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    外審整改報告外審問題整改措施(通用23篇)

    時間:2025-06-18 作者:碧墨

    在面對問題時,我們應(yīng)該積極采取整改措施,以確保工作的順利進行。接下來,讓我們一起來看看如何對問題進行整改,以下是一些實用的整改措施。

    外審整改報告外審問題整改措施(通用23篇)篇一

    通過四風問題進行整改,黨員要提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力,樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀,提高自己的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和道德水平。下面是本站小編整理黨員個人四風問題整改措施報告的范文,歡迎閱讀!

    這次黨的群眾路線教育實踐活動的主要任務(wù)聚焦到作風建設(shè),集中到解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風的“四風”問題上,并通過“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”,對作風之弊、行為之垢來一次大排查、大檢修、大掃除。

    按照上級黨委的統(tǒng)一安排部署,我個人在近期重點學習了《××集團黨委關(guān)于深入開展黨的群眾路線教育實踐活動的實施意見》、《××集團黨委關(guān)于認真貫徹落實書記調(diào)研公交教育實踐活動的指示精神進一步“發(fā)揚光榮傳統(tǒng),爭取更大光榮”的通知》以及研讀了在河北調(diào)研指導黨的群眾路線教育實踐活動時的講話、《厲行節(jié)約、反對浪費——重要論述摘編》和《論群眾路線——重要論述摘編》、《黨的群眾路線教育實踐活動學習文件選編》等,收益匪淺。充分認識到“四風”問題存在,嚴重損害了黨在人民群眾中的形象,嚴重損害了黨群干群關(guān)系。

    通過學習、查擺、對照,特別是聯(lián)系自己在任××集團總經(jīng)理這兩年的思想和工作實際,雖然工作出現(xiàn)了一些起色,經(jīng)營取得了一些成績,但與組織和職工的要求還有很大差距。認認真真“照鏡子”,老老實實“正衣冠”,重點查找自己存在的問題和不足,并對個人存在問題的原因進行了更深層次的剖析,主要有以下幾個方面。

    一、對照檢查存在的主要問題。

    1、在反對形式主義以及對形式主義危害的認識上還存在差距。

    主要表現(xiàn)在:一是在實際工作中,重視宏觀多,重視微觀少,關(guān)注細節(jié)不夠,工作效率有待深化,工作效果有待提高。二是工作布置多,跟蹤督導少,深入檢查不嚴,具體落實不夠。

    2、在反對官僚主義以及對官僚主義危害的認識上還存在差距。

    主要表現(xiàn)在:在實際工作中,抓行政工作多,關(guān)心班子少,與班子同志溝通不夠,沒有能夠完全調(diào)動班子成員集體的積極性和創(chuàng)造性。

    3、政治理論學習功底不夠扎實,運用理論指導實際工作存在差距。

    主要表現(xiàn)在:一是學習的自覺性不高、學習的系統(tǒng)性不強。在抽時間和擠時間學習上還不夠自覺,致使自己的學習無論從廣度和深度上還嫌不足。二是學習制度堅持的不好。客觀上強調(diào)工作忙、壓力大和事務(wù)性工作較多,缺乏持之以恒自覺學習政治理論的精神。三是學用結(jié)合的關(guān)系沒有處理好。

    特別在運用科學發(fā)展觀指導工作方面存在著一定差距。雖然近兩年公司及時地推行了經(jīng)營發(fā)展方面的“五個調(diào)整”,也取得了一些很好的效果,但從力度、深度和速度上仍然有待提高。

    4、改進工作作風沒有上升到群眾路線的政治高度進行認識,求真務(wù)實的精神不夠。

    主要表現(xiàn)在:一是欠缺創(chuàng)新意識和開拓意識,對新問題、新情況,探索得不夠。沒有充分發(fā)揮主觀能動性,有時產(chǎn)生的新想法也只是停留于心動而無行動的狀態(tài)。二是對相關(guān)專業(yè)的政策法規(guī)研究不夠,工作方法較簡單,同志間的思想交流不多,深入基層調(diào)查研究不夠,對公司經(jīng)營發(fā)展的工作指導和督促還不夠深入,致使工作效果不夠理想。

    5、群眾意識不強,為民服務(wù)的宗旨不夠。

    主要表現(xiàn)在:一是雖然也經(jīng)常下基層調(diào)研,但主動性不強、不夠深入,只注重了解自己想要了解的問題,未能切實關(guān)心職工想什么、盼什么、急什么、要什么,沒能認真做到角色轉(zhuǎn)換,沒有真正職工打成一片。如,公司各單位收入水平參差不齊,管理結(jié)構(gòu)、效益結(jié)構(gòu)、人員結(jié)構(gòu)以及薪酬結(jié)構(gòu)的調(diào)整還有待繼續(xù)推進。二是在工作上對基層情況的了解主要靠聽匯報和檢查,不夠全面系統(tǒng),與干部職工談心交流少,直接聽取基層群眾意見不及時不全面,對干部思想狀況和基層干部生活情況了解不全面,幫助干部職工解決實際困難不多。

    二、對照檢查存在問題的主要原因。

    通過這次黨的群眾路線教育和相關(guān)資料學習,深刻地認識到“四風”現(xiàn)象表現(xiàn)不一,癥狀多樣,但究其根源,理想信念問題、思想作風問題是存在上述所有問題的直接根源。

    1、政治理論學習不夠主動,不夠深入,政治理論修養(yǎng)有待提高。

    一是沒有把政治理論學習放在一個重要的位置,在學習上存在著一定的片面性,缺乏對政治理論和經(jīng)營管理理論的系統(tǒng)研究和深刻理解。二是沒有深刻地重視到理論與實踐的辨證唯物關(guān)系,缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性和針對性的深入學習。"本站"在公司的經(jīng)營管理中,還不能完全用馬列主義、科學發(fā)展觀的立場和觀點分析問題,認識問題、解決問題的能力。

    2、對黨的群眾路線認識不深,經(jīng)驗不足,宗旨觀念有所淡化。

    對黨的群眾路線認識不深的主要原因是對堅持改造世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足,還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為職工群眾服務(wù)的公仆意識。導致工作上職工群眾觀念淡薄,主觀意志成份多,形式主義成份多,服務(wù)職工群眾少。

    3、創(chuàng)新意識有所淡化,忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。

    在解放思想,更新觀念,創(chuàng)新工作方法和手段方面有所欠缺。忙于應(yīng)付多、主動落實少,研究情況多、解決問題少,缺乏創(chuàng)造性開展工作,改革意識有待繼續(xù)增強。

    三、對照檢查今后改進措施與努力方向。

    1、要進一步強化政治學習,增強理論功底,提高領(lǐng)導藝術(shù)水平。要通過持之以恒的理論學習提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力,樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀,提高自己的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和道德水平。特別要在理論聯(lián)系實際、指導實踐上下真功夫,不斷提高理論學習的效果,實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。"本站"特別是要認真研讀上級黨委下發(fā)的一系列黨的群眾路線教育實踐活動的文件、通知、要求,認真理解在河北調(diào)研指導黨的群眾路線教育實踐活動時的講話精神實質(zhì),自覺加強黨性修養(yǎng),牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨,建立正確的世界觀、人生觀、價值觀,切實筑牢思想防線。在掌握科學體系和領(lǐng)會精神實質(zhì)下工夫,做到深入不膚淺,實際不空談,切實提高思想理論水平。

    2、“善禁者,先禁其身而后人?!痹诨顒又邪l(fā)揮模范帶頭作用?!吧平?,先禁其身,而后人。不善禁者,先禁人而后身?!弊鳛槠髽I(yè)的負責人,要正確定位自己,立足崗位實際,以身作則、率先垂范以上率下。要以敬畏之心對待肩負的責任,以進取之心對待從事的工作,以真誠之心對待職工群眾。要在這次活動中起模范帶頭作用,抓好聽取意見、擺查問題、落實整改三個環(huán)節(jié),通過群眾提、自己找、上級點、同事提,繼續(xù)深挖自己身上存在的的“四風”突出問題,深入剖析問題產(chǎn)生根源,著力解決作風建設(shè)的突出問題。要努力加強與班子、與基層的深入溝通,努力提高決策科學化、民主化水平,努力改變一切不能適應(yīng)工作的做法,實實在在把工作重點落實到推進企業(yè)生存發(fā)展,確保在作風建設(shè)上取得實際成效,提高廣大職工群眾的滿意度。

    3、要進一步改進工作作風,增強宗旨意識,傳遞正能量要牢固樹立群眾觀點,忠實地執(zhí)行黨的群眾路線。要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點,以改進自己的工作作風6和工作方式、提高工作成效為落腳點,深入到基層、到車隊、到車間,要牢記職工利益無小事的道理,時刻把職工的需求和冷暖掛在心上,誠心誠意為職工群眾辦實事、解難事、做好事。特別是作為領(lǐng)導干部,在工作生活中要帶頭講大局,講團結(jié),講奉獻,帶頭創(chuàng)造佳績,帶頭服務(wù)基層,帶頭遵紀守法,帶頭宏揚正氣,傳遞正能量。

    4、要進一步解放思想、務(wù)實創(chuàng)新,增強工作實效要進一步增強改革意識,堅持解放思想、實事求是、與時俱進。要努力做到善于克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛,破除急躁情緒,迎難而上,積極工作;善于從政治、全局的高度認識事物,不斷完善和提高自己,在科學理論的指導下,通過實現(xiàn)學習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創(chuàng)新,不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗,圍繞我公司的長遠發(fā)展和中心工作,認真貫徹和落實上級黨政各項決策和部署,嚴格執(zhí)行各項。

    規(guī)章制度。

    盡職盡責做好各項工作。"本站"同時要進一步務(wù)實創(chuàng)新針對公司的經(jīng)營狀況及可持續(xù)發(fā)展提出新思路、制定新方案拿出新舉措開創(chuàng)新局面最終達到工作成效的不斷提高。

    總之,這次黨的群眾路線教育實踐活動,圍繞“學習教育、聽取意見,查擺問題、開展批評,落實整改、建章立制”幾個環(huán)節(jié)深入推進,特別是在反對“四風”問題今后改進措施與努力方向上作出公開承諾,接受監(jiān)督,并以實際行動履約踐諾,今后我將在上級領(lǐng)導和同志們的幫助支持下,進一步提高思想認識,轉(zhuǎn)變工作作風,振奮精神,加倍努力,與班子一道,團結(jié)和帶領(lǐng)公司干部職工出色完成各項工作任務(wù),為北汽集團又好又快發(fā)展多作貢獻。

    開展黨的群眾路線教育實踐活動以來,按照《中共中央關(guān)于在全黨深入開展黨的群眾路線教育實踐活動的意見》(中發(fā)〔〕4號)、同志在中央黨的群眾路線教育實踐活動工作會議上的重要講話精神,貫徹中央“八項規(guī)定”的39條實施辦法的有效落實為切入點,進一步突出作風建設(shè),堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風,著力解決突出問題,根據(jù)“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,自覺開展自我分析檢查,分別針對開展群眾觀點、群眾路線、群眾利益、群眾工作教育等方面存在的突出問題進行了認真排查,現(xiàn)根據(jù)個人實際將分析檢查情況報告如下:

    一、提高認識,時刻提醒自己黨的群眾路線之意義重大。

    在新的歷史時期,加強干部群眾觀點、群眾路線、群眾利益、群眾工作教育,實行干部直接聯(lián)系群眾制度,對于做好新形勢下群眾工作,繼承和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng),密切黨群干群關(guān)系,推動經(jīng)濟社會科學發(fā)展、和諧發(fā)展、跨越發(fā)展具有十分重要的意義。群眾工作是黨的全部工作的基礎(chǔ),更是社會管理最根本、最直接的經(jīng)常性工作。因此,必須充分認識到做好新形勢下群眾工作,是堅持以人為本、執(zhí)政為民理念的需要,是適應(yīng)當前群眾工作新特點新變化的需要,是推動我鄉(xiāng)經(jīng)濟健康發(fā)展、社會和諧穩(wěn)定的需要,必須深刻認識開展黨的群眾路線教育實踐活動的重要意義,切實增強做好新形勢下群眾工作的責任感和緊迫感。

    二、真抓實干,深入貫徹落實科學發(fā)展觀。

    加強思想建設(shè),提高理論水平。認真抓好、抓實、抓細,正確處理好工學矛盾,堅持自學,形成主動學習,善于學習,勤于思考,刻苦鉆研的良好學風。提高運用馬列主義立場、觀點、方法分析和解決實際問題的能力,提高用理論指導做群眾工作的實踐能力。做好新形勢下群眾工作,必須堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,以加快建立黨員干部直接聯(lián)系群眾制度為突破口,以開展黨的群眾路線教育實踐活動為抓手,組織全體干部職工深入實際、深入基層、深入群眾,感知、感受、感覺和感想群眾所思、所盼,踐行以人為本、執(zhí)政為民理念,切實解決好廣大人民群眾的根本利益和現(xiàn)實利益,達到干部受教育、作風有改進、發(fā)展上水平、群眾得實惠、社會更和諧的目標。

    三、深入調(diào)查研究,牢固樹立群眾觀念。

    進一步轉(zhuǎn)變作風,從繁雜的事務(wù)性工作中解脫出來,帶著問題到群眾中深入開展調(diào)查研究,從群眾反映的熱點、難點問題抓起,由簡到繁,由淺入深,邊整邊改,不斷提高自己的綜合素質(zhì)和群眾工作的能力。努力提高解決群眾問題的能力。牢固樹立改革創(chuàng)新的意識,端正黨風,端正政風,廉潔勤政,增強責任意識,始終保持一種積極向上的精神狀態(tài),力求了解和解決群眾的實際問題。進一步樹立群眾觀念,增強黨性。始終堅持黨的群眾路線,時刻擺正自己和人民群眾的位置,感情上貼近群眾,順應(yīng)民意,為民謀利。真抓實干,務(wù)求實效,增強工作的責任感和緊迫感,帶頭發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神,自覺接受黨組織、黨員和群眾的監(jiān)督。

    四、存在的問題和不足。

    通過學習,本人在思想認識上雖有一定提高,在思想境界上有所提升,但對照黨的群眾路線教育實踐活動的要求檢查,還有不足的方面:

    一是思想理論學習不夠深入。雖然平時注重學習,但理論學習還不夠主動,理論鉆研還不夠深入,系統(tǒng)性不強。自覺主動地安排時間靜下心來學習比較少,閑時學一陣子,忙時學的少,對學習的持久性堅持性不夠,結(jié)果對理論上的一些問題,尤其是一些新問題理解還不夠深,使理論水平不能得到盡快提高。近年來,經(jīng)濟社會發(fā)展中出現(xiàn)了很多新情況、新問題,新的形勢要求領(lǐng)導干部必須懂政策、善運用,結(jié)合實際創(chuàng)造性地貫徹落實。但自己在這方面做得還不夠,對一些政策規(guī)定還理解得還不夠全面、深入、細致,沒有更好地把理論和實踐緊密地聯(lián)系起來。

    二是思想解放還不夠,積極探索,開拓創(chuàng)新的能力有待進一步加強。平時忙于事務(wù)性工作較多,靜下心來思考謀發(fā)展,促創(chuàng)新的時間安排較少,從而導致在一些工作中,思想解放上有所欠缺,工作方式方法、思路創(chuàng)新不夠。

    三是沒有解決好密切聯(lián)系群眾的認識問題,對群眾面臨的實際問題不夠了解。大多數(shù)時候我們自認為自己就工作在最基層的鄉(xiāng)鎮(zhèn),群眾工作做得很多了,自認為很了解群眾的疾苦,這樣就放松了在思想上貼近群眾,感情上親近群眾,行動上靠近群眾。

    五、下一步的整改措施。

    (一)自覺增強群眾觀念。做好群眾工作,首要的是解決好我們干部對群眾的感情問題,只有對人民群眾有感情,才能時刻裝著群眾,一切為了群眾。要堅持不懈地抓干部作風建設(shè),從密切與人民群眾的血肉聯(lián)系入手,不斷強化群眾觀念,要帶著深厚的感情做群眾工作,為了群眾干事創(chuàng)業(yè)。要牢固樹立“以人為本”理念,發(fā)揮鄉(xiāng)領(lǐng)導干部表率作用,通過抓作風建設(shè),不斷增強群眾觀念,充分尊重群眾,讓“緊緊依靠群眾,一切為了群眾”成為我們領(lǐng)導干部的自覺追求。

    (二)不斷研究新形勢下的群眾工作。群眾工作面臨著新情況、新問題,我們必須立足我市實際,不斷研究新時期群眾工作的特點和規(guī)律,使群眾工作更體現(xiàn)時代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性。面對我市基礎(chǔ)設(shè)施落后、思想觀念落后、生產(chǎn)水平落后的狀況,我們要清醒的認識到,只有發(fā)展才能解決問題,發(fā)展是一切工作的根本。

    (三)著力提高做群眾工作的能力。工作中要把提高自身做群眾工作的能力作為學習實踐科學發(fā)展觀活動的重要內(nèi)容,重點是提高四個方面的能力:一是要提高有針對性地做好思想政治工作的能力,善于通過釋疑解惑幫助群眾正確認識改革發(fā)展的形勢和任務(wù);二是要提高解決和化解矛盾問題的能力,善于使群眾通過共享改革發(fā)展成果更加相信并依靠黨和政府;三是要提高主導思想文化陣地的能力,善于通過加強正面宣傳引導把群眾團結(jié)在黨的周圍;四是提高發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員先鋒模范作用的能力,善于組織群眾推進科學發(fā)展,全面建設(shè)小康社會。

    (四)千方百計為人民群眾排憂解難。隨著經(jīng)濟社會的發(fā)展,群眾更注重實實在在的利益,因此,必須把思想政治工作與解決實際問題結(jié)合起來。一是要把維護群眾的切身利益作為群眾工作的出發(fā)點和落腳點。我們黨員領(lǐng)導干部必須堅持心系群眾、為民解憂,用真心解決群眾困難,用真情溫暖群眾心靈,用真誠贏得群眾信任,最大限度地維護好、發(fā)展好和實現(xiàn)好廣大人民群眾的根本利益。二是要依法按政策辦事。法律法規(guī)和政策有明確規(guī)定的,要依法按政策抓緊解決;對群眾要求合理,但沒有明確規(guī)定或規(guī)定不夠完善的,要抓緊研究制定和完善,并想辦法給予解決;對群眾提出的應(yīng)該解決、但因客觀條件不具備一時難以解決的問題,要主動向群眾說明情況,向群眾解釋清楚,取得群眾的理解和指出,同時積極爭取創(chuàng)造條件適時予以解決;對群眾提出的不合理要求,要耐心說服教育、積極引導。三是要充分發(fā)揮我們黨的思想政治工作優(yōu)勢。要加強有針對性的思想教育,切實做好解疑釋惑、疏導情緒、化解矛盾的工作。切實把幫助群眾解決問題的過程作為思想教育和政策法制宣傳的過程,引導群眾正確處理個人利益問題,自覺維護改革發(fā)展穩(wěn)定的大局。

    尊敬的黨組織:

    在全黨深入開展以為民務(wù)實清廉為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實踐活動,是黨的作出的重大決策。在中央召開的黨的群眾路線教育實踐活動工作會議上,發(fā)表了重要講話,對教育實踐活動進行了部署,為我們開展好活動指明了方向,提供了遵循。我們必須深刻領(lǐng)會、全面貫徹,尤其要按照中央要求,把反對形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風(以下簡稱“四風”)作為重點,著力解決人民群眾反映強烈的突出問題,確保教育實踐活動取得實效。在近一個多月的學習活動中,我深受教育和啟迪,現(xiàn)借這次體會交流,談一下自己認識和見解。

    一、“四風”帶來的危害。

    一是危機我黨的執(zhí)政地位。在改革開放之初,陳云曾有過“執(zhí)政黨的黨風問題是有關(guān)黨的生死存亡”之言。事隔三十余年,“四風”危害之烈,已令全黨警醒。談到“人心向背關(guān)乎黨的生死存亡”。他還進一步強調(diào)“這‘四風’是違背我們黨的性質(zhì)和宗旨的”可見,提出“人心向背關(guān)系黨的生死存亡”,與陳云說的“執(zhí)政黨的黨風問題是有關(guān)黨的生死存亡”之言可謂異曲同工,講的是同樣的道理。

    二是損害了黨在人民群眾中的形象。形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風這“四風”,從根本上背離了黨全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨,背離了黨“一切為了群眾,一切依靠群眾,從群眾中來,到群眾中去”的群眾路線,是群眾深惡痛絕、反映最強烈的問題。由于少數(shù)黨員干部身上沾染“四風”,使得人民群眾對黨失去了信任。我們應(yīng)從關(guān)系黨和國家事業(yè)生死存亡的戰(zhàn)略高度來看待“四風”的危害性,從夯實黨的群眾基礎(chǔ)、重塑黨的形象,推進黨和國家事業(yè)的全局視野來看待解決“四風”問題的重要性、緊迫性。

    三是阻隔了黨和人民群眾的魚水深情.常言說的好“魚兒離不開水瓜兒離不開秧”,我們的黨之所以能由小到大、由弱到強,其根本就是走群眾路線,有了人民群眾的支持,我們的黨克服了艱難險阻,才取得了一個有一個偉大勝利。但是在長期執(zhí)政的條件下,一些黨員干部丟掉了我們黨艱苦奮斗的優(yōu)良作風,貪圖享受,不思進取,鋪張浪費,講排場、比闊氣,甚至沉湎于燈紅酒綠、吃喝玩樂,在住房、乘車、出國等問題上搞特權(quán),嚴重損害了黨群、干群關(guān)系。

    二、如何清除“四風”

    一是加強作風建設(shè),集中解決“四風”問題。著力加強干部作風建設(shè),使廣大干部保持公道、盡責、務(wù)實、廉潔、守紀、親民的工作作風,讓黨員干部充分認識到形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風的危害性,自覺行動起來,從自身做起,積極做好本職之余,樹立良好的個人作風,在人民群眾面前樹立正面形象。

    二是認真排查問題,深入分析根源。認真查找“四風”方面存在的突出問題,按照習提出的“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病的總要求,”剖析根源,堅持什么問題突出就著重解決什么問題,什么問題緊迫就抓緊解決什么問題,以解決問題的實際成效取信于民。對作風方面存在問題的黨員、干部進行教育提醒,對問題嚴重的進行查處,對與民爭利、損害群眾利益的不正之風和突出問題進行專項治理。

    三是加強組織領(lǐng)導,防止“四風”治理“走過場”。要在廣泛聽取黨員、干部和群眾意見的基礎(chǔ)上,研究制定體現(xiàn)中央精神、符合地方基層實際的實施方案。找準抓住黨員干部“四風”方面的突出問題,設(shè)定明確目標,提出推進措施。要及時進行工作部署,認真做好治理“四風”問題的各項工作,要準確把握注重建立長效機制,重視研究出臺加強作風建設(shè)的具體制度和規(guī)定,強化制度執(zhí)行力,用嚴明的制度、嚴格的執(zhí)行、嚴密的監(jiān)督,形成加強作風建設(shè)的長效機制。

    外審整改報告外審問題整改措施(通用23篇)篇二

    為創(chuàng)建安全文明校園,營造良好的教書育人環(huán)境,為徹底根除安全隱患,保證師生在校生命、財產(chǎn)安全,保證教學秩序的正?;⒁?guī)范化。中心校對學校內(nèi)部的安全隱患進行了認真徹底的排查,現(xiàn)將我校安全隱患排查整改情況報告如下:

    一、學校存在的隱患。

    1、校門鎖子不用鑰匙就能打開。

    2、去操場的小門頂端背面水泥皮破損松動,操場內(nèi)有小石塊等雜物。

    3、操場內(nèi)堆放有燃放煙火爆竹的殘留物。

    4、供暖鍋爐沒有質(zhì)檢部門檢驗報告。

    學校安全工作事關(guān)師生的身體健康和切身利益,絲毫松懈不得,對此我校針對排查發(fā)現(xiàn)的問題做出如下整改措施。

    1、我們已經(jīng)重新更換了新鎖子,值班領(lǐng)導加強巡視、出入登記。

    2、學校已經(jīng)聯(lián)系村委,派專門的人員,把破舊的水泥皮全部去掉,重新修復完整。操場內(nèi)的小石子等大家一起撿干凈。

    3、操場內(nèi)堆放的燃放過的煙花爆竹殘留物,已經(jīng)收拾干凈。

    4、供暖鍋爐已經(jīng)聯(lián)系村委上報質(zhì)檢部門,等待檢驗。

    三、今后打算。

    今后,我校對安全工作將會長抓不懈、警鐘長鳴。并且對學生進行經(jīng)常性安全教育。我們將對存在隱患處逐一解決。

    為進一步加強學校及周邊安全隱患排查和整治,預防安全事故的發(fā)生,中心校對學校內(nèi)部的安全隱患進行了認真徹底的排查,現(xiàn)將我校安全隱患排查整改情況報告如下:

    一、學校存在的隱患。

    1、幼兒園有講臺。

    2、幼兒玩具(吊環(huán)、秋千)焊口開裂。

    3、幼兒園地溝蓋板不符合要求。

    學校安全工作事關(guān)師生的身體健康和切身利益,絲毫松懈不得,對此我校針對排查發(fā)現(xiàn)的問題做出如下整改措施。

    1、幼兒園的講臺已經(jīng)聯(lián)系村委,派人在昨天拆掉,并整修了地面。

    2、幼兒園的玩具已經(jīng)找焊接工人進行了加固。

    3、幼兒園的地溝蓋板已經(jīng)重新焊接上了新鐵蓋板。

    三、今后打算。

    今后,我校對安全工作將會長抓不懈、警鐘長鳴。并且對學生進行經(jīng)常性安全教育。我們將對存在隱患處逐一解決。

    我們在以后的工作中將一如既往,始終堅持“安全生產(chǎn)責任重于泰山”的主導思想,切實抓好我校的安全工作,創(chuàng)建平安和諧的校園。

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    外審整改報告外審問題整改措施(通用23篇)篇三

    以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,對照《黨章》及《新時期共產(chǎn)黨員先進性標準》,按照與時俱進的要求,對照自身黨性分析材料,按照邊整邊改逐步完善提高的整改要求,針對個人存在的問題和不足,不斷修正錯誤,糾正缺點,學習先進,取長補短,真正達到提高覺悟,增強黨性,履行職責,以身作則,創(chuàng)新發(fā)展的目的,爭做新時期共產(chǎn)黨員的先進模范。

    二、整改重點。

    (一)學習不夠深入,政策理論水平不高。理論學習系統(tǒng)性不強,深度廣度把握不夠。堅持學習還不夠自覺。在學習時間上隨意性大,計劃性不強。政策理論水平不夠高,運用理論去指導實際工作不夠。

    (二)思想不夠解放,創(chuàng)新意識不強。用創(chuàng)造性的思維方式去做創(chuàng)造性的工作不夠。在平時工作中,執(zhí)行多,創(chuàng)新少,習慣于按部就班,不能大膽創(chuàng)新,勇于開拓。

    (三)缺乏與干部職工的交流與溝通。密切聯(lián)系干部、職工做的不足,平時對干部職工平時要求的多,對他們的工作、學習、生活關(guān)心的少,不能經(jīng)常性的開展談心活動,傾聽他們的意見、建議少。

    (四)黨風廉政建設(shè)方面對自己要求的標準不高。自覺接受黨風廉政教育的意識不強,對有關(guān)廉潔自律規(guī)定的學習不夠,有些時候執(zhí)行有關(guān)規(guī)定不夠嚴格。如對于來客招待有時執(zhí)行的不嚴格。

    (五)調(diào)查研究做的不夠。深入開展調(diào)查研究時間較少,也不系統(tǒng),對保護區(qū)一些情況還是不能做到了如指掌,協(xié)助主要領(lǐng)導決策分析還欠缺第一手資料,參謀助手作用發(fā)揮的不夠好。

    (六)領(lǐng)導藝術(shù)和領(lǐng)導水平有待于進一步提高。工作方法有時不夠恰當,不夠策略,有時不夠講究方法。在抓工作上抓的過細,不利調(diào)動其他同志的工作積極性和提高效率。

    (一)針對學習不夠深入,政策理論水平不高的問題。

    1、整改目標:認真按學習計劃進行學習,學習要有明顯成效,學習中做到自覺、科學、全面、系統(tǒng),使自身政治理論水平和業(yè)務(wù)水平有新的提高,。

    (1)認真遵守我場制定的各項學習制度,嚴格學習考勤和學習紀律,充分發(fā)揮黨員領(lǐng)導干部的模范帶頭作用。

    (2)制定年度學習計劃,合理安排學習內(nèi)容。首先,要更加自覺刻苦學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,其次要根據(jù)工作需要和自己實際,加強自然保護區(qū)、林業(yè)等業(yè)務(wù)知識的學習,不斷豐富自己的知識,開拓自己的視野,擴展知識面。

    (3)積極參加各種培訓和集中學習,堅持自學與集中學習相結(jié)合,特別是堅持自學,進一步增加學習的主動性和實效性。做到每年寫讀書筆記1萬字以上,心得體會3篇以上。

    (4)在工作中要安排充足的時間堅持理論學習,堅持在學中干、在干中學,做到學習與工作“兩不誤”、“兩促進”、“雙豐收”。

    3、整改時限:從現(xiàn)在起制定學習計劃,學習計劃于5月底前完成,并認真加以落實。計劃明年底完成在**參加的***學習;計劃用2年的時間完成會計本科專業(yè)自學考試剩余的*門課程。

    (二)關(guān)于思想不夠解放,創(chuàng)新意識不強的問題。

    1、整改目標:思想進一步解放,在工作中能夠克服條條框框的束縛,創(chuàng)新意識明顯增強,能用全新的思維方式,與時俱進地開展工作。

    (1)樹立開拓創(chuàng)新的精神,永葆工作中的蓬勃生機和活力。要進一步更新觀念,與時俱進,開拓創(chuàng)新,工作中勤于思考,多發(fā)現(xiàn)問題,多想辦法,多出路子。

    (2)利用一切機會(如到中國林科院學習等機會),積極走出去,不斷開闊視野,創(chuàng)新發(fā)展思路。

    (3)在工作中要充分發(fā)揮主觀能動性,創(chuàng)新思維方式,改進工作方法,提高工作效率。

    (4)在思維方式上突破原有的經(jīng)驗主義束縛,想問題辦事情立足實際,大膽探索我場快速發(fā)展的方式方法,如在新時期如何開創(chuàng)辦公室工作新局面,促進我場更快更好地發(fā)展。

    3、整改時限:從現(xiàn)在開始,加強學習,按照我場的總體安排,利用機會到林科院等科研院所及濕地類型保護區(qū)學習充電,創(chuàng)新思路,開創(chuàng)性地開展工作。

    (三)關(guān)于缺乏于干部職工交流與溝通的問題。

    1、整改目標:采取多種形式加強與干部職工的交流,認真聽取他們的意見和建議,達到促進個人素質(zhì)提高、改進工作的目的。

    (1)建立并堅持定期與干部職工談心制度。每半年至少與群眾談心一次,關(guān)心職工群眾工作生活,傾聽他們的意見、建議和批評,對群眾的批評虛心接受,及時糾正和整改。

    (2)加強班子成員間溝通和談心工作,交流思想,開展好批評與自我批評,相互支持,多做補臺工作。

    3、整改時限:力爭在先進性教育活動結(jié)束前,與干部職工談心1次,以后每半年與干部職工及班子成員至少開展1次普遍談心,并將談心交心活動長期堅持下去。

    (四)關(guān)于黨風廉政建設(shè)方面對自己要求的標準不高的問題。

    1、整改目標:黨風廉政意識明顯增強,能夠自覺執(zhí)行黨風廉政有關(guān)規(guī)定。

    (1)加強對黨風廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定的學習,進一步提高廉政意識。

    (2)加強黨性修養(yǎng),在自身世界觀的改造上下功夫,從小事做起,防微杜漸,牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。要嚴格遵守黨紀黨規(guī),從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅固防線,自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕。增強拒腐防變的責任感和緊迫感。

    (3)嚴格執(zhí)行黨風廉政“四大紀律、八項要求”等有關(guān)規(guī)定,落實好黨風廉政責任制。在工作、生活上嚴格要求自己,敢于抵制各種不正之風和腐敗行為。

    (4)自覺接受組織和職工群眾的監(jiān)督。

    (五)關(guān)于調(diào)查研究做的不夠的問題。

    1、整改目標:調(diào)查研究工作不斷深入,力爭解決實際問題,促進各項工作再上新水平。

    (1)加強政治理論和業(yè)務(wù)知識學習,不斷提高政治理論和業(yè)務(wù)水平。

    (2)認真執(zhí)行調(diào)查研究工作制度,結(jié)合工作實際,合理安排時間,多深入基層,選準影響保護區(qū)發(fā)展的題目,加強調(diào)查研究。做到每年寫出1-2篇高質(zhì)量的調(diào)研文章。

    (3)在深入調(diào)查、掌握第一手資料的基礎(chǔ)上,注重在“研究”上多做文章,實現(xiàn)調(diào)查與研究的統(tǒng)一,在解決實際問題上狠下工夫。

    (六)關(guān)于領(lǐng)導藝術(shù)和領(lǐng)導水平有待于進一步提高的問題。

    1、整改目標:領(lǐng)導藝術(shù)和領(lǐng)導水平要有明顯提高。

    (1)加強對領(lǐng)導科學知識的學習,注重理論與實踐相結(jié)合,不斷提高領(lǐng)導水平和領(lǐng)導藝術(shù)。

    (2)改進工作方法,提高領(lǐng)導水平。要注意工作方法,充分調(diào)動全體干部職工的工作積極性和創(chuàng)造性。

    3、整改時限:20年底前,學習1-2部關(guān)于提高領(lǐng)導藝術(shù)和領(lǐng)導水平的著作,并將其作為一項基礎(chǔ)性工作,邊學邊改,穩(wěn)步提高。

    外審整改報告外審問題整改措施(通用23篇)篇四

    按照區(qū)紀委、區(qū)委組織部《關(guān)于開好“三嚴三實”專題民主生活會的通知》xx委組〔xxx〕xx號)要求,xx街道黨工委于xx月xx日召開了“三嚴三實”專題民主生活會。區(qū)委副書記、區(qū)長xx參加并作重要講話,區(qū)政府辦主任唐xx、區(qū)紀委副書記xx、區(qū)委組織部副部長xx出席會議。現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下:

    街道黨工委高度重視,緊緊圍繞“嚴以修身、嚴以用權(quán)、嚴以律己,謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”主題,按照“立根固本、落細落小、修枝剪葉、從諫如流”要求,堅持提前謀劃、精心準備、周密安排,扎實開展學習教育,廣泛聽取意見建議,主動查擺問題,深入開展談心談話,精心撰寫對照檢查材料,會前工作扎實,準備充分,為開好專題民主生活會奠定了堅實基礎(chǔ)。

    (一)深化學習成果,打牢思想基礎(chǔ)。一是強化學習統(tǒng)一思想。黨工委先后召開15次各類專題學習會深入學習習近平總書記關(guān)于黨員領(lǐng)導干部踐行“三嚴三實”的新思想新觀點新要求,學習《黨章》《準則》《條例》等規(guī)章制度,學習中央、省委、市委、區(qū)委《關(guān)于制定國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十三個五年規(guī)劃的建議》,學習中央《關(guān)于xx南充拉票賄選案查處情況及其教訓警示的通報》,學習省委《嚴守政治紀律嚴明政治規(guī)矩加強領(lǐng)導班子思想政治建設(shè)的十項規(guī)定》和市委《實施意見》,組織觀看《深刻的反思》警示片,引導大家端正思想、深化認識,進一步增強思想自覺。二是理論學習與專題討論相結(jié)合。緊緊圍繞“嚴以修身”、“嚴以律己”、“嚴以律己”等主題,深入開展3次專題討論,2次專題反思,結(jié)合思想工作和作風實際剖析自我、反思自我,引導班子成員認清形勢任務(wù)、強化宗旨意識,切實把思想統(tǒng)一到中央和省委、市委和區(qū)委的要求上來,為開好專題民主生活會進行思想動員。

    (二)查找問題觸及靈魂,深挖細照動真格。街道黨工委堅持把查擺問題作為開好專題民主生活會的關(guān)鍵環(huán)節(jié),多渠道查找班子和個人存在的突出問題。班子成員對標“三嚴三實”要求,深入聯(lián)系點,召開民情懇談會、院落壩壩會,面對面聽取基層黨員、群眾的意見建議,收集意見、建議20條。班子集體會診“對號入座”,召開專題工委會,對收集的到問題按照職責分工落實到具體人,倒排整改進度,逐一抓好落實。

    (三)談心交心促溝通,思想談深談透。黨工委成員按照“三必談”要求,從突出問題、思想障礙、差距不足等方面,開展了一對一的談心交心,主動亮明自身問題,誠懇點出對方不足,請對方指出自己的差距,做到了把班子問題、本人問題、對方問題、擬在會上提出的批評意見、產(chǎn)生問題的原因及改進措施等“六個談透”,做到了“見筋見骨”;班子成員之間互幫共促,相互掏心窩子,反復交心談心,確保把問題談開、思想談通、意見談好?;顒又校?1名班子成員共開展談心交心110次,通過談心交心班子成員之間找準了問題,統(tǒng)一了思想,提高了認識,增進了感情。逐一開展談心談話,真正把問題談開、思想談深、意見談好、消除隔閡、形成共識,為開展批評和自我批評打好基礎(chǔ)。

    (四)對照剖析挖根源,見力度見深度。黨組織書記主持起草領(lǐng)導班子對照檢查材料,2次召開工委會專題會議,集體討論研究修改;班子成員個人對照檢查材料由黨組織書記審閱把關(guān),經(jīng)過多次修改完善,確保了存在的問題找準確、明示的問題說清楚、反思的問題深剖析、分析原因挖根源、整改措施重回應(yīng),達到了對照檢查材料“說我是我”、畫像準確。

    街道領(lǐng)導班子堅持把開展“有辣味”的批評和自我批評貫徹民主生活會始終,做到自我批評“勇揭短”、“敢亮丑”,批評他人“不留情”、“善挑刺”,切實達到民主生活會“真槍實彈”、“充滿辣味”的基本要求。

    (一)班子檢查開門見山,不遮不掩。會上,黨工委書記xx首先代表班子作了對照檢查,認真查找了班子在修身做人、用權(quán)律己等5個方面存在的理論學習弱化、政治意識漠化、艱苦本色退化、責任擔當?shù)?8個突出問題,深刻剖析了理想信念滑坡、黨性修養(yǎng)欠缺、群眾觀念淡薄、修身立德不夠四個方面的主要原因,并針對查找出來的系列問題和產(chǎn)生根源明確了今后的努力方向,提出五個方面的整改措施。

    (二)自我批評主動亮丑,直面問題。各位班子成員都敞開心扉、暢所欲言、直面問題、深入檢查,相互開展了批評和自我批評,做到自我批評“勇揭短”、“敢亮丑”,批評他人“不留情”、“善挑刺”,并聯(lián)系成長進步經(jīng)歷、聯(lián)系思想工作,從理想信念、黨性修養(yǎng)等方面找出思想深處的原因,認真提出整改措施,做到努力方向明確,整改措施具體。

    (三)相互批評直言不諱,一針見血。每位班子成員自我批評后,其他班子成員都直截了當對其進行批評幫助,相互批評都直奔主題、見筋見骨,敢交鋒、真開炮,當面鑼、對面鼓,真提意見、提真意見。11名班子成員共提出批評意見163條,批評與自我批評嚴肅認真、氣氛融洽,切實達到了真紅臉、真出汗、真排毒的目的。

    在聽取街道黨工委班子及成員的對照檢查和批評后,xx區(qū)長對專題民主生活會予以了肯定,認為這是一次主題鮮明的專題民主生活會,民主氣氛濃厚,質(zhì)量比較高,辣味十足,達到了預期的目的。同時,xx區(qū)長提出了三點要求:一要持續(xù)整改。針對自身查擺的、班子成員相互批評提出的,深入社區(qū)、企業(yè)收集的問題,逐項整改落實,主動接受群眾監(jiān)督和批評。二要建章立制。加強制度建設(shè),嚴格執(zhí)行制度,形成嚴管嚴懲的高壓氛圍,把紀律和規(guī)矩挺在所有工作的前面。三要推動工作。把“三嚴三實”專題教育成果轉(zhuǎn)化為推動工作的動力,轉(zhuǎn)化為服務(wù)群眾的能力,轉(zhuǎn)化為干事創(chuàng)業(yè)的活力,提前謀劃好xxx年工作。

    專題民主生活會后,街道黨工委即刻抓好各項整改措施的梳理、落實工作,街道黨工委堅持把立行立改貫穿于專題教育始終。對查找出的問題,聚焦具體問題,建立問題整改清單,明確整改責任,逐個進行研究,有針對性地提出整改方案和整改措施,保證專題民主生活會不虛不空、不走過場,努力把民主生活會和專題教育取得的成果,轉(zhuǎn)化到促進xx廣大黨員干部職工精神面貌的根本轉(zhuǎn)變上來,轉(zhuǎn)化到推動xx各項事業(yè)發(fā)展的軌道上來。

    外審整改報告外審問題整改措施(通用23篇)篇五

    根據(jù)2xxx年度民主生活會有關(guān)要求,現(xiàn)將xx黨組上度民主生活會查找問題整改落實情況通報如下。

    民主生活會后,xx黨組針對理想信念、政治紀律和政治規(guī)矩、作風、擔當作為、組織生活、落實全面從嚴治黨責任等方面存在的問題,深入剖析了存在問題的原因,制定了整改落實方案,提出了整改措施,明確了整改方向、整改任務(wù)和整改重點。一年來,我們主要做了以下工作。

    (一)強化主體責任,落實整改之責。

    黨組班子高度重視存在問題整改工作,提高政治站位、強化責任擔當,把整改責任扛在肩上、把整改任務(wù)抓在手上、把整改措施落實到行動上,對查擺出來的問題進行再梳理,建立問題、整改、責任“三個清單”,做到整改目標、內(nèi)容、標準、時限“四個明確”,確保整改不漏項、不打折、不落空。將整改問題作為嚴格黨內(nèi)政治生活和落實從嚴治黨主體責任的首要任務(wù),堅持立說立行、立行立改,對需要馬上整改的問題,不等不拖,第一時間抓好整改;對需要集中力量加以整改的問題,明確責任領(lǐng)導,統(tǒng)籌好相關(guān)科室力量抓好整改;對需要長期堅持整改的問題,在抓“?!焙汀伴L”抓上下功夫,持之以恒抓好整改落實。截至目前,除需要長期堅持的整改事項外,其余均已全部銷號完畢,已完成階段性整改任務(wù)。

    (二)強化示范帶動,樹立表率之桿。

    黨組班子切實增強“四個意識”特別是核心意識和看齊意識,在思想和行動上主動向以習近平為核心的黨中央看齊,在學習上先學一步、學深一層,在工作上身先士卒、勇于擔當,在生活中嚴以律已、嚴格自律,用實際行動為全委作出示范。

    一是帶頭嚴格黨內(nèi)政治生活。把政治建設(shè)擺在首要位置,主要領(lǐng)導多次在會議上強調(diào)嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩,堅決維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導。認真貫徹落實《準則》《條例》,堅決貫徹執(zhí)行民主集中制、“三重一大”、民主生活會、批評和自我批評、雙重組織生活會等制度,指導機關(guān)黨支部抓好“三會一課”,推動黨內(nèi)生活嚴格化、規(guī)范化、制度化。研究制定《黨組議事碰頭會制度》,加強重要決策事項的事前溝通和充分醞釀,提高黨組議事決策效率。

    二是帶頭遵守黨的紀律。黨組班子成員主動看齊《中國共產(chǎn)黨廉政自律準則》這條高線,守住紀律紅線,嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定,帶頭整改存在的“四風”問題,努力營造風清氣正、廉潔奉公的從政環(huán)境。

    三是帶頭推動工作落實。黨組堅決貫徹落實上級決策部署,對重要會議、重要文件、領(lǐng)導批示以及脫貧攻堅、產(chǎn)業(yè)扶貧、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園創(chuàng)建等重點工作,做到第一時間傳達學習、第一時間研究部署、第一時間貫徹落實,通過提醒催辦、跟蹤督辦等方式,推動全委工作提速增效。

    (三)強化思想建設(shè),補足精神之鈣。

    黨組以“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化為抓手,把黨的思想政治建設(shè)擺在首要位置,采取多種形式抓好政治理論學習,補足思想之“鈣”、筑牢信仰之“基”。

    一是突出重點學。黨組把學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務(wù),通過集中學習、主題宣講、專題研討等形式,真正做到學深悟透、入腦入心。采取中心組學習、黨組會議、專題會議等形式,第一時間傳達學習中央、省、市重要會議、文件和領(lǐng)導講話精神,研究貫徹落實意見,真正做到上級有決策部署,部門就有實際行動。

    二是專題研討學。堅持以中心組學習為核心的學習制度,制定年度學習計劃,緊扣脫貧攻堅、產(chǎn)業(yè)扶貧、廉政警示教育等主題,分別召開4次中心組學習研討會,采取主題發(fā)言、互動問答、交流討論等形式,對產(chǎn)業(yè)扶貧、重點產(chǎn)業(yè)種養(yǎng)殖技術(shù)、反腐倡廉等內(nèi)容進行討論式學習,進一步統(tǒng)一了思想認識、凝聚了發(fā)展共識。

    三是專題輔導學。在全市農(nóng)業(yè)系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作會議上,邀請市政府分管副市長為全體干部職工作“三農(nóng)”工作輔導報告,就落實“一崗雙責”、抓好農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作提出具體要求。主要領(lǐng)導緊扣實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略為全體黨員干部作輔導報告,對實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的背景意義、方法路徑作全面解讀。組織全體干部職工聆聽市委宣講團宣講報告會,加深對黨的十九大精神的理解和把握。主要領(lǐng)導還為全體黨員干部上了主題黨課,從信奉黨的宗旨、了解黨的歷史、參與黨的實踐、履行黨員職責、遵守黨的紀律5個方面提出具體要求,加強理念信念和黨性黨風教育。

    (四)強化從嚴從實,狠抓落實之要。

    黨組在從嚴管理、從嚴要求、求真務(wù)實、狠抓落實上下功夫,推進上級決策部署和重點職能目標有效落實。

    一是扎實推進“四位一體”從嚴管理干部試點工作。健全完善“按月調(diào)度、季度評價、年終考核”的管理機制,堅持“從嚴管理”與“激勵保障”相結(jié)合,“督人”與“督事”、“考單位”與“考個人”相統(tǒng)一,通過細化崗位職責、落實目標任務(wù)、完善正向激勵機制、落實負面懲戒約束等措施,層層傳遞工作壓力、逐級擰緊責任“螺絲”,充分調(diào)動干部職工干事創(chuàng)業(yè)的積極性和主動性。

    二是加強重點工作督查督辦。將市委市政府重大工作部署、領(lǐng)導指示件和交辦件、重要會議、重要文件等事項納入督查臺賬,采取提醒催辦、交辦跟蹤、督查督辦等手段推進督促落實,全面提升執(zhí)行力落實力。突出產(chǎn)業(yè)扶貧這個重點任務(wù),抽調(diào)精干力量組建產(chǎn)業(yè)脫貧攻堅督查組,堅持面上督查、重點督查和專項督查相結(jié)合,對各縣區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和深度貧困村的產(chǎn)業(yè)脫貧工作推進情況進行暗訪督查,切實提升產(chǎn)業(yè)脫貧工作成效。

    三是大力整治“不作為慢作為”行為。不定期開展作風建設(shè)明查暗訪,嚴肅查處遲到、早退、脫崗、曠工等違反工作紀律行為。截至目前,開展明查暗訪x次,下發(fā)督查通報x期,通報并處理違反工作紀律的干部職工x人次,約談紀律松懈的干部職工x人次,持續(xù)釋放整頓機關(guān)作風、嚴肅工作紀律的信號。

    (五)強化正風肅紀,繃緊紀律之弦。

    黨組始終把紀律和規(guī)矩挺在前面,按照“永遠在路上”的要求抓好紀律和作風建設(shè)。

    一是加強廉政警示教育。采取通報違紀違法典型案例、組織觀看警示教育片等形式,加強經(jīng)常性警示教育。以違紀案例為反面教材,組織科級干部撰寫心得體會,自查廉政風險點,提出防范措施。召開廉政警示教育大會,安排黨組成員、科級干部作廉政表態(tài)發(fā)言,主要領(lǐng)導對全體干部職工提出“以感恩心許黨為國、以平常心為人處事、以律已心守住底線、以進取心干事創(chuàng)業(yè)”4個方面要求。

    二是認真查找整改“四風”問題。認真開展“四風”突出問題自查自糾工作,針對單位自查和上級督查發(fā)現(xiàn)的問題,成立“四風”問題整改領(lǐng)導小組,明確牽頭領(lǐng)導和責任科室扎實抓好整改。針對培訓、會議、公務(wù)接待審批單不規(guī)范問題,及時按照相關(guān)規(guī)定和檢查組要求進行修改完善,進一步嚴格審核把關(guān);針對公務(wù)接待費、公車運行維護費同比增長較大問題,全面核算數(shù)據(jù)、深入分析原因,進一步嚴格經(jīng)費支出。

    三是推進干部約談常態(tài)化。嚴格監(jiān)督執(zhí)紀,積極踐行“四種形態(tài)”,開展經(jīng)常性干部約談,做到抓早抓小,防止“小毛病”演變成“大問題”對新任職科級干部、交流輪崗干部、新入職人員進行任前廉政提醒談話;對群眾舉報市農(nóng)委下屬事業(yè)單位公務(wù)車輛管理松懈問題進行立案調(diào)查,對x名副縣級干部進行糾錯誡勉約談,x名科級干部進行詢問示警約談;針對陽光工程培訓中的違紀違規(guī)問題,對受黨紀政紀處分的2名副縣級干部、x名科級干部進行問責處分約談,對情節(jié)較輕的x名科級干部和x名工作人員進行糾錯誡勉約談。

