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    年終總結組長工作報告(優秀16篇)

    時間:2025-06-28 作者:念青松

    年終總結是對過去一年的工作與成果進行總結與回顧的重要環節。隨著年底的臨近,為了更好地總結過去一年的工作,我們整理了一些優秀的年終總結范文供大家參考。

    年終總結組長工作報告(優秀16篇)篇一

    20xx年以來,我隊認真執行公司決策。認真貫徹落實集團職代會會議精神。堅持“安全第一,預防為主”的安全生產原則,以快速掘進,狠抓質量管理與創新?,F將20xx年工作做以下總結:

    一、加強管理,嚴明紀律,安全生產。

    “安全為天”、“安全大于一切”、“安全是職工的福利”等,公司安全理念在我們班組職工心中時常在回響。在日常工作中,我時刻牢牢繃緊安全這根弦,在班前會上講安全,班中查安全,班后總結安全。帶領大家嚴格遵守崗位安全操作規程,嚴格遵守停崗位制度;配合發車間作好危險品的安全生產工作;加強設備巡視,把事故消滅于萌芽狀態;認真執行交接班程序,手交手,____口,雙人交接后簽字才能離開。

    二、加強學習,認清形勢,適應節能減排工作新要求。

    在日常工作中,我們十分注意職工的節能減排思想意識的教育工作。利用班前后會、周二周五學習會等,擠出時間,學習公司會議、車間文件精神,學習理論知識,學習崗位操作技能,努力提高大家節能減排覺悟,理論文化水平,及業務操作技能。及時組織職工學習,準確熟練地掌握操作流程,較好的完成了生產任務。

    三、搞好班組民主管理和隊伍建設。

    在我們班組,民主管理是一直以來養成的好習慣。無論是工資獎金分配、工休假的安排,還是先進職工的評選,我們全部按照公司、車間的要求,做到公平、公正、公開。還在班組成員中廣泛開展提合理化建議、開展創先爭優、講評互評等活動,極大地提高了職工的工作積極性、主觀能動性,在我們班組形成了一股人人爭先進,個個當模范,一心為工作的良好氛圍。

    四、認真總結不足,提高工作責任心。

    加強自我修煉,提高自身素質,努力打造一支高效精干的班組隊伍,是我一貫堅持的工作方法。然而,由于我們的生產人工操作的環節較多,在具體的操作中,存在著一些不確定的威脅因素。

    在今后的工作中,我一定積極參加安全學習,努力提高自身素質,高標準,嚴要求,提高自己的安全意識,為班組成員樹立一個安全的工作形象。這樣才能帶領大家精心打造一支高效精干、紀律嚴明、作風過硬的班組隊伍。把安全理念滲透到職工的日常工作中,以安全文化引導職工思想,規范職工行為。

    20xx年,我將帶領全體成員,克服以往工作的不足,更加努力地工作,確保安全生產,為公司整體工作做出自己應有的貢獻。

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    年終總結組長工作報告(優秀16篇)篇二

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    一年來在上級領導的關心支持下,在同志們的幫助下,經過班組全體同志的共同努力,較好地完成了領導交給的各項工作任務,并取得了學習上的收獲,思想上的進步,業務上的提高,全組人員崗敬業,盡心盡責,克服困難,不懼艱險,開拓進取,增強了大局意識、全局觀念,形成了一個以總經理為核心,以押運中心為領導的具有凝聚力的一個班組。我班組之所以能不斷得到發展及工作水平提高,和總經理的關心及押運中心領導的管理是分不開的。一年來我班組主要做到了以下幾項工作:

    一.加強本班組隊伍思想建設,提高業務技能

    隨著公司日新月異的發展。安全押運工作更為重要,押運中心各級領導對我們的押運工作也提出了更高的要求。因此,作為武裝押運人員,軍事化管理及軍事訓練是必然的,軍事訓練都和我們平時的工作息息相關,平時多訓練,戰時少流血。在實戰中練兵,練就出了一支特別能吃苦、特別能戰斗、素質特別過硬的武裝押運班組。我八班還認真學習了xxxx的重要思想,提高了政治素質,牢固樹立了大局觀念,并不斷提高個人的業務水平。努力做到政治上放心業務上過硬,工作中我們堅持以防為主,防治結合。嚴格遵守各項規章制度;加大安全防護意識學習;加強安全教育和管理檢查力度;嚴于律己、恪盡職守、鞭策他人。通過這些措施,進一步完善了班組的押運監管機制,實現安全、優質、高效的工作目標。

    二.敬崗愛業無私奉獻

    庫包交接上,組員都做到了文明、熱情、嚴格、高效。并因此而受到了網點職工的好評。

    三.努力實現押運工作及車輛的安全無事故

    目前在城市交通非常擁擠的情況下、如何應用《道路交通法規》和自覺遵守交管人員的指揮,努力提高自身素質,組員們紛紛出主意想辦法,共同在班組里討論,隨著安全押運工作的難度越來越大,押運工作的形勢仍然嚴峻。社會上的不安定因數和不良文化對安全押運的影響還比較大,試圖干擾我們正常工作的社會惡勢力和人員還存在,因此如何努力實現押運工作安全無事故,的確并非易事;我們也確實感到了壓力和挑戰。但是我們畢竟有領導的充分信任和同志們的大力支持,也有一腔熱血,使我們變壓力為動力,化條件為機遇,;并采取確實有效的措施,終于把領導的重托、大家的希望一件件地落實到實處,實現押運工作及車輛的安全無事故。

    以上工作凝聚了我八班全體成員的心血,通過實施這幾項工作,我班非但體會到了進取的艱辛,同時也領略了成功的歡欣。雖然在領導的關心支持下,在同志們的幫助下我們在工作中取得了一定的成績,但是,離領導的要求和同志們的希望還有一定的差距。工作中,還有一些不盡人意的地方。特別是對執行押運任務時的警惕性還不夠,我們會吸取教訓,總結經驗。

    我八班的兄弟們都是好樣的,新的一年即將到來,在今后的工作中我八班將在押運中心和一部的領導下,進一步加強本班的押運任務及各項工作,及時解決工作中發現的新問題,不斷提高工作水平。繼續保持與網點員工友好密切配合的關系.熱情的服務。確保安全地完成各項押運任務,為公司今后的發展.今后的工作做出更大貢獻。

    在過去的一年中,做為一名班組長,深切感受到自己肩負著車間生產與班組成員安全的寄托和重任。這一年中通過學習公司以及廠、車間的生產路線和總經理提出的36字方針、優質增效策略,深刻理解“優質增效”的重要性。根據分廠、車間年初提出的各項安全及生產任務,和全班職工一起,結合實際、認清形勢、明確目標、狠抓落實。盡心盡責,自覺地投身于工作實踐,為全面完成各項生產任務,實現班組全年安全運行盡了自己應盡的義務。在和班組全體人員共同工作生活中,雖然工作繁忙,但始終保持一顆平常心,始終牢記自己是一個帶頭的兵。

    班組長就如是一個火車頭,深感責任重大,如何確看清道路安全運行、并保證車身上的乘客安全到達目的地是自己的天職,因此班組長又是一個特殊的兵。自己既要懂知識會業務,又要善管理。多年的工作實踐使自己摸到了一個膚淺的規律:只要吃透上級精神,眼睛向下,心系全班職工,結合實際因情制宜,就能找出工作思路,繼而順序漸進,帶動全盤。

    因此便從重要崗位入手,主控是一個特殊崗位,工作不確定因素大,隨機性強,要搞好班組生產乃至全面工作,必須從司爐操作與主控之間,主控操作時間與現場操作人員之間的管理著手,并搞好相互間的銜接與配合關系,使之上下一條線,擰成一股勁,這樣使主控發揮一個中心控制的作用。

    有了一定的思路,在具體操作中又注重了以下二方面工作:一是盡力創造和睦而不失原則的良好氛圍,造就融洽而寬松的工作環境;二是發揮班組成員積極性和主人翁精神,實現班組高度的民主管理。完善以班組長為核心、四大員為骨干的管理體系,做到凡事有人管、凡事有人做,人人責任明確各負其責,充分發揮每一職工的積極性和創造性,并嚴格執行班組的一系列規章制度,做到制度面前人人平等。加強班組成員的自主管理意識,在一定限度內最大程度地發揮自身能量,在班組基礎管理體制中,進行自我檢查、自我控制、自我評價,使全班職工建立起強烈的責任感和使命感。這樣,班組管理基礎扎實了,各方面工作就有了保障。從全年的情況來看,成效是明顯的。 搞好班組整體工作,靠的是全體職工的共同努力,而要充分發揮班組每一個職工的積極性必須要有班里帶頭人的良好形象,自己身為一班之長,既是生產者,又是不成名的管理者,我始終明確一點,只有以身作則、身先士卒,班員才能信得過、聽得進、齊努力。自己抱定一個宗旨,要求別人做的事,自己先做;要求別人去完成的任務,自己首先完成,在班組擺整自己的形象,以自己的實際行動去影響班組成員,并去帶動他們。

    針對今年生產情況、鋼鐵形勢嚴峻,公司提出優質增效的舉措,及時組織全班人員開展“優質增效”和“返違章大討論”活動,和全班人員一起談感想、找根源,較深刻地分析了班組在“優質增效”工作和安全生產方面存在的問題,結合班組實際制訂了行之有效的防范措施,并通過相應制度加以保證,使之全年安全形勢穩定發展,優質增效工作開展順利有序。

