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    信息化工作辦公室總結大全(16篇)

    時間:2025-06-11 作者:念青松

    述職報告是對自己工作的一份自我評價,能夠讓我們更好地認識和發展自己。以下是我為大家準備的一些關于述職報告的范文,供大家參考和學習。

    信息化工作辦公室總結大全(16篇)篇一

    緊緊圍繞學校工作大局,貼近實際,貼近生活,貼近群眾,及時總結宣傳學校優秀的辦學經驗、成果和各項工作中涌現出來的先進人物,弘揚正氣,鼓舞人心,進一步加大對外宣傳力度,不斷提高學校的知名度和影響力。為建設理念先進、質量一流、特色鮮明的品牌學校貢獻力量。

    1、及時總結和宣傳學校教育改革和發展中的重要活動、先進任務和典型經驗。

    2、強化宣傳工作責任制,鼓勵每一位教師都要結合當前形勢,多閱讀報刊雜志,多看一些新聞報導,研究各類報刊的特點,多思考,多動筆,力爭宣傳質量、數量有新的突破。

    3、加強對外聯系,擴大對外宣傳。加強與省市教育電視臺等媒體的聯系,積極擴大對外宣傳。

    5、加強自身學習,為宣傳創造素材。結合當前形勢,多閱讀報刊雜志,多看一些新聞報導,研究各類報刊的特點,多想點子,多出花樣,提高宣傳報道的命中率。

    信息化工作辦公室總結大全(16篇)篇二

    堅持“信息共享、n方聯動、服務實戰”,全力推進吹哨報到工作落地生根,力促網絡資源、平臺資源、圖像資源、數據資源和專家智庫資源實現“五報到”。

    主動作為,積極推進。主要領導帶隊對11家試點單位開展調研,征求相關需求45項,擬定7項交卷目標,建立聯絡員機制,明確責任、倒排工期、加強督辦、全力推進;將“吹哨報到”工作列為主任辦公會常態議題,聽取進度匯報,并召開7次專題推進會,確保進度實效;5月16日,組織召開“吹哨報到”試點單位信息化工作座談會,向試點單位匯報工作進度,進一步征求相關意見,真正做到工作進度透明化,讓試點單位“放心”。

    落實到位,成效顯著。一是規定動作基本完成。編制完成《區級綜合指揮中心頂層設計》及《xx市xx區街鄉實體化綜合執法平臺軟硬件技術規范》,為“吹哨報到”工作提供技術理論支撐;二是支撐動作持續推進。在網絡資源方面,完成400余個社區(村)的政務網絡全光纖建設工作,提供基礎網絡保障。在平臺資源方面,升級優化視頻會議系統,實現部門與街鄉之間的雙向視頻會議。為朝外街道、將臺鄉等試點單位提供核心gis平臺支撐服務。在數據資源方面,依托智慧物業平臺提供五大類數據資源,為疏解整治提供數據支撐。在圖像資源方面,向相關委辦局、各街鄉共享區級圖像資源,提高點位覆蓋率,為社會綜合治理、非現場執法提供有力保障。在技術專家方面,組織專家團隊對試點街鄉進行業務指導,增強專業性;三是典型案例成效顯著。我辦運用信息化手段,破解試點單位重點難點問題,形成典型案例5個。通過創新運用雙向視頻會議、調用區級圖像監控資源、接入手機端和pc端、數據整合共享、人口監測平臺等各類信息化手段,支撐試點單位“科學吹哨、智慧報到”,破解違法建設、無照經營、私搭亂建等突出問題。

    信息化工作辦公室總結大全(16篇)篇三

    首先,我先向各位領導和同志匯報一下今年宣傳工作的開展情況。

    舉辦了六次大型的稅法宣傳活動,其中包括“開門評稅”、“依法納稅情系國防”、“20__年個人所得稅代扣代繳先進單位表彰大會”、“外籍人士個人所得稅座談會”、“a級納稅信譽等級企業座談會”、“下崗職工優惠政策進社區活動”,取得了良好的效果。

    我的匯報分兩個部分:

    第一部分。

    總結今年的宣傳工作我認為主要有以下三個特點:

    第一,各科、室、所對宣傳工作的認識以及參與宣傳工作的積極性有了明顯的提高,形成了全局共同參與宣傳工作的可喜局面。

    這主要表現在兩個方面:一是今年舉辦的各項宣傳活動已不再依賴辦公室一個部門。許多部門都能夠結合自身工作的特點,積極主動的策劃一些富有成效的宣傳活動,由本部門首先發起,由辦公室積極配合最后推廣到全局。這說明各部門在不斷提高對宣傳工作認識的同時,已經逐漸形成了自身對宣傳的需求。二是許多部門對新聞的敏感度有了明顯提高,能夠及時有效的捕捉具有新聞價值的宣傳素材。

    今年初,辦公室制定了新的宣傳工作管理辦法從兩個方面加強了對宣傳工作的管理:一是規定了全局各部門應定期向辦公室報送宣傳稿件,提供宣傳素材。稿件報送機制的建立很大程度的解決了宣傳素材的來源問題。二是完善了考核制度,量化了評分標準。將全局28個部門分為a、b兩類進行考核,每季度按照報送稿件數量與發表稿件數量進行打分,使考核成績一目了然,減少了彈性范圍,充分體現了公平原則。

    第三,以“外拓聯絡”為宗旨,加強了宣傳工作的對外聯系。

    一是加強了與市局宣傳中心和區委宣傳部的聯系,及時的進行信息交流和反饋,一方面及時了解了外部最新的宣傳動向,促進了我局最新的工作動態得以及時、有效、充分的報道。另一方面,我們很多好的宣傳信息也得到了他們的推薦,被許多主流媒體采用其中,擴大了宣傳的力度和影響面。

    二是加強了與社會各界尤其是新聞媒體、演藝界的溝通聯系,為我局的外宣工作營造了良好的外部環境。首先,一方面我們始終保持著與新聞媒體的良好合作關系;另一方面,多家報社也開始主動向我局約稿或進行電話采訪,使我局的稿件宣傳工作突破了單一的報送方式,形成了與媒體互動試的宣傳模式。其次,加強了與演藝界人士的溝通和交流,選取典型事例開展稅收宣傳。今年11月我局辦公室、__稅務所和“八、一”電影制片著名老藝術家田華女士以及《地稅二十分》共同制作了關于“誠信納稅”的專題采訪,在采訪中田華女士通過講述自己從前的納稅經歷,深刻的談了自己對依法納稅重要意義的理解,同時也對我局的納稅服務工作給予了高度的贊揚。這種借助名人效應進行稅收宣傳的方式,促進了發揮宣傳工作的輿論先導作用。

    三是創造性的開展工作,嘗試稅收宣傳新途徑。

    為進一步加快形成我局宣傳工作對外聯系的網絡,營造我局宣傳工作的外部優勢,我們嘗試著建立開展宣傳工作的新途徑。今年我們主動與科技園區宣傳中心聯系,實現了雙方捆綁式的宣傳模式,建立了宣傳工作的伙伴關系。這樣,一方面使我們雙方能夠充分利用相互之間的宣傳優勢,共享資源,達到“1+12”的效果;另一方面,也能使我局的宣傳工作站在一個更高的層面上,充分結合區域經濟的發展,更深、更廣、更有效的開展宣傳工作。

    第二部分。

    今年宣傳工作的順利開展我覺得主要得益于以下五個方面:

    首先,得益于局領導的重視和支持。這一年當中局領導給予了宣傳工作高度的重視與支持,為宣傳工作提供了一個良好的氛圍,使得許多好的宣傳思路、宣傳設想能夠順利的實現,這是宣傳工作開展的首要動力。

    第二,得意于辦公室領導的指導與幫助。今年宣傳工作所實現的許多新的舉措、新的嘗試,包括加強內部管理,健全內部機制;加強對外聯絡,營造外部優勢等,都是在辦公室領導的具體指導和幫助下完成的。這是宣傳工作開展的直接動力。

    第三,得益于辦公室整體團隊的通力合作。任何一項工作的開展都離不開團隊合作。在辦公室,各崗位之間都有著內在的聯系,信息、宣傳、調研、外網均可互為素材。比如11月我局發表在多家報紙的題目為“去吃洋快餐別忘要發票”的文章,這篇稿件的最初來源是辦公室一篇關于建議市局在洋快餐店設立索要發票宣傳欄的信息。這篇稿件發表以后被多家報社、網站轉載,取得了很好的宣傳效果。中國稅務報在看到這篇報道后還主動來我局就此問題做了專門的采訪。可見宣傳工作的順利開展與其他崗位的支持分不開,這是宣傳工作開展的內部動力。

    第四,得意于我局稅收工作的不斷創新和發展。稅收宣傳服務于稅收工作,離開稅收工作,稅收宣傳就成為無源之水。在一年中,我局稅收工作的不斷創新和發展為宣傳工作提供了大量好的宣傳素材。其中很多好的工作成績都成為了今年宣傳報道的重點,可見稅收工作的發展是推動宣傳工作發展的外部動力。

    第五,宣傳工作自身發展的需求是推動宣傳工作的根本動力。任何一項工作的開展都要以其自身的不斷創新和完善作為其發展的根本動力,隨著我局稅收工作的不斷發展也為宣傳工作提出了更高的要求,宣傳工作順應稅收工作的發展,把握時代的潮流,尋求從理念到創意到宣傳手段的創新,從而更好的服務于稅收工作。

    下面我談一下今年宣傳工作的幾點不足:

    從我個人上:

    一是在工作中欠缺有效執行力,有些好的思路和想法沒有能夠保證實施到位。

    二是在組織稿件宣傳上缺乏精品意識。現在發表的稿件多以通訊和消息為體裁,缺少有分量、有力度的文章。今后應進一步提高綜合撰寫能力、加強對稅收專業知識的學習。

    三是在同時承擔多項工作時,對各項工作的安排不夠合理,因而降低了工作效率。

    以上這些不足在今后的工作中應注意改善。

    從整體宣傳工作上:

    一是在開展宣傳工作中,階段性的主題不夠突出,沒有能夠很好的服務于稅收中心工作。

    二是各部門報送的稿件質量參差不齊,整體水平有待于進一步提高,因此,我們計劃明年建立起一只固定的宣傳員隊伍,邀請市局宣傳中心的領導和一些資深報社記者對我局干部進行培訓。

    三是宣傳工作考核辦法還需進一步完善,最大限度的體現公平原則。

    另外,從今年8月開始,由我接手我局《稅收咨訊》月刊的制作,到12月份為止,一共制作了6期,從我局的稅收收入情況及分析,到我局征管工作中遇到的問題及時向區委、區政府的領導做了匯報,取得了良好的效果。

    信息化工作辦公室總結大全(16篇)篇四

    堅持“問題導向、目標導向”,持續優化營商環境,加大信息產業扶持力度,推動xx區信息產業全面發展。

    優化營商環境,推進便企利民。圍繞“需求、合作、共贏”主題,召開駐區知名信息化企業座談會,講政策,促交流,聽建議,解決企業發展后顧之憂;完善xx區社會信用體系建設,對區域內各企業信用風險開展綜合研判和指數評估,全區已累計將97327戶企業列入異常經營名錄,1771戶企業被列入“黑名單”,有效預測、防范、化解了各類金融風險;開發智能ai客服系統,提供城市管理、政務服務及生活領域問答服務,能夠為街巷長、小巷管家等基層工作人員在處理重點難點問題時,準確、快捷獲取答案,為企業、百姓辦事提供及時的咨詢服務,并通過大數據分析,統計各類問題的出現頻率,為政府城市管理和民生服務等工作提供數據支撐和決策依據;協調聯通公司入駐政務服務大廳,就數據網元、互聯網等20余項業務開辟“綠色通道”便企利民;開展“xx區政務及公共服務平臺”建設,擬將xx特色政務服務、政務管理、公共服務等典型應用匯聚,真正實現“讓群眾少跑腿,讓信息多跑路”。

    加大產業扶持,擴展產業服務。對近三年產業資金使用效果進行評估,面向不同類型企業研究制定針對性支持政策;完成2020、2020年度高新技術產業發展引導資金(信息服務業方向)安排工作,支持企業項目49個,撥付資金3970萬元;榮獲xx市軟件和信息服務業平穩發展獎勵資金,依據企業營收和地方貢獻增速指標,確定獎勵目標企業12家,撥付獎勵資金1500萬元;拓展產業重點企業綠色通道服務,推薦360安全、東方國信等4家企業入選2020年國家級兩化融合管理體系貫標試點企業。推薦西門子、索為等4家企業入選第一批xx市智能制造系統解決方案供應商推薦目錄。推薦駐區企業高端人才申報xx區“鳳凰計劃”及海外學人項目支持。

    信息化工作辦公室總結大全(16篇)篇五

    2020年,在市政府辦黨組的正確領導下,我辦黨建工作堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入學習貫徹黨的十九大和十九屆一中、二中全會精神,積極推進“兩學一做”學習教育常態化制度化。

    我辦積極組織黨員干部,采用各種不同形式,將學黨章黨規、學系列講話活動向縱深推進,重點檢查黨員干部學習筆記、學習心得撰寫情況,提出針對性指導性的意見建議,確保了保證教育活動有序有效進行。在黨的十九勝利召開后,我辦迅速組織干部職工深入學習黨的十九大精神和習近平總書記系列重要講話,學習黨中央治國理政新理念新思想新戰略,要求全體職工提高政治站位,牢固樹立“四個意識”,堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導,始終在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致,堅定道路自信、理論自信、制度自信、文化自信。全體職工政治觀念、大局意識進一步增強,政治素質得到進一步提高。

    信息化工作辦公室總結大全(16篇)篇六

    道路交通安全關系著每個市民的日常生活甚至生命安全,關系到企業正常的經營秩序。在維護交通安全,宣傳交通法規,妥善處理事故等方面,上虞交警大隊付出了辛勤的勞動,也取得了讓人振奮的成績。為了盡一步的開展交通安全工作,動員社會各方面力量來關注交通安全,切實把交通法規宣傳教育深入人心。提高廣大群眾的交通安全意識和自我保護意識,充分發揮交通安全宣傳工作在預防和減少道路交通事故中的重要作用,最大限度地減少道路交通事故造成的危害,減少違章行為,我們虞舜文化傳播策劃這次以“珍惜生命,*安是福”為主題的交通安全宣傳周活動。對廣大群眾深入開展交通安全的教育,希望能為交警大隊的工作以及安全交通環境的創造等等方面起到一點參考作用,不當之處請多多指正。

