發言稿的撰寫需要考慮到聽眾的背景和需求，以便更好地與他們進行溝通和交流。以下是小編為大家整理的一些優秀發言稿范文，供大家參考和借鑒。這些范文涵蓋了各個領域和主題，能夠幫助大家更好地理解發言稿的要點和寫作技巧。希望大家能夠從中受益，并在未來的發言中更加自信和出色。讓我們一起來看看吧。
郵政座談會發言稿（精選17篇）篇一
各位同學：
時間過得很快，轉眼之間，為期六周的實習馬上就要結束了，此時此刻，內心真有點依依不舍。不舍的是大家實實在在的幫助，不舍的是大家帶來的活力，不舍的是這段時間積累的情意，等等。總之，這種相處是一個巧合，更是一種緣分。我希望也相信，在今后的日子里，這種情意定會歷久彌堅，而不僅僅是過眼的云煙。
下面先請大家談談體會，暢所欲言。
…………。
通過與大家溝通交流，尤其是認真仔細閱讀了每一個人的實習報告之后，我感覺咱們大家在這六周的時間至少有以下四點收獲：
第一，增長了見識。雖然我們在書中或者生活中對機關單位有了一些基本的認識，甚至對委局這樣相對什么的部門也有一些了解，但所有這些和自己身臨其境的感覺還是有差別的。古語說，“當局者迷，旁觀者清。”實際上，真正清醒的依然是當局者，沒有經歷風雨，哪能見得了彩虹。同時，也希望這種見識能引發大家一些有益的思考。
第二，了解了流程。主要是指工作流程，比如如何起草文件、下發通知、組織會務，等等。這里既有溝通協調，也有組織配合。當然，由于身處不同的部門，大家所掌握的流程也不太一樣，如果有機會，可以私下溝通一下。共享也是一種智慧。
第三，結交了朋友。據我了解，每一個實習部門的同事都對大家有一個很高的評價，有的還成了朋友。作為與大家接觸比較多的人，我已經把大家作為了朋友。有句俗話說的好，“多一個朋友，多一條路。”當然，這里的路，并不是非得給你辦成多大的事情，提供多大的幫助，更多時候，朋友帶給我們的是一種安全感和幸福感。
第四，體會了艱辛。大家這段時間都很辛苦，尤其是和上學比起來。當然，由于有新鮮感，可能大家對參加也沒覺出來有多么艱辛。在這里，我想提醒大家，工作和上學完全不一樣，一個是給予、奉獻，一個是索取、受惠。上學是修身養性，是積累知識，工作是齊家治國，是釋放力量。因此，希望我們對未來早作準備，做好準備，以免剛走上高速，就進了休息區，停車檢查。
以上總結，越俎代庖，未必到位。臨別之際，我還有幾句心里話，也算是“分別寄語”，說出來，供大家參考。
一要會學習。畢業后，學習，這個事大家都別忘，估計大家也不會忘。但是，如何學習？學什么？怎么學？這都是值得思考的大問題。我提點建議，僅供參考。首先得學大勢。都說大勢所趨，我們對大勢不知道，就容易迷茫，容易陷入紛繁復雜的事務性工作中難以自拔。從哪里知道大勢？新華網、人民網、鳳凰網、財新新世紀、南方周末等等，還要關注微博。其次得學業務。到什么山上唱什么歌，無論我們什么崗位，什么地方，什么職責，第一步就得把自己的職責搞清楚，想方設法把自己的工作搞好。理論指導很重要。最后得學經典。以上兩部分內容多是應景之作，學習它為的是立穩腳跟、養家糊口，學習經典才是安身立命、贏得尊重。
二要會做人。做人這是一輩子的事情，決定了你能走多遠。在這方面，沒有最好，只有更好。我的建議是：首先得講誠信。誠信說起來簡單，做起來難得很，尤其是要做好更是難上加難。誠信沒有最高標準，我給它劃了一條底線：對得起良心！其次得養成好習慣。習慣有很多，在《高效能人士的七個習慣》一書中介紹了七個習慣，分別是積極主動、以終為始、要事第一、雙贏思維、知彼解己、統合綜效、不斷更新。這些都是宏觀的習慣，還要養成一些微觀的，比如每天早到辦公室十分鐘，每周對自己的工作有一個計劃和小結，等等，諸如此類。最后要守禮儀。毫無疑問，我們國家是禮儀之邦，但不是現在。太多的禮儀，我們都忘了。我這里也講不了那么多，因為我本身就不知道。這要說的，主要是一些最基本的禮儀，比如一起用餐時別挑菜，上電梯時主動按下電梯，等等。看似是小事，體現的卻是一個人的基本素質。在這里，還想說一句話，要培養大智慧，別耍小聰明。這是提醒大家，也是提醒我自己。因為任何人都有耍小聰明的沖動。雖然對什么是小聰明，那是見仁見智之事，不過毫無疑問的是太多的人，在這里摔了跟頭。遺憾的是，這些人中的大多數不知道摔在了哪里。
三要會做事。這也是一輩子的事情，但主要是大半輩子的事情，如果說做人決定了你走多遠，那么做事就決定了你走多快。在這方面，我還是建議：首先得學會分享。作為年輕人，這里主要是提醒大家既不能拈輕怕重，也不能攬功請賞。今后，隨著職位的提高，職務的提升，更加需要這種智慧和胸懷。其次得學會規范。有板有眼，規范得體，比如寫個信息就得掌握信息的基本寫法，寫個總結就得具備總結的基本內容。打鐵還需自身硬，這就是應該硬的地方。再次還得學會創新。工作時間一長容易產生職業倦怠，為避免出現就要時刻不忘創新，其實創新就是在原有基礎上的超越，每天有進步，就意味著每天在創新。最后還要學會總結。總結不是簡單的工作回顧，不是對過去事情的簡單累加。總結的目的是為了更好地前行，只有做好總結，才能不斷超越，不斷進步。總結是一門學問，要想掌握好還真得慢慢琢磨。
四要會思考。人之所以是人，就是因為會思考。古語說，千人千思想，萬人萬模樣，就是這個道理。我們也得學會思考。思考啥？概括地說，一是思考事，二是思考人。思考事主要就是如何把事情做好，而不是做巧。有一個故事：汽車有原裝進口和國內組裝之分。國內組裝時一個細節讓管理者相當頭疼。德國原裝時，工人擰螺絲嚴格執行進3圈回半圈，在中國盡管也這樣要求，但最后回半圈偷懶的比較多，這是肉眼看不到的差異，經過兩個冬夏的熱脹冷縮，那個半圈的影響就顯現出來了。這樣的例子不勝枚舉。這也啟示我們，做任何事情，都得講究精益求精。思考人，主要是指思考自己。我經常提醒自己：要多琢磨事，少琢磨人；要多琢磨自己，少琢磨別人。這里的琢磨自己，就是思考自己，也就是反思自己，古人都要求“吾日三省吾身”，作為現代人的我們，生活節奏這么快，最起碼也得兩省，早晚各一次唄。那么，如何思考呢？就兩個字：換位。凡事換一下位置，思考的結果截然不同。具備了換位思考的能力，任何時候都不會讓人討厭。人貴在將心比心，可能大家都是獨生子女，在這方面更應該注意。
以上是我的一些思考，有的是想到了也做到了，但更多的是雖然想到了但做的還不好，甚至有的是剛剛想到還沒開始做呢。總之吧，我覺得只要大家包括我努力了，學會了、具備了并踐行了學習、做人、做事、思考這幾個人生的必選項，第五個“會”也就隨之而來，即“會成功”。
最后送給同學們兩句話：
第一句：凡事貴在開始，難在堅持。
第二句：前行，需要堅持；堅持，必然前行。
預祝大家也堅信大家都有一個美好的未來，希望以后能繼續保持聯系和溝通，共同進步，共同成長。
期待大家的好消息，期待大家更多的好消息。
謝謝大家。
郵政座談會發言稿（精選17篇）篇二
尊敬的各位領導、老師們：
作為一名教師，該如何實踐群眾路線與現在的本職崗位進行結合才能能滿足新形勢下群眾工作的需要？我談以下幾點體會，不當之處，敬請批評指正。
首先，作為一名人民教師，應該全心全意為學生服務。要堅持教學方法、教學模式、教學理念等方面的不斷創新，要堅持既教書又育人，要幫助學生樹立正確的世界觀、價值觀和人生觀，要培養學生的愛國主義情懷、社會責任感。在教學過程中，除了教授知識外要多站在學生的立場去考慮問題，比如要多考慮學生的知識基礎是否能適應自己的教學進度，在課間和課后不要立即走人要注意多和學生溝通交流等，要注意增進師生之間的感情交流，關心學生，溝通交流，以更好的完成教學任務，使每一位學生得到發展。
其次，要時刻不能放松自我要求，絕對不能同學校的總體目標離心離德，更不能違法亂紀，也不能夸夸其談，要始終以一個教師的標準嚴格要求自己的思想和言行，在教育教學工作中努力做到求真務實，腳踏實地，扎扎實實地把學校黨委的各項決策和工作落到實處，必須有奉獻精神，要吃苦在前，不圖虛名，言談舉止要積極維護學校的利益和形象，不得做任何有損于學校的聲譽的事情，要忠誠黨的教育事業、清心律己、用心干事。
第三、作為一名教師我還要告誡自己，不斷的學習，豐富自己，完善自己，以適應新課程的發展。在教學管理中，不斷地學習新課程改革的教學理念，積極投生于課堂教學改革中。虛心向有經驗的老師學習，從而提高課堂教學質量。
第四，作為學校少先隊總輔導員，要嚴格執行學校和校黨委的決定，要設身處地的站在教師和學生的立場考慮問題，關注廣大師生的訴求和意見，以增進管理者與廣大教師之間的感情聯系，拉近“干群”之間的工作關系。增強服務教師的意識，因為在學校，群眾工作就是民情工作；服務群眾，就是要弄清楚教師希望我做什么，而我能為教師做什么，這一點必須認識清楚，必須堅持教師路線，認真傾聽教師們的心聲，真實反映教師們的愿望，多關心教師們的想法，堅持為教師們辦好事、辦實事，以更好的為教師服務、為教學服務。
落實到我的工作中，通過這次難得的成都學習，我聽取專家、老師意見，認真考慮，首先我們要建立起我校最基層的少先隊組織，工作重點是培養選拔一批優秀的少先隊大隊干部，努力在我校實現“自己的活動自己搞、自己的陣地自己建、自己的事情自己管“的少先隊工作新局面；其次是抓好少先隊工作常態化管理，如文明禮儀評比、學校衛生督查、各中隊隊會課的開展等等；最后是搞好重大節日的慶祝活動和上級主管部門布置的各項工作。
總之，學校的發展邁入關鍵時期，克服教師的職業倦怠，調動和激發教師教學的積極性至關重要，作為一名普通的教師，要積極落實群眾路線就必須堅持認真學習，不斷提高自己的思想覺悟和理論水平，以“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”為總要求，認真嚴肅改進自身存在的不足；要堅持學校和黨委的組織原則和領導，緊緊圍繞學校的中心工作，以實施素質教育為宗旨，推進課程改革為載體，提高教學質量為目的，繼續豐富自己的專業知識，不斷提高自己教學技能和水平，為努力做好教書育人的楷模而不懈努力，為我校教育的發展而奮斗。
郵政座談會發言稿（精選17篇）篇三
各位同學：
你們好！下頭，我提幾點期望：
本學期是元月29日進行期末考試，此刻離期末考試僅有近一個月時間了。下學期是三月一號開學，六月十四號中考，離中考僅有三個來月時間，而此刻還有許多新的資料要學，學了不必須都掌握了。起碼還要保障有一個月的復習時間，對初中階段的資料作系統的復習。再說雙休日學校不像過去那樣給補課，所以說時間對我們來說太寶貴了。浪費時間，就是在自毀前程。同學們要充分利用早自習、中自習、晚自習三段時間，還要抓住課外活動時間！哪怕是課間十分鐘啊！時間是金，分分難舍!課堂45分鐘就更不用說了，要傾心聽，用心記，聚精會神，專心致志！把凡能用上的時間都充分地利用上！
(1)、要合理安排時間。除正常上課外，一天的課外時間要合理安排，白天的課外時間做什么，晚上的時間安排什么，休息日做什么，本周重點做什么，下周重點做什么，要做到有日安排、周安排、月安排，要擬定短期計劃和較長期計劃。
(2)、要主攻薄弱學科。薄弱學科會直接影響我們升學。我們把它視為堡壘，要想方設法把它攻破，炸毀。對薄弱學科一要投入時間，多看多練。二要虛心請教，問同學、請教師。三要橫下一條心，要不到黃河心不死的決心，有攻不下堡壘心不甘的氣概！力求做到各個學科均衡發展！
(3)、文理學習要講究策略。文科學習要在“看”字上做文章，要熟透教材資料，胸中有丘壑，要多積累，要揣摩答題技巧，方方面面，點到哪曉到哪。理科學習要做“練”字下功夫。容易做的一帶而過，拐彎的活題寫清步驟，總結規律，融會貫通。這樣每一天做得就多了，見多就能識廣。
(4)、要回頭看，要注重適當的復習。要注意對本學期已學章節的復習，要注意對過去七、八年級教材的復習，溫故才能知新，否則不溫故反而忘故。
我們有的班級紀律較差，學習氣氛不濃。我們要靜下心，穩住神，要一心一意地搞學習。我看過有本書上說有一個愛學習的人，專去鬧市廣場看書來鍛練自我的集中力。期望大家也要有身處鬧市的定力，躲進小樓成一統的毅力，去專心讀書。
學習是我們的職業，學習是一件艱苦的事，我們要以苦為樂，我們要敬業樂業。學習是漫長的過程，它甚至會陪伴我們一生。就是一帆風順上完大學，還要七、八年光陰。所以要做好充分精神準備，做一個馬拉松項目的運動員。當遇到困難時不懈怠，遇到坎坷時不氣餒，意志消沉時要善于及時調整好心態，始終充滿昂揚的斗志，堅持不衰的熱情走完這段荊棘叢生的旅程。
同學們，父母的叮嚀在你們耳畔回響，師長的目光在為你們送行。泥河二中是一艘大航船，我們的領導和教師決心為你們送上一段歡樂而溫馨的旅程！
郵政座談會發言稿（精選17篇）篇四
尊敬的各位領導、各位專家：
大家下午好！
自我介紹一下，我叫xx，來自客戶分中心，今天我很榮幸地參加巡視座談會，并有幸在此發言，內心很激動。
近兩年來，個人感覺xx公司在我們汪總的正確領導下，各項工作穩步推進，取得了可喜的佳績，尤其是這屆領導班子，是一支朝氣蓬勃、精誠團結、干事干練、業績優秀、積極向上的團隊，有活力，有實力，更有魅力！因而，近幾年，xx干部職工福利獎金明顯提高，經營業績指標顯著提升，外部供用電環境有序改善，優質服務水平得到xx社會各界的認可，個人感覺在這樣的環境下工作很舒心。
去年12月份機構改革后，經過十個月的運作，個人感覺對于客戶分中心來講，我們的工作目前面臨的主要困難有以下幾點：
