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    2023年信訪值班工作總結(案例17篇)

    時間:2025-06-20 作者:XY字客

    撰寫月工作總結是一種職業素養的體現,可以提升我們在工作中的專業形象。以下是小編為大家收集的月工作總結范文,供大家參考和借鑒。

    2023年信訪值班工作總結(案例17篇)篇一

    1、學習貫徹1月12日早調會副總以上領導講話精神。

    2、強調培訓科即將組織20xx年度白礦長安全生產工作報告抽查、提問,要求所有人員做好準備,認真抄讀。

    3、認真檢查責任區域內消防沙箱等消防器材完好情況及是否按規定要求進行保存等情況,尤其加強30105膠順機電列車、30108膠帶順槽絞車及30108軌道順槽與軌道下山機電硐室處消防設施的檢查,檢查情況匯報通風值班室。

    4、強調歲末年初,各崗位人員認真負責做好各自崗位工作,嚴禁觸犯公司十條安全生產紅線;班長加強對本班員工培訓教育工作,嚴禁出現違章作業現象,否則全班受到連帶考核。

    5、要求全面提升工作執行力,做到必須“立說立行,立行立改”,班組長以上管理人員必須認真梳理、總結當日工作,及時發布,做到“日事日畢”;領導工作安排,做到“指令回復、指令復述”。

    6、強調通風之家公眾號“每日一題”測試必須做到常態化,強調“每日一測”測試的注意事項;群內發布的早調會領導講話精神、正能量文章及時學習。

    7、抽采工排查、維護30105膠帶順槽所有自動放水器;30108膠順、軌順打鉆期間做好防塵工作,及時打開各地點防塵噴霧,嚴格驗收30108膠帶順槽、軌道順槽本煤層鉆孔封孔聯網工作,嚴禁弄虛作假。

    8、強調30105工作面瓦檢員重點監督綜采隊做好放后煤工作及各地點防塵工作,認真做好現場瓦斯動態管理,認真檢查上、下隅角懸頂情況、兩端頭退錨剪網情況;106瓦斯員重點監督運輸期間風門保護;108膠帶順槽、軌道順槽瓦斯員重點監督局扇司機上崗情況;采區水倉重點檢查二氧化碳、氧氣濃度,監督風筒連接到位,嚴防工作區域無風!

    9、瓦斯員嚴格執行現場交接班,交接班期間屬于特殊時間段必須把控到位!所有人員在巷道行走,嚴禁走軌道中間,嚴禁跨越皮帶。

    10、通風隊工作安排:維修一號聯絡巷風門,回風巷排水;運輸30107軌道順槽風門渣, 運輸30108軌道順槽注漿材料空桶。

    11、強調員工上下班注意道路交通安全。

    2023年信訪值班工作總結(案例17篇)篇二

    轉眼之間09年又過去了,想想在這一年里公司發生了重大的變化,各個公司的成立,人員的變動,不能不讓我們在今后的工作中要更加的努力,回首過往,公司陪伴我走過了人生很重要的一個階段,這讓我懂得了很多。尤其是領導對我的支持與關愛,同事們對我的幫助。在此我向公司的領導以及全體同事們表示最衷心的感謝。

    現將過去一年的工作總結如下:

    1、管理方面

    一是盡力創造和睦而不失原則的良好氛圍,還有公司為我們提供寬松的工作環境;二是發揮班組成員積極性。做到凡事有人管、凡事有人做,人人責任明確、各負其責,充分發揮每一員工的積極性和創造性,并嚴格執行運行各項規章制度,做到制度面前人人平等。加強班組成員的自主管理意識,在一定限度內最大程度地發揮自身能量,這樣班組管理基礎扎實了,各方面工作就有了保障。

    自己既要懂知識會業務,又要善管理。搞好班組整體工作,靠的是全體員工的共同努力,又要充分發揮班組每一個員工的積極性,自己身為一班之長,我始終明確一點,只有以身作則、身先士卒,班組成員才能信得過、聽得進、齊努力。自己抱定一個宗旨,要求別人做的事,自己先做;要求別人去完成的任務,自己首先完成,在班組擺正自己的形象,以自己的實際行動去影響班組成員,并去帶動他們。

    我在網上看到這樣一句話,感覺挺好就摘抄了下來,是這樣說的:積極的人象太陽,照到哪里哪里亮;消極的人象月亮,初一十五不一樣。如果我們每個人都象太陽的話,那我們就會照亮富錦照亮中宇。

    1、09年對風機全面檢查10次,配合箱變廠家處理了存在問題的箱變,配合華銳廠家對三期風機的投入調試工作及二期風機的維護,對一期27臺風機進行了二次維護工作,二、三期風機進行了二次維護工作,配合花馬變對所內原有的兩條出線進行了改線工作,并利用這段改線停電時間對一二三期的線路進行了一次全面的檢修,配合佳局配電對二期電纜接頭進行了改造,完善了所內場區存在的缺陷。風機故障處理方面,我們嚴格要求自己,克服種種因自然環境給我帶來的困難,保證風機正常運行,保證風機的可利用率。

    1、公司的不斷的擴大也加快了人員的進出,這樣也在培訓上給我們帶來了很大壓力,但我們會克服困難,加大培訓力度。

    2、新學員已陸續的轉正,由于大家的專業不同,在學習工作中要發揮他們的長處,取長補短,充分發揮大家的優點來提升富錦風電的整體實力。學員我們按計劃進行有序培訓,我們生產運行制定的每周四次學習,利用晚上一小時的學習時間,來對一天發生的故障進行討論與學習。沒有故障的時候讓大家發揮個人的長處,講一些個人的專業知識來拓展大家知識面,從整體上來提升運行員的素質。

    經過了一年的工作與學習,看到了收獲,看到了希望,更看到了自己的不足,高等學校畢業的大學業生正逐步的充實到公司,自己稍有一絲的放松,就有可能落在后邊,所以我要利用業余時間進行學習,對自己進行充電。在管理方面,由于缺少經驗,管理上還有欠缺,在日后的工作中將會不斷的完善。還有就是自己的英語水平不足,這個不足從去年一直說到了今年的上半年,說要在下半年的時間開始學習,可到了年底自己竟然還是沒有行動,20xx年的上半年工作總結時,我要是在重復這樣的話那我真的在原地不動,我要用自己的實際行動來證實,希望大家對我有個監督。其次我要從以下幾個方面進行整改:

    1、進一步加強理論和業務學習,提高自身素質。堅持理論聯系實際,實事求是,解放思想。加強自身思想改造,與時俱進,開拓創新,使自己的一言一行都體現出中宇員工的形象。

    2、進一步解放思想,適應工作需求。我是一名風電生產運行人員,負責風電場一值值班工作,在今后的工作中,要用新的思維去發現、解決工作中遇到的各種問題,因此,在今后的工作中,將以風電精神、英華精神為榜樣做好本職工作。

    3、加強自身建設,嚴格要求,自我加壓。始終保持積極向上、昂揚奮進的精神狀態,自重自省、自警自勵,在工作中自覺地服從、服務于大局,自覺地把自己的工作同公司聯系起來,堅持高標準、嚴要求,努力做好本職工作,圓滿完成公司交給的任務。

    回想這一年來的工作,略有所獲,而這所獲離不開領導的關懷和指導,更離不開全班同事同甘共苦的結果。我深信,一個人的能力是有限的,如果要把集體的力量凝聚到一起卻是無窮大。

