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    煙草禁酒心得體會報告 煙草心得體會(模板11篇)

    時間:2025-06-15 作者:儲xy
    簡介:百分文庫小編為你整理了這篇《煙草禁酒心得體會報告 煙草心得體會(模板11篇)》及擴展資料,但愿對你工作學習有幫助,當然你在百分文庫還可以找到更多《煙草禁酒心得體會報告 煙草心得體會(模板11篇)》。

    心得體會是我們對自己、他人、人生和世界的思考和感悟。好的心得體會對于我們的幫助很大,所以我們要好好寫一篇心得體會下面我給大家整理了一些心得體會范文,希望能夠幫助到大家。

    煙草禁酒心得體會報告篇一

    管員肩負法律法規宣傳、許可證治理、合理定量、市場監管、內部監管等任務,工作重且繁瑣。如何做好數據收集、情況了解、現場勘查、宣傳教育等前期市場走訪工作,筆者總結了“四不”:即不辭勞苦、不嫌麻煩、不畏強權、不計回報。

    不辭勞苦

    古人云:其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。專管員作為煙草專賣法律法規的執行者,只有勤走市場,才能在零售戶心中樹立正直、正派的良好形象,才具有說服力和影響力,通過行動和語言打動零售戶,引導零售戶守法誠信經營。如若不然,不敢想象零售戶不知道片區專管員是誰或對片區專管員不了解,片區市場凈化率會是一個什么樣子。

    再者,市場是動態的,會出現很多問題,例如:消費需求與卷煙供給是否平衡,零售戶是否經不起誘惑,不法煙販是否利用零售戶法律意識薄弱進行欺騙誘導。假如專管員不常常拜訪零售戶,不從零售戶口中了解一些市場動態,就不能針對市場動態情況及時采取有效措施。

    不嫌麻煩

    在與零售戶接觸過程中要極具耐心和細心,針對不同層次的零售戶采取不同的方法進行宣傳教育、引導轉化。目前,零售戶中存在文化程度參差不齊,對煙草專賣法律法規的理解不盡相同,零售戶的習性和行為習慣各有迥異,對煙草專賣管理服務人員的配合或抵觸因人而異,零售戶當時的心情狀態和身體狀況因時而變等問題。

    專管員在走訪過程中,要審時度勢,注重觀察,采取準確的方法,以某些言語或行為為切入口,緩解一些不和諧的氣氛,通過因勢利導、因地制宜、因人而異,逐漸引導零售戶轉入工作實際當中。專管員還要通過耐心的講解、釋疑、傾聽、立解等方法,幫助解決零售戶的實際問題,引導零售戶守法誠信經營,指導零售戶提高星級定量和銷售技巧,收集周邊零售戶的動態經營信息。

    當前,部分專管員在市場走訪時存在走過場、一刀切的情況。這不僅跟專管員的責任心有關,而且與專管員的個性有極大關系。有些專管員平時作為風風火火,大大咧咧,做事不講究技巧,粗枝大葉,不但給零售戶留下不好的印象,而且對市場監管不力,給非法經營行為于可乘之機。

    不畏強權

    有些零售戶仗著某些親朋摯友在一些機要部門就職,要么不把煙草專賣管理人員放在眼里,公開進行非法經營,要么非法經營行為被發現后找關系走后門,使事情不了了之,在一定程度上給執法工作帶來難度,更甚的是迫使片區專管員對非法行為睜一只眼閉一只眼,造成非法行為半合法化。

    這種現象必須引起高度重視,在法治社會里,法律最講究公平、公正原則,如果不對這種現象進行嚴峻打擊,嚴厲處理,勢必造成大家競相模擬,大肆進行非法經營,其后果將不堪設想。因此,專管員必須具備不畏強權的素質,對非法行為果斷予以打擊,并且煙草專賣局在一定程度上保護片區專管員,以避免專管員遭到報復。

    不計回報

    一要不求單位對自己進行回報,當然必要的待遇獎勵是必須的。在實行新的用工分配制度下,人員實行定崗定薪,如果大家互相攀比,對一些現象看不入眼,勢必引起不平衡心理,以致工作中消極怠工,能躲則躲,能避則避,推諉扯皮,這將不利于煙草工作的和諧發展。

    二要不求零售戶對自己進行回報。當前,經濟發展形勢大好,卷煙零售有利可圖,許多零售戶積極申請辦證。但在合理布局整個大框架的約束下,某些零售戶不符合條件無法辦證,就輕易產生零售戶托關系走后門,甚至賄賂宴請等。這就要求專管員必須經受起燈紅酒綠的誘惑,自覺遵守制度紀律,否則不但損害了煙草行業的良好形象,而且斷送自己的大好前程。