一是機構合并后給xx及高壓報裝工作帶來了一定的負面影響。xx作為公司優質服務的指揮中心，在合并前，客戶服務分中心獨立建制，機構屬“二級單位一級管理”，不需要行使供電單位的相關職能，現將“xx”、“高壓報裝”工作合并到客戶分中心后，由于目前的客戶服務分中心屬二級單位，與供電單位職能一致，既是考核單位又是被考核單位，因此在履行指揮職能時，經常出現政令不通等現象。
二是“xx”遠程工作站缺員現象嚴重。作為xx為全縣的服務窗口，承擔全縣16個鄉鎮、235063戶用戶的任務。定崗四人（班長），如果按照三班倒的話，根本上人員就轉不了，尤其是在迎峰度夏期間，更是非常辛苦、工作壓力很大，調度、變電都是“24小時”轉班，他們定崗都是在8人以上，建議增加“xx”人員力量。
下面，談談個人對市公司的幾點建議，供領導、專家參考：
1、建議市公司“xx”不要用社會化招聘員工，建議用公司正式工，招聘員工責任心不夠強，工資待遇低，工作量大，穩定因素不高，導致頻繁換新人，對用戶提出的問題不能及時解答。
2、優質服務無成本開支，導致故障搶修、既無交通工具又無車輛油費、補助等開支，對搶修時限有一定的影響。建議搶修工單一起能否像工作票一樣，完成合格后給予獎勵。
3、優質服務與安全相抵觸。主要反映在夜間故障搶修，與安全生產管理部門出臺的文件上規定有些地方有抵觸，安全與時間上難以兼顧，與對外承諾的24小時優質搶修服務相抵觸。尤其是市客戶服務中心“xx”強調的工單考核時限，不結合實際情況，有時是深夜搶修，連續雨天，且是邊遠山區，根本不能按照時限到達現場、排除故障，這樣都進行考核。建議：市公司統一標準，城區、農村夜間搶修界定時間，不應該是原則上的話。
4、福利性補貼有待調整：像14元的差旅費、10元的煤氣補貼、2元的生活補貼等津貼，執行的都是90年的政策到現在。
5、全民工人員缺乏。各二級單位全民正式工人員太少，尤其是供電單位的正式工更是寥寥無幾，除了正副所長，其他都是農電工，按照上面的要求，主要工作崗位不得使用農電工，但是現實工作中供電單位使用的都是農電工，導致了同工不統籌的現象，而且農電工的待遇較低，缺員現象嚴重。建議在招聘人員時，應該依據各縣每年的減員人數彌補，不應該每年安排一名或二名大學生。
最后衷心祝愿市公司和我們xx公司穩步發展，明天更美好！
以上為個人的一點淺薄意見，不到之處請各位領導和專家批評指正。我的發言完畢，謝謝大家！
郵政座談會發言稿（精選17篇）篇五
各位領導、同事：
大家下午好！
我叫x，浙江人，畢業于學校。
去年8月初很榮幸地進入公司辦公室部門，上班至今已經有7個月了。我剛進入公司接觸工作的時候，很多事情很多地方都不是很懂，當時心里其實挺慌的，是周主任及時地給了我許多指導和幫助，他說：你不要慌，剛參加工作是這樣的，不會的你可以多學多做，要一步步來，穩扎穩打，切記浮躁馬虎。還有這句話對我的影響很深，在這里要特別感謝他！還有李總、王經理和其他同事包括其他部門的同事都很好相處，又因為大家基本都是同一個人地方的人，感覺大家就像一家人一樣，在這樣的工作環境中，我很開心。
帶著主任的這句話，我投入了新鮮而又緊張的工作中，一晃眼7個月過去了。平時我做的是一些行政輔助性事務，比較繁瑣，說實話有些時候雖然會覺得煩，覺得累，但是我感覺我忙得很充實，沒有虛度光陰。然后我也明白辦公室工作雖然比不得財務工作，但是也同樣重要，是行政事務的基石，不得馬虎。在工作中我學到了很多，特別是待人處事的方法，知道怎么和別人相處，我們辦公室工作需要和很多人接觸，這一項技能是必備的；也看到工程科同事不管是大太陽還是下雨天經常辦公室現場兩頭跑或者時而出差都沒有怨言。
和我以前上班的公司相比，我們公司早上是8點就上班了，基本上大家都能早早就到公司，不管是誰第一個到辦公室都會主動打掃衛生，每天如此，這懂得了什么叫貴在堅持；平時和財務科的同事們接觸下來，我可以感受到他們做事的那種態度，工作細致、不馬虎不急躁，而這正是我要學習的地方，我個人覺得我做事還是很急躁的，這個缺點在今后的工作中我一定要慢慢克服；跟著主任做事已經這么久了，在他的身上我深深感受到做事一定要細致、要有責任心，待人處事要熱忱，為人要穩重有度等等。其實和經營部接觸下來，我個人很佩服趙經理的談吐，我想想自己要能學到他的一半我就滿足了。許總的條理性和管理手段也很值得我學習和借鑒。
公司還經常組織活動，這是我在別的公司沒有遇到的，即使有也是就大家一起吃個飯，唱個歌而已，不像我們集團有那么多活動或者比賽，讓我們能充分感受到公司的企業文化，加強了同事之間的交流，也感受到了領導對我們的關心和支持。
剛開始介紹的時候我提到了我的專業是跟建筑毫無關系的，也是在因緣巧合之下我來到了公司，專業知識有所欠缺，可以說我對建筑完全是一個門外漢，我只能通過不斷學習才能對建筑這一行有一些初步的認識。平時的時候學習建筑相關的法律法規，看看公司的報紙，看了一些樣本合同，對工地上的材料合同進行初步評審練手，把意見反饋給周主任。還有平時有機會就會跟著領導或者工程科同事去工地看看，拍拍照片，雖然我是個外行，但是所謂的內行看門道，外行看熱鬧，有一些安全防護、三口四寶和落手清我作為一個外行還看得出來。
但在不斷進步的同時，我還存在著一些不足。對于合同評審這一。
塊的知識還是有欠缺，對于工地上的專業知識的學習還不夠。在以后的工作中，報以敢闖敢拼、開拓進取的精神，更加努力學習合同和建筑的相關知識，不斷提升自身素質，多總結和批評自我，不滿足于現狀，精益求精，盡快熟悉辦公室各項事務，爭取早日向主任看齊。
在這里提出一些小小的建議：希望以后還有更多的機會能帶我們去工地看看，開展像今天這樣的青年員工座談會或者活動以增加相互之間的交流。
最后，我衷心的祝愿各位領導身體健康，工作順利；各位同事事業有成，闔家幸福；祝愿公司生意興隆通四海，財源茂盛達三江。
我的發言完畢，謝謝大家！
xxx。
各位領導、各位同事：
大家早上好！今天我發言的題目是《用心耕耘無悔青春》。首先，很高興州分行黨委給我們大學生提供了一個暢談工作經歷和人生成長的平臺，同時，也感謝行領導對于我們大學生的重視和關愛。
自20xx年8月加入郵儲銀行這個大家庭已有800多個日日夜夜，我常思考一個問題：作為一名員工，我該做什么、該怎么做才能實現自己的人生價值？這個問題現在沒有答案，因為答案留給將來，用自己的實際行動來回答，用自己的人生來書寫。雖然沒有答案但我逐漸悟出一個道理：作為一名年輕員工擁有最寶貴的資源就是年輕，有成長進步的機會，有廣闊的事業空間。但是最容易失去的也是年輕，如果不能充分把握年輕優勢，搶抓機遇，那么未來發展的各種可能都將成為泡影。因此，結合我自己的工作實踐和所思所想，提煉出個人以認為有價值的四個用心與大家作一交流，希望能有所共勉。
要“用心服務”就會產生1+1＞2的效應，支行的各項業務才能取得長足的發展。那時對于初入行的我還不能理解“用心服務”的深層含義，在我看來服務就只是急客戶之所急，想客戶之所想，為客戶提供滿意的服務。但是經過這兩年的工作讓我越來越體會到“用心服務”的深層含義，讓我認識到即使每個人都做到了淺層次的“用心服務”想要搶占市場份額取得業務發展也是很困難的。古人云：“尺有所短，寸有所長”。個人的力量再強大也是有局限的，真正形成核心競爭力的不是個別人，而是整個團隊相互“服務”的能力。近年來，提出頻次越來越多的“交叉引薦”也是體現出了相互服務的理念，擯棄了以前個人自掃門前雪的觀念。我想，想要業務發展在做到淺層次的“用心服務”外，我們更要將其他同事、其他部門做為客戶去“用心服務”，只有各部門通力合作才能將大家擰成一股繩、博盡一份力、狠下一條心得去共同創造好的業績。
加培訓的同事們又大部分是多年從事業務的老員工，這對我來說又增加了一道無形的壓力。由于代表著巴州分行參賽，我憑著年輕人的.一股拼勁，別人早上9點起我就8點起，別人晚上11點睡我12點睡。當然，所有的付出都會有回報，當我和同事們代表區分行站在總行的決賽現場時一種自豪感油然而生。那一次培訓也讓我從一個對業務懵懵懂懂的新員工蛻變為了解各項業務制度的全面型員工。正是那一次培訓讓我認識到了企業快速發展過程中員工素質的飛速成長，我也一直堅信那一次培訓會為我的職業生涯打下堅實的基礎。
所謂用心負責就是工作當中要有責任心。責任是我們應該具備的最基本而又是最重要的素質。首先，責任心是做好本職工作的前提。有一句話說得好，“在本位，盡本分”，這應該是每個人對自己工作最基本的要求。例如，客戶打來電話咨詢業務，如果因自己對業務不熟悉而回答“不清楚、不知道”，或因為問題過于簡單而表現出不耐煩的態度，這就是缺乏責任心的重要表現，要想把工作做好，提高責任心是至關重要的。如果我們在這位客戶咨詢簡單的業務問題而沒有購買的意向時能給客戶更多的建議，客戶可能反而會因為我們的超值服務而購買產品。因此，走上工作崗位我們每個人的責任心牽連著企業的和諧發展，關系到企業的社會形象，每個人的責任心都是推動企業發展前進的巨大動力。其次，責任心是強化執行力的秘密武器。我們每一個部門，每一個崗位都是相互關聯、相輔相承的，如果團隊中每個人都是極其富有責任心的，那么每個崗位的工作必然能做到讓自己滿意、同事滿意、領導滿意、群眾滿意，團隊的執行力、工作水平、工作質量就會不斷地得到飛躍，從而使企業的執行力得到強化。
感恩是做人之本。感恩不僅僅是一種情感，一種生活態度，更是一種人生境界。我們應該常懷一顆感恩之心對待周遭所有事物，感恩家人對我們的支持，感恩朋友對我們的幫助。我們常說，機遇是留給有準備的人的。但我認為，如果你是一個有準備的人，你更應該感謝給你機遇的人。只有遇上給你機遇的人，才能更好地實現理想和抱負。今天，我們這群年輕人有幸在郵儲銀行這個集體里，擁有這么好的成長環境，是我們人生中最大的機遇。郵儲銀行這艘船，承載著我們的希望，定會帶我們駛向成功的彼岸。“滴水之恩，涌泉相報”，想想企業在我成長進步過程中寄予的厚望、給予的幫助，我只有化知恩之情為報恩之行，以一顆感恩的心，成就自己的事業，不負企業的培養。
以上幾點很粗糙的見解，準備得不太充分，歸納得也不夠好，但每一個字都是我的真實表達。做為一個普通員工我沒有很輝煌的過去，也談不上有多么突出的業績。虛心學習、經受磨練、增長見識是我的工作的原始動力，發揮所長、展示自我、實現價值是我的人生的奮斗目標。我們要走過的人生道路還很長，面對的未來也充滿光明，在今后的日子里，我將繼續秉承“進步與您同步”的精神，走好人生的每一步,無悔于火熱的青春。
尊敬的各位領導、同事們：
首先我對于分公司能組織這樣一個活動，提供這樣一個平臺表示感謝和贊揚，我上班六年在我們局幾個公司都干過，在別的地方都沒見過這樣形式的座談會。
這樣導致的結果就是很多人可能上班幾年都沒跟所在公司領導講過一句話，我想這種情況無論是對他個人還是對公司都是不利的，作為個人來講不跟領導交流等于永遠不入主流，對于公司來講，不知道員工的想法等于不能人盡其長，知人善用。會影響公司的人才儲備，人才流失以至人才匱乏。我想通過今天這樣一個民主務實的座談會以上的問題都迎刃而解了，作為個人可以發表自己上班的想法和建議，作為領導可以了解和考察員工，對誰都有利可以取得雙贏的局面。
接下來我作為一名青年員工也可以說是80后談談自己工作上的體會，我覺得青年員工最大的特點是應該有沖勁有闖勁，不怕失敗，敢于承擔責任。不是有句話叫做年輕沒有什么不可以嗎？我覺得作為年輕人失敗并不可怕，因為我們最最欠缺的是什么，是經驗。經驗從何而來？大部分是從失敗和坎坷中來。所以我覺得如果你從失敗中能夠吸取經驗克服不中，這何嘗不是一種成功。至于年輕人的沖勁和闖勁我也不詳細敘述，我只打一個比方。同樣一件事情，讓一直做這件事情的人去做，他可能也做的很好，因為他有經驗他可以按步就班按照以往的經驗把它完成。如果讓一個新人去做他可能做的更好，因為他有沖勁，他會想方設法的嘗試能不能做的比前任做的更好，除去年輕人的沖勁和激情之外，我想最主要的是年輕人都迫切希望證明自己。
關于展望，我相信同志們和我是一樣的，我們對未來充滿希望，因為我們的樓基已堅如磐石，但要建起大廈，還需同志們精誠團結。我曾多次說過，當校長的，當教師的除了擁有一顆火熱的心，除了擁有淵博的知識，除了采取高效的教學藝術外，還必須是一個語言大師，用你幽默的富有哲理的語言去教你的學生，會得到事半功倍的效果。對學生的教育，我們教師首先要端正思想，要真正認為每個學生都是一塊玉，我們要使其成器，就必須去琢，人常說，山也，佛也，佛者山也，把不是佛的部分削掉之后，剩下的才是佛。把不是臉的部分削下來，剩下的就是臉了，把不是鼻子的部分削下來，生下來的就是鼻子了。
再談談青年員工的不足，剛才也說到了，一個是缺乏經驗，一個是缺乏與周圍人交流的技巧。經驗我們只有在工作中累積，在失敗中總結。但與人交流的技巧是累積不到總結不來的，這個全靠個人的領悟和修煉。你會發現領導為什么能當你領導，除了他在工作上有你不及的地方，還有就是與人交流你望其項背的地方。充分調動每個人的積極性，人盡其長，人盡其責，知人善用不是說說這么簡單的，所以有人說中國最難學最深奧的就是人際交流學。
我想通過這個座談會我們每個人都能談談自己心中的真實想法，提出一些好的建議；分公司能知道下面員工的心聲，能初步了解和考察到每個人。這個座談會就是一個成功有亮點的.座談會，這也是我們參與者和主辦者舉辦這次座談會的意義所在。
全省郵政上半年工作座談會召開后，各市分公司迅速行動，及時傳達會議精神、認真貫徹會議部署，結合實際制定下半年工作措施，抓好各項工作落實。
