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    教師分享實用班主任工作心得(專業17篇)

    時間:2025-06-05 作者:ZS文王

    在工作中,每一次的經歷都值得我們反思和總結,通過寫工作心得可以更好地梳理思緒,凝練出有益于工作的觀點和方法。在經歷了一段時間的工作后,我深感總結工作心得的重要性。工作心得是對自己工作經驗和方法的總結與梳理,它可以幫助我更好地反思和提升自己的工作能力。因此,我決定寫一篇較為完美的工作心得,以便更好地實現職業發展的目標。那么,如何寫一篇較為完美的工作心得呢?以下是小編為大家收集的工作心得范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

    教師分享實用班主任工作心得(專業17篇)篇一

    光陰荏苒,轉眼已到期末。我感慨歲月匆匆,回想這一學期以來開展的各項工作。班主任工作是復雜的,細致的。我班共有學生43名,男女比例相當。但由于我班生源的特殊性,學生比較難管理。班里30%的學生是單親家庭,處于無人管理或管理不力狀態;還有很多學生非常自卑;這就給我帶來管理上的不便。于是我總結出只有愛每個學生,關心每個學生,建立一個溫暖的集體,才能讓學生走出陰影,融入到班級中。下面我談談我的工作經驗點滴:

    一、分析班情,制定目標。

    進入八年級下學期,只有對他們的基本情況進一步了解,并作進一步的分析,才能有的放矢,因材施教,我對八年級情況分析如下:

    1、學生學習基礎相對較差,有三分之二的學生沒有良好的學習習慣,但也有部分學生,上課老是講話,不寫作業等,學習風氣不夠好,搗亂課堂秩序的事件屢禁不止。他們的學習習慣有待進一步培養。

    2、整個班集體比較活躍,班干部隊伍有明顯的號召力。

    3、動手能力不強,也不愿意動手,更不愿意勞動,有的甚至斤斤計較。學生的凝聚力仍然不好,集體榮譽感不強。

    4、行為習慣還遠遠達不到要求,頂撞老師,追逐打鬧等事時有發生。

    根據以上情況,我制定本學期的總目標:繼續培養學生形成良好的日常生活習慣、學習習慣;掌握正確的學習方法;形成積極向上的班級整體風貌;促進學生的個性發展。

    二、營造氛圍,促進班風的形成。

    狠抓日常行為規范和養成教育,做到“抓反復、反復抓”。一開學我就組織學生重新學習《中學生守則》和《中學生日常行為規范》,在此基礎上,訂出切實可行的、為絕大部分學生所能遵守的《八年級班級量化考核管理辦法》,盡可能貼近學生的生活,所出臺的懲罰條例更有人情味,容易為學生接受。比如有學生違反課堂紀律,寫說明書和批評扣分,讓違者明白做錯事要付出一定代價的。

    我嚴格落實《中學生日常行為規范》的要求,特別是課堂紀律、儀容儀表、早操、升旗儀式、禮儀、衛生值日等方面。早在報名期間,我密切關注學生的頭發,如果有某個男生留長發或染發,我暫時不給他報名,直到他聽從勸告把頭發理短或染黑。我一向注重儀容儀表,不允許學生穿奇裝異服來學校。由于有的學生素質低,口不遮攔,滿嘴粗話。于是我著手抓學生的養成教育。首先我廣泛調查愛講粗話的學生的家庭背景以及相關情況;其次我廣泛向全班同學征求民主意見以及整改措施;然后制定具體實施方案,下放權利給學生干部自己管理,班干和團員充分發揮監督作用。經過一番整改,我班學生的日常用語文明多了。

    三、任用人才,放手管理。

    開學初期我結合本班學生在過去的一年的表現,以及通過各種渠道了解他們的詳細的成長變化情況,本著用人唯賢,選出得力班干,組成班委。童漣同學是從外地轉來的學生,但是她具有很強的組織能力和領導能力,這學期我大膽任用她當負班長,專管紀律。果然,她一上任,充分發揮他的才能,把班上的那伙調皮搗蛋的學生整得服服貼貼的。一個班的管理是否好,關鍵還要看班干部的素質。我本著“用人不疑,疑人不用”的原則,選好班干,安排好職務,下放權力,大膽放手他們去管理班級,效果不錯。

    四、因材施教,關心后進。

    在考核評價學生是不能一刀切。要承認個體差異,給予多元化的評價,公平評價學生,激勵他們進步。至于后進生的改變,滲透了班主任的心血。我班的后進生比較多,一開始我就制定好后進生的花名冊,通過各方面了解他們的詳細情況,從他們興趣的事情或話題入手,與他們交流,漸漸地打開他們的心扉,會診“頑疾”,對癥下藥,藥到病除。

    不得不承認,每一個學生,包括后進生都有他們的閃光點,經過我的努力,張興宇、張寒梅在風箏節比賽中獲得第一的好成績;張歡《在祖國在我心中》演講比賽中榮獲學校第一、全鎮第一、全區第二的好成績;童漣、何嬌等同學的節目在學校及鎮分別獲得第一的好成績……八年級在多次集體活動中團結一心,獲得第一。

    五、增強學生的安全衛生教育。

    針對學生的安全意識薄弱的現狀,采用多種形式進行安全教育,取得了較好的效果。狠抓衛生,班級,清潔區從不留死角,特別是本班的清潔區,做到勤掃勤拾。確保學生在清潔的環境中學習和生活。

    六、多鼓勵,樹立學生的信心。

    每次在班會、夕會上,都對表現優秀的同學提出表揚。以倡導先進,鼓勵進步,讓學生明白“成功就在我們身邊,但我們必須有發現它的能力和耐心。”并提出本班的口號“相信自己,當這一切都成為過去,我就是秀的!”從而營造一種“人人自信”的氛圍。

    七、多渠道,積極學習,做好學生的思想工作。

    本學期中,通過有關的學習材料、互聯網等方式以學習一些先進的教學和管理經驗。更接近地去學習成功教育的成功之處,并把成功學校中學生的學習和生活,也介紹給我們班的學生,讓他們明白:沒有做不到的,只有想不到的,只要我們付出了,就一定會有收獲的。這樣,不但提高了自己的教育素質和能力,同時也給學生了一定的影響。同時也會給學生以提示:學習中的主動性和自覺性是今后走向成功的關鍵所在。

    本期八年級學生雖然有了很大進步,但仍然存在許多不足,如學習成績還能令人滿意,個別同學紀律差等。但是,我相信我自己,也相信我的學生們,下學期我們會很努力,我們會不斷進步。

    教師分享實用班主任工作心得(專業17篇)篇二

    回顧過去大一一學年的班主任工作,在我跟學生取得共同成長的過程中,心中充滿感激。我要感謝我的學生,是你們讓我感受到在工作中不斷成長的快樂和對自己逐步建立的自信,是你們讓我找到作為教師進行專業發展的支撐點――基于實踐的學習與反思,是你們給予了我很多關于教育、關于人生、關于學習、關于生活的思考的火花;我要感謝學校和學院主管學生工作的領導和同事們,是你們兢兢業業的認真負責的態度給了我榜樣的力量,是你們每一次班主任會議語重心長的囑托,讓我深深感受到班主任工作的重要與偉大。

    是工作,是實踐,給我帶給了進行教育教學研究的生命土壤。我衷心地感謝這一切!