    (六)強化擔當作為,抓實履職之本。

    黨組緊緊圍繞市委市政府制定的目標任務(wù),以結(jié)構(gòu)調(diào)整為主線、以脫貧攻堅為核心、以園區(qū)建設(shè)為平臺,以深化改革為動力,強化增比進位意識,團結(jié)協(xié)作、開拓進取、擔當作為,努力推動農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展、農(nóng)民脫貧致富、農(nóng)村同步小康。

    一是聚焦山地特色抓現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展。按照“穩(wěn)存量、擴增量、優(yōu)布局、增效益、促脫貧”的思路推進特色產(chǎn)業(yè)提質(zhì)增效,超額完成補植補種和后續(xù)管護任務(wù),打造獼猴桃產(chǎn)業(yè)帶、茶葉產(chǎn)業(yè)帶等一大批適度規(guī)模經(jīng)營的產(chǎn)業(yè)基地。省級農(nóng)業(yè)園區(qū)總數(shù)達到x個,其中省級引領(lǐng)型園區(qū)總數(shù)達到x個,以獼猴桃產(chǎn)業(yè)示范園區(qū)為核心的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園成為發(fā)展現(xiàn)代山地特色高效農(nóng)業(yè)的“排頭兵”。

    二是聚焦發(fā)展短板抓生態(tài)畜牧業(yè)。按照“提生豬、增牛羊、擴家禽、養(yǎng)特色”的思路,大力發(fā)展生態(tài)畜牧業(yè)。相繼引進了一批大型畜牧龍頭企業(yè)。本地企業(yè)快速成長,萬頭以上養(yǎng)豬場、千頭以上養(yǎng)牛場遍地開花。

    三是聚焦激發(fā)活力抓農(nóng)業(yè)農(nóng)村改革。代市委、市政府起草“三變”改革系列文件。農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)確權(quán)登記頒證完成縣級自查、市級核查、省級驗收。投融資體制機制改革、土地承包經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)、構(gòu)建新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營體系改革、農(nóng)村“三變”促“三農(nóng)”改革、農(nóng)村產(chǎn)權(quán)制度改革等改革專題穩(wěn)步推進。

    四是聚焦脫貧攻堅抓產(chǎn)業(yè)扶貧。把脫貧攻堅作為首要政治任務(wù)和第一民生工程,組建產(chǎn)業(yè)扶貧辦公室,成立蔬菜種植、家禽養(yǎng)殖專班,扎實抓好扶貧產(chǎn)業(yè)。截至目前,“茶、菜、菌、禽”四大產(chǎn)業(yè)共帶動2萬貧困人員脫貧。選派xx名技術(shù)干部組成工作組進駐貧困發(fā)生率最高的深度貧困村開展“送技能”服務(wù)。分批次組織班子成員和技術(shù)干部到黨建扶貧點開展駐村輪戰(zhàn)。

    二、存在問題和下步工作打算。

    總體來看,上度民主生活會明確的整改事項已完成階段性整改任務(wù),存在的突出問題得到及時解決,機關(guān)作風明顯改進,工作效率明顯提升,干事創(chuàng)業(yè)的氛圍更加濃厚,但也存在一些不容忽視的問題。一是思想認識還有差距。對需要長期堅持的整改事項,個別黨員干部缺乏持續(xù)抓好整改的自覺性和主動性,存在著松勁歇腳的思想,整改落實的力度和效果與市委市政府要求和人民群眾期盼還有一定差距。二是能力素質(zhì)還有不足。當前,產(chǎn)業(yè)扶貧正值攻堅期,農(nóng)業(yè)農(nóng)村改革進入深水區(qū),黨員干部在思想意識、知識結(jié)構(gòu)、能力素質(zhì)等方面還存在差距和不足。三是作風建設(shè)任重道遠。貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定的思想自覺尚未形成,“四風”問題和違紀現(xiàn)象仍有發(fā)生,形式主義、官僚主義問題仍然不同程度存在。下一步,黨組將認真貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大及歷次全會精神,采取更加有力的舉措抓好機關(guān)黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風建設(shè)、紀律建設(shè),以更加昂揚的斗志、更加進取的精神、更加扎實的作風抓好農(nóng)業(yè)農(nóng)村各項工作,為決勝脫貧攻堅、同步全面小康做出積極貢獻。

    外審整改報告外審問題整改措施(通用23篇)篇六

    各位專家:

    早上好!

    歡迎你們在百忙之中抽出時間來對我們公司iso9001:2008版質(zhì)量管理體系進行認證審核,我代表xx公司表示熱烈的歡迎!

    xx公司是一家剛剛步入xx行業(yè)的企業(yè),公司為了保證產(chǎn)品質(zhì)量,提高競爭力,為顧客持續(xù)提供符合要求的產(chǎn)品,我們建立了質(zhì)量管理體系。經(jīng)過近半年的試運行和多次的內(nèi)部審核認為,公司建立的質(zhì)量管理體系符合iso9000標準要求。因此,今天特別邀請了各位專家對我司建立的`iso9001:2000版質(zhì)量管理體系進行認證審核。

    我們管理層從前面幾次的內(nèi)審、管理評審和各部門的運作情況看到,公司建立的質(zhì)量管理體系在一定程度上促使了各部門更加有條理地展開工作,同時也促進了公司產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)水平的提高,大家對體系的認同感大大加深,表達了一致的好評。

    這次審核工作,我們將根據(jù)審核組的審核計劃,全力配合。希望通過這次外審,進一步地完善公司的質(zhì)量管理體系,做到以評促建,以審促進。

    但是,我們也認識到,公司剛剛步入xx行業(yè),在管理方面還有很多地方要完善,有些部門的同事也是身兼數(shù)職,按照iso9000的要求,對體系運行的效果是有影響的,也希望審核組在審核過程中能就我司的實際情況提出一些改善性的建議。

    最后預祝本次審核工作圓滿成功!

    謝謝大家!

    外審整改報告外審問題整改措施(通用23篇)篇七

    通過對四風問題進行整改,黨員要堅決抵制歪風邪氣,始終做到清正廉潔,自覺與各種腐敗現(xiàn)象作斗爭,帶頭樹立高度的責任感和敬業(yè)精神,盡心盡力把工作做好。下面是本站小編整理黨員四風問題整改措施報告的范文,歡迎閱讀!

    自全市深入開展查找和整改“四風”問題以來,我局黨組高度重視,嚴格按照市委統(tǒng)一部署,認真貫徹落實有關(guān)各項要求,認真開展自查自糾工作,通過多種形式,廣泛征求黨內(nèi)外群眾意見,找準了本單位在“四風”方面的問題和不足,研究分析了發(fā)生問題的根源和解決辦法,對存在的問題及時進行整改,扎實推進該項工作有效開展。現(xiàn)將工作情況報告如下:

    一、發(fā)動群眾,查擺問題。

    通過召開局黨組民主生活會、干部座談會以及下基層深入一線,面對面與基層干部群眾交流、發(fā)調(diào)查問卷等形式,廣泛征求黨內(nèi)外群眾的意見,查找本單位在“四風”方面存在的問題和不足。

    存在問題歸納起來有以下幾個方面:

    一是政治理論與業(yè)務(wù)知識學習不夠扎實全面,業(yè)務(wù)能力不強,創(chuàng)新突破不夠;。

    二是服務(wù)意識不到位,工作效率不高;。

    三是工作作風不實,聽匯報多,深入一線解決問題少;。

    四是有鋪張浪費現(xiàn)象,厲行節(jié)約不夠;。

    五是組織紀律性不強,有渙散現(xiàn)象;。

    六是依法行政不夠嚴格,執(zhí)法力度有待加強。

    二、產(chǎn)生上述問題的原因。

    (一)學習不到位。個別人學習自覺性、主動性不強,對新生事物缺乏關(guān)注,對新知識一知半解,對新經(jīng)驗漠然視之,吃老本”。有的學習淺嘗輒止;有的借口工作忙,疏于學習;不會學,有的只學習自己感興趣的知識,沒有學習的整體計劃,缺乏系統(tǒng)性;甚至有的覺得不用學、厭學。造成學習的深度和廣度不能適應(yīng)新形勢的工作需要,而且學用結(jié)合不夠緊密,理論聯(lián)系實際不夠。

    (二)工作方法創(chuàng)新不夠。有人認為,年年業(yè)務(wù)工作都是老一套,輕車熟路,學與不學一個樣,習慣按老框子老辦法解決問題,不能打破常規(guī),缺乏超前思維、長遠思考,工作缺乏創(chuàng)造性,雖有不甘落后的思想,但思路打不開,不善學習,懶于學習,工作上新點子、新辦法不多,只求工作上應(yīng)付過去就行,缺乏對工作的改進與完善能力。

    (三)為群眾服務(wù)意識不強。有的干部服務(wù)意識淡薄,缺乏真感情;在工作上淡漠群眾,為群眾想的少,為群眾做的少,尤其當手頭工作稍多時,出現(xiàn)態(tài)度生硬,臉難看,事難辦等現(xiàn)象,為民服務(wù)的公仆意識淡化,不能做到為群眾所想,急群眾所急。對原則性的問題缺乏耐心細致的解釋,忽視了來辦事同志的感受。

    (四)工作作風不實。組織紀律觀念不強,個別人員有時不能按時上下班;工作中有畏難情緒,遇到矛盾或困難繞著走,當老好人,不敢得罪人;工作責任心不強,對于工作效果不求過得硬,只求過得去,進取精神不強,滿足于維持現(xiàn)狀;講求享受,節(jié)儉意識不夠,有時出現(xiàn)鋪張浪費的現(xiàn)象;導致對新形勢下對煤炭監(jiān)管工作和隊伍管理中出現(xiàn)的新情況、新問題研究不夠,影響了全局工作的質(zhì)量和效率。

    三、整改原則。

    (一)堅持黨組統(tǒng)一領(lǐng)導,領(lǐng)導班子和個人同時進行,上下聯(lián)動;。

    (二)堅持實事求是的原則,不回避矛盾和問題,有則改之,無則加勉;。

    (三)堅持在解決突出問題和謀求發(fā)展上下功夫,責任到人,各負其責;。

    (四)緊緊圍繞轉(zhuǎn)變作風、提高工作效率、促進煤炭事業(yè)發(fā)展,狠抓整改落實。

    (一)加強政治理論學習,提高思想認識。每一位黨員干部、特別是領(lǐng)導干部都要認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,牢固樹立科學發(fā)展觀,深刻領(lǐng)會其精神實質(zhì),把握理論精髓,用科學理論武裝頭腦,用黨章規(guī)范自己的言行,健全政治學習制度,認真扎實開展組織活動,堅持“三會一課”制度,進一步提高政治素質(zhì)和思想覺悟,增強黨性意識和創(chuàng)新意識,克服思想僵化,不思進取的思想。學習要緊密結(jié)合本單位和個人思想實際,做到學以致用,真正把學習的體會和成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、促進工作的措施、領(lǐng)導工作的本領(lǐng)、創(chuàng)造業(yè)績的行動。要不斷適應(yīng)時代發(fā)展要求,更好地為基層提供服務(wù)。

    領(lǐng)導分工:李建寧。

    責任人:雷霓。

    (二)樹立執(zhí)政為民思想,強化服務(wù)意識。每一位黨員干部都要牢固樹立執(zhí)政為民的思想。增強干部職工的政治責任感和使命感,強化全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識,要以強烈的責任感、良好的精神狀態(tài),求真務(wù)實的作風,搞好整改工作,要時刻把共產(chǎn)主義理想和社會主義信念放在首位,并作為自己的立身之本、奮斗和行為坐標,立黨為公,執(zhí)政為民,甘于奉獻。將工作抓細、抓實、抓具體、抓出成效。全心全意為基層服務(wù),想企業(yè)之所想,急企業(yè)之所急,要深入基層進行調(diào)查研究,切實為基層解決實際問題,不能只停留在聽匯報上。進一步簡化辦事程序,嚴格執(zhí)行政務(wù)公開和首問責任制,提高工作效率,明確辦結(jié)時限,改善服務(wù)態(tài)度,堅決消除互相推諉和拖拉扯皮現(xiàn)象。

    領(lǐng)導分工:李明。

    責任人:郭秦周。

    (三)建立長效機制,規(guī)范從政行為。

    在查找問題,邊整邊改的基礎(chǔ),要把作風建設(shè)和加強黨的思想、組織、制度建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)緊密結(jié)合起來,注重從制度上鞏固整改成果,進一步建立和完善加強作風建設(shè)的工作機制、評價機制和激勵機制,要注重從機制制度的改革和創(chuàng)新上建立健全長效機制。嚴明工作紀律,提高工作效率,徹底克服渙散現(xiàn)象。提倡節(jié)約,反對浪費。一是要結(jié)合新形勢新要求,制定切實可行的覆蓋人、財、事、物各個方面的。

    規(guī)章制度。

    并裝訂成冊發(fā)放到每個干部職工。二是要加強規(guī)章制度的落實和監(jiān)督檢查要嚴格按照規(guī)章制度辦事堅持用制度管理人、財、事、物要把規(guī)章制度的執(zhí)行情況作為年終考評的一項重要內(nèi)容。對違反規(guī)章制度的人和事要嚴肅處理用制度規(guī)范每一個人的從政行為形成靠制度管人、財、事、物的運行機制。

    領(lǐng)導分工:薛曉軍。

    責任人:徐繼光。

    (四)強化法治意識,堅持依法行政。

    一是要經(jīng)常進行法制學習和法治培訓,不斷提高工作人員的執(zhí)法素質(zhì)和能力,牢固樹立宗旨意識、大局意識和服務(wù)意識,切實保護合法企業(yè)的根本利益,努力實現(xiàn)有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究,確保煤炭生產(chǎn)正常秩序;二是要強化落實行政執(zhí)法責任制,制定。

    工作計劃。

    把行政執(zhí)法責任逐崗、逐人進行分解明確規(guī)定每個執(zhí)法崗位、執(zhí)法人員的職權(quán)和執(zhí)法標準;三是要強化行政執(zhí)法行為規(guī)范執(zhí)法人員在執(zhí)法過程中必須按照法定程序和權(quán)限行使行政執(zhí)法權(quán)對所辦案件一查到底;四是強化行政執(zhí)法監(jiān)督檢查和考核發(fā)現(xiàn)問題及時糾正從源頭上把好關(guān);五是強化行政執(zhí)法過錯責任追究對濫用職權(quán)、以權(quán)謀私、刁難勒索、打擊報復等違紀違規(guī)者給予嚴肅處理。

    領(lǐng)導分工:賀雙田。

    責任人:李勝志。

    五、扎實整改、狠抓落實。

    (一)認真學習,提高認識。

    局黨組認真組織黨員干部集中學習上級有關(guān)會議文件精神、黨報黨刊雜志中的重要理論、新《黨章》、《公務(wù)員法》、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》、中央《八項規(guī)定》等內(nèi)容;通過舉辦《煤礦礦長保護礦工生命安全七條規(guī)定》專題培訓會和煤礦防治水專題培訓班(對參訓人員進行考試);開展《黨章》”知識測試、安全生產(chǎn)領(lǐng)域“打非治違”知識競賽等活動;采取聘請專家教授、“一把手”講授廉政黨課活動和觀看警示教育片等形式,健全政治學習制度,堅持學習常態(tài)化,做到逢會必學、逢會必講黨風廉政建設(shè)和干部作風問題,深入開展黨的群眾路線教育學習,切實強化思想認識,學以致用,提升工作效能,保證各項工作任務(wù)落到實處,更好地為基層提供服務(wù)。

    (二)進一步轉(zhuǎn)變工作作風,樹立為民服務(wù)的意識。

    1.加強領(lǐng)導,提高服務(wù)。

    今年,全市開展作風紀律整頓、落實中央八項規(guī)定、黨的群。

    研走訪座談活動和局機關(guān)干部職工座談會,認真聽取干部群眾提出的建議和意見。今年5月份以來,由局領(lǐng)導班子成員帶隊,局相關(guān)科室人員參與,先組成五個調(diào)研小組深入轄區(qū)各縣(市)煤炭局和一線煤礦進行調(diào)研,后又組成六個調(diào)研小組開展進村入戶調(diào)研活動。調(diào)研期間,共走訪縣(市)煤炭局5個、轄區(qū)煤礦30個、調(diào)研村6個(澄城縣交道鎮(zhèn)阿蘭寨村、安里鎮(zhèn)義南村等)、農(nóng)戶36家、下屬單位1家(執(zhí)法隊),共召開座談會44次,發(fā)放問卷83份,征集到建議和意見41條,總結(jié)歸納上報基層煤炭企業(yè)和群眾反應(yīng)的意見和建議6條、進村入戶群眾反應(yīng)的意見和建議5條,對調(diào)研期間有關(guān)情況、工作措施以及典型等及時整理成信息并上報。在調(diào)研活動結(jié)束后,調(diào)研小組將各組調(diào)研情況進行分析、總結(jié),將走訪收集的意見建議進行認真梳理歸納,形成書面匯報材料上報市委有關(guān)部門。著力改進領(lǐng)導作風,盡力幫助煤礦企業(yè)和群眾解決問題,為群眾服好務(wù),讓群眾得到更多實惠。

    2.強化措施,落實責任。

    為切實加強煤礦安全監(jiān)管,進一步推動和規(guī)范煤炭行政執(zhí)法,實行政執(zhí)法責任制和目標崗位責任制。制定全年工作計劃,把行政執(zhí)法責任逐崗、逐人進行分解,明確規(guī)定每個執(zhí)法崗位、執(zhí)法人員的職權(quán)和執(zhí)法標準;強調(diào)在執(zhí)法過程中必須嚴格執(zhí)行法定程序和權(quán)限來行使行政執(zhí)法權(quán);實行行政執(zhí)法過錯責任追究,對濫用職權(quán)、以權(quán)謀私、刁難勒索、打擊報復等違紀違規(guī)者,給予嚴肅處理。以此同時,澄城縣硫磺礦“7.23”重大火災事故發(fā)生后,我局高度重視,立即召開局長辦公會議,全面部署安排開展煤炭行業(yè)安全生產(chǎn)大檢查工作,采取明察暗訪、零點行動暴露問題,加強對轄區(qū)煤礦企業(yè)的監(jiān)管。市級領(lǐng)導包聯(lián)產(chǎn)煤縣(市)進行安全檢查督促工作,在各縣(市)采取有效措施落實駐礦安監(jiān)員、企業(yè)公司和主管部門三級安全監(jiān)管責任制的基礎(chǔ)上,實行了縣市級領(lǐng)導、部門包聯(lián)礦井制度,明確包聯(lián)領(lǐng)導、部門的職責,及時對外公布,主動接受社會各界監(jiān)督。

    (三)改進工作方法,提高工作效能。

    1.認真落實煤礦安全生產(chǎn)責任事故和重大隱患整改約談制度。為進一步完善我市煤礦安全監(jiān)管工作,我局實行轄區(qū)煤礦安全工作約談制度,以強化煤炭行業(yè)管理的監(jiān)管手段和煤礦生產(chǎn)經(jīng)營主體的責任意識,規(guī)范相關(guān)煤礦企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營行為,預防安全事故的發(fā)生。若在監(jiān)管過程中發(fā)現(xiàn)有煤礦企業(yè)安全問題存在重大隱患依法督促其整改而不愿及時整改,或發(fā)現(xiàn)隱患畏難無力排除,而冒險操作造成較大影響等情況,其主要煤礦企業(yè)負責人或分管負責人會被約談,我們幫助企業(yè)攻克技術(shù)難關(guān),排難而進,做到安全有效生產(chǎn),促使我市煤炭行業(yè)發(fā)展朝著又好又快方向持續(xù)推進。

    2.創(chuàng)新用人思路,促進工作開展。一是轉(zhuǎn)換用人機制,推進由身份管理向崗位管理轉(zhuǎn)變,為干部在合適的工作崗位上充分體現(xiàn)自身的價值,從而端正了用人風氣,調(diào)動了大家工作積極性。二是聘請各縣(市)煤炭局和有關(guān)煤礦主管紀檢監(jiān)察的同志為市煤炭局的特邀紀檢監(jiān)察員,定期召開會議,及時通報信息,隨時對我們進行監(jiān)督。三是為了解決我局煤礦監(jiān)管技術(shù)人員缺乏的難題,采取局機關(guān)選派了有潛力、有發(fā)展前途的優(yōu)秀年輕干部輪流到煤礦基層生產(chǎn)一線實踐鍛煉,進行為期1月的蹲點學習,讓他們開闊視野、學習技術(shù)、積累經(jīng)驗、提升能力。在此期間,要求他們把主要精力投入到鍛煉崗位開展工作。

    3.加強常規(guī)管理,提高管理水平。今年,我局結(jié)合新形勢新要求建立健全機關(guān)各項管理制定,要求嚴格按照規(guī)章制度辦事,用制度管理人、財、事、物,加強規(guī)章制度的落實和監(jiān)督檢查,加大經(jīng)常性檢查和隨機抽查的力度,對違反規(guī)章制度的人采取個別談心、提醒教育、誡勉談話、通報批評等方式,視情節(jié)嚴重,嚴肅處理,堅持要把規(guī)章制度的執(zhí)行情況作為年終考評的一項重要內(nèi)容。提出抓好“五個一”推進領(lǐng)導干部落實黨風廉政建設(shè)責任制,機關(guān)辦公費用提倡“五個一”的節(jié)約理念(節(jié)約一張紙、一滴水、一度電、一分錢、一滴油),扭轉(zhuǎn)“四難”變“四好”(實現(xiàn)“門難進,臉難看,話難聽,事難辦”機關(guān)作風的轉(zhuǎn)變)”,執(zhí)行“一支筆”審批原則,設(shè)立糾風舉報箱,公開政務(wù)流程圖,及時公開工作動態(tài),加強公務(wù)用車管理(節(jié)假日公車全部停駛),嚴抓工作紀律等,將黨風黨紀教育與廉政文化建設(shè)結(jié)合起來,作為反“四風”的一項重要內(nèi)容。6月份,召開局領(lǐng)導班子民主生活會,黨組成員通過“五查五看”認真開展批評與自我批評,嚴于剖析自己,虛心接受批評,正確對待意見,發(fā)揮了帶頭、表率作用。各科室又分別召開座談會,機關(guān)干部職工都能結(jié)合各自的工作崗位談了體會感想,積極開展批評與自我批評,查找問題,提出整改措施和時限。通過召開民主生活會,有利于全員凝聚共識、團結(jié)奮進,解決工作中的實際問題;有利于提高領(lǐng)導班子的整體領(lǐng)導水平和整體管理工作水平。

    總之,通過深入開展查找和整改“四風”問題,努力實現(xiàn)全局機關(guān)和干部隊伍工作作風明顯改進,服務(wù)能力明顯增強,辦事效率明顯提高,為進一步搞好全市煤礦安全監(jiān)管工作增添了動力。

    這次黨的群眾路線教育實踐活動的主要任務(wù)聚焦到作風建設(shè),集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風這“四風”問題,并明確提出“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求。重點剖析存在的“四風”問題及根源,做到查擺問題準、原因分析透、危害后果明、整改措施實。,聯(lián)系自己的思想和工作實際,重點查找自己存在的問題和不足,并對個人存在問題的原因進行了更深層次的剖析,達到了自我教育、自我提高、自我完善、修正缺點、增強黨性的目的。

    在中國共產(chǎn)黨的群眾路線教育實踐活動工作會議上強調(diào),這次教育實踐活動的主要任務(wù)聚焦到作風建設(shè)上,集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風這“四風”問題。要對作風之弊、行為之垢來一次大排查、大檢修、大掃除。這“四風”是違背黨的性質(zhì)和宗旨的,是當前群眾深惡痛絕、反映最強烈的問題,也是損害黨群干群關(guān)系的重要根源?!八娘L”問題解決好了,黨內(nèi)其他一些問題解決起來也就有了更好條件。

    根據(jù)市局統(tǒng)一安排部署,我個人在近期重點學習了《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨黨風監(jiān)督條例(試行)》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中共中央關(guān)于加強和改進黨和作風問題的決定》以及研讀《論群眾路線——重要論述摘編》、《黨的群眾路線教育實踐活動學習文件選編》和《厲行節(jié)約、反對浪費——重要論述摘編》等。

    我個人通過學習、查擺、對照,并充分認識到,“四風”是黨的群眾路線的死敵大敵頑敵,其要害是一方面使黨脫離群眾、喪失密切聯(lián)系群眾的最大政治優(yōu)勢,另一方面使群眾同黨若即若離乃至離心離德,長此以往,必將從根本上破壞黨同人民群眾的血肉聯(lián)系,從根本上摧毀黨?!八娘L”問題嚴重損害了黨在人民群眾中的形象,嚴重損害了黨群干群關(guān)系?!八娘L”問題是當前人民群眾深惡痛絕、反映最強烈的問題。尤其檢查了自己工作、學習、生活的各個方面,有一些缺點和不足,主要有:

    一、對照檢查存在的主要問題。

    1、理論功底不高,運用理論指導實踐不夠。

    一是學習的自覺性不高。存在以干代學的現(xiàn)象,特別是當工作與學習發(fā)生矛盾時,往往認為學習是“軟指標”,可以往后推一推,從而導致學習的自覺性不高,而且學習的系統(tǒng)性不強,學習效果不佳。

    二是學習制度堅持的不好??陀^上強調(diào)工作忙、壓力大和事務(wù)性工作較多,缺乏持之以恒自覺學習政治理論的精神。

    三是學用結(jié)合的關(guān)系沒有處理好。在理論體系把握上和“融匯貫通”地運用理論學習成果去指導實際工作上不適應(yīng),忽視了理論對實際工作的指導作用,導致理論學習與實際工作脫節(jié),對待理論學習,只滿足于片面地引用個別原理,而不能有效地與實際工作緊密結(jié)合起來。

    2、工作作風不實,求真務(wù)實的精神不夠。

    一是接到工作任務(wù),有時首先想到的是怎樣盡快完成,而不是怎樣做到最好,特別是任務(wù)多、壓力大的時候更是如此,有時存在著應(yīng)付以求過關(guān)的想法,影響了工作效果,沒有時刻以高標準嚴格要求自己。

    二是欠缺創(chuàng)新意識,沒有充分發(fā)揮主觀能動性,局限于上級布置什么做什么,有時產(chǎn)生的新想法也只是停留于心動而無行動的狀態(tài)。

    三是對有關(guān)的政策法規(guī)研究不夠,工作方法較簡單,同志間的思想交流不多,深入基層和村組調(diào)查研究不夠,對全市的工作指導和督促還不夠深入,致使工作效果不夠理想。

    3、群眾意識不強,為民服務(wù)的宗旨不夠。

    一是雖然也經(jīng)常下基層調(diào)研,但主動性不強、不夠深入,只注重了解自己想要了解的問題,未能做到“從群眾中來,到群眾中去”,沒有關(guān)心群眾想什么、盼什么、急什么、要什么,沒有真正和群眾打成一片,缺乏全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識。如,我市農(nóng)民增收渠道不多,企業(yè)沒有形成規(guī)模,結(jié)構(gòu)不合理現(xiàn)象突出。

    二是在工作上對基層情況的了解主要靠聽匯報和抽查,不夠全面系統(tǒng),聯(lián)系群眾不廣泛,與干部職工談心交流少,直接聽取基層群眾意見不及時不全面,對干部思想狀況和基層干部生活情況了解不全面,幫助干部職工解決實際困難不多。這些都是宗旨觀念淡薄,群眾意識差的表現(xiàn)。

    4、勤政廉政不深,廉潔自律的力度不夠。

    樹立勤政優(yōu)政的宗旨意識還不夠牢固,黨風廉政問題和各種不正之風時有發(fā)生。在堅持學習黨員干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定和自覺用黨的紀律約束自己還不夠深入,時有存在把關(guān)不嚴的現(xiàn)象。

    1、政治理論學習不夠深入,政治理論修養(yǎng)不到家。

    一是沒有把理論學習放在重要位置,學習存在片面性,缺乏對理論的系統(tǒng)研究和深刻理解,這是政治理論不成熟的具體表現(xiàn)。

    二是理論與實踐隔離,忽視了理論與實踐的辨證唯物關(guān)系,對政治理論的學習只滿足于記住幾條重要論斷和幾句講話,缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性的深入學習,不能用馬列主義的立場和觀點分析問題,不具備用鄧小平理論認識問題、解決問題的能力。理論上的成熟是黨員和黨員領(lǐng)導干部政治上成熟的基礎(chǔ),只有在理論上分清是非,才能做到政治上的清醒和堅定。

    2、改造主觀世界不夠自覺主動,缺乏艱苦奮斗的精神。

    共產(chǎn)黨員的先進性來自于自覺改造主觀世界,不斷增強黨性鍛煉。這些年來,口頭上也講在改造客觀世界的同時,要改造自己的主觀世界。但實際上存在著重前者輕后者,以事務(wù)工作代替政治和黨性鍛煉,使自己的黨性修養(yǎng)減弱了,對自己要求放松了,考慮個人的榮辱進退多了,考慮群眾利益和全局利益少了。致使工作有時不夠深入,滿足于完成領(lǐng)導交辦的任務(wù),滿足于面上不出問題,創(chuàng)新意識淡化,忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。

    3、群眾工作經(jīng)驗缺乏,宗旨觀念有所淡化。

    對黨的群眾路線認識不深,對堅持改造自己的世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足,還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務(wù)的公仆意識。在工作上群眾觀念淡薄,看不到群眾的首創(chuàng)精神,指導工作主觀意志成份多,為群眾想的少、做的少,服務(wù)群眾,缺乏真功夫。

    三、對照檢查今后改進措施與努力方向。

    1、要進一步加強理論學習,增強理論功底。

    提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力,樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀,要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點,以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效為落腳點,特別要在理論聯(lián)系實際、指導實踐上下真功夫,不斷提高理論學習的效果,實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。

    2、要進一步改進工作作風,增強宗旨意識,樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神。

    共產(chǎn)黨員應(yīng)該把維護和實踐人民的利益放在首位。要牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,樹立為黨為人民無私奉獻的精神,把個人的追求融入黨的事業(yè)之中,堅持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一;要保持思想道德的純潔性,正確對待權(quán)力、金錢、名利,在生活上艱苦樸素,勤儉節(jié)約,不奢侈浪費,不追求享受;在工作作風上,要深入實際,聯(lián)系群眾,傾聽群眾意見,想群眾之所想,急群眾之所急,忙群眾之所需,同群眾建立起水乳交融的關(guān)系;要努力做到善于克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛,破除急躁情緒,迎難而上,積極工作;善于從政治、全局的高度認識事物,不斷完善和提高自己,腳踏實地的投入到工作中去,努力提高工作能力和服務(wù)水平。

    3、要進一步保持清正廉潔,增強拒腐防變能力。

    在當前社會還存在腐敗現(xiàn)象情況下,要有戰(zhàn)勝自我的膽識和魄力,抗得起誘惑,耐得住寂寞,經(jīng)得起考驗,做到自重、白警、白省、自勵,做到在拜金主義、享樂主義和極端個人主義的侵蝕面前一塵不染,一身正氣;要加強道德修養(yǎng),樹立正確的利益觀、榮辱觀、道德觀、人生觀,追求積極向上的生活情趣,帶頭弘揚社會主義道德風尚,堅決抵制歪風邪氣,始終做到清正廉潔,自覺與各種腐敗現(xiàn)象作斗爭,帶頭樹立高度的責任感和敬業(yè)精神,盡心盡力把工作做好。

    4、要進一步務(wù)實創(chuàng)新,增強工作實效。

    要堅持解放思想、實事求是、與時俱進,在科學理論的指導下,通過實現(xiàn)學習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創(chuàng)新,最終達到工作成效的不斷提高。要不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗,提出新思路、新方案,拿出新舉措,開創(chuàng)工作新局面。始終圍繞我市的長遠發(fā)展和中心工作,帶頭貫徹和落實上級黨政各項決策和部署,嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,盡職盡責做好各項工作。

    總之,黨的群眾路線教育實踐活動,要圍繞“學習教育、聽取意見,查擺問題、開展批評,落實整改、建章立制”三個環(huán)節(jié)深入推進,特別是在反對“四風”問題今后改進措施與努力方向上上作出公開承諾,接受監(jiān)督,并以實際行動履約踐諾,今后我將在領(lǐng)導和同志們的幫助支持下,進一步提高思想認識,轉(zhuǎn)變工作作風,振奮精神,加倍努力,出色完成各項工作任務(wù),為經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展多作貢獻。

    這次教育實踐活動的主要任務(wù)聚集在作風建設(shè)上,集中解決情勢主義、官僚主義、享樂主義和奢糜之風。“四風”題目危害極大,是嚴重侵害黨的肌體的“毒瘤”。這次中心把解決“四風”題目作為教育實踐活動的重點,捉住了要害,找準了位。從整體上看,xx部分黨員干部是一支識大體、顧大局,甘于奉獻、樂于吃苦、認真細致、專業(yè)嚴謹?shù)年犖?,特別是中心八項規(guī)定出臺后,會議得到精簡,“三公”開支降落,文風精益求精,xx行風和黨風廉政建設(shè)獲得了很多新成績。但我們也要蘇醒地看到,“四風”題目還是不同程度地存在,有些乃至還比較嚴重。通過認真分析及征求群眾意見,xx部分“四風”題目主要表現(xiàn)在:情勢主義方面,一些領(lǐng)導干部存在好人主義思想,不敢管理,不敢碰硬,怕得罪人,對抵制xx數(shù)據(jù)上弄虛作假行為態(tài)度不夠果斷、查處不夠有力;有的領(lǐng)導干部工作作風不夠扎實,到基層調(diào)研不深進、不細致;有些xx制度管理和監(jiān)督檢查流于情勢,有的地方依然存在用文件落實文件、靠會議落實會議的現(xiàn)象等。官僚主義方面,個別單位對上級的重要部署執(zhí)行不夠有力,對“四大工程”等重大xx改革舉措落實得不夠果斷,行動緩慢;有的單位工作效力不夠高,一些事議而未定、推委扯皮,有的乃至不了了之、不見結(jié)果;有的單位對基層干部群眾的呼聲和公道訴求回應(yīng)不積極,重復調(diào)查較嚴重,報表偏多,減輕基層xx負擔沒有真正得到很好落實等。享樂主義和奢糜之風方面,有的干部安于現(xiàn)狀,不思進取,工作平庸,紀律渙散;有的干部工作責任心不夠強,積極性不夠,不能認真負責地把關(guān),領(lǐng)導沒有要求、沒有唆使的事不主動想、不主動辦;有的干部缺少創(chuàng)新精神和憂患意識,局限于過往的模式、習慣的做法,墨守成規(guī),不敢突破、不愿改革;有的黨員干部勤儉意識淡薄,浪費現(xiàn)象時有發(fā)生;極個別干部工作紀律松馳,上班時間辦私事、玩游戲,等等。

    這些“四風”題目固然發(fā)生在個別單位和個人,表現(xiàn)輕重也不盡一致,但假如我們不引發(fā)警覺、不切實加以整改,不但會嚴重削弱xx干部隊伍的凝聚力戰(zhàn)役力,還會對我們xx事業(yè)帶來不可估計的損失。我們一定要進步對“四風”題目危害性、固執(zhí)性的熟悉,通過教育實踐活動,真正對作風之弊、行為之垢來一次大排查、大檢驗、大掃除,努力打造一支為民務(wù)實清廉的xx隊伍,切實提升xx部分執(zhí)行力,切實提高工作效能。

    黨員干部認真對比“四風”教育活動的具體要求,查擺了自己在理想信念、宗旨觀念、組織紀律、思想作風和工作作風等方面存在的題目,從世界觀、人生觀、價值觀上作自我解剖,找出了本身存在的突出題目,分析了思想本源,提出今后的努力方向和整改措施。黨員之間展開了坦誠的批評與自我批評,相互幫助找題目、提建議,構(gòu)成了團結(jié)議事,共謀發(fā)展,共同進步的和諧、民主的氛圍。

    一、嚴紀律,樹責任之風。制定完善了《考勤制度》、《值班制度》、《請銷假制度》等一系列規(guī)章制度。本著“用制度管人,用制度管事”的原則,要求機關(guān)工作職員嚴格執(zhí)行。

    二、抓工作,樹務(wù)實之風。責任到人,規(guī)范管理,在做好各項專業(yè)報表的同時,確保xx數(shù)據(jù)質(zhì)量的基礎(chǔ)上,積極做好信息工作。對各項工作要早思考、早研究、早謀劃,梳理并明確全年工作任務(wù)。

    三、重學習,樹創(chuàng)新之風。采取“寫”“看”的結(jié)合方式,向書本學習、向世界學習的學習模式,不斷增強機關(guān)工作職員的學習意識。

    四、優(yōu)服務(wù),樹和諧之風。服務(wù)全縣經(jīng)濟社會發(fā)展大局,進一步優(yōu)化工作流程,踐行“熱情、專心、耐心”的服務(wù)工作理念。

    一、大興學習之風,繼續(xù)堅持和推動“黨員三會一課”制度,進步黨員干部的文化知識素養(yǎng)和科學理論水平,牢固建立畢生學習理念。二、切實轉(zhuǎn)變作風,密切聯(lián)系群眾,要求每位黨員都要沉下身子,做到“來到田間地頭,坐到百姓炕頭,群眾放在心頭”。三、延續(xù)加強黨風廉政建設(shè),所有黨員逐日都要“照照鏡子、整整衣冠、洗洗身子”,營建干部清廉良好生態(tài)環(huán)境。四、增強責任意識,狠抓數(shù)據(jù)質(zhì)量,務(wù)實工作,努力進步服務(wù)水平,為社會各級提供科學、正確的數(shù)據(jù)和。

    調(diào)查報告。

    外審整改報告外審問題整改措施(通用23篇)篇八

    梳理總結(jié)工作實踐和體會,筆者認為,起草好調(diào)研考察報告,需要把握一個目標,突出一個導向,抓好三個環(huán)節(jié),發(fā)揮兩個積極性。

    把握一個目標。什么是好報告?從一定意義上講,就是能夠得到領(lǐng)導的關(guān)注和批示,引起有關(guān)部門和地方重視,促使相關(guān)問題解決,老百姓最終獲得實惠的報告。這些是政協(xié)的職責所在,也是調(diào)研考察的目標和意義所在。

    突出一個導向,就是問題導向。在調(diào)研考察的全過程中,力爭把問題找全、找深、找準。從中央決策部署、有關(guān)方針政策落實的情況、地方反映的實際情況,以及專家學者的`研究入手,發(fā)現(xiàn)問題。特別要注意傾聽來自基層的聲音。

    抓好三個環(huán)節(jié),就是籌備、過程和研究這三個環(huán)節(jié)。在籌備階段,收集資料突出一個“全”,注意收集中央的大政方針,有關(guān)部委的政策措施和專家學者的觀點,還有政協(xié)全會、常委會議的簡報、提案、大會發(fā)言等相關(guān)內(nèi)容,著力加強研究,理清思路,心里有點“譜”。與有關(guān)部委座談,突出一個“深”,主管部門了解情況,并制定政策,與他們交流能夠深化思考和研究。與地方政協(xié)聯(lián)系,突出一個“實”,就是要圍繞能否了解到最真實第一手素材來安排日程。在調(diào)查過程中,突出一個“精”,就是要精心開好與地方的座談會,精心安排實地考察項目。在研究過程中,突出“事業(yè)心+認真”,在研究解決問題的建議上下功夫。

    應(yīng)當找準位置,發(fā)揮政協(xié)智力密集聯(lián)系廣泛的優(yōu)勢,為了共同的目標,真心誠意地向黨和政府建言獻策,從實現(xiàn)目標上找建議,從問題中找對策建議。“不唯書、不唯上、只唯實”,不論是組織調(diào)研考察,還是撰寫調(diào)研報告,都要掌握“去粗取精、去偽存真、由此及彼、由表及里”和“一般到特殊、抽象到具體、現(xiàn)象到本質(zhì)”的本領(lǐng),會用“比較、反復、交換”的方法,運用“自上而下、自下而上”的思維方式,發(fā)揚“趁熱打鐵、連續(xù)作戰(zhàn)”的作風,肯于反復打磨。注重準確性,一些專業(yè)詞匯或表述一定要弄明白了再用,決不能想當然;注重生動性,盡量多用簡潔明快的句子,使用鮮活生動的語言,讓人對報告感覺可讀、愛讀。

    發(fā)揮兩個積極性。一是調(diào)動參加調(diào)研考察委員的積極性。要圍繞課題,選擇對相關(guān)領(lǐng)域有專業(yè)研究、有思考、有觀點的委員。現(xiàn)在很多課題相對“新、專、深”,這就要求專委會做好引導服務(wù),年初就讓委員了解今年的調(diào)研題目,座談會就讓委員介入,外出調(diào)研考察結(jié)束前及時組織委員研究報告。二是調(diào)動工作人員的積極性。專委會工作人員要有強烈的事業(yè)心和責任感,全身心投入,加強學習,勤于思考,使出渾身解數(shù),完成好報告起草工作。

    外審整改報告外審問題整改措施(通用23篇)篇九

    今年,在發(fā)改委黨組的正確領(lǐng)導下,我能針對中心工作性質(zhì),圍繞發(fā)改部門對地區(qū)宏觀經(jīng)濟運行的總量平衡與管理的重要職能,認真履職。現(xiàn)將主要工作情況匯報如下:

    能認真學習十八大及總書記的一系列講話精神,不斷提升黨性修養(yǎng)、宗旨意識,堅定理想信念;能認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針政策,國家的法律法規(guī)及各級黨委、政府的各項決策決議,自覺踐行“三個代表”重要思想,強化自律意識;能以地區(qū)“十二項規(guī)定”為尺度,自覺樹立和維護黨的形象;能在重大事件和關(guān)鍵時刻始終做到認識不含混、態(tài)度不曖昧,行動不動搖,立場堅定,旗幟鮮明的反對民族分裂主義和非法宗教活動;能確保政令暢通,使上級的各項決策決議都能在地區(qū)經(jīng)濟信息中心得到很好地貫徹落實。能認真貫徹執(zhí)行三級黨委、政府的“八項、十項、十二項”規(guī)定及“六條禁令”。并能在效果上注重兩個方面:一是通過“四風”建設(shè),增強“四自”能力、樹立個人良好品行。二是帶好隊伍,為地區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展凝聚正能量。

    作為單位的主要領(lǐng)導,工作中我能以科學發(fā)展為指導,以總書記“樹立正確的世界觀、權(quán)力觀、事業(yè)觀”為根本,以“變化、創(chuàng)新、進取、克難”為理念,把握全局,開展工作。

    (一)注重統(tǒng)籌兼顧,漸進推動各項工作,做到“三個把握”。一是把握推動單位全面發(fā)展與提高現(xiàn)有人員的自律意識、務(wù)實作風、敬業(yè)精神結(jié)合起來。二是把握貫徹落實三級黨委、政府的各種會議、精神與動員全體上下認清形勢、增強責任、加強學習、提高服務(wù)質(zhì)量結(jié)合起來;三是把握為實現(xiàn)地區(qū)經(jīng)濟社會健康穩(wěn)定發(fā)展與帶好階伍、凝聚正能量結(jié)合起來。

    (二)確定工作定位、明確工作要求、提出研究重點、公示督查考核措施。一是正確工作定位。發(fā)改部門是政府的綜合管理部門,發(fā)揮著地區(qū)經(jīng)濟社會宏觀運行的總量平衡職責,這一重要職責是地區(qū)其它職能部門無法替代的。身為其二級研究部門“服務(wù)并協(xié)助委里發(fā)揮好發(fā)改部門對地區(qū)宏觀經(jīng)濟運行的總量平衡與管理職能,為地委、行署當好參謀助手”是單位工作的重點。二是明確要求。能視地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展面臨的新背景,針對“中心”發(fā)展的不同時期、不同階段,自98年始按照“先入軌、后完善的”總體思路和“逐步適應(yīng)、漸進提高”的個體發(fā)展總要求,連續(xù)五年我都提出了相應(yīng)的“兩個總要求”。今年又提出“順應(yīng)形勢再突破,提高素質(zhì)重實干,外塑形象靠實效,全力推進經(jīng)濟研究工作縱深發(fā)展”的總體要求和“規(guī)范行為、增強責任、服務(wù)大局、攻堅克難,由淺入深由深入精做好崗位工作”個體發(fā)展目標。三是提出研究方向、重點。為認真貫徹落實十八大會議精神,踏實做好本職工作,我撰文以“貫徹精神貴在致用,立足崗位實效為本”為標題,確定了經(jīng)濟信息中心20xx年工作總思路、重點及措施。四是以《專題研究及專題督查工作流程圖》為紐帶,創(chuàng)新工作方式、公示督查考核措施,確保實現(xiàn)各項工作達到三個目標:第一由被動安排變被動安排與主動思考工作相結(jié)合。第二通過交流討論平臺,開闊思路、集思廣益、匯集智慧,明確專題研究定位及重點。第三充分發(fā)揮中心領(lǐng)導、中層干部、業(yè)務(wù)人員三級“傳幫帶、互動”作用,推單位整體業(yè)務(wù)水平。

    (三)注意正面引導、公平處事,規(guī)范行為、建章立制。思想上常交流、溝通,加強工作的自覺性;工作上靠制度管人,以流程管事;在目標上通過任務(wù)的分解和督查落實,經(jīng)過專題命題多樣化、“經(jīng)濟專題例會制度”、“階段工作點評制”等不同方式,調(diào)動工作積極性;在人員使用上能做到知人善用、用人所長,思想上信任、工作上支持、生活上關(guān)心。今年,按照組織程序,積極向委黨組推薦,先后派出2名同志在哈密黨校、鄭州黨校培訓學習。

    面對發(fā)展形勢,身為主要領(lǐng)導,能清醒認識到歷史賦予我的責任,認真貫徹執(zhí)行并嚴格遵守中央“八項規(guī)定和六項禁止”、自治區(qū)“十項規(guī)定”及哈密地委、行署“十二項規(guī)定”。帶領(lǐng)信息中心廣大干部職工以飽滿的精神狀態(tài)、踏實的工作作風迎接各種挑戰(zhàn),宏揚正氣,致力打造維、哈、回、漢民族和諧共處的工作氛圍??看蠹业墓餐?,“中心”面貌煥然一新。

    (一)改進調(diào)查研究,除了到相關(guān)部門調(diào)研外,更加注重深入基層,講求實效,注重落實,主動服務(wù)。截至目前,中心組織重點調(diào)研2次;參加委里調(diào)研1次;因個自研究領(lǐng)域不同自行調(diào)研45次。

    (二)精簡會議內(nèi)容和開會次數(shù),利用網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)建中心辦公群,對于非重要事項在群里通知,重要事項組織開會,做到非重要不開會,開會講重點,不說空話、套話。

    (三)改進文風,精簡簡報出刊數(shù)量,將研究結(jié)果以《經(jīng)濟分析與數(shù)據(jù)研究》只報委黨政主要領(lǐng)導閱示。

    (四)嚴格遵守廉潔從政有關(guān)規(guī)定,積極配合開展“清退會員卡”和“辦公用房清理”等相關(guān)工作。

    (五)厲行勤儉節(jié)約,不發(fā)放不必要的文具等辦公用品,節(jié)約日常消耗。

    20xx年是全面貫徹落實黨的“十八大”精神、中央“八項”規(guī)定“六條”禁令以及“深化改革、穩(wěn)中求進”的一年。本人圍繞工作定位,認真履行“一崗雙責”,狠抓兩方面工作。

    (一)狠抓研究工作,為單位研究工作定方向、明目標、方法,確保工作再上新臺階。從問題入手,以“煤炭資源”、“投資”、“房地產(chǎn)市場”、“保供給、穩(wěn)物價”、“優(yōu)化產(chǎn)業(yè)組織,大中小企業(yè)協(xié)調(diào)、共存”、“如何解決醫(yī)療資源城鄉(xiāng)分布不均”為重點領(lǐng)域,提出研究的立意(為什么)、重點(怎么干)、目的(目標),確保研究工作的順利推進。截止目前已完成《淺析哈密工業(yè)利潤下滑現(xiàn)象成因及對策建》、《淺析哈密大棗產(chǎn)銷中存在的問題及對策建議》、《哈密地區(qū)社區(qū)建設(shè)及管理的淺見》、《淺析哈密地區(qū)養(yǎng)殖園區(qū)發(fā)展中存在的問題及對策建議》、《加快推進哈密新型城鎮(zhèn)化發(fā)展應(yīng)重點關(guān)注的問題》、《當前哈密生活垃圾處理存在問題及對策建議》、《民間固定資產(chǎn)投資將成為拉動哈密經(jīng)濟增長的內(nèi)引擎》等13篇專題,完成年計劃任務(wù)的163%,完成研究類信息15篇。其中部分專題如《淺談哈密市區(qū)道路交通現(xiàn)狀及對策建議》、《哈密牛羊肉市場價格持續(xù)上揚的成因及建議》、《目前哈密地區(qū)蔬菜價格持續(xù)走高的原因及對策》受到上級領(lǐng)導的高度重視和充分肯定?!豆艿貐^(qū)前三季度運行情況及全年展望》(初稿)已結(jié)稿;《哈密地區(qū)小微企業(yè)融資現(xiàn)狀分析及淺見》正在擬寫之中。

    (二)狠抓黨風廉政建設(shè)工作。根據(jù)單位黨員少、民考民干部多、工勤人員多的實際情況,為幫助干部職工更好的學習、理解總書記的一系列講話精神及上級的各項要求,將黨風廉政建設(shè)、黨性黨史教育等各類活動的對象延伸到中層干部、普通干部及職工,制定學習計劃,將個人自學與組織學習相結(jié)合,定期組織學習討論。根據(jù)上級黨組的要求,為幫助全體人員自覺筑牢廉潔自律防線,開展廉政親情寄語上墻上桌、“品寄語談感悟”等工作,嚴格律己。