    活動時間:20xx年9月5日——11日。

    活動形式:

    一、開展為期一日的換位試崗。

    試崗前通過交通伴你行欄目進行人員與崗位征集,同時為此次活動進行宣傳。替換下來的司機作為交通協管員,在市區各路口執勤。交警則換位作為司機。活動結束后展開關于這次換崗的討論,通過這種換位思考和彼此溝通,密切警民關系,改進工作作風,為上虞的交通狀況改善創造一個良好的環境。

    時間:20xx年9月10日。

    二、大型活動。

    在文化廣場舉行一場別開生面的普及交通安全法文藝演出。活動期間編排演出有關交通安全的文藝節目。并穿插交通指揮手勢表演與竟猜,交通標志竟猜等互動活動。提高觀眾的參與熱情。

    活動期間在廣場設立了交警宣傳站,搭建不同展臺,開展不同的互動活動。

    1、向群眾宣傳解答有關問題。

    2、違章處理咨詢。

    3、交通安全片資料播放。

    4、事故案例圖片展。

    5、編印《交通安全知識實用讀本》,活動期間組織民警向群眾發放。

    6、交通安全知識講解。

    7、與電臺合作。

    與上虞人民廣播電臺交通伴你行欄目合作,利用交通臺觀眾的針對性強,與廣大司機朋友聯系緊密等特點。在活動進行前,對本次活動進行宣傳,活動期間邀請交通伴你行欄目組在廣場對整個活動進行直播,或部分直播。交通臺主持兼作本次活動主持,設計一些的活動版快,吸引活動期間,廣大司機朋友的參與熱情。并邀請參加換崗的警察和司機代表參加活動,并在節目中暢談換崗感受。

    時間:20xx年9月11日。

    三、大型活動與長期宣傳相結合,除在廣場進行活動活動以外,深入開展“五進”活動,延續國家關于交通安全宣傳進農村、進社區、進企業、進學校、進家庭的“五進”活動精神,創建和諧的交通環境。

    1、進農村。

    組織干凈深入到鄉鎮、村播放警示教育光盤、發放宣傳資料。掌握規律,利用好農村司乘人員的空暇時間,對低速汽車、三輪車、摩托車、個體運輸戶展開大規模的宣傳,與車主和駕駛員面對面進行一次交通安全教育。

    2、進社區。

    提高居民道路交通安全意識,深入人群集中的社區進行宣傳。在各小區廣泛設立交通安全宣傳櫥窗、宣傳欄,結合重特大交通事故的典型案例,宣傳交通法律法規和安全知識。進行事故案例圖片巡展。

    3、進單位。

    深入本市各公司、企事業單位等部門組織全體干部、職工觀看交通安全宣傳掛圖和光盤,提高了職工特別是司乘人員的安全意識。

    4、進學校。

    通過交通安全宣傳進學校活動,培養中小學生自覺遵守交通法規的良好習慣。到學校給師生上交通安全的宣傳課,舉辦安全講座。與教育局合作,在中小學舉行全市交通知識競賽。分小組賽與決賽。其中6——8只代表隊進入決賽。決賽爭取協調由上虞電視臺進行直播或錄播。通過這種形式在參賽選手以及電視觀眾中擴大影響,加強交通安全教育。

    5、進家庭。

    通過廣播、電視、報紙等媒體,把交通安全宣傳延伸到每一個家庭,使其受到深刻的交通安全教育。

    活動時間:20xx年9月5日——11日。

    考慮到交警大隊本身工作任務較重,開展這類活動人力、精力不足等具體情況,虞舜文化傳播可以協助交警大隊全程策劃、承辦上述活動。具體經費由交警大隊與虞舜文化協商,采用贊助、收費等形式籌措。虞舜文化傳播愿為宏揚上虞的地域文化,推進上虞的精神文明建設,創建和諧、*安的交通環境做出自己應盡的努力。

    信息化工作辦公室總結大全(16篇)篇七

    近年來,我縣紀委、監察局始終堅持把信息工作作為帶動辦公室各項工作中的一項重要工作來抓,緊緊圍繞三個“突出”,不斷加強辦公室綜合工作,尤其突出以信息工作為龍頭,促進其他各項工作全面發展。一年來,共上報各類信息500多條,被省紀委采用20多條,被市紀委采用160多條,信息報送量、采用率和采用積分連續幾年居全市前茅,具體負責信息工作的同志也連年被評為全省、全市信息工作先進個人。與此同時,我們辦公室的政務服務、網絡管理和參謀助手作用也不斷提升,深受領導好評。我們的主要作法是:

    一、以信息為龍頭,突出辦公室工作的重點。

    領導的重視和支持是做好辦公室工作,尤其是加強信息工作的關鍵。我縣的辦公室工作,之所以取得較大進步,主要得益于縣紀委、縣監察局領導的重視和支持。一是思想認識到位。辦公室工作千頭萬緒,聯系上下左右,涉及方方面面。認真負責地做好辦公室的各項工作,就得突出工作重點,決不能胡子眉毛一把抓。而信息工作是開展黨風廉政建設和反腐敗工作的窗口,是承上啟下、左右聯系的橋梁和紐帶,是反映紀檢監察工作的重要途徑。為此,我們選準以突出信息工作為龍頭,以信息促進辦公室綜合工作全面發展,以信息來宣傳紀檢監察工作,來全面提升辦公室各項工作上臺階,此舉得到了領導的充分肯定。適時建立了常委會定期研究信息工作制度:每月定期召開一次常委會,專門研究信息工作,分析近期信息需求方向和工作要點。由于領導認識比較高,站位比較遠,思想上重視、工作上支持信息工作,充分調動了信息人員的工作積極性和主動性。二是領導重視程度高。在實際工作中,領導對信息工作的重視程度,尤其是“一把手”對信息工作的重視程度,直接影響并決定著信息工作的開展。縣委副書記、縣紀委書記十分重視信息工作,一方面給信息人員出題目、壓擔子,一方面千方百計地為信息人員提供寬松環境,對從事信息人員的進步和成長,領導優先考慮、優先提拔、優先重用。年初,我室還從其他科室抽調一名有寫作水平的年輕同志充實到信息工作崗位上。去年,*書記還親自帶領信息人員三次到省紀委聯系信息工作,為信息工作傾注了較大精力。副書記**經常督促這項工作,還經常為上報的信息把關、修改。三是激勵措施效果好。縣紀委、縣監察局在財力十分緊張的情況下仍拿出專門經費,專項獎勵信息工作創作人員,即,按中央級每篇400元、省級每篇200元和市級每篇50元的標準具體獎到撰寫人。去年我委(局)此項獎勵經費達7000余元,個人拿得最多的有3000余元。此舉,極大地激勵了創作人員的工作熱情。四是目標管理責任“實”。為使信息工作上臺階,我們制定了一套完整的信息上報、登記、評比制度,在每年崗位目標責任制中明確了目標任務、計分標準、考核辦法和獎勵標準,充分調動了全委干部參與信息工作的積極性和責任心,做到責任到室,任務到人,從而形成了信息工作全委抓的良好工作格局。五是信息質量要求高。搞好信息工作的`目的是為加強黨風廉政建設和紀檢監察工作服務,為領導決策提供有價值的參考依據。因此,提高信息質量,增加信息的“含金量”是關鍵中的關鍵。我們在抓信息質量上,主要做到“五求”。第新。就是捕捉新事物、新問題、新經驗。在工作中,從新的角度去觀察事物,在新的觀點上立意命題,力爭此文來源于文秘家園:做到信息超前性、預見性、指導性。去年以來,我們緊緊圍繞中央、省、市紀委整體工作和階段性工作部署,分析研究信息要點,確定了用信息引導工作創新,用創新工作豐富信息的編報思路。比如,我們編寫的“建立五廉聯動體系”和“聘請選拔任用干部工作監督員”等信息就緊緊抓住了這一點,及時被省、市紀委采用。第二,求時。就是準確把握信息的時效性。力爭在最早、最短的時間內編報信息,把握信息的最佳時效,使信息增值,提高轉化率。如我們根據中央、省、市各層次領導都非常重視的教育亂收費和優化經濟環境這一情況,及時采寫這方面的信息,均得到了省、市紀委的采用。第三,求高。就是站在領導的高度去思考問題,提煉、捕捉信息,善于站在高處想在深處,盡可能地給領導提供有價值的信息。第四,求用。我們在工作中,一方面把好經驗、好建議、好做法及時編寫成信息,另一方面也注重撰寫一些傾向性、苗頭性、對策性的信息,上報領導,發揮信息為領導決策和指導工作的作用,做好領導的參謀。第五,求實。在信息撰寫中,敢于講真話,講實話,既報喜又報憂,敢于發現和暴露工作中存在的個性問題、社會范圍內普遍存在的問題以及群眾反映強烈的熱點問題,通過領導的關注,使問題盡快得到糾正、解決,使決策更加完善。

    辦公室的主要職能和工作核心,就是“服務、服務、再服務”。我們按照這個要求,不斷增強服務意識,充分發揮辦公室的參謀助手作用。一是基礎管理突出一個“嚴”。我們根據工作需要,先后制定了機關印章、公文、檔案、財產和財務管理等一系列的規范化文件制度,建立、健全內部管理制度及各項工作規程,并嚴格執行。凡各種制度規定的事項,辦公室項項有登記,從而形成了工作講規范、辦事講效率、服務講質量的良好局面。二是文件送閱突出一個“細”。凡上級來文我們嚴格按程序送閱,做到上級來文有登記,及時送閱不拖延,文件歸檔不遺漏,使機關公文處理做到了及時、準確、安全,整個公文運行更加規范,效率和質量明顯提高。同時,我們的辦公室人員在處理文件時,盡量為領導提供公文處理建議和意見,使領導能夠騰出更多的精力議大事、謀大局。三是制定機關責任制突出一個“實”。我委的每年工作都能平衡發展,關鍵是崗位責任制起到了促進作用。我辦每年年初都要根據上年的工作情況,重新起草本年度的責任制交常委會通過,年終搞好考核。通過建立和完善責任考核制度,對各室層層落實責任,各項工作盡可能量化到室,考核到人,各司其責,改變了以前職責不清造成的推諉拖沓現象,促進了機關的各項工作制度化,年終考核時,嚴格把關,年終獎金與責任制徹底掛鉤,既要全面考核業務工作,又要全面考核其中心工作,充分調動了全委人員的工作積極性。四是公務接待突出一個“活”。對公務接待工作,做到周密安排,熱情細致,既要贏得領導和外地客人的好評,也要展示*縣紀檢監察系統的良好形象,還要嚴格控制接待標準,這就要求我們辦公室的同志要有一個靈活的頭腦、一張溫柔的面容和一套規范性制度。為此,我們制定了來客登記,接待標準等規范性制度,并嚴格遵照執行。同時,來客接待的煙酒都是采取批發,既要讓客人滿意,又要從節約資金出發。五是督辦督查突出一個“究”。督辦督查是辦公室的一項重要工作,是保證政令暢通,防止官僚主義和形式主義的重要措施。我們從健全機制入手,圍繞重點,積極有效地開展督辦督查,有力地促進了各項重大決策、重要工作部署的落實。具體做法是將上級機關、領導以及委局領導交辦工作全部納入督辦督查范圍,由辦公室牽頭并專人負責,各室具體落實。督辦督查工作實施全過程動態管理,開展經常性督促檢查,限期完成,并定期公布完成情況,對完成不好的室或人,每發現一起登記一起,年終考核時,追究扣分,督辦督查工作收到了極好的效果。強協調溝通工作,使其向更加有利于問題解決的方向發展。

    三、加強網絡管理,突出辦公室工作的基礎。

    網絡管理看似簡單,但責任重大、要求嚴格。因此,我們把網絡管理擺到了辦公室工作的重要議事日程,作為重點來抓。一是加強了領導。縣委副書記、縣紀委書記親自掛帥負責,經常督促檢查,狠抓了網絡管理的責任落實;常委副書記作為第一責任人,每天只要不外出,第一件事就是去網絡管理現場察看,既察看“三鐵一器”的使用情況,又察看直接責任人員,工作是否到位,還要關心一下案管人員的工作和生活情況;辦公室主任作為主要責任人,更是深入、細致地督促檢查,常常敲敲警鐘,提提醒,把一切隱患消除在萌芽狀此文來源于文秘家園:態。二是配備人員嚴格。在配備網絡管理員時,我們非常注重該同志的綜合素質,從全委挑選政治素質高、工作責任強和業務水平精的同志擔當此任,把這一職位作為本委的工作特殊點來對待。前二任網絡管理員都是本委的精英,并適時得到了提拔。去年選調的同志因工作細心不夠,我們及時予以更換。今年初,經書記辦公會和常委會研究決定,從全縣范圍內進行了公開選拔,并得到縣委組織部的大力支持,做到了特事特批。三是明確了責任。我們在與市紀委簽訂責任狀此文來源于文秘家園:的同時,內部還簽訂了網絡管理責任制。對網絡管理員的工作職責、操作規范都作了具體規定,使之有章可循,違章必罰,處罰必嚴。同時,對網絡管理我們每天派專人不定期檢查不少于1次,發現問題及時督促整改,盡量消除一切隱患,從而保證網絡安全暢通。

    雖然我們在辦公室工作中取得了一定的成績,但離上級的要求和領導的期望還相差很遠,與兄弟縣區相比,還有很大的差距。在今后的工作中,我們將一如既往地埋頭苦干、扎實工作,力爭辦公室各項工作躍上一個新的臺階。

