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思想政治表現及健康狀況自我評價報告篇一
20xx年，五泉村黨支部以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，認真學習貫徹黨和國家的方針政策、法律法規,向實踐學習，向廣大黨員干部學習，嚴格要求，自覺接受群眾監督，時刻不忘黨和人民群眾賦予的權利和義務，創新思路，積極進取，現將我就抓黨建工作如下匯報： 一是加強和改進黨的建設。在創先、改進中不斷提高我村黨支部執政能力。緊緊圍繞“發展經濟抓黨建，抓好黨建促發展”的要求，完善和落實好“干部長期受教育、群眾真正得實惠”的長效機制，健全完善各項制度，認真履行支部書記抓黨建工作第一責任人職責，全面落實黨支部書記抓黨建工作“雙述雙評”制度和黨員民主評議工作制度，全面推行“四議兩公開”民主決策機制。切實加強黨的先進性建設，落實培訓計劃，大力提高廣大黨員干部的理論素養和戰略思維能力，把思想政治建設提高到一個新水平。深入開展創建“五個好”黨支部和“五帶頭”活動，堅持黨員的“三會一課”制度，黨員參會率必須達到95%以上。
有書寫能力的黨員撰寫學習筆記5000字，心得體會2篇。充分發揮農村黨組織在富民工程、農村穩定中的領導核心作用和服務保障功能。加強流動黨員的教育管理，建立流動黨員聯系卡，了解流動黨員的去向、學習工作及思想狀況，并在流動黨員中開展“五個一”的活動，黨員實行目標管理，目標管理責任書分青年黨員、有致富能力的黨員、流動黨員、老年黨員四個層次簽訂。結合“千名干部下基層創先爭優”主題實踐活動，加強組織領導，履行責任，全面完成各項工作。規范遠程教育管理，認真落實“逢十”集中播放收看制度，全年播放36場次，全年下載信息108條(每周2條)，在電腦上建立內容部少于30g的資料庫，遠程教育站點每月不少于20小時點播時長。進一步提升完善村務活動中心服務功能，并按要求對黨建圖版進行更換。
二是抓黨風廉政建設。認真落實村干部廉政承諾制度，在黨員、群眾代表會議作出公開承諾，堅持每月20日定期召開民情懇談會。認真開展廉政教育，做到村黨支部每季度研究一次黨風廉政建設工作，每季度組織學習一次黨紀條規，確保年內黨員無違紀、違法現象發生。嚴格執行民主集中制原則做到公務財務公開，公開內容全面具體，程序規范，資料歸檔。抓好村社干部學習教育，實行村社干部每周二早上集中學習制度，認真制定學習計劃，做到有會議記錄，有學習筆記。
三是認真開展新農村建設，大力構建和諧新五泉。認真開展“五星文明戶”創評活動，并對評選的“五星文明戶”進行表彰，以便其發揮引領示范作用，帶動全村群眾開展創建活動。認真組織開展清潔農村大行動，堅持月末周五衛生整治制度，做到有安排有檢查，實行定點堆放及聯戶清運責任制，及時清理垃圾池雜物，大力整治村社及農戶環境衛生，村委會主干道路及居民點街道，做到干凈整潔，無“三堆雜物”，無衛生死角。全面完成村委會和二社、六社2各精神文明示范社的綠化、美化、凈化工作。
今年本人帶領全村黨員干部群眾圓滿完成了鄉黨委、政府臨時下達各項任務，保證了我村經濟及各項社會事業全面、健康、有序的發展。
綜上所述，本人在全年工作中，能夠根據上級的要求結合本村的實際情況，圓滿完成年初制定的各項目標任務，維護了發展穩定的大局，保證了農業發展、農民增收、農村穩定，經濟及各項社會事業取得了全面發展，為我村全面建設小康社會奠定了堅實的基礎，但仍存在一些不足之處，我將在今后的工作中，以“三個代表”重要思想及科學發展觀為指導，認真學習貫徹十七屆六中全會精神及市、縣、鄉黨代會、人代會精神，緊緊圍繞全村各項事業發展，狠抓經濟文化建設。始終保持戒驕戒躁、謙虛謹慎的作風，繼續發揚優點，不斷完善自已，從而更好地為全村人民服務。
述職人：本站
20xx年xx月xx日
黨支部書記抓黨建述職報告(四)
思想政治表現及健康狀況自我評價報告篇二
今年3月，本人從xx鎮調任縣農業局局長、縣農口系統黨委書記。農口系統黨委配備黨委委員8人，其中書記1人，副書記1人，下轄2個黨總支，42個黨支部，其中非公支部11個，共有黨員748人。作為抓基層黨建工作的“第一責任人”，本人牢固樹立“圍繞經濟抓黨建、抓好黨建促發展”的意識，積極主動地管黨建、抓黨建，農口系統黨委黨建工作取得了良好的成效。現將就職以來抓黨建工作情況述職如下。
一年來，我嚴格按照“班子建設年”和“項目建設年”的部署和要求，堅持把加強對系統黨委黨建工作的領導和指導作為一項重要政治任務來抓，充分認識抓好黨建工的重大意義，不斷加強政治理論學習和黨性鍛煉，以強烈的政治責任感和使命感，切實抓好系統黨委黨建工作。
