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    學院意識形態工作責任書(優秀17篇)

    時間:2025-06-06 作者:字海

    崗位職責是企業運行的基石,它對于保障各項工作的有序開展至關重要。小編為大家整理了一些經典的崗位職責范文,希望對大家有所幫助。

    學院意識形態工作責任書(優秀17篇)篇一

    負責對部門、班級、社團等建立的微信群、qq群、qq空間等網絡社交平臺進行管理。

    執行中省有關教材使用的規定,嚴格教材的選用審核;

    國際交流合作處要按照國家有關規定聘請外籍教師,對外籍教師課堂教學情況進行監督。

    負責監測和處置涉校網絡輿情。

    建立健全境外基金準入機制,明確學校、教師、學生接受境外資金資助的范圍、審批程序;

    嚴格審查外籍專家學者身份。

    ??本《責任書》一式二份,由簽訂雙方各持一份,在簽訂之日起執行,有效期一年。在《責任書》設定期限內,主要負責人因人事變動調整的,由繼任者繼續履行工作責任。

    ??。

    學院意識形態工作責任書(優秀17篇)篇二

    為認真貫徹落實自治區加強意識形態教育精神,進一步做好當前形勢下我館意識形態領域民族團結教育工作,確保文化館風清氣正的為廣大人民群眾服務,為維護民族團結和社會穩定貢獻綿薄之力,結合我館實際,特組織全館職工簽訂本責任書。

    (一)努力學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀和習近平新時代中國特色社會主義思想,確定在中國共產黨領導下走社會主義道路、實現中華民族偉大復興的共同理想和堅定信念,在反分裂斗爭中要旗幟鮮明、立場堅定,自覺維護社會穩定和民族團結。

    (二)樹立馬克思主義民族觀、宗教觀、文化觀,自覺抵制一切形式的破壞社會安定、破壞民族團結言行。

    (三)嚴格遵守七不準:

    1、不準拒絕接受馬克思主義無神論教育。

    2、不準信教和參加宗教活動。

    3、不準穿帶有宗教色彩的服飾。

    4、不準傳閱非法讀物和宗教宣傳品。

    5、不準講不利于民族團結的事。

    6、不準講不利于民族團結的話。

    7、不準參加民族分裂主義活動,不宣傳封建迷信。

    黨員(職工):

    學院意識形態工作責任書(優秀17篇)篇三

    為全面貫徹落實中央、自治區黨委、地位、市委關于加強意識形態工作決策部署,牢牢掌握意識形態工作的領導權、主動權、話語權,明確目標,壓實責任,特制定喀什市第十小學意識形態工作目標責任書如下:

    1、意識形態第一工作責任人、班子成員分工明確,領導帶頭抓意識形態工作,帶頭管陣地導向強隊伍帶頭管陣地把導向強隊伍,帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向。

    2、把意識形態工作納入到領導班子、領導干部目標管理,納入執行黨的紀律尤其是政治紀律和政治規矩的監督檢查范圍:納入干部考核,作為干部推薦使用和獎懲的終于依據:把意識形態工作作為領導班子民主。

    生活會。

    和述職報告的重要內容,接受監督和評議。

    3、堅持常態化分析研判意識形態工作,每季度至少向市教育工委書面報告1次、每半年(每年5月底前、11月底前)總結上報半年意識形態工作。

    4、深入實施去極端化工程,依法治理非法宗教活動,有效遏制宗教思想向學校滲透,兩項制度嚴格落實。

    5、切實維護網絡意識形態安全,一把手親自抓本部門單位互聯網管理使用,重視微信、微博、手機客戶端等平臺建設和管理,設立專職網絡監督員和網絡舉報員,管住網絡,抓好學校內局域網黨建工作全面覆蓋,推進網絡監管隊伍建設。

    6、嚴格遵守新聞宣傳紀律,按規定接受采訪,防止發生輿情事件。重視對本單位干部職工的思想教育,對錯誤思潮、錯誤觀念和言論,敢抓敢管。

    各單位一把手領導、各部門負責人,教職工工作期間,如對以上責任落實不到位,管理不到位,監督不到位,在處置意識形態領域重大問題上如有重大宣傳教育任務、重大思想輿論斗爭組織開展不力等問題,發生不良影響的,將按照《中國共產黨紀律處分條例》、《喀什市教育系統貫徹落實黨委(黨支部)意識形態工作責任制實施辦法》等規章制度,嚴肅追究簽約責任人的責任。

    喀什市第十小學黨支部書記:

    教師:

    級部主任:

    學院意識形態工作責任書(優秀17篇)篇四

    為落實中央、省委、市委、縣委關于加強思想工作的決策部署,牢牢掌握思想工作的領導權、主動權和話語權,認真做好我局思想工作,特簽署本責任書:

    1.切實增強政治意識、大局意識、責任意識和憂患意識。各級黨組織按照屬地管理、分級責任和負責人的原則,對地方部門和單位的思想工作負主要責任。2、工商機構、直屬機構黨組織書記承擔第一責任(未設立黨支部、配備書記的,單位負責人承擔第一責任),負責團隊成員承擔直接責任,其他團隊成員承擔責任范圍內的領導責任。系統各單位按照《共青團風縣工商局加強思想工作實施計劃》(共青團工商黨)[2xxx]3)文件要求承擔各自職責范圍內的職責。3、系統各級黨支部每年至少研究兩次思想工作,每六個月向上級黨委(黨領導小組)。

    報告。

    思想工作。各級黨組織書記和團隊成員應將思想工作職責的履行作為年度。

    報告。

    的重要組成部分。

    4.各級黨支部要積極配合上級黨委對思想工作的指導、監督和檢查。落實守土責任、守土責任、守土責任的要求。在上述比例下,目標責任層層壓實,工作壓力傳遞。要落實思想工作主體責任考核制度,把思想工作納入黨建責任制和領導干部目標管理。

