月工作總結是對過去一個月工作情況進行回顧和總結的書面材料，有助于發現問題和改進工作方法。以下是小編為大家收集的月工作總結范文，希望對大家寫作有所啟發，僅供參考。
局計生工作總結（匯總17篇）篇一
下壩村位于八卦洲街道的東北角，轄有10個村民小組，總人口5329人，1744多戶，獨生子女家庭近千戶，已婚育齡婦女921人，20xx年現已出生15人。
20xx年人口計劃生育工作要以黨的十八大精神為指導，深入貫徹落實科學發展觀，全面落實中央《決定》精神、新《江蘇省計劃生育條例》，按照各級具體要求，以服務發展、服務大局、服務民生為出發點和落腳點，緊緊圍繞穩定地生育水平、統籌解決人口問題、促進人的全面發展這個中心任務，進一步解放思想，強抓機遇，開創創新，著力推進服務體系建設，著力實施提高出生人口素質工程，著力夯實基礎建設，不斷提高整體工作水平。現就工作情況總結如下：
一是加強組織領導，把宣傳教育向廣度和深度拓展。我村兩委始終把計劃生育工作放在議事日程上，書記親自抓、負總責，計生專干負實責，村兩委班子齊參與，形成了齊抓共管的`良好氛圍。同時以“三八”、“5、29”、“六一”等重大宣傳日為契機，舉辦培訓、咨詢服務等活動，廣泛開展宣傳教育，傳播婚育新風，弘揚人口文化。并且把宣傳和服務結合起來，如：“婚育新風進萬家”、“扶貧幫困”等活動，增強了宣傳的實際效果。而且堅持入戶宣傳，以發放宣傳材料和面授的形式，宣傳計生法律法規知識、優生優育、孕產保健、母乳喂養、出生缺陷干預、育兒知識、避孕節育和更年期保健知識。上半年共計開展活動10次。
二是優質服務上層次，拓寬服務多渠道。半年來，我村共有變更措施的22人次，意外懷孕人流3人，新婚17人，現生育15人。我們按全程優質服務的要求為其服務。對產后42天和剛使用藥具的婦女，細心講解使用方法和有可能發生的副反應，按時進行隨訪；對剛上環的婦女要求1個月后去醫院透環；對新婚婦女宣傳計生政策、優生優育知識；對懷孕和生育的婦女宣傳孕產知識、母乳喂養的好處、胎教和幼兒早期教育、住院醫療保險的好處等知識；對離婚、喪偶那些特殊人群，關心其生活，政策宣傳到位。并緊抓3月“月服務”這一龍頭項目，針對不同對象進行不同服務，發放不同宣傳資料。以“月服務”為突破口，集中精力為廣大育齡婦女開展避孕節育、生殖保健等知識的宣傳。同時開展扶貧濟困活動。在春節期間我們走訪和慰問了老干部、五保戶和特困戶，使他們倍感黨的溫暖；在六一期間我們看望了孩子們，祝愿他們在黨的陽光下茁壯成長。為了孩子們的身心健康，我們及時通知孩子們接種各種疫苗；為預防大病致貧，我們再次宣傳保險的好處，希望家長們能為孩子投保，上半年共辦住院醫療保險6人。
三是流動人口常抓不懈。我村有流入育齡女性125人，其中已婚育齡婦78人，流出育齡女性3人，根據“流動人口管理辦法”之規定，我們把流入育齡人群納入現居住地管理，和本地育齡人群一樣服務，要求他們在戶籍地辦理婚育證明帶過來。對流出育齡人群我們也沒放松管理，從各種渠道了解他們的近況，勸其辦理的“流動人口婚育證明”，“月服務”期間，我們還對現居住在區內的特殊育齡婦女進行了服務。
四是發揮協會作用竭誠為群眾提供“三生”服務。“協會的生命力在于活動，協會的凝聚力在于服務”，村協根據這一特點，努力為群眾做好“三生”服務。在生產方面，為群眾提供致富信息，做好產前、產中指導，產后服務；在生活方面，立足提高群眾的生活質量，宣傳尊老、敬老的中華美德，努力保護婦女、老人、孩子的合法權益；在生育方面，做好宣傳教育工作，培養年輕人自強、自立、自愛、自尊和自信的情操，樹立正確的婚育觀、人生觀，認真貫徹全面二孩生育政策，開展各類知識宣傳，做好避孕節育全程優質服務。
計生工作中存在的一個主要問題是信息采集不是很全，外嫁的人員信息發回戶籍地但不全面，只能電話隨訪，服務不方便；二是育齡群眾對避孕藥具要求高，目前提供的產品不能完全滿足要求。建議在每個村居安裝一個自動避孕藥具發放機器，便于晚間歸來的群眾自行領取；二是建議每月新婚信息給的更加全面，初婚、復婚標示清晰，目前采集信息有些復婚、再婚人員不愿透露信息。
一是做好常規性工作，政策執行、發放藥具、采集信息、查環查孕；
二是開展各類優生優育、親子互動、計生宣傳活動，以活動帶政策宣傳、帶優質服務；
三是9月份“月服務”工作認真開展，查清、查實村內育齡婦女具體信息；
四是生殖健康檢查工作做好宣傳發動，提高育齡婦女參檢率；
五是在“9.25、10.28、12.1”等特殊紀念日開展系列活動，知識講堂、科普宣傳、微信互動，多形式開展活動，提高廣大群眾自我保護意識。
以上就是上半年的工作小結以及下半年的打算，計生工作是一個日積月累、不斷前進、關注人口出生健康、素質的系統工程，需要我們最基層的工作人員做好最基礎的服務，今后下壩村將在計生工作上制定更詳細的制度約束，以提高計生服務水平，讓群眾滿意。
局計生工作總結（匯總17篇）篇二
今年以來，**市司法局深入貫徹落實中央《決定》和省、市對人口計生工作的一系列決策部署，緊緊圍繞市委、市政府下達的人口與計劃生育目標任務和工作要求，充分發揮職能作用，采取有力措施，抓教育、抓活動、抓協調，大力營造人口和計劃生育工作良好氛圍，較好地完成了年初制定的工作目標。工作中，我們主要抓了三個方面：
為進一步明確計劃生育工作事項和職責，切實增強抓好計劃生育工作的積極性，我局構建了領導高度重視、科室分工負責、部門齊抓共管的工作格局，形成了強大工作合力。一是調整了計生工作領導小組，堅持“一把手”親自抓、負總責，定期召開計劃生育工作情況通報會，專題研究計劃生育工作，聽取匯報，布置工作，按時向豐坪巷居委會上報計生信息。二是把計劃生育工作納入司法行政工作總體規劃，在年初司法行政工作會上層層簽訂責任狀，將計生工作納入單位目標管理，嚴格實行計劃生育“一票否決”制。三是制定了詳細的培訓。
學習計劃。
有步驟的開展業務知識培訓。每年將人口與計劃生育政策理論、法律法規、醫藥衛生體制改革等內容納入中心組學習內容專門召開全體司法干警大會組織干警認真學習計劃生育有關文件全面提高黨政領導干部及司法干警的業務素質和工作水平。
我局牢固樹立了宣傳教育的首位意識，把開展計生法律法規的宣傳、普及納入全年普法工作要點。一是在宣傳對象上突出重點。把重點放在對群眾的宣傳上，充分利用基層人口學校、鎮(街道)文化服務中心、村(社區)黨員群眾服務中心等平臺，結合國際“三八”婦女節、“母親節”等節慶日，深入宣傳計生政策法規的知識，倡導科學、文明、進步、健康的新型生育文化，促進群眾婚姻觀念的根本轉變。二是在宣傳形式上豐富多樣。在充分發揮廣播、大小會議、宣傳欄等傳統宣傳途徑作用的基礎上，加強流動普法陣地建設，利用橫幅標語、宣傳掛圖、流動板報等多種形式開展計劃生育法律法規宣傳教育，并通過舉辦法制宣講員培訓班、建立健全了社區、農村計劃生育法制宣傳陣地。三是在宣傳機制上不斷創新。把計生宣傳工作與深入機關、鄉村、社區、學校、企業、單位開展“法律六進”活動有機融合，組織法律宣講團，建設法務服務隊伍和法律志愿者服務隊伍，進村入戶進行“面對面”普及計劃生育政策，發放計劃生育法律法規宣傳資料，形成了全方位、多層次、立體化的計生宣教工作網絡。
為充分發揮司法行政機構工作職能，我們針對重點環節進行突破，較好地落實了工作任務。一是帶頭嚴格執行計劃生育政策。廣泛開展基本國情、國策教育，普及計生政策法規、人口與計劃生育基礎知識教育。強化育齡婦女管理，定期組織我局已婚育齡婦女按時到市計生服務站進行環情、孕情檢查。同時，嚴格審批生育計劃，把好晚婚晚育關。我局計劃生育率、女性晚婚晚育率、節育措施落實率均達到100%。
二是積極配合人口計生部門，依法調處計生工作中出現的民事糾紛，充分發揮人民調解在解決社會矛盾中的作用。嚴格依照法定權限和程序，遵循公開、公平、公正的原則，在廣大育齡群眾的合法權益得到切實保護，違法行為得到及時糾正，社會法制秩序得到有效維護的前提下，依法解決矛盾糾紛。
三是積極開展人口計生有關的法律咨詢、服務工作，依法維護育齡群眾的合法權益。積極開展法律援助宣傳活動，鼓勵法律服務工作者積極辦理法律援助案件，組織律師、公證員、基層法律服務工作者積極為女孩及計劃生育家庭等提供法律咨詢和法律服務，認真落實有關優惠政策，幫助廣大群眾深刻理解穩定現行生育政策的重要性，進一步了解公民實行計劃生育的權利和義務，了解有關的法律規定，增強了廣大公民實行計劃生育的自覺性，最大限度維護了育齡群眾的合法權益。一年來，共為獨女戶和計劃生育困難家庭提供法律咨詢38人次，法律援助25件，避免和挽回經濟損失34萬元。
