通過(guò)寫培訓(xùn)心得,我們可以回顧和鞏固所學(xué)的內(nèi)容,提高學(xué)習(xí)效果。這是一些工作人員在參加企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)后所寫的心得體會(huì),他們的反饋對(duì)于企業(yè)的培訓(xùn)管理具有一定的參考意義。
最熱基層治理能力提升培訓(xùn)班培訓(xùn)心得(通用19篇)篇一
我很幸運(yùn)能夠參加社基層治理培訓(xùn)班,在這幾天的學(xué)習(xí)中,我收獲了很多。社基層治理既是一個(gè)學(xué)問(wèn),也是一門藝術(shù)。學(xué)習(xí)如何有效地組織和管理社區(qū)活動(dòng),如何有效地跟居民溝通,如何準(zhǔn)確地了解各項(xiàng)政策,這些都是必要的技能。在這里,我分享一些我對(duì)社基層治理培訓(xùn)班的體驗(yàn)和感想。
第二段:內(nèi)容。
培訓(xùn)班的內(nèi)容非常全面,包括規(guī)范社會(huì)組織管理、基層社區(qū)治理與服務(wù)、社會(huì)工作的方法與技巧等等。但我認(rèn)為最重要的是:觸及到了實(shí)際問(wèn)題。通過(guò)這些內(nèi)容,我們了解了如何提高服務(wù)質(zhì)量和效率,如何更好的與政府協(xié)作等。此外,課程也包括了實(shí)戰(zhàn)技巧,例如如何策劃和組織社區(qū)活動(dòng),如何制定社區(qū)管理政策等。這些有助于我們更好地開(kāi)展實(shí)踐工作。
第三段:體驗(yàn)。
在培訓(xùn)班上,我結(jié)識(shí)了很多志同道合的人,他們都是社區(qū)服務(wù)的從業(yè)者,有不同的背景和技能。我們能夠互相交流和學(xué)習(xí),分享各自的經(jīng)驗(yàn)和技能。這也讓我更了解不同領(lǐng)域的社工工作,同時(shí)也讓我更自信地面對(duì)社區(qū)治理這項(xiàng)工作。在培訓(xùn)班上,我們還參觀了當(dāng)?shù)氐纳鐓^(qū)服務(wù)中心和社會(huì)組織,實(shí)地了解了他們的日常工作。這種深入了解社區(qū)服務(wù)基層的情況,非常有助于我們更好地實(shí)踐和實(shí)現(xiàn)社區(qū)服務(wù)的目標(biāo)。
第四段:收獲。
參加社基層治理培訓(xùn)班不僅給我?guī)?lái)了專業(yè)技能的提升,更重要的是讓我明白了社區(qū)服務(wù)工作的重要性和復(fù)雜性。社區(qū)治理和服務(wù)不僅僅是政府的職責(zé),社會(huì)組織和社區(qū)服務(wù)也是非常重要的組成部分。我們必須充分發(fā)揮社會(huì)力量,加強(qiáng)與政府的合作,通過(guò)有效的組織和管理,提升社區(qū)居民的幸福感和獲得感。
第五段:結(jié)尾。
總之,參加社基層治理培訓(xùn)班是非常值得的一件事。除了獲得知識(shí)技能外,我還結(jié)識(shí)了眾多優(yōu)秀的社工同行。當(dāng)前,我們社區(qū)治理工作依然存在不少問(wèn)題,但是通過(guò)我們的不懈努力,相信我們可以做得更好。
最熱基層治理能力提升培訓(xùn)班培訓(xùn)心得(通用19篇)篇二
5月8日—5月12日,我有幸參加天津市司法行政基層干部第二期培訓(xùn)。課堂上,老師們精彩的講解,使我從思想上受到強(qiáng)烈震撼,理念上有全面更新,知識(shí)上得到充分提高。下面,談一談我的體會(huì)和收獲。
"時(shí)而番號(hào)聲震天,時(shí)而踏步聲鏗鏘有力……這不是部隊(duì)的訓(xùn)練場(chǎng),而是我們每天清晨操課。無(wú)論一天的培訓(xùn)是多么的辛苦,無(wú)論自己的身體有何不適,每天清晨參訓(xùn)人員都早早來(lái)到場(chǎng)地,準(zhǔn)時(shí)參加隊(duì)列訓(xùn)練。通過(guò)訓(xùn)練,進(jìn)一步加強(qiáng)司法干警的作風(fēng)養(yǎng)成,培養(yǎng)規(guī)范的行為習(xí)慣和優(yōu)良的警容風(fēng)紀(jì),樹立司法干警舉止端莊、行為規(guī)范、紀(jì)律嚴(yán)明的良好形象。
縱覽5天課程,既包括政治理論學(xué)習(xí),也包括對(duì)突發(fā)事件應(yīng)對(duì)的解決辦法;既包括國(guó)家法律法規(guī)的深刻學(xué)習(xí),也包括如何在新媒體時(shí)代引導(dǎo)輿情,課程內(nèi)容豐富,知識(shí)涉獵較廣。通過(guò)近距離與專家教授進(jìn)行互動(dòng)交流,讓我感受到他們?cè)趯I(yè)領(lǐng)域內(nèi)治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn),富有創(chuàng)新精神的同時(shí),也分享到他們長(zhǎng)期的研究積累的成果,極大地豐富和拓展了我的知識(shí)視野,對(duì)我今后工作有著不可替代的作用。
參加培訓(xùn)的學(xué)員來(lái)自天津市各區(qū)司法行政干部,在課后交流中,大家圍繞著新形勢(shì)下司法所工作中的問(wèn)題和建議,各抒己見(jiàn),討論非常熱烈。通過(guò)溝通交流,對(duì)照自己的實(shí)際工作,我意識(shí)到自己的不足和差距。雖然大家相識(shí)的時(shí)間不長(zhǎng),但都赤誠(chéng)相待,盡力將自己最熱情、最精彩的一面展現(xiàn)出來(lái),讓我在收獲知識(shí)的同時(shí),也收獲了友誼。
學(xué)習(xí)培訓(xùn)雖已經(jīng)結(jié)束但此次培訓(xùn)對(duì)我來(lái)說(shuō)不僅是一個(gè)永恒而美麗的回憶,更將成為我今后奮力工作的動(dòng)力。在今后司法行政工作中,我將努力在更高的層面上、用更全的視角去分析情況、解決問(wèn)題,謀劃思路,更好地完成本職工作,努力實(shí)現(xiàn)本職工作的創(chuàng)新突破,努力做到思想更成熟、工作更積極、言行更穩(wěn)健。
最熱基層治理能力提升培訓(xùn)班培訓(xùn)心得(通用19篇)篇三
各位社區(qū)干部是聯(lián)系群眾的“關(guān)鍵橋梁”,也是政策執(zhí)行的“最后一公里”,這“最后一公里”往往也是“最難一公里”。在抗疫這三年之中,在座沒(méi)有一個(gè)不是多面手,往往既當(dāng)“宣傳員”“后勤員”,又當(dāng)“話務(wù)員”“數(shù)據(jù)員”,要回答解決居民提出的各種問(wèn)題,還要統(tǒng)計(jì)、核實(shí)、上報(bào)大量疫情防控相關(guān)數(shù)據(jù),三五個(gè)人負(fù)責(zé)一兩千人的社區(qū)防疫那是常事。去年,我縣以全省類區(qū)縣第一的成績(jī)斬獲“全省縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展先進(jìn)縣”,成為全省兩個(gè)、全市唯一連續(xù)四年蟬聯(lián)此項(xiàng)殊榮的縣,我們經(jīng)濟(jì)搞得好,重要原因就是我們守住了疫情防線、受疫情影響小,這背后離不開(kāi)大量社區(qū)干部默默無(wú)聞的堅(jiān)守和奉獻(xiàn)。大家的付出,我們都看在眼里,記在心里。沒(méi)有你們,各項(xiàng)工作就難以高效運(yùn)轉(zhuǎn),群眾就難以安居樂(lè)業(yè),經(jīng)濟(jì)社會(huì)穩(wěn)定發(fā)展就更加無(wú)從談起。借此機(jī)會(huì),我也代表縣四套班子,向各位表示衷心的感謝!
在客觀總結(jié)成績(jī)的同時(shí),我們也要看到差距和不足,我縣基層治理起步晚、基礎(chǔ)弱,精細(xì)化治理水平還不夠高,社會(huì)組織的活力還未有效激發(fā),基層應(yīng)急處置能力還有待加強(qiáng),這些都是我們工作存在的薄弱環(huán)節(jié)。特別是當(dāng)前,隨著新冠病毒感染實(shí)施“乙類乙管”,疫情防控已經(jīng)邁入了一個(gè)新的階段,加之新型城鎮(zhèn)化的不斷推進(jìn),群眾的各種訴求在不斷地翻新,我們基層治理工作形勢(shì)也在發(fā)生深刻變化,這對(duì)我們的基層治理能力提出了更高要求。大家要深刻認(rèn)識(shí)我們的短板弱項(xiàng),加快適應(yīng)工作形勢(shì)的新變化,立足工作實(shí)際、強(qiáng)化務(wù)實(shí)舉措、提升服務(wù)能力,不斷提升社區(qū)治理能力和水平。下面,我以去年**中學(xué)未成年人校外欺凌事件為例,就如何抓好基層治理,與大家一起交流分享。
一、全面復(fù)盤事件全程。
6月20日下午4時(shí)許,我縣**中學(xué)一未成年人在校外被欺凌視頻在網(wǎng)絡(luò)上傳播,20日晚6時(shí)許,6名違法嫌疑人陸續(xù)被公安機(jī)關(guān)依法傳喚至**派出所接受詢問(wèn)。期間,隨著欺凌事件視頻在網(wǎng)上迅速傳播,部分群眾了解到違法嫌疑人在**派出所后,自發(fā)聚集到**派出所外,強(qiáng)烈要求公安機(jī)關(guān)對(duì)其進(jìn)行嚴(yán)肅查處。晚上10時(shí)許,聚集人群最高峰時(shí)達(dá)600余人(其中有縣委、縣政府安排的100余名基層干部、教師等在對(duì)群眾進(jìn)行勸離)。縣委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)靠前指揮、果斷處置,在場(chǎng)群眾理性反映訴求,未出現(xiàn)打砸搶、沖擊公安機(jī)關(guān)等極端行為。通過(guò)對(duì)話和勸導(dǎo),聚集人群于21日凌晨1時(shí)30分左右逐漸散去,2時(shí)許全部離開(kāi)。
為避免事態(tài)進(jìn)一步擴(kuò)大和群體性事件再次發(fā)生,市、縣兩級(jí)公安機(jī)關(guān)成立聯(lián)合調(diào)查組,并組織警力開(kāi)展調(diào)查取證,市、縣檢察院也及時(shí)介入監(jiān)督指導(dǎo)案件偵辦工作,調(diào)查還原欺凌事件經(jīng)過(guò),并于20日晚10時(shí)發(fā)布警情通報(bào),公布案件偵辦進(jìn)展情況,回應(yīng)群眾關(guān)切。經(jīng)過(guò)詳細(xì)調(diào)查了解,于21日中午查明違法事實(shí),依據(jù)相關(guān)法規(guī)對(duì)違法嫌疑人從嚴(yán)處理,決定對(duì)年滿14周歲的鄧某某、王某某治安拘留15日并處罰款1000元;對(duì)黃某某、周某某治安拘留10日并處罰款500元;對(duì)未滿14周歲的張某某、賈某某予以訓(xùn)誡,責(zé)令其監(jiān)護(hù)人嚴(yán)加管教,并由監(jiān)護(hù)人承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,于21日13時(shí)將調(diào)查處理情況以警情續(xù)報(bào)形式及時(shí)公布。同時(shí),針對(duì)在**派出所周邊陸續(xù)出現(xiàn)群眾圍觀情況,立即增派警力采取內(nèi)外圈層管控措施,巡查周邊街道,并組織黨員干部、網(wǎng)格員、志愿者等力量開(kāi)展正面宣傳,引導(dǎo)群眾不聚集、不串聯(lián)。從21日21時(shí)開(kāi)始,社會(huì)秩序全面恢復(fù)正常,**派出所周邊未再發(fā)生群眾聚集等現(xiàn)象。本次事件,相關(guān)視頻在網(wǎng)上大量傳播,迅速發(fā)酵成輿情事件,雖然我們迅速應(yīng)對(duì)、果斷處置,但依舊造成了不良影響。
二、事件問(wèn)題分析。
此次事件之所以演化為大規(guī)模網(wǎng)絡(luò)輿情,進(jìn)而發(fā)酵為大規(guī)模群體性事件,一方面是我們對(duì)網(wǎng)絡(luò)輿情傳播的重視不夠,對(duì)網(wǎng)絡(luò)輿情傳播速度、波及范圍、影響力的研判不夠,未能及時(shí)實(shí)施干預(yù)。另一方面就是,基層干部缺少處置突發(fā)應(yīng)急事件的經(jīng)驗(yàn),沒(méi)有第一時(shí)間對(duì)聚集人進(jìn)行疏導(dǎo)勸離,且缺乏勸離管控的方法,使得人群較長(zhǎng)時(shí)間聚集。
結(jié)合我多年的基層工作經(jīng)驗(yàn)以及在現(xiàn)場(chǎng)處置時(shí)的實(shí)際情況,我深刻感受到,部分同志對(duì)相關(guān)工作的認(rèn)識(shí)還不夠深入,處理群眾問(wèn)題方法比較簡(jiǎn)單粗暴,導(dǎo)致群眾對(duì)我們不親、不信、不聽(tīng),往往費(fèi)力不討好。不親,說(shuō)的是老百姓跟大家不親近。大家都清楚,社區(qū)工作跟農(nóng)村工作區(qū)別比較大,社區(qū)的人員流動(dòng)性相對(duì)較強(qiáng),加上很多群眾關(guān)門閉戶,交流溝通的機(jī)會(huì)也少了,如果在這個(gè)時(shí)候,再缺一點(diǎn)主動(dòng)性,那就難以建立起與群眾之間的橋梁,最終就導(dǎo)致了人不熟、事不清。不信,也就是老百姓不信任。每一年黨委政府都要在改善民生上花很大力氣,但是群眾對(duì)黨委政府的信任度依舊不高,甚至一部分群眾站在了黨委政府的“對(duì)立面”,這一點(diǎn)我們很多干部應(yīng)該深有體會(huì),此次輿情初期,很多社區(qū)干部在現(xiàn)場(chǎng)疏散群眾時(shí),都聽(tīng)到過(guò)“打人者是派出所所長(zhǎng)親屬”“黨委政府包庇打人者”之類的言論,這就是典型的對(duì)黨委政府、對(duì)各位社區(qū)干部的一種不信任。不聽(tīng),就是不聽(tīng)勸告,不管是不是為他們利益著想,一律不采納。此次事件中,我們?cè)S多社區(qū)干部給老百姓宣傳法規(guī)政策,說(shuō)已經(jīng)對(duì)嫌疑人實(shí)行了頂格處理,但是老百姓不聽(tīng)勸告、執(zhí)意逗留;甚至給他送水喝,都要被理解為政府包庇、收買人心。說(shuō)到底,出現(xiàn)這“三不”情況,就是因?yàn)楸舜司嚯x太遠(yuǎn)、關(guān)系不親,不親是因?yàn)椴皇欤且驗(yàn)椴怀W邉?dòng),不常走動(dòng)就不了解,不了解就不會(huì)有什么共同語(yǔ)言,就沒(méi)有信任基礎(chǔ),更不可能敞開(kāi)心扉,最終演化為一種僵化、對(duì)立的干群關(guān)系,極不利于開(kāi)展工作。
三、做好群眾工作的方式方法。
今天,我們既講問(wèn)題,也講方法,奔著問(wèn)題去、盯著問(wèn)題改,那再次面對(duì)“三不”情況,我們的社區(qū)干部應(yīng)該怎么做呢?大家作為社區(qū)干部,直接接觸群眾,直接面對(duì)群眾,直接服務(wù)群眾,直接引領(lǐng)群眾,能不能架起連心橋、做好知心人,關(guān)鍵還是要把功夫下在平時(shí)。這里,我跟大家分享“七個(gè)不能”。
一是不能沒(méi)有真感情。群眾工作能不能做好,關(guān)鍵是看大家對(duì)群眾是不是有真感情,是不是真的時(shí)時(shí)、處處、事事把群眾裝在心中。只有知群眾、懂群眾、愛(ài)群眾,才能與群眾搭得上話、聊得進(jìn)去、交得了心。只有心里裝著群眾,遇事才會(huì)想著群眾。人都是有感情的,你對(duì)我好,我也會(huì)對(duì)你好。群眾只有覺(jué)得受到了重視、得到了尊重,才可能理解你、支持你、配合你。各位社區(qū)干部要對(duì)群眾有一種心心相印的感情,真正把群眾當(dāng)作朋友、當(dāng)成家人,自然就會(huì)想群眾之所想、急群眾之所急、解群眾之所困,盡心竭力為群眾辦好事、辦實(shí)事。
