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    有效教學十講的讀后感大全(13篇)

    時間:2025-06-17 作者:紙韻

    通過寫讀后感可以發(fā)現(xiàn)自己內心最深處的情感和思考,對個人成長和人生意義的探尋具有重要意義。為了幫助大家更好地寫讀后感,小編整理了一些優(yōu)秀的范文供大家閱讀和學習。

    有效教學十講的讀后感大全(13篇)篇一

    劉書朋。

    最近有幸讀崔允漷教授《有效教學》一書,頗有感觸,一直以來,我對有效教學的理解非常淺薄:有效教學就是最大限度的在教師教學領域里,以最少的時間、最快的速度、最快收效的結果來使得教育成果最大化,達到又快又好的本質。其實,我的理解有些偏頗,不僅失之科學,而且過于片面?,F(xiàn)就閱讀崔允漷《有效教學》一書寫點讀后感想。

    一、書中基本框架。

    這本書的指導思想是讓學習者“像專家一樣思考”。本書的單元組織、各章內容、正反信息、練習設計、參考文獻/網(wǎng)站的選擇等都體現(xiàn)了如下思考:如何把問題還原到原點來思考?如何將教學問題置于課程、教育、社會大背景中綜合地思考?如何促使學習者將中小學的課程標準、教材、教學、學習、評價進行一體化的思考?如何促使學習者形成教育領域的大觀念(bigidea),而不至于去記去背書中提供的那些條條框框的東西?本書的組織架構按學習單元的方式來呈現(xiàn):什么是教學——怎樣教得有效——怎樣教得更好、更有意思。這幾個方面循序漸進地詮釋了何謂有效教學、教師如何進行有效教學,有效教學的核心就是教學的效益,即什么樣的教學是有效的?并引入了大量的教學實例、教師教學反思和教學隨筆,讓人讀起來輕松、易懂、有較強的可操作性。

    二、讀書收獲。

    正確的教育理念是規(guī)范的教學行為的指路明燈。在閱讀第一章的開頭,文章就提出問題:什么是教學?我參加工作快三年了,可還不曾靜下心來認真的思考什么是教學,怎樣教得有效,怎樣教得更好、更有意思。想起來還真的有點不可思議??偸钦J為教學就是把已知的東西教給未知的學生。所謂“有效”,主要是通過教師在這一段時間的教學后,學生所獲得的具體的進步或發(fā)展,也就是說,學生有無進步或發(fā)展是教學有沒有效益的唯一指標。教學有沒有效益,并不是指教師有沒有教完內容或教得認真不認真,而是指學生有沒有學到什么或學生學得好不好。如果學生不想學或者學生沒有收獲,即使教師教得很辛苦也是無效教學,同樣,如果學生學得很辛苦,但沒有得到應有的發(fā)展,也是無效或低效教學。所謂“教學”,是指教師引起、維持或促進學生學習的所有行為。它的邏輯必要條件主要有四個方面:

    (三)調適形式——教師指導學生學習,是指采用易于學生理解的方式,即教學語言有自己的獨特性——讓學生聽清楚、聽明白,因此,需要借助一些技巧,如信息技術中在講述理論時要配合適當?shù)膶嵺`操作等。如果教師在講課時不具備這些條件,那么,即使教師教得十分辛苦,也許不能稱之為真正的教學。

    (四)關注結果——學生學會了,教學行為的目的是促進學生全面發(fā)展,其落腳點在于讓每位學生學有所得,各有所獲。所以一些課堂行為不要一味地追求形式而舍本逐末地脫離了最初教學的意向性,教學最實質的內容在于學生得到了什么。因此,有效教學是為了提高教師的工作效益、強化過程評價和目標管理的一種現(xiàn)代教學理念。

    (二)理解怎樣教得有效。

    有效性是教學的靈魂。教學是一種有目的的、有計劃的活動,因此在教學活動之前,我們要進行必要的準備,在頭腦中或書面形成一個計劃。教學準備的核心就是為實現(xiàn)一定的學習目標,教師綜合考慮各種資源和影響因素,并作出各種決定,進而形成相應的方案。一節(jié)課是否有效,老師自身是十分重要的。除了對教材的充分理解之后備好一節(jié)課。

    所以,我覺得備課這一個環(huán)節(jié),是上課有效的前提。教學是一個動態(tài)生成的過程,但生成并不意味著不需要預設、不需要備課。相反,有效的教學對預設的要求不是降低了,而是提高了。預設要能真正關注學生的發(fā)展,關注學生的個體差異和為每個學生提供主動積極活動的保證;能為師生在教學過程中發(fā)揮創(chuàng)造性提供條件;能促使課堂多向、多種類型信息交流的產生并及時反饋。這就需要教師深入鉆研教材,改變傳統(tǒng)的備課模式,讓“預設”真正服務于生成性的課堂教學。

    (三)思考怎樣教得更好。

    讓我印象最深的是第三單元的“怎樣教得更好”中提到教師開展教學研究的路徑是:一個是自我反思;第二是同伴互導;最后是專家引領。

    首先是自我反思。在沒有讀這本書之前,我就知道自我反思對于一位教師來說是很重要的,自我反思成就了很多名師。以前讀書的時候,心理學的書中也有提到,波斯納著名的教師成長公式:經(jīng)驗+反思=成長。因此,我們不可估量反思的作用。書中明確的提出,自我反思是提升經(jīng)驗的橋梁、是錘煉思維的工具、是追求卓越的動力。對于我來說,懶于記錄、反思是我欠缺的地方。只有不斷地反思,才能不斷地進步。要養(yǎng)成反思的好習慣。

    其次是同伴互導。一位優(yōu)秀的教師,除了學會堅持不斷地自我反思外,還要學會同伴互導。一個人的力量始終是渺小的。當你遇到一個難題時,自己怎么絞盡腦汁都無從著手時,可以借助的力量就是自己的同伴。別人總會有你想不到的想法。以我們信息技術學科為例吧,師資少,學校里僅有五位信息技術教師。書中提到一點同伴互導時應注意的問題,讓我受益匪淺。第一是要積極參與合作;第二是心態(tài)要平和,坦誠相待;第三是學會如何合作;第四是積極行動,共同擔當。在師資少的情況下,同伴互導可以激發(fā)每位參與者的合作動機或智慧,讓每位參與者真正享受互惠的效益。

    最后是專家引領。書上的定義說,專家引領是當你因某個問題不得其解而處于困惑狀態(tài)時,專家給予啟發(fā)、點撥而使你破解問題、消除困惑的過程。我們信息技術學科雖然在中學中已有很多年的歷史了,但似乎效益不佳。即便我們能做到自我反思和同伴互導,有些問題是我們和同伴百思不得其解的,那就需要有專家引領。那專家在哪里呢?羅丹說:生活不是缺少美,而是缺少發(fā)現(xiàn)美。專家也需要我們去發(fā)現(xiàn)。當然,如果學校給我們搭建和專家交流的平臺那當然更好。