    今年以來,生產任務及各方面工作確實是忙,年末由于2號和3號窯出現單個窯筒窯壓高、石灰質量異常波動等情況,班組積極配合車間領導去生產現場仔細分析、檢查的同時,并根據具體情況分解到每個設備點、每道工序、每個人,并動態調整每班的'產量。班組其他人員同樣也是顧全大局,無私奉獻,只要班組需要配合的隨叫隨到,有的員工還給班組提出了一系列的個人分析數據和個人意見,這些確實難能可貴。

    從年初開始班組制訂了相應的措施:

    一、完善了網絡操作技能。每周的經濟核算每天的溫度控制都通過網絡傳輸給主管人員。

    二、設立設備五定管理,環境衛生分區域并分配到個人。

    三、加強主控操作的組織落實及協調和司爐的監督工作,確保操作正確無誤。

    四、堅持每班不低于3次的巡檢,保證當班的所有設備保持在最佳狀態。

    五、在完善一些相關管理制度的基礎上,根據今年生產的實際情況,班組制定了一系列的經濟指標并進行動態監視。

    回想一年來的工作,略有所獲,而這所獲離不開組織的關懷和指導,更離不開全班同志同心同德、同甘共苦的結果。我深信,一個人的能力是有限的,關鍵是以一種什么樣的態度來對待自己所從事的工作,在自己的崗位上,干一項愛一項,腳踏實地,牢牢地把握信自己的“現在”,努力學習,不斷完善和充實自我,從自己分管的工作做起,從一時一事做起,以主人翁態度,兢兢業業地搞好本職工作,這也是自己一直所追求的愿望。

    在這繁忙的工作中不知不覺又迎來了新的一年,xx年是有意義、

    有價值、有收獲的一年。在這不平凡的一年中,我們xx電氣猶如一顆冉冉升起的明珠,在不斷創新、極力改革產業效益再創新高。在這令人欣慰的季節,辭舊迎新的日子里我也盤點一下過去一年的收成,在公司領導和同仁的幫助下,兢兢業業,克盡職守,圓滿地完成了領導布置的各項任務?,F將自己的工作總結匯報如下,敬請領導及同事提供寶貴意見:

    、一年來的工作表現

    (一)強化形象,提高自身素質。為做好本職工作,我堅持嚴格要求,注重以身作則,以誠待人,一是愛崗敬業講奉獻。班長的工作大多是協調小事搞好保障,因此,我正確認識自身的工作和價值,正確處理苦與樂,得與失、個人利益和集體利益的關系,堅持甘于奉獻、誠實敬業,二是錘煉自身努力提高本職業務水平。經過半年的學習和鍛煉,我在工作上取得一定的進步,利用積極工作汲取經驗的同時,細心學習他人長處,改掉自己不足,并虛心向領導、同事請教,在不斷學習和探索中使自身在班組長管理水平上有所提高。

    (二)嚴于律已,不斷加強作風。一年來我對自身嚴格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則,始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中,以制度、紀律規范自己的一切言行,嚴格遵守公司各項規章制度,尊重領導,團結同志,謙虛謹慎,主動接受來自各方面的意見,不斷改進工作方式方法。

    (三)強化職能,做好服務工作。工作中,我注重把握根本,努力提高服務水平。組里人員多,工作量大,這就需要我們團結協作。在這一年里,不管遇到上的困難,我都積極配合做好工作,同事們的心都能往一處想,勁都往一處使,不計得失,只希望把工作圓滿完成。

    二、工作中的不足

    (一)情感觀念過重。在工作過程中,有好多操作沒有嚴格按照操作規程操作,但是當時并未造成直接經濟損失也沒有發生安全事故,以至礙于情面大多只是口頭批評,而沒有采取嚴肅認真的態度。現在想來,安全隱患和違規操作是重中之重;如前段時間發生的人員受傷、機臺故障、模具受損皆是因違章操作引起。因此在今后的工作中,凡是出現的任何違章操作的,定要嚴肅處理。

    (二)立足現有條件創新觀念有待提高。以往工作中一旦遇到困難總是先想著要上級幫助解決,未能意識到去體諒公司和領導的難處?,F如今工作的環境和條件已相當優越,公司也是在逐步的成長壯大完善過程中,今后定要立足現有優勢,發揮集體智慧力量,協助做好工作。

    (三)傳達和落實公司精神任務,態度不夠堅決。總是考慮到個人利益和自己的小算盤,對公司和上級賦予的任務未能貫徹到底。在以后的工作中堅決提高執行力,提升思想觀念認識水平。

    三、今后的努力方向

    (一)深入精細化。從小事著手,引導班組人員嚴格執行、堅決落實,以點帶面帶動班組全面工作;當好車間主任助手,配合搞好生產一部工作。

    (二)以“5s”標準為建設基礎。車間主任曾多次在會議中提倡并強調的“5s”標準,是一項長期而艱巨的任務,也是公司建立健全的基礎文化,我們將力爭以此導向狠抓落實,逐條實施,循序完善。

    (三)以人為本理性管理。班組成員多,年齡距離大,性格差異尤為明顯;以后定要結合班前、后會議,引導班組成員思維認識,提高思想覺悟;以端正的工作態度為中心線,以多元化性格特點為創新思路,達到共同努力、共同提高,攜手建立美好的家園。

    (四)以六西格瑪量化工具為參照。將現行工作法案,參照量化工具擬定出可行性管理制度和方案,形成強有力、標準化的章程;做到軟性管理有據可查、有條可依。

    (五)以節流為導向。作為xx人,有必要竭力為公司的成長發展做出貢獻,樹立“以公司為家”的思想觀念,竭盡所能為大家庭節約成本,協助領導努力提高產能效益。

    在以后的工作中我還需再接再厲發揚了諾盡職守,不怕苦累,不計得失,緊密配合,積極進取,為我們一部的建設貢獻自己微薄的力量。

    年終總結組長工作報告(優秀16篇)篇三

    一.設備管理方面:

    按照公司年初下達的指標,組織全廠新老員工培訓,學習,同時有些崗位的員工(如銅上引操作工)對循環水泵的操作,冷卻水的應急處理,真正做到了手把手的教,使他們每一個員工都會操作,從而使設備的故障率降低。保證了銅上引的銅套不被燒壞。對機電員工也經常組織培訓學習,從理論上講道理,從實踐中講經驗,電氣原理,機械制圖,從易到難,從點到面,一點點剖析;同時讓機電員工相互交流,相互提高。

    二.設備維修方面:

    1)對設備出現故障能夠快速的作出反應,認真分析故障,迅速排除故障,不出現拖修的現象;對設備出現重大故障隱患與車間協商,安排生產空閑時間組織大修;如:2月份橡纜車間1250成纜機停機一星期大修,絞體部件送外加工;10月份交聯車間1250成纜機送廠家大修;老廠化學交聯單螺桿下垂,開挖基礎,校準水平位置,齒輪箱更換磨損件;交聯兩臺測偏儀一臺是射線掃描故障,另外一臺是高壓故障,更換配件修復;另外:配合生產部門提出的47項以往累積的老毛病,老大難問題,一一落實整改到位,以滿足工藝生產要求,提高設備的使用效益。等等日常工作在此不再加以細述。

    (3)對設備管理工作出謀劃策,團結同事,群策群力,共同完成領導下達的每一項工作任務。

    三.保養方面。

    另外對全廠的“跑,冒,滴,漏”,“捆,綁,扎”進行了整治,分區保養,監督實施。效果大為改觀。

    (6)遵守各項規章制度,工作認真,以公司利益為重,努力學習專業技能,不謀私利,認真履行崗位職責。在工作中,有時候會出現這樣的情況,在遇到一時難以解決的問題時,不是積極主動的分析問題,不努力學習鉆研專業技能,而是被動的敷衍了事,實際上,這樣的工作態度直接導致了工作效率的降低。一個問題不解決,那么就會一直被這個問題阻擋,不可能有任何進展。而且設備一直帶病運行,對產品質量帶來隱患;相反,如果在處理事情上,積極主動,群策群力,那么在工作中必然積累大量的經驗,對工作環境和對象也越來越爛熟于心,經驗和技能也相應提高,一切都在把握之中。我堅信,只有后面這種工作方式才會給企業帶來活力和財富?!爸琳\無息,博厚悠遠”是圣安企業文化的核心,作為圣安員工應當時時刻刻牢記對企業的忠誠,一榮俱榮,一損俱損!將身心徹底的融入公司,盡職盡責,遵守各項規章制度,工作認真,才能實現自我,對事業的熱愛。

    四.技改方面:

    交聯車間54/500型框絞機齒輪箱之間的連接,原來是靠花鍵套連接,連接軸頭總是磨損,損壞后造成維修工作量大,針對這種情況孫總相出了辦法改進;齒輪箱的連接處改用鏈輪連接,有緩沖的扭轉力矩,避免軸頭磨損,用到現在一直完好!

