通過學期工作總結，可以總結出自己在學習和工作中的成功經驗和失敗教訓。為了幫助大家更好地完成學期工作總結，小編整理了一些優秀范文，供大家參考。
學年第二學期總務處工作總結（通用20篇）篇一
本學期，我們按照學校的工作要求，為完成“四配套”工程的基礎設施任務和校園管理安全工作及后勤保障等方面做了大量工作，并取得了一定成績，基本完成了領導分配的任務。
學期伊始，總務處在校長室的領導下就著手對三所完小現有資源的調查研究，然后根據各校的具體情況進行整治，再制訂出切實可行的“四配套”工程的實施方案。
1、張文彪、王祥嶺兩位老師為三所完小制作了三個放體操墊子的防潮底底座，3個鋼琴木質基座，6個球筐，油漆儀器櫥、圖書櫥等62個，大門4盒、籃球架4幅。
2、尹德斌、仲軍維等同志為各室安裝日光燈40只，插座24只，加固門窗38件，添置水池5個。
3、張華、吳翠玲、吳冬梅三位女同志利用雙休日為三所學校縫制窗簾69個。
4、黑坡小學教干教師和后勤人員利用三個雙休日，換塑鋼窗戶35個，粉刷院墻和教室外墻3000平方米，油漆了62合門、86個窗戶。
5、玉蘭廟小學教干教師和后勤人員油漆了64合門，92個窗戶，伐了三塊竹園和1個花壇，重建花園3個。
6、為達到縣局關于“四配套”工程基礎設施的要求，我們為玉蘭廟小學打地坪480平方米，粉刷室內外墻壁6948平方米，為黑坡小學打地坪320平方米，粉刷室內外墻平方米，并為這兩所學校重新制作了畫廊頂棚4個，購置了電視機櫥3人，器材架18個，儀器櫥20個，風化石20大車。
本學期，我們購買了紅楓20棵，月季花60棵，太陽花1000棵，白三葉種子6斤，充實了花園。
后勤人員不失時機地為花草樹木澆水，施肥、除草、噴藥、修剪，使校園充滿生機。
后勤全體人員能堅持為一線服務，做好后勤保障工作。經常深入完小和教師中間，征求他們的意見，了解他們的需要。我們及時添置辦公用品和生活用品發放下去，解決實際工作中的困難，讓他們安心工作，提高教育質量。
本學期，我們還為教師辦公室安電扇2個，添置熱水瓶16只，安紗門5合，為學校食堂安排專人管理伙食，專人負責買糧食買菜，督促炊事員做好飯菜，讓教師吃好、吃飽，吃得放心。
學期初，中心小學就與各完小，各完小與班主任簽訂了安全工作責任書。內容包括：消防安全、用電安全、飲食衛生安全、校舍安全、交通安全、校園治安等工作職責，落實了責任制，做到職責分明，規范管理。
各校都安排了責任心強的同志雙休日、節假日、平時的白天夜里護校值班，做到24小時都有人員值班，本學期無事故發生。
總務處每月都要對各校的校舍院墻、體育器材、電源線路等進行檢查，發現問題及時整改，消除了安全隱患。
今后，總務人員將加強政治學習，努力提高思想水平，確立服務意識，切實轉變工作作風，圓滿地完成學校領導交給的各項工作任務。
贛馬二小總務處
學年第二學期總務處工作總結（通用20篇）篇二
光陰荏苒，充實而緊張的一個學期轉瞬即逝。在四個多月的時間，綜合辦在園長和工會主席的直接領導下，以促進幼兒的成長、教師的?發展、幼兒園的壯大為根本，強化了內部職能，規范了工作人員的工作作風，健全了檔案管理，加強了與上級管理部門的聯系，使人事管理規范化，總務后勤服務落實到位，工作水平有了較大的提高，有力的保障了幼兒園各項工作的正常運轉。
現將本學期主要工作總結如下：
1.根據各周不同的食譜安排和后勤會議，及時做好每周工作安排，同時公布一周伙食安排并公示，促使各部門有計劃的遵照執行。
2.按要求做好各周排查工作，并將存在的問題填入記錄表，在行政例會上進行后勤部的總結反饋。
3.提早安排各種會議籌備和接待工作，保障學校重要工作和重大活動的順利開展。對重要會議、活動進行組織籌備，人員通知、會場布置、會議臺簽、座位安排力求做到細致周到。上級部門領導、兄弟幼兒園、社會名人等來訪，綜合辦從各個環節細致安排，確保接待任務的周密、時效和順暢。
4.本學期綜合辦配合幼兒園接待來訪領導及教師三十多人次；并與我幼兒園共同享受傲城人給大家帶來的快樂與啟迪。廣大來賓在我幼兒園考察學習期間也感受到了傲城幼兒園大家庭的溫暖。
5.保持與教育局、人事局食品藥品監督局等上級部門的緊密聯系，及時將上級部門要求做好的工作進行傳達和部署，確保按時按要求完成上級指派的任務，盡可能不出紕漏。
6.做好幼兒園領導臨時交辦的各項任務，確保工作高效順暢。
圍繞幼兒園中心工作、教職工關心的熱點問題，以及上級和幼兒園重要會議、決策、工作部署及幼兒園領導批辦、交辦事項的貫徹落實情況加強督促檢查。對于職稱評聘、評優選先、財務支出、獎金分配、等眾所關心的問題，綜合辦都會及時地張榜公開。
我們堅持“平時整理、歸類科學、資料全面、查找方便”的整檔原則。確保了歸檔完整、準確、系統、及時。能建成電子文檔的一定要建成電子文檔，實現了“電檔”、“紙檔”齊頭并進。
幼兒園總務、后勤強化服務意識，本著“為幼兒園服務，為教師服務，為幼兒服務”的宗旨，做好教師辦公學習的后勤保障工作。在教材供應、辦公用品供給、教室辦公室維修、水電暖檢修、環境治理、教學設施的采購配置、財產管理等方面做了大量工作，確保各項工作正常運行。
幼兒園嚴格按照收費標準收費，執行“一費制”、收支兩條線、審批一枝筆的財務審批制度。幼兒園不設“小金庫”，財務管理，財產賬目健全，管賬和管物分離，嚴格履行出入庫手續，定期盤點統計。在有限的資金條件下，不斷改善辦學條件和教師待遇。本學期主要做了以下幾方面的工作：
1.按照上級要求合理使用經費，按計劃支出，并及時整理票據，上報教育局核算中心和財政局審批，沒有超支和非正常支出，支出與審批程序規范。
2.認真完成我幼兒園教師的工資變更和審批上報工作。
3.及時完成教職工工資申撥與發放工作。
為解決廣大教職工起得早、工作忙、吃早點難的問題，綜合辦想方設法改善幼兒園食堂早點品種與質量，堅持將食堂辦好辦久，確保教職工方便用餐。綜合辦在飲食管理上嚴格執行衛生管理部門標準，從原料采購、食品加工、餐具使用與消毒等環節上把關，確保飲食質量與安全。
回顧一學期的工作，有以下幾點認識和體會：
1.幼兒園領導的關心支持是綜合辦工作的重要保障。幼兒園黨政領導十分關心綜合辦的工作，特別是鄭園長從提高綜合辦協調組織能力高度出發，在辦公室平時的工作中都始終嚴格要求，重點指導。幼兒園領導給予綜合辦工作很大希望，這使我們既頗受鼓舞，也感到責任重大，更加堅定了全力以赴做好本職工作的信念。
2.堅持科學決策、民主決策，形成了團結的、優勢互補的工作集體，這是做好幼兒園綜合辦工作的前提。綜合辦成員集體經常交流思想、交流工作體會，互相查遺補缺，優勢互補，營造了較好的工作氛圍，為幼兒園一系列重要工作和重大活動的圓滿進行提供了堅強保障。
3.幼兒園綜合辦成員始終任勞任怨，工作第一、奉獻第一，以熱情周到的服務工作，贏得廣大師幼的信任、理解和支持。
在新的學期里，我們要在學校黨政領導下，堅持以人為本的原則，圍繞幼兒園中心工作和重點工作，加強調研工作和信息工作，強化咨詢和參謀職能；加強重大工作的組織協調，保障工作的正常開展；加強政治理論與業務理論學習和研究，能對教育發展提出建設性意見；加強和改進工作作風，進一步提高為幼兒園、為教學科研和為廣大師幼服務的能力；加強總務后勤工作的細密度，為幼兒園的發展做出更大的貢獻。
學年第二學期總務處工作總結（通用20篇）篇三
總務處作為學校的后勤部門，將以學校20xx學年秋季工作要點為指導，緊緊圍繞學校“上好的教育、善好的生活”為工作中心，圍繞后勤工作為教育教學服務的宗旨，進一步強化后勤內部管理，全面提高后勤人員的思想素質和業務素質，努力增強服務意識，提高服務質量和服務水平，使后勤工作規范化，制度化。
總目標：三個字，柔、實、細。
現就重點目標做如下總結：
1、建設溫情而滿意的后勤，做到定期檢查，及時改進，樹立典型（獎優罰劣）為學校教育教學工作提供后勤保障。做好日常維修工作。
2、保證教育教學用品的維護、維修、采購、保管、供應及時到位。
3、保證學校財務管理規范、做到帳物相符；維護學校安全，杜絕各種事故的發生。
4、做好食堂工作，改善食堂服務質量，增加食品種類，做好食堂衛生工作，讓全體師生吃上可口、放心的飯菜。同時，對外送餐單位進行公開招標，引進2家送餐單位進行送餐，目標只有一個，就是要讓xx中學的學生吃到可口的飯菜。
總之，總務處會盡最大的努力為大家服務好。我也深知總務處工作還存在著不足，有些地方還需要去改進，總務處會主動開展各項工作,依靠總務處全體員工把后勤工作搞好,同時也歡迎大家能夠在內網或者當面來提出問題和建議。目標只有一個，能夠更好、更精確的為大家服務好！為學校的教育教學工作做出應有的貢獻！
具體工作完成如下：
1、配齊本學期所需的辦公、清潔用品。配齊插班生的課桌椅。
2、對全校財產進行大清查。配齊、更換、檢修班級、辦公室日光燈、插座等基本所需的設備。
3、做好財務管理工作，做好新學期的收費工作。
4、檢查各處室辦公桌、柜，班級課桌椅情況并記載和實施班主任、班級公物管理結帳兌現工作。
5、開學前做好新書分發工作，開學后做好新書歸還工作，做到不浪費。
6、加強對食堂和小賣部的管理工作，消除存在的各種安全隱患。
1、繼續完善學校水電維修和其它維修工作。確保學校正常的教學秩序。
2、搞好校園綠化，美化、亮化校園環境，爭取綠化上一個新臺階。
