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    超市每周的工作計劃(模板16篇)

    時間:2025-05-23 作者:XY字客

    工作計劃書不僅是對工作的規劃和安排,也是對團隊成員的鼓舞和激勵,可以激發他們的積極性和創造力。希望大家能夠認真閱讀以下的工作計劃書范文,汲取一些好的寫作經驗和思路,為自己的工作計劃書增添亮點。

    超市每周的工作計劃(模板16篇)篇一

    1、使用流程:填寫計劃上級主管匯總填寫人暫存本周實施結果說明人事部門留存,每周工作計劃,工作計劃范文《每周工作計劃》。

    2、適用范圍:

    3、填寫說明:

    4、如為部門計劃,在工作項目具體計劃欄注明執行人(員工)。

    5、對本周未計劃而執行的工作,可附加在本表下部。

    超市每周的工作計劃(模板16篇)篇二

    在客服室,實際是營銷服務室。每天,服務經理通過電話與客戶打交道:3g客戶維系挽留、2g客戶維系挽留、固網寬帶維系挽留等等。眾所周知,挖掘一個新客戶比留住一個老客戶,成本要高好幾倍。可見,服務是多么重要。

    那如何拉近與客戶的距離,更好地服務客戶,讓客戶滿意和認可企業,是當今服務行業一直思考和亟需解決的'難題。

    其實我認為,世界上并沒有標準的服務方式。那些所謂的標準術語、語氣、語調只是最最一般的方式,但并不是適合每一個服務經理。最適合自己的才是最好的。簡而言之,就是讓服務更顯個性。作為服務經理,應該在遵照公司服務要求的基礎上,結合自身特點,找尋一種最適合自己的服務態度和方式,這樣更能在服務過程中拉近與客戶的距離,達到更好的服務效果。打破框架,創新服務。

    關于考核,是對員工工作的評價和肯定。我看了市公司下發文件對服務經理的考核指標,個人認為,有些許強人所難。比如外呼量,在我剛來的時候,外呼量為一周150個正常通話,如今提高到200個。尤其在做三無和雙底等回訪,更是難以達到外呼要求。

    其實我認為,工作以人為本,以人為先。工作人員擁有動力和信心,才能做好本職工作。所以,調動員工的積極性是工作順利進行并取得成效的重要保障。其中調動員工積極性貴在設置合適的考核指標。縣分客服可綜合考慮市公司下達文件的指標為基礎,設置自己的考核標準。指標設置必須得當,指標太高,員工經常完成不了,久則生惰性,積極性便下降;太低,則會減低效率,降低服務質量。最適當的指標在于盡力盡心去做即能達到。還有,獎罰分明。在月底進行一次評比,考核達標且成績第一的,給予獎勵;考核不達標且成績最差,加以懲罰。總之,考核以激勵促競爭,以競爭促動力,以動力提績效。

    創建一個優秀的具備強勁戰斗力的團隊,不僅在于分工,更在于合作。團隊成員多溝通、多交流、多配合,精誠合作,不分你我。我建議,可仿效市公司在每周組織一次下午茶,召集所有成員,大家談談心、交流這一周的工作情況和個人心得,好的方面可學習發揚,不足的可以討論完善。不斷從日常工作中總結經驗,才能不斷提升個人能力。

    領導亦可借此機會了解下屬最近的工作和生活情況,增進大家的感情。我想,一位平易近人、時常體恤和關心下屬的領導,才是大家推崇和尊敬的好領導。李白詩云:天生我才必有用。每個人都有可取之處,物盡其用,人盡其才,才能發揮團隊最強的戰斗力。

    總之,領導對員工的關心和激勵,是員工努力工作的無限動力。

    超市每周的工作計劃(模板16篇)篇三

    新的x,青山周邊區域的商業競爭將日趨白熱化。面對前有中南銷品貿的整裝待業,后有青山百貨的步步緊追,我們將從以下幾個方面重點入手:

    一、抓春節市場,確保開門紅,誓奪年度目標以春節營銷工作為先導,全面實施旺季市場經營戰略,確保一、二月份開門紅及年度經營目標的順利實現。

    二、準確把握市場定位,實施差異化經營略微調高經營檔次,跟青商、徐東、銷品茂實行整體錯位,打造區域時尚百貨。特別是在區域市場內實現主流品牌經營的格局。

    三、組建貨品部,實施進銷分離,加大招商調整力度通過組織架構的健全,為加快調整進度提供有力的軟環境,使調整工作一步一個腳印地向前發展,從而達到區域百貨經典的經營格局。

    四、以四樓的改造與經營為契機,全面整合場內資源做強做大是企業經營的第一要務。以開發擴大四樓經營面積和內容作為首要任務,進一步提升商場的經營功能,開發新的經濟增長點。

    五、狠抓百萬品牌,全面發揮二八效應要從招商、裝修、營銷、人員、考核等各方面全面整合,提高百萬品牌的成功率、成活率,使已有的百萬品牌發揮領軍作用。

    六、狠抓渠道優化,減小因供應商實力弱對經營造成的制約在渠道整合上選擇有實力的品牌和供應商,淘汰或擇優選擇一些非廠商或一級代理商的供應商,在營銷、價格、貨源、退換貨等方面爭取的政策。

    七、科學分析,力求突破,全面推行親情化營銷。營銷工作要突破較為單一的促銷模式,加強情感式營銷。通過宣傳、陳列、服務整體造勢,包裝更生活化、時尚化,達到吸引客源,促進銷售的目的。

    八、實施員工素質工程,實現人才發展戰略轉型。我們將加大企業人才的培養和儲備力度,實施培訓“五個一”工程。同時,加大企業制度的執行力度,進一步規范全場員工的工作行為,形成和諧、規范的良好工作氛圍。

    超市每周的工作計劃(模板16篇)篇四

    本周是xx月的第二周,工作日從x月x日至x月x日,現將本周工作做以計劃。

    1、經濟運行管理和經濟指標統計上報;

    2、配合招商三局楊寧局長進行項目服務工作;

    3、綜合局內部辦公室文件處理和辦公室綜合工作。

    5、積極參加統計局“建黨九十周年”文藝匯演的排練和演出活動,并借此機會進一步加強與統計局的關系,以方便相關工作的順利開展。

    本周,我將提高工作效率,對各項工作認真負責,在完成分內工作的同時,全力配合其他同事完成綜合局各項工作任務。繼續保持謙虛嚴謹的工作作風,虛心向老同志、有經驗的同志學習,提高業務水平,將各項工作做好。

    超市每周的工作計劃(模板16篇)篇五

    1、要求幼兒養成餐前、入廁后要洗手,洗完后要拿毛巾擦干的習慣。2、要求幼兒進餐的時候能注意桌面衛生,吃完后懂得收拾自己的餐盤。環境創設將幼兒完成的作品《我設計的船》粘貼在作品欄上,供幼兒欣賞。

    1、在家應該引導幼兒入廁后學會如何將衣服塞到褲子里包好。2、學習整理自己的書籍、玩具,學會歸類。

    超市每周的工作計劃(模板16篇)篇六

    各位家長、小朋友們:

    大家好!近幾日雖然是陰雨綿綿,但咱們過得忙碌、愉快而充實,現將有關的工作小結如下:

    1、在周一的晨檢中,本班幼兒的`個人衛生做的很干凈,頭發洗了,園服也很整潔,只有極個別幼兒指甲沒剪,幼兒都保護自己很好,沒有帶外傷的幼兒,孩子們都能高高興興入園,幼兒園中班每周工作總結與計劃。

    2、本周孩子們進行了正常的教育教學活動,還貫穿了幼兒的常規訓練,比如:上操、吃飯、上床睡覺的安全等,孩子們都能按老師的要求積極參與,成效還不錯。

    3、本周接連幾天下雨,早晚天氣還是有點冷,溫差比較大,流行病偶有發生,希望家長朋友們給孩子做好預防工作,本周除王寧、、張亞楠三個小朋友請長假外,其他幼兒請假的少,所以,本周幼兒的出勤率比較高,只有極個別的孩子帶藥了,老師都能及時給孩子喂藥,讓孩子勤喝水,午休時能給孩子蓋好被子,保證了每個孩子都能健康的入園學習。