    橡纜車間65機,多次出現速度不穩,產品粗細不勻,經改造加工主電機皮帶輪,更換牽引傳動軸承問題解決。

    銅上引使用的熱電偶,經自己購買熱電偶外護套來組裝維修,也為公司節省不少費用。

    五.員工培訓方面:

    今年培訓累積30課時,2月份進行全廠員工培訓,《設備維護與保養》,《設備安全操作》,以及三月份進行員工應知應會晉級考試;五月份機電維修工《電氣故障診斷與技能》培訓,孫總培訓《機械測繪與制圖》,以及機電維修工的月度總結,勞動紀律,考核制度等等。

    六.工作中的不足:

    機械使用壽命在于“潤滑良好”,在生產中許多設備操作者還沒有完全建立自覺的設備潤滑維護意識,這樣給設備維護人員帶來很多難題是一方面,更多的是造成設備老化和生產效率降低。只有大家共同提高設備維護觀念和素質,才能規避這個負面的瓶頸效應,從而延長設備的使用壽命,降低生產維護成本,最終最大限度地提高企業效益。

    1.還要加強設備日常巡檢,設備保養和現場管理的力度。

    2.要提倡生產操作人員與設備維護人員良好互動,力求做到設備缺陷早期發現、及時檢修,充分摸透每一臺設備的‘脾氣’和‘病灶’,以利于快速、有預見的開展設備維護工作。

    3.建立完善的用油制度,使設備潤滑工作成為重點。加油工要建立設備加油臺帳,這樣就不會因為缺油而使設備磨損。

    4.還要加強機電工知識的學習,努力使每一位機電工在機械,電氣維修領域能夠獨當一面。

    本人認為“工欲善其事,必先利其器,君若利其器,首當順其治”。我們每一位設備維修人員只有嚴格加強設備管理和保養工作,改變設備維修的被動局面,才能使生產正常運營,我一定從提高自身的業務素養做起,學習周圍先進同事,強化主人翁意識,以更大的干勁投入到xx年的工作中去。作為公司中層管理人員,自己有責任,也有信心,不斷加強學習,提高自身管理水平,圍繞公司制定的年度目標,求真務實,積極工作,全力支持配合生產部門的工作,在新的一年里,我們懷著積極、健康的心態,在今后的工作中,我本人相信自己有能力、有信心繼續帶領設備處的全體機修人員正視困難,迎接挑戰,不斷設定新的目標,并在目標中一步步提高,在追求中不斷前進。

    年終總結組長工作報告(優秀16篇)篇四

    轉眼間,我們本學期的工作又接近尾聲了,回想整個學期,有很多很多的感觸,可以說是忙碌又充實的?,F將本學期的工作做一個小結,借以促進提高。

    根據學校的需要,本學期我擔任了三年級二班的副班主任,與劉永文老師合作管理班級。在慢慢的適應了這個角色之后,我也逐漸認識到這個角色的重要性。班主任主要負責學生的學習,副班主任主要負責班級環境,班級紀律和部分班級文化的建立,各負其責也要互相協調,這樣才能更好的促進學生學習。班級衛生,班級書香文化的建設,小臉譜的及時更換等等,只要是我的工作我都會認真對待,盡量做到最好,完全把自己融到了這個大家庭當中。

    (一)書香班級

    書香班級建設是本學期工作中的較為滿意的方面,在與劉永文老師的合作下,我們的班級書香文化建設有聲有色。捧起一本好書,就是捧起一個偉大的思想;翻動書頁,就是翻動一個海洋。讓孩子贏在起跑線上,最有效的途徑就是讓孩子大量閱讀,讓讀書成為習慣,讓書香沉浸童年。通過開展讀書活動,激發學生讀書的興趣,讓每一個學生都想讀書、愛讀書、會讀書,從小養成熱愛讀書,博覽書的好習慣,并在讀書活動中陶冶情操、獲取真知、樹立理想、享受生活!通過開展讀書活動,積極營造讀書氛圍,努力打造書香班級。

    具體工作

    1、對班級進行個性化書香氛圍的布置?!皶阌挠陌槲倚小睅讉€主題大字的設立讓我們班的書香氛圍格外濃厚起來,隨之為孩子們建立“我閱讀我快樂”的讀書專欄,其中包括“展示平臺”、“好書推薦”、“留言板”幾個板塊,給孩子們創造充分展示,相互學習的機會,讓孩子們在讀書中快樂成長。

    2、集全班同學和老師的共同力量建立班級個性化藏書架,給書架命名為“毛蟲部落”。選好圖書,統計藏書目錄,設置班級讀書借閱章程。

    3、開展班級特色閱讀活動。

    (1)學生在校安排閱讀時間。在班里經常會看到孩子們手捧書籍快樂閱讀。

    (2)老師與學生共同閱讀,書香班級建立之后我跟劉老師從自己做起,跟孩子們一起讀書,并將讀過的認為好的書籍介紹在“好書推薦”里供學生選擇。因為共讀的開始,我感到跟孩子們的共同話題多了起來,使我更深地了解到他們的內心世界,有利于更好的開展班級管理。

    (3)每周一次的親子共度,班里一直堅持得很好,家長與老師共同為孩子的讀書感悟留下感言,肯定中帶有指導,指導中伴有鼓勵和支持,一學期下來,我們有了一本厚厚的讀書筆記集錦,這是孩子們積累的一筆寶貴財富。

    4、在日常的讀書活動中,我們根據每個學生的讀書量、讀書態度、讀書筆記、讀寫繪、參加交流的成果進行評價,隨時獎勵,期末根據喜報的多少,評選出班級“讀書蟲”。本學期的“讀書蟲”是托淑靜、張曉涵、付英澤、李辰龍、蘇澤宇、王皓天、張一凡、常龍輝、高文宇,在此再一次對他們表示祝賀。

    5、在鄰近期末的書香班級報告會上,我們三年級二班了一次別具一格的親子故事會。故事會由呂辰豪家庭表演的《愛心樹》,付英澤家庭表演的《逃家小兔》等十幾個故事組成,每個故事都是由家長跟孩子一起表演,看著家長和孩子的表演,在場的人無不開心歡笑。雖然表演者沒有高超的演技,但是通過表演,我們看到了家長對孩子閱讀的支持,孩子們對讀書的熱愛。

    (二)班級常規

    我們班的班級管理一直采用小組評價的方式,每個小組有一個小組長,由小組長負責管理組員,老師負責每個周末將情況匯總,根據成績評選出優秀小組,并給于一定的獎勵,有了這種評價制度,孩子們的積極性高了,集體榮譽感強了,在相互競爭中孩子們不斷進步。

    擔任副班主任工作,使我有了更多的機會跟孩子們的親密接觸,讓我對他們有了更深刻的了解,雖然他們還是孩子,但是我發現他們的身上有很多值得我學習的地方,例如小托的責任心,曉涵的上進心,玉嬌的助人為樂,豪豪的活力等。每個人都有自己的閃光點。那怎樣才能更好的融入到他們當中呢?我想在我與他們之間需要一種溝通,而這種溝通需要真誠作為基礎,在付出與回報之間我享受著孩子們帶給我的快樂,在今后的日子里我想我還需要不斷地學習才能更好的成為他們的良師益友。

    教育教學是我們教師工作的首要任務。本學期我任教三年級1-6班和四年級1-2的美術課程加上每天下午的美術特長班。課時雖然不少,但是在教學中我一直秉承認真二字做好每一項工作。認真遵循美術教學大綱的要求備好、上好每一堂課。并能保證提前備課,不打無準備的 “戰役”。 努力學習,合理處理教材,掌握各個教學環節,在了解學生的個性特點的基礎上積極運用各種教學方法,有效指導學生學習,培養學生學習的興趣和愛好,激發學生的求知欲,想象力和創造力。

    認清楚美術課的真正意義,美術課并非僅僅是使孩子學會畫畫。而應當在授課過程中使學生形成基本的美術素養。以“以美育人育完美人”的大美術教育觀為指導思想,注重在美術教學中面向全體學生,以學生發展為本,促進學生健全人格的形成,使學生能夠全面發展。

    根據不同年級學生的自身特點,積極動腦設計美術特長班課程內容,有針對性的先后開展了線描畫想象教學和初步寫生教學,在授課同時鍛煉孩子們的想象能力和表現能力,經過一個學期的努力,在學期末我們成功的舉辦了線描班畫展,效果不錯,孩子們的興趣和積極性也很高。

    (一)積極進行聽評課活動,堅持美術理論學習。

    學海無涯,教無止境,只有不斷充電,才能維持教學的青春和活力。在上課之余,堅持聽評課學習,光盤資料學習等,并寫下心得體會。與其他老師共同探討令自己感到困惑的課例,取長補短,要求上進。每隔兩個周高老師都會給我們下發他精心準備的美術學習資料,我們認真研讀寫上反思之后再進行集體總結,這個工作雖然繁瑣但是高老師一直堅持的很好,給我們起了一個很好的帶頭作用。

    (二)將讀書進行到底。

    讀書是一個最有效充實自己的方法,作為一名教師,如果沒有良好的自身素養,就沒有讓學生足以信服的理由。本學期除了積極參加學科組的讀書活動外,隨著我們三年級二班書香班級的建設,我也經常跟孩子們同讀一本書,寫下心得體會跟孩子們一起分享,或者將自己讀到的好書介紹給孩子們,讀書使人快樂這句話真的很確切,因為讀書我跟孩子們的共同話題多了起來,是我更好的融入到他們中間。

    (三)扎實基本功,增強專業素養。

    對于美術老師來說,增強自己的專業技能,才能更好的為自己的學科教學服務。如果沒有特殊情況,每周五我們都會在辦公室或畫室進行寫生活動,時間雖然不多,但是正所謂畫畫可以怡情,調節自己的心態,使自己更有信心和干勁來迎接工作。

    (一)組織學生參加全國“藝術之星”繪畫大賽。

    今年又迎來了全國“藝術之星”少兒繪畫大賽,往年我們的成績一直是可喜的,今年我們更是信心百倍。同學們的積極性很高,經過認真準備,每班都有很多作品上交,作品經過老師的認真篩選,最后選送作品50幅。雖然比賽成績還沒有出來,但是我們已經享受了一個美好的過程,不過結果是什么,我們都是最棒的,在這里為所有積極參賽的同學們喝彩!