    以上是《有效教學》這本書的讀后感。崔教授的專著內容翔實,案例豐富,是一本貼合教師實踐經(jīng)驗的好書。《有效教學》中有很多值得我們研讀和反思的精彩論述,今后我還將不時重溫,不斷獲取新的實踐靈感。做一個“有效的”教師,實施有效的教學,力爭自己有更大的提高。

    有效教學十講的讀后感大全(13篇)篇二

    美卡爾斯金的《如何有效運用閱讀教學的策略》,就教師如何運用閱讀教學的策略來提升學生的閱讀能力做了很深入的研究!本書作者基于自身的經(jīng)驗,從圖書的選擇、評估、課程形式以及如何支持閱讀困難學生等方面進行了深人討論,著重介紹了圖書分級、流水記錄、錯誤分析等策略,以及如何上好指導性閱讀與策略課,如何帶領孩子克服文字方面的困難,培養(yǎng)孩子的閱讀信心等做了細致的闡述。

    在教室里如何給圖書分級,讓我了解給圖書分級的重要性。以往我以班費為孩子們買了許多小學生讀的書,雖然給這些圖書分了類,但是沒有分級意識,只是發(fā)話讓孩子們多看書!并沒有考慮到聆聽孩子們的興趣,欣賞孩子的品位,了解孩子的特點,并據(jù)此指導孩子在恰當?shù)臅r候閱讀恰當?shù)膱D書。我們無法陪伴在每個孩子的發(fā)展關鍵點上,并給予充分的指導。因此,孩子們需要的是在一些指導下一步步摸索出自己的道路,就像路線圖讓徒步者在旅途中能預判前路的困難,能夠幫助年幼的讀者找到通往那些他們有信心也有能力閱讀的圖書的道路。用發(fā)展的視角,培養(yǎng)讓孩子們自己選擇書,自己摸索選擇適合自己閱讀的書,讓孩子傾聽自己內心的想法,把被動看書,變?yōu)橹鲃舆x書看,是孩子閱讀書籍的一次質的飛躍!

    陪伴、傾聽是本書作者最常做的,讓學生成為積極、有主見的閱讀者的最好方法,是幫助他們在生活世界中變得積極、有主見。如何陪伴與傾聽,我覺得上好整本書推薦課,以及整本書閱讀課,是陪伴和傾聽的最好形式。作者在書中討論式的課程的講解更讓人引起思考。我們在教學孩子閱讀的時候,就學生思考!文本是閱讀教學的關鍵。思考方式的最有力途徑就是在朗讀的基礎上圍繞文本展開討論。引導學生出聲表達觀點。學生的想法來源于教師和其他人的交談。但他們最終無需借助交流互動就能形成自己的觀點。偉大的心理學家維果茨基幫助我們認識到:讓學生練習與他人交談就是幫助他們形成自己的思維框架。如果作為閱讀者我們被不斷追問,你怎么看這個?或哪些內容讓你這么說?有什么證據(jù)?那么,我們就會開始追問自己這些問題。與閱讀、寫作一樣,討論是智力發(fā)展主要的動力之一,甚至是智力發(fā)展最主要的動力。因此,我覺得討論式課程有必要引入我們語文課程。

    其實,在我們教學中穿插了討論環(huán)節(jié),我們以小組討論為形式,但我們在教學中許多小組討論流于形式,并沒有產生實質性效果。在教學中,對小組討論有效性的研究,是很好的課例研究。書中的討論式課程為我們研究提供了方向,提供了研究的依據(jù)。

    在閱讀過程中經(jīng)常停下來思考和討論,這樣我們會逐漸習慣于反思我們所看到的和聽到的。因此,我們在閱讀教學時,教師要學會放手,設計好討論的話題,引發(fā)學生的思考和討論,讓學生在交談、討論中生成自己獨特的見解!

    書中還有許多觀點和做法,值得我們教學上借鑒,其實,我們教師也要形成自己的閱讀路徑,在閱讀中,摸索適合自己閱讀的書,閱讀不止,思考不止。從而提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和文學底蘊!

    有效教學十講的讀后感大全(13篇)篇三

    人們獲取知識的途徑各種各樣,而讀書作為其中一種既普遍又直接但卻非常有效的求知方法沿用至今。作為教師,從書本中獲取知識就顯得尤其重要。人類創(chuàng)造的知識財富,如同浩瀚的海洋,博大精深。作為我們教師需要加強個方面的修養(yǎng)來提高自己。所以我們理應多讀書,用書來凈化心靈,用書本中的知識充實自己。

    不僅僅老師要讀書,每一個想提高學識的人都要讀書。在這短暫的一個學期里,我讀到了平時沒看過的書。讀書成了我日常生活的一部分。在這一個學期里,我感覺收獲頗豐。

    在學生時代就對吳松年老師有所耳聞,也十分敬仰,工作之后對吳老師的著作更是喜愛有加,本學期有幸拜讀了吳老師的《有效教學藝術》,作者運用流淌自如、平實樸素、親切自然的語言向我們展示了教育的智慧和情懷。翻開書首先被導論中的一段小詩所吸引:藝術的靈魂在于情感;藝術的魅力在于風格;藝術的源泉在于生命;藝術的生命力在于創(chuàng)造;藝術的追求在于完美;藝術成功的標志在于共鳴。每次看書,我都會先瀏覽一下目錄,從中找尋自己所感興趣的容,打算先由此開始拜讀。當我一翻到目錄,首先映入我眼簾的是備課教學藝術。閱讀完這一章節(jié),給了我不少有關于備課方面的提示。吳老師在書中是這么說的:備課是個自覺過程,這種過程的特點在于教師的自我約束、自我要求,要用心去備課。備課過程不是應付上課,而是自我提高教學素質的過程。我們很多教師特別是新教師,往往都是為了上課而備課,所以很多時候備課思路就被上課所牽住了腳步,沒辦法很好的發(fā)揮其功效,他們認為上完了備的內容那就是成功的上好了一節(jié)課,其實這種想法都是大錯特錯的,如果一直堅持這種信念的話,那該教師在教學方面的進步就可想而知了。

    吳老師在書上還講到了很多備課的方法,他提到基于教學的藝術性,備課中要講五練:練情感、練風格、練優(yōu)勢、練發(fā)現(xiàn)力和內化力。就要做到:

    1、備課要備出教學情感、備出教學價值感、備出優(yōu)化學習過程。

    2、備課要備出獨特的教學風格,備出創(chuàng)新點來。

    3、備課要講求積累,備出教洞察力、觀察力和發(fā)現(xiàn)力。

    4、備課要備出智慧、備出才氣,備出教學功力來。

    更深的體會是教師的成功,來自學生要當一名優(yōu)秀的教師,首先就認識教師是什么?要教好自己的學生,首先必須認識學生是什么?答案是顯然的:教師是人,學生也是人。如何做人?其實這不只是學生應該學會的,更應該是我們教師要學會的!從眾多的教育家的言行中我們不難發(fā)現(xiàn),做人貴在“求真”。只有“真”才是美,只有“真”才會善。只要我們不斷的加強理論學習,不斷積累經(jīng)驗,長期地保持一顆好奇心,想一想今天學生又將演出一幕樣的好戲?處處為孩子們著想,在為學生做些你力所能及的事時,我們也在一步一步地走向成功!

