容我們收集完善了照片檔案、信息檔案、實物檔案、影像檔案。

3、提高認識，規(guī)范管理。

為了使檔案工作逐步向?qū)I(yè)化、規(guī)范化、科學(xué)化、信息化邁進，我們重點抓了檔案管理制度化建設(shè)和信息化建設(shè)、結(jié)合檔案工作的有關(guān)要求，不斷完善了我處檔案工作的管理制度、建立健全了《電子文件歸檔管理制度》、《立卷歸檔制度》、《檔案保密制度》、《檔案資料查閱利用制度》等適應(yīng)現(xiàn)在新要求的相關(guān)制度，使檔案工作步入法制化建設(shè)發(fā)展軌道，加大了信息化建設(shè)力度，較好地為我處日常工作提供了服務(wù)。

4、加大投入，完善設(shè)施設(shè)備。

為了進一步加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，達到新標(biāo)準(zhǔn)要求，我處檔案室配備了數(shù)碼相機、掃描儀，更新了計算機，添加了防蟲藥，將所有的制度打印成框表進行上墻。全面實現(xiàn)電子文檔一體化管理，步入了檔案辦公管理自動化軌道。

5、加強編研，提供服務(wù)。

為了方便檔案的科學(xué)管理和合理利用，更好地為機關(guān)工作服務(wù)，根據(jù)我處檔案工作特點，編制了“大事記”、“全宗介紹”及各類檔案目錄檢索工具。

這次檔案復(fù)查工作，對我處機關(guān)檔案管理工作是一次大的促進，也是對機關(guān)文秘工作水平的一次檢驗和提高，主要表現(xiàn)在：

1、增強了全體干部職工的檔案意識，對每一個單位來說，要維護好歷史的真實性，讓后人了解它的歷史和發(fā)展過程，靠的是大量的圖文材料，那就是檔案資料。通過組織學(xué)習(xí)，使每一位同志對檔案的重要意義和歷史意義有了更深的了解，充分認識到檔案是人們實踐的真實記錄，是歷史的折射和縮影；做好檔案工作，不僅僅是為當(dāng)前工作服務(wù)，更重要的是為歷史負責(zé)。

2、增強了全體干部職工的法律意識。在整體檔案工作復(fù)查過程中，進一步強化全員《檔案法》法律法規(guī)意識，按照法律、法規(guī)的相關(guān)要求，規(guī)范檔案建設(shè)行為，完善檔案管理工作，提升檔案管理水平。

3、進一步提高了機關(guān)文秘工作質(zhì)量。在檔案收集清理過程中，所有的檔案材料，文秘人員和領(lǐng)導(dǎo)都嚴(yán)格落實公文的行文規(guī)則、審核、簽發(fā)制度、文電處理辦法等一系列制度，從而有效促進了文秘工作的規(guī)范性，也使檔案管理的質(zhì)量得到提高，更重要的是提高了公文的辦文質(zhì)量。

4、進一步提高檔案查閱的工作效率。將檔案卷內(nèi)文件錄入計算機，做出檢索目錄，實現(xiàn)文檔一體化管理，即方便了檔案查閱，又提高工作效率。

1、加強組織領(lǐng)導(dǎo),為檔案規(guī)范化管理提供有力保障。

今后將加強對檔案工作的領(lǐng)導(dǎo),把檔案工作列入重要工作范疇,組織廣大教職員工認真學(xué)習(xí)《檔案法》及有關(guān)檔案管理規(guī)定,把檔案規(guī)范化管理工作落到實處。我們將努力做到以下幾點：

二、是建立和完善檔案管理工作的各項制度,確保學(xué)校檔案管理工作有章可循;。

三、是檔案工作領(lǐng)導(dǎo)小組要認真研究解決檔案規(guī)范化管理工作中所涉及到的設(shè)備、檔案用房等硬件問題,不斷改善檔案管理條件和工作環(huán)境等問題。

理人員要努力編纂好檔案工作中的大事記、組織機構(gòu)沿革、文件匯編等常規(guī)性編研材料的同時，還應(yīng)應(yīng)深層次、多角度、全方位地編寫參考材料，及時提供給各級領(lǐng)導(dǎo)及業(yè)務(wù)部門參閱。檔案管理人員要改進服務(wù)措施，完善利用檢索手段，突破傳統(tǒng)單一、狹窄的案卷目錄“一本帳”，結(jié)合利用工作中的規(guī)律和特點，建立多途徑、多形式、多載體的檢索體系，實現(xiàn)多角度檢索，在用活檔案上下功夫。檔案管理人員要樹立超前服務(wù)意識，主動了解單位工作動態(tài)，調(diào)查利用需求，把利用工作重點放到服務(wù)本單位中心工作上，圍繞黨委政府的中心工作。