    (二)認真布置走廊內的墻壁文化。

    現在的走廊和先前的走廊有了很大的不同,色彩絢麗,構思巧妙的學生繪畫作品出現在原先空蕩蕩的墻壁上,給人耳目一新的感覺。經常會看到學生和家長駐足觀看、細細品味。走廊文化的建設花費了我們每一個美術老師很大的精力,從選畫到修畫,從裝裱到粘貼,那段日子經常加班,工作十分繁瑣,但是看到工作后煥然一新的廊內環境,我感到務必的欣慰。但因為工作的原因,作品的維護工作還不夠完善。

    (三)精心準備元旦畫展。

    元旦畫展在學期初就列在了我們美術學科組的工作計劃上,因此可以說這項工作從學期初我們就在積極準備著,不管是老師的作品還是學生的作品,我們都在盡最大的努力做到最好。畫展共展出學生作品30余幅,幾乎每個孩子都有一張作品裝裱展出,最令我感到欣慰的是那幾個并不是很擅長繪畫的調皮孩子,經過自己的努力,他們每個人最后都有一張讓人滿意的作品出爐,在這里為他們祝賀!畫展剛剛結束,一個學期的特長超教學也隨之告一段落,畫展雖然規模不大,但是里面凝結著我和學生們一個學期以來的心血,總的來說我認為收獲是甜的,這一頁就要翻過去了,為了更好的翻開新的一頁我會繼續努力,為學校的特色教學加上絢麗的一筆。

    (四)配合音樂項目組文藝演出。

    積極配合音樂項目組的文藝演出,為其幕后背景,根據不同的內容更換三次,雖然那些日子連續加班,但是看到小演員們在我們親手的漂亮背景下唱跳舞時,我們也感到十分的自豪。

    (五)外出參觀學習,充實自己。

    學習不僅僅是埋頭讀書,作為老師首先要廣開思路,眼界寬闊,切記閉門造車。所以這一學期只要有機會我們就會走出校門參觀學習。我們先后參加了在濱州學院和濱州一中舉辦的多次畫展。外出學習對老師的感觸很大,有了壓力也有了動力,有值得肯定和發揚的東西也有需要改進的地方,對我們來說受益匪淺。

    (一)四年級課程進行的不夠系統化,下學期有待改進。

    (二)走廊文化的維護有時略顯遲緩,除了請各班主任要求學生愛護之外,還要經常檢查維護。

    (三)作為專業教師,還需要加強練習專業技能,使專業更專。

    一個學期的工作即將結束,其中的酸甜苦辣都已成為過眼云煙,不為成績而沾沾自喜,不為失敗而垂頭喪氣,懷著滿腔的,我時刻準備著去翻開那嶄新的一頁!

    年終總結組長工作報告(優秀16篇)篇五

    光陰似箭、歲月如梭。20xx年過去了,在過去的一年里我作為泌胸病區護理單元組長,在護士長領導下工作,認真履行責任組長的職責,堅持“以病人為中心”的服務理念,配合護士長帶領本科室年輕護士以優質的服務、優良的技術,熱誠的`為廣大患者服務。現將20xx年工作總結如下:

    過去的一年,我主要從事胸心外科和泌尿外科責任護士工作。胸外科患者病情急而重要著重觀察病情變化,要冷靜對待突發事件,比如胸管脫落的緊急處理以及危重病人的搶救等,工作這一年中協助護士長帶領科室護士成功救治數百名患者并參與搶救了多名病重患者。外科的工作節奏要比內科快而瑣碎,每日多臺手術病人,無形間加重工作量。為了搞好工作,服從領導安排,不怕累不怕苦,加班加點都是隨時準備的事情。在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。作為科室的責任護士組長深知責任的重大,工作時謹慎負責,認真掌握每位病人的基本病情變化,能夠密切配合醫生的治療,并認真的指導下級護士出色完成工作,使大家團結成一個整體提供較高質量的護理努力服務于每位患者。

    在這一年中作為責任組長,在工作中我做到掌握患者的病情、治療及護理情況指導護士工作,根據患者的病情需要提出護理診斷,給予護理措施,解決護理疑難問題。督促、指導護士與病人進行交流溝通,實施心理護理,作好健康教育。責任護士不在班時,承擔其職責。及時評價新入院、危重病人的護理程序實施情況。協助護士長指導下級護士每月開展一次教學查房,查房形式豐富、內容深入淺出,護士反映良好收獲很大。每月還要組織一次專題業務學習,都是相關于本科室常見疾病的講座,讓低年資護士在聽課中獲益,將理論和實踐相結合更好的服務于患者。

    20xx年我院護理部開展了“品管圈”活動,我科在護士長領導下設立“圣馨圈”,我作為泌胸科的一員也積極的參與了科室的“品管圈”活動。通過“品管圈”管理切實提高護理服務質量,圈長及圈員圍繞“提高大小便標本的監測成功率”這個主題,按照品管圈的步驟解決,并通過意見反饋等手段對品管圈的護理工作進行綜合考評,“品管圈”這個新型的工作模式,充分地促進了護理工作的交流與協作,體現了主動性和創造性。也提高了患者對護理質量的滿意度。

    自己的不解。每月組織同學完成一次護理教學查房,同學反映良好收獲很大。學生出科前集中技術考核,不合格者補考。對待同學嚴格耐心,教導有方受到學生的一致好評。

    此外每月協助護士長召開一次患者家屬公休座談會。針對科室病區環境、醫護人員工作服務態度以及護理工作中存在的問題等,聽取患者家屬提出的意見和建議。針對患者家屬提出的意見,好的繼續給予發揚,壞的就要督促人員積極改正。在護士長帶領下協同科室的姐妹共同努力來促進科室不斷發展。

    20xx已來臨,在新的一年中我會繼續努力,在護理道路中奉獻自己的光和熱。在護士長的帶領下協同科室的姐妹們為我們科室更美好的明天努力奮斗。

    護理組長年終總結

    嚴格執行規章制度是提高護理質量,確保安全醫療的根本保證。

    1、護理部重申了各級護理人員職責,明確了各類崗位責任制和護理工作制度,如責任護士、巡回護士各盡其職,杜絕了病人自換吊瓶,自拔針的不良現象。

    2、堅持了查對制度:

    (1)要求醫囑班班查對,每周護士長參加總核對1—2次,并有記錄;

    (2)護理操作時要求三查七對;

    (3)堅持填寫輸液卡,一年來未發生大的護理差錯。

    3、認真落實骨科護理常規及顯微外科護理常規,醫。學教育網堅持填寫了各種信息數據登記本,配備五種操作處置盤。

    4、堅持床頭交接班制度及晨間護理,預防了并發癥的發生。

    1、堅持了護士長手冊的記錄與考核:要求護士長手冊每月5日前交護理部進行考核,并根據護士長訂出的適合科室的年計劃、季安排、月計劃重點進行督促實施,并監測實施效果,要求護士長把每月工作做一小結,以利于總結經驗,開展工作。

    2、堅持了護士長例會制度:按等級醫院要求每周召開護士長例會一次,內容為:安排本周工作重點,總結上周工作中存在的優缺點,并提出相應的整改措施,向各護士長反饋護理質控檢查情況,并學習護士長管理相關資料。

    3、每月對護理質量進行檢查,并及時反饋,不斷提高護士長的管理水平。

    4、組織護士長外出學習、參觀,吸取兄弟單位先進經驗,擴大知識面:5月底派三病區護士長參加了國際護理新進展學習班,學習結束后,向全體護士進行了匯報。

    1、繼續落實護士行為規范,在日常工作中落實護士文明用語50句。

    2、分別于6月份、11月份組織全體護士參加溫嶺賓館、萬昌賓館的禮儀培訓。

    3、繼續開展健康教育,對住院病人發放滿意度調查表,(定期或不定期測評)滿意度調查結果均在95%以上,并對滿意度調查中存在的問題提出了整改措施,評選出了最佳護士。

    4、每月科室定期召開工休座談會一次,征求病人意見,對病人提出的要求給予最大程度的滿足。

    5、對新分配的護士進行崗前職業道德教育、規章制度、護士行為規范教育及護理基礎知識、??浦R、護理技術操作考核,合格者給予上崗。

    1、對在職人員進行三基培訓,并組織理論考試。

    2、與醫務科合作,聘請專家授課,講授骨科、內、外科知識,以提高專業知識。

    3、各科室每周晨間提問1—2次,內容為基礎理論知識和骨科知識。

    4、"三八婦女節"舉行了護理技術操作比賽(無菌操作),并評選出了一等獎(吳蔚蔚)、二等獎(李敏丹、唐海萍)、三等獎分別給予了獎勵。

    5、12月初,護理部對全院護士分組進行了護理技術操作考核:病區護士考核:靜脈輸液、吸氧;急診室護士考核:心肺復蘇、吸氧、洗胃;手術室護士考核:靜脈輸液、無菌操作。

