最新基層黨校建設情況匯報（優質16篇）

情況匯報需要注意內容簡明扼要、邏輯清晰，以便讓讀者快速理解。以下是一些優秀的情況匯報模板，供大家參考和借鑒，以便更好地組織和呈現匯報內容。

最新基層黨校建設情況匯報（優質16篇）篇一

20xx年，在縣委的正確領導下，本人認真落實基層黨建及意識形態工作各項舉措。現報告如下：

(一)提高責任意識，以上率下抓黨建。我始終將抓好黨建及意識形態工作作為應盡職責。主持專題研究黨建或意識形態工作會12次。把黨建和意識形態工作納入鎮村干部績效考核內容，定期聽取匯報，按季度開展督查。

(二)做好結合文章，務實創新抓黨建。推行“黨建+扶貧”，使精準扶貧與基層黨建實現“共贏”。一是在體系建設上“共贏”。成立永旺煙葉合作社黨支部等“兩新”黨支部，推廣“支部+合作社+農戶”模式。二是在陣地打造上“共贏”。全鎮新建村綜合服務平臺5個，改擴建7個，實現全覆蓋。與華大農業網商團隊合作，推進互聯網+扶貧站點建設。三是在隊伍發展上“共贏”。推行黨員干部結對貧困戶制度，選派一批優秀機關黨員到村任第一書記。注重把脫貧攻堅中的優秀骨干培養成黨員，把黨員培養成優秀骨干。

(三)注重夯實基礎，規范有序抓黨建。選優配強村(社區)“兩委”班子;扎實推進“兩學一做”學習教育常態化，堅持領導干部集中帶學，黨建指導員上門助學，紅星云、黨建app平臺自學等方式強化學習效果。堅持“三會一課”、黨員活動日、談心談話等制度。今年各支部召開組織生活會2次，開展民主評議黨員1次，本人與基層黨支部書記談心談話3次。建立了“五位一體”信訪工作調度、反饋、督查機制，形成了上下聯動、部門配合的信訪工作格局。

(四)強化工作舉措，凝聚人心抓黨建。一是強化思想引領。以集中學習+專題報告+主題研討+個人自學相結合的方式，累計開展中心組學習和干部周例會學習20余次。成立“十九大”精神宣講團，大力開展宣講活動。二是強化輿論推動。為脫貧攻堅、產業發展等重點工作造勢鼓勁。發布各類新聞報道20余條，其中郴州電視臺專題報道2次，永興電視臺專題報道3次。三是強化精神激勵。大力開展先進典型評選活動，選樹“身邊好人”13人。

一是工作重視不夠。有時存在重經濟發展輕黨建及意識形態工作的問題，沒有把抓黨建和意識形態工作作為第一要務，沒有投入足夠的時間和精力去研究和謀劃黨建和意識形態工作。二是工作創新不夠。對基層黨組織建設存在的老問題、出現的新情況研究不深，有時按文件、憑經驗抓工作，缺少破解之道和創新舉措。三是工作指導不夠。對基層黨建工作安排的多，具體深入一線檢查指導少，導致個別黨支部推進工作無起色，班子引領發展能力不強。四是工作投入不夠。由于鎮財政壓力較大，對黨建工作的經費投入較少，使得基層黨組織開展活動較少、推進工作較難。

產生以上問題的原因主要體現在四個方面：一是思想認識有差距。有時認為抓經濟工作看得見、摸得著、見效快，黨建工作是“務虛”工作，對自己“第一責任人”角色定位不夠準確。二是工作擺布不夠合理。沒有把基層黨建工作有效融入到推動經濟社會發展之中，沒有很好地處理好抓黨建工作與抓其它工作的關系，反映出自己工作的方式方法還有欠缺。三是基礎工作抓得不實。在發展黨員、后備干部培養、落實“三會一課”學習制度等方面，工作做得還不夠不實。四是責任落實機制還不完善。現有的黨建責任落實機制還不夠完善，不能更好地促進工作，抓基層黨建工作缺乏經常性和持續性。

我將針對存在的突出問題，認真履行好“第一責任人”職責，扎扎實實抓好黨建工作，不斷推動基層黨建和意識形態工作向前邁進。一是強化責任，履職擔當。從自身做起，嚴格落實基層黨建工作責任制，及時總結經驗，創新黨建工作載體，不斷提高自己從長遠角度考慮黨建工作的能力，統籌推進黨建工作。做到經常性研究部署黨建工作，重大問題親自過問、重點環節親自協調，切實把黨建工作的各項任務抓緊抓好抓實，以黨建工作的深入開展促進全鎮經濟社會又好又快發展。二是加強保障，增加投入。落實黨建經費保障，通過向上爭取、聯系單位幫扶、鄉村自籌等辦法，多方籌集資金，加大村級組織經費投入。同時，大力發展壯大村級集體經濟，積極組建各村土地流轉專業合作社，提高村級組織“造血”能力。三是圍繞中心，筑牢基礎。堅持圍繞經濟發展抓黨建，把基層黨建工作放在全鎮經濟社會發展大局中去審視、去思考。堅持和完善“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員等制度。注重從致富帶頭人中選拔村“兩委”班子成員，努力通過抓基層、抓基礎，實現強發展、促和諧、利長遠的目標。四是強化教育，凝心聚力。從嚴教育、從嚴管理、從嚴監督黨員干部，嚴格落實談心和誡勉談話制度，每年定期與班子成員、村黨支部和鎮屬站所主要負責人開展談心談話。全面落實意識形態責任制要求，并將其納入黨建工作責任制，納入領導班子民主生活會和述職報告的重要內容。

最新基層黨校建設情況匯報（優質16篇）篇二

**縣**鄉黨委高度重視鄉黨校在黨員干部素質教育中的“主陣地”作用，積極探索新形勢下鄉黨校建設的新方法和新途徑，加大黨員教育培訓力度，努力塑造思想過硬、講奉獻、懂市場、能經營、會管理、善創新的發展型、服務型黨員干部，真正使廣大黨員干部成為干事創業、帶動農民致富的表率。

一、健全領導體系。鄉黨委將加強黨校建設做為促進全鄉基層組織建設、加快其他各項事業發展的“磨刀石”。鄉黨委書記任黨校校長，分管組織的黨委副書記任黨校副校長，形成由組織、紀檢、宣傳、婦聯和共青團等部門齊抓共管的領導機制。

二、穩定教師隊伍。教師隊伍的強弱直接關系到黨校培訓效果的好壞。鄉黨委依托縣委黨校及縣級相關部門，精心選配由鄉黨委政府主要領導成員、專職黨務工作者、專業技術人員、縣委黨校骨干教師和一些退休的高級知識分子組成的相對穩定的專職教師隊伍，大專以上學歷的占90%以上。多數鄉黨委政府領導干部以及部分支部書記被聘為兼職教師。

三、明確辦學方向。堅持以理論教育強素質，以政策教育增才干，以實用技術教育長本領，加大對全鄉黨員的理論、科技培訓力度。在教學過程中，鄉黨校不僅把黨的路線、方針、政策宣傳到廣大黨員、干部、群眾中去，同時還幫助他們解放思想、轉變觀念、發展創業，走上富裕路，讓農民黨員在接受教育過程中得到實實在在的好處，成為帶領群眾致富的“領頭雁”。

四、突出施教重點。年初，制訂年度學習培訓計劃和培訓任務，做到每月辦一期培訓班，各單位部門黨員的參學率達到100%，各村黨員的參學率不低于90%。在教學中，反復講解鄧小平關于“三個有利于”標準和“先富帶后富”的論述，教育黨員放下思想包袱，合法大膽致富，掀起創業高潮，做發展先進生產力的代表；向廣大黨員傳授市場經濟基礎知識、財會知識、農村實用種養技術、電腦操作知識等，增強農村黨員致富本領和闖市場能力；同時，要求參加培訓班的黨員層層傳遞課堂知識，不僅要成為發展的示范戶，還要成為科普的宣傳員。

五、堅持靈活教學。在原有集中學習培訓的基礎上，采取請進來、走出去、參觀學習、廣播宣傳、巡回宣講等方式進行教學。同時，積極創造條件，拓展教育領域，增加開放式教學的時間，把課堂搬到田間地頭，在黨員培訓的同時，吸引廣大群眾參加，為農民致富架起了一道金橋。

最新基層黨校建設情況匯報（優質16篇）篇三

2005年5月16日。

首先，我代表x鄉黨委、政府及全鄉各族干部群眾，向不辭辛苦前來我鄉檢查指導工作的各位領導和同志們表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。下面，我就x鄉概況、基層組織建設、十六大學習及“三個代表”學教整改工作情況匯報如下：

一、我鄉基本概況。

x鄉位于x縣西南部，距離縣城20公里，西部與新和縣相鄰，南部與我縣阿拉哈格鎮相連，東部和齊滿鎮與比西巴格鄉相連。總面積71.4平方公里，耕地面積5.5萬畝，總戶數4826戶，總人口25230人，居民以維吾爾族為主，所轄18個行政村，79個生產小組，全鄉共有中小學校15所，我鄉現有黨員791名，其中婦女黨員120名，“三老”黨員共182名，新黨員25名，入黨積極分子共62名，共有33個黨支部，其中黨總支1個，鄉機關支部1個，村黨支部18個，學校黨支部7個，站所支部6個。

二、“三個代表”重要思想及十六大、十六屆三中全會。

學習情況。

去冬今春，鄉黨委積極組織農村黨員干部和農牧民群眾認真學習黨的十六大、十六屆三中、四中全會精神，不斷解放思想、與時俱進、開拓創新，加快經濟結構戰略性調整，推動我鄉經濟跨越式發展及各項社會事業取得全面發展和進步。

為抓好十六大精神、“三個代表”重要思想、十六屆三中、四中全會精神的學習貫徹，鄉黨委、政府將此列入日常重要議事日程。一是成立了以黨委書記張屹同志為組長的領導小組，設立了辦公室，各村、站所和學校也都成立了組織領導機構，做到分工明確，責任到人。領導小組對全鄉的學習情況進行及時的指導，確保全鄉學習活動進展順利。二是制定下發了學習。

培訓方案。

重點是抓好黨員干部的學習狠抓學習制度的健全做到“五有”、“三落實”：即學習有制度、有計劃、有考勤、有討論交流、有測試；內容落實、時間落實、責任落實。今年以來在副科級以上領導干部參加縣黨校培訓班的基礎上鄉黨校分七次對機關、站所黨員干部及村級干部進行了培訓授課工作由鄉領導擔負。廣大黨員干部認真做好。

讀書筆記。

寫好。

心得體會。

三是在全鄉再次掀起學習貫徹“三個代表”重要思想新高潮，組織宣講團到各村、學校進行巡回演講18場次，懸掛橫幅33余幅，張貼標語200余條，機關干部駐村入戶實行“三同”，以各種方式開展宣傳，使十六大精神家喻戶曉，人人皆知全年集中教育培訓達11次，累計教育培訓黨員干部、入黨積極分子、入團積極分子、宗教人士、婦女干部累計2852人，對他們進行“三個代表”重要思想，十六大、十六屆三中全會精神，新《黨章》，民族團結教育、無神論、《新疆歷史與發展白皮書》學習、黨政干部廉潔從政的“八十五個不準”，農村稅費改革知識，wto及市場經濟知識，法律知識,統計知識教育培訓，堅定了黨員干部旗幟鮮明地反分裂斗爭立場。

去冬今春以來，鄉黨委、政府按照“三個代表”要求，以增強黨的凝聚力、戰斗力為目的，從黨的組織建設、思想建設、作風建設入手，堅持“從嚴治黨”的方針，調整充實了基層組織建設工作領導小組，進行了具體分工，制定并下發了《x鄉基層組織建設工作實施方案》，制定了計劃，并抓緊落實管理工作，提高了黨組織在群眾中的威信。

一是加強黨委班子自身建設，發揮了黨委的“龍頭”作用。2003年以來，我們在總結前幾年基層組織建設成敗得失的基礎上，統一了黨委班子成員思想，結合“三個代表”學習，圍繞作風實不實、責任心強不強、工作勤不勤開展了三個大討論。完善了制度，建立了責任追究制，使黨委班子工作制度化，管理規范化，并突出了黨委中心組學習制度和民主議事制度建設，既增強了領導班子的政治理論水平和執政能力，又體現了黨內民主，使鄉黨委團結統一，心往一處想，勁往一處使，推動了全鄉基層組織建設的健康發展。

二是以“三級創建”為重點，大力開展創建“五好”鄉黨委、“五好”村黨支部工作。

要按照基層組織建設的具體要求，加強對我鄉第一、第二、x村、x村、x村創建工作的指導和督促檢查。重點是加強這五個村的領導班子建設力度，根據“四化”及“雙帶”要求充實班子，并做好軟件建設，建立和完善各項制度，措施到位，實現兩委班子關系協調團結，運作規范，為群眾提供優質服務。

三、鞏固提高“五好”村支部創建水平。

對已經命名的“五好”村支部按照創建領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、小康建設業績好、農民群眾反映好的標準對照檢查，找出不足，鞏固提高創建成果，及時調整農業經濟結構，制定適合本村實際的經濟社會發展規劃，促進本村經濟持續穩定地增長，三個文明協調發展，為廣大農民群眾帶來真正的實惠，充分發揮基層黨組織的領導核心作用。同時，鄉黨委還通過組織培訓村干部、召開經驗交流會、參觀學習等方式鞏固提高本村的創建水平。鄉黨委還要將鞏固提高“五好”村支部納入黨建目標責任制，與村支部書記簽定黨建目標。

責任書。

加強了復查督促工作其中督查5次從而提高了我鄉“五好”鄉黨委的創建水平。

四是以鄉黨校為依托，做到重點干部重點培訓、優秀干部加強培訓、年輕干部經常培訓，緊缺人才抓緊培訓的原則，從提高鄉村干部整體素質入手，進行鄉村級干部先后舉辦政治理論培訓班23場次，受訓人員達3300余人次。

五是結合我鄉實際，做好了農民黨員設崗定責工作。

我鄉成立了農民黨員設崗定責工作領導小組，各村也成立了相應的領導機構，為這項工作的開展提供了組織保證。還做好了宣傳動員工作，為推行農民黨員設崗定責工作奠定了思想基礎。并結合我鄉實際情況，制定下發了實施意見。鄉黨委指導村黨支部遵循“需要、合理、易行、高效”的原則，因地制宜地設立崗位，全鄉確定了56名黨員，共設置76個崗位，充分發揮了共產黨先鋒模范作用。

六是狠抓了入黨積極分子隊伍和后備干部隊伍建設。針對村“兩委”班子后繼乏人的現狀，重點加大對后備干部培養力度，將培養后備干部工作擺上議事日程，將書記、村委會主任對后備干部的培養與享受待遇掛鉤，并作為今后基層組織建設的一項重要內容來考核。做到培養后備干部年初有計劃，年中有督查，年底有考核，建立了一整套后備干部培養制度。今年以來共培養40名政治素質好，作風正派，年富力強，有實干精神的后備干部，共有17名后備干部被充實到村“兩委”領導班子中。培養入黨積極分子71人。

九是加大經濟結構戰略性調整，發展壯大集體經濟。積極推進農村經濟發展工作，是保證農村社會穩定和各項社會事業不斷進步的前提和基礎。按照黨的十六大關于全面建設小康社會的目標，就農村經濟發展工作，切實做到了：一、推進經濟結構戰略性調整，培育新的經濟增長點。要充分結合農村實際、農村經濟發展形勢、市場規律、本鄉客觀條件，從增加農業效益、增加農業收入、拓寬增收渠道等方面，繼續加快農村經濟結構調整的步伐，不斷培育新的經濟增長點。要更多地關注農村、關心農民、支持農業，把解決好農業、農村和農民問題作為全黨工作的重中之重，放在更加突出的位置，努力開創農村工作新局面。要緊緊圍繞全面建設小康社會的戰略目標，堅持以農業經濟結構調整為主線，以增加農民收入為中心，大力發展高優農業、特色農業、安全農業、訂單農業、綠色農業、外向型農業，特別是要大力發展現代畜牧業和林果業，發展農產品深精加工，提高農產品附加值，大力發展鄉鎮企業，同時要與龍頭企業聯姻，提高龍頭企業的輻射力、帶動力和抗風險能力。要不斷通過推行“公司+基地+合作組織+農戶”的經營形式，推動農業產業化經營更快更好地發展。二是健全農村社會化服務體系。搞好為農民的產前、產中、產后服務，積極探索為農民提供政策、科技和信息服務的路子。進一步加強農村信息網絡建設，鄉正在著手建立農村科技信息處理服務站和服務點等，逐步完善鄉村兩級網絡。推行農村科技特派員工作，建立利益分享的責任機制，為農民提供技術服務。