    5.以學習宣傳系列重要。

    講話。

    精神為各級黨委(支部)的首要政治任務,廣泛開展中國特色社會主義、中國夢、四大綜合戰略布局、五大發展理念和社會主義核心價值觀宣傳教育活動,向基層推進科學理論。

    6、進一步加強和完善黨委(支部)中心組思想理論武裝工作,各級黨委(支部)中心組每月至少集中學習一次。加強在職干部職工理論學習,建立個人學習檔案。

    全述學考學評學督學長效機制。

    7、充分利用廣播電視等傳統媒體和網絡、手機報等新興媒體,積極對外宣傳好本單位在經濟發展、社會穩定和民生福祉等方面典型經驗和典型人物,更好地宣傳團風。8、建立本單位快速應對和網絡輿情定期研判、預警處置機制,做好網絡輿情報送工作。積極有效化解新聞熱點、難點問題,維護穩定大局。

    9、結合實際,充分挖掘地方特色,打造文藝精品,傳承鄉土文化,保護非物質文化遺產,深化文化體制改革,凈化社會文化環境,為城鄉居民提供更加優質的文化服務。

    10、積極開展實施十星級創建活動、全民文明教育工程、典型示范引領工程和社會主義核心價值觀實踐工程,開展文明創建公益活動。

    11、各級領導班子和領導干部有下列情形之一的,要嚴肅追責問責,視情節輕重,給予提醒、批評教育,責令作出書面檢查、進行通報批評,給予組織處理和紀律處分:對中央、省市縣委關于意識形態工作的決策部署、指示要求和交辦事項不傳達貫徹、不安排部署、不有效落實的;對意識形態領域形勢分析研判不到位,對敏感事項和重大問題遲報虛報瞞報的;對意識形態領域錯誤言論不斗爭、處置不及時不妥當,造成不良社會影響的;對重大突發事件輿論引導不力,影響社會穩定的;未盡職責、疏于管理,造成宣傳思想文化陣地混亂,發生導向錯誤的;其他需追究責任的。

    12、本責任書的執行,由縣局意識形態工作領導小組負責指導監督和檢查考評。

    13、系統各單位黨委(支部)負責人如有變動,本責任書由繼任者繼續履行。

    中共xxx黨委黨支部。

    簽名:簽名:

    學院意識形態工作責任書(優秀17篇)篇五

    為進一步加強和改進學院意識形態工作,落實意識形態工作責任,筑牢意識形態工作安全防線,按照學院黨委關于20xx年度意識形態工作的各項部署和要求,特制定本責任書。

    一、強化黨管意識形態工作原則。各黨總支(直屬黨支部)對本單位意識形態工作承擔主體責任,黨總支(直屬黨支部)書記是第一責任人,班子其他成員承擔分管工作范圍內的意識形態工作責任。機關各行政部門負責人是本部門意識形態工作的第一責任人。

    二、建立健全意識形態工作機制,將意識形態工作擺上重要議事日程,各黨總支和部門應將意識形態工作列入年度工作計劃和總結述職內容,明確工作任務和責任清單,定期學習、專題研究,加強形勢研判、思想情況調研和風險隱患防控,確保意識形態安全。

    三、嚴格落實《南京旅游職業學院關于校內宣傳陣地管理的若干規定》,根據區域劃分和責任歸口,做好所屬網絡宣傳陣地和實體宣傳陣地的內容審核、定期更新、宣傳審批登記、安全責任落實等事項。

    四、嚴格執行《南京旅游職業學院外來宣傳品管理暫行規定》,落實外來宣傳品審查和報備、外請活動意識形態審查和責任告知、聯合巡查等制度,嚴防不良意識形態涌入校園。

    五、嚴格按照《關于成立南京旅游職業學院網絡安全與信息化工作領導小組的通知》精神,抓好各部門職責分工落實,確保學院網絡意識形態安全。

    六、嚴格按照《南京旅游職業學院落實20xx年意識形態工作責任制任務分解書》,結合本部門實際,進一步細化清單、壓實責任,抓好任務分工落實,確保圓滿實現各項工作目標。

    七、加強對重點傾向、重點領域、重點人群、重點時段的關注,及時上報意識形態突發事件,建立上下統一、部門聯動的突發事件應急處置機制。

    八、對發生影響較大的意識形態安全事故或問題的黨總支、部門和相關責任人,在年度考核及評優評獎中嚴格實行“一票否決”制。造成嚴重后果的,依規依紀嚴肅處理。

    學院意識形態工作責任書(優秀17篇)篇六

    意識形態工作是黨的一項極端重要的工作,事關旗幟、事關道路、事關國家政治安全。為進一步加強和改善意識形態工作,落實黨管意識形態原則,牢牢掌握意識形態的領導權和主導權,明確領導班子、領導干部的意識形態工作責任,做到守土有責、守土負責、守土盡責,管好陣地。根據中辦發《黨委(黨組)意識形態工作責任制實施辦法》《中國共產黨宣傳工作條例》、省委辦公廳《黨委(黨組)意識形態工作責任制實施細則》和省委教育工委《**省高校意識形態工作考核實施細則》,制訂學校2020年意識形態工作書。

    一、責任體系。

    1.黨委對意識形態工作負總責,黨委領導班子對學校意識形態工作負主體責任,黨委書記是第一責任人,黨委分管領導是直接責任人,黨委其他成員根據工作分工,嚴格落實意識形態工作責任制,按照“一崗雙責”要求,落實責任主體,強化組織領導,抓好分管部門、單位的意識形態工作,對職責范圍內的意識形態工作負領導責任,指導分管部門做好意識形態工作。

