范文范本可以提供給學生們一個參考依據，幫助他們提高寫作水平。下面是小編選取的幾篇范文范本，希望能給大家提供一些寫作上的靈感。
財務總監的職責和工作范圍（精選16篇）篇一
1.負責門店會計核算，及時準確地提供管理所需的財務數據，編制財務報表。
2.負責門店物資庫存管理，定期盤點，每月編制損耗報表，分析預算執行差異。
3.負責門店采購支付、報銷及開票等事宜。
4.負責核對工程往來款項及結算。
5.領導安排的其它工作。
財務總監的職責和工作范圍（精選16篇）篇二
公司名稱：
部門：財務中心
編寫時間：20xx年6月
崗位：財務總監
崗位定員：1人
任職者：
直接下級人數：3人
直接上級崗：總經理
根據公司戰略和經營計劃的要求，在總經理的指導下，依據國家有關財務方面的法律法規和公司的財務制度，組織領導公司的財務管理、成本預算管理、會計核算、財務監督及審計監察等方面的工作，與總經理保持良好溝通，加強經濟管理，提高企業經濟效益。
財務規劃及工作計劃：
4、負責制定公司/店的整體預算計劃，包括利潤計劃、資本投資、財務規劃、銷售前景、開支預算或成本標準，結合不斷變化的市場及政策設計調整方案確保平穩過渡。
制度建設：
1、建立健全公司財務管理體系、信息化管理體系及相關規章制度;
我國財經法規調整改革，及時編寫調整方案。
財務管理：
4、負責對新項目的財務可行性預審、投資效果分析;
5、監督、檢查公司財務紀律執行情況;
6、根據企業發展狀況，組織信息管理部門規劃并開發適應企業發展的信息系統;
9、監督公司遵守國家財經法令、紀律以及董事會決議;
11、建立與金額機構、稅務機構的聯系。資金審計管理：
1、負責公司財務業績的核查、考核和監督控制工作；
2、協調與各部門單位的關系，控制各項結算審計工作；
3、審核現金流量表，結合公司實際分析負債和資本的結構，對公司資金的統籌管理和運作提出控制分析，并對其提出合理化建議有效控制風險加大資金獲利的可能性。
資金運作管理：
1、負責公司的資金運作管理、日常財務管理、籌資方略等；
2、培養、建立良好的融資渠道，為公司經營提供資金保障；
理化建議，有效控制風險、加大資金獲利的可能性；
6、負責定期分析公司資金使用情況，審核各類資金類報表、報告及資料，對其正確性、及時性負責。
部門管理：
1、在授權范圍內核定員工的升職、調動、任免等；
2、部門預算費用管理，嚴格按照預算指標實施部門費用管理；
3、負責組織完善本部門制定與其專業管理相關的各項管理制度及規范；
4、協助人力資源部制定人才開發計劃和培訓計劃，并監督各店實施;
5、落實考核方案和考核指標，逐級實施績效考核與輔導，考核評估下屬人員的任職資格；
6、收集員工投訴、意見，制定并執行改進方案；提升員工滿意度；
7、執行公司人力資源政策。
團隊建設：
1、協助人力資源部制訂營運體系的人才開發計劃和培訓計劃，并監督實施；
2、導向推動各業態門店建立合理的崗位配置；
3、導向推動各業態門店企業文化的宣貫和傳播。
其他：
1、完成領導臨時交辦的工作；
2、履行企業核心技術保密協議。
建議權
1、對年度資金計劃、資金籌集、預算管理、審計監察有建議權；
2、對直線下屬人員的入職、離職、異動、培訓、考核有建議權；
3、對總經理財務方面的決策有建議權；
監督權
1、對財務往來、費用支出、資金運作、資金審計、人員培訓有監督權；
2、對公司各項經營管理開支有監督權；
3、各個崗位員工工作狀況及績效有監督權；
4、對門店財務管理、費用往來等方面有監督權；
5、監督門店執行國家的相關法律法規及公司制定的各項財務規章制度；
審核權
1、對員工的入、離職有審核權；
