民主生活會是深化黨的作風建設的重要抓手，能夠發現和糾正黨員中存在的作風問題。接下來，小編為大家整理了一些優秀的民主生活會總結范文，希望能夠給大家提供一些參考和啟發。
紀檢監察干部教育民主生活會發言案例（通用18篇）篇一
針對以上問題，在今后的工作中，我將嚴格按照本次民主生活會的要求，逐一改進。
（一）堅守忠誠之心，著力強化政治素質錘煉。一是用理論武裝夯實思想根基。進一步加強對習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記系列重要講話精神和關于巡視工作重要論述及黨的十九大精神的學習，深刻理解其豐富內涵和精神要義，努力把握貫穿其中的馬克思主義立場觀點方法，從中汲取強大的真理力量、思想力量、實踐力量，真正學出堅定信念、學出絕對忠誠、學出使命擔當。同時，加強對巡視巡察、黨章黨規黨紀等方面業務知識的學習，不斷提高戰略思維、系統思維、辨證思維和創新思維，著力提升對巡察工作的把握能力。二是用行動實踐堅定政治信念。不斷樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，把堅決做到“兩個維護”作為最大的政治，切實把思想和行動統一到中央和省市委關于紀檢監察工作的重大部署要求上來，努力做到思想上高度信賴、理論上深刻認同、政治上堅決維護、行動上始終跟隨，把維護核心的思想自覺轉化成為開展紀檢監察工作和履行政治監督職能的紀律要求和實際行動。三是用良好作風體現政治素養。持續轉變自身工作作風，并抓好機關干部作風建設，持續整治形式主義、官僚主義作風，堅持求真務實，更加用力抓好機關黨建工作，認真研究謀劃，不斷夯實基層黨建工作基礎，著力推動黨建工作和業務工作深度融合。主動加強與班子成員和黨員干部的日常溝通交流，既交任務壓擔子、傳導壓力，又教方法解難題、熱情關心，不斷激發干部干事創業熱情和工作積極性。
（二）堅守敬畏之心，著力筑牢思想行為防線。一是強化道德修養。自覺踐行社會主義核心價值觀，時刻自重、自省、自警、自勵，私底下、無人時、細微處做到慎獨慎微。常存敬畏之心，經常警醒自己、教育自己，任何情況下都能穩得住心神、耐得住寂寞、經受住考驗。牢牢守住政治思想、道德品質的底線，嚴格執行黨的紀律，自覺主動凈化社交圈、規范工作圈，切實筑牢拒腐防變的思想道德防線。二是強化行為約束。始終嚴守黨的政治紀律和政治規矩，嚴格落實中央八項規定及其實施細則精神，管好家人、親屬和身邊工作人員，做到自我約束、警鐘長鳴、防微杜漸。認真履行黨風廉政建設責任制，在管好自己的同時，切實抓好班子成員和單位的黨風廉政建設工作，強化日常壓力傳導和工作督促指導。嚴格落實意識形態工作責任，加強黨員干部思想政治宣傳教育，并堅決同各種負面和不當言行作斗爭，弘揚主旋律、傳播正能量、守好主陣地。三是強化紀律要求。教育引導廣大紀檢干部堅定理想信念，提高政治覺悟，增強政治定力，嚴守政治規矩，帶頭貫徹落實中央八項規定精神，切實加大紀檢干部培訓力度，不斷提升紀檢干部隊伍能力素質。
（三）堅守進取之心，著力提高干事創業能力。一是增強責任感。把推進紀檢工作高質量發展，促進黨中央各項決策部署有效落實，助力全市經濟社會發展作為重要的政治任務，更加積極主動地履行崗位職責，努力做到在其位、謀其政、盡其責，自覺維護班子團結，抓好班子帶好隊伍，帶領全體干部積極開展“抓學習”“強業務”“嚴作風”行動，主動督促推動各項工作任務落實。二是練好真本領。增強本領恐慌意識，自覺在學深悟透習近平新時代中國特色社會主義思想中，深刻把握其中的真諦真義，自覺在開展政治監督的工作實踐中總結經驗、練就成事的真本領，努力成為紀檢監察領域的“行家里手”。三是當好實干家。認真踐行新時代好干部標準，自覺將忠誠干凈擔當和勤政廉政統一起來，堅持把紀檢監察工作放在全市的工作大局中來審視、來謀劃，勇挑重擔子、敢啃硬骨頭，以抓鐵有痕、踏石留印的良好作風和勇于擔當、奮發有為的精神狀態抓好各項工作任務落實。
紀檢監察干部教育民主生活會發言案例（通用18篇）篇二
根據市委、市紀委監委機關關于開好黨史學習教育專題民主生活會的安排和部署，本人在認真學習、廣泛征求意見、深入開展談心談話的基礎上，緊扣民主生活會主題，對照深刻感悟“兩個確立”，帶頭牢記我們黨是什么、要干什么，帶頭踐行以人民為中心的發展思想，帶頭學習運用黨在不同時期成功應對風險挑戰的豐富經驗，帶頭深刻汲取歷史中正反兩方面經驗等五個方面及意識形態履責情況進行深入查擺和剖析，深刻檢視剖析問題根源，進一步明確努力方向和整改措施。現將對照檢查情況匯報如下：
紀檢監察干部教育民主生活會發言案例（通用18篇）篇三
現對照檢查如下：
我緊扣民主生活會主題，廣泛征求群眾意見建議，深入開展談心談話活動，將收集到的意見建議認真梳理類，著重從以下4個方面査擺自身存在的問題。
(一)在思想政治方面。一是對黨的政策理論學習的深度和廣度不夠，政策理論水平不夠高。主要表現是對新時代中國特色社會主義思想學習不透徹，掌握不具體，研究不到位;對新理論學習掌握不全面，對業務知識的學習不精不專，存在“以干代學”、“先干后學”的情況;樹立“四個意識”，堅定*四個自信”，做到四個服從”的創新實踐措施不足;對視察各地的指導講話沒有及時跟進學習，重視程度、思考程度和借鑒程度不夠。此外很多時候，只注重表面學習，只滿足于片面地引用個別原理，沒能深刻地準確地把握馬列主乂、毛澤東思想、鄧小平理論的深刻和精神實質，這對于自身的發展和工作的促進都是不利的。二是政治敏銳性不高，學習思考和洞察力有待加強。對當前世界形勢的發展變化了解不足，對國家方針政策的領會思考不全面，思想上的重視程度顯得被動和滯后。存在只求做好本職工作，不主動抽出時間去多了解國際國內發生的重大事件，從必須程度上東縛了自己的思想，難以擴展見識、開拓眼界、創新思維。工作作風還需要更加扎實，有時存在急于求成的情緒。在任務多、壓力大的時候，有時首先想到的是怎樣盡快完成，而不是首先思考怎樣做到最好，導致工作中產生了些急躁情緒，影響工作效果，沒有時刻以高標準嚴格要求自己。三是創新意識不足。對新知識、新事物的學習上熱情不夠。工作作風有松懈現象，工作標準有時不夠嚴格，只求達標，不求過得硬。四是在組織生活方面，雖然平時很注重過組織生活，但存在學習時緊時松的問題，有時會把理論學習當做“軟指標”，對政治理論學習鉆研的不深不透，學習的深度和廣度不夠;能認真完成規定的學習任務，但在深刻領會精神實質和把握精髓要義方面還有欠缺;能嚴格按照程序進行黨員評議，對個別黨員存在的問題進行了教育批評，但在整改提高方面沒有做到持續跟蹤問效。
(二)在精神狀態方面。黨員干部精神狀態問題說到底就是精神懈怠問題。通過對照反思，我個人主要存在問題有：一是黨性有所弱化，群眾觀念和宗旨意識有所淡化。主要表現為：政治素養退化，沒有用黨員領導干部的尺度嚴格要求自己，把自己等同于普通群眾對待，與黨的先進性要求有差距;宗旨觀念淡化，深入基層、深入群眾有蜻蜓點水、走馬觀花的傾向，解決基層問題的效果有時候不夠理想。二是作風散漫，自律意識不強。主要表現為：有時侯遇到棘手的難事，做事不積極，干事創業熱情有所消戒，精神萎靡不振，應付敷衍，效能低下;服務意識、責任意識缺乏，對群眾反映的問題有時候解決不到位。三是執行不力，創新意識欠缺。表現為：政策落實中，結合實際因地制宜、創造性地開展工作做得不夠，有時候存在被動應付、消極應對，行動遲緩等現象;在推進工作中，有因循守舊、觀念保守，不敢突破常規和慣性思維的現象，事業心和責任感有所減弱。四是在新形勢下，面對新要求、新任務、新常態的能動性不足，缺少創新的思路和辦法，特色和亮點不多;對于工作中的好經驗、好做法總結提煉不足;對干部職工生活關心得不夠，到基層與單位干部職工談心交流少，安排布置工作任務要求多，實際落實情況督導檢査少;對干部職工尤其是對科級領導干部的要求和批評，往往礙于情面，沒有直接批評到位，要求不夠嚴格。
(三)在工作作風方面。作風建設永遠在路上，糾正“四風”不止步。我圍繞“四風”十個方面新表現，針對形式主義、官僚主義頑癥，擺表現找差距，身體力行，以上率下，帶頭轉變作風形成“頭雁效應”，黨員干部作風明顯好轉，“四風”問題得到有效遏制。但是，我個人還存在一些不容忽視的問題，比如，在脫貧攻堅工作中，安排要求的多，到基層調研指導和督導檢查不經常;對單位干部職工上班時間遲到早退、干與工作無關的事等問題多以批評教育為主，行政處理力度不夠嚴厲。
(四)在為民情懷方面。存在問題主要表現有：是工作中缺乏進取心、主動性。工作上不想拔尖，也不想出眾，總是摸著石頭過河，喜歡不在其上，也不在其下的中游思想，總覺得工作干得再好，我年齡大了，也不可能提拔，只要工作干得不落后領導不批評，處于中游水平就行了，導致創新進取意識不強，思想麻痹.工作平淡，不推不動。二是聯系群眾不夠緊密。習慣通過召開班子會議及股室負責人會議來了解社情民意，深入基層了解民情、解決民困不經常，下鄉開展工作存在提前打電話現象;對基層貧困戶生產生活困難問題關心不夠、解決不徹底;對群眾信訪反映的扶貧開發方面事項，親自接訪少，面對面解決群眾反映的訴求不及時。三是調查研究不夠深入。擔任x局局長已經x年多了，雖然自己經常利用周末和節假日休息時間加班加點工作，深入貧困村調研檢査工作，但深入的范圍還不夠廣，全縣x個村只去了x多個，所去的村大多數都是公路沿線交通便利的地方，高塞偏遠的村去的少;在調查研究中，調研的深度還不夠，只注重了解自己想要了解的問題，掌握一手資料不夠全面。四是抓工作不夠全面。沒有很好的把對上負責與對下負責統一起來，顧眼前多、顧長遠少，對上級安排的事、領導關注的事抓得緊，對群眾期盼的事關注不夠。比如，在抓扶貧工作中，對脫貧攻堅、雙包雙促等工作抓得緊、研究的多，對其他工作用力不夠、工作亮點不多。
(一)對新理論學習沒有經常化。在日常工作中，我對新理論學習的重要性認識不夠，尤其是對黨的十九大精神和新時代中國特色社會主義思想的學習緊迫感不強，新理論新精神的學習經常被開會檢查等事務性工作所中斷;單位學習制度沒有很好的堅持，對新理論學習不透徹，掌握不具體，存在“現學現用”和“學用結合”不緊密的問題;集體組織學習多，個人自學少，對新理論新政策的學習抓得不緊不實，沒有完全學深悟透，沒有真正觸及思想靈魂，使自己的理論水平有所減弱。
(二)踐行宗旨意識有所弱化。總書記指出，黨的根基在人民、血脈在人民、力量在人民。我作為衛計局主要負責人，日常忙于行政事務，與群眾打成一片、噓寒問暖的時間少了，站在群眾的立場上想問題不夠，決策過程和工作落實上考慮群眾意愿不夠，更多的精力放在了完成上級交辦的任務上，考慮工作本身成效比考慮群眾的利益多一些，為人民服務的宗旨意識有所弱化。隨著年齒齡增長和形勢變化，對待工作有求穩守成的心理，開拓創新意識臧弱，把服務群眾說得多，落實到行動上少，究其原因就在于為人民服務的宗旨意識有所淡化。
(三)黨性修養弱化和組織生活需要規范化。黨性是黨員干部立身、立業、立德的基石，加強黨性修養，是提高個人道德素質的重要方法。隨著時間的改變，逐漸淡化了黨員的權利和義務，沒有充分用好“三會一課”這個平臺和批評與自我批評這個武器。在黨組織生活中，以普通黨員身份參與支部活動時，要求指導得多，交流探討得少，批評與自我批評不經常、不嚴格，沒有做到動真碰硬、觸動靈魂，知多行少、知行脫節，難以實現自我教育、自我提高。
(四)嚴格自律意識有所懈怠。遵紀守法是領導干部從政的底線，也是安身立命的最基本要求、最基本職責和最基本素養。隨著社會經濟的發展，物質條件的改善、生活水平的提高，對一些不正之風抵制不夠堅決，只求原則上過得去，不求細節上過得硬，防微杜漸的警惕性不高;勇于創新的膽識和擔當作為的責任意識下降，對自己和黨員干部的嚴格要求有所放松于律己、勤勉工作、節儉辦事的意識有所減弱。因此工作松勁了標準下降了，對自己嚴格要求的自律意識就放松懈怠，領導干部的模范帶頭作用沒有充分發揮出來。
觀看警示片參觀廉政教育基地開展談心談話等常規舉措上;對干部監管力度不夠，沒有運行好監督執紀“四種形態”對一些影響黨員干部形象的人和事，沒有及時進行批評教育;個別黨員干部執行中央八項規定及省市縣相關規定精神打折扣搞變通，“四風”隱形變異問題依然存在。
**班子嚴格對照主題教育要求，針對以上查擺出來的問題和產生原因分析，結合實際，逐項認真抓好改進落實，切實發揮表率作用。
一要提高政治站位，維護中央權威。**班子要堅持用新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作，帶頭真學、真信、真懂、真用，樹牢“四個意識”，增強“四個自信”，更加堅定地維護以同志為核心的黨中央權威和黨中央集中統一領導，更加自覺地在思想上政治上行動上與黨中央保持高度一致。進一步提高政治站位，自覺向黨的理論和路線方針政策看齊，向黨中央決策部署看齊，做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執行、黨中央禁止的堅決不做，確保中央政令暢通。
**決策部署不打折扣、不做選擇、不搞變通，堅決保證政令暢通、令行禁止。強化規矩意識，堅持重大事項請示報告，絕不越級越權，自行其是、欺上瞞下、弄虛作假。
三要嚴明政治紀律，對黨忠誠老實。把忠誠作為**班子第一位的政治要求和職業品格，始終站在黨的立場說話做事，始終與黨同心同德，以政治紀律為準繩，真正做到在黨言黨、在黨愛黨、在黨憂黨、在黨為黨，說老實話、辦老實事，忠于信仰、忠于黨、忠于人民，堅定地做讓組織放心、讓黨和人民放心的老實人。同時，要心明眼亮、頭腦清醒，始終保持政治敏銳性，不斷增強政治鑒別力，不為傳聞謠言所惑，不為雜音噪音所擾，旗幟鮮明的批評糾正黨員干部不正確的言論，始終在思想上和行動上與黨中央保持高度一致。
“三個區分開來”，保護那些作風正派又敢作敢為、銳意進取的干部，為敢擔當的干部擔當，最大限度調動廣大干部的積極性、主動性、創造性。
五要加強作風建設，保證清正廉潔。**班子要帶頭遵守黨的組織紀律、廉政紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律，真正把紀律和規矩挺在前面。嚴格落實黨風廉政建設“兩個責任”，切實加強對職責范圍內黨風廉政建設的組織領導和監督檢查，做到廉政建設和反腐敗工作與各項工作同部署、同落實，營造“干凈干事”的良好氛圍。堅持把監督關口前移，把重心放在平時，充分運用好執紀監督“四種形態”，自覺抵制“四風”的侵蝕，以堅定的政治定力和政治立場，自覺抵制歪風邪氣，堅決筑牢抵御圈子文化和好人主義防線。堅持用制度管權管事管人，建立行之有效的制度規范，真正讓制度內化于心，外化于行，成為規范和約束班子成員履職盡責、干凈干事、廉潔從政的行為準則。
以上對照檢查，不妥之處，敬請與會的同志們批評指正。同時，懇請大家加強監督，多提批評意見，**領導班子將誠懇接受、逐一認領，保證在以后工作中切實做好整改。
紀檢監察干部教育民主生活會發言案例（通用18篇）篇四
剖析以上問題產生的根源，歸結起來主要有以下幾個方面：
（一）政治站位還有差距。作為黨員領導干部必須旗幟鮮明講政治，自己也始終把講政治作為最根本和第一位的要求，但在實際工作中，從政治的高度和全局的視野把握形勢、分析問題、謀劃工作做得還不夠到位，沒有做到時時處處用政治眼光觀察、思考和處理問題，導致視野、思維不夠開闊，有時候沒能把上級精神完全吃透，存在用老辦法解決新問題的現象，導致工作效果不夠理想。
（二）理論學習武裝不夠。剖析自己所存在問題的原因，很大程度與自己學習不夠刻苦，理論素養還有待提升有一定的關系。由于理論學習不夠刻苦，一些工作雖然抓了，但抓的不夠到位，收不到全功全效，缺乏深層次的理性思考，對新發展階段的新特點、新規律不能及時把握、合理利用，進而導致運用理論指導工作實踐方面做得不到位。這就需要自己進一步加強理論學習，通過理論素養的提高，帶動全方面能力的提升。
（三）宗旨意識有所弱化。在日常工作中，也總覺得自己已經把工作放在人生的第一位，做到了全心全意為工作，盡心竭力履職責，時刻把工作抓在手上、放在心上，所以，就認為自己的宗旨意識是比較強的。但經過對照檢查，自己的群眾觀念樹得還不夠牢，全心全意為人民服務的宗旨意識沒有真正在心中牢牢扎根，面對面和群眾打交道少了，心貼心和群眾“接地氣”少了，對如何更好地服務群眾、為群眾解決問題等方面考慮的不多、做得不好，久而久之，為群眾服務嚴的標準和實的要求就會有所降低，導致一些工作成效與人民群眾的新期盼、新期待存在差距。
（四）紀律約束不夠嚴格。在執行黨的各項紀律過程中，認為只需要管好自己和身邊人就行了，在監督約束上決心和力度不夠，對把紀律和規矩挺在前面、嚴守黨的政治紀律和政治規矩的認識還不夠深刻，不自覺地產生了一些懈怠思想，沒有真正做到事事慎獨慎微、時時自警自省。在嚴格按照一名合格黨員標準規范自己的言行方面堅持得還不夠好，自我約束和管理干部，沒有做到常抓常管、常緊常嚴。
紀檢監察干部教育民主生活會發言案例（通用18篇）篇五
教育整頓以來，我積極參加委機關教育整頓領導小組辦公室組織的集中學習、交流研討、讀書會、主題黨日和警示教育等活動，認真學習習近平總書記關于全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗斗爭、加強紀檢監察干部隊伍建設、防治“燈下黑”等重要論述。近期，按照《關于開展紀檢監察干部隊伍教育整頓檢視整治的工作方案》部署安排，認真對照黨中央“六個方面”“六個是否”，按照中央紀委《關于xx教訓警示的通報》“五個必須”“五個堅決糾治”要求，結合前期自我檢視、談心談話查擺的問題，重點從思想認識、理想信念、政治立場、堅守原則、嚴實作風、行使權力、清正廉潔、網絡行為8個方面進行了對照檢查。現將個人對照檢查情況報告如下：
一、個人存在的問題。
（一）思想認識方面。一是對教育整頓的重要性認識不足。對教育整頓的重視程度不夠高，存在“教育整頓年年搞、年年都是老一套”的錯誤認識和松懈厭倦情緒，思想認識有偏差，存在與己無關思想，認為自己無論是從前還是現在都沒有違紀違法行為，教育整頓與自己關系不大，一定程度上存在無所謂心態，沒有真正把自己擺進去、把工作擺進去、把職責擺進去，導致教育整頓成果尚未轉化為明顯工作成效。二是學習不夠系統全面。教育整頓以來，雖然按照規定要求對有關學習書籍和篇目進行了比較深入的學習，但學習缺乏系統性、全面性，存在選擇性學習、要點式學習的情況，特別是對與本職工作關聯性不大的內容學得更少，在學習內容上還沒有做到全覆蓋，學習的廣度還有差距，在融會貫通、學以致用上還存在差距，在入腦入心、真學真懂、真信真用上存在學用脫節現象。在政治理論學習中，缺乏擠勁和鉆勁，不愿意在學原文、讀原著、悟原理上花太多的時間和下苦功夫，在深學細學上做得不夠，有時甚至把學習當成負擔、當成任務，存在走過場和被動應付現象，致使學習流于形式，缺乏深度、廣度和力度。
（二）理想信念方面。一是信仰缺失、思想滑坡。對共產主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想缺乏一以貫之的虔誠而執著、至信而深厚，受各種社會思潮的影響，面對“不信馬列信鬼神”錯誤言論沒有立場堅定、理直氣壯地去抵制制止。二是堅決抵制制止不力。有時對身邊出現的組織、參加過反對黨的理論路線方針政策的講座、論壇、直播以及不法串聯、聯署、集會等非法組織、非法活動對其中的危害認識不深、抵制不力，沒有從一名黨員干部的角度去據理力爭和嚴厲駁斥；對泄私憤、發牢騷、講怪話，發表、傳播有損紀檢監察機關和紀檢監察干部形象的信息，有損紀檢監察干部形象的行為缺乏斗爭精神，抵制制止不力。
（三）政治立場方面。一是政治立場不夠堅決堅定。在錯誤言行面前，存在有與已無關思想，覺得反正不是自己的想法，管了怕得罪人，因而不能大膽抵制和堅決斗爭。二是忠誠根基筑得還不夠牢。在對黨忠誠方面，雖然在內心深處堅決擁護中國共產黨的領導，堅決聽黨話、跟黨走，但由于對黨的性質宗旨、對“兩個確立”“兩個維護”的認識還不夠到位，導致在行動上同黨中央和習近平總書記的要求還有差距，有時還存在言行不夠一致的現象。三是政治“三力”還存在不足。主要反映在政治判斷力還不夠準、政治領悟力還不夠高、政治執行力還不夠強。比如，對如何保持解決大黨獨有難題的清醒和堅定、如何準確把握“六個如何始終”的問題，在認識和理解上都還有較大差距，一定程度上影響了政治判斷力、政治領悟力、政治執行力的發揮。
（四）堅守原則方面。一是斗爭本領還不夠強。面對仍然嚴峻復雜的反腐形勢，缺乏敢于斗爭、善于斗爭的硬脊梁真本事。比如，在開展監督檢查工作中，發現問題和攻堅克難的能力水平還存在不足，監督檢查發現問題不多、質量不高、穿透力不夠；在信訪舉報受理、問題線索處置和開展審查調查方面，還存在問題研判不精準、處置周期較長、案件查辦質量不夠高、辦案安全隱患未能有效杜絕等問題。二是工作求穩害怕擔當。工作中有求穩怕亂的思想，害怕承擔責任，主動擔當作為不夠。比如，在開展審查調查工作中，為了避免“走讀式”談話風險，不大愿意與有關當事人直接接觸，很多問題都采取函詢的方式進行處置，存在“一函了之”的問題。