在全局上下一致的努力下，今年各項責任目標均已圓滿完成，今年以來無任何違反計劃生育政策行為發生。我們將進一步強化措施，狠抓落實，把我局的計劃生育利益導向及相關工作做得更好，為我市經濟社會的可持續發展做出積極的貢獻。
我校在職73人，其中已婚育齡婦女29人。一年來，我校計劃生育工作在上級主管部門正確領導下，把計劃生育工作國置于重要位置，踏實工作。現把一年來工作總結如下：
我校高度重視計劃生育工作，成立了由校長任組長，分管校長為副組長的學校計劃生育工作領導小組，建立了崗位目標責任制，真正把計劃生育工作落到實處。
1、提高認識，增強計生工作的主動性和責任感。計劃生育工作是一項關系到國家根本利益和長遠利益的基本國策，學校從提高黨的執政能力的高度來認識加強人口與計劃生育工作的重要性、長期性，進一步增強做好計劃生育工作的主動性和責任感，把計劃生育工作擺上學校工作重要議事日程，作為學校的一項重要工作來抓。抓好人口教育及女職工的計劃生育工作是學校義不容辭的職責。
2、加強制度建設，實行例會學習制。定期或不定期地召開計生例會，組織學習上級有關文件精神，學校將有關計劃生育工作的目標、要求、措施上墻，領導小組定期明確我校計劃生育的工作的整體狀況和我校下一步需要解決的問題，統一思想認識，制訂工作措施。
3、加強宣傳，營造良好的計劃生育氛圍。我們按照上級要求，建立了計劃生育辦公室，及時發放獨生子女費，積極落實計生干部津貼，通過生動活潑、形式多樣的宣傳教育活動把計生政策宣傳到每一位教職員工;綜合利用宣傳櫥窗、墻報板報等多種宣傳渠道，開展計劃生育的宣傳，積極營造濃厚的計劃生育氛圍。
計劃生育工作是我國基本國策，也是學校重要工作之一。工作中，我們徹底摸清底數，嚴格分類管理，及時變更信息，堅持育齡婦女春秋兩季孕情監測制度。簽訂了《人口與計劃生育目標。
責任書。
》，增強了學校領導干部抓計劃生育工作的責任感。
堅持保持制度的貫徹落實，學校把計劃生育工作納入職工考核評估之中。另外，努力加大對計劃生育工作的投入，確保了計劃生育工作的進行。
總之，我校計劃生育工作在各級領導指導、支持下，通過努力在計劃生育工作方面取得了一定成績。今后，我們將再接再厲，進一步加強學習，認真履行職責，自我加壓，加大措施，使我校計生工作再上新臺階。
局計生工作總結（匯總17篇）篇三
2xx年在黨委廠部的正確領導下，我們按照**市計生委、**辦事處關于計劃生育工作的安排和要求，積極參加有關計生工作的各項活動，履行計生工作的程序和職責，圓滿的完成了各項任務，現將有關情況總結如下：
我廠現有育齡女職工1268人，一孩育齡婦女184人，二孩育齡婦女113人，已婚婦女無孩71人。全年辦理生育指標35人，全部符合條件。晚婚晚育率達1；狠抓了計劃生育臺帳建設工作，保證了已婚育齡婦女建檔率、男單職工配偶孕情證明檔案建檔率及進退檔案率均達1。全年已婚育齡女職工康檢四次，康檢率1；避孕節育措施落實率達到1；辦理獨生子女光榮證的42個，獨生子女領證率達1。全年無一例違反計生工作事件發生，較好地完成了今年的各項責任目標。
深入開展人口與計劃生育法律法規宣傳，認真組織學習《**省人口與計劃生育條例》、《**省人口與計劃生育條例實施細則》，強化對計劃生育專干的教育和培訓，使計劃生育工作進一步制度化、規范化。
黨委廠部歷來十分重視計劃生育工作，將計劃生育工作同其它各項業務工作一同布置，一同考核，與各黨總支（支部）簽訂了計劃生育目標管理責任書，層層落實，定崗定責，做到了統一領導與責任分工相結合，以確保計劃生育工作不出漏洞。強調在完成各項經濟指標的同時，要同步完成計生工作的各項指標，對計生工作年終考核行使一票否決權。
1、以婚育新風進萬家活動為載體，實施基礎教育工程。每季度組織進行一次計劃生育政策法律、科普知識、優生優育優教、婚育新風知識、生殖保健等知識的培訓。積極為計劃生育家庭兌現獎勵政策，全年發放獨生子女費49元。
2、為育齡女職工提供生殖健康服務，定期開展生殖保健體檢。同時完善必要的.設施建設，購置生殖健康知識掛圖，繪制服務網絡圖表，對育齡婦女登記造冊建檔。
3、優化婚、孕、產、節育和保健全程服務，對新婚夫婦進行優生、優育、優教宣傳，積極穩妥地開展以“知情選擇”為重點的避孕節育措施，搞好節育服務工作。
4、認真執行女職工“五期”保護規定，堅持每年一次對婦科檢查，五月份與職工醫院配合為全廠15名在職、內退、離退休女職工進行檢查，發現病患及時治療。
總結一年的工作，雖然取得了成績，但還存在不足。今后要不斷探索計劃生育工作的新思路、新方法，加強管理，不留死角，同時從注重實效上下功夫，切實把我廠計劃生育工作提高到一個新水平，為**市計劃生育工作做出我們應有的貢獻。
局計生工作總結（匯總17篇）篇四
黨的人大會議召開后，縣計生協組織全縣各鄉（鎮）協會開展了認真的學習宣傳，要求全縣協會會員積極行動起來，通過學習深刻領會其精神實質，并做好宣傳，使之家喻戶曉，結合實際加以貫徹落實以推動協會工作發展。
3月7日，由縣計生協會辦和計生局業務股、法規股、計生指導站共同出題一共300個題目，組織在茶店鄉紅艷村開展了有40余人參加的緊張激烈的知識搶答賽。內容涉及黨的人大會議、中央《決定》、試驗區建設、獎勵扶助、關愛女孩、創優、計生技術等知識。xx年11月8日，縣又舉辦了鄉級專職副會長、秘書長培訓班，集中學習了人大會議、中央《決定》的文件，有關政策法規，計生協會的民主參與和民主監督，協會的性質、組織建設、服務工作，避孕節育和生殖健康等知識。培訓結束時進行測試，滿分100分的占參訓人數的84。36%，結果比較滿意，達到了目的。以上活動僅是縣協會在全縣整個活動中的一個剪影，正是通過這些活動，有效地提高了廣大協會會員的理論水平和業務能力，為更好服務于廣大會員育齡群眾奠定了良好基礎。
全區xx年度計生協會工作會議后，我縣協會會長楊克軍將會議精神及時向縣委、縣政府作了匯報。縣委、縣政府對此高度重視，對xx年度全縣的計生協會工作進行了及時的安排部署。按照中央編辦復字[xx]86號批復和組通字[xx]28號以及黔組通字[xx]111號文件精神，將縣計生協列入群團參公管理。縣計生協重新擬定三定方案上報到縣組織部、縣編辦，明確了協會的管理歸屬和機構人員與編制。7月25日縣召開了各鄉（鎮）協會專職副會長、秘書長、縣直成員單位領導參加的全縣xx年度協會工作會議，簽訂了《xx年計劃生育協會工作目標管理責任書》，將工作任務分解到鄉鎮和縣直成員單位。同時，針對我縣計生協會的實際，與縣委宣傳部等12個部門聯合下發了《織金縣關于xx―xx年繼續深入開展婚育新風進萬家活動的意見》，對縣計生局、縣計生協會和各鄉（鎮）黨委、政府及縣直成員單位提出了要求：（1）縣計生局、縣計生協和板橋鄉、綺陌鄉、三甲鄉、官寨鄉等，要認真抓好協會示范點的工作；（2）各鄉（鎮）黨委、政府和縣直成員單位要將繼續抓好“生育關懷行動”，深入開展婚育新風進萬家活動，要把計生青年志愿者工作納入議事日程，統一安排，統一部署，認真開展“9?25”“生育關懷行動”和扶助資金的募捐活動；（3）加強協會會員隊伍建設，督促、指導鄉（鎮）對協會會員進行重新登記，做好新會員的發展工作；（4）縣、鄉兩級協會理事成員單位要將“生育關懷行動”融入、滲透、結合到部門工作中，切實完成幫扶任務。通過這些措施，使協會的工作有了很大推進。
一是部門參與，共同協作，形成宣傳大格局。縣計生協配合縣人口與計生領導小組，協調宣傳、文明、計生、教育等12個部門共同組織參與“婚育新風”“關愛女孩”的宣傳教育活動。 “六?一”國際兒童節期間，由縣人口計生局、縣計生協會和縣第五小學，聯合主辦了“慶六?一、迎奧運”文藝演出暨“關愛女孩行動”啟動儀式，在啟動儀式上縣人口計生局、縣計生協向投親靠友來自四川省廣元市青川縣地震災區的稅洋同學捐贈了1000元的助學金、衣物及生活用品，同時還捐贈5000元現金和一批書包、文具等，用以幫助第五小學的貧困女孩。5月29日，縣計生協與化起鎮計生協聯合舉行了一次大型宣傳服務活動，1500余名計生協會會員自豪地戴上“化起鎮計生協會會員”的吊牌，聚集在一起歡度自己的節日，并積極參與人口計生知識搶答競猜活動。當天共發放宣傳畫800余幅，相關知識歷書1600余本，“關愛女孩”、打擊“兩非”宣傳資料3000余份，免費為育齡群眾看病150余人次。為了紀念“7?11”第19個世界人口日暨畢節試驗區建設20周年慶典活動，織金縣委宣傳部、縣人口計生局、縣計生協聯合在城關大府頭聯合舉辦了以“弘揚婚育新風、促進人與自然和諧發展”為主題的文藝專場匯演。全縣32個鄉（鎮）代表隊共數十名隊員參加了此次匯演，縣委、縣政府、縣計生局、縣計生協會等部門領導出席參加了這次活動，街道社區干部群眾上千人觀看了演出。此次專場演出節目新穎，緊扣主題，贏得了觀眾的陣陣掌聲，充分展示了人口計生工作的風彩，有效推進了“弘揚婚育新風，促進人與自然和諧發展”的深入開展。
