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    搬遷安置方案(精選20篇)

    時(shí)間:2025-05-21 作者:曼珠

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    搬遷安置方案(精選20篇)篇一

    各企業(yè)集團(tuán)、有關(guān)企業(yè):現(xiàn)將《搬遷企業(yè)職工安置操作規(guī)范》印發(fā)給你們,請(qǐng)遵照?qǐng)?zhí)行。

    二〇一〇年十一月二十九日搬遷企業(yè)職工安置操作規(guī)范為認(rèn)真貫徹市委市政府“環(huán)灣保護(hù)、擁灣發(fā)展”戰(zhàn)略,進(jìn)一步落實(shí)《青島市人民政府關(guān)于推進(jìn)老城區(qū)企業(yè)搬遷改造工作的意見(jiàn)》(青政發(fā)〔2008〕44號(hào)),規(guī)范老城區(qū)搬遷企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系調(diào)整和職工分流安置工作,特制訂本操作規(guī)范。

    一、搬遷企業(yè)職工安置政策標(biāo)準(zhǔn)(一)搬遷企業(yè)可以按照《勞動(dòng)合同法》第四十條第三項(xiàng)規(guī)定與職工調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系。

    搬遷企業(yè)原則上應(yīng)全部安置企業(yè)職工,對(duì)經(jīng)企業(yè)與職工充分協(xié)商,未能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的,企業(yè)可依法解除勞動(dòng)合同,同時(shí)按規(guī)定向職工支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

    (二)對(duì)符合《勞動(dòng)合同法》第四十二條規(guī)定情形的職工,搬遷企業(yè)不得依據(jù)《勞動(dòng)合同法》第四十條第三項(xiàng)與職工解除勞動(dòng)合同。

    主要包括以下情形:1.從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動(dòng)者未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查,或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的; 2.在本單位患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的; 3.患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的; 4.女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的;5.在本單位連續(xù)工作滿十五年,且距法定退休年齡不足五年的;6.法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

    但符合以上情形的職工主動(dòng)向企業(yè)提出解除勞動(dòng)合同的`,企業(yè)可根據(jù)職工申請(qǐng),依法解除勞動(dòng)合同, 同時(shí)按規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

    (三)工傷職工依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》執(zhí)行。

    1.職工被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的,保留勞動(dòng)關(guān)系,退出工作崗位,按照工傷保險(xiǎn)有關(guān)規(guī)定享受相關(guān)待遇。

    2.鑒定為五級(jí)、六級(jí)傷殘的,保留與用人單位的勞動(dòng)關(guān)系,由用人單位安排適當(dāng)工作;難以安排工作的,由用人單位按照工傷保險(xiǎn)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)按月發(fā)給傷殘津貼,并按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,由用人單位補(bǔ)足差額。

    經(jīng)勞動(dòng)者本人提出,可以與用人單位解除或者終止勞動(dòng)合同,用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

    3.鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的,勞動(dòng)合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動(dòng)合同的,由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

    (四)解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)

    算辦法和標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)《勞動(dòng)合同法》第九十七條的規(guī)定,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算辦法以2008年1月1日為界,分段計(jì)算。

    1.2008年1月1日前,按《山東省勞動(dòng)合同條例》的規(guī)定執(zhí)行,即企業(yè)按職工在本單位工作年限,每滿一年發(fā)給相當(dāng)于本人一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,在本單位工作不滿一年的,按照一個(gè)月工資標(biāo)準(zhǔn)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

    職工月工資低于用人單位月平均工資,按照用人單位月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金;用人單位月平均工資低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,職工經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金應(yīng)當(dāng)按照當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。

    月工資是指用人單位正常生產(chǎn)經(jīng)濟(jì)情況下職工解除或終止勞動(dòng)合同前十二個(gè)月的平均工資。

    2.2008年1月1日后,按照《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定執(zhí)行,即經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按職工在本單位工作的年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向職工支付。

    六個(gè)月以上不滿一年的,按一年計(jì)算,不滿六個(gè)月的,向職工支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

    職工月工資高于青島市政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的,按三倍計(jì)算;職工在勞動(dòng)合同解除或者終止前十二個(gè)月的平均工資低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,按照當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。

    所稱月工資是指職工在勞動(dòng)合同解除或終止前十二個(gè)月的平均工資。

    3.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)脑鹿べY按照職工應(yīng)得工資計(jì)算,包括計(jì)時(shí)工資或者計(jì)件工資以及獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼等貨幣性收入。

    職工工作不滿十二個(gè)月的,按照實(shí)際工作的月數(shù)計(jì)算平均工資。

    (五)搬遷企業(yè)在冊(cè)的在職職工及離退休人員各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系,在全市企業(yè)未實(shí)現(xiàn)社會(huì)保險(xiǎn)市級(jí)統(tǒng)籌前可繼續(xù)留在原參保地。

    二、勞動(dòng)關(guān)系調(diào)整和職工分流安置方案制定(六)搬遷企業(yè)在制定企業(yè)搬遷勞動(dòng)關(guān)系調(diào)整和職工分流安置方案前,可按照管理權(quán)限事先征求人力資源社會(huì)保障部門(mén)意見(jiàn),接受事前政策指導(dǎo),確保職工分流安置方案的制定有序、合法、合規(guī)。

    (七)搬遷企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系調(diào)整和職工分流安置方案應(yīng)依據(jù)《勞動(dòng)合同法》、《工傷保險(xiǎn)條例》、《山東省勞動(dòng)合同條例》等法律法規(guī)制定。

    (八)搬遷企業(yè)制定職工分流安置方案時(shí),要明確企業(yè)應(yīng)繳納的養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),以及工資、醫(yī)療費(fèi)、工傷人員傷殘就業(yè)補(bǔ)助金、工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金等欠費(fèi)的具體解決時(shí)限。

    (九)搬遷企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系調(diào)整和職工分流安置方案主要包括以下幾方面內(nèi)容:1.企業(yè)概況。

    企業(yè)情況簡(jiǎn)要介紹,包括搬遷企業(yè)性質(zhì)及擬搬遷去向等內(nèi)容。

    2.搬遷企業(yè)人員構(gòu)成情況。

    、家屬工、離退休、退職人員等。

    3.勞動(dòng)關(guān)系處理情況。

    包括:企業(yè)與職工如何變更或重新訂立勞動(dòng)合同,依法解除勞動(dòng)合同如何支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,對(duì)符合勞動(dòng)合同法第四十二條情況的職工如何安置等。

    4.職工欠薪欠費(fèi)處理情況。

    主要是明確職工欠薪欠費(fèi)等債務(wù)問(wèn)題的處理意見(jiàn),明確清償標(biāo)準(zhǔn)、方式和資金來(lái)源。

    (十)搬遷企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系調(diào)整和人員分流安置方案須經(jīng)職工大會(huì)或職工代表大會(huì)審議通過(guò)。

    (十一)搬遷企業(yè)可制作《企業(yè)搬遷勞動(dòng)關(guān)系調(diào)整和職工安置方案相關(guān)問(wèn)題說(shuō)明》,對(duì)方案中的相關(guān)法律法規(guī)和政策進(jìn)行解釋,并對(duì)相關(guān)情況向職工說(shuō)明,以利于職工更好理解方案內(nèi)容,順利推進(jìn)職工安置工作。

    三、勞動(dòng)關(guān)系調(diào)整和職工分流安置方案審核(十二)搬遷企業(yè)制定的勞動(dòng)關(guān)系調(diào)整和人員分流安置方案,報(bào)經(jīng)企業(yè)主管部門(mén)審查同意后,攜帶企業(yè)搬遷勞動(dòng)關(guān)系調(diào)整和人員分流安置方案一式四份(無(wú)主管部門(mén)的一式三份)、企業(yè)職工代表大會(huì)對(duì)企業(yè)搬遷勞動(dòng)關(guān)系調(diào)整和人員分流安置方案審議通過(guò)的決議原件,按照管理權(quán)限向人力資源社會(huì)保障行政部門(mén)申報(bào)。

    其中,中央、省、市屬企業(yè)、外商投資與港澳臺(tái)企業(yè)報(bào)市人力資源社會(huì)保障部門(mén),區(qū)屬企業(yè)以及其他企業(yè)報(bào)所在區(qū)人力資源社會(huì)保障部門(mén)。

    (十三)人力資源社會(huì)保障行政部門(mén)一般自收到企業(yè)搬遷勞動(dòng)關(guān)系調(diào)整和人員分流安置方案之日起三個(gè)工作日內(nèi)完成審核工作,對(duì)符合要求的方案,加蓋公章確認(rèn)備案。

    (十四)企業(yè)搬遷勞動(dòng)關(guān)系調(diào)整和人員分流安置方案未經(jīng)職工大會(huì)或職工代表大會(huì)審議通過(guò)和人力資源社會(huì)保障行政部門(mén)審核備案,企業(yè)不得實(shí)施人員分流安置工作。

    四、搬遷企業(yè)職工安置費(fèi)用審核(十五)企業(yè)搬遷土地補(bǔ)償資金應(yīng)優(yōu)先用于職工安置,解決職工欠薪、欠職工集資款、欠繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)及解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及拖欠職工的其他費(fèi)用。

    (十六)搬遷企業(yè)在土地補(bǔ)償資金清算前應(yīng)如實(shí)核算職工安置資金額度,按照管理權(quán)限由人力資源社會(huì)保障部門(mén)對(duì)該額度進(jìn)行核定,抄報(bào)市財(cái)政局和市搬遷辦。

    (十七)企業(yè)使用前期啟動(dòng)資金安置職工的,可由人力資源社會(huì)保障部門(mén)在核定職工安置資金額度時(shí)據(jù)實(shí)扣除。

    (十八)搬遷企業(yè)使用職工安置資金,需向人力資源社會(huì)保障部門(mén)提出職工安置資金使用申請(qǐng),提交書(shū)面說(shuō)明材料一份,并填寫(xiě)《搬遷企業(yè)職工安置費(fèi)用申請(qǐng)表》一式四份,職工花名冊(cè)書(shū)面形式、電子形式各一份。

    (十九)人力資源社會(huì)保障部門(mén)一般在三個(gè)工作日內(nèi)對(duì)企業(yè)所報(bào)職工安置費(fèi)用申請(qǐng)表審核并蓋章確認(rèn)。

    (二十)人力資源社會(huì)保障部門(mén)根據(jù)

    企業(yè)職工安置的實(shí)際情況,可核定一次性撥付或分期撥付職工安置資金。

    核定一次性撥付的,企業(yè)須保留職工安置資金使用證明材料原件備查;核定分期撥付的,職工安置資金應(yīng)優(yōu)先用于解決職工欠薪、欠職工集資款、欠繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)及解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

    (二十一)自申請(qǐng)撥付第二期職工安置資金起,企業(yè)須向人力資源社會(huì)保障部門(mén)提交前一期職工安置資金使用情況的證明材料原件。

    如有特殊情況,經(jīng)人力資源社會(huì)保障部門(mén)同意,可適當(dāng)延長(zhǎng)上述材料提交時(shí)間,但最遲不得晚于再一期職工安置資金申請(qǐng)?zhí)峤恢铡?/p>

    (二十二)經(jīng)企業(yè)申請(qǐng),人力資源社會(huì)保障部門(mén)核定,職工安置資金可直接由市財(cái)政資金平臺(tái)撥付給社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)或其他組織。

    (二十三)搬遷企業(yè)使用前期啟動(dòng)資金用于職工安置的,企業(yè)須填寫(xiě)搬遷企業(yè)職工安置費(fèi)用申請(qǐng)表,由人力資源社會(huì)保障部門(mén)核定,按照《青島市老城區(qū)企業(yè)搬遷土地補(bǔ)償資金支付使用監(jiān)管意見(jiàn)》規(guī)定向市搬遷申請(qǐng)支取。

    (二十四)企業(yè)資金使用須按照企業(yè)所報(bào)搬遷方案和資金申請(qǐng)實(shí)施,如有不符,須提交證據(jù)說(shuō)明原因。

    資金未正常用于搬遷的,市搬遷辦和人力資源社會(huì)保障部門(mén)可責(zé)令企業(yè)限期改正,如逾期不改正的,暫停資金的核定撥付。

    附件:1.搬遷企業(yè)職工安置費(fèi)用申請(qǐng)表2.職工分流安置費(fèi)用使用情況統(tǒng)計(jì)表

    搬遷安置方案(精選20篇)篇二

    對(duì)不具備生產(chǎn)生活條件的貧困村莊實(shí)施搬遷安置,是省委、政府作出的一項(xiàng)重要工作部署,對(duì)于加快全省扶貧開(kāi)發(fā)進(jìn)程,促進(jìn)區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展,具有重要意義。

    為做好此類村莊搬遷安置工作,根據(jù)省委、政府《關(guān)于爭(zhēng)當(dāng)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀排頭兵的決定》(粵發(fā)〔20**〕5號(hào))和省委辦公廳、政府辦公廳《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)革命老區(qū)建設(shè)工作的意見(jiàn)》(粵辦發(fā)〔20**〕8號(hào))要求,結(jié)合實(shí)際情況,制訂本方案。

    一、指導(dǎo)思想和工作原則

    (一)指導(dǎo)思想:以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,全面貫徹黨的、十七屆三中全會(huì)和中央農(nóng)村工作會(huì)議精神,堅(jiān)持開(kāi)發(fā)式扶貧方針,積極穩(wěn)妥實(shí)行移民扶貧,對(duì)不具備生產(chǎn)生活條件的貧困村莊群眾實(shí)行搬遷安置,動(dòng)員社會(huì)各方力量,增加扶貧資金投入,幫助搬遷群眾改善發(fā)展環(huán)境,加快脫貧致富步伐,實(shí)現(xiàn)“搬得出、穩(wěn)得住、能發(fā)展”的目標(biāo)。

    (二)工作原則:一是政府引導(dǎo)、村民自愿。

    政府積極引導(dǎo),充分尊重村民意見(jiàn),做到成熟一個(gè)村搬遷一個(gè)村,不搞突擊行動(dòng),不搞強(qiáng)迫搬遷。

    二是整村搬遷、穩(wěn)步推進(jìn)。

    搬遷的村莊需全部農(nóng)戶搬遷,但可以分期分批進(jìn)行。

    三是因地制宜、分類指導(dǎo)。

    根據(jù)當(dāng)?shù)貙?shí)際和農(nóng)戶意愿,實(shí)行集中安置和分散安置相結(jié)合,農(nóng)村安置和城鎮(zhèn)安置相結(jié)合,建房安置和買(mǎi)房安置相結(jié)合,具體安置形式由農(nóng)戶自行確定。

    鼓勵(lì)農(nóng)戶到城鎮(zhèn)安置,原則上不搞跨縣(市、區(qū))安置。

    四是規(guī)劃先行、講求實(shí)效。

    集中建新村安置的,按照先規(guī)劃后建設(shè)的要求,實(shí)行統(tǒng)一規(guī)劃,統(tǒng)一設(shè)計(jì),并切實(shí)搞好道路、給排水等基礎(chǔ)設(shè)施和公共服務(wù)設(shè)施建設(shè)。

    村民住宅原則上由農(nóng)戶按規(guī)劃自行組織建設(shè),不搞統(tǒng)包建房。

    二、扶持范圍

    離村委會(huì)或大村6公里以上、200人以下,且解決“五難”問(wèn)題成本過(guò)大的革命老區(qū)、少數(shù)民族地區(qū)、石灰?guī)r地區(qū)等貧困地區(qū)的邊遠(yuǎn)分散村莊,以及存在嚴(yán)重地質(zhì)災(zāi)害的村莊,列入扶持范圍,逐年幫助其搬遷安置。

    三、補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)及要求

    (一)補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn):搬遷建房以農(nóng)戶自籌資金為主,政府補(bǔ)助為輔。

    省財(cái)政給予搬遷農(nóng)戶每戶補(bǔ)助1萬(wàn)元,地級(jí)市和縣級(jí)財(cái)政根據(jù)當(dāng)?shù)貙?shí)際給予補(bǔ)助。

    (二)有關(guān)要求:1、原則上以一個(gè)家庭為一戶,一個(gè)家庭有多個(gè)兒子的,未結(jié)婚的與父母共作一戶;已結(jié)婚的單獨(dú)作一戶;全都結(jié)婚的,父母跟隨其中一個(gè)兒子作一戶。

    2、在上報(bào)年度搬遷計(jì)劃前已自發(fā)搬遷離村,并且已建或購(gòu)買(mǎi)樓房的農(nóng)戶不列入補(bǔ)助范圍;靠租房或建泥磚房居住的農(nóng)戶可列入補(bǔ)助范圍。

    3、搬遷戶數(shù)和戶主名單經(jīng)核定后在村內(nèi)張榜公布,無(wú)異議后上報(bào),凡多報(bào)戶數(shù)的一律取消補(bǔ)助。

    縣級(jí)扶貧辦應(yīng)設(shè)立舉報(bào)電話進(jìn)行監(jiān)督。

    四、有關(guān)政策

    (一)土地承包經(jīng)營(yíng)權(quán)。

    搬遷農(nóng)戶在原村承包集體的耕地、林地等農(nóng)用地的經(jīng)營(yíng)權(quán)不變,并有權(quán)自行決定依法流轉(zhuǎn)。

    原享有公益林補(bǔ)助的,補(bǔ)助仍歸承包農(nóng)戶。

    原則上在安置地不給搬遷戶配置耕地,但有條件配置耕地、林地等農(nóng)用地的,應(yīng)依法辦理承包經(jīng)營(yíng)手續(xù);在安置地承租土地進(jìn)行種植、養(yǎng)殖的,應(yīng)簽訂書(shū)面協(xié)議,并經(jīng)當(dāng)?shù)卮逦瘯?huì)鑒證;與安置地村民或集體置換耕地、林地等農(nóng)用地的,雙方應(yīng)簽訂置換協(xié)議,經(jīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)國(guó)土所鑒證,并劃出置換地的紅線圖。

    (二)宅基地。

    搬遷農(nóng)戶在本行政村內(nèi)安置的,其宅基地由鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府和村委會(huì)協(xié)商解決;搬到本鄉(xiāng)鎮(zhèn)其他行政村安置的,由鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府與接收安置方協(xié)商安排;與安置地農(nóng)戶置換宅基地的,雙方應(yīng)簽訂置換協(xié)議,并經(jīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)國(guó)土所認(rèn)可。

    搬遷農(nóng)戶的宅基地應(yīng)符合鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村莊規(guī)劃和鄉(xiāng)鎮(zhèn)土地利用總體規(guī)劃,并盡量利用荒坡地和空閑地,面積不得超過(guò)省規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。

    涉及占用農(nóng)用地、未利用地的,按照《中華人民共和國(guó)土地管理法》的規(guī)定辦理審批手續(xù)。

    涉及使用林地的,按照《中華人民共和國(guó)森林法》的規(guī)定另行辦理使用林地審批手續(xù)。

    搬遷農(nóng)戶辦理用地手續(xù)后,相關(guān)部門(mén)應(yīng)及時(shí)發(fā)給集體土地使用證,已開(kāi)展辦理房屋所有權(quán)證的地方,應(yīng)及時(shí)發(fā)給房屋所有權(quán)證,并免除建房的各種行政事業(yè)性收費(fèi),只收取集體土地使用證和房屋所有權(quán)證的工本費(fèi)。

    (三)戶籍和行政管理。

    搬遷農(nóng)戶原則上應(yīng)將戶口遷入安置地。

    安置地公安機(jī)關(guān)按屬地管理原則,及時(shí)辦理搬遷農(nóng)戶的遷移落戶手續(xù)。

    搬遷農(nóng)戶入戶后實(shí)行屬地化管理,涉及計(jì)劃生育、合作醫(yī)療、子女入學(xué)、社會(huì)保障、民主權(quán)利、社會(huì)治安、就業(yè)培訓(xùn)等方面均由安置地政府管理,享受與當(dāng)?shù)厝罕娡鹊拇觥?/p>

    (四)其他扶持政策。

    搬遷農(nóng)戶從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)、興辦工商企業(yè)的,當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)部門(mén)給予扶持,優(yōu)先發(fā)給經(jīng)營(yíng)證照。

    搬遷村中的農(nóng)民工回鄉(xiāng)創(chuàng)辦各類企業(yè)或者設(shè)立個(gè)體工商戶的,享受?chē)?guó)家和省規(guī)定的優(yōu)惠政策。

    搬遷農(nóng)戶開(kāi)辦農(nóng)民專業(yè)合作社的,按規(guī)定免收各項(xiàng)工商行政事業(yè)性收費(fèi)。

    搬遷農(nóng)戶符合低保條件的,民政部門(mén)優(yōu)先列入低保救助,保障其基本生活。

    五、有關(guān)部門(mén)工作職責(zé)和扶持工作的主要內(nèi)容

    各級(jí)有關(guān)部門(mén)要按照職責(zé)分工,密切配合,形成合力,切實(shí)抓好各項(xiàng)扶持措施的落實(shí)。

    (一)財(cái)政部門(mén)負(fù)責(zé)按時(shí)下達(dá)、發(fā)放扶持資金。

    省財(cái)政廳根據(jù)確定的年度搬遷計(jì)劃下達(dá)補(bǔ)助資金。

    地級(jí)市財(cái)政部門(mén)在收到省下達(dá)資金的一個(gè)月內(nèi),與本級(jí)補(bǔ)助資金一并下?lián)芸h級(jí)。

    縣級(jí)財(cái)政部門(mén)在收到市下達(dá)資金的一個(gè)月內(nèi),與本級(jí)補(bǔ)助資金一并安排到戶,并根據(jù)搬遷農(nóng)戶的建房進(jìn)度發(fā)放補(bǔ)助資金,原則上搞好房屋基礎(chǔ)發(fā)給一半補(bǔ)助資金,第一層封頂發(fā)給全部補(bǔ)助資金。

    (二)水利部門(mén)對(duì)集中安置新村修建自來(lái)水工程,按其已列入省農(nóng)村飲水安全工程總體規(guī)劃范圍的.人數(shù)予以補(bǔ)助。

    (三)交通運(yùn)輸部門(mén)負(fù)責(zé)扶持集中安置新村的進(jìn)村公路建設(shè)。

    (四)國(guó)土資源部門(mén)負(fù)責(zé)優(yōu)先給搬遷村安排宅基地用地指標(biāo)和辦理審批手續(xù),及時(shí)發(fā)給集體土地使用證。

    (五)住房城鄉(xiāng)建設(shè)部門(mén)負(fù)責(zé)給集中安置的新村搞好規(guī)劃和設(shè)計(jì),及時(shí)發(fā)給鄉(xiāng)村建設(shè)許可證。

    已開(kāi)展辦理房屋所有權(quán)證的地方,應(yīng)及時(shí)發(fā)給房屋所有權(quán)證。

    (六)林業(yè)部門(mén)辦理搬遷農(nóng)戶宅基地使用林地審批手續(xù)時(shí),免收森林植被恢復(fù)費(fèi)。

    (七)教育部門(mén)負(fù)責(zé)安排搬遷戶子女在安置地就近入讀義務(wù)教育階段學(xué)校,給予享受當(dāng)?shù)亓x務(wù)教育階段的同等待遇,免繳義務(wù)教育借讀費(fèi),并在兩年內(nèi)享受農(nóng)村困難家庭子女義務(wù)教育生活補(bǔ)助。

    優(yōu)先招收符合條件的搬遷農(nóng)戶家庭初、高中畢業(yè)生入讀中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校,享受?chē)?guó)家助學(xué)政策。

    (八)人力資源社會(huì)保障部門(mén)要把搬遷農(nóng)戶勞動(dòng)力培訓(xùn)轉(zhuǎn)移就業(yè)作為全省農(nóng)村勞動(dòng)力培訓(xùn)轉(zhuǎn)移工作的重點(diǎn),納入智力扶貧范圍。

    戶籍農(nóng)村家庭人均純收入低于1500元的搬遷農(nóng)戶家庭初、高中畢業(yè)生,優(yōu)先納入智力扶貧范圍,享受免費(fèi)入讀技工院校等國(guó)家助學(xué)政策。

    優(yōu)先免費(fèi)吸收搬遷農(nóng)戶家庭45周歲以下、有就業(yè)能力和就業(yè)意愿的勞動(dòng)力進(jìn)行就業(yè)技能培訓(xùn),對(duì)就業(yè)困難對(duì)象提供就業(yè)援助。

    (九)供電部門(mén)負(fù)責(zé)扶持集中安置新村通電設(shè)施建設(shè),免收增容費(fèi),原則上把低壓線路拉到農(nóng)戶電表前,表后線路及相關(guān)設(shè)施由農(nóng)戶出資解決。

    其他各級(jí)有關(guān)部門(mén)要按照職責(zé)分工和要求做好相關(guān)扶持工作。

    六、組織領(lǐng)導(dǎo)

    整村搬遷工作政策性強(qiáng),涉及面廣,協(xié)調(diào)任務(wù)重,工作難度大,各地、各有關(guān)部門(mén)要切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),密切配合,確保取得實(shí)效。