（五）嚴實作風方面。一是思想懈怠不想擔當。從本人來說，隨著年齡的增長，精神懈怠的思想有所抬頭，工作激情和進取心有所減退，對待工作有時存在標準不夠高，存在只求過得去、不求過得硬的想法，怕出事、怕擔責，不想承擔更多的擔子和責任。二是創新能力還存在不足。認為紀檢監察工作主要是紀律執行，需要創新的地方不多，工作中規中矩、按部就班，習慣于憑老經驗老辦法辦事，這也是影響工作質效的一個重要因素。
（六）行使權力方面。一是紀律規矩執行還不夠嚴。自己作為一名紀檢監察干部，個人在紀律規矩方面的意識還是有的，但在執行紀律規矩方面還有差距，主要反映在履行監督執紀問責工作中，嚴的基調嚴的措施嚴的氛圍堅持還不夠好，聯系監督部門單位干部違紀違法問題還未能夠得到有效根治。二是工作標準還不夠高。在落實高標準嚴要求上有差距，在細致精致極致方面做得不夠。比如，有時在審核文稿方面把關不夠嚴格，特別是在審查調查中，對“走讀式”談話方案和審查調查方案審核得不夠認真，存在安全風險隱患。
（七）在清正廉潔方面。能夠自覺遵守黨紀黨規和國家法律法規，沒有發生違反廉潔自律規定的情況，但是，在工作中也存在吃苦精神減弱、享樂主義抬頭等苗頭傾向。能夠嚴格執行中央八項規定，在住房等生活待遇、辦公用房、乘車等制度沒有出現違規違紀現象，但以前下基層時接受過高標準宴請，八一建軍節等時間節點參加過戰友聚會。
（八）網絡行為方面。能夠嚴格執行委機關網絡管理相關規定，雖然自己沒有在網絡平臺在造謠傳謠、妄言妄議和制作、發布、散播、評論、跟貼涉黨、涉政、涉密等非法有害信息問題，但有時對有害、非法、不當、偏激言論沒有做到及時制止。雖然能夠嚴格執行工作紀律、保密紀律、辦案紀律，沒有違規在非保密設備上存儲、留存，或通過微信、qq、郵件等網絡平臺傳輸、轉發涉密和內部敏感信息，但有時存在通過微信發送資料情況。
二、存在問題的原因剖析。
一是理論學習有欠缺。沒有做到學思用貫通、知信行統一，存在不用不學、現學現用和學用脫節的現象，運用理論指導實踐做得不夠，對全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗斗爭面臨的形勢和任務認識存在不足，在運用黨的創新理論指導紀檢監察工作方面有差距，導致理論學習不深不細不實不透，特別是對習近平新時代中國特色社會主義思想理解把握還不夠全面準確，在衷心擁護“兩個確立”，忠誠踐行“兩個維護”上，同黨中央和習近平總書記要求還有一定差距。
二是組織能力有欠缺。主要反映在有時工作統籌不夠好，不善于十個指頭彈鋼琴，工作有時思路不清晰、目標不明確、方法不對路，在艱巨復雜的工作任務面前，有時有畏難情緒。在具體開展紀檢監察工作中，專業化水平還不高，開展監督執紀執法還缺乏必要的專業知識和紀法素養，統籌協調聯系監督部門單位深入推進全面從嚴治黨和反腐敗斗爭方面做得不夠，從而影響了紀檢監察工作高質量發展。
三是工作落實有欠缺。在落實各級紀委監委工作部署上，還存在執行力不夠強和抓落實力度不夠的問題。比如，強化政治監督方面還有欠缺，聚焦聯系監督部門單位職能職責查找和發現問題還有不足，責任壓實不夠，由于能力和水平有限，有時不善于從政治的角度分析和處理問題。
四是調查研究有欠缺。深入基層調查研究和指導工作還不多，不善于運用調查研究的方法和手段總結和發現問題，對聯系監督部門單位全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗斗爭的規律特點以及行業特點研究不夠。
三、整改措施。
（一）強化理論武裝，夯實忠誠根基。始終堅持牢牢把握學習教育這個根，持續深入學習《習近平談治國理政》第一至四卷、《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》《習近平關于全面從嚴治黨論述摘編》《習近平關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭論述摘編》《習近平總書記關于加強紀檢監察干部隊伍建設的重要論述》等指定材料和權威讀本，尤其要深入學習黨的二十大精神和習近平總書記對紀檢監察干部隊伍教育整頓的重要批示精神，自覺用習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的創新理論武裝頭腦，用黨的百年重大成就和歷史經驗賡續紅色血脈、用嚴明紀律規矩堅守政治本色，堅持用不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力，弘揚偉大建黨精神，牢記“三個務必”，真正把學習成效轉化為堅定理想、錘煉黨性的高度自覺，轉化為做好紀檢監察工作的強勁動力。
（二）抓實作風建設，做好結合融合。堅持以身作則，作好表率，進一步改進工作作風，加強調查研究，努力維護紀檢監察干部良好形象。要把改正作風與履職擔當結合起來，努力使自己的能力本領與本職工作相適應，不斷加強學習，以學增智，通過參加xx，悟規律、明方向、學方法、增智慧，進一步提升能力本領，自覺擔負起組織交給我們的重任，主動對照自己的工作職責，主動擔當作為，努力在本職崗位上干出經得起實踐、歷史、人民檢驗的政績，不辜負黨組織的期望。堅持把教育整頓與貫徹落實各級紀委全會工作部署緊密結合，與推進全面從嚴治黨向基層延伸緊密結合，加強斗爭精神和斗爭本領養成，為持續深化正風肅紀反腐打牢政治根基、夯實業務功底。加強依規依紀依法素質能力建設，持續增強法治意識、程序意識、證據意識，嚴格按權限、規則、程序開展監督檢查、審查調查各項工作，用好“深學習、實調研、抓落實”工作方法，深入蹲點、解剖麻雀，找準癥結、破解難題，以紀檢監察工作高質量發展成果來檢驗教育整頓成效。
（三）加強道德修養，嚴格修身律己。深入實地沉浸學，堅持不懈以習近平新時代中國特色社會主義思想統領紀檢監察一切工作，自覺將堅決擁護“兩個確立”轉化為堅決做到“兩個維護”的實際行動，始終牢記“三個務必”，在全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗斗爭一線砥礪政治品格，樹牢宗旨意識，任何時候任何情況下都不移其志、不改其心、不忘其本。加強自身道德修養，模范踐行社會主義核心價值觀，嚴守家庭美德、職業道德、社會公德，追求高尚情趣和健康生活方式，按照習近平總書記關于“立政德、明大德、守公德、嚴私德”的要求，不斷提升思想境界、打造百毒不侵之軀，增強黨員意識、紀法觀念，堅持秉公用權，嚴守政治紀律和政治規矩，堅決與各種不正之風和腐敗現象作斗爭，樹立黨員干部剛正不阿、清正廉潔的良好形象。
（四）自覺接受監督，堅守廉潔底線。始終牢記初心、秉持廉潔自律，堅持清清白白做人、干干凈凈做事，扣好廉潔從政的“扣子”。增強紅線意識，樹牢底線思維，以先進典型為鏡，以反面典型為鑒，做到防微杜漸、警鐘長鳴，守住拒腐防變的思想防線，認清哪些事情該做、哪些事情不該做，時刻以“紀律之尺來丈量自己，以紀律思維來指導行動”，時刻保持清醒頭腦，及時清除思想上的灰塵和心靈上的污垢，永葆干凈之“心”。堅持以教育整頓為契機，加強自身建設，深入學習貫徹習近平總書記關于加強紀檢監察干部隊伍建設、防止“燈下黑”的重要論述，堅持以黨性立身做事，始終做到“言有所律、言有所止、言有所戒”，時刻牢記肩負使命，以先進為榜樣，以反面為鏡鑒，深入學習習近平總書記關于全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗斗爭重要論述，注重學思踐悟，進一步增強黨性修養和思想覺悟，不斷純潔思想、純潔組織。嚴格自我要求，“照鏡子、正衣冠”，對標對表，強化政治理論學習，堅定理想信念，補足精神之鈣，穩得住心神、管得住行為、守得住清白，筑牢拒腐“防線”，嚴守廉政“紅線”，堅守紀律“底線”，勤掃“思想之塵”，常補“精神之鈣”，將廉潔自律內記于心、外化于行，始終做到心有所畏、言有所戒、行有所止。
來源：網絡整理免責聲明：本文僅限學習分享，如產生版權問題，請聯系我們及時刪除。
content_2();。
紀檢監察干部教育民主生活會發言案例（通用18篇）篇六
(一)提高政治站位，堅決捍衛“兩個確立”。始終把“講政治”作為第一要求，牢牢把握紀檢監察機關是政治機關這一定位，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆六中全會精神，自覺用黨的創新理論武裝頭腦、指導實踐，深刻把握“兩個確立”決定性意義的深刻內涵，將踐行“兩個維護”體現在對黨絕對忠誠上，體現在履職盡責做好本職工作上，在深思細悟黨的創新理論中提高政治領悟力，在堅決踐行“兩個維護”中提高政治執行力，進一步增強忠誠捍衛兩個確立”的思想自覺、政治自覺、行動自覺。
(二)踐行宗旨意識，堅決維護群眾利益。堅定踐行人民至上的工作理念，始終堅持以人民為中心，時刻把人民群眾放在心中第一位置，在全心全意為人民服務中提升政治站位、時刻牢記自己的初心和使命，主動把自己融入到群眾中去，傾聽群眾心聲，維護群眾利益。結合開展“我為群眾辦實事”實踐活動，從群眾普遍關注、反映強烈和反復出現的問題出發，持續糾治教育醫療、養老社保、生態環保、食品藥品安全、執法司法等領域腐敗和作風問題，嚴肅查處貪污侵占、吃拿卡要等行為，不斷促進社會公平正義。加大鞏固脫貧成果、銜接鄉村振興監督檢查，扎實開展民生領域損害群眾利益問題“點題整治”，堅決破除群眾反映強烈的形式主義、官僚主義頑瘴痼疾，持續為基層松綁減負。
(三)勇于擔當作為，做好本職工作。立足崗位，牢記職責，勇于擔當，在政治監督中盡職、在服務大局中盡責、在為民解憂中盡責、在擔當作為中盡責、在狠抓落實中盡責，以久久為功的堅持，把工作做細做實。一是做實政治監督，做到黨中央重大決策部署到哪里、監督檢查就跟進到哪里。二是做細日常監督，緊盯“關鍵少數”、關鍵崗位，綜合運用信訪受理、線索處置、約談提醒、談話函詢等，實現監督關口前移，完善發現問題、糾正偏差、精準問責有效機制，推動近距離常態化監督。三是做精專項監督，對行業系統、重點領域存在的問題進，既著眼長期目標，又緊盯階段重點，督促建立制度、堵塞漏洞、管住長遠，確保既改掉老問題，又改出新氣象。
(四)加強自身建設，樹立良好形象。堅持打鐵必須自身硬，堅持理想信念高線，不碰紀律規矩紅線，守住廉潔自律底線，把紀律和規矩挺在前面，始終做到心存敬畏、手握戒尺，心有所戒、行有所止，筑牢為政清廉的防線。堅持高標準、嚴要求，慎獨慎微、勤于自省，從小事小節上嚴格約束和規范自己，清清白白做人、干干凈凈做事。加強道德修養，追求積極的生活情趣，保持健康的精神追求，自覺凈化社交圈、生活圈、朋友圈。
紀檢監察干部教育民主生活會發言案例（通用18篇）篇七
根據《關于認真開好2020年度黨員領導干部民主生活會的通知》（**[2021]**號）要求，對照***總書記關于嚴肅黨內政治生活的重要指示精神，對照黨章黨規黨紀，對照初心使命，結合談心談話和征求的意見建議，對照檢查如下：
（一）在學懂弄通做實***新時代中國特色社會主義思想方面。學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想還不夠深入，缺乏系統性和全面性，沒有完全學深學透。如學習《***談治國理政》（第三卷）《***關于統籌疫情防控和經濟社會發展重要論述選編》等只停留在初步翻看一遍，沒有進行深入細致地研讀，對***新時代中國特色社會主義思想精神實質領會還不夠深刻，用***新時代中國特色社會主義思想指導工作結合的還不夠緊密。
不能很好的發動帶領群眾貫徹落實黨中央決策部署。
（三）在履職盡責、擔當作為方面。開拓創新意識不夠，在**信訪維穩矛盾和問題時，思路和方法不多，對一些難、硬、纏的信訪問題還不能很好的解決。工作上滿足于完成上級交辦的任務，沒有從更高的標準、更好的成效去思考探索如何統籌做好新冠肺炎疫情防控和經濟社會發展工作，督促相關職能部門扎實做好“六穩”工作、全面落實“六保”任務，全力抓好脫貧攻堅等工作的力度還有待加強，在時間緊、任務重的情況下，放松了對工作標準的要求，重點不夠突出。
（四）在學習貫徹黨的十九屆五中全會精神，對照黨中和央提出的“十四五”經濟社會發展主要目標和52035年遠景目標，加強科學謀劃，查找短板弱項方面。一是對發展目標和任務的把握還不夠清晰。對黨的十九屆五中全會精神及新發展階段目標任務還沒有完全吃透，認為自身處于最基層，黨中央的目標是針對全國性的普遍指導，沒有及時的深入學習領會，掌握精髓，指導實踐；二是對xxx的建設發展思考還不夠多，提出意見建議少。自認為處于基層，有上級部署，基層只需要落實，存在等、靠的思想，習慣于聽候上級發布具體指示，按部就班，缺乏認真思考，沒有及時給黨委主要同志匯報工作，提出意見建議。
評和糾正違規違紀言行，鍥而不舍落實中央八項規定精神，堅決反對形式主義官僚主義方面。一是對全面從嚴治黨的責任壓的不實。對黨建工作提要求多是在口頭，沒有將壓力層層傳導到位，缺乏有針對性的指導和督促；二是自我管理有所松懈，對自覺遵守政治紀律和政治規矩要求不夠嚴格，工作上還存在形式主義、作風上還存在官僚主義的問題。在布置工作時欠缺細致考慮，對上級下發的工作通知等習慣性直接粘貼復制；與干部職工談心談話少，解憂排難不夠，有時候習慣強加個人意志于干部職工。
二、產生問題的原因分析以上問題在區政府辦班子和成員身上都不同程度存在，產生問題的原因有客觀的，但更多是主觀上的，從思想根源上進行深層次的剖析，主要有以下方面的原因：
（一）理論武裝頭腦還不強。認為自己從事辦公室工作也這么久了，經常與文字打交道，理論水平應該還可以，因而逐漸放松了對自己主觀世界的改造，忽視了認識與實踐的辯證唯物關系，學習時也僅僅滿足于記住重要論斷和重要論述，缺乏深入系統的學習，有時知其然、不知其所以然。平時還存在以干代學的現象，特別是當工作和學習相沖突時，往往認為學習是“軟指標”，事務性的工作一件接一件，就將原定的學習計劃拋之腦后，沒有把理論學習當成一種需要，當成一種對黨員干部政治素質的基本要求。
（二）黨性修養錘煉還不夠。大家隨著黨齡、年齡的增長，閱歷、見識更加豐富了，不自覺放松了黨性鍛煉，把自己等同于一般黨員，工作上缺乏高標準、嚴要求，抓工作。有的同志抓事務性工作多，抓黨性修養相對較少，存在以事務工作代替黨性錘煉的現象，律己修身沒有達到高標準、嚴要求。
（三）宗旨意識樹得還不牢。長期從事文字、服務工作，雖然主觀上有深入群眾、走進群眾的愿望，但實事求是地講，真正“沉下去”的少了，與群眾距離逐漸疏遠了，對“從群眾中來到群眾中去”和“我是誰為了誰依靠誰”思想認識不夠深刻，就如何將服務群眾落實在工作中缺乏具體辦法，群眾工作本領缺乏，真正貼近服務群眾思考謀劃不足，主觀上還是對群眾利益看得輕了，與群眾產生了距離感，踐行宗旨停留在表面上、口頭上、材料上。
（四）規矩紀律之弦還不緊。廉潔是干部的底線，清廉是政府的基礎。區政府辦在落實黨風廉政建設主體責任上態度堅決、從嚴從緊，但在監督管理、追責問責方面，有時考慮到保護干部工作的積極性、照顧干部情面等因素，紀律規矩沒有充分執行到位，還存在以信任代替監督的現象，制度籠子扎得還不是很嚴密。
針對自身存在的問題及其根源，區政府辦班子將繼續扎實“五型”政府建設，以更高的政治自覺、更強的責任擔當、更實的整改舉措，真刀實槍、動真碰硬解決突出問題。
（一）進一步強化理論武裝，筑牢思想根基。對標“學通弄懂做實”總要求，深入學習貫徹***總書記關于扶貧工作的重要論述，立足樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”的政治站位，進一步增強了政治認同、理論認同和情感認同，筑牢思想根基。把加強班子政治理論學習教育作為首要任務來抓，進一步完善和落實好學習制度，進一步端正學風，創新學習方式，豐富學習內容，在思想深處正本清源、筑牢根基，補足精神之“鈣”，解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”問題。
（二）進一步強化恪盡職守，提升服務質效。充分發揮參謀助手、協調能手、督促抓手、服務好手的職能作用，強化舉措、苦干實干，有效確保區委、區政府各項工作高效運轉。堅持“身在兵位，胸為帥謀”，圍繞區委、區政府的決策部署，牽頭開展全區重大課題調研，為區委、區政府科學決策提供有力參考。
（三）進一步強化宗旨意識，密切聯系群眾。完善調查研究制度，大興調查研究之風，充分聽取各方面意見，切實提高決策的科學性和民主性。堅持以人民為中心的發展理念，統籌抓好農村、社區幫扶工作，解決貧困群眾實際困難，推進鄉村振興發展。
（四）進一步強化政治建設，嚴明紀律規矩。始終把政治建設擺在班子建設的首位，嚴守黨的政治紀律和政治規矩，嚴格執行民主集中制和請示報告制度，努力把班子鍛造成為政治堅強、紀律嚴明的領導集體。豐富黨員干部活動形式，強化黨員先鋒模范意識。把對黨忠誠老實作為班子第一位的政治要求和職業品格，始終站在黨的立場說話干事，始終與黨同心同德，真正做到在黨言黨、在黨愛黨、在黨憂黨、在黨為黨，做老實人，說老實話，辦老實事，忠于信仰、忠于黨、忠于人民，保持心眼明亮、頭腦清醒，堅決同一切損害黨的形象的錯誤言論和行為作斗爭,切實做到愛黨護黨、為黨分憂。
紀檢監察干部教育民主生活會發言案例（通用18篇）篇八
（一）在對照深刻感悟“兩個確立”的決定性意義，深刻感悟黨堅持把馬克思主義同中國具體實際相結合、同中華優秀傳統文化相結合的非凡歷程，全面貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，樹立正確黨史觀，堅定信仰信念信心，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面。
一是理解領悟還不夠深透。這些年，能夠緊跟黨的理論創新步伐，深入學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想，特別是在今年的黨史學習教育中，系統回顧百年黨史，認真鉆研習近平總書記系列重要講話、指示批示精神，深刻感悟“兩個確立”的重要意義，不斷樹立正確的黨史觀。但認真對照反思，在學深學透上還存在不足，現學現用多、平時積累少；零散學習多、系統研讀少；應對工作多、指導實踐少，深刻領悟“兩個確立”還存在站位不高、理解不深的現象，有時還浮于表面，對重大意義、深刻內涵、核心要義等理解把握不夠透徹，往深里走、往心里走、往實里走上還有一定差距。二是政治意識還不夠敏銳。對如何提升政治判斷力、政治領悟力、政治執行力思考研究不夠，總感覺自己對黨忠誠，對黨中央決策部署堅決貫徹落實，認為自身不會出問題、單位也不會出問題，自我感覺良好，但對新形勢下如何貫徹落實“兩個確立”、如何維護黨的形象權威等思考研究還不深。雖然能夠不斷增強“四個意識”，但有時對一些政治笑話、消極言論、錯誤觀點和不良傾向沒有堅決批駁，原則性、斗爭性還不夠強。三是學用結合還不夠到位。雖然站在全局思考問題和籌劃工作，始終做到在政治上、思想上、行動上保持高度一致，但如何把“兩個確立”要求貫徹落實到實際工作中還存在許多差距。比如，受習慣思維定勢的影響，用科學理論指導工作的能力還有待進一步提高，用新的觀點、新的視角觀察分析事物的能力還有待進一步提高。從思想深處看，還是“兩個確立”樹立不夠牢固，抓學用結合缺乏“釘釘子”精神，“一錘接著一錘敲”的定力不足，沒有體現出應有的狠勁和韌勁。
（二）在帶頭牢記我們黨是什么、要干什么這個根本問題，心懷“國之大者”，貫徹新發展理念，履職盡責、擔當作為，聚焦新冠肺炎疫情防控、保持經濟發展、深化改革開放、維護社會穩定等正在做的工作，不折不扣把黨中央決策部署落實到位方面。
一是主動作為的自覺性還需加強。作為一名從事紀檢監察審查調查工作多年的“老兵”，存在求穩思想，精神狀態有所懈怠，自己熟悉的如審查調查工作抓的多一些，自己不熟悉的如宣傳教育工作抓的少一些。在如何推進審查調查與審理部門有效無縫銜接，如何更有效利用公安機關大情報、大數據平臺推進案件查辦等方面，雖然有一些新想法，但也只停留在心動而無行動的狀態。監察體制改革后，面對監察對象大幅增加、監督職責延伸強化、工作任務千頭萬緒的情況，有時存在一定的畏難情緒，特別是參與辦理的專案又牽涉了大量精力，對有些工作感覺“管不過來”“管不到底”，忙于應付任務，深度思考不足。二是落實黨內政治生活有時還不夠嚴格。積極主動參加所在支部組織生活不夠經常，與黨員干部談心交心和溝通交流不夠，會上談工作和任務多，談理想信念和黨性修養少；開展批評和自我批評不夠經常徹底，有時批評自己沒有觸及要害關鍵和思想靈魂，批評別人抹不開面子，害怕影響同志間的感情，有患得患失和“老好人”思想，沒有真正達到“紅臉出汗”“咬耳扯袖”的目的和效果。