3、配合教務處做好成人高考后勤工作。
1、檢查前期各項工作的落實情況。
2、對校園內水、電進行全面檢修。
3、積極配合教務處做好省自學考試的后勤保障工作。
1、安排暑期各項維修工作和下學期開學前的準備工作。
2、疏通下水道，防止校園內積水。
1、假期對學校進行全面維修。
2、下學期所需物品的采購。
學年第二學期總務處工作總結（通用20篇）篇四
在校長室、黨支部的正確領導下，較好的完成了本學期的收支計劃，保證了學校的日常工作的順利進行，現將本學期的財務工作總結如下：努力學習，堅持每大周學習一次，提高財會人員的政治素質。全體財務處工作人員能自覺參加學校的一切政治學習，認真作好學習筆記，不斷的提高財會知識和政策水平，能認真貫徹執行財務政策、方針、制度，使學校的財會工作能嚴格按照國家的政策法規、上級部門和學校的相關文件精神執行，從而保證財會工作順利完成學校下達的各項工作。
具體完成內容如下：
l、進一步規范會計基礎工作，完善財務制度建設；
2、加強會計人員的業務培訓，提高會計人員的整體業務水平；
3、完成了學期初學生的收費、登帳，學生的欠費追繳工作；
4、切實做好職稱計算機、一級b、普通話的報名和教職工計算機補交繳費工作：
5、完成了06級畢業學生的繳費清查工作；
6、進一步加強了助學金的發放和管理工作，提高了助學金的發放的效率，同時完成了上級的相關年檢。
7、完成了09年教師績效工資的發放，薪級工資的調資和發放，完成了上級部門下達的各項捐款和個人所得稅的代扣工作：
9、完成了市局的相關人事資源報表統計及工資年報。
學年第二學期總務處工作總結（通用20篇）篇五
作為一所xxxx年的新建園，我們有幸誕生在國家學前教育的春天里，成長在市中學前教育的藍天下。作為集團園的成員單位，在xx幼教集團的引領下，密切交流，不斷進步。在領導信任的目光中，我們有機會挑起集團龍頭園的重任，在兩所村辦園發展的過程中發揮幫帶作用，體驗著攜手行走的幸福，現將xxxx—xxxx學年第二學期集團辦園工作總結如下：
1、管理溝通解決工作困惑
xx幼教集團的張xx園長既是集團的帶頭人，又是親切和藹的大姐，更是我們的“點子公司”。經費使用，后勤管理，保教安排，不管我們在管理工作中遇到什么樣的困惑，她都能給我們善意提醒和出謀劃策。隨時的溝通和交流增長了我們的智慧，逐步提升了我園的管理水平。
2、教師流動搭建成長平臺
集團辦園的教師交流機制，為我園發展注入了鮮活的力量。鐘愛藝術、愛心滿滿的江xx老師來了，幼兒園中一班頓時姹紫嫣紅起來。在江老師的帶動下，孩子們的繪畫靈動起來，內向的孩子活潑起來，調皮的孩子可愛起來。經驗豐富、性格豪爽的張靜老師來了，她的循循善誘讓剛入園的孩子很快就熟悉并喜歡上了幼兒園的生活，讓患有自閉癥的孩子已經開始講話；她的善于溝通讓家園關系更加和諧暢通。去xxx學習的杜xx老師回來了，帶來了寶貴的保教工作經驗和信息技術的鉆研精神。王xx老師融入xx大家庭中，在xx整個團隊的熏陶下變得更加穩重和成熟。
3、保教交流提升教育理念
xx幼兒園多次的優質送教活動傳遞著她們的教育智慧和先進理念。我們博客評比、早操活動的評價特地邀請集團園領導擔任評委，在彼此的認同和交流中獲得升華。在相互的教學溝通和交流中大家碰撞思維，提升理念，共同進步。
同在藍天下，同唱一首歌，在國家大力發展學前教育的大好形勢下，我們區在關注城區學前教育提升的同時不忘農村學前教育的發展，我們在自身建設的同時不忘牽手村辦園，和村辦園的姐妹們一起成長。
1、凈化美化園設環境
園所環境的凈化美化是園所形象和發展的重要組成部分。在兩所村辦園環境的凈化美化方面，我們分兩步行走。第一步是邀請她們來園參觀，使她們對園所環境的凈化美化有初步具體的感知，達到示范引領的效果。第二步是走進村辦園進行現場指導，從物品擺放的有序性、墻面布置的藝術性、安全通道的暢通無阻和綠化種植的小竅門等各個細節進行手把手傳授，達到細節規范的效果。兩步走的節奏使我們在園所環境的凈化美化方面有了共同的認識，在我們的齊心努力下，有效提升了園所的整體衛生和外部形象，達到了凈化美化的效果。
2、規范整理文書檔案
幼兒園文書檔案的收集和整理對于幼兒園科學化、制度化、規范化建設發揮著重要作用。我們從文書檔案的形成、收集和整理三個步驟指導村辦園規范整理文書檔案，讓她們認識到文書檔案是反映日常保教工作的軌跡而不僅僅是積累資料應付檢查，樹立規劃、總結和日常積累的意識。在學前科指導下，我園積極承擔了區學前教育檔案材料的收集整理培訓，從材料收集、格式排版、內容規范、裝訂細節等諸方面對于幼兒園檔案材料的收集整理進行了深入淺出的講解，并為各園提供裝訂規范的檔案材料供大家參考，有效促進了村辦園的檔案管理工作。
3、逐步提升辦園水平
我們主要從安全管理、業務指導和協助升類三大方面逐步提升村辦園的辦園水平。安全管理主要從設施檢查、安全教育和管理溝通等方面增強安全意識，確保幼兒園工作安全有序開展。業務指導主要是開放幼兒園教學活動、區域活動、早操活動，讓她們走進來親身體驗、坐下來座談交流、動起來親身實踐等一系列活動提升教師隊伍的專業素養和保教水平。協助升類主要是通過一起解讀標準、共同策劃方案、攜手達成目標幫助她們在現有基礎上提升辦園水平，在我們的共同努力下，##和@@中心幼兒園分別從三類園、二類園晉升為二類和一類幼兒園。
和各位姐妹一起行走在學前教育蓬勃發展的春天里，我們是忙碌著、快樂著、幸福著，因為我們心中有一個共同的幼教夢，腳下有市中學前教育發展的大舞臺。上學期，集團化辦園我們共開展了7次交流互動活動。靜下來思考走過的路，我們對于集團化辦園的探索也只是冰山一角。在本學期的工作中，我們將從規范安全管理、崇尚師德教風和幼兒習慣養成三大方面創造性開展交流和互動工作。期待在市中學前教育的引領下，我們會不斷探索集團化辦園的有效策略和途徑，齊心協力，攜手相伴，在行走一起成長。
學年第二學期總務處工作總結（通用20篇）篇六
隨著市局重點建設兩型社會，努力創建教育強市。學校今年對后勤工作提出了新的要求。一年來，在學校黨政領導的正確領導下，后勤人員認真落實了各項管理制度，聯系實踐積極開展工作，全力服務于教育教學，充當教學一線的堅強后盾，很好地完成了本年的任務。為發隨著市局重點建設“兩型”社會，努力創建教育強市。學校今年對后勤工作提出了新的要求。一年來，在學校黨政領導的正確領導下，后勤人員認真落實了各項管理制度，聯系實踐積極開展工作，全力服務于教育教學，充當教學一線的堅強后盾，很好地完成了本年的任務。為發揚成績、總結經驗，繼續干好今后工作，現將一學期來的工作總結如下：
針對目前的大教育環境，我們學校又是市直屬的小學，是別的學校超趕的目標。所以學校的發展如何，后勤管理水平怎么樣等方方面面，都直接影響到學校的聲譽。我們后勤人員深刻認識到這一點，在期初的工作計劃中都談到了如何在自己的崗位上創佳績，努力為教育教學服務的同時，體現出和平人的特點。先從思想上高度認識我們工作的重要性，然后在平時的工作時刻提醒著自己，從每件小事做起，盡心盡力完成各項任務。
今年初的冰凍，給全校師生的學習和生活都帶來了很多不便，有的還造成人身傷害。冰災的出現，給我們的工作造成很大的困難，但也給我們提供了更好地服務于師生創造了條件，后勤人員在王校長的帶領下，及時搶修被凍壞的水管、電線、屋面，在學校主要過道上鋪上防滑草墊、鏟除積冰，及時掃掉樹上的積雪和冰塊，保護好學校名貴的花草樹木。
為了繼續搞好學生午托中心，后勤部門真可謂是千方百計、盡職盡責。先是學校采用集中管理模式，我們負責的是食品安全管理和學生寢室設施的管理和維護。我們做到：每天至少3次去食堂檢查，并將檢查情況以及教師當天反映的情況進行反饋，及時整改到位，確保師生的伙食營養與衛生。每天2次檢查學生寢室，發現問題及時解決，為了使師生不熱，能睡個舒服午覺，上學期投資8萬多元給每一間寢室安裝了空調。學校食堂在10月份被市衛生管理系統評為a級單位。
為了多渠道爭取專項資金，王校長、馮主任多次跑市政府、人大、財政局、教育局、物價局、稅務局等相關單位。如：按期解決50萬元的款，就去了相關銀行6-7次，為了減免學校衛生管理費，走了4次環衛處等等。上學期我們還爭取了350套學生課桌椅，在暑假更換到位。下學期我們多次向相關部門申請教學樓維修（30萬）和多媒體進教室（50萬）的專業經費，希望能早日到位。學校每期都為學生辦理好醫療保險和意外傷害保險，并扶助困難學生27人次，減免課本費1475元。在經費困難的形式下我們做到了全校教師的工資、津貼、醫保、社保和住房公積金等都能按時到位。
學校安全工作始終是我們工作的重點，冰災降臨后，我們馬上進行了一次全校性的安全檢查，及時排除安全隱患，并向上級報告了受損情況。四川地震后，組織全校師生有針對性開展安全緊急疏散演練，通過多次練習達到最快撤離速度，達到了預期效果。王校長還進行了預防手、足、口病的專題講話，在教師大會上全面布置相關工作，確保學校師生安全。6月份是“安全生產月活動”，王校長制定了全校安全工作活動方案，并召開了安全工作會議，開展了一系列的安全教育活動，11月份我們又抓住“11.9”消防安全教育日為契機，進行了消防知識的宣傳和教育以及添置消防設備設施，為全校師生創造一個平安、和諧的校園。由于全校的努力，在每年的綜合治理工作檢查中我校總是優秀單位。