    2.總支書記、直屬支部書記和部門負責人是院系、部門意識形態工作第一責任人,班子其他成員按照“一崗雙責”要求,對分管工作中涉及意識形態的事項負領導責任。

    3.宣傳部是黨委主管意識形態工作的綜合職能部門,履行指導、組織、協調、督促和抓好落實的職責,負責意識形態工作責任制的考核工作,與學校年度考核同安排、同組織、同實施,考核結果作為部門、院系工作評價和干部使用、獎懲的重要依據;紀委要把意識形態工作情況納入執行黨的紀律,尤其是政治紀律和政治規矩的監督檢查范圍。

    二、責任內容。

    1.宣傳思想陣地管理責任。各院系和科研處按照“誰主辦、誰負責;誰審批、誰監管”的原則,負責對哲學社會科學報告會、講座等的審批和監管;重大哲學社會科學報告會、研討會、講座、論壇,舉辦部門按照“一會一報”、“一事一報”要求,報黨委宣傳部審查備案。學校各級各類信息發布嚴格執行“三審三校”制度,校報、學報、廣播臺、學校“兩微一端”刊發播出的重大信息,執行總編負責制,做到“先審后發”。黨總支書記、直屬支部書記、部門負責人是本院系、本部門舉辦的“兩微一網”、報紙、印刷品、宣傳展板、橫幅、led等意識形態陣地管理的第一責任人,按照“三審三校”制度要求,嚴格審批公共宣傳品;負責對部門、班級、社團等建立的微信群、qq群、qq空間等網絡社交平臺進行管理。

    學院意識形態工作責任書(優秀17篇)篇七

    為貫徹落實中央、省、市和縣委關于加強意識形態工作的決策部署,牢牢掌握意識形態工作的領導權、主動權、話語權,切實做好我局意識形態工作,局意識形態工作領導小組決定對全局意識形態工作實行目標責任制,把“軟”任務變成“硬”指標,層層落實,責任到人,特與各二級單位簽訂本責任書:

    一、目標責任。

    1、切實增強政治意識、大局意識、責任意識、憂患意識,按照分級負責和誰主管誰負責的原則,各黨支部對本支部意識形態工作負主體責任。

    2、各黨支部書記擔負第一責任,并按照《中共華容縣住房和城鄉建設局黨委意識形態工作責任制實施方案》文件要求承擔各自職責范圍內的職責。

    3、各黨支部每年至少研究意識形態工作兩次,每半年就意識形態工作情況向局黨委報告,黨支部書記要把履行意識形態工作職責情況作為年度述職的重要內容。

    4、各黨支部要積極配合局黨委對意識形態工作的指導、督促和檢查。要實行意識形態工作主體責任考核制度,把意識形態工作納入黨建工作責任制,納入目標考核。

    5、把學習宣傳習近平總書記系列重要講話精神作為各支部首要的政治任務,廣泛開展中國特色社會主義、“中國夢”、“四個全面”戰略布局、“五大發展理念’和社會主義核心價值觀宣傳教育活動,推動科學理論到基層。

    6、加強干部理論學習,堅持開展以“三會一課”為主要內容的黨建活動并做好相關記錄,建立個人學習檔案。

    7、局屬二級單位干部職工有下列情形之一的,要嚴肅追責問責,視情節輕重,給予提醒、批評教育,責令作出書面檢查、進行通報批評,給予組織處理和紀律處分:對中央、省市、縣委關于意識形態工作的決策部署、指示要求和交辦事項不傳達貫徹、不安排部署、不有效落實的;對意識形態領域形勢分析研判不到位,對敏感事項和重大問題遲報虛報瞞報的;對意識形態領域錯誤言論不斗爭、處置不及時不妥當,造成不良社會影響的;對重大突發事件輿論引導不力,影響社會穩定的;未盡職責、疏于管理,造成宣傳思想文化陣地混亂,發生導向錯誤的;其他需追究責任的。

    二、獎懲規定。

    本責任書規定的責任職務,列入各單位的目標考核,作為年度考核依據之一;對于在此項工作中積極主動,能很好完成工作任務的,作為評優選先進的重要條件;對在此項工作中不積極、不主動未完成任務的單位,在全局通報批評,因措施不力造成重大影響的單位,將追究主要負責人的責任。

    三、組織要求。

    1、本責任書的責任目標執行情況的考評,由局辦公室在局年終目標考核中統一進行。

    2、本責任書長期有效,如單位負責人有人事變動,由接任人繼續履行。

    本責任書一式兩份,責任單位一份,辦公室一份。

    學院意識形態工作責任書(優秀17篇)篇八

    意識形態工作是黨的一項極端重要的工作,關乎旗幟、關乎道路、關乎國家政治安全。做好意識形態工作,對鞏固馬克思主義在意識形態領域的指導地位,鞏固全黨全國各族人民團結奮斗的共同思想基礎,對凝聚全局力量,推動全市網格化工作有著重要意義。為貫徹落實中央、省、市委關于加強意識形態工作的決策部署,牢牢掌握意識形態工作的領導權、主動權、話語權,切實做好我中心意識形態工作,特簽訂本責任書:

    1、xx黨組書記為第一責任人,要帶頭抓意識形態工作,帶頭管陣地,帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向,重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。黨組成員為直接責任人,協助黨組書記抓好統籌協調指導工作。按照“一崗雙責”要求,對職責范圍內的意識形態工作負領導責任。

    2、黨組成員要深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神,牢牢把握正確的政治方向,嚴守政治方向,嚴守政治紀律和政治規矩,嚴守組織紀律和宣傳紀律,堅決維護黨中央權威,在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。

    3、黨組領導班子成員要以身作則,落實“書記上講臺”制度,黨組書記、分管領導每年至少在履職范圍內作一次形勢政策報告。每年要評選出道德模范、身邊好人和思想政治工作典型,進行表彰宣傳。