局計生工作總結（匯總17篇）篇五
上半年，在縣委、縣政府的正確領導下，在各級計劃生育部門的指導幫助下，我局的計劃生育工作堅持以“三個代表”重要思想和黨的十六大精神為指導，認真學習貫徹落實中央人口資源環境座談會精神，緊緊圍繞穩定低生育水平，創新工作思路，強化工作措施，狠抓工作落實，強化目標管理，進一步建立和完善計劃生育利益導向和社會保障機制，推動了人口和計劃生育工作健康發展。
在縣委宣傳部、計生委下發《關于學習宣傳〈中共中央國務院關于全面加強人口和計劃生育統籌解決人口問題的決定〉的通知》后，我局黨組高度重視，成立了以黨組副書記為組長的領導小組，制定了實施方案，抽調專門人員成立辦公室，負責宣傳活動的具體實施。首先，我們組織機關人員對《決定》進行學習，要求全體人員準確把握《決定》的精神實質和政策要求，做到深入學習，深刻領會，學以致用，學用結合。其次，利用局域網的優勢，將《決定》全文發布到網上，供全體人員學習。三是懸掛宣傳標語，營造濃厚的宣傳氛圍。四是發放宣傳單，到幫扶村進行巡回宣傳。通過采取上述措施，全體人員對《決定》的重大意義有了更進一步的認識，幫扶村的群眾也對《決定》有了更直觀的認識，增強了搞好計劃生育工作的責任感。
局黨組根據計生工作需要，一是及時成立了計劃生育工作領導小組，由專職計生專干負責具體事務，為開展計劃生育工作提供了組織保障。二是完善制定了計劃生育工作的各項制度和措施，為計生工作提供了制度保證。三是各所屬單位相應成立了計劃生育領導小組，分別配備了計生專干樓（院）長。四是層層簽訂了計劃生育目標責任書，使計劃生育工作步入了規范化管理的軌道。
1、根據縣政府分解指標，在小學高年級開展了青春期健康教育課程，在初中以上學校開展人口與計劃生育基礎知識專業課程。為此，教體局專門下發文件，對學校提出具體的要求。要求各學校成立“青春期健康教育”和“人口與計劃生育教育”課程開設領導小組，配備專任教師或兼職教師，要求把該項課程列入課程表，做到有課時安排、有授課計劃、有授課教案、有授課記錄，期末有學生測試成績。5月中旬，有普教股牽頭，組織教研室、人事股等股室人員和計生專干下校進行了檢查。通過檢查發展大部分學校做的較好，對于開展不好的學校進行了批評并責令其盡快按要求開全開足課時，保證授課質量，提高教育效果。
2、在獨生子女入托、入學時，給予優先安排，開展“關愛女孩行動”，提高女童入學率。要求各中小學、幼兒園澄清本轄區內適齡兒童獨生子女人數，掌握其入學狀況，做到提前考慮，優先安排，并把獨生子女入學名單隨“普九”報表一同報普教股備案。
3、開展獻愛心活動，為獨生子女或貧困生家庭子女減免學費，特別困難的獨生子女學校還免除課本費。開展“手拉手”和“一對一，接對子”活動，對獨生子女困難戶進行針對性幫扶活動，保證了獨生子女不能因家庭困難而輟學。共減免獨生子女學費35351元，對于報考高中的獨生子女給予加5分的分數照顧，并把此項政策廣泛宣傳，要求各高中要招生錄取時認真落實該項政策，并把照顧名單報普教股備案。
4、每年年初教體局都要與二級機構簽訂計劃生育目標責任書，細化計劃生育指標，做到一季度自查，每半年一檢查。開展計劃生育幫扶活動，為適齡計生婦女排憂解難，籌措計劃生育“三結合”扶持資金，幫助有困難的獨生子女家庭實現脫貧致富。
局計生工作總結（匯總17篇）篇六
各位領導，同志們：
今天大家歡聚一堂，慶祝計生協會成立xx周年，在此我代表××鄉計生協會，向全鄉計生協會理事、各位會員以及參入、支持計生工作的同志表示最衷心的感謝和最崇高的敬意，前面已有三位先進典型，就不同的層次、不同的角度，就村級計生協會整體工作水平如何落實“村為主”及協會“五老”如何開展工作。更為可喜的有計生協普通會員是如何帶頭落實計生政策、法規、破除舊的生育習俗，形成新的婚育新風，為使我鄉土氣息的計生工作從以“鄉為主”過渡到“村為主”直至達到村民自治，發表了很好的意見，借此機會，就xx年5月29日前夕的工作作個簡要的回顧，就今后的工作如何抓好落實講兩點意見。
過去的一年在市委、市政府及同級黨委、政府及上級政府管理部門的領導和關懷下，我鄉計生協會緊緊圍繞“依法管理、民主決策、規范管理、服務群眾”，計生協會組織從小到大、從弱到強，充實、配齊配強協會組織27個，其中，“五老”理事130名，具有專業知識、專業技術致富能手160名，在職干部106名，計生對象會員1129名，全鄉計生協會會員4128名。經過一年的不懈努力，過去的時間我們克服各種困難，采取多種措施，以協會牽頭對社會復雜、民情剽悍的地方，在計生工作上找到了一條適合群眾口味的切入點，就是協會組織。為此從“三查四術”到位落實、計生率的上升、流動人口管理、孕前型管理等等有顯著的進步，跳出連續二年重管的籠子，具體從以下幾個方面加以回顧。
1、抓依法行政，落實合同管理。
越生越窮，越窮越生在我鄉前些年極為嚴重，同時社會治安復雜，人多力量大，拳頭里面出政權時有發生，致使違法生育嚴重、泛濫，對政府征收社會撫養費增加了工作難度，對提高計生工作水平增加了難度。同時外出打工人員較多，管理無序，造成“三查四術”極為被動。針對以上情況，鄉計生協會廣泛聽取各級村協會的意見，逐步予以依法落實，從長鼻子入手，從關系戶打開缺口，從凈化環境為突破口，依法行政，申請法院強制執行41例，執行基本到位9例，治安拘留7人，使大多數人懂得了超生違法、違法必究的概念，從而掃除了征收社會撫養費攔路虎。同時針對市場經濟變化，帶動人口的大流動，造成外出人口管理無序，致使計生工作舉家外出的育齡人群難落實、難到位，針對這一事實，我們及時發揮協會的橋梁和紐帶作用，落實自我管理、自我服務、自我監督職能，凡外出打工的育齡婦女在外出前辦理流動人口婚育證時，找一名有能力的協會會員作一幫一的計生擔保對象，簽訂一份外出務工合同書。生育二孩時，為了避免性別選擇和生育二個女孩外逃也相應制訂了合同擔保書，不宜女扎、上環或引流產后不宜落實相應手術的，簽訂了知情選擇避孕合同書，這樣經過運作，簽訂外出務工合同書196份。上年度只有3個有一屆未到位，其它兩項合同有效率達98，真正形成了多數人做少數人的工作，千萬擔子眾人挑的局面，使計生工作過渡到村為主，由協會開展工作找到了一條可行之道，為上年度計生工作走出低谷，奠定了基礎。
2、抓優質服務，落實以人為本
做計生工作，其實就是做人的工作，要使廣大群眾規范生育，依法生育，這本身就是一種奉獻，作為一級政府和各協會組織必須擺正位置、擺正心態，做到以情感人，以心換心，將群眾定為主體，將自己定為客體，視育齡群眾為姐妹的以為人本的理念。修訂、規范各項工作制度，如二孩辦證上門制度、b超下村免費制度、婚育證辦理只收工本費、合法婚姻免費手術制度，同時到計生辦辦事有開水喝、有凳坐、笑臉相迎接待制度，配套制訂了獎勵扶助制度，凡生育一個孩子，落實一項節育措施，簽訂一份不再生育合同書，每年發放不低于60元的保健費。至今為止，已落實了67個獨生子女保健費，并將20xx年度的進行了補發，對生育二個女孩的落實了結扎手術，為解除后顧之憂，為其購買了500元保險一份，另外發約獎金1500-20xx元，在生產、生活上予以關心、照顧，對孕前型管理的新婚夫婦，發放價值約50元的紀念品一份，這樣配合市里學雜費減免優惠獨生子女及二女戶極大地推動了優質服務落到了實處，使以人為本、科學執政、融洽黨群、干群關系發揮了積極作用，使群眾對計生政策和法律的認同率，逐步得到了提高。
3、抓宣傳教育，落實“村為主。
為了與時俱進，開拓進取，趕上時代發展的步伐，計生工作毫不例外，歸納起來計生工作經歷了三個階段，在八十年代至九十年代初，計生法律不夠完善，主要依靠行政手段和行政制約，當時的口號是：“通不通三分鐘，三分鐘后龍轉風”。致使茅屋成灰、瓦屋成堆，當時，可簡稱為暴風驟雨階段，九十年代中期開始為由依法處理，優質服務相結合，對現行計生義務的可采取一些過激行為，對合法生育的予以關心，主要是以處罰超生為主，是一種和風細雨階段。到現在法律完備，制度規范，必須處罰超生，獎勵少生雙重并舉，并且強化后者，是一種春風化雨階段。然而我鄉第一步沒有趕上車，第二步沒有跟上步伐，到今天一步被動，造成步步被動，致使工作發展舉步維艱，為了跟上發展步伐，只有奮起直追，跳躍式飛跑，才能有所成就。所以必須靠宣傳鳴鑼開導，用無聲的宣傳去啟發人，需用大型永久性的標語、用有聲的宣傳，利用宣傳車、錄音帶進村入戶，到書場宣傳，去感化人。并給年終回鄉過年的人發一份計生公開信，要交心通氣，用情感人的語氣去宣傳政策法規，公開政府來年的工作思路，并說明獎勵扶助的作法，以利益導向去誘導人，同時啟用“陽光工作”，村務計生公開，增加了透明度，這樣舉報的多了，關心、支持的人多了，村為主從無到有，村干部、村協會的工作積極性不斷提高，較上年度降低40，計外出生按照“三無一好”的標準進入村為主有：等村年底有望進入“村為主”的行列。具體體現：村級協會成員包組、包戶、包對象責任落實，外出追對象責任落實扶貧、扶優、“三生”服務責任落實，經過責任落實，鄉查，村為主，組配合，戶落實的格局初步形成，形成了計生成績你追我趕的局面，從春節計生報表可以看出，結扎是上環的1/3，說明生育一孩多了，漏管的少了，合法生育的多了，違法生育的少了，從在冊拖欠手術名單上看，現在拖欠手術不足20xx年10月的1/3，在此我們必須依靠宣傳的力量，營造好的宣傳聲勢，落實好“村為主”。