2、對費用支超出財務部、資金審計部、資金運作部的審批權限的有審核權；
4、對公司年度預算有審核權；
5、對公司各部門的差旅費、交通費有審核權；
審批權
1、下屬的文件報告、費用支出有審批權；
2、依據員工手冊，下屬員工長期事假有審批權；
3、費用支出超過下屬部門審批權限的，在財務中心審批權限內的有審批權；
4、固定資產超過下屬部門審批權限的，在財務中心審批權限內的有審批權；
5、財務中心內績效方案有審批權；
6、對財務中心內管理人員的任免、升遷、調轉有審批權；
學歷和專業：
1、最低學歷：大專以上
2、財務管理、勞動經濟專業等相關專業，高級會計師或注冊會計師資格
經驗：五年以上零售業財務管理工作經驗，三年以上業財務總監工作經驗知識
公司知識：
1、熟悉xxx戰略目標與企業文化；
2、熟悉公司組織架構與各部門職責；
3、精通新惠康店面財務流程與標準；
4、掌握企業有關政策、制度與各部門工作流程、標準；
專業知識：
1、具有較全面的財會專業理論知識、現代公司管理知識；
2、精通會計、審計、稅務、財務管理、會計電算化等專業知識；
3、熟悉會計法、稅法、金融法等相關法律法規及政策；
4、有財務管理、融資、資本運作知識，戰略管理知識；
技能：
業務運營能力：
1、很強的計劃性和實施執行的能力、組織協調能力、溝通能力以及解決復雜問題的能力；
2、較強的系統思考能力、溝通協調能力；
專業能力：
1、具有建立財務管理體系、控制財務預算與費用的能力；
成本控制、風險防范意識和財務分析能力、融資和資金管理能力；
3、優秀的人際溝通能力，寫作能力，財務分析能力和執行力；
素質：
嚴謹踏實、敬業、責任心強、工作細心、廉潔奉公，追求創新，嚴守機密，堅持原則
財務總監的職責和工作范圍（精選16篇）篇三
出納工作和會計是密不可分的，對于初次接觸出納的人來說，首先必須接受一點會計的基本理論，這樣對今后的出納工作是不無裨益。在這里，我們首先以企業為例來闡明有關會計的基本理論。
人類的實踐活動都有一定的目的，會計工作也不例外。會計工作的目的，簡稱會計目的，它是指在一定歷史條件下，人們通過會計實踐活動所期望達到的結果。在會計實踐中，會計目的決定了會計工作的具體程序與方法;在會計理論研究中，會計目的常常被當作會計理論的邏輯起點。因此，做好出納工作，首先要了解會計目的。
會計目的受客觀條件的影響與制約。在不同的時空范圍內，會計目的也往往不一樣。對于現代企業來說，會計工作是一項重要的管理工作，它必然要為實現企業的經營目標服務。因此，可以認為，實現企業的.經營目標是企業會計的根本目的。然而，要真正發揮企業會計的作用，還必須明確會計的具體目的或直接目的。人們通常所說的會計目的，也都是指會計的具體目的或直接目的。
由于企業會計發揮作用的主要形式是提供對決策有用的會計信息，因此，分析企業會計的具體目的或直接目的，主要是明確企業會計為誰提供和怎樣提供信息的問題;也可以說，這里講的會計目的是指提供會計信息的目的。為此，首先應明確有關方面對企業會計信息的需求。
出納的工作：
一、辦理銀行存款和現金領齲。
二、負責支票、匯票、發票、收據管理。
三、做銀行帳和現金帳，并負責保管財務章。
四、負責報銷差旅費的工作。
1、員工出差分借支和不可借支，若需要借支就必須填寫借支單，然后交總經理審批簽名，交由財務審核，確認無誤后，由出納發款。
2、員工出差回來后，據實填寫支付證明單，并在單后面貼上收據或發票，先交由證明人簽名，然后給總經理簽名，進行實報實銷，再經會計審核后，由出納給予報銷。
五、員工工資的發放。
出納工作細則：
工作事項及審驗等程序。