（三）在帶頭踐行以人民為中心的發展思想，尊重群眾意愿，為群眾辦實事解難題，有效保障改善民生，增強人民群眾獲得感幸福感安全感，確保黨永遠保持同人民群眾的血肉聯系方面。
一是宗旨意識有所淡化。對上級要求的工作關注多，對群眾的“急難愁盼”問題關心關注、推動解決不夠到位，問政于民、問需于民、問計于民做得還不夠好，在思想深處沒有徹底解決好“為了誰，依靠誰，我是誰”的問題。二是踐行愛民為民情懷的積極性不夠。沒有把學習黨史學習教育先進人物先進思想與歷史人物的成長經歷結合起來，在情感上對革命先烈以身許黨、以身許國、以身許民情懷的理解還不是很充分，在積極為基層和群眾排憂解難方面還需加強和改進。三是為民服務能力還需淬煉。面對一些新情況、新矛盾，習慣于按照自身經驗開展工作，缺乏向群眾學習的意識，從群眾中汲取智慧的能力有所弱化，對基層鮮活的典型經驗學習總結得不夠。
（四）在帶頭學習運用黨在不同歷史時期成功應對風險挑戰的豐富經驗，增強憂患意識，保持戰略定力，提高能力本領，敢于斗爭、善于斗爭，不斷取得新的勝利和榮光方面。
能夠始終做到對黨絕對忠誠，言行一致、表里如一，大是大非面前立場堅定、態度鮮明。但是作為一名紀檢監察干部，對于新冠肺炎疫情防控、“六穩”“六保”、鄉村振興等重點工作，主動謀劃思考得不夠，老感覺這是行政機關的業務范疇，與紀檢監察機關關聯不多，缺乏實地開展調查研究，存在就事論事的現象，缺乏超前意識和系統思維，從政治和全局高度深入思考問題，統籌全局意識有差距。比如，對習近平總書記“要善于用法治思維和法治方式反對腐敗”等新觀點新理念把握不深不透，法治意識和法治思維亟需增強。在嚴格依法調查取證，規范措施使用，把依規依紀依法的要求體現在執紀辦案的全過程和各環節方面還有差距。在紀法雙施雙守、用好“兩把尺子”、“四種形態”，實現紀律審查和監察調查有效貫通、執紀辦案和案件審理協同配合、紀檢監察機關與司法機關有效對接上還存在差距。
（五）在帶頭深刻汲取黨史中正反兩方面經驗，履行全面從嚴治黨責任，旗幟鮮明講政治，嚴守黨的政治紀律和政治規矩，落實中央八項規定及其實施細則精神，持續用力糾“四風”、樹新風，堅決反對形式主義官僚主義，加強對“一把手”監督和領導班子監督，堅決同一切違規違紀違法現象作斗爭方面。
一是在理論指導實踐上有差距。學習貫徹黨的十九屆六中全會精神滿足于學過了、領會了，在如何把黨中央決策部署與紀檢監察職能結合起來，拿出具體管用措施，持續深入正風肅紀反腐上做的不夠。比如，在做實做細日常監督上，自選動作較少，下沉不徹底、近距離監督不夠。二是創新意識不夠強。主觀上認為紀檢監察工作政策性強、原則性強，大的方面上級已經明確，市一級紀檢監察機關主要是執行好、落實好，對一些尚沒有明確政策指導的工作持謹慎態度，結合實際探索創新不夠。對監察體制改革后如何強化集中統一領導、增強反腐敗合力等問題思考的還不深入，一些工作還停留在原來的狀態。常年的辦案工作，導致存在按部就班思想，創新性不夠，更多著眼于落實上級任務、完成辦案目標，總結不夠，對事關長遠發展的根本性問題缺乏長期性、戰略性的思考，從全局角度考慮問題的能力仍需提升。對于監察體制改革深入發展中出現的難點問題、傾向性和潛在性問題，提前預判、超前謀劃做的不夠。三是抓自身錘煉的韌勁力度不夠。內心深處認為自己對黨紀黨規始終夠心存敬畏、遵規守紀，在廉潔自律方面做得不錯，有一種自我滿足的心態，無形中就放松了對自身的要求，其實這恰恰是廉政風險意識有所松弛。
（六）在開展調查研究及落實意識形態工作責任制等方面。
一是調查研究不夠深入。走出辦公室、深入一線調研少、蹲點調研更少，僅有的幾次調研是根據上級和市委要求才開展基層調研活動，調研時間短、調研的方法手段也不靈活，對基層紀檢監察工作和干部關心指導還不夠，主動到群眾中發現問題、破解難題、解決問題較少。二是對意識形態工作極端重要性的認識還需強化。對落實意識形態工作責任制的思路不夠開闊、抓手不夠牢靠，滿足于政治理論學習、傳達文件和面上的工作安排，日常督促跟進落實不夠。對意識形態領域分析研判不夠深入全面，結合單位實際不夠緊密，滿足于完成規定動作，自選動作沒有特色，主動落實意識形態工作責任的思想自覺和行動自覺還需加強。
紀檢監察干部教育民主生活會發言案例（通用18篇）篇九
(一)政治理論學習不夠系統。對習近平新時代中國特色社會主義思想等重要理論體系的學習不主動、領悟不透徹，不能做到融會貫通、學以致用，用黨的創新理論指導實際工作的能力不足;對不斷更新的紀檢監察業務知識學習不夠，致使業務能力難以適應全面從嚴治黨和黨風廉政建設新部署新要求，謀劃工作缺乏前瞻性、推進工作缺乏創新性。
(二)黨性鍛煉不夠嚴格。平時干事務性工作多，加強黨性修養少，雖然日常也都參加政治學習，但往往只停留在文字表象上，未走進內心真實世界里，沒有真正做到深學、細照、篤行，因此，有時候自我放松要求，將在工作實踐中接受黨性鍛煉，等同于在思想認識上增強黨性修養，放松了對自身的要求。
(三)執行紀律規矩不嚴格。對嚴格遵守和執行黨的政治紀律和政治規矩的必要性、緊迫性認識不夠，認為只要原則上不出事就行了，滿足于不違規、不觸線、不出事，導致自己沒能時刻按照黨員標準和黨員領導干部的示范作用來嚴格要求自己，對自身建設、自身要求、自身行為標準不高、定位不準、有所放松，以至有時會出現紀律松懈、觀念淡化、作風不實等問題。
紀檢監察干部教育民主生活會發言案例（通用18篇）篇十
今年以來，結合開展黨史學習教育，雖然能夠認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆六中全會精神，深刻感悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，但通過對照檢視，仍存在以下問題。
一是學習的深度不夠。學風不濃，心浮氣躁，靜不下心來讀經典、學理論，個人自學浮光掠影、淺嘗輒止，對黨的創新理論學得不深不透，把握精神實質不夠精準，對“兩個維護”的政治內涵理解不深刻，對開展政治監督的規律特點、方式方法認識不深、重視不夠、把握不準，影響政治監督工作實效。對黨章黨規黨紀和憲法法律法規的學習不系統不深入，本領恐慌”問題比較突出，對所監督領域的專業知識學習儲備不足，對權力運行中的風險點看不透、摸不準，影響了監督檢查工作質量。
二是學用結合不夠。理論聯系實際的自覺性不強，結合實踐中遇到的問題研究對策，學思踐悟、學以致用的效果不夠，沒有真正做到以知促行、以行促知、知行合一，特別是對黨中央關于全面從嚴治黨戰略部署和習近平總書記關于全面從嚴治黨重要論述學習領會不及時、不深入、不透徹，全面從嚴治黨首先從政治上看的思想自覺和行動自覺不夠強，政治判斷力、政治領悟力、政治執行力有待提高，對紀檢監察干部在全面從嚴治黨中承擔的政治責任責任認識不深、辦法不多。
(二)在“帶頭牢記我們黨是什么、要干什么這個根本問題”方面。
一是用新發展理念創新推動工作的能力不強。立足本職崗位貫徹落實新發展理念不積極、不主動，對新時代全面從嚴治黨的規律理解把握還不夠深透、不能較好適應新時代紀檢監察工作需要。如落實“懲前毖后、治病救人”方針不到位，審查調查政績觀有偏差，未充分考慮政治效果、紀法效果、社會效果有機統一，缺少對辦案重點、節奏、效果的統籌把握，存在不計后果、“腳踩西瓜皮，滑到哪里算哪里”等不良傾向。
二是用法治思維強化正風肅紀反腐的意識不強。在監督執紀工作中精準運用“四種形態”的能力素質還不能完全適應全面從嚴治黨新要求，沒有把法治化、規范化的理念和要求融入工作全過程、把握運用監督執紀“四種形態”不夠精準，事實和性質認定不準、政策法規適用不當、執紀執法尺度不一、處理畸輕畸重;對發現的問題沒有及時建章立制、堵塞漏洞，對實踐中行之有效的經驗做法沒有及時總結提升為制度成果。對被監督部門單位政治生態調查研究不夠，對監督對象底數不清、問題不明、研判不準，監督重點不夠突出，廉政風險點沒有扣準，監督成效不夠明顯。
三是遵守紀律規矩不嚴格。身份意識不強，遵守紀檢監察干部“十嚴禁”、審查調查“十不準”以及“八小時以外”監督辦法制度不嚴格，請示報告制度執行不到位，圖省事、走捷徑，對紀檢監察工作特別是審查調查工作中的重大問題、重要事項，未嚴格按照規定的程序和時限請示、報告或報備，以及在請示、報告或報備中不認真、不規范、不嚴謹，甚至出現疏漏和失誤。
(三)在“帶頭踐行以人民為中心的發展思想”方面。
一是踐行以人民為中心的發展思想不到位。雖然我出生在農村，成長于基層，對人民群眾始終懷有深厚而樸素的感情，但隨著時間的推移，群眾利益考慮少了，想問題、辦事情未能很好地做到換位思考，導致出現了脫離群眾，有時產生了不怕群眾不滿意、就怕工作有失誤的不良心態，久而久之，淡化了全心全意為人民服務的宗旨意識。
二是宗旨意識淡薄。在日常監督執紀工作中，還沒有真正將全心全意為人民服務的理念貫穿紀檢監察工作始終，這幾年，先后參與了涉農領域多個專項整治活動，也查處了不少違法違紀的基層干部，但在對干部違紀行為的量紀上，片面認為基層干部不容易、工作比較辛苦，沒有站在以人民為中心的發展思想高度來嚴格監督執紀問責，通過檢視反思，這實際還是全心全意為人民服務的意識淡薄，在思想深處沒有解決好為了誰，依靠誰，我是誰”的問題。
三是服務群眾有差距。在接待群眾來訪時，沒有把群眾的事當成自己的事來辦，真正去了解群眾訴求，有時甚至口大氣粗、頤指氣使，愛拉架子、好擺譜，不能心平氣和地傾聽群眾訴求，尤其是對紀檢監察業務外的來訪人，經常是沒等來訪人把事情講清楚就下逐客令，不做解釋和說明一推了之。
(四)在“帶頭學習運用黨在不同歷史時期成功應對風險挑的豐富經驗”方面。
一是政治站位不高。有時不能從講政治的高度來認識問題、開展工作，尤其在開展政治監督工作中，對政治監督是紀檢監察機關的首要職責理解把握不深，總覺得政治監督不像其他專項監督那樣有抓手，難以找準找實監督切入點，對案件查辦、日常監督工作中發現的一些苗頭性、傾向性問題沒有及時上升到政治高度去認識和解決。比如，在查處某局黨組書記在換屆前突擊提拔中層干部一案時，就事論事當做違反組織紀律的案件進行立案，沒有上升到政治紀律和政治規矩的高度去調查處置，說明自身政治判斷力、政治領悟力、政治執行力還需持續增強。
二是斗爭精神不足。黨性原則不夠堅強，面對錯誤認識、言論、傾向辨識不清、不敢斗爭、不會斗爭。監督執紀執法存在畏難心理、好人主義，遇到矛盾和困難繞著走，發現問題不發聲，監督不求實、執紀不敢嚴、問責不碰硬。履行監督職責認識不到位，監督方法手段不多，特別是對“一把手”監督和同級監督意識不強、瞻前顧后、放不開手腳;監督檢查報告籠而統之，不能見人見事見細節，對業務問題背后的形式主義、官僚主義問題缺乏較真碰硬的膽識。對在監督執紀問責中落實“三個區分開來”要求感到心里沒底，不會用、不愿用、不敢用。
(五)在“帶頭深刻汲取黨史中正反兩方面經驗”方面。
一是履行協助推動黨委主體責任職責不到位。在日常工作中，面對人手缺乏、問題線索較多的實際情況，往往是把更多的精力放在了辦案上，對協助推動黨委主體責任落實也僅僅是按照委里的部署去開展，沒有根據各部門的在落實黨委主體責任方面存在的問題、職責職能特點、存在的廉政風險點等開展立項監督，導致監督的精準性、實效性打折扣，效果不明顯。
二是落實紀委監督責任走過場。今年委機關出臺了日常監督清單制度，要求每月將監督內容、監督對象、發現的問題、提出的整改措施以臺賬形式上報黨風政風監督室備案，在紀律作風監督中，經常是去一次填寫多張臺賬讓單位一把手簽上字，回來后分月上交，看似對上交了差，其實對聯系鎮街部門是半點效果也沒有。再就是每半年要對班子成員開展一次廉政談心談話，常常是提前在辦公室將談心談話筆錄制作打印好，到單位見到班子成員后寒暄幾句就讓人簽字，千篇一律，每年如此，對督促“一把手”履行“第一責任人”職責、班子成員落實“一崗雙責”職責不起任何作用。
紀檢監察干部教育民主生活會發言案例（通用18篇）篇十一
xx年度民主生活會召開后，按照要求對照6個方面共查擺出11個問題，我逐條細化措施，已全部整改到位。通過加強理論學習，認真檢視和分析問題，以整改促提升，自身在思想、政治、作風和能力方面取得了一定的進步。對習近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央大政方針有了新的體悟，進一步提高了運用黨的最新理論武裝頭腦、推動工作的能力，進一增強了學思用貫通、知信行統一的能力和水平。結合自身實際，深入基層掌握第一手資料，并集中歸納梳理，科學分析研判，找準問題根源，提出了解決問題的思路和辦法，工作作風進一步改進。
紀檢監察干部教育民主生活會發言案例（通用18篇）篇十二
讓“紅印記”成為走訪慰問“最暖底色”
日前，中央組織部印發通知，要求各級組織部門按照黨中央要求，在“七一”前夕，對獲得黨內功勛榮譽表彰的黨員、生活困難黨員、老黨員、老干部和烈士遺屬、因公殉職黨員干部家屬進行走訪慰問。要把走訪慰問活動與黨史學習教育結合起來，當好黨音傳聲筒、爭當群眾貼心人，賡續紅色血脈，激發奮進力量，創造火紅日子，讓走訪慰問對象真正感受到“紅印記”的溫度。
以“學史增信”聚民心，釋放“紅色動力”鉚足精氣神。百年黨史，是一部充滿理想信念的生動教材，更是百折不撓、砥礪前行的艱苦奮斗史，指引著我們不斷鼓起邁進新征程、奮進新時代的精氣神。通知強調，要把開展黨史學習教育與開展走訪慰問活動結合起來。一方面，要利用走訪慰問的契機，開展送書到家、送學上門等活動，向慰問對象深入淺出地解讀習近平新時代中國特色社會主義思想，讓他們在百年黨史中感悟信仰力量、增強必勝信心，注入戰勝各種困難和挑戰的強勁動力，確保黨史學習教育“不漏學”“不缺課”“不掉隊”，不斷增強組織歸屬感。另一方面，鼓勵黨內功勛榮譽表彰獲得者和老黨員、老干部等向慰問組或到所在村社黨組織黨員分享革命故事，“零距離”感受“中國共產黨為什么能”，為廣大黨員干部群眾奮勇爭先建功立業注入精神力量。
以“國之大者”解民憂，過上“火紅日子”提升幸福感。習近平總書記在廣西視察時指出，讓人民生活幸福是“國之大者”。對“國之大者”心中有數，最終還是要落回到實踐上，換而言之，就是要想群眾之所想、急群眾之所急，真正讓群眾日子越過越紅火。能不能在走訪慰問中為群眾排憂解難，是檢驗黨員干部為民初心的試金石。要走進慰問對象房間、坐在屋里，看一看衣被、揭一揭鍋蓋，把慰問對象的操心事、煩心事、揪心事一件一件了解清楚。根據不同慰問對象的情況，實行“一人一策”，對于獲得黨內功勛榮譽表彰的黨員重在了解生產、工作、學習和生活等情況，切實幫助解決后顧之憂；對于生活困難黨員、烈士遺屬、因公殉職黨員干部家屬重在了解家庭和生活狀況，找準“病灶”，有針對性解決養老就醫、入學就業等實際困難；對于老黨員、老干部重在了解身體健康、生活起居等情況，多一些精神關懷，切實幫助解決看病就醫等實際困難，不斷提升慰問對象的獲得感、幸福感。
“一枝一葉總關情”，建黨百年之際開展走訪慰問，意義特殊，影響深遠，要在走訪慰問中踐行“以人民為中心”發展理念，兌現“一切為了人民”的莊嚴承諾，真正傳遞好黨的溫暖。
紀檢監察干部教育民主生活會發言案例（通用18篇）篇十三
通過黨史學習教育，對黨史學習教育的重大意義有了更加清醒的認識和理解，進一步深化了對黨的初心和使命的認識。通過黨史學習教育，進一步轉變工作作風，自覺增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，為干好本職工作打下堅實思想基礎。現將對照檢查情況匯報如下：
1、在加強黨史理論學習方面。能夠圍繞學習教育目標要求，跟進學、全面學，但還存在活學活用、轉化運用還不夠，存在以干代學的現象，學習的系統性、全面性不夠寬泛，從而影響學習的效果。
2、在工作推進方面。統籌意識不強，不能統籌安排領導交辦的工作，有避重就輕的想法，不能夠做到統籌兼顧，通盤考慮整體工作，導致有些工作不能夠按照計劃完成;創新意識不夠，緊迫感不強，不能自我加壓，工作中被動應付多，缺乏系統性創造性，進取精神不足，如黨建攻關項目推進緩慢的問題。
3、在加強作風建設方面。在工作中嚴格要求自己，但在生活中還有需要改進的地方。也存在節約意識不夠的問題，如有時電腦忘記關機、有時嫌麻煩單面打印等問題，造成了浪費，沒有真正把節約行為放在生態環境保護的高度去理解。
4、在落實從嚴治黨管黨責任方面。支部戰斗堡壘作用發揮不強。黨支部是管黨治黨的主體，自己負責支部工作以來，只是按照公司黨總支既定工作按部就班的進行落實，工作主動性上還不夠，創新意識不強，存在“等、靠、要”思想。
1、政治理論學習不足，理論聯系實際不足。在具體工作中，受實用主義的影響，認為只要根據自己的工作經驗能完成好工作就行，沒有把政治理論學習與具體實踐有機結合，不能與時俱進。
2、對工作的標準要求不夠高。對業務的鉆研不夠深和精，缺乏鍥而不舍、持之以恒的學習精神和態度，工作中缺乏創新精神。
3、大局觀念不強。有時看問題、辦事情大局意識還不夠，思想深處還是局限于干好本部門工作就行了，與其他部門合作的力度不夠。
4、執行力不夠強。存在工作布置多，督促檢查少，執行過程中存在抓工作不緊不細的現象。
1、加強理論學習，把學習習近平新時代中國特色社會主義思想作為根本，全面加強中國共產黨黨史的學習，增強學習的系統性，真正做到入腦入心、融會貫通。
2、強化實干擔當，在工作中盡心盡力履行崗位職責，以肯干事體現擔當，以會干事體現能力，以干成事體現落實。
3、養成勤于思考的習慣，增強工作的主動性和預見性，真抓實干抓好各項工作的落實，創造性地開展工作。
4、嚴守紀律規矩，從嚴約束自己，樹立黨員干部的良好形象，始終保持共產黨人的政治本色。
此次召開的民主生活會是一次自我檢驗和錘煉的機會。按照要求，我認真對照自己平時的實際工作及思想動態，遵循實事求是的原則，查找問題，深刻剖析，認真思考，總結經驗，結合工作實際，認真開展自我批評，并明確下一步努力的方向，現將一年來工作中存在的狀況向領導和同事們作一個簡要的匯報：
存在的問題：
一是工作經驗比較缺乏。因工作的主角定位、工作的性質要求發生了變化，應對新崗位和工作任務，自己的經驗還不足。分管地工作還不夠熟悉，工作思路還有局限性，空有做好本職工作的想法，缺少有實效、真管用的辦法。在處理各項工作的時候較粗心大意，沒能把握好細節，情緒有點急躁，導致工作上有所失誤。
二是思考的潛力欠缺。很多時候工作還停留在處理繁雜零碎的事物之中，思考問題不全面、工作定位沒有系統、明確的標準，對問題的決定缺乏前瞻性、綜合性，工作較混亂。應對支部內，員工及黨員活動參與度低，用心性不高等現象，沒能用心的去思考，去發現解決的思想和方法，讓這樣的問題一向存在。
三是抓落實，處理復雜事件的潛力還不強。應對在工作落實不利時，解決、推動、協調的潛力不強，不能大膽真抓實干，有礙于面子，怕影響關系的想法。因此往往降低標準，只求過得去。導致一些工作落實的不好，有些工作布置了，沒有回音;規劃了，沒有行動;安排了，沒有落實。
四是與車間員工聯系不夠。溝通潛力較弱，往往有力不從心的感覺。很少深入現場，深入實際，有針對性地進行工作，解決實際問題較少，僅局限于分管工作，或者工作時進行一般的了解，存在工作上還不夠深入問題。平時與員工交流少，對分管職責區員工的思想工作做得較少。
五是模范帶頭作用不夠。空有黨員的名號，沒有真正起到模范帶頭作用。沒有去了解青年職工的思想動態，去了解他們的所需、所求，以及去幫忙他們解決生產、生活中的問題。
整改措施及今后努力方向：
一是認真學習業務知識，學好法律法規、黨紀條規，不斷拓寬知識面，提高綜合素質。注重學習形式，既要向書本學，更要向領導學向同事學，學工作方法學工作經驗，透過學習充實豐富自己，增強本領。學會思考勤于總結，邊學習邊思考，深化學習效果，經常對自己做過工作進行反思總結、汲取經驗教訓，提高素質潛力。
二是提高工作標準，更加嚴格要求自己，努力做到立足本職，敬業奉獻;刻苦鉆研，提高業務潛力，使自己能夠更加準確地把握工作的發展方向，更好地找準工作定位，創新工作思路，自覺地超越過去、超越自我，開創工作新局面。
三是根據工作實際，虛心聽取各方面推薦和意見，用心應對新考驗，不斷提高工作潛力，解決工作中存在的突出問題。多與車間員工接觸溝通，了解他們的需求，幫忙其解決生產、生活中的難題。同時要將員工們的一些好想法和意見征集上來，認真整理加以研究，用來向上級領導反映和指導自己以后的工作。
當然，我身上存在的問題不僅僅僅是自己總結的這幾方面，還有許多沒有察覺的缺點，需要在與同志們的進一步交流中發現和改善，需要在坐的領導和同事們給予批評與指正。在今后的工作中，我會持續用心進取的良好精神狀態;和大家一齊團結奮斗、發揮優勢，努力開創工作的新局面，使自己在今后的工作中進一步走向成熟!
