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    幼兒拓展訓練老師工作計劃和目標(7篇)

    時間:2025-05-01 作者:儲xy
    簡介:百分文庫小編為你整理了這篇《幼兒拓展訓練老師工作計劃和目標(7篇)》及擴展資料,但愿對你工作學習有幫助,當然你在百分文庫還可以找到更多《幼兒拓展訓練老師工作計劃和目標(7篇)》。

    制定計劃前,要分析研究工作現(xiàn)狀,充分了解下一步工作是在什么基礎上進行的,是依據(jù)什么來制定這個計劃的。我們該怎么擬定計劃呢?下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的計劃書范文,我們一起來了解一下吧。

    幼兒拓展訓練老師工作計劃和目標篇一

    一前景分析:

    為進一步加強和完善我公司業(yè)務結構體系,拓展公司業(yè)務鏈,進而提高公司經濟效益。強化公司業(yè)務推廣其目的在于為我公司開辟新的市場提供強有力的業(yè)務保障,最終鞏固我公司在行業(yè)競爭中的有利地位,確保公司在激烈的市場競爭中立于不敗之地,充分彰顯我公司優(yōu)秀的企業(yè)綜合素質。

    二方案期限:自06月01日至月30日止。

    三目標定位:

    (1)力將在年7月1日之前完成“天府廣告市場”的開發(fā)任務。努力做到“家喻戶曉”的宣傳工作,并取得一定的經濟成效。

    (2)力將在2016年8月1日之前完成“海峽科技園區(qū)”廣告業(yè)務推廣計劃并取得一定經濟成效。

    (3)力將在2016年7月1日之前完成《飛狐快訊》dm廣告的投產準備工作。

    (4)力將在2016年9月1日之前完成園林工程設計和裝飾工程設計業(yè)務在“德通橋-花木交易中心-海峽科技園區(qū)”一帶的推廣任務,并取得一定成效。

    四實施方略:

    總經理制定任務書

    業(yè)務部執(zhí)行任務

    業(yè)務部

    制定工作計劃/總結工作任務業(yè)務經理推出具體實施方案

    反饋工作成果

    業(yè)務員落實工作任務

    五啟動時間:本策劃方案自二0一六年六月一日起正式實施(本方案一式兩份,一份抄送業(yè)務部實施,一份送內務部備案)。

    六策劃機構:成都飛狐景觀工程設計有限公司執(zhí)行董事委員會

    幼兒拓展訓練老師工作計劃和目標篇二

    :xxx(視天氣情況調整時間)。

    新民生態(tài)農莊和芷江莽塘溪(兩地選一)。

    兩批人員,采取先自行報名選地,后再做人員調整。

    張中權、楊榮、楊長秋及各店長和場長。

    楊榮、楊長秋主持協(xié)調,主要負責人員的物品訂購、車輛預訂、飲食安排、攝影游戲等。

    1、中巴車一臺;2、橫幅:背簍人家優(yōu)秀員工秋游(還有背簍人家手舉牌);3、飲用水;4、擴音喇叭;5、照相機。

    (一)3月27日芷江秋游安排:

    上午8:30報名參加芷江秋游人員在西都銀座店統(tǒng)一集合,準備乘車——

    上午8:40準時啟程前往芷江漭塘溪。

    上午10:00左右到芷江漭塘溪風景區(qū),乘船游覽漭塘溪其中一景區(qū)。

    上午11:30參觀芷江受降坊。

    中午12:00在路邊特色芷江鴨店就餐(亦可安排在風雨橋頭就餐)。

    下午14:00芷江風雨橋、鼓樓及天后宮拍照。

    下午16:00集合乘車返回公司。

    (二)3月28日新民莊秋游安排:

    上午9:00報名參加荊坪秋游人員在新民餐廳統(tǒng)一集合,準備乘車——上午9:10準時啟程前往農莊秋游。

    上午10:00左右到達農莊,組織參觀養(yǎng)殖廠,農莊。

    上午12:30后組織燒烤、拓展訓練(分組進行尋寶游戲)。

    下午14:00游荊坪古村。

    下午16:00集合乘車返回公司。

    1、參與活動人員名單由各店負責人統(tǒng)籌安排(總部辦公室人員、養(yǎng)殖場和新菜研發(fā)基地自行報名),在3月20日前以書面形式報總部辦公室營銷策劃部。

