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    領導講話稿(模板8篇)

    時間:2025-06-07 作者:儲xy
    簡介:百分文庫小編為你整理了這篇《領導講話稿(模板8篇)》及擴展資料,但愿對你工作學習有幫助,當然你在百分文庫還可以找到更多《領導講話稿(模板8篇)》。

    無論是身處學校還是步入社會,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優質的范文嗎?下面是小編為大家收集的優秀范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

    領導講話稿篇一

    尊敬的各位領導、各位同事:

    大家好!

    新年伊始,我們xx集團迎來了在座的60位學員的結業歸來,首先我代表公司管理層對各位學員表示熱烈歡迎!歡迎大家――承載著我們企業殷切期望的各位學員,今日學成歸來!歡迎大家帶著新年過后百倍的精神勁走上新的工作崗位!歡迎大家從今天開始真正成為我們xx集團大家庭里的一員!

    接下來,我們的學員們會進行為期四天的崗前培訓,我希望大家,能不辜負公司領導對大家所寄予的厚望,認真參加崗前培訓,并能以此為新的起點,現在更加勤奮地學習,四天后更加努力地投入工作,爭做一個認真、負責、愛崗敬業的好員工,爭做促進我們xx集團快速發展的企業骨干!在培訓前,我想對大家談談有關職業道德的幾個話題,什么是職業道德?作為一個企業員工,職業道德就體現在,要愛崗敬業,忠于企業;要誠實守信,樂于服務、奉獻于企業。大家剛剛踏上工作崗位,在這里,我給大家三點快速成長的建議:

    作為一名企業職員工,我們首先要感恩于我們的企業,是企業給了我們發展的空間、展示的舞臺。從另一個角度來看,“既來之,則安之”。我們既然已經選擇了企業,就要對得起自己的選擇,做到無悔于其。選擇確定的剎那,應該是激情與夢想的起點,暢想的是并不遙遠的美好未來。忠心于自己的選擇,忠心于企業,所有的付出都是為了企業,同時也是為了自己的理想。

    我們工作在生活中,生活在工作中。這種密切的關系將我們緊緊地連在一起。“我們來自不同在天和地”“四海之內皆兄弟”,來自五湖四海的我們,為了生活,如同一家人一樣生活在一起,工作在一起,相互敬仰、扶持,相互學習、交流,同樣的目標,同樣的追求,真心的對待彼此,我們連成了一個整體。但同事之間、上下級之間難免會發生爭執、誤解,有工作中的,也有生活中的。這只是生活中的小插曲,沒有了它,生活就沒有了色彩。

    關于這一點,給大家三點建議。

    1、認真做好每件小事!

    把一件小事做好不難,但要把每件小事都做好,就不容易,更不平凡!不要小看自己所做的每一件事,即便是最普通的事,也應該全力以赴、盡職盡責地去完成。小任務順利完成,有利于你對大任務的成功把握。

    2、力爭做到每天多做一點。“每天多做一點”的工作態度將會讓你從你的同事中脫穎而出,不管你是普通職員還是管理階層,這都一樣。你的上司和同事都愿意加倍地信賴你,從而給你更多的機會,我希望大家永遠記得一句話:什么是機會?如果不是你的工作,而你做了,這就是機會。

    3、不計較得失!大家都知道,付出多少,得到多少,這是一個眾所周知的因果法則。或許回報有時無法立刻得到,卻可能會在不經意見,以出人意料的方式出現!正如有人所說,上帝是公平的,機會是均等的,上帝在關上一扇門的同時,必定會為你打開一扇窗!