    1、做好一二三期的風機維護工作。

    2、做好二期風機出質保期前的一切準備工作。

    3、加強庫房管理,保證工具及備品備件齊備。

    4、做好春秋檢工作確保20xx年設備安全運行。

    5、嚴格執行安全技術措施及各項制度,杜絕各類事故的發生,確保實現安全生產運行。

    6、繼續提高自身文化素質及管理業務水平。

    7、加強對運行人員及代培人員的學習及培訓工作,10年新學員也會陸續的來到富錦風電場,在領導的帶領下,我會全力以赴做好培訓工作,確保從富錦風電場走出去的員工都是個拿得起放得下地,讓我們所有的員工都能以優秀的成績充實到中宇公司的各個風電場。

    展望未來,我對公司的跨越式發展充滿信心,公司就如一輛豪華大巴,正在高速前進著,向更廣闊的疆土挺進,車上有公司為我們搭建的寬廣舞臺,有領導的正確指揮,我堅信,我上了這趟車,無論走到哪里,我會永不下車。

    最后祝各位領導及同事:“工作順利,身體健康”。

    2023年信訪值班工作總結(案例17篇)篇三

    1、開學工作方面。本周一上午召開行政會議,籌備本期開學工作,具體安排了近期工作日程及一些重要事務,如收費、行事歷、接收外來學生的手續辦理等;下午召開班主任工作會議,具體落實學生的報道、收費、拉班上課、安全第一課和環境衛生清理等關于班級方面的的事務。周二學生報到、繳費、注冊,分窗口分年級進行,并安排了行政管理人員維持學生紀律,一天時間學生的報到基本結束;下午召開了全體教工會,布置并解釋了開學方面的有關工作,并提出本期各部門的工作設想,重點就開學初的工作進行了強調。周三,恢復正常的考勤、考課制度,經值班人員的本日六次巡課,所有教師均能按時進班,組織開展教學活動。周三復課的第一節課各班主任即開展了“開學安全第一節課”的活動。

    2、教師上課情況。大部分教師能按時進班上課,沒有曠課現象,但調課在每節有2-3人調課。本周教師的上課主要是分析上期試卷及成績狀況,根據具體情況提出本期的教與學的目標,部分教師直接進入上新課的狀態。從本周的巡課來看,部分學科的教師不能充分利用課堂時間教學,有讓學生自習的現象,可能是備課沒能跟上或學生的課本還沒有發到手。

    3、學生紀律管理。本周開學時間緊張有序、快捷高效,學生的報到以及進班后的紀律非常良好,特別是課間時間,班主任大部分均能進班管理,班級學習氛圍濃厚。個別班主任在課間不能很好的管理班級。

    4、課前讀方面。大部分輔導老師能按時進班,充分利用課前時間安排學生誦讀,鞏固提高課堂教學的效果,但仍有部分老師不能及時進入課堂、不能充分利用這段寶貴的時間,表現為遲到、早退、組織不力等現象。

    5、后勤保障方面。總務處組織工人及時將學生課本按班級進行了發放,基本在一天時間能發放完畢,各班級的環境衛生清理在開學當天進行,環境衛生區的常規保潔工作進入常態化,教師辦公室的用水用電正常,食堂供應及時。但重點區域的衛生清理還不能到位,個別班級的衛生區和班級內部衛生不理想,主要與班主任是否跟班指導有關。

    6、教師考勤方面。本周即進行了正常的考勤工作程序,但從周末的考勤統計來看,仍有三四個教師出現未假離校的現象,可能是這幾個教師目前還沒有進入緊張的工作的狀態、或是由于事務繁多而忘記及時簽到。需要在下次的教工會議上作以提醒。

    7、行政職能部門工作基本正常,但要結合學校行事歷和月進度工作要求,安排好每周的具體工作事務,確保工作能及時、有序、高效完成。

    1、本周為開學第一周,學生的報到和拉班上課的紀律是安全的重要保障,但從實際運行狀況來看,報到時間短,組織維護有序,沒有出現任何安全事故,另外在課余時間,班主任能進班跟蹤管理,保證了學生的學習狀態的調整,安心學習。

    2、在學生乘車方面,目前學校安全辦還沒有拿出整治的方案,如何摸清學生乘車情況?下一步如何合理調度、值班都要盡快落實,進行安全預防的工作程序。有個別家長反映學生所乘坐的中巴車超載現象,據本人放學后的查看,主要是樸樹方向的學生多車載量小,要求司機用兩部中巴接送,確保安全。如何解決學生乘車的超載問題,學校安全辦與車主要進行協商高度和并加強平時監控。

    3、本周五804班一學生因癲癇病發作,引進班級學生恐慌。由于朱江龍老師、王華老師及吳潤月主任即時護理和安排,班主任疏金林老師即時趕到現象聯系家長,學生及時送往醫院救治,沒有受到其他傷害。但這種特異體質學生的管理要引起班主任和學校相關部門的高度重視,如何保障這類學生的日常人身安全?如何分清家庭和學校對這種學生的安全責任?需要進一步思考。

    2023年信訪值班工作總結(案例17篇)篇四

    20xx年暑假,我校堅持預防為主、防治結合、加強教育、群防群治的原則,通過齊抓共管,營造教職員工關心和支持學校安全工作的局面,從而切實保障師生安全和財產安全,維護學校正常的教育教學秩序。

    為進一步做好安全教育工作,切實加強對安全教育工作的領導,學校把安全工作列入重要工作日程,由校長直接抓,全體教師負責組織實施。

    1.建立安全保衛工作領導責任制和責任追究制。將安全保衛工作列入教師的考核內容,并進行嚴格考核,嚴格執行責任追究制度,對造成重大安全事故的,要嚴肅追究直接責任人的責任。

    2.不斷完善安全工作規章制度。建立安全保衛工作的各項規章制度,并根據安全保衛工作形勢的發展,不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度,以及、門衛值班、巡邏值班、防火防災、防火安全管理等規章制度。對涉及學校安全保衛的各項工作,都要做到有章可循,違章必究,不出漏洞。

    3.建立學校安全意外事故處置預案制度。學校建立事故處置領導小組,制定了意外事故處置預案制度。

    在假期前、假期中、開學第一課對學生進行安全教育。

    1.暑假前,學校對各室進行全面的安全檢查,并針對部分假期不使用的教室及實驗室及貴重實驗器材進行封存。

    2假期期間積極做好安全保衛工作。嚴格執行24小時值班制度。3.暑假期間值班人員做到了認真負責,工作期間無空崗、漏崗,喝酒、打麻將等現象。門衛及全體教師在暑假期間定時對學校的辦公室及實驗室等重點部位進行檢查。

    20xx年暑假的安全保衛工作已經圓滿結束,在新的學期來臨之際,學校的安全保衛工作面臨著新的挑戰。今后,我們將進一步重視各個方面的安全保衛工作,及時解決安全保衛工作中發現的各種新問題,不斷提高我校安全保衛工作水平,為我校廣大師生開創一個更加安全、穩定、和諧的工作與學習環境。

    2023年信訪值班工作總結(案例17篇)篇五

    20xx年,總值班室在各位秘書長、主任的正確領導下,在兄弟處室的大力支持下,緊緊圍繞全市工作大局和辦公室工作部署,按照“追求卓越、爭創一流”的工作標準,認真履行工作職責,切實做好“三服務”工作,較好地完成了各項工作任務。