失誤防范及糾正程序。
現金收付。
1、現金收付的，要當面點清金額，并注意票面的真偽。
若收到假幣予以沒收，由責任人負責。
2、現金一經付清，應在原單據上加蓋“現金付訖章”。
多付或少付金額，由責任人負責。
3、把每日收到的現金送到銀行。
不得“坐支”。
4、每日做好日常的現金盤存工作，做到賬實相符。
做好現金結報單，防止現金盈虧。下班后現金與等價物交還總經理處。
5、一般不辦理大面額現金的支付業務，支付用轉賬或匯兌手續。
特殊情況需審批。
6、員工外出借款無論金額多少，都須總經理簽字，批準并用借支單借款。
若無批準借款，引起糾紛，由責任人自負。
銀行賬處理。
1、登記銀行日記賬時先分清賬戶，避免張冠李戴。開匯兌手續。
2、每日結出各賬戶存款余額，以便總經理及財務會計了解公司資金運作情況，以調度資金。
每日下班之前填制結報單。
3、保管好各種空白支票，不得隨意亂放。
4、公司賬務章平時由出納保管。
每日下班后賬務章交總經理處。
報銷審核。
1、在支付證明單上經辦人是否簽字，證明人是否簽字。
若無，應補。
2、附在支付證明單后的原始票據是否有涂改。
若有，問明原因或不予報銷。
3、正規發票是否與收據混貼。
若有，應分開貼。
4、支付證明單上填寫的項目是否超過3項。
若超過，應重填。
5、大、小金額是否相符。
若不相符，應更正重填。
6、報銷內容是否屬合理的報銷。
若不屬，應拒絕報銷，有特殊原因，應經審批。
7、支付證明單上是否有總經理簽字。
若無，不予報銷。
財務總監的職責和工作范圍（精選16篇）篇四
財政總監作為企業財政管理方面的最高構造批示者，在董事會或總經理的授權下，片面承擔企業財政方面的任務，每家企業都迥殊器重挑選自已的財政總監，都渴望自已所選財政總監同時兼有初級會計師、管理會計師，注冊會計師的才具，最好照舊一個近似本人。企業對財政總監提出云云高的要求，財政總監的在企業中究竟?后果應經管企業哪些事。
1、為企業生產與發展融資
資金對企業的緊要性不用多說，在企業生產經營進程中，資金的需要量是隨著生產經營的變更而不息變更的，可是因為種種原因，企業不行能籌辦一個隨時支取的資金百寶箱，較少投資者能隨時拿出企業經營所必要的全部資金，絕大多數企業必要經過利潤市嘗金融市嘗經營市場去籌措企業經營所必要的資金，籌措企業生產經營、投資發展所需要的資金是財政總監的緊要任務之一。
2、發展企業經濟活動分析
企業財政申報專業性、分析性相比強，得多財政數據也相比籠統，它只能分析反映企業的某些經營情況，至于其間包孕的良多具體經濟消息無奈一一反映，為保證管理者能讀懂其中的形式，財政總監應利用本人的專業知識，經過對企業經營活動進程各方面的明確，利用所學的專業分析方式，對企業經濟活動情況發展分析綜合，寫出相比瑣屑、讓此外管理者都讀得懂的分析申報，為企業最高決策者提供決策所必要的相干財政消息。
3、構造企業財政估算的法子、一般查看等任務
隨著企業規模的擴充，估算管理在企業管理中的緊要性越顯一般，財政管理也是云云，上了未必例模的企業，財政管理首要也是環抱財政估算來發展，財政總監作為財政管理方面的最高構造者，構造企業財政估算的法子那是理所當然的`事，誠然估算法子只是財政管理的初始，關頭還在于履行，如何使履行不偏離原定籌算，在履進步程中時刻發展估算的一般查看必不行少，只有如許，技巧真正做到起初有籌算、事中有管理，過后有分析，估算管理是財政總監必不行少的一件事。
4、構造企業利潤管理，膨脹企業利潤