十一是以村務公開為突破口，積極推進農村基層民主政治建設。我鄉建立健全了村民委員會的民主選舉制度，以村民會議和村民代表會議為主要形式的民主議事制度，一事一議制，以村務公開、農民黨員定崗責任制、民主評議和村民委員會定期報告工作為主要內容的民主監督制度，以村規民約為主要方式的民主管理制度。堅持推行村務公開，公開率達98%以上，有力地提高了群眾參政議政的積極性。

十二是規范了對“三老”人員的管理，妥善落實了“三老”人員的待遇問題，并向“三老”人員下發征求意見表，征求他們對我鄉社會各項事業發展的意見和建議。

此外，還積極做好了信息上報工作。

通過學教活動的開展，全鄉廣大干部對“三個代表”重要思想有了更深的認識，為民服務意識有所加強，辦好事、辦實事的好風氣悄然興起，使廣大群眾真正感受到了“三個代表”學教活動再次帶來的實際利益。

1、確保農民增收是實踐“三個代表”的具體體現。如何調整產業結構，大力發展特色經濟，不斷增加農民收入，是當前和今后我鄉農業和農村工作的重心。自學習“三個代表”以來，我們發動廣大干部幫助群眾找市場，求發展，在做好糧食、棉花、畜牧業和林果業四大支柱產業的同時，根據市場需求和訂單，引進特色種養殖產業14種，其中種植早熟甜瓜2000多畝。引進農作物套種間作技術，立體農業栽培模式初具規模，充分發揮和調動我鄉農民對已掌握種植技術的花生、紅薯等小農作物的套播套種。僅此一項去年畝均增收200——500元。林果業重點抓好香梨、酸梅、核桃等特色產品，并鼓勵農民優先發展其它有市場、有“龍頭”帶動的果品生產。此外，我們以村級“三個代表”學教活動為契機，號召黨員干部下村入戶，針對每戶的勞力狀況、種養技術、文化水平、勤勞程度、經濟實力等，與農民進行面對面的算賬，從“種、養、加工”方面幫助農戶理清思路，采取因戶制宜，一戶一策，制定增收措施，為實現全鎮農牧民致富奔小康目標奠定堅實的基礎。

2、根據查擺的問題反映，個別村的財務人員理財不當，收支不規范，導致財務管理混亂，村民理財小組沒有真正發揮作用。鄉黨委、政府結合整改工作，成立了村財務審計小組，查處今年自辦案件2起，針對農村工作中存在的一些薄弱環節進行檢查，今年查處幾名村干部違紀案件，為村集體挽回經濟損失4萬余元，還加大對計生干部的監督管理，我鄉沒有出現在計生工作中失職、瀆職，弄虛作假，超生及包庇超生的現象。對此，鄉黨委、政府與統計局聯系，舉辦了財務人員培訓班，提高他們的業務能力。并著手實行會計委任制，對村級財務實行“村征、鄉管、村用”的方式，從農經站等部門召集一批專業人員兼任村會計工作，從而防止和杜絕類似情況的再發生。

3、大力實施“得民心工程”，解民憂，幫民富。在學教活動中，共有78位干部走訪農戶3861戶，調解民事糾紛、為民辦實事70多件，贏得群眾的信賴。全鄉多次慰問“五保戶”、“貧困戶”、“三老人員”，為他們送去面粉1189袋，大米115袋，肉213公斤，清油162公斤，煤134噸，衣物187件，氈子120條，現金9220元，共合計21820元。并為140戶貧困戶維修了房屋，我鄉還在經濟比較困難的情況下，出資2萬余元資助8名貧困大學生上大學。為能長期幫助和關心貧困戶，鄉領導、機關黨員干部56人每人聯系一名特困戶，站所單位每個單位聯系一個村，村級黨員干部147人每人聯系一個貧困戶，全面實行對口扶貧，以實際行動將黨的溫暖、黨的問候送進農民手中。

4、千方百計做好農民減負工作。一是針對村“兩委”班子機構龐大，效率低，等靠思想嚴重的情況，對群眾反映不團結、工作不協調的班子給予了適當調整。全面推動了減員增效工程，村級干部由原來的210人精減到現在的127人，實現了村班子精干、高效、服務意識強的目的。如按每人每年3000元工資算，僅此一項為農民減輕負擔21.5萬元，為進一步減輕農民負擔，我鄉今年結合我鄉實際情況并把面積和人數較少的村合并起來，裁減了村干部，減輕了農牧民負擔。今年合并一個村、7個組，裁減20名村組干部，僅此可每年節省26000元；二是監督中小學亂收費現象，嚴格執行上級有關農牧地區不收學雜費、書費通知的指示精神，為學生完成義務教育奠定了良好的基礎。今年共減免了5450個學生112865元的學雜費，173451元的書費，給100個學生捐款13010元的助學費，保證他們繼續受到教育,全額承擔了鄉中學高中在校生的學雜費、書本費31740元。三是對水利基礎設施進行維修改造，挖了19公里長的排堿渠，提高了土地的利用率,降低土地鹽堿化程度。四是實現村級招待費零控制。過去我們每個村每年的招待費近萬元，學習“三個代表”后，我們堅決執行村級招待費零控制，僅此一項每年為農民減負25萬元。六是進一步規范農業生產性費用價格，從而減輕農民負擔。在鄉范圍內加強管理各種農藥價格，控制農業機械翻地、種地和其他農業方面的使用價格，徹底清除了增加農牧民負擔的現象。

5、鄉黨委向群眾、“三老”人員發放征求意見表5000余份，根據群眾反映較強烈的防病改水工作，為了群眾能夠飲用清潔衛生的水，保證群眾生命不受到威脅，鄉黨委經過認真研究，決定在我鄉x村修建水廠，現已計劃上報縣領導得到批準，預計今年10月可開工建設，可受益5000人，為推進我鄉飲水工程，我鄉計劃擴建x村、集鎮水廠，其中x村水廠一年受益人口可達12000人，集鎮水廠受益人可達5000余人。對群眾反映的部分村農田灌溉問題，鄉黨委經研究，決定今年春天在第一與x村間挖一條長11公里的排堿渠，可解決好第一x村8000余畝、x村5000余畝農田的灌溉問題。對群眾反映的村級五好工程問題，鄉黨委決定用3--5年時間，利用春播、復播，每個村規劃開發200畝科技示范園，調動群眾科學種田積極性。為推動村級道路的規范化，鄉黨委對全鄉的道路進行了統一規劃，計劃每個村修建2公里路，這樣我鄉可形成四通八達道路網，將有力改善我鄉現有交通狀況。

6、從抓政治立場和作風轉變入手，加強了對黨員干部的管理教育。在實際工作中全面落實“八個堅持、八個反對”，堅決反對官僚主義和形式主義，對部門和行業存在的不正之風進行了及時整改，今年我鄉鞏固提高“人民滿意政府”、“人民滿意單位”創建水平，并聘請行風監督員對工作進行監督，并對出現的問題進行了整改，克服了個別機關干部存在的形式主義、官僚主義作風，工作作風得到進一步轉變，密切了黨同人民群眾的血肉聯系，樹立了共產黨人立黨為公、執政為民的良好形象，嚴格按照機構改革實施辦法，推行“五室一所”設置機構，明確了分工，強化了責任，建立責任追究制，從而使政府機關實現了廉潔、高效運行。

7、結合學教活動，圍繞基層組織建設辦好三件實事。一是對村級干部普遍進行一次黨的知識、市場知識教育培訓和圍繞產業結構調整，對干部進行一次黨在農村一些現行方針政策教育，提高了干部的整體素質；二是針對部分村干部思想保守、年齡老化，文化程度低，缺乏市場經濟條件下帶領農民致富奔小康的能力，三是以基層組織建設“基礎工作年”為主線，以解決突出問題為重點，集中精力抓好村級黨組織建設，力爭完成“五好”鄉黨委創建目標。

以上是近一個時期以來我鄉的基層組織建設工作匯報，通過扎實的工作，真正把基層黨組織建設成為了“三個代表”思想的組織者、宣傳者和推動者，使我鄉基層黨組織的戰斗力、凝聚力得到了進一步增強，黨的基層政權建設得到了鞏固和加強，但我們同時也要看到農村基層組織建設工作的長期性、復雜性、艱巨性，在以后的工作中絕不能有任何懈怠，通過不斷的學習，以自己實際的行動來改進我們的各項工作，開創基層組織建設工作新局面。

最新基層黨校建設情況匯報（優質16篇）篇四

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

鞏固陣地務實宣講創新載體。

在科學發展中做好基層黨員教育工作。

近年來，xx市黨員教育工作在市委的正確領導和省委宣傳部的有力指導下，緊緊圍繞中心工作，充分發揮基層黨校教育主陣地作用，強化理論學習、拓展業務培訓，創新教育模式，使全市黨員干部的整體素質不斷提高，為推動xx科學發展、和諧發展提供了思想保證和人才支撐。

一、堅持重在建設，提升黨教陣地的規范性。

基層黨校是教育培訓基層黨員干部的主渠道和主陣地，我們堅持常抓不懈，一方面強化硬件建設，一方面狠抓制度建設，在鞏固中提高、在建設中規范，夯實了黨員教育基礎。

我們對照基層黨校條例，結合實際，確定了“嚴格標準、一室多用、資源共享、實用實效”的原則，堅持多渠道投入，高標準建設，使基層黨校建設實現了“六有”“四到位”。“六有”即：有教室，有制度，有配套電教設施，有圖書資料，有過硬的教師隊伍，有檔案；“四到位”即：保證“資金、人員、教材、設備”到位。目前，各基層黨校逐年增加教育經費，普遍建起高標準教室，配備了投影機、kindle、平板電腦等現代化教學設備，遠程教育網絡等新媒介已廣泛運用。

全市各基層黨校普遍建立健全了校務委員會例會制、校長責任制、教師工作條例、學員守則等9項制度，并全部上墻公布。嚴格培訓和考試考勤制度。市、縣兩級宣傳部不定期調閱學員的學習筆記和心得體會，檢查教學教案和考勤情況，對不合格的限期改正，連續兩次不合格的取消其先進基層黨校資格。促進檔案規范化管理。要求檔案管理做到有規章制度、有教學內容等“八有”，每次培訓及時立卷歸檔，統一存放，達到“了解工作不匯報，看看檔案就知道”標準。

配強黨校領導班子。由黨（工）委書記兼任黨校校長，副書記任副校長，選配專職人員任常務副校長。黨委定期研究黨校工作。縣（市）區委每年定期聽取黨校工作匯報，協調解決黨校發展中基礎設施建設等方面的問題。以鄉鎮、街道黨校為主體，在條件成熟的行政村、社區建立黨校分校，實現了基層黨校建設“一張網”和工作協調同步推進。目前，全市共有基層黨校x所。其中，省級先進基層黨校x所，市級先進基層黨校x所，縣（市）區級先進基層黨校x所。

二、堅持重在實用，提升黨課教育的針對性。

黨員教育工作的全部目的在于提高黨員綜合素質。去年，全市舉辦各種培訓班x期，培訓黨員群眾x萬余人次。突出******新時代中國特色社會主義思想和形勢政策教育，體現了黨員教育以思想理論教育為主的原則；注重專業技能培訓，體現了實用原則。

全市基層黨校以“科學理論進基層”為載體，通過集中培訓、請進來走出去、座談討論等形式，深入宣傳貫徹黨的十九大和***二中、三中、四中***精神，認真學習學習省、市******精神，把黨的創新理論講明白，讓基層黨員干部聽明白，工作生活中做明白。市委常委、宣傳部長x先后到x、x區等x縣x區以不忘初心、牢記使命為主題，宣講******新時代中國特色社會主義思想。黨員干部的理論水平和政治素質得到了明顯提高。

開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。在全市深入開展新時代中國特色社會主義宣傳教育活動，大力宣傳新變化、新思想、新理論，引導廣大黨員干部堅定理想信念，增強道路自信、理論自信、制度自信。強化形勢政策教育。及時回應社會熱點，既講“怎么看”，又講“怎么辦”，著力疏導情緒、化解矛盾，培育良好的社會心態。在全市大力弘揚傳統文化精神，引導黨員干部凝神聚力抓發展，推動xx創新發展、高質量發展。抓好公民道德教育。通過開展公民道德大講堂等形式，深入開展群眾性精神文明創建活動，推進文明城市、文明村鎮和新型農村社區創建。

全市各基層黨校緊密結合當地自然資源、環境條件，開展了實用技術、特種養殖種植培訓和崗前勞動技能等方面的培訓。一些鄉村成立了獨具特色的農業合作社廠，有的建成了“西瓜基地”“香菇基地”“花卉基地”“蔬菜基地”等，較好地促進了特色農業、支柱產業和區域經濟發展；有力地推動了全市脫貧攻堅工作深入穩步開展，在基層黨員中形成了“想致富，靠支部”“去打工，先培訓”的共識。

三、堅持重在創新，提升黨員教育的實效性。

時代在發展，科技在進步，黨員教育工作只有與時俱進，創新方法，用好用活新媒體，不斷設計新載體，才能。

當前隱藏內容免費查看適應新形勢，增強教育培訓的吸引力和感染力。

市、縣（區）、產業集聚區黨委宣傳部普遍開設網上黨校，宣傳黨的知識，宣傳形勢政策，推出“精品黨課”，運用小事例，闡述大道理，為基層黨員干部提供了一個方便快捷的網上課堂。利用黨員遠程教育系統，針對農村黨員的實際需求，開展遠程培訓、項目引進和技術指導等活動，解決技術、信息等方面的難題，促進農民致富和農村經濟發展。建立黨教微信群、qq群，發送手機報，借助xx“云媒”微信公眾號等手機平臺，傳達上級精神，推廣經驗做法，播出《微黨課》等，構建多層次、廣覆蓋的基層黨教網廣黨員干部可以隨時隨地接收信息，接受教育，學習新知識、增長新本領。

連續多年開展“感動xx”年度人物、全市“十佳黨員”“十佳農民標兵”“道德模苑”評選活動。一方面，評出了先進典型，用身邊人、身邊事教育黨員、使大家學有標兵、趕有榜樣；另一方面，注重評選過程的公平公正，使大家在評選中進行自我教育。我市推出的黨員典型xxx榮獲“全國道德模范”稱號，xxx和農民企業家xxx獲“全國道德模范”提名獎，優秀村支部書記xxx、農民發明家xxx等在全國都很有影響。典型評選在我市已經形成品牌效應，產生了深刻而廣泛的影響，收到了良好的教育效果。

開展菜單式宣講，有針對性地邀請***黨校、省委黨校和國內高等院校知名專家學者來xx授課，為廣大黨員干部解疑釋惑。開展主題黨課活動。近年來連續開展縣及縣以下黨員領導干部主題黨課活動，市委書記帶頭登臺講黨課，市四大班子主要領導結合工作實際在分管系統和部門講黨課，帶動了各級黨員領導干部講黨課活動。今年，市委書記xxx同志來xx任職，又布置開展了這項工作。由基層干部、科技人員、致富能手、先進典型等各方面人才組成教師骨干隊伍，傳授科技文化、市場經濟、經營管理、職業技能等知識和經驗，取得了很好的效果。

每年“七一”前后，市委宣傳部都要聯合市委黨校、xx日報社等單位，在全市范圍內開展黨的知識競賽活動。每逢***、省委和市委有重大決策部署，也通過知識競賽形式開展宣傳教育活動。如去年適逢新中國成立70周年，我們組織開展了全市性知識競賽。黨的***四中***召開后，我們及時開展了學習貫徹***四中***精神的知識競賽。活動中，許多單位全員參與，主要領導帶頭答題，組織形式多樣，活動開展扎實。通過競賽，在廣大黨員干部和群眾中掀起學黨史、學理論、學原著的熱潮，使廣大黨員干部進一步提高了理論政策水平，增強了的黨性意識、責任意識和服務意識。