3、基礎(chǔ)工作,常抓不誤。

今后我們將高標(biāo)準(zhǔn)、要求,尤其在檔案基礎(chǔ)業(yè)務(wù)工作中,扎扎實實做好每一個細節(jié),夯實工作基礎(chǔ)。根據(jù)有關(guān)規(guī)定和要求,制定本督管處文件材料歸檔范圍和保管期限表,做到應(yīng)歸檔的文件材料齊全完整,保管期限劃分準(zhǔn)確。一是切實做好檔案材料的保管、收集、整理和利用工作。二是設(shè)立專門的檔案庫房,努力創(chuàng)造條件設(shè)立檔案人員辦公室和閱檔室。

4、提高紙質(zhì)檔案立卷的質(zhì)量，加強對聲像檔案管理和保護。

努力推進檔案工作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化的工進程，解決好立卷方法題，以有利于檔案標(biāo)準(zhǔn)化管理中的分類和檢，另一方面，我們將更重視解決好案卷裝訂質(zhì)量問題。將對產(chǎn)生的聲像材從收集、歸檔到移交檔案室統(tǒng)一管理，制定嚴(yán)格的制度，防止分散流失，杜絕歸為己有。對聲像檔案的日常保管、借閱、利用作出明確規(guī)。要結(jié)合實際，創(chuàng)造條件，力求妥善保管，能保證長保護和充分利用。

5、改進檔案的保存方式。

傳統(tǒng)的檔案工作以紙質(zhì)文件材料為工作對象,而應(yīng)用計算機后,電子文件取代了以往的文字材料,它是由擬稿者直接寫在磁盤上,并在磁盤上進行修改,一經(jīng)形成后,馬上存貯。電子文件的利用是可共享的,也不再受時間和距離的影響，可以實現(xiàn)普及辦公自動化,應(yīng)用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)進行現(xiàn)代管理理,努力保持文件的歷史原貌,遺漏文的補漏增缺,提供檢索簡便確率高,提高文書檔案的立卷、接收、鑒定。使紙質(zhì)、計算機技術(shù)、光盤、影像等介質(zhì)保存有機統(tǒng)一起來。

6、提高檔案利用水平。

檔案的內(nèi)容對于交通建設(shè)質(zhì)量安全監(jiān)督至關(guān)重要,我們要做到檔案管理系統(tǒng)應(yīng)該能夠用戶提供充足的信息和快捷的查詢手段。做到有可以在紙質(zhì)資料上查找,有些繁瑣的資料就在計算機上查閱,必須滿足查閱的方便,提供高效率的服務(wù)水平。

7、提高檔案管理員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

今后將提高我們檔案工作人員的自身素質(zhì)。提高我們的工作責(zé)任心、事業(yè)心,不斷加強我們的業(yè)務(wù)能力培養(yǎng),從檔案概念到收集、分類、整理、保管使用、信息開發(fā)等檔案工作各個環(huán)節(jié)進行細致準(zhǔn)確的操作。要認真學(xué)習(xí)檔案專業(yè)知識理論,更要學(xué)習(xí)現(xiàn)代化管理知識和先進技術(shù)設(shè)備的操作技能,更新知識,提升管理水平,加強檔案管理隊伍建設(shè)努力提高檔案管理穩(wěn)定和加強專職檔案管理隊伍，定期舉辦檔案務(wù)培訓(xùn)班，向檔案管理人員傳授檔案管理新知識四，檔案管理部門適時召開現(xiàn)場會，通過檔案管理果展示、裝訂整理卷宗操作、進行現(xiàn)場輔導(dǎo)等。增強檔案管理人員的感性認識。組織檔案管理人員走出去學(xué)習(xí)、觀摩，借先進單位的檔案管理經(jīng)驗，改進檔案管理工作，弘揚檔案管理人愛崗敬業(yè)的奉獻精神，使其安心做好檔案管理工，不斷提高檔案人員業(yè)務(wù)素質(zhì)做好檔案工作。

8、抓好檔案業(yè)務(wù)建設(shè)。

做到經(jīng)濟和社會各項事業(yè)發(fā)展到那里，檔案管理就跟進到那里，依法依規(guī)對檔案工作進行監(jiān)管。在深度上，就是要對工作的領(lǐng)域，提高規(guī)范化管理水平，使檔案工作更好地為經(jīng)濟社會發(fā)展服務(wù)不斷提升檔案工作服務(wù)水平。加強監(jiān)督指導(dǎo)拓寬服務(wù)領(lǐng)域。