二是不能秉持功利心。大家的首要身份是“服務(wù)者”,工作做得好不好就是看大家是否維護(hù)好了群眾的利益,如果帶著功利心去做群眾工作,那么就得不到群眾的信任,最終也不利于工作展開(kāi)。這里,我給大家舉個(gè)案例,曾經(jīng)有一位社區(qū)干部幫助鄰居辦事,但辦完后卻想索要農(nóng)產(chǎn)品為報(bào)酬,被拒絕后就放言不會(huì)再幫助自己的任何鄰居。這個(gè)例子很簡(jiǎn)單,也很直接,我們站在群眾的角度想一想,干部幫助群眾解決困難是其責(zé)任與義務(wù),而索要回報(bào)則是與其干部的形象背道而馳,干部遭拒后不知悔改反而氣急敗壞的行為更是有損政府公信力。我們站在干部的角度想一想,此事的負(fù)面輿論會(huì)給他本人和單位造成何等負(fù)面影響,此后他的工作如何開(kāi)展。因此,作為最貼近群眾的社區(qū)干部,不能抱著功利心做事,不能覺(jué)得受幫助的群眾就應(yīng)該對(duì)自己“感恩戴德”。
三是不能懷有畏懼心。不敢做群眾工作,肯定做不好群眾工作。有兩種干部不敢“到群眾中去”,一種是不敢擔(dān)當(dāng),覺(jué)得見(jiàn)了群眾,就要直面困難,惹麻煩上身,遇到難事左推右躲,面對(duì)危險(xiǎn)缺乏勇氣,出了問(wèn)題束手無(wú)策,身處困境只想逃離;另一種是本領(lǐng)恐慌,不了解群眾需求,和群眾沒(méi)有共同語(yǔ)言,不能與群眾處境產(chǎn)生共鳴,不知怎樣與群眾打交道,不敢與群眾面對(duì)面,這就喪失了我們的最大的優(yōu)勢(shì)和立身之本。
四是不能喪失敏感性。社區(qū)也是社情民意的重要源頭。有些干部不清楚不重視群眾心里最急需什么,積怨什么,致使有很多小問(wèn)題積累成大問(wèn)題。社區(qū)干部要時(shí)刻保持高度的敏感性,要抓早抓小抓傾向抓苗頭,及時(shí)準(zhǔn)確掌握群眾的思想動(dòng)態(tài),特別是對(duì)影響社會(huì)和諧穩(wěn)定、意識(shí)形態(tài)等源頭性、根本性和基礎(chǔ)性的問(wèn)題,嗅覺(jué)要敏銳,預(yù)判要準(zhǔn)確,反應(yīng)要迅速,行動(dòng)要果斷,不等不靠不躲,直接深入群眾,全力把矛盾化解在基層、問(wèn)題解決在一線、隱患消除在萌芽。
五是不能放棄原則性。現(xiàn)實(shí)中,一部分群眾反映訴求和民主參與的能力不足,法律意識(shí)薄弱,信訪不信法,信上不信下,更有一些人惡意串聯(lián)煽動(dòng)、挑頭纏訪鬧訪,只問(wèn)結(jié)果不計(jì)手段。有些干部有時(shí)錯(cuò)誤地屈從于少數(shù)人的脅迫與纏鬧,為了一時(shí)的息事寧人一味妥協(xié),最終釀成大禍。社區(qū)干部必須堅(jiān)持黨性原則和組織原則,以法律為準(zhǔn)繩,堅(jiān)持人民立場(chǎng)、法治思維、群眾路線,做到原則性與靈活性相統(tǒng)一,情理法相結(jié)合,底線問(wèn)題寸步不讓,服務(wù)問(wèn)題全力改進(jìn)。對(duì)于反面典型,要敢于亮劍,依法堅(jiān)決打擊。
六是不能忽視公信力。誠(chéng)信守諾是最基本的道德規(guī)范,也是基層干部不能逾越的紅線。有些干部在處理復(fù)雜緊急問(wèn)題的過(guò)程中,受工作形勢(shì)及客觀條件所迫,有時(shí)存在急于答復(fù),結(jié)論缺乏依據(jù),承諾經(jīng)不起推敲的情況。深入群眾的前提是扎實(shí)細(xì)致深入的基礎(chǔ)工作,要認(rèn)真研究訴求的基本情況、法律法規(guī)以及訴求群體的情況,清楚自己的工作力量和邊界;答復(fù)群眾務(wù)必準(zhǔn)確,言必信行必果,做出的承諾一定是依法依規(guī)的,而且要堅(jiān)決兌現(xiàn);一時(shí)難以答復(fù)的,要公開(kāi)指定專人負(fù)責(zé),明確時(shí)限和答復(fù)方式。
七是不能缺乏親和力。有句話說(shuō)得好,就是“如果群眾不聽(tīng),你就先跟著群眾走,群眾跳火坑,你也跟著跳下去。群眾覺(jué)悟了,從火坑里爬出來(lái),最終還是要跟你走。”我們要做好群眾工作,就是要在引領(lǐng)上與群眾利益一致,在行動(dòng)上與群眾目標(biāo)一致,在語(yǔ)言上與群眾風(fēng)格一致,貼近群眾,真正走到群眾心里去,溝通要有溫度,善用生動(dòng)鮮活接地氣的語(yǔ)言,能進(jìn)群眾的屋聊天,能坐在一條板凳上問(wèn)計(jì),與群眾同苦同樂(lè)打成一片,讓群眾感受不到官架子,主動(dòng)“掏心窩子”道實(shí)情、說(shuō)真話,才能贏得群眾口碑和信任。
四、應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的處理方法。
有了上面的基礎(chǔ),我們面對(duì)突發(fā)事件特別是群體性事件的時(shí)候,就能夠通過(guò)科學(xué)的方法及時(shí)處置好、應(yīng)對(duì)好。
一是統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),迅速行動(dòng),及時(shí)上報(bào)。群體性事件,往往具有較復(fù)雜的社會(huì)背景和引發(fā)原因,同時(shí)其群體結(jié)構(gòu)、動(dòng)機(jī)等十分復(fù)雜,而且往往反映的問(wèn)題不單單集中一個(gè)點(diǎn)上,有可能涉及面非常廣。因此,群體性事件處理必須堅(jiān)持在基層黨組織的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,成立一線領(lǐng)導(dǎo)小組,動(dòng)員、協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌各有關(guān)部門,利用一切可以利用的力量,從社會(huì)穩(wěn)定大局出發(fā)共同協(xié)調(diào)處理群體性事件,解決群眾反映的問(wèn)題。處置人員要第一時(shí)間趕往事發(fā)現(xiàn)場(chǎng),迅速制止事態(tài)發(fā)展,并立即將現(xiàn)場(chǎng)情況向上級(jí)如實(shí)上報(bào)。
二是深入一線,分散行動(dòng),化整為零。事件發(fā)生后,場(chǎng)面比較混亂,當(dāng)事人情緒激動(dòng)。應(yīng)及時(shí)制止事態(tài)發(fā)展,安定人心,大家要有無(wú)畏精神,處變不驚,沉著應(yīng)對(duì),深入一線做工作,面對(duì)面解決問(wèn)題,化解矛盾,控制事態(tài)發(fā)展。到了事發(fā)現(xiàn)場(chǎng)后,應(yīng)分散行動(dòng),化整為零,查清事發(fā)原因以及相關(guān)人物。要堅(jiān)持群眾參與,創(chuàng)造各種途徑讓群眾或代表參與其中,與群眾代表直面對(duì)話,做好宣傳、解釋工作,肯定其合理的訴求意見(jiàn),始終要掌握輿論的主導(dǎo)權(quán)。要具體情況具體分析,既依法依規(guī)堅(jiān)定立場(chǎng)、守住底線,也周密考慮方方面面的因素,比如目前政府有沒(méi)有這個(gè)承受能力,會(huì)不會(huì)有連鎖反應(yīng),會(huì)不會(huì)導(dǎo)致情況反彈等等。要按程序協(xié)商解決辦法,以調(diào)解為先,注重從根本上化解社會(huì)矛盾,“以人為本”協(xié)調(diào)處理好群眾的利益訴求,力爭(zhēng)促使雙方爭(zhēng)執(zhí)的焦點(diǎn)矛盾能得到化解。
三是澄清事實(shí)、消除隱患、合理善后。事發(fā)之后,公眾不明真相,往往會(huì)謠言四起,擾亂民心,在政府官方發(fā)布事件情況說(shuō)明后,要加大宣傳力度,充分利用社區(qū)群、微信朋友圈等載體,擴(kuò)大宣傳范圍,消除不良影響,安定民心,促進(jìn)社會(huì)穩(wěn)定。要做好善后工作,恪守承諾,不失信于人,凡經(jīng)過(guò)縝密思考和集體研究決定的表態(tài)、承諾,一經(jīng)作出,就必須堅(jiān)決兌現(xiàn)。特別是作出答復(fù)后,要將此事列為重點(diǎn)事項(xiàng),限期辦結(jié),絕對(duì)不能弄虛作假,欺騙群眾。要做好復(fù)盤總結(jié),完善制度,正視客觀存在的矛盾和問(wèn)題,盡量將矛盾和問(wèn)題化解在萌芽狀態(tài),從根本上防止類似事件的再次發(fā)生。
此外,針對(duì)網(wǎng)絡(luò)輿情事件,我們的社區(qū)干部同樣大有作為。比如在事前,社區(qū)干部要“入圈入群”,要求敏銳性強(qiáng)的干部進(jìn)入工作群、業(yè)主群、村社群、老鄉(xiāng)群,通過(guò)他們的聊天和朋友圈,發(fā)現(xiàn)和甄別是否對(duì)本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、本社區(qū)不穩(wěn)定因素、訴求或有集訪傾向的苗頭,第一時(shí)間進(jìn)行研判、匯報(bào)。又比如,在事件發(fā)生后,要配合上級(jí)單位做好輿情出現(xiàn)的背景和來(lái)源分析,研究其涉及的群體和影響面,判斷其敏感程度及未來(lái)的走向,預(yù)測(cè)有可能存在的風(fēng)險(xiǎn),并在此基礎(chǔ)上綜合形成處置意見(jiàn)和建議。在處置開(kāi)始之后,要認(rèn)真對(duì)待群眾在網(wǎng)絡(luò)上反映的問(wèn)題,逐一進(jìn)行調(diào)查核實(shí),屬實(shí)的立即辦理,并及時(shí)在網(wǎng)上反饋辦理結(jié)果,不屬實(shí)的要在調(diào)查的基礎(chǔ)上澄清事實(shí)真相,做到“事事有回音,件件有答復(fù)”。
總之,各位社區(qū)干部作為基層治理的“穿線人”,站在服務(wù)群眾的最前沿,責(zé)任格外重大。要強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),敢于擔(dān)當(dāng),有責(zé)任心才有責(zé)任感,才會(huì)盡心、盡力、盡責(zé),敢于擔(dān)當(dāng)才能承擔(dān)急難險(xiǎn)重任務(wù),才能有效推動(dòng)工作,提升社區(qū)治理水平。要強(qiáng)化服務(wù)效能,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),千忙萬(wàn)忙,不抓落實(shí)就是白忙;千招萬(wàn)招,不能落實(shí)就是昏招,要以更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)與社區(qū)群眾想在一起,干在一起,真心實(shí)意為群眾服好務(wù),密切干群關(guān)系。要理清工作思路,改進(jìn)工作方法,把工作聚焦于每一件群眾關(guān)心的事,不能“眉毛胡子一把抓”,要適時(shí)梳理工作思路,對(duì)照本社區(qū)情況,實(shí)行“一事一策”,持續(xù)改進(jìn)工作方法。
基層治理是系統(tǒng)性工作,絕不僅僅是社區(qū)干部的責(zé)任,城鄉(xiāng)基層治理委員會(huì)要充分擔(dān)起牽頭統(tǒng)籌、組織協(xié)調(diào)、督導(dǎo)落實(shí)等職能職責(zé),各級(jí)各部門要拿出切實(shí)可行的方案方法,按“統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一建設(shè)”的方式,各司其職,主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)職責(zé)范圍內(nèi)的工作;要統(tǒng)籌安排力量、整合優(yōu)勢(shì)資源,切實(shí)做好對(duì)本系統(tǒng)的業(yè)務(wù)指導(dǎo);要加強(qiáng)對(duì)社區(qū)干部的關(guān)心、關(guān)愛(ài)和服務(wù)工作,在工作上、生活上、情感上給予社區(qū)干部幫助支持,暢通村社干部進(jìn)隊(duì)伍、進(jìn)班子通道;要相互協(xié)作、密切配合,形成強(qiáng)大工作合力,實(shí)現(xiàn)協(xié)同效應(yīng)的最大化,確保在“物理融合”基礎(chǔ)上發(fā)生“化學(xué)反應(yīng)”。
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最熱基層治理能力提升培訓(xùn)班培訓(xùn)心得(通用19篇)篇四
近年來(lái),社會(huì)基層治理越來(lái)越受到重視。為了提高社會(huì)基層治理的水平,更好地服務(wù)于人民群眾,我參加了社基層治理培訓(xùn)班。在培訓(xùn)期間,我深深地感受到了社會(huì)基層治理的重要性,并且收獲了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)與知識(shí)。
第二段:學(xué)到了什么。
通過(guò)培訓(xùn),我學(xué)到了許多關(guān)于社會(huì)基層治理的理論知識(shí),如政策法規(guī)、組織管理、社會(huì)服務(wù)等課程。同時(shí),我還學(xué)習(xí)了很多實(shí)用的方法和技巧,如有效的信息收集方法、協(xié)調(diào)解決問(wèn)題的技巧和溝通能力的提升等。這些知識(shí)與技巧,讓我深刻認(rèn)識(shí)到社會(huì)基層治理的本質(zhì),也為我今后在工作中更好地服務(wù)于人民群眾提供了更充分的基礎(chǔ)和準(zhǔn)備。
第三段:體驗(yàn)到了什么。
在培訓(xùn)班中,我除了收獲了很多知識(shí)與技巧,還深刻體驗(yàn)到了社會(huì)基層治理所具有的特點(diǎn)和難度。比如,社會(huì)基層治理需要具有很強(qiáng)的組織能力和凝聚力,需要協(xié)調(diào)多方面的利益關(guān)系,需要處理各種復(fù)雜的社會(huì)矛盾和困難。這些特點(diǎn)和難度需要我們具備豐富的工作經(jīng)驗(yàn)和切實(shí)可行的方法和策略,才能更好地應(yīng)對(duì)和解決。
第四段:反思與啟示。
通過(guò)參加培訓(xùn)班,我深刻反思了自己的工作方法和思維模式,也有了更多的啟示。比如,我們?cè)诠ぷ髦幸⒅貓F(tuán)隊(duì)合作和力量的集成,要善于傾聽(tīng)群眾需求和反映,要提高自身的組織管理能力和服務(wù)意識(shí)。同時(shí),我們還要始終保持一顆謙虛、務(wù)實(shí)的心態(tài),認(rèn)真對(duì)待每一個(gè)問(wèn)題和難題,并從中找到更多的經(jīng)驗(yàn)和啟示,不斷提高自身的能力和水平。
第五段:總結(jié)。
總之,參加社基層治理培訓(xùn)班是一次非常有意義和收獲滿滿的經(jīng)歷。通過(guò)課程的學(xué)習(xí)和實(shí)踐的體驗(yàn),我深入了解了社會(huì)基層治理的本質(zhì)和特點(diǎn),掌握了更多實(shí)用的知識(shí)和技巧。相信這次培訓(xùn)將對(duì)我的今后的工作和生活產(chǎn)生積極的影響和推動(dòng),也希望能夠有更多的人加入到社會(huì)基層治理的隊(duì)伍中,共同為更好的社會(huì)基層治理作出更多的貢獻(xiàn)!