    2、參加秋游的可以帶朋友,費用aa制,所帶朋友人數(shù)于3月25前報策劃部。

    3、所有秋游人員盡量穿工作服和旅游鞋或易于登山的鞋子,根據(jù)天氣情況佩帶防曬帽參加活動。

    4、天氣炎熱,有身體不適或暈車現(xiàn)象的人員應提前告知負責人。

    5、秋游人員在開展游覽活動中應分(養(yǎng)殖組、寶山組、混合組)小組開展活動,組長由店長或領班擔任。注意游覽途中人員安全,出現(xiàn)突發(fā)事件請撥打相關工作人員的電話。

    我們在事業(yè)上尋覓著生命的`亮點。秋節(jié)后幾個月的忙碌過去了,為了豐富一下大家的業(yè)余生活,在公司之余組織大家一次秋游活動。

    某年某月某日

    全體公司成員

    某某山

    1、希望通過本次活動,給大家留下美好的回憶。

    2、通過本次活動促進一下公司新老員工的交流,彼此之間加深了解。

    3、培養(yǎng)公司員工的團結協(xié)作能力和團隊意識,使員工能夠充分認識到集體的力量。

    4、讓員工們離開城市的喧囂,親近自然,放松身心,回歸自然。

    5本次爬山活動既是一次旅游,也是一次身材磨煉,同時也以此為契機,加強員工進行體育磨煉的意識。

    1活動日期:某年某月某日

    早上8:00公司集合。8:20出發(fā)。9:00左右到達,開始登山比賽。

    游戲環(huán)節(jié)、拓展項目環(huán)節(jié);中午簡餐環(huán)節(jié)。下午16左右返回,晚飯聚餐。

    2、活動地點:某某國家森林公園

    3、活動項目戶外爬山,團隊比賽以及拓展游戲項目。

    4、活動參與人員:

    5、預算費用:

    6、活動策劃人:

    7、安全保障預員:

    1爬山比賽

    2、游戲名稱:交換名字

    3、猜詞游戲

    1、在活動期間,參加者應特別注意安全,一切同從指揮,嚴格禁止脫離組織擅自行動。

    3提醒全體同學們出發(fā)前手機充足電,出游全程保持手機處于開機狀態(tài),方便聯(lián)系。

    4出行時由同學們自己根據(jù)自己的情況準備應急藥品,如清涼油、風油精、暈車藥等等,以處理突發(fā)狀況。

    1、如果5月15日出現(xiàn)惡劣天氣,不能如期正常出行,則活動時間改期,活動時間再議。

    2、如果出發(fā)前出現(xiàn)有因身體不適不能參加,對該全體員工進行合理安排,讓其留下休息。若發(fā)生在游玩過程中,則應當就近聯(lián)系負責人,并及時聯(lián)系醫(yī)生,事先由負責人了解景區(qū)的緊急電話。

    幼兒拓展訓練老師工作計劃和目標篇三

    加強教職工基本功訓練,重視繼續(xù)教育,提高學歷層次,不斷提高教職工的思想道德素養(yǎng)和專業(yè)文化素養(yǎng),使教職工具有良好的職業(yè)道德,合理的知識結構,勝任本職工作,不斷提高教育教學水平和科研能力,適應新課改的需要。

    二、具體措施:

    1、加強思想政治建設,完善政治學習制度,形成良好的學習風氣以集中、分組學習等形式,進一步提高教職工的政治思想素質,從而有效地指導自己的行為。通過組織學習教育活動,教職工努力能自覺做好本職工作,為主人翁意識,做到人在崗,心在崗,工作盡心盡職,力求做到“家長滿意、自己滿意、同事滿意”;為幼教服務、為幼兒服務要做到“五心”:對各項工作要“熱心”,對幼兒要有“愛心”,對幼兒生活要“關心”,教育幼兒要“耐心”,保育工作要“細心”。

    2、有針對性地組織業(yè)務理論學習、實踐和探討,學會反思教育教學行為,促進在全園內探討和實踐幼兒語言發(fā)展的途徑和方法,如開展幼兒閱讀、編講故事、語言游戲、識字教學等方面的探討和實踐。

    3、開展如何激發(fā)幼兒參與活動的興趣、提高幼兒的運動技能的探討和實踐。

    4、勤總結和反思,每學期按規(guī)定撰寫教育筆記、教育教學反思、教育教學總結、經驗文章或論文等,寫一篇有質量的教案,組織一節(jié)精彩的教育教學活動。

    6、根據(jù)教師自身特點,為教師創(chuàng)造自我發(fā)展的空間與條件,使教師在共性中顯個性,全面發(fā)展中顯個人特長,更好地顯示其教育才能。充分發(fā)揮骨干教師的示范帶動作用,上示范課,率先垂范,起到引路示范作用。