    有效教學十講的讀后感大全(13篇)篇四

    寒假里讀了《有效教學》這本書,讀了這本書有種豁然開朗的感覺。以前也在相關的教育教學書籍中看到過關于課堂教學方面的理論知識,強調教學的藝術性,課堂教學的效率問題,可是更多的流于理論上的說教,讓人無法真正了解課堂教學的有關細節(jié)的琢磨與把握。而這本書尤如在我從師的道路上亮起一盞燈,尤其是對我這種剛參加工作不久的教師而言,的確是受益多多。

    它讓我明白了一個道理,原來學生該這樣教。作為教師,我們知道,教學的主戰(zhàn)場在課堂,開展有效的課堂教學就是要提高課堂45分鐘效率,讓學生真正成為課堂的主人。課堂是教師教和學生學的時空場所,是有效提升教學質量的重要舞臺。課堂教學效果的優(yōu)劣關涉到教師生命價值的展現(xiàn),對教師自身的發(fā)展也有著重要影響。有效的課堂教學應當是師生能夠平等交往、高質互動的真實的課堂,是師生能夠充分展現(xiàn)個性魅力與智慧、演繹生命價值并最終實現(xiàn)共同發(fā)展的課堂;有效的課堂教學是師生能夠感受幸福,共享智慧,充滿詩意,成為師生共同的精神家園的課堂。以下是我的幾點思考:

    一、有準備的課堂。

    如今從教快三年了,每次上課前我都仔仔細細地閱讀教材,嚴格按照教材順序一個接一個地進行教案設計。但是還是看到學生的作業(yè)出現(xiàn)很多錯誤,所以說,備課備課,原來并不容易。

    1.理解用好教材。教材是知識的載體,編寫者是從一個普遍適用的角度去規(guī)劃編排體系和呈現(xiàn)形式的,對于不同的地區(qū)資源、不同的學生狀況、不同的教學個性,肯定不是最適合的。因此,首先要有這樣一種態(tài)度:尊重、理解并用好教材,這是備好課的前提,在尊重基礎上發(fā)揮與創(chuàng)造,在理解基礎上補充與改變,這是備好課的需要。確定重點,找準難點并精心設計教學策略,是備課的重心所在,稍有偏離就可能導致課堂的低效甚至無效。

    簡單的字詞問題,就設計一些接受能力較差的孩子來回答,這樣有助于提高他們的自信心。而難度大的問題,就要叫一些能力較強的孩子回答,用來提高各方面的能力培養(yǎng)。

    3.準確定格自我。備課必須以自己能依此上好課為前提。每位教師的知識結構、個性品質、思維品質以及經(jīng)歷、經(jīng)驗都自有特點,生搬硬套或盲目仿效必將事與愿違,教師必須有一個完整和清晰的自我認識,從自身的實際出發(fā),揚長避短,取長補短,形成適合自己的風格,進而發(fā)揮教材、教師、學生三者的最大作用。比如同一節(jié)課,不同的老師講起來就會有不同的風格,記得部里曾經(jīng)進行“同課異構”的教學活動,每個老師對教材不同的解讀,加上獨特的個人風格,讓一節(jié)課呈現(xiàn)出不同的效果。

    4.重視課后反思。反思是教師專業(yè)成長的核心因素。通過批判性的眼光和建設性的思維重新審視教學流程,從理論的高度重新認識一些教學現(xiàn)象,明優(yōu)缺知得失,謀求改進提高。

    5.不忘育人關懷。課堂是學生成就道德的一塊園地,讓學生在學好知識、增進能力的同時,收獲理想的情感、積極的態(tài)度和正確的價值觀也是備課的重要方面。備課中,我們要根據(jù)知識點和課堂情境特點有意設計,有機滲透,如春風化雨,潤物無聲。

    二、講臺哲思。

    1、導入設計:“萬事開頭難”。說書有開講,小說有開篇,相聲有引子,戲劇影視有序幕。那些巧妙合理、引人入勝的開講、開篇、引子、序幕,一出現(xiàn)就能抓住聽眾和讀者的心,激起人的情趣,很快使人集中了注意力。上課開始有一個好的開頭,能夠啟發(fā)思維,一下子就把學生“抓”住。要根據(jù)實際情況靈活運用?!伴_頭”的方法盡管不同,但最終的目的只有一個:最大限度地調動學生的學習積極性。

    2、結語設計:民諺有云:“編筐織簍,全在收口?!奔扔幸巳雱俚拈_頭,又有恰到好處的收尾,才是完整的一堂課。精彩的結尾會對教學內容起到畫龍點睛、提煉升華的作用。

    在才知道那是犯了很大的錯誤。我們每位教師都要養(yǎng)成有“頭”有“尾”的上課習慣,這不僅可以激發(fā)學生學習的積極性,還能提高教學效果。

    三、語言魅力——逆話順說。

    “良藥苦口利于病,忠言逆耳利于行”,作為互勉自勵的箴言,一直被人們所稱道。大凡藥類,恐怕以味苦者居多。但即使藥再苦,對于懂得“利于病”的大人們來說,也能屏氣皺眉地吞下去。但于孩子們卻不然,哪怕病勢再重,一嘗藥苦,便百般不吃。結果呢,或哄、或灌、或騙,藥雖吃了,卻折騰再三,很不舒服。為了改變藥之苦味,不知從何年何月起,湯劑調以紅糖,丸劑封以蜂蜜,散劑裝入膠囊,片劑鑲上糖衣。于是,苦藥變甜,成人和孩童皆可坦然下咽。甜且治病。

    老師批評學生的用意都是好的。學生一旦有了毛病、犯了錯誤,老師從對事業(yè)、對學生負責的角度出發(fā),坦誠告誡,單刀直入,備陳厲害,使被批評者臉紅心跳,熱汗淋漓,心悅誠服,這當然不錯。然而在有些時候,盡管老師苦口婆心,入木三分,可聽者不僅無動于衷,甚至還產生對立情緒,毫無效果可言。從上述“藥”的實際事例當中我們不難想到,批評學生也要講求方法。當然,耳提面命、大聲疾呼有時是必要的,而更多的時候則應是和風細雨,婉言相勸,疏導啟發(fā),恰如良藥未必都“苦口”一樣,忠言也不必皆“逆耳”。

    記得剛上班的時候,我的課堂往往很吵鬧,我的性格比較急,如果學生沒在我設想的時間答出問題,我會用很嚴厲的聲音讓其坐下,然后再找下一個,一直到答出這個問題,但是漸漸有些學生變得不敢說話,課堂變得沉悶。后來師傅吳老師指出我的問題,于是我學著放慢速度,對用于回答問題的學生進行大力表揚,即使回答錯誤也給予一個肯定的鼓勵的眼神,現(xiàn)在孩子們大多很喜歡回答問題,課堂也慢慢變得融洽起來。有效教學就是激發(fā)學生的學習動機,即喚起學生對學習的興趣、求知的渴望和成就的欲望。興趣是最好的老師,孔子說:“知之者不如好之者,好之者不如樂之者”,學習的最高境界是樂學。

    三、育人妙諦——課堂教學“管”什么?