    4、建立健全黨組中心組和xx干部學習制度,并制定年度學習計劃,要以開展專題講座、學習培訓、專題研討等多元化的學習研討活動,進一步加強和改善思想理論武裝工作。要堅持把習近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神作為理論武裝的首要政治任務。在學習方面,黨組成員要努力在創新意識形態工作方法上下功夫,?運用互聯網、手機等新興媒體,建設開展意識形態工作的新?平臺。

    5、建立健全互聯網信息管理領導機制,牢牢掌控網絡意識形態主導權切實加強網絡信息管控?,對于發布或轉?發的否定中國共產黨的領導、攻擊?中國特色社會主義制度等?錯誤言論,要敢抓敢管,對散布傳播政治謠言的黨員干部,?要依法嚴肅處理。要成立互聯網信息工作專班,黨組書記負總責,分管領導擔任網絡發言人,做好網絡輿情監察與報送工作,積極有效化解新聞熱點、難點問題,維護穩定大局。

    7、建立健全文明單位創建工作機制,制定文明單位創建中長期規劃、年度計劃和常態化管理辦法。積極參與全國文明城市創建活動,落實測評體系中的相關任務。深入挖掘、宣傳先進典型。深入推進志愿服務活動,建立網絡文明傳播志愿者隊伍積極利用網絡新型媒介宣傳本單位文明風尚。開展“我們的節日”主題實踐活動和“國防教育月、烈士紀念日、抗戰勝利紀念日”等教育活動。

    8、要加強對文化意識形態陣地的管理,要將公共文化服務體系建設納入重要議程。注重發現和培養文藝骨干,扶持文藝作品的生產創作,每年要向文藝部門推薦本行業文藝創作的選題。大力發展單位文化,結合行業特點和職責分工積極配合抓好省級公共文化服務體系創建工作。

    黨組書記:??????????科室負責人:。

    學院意識形態工作責任書(優秀17篇)篇九

    意識形態,哲學范疇詞匯,是指一種觀念的集合。也可以理解為對事物的理解、認知,它是一種對事物的感觀思想,它是觀念、觀點、概念、思想、價值觀等要素的總和。以下是為大家整理的關于,歡迎大家前來參考查閱!

    為貫徹落實***、省委、市委關于加強意識形態工作的決策部署,牢牢掌握意識形態工作的領導權、主動權、話語權,切實做好集團意識形態工作,特簽訂本責任書。

    切實增強政治意識、大局意識、責任意識、憂患意識,按照分級負責和誰當前隱藏內容免費查看主管誰負責的原則,所屬企業黨(總)支部履行意識形態工作主體責任,黨(總)支部主要負責人擔負第一責任,分管領導擔負直接責任,其他班子成員按照“一崗雙責”要求擔負職責范圍內的領導責任。

    1.把意識形態工作作為企業黨建的重要內容,納入黨建工作責任制,納入企業年度經營業績考核,作為民主(組織)生活會、干部述職考核的重要內容,將意識形態工作作為評價使用和獎懲干部的重要依據。

    2.貫徹落實上級黨委關于意識形態工作的決策部署及指示精神,定期分析研判意識形態領域情況。各黨(總)支部每年專題研究意識形態工作不少于兩次,每半年就意識形態工作情況向集團黨委報告,黨(總)支部書記要把履行意識形態工作職責情況作為年度述職的重要內容。

    3.各黨(總)支部要積極配合集團黨委對意識形態工作的指導、督促和檢查。

    4.加強對本單位全體員工,特別是黨員領導干部意識形態工作的教育培訓。把意識形態工作納入黨(總)支部學習內容。增強員工責任意識,提高員工政治鑒別力。

    5.切實維護網絡意識形態安全。堅持網上正面思想輿論引導,做好突發公共事件輿情處置工作。加強網絡信息管控,重點管好微信、微博、論壇等平臺的管理,規范網上信息傳播秩序。

    6.本單位干部職工有下列情形之一的,要嚴肅追責問責,視情節輕重,給予提醒、批評教育,責令作出書面檢查、進行通報批評,給予組織處理和紀律處分:對***、省委、市委關于意識形態工作的決策部署、指示要求和交辦事項不傳達貫徹、不安排部署、不有效落實的;對意識形態領域形勢分析研判不到位,對敏感事項和重大問題遲報虛報瞞報的;對意識形態領域錯誤言論不斗爭、處置不及時不妥當,造成不良社會影響的;對重大突發事件輿論引導不力,影響社會穩定的;未盡職責、疏于管理,造成宣傳思想文化陣地混亂,發生導向錯誤的;其他需追究責任的。

    1.本責任書規定的責任,納入黨建工作責任書,與黨建工作一并考核。

    2.責任期內單位負責人有人事變動,由接任人繼續履行。

    意識形態工作是黨的一項極端重要的工作,關乎旗幟、關乎道路、關乎國家政治安全。做好意識形態工作,對鞏固馬克思主義在意識形態領域的指導地位,鞏固全黨全國各族人民團結奮斗的共同思想基礎,對凝聚全局力量,推動xx事業發展具有重要意義。為貫徹落實關于加強意識形態工作的決策部署,牢牢掌握意識形態工作的領導權、主動權、話語權,切實做好我局意識形態工作,特簽訂本責任書:

    5、黨組成員要對分管單位進行定期分析研判意識形態工作情況,辨析干部職工思想領域的突出問題,對重要情況、重要民意中的傾向性、苗頭性問題,有針對性地進行引導,做出工作安排,自覺維護意識形態安全。

    10、黨組成員要努力做好新形勢下的群眾工作,要牢固樹立群眾觀點,深入基層、深入實際、深入群眾,注重解決思想認識問題與解決實際問題相結合,為做好意識形態工作奠定良好的群眾基礎和社會基礎。

    為貫徹落實縣委關于加強意識形態工作要求,加強組織領導,層層傳導壓力,推動黨總支和各支部、專業部及各科室嚴格落實意識形態工作責任,深入推進全校意識形態工作,切實守好意識形態工作這塊“責任田”,特簽訂如下責任書:

    一、切實加強對意識形態工作的領導。嚴格按照誰主管誰負責的原則,校黨總支領導班子對全校意識形態工作負主體責任,黨總支書記與黨支部書記是第一責任人;黨總支、支部委員會其他成員與各專業部(科室)負責人按照“一崗雙責”要求,對職責范圍內的意識形態工作負領導責任。

    二、始終堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想理論體系武裝師生頭腦,把正確的政治方向、價值導向貫穿到立校辦學、育人育才全過程,強化政治意識、責任意識、陣地意識和底線意識。

    三、圍繞立德樹人根本任務,把社會主義核心價值觀貫穿教育教學全過程,確保社會主義辦學方向。

    四、以課堂為主陣地加強學生的思想政治教育。充分利用課堂和思政課程、每周的升旗活動,讓思政教育經常化、持續開展青少年學生思想道德建設,牢牢掌握學校意識形態工作的領導權、管理權、話語權。

    五、堅持以社會主義核心價值體系完善新聞宣傳陣地,充分發揮各主流媒體的新聞宣傳、輿論引導、氛圍營造的作用,把嚴本校新聞宣傳的政治關、思想關、質量關。嚴防有害信息在網上傳播擴散。加強敏感時期、重點時段、特殊群體的輿情信息收集、分析和研判,及時通報輿情信息熱點,開展相應的教育引導。加強對校公用微信群、公眾號和qq群的管理,準確把握整體輿情動態,引導網上輿論。

    六、嚴禁教師在課堂上散布違背黨的基本理論、基本路線、基本綱領的言論。

    七、堅持宗教與教育相分離的原則,引導師生正確認識和對待宗教。加強對師生進行國情教育和民族團結教育,崇尚科學、反對迷信、抵制邪教,營造健康文明的校園風氣。

    八、加強對黨員干部和教職工的黨紀黨規教育,加強執紀監督,決不允許公開發表違背黨中央、省委、市委和縣委精神的言論,決不允許參與各種非法組織和非法活動,切實筑牢意識形態安全防線。

    九、加強報告會、研討會、講座、論壇等開放類活動的備案管理,嚴格履行相關程序,未經審查備案的不得擅自舉辦。

    十、黨總支、支部成員及各專業部(科室)負責人有下列情形之一的,視情節輕重給予提醒、批評教育、責令書面檢查、通報批評、組織處理和紀律處分:對關于意識形態工作的決策部署和交辦事項不傳達貫徹、不安排部署、不有效落實的;對意識形態領域形勢分析研判不到位、對敏感事項和重大問題遲報虛報瞞報的;對意識形態領域錯誤言論不斗爭、處置不及時不妥當、造成不良社會影響的;對重大突發事件輿論引導不力、影響社會穩定的;未盡職責、疏于管理、造成宣傳思想文化陣地混亂,發生導向錯誤的;其他需追究責任的。

    十一、本責任書由校黨總支意識形態工作領導小組負責指導、監督和檢查。

    為貫徹落實中央、省委、市委、縣委關于加強意識形態工作的決策部署,牢牢掌握意識形態工作的領導權、主動權、話語權,切實做好我局意識形態工作,特簽訂本責任書:

    1、切實增強政治意識、大局意識、責任意識、憂患意識。

    2、把意識形態工作納入到領導班子、領導干部目標管理,納入執行黨的紀律尤其是政治紀律和政治規矩的監督檢查范圍,納入干部考核,作為年終考核的依據:把意識形態工作作為領導班子組織生活會和述職報告的重要內容,接受監督和評議。

    3、堅持常態化分析研判意識形態工作,各支部每季度至少向天祝縣教育局黨委書面報告1次、每半年(每年5月底前、11月底前)總結上報半年意識形態工作。

    4、輔導站各支部部要積極配合黨總支以及上級黨委對意識形態工作的指導、督促和檢查。以上率下,層層壓實目標責任,傳導工作壓力。要實行意識形態工作主體責任考核制度,把意識形態工作納入黨建工作責任制。

    5、切實維護網絡意識形態安全,“一把手”親自抓本輔導站互聯網管理使用,重視校園網絡,教師的“微信”、“微博”、手機客戶端等平臺建設和管理,設立專職網絡監督員和網絡舉報員,管住網絡,抓好學校內局域網黨建工作全面覆蓋,推進網絡監管隊伍建設。

    各學校校長,教職工工作期間,如對以上責任落實不到位,管理不到位,監督不到位,在處置意識形態領域重大問題上如有重大宣傳教育任務、重大思想輿論斗爭組織開展不力等問題,發生不良影響的,將按照《中國共產黨紀律處分條例》嚴肅追究簽約責任人的責任。

    為貫徹落實中央、省、市和縣委關于加強意識形態工作的決策部署,牢牢掌握意識形態工作的領導權、主動權、話語權,切實做好我局意識形態工作,局意識形態工作領導小組決定對全局意識形態工作實行目標責任制,把“軟”任務變成“硬”指標,層層落實,責任到人,特與各二級單位簽訂本責任書:

    1、切實增強政治意識、大局意識、責任意識、憂患意識,按照分級負責和誰主管誰負責的原則,各黨支部對本支部意識形態工作負主體責任。

    2、各黨支部書記擔負第一責任,并按照《中共華容縣住房和城鄉建設局黨委意識形態工作責任制實施方案》文件要求承擔各自職責范圍內的職責。

    3、各黨支部每年至少研究意識形態工作兩次,每半年就意識形態工作情況向局黨委報告,黨支部書記要把履行意識形態工作職責情況作為年度述職的重要內容。

    4、各黨支部要積極配合局黨委對意識形態工作的指導、督促和檢查。要實行意識形態工作主體責任考核制度,把意識形態工作納入黨建工作責任制,納入目標考核。

    5、把學習宣傳習近平總書記系列重要講話精神作為各支部首要的政治任務,廣泛開展中國特色社會主義、“中國夢”、“四個全面”戰略布局、“五大發展理念’和社會主義核心價值觀宣傳教育活動,推動科學理論到基層。