辦公室進行了一次整體裝修（10萬元），并多次派人檢修教育教學設備，更換了一年級教室的風扇調速器，確保教育教學順利進行。
管理好錢物是我們的職責。今年為了開源節流和更好地搞好財產管理、資金的合理使用，我們嚴格按照學校規章制度進行管理，定期進行檢查，每年進行了一次管理員財產管理自查和對班級進行了期末財產大檢查。總的情況較好，師生愛護學校財產的意識強，尤其是185班。管理員工作認真負責，特別是音樂組，做到帳目清楚、擺放有序、無灰塵。學校評出一批優秀管理班級（169、170）等和優秀財產管理員（音樂組、圖書室、幼兒園）。
進一步美化、綠化校園，努力創造良好的工作和育人環境也是我們的應盡之責，請園林專家設計校園綠化林，請專人及時進行修剪、施肥、松土、治蟲和澆水等工作，請學校美術教師把學校師生的優秀美術作品裝裱上墻，通過環境育人來提高全體學生的素質。今年我校在王校長的具體申報下被評為市級“園林式單位”。
總之：學校后勤部門工作雖然繁絮，但我們始終堅信通過大家的不斷努力，明天會更好，為了使和平更輝煌，我們會竭盡所能，永不放棄。
學年第二學期總務處工作總結（通用20篇）篇七
總務處是服務性的部門，工作雖復雜、繁瑣，但都是學校工作的重要環節，缺不得，搞好總務工作，是學校教學工作正常進行的條件。總務后勤部門的人員平時認真做好后勤日常保障工作，嚴格財務規范，當家理財，支持工會，做好綜合治理、消防安全等工作，為促進校園的精神文明建設而努力工作。
學校所有的工作都離不開后勤，總務的有些事看似微不足道，但不做好馬上會影響到正常的教育教學秩序。由于學校內教室多，加上已全部安裝了現代多媒體設備，部分設施設備已經使用了幾年，為了使設備不影響教學工作，請人定期對教室內的投影儀等設備進行全面檢查，有問題的設備及時進行維修；對學校內添置的物資器材督促財產保管員及時根據財產的性質登記入帳，使帳物卡保持一致，平時做到經常進行巡視，了解物資器材的使用情況，及時做好保養維護工作，并根據學校教育教學需要督促財產保管員及時備齊、補充教育教學所需用品，以保證學校正常教學秩序的運轉。由于客觀因素的影響，原本應該在去年年底前完成的學校資產清查盤點工作延遲到今年，從三月份到四月份截止，督促、協助財產保管員一起完成了今年的資產清查盤點工作，并積極配合受楊浦區區財政局委派的第三方——上海市經隆會計事務所有限公司完成了資產清查盤點審計。
由于校舍占地面積大，學生活動空間多，安全工作是重中之重。平時認真做好安全檢查工作，從學生和教師安全考慮，督促門衛室人員繼續做好學生出門單驗收工作和來賓訪客證發放工作，使學校安全落實到位。出于安全考慮，由于家長一律不得進入校門接送孩子，繼續督促人員協助其他部門做好學生安全放學的班級與班級間的隔離線、班級放學點的班級牌等維護工作；另外由于學校從今年的四月份開始開設了義務晚托班，讓那些無人準時接放學的學生集中在一間教室內，每天安排教室看顧著，為了使家長和看顧老師都放心，也不因為無人看顧而讓沒有接走的學生沒有安全隱患，經于德育處等部門協商后，將參加晚托班的學生名單打印后貼在門衛室，家長憑學校發放的出入證在校門口報出孩子的姓名后，經門衛室人員確定無誤后自己到看顧地點接孩子；為了使學校保安人員做到持證上崗并有一定的預防突發事件的防護能力，組織保安人員做好上崗證培訓工作和突發事件防護培訓工作，以保證學生在校期間的安全。由于學校籃球館對外開放為了學校的安全，在原有的防盜報警設備的基礎上又在食堂和籃球館內增加了4個報警探頭，以確保學校安全。平時要求維修人員加強用電設施的安全檢查，校舍設施有不安全因素，及時匯報、及時維修，發現學生跳遠用沙坑內黃沙減少，沒有達到與沙坑邊沿平，存在安全隱患，及時添加黃沙消除安全隱患；發現學校內的體育設備無法滿足教育教學需要，及時向教育局設備管理站申請添加，本學期新添了3付乒乓球臺；對于學生飲水用的加熱器全部上鎖，并定期進行檢查，每半年進行一次水質檢測，以確保學生飲水安全。我校是消防重點單位，隱患險于明火，防范勝于救災，責任重于泰山，而消防工作的重點在于預防，所以對學校的消防器材定期進行檢查、調整，發現有快要到期或失效的滅火器就及時進行更換或藥粉充裝，保證消防器材的有效率，做到制度健全，認真記錄。為了提高師生的防火、救火意識，配合德育處進行了老師、學生的消防演練，以提高學生和老師的自我保護意識。食堂工作是總務處的一項重要工作，關系到師生的身心健康。我和衛生室老師配合食堂管理員做好每月一次的從業人員培訓工作。對師生的伙食力求做到營養搭配合理、品種多樣，今年從4月份開始教師的早餐和午餐全部施行自助餐，從五月份開始，肥胖學生開始吃健康營養午餐。平時加強對食堂從業人員的管理與培訓，確保師生的伙食安全，對于食堂內的設施設備及時進行添置，本學期為食堂添置調羹、筷子等適量。從飲食食品安全考慮，本學期繼續與工會合作開展預定雙休日早點點心的服務，老師反響不錯。
本學期節能減排工作對我們學校來將意義重大，由于學校占地面積大，教室多，各方面的開支相對來講也增加了，平時經常巡視校園，發現教室內的浪費現象或不正確的媒體使用情況及時提醒相關人員改正，將有限的教育經費用在更需要的地方。另外，為了使學校校園內的綠化率達標，也為學生學習植物知識提供更全面的實物，及時將花壇內的花草進行更換。對于負責教師外出記錄的考勤機，一有問題馬上解決，不影響教師外出記錄。另外，根據教育局要求，督促后勤人員協助衛生室做好了全校學生體檢所需要的準備工作，使體檢任務圓滿完成。
除此之外，學校從全面培養學生考慮，還舉行了大量的素質教育活動，為了使這些素質教育活動能舉辦成功，總務處在背后做好安排車輛接送工作，并安排后勤人員做好活動所需的桌椅添置、擺放以及校運動會所需的后勤服務工作，以確保活動的順利開展。
今年我們學校的大小接待任務是接踵而至，大小型的活動不斷，為了使各個大小型活動接待任務都能圓滿完成，配合行政處、教學處、德育處等部門做好對外交流工作、活動的接待準備工作。協助五年級組做好五年級學生的畢業典禮活動。
為了使總務工作更符合實際需要，并能及時了解上級安全工作精神，在完成學校總務后勤工作的同時，還及時參加區舉行的各項安全工作會議，并及時將會議精神傳達給校行政領導，及時補充到學校日常工作中，以確保學校校園安全。
總之，總務工作是忙忙碌碌的，事情是繁雜瑣碎的，如要做好的確不是一件容易的事，但只要熱愛本職工作，努力學習，牢固樹立服務意識，不斷地總結，不斷地反思，總務工作的明天一定會更美好。
學年第二學期總務處工作總結（通用20篇）篇八
各位領導、老師，大家好！轉眼間這一學期又將結束，現將本學期所做的事情匯報如下：
2、3月份拍攝“科普云屏媒使用方法”微視頻，與班主任配合教學生如何使用科普云屏媒。
3、4月份作為課題組成員，組織老師拍攝微課。
4、5月份作為技術支持，幫助5位老師拍攝微課。
5、6月份組織校園打字比賽。
6、6月份開展校內公開課一節、錄像課一節。
7、5-7月份參與區科普示范校、市科普示范校、少年宮、疾控檢查材料準備工作。
8、校園廣播控制、科普云屏媒新聞上傳。
1、輔導學生參加區創意大賽，作品《唇膏式藥盒》獲區三等獎。
2、輔導學生參加電腦制作比賽，作品《采蓮曲》獲省一等獎。
3、參加合肥市信息技術大練兵，個人博客獲合肥市二等獎。
一份春華，一份秋實，在教書育人的道路上我付出的是汗水，然而我收獲的卻是那一份份充實。新的一年，我將繼續努力，與大家攜手共進。謝謝！
學年第二學期總務處工作總結（通用20篇）篇九
回顧這一學期以來的工作，我校團委以新一輪學校主動發展規劃為指導，緊緊圍繞學校中心工作，堅持以育人為中心，以學生為主體，以素質培養為重點，切實加強團的自身組織建設，努力提高團員的政治思想素質，積極發揮團員的先鋒模范作用，圓滿完成了學期初制訂的各項工作計劃。現將這一學期的工作總結如下：
一、加強團建工作，提高團組織的凝聚力和戰斗力。
1、以思想建設和作風建設為重點，加強團干部隊伍建設。通過每月一次的團干會議，有針對性地組織團干學習團的'有關知識和《團干工作職責》，培養其責任心和責任感，牢固樹立為學校、為班級和為全校團員、青年共同服務的理念，培養他們做事雷厲風行，工作真抓實干的良好作風和行為習慣，在日常的工作、學習中起到團員、青年的模范帶頭作用。
2、根據學校各階段的工作計劃，通過每月一次的團委委員例會和學生會工作例會，交流總結各項工作經驗，有計劃地布置各項工作，并扎實有效地去開展各項工作，增強學生會全體成員服務校園，與學校的發展同呼吸共命運的大局意識。/謝謝您的支持和鼓勵！！！
3、進一步規范入團程序，校團委嚴把新團員入口關，對于想入團的學生，需經個人自薦、班級團支部、班主任層層推薦，經團委審核后進入團校學習共青團知識，進行綜合考核，合格者確定為預備團員，接受全體師生的監督，合格者填寫入團志愿書光榮加入共青團。這樣，通過堅持不懈的學政治理論、參加富有教育意義的活動，使廣大團員青年的思想道德素質進一步得到了加強。
4、切實做好升旗儀式工作，利用國旗下講話對學生進行思想教育。每周都有班級認真準備好演講內容，圍繞“安全、衛生、文明守紀、學習，感恩教育”等方面開展對學生教育。從思想到品質、從安全到衛生、從守紀到常規等多方面，強化學生認知，營造積極、健康、文明、向上的校園氛圍，我們改變以往單一的說教模式，讓優秀學生作國旗下發言，提高國旗下講話的教育效果。
