隨著社會一步步向前發展，報告不再是罕見的東西，多數報告都是在事情做完或發生后撰寫的。那么我們該如何寫一篇較為完美的報告呢？以下是我為大家搜集的報告范文，僅供參考，一起來看看吧
推薦落實巡察整改情況的自查自評報告范文匯總一
ok3w_ads("s005");2018 年 11 月 16 日至 12 月 31 日，市委第三巡察組對我校開展了巡察。2019 年 2 月 24 日，巡察組反饋了巡察意見，指出了 4 個方面 44 個問題，提出了推動學校發展切實可行的意見建議。學校黨委誠懇接受，照單全收，把巡察整改作為重大政治任務和推動學校高質量發展的重大契機，高度重視，嚴格措施，全力整改，制定 44 類 110 項整改措施，將整改責任分解到相關責任領導和 9 個責任單位。截至目前已整改 39 個，正在整改 5 個，健全完善制度 29 項，開展專項治理 2 項、專項檢查 2 項，退回資金 xxxxxx 元（含擴大排查后退回的 xxx 元），巡察移交的問題案件已基本辦結（追回資金 71973 元）。現將有關情況匯報如下。
一、高度重視，強化責任，全面有序開展整改工作 校黨委高度重視市委第三巡察組反饋意見，把巡察整改作為當前一項重大政治任務來抓，學深悟透市委有關巡察工作精神，牢固樹立“四個意識”，從講政治、講黨性，推動學校高質量發展的高度，嚴肅認真對待，深刻剖析反思，全面舉一反三，堅決貫徹推進，確保市委巡察反饋意見得到扎實有效整改落實。近兩個月來，市衛校黨委嚴格按照市委巡察辦關于問題整改工作的步驟、方式要求和督促提醒，一絲不茍地開展了各項工作。
（一）加強學習，提高認識
圍繞整改，在深刻學習領會反饋意見，全員認領問題，深刻剖析原因的基礎上，通過班子集中學、支部處室集中學、個人自學等形式，認真學習了《黨章》《黨內政治生活若干準則》《紀律處分條例》《黨內監督條例》等黨內法規及市委、市紀委全會精神，學習了《關于進一步加強新時期黨的政治建設的意見》《關于進一步加強和改進新形勢下高校宣傳思想工作的意見》、《黨支部工作條例》，組織“學習強國”app 的推廣使用，以支部、小組、處室為單位，快速有效地組織注冊，掀起了學習新高潮；
建立“醫專工作群”，全體校領導、中層負責人和相關工作承辦人等 31 名同志加入，隨時分享學習內容和心得體會，交流工作情況，對習總書記最新講話、形勢動態、高校思政課、黨的建設等熱點內容推薦交流，全校呈現出前所未有的“我要學、我愛學、樂意學、比著學”良好學習氛圍，通過學習，進一步端正了思想，提高了認識，堅定了整改落實的信心和決心。
（二）認真召開專題民主生活會
認真召開專題民主生活會和組織生活會，會前認真撰寫發言提綱，結合市委巡察反饋意見，黨委委員分別認領問題，深挖細找，剖析原因，制定措施；
校黨委主要領導雖是在巡察之后剛來校任職，但仍堅持逐項對照、主動查擺分析自己，努力做到防患于未然；
在市委巡察組、巡察辦的指導下，校黨委對照檢查材料和個人的發言提綱反復修改討論，幾易其稿，民主生活會上認真開展了批評和自我批評，堅持從自身找問題、抓整改、促提升。
支部召開組織生活會，圍繞整改和學校發展，廣大黨員積極建言獻策。形成一級改給一級看、一級帶動一級改，同心協力抓工作的整改氛圍。
（三）精心部署，建立推進機制
1.先后召開了 5 次黨委會，對整改工作進行總體安排部署，達成了黨委成員全力以赴抓整改的思想和行動的高度統一。召開整改專題工作會議和推進會議，逐條剖析成因，集中研討措施，形成合力抓整改。
2.成立了巡察整改工作領導小組，黨委書記任組長，黨委副書記、副校長任常務副組長，其他班子成員任副組長，各處室負責人為成員，下設五個工作組：黨建組、組織人事組、教科研組、基建后勤組、財務組，全面負責整改工作的組織、協調和督辦，構建了“黨委領導、分工負責、專班推進”的整改格局。
3.出臺了《中共 xx 市衛生學校委員會落實市委第三巡察組反饋意見整改工作方案》，從指導思想、整改目標、整改內容、具體措施、整改要求等方面，對巡察整改工作進行了具體安排，做到了責任到人、扛責上肩，確保了每一個問題有人抓、有人管、有人落實。
4.臺賬推進。結合職責及分工，對照反饋問題及風險，舉一反三，一項一項拉單子，一條一條定措施，建立了整改工作臺帳，針對 4 大類 44 項具體問題，實行緊盯臺賬、時間倒逼、銷號管
理，確保所有整改問題在規定的時間內取得最大化的整改效果，并健全完善問題整改的長效機制。
5.按時上報，督辦跟進。校巡改辦每周聽取整改工作進展匯報，研究解決困難問題，督辦加快整改進度，扎實推進問題整改落實，每周統計匯總整改進度，按時向巡察辦報告整改工作進展。
（四）標本兼治，嚴 肅認真抓整改
1.長短結合抓整改。結合問題性質和實際情況，堅持長短結合、分類整改：對能夠立即解決的，做到立行立改；
對需要一定時間解決的，按照既定方案逐步整改；
對需要上級支持解決的，主動匯報，爭取支持，盡快整改，確保整改質量。
2.建章立制抓整改。把整改過程轉化為建章立制的過程，做到既抓住問題的整改處理不放松，又注重體制機制完善，把已經發生的問題關進制度“籠子”，從源頭上避免問題回潮、問題反彈，同時延伸整改實效。
3.舉一反三抓整改。結合巡察反饋的問題，實行拉網式排查，拓點擴面，舉一反三，不留死角、隱患，做到全覆蓋，徹底整改。在整改期間，針對 “落實中央八項規定精神不到位”、“存在特權現象”等問題，在完成反饋問題的基礎上，對 2015 年以來超標準報銷情況進行了全面的排查，共查出超標準情況 16 項，退回多報銷資金 3882.5 元。
二、聚焦問題，動真碰硬，從嚴從實推進整改工作
針對整改落實工作的主要任務和具體整改落實措施，各責任領導和責任處室著力強化工作責任，按照逐一整改、對賬銷號的要求，確保整改措施件件有結果、條條有落實。
（一）黨的領導弱化，推進學校發展不夠有力
1.組織架構不完善。2014 年 9 月，xx 醫學高等專科學校暫用 xx 職業技術學院的名義，開始招收醫學大專生。2017 年 9 月20 日，xx 醫學高等專科學校正式掛牌成立，但目前仍沿用原衛校的管理體制運行。
整改情況：加快推進。
主要做法及成效：通過考察了解和我校同時獲批的其它四所高校的機構設置情況，現已建立高校模式內設機構框架并起草了xx 醫專內設機構編制方案，已向市有關部門對接匯報。高校機構設置及編制等近期省編辦將批復。
2.班子干事創業精神不足，擔當意識差。學校在專業增設、設備購置、人才引進等方面未能取得明顯成效，xx 醫專機構編制方案、黨組織成立等關乎學校發展的重大事項一直未能解決。
整改情況：正在推進。
主要做法及成效：
1.召開了巡察整改工作會及專題民主生活會,開展“講學習、講政治、講紀律規矩、講效率，將團結協作，講廉政，講實干”大討論，增強了班子的凝聚力和全員創業精神；
2.通過專業申報，今年已增加 5 個大專專業，并已經開始招生，正在籌備申報臨床專業；
3.市領導帶領校領導班子赴 xx
醫學院、省農工委、九三學社等對接，爭取在人才、學科建設等方面的支持及合作辦學事宜。4.關于成立 xx 醫專黨委已向市委組織部等部門進行了專題匯報，正在籌備。
3.資源資產長期閑置。衛校從 2013 年 1 月新校區開始實質性建設，到 2015 年 8 月完成校園整體搬遷，歷時 6 年多，至今綜合辦公樓、風雨操場仍未投入使用。
整改情況：整改完成。
主要做法及成效：1.風雨操場已投入使用，4 月 11 日對綜合樓進行了驗收，正在進行設計裝修，力爭暑假期間完成搬遷；
2.對學校資產使用情況進行了全面排查，并出臺了《學校資產使用管理辦法》。
4.師資力量嚴重不足。2015 年以來，共引進副高級及以上職稱教師 3 人，截止目前，全校教師中正高職稱 3 人，副高以上職稱 32 人，副高以上職稱人員占比 18.8%,與國家專科層次普通高校辦學條件標準 25%存在較大差距。目前在校學生 6464 人，按規定應配備教師 383 人，而目前實有教師 170 人，缺口 213 人。
整改情況：正在推進。
主要做法及成效：1.與市人民醫院、三院合作，已聘任具有高校教師資格證的人員兼職教授 21 人、副教授 23 人，講師 35人；
2.已通過新鄉醫學院轉評 34 人中高級講師，轉評工作已基本結束；
3.職稱晉升 10 人，正高 2 人、副高 3 人、中級 5 人文件已下發，正在辦理聘任手續;4.公開招聘教師 55 人，通過市委
組織部組織的招才引智活動引進高學歷高層次人才 6 人，目前該61 人已全部到崗，學校教師隊伍結構已有明顯改觀。
5.教學工作重視不夠。2015 年以來，學校一直聘請一名退休人員抓全校教學工作。過分注重擴大招生規模，不注重學生培養，大班額嚴重，甚至個別班級學生人數達到 215 人。
整改情況：整改完成并長期堅持。
主要做法及成效：1.部分調整了班子成員分工；
2.制定了大班額班級整改措施，補充了一定數量的輔導員進行管理。2019年秋季新生入學前，按照各個專業錄取情況、輔導員報名及招聘人數，教師設施設備配備情況、教師資源情況，合理分配班級學生人數，避免大班額班級出現。
6.教學設備應配未配。學校校舍建設標準較高，但實驗設備購置滯后。實驗教學是醫學教育的重要組成部分，教學學時應占總學時的 50%以上，但該校有些課程有教學無實驗，教學設備遠遠不能滿足教學和專業申報需要。甚至一些課程如需要實踐操作，教師只能通過播放視頻讓學生觀看了解。
整改情況：整改完成并長期堅持。
主要做法及成效：1.制定了 2019 年擬采購實驗設備立項項目工作臺賬，完善了臨床護理實訓樓設置規劃，制定了實驗室水電改造方案和臨床護理實訓樓裝修改造方案，正在著手組織招標事宜；
2.在學生中進行了實習基地意向調查，制定了建立河南省各省轄市臨床實踐教學基地規劃，正在對接；
3.為滿足實驗課教
學需要，制定臨床醫學、護理、藥學基礎醫學等學科實驗教師需求計劃。
7.師德師風滑坡。一些教師把教書育人作為謀取私利的工具，造成不良社會影響。一些教師將需退還學生的書費、學費，長期個人保存，甚至占為己有。個別輔導員收受學生禮品。
整改情況：整改完成并長期堅持。
主要做法及成效：1.制定印發了《師德師風建設長效機制實施方案》，開展了師德師風教育；
2.針對書費退還問題，目前，學生費用已退還，個別找不到學生的，輔導員已將費用已交財務處，正在有序退款；
3.制定了《輔導員管理辦法》，在輔導員中開展師德師風教育活動。
8.學習貫徹黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想不力。校黨委理論學習帶頭示范作用不明顯，沒有將學習十九大精神與學校實際和師生特點緊密結合，對“全面貫徹黨的教育方針”、“落實立德樹人根本任務”、“加快教育現代化，辦好人民滿意教育”等問題，缺乏深層次思考和中長期謀劃。個別黨支部學習不及時，形式單一，會議記錄不規范，沒有個人相關學習記錄。
整改情況：整改完成并長期堅持。
主要做法及成效：1.制定出臺了學校《黨委中心組學習制度》、《2019 年黨委中心組學習計劃》，將習近平新時代中國特色社會主義思想和全國教育大會精神納入到中心組學習，今年來，
已組織了兩次黨委中心組（擴大）學習；
2.召開教師座談會，對“全面貫徹黨的教育方針”、“落實立德樹人根本任務”、“加快教育現代化，辦好人民滿意教育”等問題，座談征求意見，進行專題研究；
3.修訂完善了《xx醫學高等專科學校建設發展規劃（2018—2023 年）》；
4.制定了學校《“兩化一創”活動實施方案》，全面推進學校黨支部標準化規范化建設。
9.黨委領導下的校長負責制落實不到位。黨政議事權責不清， 2015 年以來，長期以黨政聯席會代替黨委會研究工作。