農口系統黨委下設支部多，單位職能多樣，為落實好黨建工作責任，年初我們在認真調研分析的基礎上，制定了年度黨建工作目標，并將各項責任、目標、計劃層層分解落實到系統內各單位、各支部;進一步明確了黨建工作分工，形成了黨委書記負總責，專職副書記具體抓、專項抓，各支部密切配合、齊抓共管的黨建工作格局。繼續完善黨委委員掛鉤聯系點制度，8位黨委委員分別掛鉤聯系2個黨總支及42個黨支部。
一是加強班子自身建設。一年來，始終把黨建工作擺上位、抓在手。以“班子建設年”為抓手，通過開展黨委中心組理論學習、召開民主生活會、班子成員述職述廉等活動，切實加強了黨委班子自身建設。同時，注重加強所屬各單位領導班子建設，積極協調黨建工作與局機關業務工作的關系，做到既抓好黨建又抓好業務，形成了良好的工作合力。今年共組織黨委中心組理論學習7次，召開黨委會議 4次，黨務干部會議5 次，開展主題實踐活動2次。
二是抓好黨員隊伍建設。把學習教育作為提高黨員干部隊伍素質的有效載體來抓。積極開展解放思想大討論和支部每月學一文機關讀書活動，引導黨員干部為我縣發展出謀獻策，以支部為單位形成書面意見建議條，選送年青黨員參加論壇和演講比賽，并通過開展黨員培訓、支部學習、知識競賽、黨員示范崗、技能比武等活動，加強了全系統黨員干部隊伍建設，使系統內黨員成為方針政策明白人、科學技術傳播人、作風優良帶頭人。同時，注重抓好發展黨員和離退休黨員的管理工作。指導各支部制定了發展黨員的規劃，落實專人負責和跟蹤，對離退休黨員、流動黨員加強聯系、指導和管理，今年以來，共發展了13名新黨員，培養入黨積極分子14名，不斷改善和優化黨員隊伍結構。
三是抓好黨團共建。農口系統黨委緊密圍繞全縣黨建工作的重心，堅持黨、團建的配套聯動,不斷創新工作形式，探索工作思路，逐步形成了“黨建帶團建、黨團共發展”的工作格局。9月27日農口系統黨委成立了全縣首支基層青年志愿者服務隊，并分別到大柘鎮社會福利院開展孝老敬老活動和上舉蒼子下風景區開展清潔環境衛生、宣傳森林防火知識活動。
四是抓好黨風廉政建設工作。 建立和完善了黨風廉政建設責任制和領導干部廉潔自律制度;認真抓好廉政教育和主題教育，結合紀教月活動，組織黨員干部學習《反腐倡廉教育讀本》、《領導干部廉潔從政教育讀本》，組織觀看電教片、圖片展等;嚴格落實民主生活會、述職述廉、民主評議、政務、黨務公開等制度，加強黨內外群眾監督，保證領導干部掌好權、用好權，自覺筑起拒腐防變的思想防線。
一是創新方式強覆蓋。按照“基層組織建設年”的要求，積極探索“兩新”黨組織向產業延伸，集中力量抓組建擴覆蓋。今年以來，農口系統新成立了冠鑫食用菌發展有限公司黨支部、永恒木制品企業聯合支部、平遠溫氏畜牧有限公司黨支部等三個“兩新”黨組織。目前農口系統共建立了11個非公有制經濟黨支部，覆蓋非公有制企業23家，覆蓋率61%，黨建工作覆蓋率達到100%。
二是創新載體抓特色。今年年初，我們按照縣委的要求，結合本系統實際，研究確立了黨組織服務慈橙大戶推動平遠特色農業發展這一“書記項目”，制訂了“書記項目”實施方案。“書記項目”啟動實施以來，親自牽頭制訂了《綠色食品平遠慈橙生產技術規程》，收集相關資料并向國家工商總局申報了“平遠慈橙”和慈橙”兩個注冊商標，在梅州電視臺等新聞媒體廣泛征集慈橙圖標，開設“平遠慈橙標準化種植培訓班”、“慈橙綠色防控項目培訓班”，發放了320份“書記項目”專家組聯系卡和200多份書籍、技術資料，派出系統內黨員干部和技術人員幫助橙農解決種植栽培等一系列問題，為擦亮平遠慈橙品牌，開拓市場，服務橙農增收等方面做了大量卓有成效的工作，初步探索實踐出了一條提升平遠慈橙產業發展的新模式。
三是創新機制抓成效。首先是在全系統積極開展“強班子帶隊伍提高執行力”排頭兵實踐活動和“創先爭優比奉獻”活動，提出了總體要求和活動內容，指導系統內各單位結合行業特點制定活動方案，開展“三查三評”等活動，定期不定期開展督促檢查和聽取各單位活動開展情況匯報。如縣農業局在制定活動方案時，結合農業農村工作實際，圍繞“生態經濟”這個核心，以大力發展精致高效農業為重點，以農業技術推廣服務體系為依托，進一步優化農業產業結構，提高產品質量，提升產業層次，實現農業經濟再上新臺階。
同時，各支部結合實踐活動，進一步完善了考勤、考核、衛生管理、車輛管理等制度。我們還將開展活動與完善制度有機結合起來，建立了領導干部黨建工作聯系點制度、黨內激勵關懷幫扶制度、黨建工作督查和定期匯報制度、黨員崗位量化考核制度、支部書記述職制度等，為黨建工作提供人、財、物保障，形成了規范有序的黨建工作機制。
在今后的工作中，我將進一步加強自身學習，增強管黨意識，充分履行好黨委書記的職責，團結帶領黨委班子成員，凝聚農口系統內各單位黨組織，切實落實黨建工作責任制，積極探索黨員服務群眾長效工作機制，幫助農民群眾開辟增收致富新渠道，繼續做大做強慈橙這一主導產業、特色產業，用實際行動向縣委、向群眾交一份滿意答卷，為平遠經濟社會發展做出新貢獻。
以上述職，如有不妥之處，敬請批評指正，謝謝!