    信息化工作辦公室總結大全(16篇)篇八

    2018年,區信息辦新一屆領導班子在區委區政府的堅強領導下,全面深入學習貫徹黨的十九大精神,堅持習近平新時代中國特色社會主義道路和新發展理念,始終以市、區十三五發展規劃為總綱,以落實黨建引領街鄉吹哨、部門報到工作為契機,加快大數據、云計算、人工智能、移動互聯網等重點領域在xx區的創新融合發展。同時,嚴格落實不忘初心、牢記使命主題教育,堅持樹過硬形象、創一流業績的工作標準,全面提升我區信息化工作水平。現將2018年工作開展情況匯報如下:

    (一)從嚴治黨扎實推進,政治生態風清氣正堅持樹過硬形象、創一流業績,認真貫徹開展不忘初心,牢記使命主題實踐活動,深入加大作風建設、組織建設、紀律建設,主體責任層層傳導,黨建保障作用充分發揮。

    政治意識明顯增強。規范黨組理論學習中心組學習制度,深入貫徹黨的十九大精神及習近平新時代中國特色社會主義思想,認真學習新《黨章》、《條例》,系統學習《習近平談治國理政》;開展理論中心組集中學習13次,全體政治學習會16次,樹過硬形象,創一流業績動員部署會2次,開展講規矩,講團結自查自糾,組織青年黨員干部分享心得經驗,進一步統一思想,凝心聚力。

    工作作風持續向好。深化紀律作風整頓工作,鞏固紀律作風整頓成果,促進黨員干部講政治,講執行力;深入調研街鄉吹哨、部門報到試點單位,建立委辦局、街鄉信息化聯絡員制度,充分發揮信息化技術支撐作用;黨員干部扎實苦干,銳意進取,被借調到區紀委、雪亮工程專班、金融打非專班的同志受到一致好評。

    支部建設更加規范。認真落實三會一課制度,形成黨支部工作手冊臺賬;領導班子成員以正式、微型黨課等方式講授黨課11次,充分發揮傳、幫、帶作用;嚴格按照黨員發展管理流程,發展預備黨員1名,預備黨員轉正1名,充實黨員隊伍;扎實開展百姓宣講、雙報到、北京榜樣、教育參觀等活動,引導黨員干部強化身份意識;利用黨員e先鋒,18名黨員全部完成報到,累計參加社區活動、提建議、作承諾、做實事26人次。

    黨風廉政建設持續深入。堅持廉政教育常態化,認真貫徹《清風xx紀律教育在身邊》主題教育,深入學習《監察法》,以反面典型案例為戒,筑牢思想防線;簽訂黨風廉政建設責任書18份,形成一級抓一級、層層抓落實的工作態勢。制定《黨組會工作制度》、《主動接受駐區科委派駐組指導監督制度》,完善《三重一大事項決策工作制度》等8項制度,強化黨的領導,增強工作透明度;充分運用第一種形態約談提醒2人次,使紅臉出汗成為常態;嚴格落實中央八項規定十個嚴禁,緊盯節點,筑牢底線,確保風清氣正。

    (二)吹哨報到主動作為,五類資源扎根基層堅持信息共享、n方聯動、服務實戰,全力推進吹哨報到工作落地生根,力促網絡資源、平臺資源、圖像資源、數據資源和專家智庫資源實現五報到。

    主動作為,積極推進。主要領導帶隊對11家試點單位開展調研,征求相關需求45項,擬定7項交卷目標,建立聯絡員機制,明確責任、倒排工期、加強督辦、全力推進;將吹哨報到工作列為主任辦公會常態議題,聽取進度匯報,并召開7次專題推進會,確保進度實效;5月16日,組織召開吹哨報到試點單位信息化工作座談會,向試點單位匯報工作進度,進一步征求相關意見,真正做到工作進度透明化,讓試點單位放心。

    落實到位,成效顯著。一是規定動作基本完成。編制完成《區級綜合指揮中心頂層設計》及《北京市xx區街鄉實體化綜合執法平臺軟硬件技術規范》,為吹哨報到工作提供技術理論支撐;二是支撐動作持續推進。在網絡資源方面,完成400余個社區(村)的政務網絡全光纖建設工作,提供基礎網絡保障。在平臺資源方面,升級優化視頻會議系統,實現部門與街鄉之間的雙向視頻會議。為朝外街道、將臺鄉等試點單位提供核心gis平臺支撐服務。在數據資源方面,依托智慧物業平臺提供五大類數據資源,為疏解整治提供數據支撐。在圖像資源方面,向相關委辦局、各街鄉共享區級圖像資源,提高點位覆蓋率,為社會綜合治理、非現場執法提供有力保障。在技術專家方面,組織專家團隊對試點街鄉進行業務指導,增強專業性;三是典型案例成效顯著。我辦運用信息化手段,破解試點單位重點難點問題,形成典型案例5個。通過創新運用雙向視頻會議、調用區級圖像監控資源、接入手機端和pc端、數據整合共享、人口監測平臺等各類信息化手段,支撐試點單位科學吹哨、智慧報到,破解違法建設、無照經營、私搭亂建等突出問題。

    (三)營商環境持續優化,產業扶持明顯增強堅持問題導向、目標導向,持續優化營商環境,加大信息產業扶持力度,推動xx區信息產業全面發展。

    優化營商環境,推進便企利民。圍繞需求、合作、共贏主題,召開駐區知名信息化企業座談會,講政策,促交流,聽建議,解決企業發展后顧之憂;完善xx區社會信用體系建設,對區域內各企業信用風險開展綜合研判和指數評估,全區已累計將97327戶企業列入異常經營名錄,1771戶企業被列入黑名單,有效預測、防范、化解了各類金融風險;開發智能ai客服系統,提供城市管理、政務服務及生活領域問答服務,能夠為街巷長、小巷管家等基層工作人員在處理重點難點問題時,準確、快捷獲取答案,為企業、百姓辦事提供及時的咨詢服務,并通過大數據分析,統計各類問題的出現頻率,為政府城市管理和民生服務等工作提供數據支撐和決策依據;協調聯通公司入駐政務服務大廳,就數據網元、互聯網等20余項業務開辟綠色通道便企利民;開展xx區政務及公共服務平臺建設,擬將xx特色政務服務、政務管理、公共服務等典型應用匯聚,真正實現讓群眾少跑腿,讓信息多跑路。

    加大產業扶持,擴展產業服務。對近三年產業資金使用效果進行評估,面向不同類型企業研究制定針對性支持政策;完成2017、2018年度高新技術產業發展引導資金(信息服務業方向)安排工作,支持企業項目49個,撥付資金x萬元;榮獲北京市軟件和信息服務業平穩發展獎勵資金,依據企業營收和地方貢獻增速指標,確定獎勵目標企業12家,撥付獎勵資金x萬元;拓展產業重點企業綠色通道服務,推薦360安全、東方國信等4家企業入選2018年國家級兩化融合管理體系貫標試點企業。推薦西門子、索為等4家企業入選第一批北京市智能制造系統解決方案供應商推薦目錄。推薦駐區企業高端人才申報xx區鳳凰計劃及海外學人項目支持。

    (四)數據資源共融共享,疏解整治全力保障堅持統籌規劃、整合共建、規范管理,全面升級優化系統平臺,整合基礎數據資源,實現共融共享,加大創新應用,打破數據壁壘,保障疏解整治促提升。

    深入開展調研,建立標準規范。開展全區信息化發展現狀和需求調研,收集全區近120家單位各類問題5419項,形成《全區信息化發展現狀和需求調研報告》,為xx區信息化建設發展找準后續發力點;開展全區信息化技術標準規范建設,從基礎設施建設運維、網絡與信息安全、政務信息資源開放共享、專項政務平臺、公共服務系統五方面著手,制定《xx區移動電子政務平臺建設及對接標準規范》等25項技術標準規范初稿,為科學高效推進信息化建設規范發展奠定基礎。

    優化基礎平臺,資源共融共享。按照《xx區政務云平臺使用管理辦法(試行)》,穩步推進全區政務云平臺遷移和維護工作,新增業務系統10余個,為9家單位超過80個業務系統提供全方位的云存儲、云部署、云安全三大方面云服務,實現各類應用的綠色低碳、安全可靠的統一部署和使用;深度整合社保、工商等數據,累計為區發改委、政務服務辦等20家單位實現800余萬條數據交換,實現一次匯聚,多次共享;優化升級gis平臺,更新35萬條興趣點及地名地址數據,遷移100多個業務圖層數據,確保全區地理信息準確無誤,為衛生、水利、教育、文化委、政法委等20多個部門的專題應用提供了高性能和穩定的空間信息基礎服務,初步形成全區地理信息數據承載的一張圖;積極推進全區86家政府網站集約化及規范整合工作,深入研究網站平臺、數據資源整合方案和技術細節,打通市區兩級行政服務及政務公開數據庫,構建共享共用的統一信息公開資源庫,完成區政府網站欄目規劃、設計、制作及網站內容管理器升級改造等相關工作。

    加大創新應用,力促疏解整治。編制完成《北京市xx區促進大數據發展行動計劃(2019-2021年)》;圍繞一站式服務、一網式監管,加快構建智慧物業平臺,覆蓋43個各街鄉、4個功能區管委會和176家重點商務樓宇。平臺上已匯聚x萬余條數據,其中風險隱患事件信息x萬余條,稅收數據x萬余條,政民互動數據17萬余條,實時人口信息x萬余條,樓宇入駐企業基礎數據x條,消防隱患數據共80余萬條,累計向屬地推送存在異地納稅指征的企業數據共x條,實現了職能部門對入駐企業信息的動態查詢和綜合管理。在此基礎上,為進一步擴展平臺功能,積極引入社會數據資源,移動信令數據和百度數據資源,實現了對全區人口總量、熱力分布,以及重點地區人員聚集情況等進行實時監測,發現人員密集情況將自動預警。同時,接入百度可視化交通監測平臺,對全區主、次干道、重點區域實時路況等交通運行態勢進行實時展示,隨時獲取交通運行態勢和變化情況,為調控限流等決策指揮起到重要支撐作用;人口大數據監測平臺平穩運行,對43個街鄉和17個重點區域進行人口動態監測,形成人口監測報告10期,春節專題報告1期,為疏解整治提供有力保障。

    (五)機制體制逐步健全,信息安全牢守底線堅持強基礎、常檢查、嚴執法、守底線,加快基礎設施建設,逐步健全機制體制,依托日常巡檢和行政執法,力爭營造全區整體網絡安全良好態勢。

    機制體制規范建設,安全防護扎實有效。建立信息系統安全審核機制,對全區102個新建及已建信息系統進行安全審核,建立安全檔案,逐步提高信息安全管理能力;強化定期漏洞掃描機制,建立信息系統等級臺帳,定期開展風險分析,出具報告1300余份,全年區內未發生重大安全事件;完善監控預警定期通報機制,編制《xx區信息安全情況通報》4期,累計發放600余份,為區內各單位開展網絡與信息安全管理工作提供參考;建設網絡安全態勢感知平臺,實現海量數據存儲、數據深度分析挖掘,通過可視化技術直觀地展示出xx區政務網絡安全的整體態勢,為領導決策和全區網絡安全保障工作提供重要依據。

    日常巡檢有序開展,行政執法成效顯著。對全區x多個信息系統(含網站)進行漏洞掃描和風險分析,出具漏洞報告800余份,對18個問題立即下發整改通知,跟蹤整改進度,確保整改實效;按照《區信息辦2018年行政執法工作計劃》,按時按量上報每季度行政執法數據分析報告,定期公示執法檢查雙隨機抽查名單,對市級通報漏洞網站及系統運維單位開展約談、執法檢查,完成執法檢查364件,行政處罰4件,實現案卷零突破。

    (六)服務保障扎實到位,項目管理細致周密堅持高站位、高標準、高效率,提升項目管理服務水平,突出信息化技術保障手段,全力做好各類服務保障工作,為社會綜合治理、安全維穩打下堅持基礎。

    基礎設施穩步提升,重大任務高效落實。完成主干核心及92家單位政務外網遷移工作,達到千兆帶寬級別,實現兩套網絡的備份冗余,不斷提升全區政務外網安全穩定服務能力;完成政務內網125家單位分級保護測評工作。政務外網核心網絡、xx區政府門戶網站通過三級等保測評;圓滿完成中非論壇信息化服務保障任務,會議召開期間,重點監控攝像頭均可看可控,各級視頻會議運行穩定,未發生重大信息網絡安全事件,指揮部信息傳輸通暢,保證了峰會期間信息系統零故障。此外,創新引入交通、輿情、人口動態監測等智慧決策支持平臺,使保障工作更加科學化;在退役軍人事務部成立重大保障任務中,一周內完成15路高清視頻監控點位建設,連夜搭建應急指揮部,為區領導決策提供可靠支撐,獲得一致好評。

    視頻會議平穩運行,圖像系統保障到位。為區紀委、798管委會、三里屯街道等單位增設高清視頻會議設備,完成近300次市、區級視頻會議保障工作,確保平穩運行;加快推進雪亮工程建設,制定《信息辦雪亮工程2018年建設任務工作方案》,明確責任人、倒排工期、擬定時限,確保工作進程;制定《區級視頻監控數據機房建設工作方案》,完成區級視頻監控數據機房建設可研報告,為整合全區視頻監控圖像資源奠定基礎;制訂雪亮工程街鄉平臺初步建設方案技術評審基準,開展培訓指導4次,組織4輪共計9場次專家評審會,嚴把統籌共享、技術標準關;開展圖像全景融合覆蓋、智能行為分析、人臉識別試點工作,配合區綜治辦完成平安示范居民小區現場勘察,配合區城管委完成29條路的線纜架空線入地工作,為國家安全局、海淀公安分局等部門調取監控錄像10余次,充分發揮圖像系統應用。

    項目管理科學規范,項目平臺升級優化。細化項目執行進度管理工作顆粒度,實行分級管理負責制,實時跟進項目執行進度并開展統計分析,研判風險點,開展風險防控和提示提醒,有效避免項目風險發生;制定《項目驗收量化打分標準》,從項目服務水平、服務響應速度等五方面開展量化評估,評估項目成果的優良中差等級,為下一年度預算編制工作提供重要依據;開展信息化項目管理平臺升級優化,為下一步項目執行進度實時排名、執行風險預判分析等精細化管理提供技術支撐。