整改情況：整改完成并長期堅持。
主要做法及成效：修訂完善了《學校黨委工作制度和黨委會議事規則（試行）》《校長辦公會議制度》，并嚴格按照規定及內容召開黨委會。
10.民主集中制執行不到位。校黨委落實“三重一大”決策制度不嚴格，在重大事項研究上，沒有堅持一把手末位表態，部分重要事項未經黨委會研究。如 2015 年 2 月，撥付建設工程造價咨詢費 29.8 萬元和圍擋施工費 29.7 萬元，沒有黨政會議研究記錄。
整改情況：整改完成并長期堅持。
主要做法及成效：1.認真學習了民主集中制相關要求，嚴肅黨內政治生活，修訂完善了《學校黨委工作制度和黨委會議事規則（試行）》，對于重大事項，堅持上會研究、集體討論、黨委書
記做到末位表態；
2.舉一反三，對近年施工情況進行了清查，完善了程序，堵塞了漏洞。
11.落實意識形態工作責任制不到位。校黨委政治敏感性不強，主動性差，對意識形態工作沒有專題研究，缺乏具體有效的工作部署和要求，把握意識形態工作的領導權不夠有力，沒有建立意識形態工作的檢查、考核制度。
整改情況：整改完成并長期堅持。
主要做法及成效：1.出臺了《xx 醫學高等專科學校關于加強意識形態工作的實施意見》；
2.制定黨委意識形態具體工作清單，強化督導檢查；
3.加強了學校官方微博、微信公眾號、官方網站的管理，牢牢把握意識形態工作的領導權。
12.意識形態陣地建設和管理滯后。宣傳陣地管理不夠有力，應用新媒體能力較差，監管措施較少。有些黨員領導干部對封建迷信思想抵制不足、處置不力。專職思想政治教師配備不足，按師生不低于 1: 350 的比例要求，應配備 18 名專職思政教師，而衛校目前只有 10 名，師資力量嚴重不足。
整改情況：整改完成并長期堅持。
主要做法及成效：1.出臺了《xx 醫學高等專科學校關于加強信息宣傳工作暫行規定》，全面加強對官網、官微等宣傳陣地應用與管理；
2.組織開展了崇尚科學反對迷信專題研討會；
3.根據工作需要，制定了思政教師的招聘計劃。近期校黨委將專題召開會議，研判意識形態工作。
13.黨委中心組學習制度流于形式。校黨委沒有真正落實中心組學習制度，在學習安排時同研究工作混在一起，只是在內容上點點題，走走過場，沒有進行認真學習討論。一些黨委班子成員沒有中心組理論學習筆記，一些年份沒有制定理論中心組學習計劃。
整改情況：整改完成并長期堅持。
主要做法及成效：制定出臺了學校《黨委中心組學習制度》、《2019 年黨委中心組學習計劃》，將習近平新時代中國特色社會主義思想和全國教育大會精神納入到中心組學習，并組織了兩次黨委中心組（擴大）學習。
（二）紀律規矩短 意識淡薄，違規違紀問題時有發生
14.發放補貼不規范。存在超標準發放施工津貼補助、違規發放行政值班費和加班費等情況。巡察組抽查發現， 2015 年超發補助津貼(交通、通訊等各項補助) 2.119 萬元。抗日戰爭勝利紀念日為非法定假期，基建辦 2015 年 9 月，違規發放紀念日值班補助 18 人 900 元。2015 年 9 月 29 日，市衛校擅自出臺《xx市衛生學校關于新校區工作補貼的暫行意見》(x 衛〔2015]60 號), 2017 年 1 月 31 日，發放 2016 年行政值班費 4.36 萬元、寒暑假加班費 35.4365 萬元。
整改情況：整改完成并長期堅持。
主要做法及成效：1.落實并清退了該清退津貼補貼，寒暑假加班及行政值班費處理意見已交學校研究；
2.通過學習外校經驗，擬訂了 xx 醫專獎勵性績效工資方案征求意見稿。
15.存在特權現象。存在超標準報銷費用。個別校領導乘坐高鐵一等座，并且進行了全額報銷。一些校領導長期租借車輛。存在節假日期間使用公務加油卡加油的情況。2015 年“五一”、“十一”和 2016 年“十一”假期期間，在鶴壁、南陽、許昌、湖北等地有使用加油卡加油記錄。
整改情況：整改完成并長期堅持。
主要做法及成效：1.對 2015 年 5 月 43 號憑證超額報銷 306元已收回，并對 2015 年以來存在的超標準報銷情況進行了全面的排查，共查出超標準情況 16 項，退回多報銷資金 3882.5 元；
2.對 2015 年“五一”、“十一”和 2016 年“十一”假期期間，在鶴壁、南陽、許昌、湖北等地使用公務加油卡加油已查明并責令相關人員退回 4547.62 元；
3.制定了《xx 醫學高等專科學校財務支出管理辦法（試行）》制度，嚴格財務管理，嚴格發票審核。
16.婚喪嫁娶違規收受禮金。個別領導干部廉潔自律意識不強，借婚喪嫁娶之際收受禮金。
整改情況：整改完成并長期堅持。
主要做法及成效：重新修訂并印發了《xx 市衛生學校黨員干部婚喪喜慶事宜報告制度》，將黨員干部是否如事前承諾辦理婚喪喜慶事宜列入必要程序，在事前談話、報備、事后登記的同
時，對是否違規辦理婚喪喜慶事宜進行情況說明，加強督促檢查，確保我校黨員干部婚喪喜慶事宜依紀合規。
17.對職工關注不夠。黨委班子成員深入一線少，漠視教職工的現實需求，有些涉及教職工切身利益的實際問題長期得不到解決，如自行車棚、充電樁、單身職工宿舍等推進緩慢。
整改情況：整改完成并長期堅持。
主要做法及成效：1.單身職工宿舍問題 3 月初已解決，車棚、充電樁施工完成，即將投入使用;2.校工會針對教職工的切身利益，向全體教職工征求意見，并列出意見清單,將按照輕重緩急，逐步加以解決;3.出臺了《xx 醫學高等專科學校領導干部聯系班級制度》，校領導定期深入餐廳、教室、宿舍一線，做到真正關心教職工生活。
18.工作重痕跡、輕實效。以文件落實文件。如 2018 年 3 月20 日簽訂的全面從嚴治黨目標責任書， 內容為《xx 醫學高等專科學校 2017 年度全面從嚴治黨目標責任書》 ,涉嫌為應付巡察臨時編造。
整改情況：整改完成并長期堅持。
主要做法及成效：1.嚴肅認真抓好各項工作，建立工作例會制度，校領導和中層領導干部參加，每周或間周對重點工作的進展情況進行匯報，對下一步重點工作進行安排，學校的各項工作均開展有序、落實有力；
2.制定出臺了《xx 醫學高等專科學校督查督辦工作實施辦法》，全面提高全員執行力。
19.辦公用品采購不嚴格，責任不明確。學校規定，辦公用品應由總務科統一購買，但實際操作中管理混亂，各科室隨意購買。如 2017 年 3 月份，由其他科室不同人購買的 a4 復印紙達 8次 59 箱之多，每箱價格 180 元、240 元、270 元不等，價格差別較大。
整改情況：整改完成并長期堅持。
主要做法及成效：制定了《xx 醫學高等專科學校財務支出管理辦法（試行）》，明確了各處室財務支出業務范圍。嚴格規范各級財務審核。
20.違反“收支兩條線”規定。衛校在無收費許可證的情況下，對在校學生洗澡、洗衣、超標準用電、校園公交進行收費，在巡察組進駐后，才于 2018 年 11 月 14 日全部上繳市非稅局。
整改情況：整改完成并長期堅持。
主要做法及成效：1.認真學習了《河南省教育廳關于印發河南省高等學校標準化學生公寓創建標準和河南省高等學校標準化食堂創建標準的通知》，健全完善了校園一卡通管理制度；
2.取消了一切違規收費;3.根據非稅相關法律法規，及時足額上繳非稅收入。
21.財務審批報銷不規范。財務人員審核把關不嚴，存在無效票據報賬、虛開發票報銷等問題。如 2018 年 6 月份第 77 號事業支出印刷費 3 萬元，發票無公章。一些工作人甚至冒用別人姓名進行報銷。
整改情況：整改完成并長期堅持。
主要做法及成效：1.對無效發票問題，在了解實際情況的基礎上，已責成相關責任人補蓋發票公章；
2.加強財務審核，制定了《xx 醫學高等專科學校財務支出管理辦法（試行）》，嚴格按照相關法律法規及制度行事；
3.加強財務人員專業化培訓，嚴格把關審核報銷票據。今后再出現類似問題，嚴肅追究責任。
22.日常管理混亂。沒有建立公務車輛管理制度，公車外出無登記審批手續。車輛維修無定點，司機修車隨意，修車款未統一結算。
整改情況：整改完成并長期堅持。
主要做法及成效：制定了《辦公室駕駛員和車輛管理暫行規定》，制作了用車申請登記表，公車由專人管理，定點維修，嚴格管理，及時結算。
23.車輛運行費用虛高。燃油管理不嚴。學校共有 4 輛公車，卻開辦了 9 張加油卡，此外，還大量使用現金加油。燃油費用、車輛維修費用過高。2015 年，燃油費用共計 50.6 萬元，平均每輛車每年 12.65 萬元；
車輛維修費共計 41.1 萬元，平均每輛車每年維修費用 10.27 萬元。
整改情況：整改完成并長期堅持。
主要做法及成效：制定了《xx 醫學高等專科學校加油卡使用暫行規定》和油卡領用情況登記表，并已將所有公務油卡全部
收回只保留使用一張公務油卡，實行專人管理，一卡加油，據實登記，堵塞漏洞。
（三）黨的建設薄弱，人事管理較亂
24.第一責任人履職不夠。黨委書記抓黨的建設投入精力不夠，缺乏應有的指導檢查。黨建工作與學校行政工作未能有機融合，沒有結合學校中心任務和發展大局有針對性地開展。
2015年以來，沒有與下屬黨組織負責人簽訂黨建工作目標責任書。
整改情況：整改完成并長期堅持。
主要做法及成效：1.修訂完善了學校《黨委會議事規則》《校長辦公會議議事規則》，強化黨建工作與行政工作有機融合；
2.制定了學校黨委及校領導班子的主體責任清單，簽訂了從嚴治黨目標責任書，認真落實黨委抓黨建主體責任和書記第一責任人責任；
3.健全黨建工作督查督辦機制，制定了學校《2019 年支部黨建工作考核辦法》。
25.重業務輕黨務。校黨委專注業務工作，沒有拿出足夠的時間和精力研究黨建工作：
2015 年以來，校黨委會沒有專題研究過黨建工作。
整改情況：整改完成并長期堅持。
主要做法及成效：1.制定了黨委書記、黨委成員和黨委的《主體責任工作清單》；
2.制定出臺了學校《2019 年全面從嚴治黨工作要點》，堅持每次會議都強調加強黨的建設和黨風廉政建設，近期將召開一次專題黨委會，研究黨建工作。協調組織部等相關
部門就成立 xx 醫專黨委盡快明確意見，切實加強黨的領導，樹立“抓黨建是最大政績”的理念，把學校黨建各項工作落到實處，提升黨建水平。
26.雙重組織生活制度落實不到位。部分黨員領導干部不能正常參加所在支部黨組織生活。
整改情況：整改完成并長期堅持。
主要做法及成效：1.學校各支部于 3 月 14 日、15 日組織召開了組織生活會，黨員領導干部以普通黨員身份參加了不同支部的組織生活會，進一步要求領導干部必須按時參加“三會一課”；
2.認真學習了《支部工作條例》，制定出臺了學校《“三會一課”制度》。
27.民主生活會質量低。一些民主生活會只有自我批評，沒有對其他人員的批評，會議內容以工作為主，將民主生活會開成了工作安排布置會，個別領導干部有應付思想。如一些領導干部前后年度的民主生活會發言提綱內容高度雷同。會議記錄不規范。2016 年度民主生活會記錄中夾帶著 2017 年度民主生活會記錄；
一些年度民主生活會沒有相關會議記錄；
2017 年度民主生活會會議記錄召開時間為“2017 年 1 月 20 日”，而市紀委、市委組織部下發通知的時間則是 2018 年 1 月 8 日。
整改情況：整改完成并長期堅持。
主要做法及成效：1.在充分醞釀和準備的基礎上，各校領導認真撰寫發言提綱，于 3 月 6 日邀請副市長孫永振、市委正縣級
巡察專員馮金學、市委巡察辦副主任李付蘭參加學校民主生活會，取得了良好效果。對民主生活會進行了認真記錄并向有關部門報送了學校《巡察整改專題民主生活會情況的報告》；
2.出臺了《xx 醫學高等專科學校民主生活會流程》，嚴格民主生活會程序，規范民主生活會記錄，提高民主生活會質量；