    4、本周還進行了老師、家長和小朋友“收舊廢料”手工作品展,由于我班家長朋友們的積極參與,我班制作的手工作品件數多、質量好,在此,(尤其是趙凌楠的爸爸、祁芳芳的媽媽、呂晶乾的媽媽、張虹宇的爺爺)對各位家長的支持表示感謝。

    1、由于早晨天氣有點冷,周一根據天氣情況給孩子穿園服,給孩子徹底搞好個人衛生,剪掉長指甲,洗干凈黑指甲,給孩子換洗襪子和鞋墊,以保持午休時室內的空氣清鮮,注意孩子的安全,不要讓孩子帶外傷,以保證孩子健康、愉快的入園。

    2、夏季雖然已經來到,但一些傳染性的疾病時有發生,希望家長朋友們一如既往給孩子做好預防工作,本周園內也將進行幼兒夏季體檢。老師將會細心地照顧每一位幼兒的生活、學習、游戲,讓他們多喝水,以保證孩子們健康入園。

    3、六月份咱們對幼兒要進行“爭做誠信小公民”的主題教育,要教育孩子講文明、懂禮貌,老師將會進行各方面的引導及教育,希各位家長也積極投入這一教育行列,對孩子進行文明、誠信教育。

    4、感謝各位家長對我們的工作給予的支持與理解,在此,祝愿家長朋友們身體健康、心想事成,祝愿咱們的孩子們愉快幸福、開心無限。

    超市每周的工作計劃(模板16篇)篇七

    2、按推銷定單實時收貨、送檢、記卡、進帳;。

    3、按消費部領料方案、領料單實時發貨、記卡、進帳;。

    4、按流程請求當天進完當天的帳;。

    5、按流程請求月尾清點,查清盤盈盤虧緣由,改正過錯,打印報表。

    1、收貨(點數、過稱、指點卸貨、簽送貨單,開進倉單、記標識卡);。

    2、送檢(對于原資料倉須報送查驗,由查驗員查驗及格否,分歧格退貨,及格才進倉)。

    3、保存(做好防火、防水,品質、日清點)。

    5、記賬。

    (1)對于當日發作的收貨、出貨進電腦賬,打印進倉單、出倉單;。

    (2)收貨輸出送貨單元稱號、數目、規格、日期等;

    (3)出貨寫明出貨單元稱號、數目、規格、日期等;

    (4)日清點時,留意賬、物、卡的數目須堅持分歧。

    (2)月度堆棧報表(清點后沒有患上再發作進貨、出貨,打印報表交財政部分)。

    超市每周的工作計劃(模板16篇)篇八

    上午重點打電話,下午時間長找一些客戶信息做好每天的工作記錄,以備遺忘重要事項,并標注重要未辦理事項如:

    (1)要給部分客戶寄樣品,報價等。

    (2)重點客戶情況(用紅色字標注)。

    (3)新客戶情況(想好怎么打第一通電話等)。

    (4)信譽不佳客戶(沒事想辦法整他)。

    1、尋找客戶來源。這是所有計劃的源頭,只要分清客戶群在哪里才能更好的尋找客戶。主要有:各大網站經常發布求購信息的養殖場、酒廠及加一些qq群等。

    (二)計劃的初步實施。

    1、按照工作計劃明確每天要做的事情,將實施過程中遇到的困難、問題、實施的效果做詳細說明和記錄,及時與經理及同事溝通。

    2、所做的計劃有兩個,一個是整個的全盤計劃(由于是第一次做計劃,這個是必須的,以后幾周的計劃也有可能按照這個來)。

    (三)要達到的目標。

    工作時間充實,工作有效率,工作有成果,盡的努力去做好每一件事。

    注:以上內容除每天基本工作外(如:發布、刷新求購信息等)。

    超市每周的工作計劃(模板16篇)篇九

    生活活動有進餐、睡眠、喝水、來園、離園等,它是幼兒一日生活的重要組成部分,是培養幼兒生活習慣和自理能力的主要途徑,也是參透社會性教育、行為練習、發展認知能力、寬展知識經驗的好機會。如進餐時,不僅可以聯系使用餐具,養成不挑食、不剩飯及飯前便后洗手的衛生習慣,還可以幫助幼兒認識糧食、蔬菜,學習營養知識,發展自理能力。