    煙草禁酒心得體會報告篇二

    第一段:引言(150字)

    近年來,煙草和酒精成為了社會問題的焦點。很多國家和地區都開始實施煙草禁煙和酒精禁酒政策,以保護公眾的健康和社會秩序。作為一個曾經有煙癮和酒癮的人,我深有體會地認識到戒煙和戒酒的重要性。在這篇文章中,我將分享我在戒煙戒酒過程中的心得體會。

    第二段:戒煙的心得體會(250字)

    對于許多吸煙者來說,戒煙并不容易。我是在朋友的勸說下才開始考慮戒煙的,但實際行動起來卻困難重重。開始的幾天,我經歷了強烈的煙癮和焦慮感,幾乎無法集中精力。但是,我發現通過做一些替代性的活動,如運動和呼吸練習,可以緩解戒煙帶來的不適感。此外,與其他戒煙者交流經驗也對我很有幫助。在漸漸適應沒有煙草的生活之后,我才意識到戒煙給我帶來的好處,如提高了體力和精神狀態,增強了自信心。堅持不抽煙已成為我生活中的一部分,我享受戒煙帶來的好處。

    第三段:戒酒的心得體會(250字)

    與戒煙相比,戒酒對我來說是一個更嚴峻的挑戰。因為我習慣了在壓力大或情緒低落時以酒來放松自己。戒酒的早期階段,我經歷了身體和心理的戰斗。我在決定戒酒后,立即將家中的酒精都清空,并請朋友幫助我遠離酒精。然而,戒酒并不像戒煙那樣有直接的替代方式。我試圖通過培養新的愛好、與親朋好友相聚以及尋求專業幫助來擺脫對酒精的依賴。最終,我發現堅持運動和健康飲食對戒酒至關重要。戒酒期間,我改變了許多不良的生活習慣,并意識到酒精帶來的短暫享受無法與健康和幸福相比。

    第四段:戒煙戒酒的好處(250字)

    戒煙戒酒雖然具有挑戰性,但帶來的好處是值得的。首先,我發現我對身體更加關注,并且開始養成健康的生活習慣。我不再感到疲勞、焦慮和無精打采,而是變得更有活力和積極的生活態度。此外,我覺得我變得更加自律和堅強,因為戒煙戒酒需要毅力和決心。通過戒煙和戒酒,我也更加珍惜身邊的人和心系家庭,我不再將他們置于二甲煙和酒精之上。無疑,戒煙戒酒是我邁向更健康和有意義生活的關鍵一步。

    第五段:總結(300字)

    在煙草禁酒的過程中,我經歷了很多掙扎和磨練,但同時也取得了巨大的成就。通過戒煙戒酒,我變得更加健康、自律和自信。對于那些想要改變自己生活方式的人來說,我要告訴他們改變是可能的,只要他們有決心和毅力。戒煙和戒酒給我提供了機會重新審視自己的生活,并找到更具價值的信念和樂趣。通過改變對煙草和酒精的態度,我養成了積極健康的生活方式,邁向了更快樂和有意義的人生。我希望通過分享我的經驗,能夠鼓勵更多的人走出煙酒的泥潭,擁抱更加健康與充實的未來。

    煙草禁酒心得體會報告篇三

    4月3日,**煙草20xx年銷售工作會議順利召開。會上傳達了20xx年***市卷煙銷售工作會議精神,對幾個實施意見和考核辦法及方案進行了集中學習和分組討論,就**煙草20xx年卷煙銷售工作進行安排部署。**煙草全體業務線人員參加了會議。

    會上,大家集中學習了***煙草***副經理《在全市卷煙銷售工作會議上的講話》,以及《20xx年***市卷煙銷售管理考核辦法》等三個討論稿。**年業務經營工作內容多、任務重,與會人員在深刻領會全市銷售工作會議主要精神的基礎上分組討論,仔細疏理,認真消化,會后業務部門將討論反映的問題進行整理,逐條研究。

    討論結束后,業務科科長***置了**年業務工作的重點。結合**實際明確了20xx年**煙草業務工作的指導思想,確定卷煙銷量達到3.71萬箱,同比增長7%,實現毛利2.9億元的銷售目標。**年業務經營工作重點突出服務,做實市場。圍繞“春蠶”服務提升年,牢牢抓住服務這條主線,以“上水平、樹品牌、見成效”為服務品牌建設工作的重點,抓住創新項目、合理定量、客戶評價和品牌培育工作,提升客戶滿意度。注重一體化營銷能力,市場真實需求預測能力與人員綜合素質的提高,使卷煙銷售在去年結構調整以及市局(公司)貨源支持下銷售結構進一步向“兩個50%”靠攏。