    信息化工作辦公室總結大全(16篇)篇九

    20xx年是奧運后的第一年,也是“數字朝陽”十一五規劃的攻堅年,又將迎來慶祝建國60周年,我區信息化工作要堅持深入學習實踐科學發展觀,堅持以人為本,解放思想,大膽創新,深入貫徹黨的十七大關于信息化和工業化相融合的重要精神,充分發揮信息化對轉變經濟增長方式、推動政府體制機制變革、促進改善民生建設和諧社會的重要作用,在繼承“數字奧運”遺產的基礎上,全面推進“數字朝陽”各項任務的建設。具體來說,20xx年要著力做好以下六個方面的工作:

    一、提高信息資源共享水平,推動信息資源成為城市重要資源。

    1、開展政務信息資源共享交換平臺(二期)建設,以需求為主導促進信息共享。在一期已建成果的基礎上,對我區重點政務信息資源做進一步梳理,完善政務信息資源目錄體系,與區衛生局、民政局、計生委、勞動社會保障局、工商局、司法局等單位業務系統對接,將社區公共衛生、民政救助、計生、勞動保障、法人、社區矯正等主題納入共享交換體系。促進cbd、電子城等功能區數據中心的建設。加快制定政務辦公門戶、政府信息資源目錄體系和交換體系急需的規則和標準;實現單點登錄、統一安全認證和在線幫助服務,建立容災安全備份機制;加強支撐共享交換業務的軟硬件設施建設。

    2、推進信息資源共享,開展基礎數據庫建設。加強對電子地圖的管理,整合全區各部門圖層資源,建設全區統一的gis平臺,提供給各部門開發使用;與公安、計生、衛生、勞動、殘聯、教委、婦聯等部門對接,繼續完善充實區實有人口庫數據,增加數據項,建立長效更新機制;通過市級共享交換平臺,導入法人單位數據,建立區法人單位庫。依托基礎數據庫為政府部門和社會提供更多的信息產品。

    3、繼續推動區信息資源管理中心建設,逐步實現全區數據大集中和服務器大集中。積極爭取區政府支持,協調發改委、人事局、機關后勤服務中心等部門,抓住政府機構改革和契機,落實區信息資源管理中心的地理位置、機構職能設置、人員編制和建設資金,爭取盡快進入實質建設階段。

    二、積極推動信息產業發展,促進區域信息化水平提高。

    4、鼓勵企業信息化,促進信息產業發展。采取配套資金、政府推廣、政策引導等多種方式,促進我區現代信息服務業和制造業的發展,使現代信息產業成為朝陽區的支柱產業和新的經濟增長點。同時在區內企業廣泛提倡和推廣電子商務,鼓勵建立互聯網網站,應用信息化手段提高企業管理和生產銷售水平。

    5、推進數字功能區建設,帶動區域信息化水平提高。開展數字電子城建設,建立面向園區企業的電子服務系統和項目申報系統,改造電子城網站,改善電子城園區信息化基礎環境,引導信息制造業在電子城的聚集。開展數字cbd建設,積極引導各類數字文化創意產業在cbd區域的聚集,在cbd核心區推行智能化交通引導和數字化安全防控,以wifi方式逐步實現“無線cbd”。

    三、推進城市管理領域信息化,逐步實現城市智能管理。

    6、推進智能城市建設,提升城市管理水平。積極推動市政、環保、水務、綠化、規劃、土地、房管、流管、旅游、城管監察、城管監督等部門的業務系統建設,逐步拓展統一的城市信息空間;探索建立安全生產、衛生、質監、商業、衛生監督、能源、物價、網絡等領域的信息化監管體系;建立朝陽區的城市運行門戶,提升城市管理的智能化、可視化、數字化水平,提高城市管理應急處置能力,利用信息化手段實現城市的科學管理、科學運行、科學發展。

    7、繼續推進區圖像信息管理系統建設。繼續建設街鄉城市綜合管理指揮中心,完成剩余街鄉圖像資源的整合工作,逐步與具備條件的'專項指揮中心對接;根據奧運使用情況總結經驗,對圖像信息管理系統的軟硬件進行完善;逐步建立圖像系統運維體系,形成規范和標準,開發新的應用,為城市管理和社會面防控工作服務。

    四、推進社會事業信息化,大力開展“信息惠民”

    8、促進社會事業各領域的信息化基礎設施和信息系統建設。積極推動區民政局社會救助平臺、居家養老系統、志愿者聯盟管理平臺、團區委志愿者多語種服務呼叫中心、區衛生局社區公共衛生信息化、區教委優質教育資源庫、區勞動局社保基金監管信息平臺等社會事業信息化建設。與區勞動局等單位配合,開展人口管理一卡通工作。與區社建辦、區農委配合,開展社區信息服務,與區文化委配合,促進數字圖書館、數字文化站等的建設。與工商朝陽分局等單位合作建立社會征信體系,實施企業(個人)信用平臺等項目。

    9、豐富信息惠民內容。在cbd地區和農村地區開展無線城市寬帶接入試點。與區殘聯繼續推動信息無障礙網站和無障礙基地建設,面向殘疾人開展信息無障礙培訓。與區科協、區婦聯等單位配合,繼續開展開展百萬家庭上網工程,組織參加20xx年度全市數字家庭生活技能大賽,力爭取得好成績。數字家園、信息無障礙基地、農村黨員遠程教育點、數字信息亭等設施,促進全民信息化水平提高;采取數字電視政務平臺等信息化手段為社區居民開展便民服務,實現城鄉服務一體化,向社會公眾就近提供更為優質的公共產品和公共服務,打造“服務型政府”。

    五、完善政府網上服務渠道,推動政府業務流程再造。

    10、完善區政府內外網站,提高服務水平。結合汶川震災和奧運期間的網站工作經驗,加強對全區中心工作和重大事件的宣傳報道,繼續完善網站在線辦事和為民服務功能,把政府門戶網站建設成信息公開、在線辦事和公眾參與的平臺。同時加強對群的規范管理,整合網站資源,加強網站和信息系統的安全。

    11、推廣網上審批系統的應用。在區政府辦的統一協調下,組織開展網上審批系統的培訓工作,做好系統運行的保障工作,通過大力宣傳,積極推廣系統應用,促進網上審批工作的開展。完成區投資服務大廳一表制系統的建設。對全程代辦系統進行改造,與網上審批系統對接。

    12、繼續推進網上監察平臺(二期)建設。與區監察局共同開展網上監察平臺二期軟硬件建設,逐步完成監察業務、效能監察、共享交換、決策支持等子系統的建設,與市級平臺實現對接,規范監察業務流程,形成較為完善的區縣網上監察體系。

    六、加強信息化基礎設施和信息安全建設,提升信息化管理水平。

    13、加強城市信息基礎設施的建設和運維。繼續升級改造有線、無線政務網絡,提高帶寬和穩定性;推動“無線城市”建設,探索信息基礎設施運營的新模式;加強對無線電臺站頻率的管理,逐步拓展業務范圍;與通信運營商合作,促進區域內特別是農村地區的寬帶網絡建設;支持3g、rfid、iptv、手機電視、下一代移動通信、數字電視等新技術在朝陽區的試點和應用。

    14、加強通信保障和信息安全體系建設。拓寬通信手段,提高保障能力和應急反應能力;加強對信息安全隱患的日常排查整改,對各單位的網絡、網站、信息系統全面推行等級保護制度;完善信息安全防范和應急處置體系,堅持技術措施與管理措施并重,提高對網絡安全事件的應對和防范能力;建設通信和信息安全應急指揮系統、重要數據災備中心等基礎設施;推廣電子簽名和電子認證的應用。

    15、做好全區信息化項目管理。結合運行情況繼續完善信息化項目管理平臺,體現項目過程監督;組織20xx年度電子政務績效考核;做好對20xx年度信息化專項資金的使用管理;加強對信息化項目立項前的評估論證和建設后的驗收把關,對較大的軟件項目進行軟件測評。

    16、開展信息化執法工作。加強對與朝陽區有關的網絡輿情的監測與分析,特別是區域內影響社會穩定的重大事件的監測;探索開展信息化行政執法工作,針對信息化項目招投標、信息安全、無線電管理等領域的違法問題依法進行處理。

    17、繼續開展無線電管理工作,規范無線電波秩序。利用奧運期間形成的良好氛圍,在全區范圍內繼續開展無線電臺站清理整頓,規范無線電臺和對講機的管理,凈化電磁環境,為合法設臺單位和愛好者提供便捷服務。

    18、加強全區各單位的信息化建設。根據全區各單位需求提供不同層次、不同方式的信息化培訓,重點為各單位工作人員提供應用系統等方面專項培訓;支持區人大、區政協、區委宣傳部、區國資委、區委黨校、區勞動局、區信訪辦等單位的業務系統建設,提高電子政務水平;為各委辦局街鄉的信息系統和局域網運維提供技術支持和服務。

    通過20xx年的工作,我們將緊密圍繞區委、區政府部署的中心任務,開拓進取,勤懇奮斗,堅持科學發展,促進社會和諧,確保全面優質地完成各項工作任務,為朝陽區信息化的進一步發展奠定良好基礎。

    信息化工作辦公室總結大全(16篇)篇十

    時光如梭,一年的時間總是那么快的就結束了,回顧自己一年的工作,我有著無限的感慨。在一年的工作中,我做到了嚴于律己,將自己的本職工作做好,將自己領導的工作人員的管理好,特別是在一年的發展中,我為公司的發展做出了自己最大的努力。雖然不見得有多少的直接貢獻,但是我努力了,我為自己一年的工作作出了最好的注解。

    今年,我擔任公司辦公室副主任職務。根據辦公室的具體分工,我主要負責黨委材料、信息中心、打印復印室和招待等工作,一年來,我緊緊圍繞公司黨委和公司中心工作,充分發揮職能作用,努力提升自身素質,不斷改進工作方法,提高工作效率,增強工作的系統性、預見性、科學性,較好地完成了各項工作任務,連續兩年獲得公司優秀黨務工作者榮譽稱號。下面,我把一年來的工作情況,簡要如下:

    一、努力學_,不斷加強自身建設。

    1、愛崗敬業講奉獻。辦公室最大的規律就是無規律、不由自主。因此,我正確認識自身的工作和價值,正確處理庫娛樂、德育室、個人利益與集體利益、工作與家庭的關系,甘于奉獻、誠實敬業。一年到頭,經常加班加點連軸轉,做到加班加點不叫累、領導批評不言悔、取得成績不驕傲,保證各項工作的高效運轉。

    重要思想、《二次創業指導綱要》、市場經濟、法律法規、道橋技術等方面的知識和文秘知識,使自己的綜合素質能力得到了提高。

    3、錘煉作風講團結。堅持把自己定位在甘當配角,充分發揮參謀助手作用,全力配合主任開展工作,遇到問題及時請示匯報,積極維護集體意志和決策,在思想上、政治上、行動上與公司黨委保持高度一致,以自己的一言一行維護辦公室的形象。

    二、團結協作,緊密配合,積極主動地完成好各項工作任務。

    辦公室作為公司的綜合協調部門,工作服務對象既對領導,又對科室,還直接接觸基層,工作任務繁雜而艱巨。為此,努力提高自己的工作水平和效率,強化奉獻意識、勤政意識、窗口意識和進取意識,積極主動地做好各項工作。

    重大活動、重要任務,則由大家共同完成。同時注重加強部門之間的橫向溝通協作,搞好配合,對各科室進行有效服務,變部門行為為機關整體行為,形成合力,提高整體工作水平。

    2、認真做好對外招待工作。凡是上級領導來檢查工作,都認真準備招待,擬定接待計劃,注意接待細節,為出現任何紕漏。

    護團結的表率,做勤奮工作的表率。在辦公室工作兩年,先后配合兩任主任工作,都能夠積極主動的支持和服從主任的每一項工作安排,認真地完成好每一項分管工作。

    4、認真做好辦文工作。牢固樹立為領導服務的超前意識,全面把握領導的思想脈搏,正確領會領導的意圖,共起草各類會議講話、匯報、黨政聯席會議紀要、黨委辦公會議紀要、公司呈文、信息化建設規劃等綜合材料180多份。

    擺布好工作的各個方面和環節,注意調動各方面的力量,加強催辦工作,有效的落實領導的安排部署,確保做到政令暢通、推進工作。

    為基層鋪設光纜,進行全面的網絡改造,目前不限工作已經完成,預計到月底完成安裝調試,皆是公司將全面實現聯網,能夠實現與公司機關和集團在同一個信息平臺上進行交流。在基層單位歷時近兩個月的網絡改造過程中,***與集團信息中心和**公司的業務人員、施工人員,天天頂在施工現場,發現問題主動向辦法及時解決,保證了網絡改造的順利進行和按時完工。今年幫畢業的徐建,也能夠堅持理論與實踐相結合,謙虛好學,工作主動,努力適應工作的要求。

    2、在身日調研的基礎上,組織編寫了信息化建設規劃,確定了中長期發展目標,是公司的信息化建設真正步入了按步驟、有計劃的發展軌道。

    為公司機關和基層單位購置了70多臺新計算機,大大提高了公司信息化建設的水平和網絡運行的質量、速度。

    二是深入基層調研不夠,很多信息往往通過各種會議或是聽取基層匯報時了解的。

    針對這些問題,我將在今后的工作中認真加以克服。

    公司文件25起,共1625分;

    黨委文件8起,共455分;

    黨政聯發文件4起,共260份;

    辦公室文件11期,共588分;

    公司職代會材料2600份;

    呈文、情況反映40余份。還有大量的臨時性材料和各種證件的復印,都能夠按照各部門的要求及時完成工作任務。

    新的一年,新的起點,新的機遇,新的挑戰。隨著集團化改革的不斷深入和市場的不斷拓展,辦公室的工作將更加繁重,要求也更高。為此,我將更加勤奮工作,刻苦學_,努力提高文化素質和各種工作技能,為構建和諧路橋,打造優勢企業戰略目標做出新的貢獻。當然自己會在更好的基礎上更進一步,只要自己不斷的努力,我就會做的更好,在不斷的前進中找到更好的發展!