在現代經濟社會，做獨家生意是很少的，絕大一部分商品在市場上都能找到不異或不異的包辦品，在這種情況下，產品的質量和利潤就顯得迥殊緊要，在猛烈的市場竟爭中，利潤在很大程度上決定了企業紅利程度，決定了企業運氣，利潤管束是企業財政管理的重點，也是企業財政總督任務的重點之一，構造企業利潤核算、利潤管理、膨脹企業付出，成為財政總監必須做好的一件事。
5、考核會計申報
只管財政在企業里要做的任務得多，但其中最根本的照舊會計核算，財政總監作為企業的財政管理方面的最高構造批示者，其首要的工作等于構造好企業的會計核算，企業全數的財政管理任務但凡樹立在及時、片面、實在的會計核算根本之上。會計核算是企業財政管理進程中的根本，同時任務又迥殊具體和繁雜，財政總監主如果構造會計核算，并非要本人去做會計，發展會計具體操作，主如果構造企業會計核算瑣屑的樹立、相干財會、管理軌制的樹立，設立一個高效的會計機構，帶出一支有戰斗力的會計團隊，促使企業會計核算合適國家的政策、合適企業的優點要求。會計核算的全數任務終極因而會計申報分析反映進去的，財政總監經過考核財政申報來羈系企業會計核算、羈系經營進程中履行各項軌制、政策的情況，監控企業估算履進步程與后果，簽審企業會計申報是財政總監必不行少的任務之一。
6、調配企業營運資金
人們常將企業的資金比著人體身上的血液，缺少血液人就會死，縱然不缺血，運動不暢也會抱病，企業也異樣，缺少資金企業也塌臺，資金運動不暢也會呈現經營艱巨。企業的經營進程切實等于一項資金轉化成另外一項資金的進程，從貨泉資開始顛末儲蓄資金、生產資金、販賣資金這幾個階段，一個輪回末端再回到貨泉外形，不息往復，一刻也不克不及擱淺，在企業資金的輪回進程中，為確保資金需要量、運動順暢，必要人來合理調配資金，對企業營運資金管理是企業財政管理的緊要形式之一，也是難度相比大的一項任務，如何合理調配企業營運資金，保證企業血液順暢運動，是財政總監一般任務之一。
7、發展企業納稅管理
依法納稅是每個企業應賣命的法定任務，為國家設立多實現稅收，依法納稅，對每個企業來說但凡一件迥殊光榮的事，但無論如何，交稅都會引起企業資金凈流出，企業資金流出一點，留給企業自用的資金就會少一點，這對企業并無利益，分外是當企業急需資金時。企業要做到既依法納稅，又要防備資金過快、過集中流出，就該當發展業務調節、納稅管理，經過納稅管理，在服從國家法規的根本上，合理調節企業稅負，調節資金運動，這是企業財政總監的任務之一。
8、和諧各方面財政干系
財政一部分作為企業構造中的一個一部分，財政管理作為企業管理瑣屑的緊要形式之一，財政不行能獨立于構造、管理瑣屑之外，肯定要與相干一部分、單元產生各種干系，要最大地宏揚財政管理的遵從，與各一部分、各單元緊密親密配合必不行少，與財政產生干系的一部分迥殊多，除企業內部采購、生產、經營等各個一部分外，企業內部接洽一部分也得多，如客戶、工商、稅務、財政、海關、銀行、當局等，財政要與這么多一部分產生直接干系，少不了有人從中發展必要的和諧，和諧財政與各方面的干系也是財政總監必不行少的緊要任務形式之一。
9、管理企業財政軌制
企業是一個以營利為目的經濟構造，構造管理具有賦性，那等于法制化，以法治管理包辦人治管理是企業發展的肯定，財政管理作為這個經濟構造管理中的一個緊要構成一部分，況且是核心一部分，財政管理瑣屑化和法制化必不行少，作為企業財政方面的最高構造者和任務人，財政總監是這一法制化瑣屑設立的構造者，應構造好對企業內部財政軌制的制訂、貫徹履行、構造好對國家財政、財政、稅收等相干法規的進修與履行，對軌制的履行發展詳查，以確保企業守法經營。
財務總監的職責和工作范圍（精選16篇）篇五
1.負責審核記賬工作，并進行賬賬、賬實核對。
2.對會計和出納工作進行監督管理，負責審核資金收付等原始憑證。