述職人：xxx
20xx年xx月xx日
思想政治表現及健康狀況自我評價報告篇三
按照要求，現將20xx年度抓基層黨建工作情況報告如下：
1.建機制，履行管黨責任。我認真落實“支部管黨建，書記抓黨建”的責任，建立了支部統一領導、書記牽頭抓總、明確黨建工作分工的工作機制，支部書記負總責親自抓，并把黨建工作列入日事議程，20xx年先后開了6次專題會議研究部署黨建工作。
2.抓班子，強化自身建設。堅持把班子建設作為黨建工作首要任務來抓，強化班子政治理論學習，努力提高政治思想素質，建立健全支部班子議事和各項規章制度，嚴格執行民主集中制，狠抓班子作風建設。在黨的群眾路線教育實踐活動中，書記帶頭講黨課。
3.強保障，夯實基層基礎。強化村班子建設，針對村支部班子年齡偏大的特點，在村“兩委”換屆選舉工作中調整了干部結構，新增了一個年輕副書記，調整了一位婦女干部。注重后備干部的選拔和培養，20xx年培養了一名30歲的年輕人加入黨組織，培養3名入黨積極分子。對7個村小組長進行了群眾直接選舉，健全了村小組的領導力量。對5個黨小組長進行了調整，選出了幾個年輕有為的黨員擔任黨小組長，村級組織結構更健全、更合理，村“兩委”班子更優更強。
4.勇擔當，工作成效好。強化擔當意識和責任心，要求班子成員對職責范圍內的工作敢抓敢管，定準目標，定實措施。用正確的態度去對待工作，發揮好自己的作用，力爭各項工作取得好成績。在教育實踐活動中，針對我村存在著群眾看病難、無場所、無醫生的情況，20xx年我們配合縣衛生局新建了一個標準化的農村醫療所，解決了這個難題。群眾反映生夫、羅家村小組無水泥路，群眾出行難的問題，我們配合鄉政府修通了羅家、生夫長約3公里的水泥路。煙葉生產幾年來一直上不去，20xx年我們村委干部、黨員帶頭，基本完成了鄉下達的任務，取得了顯著成效。在良好的經濟效益帶動下，2015年全村煙葉生產又有新突破。全力做好社會穩定工作，多年來全村未出現上訪事件，群眾生活在一個安居樂業的好環境中。
1.村委干部工作有時不實。對分配下去的任務有時完成不盡人意，怕得罪人。村組干部責任田較多，經常只顧忙于自己的農活，有時保證不了正常的工作時間。村小組長為人民服務的意識不夠強，年齡結構老化，7個村小組長平均年齡在50歲以上，文化水平低，開展工作難度較大，沒有發揮村小組長的作用，新農保、新農合有些村組完不成任務。
2.村集體經濟十分薄弱。由于歷史問題，村林場返還村組，使村委無田無山，發展烤煙生產建烤房都困難，需向農戶租田去建，村委除了轉移支付和煙葉生產稅收返還，無任何其它收入，有時造成村組干部無錢辦事和無心辦事的局面。
3.體制機制還不完善。黨建工作責任落實還不夠好，沒有剛性約束，遠程教育和“三會一課”有時開會人員到不齊，請假、外出的多，不但要安排伙食，而且還要付報酬。黨員、干部的宗旨意識退化，年輕黨員忙于自己賺錢，年老黨員倚老賣老，沒有發揮好黨員的作用。
上述這些問題的存在有客觀原因，但更多是主觀原因，尤其是我個人要承擔主要責任。對“抓好黨建是稱職，抓不好黨建是失職”的思想樹立不牢，片面認為只要抓好鄉下達的各項工作任務，社會穩定，黨建工作是軟任務，剛性要求少，這些問題待會后改進。
下一步，我將與支部、村委班子成員一道不斷鞏固拓展教育實踐活動成果，抓好黨建促經濟，抓好黨建促發展，抓好黨建促民生，努力提升黨建科學化水平，力爭20xx年的黨建工作有一個很好的大提升。
1.抓好黨建保形象。克服和糾正重經濟、輕黨建的思想，切實擔負起管黨的政治責任，把黨建工作同經濟工作同布置、同落實。強化自身建設，以身作則，深入群眾，提高領導水平，狠抓工作落實，求真務實，認真解決群眾關心的熱點難點問題。我本人將根據本村委的具體情況，加大對村干部的教育和管理，加大黨建工作力度。
2.利用平臺保運行。按照“責任到人、工作到組”的原則，支部、村委干部包組，支部、黨小組長包黨員的工作思路，采取一對一的管理。利用遠程教育、“三會一課”等會議，對黨員進行教育，定期開展黨建活動，做到每個黨員遠程教育、開會、聽黨課必須無條件參加。加強學習，提高黨員的政治思想修養，在群眾中有較好的黨員形象。在工作、生活中對老黨員多關心，對年輕黨員多教育，堅持做到看望住院黨員、黨員年老去世送花圈。困難黨員列入農村低保范圍，對有發展前途的黨員在項目上給予扶持，使每個黨員感到黨的溫暖、組織上的關心。
3.壯大經濟保發展。根據我村煙葉生產有基礎、有底子、煙農種煙積極性愈來愈高的特點，今后，我們將花大力氣用于發展煙葉產業上，做好宣傳動員工作，調動村民的種煙積極性。在穩定全村煙葉種植面積的基礎上，依靠煙技員技術指導，不斷提高煙農的種植技術、烘烤技術，讓煙葉產業為我村帶來更大的經濟效益。這既保證了農民增收，又擴大了村集體經濟收入。