計生協會是聯系群眾的橋梁和、紐帶，要運用自我管理，自我服務，自我監督的職能進一步深經協會工作。
1、不斷充實各級協會的領導力量，努力發揮協會的領導作用。我們要不斷總結經驗，不斷充實協會組織領導力量，做到新陣代謝，唯村是家，將各級協會，以搞好工作為第一標準，將有能力、有影響、有深受群眾擁護和德高望重的五老吸納到協會領導組織中來，使鄉村協會組織實打實健全，實實在在參入工作，并定期培訓，明確工作任務，為了使計生工作全面落實“村為主”，逐步穩妥推行村民自治，努力發揮協會一幫一、一幫二、扶持責任及工作目標，確實做到對計生情況、幫扶情況、人口動態底子清、情況明，以協會為龍頭，以計生工作為主體，參入協調社會矛盾，民事糾紛，建立睦鄰友好，均可支持協會的積極作用。
2、不斷完善協會各項制度，發揮制度管人的作用
任何工作的走向，思路決定出路，制度是關鍵，計生協會要朝著良性方向發展，必須建立一套工作制度，如協會理事制度，村級鄉級例會制度，入村走訪制度，扶貧幫困登記制度，“三查四術”聯系制度等等，要用各種制度去約束規范每一個會員，特別是計生協會理事，同時要討論制訂“村為主”，村規民約，村民自治章程，建立健全合同責任制度，各種制度從我做起，從嚴抓起，均和本人評先、獎勵相聯系。
3、不斷完善協會的服務體系，發揮協會幫扶作用
對過去制定一系列優惠政策、獎勵政策，本屆黨委政府全部堅持，同時為了鼓勵少生優生建立長效機制，對有困難二女戶及獨生子女戶，鄉干部及協會成員建立一幫一資金支助計劃，對上重點大學的要重獎，并建立獎學基金會，不斷拓寬服務領域，開辟服務渠道，如調動產業結構，在資金、技術、勞動、等優先對計生戶特別是遵紀守法的人，優先予以關愛，政策傾斜。對受術對象，協會成員走訪查訪到位，解決一些問題，使廣大群眾覺得協會組織是育齡群眾的娘家人，是聯系群眾的窗口，使二女戶及獨生子女真正在政治上高人一等，在經濟上厚愛一層，鎮、村協會要協調各職能部門共同關愛加以服務，使之不歧視，使男嫁慰然成風，使婚育新風吹拂公平大地，使計生法規深入人心。
總之，計生協會要上為政府分憂，下為百姓解愁，認真貫徹控制人口數量，提高人口素質，改善人口結構，使廣大群眾少生快富，得實惠上做文章，為此，我們廣大協會成員要公而忘私，樂于奉獻，多方聯系，廣交朋友，支持協會廣大朋友的主觀能動作用，及時明確“三查四術”是我們工作措施，提高計生率是我們的目的，使廣大群眾人均占有量不斷提高，這是我們的落腳點，廣大群眾認可是我們的需要，在此望各位精誠團結，顧全大局，求同存異，努力工作。
謝謝各位！
局計生工作總結（匯總17篇）篇七
xx年，我們將結合市、縣下達我鎮的人口和計生工作目標要求，緊緊圍繞“穩定低生育水平、統籌解決人口問題”這個中心任務，以健全和完善人口計生工作長效機制建設為抓手，堅持工作重心下移的工作思路，加強流動人口服務管理，嚴格依法實施綜合治理，著力強化服務建設，著力提升我鎮人口和計生工作健康有序發展的水平。在繼續保持領導重視、部門配合、完善網絡的基礎上，明年我鎮將重點做好以下幾項工作，以保證我鎮的計生工作再創輝煌。
這幾年，我鎮的計生工作雖然連續多年得到市、縣表彰，但總的行業印象是“基礎工作過硬，形象代言不合”。雖然近二年村級陣地大大改善，但鎮級陣地已經成為嚴重制約發展的障礙，建設好服務所，已經勢在必行。目前，我鎮服務所建設雖然納入省國債項目（驗收獎30萬），但遲遲沒有具體批復落實，明年，我鎮決心力爭上級批準，高標準建好服務所，完善陣地，并報請人事局招牌相關醫務人員。
計劃生育工作要以人為本、優質服務。首先，要多開展上門服務，要破除以村為單位的傳統模式，針對企業的發展壯大和流動人口的快速增長，要把下去透環、送藥具等工作劃分的更細更具體，要針對不同的群體細分提供更細致的服務，把統一的以村為單位細分成以企業、以職工宿舍、以樓盤社區為單位，把村級組織延伸到棟號長、物業管理公司等；其次是要繼續加大對“四項手術”的獎勵機制，xx年各村在鎮黨委、政府的號召下，都不同程度的加大了對“四項手術”獎勵標準，收到了一定成效。xx年要鎮上要實行以獎代投的方針加大獎勵標準。三是要開展常規性工作創新。要利用一盤棋信息采集錄入的成果，加強互動，實現資源共享。比如xx年我們準備開展短信平臺服務，與電信公司合作，利用好”一盤棋“的錄入信息，對我鎮的所有育齡婦女開展短信服務，計劃在每季透環前和重大節日等時點群發一些短信給育齡婦女以宣傳政策、提供服務、發布通知、加強溝通等作用，改革宣傳方式，保證管理到位，該項經費全年預計三萬元。四要創新激勵機制。針對當前少數育齡夫婦利用征收政策違法生育的不良傾向，要加大社會撫養費征收力度以外，要多開展和探討以養老保險、醫療保險、城鎮保險、企業保險為獎勵的手段，以社會保障體系來制衡違法生育。
當前計劃生育工作重點在流動人口。我鎮將成立企業計劃生育協會、設置流動人口多功能服務站，充分體現綜合治理部門配合的優勢。根據企業規模，我們對人數比較少，不便單獨成立分會的企業，成立聯合分會，并在中心地帶設置流動人口多功能服務站。流動人口多功能服務站將設置計生辦公室、醫務室、職介所、技術培訓班、工會咨詢室等與職工生產、生活相關功能的活動室，在管理企業計劃生育、加強計劃生育政策推動、辦理流動人口登記、免費發放計生用品及其宣傳資料、提供優生遺傳檢測和健康保健、方便企業職工就醫、維護職工權益、加強職工培訓、增進下崗職工流動和就業等提供優質服務。對于人數較多的企業，要求成立企業協會，各企業應盡可能把企業內思想素質高的職工吸收為協會會員,對企業內男60周歲、女50周歲以下的職工進行管理、教育、服務。各協會按照廠（公司）成立理事會、車間成立小組的方式進行，要求設置辦公室，并有專人負責計劃生育事務（即協會秘書長），加強流動人口管理。要負責搞好計生管理，填好月報表，為育齡職工搞好服務。協會成立后，要充分發揮職能作用，積極主動的開展工作，上為企業生產增加凝聚力，下為職工解決后顧之憂，使協會成為企業與職工溝通的橋梁和紐帶。為了讓企業協會更好的服務，鎮計生協會將在鎮計劃生育領導小組的領導下，加強綜合管理，盡力配合企業協會的工作。為企業協會在計生管理、流動人口管理、企業周邊環境治理、職工維權、職工健康保健、生育關懷、職工保險、子女就讀等各個方面提供優質服務。
計劃生育政策是建設社會主義和諧社會的重要組成部分。按照社會主義物質文明和精神文明的辯證關系，隨著我鎮對接融城的發展趨勢，我鎮的計生工作必將迎來一個更高發展的局面。我們一定要堅決實施“三級聯創四到基層”活動，一方面把活動中積累的成功經驗總結起來，另一方面，多學習其他兄弟鄉鎮特別是十佳鄉鎮的先進經驗，建立長效機制，通過全鎮計生干部和工作人員的不懈努力，使我鎮的“三級聯創”工作取得更大的成績，把我鎮的計生工作打造成我縣、我市的品牌。
局計生工作總結（匯總17篇）篇八
（一）醫改惠民取得新成效。20xx年，5處公立醫院門診人次累計121。5萬人次，同比增長19。3%；出院7。6萬人次，同比增長8。6%；開展手術1。2萬例，同比增長22。6%；門診次均費用182。6元，同比下降0。8%；平均住院日8。6天，同比下降0。6%；藥品占醫療總收入的比重為42%，同比下降3。7%；住院次均費用增幅明顯放緩，大型x線機、ct檢查陽性率均達到70%以上，二級醫療機構優質護理服務達到了100%；各醫療衛生機構全面落實醫療核心制度，繼續實行臨床路徑管理，確保了醫療的質量與安全。10月份，市人大視察了我市公立醫院改革情況，對取得的成績給予了充分肯定。