    7、加大青年教師培養(yǎng)力度,制定青年教師培養(yǎng)規(guī)劃,要求教師根據(jù)自己的教學能力、教學需求制定“成長規(guī)劃書”,促進青年教師的快速成長。開展青年教師拜師活動,真正實現(xiàn)一幫一,一對紅。師徒對象訂立責任狀,明確師徒的責任與義務,迅速提高青年教師的業(yè)務水平。

    8、在教師中舉行電腦打字比賽,提高教師使用現(xiàn)代技術的能力。

    9、積極參加上級主管部門組織的各類業(yè)務培訓。

    10、加強對省編課程教材的學習和研討,對其內容、組織、實施,評價等方面進行學習和研究,鼓勵教師通讀新教材,熟讀新教材,提高教師靈活運用新教材的能力。

    12、進一步提高教師生成新課本的能力,在課程思想的指導下,不斷根據(jù)幼兒發(fā)展水平及興趣點生成新的課程內容,并能較好地把握課程內涵,在實踐中更好地體現(xiàn)以“幼兒發(fā)展”為本的思想。

    13、繼續(xù)開展好課題“加快幼兒園教師幼教專業(yè)化速度” 的研究工作。按照計劃扎實有效地進行課題的研究,并做好資料的收集、歸類、整理工作,并取得階段性的成果。

    三、具體安排

    九月份

    1、請學校微機老師對全體教師進行多媒體制作培訓,使教師們在原來制作簡單課件的基礎上提高一步。

    2、共同學習制作卡紙畫,把活動室部置更加富有童趣。

    3、教師們自選一本和教育教學有關的書閱讀,寫20xx0字的自學筆記。

    4、認真書寫政治、業(yè)務學習筆記。

    十月份

    1、學校請學院的老師來給大家講一講,怎樣確立和書寫論文。

    2、園內教師繼續(xù)練習簡筆畫。每學期都要有作品。

    3、教師自己選一本喜歡的毛筆字貼,練習書寫毛筆字。

    十一月份

    1、每月要寫兩篇教學案例和兩篇教學反思。

    2、聽骨干教師講示范課。

    十二月份

    1、 為了創(chuàng)造良好的語言環(huán)境,組織教師們學習普通話。開展講故事比賽,演講比賽等活動。

    2、 創(chuàng)編幼兒韻律操比賽。

    幼兒拓展訓練老師工作計劃和目標篇四

    依據(jù)學區(qū)指導工作思想和園內自身的發(fā)展需求出發(fā),深入學習、研討,來提高教研活動實效性,提高教師專業(yè)意識和能力,提高我園保教質量。并以研究教學與研究幼兒一體為基本思路,不斷的更新觀念,促進幼兒全面整體發(fā)展。

    二、現(xiàn)狀分析

    本學期我園共有5個班級,教師隊伍又進行了稍微的調整,上學期我們認真總結了教研工作中的不足,通過了一系列實踐的研討、反饋、總結,取得了一定進展,教師們的教育觀、教研觀有了新的認識。

    在教研內容上,從制定教研計劃入手,以研究教學策略為抓手,將教研工作指向“真問題”,提高了教研的實效性。但在教學實踐中教師還缺乏對幼兒學習特點的了解。本學期繼續(xù)將教學策略的研究作為園本教研的落腳點。進一步加強理論學習和自我反思,將研究教學與研究幼兒一體化,從研究教材教法走向研究幼兒的學習,在對幼兒學習的研究中獲得教育智慧。

    幼兒的學習在不斷地發(fā)生變化,我們從平時觀察記錄,結合課改的精神要求,培養(yǎng)的目標去分析孩子的現(xiàn)狀。通過上學期的觀察和記錄,總體方面來說:孩子的自主性、觀察力、表現(xiàn)力、創(chuàng)造力有了明顯的轉變,特別是孩子的問題意識增強了,敢于表達。但孩子記錄水平不高,生活經驗不夠豐富,收集各種信息能力不高,發(fā)現(xiàn)了問題如何去解決,也存在相當大的問題。