4.抓好隊伍保穩定。村組換屆已完成，為解決有些村組干部工作作風不實的問題，今后我們新的村“兩委”班子、村小組長開展集中學習教育活動。建立健全工作機制，對村、組干部做到責任明確，嚴格實行獎優罰劣，保證干部作風得到根本性轉變。開展黨員“傳幫帶”活動，特別在宗旨意識上進行教育。年內發展一名有知識、有理想的30歲以內的新黨員，培養好3名入黨積極分子。確保村干部、村小組長的報酬。確保我村黨建、經濟、社會穩定等各項工作在今后有一個新的提升。
思想政治表現及健康狀況自我評價報告篇四
一年來，我校黨支部按照上級的統一部署和安排，按照科學發展觀的要求，圍繞“培養什么樣的人，怎樣培養人”，“辦什么樣的學校，怎樣辦”的重大課題，找準制約學校發展的瓶頸，尋求科學可持續發展的突破口，切實解決社會、師生關心的問題，進一步確立了發展思路，著力推進學習型組織建設、作風建設、隊伍建設和制度建設，發揮一個黨員一面旗的示范效應，不斷提高黨建科學化水平，為實施素質教育提供強有力的思想基礎和組織保證。
1.認真開展形勢政策宣傳教育活動。深入學習黨的精神，學習《廉政準則》《關于領導干部報告個人有關事項的規定》《黨政領導干部選拔任用工作責任追究辦法(試行)》等一系列加強黨風廉政建設的規章制度;宣傳改革開放以來全國經濟社會發展和學校取得的成就和經驗，把思想和行動統一到中央決策部署上來，凝心聚力，大干開局之年。校黨支部找準制約學校發展的瓶頸，尋求科學可持續發展的突破口，切實解決社會、師生關心的問題，進一步確立了發展思路。我們的具體做法是“一個目標”，“二個重點”，“三個突破”。 “一個目標”：著眼于建成一所在晉城市乃至全省內初中教育有重要影響的一流校，一所積極進行教育教學改革的實驗校，一所能帶動全縣學校發展，輻射改革成果的示范校;“二個重點”：在全面實施素質教育的基礎上，以培養學生的創新精神和實踐能力為重點，促進學生全面發展，多項成才;“三個突破”：在學校校本課程建設、學生綜合素質培養、名師隊伍建設三個方面有重大突破。
2.堅持黨支部的政治理論學習。做好學習計劃安排，明確學習要求，確定重點題目，堅持集中學習與個人自學、通讀文件與專題研討相結合，每月安排固定的時間學習，并集中組織學習研討，不定期地召開學習研討會。每位支委聯系思想和工作實際，做好典型發言，做好學習筆記。繼續堅持支部委員帶頭學、帶頭講、帶頭做的“三帶頭”制度，完善支部委員上黨課的做法，堅持每學期上好2次黨課，結合本支部實際，細化學習方案，把政治理論學習落實到實處。
1.以人為本，著力構建“促進學生生命發展”的活力課堂。
學校以學科黨小組為核心，立足課堂主陣地，引導教師實現由“講堂”向“學堂”的轉變，向教育科研要質量，真正的讓學生動起來，讓課堂活起來，讓效率高起來。我們實施“減負增效”策略：倡導“要讓教師下題海，不讓學生下題海”，規定布置作業要限時，分層次，當天布置作業第二天必須批改和訂正，切實解決學生課業負擔過重的問題;針對班容量過大的現實，我們實行黨員領導包班級，教師包學生制度，班班設立“學生學情日日清”公告欄，按照“分層優化，整體提高“的思路，在“堂堂清”“周周清”“月月清”上下功夫，加強質量監測，為學生補差補漏，既帶動了學生整體質量的提高，又關注了學生個體發展。經驗《讓學生成為課堂真正的主人》作為我市唯一的中學課堂教學經驗被省教育廳專題收錄，全省推廣。《xx教育》專題報道了我校的課改經驗。
2.開門辦學，讓家長參與學校管理。
學校黨支部每學期開展一次“千名家長進課堂”活動。通過召開師生座談會和民主生活會、發放問卷調查、走訪家長代表、設立征求意見箱等多種形式進行調研走訪，圍繞“轉變作風，創新管理，科學發展，打造品牌”的主題，廣泛征求社會、師生意見，先后收集到對學校管理工作、教學工作等方面的意見共數十條、建議上百條。校黨支部召開專題會議，組織師生針對收集到的意見和建議進行了認真討論，對癥下藥，進一步推進我校素質教育的改革發展。
1.突出抓好思想政治建設。認真執行民主集中制，開好民主生活會，召開座談會，廣泛聽取各方面意見和建議，提供黨組織決策。廣泛開展“學黨章、樹新風”主題實踐活動，扎實開展黨員思想狀況分析，及時了解黨員干部思想動態，加強人文關懷和心理疏導，有效化解矛盾，不斷增強黨員干部責任意識、紀律意識和奉獻意識，扎實做好思想政治工作。
2.切實加強隊伍建設。按照提高執政能力的要求，不斷強化大局意識、責任意識、發展意識、創新意識，努力形成與時俱進、奮發有為、真抓實干、團結協作的“四好”班子和“五好”干部隊伍，提升領導班子和黨員干部的整體素質。近年來，我校先后有延xx等9位教師獲“省學科帶頭人、省骨干教師、省教學能手”稱號;張xx等11位教師獲“市教學能手”稱號;吳xx等23位教師獲“縣教學能手”稱號;吳紅衛等14位教師獲省、市、縣“優秀教師、模范班主任”稱號;常xx等5位教師被評為“xx縣名教師”，同時，有16位德才兼備的教學骨干走上不同學校的領導崗位，帶動了兄弟學校的發展。