5、指導學生會順利地完成了換屆工作，通過競聘建立一批高素質的學生干部隊伍，樹立學生干部在廣大學生中的威信，培養學生會在校黨委領導、在校團委指導下，獨立開展工作的能力，緊密圍繞自我教育，自我管理，自我服務的“三自”方針，更好地為廣大學生做好服務工作，切實地起到橋梁紐帶作用。
二、以精神文明建設工作為重點，適時開展各類組織活動，增強思想政治工作的實效性。
1、組織學雷鋒上街便民活動，掀起學習雷鋒新風尚。充分發揮團委主陣地作用，引導團員青年深刻理解和認識雷鋒精神的實質和感動心靈的力量，強調日常規范，從身邊做起，從小事做起，厚積薄發，不斷提高學生的思想政治素質和思想道德水平；引導廣大青年學生增強政治責任感和光榮感，并通過手抄報和校園廣播進行廣泛宣傳。
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學年第二學期總務處工作總結（通用20篇）篇十
本學期，我們按照學校的工作要求，為完成“四配套”工程的基礎設施任務和校園管理安全工作及后勤保障等方面做了大量工作，并取得了一定成績，基本完成了領導分配的任務。
學期伊始，總務處在校長室的領導下就著手對三所完小現有資源的調查研究，然后根據各校的具體情況進行整治，再制訂出切實可行的“四配套”工程的實施方案。
1、張文彪、王祥嶺兩位老師為三所完小制作了三個放體操墊子的防潮底底座，3個鋼琴木質基座，6個球筐，油漆儀器櫥、圖書櫥等62個，大門4盒、籃球架4幅。
2、尹德斌、仲軍維等同志為各室安裝日光燈40只，插座24只，加固門窗38件，添置水池5個。
3、張華、吳翠玲、吳冬梅三位女同志利用雙休日為三所學校縫制窗簾69個。
4、黑坡小學教干教師和后勤人員利用三個雙休日，換塑鋼窗戶35個，粉刷院墻和教室外墻3000平方米，油漆了62合門、86個窗戶。
5、玉蘭廟小學教干教師和后勤人員油漆了64合門，92個窗戶，伐了三塊竹園和1個花壇，重建花園3個。
6、為達到縣局關于“四配套”工程基礎設施的要求，我們為玉蘭廟小學打地坪480平方米，粉刷室內外墻壁6948平方米，為黑坡小學打地坪320平方米，粉刷室內外墻平方米，并為這兩所學校重新制作了畫廊頂棚4個，購置了電視機櫥3人，器材架18個，儀器櫥20個，風化石20大車。
本學期，我們購買了紅楓20棵，月季花60棵，太陽花1000棵，白三葉種子6斤，充實了花園。后勤人員不失時機地為花草樹木澆水，施肥、除草、噴藥、修剪，使校園充滿生機。
后勤全體人員能堅持為一線服務，做好后勤保障工作。經常深入完小和教師中間，征求他們的意見，了解他們的需要。我們及時添置辦公用品和生活用品發放下去，解決實際工作中的困難，讓他們安心工作，提高教育質量。
本學期，我們還為教師辦公室安電扇2個，添置熱水瓶16只，安紗門5合，為學校食堂安排專人管理伙食，專人負責買糧食買菜，督促炊事員做好飯菜，讓教師吃好、吃飽，吃得放心。
學期初，中心小學就與各完小，各完小與班主任簽訂了安全工作責任書。內容包括：消防安全、用電安全、飲食衛生安全、校舍安全、交通安全、校園治安等工作職責，落實了責任制，做到職責分明，規范管理。
各校都安排了責任心強的同志雙休日、節假日、平時的白天夜里護校值班，做到24小時都有人員值班，本學期無事故發生。
總務處每月都要對各校的校舍院墻、體育器材、電源線路等進行檢查，發現問題及時整改，消除了安全隱患。
今后，總務人員將加強政治學習，努力提高思想水平，確立服務意識，切實轉變工作作風，圓滿地完成學校領導交給的各項工作任務。
學年第二學期總務處工作總結（通用20篇）篇十一
歲月飛逝，時間猶如流水，一轉眼，又是一個平安和祥的學期過去了。為啟發今后的工作思路，提高今后的工作效益，修正以往工作中的不足，不斷發展和創新學校的總務工作，我將總務處在這一學期的工作從三方面做如下工作匯報。
一、努力做好日常服務工作，提供優良后勤保障。
兵馬未動，糧草先行，每學期的開學時節是總務處開展工作最繁忙最關鍵的時節。先行一步，建好平臺，讓教學暢行，是總務處的職責所在。為了保證順利正常地進入新的學期，總務處重點做了以下幾個方面的工作：
(1)寒假期間，根據教育局的統一部署，我們對我校存在的安全隱患進行了整改。1、學校供水系統由于天冷凍壞,及時與維修人員聯系,及時修復供水,保證學校開學正常運行。2、教學樓樓等落水管由于年久老化破裂，使雨水滲漏到墻體，做到了及時的更換。3、教學樓大門上的門鎖由于破損嚴重，及時更換了新的門鎖。4、為了使教師和學生有一個舒適的學習和生活環境，我們在校長室的安排和部署下，對部分教師的電風扇和日光燈進行一次徹底更新。確保了學校的正常開學，也保證了開學后全體師生學習、生活的安全以及有一個良好的環境。
(2)確保學生書本及時發放到位，教學辦公用品發放到位，各項收費準確無誤，使教學工作正常開展。平時教學工作中確需的用品在第一時間內保證供應。
(3)定期對學校的校舍、電器等設備進行安全檢查，確保師生的生命安全，并將檢查記錄匯總起來，發現問題及時整改，堅決杜絕一切安全隱患的存在。
(4)及時對損壞的課桌椅、班級門鎖、水電以及教學設備進行維修，保證學生正常上課。為了不影響正常的教學秩序，基本用節假日和星期天進行維修。為此，后勤人員放棄了很多休息時間。
(5)進一步加強對學校的衛生工作的管理，本學期在班主任和配班教師的辛勤勞動下，我校的衛生工作又上了一個新的臺階，各班的衛生包干區能持久的保持干凈整潔，消除了衛生死角，對學生飲水機、食堂等用具和場所定期進行消毒，切實落實了學校衛生管理制度。
(6)對學校的全部財產和各科室資料進行核查并重新登記入冊歸檔，明確保管人和保管職責，確切落實財產責任制管理，學期結束做好各項代辦費的結算工作。
(7)通力合作，積極落實，本學期能較好的配合教導處、少先隊完成各項教學和學生活動，各科的公開課，能做到及時排放好課桌，調試好多媒體.
二、安全衛生工作，常抓不懈。
本學期，為了鞏固“平安校園”創建成果，我校根據區教育局文件、會議精神，在狠抓落實上下功夫，扎實開展學校安全衛生教育，重點落實了以下幾方面工作：
(1)完善制度，落實責任。
我校結合實際，制定并完善了針對性和操作性比較強的用電安全、消防安全、傳染病防治、自我逃生演練、學校常規值班管理、學生校車管理、門衛管理、危險物品管理、食堂食品衛生安全管理、校外食品小賣部監管、集會和大型活動安全管理、安全隱患整改等制度，還制定了火災事故、突發事件、食品中毒事件、校園周邊治安等方面的應急處理預案，并將相應的安全制度的執行責任一一落實到校行政領導和全體教職工，形成了人人有責任、人人有擔子的安全管理體系，并根據學校具體情況開展多種形式的安全生產月系列活動，與全體教職工簽訂《安全工作目標責任書》，明確了各類人員的安全責任。
(2)加強檢查，排除隱患。
我校因地處城郊結合部，學生大多來之于農村，針對學校安全事故的薄弱環節，我們突出加強了學校安全防范，始終如一地堅持定期和不定期的安全排查、及時發現隱患，確保萬無一失。本學期在安全方面投入近一萬元。
一是開學前一周，學校安全衛生工作領導小組開展校園安全衛生大檢查。在檢查中，一一列出檢查項目和明細，明確檢查范圍、重點，對學校校舍、教學設備、消防設施、學校食堂等逐一進行全面檢查，做到學校組織人員查,各班各部門自己自查,確認無安全隱患和衛生死角，對檢查出的安全隱患和衛生死角，學校立即組織整改，以確保開學時正常使用。
二是加強常規性的安全檢查。學校對重點安全部位，強化警鐘長鳴意識，總務每天巡視校園，做到了時時檢查、處處留心，嚴加防范，對檢查中發現的問題或安全隱患，立即與校長匯報,學校立即采取措施，切實整改。學校食堂嚴格遵守食品衛生法規，從業人員持證上崗，定期進行體檢。食堂的油、鹽、柴、米、肉、蔬菜等都是定點采購，嚴格驗收、保管。對食物、蔬菜清洗、烹飪等，學校有嚴格的操作流程、措施和記錄。學生的餐具堅持每餐消毒,每天做好登記工作。
三是每學期結束及重要的節假日等，學校都組織安全工作領導小組成員進行專門巡查，及時發現在使用過程中損壞或有隱患的設施和器械，并立即進行維護，如新教學樓樓梯無防盜門,及時安裝了防盜門,假日中安排專人進行值班巡查，確保萬無一失。學校還建立了安全月查制度，并及時上報有關部門，對校門周邊200m內存在無證經營或不符合食品衛生安全管理要求的小攤、流動攤販，我校曾多次向上級城管等部門報告，請求取締學校周邊無證經營的小攤、流動攤販，目前情況有所好轉，但還未能徹底根除。
四是通過周一升旗儀式“國旗下講話”和晨會、黑板報、校園宣傳櫥窗、班隊活動、法律知識及交通法規講座、消防安全逃生演練和講座等，對學生進行《小學生日常行為規范》、《預防未成年人犯罪法》等安全知識教育外，還開展了形式多樣的安全教育活動，如“安全知識競賽”、“安全逃生演練”、“自辦安全手抄報展評”、觀看安全教育圖片展等多種形式，提高學生的安全意識。并結合創建“珍愛生命”開展系列活動，如消防知識講座,滅火器的使用,緊急疏散逃生演習,讓全校師生在活動中提高自我防范意識和能力，豐富自己的安全衛生知識。
三、加強校園環境美化管理工作。