濟南市分公司于7月20日召開全市郵政領導干部會議，聚焦“五個堅持”，深入貫徹落實全省郵政工作座談會精神。一是堅持夯實黨建主體責任。狠抓未巡先改督導落實，推動模范機關建設。二是堅持踐行央企責任。持續抓好疫情防控和普服質量提升工作，扎實推進第一書記扶貧工作。三是堅持推動改革創新。加快推進綜合營銷體系建設和標快隊伍建設，抓好網點轉型、惠農項目和寄遞末端經營創新工作。四是堅持加快業務發展。統籌謀劃，高效發展。五是堅持管理提質增效。深化全面預算管理，強化欠費與資金管理，強化服務質量管控和安全生產工作。
青島市分公司下半年工作以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深刻理解省分公司總體戰略部署，以黨建為統領，以普服為根本，堅持提速增收、提質增效，在強化執行落地上狠下功夫，“金融、寄遞、渠道、文傳”四駕馬車開出加速度、轟出推背感，推進“1334”工程和金融“365”工程，確保完成全年經營目標與利潤指標。一是堅持黨建統領，持續深化“五個更加”，以高質量黨建引領企業高質量發展；二是堅持政字為先，落實中央戰略部署，履行好央企的政治責任和社會責任；三是堅持“一個總抓手”做好“三個轉型”，進一步釋放要素活力，激發各層面積極性；四是堅持提速增收、提質增效，“金融、寄遞、渠道、文傳”四駕馬車開出加速度、轟出推背感；五是堅持管理提效，加強全環節全流程閉環管理，提升運營效能和支撐保障水平。
菏澤市分公司提出圍繞“后進趕先進，中間爭先進，先進更先進”要求，增強想干事、會干事、干成事能力，加快發展步伐，提升發展質效，全面達成既定目標，確保奪取疫情防控和改革發展“雙勝利”。對下半年工作，要求做到“六個堅持”：一是堅持黨建統領，深化“五個更加”，以高質量黨建推動企業高質量發展；二是堅持精準發力，牢記央企責任，在抓好疫情防控、落實普遍服務、打贏“三大攻堅戰”中展現新作為；三是堅持提質增效，發揮多元優勢和協同優勢，確保高質量達成全年經營目標；四是堅持夯實基礎、著眼長遠，以改革為動力，推動企業創新高效發展；五是堅持企業發展依靠員工、惠及員工，和諧幸福菏澤郵政建設縱深推進；六是堅持轉變工作作風，在趕考、迎考、應考中展現新擔當，實現新作為。
泰安市分公司按照“12345”工作思路，努力打造泰安郵政高質量發展新局面。一是以“黨建統領”為基礎，凝聚發展共識。以高質量黨建引領高質量發展為主線，以巡視巡察發現問題的整改落實為抓手，扎實推進“五個更加”有效落地。二是以“兩個原則”為前提，找準發力重點。構建“市-縣-支”三級對標體系。三是以“三項攻堅”任務為重點，理清發展思路。加快各項業務高質量發展，確保郵政經濟實現量的增長和質的提升。四是以“四個突破”為驅動，打造發展新引擎。著力推進寄遞改革、能力提升、工作落實、和諧建設實現新突破。五是以“五個體系”為保障，打基礎利長遠。打造以客戶為中心、具有持久競爭力的綜合營銷體系；打造數量充足、結構合理、素質優良、精干高效的隊伍體系；打造有效激勵、凝聚人心、覆蓋全面、公正公平的績效考核體系；打造“全員、全過程、全方位”的全面預算管理體系；打造有目標、有措施、限時間、有評估的閉環監督管理體系。
濟寧市分公司于7月20召開全市郵政工作座談會，明確“四個著力”，推動全省郵政工作座談會議精神落到實處。一是著力聚焦黨建統領，轉變工作作風，營造干事創業氛圍。二是著力提升業務質效，打好金融業務跨越爭先的“主動仗”、爭當寄遞業務拓規提效的“排頭兵”、打出文傳業務高頻創新的“組合拳”、出好渠道業務升級發展的“關鍵招”。三是著力激發協同效能，進一步將綜合營銷體系建設與內部協同緊密結合、將惠農項目深度運作與板塊協同緊密結合、將戰略客戶持續挖潛與外部協同緊密結合。四是著力筑牢基礎保障，抓好利潤管控、能力建設、隊伍建設及安全生產，強化改革支撐。
東營市分公司圍繞“客戶集聚年”經營主題，突出重點、聚焦短板、瞄準弱項，大力推進網格化營銷模式創新，同步強化“三基管理”。一是堅持黨建引領，構筑企業高質量發展基石。二是堅持“雙輪驅動，多業并舉”，以金融、寄遞業務帶動各項業務全面協調發展。金融業務早日實現“第二個跨越”。三是堅持要素賦能，下好改革先手棋。加強營銷體系建設，創新互聯網線上宣傳與直播營銷，大力推進“惠農合作”項目，積極推進郵快合作，持續加強能力建設，實施普服網點形象提升工程。四是實施“三基”管理，提升運營效能和支撐保障水平。全面落實《基層黨組織履職履責管控辦法》，完善基層黨組織履職履責管控制度，抓好基礎管理。圍繞開展“爭做行家里手，踐行四個首席”跟班作業實踐活動。
煙臺市分公司明確以黨建為統領，緊緊圍繞“牢基礎、調結構、提能力、增效益”的總體目標，統籌推進疫情防控和復工達產，統籌推進機制創新和經營發展，以釘釘子的精神抓實抓細抓落地，要做到“五個著力”：一是著力強化黨建引領，樹牢企業發展根基。突出政治建設，以黨建工作統領全局；將黨建和經營擰成“一股繩”。二是著力服務國家戰略，彰顯央企責任擔當。時刻保持警惕，抓好疫情防控；堅持普服為根，強化責任擔當。做好精準扶貧，助力脫貧攻堅。細化惠農措施，落實郵政惠農項目。三是著力推進系統改革，增強企業發展動能。堅持以客戶為中心，以綜合營銷體系為總抓手，激活企業發展動力，提升高質量發展新能力。四是著力深化效益優先理念，統籌抓好經營發展。聚力大金融業務發展，實現新的突破；推動寄遞業務提質增效；強化經營平臺意識，構建郵政生態；搭建服務平臺，實現業務疊加，加快網點轉型；堅持文傳轉型發展。五是著力加強基礎管理，提升企業運營效能。抓好服務質量、企業資金、用工、金融風險及安全生產管理。
日照市分公司對下半年工作作出安排，一是堅持創新實干，以黨建統領凝聚各層面發展力量。以黨建統領改革發展，持續深化“五個更加”。二是堅持以人為本，落實“兩個感動”，實現“全員創富”。三是堅持協同發展，做優四項業務，著力打通服務最后一公里。聚焦金融業務增客戶、上規模、提效益；聚焦寄遞業務拓規模、降成本、優網絡；渠道平臺突出抓好郵政惠農和數字化站點建設工作，積極推進渠道平臺轉型；集郵與文傳業務加快產品創新和經營模式創新。四是堅持理順體制，打造機制，提升能力，為企業發展提供動力。積極推進綜合營銷體系建設，抓好惠農合作項目，加快推廣末端經營模式創新等重點工作。五是堅持初心使命，落地央企責任，抓好疫情防控，服務社會民生和地方經濟發展。扎實完成郵政第一書記抓黨建促脫貧攻堅任務，同步著力防范和化解重大風險。
濱州市分公司深刻剖析了當前存在的突出問題，明確了下半年各項目標任務和工作措施，做好七個堅持，一是堅持黨建引領，以黨建促進企業發展，持續推動理論學習融會貫通，持續推進全年黨建和紀檢監察重點工作落實；二是堅持專業融合發展，促進綜合營銷體系建設；金融業務要通過理財、基金、資管類產品的推介，確保大金融收入順利完成；三是堅持向管理要效益，促進管理與經營協調發展，促進人力資源、財務、服務質量再上新臺階，確保安全管理；四是堅持全面預算管理，堅持主體主責、系統規劃、標本兼治、改革創新、重點突破、統籌兼顧，加快推進寄遞業務降本增效；五是堅持機制創新，著力提高發展效益，堅持理想信念與專業素養并重、教育培訓和實踐鍛煉結合，加快干部成長成才；六是堅持責任擔當，認真履行企業責任，加快寄遞業務發展，著力打造快遞市場“國家隊”；七是堅持以人為本，抓好隊伍建設，借助員工幸福責任田，打造員工展示自我、展現才能的平臺。
濰坊市分公司立足“后進趕先進，中間爭先進，先進更先進”要求，進一步理順發展思路，要求全市郵政明確目標，對標對表，在爭先進位中加快發展。以綜合營銷體系建設為總引擎、總抓手，進一步理順機制、完善體制，加強管理、提升效能。在確保完成全年業務收入和經營利潤指標的基礎上，金融業務余額規模位次前進1位；寄遞業務客戶規模和收入規模實現同步突破；統籌渠道、郵務類業務發展，加快平臺和“線上”轉型。轉變作風，強化擔當，以釘釘子精神抓細抓實抓落地。堅持黨建引領，按照全面兼顧、重點突出、爭先進位的原則，各部室、各單位對下半年工作任務進行全面梳理，制定詳細的工作方案和工作計劃，落實流程倒逼、進度倒逼、時間倒逼“三個倒逼”工作機制，進一步轉變工作作風，形成“一級抓一級、層層抓落實”的工作格局，為山東郵政高質量發展做出更大貢獻。
威海市分公司于7月20日召開全市郵政工作座談會，總結不足，對標對表，找差距，補短板，提出要“高舉高打、高點定位、爭先進位、奮發有為”，加快改革發展步伐，以釘釘子的精神抓實抓細各項措施，確保完成全市郵政各項經營目標。一是堅持黨建統領，推動黨建與經營深融互促。二是持續抓好疫情防控、普遍服務，確保完成脫貧攻堅硬任務。三是要堅持“三核驅動”，打造威海快步發展新引擎。四是要堅持四業并舉，高效發展。五是著力抓好服務質量、資金、用工、金融風控管理及安全生產。
萊蕪分公司于7月21日召開半年工作會議，傳達學習全省郵政工作座談會精神，提出下半年要以黨建為統領，堅持高標定位、高舉高打，聚焦各項目標任務，真抓實干，奮勇拼搏，全力推動萊蕪郵政高質量發展。一是堅持黨建引領，貫徹落實“四個”旗幟鮮明，打造風清氣正、積極向上的良好政治生態；二是堅持高標定位，確定新目標，打造新高地；三是堅持改革創新，不斷激發企業發展活力；四是堅持精細化管理，著力提升企業運營水平；五是堅持員工為本，積極構建幸福和諧企業。
臨沂市分公司于7月20日召開上半年全市郵政工作座談會，認真貫徹落實全省郵政工作座談會精神，提出下半年工作要做到“五個堅持”“五個著力”：一是堅持黨建統領，加強黨的建設，著力推動與中心工作深度融合。二是堅持科學謀劃，量效并舉，著力推進各項經營工作。三是堅持理順體制，打造機制，著力推動企業改革創新。四是堅持管理提效，著力提升運營效能和支撐保障水平。五是堅持初心使命，著力履行央企的政治責任和社會責任。
同志們：
這次全區郵政管理工作會議的主要任務是，全面貫徹落實黨的、十八屆三中、四中全會、中央經濟工作會議、第二次中央**工作座談會以及自治區黨委經濟工作會議和全國郵政管理工作會議精神，總結我區**年郵政管理工作，布置**年郵政管理工作。下面，我主要講三個方面內容。
去年以來，面對嚴峻復雜的反分裂斗爭形勢和繁重艱巨的行業改革發展穩定任務，我們深入貫徹落實**年全國和全區郵政管理工作會議精神，緊緊圍繞社會穩定和長治久安的總目標，堅持“穩中求進”的總基調，認真開展全區郵政管理系統第二批黨的群眾路線教育實踐活動，著力推進依法行政和規范市場秩序，著力保障全區郵政普遍服務和特殊服務水平，著力提升行業監管效能，著力堅守行業安全底線，著力維護消費者合法權益，全區郵政業實現了快速健康發展和和諧穩定。全區郵政業業務總量完成20.23億元，同比增長7.71%;業務收入完成28.56億元，同比增長10.81%。其中，快遞業務量完成5940.46萬件，同比增長16.66%;快遞業務收入完成10.73億元，同比增長21.19%。郵政普遍服務和特殊服務寄遞時限達到國家規定標準，郵政機要通信全年穩定運行。郵政普遍服務和快遞服務滿意度穩步提升。郵政業消費者申訴處理滿意率達到96.95%。全年主要目標和任務較好完成。
回顧過去一年，我們全區郵政管理工作取得了較好的工作成效。
(一)黨的群眾路線教育和“訪惠聚”活動接地氣樹正氣。
扎實開展第二批黨的群眾路線教育實踐活動和“訪民情惠民生聚民心”活動，忠實踐行黨的群眾路線，主動深入群眾“接地氣”，切實改進工作作風“樹正氣”，幫助群眾解決實際問題，凝聚了黨心和民心。
在教育實踐活動中，嚴密組織、上下聯動，緊扣“學習教育、聽取意見，查擺問題、開展批評，整改落實、建章立制”三個環節，廣大黨員干部經受了一次嚴格的黨內生活鍛煉，理想信念更加堅定，宗旨意識更加牢固，組織觀念更加自覺，整改措施落實到位，為推動全區郵政業深化改革和加快發展提供了強大力量。
在“訪民情惠民生聚民心”活動中，按照《自治區黨委關于開展各級干部深入基層“訪民情惠民生聚民心”活動的意見》要求，全疆兩級郵政管理機構圍繞自治區黨委提出的完成“六項任務”、落實“兩個一”、實現“三個硬、三個全”、堅持“兩個產生”等重要要求，努力克服編制少、人員緊張、行業管理任務重等困難，下派駐村工作組成員30余人，與農民群眾同吃、同住、同勞動，積極入戶走訪、宣傳教育、集中整治、反恐維穩，認真為群眾辦實事、辦好事，為**社會穩定和長治久安作出了積極貢獻。
(二)郵政業改革工作穩步推進。
**年是全面深化改革的第一年。這一年，全區省以下郵政體制改革取得突破，16個地州市郵政企業全部完成更名掛牌，地州市郵政管理局依法履職的環境得到極大改善。行業“營改增”試點工作進展順利，新舊稅制整體實現了平穩轉換，郵政企業稅負基本保持不變，小規模企業稅負基本不變，做到了“應納盡納、應改盡改”，為行業穩步發展奠定了基礎。積極落實國家郵政局簡政放權各項舉措，承擔新下放的郵政普遍服務行政審批工作，執行快遞業務經營許可新措施，方便了企業辦事。全面貫徹落實下放和明確郵政管理部門層級職權的通知要求，地州市郵政管理局專有職權和主要行使職權基本下放到位，實現了執法重心下沉。
(三)市場環境優化拓寬發展空間。
通過不斷優化法治環境、政策環境和基礎環境，為全區郵政業發展注入了新的活力，拓展了發展空間。
一是法治環境得到優化。發揮立法引領作用，擬定并實施《**郵政管理局規范性文件制定程序規定》和《**郵政管理系統規范性文件備案規定》，做好規范性文件管理和備案工作。積極推動地方立法，支持各局開展立法前期準備工作。地方立法有所突破，《伊犁州郵政條例(送審稿)》已進入最后征求意見環節。大力弘揚法治精神，制定年度普法工作計劃，做好普法依法治理統計及案卷歸檔工作。