3.重點加強作風建設。認真落實黨風廉政建設責任制和黨內民主生活會制度，建設團結、和諧的領導班子，不斷改進作風。開展師德建設主題實踐活動，探索建立師德建設、作風建設的長效機制，營造良好的教書育人氛圍。倡導教師“敬業、愛生、奉獻”精神，“學為人師、行為世范”，教育與引導廣大教師以德立教、嚴謹篤學，勇于創新、奮發進取，努力成為廣大學生的良師益友和人民滿意的教師。
我們狠抓制度的建設與落實，先后修訂并出臺了《教職工管理制度》《全員崗位職責》《班級管理制度》等一系列制度，與每個教職工簽訂了《師德師風責任狀》和《廉潔從教承諾書》;對學生的管理實行“積分卡”制,形成了全員參與的“習慣養成教育”網絡。每項制度都有專人負責管理，大到指紋簽到、不定時查崗，小到不準在校園內抽煙、教師上課關閉手機等，做到了一周一小結，一月一公示。我校定期開展教情學情調查，把教職工的師德師風與評模、晉級掛鉤，實行一票否決;學校狠抓學生的養成教育，細化了學生日常行為規范，把學生的行為習慣養成和班級考核及相關人員的工資掛鉤，嚴格獎懲制度。科學的管理和制度的嚴格執行，給學校的發展帶來勃勃生機。
1.繼續開展好創建學習型黨組織活動。堅持集體學習、崗位培訓、個人自學的多方渠道，開展行之有效的學習方式。組織全體黨員干部積極參加崗位培訓、業務培訓、晉職培訓等各級各類培訓活動;開展各種寓教于樂的學習教育活動，廣泛開展研討會、報告會、講座、參觀考察、課題調研、教學評比、論文評選、技能比賽等廣大黨員喜聞樂見的學習活動，在廣大黨員中廣泛開展“領導講黨課、專家講理論、先進講事跡、黨員講體會，向書本學、向實踐學、向群眾學、向先進學，學理論、學知識、學業務、學技能”的“四講、四向、四學”活動，鼓勵廣大黨員多讀書、讀好書，把學習型黨組織建設引向深入。
2.深入開展創先爭優活動。重點以黨的十八大召開為時間節點，分四個階段進行，主要是做好全面推進和深化提高這兩個階段的任務，通過開展一個黨員一面旗幟教育活動、開展建功立業競賽活動、組織創新活動、樹立先進典型活動等全面推進創先爭優活動，通過做好階段總結、階段考核評議、完善機制等工作，邊實踐、邊提高，及時汲取經驗，提煉成果，努力探索創新創先爭優活動的新機制。我們充分發揮我校名師薈萃、人才濟濟的獨特優勢，實施“青藍工程”，通過師徒結隊，帶動整體提高。學校每年都要進行“星級教師”評選：教師全員賽講，校領導深入課堂聽課、評課，使教師在創水平、創風格、創特色，進而創流派上邁出了一大步。
3.大力推進學校各項文明創建工作。校黨支部圍繞學校中心工作和重點工作，強化“育人為本、德育為先”的教育理念，把德育工作擺在教育的首位，把校園文化作為對學生進行教育的“隱性課程”，讓校園處處會說話，學生處處受教育。三中校園環境整潔優美，地上無紙屑，墻上無污點，自行車排放一條線……校園文化也是形式多樣：開展了“尊師月”、“推普周”、“科技周”、“愛心日”“學生才藝秀”、“競選學生會”等，每項活動都主題鮮明，組織得法，有實施計劃，有過程記載，有調查報告。我們積極開發校本課程，針對獨生子女實際，組織教師編寫校本課程《感恩之心，與愛同行》，以感恩為突破口，通過德育熏陶、養成教育、實踐活動，加強了對學生進行中華傳統美德、禮儀知識和習慣養成教育。
1.提高思想認識，解決理念問題。我校黨支部要努力實現三個轉變：第一，在管理方面，向精細化管理轉變。第二，在發展方面，堅持可持續發展，向優質名校轉變。第三，在教學科研方面，向團隊合作方式轉變。
2.提高黨員素質。要重點解決黨員教師在科學發展、教育質量、師德師風、教學能力及在黨性黨風黨紀方面存在的問題，在全校深入開展以“加強師德修養、弘揚新風正氣”為主題的師德師風建設活動，重點解決不愿干、不敢干、不會干、不實干的問題，重點整治不作為、慢作為、亂作為的問題。
3.創新管理機制。要認真完善學校內部管理的機制、建立健全教育教學質量評價機制。按照“繼承發展，持續改進”和“制度管人，數據說話”的原則，探索適應學校發展的評價體系。
4.推進科學發展。努力把科學發展觀的要求轉化為推進學校科學發展的堅定意志、謀劃學校科學發展的正確思路、領導學校科學發展的實際能力，不斷推進我校教育科學和諧發展，進一步形成學校的辦學特色，打造學校品牌，增強學校發展的后勁。
“辦人民滿意的教育，為學生終生發展奠基”始終是三中師生工作學習的出發點和崇高目標，學校也正駛入“以內涵建設提升教育品位”的科學發展快車道。我們要以科學發展觀為指導，積極創優教育發展環境，以人為本構建和諧教育，凝心聚力謀求科學發展，為社會提供優質教育，使學校又快又好持續發展，創造xx三中教育新的輝煌!