    一是不斷規范各項日常工作。值班室工作崗位平凡,工作繁雜,但責任重大,稍有不慎,輕則直接影響市委辦公室形象,重則很有可能造成難以估量的損失。按照市委辦公室領導要求,進一步加強制度化、規范化建設,制定了《緊急信息辦理工作規范》和《進一步加強值班工作的規定》,并制度上墻,使值班工作更加規范,各項工作有登記、有報告、有落實、有反饋。在日常工作中要求每個工作人員對各項工作的流程、會議的安排步驟、領導重大活動的安排等都要做到心中有數,要始終保持高度的政治責任感,通力合作,扎口管理,嚴格責任追究。20xx年,總值班室共參與全市性的大會及部門性會議會務工作90余次,全面做到了準確無誤,受到了市領導和相關部門的一致好評。

    二是精心做好各項重大活動的協調服務工作。對市委一段時期的工作安排做到心中有數,對重要會議、重大活動做到提前考慮,認真落實,先后參與了市委第十一次黨的代表大會、全省沿海開發工作推進會、市委十一屆二次全體(擴大)會議、全市經濟發展和重點項目觀摩現場會等會議的銜接聯絡,領導服務、會務安排等工作。在此基礎上,突出“三服務”理念,努力為相關部門做好服務工作,期間協助連云區、開發區、僑聯等縣區、部門組織協調重大活動50余次。

    三是高質量做好后勤接待工作。按照“接待工作要為市委中心工作服務,為港城發展服務”的要求,嚴格執行有關政策和規定,為各級來連領導和客人提供全面優質的服務,先后參與了陳昌智、羅志軍等國家和省領導來連視察調研的接待、服務工作,全年共辦理各類客情460批次,其中副省級以上接待達43批次。

    四是全天候做好值班信訪工作。值班室是辦公室對外的窗口,是領導指示上傳下達、傾聽群眾呼聲的橋梁和紐帶。注重值班人員能力培養,全面加強值班工作,全年始終保持值班電話24小時暢通,做到認真接好每一個電話,做好每一個記錄,無論對領導的電話指示、還是會議的組織聯絡,我們都要求提前通知,并及時加強銜接,杜絕未通知、漏通知、不及時通知等情況的出現。熱情接待每一位上訪群眾,認真做好記錄,盡最大努力做好解釋工作,并第一時間向分管領導匯報,使上訪者“氣憤而來、氣順而歸”,對需要部門提供情況的,及時通知到部門,并經常督促其及時回復反饋情況,在最短時間內答復上訪者。20xx年以來,我們共辦理《值班專報》440余期。

    過去的一年,值班工作取得了一定的成績,但仍存在著一些缺點與不足。在今后工作中,在當前連云港科學發展、跨越發展的新形勢下,我們將不斷發揚優點,努力克服不足,力爭把各方面的工作做得更加扎實,更富成效。

    2023年信訪值班工作總結(案例17篇)篇六

    一、在工作中,始終圍繞一個“責”字,我的工作是為學生負責、為家長負責、更是為學校的發展和師生的財產負責。所以我們在工作中,我們是堅持做到上班不離人,不空崗,勤關門,學校雖然車輛不多,但也不少,如上級來車、送水車等等,對進出的每輛車,我們都做到笑進迎出,不厭其煩地問清來龍去脈,嚴格把控,這樣做的好處就是把很多的閑人等和與校內無關的車輛都攔截在校門外,把隱患根除在零點,讓全校師生都有一分安全感。對來訪的家長和外來人員出入,我們都做到了認真盤查、登記和引導,上課期間,社會青年一律不準入內。

    二、在工作中長期堅持一個“勤”字,勤是我們搞好工作的前提和基礎,尤其是門衛工作,離開了勤字是無法完成職責的,門衛工作看似輕松,實則不然,就拿我們一天的工作來說吧,一要經常開關門,二是每天進出的車輛不少,三是我們的工作時間長,有很強的亞疲勞感,四是我們還要隨時隨地,打掃周邊的環境衛生。五是我們還要堅守職責,防止閑雜人等潛入院內搞破壞,所以這些都要靠什么來完成呢?當然靠的就是個“勤”字,此外對于校領導分配的其它各種任務,我們也是做到隨叫隨到,不折不扣去完成。

    三、一直以來,我們遵遁著一個“愛”字來管理學生,把學生視同已出一樣去關心他們、去愛護他們,天冷了看到有些穿少的孩子就跟他提醒一句,多加點衣服,對小孩子們就說,在放學和上學的路上要靠邊走,不要走在路中間去了,要注意來往的車輛等等。這樣一來,我們也有了回報,是什么呢?是孩子們在進出校門口時的微笑和問候,說實在的,當我聽到孩子們的問候和看到他們的微笑,我們也就心滿意足了。

    四、在工作中,我們主張是個“言”字,也就是言傳身教吧,上課期間,學生總是千方百計想找理由出去,我就通過曉之以理,動之以情,言傳身教的辦法來說教。時間一長,上課時外出的學生少了,這是有目共賭的,當然這些成績的起得是與校領導的正確指導和老師的辛勤勞動是分不開的。

    以上就是我們門衛一年來的工作總結,不到之處,請校領導和各位老師批評指正。由于水平限制,還有很多內容沒有表達出來,同時以上所述只是我們應該做的,離學校領導的要求還不夠,我們會吸取教訓,總結經驗,在新的一年里,在校領導的正確指導下,進一步加強學校的門衛工作使每一項工作落到實處,做到防患未然,確保安全無事故。

    1

    門衛是學習安全防范的第一道防線。在學校領導和同事的指導和幫助下,我認真履行工作職責,盡職盡責把好學校安全大關。現將一學期履職情況總結如下:

    1、按時上班,協調好交接班工作。若上班期間有緊急事情,我會及時與學校領導取得聯系,安排好值班頂崗工作。

    2、對待來訪者文明禮貌,服務態度良好。

    3、當外來人員需進出校門時,一律進行詢問,按照學校門房值班工作管理規定和要求查錄其有關證件,登記來訪者和被訪者相關信息,方可讓其辦理入校手續;遇有異常或緊急情況及時向學校領導通報。

    4、上班期間我特別注意嚴禁社會閑雜人員(如業務推銷員、醉酒人員、攜帶危險物品人員等)進入校內。

    5、嚴查學生出校請假條,確定有班主任批準簽名,并核實請假時間和人次后讓學生辦理出校登記手續。

    6、外來陌生機動車輛需要進入校門時,進行嚴格詢問登記,并向相關領導報告,經同意登記后方可讓其進入。并注明批示領導姓名。

    7、學校大門二十四小時處于關閉落鎖狀態,當有人因工作需要進出學校時,核實清楚后及時開啟和關閉。

    8、認真打掃值班室內外的衛生,時刻保證清潔衛生,維護學校形象。

    當然,工作中我仍然存在許多不足,我也時常在反思總結,在以后的工作中我會愛崗敬業,認真履行工作職責,改進不足。

    學校門房值班管理制度。

    一、學校門衛及保安是學校安全工作的重中之重,必須高度重視,嚴格管理,完備制度,責任到人,使學校安全管理逐步實現精細化、制度化、規范化、科學化。

    二、學校門衛崗實行24小時值班制度。

    三、學校門衛及保安肩負維護校園秩序,保障師生安全的重任,在崗人員要遵紀守法,堅守崗位,嚴格把關,文明值勤,努力將學校建成展示學校良好形象的窗口。

    四、學校門衛及保安必須嚴格執行學校會客制度,來訪者應該進行登記,由門衛及保安人員電話聯系,經確認后方可入校。

    五、學校門衛及保安應嚴控學生課間擅自離校,因特殊情況需出校門的學生應持班主任教師出具的證明方可放行。上課期間禁止家長和社會閑雜人員隨意進校。

    六、學校門口要嚴把貨物、車輛進出關。貨物出校門,需憑相關學校證明,經確認后予以放行。本校教職工及上級有關部門的機動車輛應指引其到指定停放區域停放,不占用公共通道。