    總之,我們的企業在發展,我們的企業需要大家的加入,需要大家和它一起成長,一起發展。展望未來,我們大家任重道遠。站在新的起點上,我希望各位學員必須清醒地看到前進中的困難與挑戰,正視自身存在的差距與不足,以更加堅定的信念、更加飽滿的熱情、更加務實的作風、更加強大的合力,共同譜寫我們xx集團發展的新篇章,為集團發展提供強有力的智慧和力量。希望大家:正做的事要精益求精,該做的事要雷厲風行,未做的事要胸有成竹,將做的事要開拓創新!謝謝大家。

    領導講話稿篇二

    各位教官、各位老師、同學們:

    大家辛苦了。

    軍訓圓滿結束了,這是我們軍民師生共同努力的結果。今年軍訓期間,一直是高溫天氣,我們的食堂還在試營業,沒有完全走上正軌,幾項工程還沒有結束,這些給軍訓帶來一些不便,但大家訓練很刻苦,軍訓很成功,很順利,很圓滿。不講條件,無視困難,把應該做的事做好,這種作風很好,我們要有這種不講客觀條件克服困難爭取圓滿完成任務的良好習慣。教育界有一句名言:種下行為,收獲習慣,種下習慣,收獲性格,種下性格,收獲命運。將來你們會受益無窮。

    我們的教官,給我留下了很深刻的印象,從第一天的演示開始,一招一式,訓練有素,只要集體行動,就列隊,表現出了嚴謹的作風。什么是素質?這就是素質。怎樣才能打勝仗?勝在平時作風過硬。司馬遷在《史記-李將軍列傳》贊揚飛將軍李廣說:“桃李不言,下自成蹊”,表明這位大史學家欽佩的人格,他的話的意思是:桃樹和李樹從不自我夸耀,但因為它們的花很美,很香,果實很好吃,來到桃李樹下的人就很多,在樹下踩出來一條小路。我們的教官,沒有夸耀他們的素質,但他們的素質,贏得了我們全校師生的敬佩,我們除了要學習他們這幾天所教給我們的東西之外,還要學習他們這一點兒-----“把言行作為自己的名片,用素質贏得別人的尊重”。他們給我們如何做人做事,上了很好的一課。我代表你們,向各位教官表達崇高的敬意。

    我們的班主任,都很負責任,早出晚歸,白天始終和同學們在一起,晚自習后才能回家,關心你們,心疼你們,要求你們,鼓勵你們,踐行了我們學校提出的“做最負責任的學校,做最負責任的老師”的要求。他們每個人,就是你在學校的親人,如同父母,是給予你更為理性之愛教你做人做事求學的父母,人有生身之父母,教養之父母,老師就是教養之父母,希望你們尊重他(她)們,服從他的教導。有一位大教育家說:“愛自己的孩子,是老母雞都會的事,愛別人的孩子,是神才能做的事”。中國古代,把“天地君親師”并列,君,是國君,親就是父母親,師,就是老師,世上有五大五重,師居其一,你們的班主任,是老師中的佼佼者,我的意思不是說他們的才能多么卓越,而是他們愿意為了別人的孩子而嘔心瀝血,有人形容班主任的工作說,班主任付出了辛勤的汗水,為國家培養了人才,是的,但除了汗水,還有心血,還有對個人家庭的犧牲和愧疚,你們現在還很難體會到他們光環背后的淚水,班主任工作,證明了一個人情方面的真理:愛即付出。我代表你們新同學,向我們的班主任傾心的付出,表示衷心的感謝。

    開訓典禮時我說了,你們邁進學校的大門,我們全體老師就接過了你們父母殷切的期望和重托,我們的責任重如泰山,但要實現你們父母的心愿,還需要同學們的努力,你們要積極上進,自我嚴格要求,不斷進步。個人努力這一個條件,至為重要,學習和成長的規律是主體內化的過程,別人代替不了,只有你們上心了,用勁了,行動了,教育才有效果。毛主席曾打過一比方:雞蛋可以孵出小雞,而石頭在什么條件下也孵不出小雞。他用兩樣事物的對比生動地說明一下客觀矛盾轉化的.規律--內因才是變化的決定因素,而外因只是變化的條件。古人說,“人不自助者,天不助之”,人不努力,老天爺也不幫助你。自我放松要求,不向好的看齊,而向不好的看齊,自甘落后,是落后的根本原因,一旦養成了習性,就是人生悲劇的根源,只能收獲不好的命運,“少壯不努力,老大徒傷悲”,越是怕吃苦,越是要吃苦。這一點兒一定要牢記。希望你們能發揚在軍訓中積極努力、勇于爭先的精神,保持良好的進取狀態,認真做事、做人、修身、明德、立志,不辜負父母的期望,將來能自立于社會,成為有素質的勞動者,自食其力,創造幸福美好人生。