述職人：xxx
20xx年xx月xx日
思想政治表現及健康狀況自我評價報告篇五
1.我村黨支部黨員年齡普遍較大，文化水平偏低，小學文化的占了一定比例。為了適應社會發展的需求，我村支部積極搞好基層黨建工作，加強基層力量。20xx年以來，培養了7名年輕預備黨員。他們都能積極學習黨的理論知識，努力提高理論水平，并將理論應用到實踐中來，認真做好村里的各項工作，身體力行、學習鍛煉，增強了黨支部的創造力、戰斗力和凝聚力。
2.加強了黨風廉政建設。制作了黨務公開欄，與村務公開欄一起及時公開我村財務收支情況、重要工作完成情況。
1.注重基礎設施建設。積極搞好村內水、電、交通等基礎設施建設，保證村民用水、用電安全和出行便利。整修小區環境，加強村容村貌工作，為村民打造了良好的居住環境。
2.組織豐富多彩的群眾文化活動。成立了老年舞蹈隊、腰鼓隊，舉辦了唱紅歌比賽和體育比賽，極大的豐富了群眾的精神文化生活。
3、提高村民養老金。為了更好的實現老有所養，提高老年人的生活水平，20xx年我村養老金每人每月提高了50到100元不等，過節費也相應提高，使老人能安享晚年，樂享佳節。
4、 做好計劃生育工作。我村計生工作在上級領導的正確指導下，在村支部大力支持下，緊緊圍繞街道計生目標管理中，開展一系列工作，取得很好的成效。
科學發展觀是我黨根據馬克思主義的歷史唯物主義和辯證唯物主義基本原理，總結出來的我國幾十年治國的經驗，它是吸收了一切優秀文明的新成果，是一種新型發展觀。它的內涵豐富，是我黨關于現代化建設的理論，是建設小康社會和和諧新農村的科學指導理論。自20xx年以來，我帶領全村黨員干部深入開展學習實踐科學發展觀活動，把學習踐行科學發展觀與當前各項工作結合起來，著力提升我們的理解力、執行力、操作力、創新力、融合力和組織力。
結合自身實際，堅決貫徹執行街道黨工委的決定，認真查找存在的突出問題，深入分析原因，總結經驗教訓，提出解決問題的思路、舉措和辦法;進一步改善工作作風，提高工作效率，優化發展環境;把學習實踐科學發展觀與工作結合起來，繼續解放思想，用發展的思路和改革的辦法解決工作中存在的突出問題，著力提升我們的工作能力和服務水平，實現西紅廟村又好又快的發展。
1、繼續加強黨員干部黨風黨紀教育，把反腐倡廉工作作為一項長期重大政治任務來抓，利用各種會議、板報、書刊等多種形式進行警示教育，增強黨員干部隊伍的心理防線，營造風清氣正的氛圍。
2、繼續加強黨員、干部的理論水平，認真學習黨的政策方針，推進基層民主建設，提高全村黨員、干部的業務水平和實際工作能力，增強黨的凝聚力和戰斗力。
3、優化黨員結構，抓好黨員發展。在實際工作中，堅持高標準、嚴要求，依黨章、按程序，積極慎重做好發展黨員工作。
總結過去，汲取經驗，在今后的工作中我將繼續努力，加強學習，多為群眾辦實事，辦好事，總結工作中存在的不足之處，腳踏實地，實事求是，為松煙村的發展做出更大貢獻。
述職人：xxx
20xx年xx月xx日
思想政治表現及健康狀況自我評價報告篇六
根據會議安排，現將本人20xx年度抓基層黨建工作情況報告如下：
1.抓常規，嚴格落實“三會一課”制度。今年，我村嚴格落實“三會一課”制度，全年共召開總支委會12次、黨員大會6次、上黨課4次，其中我上課1次。并按程序召開了黨員的組織生活會，對所有黨員進行了民主評議，將1名指使家人無理上訪的黨員評為了不合格黨員，以此對全村黨員進行警示，明白做為黨員應有所為、有所不為。
2.認真開展黨的群眾路線教育實踐活動。今年3月份以來，在鄉教育實踐活動領導小組的指導下，我村嚴格按要求開展了黨的群眾路線教育實踐活動，取得了較好的成績，曾先后4次代表鄉里迎接市級以上督導組的檢查，獲得好評。一是加強學習、廣泛征求意見。組織全體黨員集中學習6次，對一些必學課目進行了宣講，并學習了龔全珍、曾建等人的先進事跡。我記了學習筆記6千余字。征集意見建議7條，其中“四風”方面的3條；二是認真撰寫對照檢查材料，開好組織生活會。村干部在廣泛征求意見的基礎上，認真撰寫了對照檢查材料，材料沒有空話、套話，對存在的問題一針見血、不回避。開好了組織生活會，會議由縣委常委、宣傳部長劉晚如同志主持，在會上各黨員做好了批評與自我批評，起到了互幫互助，共同提高的效果；三是抓好了整改落實工作。根據群眾、領導指出及我自己找出的問題，我制定了6項整改任務，10月初全部完成整改。在整改過程中，幫助群眾解決實際問題13個，調處矛盾糾紛11起。通過整改，增進了干部與群眾的感情，提高了干部威信。
3.完成了軟弱渙散村的整頓升級工作。今年，我村被列為了軟弱渙散黨組織，為完成整改提高工作，我村制定了詳細的整改方案，明確了整改目標、責任人及完成時限。6月底各項整改任務基本完成：培養村后備干部2名，其中1名在此次村“兩委”換屆選舉中參選，并成功當選為村委會副主任；大力發展煙葉生產，實現稅收返還13萬余元，增加了村集體收入；為群眾辦實事3件；村部建設已完成地基平整，20xx年初可動工，年底可投入使用。
1.黨員整體素質不高。少數黨員理想信念淡薄、黨性差，將自己等同甚至弱化與群眾，出現黨員在“二改一”工程中帶頭抵制拆遷的現象。