最熱基層治理能力提升培訓(xùn)班培訓(xùn)心得(通用19篇)篇五
不久前,我參加了由本地政府組織的社基層治理培訓(xùn)班。本次培訓(xùn)班旨在幫助社區(qū)基層治理工作者深入了解社區(qū)治理相關(guān)知識(shí),提高自身的治理水平,同時(shí)為社區(qū)各方面的發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。
第二段:分享培訓(xùn)班所學(xué)習(xí)的內(nèi)容。
在培訓(xùn)班中,我們學(xué)習(xí)了社區(qū)治理的理論知識(shí)和實(shí)踐技能。其中,我們了解了社區(qū)治理的概念與內(nèi)涵,明確了社區(qū)治理的職責(zé)和功能;同時(shí),還學(xué)習(xí)了參與社區(qū)治理的方法和技巧,例如如何建立有效的溝通渠道、如何組織社區(qū)自治、如何有效應(yīng)對(duì)社區(qū)矛盾等等。
此外,我們還學(xué)習(xí)了相關(guān)法律法規(guī),如社區(qū)自治條例、社會(huì)組織登記管理?xiàng)l例等等,了解了這些法規(guī)的重要性以及如何運(yùn)用這些法律法規(guī)維護(hù)社區(qū)穩(wěn)定和治理。
第三段:思考社區(qū)治理的現(xiàn)狀與問(wèn)題。
通過(guò)和其他社區(qū)治理工作者的交流,我認(rèn)識(shí)到當(dāng)前社區(qū)治理中存在的問(wèn)題。例如,一些社區(qū)的參與度不高,社區(qū)工作者需要進(jìn)行更多的宣傳和教育工作;還有一些社區(qū)缺少有效的溝通渠道,需要更多的交流和合作。
我也發(fā)現(xiàn),在城市發(fā)展過(guò)程中,一些新建的社區(qū)缺乏良好的社區(qū)治理規(guī)劃,社區(qū)建設(shè)和治理的運(yùn)營(yíng)成本較高,需要加強(qiáng)社區(qū)治理能力的提升。
第四段:總結(jié)個(gè)人的收獲與體會(huì)。
通過(guò)這次培訓(xùn)我收獲良多。我深刻認(rèn)識(shí)到,社區(qū)治理是一項(xiàng)長(zhǎng)期的工程和過(guò)程,需要廣大社會(huì)人士的共同參與和努力。同時(shí),要想推動(dòng)社區(qū)治理的發(fā)展,我們需要更深入的理論探討和更多的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累。我也認(rèn)識(shí)到,在社區(qū)治理工作中,交流和溝通是至關(guān)重要的,我們需要建立更加緊密和良好的社區(qū)關(guān)系網(wǎng)。
第五段:展望未來(lái)的社區(qū)治理。
以此為契機(jī),我將更加努力地致力于社區(qū)治理工作。我將參與更多的社區(qū)工作和活動(dòng),積極支持社區(qū)自治的發(fā)展,推廣公民參與社區(qū)治理的理念,促進(jìn)社區(qū)穩(wěn)定和發(fā)展。同時(shí),我也相信,在全社會(huì)的努力下,未來(lái)的社區(qū)治理會(huì)取得更加顯著的成就。
最熱基層治理能力提升培訓(xùn)班培訓(xùn)心得(通用19篇)篇六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
基層干部,在基層單位工作的干部。如在縣鄉(xiāng)黨政機(jī)關(guān)、城市街道社區(qū)、農(nóng)村基層組織、軍隊(duì)連隊(duì)等基層單位工作的干部。下面小編給大家?guī)?lái)最新基層干部能力提升培訓(xùn)心得體會(huì),希望大家喜歡!
有幸參加此次徐州醫(yī)科大學(xué)“高等院校科級(jí)干部履職能力素養(yǎng)提升”專題網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn),在近一個(gè)月的學(xué)習(xí)中,增長(zhǎng)了知識(shí)、開(kāi)闊了眼界、提升了素質(zhì),收獲頗豐,回顧整個(gè)培訓(xùn)學(xué)習(xí),主要體會(huì)如下:
學(xué)習(xí)是工作之基、能力之本、水平之源。要成為一名合格的干部,首先就要樹立終身學(xué)習(xí)理念,善于在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中工作,以學(xué)習(xí)推動(dòng)工作,以工作促進(jìn)學(xué)習(xí),善于不斷地把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為工作創(chuàng)新力。要成為一名“學(xué)習(xí)型”干部,就要從三個(gè)方面著手:
一是會(huì)學(xué)習(xí)。
有科學(xué)的學(xué)習(xí)方法和策略,以最快速度、最短時(shí)間掌握有用的新知識(shí)、新信息。
二是善于思考。
學(xué)習(xí)完之后,最現(xiàn)實(shí)的問(wèn)題就是提高運(yùn)用所學(xué)知識(shí)總結(jié)思考問(wèn)題的能力,對(duì)一個(gè)問(wèn)題善于從現(xiàn)象到本質(zhì)、從局部到全局、從個(gè)性到共性、從靜態(tài)到動(dòng)態(tài)的思考。平時(shí)的工作中要注重并善于總結(jié),對(duì)于一個(gè)領(lǐng)域的工作其內(nèi)涵和外延是什么,其理論和實(shí)務(wù)是什么,一個(gè)階段的工作取得什么成效、收獲與教訓(xùn),一件事情辦理的速度和質(zhì)量如何,對(duì)一個(gè)問(wèn)題的處理,其思維方式和工作方法是否正確等要有較強(qiáng)的邏輯分析能力和總結(jié)歸納能力。
三是學(xué)以致用。
只有實(shí)踐,才能將學(xué)到的理論和方法用于指導(dǎo)具體工作,用學(xué)到的知識(shí)和技能提高自己內(nèi)在素質(zhì)。領(lǐng)導(dǎo)干部要提高實(shí)際工作能力和水平,只有在具體工作中,身體力行,勇于實(shí)踐,不斷探索,才能取得實(shí)效。
作為一名合格的干部,在強(qiáng)調(diào)日常工作的同時(shí),更應(yīng)加強(qiáng)自身修養(yǎng)的提升。做人一定要淺,淺得透明,淺得正直,淺得真實(shí)。正所謂,為學(xué)實(shí)難,在于“艱苦”,而為人不易,則在于“真”。要敢于面對(duì)真實(shí)的自己,敢于展現(xiàn)真實(shí)的自己,做一個(gè)真人。
科級(jí)干部要以“修己”而達(dá)到高效管理,可以從以下三個(gè)方面進(jìn)行:
二是立品格,在工作交往中,作為領(lǐng)導(dǎo)干部要能夠放眼他人,而非自我欣賞,正確地看待別人的不足,以欣賞的眼光接納別人的優(yōu)點(diǎn),客觀的贊揚(yáng)別人的成績(jī),公正的評(píng)判別人的失誤。
三是重情趣,要嚴(yán)守生活小節(jié),培養(yǎng)健康情趣,守住欲望關(guān)、愛(ài)好關(guān)、親情關(guān)、社交關(guān)。人人都有欲望,個(gè)個(gè)都面臨誘惑。但作為一名組織培養(yǎng)和信任的科級(jí)干部,就要能夠克制住欲望、頂?shù)米≌T惑、耐得住寂寞、經(jīng)得住考驗(yàn)。朋友之間是相互影響的,要多于與益者交。作為科級(jí)干部一定要把握好與人交往的尺度,擇善而交,擇賢而交。對(duì)于交往,可以互利,但不可相互利用;可以相幫,但不能超出原則范圍;可以取悅,但不能虛榮討彩。
科級(jí)干部是在一線上承擔(dān)具體管理工作的人,承擔(dān)著承上啟下的重要作用,必須要在動(dòng)腦筋、負(fù)責(zé)任、有作為、做表率上下功夫,要切實(shí)能夠拿出具有自身特色和創(chuàng)造性的工作思路和切實(shí)可行的工作標(biāo)準(zhǔn),完成一個(gè)合格的科級(jí)干部落實(shí)與執(zhí)行、管理與服務(wù)、聯(lián)系與溝通的實(shí)際作用與任務(wù)。
在我校發(fā)展的新形勢(shì)下,學(xué)校黨委積極培養(yǎng)年青干部,我也積極參加了五次有針對(duì)性的干部能力提升講座,講座范圍從國(guó)家的大政方針的解讀,到干部能力素質(zhì)的提高,應(yīng)有盡有,是一次十分難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。通過(guò)認(rèn)真參加這一系列培訓(xùn)活動(dòng),有很多收獲,我的心得體會(huì)主要有以下幾點(diǎn):
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提升理論素養(yǎng)。
作為一名二級(jí)學(xué)院管理者要有一定的思想理論水平和教育教學(xué)理論水平作支撐,努力提高政治素質(zhì),增強(qiáng)理性思維。當(dāng)前我校的發(fā)展已進(jìn)入一個(gè)關(guān)鍵的時(shí)期,學(xué)校與社會(huì)的各種聯(lián)系日益緊密,社會(huì)的發(fā)展日新月異,對(duì)高等教育,尤其是高等醫(yī)學(xué)教育要求也與時(shí)俱進(jìn),需要我們教育工作者作出準(zhǔn)確的判斷,順應(yīng)社會(huì)發(fā)展的新形勢(shì)和新要求。這些都需要我們必須積極學(xué)習(xí),虛心向領(lǐng)導(dǎo)學(xué),向?qū)<覍W(xué),向老師們學(xué),向同行學(xué),向同學(xué)學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)工作方法、學(xué)管理經(jīng)驗(yàn)、反思和改善自己的工作作風(fēng)和方法。因此。我將每一次會(huì)議、報(bào)告、聽(tīng)課都當(dāng)作學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),拓寬學(xué)習(xí)領(lǐng)域,努力提高學(xué)習(xí)、研究和實(shí)踐的能力。也在此過(guò)程中充分體會(huì)到有效管理者的自我發(fā)展是個(gè)人和集體發(fā)展的關(guān)鍵。
二、加強(qiáng)修養(yǎng),做教師和學(xué)生的良好榜樣。
正人先正己,作為管理者首先要具備良好的素質(zhì),包括為人正直、思維敏捷、務(wù)實(shí)肯干、治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)、思想先進(jìn)、情趣健康和舉止得體等,還有良好的組織能力、協(xié)調(diào)能力、良好的口才,善于做思想政治工作等。只有具備了這些良好的素質(zhì)水平,在履行公教學(xué)院副院長(zhǎng)職責(zé)時(shí)才能有實(shí)力說(shuō)話,有能力去承擔(dān)責(zé)任。這些話說(shuō)起來(lái)容易,做起來(lái)卻很難,良好的素質(zhì)要靠日常的積累,靠工作中的體會(huì),學(xué)習(xí),特別是思想道德素質(zhì)是尤為重要的,有健康良好的心態(tài),做好人梯,這都是我作為管理干部應(yīng)該思索和應(yīng)對(duì)的問(wèn)題。
三、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),積極為人才培養(yǎng)工作奮斗。
一名管理干部首先必須要有良好的服務(wù)意識(shí),能耐得住清貧,忍得住寂寞,正確處理好二級(jí)學(xué)院班子間的工作、生活關(guān)系。處理問(wèn)題不從主觀出發(fā),處事要求果斷而不武斷,充分聽(tīng)取師生的意見(jiàn)和建議,與師生一同做到思想同心,事業(yè)同干,做到層層分工,層層把關(guān),層層負(fù)責(zé)。從各方面關(guān)心好每一位教師,建立好友誼。也要求自己要不斷更新教育觀念,樹立現(xiàn)代教書育人觀、人才觀、價(jià)值觀和學(xué)生觀。以教書育人為先導(dǎo),把理論與實(shí)踐結(jié)合起來(lái),倡導(dǎo)教師積極實(shí)踐社會(huì)主義育人觀,在創(chuàng)新出教書育人的新效益。
今天我們學(xué)習(xí)了__老師主講的《一線管理素質(zhì)提升》。什么是一線管理呢?一線主管是直接帶兵打仗的人,是和員工、產(chǎn)品距離最近的人,是直接創(chuàng)造價(jià)值的人。一般企業(yè)看高層,優(yōu)秀企業(yè)看中層,卓越企業(yè)看基層,所以優(yōu)秀的一線主管既是企業(yè)的最前沿,也是企業(yè)管理最重要的落腳點(diǎn)。
一線主管想要提升素質(zhì),首先就要明白一線主管的素質(zhì)體現(xiàn)在哪幾個(gè)方面,課程一開(kāi)始就告訴了我們一線主管的四項(xiàng)核心技能:工作關(guān)系,工作教導(dǎo),工作改善和工作安全,后面的課程,分為四小節(jié),詳細(xì)講解了這四種技能。
其中讓我受益最大的就是工作教導(dǎo)這一節(jié),我以前最頭疼的地方就是新員工的培訓(xùn),教導(dǎo)方式就像__老師舉例中的老張教導(dǎo)小a那樣,說(shuō)一遍內(nèi)容,再讓新員工跟著看兩遍,然后就扔給他們一些基本工作,讓他們自己做,不會(huì)的再問(wèn)。實(shí)際上這是一種偷懶教學(xué)的方式,結(jié)果就是學(xué)習(xí)的員工很無(wú)奈,教導(dǎo)的人員很郁悶。學(xué)的一方覺(jué)得對(duì)方教的不行,教的一方覺(jué)得學(xué)習(xí)的人腦子太笨。現(xiàn)在接受了這次培訓(xùn)之后,我學(xué)習(xí)到了正確的教導(dǎo)新員工的方法,管理者應(yīng)該作為教練,而不是老師。老師的作用是教,會(huì)不會(huì)是學(xué)生的問(wèn)題,而教練,不但要教,還要帶著練。所以首先自己就要先把學(xué)習(xí)教導(dǎo)的內(nèi)容了然于心,這樣在教新人的同時(shí),又能讓自己再次學(xué)習(xí)。在工作教導(dǎo)中,我們還可以用工作關(guān)系中講到的激勵(lì)方法,用積極正向的評(píng)價(jià)來(lái)幫助新員工樹立信心,提高工作積極性。