    (三)積極完成委里安排的其它各項工作,服從人員借調(diào)等各項安排。

    作為一名國家工作人員,我能始終保持清醒頭腦,時刻警鐘長鳴,堅持做到講學習、講政治、講正氣。對照“懶散庸浮軟昏混推拖貪”十種現(xiàn)象,認真抓好單位存在的問題。一是堅持把黨風廉政建設(shè)責任制納入到信息中心內(nèi)部的目標管理工作中,積極推進機關(guān)效能建設(shè)和績效管理,層層落實并簽訂黨風廉政建設(shè)目標責任書、工作任務(wù)責任書等,實施責任分解、責任考核和責任追究,做到同部署、同落實、同檢查;二是突出“一崗雙責”,堅持實行主要領(lǐng)導是黨風廉政建設(shè)責任制“第一責任人”的工作制度;三是運用多種形式學習黨的路線、方針、政策和科學發(fā)展觀,及時貫徹學習及落實地委、行署的重要決議,及時加強反腐倡廉宣傳教育;四是結(jié)合中心維、哈、回、漢民族多(4種)且少數(shù)民族人數(shù)占人員總數(shù)60%的現(xiàn)狀,注重對干部職工思想上的引導,將個別談心與集體學習討論相結(jié)合,工作中指導,生活上關(guān)心,確保了本單位的全體人員都能在大是大非問題上旗幟鮮明、立場堅定、團結(jié)協(xié)作、和睦互助、共同提高;五是堅決落實中央八項規(guī)定和六項禁止、自治區(qū)十項規(guī)定及哈密地委、哈密地區(qū)行署十二項規(guī)定,切實改變工作作風;六是堅決貫徹“三個公開”,堅持透明化管理與自律、監(jiān)督、定期檢查相結(jié)合。

    一年來,雖然自己嚴以律已,踏實敬業(yè),做了一些工作,取得了一些成績但也存在一些不足。如面對克服困難缺乏持之以恒的韌勁。

    以上是我本人20xx年度述職述廉報告,不妥之處,請領(lǐng)導和同志們批評指正。

    外審整改報告外審問題整改措施(通用23篇)篇十

    根據(jù)區(qū)域國家稅務(wù)局年度考核工作的精神,我向領(lǐng)導和同志報告了一年的個人工作。過去一年,在局黨組的正確領(lǐng)導下,在主管部門和全球干部的大力支持下,認真履行職責,更好地完成組織賦予的崗位職責和任務(wù),努力促進隊伍建設(shè)、廉政建設(shè)和全球工作任務(wù)的順利完成。以下從四個方面報告了過去一年的學習、工作和清潔政府。

    今年3月,我擔任了一名領(lǐng)導職務(wù)。我知道,要做好副職工作,協(xié)助秘書的工作,我必須具備較高的政治素質(zhì)和專業(yè)能力,才能完成上級分配的任務(wù)。在過去的一年里,我一直把提高思想政治素質(zhì)和黨的精神培養(yǎng)作為一種責任,作為提高我的工作能力和領(lǐng)導水平的需要。除了按時參與單位組織的集體學習外,我還利用業(yè)余時間系統(tǒng)地學習中國特色社會主義理論和清潔政府的規(guī)定,深刻理解其精神本質(zhì),努力提高自身的政策理論水平,結(jié)合實際思想工作,加強黨精神鍛煉,不斷提高思想水平,提高政治認同和政治敏銳度,與黨中央、縣局黨組保持高度一致。特別是在黨的群眾路線教育實踐活動中,通過認真學習各級領(lǐng)導講話精神,深入調(diào)查思想和工作作風中存在的問題,進一步解放思想,更新思想,改變作風,為做好工作奠定了良好的思想基礎(chǔ)。在商業(yè)學習中,我一直堅持不懈,不斷更新知識,不斷提高技能,努力思考、總結(jié)和提高工作實踐,以滿足稅收科學、精細、信息管理的需要。簡而言之,通過努力學習,力學習,我提高了我的政治理論水平和商業(yè)技能,應(yīng)用了我學到的知識,提高了應(yīng)用理論指導實際工作的水平。

    履職、協(xié)助“一把手”做好分管工作。

    按照局黨組分工,我分管辦公室和財務(wù)工作,并于3月份按照領(lǐng)導班子工作銜接安排兼管人事監(jiān)察科工作。在工作中,我從實際出發(fā),針對各部門工作任務(wù),認真負責地做好分管部門的工作,注重在具體工作中聽取部門領(lǐng)導的意見和建議,支持和協(xié)調(diào)部門領(lǐng)導的工作,使所分管部門,圓滿完成了各項工作任務(wù)。

    (一)全力以赴,抓好人事監(jiān)察室工作。

    一年來,我從具體工作抓起,在人事教育方面指導開展了國稅系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)培訓平臺培訓、所得稅知識培訓、舉辦稅收違法違章案件處罰程序知識培訓等培訓工作,在老干部管理方面開展不定期走訪,節(jié)假日探訪,組織老干部座談會,深入了解老干部生活,開展老干部參觀等等活動,不斷地豐富老干部的精神生活。

    結(jié)合人事監(jiān)察部門的工作特點,認真負責地抓好黨風廉政建設(shè)工作,全面落實黨風廉政建設(shè)責任制,在黨風廉政建設(shè)工作會議上書記與班子成員、班子成員與科室負責人、科室負責人與科室成員共簽訂黨風廉政建設(shè)目標責任書24份;對領(lǐng)導班子和科室的黨風廉政建設(shè)責任進行了分解,把黨風廉政建設(shè)工作貫穿于稅收中心工作之中,融入領(lǐng)導班子建設(shè)、干部隊伍建設(shè)之中,與稅收業(yè)務(wù)工作同部署、同落實、同檢查、同考核。

    積極開展“一把手”講黨課,紀檢組長做反腐倡廉報告等活動,增強了領(lǐng)導干部率先垂范的主動性,營造了廉政教育的良好氛圍。對廉政文化示范點建設(shè)進行了拓展,不斷提升全局干部的廉政自律意識,工作中勤儉廉潔。

    大力強化糾建并舉,深入推進政風行風建設(shè),按季度開展了政風行風問卷調(diào)查活動、明察暗訪活動、走訪納稅人活動以及行風示范窗口檢查,其中,共發(fā)放了調(diào)查問卷100份,回收100份;發(fā)放明察暗訪表24份,回收24份,對我局干部遵守廉潔自律規(guī)定、工作作風、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量等方面比較滿意,滿意率達98%以上。

    大力推進內(nèi)控機制建設(shè),有效防控廉政風險。定期召開內(nèi)控機制建設(shè)工作會議,帶領(lǐng)紀檢監(jiān)察干部在各科室自查的基礎(chǔ)上對風險點進行排查,對于排查出來的風險點及時反饋各科室并限期進行了整改。在黨的群眾路線教育工作中,結(jié)合本局實際,利用晚上時間帶領(lǐng)干部通過集中學習、觀看影片等方式確保工作順利開展,通過召開老干部座談會、稅企座談會、民主生活會等方式共查擺出班子各類問題89條,其中:“四風問題”37條。針對提出的問題及時建章立制進行整改,大大加強了班子的凝聚力與戰(zhàn)斗力。

    (二)身體力行,抓好辦公室工作。

    大力加強日常政務(wù)管理工作。嚴格要求干部加強日常公文處理,避免拖拉現(xiàn)象。提高信息獎勵大力鼓勵干部撰寫我局相關(guān)工作信息;加強政務(wù)公開與網(wǎng)絡(luò)安全管理。帶頭嚴格按照中央“八項規(guī)定”、自治區(qū)國稅局黨組“六項規(guī)定”的要求,厲行勤儉節(jié)約,制止奢侈浪費,嚴格落實財務(wù)管理制度,加強預算管理,合理安排經(jīng)費支出,認真執(zhí)行預算批復,按月完成基本經(jīng)費及項目經(jīng)費預算執(zhí)行進度;嚴格控制“三公”經(jīng)費支出;堅持重大經(jīng)費開支實行民主決策、集體研究、大額審批。積極做好后勤保障工作,對庭院進行了改造,為廣大干部群眾營造了一個良好的生活與工作的環(huán)境;加大了對食堂衛(wèi)生、飯菜質(zhì)量的管理。

    大力開展法制教育。一是制定學法計劃,落實學法內(nèi)容。將學法計劃分為有關(guān)社會和諧穩(wěn)定法律法規(guī)的學習宣傳、有關(guān)經(jīng)濟社會管理法律法規(guī)的學習宣傳和有關(guān)廉政法律法規(guī)的學習宣傳三個方面。根據(jù)縣普法辦的總體計劃,按月進行細化安排。二是完善學習制度,強化自覺學法意識。健全和完善了本局法制講座、集中培訓、干部專題學法等行之有效的學法制度和活動,推動了干部學法用法工作規(guī)范化、制度化。通過多種舉措的學法、普法活動,有效地增強了稅務(wù)干部特別是領(lǐng)導干部依法行政的意識和能力。三是加強專業(yè)培訓,提高專業(yè)技能。由于稅收工作的專業(yè)性比較強,稅務(wù)機關(guān)的行政執(zhí)法在遵守相關(guān)公共法律法規(guī)的同時,還要符合稅收專業(yè)法律法規(guī)的規(guī)定。因此,在抓好公共法律法規(guī)學習的同時,我們緊密結(jié)合稅收工作實際,本著干什么,學什么的原則,特別注重抓了稅收專業(yè)法的學習培訓,共舉辦各類學法11次。通過法律知識學習使全局稅務(wù)干部進一步了解了新形勢下的依法行政工作,熟悉了稅收法制業(yè)務(wù)知識,提高了稅收法治意識和能力。

    身為班子成員,反腐糾風工作是我的重要責任,不謀私,廉潔自律是基本的要求和必須具備的素養(yǎng)。一年來,我能結(jié)合稅收工作任務(wù),認真落實上級有關(guān)黨風廉政建設(shè)的規(guī)定和要求,貫徹落實責任制,堅持常抓不懈,切實做到了責任明確、目標明確、落實到位。在廉政中,嚴格按照有關(guān)規(guī)定從自身做起,自覺學習和貫徹稅務(wù)人員“十五不準”和領(lǐng)導干部廉潔自律等規(guī)定,自律意識不斷提高,處處注意嚴于律已,要求大家做的自己首先帶頭做到做好,禁止別人做的,自己首先不做。在工作中以勤廉為本,說實話、辦事實,求實效,琢磨事、不琢磨人,能堅持原則,用政治、紀律、法律來規(guī)范自己的行為,講政治、講原則、講黨性,恪盡職守,堅持實事求是的態(tài)度,工作扎實,做到警鐘常鳴、常溫規(guī)定,常懷律已之心,反腐糾風的意識不松。對照檢查,警示自己,自覺落實“三禁令”;認真學習,嚴格遵守稅務(wù)人員“十五”不準和領(lǐng)導干部廉潔自律的要求,沒有謀私的行為,能遵章守紀。

    作為一名班子成員,在工作中我能擺正位置,正確處理好工作關(guān)系,支持協(xié)助黨組成員和配合局長工作,甘當配角,主動當好助手和參謀,做到盡職盡責不越權(quán),幫忙不添亂,補臺不拆臺。注重黨性鍛煉和修養(yǎng),工作中求真務(wù)實,能以事業(yè)和大局為重,發(fā)揮了班子成員和一名黨員應(yīng)有的作用。做到了時時處處從嚴要求,大小事認真處理。

    回顧和總結(jié)一年的工作,自感還存在以下不足之處。一是學習不夠深入,學習稅收業(yè)務(wù)的主動性不夠,稅收業(yè)務(wù)知識需進一步提高;二是在工作思路、工作方法上還需改進,要進一步轉(zhuǎn)變思想觀念。三是在工作作風上還不夠深入,開展深入實際調(diào)查研究不夠,對干部教育培訓工作的思路有待于更新。在新的一年要發(fā)揚與時俱進的思想,對不足之處要認真克服和改正。以上述職,不妥之處請批評指正。

    外審整改報告外審問題整改措施(通用23篇)篇十一

    2022年,在公司黨委正確領(lǐng)導下,自覺踐行“三個代表”重要思想,牢記“兩個務(wù)必”,認真貫徹落實黨的精神和中央八項規(guī)定,突出重點,標本兼治,以負責的態(tài)度、務(wù)實的作風,團結(jié)和帶領(lǐng)分廠廣大干部員工認真抓好黨風廉政建設(shè)和反腐倡廉工作,提高黨員干部的思想政治素質(zhì),自覺抵制腐敗現(xiàn)象,促進分廠各項工作不斷向前發(fā)展?,F(xiàn)結(jié)合工作實際,將自己一年以來貫徹落實民主集中制、執(zhí)行黨風廉政責任制以及遵守廉潔自律規(guī)定等情況匯告如下:

    黨的明確指出,加強領(lǐng)導干部的作風建設(shè),改進工作作風,才能保持黨的先進性和純潔性。2022年公司把貫徹落實中央八項規(guī)定精神、集團公司二十條規(guī)定和公司《關(guān)于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的實施細則》作為切入點,進一步突出作風建設(shè),不斷深化作風轉(zhuǎn)變,強化領(lǐng)導干部執(zhí)行力。積極參加黨的群眾路線教育實踐活動,深入一線落實“五個一”活動,聽取意見,為員工解決突出問題;開展批評與自我批評,對照黨章,對照廉政準則,對照改進作風要求,對照群眾期盼,對照先進典型,查找宗旨意識、工作作風、廉潔自律方面的差距,敢于揭短亮丑,正視缺點和不足,敢于觸及思想,正視矛盾和問題,對癥下藥,清洗思想和行為上的灰塵,從自己做起,從現(xiàn)在改起,端正行為,樹立良好的形象,為廣大黨員員工起到表率。

    作為分廠廠長、黨支部副書記,既是班子成員,也是書記的參謀助手,我始終把維護班子的團結(jié)、當好參謀、做好服務(wù)作為履職的基本要求,貫穿于分廠全年工作的全過程,突出重點,抓好落實。

    (一)堅決落實黨風廉政建設(shè)責任制。

    完善領(lǐng)導體制和責任機制。堅持廉政建設(shè)與生產(chǎn)工作“兩手抓,兩手都要硬”的方針,確保制定的工作計劃執(zhí)行到位,并將管理人員黨風廉政情況納入年終考核目標,激發(fā)廣大黨員干部參與廉政工作的熱情,使反腐倡廉工作不斷深入開展。

    推進責任目標考核制度。根據(jù)黨風廉政建設(shè)責任制年度目標,帶頭深入調(diào)研,跟進落實情況,不斷完善考核細節(jié),在工作中查找黨風廉政建設(shè)的薄弱環(huán)節(jié),及時引導糾正黨員群眾中不良的工作作風和思想認識,防微杜漸、著眼大局,解決員工反映強烈、關(guān)注度較高的問題,真正把責任目標考核制度落到實處,扎實取得工作成效。

    (二)認真貫徹執(zhí)行民主集中制。

    堅持民主決策和集體研究重大事項制度。分廠班子始。

    終堅持民主集中制,堅持重大事項集體研究決定,嚴把廉潔從政關(guān),嚴守反腐倡廉底線。嚴格執(zhí)行各項財務(wù)紀律和規(guī)章制度,認真開展“小金庫”的自查清理工作。一年多來,我們沒有發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀情況發(fā)生。

    在分廠各類先進人物評選工作中,我們堅持按照民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則,通過班組推薦、分廠審核、個人談話、意見征求,參考日常工作表現(xiàn),經(jīng)分廠領(lǐng)導班子會議研究討論決定的方式,最后在分廠公開欄進行公示,公平、公正進行評選,切實做到客觀公正、員工滿意。

    一年來,我認真履行“一崗雙責”和黨風廉政建設(shè)責任制要求,嚴格遵守《廉政準則》,認真執(zhí)行重大事項報告制度,慎微慎獨,以身作則,不斷提高拒腐防變能力。生活中始終堅持勤儉樸素的生活作風,保持健康的生活情趣,不講闊氣、擺排場,時時處處以自身廉潔自律去帶動和影響身邊的人。對分廠員工嚴格要求,嚴格管理,警鐘長鳴,防患于未然。對照《廉政準則》自查,沒有利用職權(quán)和職務(wù)上的影響謀取不正當利益;沒有違反公共財物管理和使用的規(guī)定,沒有假公濟私;沒有講排場、比闊氣、鋪張浪費,注意節(jié)儉辦事;沒有脫離實際,弄虛作假,損害員工利益和干群關(guān)系。

    對照領(lǐng)導干部重大事項報告制度規(guī)定,沒有應(yīng)向組織報告的事項。

    (一)理論學習抓的不夠緊。存在被動學習的現(xiàn)象,學習的自覺性和系統(tǒng)性不夠強。在運用學習成果指導實踐、破解難題上還有一定的差距,存在學用脫節(jié)的現(xiàn)象。

    (二)思想解放的還不夠徹底。在思想上、政治上、行動上與能與公司保持高度一致。但還存在思想不夠解放,工作因循守舊的問題,沒有最大限度地發(fā)揮創(chuàng)造力。

    (四)工作方式方法有待提高。由于分廠工作頭緒多,生產(chǎn)任務(wù)重,客觀上分散了抓執(zhí)行、抓落實的時間和精力。對分廠管理人員和技術(shù)人員,提要求、壓擔子的多,思想上交流溝通不夠,有時面對繁重的工作任務(wù),容易有急躁情緒。

    (五)在落實黨風廉政建設(shè)責任制上需進一步強化。在廉潔自律方面,始終保持職務(wù)行為的廉潔性,在干部員工隊伍中較好地發(fā)揮了表率作用,但對照黨的優(yōu)良傳統(tǒng)剖析自己的思想,個別方面仍有差距。

    (一)加強理論學習、提高科學解決問題能力。樹立與時俱進的思想,大膽解放思想,不斷開拓創(chuàng)新,增強運用科學理論解決生產(chǎn)、發(fā)展、穩(wěn)定中各種矛盾和問題的本領(lǐng),提高駕馭全局的能力。

    (二)轉(zhuǎn)變思想觀念,在作風建設(shè)上爭當表率。一是在創(chuàng)新上下功夫,主動研究新辦法、采取新舉措,不斷推動工作向前發(fā)展;二是在抓好落實上狠下功夫,講實話、辦實事、求實效,一步一個腳印地把各項工作推向前進;三是帶頭發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神,講政治、講正氣,增強大局意識,用好的作風帶動工作。

    定,時刻以《黨章》和《廉政準則》要求自己。堅決抵制腐朽思想的"侵蝕,守住小節(jié),防微杜漸,以實際行動樹立和維護黨員領(lǐng)導干部的良好形象,為公司實現(xiàn)“六強”發(fā)展目標做出自己的貢獻。

    外審整改報告外審問題整改措施(通用23篇)篇十二

    1.在理論學習方面。能夠把學習宣傳貫徹新時代中國特色社會主義思想作為當前和今后一個時期的首要政治任務(wù),但主動學習少,被動接受多,筆記抄得不少,聯(lián)系實際不夠,對照理論學習有收獲的要求,還存在一些不足。

    2.在思想政治方面。思想政治工作模式缺乏滲透力和感召力,要求的多,疏導的少;管理的多,教育額少;管理的多,教育的少;檢查的多,幫助的少;工作不夠深入,責任尚未履行到位,效果欠佳。

    3.在干事創(chuàng)業(yè)方面。在工作方式上,方法簡單,創(chuàng)新性不夠,存在思路還不夠?qū)?、層次還不夠高的情況。面對繁重的工作任務(wù),有時會有畏難情緒和疲于應(yīng)付心態(tài),忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性,降低了工作標準,滿足于不出錯,過的去。

    4.在為民服務(wù)方面。深入基層不夠,與群眾見面少,了解群眾反應(yīng)困難和問題不多,注重了解了自己想要了解的問題,對基層出現(xiàn)的一些新情況、新問題、新變化沒有及時進行掌握,對問題的了解不夠深入。

    5.在清正廉潔方面?!耙粛忞p責”落實仍有差距,沒有把黨風廉政建設(shè)和具體業(yè)務(wù)工作放在同等重要的位置,執(zhí)行各項紀律還不夠嚴格,以及自律意識有待進一步加強。

    1.提高政治站位,維護中央權(quán)威。黨委領(lǐng)導班子要堅持用新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作,帶頭真學、真信、真懂、真用,樹牢“四個意識”,增強“四個自信”,更加堅定地維護以同志為核心的黨中央權(quán)威和黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導,更加自覺地在思想上政治上行動上與黨中央保持高度一致。進一步提高政治站位,自覺向黨的理論和路線方針政策看齊,向黨中央決策部署看齊,做到黨中央提倡的堅決響應(yīng)、黨中央決定的堅決執(zhí)行、黨中央禁止的堅決不做,確保中央政令暢通。

    2.要嚴肅組織紀律,落實上級決定。黨委領(lǐng)導班子要堅持民主集中制原則,堅決反對在貫徹落實黨中央決策部署時議而不決、決而不行、行而不實。加強紀律建設(shè),堅決糾正執(zhí)行紀律寬松軟的問題,以紀律為利器堅決杜絕執(zhí)行黨中央決策部署時等待觀望、敷衍塞責、陽奉陰違、推諉扯皮等惡習。加強獎懲制度建設(shè),形成能者上、庸者下、劣者汰的導向,鼓勵黨員干部敢于擔當,用踏石留印、抓鐵有痕的勁頭提高執(zhí)行的能力和效率。做到貫徹執(zhí)行黨中央和上級決策不打折扣、不做選擇、不搞變通,堅決保證政令暢通、令行禁止。強化規(guī)矩意識,堅持重大事項請示報告,絕不越級越權(quán)、自行其是、欺上瞞下、弄虛作假。

    3.要嚴明紀律政治,對黨忠誠老實。把忠誠作為黨委班子第一位的政治要求和職業(yè)品格,始終站在黨的立場上說話做事,始終與黨同心同德,以政治紀律為準繩,真正做到在黨言黨、在黨愛黨、在黨憂黨、在黨為黨,說老實話、辦老實事,終于信仰、忠于黨、忠于人民,堅定地做讓組織放心、讓黨和人民放心的老實人。同時,要心明眼亮,、頭腦清醒,始終保持政治敏銳性,不斷增強政治鑒別力,不為傳聞謠言所惑,不為雜音噪音所擾,旗幟鮮明的批評糾正黨員干部不正確的言論,始終在思想上和行動上與黨中央保持高度一致。

    4.要加強組織建設(shè),錘煉干部隊伍。黨委班子要切實增強攻堅克難的精神、抓落實的力度、破難題的勇氣,切實把抓落實作為履職盡責的本分、把重實干作為成就事業(yè)的基礎(chǔ)、把求實效作為一切工作的目標,努力形成精神更加振奮、作風更加清新、工作更加務(wù)實的良好形象。堅持注重實績、群眾公認的用人導向,抓好培育、選拔、任用關(guān)鍵環(huán)節(jié),細化完善領(lǐng)導干部日常考察考核方式,全方位掌握干部思想工作等情況,動態(tài)跟蹤管理優(yōu)秀干部人才,切實配強班子、建好隊伍。嚴格按照“三個區(qū)分開來”,保護那些作風正派又敢作敢為、銳意進取的干部,為敢擔當?shù)母刹繐?,最大限度調(diào)動廣大干部積極性、主動性、創(chuàng)造性。

    外審整改報告外審問題整改措施(通用23篇)篇十三

    根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府《關(guān)于加強黨員干部作風建設(shè)突出治理庸懶散問題的通知》(x委辦[2011]63號)要求,我局結(jié)合實際認真開展了此項治理工作,現(xiàn)將工作自查情景總結(jié)如下:

    一、開展情景。

    我局將專項治理工作作為當前的一項重要任務(wù)來抓,加強領(lǐng)導,精心組織,狠抓落實。

    (一)健全工作機構(gòu),加強組織領(lǐng)導。成立了治理庸懶散問題工作領(lǐng)導小組(簡稱治庸領(lǐng)導小組),局黨支部書記、局長聶詩成任組長,其他支部成員任副組長,各科室負責人為成員。領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室在局辦公室,具體承擔專項治理日常工作。

    (二)明確工作職責,狠抓工作落實。我局的專項治理工作在局治庸領(lǐng)導小組的領(lǐng)導下,由領(lǐng)導小組辦公室具體負責,機關(guān)各科室進取配合,領(lǐng)導小組辦公室成員按照職責分工抓落實。堅持主要領(lǐng)導親自抓、負總責,分管領(lǐng)導具體負責、直接抓,層層抓落實。堅持領(lǐng)導帶頭自查自糾、帶頭改善作風、帶頭真抓實干,構(gòu)成全局上下推進治理工作的強大合力。

    (三)加強監(jiān)督檢查,堅持邊整邊改。堅持把監(jiān)督檢查和邊整邊改貫穿整個治理工作的全過程。堅持邊查邊改,強化整改措施和整改效果。經(jīng)過邊整邊改,以整促改,以改促建,不斷解決活動中出現(xiàn)的突出問題,確保治理工作取得實效。