    七、學校門衛及保安要確保到校的報刊、書信、資料、票據的及時準確發送,對老師、學生的掛號信、匯款單、包裹單等要盡快通知本人簽收,確保學校門衛及保安人員的通訊工具24小時處于正常待機狀態。

    八、學校門衛及保安人員要做好巡視工作,特別要加強夜間巡邏,一旦發生情況迅速查明原因,積極保護現場,協助警方處理。

    九、學校門衛請假需事先辦理手續,經學校校長批準后待帶班人員到達崗位后方可離崗。

    十、學校門衛及保安人員要確保校門左右30米內無設攤,校門口內外通道暢通無障礙,周邊綠化景觀無破壞,值班室內外環境整潔無雜物。

    2023年信訪值班工作總結(案例17篇)篇七

    今年,我們西安財經學院行知學院團工委舉辦了“服務地鐵,回報社會”的支援者活動,我身為校團工委委員同時又是一個地地道道的西安人,生在西安長在西安,對我們這個作為十三朝古都的國際化大都市有著難以分割的情誼,所以我覺得我有責任和義務參加這次的活動,這不僅僅是一次有意義的志愿者活動,同時也是對我自己提供一次很好的社會實踐機會。

    我有幸的成為了志愿者服務隊第八組的組長,這意味著我肩負著比一般隊員還要多的責任,我主要負責大家的調配,同時一直流動的在每一個工作崗位,做到第一時間處理問題并且代替那些需要休息的隊員。我們組在五月一日勞動節這一天正式到崗,第一次的志愿者服務就要面臨節假日的超高人流,大家要為過往乘客提供正確的信息咨詢、應急服務等志愿服務,還要積極的與地鐵站的服務相配合,詳細的介紹地鐵搭乘路線和相應所到站點的選擇,熱情、耐心回答游客的詢問,為旅客指路、解疑。除此以外,我們還需要熱情地幫助小朋友、幫助帶很多行李的乘客、老年人、殘疾人還有外國友人買票。這些艱巨的任務擺在大家面前,但是我們的組員缺沒有臨陣退縮,而是大膽的走進擁擠的人潮,很快的投入到工作之中,這也是我作為組長需要感謝大家的地方,如果沒有大家的支持和幫助,我們八組就不能完成接下來兩個月的任務,在這里也對我們八組的其余隊員說聲大家辛苦了,謝謝大家!

    我在人員分配上,一般情況主要是在地下兩線各安排一名同學,他們的工作主要是疏導乘客上下車,由于我們在鐘樓站,人流量可以說是全線最多的,我們的志愿者必須時刻警惕,高度的注意力在乘客的上下車上,尤其是在列車關門的瞬間害怕夾住一些乘客,這些都是十分不安全的,所以對于我們的支援者是要求很高的。這些工作還遠遠不夠,我記得在一次服務中,一位母親還來不及孩子上車列車就開動了,小朋友在地鐵站口大聲的哭喊,我們的隊員杜彪彪看到后,及時過去安慰小朋友,并且第一時間向值班站長匯報,在與孩子的母親取得聯系之后,將小朋友送到了永寧門站,幫助乘客解決了困難。也同時受到了周圍乘客的表揚,并且一一詢問我們來自哪一所大學,這無疑不是在為我們學校做很好的宣傳。

    在出站口abcd口各安排一名志愿者進行人員的疏導,由于出站的刷卡機經常把卡卡住,或者是卡滿了工作人員沒有及時更換,我們的支援者也成為了刷卡機的保姆,大家都學會了簡單的維修工作,對有故障的刷卡機及時的維修,這樣既幫助地鐵站工作人員的工作量,同時可以第一時間的解決問題,使人流可以很快的通過,為疏導起了很大的作用,有的時候我走過他們時都為他們加油大氣,在那里多站一會兒幫助他們的工作。

    因為票價余額不夠讓乘客出不來,有時地鐵卡會刷不出,有時候乘客將單程票放進去以后自己卻沒有出來,導致自己一臉茫然的看著進出的人群卻不知所措,這時候帶著他去補票,幫助他去服務臺查找原因或者從綠色通道放他出來,當問題解決時每一個乘客都不會忘記說上一句謝謝。這樣大家再苦在累,換來一句謝謝也是心里甜滋滋的。但是有時候也會面對一些乘客的無理要求,他們還要細心耐心的對他們進行勸導,甚至有時候還會受到乘客的埋怨,但是大家都忍下心中的委屈,還是一次次出色的完成任務。

    我們這一組的服務時間是每周日的下午三點到八點,大家每次都要在晚上結束后結伴回到白鹿原上,本來就帶著一身疲憊,在回學校的路途中有時候可能還要站一路,大家都是很不容易。但即便志愿者活動很辛苦,大家還是堅持了下來。沒有一個人抱怨,沒有一個人輕言放棄,大家都微笑著互相鼓勵著,因為我們身上穿的是志愿者專門的紅馬甲,我們不能辜負它!

    兩個月的服務已經結束了,但是大家從原來的陌生變成了熟悉,走在校園里,依舊會開開心心的見面打招呼,然后自豪的告訴身邊的同學,那個人是我們地鐵志愿者八組的組員,大家都引以為榮。

    通過這一次的志愿者活動,讓我受益匪淺。志愿者,一個光榮的稱號。或許很多人都會說我們做志愿者很傻,傻傻的站在那里,想一個雕像一樣,沒有自由,沒有報酬。但是一旦你真正去做了,才會發現其實做志愿者會給我們帶來很大的好處。其中不僅有見識的人多了,與社會的接觸多了。更給我帶來了一次鍛煉自己的機會,使自己的能力及信心有了很大的提高。就像是邁開了走向成功的第一步。而我作為一個組長,我也鍛煉了我自己的組織能力,和組員友好相處,處理一些棘手的問題。

    2023年信訪值班工作總結(案例17篇)篇八

    在影城即將開業的前期,我緊密團結在公司領導周圍,動員和帶領員工,團結一心,積極進取,在各位領導,員工同志們的共同努力下,基本完成了員工崗前專業技能知識培訓,取得了預期的效果,也為影城開業和今后更好的工作和更周到的服務,打下了良好的基礎,結合前期的工作,我從以下幾方面向各位領導總結如下:

    1、經過前期的工作,我的業務水平有了很大程度的提高,更可貴的是,我在平時到同行業去觀察他們的領導人員,在他們身上讓我學到了可貴的敬業精神。我時常告誡自己:珍惜每一個學習的機會,人人都是我學習的榜樣。在特種部隊服役期間,讓我養成了踏實誠懇,從一點一滴做起,不怕臟,不怕累,早起晚歸,以身做責,個人服從集體,以大局為重的工作態度,這也讓我更加容易和適應當前的工作。