    一、班級學生狀況。

    我們信息科學學院20__年招收本科生新生近200名,這些學生在第一學年不分專業,到第學年再根據自己的興趣以及第一學年的學習進展狀況來進行專業的選取。因此,200名學生在第一學年被平均劃分為6個小班級,我作為班主任主要負責編號為1、2的兩個班級的學生工作。這兩個班級中原先共有68名學生,其中有2位朝鮮國家留學生,還有3位是從20__級轉學過來。之后有1位同學轉學到數學系,還有1位同學因甲肝休學,所以最后在校班級人數共有66位學生。

    班主任常規性的工作是跟學校學生管理結合在一齊的,或者說是學校學生管理工作的具體實施,另一方面作為大一學生工作來說,有別于大、大三的學生工作,大一學生有一個學習和生活的適應過渡問題,因此班主任要緊密配合學校學生工作的部署,對學生的學習態度學習方法予以引導、對生活自理獨立潛力予以引導、對寢室群眾生活行為予以引導、對人身財產安全的防護予以引導、對生活或學習有困難的同學予以幫忙、落實常規的學生學籍評選管理執行工作、落實國家貧困生資助工作等等。

    這些工作的落實,充盈著班主任工作全部,體此刻開班會、宿舍走訪、跟同學的聊天的這些日常工作行為當中。

    我對班主任工作的認識,是在工作的過程中逐步構成的。剛剛開始的時候作為新手教師,我對自己能否勝任班主任工作的那種情緒是十分的忐忑不安,不明白作為班主任究竟要承擔哪些職責和義務,十分的擔心學生出意外事故。

    于是在我被通知擔任班主任工作、學生還沒有正式報到之前,我就開始從學習做起,從網上查資料、向周圍同事詢問、閱讀班主任工作手冊之類的書籍等等,但實際上“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”,因此,在之后的實際工作中,我就開始注意觀察、記錄和思考與總結,提煉適合自己、適合大一學生、適合本班學生的班主任工作計劃。

    班主任工作看似瑣碎,但實際上是一個整體,是一個系統,這個系統中存在著一些“牽一發而動全身”的相互關聯的核心要素,只有抓住這些核心要素的處理,才能讓我們班主任工作做得更有實效、更專業、更出色。那么對我來說,我的大一班主任的“工作指南”能夠概括為“以學習型組織為管理思想,以質的研究方法為研究指南,以信息環境建設為輔助手段,以人文關懷為落腳點”構成大一班主任工作系統,而其靈魂是“狠抓學習風氣,重塑學習化生存的學習習慣”,其執行策略是“防微杜漸,鑄造良好的生活習慣”。

    1.大一班主任工作的靈魂――狠抓學習風氣,重塑學習化生存的學習習慣。

    狠抓學習風氣,重塑學習化生存的學習習慣,這也是十一世紀賦予大學的新使命,個性是在我們國家,由于長期的應試教育的結果,學生步入大學之后,在學習觀念、學習方法以及學習態度上要進行極大的轉變。能夠說,能否很好地轉變學習習慣和觀念,從短期來說關系到學生大學四年的成長,從長期來說關系到學生一生的成長;從小的方面來說關系學生個人的發展,從大的方面來說關系到我們整個社會的發展。而能否在大一就開始培養學生學會學習、學會做事、學會共同生活、學會生存、學會改變的人才培養目標的學習成長習慣事關重大。落實十一世紀人才培養目標,培養適應十一世紀生存潛力的學習習慣,就是我說的狠抓學習風氣,重塑學習化生存的學習習慣。

    狠抓學習風氣,重塑學習化生存的學習習慣,能夠作為大一班主任工作的靈魂貫穿到班主任工作的每一項具體的事務中,包括班委會的建立、每一次班會資料的組織、每一次跟同學的聊天等等。

    幫忙學生構成獨立自主探究協作學習的潛力,快速成為終身學習者,促進人才自身學習潛力的可持續發展,這也是執行和落實在人才培養上科學發展觀的指導和應用作用。

    2.大一班主任工作的策略――防微杜漸,鑄造良好生活習慣,提升綜合素養。

    防微杜漸,鑄造良好的生活習慣,是班主任工作中一個關鍵策略。但是這一策略的具體實施是建立在跟學生的溝通、了解和觀察的基礎上。學生工作中會涉及到十分具體的一些事情,比較典型的有打游戲問題、談戀愛問題、借錢提前消費問題、寢室同學難以相處問題等等。這一些方方面面的跟學習相關的生活問題實際上也是我們大學生一個綜合素養的具體體現。

    如何對學生進行良好生活習慣的引導?在新生入學時,董琦校長從師大人才培養計劃談到對新生提出十點期望、要求和推薦(以下是從我當時的會議筆記中摘出):

    (1)志存高遠;(隨時學習、隨時記錄,建立社會職責感,敢為人先)。

    (2)科技精神和人文關懷;(創新、探索、務實、獨立、批判、法制)。

    (3)協作潛力;(理解差異、尊重差異、溝通、領導)。

    (4)思維潛力;(對問題有深刻見解、多角度看問題)。

    (5)科學方法;(事半功倍,用數據說話)。

    (6)信息潛力;(效率)。

    (7)外語潛力;(要自主、創造性地進行外語學習)。

    (8)表達潛力;(書面表達、思維表達、口頭表達)。

    (9)關注社會、關注國際科技發展。

    (10)體育鍛煉,健康體魄;(讓鍛煉成為生活的一部分)。

    董校長對大學生提出這十點期望、推薦和要求,讓我很感動,很受益,成為我之后班主任工作中落實對學生鑄造良好生活習慣、提升綜合素養的方向指南。防微杜漸策略的應用主要就是針對日常生活中學生這些潛力和習慣的養成而采用的,是在對學生狀況審勢度勢總體了解和把握的基礎上,以班會、講故事讀書、聊天等多種形式對學生進行引導,甚至透過笑話都能夠。

    大衛.休謨有句名言“習慣是人類生活的偉大向導”,因此,無論是學習還是生活,幫忙和引導學生構成良好的習慣,是教育工作者、是班主任的工作關鍵,也是工作、人才成功的保障。

    最后我的一點工作心得和推薦,要把對學生的管理工作包括班主任工作的地位提升到比學習具體知識還有重要的地位來管理,提升管理品質。

    教師分享實用班主任工作心得(專業17篇)篇三

    本學期我擔任八年級一班的班主任,作為一個班主任,我盡自己最大的力量做好自己的分內工作,本著對每位學生負責的態度,完成了本學期的班主任教育教學工作。現總結如下:

    一、思想教育。

    在初二這個情竇初開的年齡,學生思想都開始復雜起來,因為覺得自己已經長大,所以很容易出現“叛逆”心理,所以,對學生進行思想教育是有必要的。

    首先,要做到了解每一位學生的家庭、性格,留心學生的思想動態,掌握學生的行為表現。注重說服教育,以理服人,常常關心問候他們,讓學生了解到老師是真心關心他的。

    當學生犯錯的時候,一定要弄清楚事情的來龍去脈,再進行有效的談心教育。學生自尊心都很強,如果不分青紅皂白的批評,學生很容易起逆反心理,不利于班主任工作的展開。

    利用所有的機會向學生進行思想品德教育,增強集體觀念,培養其高尚情操,形成一個遵守紀律、團結向上、朝氣蓬勃的班集體。

    二、好習慣養成方面。

    充分發揮班干部的帶頭作用,要求班干部在自習時間帶頭學習,其他學生在班干部的帶動下也不自覺得學習了,培養學生良好的學習習慣。

    利用班會和其他空余時間,講解紀律、法制法律等有關知識,對不遵守課堂紀律的、不完成作業,甚至有與教師頂嘴的行為,對同學進行“換位思考”的教育,讓學生在反省中得以約束自己,培養自己良好的行為習慣。

    利用班會和其他時間,給學生講一些典型事例,或者讓學生講,師生一起討論,并進行分析哪些做法是可取的,哪些又是不可取的,培養學生正確的人生觀和價值觀。

    三、及時與家長聯系。

    經常與家長聯系,讓家長在第一時間了解到學生的學習狀態和思想變化,爭取做到家校聯手,及時解決學生的學習問題和思想問題。

    四、及時和任課教師溝通。

    經常和任課教師溝通,詢問學生的課堂表現和作業完成情況,及時掌握學生的思想變化情況,并對學生進行談心教育。

    同時積極配合各任課教師管理學生,并一起探討教育學生的方法,向其他各位教師學習先進的管理班級方法和教育學生經驗。

    教師分享實用班主任工作心得(專業17篇)篇四

    在這個學期里,我班在各位任課教師的大力支持和配合下,各項工作順利開展,學習、生活等方面都很順利。現將本學期的工作總結如下:

    一、培養優秀的學風、班風,加強班級管理,深入全面了解學生。

    一方面,我主要加大了對學生自治自理能力培養的力度,通過各種方式,既注意指導學生進行自我教育,讓學生在自我意識的基礎上產生進取心,逐漸形成良好的思想行為品質;又注意指導學生如何進行自我管理,培養他們多方面的能力,放手讓他們自我設計、自我組織各種教育活動,在活動中把教育和娛樂融入一體。還注意培養學生的自我服務的能力,讓學生學會規劃、料理、調控自己,使自己在集體中成為班集體的建設者。另一方面,我自己也以身作責,努力做學生的榜樣,跟班勤,管理方法得力,班風正、學風濃。我班在學校的各項評比中都取得了良好的成績。本學期的幾次月考,也都取得了較好的成績。

    二、培養學生良好的道德品質,凈化學生的心靈,加強對學生的思想政治工作,

    努力培養合格學生。為了配合學校的工作,我經常利用班會課對學生進行身心教育,幫助學生澄清思想上的模糊認識,提高學生的思想境界。我還充分利用課余時間和有關學生促膝談心,及時對學生進行針對性的教育。

    三、積極主動地和各科教師聯系,協調學校各方面的教育力量,發揮好紐帶作用。

    在與任課教師的交往中,我尊重他們的地位,尊重他們的意見,同時又把他們當作班級的主人,視為自己的良伴、知己。凡事都主動地同任課教師協商,傾聽、采納他們的意見。能夠慎重地處理學生和任課教師的關系,在處理師生矛盾時,盡量避免了激化矛盾,在這方面,我平時注意到多教育學生,讓學生懂禮貌,尊重老師的勞動,樹立老師的威信,增進師生情誼。

    四、抓好基礎差學生的轉化工作,努力使他們以失敗者來,以勝利者走。

    在這方面,我作為班主任首先做到了以正確的態度對待他們,深入調查摸底,搞清他們所以成為差生的原因,做到了因材施教,對他們處處真誠相待,時時耐心相幫,真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友。及時對他們加強心理疏導,幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,讓他們認識到自己的價值。同時,我還創造條件和機會讓他門表現其優點和長處,使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅。

    五、積極開展好文體活動,做好課間操、眼保健操,保護學生視力,增強學生的體質,提高學生的學習效率。

    高中學生學習任務比較繁重,進行適當的體育活動不僅有利于學生身體素質的提高,而且也有利于學習效率的提高。

    總之,在這一個學期里,我通過以上幾方面的努力,班級工作基本平穩,沒有出現大的問題,希望下學期取得更好的成績。

    教師分享實用班主任工作心得(專業17篇)篇五

    回顧這一學期,有許多值得總結和反思的地方。現將本學期的工作做一個總結,促進今后工作的進一步提高。

    一、加強學習。

    從思想上嚴于律己,熱愛教育事業,積極參加各類學習,深刻剖析自己工作中的不足,找出自己與其他教師間的差距,努力提高自己的政治水平和理論修養。隨著社會的發展,知識的更新,也催促著我不斷學習。所以,本學期,除了積極參加政治理論學習外,我還積極進行業務學習,提高自己的工作能力和業務素養,使自己能夠更好的勝任自己的教師工作。通過學習,讓自己樹立了先進的教學理念,也明確了今后教育教學要努力的方向。

    二、求實創新。

    今年是我陪伴孩子們一起走過的第四年,在工作中嚴格要求自己,刻苦鉆研業務,不斷提高業務水平,不斷學習新知識,探索教育教學規律,改進教育教學方法。

    1、尊重學生,以學生為主。

    在教育教學中,我深刻體會到要以學生為主,以學生的發展為主。四年級的孩子正是步入高年級的階段,有的時候不是老師的說教就行的。于是,針對班上出現的各種問題結合學校“十星評比表”和“小組評比表”相結合的原則。并且以小組為單位,進行月獎勵,孩子們不僅有興趣,還大大提高了集體意識,班級的凝聚力更強了!

    2、分層合作,是實現合作、自主、探究的學習模式必由之路。

    學生的層次不同,在教學中我讓好中差混成一個小組,每人分工不同,小組學習匯報,組內成員發言不同,得分也不同,這就避免了好學生的“一言堂”。學習不好的同學在聆聽的過程中也培養了傾聽的習慣,因為畢竟有的時候需要自己也站起來發言!這是一個小組的榮譽!

    3、多開展各種活動。

    豐富多彩的活動可以讓老師更近距離觀察孩子變化,不管是表揚好的品質還是發現問題。本學期我們開展了“學寫規范字”、“知識點梳理”、“優秀讀書筆記”每次活動你都會發現孩子們漸漸長大。

    三、腳踏實地。

    一份耕耘,一份收獲;經過自已的不懈努力,我也取得了一些小成績。在這一年里,我所任教的班級在學校組織的各項活動中也名列前茅。未來,社會對教師的素質要求更高,在今后的教育教學工作中,我將更嚴格要求自己,努力工作,發揚優點,改正缺點,開拓前進,為美好的明天貢獻自己的力量!

    教師分享實用班主任工作心得(專業17篇)篇六

    班主任就是班級這個大家庭的一家之主。現在的601班是我從三年級開始帶起來的,從接任班主任的第一天起,我就通過各種方式不斷向學生傳遞、滲透家庭觀念。

    班會,我們更習慣稱之為家庭會議,集體討論家庭管理。每個學期我們都要拍攝全家福,標題永遠都是幸福的大家庭,孩子們無論做什么事情都要想到自己是這個家庭中的一員。作為一家之主,我要把學生緊緊凝聚在一起。只要凝聚力強了,學生就不再吵架了,違反校規、校紀的現象也明顯減少。

    當然,光有情感上的認同和歸屬是不夠的,還需要嚴明的家規家訓。立才學校作為一個大家庭,有校規校紀,601班這個小家庭,也要有自己的家規。我們的家規制定原則就是獎優罰劣,并要求所有孩子牢記家規。在每周的小組評比中,每一個家庭成員只要稍有進步,就第一時間表揚,肯定和加分,如果犯了錯誤,那就按照家規處理。

    當然,愛孩子也不是一味的去幫他們做事,更多的是讓他們養成一個好習慣,教他們如何做事。

    我要求學生養成的第一個習慣就是:回家第一件事就是完成作業。堅持一段時間后,孩子們及時完成作業的習慣養成了,我就開始制定培養孩子們的五能評比制度,即愛勞動、會勞動、懂禮貌、會自理、會自學。

    在開展五能評比之前,先帶領學生一起來制定一套獎勵制度,具體內容如下:

    1.每天認真值日獎勵一分。

    2.有禮貌,互相問好,友好相處獎勵一分。

    3.每天都穿校服,佩戴好紅領巾、校卡,書包、抽屜整理整齊獎勵一分。

    4.上課認真,堅持交每一科目的作業,獎勵一分。

    這項工作最初由我親自來做記錄,當孩子們適應了整套管理制度后,由小組同學之間相互監督。每周五利用課余時間來集中評比,只要遵守這些制度,學生每周都能得到五分,對于得分最高的學生,我要親自頒發表揚信、獎品,并拍照上傳班級微信群。這個習慣,我已堅持了四年,收到了不錯的效果。

    通過這樣的管理,很多學生的言行得到了規范,養成了良好的習慣。在抓學生習慣養成的同時還要大膽放手讓學生去做事,比如打掃衛生,擺放桌椅,出黑板報,編排舞蹈很多事情學生都可以做的很好。

    每個學生有不同的特長,關鍵看我們能不能發現他的特長并發揮他的特長。我班陳志宇同學,責任心強,熱愛勞動,我就選他做勞動委員,在他的帶動和管理下班里時刻保持整潔衛生,剛開始我還擔心會影響他的學習成績,結果考試成績反而大幅提升。受這件事的啟發,在班干部的選拔任用中,我采取了公開競選、民主推薦等方式,讓那些有能力、有專長的學生擔任相應職務,參與班級事務管理。后來,家長反饋,孩子們在家里的'表現普遍良好,會幫家里做很多事情,感覺長大好多,懂事很多。

    在與學生的相處中,我感悟到對學生最大的愛就是從內心去相信他、激勵他。思想上的溝通,才會有行為上的影響,才會有學業上的提高。一句深入學生內心的話勝過千言萬語,成為走進孩子內心的老師,心近了,愛到了,事就成了!