（二）公共衛生服務完成新突破。完成了基本公共衛生服務項目信息系統的更新，在姜山、夏格莊、李權莊等3處衛生院先行完成了基本公共衛生和基本醫療的融合。率先在青島地區開展新生兒35種遺傳代謝疾病免費篩查公益項目，篩查新生兒4179名，對其中復查陽性的新生兒積極開展隨訪觀察和治療，切實降低了出生缺陷發生率。為1。9萬名農村育齡婦女免費“兩癌”篩查的同時，拓展了篩查范圍，爭取財政資金100多萬元，在三年內為9038名符合條件的城鎮無業婦女、女職工進行“兩癌”篩查，提高全市婦女的生殖健康水平。累計建立規范化電子健康檔案61。6萬份，管理0—6歲兒童、孕產婦、高血壓和糖尿病患者等重點人群28。3萬人，舉辦健康教育講座和咨詢活動3616場，孕產婦預防艾滋病、梅毒和乙肝母嬰傳播項目檢測率達到100%。開展“健康進萬家，幸福伴我行”大型健康宣傳活動，發放宣傳資料20萬套、健康器具8萬套，受益群眾26萬人，群眾健康知識知曉率達到了80%以上。為1050名市民提供了急救知識技能培訓。融合衛生計生執法資源，將局衛生監督所更名為“衛生計生綜合監督執法局”，將8處基層衛生監督與預防保健所更名為“公共衛生與計劃生育管理所”，深入開展衛生計生服務監督提升年活動，檢查醫療機構868家、公共場所494家，立案處罰64家，抽檢生活飲用水1013份。
（三）優質醫療資源有效下沉。落實分級診療制度，創建市鎮村“1+1+1”就醫模式和醫聯體聯絡員制度，建立了雙向轉診平臺和急診綠色通道，醫聯體內單位共享設備、技術、人才、信息，逐步實現了基層群眾“不出遠門”即可享受優質醫療資源、服務的目標。同時，多家醫院掛大靠強，與青島市三級醫院間的松散型合作向科室間緊密合作深入發展，技術和服務水平進一步提高。爭取中國保健基金支持，投入兩千多萬元資金實施了基層衛生院提升工程，基層醫療機構硬件設備升級更新，服務能力再上新臺階。制定了《萊西市鎮街衛生院標準化建設與管理工程實施方案》，積極打造群眾滿意的鎮街衛生院，其中南墅和馬連莊2處衛生院獲得了國家衛計委“建設群眾滿意的鄉鎮衛生院”榮譽稱號。為我市566處一體化衛生室投了醫療責任險，每處衛生室年保額可達120萬元，降低了醫療風險。積極開展基層中醫藥服務能力提升工程，做好“治未病”預防保健服務試點，基本實現了基層醫療機構國醫館項目全覆蓋，充分發揮出中醫藥的特色優勢。深入開展健康扶貧工作，推進“萊西市健康扶貧暖冬行”活動，簽約服務協議5518份，分類救治貧困患者329人，超額完成省定健康扶貧階段任務。
（四）病有良醫扎實推進。一是以“兩學一做”等專題教育的開展為整頓契機，抓好系統內黨員關系排查、黨課、專題學習研討和專題民主生活會等活動的開展，使全系統黨員干部普遍接受了思想洗禮和教育熏陶，醫德醫風建設不斷加強，行業自律進一步強化。全年共吸收7名同志加入黨組織，調整13名股級干部到適合崗位任職，分兩批次組織系統內干部100人赴清華大學參加了干部綜合能力提升培訓班，干部隊伍建設水平進一步提升。二是扎實開展人才引進和培養工作，依托2016年度事業單位招聘，為16個醫療衛生單位面向社會公開考錄醫療衛生專業技術人才43名，分別涉及臨床醫學、護理學、口腔醫學等11個專業；為4處公立醫院公開考錄勞務派遣制專業技術人員60名；夏格莊中心衛生院從遼寧引進婦科正高級職稱人才1名，初步緩解了各級醫療衛生專業技術人員不足的問題。三是醫療質量控制體系建設日益完善，開展多次培訓及檢查，醫療質量明顯提高，在青島市基層醫療機構崗位練兵理論知識和技能賽上，李權莊中心衛生院、張玉貞等單位和個人取得了優異的成績。
（五）省衛生城市復審迎檢順利通過。全力做好省級衛生城市復審迎檢工作，并形成了常態化管理。加強組織協調，細化責任分工，以迎審工作領導小組辦公室名義制定并印發了《萊西市20xx年鞏固省衛生城市工作方案》，建立了調度會議、督導檢查和工作簡報制度，下發督導意見書523份、問題照片1120張。七大領域整治成效顯著，順利通過了省級衛生城市復審。
（六）疾病防控常抓不懈。全年共報告法定傳染病1306例，是青島地區發病率最低的區市。艾滋病檢測網絡實現了全覆蓋，居青島各區市首位。開展拉網式檢查，加強麻疹、流行性腮腺炎、手足口病等常見傳染病的防控；接種各類疫苗14。7萬針次，“八苗”全程接種率達到90%以上。在梅花山衛生院現有基礎上改組、遷建結核病防治所，遷建后的市結核病防治所占地面積5450平方米，建筑面積2200平方米，將進一步提高全市結核病防治能力。將高中（職高）新生肺結核篩查納入學生查體工作，避免學生肺結核聚集性疫情的發生。根據傳染病防控的需要，完成了土源性線蟲病感染率調查監測。
（七）計生服務轉型逐步落實。全面落實中央“全面兩孩”政策，依據新修訂的《人口與計劃生育法》、省《條例》，做好“全面兩孩”的政策解讀和輿論引導工作，落實了生育服務登記制度和再生育審批，確保政策措施有機銜接，穩妥有序實施。創建村計生衛生“一站雙服務”示范點168處，將衛生計生資源整合深入拓展至村居級，實現了醫療衛生、農村基本公共衛生服務、疾病防治和計劃生育服務的一體化目標。率先在青島地區實施城鎮其他居民獨生子女父母年老獎勵政策，及時落實城鎮獨生子女父母的年老補助，審核合格人員938人，發放972。98萬元。全面落實流動人口衛生計生均等化服務，積極開展流動人口健康促進工作，打造青島市流動人口健康促進示范點，提高了流動人口健康素養；高質量完成2016年度國家流動人口衛生計生動態監測，調查質量與其他縣市并列全國第一名。2016年，全市共出生10211人，合法生育率達98。80%，政策外多孩率為0。69%，低于青島市考核指標1。31個百分點，出生人口性別比為107。96，低于省市考核指標1。04個點，人口結構日趨合理。
局計生工作總結（匯總17篇）篇九
上半年，我局工會工作在上級工會精心指導和局黨組正確領導下，深入貫徹十七大精神和科學發展觀，圍繞財政中心工作，充分發揮工會職能，堅持以人為本、努力建設“和諧財政”，取得一定成效。我們的主要做法是：
對內，工會是系統全體干部職工的“親情之家”、“和諧之家”。年初，我局干部==同志不幸遇險，從黨組成員到干部職工，人人悲痛震驚。我們迅速行動，與局共青團一起，向全系統發出捐獻倡議，收到系統干部職工踴躍捐款，及時給處于巨大創痛中的==同志家屬帶去財政大家庭的愛心溫暖。為進一步發揚團結互助的良好風尚，局黨組決定設立“系統愛心基金”，通過財政信息網等方式充分征求干部職工意見后，印發了文件《縣財政系統愛心基金管理辦法），為建“和諧財政”奠定了堅實的制度化基石。
此外，在三八期間，我們一如既往向機關全體女職工進行了節日慰問，送上組織的關懷。各基層單位工會也紛紛開展形式多樣的慶祝活動。對干部職工生病住院以及離退休干部過生日堅持上門看望，送上組織的溫暖。
對外，工會還是系統全體干部職工心聲的“代言人”。4月14日青海玉樹地震發生后，財政系統職工紛紛表示極大關切和同情，我們及時號召全體共產黨員、共青團員和工會會員向青海災區獻愛心，僅一上午就收到干部職工愛心捐款29350元，我們當即將全部捐款送到了縣民政局。捐款儀式簡短而隆重，職工們踴躍捐款，迅速向災區傳遞了黃梅財政人“一方有難、八方支援”的同胞真情，樹立了財政干部無私奉獻的良好形象。
《職工園地》是工會發布信息，會員交流心聲的傳統優良平臺。今年，我們繼續加大宣傳力度，上半年已編發了5期，有力促進了工會工作的全面開展。一是服務中心，編發了劉佐所農用卡車上門落實惠農政策工作經驗；二是宣傳先進，編發了《以過為鏡警鐘長鳴》，報道下新所狠抓計生工作轉后進為先進的做法；三是關心職工健康，編發《春季養生全方位提醒》、《電腦族的健康飲品》等稿件，深受職工歡迎；四是報道活動動態，如黃梅鎮所組織退休和雙退職工體檢等事跡。通過《園地》，工會會員可以更好地增進了解，系統上下正氣得以在更大范圍內弘揚。
4月20日至26日，我們組隊參加了慶“五一”黃梅縣第三屆“黃梅挑花杯”乒乓球比賽，獲“最佳組織獎”和“女子團體第八名”。5月下旬至6月上旬，組隊參加了全省“農村財政杯”羽毛球比賽。“七一”前夕，我們從全系統抽調職工演員23人，歷時一個多月排練后，于6月28日，在黃梅戲大劇院“為黨旗增輝”建黨89周年紀念表彰文藝晚會上向全縣獻演三個節目：紅歌聯唱《紅旗飄飄》、《為祖國干杯》、《我愛你中國》，展示了財政人的良好形象。
上半年，縣計生工作領導小組對各部門計生工作提出了更高要求，我們進一步加大系統計生工作力度，采取更加有力舉措，在確保工作面全覆蓋，橫向到邊，縱向到底的同時，狠抓雙退人員計生管理工作，取得較好效果。
一是明確責任，加大獎懲力度。在年初全縣財政工作會上，由局長與各單位一把手簽訂全年計生工作目標管理責任狀。強調對嚴重違紀的單位負責人一律免職，對排位滯后的單位重點管理，并要求寫整改報告，迅速整改到位。