    2、前期參與了員工崗前專業技能知識培訓,對培訓工作制定了相應的計劃,按照計劃有序貫徹培訓流程,培訓各個崗位工作應該注意的細節問題,通過“問答,互動,實景模擬,影片觀看點評”等一些方式,解決實際工作中出現的問題,進行有針對性的理論和現場實際操作培訓,逐步拓展員工思維方式和服務技能,為影城經后的發展打下良好堅實的基礎。

    回顧檢查自身存在的問題,我認為主要是:

    1、現場設備工作原理的認識和了解不夠詳細,如售票機。平時多注意保養,如遇到問題可以及時維修,也可為公司減少損失。

    2、創新意識不夠,主要原因是工作時間短,缺乏實踐經驗,在今后的工作中,我一定要努力做到以下幾點:

    1、努力學習,勤于實踐。理論結合實際,提高綜合素質和業務能力,為本職工作做出自己最大的貢獻。

    2、勇于創新,多學習,多吸取信息知識,將所學到的靈活的運用到工作中來。

    3、繼續發揚黨員的艱苦奮斗作風,公司員工對我們公司的設施設備的保護,愛護公司財產,嚴于律己。并為公司培養多技能,全方位的崗位人才,高質量的完成好工作。

    作為公司領導班子成員,自己有責任,也有信心,不斷加強學習,提高自身管理水平,圍繞公司發展目標,求真務實,積極工作,全力支持配合公司領導的工作,與公司領導班子一道,正視困難,迎接挑戰,抓住機遇:我相信有我們這樣的強大的工作團隊,在我們共同努力下,我堅信,我們的天億國際影城將會打造成x市一流的國際影城。

    2023年信訪值班工作總結(案例17篇)篇九

    為確保信件、報刊、雜志及時發送到各相關部門及個人,杜絕收發過程中的遺失和發錯,特定制收發管理職責制。

    1、報刊收發人員在接受當日郵政送來的'信件、報刊、雜志等物品時必須與郵政人員當面點清,核對無誤后,方可簽收。

    2、掛號信、特快專遞、郵包必須登記造冊,在收發到達時須有收件人簽收。

    3、各類雜志如寫明部門,簽收人姓名必須發送。未寫明部門及收發人姓名的雜志,應登記造冊送至電子閱覽室簽收即可。

    4、如有不詳信件、報刊、雜志等,應及時上報,不得無故積壓,如有投訴,后果自負。

    5、報刊收發人員對收發工作必須認真負責,及時發送到位。

    6、妥善保管好報刊收發管理印章。不得代借印章與蓋章。

    7、如違反上述管理規定,一旦造成后果,參照從業人員勞動紀律和違規違紀處罰辦法處理。

    2023年信訪值班工作總結(案例17篇)篇十

    為認真貫徹落實黨的十八大精神,構建和諧、穩定、可持續的良好發展新環境,切實加強我鄉應急管理工作建設,不斷提高我鄉各職能部門、鄉轄各單位應對和處置突發公共事件的能力。根據萬源市人民政府辦公室關于報送2013年上半年應急管理工作總結的通知要求,結合我鄉實際,扎實有效的開展了應急管理各項工作,現將半年來我鄉開展應急管理工作總結如下:

    1.年初,鄉黨委、政府立足我鄉實際情況,調整充實了應急管理工作領導小組、固軍鄉防汛指揮部領導小組,完善了機制、明確了責任,細化了工作,確定了目標,并把應急管理工作納入各村(社區)年終目標考核。

    2.建立和完善了《固軍鄉場鎮防洪預案》、《固軍鄉防洪預案》、《固軍鄉突發地質災害應急預案》、《固軍鄉地質災害防治預案》及四個地質災害點的應急預案,《固軍鄉場鎮防洪預案》中明確了疏散責任人、撤離路線及老弱病殘人員的具體責任人。建立健全了工作機制,切實有效地開展了各項應急工作,達到了有計劃、有步驟、有方法、早預防、零傷亡的工作實效。

    3.建立健全了應急管理信息臺帳,進一步落實了應急機構聯系方式,加強了應急管理網絡化、信息化、規范化建設。鄉政府辦公室抓好各項日常報表的按時上報工作,無一件次出現“錯、漏、拖、瞞、差”情況發生。

    4.及時安排專人參加了由市政府組織的各類安全應急管理培訓工作會議和學習,沒有一例無故缺席現象,會議及學習過程中參學人員沒有遲到、缺席、早退。鄉應急辦工作人員不定期對我鄉的地質災害點進行排查,發現安全隱患及時整改。

    5.鄉應急管理工作,按照上級要求和結合我鄉實際,鄉成立了由40人組成的應急隊伍,確保“召之即來、來之能戰、戰無不勝”的工作實效。各村(社區)成立了應急小分隊負責處理本轄區的應急突發事件。鄉應急辦為提高應急突發事件的處置救援工作能力,減少突發事件對社會的危害性,保護人民群眾的生命財產安全,維護好社會穩定和諧,做到防災減災,把突發災害損失降低到最低點,切實做好搶險救援工作和對突發事件的應對。鄉應急辦公室落實專人負責日常各項工作,應急物資儲備室落實專人看管,建立好應急物資儲備臺賬和使用臺賬,不斷完善應急物資的儲備。

    6.為切實保障人民群眾的生命、財產安全,科學有效地防治一切突發災害的發生,我鄉積極配合上級部門及時對存在一定安全隱患的地點、地段、行業、部門等進行了科學有效的排查,通過排查,消除了2處安全隱患,同時對存在問題的道路交通、安全生產、藥品食品管理、信息通信等領域進行了徹底整治。

    7.積極開展了食品藥品、、防災減災、地震災害應急、校園及場鎮飲用水安全知識等培訓工作,認真做到集中學習、廣泛宣傳,互幫互救,營造了共同參加,群防共治的良好應急防治社會氛圍。

    8.健全了預警工作機制,完善了預警工作通訊網絡建設。抓好汛期防汛值班工作,堅持落實值班有帶班領導,值班領導的值班制度,明確了值班人員的職責,保持手機24小時開機,做好值班記錄的填寫。各村(社區)落實值班責任人對本轄區內的重點區域釘死釘牢。鄉應急辦工作人員時刻關注上級下發的天氣預報信息,及時掌握最新天氣狀況。同時加大對業務知識的學習,應急信息報送員嚴格按照上級部門要求報送信息。

    9.鄉政府應急辦制定了我鄉2013年場鎮防洪應急演練預案,前期各項準備工作正在進行中,計劃在6月上旬開展一次場鎮防洪演練。

    10.督促學校抓好“應急教育示范學校”的創建工作。“應急教育示范學校”創建工作由分管領導親自抓,學校主要領導具體抓,成了了創建“應急教育示范學校”工作領導小組,目前申報正在進行中。

    11、工作中存在的主要問題。

    我鄉在應急管理工作中還存在一些問題:一是個別黨員干部在應急管理工作中認識不足、重視不夠。二是應急管理和防災自救的宣傳形式不夠多,群眾對應急管理的了解不全面、知識掌握不豐富、自救能力不夠強。三是應急預案制定不夠具體細致,預案質量還有待于提高。四是應急管理工作中資金不足,開展應急演練和應急管理培訓資金不足。