切實加大校園保潔綠化的管理工作，細化各班級包干區的任務和責任人，指導和督查并舉，確保校園整潔;堅持每天巡視、檢查、督促，及時通知整改，不定期對校園內個別垃圾死角部位進行清理打掃，每周對校園內廁所清洗一遍，保證了學校環境的整潔有序。適時對綠化區域進行平整、除草、施肥、治蟲、修剪等工作，確保校園環境得到凈化、美化、綠化。
學年第二學期總務處工作總結（通用20篇）篇十二
我們總務處全體員工切實圍繞學校各項創建工作，不斷加強服務教育教學和全校師生的意識，進一步增強自身管理水平，想方設法，開源節流，切實改善教職工福利待遇。
本學期，在原有崗位設置的基礎上，進一步明確和細化各崗位的工作職責，并根據實際需要和每一個職工的特長差異，做到合理分工。在日常工作中，不斷加強考核力度，特別是對全體職員工作質量的考評，并把考核結果作為各項評比獎勵的依據，每月對班主任進行一次考評量化打分，每學期效益考評，差距也進一步拉大，更好地體現獎勤罰懶、獎優罰劣的原則。今后要每年進行骨干職工評定，我們嚴格按照學校評比條例，進一步提高了優秀職工的待遇，更好地激勵他們開拓工作，銳意進取，收到了良好的效果。
為進一步增強總務處全體員工為師生服務，為教育教學第一線服務的意識，我們利用每周四晚例會的時間，組織全處人員學習理論，分析現狀，布置任務，使他們更清醒的認識到“校興我興，校榮我榮”的深層內涵，并自覺投身于學校發展的服務行列中。事實證明，總務處全體員工均能以學校的生存和發展為重，不計個人得失，任勞任怨的工作，創建一流的教育教學環境，努力使全校師生滿意。
總務處全體人員寒假提前上班，對學校的供暖設施進行維修，對全校的教室及桌椅進行整修，辦公用品及時分發到教師手中，為開校工作順利進展傾注了大量的精力。
在總結前幾輪承包經驗教訓的基礎上，實行在總務處領導下責任承包制，加強對食堂承包后的監督、管理和檢查，采取住宿就餐一體化管理；及時了解食堂的運行情況、開校初，成立“伙食協助管理委員會”對食堂的管理、衛生、就餐秩序等參與監管。加強對食堂的宏觀調控。并及時做好衛生檢查，使廣大師生“放心用餐，滿意用餐”。
我們在學校資金十分緊張的情況下，努力開源節流，不斷改善廣大教職工的福利待遇；同時，進一步加強財務管理制度，嚴格遵守財務紀律；加強收費管理，根據上級頒布的各項收費要求和學校的收費紀律，實行收費卡制度，所收費用均進入學校行政大帳，由學校按規定統一支出，每月，我們還向校長室書面報告財務收支情況，執行多退少不補的原則；為提倡勤儉節約、杜絕浪費，我們進一步健全了物品采購審批、供應、發放、維護手續，并做到了責任到人；繼續加強對固定資產的管理工作，在教育局固定資產管理互查的基礎上，進一步建立健全了學校固定資產的各項管理制度，繼續實行了教室財產承包責任制，落實了公物賠償制度，學期末還對全校財產進行了全面清查。
在創建“凈化、香化、綠化、知識化”的校園的思想指導下，進一步搞好硬件建設，爭創一流教育教學環境。
在支持日常教育教學工作的同時，總務處還根據學校工作需要，配合工會、各處室、年級組等所組織活動的后勤服務工作。
1、服務質量不高。意識不強。思想僵化，缺乏進取精神。
2、工作不扎實，消極怠慢，缺乏雷厲風行的工作作風。
3、工作紀律性不強，不能堅守崗位。
過去的一個學期是忙碌的，但更是充實的、令人欣慰的。我們更將以此為起點，認真貫徹落實全國、省市教育工作會議精神，緊緊圍繞學校中心工作，認真服務教育教學一線，為創建一流校園，為學校早日升格為省級重點中學作出更大貢獻。
學年第二學期總務處工作總結（通用20篇）篇十三
本學期，科學組以《科學課程標準》為指導，以培養學生科學素養、創新能力和實踐能力為重點，樹立教師天職是為了每個學生全面生動的發展的觀念，努力提高全組教師的業務水平，全面推進師生的整體科學素養，為了提高我們組每一位科學教師的業務水平和實踐能力，本教研組在本學期也開展了一系列的活動，共進行了6次的教研組活動，下面我對本學期的活動做如下小結：
本學期，老師積極參加教研活動，在多次活動中都能暢談學習體會與經驗，然后與其他成員共同交流討論、共同反思，共同成長。將獲得的信息與方法與教師一起研究，共同進步。
本學期我們組的每位科學教師都嚴格執行教研組的工作計劃，老師擔負的教學任務重，但他們都能在教學實踐中認真鉆研新課標、教材，分析學生的實際情況，確定教學目標，設計教學過程，認真寫好教案。本學期，鄭雪康老師在校教研活動開設了展示課《月相》，廖建勝、吳策、盧翔等老師上了八年級的探討課。
“要給學生一碗水，自己得準備一桶水”教師如果不學習，教學活動就成了“無本之木、無源之水”，為加強修養，提高素質，我們組認真學習新教材和新科學課程標準，學習學科刊物，了解教改信息，提高自己的科學素養。本學期初，我們組舉行了科學校本培訓，每一位科學教師都c能善于用新課程的理念來審視和剖析自己的教學設計和教學行為，對一些典型課例進行案例分析；養成“課后反思”的習慣，在反思中更新自己的教學理念，豐富自己的實踐經驗、完善自己的教學設計，為后繼教學工作積累有價值的素材。期中后，全組教師外出巖頭學習省、市領軍老師的培訓，老師們一方面注重自身的學習提升，另一方面多多地互相學習。學期末，我們科學教師又聚一起相互交流自己本學期的點滴體會。通過交流，教師們針對自己以后的教學受到了不同程度的啟發。
一學期來，本組教師精誠團結，互相幫助，相互之間教研氣氛濃厚。我們打算在下個學期多開展“以互聽互評研究課”的活動，通過聽、評活動，相互切磋，取長補短，爭取在一次次真情的評課中，促使教師逐步形成具有自己個性的教學風格，提升聽課教師的看課、評課能力，每位教師有所得有所獲，每位教師有所思有所悟，為本教研組教師錘煉業務素養造梯搭臺，從而達到使教師共同成長。
反思我們組的教學和教研工作，我們也發現了我們工作中還存在的一些失誤和不足，我們的教科研計劃的制定和具體步驟相應的實施還不是百分百落實，有時候只流于形式；還有教學硬件設施的不完善，缺少許多實驗設備和器材，使很多教學計劃都難于落實。
上述的點點滴滴，說明了老師對科學教學研究的真誠與執著，面對新的科學教學改革，我們確信：明天是今天的延續，明天還將迎來新的發展，我們定將沿著確定的目標前進，進而尋求新的突破，追求新的超越。
科學教研組。
xxxx年6月3日。
學年第二學期總務處工作總結（通用20篇）篇十四
本學期，我校以抓教學過程管理為重點；以提高年輕教師業務素質和領導教師課堂教學面對面為抓手；以課堂實錄搞對照、搞教研為措施；以學生習慣的培養紐帶；逐步實現教師素質加學生習慣就是質量了這一理念。歸結一年的工作，本年度我們做了以下幾項工作：
一是落實了教育組提出的領導干部和教師的十項工作內容與要求，建立健全了教師每學期一側的工作留蹤記錄手冊。每位教師把自己一年來按工作任務、教學進度，把自己完成的各項任務，逐項幾時歸檔留蹤，是自己工作的每一環節都留下了踏實的腳印。
二是學校檢查及時，做到了至少每月落實常規檢查一次。包括備課、課堂教學、單元考試情況、學生課外閱讀情況、綜合實踐活動情況、練習、作業和預習情況。
三是定期組織各年級的閱讀活動，促學生閱讀習慣的形成。做到了兩周搞一次合班閱讀活動，既培養了學生的閱讀習慣，有培養了學生的自我展示熱情。
四是抓實了單元過關考試，使教師在教學、輔導上有的放矢。通過單元過關測試和過關分析，教師能夠很好的把握學生對本單元學習情況，對哪些學生能很好的掌握本單元的知識、哪些學生能勉強掌握本單元的知識、哪些學生不能很好的掌握本單元的知識，底碼清楚，并能采取相應的措施，落實輔導，減少掉隊學生。更有利于提高教學質量。
五是抓實了課堂后記，進一步提高了教師的執教能力。通過教師觀看自己的課堂教學實錄和教師評課交流，讓教師發現自己的課堂教學優缺點，寫出自己的課堂教學后記，從而達到改進缺點，發揚優點，不斷提高。
1、本學年我校聽課實行了聽、評、教學面對面。也就是在教師講完課的同時，聽課人就在課堂上與被聽課教師，在課堂現場，對課堂教學的各個環節進行直面交流，包括教學環節的設計，板書設計，練習設計、課堂用語、教態以及教學方法的運用等。加深了教師對課堂教學的方法手段認識的進一步提升，使教師的受益得到提高，青年教師的執教能力得到了提高。
2、教師的課堂教學與空課、網上優秀課實現有機對接。本學期我校除及時收看縣空中課堂播放外，學校從網上下載名師名課，統一存放學校名課庫，由教師利用業余時間隨時觀看，同時也解決了小學校教師同時聽課難于解決的問題。學校要求教師看后學習其精華，應用在自己的課堂教學之中，并且要求教師每學期上一節自己滿意的與空課對接的模仿課，從而提高教師的課堂教學的能力與素質。
3、學校要求五年以下教齡的新教師，要參考成教案、網上優秀教案，寫出自己的教學教案和教學后記，促使教師研究教材，吃透教材和運用教材。學校檢查教案的同時還要教師說說某一課教案設計的理由，這樣進一步提高了教師的教學設計能力和教材的開發、運用能力。
4、新老教師結對子，以老帶新共同提高。本學年，骨干教師分別與新教師結為教學對子。做到了定期和隨時聽課，這樣也解決教師聽課前的有意準備，突出了常態課的特點，也更有利于解決常態課的問題。