    生活活動在幼兒園一日活動時間上占有大比例,不可忽視。許多教育目標不能在教育生活中全部實現,教師要做有心人,充分利用生活活動,依據月教育目標和教育建議,確定本周生活活動指導要點,進行有目的、有計劃的指導。如9月份小班幼兒剛剛入園,生活指導要點是認識標記,熟悉幼兒園,利用生活活動與每名幼兒親近,建立良好關系,消除分離焦慮;大班生活指導要點則是獨立能力、任務意識、規則意識與習慣,利用生活活動學習照顧弟妹,開展“小問號”、“小幫手”等活動。

    生活活動指導,應該說明個別幼兒的指導,如體弱兒的照顧、個別幼兒動作與生活技能的輔導,或與自閉兒共同游戲等。

    活動區活動是幼兒有范圍的自選活動,應以活動區形式提供選擇機會,如角色區、構建區、美工區、表演區、認知區等。在活動區活動時間,幼兒可以根據自己的興趣和需要,自己選擇活動內容、游戲伙伴、玩具材料和活動方式,得到情感的滿足,促進其全面的和諧發展。

    在活動區活動時間,教師不是直接的組織者、指揮者,而要學會隱性指導,通過創設環境、提供材料、師生交往、言傳身教,參透教育意圖。因此教師要根據月計劃,確定本周活動區指導要點。如在大班,9月設立了動物娃娃家、操作區、寵物區等,第一周,重點指導寵物區,學會大家一起玩;第二周,重點指導角色區,模仿家庭生活,教師參與游戲,建立師生親密關系;第三周,重點指導操作區,提供穿衣、系扣、喂飯等材料,學習生活技能。

    最后注意,活動區活動也應重視對個別幼兒的知道。

    生活活動指導要點。

    1、認知班級和自己的標記,指導幼兒使用自己的毛巾、水碗。

    2、知道幼兒吃飯、入廁。

    1、動物娃娃家:提供足夠的動物頭飾、小動物玩具、小桌椅、餐具。引導幼兒扮演角色,使用玩具材料。

    2、積塑區:大型塑料插具、穿珠、積木等。指導幼兒拼搭積簡單物體,高高興興地玩。

    3、寵物區:鼓勵幼兒帶自己最喜歡的一件玩具或物品,允許幼兒摟抱自己的寵物,增加安全感。

    4娛樂玩具區:長毛絨玩具、慣性玩具、電動玩具、拖拉玩具。

    教育安排活動。

    快樂的第一天。

    參觀幼兒園;歌曲《打電話》;寵物角;兒歌:《我戴上了大紅花》。

    木偶戲《小紅上幼兒園》;美術;粘貼會笑的嘴。

    高高興興上幼兒園。

    提供足夠數量的拖拉玩具、帶響花球等,讓幼兒自由玩耍。

    認識大型運動器械,學習玩法,鼓勵幼兒大膽游戲,盡量多組織大帶小活動。讓幼兒感到愉快、自由和安全。

    超市每周的工作計劃(模板16篇)篇十

    馬上就開始新學年第一學期的教學了。在經過一個漫長暑假的調整后,孩子們都歡快的.回到校園中來了。作為班主任教師,看到學生們逐漸健康的成長,心中也是感到是十分的欣慰。在學期開始前,我照例已經將我這個學期的班主任工作計劃寫好了。按照計劃工作,可以讓我在工作中減少很多的無用功,可以讓我將全部精力用在教學和教育學生們身上。