    總之,我鄉上半來應急管理工作,在市委、市政府的正確領導下,堅持以十八大精神為指導,認真落實工作職責,完善工作要求,無任何重大危害事件發生,無工作失職情況。下半年,我們將在市委、市政府的正確領導下,不斷查漏補缺,彌補工作中的一些不足,繼續開拓創新、銳意進取,為建設幸福固軍而奮斗。

    2023年信訪值班工作總結(案例17篇)篇十一

    太原供電段原平變電值班員:何昌利我本人1992年畢業于忻州鐵路技校學校接觸網班,自參加工作以來,我一直從事牽引變電所變電值班員及相關工作,1993年6月開始在原平變電所擔任變電值班員,20xx年4月開始任原平變電所所長一職。在各位領導、技術人員的大力支持和關懷及各位師傅、同事的幫助和教導下,始終堅持以理論知識武裝自己的頭腦,指導實踐,科學地研究、思考和解決工作中遇到的問題,使自己能夠與集體共同進步。在日常工作中能夠服從上級領導的安排,認真出色的完成所分配的各項工作任務。現在將我近五年來的工作總結如下。

    雖然是以低學歷的身份進入現崗位工作,但是在實際工作中,我始終保持良好的心態和積極的精神面貌,虛心向老員工學習,向書本學習、向變電所設備學習,腳踏實地的投入工作,嚴謹認真地對待工作中的每一件事情,從身邊的小事做起,用實際行動做到讓領導放心,讓同事放心,同時為了彌補理論水平不足,20xx年至20xx在西安鐵路技術學院電氣化班學習,在四年的學習中,我學到了很多專業知識,對電氣化牽引變電專業有了更高的認識。學習期滿以優異的成績畢業。這些年來通過自己不斷的學習理論和業務知識,在20xx年取得高級工資格,20xx年取得變電值班員二級技師資格。在我們供電段和鐵路系統每次組織的機考中,成績優秀。在太原局組織的干部招聘考試中,取得了干部資格證書。

    20xx年我參加了太中銀鐵路新線開通變電所運行工作,我去的地方是呂梁山區設備最先進而生活條件最艱苦的一個變電所,吳城變電所。這里的變電所采用綜合自動化系統,利用計算機技術、現代電子技術、通信技術和信號處理技術實現對變電所供電設備的自動監視、控制、測量和微機保護及網絡通信功能,其具有功能綜合化,運行管理智能化,我在這段時間不僅學習到了最先進的牽引供電技術,認識了最先進的變電設備。學到了新工藝。同時也鍛煉了自己,長了見識,積累了在那樣艱苦的環境工作的寶貴經驗。三個月的值班運行工作中沒有發生任何設備故障,受到供電段領導的高度贊揚。

    我認為作為一名變電運行人員,最重要的職責是保證設備安全、人身安全,因而不僅要有良好的心理素質和敬業精神,還要有扎實的理論基礎、現場經驗,而要確保安全,首先就要認真學習《安全工作規程》,該規程的每一項內容都是用血的教訓換來的。每班必學的《安規》,使得自己更加系統全面地鞏固了《安規》中的每一項安全規定,并將其貫徹于日常工作的始終。另外,我還認真學習和鞏固《倒閘操作規范》、《變電所搶修預案》、《變電所典型事故案例》、《倒閘操作規范》、《變電所運行管理制度》、《變電所技術問答》、《變電所運行與檢修》等,并結合實際工作消化吸收,使得自己對變電運行工作有了更加深刻的認識。同時,還積攢了很多的實用的工作經驗,像重要操作操作卡片的填寫、設備檢修時安全措施的布臵與拆除、第一種工作票驗收時的注意事項、設備異常情況的分析、設備異常情況的處理等等。

    對作業的組織、設備原理等有一個比較系統的了解,掌握了一定的一次設備檢修維護的的基本要求,如設備外觀養護,充油設備的補油、濾油,隔離開關參數的調整,真空斷路器的參數調整等;多次擔當工領人或參與處理故障,如更換變電所的避雷器,更換穿墻套管,更換真空滅弧室,變電所少油斷路器的濾油等比較大的的作業。在日常的值班巡視工作中,發現處理很多設備缺陷。比如在今年三月份我們變電所的一次因為供電系統停電故障導致變電所全所停電,當時我在值班,面對突發事故,我冷靜對待,反應迅速,和助理值班員利用很短的8分鐘時間完成了倒系統方案,很快恢復了接觸網供電,避免了旅客列車的晚點造成的路風事件。受到上級領導的表揚。這些年來,通過自己的留心學習觀察,在諸多作業過程和值班工作中吸取了不少好的工作經驗。

    時對自己的知識有一定的積累,同時把自己所學毫無保留與大家互相交流,以極短的時間適應了新設備的性能和操作。采取了誘導和強化措施,規范其工作行為要求,熟悉《安全工作規程》。在所內民主管理上,我盡量考慮大家的實際情況,合理公正分配工作量,采取人性化管理。公開公正的分配獎金工資,做到讓大家心服口服。

    2023年信訪值班工作總結(案例17篇)篇十二

    回首一年來,我部門全體人員在公司的領導下,認真貫徹“安全第一,預防為主”的方針,牢固樹立“以人為本”的理念和“責任重于泰山”的觀點,始終堅持“目標任務明確,職能責任到人,執行制度到位,監督考核保證”的工作原則,有力地促進了生產系統的穩定運行,力爭為企業營造“安全第一,清潔生產,節能降耗,構建和諧”的輿論氛圍。現將一年來的主要工作總結如下:

    1.緊抓安全培訓教育,努力提高員工素質。

    安全第一,預防為主的方針是消除和減少事故的法寶,提高做從業人員的素質是消除人的不安全行為的最有效方法。一年來,我班不定時對員工集中學習:“安全管理制度、化工生產禁令、安全防護知識、應急救援與防護器材的正確使用等內容,每次參加培訓人員熱情高漲。同時部門對不同時間入廠的新員工進行了為期半月的部門級安全教育,保證了新員工的三級安全教育的質量。在日常工作中,及時轉發相關職能部門的文件,并要求各單位合理安排時間組織所屬員工認真學習。

    2.開展全方位的隱患排查,保證安全設施消防設施完好備用。

    隱患排查與整改是安全管理工作的重點之一。一年來,全部門人員克服困難,堅持不懈地執行日巡檢、周聯檢制,為各單位增補滅火器,更換滅火器,配發水槍,消防水帶,更換防毒面具,濾毒罐,并對查出的隱患實施整改和考核。

    3.強對檢修現場的安全管理。

    一年來,生產運行設施的維修和保養工作天天進行,尤其8月份進行了年度大檢修。為確保檢修安全,我部門傾已所能,堅持深入現場,主動為各檢修點制定檢修防護措施,做到有項目就有安全員,堅持用數據說話,從面保證了現場動火、進塔入罐、可燃氣體管道及煤氣管碰頭等大大小小的檢修任務順利進行。

    一年來,我們在抓好安全穩定生產的同時,積極抓好節能減排,努力創建資源節約型和環境友好型企業。化工廠結合現有的生產裝置條件,積極探索有效治理的新方法、新措施,實現由末端治理向前端控制的轉變,對系統中重點污染源的超標排放進行了因地制宜的相應治理,收到了一定效果,緩解了環保壓力。1.擴建投運脫鹽水再生廢液中和池,使外排廢水ph值趨于穩定。