    6、加強了危重病人的護理,堅持了床頭交接班制度和晨間護理。

    7、堅持了護理業務查房:每月輪流在三個病區進行了護理業務查房,對護理診斷、護理措施進行了探討,以達到提高業務素質的目的。

    8、9月份至11月份對今年進院的9名新護士進行了崗前培訓,內容為基礎護理與??谱o理知識,組織護士長每人講一課,提高護士長授課能力。

    9、全院有5名護士參加護理大專自學考試,有3名護士參加護理大專函授。

    1、嚴格執行了院內管理領導小組制定的消毒隔離制度。

    2、每個科室堅持了每月對病區治療室、換藥室的空氣培養,對高危科室夏季如手術室、門診手術室,每月進行二次空氣培養,確保了無菌切口無一例感染的好成績。

    3、科室堅持了每月對治療室、換藥室進行紫外線消毒,醫。學教育網并記錄,每周對紫外線燈管用無水酒精進行除塵處理,并記錄,每兩月對紫外線強度進行監測。

    4、一次性用品使用后各病區、手術室、急診室均能及時毀形,浸泡,集中處理,并定期檢查督促,對各種消毒液濃度定期測試檢查堅持晨間護理一床一中一濕掃。

    5、各病區治療室、換藥室均能堅持消毒液(1:400消毒靈)拖地每日二次,病房內定期用消毒液拖地(1:400消毒靈)出院病人床單進行了終末消毒(清理床頭柜,并用消毒液擦拭)。

    6、手術室嚴格執行了院染管理要求,無菌包內用了化學指示劑。

    7、供應室建立了消毒物品監測記錄本,對每種消毒物品進行了定期定點監測。

    1、堅持了以病人為中心,以質量為核心,為病人提供優質服務的宗旨,深入開展了以病人為中心的健康教育,通過發放健康教育手冊,以及通過護士的言傳身教,醫。學教育網讓病人熟悉掌握疾病防治,康復及相關的醫療,護理及自我保健等知識。

    2、八月份在三病區開展整體護理模式病房,三病區護士除了向病人講授疾病的防治及康復知識外,還深入病房與病人談心。

    3、全年共收治了住院病人2357個,留觀125個,手術室開展手術2380例。急診護士為急診病人提供了全程服務,包括護送病人去拍片,做b超、心電圖,陪病人辦入院手續,送病人到手術室,三個病區固定了責任護士、巡回護士,使病員得到了周到的服務。

    4、全院護理人員撰寫護理論文30篇,醫。學教育網其中一篇參加了全國第三屆骨科護理學術交流,有3篇參加臺州地區學術交流,有2篇參加《當代護士》第二十一次全國護理學術交流。

    年終總結組長工作報告(優秀16篇)篇六

    20xx年以來,在鎮黨委政府的正確領導下,我與其第一書記一起帶領村兩委班子圍繞鞏固脫貧攻堅成果目標任務,理清工作思路,加強班子建設,改善基礎條件,壯大產業培育,強化黨建引領,各項工作開展順利,現就全年工作總結如下:

    王明口鎮田莊行政村位于王明口鎮駐地東南處,東與沈丘縣蓮池鎮相鄰,南與官會鎮相連。

    我村為脫貧村,我村下轄3個自然村,10個村民組,現有人口408戶1666人,耕地1645畝?,F有脫貧戶94戶,351人,其中脫貧享受政策戶43戶141人。現有三類戶情況,邊緣易致貧戶2戶6人(已消除),脫貧不穩定戶3戶14人(已消除)。本村產業發展主要是扶貧車間和光伏發電項目,村集體經濟收入15.7萬元。

    二、

    (一)持續加大政策宣傳力度。大力宣傳貫徹中央、省、市、縣關于鞏固拓展脫貧攻堅成果各項優化調整的方針政策、決策部署,執行落實各項強農惠農措施。通過“話脫貧、感黨恩、奮進新時代”活動,宣傳群眾自力更生、艱苦奮斗的先進事跡,不斷提高群眾對脫貧后滿意認可度,通過宣傳走訪活動,廣大干群對幫扶工作隊、村兩委的認可度得到進一步提升。

    (二)持續抓好各項工作落實。全面掌握村情概況,積極做好脫貧戶成果鞏固、三類戶動態監測幫扶、產業發展、就業扶貧等情況,幫助脫貧戶、監測戶理清發展思路,找準致富門路,充分發揮駐村工作隊支持和幫助作用,加強與村“兩委”協同配合,共同做好各項工作,切實做到了遇事共商、問題共解。

    (三)做好扶貧扶志,不斷提高造血功能。鼓勵脫貧戶、監測戶靠自己的努力脫貧致富,幫助賈金中等26人安排公益性崗位,讓他們依靠自己的勞動獲得收入。

    (四)積極開展入戶宣傳走訪活動。宣傳鞏固拓展脫貧成果、動態監測幫扶、“四個不摘”等各項政策措施。進一步澄清各類重點人群基本情況和家中面臨的困難,采取切實合理的幫扶措施,做到邊宣傳邊整改,本著實事求是的工作態度,做到應納盡納,通過宣傳走訪整改問題8條。

    (五)開展農村人居環境集中整治行動。組織村兩委干部、公益崗位人員一起對村莊主干道、背街小巷、房前屋后進行大清除,徹底清理積存垃圾、淤泥、雜草樹枝、農業生產廢棄物等。整治村容村貌,引導群眾及時拆除殘垣斷壁,清理倒伏樹木。整治戶容戶貌,采用定期評比獎勵等辦法,引導群眾形成講衛生、愛清潔的良好生活習慣,真正實現村莊整潔、環境宜居。

    (六)做好扶貧資產管護工作。持續抓好扶貧車間運營、光伏和小額信貸和集體經濟工作。對于村級光伏扶貧電站,指定專人加強維護管理,確保了高效運行。對于扶貧車間,我們想法設法引進企業入駐,組織生產經營,保證帶貧效果,各類資料規范完整。對于金融扶貧小額信貸,我們加大宣傳工作力度,鼓勵符合貸款條件和有貸款意愿的脫貧戶、三類戶自主發展產業,做到“應貸盡貸”,不斷增強自身造血功能。

    (七)持續抓好防止返貧動態監測幫扶。加強防止返貧動態監測和幫扶,是鞏固拓展脫貧攻堅成果、守住不發生規模性返貧底線的關鍵舉措,我們上級工作要求,主動為三類監測戶和脫貧戶想方法找路子,做到因戶施策、精準幫扶。重點對今年5戶20人監測戶進行了幫扶:為張露親申請社會幫扶教育資金2000元、為監測戶進行產業幫扶,幫助購買雞苗雞籠飼料指導其發展產業,增加家庭收入。

    村內基礎設施、村容村貌有待進一步提升,村內主導產業和長效帶貧機制需要加強。

    針對存在的問題,我們一是集中力量改善村內基礎設施,包括村莊綠化、美化、亮化等。二是解決好鞏固脫貧成果的后續工作,防止規模性返貧現象發生,用足用活產業扶貧、就業扶貧、技能培訓、社會保障等政策,為脫貧后的持續增收奠定堅實基礎。

    年終總結組長工作報告(優秀16篇)篇七

    20xx年,在各級領導正確帶領下,無論從個人工作績效還是班組建設方面都完成了全年工作目標,取得了好的成績。關鍵績效完成情況總結匯報如下:

    一、個人工作方面:

    1、擁護黨的領導,擁護國家大政方針,遵守公司的規章制度;

    2、堅持思想和本職工作的理論學習,不斷提高自身的綜合素質;

    3、認真履行崗位職責;服從工作命令,主動工作,認真完成本崗位生產任務;

    4、認真執行崗位安全技術操作規程,積極建言獻策,做到安全生產;

    5、發揮生產骨干的帶頭作用,團結同志,共同進步,做好對青年工人的技術、安全方面的傳、幫、帶的工作。

    1、切實完成工作目標,履行班組長責任認真執行各級領導的工作指令,仔細領會上級精神,做好領導與班組成員工之間紐帶,起好承上啟下的作用。增加團隊的凝聚力,用寶石文化文化熏陶班組成員。做好溝通工作,相信和依靠本班組職工,全心全意為本班職工服務。數控班圓滿完成全年生產任務和班組建設的各項考核指標。

    2、加強班組建設和管理:1認真按照“五型”示范班組建設要求,塑造班組文化建設,管理好生產現場、數控班學習室、更衣室,提升班組成員的凝聚力。充分利用例會和班前班后會,傳達公司、分廠、工區的方針政策、指示精神及生產要求,使班組成員真正領會到公司的發展要求、前景、目標,努力落實生產任務和工作目標。2積極參加班組長培訓,同時為班組成員保證學習培訓的機會,使他們真正發揮技術骨干和模范帶頭作用,并強化對ndc、海油等生產技術的管理力度,組織生產骨干做好傳幫帶,保質保量完成各項關鍵生產任務。著力打造以湯寶君為代表的生產、技術、安全的模范形象。

    3、狠抓安全管理:1認真執行“安全生產自主管理班組”建設要求,強化危害辨識和風險管理,充分利用每周安全例會時間,認真分析一周來的安全生產情況,搞好安全經驗分享和安全復述;2加強了對班組安全檢查力度,發現問題及時通報,配合安全要領示范,并限期整改,使安全隱患大大降低,確保了20xx年的安全生產。