    (一)縣級(jí)政府是組織實(shí)施搬遷工作的責(zé)任主體,要加強(qiáng)對(duì)搬遷工作的領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào),認(rèn)真摸清需搬遷村莊的情況,逐村進(jìn)行搬遷安置的可行性論證,制訂扶持搬遷規(guī)劃,完善配套政策措施,抓好搬遷安置任務(wù)的落實(shí)。

    (二)搬遷村所在的鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府是搬遷安置工作的具體組織者,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)落實(shí)安置地點(diǎn),解決建房宅基地,協(xié)調(diào)建設(shè)規(guī)劃部門(mén)做好新村規(guī)劃和設(shè)計(jì),指導(dǎo)搬遷農(nóng)戶建房,協(xié)調(diào)有關(guān)部門(mén)扶持新村公共基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等工作。

    (三)各級(jí)扶貧辦(老建辦)負(fù)責(zé)具體管理工作,包括掌握不具備生產(chǎn)生活條件貧困村的情況,擬訂扶持搬遷計(jì)劃,檢查督促和指導(dǎo)鎮(zhèn)、村抓好搬遷安置落實(shí)等工作。

    縣級(jí)扶貧辦(老建辦)要對(duì)全縣不具備生產(chǎn)生活條件的貧困村造冊(cè)登記,逐級(jí)上報(bào)省扶貧辦;要加強(qiáng)與同級(jí)業(yè)務(wù)主管部門(mén)協(xié)商,共同研究落實(shí)扶持集中安置新村的供電、自來(lái)水、公路等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。

    各地的年度搬遷計(jì)劃應(yīng)會(huì)同同級(jí)財(cái)政部門(mén),報(bào)本級(jí)政府審定后逐級(jí)上報(bào)省扶貧辦。

    省扶貧辦根據(jù)各市上報(bào)的計(jì)劃,會(huì)同省財(cái)政廳組織專家評(píng)審,通過(guò)競(jìng)爭(zhēng)程序確定年度安排計(jì)劃方案。

    為切實(shí)做好我縣20**年移民搬遷安置工作,按照《安康市20**年移民搬遷安置工作實(shí)施意見(jiàn)》的要求,結(jié)合我縣實(shí)際,制定本實(shí)施方案。

    一、指導(dǎo)思想

    以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),按照“搬得出、穩(wěn)得住、能致富”的總體要求,統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展,實(shí)行梯次搬遷,達(dá)到富裕戶進(jìn)縣城,中等戶到集鎮(zhèn),一般戶住新村,困難戶靠保障的目標(biāo)。

    二、基本原則

    (一) 政府主導(dǎo),群眾自愿。

    (二) 統(tǒng)籌城鄉(xiāng),規(guī)劃先行。

    (三) 相對(duì)集中,設(shè)施配套。

    (四) 公開(kāi)公正,陽(yáng)光操作。

    三、任務(wù)及目標(biāo)

    20**年全縣搬遷安置3000戶12000人,其中:特困戶搬遷安置300戶。

    通過(guò)實(shí)施移民搬遷安置工程,努力實(shí)現(xiàn)移民搬遷戶居住安全舒適、生活設(shè)施配套、公共服務(wù)改善、經(jīng)濟(jì)收入和生活水平提高的目標(biāo)。

    四、搬遷對(duì)象

    1、對(duì)受地質(zhì)災(zāi)害、洪澇災(zāi)害危害、生命財(cái)產(chǎn)受到威脅區(qū)域的農(nóng)戶進(jìn)行搬遷;

    2、對(duì)生存環(huán)境惡劣、生產(chǎn)生活條件較差區(qū)域的農(nóng)戶及農(nóng)村危房戶進(jìn)行搬遷;

    3、對(duì)旅游區(qū)、水源涵養(yǎng)區(qū)、生態(tài)敏感區(qū)以及對(duì)生態(tài)環(huán)境存在潛在威脅的農(nóng)戶進(jìn)行搬遷;

    4、對(duì)因國(guó)家工程項(xiàng)目建設(shè)生產(chǎn)生活受到影響的農(nóng)戶進(jìn)行搬遷;

    5、不符合上述1-4條規(guī)定條件的農(nóng)戶,也可自愿搬遷到縣外、縣城、集鎮(zhèn)及集中安置點(diǎn)居住,除不予建房補(bǔ)助外,均可享受與符合條件的搬遷戶同等的公共服務(wù)和優(yōu)惠政策。

    五、安置方式、補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)、用地標(biāo)準(zhǔn)及優(yōu)惠政策

    (一)安置方式。

    釆取集中安置與分散安置結(jié)合、以集中安置為主,有業(yè)安置與有土安置結(jié)合、以有業(yè)安置為主,鼓勵(lì)進(jìn)城,支持外遷。

    1、進(jìn)城居住。

    鼓勵(lì)有條件的搬遷安置對(duì)象舉家到縣城、中心城市置房居住。

    2、集鎮(zhèn)安置。

    鼓勵(lì)和支持在集鎮(zhèn)規(guī)劃區(qū)內(nèi)集中建房安置移民搬遷農(nóng)戶。

    3、集中安置點(diǎn)安置。

    結(jié)合新農(nóng)村建設(shè)和生態(tài)環(huán)境建設(shè),選擇符合安全條件、有利產(chǎn)業(yè)發(fā)展、具有一定居住規(guī)模的安置點(diǎn),引導(dǎo)移民搬遷安置對(duì)象入住集中安置點(diǎn),建設(shè)“土地集約、產(chǎn)業(yè)集聚、人口集中、城鎮(zhèn)化管理”的新型農(nóng)村社區(qū)。

    4、對(duì)癡聾傻啞、鰥寡孤獨(dú)以及無(wú)能力建房的農(nóng)戶,實(shí)行購(gòu)房或統(tǒng)建免租金房集中安置。

    5、支持外遷。

    鼓勵(lì)有條件在外省市工作、務(wù)工人員在當(dāng)?shù)刂梅炕蛲队H靠友定居。

    6、分散安置。

    允許在本村集中安置點(diǎn)附近地質(zhì)穩(wěn)固的地方或水、電等設(shè)施較為完善的公路兩旁采取“藤結(jié)瓜”的方式自主建房安置。

    (二)補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)。

    1、對(duì)符合本次移民搬遷安置條件、經(jīng)驗(yàn)收實(shí)施完成了移民搬遷安置任務(wù)的,每戶按15500元給以獎(jiǎng)補(bǔ),特困戶每戶再增加配套建房補(bǔ)助資金1000元。

    同時(shí)享受縣政府出臺(tái)的各項(xiàng)優(yōu)惠政策。

    2、配套基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。

    按照資金渠道不變、縣級(jí)整合項(xiàng)目資金的原則,將以工代賑異地搬遷、扶貧移民搬遷、電力改造、道路交通、教育、醫(yī)療衛(wèi)生、通信設(shè)施、水利等各類資金綜合用于移民搬遷集中安置點(diǎn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。

    (三)用地標(biāo)準(zhǔn)。

    本著“節(jié)約土地、降低成本”的原則,鼓勵(lì)通過(guò)聯(lián)建單元房的辦法在安置小區(qū)建設(shè)多層住房,農(nóng)村社區(qū)獨(dú)立建房或分散建房的移民搬遷戶宅基地面積不超過(guò)120平米。

    (四)優(yōu)惠政策。

    凡被列入移民搬遷計(jì)劃的搬遷戶,在移民搬遷安置中可享受以下優(yōu)惠政策:

    1、免收建房戶及進(jìn)城入鎮(zhèn)購(gòu)房戶涉及國(guó)土、財(cái)政、林業(yè)、交通、規(guī)劃和住建部門(mén)除辦證工本費(fèi)之外的一切費(fèi)用。

    2、集中安置點(diǎn)建房涉及電力、電信、廣電、移動(dòng)、聯(lián)通線路及桿位的改線、遷移,由相關(guān)單位自行遷移,確保項(xiàng)目順利實(shí)施。

    3、優(yōu)先安排和解決集中安置點(diǎn)人畜飲水、河堤、排洪等項(xiàng)目。

    將土地治理、丹治工程等惠民項(xiàng)目向移民搬遷安置項(xiàng)目村傾斜。

    4、優(yōu)先對(duì)搬遷戶安排農(nóng)村沼氣池建設(shè),對(duì)集中安置點(diǎn)統(tǒng)一建一處沼氣池的,按實(shí)際共用戶數(shù)補(bǔ)助。

    5、對(duì)移民搬遷戶貸款實(shí)行優(yōu)惠利率,在人民銀行規(guī)定的貸款浮動(dòng)利率范圍內(nèi)適當(dāng)下浮,貸款額度放寬到5萬(wàn)元,還款期限放寬到三年。

    6、根據(jù)群眾意愿,保留或處置移民搬遷安置戶原有承包地、林地、宅基地。

    7、電力、交通、廣電、通訊、文化、教育、移民、衛(wèi)生等部門(mén),對(duì)移民搬遷安置點(diǎn)給予積極扶持,優(yōu)先安排惠民項(xiàng)目。

    六、保障措施

    (一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任。

    為了加強(qiáng)對(duì)我縣移民搬遷安置工作的領(lǐng)導(dǎo),縣政府成立移民搬遷安置工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)全縣移民搬遷安置工作組織領(lǐng)導(dǎo)和綜合協(xié)調(diào),研究確定移民搬遷安置有關(guān)政策,協(xié)調(diào)解決重大問(wèn)題。

    各鎮(zhèn)應(yīng)成立由鎮(zhèn)政府主要領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng)的工作機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)做好移民搬遷政策宣傳、對(duì)象選擇、類型確定、規(guī)劃選址、征地建設(shè)、協(xié)調(diào)服務(wù)等工作。

    (二)部門(mén)配合,多方協(xié)作。

    縣、鎮(zhèn)及縣級(jí)各相關(guān)部門(mén)要密切配合,扎實(shí)推進(jìn)移民搬遷安置工作,具體工作職責(zé)為:

    項(xiàng)目鎮(zhèn):負(fù)責(zé)制定本鎮(zhèn)年度移民搬遷規(guī)劃和實(shí)施方案,集中安置點(diǎn)的征地,項(xiàng)目組織實(shí)施,項(xiàng)目的圖像、文字資料等軟件檔案收集歸檔。

    縣監(jiān)察局:負(fù)責(zé)制定移民搬遷安置有關(guān)工作紀(jì)律規(guī)定,對(duì)移民搬遷安置對(duì)象、補(bǔ)助資金兌付、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)招投標(biāo)及其建設(shè)進(jìn)度、質(zhì)量等進(jìn)行全程監(jiān)督,查處項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中的違法、違紀(jì)行為。

    縣發(fā)改局:負(fù)責(zé)制定移民搬遷安置項(xiàng)目資金整合辦法,項(xiàng)目工程計(jì)劃編制,集中安置點(diǎn)基礎(chǔ)設(shè)施、產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目申報(bào)和向上級(jí)爭(zhēng)取工作。

    縣財(cái)政局:負(fù)責(zé)移民搬遷安置配套資金落實(shí),項(xiàng)目資金的管理和監(jiān)督檢查,到戶補(bǔ)助資金的“一卡通”兌付。

    制定項(xiàng)目資金運(yùn)行管理辦法。

    縣審計(jì)局:負(fù)責(zé)對(duì)全縣移民搬遷安置資金使用的全面審計(jì)核查工作。

    縣民政局:負(fù)責(zé)移民搬遷戶中的特困戶、五保戶、低保戶的救助工作,籌集特困戶建房資金不足部分。

    縣人勞局:負(fù)責(zé)農(nóng)民進(jìn)城獎(jiǎng)勵(lì)政策兌現(xiàn)、就業(yè)培訓(xùn)和安置工作。

    縣規(guī)劃局:負(fù)責(zé)移民搬遷集中安置點(diǎn)的戶型設(shè)計(jì)、基礎(chǔ)設(shè)施、服務(wù)配套等方面的規(guī)劃。

    負(fù)責(zé)建房施工的技術(shù)指導(dǎo)、質(zhì)量監(jiān)管。

    縣住建局:負(fù)責(zé)進(jìn)城入鎮(zhèn)移民搬遷戶商品房及保障性住房的供給、房屋產(chǎn)權(quán)證辦理工作。

    縣國(guó)土資源局:負(fù)責(zé)移民搬遷居住安置點(diǎn)地質(zhì)災(zāi)害前景評(píng)估、協(xié)調(diào)集中安置點(diǎn)建房用地報(bào)批、移民搬遷戶宅基證辦理及搬遷安置工作經(jīng)費(fèi)籌措等。

    縣交通運(yùn)輸局:負(fù)責(zé)移民搬遷集中安置點(diǎn)內(nèi)的道路、橋涵設(shè)計(jì)和建設(shè),負(fù)責(zé)公路沿線建房紅線控制及涉及公路交通方面有關(guān)手續(xù)的辦理。

    縣農(nóng)業(yè)局:負(fù)責(zé)移民搬遷戶的農(nóng)業(yè)設(shè)施、農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣扶持、沼氣池配套建設(shè)工作。

    縣水利局:負(fù)責(zé)移民搬遷安置點(diǎn)的洪澇避災(zāi)前景評(píng)估把關(guān)、人畜飲水、排洪、河堤建設(shè)及水利惠民項(xiàng)目的落實(shí)和組織實(shí)施工作。

    縣林業(yè)局:負(fù)責(zé)搬遷移民林業(yè)惠民政策的落實(shí)兌現(xiàn),集中安置點(diǎn)公路、小區(qū)內(nèi)三化一片林的設(shè)計(jì)實(shí)施工作。

    縣扶貧開(kāi)發(fā)局:負(fù)責(zé)移民搬遷安置項(xiàng)目計(jì)劃的編制、工程實(shí)施與管理、項(xiàng)目檢查驗(yàn)收和搬遷農(nóng)戶獎(jiǎng)補(bǔ)政策資金兌付的審核把關(guān)。

    縣移民局:負(fù)責(zé)庫(kù)區(qū)內(nèi)移民搬遷安置點(diǎn)基礎(chǔ)設(shè)施的設(shè)計(jì)、實(shí)施及庫(kù)區(qū)移民村特困戶建房資金不足部分的籌措工作。

    縣物價(jià)局:負(fù)責(zé)做好價(jià)格監(jiān)管,防止哄抬建材價(jià)格,確保移民搬遷安置所需建材市場(chǎng)價(jià)格平穩(wěn)。

    農(nóng)業(yè)銀行、縣信用聯(lián)社:負(fù)責(zé)足額組織移民搬遷戶貸款規(guī)模,在人民銀行規(guī)定的貸款浮動(dòng)利率范圍內(nèi)適當(dāng)下浮,貸款額度放寬到5萬(wàn)元,還款期限延長(zhǎng)至3年。

    縣電力局:負(fù)責(zé)全縣移民搬遷集中安置點(diǎn)的供電電網(wǎng)設(shè)計(jì)和工程實(shí)施。

    (三)培育典型,示范帶動(dòng)。

    各鎮(zhèn)都要規(guī)劃建設(shè)一個(gè)100戶以上的移民搬遷安置示范小區(qū),為有條件進(jìn)城入鎮(zhèn)的移民搬遷安置對(duì)象提供房源。

    項(xiàng)目村要規(guī)劃建設(shè)2-3個(gè)集中安置點(diǎn),以此推進(jìn)農(nóng)村社區(qū)建設(shè)步伐。

    同時(shí),要從移民戶穩(wěn)得住出發(fā),探索組建產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì),形成產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)+基地+農(nóng)戶的新型產(chǎn)業(yè)格局,促進(jìn)農(nóng)民增收。

    (四)健全機(jī)制,規(guī)范運(yùn)行。

    1、建立規(guī)劃先行機(jī)制。

    縣上制訂總體規(guī)劃,各移民搬遷安置點(diǎn)要有具體規(guī)劃。

    規(guī)劃要從村從鎮(zhèn)做起,逐級(jí)上報(bào),分級(jí)審批。

    重點(diǎn)集中安置小區(qū)和重點(diǎn)鎮(zhèn)安置規(guī)劃由規(guī)劃局負(fù)責(zé)編制,轉(zhuǎn)縣移民搬遷安置領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報(bào)市審批。

    一般集中安置小區(qū)及分散安置規(guī)劃由縣移民搬遷安置辦公室負(fù)責(zé)指導(dǎo)各項(xiàng)目鎮(zhèn)編制,報(bào)縣移民搬遷安置領(lǐng)導(dǎo)小組審批。

    2、建立資源整合機(jī)制。

    要整合各類可以利用的項(xiàng)目資金,用于支持移民搬遷安置點(diǎn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、農(nóng)民技能培訓(xùn)、公共服務(wù)和生態(tài)環(huán)境建設(shè)。

    3、建立督查考核機(jī)制。

    從20**年7月起,將移民搬遷安置工作納入縣委、縣政府對(duì)項(xiàng)目鎮(zhèn)和包聯(lián)部門(mén)的目標(biāo)責(zé)任考核范圍,由縣考評(píng)辦會(huì)同縣移民搬遷安置領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室量化考核指標(biāo),制定考核評(píng)價(jià)辦法,考核評(píng)價(jià)結(jié)果列為年度“一把手”實(shí)績(jī)考核的重要內(nèi)容,并設(shè)立單項(xiàng)獎(jiǎng)。

    4、建立公開(kāi)運(yùn)行機(jī)制。

    移民搬遷安置工程建設(shè)有關(guān)事項(xiàng)的確定實(shí)行群眾代表參與的聽(tīng)證會(huì)制度和監(jiān)理制度,項(xiàng)目資金管理實(shí)行審計(jì)制度。

    對(duì)違規(guī)操作的單位和個(gè)人,將依照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

    搬遷安置方案(精選20篇)篇三

    根據(jù)我市教育發(fā)展的需要,決定征用勝利村40萬(wàn)平方米土地及地上建筑物,作為河源工業(yè)技術(shù)學(xué)校開(kāi)發(fā)建設(shè)用地。為確保拆遷安置工作的順利進(jìn)行,特制定本方案。

    成立河源工業(yè)技術(shù)學(xué)校房屋拆遷工作領(lǐng)導(dǎo)小組。其組成人員名單如下:

    組長(zhǎng):張河敏(源城區(qū)副區(qū)長(zhǎng))

    副組長(zhǎng):張石志(市拆遷辦主任),葉恩勝(市教育局)。

    領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,由張偉岳同志任辦公室主任,李觀發(fā)、李偉雄同志任副主任。

    為使房屋拆遷工作有序進(jìn)行,設(shè)立如下三個(gè)業(yè)務(wù)工作組開(kāi)展工作,主要負(fù)責(zé)宣傳政策,房屋、附屬物、公共設(shè)施等的核查和丈量,簽訂協(xié)議、核對(duì)補(bǔ)償?shù)裙ぷ鳌?/p>

    第一組 組長(zhǎng):李偉雄,組員:賴悅生,曾永亮,鎮(zhèn)、村干部各1人。

    第二組,組長(zhǎng):賴少雄,組員:凌偉東,劉鋒,鎮(zhèn)、村干部各1人。

    第三組,組長(zhǎng):廖志波,組員:肖志誠(chéng),何立新,鎮(zhèn)、村干部各1人。

    擬拆遷的土地位于源南鎮(zhèn)勝利村,河職院對(duì)面,總用地面積為40萬(wàn)平方米。房屋62幢,建筑面積9700平方米,占地面積5700平方米。

    拆遷期限為2008年6月26日至2008年10月26日,要求基本完成40萬(wàn)平方米拆遷工作任務(wù)。

    (一)拆遷補(bǔ)償及安置,按《河源市區(qū)房屋拆遷管理辦法》河府[2005]114號(hào)文件執(zhí)行。

    (二)拆遷管理費(fèi)及工作經(jīng)費(fèi),按拆遷補(bǔ)償、安置總額的1%直接在預(yù)算資金中提取。拆遷工作人員的出勤、誤餐等費(fèi)用每人每天80元,由市拆遷辦直接在拆遷補(bǔ)償預(yù)算資金中支付。

    (三)拆遷補(bǔ)償、安置資金預(yù)算2500萬(wàn)元,多還少補(bǔ),完成任務(wù)后結(jié)算。

    (一)農(nóng)民安置公寓規(guī)劃用地面積2.6萬(wàn)平方米,其中一期為1.7萬(wàn)平方米,二期為0.9萬(wàn)平方米。一期建設(shè)住宅8幢,每棟層數(shù)均為6層,底層架空停車(chē)。內(nèi)設(shè)住宅220套,分80平方米和100平方米兩種戶型,每種戶型為110戶。一期規(guī)劃安排門(mén)店75卡,每卡面積約60約平方米。二期建設(shè)住宅6幢,共120戶。

    (二)農(nóng)戶的臨時(shí)居住問(wèn)題,由農(nóng)戶自行解決,拆遷人自農(nóng)戶搬遷之日起直至交付安置房使用之日止,給拆遷戶住房補(bǔ)貼。簽訂協(xié)議時(shí)預(yù)付過(guò)渡房租1年。

    (三)被拆遷農(nóng)民的房屋經(jīng)丈量簽名確認(rèn)并搬遷后,以貨幣形式補(bǔ)償?shù)馁Y金,由市拆遷辦在15天內(nèi)一次性撥付給被拆遷的農(nóng)民;以“產(chǎn)權(quán)置換”形式補(bǔ)償?shù)模谢I建辦(或市重點(diǎn)辦)必須在18個(gè)月內(nèi)將建好的安置房交付給農(nóng)民使用。

    (四)回遷安置房辦證費(fèi)用由拆遷人負(fù)責(zé)。

    (一)拆遷補(bǔ)償安置標(biāo)準(zhǔn)按河府[2005]114號(hào)文執(zhí)行。

    (二)拆遷范圍內(nèi)的違法違章建筑的界定和處理由市規(guī)劃建設(shè)局界定并按《河源市查處市區(qū)違法用地違法建設(shè)和河道設(shè)障行為若干規(guī)定》、《河源市查處市違法用地違法建設(shè)和河道設(shè)障行為補(bǔ)充規(guī)定》和《河源市區(qū)預(yù)征預(yù)控和城市近期建設(shè)規(guī)劃范圍內(nèi)的違法用地違法建筑處理辦法》執(zhí)行。

    (三)拆遷范圍內(nèi)的房屋,必須在規(guī)定的拆遷期限前簽訂房屋拆遷補(bǔ)償安置協(xié)議并完成搬遷。經(jīng)多次協(xié)商未達(dá)成協(xié)議的,由拆遷當(dāng)事人一方按國(guó)家有關(guān)法定程序申請(qǐng)房屋拆遷主管部門(mén)依法裁決。

    (四)拆除產(chǎn)權(quán)不明確的房屋,由拆遷人提出補(bǔ)償安置方案,報(bào)房屋拆遷主管部門(mén)同意,向公證機(jī)關(guān)辦理證據(jù)保全后實(shí)施拆遷,待產(chǎn)權(quán)明確后再補(bǔ)償給產(chǎn)權(quán)所有人。

    房屋拆遷補(bǔ)償方式,可以實(shí)行貨幣補(bǔ)償,也可以實(shí)行房屋產(chǎn)權(quán)調(diào)換,被拆遷人自由選擇補(bǔ)償形式。

    實(shí)行貨幣補(bǔ)償?shù)慕痤~根據(jù)拆遷房屋的區(qū)位、用途、建筑面積以及房屋的權(quán)益狀況,成新程度、建筑結(jié)構(gòu)形式、樓層使用率等因素,以房地產(chǎn)市場(chǎng)評(píng)估價(jià)格確定。

    房地產(chǎn)市場(chǎng)評(píng)價(jià)估價(jià)標(biāo)準(zhǔn)(以新建房屋普通裝修為計(jì)算標(biāo)準(zhǔn),舊房按河府[2005]114號(hào)文規(guī)定折舊計(jì)算)(詳見(jiàn)附件)

    經(jīng)批準(zhǔn)開(kāi)辦的養(yǎng)雞場(chǎng)、養(yǎng)豬場(chǎng)及其它養(yǎng)殖場(chǎng)按市場(chǎng)建筑價(jià)實(shí)行貨幣補(bǔ)償,造成停產(chǎn)停業(yè)損失按建筑面積每平方米60元的標(biāo)準(zhǔn)一次性付給。

    1、實(shí)行“產(chǎn)權(quán)置換”的,拆遷戶選擇2種房型時(shí),原則上不得超過(guò)實(shí)際折算補(bǔ)償面積。拆遷戶安排安置房面積與實(shí)際折算補(bǔ)償面積的差額部分,10平方米以內(nèi)的按成本價(jià)計(jì)收房款;超過(guò)10平方米的(不含10平方米),按市場(chǎng)評(píng)估價(jià)計(jì)收房款。房款在交付房屋使用時(shí)必須一次性付清,否則不予交付房屋使用。拆遷戶實(shí)際折算補(bǔ)償面積超出其安排安置房部分,由拆遷人按市場(chǎng)評(píng)估價(jià)給予補(bǔ)償,補(bǔ)償款在簽訂協(xié)議后15天內(nèi)支付。