    6、加強干部理論學習,堅持開展以“三會一課”為主要內容的黨建活動并做好相關記錄,建立個人學習檔案。

    7、局屬二級單位干部職工有下列情形之一的,要嚴肅追責問責,視情節輕重,給予提醒、批評教育,責令作出書面檢查、進行通報批評,給予組織處理和紀律處分:對中央、省市、縣委關于意識形態工作的決策部署、指示要求和交辦事項不傳達貫徹、不安排部署、不有效落實的;對意識形態領域形勢分析研判不到位,對敏感事項和重大問題遲報虛報瞞報的;對意識形態領域錯誤言論不斗爭、處置不及時不妥當,造成不良社會影響的;對重大突發事件輿論引導不力,影響社會穩定的;未盡職責、疏于管理,造成宣傳思想文化陣地混亂,發生導向錯誤的;其他需追究責任的。

    本責任書規定的責任職務,列入各單位的目標考核,作為年度考核依據之一;對于在此項工作中積極主動,能很好完成工作任務的,作為評優選先進的重要條件;對在此項工作中不積極、不主動未完成任務的單位,在全局通報批評,因措施不力造成重大影響的單位,將追究主要負責人的責任。

    三、組織要求。

    1、本責任書的責任目標執行情況的考評,由局辦公室在局年終目標考核中統一進行。

    2、本責任書長期有效,如單位負責人有人事變動,由接任人繼續履行。

    本責任書一式兩份,責任單位一份,辦公室一份。

    為貫徹落實中央和省、市委關于加強意識形態工作的決策部署,牢牢掌握意識形態工作的領導權、主動權、話語權,切實做好市直水利系統意識形態工作,特簽訂本責任書:

    1、切實增強政治意識、大局意識、責任意識、憂患意識,按照分級負責和誰主管誰負責的原則,各黨支部對本單位意識形態工作負主體責任。

    2、各黨支部書記擔負第一責任,分管支委擔負直接責任,其他支委按照"一崗雙責"的要求擔負職責范圍內的領導責任。機關各處室、局屬各單位按照《淮安市水利黨委意識形態工作實施方案》的要求承擔各自職責范圍內的職責。

    3、系統各黨支部每年至少專題研究意識形態工作兩次,每半年就意識形態工作情況向局黨委報告,各黨支部書記及支部委員要把履行意識形態工作職責情況作為年度述職的重要內容。

    4、各黨支部要積極配合局黨委對意識形態工作的指導、督促和檢查。實行意識形態工作主體責任考核制度,將意識形態工作納入黨建工作責任制、納入年度計劃和目標績效考核,與水利業務等工作同部署同落實同檢查同考核。意識形態工作考核結果作為干部考核評價使用和獎懲的重要依據。

    5、進一步加強黨支部思想理論武裝工作,各支部結合實際制定年度理論學習計劃并認真組織實施,每月集中學習不少于兩次。

    6、按照上級和局黨委要求,結合單位實際,創新活動形式,積極組織開展"不忘初心、牢記使命"主題教育活動。

    7、要把學習宣傳黨的十九大精神和習近平總書記系列重要講話精神作為首要的政治任務,廣泛開展習近平新時代中國特色社會主義思想、"中國夢"、"五位一體"總體布局、"四個全面"戰略布局、"五大發展理念"和社會主義核心價值觀宣傳教育活動,推動科學理論到基層。

    8、充分利用廣播電視等傳統媒體和互聯網、手機等新興媒體,積極對外宣傳好本單位在水利建設、單位發展等方面典型經驗和典型人物,更好地宣傳水利行業。

    9、加強管理范圍內意識形態陣地建設和管理,建立本單位快速應對和網絡輿情定期研判、預警處置機制,做好網絡輿情監測和報送工作,及時有效化解新聞焦點、熱點、難點問題,化解矛盾危機,維護大局穩定。

    10、結合實際,充分挖掘單位特色,打造文藝精品,弘揚淮安水利精神和鐵牛精神,開展水文化建設活動,打造淮安水文化品牌,進一步培育各類典型,充分發揮典型的示范引領作用。

    11、自覺抵制各種錯誤思想的侵蝕,對錯誤思潮和錯誤言論要敢抓敢管、敢于亮劍,理直氣壯地加以批駁。定期開展談心談話,加強對錯誤思想傾向黨員干部的教育引導,抓早抓小,把問題消滅在萌芽狀態。

    12、各級領導班子和領導干部有下列情形之一的,要嚴肅追責問責,視情節輕重,給予提醒、批評教育,責令作出書面檢查、進行通報批評,給予組織處理和紀律處分:對中央、省、市委和局黨委關于意識形態工作的決策部署、指示要求和交辦事項不傳達貫徹、不安排部署、不有效落實的;對意識形態領域形勢分析研判不到位,對敏感事項和重大問題遲報虛報瞞報的;對意識形態領域錯誤言論不斗爭、處置不及時不妥當,造成不良社會影響的;對重大突發事件輿論引導不力,影響社會穩定的;未盡職責、疏于管理,造成宣傳思想文化陣地混亂,發生導向錯誤的;其他需追究責任的。

    13、本責任書的執行,由市局意識形態工作領導小組負責指導監督和檢查考評。

    14、系統各支部負責人如有變動,本責任書由繼任者繼續履行。

    局黨委書記(簽名):支部書記(簽名):