    會上,***副經理作重要講話。他抓住“為什么做?”“做什么?”“誰來做?”這三個問題,從邏輯上為大家梳理了**年的各項工作重點。一、加深理解,明確方向。要求明確國家局提出的“兩個十多個”“兩個跨越”是基于“大市場、大品牌、大企業”的行業目標之上的,只有準確把握目前的經濟運行增長方式與網絡建設總體要求,才能明確**年的銷售目標制定的科學依據,把握政策方向,少走歪路,積極推進20xx年業務營銷服務工作。二、考核導向,明確重點。對**年工作浦經理提出緊緊圍繞考核辦法,抓住“四個重點、一個關注”,即:以客戶滿意度、明碼標價、信息報道、品牌培育為重點,關注低檔煙的銷售。三、分解任務,明確職責。要求將**年的各項工作任務分解到每一個人,每一個崗位。浦經理的講話簡潔明了,層層遞進,重點突出,使與會人員對目前的形勢及工作重點了然于心。

    最后,**煙草局長(經理)程**作重要指示。他高度肯定了20xx年銷售工作所取得的成績,并代表局黨組對冒著酷熱,頂著炎寒辛苦奔波在銷售第一線的員工們表示感謝。程局長強調,物流一體化已經拉開了帷幕,全市營銷一體化即將起步,今年我們的各項銷售工作又贏得了良好的開局,要求與會人員**年圍繞“一體化建設年”這個主題,對下階段工作要抓住“三個點”:一要描準要點。在千絲萬縷繁雜的工作中找準落腳點,明確工作目標;二要彌補弱點。加強溝通,善于思考,針對信息工作中的薄弱環節進行完善,力促商情信息更好地為銷售工作服務;三要突出重點。正確區分工作中的主次矛盾,創新工作在面上進一步擴大,在程度上進一步加深。

    為期一天的會議工作布置細致、參與性強、內容豐富、重點突出。把精神傳達到每一個人,把工作布置到每一個人,并認真傾聽大家的意見和建議。會上,幾位領導簡潔而精彩的講話不時引來與會人員的陣陣掌聲,布置的每一項工作有理有據,深入淺出,值得大家思考與回味。通過此次會議,**煙草全體業務人員將全身心投入到銷售與服務中去,樹立責任意識和執行意識,為20xx年銷售打造符合“一體化”要求的營銷工作新業績。

    煙草禁酒心得體會報告篇四

    第一段:背景介紹和問題引入(200字)

    煙草和酒精是社會上常見的兩種成癮品,對人體健康有明顯的危害作用。為了保護公眾的健康,許多國家和地區都實施了煙草禁煙和酒精禁酒政策。我曾嘗試過戒煙戒酒,通過這個過程,我深刻體會到了這些政策的必要性和對個人生活的影響。本文將分享我在煙草禁酒過程中的心得體會,希望能對讀者有所啟發和幫助。

    第二段:禁煙的困難與成果(300字)

    煙草成癮是一種十分難以戒除的病態行為,我在戒煙過程中深刻體會到了這一點。戒煙一開始,我經歷了嚴重的疼痛和焦慮,渴望煙草的沖動幾乎讓我無法控制自己。然而,我堅定地認識到吸煙對健康的傷害,而且它不僅危害我自己的身體,還給身邊的人帶來二手煙的危害。戒煙的困難驅使著我堅持下去,我決心要改變自己的生活方式。

    在戒煙的過程中,我通過各種方法來抵抗煙癮,如戒斷療法、替代療法等。隨著戒煙的日子逐漸增多,我逐漸發現自己的身體恢復了原有的生命力。我感覺到呼吸更加順暢,體力也有所增強。身體的好轉帶給我的成就感不亞于之前的快感,這讓我更加堅信戒煙的意義。

    第三段:禁酒的挑戰與收獲(300字)

    酒精成癮同樣是一種頑固的病態行為。在我戒酒的過程中,我經歷了身心的巨大挑戰。酒精的依賴使我渴望一口酒來解決問題,但我知道這種行為只是將問題推到了明天。戒酒讓我更深刻地認識到飲酒對身體和心理的危害,也讓我明白碰酒即是自毀前程。

    在戒酒的過程中,我逐漸找到了更健康而有意義的生活方式。我開始關注健康飲食,積極參加體育鍛煉,發展新的興趣愛好,與家人和朋友共度美好時光。這些不僅讓我避免了酒精的誘惑,也使我的生活變得更加豐富多彩。

    第四段:對煙草禁酒政策的思考與感受(200字)

    通過禁煙和禁酒的過程,我對煙草禁酒政策有了更加深刻的認識。這些政策的實施不僅保護了人們的健康,也使人們更加清醒地認識到成癮行為的危害。而我個人的經歷也證明了禁煙和禁酒對個人健康的重要性。