    三、具體措施

    1、更新觀念,理解研究內涵。

    組織全園教師圍繞“課程設計的原則方法”和“五大領域的學科知識要點”進行學習與討論。全園教師學習《幼兒園課程》和《學前兒童發(fā)展心理學》,了解課程設計的原則、方法,把握各年齡幼兒的身心發(fā)展規(guī)律和特點,以此加強專業(yè)理論的學習,扎實自己的理論根基,增強內功。

    2、積累經驗,形成個人特色。

    3、加強反思,提高教學質量。

    每位教師不斷反思自己的日常教學行為。從目標確定、內容選擇、材料準備、教師指導、提問設計等方面進行思考。并經常以“幼兒是如何學習的?”“什么樣的教學才是有效的?”、“我的教學有效嗎?”、“有沒有比我更有效的教學?”作為反思,來提高日常教學的質量。

    4、創(chuàng)設外出、觀摩學習機會,傳達新信息,擴大新經驗,提高教師對目前幼兒教育的進一步認識。

    5、通過園內的《家園共育》欄,以豐富而有針對性的內容,吸引家長關心幼兒園的教育任務,使家園達成共識。

    幼兒拓展訓練老師工作計劃和目標篇五

    繼續(xù)以“一切為了孩子的發(fā)展”為宗旨,教師要在不斷的學習和教育實踐中提高自身素質,并善于將現(xiàn)代的幼兒教育觀念滲透于教育行為中,要珍重幼兒的生活價值,要尊重幼兒的主體性,要為自己找到角色定位。本學期業(yè)務工作以強化過程管理、充分調動教師積極性、大力營造良好育人環(huán)境、全面提高質量意識為舉措,以促進師幼全面發(fā)展、有效提高教育教學質量為中心,堅持教育創(chuàng)新,抓實、抓細、抓緊、抓好業(yè)務工作的各項管理工作,在提高教育質量,創(chuàng)建特色園所,促進幼兒園和諧可持續(xù)發(fā)展中發(fā)揮應有的作用。

    二、工作目標:

    1、以服務和管理為宗旨,以質量和效益為核心,進一步規(guī)范和健全教育教學常規(guī)管理制度,逐步建立良性的符合實情的促進師幼共同發(fā)展的組織體系。

    2、以保教質量為中心,以新綱要理念為指導,以反思和案例研討為抓手,組織教師積極研究和認真實踐“幼兒園活動整合課程”,不斷提高幼兒園保教質量。

    3、以園本培訓為載體,繼續(xù)探索促進教師發(fā)展的園本培訓和園本教研運行機制,建立質量責任制,扎實開展教研組活動,有層次、穩(wěn)固的提升教師的專業(yè)素養(yǎng)。

    三、主要工作

    1、繼續(xù)加強教育常規(guī)管理,優(yōu)化每月常規(guī)工作有效考核。(將區(qū)域活動納入常規(guī)工作)

    2、突出有效保教這個重點,加大隨堂聽課力度和實效,幫助教師用好“幼兒園活動整合課程”教材和其它教學參考書,切實促使教師能組織活動有充分的準備(物質與知識經驗的準備)。。

    3、加大園本教研和培訓工作。園本教研主要有:班級環(huán)創(chuàng)和特色環(huán)創(chuàng)研究、音樂活動研究、早操活動研究、年級組區(qū)域活動研究、英語活動研討。培訓工作主要有:早操培訓、英語培訓、國學經典培訓、區(qū)域活動觀察日志培訓。

    4、提高教師專業(yè)技能,開展教師才藝展示活動和自制區(qū)域活動操作材料比賽活動。

    5、進一步做好“三人學習”小組送教下鄉(xiāng)交流活動。“三人學習”小組做到每學期初有計劃,每學期末有總結和集中學習記錄。每學期集中學習不少于8次,做到每次學習有主題,有準備。