    三、存在的缺點與不足:

    加強專業知識的學習,提高本職工作的能力,在工作中不斷積累經驗教訓,提高自己處理和解決問題的能力;要多學習專業以外方面的知識,拓寬自己的知識面,提高自己的綜合素質;要認真學習方針、政策,緊緊團結在車間的周圍,認真領會車間的各項精神,牢固樹立全心全意為班組職工服務的思想,廣泛收集班組職工意見,代表班組職工的心聲,爭取為車間多出一份力。

    年終總結組長工作報告(優秀16篇)篇八

    20xx年是節能減排工作年,公司、車間在年初都制定了相關的工作制度。身為一線生產班組長,就是帶領全體職工齊心協力,好執行節能減排以及各種工作的實踐者。上半年緊緊圍繞公司、車間“節能減排”整體戰略目標開展工作,狠抓班級各項管理,落實目標管理責任,較好的完成了全年各項工作任務。主要工作如下:

    “安全為天”、“安全大于一切”、“安全是職工最好的福利”等,公司安全理念在我們班組職工心中時常在回響。在日常工作中,我時刻牢牢繃緊安全這根弦,在班前會上講安全,班中查安全,班后總結安全。帶領大家嚴格遵守崗位安全操作規程,嚴格遵守停崗位制度;配合發車間作好危險品的安全生產工作;加強設備巡視,把事故消滅于萌芽狀態;認真執行交接班程序,手交手,口交口,雙人交接后簽字才能離開。

    在日常工作中,我們十分注意職工的節能減排思想意識的教育工作。利用班前后會、周二周五學習會等,擠出時間,學習公司會議、車間文件精神,學習理論知識,學習崗位操作技能,努力提高大家節能減排覺悟,理論文化水平,及業務操作技能。及時組織職工學習,準確熟練地掌握操作流程,較好的完成了生產任務。

    在我們班組,民主管理是一直以來養成的好習慣。無論是工資獎金分配、工休假的安排,還是先進職工的評選,我們全部按照公司、車間的要求,做到公平、公正、公開。還在班組成員中廣泛開展提合理化建議、開展創先爭優、講評互評等活動,極大地提高了職工的工作積極性、主觀能動性,在我們班組形成了一股黨員干部帶頭,人人爭先進,個個當模范,一心為工作的良好氛圍。

    加強自我修煉,提高自身素質,努力打造一支高效精干的班組隊伍,是我一貫堅持的工作方法。然而,由于我們的生產人工操作的環節較多,在具體的操作中,存在著一些不確定的威脅因素。

    xx年,我們班組出現了一起質量事故和安全責任事故。而在安全責任事故中,作為帶班長的我確是此次事故的直接操作者。在具體的工作中,事故讓我警醒,并讓我再次深刻的體會到,在安全操作中,不僅要時刻在思想上繃緊安全弦,更要時時刻刻的落實到每一步的操作中去的安全生產真理。

    在今后的工作中,我一定積極參加安全學習,努力提高自身素質,高標準,嚴要求,提高自己的安全意識,為班組成員樹立一個安全的工作形象。這樣才能帶領大家精心打造一支高效精干、紀律嚴明、作風過硬的班組隊伍。把安全理念滲透到職工的日常工作中,以安全文化引導職工思想,規范職工行為。

    xx年,我將帶領全體成員,克服以往工作的不足,更加努力地工作,確保安全生產,為公司整體工作做出自己應有的貢獻。

    年終總結組長工作報告(優秀16篇)篇九

    安全是電力行業生產的基礎,“安全為了生產,生產必須安全”也是每個人耳熟能詳的。由此可見的重要性,而作為生產一線的運行人員,則肩負著重要使命。作為一名運行值長,在職期間是電廠安全生產的第一責任人,我深感責任的重大。一年來,在上級領導的關懷和兄弟部門及班組的支持下,班組未發生不安全情況,圓滿完成了全年的安全目標。

    每年一月,就制定安全生產目標,部門與班組之間簽定《安全生產》,然后再分解安全生產目標到個人,由值長與值班員之間再簽定《安全生產責任書》,做到下級對上級負責,人人都明確知道自己的安全生產目標和責任。同時班組每個人都簽定了《告別違章》,從思想上也保證了我們在以后的工作中,杜絕違章,保證安全生產。

    《調度規程》、《運行規程》、《運行值守制度》、《兩票三制管理制度》、

    《應急處理及on—call現場管理標準》是我們工作的主要依據,在實際工作中,我們都能較好的按照這些制度來執行,但也有一些不足之處,如梯調與值守之間接發令不夠規范等,我們將在今后的工作中加以改進。針對操作票、工作票、巡回檢查等工作,運行部分別制成《運行操作控制流程圖》、《工作票控制流程圖》、《緊站運行巡回檢查流程圖》,懸掛于值班現場,以提醒大家時刻牢記、處處遵守。同時定期開展安全活動,學習事故快報和安全簡報,吸取電力系統中發生的事故的教訓;每年舉行運規和安規的考試,認真開展每年的春、冬季安全大檢查及防汛等各專項安全大檢查,對不足之處及時進行整改。因此在安全生產管理上,我們是做的比較全面的,職工在實際工作中也是執行的較好的。

    運行人員工作責任心還需要加強,梯調人員監盤還不夠嚴,雖說目前誤發信號仍很多,在客觀上給我們的監盤工作帶來了極大的不便,造成了我們在思想上的麻痹,但我們還是要從自身去查找原因,對信號認真分析,不放過任何可疑信號。

    近幾年設備改造步伐快。新設備上馬投運快,對新設備的性能、原理、特點、運行、事故處理原則等的真正掌握運行人員需要有一個過程,所以造成目前設備先投運然后人員逐步適應的局面,不能滿足先掌握后投運的要求。同時,設備改造后運行現場的圖紙未能及時更改,一些輔助設備的改造或異動程序不規范,也給運行安全生產工作埋下隱患。

    保證安全生產與上級領導一貫來重視是分不開的,同時也與生產上的每一位職工的努力是分不開的,俗話說“上下齊心,其力斷金”,相信只要我們共同努力,我廠的安全生產一定能再上一個臺階。

    年終總結組長工作報告(優秀16篇)篇十

    在這將近一年的工作中,本人在在線工作感到非常的充實!在領導的教導和老員工的幫助下我的設備操作技能不斷進步!我感受到公司領導和廣大員工給我的巨大幫助,也讓我們感受到了公司的嚴格、現代科學的生產管理和努力奮斗的創業精神,一年的拼命努力得到領導小組的認可給于了我展示的平臺為了更好的鍛煉自己,提高自己的技能水平和管理水平,為開展好自己的本職工作,現在從以下方面對一年來的工作做如下總結:

    一、認真吸取和消化好的建議,善于總結工作的不足和教訓,塌實進取,嚴格遵守廠規廠紀,不遲到,不早退,主動加班加點,認真學習安全生產操作規程,并在工作中嚴格執行,平時積極參與車間、班組的安全排查和文明衛生創建活動,提出了很多好的建議。

    二、注重自身技術水平的提高,在平時的生產中認真學習技術知識,不斷擴大自己的知識面,完善自身的技能水平和問題解決能力,同時更注重事后總結,讓自己提高的更快,做到獨擋一面,準確、迅速的判斷出故障原因,及時提出處理方案,為生產贏得寶貴的時間,為班上的穩產、高產打下了很好的基礎。

    三、緊緊圍繞車間領導下屬的一切指標和任務開展工作,;自己能夠很快的投入角色,克服生產中的一些影響銅管表面質量的種種問題加強設備生產時的巡查和檢查力度,做到防患于未然,大大減少了劃傷;擦傷;電擊傷等避免了批量和整盤報廢!

    四、積極參與公司、車間組織的小改小革,降本降耗、增產增效的活動,新線6#的抹油裝置加海棉讓銅管與海面摩擦避免了抹油時到處噴灑,減少了油的浪費維護了地面的清潔!6#加熱爐油煙的處理,1#2#3#的水冷卻的改造;加熱爐蓋密封改造避免銅管氧化和氮氣的浪費!。為公司和車間創造了一定的經濟效益。

    五、狠抓班組管理管理,抓好班組成員的安全工作,增強他們的安全意識,提高他們的安全操作技能,對有工作情緒的員工及時和他們進行交流和溝通,從思想和心里上來開導,從工作中來協助他們加強提高員工個人的綜合素質,注重小組凝聚力。

    對一年的工作進行了簡單小結后,發現自己在有些方面還要繼續努力,如設備安全生產的技術,和管理水平進一步的提高,力求在平時的工作中能解決更多的疑難問題,為車間班組的生產保駕護航,也為自己明年的工作確立了一個方向!