    然而,即便有著這些政策的支持,禁煙和禁酒仍然是一項挑戰。戒煙和戒酒需要個人的堅定意志和持之以恒的努力,同時也需要社會的關懷和支持。只有通過個人和社會的雙重努力,我們才能真正戒除煙草和酒精的危害,達到個人和社會的更加健康繁榮。

    第五段:總結(200字)

    通過戒煙和戒酒的經歷,我深刻體會到了煙草禁酒對個人和社會的重要性。禁煙和禁酒不僅可以保護個人的身體健康,還可以改善人際關系、提高生活質量。然而,戒煙和戒酒并不容易,需要個人的意志和努力。同時,社會也需要關注這個問題,并提供支持和幫助。只有通過個人和社會的雙重努力,煙草和酒精的危害才能真正被消除。我希望通過我的經歷,能夠引起更多人對煙草禁酒問題的關注和重視,共同為一個更健康的社會而努力。

    煙草禁酒心得體會報告篇五

    今年是我省煙草系統開展“素質年”活動的第一年,我們市局領導也組織全地區專賣管理人員進行了提升素質的學習培訓。

    短暫的培訓,使我獲益匪淺。這次培訓,通過學習《煙草專賣法》及其它一些相關的法律、法規,使我原有的工作思維有了很大的轉變,知識視野進一步寬闊,業務理論得到夯實。

    在煙草工作近六年的時間里,雖然對煙草公司的現狀和發展有了一定的認識,但都是狹義和淺薄的,從來沒有系統地學習和整理過。通過理論學習《煙草專賣法》及《煙草專賣法實施條例》,學習《刑法》、《國家賠償法》、《行政復議法》、《行政訴訟法》等一些法律,結合現階段我國煙草行業的情況及處境,使自己明確了日后煙草企業發展的方向,更了解到專管員的重要性,專管員是與商戶連接的橋梁與紐帶,更是公司利益的直接創造者,明確了重要性,也使自己樹立一種強烈的責任感,在今后的生活中我會將學到的東西全部應用到工作中。

    通過這次系統培訓及業余自學,使我明白了公司為什么要求我們轉變思想觀念?為什么要改革現有的經營管理模式?公司未來的發展目標是什么?將來我們會采取哪些營銷戰略等等。這些問題在我頭腦中打下了深刻的烙印,明確了自己以后工作需要改進和加強的重點,對于今后開展具體工作有了方向性輪廓,對于提升自身素質有了根本性的規劃。

    煙草行業正處于改革和調整的重要時期。新形勢下的新情況、新問題層出不窮,如何提高工作效能,開拓創新,轉變觀念,是專賣隊伍充分發揮專賣管理職能,依法行政,樹立良好形象的關鍵。加強專賣隊伍管理和建設,對于推動煙草行業的改革和發展,切實維護國家利益和消費者利益具有重要意義。我們要在嚴厲制裁不法份子,始終保持打假、打私的高壓態勢的同時,加大宣傳力度,營造實踐“兩個維護”的氛圍,形成人人敢于同危害國家利益和消費者利益做斗爭的良好局面。

    從表面上看,專管員的工作就是下去走訪檢查商戶,但實際上,它有著深層次的內涵。“專管員”代表的是煙草公司,專管員表現出來的形象,就是煙草公司的形象;專管員表現出來的素質,就是煙草公司的素質,也是零售戶是否主動積極與煙草公司合作、共同締造規范化卷煙市場的一個重要因素,是影響卷煙價值鏈上不可缺少的一個環節。我認為,專管員是零售戶利益的代言人,是提升客戶滿意度工作的直接責任人。

    這次素質年學習對于進一步提高企業競爭實力,更好地服務于新一輪創業、創新、創優的發展大局,全面提升職工整體素質,促進企業健康、協調、可持續發展,加快構建和諧煙草,具有極為重要地現實意義。培育較強驅動力的團隊文化,培養職工增強集體榮譽感,引導職工互相幫助,互相照顧,互相配合,為集體的目標而共同努力。不論在何處,言談舉止都要為公司爭光添彩。提升企業整體形象,一起努力打造出“盤錦煙草“這個大品牌。

    以上就是我在這次“素質年”活動中的主要理論收獲,在以后的工作當中,我將把自己在培訓中學到的理論知識,切實融入到具體實際工作當中,奮發進去、開拓創新,努力促使自己的本職工作出現新局面,為煙草公司卷煙經濟持續、快速、健康、協調發展貢獻自己的一份力量。

    煙草禁酒心得體會報告篇六

    第一段:引言(介紹禁酒背景及目的)