    此次“產(chǎn)權(quán)調(diào)換”,拆遷人提供了一定數(shù)量的鋪位供拆遷戶選擇,鋪位面積與安置房面積1∶2.5折算,鋪位超面積部分按市場(chǎng)價(jià)結(jié)算。每戶只能置換1個(gè)鋪位。

    2、拆遷單家獨(dú)院房屋按建筑年限拆算后的建筑面積(單層砼結(jié)構(gòu))按1∶1.25的建筑面積進(jìn)行調(diào)換,砼結(jié)構(gòu)兩層以上(含二層)的第一層按1∶1.15的建筑面積進(jìn)行調(diào)換,第二層以上(含第二層)按1∶1.05的'建筑面積進(jìn)行調(diào)換;磚木、瓦結(jié)構(gòu)的第一層按1∶1.15的建筑面積進(jìn)行調(diào)換。第二層以上(含第二層)按1∶0.95的建筑面積進(jìn)行調(diào)換。

    實(shí)行產(chǎn)權(quán)調(diào)換后的房屋建筑占地面積不另作補(bǔ)償。

    3、建筑年限的折算方法:房屋建筑時(shí)間10年以下(含10年)按100%補(bǔ)償;11年至20年按95%補(bǔ)償;21年以上(含21年)按90%補(bǔ)償。

    4、住宅房屋補(bǔ)償面積超過(guò)按比例調(diào)換面積10平方米(含10平方米)以內(nèi)的、按成本價(jià)結(jié)算差價(jià);超過(guò)10平方米的按市場(chǎng)評(píng)估價(jià)結(jié)算。建筑面積不足按比例調(diào)換面積部分,按市場(chǎng)評(píng)估價(jià)補(bǔ)給被拆遷人。

    5、產(chǎn)權(quán)調(diào)換樓層選擇按先簽協(xié)議先選擇的原則。拆遷人應(yīng)將安置用房的地點(diǎn)、面積、樓層、過(guò)渡期限以及安置方案、擇房圖表等張榜公布,接受群眾監(jiān)督。

    1、框架、混凝土結(jié)構(gòu)房標(biāo)準(zhǔn)高度為3米,紅磚、泥磚瓦標(biāo)準(zhǔn)檐高為2.8米。陽(yáng)臺(tái)按1/2折算建筑面積,飄檐按1/4折算建筑面積進(jìn)行補(bǔ)償。

    2、房屋外沒(méi)有土地使用權(quán)證的空地按國(guó)土部門(mén)規(guī)定的征地標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行補(bǔ)償;房屋內(nèi)的天井,房屋外有土地使用權(quán)證的空地給予市場(chǎng)評(píng)估價(jià)補(bǔ)償;房屋基礎(chǔ)及未居住的老祖屋、閑置房按市場(chǎng)評(píng)估價(jià)格只作貨幣補(bǔ)償。

    搬遷安置方案(精選20篇)篇四

    為切實(shí)加強(qiáng)地質(zhì)災(zāi)害防治工作,盡最大努力避免和減輕地質(zhì)災(zāi)害造成的損失,保障廣大人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全,我縣成立了以縣人民政府副縣長(zhǎng)敬東明為組長(zhǎng),國(guó)土資源局局長(zhǎng)尼郎為副組長(zhǎng),縣發(fā)改局、縣財(cái)政局、縣民政局、縣扶貧和移民工作局、縣住房和城鄉(xiāng)規(guī)劃建設(shè)局、縣交通運(yùn)輸局、縣農(nóng)業(yè)和科技局等為成員單位組成的縣地質(zhì)災(zāi)害避險(xiǎn)搬遷應(yīng)急搬遷安置工作小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,由國(guó)土資源局副局長(zhǎng)陳渠任辦公室主任,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)相關(guān)工作。

    地質(zhì)災(zāi)害應(yīng)急避險(xiǎn)搬遷戶應(yīng)以搬遷緊迫程度和較迫的村民為主,嚴(yán)格按照受地質(zhì)災(zāi)害威脅情況分輕重緩急逐漸落實(shí)搬遷安置,遵循村民自愿搬遷的原則,逐戶落實(shí),必須嚴(yán)格按照批準(zhǔn)后的年度實(shí)施方案進(jìn)行,不弄虛作假,要實(shí)事求是,對(duì)違反規(guī)定進(jìn)行搬遷的,不驗(yàn)收不給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助和政策扶持,一切后果由自行組織實(shí)施方案的單位負(fù)責(zé),造成嚴(yán)重后果的追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

    1、廣泛宣傳。通過(guò)廣泛宣傳地質(zhì)災(zāi)害的形成原因和可能造成重大人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失的嚴(yán)重后果,讓受災(zāi)害的群眾明白此次避險(xiǎn)搬遷安置工作的重要意義,形成廣泛的思想共識(shí),確保搬遷群眾“搬得出、穩(wěn)得住、富得起”。

    2、避險(xiǎn)搬遷安置地點(diǎn)。我縣洛須鎮(zhèn)、蝦扎鎮(zhèn)、呷依鄉(xiāng)、奔達(dá)鄉(xiāng)滿真寺、真達(dá)鄉(xiāng)洞古村、麻達(dá)村、溫波鄉(xiāng)、瓦須鄉(xiāng)四村結(jié)合當(dāng)?shù)厍闆r,把地質(zhì)災(zāi)害避險(xiǎn)搬遷安置納入當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)規(guī)劃建設(shè)。

    3、實(shí)施工作程序。擬避險(xiǎn)搬遷戶書(shū)面申請(qǐng)交鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府—鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府審查同意—縣國(guó)土資源局逐戶審查合格后下達(dá)指標(biāo)—各鄉(xiāng)人民政府與搬遷戶簽訂協(xié)議—各鄉(xiāng)人民政府具體組織實(shí)施—縣級(jí)相關(guān)部門(mén)會(huì)同鄉(xiāng)人民政府組織驗(yàn)收—驗(yàn)收合格后一次性發(fā)放補(bǔ)助資金到搬遷戶。

    地質(zhì)災(zāi)害防災(zāi)避險(xiǎn)搬遷安置工作,納入縣政府對(duì)相關(guān)部門(mén)考核目標(biāo)內(nèi)容,今年安排84戶的應(yīng)急搬遷安置;應(yīng)于20xx年10月30日前完成后報(bào)上級(jí)有關(guān)部門(mén)組織專家進(jìn)行驗(yàn)收。

    嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)制度,做到專款專用,嚴(yán)禁擠占挪用他用等現(xiàn)象,確保民生資金落到實(shí)處。

    搬遷安置方案(精選20篇)篇五

    根據(jù)《漢中市人民政府關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)移民搬遷安置工作的意見(jiàn)》(漢發(fā)〔20**〕23號(hào))和《漢臺(tái)區(qū)20**—20**年移民搬遷規(guī)劃》,制定本實(shí)施方案。

    一、目標(biāo)任務(wù)

    按照安置點(diǎn)布局靠城、靠鎮(zhèn)、靠園區(qū)并與城鎮(zhèn)化、工業(yè)化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化相結(jié)合的原則,結(jié)合我區(qū)十年搬遷規(guī)劃和安置完成實(shí)際情況,根據(jù)省、市相關(guān)文件精神,20**年度全區(qū)積極開(kāi)展跨區(qū)域安置和土坯房改造工作,扎實(shí)推進(jìn)移民搬遷安置工作進(jìn)程,順利完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。

    20**年市上下達(dá)移民搬遷安置任務(wù)1000戶,全區(qū)計(jì)劃完成集中安置900戶,分散安置100戶。

    其中,移民搬遷集中安置率90%,城鎮(zhèn)安置率90%,統(tǒng)規(guī)統(tǒng)建率90%;受地質(zhì)和洪澇災(zāi)害威脅的農(nóng)戶安置不低于全年安置總戶數(shù)的30%;五保戶和特困戶安置不低于全年安置總戶數(shù)的10%;群眾對(duì)移民搬遷工作的滿意率達(dá)到85%以上;上年度集中安置移民戶入住率達(dá)到當(dāng)年集中安置總戶數(shù)的75%以上。

    共規(guī)劃建設(shè)集中安置點(diǎn)3個(gè),其中計(jì)劃在七里和諧新城安置移民500戶,安置全市范圍內(nèi)不以農(nóng)業(yè)生產(chǎn)為主要生活來(lái)源,有自主創(chuàng)業(yè)和就業(yè)技能,有意愿進(jìn)城落戶的農(nóng)業(yè)戶籍居民;計(jì)劃在鋪鎮(zhèn)新興·漢水紫薇小區(qū)開(kāi)展移民搬遷安置房與普通商品房融合試點(diǎn)安置移民200戶,主要安置鋪鎮(zhèn)范圍內(nèi)五大類型移民搬遷對(duì)象;計(jì)劃在河?xùn)|店褒河新城安置200戶,主要安置河?xùn)|店、宗營(yíng)山區(qū)群眾、特困戶及土坯房對(duì)象等“兩困戶”;計(jì)劃在各鎮(zhèn)、辦分散安置100戶,主要安置全區(qū)土坯房改造對(duì)象。

    二、移民安置對(duì)象

    搬遷對(duì)象主要是受地質(zhì)災(zāi)害、洪澇災(zāi)害或其它自然災(zāi)害影響嚴(yán)重的村、戶;居住高寒邊遠(yuǎn)山區(qū)、水電路不通、生存環(huán)境惡劣的村、戶以及市級(jí)以上重點(diǎn)工程建設(shè)需要搬遷的村、戶;距離行政村中心較遠(yuǎn),基礎(chǔ)設(shè)施、服務(wù)設(shè)施落后,發(fā)展條件較差,基礎(chǔ)設(shè)施配套困難,無(wú)發(fā)展?jié)摿Φ拇濉?人口規(guī)模過(guò)小,經(jīng)濟(jì)收入來(lái)源少的村、戶;距鄉(xiāng)、村公路5公里以上的偏遠(yuǎn)山區(qū),交通不便的村、戶;位于自然保護(hù)區(qū)、風(fēng)景名勝區(qū)、文物保護(hù)區(qū)和生態(tài)敏感區(qū)范圍內(nèi),影響區(qū)內(nèi)環(huán)境的村、戶。

    三、職責(zé)分工

    (一)成員單位工作任務(wù)。

    區(qū)財(cái)政局:做好各類移民搬遷資金籌措、劃撥,并做好資金監(jiān)管工作;

    區(qū)農(nóng)業(yè)局:做好農(nóng)業(yè)園區(qū)建設(shè),為移民戶農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展和就業(yè)做好支撐;

    區(qū)林業(yè)局:做好生態(tài)移民搬遷戶的評(píng)估審定和相關(guān)項(xiàng)目申報(bào)工作;

    區(qū)扶貧辦:做好扶貧搬遷移民戶的審定、扶貧搬遷項(xiàng)目申報(bào)及落實(shí)工作,協(xié)調(diào)爭(zhēng)取相關(guān)項(xiàng)目資金。

    (二)相關(guān)鎮(zhèn)辦工作任務(wù)。

    1.負(fù)責(zé)集中安置任務(wù)的組織落實(shí),移民對(duì)象審批,資料上報(bào)等工作。

    2.負(fù)責(zé)分散安置計(jì)劃安排、信息錄入、組織實(shí)施、驗(yàn)收入住等相關(guān)工作。

    3.負(fù)責(zé)土坯房改造與移民搬遷結(jié)合安置項(xiàng)目的組織、建設(shè)、實(shí)施工作。

    四、工作要求

    (一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。

    各部門(mén)、鎮(zhèn)辦要高度重視移民搬遷工作,充分認(rèn)識(shí)到推進(jìn)移民搬遷工作對(duì)解決困難群眾住房問(wèn)題,促進(jìn)城鎮(zhèn)化、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化和工業(yè)現(xiàn)代化結(jié)合,加快推進(jìn)漢臺(tái)區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重大意義。

    各相關(guān)鎮(zhèn)、辦要將移民搬遷工作等工作推進(jìn)列入重要議事日程,主要領(lǐng)導(dǎo)要親自抓,切實(shí)將各項(xiàng)工作抓緊抓牢,確保完成年度移民搬遷安置任務(wù)。

    (二)嚴(yán)格考核獎(jiǎng)懲。

    區(qū)監(jiān)察、財(cái)政、審計(jì)部門(mén)和移民辦、政府督查室要組織專門(mén)力量,采取明察與暗訪相結(jié)合、定期與不定期相結(jié)合的辦法,加強(qiáng)督促檢查,及時(shí)通報(bào)情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,解決問(wèn)題,確保補(bǔ)助資金安全、規(guī)范、高效使用,對(duì)措施不力、工作不實(shí)、推進(jìn)緩慢的部門(mén)和鎮(zhèn)辦,要嚴(yán)格實(shí)施問(wèn)責(zé)。

    (三)嚴(yán)肅工作紀(jì)律。

    移民對(duì)象確定要堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正和分級(jí)負(fù)責(zé)的原則,嚴(yán)格操作程序,做到三級(jí)審核三次公示,上下一致,準(zhǔn)確無(wú)誤。

    要嚴(yán)格按照移民搬遷專項(xiàng)資金使用相關(guān)規(guī)定撥付、使用專項(xiàng)資金,不允許坐支、挪用和套取財(cái)政資金。

    不允許有弄虛作假和優(yōu)親厚友的.行為。

    對(duì)移民搬遷工作中有違規(guī)違紀(jì)行為的,一經(jīng)查實(shí)將嚴(yán)肅處理,涉嫌犯罪的將依法追究刑事責(zé)任。

    附件:漢臺(tái)區(qū)20**年度移民任務(wù)分解表

    附件

    漢臺(tái)區(qū)20**年度移民任務(wù)分解表

    單 位任務(wù)數(shù)(戶)備 注

    漢王鎮(zhèn)100

    徐望鎮(zhèn)200

    武鄉(xiāng)鎮(zhèn)150

    龍江辦事處100

    宗營(yíng)鎮(zhèn)150特困戶20戶

    鋪鎮(zhèn)250

    北關(guān)辦事處50

    老君鎮(zhèn)150

    七里辦事處300

    河?xùn)|店鎮(zhèn)50特困戶80戶

    合 計(jì)1500特困戶100戶

    為了認(rèn)真貫徹落實(shí)省、市關(guān)于陜南移民搬遷安置工作安排部署,確保全縣20**年移民搬遷工作順利實(shí)施,根據(jù)《洛南縣陜南移民搬遷工作20**-20**年規(guī)劃》,結(jié)合實(shí)際,特制訂20**年度工作實(shí)施方案。

    一、指導(dǎo)思想

    以黨的十八大和縣委十八屆四次全委會(huì)議精神為指針,認(rèn)真貫徹落實(shí)省政府《關(guān)于進(jìn)一步做好陜南陜北地區(qū)移民搬遷安置工作的通知》,堅(jiān)持移民搬遷與工業(yè)化、城鎮(zhèn)化和農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化三化同步原則要求,圍繞城鎮(zhèn)建設(shè)、產(chǎn)業(yè)支撐、移民搬遷“三位一體”目標(biāo),以圓滿完成年度工作任務(wù)全面提升工作水平為主線,解放思想、創(chuàng)新機(jī)制、探索示范、突破難點(diǎn),統(tǒng)籌規(guī)劃,推動(dòng)移民搬遷工作向科學(xué)化、規(guī)范化、常態(tài)化管理邁進(jìn),全力促進(jìn)全縣城鄉(xiāng)一體化進(jìn)程,努力創(chuàng)建功能完善、環(huán)境優(yōu)美、管理到位的移民示范新區(qū)。

    二、基本原則

    1、規(guī)劃先行,科學(xué)選址。

    堅(jiān)持“三為主”原則,積極引導(dǎo)搬遷群眾向城鎮(zhèn)聚集,著力推動(dòng)城鎮(zhèn)化安置、引導(dǎo)搬遷農(nóng)民向市民轉(zhuǎn)化,提高全縣城鎮(zhèn)化率。

    集中安置點(diǎn)要選擇在經(jīng)濟(jì)、文化、教育、交通、衛(wèi)生條件較好、有發(fā)展?jié)摿Φ某擎?zhèn)規(guī)劃區(qū),在住房建設(shè)規(guī)劃上,要嚴(yán)格控制平房建設(shè),鼓勵(lì)樓房化安置。

    2、突出重點(diǎn),穩(wěn)步實(shí)施。

    在統(tǒng)籌兼顧陜南移民搬遷與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的基礎(chǔ)上,依據(jù)搬遷安置分類型,區(qū)別輕重緩急,先易后難,分期分批搬遷,優(yōu)先搬遷受各種災(zāi)害影響嚴(yán)重和生存條件惡劣的群眾。

    3、有業(yè)安置,突出特色。

    堅(jiān)持城鎮(zhèn)安置原則,突出移民搬遷與城鎮(zhèn)建設(shè)結(jié)合,實(shí)現(xiàn)移民戶資產(chǎn)向資本的轉(zhuǎn)化。

    堅(jiān)持與旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展結(jié)合,以秦嶺最美鄉(xiāng)村建設(shè)為載體,建設(shè)與景區(qū)環(huán)境、民俗、歷史底蘊(yùn)完全融合統(tǒng)一的特色移民示范工程,增強(qiáng)景區(qū)民居的觀賞性,從而提升景區(qū)品位、聚集景區(qū)人氣,通過(guò)旅游實(shí)現(xiàn)移民戶的有業(yè)安置。

    4、城鄉(xiāng)一體,進(jìn)城優(yōu)先。

    堅(jiān)持以“兩房結(jié)合”、“兩證發(fā)放”工作為切入點(diǎn),深入開(kāi)展政策宣傳引導(dǎo),認(rèn)真落實(shí)優(yōu)惠政策,扎實(shí)推進(jìn)移民進(jìn)城入鎮(zhèn)上樓安置步伐,全力加快城鄉(xiāng)一體化進(jìn)程。

    三、目標(biāo)任務(wù)

    20**年陜南移民搬遷計(jì)劃任務(wù)3000戶12000人。

    其中:城區(qū)集中安置1400戶,集鎮(zhèn)集中安置1600戶;扶貧移民搬遷1500戶6000人(含五保戶、特困戶300戶),避災(zāi)1291戶,生態(tài)移民搬遷100戶,災(zāi)毀安置109戶。

    規(guī)劃建移民搬遷集中安置點(diǎn)12個(gè)(名單詳見(jiàn)附表)。

    四、安置形式:

    (一)城鎮(zhèn)集中安置。

    對(duì)有條件進(jìn)城入鎮(zhèn)上樓安置的搬遷戶,在允許其保留承包地和宅基地的前提下,引導(dǎo)農(nóng)民從事二、三產(chǎn)業(yè)等服務(wù)業(yè)或現(xiàn)代農(nóng)業(yè)。

    移民安置小區(qū)建設(shè)采取統(tǒng)規(guī)統(tǒng)建、統(tǒng)規(guī)自建兩種形式,統(tǒng)規(guī)統(tǒng)建按80、100、120平方米四種戶型修建,群眾自建戶型根據(jù)規(guī)劃總建筑面積不得超過(guò)125平方米。

    (二)農(nóng)村新型社區(qū)集中安置。

    嚴(yán)格控制中心村安置模式,按照建設(shè)秦嶺最美鄉(xiāng)村的要求,可在個(gè)別基礎(chǔ)條件相對(duì)較好,產(chǎn)業(yè)形成一定規(guī)模,沿公路或川道地區(qū)的中心村,將零星分散的自然村和搬遷戶整合歸并,規(guī)劃建設(shè)新型農(nóng)村社區(qū),每戶建筑面積控制在140平方米以內(nèi)。

    (三)五保戶和特殊人群安置。

    農(nóng)村五保戶采用敬老院集中供養(yǎng)的方式進(jìn)行安置。

    對(duì)不符合五保供養(yǎng)條件的特困戶在個(gè)人自愿的前提下,由政府建免租金周轉(zhuǎn)房,房屋產(chǎn)權(quán)歸政府所有,由政府進(jìn)行統(tǒng)一集中安置。

    五、建設(shè)內(nèi)容。

    移民搬遷項(xiàng)目主要建設(shè)內(nèi)容分為住房建設(shè)、移民新區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)、移民戶能力建設(shè)、生態(tài)建設(shè)五部分,具體項(xiàng)目建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)按相關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

    (一)農(nóng)戶住房建設(shè)項(xiàng)目包括在城鎮(zhèn)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)建設(shè)房屋等。

    (二)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目包括新區(qū)巷道、廣場(chǎng)硬化、人畜飲水、電力、新能源、污水垃圾處理及教育衛(wèi)生設(shè)施建設(shè)等。

    (三)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目包括現(xiàn)代農(nóng)業(yè)基地在內(nèi)的特色產(chǎn)業(yè)、設(shè)施農(nóng)業(yè)等項(xiàng)目扶持、技術(shù)推廣和市場(chǎng)體系建設(shè)等。

    (四)搬遷戶能力建設(shè)項(xiàng)目包括農(nóng)民創(chuàng)業(yè)及實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)、雨露計(jì)劃、建立實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)基地等。

    (五)生態(tài)建設(shè)項(xiàng)目包括新區(qū)周邊小流域治理、基本農(nóng)田改造、封山禁牧、植樹(shù)造林、新區(qū)綠化等。

    六、建設(shè)要求

    七、階段安排

    第一階段(20**年9月-11月):為規(guī)劃選址,落實(shí)項(xiàng)目階段。

    這一階段主要任務(wù)是各鎮(zhèn)選定20**年移民安置點(diǎn),組織專家進(jìn)行勘測(cè)論證,設(shè)計(jì)規(guī)劃,聘請(qǐng)專業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行設(shè)計(jì),制定規(guī)劃文本。

    第二階段(20**年12月-20**年3月):為項(xiàng)目評(píng)審、招投標(biāo)階段。

    這一階段主要任務(wù)是組織相關(guān)專家對(duì)各集中安置點(diǎn)規(guī)劃進(jìn)行評(píng)審,集中開(kāi)展招投標(biāo)工作。

    全縣項(xiàng)目評(píng)審和招投標(biāo)工作必須在20**年3月底前完成。

    第三階段(20**年4月-20**年4月):為組織實(shí)施項(xiàng)目階段。

    招投標(biāo)工作完成后,全面進(jìn)入移民搬遷項(xiàng)目工程實(shí)施階段。

    各項(xiàng)目要在20**年4月底前全面開(kāi)工建設(shè),20**年4月底前安置房房屋主體全部建成,完成內(nèi)外粉和門(mén)窗安裝,水、電、路、訊、視小配套設(shè)施齊備到位,達(dá)到入住條件。

    第四階段(20**年5至6月):為查漏補(bǔ)缺,完善項(xiàng)目建設(shè),迎接省、市核查驗(yàn)收階段。

    八、工作措施

    (一)強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。

    為了切實(shí)加強(qiáng)對(duì)移民搬遷工作組織領(lǐng)導(dǎo),要求各鎮(zhèn)要進(jìn)一步明確項(xiàng)目實(shí)施主體,鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)切實(shí)履行“一把手”責(zé)任,強(qiáng)化鎮(zhèn)級(jí)組織機(jī)構(gòu),充實(shí)工作人員,落實(shí)鎮(zhèn)包抓領(lǐng)導(dǎo)和干部,細(xì)化工作措施,夯實(shí)項(xiàng)目責(zé)任,確保移民搬遷安置工作扎實(shí)推進(jìn)。

    (二)強(qiáng)化責(zé)任包抓。

    按照縣委辦印發(fā)的抓點(diǎn)示范工作要求,將移民搬遷納入重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)范疇,繼續(xù)實(shí)行縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)包重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目,逐一落實(shí)包抓領(lǐng)導(dǎo)、包抓部門(mén)、實(shí)施主體,確保領(lǐng)導(dǎo)到位、干部到位、責(zé)任到位,最大限度凝聚工作合力。

    縣委、縣政府每季度召開(kāi)一次督辦匯報(bào)會(huì),及時(shí)研究解決工作中的實(shí)際困難和問(wèn)題。

    (三)強(qiáng)化規(guī)范管理。

    通過(guò)加強(qiáng)政策理論宣傳學(xué)習(xí)培訓(xùn),進(jìn)一步提升干部的政策水平和業(yè)務(wù)水平,不斷強(qiáng)化項(xiàng)目管理,完善集中點(diǎn)各項(xiàng)手續(xù),健全各類檔案資料,確保鎮(zhèn)有檔、村有薄、點(diǎn)有冊(cè)、戶有卡,使全縣各集中安置點(diǎn)的各類審批備案手續(xù)完備、檔案資料齊全。

    同時(shí)加強(qiáng)工程質(zhì)量和資金管理,嚴(yán)格按照工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),強(qiáng)化項(xiàng)目施工全程監(jiān)管,確保搬遷戶能住上安心房、放心房。