    一年來,在委局常委會的正確領導下,在室主任的帶領下,較好地完成了領導交辦的各項工作任務。下面我就一年來的學_工作情況向領導和同志們做一簡要匯報,不妥之處請批評指正。

    一、加強學_,努力提高政策理論和業務水平。

    認真學_鉆研電腦方面的知識,年內學會了電腦辦公操作技術。二是向領導和身邊的同志學。在辦公室工作,與領導接觸的機會比較多,我親身感受了委局各位領導的人格魅力、領導風范和工作藝術,使我受益匪淺,收獲很多。在工作中向委局優秀的同志學,取別人的長處,補自己的不足,提高自身素質和工作能力。三是積極參加市上組織的各種學_班。一年來,參加了全市電子政務的學_,參加了全市公務員培訓班。通過學_不斷充電,不斷完善自己。一年來,我個人無論是在敬業精神、思想境界,還是業務素質、工作能力上都有了明顯的進步。

    二、勤奮工作,努力完成領導安排的工作任務。

    (一)協助領導抓好機關黨建工作。年初,按照委局領導的安排我及時起草了《xx年市紀委監察局支部黨建工作安排意見》和《委局支部手拉手結隊幫扶活動安排意見》、《市紀委監察局五個一結對幫扶活動實施方案》、《委局黨員干部xx年政治理論學_安排意見》。根據安排意見,認真抓了干部二、五學_日的落實工作,嚴格進行考核,保證學_效果,全年組織機關全體工作人員,集中學_55次,完成了全年的學_任務。在手拉手活動中按照領導的安排,及時深入幫扶村隊,7.1前夕在了解村情民意的基礎上,協助委局領導組織了一次手拉手結隊幫扶活動,委局機關黨員干部捐款1100元,文秘家園慰問了幫扶村7名老黨員和困難群眾,還組織幫扶村黨員到觀音設施蔬菜園區參觀學_,解決了幫扶村50座日光溫室大棚入戶難的問題。在五個一結對幫扶活動中,按照委局工作安排,我積極聯系有關鎮鄉,在調查摸底的基礎上,明確幫扶對象,落實幫扶措施,保證了委局五個一結對幫扶活動任務的完成。機關黨建通過驗收達到了五個好黨支部的標準。6月份委局進一步開展做黨的忠誠衛士、當群眾的貼心人活動,我作為委局該項活動領導小組的成員之一,積極參加活動,并按照安排認真做好領導交辦的每一項工作任務。

    (二)認真抓好委局市級衛生先進單位創建工作。為保證市級衛生先進單位創建工作取得實效,我及時起草了《委局市級衛生先進單位創建活動實施方案》,制定了《委局衛生工作制度》,建立了委局愛國衛生活動的各種工作登記表冊和臺帳,認真抓了每月一次的衛生大掃除活動,及時進行檢查考核評比,7月份按照領導的安排,購置了60余盆花卉,配發到各室,美化了機關環境。委局機關經過市愛衛會考核驗收,授予了市級衛生先進單位稱號。

    (三)做好四五普法落實工作。2月分,按照四五普法規劃要求,及時將5年來的普法教材、安排總結、會議記錄、考試測評、規章制度等普法工作的檔案資料,逐年進行整理歸檔,按時向市普法領導小組上報了各類文件、報表,做到了資料齊全,檔案規范。對委局四五普法進行了自查自糾工作及時寫出了《委局四五普法工作總結》。委局四五普法工作經市四五普法工作領導小組考核驗收取得了99分的好成績,并被評選為全區四五普法工作先進集體。

    治工作和創建平安活動與委局業務工作緊密結合,經常注意抓好機關內部安全保衛工作,及時做好五一、十一等節日期間的值班安排工作。按照綜治委的要求制定了7項工作制度和6種登記薄。委局社會治安綜合治理和平安創建活動,通過綜治委的檢查驗收,獲得了99.5分的成績。

    三是積極配合鎮村兩級組織,多方協調,及時將高速公路占去黃套村21戶農民的73畝土地的補償資金40萬元直接落實到農戶,穩定了農民的情緒,密切了黨群干群關系。

    8月份委局組織的衣物100余件,面粉400余斤,送到了黃套村特困戶家中,使他們感受到了黨的溫暖。今年的定點幫扶工作,順利的通過了市上的考核驗收。

    (六)搞好機關后勤等工作。根據室主任的安排,一是做了各種大小會議的會務準備和服務工作,聯系會議地點,定做會標、席簽,負責參會人員的座次安排,二是協助室主任搞好接待工作,凡是室主任安排的接待任務我都盡職盡責的努力做到寫出接待方案,按照標準接待,早準備,抓細節保證來賓工作舒心,吃的順心,走的高興。三是做好為領導的服務工作,為領導做好租房、安家、維修等方面的工作。四是參與了招商引資工作,聯絡、收集資料進行總結。五是做好信息宣傳工作。

    三、注重配合,努力營造機關良好的工作氛圍。

    一年來,在工作中我注意服從領導,團結同志,主動與領導和同事處理好關系,主動向領導請示匯報,工作上爭取領導的支持。日常工作中注意擺正自己的位置,選準自己的角度,按照主任的意見,抓好工作落實。在與其他同志配合過程中,做到心往一處想,勁往一處使,自覺營造一個團結、和諧、積極向上的良好工作氛圍。

    四、加強修養,提高自身的廉潔自律意識。

    始終把黨性鍛煉放到思想建設的第一位,按照江澤民同志。

    重要思想和黨的十六大的要求,落實八個堅持、八個反對,不斷更新觀念,強化自己的黨員意識、公仆意識、廉政意識,自覺地執行中央和區、市廉政紀律,不做有損共產黨員和領導干部形象的事,努力在思想上、政治上、工作上、生活上與黨中央保持一致。

    辦事效率不高;

    工作主動性不夠。我將在今后的工作、學_、生活中不斷改進,不斷提高。

    年中,我在領導的關懷和同志們的幫助下,自覺加強學_,不斷提高自己的政治覺悟、品德修養和業務水平,同時積極開展工作,協助正職較好地完成了各項工作任務,所分管的工作方面取得了較好的成績,為全局的三個文明建設做出了積極貢獻。

    一、加強修養,自覺完善,不斷提高。

    自覺加強學_,積極進行品德修養,不斷提高自己的政治素質、品德修養,使自己具備了自覺為中華民族的偉大復興而努力奮斗、為祖國的繁榮昌盛而無私奉獻的思想和勤懇工作、誠實做人、光明磊落、不搞陰謀詭計、服務社會、造福他人、被人算計不計較、受人誤解的不委屈、受到不公平待遇不氣餒的品德。在工作中不僅服從工作安排,更是自覺多做工作、積極奉獻。在年先進工作者評比中,已獲推薦名額的情況下將先進推薦名額讓給了其他同志。我在工作中做到實事求是、不弄虛作假。在年中經常加班加點的工作,自覺增加自己的工作量。在工作中能擺正位置,做好助手,較好地協助了主任的工作。

    二、不斷創新,刻苦鉆研,自覺提高。

    時,在稅收科研、新聞報道、信息采寫能力方面有了很大的提高,先后撰寫出一些質量較高的科研論文、新聞報道和信息稿件。并先后被區局、市局抽用參加了xx年全區地稅系統檔案編研工作、市局學_型組織建設調研工作、市局提高稅務隊伍素質課題研究工作、全市征管經驗材料修改工作和全市地稅系統年稅收科研論文評比工作。此外,在全局績效考核調研工作中挑起了主要撰寫工作。善于當好助手,在辦公室副主任的位置上能很好地服從、協助正職的工作,善于將正職布置的工作分解、細化,很好地協助了正職的工作。

    三、勤懇工作,愛崗敬業,無私奉獻。

    積極參與統戰工作。在辦公室副主任位置上積極協助主任管理文秘、信息、新聞報道和稅收科研工作。

    四、勇創佳績,收獲較大,成效顯著。

    我分管的文秘工作確保了全局工作的運行,得到了領導的肯定;

    我撰寫的統戰論文被選送參加全區統戰工作。

    論文評比,并獲得桂林市統戰工作調研論文一等獎;

    五、拒腐保廉,清正廉潔。

    自覺提高防腐拒變的能力,學_反腐教材、學_資料,做到了清正廉潔。

    但是,由于時間等方面的原因,我個人在信息報送數量方面雖比去年有所增加但比上前年有一定的滑坡。

    一、學_理論和業務知識的情況。

    今年我認真學_了黨的xx屆x中、x中全會精神、《黨員干部廉潔從政若干準則》和《中共中央關于加強和改進新形勢下黨的建設若干重大問題的決定》等,按時完成了干部在線的學_任務。通過學_,進一步認清形勢,開闊眼界,拓寬思路,提高自身綜合素質,時時處處要以黨員標準嚴格要求自己,在各方面起好模范帶頭作用。

    在業務知識學_方面,先后參加了區第十四期保密干部培訓、計生、檔案等相關工作的培訓,努力提高專業水平,為勝任自己的崗位打好基礎。今年我還通過網絡學_,了解世博知識,參與《世博知識和文明禮儀》等多項網上測試。平時生活工作中,能堅持自學,養成閱讀好_慣。

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    二、履行工作職責和完成年度工作目標的情況。

    20xx年,我擔任局辦公室副主任,具體負責檔案、保密、計劃生育、后勤服務等工作,9月初以來,主持辦公室工作。一年來,在局黨委和局長室的正確領導下,在辦公室全體人員的配合支持下,緊緊圍繞世博保障服務,積極投身文明指數測評迎檢,確立服務領導、服務科室、服務一線的思想,努力做好工作,較好地完成了全年各項工作。

    一、積極參與測評迎檢工作。配合各職能部門做好迎博、保博、迎檢等一系列重要活動。服從安排,積極參與每個百日文明指數測評迎檢,做好責任區包干巡查、平臺短信發送、信息匯總上報、后勤服務保障等工作,為爭創良好的測評成績貢獻力量。

    二、繼續做好檔案管理。上半年根據區檔案局的要求,結合我局內設機構職能,編制了《**區綠化和市容管理局機關文件材料歸檔范圍和文書檔案保管期限表》,經檔案局審核通過后下發各科室(部門)。下半年根據檔案管理新架構,做好相關工作的移交、指導和督促。

    三、認真開展保密工作。申請撤銷了原市容局涉密公務網的接入點;

    加強計算機管理,接受了二次區保密辦計算機和網絡安全專項檢查;

    開展世博期間保密工作十二條守則、黨員保密紀律的宣傳;

    組織參加了全國保密承諾書簽訂人員知識競賽;

    密級文件清退完整。

    四、完成人口計生指標。籌備召開了一年一次的局人口和計劃生育工作會議;

    組織一次計生干部的業務培訓《避孕藥具知情選擇》;

    陪同區計生委領導對部分公廁藥具發放點進行夏季高溫慰問和走訪;

    發揮計生工作網絡作用,加強信息溝通,確保我局人口計生工作各項指標的完成。

    五、做好辦公場所的整修和調整。在不影響辦公秩序的前提。

    下,有序做好相關科室的辦公室調整。安排人員制定電話內線、網絡布置方案;

    辦理直線電話申請;

    協調有關事項,抓好工程進度;

    組織實施檔案庫房加固裝修,網絡機柜移機和線路整理、食堂地坪整修、辟建浴室、更換熱水器等零星工程。

    六、做好后勤保障服務。1、先后配合相關科室、部門做好重要會議、重大活動的人員安排、車輛調度等后勤保障,如植樹節和綠化宣傳活動、**公園端午民俗文化節活動等,配合法制科做好局安全保衛維穩工作,承辦了局工作會議及其他大量會務工作。2、參與局世博接待工作,接待全國各地同行10余批。3、抓好食堂飲食衛生管理,針對今年保博期間連續加班較多,工作量大,及時和食堂工作人員進行思想溝通,確保正常供應。4、協調、督促相關人員解決空調、電話、水電等維修問題,維護辦公場所的正常使用。5、認真做好局愛國衛生工作,開展節能減排和控煙宣傳,積極創建健康單位。

    臺,不折不扣地完成領導交辦的各項工作。

    三、執行廉潔自律有關規定的情況。

    一年來,我能認真學_黨風廉政建設的各項規定,積極參加黨風廉政建設的會議、報告,觀看廉政片等,能夠按照黨員標準牢筑廉潔自律思想防線,端正心態,時刻提醒自己廉潔奉公,踏踏實實做事,清清白白做人。辦公室經常有物資采購、維修等涉及資金報銷,為防止經濟交往中以權謀私和各類違紀違法事件的發生,我以身作則并經常提醒相關同志要嚴格按制度辦事,寫明用途,互相監督,涉及政府采購項目的,均按照政府采購辦法操作。

    按時申報干部個人重大事項報告,20xx年度無重大事項報告。

    四、存在的問題和不足。

    1、管理能力不夠強,有畏難情緒。

    2、服務意識有待進一步加強,和領導、同事間的溝通還不夠,有時沒有很好地傾聽意見和建議,憑主觀意識辦事,往往事與愿違。

    3、不夠細心,尤其是辦公室對外報的材料審核把關還不夠嚴,有時候心太急,出現差錯,不利于單位的形象。

    五、其他。

    在今后的工作中,我要善于從失誤中總結經驗,在實踐中歷練自己,多向身邊的人學_,揚長避短,勤奮工作。

    1、加強理論學_,提高做他人思想工作的水平,增加大膽管理的底氣。

    2、要進一步增強服務意識,深刻認識到辦公室和本人崗位職責,多深入基層,傾聽他人的意見和呼聲,樹立奮發有為的良好精神狀態。

    3、要努力改正不良_慣,增強責任心,盡量做事沉穩不冒失。

    一年來以促進全縣經濟社會全面發展為出發點和落腳點,認真履行工作職責,切實提高服務水平,狠抓各項工作協調、督查和落實,加強干部隊伍建設,圓滿完成了全年各項工作任務。