    近年來,社會上對于煙酒的危害越來越關注。為了保護員工的身體健康,提高生產效率,我公司決定實施禁酒政策。這項政策的目的在于建立一個健康、和諧的工作環境,促進員工的工作素質和工作積極性。經過一段時間的實施,我們公司取得了一些積極的成果,也積累了一些心得體會。

    第二段:投入禁酒措施(實施過程和措施)

    在禁酒政策實施之初,我們采取了一系列措施來確保政策的順利執行。首先,公司制定了相關規定,明確規定了員工在工作時間內禁止飲酒。其次,我們對員工進行了全員培訓,提高他們對于酒精的認識和了解。此外,我們還設置了員工禁酒檔案,對違反禁酒政策的員工進行相應的處罰,并建立了禁酒宣傳櫥窗,通過張貼宣傳海報和宣傳視頻等形式向員工傳達禁酒理念。

    第三段:禁酒效果(取得的積極成果)

    通過禁酒政策的實施,我們取得了一些積極的效果。首先,員工的工作精神得到了明顯的改善。之前,一些員工經常在下班后疲勞不堪,工作積極性低下,工作效率也不高。而隨著禁酒政策的實施,他們的身體狀況得到了改善,工作狀態明顯提升。其次,在工作現場,我們沒有再發現有人酒后駕駛或者在工作時間內私自飲酒的現象。這對于減少工傷事故和提高生產效率都起到了積極的作用。

    第四段:遇到的問題及解決方法

    盡管禁酒政策取得了一些成果,但我們也遇到了一些困難和問題。首先,由于員工個人習慣的原因,有些員工難以馬上適應禁酒政策,他們依然會在工作時間外飲酒,并在工作中產生一些負面影響。為了解決這個問題,我們加強了對員工的輔導和引導,通過激勵和教育他們改變不良習慣。其次,有一部分員工對于禁酒政策抱有抵觸情緒,認為這是對個人隱私的侵犯。為了解決這一問題,我們加強了與員工的溝通和交流,讓他們了解禁酒政策的目的和意義,并根據員工的反饋不斷優化政策。

    第五段:總結及展望

    通過禁酒政策的實施,我們公司的工作環境和員工的工作狀態得到了明顯改善,為公司的發展奠定了基礎。然而,禁酒政策的實施仍然面臨一些挑戰,在未來的工作中,我們將進一步加強對員工的宣傳和教育,提高禁酒政策的執行力和有效性,使其真正成為員工工作生活的一部分。我們堅信,有了全體員工的共同努力和支持,我們公司的禁酒政策一定能取得更加理想的效果,給員工帶來更加美好的工作體驗。

    煙草禁酒心得體會報告篇七

    回顧20xx年的工作,我經歷了三個階段的工作變化,第一季度在煙草酒店工作,第二、三季度在直屬分局工作,20xx年9月借調分公司工作,在此期間得到了各級領導的指導和幫助,無論在哪個崗位,都較好地完成了本職崗位的各項工作任務;一年來,我從基層到機關,思想上得到了提高,工作能力也在不斷進步,現將20xx年的工作小結如下。

    20xx年是我們煙草行業改革深入推進聯合重組的一年,煙草的生產經營穩步發展,做為一名煙草企業的職工,無論在思想上、知識上、行動上都必須跟上時代進步的要求,不然就會被淘汰,為了做一個合格的煙草人,我不斷告誡自己,“學習、學習、再學習”,自覺養成勤于學習、勤于思考的良好環境,在學習中加強自身修養,不斷提高自己適應改革發展的能力,增強個人素質。

    一是認真學習馬克思主義的重要思想武裝自己的頭腦,工作中樹立正確的“人生觀、世界觀、價值觀”,充分發揮共產黨員的模范帶頭作用。

    二是在政治思想理論學習的同時,還注意學習業務理論知識、法律知識和科技知識,以達到盡快適應業務工作的需要,今年3月份安排我到分局工作,由于工作涉及到部分相關法律、法規知識,才能干好本職工作,為此我利用下班和空余時間,盡快掌握了“專賣法”、“經濟法”等相關法律法規,很快適應了工作。

    三是積極參加市局(分公司)組織的“求真務實、埋頭苦干”作風建設活動,切實把“敬業、愛崗、奉獻”的精神體現到實際工作中去;在實際工作中不計個人得失始終把共產黨員的先進性牢記心中,使自己的思想得到了升華,個人的品質得到了凈化,工作干勁也足了。

    20xx年,我的工作調整了2次,每次面對的都有許多新面孔、新工作,為了盡地熟悉身邊的人和事,盡快適應新的工作崗位履行職責,首先注意糾正自己在工作中存在的不足;努力做到以誠待人、文明禮貌、尊重老同志,多請教、多請示,團結同志,工作中努力做到不怕苦、不怕累,克服懶惰思想,遵守企業的各項規章制度,扎扎實實干好領導交給的各項工作。