5、中老年教師著重解決了，備課希勒糊涂的現象。對中老年教師使用的成教案、網上優秀教案進行月檢查，均做到了“圈、點、勾、畫，加批注、加修改。是老教師的老牛干山的做法得到了遏制。
學年第二學期總務處工作總結（通用20篇）篇十五
轉眼，一個學期的教育教學工作已經結束了，回顧這一學期以來，學生的點滴進步讓我無比欣慰，但還存在著一些問題，今后還需努力解決。現就本學期的工作做如下總結：
一、教學方面。
本學期雖然沒有做過什么高水平深層次的教學活動探究，可是我的教學工作每走一步都是腳踏實地的，從沒有絲毫的放松過。
1、備課深入細致。平時認真研究教材，力求深入理解教材，準確把握難重點。在制定教學目標、選擇教學方法、進行教學設計時，非常注意學生的實際情況。認真進行二次備課，課前做好充分的教學準備。
3、積極參加校內外教學研討活動，不斷汲取他人的寶貴經驗，提高自己的教學水平。向經驗豐富的教師請教并在一起討論教學問題。這些教研活動使我受益匪淺，知道了課堂上該怎么教和怎么講。
4、認真及時批改學生的課內外作業，力求做到全批面改，重在訂正，及時了解學生的學習情況，以便在輔導中做到有的放矢。
5、做好后進生的'轉化工作。首先我取得了家長對我的支持和信賴。其次在課堂上給他們創造條件，鼓勵他們舉手發言，及時給予肯定。課外積極輔導、跟蹤，多與家長聯系，為他們創設一個健康良好的環境。
二、班級管理。
1、加強對學生的思想道德教育，繼續對學生進行“小學生守則”和“日常行為規范”等行為習慣的養成教育，使學生做到文明守紀，培養學生良好的品質，凈化學生的心靈。
2、響應學校號召，組織學生積極參加學校組織的各項活動。
3、加強班級管理。教育學生要有主人翁精神，認真做好班級和擔當區的值日工作，自覺遵守校規校紀。
教師個人工作總結_教師個人工作總結范例_教師個人工作總結參考。
學年第二學期總務處工作總結（通用20篇）篇十六
上半年我們以江蘇省“規范辦學行為，推進素質教育”為契機，以“全市教育工作會議”精神為指導，圍繞學校“自強不息，追求卓越”的附中精神，在學校黨委、校長室的領導下，堅持“以人為本、服務育人”的思想，加強后勤工作人員的隊伍建設，樹立優質服務的工作理念，強化理論學習、提高思想素質和業務素質，團結協作、扎實工作，后勤服務質量得到進一步提升。
上半年全體職工崗位明確，責任清楚，趕有目標、學有方向，相互督促、真抓實干、求實創新，全體職工的工作積極性進一步提高。積極提倡分工不分家，大家通力合作，認真做好每一項工作，全體職工有樂意奉獻的工作作風，做到大事講原則，小事講風格，認真處理好整體和局部、常規和突擊的、一般和特殊的關系，全體后勤工作人員在思想作風方面也有了較大的改變，大多數同志能勤勤懇懇、不為名利、吃苦在前、享受在后，工作任勞任怨，不厭其煩，牢固樹立“雙服務”的觀念，為我校后勤管理有特色、上水平做出了貢獻。
牢固樹立后勤工作就是為全校師生服務的意識，建立新型后勤保障體系。為對教輔、后勤人員進行有效管理，上半年實行了“定崗、定編、定責”的競聘上崗制。以學校的整體工作為中心，以服務保障為重點，以增強后勤人員的服務意識為突破口，抓好常規管理，確保了財務管理規范，校產管理科學有創新，校園安全防范爭先進，服務求到位、保障要有力，努力為教育教學服務，為廣大師生服務，實現了使絕大多數人對后勤服務保障滿意的目標。現將具體工作總結如下：
(1)面對學校高考連續取得輝煌成績的大好形勢，進一步激發全體職工作為附中人的自豪感，并且更加踏實地在自己的工作崗位上做出貢獻，努力在管理育人，環境育人方面再譜新篇。加強政治理論和業務素質的學習。通過學習政策法規，學習教育教學理論，提高了管理人員自身素質；通過學習現代技術和先進管理經驗，掌握了一定技能，提高了管理水平；通過加強思想政治教育，創優質服務，樹立了愛崗敬業、職業道德高尚的新形象；通過按時參加學校安排的各項學習，了解了社會動態、學校工作中心和工作要求，為廣大師生提供了更優質的'服務。
(2)增強服務意識，提高保障能力。繼續堅持每周例會學習制度，把思想教育與工作安排有機進行結合，確保服務于“兩個中心”毫不動搖，執行任務雷厲風行，工作作風踏實、細致。培養吃苦耐勞、任勞任怨的精神，樹立風雨同舟的合作意識、永不滿足的創新意識、校榮我榮的主人翁意識。
(3)進一步完善各項規章制度。上半年對原有規章制度重新進行了審查、充實、完善，使之真正起到激勵約束和規范個人行為的作用，真正能用制度去管理人、教育人、評價人，對各項工作都能做到有安排、有檢查、有落實，及時總結經驗，吸取教訓，糾正偏差，不斷提升后勤服務工作的檔次和水平。牢固樹立全心全意為教師服務的思想，樹立“后勤為先”的意識和理念，分析各自崗位所服務對象的情況發展變化，對照新的要求和目標，努力提高自己的業務水平，確保總務整體保障能力的提高。繼續深化各項后勤管理制度，認真落實崗位責任制。進一步健全了后勤人員的崗位責任制，從學校工作需要出發定崗、定責，使每一個人都明確自己的工作崗位和工作職責，做到事事有人管，事事有人干，事事有記錄，事事有落實。
(1)抓住暑期學生離校的時機，按照已經制訂的暑期修繕方案，認真、細致地做好各項暑期修繕工作，確保了新學期教學工作的順利進行。
(2)抓好教學設備的管理與維護，努力擺正熱情服務主動到位與嚴格管理的關系，做到維修及時、服務熱情、管理有臺帳，特別加強了對公共場所正常用電情況和教學場所設備使用情況的每日檢查，并加強與學工處的工作聯系，及時將檢查記錄書面交學工處一份。
(3)校產管理帳目健全，上半年會同教務處共同研究制定了符合校情的固定資產報廢處理辦法，進一步加強固定資產的管理工作，組織人員核實資產，清理帳目，做到帳物相符。努力使固定資產管理工作制度化、規范化。財務人員嚴格執行財務制度和會計法，從入賬出賬做起，保證不出差錯，不出問題，經得起物價、審計、財政等專業部門的審查。
(4)堅持勤儉辦學方針，厲行節約，開源節流，基本實現了既要做好工作，也要講究經濟效率的目標。
(5)完善“每日巡查制度”，對學校環境、綠化、衛生、安全、校舍維修、設備使用等進行每日巡查，并做好相關記錄。對發現的問題及時做好處理和反饋。學校各部門、班級等提出的報修，我們在承諾的時間內做好維修，并作好記錄。
(6)校園環境整潔、文明、衛生是總務處一項常抓不懈的工作，校園整潔衛生應該是常效管理，上半年對保潔工作進一步提高要求，分工明確，責任到人，并經常進行檢查，真正做到校園地面無雜物，墻面無灰塵蛛網。
學年第二學期總務處工作總結（通用20篇）篇十七
回顧本學期的工作，我們在縣教育局及各級黨委政府的關心指導下，全體教職工發揚與時俱進、敢為人先的時代精神，圓滿地完成了本學期各項工作任務。現將本學期工作落實情況做以下總結：
開全開足課程。根據新課程計劃，所有年級全部學科開齊開足。包括體育、音樂、美術課等，都按計劃上課；按要求開設綜合實踐課；定期安排公共安全、環保教育、法治教育等專題教育活動。
堅持聽評課制度。為了使廣大教師學習的理論知識能正確應用于教學實踐，大面積提高教學質量，我校堅持將聽課制度作為業務活動內容的重要環節，其具體安排是每周組織教師聽一節公開課，本學期共組織10余節公開課。
加大力度，鞏固和提高課改成果。開學初，我校安排小學部語文、數學教師赴南京參加全國優秀公開課觀摩學習活動，安排七、八年級教師參加了縣“打造高效課堂”觀摩學習活動，對于教師角色的轉換，學生學習方式的改變，民主的課堂氣氛，客觀的評價等問題大家坐在一起，各抒己見，對于一些不足之處，進行客觀地分析，提出了很多的解決方法，不要擔心不成功，要注重培養習慣，從小學會合作等。對于一些好的經驗，我校召開教學工作會議兩次，進行了推廣和交流，在全校范圍內形成了一種積極探索、提高質量的教學氛圍。
學校還組織七、八年級部分教師，赴南京市旭東中學參加了該校市教育科學“十二五”規劃課題“‘陽光教育’理念下的‘陽光校園’構建的實踐研究”的開題活動，廣泛學習先進的教育教學理念，不斷深化我校的.教改活動。
深化班級文化建設，營造寬松的育人環境。幽雅的班級育人環境，能給師生工作帶來舒適的感受，而且有耳濡目染的育人功效。班主任在班級解讀“一訓三風”，以墻上掛的名言警語開拓學生的心胸，點燃學生的理想之火；讓學生明確輕聲慢步過走廊，不打擾別人是一種美德，使教室真正成為素質教育的主陣地。
切實做好家長的工作，提高家教水平。學校通過邀請中國關工委的家教專家來校開展專題講座等方式，讓家長深刻認識到：父母不僅是孩子的首任老師，更是孩子的終生導師，家長既要關心孩子的學習，更要關心孩子良好行為習慣的養成。
精心設計，提高校園文化建設檔次。一是加強室內管理，統一標準、統一規劃，規范班級布置。二是合理布置各室，張貼各類制度，使各室布置規范化，做到了整齊劃一。三是改善幼兒園辦學條件，提高了辦學檔次。四是改善辦公條件，更新了辦公桌椅，配置了辦公電腦，使教學更加現代化、科學化。
打造良好的育人環境。創建一個花園式校園，使師生們能在一個美麗、舒適的環境里工作學習，是我們多年的一個夙愿。今年我校在資金極為緊缺的情況下，想方設法鋪設了教學樓前1000平方米的彩磚廣場，重新修建了學校中心路和幾條人行道，鋪設了近300米的下水管道，對樓后荒地進行了綠化美化改造，中心路邊新裝了路燈，花圃里樹立了雕塑，重新布置了升旗臺和更換了不銹鋼旗桿，這些措施,大大改變了我校的校容校貌。