各位，xx基層黨校建設和黨員教育工作雖然取得了一定成績，但與先進地區相比還存在不小差距。我們將以此次會議為契機，學習經驗，查找不足，把基層黨校建設和黨員教育工作提高到一個新的更高的水平，使全市廣大黨員干部在決勝全面建成小康社會、決戰脫貧攻堅中發揮更大的作用！

最新基層黨校建設情況匯報（優質16篇）篇五

城西街道共有基層黨組織9個，其中村（社區）黨（總）支部5個，城市社區支部3個、機關支部1個，黨小組29個，黨員總數422人，其中農村黨員363人。

利用“三會一課”、談心談話、主題黨日、“一回顧三檢查”、民主評議黨員等制度使組織活動得到規范。

按照高新區村（社區）黨組織書記和村（居）委會主任“一肩挑”工作要求，城西街道先后四次召開專題會議研究布置相關工作。一是加強領導。成立了村黨組織書記和村委會主任“一肩挑”工作領導小組，抽調精干力量全力以赴抓“一肩挑”選舉工作。二是制定方案。制定了《城西街道關于補選村（居）民委員會主任的操作辦法》，明確了選舉工作的指導思想、主要內容和方法步驟。三是依法選舉。4月21日已完成各村（居）委會主任選舉工作并頒發了當選證書，各村（社區）已全面實行書記主任“一肩挑”。

一是突出重點，持續抓好發展黨員的黨員聯系工作。從提高認識、轉變觀念入手，通過會議、培訓等形式，幫助各黨（總）支部從鞏固黨在基層的執政基礎的戰略高度，充分認識做好發展黨員工作的重要性和緊迫性。二是嚴格程序，認真把好發展黨員質量關。嚴格執行“發展黨員工作六項制度”，全面理解和把握新時期黨員的標準，正確處理好政治素質與業務能力的關系，嚴把"入口關"。三是明確措施，不斷壯大入黨積極分子隊伍。抓好理論學習，提高他們的政治覺悟，利用黨員與入黨積極分子結對子的幫教方法，定期談話，端正入黨動機，促使他們積極向黨組織靠攏。城西街道各黨（總）支部入黨積極分子16名，擬確定為發展對象6名。

2019年，城西街道結合實際，積極做好“資金變資產、資產變資本”這門功課，增強發展經濟的造血能力。2019年街道通過市級驗收，街道5個村（社區）集體經濟年收入均達到10萬元以上，其中南關社區收入達120多萬元。2020年通過盤活現有集體資產、投資分紅等措施，東津、南岸、伍塘村社區集體經濟收入穩定在10萬元以上，西岸村力爭1個村達30萬元以上，南關村繼續保持集體經濟收入位居全市前列。

堅持分類指導，分領域突出重點，深入各基層黨組織進行指導，從源頭保證質量和標準。同時，定期聽取各黨（總）支部推進“三化”建設情況，確保如期高質量完成各項任務，為高新區黨建工作添磚加瓦。

最新基層黨校建設情況匯報（優質16篇）篇六

最新基層黨校建設情況匯報（優質16篇）篇七

各位領導：大家好！

2006年某鎮黨委認真貫徹地委擴大會議和縣委九屆六次全委（擴大）會議精神，按照地委的安排部署和縣委的總體要求，基層組織建設立足全面建設小康社會定思路，圍繞全面加強黨的建設和創建五好黨委定目標，抓住發展這個第一要務采取以點帶面，典型引路，層層推進，逐步深入的辦法，創建工作取得了明顯的成效，現將我鎮的基層組織建設及三級聯創工作和今后的工作思路做一匯報：

一、基本情況。

某鎮位于天山北麓，沙灣縣城南36公里處，全鎮總面積760平方公里，其中，耕地面積7.7萬畝，總人口1.13萬人，農業人口8468人，屬農牧并重、農牧結合發展經濟的鄉鎮，畜牧業發展主要以養羊為主，主要種植作物有糧食、番茄、飼草等。2003年全鎮完成國民生產總值2.29億元，完成農業稅附加116.6萬元，實現農牧民人均純收入5071元。我鎮現有黨支部34個，黨員376人，其中村黨支部19個。全鎮有站所19個，站所、企業中建有支部11個，有學校6所，學校建有支部4個。

（一）加強領導，提高認識，確保我鎮農村基層組織建設工作、“三級聯創”活動穩步開展。按照地委的安排部署和縣委的要求，我鎮及時成立了某鎮基層組織建設工作領導小組，并召開了全鎮基層組織建設工作動員大會，對全鎮農村基層組織建設工作以及“三級聯創”活動進行了全面安排部署，抽調了23名干部組成了基層組織建設工作隊，分赴各村、各站所、學校指導工作。同時還與34個黨支部、19個站所、6所學校簽訂基層組織建設目標責任書，對各階段工作任務、工作重點進行了細化、明確。另外專門成立了基層組織建設督察組，對各階段工作進行了多次督察。

（二）以加強基層領導班子、黨員干部隊伍建設和完善工作機制為切入點，不斷把我鎮農村基層組織建設工作、“三級聯創”活動引向深入。1、狠抓班子建設，實施“堡壘”工程，把農村基層組織建設成為全面建設小康社會的堅強核心。

（1）、以創建“學習型”班子為切入點，不斷加強黨的思想、組織、作風建設。今年年初，縣委組織部提出了建設學習型組織的實施意見，鎮黨委認真貫徹和執行，在班子建設中能夠堅持把學習放在第一位。首先，鎮黨委率先垂范，制定了黨委中心組學習制度和自學制度，改進了學習方法，班子成員每次學習都找差距、談體會，并結合當前工作展開討論，不斷改進工作方法和工作作風，取得了顯著成效。與此同時，還加強了黨政機關站所干部和村黨支部、村委會班子的學習教育。今年以來共集中學習14次，學習內容有：《中國共產黨紀律處分條例》和《中國共產黨黨內監督條例（試行）》、《憲法》、《新疆維吾爾自治區村級組織規范（試行）》、《中共中央關于加強黨的執政能力建設的若干決定》、一事一議制度等，每人都按要求做了讀書筆記，撰寫了學習心得。通過學習方法和學習環境的不斷改進和改善，各級領導班子成員政治理論和業務素質有了一定的提高，為基層組織建設打下了思想基礎。

（2）、以創建“調研型”和“創新型”班子為切入點，積極探索我鎮經濟社會發展新思路。在大力開展三級聯創活動，努力探索建立農村基層組織建設常抓不懈的工作機制的同時，我們努力在一些重點課題上認真探索和研究，解決前進中遇到的突出問題。專門制定了《關于開展基層組織建設調研實施方案》，提出了要求，列出了課題。按照要求認真開展了調查研究。黨政領導親自下到各村、單位展開調研，掌握第一手資料。一年來，我們先后完成了《以市場為導向，積極做好產業結構調整》、《“三個代表”重要思想與“三級聯創”活動的結合途徑》、《實施五個突破是發展旅游經濟的關鍵》等調研課題。抓好我鎮基層組織形式創新、體制創新和農村行業協會的組建推廣工作。認真研究農村基層組織建設和農村經濟發展新問題，特別在解決當前農村存在的突出矛盾問題上，從單純的研究到制定措施，逐步加以解決。如，今年我們重點解決了村黨支部與村委會關系不協調問題，在上八家戶、白堿臺子等村試點推行村黨支部書記和村委會主任一肩挑制，探索對村黨支部書記管理辦法，切實提高了村干部素質，促進了農村基層組織建設健康發展。結合本地實際，及時調整思路，建立了一批行業協會和經紀人隊伍，通過行業協會和經紀人信息靈通的特點，把握市場信息，指導農民生產，通過經紀人與企業和農民簽訂合同，把企業與基地有效地連接起來，疏通銷售環節，為農產品進入市場提供了便利。目前全鎮已建成5個協會，其中3個種植業協會，1個養牛協會，1個個體私營協會，另外還有一個信息辦公室。當前協會已成為搞活產品流通的重要力量，已有56名農副產品、畜產品等各類經紀人，包攬銷售了全鎮50％的玉米、土豆、黃豆等農產品，40％的畜產品，實現了良好的經濟效益。

（3）、以作風建設為切入點，努力創建“服務型”、“實干型”班子。今年鎮黨委、政府扎實做好服務工作，黨政班子每個成員都包片包村，并建立聯系戶，全鎮黨政機關、站所近百名干部都聯系有村有戶。春耕生產及田管期間，工作隊員、站所干部職工都服務在生產一線，在春耕春播、結構調整、畜牧業生產、解決農貸資金等工作中發揮了重大作用，特別是在播種期間全鎮機關干部、相關站所都能深入田間地頭、深入農戶，解決農戶遇到的各種困難，保證了春耕工作的順利完成。

2、以加強黨支部的戰斗力，提高農村黨員、基層干部隊伍素質為根本，實施“先鋒”工程，努力建設一支黨性純、作風正、素質硬的黨員干部隊伍。

（1）、集中力量作好村隊合并，整建后序支部，增強黨支部的戰斗力。一是按照農村稅費改革的需要合并經濟薄弱、人口稀少的村隊。今春合并了阿合德爾村和小分地村；二是根據2003年黨建考核情況，鎮黨委基層組織建設領導小組召開專題會議，確定了十三戶、金河畔、白灘等村為后續村隊，并制定了整改措施，明確了整建責任人和整頓時限。通過努力，上述村隊的工作已明顯改觀，村兩委班子的凝聚力增強，工作能力提高。

（2）、加強黨員教育，改革教育形式，逐步構建黨員電化教育。全鎮已有18個村電教配套配備齊全，配備電視機的村已占全鎮村總數的92%，為開展黨員現代教育奠定了基礎。

（3）、充分發揮黨員的先鋒模范作用。一是大力開展黨員責任區和無職黨員設崗定責等工作，設立了120個黨員責任區，廣大黨員通過設崗定責和責任區，找到了發揮先鋒作用的載體，起到了先鋒模范和示范帶頭作用；農村無職黨員“設崗定責”制度全面推開，各村通過因地制宜、因人制宜，設立政策宣傳崗、科技推廣崗、治安調解崗、扶貧幫困崗、信息傳遞崗、村務監督崗和小康建設示范崗等，為無職黨員發揮作用提供了廣闊的舞臺。通過以崗定責，定期評崗，把維護黨員權利與黨員履行義務有機統一起來，初步建立了新形勢下農村無職黨員實踐三個代表、永葆先進性的有效機制。二是開展了黨員五帶頭活動，將黨員分為村隊、站所、機關、企業、學校五種不同類型，根據不同的工作性質和不同的崗位，找出發揮作用途徑。如農村黨員五帶頭是：帶頭調整產業結構，發展畜牧業，做致富的模范；帶頭采用先進適用技術，發展種植業，做先進生產力的模范；帶頭繳納各項稅收，完成各項任務，做遵紀守法的模范；帶頭扶貧幫困，樹文明新風，作共同富裕的模范；帶頭做好思想教育，解決矛盾糾紛，做維護農村穩定的模范，發揮了共產黨員的先鋒模范作用，如被我鎮多次評為優秀黨員的曾家莊村黨支部書記曾有信，他在自己走上致富路的同時，看到村里還有各別人還沒有走上富裕，就發揮出黨員的先鋒模范作用，帶領黨支部一班人及時提出了“致富路上不讓一戶掉隊”的口號，對貧困戶進行了逐一排查摸底，分析貧困原因，制定出了幫扶措施，除了加大幫扶力度，還發揮先富起來的黨員先鋒模范作用，建立了黨員聯系戶制度，1名黨員聯系5戶群眾，幫助其解決實際困難，起到了帶頭、引路作用，把“窮枝”嫁接到“富樹”上。三是加強了黨員管理，嚴格按照《黨章》和《發展黨員細則》把好入口關，提高農村發展黨員的質量。目前，全鎮共有入黨積極分子96名，2004年確定發展對象19名，已參加縣黨校培訓15名，經支部大會討論通過，已有10名經縣委組織部審批后發展為中共預備黨員，發展的10名黨員中，女性1名，占10％，35歲以下7名，占70％，少數民族5名，占50％，農村生產一線8名，占80％，性別結構，年齡結構，民族結構趨于合理。通過加大黨員隊伍的管理力度，黨員的先鋒模范作用得到了明顯的發揮。

3、以強化治本措施為保證，實施“規制”工程，不斷完善工作機制。

整章建制，狠抓各項制度的落實。一是按照建立村黨支部領導下的村民自治運行機制的要求，認真落實《村級組織工作規范》和“兩推一選”制度，明確了各組織的職責，理順了村兩委關系。調整配強村黨支部書記3名，下派掛職任村黨支部書記1名，調整配套組織干部46名。二是堅持發展黨內民主與黨外民主相結合的原則，制定了《村級后備干部選拔培養管理使用實施辦法》，采取“兩推一選”的辦法，共確定后備干部47人，平均每村2--3人。三是制定了《某鎮黨委集體決策重大問題議事規則》、《某鎮領導干部民主生活會制度》、《某鎮領導干部責任追究制度》、《某鎮重大事項社會公開制度》、《某鎮重大決策征求意見制度》等15項制度和規定，在黨內積極發揚民主，凡是重大問題的決定和重大決定的出臺，必須依照議事程序經過黨委擴大會議研究通過。這些措施的出臺極大地推動了我鎮的民主化進程，在全鎮上下營造出了一種弘揚民主、團結奮進、真抓實干的良好氛圍。鎮黨委每年召開一次民主生活會，把圍繞學習、思想、作風，廉潔自律、遵紀守法等方面的問題，作為班子民主生活會的主題，匯報思想狀況，進行對照檢查，開展批評和自我批評，并指導和督促村隊、站所領導班子開好年度民主生活會，總結經驗，進一步提高各級領導班子民主生活會的質量，運用民主生活會的成果，推動各級領導班子思想作風的根本性轉變。6月26－27日鎮黨委組織全鎮19個村開展了“民主日”活動，群眾共提出意見和建議120條，其中當場答復、處理解決105條，限期協調各部門處理15條。4、大力實施“富民”工程、“民心”、工程，以好的工作業績，努力打造群眾滿意的黨委、政府。為達到既定的富民強鎮目標，鎮黨委、政府年初結合某鎮實際圍繞農業增效、農民增收做了大量具體而又細致的工作。一是在種植業的結構調整上，充分發揮我鎮光熱、水資源的.比較優勢，堅持特色種植，集中力量擴大番茄和小麥面積，通過政策引導等多種措施，番茄總面積已達15600畝，比上年增加了1000畝；小麥達到26000畝，比上年增加了3000畝。飼草料特別是優質苜蓿種植面積有了較大增加，面積達到9800畝。產業結構調整實現了壓縮油料、甜菜，穩定小麥，突出綠色、特色的調整目標。目前各類農作物已豐產豐收，產業結構調整的經濟效益正在逐漸顯現出來，尤其是小麥生產收獲喜人，今年春小麥單產最高達到了600公斤。二是畜牧業發展逐漸形成規模。畜禽養殖數量穩步增長。牲畜最高飼養量15.3萬頭（只），比上年增長13.2%，年末存欄9.74萬頭（只），增長3.9％，養殖規模逐步擴大，全鎮已初步形成養羊專業村10個，養牛專業村4個，養豬專業村1個。全鎮100只以上養羊專業戶350戶，200只以上養羊專業戶190戶。畜禽品種結構進一步優化。依托區內外市場，我鎮積極調整和優化畜牧業結構，大力普及良種，淘汰低產低效品種。加大良種的引進、繁育、推廣利用的力度，在奶牛生產上推廣黃牛胚胎移植技術；在肉牛改良上引進西門塔爾凍精，改良本地牛，提高了肉牛產量、質量和養殖效益。三是農網改造花大力氣。完成了全鎮22個村隊、單位的農網改造，完善了電力設施，使全鎮的電力供應趨于正常，同網同價，價格降到了最低，給農牧民用電帶來了很大的便利。四是人畜用水的改善給農牧民的生活帶來轉變。人畜用水是多年來一直制約我鎮農牧民生活質量的一個瓶頸，近年來，我鎮加大資金投入，對全鎮19各村隊的飲水進行了改善，家家戶戶通上了甘甜可口的自來水，極大的提高了農牧民的生活質量。五是精神文明建設豐富了群眾文化。在經濟建設快速發展的同時，精神文明建設也取得了較大成績小城鎮建設日新月異，社會主義新農村建設穩定推進，鎮村“三室一場”、文化體育設施逐步完善，各族干部群眾文化體育活動豐富多彩，鎮百姓樂大舞臺的修建為全鎮各族群眾的文化娛樂活動帶來了方便，使我鎮各族干部群眾能隨時看上了自編自導的文藝節目，從而推動各族群眾的文明思想道德素質顯著增強。“三個文明”相互促進、協調發展。截止目前全鎮有地區級文明單位3個，文明村1個；縣級文明單位16個，文明村12個，社會主義新農村建設紅旗村3個。2004年將爭創自治區級文明單位1個；地區級文明單位2個，文明村1個；縣級文明單位1個，文明村2個，屆時文明單位（村隊）總數將達到85％以上。六是小城鎮及社會主義新農村建設改善了居住環境。小城鎮建設日新月異，先后完成了金泉南路的攤鋪改造、農貿市場的改擴建和活畜市場的修建，鎮區街道兩旁二層小樓臨街而立，使鎮區面貌得到了很大的改觀。社會主義新農村建設今年在克服了稅費改革后集體經濟薄弱等不力因素，采取多種方法，千方百計籌措資金，在我鎮東山村等五個村隊新建了供農牧民娛樂活動的文化活動室，極大地豐富了農牧民的精神生活。七是招商引資成效顯著。今年我鎮圍繞農業的產業化發展，采礦業、旅游業開發，大力發展個體私營經濟，加大招商引資力度，積極尋求新的經濟增長點，取得了較大的成績。以飲食服務為代表的個體和私營經濟進一步發展壯大。農副產品加工業、旅游服務業、礦產開發業遵循“你發財，我發展”的思路，積極招商引資，分別從石河子、奎屯等地區吸引資金450萬元，建成了眾晶淀粉廠、樺樹溝金礦，給我鎮經濟發展帶來了巨大的活力，拉動經濟持續快速健康穩定地增長。八是人均收入持續穩步增長。通過以上的大量工作，農業農村工作不斷結出碩果，全鎮各項社會事業發生了可喜的變化，農牧民在變化中得到了最大的實惠，今年人均收入達到了5551元，比上年增加了480元，增長率達到9.5％。由于有了上述的各項成績，鎮黨委、政府工作得到了群眾的普遍認可，黨委、政府的威信提高了，農牧民的生活水平改善了，群眾奔小康的信心更足了，全鎮上下經濟一片繁榮、社會更加穩定。十六屆五中全會召開后，我鎮組織干部群眾認真學習會議內容，領會會議精神，黨委中心組成立了學習全會精神領導小組，在全鎮掀起了學習十六屆五中全會精神的熱潮，通過學習，黨員干部切實體會到十六屆五中全會是一次極其重要的會議，會議研究決定的加強黨的執政能力建設的若干重大問題，具有里程碑的意義。在進入新世紀新階段，在機遇與挑戰并存的西部大開發鼓舞下，我鎮要帶領全鎮各族群眾全面建設小康社會，必須大力加強鎮黨委的執政能力建設。黨政班子領導要不斷學習政治理論和農牧業生產科技知識，了解市場規律，加強調控農業產業結構的能力，今后我鎮的農村工作要緊密結合本次全會精神，切實加強執政能力，不斷改進工作方法，促進我鎮各項事業的健康穩步發展。