9、提高認識，切實增強檔案工作規(guī)范化管理的責(zé)任感和緊迫性。

充分認識檔案工作規(guī)范化管理的重要性，增強緊迫性，認真貫徹檔案法律法規(guī)，按照《檔案法》的要求，采取有力措施，切實加強對檔案工作的領(lǐng)導(dǎo)，大力加強檔案規(guī)范化管理，更好地為我市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展服務(wù)。

過開展檔案規(guī)范化管理達標(biāo)工作，進一步提高了管理局檔案規(guī)范化管理工作水平，我們檔案管理工作取得明顯的進步，基本實現(xiàn)了檔案整理規(guī)范，管理科學(xué)有效，利用方便快捷的目標(biāo)。我們由衷的希望各位領(lǐng)導(dǎo)多提寶貴意見和建議，對管理局的檔案管理工作給予指導(dǎo)。今后，我們將繼續(xù)努力，開拓進取，不斷改進和完善檔案管理措施，不斷提高檔案工作規(guī)范化管理水平。共同努力,把交通建設(shè)質(zhì)量安全監(jiān)督管處檔案工作檔案管理工作推上一個更高的層次。

檔案工作匯報材料（優(yōu)秀22篇）篇十五

近年來，我局的檔案工作在市司法局及縣檔案局的指導(dǎo)支持下，在本局黨組的重視下，在各科室的密切配合和檔案員的艱苦努力下，認真學(xué)習(xí)貫徹盛市有關(guān)檔案達標(biāo)文件精神，結(jié)合我局實際，采取有效措施，取得了明顯成效。今年初，溫州市局正式確定我局作為直接申報省二級達標(biāo)單位向省廳推薦。自此以后，我們嚴(yán)格按照達標(biāo)考評標(biāo)準(zhǔn)要求，做了大量的基礎(chǔ)工作，為我局檔案工作向標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化目標(biāo)邁進，奠定了堅實的基礎(chǔ)，經(jīng)本局檔案領(lǐng)導(dǎo)小組自查得95分，管理體制20分，基礎(chǔ)設(shè)備13分，業(yè)務(wù)建設(shè)33.5分，開發(fā)利用28.5分。根據(jù)考評驗收要求，現(xiàn)將我局有關(guān)檔案室達標(biāo)工作匯報如下：

一、基本情況：

**縣司法局成立于xxxx年8月2日，辦公樓坐落在**鎮(zhèn)車站路5號。1984年5月5日，成立**縣公證處，任命了第一名公證員。同年9日，成立**縣律師事務(wù)所。xxxx年8月，**區(qū)、**鄉(xiāng)、**鄉(xiāng)、**鄉(xiāng)、**鄉(xiāng)建立了司法辦公室。截止至xxxx年底，**縣司法局下設(shè)局辦公室、宣傳教育科、基層工作管理科、公證處、律師事務(wù)所等5個科室和6個鄉(xiāng)(鎮(zhèn))司法辦公室。xxxx年，增設(shè)刑釋解教安置幫教工作科(5月改名為歸正人員安置幫教工作科)。20xx年8月，律師事務(wù)所改制，從**縣司法局脫鉤出去。20xx年7月，公證處改制，從**縣司法局脫鉤出去。截止到20xx年年底，**縣司法局下設(shè)5個科室：局辦公室、宣傳教育科、基層工作管理科、歸正人員安置幫教工作科、法律服務(wù)管理科。**縣司法局管理**縣公證處、宏大-法律服務(wù)事務(wù)所、大誠法律服務(wù)所等法律服務(wù)機構(gòu)，現(xiàn)有律師及法律服務(wù)工作者8人。**縣司法局還負責(zé)指導(dǎo)6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所(辦)的業(yè)務(wù)工作。目前，**縣司法局已經(jīng)完成了電腦辦公和局域網(wǎng)聯(lián)網(wǎng)，擁有健身房等辦公設(shè)施。

本局全宗接收的檔案從xxxx年到20xx年。文書檔案按年度——問題組卷，再按保管期限永久、長期、短期順序上架。文書檔案主要來源于本局的發(fā)文，上級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)的重要文件，平行機關(guān)間的往來函件等。會計檔案從xxxx年到20xx年分報表、帳冊、憑證，其中報表、帳冊分大流水號，憑證采用年度——小流水號。特種載體檔案按流水號編號。本全宗檔案止20xx年共765卷。文書檔案275卷，業(yè)務(wù)檔案50卷，會計檔案263卷，科技檔案1卷，特種載體檔案照片176張。