    點撥后茅塞頓開,驚訝中有說不出的喜悅之情;有笑聲,氣氛輕松愉快,學生思維活躍,教態(tài)親切,學態(tài)自如,在幽默與笑聲中完成教學任務。

    書到用時方恨少,事非經(jīng)過不知難?!秾W記》曰:“是固教然后知困,學然后知不足也?!睂τ谖叶?,要學的東西太多,而我知道的東西又太少了。有人說,教給學生一杯水,教師應該有一桶水。這話固然有道理,但一桶水如不再添,也有用盡的時候。我以為,教師不僅要有一桶水,而且要有“自來水”、“長流水”。“問渠哪得清如許,為有源頭活水來”。因此,在學習中,書本是無言的老師,讀書是我學習中最大的樂趣。比知識更重要的是方法,有方法才有成功的路徑。教學是讓學生高尚和聰明的藝術。每一位教師都應該成為教學藝術家,充分發(fā)揮自己的藝術創(chuàng)造力,在“三尺講臺”上盡情展示藝術才華,使課堂真正成為師生提高修養(yǎng)、探求知識、陶冶情操的藝術殿堂。讀書,使我明白了很多道理??梢哉f是讀書讓我明白了一個教師的偉大,明白了教書育人的樂趣。相信在以后的教學生涯中,我還會不斷地讀書,用讀書來充實我的教學,我的人生。

    有效教學十講的讀后感大全(13篇)篇五

    利用假期時間學習了《有效教學》一書,說實話,即使是平時很喜歡看書的我,對于理論性的書籍也實在是沒什么興趣,但是此書是假期作業(yè),又不好不看。但是看著看著才發(fā)現(xiàn)這本書的實用性還是很強的嘛。

    可以說,自己上班十一年來,在教學方面雖然也得到了一些來自學校領導、老師的肯定,自己卻總是不能滿意,一直也沒能取得令人欣慰的成績。所以在學習此書的過程中,我一直比較關注,作為缺少教學經(jīng)驗的年輕教師如何使自己更快、更好地成長這方面的內容,因此,在書中提及的有關備課、反思兩方面給了我很大的啟發(fā)。

    備好課是上好課的前提和保證。但是對于備課,對比此書中所提及的內容,發(fā)現(xiàn)自己還是存在許多不足的。我覺得其中提到的三備是比較適合我的,但是也根據(jù)個人的情況略加調整。首先,自己細心鉆研教材,拿出個人的備課方案;其次,參加集體備課,并通過研讀名師教案,向他人學習;最后,將兩次的備課方案進行對比、調整,形成最后的教案。

    當然,我認為現(xiàn)在我們的備課更多還是在關注教學內容,而忽略了備教學和學法。通過對此書的學習,也不斷地感受到其中所反復強調的“有效”,在很大程度上是取決于學生的學,取決于學的效果。由此可見,教法和學法的選擇往往比教學內容更重要。我們常說“興趣是最好的老師”,如果能夠選擇適當?shù)慕谭ê蛯W法,必然會“有效”地調動起學生學習的積極性,自然就會出現(xiàn)這“最好的老師”,結果就是達到“高效教學”。

    二.有效反思:

    葉瀾先生說:“一個教師寫一輩子的教案不一定能成為名師,如果一個教師寫三年反思就有可能成為名師?!庇纱?,對反思的作用可見一斑。

    所以,我想對于老師們來說,再華麗的語言,再深刻的思想,都不及腳踏實地的行動更有說服力,更能取得成績!所以,葉瀾先生說:“一個教師寫一輩子的教案不一定能成為名師,如果一個教師寫三年反思就有可能成為名師?!蔽疫€要加一句:有思想的同志們行動起來吧!

    其實,對于此書,每次翻開它的時候,我都覺得像是點燃了激情,那種感覺無法形容。其實,對于此書也還有好多話要說。慢慢來,好東西是要好好口味的!

    有效教學十講的讀后感大全(13篇)篇六

    最近讀了《什么是最有效的教學》一書,這本書總共分為兩大部分,一部分是怎樣問課,一部分是怎樣品課。每部分除了細致講解如何做之外,還給出了許多優(yōu)秀教師的經(jīng)典案例,簡單易懂可操作性及可借鑒性極強,每讀一部分都受益匪淺。

    問課就是教師主動征詢學生、同行、家長等對其教學的感受與意見,并對自我教學進行深刻反思和深度加工,以達到改進教學手段、完善教學方法、提升教學水平,從而獲得最佳的課堂效果的一種教學形式。德國著名哲學家雅斯貝爾斯提出:“教育是靈魂的回頭,是頓悟的藝術?!彼浴皢栒n”應成為教師每天必修的“功課”。如何問課,在這一部分里面,收獲最大的是要課前問課這一環(huán)節(jié)。在平常的教學中,我們都習慣了課后問,講完課之后再來詳細地找這節(jié)課的問題,就算是有課前備課環(huán)節(jié),但是思考和準備得還遠遠不夠,也許這就是為什么在備課之后,上課時仍然會出現(xiàn)許多不滿意的地方。因此,我們不能老是在課后進行反思,總做這些“亡羊補牢”之舉,而更應該在課前做好“未雨綢繆”的工作。

    課前問問什么?

    2.是否注重知識的形成過程?

    5.教師提問是否合理?是否使學生積極主動尋找問題,主動獲取新的知識?