四、下階段基層組織建設工作總的要求是：認真學習貫徹十六屆五中全會精神，結合全會精神，努力提高我鎮的基層組織建設工作水平，促進基層組織建設健康穩步發展。

具體將做到以下幾點：

1、以“全會”精神為指導，加強干部的政治理論學習，提高干部的工作能力。利用學習日的時間，認真組織黨員干部深入持久地學習全會精神，在全鎮不斷掀起學習貫徹全會精神的熱潮。通過學習，提高黨政領導班子的執政能力，增強準確把握市場規律的能力。提高干部職工的政治理論水平，提高干部的工作能力，更好的為全鎮的經濟建設服務。

2、以學習“全會”精神為載體，爭創最佳形象單位。結合十六屆五中全會精神的學習，在機關黨建工作上，要以轉變觀念、轉變職能、轉變作風為重點，加強機關黨的建設。

3、積極開展“黨員先進性教育”活動。下階段，全鎮將開展“共產黨員先進性教育”活動。為了使活動深入村隊（站所），切合實際，取得實效，全鎮同時開展“五學、五查、五做、五比”活動。通過開展集中教育活動，要使廣大黨員受到深刻教育，不斷增強黨性，充分發揮先鋒模范作用。

最新基層黨校建設情況匯報（優質16篇）篇八

1、村級活動陣地建設任務較為繁重。目前，全市除了xx縣xx鎮黃梅村以外，其他254個村和15個社區都有了村級活動場所，但大多數特別是xx縣和xx縣的村級陣地因為建設時間較長，建設規格和建筑面積普遍不達標、不規范，且有的如xx鄉的xx村等房屋老化嚴重，存在較大安全隱患，需要進一步加固、改建、擴建或修繕。此外，基層陣地建設歷史欠賬和債務普遍較多，基層自己化解難度較大，如xx縣xx鎮和xx鄉至今還分別拖欠村級陣地建設資金達200多萬元和70多萬元。加之，各縣各鄉鎮符合條件的村級黨支部按要求改設黨總支后，下設黨支部和黨小組無活動場所的矛盾和問題將更加突出，建設任務增大，經費投入壓力和建設難度較大。

2、村級活動經費和村干部待遇投入和保障嚴重不足。雖然近年來各級黨委政府加大了財政投入力度，各縣都能夠按要求落實了村級活動經費和村級干部待遇，但與發達地區和基層干部工作量相比，我市的黨建經費和干部待遇投入方面依然嚴重不足，如村級工作經費每年只有3萬元到6.5萬元不等，分攤到每個月就只有每月2500元到5500元不等，根本無法滿足正常的組織黨員群眾開會、學習、教育培訓、開展工作需要，特別是下設黨支部和黨小組活動經費少之又少。村（社區）干部特別是行政村干部月補貼只有1300多元、監督委員會主任只有650元，不到機關單位干部和外出務工人員正常工資待遇的一半，"三委"委員、黨小組長、村民小組長的待遇補貼就更低，每人每月不足100元，與他們為集體所做的貢獻極不相適應，嚴重影響其工作積極性。

3、村級黨組織戰斗堡壘作用發揮不明顯。從調研分析情況看，我市絕大多數村級黨組織班子成員及其他村級干部年齡普遍偏大，受教育程度和學歷偏低，大多數干部只有高中初中以下學歷，思想道德素質和科學文化素質偏低，參與學習教育培訓機會少，懂黨建工作的黨務工作干部和會經營發展的人才普遍較少。有些黨組織黨內組織生活不嚴肅，民主集中制和"四議兩公開"等制度堅持不充分，黨務公開、政務公開、財務公開做得不好，對流動黨員和外出務工黨員管理手段少，組織黨員學習教育方式單一、時間不保障，存在軟弱渙散現象，特別是在這次黨的群眾路線教育實踐活動中，部分基層黨組織不認真組織黨員學習，不廣泛征求群眾意見，不深入查找"四風"突出問題和剖析問題根源，痕跡檔案管理不規范，不及時回應群眾訴求，漠視群眾利益，在林權制度改革、礦產資源開發、征地拆遷補償、惠農政策和資金分配等領域存在損害群眾利益現象，村級黨組織戰斗力、凝聚力和向心力不強。

4、村級集體經濟仍然十分薄弱。受xx特殊自然條件和經濟社會發展條件的雙重約束，村級集體經濟發展壯大較難，"合作股份"、"紅色信貸"等政策難落實，集體經濟空殼村較多。基層干部特別是農村黨員干部綜合素質不高，眼界不寬，發展思路不清晰，推進工作力度相對滯后，在探索項目、儲備項目、實施項目以發展壯大村級集體經濟方面的能力相對較弱，且結合本村實際能力不足，目前，大部分農村發展村級集體經濟僅限于出租房子、出租土地、出租場地、辦沙場、養生豬等領域，且集體收入普遍"散、少、小、弱"，增收較慢，難成氣候。

5、基層黨組織為民服務能力不足。基層黨員干部解放思想不夠，思路不寬，服務改革、服務發展、服務民生、服務群眾、服務黨員的能力普遍不足，工作方式方法不靈活，村級為民服務站功能不多，作用發揮不大。大部分基層黨組織不學習、不組織、不使用，黨員現代遠程教育形同虛設，遠程教育服務群眾、服務黨員的功能作用難發揮。基層服務型黨組織建設難度大，服務型黨組織綜合平臺項目建設投入大，基層經費來源有限，工作推進較難。在職黨員到社區報到服務群眾、服務黨員意識不強，在職干部直接聯系服務群眾制度執行不力。

6、宗教對邊境三縣農村黨建工作的影響較大。邊境三縣特別是xx縣、xx縣信教群眾較多，存在黨員同志信教現象，宗教利用給錢給物、捐款捐資、宣傳教唆等手段與黨組織爭奪陣地和群眾現象突出，嚴重影響黨的執政基礎和群眾基礎，嚴重損害黨群干群關系。比如，xx縣全縣共有教堂360個，教堂比黨員活動場所多6倍，信教群眾比農村黨員多14倍，教牧人員比基層黨務工作者多6倍，對全縣農村黨建工作帶來了很大的難題，宗教在一定程度上消弱了該縣基層組織的群眾基礎，干擾了基層民主化推進進程，特別是黨員發展難、老黨員多等問題影響了黨員作用的充分發揮，等等。

最新基層黨校建設情況匯報（優質16篇）篇九

我區以江總書記“三個代表”重要思想和十五屆六中全會精神為指導，以改革、發展、穩定為目標，以實施“固壘工程”、開展“三級聯創”和爭創文明社區活動為抓手，不斷加強基層組織建設，全區基層組織在思想、作風、組織、制度等各方面取得了新進展、新突破。現將有關情況匯報如下：

市中區現有黨（工）委28個，其中，鎮黨委2個，街道黨工委13個，機關黨工委1個，系統黨委10個，新型經濟組織黨工委、民營科技工業園黨工委各1個；共有黨支部（總支）582個，其中農村黨支部101個，社區黨支部84個；共有黨員10854名，其中農村黨員4632名，新型經濟社會組織黨員503名。近年來，我區各級黨組織堅持以鄧小平理論和同志“三個代表”的重要思想為指導，認真貫徹中央和省市委關于加強黨的基層組織建設的指示精神，積極研究新情況，解決新問題，采取有力措施，大力加強黨的基層組織建設，取得了明顯效果。

去年全市農村基層組織建設工作會議之后，區委及時召開常委會和農村基層組織建設工作會議，迅速將市委要求貫徹到了各級黨組織。按照“固壘工程”“十個一”的要求和“三級聯創”活動的總目標，緊緊抓住鎮黨委領導班子和村黨支部建設這個關鍵，強化措施，狠抓落實，有力地推動了全區農村基層組織建設的健康發展。一是鎮黨委班子的“龍頭”作用更加突出。自去年初以來，各鎮黨委以“學教”活動為契機，大力加強思想作風建設，群眾觀念和宗旨意識不斷增強，思想上牢固樹立了愛民、為民、富民、利民、安民意識，盡心竭力為群眾辦好事、辦實事，以實際行動密切了黨群干群關系。各鎮黨委進一步理清發展思路，調整種植產業結構，樹立了科技觀念和大農業觀念，帶頭推廣應用農業先進科學技術，發展優質高產高效農業，積極推進城郊一體化進程。黨家莊鎮黨委在廣泛調研的基礎上，認真制定了五年發展規劃，不斷加大農業產業結構調整力度，加快農業產業化進程，計劃用3—5年時間建成萬畝干雜果基地，萬畝名優果品基地，1000個蔬菜大棚，同時積極鼓勵規模養殖和農副產品工業的發展，促進農業增效和農民增收。十六里河鎮黨委在“學教”活動期間，廣大機關干部進村入戶，累計為群眾送去致富信息150余條，引進種植、養殖新技術8項，協調解決農村生產資金1100余萬元。特別是去年底以來，區委按照爭創“六好鄉鎮黨委”的要求，結合鎮黨委、政府領導班子換屆，大力加強鎮黨委班子的思想作風建設，認真選好配強黨政領導干部，使一批年富力強、德才兼備的中青年干部走上了鎮級領導崗位。兩鎮共選出黨委委員、鎮政府組成人員26名，其中婦女干部3名，新進班子成員3名，大專文化以上的23名，占84.6%，平均年齡42.4歲。換屆后的鎮領導班子，形成了以中青年干部為主體的梯次配備，整體功能和戰斗力明顯增強，為加快全區農村經濟發展和社會全面進步提供了堅強有力的組織保證。二是農村黨支部的凝聚力和戰斗力不斷增強。去冬今春，按照中央、省市委的部署，我區在101個村深入開展了“三個代表”學習教育活動，參學人數達728人。“學教”活動期間，區委舉辦了封閉式培訓班，邀請省市委黨校、山東農業大學的專家，對193名村“兩委”成員進行了黨的理論、農村實用技術和政策法規等知識的教育。廣大黨員干部結合學習內容，對照“三個代表”重要思想和十五屆六中全會要求，認真查找自身在思想作風方面存在的問題，并下大力進行整改。通過學習教育，農村基層組織建設得到了進一步加強，廣大農村干部的思想覺悟有了新的提高，工作作風和工作方法有了明顯轉變，黨群干群關系得到了切實改善，一些群眾關心的生產生活難題得到了解決，較好地推動和促進了農村經濟發展和其他各項工作。在整個“學教”活動過程中，兩鎮共修路25.7公里，投資1124萬元；用于農田水利建設和解決群眾飲用水投資1200萬元，其中，打機井53眼，修水池5個，修水渠5000多米，鋪設地下管道7000多米，加固水庫1座；引進冬棗、波爾山羊等特色種植、養殖技術5項，引進豆制品加工技術1項；興建農貿市場3個，新辦山場20余處；投資47萬元，為村民免費安裝有線電視1800戶。與此同時，我區結合“固壘工程”和開展“五好村黨支部”創建活動，大力加強村黨支部班子建設，先后對部分后進村班子集中進行了整頓。今年以來，按照黨章和《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》，各鎮采取“兩推一選”的辦法，對村黨支部全部進行了選舉換屆，使一批有威信、有能力的干部進入了村支部班子。換屆后，村支部成員平均年齡為46.5歲，比換屆前下降了1.7歲，大專以上文化程度的60人，占10.3%，新進村黨支部成員135人。調整后的村支部班子，年齡結構、文化結構得到了改善，凝聚力、戰斗力明顯增強。在帶領群眾脫貧致富的過程中，廣大黨員身先士卒，爭做表率，涌現出了一大批先進典型。如黨家莊鎮陡溝村“全國農村青年星火帶頭人”周亮，潛心研究葡萄改良技術，成功選育出六月紫葡萄新品種，把本村帶成了聞名全國的葡萄專業村，使群眾走上了富裕路。十六里河鎮青桐山村黨支部書記張興山，帶領群眾劈山開路，整山治水，大力調整農業結構，使昔日一窮二白的小山村變成了綠樹成蔭、瓜果飄香的富裕村。去年以來，該村先后被省委確定為實踐“三個代表”十大先進典型之一，被市委評為黨員素質工程建設先進單位。在先進典型的帶動下，全區農村掀起了爭創“五好村黨支部”的熱潮，目前，我區已有80%以上的村黨支部達到了“十個一”的目標要求。三是村“兩委”關系進一步理順。針對區劃調整后出現的新情況、新問題，結合實施“固壘工程”和村“兩委”換屆工作，各鎮黨委從自身實際出發，制定出臺了操作性較強的實施意見，就村“兩委”關系、各自職責、辦事程序等作出了明確規定。在村“兩委”關系上，堅持黨支部的領導核心地位不動搖；在任職形式上，大力提倡書記主任一人兼和“兩委”成員交叉任職；在辦事程序上，堅決貫徹民主集中制原則，實行科學民主決策。這些措施為規范村“兩委”關系，鞏固村黨支部的領導核心地位奠定了基礎。四是農村經濟發展思路進一步明確。針對部分農村干部政策水平不高、工作作風不優、創新能力不強等問題，區委定期舉辦村“兩委”骨干培訓班，采取缺什么補什么的辦法，有針對性地對185名骨干分子進行了黨的宗旨教育、政策法規教育、農業技術培訓。通過學習，村干部知識豐富了，帶領群眾致富的本領增強了，農村發展經濟的思路更加明確了。十六里河鎮以“南部生態保護性開發”為契機，形成了發展城郊型特色農業的新思路。一方面大力調整種植業結構，加強園區建設和種植基地建設，另一方面積極優化養殖業結構，推動家庭散養向小區集約化養殖轉變、傳統養殖向特種養殖轉變。黨家莊鎮以改善投資環境為著眼點，形成了“一園兩區”的經濟發展新格局。七賢和白馬街道辦事處抓住撤鎮改辦的大好機遇，加快了舊村改造和農村城市化發展步伐。五是農村民主法制建設進一步加強。全區各村普遍建立了村民議事制度，充分發揮村民議事會、民主理財小組的作用，激發了群眾的參政議政熱情，約束了村干部的施政行為，密切了黨群、干群關系。通過設立村務公開欄，實行村務、財務公開，將群眾關心的熱點問題定期公布于眾，較好地解決了村級財務和事務決策不公開、半公開和假公開的問題，使村級工作走上了制度化、規范化的軌道。為認真貫徹落實“三個代表”重要思想和十五屆六中全會精神，進一步規范村級干部行為，加強農村干部隊伍建設，我區最近又制定下發了《市中區村（居）黨員干部廉潔勤政自律守則（試行）》，從政治紀律、組織紀律、財經紀律、群眾工作紀律等方面作了嚴格規定，并制定了相關的實施、監督和責任追究辦法，從制度上約束了村干部的行為。