3.對民主生活會會議記錄進行了排查，對不規范的會議記錄進行了完善。
28.民主評議制度形同虛設。部分黨支部無民主評議黨員記錄，甚至個別支部民主評議材料造假。如 2017 年度基礎醫學部黨支部民主評議材料中，上報校黨委的總結中顯示“2018 年 2月 26 日進行了民主評議”，但是落款時間為“2017 年 2 月 26 日”，而民主評議黨員登記表中評議時間又成了“2018 年 1 月 31 日“，應付巡察，材料造假。
整改情況：整改完成并長期堅持。
主要做法及成效：1.把規范開展民主評議工作作為一個重要方面納入到了學校“兩化一創”強基引領活動中，加強檢查評比；
2.制定出臺了學校《民主評議黨員工作實施細則》，規范工作流程，讓民主評議成為促進黨性、加強黨建的有力抓手。
29.組織生活開展不正常。制度化常態化不到位，松、軟、散、亂現象突出。支部班子成員對支部建設投入精力不足，開展組織生活敷衍應付，重教學輕黨建。如大部分支部“三會一課”走形式，開會沒主題，以學習代替黨課，部分黨小組未組織開展
活動。8 個黨支部中 6 個支部沒有 2018 年以前的活動記錄， 2個支部沒有 2017 年以前的記錄。
整改情況：整改完成并長期堅持。
主要做法及成效：制定出臺了學校《“三會一課”制度》和《“兩化一創”活動實施方案》，嚴肅基層組織生活，堅決做到黨內生活常態化、制度化。
30.黨員發展程序不規范。2015 年以來，校黨委共發展黨員7 名，發展程序無一人完全符合黨員發展相關規定，在政審、審批、談話、轉正等環節存在缺項、不規范等問題。
整改情況：整改完成并長期堅持。
主要做法及成效：1.對 2015 年以來發展黨員工作進行問題梳理，對 7 名相關黨員的檔案進行了審查，各支部對其檔案不完善不規范的地方，在嚴格把關的基礎上進行了修正完善；
2.制定了簡明的學校黨員發展辦法。
31.黨員在黨意識淡薄。在組織談話時，個別支部書記說不清本支部具體黨員人數，不知道本支部入黨積極分子的姓名，不清楚自己應交繳黨費數額。
整改情況：整改完成并長期堅持。
主要做法及成效：1.把對黨員應知應會的基礎知識、本校本支部基本情況信息等的學習掌握納入到了學校“兩化一創”活動中；
2.組織黨員積極參與文明創建、志愿服務、對口扶貧等活動，在實踐中增強在黨為黨的意識。
32.教師隊伍培養不夠。沒有制定系統、長期的教師隊伍培養方案，師資培養力度小。2015 年以來，僅委托上海中醫藥大學系統培養教師 12 人次，遠不能滿足教師隊伍水平提升的需求。
整改情況：整改完成并長期堅持。
主要做法及成效：1.除積極配合國家省市等有關部門組織的師資培訓外，制定了 xx 醫專培養暫行辦法，鼓勵教師學歷提升;2.除委托上海中醫藥大學培養教師外，已與鄭州大學、新鄉醫學院達成了合作意向,拓寬了校院合作、校校合作培訓渠道。對青年教師計劃采取鄭大醫學院等跟班學習，專業培訓等辦法，加強教師隊伍建設，提升教學水平。
33.干部隊伍結構不合理。核定內設機構正科級領導職數 10名，副科級領導干部職數 10 名， 目前只配備 10 名正科級干部，沒有配備副科級干部， 中層干部嚴重缺位，未形成干部隊伍梯次。臨床教學部、護理學部、基礎醫學部、公共教學部等部門負責人長期空缺。
整改情況：正在推進。
主要做法及成效：認真學習《黨政領導干部選拔任用工作條例》，結合學校實際，對接組織部等部門，制定《xx 醫專中層干部選拔任用實施方案》；
擬配齊配強中層干部及系院領導班子。
34.混崗混編，職責不清。人員交叉任職、交叉使用，造成人員和崗位管理較亂。如總務處長，實際負責基建辦，總務處則
有另一名同志負責；
校黨委明確一名同志為教務處負責人，而教務處長卻為另一名同志，職責不清。
整改情況：整改完成并長期堅持。
主要做法及成效：1.借鑒同類高校經驗，征詢主管部門意見后，起草擬定了內設機構設置方案；
2.按照責權統一，人崗相適的原則，已經對可以立即明確糾正的職責交叉問題進行了整改，相關工作開展規范有序；
3.按照擬定的內設機構設置方案和編辦等主管部門意見后續整改工作已納入正常工作日程。
35.日常管理不規范。制度不健全，監管不嚴，工作程序不嚴格。如在聘用臨時工作人員時，存在不經校領導班子研究，擅自進人現象；
2017 年度優秀教師推薦不公開、不透明，按照學校要求，應先由各黨支部推薦再由人事處匯總上報，而各黨支部實際并未推薦。檔案管理較隨意， 2015 年以來，沒有系統整理過檔案，沒有明確專門的檔案管理人員，沒有檔案室。
整改情況：整改完成并長期堅持。
主要做法及成效：1.制定了《xx 醫學高等專科學校人事代理人員招聘管理辦法》、《臨時用工人員招錄管理辦法》《評先評優管理辦法》，修改完善了《xx醫學高等專科學校考勤管理辦法》，加強制度建設，完善了管理程序；
2.明確了專門檔案管理人員，在新辦公樓建立專門檔案室。
36.職稱評定不公開不透明。職稱評定不公開、不公正、不公平，職工意見較大。評聘標準不固定。長期沒有制定職稱評審
實施辦法，一年一修改，甚至有的同志一哭鬧就修改評聘標準。2018 年 10 月，出臺的《xx 醫學高等專科學校專業技術職務任職資格推薦實施辦法(暫行)》 (x 醫專〔2018〕 66 號),差錯頻出，附件表格多處序號邏輯錯誤。評選過程不夠透明。僅公示結果，未做到全過程公開透明，有的靠關系參評，有的靠造假材料參評，公示名單一改再改，甚至一次中級職稱評定公示了三次。一線教師反映較為強烈，巡察組接到多次舉報，反映職稱評定問題較多。
整改情況：正在推進。
主要做法及成效：正在修訂完善《xx 醫學高等專科學校專業技術職務任職資格推薦實施辦法(暫行)》，制定了《xx 醫學高等專科學校關于申報高校教師初級職稱評審工作的通知》，嚴格按照有關文件精神評選推薦，堅守底線、嚴守程序，實現公開、公正、公平，打造陽光職稱評審。
37.部分干部不擔當，不作為。黨政聯席會決定的事項，沒有人具體落實，導致工作遲緩，甚至擱置。如消防設施竣工驗收問題，未能及時解決，致使相關工作無法推進。
整改情況：整改完成并長期堅持。
主要做法及成效：1.完成智能化照明安裝和校區全部消防水系統調試;2.出臺了《xx 醫學高等專科學校責任追究暫行規定》,對不作為、慢作為嚴厲問責；
3.充分發揮黨員和支部“兩個作用”，提高干部職工執行力。
38.工作浮漂。部分中層干部工作標準低，不在狀態，得過且過，敷衍應付。如，行政值班制度形同虛設。學校設置了男女兩個值班室，在實地走訪中發現，值班室無門牌，無人坐班，無值班電話機，無值班記錄，桌、椅、床灰塵較多，雜物亂堆亂放，形同虛設。
整改情況：整改完成并長期堅持。
主要做法及成效：1.開展“講學習、講政治、講紀律規矩、講效率、講團結協作、講實干、講廉政”的“七講”活動，提高黨員政治覺悟水平；
2.2019 年 4 月起對行政值班領導帶班進行重新安排，加強領導帶班；
3.將帶頭擔當敬業、爭做黨員先鋒等納入到學校“兩化一創”活動中，形成濃厚的干事、擔當、敬業氛圍。
（四）全面從嚴治黨“兩個責任”落實不到位 39.正風肅紀態度軟弱。沒有把全面從嚴治黨主體責任牢牢扛在肩上、抓在手上，思想上不重視，對學校內部存在的教職工生活作風、詐騙錢財、吃拿卡要等違規違紀問題充耳不聞、視而不見、過問較少。
整改情況：整改完成并長期堅持。
主要做法及成效：1.制定了學校全面從嚴治黨監督責任和主體責任清單；
2.制定出臺了《xx 醫學高等專科學校責任追究暫行規定》，加強督導檢查，執紀問責，嚴查違規違紀行為。
40.“第一責任人”履職不到位。黨委書記不愿直面矛盾，對不良現象和不正之風睜一只眼、閉一只眼，甚至縱容。如 2017年 5 月 8 日黨政聯席會議記錄中，校黨委書記對紀檢工作人員作出“審財務支出，不用太細”的指示。
整改情況：整改完成并長期堅持。
主要做法及成效：制定了黨委書記、黨委成員和黨委的《主體責任工作清單》，對全面從嚴治黨的相關規定進行了深入學習，明確了責任任務，堅持書記、委員帶頭，以上率下，示范帶動。
41.“一崗雙責”落實不到位。對貫徹落實黨風廉政建設和反腐敗工作不重視，用心不足，過問較少，缺乏行之有效的盯辦落實和監督檢查。2015 年以來，領導班子成員與分管科室負責人沒有簽訂年度從嚴治黨目標責任書。
2017 年 1 月份 66 號憑證和 68 號憑證同日期開出 2 張同地發票，經辦人員拆分發票分批報銷，故意規避大額資金開支審批，而分管領導不認真審核，一路簽批通過。
整改情況：整改完成并長期堅持。
主要做法及成效：1.組織開展“從嚴治黨”中心組專題學習和召開主體責任專題會；
2.層層簽訂了 2019 年度從嚴治黨工作目標責任書和意識形態目標責任書，層層傳導壓力，盡責履職。3.針對 2017 年 1 月份 66 號憑證和 68 號憑證，已對經辦人提出批評警告，經辦人與部門負責人已寫出情況說明，并出臺了《xx
醫學高等專科學校財務支出管理辦法（試行）》，杜絕此類情況再發生。
42.‘三轉’不到位。紀委書記除分管紀檢監察工作外，還分管宣傳工作。
整改情況：整改完成并長期堅持。
主要做法及成效：落實好全面從嚴治黨監督責任和“三轉”工作，把監督、執紀、問責落到實處。
43.監督不嚴，存在畏難情緒。主觀上怕監督太嚴被誤認為“伸手太長”，怕監督越位，遇到問題存在不想管不愿管、能避一事就避一事的心理。如 2018 年 6 月 20 日，校紀委牽頭制定關于加強財務報銷、辦公室人員報銷、物品采購、物品維修及固定資產管理等 4 項制度，至今仍未出臺。對一些關鍵環節、主要崗位、重要領域監管較少。如學校教材采購、綠化招標、實驗室設備招標等。
整改情況：整改完成并長期堅持。
主要做法及成效：1.進一步改進監督方式，充分發揮“探頭”作用，加強對教材采購、綠化招標、實驗室設備招標等工作的關鍵環節和重點崗位的監督，對發現的問題嚴肅處理；
2.進一步完善《xx 醫專招標采購管理辦法》。
44.執紀問責力度小。監督執紀問責履職不力，效果不好。近年來，校紀委對辦公用房超標問題前后進行了 3 次清理，因監督不嚴，執紀不力，導致出現“清理-反彈一再清理”的怪象。
整改情況：整改完成并長期堅持。
主要做法及成效：1.為進一步加大監督、執紀、問責力度，出臺了《xx 醫學高等專科學校責任追究暫行規定》，明確責任追究范圍 26 項，加大問責力度，讓失責追責成為常態；
2.以清理辦公用房為教訓，舉一反三，開展了輔導員收受禮品禮金專項檢查，新辦公用房按標準規劃等。
三、巡察整改推進了工作的快速發展 按照注重實效的要求，校黨委把做好巡察整改作為推動學校各項工作高質量發展的重要機遇，把 44 個問題的整改工作與2019 年度工作要點中的 39 個事項緊密結合起來，在年度工作會上安排部署，統籌謀劃推進，全校干事創業氛圍濃厚，第一季度工作成效明顯。
（一）黨的領導和從嚴治黨工作明顯加強
在校領導班子帶領下，春節假期結束后，全體行政人員同市直行政機關一樣正式上班，積極投入到新一年的工作中，元宵節后正式開學上班的長期慣例被打破。
班子成員加強分工合作，主動靠前站位，積極對上對外匯報協調、對內對下督促指導。定期召開班子會議和中心組學習，及時高效凝聚形成推動開展工作的共識，有效激發了全員干工作的責任感和敬業意識，班子戰斗力明顯增強。
啟動開展“兩化一創”強基引領活動、再次優化調整意識形態工作分工、成立學生黨支部，申請了 100 名學生黨員指標，黨的領導和黨建工作正在全面加強。
修訂完善了包括財務管理、公車使用管理等一批制度，落實提高職工食堂飯菜質量、建設自行車棚等一系列關心教職工生活的實事，糾正查辦違規報銷費用等一批問題，有效增強了教職工的紀律規矩意識，從嚴治黨工作得到加強。