加強領導班子建設，通過“五治”和“四績”活動，樹立講正氣、創業績、樹新風的領導班子形象。
以行風建設和效能建設為契機，采取強有力措施，狠抓教師隊伍建設。一是對照“五治”、“四績”的要求，組織全體教師查思想、查工作作風、職業道德、履行職責，為人師表等表現。二是開展調查活動，對學校教育工作、安全工作、師德師風等工作，征求學生家長意見。對于存在的突出問題，采取了有力措施進行整改。
認真落實德育規程，以行為習慣和養成教育為主線，在師生中大力開展講文明活動。從學生的一日常規抓起，從一點一滴做起，形成良好的品德修養和嚴謹的校風校紀。每學期初，我校將把第一個月設立為校風校紀整治月，每周二定為行為習慣訓練日，將該項工作常抓不懈。同時還利用黑板報對學生進行一日常規教育。通過思想品德課、班會狠抓學生的思想品德教育、法制教育和安全教育，做到警鐘長鳴。
嚴格升降國旗制度，向學生進行愛祖國、愛家鄉、愛學校的三愛教育，陶冶了學生情操。并且開展了校內值日、公益勞動、環保教育、遵紀守法教育，幫助學生樹立正確的人生觀。
本學期我們結合本校實際，把安全的職責分解落實到各班主任和任科教師的工作中，讓每一位老師樹立安全的責任意識。學校定期出墻報、班級黑板報加大宣傳力度。對交通、游泳、食品衛生、用電、防火等進行教育指導，教育學生自救、自護的基本常識。同時，對有關假期，我們都印發通知要求和給家長的一封信等。借此提醒家長們配合做好安全防患工作。
加強師生的法紀教育。學校始終把依法治校、依法治教理念貫徹在平時的工作中。本學期我們邀請了派出所所長和縣關工委的普法宣講團來上法紀教育課，用淺顯的案例，深刻地教育師生，從而使我們能掌握了學法、知法、守法等。
組織豐富多彩的活動，營造尊重、團結的工作氛圍。學校組織了青年教師座談會、“三?八”女職工聯歡活動、清明祭掃活動；我校的聯誼學校對我校進行了友情贊助；學校兩名學生接受了汊河派出所的現金幫扶；汊河經濟開發區金太陽集團為學校的八年級20名學生開展了自行車愛心捐助等，通過這些活動，師生們都能互相尊重，互相諒解，互相學習，互相幫助，提升了學校的凝聚力。
存在的突出問題：學校班子成員學習自覺性不高，業務素質不強，缺乏創新精神，協作意識有待提高。教師競爭意識不強，不愿展示自我，對評價意見的反映冷漠，新的教育理念滲透得不深，不善于鉆研業務，按部就班，造成個人課堂教學水平提高不大，完成的任務質量低。學校教師呈現老化趨勢，教師缺編嚴重；學校的硬件有較大的不足，缺少各功能室等輔助設施。
學年第二學期總務處工作總結（通用20篇）篇十八
幾多忙碌，幾多甜蜜，不知不覺本學期就已劃上了圓滿的句號，本學期，我校在中心校的正確領導下，在廣大教師的共同努力下，按照縣局的'要求，根據中心校的總體工作安排，以辦人民滿意的學校為目標，科學、務實、高校、有序地開展了許多卓有成效的工作，并呈現出一種“靜心盡力抓教學，凝心聚力謀發展”的其樂融融的和諧氛圍。在時間緊任務重的情況下，圓滿地完成上級布置的各項任務，現就本學期各項工作匯報如下：
1、安全工作，常抓不懈。
安全工作是學校的一項重要工作，它只有起點，沒有終點，只有更好，沒有最好，全校師生時刻繃緊安全這根弦，牢固樹立“安全大于天”的意識，逢會必講安全，逢事必問安全，始終把安全放在重中之重的地位。
（1）完善制度，規范管理。
一開學我們就成立安全工作領導組，構建了以校長為第一責任人，班主任為直接責任人的安全工作網絡，與其同時制定好切實可行的安全制度，安全教育方案和各種應急預案，并和班主任簽訂好安全責任狀，明確班主任為本班安全工作責任主體。
（2）宣教結合，提高認識。
按照中心校的要求，每期都及時發放兩封告家長的一封信，增強家長及師生的安全意識，對上級安全會議精神和有關文件能及時地傳達，并能認真加以落實，加大對安全工作的宣傳和教育力度，利用國旗下講話，班會，板報，觀看光碟和講座等形式，尤其對交通，飲食，防溺水等有針對性地進行安全教育，使一些必要的安全常識和應急措施，做到家喻戶曉，師生皆知；對一些教學設施，每學期都安排專人排查，發現隱患及時解決，杜絕學生在校內打架，斗毆和做一些有危險性的活動。與此同時，我們加強晨檢和放學后的路隊管理，盡力把安全工作做實做細。由于我們措施有力，方法得當，迄今為止，我校無一例安全事故的發生，這給我們做好其它工作提供了前提。
2、教學工作緊抓不松。
教學工作是中心工作，而做好教學工作的關鍵是教師，為了使教學質量優質，學生成績優秀，成為我校的辦學特色，以培養學生良好的學習習慣為抓手，圍繞教學，我們著手做了以下工作：
（1）加強師德教育，增強教師的責任意識。
針對我校年輕的教師較多，但思想波動較大，少數教師責任意識不強，有懶散現象較為嚴重這一現狀。
首先從提高教師的師德修養抓起，要求教師做到的，領導首先做到，與此同時，組織教師認真學習《教師法》、《教師職業道德規范》等相關文件制度，開展向身邊的優秀教師學習，以及師德演講活動，結合業務大練兵，要求教師撰寫師德反思，對照先進結合實際工作，談體會，找差距，逐步在教師中形成一種愛崗敬業，教書育人，積極進取，樂于奉獻的良好風尚，弘揚真、善、美，鞭斥假、惡、丑，形成一種校容我榮，校恥我恥的正確榮辱觀，使規模小的澗石小學也能發出燦爛的光輝，在這其中，劉文琴，羅再福老師就是先進中的典型。
其次是完善制度，規范行為。本學期按中心校要求，修改并制定了一系列規章制度，嚴格要求在制度面前人人平等，對事不對人，對一些不正確的言行，要敢于較真，敢于批評，切實維護制度嚴肅性，結合評教活動，讓教師“在干與不干不一樣”。“干好與干不好不一樣”的氛圍中，努力做好自己的本職工作，保質保量地完成教學任務。
再次是加強教師的業務學習，努力提升教師教書育人的本領，本學期根據業務大練兵的安排，要求教師寫一篇師德反思，完善教師業務成長檔案袋，在參加正常的業務學習的同時，要求教師多讀書，讀好書，平時要注意瀏覽有關教育刊物，捕捉好的教育信息，與其同時，采取“請進來，走出去”“互聽互評”，“同伴互助”等方式，特別要充分利用農遠資源，規定教師每周要上一堂農遠課，并做好記錄，努力提高教師教書育人的本領。
最后是嚴格教學的常規管理，注重全體學生的全面發展。
“五育并重，德育為先”，一開學，我們就成立德育工作領導小組，加強德育工作的領導，確立德育工作的重點是各項常規的落實，學校印制“一日常規”評分表，有值日教師對各班的常規工作進行打分，并及時張榜公布，特別是利用周一國旗下的講話，以身邊的人，身邊的事，對學生進行品德及各種養成教育，同時結合重要節日開展豐富多彩的與德育有關的活動，陶冶學生的情操，培養優良品格。
教育質量是學校發展和生存的關鍵之一，為此，我校根據上級安排，深入開展業務大練兵活動，積極組織教師參加“評好課”、考試、規定每位教師每周上一次公開課，圍繞評好課和提高課堂教學效率展開研討，開展“一建”“二評”“三查”等措施，優化常規管理，“一建”是根據績效考核方案為標準建立健全教師業務檔案，“二評”評備課筆記，評作業批改，評各種活動開展情況，“三查”查計劃制定與落實，查教學進度，查家訪記錄和聽課記錄等，教學檢查按中心校的標準和要求實行月查制，并做到及時檢查、及時反饋、及時獎懲，在注重效果的同時，更注重教育過程，做實、做細教學的每一環節，努力提高教師課堂教學效率。真正做到備課，上課、改作、輔導、考試教學五認真，保證“常規”的貫徹。由于以上措施的落實，再加之教師自身努力和全身心的投入，本學期統考各年級的及格率和優秀率都比上學期有較大提高。與此同時，根據素質教育的要求，注重全體學生的全面發展，在注重學科課的同時，加強活動課的教學，在培養學生良好的學習習慣，激發學生學習興趣方面下功夫。如成立各種興趣小組，開展“手抄報”比賽，“我的天地我做主”、“作文沙龍”等活動，并積極參加中心校舉辦的小學生運動會，并獲得總分第七名的好成績，一改以往“榜上無名”的尷尬境界。使課堂教學和課外活動有機結合，相互補充，促進了學生的全面發展。
由于我校歷史欠賬較多，再加之生源不足，投入不足，校容校貌不容樂觀，和其他學校相比差距較大。針對這一現狀，首先，我們成立了文明創建工作領導小組，加大文明創建工作力度；其次，充分發揮班主任的骨干作用，少先隊職能作用，利用晨會、國旗下講話、班會等形式加大對學生文明禮儀、誠實守信等教育，增強學生愛校如家的意識和責任感和使命感。再次，完善制度，實行責任追究制，對班級衛生區包干到班，責任到人，對學習園地和班級布置實行月查制，嚴格獎懲，杜絕臟、亂、差現象的發生；最后，根據聯系實際、立足當前，著眼未來的原則，對校園環境量力進行整治和美化，比如粉刷圍墻和書寫有益的標語，對坑坑洼洼嚴重影響校園形象的破損道路進行了重新修建等，通過努力，力爭把校園建設得更美、更綠、更凈，盡力使校園處處充滿人文氣息和感召精神，營造良好的育人氛圍。
本學期無亂收費現象的發生，公開、透明的使用每一分錢，堅持做到校務、財務公開，對重大熱點問題開會討論解決，并報中心校批準，對次要無原則問題，面對面協商解決，培育老師的主人翁意識，增強管理層的服務意識，切實解決教師的后顧之憂，盡量讓教師在其樂融融，愉快和諧的氛圍中一心一意干好本職工作。
一分耕耘，一分收獲。環境的改善，文化氛圍的營造，管理的規范，教師素質的提高，使我校關系和諧，運轉有序，教學質量也逐年提高。