二是政策環境更加有利。以貫徹落實中央第二次**工作座談會精神為契機，積極爭取上級援疆政策，國家郵政局出臺若干意見支持**郵政業加快發展。積極爭取地方政策扶持，各地州市郵政管理局與政府溝通聯系，商討園區戰略合作協議，推動**快遞電商物流產業園區建設。
三是基礎環境逐步改善。繼續實施西部和農村地區郵政普遍服務及全國郵政機要通信基礎設施建設項目，全年共完成營業網點改造144處，車輛更新92輛。推進空白鄉鎮郵政局所補建工作，全區359處補建項目已竣工276處、已運營72處，竣工率76.88%、運營率20.06%。組織開展城市居民樓信報箱建設專項檢查，抽查住宅項目121個，檢查住宅總戶數43597戶，其中已安裝信報箱27382戶。持續推進村郵站建設。快遞基礎設施建設力度進一步加大，全年主要快遞企業改擴建分撥中心1.8萬平方米，新增快遞法人企業及非法人企業分支機構381家，新增車輛600余臺，新增從業人員2000余人。昌吉、巴州等多地快遞園區建設提上日程。
(四)推進依法行政規范行業秩序。
從規范行業發展秩序的大局著眼，全面推進依法行政，加大行政執法力度，強化行政執法監督，依法行政成效在行業發展過程中開始顯現。
一是行政執法動真格。進一步加大行政執法力度，深入開展寄遞渠道安全執法專項整治活動，加強行業服務質量監管，開展紀特郵票銷售、郵政機要通信監督檢查和郵政用品用具市場監督管理，做好全區寄遞渠道反恐、禁毒、掃黃打非、打假等工作。全年共開展各類執法檢查2684次，出動執法人員13513人次，檢查企業6664家次，作出行政處罰決定152起，行政罰款49.7萬元。各地州市郵政管理局行政處罰相繼實現零的突破。
二是執法監督提水平。抓好《**郵政行政執法責任制》落地實施工作,督導全區落實。開展年度依法行政考核和行政執法責任制評議，推動全區郵政管理系統依法行政工作上臺階。嚴格行政執法案件復核，加強對全區14個地州市郵政管理局行政執法案件的督查，全年共完成106起行政處罰案件的復核工作，提升了基層執法辦案質量。
三是規范秩序促發展。依法開展行政審批和備案管理工作，做好郵政普遍服務網點撤銷行政審批、郵政營業場所設置及變更備案以及停辦、限辦郵政普遍服務行政審批等事項，保證郵政普遍服務提供主體的能力和水平不下降。穩步推進規范和清理快遞企業經營范圍第二階段工作，要求企業不得以任何方式將快遞業務委托給未取得快遞業務經營許可的企業經營，嚴厲查處超范圍經營和無照經營快遞業務等違法違規經營行為，主要加盟企業直營地域范圍不斷擴大，“四通一達、天天快”六家企業在博州、克拉瑪依、昌吉、哈密、巴州、克州的直營覆蓋率達到77%，全國排名第九。秩序的規范為全區郵政業快速健康發展創造了有利條件。
(五)狠抓行業安全監管效能增強。
嚴格開展系列寄遞渠道安全執法行動，保障了行業安全發展。
一是有效開展落實收寄驗視制度專項整治活動，采取多種方式進行專項檢查，“零容忍”加大行政處罰力度，統一規范收寄驗視章制作和使用，督促企業開展自查巡查，分批次深入企業網點一線巡回督導工作，定期下發落實收寄驗視制度專項整治活動通報，并聯合地方公安、國家安全、海關、安監等部門開展安全檢查，確保了活動實效。在5、6月份公安部治安管理局部署開展的北京、上海、浙江、廣東、**等五省(區、市)寄遞企業收寄驗視制度執行情況的暗訪檢查中，**驗視率75%，排名第二，僅次于北京。
三是安監手段不斷完善,要求全區主要快遞企業分撥中心配備通道式x光安檢機，對出口快件實施百分之百過安檢。目前，全區已有60家快遞企業配備x光安檢機。協調國家郵政局為我區郵政管理系統配備10臺便捷式執法監測設備，提高了一線執法人員安全監管技術水平。
四是行業安全監管趨于常態化，全區10個地州市已出臺涉及郵政業安全管理的規范性文件。認真開展化學品寄遞渠道安全專項整治活動。積極應對“5·22”、“7·28”等暴恐突發事件，確保行業安全運行。
(六)行業服務提質增效惠及民生。
去年，我們集中在四個方面采取措施保障服務，讓消費者充分分享了行業發展成果。
一是協調落實政策支持，夯實了服務基礎。積極協調自治區財政廳落實農牧區投遞員、郵政機要通信、馬蘭軍郵局普遍服務等三項專項補貼資金，同步協調自治區交通運輸廳、公路管理局等部門，落實全區112輛干線郵運車輛免繳通行費用，支撐保障了郵政普遍服務和特殊服務。
二是加強旺季服務保障，保證了服務質量。針對“雙11”、“雙12”電商促銷期間和圣誕節以及**年元旦、春節前夕開展旺季服務保障工作。召開旺季保障動員部署會，成立保障工作領導小組，制定保障工作實施方案，組織開展專項監督檢查。通過全區郵政業共同努力，在快遞企業處理進出口快件超過千萬件的情況下，圓滿完成“雙11”快遞服務旺季保障工作，實現了保暢通、保安全、保平穩的目標。
三是強化服務運行監督，保障了服務水平。組織開展郵政設施普查、法定郵政普遍服務業務開辦專項治理、郵件時限監測及滿意度調查以及黨報黨刊發行等工作,依法履行行業服務監管職責。在《**經濟報》公告全區郵政普遍服務營業場所名稱、地址、開辦業務、營業時間等主要信息，指導開展郵政普遍服務社會監督，組織參加“行風熱線”欄目，主動接受服務質量社會監督。
四是深入推進快遞下鄉，增強了服務能力。根據國家郵政局“向下、向西、向外”部署，我區提出并穩步實施“快遞下鄉、進團場”工程。經過一年的努力，全區主要快遞企業在鄉鎮團場共設立營業網點80余處，覆蓋鄉鎮團場62個。
(七)加強內部管理支撐行業發展。
一是干部和人才隊伍建設加強。認真貫徹干部任用條例，優化選拔任用程序，先后對4個地州市郵政管理局領導班子進行調整，對7個地州市郵政管理局領導班子黨組成員進行補充，完成5個地州市郵政管理局10名后續干部的補充，新招錄公務員5人。全年舉辦專項業務培訓7次，培訓210余人次。全年組織三批快遞業務員職業技能鑒定考試，1495人參加考試。
二是財務管理工作有效運行。強化日常管理，科學編制預決算，制定完善《**郵政管理系統財務管理辦法》、《**郵政管理局固定資產管理辦法》等制度，加強對地州市郵政管理局財務檢查指導力度。厲行勤儉節約，嚴格控制“三公”經費開支。
三是改進會風文風取得實效。嚴格控制會議和文件數量，全年發文636件，召開會議15個。
四是規劃引導深入實施。調整和跟進我區郵政業“十二五”規劃目標任務，動員部署做好**郵政業“十三五”規劃編制的預研工作。
五是新聞宣傳對促進行業發展起到助推器作用。全年編輯政務信息624條，制作輿情日報232期。
六是行業統計工作穩步發展。開展首次行業專項調查，出臺考核辦法，做好統計報表催報、審核、分析工作。
七是12305消費者申訴平臺運轉有序。
(八)增強軟實力夯實行業發展基礎。
一是思想政治建設有特色。積極開展愛國主義和民族團結教育，重點抓好**“三史”、“四個認同”、“三個離不開”和“一反兩講”教育。二是黨風廉政建設有成效。加強基層黨組織建設，黨內生活的政治性、原則性和戰斗性增強。強化節日期間紀律要求，嚴防“四風”反彈。簽訂《黨風廉政建設責任書》，落實黨風廉政建設責任制。廉政教育活動廣泛開展，黨員干部廉潔自律意識明顯增強。地州市郵政管理局紀檢監察機構全部建立，紀檢監察干部隊伍素質進一步提高。三是精神文明建設結碩果。自治區郵政管理局機關繼續保持自治區級“文明單位”稱號,市級平安單位和民族團結模范單位創建順利通過驗收。各地州市郵政管理部門文明單位創建活動取得顯著進展。組織企業代表隊參加自治區交通系統首屆“服務禮儀”大賽，配合開展尋找最美快遞員評選活動，行業“誠信、服務、規范、共享”的核心價值理念得到弘揚。
同志們!一年來，我們主動克服行業發展中的社會環境、地理環境、區位環境約束等不利條件，取得一些工作成就確屬不易。這是國家郵政局黨組直接關懷和領導的結果，是自治區黨委、政府和各地州市大力支持的結果，必須充分肯定、倍加珍惜。借此機會，我謹代表**郵政管理局黨組，向關心支持**郵政業改革發展的領導和同志們，向全體干部職工表示衷心感謝!
同時，我們也要清醒地看到，全區郵政業雖然總體保持穩中向好發展勢頭，但仍然面臨著不少困難和挑戰。總的來說，存在“三個不平衡”的局面需要克服。即是，郵政普遍服務與快遞服務發展不平衡、城市地區與農村地區行業服務能力不平衡、各地州市之間行業發展程度不平衡。具體來說，存在“四個問題”需要在明年工作中加以深化解決。一是郵政普遍服務網絡不健全，農村郵政服務能力不足。二是行業發展水平低，行業轉型升級任務繁重。三是反恐維穩任務艱巨，行業安全監管壓力大。四是行業監管力量和手段不足的情況依然存在。我們應當從政治高度和滿足經濟社會發展及人民生活水平需要的職責定位，來看待全區郵政業持續健康發展的重要性，以“穩中求進”和科學求實的態度，把我們自己的事情辦好。
在中央經濟工作會議上指出：“我國經濟發展進入新常態，是我國經濟發展階段性特征的必然反映，是不以人的意志為轉移的。認識新常態，適應新常態，引領新常態，是當前和今后一個時期我國經濟發展的大邏輯。”新時期，面對經濟發展新常態和全國郵政業運行及**經濟發展階段性特征，我區郵政業如何實現持續健康發展，是全區郵政管理部門的同志們必須認真思考的問題。
(一)準確把握新時期我區郵政業發展新形勢。
科學認識當前形勢，準確研判我區郵政業發展未來走勢，是新時期做好行業監管各項工作的基本前提。從經濟發展新常態來看，我國經濟發展正處在增長速度換擋期、結構調整陣痛期、前期刺激政策消化期“三期疊加”的階段，經濟下行壓力加大，經濟發展方式正從規模速度型粗放增長轉向質量效率型集約增長，經濟結構正從增量擴能為主向調整存量、做優增量并舉的深度調整，經濟發展動力正從傳統增長點轉向新的增長點。從郵政業運行階段性特征來看，全國郵政業持續快速發展的基本面沒有變，但行業發展模式過于單一，線下線上發展不均衡，提質增效的動力不足，把握未來和承受風險的能力較弱，與當前經濟社會發展需要及人民群眾日益增長的用郵需求還不能完全適應。從**經濟發展特點來看，**經濟增速總體呈現放緩之勢，但在全國乃至西部地區仍屬于增速較高的省區，多項經濟指標高于全國平均水平，生產總值保持兩位數較快增長，經濟增長已從單純的速度增長逐步趨向兼顧質量、結構、效益的增長。我們必須把思想認識統一到新時期全區郵政業發展形勢分析上來，主動適應經濟發展新常態，把握規律，順勢而為，統領今后行業管理工作。
(二)準確把握新時期我區郵政業發展新機遇。
面對新時期新形勢，雖然全區維穩工作任務十分繁重，但我區郵政業和全國郵政業發展形勢一致，仍然可以大有可為。行業外，中央經濟工作會議將“一帶一路”擺在三大區域發展戰略之首。第二次中央**工作座談會和國家“一帶一路”戰略規劃明確了**絲綢之路經濟帶核心區的戰略定位。這既是**的重大歷史機遇，同樣也是**郵政業的重大歷史機遇，必將釋放出長期發展的巨大動力。值得一提的是，**今年也將信息化和電子商務作為6個需要特別重視的新增長點之一，依托綠色農產品的優勢，加快發展農產品電子商務。行業內，國務院把郵政業定位為，是現代服務業的關鍵產業，是推動流通轉型、促進消費升級的現代產業，是物流領域的先導產業。新的定位必將引導新的思維，我們要進一步推進改革，釋放制度紅利，激發微觀主體活力，在新常態時期實現穩增長和調結構，做到穩中求進。我們要全面貫徹全國郵政管理工作會議精神，把握新常態下郵政業發展的“一個總基調”、“兩個堅持”、“兩個加強”、“一個確保”的目標，深刻認識“三個階段性特征”，加快建設“五個郵政”新體系。在行業發展的新時期，做經濟轉型的“助推器”，做結構調整的“驅動器”，做社會公平的“連通器”，做普惠于民的“穩定器”。
(三)準確把握新時期我區郵政業發展新任務。
根據國家郵政局黨組**年工作的總體部署，結合自治區經濟發展新常態下工作布局，依據**郵政業發展的階段性特征，深刻理解“依法治郵”的科學內涵，加快推進“五個郵政”建設，努力實現向“郵政強國”跨越。
一是統籌好“穩中求進”一個大局。堅持穩中求進的工作總基調。穩中求進是大局，既要在穩中求變、求優、求效，抓住機遇乘勢而上;更要注重防范風險、提升質量、改善民生，促進我區郵政業發展大局穩定。“穩”的重點要放在穩住行業運行上，確保行業運行安全，提高把握未來和承受風險的能力。“進”的重點要放在改革創新促進行業轉型升級和保障服務普惠民生上，提升行業提質增效的動力。
二是打好“創新驅動”和“依法治郵”兩張牌。“創新驅動”就是用改革創新的辦法釋放潛力、破解難題。積極深化改革，通過制度創新、管理創新和技術創新等途徑，最大限度釋放微觀主體活力，形成政府、企業、社會三方合力，在行業內不斷整合市場、開發新產品、開拓新市場，匯聚行業強勁發展的新動力。“依法治郵”就是要實現法治郵政從重點領域向全面推進轉變，從靜態執法向動態執法轉變，從執法規范向規范與保障并重轉變。全面履行部門法定職能，健全完善依法決策機制，嚴格規范公正文明執法，強化內外部制約和監督，加強法治機構隊伍建設，為加快建成與小康社會相適應的現代郵政業提供可靠法治保障。
三是實現好“保安全”、“促發展”、“惠民生”三個目標。必須深刻認識到，我區社會大局總體穩定，但反分裂斗爭形勢依然嚴峻復雜，暴恐威脅長期存在。可以說，“保安全”是我區郵政監管工作的首要職責。沒有安全就沒有行業發展環境和惠及民生的成果。現階段，郵政業發展的主要矛盾仍然是發展能力、發展水平不能滿足人民群眾不斷增長的用郵需求，不能適應經濟社會的需要。“促發展”仍然是行業的第一要務。“惠民生”是郵政業發展的根本目標。行業發展的好不好，歸根究底在于行業發展是否滿足人民群眾的用郵需求，是否得到人民群眾的滿意認可。