    (四)強(qiáng)化督查考核。

    縣委、縣政府已將移民搬遷安置工作列入年度工作單項(xiàng)考核內(nèi)容,納入各鎮(zhèn)年度農(nóng)村工作觀摩必看項(xiàng)目和重點(diǎn)督查督辦內(nèi)容,實(shí)行月評(píng)比通報(bào)制度。

    對(duì)連續(xù)3個(gè)月處于全縣后兩位的鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)實(shí)行約談問(wèn)責(zé),對(duì)在年度工作考核中成績(jī)突出的鎮(zhèn)或部門(mén)予以表彰獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)工作后進(jìn)的鎮(zhèn)實(shí)行責(zé)任追究,并在全縣予以通報(bào)批評(píng)。

    附表:1、洛南縣20**年移民搬遷安置計(jì)劃任務(wù)分配表

    2、洛南縣20**年陜南移民搬遷安置點(diǎn)計(jì)劃表

    搬遷安置方案(精選20篇)篇六

    蕉城區(qū)虎貝鄉(xiāng)新亭甲地自然村位于虎貝鄉(xiāng)西北面,共有28戶122人。根據(jù)20xx年x月x日至x日省地質(zhì)工程勘察院和蕉城區(qū)地質(zhì)調(diào)查組的現(xiàn)場(chǎng)勘察甲地自然村存在嚴(yán)重的地質(zhì)災(zāi)害隱患,為了甲地群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全,需搬遷異地安置。因此特制訂虎貝鄉(xiāng)新亭甲地自然村地質(zhì)災(zāi)害搬遷安置實(shí)施方案。

    一、地災(zāi)點(diǎn)的狀況:滑坡體后存在一條長(zhǎng)約40m,寬約60m,土方量約9600m3,滑坡方向98°,甲地自然村位于滑坡體的下方。

    二、開(kāi)展動(dòng)員宣傳:召開(kāi)甲地自然村全村戶主大會(huì),向群眾講解該村存在地質(zhì)災(zāi)害隱患的嚴(yán)重性及后果,但在籌備動(dòng)員搬遷過(guò)程中遇到最大的阻力是由于群眾經(jīng)濟(jì)存在差異有的肯搬有的不肯搬,針對(duì)這種情況,把村兩委成員和國(guó)土所所長(zhǎng)、村建所所長(zhǎng)、民政辦主任、新亭村包村干部分成三個(gè)動(dòng)員小組,包戶做群眾的思想工作,積極向他們宣傳地質(zhì)災(zāi)害產(chǎn)生的嚴(yán)重后果及黨委和政府對(duì)他們的關(guān)心和政策,經(jīng)過(guò)動(dòng)員群眾都同意搬遷并與村委簽訂了協(xié)議書(shū)。

    三、成立領(lǐng)導(dǎo)小組:成立了以鄉(xiāng)長(zhǎng)為組長(zhǎng),分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長(zhǎng),政府辦文書(shū),國(guó)土所所長(zhǎng)、村建所所長(zhǎng)、民政辦主任、新亭村村民主任、新亭村包村干部為組員的搬遷安置領(lǐng)導(dǎo)小組。

    四、確定搬遷對(duì)象:新亭甲地自然村28戶122人。(具體名單附后)。

    五、籌集資金拼盤(pán):安置點(diǎn)的建設(shè)資金以群眾自籌為主,據(jù)測(cè)算總投資應(yīng)268萬(wàn)元,自籌200萬(wàn)元,缺口資金68萬(wàn)元。

    六、搬遷計(jì)劃安排:搬遷時(shí)間為20xx年x月x日至20xx年x月x日,4月底完成安置點(diǎn)的平整,7月底完成地基,10月底至少完成一層的建筑結(jié)構(gòu),x月底整村搬遷完畢。

    七、搬遷安置點(diǎn):根據(jù)群眾自愿的原則,就近選擇在前甲地旁處安置,該安置點(diǎn)的土地是水田,“五通”比較方便。經(jīng)規(guī)劃擬建房層數(shù)統(tǒng)一為二層;第一層為磚混結(jié)構(gòu),第二層為磚木結(jié)構(gòu),同時(shí)做到人畜分開(kāi)建設(shè)。

    八、遷后土地整理:整村整遷后進(jìn)行舊村土地整理,實(shí)行復(fù)耕,預(yù)計(jì)可整理土地20余畝。

    搬遷安置方案(精選20篇)篇七

    為了順利推進(jìn)企業(yè)搬遷工作,完成工業(yè)企業(yè)布局的戰(zhàn)略性調(diào)整,確保首都穩(wěn)定大局,現(xiàn)就做好搬遷企業(yè)職工安置分流工作提出如下指導(dǎo)意見(jiàn),請(qǐng)結(jié)合實(shí)際貫徹執(zhí)行。

    一、進(jìn)一步提高對(duì)搬遷企業(yè)職工安置分流工作的認(rèn)識(shí)

    隨著北京市“十五”計(jì)劃的逐步實(shí)施,特別是北京申辦2008年奧運(yùn)會(huì)成功之后,綠色環(huán)保對(duì)北京工業(yè)企業(yè)的要求越來(lái)越高,污染擾民企業(yè)搬遷已成為企業(yè)布局調(diào)整和實(shí)現(xiàn)綠色環(huán)保的重要舉措。

    污染擾民工業(yè)企業(yè)搬遷到五環(huán)路以外,是貫徹北京城市發(fā)展總體規(guī)劃實(shí)施綠色環(huán)保的必然選擇。

    正確處理企業(yè)調(diào)整發(fā)展與妥善安置分流職工的關(guān)系,解決好搬遷企業(yè)職工安置分流問(wèn)題,不僅是一個(gè)經(jīng)濟(jì)性的調(diào)整問(wèn)題,也是關(guān)系到社會(huì)穩(wěn)定的政治性問(wèn)題。

    因此各有關(guān)單位領(lǐng)導(dǎo)要從改革、發(fā)展、穩(wěn)定的全局著眼,增強(qiáng)責(zé)任感和使命感,切實(shí)把這件事情辦好,實(shí)現(xiàn)工業(yè)系統(tǒng)“十五”規(guī)劃與目標(biāo)。

    二、執(zhí)行法規(guī)政策,嚴(yán)格規(guī)范操作

    搬遷企業(yè)要堅(jiān)持著眼發(fā)展、統(tǒng)籌兼顧、因企制宜、人員分類、有情操作、確保穩(wěn)定的指導(dǎo)思想,圍繞搬遷企業(yè)職工安置分流工作,要做到三個(gè)結(jié)合,即:安置分流職工與企業(yè)發(fā)展相結(jié)合,維護(hù)職工合法權(quán)益與保全國(guó)有資產(chǎn)相結(jié)合,無(wú)情調(diào)整與有情操作相結(jié)合。

    要制定具體工作計(jì)劃,明確具體的目標(biāo)和責(zé)任,使這項(xiàng)工作有組織、有計(jì)劃地進(jìn)行,依法維護(hù)企業(yè)正常工作秩序和社會(huì)穩(wěn)定。

    根據(jù)國(guó)家和本市的有關(guān)職工安置分流政策規(guī)定,制定切實(shí)可行的職工安置分流方案。

    在搬遷準(zhǔn)備階段,企業(yè)應(yīng)成立職工安置分流工作小組。

    工作小組的職責(zé)是根據(jù)搬遷后企業(yè)的生產(chǎn)規(guī)模、勞動(dòng)組織、工作班制、工藝裝備、產(chǎn)品調(diào)整等因素,對(duì)職工狀況進(jìn)行綜合分析,并按照“保留崗位職工組織好;調(diào)整崗位職工培訓(xùn)好;無(wú)崗位職工安置好”精神,擬定職工安置分流方案。

    安置分流方案應(yīng)提交職工(代表)大會(huì)審議,在聽(tīng)取職工代表意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,修改完善,并向勞動(dòng)和社會(huì)保障行政部門(mén)報(bào)告。

    各有關(guān)單位應(yīng)該把對(duì)無(wú)崗位職工的安置分流作為整個(gè)工作的重點(diǎn),充分貫徹?zé)o情調(diào)整、有情操作的原則,要著力幫助職工再就業(yè),對(duì)于年齡偏大的職工可以通過(guò)組織勞務(wù)派遣企業(yè)來(lái)安置。

    也可根據(jù)企業(yè)實(shí)際確定具體安置渠道,如按照《國(guó)有企業(yè)安置富余人員規(guī)定》(國(guó)發(fā)[1993]111號(hào)令)實(shí)施離崗休養(yǎng)等,決不能簡(jiǎn)單從事,一推了之。

    對(duì)于確需解除勞動(dòng)合同的職工,企業(yè)應(yīng)認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家和本市關(guān)于解除勞動(dòng)合同的相關(guān)規(guī)定。

    根據(jù)勞動(dòng)部《違反和解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》(勞部發(fā)[1994]481號(hào))的有關(guān)規(guī)定,發(fā)放經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

    在符合《北京市推進(jìn)污染擾民搬遷企業(yè)加快結(jié)構(gòu)結(jié)構(gòu)調(diào)整實(shí)施辦法[(99)京經(jīng)規(guī)劃字第200號(hào)]文件規(guī)定和確保企業(yè)搬遷發(fā)展資金需要的前提下,可從企業(yè)搬遷補(bǔ)償費(fèi)中提取一定比例的資金,作為離廠補(bǔ)助費(fèi)用于解除勞動(dòng)合同的職工。

    離廠補(bǔ)助費(fèi)按照“總量提取,分檔發(fā)放”方法操作,搬遷企業(yè)人均工資低于(含)本市上年職工平均工資的',離廠補(bǔ)助費(fèi)提取比例最高不得超過(guò)職工經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金總量的50%;搬遷企業(yè)人均工資高于本市上年職工平均工資的,離廠補(bǔ)助費(fèi)提取比例最高不得超過(guò)職工經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金總量的15%。

    離廠補(bǔ)助費(fèi)一部分用于解除勞動(dòng)合同職工繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),余下部分可以現(xiàn)金發(fā)放給職工。

    具體比例由企業(yè)職代會(huì)確定。

    為支持解除勞動(dòng)合同職工參加學(xué)習(xí)培訓(xùn),增加職業(yè)技能,實(shí)現(xiàn)再就業(yè),搬遷企業(yè)可根據(jù)職工在本企業(yè)的工作年限,發(fā)給最高不超過(guò)3個(gè)月本企業(yè)上年月平均工資的就業(yè)培訓(xùn)費(fèi)。

    對(duì)涉及企業(yè)拖欠職工個(gè)人的各種保險(xiǎn)費(fèi),必須全額補(bǔ)繳,以保證職工的權(quán)益;對(duì)于拖欠解除勞動(dòng)合同職工的工資、醫(yī)療費(fèi)、集資款等,在職工離廠時(shí)企業(yè)應(yīng)一次性進(jìn)行清理償還。

    三、切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),加強(qiáng)思想政治工作,確保搬遷企業(yè)職工安置分流工作順利進(jìn)行

    各有關(guān)單位領(lǐng)導(dǎo)必須把搬遷企業(yè)職工安置分流工作列入重要議事日程,實(shí)行一把手負(fù)責(zé)制,并納入考核的重要內(nèi)容。

    要結(jié)合本單位(行業(yè))實(shí)際,抓緊研究制定貫徹本意見(jiàn)的具體辦法,確實(shí)把工作落到實(shí)處。

    要認(rèn)真總結(jié)和推廣好經(jīng)驗(yàn)與好做法,及時(shí)研究解決工作中遇到的新情況、新問(wèn)題,確實(shí)把工作做好。

    要充分發(fā)揮思想政治工作優(yōu)勢(shì),加強(qiáng)搬遷企業(yè)職工思想政治工作,及時(shí)了解掌握職工的生活情況,特別是困難職工的情況,千方百計(jì)幫助他們解決生活中的困難和問(wèn)題。

    要大力宣傳國(guó)家和本市的有關(guān)方針政策,教育職工理解和體諒企業(yè)的作法,積極支持企業(yè)調(diào)整發(fā)展;教育職工自覺(jué)遵守國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。

    1、搬遷企業(yè)原則上應(yīng)全部安置企業(yè)職工。企業(yè)應(yīng)與職工協(xié)商變更勞動(dòng)合同,企業(yè)與職工就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)不成一致,或職工不愿隨企業(yè)搬遷到新工作場(chǎng)所的,企業(yè)可依法解除勞動(dòng)合同,按照勞動(dòng)合同法有關(guān)規(guī)定,支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

    對(duì)在本單位連續(xù)工作滿15年、且距法定退休年齡不足5年的,不得解除勞動(dòng)合同。

    2、在全市企業(yè)各項(xiàng)保險(xiǎn)未實(shí)現(xiàn)市級(jí)統(tǒng)籌前,凡列入搬遷改造計(jì)劃的企業(yè),在原參保地的社會(huì)保險(xiǎn)帳戶可以繼續(xù)保留,并可在新注冊(cè)地再開(kāi)立一個(gè)社會(huì)保險(xiǎn)帳戶。

    以企業(yè)搬遷之日為基準(zhǔn)日,搬遷前企業(yè)在冊(cè)的在職職工及離退休人員,其社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系可繼續(xù)留在原參保地,并繼續(xù)享受原參保地的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇;搬遷后企業(yè)新招用的人員,可自主選擇在企業(yè)原參保地參保或在搬遷后所在地參保,并享受相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)待遇。在全市企業(yè)各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)實(shí)現(xiàn)市級(jí)統(tǒng)籌后,企業(yè)搬遷后社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系要按照《社會(huì)保險(xiǎn)登記管理暫行辦法》,實(shí)行屬地管理。

    濟(jì)補(bǔ)償金的支付條件是:

    1.用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同,如果由用人單位提出的;

    2.因?yàn)橛萌藛挝坏倪`法或者違規(guī)行為,而導(dǎo)致勞動(dòng)者提出解除勞動(dòng)合同的;

    7.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

    在企業(yè)搬遷員工安置問(wèn)題上,很多時(shí)候都需要雙方協(xié)商,往往在搬遷過(guò)程中,會(huì)發(fā)生經(jīng)濟(jì)糾紛。建議根據(jù)具體的法條的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。在解決問(wèn)題的時(shí)候,也可以咨詢專業(yè)的律師,以維護(hù)自身的合法權(quán)益。

    保護(hù)自己的利益不受侵害。最大限度的避免因?yàn)椴疬w安置問(wèn)題帶來(lái)的經(jīng)濟(jì)損失與生活上的不愉快。在實(shí)際生活中,建議咨詢專業(yè)的意見(jiàn)。

    搬遷安置方案(精選20篇)篇八

    對(duì)不具備生產(chǎn)生活條件的貧困村莊實(shí)施搬遷安置,是省委、省政府作出的一項(xiàng)重要工作部署,對(duì)于加快全省扶貧開(kāi)發(fā)進(jìn)程,促進(jìn)區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展,具有重要意義。為做好此類村莊搬遷安置工作,根據(jù)省委、省政府《關(guān)于爭(zhēng)當(dāng)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀排頭兵的決定》(粵發(fā)〔〕5號(hào))和省委辦公廳、省政府辦公廳《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)革命老區(qū)建設(shè)工作的意見(jiàn)》(粵辦發(fā)〔2010〕8號(hào))要求,結(jié)合實(shí)際情況,制訂本方案。

    一、指導(dǎo)思想和工作原則。

    (一)指導(dǎo)思想:以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,全面貫徹黨的十七大、十七屆三中全會(huì)和中央農(nóng)村工作會(huì)議精神,堅(jiān)持開(kāi)發(fā)式扶貧方針,積極穩(wěn)妥實(shí)行移民扶貧,對(duì)不具備生產(chǎn)生活條件的貧困村莊群眾實(shí)行搬遷安置,動(dòng)員社會(huì)各方力量,增加扶貧資金投入,幫助搬遷群眾改善發(fā)展環(huán)境,加快脫貧致富步伐,實(shí)現(xiàn)“搬得出、穩(wěn)得住、能發(fā)展”的目標(biāo)。

    (二)工作原則:一是政府引導(dǎo)、村民自愿。政府積極引導(dǎo),充分尊重村民意見(jiàn),做到成熟一個(gè)村搬遷一個(gè)村,不搞突擊行動(dòng),不搞強(qiáng)迫搬遷。二是整村搬遷、穩(wěn)步推進(jìn)。搬遷的村莊需全部農(nóng)戶搬遷,但可以分期分批進(jìn)行。三是因地制宜、分類指導(dǎo)。根據(jù)當(dāng)?shù)貙?shí)際和農(nóng)戶意愿,實(shí)行集中安置和分散安置相結(jié)合,農(nóng)村安置和城鎮(zhèn)安置相結(jié)合,建房安置和買(mǎi)房安置相結(jié)合,具體安置形式由農(nóng)戶自行確定。鼓勵(lì)農(nóng)戶到城鎮(zhèn)安置,原則上不搞跨縣(市、區(qū))安置。四是規(guī)劃先行、講求實(shí)效。集中建新村安置的,按照先規(guī)劃后建設(shè)的要求,實(shí)行統(tǒng)一規(guī)劃,統(tǒng)一設(shè)計(jì),并切實(shí)搞好道路、給排水等基礎(chǔ)設(shè)施和公共服務(wù)設(shè)施建設(shè)。村民住宅原則上由農(nóng)戶按規(guī)劃自行組織建設(shè),不搞統(tǒng)包建房。

    二、扶持范圍。

    離村委會(huì)或大村6公里以上、200人以下,且解決“五難”問(wèn)題成本過(guò)大的革命老區(qū)、少數(shù)民族地區(qū)、石灰?guī)r地區(qū)等貧困地區(qū)的邊遠(yuǎn)分散村莊,以及存在嚴(yán)重地質(zhì)災(zāi)害的村莊,列入扶持范圍,逐年幫助其搬遷安置。

    三、補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)及要求。

    (一)補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn):搬遷建房以農(nóng)戶自籌資金為主,政府補(bǔ)助為輔。省財(cái)政給予搬遷農(nóng)戶每戶補(bǔ)助1萬(wàn)元,地級(jí)市和縣級(jí)財(cái)政根據(jù)當(dāng)?shù)貙?shí)際給予補(bǔ)助。

    (二)有關(guān)要求:1、原則上以一個(gè)家庭為一戶,一個(gè)家庭有多個(gè)兒子的,未結(jié)婚的與父母共作一戶;已結(jié)婚的單獨(dú)作一戶;全都結(jié)婚的,父母跟隨其中一個(gè)兒子作一戶。2、在上報(bào)年度搬遷計(jì)劃前已自發(fā)搬遷離村,并且已建或購(gòu)買(mǎi)樓房的農(nóng)戶不列入補(bǔ)助范圍;靠租房或建泥磚房居住的農(nóng)戶可列入補(bǔ)助范圍。3、搬遷戶數(shù)和戶主名單經(jīng)核定后在村內(nèi)張榜公布,無(wú)異議后上報(bào),凡多報(bào)戶數(shù)的一律取消補(bǔ)助。縣級(jí)扶貧辦應(yīng)設(shè)立舉報(bào)電話進(jìn)行監(jiān)督。

    搬遷安置方案(精選20篇)篇九

    根據(jù)陜南移指發(fā)(20xx)30號(hào)和市商移辦發(fā)(20xx)26號(hào)通知精神,貫徹落實(shí)縣委、縣政府關(guān)于移民搬遷安臵工作要求,結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際,經(jīng)鎮(zhèn)黨委、政府研究決定,特制定本方案。

    一、指導(dǎo)思想

    移民搬遷安臵工作堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),圍繞“搬的出、穩(wěn)的住、能致富”的總體要求,堅(jiān)持“政府主導(dǎo)、農(nóng)民自愿,分類指導(dǎo)、相對(duì)集中,統(tǒng)籌規(guī)劃、產(chǎn)業(yè)支撐,基礎(chǔ)先行、服務(wù)配套,有業(yè)安臵、持續(xù)發(fā)展”的工作思路,與農(nóng)民進(jìn)城入鎮(zhèn)、保障性住房建設(shè)、產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設(shè)和社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)有機(jī)結(jié)合起來(lái)。

    打破區(qū)域界限,突出重點(diǎn)區(qū)域,先易后難,穩(wěn)步推進(jìn),利用10年時(shí)間使鎮(zhèn)內(nèi)地質(zhì)災(zāi)害區(qū)、洪澇災(zāi)害區(qū)、環(huán)境惡劣區(qū)、落后貧困區(qū)、重點(diǎn)工程區(qū)的住戶和農(nóng)村危房戶分階段全部得到搬遷安臵,住進(jìn)安全、經(jīng)濟(jì)、實(shí)用的房屋,過(guò)上富裕、和諧、安康的新生活,使全鎮(zhèn)面貌大改觀。

    二、基本原則

    (一)統(tǒng)籌城鄉(xiāng),科學(xué)規(guī)劃。

    按照統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展的思路,著眼長(zhǎng)遠(yuǎn),科學(xué)論證,總體布局,分步實(shí)施。

    充分考慮資源環(huán)境承載能力、地質(zhì)災(zāi)害和其它潛在自然災(zāi)害等因素,科學(xué)制定規(guī)劃,優(yōu)化城鄉(xiāng)布局,有效配臵資源,促進(jìn)人與自然和諧發(fā)展。

    堅(jiān)持搬遷規(guī)劃與國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展規(guī)劃相銜接,用地布局與土地利用總體規(guī)劃相銜接,居民居住規(guī)劃與全鎮(zhèn)移民搬遷安臵規(guī)劃相銜接。

    (二)政府主導(dǎo),農(nóng)民自愿。

    要在緊緊依靠搬遷群眾的基礎(chǔ)上,通過(guò)強(qiáng)化宣傳引導(dǎo)、制定優(yōu)惠政策、加強(qiáng)政府服務(wù)、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境等一系列措施,引導(dǎo)符合條件的農(nóng)民自愿選擇搬遷方式、搬遷地點(diǎn)和搬遷時(shí)間,不搞強(qiáng)迫命令。

    要正確處理“農(nóng)民自愿”與“服務(wù)規(guī)劃”、“強(qiáng)迫命令”與“引導(dǎo)服務(wù)”的關(guān)系,讓搬遷戶積極向集中安臵點(diǎn)和中心村集中。

    (三)避災(zāi)減貧,有業(yè)安臵。

    把消除安全隱患、減少貧困人口、實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)治久安作為移民搬遷安臵工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。

    抓好移民搬遷農(nóng)戶住房、基礎(chǔ)設(shè)施、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、能力建設(shè)、公共服務(wù)、生態(tài)環(huán)境六大建設(shè),縮小發(fā)展差距,促進(jìn)持續(xù)發(fā)展。

    采取發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)和二、三產(chǎn)業(yè)、加大勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移技能培訓(xùn)、設(shè)臵社區(qū)公益性崗位等方式,發(fā)展產(chǎn)業(yè)、鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)、擴(kuò)大就業(yè),千方百計(jì)增加農(nóng)民收入,讓搬遷群眾安居樂(lè)業(yè)。

    (四)分類指導(dǎo),集中為主。

    根據(jù)搬遷戶不同地理環(huán)境、自然條件、經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)及生活習(xí)慣等,因地制宜,分類指導(dǎo),鼓勵(lì)進(jìn)城安臵、集鎮(zhèn)安臵、社區(qū)安臵、園區(qū)安臵,支持跨省市外遷。

    鼓勵(lì)統(tǒng)規(guī)統(tǒng)建、統(tǒng)規(guī)聯(lián)建或統(tǒng)規(guī)自建,盡量節(jié)約用地。

    (五)政策扶持,市場(chǎng)運(yùn)作。

    采取市場(chǎng)化運(yùn)作和政策補(bǔ)助相結(jié)合的辦法,鼓勵(lì)社會(huì)資金、民間資本參與移民搬遷安臵工程建設(shè),形成多元化投資格局。

    要把移民搬遷安臵與保障性住房建設(shè)、集鎮(zhèn)建設(shè)、新農(nóng)村示范村建設(shè)結(jié)合起來(lái),在保證移民建房質(zhì)量安全和安臵小區(qū)典型示范的前提下,盡力降低搬遷安臵投資成本,減輕搬遷戶經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。

    (六)公開(kāi)公正,陽(yáng)光操作。

    根據(jù)移民搬遷安臵確定的范圍和標(biāo)準(zhǔn),確定移民搬遷對(duì)象要做到公開(kāi)公正,實(shí)行村評(píng)議、鎮(zhèn)申報(bào)、縣審批的“評(píng)議審批”制度和村、鎮(zhèn)、縣“三榜公示”制度。

    嚴(yán)格執(zhí)行補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn),到戶建房補(bǔ)助實(shí)行“一卡通”,杜絕暗箱操作、用權(quán)謀私等行為發(fā)生。

    三、目標(biāo)任務(wù)

    通過(guò)移民搬遷安臵工程,努力實(shí)現(xiàn)以下目標(biāo):

    (一)移民搬遷戶有安全、經(jīng)濟(jì)、實(shí)用住房;