近年來，我區圍繞社區建設，實施體制創新，拓展工作領域，不斷促進社區黨建工作上水平。一是大力加強社區干部隊伍建設。近年來，我區對大部分街道領導班子進行了調整，前后共選配34名熟悉城市建設管理、善于做群眾工作的同志充實進街道領導班子。其中，選拔5名40歲左右的同志擔任了街道黨工委書記，10名35歲左右的同志擔任街道辦事處主任和分管政工的副書記，增強了街道班子的活力。同時，結合居委會轄區調整，選配了一批政治素質好、文化程度高的大中專應屆畢業生、企業管理人員充實到居委會中，使居委會干部的年齡、文化和專業結構得到了優化，實現了由“事務型”向“知識型”的轉變，服務能力和管理水平明顯增強。目前，全區居委會干部，黨員占到了35%；平均年齡43.5歲，其中，40歲以下的占46%；高中文化程度的占82.8%，大專以上文化程度的占11%。特別是去年底以來，在居“兩委”成員中認真開展了“學教”活動，廣大居委會干部深刻領會“三個代表”重要思想，廣泛征求群眾意見，努力轉變工作作風，扎扎實實地解決了一些群眾最急最盼的熱點、難點問題，樹立了居委會干部的嶄新形象，涌現出了一批先進典型。如七里山街道第三社區居黨支部書記兼主任田寶明，二十年如一日，堅持做居民群眾的貼心人，想群眾所想，急群眾所急，多次受到國家、省、市表彰，去年又先后獲得“全國計生戰線新時期最可愛的人”、“山東省優秀共產黨員”、“全國社區十佳婦女思想政治工作者”榮譽稱號，最近又光榮地當選為出席山東省第八次黨代會代表。二七街道梁南居委會副主任王海霞，大學畢業后毅然選擇了到居委會工作，她用自己的知識和熱情，無怨無悔地為居民群眾服務，贏得了群眾的普遍贊譽。二是健全社區黨建工作網絡。按照“一居一支部”的要求，全區84個社區居委會中已經全部建立了黨支部，消除了黨建工作空白點。為適應新形勢下社區工作的要求，把原街道黨委全部改為街道黨工委，全面領導社區的各項工作。為了加快城市化進程，去年又將七賢鎮黨委改為七賢、白馬山兩個街道黨工委。明確了街道黨工委全面負責社區工作，對涉及社區建設、經濟發展、社會治安綜合治理等重大問題發揮決策作用，對轄區內思想政治工作、精神文明建設、群團組織建設發揮領導作用。同時，各黨工委按照區委要求，聯合轄區內其他基層黨組織，分別成立了社區黨建工作協調委員會，并相應制定了《社區黨建工作協調委員會章程》，規定了各自的職責和任務。目前，全區13個街道黨工委與駐區單位黨組織建成“共建”對子100余個，初步形成了以街道黨工委為核心，居民區黨支部為基礎，社區全體黨員為主體，社區內機關、事業單位等各類基層黨組織共同參與的社區黨建工作新格局，黨的工作的覆蓋面和影響力明顯擴大。三是創新社區黨建活動方式。在實際工作中，我們避免就黨建抓黨建和走過去街道黨建老路的做法，注重把社區黨建與發揮黨員帶頭作用、開展社區服務、創建社區優美環境結合起來，增強了社區黨建工作的活力。目前，全區共有黨員志愿者隊伍600多人，黨員與黨員、黨員與群眾結成“一助一”對子1000余對，定期為社區內的老弱病殘提供各種服務，并幫助解決困難職工和困難學生的生活和學習問題，形成了“困有所幫、殘有所助、孤有所扶、老有所依”的良好社會風尚。七里山街道辦事處為進一步發揮轄區內黨員的作用，在8個居委會中聘請離退休老黨員、老干部，駐地單位領導、駐區人大政協委員、居民代表共50余人，作為社區黨建義務督查員。督查員根據社區發展實際，經常向居委會和街道辦事處提出意見和建議，促進了社區黨建和各項工作的落實。在社區服務領域，我區不斷加大投入力度，社區基礎設施顯著改善，設施總面積達到了23000平方米，擁有固定資產2000余萬元，服務內容涉及家政服務、便民維修、計生服務、醫療保健、就業培訓等關系群眾衣食住行、生老病死的方方面面，共計10大類1000多個服務項目，從業人員近萬人。社區經濟水平不斷增強，全區大部分社區居委會年收入超過3萬元，最高的達20多萬元，社區居委會改善環境、完善服務體系的投入能力大大提高，黨建工作的經濟基礎更加雄厚。在發展社區文化方面，重點抓了文化站“四個一”建設，即：一個文化活動中心、一個圖書室、一個文化廣場、一支文藝隊伍，為社區文化活動的開展奠定了堅實的基礎。全區建成社區圖書室12個，總面積為1500平方米，藏圖書25950余冊。區屬文化站13個，文化廣場39處，活動室12處。以文明家庭為點，文明樓院為塊，文明小區為片，連點成塊，連塊成片，深入開展多層次的社區文化活動，提高了社區文明程度，增強了居民群眾的社區意識。近幾年，我區先后被省委、省政府評為精神文明建設先進區、科普示范城區、雙擁共建模范區，并涌現出一大批國家和省、市級文明單位、文明社區、共建先進單位。舜玉路街道辦事處的舜園社區今年被列入全國文明社區侯選單位。

去年以來，我區各級黨組織認真學習江總書記“七一”講話精神，大膽解放思想，革舊鼎新，圍繞新型經濟社會組織黨建工作，進行了深入的理論探討和調查研究，并做了大量基礎性工作。一是大力加強新型經濟社會組織黨組織的組建工作。為深入貫徹全市組織工作會議精神，積極推進新型經濟社會組織黨的建設，去年我區專門成立了新型經濟社會組織和臘山民營科技工業園兩個黨工委，加大了對新型經濟社會組織黨組織建設的指導力度。同時。各街道黨工委對轄區內的民營企業進行了認真的摸底調查，積極指導幫助符合條件的企業建立黨組織。去年以來，桿石橋街道轄區內的老街坊酒店和森寶隆有限公司，四里村街道轄區內的龍之泉出租汽車公司和大眾出租汽車公司，大觀園街道轄區內的海產品市場和新魯房地產開發公司等，都相繼建立了黨組織。截止目前，全區187家私營企業中，有3名以上黨員的38家，已全部建立了黨組織；24387家個體工商戶中，有3名以上黨員的6家，已建立黨組織的5家；外資企業25家，有3名以上黨員的5家，已建立黨組織的3家。全區共有法人社團組織8家，黨員17人，符合條件的1家已經建立了黨支部。全區共有社會力量舉辦學校39所，專職教職員211名，其中黨員67人，正式黨員3人以上的學校7所，已經建立黨支部的6所。二是不斷加大對新型經濟社會組織黨建工作的指導力度。區委從機關、街道選出了27名工作能力強、協調能力好、政治素質高的黨員，派到新型經濟組織中擔任黨建工作聯絡員。他們定期召開會議，傳達黨的方針政策，了解各單位的動態，有針對性地研究部署黨建工作任務。通過這種方式，加強了與新型經濟社會組織負責人的交流，糾正了他們的認識偏差，消除了他們的思想顧慮，促進了黨組織的組建工作。三是進一步強化改制企業的黨組織建設。全區已完成改制的582家區街企業中，凡符合條件的，均采取歸口管理的辦法，由主管單位牽頭，建立了黨組織，保證了企業黨的工作的連續性。同時，通過調整班子、加強培訓等手段，進一步增強了改制企業黨組織班子的戰斗力、凝聚力，切實發揮企業黨組織的政治核心作用，深入開展職工思想政治工作，調動職工的生產積極性，創造了較好的經濟效益。

4、以保持黨的先進性為宗旨，以壯大黨的群眾基礎為目標，不斷加強黨員隊伍建設。

事實證明，黨的事業要興旺發達，首先必須建設一支高素質的黨員干部隊伍。我區結合實際，重點抓了以下幾項工作。一是嚴格標準，積極做好發展黨員工作。近年來，我區加大了對發展黨員工作的指導力度，研究制訂了《市中區發展黨員工作五年規劃》，注重在青年知識分子及生產一線中發展黨員，努力改善黨員隊伍的素質結構。根據有些地方黨的工作薄弱的實際，在計劃指導上，適當向農村、城市社區以及生產一線傾斜，增強了黨的工作的覆蓋面和影響力。另外，區委每年都舉辦1－2期入黨積極分子培訓班，采取專家授課、請模范人物做報告等形式，對入黨積極分子進行黨的基礎知識、黨史和黨性教育，提高其思想認識水平。二是抓住重點，加強新型經濟組織黨員和流動黨員管理工作。區委充分發揮新型經濟社會組織黨工委和臘山民營科技工業園黨工委的作用，加強了對非公有制企業黨組織的統一管理。按照“凡有3名以上黨員的經濟組織、社團組織一律建立黨組織”的要求，目前全區已建立民營企業黨支部45個，占應建數的93%。對黨員人數不足3人的，采取屬地管理和隨人事檔案管理相結合的辦法，由街居黨組織和區人才交流中心、勞動服務中心黨組織共同負責，使分布在66個暫不具備建立黨支部條件的民營企業、社團組織中的137名黨員得到了有效管理。此外，通過在街道黨工委設立流動黨員聯絡站、在社區居黨支部建立流動黨員聯絡點，將轄區內600多名流動黨員編入所在居黨支部，并經常開展黨組織生活和社區志愿者活動，增強了黨在街道和社區的凝聚力、號召力和戰斗力，為全面加強社區建設提供了強有力的組織保證。三是強化措施，切實做好黨員教育管理工作。區委堅持把用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝全區黨員作為黨員教育的根本任務。去年以來，在深入開展“學教”活動的基礎上，全區基層黨組織以建黨八十周年為契機，突出紀念活動的政治性、教育性、群眾性，組織開展了“黨的建設”知識競賽、“黨魂頌”書畫比賽、“黨在我心中”歌詠比賽等形式多樣的活動，對廣大黨員進行了愛國主義、社會主義和黨的優良傳統、作風教育，進一步堅定了黨員的理想信念。“七一”前夕，區委對4個五好街道黨工委、4個先進系統黨委、3個六好鎮黨委、88個先進黨支部、33個五好村（居）黨支部、30個四好居黨支部、30名優秀黨務工作者、229名優秀共產黨員進行了表彰，充分肯定了全區各行各業中的先進典型在為推動經濟發展和社會進步事業中所作的貢獻。同時，充分利用黨委中心組、區委黨校、基層黨校等教育陣地，采取多種形式，突出抓了“三個代表”重要思想和十五屆六中全會精神的教育活動。進一步加強了對干部的定期和不定期培訓，自去年以來，全區已舉辦了6期副處級以上干部培訓班，培訓干部315名；舉辦了村、居“兩委”班子骨干培訓班，培訓干部291名。通過堅持不懈地抓黨員教育工作，全區黨員隊伍的素質有了明顯提高，先后涌現出田寶明、張興山、周亮等一大批先進典型。在選樹正面典型的同時，注重做好了處置不合格黨員的工作，去年共處分違紀黨員干部20人，其中開除黨籍5人，取消預備黨員資格1人，用反面教材警示教育了廣大黨員。此外，在機關黨的建設和企事業單位黨的建設等方面也取得了明顯成效。

總的來看，我區黨的基層組織建設狀況是好的，但隨著我國加入wto和社會主義市場經濟體制的逐步建立，在社會經濟成份、社會階層構成等日趨多樣化的新形勢下，基層組織建設中也遇到了一些新情況、新問題。主要表現在以下幾個方面：

1、農村基層組織建設發展不夠平衡。個別村黨支部班子整體素質不夠高，“兩委”關系不夠協調，領導核心作用和戰斗堡壘作用發揮不夠好；少數村干部政策觀念不強，缺乏大局意識和開拓創新精神，貫徹執行黨在農村的方針政策水平不高；部分村集體經濟比較落后，農民增收比較緩慢，農村基層組織建設的經濟基礎相對薄弱。

2、新型經濟社會組織黨建活動不夠活躍。部分新型經濟社會組織領導存在著“重經濟、輕黨建”的傾向，認為黨員不多，抓不抓黨建無礙大局；新型經濟社會組織黨員人數較少，多數新型經濟社會組織因黨員數量不足無法組建黨組織；新型經濟社會組織的黨員隊伍不穩定，工作調動頻繁，相當一部分黨員的組織關系仍保留在原工作單位；有的新型經濟社會組織雖然建立了黨組織，但對黨組織和黨員在本單位中發揮什么作用、如何發揮作用不明確，不能根據新型經濟社會組織的特點開展工作。

3、流動黨員的教育管理仍須加強。近年來，已與原單位解除勞動合同的下崗、失業黨員，暫無接收單位的復員退伍軍人和大中專畢業生黨員中，相當一部分黨的關系暫由街道黨組織管理。這部分人流動性很大，有的基本不參加組織生活，黨支部也無法與他們聯系，管理上存在一定困難。特別是其中的少數預備黨員，由于缺乏黨的基本知識，不主動與黨組織聯系，不積極向黨組織匯報思想，導致個別預備黨員不能按期轉正。

4、少數社區黨支部力量比較薄弱。有的社區黨支部書記年齡偏大、文化程度偏低，缺乏工作熱情和為居民群眾辦事的能力，一定程度上影響了社區黨支部戰斗力的發揮；有的社區居委會由于客觀原因，沒有黨員或黨員人數不足3人，雖然街道黨工委根據“一居一支部”的要求，采取委派黨員到社區居委會工作的方式，建立了黨支部，但實際上，由于組建起的社區黨支部黨員人數太少，很難有效地開展工作。

針對以上問題，結合今年全市組織工作會議精神，特別是這次會議的要求，下一步我區基層組織建設重點做好以下幾項工作：

1、進一步加強農村基層組織建設。一是鞏固發展好“學教”活動成果，全面總結“學教”活動經驗，把“三個代表”重要思想經常性教育與農村基層組織建設有機地結合起來，真正實現“干部長期受教育，群眾經常得實惠”的目標。二是認真貫徹落實區委《關于按照“三個代表”要求加強和改進黨的基層組織建設的意見》，以“固壘工程”為總抓手，繼續深入地開展好“三級聯創”活動。在村一級，重點抓好“十個一”目標的落實，進一步增強農村基層黨組織帶領群眾致富奔小康的能力。力爭經過努力，使全區85%以上的農村黨支部和所有的鎮黨委分別達到“十個一”和“六個好”的目標，迎接全市“固壘工程”工作情況檢查和經驗交流會的召開。三是加強對村“兩委”換屆選舉工作的領導，大力提倡村支部書記和村主任一人兼和“兩委”成員交叉任職，按照黨的干部隊伍“四化”方針和德才兼備原則，選好配強村“兩委”班子，保證新老班子的平穩過渡。四是圍繞農業和農村經濟發展新階段的任務，改進農村基層干部培訓方法，合理安排培訓內容，努力提高基層干部的政策水平、法制觀念和帶領群眾致富的本領。