    課前問課最應關注的是學生的知識經(jīng)驗與學習狀態(tài),最應落實到位的教學目標是學生精神的全面和諧成長。

    課前問課就是教師對自己所要教學的內容和過程要反復地進行思考、設計、質疑、修改。教學實踐表明,經(jīng)過“課前問”后的'教學設計調整,能夠預設到學生在學習中所碰到的困難,教學內容和方法更適應學生,更符合學生的認知規(guī)律和心理特點,從而使學生真正的成為學習的主體,提高課堂效率。

    當“問課”成為教師的習慣時,“問課”就變成了一種自覺的行為,一種內在的需要,它將是教師專業(yè)成長的一條“綠色通道”,養(yǎng)成多“問課”的習慣,我們就能智慧地行走在教育的路上。

    有效教學十講的讀后感大全(13篇)篇七

    讀了《有效教學與成功德育》一書,從這書中我領悟了一些道理,現(xiàn)在談一點自己的一點感受:

    凡是有效地促進學生的發(fā)展,有效地實現(xiàn)預期的教學結果的教學活動都可稱之為有效教學。結合自己的工作實踐,我思考著,教學是有計劃、有目的的活動,沒有預設就沒有教學,只有生成沒有預設的課堂教學實質上就是放棄教學的責任,那么,課堂教學的有效提問是實現(xiàn)有效教學的重要方法。但加個問號不等于提出一個問題,這樣提出的問題對學生的能力培養(yǎng)沒有什么價值。

    的確,提問是一個很微妙的教學技藝。在新課程理念下,課堂教學實踐活動發(fā)生了重大轉變,由以往的"教師主導,學生主體"發(fā)展為今天的"師生交往互動、共同發(fā)展",更多地強調師生之間的相互溝通、相互交流和相互理解。而課堂提問實際上是實現(xiàn)師生交往互動、溝通交流、理解與對話的重要手段,也是啟迪學生思維,激發(fā)學生學習功能,培養(yǎng)學生獨立思考、合作交流能力的重要途徑。正如書中所說:"有效提問,意味著教師所提出的問題,能夠引起學生的回應或回答,且這種回應或回答能讓學生更積極地參與到學習過程中。"。

    在"有效指導"中的有效"提問"與"傾聽"一節(jié)中,看到這樣一段話:"有效教學基本狀態(tài)是對話式的、互動式的。而教學是否出現(xiàn)和維持某種對話式的、互動式的狀態(tài),取決于教師是否能夠有效地‘提問’。"我想起著名教育家陶行知先生曾說過:"發(fā)明千千萬,起點是一問。禽獸不如人,過在不會問。智者問得巧,愚者問得笨。"是啊,教師高質量的提問,能夠開啟學生心智,促進學生思維,開發(fā)學生智能,激發(fā)學生學習興趣。課堂提問在我們每天的教學中是大量的,可以說是貫穿在整個課堂中的,可見,提問在教學中具有重要的意義和作用,課堂教學的效果在很大程度上取決于教師的提問。

    讀完本書,我對有效教學有了更深的.理解,那就是有效教學是一種理念,同時也是一種教學實踐活動。書中對"什么樣的提問是有效的"給出了建議:一是使問題具有一定的開放性,二是使問題保持一定的難度。這就要求我們教師在課堂教學活動中做到提問要精心設計,要緊扣教學目標,依據(jù)教學內容的重點,抓住知識的關鍵,注重提問的質量和效率,達到以"精問"促"深思",牽一發(fā)而動全身的效果。同時在設計課堂提問時還要注意難易適度,把握好分寸,善于尋找學生的"已知區(qū)"與"最近發(fā)展區(qū)"的結合,即在知識的"增長點"上布設懸念,使學生"跳一跳能把果子摘";其次,提問還要有層次性,問題之間要有內在聯(lián)系,由易到難、由淺入深,層層推進,步步深入,讓學生在解答問題的過程中思維隨之逐步提高;此外,我們還應盡量為學生提供自主學習、獨立思考的空間,運用合作探究的教學模式,激發(fā)、指導學生對學生提問,學生對教師發(fā)問等提問的多元模式,這些都是符合學生學習需要的。

    理念是靈魂。讓我們多讀書、多學習,掌握新課程的教育理念,并在其指導下積極開展有效教學實踐,糾正誤區(qū),優(yōu)化課堂提問,增強課堂提問的有效性,更加關注學生,關注教學中"人的問題",最終促進教育成效。

    有效教學十講的讀后感大全(13篇)篇八

    近期抽空讀了《有效教學》這本書,真的讓我從中領會了許多知識,從而也形成了我對有效教學的理解:有效教學包括有效果(effectiveness)和有效率(efficient)兩個層面。而要使教學既有效果又有效率,就要考慮到多方面因素。這些因素包括:時間因素、教師因素、學生因素和資源因素。

    對于科學的教學來說,有些內容是通過課時教學能夠實現(xiàn)的,并能馬上測量的,是教學的短期效應。拿英語這門課來說,就是這堂課下來,學生能學會使用那些字詞,掌握那些句型結構,能用英語進行某項活動。有些內容則是需要通過長期的教學才能逐步形成的,而且對于學生將來的學習和可持續(xù)發(fā)展起著很大的作用,是教學一個長期的效果?!墩憬∑胀ǜ咧行抡n程實驗學科實施意見??英語》指出:高中英語課程的總目標是使學生在義務教育階段英語學習的基礎上,進一步明確英語學習的目的,發(fā)展自主學習和合作學習的能力;形成有效學習策略;培養(yǎng)學生的綜合語言運用能力。這是高中英語教學的長期目標,是英語有效教學的長期效應。英語教學的短期效應和長期效應各有其作用,但短期效應是有長期效應的基礎,教學的長期效應是有效教學的終極目標,“舍長求短”是與新課程目標相違背的。英語教學有效性與否的評價不應只停留在短暫的單位課時,還應根據(jù)學生個體差異對教學效果進行橫向和縱向的比較方可體現(xiàn)全面性。

    教學有沒有效益,并不是指教師有無完成教學內容或教師執(zhí)教認真與否,而是指學生有沒有學到什么或學生學得好不好。如果學生不想學或學了沒有收獲,即使教師教得很辛苦也是無效教學。同樣,如果學生學得很辛苦,但沒有得到應有的發(fā)展,也是無效或低效教學。所謂“英語教學”,是指教師引起、維持或促進學生學習英語的所有行為。這道出了英語教師教學有效性的三個必要條件:一是引起學生學習英語的意向,教師首先需要有效地激發(fā)學生學習英語的動機,教學是在學生“想學”的基礎上展開的,日常英語教學當中,學生出現(xiàn)厭學現(xiàn)象則是無效或低效教學的表現(xiàn)之一;二是指明學生所要達到的目標所學內容,即教師要讓學生知道學英語學到什么程度以及學什么,學生只有知道了自己學什么或學到什么程度,才會有意識地主動參與;三是采用易于學生理解的方式,即要讓學生聽清楚、聽明白,英語教學的特殊性決定了英語課堂語言使用的適度性,教師過于流利地使用過于深奧的語言都不好讓學生理解,反而會使英語教學成為無效或低效。

    因此,作為一名英語教師,首先要具有扎實英語專業(yè)知識和英語教學水平;其次得具有很強的英語課堂教學監(jiān)控能力;同時還要具有先進的英語教學理念和教學行為以及與時俱進、不斷學習充電和不斷開展反思性研究的意識。當然課前充分的教學準備也是必不可少的。