    一、抓制度建設,工作方式方法有轉變。

    進一步建立健全了政務值班、財務管理、信息報送、會議組織、行政審批、檔案管理、信訪接待等各項規章制度,對辦文、辦會、辦事等各個方面制定了更加嚴格的操作程序。規范了值班政務處置程序,做到了值班工作不斷檔、值班信息暢通無誤。熱情接處群眾來信來訪,能夠辦理的當即電話責成相關部門辦理,不能辦理的向上訪人作出解釋并進行疏導,基本做到使上訪人員滿意離去。積極探索后勤服務的新途徑,確保了政府機關日常工作順利運轉。接待方面,本著熱情、周到、滿意、節儉的原則,進一步劃分接待范圍,嚴格接待標準,規范接待程序,先后接待區、市領導來寧視察20余次,受到了各級領導的一致好評。初步實現了辦公程序制度化、科學化、規范化,減少了錯事、誤事、漏事現象的發生,切實把好了工作程序關、文件質量關和依法行政關。

    二、抓班子建設,集體領導能力得到提高。

    在日常工作中,辦公室班子成員嚴格堅持民主集中制度,做。

    到大事要事集體研究,急事難事建言獻策,小事瑣事及時溝通,形成議事講規劃,決策講民主,執行講紀律的合力。嚴格堅持集體領導和個人分工負責相結合,各位副主任業務精、能力強,各個都能獨擋一面,互相之間又加強聯系溝通,做到了互相配合不離心,相互補臺不拆臺,班子整體能力得到了提高,受到政府領導的一致好評。

    三、抓隊伍建設,機關工作作風有轉變。

    一是把學_作為提高素質、搞好服務的重要前提,結合黨員先進性和創建學_型機關活動,組織全體職工認真學_政治理論、業務知識、工作技能等,使辦公室干部努力成為能夠適應不同工作的多面手。特別是針對新招錄的幾名工作人員,采取一幫一、一帶一的重點訓練和幫助,使新同志逐漸適應了工作崗位的需要,工作人員整體素質不斷提高。

    忙時有人牽頭,相互協作,共同上手,重點突破,使辦公室各項工作既有分工,又有協作,始終保持高效快速有序運轉。

    三是重視干部培養。嚴格按照《黨政領導干部選拔任用工作條例》的規定,重視干部任用和女干部培養,積極向人事部門建議,今年提拔任用了5名副主任科員,其中有3名女干部,并推薦一名非黨同志擔任政協常委,保持了辦公室的生機和活力。

    四、發揮參謀助手作用有創新。

    縣政府辦公室始終堅持以為政府決策參在點子上、謀在關鍵處為追求目標,認真研究改革和發展中出現的新情況、新問題,增強工作的主動性、超前性和實效性,積極探索加快全縣經濟社會發展的有效途徑和方法。一是為政府決策獻智。圍繞縣委、縣政府年度重點工作和難點工作,積極牽頭組織相關部門和單位廣泛了解上級機關、其他旗區縣的情況,多方收集整理鄉鎮、縣級部門和單位的意見,采取多種形式全面收集人大代表、政協委員及社會各界人士的建議,綜合梳理出有價值的信息,及時將一些建設性的意見報告縣委、縣政府,確保了領導決策的科學性和適用性。加大信息調研工作力度,緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作及領導關注的重大問題,深入鄉鎮、企業等基層進行調研,采勸集零為整、變缺為全、化淺為深的方法,從大量信息中找出帶規律性、普遍性和傾向性的問題,認真分析不同時間段的熱點、難點、重點問題,為領導科學決策提供服務。全年整理上報信息800余篇,被市政府辦公廳采用200條,考評在全市12個旗區縣中暫居第4位。二是為政府工作分憂。針對當前經濟社會中存在的突出矛盾和問題,主動協調部門、鄉鎮進一步理清發展思路,找準改革的突破口,制定切實可行的措施,推動部門和鄉鎮工作快速、協調、持續發展。三是為領導謀大事創造有利條件。積極主動協助縣領導處理日常事務,嚴格控制全縣性會議,大力精簡辦文辦事程序,盡力將縣領導從繁鎖事務中解脫出來,確保縣領導有更多的時間謀大略、干大事。

    五、綜合協調服務有創新。

    地站在客觀、公正的立場上,實是求事地搞好協調,盡量使參與協調的各方滿意,努力推動所協調工作步入制度化、法制化軌道。

    六、抓督查促落實有創新。

    督查督辦是推動決策落實的重要手段,也是縣政府辦公室的一項重要任務。今年以來,縣政府辦公室以求真務實和敢于碰硬的作風,扎扎實實地抓好督查督辦工作,使政府的每一項決策和縣領導的每一次重要批示均得到貫徹落實,樹立了督查工作的權威性。一是明確督查重點。堅持以縣政府決策貫徹落實和縣領導交辦事項辦理為主線,有針對性地就重點項目建設、招商引資、安全生產、動物疫病防治等項工作開展了專題督查,切實提高督查效率。二是創新督查方式。在認真總結以往督查工作經驗的基礎上,探索采取了以現場督查、暗訪督查為主,電話督查、文件督查為輔的督查方式。三是注重督查效果。進一步健全完善了督查。

    2011年,在學校各級領導的正確領導下,在同事們的積極配合下,在辦公室全體成員的幫助下,我著力從辦公室工作的實際情況出發,不斷加強自身的素質建設,切實轉變工作作風,在克服諸多困難的情況下,認真履行自己的工作職責,基本完成了各項工作任務。現總結如下:

    辦公室承擔著文字處理、檔案、印鑒管理、采購保管、財務、人事等多項工作,是上級部門傳遞信息、落實政策、上下內外溝通的窗口,工作瑣碎繁雜。這就要求我們辦公室工作人員不但綜合素質要高,能應對得了日常事務性的工作,更重要的是能吃得了苦、能妥善處理人際關系。

    在工作中,我始終銘記一學期前接受此項工作時校領導對我提出的要求,不斷增強工作的前瞻性和主動性。2011年我按照上級工作要求,全力完成部門內管理、對外協調任務,并使自身的工作水平得到了提高,有力地促進了部門各項工作的順利進行。

    1、起草公文。做好文秘工作是辦公室的重要任務。在過去的一個學期里,辦公室起草了各類請示、報告、講話、匯報材料等二十余份,下發考勤、學習、財務、考核等制度十余項,形成書面文字材料40余篇。

    領導特別強調辦公室的工作直接影響學校的形象。為此我在努力做到誠懇、熱情、細致、周到的基礎上,還專門學習問候、敬茶,以及會議、宴會時的排座等接待禮儀。盡力保證每次接待工作的順利完成,努力為學校創造一個良好的對外形象。

    3、規范了學校內部事務管理。制定了考勤制度、值班制度、財務管理制度等等學校管理制度,使管理更加規范、科學,有章可循。

    會中嚴密準確地完成記錄、熱情周到的服務;

    會后及時清理會場、編寫會議紀要等。

    5、檔案管理。辦公室工作是管理學、秘書學、統計學、檔案學等多學科的綜合,其中檔案管理是一項專業性較強的工作。在這方面我的知識儲備可謂是一片空白,為了切實做好學校檔案收集、整理、保管、使用,我多次向海洋學院辦公室池老師和周老師請教辦公室檔案管理的知識和工作程序。但仍存在較大的問題,需要進一步改進。

    6、印章管理。過去的一個學期里共用印章36次,其中1位中層以上領導因公帶公章外出4次,出納由于銀行需要申請帶公章外出2次。本著嚴肅、認真的原則,每次使用公章前我都會認真詢問公章使用事由。

    7、人事管理。辦理新進員工的五險一金及人事代理,每月認真核算學校教職工的五險一金及個稅。

    質、業務能力和工作作風,搞好辦公室自身建設,一是進行教育和引導,使大家樹立敬業愛崗的精神,樹立榮譽感。二是堅持了各項制度的落實,如會議制度、值班制度等,要求辦公室同志要帶頭執行。

    反思工作中的不足和差距。

    由于初接手辦公室工作,加上工作頭緒多,在工作上常出現顧此失彼、考慮不周現象,經過反思,我覺得自己還存在以下幾個不足需改進。

    1、文件材料的質量還不高,辦公室工作人員的整體素質有待進一步提高。特別作為辦公室副主任應用公文的寫作能力需要更進一步提高。

    2、辦公室在協助領導抓職工考勤和思想教育及管理方面做得不夠。

    3、輔助學校領導決策的能力不足,要求我做好調查研究,及時發現新問題、掌握新情況、總結新經驗,為領導提供有價值的信息,幫助領導制定規劃、協助領導抓好中心建設。此方面能力還需加強。

    教學。

    的方法也有待于進一步完善。這需要我更好的平衡行政工作與任課工作的時間安排。

    最后,對一年來關心指導我工作的領導和支持理解我工作的同事們表示最誠摯的謝意!

    信息化工作辦公室總結大全(16篇)篇十一

    在沒有進入熱線辦工作之前,作為一名鄉鎮辦公室的工作人員,也曾接到過縣長熱線交辦事情的電話,但是對縣長熱線仍然很陌生,不了解其職能。后來,有幸成為熱線辦的一名工作人員,慢慢的從了解到熟悉,再到融入其中,使我明白了很多。

    現在我已經在熱線辦工作了四個月,四個月的工作,使我深深的認識到,關注民生,服務百姓就是我們的工作核心。縣長熱線呼應了人民群眾的關注與要求,而且也加強了群眾對政府職能部門的監督,成為人民群眾與黨和政府聯系溝通的一個紐帶和橋梁,不僅將大量社會矛盾化解在萌芽階段,而且成了反映社情民意的“晴雨表”。但是在工作中,我也發現自己還有很多需要完善的地方,為了更好的做好本職工作,自我總結出需要加強的幾個方面:

    古人講“非學無以致疑,非問無以廣識”,所以我們要時刻把學習放在重要位置,不斷豐富自身理論素養和工作經驗,學會從全局上觀察問題、思考問題、處理問題,使工作不斷創出新特色,取得新突破。群眾打熱線咨詢、反映的事情關乎各個方面,工作人員對法律、規章制度、國家政策等等熟知的.越多,就越能做好群眾的宣傳解釋工作。

    小細節也成就大問題,在熱線,沒有小問題,只有沒辦法預料的衍生大問題,它就是由被忽視的小問題造成的,而它最終的結果卻不是個小問題!因為人們更關注的是結果!所以我們每一步路都要走的踏踏實實,不以善小而不為,不以惡小而為之,把每一個問題都當成學習再學習的機會,做到精益求精,使打進熱線的每一位群眾都真真切切感受到熱線人全心全意為民服務的真情!

    我們一定要站在人民群眾的角度,為民思考。說白一點,就是要急群眾所急,想群眾所想,把打進熱線的百姓當作自己的家人,發生的事情看作是自己家的事情,設身處地的為他們著想,把工作做到群眾心眼里。力爭把熱線打造成體察民情、了解民意、關注民生、維護民利的有效工作平臺。

    在熱線工作,服務于民,收社情民意,傳達黨和國家的政策方針,我們的言行不慎就會使群眾對政策產生誤解,我們工作的不細致就有可能誘發不穩定因素,而為群眾排憂解難,創新優質服務為民,科學發展打造和諧社會貢獻一份自己的力量!

    在今后的工作生活的中,希望自己能不斷總結工作經驗、不斷的的完善自我,把工作做得更好。

    信息化工作辦公室總結大全(16篇)篇十二

    本人于____年4月份通過競爭上崗,在原__分公司擔任辦公室主任至____年6月,____年7月至今在__公司擔任辦公室主任。辦公室是分公司行政主管直接領導下的綜合管理機構,是承上啟下、溝通內外、協調左右、聯系四方的樞紐,是推動各項工作朝著既定目標前進的中心,而辦公室主任則是分公司這個大家庭的管家。辦公室的工作千頭萬緒,有文書處理、檔案管理、會議安排、迎來送往、用車管理、物業管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作,我能夠自我加壓,不斷學習,強化工作意識,注意加快工作節奏,提高工作效率,冷靜辦理各項事務,力求周全、準確、適度,避免疏漏和差錯,基本做到了事事有著落。在任職的幾年來,較好地履行了本崗位的工作職責,完成了分公司領導交辦的各項工作任務,受到領導和員工的一致肯定。

    一、注重在工作中學習,不斷提高自身綜合素質、政治素養及協調辦事能力。

    人正是因為有不足,所以才會有“活到老、學到老”這一說法,人只有通過不斷的學習,才能夠得到進步和升華。自____年在分公司辦公室主任這個崗位以后,由于感到自己身上的擔子很重,而自己的學識、能力和閱歷與任職都有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,經常強化自身的學習,向書本學習、向周圍的領導學習,向同事學習。有感于自身綜合素質有待提高,我通過了成人高考,于____年9月至____年7月,在__工程學院參加“______”專業的專科函授學習并畢業;為了提高自身管理水平,我經常買一些管理方面的書籍,學習好的管理經驗,理論聯系實際,結合本崗位管理工作的特點付諸實施;日常工作中,還經常向領導請教一些問題的處理方法,在領導的指導和幫助下,管理水平有了明顯提高,很快適應了工作崗位的特點及要求,成為了工作中的多面手。作為一名共產黨員,我經常能夠和支部書記溝通,反映自己的思想狀況,平時能夠不斷學習“_____”重要思想和鄧小平建設有中國特色社會主義理論、學習黨的_____大精神,特別在“保先教育活動”期間,強化了自己對黨的基本知識的學習,能夠自覺實踐“_____”重要思想,積極提高自身思想政治素質和黨性修養,使自己在思想上、政治上、行動上與黨中央保持一致。

    經過幾年的不斷學習、不斷積累,我已具備了辦公室工作經驗,能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題,在組織管理能力、綜合分析能力、協調辦事能力、處理問題能力和文字言語表達能力等方面,都有了很大的提高,保證了本崗位各項工作的正常運行。

    二、牢牢把握工作特點,找準位置,多方協助領導做好分公司各項工作。

    辦公室作為分公司的一個重要窗口,既擔負著參與政務、管理事務、綜合服務的職責,又是領導的“參謀部”和“左右手”,是分公司聯系上下,協調左右的“傳導神經”。幾年來的工作實踐使我認識到,要當好辦公室主任,必須從工作崗位的特點出發,努力找準自己的位置。分公司辦公室特殊的崗位和位置決定了辦公室主任崗位的特點。