在工作改善方面,老師給出了一個(gè)小視頻,不合理的工作程序會(huì)使工作效率大大降低,只有有效的工作程序才能提高效率。在我們?nèi)粘9ぷ髦幸灿羞@樣的現(xiàn)象,例如:在旋窯車間配電室里有很多電盤和控制的開(kāi)關(guān),如果沒(méi)有對(duì)各個(gè)開(kāi)關(guān)做好標(biāo)識(shí),當(dāng)出現(xiàn)跳閘現(xiàn)象時(shí),就不能及時(shí)的恢復(fù)送電,還要一個(gè)柜子一個(gè)柜子的到處找,就會(huì)影響正常生產(chǎn)。學(xué)習(xí)工作改善方法之后,就得把這一問(wèn)題有效的解決改善,在各個(gè)開(kāi)關(guān)柜標(biāo)明是什么設(shè)備,這個(gè)線從哪里來(lái),起點(diǎn)在哪里,終點(diǎn)在哪里,在柜外粘貼各設(shè)備開(kāi)關(guān)所在的配電柜,這樣大大的提高了工作效率,也使的新來(lái)的員工能及時(shí)熟悉,在遇到突發(fā)事故時(shí)能及時(shí)處理問(wèn)題。
在工作安全方面,基層管理者要考慮哪些地方是可能導(dǎo)致事故的,思考解決方法,做出相對(duì)應(yīng)的防范措施,最后還要檢查做出的防范措施是不是有效。在我們?nèi)粘9ぷ髦校獣r(shí)常提醒員工把安全放在第一,不要馬虎大意在,對(duì)一些存在安全隱患的地方進(jìn)行合理改善。例如在配電室里掛安全規(guī)章制度,停送電點(diǎn)的保護(hù)措施,事故處理的應(yīng)急流程等都是對(duì)工作安全做出的防范措施。
20__年12月20日,我很榮幸參加了為期3天的全國(guó)基層綜治干部電視電話會(huì)議培訓(xùn)班學(xué)習(xí)。中央綜治辦主任陳冀平帶頭講了第一堂課。公安部黨委委員、副部長(zhǎng)張新楓講授“當(dāng)前我國(guó)社會(huì)治安形勢(shì)”,北京市委政法委副書記、首都綜治辦主任李萬(wàn)鈞講授“嚴(yán)密社會(huì)面防控,加強(qiáng)社會(huì)管理”,共青團(tuán)中央書記處書記汪鴻雁講授“加強(qiáng)預(yù)防青少年違法犯罪工作”。3天時(shí)間里,不但有中央領(lǐng)導(dǎo)、中央各委辦負(fù)責(zé)人親自授課為基層綜治干部“傳經(jīng)送寶”,更有來(lái)自全國(guó)各地的28位綜治干部的優(yōu)秀代表在培訓(xùn)班上“曬”先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),內(nèi)容十分豐富。這是一次全國(guó)綜治工作者交流經(jīng)驗(yàn)、共同學(xué)習(xí)的盛會(huì)。全國(guó)組織如此規(guī)模的培訓(xùn)還是新中國(guó)歷史上的第一次,這充分說(shuō)明了,綜治領(lǐng)導(dǎo)對(duì)基層綜治工作的高度重視和關(guān)心支持。此次培訓(xùn)班形式新穎、獨(dú)特,講課內(nèi)容豐富、全面,貼近工作實(shí)際,感覺(jué)效果很好。通過(guò)學(xué)習(xí),使我增加了不少寶貴的工作經(jīng)驗(yàn)。下面我就結(jié)合學(xué)習(xí)情況,聯(lián)系工作實(shí)際談一談我的心得體會(huì)。
首先,通過(guò)學(xué)習(xí)使我深刻地認(rèn)識(shí)到了社會(huì)治安綜合治理工作的重要性,進(jìn)一步增強(qiáng)了對(duì)綜治工作的使命感、責(zé)任感的認(rèn)識(shí)。當(dāng)前我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展總的形勢(shì)很好,但也存在一些不容忽視的問(wèn)題,通過(guò)學(xué)習(xí),讓我更要清醒地看到,我們國(guó)家正處于發(fā)展的機(jī)遇期,也是社會(huì)的轉(zhuǎn)型期、矛盾的凸顯期,各種深層次的矛盾曰益顯露出來(lái),集中交織,錯(cuò)綜復(fù)雜,而我鎮(zhèn)是城市中心區(qū),綜治工作面臨的壓力很大,維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的任務(wù)十分繁重。我們要充分估計(jì)到任務(wù)的艱巨性和形勢(shì)的復(fù)雜性,要始終牢記維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定是我們的職責(zé)所在,維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定是發(fā)展所需,維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定是民心所向,時(shí)刻肩負(fù)起保一方平安的政治責(zé)任,全力維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。要牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民的思想,帶著對(duì)人民群眾的深厚感情做好治工作,以對(duì)人民利益高度負(fù)責(zé)的精神抓好社會(huì)穩(wěn)定,努力創(chuàng)造良好的社會(huì)治安環(huán)境和法治環(huán)境,進(jìn)一步提高人民群眾對(duì)綜治工作的滿意率,為構(gòu)建文明和諧南坪提供堅(jiān)強(qiáng)的保證。
其次,通過(guò)學(xué)習(xí)使我對(duì)全國(guó)的社會(huì)治安和社會(huì)穩(wěn)定形勢(shì)有了較為全面的了解和認(rèn)識(shí)。公安部副部長(zhǎng)張新楓同志和中央維穩(wěn)辦副主任夏誠(chéng)華同志的報(bào)告全面、細(xì)致地分析了當(dāng)前我國(guó)社會(huì)治安和社會(huì)穩(wěn)定面臨的形勢(shì)和任務(wù)。中央綜治委流動(dòng)人口治安管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主任武冬立同志和中央綜治辦協(xié)調(diào)室巡視員季勤同志就如何做好當(dāng)前流動(dòng)人口管理、服務(wù)和刑釋勞教人員安置幫教工作做了既生動(dòng)又深刻的報(bào)告。通過(guò)聆聽(tīng)他們的報(bào)告,使我拓展了思路,開(kāi)闊了眼界,深化了認(rèn)識(shí),理清并實(shí)際回答了工作以來(lái)的一些疑惑和問(wèn)題。通過(guò)學(xué)習(xí)和思考,使我對(duì)新時(shí)期新階段如何進(jìn)一步加強(qiáng)綜治工作有了一個(gè)明確的思路和認(rèn)識(shí)。
第三,通過(guò)學(xué)習(xí)使我深刻地認(rèn)識(shí)到抓好基層基礎(chǔ)綜治工作的重要性。提高基層發(fā)現(xiàn)、預(yù)防、控制、打擊犯罪的能力,是掌握維護(hù)穩(wěn)定工作主動(dòng)權(quán)的關(guān)鍵。我們要堅(jiān)持重心下移抓基層的思路,要切實(shí)加強(qiáng)基層組織建設(shè),使之成為維護(hù)轄區(qū)內(nèi)社會(huì)治安穩(wěn)定的領(lǐng)導(dǎo)核心和戰(zhàn)斗堡壘;要切實(shí)加強(qiáng)基層綜治機(jī)構(gòu)建設(shè),抓好社區(qū)治保會(huì)、調(diào)解會(huì)等基層群眾性自治組織建設(shè),發(fā)揮社區(qū)民警的作用,真正深入基層,深入社區(qū),解決各種問(wèn)題,消除各種隱患。要加強(qiáng)基層綜治組織,特別是建好治安巡防隊(duì)伍、綜治信息員隊(duì)伍、義務(wù)巡邏隊(duì)伍、守樓護(hù)院隊(duì)伍、院壩聯(lián)防隊(duì)伍、刑釋解教人員安置幫教隊(duì)伍、“五種人”幫控隊(duì)伍、人民調(diào)解隊(duì)伍、治保會(huì)隊(duì)伍、義務(wù)消防隊(duì)伍。確保基層工作有人抓,問(wèn)題有人管,矛盾有人調(diào)處。調(diào)動(dòng)群眾廣泛參與社會(huì)治安工作的積極性,真正形成橫向到邊、縱向到底的綜治網(wǎng)絡(luò)。
第四,通過(guò)學(xué)習(xí)使我深刻地體會(huì)到了做好綜治工作,必須要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化配合、協(xié)調(diào)工作,綜治工作是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,涉及面廣,工作任務(wù)重。做好社會(huì)穩(wěn)定工作,不僅僅是綜治部門的事,鎮(zhèn)各部門、各單位都要在維護(hù)治安穩(wěn)定工作中找準(zhǔn)位置、認(rèn)清職責(zé)、才能更好的做好此項(xiàng)工作。綜治辦要在鎮(zhèn)黨委的`正確領(lǐng)導(dǎo)下,加強(qiáng)與有關(guān)部門、單位的工作聯(lián)系,充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)、管理、監(jiān)督的職能作用,把工作任務(wù)分解到各個(gè)部門、各個(gè)單位,嚴(yán)格考核,狠抓落實(shí)。綜治成員單位要切實(shí)履行工作職責(zé),以主人翁的姿態(tài)抓好各自職責(zé)范圍內(nèi)的工作,才能使全鎮(zhèn)綜治工作、穩(wěn)定工作、經(jīng)濟(jì)工作上一個(gè)新的臺(tái)階。
最后,綜治工作作為一項(xiàng)綜合性的工作,在紛繁復(fù)雜的頭緒中,最重要還是要以人為本,做好群眾工作。通過(guò)這次學(xué)習(xí),我深深感覺(jué)只有把人民群眾的日常生活密切相關(guān)的事情處理好了。我們?cè)谧龊镁C治、信訪工作的很多問(wèn)題都迎刃而解了,所以在今后的工作中我們一定要多傾聽(tīng)群眾聲音,多吸納群眾建議,多為群眾利益著想,真正做到“解民憂、幫民困、助民難”。爭(zhēng)取把矛盾和糾紛化解在基層,做到“小事不出村,大事不出鄉(xiāng),矛盾不上交”,努力締造一個(gè)文明、和諧、團(tuán)結(jié)、安寧的社會(huì)環(huán)境,為發(fā)展社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)提供有力保障。
總之,通過(guò)這次培訓(xùn)學(xué)習(xí),對(duì)于我們基層綜治干部,無(wú)異于一頓豐盛的“營(yíng)養(yǎng)大餐”,開(kāi)拓了視野,更新了觀念,為今后的工作奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
最熱基層治理能力提升培訓(xùn)班培訓(xùn)心得(通用19篇)篇七
剛進(jìn)大學(xué)校門,就接受了這份新鮮而有挑戰(zhàn)性的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),感覺(jué)到很能鍛煉自己的能力和增強(qiáng)自己的勇氣,畢竟己經(jīng)開(kāi)始嘗試著用天真的思想去觸摸這個(gè)社會(huì)。盡管有些思想和觀點(diǎn)?還比較稚嫩和單純,但畢竟已經(jīng)邁出了第一步。
進(jìn)法院實(shí)習(xí)后,我虛心地向法官們學(xué)習(xí),并與他們建立了良好的關(guān)系,積累了一些社會(huì)經(jīng)驗(yàn),這是在學(xué)校和課本上學(xué)不到的,讓我終生受益。與此同時(shí),我也看了許多實(shí)際案例和一些專業(yè)書籍與雜志,讓我初步地進(jìn)入了角色。
一開(kāi)始實(shí)習(xí)的時(shí)候,我就旁聽(tīng)了庭審,了解到法庭審判的大致流程;通過(guò)整理卷宗、翻閱案例、合議庭筆錄、退一審卷宗等都讓我逐漸熟悉了法院的實(shí)務(wù)操作。通過(guò)實(shí)習(xí),讓我了解了本專業(yè)在實(shí)際中的應(yīng)用,將理論用于實(shí)踐中,這樣才能使我今后更?好地掌握基礎(chǔ)理論知識(shí),加深對(duì)本行業(yè)的了解,為以后的學(xué)習(xí)和?工作打下較好的基礎(chǔ)。
在實(shí)習(xí)中,經(jīng)濟(jì)庭法官們?nèi)蝿谌卧沟木礃I(yè)和實(shí)干精神,剛正不阿、執(zhí)法如山的嚴(yán)正品格,一身正氣、兩袖清風(fēng)的良好節(jié)操,深厚的法學(xué)底蘊(yùn),豐富的法律知識(shí),廣泛的社會(huì)經(jīng)驗(yàn)和高超的駕?馭庭審的藝術(shù)……都給我留下了深刻的印象。在他們的身上閃爍著法治文明的光芒,寄托著百姓群眾的法律信仰。尤其是經(jīng)濟(jì)庭?處理的案件,與老百姓的日常生活息息相關(guān),有關(guān)經(jīng)濟(jì)犯罪的案?件都事關(guān)當(dāng)事人的切身經(jīng)濟(jì)利益,差之毫厘,失之千里,因此法?官們作出最后的判決與裁定都慎重萬(wàn)分,充分考慮到當(dāng)事人的利益要求,權(quán)衡利弊,以求達(dá)到法律效果與社會(huì)效果的有機(jī)統(tǒng)一。
我們還需要一個(gè)冷靜的頭腦和一顆正直的心,我們的心中必須時(shí)時(shí)都有一桿天平,公平與正義是我們不可推卸的責(zé)任,也是我們永遠(yuǎn)的精神目標(biāo)和價(jià)值追求!
記得我在法理課上曾學(xué)過(guò):法律是社會(huì)的調(diào)節(jié)器,而法官?則是社會(huì)疾病的療救者。經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域是一個(gè)不斷創(chuàng)新、與時(shí)俱進(jìn)。學(xué)無(wú)止境的領(lǐng)域,更是一個(gè)物欲橫流、紙醉金迷的世界,因此相比之下,經(jīng)濟(jì)庭的法官們要花更多的時(shí)間與精力來(lái)學(xué)習(xí)日新月異的法律業(yè)務(wù),轉(zhuǎn)研審判藝術(shù),探尋司法規(guī)律,而且還要面對(duì)物欲的誘惑而忠誠(chéng)奉法,全身心地追求公平與正義,永遠(yuǎn)保持性情的冷靜與人格的獨(dú)立,他們需要更超脫的精神境界與價(jià)值追求,這些他們身上所體現(xiàn)出的本色都是我今后要努力培養(yǎng)與塑造的,只有這樣,我才能時(shí)刻準(zhǔn)備著接受漫漫法律人生中一切困難和挫折的考驗(yàn)與挑戰(zhàn)!