    (四)加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào),全面推進各項工作。堅持把開展治庸與當前的各項工作結(jié)合起來,統(tǒng)籌兼顧,整體推進。一是與安全監(jiān)管業(yè)務(wù)工作相結(jié)合。異常是要與安全隱患大排查大整治活動、“打非治違”專項行動、安全監(jiān)管執(zhí)法行動結(jié)合起來,把治庸專項行動的要求融入各項重點業(yè)務(wù)工作中,做到相輔相成、互促共進。二是與深入開展創(chuàng)立學習型黨組織活動結(jié)合起來。三是與加強黨建工作結(jié)合起來,促進干部增強黨性、增長才干、提能去庸,解決精神和本事的問題。四是與開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動結(jié)合起來。五是與民主評議政風行風“回頭看”結(jié)合起來,不斷推進公正執(zhí)法、禮貌執(zhí)法、廉潔執(zhí)法。確保治理工作和其他各項工作有序有力推進,做到“兩手抓、兩不誤”。

    (五)加大宣傳力度,營造濃厚氛圍。我局堅持面向群眾,開門治庸,發(fā)動群眾進取參與,主動理解群眾監(jiān)督。堅持把群眾是否滿意、是否贊成、是否高興作為衡量治理工作成效的重要標準,充分發(fā)揮群眾及社會輿論的監(jiān)督作用。及時宣傳各科室在治理工作中的新思路、新舉措、新成效;大力宣傳在優(yōu)化安全發(fā)展環(huán)境、轉(zhuǎn)變工作作風、服務(wù)基層群眾方面表現(xiàn)突出的先進典型。

    二、存在的問題。

    經(jīng)過自查自糾工作,查找我局仍然存在以下問題:一是干部職工隊伍思想作風教育需加強;二是服務(wù)本事建設(shè)需強化;三是制度體系需完善;四是監(jiān)督檢查工作需加強。

    三、主要措施。

    (一)進一步加強干部職工隊伍思想作風教育。

    深入開展政治思想教育、反腐倡廉教育、群眾工作紀律教育,引導全體黨員干部強化宗旨意識、職責意識和廉政勤政意識,提高以人為本、執(zhí)政為民的使命感和職責感。深入開展解放思想、改革創(chuàng)新教育,引導機關(guān)黨員干部牢固樹立“變化、變革、創(chuàng)新、突破”的理念,堅決摒棄不貼合科學跨越發(fā)展要求的慣性思維,不斷開闊眼界、開闊思路、開闊胸襟,創(chuàng)造性地開展各項工作。深入開展真心為民服務(wù)教育,引導干部職工牢固樹立“機關(guān)就是服務(wù)、領(lǐng)導就是服務(wù)、公務(wù)員就是服務(wù)員”的意識,把主動服務(wù)、創(chuàng)新服務(wù)、盡責服務(wù)、高效服務(wù)和廉潔服務(wù)轉(zhuǎn)變?yōu)楦刹柯毠さ淖杂X行動。

    牽頭單位:局辦公室。

    (二)進一步強化服務(wù)本事建設(shè)。

    以“治庸提本事、治懶增效率、治散聚合力”為工作目標,牢固樹立“作風就是生產(chǎn)力,效能就是競爭力”的思想,進一步加強機關(guān)效能建設(shè),進一步強化黨員干部本事意識、危機意識、職責意識、服務(wù)意識和奮發(fā)有為意識,構(gòu)成解放思想、勇于擔當、敢抓敢管、真抓真管的良好氛圍,與當前正在開展的“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動結(jié)合起來,做到資料與形式、目的與效果相互融合、相互促進。圍繞全局重點工作,努力在四個方面取得成效:

    一是強化服務(wù)意識,著力于為企業(yè)服務(wù)、為經(jīng)濟發(fā)展服務(wù),為全區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)管工作的科學發(fā)展供給強有力的組織保證和作風保障。努力為企業(yè)和服務(wù)對象供給快捷、優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。

    二是依法行政,提高行政效能。緊緊圍繞解決“吃、拿、卡、要”、加強道路交通安全、項目建設(shè)“三同時”落實、消防安全、食品安全、非煤礦山安全生產(chǎn)監(jiān)督管理等重點工作,提升依法行政、服務(wù)發(fā)展水平。

    三是關(guān)注民生,提高為群眾辦實事、解難題的本事。加大安全生產(chǎn)監(jiān)管,不斷提高群眾的滿意度。

    牽頭單位:安全生監(jiān)察執(zhí)法大隊。

    (三)進一步建立完善制度體系。

    1.建立完善崗位職責制。進一步明確各科室工作職責,以及科室之間相關(guān)工作的銜接、續(xù)辦、配合等事項的界定。探索建立權(quán)責對稱、層級清晰、獎罰分明的崗位職責制,對每個崗位的職責進行細化,要求每個崗位必須有明確的履職要求,以及權(quán)責對應(yīng)的后果代價,著力解決職能交叉、職責不清、事權(quán)分離、多頭管理等問題。

    2.建立完善工作目標考核評價制度。制定完善科室和個人工作目標綜合考核評價辦法,建立績效考核體系。進一步增強干部考核考察的準確性,將考核結(jié)果與干部選拔任用、培養(yǎng)教育、管理監(jiān)督和評先評優(yōu)結(jié)合起來。

    4.建立健全日常管理制度。建立健全績效記載考核、差錯管理、工作考勤以及會議、學習、值班等制度,進一步規(guī)范干部的行為,使機關(guān)堅持良好的工作秩序,干部堅持良好的精神狀態(tài)和工作作風。

    5.建立健全密切聯(lián)系群眾、服務(wù)基層制度。建立健全服務(wù)承諾制、首問負責制、辦結(jié)制,構(gòu)建聽民聲、訪民情,問計于民、問政于民,排民難、解民憂,聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾的長效機制。

    牽頭單位:局辦公室。

    (四)進一步加強監(jiān)督檢查工作。

    公開效能投訴電話、信箱和網(wǎng)站,按照上級有關(guān)規(guī)定,及時受理效能投訴,認真查實,嚴格處理。同時要充分發(fā)揮輿論監(jiān)督作用,對機關(guān)黨員干部“庸懶散”問題進行經(jīng)常性明查暗訪,對服務(wù)態(tài)度差、損害群眾利益以及群眾意見大、造成不良影響的,要及時曝光,嚴肅查處。對惡意誣告、亂告、打擊報復、損害他人名譽的,也要采取措施進行調(diào)查處理。

    牽頭單位:局辦公室。

    四、下步工作打算。

    (一)加強組織領(lǐng)導,落實職責制。我局將高度重視治理庸懶散問題的重要性和必要性,切實強化機關(guān)效能建設(shè)。單位一把手要切實履行單位第一職責人職責,既要嚴于律己、率先垂范,又要管好下屬,做到認識到位、職責到位、措施到位、工作到位,確保我局專項治理“庸懶散”問題工作落到實處。

    (二)加強督促檢查,嚴肅查處違紀行為。局治理庸懶散工作領(lǐng)導小組要加大對“庸懶散”等問題的查處力度,敢抓敢管,敢于批評和制止機關(guān)干部職工中的不良傾向,做好轉(zhuǎn)化工作,對經(jīng)過自查、互查,切實掌握本單位存在庸懶散的崗位和人員,對存在的突出問題要作為崗位風險開展三早預警(早發(fā)現(xiàn)、早預警、早糾正),做好庸懶散人員的教育轉(zhuǎn)化工作,經(jīng)過教育仍對問題認識不到位,屢教屢犯的人員給予誡勉談話、通報批評等處理,及時引導全體職工提高自身素質(zhì),認真履行崗位職責。

    (三)加強制度建設(shè),確保廉潔高效。進一步建立完善學習、會議、管理、公開、監(jiān)督、處理等六類制度。認真查找制度建設(shè)中存在的薄弱環(huán)節(jié),有針對性地完善,增強制度的約束力和可操作性,切實解決管理制度落實難的問題。經(jīng)過加強制度建設(shè)和約束力,增強效能,到達廉潔,提升形象,服務(wù)經(jīng)濟,作出更大貢獻。

    我局在加強黨員干部作風建設(shè)突出治理慵懶散問題的工作中,雖然取得一些成效,但我局領(lǐng)導班子和黨員領(lǐng)導干部始終認為,黨員干部作風建設(shè)是一項事關(guān)黨和人民的事業(yè)能否興旺發(fā)達、黨能夠長期執(zhí)政并永葆先進性、科學發(fā)展觀能否得以全面落實、社會主義和諧社會能否順利建成的長期而艱巨的重大政治任務(wù),必須率先垂范、堅持不懈、始終如一地搞好作風建設(shè)。我們堅信,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導下,我局領(lǐng)導班子和干部職工將牢固樹立“以人為本、執(zhí)政為民”的理念,在推進我區(qū)安全發(fā)展、實現(xiàn)東區(qū)跨越式發(fā)展、建設(shè)區(qū)域性中心城區(qū)的偉大征程中作出進取貢獻。

    外審整改報告外審問題整改措施(通用23篇)篇十四

    (一)在貫徹落實思想與部署方面。

    認真學習新時代中國特色社會主義思想,堅決執(zhí)行中央、兵團、師市各項決策部署,并緊緊圍繞“不忘初心牢記使命”主題教育總要求,把落實新疆工作總目標放在首位,目前開展“訪惠聚”工作已經(jīng)超過20個月。但發(fā)現(xiàn)還存在一些差距:一是對黨的路線、方針、政策學習的深入性、系統(tǒng)性不夠,主動學習、自覺學習、專題輔導少,參加集體學習多,存在“聽別人說很清楚,讓自己講又講不明白”的情況,還沒有把理論真正內(nèi)化為思維素養(yǎng)、理念思路用來指導工作。二是反極端化的政治敏銳性還不夠。雖然認真學習了《中華人民共和國反恐怖主義法》、《新疆維吾爾自治區(qū)實施〈中華人民共和國反恐怖主義法〉辦法》《新疆維吾爾自治區(qū)去極端化條列》等法律法規(guī),但開展具體工作中,對潛在的受極端化影響的現(xiàn)象識別力仍然較低,較多的依靠政法部門的力量。三是視野還不夠開闊。在工作中堅決執(zhí)行中央、兵團、師市各項決策部署,但有時由于自身的工作能力及工作視野的限制,不能更好地站在全局的角度思考和解決問題,貫徹落實效果受到一定影響。

    (二)在干事創(chuàng)業(yè)、擔當作為方面。

    時刻堅守“不忘初心,牢記使命”,始終以積極的心態(tài)開展各項工作,把“訪惠聚”工作的“1+3+5”項工作目標記在心頭,擔在肩頭。但時常感到還遠遠不夠:一是工作還缺乏持續(xù)性,十個指頭彈鋼琴的能力不足。基層工作面廣、點多、事雜,既要落實上級各部門的工作安排部署,又要應(yīng)對上級各部門的檢查,在工作落實上容易出現(xiàn)“一陣風”,推動工作力度不夠、督促落實不夠,缺乏一抓到底的勁頭。二是在建強基層組織,發(fā)展黨員方面辦法不多。面對兩村黨支部不健全、缺黨員干部的情況,雖然,一年多來,努力培養(yǎng)和發(fā)展入黨積極分子,一對一對抓建力量進行幫帶,仍然無法使兩村的基層組織和黨員徹底改觀,讓身邊黨員群眾熱愛黨、對黨的理想信念充滿信心底氣不足、缺少方法。三是創(chuàng)新性不夠,思路不夠?qū)?。喜歡學習借鑒他人好經(jīng)驗、好做法,但研究不夠,有時還存在照搬照套的情況,獨創(chuàng)的工作方法更少。四是工作標準還不夠高。對上級作出的決策部署能夠認真貫徹落實,但面對繁重的工作任務(wù)和同事們的關(guān)系,有時會有畏難情緒和“和稀泥”心態(tài),忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性,降低了工作標準,滿足于不出錯、過得去。

    (三)在為民服務(wù)方面。

    牢固樹立以人民為中心的發(fā)展思想,堅持“群眾利益無小事”的群眾工作理念,把群眾的愿望作為自己的奮斗目標,但仍然存在不少問題。一是在為群眾做好事實事方面,離群眾的希望還存在差距。雖然認真進行入戶走訪,詳細記下群眾訴求,進行分析研判。但限于能力和工作經(jīng)驗,能給群眾解決的問題有限。在群眾提出不合理要求時,未能反復耐心做好思想工作。二是在結(jié)親包戶工作中,還存在吃苦精神不足的現(xiàn)象。如所住群眾家臟、有異味、有跳蚤時,就會產(chǎn)生抱怨心理。三是在改善民生方面雖然取得了一定的成效,但離中央和xx的要求還有差距,做得還遠遠不夠,在拓寬致富門路方面辦法還不多。四是在落實惠民政策方面做得還不到位。限于自己的政策水平,對有些惠民措施理解和執(zhí)行的尚不到位,對達不到享受政策的群眾的教育說服工作尚不能令群眾滿意。

    (四)在作風建設(shè)方面。

    能嚴格執(zhí)行廉潔自律準則,堅決反對特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象,認真貫徹落實中央八項規(guī)定和實施辦法精神。但也存在一些問題。一是對自己認為難以落實的工作采取形式主義的態(tài)度,采取會議落實,填報一些表格,進行數(shù)據(jù)落實。二是存在固執(zhí)己見,不能實事求是的現(xiàn)象。對自己熟悉的領(lǐng)域,不能虛心聽取不同意見,不能俯下身子搞調(diào)查研究,有時主觀臆斷,影響了工作效果。

    二、存在問題的原因剖析。

    (一)政治理論學習還有待深入。要進一步加強對黨的精神、新時代中國特色社會主義思想及系列重要講話精神深入學習、扎牢精神“籬笆”,使得自身的理論知識更具系統(tǒng)性,真正做到學用結(jié)合、學以致用。

    (二)理想信念還不夠堅定。由于對自身世界觀、人生觀、價值觀的認識和改造還不到位,在思想上、工作中有了懈怠、放松,存在“只要自己做好本職工作、不去觸碰黨紀國法的紅線就可以”的錯誤認識,導致自己的行為沒有達到標準要求,對群眾反映強烈問題沒有做到馬上辦理等,這實質(zhì)上是理想信念還不夠堅定。

    (三)黨性修養(yǎng)還有待加強。作為一名老黨員,工作中也一直堅持學習,自認為已經(jīng)牢固樹立了“四個意識”,堅定了“四個自信”,也做到了“兩個維護”,黨性修養(yǎng)已經(jīng)達到了一定的層次和程度了,因而與時俱進、吸收新理念的力度和速度有所減弱,從而不自覺放松了黨性鍛煉,把自己等同于一般黨員,缺乏高標準嚴要求,不能主動投身到嚴肅黨內(nèi)政治生活、凈化黨內(nèi)政治生態(tài)的工程當中,沒有經(jīng)常在嚴肅的黨內(nèi)政治生活中鍛煉黨性、堅定理想信念。

    (四)擔當意識還有待提高。有時工作抓得不緊、有時辦事落實不力、有時求穩(wěn)怕亂怕得罪人等,這都是擔當意識薄弱的表現(xiàn),沒有從一名真正共產(chǎn)黨員的角度去學會擔當。

    三、下步努力方向和整改措施。

    (一)不斷深化理論學習,提高政治修養(yǎng)。學到老,活到老,我一方面要堅持自學,另一方面要積極向?qū)<艺埥?,向領(lǐng)導請教,向同事請教。

    外審整改報告外審問題整改措施(通用23篇)篇十五

    尊敬的各位領(lǐng)導、各位同仁:

    大家好,今天我向各位匯報一下**完小2010年的主要工作,不妥之處請給予批評指正。2010年,**完小按照上級部署并緊密結(jié)合本校實際,按照以學習盤錦經(jīng)驗為切入點,以“日清周結(jié)”為手段,確保安全零事故,確保教育教學質(zhì)量不斷提高的工作思路,振奮精神,扎實工作,取得了一定的成績。

    一、2010年資金使用情況,我們嚴格執(zhí)行2010年初制定的預算,除確保學校正常運轉(zhuǎn)外,盡最大努力改善辦學條件和教師的辦公條件。其中購置電腦一臺,供老師們上網(wǎng)查閱資料;購置不間斷供電系統(tǒng)一套,確保停電后能正常播放音樂,能正常上大課間操;一樓的兩個辦公室更換了新辦公桌;投資四千多元用于校園文化建設(shè),校園文化品位進一步提升;新購置一體機一臺,老師們可以方便快捷地印刷試卷,為提高教學質(zhì)量奠定了基礎(chǔ);購置門衛(wèi)房一間,滿足學校大門口值班教師的需求。

    二、建設(shè)堅強有力的領(lǐng)導班子??鬃诱f的好,“其身正,不令則從;其身不正,雖令則不從。”首先我從自身做起,以事業(yè)第一,學校第一,牢固樹立全心全意為教職工服務(wù)的意識,率先垂范,以身作則,每天早到校(早晨7:00以前到校),晚離校,要求老師們做到的,班子成員首先做到,要求老師們不做的,班子成員堅決不做,用人格的力量增強集體的感召力和凝聚力,可以說我們**完小的學校管理達到了“不令而行”的效果。

    三、搞好師德建設(shè),提升教師的思想素養(yǎng)。針對我校教師偶爾有體罰學生的現(xiàn)象,我校的師德建設(shè)把愛生放在首位。2010年我們組織教師認真學習了中國當代教育家霍懋征同志和郭玉梅同志的先進跡事,要求教師做到“七個一”,即了解每一個學生,相信每一個學生,尊重每一個學生,友愛每一個學生,學習每一個學生,教好每一個學生,依靠每一個學生。

    四、抓實抓細常規(guī)管理,向培養(yǎng)學生良好的習慣要質(zhì)量,向提高課堂教學效率要質(zhì)量,向校本教研要質(zhì)量,向過程管理要質(zhì)量。

    1、培養(yǎng)學生的良好習慣。借鑒盤錦經(jīng)驗,著重培養(yǎng)學生的記憶習慣,演講習慣,讀的習慣,寫的習慣,定計劃的習慣,預習的習慣,適應(yīng)老師的習慣,自己留作業(yè)的習慣,整理錯題集的習慣,出考試題的習慣,篩選資料總結(jié)的習慣,按時認真完成作業(yè)的習慣。為此,我們還專門印發(fā)資料供老師們學習。

    2、提高課堂教學效率。我們組織教師認真研究肅寧縣小學數(shù)學、語文、英語學科的高效課堂教學模式,推進“三段六步”課堂教學模式,切實向40分鐘要質(zhì)量,切實解決教師辛苦地教,學生辛苦地學,家長辛苦地幫的問題。

    3、校本教研。我們把校本教研的重點放在課堂教學研究上。我們把聽推門課、公開課、研究課常態(tài)化,促進教師課堂水平的提高。另外,縣教研室以及**鎮(zhèn)中心總校研訓室組織的各種教研活動我們都非常重視積極參加,本學年外出學習研訓共20余次,基本上每人1—2次,甚至有的在3次以上,達到了全員參與,提高了教師的業(yè)務(wù)能力。

    4、過程管理。我們非常重視教學過程的管理,對教師的備、講、批、輔、考不定時的進行檢查,另外我和教導主任還經(jīng)常深入到各辦公室檢查學生作業(yè)等,發(fā)現(xiàn)問題及時指出,切實督促老師們把功夫用在平時,不能臨近考試搞突擊,加重學生負擔。

    五、搞好國學經(jīng)典誦讀活動,做好學生德育工作。

    按照教育局下發(fā)的“國學經(jīng)典進校園”活動實施方案,我們在上學期組織全體師生學習了《弟子規(guī)》,為確保學習效果,我們采取了以下措施。

    1、每周一課時,我校每周三上午第四節(jié)為國學經(jīng)典誦讀課,以班級為單位進行集體誦。

    讀學習。

    2、師生同讀,老師為學生做出表率,同讀同悟,為學生解疑釋惑。

    3、大課間操隨音樂誦讀《弟子規(guī)》。

    4、課間播放《弟子規(guī)》,啟迪學生的善心,陶冶學生的道德情操。

    5、開展豐富多彩的活動,例如:誦讀比賽,《弟子規(guī)》誦讀考試,我們的《弟子規(guī)》考試側(cè)重于學生在日常生活中如何踐行《弟子規(guī)》。如“弟子規(guī),圣人訓,首孝悌,次謹信”中的“首孝悌”是什么意思?在日常生活中怎樣做才是孝敬父母?等等。

    經(jīng)典像細雨潤物般滋養(yǎng)學生的靈魂和氣質(zhì),通過誦讀,學生變得懂禮貌了,行為習慣和學習習慣都大為改觀。

    2010年,我們在上級教育部門的領(lǐng)導下,取得了一定的成績。兩個學期的教學質(zhì)量檢測,不論平均分優(yōu)秀率還是及格率都處于全鎮(zhèn)領(lǐng)先水平,大課間操接受了縣教育局的檢查。豆煥芳老師獲縣青年教師會課一等獎。成績的取得是上級教育部門正確領(lǐng)導的結(jié)果、是老師們共同努力的結(jié)果、是遵循教育規(guī)律的結(jié)果。當然,我們還存在著這樣或那樣的問題:教師素質(zhì)有待于進一步提高,對后進生的關(guān)注力度還不夠,學科發(fā)展不夠均衡。2011年我們將圍繞肅寧縣教育局2011年工作要點,切實加強教師業(yè)務(wù)培訓,提高教師素質(zhì)。促進教育公平,關(guān)注后進生,引導教師切實做到:拿起“放大鏡”,發(fā)現(xiàn)后進生的閃光點;端出“炭火盆”,溫暖后進生蜷縮的心;用好“專用尺”,量出上進心,使每個學生都得到同樣的關(guān)愛,每個學生都得到不同程度的進步。繼續(xù)開展好“國學經(jīng)典”誦讀活動、大課間操活動,切實培養(yǎng)學生良好習慣。

    外審整改報告外審問題整改措施(通用23篇)篇十六

    本人深入領(lǐng)會了《關(guān)于學校行風評議》文件精神,深刻地認識到在教育系統(tǒng)開展行風評議的重要性。行風評議不但是實現(xiàn)“xxxx”重要思想的重大舉措,也是改善教育發(fā)展環(huán)境,轉(zhuǎn)變教育系統(tǒng)工作作風的內(nèi)在要求,促進教育事業(yè)健康發(fā)展的有力保證。進一步提高了加強行風建設(shè)的自覺性。現(xiàn)從以下幾方面進行自查:

    一、思想品德素質(zhì):

    一個教師必備的首要條件是思想品德素質(zhì)。很難設(shè)想,一個不信仰共產(chǎn)主義的人,一個不用辯證唯物主義和歷史唯物主義理論思考的人,一個沒有共產(chǎn)主義人生觀、世界觀和價值觀的人,能做好一所社會主義學校的老師。本人能熱愛教育事業(yè),敢于承擔責任;實事求是地對待班級的每一件事、每一個學生;謙虛好學,不斷鉆研教育理論和業(yè)務(wù);用一顆愛心去關(guān)心每一個學生,善待每一個學生;關(guān)心學校、班級,與在本班的各科教師共同協(xié)作;能嚴于律已,以身作則,為學生樹立起一個實實在在的榜樣。

    二、知識素質(zhì):

    孟子說:“資之深,則取之左右逢其源?!痹谛畔⒘砍蓭缀螛O數(shù)增大的背景中,知覺、記憶、思維都在不斷發(fā)展的學生,往往需要接觸頻率最高的老師為之答疑、解惑。這就要求我們教師有深厚的社會和自然科學功底,有廣博的文化和藝術(shù)素養(yǎng)。有終身學習和不斷創(chuàng)新能力。本人能運用專業(yè)知識正確指導學生的學習,能用教育科學理論解決學生的思想、學習、行為等諸方面的問題。

    三、能力素質(zhì):

    能力是直接影響活動效率,使活動得以順利完成的一種心理特征。在現(xiàn)代教育實踐中,學生知識結(jié)構(gòu)體系越來越龐大,思想更加活動,與此相適應(yīng)的是行為方式更具有不定型性,新情況層出不窮,教師的工作能力更顯得迫切和重要。在提倡素質(zhì)教育但又以學科考試結(jié)果來評價教育實績的雙重標準下,我對班級實行多要素、多層次的管理,通過聲音語言和行為語言實現(xiàn)與學生之間的溝通,根據(jù)客觀因素變化進行自我心理調(diào)節(jié),不斷提高和人文社會中的交流溝通能力等,都是構(gòu)成教師能力素質(zhì)的具體元素。本人對學生了解充分,評價準確,了解學生的內(nèi)心世界;在班級管理中能與學校總體目標協(xié)調(diào)一致;與學生交流時用規(guī)范的言詞、抑揚頓挫的語調(diào)、風趣、幽默的表情,準確的表達自己的意圖,讓學生在接受信息的同時獲得愉悅的享受。

    四、心理素質(zhì):