3.負責安排結賬、編制財務報表及財務分析、統籌安排各項稅費的申報及稅賦的相關事宜。
4.負責審核各項費用核算，如固定資產,銷售,研發及生產材料費用等,配合預算管理及資料統計。
6.負責對倉管及各車間統計人員進行督促及管理，督促成本管理，監控機物料，低值物料品領用等。
7.負責與財政稅務、銀行、外匯局、外部審計機構等外部機構或政府部門的相關事務處理及溝通工作。
8.執行集團上級安排的審計工作、預測工作、預算制訂及管理工。
9.負責財務部資金統籌安排，配團公司的資金調配工作;。
10.完成部門負責人安排的其他各項任務。
財務總監的職責和工作范圍（精選16篇）篇六
2、負責公司的財務管理規劃、資金運作、財稅籌劃、成本控制等工作,對公司日常資金運作和費用計劃進行監督、審核執行。
5、主持公司對重大投資拓展項目和經營活動的風險評估、指導、跟蹤和財務風險控制;
6、對財務管理及服務現有流程改善及優化,不斷提高資金利用率,從而提升效率。
9、負責cso運營支持和合規性管理;
10、負責對產品政策的空間測算、風險控制、資金成本測算、效率平衡等。
任職要求:
2、10年財務工作經驗,5年以上財務負責人工作經驗,有上市公司工作經驗優先;
3、原則上具備中級職稱,注冊會計師優先,具有醫藥銷售行業財務工作經驗優先;
4、具備較強的組織規劃能力、對內組織協調、對外公關能力、管理能力;
5、有戰略眼光及角度,并具備豐富的公司并購、融資、分支公司設立相關財務工作經驗;
6、具備較強的目標分解,計劃組織實施能力,高效執行能力,能快速根據公司要求獨立開展工作。
7、具備強烈的責任心,良好的團隊協作精神,能接受崗位高壓;
財務總監的職責和工作范圍（精選16篇）篇七
3.監督執行、維護公司財務管理程序和政策，參與制定年度、季度財務計劃;。
4.向公司管理層提供各項財務報告和必要的財務分析;。
6.審核各類會計憑證、原始單據及相關手續，做好記賬、結賬和對賬工作;。
7.定期核對總賬與各類明細賬，保證賬賬相符;。
9.參與稅務、銀行等系統的日常溝通工作;。
10.完成領導交辦的其他任務。"。
財務總監的職責和工作范圍（精選16篇）篇八
2、組織領導公司的財務管理、成本管理、預算管理、會計核算、會計監督、審計監察、存貨控制等方面工作，加強公司經濟管理，提高經濟效益。
3、參與制訂公司年度總預算和季度預算調整，匯總、審核下級部門上報的月度預算，召集并主持公司月度預算分析與平衡會議。
4、負責重要內審活動的組織與實施。
5、掌握公司財務狀況、經營成果和資金變動情況，及時向總經理和董事長匯報工作情況。
6、主持制訂公司的財務管理、會計核算和會計監督、預算管理、審計監察、庫管工作的規章制度和工作程序，經批準后組織實施并監督檢查落實情況。
7、組織執行國家有關財經法律、法規、方針、政策和制度，保障公司合法經營，維護股東權益。
8、按規定審批從銀行提現金的作業。
9、負責審核簽署公司預算、財務收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務報告、會計決算報表，會簽涉及財務收支的重大業務計劃、經濟合同、經濟協議等。
10、參與公司投資行為、重要經營活動等方面的決策和方案制定工作，參與重大經濟合同或協議的研究、審查，參與重要經濟問題的分析和決策。
11、做好財務系統各項行政事務處理工作，提高工作效能，增強團隊精神。
12、組織做好財務系統文件、資料、記錄的保管與定期歸檔工作。
13、組織做好保密工作。
14、代表公司與外界有關部門和機構聯絡并保持良好合作關系。
二、管理職責
1、組織建設