（二）內涵建設等重點工作成效明顯
1.5 個大專專業已經獲批開設。不到兩個月的時間，口腔醫學技術、康復治療技術、醫學檢驗技術、健康管理、醫療器械維護與管理等 5 個大專專業陸續獲批開設，1500 人的 2019 年大專單招計劃也已獲批并基本完成。下半年的普招計劃正待批準。預計今年大專招生總數將達到 2700 人，比去年增長 62%。
2.臨床醫學專業作為今年擬申報的 6 個專業之一，因審批條件和要求相對嚴格復雜。領導班子把此項工作作為年度工作的重點和難點，對照審批要求，從附屬醫院建設、人才隊伍和實驗室建設三個方面細化分解工作任務，分頭采取多項措施，舉全校之力，在打一場志在必得的攻堅戰。
3.附屬醫院建設取得重大突破。近兩年來，市委常委會、市長專題會、教工委會、規委會等，多次研究 xx 醫專附屬醫院問題，由于種種原因，一直未實質推進。今年 2 月份以來，校領導班子加強謀劃分析找準問題癥結、積極向市委市政府主要領導和
分管領導匯報、及時主動協調聯系示范區、發改委、投資集團、自然資源規劃局等部門單位籌備召開協調推進會，截至目前，醫院的功能定位、占地面積、床位規模、投資主體等重要事項已經市委市政府研究確定。圍繞 4 月份完成立項工作的目標，項目選址等工作正在緊張推進。同時，附屬醫院劃轉工作也在協調推進中，擬出了三種方案，正由市政府審核。
4.在師資人才隊伍建設上，一是我們積極向省職稱主管部門和有關高校匯報溝通，委托完成了現有 34 名中級以上職稱教師的轉評工作，有效充實了專業申報所需師資條件；
二是積極尋求外援支持。在分管市領導大力支持下，短時間內先后與農工民主黨省委、鄭大醫學院、豫籍在滬醫學專家聯誼會等進行對接商談，開闊更新了辦學思路和發展理念，建立聯系、初步達成了人才、技術合作意向；
三是對借用本地醫療單位人才資源進行深入探索，即將走出一條合作雙贏的新路子。
5.基本建設加快完善實施。一是經積極匯報、努力協調，市政府投融資決策委員會已研究決定，按照三年共計 2700 萬元列入市財政資金安排，大力支持我校實驗室改造建設等新老工程；
二是全面盤點實驗室設備購置和建設現狀，聯系聘請專家來校評估指導實驗室的建設規劃，確保建成符合專業申報要求的高水平實驗室；
三是 15 項尾工甩項、續建項目已實質性推進，部分已實施完畢。
四、存在問題及下步打算
巡察整改工作取得的成效只是階段性的，關鍵在于建立長效整改機制。從整改近兩個月情況看，有些問題徹底整改還需要一個長期或艱巨的過程：
一 是機構問題。xx 醫專雖經省政府批準，教育部備案成立，但機構編制方案尚未獲批，在機構設置上尚無戶頭。機構編制、班子配備等仍為市衛校，由于上級有關部門均已按醫專對待，無法以衛校名義對上承接、協調工作。現行編制（事業編制 300 名，其中全供 240 名、差供 60 名，內設處室 8個）已無法滿足教學需要，成為制約學校快速發展的一個瓶頸。醫專學生入黨，由于尚未成立醫專黨委，批準的黨委只有采用衛校黨委，學生及所在地組織部門不能理解。出現衛校班子運轉醫專工作的尷尬局面。幾經匯報對接，可能近期會有所推進。這個問題是關系學校發展的首要問題。
二是內涵問題。醫專前身是衛校，學科設置、教學要求、教師要求、隊伍建設、體制機制建設等都不是一個層次，需要一個長期的提升、建立健全、培養、引進等。目前，我們已制定具體規劃并著手實施，內培外聘，校校聯合、校院聯合、校企聯合，借力發展。
三是我們處理問題、解決問題的 能力還不夠。比如：高校改革如何改？自主設置內設機構如何辦？案件如何定性等，都需要認真的研究和請示匯報。
四是有些問題雖然建立了制度，嚴格了措施，但并非真正意義上的整改到位，需要緊盯不放，一抓到底方可見效。下一階段，校黨委將認真貫徹落實市委巡察工作要求，進一步增強管黨治黨意識，落實管黨治黨責任，堅持目標不變、標準不降、力度不減，
持續深入抓好巡察反饋意見整改工作，切實把整改成果轉化和體現到今后的各項實際工作中，不獲全勝決不收兵。
1.持續深入抓好整改。對已完成的整改任務，建立長效機制，重點實行“回頭看”督查，鞏固整改成果;對容易反彈的事項，努力實現標本兼治;對需要較長時間整改的事項，保持“咬定青山不放松”的韌勁，緊盯不放，加強跟蹤問效，確保取得實實在在的效果。
2.全面推進從嚴治黨。堅定理想信念，強化四個意識，堅定四個自信，做到“兩個維護”，始終在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。全面落實市委、市紀委決策部署，堅定不移地推動全面從嚴治黨，做到管黨治黨不放松、正風肅紀不停步、反腐懲惡不手軟，不斷取得管黨治黨的新成效。加強作風建設和師德師風教育，推動校領導及處室長聯系年級、班級制度和講思想政治課制度，把立德樹人貫徹始終。
3.建立健全長效機制。牢牢把握巡察整改與學校發展的結合點，以巡察整改推動思路提升、以巡察整改推動事業發展、以巡察整改推動作風改良，實現巡察整改成果的最大化。深刻把握巡察整改契機，結合工作實際，時刻樹立問題導向、苗頭導向，對共性傾向性問題深入研判分析，找準根源漏洞，健全完善制度機制，切實做到治標又治本，推進巡察成果常態化運行。
4.加強推進醫專機構設置。加大人員編制等工作匯報協調力度，力爭使省編辦盡快下達醫專的機構設置和人員編制，盡快搭
建醫專框架，完善院系設置，處室長配備，承接和推進醫專的各項工作，盡快把 xx 醫專建成真正意義上的醫學高專。
5.加快推進醫專的內涵建設。一是開工建設附屬醫院；
二是完整性劃轉附屬醫院；
三是引進高學歷人才、聘任兼職教授和學科帶頭人，傾全校之力拿下臨床醫學專業；
四是搞好校校聯合、校院聯合、校企聯合、爭取農工、九三等民主黨派的支持，助推學校的高質量快速發展。
看得一點都不亂。
相關熱詞搜索： 巡察整改情況報告 整改落實情況報告 巡察整改落實情況報告 巡察組反饋意見整改報告 對于落實市委第三巡察組反饋意見整改情況報告 ok3w_ads("s006");ok3w_ads("s007");
推薦落實巡察整改情況的自查自評報告范文匯總二
（一）加強對“元旦”、“春節”節日市場巡查。重點巡查專業市場維穩安全、節假日食品安全。
（二）肉類食品專項巡查。重點查處違法銷售注水豬肉以及銷售未經檢驗檢疫的“白板肉”的行為。
（三）煙花爆竹專項巡查。重點查處無照經營煙花爆竹和銷售違禁煙花爆竹的行為。
（四）食品安全專項巡查。重點巡查《^v^食品安全法》和《^v^食品安全法實施條例》宣傳落實情況，《食品流通經營許可證》辦理情況。
（五）結合驗照、年檢工作開展市場經營主體資格專項巡查。
（一）根據全市創衛工作要求，加強轄區環境綜合整治督導巡查，不松動、不反彈確保監管效果。
（二）“五一”黃金周旅游市場及專業市場安全、經營秩序等情況巡查。
（三）危化品市場專項巡查。重點巡查危化品經營主體資格，打擊違法經營行為。
（四）食品安全專項巡查。重點巡查飲料、奶制品、兒童食品等。
（五）市場經營主體資格專項巡查。
（六）開展校園周邊環境專項巡查。重點巡查學校周邊市場經營主體資格和食品安全。
（一）食品安全專項巡查。重點巡查食用油、中老年食品和中秋月餅市場。
（二）食品添加劑專項巡查。重點巡查食品添加劑經營者的主體資格以及其進銷貨臺賬。
（三）市場經營主體資格專項巡查。
（四）對ab座經營主體進行全面普查，打擊違法經營行為。
（五）開展夏季冷飲市場專項檢查。
（六）對化妝品、文體用品經營者進行專項檢查。
（一）市場規范化管理工作巡查。重點巡查市場業主第一責任制度和各項規章制度落實情況。
（二）“元旦”、“春節”節前市場進行重點巡查。
（三）食品安全專項巡查。重點巡查節前食品安全、食品經營者索證索票、建立食品進銷貨臺帳等情況。
（四）開展商標、廣告、合同工作專項巡查。
（五）開展對生鮮肉市場監管及打擊注水豬肉、“白板肉”專項巡查。
（六）建材市場專項巡查。重點巡查建材市場商品質量狀況。
（七）市場經營主體資格專項巡查。
（八）危化品專項巡查。重點巡查危化品產品質量和查處無《危化品經營許可證》經營危化品的行為。
推薦落實巡察整改情況的自查自評報告范文匯總三
xx年4月19日至5月27日，市委第四巡察組對官莊工區落實"兩個責任"、執行"六項紀律"、推進黨風廉政建設和全面從嚴治黨等方面情況進行了巡察。6月15日市委第四巡察組對巡察發現的問題進行了集中反饋，并提出了整改要求。針對巡察反饋的問題，官莊工區黨工委高度重視，快速行動，夯實責任，真抓實改，經過這兩個多月的工作，取得了初步成效，現將黨工委主要負責人組織落實巡察反饋意見整改情況匯報如下:
巡察反饋會后，官莊工區黨工委高度重視，黨工委書記寧春士立即召開黨工委專題會議，傳達學習了市委書記穆為民同志出席市委巡察工作座談會的講話和市委第四巡察組組長吳朝河的講話精神,對反饋的問題認真進行研究部署。
成立了市委巡察組反饋問題整改落實工作領導小組，黨工委書記寧春士任組長，黨工委副書記、管委會主任黨建凱任常務副組長，其他黨工委委員任副組長，領導小組下設辦公室，辦公室設在紀工委，黨工委委員、紀工委書記王力兼任辦公室主任。領導小組成員由黨政辦公室、紀工委、組織人社局、財金事務局等相關單位的主要負責同志組成，強化對整改落實工作的領導。針對反饋的四個大方面問題，進行了細化分解，由黨工委班子成員牽頭，以身作則，率先垂范，自覺接受各方面的監督，帶頭抓好自身整改，按照分工抓好分管領域整改工作，并對巡察組指出的問題和交辦事項辦理進度進行跟蹤督查，問責問效，確保整改落實。
召開黨工委(擴大)會議，對巡察組指出的四個大方面問題，全面梳理、查找原因、舉一反三、反思警醒，研究制定了具體整改措施，形成了整改落實方案，經報南陽市委巡察工作領導小組審核，下發了《中共南陽市委官莊工區工作委員會關于印發關于市委第四巡察組反饋問題整改落實方案;的通知》(宛官文〔xx〕51號)，作為貫徹落實好市委第四巡察組反饋意見整改落實工作的綱領性文件。同時責成各牽頭部門和責任單位根據整改落實方案，認真對標檢查，進一步修訂、細化、完善具體的整改方案，并以文件形式下發執行。
明確各責任單位，進一步增強政治意識、責任意識、憂患意識，建立整改工作臺賬，把積極整改巡察組反饋的問題作為當前首要政治任務。明確黨工委書記負總責，分管領導承擔主要責任，相關部門牽頭，各責任單位"一把手"親自負責整改落實工作，針對反饋問題，制定整改落實情況表，嚴格按照整改時限，扎實推動整改。結合實際建立工作機制，通過層層約談督促、層層督察督促、層層宣講督促，傳導責任，壓實責任，橫向到邊、縱向到底，以上率下、層層傳導全面從嚴治黨壓力，級級夯實責任，壓實落實整改責任網絡體系。
以嚴肅認真的態度，深刻反思市委第四巡察組反饋的問題，剖析根源，找準癥結，認真梳理分類，分為四個大方面，包括：一是在執行政治紀律和落實"兩個責任"方面。開展落實"兩個責任"專項整治，嚴格執行政治紀律，強化主體責任落實;加強黨的建設，強化基層黨組織戰斗力;開展區紀工委嚴格履行監督責任整改。二是在執行組織紀律和選人用人方面。加強執行組織紀律;進一步規范干部管理使用。三是在執行廉潔紀律和黨風廉政建設方面。大力加強廉政教育;進行防范規避廉政風險整改;加強推動黨風廉政建設向基層延伸。四是在執行群眾紀律、工作紀律、生活紀律和"四風"方面。強化生活紀律、工作紀律、群眾紀律，進行反"四風"問題整改。分別列出問題清單，對照清單逐項逐塊明確整改措施、牽頭單位、責任人和辦理時限，建立整改落實工作臺賬，實行掛單整改、對賬銷號，不折不扣地抓好整改落實。