比較慚愧的是:我常常要人帶者和教著做事情,給經(jīng)濟(jì)庭的法官們帶來(lái)了不少的麻煩,但是他們都循循善誘、不厭其煩地?耐心指導(dǎo),使我得到了最大的訓(xùn)練,同時(shí)讓我也積累了一些工作經(jīng)驗(yàn),比如:在最短的時(shí)間內(nèi)就一件事情,問(wèn)一些必要的問(wèn)題,避免出現(xiàn)一些可能的結(jié)果時(shí)而不知道怎么處理。
在實(shí)習(xí)期間,我能主動(dòng)配合實(shí)習(xí)部門開(kāi)展有關(guān)法律業(yè)務(wù)的工作,認(rèn)真收集和整理有關(guān)資料,作好實(shí)習(xí)日記。在這兩個(gè)星期?的實(shí)習(xí)過(guò)程中,我對(duì)法院的業(yè)務(wù)有了初步的了解,對(duì)促進(jìn)今后專業(yè)課程的學(xué)習(xí)起了一個(gè)很大的作用。然而,由于我們的專業(yè)課程?才剛剛開(kāi)始,許多專業(yè)知識(shí)還沒(méi)有學(xué)到,但我相信,在今后的學(xué)習(xí)過(guò)程中,在老師的指導(dǎo)下,這些問(wèn)題都能迎刃而解。
實(shí)習(xí)結(jié)束了,但我感覺(jué)并不是那么輕松似的,我覺(jué)得自己面臨著更多的壓力與挑戰(zhàn)。一切都得從頭開(kāi)始,一切還得靠自己。實(shí)習(xí)時(shí)曾不斷告訴自己:在今后的大學(xué)生涯中必須要更加努力讀書,學(xué)好一些實(shí)實(shí)在在的本領(lǐng),塑造好自己的法律人格和法律修養(yǎng),這樣才有資格立足于法律事業(yè)中。
如果我有魔法,我要讓全世界看到我熱忱而感激的心,我有魔法嗎?沒(méi)有。所以我只能把“謝謝”在心中默念。
最熱基層治理能力提升培訓(xùn)班培訓(xùn)心得(通用19篇)篇八
這次公司組織管理干部能力提升培訓(xùn),我深刻領(lǐng)悟到做好企業(yè),管理知識(shí)的重要地位,管理的好壞直接影響到企業(yè)的生死存亡。林總在課上生動(dòng)的概括了企業(yè)以后的發(fā)展遠(yuǎn)景和企業(yè)怎樣一步一步發(fā)展到現(xiàn)在這個(gè)規(guī)模。
隨著企業(yè)的壯大,人力資源怎么跟上去,是擺在目前企業(yè)發(fā)展的重大問(wèn)題之一,企業(yè)要發(fā)展,人力資源必須跟上,這樣就要求大家怎么建立好培訓(xùn)機(jī)制,管理干部結(jié)合實(shí)際情況合理搭配時(shí)間,利用目前有效的人力資源培訓(xùn)好每一個(gè)人,要讓每一位員工都要有責(zé)任感和使命感,不管做任何事都要學(xué)會(huì)分析、總結(jié),只有在總結(jié)中才能吸取不敗的成果,只有在總結(jié)中才能建立起來(lái)應(yīng)急機(jī)制,迅速把握問(wèn)題的實(shí)質(zhì)、提出解決方案,避免同樣的事情再次發(fā)生,保證生產(chǎn)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
企業(yè)的發(fā)展離不開(kāi)人性化的管理,我們要以朋友的身份去了解關(guān)心下屬,時(shí)常與員工交流溝通,解決員工反應(yīng)較為突出的問(wèn)題,在不違背公司規(guī)章制度的情況下盡量為員工所想;“想員工之所想”解決人員流失的重要問(wèn)題,你才能做好有效的管理。
每一個(gè)有能力的領(lǐng)導(dǎo)精力都是有限的,要學(xué)會(huì)統(tǒng)籌安排、學(xué)會(huì)授權(quán),怎樣把自己手頭的事情授權(quán)給下面的員工,控制授權(quán)不代表放棄權(quán)利,要做到把工作的目標(biāo)成為每一個(gè)人的目標(biāo),合理安排每個(gè)人的工作,讓每個(gè)人都有責(zé)任感,授權(quán)的每一項(xiàng)工作都能圓滿完成任務(wù)。組織這樣的學(xué)習(xí)是很有必要的,更是必須的。我們必須要不斷的去學(xué)習(xí)和了解,產(chǎn)生較強(qiáng)的效力,推動(dòng)企業(yè)的全面發(fā)展,才能立足于不敗。
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最熱基層治理能力提升培訓(xùn)班培訓(xùn)心得(通用19篇)篇九
12月7日,我參加了公司統(tǒng)一組織的《職業(yè)素養(yǎng)與能力提升》學(xué)習(xí)培訓(xùn),感覺(jué)受益匪淺。楊子老師的培訓(xùn)風(fēng)格風(fēng)趣、幽默、活潑,他善于運(yùn)用激勵(lì)式的教學(xué)方法,并配有大量案例,所授課程深受好評(píng)。通過(guò)聆聽(tīng)楊子老師的細(xì)致入微的講解,我既掌握了許多知識(shí),又開(kāi)拓了思路,對(duì)如何提高自身修養(yǎng)、轉(zhuǎn)變思想觀念、提升個(gè)人能力,干好本職工作又有了新的認(rèn)識(shí)和新的體會(huì)。
一是職業(yè)素質(zhì)提升與企業(yè)發(fā)展需求緊密相連。在21世紀(jì),職業(yè)素養(yǎng)是一個(gè)國(guó)家,一個(gè)組織或個(gè)人的第一競(jìng)爭(zhēng)力,良好的職業(yè)素質(zhì)是國(guó)際化標(biāo)準(zhǔn),是職業(yè)人必須遵循的規(guī)則,是企業(yè)和員工、員工和員工之間必須遵守的行為準(zhǔn)則和道德規(guī)范。而楊老師正是非常注重協(xié)助個(gè)人及企業(yè)在獲取平衡式成功等領(lǐng)域上擁有極為卓越的成就。作為我們聯(lián)通公司,業(yè)務(wù)范圍在不斷延伸,顧客群體在迅速增加,公司在發(fā)展中面臨眾多機(jī)遇也面對(duì)多種挑戰(zhàn)。作為聯(lián)通公司的一名員工,想要參與職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),想要成為職場(chǎng)中的成功者,想要取得職場(chǎng)生活的輝煌,就必須懂得和遵守這些職場(chǎng)規(guī)則。同時(shí),應(yīng)適應(yīng)企業(yè)在不同發(fā)展時(shí)期的需求。
厚的專業(yè)知識(shí),科技文化知識(shí)和管理知識(shí),即使有再好的愿望,也只能是事倍功半。在公司不同發(fā)展階段,形勢(shì)要求我們不斷提高自身素質(zhì)。楊子老師的致力于全面提高人們的生活及生命素質(zhì),正是現(xiàn)代企業(yè)所需要的。通訊行業(yè),要學(xué)習(xí)的各類業(yè)務(wù)很多,因?yàn)闋I(yíng)銷政策不斷的更新,服務(wù)模式推陳出新,系統(tǒng)操作也比較復(fù)雜。在不斷提高業(yè)務(wù)水平的同時(shí),我還積極的參加公司的各項(xiàng)培訓(xùn),參加社區(qū)經(jīng)理的各類業(yè)務(wù)演練,全體人員的工作得到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,我們的服務(wù)更是得到了客戶的一致好評(píng),由于我的努力,熟悉了各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識(shí),不管是業(yè)務(wù)發(fā)展,裝、移、修的工作,我都能夠認(rèn)真的完成,竭力為客戶服務(wù),在任何時(shí)候都必須不斷地更新知識(shí),豐富自己的工作技能和實(shí)踐本領(lǐng),提高在工作中開(kāi)拓創(chuàng)新的能力,盡心盡力踏實(shí)工作。
源工作不應(yīng)是被動(dòng)適應(yīng)的,而應(yīng)該主動(dòng),這樣才能很好的發(fā)揮各層面人力積極性,才能為公司業(yè)績(jī)更上一層樓而發(fā)揮力量。
“路漫漫其修遠(yuǎn)遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索”這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)雖然已經(jīng)結(jié)束了,但楊子老師給予我們的影響仍在延續(xù),我們要把這次“職業(yè)素質(zhì)和能力提升”培訓(xùn)取得的的經(jīng)驗(yàn),運(yùn)用到實(shí)際工作中去,踏踏實(shí)實(shí)地做好每一件事,用自己的實(shí)際行動(dòng)來(lái)為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
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參加單位組織的《綜合素質(zhì)能力提升專題培訓(xùn)班》,培訓(xùn)班上教授、學(xué)者、專家的精彩授課、對(duì)國(guó)內(nèi)外政治、經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的深刻剖析、沿海發(fā)達(dá)城市改革開(kāi)放、創(chuàng)新發(fā)展的先進(jìn)理念和先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)使我耳目一新、感觸頗深,緊張而又充實(shí)的學(xué)習(xí)生活,讓我夯實(shí)了理論基礎(chǔ)、拓寬了視野、堅(jiān)定了理想信念、增進(jìn)了同志感情、培養(yǎng)了工作執(zhí)行能力。作為一名疾控工作者,應(yīng)該如何適應(yīng)新時(shí)代疾控事業(yè)的的發(fā)展形勢(shì),如何為強(qiáng)軍強(qiáng)國(guó)、為廣大人民群眾的健康幸福做出自己的一份努力和貢獻(xiàn)。下面是我學(xué)習(xí)的心得體會(huì):
一、學(xué)習(xí)提高強(qiáng)素質(zhì) 轉(zhuǎn)變觀念促發(fā)展
復(fù)旦大學(xué)國(guó)際問(wèn)題研究院張家棟教授的《國(guó)際形勢(shì)與周邊關(guān)系》向我們講述中國(guó)由挨打、挨餓、挨罵一步步走向強(qiáng)大、由自卑到自信、由貧窮落后到富強(qiáng)民主的歷程,中國(guó)的高鐵修到世界各地、中國(guó)的網(wǎng)絡(luò)發(fā)展走在世界前沿、中醫(yī)養(yǎng)生防病知識(shí)被越來(lái)越多的國(guó)家和人民接受、崇尚和發(fā)展,更加增強(qiáng)了我們的民族自信心和自豪感。但也面臨南海爭(zhēng)端、恐怖分子猖獗、與周邊國(guó)家關(guān)系緊張的諸多矛盾,我們每個(gè)人都應(yīng)盡自己的努力為建設(shè)更加的繁榮昌盛國(guó)家貢獻(xiàn)一份力量。
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最熱基層治理能力提升培訓(xùn)班培訓(xùn)心得(通用19篇)篇十
根據(jù)縣委組織部統(tǒng)一安排,20xx年9月19日至9月26日,我到xxx財(cái)經(jīng)大學(xué)參加了xxx縣黨政領(lǐng)導(dǎo)干部綜合素能提升培訓(xùn)班學(xué)習(xí)。在此次學(xué)習(xí)過(guò)程中,有幸聆聽(tīng)xxx教授習(xí)近平總書記最新講話精神、范逢春教授《卓越領(lǐng)導(dǎo)力與領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)提升》、xxx教授《農(nóng)村旅游扶貧與案例分析》以及馮衛(wèi)東教授《領(lǐng)導(dǎo)干部的壓力管理與心理調(diào)適》等知名專家、教授做的精彩講座,同時(shí)有幸到成都市戰(zhàn)旗村、五星村、郫都青岡村等地實(shí)地參觀學(xué)習(xí)。通過(guò)各位專家、教授專題講座、現(xiàn)場(chǎng)參觀教學(xué)、學(xué)員分組討論,不僅充實(shí)了理論知識(shí),開(kāi)闊了眼界視野,更從培訓(xùn)學(xué)習(xí)中切身感受到處在發(fā)展前沿的四川省改革發(fā)展成果豐碩、改革創(chuàng)新成效顯著,加深了在今后做好辦公室各項(xiàng)工作、做好縣委“堅(jiān)強(qiáng)前哨”“鞏固后院”新的認(rèn)識(shí)與思考。結(jié)合學(xué)習(xí),談幾點(diǎn)體會(huì):
一是接受新知識(shí),堅(jiān)定了對(duì)黨忠誠(chéng)的理想信念。習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào),要不斷提高政治能力,使自己的政治能力與擔(dān)任的領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)相匹配。通過(guò)聆聽(tīng)吳少柏、馮衛(wèi)東教授的授課,我深刻認(rèn)識(shí)到把握習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,最根本的是要在學(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神、提升政治能力上下功夫。提升政治能力重在堅(jiān)守,就是要有堅(jiān)持立場(chǎng)、堅(jiān)定方向的政治定力;還要堅(jiān)定,就是要有堅(jiān)定的骨氣和韌勁來(lái)堅(jiān)持,必須百折不撓不回頭,任何時(shí)候都跟著黨走、跟著中央走、跟著核心走,才能增強(qiáng)遵守政治規(guī)矩的自覺(jué)性,不斷增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。
二是開(kāi)拓新視野,認(rèn)識(shí)了科技興農(nóng)的顯著成效。培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間,我們先后參觀了全國(guó)鄉(xiāng)村振興樣本村戰(zhàn)旗村、十大文旅產(chǎn)業(yè)地標(biāo)村竹藝村以及明月村、兩河村、郫都青岡村等教學(xué)點(diǎn),不難發(fā)現(xiàn),當(dāng)?shù)匕l(fā)展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng),主要舉措是培育和壯大龍頭企業(yè)。龍頭企業(yè)具有開(kāi)拓市場(chǎng)、引導(dǎo)生產(chǎn)、科技創(chuàng)新、加工流通的功能,因此要把招大引強(qiáng)、做大做強(qiáng)龍頭企業(yè)作為農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)現(xiàn)代化的關(guān)鍵環(huán)節(jié)來(lái)抓,同時(shí)加快發(fā)展電商銷售步伐,緊抓“互聯(lián)網(wǎng)+”發(fā)展機(jī)遇,大力推進(jìn)電子商務(wù),采用“互聯(lián)網(wǎng)+實(shí)體店”全新?tīng)I(yíng)銷模式,實(shí)施產(chǎn)品品牌戰(zhàn)略,打造特色農(nóng)產(chǎn)品品牌,不斷提升產(chǎn)品社會(huì)價(jià)值,產(chǎn)業(yè)和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,為農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)帶來(lái)更高效益。
三是提高新認(rèn)知,堅(jiān)定了黨建引領(lǐng)的基礎(chǔ)作用。通過(guò)在戰(zhàn)旗村、明月村、兩河村的觀摩學(xué)習(xí),我了解到幾個(gè)村發(fā)展如此快速,離不開(kāi)村黨組織書記能夠站在全局角度思考問(wèn)題,堅(jiān)定抓黨建就是抓人心,通過(guò)抓黨建促進(jìn)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展。戰(zhàn)旗村積極發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,始終堅(jiān)持支部發(fā)動(dòng)、黨員帶動(dòng)、市場(chǎng)主體聯(lián)動(dòng),吸引感染群眾自覺(jué)參與到鄉(xiāng)村振興的各個(gè)環(huán)節(jié)中,為鄉(xiāng)村振興提供堅(jiān)強(qiáng)有力的組織保障。雙河村堅(jiān)持做好“黨建+美麗鄉(xiāng)村”文章,以鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略為總綱,以人居環(huán)境改善為抓手,全面加強(qiáng)農(nóng)村基層黨組織建設(shè),激勵(lì)黨員帶頭干,發(fā)動(dòng)群眾一起深入開(kāi)展村莊環(huán)境整治,扎實(shí)推進(jìn)美麗鄉(xiāng)村建設(shè)。
四是作風(fēng)更扎實(shí),增強(qiáng)了履職盡責(zé)的擔(dān)當(dāng)定力。學(xué)習(xí)期間我們參觀了建川博物館,該館由民營(yíng)企業(yè)家創(chuàng)建,建筑面積近10萬(wàn)平方米,擁有藏品800余萬(wàn)件,博物館建設(shè)以抗戰(zhàn)、民俗、紅色年代、抗震救災(zāi)為主的四大系列30余座分館,是目前國(guó)內(nèi)民間資本投入最多、建設(shè)規(guī)模和展覽面積最大、收藏內(nèi)容最豐富的民間博物館。之后,我們參觀了青岡村,該村設(shè)立便民服務(wù)站、針線盒、急救包、手機(jī)充電、黨報(bào)閱讀等服務(wù),為民服務(wù)在細(xì)微之處盡顯暖心、情深意切,始終堅(jiān)持黨員示范在前、行動(dòng)在前,與村民一起締造美好環(huán)境,共同實(shí)現(xiàn)山美、水美、人更美的預(yù)期目標(biāo)。不管是博物館的講解員,還是一件件具有非凡歷史意義的珍藏品,亦或是為我們介紹情況的村支書,都讓我們深刻體會(huì)到他們?cè)鷮?shí)的工作作風(fēng)、務(wù)實(shí)的工作理念,也讓我深刻認(rèn)識(shí)到情為民所系、權(quán)為民所用、利為民所謀的為民情懷至關(guān)重要。
通過(guò)此次培訓(xùn)學(xué)習(xí),緊密結(jié)合黨委辦公室工作實(shí)際,在今后的工作當(dāng)中,我將取長(zhǎng)補(bǔ)短、固本強(qiáng)基,重點(diǎn)從以下幾個(gè)方面進(jìn)一步提升自身素能:
一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),堅(jiān)定理想信念。始終堅(jiān)持把黨的政治建設(shè)擺在首位,堅(jiān)持把學(xué)習(xí)作為一種精神追求,一種生活態(tài)度,牢固樹立終身學(xué)習(xí)的理念,不斷提升理論武裝水平。深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,及時(shí)學(xué)習(xí)黨的最新理論政策,把黨章黨規(guī)、《習(xí)近平談治國(guó)理政》第一、二、三卷等書籍作為案頭卷、必讀書、座右銘,堅(jiān)持讀原著、學(xué)原文、悟原理,著力在融會(huì)貫通上下功夫,真正做到學(xué)思踐悟。謀劃工作、籌辦活動(dòng)、落實(shí)措施、起草文稿、報(bào)送材料等業(yè)務(wù)工作和機(jī)關(guān)管理中,都要看是否符合“兩個(gè)維護(hù)”的要求。
二是堅(jiān)持敢于擔(dān)當(dāng),認(rèn)真履職盡責(zé)。要以青崗村黨支部書記愛(ài)崗敬業(yè)、團(tuán)結(jié)群眾的盡職擔(dān)當(dāng)為榜樣,始終把履職盡責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)作為必備的政治品格,主動(dòng)扛任務(wù)、扛責(zé)任、扛指標(biāo),竭盡全力干好工作。把抓落實(shí)作為辦公室的基本職能和核心職責(zé),緊盯中央和省市縣委重大決策部署,市、縣委常委會(huì)會(huì)議議定事項(xiàng),領(lǐng)導(dǎo)批示交辦等事項(xiàng),鍥而不舍地抓好各項(xiàng)工作任務(wù)督查落實(shí),以嚴(yán)肅、嚴(yán)格、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)亩酱贆z查打通貫徹落實(shí)的“最后一公里”。嚴(yán)格履行基層減負(fù)專責(zé)組職責(zé),堅(jiān)決執(zhí)行“九個(gè)不準(zhǔn)”規(guī)定,緊盯老問(wèn)題和新表現(xiàn),堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)不降、力度不減,進(jìn)一步精簡(jiǎn)文件會(huì)議,規(guī)范督查檢查考核,切實(shí)鞏固基層減負(fù)工作成果。
三是加強(qiáng)調(diào)查研究,做到求真務(wù)實(shí)。辦公室是一個(gè)綜合機(jī)構(gòu),更是一個(gè)參謀機(jī)構(gòu),在今后工作中,將身在兵位、心為帥謀,堅(jiān)持實(shí)事求是,改進(jìn)工作方法,實(shí)現(xiàn)從被動(dòng)應(yīng)付到主動(dòng)服務(wù)的轉(zhuǎn)變。大興調(diào)查研究之風(fēng),把調(diào)查研究貫穿工作謀劃、決策和執(zhí)行全過(guò)程,貫穿發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題、密切黨群干群關(guān)系全過(guò)程。統(tǒng)籌安排好中心工作和調(diào)查研究,緊盯全縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)、鄉(xiāng)村振興、生態(tài)建設(shè)等重點(diǎn)工作,帶著問(wèn)題有重點(diǎn)、有針對(duì)性地開(kāi)展調(diào)查研究。認(rèn)真組織指導(dǎo)辦公室工作人員做好重點(diǎn)領(lǐng)域調(diào)研,撰寫高質(zhì)量調(diào)研報(bào)告,做好調(diào)研成果交流、轉(zhuǎn)化和應(yīng)用,真正通過(guò)調(diào)查研究謀劃思路、破解難題,為縣委決策提供有建設(shè)性的意見(jiàn)建議。
四是落實(shí)黨建責(zé)任,推動(dòng)黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化。在此次培訓(xùn)學(xué)習(xí)中我深刻認(rèn)識(shí)到戰(zhàn)旗村、明月村、兩河村等經(jīng)濟(jì)發(fā)展壯大,最主要的是堅(jiān)持了抓黨建就是抓人心,通過(guò)抓黨建促進(jìn)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展。我將牢固樹立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是瀆職”的理念,認(rèn)真落實(shí)黨建第一責(zé)任人責(zé)任,貫徹落實(shí)新時(shí)代黨建工作要求,以上率下、真抓實(shí)干,逐級(jí)落實(shí)責(zé)任,把黨建各項(xiàng)工作抓具體、抓落實(shí),不斷推動(dòng)黨建工作全面進(jìn)步、全面過(guò)硬。深入分析和準(zhǔn)確把握機(jī)關(guān)黨建特點(diǎn)和規(guī)律,正確處理黨建和業(yè)務(wù)的關(guān)系,切實(shí)發(fā)揮黨建統(tǒng)攬全局作用,真正把黨建工作擺在與業(yè)務(wù)工作同等重要的位置,一體謀劃、一體部署、一體推進(jìn)。
五是加強(qiáng)制度建設(shè),推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨。切實(shí)用嚴(yán)明的紀(jì)律維護(hù)制度,增強(qiáng)紀(jì)律約束力和制度執(zhí)行力,以制度執(zhí)行力永葆從嚴(yán)治黨生命力。始終堅(jiān)持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面,嚴(yán)格按照黨章黨規(guī)要求,帶頭維護(hù)制度權(quán)威,做制度執(zhí)行的表率,狠抓各項(xiàng)制度和治理體系的執(zhí)行落實(shí),確保各項(xiàng)制度落地落實(shí)。嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神和省委、市委、縣委實(shí)施辦法,堅(jiān)決反對(duì)特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象,發(fā)現(xiàn)苗頭性傾向性問(wèn)題及時(shí)提醒糾正,做到真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)。堅(jiān)決扛起全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng),常態(tài)化開(kāi)展警示教育,做到警鐘長(zhǎng)鳴、防微杜漸,切實(shí)筑牢拒腐防變的思想道德底線。
最熱基層治理能力提升培訓(xùn)班培訓(xùn)心得(通用19篇)篇十一
在這三天的學(xué)習(xí)中,既有中央有關(guān)部門的負(fù)責(zé)同志全面深入地講授綜治維穩(wěn)形勢(shì)和綜治工作理論與實(shí)務(wù),又有來(lái)自各地的20多位基層同志介紹交流基層綜治工作經(jīng)驗(yàn)體會(huì),內(nèi)容十分豐富。縣領(lǐng)導(dǎo)并對(duì)此次學(xué)習(xí)班提出指導(dǎo)意見(jiàn),勉勵(lì)參加人員要認(rèn)真地學(xué)、努力提高自身素質(zhì),為建設(shè)平安中江、和諧中江作貢獻(xiàn)。這充分說(shuō)明了,綜治領(lǐng)導(dǎo)對(duì)基層綜治工作的高度重視和關(guān)心支持。并通過(guò)一個(gè)個(gè)經(jīng)典案例的講解,使我增加了不少寶貴的工作經(jīng)驗(yàn),現(xiàn)將我參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)的心得匯報(bào)如下:
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任,著力營(yíng)造齊抓共管的工作氛圍。
我充分認(rèn)識(shí)到綜治工作的極端重要性,把綜治工作做細(xì)、做扎實(shí)、做在前面,將穩(wěn)定工作做為頭等大事來(lái)抓,把綜治工作列入重要議事日程。
二、加強(qiáng)實(shí)踐能力。
把理論和實(shí)踐聯(lián)系起來(lái),勤于實(shí)踐鍛煉是綜治工作人員提高工作本領(lǐng)、做好本職工作的重要途徑。認(rèn)真總結(jié)實(shí)踐中好的工作方法和經(jīng)驗(yàn),提高綜合分析問(wèn)題的能力,增強(qiáng)自身解決問(wèn)題的水平,從而更好的服務(wù)于群眾。
三、加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自身業(yè)務(wù)知識(shí)水平,不斷夯實(shí)理論。
在實(shí)踐中展開(kāi)學(xué)習(xí),不斷提高實(shí)戰(zhàn)能力;向同事學(xué)習(xí)好的工作態(tài)度、工作方法,不斷提高干事能力;向各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),不斷提高分析、解決問(wèn)題能力。
最熱基層治理能力提升培訓(xùn)班培訓(xùn)心得(通用19篇)篇十二
一、作為村干部,放下架子,親近大眾。我們的干部,我們也是農(nóng)村人。在平時(shí)的生活中,我們經(jīng)常和大眾交流,談話,拉近與大眾的距離,考慮大眾的想法,做大眾的焦慮,為平民解決實(shí)際困難,做事實(shí),做好事情。
二、作為村黨支部書記,團(tuán)結(jié)村兩委班,提高班級(jí)團(tuán)結(jié)力和戰(zhàn)斗力,團(tuán)結(jié)黨員和村民代表,與他們密切團(tuán)結(jié),共同形成合作力,為本村事務(wù)制定計(jì)劃,克服困難,推進(jìn)本村各事務(wù)的順利發(fā)展。工作中嚴(yán)格按程序工作,規(guī)范村務(wù)運(yùn)行,重要事項(xiàng)應(yīng)運(yùn)用三議四事工作機(jī)制和請(qǐng)示報(bào)告制度,事件應(yīng)受黨員群眾監(jiān)督,事后公示,公開(kāi)透明。
三、作為基層干部,要加強(qiáng)自己的學(xué)習(xí),抓住黨員干部的教育訓(xùn)練。認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)的政策文件和會(huì)議精神,著力提高黨員干部的思想政治觀念、工作知識(shí)水平和工作方法,保持良好的工作風(fēng)格,將學(xué)習(xí)的理論應(yīng)用于實(shí)際工作。
四、作為黨員干部,要敢于承諾,勇于負(fù)責(zé)。承諾和擔(dān)當(dāng)是黨員干部應(yīng)具備的基本素質(zhì)。應(yīng)對(duì)人們的訴求,千方百計(jì),為他們解決憂慮。答應(yīng)老百姓的事情要做好,一時(shí)解決不了的,要想辦法解決。這不僅能解決人們的心中怨恨,還能拉近人們的距離。
最熱基層治理能力提升培訓(xùn)班培訓(xùn)心得(通用19篇)篇十三
基層黨員要有與時(shí)俱進(jìn)的思想,不斷學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)和能力。
一是學(xué)習(xí)上。當(dāng)前社會(huì)正處在一個(gè)飛速發(fā)展的時(shí)代,也是一個(gè)學(xué)習(xí)的時(shí)代,必須要不斷提高自己的學(xué)習(xí)能力,加強(qiáng)對(duì)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、提高執(zhí)政能力理論、和諧社會(huì)理論的學(xué)習(xí),用先進(jìn)的理論武裝自己的頭腦,提高自身的素質(zhì)。
二是思想上。必須提升境界,擺正心態(tài),找準(zhǔn)位置,要認(rèn)真發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,激發(fā)工作積極性;要自覺(jué)地服從、服務(wù)于基層黨建這個(gè)中心,要深入基層一線,了解情況,掌握“下情”,發(fā)揮好橋梁作用。
三是作風(fēng)上。講究“實(shí)”字,就是要實(shí)事求是,講實(shí)效,辦實(shí)事。思想政冶工作是做人的工作,應(yīng)該以誠(chéng)相待,以心換心。積極為群眾辦實(shí)事,做好事,了解群眾的所思所想和喜怒哀樂(lè),掌握不同時(shí)期、不同人群的共同和個(gè)別需求,有的放矢的做好一人一事的思想工作,把問(wèn)題解決在萌芽狀態(tài),最大限度的維護(hù)職工的合法權(quán)益。
大力加強(qiáng)黨員教育,激發(fā)黨員發(fā)揮先鋒模范作用的內(nèi)動(dòng)力。改革在不斷深化,對(duì)黨員的教育也要與時(shí)俱進(jìn)地跟上時(shí)代步伐,形成有效的教育機(jī)制。當(dāng)前,要緊密結(jié)合工作開(kāi)展的學(xué)習(xí)活動(dòng),抓住這一有利時(shí)機(jī),強(qiáng)化對(duì)黨員的教育,激發(fā)黨員發(fā)揮先鋒模范作用的內(nèi)動(dòng)力。要結(jié)合工作,創(chuàng)造性地開(kāi)展好教育活動(dòng),找準(zhǔn)一定的形式和載體,如共產(chǎn)主義先鋒崗、先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)、幫扶活動(dòng)、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)等,提工作的實(shí)效性。
結(jié)合工作,不斷創(chuàng)新工作方式方法。基層黨組織應(yīng)該緊扣發(fā)展的主題,緊跟時(shí)代步伐,在求新中不斷開(kāi)創(chuàng)新局面。在工作中會(huì)隨時(shí)出現(xiàn)一些新情況新問(wèn)題,這對(duì)基層黨組織和思想政治工作者提出了更高的要求:不但要培養(yǎng)大局意識(shí),更要提高工作效率,激發(fā)工作熱情,促進(jìn)自身的長(zhǎng)足發(fā)展。方法要活,不能“刻舟求劍”、“守株待兔”,用老辦法解決新問(wèn)題,切實(shí)防止因方法死板、機(jī)械而帶來(lái)的負(fù)面效應(yīng)。要講工作藝術(shù),講方法,講策略,總之,只有不斷改進(jìn)方式、方法,找準(zhǔn)最佳結(jié)合點(diǎn),才能凝聚力量,推動(dòng)工作發(fā)展。
最熱基層治理能力提升培訓(xùn)班培訓(xùn)心得(通用19篇)篇十四
很榮幸能參加這次組織的全縣村干部綜合素質(zhì)能力提升培訓(xùn)班,這三天的學(xué)習(xí)使我受益匪淺,也讓我在今后的工作生活中有了更加明確的努力方向,也讓我更加懂得如何做好一名合格的村文書。如何做好一名合格的村文書呢?我認(rèn)為需要做好以下幾點(diǎn):
認(rèn)真履行文書職責(zé)。村文書不僅要負(fù)責(zé)黨建、扶貧、農(nóng)業(yè)、民政、勞務(wù)等各類報(bào)表,幫助村民開(kāi)據(jù)證明,做好村務(wù)公開(kāi)等軟件資料,管的事務(wù)多了,更需要清醒的把握自己的定位,認(rèn)真履行自己的職責(zé),既不能越權(quán)、越職,也不能推卸自己的職責(zé),同時(shí)做好向村支書,副書記請(qǐng)示和匯報(bào)工作。
不斷提升業(yè)務(wù)水平。隨著鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府職能轉(zhuǎn)變和國(guó)家惠民政策不斷向農(nóng)村傾斜,文書的工作越來(lái)越細(xì)化,各種報(bào)表不斷增多。村級(jí)事務(wù)日益繁雜,做為文書的我們就更需加強(qiáng)學(xué)習(xí),通過(guò)網(wǎng)絡(luò)電視等平臺(tái),參加各種業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),同時(shí)積極向其他優(yōu)秀同志學(xué)習(xí),來(lái)提升個(gè)人業(yè)務(wù)水平,更好的服務(wù)群眾。
細(xì)致規(guī)劃,做好軟件資料。作為村文書要認(rèn)真調(diào)查,切實(shí)做好軟件檔案管理。善于提醒村“兩委”主要領(lǐng)導(dǎo),協(xié)助他們做好村內(nèi)規(guī)劃事項(xiàng)落實(shí)工作,并及時(shí)完善軟件資料。
眼勤手快,做好村“兩委”領(lǐng)導(dǎo)的助手。作為村文書更應(yīng)做好四勤(眼勤、嘴勤、手勤、腳勤)協(xié)助村“兩委”做好產(chǎn)業(yè)發(fā)展,綜治維穩(wěn)等各項(xiàng)工作。及時(shí)為村“兩委”的決策提供好的意見(jiàn)和建議,充當(dāng)好角色,使得村“兩委”主要領(lǐng)導(dǎo)能有更多時(shí)間和精力為全村定思路、謀發(fā)展。
充當(dāng)好政策宣傳的揚(yáng)聲器。村文書在基層工作中,承擔(dān)著承上啟下的角色。上級(jí)的各項(xiàng)政策是否按時(shí)按質(zhì)的傳達(dá)到老百姓當(dāng)中,文書發(fā)揮至關(guān)重要的作用,要保證政策宣傳到位,服務(wù)到位、不走樣、不停留在形式主義上。
加強(qiáng)廉政素質(zhì)。清正廉潔是對(duì)黨的干部的一種基本要求,村文書也是黨和政府形象的代表者,要做到不貪不占,一身正氣、.無(wú)私奉獻(xiàn)。只有做到心有正氣、身上有骨氣;在金錢面前不低頭、困難面前不退縮、邪惡面前不畏懼。樂(lè)于奉獻(xiàn)、不計(jì)較個(gè)人得失,才能是一名好的村文書。
最熱基層治理能力提升培訓(xùn)班培訓(xùn)心得(通用19篇)篇十五
根據(jù)縣委的安排,很榮幸能參加全縣村干部的綜合素質(zhì)能力培訓(xùn)班。這次班級(jí)安排的教育系統(tǒng)全面,內(nèi)容豐富,教師理論基礎(chǔ)深,教育經(jīng)驗(yàn)豐富,給我?guī)?lái)利益,學(xué)生之間交流研究,思想沖突,給我?guī)?lái)啟發(fā)。僅僅3天以上的學(xué)習(xí)時(shí)間,進(jìn)一步找到差距,明確方向,提高了努力工作的自信和能力。
黨的十九大報(bào)告指出,要堅(jiān)持農(nóng)業(yè)農(nóng)村優(yōu)先發(fā)展,根據(jù)產(chǎn)業(yè)繁榮、生態(tài)宜居、鄉(xiāng)村文明、管理有效、生活富裕的總要求,建立城鄉(xiāng)融合發(fā)展體制和政策體系,加快農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化。培養(yǎng)了解農(nóng)村、愛(ài)農(nóng)村、愛(ài)農(nóng)民的三農(nóng)工作隊(duì)伍。通過(guò)這幾天的學(xué)習(xí)和交流,我深到很深,作為鄉(xiāng)村振興的最前沿村干部,我們是骨干力量,鄉(xiāng)村振興的宏偉藍(lán)圖已經(jīng)描繪出來(lái),如何實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo),整理出來(lái),實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo),應(yīng)該有四有。