    1總結暑假工作,提出新學期要求,做好新學期打算。

    2.學習《小學生日常行為規范》。

    1.繼續抓好常規教育,進行常規訓練。

    2.進行習慣養成教育,形成良好行為習慣。

    1.培養學生上課鈴聲一響,教室里要安靜。

    2.加強勞動觀念教育,搞好個人和集體衛生。

    1.進行班級寫字比賽。

    2.繼續抓好常規教育。

    1.慶“十一”,進行愛國主義教育。

    2.進行班級口算比賽。

    1.對學生進行安全教育。

    2.培養學生的參與意識和集體主義精神。

    1.繼續抓好紀律和學習目的教育。

    2.進行班級朗讀比賽。

    1.繼續抓好課堂常規教育。

    2.進行尊敬父母的教育。

    培養學生正確的是非觀念。

    1.準備期中考試。

    2.繼續抓好法制和安全教育。

    1、向學生進行學習目的教育,抓好復習教育。

    2、繼續抓好常規教育。

    3、期中考試。

    1.總結期中考試,吸取經驗教訓。

    2.教育學生樹立正確的學習目的教育和審美觀念。

    1.向學生進行愛國主義教育。

    2.準備節目,歡慶元旦。

    1.進行勤儉節約教育。

    2.對學生進行愛護公物教育。

    1.準備寫字比賽。

    1.培養學生的集體主義觀念。

    2.教育學生早睡早起,不能因天冷而貪眠。

    1.再次進行學習目的的教育。

    2.評選班級文明學生。

    1.繼續鞏固上周活動內容。

    1.制定復習計劃,鼓勵學生努力學習。

    2.學習三好學生評選條件,準備評比。

    1.搞好各類評比,樹立榜樣。

    2.加強安全教育,做好放假前的準備工作。

    我絕對不會辜負這樣神圣的職業!

    超市每周的工作計劃(模板16篇)篇十一

    20xx年已經結束,這一年在超市做管理工作給我帶來很多的感觸,在此我把工作體會總結為以下幾點:

    第一、服務態度至關重要。做為一個服務行業,顧客就是上帝良好的服務態度是必須的,要想獲得更多的利潤就必須提高銷售量。這就要求我們想顧客之所想,急顧客之所急,提高服務質量語言要禮貌文明,待客要熱情周到,要盡可能滿足顧客的要求。

    第二、創新注入新活力。創新是個比較流行的詞語,經商同樣需要創新。根據不同層次的消費者提供不同的商品。去年過年,超市的商品比今年少多了,但今年推出了涮羊肉,蝦,帶魚等等。這些年貨是去年所沒有的。現在生活水平提高了,消費水平也會提高,所以今年要備足年貨,檔次也要高些,不能停留在以前了,思想也要跟的上時代。領導確實有經商頭腦。

    第三、誠信是成功的根本。今年超市的對聯是,上聯:您的光臨是我最大的榮幸。下聯:您的滿意是我最大的愿望。橫批:誠信為本。成信對于經商者來說無疑是生存的根本,如果沒有誠信,倒閉是遲早的,誠信,我的理解就是人對人要誠實,真誠才能得到很好的信譽。我認為我們領導就是這樣一個人,他為人穩重,待認真誠,辦事周到,所以他的人緣很好,我認為這是開店成功最重要的一點。

    第四、付出才有收獲。雖然超市的生意還不錯,但的背后是廣大員工辛勤的工作。他們每天六點種起床,十一點才休息,冬天每天五點起床,開著三馬車去挺遠的地方進貨,無論寒風刺骨,還是風雪嚴寒,依舊如故。

    第五、我決不破壞超市的規矩。俗話說:國有國法,家有家規。自然,作為一個單位也有相應的規定了。我們超市制定了很多的規定,比如:不可以串崗、不可以閑談、不可以把手機帶在身上等等。畢竟上班要有上班的樣子的,超市的營收和自己的收入有很大的聯系的。當然,還有很多的規定所有的規定我基本上都能自覺地遵守的。