    會后,希望你們向父母匯報你們這幾天的學校生活,要讓他們放心,告訴他們,你真的長大了,而回家的同學,路上要注意安全,以新的形象展示在父母的面前,用行動告訴父母,你要成才。對于父母來說,世界上沒有比這份禮物更令父母欣慰的了。我相信你們已經懂得這個道理,現在做出來做好這一點兒,這就是感激和回報。每次進步一點兒,提高一點兒,這就是成才之路。

    預祝你們在新學校新學期生活快樂學習進步!

    領導講話稿篇三

    尊敬的各位領導、全體裁判、參賽選手、同志們, 大家下午好!

    火紅的八月,匯集著火的色彩。在這熱情洋溢的日子里,我們迎來了嵐山港務有限公司20xx年廚師烹飪項目技術比賽。在此,我代表招待所全體職工向今天蒞臨比賽現場的公司黨群工作處李主任、新綠洲公司、臨港物流公司的各位領導表示熱烈歡迎和衷心感謝!向參加技術比賽的選手、裁判員和工作人員表示親切的慰問!

    長期以來,招待所始終堅持“全心保障 助力港口”的工作理念,切實提高后勤服務水平。廚師烹飪技術比武,比的是廚師們的業務技能和烹飪水平。一年一度的廚師烹飪技術比武,是廚師們展現自我、切磋技藝的舞臺。它將很好的提高廚師烹飪技術和創新意識,促進菜品質量,推動我港廚師烹飪水平邁上一個新臺階。

    在此,我希望:全體裁判人員認真履行職責,公正評判;參賽選手互相學習交流,賽出風格、賽出水平,自覺遵守比賽的各項規定,取得比賽成績和精神文明的雙豐收。

    最后,預祝本次廚師烹飪技術比武大賽獲得圓滿成功!祝各位參賽選手取得好成績!

    謝謝大家!

    領導講話稿篇四

    各位來賓、各位同志:

    下午好!很高興今天在這里與各位同志共同參加“開展健康管理,關愛老人健康”活動的啟動儀式,這次活動由福建省社會醫療保險協會主辦、省醫療保險管理中心協辦,輝瑞投資有限公司贊助,相關定點醫療機構參與,聯合開展以健康管理為主要服務內容的“關愛老人健康”活動。今天正式啟動,在此,我代表省勞動和社會保障廳對這次活動的啟動,表示熱烈的祝賀!

    二、三十年逐步發展,最先在歐美國家流行開展,健康管理在中國正處于剛剛起步階段,省社會醫療保險協會不失時機地引進國外健康管理的理念,通過活動實踐,并開展有關理論研究,開創有中國特色的健康管理,這也是有很大意義。

    “開展健康管理,關愛老人健康”是一項十分有意義的活動,如何有效正確地開展這項活動,我提幾點希望和要求:

    一是要學習貫徹黨的十七大精神,以十七大精神指導活動的全過程。黨的十七大提出要加快推進以改善民生為重點的社會建設,推動建設和諧社會。明確提出“提高全民健康水平”、“健康是人全面發展的基礎,關系千家萬戶的幸福”。要建設覆蓋城鄉居民的公共衛生服務體系、醫療保障體系,全面推進城鎮職工基本醫療保險,城鎮居民基本醫療保險和新型農村合作醫療制度建設。同時要求“加強老齡工作”關愛老人。這次我們“開展健康管理,關愛老人健康”活動,符合十七大精神。同志們要很好學習貫徹黨的十七大有關精神,并以此精神指導活動的全過程,提高各方面的積極性,把活動做得扎實、有效。