黨史學習教育開展以來，我作為一名青年黨員，認真學習了習近平總書記在黨史學習教育動員大會上的重要講話、習近平《論中國共產黨歷史》、《毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤關于中國共產黨歷史論述摘編》、《習近平新時代中國特色社會主義思想學習問答》、《中國共產黨簡史》等理論書籍，七一以來重點學習了習近平總書記在慶祝中國共產黨成立100周年大會上的重要講話。圍繞“學黨史、悟思想、辦實事、開新局”主題，認真貫徹“學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行”要求，對照上級指示精神，我做出了嚴格嚴肅的自我剖析，結合工作實際，現將各方面的情況向領導和同志們作一個匯報：
一是學習習近平總書記在慶祝中國共產黨成立100周年大會上的重要講話情況。今年是中國共產黨成立100周年，7月1日，習近平總書記在天安門廣場發表了重要講話，在觀看過程中，我心潮澎湃、熱淚盈眶。近幾天我又反復研讀了總書記講話文稿，深刻領會講話精神。我深刻認識到，偉大建黨精神是我們黨的精神之源，孕育了中國共產黨人一脈相承、與時俱進的精神譜系，蘊含著強大的政治力量、真理力量、實踐力量、人格力量，必須永遠繼承下去、發揚光大。我們要努力在堅持真理、堅守理想上當好表率，終身不停學真理、悟真理，腳踏實地去奮斗、去努力，把理想信念建立在對馬克思主義的深刻理解、對歷史規律的深刻把握之上，落實到做好本職工作、完成好黨和人民交付的任務上。要從自身的思想和工作實際出發，把為什么和怎么樣踐行初心、擔當使命這個終生課題想透徹、解答好，矢志不渝為實現人民對美好生活的向往、為實現中華民族偉大復興的目標而奮斗。要把對黨、對國家、對人民的責任永遠挺在前面，把隨時準備為黨和人民犧牲一切的誓言永遠記在心里，困難面前頂得上去，關鍵時刻沖得上去，危急關頭豁得出去，解決好發展中的突出矛盾和問題，應對好前進道路上的風險挑戰，體現出共產黨人應有的風骨、氣節、操守和膽魄。
二是學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央指定學習材料情況。通過閱讀習近平《論中國共產黨歷史》、《毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤關于中國共產黨歷史論述摘編》、《習近平新時代中國特色社會主義思想學習問答》、《中國共產黨簡史》等理論書籍，我深刻認識到實現中華民族偉大復興是貫穿百年黨史的鮮明主題，一百年前我們黨因應這一歷史使命而生而立，一百年來我們黨肩負著這一歷史使命不屈不撓、堅毅前行，歷史在人民探索和奮斗中選擇造就了中國共產黨，中國共產黨團結帶領人民造就了中華民族偉大復興的百年歷史輝煌。學史明理、學史增信，很重要的一個方面就是要深明中國共產黨和中華民族偉大復興緊密相連、不可分割這個道理，就是要堅定對黨的領導的自信、增強對實現中華民族偉大復興的信心。我們要把這個理、這個信融入到思想、靈魂和血脈深處，不斷錘煉歷史定力、歷史自覺、歷史主動，雷霆起于側而不驚，重壓及于身而不避，艱險橫于前而不退，永遠都不能喪失黨的初心使命這個原動力。
三是對照黨史學習教育目標要求，我能夠堅定理想信念，以實際行動讓黨員和身邊群眾感受到理想信念的強大力量。能夠增強歷史自覺、弘揚優良傳統、加強黨性錘煉。能夠堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導，增強“四個意識”，對黨忠誠老實、光明磊落。能夠嚴格落實中央八項規定精神，堅決反對“四風”。能夠堅持民主集中制原則，自覺服從組織分工安排，不獨斷專行或各自為政。
但是作為一名青年黨員，我對自身學習抓的還是不夠緊，理論基礎不夠扎實，學習的自覺性不高，學習的內容不系統、不全面，對很多新事物、新知識學習的不透，掌握的不夠好，不是力求全面發展，有時只注重當時用的著與本職工作有關的內容，在工作中自我要求不夠嚴格。隨著工作年限的增加，我的惰性也隨之增長，不注重思考工作中的問題，工作一忙，有時會出現急躁情緒，降低了對自己的要求和標準。
四是注重發揮黨員先鋒模范作用，能夠立足崗位、履職盡責。在工作中，尤其是在急難險重問題面前勇于擔當、沖在一線，不怕吃苦、不怕疲勞，發揚連續作戰的優良作風，舍小家、為大家，為人民群眾的生命財產安全犧牲個人利益，時刻牢記共產黨員全心全意為人民服務的根本宗旨。
但有時在實際工作中碰到新情況、新問題時，在努力學習新業務知識，拓展知識面方面，有些滿足于過得去、差不多，對時時處處保持共產黨員先進性這根“弦”繃的不緊。
綜合以上情況，我還有很多問題和不足之處急需改進。今后要做到：1.加強學習提高素質，勤學習、勤動腦、勤動手，要學以致用，理論聯系實際，努力適應新的形勢，新的變化，與時俱進，開拓創新。
2.對工作求真務實，樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質量觀念，提高標準嚴以律己。在工作和生活中要嚴格要求自己，永葆共產黨員的先進性。克服工作中急躁情緒，進一步增強工作積極性，樹立強烈的自覺意識和責任意識，從我做起，從現在做起，少說空話，多辦實事，樹立工作中良好的黨員形象。
3.把全心全意為人民服務放在首位，為實現自我價值不斷努力，始終保持共產黨員的先進性，在精鉆業務上狠下功夫，以創新的意識、創新的精神、創新的思路做好工作，以良好的形象，一流的業績做一名讓同事、領導、人民群眾滿意的共產黨員。
開展批評與自我批評，是我們黨在長期革命和建設實踐中形成的優良作風，是增強黨的生機與活力的一大法寶。對個人來講，是重要的反思自我，提高自我的機會。通過自我省視、自我調整，自我教育、自我提高、自我完善。使我們的工作思路更清晰，目標更明確。
在一個單位工作，我們每個人都會或多或少的存在這樣或那樣的問題和不足，非常感謝，剛才各位成員給我提出的批評與建議，我都虛心接受并在今后的工作中不斷改進。
一年來,雖然做了一些工作,但與上級要求和職工期望還有較大差距,現根據民主生活會的要求,結合本次民主生活批評與自我批評這一主題,通過與班子成員交心談心,對一年的工作進行了全面總結,對自己思想生活工作情況進行了徹底的反思,發現自己還存在知識水平工作能力等諸多方面的問題和不足,現將本人存在的有關問題和今后的整改方向向各位領導和同志們作簡要的匯報,講得不夠的地方請領導和同志們批評指正。
1、學習上還不夠，特別是系統的理論學習還不夠注重，在工作中，只注重工會業務工作方面的學習，對其它專業知識學習較少，特別是理論的學習還不夠系統，學習還浮在表面，還沒有達到精益求精。有時只顧忙于一些具體工作，自覺主動在擠時間學習不夠，閑時學一陣子，忙時學的少，有時看報紙也是看看大標題，結果對理論上的一些問題，尤其是一些新問題理解還不深，使理論水平不能盡快得到提高。
2、政治理論方面的內容看的少，市場經濟理論，法律知識，科學文化知識等鉆研得少，結果使得知識面不夠廣，在思想上對本職工作應具備全面的素質，掌握更多知識的重要性認識不足。
3、開展批評與自我批評做的還不夠。在會上作自我批評多，在其他情況下作自我批評少;批評別人打不開情面，不夠大膽，怕傷害同志間感情，不利于工作的順利開展。認為目前整個大氣候也就如此，認為開展批評與自我批評也不一定就能解決問題。
4、工作方法有時不夠恰當，不夠策略，特別是對群眾的批評和對單位的同事指導及批評，有時不夠講究方法，結果使同志們有時候出現比較勉強的現象，對工作方法，處事藝術的重要性認識不夠，總認為自己的指導思想是好的，方法問題欠缺一些，同志們都會相互諒解的。
5、在工作要求上，工作的標準要求不夠高，滿足于干完成，求數量與求質量沒有機地結合起來，沒有把自己的工作與統計改革緊密聯系起來，雖然能按照完成工作任務，有只求一般標準，把標尺定的不能高，干些工作就有滿足感的傾向。
6、在工作創新上，對待困難有畏難情緒，滿足于領導叫干啥就干啥，積極主動性不夠強，缺乏創新意識，創造性的開展工作，缺乏年輕人那種朝氣蓬勃，斗志昂揚的工作熱情，缺乏靈活機動，過于死板，解放思想、創新觀念的理念沒有貫徹始終。在工會工作上沿用老套路開展工作，在組織職工的活動方法形式不夠靈活多樣。
7、協調能力不強，與部分群眾溝通少，有時工作不細致。，在平時工作中，只管工作，而不管與人交流，不生動活潑，特別是與領導及部分同志的溝通少，與社會的溶合度也不夠，認為只要工作做好，工會活動開展了，就是萬事大吉了，這樣造成有時工作不細致。
經過分析以上的缺點，在深入解剖自我之后，我認識到了問題的嚴重性，按照具體情況具體分析的方法進行剖析，這其實是對自己要求不嚴格的結果，若長期如此，對自己不加以嚴格約束，不采取取長補短的措施的話，將會給今后工作帶來不便.
應該說，我是滿腔熱情地投入工作的，也一直對工作是負責的，但我總感到自己有些放松，特別是沒有能好好反思自己，及時調整好心態，對外界的因素也看得太重，從而造成了上進心、進取心比以前減弱，以前我對自己缺點的認識是不夠到位，知道缺點，也總給自己找借口擺脫，甚至拒絕承認，不加悔改，這對自己的進步是毫無好處的，也是嚴重損害自己的發展與成長。
歸到根本，這其是人生觀、世界觀模糊的問題，對許多事物存在模糊認識，對社會的發展沒有十分準確的認識，對客觀存在沒有正確的分析的結果，這也是放松自己的學習的后果，不從自己的主觀意識、自身存在的問題出發，來認識自我，來改造自我，而強調客觀世界對自己的影響，強調其不可改變性，存在一種畏懼心理，存在無力回天的意識，從而在生活生產過程中產生一種消極的心態，由于對自己壓力不夠，從而產生動力不足，進取心不強，改造自己的力度不夠。同時，我也還存在一種浮躁心理，急躁心態、急于求成的思想，毅力不夠，具體行動不足。
一是要加強學習，特別是關于學習貫徹中央總工會關的指示精神和新疆總工會的指示精神等方面內容，只有通過學習，我們才有新思想，新思路，新觀點，新方法，才能不斷改造自己的人生觀、世界觀，樹立遠大目標，堅定社會主義信念，提高自身素質,緊密聯系群眾,調整心態,制訂可行計劃,努力工作,不斷提高工作水平,提高為服務水平,充分展示自己的能力和水平。
二是要嚴格要求自己，嚴厲約束自己，時刻警示自己。在充分認識到自己的缺點的基礎上，努力改變工作中遇事處理不果斷、不細致等問題，工作中、生活中有不如意之處，多從自己身上找原因，克服松懈心理，樹立生活、工作目標，化劣勢、失敗為前進的動力，保持旺盛的戰斗力，永遠保持自己積極肯干、吃苦耐勞、艱苦奮斗的優點。
三是要立足于工作進步和自身全面發展，廣泛學習一切有益知識。加強對經濟、政治、文化、科技、法律、管理等基本知識的學習，加強對履行當前崗位職責所必需的專門知識和技能的學習，努力學習科技和崗位專業知識，良好地完成工作計劃和工作任務、生產任務，爭創崗位專業技術的最高水平，兢兢業業、任勞任怨、做好工作、多出成果。進一步對照檢查自己的缺點和不足，提出改進方向措施，勤奮學習，努力工作，做一名合格的共產黨員、高素質的完成本職工作。
沒有察覺的缺點，需要在與同志們的進一步交流中發現和改進，需要在座的領導和同志們給予中肯的批評。總之，在今后工作中，我愿和大家一起在開拓中前進，在前進中開拓，保持積極進取的良好精神狀態，恪盡職守，奮發有為，以前所未有的工作熱情投入到各項工作中。
對班子成員的意見和建議：
我感到，我們黨委領導班子成員政治理論素質普遍較高，工作能力具有改革創新意識，班子成員之間團結協作好，有較強的敬業精神和事業心，能嚴已律已，廉潔奉公。
不足之處：由于工作繁忙，與普遍黨員談心的次數少。
黨史學習教育活動開展以來，本人認真學習了習近平總書記在黨史學習教育動員大會上和慶祝中國共產黨成立100周年大會上的重要講話，通讀了黨中央指定的《中國共產黨簡史》《毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤關于中國共產黨歷史論述摘編》《習近平論中國共產黨歷史》《中國共產黨xx歷史》四本學習材料，進一步夯實了思想基礎。按照市委組織部《關于在全市基層黨組織中開好黨史學習教育專題組織生活會通知》要求，圍繞“學黨史、悟思想、辦實事、開新局”這一主題，會前，與支部黨員同志深入開展交心談心，廣泛征求大家的意見和建議，下面，我結合思想和工作實際，檢視查擺問題，剖析問題原因，明確整改措施，現將有關情況匯報如下，不妥之處請同志們給予批評指正，我將誠懇接受，立行立改。
習近平總書記“七一”重要講話，閃耀著馬克思主義真理的光輝，是新時代中國共產黨人不忘初心、牢記使命的政治宣言，是走向新時代，開辟新征程的行動指南。觀看百年黨慶實況直播，讓人心潮起伏，感慨萬千，心中充滿了自豪、自信，充滿了做中國人的志氣、骨氣、底氣;習近平總書記“七一”重要講話，深刻闡明了100年來中國共產黨團結帶領中國人民所取得的四項偉大成就;深刻闡明了我們黨在百年奮斗歷程中形成的基本理論、基本路線、基本方略、根本宗旨;深刻闡明了在新的社會主義現代化征程上，我們黨要以史為鑒，做到九個“必須”。作為基層黨員干部，當前和今后一個時期首要的政治任務，就是要切實提高政治站位，把學習貫徹習總書記在慶祝建黨100周年大會上的講話精神當作當前工作的重中之重，深刻領會和把握講話的重大意義、核心要義、實踐要求，切實把思想和行動統一到講話精神上來。把學習“七一”重要講話精神的成果轉化為奮進新征程、建業新時代的具體行動。
黨史學習教育活動啟動以來，個人通過自學、聆聽黨課、參加研討、黨史知識競賽等形式，我深入學習了近平新時代中國特色社會主義思想、《中國共產黨簡史》、《毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤關于中國共產黨歷史論述摘編》、《習近平論中國共產黨歷史》、《黨的十八大以來大事記》等黨中央指定學習材料，在學習中堅持學深悟透，學以致用，積極參加單位組織的“我為群眾辦實事”等活動，通過此次專題教育，重溫了黨的百年奮斗史，深刻感受到今天我們黨取得的偉大成就來之不易，充滿艱辛，充滿斗爭、充滿坎坷，個人深受啟發教育，通過此次學習教育活動我，進一步錘煉了個人的黨性修養、堅定了人生理想信念，增強了職業道德素養、厚植了人民情懷。
1、學習態度不扎實。對黨在不同歷史時期形成的創新理論，對習近平新時代中國特色社會主義思想的學習和理解不深入，不透徹，運用不靈活，主要原因是因為不實的學習作風而導致的，把日常學習當作一項任務，浮于表面，浮光掠影，不能潛心靜研，多數時間只是簡單地記記標題，聽聽講座，學學文件，研討研討，并不能達到學得通透，悟得真切，運用自如的目的。
2、宗旨意識不牢固。黨的百年歷史，就是為人民謀利益的奮斗史，黨中央開展黨史教育學學習，開展“我為群眾辦實事”實踐活動，就是要下大力解決群眾期盼的問題，讓群眾成為真正受益者。對照全心全意為人民服務的宗旨意識，個人群眾觀念有所淡化，群眾工作方法老舊，習慣于在辦公室下通知，發號令，與群眾之間的感情有了距離，到一線進行調查研究有形式主義思想等不良成分融入期間。
3、擔當精神不強烈。近年來隨著辦公條件，工作條件的改善，對自己高標準嚴要求有所放松，對一些歷史遺留的老大難問題，對一些陳年上訪問題，缺乏敢啃“硬骨頭”的勇氣、解決有畏難情緒，焦躁情緒，有繞道走，推脫躲避的現象，有不理舊帳，高高掛起的思想，擔當精神不向先前那樣主動強烈。
4、奮斗精神有欠缺。考慮年齡和職務晉升都諸多問題，自己無形中放松對個人的高標準嚴要求，工作上習慣于因循守舊，按部就班，怕出問題，因而穩字當頭，工作上不敢越雷池半步，工作的積極性、主動性、創造性、創新性都打了折扣。
1、堅持“學”字當頭。今后要提高認識，扎實學風，通過自學、專家輔導學、集中研討學、以考促學等方式強化政治理論學習和日常業務學習。自覺把黨的創新理論特別是習近平新時代中國特色社會主義思想的學習融入工作、融入生活，融入實踐，堅持原原本本學、吃透核心要義、領會精神實質，靈活加經運用，真正用來謀劃思路，指導實踐、推動工作。
2、堅持“民”字為本。今后要發揚偉大的建黨精神，厚植為民情懷，增強宗旨意識，提高服務本領，改進工作作風，在本職崗位上為民辦實事、好事、解民憂，祛民難，在“放管服”中提高服務對象對政府機關工作的滿意度。
3、堅持“奮”字為要。今后要結合這次黨史教育活動，向老一先無產階級革命家看齊，向時代英模、人民英雄對焦，傳承黨的優良傳統和作風，大力發揚艱苦奮斗精神，超出一己自我，擘畫工作全局，開拓創新思路，拿出新招硬招，抓好支部班子，帶好黨員隊伍，集思廣益，發揚民主，在十四五開局之年取得新成績，做出新貢獻。
4、堅持“廉”字為基。一是認真執行中央八項規定，堅決抵制四風，堅持用黨紀國法規范自己日常一言一行，管好自己的手、腳、腦，管好家人和身邊人，清清白白做人;二是常懷敬畏之心，常存貪欲之害，堅持廉潔用權，做到自律與他律相結合，堂堂正正為人;三是面對大是大非敢亮劍，面對歪風邪氣敢發聲，面對矛盾問題敢沖上，不斷增強“四個意識”，牢固樹立“兩個維護”，自覺在思想上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
現在，我把自己今年以來的思想、工作和廉潔自律等情況，以及自身存在的不足和努力方面向大家匯報。
一、理論學習情況。今年以來，本人不斷加強學習，不斷提高自身的理論水平和綜合素質。認真學習《中共福建省委關于進一步貫徹落實胡錦濤同志在閩考察重要講話精神推動福建跨越發展的若干意見》和《中國共產黨黨員廉政從政若干準則》。除積極參加單位統一組織的學習外，還參加了市局組織的《全國重點行業企業環境風險及化學品檢查》培訓，并有針對性地進行一些業務方面的學習，有效地提高了業務水平。
二、履行職責情況。在監督管理股工作期間，1、吃苦耐勞，積極鉆研。在局領導關心和支持下，在市局的指導下，根據國家、省市的要求，圓滿完成了《全國重點行業企業環境風險及化學品檢查》填報工作。2、積極主動，熱情服務。建設項目環保審批，嚴格按照承諾的時限辦好;對于污染少的建設項目，在不違背環保審批原則的前提下，如客戶急需，則當場給予辦理。3、完成了污水處理廠和閩江流域綜合整治的每月上報工作。4、有效指導李坊鄉和司前村創建優美鄉鎮和生態村的工作。5、認真完成省、市、縣以及局領導下達的其他任務。
三、廉潔自律情況。本人認真學習《中國共產黨黨員廉政從政若干準則》，嚴格按照嚴格《廉政從政行為規范》八條要求自己，自覺接受監督。
四、存在的不足。回顧檢查自己這段今年以來的工作，圍繞自已職責，雖然較好地完成了工作，但自身還存在一些缺點。
1、自身學習不夠，理念水平有待進一步提高;一是雖然制定了一些學習計劃、學習內容，但學習缺乏連續性，時緊時松，斷斷續續的現象。二是學習精力不夠集中，存在理解不深、不透的現象，影響了工作的質量。