二是攻堅克難，做好雙退職工計生工作。根據政策安排，我局各基層所有163名雙退人員離崗創業，他們散布在全國各省區，管理難度大。為此，我們有針對性地抓住春季返鄉人員多的機會，召開基層所雙退職工及家屬座談會，重點做好這部分人員的計生任務落實工作。精誠所至，金石為開。截至目前，全系統應檢對象239人，實現已檢239人，參檢率達100%，計生基層工作手冊、計生月報、育齡婦女登記卡（含主管、協管）、二孩包保、社區共簽協議等多項計生工作各項計生目標也全部落實到位，取得開門紅。
三是組織專班，以過硬措施完成駐點村計生工作任務
根據上級安排，我局計生工作駐點村是小池鎮中列村，該村是計生工作落后村，難點村，計生目標對象118戶。為此，我局專門成立近20人的駐點專班，今年開春以來，我局專班多次進駐中列村，與村兩委一班人召開工作會，針對重難點釘子戶實行包組包人到位，明確方法、步驟，各負其責。實行三制：獎懲掛鉤制、屬地管理制、縣級名單銷號制。召開村組干部、老干、黨員、婦女組長及群眾代表等不同層次的專題會，認真學習縣委計生會精神，發動群眾。在各處路口、各組拉計生橫幅、標語，掀起該村計生工作熱潮，截至目前，中列村應查對象118戶，婦檢四術已全部落實到位，完成面達100%，順利完成了我局對該村上半年的全部計生包保任務要求。
20xx年下半年工會工作計劃
1、進一步發揮工會橋梁紐帶作用，配合做好局各項中心工作。
2、進一步加強工會組織建設。
3、繼續加大計生工作力度，落實好全年計劃生育各項考核要求。
4、管理好系統愛心基金。繼續關注抗震救災、扶貧獻愛心等社會公益事業，樹立財政形象。
5、“十一”期間，在全系統開展一次棋類或球類比賽。
6、繼續認真編輯《職工園地》，搭建好系統職工交流平臺。
7、年終做好系統內困難職工情況調查工作，及時送去組織的溫暖。
局計生工作總結（匯總17篇）篇十
xx社區計生工作在上級領導的準確指導下，在社區支部大力支持下，緊緊圍繞年初簽訂的計生目標管理責任開展了一系列工作。一是穩定低生育水平、提高出生人口素質、堅持以人為本、突出優質服務，深入開展人口與計生工作。二是牢固樹立和全面落實創先爭優思想和優質服務體系，使我們計生工作總體水平得到提升。現將計生工作總結和明年計生工作計劃如下：
基本情況
我們社區總人口633人，有4個居民小組，配備4名計生信息員，總戶籍育齡婦女207人（未婚25人、已婚182人）。其中上環105人、工具27人、結扎15人、絕經16人、不孕5人、待孕10人，現孕5人。全年新婚登記8對、再婚登記2對、申請二胎4對，領取獨生子女1對。目前出生人數3人（2女1男），一、二級干預是100%。xx年落實四項手術16人（上環6人、取環8人、絕育1人、人流1人）。一年來發放嬰幼“安康險”3份、新發放“蘇菲卡”22張、知情選擇率100%、計劃生育率100%、措施落實率100%。
在開展優質服務當中采取有：
（一）新婚前后隨訪，鼓勵晚婚晚育，每月隨訪孕期，積極做好孕期篩查調查。
（二）懷孕期間隨訪，宣傳孕期、圍產期保健知識。
（三）嬰兒出生后隨訪，送溫馨提示卡片，送嬰幼兒“安康險”、送避孕藥具和計劃免疫預防，傳授避孕節育知識。
（四）落實四項手的對象，采取定時隨訪，在隨訪中如發現四術而發生問題動員及時就醫，而給予報銷醫療費。
（五）在生殖保健中，3月份和9月份開展了經孕情普查，共普查400多人次，普查率達99.8%以上，還發放了b超優惠券100多張。4月份開展了宮頸癌篩查，共篩查34人，并回訪了篩查育齡婦女，對病情嚴重通知及時到醫院進行了復查，做到有病早治，無病早防。
（六）對流動人口服務，對有三證的育齡婦女同樣享受與本地育齡婦女一樣的優惠待遇。
（七）對于二胎申請和二級干預抽血對象一律積極陪同。
（八）并在傳統節日里，走訪獨生子女貧困戶和孤寡老人并發放慰問金。我們以不斷提高優質服務，滿足育齡群眾需求，及時把黨和政府的溫暖送到群眾心中去。
在重點人群和重點環節管理上，結合實際突出重點掌握信息。
（一）對長期用工具難上環的人員進行每月走訪，并發放工具。
（二）再婚無生育條件的對象進行經常性上門宣傳計生政策。
（三）年齡未到，未婚同居的采取經常走訪并送工具上門。
（四）及時通知更年期育齡婦女做取環術。
（五）鼓勵生育后的育齡婦女及時落實長效措施，每走訪一次在筆記上記錄一次，方便以后的工作。通過及時掌握重點人員的經孕情信息，有針對性的為育齡群眾提供最佳服務，今年計劃生育率達100%。
充分利用人口分校，開展各類培訓，更新了宣傳櫥窗、宣傳品等計劃生育法律法規知識。
（一)培訓對象(協會會員、育齡群眾、青少年）等。
（二)宣傳櫥窗(每期更換計生宣傳圖）其內容豐富。
（三)宣傳品發放約1000余份(年畫、計生知識、流入和流出人員的公開信、流動人員計生友情提示、春風卡、春風行動免費券、流動人口條例）等。
（四）每月9日組織計生信息員例會1次，便于了解育齡群眾孕情情況，做到早發現、早匯報、早采取補救措施。
（五）利用重大節日開展了一系列活動，在“三八”婦女節開展了茶會，讓育齡婦女增添了交流機會。在“5.29”紀念日、9.25公開信活動中大力宣傳計生政策，鼓勵社區居民對計生工作提出建議等。
流動人口的流動量快，也給管理服務加大了難度，我們始終以堅持共同管理，以現居住地管理為主的原則。
（一)我們在流動人口管理上做到每月清查，和外管辦人員一起走訪，及時采集、及時進機、及時簽訂私房出租戶合同、及時發放“蘇菲卡”免費驗檢等服務，做到同等管理、同等服務、同等享受。(二）積極為流出人員辦理《流動人口婚育證明》，及時和她們簽訂流出人員生育合同，在節假日她們回家時進行上門隨訪。目前社區總流入育齡婦女25人，共持《流動人口婚育證明》22張，總發放蘇菲卡25張。流出人口1人，持《流動人口婚育證明》1張。
按照上級要求，我們完善硬軟件設施：
（一）規范了上墻制度和內容。
（二）在社區辦公大樓圍欄上增添計生宣傳牌。
（三）更新了宣傳櫥窗及時更換宣傳內容。
（四）和鎮衛生院協商開設社區衛生服務站，做到了資源共享。
（五）在四月份認真做好了計生協會換屆選舉工作，選出了新一輪的會長、副會長和理事。
（六）在七月份認真迎接了省“十一五”期末人口和計劃生育評估工作。
（七）在計生信息員隊伍中，始終把想服務、會服務、能服務的人作為計生信息員，把計生信息員的報酬納入年終考核獎勵機制，調動計生信息員的工作積極性。
以上是我們xx社區一年來的主要工作，但離上級計生部門要求及育齡群眾需求還相差甚遠。在今后的工作我們要不斷的創新工作思路，不斷的提高自身素質和服務質量，讓廣大育齡群眾滿意。
局計生工作總結（匯總17篇）篇十一
20xx年，街道計生工作在上級計生部門的關心指導下，社區居民的積極參與下，緊緊圍繞街道的中心工作，實現“一個中心，兩個目標”，即以統籌人口問題，加強有人口的管理與服務為中心，以創建幸福家庭改善民生、提供優質服務提升工作質量為目標，有條不紊地在社區開展了形式多樣的計劃生育宣傳服務工作。現將今年工作小結如下：
完善育齡婦女登記制度，堅持做到登記及時、信息準確、錄入及時，在工作中及時了解并更改各項信息，確保統計準確率達到100%。保證了本轄區人口和計劃生育數據及時、準確做到底數清，情況明，嚴格執行計劃生育政策，及時掌控計劃生育率，確保各項審批辦理事項符合政策要求，20xx年為100對育齡夫婦按政策辦理一孩生育證，為獨生子女父母辦理光榮證13份，發放獨生子女費10人次，為符合單方獨生子女家庭二胎生育審批辦證15個。
明確專人負責，與居委會密切配合，對社區外出人口進行了全面的清理登記，為流入、流出人員辦理了《流動人口婚育證明》，簽訂了《流動人口婚育保健合同》，今年對社區范圍內的流入人口進行清理，登記造冊，并組織人員及時把流出、流入人員情況及時錄入pis信息系統。
一是摸清底數，掌握實情，確保數據的真實性；二是保持臺賬的規范性和數據的準確性；三是完善人口資源信息系統（pis）中的基礎數據，特別是總人口信息，利用網絡資源為計生統計和科學管理服務。
我計生辦結合計劃生育技術服務工作，大力宣傳避孕節育知情選擇知識，讓廣大育齡群眾選擇科學、安全、有效的避孕節育措施，走出對避孕節育認識的誤區。讓育齡群眾科學選擇適合自身生理特點的安全、有效的避孕節育措施。避孕藥具管理規范，做好育齡婦女避孕節育工作，對新婚、孕產期、哺乳期的及重點管理對象婦女做到及時隨訪，為她們提供宣傳資料和避孕藥具。
以上是我們計生辦今年的工作，雖然取得了一些成績，但仍然存在許多不足，我們將繼續扎實推進社區計劃生育工作，切實做好計劃生育服務工作，圓滿完成計劃生育工作的各項指標。
局計生工作總結（匯總17篇）篇十二