    今年3月份組織上安排我到分局工作;在此期間,干過專管員、稽查員及科室內勤工作。每干一項工作,除了認真學習本職業務知識外,“誠實做人、扎實做事”是指導我干工作宗旨,干專管員和稽查員時,雖然工作艱苦又累,自己都能夠克服困難,力爭做到了干一行、愛一行,不講條件,服從領導,與商戶發生矛直的時候,做到了堅持原則有耐心,嚴格遵守了專賣工作人員的“六條紀律”,不但較好地完成了工作任務,同時與同事、與商戶相處的很融洽。為誠信經營管理做出了努力。

    9月份借調到分公司工作以后,由于有些工作原來接觸過,所以干起工作比較得心應手,半年以來,無論領導分配給自己干什么工作,都能夠認真地去完成。科里的工作大都是碎雜的小事,小事情當大事去,認真對待每一件事,扎實做好每一項工作來指導自己的工作。

    平時,科長對我們的工作要求標準也比較高。所以,我們完成的工作也基本上達到了各方面的滿意。今年入冬以前,由于局領導對職工生活的高度關心,我們科長的帶領,首先對住宅樓、辦公樓、供電、供水、供暖情況進行了深入細致的了解,在掌握了第一手資料的情況下,我們制訂了相關的管理規定,同時對一些老化的管道進行了改造,職工住宅樓的水電表進行了更換。

    完善和規范了各方面的管理制度,在做此項工作,由于“服務”理念明確,所以平時加班、加點不計較,職工找到時不怕麻煩。有時在休息時間,職工找到我需解決問題時,我都能做到親自到家中問明情況,聯系維修部門,及時解決。盡到了應盡的職責。

    另外,在車輛管理方面,根據科長的安排,我協助科里的老同志,完善了車輛管理的各種檔案資料,建立了“一車一檔”。年終上級安全部門檢查時受到了好評。再就是在日常接待任務工作中,注意在細節上下功夫,環節上找漏洞,主動去了解來客的生活習慣,心中想的是煙草的形象,在提高服務質量和辦事效率上下功夫,較好地完成了每一次接待服務。

    回顧一年來自己的總體工作,深感機關工作,尤其是工作中雖然干了不少事,但還存在不少問題:

    一是離機關工作高標準要求,自己還有差距,有待于在今后的工作中提高標準。高質量地去完成各項工作。

    二是在做好各項服務工作中,應當樹立超前意識;要有開拓創新的工作精神,努力使各項工作有新的起色。要不斷研究新問題。

    三是還需加強業務理論知識的學習,提高個人素質,提高自己的工作能力。

    在20xx年里,我將圍繞局黨組的整體工作思路,認真學習局長在今年年初煙草工作會議上的報告精神,發揚求真務實的精神,不斷研究工作中出現的新情況、新特點、新問題,圍繞機關工作的規范化、制度化,刻苦學習,創造性地開展工作,不斷改進工作方法,提高工作效率,以保持共產黨員先進性教育為契機,進一步加強政治理論學習,提高政治素質。

    工作中努力糾正xx年存在的不足,發揚與時俱進,開拓創新,團結協作的精神。努力解決好工作中出現的各種矛盾,努力把本職崗位工作做“實”,做“細”,為行業的發展做出自己應有的貢獻。

    煙草禁酒心得體會報告篇八

    煙草行業正處于改革和調整的重要時期。新形勢下的新情況、新問題層出不窮,如何提高工作效能,開拓創新,轉變觀念,是管理人員充分發揮專賣管理職能,依法行政,樹立良好形象的關鍵。加強專賣隊伍管理和建設,對于推動煙草行業的改革和發展,切實維護國家利益和消費者利益具有重要意義。我們要在嚴厲制裁不法份子,始終保持打假、打私的高壓態勢的同時,加大宣傳力度,營造實踐“兩個維護”的氛圍,形成人人敢于同危害國家利益和消費者利益做斗爭的良好局面。

    謹。《煙草專賣行政處罰程序規定》由工信部于今年第12號部長令發布,是對原規定(國家局1998年3號令)的全面系統修訂,對原規定從體例和內容上進行了重大修改,進一步嚴格規范了煙草專賣行政處罰行為。