    各村(社區)黨總支(支部):。

    為貫徹落實黨中央和省、市、縣委關于意識形態工作的決策部署和指示精神,青州鎮將堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹黨的十九屆四中全會精神,貫徹落實習近平總書記關于宣傳思想工作的重要思想和全國、全省、全市宣傳思想工作會議精神,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。圍繞舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象的使命任務,廣泛宣傳教育活動,積極做大做強主流思想輿論,筑牢全鎮干部群眾團結奮斗的思想基礎。根據《中共沙縣縣委辦公室關于印發沙縣黨委(黨組)意識形態工作責任制實施意見的通知》和《中共沙縣縣委辦公室關于印發沙縣黨委(黨組)網絡意識形態工作責任制實施細則的通知》,結合我鎮實際,現將《2020年度青州鎮意識形態工作責任書》下發給你們,請認真貫徹落實:

    一、按照學懂弄通做實的要求,深入學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,持續興起“大學習”熱潮。把中央和省、市、縣委以及鎮黨委關于意識形態工作的部署精神作為黨總支(支部)學習的重要內容,每年至少安排1次專題學習,推進黨總支(支部)意識形態學習學習制度化、規范化,加強學習實效。

    二、認真履行把握正確方向導向的責任、鞏固壯大主流思想輿論的責任、加強輿論引導工作的責任、強化意識形態陣地管理的責任、處理意識形態領域問題的責任、加強意識形態工作隊伍和管理的責任,把意識形態工作納入重要議事日程。

    三、按照屬地管理,各黨總支(支部)書記是第一責任人,要嚴格按照《2020年意識形態工作責任書》要求,切實承擔職責,旗幟鮮明地站在意識形態工作第一線,帶頭管陣地、把導向、強隊伍,帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向,重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。各黨總支(支部)每年至少2次研究意識形態工作,認真研究解決意識形態和宣傳思想文化工作存在的困難問題,各黨總支(支部)書記要把履行意識形態工作職責情況作為年度述職的重要內容。各黨總支(支部)要積極配合鎮黨委對意識形態工作的指導和檢查。

    四、繼續用好“學習強國”學習平臺,維護網絡意識形態安全,做好輿論引導管控工作,規范黨員干部網絡行為,牢牢掌握網絡意識形態主導權。

    五、重視和加強對各類意識形態陣地的建設與管理,轄區內的內部刊物和教材資料,管轄范圍內舉辦的組織生活會、講座等,要始終堅持正確導向,不給錯誤觀點提供傳播渠道。建立健全輿論應對處置工作機制,做好重大突發敏感事件和熱點問題輿論引導,不因工作失誤發生重大輿情事件。推進新時代文明實踐站建設。深入開展“掃黃打非”。

    六、主動落實意識形態工作主體責任,圍繞決勝全面建成小康社會統籌推進各項宣傳工作,履行好組織、協調、抓好落實的職責,積極推動新時代宣傳思想文化各項工作,全面完成《2020年全鎮宣傳思想文化工作要點》確定的各項目標任務。

    黨總支(支部)每半年向鎮黨委作落實意識形態工作責任制情況專題報告,并報備鎮黨政辦、文明辦。鎮黨政辦、文明辦將組織開展專項檢查。

    為貫徹落實中央、省委、州委、縣委關于加強意識形態工作的決策部署,牢牢掌握意識形態工作的領導權、主動權、話語權,切實做好我校意識形態工作,特簽訂本責任書:

    1、切實增強政治意識、大局意識、責任意識、憂患意識,按照屬地管理、分級負責和誰主管誰負責的原則,學校黨支部對本單位意識形態工作負主體責任。

    2、黨支部書記擔負第一責任,分管班子成員擔負直接責任,其他班子成員按照“一崗雙責”的要求擔負職責范圍內的領導責任。

    3、黨支部每年至少專題研究意識形態工作兩次,每半年就意識形態工作情況向上級黨委(黨組)報告,黨支部書記及班子成員要把履行意識形態工作職責情況作為年度述職的重要內容。

    4、黨支部要積極配合上級黨委對意識形態工作的指導、督促和檢查。要落實守土有責、守土負責、守土盡責要求,以上率下,層層壓實目標責任,傳導工作壓力。要實行意識形態工作主體責任考核制度,把意識形態工作納入黨建工作責任制,納入領導干部目標管理。

    5、把學習宣傳總書記系列重要講話精神作為黨支部首要的政治任務,廣泛開展中國特色社會主義、“中國夢”、“四個全面”戰略布局、“五大發展理念’和社會主義核心價值觀宣傳教育活動,推動科學理論到基層。

    立個人學習檔案,健全述學考學評學督學長效機制。

    7、充分利用廣播電視等傳統媒體和網絡、手機報等新興媒體,積極對外宣傳好本校在教育教學和其他方面的典型經驗和典型人物。

    8、建立本校快速應對和網絡輿情定期研判、預警處置機制,做好網絡輿情報送工作。積極有效化解新聞熱點、難點問題,維護穩定大局。

    9、學校領導班子和領導干部有下列情形之一的,要嚴肅追責問責,視情節輕重,給予提醒、批評教育,責令作出書面檢查、進行通報批評,給予組織處理和紀律處分:對中央、省市縣委關于意識形態工作的決策部署、指示要求和交辦事項不傳達貫徹、不安排部署、不有效落實的;對意識形態領域形勢分析研判不到位,對敏感事項和重大問題遲報虛報瞞報的;對意識形態領域錯誤言論不斗爭、處置不及時不妥當,造成不良社會影響的;對重大突發事件輿論引導不力,影響社會穩定的;未盡職責、疏于管理,造成宣傳思想文化陣地混亂,發生導向錯誤的;其他需追究責任的。