嚴明工作紀律，強化督導落實。整改落實工作領導小組研究制定了巡察整改督查工作機制，針對反饋的四個大方面問題，由黨工委班子成員牽頭，從區紀工委、監察分局、大督查辦、"一改雙優"辦人員抽調人員進行巡察整改工作聯合督察，定職責定任務，對巡察組指出的問題和交辦事項辦理進度進行跟蹤督查，一周一匯報，匯總建立督查臺賬，整改落實進度一目了然。對督查出來的問題，堅持實事求是的原則，給予通報。對按時限保質保量完成承辦任務的單位予以通報表彰;對整改不到位、進度緩慢的單位予以通報批評，要求有關部門和人員認真糾正，嚴肅整改，限期處理解決好存在的問題。
推薦落實巡察整改情況的自查自評報告范文匯總四
為深入貫徹落實中央、省委、市委關于巡視工作的重要部署，積極推進市委巡察組反饋意見的整改落實工作，確保各項整改任務落到實處，在廣泛征求意見的基礎上，制定如下整改落實方案。
堅持以黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神為指導，深入學習貫徹習近平總書記關于黨要管黨、從嚴治黨和依法治國、依規治黨的重要講話精神，全面落實中央、省委、市委關于反腐倡廉建設的工作部署，緊緊聚焦市委第x巡察組反饋意見建議，把整改落實工作作為當前和今后一個時期的重大政治任務和重點工作，把xx主題教育作為整改落實工作的重要載體，堅持標本兼治，綜合治理，懲防并舉，全面整改。通過專項治理、專項督查、專題整改和完善機制等，集中查辦一批違紀違法案件，曝光一批違反中央八項規定的典型案件，查處一批選人用人方面的突出問題線索，解決一批人民群眾反映強烈的突出問題，使整改落實工作真正發揮教育干部、正風肅紀、激濁揚清、凝心聚力的作用，為決勝全面建成小康社會、決戰脫貧攻堅凝聚強大合力。
整改落實工作主要遵循以下五個原則：一是強化問題導向。對市委巡察組反饋的意見，端正態度，勇于面對，敢于認領，堅決整改，切實把思想和行動統一到市委巡察組和區委要求上來。二是堅持立行立改。對現在能改的不等不靠、限時完成，需長期治理或逐步解決的明確路線圖、時間表和階段性目標。三是立足標本兼治。既著力在治標上下功夫，又著力在治本上做文章，注重從強化教育、加強監管、健全機制入手，從源頭上杜絕和減少問題的發生。四是立足整改落實。結合市委巡察組反饋的意見和xx實際，逐項拉出問題單子，逐條細化整改措施，逐件明確整改責任和時限要求，真正夯實責任，盡快形成一批群眾看得見、摸得著的整改成果。五是抓好統籌結合。堅持把市委巡察組反饋意見整改工作同不忘初心、牢記使命常態化制度化，全面深化改革、從嚴治黨等工作結合起來，以整改落實推動xx各方面工作取得新進展。
抓好省委巡視組反饋意見的整改落實，是當前我區的一項重大政治任務，是解決我區發展深層次問題的契機，務必要取得實際成效。具體時間安排是：
(一)動員準備階段(2020年x月x日-2020年x月x日)
1.召開市委巡察組向xx區反饋巡察工作會議，聽取市委第x巡察組巡察xx區反饋意見;
2.召開區委常委(擴大)會，認真學習傳達市委巡察組向xx區反饋工作會議精神，研究部署巡察整改工作;
3.召開區委中心組學習(擴大)會，就市委巡察組反饋意見整改工作進行再動員、再部署。
(二)集中治理整改階段(2020年x月x日-2020年x月x日)
1.成立區委市委巡察組反饋意見整改落實工作組織機構;
2.召開區委市委巡察組反饋意見整改落實工作領導小組(以下簡稱區委整改落實工作領導小組)籌備會議，對全區巡察整改工作進行具體部署，印發區委《關于市委巡察組反饋意見整改落實工作的工作部署》。
3.研究下發《關于建立整改落實市委巡察組反饋意見有關組織和制度的通知》，對各相關單位整改落實工作提出明確要求;
4.各牽頭單位研究制定牽頭事項整改措施;
5.研究制定市委巡察組反饋意見整改落實方案，上報市委巡察工作領導小組;
6.研究制定整改落實市委巡察組反饋意見督查督辦方案，派出督導檢查組，對各相關單位整改落實情況進行督查督辦;
7.x月底前，召開區委巡察整改工作領導小組全體會議，聽取各相關單位整改落實情況匯報，研究解決存在的問題;
8.x月x日前，各牽頭單位將整改落實情況報區委巡察整改辦公室;
9.x月x日前，召開區委巡察整改工作領導小組會議、區委常委會研究審議整改報告，上報市委巡察工作領導小組。
(三)建章立制階段(2020年x月x日-2020年底)
堅持把整改具體問題與加強制度建設緊密結合，在做好集中治理的同時，針對共性問題研究制定基礎性、長期性的政策措施，著力構建有效管用、簡便易行的制度體系，扎實推進懲治和預防腐敗體系建設。
(一)成立領導機構。結合xx實際，成立由區委書記xx任組長，區委副書記、區政府區長xxx和黨政相關領導任副組長，區直有關單位“一把手”為成員的區委巡察整改工作領導小組，領導小組下設辦公室，切實加強對市委巡察組反饋意見整改落實工作的組織領導。
(二)強化整改責任。一是明確責任分工。對照市委巡察組反饋意見，以區委工作部署的形式逐條進行責任分解，逐個明確牽頭領導、責任領導、牽頭部門和配合單位。二是制定整改方案。根據市委巡察組和區委要求，由各牽頭領導和責任單位負責，制定切實可行的整改方案，拿出具體詳細的整改措施，并根據市委要求明確時間節點和具體目標。
(三)建立推進機制。結合xx實際，重點建立五項推進制度:一是碰頭會制度。原則上每周召開一次碰頭會，聽取各牽頭單位整改落實工作進展情況，及時協調解決有關問題。二是聯席會議制度。原則上每月召開一次聯席會議，及時傳達貫徹上級指示精神，討論研究區委關于整改落實的重大事項。三是工作臺賬制度。要求各牽頭部門建立整改落實工作臺賬，明確工作任務、整改措施、時間節點、工作進展、相關責任等，并根據進展情況逐項對賬消號。四是督查督辦制度。由區紀委牽頭，定期對各單位整改落實情況進行督查督辦，確保各項整改工作落到實處。五是責任追究制度。凡發現對市委巡察組反饋意見整改落實不重視、不認真、不負責、不到位的，嚴肅追究責任領導和責任單位主要領導的責任。
推薦落實巡察整改情況的自查自評報告范文匯總五
ok3w_ads("s005");落實市委巡察組脫貧攻堅反饋意見的自查報告?
市脫貧辦：
我隊嚴格按照《關于脫貧攻堅專項巡察工作實施方案》的文件要求，我局加強組織領導，強化責任落實，主要領導親自抓，分管領導具體抓，并制定具體的整改落實方案，落實專人負責全面開展市委巡察組反饋意見整改工作，確保全方位、無死角把存在的問題整改落實到位。現將整改工作情況報告如下：
一、基本情況
我們按照上級要求，及時召開黨委會專題研究市委巡察組反饋意見的整改工作，對反饋的五個方面的問題逐一進行自查，全面梳理，全面整改。由黨委副書記、紀委書記牽頭，負責梳理思想認識方面、干部作風方面和落實中央八項規定精神方面存在的問題，并督促整改；由分管領導牽頭，負責梳理工作落實方面和項目資金管理方面存在的問題，并督促整改。最后由匯總形成整改臺賬，并收集相關檔案資料，形成專卷。
?二、問題及原因分析
（一）思想認識方面。
1.政治擔當意識不強，對脫貧攻堅工作重視不夠。我們將脫貧攻堅工作作為“頭等大事”和重大政治任務進行安排部署，但會議記錄過于簡單，沒有體現詳細的工作安排。
整改措施：
一是結合“大學習、大討論、大調研”活動開展，將各級黨委政府關于脫貧攻堅工作的重大決策部署納入學習、討論，結合地方脫貧攻堅重難點問題深入開展分析討論，促使全鄉 黨員干部自覺在思想上、行動上把脫貧攻堅擺在突出位置。
二是結合我隊的工作職責，對脫貧攻堅重要工作及時召開專題會議認真研究，周密安排部署，明確具體的工作措施，并形成專題會檔案。
三是完善會議記錄，完整體現會議內容。
完成時限：長期整改落實情況：已安排完善脫貧攻堅專題會檔案，把提高會議記錄質量作為長期要求來抓，完善會議記錄。
2.學習習近平總書記重要講話精神不及時不到位。我隊及時傳達學習習近平總書記重要講話精神，但個別干部對扶貧政策還掌握不夠。
整改措施：
一是扎實開展“大學習、大討論、大調研”活動，以學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記在打好精準脫貧攻堅戰座談會上的講話精神以及習近平總書記總書記重要指示精神為指導，在學深悟透上下功夫，推動單位黨委理論學習不斷深入。
二是強化意識形態工作責任制，認真履行黨組主體責任，通過黨委會議、專題會議等形式，及時傳達學習各級各次重要會議精神，并結合地方實際制定貫徹落實意見，確保重要精神、重大部署落到實處。
三是完善選人用人考核機制，定期對脫貧攻堅工作隊伍進行考核，對業務不精、理論不強、工作能力差的進行適當調整并嚴肅問責。
完成時限：2019年6月30日
整改落實情況：已安排全體干部深入學習貫徹習近平總書記重要講話精神，確保學深悟透。梳理脫貧攻堅政策理論知識，干部職工及時掌握和熟悉脫貧攻堅基本政策。
（二）工作落實方面。
3.決策程序不夠規范。研究重要決策會議記錄不完整，僅記載了決策結果，不能體現班子成員逐個明確意見、討論、表決情況。
整改措施：
一是明確工作落實要嚴格執行上級黨組和班子會集體決策 制度，進一步規范會議程序和要求，完善記錄。
二是對脫貧攻堅工作落實進行全面自查自糾。
三是結合脫貧攻堅專項督導工作，對全隊工作落實情況進行不定期督查，對工作落實不力的嚴肅問責。
完成時限：長期
整改落實情況：嚴格執行上級黨組和班子會集體決策制度，規范會議程序和要求，完善會議記錄。已對前期會議記錄進行自查自糾。
（三）干部作風方面。
4.基層干部作風不扎實。個別干部脫貧攻堅相關政策理論水平有待提高；不注意收集進村幫扶圖片資料，對幫扶工作印證不足。
整改措施：
一是組織學習習近平總書記系列講話精神和脫貧攻堅相關政策，加強對扶貧系統干部職工脫貧攻堅政策學習宣傳培訓力度，讓干部職工及時掌握和熟悉脫貧攻堅基本政策，提高脫貧攻堅理論知識和業務水平。
二是通過強化監督執紀問責考核問效，進一步壓實黨支部主體責任，黨支部書記充分發揮綜合協調，組織領導作用，真正把脫貧攻堅當做頭等大事，親自抓，親自管，切實落實好脫貧攻堅要求，確保到2020年農村貧困人口脫真貧，真脫貧。
三是做好工作痕跡管理，注意收集工作開展過程的影像資料。
完成時限：長期
整改落實情況：已通過黨員大會、全體干部大會組織學習習近平總書記系列講話精神和脫貧攻堅相關政策，讓干部職工及時掌握和熟悉脫貧攻堅基本政策，提高脫貧攻堅理論知識和業務水平。加強工作留痕，收集工作開展過程中的影像資料。
三、下一步的工作措施
（一）提高政治站位，強化責任意識。堅持把巡察反饋意見整改工作作為一項政治任務，將思想和行動統一到市委巡察組的工作要求上來，把抓好市委巡察組反饋的五個方面問題的整改工作與脫貧攻堅整體工作任務結合起來，進一步增強做好巡察整改工作的政治自覺和行動自覺，聚焦脫貧攻堅工作短板，堅持問題導向，扎實開展整改，確保整改取得實效。
（二）加強資金項目監管，提高使用效益。加強資金審核監管，實地審核項目內容的真實性、對應性、合理性等，確保專項資金真正用在“專項”上，提高資金使用效益。落實扶貧資金項目公告公示要求，及時公開扶貧政策、項目、資金使用等 信息，引導群眾參與扶貧項目決策、管理和監督。
（三）轉變工作作風，提升行政效能。認真貫徹落實《中共中央辦公廳印發習近平總書記關于進一步糾正“四風”、加強作風建設重要批示的通知》精神，結合正在開展的各類作風整頓效能提升專項行動和扶貧領域作風問題專項整治工作，強化責任擔當，切實轉變作風。本著務實高效的原則，力戒弄虛作假、“材料美化”等形式主義、官僚主義等問題，確保廉潔扶貧、陽光脫貧。
相關熱詞搜索： 市委巡察組反饋意見 巡察 脫貧 自查 ok3w_ads("s006");ok3w_ads("s007");