（1）、參與討論公司部門級以上組織結構；
（2）、確定下級部門的組織結構；
（3）、當發現下級部門的崗位設置或崗位分工不合理時，要及時指出問題，作出調整，并通知人力資源部。
2、招聘及任免
a、用人需求
（2）、確認直接下級提交的用人需求（含崗位職責和任職資格），并提交總經理確認。
b、面試
（1）、進行直接下級崗位的初試；
（2）、進行直接下級的直接下級崗位復試，并做最后確定；
（3）、組織參與面試的人員。
c、不合格員工處理
（1）、提出對不合格直接下級的處理建議，提交總經理確認；
（2）、確認直接下級提出的對不合格員工的處理建議，提交給人力資源部。
3、培訓
（1）、提出對直接下級的培訓計劃，提交總經理確認；
（2）、確認直接下級提出的培訓計劃，提交人力資源部。
4、績效考評
（1）、提出直接下級的績效考評原則，提交總經理確認；
（2）根據總經理確認的績效考評原則，與人力資源部經理商討并確定績效、考評方法；
（3）對直接下級進行考評，、并進行考評溝通。將考評結果提交人力資源部。
5、工作溝通
（1）、匯總工作報告，并與總經理進行信息溝通，同時將這些信息傳遞到直接下級；
（2）、負責將公司的政策、原則、策略等信息，快速、清晰、準確地傳達給直接下級；
（3）、確定書面的交互式的工作通報制度，與直接下屬進行溝通。 6、激勵
（1）、提議下級部門和直接下級的激勵原則，提交總經理確認；
（2）根據總經理確認的激勵原則，與人力資源部經理商討并確定激勵方法。
7、經費審核與控制
（1）、依據財務制度審批下級部門的各項花費，并確認支出的合理性；
（2）、監督并控制下級部門的費用支出，并向總經理進行費用月報。
8、工作報告
（1）定期將自己的各項工作及下級部門工作以書面的形式向總經理報告。
9、表現領導能力
（1）、指導、鼓勵、鞭策下級，使下級能努力工作；
（2）、有辦法提升下級的工作效果和工作效率；
（3）、能為下級描繪公司的戰略意圖和遠大前景。
財務總監的職責和工作范圍（精選16篇）篇九
崗位職責：
四、組織制定集團年度財務預算和財務成本計劃，并負責組織實施和考核；
五、審核集團重要財務事項，對發生的重大違紀事項負有直接責任：
1．審核集團月、季、年度各類會計報表和財務報告，并對報表和報告的正確性負責；
2．負責集團各類資產盤盈、盤虧及損失的審批，并負責組織查明責任；
3．負責各類資產的轉移和租賃的審核；
4．確定集團產品價格的定價原則，簽發企業內部結算價格，審核業務合作合同；
5．正確計算集團成本費用，并對成本費用變動情況查明原因。
八、組織領導集團會計電算化工作，并做好與有關部門的協調工作；
九、搞好集團各級財會人員的崗位技術培訓工作，不斷提高財會隊伍業務素質。；
十、定期將財務系統出現的重大事項或異常財會信息及時匯報公司最高管理層，必要時上報董事會。
十一、檢查核算、分析、監督企業重大經營管理決策的執行情況；
理層。
十四、檢查監督資金管理，合理核算各項資金定額，定期進行資金預測、分析，積極融資，搞好綜合平衡。
十五、檢查監督財政、稅務、金融政策的執行情況，使企業財務工作向正規化方向發展。 十六、組織企業定期和不定期的財務大檢查，根據工作需要， 不斷更新內容，制定檢查標準，揭露問題，堵塞漏洞，使財務工作逐步走向規范。
十七、完成管理層及董事會交代的其他工作。
財務總監的職責和工作范圍（精選16篇）篇十
3、負責收入和成本的統計及確認;編制納稅申報表及進行納稅申報;。
4、負責各類數據資料等保密性文件的整理、裝訂、歸檔保管、定期銷毀等工作;。
5、負責日常資金及票據的收支結算、保管工作;。