    一是上下關注的聚焦點。辦公室主任在任何時候都處在上下關注的焦點位置,領導通過辦公室掌握情況,傳達意圖,班組通過其反映各自的工作和意見,了解分公司及公司的重大決策和工作部署,可以說,這個崗位是聯系上下,溝通各方的橋梁。

    二是各種矛盾的匯聚點。凡是因為涉及一個全局性的工作,涉及分公司決策和重大部署的事情而出現的各種各樣的矛盾,幾乎都要匯聚到辦公室來,從這點上來講,辦公室主任也是協調矛盾,疏系的樞紐。

    三是服務與管理的對接點。辦公室主任作為辦公室的負責人,既擔負著管理的職能,但也因辦公室工作的服務性,辦公室主任的工作從根本上講也是服務性的工作,是為分公司領導和班組服務的,因此具備自己的雙重職能。

    四是政務與事務的融合點。辦公室既有政務一面,又有事務一面,而且兩者是緊密結合在一起的,所承擔的綜合協調、日常處理事務等工作,體現了參謀助手的作用,其參政設謀職能又常常是通過辦理事務的過程來實現的,所以說辦公室主任崗位的特性歸到一點,就是具有兼容性,即集多種角色于一身。

    信息化工作辦公室總結大全(16篇)篇十三

    二00五年,我市信息化工作在黨委政府的正確領導下,在鄭州市信息辦的精心指導下,在參與此項工作的有關人員共同努力下,取得了一定的成績。現將信息辦2005年工作情況匯報如下:

    一、機構和人員方面。

    根據市機構編制委員會文件精神,新密市信息化工作辦公室于2005年10月1日正式成立,定編15名,人員已基本到位,各項工作已順利展開。信息辦成立后,立即著手對新密市信息化現狀進行了摸底,并制定了今后信息化工作的目標。

    二、加強思想政治學習,進一步提高單位整體素質。

    我辦自成立以后,認真學習了鄧小平理論、“三個代表”重要思想、黨的十六大和十六屆四中全會精神,通過學習我們深感信息化工作辦公室的成立是市委市政府為了更好地服務群眾,提高工作效率。因此,我們建立了黨務工作制度、學習制度、財務管理制度、檔案管理制度、工作制度、會議制度、信息發布管理制度、衛生管理制度、信息化工作辦公室考勤制度、印鑒管理使用制度和保密工作制度、計算機使用管理辦法、統計管理制度、網絡信息發布更新管理辦法一系列規章制度,并認真督查,狠抓落實。同時按照“立足長遠,高標規劃,分步實施,扎實推進”的原則,制定了2005年至2008年我市電子政務工作計劃,為下步工作打下良好基礎。

    三、學業務,規范行為,努力提高工作效率。

    為加快推進我市信息化工作進程,構建現代化的“電子政府”,使信息網絡技術更好地服務于經濟建設和社會發展。我們堅持每周二、五下午學習,自加壓力,努力提高自身素質,機關內部堅持自學、講課、討論、測驗相結合的學習方式,使大家能夠深刻領會構建現代化的“電子政府”的意義,熟練掌握與信息化有關的計算機專業知識,并初步制定了《關于加強新密市電子政務管理的通知》、《新密市信息化建設項目管理辦法》、《關于規范新密市公務網站建設與管理的通知》、《新密市網絡信息發布管理辦法》等一系列文件。把工作納入到規范化的道路上。

    四、辦實事,注重實效,圓滿完成各項任務。

    針對我市電子政務建設中基礎薄情況,抓重點,抓難點,立足長遠,高標規劃,分步實施,扎實推進,圓滿完成上級交派的任務。

    1、完成“中國.新密”政府網站改版招標工作,正在進行“中國.新密”門戶網站的改版建設工作和督促各級各部門完成各門戶子網站的建設工作,逐步形成“中國.新密”網站群。

    2、完成基礎短信平臺招標工作,現進入實現會議通知、辦公提醒等基礎功能的試用階段,進一步提高辦公效率,節省辦公開支。

    3、選定市網通公司13樓為辦公場所,已完成辦公室總體規劃設計,初步按設計對辦公場所改造完成,各種辦公設備購置到位,已進行正常工作。

    4、深入開展問卷調查,摸清底子。

    新密市信息化工作辦公室于11月初通過實地調查與問卷調查相結合,對新密市各鄉鎮、委辦局電子政務建設和信息資源開發利用情況進行了一次全面調研。本次調查,共按單位發放問卷110份,征求意見100余條,對我市電子政務現狀摸清了底子,對各單位的應用情況進行了了解,為做好我市信息化建設打下了基礎。

    5、根據前期摸底,起草我市電子政務建設的總體規劃。

    電子政務的規劃涉及到社會方方面面的環節,為此市信息化工作辦公室利用多種形式,采用問卷調查、電話咨詢等方式,細致開展調查,對新密市電子政務的建設規劃方案起草及內外網的網絡結構綜合布線進行總體規劃。

    6、與政府各科室摸底、討論內網應用需求。

    通過問卷及實地調查的方式了解實際的應用情況,并討論相關辦公的需求,摸清了政府各科室在政府電子政務網上的工作要求。

    7、與網通初步意向。

    與網通公司進行勾通,進行了責任分工,初步確定了辦公場所使用意向、政府電子政務網線路為100兆光纖及租用費用、互聯網線路10兆光纖及租用費用,落實了政府大院及政府公寓的內外網線路鋪設由網通公司負責和光轉化器由網通公司負責。

    8、正在醞釀討論對我市信息化建設的"十一五"規劃,在多方征求意見下,已初步拿出草案。

    五、講奉獻,廉潔自律,牢記“兩個務必”教導。

    由于我辦是今年新成立單位,工作中,把“吃苦、奉獻”作為今年工作的要求,堅持集體領導,發揚民主,強化監督,加強教育,健全制度,認真學習黨和國家關于廉潔從政的有關規定,堅持實事求是,堅持嚴以律己,時刻保持自重、自省、自警、自勵,為人正派公道,謙虛謹慎,作風務實求實,深入群眾,服務群眾,嚴格踐行“三個代表”重要思想,使各項工作全面走向制度化和規范化,服務于我市社會經濟發展,服務于人民群眾的需求。

    二00五年是不平凡的一年,也是我們值得驕傲的一年,我們作為新密市第一支電子政務建設隊伍,將在二00五年的工作中,運用現代網絡通信及計算機技術,通過綜合科學的分析系統動作為決策提供參考依據同時為社會大眾及自身提供一體化的高效、優質、廉潔的管理和服務,降低管理成本,提高工作效率,為新密市經濟社會發展作出應有的貢獻!

    信息化工作辦公室總結大全(16篇)篇十四

    總結。

    2018年,區信息辦新一屆領導班子在區委區政府的堅強領導下,全面深入學習貫徹黨的十九大精神,堅持習近平新時代中國特色社會主義道路和新發展理念,始終以市、區“十三五”發展規劃為總綱,以落實黨建引領“街鄉吹哨、部門報到”工作為契機,加快大數據、云計算、人工智能、移動互聯網等重點領域在**區的創新融合發展。同時,嚴格落實“不忘初心、牢記使命”主題教育,堅持“樹過硬形象、創一流業績”的工作標準,全面提升我區信息化工作水平。現將2018年工作開展情況匯報如下:

    (一)從嚴治黨扎實推進,政治生態風清氣正堅持“樹過硬形象、創一流業績”,認真貫徹開展“不忘初心,牢記使命”主題實踐活動,深入加大作風建設、組織建設、紀律建設,主體責任層層傳導,黨建保障作用充分發揮。

    政治意識明顯增強。規范黨組理論學習中心組學習制度,深入貫徹黨的十九大精神及習近平新時代中國特色社會主義思想,認真學習新《黨章》、《條例》,系統學習《習近平談治國理政》;開展理論中心組集中學習13次,全體政治學習會16次,“樹過硬形象,創一流業績”動員部署會2次,開展“講規矩,講團結”自查自糾,組織青年黨員干部分享心得經驗,進一步統一思想,凝心聚力。

    員制度,充分發揮信息化技術支撐作用;黨員干部扎實苦干,銳意進取,被借調到區紀委、雪亮工程專班、金融打非專班的同志受到一致好評。

    支部建設更加規范。認真落實“三會一課”制度,形成黨支部工作手冊臺賬;領導班子成員以正式、微型黨課等方式講授黨課11次,充分發揮“傳、幫、帶”作用;嚴格按照黨員發展管理流程,發展預備黨員1名,預備黨員轉正1名,充實黨員隊伍;扎實開展“百姓宣講”、“雙報到”、“北京榜樣”、教育參觀等活動,引導黨員干部強化身份意識;利用“黨員e先鋒”,***名黨員全部完成報到,累計參加社區活動、提建議、作承諾、做實事***人次。

    黨風廉政建設持續深入。堅持廉政教育常態化,認真貫徹《清風**紀律教育在身邊》主題教育,深入學習《監察法》,以反面典型案例為戒,筑牢思想防線;簽訂黨風廉政建設責任書18份,形成一級抓一級、層層抓落實的工作態勢。制定《黨組會工作制度》、《主動接受駐區科委派駐組指導監督制度》,完善《“三重一大”事項決策工作制度》等8項制度,強化黨的領導,增強工作透明度;充分運用“第一種形態”約談提醒2人次,使紅臉出汗成為常態;嚴格落實中央“八項規定”“十個嚴禁”,緊盯節點,筑牢底線,確保風清氣正。

    (二)“吹哨報到”主動作為,五類資源扎根基層堅持“信息共享、n方聯動、服務實戰”,全力推進吹哨報到工作落地生根,力促網絡資源、平臺資源、圖像資源、數據資源和專家智庫資源實現“五報到”。

    主動作為,積極推進。主要領導帶隊對11家試點單位開展調研,征求相關需求45項,擬定7項交卷目標,建立聯絡員機制,明確責任、倒排工期、加強督辦、全力推進;將“吹哨報到”工作列為主任辦公會常態議題,聽取進度匯報,并召開7次專題推進會,確保進度實效;*月*日,組織召開“吹哨報到”試點單位信息化工作座談會,向試點單位匯報工作進度,進一步征求相關意見,真正做到工作進度透明化,讓試點單位“放心”。

    落實到位,成效顯著。一是規定動作基本完成。編制完成《區級綜合指揮中心頂層設計》及《北京市**區街鄉實體化綜合執法平臺軟硬件技術規范》,為“吹哨報到”工作提供技術理論支撐;二是支撐動作持續推進。在網絡資源方面,完成400余個社區(村)的政務網絡全光纖建設工作,提供基礎網絡保障。在平臺資源方面,升級優化視頻會議系統,實現部門與街鄉之間的雙向視頻會議。為朝外街道、將臺鄉等試點單位提供核心gis平臺支撐服務。在數據資源方面,依托智慧物業平臺提供五大類數據資源,為疏解整治提供數據支撐。在圖像資源方面,向相關委辦局、各街鄉共享區級圖像資源,提高點位覆蓋率,為社會綜合治理、非現場執法提供有力保障。在技術專家方面,組織專家團隊對試點街鄉進行業務指導,增強專業性;三是典型案例成效顯著。我辦運用信息化手段,破解試點單位重點難點問題,形成典型案例5個。通過創新運用雙向視頻會議、調用區級圖像監控資源、接入手機端和pc端、數據整合共享、人口監測平臺等各類信息化手段,支撐試點單位“科學吹哨、智慧報到”,破解違法建設、無照經營、私搭亂建等突出問題。

    (三)營商環境持續優化,產業扶持明顯增強。

    堅持“問題導向、目標導向”,持續優化營商環境,加大信息產業扶持力度,推動**區信息產業全面發展。

    優化營商環境,推進便企利民。圍繞“需求、合作、共贏”主題,召開駐區知名信息化企業座談會,講政策,促交流,聽建議,解決企業發展后顧之憂;完善**區社會信用體系建設,對區域內各企業信用風險開展綜合研判和指數評估,全區已累計將97***戶企業列入異常經營名錄,1***戶企業被列入“黑名單”,有效預測、防范、化解了各類金融風險;開發智能ai客服系統,提供城市管理、政務服務及生活領域問答服務,能夠為街巷長、小巷管家等基層工作人員在處理重點難點問題時,準確、快捷獲取答案,為企業、百姓辦事提供及時的咨詢服務,并通過大數據分析,統計各類問題的出現頻率,為政府城市管理和民生服務等工作提供數據支撐和決策依據;協調聯通公司入駐政務服務大廳,就數據網元、互聯網等20余項業務開辟“綠色通道”便企利民;開展“**區政務及公共服務平臺”建設,擬將**特色政務服務、政務管理、公共服務等典型應用匯聚,真正實現“讓群眾少跑腿,讓信息多跑路”。

    選第一批北京市智能制造系統解決方案供應商推薦目錄。推薦駐區企業高端人才申報**區“鳳凰計劃”及海外學人項目支持。

    (四)數據資源共融共享,疏解整治全力保障堅持“統籌規劃、整合共建、規范管理”,全面升級優化系統平臺,整合基礎數據資源,實現共融共享,加大創新應用,打破數據壁壘,保障疏解整治促提升。

    深入開展調研,建立標準規范。開展全區信息化發展現狀和需求調研,收集全區近120家單位各類問題5419項,形成《全區信息化發展現狀和需求調研報告》,為**區信息化建設發展找準后續發力點;開展全區信息化技術標準規范建設,從基礎設施建設運維、網絡與信息安全、政務信息資源開放共享、專項政務平臺、公共服務系統五方面著手,制定《**區移動電子政務平臺建設及對接標準規范》等25項技術標準規范初稿,為科學高效推進信息化建設規范發展奠定基礎。

    積極推進全區86家政府網站集約化及規范整合工作,深入研究網站平臺、數據資源整合方案和技術細節,打通市區兩級行政服務及政務公開數據庫,構建共享共用的統一信息公開資源庫,完成區政府網站欄目規劃、設計、制作及網站內容管理器升級改造等相關工作。