    孩子的進步,集體的成長,離不開教師,也離不開家長。家庭教育對孩子的成長起到舉足輕重的作用。學校教育需要家長的配合,班主任工作更需要家長的信任和支持。

    在教育孩子的過程中,若能取得家長的積極配合,往往會事半功倍。我經常利用家訪、電訪主動和家長交流,反映孩子在校的表現,獲取孩子在家的全面信息和家長的寶貴意見。

    作為班主任,我會利用家長會或微信與家長交流教育孩子的一些方法,比如:當孩子犯錯誤時我們應該怎么處理,孩子注意力不集中怎么辦,介紹一些育兒書籍等等。通過家校的溝通,幫助并引導一些家長改進了對子女的教育方法,增強了做家長的責任感,增進了班主任與家長的感情,同時我的工作也得到了家長的大力支持。

    在這幾年的接觸中,一些家長越來越信任我這個班主任,甚至會主動把自己親戚朋友的小孩介紹到我們學校來上學。

    除了處理好這三個關系,作為班主任,我們還要有學會傾聽、細心觀察、及時記錄、善于抓拍的習慣。同時還要牢記七條班主任警句:

    1.凡事提前作好計劃,可以減少突發事件。

    2.要經常讓學生感覺到老師的智慧,處理同一問題可用不同的方法。

    3.老師說過的話一定要兌現。

    4.班主任在學生面前一定要表現人人平等。

    5.不放棄任何一個學生,因為這是我們的工作。

    6.不要跟學生斗氣,因為有些學生喜歡看到老師氣急敗壞的樣子。

    7.不要輕易因為學生的錯誤跟家長聯系,因為學生都討厭老師告狀。

    學校、家庭和學生構成了教育與管理的三角形,紐成了一股穩固的力量,形成了一個和諧的磁場。

    最后,我借用老舍先生的一句話有喜有憂,有笑有淚,有花有果,有香有色,這就是當班主任的樂趣。

    教師分享實用班主任工作心得(專業17篇)篇七

    作為電氣班班主任,多少有些苦,有些累,但我下定決心,不管如何辛苦,我也要將普通而又平凡的班主任工作做好。回首這三年擔任班主任工作以來,我咀嚼過失敗的苦澀,也品嘗過成功的甘甜。經歷過這一次次心靈的歷程,我對自己所從事的工作有了更多的信心和熱情。我愛學生,盡我所能引導他們,讓他們在關愛中健康成長。

    一、春風化雨潤心田。

    別林斯基說過:"愛是鑒別教育的尺度。"愛學生是教師教育學生的起點和基礎。我時刻牢記這句名言,要求學生自己誠實、公正,體貼學生,成為全班學生都喜歡的好教師。

    1、用良好的形象感染學生。

    班主任教師是學生的榜樣,我們都知道"身教重于言教"。我時刻注意自身對學生的影響,處處以身作則,在我的帶動下,班級面貌發生了巨大的變化:班風正、學風濃,同學們團結互助,形成了一個朝氣蓬勃的班集體。

    2、良好行為習慣的培養。

    對任何人來說,從小培養良好的習慣非常重要,好習慣一生受益。我在注重培養他們從大處著眼,小處入手,從小事做起,做到"不以善小而不為,不以惡小而為之"。

    二、在形式多樣的活動中享受藍天、陽光。

    班級活動是班集體建設的命脈,其根本目的是更有效地教育學生。豐富多彩的活動,可以讓學生快速成長。而游戲、玩耍、活動是學生的天性。他們精力充沛,活潑天真,可塑性強,開展一些符合他們年齡特征的活動,花力不多卻可以培養學生各方面的興趣愛好、良好的行為習慣和道德品質,何樂而不為呢?我先后組織學生開展了"擁抱親情"、"孝敬父母"、"免費擁抱"、"團結友誼"、等主題班會,活動都由學生自編、自導、自演,他們都為搞好一次活動而一齊忙碌。同時,我們班團支部還搞了"為__同學獻愛心"捐款活動,"參觀琿春發電廠""參觀圖們塑料廠"等,有意義的班級活動就像是催化劑,讓學生活潑向上,讓他們充滿活力與朝氣,擺脫學習沉重的束縛,讓他們享受快樂,享受藍天陽光。

    三、人人成為班級的主人。

    學生是班級的一份子,他們的心靈就像一塊塊綠洲,需要陽光雨露,需要關懷與溫暖,這樣才能健康成長。班主任要善于發現現他們的長處,發揚他們的優點,使他們團結在集體的旗幟下,為一個共同的目標而努力!

    在學校及班級組織的各種活動中,學生分為多個組,并自己選出小組長,小組長發揮帶頭作用,積極圓滿地完成了各種任務。

    四、生活在集體溫暖的懷抱里。

    我愿把我的青春和汗水獻給這春的事業,獻給這陽光的事業。

    教師分享實用班主任工作心得(專業17篇)篇八

    高二下學期以來,根據學校校歷的安排,認真、堅決地執行學校的計劃,積極與各部門配合,并有效地完成學校交給的任務,切實抓好學生的品德教育,具體總結如下:

    一、工作:一學期以來,始終把學生的思想品德教育放在首位。

    按計劃基本達到每月兩次利用班會時間對學生進行德育教育,其中包括紀律、安全、衛生、作業、上課專心聽講不講小話等方面。一學期以來,在紀律上有以改觀。

    二、根據班級實際情況,制定一定的班規。

    每天的課堂活動有詳細的記錄,并由學生輪流檢查落實,利用課余時間同學生交換學習情況,同時向他們了解多數同學的思想動態,發生問題及時采取相應的解決措施,及時做工作,一學期來未發生大的事件。

    三、積極同其他科任教師配合。

    向他們了解各科的學習動態,并把教師的意見反饋到班上,同時也把學生的意見和建議掇反饋給教師,以利教學的開展。

    四、積極與家長聯系。

    召開家長會,向家長匯報學生在校的學習、生活情況,也向家長了解學生經濟、與社會交往、勞動、尊敬老人的情況,做到家庭、學校相互溝通,以達到教育好學生的目的。

    五、談幾點急待解決的不足。

    1、兩操的整齊與學生的認識不足。

    2、班干部的配合不足。

    3、部分學生學習興趣極差,缺交作業。

    教師分享實用班主任工作心得(專業17篇)篇九

    時光飛逝,在不知不覺中一年級下學期就這樣過去了。回想起開學第一天的手忙腳亂措手不及,到現在的應對自如游刃有余,真的感謝能有這樣一個機會既磨練了自己,又讓自己認識了那么多可愛的小天使。在這一年里,我擔任的是一年級(_)班的班主任。一個充滿歡聲笑語的集體,在這學期又加入了四個性格迥異的新生,共同組成了活潑的班集體。在這學期里,我感受到了前所未有的酸甜苦辣。有辛勤的耕耘,有收獲的喜悅,也有許多的不足與遺憾。下面就介紹一下這學期以來班級的一些具體情況以及我所有的主要工作。

    一、班級管理方面。

    1、基本情況。

    本班有學生40人,大部分同學能尊敬老師,團結同學,沒有違法亂紀的現象。在學習方面,大部分同學都能認真學習,上課留心聽講,課后自覺復習功課,按時完成作業,有良好的學習習慣。但也有一部分學生紀律松散,學習態度馬虎,基礎不扎實,成績不理想。他們上課經常開小差,課后不按時完成作業,書寫馬虎。作業每天要靠老師看著完成,因此,在學習和紀律上都有待進一步加強。

    2、主要做法。

    (1)常規習慣,常抓不懈學生良好的行為習慣的養成不是一節課、一兩天說說就行的,它必須貫穿在整個管理過程中。于是我制定出詳細的班規,要求學生對照執行,使學生做到有規可循,有章可依。由于低年級學生自覺性和自控力都比較差,避免不了會出現這樣或那樣的錯誤,因此這就需要班主任做耐心細致的思想工作、不能操之過急。于是,我經常利用班會對學生中出現的問題進行曉之以理、動之以情、導之以行的及時教育,給他們講明道理及危害性,從而使學生做到自覺遵守紀律。

    (2)細處關愛,親近學生愛,是教師職業道德的核心,一個班主任要做好本職工作,首先要做到愛學生。“感人心者,莫先乎情。”工作中,我努力做到于細微處見真情,真誠的關心孩子,熱心的幫助孩子。我深信,愛是一種傳遞,當教師真誠的付出愛時,收獲的必定是孩子更多的愛!感受孩子們的心靈之語,便是我最快樂的一件事!”