    6、根據(jù)縣教研室工作計劃要求,開展教師半日活動比賽。

    四、每月主要工作

    1、各班加強幼兒常規(guī)教育和安全教育。

    2、各班開展班級環(huán)創(chuàng)和特色環(huán)創(chuàng)工作。

    3、各班開展早操創(chuàng)編活動。

    4、開展“大帶小”活動。

    5、開展慶中秋、國慶活動。

    6、開展教師半日活動比賽。

    7、園本教研:開展班級環(huán)創(chuàng)和特色環(huán)創(chuàng)觀摩評比工作。

    8、業(yè)務培訓:環(huán)創(chuàng)培訓、早操培訓、國學經典培訓。

    1、各班開展豐富多彩的晨間活動。

    2、開展重陽節(jié)節(jié)日活動。

    3、開展教師自制區(qū)域活動操作材料評比活動。

    4、開展“三人學習”小組送教下鄉(xiāng)交流活動。

    5、開展教師半日活動比賽。

    6、園本教研:早操觀摩研討活動、大大班級區(qū)域活動研討。

    7、業(yè)務培訓:英語培訓、區(qū)域活動觀察日志培訓、國學經典培訓。

    十一月

    1、各班開展豐富多彩的戶外活動。

    2、教師才藝展示活動。

    3、開展“三人學習”小組送教下鄉(xiāng)交流活動。

    4、開展教師半日活動比賽。

    5、園本教研:青年教師音樂活動研討、大班級區(qū)域活動研討。

    6、業(yè)務培訓:英語培訓、區(qū)域活動觀察日志培訓、國學經典培訓。

    十二月

    1、幼兒英語故事大賽暨圣誕節(jié)節(jié)日活動。

    2、迎新年親子運動會。

    3、開展教師半日活動比賽。

    4、園本教研:英語活動研討、中、小班年級組區(qū)域活動研討。

    5、業(yè)務培訓:英語培訓、區(qū)域活動觀察日志培訓、國學經典培訓。

    1、開展特色班匯報活動。

    2、各班做好幼兒各項評估工作。

    幼兒拓展訓練老師工作計劃和目標篇六

    隨著新一輪課程改革的到來,班主任工作也面臨著新的挑戰(zhàn)。我們都知道,一個學校是由多個班級組成的,班級是學校的重要成員,它的一言一行都將影響著學校。班主任對班級的管理也將關系到能否讓班級充滿活力與創(chuàng)新,能否更好地塑造孩子們的心靈,讓他們得到全面的發(fā)展。此次為期5周的教育實習,我們一項很重要的工作就是實習班主任工作,現(xiàn)在簡單擬訂個計劃!

    一、實習班級:樂師附小四年級(4)班

    二、原任班主任:xxx

    三、實習時間:20xx年x月x日-x月x日

    四、班級基本情況:

    本班共有學生61名,男生29名,女生32名。其中有4名學生本學期剛從外校轉入,平均年齡9歲。該班學生人數(shù)全年級最多,班級氣氛活躍,集體榮譽感強,學生對各種活動積極性高。班上有特長的學生也較多,體育、舞蹈、聲樂、器樂等方面都有專門的特長生。家長對孩子都注重全面發(fā)展,很多學生對自己的將來有一定的.打算,但也有一部分學生仍然缺乏自覺性,不能很好的約束自己,需要老師的時刻提醒與督促。班上的班干部能很好起帶頭作用,在班級的日常管理中能起到很好的組織和督促作用。如收作業(yè)本、組織早讀、眼保健操等,為老師分擔了相當一部分工作。由于年齡小,部分學生自制能力差,時常不能控制自己,上課時愛隨便說話或者做小動作,不認真完成作業(yè)。很多行為習慣有待進一步培養(yǎng)。

    五、主要實習工作:

    (一)班級組織建設

    (二)班級日常管理

    (三)班級活動管理

    (四)班級教育力量管理

    (五)其他方面

    六、日常工作:

    (一)了解學生基本情況,包括學生的主體思想,學習現(xiàn)狀,學習成績,優(yōu)秀學生和后進生。找原班主任介紹該班情況,找學生談話。

    (二)做好班級日常管理工作。督促學生早操、校會的隊列情況。指導早讀,組織學生就餐、午休、作業(yè),下午督促學生衛(wèi)生打掃。

    (三)批改作業(yè)、批改周記、作文、試卷。

    (四)開展主題班會

    (五)對學生進行個別教育

    (六)認真寫好實習日志

    七、具體安排:

    1、第一周(20xx年x月10日-15日):熟悉班級常規(guī)工作,盡快熟悉學生,記住他們的名字,了解一部分學生的情況。在班主任老師的指導下盡快熟悉班級管理工作。

    2、第二周(20xx年x月18日-23日):在班主任老師的指導下參與班級管理。早操、校會、眼保健操、早讀、午餐、午休、作業(yè)完成、衛(wèi)生打掃、自習等。組織學習《樂師附小文明禮儀》。

    3、第三周(20xx年x月25日-30日):具體策劃、組織、開展主題班會:情系xx奔向20xx。對學生進行習慣養(yǎng)成教育,形成良好行為習慣。繼續(xù)抓好常規(guī)教育,進行常規(guī)訓練。加強勞動觀念教育,搞好個人和集體衛(wèi)生。