20xx年人口計生工作緊緊圍繞貫徹落實《中共中央國務院關于實施全面兩孩政策改革完善計劃生育服務管理的決定》和省、市、縣貫徹落實《決定》的《意見》這一目標，以穩妥扎實有序實施全面兩孩政策，不斷提高計生服務管理水平為重點，狠抓各項工作落實。
1、高度重視，工作長抓不懈。鎮黨委、政府一直把計生工作列入本鎮重點工作，黨委書記親自抓，全年研究計生工作5次，年初制訂了實施方案，明確了村(居)工作任務及獎懲措施，全額保證計生工作經費。鎮主要領導經常過問計生工作并解決一些工作上遇到的實際問題，比如計生后遺癥糾纏的處理，“兩非”查處的激勵措施。
2、堅持宣傳引路，提高群眾對政策的知曉率。一是重點宣傳了中央《決定》和省、市、縣《意見》；二是對“城區獨生子女父母獎勵辦法”進行大力宣傳；三是加強計生工作的宣傳報道，共用稿5篇其中縣級4篇，市廣播電視臺1篇。累計發放書籍1500冊，宣傳資料20xx份。
3、嚴格執行人口計劃。全鎮總人口38660人，其中城區29159人，農村9701人，已婚育齡婦女7177人。期內出生530人，人口出生率13.8‰，政策外多孩率3.5%，出生人口性別比100：121，性別比偏高，其它各項指標均在省、市規定正常值以內。共辦理一孩二孩服務卡232人，再生育服務證11人，與20xx比增加出生178人，與20xx年比增加出生144人，全面二孩政策顯現。
4、狠抓“免費孕前優生健康檢查”和“江西育婦幼、育兒問一問”微信掃碼的宣傳，引導育齡群眾積極參與掃碼，及如何在網上操作進行優生優育咨詢。完成優生健康檢查250對，占任務220對的113%。
5、嚴查“兩非”案件。針對“兩非”線索發現難，調查取證難，群眾不愿配合，鎮制定了獎勵辦法，并在城區懸掛了2×4米“消除性別歧視生男生女一樣好”宣傳畫一幅。通過對重點人群逐一排查，完成縣下達“兩非”查處任務，系通過深圳中介寄血樣到香港驗血鑒定胎兒性別。是我縣查處通過驗血鑒定胎兒性別的首例。
6、繼續抓好社會撫養費征收。目前社撫費征收難度非常大的情況下鎮采用上戶溝通與相關部門協作的辦法推動社會撫養費征收，共征收14.6萬元，占任務32萬元的45%。
7、全面落實計生利導政策。全鎮新增獎扶4人累計38人，新增特扶4人，累計32人，中考加分8人，“關愛女孩、陽光助學”12人，城區獨生子女父母獎勵700人，已組織特扶對象進行免費體檢。把計生利好政策及時落實到享受人，未出現差錯。
8、加強流動人口管理，全鎮流出人口1444人，鎮成立了“xx流動人口qq群”便于在外流動人口咨詢政策及辦理業務，城區流入人口195人，對流入人口做到與常住人口同服務，同管理，享受免費“均等化”服務，免費計生手術及免費發放避孕藥具。對留守兒童各村(居)開展了內容豐富的關愛系列活動。比如城南社區“六一”節舉辦了“關愛留守兒童，讓愛相伴成長”活動，暑假開展了“七彩假期筑童年，留守兒童心連心”活動，順化村開展了為留守兒童送書籍，文具活動。
9、加強避孕藥具免費發放工作。20xx年推行知情選擇避孕節育后，我鎮加大了免費避孕藥具發放的宣傳，在城區懸掛了2×4米“堅持計劃生育基本國策，國家提供免費避孕藥具”宣傳畫一幅，開展了藥具進單位、社區、企業、賓館等活動。為方便群眾領取在縣城西湖小區安裝避孕藥具免費發放機一臺，直接受益人群達3000人以上，全年發放避孕藥具1545盒，使用人數2684人，預防和減少了非意愿妊娠發生。
10、狠抓全員人口數據質量。數據是計生工作的基礎，鎮堅持每月召開工作例會，及時收集數據，掌握本村(居)的計生動態，并定期與公安、民政、醫院的數據進行比對，把不一致信息進行上戶核查再修正，確保數據真實與實際相符且無邏輯錯誤。
11、積極化解計生矛盾，提高群眾滿意度。一是簡化辦事程序，嚴格實行一次性告之，特殊情況實行承諾制，方便群眾辦事，一次辦結；二是妥善處理計生后遺癥對象，幫其解決一些生活中的實際問題，比如江頭村林景秀已納入精準扶貧戶，城北社區黃小云享受整戶低保的上限，每月1050元；三是對特扶對象進行結對幫扶，心里疏導，并開展走訪、慰問暖心活動。
一是城區常住人口流動性大，社區人口多，管理難；二是有效管理手段逐步弱化，工作難平衡，比如部分20xx年前超生對象社撫費難征收；三是“兩非”案件查處取證難。
隨著全面兩孩政策落實，工作重心的轉變一是轉變思想搞好服務，滿足群眾不斷提高的新要求；二是進一步完善村(居)為主工作機制，激發干部主動干事熱情；三是建議對拒不繳交社撫費的對象盡快列入個人征信系統確保工作順利開展。
局計生工作總結（匯總17篇）篇十三
為加強對計生“三結合”工作的領導，我社成立了計生“三結合”工作領導小組，黨組書記、主任任組長，黨組成員、副主任、任副組長，其他各科室負責人為成員，領導小組下設辦公室，由同志兼任辦公室主任，具體負責計生“三結合”的日常工作。制定了切實可行的幫扶方案，做到任務清晰、責任到位、目標明確。
計生“三結合”工作涉及面廣，幫扶對象情況各異，需因地制宜，采取多種形式幫扶。我社的計生“三結合”工作以發展農村經濟、農民致富奔小康和建設文明幸福的家庭為目標，以幫扶為重點。
（一）措施具體，幫扶到位。從項目、資金、技術方面對計生戶以重點幫扶，更重要的是在政策上讓計生戶得到實惠，增強他們的自豪感和榮譽感。結合供銷系統行業特點，從培訓種養殖技術、免費發放農資化肥和提供農資供求信息等方面入手，通過扶持、技術服務、信息服務等措施，積極幫助計生戶脫貧致富。3月28日，單位全體干部職工到聯系村，給37戶計生“三結合”新增戶、幫帶戶、聯系戶送去74包價值近4000元的尿素、碳銨、復合肥。9月2日，單位邀請到瀘縣青龍中藥材專合社負責人張啟貴為聯系村天興鎮一心村所有幫扶戶開展車前草種植技術培訓。
（二）明確責任，層層落實。年初做好計劃安排，層層簽訂目標責任書，落實了目標責任，并把計生“三結合”作為重點工作來抓，定期分析研究、督促檢查，確保幫扶任務保質保量完成。
（三）把計生“三結合”工作納入目標管理，實行平時檢查與年終考核相結合的辦法進行考核，根據年終考核情況兌現獎懲。通過以上措施，我社已全面完成新增幫扶戶5戶，聯系戶12戶的目標任務。
（四）在實際工作中，我社工作人員深入計生“三結合”幫扶戶家中40人次，并為其發放種養殖宣傳資料200余套。認真參與技術培訓，加強對幫扶重點戶和新增幫扶戶的生產種養殖技術指導，引導聯系戶調整產業結構。幫扶資金已按目標任務全部落實到位。通過幫扶，幫扶戶人均收入增長20%。
在實際幫扶工作中。我們雖取得了一定的成績，也存在不足。由于供銷社系統經費困難，資金投入不足。在今后的工作中，我們將進一步加大幫扶力量，使我社計生幫扶工作更上一個新的臺階。
局計生工作總結（匯總17篇）篇十四
20xx年，xx村計生協會在鎮計生辦的指導下，認真貫徹落實長沙縣計劃生育工作會議精神，積極探索完成人口與計劃生育工作的新思路、新途徑。較好地完成了上級下達的'人口與計劃生育各項目標任務，現將我村一年來的工作總結如下：
我們始終堅持以支部書記親自抓、負總責為核心的人口與計劃生育目標管理責任制和計劃生育"一票否決"制，使xx村的計劃生育工作得到了順利進展并在20xx年年終考核中也取得了較好的成績。
始終把宣傳教育放在計劃生育工作的首位，開展了以"婚育新風進萬家"為主題的一系列內容豐富、形式多樣的宣傳教育活動。為轄區2名產后哺乳期育齡婦女進行家訪，做到了"三上門"，即：送《湖南省計劃生育條例》、《人口與計劃生育法》上門、送生殖健康知識上門、送避孕藥具上門，營造全社會人人都關心、支持計劃生育工作的良好氛圍。
實行流動人口動態管理，摸清育齡婦女底數，建立了流動人口信息臺帳，每季度還對轄區的流動人口開展一次清理清查工作。并在《原籍婚育證明》上簽字加蓋單位公章，對無《原籍婚育證明》的限期補辦，對本村新的流入、流出人員隨時登記做到心中有數，并將流動人口育齡婦女中屬于三種重點管理人員的信息錄入微機向戶籍地反饋，為流動人口提供更好的服務。
通過工作的努力，xx村計生協會將吸取好的經驗，發揮自己的特色，把我村的計生工作推上一個新的臺階。
局計生工作總結（匯總17篇）篇十五
按照瀘政辦函[20xx]23號文件要求，我局自5月5日至15日，開展了為期10天的突發事件風險隱患排查工作。現將工作開展情況總結如下：
我局認真分析排查了單位現存在的安全隱患，主要有：計劃生育技術服務不出手術醫療事故問題；計劃生育信訪不出現群體性上訪問題；本單位住宿樓、辦公樓安全隱患問題。為確保我局年度無安全責任事故發生，我們按照“誰主管、誰負責”原則，成立了局突發事件風險隱患排查工作領導小組。