    (3)具體要求,指導到位我認為,首先要蹲下來,以孩子的視角觀察事物,用孩子能聽懂的話和他們交流。其次,要注重細節教育,把該做的事指導到位,因為他們很想按照老師的要求去做,很想把事情做好。

    (4)示范帶頭,直觀引導低年級的學生對自己的班主任是一個怎樣的老師,已經有了一個深刻的了解。他們會留心觀察班主任的每一個動作、每一個眼神、每一種表情,會細心傾聽班主任的每一句話,他們對班主任有著一種特殊的信任和依賴情感。班主任的自身素質,道德修養,班主任的一言一行,一舉一動,無形之中會成為全班幾十個孩子的榜樣。因此,在班級工作中我時刻注意自身形象,事事從我做起,以良好的形象率先垂范,潛移默化的影響著我的學生。凡要求學生做到的,教師首先自己做到,而且做得更好。要求學生講衛生,不隨便亂扔垃圾,自己就做到隨手撿拾垃圾。要求學生不遲到,在我的帶動下,我們班的大多數學生都能做到講衛生不遲到,個個講文明守紀律。

    (5)抓住優點,激勵成長每個學生都有潛力,能否發揮他們的潛力關鍵就在于老師能否幫助他們樹立起克服困難的信心和勇氣。

    (6)充分利用每一次大小型的活動和競賽來提高班集體的凝聚本學期舉辦了數學語文知識競賽,舉行了春游,進行了六一活動,跳蚤市場活動。每次活動中孩子們都向我們展示了他們朝氣蓬勃的精神面貌,并且隨著每一次活動的深入,孩子們的集體榮譽感逐漸提升,漸漸意識到這是一個集體,要為了集體而努力。

    二、與家長之間的聯系。

    (1)兩次家長會順利召開本學期期中考試后家長會主題是《家校共同撐起孩子》。期末主題是《我要升二年級了》。我很感謝一年以來家長們對我的工作給與了巨大的支持與肯定。家長會上交流了心得交換了意見,使我們之間的關系更加親密。

    (2)微信群及時溝通交流每天及時的在微信群里與家長溝通交流,反應孩子的在校學習情況與生活情況,幾時給家長發照片視頻等,讓家長在第一時間看到孩子的情況。孩子有任何問題第一時間向家長匯報孩子在校有任何問題,第一時間和家長取得聯系,取得家長的信任與諒解。孩子的每一次測試檢驗,都及時和家長反應。

    (3)與家長建立良好的關系家長與老師之間的良好關系對孩子來說至關重要,在平時的工作中,我耐心有禮的對待每一位家長,與每一位家長建立了良好的關系。使家長對我產生信任,放心的把孩子交給我。

    總之,小學班主任工作是一項很繁雜的工作,每個班主任都有過酸甜苦辣,特別是小學一年級的班主任,要帶好一個班的孩子,教育好一個班的人,確實不容易。但一年級又是學生剛跨入校門,接受人生觀世界觀的起始階段,因而,一年級班主任的工作是十分重要而光榮的。我覺得只要自己充滿愛心,關心和愛護他們,并嚴格地要求和教育他們,愛中有嚴,嚴中有愛,愛嚴結合,細致入微,一定會到達令人滿意的效果。

    教師分享實用班主任工作心得(專業17篇)篇十

    今年,作為一個剛剛踏上教師這個工作崗位的新人,我擔任了02文秘(2)班的見習班主任。在師傅徐嵐帶領下,全體職教處前輩的指導和幫助下,我比較順利的完成了本學期的教育任務,同時自己也學習到了不少在課本上沒有的知識。為了以后更好開展班主任工作,現對本學期班主任工作總結如下:

    一、初步摸清情況。

    基本情況:我班為剛組建的文秘班,為中專班。全班共有46人,其中男生20人,女生26人,今年有一人在我的推薦下,光榮地加入了中華人民共和國共產主義青年團。全部智力正常,絕大部分身體、心理健康。但由于所有的學生都來自于各個職預班,所以整體素質教差。有些人曾有過或被懷疑談過戀愛,有一部分人無心向學,紀律散慢,上課經常睡覺、遲到也較為嚴重,還有個別患有吸煙的惡習,有兩個曾有過嚴重頂撞領導、老師的行為,還有一些治理生活的能力較差。這些現象反映了存在的問題也較為嚴重,給搞好這個班的建設帶來了相當大的阻力。

    二、逐步完善班級管理建設。

    剛組建這個班時,首先物色班委,指定人選組成新班委,制定班規(獎懲條例),對班干部工作進行指導,充分利用班會課對學生進行思想教育和學法指導。但在物色確定的班干部中,部分工作態度不夠認真,工作能力不突出,為了發揮每一位學生的主觀努力和培養他們的能力,也讓每一位學生發揮積極性,同時從中比較準確地選擇得力的學生干部。故此,在期中考試后,實行全班投票民主選舉。經過民主選舉后,工作能力強、責任心強、威信高的學生當選了班干部。并進一步進行整頓班風,重新修改班規,并實行制班干責任制、組長負責制、一票兩票否決制。這些制度的實施初步收到較大的成效,班風、學風都有較大的轉變,每月在全校各類評比中成績名列前茅。

    三、抓典型,以點帶面以點補面。

    本班學生特點是兩極化,成績兩極化,思想也兩極化,特別雙差生較多。所以要帶好這個班,首要的工作就是如何發揮好學生的榜樣作用和轉化差生,即抓好典型。正確將學生分好層次,分批集中進行指導教育,主要分為四種類型:優秀、中等、成績差的、雙差。對優秀的學生還需多關心和鼓勵,對雙差生實行天天跟蹤記錄,由他本人作記錄和班干記錄,如果沒有大問題,每周上交一份回報表。

    四、期中考的正確歸因及對策。

    1、壓力過大,焦慮過高。因上學期大部學生成有較大的提高,考前擔憂考不出以前的成績,給自己過大壓力,導致考試時焦慮過高,發揮不好。

    2、學習興趣和熱情有所降低。平時自覺性不夠強,課堂回答問題積極性不高,不善于思考。

    3、準備不足,方法欠妥。一些學生不結合自己的實際,抓不準重點。

    4、粗心大意,審題失誤,答題技巧不妙。

    5、過于自信,有驕傲的表現。

    根據上述的原因,主要采取如下一些對策。

    1、改善學習行為a、科學調整各科學習時間b、改進學習方法,要重視基礎性知識的理解和應用,及時鞏固和多次重復訓練重點知識。c、要豐富自己的學習生活,調節緊張的學習情緒,使自己過得既輕松又充實。d、對無興趣的科目要采取“強化學習”的方法,有一種迫自己成功的意識。