二、主要做法。

1、領(lǐng)導(dǎo)重視，措施得力。幾年來，我局領(lǐng)導(dǎo)充分認識到搞好檔案室工作是加強機關(guān)自身建設(shè)、促進內(nèi)部管理規(guī)范化、制度化的重要方面，并列入重要議事日程，召開檔案工作協(xié)調(diào)會，明確各科室處的職責(zé)和分工，理順了各項關(guān)系。今年，達標(biāo)活動開始后，我局加快了檔案工作步伐，爭取到一定的檔案專項資金，成立了由倪日新局長任組長，有關(guān)業(yè)務(wù)科室為成員的達標(biāo)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，進一步健全了全局各科室內(nèi)勤組成的檔案管理網(wǎng)絡(luò)，從而有計劃地開展各項檔案工作，從根本上保證了達標(biāo)工作的順利進行。在硬件上現(xiàn)有一個專門的檔案室并陸續(xù)配備了檔案柜，計算機、打印機、打描儀、空調(diào)器、溫濕度計等硬件設(shè)施，創(chuàng)造了良好的檔案保管條件，提高了檔案現(xiàn)代化管理水平和服務(wù)效率。

2、責(zé)任到人，全面規(guī)范。今年我局認真對照省二級檔案工作達標(biāo)等級標(biāo)準(zhǔn)進行了自查，在軟硬件建設(shè)上找差距，辦公室的同志同心協(xié)力、同心同德，以創(chuàng)省二級檔案室為目標(biāo)，積極投入到檔案室的軟硬件建設(shè)上來，首先制定了《關(guān)于檔案管理達標(biāo)規(guī)劃的意見》，將完善的規(guī)章制度和檔案編研工作任務(wù)落實到人，對一些不符合要求的文稿進行重新滕抄，保質(zhì)限時完成。第二是豐富充實了科技、聲像檔案的內(nèi)容，我們落實專人負責(zé)科技、聲像檔案的收集，使這二項檔案管理步入正常化。第三是加強學(xué)習(xí)培訓(xùn)，今年組織全體干警學(xué)習(xí)檔案法，通過宣傳貫徹檔案法，讓廣大干部職工對檔案工作有了一個全面的了解，尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部對檔案工作的重要性有了新的認識。第四是積極開發(fā)檔案信息資源。我們在檔案工作過程中，我們編寫了機關(guān)組織沿革，全宗介紹、機關(guān)大事記、歷年工作總結(jié)、全引目錄等，為查閱者翻閱資料查找檔案提供了方便。

3、努力工作，完成任務(wù)。檔案管理是一門集知識、技術(shù)、實用于一體的綜合性學(xué)科，工作要嚴(yán)謹、細致、負責(zé)，但是煩瑣無味，沒有一定的事業(yè)心和責(zé)任感是不能勝任的，尤其是達標(biāo)工作開始后，負責(zé)檔案工作的同志放棄了很多休息時間，加班加點，使我局檔案工作在短時間內(nèi)取得了好的成效。

三、存在的問題和不足。

通過檔案省二級達標(biāo)工作的全面檢閱，使我們既看到了已有的成績，又發(fā)現(xiàn)了許多存在的問題和不足之外，主要有：利用計算機進行檔案自動化管理的水平有待進一步提高，由于歷史原因，本局以前一些重要司法工作活動的照片、聲像資料收集不夠齊全，編研工作質(zhì)量有待提高，針對上述問題與不足，我們將進一步加強檔案宣傳工作和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高全局干警的檔案工作意識，積極配合檔案室工作，提高檔案科學(xué)管理水平和服務(wù)效率，要把此次的創(chuàng)達標(biāo)工作作為檔案工作的新起點，向著更高的目標(biāo)奮起直追，嚴(yán)格要求，開創(chuàng)我局檔案工作新局面。

檔案工作匯報材料（優(yōu)秀22篇）篇十六

今天，在體育課上，我們要女子跳高達標(biāo)，我在去年參加了跳高比賽，但是成績糟糕透了，我連80厘米都沒跳過，我這個小矮個兒，怎么能跳好呢？雖說是這樣，可是這次跳高卻有著迥乎不同的印象。

一開始，我聽體育說女生跳高達標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)是83厘米。當(dāng)時，我懷疑我的耳朵有問題，“什么83厘米？”

我這么矮的個兒來跳83厘米的高杠，要是能成功，就怪了！”不過我又想起姑姑曾對我說過的話，“不要害怕那根鐵杠，你越害怕它，它就越欺負你，相反，你要是不怕它，就準(zhǔn)能跳過去！”我一想起這些，心情變舒暢些了。