    2.為解決新鮮水用量大,通過多次檢查確認,將各區使用的補加新鮮水有問題的地方進行整改,使新鮮水量節省不少。

    3.積極治理污水,將400#區含苯乙烯較高的潷析水回收利用,以實現節能、減排、增效,cod有原來老超指標到現在基本平穩。

    4.加強內部管理,確保污染物保持穩定。堅持強化監督全廠各導淋嚴格招待差時排放規定,避免污染物含量大幅波動,繼續強化各分析室殘渣廢液回收集中處理,盡一切手段降低污染物含量,使之趨于穩定。

    5.將給類不同的膠分類明確存放。

    1.及時生產巡檢,設備簡單巡檢,勞動紀律良好。

    時間實在太少,導致部分產品不合格,但在大家共同努力下還是搶救下大量合格產品。

    3.7月份因外部蒸汽停供,我們生產車間停止運行,進行小檢修。

    4.8月份我公司進行大檢修,我部門人員在冒著酷暑,加班加點,將檢修完成在計劃時間內。

    5.在今年9月份裝置開車過程中,我們遇到了前所未有的困難,我車間生產產品出現異常,出現反應強度不夠,各項指標不達標,在經理及各個員工共同努力下,排查異常,更換具有異常數據的原料,終于使生產產品達到優級品。

    6.11月,我部門進行了過濾器拆請大賽,各個班組積極參加部門舉行的活動,使活動同時也學到不少東西。

    四不完善之處。

    11月底,我部門進行了本廠的第二次危險化學品泄露事故的緊急預案演習,經理和李總做了深刻的總結及針對性的對演習中存在的缺點進行指出改正。

    1、雖生產污水有明顯好轉,但仍需改進2、雖未發生安全大事故,但輕傷事故仍有發生。

    3、雖勞動紀律絕大多數遵守,但仍有極個別發生。

    2023年信訪值班工作總結(案例17篇)篇十三

    20xx年10月31日,筆者圓滿完成了為期一個月的“法援惠民?助力鄉村振興”專項法律援助活動工作。筆者在參與本次活動、扎根基層中,與基層法律工作者并肩為基層群眾提供法律服務,一方面用自己所長助人,另一方面也鍛煉和提升了解決實際問題的能力。一個月的工作讓筆者感觸良多,受益匪淺。

    主要工作的開展。

    在法律援助的和平縣公共法律服務中心的主要工作是解答來訪群眾的法律咨詢,協助群眾申請法律援助。在法律服務中心的近一個月時間,共接待60人次的法律咨詢,成功協助辦理申請法律援助的10宗案件。

    1、接待咨詢的對象。

    工作中接觸的當地群眾大多是農村婦女、困難五保戶村民、獨居老人、外來務工人員等,他們的共同點是文化程度不高,經濟困難且缺乏法律意識。出現糾紛后他們首先用他們樸素的價值觀去判斷問題,在需要政府幫助解決問題時,才根據指引來到法律服務中心向工作人員進行咨詢。

    2、接待咨詢的案件類型。

    來訪咨詢的案件主要有:群眾之間因土地引起的糾紛(如相鄰權、地役權、因土地互換引起的債權糾紛)、婚姻家庭糾紛、民間借貸糾紛、工傷事故糾紛、交通事故損害賠償糾紛、合同糾紛等。

    3、認真解答和幫助每個來訪的群眾。

    面對來訪群眾,耐心傾聽群眾的訴求,對情緒失控的群眾進行疏導,對群眾的現場咨詢,提供建議和適用的法律途徑,協助屬于法律援助對象的群眾申請法律援助,引導并建議不屬于公共法律服務中心受理的案件中的當事人到有關部門進行咨詢,幫忙審閱群眾證據材料并建議證據材料存在瑕疵的當事人補強相關證據材料。

    關于法律工作的體會。

    1、基層法律專業人才缺乏。

    筆者所在的和平縣公共法律服務中心與法律援助處屬于一套人馬兩個牌子,只有兩個專職工作人員,但卻兼具人民調解、法治宣傳、法律咨詢、法律援助等的法律服務功能,還要辦理刑事辯護法援的指派工作。整個和平縣僅有6個執業律師,這其中還包括公職律師,僅就需要法律援助的刑事案件截止到10月份就有近200宗,尚不包括民事案件,平均每個律師每月要接受3.5個刑事辯護案件,基層法律專業人才嚴重缺乏。

    2、基層普法工作任重道遠。

    從接待的咨詢案件,以及法律援助的刑事案件來看,群眾法律意識不高,未成年犯罪較多。應加大普法宣傳力度,做到法律進村(居)、進校園,增強群眾的法律意識,讓群眾知法懂法,提高群眾用法律保護自己的能力。

    3、基層法律工作不易做。

    群眾法律意識薄弱,加之執業律師匱乏,導致基層法律工作者工作任務重,風險大。基層法律工作人員在解決糾紛時既要考慮當地的民俗民風和經濟發展情況,還要詳細了解每個當事人的家庭情況,考慮群眾的接受程度,兼顧法律與情理。在糾紛解決時遇到某一方不滿意,便會被投訴甚至遭到謾罵。

    關于法律工作是心得。

    1、堅定對律師職業的選擇。

    筆者一開始選擇成為一名律師,是因為喜歡。而經過半年多的實習和本次是基層法律實踐,讓筆者感受到做律師更高的存在價值。印象最深刻的是陳姓群眾前來咨詢,他非常焦灼并帶著祈求無奈的眼神看著筆者,向筆者戰戰兢兢地講述了案情:陳某在深圳的堂弟陳某某于20xx年3月因吸毒被深圳龍崗區某派出所行政拘留,但被抓時他的表弟謊報了陳某的姓名,未報自己的真是姓名,導致陳某留有案底,陳某于20xx年4月因買車被拒,才知道自己被冒名。后陳某到深圳龍崗某派出所申訴,但派出所及當時辦理該案的民警拒不接待,導致陳某無所適從又回到戶籍所在地前來咨詢。了解案情后,考慮到通過信訪申訴或者行政訴訟的程序來處理,過于耗時耗精力,并不適用于當前情況,筆者因此選擇致電深圳公安局的相關工作人員,工作人員在了解情況后告知筆者最方便快捷的處理方式以及所須材料。在筆者告訴陳姓群眾如何處理后,其當場喜極而泣,連聲道謝并對筆者豎起了大拇指。那一刻,筆者的幸福油然而生,想必這正是筆者來這里的真正意義。

    2、要積極向前輩學習。

    律師是維護法律正確實施的法律工作者,不僅要關注法律本身,更要關注當事人的訴求以及如何高效的解決糾紛。筆者所在地的公共法律服務中心沒有專職律師,也沒有通過國家司法考試的工作人員,但他們處理糾紛的技巧和解決實際問題的能力值得當實習律師的前輩。面對案件他們能很快找到來訪群眾的痛點和關注點,加之對基層情況的了解,他們馬上就能找到解決案件的方式,而不是單一的建議當事人提起訴訟,他們能夠做到把糾紛化解在基層,處理在萌芽,避免當事人的訴累。

    3、增強未來的執業信心。

    來到陌生的地方,一切重新開始,要快速地融入當地,并與當地的工作人員保持良好的合作關系,要適應當地的風俗人情并克服語言障礙,要克服對陌生環境的不適應等都考驗了筆者的適應能力,這相當磨練筆者的心智。短短幾天,筆者便適應了新的環境并與當地工作人員建立起了友好關系,在工作中也得到了眾人的好評。雖然遠離家人和孩子,忍受思念之苦,但通過鍛煉不僅提升了職業能力,更增強了筆者對自己成為執業律師的信心。

    4、認識自身經驗的不足。

    需要在實踐中不斷學習和提升才能豐富自身的經驗。在接待來訪群眾時,筆者也遇到過一些從來沒接觸過的案例,不知從何著手,理論與實操難以對接,因此還需要在實踐中不斷學習和提升。

    選擇律師這個行業,就是選擇了不斷的提升自我的法律素養,只有自身底子硬,專業強,才能更好地維護當事人的合法權益,為我國法治建設盡一份綿力。

    2023年信訪值班工作總結(案例17篇)篇十四

    親愛的同學們,老師們:

    早上好!