四是做好行業經濟轉型、結構調整四則運算。要按照的指示，主動從行業結構調整中尋找增長、質量、效益，做好“加”、“減”、“乘”、“除”四則運算。對于我區郵政業來講，加法就是要優化新的增量，培育新的增長點。減法就是要激活現有存量，整合落后產能。乘法就是依托科技、管理、制度等創新，鞏固行業高位發展態勢。除法就要擴大分子、縮小分母，提高行業勞動生產率和投資回報率。通過做好四則運算，力爭在我區新型工業化、農牧業現代化、新型城鎮化、信息化、基礎設施現代化同步發展中，增強行業戰略地位和作用。
五是建設好“普惠”、“智慧”、“安全”、“誠信”、“綠色”五個郵政。國家郵政局黨組提出加快推進“五個郵政”建設，服務好“兩個一百年奮斗目標”。一要加快建設普惠郵政，努力實現普服快捷化、快遞普惠化、普惠品質化。二要加快建設智慧郵政，通過精確、動態、科學的管理和信息共享，提高行業資源使用和生產運行效率。三要加快建設安全郵政，全面推進郵政管理部門安全能力建設制度化，培訓、檢查、執法、考核體系化。四要加快建設誠信郵政，建立誠信政府、誠信企業，引導誠信用郵，營造誠信環境。五要加快建設綠色郵政，實現“低污染、低消耗、低排放、高效能、高效率和高收益”發展。
**年是全面深化改革的關鍵之年，是全面推進依法治國的開局之年，是全面完成“十二五”規劃的收官之年，也是自治區成立的60周年，做好行業監管工作意義重大。今年總體工作要求是：全面貫徹落實黨的、十八屆三中、四中全會、中央經濟工作會議、第二次中央**工作座談會以及自治區黨委經濟工作會議和全國郵政管理工作會議精神，主動適應經濟發展新常態，圍繞社會穩定和長治久安的總目標，繼續堅持穩中求進的總基調，堅持改革創新和依法治郵，更加注重行業安全監管和風險防控，更加注重行業結構調整和提質增效，更加注重公共服務強化和服務民生，把握機遇，迎接挑戰，促進我區郵政業快速健康發展和和諧穩定。
今年行業發展預期目標為：全年郵政業務總量完成22億元，同比增長9%;業務收入完成31.7億元，同比增長11%。其中，快遞業務量7188萬件，同比增長21%。快遞業務收入完成13.3億元，同比增長24%。郵政、快遞服務滿意度持續提高。為此，我們今年必須重點抓好以下八個方面工作。
(一)占領行業發展制高點，規劃引領，全面推進“十三五”規劃編制工作。
把扎實開展郵政業發展“十三五”規劃與到2020建成與小康社會相適應的現代郵政業發展目標銜接起來，集中力量做好我區郵政業發展“十三五”規劃初稿以及郵政設施建設、快遞服務和郵政機要通信建設等專項規劃和南疆郵政業發展規劃的編制工作。全力做好郵政業規劃與地方總體規劃、綜合交通運輸體系、電子商務和公共服務等相關規劃的緊密銜接。指導地州市郵政管理局做好相關規劃編制工作。積極推進快遞重點項目建設。推動落實《物流業發展中長期規劃》和《促進物流業發展三年行動計劃》。
(二)深挖行業發展突破點，松綁減負，繼續深化郵政改革。
一要著眼簡政放權。繼續深化郵政改革，堅持市場在資源配置中起決定性作用，給市場松綁減負，激發行業發展活動，更好地發揮行業主管部門作用。一方面，依法開展行政審批和備案管理工作，持續優化工作流程，認真做好并指導地州市郵政管理局做好兩項郵政普遍服務行政審批的承接工作;另一方面，依法對申請和變更快遞業務經營許可的企業進行審核，按照“簡化手續，提高效率”的原則，做好到期許可證換證工作。
二要著眼加強事中事后監管。在積極探索簡政放權的同時，要同步加強行業發展事中事后監管，規范市場秩序，保駕護航行業健康發展。穩步推進規范和清理快遞企業經營范圍工作，繼續嚴厲查處超范圍經營和無照經營快遞業務等違法違規經營行為。發揮消費者申訴和市場監管聯動作用，整合執法檢查、消費者申訴、信訪舉報等信息資源，建立違法違規企業“黑名單”制度并向社會公開，探索建立違法從業人員從業禁止規定。
(三)打造行業發展新支點，優化環境，全面推進依法治郵。
一要堅持立法先行，建立健全我區郵政業法律法規體系。積極爭取人大立項，開展《**郵政條例》的修訂工作。指導有立法權的地州市郵政管理局開展郵政地方立法工作，及時跟進立法進展情況。積極爭取《伊犁州郵政條例》頒布、實施。指導、推進《烏魯木齊市郵政條例》的修訂工作。
二要健全依法決策機制，全面推進政務公開。堅持把公眾參與、專家論證、風險評估、合法性審查、集體討論決定作為重大行政決策的必經程序。建立政府法律顧問制度，參與決策論證，提供法律意見。推進決策公開、執法公開、管理公開、服務公開，結果公開，貫徹落實行政執法信息公開制度。
三要加強行政執法監督，規范郵政執法行為。深入貫徹落實《行政執法責任制》，以案卷評查為基礎，扎實開展依法行政考核和行政執法責任制評議。完善群眾舉報制度，強化審計監督。加強地州市局行政執法案件季度評查和重大案件督辦，強化執法監督，提升案件質量。加大行政執法信息化建設和共享力度，提高執法的效率和規范化水平。
四要加強法制宣傳教育，大力弘揚法治精神。以民族團結教育月、世界郵政日、國家憲法日等重要時間節點為契機，重點圍繞行業法律法規和**民族團結教育條例、**宗教事務條例等地方性法規，大力開展法律宣傳教育活動。指導地州市郵政管理局加大對轄區郵政、快遞企業的法制宣傳教育，提高企業依法經營管理水平和從業人員法律意識。
五要加強執法隊伍建設，提高執法能力和水平。建立法律業務知識培訓的長效機制，通過集中培訓、分片區指導、案卷評查、重大案件審核以及邀請法官、律師開展專題講座等方式，加強執法人員的法規應用和執法實操能力的培訓，不斷提高執法隊伍的能力和水平。加強法制隊伍建設，不斷提高法制隊伍素質。
(四)把握行業發展平衡點，著眼長效，努力克服三個不平衡。
一要堅持郵政普遍服務快捷化，推動郵政普遍服務與快遞服務平衡發展。通過提高標準、疊加品種、強化保障、嚴格監督、促進郵政普遍服務提速度、優服務、拓市場，提升服務品質。推動郵政企業抓住電子商務快速發展的契機拓展新興業務，做大做強寄遞主業。鼓勵和支持郵政企業拓展業務范圍，開辦各類代理業務，打造綜合服務平臺，增強國有資本的控制力和影響力。
二要堅持快遞服務普惠化，推動城市地區與農村地區平衡發展。繼續穩步推進“快遞下鄉、進團場”工程，推進網絡共建共享，加快形成覆蓋城鄉、配套銜接、布局合理、便民惠民的快遞骨干網和末端投遞網。按照國家郵政局部署要求，到2020年，基本實現“縣縣有分撥，鄉鄉有網點，村村通快遞”。
三要堅持全區共同發展，推動各地州市之間平衡發展。著力優化快遞市場布局，支持重點地州市郵政管理局調研當地交通節點城市及口岸發展情況，推進快遞園區或鼓勵快遞企業進駐物流園區項目建設，輻射帶動東疆、北疆、南疆片區快遞服務協同發展。支持各地依托綠色農產品和特色農產品，加快發展農產品電子商務。支持各地進一步拓寬消費品下鄉和農產品進城渠道，最大限度挖掘市場潛力。
(五)抓住行業發展關鍵點，加強安監，提升風險防控能力。
一要經常抓，見常態。行業安全建設是永恒的課題，要始終把安全工作牢牢抓住緊緊抓好。深刻認識當前安全形勢的嚴峻性和行業發展的階段性特征，強化底線意識，加強安全監督管理。建立健全安全工作領導體系，成立郵政業安全工作領導小組，同時積極爭取地方支持，組建**郵政業安全中心。建立健全安全責任體系，落實企業安全主體責任。建立健全覆蓋政府部門、企業和相關環節的人防物防技防安全防控體系。建立安全生產隱患排查治理體系，定期進行安全風險評估分析。
二要深入抓，見實效。深入貫徹落實《郵政業安全監督管理辦法》，加大對寄遞企業執行法律法規和落實安全保障制度情況執法檢查力度。繼續嚴格落實收寄驗視制度，組織開展專項督導檢查工作。繼續深入開展化學品寄遞渠道安全專項整治活動。及時總結完善經驗，做好春節等重要時間節點和第五屆中國—亞歐博覽會等重大活動期間寄遞渠道安全保障工作。繼續聯合自治區有關部門，做好寄遞渠道禁毒、反恐、掃黃打非、打假等工作。完善安監手段，繼續督導轄區主要快遞企業配備x光安檢機，指導地州市郵政管理局熟練運用便攜式痕跡檢測設備。完善并推動行業應急管理納入地方應急體系。
三要持久抓，見長效。積極健全安全管理制度，全面推進全區兩級郵政管理機構安全能力建設制度化，健全完善監管體制機制和制度體系，推動安全管理網格化、綜合治理屬地化。指導地州市郵政管理局積極協調各方，出臺加強行業安全管理的規范性文件。加強實名收寄制度研究，從操作流程制定、信息采集等方面規范全疆各地實名收寄制度的建立和執行。推行對消費者的收寄驗視提醒和告知制度，建立違規寄遞“黑名單”和警示制度。
(六)培育行業發展增長點，轉型升級，切實增強發展動力。
一要促進產業融合發展。推進快遞與電子商務協同發展，重點支持快遞與農牧民網商協同發展。加大與綜合交通運輸體系銜接力度，修訂出臺《**快遞服務車輛運行管理辦法》補充規定，保障快遞運輸市內便捷通行。支持郵政、快遞與地方鐵路、航空等進一步聯動。
二要加大行業科技投入。以信息化為牽引，推動現代信息技術與行業服務和管理全面融合，逐步實現郵政業管理信息化、生產自動化、運輸綜合化、配送智能化、裝備高效化。引導有實力的企業發展標準化、廂式化、專業化的運輸車輛。支持智能快件(包裹)箱等末端投遞服務平臺建設。
三要實施“走出去”戰略。借助中央建設絲綢之路經濟帶機遇，實施“走出去”戰略。鼓勵企業抓住**構建向西開放的物流大通道的時機，開通**與中亞國際快遞許可審批綠色通道，協調簡化海關清關手續，提高快件通關效率，吸引企業通過**邊境口岸出關貨物。鼓勵企業加強與周邊國家企業的合作，適應國外不同的市場環境，滿足不同的市場需求，做大做強企業。積極爭取相關政策支持，引領快遞企業“走出去”。
(七)找準行業發展落腳點，服務民生，強化公共服務能力。
一要繼續加強郵政業基礎設施建設。力爭到**年上半年全面完成空白鄉鎮郵政局所補建目標。完成全區2013—**年西部和農村地區郵政普遍服務和機要通信基礎設施建設工作。繼續爭取政府及相關部門支持，推動全區信報箱驗收和村郵站建設。大力推進**快遞電商產業園區項目落成。
二要繼續加強郵政普遍服務和特殊服務監督管理。繼續協調落實全區農牧區投遞員專項補貼、機要通信專項補貼、馬蘭軍郵局郵政普遍服務專項補貼資金。協調落實全區126郵運車輛免繳通行費用相關政策。嚴守擅自撤銷郵政普遍服務營業場所、停限辦郵政普遍服務和特殊服務業務行為兩條“紅線”。重點監督郵件傳遞時限和投遞服務質量不符合普遍服務標準的問題。做好法定郵政普遍服務業務開辦專項檢查，積極推進郵政企業擴大郵政普遍服務營業網點的郵政匯兌業務覆蓋范圍。加強黨報黨刊發行監督，提高投遞服務質量。加強郵票發行監管，配合做好《抗戰勝利七十周年》、《**維吾爾自治區成立六十周年》等紀特郵票發行工作。鞏固郵政設施普查成果，配合國家局健全完善管理基礎數據庫。配合開展包裹、印刷品以及黨報黨刊、機要通信等郵政普遍服務和特殊服務傳遞時限監測，不斷提高全區郵政普遍服務能力和水平。組織做好社會監督工作。做好郵政普遍服務、機要通信、郵票印制和銷售滿意度調查。
三要繼續加強郵政市場監督管理。貫徹落實《快遞業務旺季服務保障工作規范》，全力做好“雙11”、“雙12”等快遞業務旺季服務保障工作。針對市場秩序、服務質量和消費者合法權益等方面存在的問題，開展專項整治行動。加強郵政用品用具監督管理，督促企業嚴格按照標準組織生產。繼續做好快遞服務滿意度調查和時限測試。
(八)夯實行業發展支撐點，保障發展，加強內部管理工作。
一要不斷深化黨的群眾路線教育實踐活動。認真抓好教育實踐活動整改措施的落實，進一步提升全區郵政管理系統黨員干部政治素養，鞏固全區兩級郵政管理機構黨的群眾路線教育實踐活動成果。深入開展“訪惠聚”活動，繼續了解所駐村的基本情況、特點和存在的問題，積極爭取人心，做好群眾工作，達到轉變工作作風、加強民族團結、促進宗教和諧、保障改善民生、維護社會穩定、強化基層基礎的目的。
郵政座談會發言稿（精選17篇）篇六
各位領導、各位新老同事：
大家晚上好！
今日我們來到xx公司大學生公寓，與大家應對面進行交流，這是一次難得的機會。如此零距離與大家溝通，首先得感激xx公司領導的全力主辦和各基層單位的后勤管理負責人大力支持，再就是感激在座的青年才俊們，今日能參加這個活動，證明大家具備良好的團隊意識和團體觀念。
剛才...主任講的十分全面、實際，她對宿舍管理方面的規定進行了闡述；在同大家的聯系溝通方面，大學生公寓管理辦公室確實做了不少工作，想了很多辦法，還用上了飛信，真是費了不少心思；針對調查問題，xx公司也及時進行了反饋。xx公司在大學生公寓管理方面做了很多的基礎性工作，付出了心血和汗水，這是大家有目共睹的。
在上頭，大學生管理辦公室對這一階段來表現較好的宿舍進行了通報表彰，讓我們都看到了他們工作之外的另一面風采。但與此同時，也有表現不佳的宿舍和同事。在此，我們向大家提幾點提議：
3、互相尊重，提高修養，有所成就；有句古話這么說：“倉廩實而知禮節，衣食足而知榮辱”，作為理解過高等教育的大學生，理應具備最起碼的禮儀素養，打扮好自我的同時，也要收拾好團體宿舍衛生；尊重宿管阿姨的勞動成果，就是尊重自我的前途事業；“一屋不掃，何以掃天下”？我想在座的大學生都不是那個往窗外扔雜物的人，我們窗外應當放飛的是對未來完美的夢想！期望大家能夠提高修養，事業有所成就！多謝大家！
郵政座談會發言稿（精選17篇）篇七
尊敬的各位領導、各位老師，大家好!