    二是省勞動保障廳將一如既往支持省醫保協會的工作,特別支持搞好這項活動。省廳醫保處要關心、指導好這項活動,幫助解決活動中遇到的難題。省、市醫療保險管理中心要積極協助提供相應的健康管理信息檔案資料,并做好有關的服務工作,同時,對承擔開展這次活動的定點醫療機構,在年終醫保考核時,增加其考核內容和分數,以增強定點醫療機構的服務意識。省廳宣傳教育中心要關心、跟蹤這個活動,適時幫助搞好社會宣傳,以進一步推動這項活動。

    在福建的形象和知名度。按時將捐助資金撥付到位,保證活動的開展,并以此為起點,進一步探索今后的長期合作。定點醫療服務機構按服務要求,要有分管領導具體抓好這項活動的落實,要有專門的經辦人員具體組織這項工作,要有主治以上醫師落實這項工作。要建立服務卡制度,對服務對象提供優質良好健康管理服務,主要包括及時為服務對象提供醫療咨詢、健康指導和定期上門服務,依據每位老人服務對象的具體情況建立健康檔案,提出科學的飲食、有效的保健預防、適當的運動和良好的生活習慣等措施建議,并幫助落實,以期提高服務對象的健康水平。通過這項活動進一步樹立定點醫療機構形象,進一步提高醫保工作水平。希望參加這次活動的服務對象要珍惜這個機遇,積極參加有關活動,并將健康管理的具體措施很好落實,進一步提高自身的健康水平,同時希望你們也能積極參加省醫保協會的工作,溝通信息,反映情況,并對醫保工作提出建議。

    四是希望這次活動在較好實踐運作同時,能開展課題研究,各參與單位共同參與搞好這個工作,省醫科大學等高校專家也積極參加課題研究。比如可以研究中國特色健康管理的內容和具體措施,研究健康管理提高健康水平情況;研究健康管理對節約醫療費用,減少老齡化進程對醫保費用的壓力等。

    “開展健康管理,關愛老人健康”活動,宣傳和提倡健康文明的生活方式,加強對疾病的預防,不僅節約醫療費用開支,減輕醫療保險基金支付的壓力,而且可以把健康的老年人群順利地帶入老齡化社會,提升健康老人的生活質量和晚年幸福生活水準,這是“開展健康管理,關愛老人健康”活動各方的共同美好愿望,讓我們為實現這美好的愿望而積極努力工作。

    最后,衷心祝愿本次活動取得成功;衷心祝愿各定點醫療機構和輝瑞投資有限公司進一步發展壯大;衷心祝愿參加活動的服務對象身體健康,合家幸福!

    領導講話稿篇五

    同志們:

    大家好!

    沐浴著初夏暖暖的陽光,我們歡聚在美麗的尹家湖畔,共同參加礦工會組織的助力國家衛生城市創建——“情滿湖畔,為愛起航”“520”志愿者健步走活動。

    一是活動地點選得巧。市容市貌、環境保護是國家衛生城市創建的重要內容,礦工會將活動地點選在碧波蕩漾、綠樹環繞的尹家湖邊,就是讓大家在風景宜人的環境中增強對國家衛生城市創建重要性的認識,提升參與活動的主動性。

    二是活動時機抓得準。創建活動開展至今,我們的志愿者、尤其是我們在繁忙的工作之余抽出時間來參加創建活動的一線職工,難免會出現疲累、松懈的情緒,舉辦這樣一個活動,讓大家放松放松,給大家鼓鼓勁、加加油,增強參與創建工作的信心,一定會取得事半功倍的效果。

    三是活動形式定得好。健步走是不受年齡、時間、裝備限制,不易發生運動傷害的“綠色運動”,而此次工會部門將健步走個人競技與團隊協作相結合,加入趣味性與益智性元素,在展現礦山職工個人精神風貌的同時,更能增強團隊之間的向心力和凝聚力。