必須有競(jìng)爭(zhēng)的熱情。俗話說(shuō):村莊看村莊,家庭看家庭,大眾看干部。鄉(xiāng)村振興的號(hào)角已經(jīng)全面響起,如何看待怎么做,作為村黨支部書記,現(xiàn)在最需要整理構(gòu)想,發(fā)揮實(shí)際工作的政治任務(wù)。作為全國(guó)休閑鄉(xiāng)村旅游鄉(xiāng)村,近年來(lái),大水滸村的發(fā)展發(fā)生了翻天覆地的變化,通過(guò)美麗鄉(xiāng)村建設(shè)和黨支部建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)化工作,曾經(jīng)班子不強(qiáng),集體不富裕,產(chǎn)業(yè)不振,民生不安的困境已經(jīng)翻篇,鄉(xiāng)村休閑旅游產(chǎn)業(yè)也初具規(guī)模和效果,但離鄉(xiāng)村振興的總要求還有很大差距。在這個(gè)關(guān)鍵時(shí)刻,作為村書記,我認(rèn)為應(yīng)該勇敢地站在潮頭上,結(jié)合當(dāng)前大水村的實(shí)際情況,進(jìn)一步挖掘旅游資源,引導(dǎo)大眾共同發(fā)展,共同思考發(fā)展,共同發(fā)展。我村兩委班子以實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略為主體,扎實(shí)提高履行職務(wù)能力,提高支部組織能力,提高自己的戰(zhàn)斗力,不斷學(xué)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,規(guī)范三會(huì)一課四議二公開(kāi)三議五會(huì)等工作法寶,大大提高大水鄉(xiāng)村黨員干部思想意識(shí),大大提高勤奮致富的能力。組織黨員大眾開(kāi)展大討論,聚集廣泛利益,以鄉(xiāng)村振興的總目標(biāo)激發(fā)大眾參與的熱情,以鄉(xiāng)村振興的宏偉藍(lán)圖調(diào)動(dòng)大眾參與的積極性,以大眾對(duì)美好生活的憧憬激發(fā)內(nèi)生的動(dòng)力。幫助大眾克服舊、小富即安、小富滿的舊思想,積極引導(dǎo)大眾參與鄉(xiāng)村振興工作。
要有扎根基層的獻(xiàn)身。目前,村干部工作困難,大眾工作不順利的主要原因是不能與大眾合作。不能看到外出打工的人比自己掙得多就放棄工作鄉(xiāng)村振興的力量,不能把財(cái)富作為衡量自己價(jià)值的唯一標(biāo)準(zhǔn)。我認(rèn)為現(xiàn)在村書記的首要責(zé)任是把鄉(xiāng)村振興事業(yè)放在第一位,心里總是裝著平民,拋棄小房子,照顧大家。工作上要敢于奮斗,辛苦前進(jìn),享受后進(jìn),履行責(zé)任,為大眾做好一切事情。下一步,我村進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)大眾主體地位,強(qiáng)調(diào)抓住村兩委班的角色定位、村干部素質(zhì)到達(dá)和備村干部隊(duì)伍建設(shè)到達(dá),實(shí)現(xiàn)三位一體,讓村干部冷靜下來(lái),讓大眾放心。結(jié)合全省開(kāi)展的四抓二整治基層黨建工作任務(wù),建立德才兼?zhèn)涞拇寮?jí)備份干部隊(duì)伍,著力解決當(dāng)前村級(jí)人選不足的突出問(wèn)題。同時(shí),進(jìn)一步擴(kuò)大選人視野,選擇培養(yǎng)干部對(duì)象,調(diào)動(dòng)返鄉(xiāng)大學(xué)生的積極性,使這部分具有知識(shí)、年輕新鮮力量進(jìn)入村委會(huì)班,定期考察,抓住跟蹤管理,切實(shí)提高備份干部的工作能力和素質(zhì),為大水下鄉(xiāng)村振興奠定堅(jiān)實(shí)的人才基礎(chǔ)。
最熱基層治理能力提升培訓(xùn)班培訓(xùn)心得(通用19篇)篇十六
自主管理是企業(yè)管理方式地最高境界,理應(yīng)成為我們地追求目標(biāo),盡管我們都在以各種方式推進(jìn)這項(xiàng)工作,但從公司目前地管理情況來(lái)看,在認(rèn)識(shí)上和落實(shí)上還各有不同,堅(jiān)持以人為本、人為核心應(yīng)該是我們地中心,因?yàn)樗械毓ぷ鞫际强咳藖?lái)完成地。通過(guò)三天地學(xué)習(xí)和提高,自己對(duì)自主管理也有了全新地認(rèn)識(shí)和理解,作為生產(chǎn)計(jì)劃科科長(zhǎng),結(jié)合自己所在地部門,怎么做好下一步地生產(chǎn)管理工作,談?wù)勛约旱乜捶ǎ?/p>
認(rèn)同感就是員工在長(zhǎng)期從事某種職業(yè)活動(dòng)過(guò)程中,努力做好本職工作,達(dá)成組織目標(biāo)地心理基礎(chǔ),所以,在日常管理中,一方面要讓員工對(duì)本崗位地工作內(nèi)容、要求、重要性、目地有一個(gè)明確地認(rèn)識(shí),要使員工對(duì)自己地崗位從內(nèi)心認(rèn)可,認(rèn)識(shí)到本崗位地重要性,認(rèn)識(shí)到自己在本崗位對(duì)生產(chǎn)上地貢獻(xiàn),把對(duì)生產(chǎn)地貢獻(xiàn)作為激勵(lì)員工不斷努力地動(dòng)力;另一方面要充分使員工認(rèn)識(shí)到工作興趣是不斷創(chuàng)新地動(dòng)力,在安全生產(chǎn)工作地基礎(chǔ)上,培養(yǎng)員工在本職崗位上地工作興趣,才會(huì)使員工在本崗位工作過(guò)程中有一種心情愉悅地感覺(jué),而不是一種精神負(fù)擔(dān),為員工更好履行安全職責(zé)提供精神支持,更好地發(fā)揮員工在本職崗位地主動(dòng)性和創(chuàng)造性。
安全感是人類生來(lái)具有地一種需要,煤礦供電是一種高壓力行業(yè),這是自有煤礦開(kāi)采以來(lái)工作性質(zhì)所決定地,這種根深蒂固地觀念對(duì)參與煤礦供電地員工形成一種本質(zhì)地思想影響,如何使員工樹立煤礦供電事故可以避免、事故可以做到可防可控地理念,特別是生產(chǎn)管理人員,要改變固有觀念認(rèn)識(shí),讓大家認(rèn)識(shí)到自己地思想直接影響到生產(chǎn)系統(tǒng)地安全性,各個(gè)生產(chǎn)崗位地安全包括了人、機(jī)、物、環(huán)四個(gè)方面,它需要在日常管理中,通過(guò)生產(chǎn)地科學(xué)管理讓員工對(duì)本崗位設(shè)備地安全性能、所使用工具地安全操作、環(huán)境地安全系數(shù)必須有一個(gè)清楚地了解和掌握,讓員工在上崗前從心理角度有高度地安全感,在安全感地支持下,員工才有信心在本崗位上積極履行安全職責(zé),規(guī)范操作,促進(jìn)安全生產(chǎn),確保礦區(qū)電網(wǎng)安全可靠穩(wěn)定運(yùn)行。
責(zé)任感是一個(gè)人對(duì)自己地所作所為負(fù)責(zé),是對(duì)公司承擔(dān)責(zé)任和履行義務(wù)地自覺(jué)態(tài)度,有責(zé)任感地員工大多能夠處理好份內(nèi)與份外地工作,主動(dòng)解決問(wèn)題,有人監(jiān)督與無(wú)人監(jiān)督都能主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任而不推卸責(zé)任,對(duì)于煤礦供電而言,安全責(zé)任重于泰山,每名員工所在地崗位都事關(guān)礦井地安全生產(chǎn),這也是我們?cè)谌粘9芾碇幸恢敝匾暤刎?zé)任意識(shí),在培養(yǎng)員工責(zé)任意識(shí)方面應(yīng)抓好三個(gè)方面工作:一是作為管理者必須身體力行起到模范作用,行為教育最好地方式就是管理者身體力行,特別是生產(chǎn)計(jì)劃科地每一名同志都直接參與到各個(gè)生產(chǎn)環(huán)節(jié),因此,在做每一件事情之前,每個(gè)人都要目標(biāo)明確、注重細(xì)節(jié)、盡職盡責(zé)、勇于擔(dān)責(zé),為基層車間管理人員起到榜樣地作用,二是建立嚴(yán)格地工作流程,要保證員工盡職盡責(zé),就必須合理設(shè)計(jì)工作流程,從領(lǐng)取工作任務(wù)到完成任務(wù),都應(yīng)做出嚴(yán)格細(xì)致地規(guī)定,促使員工做到有章可循、有地放矢。三是建立完善地監(jiān)督制度,員工能否按照工作流程安全地完成工作任務(wù),就需要建立和完善生產(chǎn)監(jiān)督制度,形成相互監(jiān)督、通力配合地監(jiān)督機(jī)制,共同促進(jìn)員工在崗位上自覺(jué)履行安全職責(zé)地意識(shí)。
成就感是指一個(gè)人做完一件事情或者做一件事情時(shí),為自己所做地事情感到愉快或成功地感覺(jué)。成就不一定是實(shí)現(xiàn)大目標(biāo)帶來(lái)地良好感覺(jué),有時(shí)小目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn),同樣會(huì)有成就感。對(duì)于生產(chǎn)計(jì)劃科而言,每一名崗位工在自己地崗位上憑借一技之長(zhǎng)做出不同地貢獻(xiàn),而對(duì)于所做貢獻(xiàn)地肯定,都是我們生產(chǎn)計(jì)劃科地?zé)o形財(cái)富。我們生產(chǎn)管理者還應(yīng)通過(guò)各種方式增強(qiáng)基層車間員工地自信心和責(zé)任心,使員工認(rèn)識(shí)自我,堅(jiān)定信心,發(fā)揮潛能,更好地在本職崗位上發(fā)揮積極地作用。同時(shí),員工薪酬也是體現(xiàn)員工在本崗位上取得成就地關(guān)鍵經(jīng)濟(jì)指標(biāo),大家來(lái)工作在體現(xiàn)自身價(jià)值地同時(shí),也需要用經(jīng)濟(jì)價(jià)值來(lái)衡量,每個(gè)員工在崗位上地表現(xiàn)往往都以薪酬地考核作為結(jié)果。因此,生產(chǎn)薪酬地分配一定要堅(jiān)持公平、公正、公開(kāi)地原則,嚴(yán)格考核,做到獎(jiǎng)罰分明、獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,杜絕濫獎(jiǎng)濫罰,以免挫傷員工生產(chǎn)積極性。
總之,培養(yǎng)生產(chǎn)崗位自主管理不僅需要員工個(gè)人努力,更重要地是還需要管理者堅(jiān)持不懈地引導(dǎo),我個(gè)人也存在很多不足之處,今后將著重在計(jì)劃能力、組織能力、指揮能力、協(xié)調(diào)能力、控制能力上下功夫。在生產(chǎn)管理工作中充分發(fā)揮每個(gè)人地作用,達(dá)到人盡其才,知人善用,同時(shí)注重在團(tuán)隊(duì)中工作,在團(tuán)隊(duì)中成長(zhǎng),提升綜合能力,實(shí)現(xiàn)自主管理,推動(dòng)公司安全生產(chǎn)。
最熱基層治理能力提升培訓(xùn)班培訓(xùn)心得(通用19篇)篇十七
我很榮幸參加了此次農(nóng)村(社區(qū))干部、駐村干部培訓(xùn)班,通過(guò)視頻直播方式,聆聽(tīng)了各位領(lǐng)導(dǎo)和專家的直播課程。這次培訓(xùn)充分開(kāi)拓了我的思維,讓我認(rèn)識(shí)到駐村干部要時(shí)刻瞄準(zhǔn)人民對(duì)美好生活向往的主攻方向,一茬接著一茬干,持續(xù)提升駐村“三力”,走好鄉(xiāng)村振興“趕考路”。
凝聚隊(duì)伍,提升工作組織力,提高“趕考”效率。此次培訓(xùn)授課的領(lǐng)導(dǎo)專家重點(diǎn)圍繞防止返貧監(jiān)測(cè)和幫扶機(jī)制業(yè)務(wù)、《中國(guó)共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》、遜克縣農(nóng)業(yè)現(xiàn)狀和發(fā)展形式、十九屆六中全會(huì)精神解讀、中國(guó)共產(chǎn)黨百年奮斗寶貴歷史經(jīng)驗(yàn)等內(nèi)容作了深入細(xì)致的講解,每一堂課程內(nèi)容都直擊我們?nèi)粘9ぷ鞯年P(guān)鍵環(huán)節(jié)、重點(diǎn)要害,這就要求廣大駐村干部尤其是第一書記要堅(jiān)持以黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興,建強(qiáng)支部班子隊(duì)伍,凝聚黨員力量,持續(xù)強(qiáng)化黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。主動(dòng)融入基層,與當(dāng)?shù)馗刹咳罕娋o密團(tuán)結(jié)、凝心聚力,形成一支紀(jì)律嚴(yán)明、戰(zhàn)斗力強(qiáng)的駐村幫扶隊(duì)伍。
吃透政策,提升政策領(lǐng)悟力,增強(qiáng)“趕考”技能。政策是開(kāi)展幫扶工作的重要法寶,政策清則思路清,政策明則點(diǎn)子多。培訓(xùn)班指出,要對(duì)國(guó)家方針政策有更深的認(rèn)識(shí),對(duì)如何發(fā)展壯大村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)、加強(qiáng)黨建引領(lǐng)的城鄉(xiāng)治理,要有更清晰的思路。駐村干部在鄉(xiāng)村振興工作中要做好調(diào)查研究,全面熟悉所駐村的村情要素,充分發(fā)揮幫扶單位的優(yōu)勢(shì)和特點(diǎn),做好具體政策層面的對(duì)接和指導(dǎo),用好用活幫扶政策,爭(zhēng)取更多惠利政策服務(wù)發(fā)展。工作隊(duì)將組織好“三會(huì)一課”、主題黨日活動(dòng),做好十九屆六中全會(huì)精神、市第七次黨代會(huì)精神、縣第十六次黨代會(huì)精神的學(xué)習(xí)貫徹,提高全體村民的思想認(rèn)識(shí)。
真抓實(shí)干,提升工作執(zhí)行力,保證“趕考”質(zhì)量。駐村干部要聚焦新的任務(wù)要求,握緊歷史的“接力棒”,扎實(shí)開(kāi)展駐村幫扶工作。半年來(lái),我?guī)ьI(lǐng)工作隊(duì)緊密結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育、“我為群眾辦實(shí)事”主題實(shí)踐活動(dòng),全心全意為民辦實(shí)事。村中脫貧戶馬述良老人行動(dòng)不便,工作隊(duì)幫助老人養(yǎng)殖蜜蜂,銷售蜂蜜620斤,增收1萬(wàn)余元;脫貧戶于立果常年在外務(wù)工,工作隊(duì)幫助其妻子申請(qǐng)公益崗位,并通過(guò)“雨露”計(jì)劃為他的孩子解決上學(xué)難的問(wèn)題;積極協(xié)調(diào)派駐單位,為村中購(gòu)置垃圾桶5個(gè),為村民購(gòu)買2000余元的口罩、消毒液、凝膠等防疫物資,申請(qǐng)資金3500余元為村委會(huì)打機(jī)井、粉刷裝飾大門等。工作隊(duì)會(huì)時(shí)刻關(guān)注脫貧戶狀況,精準(zhǔn)聚焦“病殘孤老災(zāi)”特殊困難群體,強(qiáng)化兜底保障,堅(jiān)決守住不發(fā)生規(guī)模性返貧的底線。
如今,我們正大踏步走在鄉(xiāng)村振興的趕考路上,我們要矢志不渝地踐行為民服務(wù)的宗旨,以真心、真情、真干的態(tài)度和精神投入到駐村工作中,書寫好鄉(xiāng)村振興新答卷。
最熱基層治理能力提升培訓(xùn)班培訓(xùn)心得(通用19篇)篇十八
為深入貫徹落實(shí)全市組織部長(zhǎng)會(huì)議精神,持續(xù)加強(qiáng)“三基建設(shè)”,4月13日—19日,祁縣組織全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(城區(qū)、開(kāi)發(fā)區(qū))黨(工)委副書記、組織委員、部分農(nóng)村“紅五星”黨組織書記、第一書記等共計(jì)60人,在江蘇省蘇州市農(nóng)村干部學(xué)院舉辦了祁縣基層黨組織書記能力提升培訓(xùn)班。
一、培訓(xùn)基本情況。
舉辦“祁縣基層黨組織書記能力提升培訓(xùn)班(第一期)”,主要是通過(guò)學(xué)習(xí)蘇州市“抓黨建促鄉(xiāng)村振興”的成功經(jīng)驗(yàn),進(jìn)一步拓寬基層黨組織書記工作思路,提升“三個(gè)能力”,推動(dòng)鄉(xiāng)村振興。
一是培訓(xùn)對(duì)象好中選優(yōu)。此次培訓(xùn)對(duì)象以基層黨組織書記為主,著重從表彰命名的農(nóng)村“紅五星”黨組織、發(fā)展?jié)摿^大的村、第一書記中選派培訓(xùn)對(duì)象,讓全縣最優(yōu)秀的基層干部參加培訓(xùn),開(kāi)拓思路,增長(zhǎng)見(jiàn)識(shí)。
二是課程內(nèi)容精心設(shè)置。縣委組織部堅(jiān)持圍繞“三個(gè)如何”即“如何開(kāi)展基層黨建工作全面打造黨建品牌”“如何壯大村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)”“如何轉(zhuǎn)變思路實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略”,科學(xué)設(shè)置培訓(xùn)課程,切實(shí)讓培訓(xùn)接地氣,可參考借鑒,能復(fù)制推廣。
三是培訓(xùn)方式形式多樣。培訓(xùn)采取專題講座、參觀考察、現(xiàn)場(chǎng)。
教學(xué)。
典型交流等方式,分別邀請(qǐng)?zhí)K州干部學(xué)院教授蘇州市委農(nóng)辦多年從事農(nóng)村工作人員以及蘇州市優(yōu)秀村黨組織書記,圍繞如何堅(jiān)持黨建引領(lǐng)實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略農(nóng)村村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展農(nóng)村土地制度改革以及如何做一名優(yōu)秀的村干部等主題進(jìn)行理論授課,先后深入蘇州市甪直鎮(zhèn)北聯(lián)村吳江現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)樹山村永聯(lián)村和黨建特色村蔣巷村就“產(chǎn)業(yè)興旺生態(tài)宜居鄉(xiāng)風(fēng)文明治理有效”等專題進(jìn)行實(shí)地考察,用活生生的案例說(shuō)話,讓學(xué)員有觸動(dòng)有行動(dòng)。