首先感謝市局黨委對我們大學生的重視，給了我們這次。
自我總結。
相互交流相互學習的機會。我叫，今年**歲，**年**月份畢業于，先后在農村支局的郵政營業儲蓄營業投遞以及縣局郵政班報刊分發室辦公室秘書人力資源等崗位實習，用半年的時間了解一個有著100余年發展歷程的企業確實很浮淺，但對于剛剛踏上工作崗位的我來說，真的受益匪淺!參加工作半年來，我感受最深的有兩個詞，感恩和奉獻。
世界金融危機波及到太多的國家和行業，我國也不例外，現在，有太多的單位在減員，太多的員工在減薪。我現在在尉氏局人力資源管理的崗位上實習，經歷了郵政這次薪酬改革的全過程。面對金融危機的壓力，郵政不僅沒有減員，反而不斷地把優秀的大學生招聘到郵政隊伍中來，而且有能力進行薪酬調整，增加員工收入。與98年郵電分營之初的資金入不敷出、拖欠職工工資、獎金、住房公積金、欠交省公司職工養老金相比，真是天壤之別!我們今天享受到的優越的工作環境和工資報酬都是郵政前輩們用熱血和汗水換來的，是他們奉獻了自己的青春創下的穩固基業。所以，今天我有幸坐在這里，懷著一顆感恩的心：
一是感恩一代又一代郵政事業的建設者們打造出百年郵政的品牌，讓我這個新加入的郵政人感到無比的驕傲和自豪。
二是感恩郵電分營十年來，我們的前輩們以發展為第一要務，艱苦創業，開拓進取，腳踏實地地走出一條企業持續、健康快速的發展之路。郵電分營后，面對空前困難，開封郵政人沒有退縮，而是堅定必勝信念，與企業同舟共濟，不計個人得失，在開封郵政歷屆領導的正確領導下，勇于挑戰、永不言敗，取得了如此輝煌的成績，作為后來人，我坐享其成，受之有愧，只有真誠地感恩郵政老前輩們，并請他們放心，我一定象他們一樣，愛崗敬業，勇于奉獻、開拓創新，把郵政事業建設得更加美好。
三是感恩市、縣局領導對我們大學生的關心和愛護，在百忙之中抽出時間指導我們的工作和學習，關注我們的健康成長。
四是感恩半年來我身邊的老師們。半年來，我先后在郵政營業、儲蓄營業、封發室、發行室、秘書和人事等崗位上實習。每到一個地方，身邊的老師們都在生活上幫助我，在工作上支持我，有困難時他們總是想盡辦法幫我解決。
來到郵政，我親眼看到了領導們為了郵政的發展，勇挑重擔，殫精竭慮，尋找發展良策，形成了郵政業務多元化、多領域的發展新格局。親眼看到了我們的營業員每天熱情周到地為客戶辦理各種各樣的業務，拓展新市場、開發新業務、塑造新形象;親眼看到了內部處理人員認認真真，任勞任怨，兢兢業業的對待平凡的工作。他們對待工作一絲不茍，在最平凡的崗位上堅守著最崇高的信念，為郵政事業奉獻著他們的青春,作為一個新來者，他們的這種奉獻精神時時刻刻激勵著我!
輝煌總是屬于過去，信念卻昭示著未來。作為新入局的大學生，我將懷一顆感恩的心，像所有的郵政人一樣，干一行，愛一行，專一行，擺正自己的位置，端正自己的心態，服從組織安排，立足基層，苦干實干，無私奉獻自己的青春和熱血，做出優異的成績，回報郵政的厚愛。讓郵政相信：她選擇我，無怨!我選擇她，無悔!
尊敬的各位領導、各位同仁：
大家好!我是。
首先向大家介紹一下我的。
個人簡歷。
多年來，無論在何崗位，我始終保持腳踏實地、謙虛謹慎的工作作風，踏實為人，用心工作，特別是調入xx部門后，深切感受到了經營工作的重要性和挑戰性，認真學習，努力鉆研，爭做思路開闊、思考全面的經營管理人員，憶往昔崢嶸歲月稠，我個人認為成長的過程是經歷、是磨礪、也是閱歷，這期間，我不僅收獲了多項業務知識、與人溝通的技巧，更多的是收獲了理念與心態的升華，歸納一下，主要有以下幾點：
第一，不畏艱苦、愛崗敬業的職業精神。
從參加工作至今，我經歷了、等多個部門，無論在哪個崗位，我都本著“只干不說，先干后說，干好再說”的心態，做到恪盡職守，不事張揚，無私奉獻。領導交辦的工作，總是想盡一切辦法按質、按量、按時完成，而且在工作中不斷摸索經驗，勇于創新。
xx年xx月，工作伊始，我被分到了原速遞局攬收班，在速遞營業前臺實習2周后，就正式接手負責攬收后臺的業務處理與賬務處理工作，當時攬收班人員少，工作量卻及其大，每天攬收員要在各單位下班之后，才能回局，而我們后臺處理工作要等攬收員回局之后才能進行，每天都是在別人下班的時候，我仍在緊張忙碌的工作，進行郵件的稱重、核算資費、與分揀交接等工作，遇有中速國際快件，要重新打印郵件詳情單，晚上經常加班到8、9點鐘，而且每周只休息一天，當時，我克服一切困難，邊干邊學，認真負責的做好本職工作，迅速適應了高強度的工作節奏，2年半的時間，業務和賬務處理上沒有出過一次差錯，得到了領導和同事的一致好評。在我離開速遞局之后，原速遞局經常拿我作為榜樣，激勵接替我工作的人員。
第二，虛心好學，開拓進取的創新意識。
xx年xx月。我被調到，開始儲匯業務的全面學習，在xx局我擔任中間業務會計并負責儲匯經營分析、文字信息的撰寫和上報工作，工作中，既認真學習儲蓄、匯兌工作的。
規章制度。
和管理辦法;也注重在實踐中總結工作方法和儲匯經營的特色與亮點;較好的完成領導交辦的各項工作。
達沒有條理，思路不清晰，在原悉心指導下，我的文字撰寫水平日漸提高，思路日漸清晰，經過多年的磨練，寫通報、發賀電、做分析、寫總結、寫領導講話逐漸形成了較為清晰的思考方式與撰寫模式，在談及任何一項業務發展方向和方法時，我會源源不斷地涌現一些自己的思路和方法，在向領導匯報的時候，也能得到充分的肯定。
第三，雷厲風行，用心思考的工作作風。
工作中，我遇事不含糊、辦事不拖拉，用心思考，用心服務。工作中融入個人的真實情感：用心思考如何能有效發揮經營部的作用，怎樣協調、處理好生產科室提出的問題與需求，因此會從中發現很多問題，在處理問題時力爭做到考慮全面，并及時總結經驗、吸取教訓、發現不足，找出原因，拿出辦法，經過多次的磨練，逐漸能在工作中出巧法，用巧勁，創造性的干事，在平時工作中善于多做小事、苦事、難事、實事、新事，把小事做好、做精，同時力爭把大事做成。
第四，嚴于律己、為人真誠的優良品質。
我始終相信“真誠待人就是善待自己”。在日常工作中，我不斷加強個人修養，以平常心對待生活和工作，以“低調做人、高調做事”為信條，嚴格要求自己，尊敬領導，團結同事，在做事情的時候，常常換位思考，經常反思自己做某件事情是否能真正為基層帶來益處，得到領導和同事們的認可。。
目前，“快人一步兩重天，超前一步是財富”的觀念，“行動證明一切，結果反映一切，業績決定一切”的政績觀，已經成為全局干部職工共同遵循的企業發展價值取向，由此推動經營業績上的大躍升，工作效率上的大提速，企業發展上的大跨越。
全市郵政經營工作保持了較好的發展態勢，2019年，我局近學。
遠學感受發展氣勢學習先進經驗煥發創業激情走出了發展的思想誤區在這點上我感觸頗深很有幸參加了上述外出學習真的很感謝局領導為我們提供寶貴的外出學習機會走出去使我開闊了眼界增長了見識;走出去使我認識到了郵政的差距;走出去使我獲取了寶貴的經驗也找到了可以加快發展的突破口。回來后我的思路更加開闊同時也給自己寫下了這樣的話語：“以求實的準則引入創新的理念穩中求勝”我們借鑒他局經驗一定要務實要結合我局實際情況在復制中加以提煉和創新。
郵政的終極目標是在發展的過程中培養人、鍛煉人、成就人、造就人。”可以說，目前，所有的大學生都面臨前所未有的重要成長機遇期。
今年，市局除了組織人員外出學習考察，還舉辦了x期科級干部培訓、選派干部到縣局任職、到外地掛職鍛煉學習，向省公司輸送了x名優秀干部，向即將組建的郵政管理局推薦了局長，目的就是要培養人才、成就人才，說明市局把有能力、想干事、能成事的人當做企業的財富，這也是郵政持續高速發展的根本保證。
(一)苦練內功，搶抓機遇、實現人生價值。
演出以及回局后的效果展示活動中隊標的成功展示注入了了新鮮的元素。為此，我們大學生一定要有大學生的樣子，要有大學生的尊嚴和骨氣，要有大學生的優勢，并將優勢體現在干事創業的激情上，體現在更開闊的眼界，更敏捷的思維，更準確的領悟能力，更強的學習能力和更卓越的績效上，苦練內功，臥薪嘗膽，千錘百煉，薄集厚發，切實將觀念轉變到市局對形勢的分析、判斷上來，將思想和行動統一到市局的重要戰略決策上來，以對歷史負責，對自己負責的態度，放開雙手，施展拳腳、大干一番，用智慧和力量改變自己的命運，主宰自己的人生!
(二)勇挑重擔，超越夢想，重塑企業形象。
郵政座談會發言稿（精選17篇）篇八
各位領導、各位同事、大家上午好！
首先非常感謝xx市總、區總的各位領導一直以來對我公司的關懷與支持。我公司xx公司成立于xx年xx月，位于xx市xx區xx工業園，占地xx畝，擁有員工xx多人。主要從事xxxxx等。
在公司經營管理過程中，在工會實際開展中，我代表公司工會闡述幾點建議：
現在的企業都需要一大批熟練掌握新技術、新工藝、新設備的技術型、技能型的高素質勞動者。我認為職業技術教育應在思想上應改變傳統的為企業提供勞動者的觀念，改變學生的學習觀念和目的，建立起教育為企業提供實用型高素質的技能型人才觀念。希望政府大力引導、支持校企合作，為企業及職業技術學校提供多方面的相關政策及資金支持，促使加速實現校企合作，加強學生的實踐環節，強調動手能力,把學校所學的知識和企業的崗位能力需求緊密地結合起來。這樣即為學生未來就業打下了良好的基礎，也為企業提供了高素質的技能型人才。
與溝通；讓廣大員工工作之后，充分享受生活，讓企業有更多精力發展壯大。
我公司有少部分外地人員，他們拖家帶口的來到郴州牟生活，以郴州為家。政府為他們出臺了一些優惠政策，使他們無異于本地人，給他們免費辦理了《居住證》，但涉及到一些實實在在的事情時，他們根本沒法享受到相關優惠政策。所以，希望工會能加強流動人口優惠政策的落實，加強涉及流動人口優惠政策的相關部門之間的交流與溝通。
謝謝各位！
xxxxxxxx公司
工會委員會
20xx年3月26日
郵政座談會發言稿（精選17篇）篇九
各位老師、領導、朋友們，大家下午好！
首先請允許我向在座的各位表達我的感激之情，大家能在百忙之中來參加我的作品座談會，我倍感榮幸，尤其是何開文部長率五人團從寶應趕來，張作梗老師能從揚州趕來，讓我感動不已。我真心地說一聲，謝謝了！
在大家交流之前，我先做一個自我介紹。本人喬應庚，樵夫是我十多年前為了在高郵報發評論文章時和我的新聞作品有所區別而起的一個筆名，后來進入網絡，我就以樵夫、樵夫001作為網名，在網絡上發表詩文。下面我就我的詩歌之路和我的詩歌心態做一個簡單的介紹。
我的詩歌之路。
從小就喜歡；接觸詩歌是很早以前的事了。或許是性格，或許是受老師的影響，從小就喜歡讀一些文學作品，為了讀書，都偷過家里的雞蛋，到供銷社租書。到了上高中的時候，我們能接觸到的書籍仍然十分有限，一次偶然的機會，借到一本《唐詩三百首》的手抄本，一連花了幾個晚上，特意抄下了，然后背誦。因為手抄的緣故，有一些字詞都弄錯了，直到后來買了書，才發現。也就是在高中時代，我就迷上了詩詞。那時候學校里不教詩詞寫作，為了學習，我一連拜訪了幾個做過私塾先生的老人家，一個是張長敖先生，一個是柏家錢老先生，從他們那里，我知道“平對仄，仄對平，平仄要分明，一三五不認，二四六分清”，再后來能買到的書多了，才知道，寫格律詩、填詞的規矩很多，要真正填詞寫詩還真的不是那么容易的事。80年代初，現代詩開始風行，那時候有一個很有名的報紙叫做《詩歌報》，我就是它很忠誠的讀者。也就是在那個時候，對現代詩的喜好有了極大的提升，并養成了讀詩寫詩的習慣，有什么想法、感悟，都希望能用詩歌的形式記錄下來。
一直沒斷過；高中畢業以后，我修過鐘表，做過老師，開過飯店，做過法律工作者，當過市臺市報的特約記者，一直到現在，無論何時何地，讀詩寫詩都是我生活中的一個重要內容。多年來，我一直訂閱《星星》、《詩刊》、《揚子江》，同時也不忘寫作，只是那時候沒有電腦，也不注意收集，加上多次搬家，所寫的東西都全都散失。
網絡引高潮；到了20xx年，我買了電腦，上了網，受到了網絡詩潮的“裹攜”，才真正迎來了詩歌創作的高潮期，在近十年中，我寫了數百首詩歌，發表在gbq論壇上，可惜，由于那個網站的突然關閉，有許多詩作未能保留，保留下來的部分詩作被我編輯成了一本冊子，叫做《失眠的詩歌》，打印了幾本，送給幾個好友，目前，我自己都沒有收存，要看那本冊子的話，只能到朋友那里去看。
兩年在沉積（沉寂）。這兩年由于忙建房、忙女兒婚事等諸多不可推脫的俗務，和詩歌漸行漸遠，雖然也在讀，但是除了很少幾次采風之作外，幾乎沒有新的創作，我把這段時間叫做沉寂或沉積，沉淀和積累，希望不是在沉寂中死去，而是在厚積后迎來薄發。而此次文藝網和卸甲文聯詩詞學會聯合舉辦的我的詩歌作品座談會應該就是一個轉折點，在大家的鼓勵和指點下，我將調高起點，重新出發，為詩詞之鄉的創建多做貢獻，在高郵文學大花園中再添新綠。在這里，我對文藝網的姜老師、諸位文友以及孫委、郭站等鎮文聯領導表示衷心的感謝！
我的創作心態。