在前面同學(xué)跳的時候，我的心提到嗓子眼兒，只見大高個兒張夢玉和路斯齊都跳不過去，把杠都碰掉了。我的信心一下子不知被什么給吞沒了。我和王文博因為太緊張，說話都結(jié)巴了，我們倆斷定達不了標(biāo)，開始做常用動作加上有趣的語句抒發(fā)自己的情感：“死定了，死定了，死定了，哦哦，死定了，哦哦死定了哦哦。”可當(dāng)我又看見小郭都輕而易舉的跳了過去，她比我還矮，我一定能行，這下子，我的自信心又回來了。

“下一個，吳揚郡！”啊！該我了，怎么這么快呀！！我先仔細回想老師教的動作，然后提了提褲子，緊了緊鞋子，老師一說：“跳！”我就趕緊直起身，“助跑，加速，抬腿，跳躍，”這幾個動作，我做的還算完美。再跳躍的一瞬間，我上牙緊緊咬住嘴唇，兩個拳頭緊緊的握著，感覺全身上下的.汗毛都立了起來。咦？怎么沒聽見鐵杠掉地的聲音？難道？哦天那！我跳過去了！太不可思議了，我跳過去了，我真的跳過去了！！！

接下來的幾次我都跳過去了。只是在最后一次，稍微出了點小差錯。我在跳的時候，鞋帶開了，鞋子差一點就掉了，害的我分散了注意力，沒跳過去。幸好第二次，我發(fā)揮正常，真是有驚無險啊！

通過這次跳高，我悟出了一個道理，無論做什么事，都不要害怕，只要有足夠的自信心，戰(zhàn)勝心底的恐懼，就一定能成功的！

檔案工作匯報材料（優(yōu)秀22篇）篇十七

完善各種安全保密制度。20xx年度，xx市檔案局制訂并完善了《安全消防保衛(wèi)管理制度》、《檔案庫房管理制度》、《電子設(shè)備安全管理制度》、《網(wǎng)站信息及數(shù)據(jù)庫安全管理制度》等一系列安全保管、鑒定、利用制度，確保檔案實體和數(shù)據(jù)安全，做到有制可依，有章可循。

簽訂安全消防責(zé)任書。根據(jù)各科室職能工作、個性工作、共性工作等實際情況，簽訂了20xx年安全和消防責(zé)任書，由各科室負責(zé)人向局(館)長遞交，內(nèi)容包括年度目標(biāo)、管理目標(biāo)等，做到職責(zé)明確，權(quán)責(zé)分明。

簽署安全保密承諾書。為了確保檔案實體和數(shù)據(jù)安全，避免發(fā)生檔案損毀、重大財產(chǎn)損失及涉密檔案內(nèi)容失密、泄密現(xiàn)象，局(館)所有人員均簽署了《安全保密承諾書》，做到全局聯(lián)動，人人參與。

抓好隱患排查。局領(lǐng)導(dǎo)定期對全館各樓層、各部位進行安全隱患全面排查，重點對庫房和閱檔大廳、辦公室的.水電門窗情況、庫房的監(jiān)控、消防、除濕等設(shè)備的運轉(zhuǎn)情況進行檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時進行整改，徹底消除安全隱患。

嚴(yán)格執(zhí)行值班制度。實行領(lǐng)導(dǎo)帶班，干部職工輪流值班制度。要求值班人員在崗在位，認真履行值班職責(zé)，并不定時進行巡查，做好值班記錄，確保檔案的絕對安全。

文檔為doc格式。

檔案工作匯報材料（優(yōu)秀22篇）篇十八

5月18日上午，在行政樓六樓會議室，學(xué)校召開了檔案工作會議。各單位負責(zé)檔案工作的領(lǐng)導(dǎo)和兼職檔案員參加了會議。陳守銀副校長主持會議。

陳守銀副校長在講話中闡述了學(xué)校檔案工作的重要性。要求各單位重視檔案工作，按要求負責(zé)收集、整理，向檔案館移交檔案資料，并將移交檔案工作納入年終考核。陳守銀副校長還簡單介紹了各單位收集整理的檔案資料內(nèi)容。

檔案館楊小熙請各單位于5月底前將本單位負責(zé)檔案工作的領(lǐng)導(dǎo)及兼職檔案員的名單蓋上公章后交檔案館;請個單位于本學(xué)期放假前將應(yīng)移交的檔案按要求整理后移交檔案館。