推薦落實巡察整改情況的自查自評報告范文匯總六
按照區委的統一部署，區委第三巡察村居組于2019年12月1日至2020年1月18日對街道和諧社區進行了巡察，2020年3月22日，區委第三巡察村居組將巡察意見向我街道進行反饋，客觀中肯、切中要害指出我街道社區在基層組織建設薄弱，黨建工作不扎實、社區財務管理不到位、民生問題關注不夠等3個方面11項具體問題，并提出相應的整改意見建議。按照黨務公開原則和區委巡察工作有關要求，現將巡察整改情況報告如下：
一、提高政治站位，堅決扛好巡察整改政治責任
街道黨工委高度重視區委第三巡察村居組反饋意見，態度端正，照單全收，把巡察整改作為當前一項重大政治任務，一次重大黨性考驗，以高度的政治自覺引領做好巡察后半篇文章。學深悟透區委有關巡察工作精神，牢固樹立“四個意識”，從講政治、講黨性的高度，嚴肅認真對待，深刻剖析反思，全面舉一反三，堅決貫徹推進，確保區委巡察反饋意見得到扎實有效整改落實。
一是統一思想認識，加強組織保障。收到巡察村居組反饋意見后，街道黨工委第一時間召開專題會議，就整改工作進行全面安排部署，對整改工作專題研究，成立了白云街道落實區委第二督導組巡察反饋意見整改工作領導小組，街道黨工委書記同志任組長，辦事處主任同志任常務副組長，其他黨政班子成員任副組長，具體責任科室、社區負責人為成員，下設辦公室，紀工委書記同志任辦公室主任，切實加強對整改工作的組織領導、統籌協調和督促推進。街道召開了落實區委第三巡察村居組巡察反饋意見整改動員會，進一步統一街道上下思想認識，切實增強抓好整改落實工作的思想自覺和行動自覺。
二是明確目標措施，層層壓實責任。針對反饋意見，街道黨工委逐條討論，剖析根源、反思反醒，從思想上進一步提高認識、端正態度，在不折不扣、全面扎實抓好整改落實上形成共識、明確目標。對11項具體問題明確了責任領導、責任人，各責任領導會同責任社區、科室及時研究整改措施。以文件形式下發《街道落實區委第二督導組關于巡察街道社區等社區的反饋意見整改方案》，建立街道落實區委第二督導組巡察反饋意見整改情況臺賬，對11項具體問題細化整改措施，圍繞“立行立改、限期整改、制度整改”的要求，明確整改時間、進度安排，實行掛圖作戰，建立銷號制度，確保整改到位。
三是加強監督檢查，全程跟進督導。把整改落實情況作為街道黨政領導履行黨建責任的重要檢驗，街道紀工委三個月整改期限內啟動了兩輪整改督查工作，針對各社區的不同問題依次開展整改督導工作，把整改工作放到第一位來布置，提要求、作部署，對照反饋意見清單逐一督促落實、銷號，確保各項整改任務如期完成。
四是注重標本兼治，建立長效機制。在整改落實中，注意分清主次，緊緊抓住重點問題、重點領域和關鍵環節，帶動相關問題解決，提高整改效率。堅持把巡察整改與持續改進作風、改進工作、提高社區各項建設科學化水平緊密結合、統籌推進，發揮整改對工作的推動作用，注重解決體制機制方面存在的問題，把整改成果常態化、制度化。進一步扎緊扎密制度的“籠子”，確保問題不反彈、不回潮，努力強化“不敢腐”的震懾氛圍、“不能腐”的制度約束、“不想腐”的思想防線。
二、巡察反饋問題的整改進展情況
對照區委第二督導組反饋的3個方面11項問題，各責任領導、責任科室、責任社區、責任人著力強化工作責任，按照逐一整改、對賬銷號的要求，確保整改措施件件有結果、條條有落實。
（一）基層組織建設薄弱，黨建工作不扎實的問題
1、“三會一課”制度落實不嚴的問題。
整改情況：街道已嚴格落實“三會一課”制度，會議記錄杜絕抄襲，并在以后的會議中真實完善各類臺賬；社區2017年“一征三議兩公開”工作記錄已找到并規范存檔，街道將在2020年嚴格按照流程召開各項會議。問題已整改。
2、黨員管理不規范：發展黨員不規范；黨費收繳不規范的問題。問題已整改。
整改情況：
（1）街道已對今年各社區新發展的黨員嚴格按照流程進行資料收集、歸檔工作。
（2）黨費收繳明確專人管理，根據工資標準足額交納黨費，做好一人一繳一登記，確保黨費收繳票據和黨員交納黨費登記表一致。
（3）對發展黨員工作的每個階段、每個程序、每個環節情況，全過程進行詳實記錄，全程管控、全程監督，確保發展黨員程序規范。
（4）社區經查閱會議記錄，申請入黨時間為2018年1月6日，確定為入黨積極分子時間為2019年4月23日；黨員郭，在填寫信息表的時候錯寫成郭，目前已更改完成，下一步將嚴格按照黨員發展有關程序和規定嚴格把關，避免類似情況發生。
（5）一是上交街道辦事處黨組織黨費和實際收納黨費有出入，是因為在2018年第四季度，有部分黨員要外出，所以提前交納了一個季度的黨費，顯示實際收黨費數比上交上級黨組織黨費多。二是在2018年按照的是基本工資交的黨費，從2019年至今開始按實際工資交黨費。問題已整改。
3、監督機制缺失的問題。
整改情況：
（1）街道黨工委、街道紀工委已對各社區監督委員會成員進行關于居務監督等事項的業務培訓。
（2）下一步將積極推進社區監督委員會成員的履職、監督、評議等工作的開展。問題已整改。
4、居務公開落實不到位的問題。
整改情況：各社區均已設置了永久信息公開欄，對社區相關惠民政策、低保信息等進行公示，同時利用大屏幕、橫幅、居民群等形式，多渠道發布確保信息暢通。問題已整改。
5、黨組織生活有償化的問題。
整改情況：各社區均已規范組織黨組織生活，規范化管理，堅決抵制以物質獎勵吸引參與組織生活的行為。問題已整改。
6、印章使用管理不規范的問題。
整改情況：各社區已確定專人負責印章使用管理、完善使用登記薄的、堅持“一印一登記”原則，確保印章使用的規范化。問題已整改。
7、去向告知牌不完整、更新不及時的問題。
整改情況：各社區已完善去向告知牌的干部崗位信息公示；并確定專人負責信息更新工作。問題已整改。
（二）社區財務管理不到位的問題
財務支出不規范的問題。
整改情況：街道財政所已針對所涉問題召集各社區負責人及報賬員召開了街道加強社區財務管理工作會議；同時街道下發了《關于進一步加強社區財務管理工作的通知》規定了各社區要嚴格執行財務規定，堅決杜絕白條下賬，真正做到有據可查、運行規范。問題已整改。
（三）民生問題關注不夠的問題
1、社區控制“雙違”工作不力。
整改情況：
（1）社區經了解搭建的不是鐵皮房，是樓頂漏水的防雨棚，此搭建行為也已上報有關部門，下一步工作，加強對小區雙違的管控力度，發現問題，及時上報處理，堅決杜絕私搭亂建。
（2）社區已進行調查核實，已將確屬違建的問題報辦事處“雙違”辦集中處理整治。問題已整改。
2、惠民政策宣傳不到位。
整改情況：
（1）社區轄區居民彭二麥老人在郵政小區居住，但是戶口未遷移，按照規定60歲養老保險要去戶籍所在地辦理，后來在社區的政策宣傳下，家人得知此情況，把戶口遷移本轄區，社區即時為老人辦理60歲養老保險業務。今后社區將加大惠民政策宣傳力度，確保各項惠民政策落到實處。
（2）社區轄區居民線材廠家屬院南院屬于國家老舊小區改造范圍內，居民反映問題時已對居民做好解釋工作，現道路毀壞、化糞設施老化下陷問題已解決。將進一步提高政治站位，加強責任意識，切實維護群眾利益。
（3）白云街道在日后工作中堅持問題導向，將對各社區進行專項督查，著力解決漠視群眾利益的突出問題，維護群眾切身利益，對群眾反映的急需解決的問題，能解決的必須及時解決，一時解決不了的，在一定范圍內創造條件，采取有效措施逐步解決。問題已整改。
3、老舊小區管理不到位問題。
整改情況：各社區已針對三無小區實行“一院一策”組織居民成立自治委員會、功能型黨支部，積極發揮功能型黨支部和居民自治委員會的作用，對老舊小區進行規范化管理。問題已整改。
三、下一步工作打算
巡察工作整改以來，全街道（社區）上下能立行立改，對號入座，逐條整改，整改一個銷號一個，確保了件件有落實，事事有回音。通過巡察整改，使全街道（社區）黨員干部深切感受到了巡察監督是對街道黨工委及各社區黨（總）支部工作的一次政治體檢，是對每名黨員干部的真實關心和愛護。同時，也使街道各項工作制度執行更嚴格、作風管理更規范，黨員干部的作風建設和精神狀態有了一個質的提高。下一步，我們將切實提高政治站位，認真自覺抓好黨工委及各社區黨（總）支部各項工作。
（一）持續整改，確保整改落實效果。繼續嚴格對照巡察意見，緊緊盯住整改重點，繼續抓好整改工作，著力在推動建章立制、構建長效機制上下功夫，以“嚴”的精神、“實”的作風和久久為功、馳而不息的韌勁，確保問題不反彈，不重復出現。
（二）落實責任，營造風清氣正氛圍。一是強化主體責任意識，按照黨風廉政建設“主體責任”和“一崗雙責”要求，自覺履行黨風廉政建設、組織者、執行者的職責。二是筑牢思想防線，以黨的理想信念教育、從政道德教育、黨紀國法教育、優良傳統教育等為重點，強化思想教育，使廣大黨員干部做到自重、自省、自警、自勵。三是扎緊制度籠子。堅持關口前移，不斷完善權力陽光運行機制、腐 敗風險預警機制、職務犯罪預防機制等建設，切實扎緊制度籠子。
（三）注重實效，以整改促提升。街道黨工委及各社區黨（總）支部將繼續堅持“以巡察促工作”的原則，把整改工作與中心工作相結合，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，深入貫徹習近平總書記重要講話精神，堅決樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，樹立主業意識，落實主體責任，進一步推進全面從嚴治黨向縱深發展，將壓力轉化為加強街道領導班子建設、干部隊伍建設和機關作風建設的動力，實現“兩促進兩不誤”，著力解決白云各項事業發展中存在的突出問題，全力推進街道各項工作取得新成效。
推薦落實巡察整改情況的自查自評報告范文匯總七
為認真落實十六屆縣委第六輪巡察第二巡察組《關于巡察財政局黨委的反饋意見》中提出的整改任務，按照《中共克東縣財政局委員會關于落實縣委第二巡察組反饋問題和建議的整改工作方案》的工作內容，縣財政局認真整改，在深入分析原因、查找癥結的基礎上，結合工作實際，全面落實整改責任和整改措施，對存在的問題逐項進行整改。目前，反饋意見指出的六個方面18個問題已全部整改完畢。現將財政局黨組（2019年3月起由黨委改為黨組）整改情況報告如下。
巡察組反饋意見兩個月來，我們財政局黨組認真研究部署巡察整改工作，聽取整改進展情況匯報，協調解決工作中出現的問題。局黨組班子全體成員按照責任分工對號入座，主動認領，牽頭研究措施、督促落實、帶頭整改，督促檢查各有關部門如期完成整改任務。對整改不力的問題，堅決“回爐”補課，直到整改到位為止。對應付了事的，堅決按程序追究問責，重新整改，真正做到一抓到底、抓出實效。
（一）統一思想認識。為進一步做好縣委第二巡察組對我局巡察反饋意見的整改工作，巡察意見反饋后，我們立即召開局黨組會議，切實提高領導干部對整改落實工作的認識，深入研究部署整改工作。圍繞反饋意見，逐條對照，逐項梳理，認真研究制定整改方案、填制整改臺賬，明確了具體整改任務和每項任務的責任領導、責任部門、責任人、整改措施和整改期限，為整改工作打下了堅實的基礎。
（二）加強組織領導。局黨組對反饋意見高度重視、全面接受、全面整改、立行立改。成立了由黨組書記、局長陳德君同志任組長，其他班子成員任副組長，各股室（單位）負責同志為成員的縣財政局巡察整改工作領導小組，統一領導整改工作。領導小組下設辦公室，由高雪松同志兼任辦公室主任，具體負責推進整改落實工作。整改工作由局黨組班子成員牽頭，按照分工抓好分管領域整改工作，并對巡察組指出的問題和交辦事項辦理進度進行跟蹤督查，問責問效，確保整改落實到位。?