    基于以上三個方面的因素,在此,我提議,讓我們以最熱烈的掌聲向辛勤付出的活動組織團隊、裁判團隊、服務團隊表示最衷心的感謝。

    一是希望大家在活動過程中嚴格遵守市民文明公約,控制好自己的言行舉止,切實杜絕“活動結束,垃圾遍地”現象。

    二是希望大家注意做好安全防護,出現緊急意外情況及時報告、服從管理安排,避免出現擁擠推搡、踩踏現象。

    三是希望通過本次活動,讓大家卸下心里包袱和壓力,增強溝通交流,在全面營造團結協作、拼搏進取氛圍的同時,提升解決矛盾、戰勝困難的信心和勇氣,為我礦接下來全面開啟的生產經營攻堅戰凝聚士氣和力量。

    最后,衷心祝愿本次活動取得圓滿成功,祝愿大家玩得開心,玩得快樂,玩得盡興。

    謝謝大家。

    領導講話稿篇六

    親愛的'員工同志們:

    大家下午好!在這辭舊迎新的日子里,我們公司又迎來了新的一年。今天,我懷著無比高興和感恩的心情,把大家召集在一起,聚到這里,共同組織召開xx年"感恩過去,放飛未來"主題年會。

    首先感謝大家在過去的一年里不離不棄,辛勤工作,為公司的發展建設所做的努力和付出。

    謝謝大家!在此我隆重地給大家鞠個躬。

    回顧過去的一年,我們公司整體工作發生了巨大的改變,取得了可喜的成績,這一切成績的取得都是大家共同努力的結果,我只是起了一個組織者的作用。一年以來,我更多地是通過每周的全體員工大會,給大家講一些做人做事方面的體會、經驗和心得。期望通過這些形式統一一下大家的思想認識,從而形成我們共同的價值觀、世界觀,因此有利于我們上下一條心,通過大家共同努力,把我們這份神圣的事業,做穩做強。

    相信在座的每一位同事都感受到了xx年的《銷售政策》、《考核政策》、《管理制度》與歷年的政策相比有了若干改變,前幾個月發生的一些事情也會讓在座的某些同事感到不快。是的,好像有變化,變化的多,變化的快。變化的讓很多人感覺不爽。確實改革需要改變一個人的思維慣性,需要改變多年的行為習慣。而改變一個人的習慣確實是一個痛苦的過程,其實我本人也不喜歡改變,所以我非常理解因為改變帶來的抵觸、質疑、猜測、反感,從改變到習慣畢竟需要一個過程。

    我今天的匯報內容分為四部分:第一部分是艱苦奮斗,開源節流不是對歷史的否定;第二部分闡述為什么要艱苦奮斗?第三部分是如何理解艱苦奮斗,開源節流;第四部分是如何做到艱苦奮斗,開源節流。

    首先,我要向大家強調的是艱苦奮斗,開源節流不是對前幾年工作的否定。在某些人的眼睛里世界上的顏色只有黑與白,某些人面對別人就某點問題的批判就想象為對自己的全盤否定,這是不懂辨證關系的,是情緒化、頭腦簡單化的表現。

    自董事長在xx年xx月正式進入sla藥業,歷經xx年的時間,公司一直處在一個上升階段,銷售收入從不足**萬元提高到**億元,翻了**倍,這里面凝結著董事長的正確戰略決策,凝結著核心管理團隊的團結與智慧,凝結著一線銷售人員付出的汗水,這些都是不可抹殺的,是值得懷念的崢嶸歲月。

    數據會使我們以為十年的艱苦奮戰已經勝利。不過我要說,成功是一個討厭的教員,它誘使聰明人認為他們不會失敗,它會掩蓋一切矛盾,它不是一位引導我們走向未來的可靠向導。**億元是一個十分可怕的數據,它讓我們驕傲的同時也蒙蔽了sla藥業在國內制藥企業中的地位并沒有顯著提升,身邊很多藥企,包括中大型藥企他們近幾年的也處于快速增長階段。