檔案工作匯報材料（優(yōu)秀22篇）篇十九

檔案工作匯報材料（優(yōu)秀22篇）篇二十

檔案工作匯報材料（優(yōu)秀22篇）篇二十一

我處是成品油稅費改革后，根據(jù)市政辦〔〕20號文由原市交通規(guī)費征稽處、市交通建設(shè)質(zhì)量監(jiān)督站、市農(nóng)用車摩托車養(yǎng)路費征稽所、市資江二橋管理所于1月15日合并組建而成的新單位。原市交通規(guī)費征稽處檔案管理工作非常細致、規(guī)范，原檔案室被評為省一級檔案室;而原市交通建設(shè)質(zhì)量監(jiān)督站檔案整理欠規(guī)范，大部分業(yè)務(wù)檔案處于未整理的原始狀態(tài);市農(nóng)用車摩托車養(yǎng)路費征稽所、市資江二橋管理所檔案管理工作方法落后，歸案資料不全。為了促使我處檔案管理工作逐步走向規(guī)范化，逐步健全了與本單位工作相適應(yīng)的檔案工作機制，安排了一名專職檔案員具體負責(zé)檔案的日常業(yè)務(wù)工作，對形成的文書檔案、工程業(yè)務(wù)檔案、聲像檔案、實物檔案進行整理，并錄入微機管理中。我們在原市規(guī)費征稽處檔案室硬件設(shè)施的基礎(chǔ)上，按照《湖南省機關(guān)檔案工作規(guī)范化管理評估內(nèi)容及評估內(nèi)容和評分細則》上的具體標(biāo)準(zhǔn)和要求，進一步完善了檔案室基礎(chǔ)建設(shè)，開展了一系工作，已整理的室藏檔案有803卷(冊)，其中：文書檔案382卷(盒)，會計檔案209卷(冊);基建檔186卷;聲像檔案6盒(張)、圖書資料20冊。

二、主要做法。

1、領(lǐng)導(dǎo)重視，責(zé)任落實。

檔案工作不僅有利于整體提高機關(guān)檔案的科學(xué)管理水平，更好地為機關(guān)工作和領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)，還有利于促進文秘工作上檔次、上水平、有利于促進我處工作的進一步科學(xué)化、規(guī)范化、制度化。為此，我處把做好檔案工作作為辦公室工作的重要任務(wù)之一，常抓不懈。我處新成立后，為保證檔案省一級復(fù)查順利完成成立了由分管領(lǐng)導(dǎo)楊波紀(jì)檢書記為組長，辦公室主任鐘自量任副主任，各科室相關(guān)人員為成員的檔案管理領(lǐng)導(dǎo)小組成員，負責(zé)檔案整理、復(fù)查工作。

2、堅持標(biāo)準(zhǔn)，務(wù)求質(zhì)量。

在這次迎接檔案復(fù)查中，我們對照市檔案局下發(fā)的監(jiān)督指導(dǎo)函逐項檢查，逐項落實、逐項規(guī)范，查漏補缺。把原市質(zhì)監(jiān)站的所有業(yè)務(wù)檔案按縣、按路段、重新分類整理、裝訂成冊。把二橋、農(nóng)摩所的文書檔案按要求重新?lián)Q盒整理。按時按量的進行了補充完善。并且按照檔案管理的現(xiàn)代化建設(shè)要求，將所有檔案全部錄入計算機進行網(wǎng)絡(luò)管理;查閱資料均在電腦中進行，同時為了完善檔案內(nèi)容我們收集完善了照片檔案、信息檔案、實物檔案、影像檔案。

3、提高認識，規(guī)范管理。

為了使檔案工作逐步向?qū)I(yè)化、規(guī)范化、科學(xué)化、信息化邁進，我們重點抓了檔案管理制度化建設(shè)和信息化建設(shè)、結(jié)合檔案工作的有關(guān)要求，不斷完善了我處檔案工作的管理制度、建立健全了《電子文件歸檔管理制度》、《立卷歸檔制度》、《檔案保密制度》、《檔案資料查閱利用制度》等適應(yīng)現(xiàn)在新要求的相關(guān)制度，使檔案工作步入法制化建設(shè)發(fā)展軌道，加大了信息化建設(shè)力度，較好地為我處日常工作提供了服務(wù)。

4、加大投入，完善設(shè)施設(shè)備。

為了進一步加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，達到新標(biāo)準(zhǔn)要求，我處檔案室配備了數(shù)碼相機、掃描儀，更新了計算機，添加了防蟲藥，將所有的制度打印成框表進行上墻。全面實現(xiàn)電子文檔一體化管理，步入了檔案辦公管理自動化軌道。

5、加強編研，提供服務(wù)。

為了方便檔案的科學(xué)管理和合理利用，更好地為機關(guān)工作服務(wù)，根據(jù)我處檔案工作特點，編制了“大事記”、“全宗介紹”及各類檔案目錄檢索工具。