    心理素質(zhì)指的是一個人在心理過程和個性心理特征兩個方面所表現(xiàn)出來的本質(zhì)特征。教師心理素質(zhì)對學生帶來的影響是其他任何教育手段所無法取代的,因為教師的心理素質(zhì)既是一種教育才能(直接影響著教師教育和教學工作的成敗),更是一種巨大的教育力量。教師的心理素質(zhì)表現(xiàn)為情感、意志、興趣、能力、性格諸多因素。本人尊重學生,信任學生;對瑣碎的日常教育工作,精神飽滿、頭腦清晰,作風雷厲風行。

    領(lǐng)導政風行風評議自查自糾個人心得。

    行風建設(shè)是社會主義精神文明建設(shè)的重要內(nèi)容,是黨風、政風建設(shè)的具體表現(xiàn)。加強自身行風建設(shè)是保證各項事業(yè)持續(xù)、健康、協(xié)調(diào)發(fā)展,推動全面建設(shè)和諧社會的的重要保證,是我們**部門不斷提升服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展能力和水平的客觀要求,是人民群眾對**部門的強烈期盼,是樹立**部門良好形象的重要舉措。通過對行風建設(shè)有關(guān)文件精神和“xxxx”重要思想及全面貫徹落實科學發(fā)展觀,深入貫徹落實黨的xx大精神,結(jié)合黨的先進性教育的學習,全面總結(jié)了自己近幾年來的思想、工作和生活等方面的情況,深入剖析,努力做到自我檢查,找準問題,對癥分析,以期達到自我教育、自我提高、自我完善、自我反省、修正缺點的目的。

    外審整改報告外審問題整改措施(通用23篇)篇十七

    中國共產(chǎn)黨中央政治局2012年12月4日召開會議,審議通過了中央政治局關(guān)于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定。中央政治局給全國人民做了率先垂范。接著,省委結(jié)合本省實際,以作風純黨風,以作風應(yīng)民意,制定出臺了關(guān)于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的十項規(guī)定。這是中央八項規(guī)定的“江蘇版”。2013年的中央經(jīng)濟工作強調(diào)“實實在在的增長”,而無論是中央的八項規(guī)定,還是省里的十項規(guī)定,也都離不開“實實在在的落實”。多一點干貨、少一點水分,多一點行動、少一點空談,江蘇的“十項規(guī)定”才能走得更穩(wěn)健。根據(jù)中共中央部署,黨的群眾路線教育實踐活動于2013年6月18日啟動。

    本人是1995年7月畢業(yè)于華西醫(yī)科大學臨床醫(yī)學專業(yè)(七年制),獲醫(yī)學碩士學位,畢業(yè)后分配至揚州大學醫(yī)學院工作至今。2000年9月加入中國共產(chǎn)黨。先后任助教、住院醫(yī)師,講師、主治醫(yī)師,副教授、副主任醫(yī)師,曾任醫(yī)學院臨床醫(yī)學系副主任、宣傳支委,臨床醫(yī)學二系主任、支委。先任醫(yī)學院副院長。自從走上工作崗位十八年以來,在組織的關(guān)心、幫助和培養(yǎng)下,通過自己的努力,在思想、工作和作風上,不斷得到提高和完善,并從一名普通教師、醫(yī)生走上了領(lǐng)導崗位。黨的群眾路線教育實踐活動中對照中央八項規(guī)定和省委十項規(guī)定精神,按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,自身還存在著問題和不足,現(xiàn)就自己的問題和不足剖析如下:

    一、“四風”方面存在的突出問題。

    (一)形式主義。

    1、政治學習上。突出表現(xiàn)在:自覺主動抽出時間學習不夠,除參加學校和黨支部組織學習外,平時自己很少能自覺主動地抽出時間學習政治理論方面的書籍;注重對現(xiàn)有文件的學習,忽視了對問題的成因、解決的辦法和發(fā)展趨勢的深層次分析。

    2、理論聯(lián)系實際,運用理論去指導工作上有差距。突出表現(xiàn)在:缺乏運用馬列主義毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的立場、觀點、方法去指導、分析、解決實際工作問題的具體能力。

    3、表現(xiàn)在理想信念上。雖然也有堅定的信念和信心,但多只限于口頭上,缺乏一種為共產(chǎn)主義事業(yè)奮斗從現(xiàn)在做起,從自身做起的具體行動意識。

    (二)官僚主義。

    本人沒有當多大的官,但在一些問題上也多少有官僚主義的苗頭,突出表現(xiàn)在:

    1、自己多多少少存在一些個人和小團體利益的思想,遇到不好干的工作想推出去,遇到有利益的事情想靠上去。

    2、考慮學校整體利益和其他部門利益時候少是思想上存在等、靠、要的想法,遇到困難,缺乏迎頭面對的勇氣和決心,是當其他科室的同志遇到工作中的困難時,有推諉的情況發(fā)生。

    3、作為系部主任,缺少對分管科室的協(xié)調(diào),特別是缺乏組織重大活動的能力。現(xiàn)作為學院副院長,缺乏學校大局意識,主動為大局服務(wù)意識不夠。

    (三)享樂主義。

    享樂主義表現(xiàn)在精神懈怠、不思進取,追名逐利、貪圖享受。本人也存在一些問題,突出表現(xiàn)在:

    1、目前本人科研還未取得突破性進展,沒有形成有影響力的和戰(zhàn)斗力的科研計劃,這是本人在業(yè)務(wù)上的薄弱環(huán)節(jié)。主要由于平時的工作中進取精神不強,滿足于維持現(xiàn)狀,缺乏鉆研和創(chuàng)新精神。

    2、是隨著工作年限和年齡的增長,有時無法克服自身存在的惰性,對新形勢下業(yè)務(wù)工作出現(xiàn)的新情況、新問題研究不夠,使自己在某些方面的能力、水平不適應(yīng)形勢發(fā)展的要求,影響了工作的質(zhì)量和效率。

    3、是在工作過程中,存在畏難情緒,組織、協(xié)調(diào)能力有待于進一步提高。是思想上存在等、靠、要的想法,遇到困難,缺乏迎頭面對的勇氣和決心,是當其他科室的同志遇到工作中的困難時,有推諉的情況發(fā)生。

    (四)奢靡之風。

    奢靡之風的要害是:鋪張浪費、揮霍無度、節(jié)慶泛濫,生活奢華、驕奢*選,甚至以權(quán)謀私、腐化墮落。

    本人在此方面的問題表現(xiàn)在:

    有講究排場,鋪張浪費的情況。有時覺得接待朋友、老鄉(xiāng)的規(guī)格、檔次高,自己有面子?;騽e人高規(guī)格接待自己,覺得有面子。甚至還搞唱歌、打牌一條龍活動,臨走還要"意思意思",送土特產(chǎn)、給紀念品。有時借工作關(guān)系增進"友誼",相互宴請、互通有無。

    有時舉辦集體活動,喜歡將場面搞得隆重一點、熱鬧一些,造成不必要的浪費。

    有的看到別人換了新車、住了新房,馬上就比著干的想法。

    關(guān)于師生反映和上級點明的突出問題的回應(yīng)情況:本人今年九月剛剛上任醫(yī)學院副院長,目前尚未有師生反映和上級點名的突出問題,今后加強對各系部的調(diào)查,目前目前師生中的一些問題和困難,了解他們對院班子的要求和期望,進一步改進工作作風。

    關(guān)于用車、住房和辦公用房等問題的具體說明。在公務(wù)用車方面,能嚴格按照學校規(guī)定,方便情況下盡量不用公務(wù)車,絕無公車私用情況。在個人住房方面,目前全家住房面積約127平米,無奢華裝修。在辦公用房方面,由院辦公室統(tǒng)一安排,無特殊要求。在人情消費方面,無高等級人情往來,只有親朋間正常的人情往來。尚未特殊職務(wù)消費方面需匯報的情況。在“三公”經(jīng)費開支方面,嚴格按學校、學院的經(jīng)費要求進行,無高消費、亂消費、或以公濟私的情況。

    二、產(chǎn)生“四風”問題的原因評析。

    (一)理想信念方面:理想信念上,雖然也有堅定的信念和信心,但多只限于口頭上,缺乏一種為共產(chǎn)主義事業(yè)奮斗從現(xiàn)在做起,從自身做起的具體行動意識。

    (二)宗旨意識方面:有模范帶頭意識,但有時患得患失。一是在工作上有時候和同志之間相互通氣不夠,相互協(xié)調(diào)不夠密切,或者是了解不多。這樣一來,就使得同志之間產(chǎn)生了誤解。二是對自己有過誤解的同志,自己也沒有主動的去解釋,去溝通。有時候還因一些瑣碎小事和個別同志過發(fā)生爭執(zhí),使自己在職工中間的威信受到影響。不能在周圍群眾中形成良好的輻射作用,雖被評為院優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,但有時對自己的要求還不高,主動向先進人物學習不夠,主動關(guān)心周圍其他同志不夠。在工作中有怕得罪人的思想。

    (三)黨性修養(yǎng)方面:平時雖然也學習一些馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,但思想上未引起高度的重視,學習目的不夠明確,學習時缺乏思考,只從字面上理解毛澤東思想,沒有深刻認識其思想的精髓,對鄧小平理論的精神實質(zhì)和“三個代表”重要思想理解的不深,不透。自覺學習的主動性不夠,認為政治理論學習是虛的東西,沒有真正認識到政治理論學習是武裝頭腦,堅定信念,凈化心靈,指揮行動的重要法寶。

    (四)政治紀律方面:本人有較強的集體主義榮譽感和團隊精神。愛校愛院、愛崗敬業(yè)。但積極主動地開展工作不夠,有時工作較為被動、消極應(yīng)付。不能在周圍群眾中形成良好的輻射作用,雖被評為院優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,但有時對自己的要求還不高,主動向先進人物學習不夠,主動關(guān)心周圍其他同志不夠。今后要以鄭培民、汪洋湖、焦裕祿、孔繁森等優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為榜樣,學習他們的先進事跡和崇高精神,加強黨性修養(yǎng),錘煉優(yōu)秀品格,時時處處嚴格要求自己,切實履行好黨員的義務(wù),始終保持共產(chǎn)黨人的先進性,在工作、學習和生活中注重發(fā)揮模范帶頭作用,成為群眾學習的榜樣,在解放和發(fā)展生產(chǎn)力、推動社會全面進步的實踐中充分發(fā)揮先鋒模范作用,以自身的實際行動充分體現(xiàn)共產(chǎn)黨人的先進性的時代精神。

    今后要避免政治上蛻化變質(zhì)、經(jīng)濟上貪得無厭、生活上腐化墮落。要學會辯證地看待個人利益和人生價值;必須妥善處理好各種利益關(guān)系,正確把握價值取向;必須堅持黨的宗旨,努力實現(xiàn)人生價值。要積極、堅決同黨內(nèi)存在的腐敗現(xiàn)象和各種不正之風作斗爭。面對各種危害人民、危害社會、危害國家的行為,決不能視而不見,聽而不聞,滿足于潔身自好,更不能同流合污。

    (五)政績觀、權(quán)力觀、世界觀方面:個人主義、部門主義的思想存在。自己多多少少存在一些個人和小團體利益的思想,遇到不好干的工作想推出去,遇到有利益的事情想靠上去,考慮學校整體利益和其他部門利益時候少是思想上存在等、靠、要的想法,遇到困難,缺乏迎頭面對的勇氣和決心,是當其他科室的同志遇到工作中的困難時,有推諉的情況發(fā)生;作為系部主任,缺少對分管科室的協(xié)調(diào),特別是缺乏組織重大活動的能力。缺乏學校大局意識,主動為大局服務(wù)意識不夠。

    三、整改思路和措施。

    (一)要樹立刻苦學習的精神,努力改造主觀世界。

    政治上的堅定來自于理論上的清醒,只有勤奮學習,才能有堅定的政治信念和判斷是非的具體標準。在政治上、行動上同黨中央保持高度一致。對于一個普通黨員來說,就是要堅定正確的理想和信念,堅持樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀。具體到實際工作上,就要把自己的思想和行動統(tǒng)一到學校黨委的總體安排部署上,學校發(fā)展的進程中來,堅定不移地貫徹執(zhí)行學校黨委制定的工作決策,立足本職崗位,為學校發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。

    (二)要不斷學習掌握本職工作需要的業(yè)務(wù)知識和業(yè)務(wù)技能,不斷改進工作手段和工作方式,提高工作質(zhì)量,切實提高為人民服務(wù)的本領(lǐng)。

    目前已初步形成以消化道腫瘤為重點的基礎(chǔ)與臨床研究方向。但目前科研還未取得突破性進展,沒有形成有影響力的和戰(zhàn)斗力的科研計劃,這是本人在-§業(yè)務(wù)上的薄弱環(huán)節(jié),也是今后的努力方向。今后將采取一些措施促進自己的學歷層次,尋找科研的新的突破點,充分發(fā)揮自身的優(yōu)勢,實現(xiàn)新的跨越。保持黨員先進性就是要緊扣發(fā)展這個執(zhí)政興國的第一要務(wù),做大膽改革、銳意創(chuàng)新的表率。

    (三)要堅持真理,堅持原則,勇于批評和自我批評,敢于同不良現(xiàn)象和行為作斗爭。

    本人臨床工作中注意自己的醫(yī)德醫(yī)風,把病人當親人,注意自己的工作方法,努力縮短醫(yī)患距離,改善醫(yī)患關(guān)系,不收病人財物,維護自己的職業(yè)道德形象,繼承發(fā)揚黨的光榮傳統(tǒng),牢記工作職責。同時要在日常工作和生活中多與同志們交流,多溝通,多關(guān)心同志。要善于和自己有不同意見,或者說是有誤解的同志多談心,多了解,多體諒。要嚴于律已,常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律已之心;要寬以待人,常做寬容之事,以自己的表率作用,促進團結(jié)、達到增進友誼,促進工作的目的。

    (四)要牢固樹立全心意為人民服務(wù)的思想。

    作為一名新時代的共產(chǎn)黨員,作為一名臨床醫(yī)學教師,注定要比別人多一份辛勞,多一份責任。醫(yī)學教育具有社會性、實踐性和服務(wù)性的特點。在臨床見習、實習帶教中,本人還需進一步主動幫助學生學習如何接觸病人、如何解決新形勢下的醫(yī)患矛盾。讓學生明確一個醫(yī)生的醫(yī)德是如何重要,如何縮短醫(yī)患之間的距離,從多方面提高醫(yī)學生的綜合素質(zhì)。多增加學生獨立操作的機會,主動培養(yǎng)學生的獨立工作能力。經(jīng)常參加基層醫(yī)院的會診,為基層醫(yī)院解決難題。通過參加各種社會活動,提高了自己綜合素質(zhì),使自己深入社會,了解社會,更好地為社會服務(wù)。今后還將更加努力,真正做到全心全意為人民服務(wù)。

    (五)要堅持解放思想,胸懷全局,實事求是,與時俱進,銳意進取。

    就是要通過實踐,從大局出發(fā),結(jié)合實際,實現(xiàn)學習方式創(chuàng)新、工作理念創(chuàng)新、工作手段創(chuàng)新、工作機制創(chuàng)新,最終實現(xiàn)工作成效的不斷提高。要善于發(fā)現(xiàn)新問題,積極探索新情況,不斷總結(jié)新經(jīng)驗,解決工作上存在的一些問題。時刻牢記自己是一名共產(chǎn)黨員,做一個讓黨組織、學校放心的青年干部,讓人民群眾滿意的醫(yī)生,讓學生滿意的教師。

    外審整改報告外審問題整改措施(通用23篇)篇十八

    根據(jù)中央和省市委的要求,這次黨的群眾路線教育實踐活動的主要任務(wù)聚焦到作風建設(shè),集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風這“四風”問題,并明確提出“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求。重點剖析存在的“四風”問題及根源,做到查擺問題準、原因分析透、危害后果明、整改措施實。聯(lián)系自己的思想和工作實際,重點查找自己存在的問題和不足,并對個人存在問題的原因進行了更深層次的剖析,以達到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺點、增強黨性的目的。

    在××開展黨的群眾路線教育實踐活動以來,我做為班子成員,一是認真學習理論。先后學習了黨的十八大重要文獻、習近平總書記關(guān)于開展黨的群眾路線教育實踐活動的重要講話、黨章等理論文章。二是主動參加學教。參觀了××科技創(chuàng)新城,直觀感受我市的創(chuàng)新成就。觀看了《生命線》和《源泉》兩部電視教育片,進一步提升了自身的責任感、使命感和緊迫感。現(xiàn)將自我反思剖析情況匯報如下,請監(jiān)督批評指正。

    一、存在的主要問題。

    1、理論功底不高,運用理論指導實踐不夠。

    一是學習的自覺性不高。存在以干代學的現(xiàn)象,特別是當工作與學習發(fā)生矛盾時,往往認為學習是“軟指標”,可以往后推一推,從而導致學習的自覺性不高,而且學習的系統(tǒng)性不強,學習效果不佳。

    具體表現(xiàn)在,在黨校進行集中學習時,有時會因單位工作忙而請假,導致學習的內(nèi)容不連貫,影響了學習效果。

    二是學習制度堅持的不好。客觀上強調(diào)工作忙、壓力大和事務(wù)性工作較多,缺乏持之以恒自覺學習政治理論的精神。

    具體表現(xiàn)在,在進行網(wǎng)上學習時,為了片面追求高學分而存在請別人代替學習一些自認為可有可無的教學視頻的情況,事后又沒有利用閑暇時間補上。

    三是學用結(jié)合的關(guān)系沒有處理好。在理論體系把握上和“融匯貫通”地運用理論學習成果去指導實際工作上不適應(yīng),忽視了理論對實際工作的指導作用,"中華勵志網(wǎng)"導致理論學習與實際工作脫節(jié),對待理論學習,只滿足于片面地引用個別原理,而不能有效地與實際工作緊密結(jié)合起來。

    具體表現(xiàn)在,分管××工作至今,雖然閱讀了一些有關(guān)××的理論書籍,但卻沒有認真思考怎樣將理論與9我市的××有機結(jié)合起來,在構(gòu)建××工作格局上還缺少行之有效的方法手段。

    2、工作作風不實,求真務(wù)實的精神不夠。

    一是接到工作任務(wù),有時首先想到的是怎樣盡快完成,而不是怎樣做到最好,特別是任務(wù)多、壓力大的時候更是如此,有時存在著應(yīng)付以求過關(guān)的想法,影響了工作效果,沒有時刻以高標準嚴格要求自己。

    具體表現(xiàn)在,有時候接到上級安排的工作任務(wù),由于對其工作安排及工作作風不滿意,帶著情緒工作,因此會出現(xiàn)應(yīng)付的情況,只求完成不求最好。

    二是欠缺創(chuàng)新意識,沒有充分發(fā)揮主觀能動性,局限于上級布置什么做什么,有時產(chǎn)生的新想法也只是停留于心動而無行動的狀態(tài)。

    具體表現(xiàn)在,××主辦的“海外學人××”活動中,××是協(xié)辦單位,自己曾思考著想將參加此活動的海外學人納入到我市“××協(xié)會”中來,為我市聚集海歸人才,可是一直都沒有進行深入研究,以至于此項工作現(xiàn)在還停留在想法上。

    三是對有關(guān)的政策法規(guī)研究不夠,工作方法較簡單,同志間的思想交流不多,深入基層調(diào)查研究不夠,對基層的工作指導和督促還不夠深入,致使工作效果不夠理想。

    具體表現(xiàn)在,指導××開展生產(chǎn)自救時,考慮更多的是怎么能讓職工有飯吃,單位能穩(wěn)定,而對于××長遠的發(fā)展考慮的較少。

    3、群眾意識不強,為民服務(wù)的宗旨不夠。

    一是雖然也經(jīng)常下基層調(diào)研,但主動性不強、不夠深入,只注重了解自己想要了解的問題,未能做到“從群眾中來,到群眾中去”,沒有關(guān)心群眾想什么、盼什么、急什么、要什么,沒有10真正和群眾打成一片,缺乏全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識。

    具體表現(xiàn)在,××維修改造的工作做了不少,但是研究如何將××建設(shè)成為我市少年兒童的科技活動樂園,同時又能夠很好地解決××職工的收入問題,這兩者結(jié)合的不夠好。

    二是在工作上對基層情況的了解主要靠聽匯報和抽查,不夠全面系統(tǒng),聯(lián)系群眾不廣泛,與干部職工談心交流少,直接聽取基層群眾意見不及時不全面,對干部思想狀況和基層干部生活情況了解不全面,幫助干部職工解決實際困難不多。

    具體表現(xiàn)在,分管部門和事業(yè)單位的領(lǐng)導班子成員都逐一談過話,交流過,但是其他干部和群眾卻缺少交流,直接導致接地氣不夠,這些都是宗旨觀念淡薄,群眾意識差的表現(xiàn)。

    4、勤政廉政不深,廉潔自律的力度不夠。

    樹立勤政廉政的宗旨意識還不夠牢固,黨風廉政問題和不正之風時有發(fā)生。在堅持學習黨員干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定和自覺用黨的紀律約束自己方面還不夠深入,存在把關(guān)不嚴的現(xiàn)象。

    具體表現(xiàn)在,接待外地××考察團時,考慮代表××的形象,自己作為地主也很有面子,有時會上一些高檔酒和高檔煙,以顯示接待熱情。有時候去基層調(diào)研,基層安排接待超了規(guī)格,認為自己這些年為基層做了不少實事好事,他們招待好一點也是應(yīng)該的,就沒有制止。

    二、存在問題的主要原因。

    1、政治理論學習不夠深入,政治理論修養(yǎng)不到家。

    一是沒有把理論學習放在重要位置,學習存在片面性,缺乏對理論的系統(tǒng)研究和深刻理解,這是政治理論不成熟的具體表現(xiàn)。二是理論與實踐隔離,忽視了理論與實踐的辨證唯物關(guān)系,對政治理論的學習只滿足于記住幾條重要論斷和幾句講話,"中華勵志網(wǎng)"缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性的深入學習,不能用馬列主義的立場和觀點分析問題,欠缺用理論認識問題、解決問題的能力。理論上的成熟是黨員和黨員領(lǐng)導干部政治上成熟的基礎(chǔ),只有在理論上分清是非,才能做到政治上的清醒和堅定。

    2、改造主觀世界不夠自覺主動,缺乏艱苦奮斗的精神。

    共產(chǎn)黨員的先進性來自于自覺改造主觀世界,不斷增強黨性鍛煉。這些年來,口頭上也講在改造客觀世界的同時,要改造自己的主觀世界。但實際上存在著重前者輕后者,以事務(wù)工作代替政治和黨性鍛煉,使自己的黨性修養(yǎng)減弱了,對自己要求放松了,考慮個人的榮辱進退多了,考慮群眾利益和全局利益少了。"致使工作有時不夠深入,滿足于完成領(lǐng)導交辦的任務(wù),滿足于面上不出問題,創(chuàng)新意識淡化,忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。

    3、群眾工作經(jīng)驗缺乏,宗旨觀念有所淡化。

    對黨的群眾路線認識不深,對堅持改造自己的世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足,還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務(wù)的公仆意識。在工作上群眾觀念淡薄,看不到群眾的首創(chuàng)精神,指導工作主觀意志成份多,為群眾想的少、做的少,服務(wù)群眾缺乏真功夫。

    三、今后改進措施與努力方向。

    1、要進一步加強理論學習,增強理論功底。

    提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力,樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀,要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點,以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效為落腳點,特別要在理論聯(lián)系實際、指導實踐上下真功夫,不斷提高理論學習的效果,實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。

    2、要進一步改進工作作風,增強宗旨意識,樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神。

    共產(chǎn)黨員應(yīng)該把維護和實踐人民的利益放在首位。要牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,樹立為黨為人民無私奉獻的精神,把個人的追求融入黨的事業(yè)之中,堅持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一;要保持思想道德的純潔性,正確對待權(quán)力、金錢、名利,在生活上艱苦樸素,勤儉節(jié)約,不奢侈浪費,不追求享受。

    在工作作風上,要深入實際,聯(lián)系群眾,傾聽群眾意見,想群眾之所想,急群眾之所急,忙群眾之所需,同群眾建立起水乳交融的關(guān)系;要努力做到善于克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛,破除急躁情緒,迎難而上,積極工作;善于從政治、全局的高度認識事物,不斷完善和提高自己,腳踏實地的投入到工作中去,努力提高工作能力和服務(wù)水平。

    3、要進一步保持清正廉潔,增強拒腐防變能力。

    在當前社會還存在腐敗現(xiàn)象的情況下,要有戰(zhàn)勝自我的膽識和魄力,抗得起誘惑,耐得住寂寞,經(jīng)得起考驗,做到自重、自警、自省、自勵,做到在奢靡之風、享樂主義和極端個人主義的侵蝕面前一塵不染,一身正氣;要加強道德修養(yǎng),樹立正確的利益觀、榮辱觀、道德觀、人生觀,追求積極向上的生活情趣,帶頭弘揚社會主義道德風尚,堅決抵制歪風邪氣,始終做到清正廉潔,自覺與各種腐敗現(xiàn)象作斗爭,帶頭樹立高度的責任感和敬業(yè)精神,盡心盡力把工作做好。