    2、發揮自我暗示的積極作用3、講究“戰略和戰術”戰略:以競爭的精神去拼搏,拋開保守思想的束縛。戰術:強科爭優勢,弱科保底線。(最低要求必須以及格為底線)。

    五、家長會形式的變革效果良好。

    本次家長會采取重點對象逐個面談和全體談話的形式進行,方法是這樣的:重點對象逐個面談的對象分為雙差生、退步大的學生、尖子生,對這些學生的家長進行重點面談,得到家長方面的支持,共同促進學生的發展。到會的科任主要是語數英和專業科的老師。在召開家長之前首先把學生名單發到科任老師手中,科任老師又先找這些學生深入一層談心進一步了解學生。開家長會時,到會的家長和科任都有說不完的話。這種對話式的家長會,比以前只是老師在上面說,家長在下面聽老模式效果好多,以前家長聽完老師的說話之后想個別了解情況就沒有時間了,現在這種談話式的家長會能及時回答家長的問題,深得家長的好評,收到良好的反應。

    六、教訓深刻,今后工作壓力重重。

    雖然為建設這個班花了不少心思,特別是在轉化差生的過程中,有四五個雙差生總是不領情,效果很不明顯,班風和學風還存在較大的問題,無心向學的學生還沒激發他們的斗志,還沒能觸動他們的靈魂,他們的存在給這個班的建設、發展和好轉都帶來了較大的阻力。還在部分學生對某些科任老師產生對立情緒,也致使科任老師對這個班產生了一些看法,到這個班上情緒就不夠好,效果可想而知。.要使這個班得到根本的好轉,我真感到壓力重重,但我相信在師傅徐嵐的帶領下還是可以帶好,同時注意與學校配合,多些與學校行政匯報情,讓他們幫一把力,給學生施加壓力,加大約束力,及時處理違紀的學生。經過一個學期的見習實踐,雖然有不少地方還有不足之處,但總體來說自己收獲頗豐。感謝徐嵐老師的細心的指導,感謝各位老師的熱心幫助,我相信在各位同仁的幫助和支持下,我一定能過做的更好。

    教師分享實用班主任工作心得(專業17篇)篇十一

    首先不要把做一個學習型的班主任看的很難,要有敢于學習的欲望;其次不要總拿“過來人”自己上學的經驗管理學生,要學習新形勢下班級管理的高招;第三要注意留心生活和身邊的教育案例,處處皆學問,處處值得學習。另外,每一學期每一學年都要有自己的班主任個人成長計劃,尤其要側重學,學什么?適當的關注比較新的教育理論,認真的學習一些和班級管理相似的教育案例,多讀一些和班級管理、班主任相關的報刊雜志,如《班主任》、《班主任之友》等等;多學一些心理知識,甚至是天文地理、醫學、科學等方面的書籍,盡可能的知曉各方面的常識,成為一名讓學生完全佩服的教師;羅老師的案例(學生懷疑吃進碎玻璃的案例)不就是因為她從醫學方面去開導了學生嗎?因此,我們班主任不要埋怨沒有時間,其實我們班主任的時間是“最充裕”的,從早到晚管理的空隙,哪怕僅有幾分鐘,也能變成學習的時間。一則教育案例、一個簡短的教育新聞評論、甚至一片精美的散文,都是我們可以利用點滴時間學習思考的啊!

    做一名有智慧的班主任,才具有在管理學生的過程中斗智斗勇取勝的把握,尤其是信息時代的今天,學生接觸的事物多,,尤其是新事物,再加上年齡的特點,他們甚至感覺比老師要“聰明”,尤其當一些小聰明耍成功的時候,管理的難度會更高。“生高一尺,師高一丈”在知識傳授上,我們可以毫無保留,但在管理上,我們要想法設法,運用智慧的能量一直走在他們的前面。

    賞識每一個學生、寬容比懲罰更有力、育人于細微之處、嚴在當嚴處,待生公平如秤……都是我在學生工作中通過學習、反思出來并實踐著的道理。qq、貼吧、手機等媒介無不成為我與學生溝通的渠道。我在發展學生的同時也就逐漸發展了我自己,我和學生一起共同享受學習和成長的快樂。

    三、各種資源是進行教育不可缺少的一部分。

    我們常聽一些班主任在抱怨,“這個問題我在班上講了無數遍,可學生就是不一當一回事。”班主任的苦口婆心的說教,換來得卻并不一定是學生的真心悔改,甚至還會繼續我行我素。其實,并不是學生故意與老師唱反調,而是他們還沒真正的感悟到老師的話。因此做為班主任,我們為了讓學生真心悔改,我們可運用傳統文化中的一些哲理小故事,或行為教育,或是得用多媒體資源和通過做游戲進行教育。如:為了教育班的同學懂得團結合作的重要性,我通過讓學生一起來參與《頸瓶出球》的游戲,通過學生們共同參與活動中來,讓他們切身感受合作的重要性。這比你千言萬語的說教的效果來得更好。

    因此,我們在班會課中少幾句叱責,取而代之的注重對傳統文化的傳承,長期堅持,你將更能體會到智慧的美麗,一年多以來,我通過與經典同行,以圣賢為友以《弟子規》為重點的一系列活動,師生共同學習,共同提高使全體學生從中華優秀傳統文化中加強愛國主義、傳統美德教育,提升學生的道德素質,使學生汲取了營養,形成良好的道德品質及行為習慣,營造了傳統教育的濃郁的班級氛圍,通過學生們共同參與活動中來,讓他們切身感受合作的重要性。這比你千言萬語的說教的效果來得更好。全班同學都呈現了不同層次的進步,學生家長對學生在家的表現也多次向我致謝,我想這也許是傳統文化在學生的成長路上卓見成效的表現吧,長期下去,學生定會更加健康快樂成長。

    四、愛心是班級管理的潤滑劑。

    我們做班主任,普遍感到的是累,尤其是認為自己對學生付出了很多“愛”并不能被學生理解、接受的時候,那種落寞、那種失望會進一步的加深這種“累”的感覺,并進一步影響到自己的工作情緒。所以,作為班主任,我們要付出愛心,要付出一種可以被學生接受的愛!所以,我們做班主任首先要保證自己真的愛學生,還要會愛,更要保證能讓學生感受到我們的愛!

    每天堅持考勤、跟操,僅僅是體現了對學校紀律的遵守,即使你每天都例行公事去宿舍檢查,這里面學生是感受不到你的愛的。我們不妨在檢查的同時真的來關心一下某些學生的飲食、甚至給予必要的幫助;冬初春始的時候碰到穿的單薄的學生,用一句噓寒問暖來傳遞自己的愛心;班會上不要永遠批評指責,適當的鼓勵中不留痕跡的點出自己因為愛他們而付出的艱辛??愛的力量是巨大的,學生因愛而生的對班級的熱愛和對我們的尊敬,才是班級管理的潤滑劑。

    教師分享實用班主任工作心得(專業17篇)篇十二

    在教育界有一個很的效應——“皮格馬利翁效應”,是講只要全心全意付出了真愛,就連石頭都能感化。作為一名與學生聯系密切,對學生影響最深遠的班主任,尊重學生,理解學生,對學生嚴格要求,發自內心的去愛每一個學生,這一向是我工作的指導原則。在這個原則的指導之下,我分階段分步驟開展了班主任工作。對于班主任工作,我認為應抓好以下幾方面:

    一、做好學生思想教育工作,打好班級管理基礎。

    1、隨時與學生談心,建立良好師生關系。

    經過談心能隨時掌握班級學生的大體情景。如他們的思想、家庭、學習情景等,隨時解決,比如有些同學因家庭貧困,看到其他同學穿,比闊氣,就抬不起頭來;有的同學因了解到社會的某些陰暗面,就認為世風每況愈下,世上沒幾個好人。遇到諸如此類的問題,經過個別談心進行開導,引導學生對社會、人生進行進取的思考,力求使他們的心理由脆弱變堅強,由偏激變全面。從而拉近了師生距離,使師生彼此信任和理解,為今后開展工作打下了良好的基礎。

    2、引導學生,重塑自我。

    隨時引導學生:過去怎樣樣并不重要,教師關注的是你此刻和將來的表現!隨時鼓勵學生踏踏實實,為自我完美的明天而努力,而拼搏!