2、業務素質不夠高，環保專業知識有待進一步加強;存在這一問題的主要原因是，思想上存在著只求過得去，不求過得硬;沒有對提高業務水平引起高度重視，放松了對業務知識的學習。
3、思想上還存在畏難情緒，創新意識不高，平時和同事溝通少。這些都有待進一步加強。
4、對自己要求不高。組織紀律性不強，對局機關規章制度遵守得不夠好，工作態度不夠積極。
五、努力方向。針對這些問題，我將在今后的工作中加以解決。一是繼續加強學習，作好記錄，進一步提高理論水平和業務水平。二是加強自身建設，進一步解放思想，強化創新意識。三是遵守紀律，嚴格要求自己。
以上是我一年以來的學習、工作和思想情況。不當之處，請領導和同事批評指正。
紀檢監察干部教育民主生活會發言案例（通用18篇）篇十四
發展黨員是黨的建設的源頭工程。x將發展黨員作為一項重要的基礎性工作，系統謀劃，統籌推進，狠抓落實。近x年，全xx年均發展黨員x名左右；新發展黨員中，35歲以下的占x%，大專以上學歷占x%，黨員隊伍規模合理、結構持續優化、素質不斷提升，為推進xx“兩個高水平”建設提供了有力支撐。
紀檢監察干部教育民主生活會發言案例（通用18篇）篇十五
中國共產黨的歷史，記錄著新中國從弱到強、從一個勝利走向另一個勝利光輝歷程，開啟了中華民族偉大復興的征程。下面是眾鑫文檔網小編為您推薦黨員領導干部黨史學習教育專題民主生活會對照檢查材料。
按照中央和省委、市委、區委關于認真開好黨史學習教育專題民主生活會有關通知要求，黨史學習教育啟動以來，我堅持讀原著、學原文、悟原理，通過參加集中學習研討、個人自學、聆聽黨課、與同志交流學習心得等形式，認真學習了《中國共產黨簡史》《毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤關于中國共產黨歷史論述摘編》《習近平論中國共產黨歷史》《習近平新時代中國特色社會主義思想學習問答》《中國共產黨xx歷史》，以及各級各類違紀違法典型案例等書目內容，組織和參加了黨史學習教育“五個一”實踐活動和“我為群眾辦實事”等活動，認真撰寫了學習體會感悟文章，集中學習會上進行了學習研討交流。為開好這次專題民主生活會，我嚴格按照有關要求，廣泛征求意見建議，開展談心談話，對照黨的創新理論，黨章黨規黨紀，對照初心使命，對照先輩先進，認真查擺自身存在的突出問題，進行了黨性分析，明確了整改措施，撰寫了個人發言材料。現作如下對照檢查。
紀檢監察干部教育民主生活會發言案例（通用18篇）篇十六
紀檢監察是黨的紀檢監察機關和政府監察部門行使的兩項職能。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
按照《關于開好2020年度縣以上黨和國家機關黨員領導干部民主生活會的通知》要求，我認真學習了《xxx談治國理政》第三卷、《中共中央關于加強黨的政治建設的意見》等規定篇目以及黨的__、全國抗擊新冠肺炎疫情表彰大會、紀念中國人民志愿軍抗美援朝出國作戰70周年大會等重要會議精神，廣泛征求意見建議、深入開展談心談話，緊密聯系思想工作實際，圍繞“學懂弄通做實xxx新時代中國特色社會主義思想、堅持和加強黨的全面領導、履職盡責擔當作為、學習貫徹黨的__精神、落實全面從嚴治黨責任”五方面，深入查找了自身存在的差距和不足，深刻剖析了問題根源，明確了今后的努力方向和改進措施。現對照檢查如下：
(一)在學懂弄通做實xxx新時代中國特色社會主義思想，把握正確政治方向，提高政治能力方面，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面。一是政治理論學習不夠深。政治理論學習方面存在學習表面化程式化，學習的時間較少，自覺性不強，有時候只滿足于讀過，不求讀精，系統性深入性不夠;。
學用結合不夠緊密，對xxxxx新時代中國特色社會主義思想和重要講話精神雖經常學習，但學習得不夠全面、不夠深入，有時候有選擇的學。從事紀檢監察工作后，對習總書記全面從嚴治黨和反腐敗方面重要講話學的比較多，但從全面學習領會xxxxx系列思想、系列講話方面學習理解不夠，存在大而化之現象。二是政治敏銳性不夠強。對黨面臨的“四大考驗”和“四大危險”的尖銳性和嚴峻性認識不深刻，對意識形態領域的復雜斗爭缺乏敏銳性，對不良社會思潮和不當過激言論警惕性不高。三是政治站位不夠高。在監督執紀問責中沒有從政治的高度、大局的角度去找原因、定措施，沒有用全面從嚴治黨的思維去謀劃和開展反腐倡廉工作，缺乏通過分析梳理訪量大、案件多的深層次原因，從而在體制機制方面有針對性地采取措施，注重營造不敢腐的氛圍，忽視了扎緊不能腐的籠子，農村干部規矩意識差，信訪問題仍居高不下。對嚴守政治紀律政治規矩情況監督檢查力度不夠大，黨員干部違反政治紀律政治規矩問題依然存在。今年以來，我系統查處違反政治紀律政治規矩問題xx起，其中開除黨籍xx人，留黨察看xx人，正在初核xx起。
(二)在堅持和加強黨的全面領導，充分發揮各級黨組織的政治功能，團結帶領人民群眾不折不扣貫徹落實中央決策部署和省委市委縣委工作要求方面。一是執行決策部署不夠嚴。對黨中央的決策部署和上級黨委的決議決定雖能做到令行禁止，但與聽令而行、聞令而動的要求還有差距，有時候還有等一等、看一看的情況，總想等著上級開完會、發完文后再安排部署工作。二是工作落實不夠細。對本系統各單位落實主體責任問題線索查處的力度不夠大，導致個別單位干部作風拖拉疲沓。如：今年以來核查環保攻堅問題線索xx起，履行主體責任問題約談xx人。處置問題線索時對監督執紀“四種形態”的綜合運用還不夠精準，第一種形態運用還不夠充分，僅占比23.4%。三是工作壓力傳導還不夠。鄉鎮紀委和監察員辦公室由于人員少、中心工作多，造成案件線索積壓量還比較大。特別是對一些初信初訪問題重視不夠，辦理不及時，使個別群眾越級信訪，造成一定工作壓力。
(三)在履職盡責，擔當作為，著力破解突出矛盾和問題，防范化解風險挑戰，統籌做好新冠肺炎疫情防控和經濟社會發展工作，扎實做好“六穩”工作、全面落實“六保”任務，全力抓好脫貧攻堅等工作方面。一是擔當意識不夠強，工作推進不夠有力。作為新到任的xx紀委監委工作負責人，對環境還不十分熟悉，思想上有顧慮，工作上有些放不開手腳，不敢大膽突破和創新，一些工作還是沿用之前的措施和方法。今年新謀劃了一些工作但是推動力度還不夠，個別工作成效還沒有凸顯。如今年新冠肺炎疫情防控監督執紀中，處置問題線索xx起，黨紀政務處分xx人，誡勉談話xx人，警示談話xx人。雖然取得了一定成效，但對典型案例的查處力度不夠，持續震懾不夠，疫情防控屬地責任壓的不實、六穩”“六保”任務落實督的不嚴等問題還依然存在。二是工作重心還有所偏差。表現在重辦案、輕監督，對一些領域多發性問題研究不夠，提醒不夠，運用第一種形態咬耳扯袖，讓干部紅臉出汗比較少。三是對班子成員的交流關心不夠。自己作為xx紀委監委班子負責人，考慮整體工作多，對班子成員說任務多、講方法少，缺少“拉一下”“點一下”的意識。有時因為工作忙，自己與班子成員不在一處辦公，與班子成員見面和坐下來談心談話的機會少，往往是開會和有事了才見一面，對班子成員日常工作生活和思想方面關心不夠。
(四)在學習貫徹黨的__精神，對照黨中央提出的“十四五”經濟社會發展主要目標和2035年遠景目標，以及省委全會、市委全會精神，加強科學謀劃，查找短板弱項方面。一是對上級黨委的精神學習傳達不夠及時。__召開后，自己雖然有學習和了解，但對xx紀委班子成員的傳達和學習交流時間卻比較晚，在__召開近一個月后才在xx紀委中心組學習會議上對會議精神進行學習研討。二是對全會精神與工作結合不夠緊密。對全會精神的貫徹落實不夠，對精神僅僅停留在學習過了解過的層面，對如何將新思想與全縣紀檢監察工作更好得結合起來缺乏深入思考，沒有充分運用__和省委xx屆xx次全會、市委xx屆xx次全會精神指導工作。
(五)在落實全面從嚴治黨責任，貫徹執行《黨委(黨組)落實全面從嚴治黨主體責任規定》，帶頭嚴守政治紀律和政治規矩，旗幟鮮明地批評和糾正違規違紀言行，鍥而不舍落實中央八項規定精神，堅決反對形式主義官僚主義方面。一是到基層調研走訪不夠深。深入一線少，坐辦公室謀劃工作多，更多時候陷于事務性工作。有時候到基層去也是按照縣委統一要求的周四扶貧日時間，自身積極主動性不夠高。深入基層時有趕時間趕任務，“坐著車子轉、隔著玻璃看”走馬觀花的情況，半天轉幾個鄉鎮。比如前段時間調研的關于村務監督方面，只是找了幾個點聽聽看看，對分包鎮村的村級監委會作用發揮情況心里沒數，更談不上針對問題從體制上和機制上研究措施。二是監督執紀力度不夠大。到基層調研時聽匯報材料多，與鄉村干部座談多，深入群眾聽意見少，對群眾真正所思所想、所求所盼把握不到位。有些問題還沒有及時得到有效整改，與群眾期盼還有差距。如：開展的民生領域侵害群眾利益問題治理，組織排查出問題xx項，已整改xx項，還有xx項沒有整改到位。三是工作作風不夠實。對中央在全面從嚴治黨、加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭方面提出的一系列新理念、新思路、新舉措認識不夠到位，跟得不緊、做的不實，一些專項整治有安排有部署但成效不明顯。如：今年我們開展了形式主義和官僚主義專項整治，文山會海現象得到了遏制但仍然存在，隱形“四風”問題禁而不絕。
(六)其他需要說明的問題方面。本人牢固樹立“四個意識”，堅持“兩個維護”，帶頭遵守政治紀律和政治規矩，嚴格自我要求，始終遵守黨紀法規和有關規定。不存在案件辦理中跑風漏氣，說情干預等情況，配偶和子女不存在經商辦企業的情況;。
不存在利用名貴特產、特殊資源謀取私利的情況。個人重大事項如實向組織報告，不存在隱瞞情況。接受過1次組織函詢，但反映失實、已經了結，沒有受到問責情況。
(一)政治理論學習有所放松。沒有把政治理論學習作為首要政治任務來完成，在主觀認識上不重視，在工作安排上沒有放在首位或突出位置，平時忙于日常工作，沒有擠出時間學習。對黨的__、全國抗擊新冠肺炎疫情表彰大會、紀念中國人民志愿軍抗美援朝出國作戰70周年大會等重要會議的新指示新精神學習不夠及時，在聯系實際、指導紀檢監察工作求創新和亮點等方面結合得不夠。
(二)進取精神有所淡化。工作時間久了，開拓進取的闖勁兒有所減退。自己分管紀檢監察工作，有時顧忌影響，覺得多一事不如少一事，遇到復雜和棘手的矛盾時，總想盡量找到穩妥的解決方法，導致有時候有些放不開手腳。
(三)有“好人主義”思想。對干部日常監督工作抓得還不夠緊，覆蓋面還不夠全，手段還比較單一。有時總感覺基層工作不易，有時發現了一些領導班子和干部的小毛病、小錯誤，約談函詢的多，立案查處的少，監督執紀問責的力度不夠。
(四)自我要求有所降低。作為一名受黨培養多年的干部，雖然能夠自覺遵守黨風廉政建設的各項規定，反對“四風”，但對廉潔自律的警惕性有所放松，對社會上人情往來的抵制意識有所減弱，沒有從思想深處認識到生活圈、朋友圈和小事小節的影響，對一些錯誤言論和思想沒有及時堅決抵制。
針對查擺出的問題，對照此次民主生活會要求，下一步我將結合自身職責，逐項抓好整改落實。
一是強化學習，提升站位。深入學習貫徹黨的十九大、十九屆二中、三中、四中、__精神和xxx新時代中國特色社會主義思想，不管工作再忙，每天都要抽出1個小時的時間加強理論學習。重點學習掌握xxx新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、__精神，切實增強“四個意識”，不斷提升自身黨性修養，注重理論聯系實際，做到知實情、出實招、辦實事、求實效，竭盡所能為基層排憂解難。
二是強化擔當，推動工作。嚴格落實全面從嚴治黨主體責任，注重隊伍建設，打造一支“忠誠、干凈、擔當”的紀檢監察鐵軍。將紀檢監察工作與全縣中心工作相結合，嚴查群眾身邊的腐敗和作風問題、嚴查涉黑涉惡腐敗和“保護傘”問題、持續開展整治侵害群眾利益專項行動、“中梗阻”問題專項整治，持續修復、凈化和優化政治生態，為我縣各項中心工作的部署推進落實保駕護航。
三是強化作風，永葆本色。自覺接受組織監督和群眾監督，主動抵制各種不正之風，以身作則，言行一致，做到自重、自省、自警、自勵，堅持按規矩辦事，不搞特權、不謀私利，堅決筑牢反腐倡廉的思想防線，永葆共產黨員的清廉本色。充分發揮好“頭雁效應”，以上率下、以身作則，帶頭轉變作風，力戒形式主義、官僚主義，倡樹學習之風、調研之風、實干之風，以作風的切實轉變推動紀檢監察工作效能提升。
xx開展以來，我充分發揮領導帶頭作用，牢牢把握“學黨史、悟思想、辦實事、開新局”要求，以學習研討、專題黨課、專題讀書班、“我為群眾辦實事”實踐活動等為載體，切實把開展黨史學習教育作為砥礪初心使命的“磨刀石”，激發干事創業精氣神的“指航燈”。同時，按照開好這次專題民主生活會要求，我堅持理論聯系實際和問題導向，對照黨的創新理論，黨章黨規黨紀，對照初心使命，對照先輩先進，認真查擺自身存在的突出問題，深入進行了黨性分析，明確了整改措施。現具體對照檢查如下。
(一)對照黨的創新理論方面。雖然緊跟黨史學習教育要求，對黨的政策理論成果做到了反復研讀，帶頭學、帶頭用，但在用黨的創新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作上還存在著一些不足之處。
一是理論學習的政治站位還需繼續提高。在學習的深刻性、全面性方面，及時學習、反復學習不多，溫故知新不經常，存在重閱讀輕細研、創新學習方式不夠等問題;在學習成效上，缺乏深層次思考和交流，離融會貫通還有較大距離，導致對黨的最新政策理論學懂、弄通、做實不到位，沒有真正深入進去全面吃透精神實質、全面掌握精髓要義。比如：黨的十九大以來，黨中央圍繞全面從嚴治黨、健全完善監督體系等提出許多新的要求，但自身還不善于主動從這些黨的創新理論中找立場、找觀點、找方法，對如何緊密結合紀檢監察工作實際，用其指導工作實踐思考不夠深、把握不夠準。
二是在用黨的創新理論堅定“四個自信”上存在一定差距。對黨的創新理論實踐認知不夠，尤其結合工作實際情況主動思考較少，未能做到用心體會、悉心領悟、誠心踐行，導致理論自信需要繼續加強，在打破傳統路徑依賴、以創新思維推進工作、解決問題方面用力不夠，影響了工作實效。比如：存在對新發展理念內涵掌握不精不透、實施不到位的問題，特別是用新思想新理念來推動紀檢監察工作高質量發展方面，時時感到本領恐慌。
(二)對照黨章黨規黨紀方面。能夠牢記黨員職責，積極踐行入黨誓言，認真履行黨員義務，但嚴格對照黨規黨紀，在理想信念、工作作風等方面還存在著短板和不足。一是在理想信念上還不夠純粹。作為紀委書記，還沒有做到時時處處以黨員標準嚴格要求自己，有時把自己等同于一般黨員干部，遇到急難險重任務時有時還存在等靠思想，工作中放不開手腳，擔當進取的作風不實，攻堅克難、動真碰硬的銳氣不足，改革創新、走在前列的境界不高，黨員先鋒模范作用發揮還不夠充分。二是紀律執行存在不到位問題。有時仍存在“把行動上不出格等同于政治上合格”的思想認識，作為紀委書記，沒有在更深層次上考慮如何在新形勢下更好地維護黨的權威形象、鞏固黨的執政基礎，沒有把黨員干部遵守黨的政治紀律、政治規矩特別是意識形態方面存在的問題作為監督執紀的重要內容，對一些“西化”“分化”“丑化”現象主動抵制不到位，洞察力、警惕性不足。
(三)對照初心使命方面。
一是對初心的堅守不夠堅定。突出表現在以人民為中心的發展思想樹得不牢固，沒有做到凡是群眾反映強烈的問題都嚴肅認真對待、凡是損害群眾利益的行為都堅決糾正，針對群眾反映強烈的熱點、難點問題，開展專項治理的力度不夠、措施不硬，一些損害群眾利益的不正之風還未得到有效根治。比如：2021年以來，僅5個月時間，紀檢監察機關收到反映農村黨員干部問題線索xx條，占比達72%，說明對整治群眾身邊腐敗和作風問題工作開展力度還需加強、實際成效還需提升，還缺乏有效的整飭手段和管長遠、固根本的制度。
二是群眾立場、群眾路線堅持得還不夠好。突出表現在密切聯系群眾還沒有做到真正“沉下去”，眼睛往下看、腳步向下走不經常，平時在機關辦公多，深入基層和群眾家中少，對普通老百姓的疾苦體察不深。反映出自己群眾觀念樹得不牢，對從群眾中來、到群眾中去的群眾路線認識不足，還沒有時刻把群眾放在心上。三是對照初心使命，自身還存在著形式主義官僚主義方面問題。比如：有時開展工作上在存在著唯上多唯下少的問題，過于關注上級的意見，往往上級的批示、指示執行迅速;對群眾反映的問題，雖然能及時安排落實，但關注了解不夠，反映出自身在踐行“以人民為中心”的工作理念上還存在差距，對群眾觀念落實付諸行動、解決問題不夠有力。
(四)對照先輩先進方面。
一是斗爭精神不足，工作中存在畏難情緒。敢闖敢試、攻山頭、拔釘子的勁頭不足，對痛點、難點、堵點問題破解不到位，面對新形勢新變化，工作思路、方式轉變不到位，有效措施跟進不及時。比如，在推進紀檢監察機關的專責監督、派駐監督和巡察監督協同聯動方面有效方法還不多，工作合力還不明顯，導致在落實把紀律挺在前面、實踐運用“四種形態”、著力發現問題、形成震懾方面，還存在工作不平衡、監督不精準等問題。
二是“爭創一流、走在前列”的精神還有差距。有些工作滿足于完成了，停留在一般層面，與高質量發展的要求有差距。比如，近幾年，從中央到地方都明確提出要容錯糾錯、旗幟鮮明激勵擔當作為，但我們雖然出臺了激勵擔當作為、容錯糾錯等文件，但是在推動落實上有差距，典型案例較少，政策激勵效應沒有充分釋放。
三是與先輩精神相比，自身艱苦奮斗精神有所弱化，勤儉節約意識不夠強烈，貪圖安逸思想沒有根除。比如，剛來我市工作時，原工作單位的同事、朋友來看望自己，有時還存在“把同志們招待好”的想法;在日常工作中，有時上級領導機關和兄弟單位來指導工作，總想著接待標準就高不就低;在自己下基層工作時，有時安排的就餐標準高了，也礙于情面輕點即止，存在下不為例思想。同時，對同事、親朋好友上一些婚喪嫁娶大操大辦現象，雖然自己看不慣，但是也沒有制止，有時還存在隨大流的情況。
按照“四個對照”的要求，通過把自己擺進去、把思想擺進去、把工作擺進去，深刻反思產生上述問題的根本原因，主要有以下方面：
一是思想政治需要進一步增強。有時認為自己主要是按照上級紀委和黨委要求，抓好工作貫徹落實，放松了對自身政策理論水平的要求，沒有靜下來苦心研讀，學習中缺乏自我加壓的緊迫感，沒有處理好理論與實踐之間的關系，導致自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的意識不強，經常性用黨章黨規對照自己、反躬自省，精神之鈣不足，致使學習理論與改造主觀世界結合不緊密，在認識問題、分析問題和解決問題中，往往缺乏理論指導。
二是對群眾意識樹立的不牢固。自身存在的作風不夠扎實、工作不夠深入等問題，其根源是全心全意為人民服務的宗旨觀念不牢，有時過于依賴部門和下級的同志，認為自己點點題，多督促檢查幾次就可以了，不必每項工作都親歷親為，致使工作效果打了折扣。