三、取得的成果。

這次檔案復(fù)查工作，對我處機關(guān)檔案管理工作是一次大的促進，也是對機關(guān)文秘工作水平的一次檢驗和提高，主要表現(xiàn)在：

1、增強了全體干部職工的檔案意識，對每一個單位來說，要維護好歷史的真實性，讓后人了解它的歷史和發(fā)展過程，靠的是大量的圖文材料，那就是檔案資料。通過組織學(xué)習(xí)，使每一位同志對檔案的重要意義和歷史意義有了更深的了解，充分認識到檔案是人們實踐的真實記錄，是歷史的折射和縮影;做好檔案工作，不僅僅是為當(dāng)前工作服務(wù)，更重要的是為歷史負責(zé)。

2、增強了全體干部職工的法律意識。在整體檔案工作復(fù)查過程中，進一步強化全員《檔案法》法律法規(guī)意識，按照法律、法規(guī)的相關(guān)要求，規(guī)范檔案建設(shè)行為，完善檔案管理工作，提升檔案管理水平。

3、進一步提高了機關(guān)文秘工作質(zhì)量。在檔案收集清理過程中，所有的檔案材料，文秘人員和領(lǐng)導(dǎo)都嚴(yán)格落實公文的行文規(guī)則、審核、簽發(fā)制度、文電處理辦法等一系列制度，從而有效促進了文秘工作的規(guī)范性，也使檔案管理的質(zhì)量得到提高，更重要的是提高了公文的辦文質(zhì)量。

4、進一步提高檔案查閱的工作效率。將檔案卷內(nèi)文件錄入計算機，做出檢索目錄，實現(xiàn)文檔一體化管理，即方便了檔案查閱，又提高工作效率。

四、今后工作設(shè)想。

1、加強組織領(lǐng)導(dǎo),為檔案規(guī)范化管理提供有力保障。

今后將加強對檔案工作的領(lǐng)導(dǎo),把檔案工作列入重要工作范疇,組織廣大教職員工認真學(xué)習(xí)《檔案法》及有關(guān)檔案管理規(guī)定,把檔案規(guī)范化管理工作落到實處。我們將努力做到以下幾點：

二、是建立和完善檔案管理工作的各項制度,確保學(xué)校檔案管理工作有章可循;。

三、是檔案工作領(lǐng)導(dǎo)小組要認真研究解決檔案規(guī)范化管理工作中所涉及到的設(shè)備、檔案用房等硬件問題,不斷改善檔案管理條件和工作環(huán)境等問題。

理人員要努力編纂好檔案工作中的大事記、組織機構(gòu)沿革、文件匯編等常規(guī)性編研材料的同時，還應(yīng)應(yīng)深層次、多角度、全方位地編寫參考材料，及時提供給各級領(lǐng)導(dǎo)及業(yè)務(wù)部門參閱。檔案管理人員要改進服務(wù)措施，完善利用檢索手段，突破傳統(tǒng)單一、狹窄的案卷目錄“一本帳”，結(jié)合利用工作中的規(guī)律和特點，建立多途徑、多形式、多載體的檢索體系，實現(xiàn)多角度檢索，在用活檔案上下功夫。檔案管理人員要樹立超前服務(wù)意識，主動了解單位工作動態(tài)，調(diào)查利用需求，把利用工作重點放到服務(wù)本單位中心工作上，圍繞黨委政府的中心工作。

3、基礎(chǔ)工作,常抓不誤。

今后我們將高標(biāo)準(zhǔn)、要求,尤其在檔案基礎(chǔ)業(yè)務(wù)工作中,扎扎實實做好每一個細節(jié),夯實工作基礎(chǔ)。根據(jù)有關(guān)規(guī)定和要求,制定本督管處文件材料歸檔范圍和保管期限表,做到應(yīng)歸檔的文件材料齊全完整,保管期限劃分準(zhǔn)確。一是切實做好檔案材料的保管、收集、整理和利用工作。二是設(shè)立專門的檔案庫房,努力創(chuàng)造條件設(shè)立檔案人員辦公室和閱檔室。

4、提高紙質(zhì)檔案立卷的質(zhì)量，加強對聲像檔案管理和保護。

努力推進檔案工作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化的工進程，解決好立卷方法題，以有利于檔案標(biāo)準(zhǔn)化管理中的分類和檢，另一方面，我們將更重視解決好案卷裝訂質(zhì)量問題。將對產(chǎn)生的聲像材從收集、歸檔到移交檔案室統(tǒng)一管理，制定嚴(yán)格的'制度，防止分散流失，杜絕歸為己有。對聲像檔案的日常保管、借閱、利用作出明確規(guī)。要結(jié)合實際，創(chuàng)造條件，力求妥善保管，能保證長保護和充分利用。