    總結十年的增長歷程,從單純依靠婦幼渠道利用婚檢,依靠計生行政干預強制發放sla,到組建otc隊伍、執行psa計劃,商務與計生渠道拆分實行專業的人做專業的事,加大拓寬分銷市場,事實上公司一直處于組織變革、營銷變革之中。"變"促進了sla藥業(前北大藥業)的發展,在公司從業經歷超過了五年的同事們,你們應該切身地感受到了公司的歷次變革,你們也受益于這種變革,因為變革,你們的能力才會有很大的提高;因為變革,你們的職業生涯才會不斷前行;因為變革,你們的收入才會不斷增加。

    我今天講話的目的不是奢望改變你們每一個人。我僅僅是希望你們能夠理解政策的每一處改變、管理細節每一處改變的深層次原因。

    在座的每一位營同仁都要清醒意識到改革已經開始發生,并正在發生,改革進程可能會有微調但是總體趨勢不可逆轉。某些同事不要有僥幸心理,抱著看一看,等一等的觀望態度,這樣你就會掉隊、甚至會被淘汰。

    我相信,腳踏實地山讓路,持之以恒海可移。愿我們意氣風發、斗志昂揚的一中人以本次年會為契機,以執行力為以后工作的主導思想,以細節管理為工作的基本方法,揚長避短,策馬揚鞭,與時俱進,譜寫一中教育集團嶄新的篇章。

    領導講話稿篇七

    各位老師、各位校長:

    大家下午好!

    從4月6日開展的送教下鄉活動于今天圓滿結束了。葉瀾教授在針對“什么是一堂好課”這一問題概括以下五個方面:一是有意義的課,即扎實的課。二是有效率的課,即充實的課。三是有生成性的課,即豐實的課。四是常態下的課,即平時的課。五是有待完善的課,即真實的課。一堂好課應從學習者為中心,強調學生的主體地位,關注學生的學習狀態,即學生在課堂上學什么?怎么學?我們每個人都有自己心目中的好課標準,那么怎么評價一堂課的好壞呢?主要看以下六個方面:一看教師角色的轉變,二看教學方式的改革,三看教學過程的設計,四看教材內容的處理,五看教學媒體的應用,六看教學目標的達成。從這樣的理念出發,審視我們各位教師的課,從整體上講,充分展示了我們教師的高水平。

    下面我從以下兩個方面對本次活動做一總結:

    1.各個授課教師能力強,教師課堂調控能力、語言表達能力、課件的制作水平都比較高。教師按新課程標準(三維目標)來設計,所確定的目標明確,重難點落實較好。不管是教學的切入點,教材的處理,教學載體的選用,教學環節的安排,教學過程的實施,都能緊扣教學目標。

    2.教學方法運用靈活,學法指導更加到位。學生主體地位更加突現,老師角色發生了很大的變化,從主導轉為引導、組織,課堂更加民主和諧。較好地發揮了教師的引導、組織作用,也較充分的調動了學生主動參與教學活動的積極性和主動性。

    3.各位都很年輕,富有活力,個性鮮明,充分關注了學生的個性發展,都盡可能使用了多媒體,增強了課堂的藝術性,趣味性,制作的課件大部分都很精美。教學目標明確,重難點突出,過程充實,程序清除,思想民主,能充分留給學生動手動腦的時間,讓盡可能多的學生參與課堂教學,很好的實現了“以學生為主體。以教師為主導”的教學理念。