三是爭創一流、勇爭先進的干勁不足。思想觀念解放不夠，工作缺乏敢抓敢管的精氣神，缺乏擔當作為的真功夫，缺乏創新突破的新業績，迎難而上、擔當作為、動真碰硬的勇氣不足，知難而進、啃“硬骨頭”的精神和韌勁不足，對分管部門的工作要求不嚴，標準不高，成績不突出。沒有用爭創全市一流的標準去衡量，滿足于干好、不落后就行，工作以穩為主，開拓創新不夠大膽，習慣小步快走，闖勁不足，與領頭雁、排頭兵的表率作用和工作要求還有很大差距。
四是紀律規矩需要進一步增強。從紀律意識來看，雖然能夠堅持依法和嚴守黨規黨紀辦事，但在一些小細節上仍存在要求不嚴，抓落實善始善終、善作善成不夠，對一些急難險重工作和久拖未決的歷史遺留問題，有時存在怕惹麻煩、怕出亂子思想，制度執行不夠，沒有完全把嚴的標準、嚴的要求融入思想、融入經常;沒有完全做到抓常抓細抓長、始終堅持全面從嚴、持續用力、久久為功。
(一)堅持學以致用，切實用黨的最新理論武裝頭腦、指導工作。
嚴格按照學懂弄通做實的要求，更加深入地學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的最新政策理論精神，力爭通過學習不斷增強政治意識、大局意識、廉潔自律意識和遵紀守法觀念，切實把“改進工作作風、密切聯系群眾”的工作要求融匯在思想中、體現在實踐上、轉化在行動中、落實在工作上。最大程度地把所學知識與創新工作、跨越發展結合起來，與分管工作結合起來，提高政治素養，增強領導能力，推動各項工作更好地開展。
(二)要務求實效，持續轉變工作作風。進一步強化宗旨意識，密切聯系群眾，把“嚴實深細”工作作風融入分管各項工作，一項一項地做實、做細，把各個工作環節一個一個地落實人員、落實責任，在細節上下功夫。要深入一線、深入群眾，搞調研、謀思路、解難題，真正做到“掌握情況在一線，問題解決在一線，工作落實在一線”，以此推動各項工作取得新突破，實現新跨越。
(三)要牢記宗旨，抓好分管工作。真正以統籌協調的工作思路、雷厲風行的工作作風、不辭辛勞的工作干勁，全力以赴把分管工作抓實抓好。目前的工作重點就是：以黨史學習教育“我為群眾辦實事”實踐活動為契機，賡續奮斗精神，汲取奮進力量，以解決群眾急難愁盼問題為目標，進一步暢通群眾信訪舉報渠道、“用心”“用情”“用力”做好信訪舉報工作，抓好整治群眾身邊腐敗和作風問題及漠視侵害群眾利益問題專項整治，護航基層換屆紀律助力選優配強村級組織帶頭人，做實村級巡察充分發揮巡察聯系群眾紐帶功能等重點工作，努力把學習成果轉化為工作動力和成效，推動紀檢監察工作高質量發展，以全新精神面貌迎接建黨100周年。
(四)要服從大局，提高領導水平。從全局的高度認識和處理問題，自覺做到個人服從組織，對上級和市委做出的決策部署，堅決執行，保證政令暢通。重點工作堅持共同研究決策，重大事項堅持向主要領導請示、匯報。廣泛聽取群眾意見，特別是反面意見，本著“有則改之、無則加勉”的原則，不斷提高領導水平。
(五)要嚴于律己，保持清正廉潔。在工作中，自覺遵守中央八項規定、省委常委會實施辦法、市委五項規定以及有關轉變作風的規定要求，筑牢廉潔從政的思想防線。敢于堅持原則，秉公辦事，帶頭反腐倡廉，當好遵紀守法的表率。在班子內部做到知無不言，言無不盡，帶頭落實好市委的決策部署，對主管工作做到主管不專斷，充分協商解決問題。在任何時候都誠實做人，扎實做事，清白為官，勤懇為民，始終保持思想純潔、組織純潔、作風純潔和清正廉潔。
根據上級通知要求，結合個人在“不忘初心、牢記使命”主題教育中檢視出紀律作風方面存在的問題，對號入座，認真自我剖析，深刻剖析問題產生原因，深挖癥結根源，明確了今后的努力方向，逐項提出整改落實的思路和措施，現將情況回到如下。
(一)作為一名紀檢監察干部不能正確對待領導和同志的批評。主要表現在：(主觀的把領導和同事提的批評意見理解為對自己有意見，未能虛心接受，甚至耿耿于懷。)。
(二)有的紀檢監察干部對待工作敷衍應付、不負責任，辦事拖沓、消極懈怠，履行監督責任不力，工作出現重大疏漏。主要表現在：(對自己未完成的事情找客觀原因，時間不夠、手頭還有其他事情等;工作不積極主動，上報材料不提前準備，習慣見子打子，不到最后期限不去做。領導安排事情完成不細心，業務不熟悉，總拿剛進紀委辦公室業務不熟給自己心里暗示。)。
(三)有的紀檢監察干部熱衷于吃喝宴請，勸酒逼酒、酗酒滋事、酒后失態、丑態百出，損害隊伍形象、造成不良影響。存在問題主要表現在：(朋友吃飯有勸酒習慣，忘記自己是一名紀檢監察干部，更是一名共產黨員身份;有時候自己酒后說話言行丑態百出，不注意自己形象。)。
一是僅把思想放在完成工作業務上，見子打子，沒有把更多精力放到嚴格監督執紀工作上，導致個人思想認識不到位，政治站位不高。
二是對法律法規政策學習不夠深入、系統，缺乏主動學習、作為、主動思考的意識。
三是責任沒有完全扛實，壓力傳導不夠，沒有從崗位職責上來把握思考問題。
一是全面提高思想認識。增強自己的政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，以良好的心態對待工作，以飽滿的熱情開展工作。
二是認真加強學習，嚴格按照云南省紀檢干部“十嚴禁”規定嚴格要求自己。
紀檢監察干部教育民主生活會發言案例（通用18篇）篇十七
(一)遵守黨章黨規方面。
一是以《黨章》為鑒,在理想信念上還不夠純粹。理論學習主動性不夠,缺乏主動學習思考意識,一般是上級要求學什么,我們就學什么,有針對性的學習不夠,有深度的思考不多;理論學習系統性不夠,對新時代中國特色社會主義思想缺乏系統研究和深刻理解,往往滿足于淺嘗輒止,大多數學習都是提綱挈領地學,讀原文、學原文的次數偏少,理論學習宣傳研究的結合度和系統性不夠,學思踐悟、知行合學用轉化不夠,理論學習成果還只停留在思想上,未充分地實踐于行動中;網絡輿情敏感性不夠,對意識形態領域的復雜性缺乏必要的警惕性和鑒別力。能夠認識到社會上、朋友圈、網絡空間里的一些錯誤思想、言論、文章的現實危害性,但沒能做到果斷處理、堅決制止,往往要等到網安部門發現產生后才采取處置措施。
二是以《準則》為鏡,在黨內生活參加上還不夠自覺織生活制度執行不嚴謹,作為一名黨員領導干部,沒有很好堅持雙重組織生活標準,雖然認真參與局民主生活會相關事宜,但有時歸咎于工作繁忙,參加所在黨支部的各類組織活動還存在重形式、輕質量的現象,沒有發揮好引領帶頭作用;批評與自我批評不充分。在實際工作中開展批評與自我批評有時礙于面子,怕得罪人,怕傷了同志感情,不敢真批評、深批評,做不到“見筋見骨”。在自我批評上一些問題談得還不夠深刻、不夠透徹。在具體的工作部署中發揚民主、征求意見做得還不夠,認為自己看問題的角度準,有時會弱化其他局黨委成員的意見。
三是以《條例》為引,在工作作風改進上還不夠有力。文風會風轉變不徹底,工作中還存在一定的形式主義、問題定程度上還存在以會議落實會議,以文件落實文件的現象基層調研走訪不夠深入,有“走馬觀花、蜻蜓點水”的情況,沒能真正抽出幾天時間深入基層派出所蹲點調研,深入細致地了解基層基礎工作和基層民警的工作生活中存在的問題,直面基層民警和基層群眾的機會不多,聯系群眾還做的不夠。
(二)執行黨的“六大紀律”方面。
一是遵守政治紀律,堅持黨的基本理論和基本路線不動搖,在政治原則、政治立場、政治觀點和路線、方針、政策上同黨中央保持高度一致,自覺維護黨的集中統一,堅決維護中央權威。對黨負責、聽黨指揮,對中央做出的重大方針、政策和決議沒有不同意見,也沒有發表與其相悖的言論,更沒有與之相違的行為。但是理論學習投入的時間還不夠多堅持思想路線上還有待于提高。
二是遵守組織紀律,在帶隊伍、管隊伍方面堅持寬嚴相濟,但寬的情況多、軟的情況多,紅臉出汗、咬耳扯袖的情況少。
三是遵守廉潔紀律,憑實績考核選用干部,營造“能者上、庸者下、平者讓、裂者汏”的干事創業氛圍。
四是遵守工作紀律,堅決做到在其位、謀其政、盡其責但工作中,開會部署的多,跟蹤問效不夠,有些工作沒有按照規劃穩步推進,或者沒有取得預期工作成效。交任務發號施令多,教方法破解難題少,導致部分工作相關所隊無所適從,難以落實;關心民警不主動,交心談心不夠,對于部民警常常只看結果,不問過程,只講完成任務,不關心工作生活困難,無形中傷害了民警的積極性。
五是遵守生活紀律,自覺做到艱苦奮斗、勤儉節約。“名節源于修養,境界升于內省”,自覺抵制不正之風,努力做到不為名利所縛,以共產黨人的高風亮節和人格力量影響和帶動隊伍。但享樂思想還沒有完全摒棄。艱苦樸素、吃苦奉獻的精神沒有形成,在工作、生活待遇上不愿降低標準,特權思想還沒有根除。對隊伍管理中厲行勤儉節約監督檢查不到位,發現辦公用品使用方面存在浪費現象解決的辦法不多、效果不明顯,落實中央八項規定精神、反對“四風”問題作風還不夠堅決。
六是遵守群眾紀律,將維護廣大人民群眾的切實利益,保持黨與人民群眾的密切聯系作為行為準則,堅持全心全意為人民服務的宗旨,但是深入基層、密切聯系群眾的缺失仍改觀不大。平時忙于正常業務,沒有抽擠更多時間深入一線所隊調查研究,沒有真正做到問計于民、問需于民。
(三)黨史學習教育找差距存在的問題、收獲及體會。
二是紀律規矩需要進一步增強。守紀律,講規矩是全面從嚴管黨治警的根本要求,是廣大民警輔警安身立命的基本遵循。嚴防“七個有之”,堅決做到“五個必須”,確保絕對忠誠、絕對純潔、絕對可靠。
(四)上年度民主生活會尚未整改到位的問題。上年度。
民主生活會中提出的間題除需長期堅持的外,都立行立改及。
限期整改問題已完成整改。
紀檢監察干部教育民主生活會發言案例（通用18篇）篇十八
對比，漢語詞語，即兩個不同的、對立的、相關的事物，或同一事物不同的、對立的、相對的兩個方面，放在一起進行對比，使之對立，以便更清楚地表現事物的特征，又稱對比。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
根據省、市紀委和組織部印發的關于認真開好2020年度全省縣以上黨和國家機關黨員領導干部民主生活會的通知要求，我認真研讀學習了第三卷，圍繞強化創新理論武裝，樹牢“四個意識”，堅定四個自信”，堅決做到兩個維護”，勇于擔當作為，以求真務實作風堅決把黨中央決策部署落到實處這個主題，重點從思想政治、精神狀態、工作作風、為民情懷等4個方面，結合思想工作實際，查找自身存在的差距和不足，進行了深刻的自我剖析，明確了今后努力方向和整改措施。現對照檢查如下：
我緊扣民主生活會主題，廣泛征求群眾意見建議，深入開展談心談話活動，將收集到的意見建議認真梳理類，著重從以下4個方面査擺自身存在的問題。
(一)在思想政治方面。一是對黨的政策理論學習的深度和廣度不夠，政策理論水平不夠高。主要表現是對新時代中國特色社會主義思想學習不透徹，掌握不具體，研究不到位;對新理論學習掌握不全面，對業務知識的學習不精不專，存在“以干代學”、“先干后學”的情況;樹立“四個意識”，堅定*四個自信”，做到四個服從”的創新實踐措施不足;對視察各地的指導講話沒有及時跟進學習，重視程度、思考程度和借鑒程度不夠。此外很多時候，只注重表面學習，只滿足于片面地引用個別原理，沒能深刻地準確地把握馬列主乂、毛澤東思想、鄧小平理論的深刻和精神實質，這對于自身的發展和工作的促進都是不利的。二是政治敏銳性不高，學習思考和洞察力有待加強。對當前世界形勢的發展變化了解不足，對國家方針政策的領會思考不全面，思想上的重視程度顯得被動和滯后。存在只求做好本職工作，不主動抽出時間去多了解國際國內發生的重大事件，從必須程度上東縛了自己的思想，難以擴展見識、開拓眼界、創新思維。工作作風還需要更加扎實，有時存在急于求成的情緒。在任務多、壓力大的時候，有時首先想到的是怎樣盡快完成，而不是首先思考怎樣做到最好，導致工作中產生了些急躁情緒，影響工作效果，沒有時刻以高標準嚴格要求自己。三是創新意識不足。對新知識、新事物的學習上熱情不夠。工作作風有松懈現象，工作標準有時不夠嚴格，只求達標，不求過得硬。四是在組織生活方面，雖然平時很注重過組織生活，但存在學習時緊時松的問題，有時會把理論學習當做“軟指標”，對政治理論學習鉆研的不深不透，學習的深度和廣度不夠;能認真完成規定的學習任務，但在深刻領會精神實質和把握精髓要義方面還有欠缺;能嚴格按照程序進行黨員評議，對個別黨員存在的問題進行了教育批評，但在整改提高方面沒有做到持續跟蹤問效。
(二)在精神狀態方面。黨員干部精神狀態問題說到底就是精神懈怠問題。通過對照反思，我個人主要存在問題有：一是黨性有所弱化，群眾觀念和宗旨意識有所淡化。主要表現為：政治素養退化，沒有用黨員領導干部的尺度嚴格要求自己，把自己等同于普通群眾對待，與黨的先進性要求有差距;宗旨觀念淡化，深入基層、深入群眾有蜻蜓點水、走馬觀花的傾向，解決基層問題的效果有時候不夠理想。二是作風散漫，自律意識不強。主要表現為：有時侯遇到棘手的難事，做事不積極，干事創業熱情有所消戒，精神萎靡不振，應付敷衍，效能低下;服務意識、責任意識缺乏，對群眾反映的問題有時候解決不到位。三是執行不力，創新意識欠缺。表現為：政策落實中，結合實際因地制宜、創造性地開展工作做得不夠，有時候存在被動應付、消極應對，行動遲緩等現象;在推進工作中，有因循守舊、觀念保守，不敢突破常規和慣性思維的現象，事業心和責任感有所減弱。四是在新形勢下，面對新要求、新任務、新常態的能動性不足，缺少創新的思路和辦法，特色和亮點不多;對于工作中的好經驗、好做法總結提煉不足;對干部職工生活關心得不夠，到基層與單位干部職工談心交流少，安排布置工作任務要求多，實際落實情況督導檢査少;對干部職工尤其是對科級領導干部的要求和批評，往往礙于情面，沒有直接批評到位，要求不夠嚴格。
(三)在工作作風方面。作風建設永遠在路上，糾正“四風”不止步。我圍繞“四風”十個方面新表現，針對形式主義、官僚主義頑癥，擺表現找差距，身體力行，以上率下，帶頭轉變作風形成“頭雁效應”，黨員干部作風明顯好轉，“四風”問題得到有效遏制。但是，我個人還存在一些不容忽視的問題，比如，在脫貧攻堅工作中，安排要求的多，到基層調研指導和督導檢查不經常;對單位干部職工上班時間遲到早退、干與工作無關的事等問題多以批評教育為主，行政處理力度不夠嚴厲。
(四)在為民情懷方面。存在問題主要表現有：是工作中缺乏進取心、主動性。工作上不想拔尖，也不想出眾，總是摸著石頭過河，喜歡不在其上，也不在其下的中游思想，總覺得工作干得再好，我年齡大了，也不可能提拔，只要工作干得不落后領導不批評，處于中游水平就行了，導致創新進取意識不強，思想麻痹.工作平淡，不推不動。二是聯系群眾不夠緊密。習慣通過召開班子會議及股室負責人會議來了解社情民意，深入基層了解民情、解決民困不經常，下鄉開展工作存在提前打電話現象;對基層貧困戶生產生活困難問題關心不夠、解決不徹底;對群眾信訪反映的扶貧開發方面事項，親自接訪少，面對面解決群眾反映的訴求不及時。三是調查研究不夠深入。擔任x局局長已經x年多了，雖然自己經常利用周末和節假日休息時間加班加點工作，深入貧困村調研檢査工作，但深入的范圍還不夠廣，全縣x個村只去了x多個，所去的村大多數都是公路沿線交通便利的地方，高塞偏遠的村去的少;在調查研究中，調研的深度還不夠，只注重了解自己想要了解的問題，掌握一手資料不夠全面。四是抓工作不夠全面。沒有很好的把對上負責與對下負責統一起來，顧眼前多、顧長遠少，對上級安排的事、領導關注的事抓得緊，對群眾期盼的事關注不夠。比如，在抓扶貧工作中，對脫貧攻堅、雙包雙促等工作抓得緊、研究的多，對其他工作用力不夠、工作亮點不多。
(一)對新理論學習沒有經常化。在日常工作中，我對新理論學習的重要性認識不夠，尤其是對黨的十九大精神和新時代中國特色社會主義思想的學習緊迫感不強，新理論新精神的學習經常被開會檢查等事務性工作所中斷;單位學習制度沒有很好的堅持，對新理論學習不透徹，掌握不具體，存在“現學現用”和“學用結合”不緊密的問題;集體組織學習多，個人自學少，對新理論新政策的學習抓得不緊不實，沒有完全學深悟透，沒有真正觸及思想靈魂，使自己的理論水平有所減弱。
(二)踐行宗旨意識有所弱化。總書記指出，黨的根基在人民、血脈在人民、力量在人民。我作為衛計局主要負責人，日常忙于行政事務，與群眾打成一片、噓寒問暖的時間少了，站在群眾的立場上想問題不夠，決策過程和工作落實上考慮群眾意愿不夠，更多的精力放在了完成上級交辦的任務上，考慮工作本身成效比考慮群眾的利益多一些，為人民服務的宗旨意識有所弱化。隨著年齒齡增長和形勢變化，對待工作有求穩守成的心理，開拓創新意識臧弱，把服務群眾說得多，落實到行動上少，究其原因就在于為人民服務的宗旨意識有所淡化。
(三)黨性修養弱化和組織生活需要規范化。黨性是黨員干部立身、立業、立德的基石，加強黨性修養，是提高個人道德素質的重要方法。隨著時間的改變，逐漸淡化了黨員的權利和義務，沒有充分用好“三會一課”這個平臺和批評與自我批評這個武器。在黨組織生活中，以普通黨員身份參與支部活動時，要求指導得多，交流探討得少，批評與自我批評不經常、不嚴格，沒有做到動真碰硬、觸動靈魂，知多行少、知行脫節，難以實現自我教育、自我提高。
(四)嚴格自律意識有所懈怠。遵紀守法是領導干部從政的底線，也是安身立命的最基本要求、最基本職責和最基本素養。隨著社會經濟的發展，物質條件的改善、生活水平的提高，對一些不正之風抵制不夠堅決，只求原則上過得去，不求細節上過得硬，防微杜漸的警惕性不高;勇于創新的膽識和擔當作為的責任意識下降，對自己和黨員干部的嚴格要求有所放松于律己、勤勉工作、節儉辦事的意識有所減弱。因此工作松勁了標準下降了，對自己嚴格要求的自律意識就放松懈怠，領導干部的模范帶頭作用沒有充分發揮出來。
(五)落實兩個責任特色亮點不明顯。按照黨風廉政建設“一雙責”要求，我承擔黨風廉政建設和作風建設的主體責任雖然制定了若干規章制度，健全了懲防體系，但具體工作多停留在簽訂責任書、承諾書、觀看警示片、參觀廉政教育基地、開展談心談話等常規舉措上;對干部監管力度不夠，沒有運行好監督執紀“四種形態”對一些影響黨員干部形象的人和事，沒有及時進行批評教育;個別黨員干部執行中央八項規定及省市縣相關規定精神打折扣、搞變通，“四風”隱形變異問題依然存在。
**班子嚴格對照主題教育要求，針對以上查擺出來的問題和產生原因分析，結合實際，逐項認真抓好改進落實，切實發揮表率作用。
一要提高政治站位，維護中央權威。**班子要堅持用新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作，帶頭真學、真信、真懂、真用，樹牢“四個意識”，增強“四個自信”，更加堅定地維護以同志為核心的黨中央權威和黨中央集中統一領導，更加自覺地在思想上政治上行動上與黨中央保持高度一致。進一步提高政治站位，自覺向黨的理論和路線方針政策看齊，向黨中央決策部署看齊，做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執行、黨中央禁止的堅決不做，確保中央政令暢通。