    年終總結組長工作報告(優秀16篇)篇十一

    對于像我這樣的商場清潔工來說,雖然我的職業看起來微不足道,但我也有自己的職業道德,不會敷衍。作為一名工作了幾年的高級清潔工,我認為我來到購物中心后的表現也很好,盡管偶爾會發生錯誤和事故。但我在工作中總是有自己的底線。我永遠不會愚弄人,但出于我的原因,我會仔細打掃,讓商場看起來干凈明亮。以下是我在這段時間內表現的簡要總結:

    1、意識形態上。

    2、工作。

    雖然我只是個清潔工,但我認為我的工作也很重要。如果這不是我的工作,商場一定很臟很亂。我也有一個日常工作計劃,比如什么時候打掃廁所,什么時候打掃地板。這些都是必需的。如果你去廁所打掃得太晚,廁紙可能會脫落或堵塞。這些都應該及時處理。因此,有必要經常上廁所。除了意外,商場開業前或開業后都需要清理地板。如果你在人流很大的時候清潔地板,就會發生事故。如果你造成人身傷亡或財產損失,我想我承擔不起這個責任。作為清潔工的工作不僅僅是這樣。如果你想做一個好的清潔工,你不僅要小心,還要有耐心,能夠沉下心來清理,這樣你才能真正地清理。雖然我做得還不錯,但我離卓越還有一段距離,所以我會繼續努力,在未來的工作中做得更好。

    年終總結組長工作報告(優秀16篇)篇十二

    新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰、“決心再接再厲,更上一層樓”,一定努力打開一個工作新局面。在20xx年,更好地完成工作,揚長避短,現作工作總結如下:

    1)學習。這一年來,我認真完成工作,努力學習,積極思考,個人能力逐步提高。把自己的所有精力都投入到了質檢工作的學習當中?;竟?,苦練,基本知識,惡補。所以,我在實際工作中,時時嚴格要求自己,做到謹小慎微,有疑則問。

    此外,火車跑的快還靠車頭帶,由于剛參加工作不久,無論從業務能力,還是從思想上都存在許多的不足。在這些方面我都得到了部門領導和當班班長的正確引導。

    2)工作。今年我先后在油田公司、分公司的安全文化推進會、安全交流會上擔任解說工作;參加了部門的安全定級工作;為部門的目視化工作獻計獻策,積累了很多寶貴的經驗。

    作為質檢部的'一名新員工,可以擔任部門解說這一重要的工作,無疑是對我能力的一種肯定和提高。在這次工作當中,我不光是收獲了一份參與感和自我實現感,更重要的是在過程中學習到了所有書本上沒有的知識。提高了與人交往的能力,強化了我在工作當中的安全意識。

    安全定級工作,從籌備到迎審,我都參與其中。準備期間需要記憶的知識無形當中又成了一次充電的好機會,我就想吸水的海綿一樣,吸收著知識的養分。

    日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝,就在此時需要回頭總結之際才猛然間意識到日子的匆匆。今年13月,我來到質檢部工作已經兩年,在領導及同事們的支持和幫助下成熟了很多,退去了些許焦躁和青澀,但也清醒地認識到自己的不足之處:

    1)在行業學習上遠遠不足。學而時習之,要想把工作做得好,就必須要在業務學習上再下苦工。

    2)對于嶄新的20xx,我充滿了信心和期待回顧這一年的工作,我在思想上、學習上、工作上都取得了很大的進步,成長了不少。

    年終總結組長工作報告(優秀16篇)篇十三

    安全是電力行業生產的基礎,“安全為了生產,生產必須安全”也是每個人耳熟能詳的口號。由此可見安全生產的重要性,而作為生產一線的運行人員,則肩負著重要使命。作為一名運行值長,在職期間是電廠安全生產的第一責任人,我深感責任的重大。一年來,在上級領導的關懷和兄弟部門及班組的支持下,班組未發生不安全情況,圓滿完成了全年的安全目標。

    每年一月,就制定安全生產目標,部門與班組之間簽定《安全生產責任書》,然后再分解安全生產目標到個人,由值長與值班員之間再簽定《安全生產責任書》,做到下級對上級負責,人人都明確知道自己的安全生產目標和責任。同時班組每個人都簽定了《告別違章承諾書》,從思想上也保證了我們在以后的工作中,杜絕違章,保證安全生產。

    《調度規程》、《運行規程》、《運行值守制度》、《兩票三制管理制度》、

    《應急處理及on—call現場管理標準》是我們工作的主要依據,在實際工作中,我們都能較好的按照這些制度來執行,但也有一些不足之處,如梯調與值守之間接發令不夠規范等,我們將在今后的工作中加以改進。針對操作票、工作票、巡回檢查等工作,運行部分別制成《運行操作控制流程圖》、《工作票控制流程圖》、《緊站運行巡回檢查流程圖》,懸掛于值班現場,以提醒大家時刻牢記、處處遵守。同時定期開展安全活動,學習事故快報和安全簡報,吸取電力系統中發生的事故的教訓;每年舉行運規和安規的考試,認真開展每年的春、冬季安全大檢查及防汛等各專項安全大檢查,對不足之處及時進行整改。因此在安全生產管理上,我們是做的比較全面的,職工在實際工作中也是執行的較好的。

    運行人員工作責任心還需要加強,梯調人員監盤還不夠嚴,雖說目前誤發信號仍很多,在客觀上給我們的監盤工作帶來了極大的不便,造成了我們在思想上的麻痹,但我們還是要從自身去查找原因,對信號認真分析,不放過任何可疑信號。

    近幾年設備改造步伐快。新設備上馬投運快,對新設備的性能、原理、特點、運行注意事項、事故處理原則等的真正掌握運行人員需要有一個過程,所以造成目前設備先投運然后人員逐步適應的局面,不能滿足先掌握后投運的要求。同時,設備改造后運行現場的圖紙未能及時更改,一些輔助設備的改造或異動程序不規范,也給運行安全生產工作埋下隱患。

    保證安全生產與上級領導一貫來重視是分不開的,同時也與生產上的每一位職工的努力是分不開的,俗話說“上下齊心,其力斷金”,相信只要我們共同努力,我廠的安全生產一定能再上一個臺階。

    回顧一年來的工作歷程,由于運行人員的技術力量和工作經驗的欠缺,現場的安全生產面臨著巨大的威脅,經過運行部領導的運籌帷幄,科學合理調整人員。讓我們現有的人員發揮出最大的潛力,使我們被動的工作局面逐步得到改善。同時煤炭的顆粒度及煤質,給機組運行帶來很大困難。我們在廠領導及運行部領導的正確指揮下,堅持安全第一,通過全體運行人員的辛苦努力,安全穩定、順利的完成了生產任務。

    配合#1、2機組檢修,做好機組檢修工作。將檢修工作中的危險點整理并組織班組成員學習,并認真完成工作票的辦理和設備安全措施的執行,保證了檢修的工作。

    精心操作、確?!皟善比啤痹谌粘5墓ぷ骱蜕a中,化運班在工作票的辦理過程中,總是堅持票前詢問、票后核對的原則,使工作票安全措施做到**0%,使全年工作票合格率95%以上。 精心組織、做好了班組技術管理工作。20xx年是電廠運行的第一年,各項工作工作量大,任務重。班組成員技術力量薄弱。我選拔一些素質較高人員一對一學習,同時在專業上對他們進行現場強化培訓,爭取短時間能夠頂崗。對有潛力的人員有意識地進行高崗位培訓,通過現場強化培訓和各種形式的考問,使他們盡早達到高崗位水平。

    安全是我們的生命。在做好班組各項工作的同時,我又做好了廠安全科和運行部組織的各項安全工作和安培工作,做好了春季安全大檢查工作,安全月活動的專項檢查,夏季防汛,秋季安全大檢查、和冬季“五防”檢查工作。使安全生產各項工作落到實處,使安全生產有據可查、有法可依。做到了各項安全工作有計劃,有措施、有總結。

    轉變觀念、統一思想、做好班組思想政治工作。我們運行工作枯燥、單調,有時易于產生矛盾和工作扯皮現象。針對這種情況,積極組織學習電廠和運行部精神,請領導講話。積極引領班組成員理順情緒、團結鼓勁。化解矛盾,使班組成員明確運行部安全生產的大局,理清思路以工作為重。班組沒有出現影響安全生產的行為。

    完善各項班組制度,使班組工作標準化、制度化。在運行部的指示下,制定了班組《精細化管理方案》對班組各項技術管理、班組文明衛生工作和日常的生產工作進行了規范化操作,并進行了統一標準的規定。完善缺陷處理流程。要做到缺陷的及時發現、記錄、匯報,遵守缺陷管理的有關規定,并建立缺陷臺賬,每日一更新。確保設備健康水平。

    做好班組文明衛生工作。班組文明衛生工作體現了班組的管理水平,和班組的外在面貌。將班組衛生區劃分為:若干區域分工定責,按月輪換,一面做好了班組文明衛生工作,又兼顧了公平。

    1、技術業務水平有待進一步提高,特別對機組技術管理水平,機組事故處理的能力。我一定虛心向專業技術人員及領導學習,為機組安全運行努力工作。

    2、值長崗位時間短,管理經驗較少,以致工作中走了不少彎路。我將努力加強管理經驗的理論學習,積極向領導、同事學習。

    3、加強節能減排的意識與學習,降低發電成本。

    4、工作安全意識有待深化。

    1、運行部下達班組目標任務

    2、做好元旦、春節期間的安全生產。

    3、完善運行分析制度。積極組織開展對標管理,節能降耗,降低發電成本,加大考核力度,責任到人、壓力到位,調整出一流的指標。

    4、在現有的高崗位基礎上進行全能崗位培訓。積極組織班組成員進行全能培訓。

    5、形成班組學習創新風氣。與班組長配合把班組的規程學習,系統學習、培訓教材的學習系統化、制度化使班組培訓和個人學習有機相結合。

    6、加強巡回檢查的質量抽查。通過通過設置檢查單,和巡檢提問的方式,切實強化設備巡檢準確度和設備運行工況了解程度。

    7、加強勞動值班紀律的考核力度。凡是工作時干無關工作的事情,及時進行批評教育并進行考核。

    年終總結組長工作報告(優秀16篇)篇十四

    時間飛逝,轉眼間一個學期馬上要結束了。在即將與孩子們揮手道別的日子里,我和孩子們的心牽在了一起?;叵胛覀兿嗵幍狞c點滴滴,記錄著我們和孩子、家長們的歡笑、快樂及為了孩子們而付出的努力與汗水。為了使今后的工作有所進步,使自己的能力有所提高,現將本學期的工作從以下幾個方面做一個總結:

    開展語文、數學等課程。

    我班共23名小朋友,男生10個,女生13個,我所教的課程有語言、科學、音樂、體育、識字、安全教育課等、工作總結如下:在語言方面、我結合實際展開了一系列的主題活動,讓幼兒在語言表達能力、社交能力、藝術審美能力、動手操作能力等都有了明顯的提高。

    我們所學的`兒歌,幼兒差不多都能脫口而出,故事大部分幼兒也能講出,只有幾個平常不怎么張嘴的要稍微提示才能完整講出,講整體來說掌握情況還是不錯。識字方面:稍微學了簡單的字,和寫字的比劃,幼兒寫的還不錯,很多幼兒的字寫的都聽漂亮的,只有那幾個新來的在家不肯寫字,我們老師也只能讓他在學校多寫寫,體育每周我們都保持一節體育課及每天保持幼兒戶外活動時間,帶領幼兒積極鍛煉,醫學期以來孩子們的身體素質提高。

    重抓幼兒的常規訓練。

    本著我班幼兒活潑好動的特點,在培養幼兒良好的常規方面,我嘗試做到以下幾點:

    嚴格管理,重抓“養成教育”,從思想、行動上認真落實“一切為了孩子,為了一切孩子”的方針,在工作中努力做到認真負責、一絲不茍,做到不怕苦,不怕累,不怕難,時刻保持樂業,敬業,積極向上的精神狀態。

    以身作則,做幼兒學習的榜樣,嚴格要求幼兒的言行,對不良行為及時的進行教育和糾正。

    經常開展一些自理能力的比賽(如疊被、穿衣脫鞋等)。

    培養幼兒良好的個人衛生習慣,嚴格要求愛護環境,做到不亂涂、亂扔、亂畫,勤剪指甲、勤洗手洗臉等。

    尊重幼兒,在各種活動中做到多鼓勵、多表揚、少批評。

    年終總結組長工作報告(優秀16篇)篇十五

    酒店的清潔會影響顧客對酒店的印象,所以酒店的清潔是由清潔工來維持的。這項工作可能被認為是一個沒有技術內容的問題,不需要使用任何大腦。它只需要清理不干凈的地方,但這種觀點不夠全面。作為一名清潔工,在這段時間的工作之后,我將對我在酒店的'全部工作做一個總結首先,我們工作時必須穿整潔的衣服。正式的服裝給我們一種對酒店的歸屬感。尤其是在我們的工作得到客人的認可后,這種喜悅難以抑制,所以我在工作中更加認真。

    我們的工作領域很廣,工作內容也各不相同。我打掃客房。我工作時總是牢記這一警告。在清潔過程中,我們應該規范工具的使用。同時,我們的工具車也應該保持清潔。打掃房間時,我們應該按照酒店的規定擺放物品。當我們在房間里發現丟失或損壞的物品時,我們應該進行登記,同時,應及時更換或填寫這些物品在我們的工作流程上,由于酒店逐步規范化,管理上建立了新秩序,很多方面的要求都有所提高。因此,我們需要遵守許多制度。有了新的工作標準,我們可以檢查我們對工作的投入。一開始,我還不習慣。由于檢查更嚴格,我們的工作不能敷衍。仔細做清潔工作需要更多的時間和精力,但也很容易看出工作的誠意我們更容易學會如何使用新的清潔工具,但我們更容易將它們用作清潔工具,而不必了解更多有關新清潔情況的信息。我們也更容易將其用作清潔工具由于工作簡單或工作疲勞而懶惰或敷衍也會發生,但更多的人會看到我們在工作中的表現。以前,我認為這份工作是一種過渡,只是隨便做而已。然而,我的前任告訴我,我們的未來是廣闊的,腳踏實地是成功的基石。不要做撿芝麻和丟西瓜之類的事。我也逐漸改變了主意,認真對待生活中的每一件事和工作中的每一項任務時間還很長,未來還很遙遠。我們的路就在腳下。如何去取決于我們對工作的態度。我將繼續努力做好酒店的清潔工作清潔組長。

    年終總結組長工作報告(優秀16篇)篇十六

    1、安全、勞動紀律方面開展工作。

    具體做到:

    1)正確穿戴勞護用品。檢查凡是沒有做到的,立即整改,整改不徹底的,落實考核;

    4)參加安全活動例會。參加安全例會雷打不動,特別是發生安全事故隱患以后,組織大家認真討論、分析,排查隱患,吸取事故教訓。

    7)加強教育,加大力度考核;在嚴抓嚴管的同時,讓大家知道,嚴是愛,松是害!

    8)掌握煤氣、水災、火災的應急預案,提高安全意識,做到三不傷害,四不放過;安全是頭等大事,必須每天敲響警鐘;讓大家體會到安全是身邊的事,通過大家的努力,今年本班安全事故為零。

    2、員工培訓、業務技能學習。

    作為一名班組長,首先要讓大家有團隊精神,形成合力,帶動全員努力工作,除了系統的學習理論知識外,更注重現場實踐的學習,讓大家認真學習,做好筆記本,把一些常見的問題,系統學習,加深印象,充分了解,比如,拉繩作用,混料的形成,皮帶的跑偏,尼農銷的斷裂,皮帶的撕裂,翻板的不到位等作為大的學習要領,進行分析,充分認識到問題的嚴重性,了解實質,從而有效避免這些事故的發生。其次,讓他們清楚崗位的標準工作,充分利用經濟杠桿,學好做好的要表揚,學的差的教育,不認真的進行考核,形成你追我趕的學習氛圍,通過一段時間的業務學習,大部分同志做的很好,能夠勝任崗位工作。在安排工作的同時,盡量做到人盡其才,如新進廠的大學生,安排在電腦操作崗位上,真正做到用人所長,平時,認真對待工作,按照工作量合理安排工作,把工作做好,做實。

    3、工作質量、任務完成情況。

    在本年度工作中,本班把各種原輔材料備足備齊,沒有脫節過,也沒有混過一次料,對缺少的原輔料,始終提前把各類原輔材料、合金料調撥到位,工作任務不完成,堅決不下班,為使正常生產,堅持每天加班加點!嚴把質量關。在設備維護中,做到專人定期檢查,崗位人員巡查,,確保設備在可控狀態下運行。只有把工作做實,才能有好的成績。比如,在倉庫中備料,就必須做到行車設備運行心中有數,對合金堆子、批號、廠家、噸位、成分元素、日期等都要清清楚楚!對于合金的質量也要把好關,如顆粒,水分,油污,雜質等,特別注意是否存在假貨現象,在工作實踐中,積累了一些經驗,平時就要按照這些經驗,傳給新同志。在進行上料作業時,必須徹底清理殘余合金,在皮帶運行時,對托輥檢查、皮帶接頭檢查,在高、中位布料時,崗位人員必須在現場進行監護,確保萬無一失!通過聯防互保,形成一個整體,提高大家的責任心!各崗位做到相互監督,互相配合,把工作做好!

    4、安全方面。

    安全生產,重于泰山,安全工作是一切的重中之重,是生產的第一道門檻,對安全工作絕不能疏忽更不能放松,比如,打掃皮帶衛生時一定要拉拉繩并確認,靠近皮帶作業時一定要把工作服紐扣扣好,以防工作服卷入皮帶,造成人身傷害。及時地做好安全的宣傳和教育工作,讓職工做到我想要安全,一定要做到安全的安全氛圍。

    5、定置管理、文明衛生工作。

    現在都提倡文明施工,文明作業。好多的皮帶機的案例給我們帶來很大的教訓。工具的合理的擺放,有利于工作順利的開展和6s的推進及實施。比如,在倉庫,合金堆子擺放整齊,有利于車輛進入,調運方便。滅火器定置擺放,在醒目位置,有利于撲滅初起之火,現場的物品擺放整齊,利于人員通行!對所在的區域,實行衛生包干,堅持工完場地清。實行不定期檢查,對衛生檢查不合的,進行責任制考核。

    1、明確思路,下一年度應該沿著既定的目標方向和軌道繼續前進,避免像無頭的蒼蠅瞎撞,這樣會背離工作的宗旨而越走越遠。要堅定信念,選定目標,努力把工作做的更好。

    2、對本年度工作中遇到的問題找出更好的解決的辦法,要加強勞動紀律的管理,對安全活動例會及班前班后會要高要求,高標準,高質量的開好。加大考核力度,不能做好人主義。

    3、積極制定xx年工作計劃,清除以往工作中的盲點,做到掃除障礙,堅定信念,積極面對,把工作做的更全面,更細致。

    新的一年新的機遇和新的挑戰,我決定在現有的基礎上再接再厲,更上一樓,努力打開一個工作新局面。

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