    教學的直接對象就是學生,學生是英語有效教學的主體,學生的參與程度就是評價有效教學與否的重要依據(jù)。而學生作為主體,他的參與絕不僅僅是一種形式,更重要的是一種狀態(tài)。在這種狀態(tài)下,學生或靜心默讀,或朗讀,或潛心思考,或積極爭辯,或大膽陳述,或仔細扎筆記等都是學生參與的重要體現(xiàn)。英語課堂教學中,學生是否真正參與是需要客觀的分析,不能臆斷的。在課堂教學中,教師不難發(fā)現(xiàn)有學生想?yún)⑴c但沒有參與課堂的能力和勇氣,當然也有不想?yún)⑴c的學生。因而英語有效教學必須建立在學生個體差異上開展的,否則教學就是無效的教學或者是低效的教學。學生個體之間存在著諸多差異,有的習慣成為“l(fā)eaders”、有的習慣成為“followers”;有的個性張揚、有的喜歡沉默;有的口頭表達能力突出,有的則在書面上表達出其強項;有的對任何事物有好奇心,有的則對一切都很漠視;有的努力學習英語為了能夠在考試中取得優(yōu)異的成績,有的則只想安逸地度過三年的高中生活;有的英語基礎扎實,有的英語基礎則不達小學生水平。

    因此,英語有效教學必須是建立在教師充分了解學生個體的情況下開展的,只有對學生信息進行綜合的了解,有效教師才能設計出學生外語學習的“最近發(fā)展區(qū)”。

    《浙江省普通高中英語學科教學指導意見》指出:英語課程資源是指一切有利于或有助于實施英語課程、實現(xiàn)課程目標、幫助學生發(fā)展綜合語言運用能力的英語教材、教學設施、文字音像、網(wǎng)絡信息等物質條件,以及包括學生、教師、家長和有助于英語課程實施和發(fā)展的一切可利用的人文環(huán)境、人才及其智力資源等在內的非物質條件。英語教學的特點之一是要使學生盡可能多地從不同渠道、以不同形式接觸和學習英語,親身感受和直接體驗語言及語言運用。如何更好地利用這些資源是促進英語有效教學的重要輔助條件。

    因此要讓學生在最短時間內獲得最佳的學習效果,這就要求英語有效教學要充分挖掘課程資源中物質條件,使知識內化為學生綜合運用英語的能力;要求極力營造非物質條件,使優(yōu)良學校校風、學風以及教師風采、學校的文化環(huán)境建設成為促進學生心智發(fā)展的重要途徑。

    對《有效教學》的閱讀我才剛剛接觸它的皮毛,今后還將繼續(xù)深入閱讀,要達到觸及它的精髓,把自己的每一堂課都上的有效,追求高效課堂是我的目標,為此在今后的教學中要堅決杜絕負效教學,努力避免無效教學,革除低效教學,追求高效教學。讓我的學生在我的課堂上自主快樂的暢游在知識的海洋里得到更好、更快的發(fā)展。

    有效教學十講的讀后感大全(13篇)篇九

    《有效教學十講》第七講盤點了新課程教學改革成績及對問題反思,在新課程教學改革中,存在四個方面的問題:三維目標確立與教學目標虛化;課程資源開發(fā)與教學內容泛化;學生主體化的凸顯與教師使命的缺失;教學方式的多樣化與教學過程的形式化。

    三維目標確定與教學目標虛化分析上,在傳統(tǒng)教學中只關注知識的接受和技能的訓練,過程和方法、情感態(tài)度和價值觀受到了冷落和忽視。因此,為了讓三維目標有機整合,要把過程和方法視為課堂教學的重要目標,關注學生的情緒生活和情感體驗。可是因為對三維目標的設計和操作缺乏理論指導和實踐經(jīng)驗,使教學目標虛化,表現(xiàn)在:

    1、知識和技能目標該實的不實;2、過程和方法目標,出現(xiàn)了“游離”的現(xiàn)象;3、情感態(tài)度價值觀出現(xiàn)了“貼標簽”的現(xiàn)象。

    課程資源開發(fā)與教學內容泛化的分析上,說到課程資源是本次課程改革的一個亮點。課程意識的確定和課程資源的`開發(fā)使教學從內涵到外延都發(fā)生了實質性的變化。但是,由于對課程資源的開發(fā)和利用缺乏有效把握的經(jīng)驗,在實施層面上便出現(xiàn)了教學內容泛化的現(xiàn)象,突出表現(xiàn)為:1、教材受到了冷落(超越教材的前提是基于教材);2、為了情境化而設置情境;3、聯(lián)系實際變成了一種裝飾。

    學生主體化的凸顯與教師使命的缺失的分析上,雖然新課程改革下使教學進步很大,但也有些問題不容忽視,表現(xiàn)在:1、強調了學生的獨特見解(體驗),卻忽視了對本的基本尊重;2、強調了學生的自主性,即自主建構,卻忽視了教師的引導,即價值引領。3、強調了對學生的尊重、賞識,卻忽視了對學生的正面教育。

    教學方式的多樣化與教學過程的形式化的分析上,提到學習方式改革是本次課程改革的一個亮點。教學方式上面出現(xiàn)形式化,盲目化,具體表現(xiàn)在:1、“對話”變成“問答”;2、有活動卻沒有體驗;3、合作有形式卻無實質;4、課堂有溫度卻沒有深度;5、有探究之形卻無探究之實。

    有效教學十講的讀后感大全(13篇)篇十

    在學習了《有效教學》后,我獲得了一些教學上的新理念,并結合自己的教學案例進行了反思,首先是有效課堂應該為幼兒創(chuàng)設思考的空間和時間。老師要敢于改革,敢于創(chuàng)新,敢于改造教材,嘗試新的教法,解放課堂、解放幼兒,讓幼兒在課堂上自主、自發(fā)地參與、投入學習,淡化教師課堂的主導地位(不是不重視教師的主導地位),把更多的主導權給幼兒,把課堂交還給幼兒。我越來越覺得現(xiàn)在的幼兒要比以往更聰明,更有創(chuàng)造力和想象力,我們作為教師,更要以幼兒為本,為幼兒創(chuàng)設思考的空間和時間,充分發(fā)揮幼兒的主觀能動性,采取一切方法與手段,發(fā)展幼兒的思維,調控幼兒的情緒,讓幼兒的創(chuàng)新火花、靈光一現(xiàn)的思維碰撞都無比完美的表現(xiàn)出來。