**決策部署不打折扣、不做選擇、不搞變通，堅決保證政令暢通、令行禁止。強化規矩意識，堅持重大事項請示報告，絕不越級越權，自行其是、欺上瞞下、弄虛作假。
三要嚴明政治紀律，對黨忠誠老實。把忠誠作為**班子第一位的政治要求和職業品格，始終站在黨的立場說話做事，始終與黨同心同德，以政治紀律為準繩，真正做到在黨言黨、在黨愛黨、在黨憂黨、在黨為黨，說老實話、辦老實事，忠于信仰、忠于黨、忠于人民，堅定地做讓組織放心、讓黨和人民放心的老實人。同時，要心明眼亮、頭腦清醒，始終保持政治敏銳性，不斷增強政治鑒別力，不為傳聞謠言所惑，不為雜音噪音所擾，旗幟鮮明的批評糾正黨員干部不正確的言論，始終在思想上和行動上與黨中央保持高度一致。
“三個區分開來”，保護那些作風正派又敢作敢為、銳意進取的干部，為敢擔當的干部擔當，最大限度調動廣大干部的積極性、主動性、創造性。
五要加強作風建設，保證清正廉潔。**班子要帶頭遵守黨的組織紀律、廉政紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律，真正把紀律和規矩挺在前面。嚴格落實黨風廉政建設“兩個責任”，切實加強對職責范圍內黨風廉政建設的組織領導和監督檢查，做到廉政建設和反腐敗工作與各項工作同部署、同落實，營造“干凈干事”的良好氛圍。堅持把監督關口前移，把重心放在平時，充分運用好執紀監督“四種形態”，自覺抵制“四風”的侵蝕，以堅定的政治定力和政治立場，自覺抵制歪風邪氣，堅決筑牢抵御圈子文化和好人主義防線。堅持用制度管權管事管人，建立行之有效的制度規范，真正讓制度內化于心，外化于行，成為規范和約束班子成員履職盡責、干凈干事、廉潔從政的行為準則。
以上對照檢查，不妥之處，敬請與會的同志們批評指正。同時，懇請大家加強監督，多提批評意見，**領導班子將誠懇接受、逐一認領，保證在以后工作中切實做好整改。
根據《關于開好2020年度縣以上黨和國家機關黨員領導干部民主生活會的通知》要求，我深入系統學習了《習近平談治國理政》第三卷、《中共中央關于加強黨的政治建設的意見》等規定篇目以及黨的十九屆五中全會精神、全國抗擊新冠肺炎疫情表彰大會、紀念中國人民志愿軍抗美援朝出國作戰70周年大會等重要會議精神，同時緊密聯系思想工作實際，在廣泛聽取意見建議、深入開展談心談話的基礎上，重點從“學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想、堅持和加強黨的全面領導、履職盡責擔當作為、學習貫徹黨的十九屆五中全會精神、落實全面從嚴治黨責任”等五個方面，深入查找了自身存在的差距和不足，深刻剖析了問題根源，明確了下步努力方向和整改措施。現對照檢查如下：
(一)在學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想，把握正確政治方向，提高政治能力方面，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面。始終把推動習近平新時代中國特色社會主義思想的學習貫徹作為政治責任、擺到突出位置、牢牢抓在手上，堅持從自身抓起，提高站位學、帶著使命學、扛起責任學，不斷把學習貫徹引向深入。但仍存在一些不足：一是學習的深度廣度不夠。對習近平新時代中國特色社會主義思想的認識還不全面、不系統，在深入學習、常態學習、持續學習方面有差距，仍停留在記住一些“概念”和“術語”上。二是示范作用發揮不夠好。自己在平時存在以干代學、以會代學、學用脫節現象，在身體力行帶動委機關和政法系統干部職工加強理論學習方面做的不好，沒有完全起到一個黨員領導干部應有的示范帶頭作用。三是學用結合方面有差距。理論聯系實際還不夠緊密，用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作還不夠。比如，信訪工作是黨和政府聯系群眾的橋梁和紐帶，作為分管領導，在指導、安排信訪穩定工作時，有時還存在慣性思維，很多時候就事論事，思考站位還不夠高，沒有站在鞏固黨執政的基礎和群眾基礎的政治高度來加強和改進信訪穩定工作。
(二)在堅持和加強黨的全面領導，充分發揮各級黨組織的政治功能，團結帶領人民群眾不折不扣貫徹落實中央決策部署和省委市委縣委工作要求方面。本人能夠認真貫徹黨的各項決策部署，始終堅持黨的基本理論、基本路線、基本方略不動搖，從思想上主動自覺向黨中央看齊，向黨的路線方針政策看齊。但對照更高標準從嚴檢視自己，還存在以下不足：在用理論指導實踐、“上下”結合上仍需持續加強;對黨員的日常教育管理監督不夠，政治敏銳性和政治鑒別力有待進一步提高;在調研上還存在不經常不深入的現象，對信訪群眾反映強烈的“老大難”問題了解不夠全面、解決不夠徹底等。
(三)在履職盡責，擔當作為，著力破解突出矛盾和問題，防范化解風險挑戰，統籌做好新冠肺炎疫情防控和經濟社會發展工作，扎實做好“六穩”工作、全面落實“六保”任務，全力抓好脫貧攻堅等工作方面。能夠圍繞防范化解風險挑戰、統籌做好新冠肺炎疫情防控和經濟社會發展工作、扎實做好“六穩”工作、全面落實“六保”任務”等重點，著力破解突出矛盾和問題，真正做到擔當負責、攻堅克難，在思想和行動上努力做到“在其位、謀其政、司其職、盡其責”。但嚴格對照上級更高的要求，還存在不少差距。一是開拓創新意識不夠。比如在“雪亮工程”和縣級綜治中心建設上，由于標準高、投入大，怕盲目建設不符合上級要求，到頭來弄巧成拙、勞民傷財，存在等待觀望思想，缺少先行先試、攻堅克難的勇氣。二是主動擔當精神不強。今年以來，面對新冠疫情防控、“六穩”“六保”任務落實等特殊形式和繁重任務，缺乏創新進取、勇于擔當的精氣神。比如：對疫情導致經濟下行壓力形勢下，農民工、企業下崗分流人員等個別特定群體的利益訴求問題，對一些重訪、非訪重點人員的依法打擊問題等，缺乏深入系統的思考，沒有積極主動聯系各相關部門研究具體解決的思路辦法，有被動應付現象，主動擔當解決問題不夠。
(四)在學習貫徹黨的十九屆五中全會精神，對照黨中央提出的“十四五”經濟社會發展主要目標和2035年遠景目標，以及省委x屆x次全會、市委x屆x次全會精神，加強科學謀劃，查找短板弱項方面。黨的十九屆五中全會是在全面建成小康社會勝利在望、全面建設社會主義現代化國家新征程即將開啟的重要歷史時刻召開的一次十分重要的會議。全會高度評價了“十三五”時期我國取得的各項成就，審議通過《中共中央關于制定國民經濟和社會發展第十四個五年規劃和二〇三五年遠景目標的建議》，擘畫了中國未來5年以及15年的發展新藍圖，具有重大而深遠的意義。在學習貫徹全會精神方面，能結合工作實際，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為統領，在全會精神引領下，學思踐悟、融會貫通，不忘初心、牢記使命，奮力開創政法工作新局面。但對照五中全會和省市全會決策部署和更高要求，我們的基層政法工作中還存在一些短板和弱項，如：基層社會治理制度體系需要進一步完善，社會治理方式需要進一步創新，社會治理能力需要進一步提升等問題。
(五)在落實全面從嚴治黨責任，貫徹執行《黨委(黨組)落實全面從嚴治黨主體責任規定》，帶頭嚴守政治紀律和政治規矩，旗幟鮮明地批評和糾正違規違紀言行，鍥而不舍落實中央八項規定精神，堅決反對形式主義官僚主義方面。一是聯系群眾不夠密切。關注民生、回應群眾期盼不夠，大多情況下僅僅是在接訪時才和群眾面對面的溝通交流，沒有積極主動深入到群眾中去。二是為民解難題工作力度不夠大。雖然在解決人民群眾反映強烈的熱點難點問題上想了不少辦法，比如面對信訪積案化解攻堅、常態化疫情防控責任落實等繁重任務，為民服務意識不夠強烈，但是仍出現來縣信訪量高位運行、赴x、赴x上訪時有發生的情況，說明了為民意識不夠強，以人民為中心化解矛盾創新機制還不夠完善。三是執法惠民活動需要進一步深化。政法各單位年初都確定了愛民服務承諾事項，也在不同范圍內進行了公示，但還存在承諾事項群眾知曉率低，具體落實的情況和效果缺少督導檢查等問題，這也是當前不容忽視的形式主義官僚主義“四風”新變異新表現，必須高度重視，立即整改。四是廉潔自律標準不高。有時安于現狀，缺乏較強的憂患意識和勤儉精神。認為自己收入提高了，居住、出行和生活條件好一點兒，只要不出格，不違規，也是理所當然、人之常情，吃苦精神不如以前。在上級檢查工作時，為了留下好印象、取得好成績，總想招待的好一些;同時，因禮尚往來，也參加過同學、朋友之間的一些紅白事。
(六)需要說明的個人有關事項。個人事項已按規定報市委組織部，家人沒有參與經商辦企業情況;本人不存在利用名貴特產、特殊資源謀取利益情況;本人沒有接收組織約談和函詢。
(一)理論學習抓得不緊。感到自己受組織培養教育多年，政治思想是堅定的，理論基礎也比較扎實，對理論學習在提高思想境界、改造主觀世界、堅定理想信念方面的重要作用認識不足，認為工作刻不容緩，但理論學習什么時間都可以，自覺不自覺地放松了政治理論學習，學習的自覺性、深刻性、系統性、全面性有所下降，在一定程度上影響了政治理論水平的進一步提高，導致對一些重大理論問題的深度、廣度、內涵、外延的思考和把握都不到位，在理論實踐的結合上不夠緊密。
(二)黨性修養有所放松。自己無論在黨性修養還是思想境界上，與黨中央對新時期黨員干部的要求有較大差距，究其原因，就在于放松了黨性修養的要求，放松了對增強自我凈化、自我革新、自我完善、自我提高的重視。有時在追求物質享受等不良風氣滋生的大環境影響下，思想上偶爾也出現過一些想法。說到底，還是自身黨性修養不夠牢固，艱苦奮斗、實事求是、求真務實的精神有所懈怠。
(三)宗旨觀念有所淡化。總認為自己只要嚴格遵守黨章、堅定不移貫徹執行黨的路線、方針和政策，大方向上就不會犯錯誤、出問題，忽視了對自己的時刻警醒，導致在宗旨意識、公仆意識的堅持和錘煉上有所放松，密切聯系群眾不夠，到基層調研不深入，了解群眾所思所想所急不夠，對群眾關注的熱點難點問題解決得不夠及時。自己分管信訪工作，有時針對群眾反映比較強烈、急迫的問題，不能很好地設身處地、換位思考，沒有及時妥善解決。
(四)自我要求不夠嚴格。隨著年齡和黨齡的增長，認為自己作為一名入黨多年的黨員，能夠時刻保持對黨的政治紀律、組織紀律、財經紀律的敬畏，嚴格遵守、不越紅線，就是一個合格的共產黨員了，沒有嚴格按照“四講四有”的標準來要求自己，有時會產生觀念淡化的情況。出現這些問題，就是因為自我要求不夠高，沒有以更高的標準落實中央要求和紀律規定，沒有做到時時處處以先進典型為標桿造成的。
(一)強化學習意識，在政治上持續求“強”。牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“四個服從”，堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護黨中央權威和集中統一領導。持續深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，重點學習《習近平談治國理政》第三卷、《中共中央關于加強黨的政治建設的意見》、十九屆五中全會、全國抗擊新冠肺炎疫情表彰大會、紀念中國人民志愿軍抗美援朝出國作戰70周年大會等重要會議精神，不斷增強政治鑒別力和政治執行力，在大是大非前不為巧言所惑、不為歪風所動，打牢開拓進取、努力奮斗的思想基礎。堅持做到學習與實踐相統一，政治理念、業務知識、傳統文化學習相融合，通過學習加強黨性修養，錘煉良好作風，提升能力素質，更好地指導實踐，推動工作。
(二)強化宗旨意識，在作風上持續求“實”。樹牢群眾觀念，把群眾需要作為第一選擇，把群眾滿意作為第一標準，堅守一線、深入基層，拓寬社情民意反映渠道，準確把握群眾的期盼愿望，深入了解群眾的憂慮疾苦，努力使決策部署、發展思路、工作重點符合人民意愿和時代要求。改進調研方式，堅持深入基層調查研究，真正沉下去，靜下心，摸實情，出實招，堅持將工作重心下移，把各項活動安排到基層前沿陣地，盡可能為基層排憂解難，為群眾解決實際問題。堅持執法惠民，采取明查暗訪等方式，加大督導力度，推動政法部門愛民實踐服務承諾事項有效落實，讓干警受教育，群眾得實惠。
(三)強化擔當意識，在工作上持續求“優”。牢固樹立“擔一域之責、保一方平安”的使命意識，一要確保國家政治安全。全力防范各類政治風險，整合運用大數據、人工智能方式手段，打好防御戰、殲滅戰、攻堅戰、持久戰、網絡意識形態戰，打贏網下和網上兩大戰場，夯實國家安全和社會政治穩定的根基。二要維護社會大局穩定。完善維護群眾切身利益的機制制度，把群眾合理合法的利益訴求解決好。堅持系統治理、依法治理、綜合治理、源頭治理，集聚全社會力量深化平安建設，共建社會和諧穩定格局。三要促進社會公平正義。堅守公正司法底線，真正將執法司法行為納入規范化、制度化軌道。深化司法體制綜合配套改革，全面落實司法責任制，著力破解體制機制性障礙和難題，努力讓人民群眾在每一個司法案件中感受到公平正義。四要保障人民安居樂業。適應新形勢新任務，加強和創新社會治理，立足精準化補短板、精細化防風險，努力構建共建共治共享的社會治理新格局。持續深化掃黑除惡專項斗爭，將深挖徹查“保護傘”作為主攻重點，嚴懲黑惡勢力，嚴查涉黑涉惡腐敗，分層分類精準打擊，以一流的工作成效積極回應人民群眾的新期待。
(四)強化紀律意識，在自律上持續求“嚴”。堅持率先垂范，認真抓班子、從嚴帶隊伍、當好廉潔從政的表率，以身作則、防微杜漸，潔身自好。履行“一崗雙責”，既當好“一把手”、又管好“一把手”，切實做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調、重要案件親自督辦，努力建設一支忠誠可靠、執法為民、務實進取、公正廉潔的政法隊伍。認真落實中央“八項規定”精神，嚴格執行準則、條例等各項規定，自覺接受黨內監督、法律監督以及干部群眾和社會監督。同時，管好家屬、管好身邊工作人員，堂堂正正做人，清清白白為官，真正做忠誠、干凈、擔當的黨員干部。
各位領導、同志們：
根據市委和省公安廳黨委關于召開民主生活會的統一部署，按照局黨委的計劃安排，我系統學習習近平新時代中國特色社會主義思想及相關必讀書目，認真開展書面征詢、調研座談、談心交心，通過自己查、群眾提、上級點、互相幫的方式，對照“學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、堅持和加強黨的全面領導、履職盡責擔當作為、學習貫徹黨的十九大精神、落實全面從嚴治黨責任”五個方面，緊密聯系個人思想和工作實際，深刻進行對照檢查、自我剖析。現將有關情況匯報如下：
一、存在的主要問題。
（一）在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，把握正確政治方向，提高政治能力，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面。這些年，自己始終把黨的創新理論武裝作為首要政治任務，堅持鑄警魂固根基，自覺講政治守規矩，始終做到“兩個維護”。但對照學懂弄通做實要求，還存在三方面不足：一是系統深學上仍有差距。學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想還不夠全面系統，工學矛盾處理不夠好，存在零敲碎打、重此輕彼的現象，雖然也原原本本、認認真真地逐字逐句學習，但學習的系統性不強、深度不夠，雨過地皮濕，牢記、熟記、深記上還有差距。對習近平法治思想、習總書記“四句話、十六字”總要求以及政治建警從嚴治警的重要論述，缺乏學深悟透，滿足于學過了、知道了，工作中拿來講一講、套一套，真正融會貫通還有不小差距。二是思想追隨上仍有差距。對于習總書記的一些新思想、新論斷、新觀點，有時跟進領悟不夠好，往往剛理順上一兩句，還沒有完全吃透，這邊新東西又來了，難以把握努力方向和基準點，尤其是在高起點、高標準上，沒能一以貫之堅持，看齊追隨還缺乏細致性、連續性和經常性。比如，站在政治全局高度理解執行中央掃黑除惡等一系列重大決策部署還有欠缺，有時習慣于工作安排了、任務部署了，帶頭學習、貫徹、執行上還不夠到位，反映出政治敏感性、洞察力、鑒別力有待進一步加強。三是聯系實際上仍有差距。學習的目的在于指導實踐，學不透自然用不熟。從自身實際工作情況來看，學習成果還沒有及時轉化并運用到公安實踐工作中去。對于公安隊伍思想建設出現的新情況新問題，還不能用預見性眼光、前瞻性思維去觀察思考和研究解決，還不能熟練利用新觀點、新思路去引領單位建設和發展，致使抓工作落實還存在發力不準、效果不好等問題。
對基層民警關愛服務還不夠主動，主動了解工作和生活困難少，尤其對一些一線骨干，在調崗或爭取解決職級待遇方面，關注得也不夠多。
脫貧攻堅工作以身作則不夠，雖然能夠深入包保貧困村幫助解決困難，但真抓親抓的主動性不強，脫貧成效還不夠明顯。
（四）在學習貫徹黨的十九屆五中全會精神，對照黨中央提出的“十四五”經濟社會發展主要目標和2035年遠景目標，加強科學謀劃，推動高質量發展方面。一是理解把握還不夠透徹。學習貫徹黨的十九屆xxxx精神還局限于初步、淺層和表面，對于一些新思想新戰略新觀點，字面領會多、要義把握少，對于新發展階段、新發展理念、新發展格局的認識理解不夠深入，對于如何服務經濟社會高質量發展方面，還沒有跳出傳統思維、習慣套路。二是參與謀劃還不夠到位。圍繞局“十四五”發展規劃的研究制訂，自己也著眼履行維護社會長治久安、打擊違法犯罪、保障人民群眾安居樂業的職責任務進行了深入調研，也能夠積極發揮意見建議，但有時系統性、前瞻性不夠，對于如何優化經濟社會發展軟環境、如何提升執法理念和水平、如何加強基層基礎設施建設等課題，還存在思路不夠清晰、措施不夠具體的情況。三是思想解放還不夠大膽。圍繞推動公安事業高質量發展方面，更多的還是靠傳統思想、憑慣性思維以及固有的工作經驗，更多的還是滿足于落實上級指示、完成年度任務，沒有真正的解放思想、更新觀念，用創新的眼界進行分析研判、拿出方法對策，一些工作推進的成效不夠明顯。
對于發生的個別違規違紀問題，有時總考慮工作辛苦不容易，以批評教育代替問責懲處，弱化了應有的警示性和震懾力。四是以上率下還需做好。有時執行制度規定的自覺性不高、防微杜漸的警惕性不強，在公務接待、公車使用方面仍存在打擦邊球和管理不嚴的現象。
二、問題的主要原因。
（一）學習改造有所忽視。沒有深刻認識到黨的創新理論作為人生“方向盤”、“指南針”的重大意義，學習習近平新時代中國特色社會主義思想還存在任務心態、應付思想，沒有真正掌握精髓，理想信念的引領作用出現減弱，看待問題、分析問題，解決問題能力明顯不足。