    4.不同程度地與實際相聯系,體現了“生活——教學——生活”的學科課程新理念

    1.理解教材編排意圖,把握學生認知起點方面

    新課程實施的一個突出變化,就是教材不再是教學的唯一依據。從學生的角度來說,他們在學習新知識前絕對不是一張白紙,部分學生在通過不同的途徑聽到或看到過新授內容,只是他們的認識是不完善的。因而需要老師依據自己所追求的想要達到的階段性目標,根據學生的實際情況和認知特點,對教材內容進行選擇,調整、組合,再造性的使用教材,盡量體現出用教材而不拘泥于教材。如:有的課堂上老師把學生喜歡的古詩,16屆亞運會場景圖,吉祥物,乒乓球,一條普通的彩帶……,學生把一雙小小的襪子,生活中一些商品標簽,小廣告內容,飲料瓶,還有幼兒園里小朋友玩的機器人等玩具搬入課堂,可以說這些都是生活中的一些“細枝末節”放置或丟棄在這紛繁復雜的`社會場景中簡直不值得一提,有的還甚至成了急需處理的垃圾。但我們驚喜的發現,正是這些微不足道的生活事物,經過老師的巧妙安排,大膽使用,成了學生應用數學,感悟數學源于生活,用于生活的有效載體。很需要我們全體教師在今后的一段時間里,不斷學習課程標準,理解教材編排意圖,挖掘知識內涵。根據學生的生活實際和認知特點,重新設計能適應、能接受、能滿足不同層次學生需求的教學內容,也就是把教材提供的知識資源重新整合,用教材,而不要教教材,這也是新課標的要求。又是我們一線老師在工作中不斷探索,研究的內容所在。

    2.把握教學重、難點,利用直觀教具降低認知難度方面:不管是新授課,還是整理復習課,總有重點內容和難點部分,這個重點來源于教師對教學目標的把握,來源于學生已有的知識基礎和他們的生活經驗,來源于教師對教材的理解和領悟。在這次競賽活動中,大多數授課教師重視了學生學習數學知識的特點,通過設計畫、剪、移、拼、折一折、涂一涂、畫一畫等方式讓學生經歷、體驗、感悟數學知識的形成過程,在操作、交流、反思中獲得知識。并且利用多媒體課件形象的演示,突出了重點、突破了難點、降低了學生理解重點內容的難度,課堂效果良好。但也有的教師重點抓不住、問題提不準、難點突不破。如四年級統計一節課,是學生看統計表完成單式、復式兩種條形統計圖呢?還是在學生已有單式統計圖的基礎上學制復式條形統計圖。由于老師對四年級學生在統計方面的知識起點掌握不夠,因而提不出確切的要求,只是讓學生在小組內先連續完成兩個單式條形統計圖,然后再要求學生吧、把兩個單式條形統計圖合制成一個復式條形統計圖,一部分學生還沒有完成第三個任務就下課了;至于單(復)式條形統計圖的相同點與異同點、制作統計圖的作用、看圖回答簡單的問題、從圖中你還能得到哪些信息,學生都沒有掌握,這對以后的教學設下了很多障礙。

    3.課堂教學在知識的拓展與延伸方面:

    部分課例,時時給學生提供探索新知識的空間,提供展示自我的平臺,發揮書本知識更大的潛在功能,老師的講課給學生留出了余地,留出了空白,讓他們在交流、合作、發展中獲得更有價值的書本以外的知識和信息。與此同時,也有可能出現新的更深的開放性問題,有位數學家說過,提出一個問題比解決一個問題更重要,有了問題學生就有了探究知識的起點和動力,我想下課的鈴聲不代表探究問題的結束,讓學生帶著問題進課堂、帶著新的問題出課堂,這才是課的延伸。讓人感覺到可雖結束可意猶存,同時也為下節課學習埋下伏筆。

    4.時尚的教學手段在課堂教學中的作用。

    倡導參與式教學、情景教學,無疑就是要追求時尚的教學手段。這一手段的恰當應用,肯定給課堂平添無限活力的同時,更能把教學內容的重難點突顯出來,使學生更直觀、形象的理解所學知識,起到質疑解難、豁然而悟的作用。一擁而上,過多的依賴多媒體教學不一定有益。