（三）明確目標責任。全局上下統一思想、提高認識，堅持問題導向、壓實責任，堅持綜合施策、精準發力，堅持整體聯動、合力攻堅，堅持對賬銷號、立行立改。明確提出問題不解決不松手、整改不到位不罷休、不獲取全勝不收兵。要求不回避立行立改、不敷衍改出成效，確保一件一件落實、一條一條兌現，保證了整改工作有力有序開展并取得階段性成果。?
（四）認真督導檢查。為及時掌握整改進展情況，發現問題并及時研究解決，整改期間，局黨組強化督導、推進落實，根據整改措施和計劃安排，并根據問題屬性，分門別類對整改任務、責任、時限做出嚴格規定，進一步明確整改方向和著力重點。整改工作領導小組辦公室加強統籌協調和督促檢查，從嚴從實消除問題積弊。
（五）強化成果運用。局黨組以嚴肅認真的態度，深刻反思縣委第二巡察組反饋的問題，認真梳理分類，剖析根源，找準癥結，積極落實整改。修訂完善工作制度，加強財政監督管理，規范財務管理制度，加強干部監督管理等工作機制，嚴明黨規黨紀，著力建章立制，切實堵塞漏洞，從源頭上鞏固巡察成果，?
縣委第二巡察組共向我局黨組反饋六方面18個問題，目前已全部完成整改。
（一）黨的政治建設方面存在的問題
1、關于“執行‘三重一大’制度不到位”問題整改情況。一是切實加強黨組的集體領導，做到集思廣益，充分發揚民主。同時，建立健全了“三重一大”制度。二是堅持依法決策、科學決策、集體決策、民主決策，確保“三重一大”制度落到實處。
目前，這個問題已整改完畢并將長期堅持。通過整改，集體領導和發揚民主得到了有效加強，“三重一大”制度得到了有效的貫徹執行。
2、關于“落實縣委重點工作不嚴肅”問題整改情況。一是不折不扣落實好縣委、縣政府重點工作部署，端正工作態度，嚴肅工作作風。二是建立健全了會議記錄管理制度，加強會議記錄管理，認真、全面、準確記錄好會議情況，如實反映出會議內容。
目前，這個問題已整改完畢并將長期堅持。通過整改，落實縣委、縣政府重點工作態度明確、工作到位。
（二）黨的思想建設方面存在的問題
1、關于“學習貫徹黨的十九大精神不深入”問題整改情況。
一是進一步提高思想認識，切實把學習貫徹黨的十九大精神作為首要政治任務抓實抓好，抓出成效。同時，建立健全了政治理論學習制度。二是嚴格執行會議記錄管理制度，做好學習記錄等相關工作，認真記錄學習過程，如實反映學習情況。
目前，這個問題已整改完畢并將長期堅持。通過整改，能夠把學習貫徹黨的十九大精神作為首要政治任務深入細致地落到實處。
2、關于“‘兩學一做’教育活動不經常”問題整改情況。一是把認真推進“兩學一做”學習教育活動作為加強黨員教育管理、面向全體黨員深化黨內教育的重要手段，認真落實政治理論學習制度，推動黨內教育從“關鍵少數”向廣大黨員拓展、從集中性教育向經常性教育延伸，實現了學習教育的常態化制度化。二是高度重視，強化領導，將“兩學一做”學習教育活動與推動財政工作緊密結合，與落實基層黨建各項任務目標緊密結合，做到措施到位、人員到位、指導到位、學習到位。
目前，這個問題已整改完畢并將長期堅持。通過整改，能夠把“兩學一做”學習教育活動擺上重要日程并深入開展起來。?
3、關于“‘三會一課’制度執行不嚴格”問題整改情況。一是統一思想，強化措施，建立健全了“三會一課”制度。進一步落實工作責任，加強督導檢查，確保“三會一課”制度落到實處。二是認真執行會議記錄管理制度，規范會議記錄，保證所記錄內容的真實性，杜絕模式化行為的發生。
目前，這個問題已整改完畢并將長期堅持。通過整改，能夠把“三會一課”制度作為黨組織生活的重要組成部分和加強黨員日常教育管理監督的主要途徑高度重視起來，并在實際工作中抓好落實。
4、關于“民主生活會開展較少，質量不高，黨內監督不到位”問題整改情況。一是把民主生活放在突出位置，提高思想認識，增強主體意識，強化黨內監督。進一步建立健全了民主生活會制度，認真選好主題內容，增強民主生活會的目的性。不斷創新方式方法，豐富民主生活會的形式和內容，切實提高會議質量。二是加強了會議記錄管理，把會議記錄記全、記細，留存好相關資料，全面反映出民主生活會的情況。
目前，這個問題已整改完畢并將長期堅持。通過整改，組織生活會得到了規范，會議質量得到了提高，對充分發揮黨組織的戰斗堡壘和政治核心作用產生了積極的效果。
（三）黨的組織建設方面存在的問題
1、關于“黨員干部教育管理‘虛化’”問題整改情況。一是進一步加強黨員干部教育管理工作，把政治思想教育放在首位，把政治標準作為衡量和評價黨員干部工作成績的首要標準，結合實際建立健全了黨員教育管理制度，切實提高黨員干部教育管理工作水平。二是把發展黨員工作擺上重要日程，在新參加工作的年輕干部中培養和發展黨員，為黨組織增添新鮮血液，為財政工作增加新生力量。
目前，這個問題已整改完畢并將長期堅持。通過整改，黨員教育管理工作得到了有效加強，堅持在評價黨員工作成績時把政治標準放在首位。同時，加強發展黨員工作，目前已有3名參加工作一年以上的年輕干部被列為發展對象。
2、關于“黨組織的地位和作用‘弱化’”問題整改情況。一是進一步強化黨對一切工作的領導，切實增強黨組織的核心地位和作用，指導所屬黨支部扎實做好基層黨建工作。二是認真履行黨建工作“第一責任人”職責，充分發揮黨組班子總攬全局、協調各方的作用，有效增強基層黨組織的凝聚力、戰斗力和創造力。三是及時配備國庫支付中心黨支部的宣傳委員，保證黨支部各項工作正常開展。
目前，這個問題已整改完畢并將長期堅持。通過整改，基層黨建工作得到重視和加強，黨建工作“第一責任人”意識不斷增強。同時，國庫支付中心黨支部宣傳委員已經配備。
（四）黨的作風建設方面存在的問題
1、關于“干部的日常監管不到位”問題整改情況。一是進一步嚴肅機關工作紀律，健全完善了考勤制度，加強了監督管理。嚴格執行請銷假制度，認真履行相關手續。二是結合干部作風整頓，加強思想教育，增強紀律意識，改進工作作風，提升整體形象。
目前，這個問題已整改完畢并將長期堅持。通過整改，機關工作紀律得到有效加強，工作作風明顯好轉。
2、關于“公務接待手續不嚴格”問題整改情況。一是進一步完善并認真執行了公務接待管理制度，嚴格履行各種審批程序和接待手續。二是按照規定從嚴控制接待范圍、標準和規模，確保公務接待合規合理，厲行節約。
目前，這個問題已整改完畢并將長期堅持。通過整改，公務接待管理制度得到了完善和有效執行，公務接待程序和手續更加健全和規范。
（五）黨的紀律建設方面存在的問題
1、關于“廉潔警示教育活動開展不夠”問題整改情況。一是切實增強廉潔警示教育意識，充分認識廉潔警示教育的重要性和必要性，把對黨員干部的廉潔警示教育擺上重要日程抓實抓好。二是結合財政干部思想實際和工作實際，落實學習任務，組織黨員干部開展諸如《準則》《條例》等廉潔自律教育活動，做到警鐘長鳴。
目前，這個問題已整改完畢并將長期堅持。通過整改，廉潔警示教育擺上了重要日程，廣大黨員干部廉潔自律意識得到了進一步增強。
2、關于“監督責任落實不到位”問題整改情況。一是充分發揮紀檢部門職能，履行紀檢工作職責，進一步加強對重點股室和重點崗位的監督管理。建立健全了提醒談話制度，對黨員干部進行經常性的約談函詢和廉潔談話，真正達到紅臉出汗的效果。二是把開展反腐倡廉教育的情況列入黨風廉政建設責任制，明確領導責任，加強監督檢查，提高反腐倡廉教育的自覺性和實效性。
目前，這個問題已整改完畢并將長期堅持。通過整改，紀檢部門職能得到充分發揮，紀檢監督責任得到有效履行。
（六）反腐敗斗爭方面存在的問題
1、關于“財政預算管理不規范”問題整改情況。堅持嚴格執行《預算法》，規范預算管理行為，加強預算管理，建立長效機制。??