    就說說我在一次中班健康《小腳丫的旅行》的組織活動,在歡快的小腳操律動中踏響了快樂的起點,看著孩子們興奮的表情,我也很快進入了狀態(tài),接著是讓幼兒自主探索的“如何用小腳帶走報紙”的環(huán)節(jié),我看幼兒一陣激烈的腳部運動后,就讓幼兒來介紹自己的“高招”,一幼兒用腳趾頭夾住了報紙,就單腳跳了起來,我看著著急,又心怕別的幼兒模仿,就急著上前關懷地幫助“糾正”了動作,并且在接下來的活動中也不乏出現(xiàn)此類“關懷”動作,于是乎,幼兒在我的一路關懷下,在我預設的“難關”突破下完成了這次旅行,其中也有一些我讓幼兒探索、討論的.自主活動,看著孩子們滿臉歡喜的樣子,心里也不覺為自己的“周到”而沾沾自喜呢!但是在許老師的評課中,一句“讓我要在做好一個觀察者后要‘學會等待’”的精辟點評,突然間讓我進入了另一個反思的維度,那就是在幼兒活動過程中,我應做好一個"觀察者"的角色,對幼兒的每一個創(chuàng)意均應表現(xiàn)出傾聽、微笑和接納的態(tài)度。

    同時也應對幼兒的表現(xiàn)及時予以肯定,大膽放手、多多鼓勵。特別是當孩子遇到困難時,要學會延時幫助,并使之成為孩子發(fā)現(xiàn)創(chuàng)造的好機會。就如在上述“如何用小腳帶走報紙”的環(huán)節(jié)中,我對幼兒的表現(xiàn)就應該多一些等待,多一些指導性的語言鼓勵,讓幼兒來發(fā)現(xiàn)其中的問題,從而給幼兒時間去帶著存在的問題進行自我調整,這樣幼兒才能建立通過自己的實踐活動獲得的經(jīng)驗,所以,當幼兒發(fā)出請求,我要首先去判斷幼兒是不是真正需要幫助,是不是真的遇到了難題。我會盡量先鼓勵幼兒“你再試試!”“你能夠做到的!”,以后的實踐表明:許多時候,通過我的鼓勵,幼兒只要再稍微努力一下,問題就能夠解決,幼兒的求助,更多的是需要教師的一句鼓勵的話語。當我觀察后發(fā)現(xiàn),孩子確實是遇到了問題,也不必急著將結果告訴他,而應該指導他通過自己的雙手來獲得答案,語言的指導可以多一些,動手的機會還是應當留給幼兒。一要求就給予幫助,這樣的教師不能算是好的老師。

    通過這次活動,讓我意識到了只有樹立“幼兒在前、教師在后”的正確觀念下,才能保護孩子對世界好奇探究的愿望,讓孩子的雙手真正動起來。那是因為孩子在動手中所獲得的遠比書本上獲得的要更重要、更可貴,也更為深刻。

    有效課堂應該是自然的、生成的和常態(tài)下的課。這樣的課不完全是預設的結果,在課堂上有師生之間真實的情感、智慧、思維、能力的投入,又有相互的討論、思維的碰撞,還是師生相互的構成,并生成出許多新的東西的過程,其中有資源的生成,又有過程的生成,是豐實、平實、真實的課。

    有效教學十講的讀后感大全(13篇)篇十一

    一備目標。在教學中,教師僅僅關注“雙基”目標,忽視其他目標的達成,這是遠遠不夠的。因為學生,是活生生的人,他們有自己的思想,有自己的情感,他們需要關心,更需要尊重,所以情感態(tài)度與價值觀的培養(yǎng)和知識同樣重要。作為數(shù)學教師,除了關注學科本位目標,更要關注學生個體生命成長的目標。

    第二備教材?!安皇墙探滩?,而是用教材教?!苯處熞J真閱讀教材,努力做到真正把握教材,可以從以下幾個步驟展開:一是讀懂教材,明確各部分教學內容的內在聯(lián)系;二研究教材,研究每個單元和每節(jié)課的教學重點和難點;三是吃透教材,把教材中的知識結構轉化為教師自己的學科認知結構。

    第三備學生。在實際的教學中,有些教師僅僅從自己對教材的把握和理解去設計教案,而忽視學生已有的知識儲備和生活經(jīng)歷,因而在上課時就會出現(xiàn)課堂教學效率低下,失去實效。所以說只有關注學習起點,才能讓課堂教學更有效??梢詮囊韵聨讉€方面入手:一是課前調研,了解學生已有的知識基礎和生活經(jīng)驗;二是抓準切入點,數(shù)學學習必須建立在學生認知發(fā)展水平和已有經(jīng)驗基礎之上;三是親歷過程,關注學生親歷將實際問題抽象成數(shù)學模型并進行解釋與應用過程。

    一是把握指導時機,在實際教學中教師要做到“五不”,即學生能理解的不講解,學生能敘述的不替代,學生能操作的不示范,學生能發(fā)現(xiàn)的不暗示,學生能提問的不先問,保證學生充足的思考空間和時間;二是指導適當,就是教師話語不重復,意思表達清楚,指導內容針對性強,即學生想了解的內容、難以解決的問題給予指導,教學指導的有效性,往往表現(xiàn)在教師給予學生的指導與學生期望得到的指導的一致性上。

    有效互動就應該是在一定的組織形式下,教師、學生、教學內容、教學媒體等要素之間產生的一種激發(fā)學生學習興趣,激活學生思維,體現(xiàn)學生生命活力的課堂教學行為。課堂如果缺少了互動就缺失了課堂的生氣,就缺失了生命的靈動。有效互動需要把握以下幾個問題,一是課前要有充分的準備(對教學內容、學情、教學環(huán)節(jié)、教學手段、教學用具以及對課堂突發(fā)事件的預見)。

    二是教師角色意識的轉變,平等、對話與交流是實施有效互動的基礎;三是和諧的師生關系是課堂的有效互動的重要條件,興趣是激發(fā)學生真實互動的內在動力,關注與傾聽是實現(xiàn)課堂有效互動的必要的修養(yǎng)。所以說只有充分考慮到了以上條件,才能實現(xiàn)互動的真實有效和生成。

    教師也是管理者,課堂教學中教師有效的管理有助于營造一個良好的教學環(huán)境,使教師能夠有效地組織教學,師生之間的溝通則變得順暢,教學效果就高。反之再充分的教學準備都將只是事倍功半,甚至徒勞無功,故而教學的有效性依賴于教師管理能力的形成和提高。有效管理它要求教師具備特有的專業(yè)素養(yǎng),要求教師在單位時間內采用有效的教學手段和方法調動學生積極參與的態(tài)度和情感,使教學內容、教學信息的傳達達到最佳的效果。

    練習設計是教學過程中重要的一環(huán),它起著監(jiān)控、鞏固、反饋的作用,是教學不可或缺的關鍵環(huán)節(jié)。課堂作業(yè)和家庭作業(yè)必須緊扣和服務于教學目標,必須與教學內容相關,對學生有意義、有價值,還要有趣。難易要適度,數(shù)量要適當,目的要明確。