    一、《煙草專賣法》修改條款前后對比分析

    二、《煙草專賣行政處罰程序規定》修訂前后對照分析

    十四條規定申請行政復議的期限為收到處罰決定書之日起六十日;原《規定》為十五日。修改《規定》的相關內容,確保法制統一。

    (二)完善了行政處罰的實體性制度。為確保行政處罰行為的合法性,新《規定》進一步完善了罰沒款物的處理、可申請聽證的處罰種類、煙草專賣行政主管部門及其工作人員違法實施處罰應當承擔的法律責任等實體性制度。例如,新《規定》第四十四條將可申請聽證的行政處罰擴展為“一萬元以上的罰款”、“沒收較大數額的違法所得或者違法煙草專賣品”、“責令停產、停業,責令關閉”和“取消從事煙草專賣業務的資格”,并授權省級煙草專賣行政主管部門結合本地實際調整和確定本行政區域的聽證數額標準,強化了對當事人合法權益的保護。

    (三)健全了行政處罰的監督制約機制。按照《行政處罰法》關于“保障和監督行政機關有效實施行政管理”的要求,新《規定》加大了對煙草專賣行政處罰的監督力度。例如,補充規定了煙草專賣行政主管部門內部、上下級之間的監督機制,明確上級煙草專賣行政主管部門有權審查和糾正下級煙草專賣行政主管部門錯誤的行政處理決定;授權上級主管部門法制工作機構或者專職法制工作人員應當定期、本部門對法制工作機構或者專職法制工作人員可以對行政處罰案件的合法性進行監督等。

    煙草禁酒心得體會報告篇九

    煙草公司禁酒作為一個重大決策,對于公司和員工來說都是一段具有挑戰和考驗的旅程。禁酒政策的制定和執行不僅能夠提高員工的工作效率和生活品質,也能減少公司的法律風險和負面社會影響。通過這一過程,我們深刻感受到,禁酒政策不僅僅是對員工行為的規范,更是一種文化的引導和生活方式的改變。

    第二段:政策制定與執行

    制定禁酒政策并執行是一項艱巨的任務。首先,我們要通過制定明確的規章制度,明確針對員工酒精消費的限制和處罰。同時,我們也要設立相應的監測和懲罰機制,以確保員工遵守禁酒政策。然而,單靠政策制定和執行并不足以真正改變員工的行為和觀念,我們也需要進行宣傳教育,通過員工培訓、工作坊和宣傳材料等方式,向員工傳達禁酒政策的目的和意義。

    第三段:挑戰與困難

    禁酒政策的實施肯定會面臨一些挑戰和困難。首先,一些員工可能對禁酒政策持反對態度,認為這是對他們個人權利的侵犯。其次,長期以來,飲用酒精已成為一些員工社交和釋放壓力的一種方式,禁酒可能會對員工的生活產生影響。最后,在執行過程中,監測員工的飲酒行為也是一項具有挑戰性的任務,需要耗費大量的時間和精力。

    第四段:成果與收獲

    盡管禁酒政策的執行困難重重,但我們也取得了一些成果和收獲。首先,員工們逐漸意識到禁酒政策的重要性和必要性,開始自覺遵守規定。他們逐漸認識到,酒精對工作和生活的負面影響,通過禁酒,他們能夠更好地保持身體健康和精神狀態。其次,公司的法律風險和負面社會影響也得到了明顯降低。沒有飲酒的員工不會因為酒后駕駛或酗酒而危及公司的聲譽和利益。

    第五段:未來的展望

    經過一段時間的禁酒實踐,我們也意識到禁酒政策的制定和執行只是開始,更重要的是如何將禁酒融入公司的文化中,并引導員工形成自覺拒絕酗酒的習慣。未來,我們將繼續加強宣傳教育,通過實施健康生活方式的活動和項目,鼓勵員工選擇健康的生活方式。此外,監測員工飲酒行為的手段和技術也需要不斷創新和完善,以確保禁酒政策的有效執行。

    總結:

    煙草公司禁酒政策的制定和執行是一項復雜而又艱巨的任務。盡管面臨著挑戰和困難,通過我們的努力和堅持,我們取得了一些成果和收獲。禁酒政策不僅僅是對員工行為的規范,更是一種文化的引導和生活方式的改變。在未來,我們將繼續努力,確保禁酒政策的長期有效執行,以推動公司員工的健康發展和公司文化的建設。

    煙草禁酒心得體會報告篇十

    煙草行業的快速發展使得各個崗位的任職要求也在不斷發生著變化,雖然自己是一名普通的專賣稽查隊員,但是也已經明顯感覺到了壓力,感覺到如果不學習就有可能被淘汰。一年來,我始終把堅持學習作為檢驗個人能力和素質的首要標準,把“學習、學習、再學習”作為自己的座右銘,自覺養成了“勤于學習、勤于思考”的良好習慣,堅持主動學習政治理論知識,堅持用“三個代表”鄧小平理論和毛澤東思想武裝自己的頭腦,提高自己的思想覺悟,樹立正確的“人生觀、世界觀、價值觀”,嚴格遵守專賣工作人員的“六條禁令”,較好地完成了工作任務。堅持一切從我做起,實事求是。以工作力求仔細、崗位堅決堅守為原則,積極主動做好自己本職工作,隨時準備接受局領導的檢驗與考核。