目前，這個問題已整改完畢并將長期堅持。通過整改，能夠嚴格執行《預算法》，預算管理更加規范。
2、關于“財政國庫結余資金未及時上繳”問題整改情況。對于未及時上繳的財政國庫結余資金，我們已按要求將資金全部上繳省級財政。
3、關于“未下撥體彩福彩公益金”問題整改情況。體彩福彩公益金是根據體育事業和福利事業發展建設項目進行撥付資金的。我們已將問題向縣里匯報，由于體育事業和福利事業方面的項目縣里尚在論證中，所以，待項目立項并由相關部門提出資金申請后即可根據實際需求下撥資金。
4、關于“大額支付現金”問題整改情況。嚴格按照《現金管理暫行條例》有關規定使用現金，健全了現金管理制度，堅決杜絕大額支付現金的現象發生。對責任人采取監督執紀第一種形態，由紀檢書記對其給予提醒談話，進行批評教育。
目前，這個問題已整改完畢并將長期堅持。通過整改，沒有發生大額支付現金現象。
5、關于“經費管理不規范”問題整改情況。進一步加強經費管理，嚴格執行相關制度，按規定范圍和標準使用經費，確保了經費合規使用并發揮應有作用。對責任人采取監督執紀第一種形態，由紀檢書記對其給予提醒談話，進行批評教育。
目前，這個問題已整改完畢并將長期堅持。通過整改，經費使用實現了規范化管理。
6、關于“財務管理不規范”問題整改情況。進一步健全完善了財務管理規章制度，切實加強財務管理工作，嚴格規范財務管理行為，逐步建立財務管理的長效機制。對責任人采取監督執紀第一種形態，由紀檢書記對其給予提醒談話，進行批評教育。
目前，這個問題已整改完畢并將長期堅持。通過整改，財務管理更加完善和規范。
縣委第二巡察組移交給我局紀委問題線索8個，其中：建議了解關注類1個；建議參考類7個。我們認真梳理線索，按要求逐個進行辦理，現已全部辦結，得到有效解決。
（一）財政預算管理不規范。縣財政局2016-2017年向非預算單位撥款551.18萬元。2016年向非預算單位撥款275.98萬元，其中向國稅局撥款133.02萬元，向地稅局撥款142.96萬元；2017年向非預算單位撥款275.2萬元，其中向國稅局撥款130.1萬元，向地稅局撥款145.1萬元，屬于向非預算單位撥款。
辦理情況：今后，凡是上級沒有明確規定需由縣級財政負責安排的資金，縣財政局將不再向非預算單位撥款。
（二）財政國庫結余資金未及時上繳。縣財政局2016-2017年糧食補貼款結余資金747,858.77元未及時上繳。2016年縣財政局農財糧食補貼專項款結余資金393,985.61元，未繳回省財政廳；2017年財政局糧食風險基金專戶收到省財政廳撥入大豆目標價格補貼結余資金353,873.16元，未繳回省財政廳。
辦理情況：目前，未及時上繳的財政結余資金已全部上繳省級財政。
（三）未下撥體彩福彩公益金。2016年縣財政局收到省財政廳撥入的福彩公益金余額1,136,056元，未撥付到預算單位；2016年縣財政局收到省財政廳撥入的體彩公益金余額969,861元，未撥付到預算單位。兩項合計金額2,105,917元。
辦理情況：體彩福彩公益金需根據體育事業和福利事業發展建設項目進行撥付資金，我縣體育事業和福利事業方面的項目縣里尚在論證中，待項目立項并由相關部門提出資金申請即可下撥資金。
（四）完工項目未取得工程發票。縣開發辦松嫩水利截止2018年6月30日掛賬處理25.3萬元。屬于完工項目未取得工程發票。
辦理情況：全縣黨政機構改革后，農業開發辦黨支部已劃歸縣農業農村局黨組管理。
（五）大額支付現金。2016年1月縣財政局在縣巨人電腦經銷處購電腦，用現金支付5,300元；2016年3月縣財政局在縣華美家具城購買鐵皮柜，支付現金4,550元；以上共計9,850元。
辦理情況：我們進一步健全完善了現金管理制度。今后，將嚴格執行《現金管理暫行條例》等相關規定，規范使用現金，需轉賬的業務一律轉賬，嚴禁大額支付現金。對責任人采取監督執紀第一種形態，由紀檢書記對其給予提醒談話，進行批評教育。
（六）縣財政局2016年4月用單位經費支付齊齊哈爾市建平建設工程招標代理有限責任公司招標費用32,000元。
辦理情況：我們進一步健全完善了財務管理制度，今后，將嚴格按照規定程序辦理，堅決杜絕類似情況再度發生。對責任人采取監督執紀第一種形態，由紀檢書記對其給予提醒談話，進行批評教育。
（七）縣開發辦2017年11月支付報刊費2筆，金額3,126元，沒有領導簽字核銷。
辦理情況：全縣黨政機構改革后，農業開發辦黨支部已劃歸縣農業農村局黨組管理。
（八）縣開發辦2016年購買a4紙、中性筆等票據2張，金額1920元，票據沒有日期。
辦理情況：全縣黨政機構改革后，農業開發辦黨支部已劃歸縣農業農村局黨組管理。
巡察整改工作取得的成效只是階段性的。下一步，我們將繼續按照縣委和縣委第二巡察組的要求，不斷強化政治意識和責任意識，更加堅定整改決心和勇氣，采取堅強有力措施，健全完善工作機制，加大制度執行力度，堅持問題導向，強化督導落實，建立長效機制，切實鞏固巡察反饋問題整改成果，不斷將作風建設和反腐倡廉建設引向深入，為加快推動財政事業又好又快發展凝聚正能量。
（一）堅持理論學習，增強規矩意識。嚴格執行黨組中心組學習制度和黨員干部理論學習制度，健全完善黨內組織生活制度，自覺加強黨性修養，嚴明政治紀律和政治規矩。堅持依法行政、按章辦事，嚴格遵守工作紀律和各項法律規章制度，特別是針對“三重一大”和財政資金使用等相關事項。研究制定重大決策合法性審查辦法，做到堅持原則、恪守底線。嚴格遵守中央八項規定精神和廉潔自律準則，厲行勤儉節約，保持艱苦奮斗，增強自我約束力和控制力。
（二）堅持抓好黨建，落實“兩個責任”。進一步牢固樹立“抓好黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職”的理念，強化黨組黨建主業意識，把握管黨治黨要求，落實從嚴治黨責任，主動擔責、認真履責、扎實盡責。主要負責人親自抓、負總責，班子其他成員嚴格履行“一崗雙責”，把黨建工作與分管業務工作擺到同等重要位置，切實落實黨建工作部署。進一步強化黨風廉政建設，促進我局干部廉潔從政，營造風清氣正的干事環境。?????
（三）堅持持續整改，完善長效機制。要在整改問題的同時，認真查找深層次原因，從完善體制機制、健全制度體系、創新管理方式、夯實基礎工作等方面，逐步建立起堵塞漏洞、解決問題的長效機制。要堅持目標不變、力度不減，對巡察整改工作緊抓不放。對已基本完成的整改任務，適時組織“回頭看”，鞏固整改成果。對需要較長時間整改的問題，緊盯不放，做到邊整邊改、立行立改。繼續抓好專項整治，以專項整治為載體促進巡察反饋意見的進一步整改落實。?????
（四）堅持求真務實，推動財政工作。要把問題整改作為改進和推動全局工作的重要契機，注重整改成果運用。堅持以黨建工作統領財政工作，在整改落實的基礎上，以更加嶄新的風貌和昂揚的斗志，求真務實，勇于擔當，開拓創新，攻堅克難，不斷開創財政工作新局面，為我縣經濟社會又好又快發展做出更大的貢獻。
特此報告。
推薦落實巡察整改情況的自查自評報告范文匯總八
同志們：
剛才,相關縣領導作了發言，xx同志通報了整改工作中存在的問題，并對下步工作提出了相關建議，建議很細很實，我同意。下面，我強調幾點意見。
第一，要持續深化認識。認識到位才能落實到位。大家要切實提升政治站位、增強政治自覺、強化政治擔當，把整改迅速付諸實踐、真正落到實處。一方面，問題整改考驗的是政治忠誠度。習近平總書記強調：“巡視發現問題的目的是解決問題，發現問題不解決，比不巡視的效果還壞”。巡視巡察整改是政治責任、政治任務、政治紀律，是強化“四個意識”、落實“兩個維護”的具體行動。抓好問題整改，不是一般性的業務工作，而是堅決貫徹落實習近平總書記和中央指示要求的實際行動。我們必須站在維護核心、看齊追隨的政治高度，堅持把問題整改作為嚴字當頭、一嚴到底的政治任務來抓，作為正風肅紀、糾風治弊的政治擔當來抓，以鮮明的政治立場、嚴肅的政治態度、高度的政治自覺堅決抓好問題整改工作落實。另一方面，問題整改考驗的是履職可靠度。組織把我們放在這個位置，我們就要履職盡責，受領了問題整改任務，就要堅決完成任務、保證完成任務。解決這些問題，需要大家以強烈的憂患意識、責任意識迅即行動，切實做到真認賬、真反思、真整改。抓好問題整改，既是履行責任書，更是兌現軍令狀。必須要以坐不住的危機感、等不起的責任感、慢不得的緊迫感，真正做到嚴謹細致、精準發力、強勢推進。
第二，要持續轉變作風。巡察整改工作是嚴肅黨內政治生活的“整體把脈”和“政治體檢”，要以巡察整改為契機，扭住干部作風這個關鍵，強化理論學習，校準行為導向，激勵擔當作為，提振干事創業精氣神，特別是黨員領導干部，要以走在前列的標準和要求，按照敢于擔當的作風要求，堅決履職盡責推進整改工作落實落地，真正帶起來、嚴起來、實起來，切實樹好標桿、當好示范，一級帶著一級改，一級做給一級看，以模范行動帶領干部抓整改、感召干部抓整改。
第三，要持續壓實責任。推動問題整改落實，知責還要負責、知重更須負重，必須以實際行動確保整改取得實效。縣級風管領導要帶頭履職盡責。牢固樹立“整改不力是失職，不抓整改是瀆職”的觀念，親自指導督促分管被巡察單位抓緊抓實整改，做到直接部署、直接過問、直接協調、直接督辦，經常聽取匯報推動整改落實，積極協調解決整改工作中的疑難雜癥。黨委(黨組)要扛起主體責任。被巡察黨組織要擔起責任、負起總責，帶頭整改落實，黨組織主要負責人是落實整改的第一責任人，要當好推動問題整改的主心骨，對巡察整改直接部署、直接落實、直接協調、直接督辦，班子成員要明確責任分工，一級帶著一級改。紀委監委要落實監督責任。監督是紀委監委的第一職責，肩負跟蹤督導、傳導壓力的監督職責，必須全程抓、抓全程，確保監督有力、責任壓實。要及時摸清問題整改進展情況，了解掌握進度，查糾存在問題，提出具體要求，切實做到責任沒盡到不放過、整改不徹底不放過。
第四，要明確交卷時限。上次會議上給大家的整改截止時間是x月x日，這個節點只能提前、不能拖后。目前來看，只有短短xx周時間，問題擺在面前、時間迫在眉睫，大家必須倒排工期、掛圖作戰，必須確保按時保質完成整改任務。而且，必須對賬銷號，不留隱患。給整改就是給機會、給信任，大家一定要搞清“自己改”與“幫你改”的本質區別。要照單整改，對賬銷號。針對還沒有整改完成的問題，決不能視而不見、遮遮掩掩、避重就輕，決不能虎頭蛇尾、久拖不決，決不能紙上整改、虛假整改，必須保質保量整改到位。要實事求是，依紀依法。把遵紀守法貫穿整改工作全過程，不管什么原因和理由，決不能觸碰紀法的“高壓線”，不能以錯誤掩蓋錯誤，把一個問題變成多個問題。要由表及里，全力破解。堅決防止簡單機械、就事論事，既解決好面上的顯性問題，更從源頭和根本上查找深層病灶，找出問題背后的問題，推動問題得以根本性、徹底性解決。
第五，要認真建好機制。巡察整改工作是一項系統工程，要堅持舉一反三、以點帶面、標本兼治，要從源頭上堵塞漏洞，防止類似問題重復發生。要強化整改落實監督機制。縣紀委監委、縣委巡察辦和縣委組織部要把被巡察單位整改工作納入日常監督重要內容，健全整改“監督鏈”，充分釋放監督壓力，增強被巡察單位整改的政治自覺、思想自覺、行動自覺。要抓好建章立制提升質效。針對反饋問題，要多從制度方面分析原因，深入查找制度上的缺失、監管上的盲區、程序上的漏洞，剛性落實現行制度規定，堅決摒棄不符合規矩的習慣做法，建立完善行之有效的制度機制。通過建立健全制度機制，注重抓長抓常，舉一反三，堅決做到抓建結合提升整改成效。
第六，要強化日常調度。一分部署，九分落實，再完善的整改方案，再規范的整改標準，再嚴厲的整改要求，都必須靠“落實”兩個字來實現。相關縣級分管領導和各單位主要負責人必須講政治、講擔當、講作風，認真推動整改工作落實。“兩辦”繼續加大調度督促力度，通過現場督促指導、下發提示單等方式，及時發現問題，及時督促整改。作風整改專班和監督檢查專班要繼續加大對各責任單位的監督檢查力度，對重視不夠、推諉扯皮、敷衍整改的單位和個人，絕不姑息，絕不手軟，一律按照有關規定進行嚴肅追責問責，堅決以實的作風、嚴的紀律推動各項整改任務按時保質保量完成。