2、進一步提高街道、社區黨建工作整體水平。一是進一步完善社區黨建工作機制，充分發揮街道、社區黨組織在社區建設中的領導核心作用，加快建立社區內資源共享、優勢互補、條塊結合、共駐共建的工作新機制。二是以爭創全市“黨建工作示范社區”活動為契機，深入扎實地開展爭創“五好街道黨工委”、“四好居黨支部”和“黨建工作示范社區”活動。切實加強街道、社區黨組織自身建設，通過選舉、招聘、競爭、下派等辦法選拔社區居委會干部，逐步建立一支素質優良的社區工作者隊伍，增強街道、社區黨組織的凝聚力和戰斗力。三是通過建立流動黨員黨支部，采取直管、代管、協管等方法，把流動黨員、已與原單位解除勞動合同的黨員、暫時未安置的復員退伍軍人和大中專畢業生黨員管理起來，使黨員無論走到哪里都能參加組織生活，接受黨組織的教育管理和監督。

3、進一步加大新型經濟社會組織黨建工作創新力度。一是加大對新型經濟組織黨建工作的指導力度，充分發揮新型經濟組織黨工委、臘山民營科技工業園黨工委的作用，重點抓好新型經濟社會組織黨組織的組建工作，力爭年內使具備單獨建立黨組織條件的單位，全部建立黨組織，對暫不具備單獨建立黨組織條件的，可按照“行業相近，地域相近”的原則，與其他企業建立聯合黨支部，或通過選派黨建工作聯絡員等方式，為盡快建立黨組織創造條件。二是按照江總書記“七一”講話要求，加強對新型經濟社會組織黨員隊伍的教育管理。在教育內容上，既要學習黨的路線方針政策、黨的基本知識，又要學習市場經濟、生產經營理論等知識，全面提高黨員的綜合素質。三加強對新型經濟社會組織黨建工作的研究探討與實踐，用創新的理論指導創新的實踐，逐步使黨建工作適應起我國經濟、政治領域改革和加入wto后形勢的發展要求，不斷增強黨的階級基礎，擴大黨的群眾基礎，鞏固黨的執政基礎。

4、進一步做好新形勢下的黨員教育管理工作。以迎接十六大和省八次黨代會為契機，在全區深入開展黨員先進性教育，引導廣大黨員自覺團結在黨中央周圍，為實現新時期黨的戰略目標而努力奮斗。積極探索新形勢下黨員教育管理的新途徑，切實加強對流動黨員、下崗職工黨員、離退休黨員的教育管理。認真貫徹發展黨員的“十六字”方針和“十項制度”，大力推行“兩推一公示”的辦法，確保新發展黨員的質量。認真落實民主評議黨員制度，妥善處置不合格黨員，保持黨員隊伍的純潔性。

最新基層黨校建設情況匯報（優質16篇）篇十

黨的基層組織是黨的全部工作和戰斗力的基礎，必須嚴格按照中央、省委和市委的部署要求，認真貫徹落實各級基層黨組織建設工作規劃，以項目化、集約化和網絡化的思路，不折不扣抓好基層黨建各項工作。

1、進一步突出黨建工作責任制。建議于10月前以市委名義在xx縣或xx縣召開一次全市基層黨建工作現場推進會，全面貫徹落實黨的十九大和習近平總書記系列重要講話精神以及全國、全省和全市組織工作會議精神，認真總結xx市基層黨建工作經驗，研究部署今后工作。著手研究制定《關于建立各級黨組織第一責任人抓基層黨建工作的制度》，強化對基層黨建工作的監督檢查和考核工作。

2、進一步擴大基層黨組織覆蓋面。按照中央、省委和市委基層黨組織建設工作規劃的要求，逐步升格條件已成熟的村級黨支部為黨總支，完善下設黨支部的組織架構、理順黨組織隸屬關系、健全黨支部工作機制。研究制定落實《xx市非公有制經濟組織和社會組織黨建工作制度》，采取"獨建、聯建、掛靠"等多種形式，積極推進非公有制經濟組織和社會組織黨組織設置。制定完善《xx市基層黨組織晉位升級工作流程》，制定實行《xx市關于嚴格村（社區）干部值班制度的規定》等基層制度規范。結合教育實踐活動整改落實工作，抓好軟弱渙散基層黨組織的晉檔升級，更好地發揮基層黨組織和黨員在經濟社會發展中的戰斗堡壘和橋梁紐帶作用。

3、進一步配強基層干部隊伍。按照好干部標準，加強鄉鎮干部隊伍建設，把那些理想信念堅定、富有責任心、干事創業能力強、有發展潛力的年輕干部選派到鄉鎮任職，經受鍛煉，擇機予以重用。加大村級干部培養選拔力度，把那些政治強、接地氣、情況熟、有群眾基礎、能長期在基層干的"雙帶"能力強的優秀黨員，充實到基層黨組織書記崗位上。研究制定《xx市基層黨組織帶頭人管理辦法》，加強對基層黨組織書記的管理、監督和考核，及時調整那些不勝任的基層黨組織書記。扎實開展學習型黨組織建設，充分利用黨校、遠程教育等資源，抓好基層干部教育培訓，重點以學習推廣"插甸經驗"、升級版"孟連經驗"等為重點，每年舉辦1期基層黨組織書記體驗式現場示范培訓班，旨在進一步提高基層黨組織書記的能力和素質。持續抓好大學生村官和選調生的教育培養、日常管理、考核評價等工作。選強、用好新農村建設總隊長、隊長、指導員及常務書記。

4、進一步規范黨員發展和管理教育。嚴格遵守黨章和《中國共產黨發展黨員工作細則》，按照控制總量、優化結構、提高質量、發揮作用的總要求，嚴把政治關、培養關、程序關和紀律關，重視在生產一線青年工人、農民、知識分子、農民工等群體中發展黨員。xx年，計劃發展1194名新黨員，比上年下降10%.完善黨員民主評議制度，認真貫徹落實好中央、省委關于處置不合格黨員工作的指導意見，研究制定符合xx實際的黨員能進能出機制，對理想信念不堅定、不符合黨員條件的黨員，堅決予以清退處置，保證黨員隊伍的先進性和純潔性。進一步加大信教群眾和信教黨員的宣傳教育和轉化力度。

5、進一步強化村級活動場所建設。研究制定《xx市關于進一步加強陣地建設的意見》，認真貫徹落實扶貧開發與基層黨建整鄉"雙推進"政策，整合各種資源，加大投入力度，扎實推進新一輪村級活動場所建設。年內重點完成1個無陣地村的活動陣地建設和25個村級陣地的改擴建任務。多方籌措資金，扎實推進活動場所建設向自然村或村民小組延伸，重點確保有10名以上黨員并且建有黨支部的村民小組有活動場所。

6、切實加大村（社區）經費保障力度。按照"一定三有"的目標和上級組織部門的要求，建立健全村級黨組織和村干部激勵保障機制，足額落實好村級黨組織工作經費和干部待遇，爭取村（社區）干部崗位補貼逐步達到每人每月2000元以上。進一步建立健全村（社區）干部參加基本養老、醫療、失業、工傷、生育保險等制度，逐年把村級干部"五險"納入縣級財政保障。20pc年重點爭取實現社區干部"五險"納入財政保障。

7、進一步發展壯大村級集體經濟。制定完善《xx市"紅色信貸"貸款管理辦法》，實施好"合作股份"（原紅色股份）、"紅色信貸"、"紅色農場"等"三紅"試點工作。認真落實"雙推進"工作意見，制定《xx市村級集體經濟發展五年規劃（xx—xx年）》，整合各級各部門各類資源，指導村級黨組織制定發展壯大村級集體經濟計劃，因地制宜發展壯大村級集體經濟。通過努力，力爭全市29個鄉（鎮）都培育起1至2個年收入3萬元左右的村（社區）。

8、著力創建基層服務型黨組織。一是認真貫徹落實好《xx省加強基層服務型黨組織建設的實施意見》，繼續深化《中國共產黨xx市委關于創建服務型基層黨組織的意見（試行）》，制定出臺《關于加強為民服務中心工作、推進基層服務型黨組織建設的意見》，推動基層黨組織把工作重心轉到"五個服務"上來，使服務成為鮮明主題，在服務中更好地發揮基層黨組織的領導核心和政治核心作用。二是認真落實《xx市服務型黨組織綜合平臺項目建設規劃xx—xx年》，通過電腦、電視、手機"三屏合一"，在全市建成廣泛覆蓋"縣、鄉、村、組"四級網絡的服務型黨組織綜合平臺，解決聯系服務群眾"最后一公里"問題。xx年底前，重點實施好xx縣綜合服務平臺項目建設，做好其他3縣項目建設前期各項準備工作。

9、抓好黨員教育培訓。研究起草我市貫徹落實《xx—xx年全國黨員教育培訓工作規劃》的實施意見，繼續深入實施黨員教育"五大"工程，繼續抓好流動黨員和農民工黨員的學習教育和管理監督。制度完善《關于基層黨組織開展黨員主題日活動的規定》，促進基層黨組織學習教育培訓。充分發揮xx市黨員干部現代遠程教育工作領導協調小組作用，進一步健全完善黨員遠程教育管理維護、組織學用、教學資源開發制度，按照項目化、工程化的要求，繼續實施好遠程教育"建轉管學用"五項工程。xx年重點抓好市直機關工委等5個站點延伸拓展建設，并逐步轉化全市181衛星模式站點，持續實現黨員遠程教育功能優化升級。

10、推進組織制度創新。全面貫徹《xx市試行鄉（鎮）黨代會年會制和鄉（鎮）黨代會代表任期制實施方案》，在認真總結好全市10個鄉（鎮）的黨代會年會制和黨代會代表任期制試點工作的基礎上，制定完善并落實黨代表聯系服務群眾、黨員旁聽基層黨委會議、黨代表列席同級黨委有關會議等制度，制定黨代表提案制、黨代表聯系黨員群眾辦法。認真總結試點經驗，修改完善配套制度，為xx年全面推行鄉（鎮）黨代會年會制打牢基礎。

11、推進基層組織民主建設。研究制定《xx市關于加強和改進村（社區）黨務公開的意見》，扎實推進村務、黨務、政務、財務公開。堅持和發展黨內政治生活"四大法寶"、"三會一課"、雙重組織生活會、民主評議黨員等制度和做法，不斷豐富黨內生活的形式和載體，嚴肅基層黨組織黨內政治生活，提高黨內生活質量。xx年8月底前，重點結合第二批黨的群眾路線教育實踐活動，指導廣大基層黨組織開好專題民主生活會或專題組織生活會，以整風精神用好用活黨的批評與自我批評這一有力武器，達到達成共識、增進團結、解決問題、促進工作的目的。

最新基層黨校建設情況匯報（優質16篇）篇十一

一、連續作戰防疫工作，特殊人群服務有保障。

社區黨委書記帶領全體社工、網格員、協管員、志愿者，放棄和家人團聚的機會，發揚連續作戰的精神奮戰一線。嚴格規范卡口兩查一守工作，做好x戶常住戶、x戶出租戶、x家店鋪的全面排查。對居家觀察戶實行溫情服務，除了做好日常的身體狀況問詢外，及時送口罩、酒精、溫度計，買菜送菜，元宵節向所有觀察戶送上元宵湯圓和賀卡，溫情服務被媒體多次報道。“三.八”節為緩鄂醫務人員送上鮮花和巧克力。針對社區的空巢、獨居、高齡老人，實行網格化服務，為老年人送口罩、代購代送，確保他們日常生活需要。

二、提升養老服務品質，滿足居家養老多需求。

進一步深化“陽光老人家”社區居家養老品牌建設，以需求為導向，開展各類為老服務工作。全年共組織開展智能手機應用、旅游英語、遺囑指導、急救培訓、書法手工等各類老年教育培訓活動x場，參與老人x人次，在提升老人適應現代智能化社會能力的同時也真正滿足老有所學。委托第三方開展轄區老人健康檔案數據收集工作，為進一步做好居家養老需求對接工作打下基礎。

全面推進養老服務“公益銀行·陽光積分”互助服務模式，充分利用社會組織、共建單位、志愿者等資源與為老服務需求精準有效銜接，建立積分兌換體系，激勵志愿者參與為老服務活動，不斷滿足老年人對居家和社區養老服務多層次、多樣化的需求。

三、發揮黨建引領作用，促進“三方協同”強實效。

充分發揮社區黨委在三方協同治理工作中的引領作用。在處理大塘新村x幢原物業單位撤離、電梯超期、二次供水等問題上，社區積極搭建協商平臺，激活黨組織領導下的多方聯動，促進自治，形成合力，共同解決百姓關切的民生問題。不但成立了大塘新村x幢業委會，電梯維保簽約，確保居民安全乘梯，同時完成二次供水改造，讓居民喝上了放心水。成功案例在《杭州日報》等媒體進行了報道。

四、耕美宜居軟硬環境，扮靚“美麗米市”新面貌。

對x個垃圾分類投放點進行硬件改造，其中x個為x小時投放點，其余x個為定時投放點。葉青苑x幢西側的垃圾接駁點由于緊臨新華園，近年來投訴不斷，通過社區、保潔公司的優化措施，垃圾桶量由原來的x桶左右降至目前x桶左右。社區通過懸掛橫幅、召開專題會議、張貼樓道垃圾分類宣傳板、入戶宣講，分發垃圾分類手冊、餐墊等多種形式進行宣傳動員，針對不同人群，對居民骨干、垃圾分類志愿者、物業、轄區企事業單位、保潔的開展垃圾分類主題培訓。招募垃圾分類專管員進行定點投放督導，提高垃圾分類質量。

五、發揮群團組織優勢，助力“共建共治共享”格局。

著力打造活力基層僑聯組織，以“聚僑堂”為主陣地，以心聯僑、以法護僑、以情聚僑、以愛暖僑，努力做實為僑服務工作，中央、省、市及區級僑聯領導多次參觀調研社區僑聯建設工作，并對社區扎實的僑聯工作給予了高度評價。

x年工作思路。

1、全力以赴做好老舊小區提升改造項目。大塘新村老舊小區改造體量大，涉及x幢房屋。成立老舊小區提升改造項目專班，由社區、準物業、設計方、施工方四方組成。社區書記負總責，日常工作由社區專人負責，準物業做好配合工作、設計方做好設計解釋工作，施工方做好現場施工工作。定期召開例會，解決日常遇到的問題。針對居民最關心的質量問題成立由居民代表組成的監督小組，施工全程做好監督，確保工程順利完工。

2、進一步推動有意愿加梯的單元居民工作，讓民生工程再次落地開花。

3、加強小區專員隊伍建設，進一步推動三方協同小區微治理工作，組建成立大塘新村自管會。

4、開展隊伍建設，提升團隊凝聚力和創造力，發掘社工個人潛力，揚長避短，培養擔當、踏實且有能力的后備干部。

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最新基層黨校建設情況匯報（優質16篇）篇十二

20xx年，墨臨項目部按照公司黨委相關要求，堅持“圍繞中心，服務大局”的工作思路，緊緊圍繞生產經營這個中心開展工作，根據需要規范形式，結合實際注重實效，充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，有效保證了項目部各項施工生產任務的順利進行。下面我就黨建工作向各位領導匯報如下：

1.深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，學懂弄通做實，解放思想，凝聚共識，推動本單位改革發展情況。

2.落實集團公司和公司第四次黨代會精神，結合本單位實際制定具體落實舉措，著力推進企業黨建工作和改革發展，建設質量效益型現代化企業情況。

3.充分發揮黨組織領導作用，認真落實集團公司、公司重大決策，項目產值、效益、質量、安全、上交資金等經濟技術指標完成情況;堅持民主集中制原則，貫徹落實“三重一大”決策制度落實情況;切實維護職工權益，工資發放、社保基金繳納情況。

4.履行黨建責任制情況。包括：保證監督黨和國家方針政策，黨中央、國務院決策部署貫徹執行，以及落實集團公司黨委、公司黨委工作要求情況;研究討論項目重大經營管理事項情況;落實黨管干部原則和黨管人才原則，加強領導班子建設和人才隊伍建設情況;履行黨風廉政建設主體責任情況;基層黨組織和黨員隊伍建設情況;領導企業思想政治工作、精神文明建設、企業文化建設和群團工作情況。