    加大創新應用,力促疏解整治。編制完成《北京市**區促進大數據發展行動計劃(2019-2021年)》;圍繞“一站式服務、一網式監管”,加快構建“智慧物業”平臺,覆蓋***個各街鄉、4個功能區管委會和176家重點商務樓宇。平臺上已匯聚*萬余條數據,其中風險隱患事件信息*萬余條,稅收數據*萬余條,政民互動數據***萬余條,實時人口信息*萬余條,樓宇入駐企業基礎數據*條,消防隱患數據共80余萬條,累計向屬地推送存在異地納稅指征的企業數據共*條,實現了職能部門對入駐企業信息的動態查詢和綜合管理。在此基礎上,為進一步擴展平臺功能,積極引入社會數據資源,移動信令數據和百度數據資源,實現了對全區人口總量、熱力分布,以及重點地區人員聚集情況等進行實時監測,發現人員密集情況將自動預警。同時,接入百度可視化交通監測平臺,對全區主、次干道、重點區域實時路況等交通運行態勢進行實時展示,隨時獲取交通運行態勢和變化情況,為調控限流等決策指揮起到重要支撐作用;人口大數據監測平臺平穩運行,對***個街鄉和***個重點區域進行人口動態監測,形成人口監測報告10期,春節專題報告1期,為疏解整治提供有力保障。

    (五)機制體制逐步健全,信息安全牢守底線堅持“強基礎、常檢查、嚴執法、守底線”,加快基礎設施建設,逐步健全機制體制,依托日常巡檢和行政執法,力爭營造全區整體網絡安全良好態勢。

    機制體制規范建設,安全防護扎實有效。建立信息系統安全審核機制,對全。

    區***個新建及已建信息系統進行安全審核,建立安全檔案,逐步提高信息安全管理能力;強化定期漏洞掃描機制,建立信息系統等級臺帳,定期開展風險分析,出具報告1300余份,全年區內未發生重大安全事件;完善監控預警定期通報機制,編制《**區信息安全情況通報》4期,累計發放600余份,為區內各單位開展網絡與信息安全管理工作提供參考;建設網絡安全態勢感知平臺,實現海量數據存儲、數據深度分析挖掘,通過可視化技術直觀地展示出**區政務網絡安全的整體態勢,為領導決策和全區網絡安全保障工作提供重要依據。

    日常巡檢有序開展,行政執法成效顯著。對全區*多個信息系統(含網站)進行漏洞掃描和風險分析,出具漏洞報告800余份,對***個問題立即下發整改通知,跟蹤整改進度,確保整改實效;按照《區信息辦2018年行政執法工作計劃》,按時按量上報每季度行政執法數據分析報告,定期公示執法檢查雙隨機抽查名單,對市級通報漏洞網站及系統運維單位開展約談、執法檢查,完成執法檢查364件,行政處罰4件,實現案卷零突破。

    (六)服務保障扎實到位,項目管理細致周密堅持“高站位、高標準、高效率”,提升項目管理服務水平,突出信息化技術保障手段,全力做好各類服務保障工作,為社會綜合治理、安全維穩打下堅持基礎。

    完成政務內網125家單位分級保護測評工作。政務外網核心網絡、**區政府門戶網站通過三級等保測評;圓滿完成“中非論壇”信息化服務保障任務,會議召開期間,重點監控攝像頭均可看可控,各級視頻會議運行穩定,未發生重大信息網絡安全事件,指揮部信息傳輸通暢,保證了峰會期間信息系統零故障。此外,創新引入交通、輿情、人口動態監測等智慧決策支持平臺,使保障工作更加科學化;在退役軍人事務部成立重大保障任務中,一周內完成15路高清視頻監控點位建設,連夜搭建應急指揮部,為區領導決策提供可靠支撐,獲得一致好評。

    視頻會議平穩運行,圖像系統保障到位。為區紀委、798管委會、三里屯街道等單位增設高清視頻會議設備,完成近300次市、區級視頻會議保障工作,確保平穩運行;加快推進“雪亮工程”建設,制定《信息辦“雪亮工程”2018年建設任務工作方案》,明確責任人、倒排工期、擬定時限,確保工作進程;制定《區級視頻監控數據機房建設工作方案》,完成區級視頻監控數據機房建設可研報告,為整合全區視頻監控圖像資源奠定基礎;制訂雪亮工程街鄉平臺初步建設方案技術評審基準,開展培訓指導4次,組織4輪共計9場次專家評審會,嚴把統籌共享、技術標準關;開展圖像全景融合覆蓋、智能行為分析、人臉識別試點工作,配合區綜治辦完成“平安示范”居民小區現場勘察,配合區城管委完成29條路的線纜架空線入地工作,為國家安全局、海淀公安分局等部門調取監控錄像10余次,充分發揮圖像系統應用。

    展風險防控和提示提醒,有效避免項目風險發生;制定《項目驗收量化打分標準》,從項目服務水平、服務響應速度等五方面開展量化評估,評估項目成果的優良中差等級,為下一年度預算編制工作提供重要依據;開展信息化項目管理平臺升級優化,為下一步項目執行進度實時排名、執行風險預判分析等精細化管理提供技術支撐。

    信息化工作辦公室總結大全(16篇)篇十五

    1、開展政務信息資源共享交換平臺(二期)建設,以需求為主導促進信息共享。在一期已建成果的基礎上,對我區重點政務信息資源做進一步梳理,完善政務信息資源目錄體系,與區衛生局、民政局、計生委、勞動社會保障局、工商局、司法局等單位業務系統對接,將社區公共衛生、民政救助、計生、勞動保障、法人、社區矯正等主題納入共享交換體系。促進cbd、電子城等功能區數據中心的建設。加快制定政務辦公門戶、政府信息資源目錄體系和交換體系急需的規則和標準;實現單點登錄、統一安全認證和在線幫助服務,建立容災安全備份機制;加強支撐共享交換業務的軟硬件設施建設。

    2、推進信息資源共享,開展基礎數據庫建設。加強對電子地圖的管理,整合全區各部門圖層資源,建設全區統一的gis平臺,提供給各部門開發使用;與公安、計生、衛生、勞動、殘聯、教委、婦聯等部門對接,繼續完善充實區實有人口庫數據,增加數據項,建立長效更新機制;通過市級共享交換平臺,導入法人單位數據,建立區法人單位庫。依托基礎數據庫為政府部門和社會提供更多的信息產品。

    3、繼續推動區信息資源管理中心建設,逐步實現全區數據大集中和服務器大集中。積極爭取區政府支持,協調發改委、人事局、機關后勤服務中心等部門,抓住政府機構改革和事業單位改革契機,落實區信息資源管理中心的地理位置、機構職能設置、人員編制和建設資金,爭取盡快進入實質建設階段。

    二、積極推動信息產業發展,促進區域信息化水平提高。

    4、鼓勵企業信息化,促進信息產業發展。采取配套資金、政府推廣、政策引導等多種方式,促進我區現代信息服務業和制造業的`發展,使現代信息產業成為朝陽區的支柱產業和新的經濟增長點。同時在區內企業廣泛提倡和推廣電子商務,鼓勵建立互聯網網站,應用信息化手段提高企業管理和生產銷售水平。

    5、推進數字功能區建設,帶動區域信息化水平提高。開展數字電子城建設,建立面向園區企業的電子服務系統和項目申報系統,改造電子城網站,改善電子城園區信息化基礎環境,引導信息制造業在電子城的聚集。開展數字cbd建設,積極引導各類數字文化創意產業在cbd區域的聚集,在cbd核心區推行智能化交通引導和數字化安全防控,以wifi方式逐步實現“無線cbd”。

    三、推進城市管理領域信息化,逐步實現城市智能管理。

    6、推進智能城市建設,提升城市管理水平。積極推動市政、環保、水務、綠化、規劃、土地、房管、流管、旅游、城管監察、城管監督等部門的業務系統建設,逐步拓展統一的城市信息空間;探索建立安全生產、衛生、質監、商業、衛生監督、能源、物價、網絡等領域的信息化監管體系;建立朝陽區的城市運行門戶,提升城市管理的智能化、可視化、數字化水平,提高城市管理應急處置能力,利用信息化手段實現城市的科學管理、科學運行、科學發展。

    7、繼續推進區圖像信息管理系統建設。繼續建設街鄉城市綜合管理指揮中心,完成剩余街鄉圖像資源的整合工作,逐步與具備條件的專項指揮中心對接;根據奧運使用情況總結經驗,對圖像信息管理系統的軟硬件進行完善;逐步建立圖像系統運維體系,形成規范和標準,開發新的應用,為城市管理和社會面防控工作服務。

    四、推進社會事業信息化,大力開展“信息惠民”

    8、促進社會事業各領域的信息化基礎設施和信息系統建設。積極推動區民政局社會救助平臺、居家養老系統、志愿者聯盟管理平臺、團區委志愿者多語種服務呼叫中心、區衛生局社區公共衛生信息化、區教委優質教育資源庫、區勞動局社保基金監管信息平臺等社會事業信息化建設。與區勞動局等單位配合,開展人口管理一卡通工作。與區社建辦、區農委配合,開展社區信息服務,與區文化委配合,促進數字圖書館、數字文化站等的建設。與工商朝陽分局等單位合作建立社會征信體系,實施企業(個人)信用平臺等項目。

    9、豐富信息惠民內容。在cbd地區和農村地區開展無線城市寬帶接入試點。與區殘聯繼續推動信息無障礙網站和無障礙基地建設,面向殘疾人開展信息無障礙培訓。與區科協、區婦聯等單位配合,繼續開展開展百萬家庭上網工程,組織參加xx年度全市數字家庭生活技能大賽,力爭取得好成績。數字家園、信息無障礙基地、農村黨員遠程教育點、數字信息亭等設施,促進全民信息化水平提高;采取數字電視政務平臺等信息化手段為社區居民開展便民服務,實現城鄉服務一體化,向社會公眾就近提供更為優質的公共產品和公共服務,打造“服務型政府”。

    信息化工作辦公室總結大全(16篇)篇十六

    時光荏苒,20_____年已經過去了,回首過去的_____年,憑著對學校的熱愛、對辦公室工作的熱情和對領導的感情,堅持“真誠為校”的不變信念,在艱辛和執著中盡職盡責地工作。20_____年度我在上級部門的指導下,配合好校長開展好學校各項的工作。兢兢業業,盡職盡責,為學校的和諧穩定及各項教學工作的有效進行貢獻了自己的力量。

    一、重視學習和寫作,不斷提高自身素養。

    人常說,有理論才有水平,有水平才有實力。為使自己在寫文章、辦事情時更有底氣,在想問題、拿主意時更有見地,一年來,我始終堅持學習政治理論、時事政策和業務知識,自覺把它們作為自己的思想理論源泉,用黨的精神武裝頭腦、指導行動、推動工作。在日常工作中,我堅持閱讀一些管理類和文學類的書籍,以博采眾長,增加自己的知識積累。

    二、堅持嚴于律己、努力做好表率。

    我能處處嚴格要求自己,堅持“治理就是服務”的理念,把“活得平淡、默默無聞、舍得付出”作為自己的準則;嚴謹細致、扎實求真、埋頭苦干。我樹立了正確的價值觀、利益觀,廉潔自律,潔身自好,慎言慎行,堂堂正正做人,中規中矩辦事。

    三、認真履行職責,積極開展工作。

    辦公室工作最大的規律就是“沒有規律”,繁瑣無序。我能正確處理苦與樂、得與失、個人與集體、工作與家庭的關系,甘于奉獻、老實敬業,經常加班加點,保證了各項工作的高效運轉。

    接待工作重熱情。接待工作的好壞將直接反映本單位的工作作風和外在形象。為此,只要有客人來訪或電話咨詢,教育局領導也好,兄弟學校的老師也好,或者是家長,我都盡力做到誠懇、熱情、細致、周到。本期共有_____次大的接待,_____市市級示范中學的迎檢,_____縣綜治工作的迎檢、_____縣創選爭優活動的迎檢以及_____縣目標管理督導評估迎檢,接待熱情細致周到,獲得了他們的肯定。

    會議管理抓規范。會議管理上注重了會前仔細籌備,注重細節,考慮周到,會中認真細致地做好相關記錄,會后及時清理會場,督促落實會議精神。做到每次會議會前準備充分,會中嚴肅認真,會后執行有力度。20_____年尤其抓好了教代會的籌備工作,由于準備充分,教代會開得非常成功。

    宣傳工作有影響。作為辦公室主任,我擔起了宣傳報道的主力軍。一是在校內充分利用宣傳墻進行宣傳。二是制作光盤。當然,上由于自己還擔任了繁重的教學任務,本學期的宣傳報道比較少,今后應再接再厲。

    值日工作求務實。能認真履行值日的職責,做好考勤記載,深入課堂一線開展隨堂聽課,發現問題及時匯報,及時上交值日記錄。人事工作無誤差。按照公平、公開、公正的原則,認真做好了教師年度考核、職稱評審、評先評優工作,做到了考核評優無意見,職稱評審無矛盾。

    四、取得以下成績。

    1。高質量地完成了市級示范中學迎檢材料的準備工作,確保了市級示范中學的復檢一次性過關。

    2。高質量地完成了普九化債材料準備工作。

    3。成功召開了教代會,通過了新制定的《績效工資獎勵部分分配方案》和《教職工考勤方案》,通過了對原來一些方案的修改。

    4。做好了職評工作,職評參評老師人人過關。

    5。縣雙十佳我校兩人入選。我因工作出色,20_____年度也考核為優秀,立三等功一次。

    五、明年工作計劃。

    隨著社會對教師的要求越來越高,學校也面臨著新的形勢、新的任務,對辦公室工作也提出了新的、更高的要求。所以,總結自己的工作,我認為作為學校辦公室主任,也必須適應新的情況,進一步增強責任意識、服務意識、效率意識、創新意識,努力做好辦公室工作:

    一是工作中不能輕理論學習,解決問題完全憑熱情、憑經驗、憑情感,要站在理論的新高度創造性地解決問題。

    二是不能由于辦公室工作事情雜而有急躁情緒,工作中要多一份耐心、細心,盡量避免出差錯。

    擔任辦公室主任一職,讓我感受頗多,受益匪淺。由衷地感謝學校領導的信任,感謝大家對我工作的支持,特別是工作出現差錯時給予的諒解與關愛。在今后工作中我將虛心接受大家批評和監督,不斷進步。

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