    5.要關注學生。

    在情景中發現問題,提出問題,激發學生的求知欲,讓學生快速進入知識建構情景;大膽給學生空間,時間;學生合作探究,并參與其中;努力為學生創造合作的氛圍和平臺;努力讓學生學得簡單些,自然些,愉快些。

    6.教師素養和水平在課堂上要得到體現。

    教師要激情四射,積極引導,共同參與,放下架子,贊賞學生,不斷思考,追求品位。力爭追求課堂活,學生樂。活也好,樂也好,決不能漫無邊際,必須遵循一條不變的原則:“一切為質量服務”

    7.教師的基本功要常抓不懈,特別是粉筆字的訓練與規范應成為學校教學工作的一項重要任務。

    8.課堂教學要求教師時時要滲透學生的思想教育。總之,新課標理念下的課堂教學,其基本的出發點是促使學生全面和諧的發展。我們在實際的教學過程中更應遵循學生的心理規律和認知特點,始終強調自己從學生實際出發,盡力讓學生親自經歷,將實際問題抽象成知識加之教師的解釋后仍回到實際中應用。

    各位老師,教育事業的發展關系民族的興旺發達,廣大教師要認真研究教學、鉆研教學,按提出的“政治堅定、思想過硬、知識淵博、品德高尚、精于教書、勤于育人”的標準要求自己。“靜下心來教書,潛下心來育人”,要依據課程標準要求實施教育教學工作,把自主、合作、探究的學習方式落實到課堂教學中,注重學生能力的培養,努力提高課堂教學質量,提高人的全面素質而開展教學工作。我們要在縣委、縣政府的領導下,齊心協力,振奮精神,鼓足干勁,努力辦人民滿意的教育而努力工作!

    謝謝。

    領導講話稿篇八

    尊敬的各位同事們:

    大家好!

    回顧20xx年的時間,我們xx公司也是經歷了很多的,雖然在工作當中還是取得了不錯的成績的,但還是有待提高的,相信在這一點上面,還是有更多的事情是可以維持好的,在公司年會之際,大家聚在一起做出這樣的成績還是非常有動力的,20xx年我們在工作方面確實是不容易的,在新的一年當然要做出好的判斷,繼續去做好相關的工作。

    這段時間以來在工作當中,我是對自己非常有意義的,一年到頭了,還是應該要維持好的態度,我們公司在過去的一年當中,確實還是應該要主動去維持下去的,過去一年我們行業到了一個冷淡期,所以說公司的每一位員工非常的有動力,再往后發展我們應該更加的團結才是,通過過去的一年,我們能夠取得這樣的成績,這是公司所有人的努力,盡管是一個非常大的挑戰,但是這也讓我們的熬過來了,這真的是一件非常有意義的事情,大家做出的努力都是看的見的,也確實是應該這樣做好工作,在工作當中還是應該要有這樣的態度,這一點是毋庸置的,公司在年初的時候到了的非常艱難的時候,我們每一位xx成員,付出自己的時間和努力,公司雖然比較艱難,但是也是在艱難中度過了這一年。

    在這樣的方式下面,還是應該要有自己的態度,只有大家一起努力做的更好,為公司爭取更多的利益,大家的福利是少不了的,在這個過程當中讓我們一起努力起來,相信公司一定會越來越好,這對我們來講絕對是應該要去調整好的,這么長的一段時間當中,想來還是會有一定的效果,這也是我們對自己工作應該要有的態度,這也是不可忽視的,相信這對我們而言是一個非常不錯的提高,公司以后也會發展更好的,我也感激這一年來大家對我工作上面的配合,盡管在一些事情上面還是有一些出入,但還是比較順利,這也是對我工作的一種認可,特別希望以后繼續做的`更好,我們接下來一定要提高自己的工作素養,提高自己的業務能力,對待工作就應該要有這方面的想法,我們要有自己的態度,把精力放在公司的工作上面,想來以后這些會有更多的突破,公司年會之際,我們一起慶祝,希望公司的明天更加輝煌,這也是我們要去努力的,讓我們在新的一年做出更好的成績。

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