    4、第四周(20xx年x月8日-13日):對個別學生進行教育,對班級學生進行安全教育,培養(yǎng)學生的參與意識和集體主義精神。

    5、第五周(20xx年x月15日-19日):撰寫班主任工作總結。

    幼兒拓展訓練老師工作計劃和目標篇七

    加強教職工基本功訓練,重視繼續(xù)教育,提高學歷層次,不斷提高教職工的思想道德素質和專業(yè)文化素養(yǎng),使教職工具有良好的職業(yè)道德,合理的知識結構,勝任本職工作,不斷提高教育教學水平和科研能力,適應新課改的需要。

    1、進一步提高教職工的政治思想素質,從而有效地指導自己的行為。

    2、有針對性地組織業(yè)務理論學校、實踐和探討,學會反思教育教學行為。

    3、開展禮儀教育,理解禮儀對幼兒的重要性,培養(yǎng)幼兒這方面的能力,讓新一代的孩子在文明中成長。

    4、教材的合理使用是我們一直學習的地方,通過學習可以讓老師理解教材的真正意圖和使用時的合理建議,在實踐中明白很多,而教材的培訓正是讓我們少走了很多的彎路,從中很受益。

    5、家園共育是一個不變的話題,也是我們要精通的一個話題。因為孩子不光是在學校受到教育,在家中更是一個學習的開始。

    6、有針對性的讓老師在實踐的教學中學習一些知識,加強了珠心算、音樂、美術的技能培訓,讓業(yè)務學習真正落實到實處。

    7、對教師而言,不斷的思考,琢磨就是研究。我們可以通過不斷地寫教學反思,能幫助自己迅速接收反饋信息,留心辨別教學問題,找出教學程序在具體實施過程中的成功與不足,從而為調整教學策略建立可靠依據(jù),使課堂教學不斷優(yōu)化、高效;同時,寫的過程是一個思想條理化的過程,是研究逐步深入的過程。

    8、服務,是教師對學生、家長、社會高質量的服務。教師的服務意識也是很重要的,所以我們把教師的服務意識也提到了業(yè)務學習的高度,讓老師在有理論的基礎上還要通過學習一些服務的行為來檢驗實踐學習的結果。

    9、教師工作的特殊性是不同于其他職業(yè)的特殊要求。教師專業(yè)化發(fā)展,要求教育機構由只注重專業(yè)知識的培養(yǎng)轉向對專業(yè)態(tài)度、專業(yè)技能、專業(yè)價值和專業(yè)精神等方面的綜合訓練。教師的`職業(yè)對象是人,教師這一職業(yè)又是復雜的腦力勞動,具有極大的創(chuàng)造性和靈活性,具有鮮明的示范性,教育效果具有長期性和長效性。所以教師的專業(yè)化發(fā)展也是我們學習的一個地方。

    10、培養(yǎng)幼兒的創(chuàng)新精神是實施素質教育的重點,激發(fā)幼兒的創(chuàng)新潛能,提高幼兒的實踐能力,培養(yǎng)具有創(chuàng)新意識的人才,是我們開展創(chuàng)新教育的奮斗目標。幼兒園要全面推行創(chuàng)新教育,其實施者是教師,而教師自身創(chuàng)造素質如何,對開展創(chuàng)新教育有著關鍵性的作用和意義。

    11、開展青年教師拜師的活動,真正實現(xiàn)一幫一,一對紅,迅速提高青年教師的業(yè)務水平。

    12、進一步提高教師生成新課本的能力,在課程思想的指導下,不斷根據(jù)幼兒發(fā)展水平及興趣點生成新的課程內容。

    九月份

    1、對教師進行綱要及教材的培訓,提高教師的理論水平。

    2、布置活動室內外的墻壁,讓班級的環(huán)境布置更加富有童趣。

    3、認真書寫政治、業(yè)務學習筆記。

    十月份

    1、對教材的案例進行分析討論。

    2、創(chuàng)編集體韻律操。

    3、請專家來園指導。

    十一月份

    1、聽骨干教師示范課。

    2、小小運動會活動。

    3、全園教師教學活動展示及家長開放日。

    十二月份

    1、開展教學筆記交流活動。

    2、開展教師技能技巧比賽活動。

    一月份

    1、教師研討課活動。

    2、教師總結教育教學的得失與收獲。

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