在這么多年的創作實踐中，我一直堅守的信條是以詩養心；說真話，說人話。所謂以詩養心，是不以詩歌養身立命，不想以此博取名利。第一，詩歌確實難以養生立命，很少看到以詩歌養活自己的人；第二是我也不具備這樣的詩歌能力。所謂說真話，說人話，就是不說瞎話，不拾人牙慧，不人云亦云，不是自己真心的感悟不說，和別人一樣的話不說。基于這兩個信條，出于這樣的自我認識，我的詩歌創作大多時候屬于一種跳給悅己者和自己看的一種文字舞蹈，除了在空間、論壇和博客上發表以外，很少向紙質媒介投稿，所以，只有《清明》、《殘荷》、《張望六一》、《水草》、《面對潮水》等不多的幾首詩在《揚州晚報》、《高郵報》及《蘆柴花》等報刊發表過，且這些詩歌之所以發表，部分是媒體界工作的朋友從我的博客和空間里采用的，部分是文藝網群主姜老師的推介的。
不投稿不代表不認真，想反，我是一個很想提高詩歌技藝、很想提高作品質量的詩歌“票友”。在詩歌創作過程中，我不斷研習詩歌技藝，除了從別人的詩歌作品學習借鑒，還專門訂閱了《星星詩刊》理論版，認真研讀了詩歌理論研究專著《中國現代漢詩學》。正是因為如此，我在詩歌創作中常常自覺不自覺的使用轉借、扭轉、通感、孤島設置等詩歌修辭，并力求詩句有足夠的張力。同時在營造詩歌意境的前提下，對詩歌的朦朧作適當的消解或結構，因為我認為所謂的好詩不是一看就懂的句子，也不是削尖腦袋也進不了的城堡，我會用一些關鍵詞泄露天機，給讀者得以進入的窗口，但不是大門洞開。當然我的想法不一定正確。我這樣說是要告訴大家，我的創作態度是嚴肅認真的，雖然我很少投稿，但是我還想進一步提高！
今天，朋友們犧牲周末的自由時光，來卸甲參加我的詩歌作品座談會，我感激之余，更想抓住這個高朋滿座的機會，向大家請教，請大家就目前手中的詩歌文本，說說最真實的意見。尤其是作梗老師等詩歌大家，一定要留下真心，給我最坦誠的'批評和最真誠的指導。前不久騰訊網出了一個專題，其中有一句話說的很好，他說：評論若不較真，則發聲無意義。在此，我借用一下，拜托大家，坦誠交流，我也愿意就作品中的有關問題回答大家的質詢。請大家相信我，有直面批評的勇氣和定力，有在大家幫助下不斷提高的信心和能力。
下面請大家就拙作坦誠交流。
謝謝大家！
郵政座談會發言稿（精選17篇）篇十
大家好！非常感謝領導對我們青年干警的關心和重視，給我這個難得的機會，讓我與大家一起來學習、交流。
我是20xx年8月進入市院工作的，迄今已有整整五年。五年來，我由學校走向社會，是個學習的過程，也是一個逐步積累的過程。回顧起來，主要有四點體會與感受：
熱情是做好工作的前提。托爾斯泰曾說，一個人如果沒有熱情，他講一事無成。年青人最大的特征，最主要的優勢就是熱情。作為一個年青人，必須要有年青人的樣子，不能整天垂頭喪氣、沒有激情，讓別人說你不像年青人。
熱情意味著樂觀、平和。上班以來，我每天開開心心工作，和和氣氣待人，從不帶著怨氣和情緒做事。雖然有時候也會遇到壓力甚至挫折，但始終相信太陽每天都是新的。xx年，我辦理的xx一案，一度遭到熱炒。當時壓力很大，很多晚上都睡不著覺，心想：別人一輩子可能碰不到的事情，我上班幾年就遇到真倒霉，但卻從來沒有放棄，堅信自己，坦然面對，認真準備各種預案，最終在領導的關心和同志們的支持下，案件還是得到了妥善處理。
熱情的基礎是責任心，沒有責任感對工作、對他人不可能會有發自內心的熱情。在遇到問題時，不說我不會，而是勇當排頭兵，多想想、多問問，努力把它拿下來，即使做不到完美也要把任務完成。06年上班時，被分配做公訴內勤，手頭沒有現成的資料，我一點點琢磨，硬是撐著頭皮把一件件任務給完成了。當時曾有人對我說別做內勤，內勤出不了成績。，可憑著一顆責任心、一腔工作熱情，在內勤這個崗位上也收獲頗豐。
上周，全國勞動模范白國洲同志來市院做報告，他講一句話我印象很深。他說，美夢成真的第一步是起床。每個人心中都會有一個理想或者是目標，但變成現實關鍵還是要付諸行動。
我有個四歲的女兒，每天晚上都纏著我給她講故事。講故事過程中，我發現有很多故事自己之前其實都沒怎么在意。比如，寒號鳥的故事，大家都比較熟悉，以前只覺得很有意思，留意的只是得過且過，現在想來其實還寓意著行動。光說搭窩而沒有行動，寒號鳥最終凍死在寒風中。
所以，再小的計劃都必須把它付諸行動，再小的事情都要把它當成提升自己素質的重要途徑。06年上班后，開始接觸《檢察日報》，看到上面有很多理論文章都是基層院干警寫的，我就給自己定一個計劃：07年一定要在《檢察日報》上見到自己的文字。我通過電子郵件，投了幾次稿都沒有反應。別人說《檢察日報》上面發文章的都是關系戶，我想《檢察日報》每年發表那么多文章，都是關系戶嗎？肯定是稿件風格不符合要求。后來，我開始收集《檢察日報》，仔細研究觀點版刊發稿件的特點，再投稿命中率就高多了。至今，我已在《檢察日報》、《中國檢察官》、《公訴人》等國家期刊上發表理論文章20余篇。前一段，xx報社編輯還給我發郵件，希望我多給他們供稿呢。
細節決定成敗。也有人說，細節決定命運。這幾年，一些有重大影響的刑事案件，如xx案、xx案等，出現問題雖然都有一定的巧合性，但這些巧合往往都發生在細節上，主要是對一些細節考慮不周全。
經歷xx案后，我對自己參與討論或辦理案件，提出兩點要求：一是要像律師一樣思考；二是要像記者一樣敏感。為什么要像律師一樣去思考呢？因為律師的職能就是站在被告人的角度挑案件的毛病，搞審查起訴也是挑案件毛病。不同的是律師挑的是我們的毛病，而我們挑的是偵查機關的毛病。如果我們能像律師一樣去思考，提前把毛病挑出來，在處理案件時就會有更大的余地，案件質量才能得到保證。
同時，辦理案件不僅要考慮法律效果，而且還要考慮社會效果和政治效果，這就要求增強敏感性，像記者那樣敏銳捕捉案件中的潛在的熱點。現在，我國正出于社會矛盾凸顯期，貧富差距日趨增大，下列案件比較容易引起網絡關注的：（1）涉及國家機關可能存在不作為或亂作為的案件；（2）涉及公務員的案件；（3）涉及農民工、下崗工人等社會弱勢群體的案件；（4）涉及富二代、官二代、星二代等特殊社會人群的案件；（5）涉及記者、打假斗士、維權斗士等所謂正義名人的案件。對這些案件，在辦理時必須謹慎，任何小的問題注意不到都有可能引起社會關注。
吃虧是福。沒有人愿意同愛占便宜的人交往，只有吃虧的人才能正確面對自己，贏得尊重。
我在武漢讀書期間，曾經在東風汽車本田公司干過一段時間臨時翻譯。當時，東風本田公司才成立，文字資料都委托翻譯公司完成，尚沒有專業的書面汽車用語翻譯參考。而且，公司有個規矩：第一次做臨時翻譯的人，該期翻譯結束時由中、日雙方人員為其打分，平均分90分以上才可能在下一次繼續做翻譯。我當時大學畢業，雖說學的是商務日語，但對汽車術語一竅不通。第一天做翻譯就懵了，啥也聽不懂。但我態度好，主動跑到現場，幫中方工人師傅拿東西、干活兒，了解并用本子記下零部件的中文名稱；然后，陪同日方人員巡視時，趁機問他們零部件的日文稱呼。晚上回去翻翻詞典，自己做一份專業用語匯集。第二天，當我帶著自己做的專業用語紙稿出現在中日方人員面前時，他們向我伸出了大拇指。就這樣，我得以寒暑假待在東風本田汽車公司做起臨時翻譯，并靠此賺夠了三年的學費和生活費。
所以，上班后我同樣告訴自己：不要怕吃虧，平時多干點兒才可以多學點兒；不要害怕同志們看不見、領導想不起，所有的人都是從年青人走過來的。來市院以前，我對電腦還是很不熟悉，excell幾乎沒有用過，打字速度也很慢。但現在，由于工作的關系，我對word、excell操作熟練，在去年市院舉行的計算機比賽中還獲得了二等獎。上班五年來，我默默無聞、兢兢業業，從沒主動向領導要過什么榮譽、提過什么要求，但領導、同志們卻從來沒有忘記過我。我連年被評為先進工作者，去年還因院里推薦而被評為全市青年崗位能手。
前兩天，我去武漢辦點事情，順便回武大看了一下我的導師。他感慨地對我說，你這么年輕，真好。我問他，年輕有什么好的呢，一事無成？他說，年輕有朝氣，沒有暮氣；有銳氣，沒有惰氣；有才氣，沒有燥氣。這幾句話使我感觸頗深，今后我將繼續刻苦學習、勤奮實踐，保持年青人的精神風貌，不浮躁、沉下去，腳踏實地把工作干好！
郵政座談會發言稿（精選17篇）篇十一
中心小學認真貫徹落實《關于開展“廉潔文化進校園”工作的實施意見》的通知精神，結合學校、教師、學生的實際，培養師生員工廉潔高尚的道德情操，自覺抵制來自社會、家庭等不良風氣的侵蝕，努力打造敬業、廉潔、勤教、勤儉、誠信的濃厚氛圍，取得了較好的成效。
學校成立由校長任組長、分管領導任副組長、班級輔導員為主要成員的廉潔文化建設領導小組，制訂學校廉潔文化進校園教育活動計劃，切實落實廉潔文化建設的“三個目標”：
1、學校目標。根據z省“五個嚴格”、蘇州市“三項規定”和z市“八項規定”，做到廉潔奉公、依法治校。
2、教師目標。根據教師職業道德規范，按照市局領導干部“六條禁令”和教職員工“十個不準”，做到廉潔從教，為人師表。
3、學生目標。根據“小學生守則”和“日常行為規范”，做到勤儉節約，誠實守信。
依據z市《廉潔文化》教材，學校在各年級的“地方課程”中，專門開設廉潔文化課程。學校德育處、教導處、教科室一起，舉行多次研討活動，教材分析，課時安排、重點難點、教學方法等各方面進行研究，并進行培訓，成立“廉潔教育”備課小組，專門負責該課程的開發和使用，真正落實“四有”措施：
1、有教材。充分利用z市《廉潔文化》教材，同時結合實際教師收集補充相關資料，充實教育內容。
2、有教師。每年安排教師課務時，各班確定一名廉潔文化課程教學老師，納入教師的工作量。
3、有課時。每學期在各班的“地方課程”中安排“廉潔文化課”教學，教師認真鉆研教材，認真備課，認真上課，認真布置活動。
4、有考核。根據《學生素質發展報告書》中有關廉潔的內容，每學期對學生的學習情況和行為表現評定等第，記入成績單，并及時表揚或糾正。
廉潔文化作為學校教育的組成部分，我們將它有機地滲透到各項工作中去，著重做好“五個結合”：
1、與校園文化相結合。在開展“廉潔文化進校園”的過程中，我們大力優化校園環境氛圍，在校園內樹立廉潔警句、格言標語牌，在黑板報上開辟“廉潔教育專欄”，充分利用廣播、櫥窗等宣傳陣地報道先進事跡，在學生閱覽室、圖書室放置相關圖書，在學校網站開辟廉潔文化專欄等，激勵師生誠信崇廉，奮發向上。
2、與師德建設相結合。根據教育局關于師德師風建設的要求，學校利用政治學習時間，組織教師學習防腐倡廉的理論，提高自身道德修養，促進全體教職工廉潔從教，做到市局要求的領導干部“六條禁令”和教職員工“十個不準”。同時每學年對照市局“師德考核標準”，對每位教職工進行測評，作為職稱評定、評先評優、績效工資考核的重要依據。
3、與德育活動相結合。每學年堅持開展“十個一”活動，即：國旗下講話、主題班隊會、通過課本劇表演、出好板報墻報、讀書活動、編制手抄報、講故事、書畫作品、征文、實踐活動等，讓全體師生在德育活動中，受到生動的教育，逐步形成廉潔從教，敬廉崇潔的風尚。
4、與學科滲透相結合。現行學校教材中，有很多涉及廉潔教育內容。老師們尋找廉潔教育與學科教學的結合點和切入點，充分挖掘語文、數學、思想品德、社會、科學等學科內容中廉潔教育的資源，并抓住要點，進行有效、有序，動態地整合，把對學生的廉潔教育融入到日常教學管理當中，讓廉潔文化滋潤孩子們的心田。
5、與社區教育相結合。密切家長聯系，通過家長會、家校路路通、集體家訪、告家長書等，請家長協助學校注重培養孩子“誠信做人、勤儉做事”的良好習慣；結合學生實際，通過參觀訪問、采訪調查、公益活動等，引導學生做一個勤儉節約、誠實正直的人。
“廉潔文化進校園”活動是一項長期的，堅持不懈的工作，我校將把此項活動列入學校議事程中，爭取一切可以爭取的機會，利用一切可以利用的時間，切切實實把“敬廉崇潔”、“誠信守法”的主題，落實到每一個細節當中。愿通過我們的努力，促進師生的健康發展。
郵政座談會發言稿（精選17篇）篇十二
尊敬的各位領導：
大家上午好！
先做個自我介紹，我叫xxx，是20xx年招聘的員工，現在是財務電腦科的一名系統維護員。作為一名青年員工，很高興能夠參加這次座談會，因為這代表著縣聯社黨委對我們這些青年員工的關心和重視，給我們提供一個暢所欲言、諫言獻策的平臺。在此，我向我們聯社領導以及遠道而來蒞臨本次座談會的市辦領導表示深深的感謝！
參加工作三年多來，感觸最深的首先還是聯社對青年員工成長成才的重視，以及對青年員工隊伍建設的重視，從我們剛剛參加工作時的上崗培訓，到正式走上工作崗位前的輪崗實習，都體現了聯社黨委對我們青年員工的關心。
其次就是信用社在這幾年中突飛猛進的發展，以我自己的一些親身經歷來說吧！
五是，近幾年信用社不斷注入新鮮血液，壯大員工隊伍，信用社員工的整體素質得到大幅度的提高，為信用社的做大做強積蓄了大量的人才儲備。
這些長足的進步，離不開省聯社領導高屋建瓴的戰略決策，離不開信用社多年以來鑄就的優秀的企業文化，當然，更離不開我們老一輩信合員工的辛勤耕耘，默默奉獻。面對如此多的成就，是坐享還是挑戰？我們需要的是后者，因為前者只能使人陶醉，而后者卻是鞭策。它將是激勵我們新一代信合員工不斷進取，為信合事業美好明天不懈努力的無窮動力！
郵政座談會發言稿（精選17篇）篇十三
玉兔辭舊歲，山河溢彩;金龍迎盛世，福滿乾坤。值此新春佳節到來之際，我謹代表村委會向各位領導、同志們及家屬致以新年的祝福!向長期關心和支持順外村發展的各位領導、同志們表示衷心的感謝!向全體老黨員、老干部、老同志致以誠摯的問候和崇高的敬意!