    (二)每戶有1-2人掌握至少一項(xiàng)實(shí)用技術(shù),每村有1-2個(gè)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè);

    (五)移民搬遷安臵后,經(jīng)濟(jì)收入和生活水平力爭(zhēng)達(dá)到安臵地居民、農(nóng)民的平均水平。

    四、搬遷對(duì)象

    (一)進(jìn)城安臵。

    鼓勵(lì)有條件的搬遷安臵對(duì)象舉家到縣城、中心城市臵房定居;鼓勵(lì)農(nóng)村老人隨子女在城鎮(zhèn)定居。

    移民搬遷安臵對(duì)象進(jìn)城居住的,除享受移民搬遷安臵到戶補(bǔ)助政策外,可同時(shí)享受有條件農(nóng)民進(jìn)城的各項(xiàng)優(yōu)惠政策和保障性住房?jī)?yōu)惠政策。

    (二)集鎮(zhèn)安臵。

    結(jié)合集鎮(zhèn)建設(shè),整合現(xiàn)有集鎮(zhèn)、社區(qū)資源,加大改造力度,拉大集鎮(zhèn)骨架,擴(kuò)張集鎮(zhèn)規(guī)模,鼓勵(lì)搬遷對(duì)象到集鎮(zhèn)建房或購(gòu)房。

    移民搬遷安臵對(duì)象在集鎮(zhèn)安臵的,除享受移民搬遷安臵到戶補(bǔ)助政策外,可同時(shí)享受有條件農(nóng)民入鎮(zhèn)的各項(xiàng)優(yōu)惠政策和保障性住房?jī)?yōu)惠政策。

    (三)社區(qū)安臵。

    加大農(nóng)村新型社區(qū)建設(shè)力度,對(duì)現(xiàn)有社區(qū)進(jìn)行整合、擴(kuò)張和充分利用,最大限度地接收移民搬遷安臵對(duì)象。

    結(jié)合新農(nóng)村建設(shè)和生態(tài)環(huán)境建設(shè),選擇符合安全條件、有利產(chǎn)業(yè)發(fā)展、已有一定居住規(guī)模和擴(kuò)張條件的安臵點(diǎn),引導(dǎo)移民搬遷安臵對(duì)象建設(shè)“土地集約、產(chǎn)業(yè)集聚、人口集中、設(shè)施配套”的新型農(nóng)村社區(qū)。

    (四)園區(qū)安臵。

    把建設(shè)高效生態(tài)農(nóng)業(yè)示范園與建設(shè)移民搬遷安臵小區(qū)結(jié)合,鼓勵(lì)在產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)園區(qū)就業(yè)務(wù)工的農(nóng)民,在園區(qū)就近購(gòu)買(mǎi)和新建住房。

    (五)外遷安臵。

    鼓勵(lì)有條件在外省市工作、生活的搬遷安臵對(duì)象在當(dāng)?shù)嘏Z房或投親靠友。

    凡落實(shí)永久定居的,除

    享受移民搬遷安臵到戶補(bǔ)助政策外,可同時(shí)享受農(nóng)民進(jìn)城的各項(xiàng)優(yōu)惠政策。

    (六)分散安臵。

    不能通過(guò)以上方式進(jìn)行安臵的搬遷對(duì)象,可在農(nóng)村地質(zhì)穩(wěn)固和水、電、路等設(shè)施較為完善的區(qū)域自主建房,也可購(gòu)買(mǎi)磚混結(jié)構(gòu)二手房,但不得在原搬遷區(qū)域購(gòu)買(mǎi)。

    在規(guī)劃審批分散安臵建房時(shí),要避免新增單莊獨(dú)戶,盡量促進(jìn)相對(duì)集中。

    六、優(yōu)惠政策

    (一)移民搬遷建房的相關(guān)規(guī)費(fèi),實(shí)行減免政策,即省市必須收取的費(fèi)用,各部門(mén)按最低標(biāo)準(zhǔn)收取,屬縣本級(jí)收取的費(fèi)用,一律免收,各部門(mén)只收取證照工本費(fèi)。

    (二)簡(jiǎn)化審批手續(xù)。

    移民搬遷對(duì)象和安臵點(diǎn)確定后,向國(guó)土部門(mén)、縣移民搬遷安臵辦提交對(duì)象確認(rèn)報(bào)告和移民搬遷安臵用地報(bào)告,實(shí)行聯(lián)審統(tǒng)批,集中辦理審批手續(xù)。

    (三)移民搬遷戶原有的宅基地、承包地、林地經(jīng)營(yíng)權(quán)等權(quán)益參照有條件農(nóng)民進(jìn)城入鎮(zhèn)居住優(yōu)惠政策執(zhí)行。

    (四)移民搬遷戶享有遷入地居民、村民同等的教育、醫(yī)療、戶籍、社保、電力、通訊、飲水等各項(xiàng)公共服務(wù),鎮(zhèn)村不得以任何理由收取政策規(guī)定之外的費(fèi)用。

    (五)加大金融支持力度,農(nóng)村信用社要對(duì)搬遷安臵戶提供5萬(wàn)元貸款規(guī)模;實(shí)行利率優(yōu)惠,在人民銀行規(guī)定的貸款浮動(dòng)利率范圍內(nèi)下浮到中低標(biāo)準(zhǔn);延長(zhǎng)貸款期限,將貸款期限延長(zhǎng)至三年;通過(guò)多種貸款方式,最大限度滿足移民搬遷安臵戶貸款需求。

    (六)移民搬遷戶應(yīng)做到“遷新拆舊、占補(bǔ)平衡”,在遷入新建或購(gòu)買(mǎi)安臵房后,主動(dòng)拆除原有住房,并將宅基地恢復(fù)為耕地。

    七、資金籌措

    (一)省市補(bǔ)助。

    省市將根據(jù)我縣年度移民搬遷安臵的規(guī)模,據(jù)實(shí)核定省市補(bǔ)助建房資金,專款管理,直補(bǔ)到戶。

    (二)縣級(jí)配套。

    安排移民搬遷安臵配套資金,實(shí)行專項(xiàng)管理,直補(bǔ)到戶。

    (三)銀行貸款。

    由農(nóng)村信用社負(fù)責(zé)按照戶均5萬(wàn)元的信貸規(guī)模投放移民搬遷安臵建房貸款。

    (四)群眾自籌。

    鼓勵(lì)移民搬遷安臵戶要利用自有資金、拆借資金等方式籌集建房資金。

    (五)企業(yè)資本。

    引導(dǎo)市場(chǎng)機(jī)制,鼓勵(lì)和吸納民間資本參與移民搬遷安臵建設(shè)。

    探索移民搬遷安臵建房與商品房開(kāi)發(fā)建設(shè)有機(jī)結(jié)合的路子,用商品房開(kāi)發(fā)增值收益補(bǔ)助移民搬遷安臵建房,降低移民搬遷安臵房?jī)r(jià)格。

    (六)社會(huì)捐贈(zèng)。

    積極爭(zhēng)取各類社會(huì)捐贈(zèng)資金用于移民搬遷安臵工程建設(shè)。

    八、實(shí)施步驟

    移民搬遷安臵工作總體分三階段:

    第一階段:宣傳動(dòng)員,確定對(duì)象(20xx年7月20日前)

    (一)成立機(jī)構(gòu)。

    成立移民搬遷安臵工作機(jī)構(gòu),組建班子,研究政策,制定方案,分解任務(wù),明確職責(zé),培訓(xùn)人員。

    (二)宣傳動(dòng)員。

    通過(guò)會(huì)議、廣播、標(biāo)語(yǔ)等進(jìn)村入戶宣講,廣泛宣傳移民搬遷安臵工作相關(guān)政策,動(dòng)員廣大群眾和社會(huì)各界重視、支持、參與移民搬遷安臵工作,營(yíng)造良好的工作氛圍。

    (三)確定對(duì)象。

    由鎮(zhèn)政府牽頭,國(guó)土、民政等單位配合,堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正的原則,實(shí)行村評(píng)議、鎮(zhèn)申報(bào)、縣審批的“評(píng)議審批”制度和村、鎮(zhèn)、縣“三榜公示”制度。

    按照農(nóng)戶申請(qǐng)、村組公示評(píng)議、鎮(zhèn)核實(shí)初審、縣級(jí)審定的程序,對(duì)移民搬遷安臵戶全面排查,確定搬遷安臵對(duì)象。

    所有移民搬遷戶統(tǒng)一在遷出地申請(qǐng),遷出地負(fù)責(zé)驗(yàn)收。

    第二階段:制定規(guī)劃,完善方案(20xx年7月31日前)。

    鎮(zhèn)上根據(jù)縣上實(shí)施方案,結(jié)合本鎮(zhèn)實(shí)際制定實(shí)施方案,各村也要根據(jù)鎮(zhèn)上的實(shí)施方案,結(jié)合本村實(shí)際,切實(shí)加強(qiáng)調(diào)研,拿出符合村情民意的.實(shí)施方案。

    全鎮(zhèn)各中心村、一般安臵小區(qū)和集中安臵點(diǎn)規(guī)劃由鎮(zhèn)政府統(tǒng)一編制,報(bào)縣移民搬遷領(lǐng)導(dǎo)小組備案。

    由鎮(zhèn)政府負(fù)責(zé),結(jié)合各村人口布局規(guī)劃、村莊布局規(guī)劃和產(chǎn)業(yè)布局規(guī)劃完成月河鎮(zhèn)移民搬遷安臵總體規(guī)劃的編制。

    第三階段:組織實(shí)施,兌現(xiàn)政策(20xx年12月前)。

    (一)鎮(zhèn)上要根據(jù)今年移民搬遷安臵任務(wù),逐一核實(shí)對(duì)象、逐一明確安臵方式,落實(shí)包抓責(zé)任,及早開(kāi)工建設(shè),11月底前完成主體工程,爭(zhēng)取20xx年春節(jié)前入住新居。

    (二)鎮(zhèn)上對(duì)移民搬遷安臵戶建房,在今年12月上旬初驗(yàn)。

    按照“一戶一檔”的要求,健全規(guī)范移民搬遷戶檔案。

    (三)縣移民搬遷安臵領(lǐng)導(dǎo)小組于12月下旬進(jìn)行檢查驗(yàn)收,檢查驗(yàn)收合格后,將建房補(bǔ)助資金通過(guò)“一卡通”直接兌付到戶。

    九、保障措施

    (一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),健全機(jī)構(gòu)。

    為確保移民搬遷安臵工作有序推進(jìn),鎮(zhèn)上成立由書(shū)記任組長(zhǎng)、鎮(zhèn)長(zhǎng)任副組長(zhǎng)、分管領(lǐng)導(dǎo)任責(zé)任組長(zhǎng)、相關(guān)部門(mén)責(zé)任人為成員的移民搬遷安臵工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并成立專門(mén)的辦公室,負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)移民搬遷安臵日常工作。

    確保按期完成移民搬遷安臵工作任務(wù)。

    各村也要把移民搬遷作為一項(xiàng)事關(guān)全局的工作,納入重要議事日程,實(shí)行一把手負(fù)責(zé)制,成立相應(yīng)的組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),明確相關(guān)責(zé)任,建立激勵(lì)機(jī)制,全面做好本村移民搬遷安臵工作。

    (二)分級(jí)負(fù)責(zé),明確責(zé)任。

    按照“鎮(zhèn)為主體、村級(jí)落實(shí)、集中安臵、分類指導(dǎo)、梯次推進(jìn)”的要求,明確責(zé)任,精心組織,扎實(shí)推進(jìn)移民搬遷安臵工作。

    (三)部門(mén)合作,多方協(xié)作。

    各部門(mén)要密切配合,扎實(shí)推進(jìn)移民搬遷安臵工作。

    規(guī)劃所要結(jié)合鎮(zhèn)域人口布局,認(rèn)真做好選址規(guī)劃、建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)、基礎(chǔ)建設(shè)、戶型設(shè)計(jì)、服務(wù)配套等指導(dǎo)工作,制定移民搬遷安臵規(guī)劃指導(dǎo)性技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),全面負(fù)責(zé)鎮(zhèn)重點(diǎn)安臵小區(qū)和集中安臵點(diǎn)、中心村的規(guī)劃。

    (四)健全機(jī)制,規(guī)范運(yùn)行。

    1.建立規(guī)劃先行機(jī)制。

    做到鎮(zhèn)有總體規(guī)劃,安臵小區(qū)和集中安臵點(diǎn)有具體規(guī)劃,規(guī)劃逐級(jí)上報(bào),分級(jí)審批或備案。

    在安臵點(diǎn)選址上,要確保基礎(chǔ)安全穩(wěn)固,達(dá)到“三避”要求。

    在規(guī)劃過(guò)程中,既要考慮當(dāng)年搬遷安臵,又要兼顧未來(lái)十年搬遷的總體布局,長(zhǎng)短結(jié)合,避免重復(fù)建設(shè)。

    2.建立資源整合機(jī)制。

    本著“渠道不亂、用途不變、各負(fù)其責(zé)、各記其功”的原則,整合各類可以利用的項(xiàng)目資金,用于支持移民搬遷安臵點(diǎn)基礎(chǔ)設(shè)施和生態(tài)環(huán)境建設(shè)。

    3.抓好督促檢查。

    鎮(zhèn)上各相關(guān)部門(mén)要高度重視移民搬遷安臵工作,經(jīng)常深入到移民遷出地和安臵地進(jìn)行督促檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,解決問(wèn)題。

    鎮(zhèn)政府督查組要組織專門(mén)力量,采取明查與暗訪相結(jié)合、定期與不定期相結(jié)合的辦法,加強(qiáng)督促檢查,及時(shí)通報(bào)情況。

    對(duì)措施不力、工作不實(shí)、推進(jìn)緩慢的村組,要嚴(yán)格實(shí)施問(wèn)責(zé)。

    鎮(zhèn)財(cái)政、紀(jì)檢等部門(mén)要對(duì)移民搬遷安臵資金進(jìn)行全程監(jiān)督,確保補(bǔ)助資金安全、規(guī)范、高效使用。

    4.建立公開(kāi)運(yùn)行機(jī)制。

    要嚴(yán)格按程序搞好民主評(píng)議和村組公示,認(rèn)真化解移民搬遷安臵工作中的各類矛盾,嚴(yán)禁優(yōu)親厚友,嚴(yán)禁挪用、貪腐、截留移民搬遷安臵款物。

    對(duì)工作中敷衍了事、違規(guī)操作的單位和個(gè)人,將依照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅查處。

    5.建立市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制。

    鼓勵(lì)社會(huì)資本參與移民搬遷工程建設(shè),“按照政府主導(dǎo)、市場(chǎng)運(yùn)作、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)”的原則,選擇有實(shí)力、有資質(zhì)的地產(chǎn)商參與統(tǒng)規(guī)統(tǒng)建的安臵小區(qū)建設(shè),要嚴(yán)格工程招投標(biāo)制、監(jiān)理制和工程造價(jià)審計(jì)制,所建房屋現(xiàn)價(jià)出售給搬遷戶。

    為加快推進(jìn)我區(qū)移民搬遷工作,改善受地質(zhì)災(zāi)害、洪澇災(zāi)害威脅和偏遠(yuǎn)山區(qū)群眾生產(chǎn)生活條件。

    根據(jù)市委市政府《關(guān)于進(jìn)一步做好移民搬遷工作的若干意見(jiàn)》(漢發(fā)〔20xx〕8號(hào))和《漢臺(tái)區(qū)20xx—20xx年移民搬遷規(guī)劃》,結(jié)合我區(qū)工作實(shí)際,制定本實(shí)施方案。

    一、目的意義

    我區(qū)20xx年移民搬遷工作重點(diǎn)是完成七里街道辦事處移民搬遷安置項(xiàng)目建設(shè)及安置任務(wù)。

    該項(xiàng)目的建成將從根本上有效改善受地質(zhì)災(zāi)害、洪澇災(zāi)害威脅和偏遠(yuǎn)山區(qū)群眾的生產(chǎn)生活條件,有力推進(jìn)漢臺(tái)經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面發(fā)展,同時(shí)也可提前五年完成我區(qū)十年的移民搬遷安置任務(wù)。

    二、目標(biāo)任務(wù)

    按照安置點(diǎn)布局靠城、靠鎮(zhèn)、靠園區(qū)并與城鎮(zhèn)化、工業(yè)化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化相結(jié)合的原則,結(jié)合我區(qū)十年搬遷規(guī)劃和完成安置實(shí)際情況,從20xx年起在七里街道辦事處、龍江街道辦事處、鋪鎮(zhèn)建設(shè)集中安置點(diǎn),主要安置不以農(nóng)業(yè)生產(chǎn)為主要生活來(lái)源,有自主創(chuàng)業(yè)和就業(yè)技能,有意愿進(jìn)城落戶的區(qū)內(nèi)農(nóng)業(yè)戶籍居民。

    在徐望、漢王、武鄉(xiāng)等鎮(zhèn)分別建設(shè)特困戶安置點(diǎn),用于安置農(nóng)村特困戶和五保戶。

    20xx年—20xx年,在七里辦事處周家灣、魏家壩村集中建設(shè)一處安置點(diǎn),安置移民3000戶。

    (一)安置規(guī)模及目標(biāo)。

    20xx年移民搬遷安置1500戶5250人,建集中安置點(diǎn)1個(gè),集中安置1500戶5250人,移民搬遷集中安置率全區(qū)平均達(dá)到100%;城鎮(zhèn)安置1500戶5250人,移民搬遷城鎮(zhèn)安置率全區(qū)平均達(dá)到100%;統(tǒng)規(guī)統(tǒng)建1500戶5250人,移民搬遷安置住房統(tǒng)規(guī)統(tǒng)建率全區(qū)平均達(dá)到當(dāng)100%;受地災(zāi)和洪災(zāi)害威脅的農(nóng)戶不低于全年安置總戶數(shù)的30%;五保戶和特困戶不低于全年安置總戶數(shù)的10%;群眾對(duì)移民搬遷工作的滿意率達(dá)到85%以上;上年度集中安置移民戶入住率達(dá)到75%以上。

    (二)建設(shè)項(xiàng)目投資。

    20xx年總投資20000萬(wàn)元,其中,基礎(chǔ)設(shè)施預(yù)算投資4000萬(wàn)元,公共服務(wù)預(yù)算投資500萬(wàn)元,建房預(yù)算投資15500萬(wàn)元。

    (三)建設(shè)項(xiàng)目用地。

    20xx年計(jì)劃建設(shè)用地150畝,無(wú)分散安置計(jì)劃建設(shè)用地。

    三、任務(wù)分解

    (一)移民搬遷相關(guān)成員單位工作任務(wù)。

    區(qū)財(cái)政局:做好各類移民搬遷資金籌措、劃撥,并做好資金監(jiān)管工作;

    區(qū)農(nóng)業(yè)局:做好農(nóng)業(yè)園區(qū)建設(shè),為移民戶農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展和就業(yè)做好支撐;

    區(qū)林業(yè)局:做好生態(tài)移民搬遷戶的評(píng)估審定和相關(guān)項(xiàng)目申報(bào)工作;

    區(qū)扶貧辦:做好扶貧搬遷移民戶的審定、扶貧搬遷項(xiàng)目申報(bào)及落實(shí)工作,協(xié)調(diào)爭(zhēng)取相關(guān)項(xiàng)目資金。

    (二)相關(guān)鎮(zhèn)辦的工作任務(wù)。

    1.七里移民搬遷安置點(diǎn)20xx—20xx年計(jì)劃安置指標(biāo):

    七里街道辦事處600戶,鋪鎮(zhèn)500戶,北關(guān)街道辦事處100戶,老君鎮(zhèn)300戶,武鄉(xiāng)鎮(zhèn)300戶,宗營(yíng)鎮(zhèn)300戶,河?xùn)|店鎮(zhèn)100戶,龍江街道辦事處200戶,徐望鎮(zhèn)400戶,漢王鎮(zhèn)200戶。

    2.搬遷對(duì)象主要是受地質(zhì)災(zāi)害、洪澇災(zāi)害或其它自然災(zāi)害影響嚴(yán)重的村、戶;居住高寒邊遠(yuǎn)山區(qū)、水電路不通、生存環(huán)境惡劣的村、戶以及市級(jí)以上重點(diǎn)工程建設(shè)需要搬遷的村、戶;距離行政村中心較遠(yuǎn),基礎(chǔ)設(shè)施、服務(wù)設(shè)施落后,發(fā)展條件較差,基礎(chǔ)設(shè)施配套困難,無(wú)發(fā)展?jié)摿Φ拇濉簟?/p>

    人口規(guī)模過(guò)小,經(jīng)濟(jì)收入來(lái)源少的村、戶和位于自然保護(hù)區(qū)、風(fēng)景名勝區(qū)、文物保護(hù)區(qū)和生態(tài)敏感區(qū)范圍內(nèi),影響區(qū)內(nèi)環(huán)境的村、戶;根據(jù)市委、市政府《關(guān)于進(jìn)一步做好移民搬遷安置工作的若干意見(jiàn)》(漢發(fā)〔20xx〕8號(hào))文件精神,結(jié)合漢臺(tái)實(shí)際,七里移民安置點(diǎn)采取商品房安置模式,安置對(duì)象確定為:符合上述五大類條件之一的農(nóng)村戶籍人口;不以農(nóng)業(yè)生產(chǎn)為主要生活來(lái)源,有意愿進(jìn)城落戶的全區(qū)農(nóng)業(yè)戶籍居民。

    3.對(duì)象確定要堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正和分級(jí)負(fù)責(zé)的原則和“本人申請(qǐng)、各級(jí)評(píng)定、分類把關(guān)、審批備案、協(xié)議搬遷”的程序,即由本人申請(qǐng),村組初審,鎮(zhèn)(辦)復(fù)核,鎮(zhèn)(辦)復(fù)核后按移民對(duì)象類型分別報(bào)區(qū)級(jí)各相關(guān)部門(mén)審批,經(jīng)審批后報(bào)移民辦,由移民辦匯總后報(bào)區(qū)政府研究確定。

    要做到嚴(yán)格操作程序,三級(jí)審核三次公示,上下一致、準(zhǔn)確無(wú)誤。

    4.20xx年元月底前各相關(guān)鎮(zhèn)辦召開(kāi)移民搬遷安置工作會(huì)議,對(duì)移民搬遷安置工作進(jìn)行全面安排部署。

    以村為單位逐戶調(diào)查摸底,按照分配的搬遷任務(wù)數(shù),結(jié)合搬遷戶實(shí)際居住情況,制定切實(shí)可行的分批次輪候搬遷安置計(jì)劃。

    元月初至3月底,分解安置任務(wù),確定當(dāng)年安置戶,完成20xx—20xx年度移民基本信息上報(bào)、錄入和臺(tái)賬建立工作。

    20xx年3月底前建好20xx年移民搬遷對(duì)象臺(tái)賬,同時(shí)繼續(xù)做好20xx年移民對(duì)象臺(tái)賬工作,為下一階段工作開(kāi)展奠定基礎(chǔ)。

    5.項(xiàng)目所在辦事處要加強(qiáng)對(duì)項(xiàng)目施工現(xiàn)場(chǎng)及周邊環(huán)境的綜合治理,嚴(yán)厲打擊破壞和干擾項(xiàng)目建設(shè)的違法犯罪行為,為項(xiàng)目建設(shè)做好環(huán)境保障工作。

    (三)項(xiàng)目建設(shè)單位的任務(wù)。

    1.20xx年12月全面完成安置區(qū)場(chǎng)地平整和渠道改造;

    5.20xx年元月編制完成安置區(qū)水電路氣等專項(xiàng)建設(shè)規(guī)劃方案,確保工程按時(shí)開(kāi)工建設(shè)。

    四、工作要求

    (一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。

    為確保移民搬遷安置工作有序推進(jìn),區(qū)上成立了由區(qū)委書(shū)記任第一組長(zhǎng),區(qū)長(zhǎng)任組長(zhǎng),區(qū)委副書(shū)記和分管副區(qū)長(zhǎng)任副組長(zhǎng),相關(guān)部門(mén)主要負(fù)責(zé)人為成員的移民搬遷安置工作領(lǐng)導(dǎo)小組,區(qū)移民搬遷辦公室負(fù)責(zé)全區(qū)移民搬遷安置日常工作。

    各相關(guān)部門(mén)和鎮(zhèn)辦也要成立相應(yīng)組織機(jī)構(gòu),由主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),并確定專人抓好此項(xiàng)工作,確保完成移民搬遷安置工作任務(wù)。

    (二)加強(qiáng)督促檢查。

    各有關(guān)部門(mén)和鎮(zhèn)辦要高度重視移民搬遷工作,經(jīng)常深入到移民搬遷地和安置地進(jìn)行督促檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,解決問(wèn)題。

    區(qū)監(jiān)察局、區(qū)政府督查室要組織專門(mén)力量,采取明察與暗訪相結(jié)合、定期與不定期相結(jié)合的辦法,加強(qiáng)督促檢查,及時(shí)通報(bào)情況。