    3、幫忙學生明確努力方向,確立奮斗目標。

    “好的開始是成功的一半”,如果在一開始起跑的時候就能目標明確,斗志昂揚,以后的道路必須越走越寬,離成功也就不遠了。所以,學生在升入高二以后應指導學生確立好短期目標與長遠目標,使他們在今后的學習中能學有目標,趕有方向。

    二、做好班干部的選拔和培養工作,指導學生自我管理。

    1、引入競爭機制,公開竟聘班干部。

    2、扶、放結合,加強對班干部的培養。

    三、激勵為主,嚴中有愛。

    四、開展豐富活動,活躍班級氣氛。

    作為新時期高中生,我們應當將他們培養成“知識+本事”的復合型人才。而本事從哪里來?除了學習,更多的是從活動中培養。所以,我十分注重班級開展各項特色活動。

    經過參加各種特色活動,學生的自我得以展示,特長得以發揮,本事得到了提高,班級的凝聚力得以加強;重要的是,經過活動,學生不再有剩余的時間去揮霍浪費,減少了違紀現象,構成了禮貌向上的班風。

    “路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”。班主任工作任重而道遠,在以后的工作中,我將更加努力,深入探討班主任工作的思路和方法,為學生管理工作貢獻自我的力量。

    教師分享實用班主任工作心得(專業17篇)篇十三

    記得我剛做班主任的時候火氣是比較大的,常常在課堂上發脾氣批評學生,但是這種批評學生的方法往往難以收到好的效果,學生會迫于班主任的威嚴而口服心不服,甚至導致學生逆反心理嚴重。后來通過在做班主任的過程中不斷地反思和探索,我摸索出了一套行之有效的“招數”。這一招叫做“退三進一”,我們在看電視的時候,動物在進攻的時候往往會后撤,然后再撲向對手……,為什么要后撤呢?是為了更好的進攻!我們在批評一個同學的缺點的時候呢,不妨先表揚他的優點,每一個學生都有自己的的閃光點,作為班主任應該善于發現每一個學生身上哪怕是不易察覺的閃光點,雖然可能只是一個小小的閃光點,但是通過細心挖掘,正確培養,這都可能成為學生自身的大金礦。前蘇聯著名的教育家馬卡連柯有這樣的一句話:“用放大鏡看學生的優點,用縮小鏡看學生的缺點”,我過著名的文學家劉心武也有這樣一句經典的話:“一個丑惡的罪犯也有他的心靈美!”更何況正處于人生觀世界觀價值觀形成過程中的學生。班里有性格比較反叛的學生并不奇怪,曾經我就遇到這樣一個學生,具體表現可以用兩句話來概括:班主任說什么他都不樂意,班干部做什么他都認為不對!但是這個學生有一個愛好,踢足球!而且踢得很不錯,口才和反應能力也不錯,而且出黑板報也是個人才。有一次班級足球比賽取得了勝利,他表現十分出色。我當時立即抓住這個大好機會,找他出來談話,首先我對他們在比賽中的優異表現大家贊揚,夸贊他們敢搶敢拼,敢于勝利獲得了同學們一浪又一浪的熱烈掌聲云云……然后又和他聊起了西班牙足球,技術足球、行云流水……聊足球他確實來勁,我都能看到他臉上已經露出了春天般的微笑,我又夸他口才不錯,和班干部爭論起來,舌戰群儒、面不改色心不跳,頗有大將風范,然后我又夸他黑板報做的別具一格,卓爾不群。贊揚完之后我發現他已經變成了歡樂的海洋。這個時候我話鋒一轉,“你這么好的一個人才同學們為什么不選做班干部,為什么得不到同學們的擁護,你有沒有好好思考過?”接著我跟他一一分析,他開始是點點頭表示同意,后來主動承認自己確實有些叛逆,決心一定要重新表現。后來我又跟他長談了一次,慢慢我發現這個同學學習態度以及和同學相處都有了很大的改觀。

    教師分享實用班主任工作心得(專業17篇)篇十四

    時間飛逝,轉眼間又是一年。在本學期,我擔任__班的班主任工作。今年是初中的關鍵時刻,對學生來說,取得好成績就是最重要的事情。本學期的__班班風比較穩定,學習成績有了顯著地提高,現將班主任工作的實際做法總結如下:

    一、德育工作。

    我對本班的思想教育工作是圍繞以下幾點展開的:

    1、教會學生如何做人。

    如何做人是教育的根本,要求學生要做有道德、有理想、文明守紀、誠實守信、樂于助人、積極進取、尊老愛幼、孝敬雙親之人。

    2、教會學生如何生活。

    要求學生從小事做起、從點滴做起、從個人衛生、個人理財、飲食起居等做起,逐步培養學生獨立生活能力。

    3、教會學生如何學習。

    培養學生獨立學習、創新學習的能力,指導學生的學習方法、研究方法,鼓勵學生獨立研究,積極探究、勇于創新。

    二、班級管理。

    加強班級管理,培養優秀的學風、班風,深入了解學生。

    三、后進生的轉化工作。

    在這方面,我作為班主任首先做到以正確的態度對待他們,深入調查摸底,搞清楚他們之所以成為差生的原因,做到了因材施教,對他們處處真誠相待,時時耐心相幫,真正做他們的知心、最信賴的朋友,及時對后進生加強心理疏導,幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,讓他們認識到自己的價值。

    四、重視對優等生的教育。

    對待優等生的教育我把著力點放在他們學習的動機上,正確的引導他們積極進取,善于激發優等生的創造才干,使其創造力充分發揮出來。

    教師分享實用班主任工作心得(專業17篇)篇十五

    今年我擔任高二9班的班主任,帶著全班74位同學一起為夢想奮斗。

    轉眼間,一個學期即將過去,在學校和年級組的領導下,在科任老師們的大力支持和配合下,在班干部的努力工作下,班級各項工作取得了較大的進步。

    在這一學期的工作中,我也深深體會到班主任對一個班級的成長影響甚大,班主任的工作態度、教育方法、組織管理能力等都影響著班級建設、鞏固和發展,而良好的師生情感也是班主任工作成功的關鍵。在此,我將本學期工作的一些經歷和感悟做如下總結:

    一、以德育工作為重點,注重班級文化建設。

    德育工作是本學期年級組開展的工作重點,也是我們在班級管理思路中的核心內容。“立德樹人”是教育的根本目的,德育是素質教育的靈魂和核心。在過去的四個多月里,我們通過班會課開展活動,對學生進行愛國主義教育、理想教育、紀律教育、集體主義教育、文明禮儀教育、養成教育等,從不同側面引導學生樹立正確的人生觀和價值觀,促進學生形成健康的個性和健全的人格。

    班級文化即班級精神文化,它以班風、學風、教風為主要內容,是校園文化建設的重要組成部分,是凝聚班級力量的精神支柱,是促進學生全面發展的重要組成部分。

    所以,從開學初,我就有意識地對學生進行班級精神文化的培養,把“為夢想,無所懼”“把一件事情做到底”“做時間的主人”等理念灌輸給學生,更是結合學校要求和班級實際情況,把“天道酬勤,恒者能勝”確定為班級文化核心口號,并要求學生明確大學理想、確定具體的學習目標。這些為班級營造良好的學習氛圍,促進學生積極健康成長。

    二、培養班干部隊伍,讓學生自主管理。

    要管理好一個班級,還得依靠學生的力量。“九班是我家,管理靠大家”,在日常管理中,學生能做的事情,班干不做;班干能做的事情,班主任不做。班里的很多事情,我只是給指導意見,其他由班委、團委來做。比如說常規工作由班長統籌安排,勞動、衛生由生活委員負責,學習方面由學習委員和各科代表負責。這樣既調動了學生的積極性和主動性,又實現了學生自主管理。