1、加強領導班子自身建設，努力提升管理水平。

墨臨項目黨支部共有14名黨員，黨員發展對象2名。墨臨項目黨支部注重加強項目領導自身的業務素質建設，通過采取學習與實踐相結合的方法，強化領導班子的執行力、創造力與協調力，從而提高了項目領導班子的整體素質。

2、繼續加強支部自身建設，進一步夯實基層黨支部基礎。

項目黨支部在工作中充分發揮戰斗堡壘作用，在加強自身建設的同時，定期組織領導班子成員和黨員職工開展批評與自我批評，主動查找支部建設方面存在的問題，及時調整工作思路，穩步推動黨建工作健康發展。堅持開展“三會一課”制度不放松，認真組織召開黨員大會、民主生活會、黨小組會等相關組織生活。拓展黨建活動，組織職工講授黨課、觀看廉政教育影片、觀看愛國主義電影。

3、加強精神文明建設，做好政治宣傳引導工作。

始終堅持做好精神文明創建活動，推動項目管理向前發展。在創建過程中，將重點工作放在不斷完善項目機制上，著力營造良好的工作氛圍。我項目黨支部組織項目全體在崗人員深入學習集團公司、公司“黨代會”精神，了解企業各項戰略及企業發展大方向，形成有利于項目發展的優良作風和文化氛圍，從而切實推進項目施工生產的順利進行。與此同時，做好項目部的宣傳工作，加強宣傳報道力度，結合公司黨委宣傳要求，制定了墨臨項目部20xx年度新聞宣傳工作考核指標，由各分管領導負責監督，將刊稿指標完成情況納入績效考核，年底統一考核，樹立墨臨項目部“團結進取、勇爭第一”的良好形象。

4、豐富黨建活動，以黨建帶動工、團建設。

今年以來，墨臨項目黨支部開拓思路、積極創新，認真組織員工開展黨群活動：3月8日，慶“三八”婦女節及讀書征文啟動儀式活動;3月11日，召開專題會宣貫公司四會精神;3月12日，組織植樹節綠化活動;4月3日，組織清明節烈士陵園悼念活動;4月18日，組織“送培訓”到基層活動;五一勞動節期間，組織職工集體合唱企業歌、觀看五一勞動節特別節目、收看習總書記在紀念馬克思誕辰200周年大會講話、開展五一系列文體娛樂活動;五四青年節期間，組織“家鄉美墨臨情”青年展示活動和徒步登山活動;七一建黨節期間，開展系列活動建黨九十七周年;8月1日，組織鐵道兵老職工和退役轉業軍人召開座談會，中秋、國慶期間，組織了真人cs對抗賽。豐富多彩的黨建活動，發揮了黨建工作凝心聚力鼓舞人心的作用，做好黨建帶工建、團建的工作，激勵和鼓勵項目全體工會會員和青年職工為施工生產一線發揮主力軍作用。

1、加強組織領導，落實黨風廉政責任制。認真落實主體責任，將黨風廉政建設與領導班子成員的分管工作相結合，嚴格按照“一崗雙責”要求，簽訂黨風廉政建設責任書，細化黨風廉政建設各項任務。

2、強化宣傳教育，提升領導干部廉政意識。項目部重視廉政教育，經常開展黨風黨性黨紀和廉潔從政教育，認真落實“五廉”主題反腐倡廉宣傳教育月活動，通過組織干部職工集體學習中央文件精神和集團公司相關規定，講授反腐倡廉專題黨課，觀看反腐倡廉警示教育視頻，參加反腐倡廉征文活動等形式，筑牢黨員干部拒腐防變的思想防線。

3、組建紀檢小組，充分發揮監督作用。

項目部組建以項目書記高恩龍為組長的紀檢監察小組，督促項目部建立健全各項管理制度，監督有關制度的執行;及時貫徹和傳達國家和上級黨風廉政建設和反腐敗工作精神;監督項目部貫徹執行集團公司、公司有關規章制度，定期向公司紀委匯報工作報表;協助項目部加強黨風廉政建設，開展黨風黨紀和廉潔從業教育，抓好黨風廉政建設責任制的落實。

嚴格貫徹落實中央八項規定精神、糾正“四風”問題相關配套制度建設情況，根據公司相關文件精神，墨臨項目部按照要求逐條進行自查自糾，重視節假日期間的反腐倡廉工作，嚴格執行公車管理、辦公用房、津補貼發放相關規章制度，加強項目部公車管理，未存在超標準配備使用公車、公車私用、私車公養或長期借用下屬單位車輛等問題。

項目部始終嚴格執行集團公司、公司干部選拔任用相關管理制度規定，做到堅持原則不動搖，執行標準不走樣，履行程序不變通，遵守紀律不放松，使干部人事工作程序化、制度化、規范化。通過全面客觀考察干部，嚴格要求管理干部，讓工作實績突出，群眾公認的優秀人才得以突顯，進而推進項目部的干部隊伍建設。

墨臨項目部堅持貫徹和落實“三重一大”民主決策制度，把執行“三重一大”、“三項招標”制度作為黨風廉政建設重點工作常抓不懈。凡涉及重大事項決策、重要干部任免、重要項目安排、大額資金的使用都必須經集體討論，民主決策，并將決策方案主動報有關上級部門。堅持黨務、企務公開，設置黨務、企務公開欄和群眾意見箱，對凡是涉及需要職工了解、知情和參與的事項，都一律公開。

墨臨項目部嚴格執行公司相關規定，從公司數據庫中選取優秀合作隊伍，并按期對分承包方的資信和履約能力進行考核、評價;對人、機、料嚴格把控，對工程施工的質量、安全、進度、文明施工進行監控，項目管控有力，整體推進平穩。關于人員方面，對勞務隊伍始終堅持嚴管善待，對新分配大學生堅持“傳、幫、帶”的理念，整體人員狀態嚴謹有序。

通過近段時間的工作、學習和總結，發現在黨建工作和項目管理中還存在很多不足，與公司黨委的要求還有不小的差距。

(一)對黨建工作的研究不深入，履職盡責效果不明顯，“主動抓、帶頭抓、直接抓”的責任意識還需加強。

(二)創新精神不夠強。干工作、處理問題多依存于經驗，不注重方法的創新，運用理論解決新時期工作出現的新情況、新問題的能力還需加強。

(三)部分黨員思想自覺性和行動自覺性不夠強，不善于用黨的理論、路線、方針、政策指導工作實踐，對政治學習興趣不濃，理論知識一知半解。

1.增強責任意識，強化黨建工作機制。牢固樹立黨建“第一責任人”意識和“抓好黨建促生產”的觀念，堅決落實黨建工作各項制度，強化工作指導和督查，做到用制度管人、按制度辦事，抓好班子、帶好隊伍、管好干部。

2.創新活動載體，增強服務意識。通過舉辦學習教育培訓、黨員領導干部帶頭講課、定期談心談話、開展文體娛樂互動等形式，創新黨建工作內容，將黨建工作與施工生產有機結合，不斷提高廣大職工參與活動的積極性和主動性，增強黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力。

3.提升黨員干部素質，進一步加強自身建設。組織黨員干部積極參加上級組織的學習培訓，加強黨性教育，著力提升業務素質。認真虛心地向各級領導，向黨建工作先進單位學習，把學習和工作結合起來，充分調動黨員干部的主觀能動性，激發黨員干部的工作熱情。

最新基層黨校建設情況匯報（優質16篇）篇十三

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以認真貫徹落實黨的十九大為重點，以服務社區經濟發展為目標，以黨的執政能力建設和先進性、純潔性建設為主線，以改革創新精神全面推進社區黨的建設，認真開展深入學習實踐科學發展觀，完善黨對社區工作的領導，進一步加強社區基層組織和干部隊伍、黨員隊伍建設，進一步加強黨員干部群眾路線教育實踐活動，為推進社區改革發展，全面建成小康社會提供堅強的政治和組織保證。

二、工作目標。

通過黨組織的努力，逐步建立起黨對社區工作領導的規范化、制度化，黨在社區的執政基礎和群眾基礎進一步鞏固，基層黨組織領導發展經濟的能力顯著增強，配套組織建設完善，打造一支能打硬仗的干部隊伍，黨員隊伍結構進一步改善，黨員的先鋒模范作用充分發揮，黨在社區的各項方針政策得到全面貫徹落實，社區改革發展的目標順利推進。

三、工作措施。

1、建立黨對社區工作領導的新機制。

在廣泛深入調研的基礎上，按照黨的十九大要求，結合實際，科學制定三年發展規劃，確立發展目標，落實工作責任。

一是創新工作方法，提高基層黨組織工作水平。采取“六抓”，進一步提高基層黨組織的戰斗力。抓學習，貫徹一條主線。把黨的十九大貫穿到基層組織建設的各個方面和工作環節。抓調研，推廣一批成果。如大力推廣村級班子“動態管理”等先進經驗。抓示范，樹立一批典型。如在社區黨員干部中培養“雙示范”典型。抓機制，健全一套制度。建立健全社區基層組織建設常抓不懈的工作機制，建立和完善一系列配套制度。抓試點，總結一批經驗。如在社區發展黨員工作中進行“雙培養”試點，在黨員民主評議中實行“票決制”等。抓落實，形成一種模式。努力把黨的各項惠農強農政策落到實處。二是創新工作和活動載體，激發基層黨組織工作內在活力。

根據深入學習實踐科學發展觀和十九大會議精神以及形勢任務的新要求，在社區基層組織建設中深入開展創先爭優和黨的群眾路線主題教育活動，并積極進行總結和完善，不斷賦予新的內涵。通過組織黨員干部開展結對幫扶、為民辦實事等活動，引導廣大黨員干部在村級經濟建設和發展中充分發揮模范帶頭作用。三是創新工作機制，增強基層黨組織建設實效。建立以“干部經常受教育、農民長期得實惠”為核心的基層組織建設長效工作機制。進一步激發黨組織的生機和活力，同時，圍繞加強基層領導班子建設和干部隊伍建設，充分發揮黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用；堅持黨要管黨原則和從嚴治黨方針，嚴格實行“一把手”責任制，充分發揮基層黨組織的領導核心作用；創建責任機制，明確縣、鄉、村抓黨建工作的責任，做到各負其責，齊抓共管。

是創新工作途徑，著力抓好配套組織建設。建設好村級共青團、婦代會、民兵營等配套組織。切實完善村級管理體制，增強村級組織的整體功能，為村級配套組織解決好活動陣地、活動經費及配套組織干部的工資報酬等實際問題。五是創新工作作風，加強基層黨建工作的檢查落實。建立健全科學合理的落實工作機制，建立起層次清晰、責任明確、上下貫通、具有較強約束力的抓落實機制，切實加強督促檢查，保證村級各項工作落到實處。

3、打造一支適應形式發展要求的社區基層干部隊伍。

一是多措并舉，配強班子，提高基層組織的凝集力和戰斗力。讓群眾推選出“政治素質好，發展經濟能力強、示范作用佳，有一定管理水平，熱心為群眾謀利益”的人，作為自己的帶頭人以及村級后備干部。二是加強培訓，提升素質，提高帶領群眾致富的本領。三是健全制度，全程公開，提高村級組織管理的民主化程度。健全完善事前、事中、事后公開制度，規范村級事務運作。四是科學管理，建立完善村級干部激勵保障機制，實行村干部養老保險制度，保護和調動村級干部的積極性。

4、進一步加強社區黨員的教育和管理。

一是發展增“量”，壯大隊伍。進一步深化“三培養兩爭創”活動，突出加強對產業帶頭人、致富能人、社區各類人才、青年農民等先進分子的培養、幫帶提高和實踐鍛煉，促其早日成熟、健康成長。二是培訓提“質”，提高隊伍。全面實施黨員素質提升工程，狠抓社區黨員教育培訓，致力建設“雙帶”（帶頭致富，帶領致富）型黨員隊伍。

最新基層黨校建設情況匯報（優質16篇）篇十四

1.建設社會主義新農村使農村基層黨組織在職責上面臨新的調整。建設社會主義新農村，從內容上看，涉及農村工作的方方面面；從進程上看，它是全面建設小康社會的一項偉大工程，是當前和今后一個時期農村工作的重心。農村基層黨組織必須針對新農村建設總體要求，把其作為新時期黨在農村工作的總抓手，增強建設社會主義新農村的自覺性和緊迫感，進一步明確和調整自身承擔的職責和職能。一是當好組織者。努力探索和創新黨的工作與農村經濟社會事業發展的結合方式，準確把握社會主義市場經濟條件下農村基層黨組織工作與農村經濟社會事業發展的結合點，充分發揮組織的優勢，有效運用組織的力量，進一步整合各方面資源，把農村基層黨組織的工作重點放到凝聚農村黨員、干部、群眾投身新農村建設的共同奮斗目標上來。二是做好推動者。堅持以科學發展觀統領經濟和社會發展全局，積極推進城鄉統籌發展，努力推進現代化農業建設，全面深化農村改革，大力發展農村公共事業，千方百計增加農民收入，領導支持人民群眾依法當家做主，努力維護農村社會穩定與和諧。三是成為實踐者。把服務群眾作為開展工作的切入點，有效發揮農村基層組織的領導核心和戰斗堡壘作用，使黨的先進性、黨組織的凝聚力和創造力轉化為建設社會主義物質文明、精神文明和政治文明以及構建社會主義和諧社會的強大動力，在具體工作和行動中當表率、做楷模。

2.建設社會主義新農村給農村基層黨組織在領導方式和領導能力上帶來新的考驗。建設社會主義新農村是一個全面、復雜、特殊的社會系統工程。實施如此復雜的系統工程，需要中央和國家的政策、項目、資金來扶持，需要千千萬萬農民群眾去奮斗，更需要農村基層黨組織的精心組織和有效服務。農村基層黨組織必須適應農村政治體制和經濟體制改革的要求、適應農村生產力和生產關系協調發展的要求，準確把握新農村建設的全面性、動態性和層次性，努力改進領導方式，不斷增強凝聚力、戰斗力，成為新農村建設的先鋒隊；農村廣大黨員必須帶頭貫徹執行"三個代表"重要思想，帶頭解放思想、勇于實踐，努力在思想和行動上體現先進性，做致力發展、推動工作、執政為民、艱苦創業的表率，成為新農村建設的排頭兵。

3.建設社會主義新農村給農村基層黨組織提供了有所作為的新舞臺。一是新農村建設為農村基層黨組織領導發展明確了新目標。新農村建設把農村物質文明發展的目標準確地定位于"生產發展、生活寬裕"上，農村精神文明的發展目標明確地確定為"鄉風文明、村容整潔"上，把農村政治文明發展的目標突出地集中在"管理民主"上，這就明確了農村基層黨組織當前和今后一個時期領導農村發展的總方向和具體目標。農村各級黨組織必須緊緊把握這些目標要求，始終堅持把發展作為第一要務，集中全部智慧和力量，在新農村建設的偉大實踐中大顯身手、大展宏圖。二是新農村建設為農村基層黨組織推進改革提供了新動力。當前農村改革的任務仍然十分繁重，比如：中央在《建議》中明確指出：有條件的地方可以根據資源有償的原則依法流轉土地承包經營權。放活經營權，必然為農村基層黨組織推進和深化農村土地制度改革提供了探索的空間和實踐的動力。三是新農村建設為農村基層黨組織維護農村穩定提出了新要求。相對于經濟發展的滯后，農村的社會問題顯得更為嚴重，其中最突出的就是農村社會穩定問題。在一些地方，農民集體上訪具有經常性，上訪人數和規模也越來越大。農村的穩定問題對于農村經濟的發展、對于黨在農村的執政地位影響很大，按照建立一個長治久安的社會主義新農村的要求，農村基層黨組織必須把振興農村經濟作為解決農村穩定問題的根本點，把加強民主法制建設作為解決農村社會穩定問題的關鍵點，把加強對農民思想教育作為切入點，通過經濟持續發展和農民素質的不斷提高，解決農村改革發展過程中出現的突出問題，消除因經濟落后而產生的不穩定因素，使農村穩定建立在新的社會基礎上。