6、按照財務制度定期對線上商城對賬，如發現差異查明原因;。
7、編制會計報告報表，處理結賬時有關的賬務調整事宜;。
財務總監的職責和工作范圍（精選16篇）篇十一
1、嚴格執行集團財務管理制度和相關工作流程，保證財務工作的正常運行。
2、負責公司財務核算工作，審核各項收入、成本和費用;及時進行財務預警。
3、負責公司預算編制、審核和合并工作;維護日常預算執行，提供預算執行表，確保年度指標及整體預算的執行情況在可控范圍內。
4、負責公司各類管理報表編制工作。
5、負責統籌稅務管理工作，制定公司各項稅籌方案等。
6、負責公司融資計劃、各合作方的財務協調和溝通。
7、完成領導交代的其他工作任務。
財務總監的職責和工作范圍（精選16篇）篇十二
職責：
1、具體負責公司會計組的管理工作;。
2、建立和完善成本核算和控制體系，制訂成本管理規范、制度和業務流程;。
3、負責成本預算、分析、控制運行系統的審核與監督;。
4、負責員工報銷費用的審核、憑證的編制和登帳;。
6、審計合同、制作帳目表格。
任職資格：
2、財務、會計專業大專以上學歷，初級會計資格及以上;。
4、熟悉會計報表的處理，會計法規和稅法，熟練使用財務軟件;。
財務總監的職責和工作范圍（精選16篇）篇十三
3.分析檢查公司財務收支和預算的情況;。
4.審核公司的原始單據和辦理日常會計業務;。
5.編制公司的記賬憑證，登記會計賬簿;。
6.編制公司的會計報表;。
7.編制、核算每月工資、成本核算表、獎金發放表;。
8.定期檢查公司庫存現金和銀行存款是否賬實相符;。
9.不定期核查公司回款的催收;。
10.承辦總經理交辦的其他工作。
財務總監的職責和工作范圍（精選16篇）篇十四
1.4每月進行成本分析，提出成本改善方案給相關部門及領導參考;。
1.5監督倉庫進出入庫手續是否齊全，參與庫存盤點，協助出具盤點報告;。
1.6成本模塊各項數據的收集、整理，調整，確保成本核算真實、準確;(復核bom單，毛利率異常等處理)。
1.7財務系統供應鏈模塊、生產制造、生產成本模塊改善支持;。
1.8新產品價格核算;。
1.9電商費用、物流費用的審核及統計。
財務總監的職責和工作范圍（精選16篇）篇十五
職責：
1、及時掌握國家相關財務政策并反饋總經理及相關部門;。
2、隨時了解公司發展狀況和需求，提出公司稅賦方面的計劃及建議;。
3、領導財務人員做好財務各項工作，負責部門團隊業務指導、培訓及團隊人員考核、晉升和崗位調整。
4、公司稅務整體籌劃，根據公司的業務特點及稅收政策制訂稅務籌劃方案，納稅管理，依法納稅，合理避稅;使稅務風險降至最低。
任職資格：
1、全日制專科以上學歷，中級以上職稱，注冊會計師或具有會計高級職稱優先;2、堅持原則，嚴守紀律，忠誠保密、顧全大局，有高度的責任心和良好的職業道德。
3、有冶煉行業工作經驗優先;。
財務總監的職責和工作范圍（精選16篇）篇十六
1.根據集團財務管理制度建立符合房產公司實際情況的財務核算體系、預結算體系。
2.加強對營運資金、存貨、應收賬款和應付賬款的管理，提高資金利用效率;。
3.審核公司開發經營項目的經濟效益，對項目開發的成本費用實際及時跟蹤、分析和控制，確保實現經營開發活動的經濟效益指標。
4.定期對公司財務管理工作進行考核、督促、檢查，提高財務部門工作效率;。
5.引進并推廣最新會計方法與技術手段，提高財務管理水平;。
6.統籌公司融資工作，確保公司融資目標的實現;。
7.協調銀行關系，確保商品房按揭辦理工作順暢，確保公司各項目回款指標順利完成;。
8.負責銀行及各類金融機構外部關系維護，為公司各項融資目標提供支持。