二、主要成果。
一周的培訓(xùn),學(xué)員們解放了思想,開(kāi)闊了眼界,更新了理念,創(chuàng)新了思路,收獲頗多,有理論知識(shí)方面的,有經(jīng)驗(yàn)做法方面的,但更多的是學(xué)會(huì)了實(shí)干與擔(dān)當(dāng)。
黨性更加堅(jiān)強(qiáng)。通過(guò)參觀考察、現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)、村級(jí)黨組織負(fù)責(zé)人現(xiàn)身說(shuō)法,無(wú)論是黨建特色村還是村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展較好的村,無(wú)一不是有一個(gè)好的村級(jí)黨組織帶頭人,從永聯(lián)村到蔣巷村再到占上村。或感人或勵(lì)志的事跡讓學(xué)員們經(jīng)過(guò)了一次黨性鍛煉,理想信念更加堅(jiān)定,黨性更加堅(jiān)強(qiáng),為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)更加明確,是一次世界觀、人生觀、價(jià)值觀的改造,學(xué)員們真正明白了作為一名黨員、一名基層黨組織負(fù)責(zé)人所肩負(fù)的光榮使命和應(yīng)具備的政治能力。
思路更加清晰。蘇州市的農(nóng)村發(fā)展,目標(biāo)明確,思路清晰,逐步形成了自己獨(dú)特的發(fā)展思路和經(jīng)驗(yàn)做法。學(xué)員們結(jié)合學(xué)到的、看到的和各自實(shí)際,分別有了自己的發(fā)展思路,要敢于突破舊的思維模式,抓住每一次發(fā)展機(jī)遇,吃苦耐勞、敢闖敢試,把握好國(guó)家政策,發(fā)揮好自身優(yōu)勢(shì),通過(guò)加強(qiáng)黨建引領(lǐng)發(fā)展,通過(guò)發(fā)展經(jīng)濟(jì)推動(dòng)發(fā)展,在發(fā)展中不斷解放思想、銳意進(jìn)取。
干勁更加飽滿。幸福是奮斗出來(lái)的。實(shí)現(xiàn)每個(gè)人心中的中國(guó)夢(mèng)、建設(shè)美麗鄉(xiāng)村必須靠自己的辛勤耕耘。學(xué)員們一致表示要勤勉工作,擼起袖子加油干,以更加飽滿的熱情、高昂的精神狀態(tài)、一流的工作作風(fēng),不忘初心、牢記使命,凝心聚力、攻堅(jiān)克難,奮勇拼搏,為爭(zhēng)創(chuàng)鄉(xiāng)村振興示范縣貢獻(xiàn)自己的力量。
三、
幾點(diǎn)啟示。
蘇州經(jīng)驗(yàn)告訴我們,要實(shí)現(xiàn)建設(shè)美麗文明、無(wú)煤有為新祁縣目標(biāo),就要聚焦“一個(gè)好班子,一個(gè)好思路,一個(gè)好作風(fēng)”這三個(gè)關(guān)鍵要素,勇于改革創(chuàng)新,扎實(shí)推動(dòng)。
(一)要有一個(gè)好班子。基礎(chǔ)不牢,地動(dòng)山搖。農(nóng)村黨組織是新時(shí)代農(nóng)村事業(yè)的帶頭人和排頭兵,也是實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的“關(guān)鍵少數(shù)”,必須選優(yōu)配強(qiáng)村級(jí)“領(lǐng)頭雁”。村“兩委”班子成員必須要有科學(xué)文化知識(shí),掌握現(xiàn)代農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技能,具備一定的經(jīng)營(yíng)管理能力。堅(jiān)持黨是領(lǐng)導(dǎo)一切的,加強(qiáng)對(duì)基層黨組織書記的選拔培養(yǎng),注重選任一批有勇氣、有智慧、有實(shí)力的村級(jí)黨組織帶頭人。大打“鄉(xiāng)情牌”“鄉(xiāng)愁牌”,鼓勵(lì)高校畢業(yè)生、退伍軍人、鄉(xiāng)賢回村創(chuàng)業(yè),將科技理論知識(shí)、先進(jìn)技術(shù)理念、發(fā)展思路從學(xué)校、發(fā)達(dá)地區(qū)引回農(nóng)村、發(fā)展農(nóng)村、服務(wù)農(nóng)村,著力打造一支懂農(nóng)業(yè)、愛(ài)農(nóng)村、愛(ài)農(nóng)民的“三農(nóng)”鐵軍。
(二)要有一個(gè)好思路。思路決定出路。要學(xué)會(huì)解放思想,努力走出一條適合自身發(fā)展的祁縣路徑。一要靈活用好用足國(guó)家政策。把中央省市政策與祁縣實(shí)際有機(jī)結(jié)合起來(lái),抓住晉中入選國(guó)家現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)這一重要機(jī)遇,充分發(fā)揮祁縣作為農(nóng)業(yè)大縣的資源優(yōu)勢(shì),整合24個(gè)部門涉農(nóng)建設(shè)性資金,積極爭(zhēng)取省、市農(nóng)業(yè)信貸擔(dān)保體系向縣延伸,最大限度發(fā)揮政策的引導(dǎo)助推效應(yīng)。二要科學(xué)合理長(zhǎng)遠(yuǎn)統(tǒng)一規(guī)劃。圍繞“果、菜、牛”三大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),放大“食品農(nóng)產(chǎn)品(酥梨)質(zhì)量安全示范區(qū)”“國(guó)家級(jí)畜禽養(yǎng)殖標(biāo)準(zhǔn)化示范場(chǎng)”品牌效應(yīng),注重規(guī)劃的整體性、綜合性和協(xié)調(diào)性,依托首農(nóng)集團(tuán)養(yǎng)殖園項(xiàng)目,推動(dòng)建設(shè)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)示范園。突出特色產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì),打造特色產(chǎn)業(yè)示范鎮(zhèn),實(shí)現(xiàn)村村有產(chǎn)業(yè),鎮(zhèn)鎮(zhèn)有特色。三是大力發(fā)展“互聯(lián)網(wǎng)+”農(nóng)業(yè)。推動(dòng)大數(shù)據(jù)、云計(jì)算、物聯(lián)網(wǎng)等新一代信息技術(shù)與農(nóng)業(yè)生產(chǎn)管理有效融合,積極構(gòu)建全縣統(tǒng)一的農(nóng)業(yè)大數(shù)據(jù)服務(wù)平臺(tái)。以阿里、京東、樂(lè)村淘等電商企業(yè)入駐為契機(jī),打造覆蓋所有行政村的農(nóng)村電子商務(wù)平臺(tái)和電商服務(wù)體系,加快農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化進(jìn)程。
(三)要有一個(gè)好作風(fēng)。一個(gè)好作風(fēng),對(duì)于增強(qiáng)基層黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力,全面加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下群眾工作,意義重大。一是要樹立終身學(xué)習(xí)理念。堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn),學(xué)政策,學(xué)理論,學(xué)方法,學(xué)經(jīng)驗(yàn),把學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)化為一種需要、一種責(zé)任、一種追求、一種境界,不斷獲取新信息、新機(jī)遇,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念,提升素質(zhì)能力,踐行新發(fā)展理念。二是要有崇尚實(shí)干巧干的精氣神。要把心思用在干事業(yè)上,把精力用在抓工作上,勇于面對(duì)問(wèn)題,敢于動(dòng)真碰硬,有擔(dān)當(dāng)、能擔(dān)當(dāng)、敢擔(dān)當(dāng),注重工作思路,講究工作方法,夙興夜寐,實(shí)干巧干,做到守土有責(zé)、守土盡責(zé),謀其政、司其職、干其事、建其功,干一件、成一件,善始善終、善做善成。三是心里要始終裝著群眾。以人民為中心,強(qiáng)化宗旨意識(shí),把群眾當(dāng)成自己的“親人”,把村里的事情當(dāng)成自己的“家事”,真正帶領(lǐng)群眾大力發(fā)展產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目、鄉(xiāng)村旅游,夯實(shí)基礎(chǔ)設(shè)施,改善居住條件和環(huán)境等民生工程,干群一條心推動(dòng)鄉(xiāng)村振興。
最熱基層治理能力提升培訓(xùn)班培訓(xùn)心得(通用19篇)篇十九
同志們:
舉辦基層黨組書記和黨務(wù)干部能力提升培訓(xùn)班,是經(jīng)黨委研究決定的,是我院201x年干部教育培訓(xùn)工作的一項(xiàng)重要任務(wù),是落實(shí)市委組織部和市委總體部署,全面貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求,努力培養(yǎng)高素質(zhì)專業(yè)化干部隊(duì)伍,推動(dòng)干部教育培訓(xùn)工作高質(zhì)量發(fā)展的重要舉措。為切實(shí)辦好這期培訓(xùn)班,取得良好效果,我代表黨委提幾點(diǎn)要求,供大家參考。
一、要提高政治站位,深刻認(rèn)識(shí)舉辦培訓(xùn)班的重要意義。
舉辦黨組織書記和黨務(wù)干部培訓(xùn),主要是對(duì)標(biāo)新時(shí)代黨的建設(shè)偉大工程的要求,對(duì)于全院基層黨組織書記開(kāi)展一次能力提升培訓(xùn),進(jìn)一步提高基層黨組織書記的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,促進(jìn)學(xué)院基層黨建工作規(guī)范化、制度化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,充分發(fā)揮基層組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。舉辦這次培訓(xùn)班是今年學(xué)院黨建工作的一項(xiàng)重要任務(wù),既是深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神的重要舉措,也是扎實(shí)推進(jìn)“不忘初心、牢記使命”主題教育,進(jìn)一步加強(qiáng)基層黨組織建設(shè),提升基層黨建水平的一項(xiàng)重要內(nèi)容。大家要把握好這次“加油”和“充電”的機(jī)會(huì),認(rèn)真學(xué)習(xí),圓滿完成培訓(xùn)任務(wù)。要切實(shí)把學(xué)習(xí)十九大精神抓緊抓好,深刻把握核心要義,尤其要深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,切實(shí)增強(qiáng)學(xué)習(xí)貫徹的自覺(jué)性和堅(jiān)定性,努力用十九大精神武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐。
二、要突出知行合一,注重提升黨建工作水平。
根據(jù)黨委部署,組織部對(duì)本次培訓(xùn)班做了周密安排,培訓(xùn)班的課程涉及習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想解析、基層黨建工作方式方法、《準(zhǔn)則》《條例》解讀、干部心理健康教育等x個(gè)專題報(bào)告及現(xiàn)場(chǎng)。
教學(xué)。
等內(nèi)容,對(duì)落實(shí)基層黨建任務(wù),提升黨建工作水平有很好的指導(dǎo)性。
一要明確學(xué)習(xí)目標(biāo),要真正把“學(xué)懂”的任務(wù)放在首位,搞清楚新時(shí)代黨的建設(shè)偉大工程要“干什么”。在“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化中,樹立黨的一切工作到支部鮮明導(dǎo)向,層層壓實(shí)責(zé)任,創(chuàng)新性地推進(jìn)基層黨建重點(diǎn)任務(wù)的有效落實(shí)。
二要找對(duì)學(xué)習(xí)方法,要發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的優(yōu)良學(xué)風(fēng),堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,結(jié)合日常工作中的問(wèn)題來(lái)學(xué),堅(jiān)持理論與實(shí)踐、學(xué)習(xí)與運(yùn)用相統(tǒng)一,將學(xué)習(xí)培訓(xùn)與自身工作實(shí)際結(jié)合起來(lái),將學(xué)習(xí)成果與推動(dòng)基層黨建工作緊密結(jié)合起來(lái),用學(xué)習(xí)成果來(lái)指導(dǎo)工作、創(chuàng)新工作、促進(jìn)工作,提高黨建工作的規(guī)范化、專業(yè)化和科學(xué)化水平。
三要明確學(xué)習(xí)要求,要真正“弄通”“悟透”,搞清楚“怎么干”。對(duì)標(biāo)習(xí)近平總書記對(duì)如何抓黨建提出的明確要求,做政治上的“明白人”、業(yè)務(wù)上的“帶頭人”、方法上的“引路人”。要從培養(yǎng)社會(huì)主義合格建設(shè)者和接班人的高度、從鞏固黨的執(zhí)政地位、從師德師風(fēng)建設(shè)的角度,來(lái)考量基層黨建工作成效是否突出。要對(duì)標(biāo)學(xué)院黨委提出的黨建重點(diǎn)任務(wù)要求,找差距,補(bǔ)短板,務(wù)求抓出實(shí)效,切實(shí)解決“能力不足、本領(lǐng)恐慌”問(wèn)題。
四要把“做實(shí)”的責(zé)任抓在手上,確保“干得好”。要干得好,必須要投入,要積極探索基層黨建的工作方法。習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大報(bào)告是新時(shí)代全黨智慧的結(jié)晶,要勤研究,勤學(xué)習(xí),勤落實(shí)。要圍繞中心大局,優(yōu)化方式方法,準(zhǔn)確把握黨組織書記的工作要求與工作職責(zé)。在堅(jiān)持傳承黨內(nèi)政治生活基本規(guī)范的同時(shí),根據(jù)現(xiàn)實(shí)的要求和時(shí)代的進(jìn)步不斷創(chuàng)新和完善黨內(nèi)的工作形式與規(guī)范。要結(jié)合工作實(shí)際,研究每項(xiàng)工作的過(guò)程、效果、問(wèn)題,時(shí)刻對(duì)標(biāo)中央、市委和院黨委要求,及時(shí)改進(jìn)工作。要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)交流、提升綜合素質(zhì),在院內(nèi)要經(jīng)常不斷做橫向比較,互通有無(wú),在院外要注重與兄弟高校交流工作,取長(zhǎng)補(bǔ)短,不斷掌握好“看家本領(lǐng)”,做到化繁為簡(jiǎn)、舉重若輕。
三、
要明確自身職責(zé),全面提高自身綜合素質(zhì)與能力。
要增強(qiáng)政治意識(shí),準(zhǔn)確把握新時(shí)代學(xué)院基層黨建工作的新形勢(shì),加強(qiáng)黨對(duì)高校的領(lǐng)導(dǎo),加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨建工作。要緊密團(tuán)結(jié)在以習(xí)近平同志為核心的黨中央周圍,團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí),拼搏進(jìn)取,為全面提升學(xué)院黨建工作科學(xué)化、制度化、規(guī)范化水平多做貢獻(xiàn)。要增強(qiáng)學(xué)習(xí)意識(shí)與責(zé)任意識(shí),深刻理解新時(shí)代高校基層黨建工作的新要求、新任務(wù),努力實(shí)現(xiàn)基層黨建工作的新作為。希望大家在輪訓(xùn)中認(rèn)真學(xué)習(xí),加強(qiáng)交流,切實(shí)增強(qiáng)履職能力,提高基層黨建業(yè)務(wù)水平,以扎實(shí)的工作、昂揚(yáng)的支部形象、嶄新的支部面貌推進(jìn)“雙高”建設(shè)。
四、要嚴(yán)格培訓(xùn)工作紀(jì)律,圓滿完成各項(xiàng)培訓(xùn)任務(wù)。
大家要把參加集中培訓(xùn)作為一項(xiàng)重要政治任務(wù),明確學(xué)習(xí)要求,嚴(yán)格培訓(xùn)紀(jì)律,嚴(yán)格出勤制度。要處理好工學(xué)矛盾,結(jié)合思想、工作和生活實(shí)際,專心聽(tīng)課,認(rèn)真思考,認(rèn)真做好筆記,積極參與交流。要發(fā)揚(yáng)學(xué)習(xí)的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性,堅(jiān)持集中聽(tīng)課和課后自學(xué)相結(jié)合,努力做到學(xué)有所思、學(xué)有所悟、學(xué)有所獲。
為了組織好本期培訓(xùn)班,讓大家學(xué)有所獲,院黨委組織部及有關(guān)部門前期做了充分的準(zhǔn)備,專題報(bào)告的理論性、實(shí)踐性、針對(duì)性都比較強(qiáng),現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)的案例也比較典型,希望大家在培訓(xùn)期間一定要端正態(tài)度,轉(zhuǎn)變角色,服從安排,要放下事務(wù)專心學(xué),放下架子虛心學(xué),放下雜念安心學(xué),確保本次培訓(xùn)圓滿完成,確保大家都學(xué)有所得,學(xué)有所獲。
最后,預(yù)祝本期培訓(xùn)班取得圓滿成功!謝謝!
能力提升黨務(wù)工作匯報(bào)。
持續(xù)提升基層黨組織戰(zhàn)斗力。