    時光飛逝。一周緊張快樂的學習和生活已經過去。在學生們的共同努力下,學校的作風和紀律發生了可喜的變化,校園環境得到了一定程度的改善,學生們的學習熱情非常高,這讓老師們感到非常高興。接下來,我將總結上周我同學的情況。

    所謂的安全第一,大多數學生都做得很好。然而,仍有少數學生對老師的話充耳不聞,仍有以下情況:匆忙上下樓梯,不依賴正確的路線;有些學生仍然依賴樓下的護欄,這是非常危險的。請記住小學生日行為準則,并經常問自己。特別是那些仍有上述行為的學生應該更好地反思自己。

    有些班在早讀之前就已經在教室里讀過了,但是還是有一些班不著急或者一個個走進教室,直到鈴聲響起,有一小部分學生早上下午不自覺的玩,會影響其他學生的'學習。我希望這個有些學生下周會有一個新的開始,努力學習,豐富自己的知識。

    在衛生方面,學生們做得很好。他們打掃得很干凈,按時打掃。它只是缺乏維護,這要求學生珍惜其他學生的工作,不要亂扔垃圾,把垃圾放在指定的地方。美麗的校園應該由學生來維護。

    上周班上沒有多少學生違反規章制度。他們在老師的教育下逐漸得到糾正。希望學生繼續保持,嚴格遵守學校規章制度,成為合格學生。

    學生們來來到教室時,他們都戴著紅領巾,但他們我希望他們將來能經常戴紅領巾。上周,有很多好人和好事。我希望學生們繼續發揚籌款精神。

    在體操比賽中,學生們在操場上集中注意力的順序不是很好。有些學生邊走邊聊,卻沒有做到快、靜、平。體操質量低的主要原因是動作不規范、不協調。升旗時唱的國歌與廣播音樂不一致。無論是快是慢,都找不到理想的感覺!希望班主任和學科教師重視,加強教育。

    宿舍管理是個難題,宿舍的老師也很辛苦。學生要疊好床和東西,這樣才能干凈整潔。按照六一文明宿舍的要求,按時完成宿舍衛生。不要破壞環境,污染空氣。

    大多數學生在午休時間表現良好,但一些學生在鈴聲響起后沒有及時到達宿舍。直到領導、老師和宿舍老師多次建議他們休息,他們才按時吃午飯。

    2023年信訪值班工作總結(案例17篇)篇十五

    為了保障學校良好的教育教學環境和穩定的'教學秩序,確保學校財產、周邊環境和全體師生的安全,根據上級有關安全保衛工作要求,結合我校實際情況,制定學校安全保衛值班工作制度。

    1.學校成立由校長任組長的安全保衛工作領導小組,領導和監督學校安全保衛工作。

    2.白天學校及幼兒園安全保衛工作由門衛負責。門衛要堅守崗位,不得擅自離開》。對外來人員既要熱情接待,又要認真詢問,不經允許不得隨便進入校園;外來車輛不經允許不得隨便進入校園;凡進入校園人員及車輛必須嚴格登記手續,進入、離開校園都要做好記錄;凡帶物資出門人員都要認真檢查,不得隨意放行。

    3.門衛要及時開、鎖校門,嚴格交接班手續,并檢查好學校財產情況,白天要負責校園巡邏,發現可疑情況,及時查處,因失職而出現財產或師生安全問題,完全由門衛負責。

    4.門衛人員白天、晚上輪流值班,輪換休息,保證一天24小時有人在崗。晚上值班門衛必須站“瞪眼崗”,不間斷對校園樓內外進行巡邏,不得休息,發現問題,及時電話聯系樓內值班教師。

    5.全體教職工都有責任制止、揭發破壞和盜竊行為,各處室值日教師、班主任教師,負責關好門窗,關閉水電,如因工作失誤,發生問題,追究相關責任教師責任。

    6.值班教師、門衛值班不到,查崗不在,不按要求站崗,做曠職處理。

    2023年信訪值班工作總結(案例17篇)篇十六

    1、堅守本職崗位,著裝規范整潔,文明規范執勤,禮貌熱情待人,保持良好的儀表儀容與精神面貌。

    2、正確指揮引導各種車輛有序行駛與停放,控制亂停亂放。

    3、保持車輛停放整齊,并主動將沒有停放整齊的.車輛擺放整齊。

    4、告知車主將車鎖好,保管好貴重物品,防止車輛被撬。

    5、每半小時對停放區域巡視一圈,檢查車棚內車輛是否有不安全因素。

    6、如發現可疑人員要馬上通知班長和監控,以便及時跟蹤錄象。

    7、要有高度警惕心,防止可能出現的其他各類治安情況發生。

    8、如發現車未鎖或有物品遺留下來,要在第一時間報班長處理,不得自行處理。

    9、嚴格執行交接班制度,對值班發生與處理的事件要移交清楚,必須匯報處理的事件,不得擅自處理。

    2023年信訪值班工作總結(案例17篇)篇十七

    一是認真履行崗位職責。值班人員嚴格堅守崗位,在正常工作時間里,沒有發生脫崗離崗現象。一年來,共下達各類通知近400次,接傳電話6000多次,接待來訪人員30多次。對于各類通知,無論是大會小會,值班人員都認真負責,嚴格按照通知要求下達到位。常委會組成人員參加各類活動,不僅通過電話通知,同時還開通短信平臺,以短信方式進行提醒。對于來訪人員,嚴格按照辦公室要求,認真進行接待,并及時與群眾工作局等部門聯系,妥善處理每起上訪事件,努力將事件解決在萌芽狀態。對于全縣重大突發事件,只要報到了總值班室,值班人員都在第一時間向縣有關領導和部門報告,并把領導的意見及時反饋到相關單位。

    二是積極參加各項活動。今年縣里開展的大型活動非常多,如“三萬”活動、“治庸問責”、“創先爭優”、“精細化管理”等等,對于各類活動,我們都積極參加,并按辦公室要求努力完成,不拖后腿。做好全縣重大活動和縣“四大家”領導公務活動的銜接、協調和服務工作,參與制定方案,努力配合有關部門組織好活動。

    三是完成領導交辦各項任務。總值班室是辦公室的窗口,對于領導交辦的臨時性工作任務,我們總是盡心盡力完成,努力做到領導滿意。

    在過去的.一年中,總值班室盡管做了大量的工作,但離辦公室領導的要求還有很大的差距,在新的一年里,我們將繼續努力,為辦公室的工作上臺階再作貢獻。

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