    走去,被經理看到是不怎么好的,感覺上我沒事做,在混時間!所以,我應該找些事情做一下:抹貨架。

    正是有了以上幾點要領,我在超市表現還是相當好的。通過實踐使我增長了見識,也懂得了許多做人的道理,也使我更清楚地認識到自己的不足和缺點,所以我要在今后的學習和生活中嚴格要求自己,提高自己的素質,努力學好自己的專業技能,將來回報父母,回報一切關心我的人。

    超市每周的工作計劃(模板16篇)篇十二

    作為一個合格的采購員,除應具備豐富的商品知識外,還應了解與采購有關的法律、法規等相關的專業知識。具體如下:

    1、國家規定的商品檢驗標準;

    2、商品安全期限;

    3、商品品質的辨別方;

    4、商標知識;

    5、銷售技巧;

    6、商品功能;

    7、商品的制作技術;

    8、商品制造成本的構成;

    9、商品價值的顯現方法;

    10、供應商的優缺點;

    11、商品的季節變化規律;

    12、供應商談判技巧。

    超市每周的工作計劃(模板16篇)篇十三

    :(不包含送禮部分):

    市場銷售部:20xx盒

    餐飲部:3000盒

    客房部:800盒

    1、制作宣傳布條,懸掛大廳人流量較大的顯眼位置;主題是“花好月圓人團圓,唐人街與您共渡中秋、國慶佳節”。感受秋天帶來的收獲與成熟的風韻。

    2、設計并印制5000份宣傳廣告單,用于銷售人員外出洽談業務時提供給顧客并用于住店、用餐客人的宣傳。

    3、在大廳布置月餅展廳。

    每一個來家家樂超市購物的顧客,尤其是家庭主婦、學生、農民工。

    家家過節家家樂,月香月甜月團圓。

    1、中秋節當天:有送有贈有溫情,人來人往人人嘗。

    2、中秋前后:把祝福送給你,把月餅帶回家。

    1、開會分配工作任務到個人以保證后面事項有序進行;

    2、進貨,保證促銷產品到庫;

    3、確定具體促銷所需地點如:超市內食物區,超市門口顯眼區,抽獎區等;

    4、購買訂購相關用品和打印有關資料——橫幅、宣傳單、紅包;

    5、場地布置,搭建商品臺、粘貼宣傳橫幅等,整個場地要烘托出節日的喜慶、熱鬧。

    (4)吊旗的顏色要與整個超市的色調設計相統一,既不顯單調又不至于花里胡哨。

    1、促銷活動期間凡在家家樂超市購買商品滿200的可免費到促銷點品嘗月餅;

    3、購買月餅單品滿50元參加抽獎一次,滿100元參加抽獎2次,依次類推;

    抽獎規則:一等獎三位送價值100元的護膚品一套;二等獎五個送價值 30元的洗發水一瓶;三等獎若干:送價值10元的水杯。

    5、購物抓現金,凡是購滿1000元以上的(包括1000)就有一次機會抓現 金機會,現金紅包分20元50個,50元20個,100元10個。

    2、選好廣告媒體,充分利用廣告媒體多樣性進行宣傳;

    (2)廣播廣告:可以利用超市廣播上下午購物高峰期做簡單的介紹。

    3、拉橫幅:

    (1)中秋節當天橫幅為:有送有贈有溫情,人來人往人人嘗。

    (2)中秋節前后橫幅為:把祝福送給你,把月餅帶回家。

    買它物附帶贈送促銷、公關促銷、購物滿一定數額有獎促銷、服 務促銷等。

    1、月餅種類是否齊全,數量是否夠;

    2、月餅保質期會不會在促銷期間就已經超過,必須保證月餅的新鮮;

    3、促銷的氣場是否具有活動性;

    4、服務員保持微笑,禮貌服務;

    5、顧客是否了解我們的活動;

    6、注意廣告語的設計,既要鮮明個性、又要感動人心。

    超市每周的工作計劃(模板16篇)篇十四

    1、使用流程:填寫計劃上級主管匯總填寫人暫存本周實施結果說明人事部門留存,,工作計劃范文《》。

    2、適用范圍:

    1).每個員工均須填寫表;

    2).作為部門表。

    3、填寫說明:

    4、如為部門計劃,在工作項目具體計劃欄注明執行人(員工)。

    5、對本周未計劃而執行的工作,可附加在本表下部。

    超市每周的工作計劃(模板16篇)篇十五

    新的一年,青山周邊區域的商業競爭將日趨白熱化。面對前有中南銷品貿的整裝待業,后有青山百貨的`步步緊追,我們將從以下幾個方面重點入手:

    一、抓春節市場,確保開門紅,誓奪年度目標以春節營銷工作為先導,全面實施旺季市場經營戰略,確保一、二月份開門紅及年度經營目標的順利實現。

    二、準確把握市場定位,實施差異化經營略微調高經營檔次,跟青商、徐東、銷品茂實行整體錯位,打造區域時尚百貨。特別是在區域市場內實現主流品牌經營的格局。

    三、組建貨品部,實施進銷分離,加大招商調整力度通過組織架構的健全,為加快調整進度提供有力的軟環境,使調整工作一步一個腳印地向前發展,從而達到區域百貨經典的經營格局。

    四、以四樓的改造與經營為契機,全面整合場內資源做強做大是企業經營的第一要務。以開發擴大四樓經營面積和內容作為首要任務,進一步提升商場的經營功能,開發新的經濟增長點。

    五、狠抓百萬品牌,全面發揮二八效應要從招商、裝修、營銷、人員、考核等各方面全面整合,提高百萬品牌的成功率、成活率,使已有的百萬品牌發揮領軍作用。

    六、狠抓渠道優化,減小因供應商實力弱對經營造成的制約在渠道整合上選擇有實力的品牌和供應商,淘汰或擇優選擇一些非廠商或一級代理商的供應商,在營銷、價格、貨源、退換貨等方面爭取的政策。

    七、科學分析,力求突破,全面推行親情化營銷。營銷工作要突破較為單一的促銷模式,加強情感式營銷。通過宣傳、陳列、服務整體造勢,包裝更生活化、時尚化,達到吸引客源,促進銷售的目的。

    八、實施員工素質工程,實現人才發展戰略轉型。我們將加大企業人才的培養和儲備力度,實施培訓“五個一”工程。同時,加大企業制度的執行力度,進一步規范全場員工的工作行為,形成和諧、規范的良好工作氛圍。

    超市每周的工作計劃(模板16篇)篇十六

    隨著xx樓已基本收完樓,進場裝修的比較多,開荒工作也進行的快接近尾聲。保潔部對現場清潔的跟進工作必須加強,同時,清理整頓好周邊的環境衛生,在完成日常的清潔工作后,還需加強每個人員的素質培訓、業務技能培訓,以便更好的完善保潔部的清潔服務工作,其每周工作計劃如下:

    一、加強日常巡查,發現衛生死角立即組織整改。

    二、實行績效考核制度,使員工對自己崗位的工作不斷完善,起到激勵作用。

    三、保潔部員工從八月份開始全部實行四天休假制度,和每日9小時工作制。

    四、處理突發事件,如暴雨天氣所造成的積水不流暢以及滲水等問題,其它不可預料事件。

    五、跟進裝修樓層所帶出灰塵、泥沙的清潔工作,保潔員或保潔領班做好管理工作。

    六、領班每日巡視監督各崗位工作,必要時以身作則,起到帶頭作用,并填寫日檢記錄表。

    七、保潔部主任每日一次對保潔領班所巡視檢查的結果進行審核,并簽字,對某些不合格的工作內容必須及時做出改進。

    八、每周進行一次業務知識培訓及操作技能培訓規范崗位工作的操作方法。

    九、對會所前面通道每周沖洗一次,管理處門口及a、b座大堂"歡迎光臨"字樣紅色地毯每兩日清洗一次。

    十、每日檢查管理處盆景綠化、a、b座盆景綠化、入伙通道盆景綠化等的生長情況,填好日檢表,交部門主任審核,并整改。

    十一、對周圍環境進行清理整頓。

    十二、協助管理處辦理交樓手續及裝修申請工作。

    十三、完成公司領導交辦的其它臨時工作。

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