2.黨建經費不足。每召開一次黨員大會，需經費6千余元，村委負擔重，開展不起活動。
3.村干部待遇低，工作積極性不高，各項工作雖最后會完成，但節奏不快，較為拖沓。
4.對流動黨員沒有較好的教育管理手段，致使一部分黨員長期游離于黨組織之外。
5、對村小組長的管理失之以軟、失之以寬，對一些工作不積極，新農保、新農合收繳不好，水庫巡查不到位的村小組長，沒有相應的處罰。
產生這些問題有客觀因素，但更多的是主觀原因，尤其是我個人要承擔主要責任。一是對抓黨建工作重視不夠。不能做到“兩手抓、兩手硬”，更多的是重視一些硬性工作指標的完成；二是意識不新。科學發展觀對新形勢下的農村黨建工作提出了新要求，但我對新時期的黨建工作的指導思想和發展戰略認識不足，引導力度不夠，缺乏創新意識，尤其是對新情況、新問題的研究不深不透，不少工作沒有同步跟進。
1.加強黨員干部的教育管理。一是繼續落實好“三會一課”制度；二是村干部積極主動參與縣、鄉組織的各類培訓，提高自身素質；三是拓寬“出口”。認真開展黨員民主評議活動，對一些黨性意識弱化，表現差的黨員，要敢于評為不合格黨員，對影響較惡劣的要開除黨籍。
2.提高村干部待遇。為村干部副職參加養老保險，提高村級財政承擔的比例。
3.加大黨建經費投入。保證投入100萬元，其中村部建設96萬元、黨員走訪慰問1萬元、黨員活動經費3萬元。
4.加強流動黨員管理。建立流動黨員聯系制，由村干部“一對多”地聯系流動黨員。一是建好臺帳。摸清底數，為流動黨員的教育管理打好基礎；二是加強聯系。每年與流動黨員聯系不少于4次。
5.加大村后備干部發現、培養力度。以現有村干部1：1的比例配備村后備干部隊伍，著重在年輕、文化水平高、返鄉創業人才、退伍軍人中選拔。
6、加強對村小組長的管理，嚴格執行鄉下發的《村小組長管理辦法》，對一些不合格的村小組長，做出相應的處罰。
思想政治表現及健康狀況自我評價報告篇七
1、發展黨員，培養后備力量，加強基層黨建。我村黨支部黨員年齡普遍較大，文化水平偏低，小學初中文化的占了絕大多數。為了適應社會發展的需求，我村支部積極搞好基層黨建工作，加強基層力量。xx年培養了3名預備黨員，吸收了3名入黨積極分子。
2、確定黨員活動日，加強黨員干部思想建設。我黨支部確定了每月的5號、15號、25號為黨員活動日，組織黨員干部進行學習，讀報、看新聞、收看遠程教育，學習先進人物的事跡，討論黨支部的各種事項。
緊緊圍繞“發展經濟抓黨建，抓好黨建促發展”的要求，完善和落實好“干部長期受教育、群眾真正得實惠”的長效機制，健全完善各項制度，認真履行支部書記抓黨建工作第一責任人職責，全面推行“四議兩公開”民主決策機制。
1、結合創先爭優活動積極充分運用和培育、樹立黨組織和黨員先進典型，使黨員學有榜樣、趕有目標。
2、落實抓好“承諾、述職、評議、追究”四位一體的村黨支部工作責任制。形成了村級黨組織工作規范化、活動經常化、決策科學化。達到村級黨建工作讓群眾更滿意、上級更認可。
3、在全村黨員干部群眾中開展黨員“評星定級”意見征詢活動，進一步細化、規范化我村評議黨員的“九項標準”，科學合理的與評星定級有機的結合起來。讓我村黨支部的評星定級更加規范化、程序化、合理化。讓評議標準和評星定級成為保持黨員先進性的長效機制。
4、實施“三學三強”黨員素質提升工程。以增強黨性、提高能力為重點，對全支部黨員進行了一次普遍培訓教育。
5、以“三會議一課”的參會率為基本依據，以考勤制度及考勤情況結合黨員評議，嚴格黨內組織生活。以開展“一年一考評、三年一登記”探索建立黨員隊伍純潔機制。
認真落實村干部廉政承諾制度，在黨員、群眾代表會議作出公開承諾，堅持每月20日定期召開民情懇談會。認真開展廉政教育，做到村黨支部每季度研究一次黨風廉政建設工作，每季度組織學習一次黨紀條規，確保年內黨員無違紀、違法現象發生。嚴格執行民主集中制原則做到公務財務公開，公開內容全面具體，程序規范，資料歸檔。抓好村社干部學習教育，實行村干部每周二早上集中學習制度，認真制定學習計劃，做到有會議記錄，有學習筆記。
繼續加強黨員干部黨風黨紀教育，把反腐倡廉工作作為一項長期重大政治任務來抓，利用各種會議、板報、書刊等多種形式進行警示教育，增強黨員干部隊伍的心理防線，營造風清氣正的氛圍。自己活著，就是為了使別人活得更美好。
述職人：xxx
20xx年xx月xx日
思想政治表現及健康狀況自我評價報告篇八
一是通過強化理論武裝，提升干部隊伍素質。結合創建學習型黨組織和學習型社區活動，制定了黨員干部學習例會制度，將每周五確定為黨員干部學習日，學習黨的各項理論政策、黨史知識以及優秀的文學作品。每周由兩位黨員干部主持學習，所有干部輪周主持，通過這種方式提高干部的學習積極性與創造性。今年共組織專題學習32次，組織學習討論8次，社區干部平均每人撰寫學習筆記2萬字，撰寫學習心得6篇。
三是通過理念創新，推動社區建設晉位升級。按照社區黨組織建設晉位升級的要求，為破解創新不足的難題，社區采取向居民請教、向先進社區學習、向包聯領導請示等方式積極征詢創新的辦法與思路，助推社區晉位升級。
按照社區黨組織365精細化服務法的具體要求，知民情解民意，延伸服務內容，滿足居民多樣化需要。