穿越發展的時空隧道，回顧走過的奮進歷程，我們欣喜地看到，20xx年的順外村寫下了精彩的篇章。一年來，在上級黨委、政府的堅強領導下，我們全面深入貫徹落實科學發展觀，大力推進“五化”建設，努力建設和諧幸福平安的順外村，不斷加強三個文明建設，各項工作順利推進，各項社會事業協調發展。20xx年，順外村完成國內生產總值x億元，村級總收入x億元，村集體純收入x多萬元，上交國家稅金x余萬元。村兩委班子在抓好發展第一要務，不斷壯大村集體經濟的同時，堅持“以人為本、和諧興村、共建共享”的工作理念，讓發展的成果惠及廣大村民：
(1)對三都萬村、新村等自然村進行自來水網管改造，由鐵路轉供改為自來水公司直供，解決了村民用水的問題;(2)定期和不定期清理下水設施，解決了村莊和居民區下水道堵塞的問題;(3)整治了村容村貌，實施了綠化、美化、亮化工程，為群眾創造了整潔優美的環境;(4)為全村x多名退休老人，每人每月增加了x元退休金;(5)重陽節期間，給村里x歲以下的每位退休老人發放了x元的慰問金，60歲以上的每位退休老人發放了x-x元的慰問金;(6)對于困難村民家庭或因病致貧的村民家庭，村里給予了家庭困難補助;(7)逢年過節，走訪和慰問了困難戶、五保戶、殘疾人、軍屬、參戰復員軍人等，給他們發放了慰問品和慰問金;(8)為村民全額出資的新農合醫保，在原來每人每年x元醫保費的基礎上，每人每年再增加x元錢醫保費;(9)為全村村民辦理了城鄉居民社會養老保險;(10)對全村獨生子女家庭，每年都發放了獨生子女費。
成績的背后有汗水，進步的背后是艱辛。所有的努力都將轉化為我們乘勢而上、乘勝前進的堅實路基。展望新的一年，我們倍感任重道遠。20xx年是實施“xx”規劃承上啟下的重要一年，從區、鎮發展的形勢看，區、鎮發出了建設和諧幸福青山湖和“現代商區、經濟強鎮、魅力湖坊”的動員令，為今后順外的發展指明了方向。新的一年，我們順外村將全面貫徹黨的十七大和十七屆三中、四中、五中、六中全會和省、市、區、鎮有關會議精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，緊緊圍繞建設和諧幸福平安順外村的奮斗目標，全力抓好招商引資、項目推進，堅持把穩增長、調結構、抓改革、優生態、惠民生、促和諧更好結合起來，增強發展動力，調整經濟結構，優化生態環境，保障改善民生，保持經濟平穩較快發展和村莊和諧穩定。重點抓好以下幾個方面的工作：
一、以發展村級經濟為中心，以提高村民生活水平為目標，大力推進“富民強村”工程。
二、繼續完善城鄉居民社會養老保險，加快社保體系建設。
三、配合政府搞好城中村改造，借鑒辛家庵、李巷等試點村的改造模式，積極爭取上級政策支持，穩妥推進城中村改造工作。
四、協助政府做好拆遷安置工作。在南昌火車站東廣場下穿隧道拆遷過程中，我們做到積極配合，目前拆遷戶已經全部簽訂拆遷協議，對于沒有及時搬遷的拆遷戶，我們正在做工作。
五、抓好弱勢群體的五保、低保、醫保工作，使困難村民的生活能夠達到最起碼的保障。積極化解社會矛盾，促進社會和諧。
六、建好村外村物流中心。去年，為配合南昌市“七城會”和幸福渠治理污染，通過做大量的工作，我們拆除了村外村養豬場，養豬戶已經全部搬遷，蓮我們計劃在養豬場興建物流中心，目前正在跑手續。
七、著重抓好兩個重點項目順外大廈和天香大廈，目前兩個大廈已經基本完工，成功引進了江西四季大典酒店管理公司和江西乾元實業發展有限公司入駐我村，兩個大廈正在進行裝修當中。我們將密切關注順外大廈和天香大廈的裝修進度，力爭兩個大廈早日全面竣工開業。
各位領導、同志們，我們堅信，在新的一年里，有中央和省、市、區的英明指引，有鎮黨委、鎮政府的正確領導，有全村村民的共同努力，有在座各位的大力支持，蓄勢待發的順外就一定能夠克服困難，披荊斬棘，乘風破浪，大展宏圖，讓我們與全村村民一道共同創造順外村更加繁榮、燦爛、光輝、美好的未來!
最后，請允許我再次代表村委會班子，并以我個人的名義向大家拜個早年，祝各位領導、同志們新年快樂、身體健康、家庭幸福、萬事如意!
郵政座談會發言稿（精選17篇）篇十四
尊敬的各位老領導、老干部、老前輩：
大家好！在這秋高氣爽、金桂飄香的日子里，我們即將迎來中華民族傳統節日—九九重陽節。今天我們歡聚一堂，慶祝這一尊老敬老愛老的溫馨節日。首先，我代表局黨委向在座的各位老前輩們致以崇高的敬意和節日的問候！祝福大家和家人身體健康，家庭幸福，開心快樂！我是9月2日市委組織部宣布上任的，在座的還有我的老科長，借此機會，也向各位老領導、老前輩匯報一下今年以來全市商務工作的總體情況和今后的工作打算，征求大家的意見和建議，以便進一步改進我們的商務工作，為推動全市經濟社會更快更好地發展奉獻我們商務工作者的全部力量。
今年以來，在市委、市政府的正確領導下，商務局全體干部職工精誠團結、開放創新、奮力拼搏，各項商務事業取得了新的發展和更好的成績，商務部門在全市經濟發展中的地位越來越重要，樹立了商務為民、商務惠民、商務便民的良好社會形象。主要體現在：
一是開放招商拉動經濟增長的作用日益凸顯。我們通過堅持不懈地招商引資、招大引強，為xx經濟發展注入了強大的動力和活力。從今年上半年全市經濟發展的統計數據看，全市財政收入74.5億元，年底有望突破百億元，其中公共財政收入40億元，同比增長22%，增幅位居全省第三位；各類外來投資企業實現稅收占公共財政收入的比重達40%。外商投資企業從93年第一家合資公司成立到目前，全市6大產業集聚區規模以上工業企業中90%以上是外來投資企業，其中世界500強企業有13家，國內500強企業有33家，如xx高盛、xxxx、xx集團、xxxx、xxxx、xx、xxxx、xxxx等均在xx投資發展。在招商引資這一艱苦過程中，咱們局傾注了全部精力，宣傳推介漯河，組織策劃活動、搭建平臺、服務企業、提供信息、親自談判，為咱們市增加稅源，改善城市環境，提高城市品位，惠及民生做出了積極貢獻。
同時，開放招商有效優化了我市的產業結構，從過去食品產業一枝獨秀發展到目前食品、化工、醫藥、電子、紡織、服裝等產業競相發展、集聚膨脹，各類外來投資企業和外貿企業的出口產品涵蓋34大類近千個品種，出口暢銷89個國家和地區。據不完全統計，今年1—9月份，全市開放招商累計吸納就業人員超過15萬人，每天有80多萬美元的xx制造走出國門。
二是城鄉商貿流通市場日益繁榮。我們的萬村千鄉市場工程累計改造建設了1431個農家店，覆蓋全市1257個行政村，覆蓋率位居全省前列，極大改善了農村消費環境，把農民在家門口逛超市變成了現實，累計拉動農村市場消費15.6億元。同時，我們通過引進xxx、xxx、xxx等商貿業知名品牌以及xxx、xxx、xxx、xxx、家全居等餐飲業知名品牌，有效提升了我市商貿業服務水平和城市品位，為居民消費提供了優良舒適的環境。今年1—9月份，全市社會消費品零售總額達240億元，同比增長14%。如剛剛過去的國慶長假期間，我市各大商場超市商品貨源充足、種類繁多，紛紛推出形式各樣的促銷活動，聚集了人氣，拉動了居民消費熱情，呈現出一片繁榮的景象。我們抽樣監測的xxx、xxx、xx商業連鎖等3家企業，國慶長假銷售總額達3180萬元，同比增長21%。
三是市場經濟秩序日益規范。我們聯合市直相關部門扎實開展打擊侵犯知識產權和制售假冒偽劣商品工作，嚴厲查處了一批重大案件，有效整頓和規范了市場經濟秩序。特別是在卷煙打假工作方面，我們嚴格落實卷煙打假工作責任制，精心組織，周密部署，攻堅克難，聯合作戰，取得了近年來卷煙打假工作最為明顯的成效，公安部、國家煙草局對我市卷煙打假取得的階段性成果給予了充分肯定和高度評價。同時，我們認真做好生豬定點屠宰企業監管工作，確保了生鮮肉品生產源頭的安全，有力捍衛了食品名城的金字招牌。同時，我們的黨務人事工作、紀檢監察工作、工、青、婦女工作等在全市都有位次。
各位老領導、老前輩，商務事業能有今天的顯著成就，與在座各位曾經付出的辛苦努力和無私奉獻密不可分。你們不僅是黨和國家的寶貴財富，更是我們今天商務人的驕傲。過去你們在崗位上滿腔熱血，為商務事業的發展奉獻了自己的青春和力量，為我市經濟發展付出辛勤的汗水，創立了光輝業績。今天，離開了崗位，但仍然老驥伏櫪，志在千里，用長期積累起來的豐富知識和寶貴經驗，通過各種方式繼續為商務事業發展服務，為我市的改革發展和穩定服務，繼續保持健康向上的心態、樂觀積極的精神，關注支持商務工作，表現出極高的政治素質和大局意識，表現出老共產黨員的優秀品格，確實值得我們大家學習和尊重。對此，我再次代表全體干部職工向你們表示衷心感謝！
商務工作是全市經濟發展的前沿和窗口，面對新的形勢、新的任務、新的困難、新的挑戰，我們需要并渴望能夠繼續得到你們的熱情關懷和悉心指導。“莫道桑榆晚，為霞尚滿天”。我們相信有各位老領導、老干部、老同志一如既往的支持，有我們班子和全體干部職工的努力，商務事業的明天一定更美好！
最后，我借用一首詩獻給大家：九九重陽金光迎，萬紫千紅大地明，人老不失伏櫪志，余熱生輝伴我行，心系商務心未老，愿與青松永同齡！
郵政座談會發言稿（精選17篇）篇十五
尊敬的各位領導、各位同事：
大家上午好！
很榮幸今天能夠在這里和大家互相交流，同時非常感謝局領導對我們青年員工的關心和重視，現借這個機會向各位領導及同事分享一下我在學習和工作中的感受和體會以及自身與企業發展的一些建議。
先說學習，學習已經成為我們生活中最為關鍵的一點。當今社會發展迅速，職場競爭激烈，優秀人才比比皆是，一旦我們停止學習，將會一直落后于他人。補充知識，為自己“充電”，是我們每個人必須要做的事情。
關于自身與企業共同成長和發展我認為企業成長決定個人成長，一個企業的發展依賴于員工的發展，員工的發展是企業的根源，只有員工素質提高了企業才能有市場競爭力，然而青年員工又是企業的希望，因此我們青年員工應該干一行，愛一行，專一行踏踏實實的學習實踐經驗，充實自己，同時要對企業忠誠，并有責任感。
在20xx年的工作中，我將一如既往的堅持“特別能吃苦、特別能戰斗”的長傳精神，立足崗位，做好自己的本職工作，加強對外溝通能力、團隊協作能力，同時提高業務技能水平。
謝謝大家！
郵政座談會發言稿（精選17篇）篇十六
大家好!
我xx支行的xxx，是去年年底剛進行的新員工。在這里首先要感謝領導給我這個機會，讓我代表新員工發言。
記得有位哲人曾經說過:“青年時種下什么，老年時就能收獲什么”，對于剛進行的我們來說，這句話更是意味深遠。下面我談下自己的兩點感想:。
扎根于農合行這片沃土，感受成長的喜悅和激情。
在進農合行短短六個月不到的時間里，卻是我三十年人生經歷中成長最快的階段。在這里，我深刻感受到農合行為每個員工提供發展的平臺是多么寬廣，感受到了大家庭的溫暖與感動。還記得剛進行時的忐忑不安，因為自認為非科班出身的我學起業務來肯定比專業對口的新員工慢，不甘人后的個性使我對此擔心不已，跟在師父后面仔細地記錄臨柜的操作規程，每個步驟都記得清清楚楚，害怕自己疏漏任何一個環節。而師父看我戰戰兢兢的樣子，總會安慰我，并且會耐心地重復好幾遍，直到我記全為止。就這樣在師父不厭其煩地指導之下，我很快熟悉了儲蓄業務。并且，領導和同事們的信任讓我在進行半個月后獨立臨柜了。這使我很快進入了角色，覺得自己就是這兒不可或缺的一份子，每天都斗志昂揚地投入到繁忙的工作中去。農合行就是有這樣的親和力讓我有主人翁的心理認同。
在進行后的每時每刻，我都能從領導和同事們身上感受到“以客戶為中心”的服務原則。原以為銀行的工作輕松，但進銀行不久我就發現，為了客戶延遲下班、周末加班是常有的事。領導和同事們身上的奉獻精神讓我懂得了他們是為了兌現對客戶的，為了恪守銀行的信譽和擔當助推經濟發展的責任。在這種精神的感染下，我也懂得了奉獻，在這個過程中，我發現奉獻也是一種快樂。因為這樣的奉獻讓我干一行而愛一行，愛一行而專一行，也因此能更融洽地融入到了這個團隊中去。融入這樣的企業文化，扎根于這樣的大家庭，本身就是一種成長。
在這個大家庭，員工們如同家庭成員般溫馨和諧。在迎新晚會、跳繩爬山等活動中，我每次都能感受到同事間團結友愛的氛圍。在辯論比賽、舞蹈比賽的備戰過程中，我無時不在感受同事們積極進取的精神。在農合行這塊沃土上，我正在歡快地發芽，茁壯地成長;在這個平臺上，工作帶給我莫大的快樂與激情，而這個快樂與激情將為我插上騰飛的翅膀。
耕耘于農合行這片沃土，收獲不平凡的人生。
我想我只有把自己當成一顆種子，投身扎根于農合行這片沃土中才能生機勃勃。如果我們把銀行的成長當成自己的責任，那么在銀行成長的同時，我們也會獲得成長和提升;如果我們能積極認真和全心全意地對待銀行的每項事務、每位客戶，那么我們的努力將推動銀行的成長，我們也將因此實現人生價值，作出每顆種子成長后的貢獻，收獲不平凡的人生。
而作為新員工，特別是剛開始臨柜的我們，學好技術、熟練業務是我們必須夯實的基礎;熱情地迎接每一個早晨，熱心地接待每一位客戶是我們內心堅實的的信念;做好自己的本職工作，踏實地走好每一步就是一分辛勤的耕耘，一分成長的收獲。
作為青年的我們，富有激情、充滿信念，是農合行新鮮的血液，建設農合行美好的明天是我們義不容辭的責任;我們積極奮進、永不懈怠，像老一輩農合行人一樣堅守著平凡的崗位和這不平凡的事業，延續農合行人的光輝傳統是我們引以為傲、矢志不移的目標。
作為農合行的一員，我們始終與農合行同呼吸共命運，我相信我們每一個農合行人的進步都會推動銀行的成長，每一個農合行人的努力都會為銀行的進步增添一份力量，老一輩農合行人的行動已經證明，銀行的成長讓他們實現了自身價值，因為他們主動承擔了銀行發展中所需要承擔的責任，在追求自身進步的同時也推動了銀行的成長，也就有了農合行燦爛的今天，而我們的努力將決定農合行輝煌的明天。
xx農村合作銀行，這里是我們的家，這里是我們書寫青春的畫紙，這里是我們發光發熱的舞臺，這里是我們為之終身奮斗的戰場!作為新員工的我們，我們更將以實際行動證明我們書寫青春的激情和我們勇于承擔責任的愛行之心。
謝謝大家!
郵政座談會發言稿（精選17篇）篇十七
尊敬的老師、親愛的同學們：
大家好！
我是來自六（2）班的史婷婷，非常高興可以代表即將畢業的六年級同學在這里發言，但心中也有一些悲傷，因為明天，我們將向美好的小學時光道別。
日月如梭，光陰似箭，不經意之間，一段美好的時光離我們遠去了，這六年的路，我們走得堅定而快樂，這六年的生活，我們過得充實而幸福。這六年的歲月，聽起來似乎是那么漫長，一心盼望著畢業，而當我們今天真正面對離別，又覺得它是那么的短暫。
剎那間，記憶的閘門輕輕打開，無數動人的瞬間涌上心頭……，回眸昨天，我們一起笑過，一起哭過，一起淘氣過，一起努力過，無數個縱情歡樂的白天，無數個絢爛的時刻……無一不證明著我們的成長。六年的小學路上，處處皆是我們成長的足跡。
美麗的花園下，有我們的歡聲笑語；寬闊的操場上，有我們矯健的身姿；明亮的教室中，有我們求知的目光……早讀時我們專心致志讀書的場景；考場上我們皺眉凝思的表情……歷歷在目，難舍難分。