（二）黨性錘煉有所放松。長期以來受工作繁忙的影響，學習對照黨章黨規黨紀，抓好自我凈化、自我完善、自我提高的緊迫感不足，逐漸放松了黨性鍛煉，落實雙重組織生活、民主評議黨員等不能按規定做到位，有時存在少干少出錯、少說少惹禍等消極思想，沒有發揮出應有的黨員表率作用。
（三）宗旨意識有所弱化。沒有深刻認識到公安機關的最大工作是群眾工作、最大基礎是群眾基礎，以人民為中心的發展理念樹得不夠牢固，抓工作的出發點沒有真正落在群眾滿足、群眾受益上，深入群眾噓寒問暖不夠、拓展服務渠道手段不夠、提升群眾滿意度不夠。
有時自我要求不夠嚴格，對紀律規矩還缺乏發自內心的敬畏，嚴格執行的自覺性不強。
三、下步的努力方向。
（一）帶頭提升政治能力。堅持把深化理論武裝、加強黨性修養作為終身課題來踐行，認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想、習總書記關于公安工作的重要講話指示精神，從根本上提高自己的思想政治水平，不斷加強政治判斷力、政治領悟力和政治執行力的培養，確保在政治上思想上行動上同黨中央保持高度一致。
緊緊圍繞市委、市政府戰略部署，深入服務保障經濟發展的有效措施，全力打造共建共治共享的社會治理格局，全面深化“放管服”改革，切實當好維護穩定、助推發展的中堅力量。
樹牢宗旨意識，善于傾聽群眾的意見，用真心和真情耐心細致地做好日常群眾工作；
狠抓工作落實，堅決做到聞令而動、迅速落實，著力糾治好形式主義官僚主義傾向性問題。
認真履行管黨治黨責任，圍繞任務清單，一項一項抓落實，始終保持從嚴執紀態勢；
嚴格遵守紀律規矩以及廉潔從政的各項規定，帶頭堅決抵制潛規則，自覺凈化社交圈、生活圈、朋友圈，樹立黨員領導干部的良好形象。
按照縣委“不忘初心、牢記使命”主題教育專題民主生活會部署要求，我認真學習了黨章、《準則》和《條例》和習近平新時代中國特色社會主義思想等，結合自己工作實際，認真反思、深刻檢視，查擺存在的問題，深刻剖析原因，明確了整改的措施。現報告如下，請大家提出批評意見。
1.理論學習不深不透。對照黨章中關于“認真學習黨的路線、方針、政策和決議，學習黨的基本知識，學習科學、文化、法律和業務知識，努力提高為人民服務的本領”的要求，雖然平時能夠按要求參加中心組的集中學習研討和自學，但也存在看得多、忘得也多的情況，對黨章黨規和習近平總書記系列重要講話精神的原文、原理、原著缺乏深入系統研究，存在學習實用主義，以干代學、急用現學的問題。
2.堅持黨的群眾路線有欠缺。黨章中指出：密切聯系群眾，向群眾宣傳黨的主張，遇事同群眾商量，及時向黨反映群眾的意見和要求，維護群眾的正當利益。作為縣人大主任，平時習慣于坐在辦公室看文件資料、聽匯報，下基層少。下基層大多是按照縣委工作要求下去，有完成任務的傾向。以代表身份，參加代表活動，走訪選區的時候少;接觸基層干部群眾、主動聽取意見的時候少。雖然重視人民群眾的意見建議和人大代表的議案督辦，但真正直接向群眾宣傳黨的主張，做群眾工作的時候少。
3.艱苦奮斗的精神有所懈怠。對照《準則》中“堅持吃苦在前,享受在后,甘于奉獻”的要求，存在擔當意識有所弱化的問題。認為自己是個老黨員，經歷過艱苦的磨練，嘗受過艱苦的奮斗，意識上產生了麻痹大意，特別是到人大工作以來，習慣于按部就班，工作的主動性有所降低，有時不愿直面矛盾，擔心抓工作太較真會得罪人，讓縣委不滿意，讓“一府一委兩院”為難。有求穩隨流的思想，對全局工作關注少，有守好自己“一畝三分地”的思想。列席縣委常委會，在討論研究工作時，對與人大工作關系不大的問題，思考不多、不深，要么不發表意見，要么簡單表個態，較少主動提出建設性意見建議。開拓進取精神不強，對于如何貫徹新發展理念，如何在新形勢新常態新挑戰下更好地開展工作，主動研究不夠，措施辦法不多，習慣于等上級出政策，或借鑒兄弟縣市區成熟經驗。
4.工作有流于形式的現象。對照《條例》反對形式主義的要求，還存在發揮監督職能不實的問題。調研時看漂亮的“門面”和“窗口”多、看“后院”和“角落”少，走馬觀花多、蹲點調研少，接觸干部多、面對面接觸群眾少。對決議決定執行情況督辦力度不大，評議和審議工作還抓得不深，評議結果運用還不夠，有的問題不了了之，沒有真正發揮好監督作用。存在求真務實打折扣的問題，傳達上級精神有“以會議落實會議、以文件落實文件”的現象。
1.堅定理想信念缺乏自覺。隨著年齡增長、閱歷增加、職位變動，政治理論學習的自覺性有所下降，沒有注重從理論上強化自己，政治理論學習沒有做到學深、學透、學精，沒有把對照學黨章、黨規、條例的要求，對照“守初心、擔使命”的要求，增強“四個意識”，牢固樹立“四個自信”作為日常功課，沒有及時補足精神之鈣。
2.強化群眾觀點缺乏主動。認為自己來自普通家庭，工作30多年與群眾打交道多，群眾觀念強，沒有自覺主動地強化自己的群眾觀點。實際上隨著自己擔任領導職務時間增長，在實踐中接觸干部多了、與群眾交流少了，宗旨意識不知不覺在淡化。導致深入基層、深入群眾不積極主動，與群眾的距離有所疏遠，相信群眾、依靠群眾、為民服務的意識在具體落實中打了折扣。
3.加強思想改造缺乏堅持。以為自己是個老黨員，經歷過艱苦的磨練，嘗受過艱苦的奮斗，特別是到人大工作以來思想改造有所放松，不注重自身工作能力水平的提高，放松了對自我的要求，黨性修養沒有及時跟進，導致自己對形式主義、奢靡之風見怪不怪，不自覺在潛意識里降低了黨性修養的標準。
4.加強履職盡責缺乏足夠擔當。雖然自己能夠跟市委、縣委保持一致，但擔當意識、進取意識不強，缺乏與不良風氣作斗爭的勇氣，明哲保身的思想占據了主導。作為人大一把手，在堅持原則、敢抓敢管，同違反紀律行為作斗爭的意識還不夠強。產生這些問題的原因，主要是自己的黨性意識不強，進取心減弱，安于現狀，存在“求穩”的思想，“不求有功但求無過”的想法占了上風。
1.堅持補“鈣”強心，堅定理想信念。作為黨員領導干部，必須始終保持政治定力和清醒頭腦，堅定馬克思主義信仰，堅定“四個自信”，確保任何時候、任何情況下都在理想信念上不猶疑、不含糊、不動搖;進一步提高政治學習的自覺性，學習習近平總書記系列重要講話，堅持讀原著、學原文、悟原理，在學習中切實強化“四個意識”;努力做到理論聯系實際、知行合一，把思想和行動統一到維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導上來，統一到落實新時代黨的建設偉大工程任務上來，努力為堅持和完善人民代表大會制度，不斷推進華容民主法治建設站好崗、盡好責。
2.堅持以人民為中心，樹牢為民情懷。人大工作的生命力來源于人民群眾的信任與支持。做到“心中有民”，是做好本次主題教育“守初心、擔使命”的重要任務，也是回答好“我是誰、為了誰、依靠誰”問題的最佳答案，要在感情上貼近群眾、在決策上尊重群眾、在利益上維護群眾，想群眾之所想、急群眾之所急、解群眾之所困、幫群眾之所需，為群眾誠心誠意辦實事、盡心竭力解難事。具體要做到堅持“從群眾中來、到群眾中去”，大力加強與人大代表、人民群眾的經常性聯系，積極參加所在代表團、所在選區的集體活動。
3.堅持發揚進取精神，積極擔當作為。“權力就是責任，責任就要擔當。”作為縣人大常委會主任，必須把心思集中在想干事上，把責任體現在敢干事上，把目標落實到干成事上;要以新狀態適應新常態，以新擔當回應新期待;不僅要在克服形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風上出實效，更要在轉作風、改文風，提升決策科學化水平上見真招。在今后的工作中，要切實克服“船到碼頭車到站”的心理，振奮精神、提升標準，帶領黨組一班人高質量完成政府監督、會議審議、重大事項決定等工作任務，積極助推華容經濟發展、社會進步、民生改善。
4.堅持遵守黨章黨規，保證清正廉潔。領導干部的作風，直接影響著班子的作風;領導干部的作為，直接影響著一定范圍內的政治生態。在今后的工作中，將一如既往地保持公仆本色，不浮躁、不懈怠，團結帶領縣人大常委會組成人員和全體干部，認真履行好各項工作職責，高質量地完成常委會的各項任務;充分發揮“一把手”的協調統籌作用，加強與上級機關、常委會委員的溝通聯系，不斷提高工作的針對性和實效性;時刻牢記黨員身份，堅決執行黨的方針政策，嚴格遵守黨章黨紀，自覺執行民主集中制原則，積極參加黨內組織生活，不斷提高黨性修養，始終保持對不正之風的自警與自省;認真履行黨風廉政建設主體責任，把紀律挺在前面，把責任扛在肩上，加強對人大干部的管理教育，關心干部的成長進步，進一步增強團結拼搏、敬業奉獻的集體氛圍;堅持清正廉潔、公道正派，當好班子表率。
按照總部黨委關于2018年度黨員領導干部民主生活會的有關安排，對照《中共中央政治局關于加強和維護黨中央集中統一領導的若干規定》和《中共中央政治局貫徹落實中央八項規定實施細則》精神，對照初心和使命，緊密結合個人思想和工作實際，通過征求意見、談心談話和個人自查，深入查擺、剖析了存在的問題，認真制定了整改措施，明確了下一步努力方向。現將有關情況對照檢查如下：
(一)牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，強化政治意識和責任擔當。全面從嚴治黨，必須堅持和加強黨的全面領導。作為紀委書記，我把維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導，作為明確的政治準則和根本的政治要求，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到思想上高度認同，政治上堅決維護，組織上自覺服從，行動上緊緊跟隨。組織全行監察干部認真對表對標，把“四個意識”體現在具體工作落實中，強化政治意識和責任擔當，確保中央和上級黨組織的各項決策部署落地生根。鍥而不舍落實中央八項規定精神，堅決克服形式主義、官僚主義，同形式主義、官僚主義的種種表現進行堅決斗爭，針對突出問題，扎扎實實整改，傳導工作壓力，接受群眾監督，強化追責問責。
(二)認真學習貫徹黨的十九大精神，強化監督執紀問責。2017年以來，我通過參加黨委中心組理論學習、組織紀委委員集體學習和個人自學，認真學習黨的十九大精神，學習習近平總書記系列重要講話精神，學習黨章黨紀黨規，以科學的理論武裝頭腦，指導實踐，推動工作。我帶頭貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，堅決落實黨的十九大確定的各項任務，組織全行監察干部認真學習貫徹黨的十九大精神，切實把思想和行動統一到黨的十九大精神上來，找準在全面從嚴治黨中的職責定位，不松勁、不停步、再出發，強化監督執紀問責，持之以恒正風肅紀。組織全行領導干部帶頭學、聯系實際學，在全行迅速掀起學習貫徹黨的十九大精神的熱潮。
2018年，我能夠認真履行職責，帶頭加強學習黨章黨規黨紀，推進“兩個責任”落實，積極運用“四種形態”，加大監督執紀問責力度，有效落實紀委監督專責。
(一)學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“四個服從”等方面。滿足于對習近平新時代中國特色社會主義思想學習了、理解了，在系統把握學、拓展延伸學、聯系實際學上下功夫還不夠，對一些難點問題，還缺乏深層次互動和思想交流。
(二)認真執行黨中央決策部署和上級黨組織決議決定，帶頭堅持請示報告制度等方面。對個別自認為不甚重要的工作有時請示報告不夠及時;由于疏忽，未向組織及時報告個人的基金。
(三)對黨忠誠老實，對黨組織講實話、講真話等方面。對自身分管工作關注較多，抓得較緊，對不直接分管的工作關注較少，發表意見不充分，有時發表意見“隨大流”。
(四)擔當負責，攻堅克難，不回避矛盾，以釘釘子精神抓落實，履行全面從嚴治黨責任等方面。對個別黨員干部的苗頭性、傾向性問題更多地采取了提醒、糾正等方式，沒有及時跟蹤整改落實情況，從嚴管理干部的力度還需加大。
(五)糾正“四風”不止步，針對形式主義、官僚主義頑癥等方面。抓工作務求實效的韌勁還不足，有時存在“重部署、輕督促”的現象，有些工作督促落實不夠深入，推動工作的力度有待于進一步加大。
(六)在嚴格執行廉潔自律準則方面。個別黨員干部對于貫徹執行廉潔從業規定，在思想上還停留在“不敢”的層面，還沒有達到“不想”的自覺，對于干部監督教育，尤其是對一些重點領域、關鍵崗位的監督還需要通過健全完善制度、加強制度約束，強化不敢腐的震懾，扎牢不能腐的籠子，增強不想腐的自覺。
一是加強理論學習，堅定理想信念。一年來，通過參加黨委中心組集體學習和個人自學，進一步加強理論學習，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，抓好專題學習和延伸學習，始終把牢政治方向，站穩政治立場。
二是增強紀律意識，強化紀律執行。積極主動參加黨內組織生活，自覺遵守黨的政治紀律和政治規矩，營造風清氣正的良好環境。
三是認真履行全面從嚴治黨專責監督責任。根據總部黨委、紀委對全面從嚴治黨的新要求，制定了2017年全面從嚴治黨專責監督責任書，同各市行做好簽字背書和責任分解工作，開展現場檢查考核，層層傳導壓力，履行好監督專責。堅持問題導向，以嚴的精神和實的作風，認真整改集團巡視反饋問題，對轄內5家市行整改情況進行抽查，逐級壓實責任，防止問題反彈。
四是進一步強化監督執紀問責。有效運用監督執紀“四種形態”，嚴格干部日常監督管理，注重抓早抓小，防患于未然。堅持關口前移，開展主動監督，對節日期間中央八項規定精神落實情況進行突擊檢查。
五是創新開展反腐倡廉宣傳教育。加大重點崗位管控力度，組織開展了警示教育、廉潔承諾、日常監督等活動。組織開展《10條“遠離”要求》學習承諾，教育引導全行從業人員自覺廉潔從業。積極組織參加總部、總部舉辦的各層次集中培訓，開展全省監察業務培訓，加快提升監察干部的政治素質和業務能力。
六是加強指導督促，深入基層調研。一年來，先后赴a\b\c地對加強黨風廉政建設、落實“兩個責任”等進行專題調研，了解掌握基層工作情況，促進監察各項工作和要求在基層落地生根。
(八)對個人、家庭、親屬重大事項如實作出報告。一是公務用車配備、辦公用房符合規定標準，不存在公車私用的情況。二是所有公務活動嚴格標準、厲行節約，從不搞迎來送往、送收土特產等。三是深入基層帶頭輕車簡從，不存在超標準就餐住宿情況。四是沒有以各種名義借機斂財行為。不存在用公款進行個人消費的問題。五是沒有公款旅游、出國出境行為。六是不存在利用職權或職務上的影響為配偶、子女及親屬謀取利益的行為。
以上這些問題的存在，雖然有一些客觀因素，但是更主要的還是主觀因素造成的，結合這次民主生活會的要求，我認真反思自身存在的不足，深刻剖析產生問題的根源，概括起來有以下幾個方面：
一是對于理論學習鉆研不到位，沒有把學習作為增強本領提升素質的主要途徑。學習理論雖然常常學，學習內容不夠全面深入，滿足于規定動作，以干代學，用什么，學什么，無論集中學習還是自學時，多以看懂字面意思為滿足，對理論的科學性鉆研不夠，對理論的精神實質把握不到位，有些問題看得不透、想得不深，缺乏系統性的理論探討與鉆研。
二是開拓創新意識還不夠強，攻堅克難的舉措不夠多。面對新形勢新任務，特別是遇到時間緊、任務重的工作，在工作壓力大的時候，首先想到的是怎樣盡快完成任務，不自覺沿用既定的思維方式，采用老方法處理問題，運用新思想、新方法研究解決新情況、新問題的水平不夠高。
三是對于從群眾中來、到群眾中去的群眾路線理解得還不夠深刻，服務群眾無止境的意識尚未到位。到基層單位調研，接觸一把手和班子成員較多，接觸分管范圍內的干部員工較多，接觸其他干部和群眾較少，在網點調研時與員工交流的范圍不夠寬泛，工作不夠接地氣，深入解剖麻雀做得還不夠。
四是執紀監督的能力不夠強硬。履職能力不能很好地適應當前新形勢新任務的要求，全行監察隊伍的整體水平需要提升，與所應擔當任務的要求存在差距，執行規定過程中存在為難情緒，執行紀律的尺度把握不準確。
針對查擺的問題和原因剖析，我將按照邊查邊改、立說立行的要求，認真抓好整改落實，強化“四個意識”，堅定“四個自信”，不忘初心，牢記使命，持之以恒明紀律、正作風、懲腐敗、強監督、嚴問責，推動全面從嚴治黨向縱深發展，為山東行爭做東部地區轉型發展領頭羊提供堅強的紀律保證。
(一)加強黨性鍛煉，堅定理想信念。作為書記，我將始終把學習放在第一位，向書本學，向群眾學，做到思想上不斷進步，觀念上不斷更新，工作上不斷創新，生活上更加嚴謹，自覺做政治上的明白人，當工作中的實干家。
(二)踐行嚴于律己，不斷增強紀律規矩意識。我將繼續堅持對黨忠誠、為黨分憂、為黨盡職、為民造福的思想理念，時時處處嚴格要求自己，堂堂正正做人，干干凈凈做事。
(三)強化責任意識，嚴格落實“兩個責任”。要緊緊咬住“責任”二字，進一步增強全行落實全面從嚴治黨主體責任和監督責任重要性、緊迫性、自覺性的認識，真正把“兩個責任”扛在肩上。
(四)加強紀律作風建設，持之以恒正風肅紀。全面加強紀律建設，強化黨組織自上而下的監督，運用監督執紀“四種形態”，堅持抓早抓小，治病救人，對黨員干部身上的問題早發現、早提醒、早糾正、早處理。
(五)忠誠履行職責，加強隊伍建設。組織全行監察干部認真學習、深刻領會習近平總書記在十九屆中央紀委二次全會上的重要講話精神，持之以恒不松勁，重整行裝再出發。
圍繞本次專題民主生活會的主題，我對自身存在的問題進行了認真深刻地剖析，肯定還有剖析不到位、不徹底的方面，請同志們給予批評指正。我將繼續加強理想信念、宗旨意識教育，加強黨性鍛煉，自覺遵守六項紀律，做一名忠誠干凈擔當的黨員領導干部。
以上對照剖析如有不當之處，請批評指正。
根據市紀委、市委組織部《關于開好2020年度黨員領導干部民主生活會有關事項通知》要求，，依照組織生活會主題，通過集中學習、談心談話、征求意見、自我檢查，深入研讀《談治國理政》第三卷及總書記重要講話和指示批示精神，對照總書記關于嚴肅黨內政治生活的重要指示精神，對照黨章黨規黨紀、初心使命和廖俊波精神，深入開展談心談話，廣泛征求意見建議，深入查找自身存在的問題，深刻剖析思想根源，明確了下一步整改方向和目標。現對照檢查如下：
（一）在學懂弄通做實新時代中國特色社會主義思想方。
研究問題、把握規律、指導實踐、推動工作的能力還有待進一提高。三是示范帶動不嚴不細。組織縣紀委常委會學習形式比較單一，主要以學原文、指示批示、講話精神為主，沒有把思想和工作實際融進去，主動談體會、講心得、找差距，存在導致學習效果不夠明顯。四是監督作用未得到全面發揮。
平時抓本級多，對基層紀檢監察工作監督、指導不夠及時、到位，部分鄉鎮（街道）紀（工）委、監察組和派駐紀檢監察組的?哨所?、?探頭?作用未充分發揮，監督成效不明顯。二是糾正形式主義官僚主義不夠徹底。
（二）在堅持和加強黨的全面領導，貫徹落實黨中央和。
省委、市委、縣委決策部署方面。一是創新意識不夠。習慣運用老思維、