    對(duì)措施不力、工作不實(shí)、推進(jìn)緩慢的部門(mén)和鎮(zhèn)辦,要嚴(yán)格實(shí)施問(wèn)責(zé)。

    區(qū)財(cái)政、審計(jì)等部門(mén)要對(duì)移民搬遷安置資金進(jìn)行全程監(jiān)督,確保補(bǔ)助資金安全、規(guī)范、高效使用。

    (三)嚴(yán)格考核問(wèn)責(zé)。

    將移民搬遷工作納入有關(guān)鎮(zhèn)辦的年度目標(biāo)考核內(nèi)容,重點(diǎn)考核年度移民搬遷安置對(duì)象確定完成情況;搬遷安置任務(wù)完成情況;環(huán)境保障工作情況;集中安置點(diǎn)建設(shè)情況;基礎(chǔ)配套設(shè)施及公共服務(wù)設(shè)施配套資金爭(zhēng)取情況;移民戶后續(xù)產(chǎn)業(yè)扶持情況;舊宅基地復(fù)墾情況;組織機(jī)構(gòu)、政策措施及相關(guān)制度建立情況。

    對(duì)承擔(dān)移民搬遷工作任務(wù)的相關(guān)部門(mén)和鎮(zhèn)、辦事處實(shí)行獎(jiǎng)懲制度,對(duì)工作措施有力、進(jìn)展順利、群眾滿意的相關(guān)部門(mén)和鎮(zhèn)辦及其主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)、先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行表彰,對(duì)移民搬遷安置工作滯后的相關(guān)部門(mén)和鎮(zhèn)辦,除給予通報(bào)批評(píng)外,對(duì)主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)負(fù)責(zé)人進(jìn)行誡勉談話,并取消評(píng)優(yōu)資格,對(duì)因工作失誤,未完成任務(wù)或出現(xiàn)重大責(zé)任事故的單位,將追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

    搬遷安置方案(精選20篇)篇十

    企業(yè)搬遷主要涉及兩個(gè)問(wèn)題:一是錢(qián)的問(wèn)題,也就是企業(yè)的資產(chǎn);二是人的問(wèn)題,就是企業(yè)的員工。

    錢(qián)的問(wèn)題雖然重要,但是操作起來(lái)并不困難,真正讓管理層頭疼、也最容易影響搬遷的,是人的問(wèn)題。

    如何制定一個(gè)合法合規(guī)、可操作性強(qiáng)的人員安置方案?如何在方案實(shí)施過(guò)程中避免群體性爭(zhēng)議,既要維持穩(wěn)定、推進(jìn)搬遷工作,又要經(jīng)濟(jì)節(jié)約?這些問(wèn)題的處理,既需要扎實(shí)的法律基礎(chǔ),更需要豐富的安置經(jīng)驗(yàn),否則,極易產(chǎn)生勞資糾紛,輕則遭員工投訴、仲裁,重則產(chǎn)生群體性事件、搬遷工作失敗。

    作為江蘇省律協(xié)勞動(dòng)與社會(huì)保障專業(yè)委員會(huì)主任所在單位,億誠(chéng)律師事務(wù)所在勞動(dòng)領(lǐng)域訴訟和非訴方面,具有豐富經(jīng)驗(yàn),處理過(guò)多起企業(yè)搬遷、改制、并購(gòu)、解散、經(jīng)濟(jì)性裁員等過(guò)程中員工安置工作。

    本文將以本所近期接受委托的一起人數(shù)較少、情況相對(duì)簡(jiǎn)單的案件為例,從合法性角度和可操作性角度對(duì)安置方案的制定進(jìn)行簡(jiǎn)要介紹。

    一、案例基本情況

    a公司近幾年持續(xù)虧損,為實(shí)現(xiàn)優(yōu)化管理和業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型,欲將經(jīng)營(yíng)地址自w市搬遷至n市,遷址過(guò)程中需妥善解決員工安置問(wèn)題,目前該公司有員工三十三人。

    二、員工安置

    本所律師在接受委托后 ,針對(duì)案情出具了兩套方案,并對(duì)兩套方案進(jìn)行了對(duì)比分析,委托人最終選擇了方案一。

    方案一的大概內(nèi)容為:(1)發(fā)布公文;(2)召開(kāi)職工大會(huì);(3)協(xié)商談判;(4)協(xié)商不成,解除合同。

    其中協(xié)商談判的基本思路為,優(yōu)先鼓勵(lì)員工隨企業(yè)搬遷,確因個(gè)人原因無(wú)法搬遷的,雙方協(xié)議解除合同,企業(yè)給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,原則上為“n+1”,即根據(jù)員工工作年限確定補(bǔ)償工資月數(shù),在此基礎(chǔ)上增加一個(gè)月工資。

    經(jīng)本所律師全程參與,雖然部分員工出現(xiàn)了一些問(wèn)題,但均已解決。

    目前已簽約30人,剩余2人亦確定了簽約意向,將于近日簽約,1人愿隨企業(yè)搬遷,所有員工問(wèn)題基本解決,企業(yè)搬遷順利進(jìn)行。

    三、案件延伸

    員工安置過(guò)程中具體操作要點(diǎn)及注意點(diǎn),我們將在下篇文章中具體介紹,本文僅對(duì)方案的制定進(jìn)行簡(jiǎn)要分析。

    一個(gè)不易實(shí)施、不易操作的方案,永遠(yuǎn)不是一個(gè)好方案。

    在員工安置方案制定時(shí),需要考慮很多因素,以下進(jìn)行簡(jiǎn)要列舉:

    第一,員工年齡結(jié)構(gòu)和用工關(guān)系結(jié)構(gòu)

    一般情況下,越是員工平均年齡較低、用工關(guān)系越簡(jiǎn)單,在方案的實(shí)施中越遇到的阻力越小。

    因此,在方案制定中,也就可以做到“簡(jiǎn)單粗暴”。

    本案中,員工平均年齡不足28歲,年齡最大的也不過(guò)32歲,全部為勞動(dòng)關(guān)系。

    因此,可以合理預(yù)測(cè),員工在主觀上阻礙方案推進(jìn)的可能性不大。

    同樣是我們最近剛剛完成的一起員工安置,143人,員工平均年齡達(dá)到45歲,在單位平均工作年限達(dá)15年,人員結(jié)構(gòu)極為復(fù)雜,勞動(dòng)關(guān)系、勞務(wù)關(guān)系、勞務(wù)派遣、勞務(wù)外包等等,如果該單位也采取上述安置方案 ,必然引起大規(guī)模騷亂。

    因此,對(duì)于年齡結(jié)構(gòu)偏大、用工關(guān)系復(fù)雜的情況,在制定方案時(shí),必須精細(xì)化考慮:對(duì)不同用工關(guān)系的處理方式,對(duì)會(huì)議召開(kāi)方式,證據(jù)固定方式,協(xié)商談判方式,談判不成員工的處理方式等等,必須充分考慮,提前做好準(zhǔn)備。

    第二,勞資關(guān)系歷史

    勞資關(guān)系歷史會(huì)在很大程度上影響后續(xù)方案的實(shí)施,在制定時(shí)必須充分考慮。

    必要時(shí),應(yīng)將相關(guān)歷史問(wèn)題在方案中明確如何解決。

    據(jù)我們經(jīng)驗(yàn),基本上任何一家企業(yè)在安置員工時(shí)總會(huì)出現(xiàn)一些歷史問(wèn)題,較為常見(jiàn)的是社保欠繳問(wèn)題、工資拖欠問(wèn)題,較為復(fù)雜的甚至包括員工身份問(wèn)題(主要是改制企業(yè))等,具體問(wèn)題各不相同,不一而足。

    無(wú)論是何種問(wèn)題,只要涉及的員工較多,必須提前做好預(yù)備工作,否則必然面臨被動(dòng)。

    本案中,雖然公司存續(xù)時(shí)間不長(zhǎng),但仍有歷史問(wèn)題——公司曾連續(xù)四個(gè)月未能發(fā)出工資。

    對(duì)這一問(wèn)題,我們預(yù)備并不充分,好在員工年齡結(jié)構(gòu)較輕,文化程度較高,普遍通情達(dá)理,對(duì)于企業(yè)的困難也能理解,接受了我們的解釋和處理,并未引發(fā)較大問(wèn)題。

    實(shí)踐中,真正做決定進(jìn)行員工安置的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo),往往并不是企業(yè)長(zhǎng)期以來(lái)的領(lǐng)導(dǎo),對(duì)于很多歷史遺留問(wèn)題,并非特別了解。

    因此,相關(guān)人員在制定方案時(shí),必須充分考慮歷史問(wèn)題,拍腦袋決定的方案,很可能使自己陷入被動(dòng)。

    第三,員工安置小組的的.組成

    在制定安置方案時(shí),需同時(shí)確定方案的實(shí)施人員,即建立員工安置小組,安置小組的組成。

    安置小組最好包括以下人員:

    律師或?qū)趧?dòng)法律熟悉的法務(wù)。

    作用有四,一是保證實(shí)施過(guò)程合法合規(guī);二是回答員工法律問(wèn)題;三是組織簽訂相關(guān)協(xié)議;四是最關(guān)鍵的,給員工信心,讓員工相信方案是合法合規(guī)的,同時(shí)也給想要生事的人員壓力,讓他們知道,再怎么折騰也沒(méi)用。

    人力資源中層領(lǐng)導(dǎo),主要作用是確定員工工資基數(shù)、核實(shí)休假及加班等情況、回答員工相關(guān)問(wèn)題。

    之所以是中層,因?yàn)槁毼惠^低難以服眾,職位較高往往難以知道細(xì)節(jié)。

    因此,中層最為合適。

    與員工關(guān)系較好的、具有親和力的相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),最好是女性。

    如果說(shuō),律師的作用是唱白臉,那么這么一位成員就是唱紅臉的。

    律師的作用之一是壓制住不安分子,而此成員的主要作用是安撫員工,安置過(guò)程中,有些問(wèn)題,尤其是歷史遺留問(wèn)題是不能很難解決的,有些員工心里有一些過(guò)不去的坎,情緒需要發(fā)泄出來(lái),情感上需要認(rèn)同,這種情況下,一位具有親和力的領(lǐng)導(dǎo)是十分必要的,往往能起到非常大的作用。

    當(dāng)然,如果案情相對(duì)簡(jiǎn)單,就如上述案件,此種領(lǐng)導(dǎo)成員并非必要。

    員工安置要注意的點(diǎn)非常多,制定安置方案只是一方面,更重要的是如何推進(jìn)方案的實(shí)施,過(guò)程中應(yīng)注意哪些方面,如確定商談方式、會(huì)議召開(kāi)注意點(diǎn)等;一旦出現(xiàn)問(wèn)題如何應(yīng)對(duì),如部分員工的歷史遺留問(wèn)題、加班費(fèi)問(wèn)題、年假問(wèn)題、社會(huì)保險(xiǎn)問(wèn)題等;對(duì)于特殊員工,如“三期”女職工、工傷員工、工傷鑒定未出結(jié)果的員工、軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)員工、勞務(wù)派遣員工、返聘員工等等,如何進(jìn)行安置和解決。

    對(duì)于上述問(wèn)題,在處理中要慎之又慎,除非有相關(guān)經(jīng)驗(yàn),否則極易出錯(cuò)。

    我們將在后續(xù)文章中介紹員工安置推進(jìn)過(guò)程中要注意的問(wèn)題和操作要點(diǎn)。

    員工安置方案的制定,首先目標(biāo)是合法。

    本所出具的方案一主要適用的法律為《勞動(dòng)合同法》第四十條第三款:有下列情形之一的,用人單位提前三十日以書(shū)面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者本人或者額外支付勞動(dòng)者一個(gè)月工資后,可以解除勞動(dòng)合同……(三)勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行,經(jīng)用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商,未能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。

    何為客觀情況發(fā)生重大變化?《勞動(dòng)部辦公廳關(guān)于勞動(dòng)法若干條文的說(shuō)明》(勞辦發(fā)[1994]289號(hào))第二十六條規(guī)定:……本條中的“客觀情況”指發(fā)生不可抗力或出現(xiàn)致使勞動(dòng)合同全部或部分條款無(wú)法履行的其他情況,如企業(yè)遷移、被兼并、企業(yè)資產(chǎn)轉(zhuǎn)移等,并且排除本法第二十七條所列的客觀情況。

    雖然,上述條文明確將企業(yè)遷移作為“客觀情況”中的一種進(jìn)行列舉,但需要說(shuō)明的是,并非所有的搬遷均可適用《勞動(dòng)合同法》第四十條第三款。

    對(duì)于跨市搬遷的,可適用《勞動(dòng)合同法》第四十條第三款。

    對(duì)于同一市區(qū)內(nèi)的搬遷,實(shí)踐中并不認(rèn)為屬于何為客觀情況發(fā)生重大變化。

    目前,勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁和法院一般把握的尺寸是:同一個(gè)市區(qū)內(nèi)搬遷,且企業(yè)在充分保障員工知情權(quán),參與權(quán)的情況下,經(jīng)民主程序制定了明確的職工安置方案,諸如安排班車(chē)接送員工上下班,增加交通津貼,推遲上班時(shí)間等措施盡量降低搬遷對(duì)員工的影響,且勞動(dòng)合同能繼續(xù)履行的,一般不作為客觀情況發(fā)生重大變化,視為勞動(dòng)合同可以正常履行。

    搬遷安置方案(精選20篇)篇十一

    公司定于5月份整體搬遷,方案如下:

    從公司全局利益出發(fā),遵循“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分工負(fù)責(zé)、協(xié)調(diào)配合”的原則,做好各項(xiàng)籌備工作,保證公司總部整體搬遷工作有序進(jìn)行。

    組長(zhǎng):

    副組長(zhǎng):

    成員:各部門(mén)、單位負(fù)責(zé)人。

    職責(zé):1.組織公司總部搬遷的.全面工作;

    2.討論制訂公司搬遷工作方案并組織實(shí)施;

    3.協(xié)調(diào)搬遷工作中出現(xiàn)的問(wèn)題;

    4.協(xié)調(diào)各部室、單位的搬遷工作。

    統(tǒng)一組織協(xié)調(diào),分期分批搬遷。協(xié)議家具公司總承包。

    (一)按照辦公區(qū)域平面圖對(duì)新辦公室進(jìn)行分配。

    (二)確定各辦公室室內(nèi)設(shè)計(jì)圖紙,準(zhǔn)備裝修。

    (三)確定辦公室新增家具的統(tǒng)計(jì)、訂制和安裝。

    (四)辦公家具安裝完畢,由信息部門(mén)按新辦公室規(guī)劃布置進(jìn)行綜合布線(包括電話線、網(wǎng)線、電源線等)。

    (五)辦公區(qū)域保潔開(kāi)荒。

    (六)各部室提前熟悉新辦公環(huán)境。

    (七)搬遷用品準(zhǔn)備。

    5月15日前,總經(jīng)理辦公室須準(zhǔn)備好需的物品:紙箱、封口膠帶、標(biāo)簽貼、打包繩、記號(hào)筆、小刀、等。

    (八)搬遷前資產(chǎn)清查、資料清理(5月13日-19日)。

    1.資產(chǎn)清查:總部資產(chǎn)清查相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)對(duì)總部實(shí)物資產(chǎn)進(jìn)行清查,摸清家底,登記造冊(cè),避免遺失。

    負(fù)責(zé)銷(xiāo)毀。無(wú)用的資料、物品不帶入新辦公區(qū)。

    (二)紙箱及搬遷車(chē)輛。

    總經(jīng)辦提前分配搬用紙箱;負(fù)責(zé)聯(lián)系家具公司及搬家公司,根據(jù)計(jì)劃及搬遷量準(zhǔn)備好搬家車(chē)輛。

    (三)裝箱、打包。

    1、各相關(guān)單位、部門(mén)將需要搬遷的物品進(jìn)行各類物品分類裝箱,打包,捆扎妥當(dāng),封箱后用簽字筆注明部門(mén)名稱、姓名、編號(hào)、聯(lián)系電話,寫(xiě)明所裝物品內(nèi)容,以便尋找。

    2、精密物品、電腦、打印機(jī)、易碎物品,如裝箱必須標(biāo)識(shí)清楚:小心輕放、易損易碎等字樣。在打包時(shí)盡量用碎布、報(bào)紙等將箱內(nèi)空隙填滿,以免搬運(yùn)時(shí)受到撞擊而受損。最保險(xiǎn)的方式各部門(mén)自己負(fù)責(zé)搬運(yùn)相關(guān)物品,以免損壞。

    3、各部門(mén)公共區(qū)域的辦公設(shè)備(例如打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、傳真機(jī)等),由各部門(mén)進(jìn)行整理打包、裝箱,貼上部門(mén)名稱、編號(hào)。易掉易損部件應(yīng)拆卸分開(kāi)獨(dú)立包裝,使之成為獨(dú)立整體,便于搬運(yùn),確保不漏掉一個(gè)零件,一根數(shù)據(jù)線。

    4、辦公桌的抽屜、柜子門(mén)等容易滑動(dòng)的部分,先上好鎖或用膠帶固定好。

    5、公司領(lǐng)導(dǎo)辦公室物品,總經(jīng)理公室負(fù)責(zé)統(tǒng)一協(xié)調(diào)、調(diào)度搬。

    遷工作。各分管領(lǐng)導(dǎo)辦公室搬遷,由分管相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)協(xié)助整理、打包、跟蹤;對(duì)需要拆裝的辦公家具進(jìn)行拆卸和保護(hù)性包裝,確保相關(guān)物品在搬運(yùn)過(guò)程中無(wú)損。

    6、各部門(mén)負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)做好對(duì)本部門(mén)物品的認(rèn)領(lǐng)鑒定工作,特別是重要文件柜、憑證柜一定要做好認(rèn)領(lǐng)工作,同時(shí)在認(rèn)領(lǐng)物品、文件柜上貼上標(biāo)有部門(mén)、序號(hào)的標(biāo)簽;無(wú)部門(mén)認(rèn)領(lǐng)的物品由總經(jīng)辦統(tǒng)一組織搬運(yùn)。

    (一)所有參與搬遷的員工必須按要求準(zhǔn)時(shí)到位、認(rèn)真負(fù)責(zé)。

    (二)搬遷前,各單位部門(mén)應(yīng)對(duì)新辦公室的布局做到心中有數(shù),確保搬遷時(shí)一次性擺放到位。

    (三)為準(zhǔn)確核定搬家用車(chē)數(shù)量,各部室須派員工跟蹤本單位、部門(mén)物品的裝卸,保證物品安全。

    (四)原則上搬遷工作按照計(jì)劃,當(dāng)天未搬完的部門(mén)向后順延,依次類推;如當(dāng)天搬遷任務(wù)提前完成,可安排原定次日搬遷的個(gè)別部門(mén)提前搬遷。

    (五)搬遷過(guò)程中,各部室必須全程跟人(裝車(chē)、卸車(chē)、擺放),以防物品丟失。

    (六)搬遷完畢,各部室負(fù)責(zé)檢查本部室原辦公室是否有應(yīng)搬未搬的物品,負(fù)責(zé)最終掃尾工作。

    搬遷安置方案(精選20篇)篇十二

    搬家前:

    1、進(jìn)入新址進(jìn)行場(chǎng)地、裝潢保護(hù)。保護(hù)措施:從出運(yùn)貨電梯開(kāi)始,對(duì)門(mén)框、墻壁轉(zhuǎn)角用大紙板進(jìn)行保護(hù)。(大紙板長(zhǎng)2.5m,寬1.5m,厚0.5cm)。對(duì)搬運(yùn)主通道用彩條布進(jìn)行保護(hù)性鋪設(shè),以確保地毯不受污染。

    2、參照平面圖對(duì)新址的工作站進(jìn)行統(tǒng)一編號(hào),即在新座位上面用專用標(biāo)貼上該座位員工的姓名和編號(hào)。此編號(hào)一旦確認(rèn),該員工舊址所有的私人辦公用品及文件統(tǒng)一使用該編號(hào),以便工人能迅速找到搬運(yùn)過(guò)來(lái)的文件(辦公用品)的具體位置,并且擺放在該座位上面,為接下來(lái)整理文件(辦公用品)提供最便利的準(zhǔn)備工作。

    3、對(duì)公共區(qū)域按預(yù)先設(shè)定的功能進(jìn)行統(tǒng)一編號(hào),在現(xiàn)場(chǎng)和圖紙上標(biāo)明。同樣該編號(hào)一旦確認(rèn),舊址該區(qū)域的設(shè)備、文件、文件柜也將統(tǒng)一使用該編號(hào),以確保工人能夠迅速準(zhǔn)確地找每一件物品的歸宿。(例如行政部、人事部、財(cái)務(wù)部、市場(chǎng)部等進(jìn)行分門(mén)別類地編號(hào))。

    搬家時(shí):

    1、開(kāi)始分發(fā)紙箱、標(biāo)帖到每個(gè)員工手中,由員工自己將自己的私人物品進(jìn)行裝箱,同時(shí)對(duì)電腦進(jìn)行整理(該電腦已經(jīng)由使用者拆卸完畢),對(duì)顯示器和主機(jī)進(jìn)行分開(kāi)包裝,并且貼上統(tǒng)一編號(hào),使之成為兩個(gè)獨(dú)立的整體便于搬運(yùn)。員工將自己的私人物品裝箱完畢以后,對(duì)紙箱進(jìn)行打包封口,貼上統(tǒng)一的編號(hào)。

    2、我公司會(huì)派服務(wù)人員對(duì)需要拆裝的辦公家具進(jìn)行拆卸和保護(hù)性包裝。對(duì)木制的大班桌我們將采用里層先用氣泡紙包裝外面再用硬紙板包裝,確保木制的大班桌在搬運(yùn)過(guò)程中毫發(fā)無(wú)損。

    3、對(duì)公用區(qū)域的文件、辦公設(shè)備(例如打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、傳真機(jī)、投影儀等)進(jìn)行打包或者整理并且貼上統(tǒng)一的編號(hào)。使之成為一個(gè)個(gè)獨(dú)立的整體,便于搬運(yùn),確保不漏掉一個(gè)零件,一根數(shù)據(jù)線。

    4、對(duì)一些零碎的雜物進(jìn)行分類包裝(例如垃圾桶、電風(fēng)扇、冰箱、衣架、飲水機(jī)等),確保成為各個(gè)獨(dú)立的整體,并貼上統(tǒng)一編號(hào)的標(biāo)簽,不至于搬運(yùn)時(shí)丟三落四。

    5、所有的東西都已經(jīng)分類包裝、整理完畢,并且貼上統(tǒng)一編號(hào)的標(biāo)簽。現(xiàn)在開(kāi)始和客戶公司的現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人一起對(duì)所有物品進(jìn)行登記清點(diǎn)數(shù)量,以便搬到新址以后能夠核對(duì)數(shù)量。

    6、我們公司的貨車(chē)和搬運(yùn)工人及服務(wù)人員會(huì)準(zhǔn)時(shí)到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)。我們根據(jù)客戶實(shí)際情況分派車(chē)輛,每輛貨車(chē)配備2名搬運(yùn)工人。在貨物離開(kāi)舊辦公室的一刻起,我們會(huì)派服務(wù)人員全程跟蹤貨物的去向,確保貨物能夠保質(zhì)保量的到達(dá)新的辦公室。我們同時(shí)會(huì)安排服務(wù)人員在現(xiàn)場(chǎng)指揮搬運(yùn)工把貨物按事先規(guī)劃好的的方位擺放到位。

    搬家后:

    1、所有的物品已經(jīng)全部搬運(yùn)到新辦公室指定的`位置。現(xiàn)在開(kāi)始和客戶公司的現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人一起按照統(tǒng)計(jì)的明細(xì)一一清點(diǎn),清點(diǎn)無(wú)誤以后,通知貴公司員工按事先排好的位置回到自己的位置開(kāi)始整理自己的私人辦公用品及文件。我們的服務(wù)人員開(kāi)始對(duì)公用區(qū)域的文件進(jìn)行整理,同時(shí)也對(duì)需要安裝的辦公家具進(jìn)行安裝并且按圖紙擺放到位。

    2、所有的辦公家具、辦公設(shè)備、文件均以整理擺放完畢,開(kāi)始清理垃圾,撤掉現(xiàn)場(chǎng)的保護(hù)材料。最后對(duì)地毯徹底清理,確保搬家以后全體員工有一個(gè)干凈整潔的辦公環(huán)境。

    3、對(duì)舊辦公室進(jìn)行清理,還物業(yè)公司一個(gè)清潔的辦公環(huán)境。

    搬遷安置方案(精選20篇)篇十三

    醫(yī)院搬遷是個(gè)龐大而復(fù)雜的工程,既要保證病人及重要物資、儀器的安全,又要高效率、高質(zhì)量地完成任務(wù),做到忙而不亂,確保醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全。以下是我科護(hù)理的幾點(diǎn)建議:

    成立康復(fù)科搬遷安全領(lǐng)導(dǎo)小組和應(yīng)急搶救小組,安全領(lǐng)導(dǎo)小組由科主任擔(dān)任,應(yīng)急搶救小組由本科室業(yè)務(wù)骨干組成,聽(tīng)從醫(yī)院的統(tǒng)一指揮和調(diào)度。

    1、搬遷前一周應(yīng)急搶救小組進(jìn)行危重病人搬運(yùn)演習(xí)。

    2、由icu、急診科專家組成的醫(yī)療專家組隨時(shí)對(duì)搬遷過(guò)程中遇到的醫(yī)療問(wèn)題進(jìn)行指導(dǎo),確保萬(wàn)無(wú)一失。

    3、搬遷期間,可請(qǐng)人民醫(yī)院、博愛(ài)醫(yī)院安排相應(yīng)應(yīng)急救援隊(duì)伍和物資,支援我院的醫(yī)療應(yīng)急請(qǐng)求,互相配合,確保醫(yī)療救治任務(wù)完成。

    4、搬遷前,新院布局好,將物品、器械定位,醫(yī)務(wù)工作者提前熟悉新環(huán)境,了解病區(qū)的布局、設(shè)施、儀器位置、安全通道,熟悉醫(yī)院的各科位置。

    5、統(tǒng)計(jì)住院人數(shù)、呼吸機(jī)、監(jiān)護(hù)儀等使用情況,空余床位數(shù)等。整理搬遷物品,制定科室財(cái)產(chǎn)統(tǒng)計(jì)表,全力保證人員設(shè)備的安全到位。

    7、搬遷期間,所有醫(yī)務(wù)人員均應(yīng)回科室?guī)兔Γ厥馇闆r除外。

    8、將病人分組,責(zé)任到人。a組:重病人、臥床病人,b組:行動(dòng)不便、病情較穩(wěn)定的病人,c組:能自理、病情輕的病人。搬遷前測(cè)量生命體征,確保在生命體征平穩(wěn)的狀況下進(jìn)行搬遷。

    9、搬遷前三天停收非急診病人,動(dòng)員病情穩(wěn)定、好轉(zhuǎn)病人出院,做好相關(guān)思想工作,避免發(fā)生糾紛。

    10、搬遷前,各主管醫(yī)生、責(zé)任護(hù)士掌握自己所管病人病情,整理好醫(yī)囑,原則搬遷當(dāng)日盡量不更改醫(yī)囑。

    11、發(fā)揮家屬的積極性,搬遷時(shí),病人的貴重私人物資,由其家屬整理,避免不必要的弄錯(cuò)或丟失。

    12、搬遷前確保新醫(yī)院的物資充足,可備病人使用,搶救儀器和藥物在新院應(yīng)有備份。

    13、請(qǐng)交警部門(mén)和公安系統(tǒng)維持搬遷路線的交通,以及通往新醫(yī)院主要道路沿線的疏導(dǎo),保證病人轉(zhuǎn)運(yùn)及時(shí)、安全、有序。

    14、搬遷當(dāng)天可安排在一個(gè)時(shí)間段搬遷一個(gè)科室,其余科室的急救搬遷小組可由總指揮調(diào)度幫忙正在搬遷的科室。

    15、病情穩(wěn)定病人,可由大車(chē)統(tǒng)一轉(zhuǎn)送,每車(chē)均配備醫(yī)護(hù)人員及急救藥品、器材。危重患者,由救護(hù)車(chē)配備專職醫(yī)務(wù)人員護(hù)送。

    16、患者的治療和輸液由科室靈活安排,如康復(fù)科安排在上午搬遷,可在搬過(guò)去后再執(zhí)行。不能停輸液的危重患者,由專職醫(yī)護(hù)人員護(hù)送。

    17、轉(zhuǎn)送的每位病人手腕均戴腕帶,上面標(biāo)明患者的姓名、性別、年齡、床號(hào)、電話、住院號(hào)、診斷、特別關(guān)注事項(xiàng)等八方面內(nèi)容。病人、家屬和醫(yī)務(wù)人員各一份腕帶信息,準(zhǔn)確對(duì)接信息,防止出現(xiàn)差錯(cuò)。

    18、所有醫(yī)務(wù)人員的胸前都佩上數(shù)字標(biāo)記。每個(gè)標(biāo)記代表一輛救護(hù)車(chē)小組,比如2號(hào)標(biāo)記就是為2號(hào)救護(hù)車(chē)小組,包括醫(yī)、護(hù)、擔(dān)架工及駕駛員。這樣做的好處是速度快,且可保證病人的安全。

    19、在轉(zhuǎn)送過(guò)程中,醫(yī)院可派保安人員,分布在新老醫(yī)院之間的各個(gè)轉(zhuǎn)彎口和岔路口,在新、老醫(yī)院門(mén)口設(shè)置臨時(shí)關(guān)卡,保持交通順暢。

    20、新醫(yī)院安排有經(jīng)驗(yàn)的醫(yī)護(hù)人員上班,合理妥善安置患者。

    21、部分物資在搬遷后再全部轉(zhuǎn)移至新醫(yī)院。重要儀器設(shè)備的搬遷及文件資料的搬遷需由指定人員負(fù)責(zé),確保無(wú)遺失。

    搬遷安置方案(精選20篇)篇十四

    為保證設(shè)備能夠安全、可靠、快速的搬遷,我公司制訂如下搬遷方案:

    3)所有圖紙整理成冊(cè),并按照用戶意見(jiàn),制訂出詳細(xì)的搬遷日程表:

    日程表包括如下資料:

    4)搬遷工作步驟:

    繪制圖紙:詳細(xì)比較辦公室搬遷前后的情景;

    系統(tǒng)備份:分系統(tǒng)的數(shù)據(jù)備份,可使用光盤(pán)或外接磁盤(pán)存儲(chǔ)柜進(jìn)行備份;

    備份同時(shí)能夠進(jìn)行按圖紙,在設(shè)備的顯著位置貼編號(hào)(兩個(gè)),保證在搬遷時(shí)不被刮落;(需用戶配合)。

    設(shè)備保潔處理、加固處理、外包裝裝箱處理;

    在用戶的指導(dǎo)下,關(guān)掉系統(tǒng)、斷開(kāi)系統(tǒng)電源、從各機(jī)柜進(jìn)行拆卸成可搬遷的部分;(需用戶配合)。

    分系統(tǒng)順序搬遷到新機(jī)房,按事先確定的位置進(jìn)行初步放置,待最終調(diào)試結(jié)束后固化安置;

    設(shè)備上架安裝;

    設(shè)備按關(guān)機(jī)的倒序進(jìn)行開(kāi)機(jī)調(diào)試;(需用戶配合);

    分系統(tǒng)調(diào)試;(需用戶配合);

    全系統(tǒng)聯(lián)調(diào);(需用戶配合);

    系統(tǒng)機(jī)柜最終固定;

    技術(shù)指標(biāo)的詳細(xì)恢復(fù)。

    醫(yī)院搬遷是個(gè)龐大而復(fù)雜的工程,既要保證病人及重要物資、儀器的安全,又要高效率、高質(zhì)量地完成任務(wù),做到忙而不亂,確保醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全。以下是我科護(hù)理的幾點(diǎn)提議:

    成立康復(fù)科搬遷安全領(lǐng)導(dǎo)小組和應(yīng)急搶救小組,安全領(lǐng)導(dǎo)小組由科主任擔(dān)任,應(yīng)急搶救小組由本科室業(yè)務(wù)骨干組成,聽(tīng)從醫(yī)院的統(tǒng)一指揮和調(diào)度。

    1、搬遷前一周應(yīng)急搶救小組進(jìn)行危重病人搬運(yùn)演習(xí)。

    2、由icu、急診科專家組成的醫(yī)療專家組隨時(shí)對(duì)搬遷過(guò)程中遇到的醫(yī)療問(wèn)題進(jìn)行指導(dǎo),確保萬(wàn)無(wú)一失。

    3、搬遷期間,可請(qǐng)人民醫(yī)院、博愛(ài)醫(yī)院安排相應(yīng)應(yīng)急救援隊(duì)伍和物資,支援我院的醫(yī)療應(yīng)急請(qǐng)求,互相配合,確保醫(yī)療救治任務(wù)完成。

    4、搬遷前,新院布局好,將物品、器械定位,醫(yī)務(wù)工作者提前熟悉新環(huán)境,了解病區(qū)的布局、設(shè)施、儀器位置、安全通道,熟悉醫(yī)院的各科位置。

    5、統(tǒng)計(jì)住院人數(shù)、呼吸機(jī)、監(jiān)護(hù)儀等使用情景,空余床位數(shù)等。整理搬遷物品,制定科室財(cái)產(chǎn)統(tǒng)計(jì)表,全力保證人員設(shè)備的安全到位。

    7、搬遷期間,所有醫(yī)務(wù)人員均應(yīng)回科室?guī)兔Γ厥馇榫俺狻?/p>

    8、將病人分組,職責(zé)到人。a組:重病人、臥床病人,b組:行動(dòng)不便、病情較穩(wěn)定的病人,c組:能自理、病情輕的病人。搬遷前測(cè)量生命體征,確保在生命體征平穩(wěn)的狀況下進(jìn)行搬遷。

    9、搬遷前三天停收非急診病人,動(dòng)員病情穩(wěn)定、好轉(zhuǎn)病人出院,做好相關(guān)思想工作,避免發(fā)生糾紛。

    10、搬遷前,各主管醫(yī)生、職責(zé)護(hù)士掌握自我所管病人病情,整理好醫(yī)囑,原則搬遷當(dāng)日盡量不更改醫(yī)囑。

    11、發(fā)揮家屬的進(jìn)取性,搬遷時(shí),病人的貴重私人物資,由其家屬整理,避免不必要的弄錯(cuò)或丟失。

    12、搬遷前確保新醫(yī)院的物資充足,可備病人使用,搶救儀器和藥物在新院應(yīng)有備份。

    13、請(qǐng)交警部門(mén)和公安系統(tǒng)維持搬遷路線的交通,以及通往新醫(yī)院主要道路沿線的疏導(dǎo),保證病人轉(zhuǎn)運(yùn)及時(shí)、安全、有序。

    14、搬遷當(dāng)天可安排在一個(gè)時(shí)間段搬遷一個(gè)科室,其余科室的急救搬遷小組可由總指揮調(diào)度幫忙正在搬遷的科室。

    15、病情穩(wěn)定病人,可由大車(chē)統(tǒng)一轉(zhuǎn)送,每車(chē)均配備醫(yī)護(hù)人員及急救藥品、器材。危重患者,由救護(hù)車(chē)配備專職醫(yī)務(wù)人員護(hù)送。

    16、患者的治療和輸液由科室靈活安排,如康復(fù)科安排在上午搬遷,可在搬過(guò)去后再執(zhí)行。不能停輸液的危重患者,由專職醫(yī)護(hù)人員護(hù)送。

    17、轉(zhuǎn)送的每位病人手腕均戴腕帶,上頭標(biāo)明患者的姓名、性別、年齡、床號(hào)、電話、住院號(hào)、診斷、異常關(guān)注事項(xiàng)等八方面資料。病人、家屬和醫(yī)務(wù)人員各一份腕帶信息,準(zhǔn)確對(duì)接信息,防止出現(xiàn)差錯(cuò)。

    18、所有醫(yī)務(wù)人員的胸前都佩上數(shù)字標(biāo)記。每個(gè)標(biāo)記代表一輛救護(hù)車(chē)小組,比如2號(hào)標(biāo)記就是為2號(hào)救護(hù)車(chē)小組,包括醫(yī)、護(hù)、擔(dān)架工及駕駛員。這樣做的好處是速度快,且可保證病人的安全。

    19、在轉(zhuǎn)送過(guò)程中,醫(yī)院可派保安人員,分布在新老醫(yī)院之間的各個(gè)轉(zhuǎn)彎口和岔路口,在新、老醫(yī)院門(mén)口設(shè)置臨時(shí)關(guān)卡,堅(jiān)持交通順暢。

    20、新醫(yī)院安排有經(jīng)驗(yàn)的醫(yī)護(hù)人員上班,合理妥善安置患者。

    21、部分物資在搬遷后再全部轉(zhuǎn)移至新醫(yī)院。重要儀器設(shè)備的搬遷及文件資料的搬遷需由指定人員負(fù)責(zé),確保無(wú)遺失。

    搬遷安置方案(精選20篇)篇十五

    倉(cāng)庫(kù)搬遷是物料部上半年的`一項(xiàng)重要工作,按照公司領(lǐng)導(dǎo)的有關(guān)要求,必須保質(zhì)保量按時(shí)完成,為保障倉(cāng)庫(kù)物料的順利搬遷,保障搬遷期間物料的正常收發(fā)、搬遷過(guò)程中人、財(cái)、物的安全,為更好的細(xì)化工作內(nèi)容。確保各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí),特制訂此方案。

    總指揮:張永生。

    副總指揮:李建文、李堯春。

    數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì):劉佳利。

    職責(zé):負(fù)責(zé)指揮、協(xié)調(diào)和部署工作,執(zhí)行公司領(lǐng)導(dǎo)確定的有關(guān)搬遷工作的要求。

    組號(hào)打包、出貨拉貨、擺放組長(zhǎng)。

    1鐘智培。

    2高雄。

    3雷云鋒。

    職責(zé):

    1)打包、出貨:負(fù)責(zé)將散裝的物料進(jìn)行打包,并按要求碼放在卡板上,交給對(duì)應(yīng)的搬運(yùn)人員。

    2)拉貨、擺放:負(fù)責(zé)將打包、碼放好的物料運(yùn)送至新倉(cāng)庫(kù),并按指揮人員的要求進(jìn)行有效擺放,遵循先進(jìn)先出原則(指揮人員)。

    3)每組組長(zhǎng)負(fù)責(zé)該小組搬運(yùn)物料的全部過(guò)程,對(duì)打包、出貨、拉貨、擺放進(jìn)行全面監(jiān)控。組織協(xié)調(diào)好該小組的工作進(jìn)度,負(fù)責(zé)與總指揮或副總指揮對(duì)接搬遷事宜。

    2.后勤保障組。

    組長(zhǎng):曾令紅。

    職責(zé):負(fù)責(zé)準(zhǔn)備作業(yè)工具或用品,提前通知通知參與搬遷工作的人員并發(fā)放作業(yè)用品。

    負(fù)責(zé)搬運(yùn)現(xiàn)場(chǎng)的茶水供應(yīng)與發(fā)放工作。

    3.現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)控與安全組。

    組長(zhǎng):呂芳善(新)、李堯春(舊)。

    職責(zé):負(fù)責(zé)搬運(yùn)現(xiàn)場(chǎng)的協(xié)調(diào)和安全指示工作。

    1.搬運(yùn)工具準(zhǔn)備:

    自有叉車(chē):叉車(chē)2臺(tái)。

    需外借搬運(yùn)工具、耗材:叉車(chē)3臺(tái)。

    拉伸膜1卷。

    作業(yè)工具分配:原倉(cāng)庫(kù)2臺(tái)、中途轉(zhuǎn)運(yùn)2臺(tái)、新倉(cāng)庫(kù)1臺(tái)。

    2.與其他部門(mén)、中心、網(wǎng)點(diǎn)協(xié)作的準(zhǔn)備:

    1).提前與采購(gòu)中心(供應(yīng)商)溝通,倉(cāng)庫(kù)搬遷期間盡量不安排送貨,緊急物料除外。

    2).提前對(duì)各中心、網(wǎng)點(diǎn)申請(qǐng)的物料進(jìn)行安排,確保各中心、網(wǎng)點(diǎn)有物料可用。

    3)因各部門(mén)在倉(cāng)庫(kù)搬遷期間需要抽調(diào)人員參與搬遷,請(qǐng)各部門(mén)合理安排工作,確保。

    參與搬遷的人員都能準(zhǔn)時(shí)到達(dá)參與搬遷。

    3庫(kù)房標(biāo)記準(zhǔn)備:

    1).將新庫(kù)房對(duì)應(yīng)存放物料卡片掛在鐵絲上,以便擺放人員識(shí)別。

    2).編寫(xiě)庫(kù)位(大類、小類都需編寫(xiě)),方便外來(lái)人員識(shí)別和工作人員擺放、發(fā)放工作,不需要進(jìn)行編號(hào)。后期跟進(jìn)物料及存量的多少合理進(jìn)行調(diào)整。

    4.物料標(biāo)示、庫(kù)房標(biāo)示的準(zhǔn)備:

    1).搬遷后將對(duì)物料標(biāo)簽的適用重新進(jìn)行進(jìn)行一次整理或更換,需提前做好相應(yīng)工作。

    2).新庫(kù)房因庫(kù)容面積有限,必須嚴(yán)密安排各物料的倉(cāng)儲(chǔ)面積,并做好明確標(biāo)示。

    5.確定參與搬遷人員,并提前進(jìn)行通知。

    預(yù)計(jì)兩天內(nèi)完成搬遷,整理盤(pán)點(diǎn)需兩天(物料正常發(fā)放)。

    1.為簡(jiǎn)化搬遷流程,提前對(duì)新倉(cāng)庫(kù)進(jìn)行有效標(biāo)示,便于擺放識(shí)別;對(duì)行進(jìn)線進(jìn)行標(biāo)示,避免空間擁擠、通道阻塞。由副總指揮提前一天完成張貼和標(biāo)示工作。

    1).所有參加小組搬遷的人員必須在組長(zhǎng)的安排下進(jìn)行工作。

    2).搬遷過(guò)程需要迅速、有序,各小組嚴(yán)格尊守搬遷指揮組的統(tǒng)一安排。

    3).根據(jù)搬遷順序,由各小組組長(zhǎng)控制小組的搬遷進(jìn)度和人員休息。

    4).對(duì)個(gè)別小組出現(xiàn)搬遷進(jìn)度滯后,由指揮小組進(jìn)行協(xié)調(diào)處理。

    5)搬遷完成后,歸還搬運(yùn)工具,并由倉(cāng)庫(kù)負(fù)責(zé)人組織相關(guān)人員進(jìn)盤(pán)點(diǎn)對(duì)賬,并出具盤(pán)點(diǎn)報(bào)告。

    1.整個(gè)搬遷過(guò)程需注意作業(yè)安全,必須規(guī)范操作,按要求操作叉車(chē)(最好是熟練人員)。

    2.注意在搬運(yùn)過(guò)程中的物料散落,如出現(xiàn)必須及時(shí)整理收集。

    帶來(lái)困擾。

    1.提前做好物料發(fā)放工作,確保在倉(cāng)庫(kù)搬遷期間不影響到物料的正常發(fā)放,給各中心、網(wǎng)點(diǎn)快件收發(fā)、中轉(zhuǎn)工作帶來(lái)不便。

    2..搬遷過(guò)程中各小組必須服從現(xiàn)場(chǎng)指揮,按部就班、有條不紊的進(jìn)行物料搬遷工作。各操作環(huán)節(jié)按物料搬運(yùn)要求作業(yè),謹(jǐn)防出現(xiàn)混亂局面,造成物料混亂,遺失,搬遷遲緩等情況出現(xiàn)。

    3.搬遷現(xiàn)場(chǎng)由副總指揮、現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)控與安全組監(jiān)控各項(xiàng)安全事宜,及時(shí)發(fā)現(xiàn)及時(shí)糾正,對(duì)不規(guī)范的搬遷行為,不安全的叉車(chē)操作現(xiàn)象,不能及時(shí)改正的,即時(shí)調(diào)換人員進(jìn)行搬遷。

    4.全員注意搬遷現(xiàn)場(chǎng)的人身安全、財(cái)產(chǎn)安全。全員意識(shí),全員防患。

    李建文李堯春劉佳利鐘智培高雄雷云峰黃宇馳曾令紅呂芳善。

    搬遷安置方案(精選20篇)篇十六

    1、確定搬遷日期:20xx年3月27日-31日。

    2、落實(shí)內(nèi)裝事宜:游客中心辦公樓裝修(包括強(qiáng)弱電布線和供排水)要求于20xx年3月25日驗(yàn)收。

    3、衛(wèi)生管理:裝修驗(yàn)收完畢后,接合游客中心物管要求落實(shí)新辦公室的衛(wèi)生清潔及保安工作。初步擬定3名保潔員和2名保安。

    4、辦公區(qū)導(dǎo)視標(biāo)牌和門(mén)室功能標(biāo)識(shí):按導(dǎo)視系統(tǒng)設(shè)計(jì)要求制作,由投資開(kāi)發(fā)部對(duì)接落實(shí)相關(guān)工作。

    5、確定辦公設(shè)備:

    公司總部可能還將搬入風(fēng)管局辦公樓,因此除總結(jié)理室辦公家具、會(huì)議桌椅和其他部門(mén)必要的檔案文件柜需重新購(gòu)置,原則上不新購(gòu)其他辦公家具及用品。辦公家具及用品由公司辦公室統(tǒng)計(jì)采購(gòu),對(duì)原旅投公司在保險(xiǎn)公司可利用的家具用品和空調(diào)設(shè)備進(jìn)行搬遷。

    6、安排員工座位:

    安排各部門(mén)員工辦公位,制作員工座位牌(可待競(jìng)聘上崗后制作)。

    7、投資開(kāi)發(fā)部(數(shù)字化)落實(shí)新辦公室網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、新電話線路申請(qǐng)等相關(guān)工作。

    8、動(dòng)遷之前組織全體員工進(jìn)行一次衛(wèi)生大清潔,要求員工對(duì)個(gè)人辦公物品、辦公文件進(jìn)行收拾,確保將要搬至新辦公室的物品均為有價(jià)值的物品。

    9、遷址通知的對(duì)外發(fā)布(通知到各旅發(fā)委成員單位、經(jīng)營(yíng)合作及其他事務(wù)往來(lái)單位)。

    1、公共區(qū)域設(shè)備及物品由辦公室負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)。

    2、個(gè)人辦公物品:由員工自行收拾。

    3、個(gè)人電腦數(shù)據(jù):財(cái)務(wù)等重要數(shù)據(jù)應(yīng)存入移動(dòng)硬盤(pán),以防止數(shù)據(jù)丟失。

    4、員工私人物品由員工自行收拾和保管,搬運(yùn)期間公司不承擔(dān)看護(hù)責(zé)任。

    1、個(gè)人辦公電腦及話機(jī):由電腦公司技術(shù)員指導(dǎo)拆卸,確保不掉一個(gè)零件、一根數(shù)據(jù)線。

    2、拆卸物品時(shí),須注意零件和鑰匙的收放,以免組裝困難。

    1、u盤(pán)、移動(dòng)硬盤(pán)、重要文件及其他貴重物品要隨身攜運(yùn)。

    2、由辦公室提供紙箱并分發(fā)到員工手中,協(xié)助員工將個(gè)人辦公物品裝箱、打包封口。

    3、電腦、傳真機(jī)等物品裝箱時(shí)應(yīng)使用有關(guān)保護(hù)材料,并在箱子面上標(biāo)注“易損壞物品——電腦”的字樣。

    4、由各部門(mén)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)組織本部門(mén)人員對(duì)搬遷物品進(jìn)行打包,并貼上標(biāo)有部門(mén)、姓名、物品名稱等標(biāo)簽,特別是重要文件柜一定要做好標(biāo)記和認(rèn)領(lǐng)工作。公共區(qū)域的物品由辦公室統(tǒng)一組織搬運(yùn)。

    5、公司領(lǐng)導(dǎo)辦公室由駕駛員和辦公室工作人員協(xié)助收拾和打包。

    1、搬遷方式:雇傭搬運(yùn)工進(jìn)行搬運(yùn)。

    2、安排新、舊址現(xiàn)場(chǎng)搬運(yùn)指揮負(fù)責(zé)人,各部門(mén)負(fù)責(zé)人需組織本部門(mén)人員全程跟蹤(小車(chē)跟蹤),在裝車(chē)、運(yùn)車(chē)、卸車(chē)、上下樓梯以及辦公樓內(nèi)擺放等環(huán)節(jié)都需組織人員做好跟蹤工作,防止家具物品損壞和遺失。

    3、分配人員押車(chē),并設(shè)專人做好物品裝發(fā)記錄。

    4、安排接車(chē)人員在新址清點(diǎn)、核對(duì)所搬卸的物品及其數(shù)量。

    5、物品搬運(yùn)期間各部門(mén)員工由部門(mén)負(fù)責(zé)人管理,確保各部門(mén)物品安全搬運(yùn)安放到位。

    6、重要和易損物品由公司車(chē)輛組織搬運(yùn)。

    7、安排兩到三輛大巴車(chē)接送公司員工。

    8、辦公室聯(lián)系做好搬運(yùn)期間需要加班的工作餐準(zhǔn)備。

    (五)搬遷順序:

    搬遷順序依次為:公司領(lǐng)導(dǎo)、公司辦公室和其他部門(mén)。

    (六)搬運(yùn)聯(lián)系、搬遷費(fèi)用、搬遷紙箱等物品準(zhǔn)備工作由公司辦公室統(tǒng)一落實(shí),營(yíng)銷(xiāo)分公司和景區(qū)管理分公司各自辦公室組織搬遷。

    1、物品搬遷到達(dá)新址后,通知各部門(mén)員工到事先安排好的位置開(kāi)始收拾自己的物品。

    2、各項(xiàng)辦公設(shè)備的安裝。

    3、撤掉現(xiàn)場(chǎng)的保護(hù)材料及包裝箱,新辦公室保潔、保安、環(huán)境美化,企業(yè)文化專欄制作(方案另行制定)。

    4、電話、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)平穩(wěn)過(guò)度。

    5、工商銀行空調(diào)拆裝和新購(gòu)空調(diào)安裝。

    6、舊辦公室清理打掃歸還工商銀行。

    3月25日:游客中心辦公樓裝修完畢,完成驗(yàn)收。

    3月26日:辦公樓水、電正常,網(wǎng)絡(luò)通暢,衛(wèi)生打掃完畢。3月27日-28日:景區(qū)管理分公司和營(yíng)銷(xiāo)分公司開(kāi)始搬遷,28日下午18點(diǎn)前搬遷完畢。

    3月29日-30日:公司總部搬遷。

    3月31日:所有部門(mén)在下午18點(diǎn)前搬遷完畢。4月1日:公司正常辦公。

    公司本部(含遠(yuǎn)見(jiàn)44人)、營(yíng)銷(xiāo)分公司(23人)、景區(qū)管理分公司(8人)以及大客駕駛員共計(jì)人員(13人),共計(jì)88人,由2-3輛大巴每天接送。

    市中發(fā)車(chē)地點(diǎn):公園地下停車(chē)場(chǎng)口市中發(fā)車(chē)時(shí)間:早晨7:50。發(fā)車(chē)線路:

    停靠和行車(chē)線路1:地下停車(chē)場(chǎng)—一中—頭橋—御水藍(lán)天——旅游車(chē)站—甲子口—切角丫—游客中心。

    停靠和行車(chē)線路2:地下停車(chē)場(chǎng)—紅軍大道口—轉(zhuǎn)盤(pán)—三中—嘉聯(lián)賓館—切角丫—游客中心。

    返程時(shí)間為下午5:30,返程按發(fā)車(chē)線路運(yùn)行。

    各位上班員工應(yīng)提前到達(dá)指定地點(diǎn)候車(chē),誤車(chē)員工自行負(fù)責(zé)。大巴車(chē)管理負(fù)責(zé)人安排好大巴駕駛員,并做好車(chē)輛保養(yǎng)和加氣工作,確保車(chē)輛安全行駛。車(chē)內(nèi)禁止抽煙。

    搬遷安置方案(精選20篇)篇十七

    1、確定搬遷日期:20__年3月27日-31日。

    2、落實(shí)內(nèi)裝事宜:游客中心辦公樓裝修(包括強(qiáng)弱電布線和供排水)要求于20__年3月25日驗(yàn)收。

    3、衛(wèi)生管理:裝修驗(yàn)收完畢后,接合游客中心物管要求落實(shí)新辦公室的衛(wèi)生清潔及保安工作。初步擬定3名保潔員和2名保安。

    4、辦公區(qū)導(dǎo)視標(biāo)牌和門(mén)室功能標(biāo)識(shí):按導(dǎo)視系統(tǒng)設(shè)計(jì)要求制作,由投資開(kāi)發(fā)部對(duì)接落實(shí)相關(guān)工作。

    5、確定辦公設(shè)備:

    公司總部可能還將搬入風(fēng)管局辦公樓,因此除總結(jié)理室辦公家具、會(huì)議桌椅和其他部門(mén)必要的檔案文件柜需重新購(gòu)置,原則上不新購(gòu)其他辦公家具及用品。辦公家具及用品由公司辦公室統(tǒng)計(jì)采購(gòu),對(duì)原旅投公司在保險(xiǎn)公司可利用的家具用品和空調(diào)設(shè)備進(jìn)行搬遷。

    6、安排員工座位:

    安排各部門(mén)員工辦公位,制作員工座位牌(可待競(jìng)聘上崗后制作)。

    7、投資開(kāi)發(fā)部(數(shù)字化)落實(shí)新辦公室網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、新電話線路申請(qǐng)等相關(guān)工作。

    8、動(dòng)遷之前組織全體員工進(jìn)行一次衛(wèi)生大清潔,要求員工對(duì)個(gè)人辦公物品、辦公文件進(jìn)行整理,確保將要搬至新辦公室的物品均為有價(jià)值的物品。

    9、遷址通知的對(duì)外發(fā)布(通知到各旅發(fā)委成員單位、經(jīng)營(yíng)合作及其。

    他事務(wù)往來(lái)單位)。

    二、具體工作安排。

    (一)整理:

    1、公共區(qū)域設(shè)備及物品由辦公室負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)。

    2、個(gè)人辦公物品:由員工自行整理。

    3、個(gè)人電腦數(shù)據(jù):財(cái)務(wù)等重要數(shù)據(jù)應(yīng)存入移動(dòng)硬盤(pán),以防止數(shù)據(jù)丟失。

    4、員工私人物品由員工自行整理和保管,搬運(yùn)期間公司不承擔(dān)看護(hù)責(zé)任。

    (二)拆卸:

    1、個(gè)人辦公電腦及話機(jī):由電腦公司技術(shù)員指導(dǎo)拆卸,確保不掉一個(gè)零件、一根數(shù)據(jù)線。

    2、拆卸物品時(shí),須注意零件和鑰匙的收放,以免組裝困難。

    (三)打包:

    1、u盤(pán)、移動(dòng)硬盤(pán)、重要文件及其他貴重物品要隨身攜運(yùn)。

    2、由辦公室提供紙箱并分發(fā)到員工手中,協(xié)助員工將個(gè)人辦公物品裝箱、打包封口。

    3、電腦、傳真機(jī)等物品裝箱時(shí)應(yīng)使用有關(guān)保護(hù)材料,并在箱子面上標(biāo)注“易損壞物品——電腦”的字樣。

    4、由各部門(mén)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)組織本部門(mén)人員對(duì)搬遷物品進(jìn)行打包,并貼上標(biāo)有部門(mén)、姓名、物品名稱等標(biāo)簽,特別是重要文件柜一定要做好標(biāo)記和認(rèn)領(lǐng)工作。公共區(qū)域的物品由辦公室統(tǒng)一組織搬運(yùn)。

    5、公司領(lǐng)導(dǎo)辦公室由駕駛員和辦公室工作人員協(xié)助整理和打包。

    (四)搬運(yùn):

    1、搬遷方式:雇傭搬運(yùn)工進(jìn)行搬運(yùn)。

    2、安排新、舊址現(xiàn)場(chǎng)搬運(yùn)指揮負(fù)責(zé)人,各部門(mén)負(fù)責(zé)人需組織本部門(mén)人員全程跟蹤(小車(chē)跟蹤),在裝車(chē)、運(yùn)車(chē)、卸車(chē)、上下樓梯以及辦公樓內(nèi)擺放等環(huán)節(jié)都需組織人員做好跟蹤工作,防止家具物品損壞和遺失。

    3、分配人員押車(chē),并設(shè)專人做好物品裝發(fā)記錄。

    4、安排接車(chē)人員在新址清點(diǎn)、核對(duì)所搬卸的物品及其數(shù)量。

    5、物品搬運(yùn)期間各部門(mén)員工由部門(mén)負(fù)責(zé)人管理,確保各部門(mén)物品安全搬運(yùn)安放到位。

    6、重要和易損物品由公司車(chē)輛組織搬運(yùn)。

    7、安排2-3輛大巴車(chē)接送公司員工。

    8、辦公室聯(lián)系做好搬運(yùn)期間需要加班的工作餐準(zhǔn)備。

    搬遷順序依次為:公司領(lǐng)導(dǎo)、公司辦公室和其他部門(mén)。

    (六)搬運(yùn)聯(lián)系、搬遷費(fèi)用、搬遷紙箱等物品準(zhǔn)備工作由公司辦公室統(tǒng)一落實(shí),營(yíng)銷(xiāo)分公司和景區(qū)管理分公司各自辦公室組織搬遷。

    三、后續(xù)工作。

    1、物品搬遷到達(dá)新址后,通知各部門(mén)員工到事先安排好的位置開(kāi)始整理自己的物品。

    2、各項(xiàng)辦公設(shè)備的安裝。

    3、撤掉現(xiàn)場(chǎng)的保護(hù)材料及包裝箱,新辦公室保潔、保安、環(huán)境美化,企業(yè)文化專欄制作(方案另行制定)。

    4、電話、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)平穩(wěn)過(guò)度。

    5、工商銀行空調(diào)拆裝和新購(gòu)空調(diào)安裝。

    6、舊辦公室清理打掃歸還工商銀行。

    四、時(shí)間安排。

    3月25日:游客中心辦公樓裝修完畢,完成驗(yàn)收。

    3月26日:辦公樓水、電正常,網(wǎng)絡(luò)通暢,衛(wèi)生打掃完畢。3月27日-28日:景區(qū)管理分公司和營(yíng)銷(xiāo)分公司開(kāi)始搬遷,28日下午18點(diǎn)前搬遷完畢。

    3月29日-30日:公司總部搬遷。

    3月31日:所有部門(mén)在下午18點(diǎn)前搬遷完畢。4月1日:公司正常辦公。

    五、員工接送方案及線路安排。

    公司本部(含遠(yuǎn)見(jiàn)44人)、營(yíng)銷(xiāo)分公司(23人)、景區(qū)管理分公司(8人)以及大客駕駛員共計(jì)人員(13人),共計(jì)88人,由2-3輛大巴每天接送。

    市中發(fā)車(chē)地點(diǎn):公園地下停車(chē)場(chǎng)口市中發(fā)車(chē)時(shí)間:早晨7:50。發(fā)車(chē)線路:

    停靠和行車(chē)線路1:地下停車(chē)場(chǎng)—一中—頭橋—御水藍(lán)天——旅游車(chē)站—甲子口—切角丫—游客中心。

    停靠和行車(chē)線路2:地下停車(chē)場(chǎng)—紅軍大道口—轉(zhuǎn)盤(pán)—三中—嘉聯(lián)賓館—切角丫—游客中心。

    返程時(shí)間為下午5:30,返程按發(fā)車(chē)線路運(yùn)行。

    各位上班員工應(yīng)提前到達(dá)指定地點(diǎn)候車(chē),誤車(chē)員工自行負(fù)責(zé)。大巴車(chē)管理負(fù)責(zé)人安排好大巴駕駛員,并做好車(chē)輛保養(yǎng)和加氣工作,確保車(chē)輛安全行駛。車(chē)內(nèi)禁止抽煙。

    搬遷安置方案(精選20篇)篇十八

    進(jìn)入新址進(jìn)行場(chǎng)地、裝潢保護(hù)。保護(hù)措施:從出運(yùn)貨電梯開(kāi)始,對(duì)門(mén)框、墻壁轉(zhuǎn)角用大紙板進(jìn)行保護(hù)。(大紙板長(zhǎng)2.5m,寬1.5m,厚0.5cm)。對(duì)搬運(yùn)主通道用彩條布進(jìn)行保護(hù)性鋪設(shè),以確保地毯不受污染。

    參照平面圖對(duì)新址的工作站進(jìn)行統(tǒng)一編號(hào),即在新座位上面用愛(ài)深來(lái)搬家專用標(biāo)貼上該座位員工的姓名和編號(hào)。此編號(hào)一旦確認(rèn),該員工舊址所有的私人辦公用品及文件統(tǒng)一使用該編號(hào),以便工人能迅速找到搬運(yùn)過(guò)來(lái)的文件(辦公用品)的具體位置,并且擺放在該座位上面,為接下來(lái)整理文件(辦公用品)提供最便利的準(zhǔn)備工作。

    第一天13:00。

    開(kāi)始分發(fā)紙箱、標(biāo)帖到每個(gè)員工手中,由員工自己將自己的私人物品進(jìn)行裝箱,同時(shí)由我公司服務(wù)人員對(duì)電腦進(jìn)行整理(該電腦已經(jīng)由使用者拆卸完畢),用纏繞薄膜對(duì)顯示器和主機(jī)進(jìn)行分開(kāi)纏繞包裝,并且貼上統(tǒng)一編號(hào),使之成為兩個(gè)獨(dú)立的整體便于搬運(yùn)。員工將自己的私人物品裝箱完畢以后,我公司服務(wù)人員則對(duì)紙箱進(jìn)行打包封口,貼上統(tǒng)一的編號(hào)。

    第一天14:00。

    我公司會(huì)派服務(wù)人員對(duì)需要拆裝的辦公家具進(jìn)行拆卸和保護(hù)性包裝。對(duì)木制的大班桌我們將采用里層先用氣泡紙包裝外面再用硬紙板包裝,確保木制的大班桌在搬運(yùn)過(guò)程中毫發(fā)無(wú)損。

    第一天16:00。

    我公司服務(wù)人員開(kāi)始對(duì)公用區(qū)域的文件、辦公設(shè)備(例如打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、傳真機(jī)、投影儀等)進(jìn)行打包或者整理并且貼上統(tǒng)一的編號(hào)。使之成為一個(gè)個(gè)獨(dú)立的整體,便于搬運(yùn),確保不漏掉一個(gè)零件,一根數(shù)據(jù)線。

    第一天17:00。

    我們的服務(wù)人員會(huì)對(duì)一些零碎的雜物進(jìn)行分類包裝(例如垃圾桶、電風(fēng)扇、冰箱、衣架、飲水機(jī)等),用專用纏繞薄膜進(jìn)行分類纏繞,確保成為各個(gè)獨(dú)立的整體,并貼上統(tǒng)一編號(hào)的標(biāo)簽,不至于搬運(yùn)時(shí)丟三落四。

    第一天19:00。

    書(shū)房廚房浴廁所有的東西都已經(jīng)分類包裝、整理完畢,并且貼上統(tǒng)一編號(hào)的標(biāo)簽。我們現(xiàn)場(chǎng)指揮搬運(yùn)的人員已經(jīng)對(duì)每件物品的歸宿了如指掌,對(duì)新址的方位也熟記于心,能隨時(shí)報(bào)出每件物品在什么方位。現(xiàn)在開(kāi)始和客戶公司的現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人一起對(duì)所有物品進(jìn)行登記清點(diǎn)數(shù)量,以便搬到新址以后能夠核對(duì)數(shù)量。

    第二天08:30。

    我們公司的貨車(chē)和搬運(yùn)工人及服務(wù)人員會(huì)準(zhǔn)時(shí)到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)。我們根據(jù)客戶實(shí)際情況分派車(chē)輛,每輛貨車(chē)配備4名搬運(yùn)工人。在貨物離開(kāi)舊辦公室的一刻起,我們會(huì)派服務(wù)人員全程跟蹤貨物的去向,確保貨物能夠保質(zhì)保量的到達(dá)新的辦公室。我們同時(shí)會(huì)安排服務(wù)人員在現(xiàn)場(chǎng)指揮搬運(yùn)工把貨物按事先規(guī)劃好的的方位擺放到位。

    第二天13:00。

    所有的物品已經(jīng)全部搬運(yùn)到新辦公室指定的位置。現(xiàn)在開(kāi)始和客戶公司的現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人一起按照統(tǒng)計(jì)的明細(xì)一一清點(diǎn),清點(diǎn)無(wú)誤以后,通知貴公司員工按事先排好的位置回到自己的位置開(kāi)始整理自己的私人辦公用品及文件。我們的服務(wù)人員開(kāi)始對(duì)公用區(qū)域的文件進(jìn)行整理,同時(shí)也對(duì)需要安裝的辦公家具進(jìn)行安裝并且按圖紙擺放到位。

    第二天17:00。

    所有的辦公家具、辦公設(shè)備、文件均以整理擺放完畢,我們的服務(wù)人員和搬運(yùn)工開(kāi)始清理垃圾,撤掉現(xiàn)場(chǎng)的保護(hù)材料。最后我們會(huì)對(duì)客戶公司的地毯徹底清理,確保搬家以后客戶公司全體員工有一個(gè)干凈整潔的辦公環(huán)境。

    第三天08:00。

    我們派服務(wù)人員到貴公司的舊辦公室進(jìn)行清掃,確保貴公司有一個(gè)清爽的辦公室歸還給物業(yè),使客戶公司有一個(gè)良好的形象留給大家。這是我們公司的一項(xiàng)特色服務(wù),能為客戶公司增光不少。

    搬遷特別說(shuō)明/客戶須知。

    2、所有物品出舊辦公場(chǎng)所和進(jìn)新辦公場(chǎng)所均需要客戶的負(fù)責(zé)人簽收確認(rèn);。

    4、為了不影響員工辦公,我們建議客戶公司夜間和假期間搬場(chǎng),但是由客戶公司負(fù)責(zé)與辦公場(chǎng)所物業(yè)協(xié)調(diào)。

    企業(yè)搬遷損失評(píng)估報(bào)告范文。

    店面搬遷賀詞。

    廠房搬遷賀詞。

    設(shè)備搬遷運(yùn)輸合同。

    異地扶貧搬遷請(qǐng)示。

    搬遷安置方案(精選20篇)篇十九

    辦公樓搬遷時(shí)間緊而任務(wù)重,為了公司的全局利益,提前做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,確保員工能順利地入住新辦公樓,特制定以下搬遷方案。

    總協(xié)調(diào):

    成員:

    職責(zé):

    1.組織公司搬遷的全面工作;

    2.討論制訂公司搬遷的工作方案并組織實(shí)施;

    3.協(xié)調(diào)搬遷工作中出現(xiàn)的矛盾和問(wèn)題;

    4.領(lǐng)導(dǎo)小組成員要對(duì)各自部門(mén)的搬遷工作負(fù)責(zé)。

    雇傭搬家公司進(jìn)行搬運(yùn)。

    1.準(zhǔn)備工作:20xx年1月29日——搬遷前一天。

    (1)按照平面圖布局,初步拿出對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)、各部門(mén)辦公室的分配計(jì)劃。

    (2)組織小組成員到新址進(jìn)行實(shí)際場(chǎng)地考察,確定公司領(lǐng)導(dǎo)、各部門(mén)辦公室位置(須滿足今后部門(mén)擴(kuò)展需求),及分給金控投資公司的辦公室位置。

    (3)確定公司現(xiàn)有辦公家具在新辦公地的擺放位置。

    (4)確定需購(gòu)置辦公家具的種類、數(shù)量及擺放位置,聯(lián)系固定供應(yīng)商報(bào)價(jià),比選確定供應(yīng)商后簽訂購(gòu)貨協(xié)議,盡快完成家具購(gòu)置,并放至新辦公地相應(yīng)位置。

    (5)確定搬遷的具體時(shí)間,并通知華昌物業(yè)、博捷公司(確定其工作人員上門(mén)服務(wù)時(shí)間);與電信協(xié)調(diào)辦公電話移機(jī)、寬帶開(kāi)通等事項(xiàng)。

    (6)聯(lián)系搬家公司,商定價(jià)格后簽訂相應(yīng)協(xié)議。

    (1)各部門(mén)搬遷工作需遵循“獨(dú)立自主,以本部門(mén)搬遷為主”原則;

    (2)具體搬遷工作:

    第一,綜合部為領(lǐng)導(dǎo)及各部門(mén)發(fā)放搬遷包裝所需紙箱、標(biāo)簽貼等打包工具。

    第二,由各部門(mén)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)組織本部門(mén)人員對(duì)搬遷物品進(jìn)行打包,并貼上標(biāo)有部門(mén)、姓名、物品名稱等標(biāo)簽,同時(shí)做好對(duì)本部門(mén)物品的認(rèn)領(lǐng)鑒定工作,特別是重要文件柜一定要做好認(rèn)領(lǐng)工作,同時(shí)在認(rèn)領(lǐng)物品、文件柜上貼上標(biāo)有部門(mén)、序號(hào)的標(biāo)簽;無(wú)部門(mén)認(rèn)領(lǐng)的物品由綜合部統(tǒng)一組織搬運(yùn)。

    第三,在搬遷過(guò)程中,各部門(mén)負(fù)責(zé)人需組織本部門(mén)人員全程跟蹤,在裝車(chē)、運(yùn)車(chē)、卸車(chē)、新辦公樓梯口以及辦公樓內(nèi)擺放等環(huán)節(jié)都需組織人員做好跟蹤工作。

    第四,員工個(gè)人重要物品建議由本人自行搬運(yùn)到新辦公大樓。

    第五,各部門(mén)員工的電腦、打印機(jī)等電器,綜合部安排統(tǒng)一除塵,并由各部門(mén)員工自行打包(主機(jī)與顯示器分開(kāi)),綜合部協(xié)調(diào)公司及員工私人車(chē)輛進(jìn)行搬運(yùn),然后由博捷公司統(tǒng)一安裝。

    第六,搬遷部門(mén)將本部門(mén)所有物品搬運(yùn)新辦公樓后,要按照事先確定的位置擺放,員工物品需擺放在指定辦公位置,并盡快將個(gè)人的辦公物品和文件資料收拾擺放整齊。

    第七,公司領(lǐng)導(dǎo)辦公室,由綜合部分裝、打包,對(duì)需要拆裝的辦公家具進(jìn)行拆卸和保護(hù)性包裝,確保相關(guān)物品在搬運(yùn)過(guò)程中無(wú)損。

    搬遷順序依次為:公司領(lǐng)導(dǎo)、綜合部、項(xiàng)目部。

    1.搬遷工作原則要求公司所有員工都參與,所有參與搬遷人員要準(zhǔn)時(shí)到位、認(rèn)真負(fù)責(zé)。

    經(jīng)部門(mén)負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)后,在風(fēng)控部監(jiān)督下統(tǒng)一銷(xiāo)毀。

    3.搬遷完畢后,各部門(mén)的搬遷小組成員負(fù)責(zé)檢查原辦公室設(shè)施是否完好,是否有應(yīng)搬而未搬的物品、淘汰桌、柜中是否清空等,關(guān)好門(mén)窗、水電,打掃好原辦公室衛(wèi)生,綜合部負(fù)責(zé)通知金融城公司取消所有員工原辦公室的門(mén)禁權(quán)限。

    企業(yè)搬遷損失評(píng)估報(bào)告范文。

    店面搬遷賀詞。

    廠房搬遷賀詞。

    設(shè)備搬遷運(yùn)輸合同。

    搬遷安置方案(精選20篇)篇二十

    前提條件:

    3月30日完成久新辦公樓的裝修,4月3日完成保潔,久新辦公樓具備搬遷條件;4月5日前組織涉及搬遷部室整理需要搬遷的物品,4月10日前具備隨時(shí)搬遷條件。

    具體流程:

    4月11日(周三)。

    8點(diǎn)上班后先搬運(yùn)吳總辦公室、行政管理部辦公室,協(xié)調(diào)生產(chǎn)人員配合共同完成物品的搬運(yùn),需要提前一天協(xié)調(diào)確定人員20名、安排好運(yùn)輸車(chē)輛2-3輛,具備基本辦公(電腦辦公、打印)條件和服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)條件。

    細(xì)節(jié)問(wèn)題:

    (1)外置電源插排的連接需要電氣部人員1名進(jìn)行支持,打印機(jī)的安裝、網(wǎng)線的連接需要自控部人員1-2名進(jìn)行技術(shù)支持。電話號(hào)碼的轉(zhuǎn)移需要自控部1名人員聯(lián)系電信公司調(diào)整。

    (2)辦公資料、小件物品至少提前一天裝箱或打包,并用筆做好標(biāo)記。

    行政管理部初步搬遷后具備基本辦公和服務(wù)條件后,上午(建議10點(diǎn)前)再搬遷張總辦公室,辦公家具由物業(yè)、生產(chǎn)人員搬運(yùn)安裝,張總的辦公物品和資料由行政管理部人員搬運(yùn),一定要避免出現(xiàn)丟失或損壞甚至泄密情況的發(fā)生。

    步驟一:山東公司先搬遷除財(cái)務(wù)部的部門(mén)到久新辦公樓;。

    步驟二:裝飾公司粉刷山東公司已搬走的房間;。

    步驟四:集團(tuán)各中心辦公室移到粉刷好的辦公室臨時(shí)辦公,空出來(lái)的房間繼續(xù)粉刷,撤換下來(lái)的桌椅調(diào)配給山東公司(重點(diǎn)是財(cái)務(wù)部需要的13套桌椅),財(cái)務(wù)部搬遷至久新辦公。

    步驟五:粉刷集團(tuán)各老總辦公室。

    劉總提出山東公司搬遷前一周向集團(tuán)匯報(bào),集團(tuán)協(xié)調(diào)張家港公司拆卸辦公桌椅、裝車(chē),確保在集團(tuán)辦公樓空出的房間粉刷完前2天到貨。行政管理部與集團(tuán)行管中心每天溝通進(jìn)度。

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