    在后半學期,學校進行教學改革,開始小組協作學習后,學生自主管理進一步完善。我們全班分為12小組,以小組為單位進行學生自主管理,小組長是日常教學管理的直接責任人,負責小組成員的紀律、學習等方面。不到兩周的時間,班級的精神面貌煥然一新,“開展小組協作學習后,同學上課的積極性都提高了,我也不能落后”“課堂比以前活躍了很多,對于學好知識,我更有信心了”“身為組長,我應該多幫助成績較差的隊友,我們小組一定是最棒的”,諸如此類的文字出現在學生的周記中,教學改革初見成效,班級管理邁上了一個新臺階。

    三、學校家庭教育,雙管齊下。

    在課余時間,我常與科任老師溝通交流,這有利于了解學生整體情況,及時掌握學生的學習動態,傳達科任老師與學生彼此的要求等。同時,家訪或打電話,多與學生家長聯系,交流學生情況,讓家長了解孩子在學校的表現,及時解決問題。

    四、亦師亦友,關愛學生。

    魯潔教授認為:“人對人的理解的過程是人以他全部精神因素全面、完整地去把握自我或他人的精神、意義和價值。為此,理解的過程既不止于認知的過程,也不止于情感的過程,它所投入的是全部人格因素,它是對‘你’‘我’‘他’作為人之相遇、相知、相通。”也就是說,理解他人,要將心比心、設身處地,“己所不欲,勿施于人”。而渴望理解、渴望信任是人的一種正常需要,正處青春期的學生更希望自己能被理解。作為班主任,我始終以真心、真情、真誠對待和教育學生,關愛每一個學生,關注學生的每一次成長,努力成為他們的良師益友。

    在班級管理中,教育很重要,同時傾聽也不可忽略。如今的學生承受的壓力很大,十七八歲的孩子,內心的話也很多。了解他們的內心世界,給予他們思想的慰藉,鼓勵他們勇往直前,這些都是一個班主任必須做到的。要做到這些,我主要是通過聊天和寫周記的方式來傾聽他們的心聲,理解他們,拉近彼此的距離。在此,我感謝學生們對我的信任和支持,在那一個個文字的世界里,我愿意繼續作為他們的“知心姐姐”,與他們心弦相扣。

    教師分享實用班主任工作心得(專業17篇)篇十六

    在這一學期里,我繼續擔任了初三_班的班主任工作。在我擔任這個班班主任工作的過程中,我是著重從以下幾個方面來努力的:

    一、學生的安全工作常抓不懈。

    做到安全工作周周講,時時要求學生注意,不放松警惕。從學生的交通安全到在校期間的人身安全,從課上的安全到課外活動時的安全,從日常生活的水、火、電、飲食安全到假期安全,我總在學校的部署下不厭其煩地講我能想到的有關安全方面的細節,每周都有相應的備課,都有專門的時間進行宣傳。安全無小事,安全工作是我班主任工作的重要組成部分。

    二、班級常規工作。

    班級是學生學習的場所,班風的建設顯得尤其重要。在班級中,我建立了評分細則,對學生的行為進行客觀公正的評價。主要從遵守紀律方面、學習表現方面、勞動衛生方面等多角度進行督促,提高學生的綜合素質。由于一向不放松的管理,本學期,我班的常規考核還算不錯,在年級名列前茅,常規工作也能落到實處。

    三、指導學生的學習。

    完成規定的學習任務是學生的最主要的和最基本的義務。學生面臨中考,學習是重中之重。加強與各任課教師的接觸,及時了解學生的學習情景。幫忙學生建立起良好的學習習慣,指導他們的學習方法,教育學生明確學習目標,端正學習態度,調動學生的學習進取性,幫忙有偏科現象的學生協調各科共同提高,使優秀的同學更優秀,落后的同學有信心追趕,大家都處在上升的狀態。

    四、做好住宿生工作。

    關心住宿生的飲食起居,多與住宿生輔導員聯系,及時了解宿舍內部發生的情景并及時妥善地處理。晚自習后常去宿舍,晨讀前也經常上班上去,多接觸,早發現問題,早解決問題。

    五、組織一些主題班會。

    利用班會這一有利陣地對學生進行教育,褒揚先進,督促后進。異常注意進行夢想教育,初三同學在填報a、b類別及填報志愿后,思想波動教大,這時,做好他們的思想工作猶為重要。

    六、充分發揮小助手的作用。

    發揮學生干部的先鋒模范作用。組織學生參加勞動,培養學生的勞動觀念,經過勞動,讓學生意識到環保的重要意義,僅有人人付出努力,才能換取優美的環境。

    以上是對本學期班務工作的小結,總結是為了更好地提高,我也將從班級工作中不斷地總結經驗教訓,以便更好地實踐自我教書育人的目標。

    教師分享實用班主任工作心得(專業17篇)篇十七

    時光任茬,從事班主任工作已近十年。這十年生涯中,有太多的體驗與感悟,而感悟最深的是:班主任工作是一項艱細而繁瑣的事業,怎一個“苦”字了得,不過“苦”中也有“樂”。今接學校指示:撰寫一篇經驗交流文章。說真的,經驗實在談不上,我只知道肯花時間,做好一些常規工作而已。為完成任務,下面我想就“與學生交流”這一角度談談自己的工作心得吧。

    與學生溝通的方式很多:批改周記、相互談心、一起參加活動等等。讓學生題解并支持我的工作,而我更能在與學生的交流溝通中,發現問題,甚至可以收集到學生對我工作的各種看法和意見。這樣,我可以一方面了解與解決學生的問題;一方面解決自身的問題。

    周記可以說是學生某階段內心世界的真實反映,批改周記也是我感尤其愜意的事情。學生把班主任的批語也看得很重。話越談越多,內容也就越來越在豐富,越真實,我的批語有時會比他們的周記還長。

    教育學生時,不要總是以訓人的口氣說:“你給我聽著”。如果換一種口氣說:“我正在聽,你慢慢說。”這樣效果可能會好得多。

    心理學認為,聆聽是一種對他人的情感、語言表達的反應方式和增強對他人的情感,心理體驗的理解的手段,可以幫助人了解他人的內心世界,使人與人之間形成良好的互動關系。多的來,我將其用在班主任對學生的教育過程中,的確取得了較好的效果。

    首先,聆聽能夠緩沖氣氛,創設理想情境。聆聽,可以減輕學生的緊張情緒與壓力。不管面對一個多么憤怒或沖動的場面,只要你專心傾聽,整個氣氛便會緩和。憤怒或沖動的學生在自由地表達他們受壓抑的情感后,心理壓力得到一定程度的減輕,而且通過你的認真傾聽,學生覺得自己的感受已經獲得了班主任的重視和理解,于是精神上得到支持和鼓勵。這樣一來,師生間互相信任的合作關系就會建立起來。在這種情境下,任何問題的解決都有了一個良好的開端。

    其次,聆聽能夠使你洞察心聲。了解事情真相。《呂氏春秋·任數》中記有這樣一件事:孔子當年周游列國時,一次斷了糧,餓了七天七夜,幸虧弟子顏回找到一點兒米,煮起稀飯來。飯快熟時,孔子望見顏回舀了一勺吃了。孔子假裝什么也沒看見,起身說:“今兒個夢見了老祖宗,要我給他點兒干凈飯吃。”顏回趕忙說:“這飯不行,方才掉進了煤灰,我怕浪費糧食遭罪。就把沾煤的稀飯舀出來喝了。”孔子感嘆道:“人都相信自己的眼睛,然則自己親眼所見有時也不見得就那么可信;人都覺得自己的心思可靠,然而自己內心所思所想有時也難免靠不住,弟子謹記,知人不易啊!”的確,知人不易,但我更為孔子不輕下斷言,傾聽顏回的訴說,了解事情真相的氣度而折服,真不愧是一位大教育家。如果我們主觀推斷,妄下斷語,就會給學生造成心理傷害,使學生對教育者不再信任、尊重,從而向教育者關上心靈的大門。

    知人不易,作為一名班主任,該怎么辦?關鍵是善于聆聽,目的就是為了了解學生的內心世界需要什么,憂慮什么,做事的動機又如何,以便對癥下藥,采取相應措施去幫助他們。

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