    有效教學十講的讀后感大全(13篇)篇十二

    人們獲取知識的途徑各種各樣,而讀書作為其中一種既普遍又直接但卻非常有效的求知方法沿用至今。作為教師,從書本中獲取知識就顯得尤其重要。人類創(chuàng)造的知識財富,如同浩瀚的海洋,博大精深。作為我們教師需要加強這方面的修養(yǎng)來提高自己。所以我們理應多讀書,用書來凈化心靈,用書本中的知識充實自己。

    不僅僅老師要讀書,每一個想提高學識的人都要讀書。在這短暫的一個學期里,我讀到了平時沒看過的書。讀書成了我日常生活的一部分。在這一個學期里,我感覺收獲頗豐。

    在學生時代就對吳松年老師有所耳聞,也十分敬仰,工作之后對吳老師的著作更是喜愛有加,本學期有幸拜讀了吳老師的《有效教學藝術》,作者運用流淌自如、平實樸素、親切自然的語言向我們展示了教育的智慧和情懷。翻開書首先被導論中的一段小詩所吸引:藝術的靈魂在于情感;藝術的魅力在于風格;藝術的源泉在于生活;藝術的生命力在于創(chuàng)造;藝術的追求在于完美;藝術成功的標志在于共鳴。

    每次看書,我都會先瀏覽一下目錄,從中找尋自己所感興趣的內容,打算先由此開始拜讀。當我一翻到目錄,首先映入我眼簾的是備課教學藝術。閱讀完這一章節(jié),給了我不少有關于備課方面的提示。吳老師在書中是這么說的:備課是個自覺過程,這種過程的特點在于教師的自我約束、自我要求,要用心去備課。備課過程不是應付上課,而是自我提高教學素質的過程。很多像我一樣的新教師,往往都是為了上課而備課,所以很多時候備課思路就被上課所牽住了腳步,沒辦法很好的發(fā)揮其功效。

    吳老師在書上還講到了很多備課的方法,他提到基于教學的藝術性,備課中要講五練:練情感、練風格、練優(yōu)勢、練發(fā)現(xiàn)力和內化力。就要做到:

    1、備課要備出教學情感、備出教學價值感、備出優(yōu)化的學習過程。

    2、備課要備出獨特的教學風格,備出創(chuàng)新點來。

    3、備課要備出教師的個性優(yōu)勢。

    4、備課要講求積累,備出教學洞察力、觀察力和發(fā)現(xiàn)力。

    5、備課要備出智慧、備出才氣,備出教學功力來。

    更深的體會是教師的成功,來自學生要當一名優(yōu)秀的教師,首先就認識教師是什么?要教好自己的學生,首先必須認識學生是什么?答案是顯然的:教師是人,學生也是人。如何做人?其實這不只是學生應該學會的`,更應該是我們教師要學會的!從眾多的教育家的言行中我們不難發(fā)現(xiàn),做人貴在“求真”。只有“真”才是美,只有“真”才會善。我的這種感受是在學習過程中的積累,一直以來,我就以教育家的成功經(jīng)驗為借鑒,堅持以“認真負責”處世,以“嚴于律己,寬于待人”為原則。簡言之,同時結合自己的教育教學實際,我覺得做一名優(yōu)秀的教師其實不是一件簡單的事,但也并不是如“蜀道之難”。只要我們不斷的加強理論學習,不斷積累經(jīng)驗,長期地保持一顆好奇心,想一想今天學生又將演出一幕怎樣的好戲?我今天又將看到孩子們的什么新花樣?我自己又該為他們做些什么事?處處為孩子們著想,在為學生做些你力所能及的事時,你也必然在一步一步的接近成功!

    有效教學十講的讀后感大全(13篇)篇十三

    讀崔允漷教授的《有效教學》一書,最大的感受是該書的內容豐富,涉及面廣,為我們一線教師打開了如何教學的另一扇窗。

    本書主要從“什么是教學”入手,為廣大教師從一個較為理論角度來理解、分析教學活動、基本問題等,為更好的實踐奠定基礎;以“怎樣教得有效”為重點,從教學設計為主線,如何進行逆向設計更是很好的結合實踐、案例,將理論與實踐很好結合,深入淺出的把內容呈現(xiàn)出來。“怎樣教得更好”,則是從教科研的態(tài)度、方法及相關論文的標準等角度娓娓道來,把教師關心的問題一一解決,為一線教師能力的提升,指出了很好的方向。

    當然,同時,對某一方面也存在了疑惑。如第四章里提到的“課的準備”和“教學設計”似乎是畫上了等號。或許是崔教師沒有考慮到,或者并不是本書關注的問題。但我認為,理清“備課”和“教學設計”兩者內涵,這是一個比較重要的問題,因為這會影響教師相關活動的思維方式。

    目前在新課程改革浪潮中,“教學設計”是體育教學理論研究和教學實踐中比較時尚的用語或話題。然而,許多教師對其概念、內涵的理解卻存在了偏差。如“現(xiàn)代體育教學設計取代傳統(tǒng)備課”,或“傳統(tǒng)教案走向現(xiàn)代體育教學設計”等觀點。不難看出,他們將傳統(tǒng)備課與教學設計等同,只是存在時間維度的先后不同而已。

    因此,我認為該書要是能將兩者概念內涵解釋一下或許更好。同時我也根據(jù)自己的認識和查閱相關資料,大致整理了兩者的區(qū)別。

    1)教學設計:教學設計是在教學理論、學習理論指導下運用系統(tǒng)方法對各個教學環(huán)節(jié)(教學目標、條件、方法、評價等)進行具體的設計與計劃。

    2)備課:備課是指教師在講課前準備講課內容,也就是教師對教學活動進行預先計劃和準備的過程。

    1)教學設計:方法論性質的綜合性應用學科。

    2)備課:課前的準備活動。

    1)教學設計:根本目的是創(chuàng)設一個有效的教學系統(tǒng),為達成教學目標服務。

    2)備課:作為教學工作的起始環(huán)節(jié),對教學起著制定藍圖,預先謀劃的作用。

    1)教學設計:根據(jù)教學實踐的運用:課堂教學設計,教學媒體設計。

    2)備課:依據(jù)時間和內容范圍,學期或學年備課、課題或單元備課和課時備課(教案)。

    1)教學設計的內容體系:理念(教學設計領域中所特有的對知識、學生、學習和教學的基本觀念)、方法技術(具體的教學技術如分析技術、設計技術和評價技術)和技術組織(靈活、合理的技術過程步驟,如教學設計模式)。

    2)備課主要內容:備學生、備教材、備教法、備教具、備組織措施等。

    1)教學設計:整合課程資源,營造教學情境,安排教學事件,統(tǒng)籌教學結構要素等。

    2)備課:做好鉆研教材和熟悉學生這兩方面的工作,教學內容能促進學生素質的有效發(fā)展。

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