    2、逐日完成所內稽查日報,稽查排序,案件登記,工作日志,信息處理等各項工作;

    3、逐旬完成所內工作分析,數據統計及上報工作;

    4、逐月完成月計劃,月分析總結,查扣卷煙數據,零售戶統計等相關數據的統計和上報;

    5,管理所內資料、文件等,并完成相關資料歸檔工作;

    在自身建設方面,“誠實做人、扎實做事”是指導我干工作的宗旨。我一直注重自身業務知識和專業知識的積累與完善,努力以不斷更新的知識理論武裝自己,以期能不斷以新的方式和理念適應工作中遇到的每一個問題,能夠真正做到與時俱進。努力提高自身修養、完善自身素質建設。

    從抽出辦理簡易案件至今已有一年整,在思想上,我一直珍視現有的工作崗位和環境,以能為城市管理所做出應有的.貢獻為己任;在工作上,我勤懇努力,服從領導安排,積極主動工作,以任勞任怨、按時按質按量完成工作為原則,確保本職工作盡善盡美;在自身方面,我認真積累工作經驗,注重專業理論知識的完善,以期能使自己的業務水平不斷提高。我深知,在工作中員工態度的端正、工作的仔細和耐心是業務工作效率與質量的保證,員工工作環境的穩定及至行業工作經驗的精熟是業務不受損失的唯一法則,在以后的工作中,我將一如概往地堅持上述工作原則,努力把本職崗位工作做“實”,做“細”,為城市所的建設和行業的發展做出自己應有的貢獻。

    煙草禁酒心得體會報告篇十一

    一年來,本人在公司的領導下,按照黨員的標準嚴格要求自己,堅定政治信念,加強政治理論、法律法規、《煙草專賣法》知識學習,轉變工作理念,改進工作作風,堅持廉潔自律,自覺遵紀守法,認真履行職責。

    一、繼續深入學習。

    保持共產黨員的先進性,在大是大非問題上與黨保持高度一致。認真貫徹執行民主集中制,顧全大局,服從分工,勇挑重擔。團結領導班子成員和廣大干部職工,思想作風端正,工作作風踏實,敢于堅持原則,求精務實,開拓進取,切實履行崗位職責,堅持依法行政,認真負責分管區域。

    二、本人熟悉《煙草專賣法》、《實施條例》和有關的法律、法規。

    能較好地結合實際情況加以貫徹執行;較好地協調各方面的關系,充分調動員工的工作積極性,共同完成復雜的工作任務;有較強的文字表達能力,寫作水平較高,口頭表達能力較強;文化知識水平較高,專業理論水平較強,具有本職工作所需的基本技能;能通過調研發現問題,總結經驗,提出建議,具有獨立處理和解決問題的能力;工作經驗較豐富,知識面較寬。

    三、加強業務學習,提高工作能力,做好本職工作。

    重視學習業務知識,提高自己的業務能力。緊緊圍繞本職工作的重點,積極學習有關經濟、政治、科技、法律等最新知識,努力做到聯系實際。在實際工作中,把政治理論知識、業務知識和其它新鮮知識結合起來,開闊視野,拓寬思路,豐富自己,努力適應新形勢、新任務對本職工作的要求。

    四、本人工作思路清晰,計劃性、前瞻性、前導性強。

    開拓進取,完成較重的本職工作任務和領導交辦的其他工作;講究工作方法,效率較高;能按時或提前完成領導交辦的工作,工作成績比較突出,效果良好。

    五、在廉的方面:

    1、一年來,本人嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律和群眾工作紀律。自覺做到同黨保持高度一致,不陽奉陰違、自行其是;遵守民主集中制,不獨斷專行、軟弱放任;依法行使權力,不濫用職權、玩忽職守;廉潔奉公,不接受任何影響公正執行公務的利益;艱苦奮斗,不奢侈浪費、貪圖享受;務實為民,不弄虛作假、與民爭利。

    2、嚴格執行各項規章制度,堅決糾正行業不正之風。本人以身作則,嚴格要求,愛崗敬業的良好風尚。

    總的來說,一年來,本人分管、協管的客戶較多,工作范圍廣、任務重、責任大,由于本人正確理解上級的工作部署,堅定執行黨和國家的方針政策,嚴格執行公司的規章制度,較好地履行了作為行政職務和作為專業技術職務的`職責,發揮了充分調動廣大員工的工作積極性,較好地完成了分管的工作任務。

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