局深化平安家庭、平安股室站等創建活動，加強了人防、物防、技防工作。在局辦公樓、住宿樓都設了門衛人員，建了傳達室，要求對進出人員進行登記管理，夜間巡防。對陌生人員出入辦公、宿舍區實行了嚴格的詢問、登記和放行制度，職工宿舍區實行了樓長負責制，嚴格了暫住人口和外來車輛停放的管理，自覺做好“防火、防盜、防車輛交通事故”等工作，堅決消除僥幸心理和厭倦情緒，時刻發現并消除不安全隱患，自覺遵守安全生產有關規定，預防和減少安全事故的發生。
通過排查發現，縣計劃生育技術服務站辦公樓和局住宿樓投入使用已多年，其管線等附屬設施老化易造成停電斷水甚至發生火災事故的情況，我們更換了消防設施、改造地下供水管道和改造用電線路。通過排查發現，鴻雁路計生局住宿樓公共廁所已塌陷，存在嚴重安全隱患。7月份，局投入近10萬元，對鴻雁路計生局住宿樓地下供水管道和公共廁所進行了重修。目前工程正在掃尾階段，8月底可完工。
我局定期開展應急物資普查工作，對全縣人口計生系統應急救援物資、裝備進行了統計排查，按規定進行了經常性維護、保養、補充和更新，建立了應急物資儲備數據庫，保證了應急救援器材和裝備的完好。同時不斷充實應急綜合救援隊伍，落實專職人員負責，建立統一高效的專業應急救援體系。目前，全縣人口計生系統有應急人員有50多人，人員名冊資料齊全，應急處置資金足額到位，為全縣人口計生系統提供了人力和財力保障。
處理應急事故關鍵要措施得力，快捷迅速,方法得當。我們從應急指揮、應急響應、各股室的具體分工到配合專門人員具體處置，都制訂了詳細具體的工作措施，明確了局機關、直屬單位的具體任務和責任，實現了“點、線、面”結合的應急預案管理體系。如今年我局根據制定的應急預案聯合各鄉鎮對計生老上訪對象實行應急管理，同進實行縣、鄉、村三級連帶責任預案，確保了無計生對象上京上訪現象。
局計生工作總結（匯總17篇）篇十六
20xx年我服務站，緊緊圍繞計劃生育工作為中心，以縣科技委指導，穩定低生育水平，為育齡婦女提供高效優質便捷的服務，以規范服務行為，提高服務質量，拓寬服務領域為中心，以提高人員素質為保障，營造良好優質的服務環境。結合鎮實際，做好對育齡婦女生殖保健情況普查工作。
1.提升服務質量采取有效措施推進了生殖健康資本開發行動。
2．積極創造條件，扎實做好出生缺陷一級預防工作。堅持有效宣傳。繼續落實好對新婚夫妻的“四送服務”工作，在服務中及時了解群眾需求，改進方法，提高效率。繼續做好孕前優生優育指導工作。加強對病殘兒家庭的跟蹤隨訪和再生育優生指導。
3.強化服務功能，加強隊伍建設，完善人口和計劃生育技術服務體系。崗位練兵突出重點。規范書寫計劃生育技術服務門診病案。進一步提升技術服務病案的書寫質量。結合崗位練兵、“夕陽關愛”活動等加強培訓工作，全面提升技術服務人員服務能力和技術水平。
4.堅持做好孕前服務，提高避孕措施落實及時率、有效率和術后隨訪率，避孕措施落實及時率要達到90%以上，保證每次雙情檢測服務覆蓋率達到99%以上，努力降低意外妊娠發生率和人工流產率。繼續組織實施“夕陽關愛”行動。
關注圍絕經期婦女取環問題，要積極做好宣傳引導，普及科學知識，增強個體自我保護意識。
5.在8月份和衛生院聯合開展免費體檢活動。對各村3488名已婚有偶育齡婦女進行了免費b超檢查活動，查出各種婦科疾病和其它疾病1020例。有力的保障了我社區的身體健康，使這些患者及時的了解自己的病情及時治療。此次活動得到了群眾好評和響應，同時，為使用避孕藥具的婦女免費發放了避孕藥具230只，并給予了正確的指導。
6.進一步深入開展人口與計劃生育基礎知識教育，滿足群眾不斷增長的計劃生育知識與信息需求，尤其要進一步發展和鞏固各級人口學校，向廣大育齡人群普及有關生殖健康、優生優育、婦幼保健等科學知識。
總之，我鎮計劃生育科技工作以優質服務為契機，加大技術服務管理的宣傳力度，把宣傳教育、技術服務、藥具供應為主要內容的綜合服務深入到千家萬戶。但是，與上級主管部門的要求還相差很多，爭取取長補短，使我鎮計生工作再上新臺階。
局計生工作總結（匯總17篇）篇十七
自20xx年11月二汽公司重新接管廣州汽車客運站以來，廣州汽車客運站開展計生工作已經有一年的時間了，這一年來，廣州汽車客運站嚴格按照市交委和二汽的要求開展各項計生工作，并在市交委第三季度的計生工作檢查中獲得了104分（總分105分），名列該季度二汽小組第一的好成績。現在將一年來的計生工作情況總結如下：
（一）做好日常計生常規工作。
1．嚴格把好入職計生關。
雖然就計生工作而言，廣州汽車客運站是個新單位，但是職工都是老職工，情況都比較了解，但是車站并沒有因此而放松計生工作，要求所有的職工交齊相關證件方可重新轉簽合同；對新入職員工堅持通過函調和計生證件摸清情況。
2．堅持一年三次給已婚男職工發放計生聯系函，和戶籍地或居住地一起了解和管理職工計生情況。
3．堅持一年兩次組織女職工到街道b超查環查孕和婦檢。
4．每年給單身職工發放婚姻狀況調查，了解職工的婚姻狀況變動。
5．堅持對職工進行動態管理。有婚育變更的，第一時間要求職工提交新的計生證件和資料，填寫采集卡。
6．堅持通過多種途徑宣傳計劃生育知識和政策。通過崗前培訓，宣傳晚婚晚育等計生政策，宣傳車站的管理規定和作為車站的一份子需要配合的計生工作；通過和街道計生辦聯合舉辦計生講座，請資深計生員講解計生政策法律法規；對計生責任人、聯絡員開展一年68次的計生培訓；讓班組長即計生聯絡員對員工培訓車站的計生管理規定，并就每次的計生工作要求進行講解，并重點強調不能違反計生政策和車站的計生管理規定，詳細說明職工享受的計生待遇和獎勵，讓職工在享受計生待遇的同時更加支持和配合車站的計生工作，履行計生責任。
7．堅持每季度召開計生例會，讓車站領導了解車站的計生工作情況。
8．堅持對重點對象進行談心、座談會和家訪，多方位了解和掌握重點對象的婚育情況。
9．通過落實計生員待遇，將職工的計生工作情況與獎懲相結合，配合計生員完成計生工作。
10．各部門互相配合完成“一人一檔”的建檔工作。
11．與全體職工簽訂計劃生育合同，將配合完成計生工作納入職工的工作內容。
12．堅持辦好離職人員的計生關系移交和查環查孕工作。
（二）建立完整的計生責任網絡。
根據省計生條例、市交委的文件精神、二汽公司的指示、結合車站的實際情況制定了《廣州市第二公共汽車公司廣州汽車客運站人口和計劃生育工作管理規定》，并與部門負責人和各個班組長簽訂了計生責任狀，建立了車站自己的計生責任網絡。完善和規范了車站的計生工作體系。
（三）積極落實各項計生獎勵與補貼。
落實計生員每月150元的崗位補貼；按照規定給予上環取環職工給予計生假期，并對上環費用予以200元以內實報實銷；落實已婚懷孕女職工辦理《圍產卡》的報銷100元；按規定給予女職工產假及哺乳假、男職工陪產假；落實對辦理《獨生子女父母光榮證》的職工的一次性獎勵和保健費發放工作等。讓職工充分享受各項計生權利。
廣州汽車客運站開展計生工作一年來，做了很多的工作，各想工作都能做到有序進行。但是畢竟經驗不足，各項工作難免有做得不夠細致的地方。比如說，由于函調的間隔并不是特別合理，由于有個別情況由于拖沓導致遲交回函，為了避免創文停休導致函調難蓋提前發函，導致兩次函調時間間隔過短。還有前兩次只是收回職工函調，并對部分重點對象進行電話回訪，但并未對所有回函的蓋章進行審核。加上車站計生員流動性較大，對計生工作的開展也帶來了一定的難度。
但是在種種不利情況之下還能取得這樣不錯的成績，與二汽總公司的關心、支持與指導，兄弟單位的幫助，車站領導的重視，車站人事財務部的團結互助，車站職工的配合是分不開的。在20xx年10月份，二汽公司吳麗潔經理就過來幫忙把關，更在臨檢前抽空過來檢查指導，計生副主任卜小燕更在應檢前的三個月里四次來到車站檢查和指導工作；二巴二分計生副主任李憲玲、維修事業部計生員鄧瑋以及從化分公司毛小秧等到車站指導計生工作；車站領導除了定期召開計生例會，每月向計生員了解計生工作外，也給予了計生工作充分的重視和支持，下發不按要求配合和完成計生工作的，減發績效獎勵的通知，加強要求職工對計生工作的配合力度，在應檢前從車站其他部門調派人手幫助完成“一人一檔”計生檔案建立和復核工作，并多次關心和詢問計生工作進度，給予幫助和支持；人事財務部門也是通力合作，擠出工作時間、犧牲休息時間多次對計生檔案的資料進行復核的工作；車站的計生聯絡員、責任人也是十分配合計生員認真做好每項計生工作，職工也是不論多么辛苦最終也會按照車站要求完成計生資料的上交和函調工作。
所以，可以說，廣州汽車客運站作為一個計生方面的新單位，能取得如此優異的成績，與二汽的團結，車站的團結是分不開的。
在接下來的工作中，我們會繼續發揚車站的團結精神，二汽的團結傳統，按照要求開展各項計生工作，發揚優點、改正缺點，將計生工作做得更好更細致。