本期在中心校的正確領導下，依靠廣大教師的共同努力，雖然取得一些成績，但由于受到主、客觀條件的制約，工作中還存在一定的問題。
1、留守兒童及獨生子女的增多，給教師的教學管理帶來難度，特別是家庭教育滯后，嚴重影響生源的質量。
2、學校生源嚴重流失，造成“軍心動搖”，部分教師帶有觀望的態度，嚴重影響學校工作的開展，特別是責任制的落實，這一點希望領導給予重視。
3、教學設施的陳舊及教學樓年久失修，加之樓面滲水以及經費的缺乏等。使學校校容校貌一時難以改觀，特別是給安全帶來隱患，嚴重制約了學校的發展。
本期我校在中心校的正確領導下，做了許多務實、富有成效的工作，但與領導的要求還有一定的距離，機遇和挑戰并存，成績和問題共生。在今后的工作中，我們將圍繞教學這一中心，繃緊安全這根弦，努力營造一種和諧愉悅的校園環境和充滿生機活力的校園文化，特別在教學質量的提高上下功夫。以辦人民滿意的學校為目標，以培養學生良好習慣為抓手，為教師的發展，為學生的成才搭建平臺，努力提升辦學品味，以質量立校，以教研興校，不斷研究和豐富辦學理念的內涵，促進學校的科學發展，努力形成自己的辦學特色，讓領導放心，讓家長滿意。
學年第二學期總務處工作總結（通用20篇）篇十九
以國家重要思想、《中共中央國務院關于加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》和《弘揚培養民族精神綱要》為指導,引導學生樹立遠大理想,幫助學生形成勤奮好學、刻苦耐勞的品格,使他們成為健康、活潑、積極向上,善于交流、心理堅強的青年。
本學期遵照上級指示精神,結合我校實際做了如下一些工作:。
一、堅持抓緊常規教育,培養良好的行為習慣,一開學就建立一支三項常規檢查的學生隊伍。堅持一天兩掃,自行車一日兩排的要求,盡全力抓好校園環境。
二、堅持每周一國旗下講話制度。
國旗下講話是對全校師生進行愛國主義的教育的有利時機,為此我們認真安排,確保落實。講話代表注意代表性,有干部有群眾,有老師有學生。
三、抓好班主任隊伍建設。
(1)強調班主任做到日常常規要求,尤其經常深入班級。
(2)對新上崗班主任加強培訓輔導,幫助他們提高業務水平。培訓方式:采用集中培訓和個別指導相結合。
四、抓好對全校學生的法制宣傳教育工作。
(1)組織全校性學法、知法、守法、用法的手抄報競賽;。
(2)出班級法制專欄;。
(3)聽取區組織的.法制宣講教育;。
(4)組織師生學習教育部令《學生傷害事故處理法》。
五、開展學雷鋒活動和五四系列活動。
六、開展全校性廣播操會操比賽,有效地推動了全校性的體育鍛煉活動。
七、在師生中宣傳教風與學風,組織學生參加好“金鑰匙”競賽活動。
八、為了對師生進行愛國主義教育,利用五四青年節的機會,開展全校性歌頌社會主義祖國,改革開放取得巨大成就的歌詠比賽。
九、安全教育警鐘常鳴。
(1)邀請火車站保衛科來校進行鐵路安全知識圖片展覽。
(2)利用大會、小會進行宣傳教育。
(3)充分利用宣傳陣地:堅持每兩周一期黑板報,開辟衛生角、安全角、法制角。
十、好人好事層出不窮。
學年第二學期總務處工作總結（通用20篇）篇二十
在本學期，教務處在學校領導的關心指導下，在其它處室配合下，在各教研組長、任課老師的支持下，團結協作、腳踏實地，一切從實際出發，不斷地增強服務意識，以更大的熱情和愛心，創造性的開展工作。保證了我校教學工作的正常開展，我就本學期教務處的具體工作向在座各位簡單的匯報如下：
一、完成的工作。
（一）狠抓教學基本常規管理，保障學校教學工作正常有序的進行。
主要具體的工作有：
1、組織開學報名工作。
2、教務人員職責分工安排。
3、教師工作任務安排。
4、教學計劃和周工作計劃制定。
5、各年級課程安排。
6、各專業課程設計計劃制定。
7、學生興趣小組活動計劃制定與工作安排。
8、20××春季班教師安排和課程安排。
9、補考、期中期末考試組織和安排。
10、組織醫學專業20××、20××、20××大專班考試、衛9班畢業考試。
11、20××、20××、20××、20××級大專班部分學生普通話培訓與測試。
12、20××級職高、農學班學生專業技能大賽賽前培訓級組織參加隴南市中職學生職業技能大賽（其中獲得隴南市中職業學生“計算機硬件檢測與維修”三等獎、獲“藝術插花”一等獎，獲“藝術插花”三等獎，獲“種子質量檢測”三等獎）。
13、組織20××職高班高考專業課報名、建檔、參加20××年度三校升學考試、填寫高考志愿。
14、辦理20××職高班、農學班學生畢業證。
以上工作確保本學期教學工作的順利開展。
（二）進一步完善相關教學管理制度。
主要具體的工作有：
1、加強了教師上課檢查，并對教師上課班級檢查進行了分工。
2、完善了教師上課管理制度，增加了教師上課情況反饋機制。
3、完善各專業課程設計計劃。
4、對教師獎勵制度進行了修改。
（三）積極開展教科研活動，促進學校教研工作發展。
主要具體的工作有：
1、重新細化了教研組，把音體組分成了音美組和體育組，增加了衛生組。
2、申報了一項20××年省級課題（職業教育教學質量及保障體系研究）。
3、安排各教研組制定各教研組工作計劃。
4、定期督促檢查各教研組活動的開展情況。
5、組織各教研組進行公開教學和聽課評課活動。
5、督促英語教研組和專業教研組市級按計劃實施課題。
6、組織專業教研組開展了計算機文字處理競賽，組織音美組組織了美術興趣班素描畫、學前教育專業簡筆畫競賽，綜合教研組開展了政治常識、樂理知識和歷史知識競賽。
7、組織語文教研組書法興趣小組、音美教研組進行了迎七。一書畫展。
8、安排體育組組織學生參加隴南市武都區第七屆“體彩杯”中學生田徑運動會。（其中王同學獲高中男子組800米第六名，段同學獲高中女子組1500米第六名、何同學獲高中男子組1500米第六名、趙同學獲高中男子組鉛球第六名、李同學獲高中組女子組3000米第五名、潘同學獲高中男子組1500米獲第五名，寇同學獲高中女子級鉛球第六名）。
（四）積極完成上級主管部門和各級領導下達的工作任務。
主要具體工作有：
1、向區教育局報送20××年春季在校學生信息。
2、義教監測信息的收集填寫與上報。
4、20××年度參加教師《心理健康》培訓及考試人員推薦上報。
5、全校教職工信息采集上報工作。
（五）加強教師隊伍建設，為提升教師素質搭建平臺。
主要具體工作有：
1、推薦王老師參加賽20××年第四期德爾基金會組織的《環保技術―水供給與處理》專業培訓。
2、推薦李、焦老師參加20××年全省《公共藝術》課程培訓。
（六）其他工作。
1、組織校報的征稿、審稿、排版、編輯、印刷工作。
2、學校微機室和學校校園網絡的維護工作。
3、學校校園網絡版面調整、信息的更新與維護工作。
4、學校各類影像資料和專題片影像資料的收集與編輯工作。
5、學期結束教師專業技術考核各項數據收集、統計、計算、匯總工作。
6、衛生（9）班實習安排與組織工作。
7、申報了20××年省級項目建設：職業教育信息化建設項目。
8、優秀作業批閱者、優秀教案、優秀教研組的評選（音美組、綜合組）。
二、存在的問題。
1、教務處對教學整體情況的.微觀了解、微觀指導不夠，特別是對各班的教學情況了解、教學計劃實施、教學進度檢查、指導還做的不夠具體。
2、缺少教學的競爭機制，教師的教學熱情、工作積極性、主動性略顯不夠，不能有效地保護優秀教師的積極性。學生的學習目標不明確，缺少學習動力，學習氣氛有待進一步提高。
3、教學研究做的不夠細，各教研組還缺乏開展開拓性的工作，還需要進一步加強教研組工作。
4、多媒體教學在大部分教師教學中得到應用，但課件的質量還需要提高，教務處在對教師在多媒體的使用和課件制作的指導工作上做的還不夠，課件網上下載直接應用的較多，不能考慮學生具體情況。
5、仍然有個別教師的責任意識、服務意識不強，上課有遲到、早退、中途離開教室、有事無事請假等誤課現象題。
6、作為職業學校，在發展學生職業技能培訓方面考慮的還不夠全面，不能充分培訓學生職業技能，從本年度學生職業技能大賽情況來看，我們學生動手能力還很差。
三、下一學期工作設想。
1、加強教師隊伍建設，根據各位教師自我發展需求擬定發展計劃并做好階段性記錄，提升教師的專業素質。加強學生動手能力訓練，讓學生從理論課中再次進行解放，提升學生的實踐動手能力，對于所有專業課程，從難度與深度上進行重新定義，重新擬定更加符合學生動手訓練的科目，突出職業教學特點。
2、加強教研活動，把教研活動做到實處，通過聽課評課、課堂練兵、經驗交流等各種活動，強化教師的課堂教學。課堂教學是向學生傳授知識的主渠道，只有抓好課堂教學，才能提高我校的教育教學質量。
3、進一步加強師德師風建設，增強我校教師的服務意識。
4、繼續完善學校各項制度，引入競爭機制，激發教師工作熱情，保證教育教學質量的提高。
5、定時布置任課教師選題、組題、課件制作任務，鼓勵教師多搞教學研究，并建立我校試題庫和課件庫。
6、繼續加強學校網站的維護、信息的擴充、學校的宣傳工作。
7、成立校本教材研發小組，推動我校校本教材的迅速開發，以適應各類專業的教學。
總之，教務處要在校黨支部和校委會的正確領導下，團結一致，齊心協力，為我校的教育教學工作再上一個臺階而努力工作。