    4、要進一步務(wù)實創(chuàng)新,增強工作實效。

    要堅持解放思想、實事求是、與時俱進,在科學理論的指導下,通過實現(xiàn)學習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創(chuàng)新,最終達到工作成效的不斷提高。"中華勵志網(wǎng)"要不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗,提出新思路、新方案,拿出新舉措,開創(chuàng)工作新局面。始終圍繞我市的長遠發(fā)展和中心工作,帶頭貫徹和落實上級黨委政府的各項決策和部署,嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,盡職盡責做好各項工作。

    總之,在這次集中開展的黨的群眾路線教育實踐活動中,我要緊緊圍繞“學習教育、聽取意見,查擺問題、開展批評,落實整改、建章立制”這些個環(huán)節(jié)深入推進,特別是在反對“四風”問題、今后改進措施與努力方向上作出公開承諾,接受監(jiān)督,并以實際行動履約踐諾。

    今后,我將在××黨組和干部職工的幫助支持下,進一步提高思想認識,轉(zhuǎn)變工作作風,振奮精神,加倍努力,出色完成各項工作任務(wù),為××事業(yè)再有大的發(fā)展多作貢獻。

    外審整改報告外審問題整改措施(通用23篇)篇十九

    借此次學習的機會,我又一次認真、系統(tǒng)地學習了黨的十九大精神,使我對“不忘初心、牢記使命”這一要求的重要意義有了重新認識和理解。同時,我以“不忘初心、牢記使命”為衡量標尺,結(jié)合在黨校的學習收獲、黨性分析要求以及自身思想、工作實際,對對自己進行了一次深刻的對照檢查,并深入剖析了存在問題的原因,同時提出了今后的努力方向。對照“守初心、擔使命,找差距、抓落實”主題教育總要求,本人圍繞“理論學習、思想政治、干事創(chuàng)業(yè)、為民服務(wù)、清正廉潔”五個方面,認真查找了自身存在的問題和不足,深刻分析了問題產(chǎn)生的原因,制定了整改措施。

    黨的十九大報告以“不忘初心、牢記使命”為主題,開宗明義地指出,中國共產(chǎn)黨人的初心和使命,就是為中國人民謀幸福,為中華民族謀復興。這是歷第一次系統(tǒng)總結(jié)了中國共產(chǎn)黨人的初心和使命,這一主題的確立,契合黨的執(zhí)政理念,順應(yīng)時代潮流,符合發(fā)展大勢,為全黨同志奮勇前進提供了思想總遵循,上面怎么說就怎么干,被動地去學習,而沒有自覺地去學習,理解性地學習。二是在學習上存在實用主義的態(tài)度。整天忙于事務(wù),放松了政治理論學習,對理論學習缺乏緊迫性,不連貫不系統(tǒng)。業(yè)務(wù)書籍看得多一些,經(jīng)濟和法律等知識學得少一些,與自己工作相關(guān),用得上的學得多一些,相關(guān)不緊密或目前用不到的學得少一些,存在“先用先學、急用急學、不用緩學”的現(xiàn)象,視野不寬闊,知識不全面,導致在工作中往往不能站在更高的層次來總攬工作。

    共產(chǎn)黨員的先進性來自于自覺改造主觀世界,不斷增強黨性鍛煉,黨性修養(yǎng)只有起點,沒有終點。這些年來,口頭上也講在改造客觀世界的同時,要改造自己的主觀世界。但實際上存在著重前者輕后者,以事務(wù)工作代替政治和黨性鍛煉,使自己的黨性修養(yǎng)減弱了,對自己要求放松了,以人為本、執(zhí)政為民做得不夠,深入基層解決實際問題不夠,精神狀態(tài)和進取心也不夠;考慮部門利益多了一些,考慮群眾利益少了一些,考慮按部就班多了一些,考慮創(chuàng)新方式少了一些。致使工作有時不夠深入,滿足于完成領(lǐng)導交辦的'任務(wù),滿足于面上不出問題,創(chuàng)新意識淡化,忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性,運用理論知識指導工作實踐的能力就不夠強。

    對照黨的紀律執(zhí)行和作風建設(shè)要求,自己執(zhí)行不嚴格、不徹底。沒有很好的執(zhí)行“一切從實際出發(fā),解放思想、實事求是、與時俱進、求真務(wù)實”的思想路線,工作沒有從實際出發(fā),解放思想、實事求是地提出并力爭解決方案,更沒有完全“與時俱進、求真務(wù)實”解決群眾的疾苦,導致群眾對方面的需求無法及時得到滿足。工作作風不夠深入,得心應(yīng)手的工作抓得多一些、實一些,難度大、難見效的工作抓得虛一些、少一些,這些離黨章的要求還有較大的差距。同時自律意識也有所松懈,在思想作風、工作作風、組織紀律方面放松了對自己的要求,工作有時不夠嚴謹細致。艱苦奮斗的傳統(tǒng)有所松懈,勤儉節(jié)約的自律意識有所退步。

    “不忘初心、方得始終”,對照檢查目的就是立查立改、見言見行,才能真正踐行“不忘初心、方得始終”。針對自己存在的上述問題,下一步,我將努力做到以下幾點:

    (一)進一步強化理論學習,筑牢思想根基。以加強理論學習、提高自己的領(lǐng)導水平和工作能力作為整改工作的重點。把不斷學習作為保持先進性的基礎(chǔ)工作抓緊抓實,進一步增強學習的緊迫感和自覺性,制定短期計劃和長期規(guī)劃,有計劃、有目的、系統(tǒng)的長期堅持學習。要注重學習內(nèi)容的系統(tǒng)性、針對性,認真學習黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想。通過學習,進一步堅定馬克思主義、社會主義的政治方向和政治立場,進一步堅定共產(chǎn)主義理想信念;牢固樹立“四種意識”,把核心意識、看齊意識落實到位,更加自覺地同以習近平同志為核心的黨中央保持絕對一致;在不斷學習中實現(xiàn)自我“轉(zhuǎn)型升級”努力提高政治鑒別力和政治敏銳性,提高運用黨的基本理論、基本路線解決實際問題的能力,達到學懂會用,學以致用的目的。

    (二)要做到“一顆紅心”跟黨走。黨員干部要始終不忘入黨誓言,一顆紅心一種準備,那就是全心全意為人民服務(wù),為共產(chǎn)主義奮斗終身,將堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、堅決維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導,作為自己的第一政治要求。

    (三)要做到堅決不當“雙面人”。每名黨員干部都必須把“兩個堅決維護”作為共同的政治責任,始終堅持以黨的旗幟為旗幟、黨的方向為方向、黨的意志為意志,堅決不做政治上的“雙面人”、堅決不做“吃黨的飯砸黨的鍋”的錯誤事情。

    外審整改報告外審問題整改措施(通用23篇)篇二十

    一系列重要講話精神,緊緊圍繞保持黨的先進性和純潔性,以為民務(wù)實清廉為主要內(nèi)容,把貫徹落實中央八項規(guī)定精神作為切入點,突出作風建設(shè)和職能轉(zhuǎn)變,著力解決人民群眾反映強烈的突出問題?;顒樱F(xiàn)將所查問題剖析如下:

    一、存在的主要問題。

    1、理論功底不高,運用理論指導實踐不夠。

    一是。

    學習。

    的自覺性不高。

    存在以干代學的現(xiàn)象,特別是當工作與學習發(fā)生矛盾時,往往認為學習是“軟指標”,可以往后推一推,從而導致學習的自覺性不高,而且學習的系統(tǒng)性不強,學習效果不佳。

    二是學習制度堅持的不好。

    客觀上強調(diào)工作忙、壓力大和事務(wù)性工作較多,缺乏持之以恒自覺學習政治理論的精神。

    三是學用結(jié)合的關(guān)系沒有處理好。

    在理論體系把握上和“融匯貫通”地運用理論學習成果去指導實際工作上不適應(yīng),忽視了理論對實際工作的指導作用,"中華勵志網(wǎng)"導致理論學習與實際工作脫節(jié),對待理論學習,只滿足于片面地引用個別原理,而不能有效地與實際工作緊密結(jié)合起來。

    2、工作作風不實,求真務(wù)實的精神不夠。

    一是接到工作任務(wù),有時首先想到的是怎樣盡快完成,而不是怎樣做到最好,特別是任務(wù)多、壓力大的時候更是如此,有時存在著應(yīng)付以求過關(guān)的想法,影響了工作效果,沒有時刻以高標準嚴格要求自己。

    二是欠缺創(chuàng)新意識,沒有充分發(fā)揮主觀能動性,局限于上級布置什么做什么,有時產(chǎn)生的新想法也只是停留于心動而無行動的狀態(tài)。

    3、群眾意識不強,為民服務(wù)的宗旨不夠。

    一是雖然也經(jīng)常下基層調(diào)研,但主動性不強、不夠深入,只注重了解自己想要了解的問題,未能做到“從群眾中來,到群眾中去”,沒有關(guān)心群眾想什么、盼什么、急什么、要什么,沒有真正和群眾打成一片,缺乏全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識。

    二是在工作上對基層情況的了解主要靠聽匯報和抽查,不夠全面系統(tǒng),聯(lián)系群眾不廣泛,與干部職工談心交流少,直接聽取基層群眾意見不及時不全面,對干部思想狀況和基層干部生活情況了解不全面,幫助干部職工解決實際困難不多。

    4、勤政廉政不深,廉潔自律的力度不夠。

    樹立勤政廉政的宗旨意識還不夠牢固,黨風廉政問題和不正之風時有發(fā)生。

    在堅持學習黨員干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定和自覺用黨的紀律約束自己方面還不夠深入,存在把關(guān)不嚴的現(xiàn)象。

    二、存在問題的主要原因。

    1、政治理論學習不夠深入,政治理論修養(yǎng)不到家。

    一是沒有把理論學習放在重要位置,學習存在片面性,缺乏對理論的系統(tǒng)研究和深刻理解,這是政治理論不成熟的具體表現(xiàn)。

    二是理論與實踐隔離,忽視了理論與實踐的辨證唯物關(guān)系,對政治理論的學習只滿足于記住幾條重要論斷和幾句講話,"中華勵志網(wǎng)"缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性的深入學習,不能用馬列主義的立場和觀點分析問題,欠缺用理論認識問題、解決問題的能力。

    理論上的成熟是黨員和黨員領(lǐng)導干部政治上成熟的基礎(chǔ),只有在理論上分清是非,才能做到政治上的清醒和堅定。

    2、改造主觀世界不夠自覺主動,缺乏艱苦奮斗的精神。

    共產(chǎn)黨員的先進性來自于自覺改造主觀世界,不斷增強黨性鍛煉。

    這些年來,口頭上也講在改造客觀世界的同時,要改造自己的主觀世界。

    但實際上存在著重前者輕后者,以事務(wù)工作代替政治和黨性鍛煉,使自己的黨性修養(yǎng)減弱了,對自己要求放松了,考慮個人的榮辱進退多了,考慮群眾利益和全局利益少了。

    "致使工作有時不夠深入,滿足于完成領(lǐng)導交辦的任務(wù),滿足于面上不出問題,創(chuàng)新意識淡化,忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。

    3、群眾工作經(jīng)驗缺乏,宗旨觀念有所淡化。

    對黨的群眾路線認識不深,對堅持改造自己的世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足,還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務(wù)的公仆意識。

    在工作上群眾觀念淡薄,看不到群眾的首創(chuàng)精神,指導工作主觀意志成份多,為群眾想的少、做的少,服務(wù)群眾缺乏真功夫。

    三、今后改進措施與努力方向。

    1、要進一步加強理論學習,增強理論功底。

    提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力,樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀,要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點,以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效為落腳點,特別要在理論聯(lián)系實際、指導實踐上下真功夫,不斷提高理論學習的效果,實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。

    2、要進一步改進工作作風,增強宗旨意識,樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神。

    共產(chǎn)黨員應(yīng)該把維護和實踐人民的利益放在首位。

    要牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,樹立為黨為人民無私奉獻的精神,把個人的追求融入黨的事業(yè)之中,堅持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一;要保持思想道德的純潔性,正確對待權(quán)力、金錢、名利,在生活上艱苦樸素,勤儉節(jié)約,不奢侈浪費,不追求享受。

    在工作作風上,要深入實際,聯(lián)系群眾,傾聽群眾意見,想群眾之所想,急群眾之所急,忙群眾之所需,同群眾建立起水乳交融的關(guān)系;要努力做到善于克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛,破除急躁情緒,迎難而上,積極工作;善于從政治、全局的高度認識事物,不斷完善和提高自己,腳踏實地的投入到工作中去,努力提高工作能力和服務(wù)水平。

    3、要進一步保持清正廉潔,增強拒腐防變能力。

    帶頭樹立高度的責任感和敬業(yè)精神,盡心盡力把工作做好。

    4、要進一步務(wù)實創(chuàng)新,增強工作實效。

    要堅持解放思想、實事求是、與時俱進,在科學理論的指導下,通過實現(xiàn)學習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創(chuàng)新,最終達到工作成效的不斷提高。

    "中華勵志網(wǎng)"要不斷。

    總結(jié)。

    和完善工作經(jīng)驗,提出新思路、新方案,拿出新舉措,開創(chuàng)工作新局面。

    始終圍繞我市的長遠發(fā)展和中心工作,帶頭貫徹和落實上級黨委政府的各項決策和部署,嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,盡職盡責做好各項工作。

    總之,在這次集中開展的黨的群眾路線。

    教育。

    實踐活動中,我要緊緊圍繞“學習教育、聽取意見,查擺問題、開展批評,落實整改、建章立制”這些個環(huán)節(jié)深入推進,特別是在反對“四風”問題、今后改進措施與努力方向上作出公開承諾,接受監(jiān)督,并以實際行動履約踐諾。

    今后,我將在黨支部和干部職工的幫助支持下,進一步提高思想認識,轉(zhuǎn)變。

    工作。

    作風,振奮精神,加倍努力,出色完成各項工作任務(wù),為鐵路事業(yè)再有大的發(fā)展多作貢獻。

    外審整改報告外審問題整改措施(通用23篇)篇二十一

    全面貫徹落實黨的十八大精神和習近平總書記一系列重要講話精神,緊緊圍繞保持黨的先進性和純潔性,以為民務(wù)實清廉為主要內(nèi)容,把貫徹落實中央八項規(guī)定精神作為切入點,突出作風建設(shè)和職能轉(zhuǎn)變,著力解決人民群眾反映強烈的突出問題。

    黨的群眾路線教育實踐活動在全體黨員中開展,緊密聯(lián)系教育工作和個人思想實際,認真貫徹落實“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,認真查擺、集中解決在形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風方面存在的突出問題,進一步加強機關(guān)作風建設(shè),提高工作效能,樹立良好的形象,更好的為全市服務(wù)業(yè)發(fā)展服務(wù),通過自己查、領(lǐng)導點、集體幫等途徑,我認真開展了批評和自我批評,對照規(guī)章制度,認真查擺自己在理想信念、遵守紀律、嚴于律己和榮辱觀等方面存在的問題,比較扎實有效的開展了自查剖析活動,現(xiàn)將所查問題剖析如下:

    一、存在的問題和不足。

    1、教育學習缺乏系統(tǒng)性、主動性。

    學習上還存在應(yīng)付思想。主要表現(xiàn)在學習不主動、缺乏自覺性。特別是工作忙的時候,終日埋頭于紛繁復雜的事務(wù)堆里,對于黨的新政策學習不夠理解不深,致使理論根基不實,不能很好的用科學的理論武裝自己,學習只限于份內(nèi)的科目,沒有從教育學習的廣度和深度上下功夫。并且理論學習聯(lián)系實際工作不夠。由于學習的目的不夠明確,導致學習歸學習,理論和實際相脫節(jié)。表現(xiàn)為開拓創(chuàng)新精神不夠,創(chuàng)先爭優(yōu)意識不強,對自己工作標準要求的不夠高。

    2、工作布置多親自檢查少。自己往往把工作布置下去之后,只問結(jié)果,很少親自督促檢查完成過程和質(zhì)量。只懂分管業(yè)務(wù),對分管以外的業(yè)務(wù)參與少。工作不深入,工作統(tǒng)籌性不夠高。在工作安排上因為人員少,頭緒多,有顧此失彼的現(xiàn)象。

    3、組織紀律性不強,有時不能聽取別人的意見。自由主義的行為在我的身上還時而不時的出現(xiàn),不能很好地接受組織紀律的約束。有時不能聽取別人正確意見,對一些同志的善意批評不能很好的接受。

    4、深入基層調(diào)研不夠。因為主抓市場規(guī)劃建設(shè)和招商引資工作,瑣事比較多,人員比較少,大多數(shù)時間抓業(yè)務(wù)工作,對全市市場調(diào)研走訪不夠,沒有拿出一定的時間進行全面系統(tǒng)的調(diào)研,使自己對市場建設(shè)的把握上不夠全面。

    二、存在問題的原因。

    分析自身存在的以上幾個問題,我認為既有主觀原因,也有客觀原因。但主要是主觀原因。對教育學習的重要性認識不足,對理論學習重視程度不夠,對相關(guān)業(yè)務(wù)工作及工作標準要求不高,工作中安排多,抓落實少,生活中不能認真聽取同志們的意見和建議,自身要求不夠嚴格,不能時時刻刻以一名共產(chǎn)黨員的標準來要求自己。

    三、今后整改措施。

    1、要進一步端正學習態(tài)度,牢固確立終身學習的理念,加強政治理論學習和業(yè)務(wù)學習,努力提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作水平,在學習中充實自我,增長才干,提高本領(lǐng)。建立健全各項學習制度,在時間、內(nèi)容和效果上狠抓落實。

    2、按照科學發(fā)展觀要求,在更深層次、更好的解放思想。堅持與時俱進,及時調(diào)整思想、工作上的不適應(yīng),搶抓發(fā)展機遇,積極破解工作中的難題和薄弱環(huán)節(jié)。堅決破除小進則滿、小富即安的陳舊觀念,破除因循守舊、按部就班的保守心態(tài),破除自我封閉、不求進取的狹隘思想,樹立強烈的發(fā)展意識、開放意識和改革意識,提高工作質(zhì)量。

    3、今后我決心一方面要抓好市場規(guī)劃建設(shè)工作,另一方面還要抓好相關(guān)業(yè)務(wù)的學習,對按排的工作親自督促檢查,真正發(fā)現(xiàn)新問題,推動市場工作向前發(fā)展。

    4、盡可能多的處理業(yè)務(wù),積累經(jīng)驗教訓,多做事情,增長見識、總結(jié)教訓、積累經(jīng)驗,多實踐具體工作,要做到膽大心細、做事不慌張,把思想和行動統(tǒng)一起來。

    外審整改報告外審問題整改措施(通用23篇)篇二十二

    守初心,就是要始終牢記全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨,以堅定的理想信念堅守初心,始終牢記人民對美好生活的向往就是我們的奮斗目標,切實增強教育報國情懷,努力辦好人民滿意的教育;以真摯的人民情懷滋養(yǎng)初心,時刻不忘我們黨來自人民、根植人民,人民群眾的支持和擁護是我們勝利前進的不竭力量源泉;以牢固的公仆意識踐行初心,永遠銘記人民是共產(chǎn)黨人的衣食父母,共產(chǎn)黨人是人民的勤務(wù)員,永遠不能脫離群眾、輕視群眾、漠視群眾疾苦。

    (一)存在問題:

    2.與普通黨員干部的談心交心少,相互交流討論學習體會少,思想碰撞少;

    3.工作中深入調(diào)查研究還不夠,對自身存在的問題沒有引起足夠的重視,沒有靜下心來認真總結(jié)反思。

    (二)整改措施:

    1.筑牢宗旨意識,強化立黨為公,執(zhí)政為民,服務(wù)群眾意識;

    3.工作中深入調(diào)查研究,對群眾反映的自身存在的問題要靜下心來認真總結(jié)反思,力爭做一個值得組織和群眾都信賴的好干部。

    二、擔使命。

    擔使命,就是要牢記我們黨肩負的實現(xiàn)中華民族偉大復興的歷史使命,勇于擔當立德樹人職責,積極主動作為,用科學的理念、長遠的眼光、務(wù)實的作風謀劃我校教育事業(yè);保持斗爭精神,敢于直面風險挑戰(zhàn),知重負重、攻堅克難,以堅忍不拔的意志和無私無畏的勇氣戰(zhàn)勝前進道路上的一切艱難險阻,努力培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者和接班人;在實踐歷練中增長經(jīng)驗智慧,在經(jīng)風雨、見世面中壯筋骨、長才干。

    (一)存在問題:

    1.擔當精神有待增強。有時對不屬于自己分管的工作,能夠不管的就盡量不管;

    3.對新知識、新事物的學習熱情不夠高,習慣于憑經(jīng)驗做事,方法老套,缺乏新意,缺少亮點。

    (二)整改措施:

    3.認真學習借鑒他人好經(jīng)驗、好做法,解放思想,大膽創(chuàng)新;

    4.認真學習業(yè)務(wù)、專業(yè)理論,努力提高自身素質(zhì)和領(lǐng)導執(zhí)行能力。

    三、找差距。

    找差距,就是要對照新時代中國特色社會主義思想和黨中央決策部署,對照黨章黨規(guī),對照人民群眾新期待,對照先進典型、身邊榜樣,堅持高標準、嚴要求,找一找在樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面存在哪些差距,找一找在知敬畏、存戒懼、守底線方面存在哪些差距,找一找在群眾觀點、群眾立場、群眾感情、服務(wù)群眾方面存在哪些差距,找一找在思想覺悟、能力素質(zhì)、道德修養(yǎng)、作風形象方面存在哪些差距,有的放矢進行整改。

    (一)存在問題:

    1.在學習新時代中國特色社會主義思想上,學習不全面、不系統(tǒng),理解不透徹、不深入;

    5.與張富清、黃文秀等先進典型、模范相比,自己的奉獻精神、敬業(yè)精神有差距,黨員先鋒模范作用發(fā)揮的不夠突出,與一名優(yōu)秀的黨員領(lǐng)導干部標準有差距。

    (二)整改措施:

    5.全面總結(jié)經(jīng)驗,完善工作思路,注重務(wù)實創(chuàng)新,認真履行職責,不斷提高工作成效,扎實推動繼續(xù)教育事業(yè)改革發(fā)展,奮力開創(chuàng)工作新局面。

    四、抓落實。

    抓落實,就是要把新時代中國特色社會主義思想切實轉(zhuǎn)化為推進教育改革發(fā)展穩(wěn)定和學校黨的建設(shè)各項工作的實際行動,把初心使命轉(zhuǎn)變成黨員干部銳意進取、開拓創(chuàng)新的精氣神和埋頭苦干、真抓實干的自覺行動,力戒形式主義、官僚主義,推動黨的教育方針和黨中央關(guān)于教育決策部署落地落細落實,推動解決黨委重視、社會關(guān)注、群眾關(guān)切的問題,主動回應(yīng)人民群眾對教育的新期待,不斷增強人民群眾的教育獲得感。

    (一)存在問題:

    4.在“吃苦在前,享受在后”方面做的還不到位,攻堅克難的意志和勇氣還不夠堅定,離組織的要求還有差距。

    (二)整改措施:

    外審整改報告外審問題整改措施(通用23篇)篇二十三

    在安徽代表團參加審議時,關(guān)于推進作風建設(shè)的講話中,提到“既嚴以修身、嚴以用權(quán)、嚴以律己,又謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”的重要論述,簡稱為“三嚴三實”。談“三嚴三實”:各級領(lǐng)導干部都要既嚴以修身、嚴以用權(quán)、嚴以律己,又謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實。下面小編帶來是關(guān)于范文,歡迎大家閱讀學習。

    2.針對納稅服務(wù)咨詢渠道單一的問題,采取開通微信平臺,確保拓寬納稅服務(wù)渠道;。

    3.針對調(diào)查研究不夠認真,目的性不強的問題,采取按照上級要求,制定調(diào)研計劃,寫出。

    調(diào)研報告。

    確保加強調(diào)研力度提高調(diào)研成果。

    4.針對培訓針對性不強的問題,采取對企業(yè)所得稅、營改增稅收政策、稅收優(yōu)惠政策、出口退稅政策等,分行業(yè)和分專題進行培訓,確保加強培訓深度,提高針對性。

    5.針對納稅人提出存在涉稅資料重復上報和辦稅過程中重復跑路現(xiàn)象的問題,采取減少紙質(zhì)資料報送,多用電子化數(shù)據(jù),盡量簡化程序,優(yōu)化流程,確保稅收征管措施進一步優(yōu)化。

    6.針對希望提高國稅部門機關(guān)辦事效率和準確度的問題,采取加強為納稅人踏實細致服務(wù)的意識;提高基層工作人員對現(xiàn)有軟件操作程序的熟練程度及對稅收基礎(chǔ)知識的掌握程度,確保進一步減少辦稅時間和財務(wù)成本。

    7.針對網(wǎng)上辦稅系統(tǒng),運行不穩(wěn)定的問題,采取建議金稅、百旺服務(wù)公司提高服務(wù)質(zhì)量,改進服務(wù)方式;保證辦稅服務(wù)廳渠道通暢,確保辦稅服務(wù)效率進一步提升。

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