（二）農村基層黨組織面臨的新任務。

1.要把發展新農業作為首要任務，著眼夯實物質基礎、增加群眾收入，努力使農村經濟有新發展、農民生活水平有新改善。建設社會主義新農村首先是生產力不斷發展、人民生活水平不斷提高的過程。在這一過程中，最根本的是必須把發展作為第一要務。應當看到，農業是我國國民經濟的基礎，新中國成立以來?熏農業承擔著中國大多數人口的吃飯和生存問題，而且為工業化做出了巨大貢獻和犧牲。隨著國民經濟的發展和綜合國力的提高，對農業的保護和支持已經具備了一定的條件，但城市支持和工業反哺畢竟是有限的，解決"三農"問題，關鍵靠"三農"自身。各級農村基層黨組織要引領黨員干部進一步解放思想，更新觀念，搶抓機遇，乘勢而上，最大限度地調動干部群眾的積極性、創造性，激發促進發展新農業的動力。緊緊圍繞農業增產、農民增收、農村富裕，立足區域實際，大力推進農業結構調整，大力發展特色農業、質量農業、效益農業、生態農業、信息農業；進一步鞏固農業的基礎地位，努力實現農村集體經濟總量增長、效益提高、實力增強；進一步加大農村剩余勞動力轉移力度，使更多農產品生產者轉變為消費者，發展農村二、三產業，努力為農民創造更多的就業機會；多渠道增加農民收入，積極發展非公有制經濟，培育新的經濟增長點。

2.要把建設新村鎮作為重中之重，致力農村基礎設施建設和環境整治，努力使村容村貌有新改觀。建設社會主義新農村，是外部形象和內部素質的統一。目前，就西部地區來講，大部分農村基礎設施還很薄弱，住宅、道路等建設雜亂無序，鄉村環境臟亂差現象比較普遍。在這一方面，中央和各級政府的支持至關重要，但由于這些建設規模小、投資分散，中央政府直接加以控制和操作比較困難，更多的工作還是需要地方黨的基層組織和地方政府去落實。在新村鎮建設上，要堅持規劃為先的原則，做到規劃一步到位，建設分步實施，解決村鎮建設各自為政的問題；動員和組織力量，加快道路、水電、廣播、通訊、電信等配套設施建設；按照節約型社會要求和"生態環境良好、生活環境優美"的標準，搞好鄉村綠化、美化和環境衛生整治，推行健康文明的生活方式，進一步提高環境衛生處理能力；引導和激發農民建設家園的積極性；拓寬資金來源渠道，廣泛吸收社會力量投入新農村建設。

3.要把培育新農民作為一項長期的戰略任務，著力發展農村教育、衛生和文化事業，努力使農民素質有新提高。農村的發展離不開農民，農民的素質決定農村發展的速度，決定農村文明的程度，決定農村現代化的進度，沒有農民素質的現代化，就沒有農業和農村的現代化。農村基層黨組織要把提高農民素質作為根本任務和政治職責，努力培養造就一批有理想、有道德、有文化，懂技術、善經營、會管理，思想向上、文明懂禮、遵紀守法的社會主義新型農民，為建設社會主義新農村提供智力支持和人才保障。要把加強對農民的教育作為當務之急，進一步提高農民的思想道德水準和科學文化素養，切實增強農民的民主法制觀念。要把發展教育、衛生和文化事業作為提高農民素質的治本之策，切實落實相關政策，健全服務網絡，不斷滿足農民日益增長的文化生活需求。

4.要把倡導新風尚作為義不容辭的責任，通過移風易俗、破舊立新，努力使農村社會風氣有新氣象。新風尚就是要移風易俗，提倡科學、文明、法治的生活觀，加強農村的社會主義精神文明建設。農村基層黨組織要針對一些落后的價值觀念、鄉風民俗、生活方式，以及影響農村經濟發展、農村社會進步和農民生活質量的問題，把倡導社會主義新風尚特別是以"八榮八恥"為核心的社會主義榮辱觀，作為農村精神文明建設的重要組成部分，納入自己的職責范圍，通過發揮政治優勢，教育和引導廣大農民移風易俗、破舊立新，引導廣大農民共同營造一個誠信友愛、平等互助的道德環境，在農民中推行健康、文明、科學的生活方式，大力弘揚昂揚向上的社會風氣。

5.要把構建新機制作為穩步推進新農村建設的有效手段，保障廣大農民的民主權利，努力使農村民主政治建設有新進展。構建新機制是農村基層黨組織加強民主政治建設、改進領導方式方法、維護農民群眾根本利益、密切黨群干群關系的重要途徑。在農村逐步完成經濟體制改革后，廣大農民迫切要求進行農村政治體制改革，擴大自主權，建立與新經濟體制相適應的民主政治制度，開辟多種參政議政渠道，最大限度地發揮主人翁作用。落實農民群眾的民主選舉、民主決策、民主管理和民主監督等各項權利，要求各級農村基層黨組織必須從改進領導方式入手，引導農村基層干部不斷提高政策水平和依法辦事的能力，把堅持黨的領導、充分發揚民主和切實依法辦事有機結合起來，進一步落實村務公開，保證村民知情權；要進一步實行村民自治，健全民主管理體系，讓農民在村務管理中享有充分的自主權力，使農民真正成為管理村務的主人；要進一步規范和落實各項制度，使農民的各項民主權利切實得到保障。

（三）給農村黨員提出的新要求。

1.需要農民黨員具有凝聚民心的能力。農民黨員要不斷增強黨性意識，提高思想政治素質，加強思想道德修養，堅定理想信念，嚴格遵守組織紀律，帶頭執行黨在農村的各項方針政策。在全面建設小康社會和社會主義新農村進程中，心往一處想，勁往一處使，大事面前講原則，小事面前講風格，能用科學的發展觀，積極為本村經濟和社會發展建言獻策，并且要實實在在干事，公公正正做人，在不斷開拓創新的努力中贏得廣大村民的信任和擁戴。

2.需要農村黨員尤其是黨員干部成為學習型、技術型、管理型的"領頭人"。農村黨員要以時代的需求和人民的要求為動力，自覺增強學習意識，培養好學愛學的習慣，提高接受現代科技知識能力，努力成為學習型、技術型、管理型的黨員，成為建設社會主義新農村中"能征善戰"的"領頭雁"。

3.需要農民黨員爭當帶頭致富、帶領群眾致富的能手。榜樣的力量是無窮的，黨員的標桿真正樹了起來，"跟我一起上"的號召力就是震撼力。新農村建設不可能處處開花，只有真正樹立起一個個標桿、一面面旗幟，才能使群眾學有榜樣。因此，農村黨員必須自覺帶頭學習新技術和社會主義市場經濟知識，在實踐中理清發展思路，增強發展意識，努力克服"等、靠、要"的思想，帶頭調整農業產業結構，在自己發展致富的同時，積極幫助農民解決發展經濟中遇到的難題，積極扶持周圍農民脫貧致富。

最新基層黨校建設情況匯報（優質16篇）篇十五

加強社區文化建設，開展豐富多彩的社區文化活動，可以滿足社區群眾求知、娛樂、審美、健身等精神文化需求，對于繁榮城市文化、打造居民精神家園、構建和-諧社區，都具有十分重要的意義。現將文化建設情況匯報如下：

隨著居民生活水平不斷提高，對文化設施的需求也越來越大，為進一步滿足居民文化活動的場地需求，xx在土地空間和辦公用房都十分緊張的情況下，在辦公樓建設之初，即謀劃建設了xx平的室外活動廣場，并在內部成立健身室、書畫室、舞蹈室、多媒體培訓室等各類功能的活動室，為群眾文娛活動的場地要求。轄區內x個居委會也分別有或者和物業共有室內活動室和室外活動廣場以及各類宣傳櫥窗、宣傳欄，為社區居民群眾提供生活、學習以及交流環境，滿足了社區不同人員的文化需求，奠定了社區文化教育工作的陣地資源。

為豐富社區居民文體娛樂生活，xx把文化建設作為凝聚人心、塑造社區文明品牌的重要載體來抓，創新工作思路，抓住節日契機豐富居民文體生活，積極組織寓教于樂的文體活動。xx立足現有條件，采取多種形式，選準適合社區居民的活動載體，不斷營造健康向上的社區文化氛圍。今年以來，我們開展了xx系列演出活動，并在三八婦女節、五一勞動節、六五環境日、端午節和八一建軍節，分別聯合轄區物業舉行了各類文藝演出活動30多場，居民參與超過了2000余人次，極大地增進了居民之間的感情，受到了社區居民的一致好評。

為提升各文藝團體水平，打造社區品牌文化隊伍，我社區特提供專項經費為各文藝團體提供服裝和樂器設備支持，并聘請專業老師對文藝骨干進行輔導講座，提升團體整體水平。

為提高各類文化活動水平，我社區積極培育文化專業隊伍，有效整合各個居委會的文化資源，對文藝骨干的個人信息、文體特長等情況進行調查摸底，鼓勵他們成立各類文藝團體，組織開展豐富多彩的文藝活動，使居民在社區即欣賞到高水平的文藝演出。目前，轄區內共有文學藝術社團各類民間文藝隊伍有20余支，各類文藝骨干300多人。這些群眾文化隊伍，結合節假日、紀念日和中心工作，利用社區文化園地，組織社區文化骨干，開展政策和法律講座，宣傳公民道德、科學知識和生活常識等社區文化活動，為豐富居民文化生活發揮了重要而積極的主體作用。

1、專業人員較少。專業文藝人才是社區文化建設的領頭雁，但從社區的實際情況看，目前直接參與、支持文化建設的主要力量還是以離退休人員、業余愛好者為主，大都沒有受過系統的培訓，不能很好地根據居民實際需要開展文化活動和設置文化項目，使得文化活動兼具觀賞性、趣味性和參與性還有距離。

2、經費保障不足。社區文化建設的公益性決定了它是無利潤的一個社會事業，而且隨著生活水平的提高，居民對社區文化提出了更高要求，目前，政府沒有用于社區文化建設的專項經費，一些文化活動很難廣泛開展。

3、設施建設滯后。文化建設中，文化設施是基礎，起著文化載體的作用。但就社區目前情況看，我社區屬于老社區，樓宇及配套設施大都已經運行二、三十年了，一些文化設施陳舊老化，文化場所面積狹小，設施種類貧乏，制約了文化活動的開展。

企事業單位的文化潛力，成立多層次的文體活動組織，使居民文化、企業文化、校園文化相結合，健全社區文化活動網絡。

最新基層黨校建設情況匯報（優質16篇）篇十六

近年來，我們××村婦女組織，緊緊圍繞黨和政府的中心工作，充分發揮婦聯組織的自身優勢，大力開展“美德在農家”創建活動，堅持以家庭道德建設為核心、以加強青少年教育為重點、以提高婦女素質為關鍵，以開展“十星”級文明戶評比活動為載體，家庭美德建設收到了良好成效。目前，全村形成了男女平等、尊老愛幼、鄰里團結、家庭和睦，村民早上起床感到舒心，晚上睡覺覺得放心的良好氛圍，推動了全村的三個文明建設。去年，全村農民人均收入近6000元。我村先后被評為全國平原綠化千佳村、江蘇省文明住宅小區江蘇省文明村莊。我們的主要做法如下：

在“十星”級文明戶評比活動中，我們立足“三個同步”促進家庭美德建設，即：與時代同步、與物質文明建設同步、與中心工作同步。

（一）與時代同步。“十星”級文明戶評比內容是：“愛國星、守法星、計生星、敬老星、致富星、道德星、育才星、衛生星、新風星、團結星”，為了使這項活動保持旺盛活力，我們隨著時代的發展，不斷賦予“十星”級文明戶新的評比內容，先后把“五好文明家庭”創建活動、女性“四自”精神、《公民道德建設綱要》、社會主義新農村20字要求、社會主義榮辱觀、新《婚姻法》、《婦女權益保護法》等，作為“十星”級文明戶的評比內容，強化了村民的思想道德建設。

（二）與物質文明同步。在生產發展、生活富裕的基礎上，同步加強村容村貌和安全設施建設。結合開展“三清三創”活動，全面整治環境。先后投資近200萬元，硬化道路6000多平方米，動用了0土方，整治村內河塘6個，并進行了護坡，新建設高級水沖廁所2處；投資10萬元購買雪松100棵、黃洋5000棵、女貞6000棵、月季3000棵、碧桃600棵以及一些觀賞性花木，使村中的道路更加寬敞明亮，花壇廣場更加壯觀，大小河塘更加清潔和衛生。投資20萬元在全村的各路口安裝了電子監控儀，對全村進行24小時實行監控，村還在要道處增設了安全保衛卡點，確保了全村群眾的人身和財產安全。

（三）與中心工作同步。為使十星評比活動健康發展，我們把十星評比活動納入中心工作一起抓，成立了由支部書記掛帥的`十星級文明戶創建活動領導小組，堅持月評比、季調度、年終總評，同時，嚴把創建標準、做到標準不降低、不走過場。為了使創建活動更直觀、更具體、更規范，村委會投資3萬元建設50米長的十星級文明戶創建情況全部標示上墻。與此同時，建立健全了十星級文明戶創建標準、評比制度、評比辦法等一系列規章制度。同時，嚴格執行評選程序，按照農戶申請（自評）、小組互評、全村公示、十星級文明戶創建領導小組審批4個程序操作，對評選出的十星級文明戶在全村三個文明表彰大會上進行表彰，有效地促進了創建活動的健康開展。

二、把握關鍵，引領婦女倡導“五情”促美德。

婦女具有親和力、凝聚力強的天然優勢，特別是在男勞動力外出打工的情況下，婦女無疑是家庭美德建設的主力軍。我們在開展“十星”級文明戶活動中，大力倡導全村婦女不斷增進“五情”，即：夫妻恩愛情、父母養育情、兄弟姐妹手足情、婆媳體貼情、鄰里互助情。同時，大力開展五好家庭文明家庭創建、婦女致富能手、科技致富帶頭人、“好兒媳”評比活動，涌現出左現玲、金廣榮、秦桂俠等先進典型，結合社會主義新農村建設，評選出10個和睦家庭，10個衛生家庭，10個文明個人，有效推動了“十星”文明戶的創建工作，全村的參創率達100%，加星率達30%。通過開展“十星”級文明戶的創建活動，全村婦女整體素質有了極大提高，尊老愛幼，孝敬公婆蔚然成風，推動了我村經濟的發展和社會的進步。

二、抓住核心，引領家庭以“三項行動”促美德。

家庭是婦聯的傳統工作陣地，也是婦聯發揮作用的優勢所在。為此，我們在開展“十星”文明戶活動中，著力引導家庭開展了三項行動。即：家庭致富行動、家庭環保行動、家庭敬老行動。

（一）家庭致富行動。引導婦女和家庭樹立發展是最大美德的思想，大力開展家庭致富行動。重點結合婦聯“雙學雙比”活動，引導婦女家庭創業、返鄉創業、外出務工，涌現出了一批趙俊英式的敢為人先的家庭創業典型、郭鳳式的勇于開拓創新的返鄉創業典型、王玲式的敢于吃苦的外出務工典型等。她們以精明能干，懂經營，會管理，帶頭致富、帶領致富，而贏得全村百姓的贊譽。

（二）家庭環保行動。在全村推行居民生活垃圾集中收集桶裝化處理、綠色家庭和門前三包等制度。全村共安裝封閉式垃圾箱40個，新建固定式垃圾箱30個，達到了生產生活垃圾日產日清。同時，建立健全長效管理機制，配備10名保潔員負責打掃村內街道衛生、清理生活垃圾。投資10多萬新打深水井1眼。目前，全村自來水安裝率達95%以上，有線電視安裝率達90%以上，程控電話安裝率達80%以上，全村村民過上了城市居民的生活。

（三）家庭敬老行動。愛老敬老既是中華民族傳統的家庭美德，也是社會主義家庭美德的重要規范。引導家庭成員多與老人交流溝通，多關心她們感情上的需求，盡量理解并尊重他們的意見，體貼、安慰他們。全村未發生任何嫌棄老人、虐待老人的行為。

四、突出重點，引領青少年以“五心”促美德。

青少年是祖國的未來，也是“八榮八恥”社會主義榮辱觀教育的重點。我們在開展十星評比活動中，針對青少年的培養教育，開展了“五心”活動。即：忠心獻給祖國、愛心獻給社會、關心獻給他人、孝心獻給父母、信心留給自己。同時，結合開展以“為國教子、以德育人”為主題的“爭做合格父母，培養合格人才”家教實踐活動，在全村少年兒童中開展“樹立社會主義榮辱觀，我和父母同學習，同做魅力公民”活動，提高了青少年思想素質。