1.掌握民情。通過定期走訪居民、接待居民來訪來電、網絡互動等方式掌握民情并記錄民情日記。
一是定期走訪，通過每兩個月對網格內的住戶、企業走訪一遍，每兩周對特殊群體走訪一遍。在入戶過程中做到對特困家庭生活情況必問、孤寡及空巢老人身體情況必問、殘疾人生活及身體情況必問、待業失業人員就業情況必問、流動人口租房信息必問、矯正對象思想情況的“六必問”，及時了解特殊群體的需求，幫助其解決生活困難。
二是接待群眾來訪來電。熱情接待每一位上門反映和電話反映問題的居民，認真聽取群眾的意見和建議，耐心解釋群眾的疑問和困惑。及時了解和掌握下水道堵塞、路面破損、路燈損毀等關系群眾切身利益的問題。
三是網絡互動，通過社區qq群、在職黨員qq群、微信群等信息平臺與居民互動，隨時了解社情民意，聽取居民意見建議。詳細記錄《民情日記》和民情登記臺賬。今年，共記錄民情日記9000字，記錄民情30件，其中已辦理的26件。
2.辦理民事。在具體工作中按照分析民情聚焦問題、建立臺賬梳理問題、及時辦理解決問題、反饋結果實時跟進、群眾評議接受監督、動態考核科學評價六個步驟辦理民事，讓社區服務內容具體化，服務流程規范化。社區建立了民情的日匯總、周分析、月總結、季反饋制度和值周書記輪值制度，根據已經分析研究的結果，分類建立即辦件、限時件、特辦件、承諾件、和代辦件臺賬，明確辦理責任人、辦理時限、主要措施。目前共建立問題臺賬86個，已經解決的有62件。同時實行銷號制度，解決一件銷號一件。
社區集中精力解決了一批群眾關心和關注的熱點、難點問題。協調資金63萬元，為那日松南路五號街坊背街小巷硬化3000平方米并在部分路段安裝防護欄與限高架，為社區陣地南巷硬化1200平米，為割蛇壕平房區硬化1180平米;整合社區活動陣地，新開辟五處功能室，新建一處80平米的活動室;清理積存垃圾5噸、更換安裝破損、遺失井蓋4個。
協調職能部門為割蛇壕小二樓建垃圾中轉站一座，為割蛇壕平房區35戶居民上了自來水，為那日松南路五號街坊225號、裕府小區北墻外等巷道建排污管網45米，為兩條巷道安裝了路燈，新增綠化600平米，疏通排水排污管網5處;為3戶貧困戶申請了低保，幫扶慰問貧困戶35戶，發放慰問金29300元。
3.滿足民需。結合自身實際，xx社區組建了健身服務團、健心服務團、健情服務團，積極開展組團服務，并將預約、代辦、錯時、數字服務有效融合于組團服務中，著力打造“綠色健康社區”。為居民提供更加個性化的需求，提升社區服務品質。發揮全國群眾體育先進社區示范引領作用，xx社區先后承辦了三屆富興街道群眾體育運動會，翻修改造籃球場、網球場各一處，組建了兩支健身舞隊;充分整合社區文化資源，組建了“夢響”藝術團，先后演出25場，并兩次獲得東勝區特色文藝展演金獎，我自編自導的小品《堅守》獲東勝區第十一屆社區文藝匯演曲藝類創作獎及一等獎、獲鄂爾多斯市農牧民文藝匯演曲藝類銅獎。新創作的群口快板《群眾路線走基層》與漫瀚調對唱《群眾路線依了百姓的心》同樣得到觀眾的好評與喜愛。
20xx年我組織班子全體成員，完善了《民主評議黨員制度》和《工作紀律制度》，建立黨內激勵關懷幫扶機制，注重關心和幫助老黨員、生活困難黨員。推行發展黨員記實制、公示制、保持黨員隊伍的先進性和純潔性，做到用嚴格的制度規范黨員干部的行為。在半年一次的組織生活會中開展了批評與自我批評、黨員黨性分析評議、民主評議黨員等活動。
在半年一次的述職大會上，向“兩代表一委員”和居民代表就黨支部工作進行述職，并組織參會人員進行評議。同時，通過設置意見箱、開通服務熱線、發放調查問卷等形式，進行群眾滿意度測評，廣泛接受社會各界的監督。
一年來，xx社區在街道領導的指導下，在各位同事的辛苦努力下，各項工作取得了一定成績。但也存在一些不足：一是因我認識不到位，導致對黨員的教育與管理上存在疏漏，黨員活動內容單一，缺乏創新，培養和發展新黨員速度過慢;二是黨員先鋒模范作用沒發揮好，沒有有效調動離退休老黨員、流動黨員服務社會的積極性。三是社區黨建缺乏特色，把解決居民常規問題與服務居民等同于社區黨建，沒有突顯出黨建的主體地位。四是沒有把非公有制企業黨建當做重點來抓。
20xx年xx社區工作思路是全面貫徹黨的十九大精神，認真貫徹學習黨的xx屆四中全會“依法治國”內容，以黨建工作為統領，以服務為主線，全面推行社區黨組織365精細化服務法，以“健康xx”為理念，繼續為實現“健康的人、健康的心，健康的社區”這一目標而努力。要做到提高“三種認識”，尋求社區黨建動力;(即搞好社區黨建是全面建成小康社會的重要實踐、搞好社區黨建是加強黨的基層組織建設的重要內客、搞好社區黨建是建設社會主義政治文明的有效舉措三種認識)。
抓好“三個結合”，激發社區黨建活力(即把社區黨建與維護社區穩定相結合、把社區黨建與繁榮社區文化相結合、把社區黨建與強化社區服務相結合);調動“三方積極性”，凝聚社區黨建合力(即調動各職能部門的積極性，爭取更多支持、調動轄區單位黨組織積極性，形成共建優勢，調動廣大黨員積極性，發揮先鋒模范作用)。同時要創新工作內容、方式、載體，努力形成社區“大黨建”工作格局。
以上匯報，不足之處請各位領導批評指正。