5、改進檔案的保存方式。

傳統(tǒng)的檔案工作以紙質(zhì)文件材料為工作對象,而應(yīng)用計算機后,電子文件取代了以往的文字材料,它是由擬稿者直接寫在磁盤上,并在磁盤上進行修改,一經(jīng)形成后,馬上存貯。電子文件的利用是可共享的,也不再受時間和距離的影響，可以實現(xiàn)普及辦公自動化,應(yīng)用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)進行現(xiàn)代管理理,努力保持文件的歷史原貌,遺漏文的補漏增缺,提供檢索簡便確率高,提高文書檔案的立卷、接收、鑒定。使紙質(zhì)、計算機技術(shù)、光盤、影像等介質(zhì)保存有機統(tǒng)一起來。

6、提高檔案利用水平。

檔案的內(nèi)容對于交通建設(shè)質(zhì)量安全監(jiān)督至關(guān)重要,我們要做到檔案管理系統(tǒng)應(yīng)該能夠用戶提供充足的信息和快捷的查詢手段。做到有可以在紙質(zhì)資料上查找,有些繁瑣的資料就在計算機上查閱,必須滿足查閱的方便,提供高效率的服務(wù)水平。

7、提高檔案管理員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

今后將提高我們檔案工作人員的自身素質(zhì)。提高我們的工作責(zé)任心、事業(yè)心,不斷加強我們的業(yè)務(wù)能力培養(yǎng),從檔案概念到收集、分類、整理、保管使用、信息開發(fā)等檔案工作各個環(huán)節(jié)進行細致準(zhǔn)確的操作。要認真學(xué)習(xí)檔案專業(yè)知識理論,更要學(xué)習(xí)現(xiàn)代化管理知識和先進技術(shù)設(shè)備的操作技能,更新知識,提升管理水平,加強檔案管理隊伍建設(shè)努力提高檔案管理穩(wěn)定和加強專職檔案管理隊伍，定期舉辦檔案務(wù)培訓(xùn)班，向檔案管理人員傳授檔案管理新知識四，檔案管理部門適時召開現(xiàn)場會，通過檔案管理果展示、裝訂整理卷宗操作、進行現(xiàn)場輔導(dǎo)等。增強檔案管理人員的感性認識。組織檔案管理人員走出去學(xué)習(xí)、觀摩，借先進單位的檔案管理經(jīng)驗，改進檔案管理工作，弘揚檔案管理人愛崗敬業(yè)的奉獻精神，使其安心做好檔案管理工，不斷提高檔案人員業(yè)務(wù)素質(zhì)做好檔案工作。

8、抓好檔案業(yè)務(wù)建設(shè)。

做到經(jīng)濟和社會各項事業(yè)發(fā)展到那里，檔案管理就跟進到那里，依法依規(guī)對檔案工作進行監(jiān)管。在深度上，就是要對工作的領(lǐng)域，提高規(guī)范化管理水平，使檔案工作更好地為經(jīng)濟社會發(fā)展服務(wù)不斷提升檔案工作服務(wù)水平。加強監(jiān)督指導(dǎo)拓寬服務(wù)領(lǐng)域。

9、提高認識，切實增強檔案工作規(guī)范化管理的責(zé)任感和緊迫性。

充分認識檔案工作規(guī)范化管理的重要性，增強緊迫性，認真貫徹檔案法律法規(guī)，按照《檔案法》的要求，采取有力措施，切實加強對檔案工作的領(lǐng)導(dǎo)，大力加強檔案規(guī)范化管理，更好地為我市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展服務(wù)。

過開展檔案規(guī)范化管理達標(biāo)工作，進一步提高了管理局檔案規(guī)范化管理工作水平，我們檔案管理工作取得明顯的進步，基本實現(xiàn)了檔案整理規(guī)范，管理科學(xué)有效，利用方便快捷的目標(biāo)。我們由衷的希望各位領(lǐng)導(dǎo)多提寶貴意見和建議，對管理局的檔案管理工作給予指導(dǎo)。今后，我們將繼續(xù)努力，開拓進取，不斷改進和完善檔案管理措施，不斷提高檔案工作規(guī)范化管理水平。共同努力,把交通建設(shè)質(zhì)量安全監(jiān)督管處檔案工作檔案管理工作推上一個更高的層次。

檔案工作匯報材料（優(yōu)秀22篇）篇二十二