    10、本責任書的執行,由本校意識形態工作領導小組負責指導監督和檢查考評。

    11、黨支部負責人如有變動,本責任書由繼任者繼續履行。

    為全面貫徹落實市委關于意識形態工作決策部署,明確各科室單位意識形態工作責任和任務要求,確保意識形態工作責任制落實到位,特制定本責任書。

    認真貫徹落實中央關于《黨委(黨組)意識形態工作責任制實施辦法》和省委《實施細則》、市委《實施意見》,把握意識形態工作正確方向,加強對意識形態問題的引導和管理。強化各科室單位意識形態工作主體責任,推動全局意識形態工作向上向好發展,為加快實現追趕超越、建設“三個商洛”提供強有力的思想保證、輿論支持和精神動力。

    2.各科室單位負責人承擔對本科室本單位意識形態工作主體責任。嚴格落實科室單位負責人是第一責任人的“一崗雙責”要求。

    3.各級科室單位要加強組織領導,把意識形態工作納入黨建工作責任制,納入目標責任考核體系,納入干部考核管理范圍,納入紀律監督檢查范圍,推動意識形態工作進文件、進會議、進學習計劃、進干部培訓(繼續教育),通過定期匯報工作、述職評議等方式,在局黨組的領導下抓好意識形態工作。局機關和各單位每年至少組織開展一次意識形態工作專項督查,并向局黨組報告督查結果。

    4.各科室單位要定期分析研判意識形態領域的重要情況,對思想文化領域中出現的傾向性苗頭性問題,對重要節點、重點領域、敏感事件等涉商輿情,及時向局黨組匯報,制定應對措施,有效進行引導,維護意識形態安全。

    5.各科室單位每年至少兩次專題研究意識形態工作,及時提出建設性意見并每半年向局黨組專題報告一次意識形態工作,并列入向年度考核工作的重要內容。

    6.牢牢堅持黨管媒體,按照分級負責和誰主管誰負責、誰主辦誰負責的原則,加強對各類意識形態陣地管理,確保各類意識形態陣地可管可控。特別要加強“兩微一端”等網絡新媒體的管理,完善信息發布審核制度,及時準確發布權威信息,確保各類宣傳陣地安全運行。

    7.全面完成黨報黨刊征訂任務。

    8.圍繞舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象的使命任務,廣泛開展“四個全面”戰略布局、“五大發展理念”等宣傳教育活動,積極做大做強主流思想輿論,筑牢全體干部職工團結奮斗的共同思想基礎。

    9.加強理論武裝,認真落實局黨組學習辦法,局機關、局屬各單位全年組織專題學習不少于6次。加強黨員學習教育,用好建好"學習強國"學習平臺,確保學習平臺各項工作落到實處、走在前列。

    10.充分利用報刊、廣播、電視、新聞網站、“兩微一端”等宣傳平臺,大力宣傳林業系統干部職工圍繞中心工作,講好好故事、傳遞正能量,妥善做好突發事件和社會熱點的輿論引導,維護商洛對外形象。

    12.加強社會主義核心價值觀建設,把核心價值觀融入國民教育、精神文明創建和精神文化產品創作生產傳播,常態化開展“六進”活動。廣泛開展各類道德實踐活動,選樹宣傳各類先進典型,提升精神文明建設創建水平,引領社會文明風尚。

    13.扎實開展“美麗鄉村·文明家園”建設,推進新時代文明實踐中心建設。大力開展文明城市、文明單位、文明社區、文明家庭創建活動。

    14.對在各類媒體、互聯網、出版物、講壇論壇等公開場合發表同中央精神相違背的言論、非議黨的理論和路線方針政策及重大決策部署、散布傳播政治謠言的黨員干部,依紀依規嚴肅處理。

    1.局黨組每年對各科室單位意識形態工作進行一次綜合考核。考核結果未達到總分值70%的,給予該科室單位抓意識形態工作差評,并由局監察室給予通報批評;獲差評的科室單位本年度不得評為先進單位,科室單位負責人取消年度各類評優資格。

    2.對履行意識形態工作責任不力、導致出現重大失誤或不良后果的,按照市委《實施意見》所列13種情形,嚴肅追究相關責任人責任。

    2021年1月中共**縣委員會2021年度意識形態工作目標責任書全面貫徹中省市意識形態工作決策配置,明確各級黨委(黨組)意識形態工作責任和任務要求,確保意識形態工作責任制度落實,特別制定本責任。

    2、各級黨委(黨組)領導班子對本鎮、本單位、本單位意識形態工作負主體責任。黨委(黨組)書記是第一責任人,要帶頭抓意識形態工作,帶頭管陣地、帶頭引導、強隊,帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向,旗幟鮮明地開展思想輿論斗爭。黨委(黨組)分管領導是直接負責人,其他班組成員根據一崗雙責要求對職責范圍內的意識形態工作負責領導。

    3、各級黨委(黨組)加強組織領導,將意識形態工作納入黨建工作責任制,納入目標責任評價體系,納入領導班子、領導干部目標管理和職務廉潔范圍,納入紀律監督檢查范圍,將意識形態工作納入黨委(黨組)文件、黨委(黨組)會議議議題、黨委(黨組)領導講話、黨委(黨組)理論學習中心組學習計劃、黨委(黨組)干部培訓課堂、黨委(黨組)重點調查課題,定期報告工作、職務評議等方式,切實落實意識形態工作責任。

    4、各級黨委(黨組)定期分析意識形態領域的重要情況,對思想文化領域出現的趨勢征兆性問題,對重要節點、重點領域、敏感事件等相關輿論進行報告,制定應對措施,有效引導,維持意識形態安全。

    5、各級黨委(單位黨組會議)每年專題研究意識形態工作2次以上,每半年向上級黨委專題報告意識形態工作1次,列入向全委報告工作的重要內容。

    6、根據當地管理、等級負責人和誰負責人、誰負責人的原則,加強新聞媒體、報告會、研討會、講座論壇等意識形態陣地的管理,確保各種意識形態陣地的管理。特別是加強網絡意識形態陣地管理,各鎮各部門各部門加大本鎮、本部門、本部門網站、兩微一端等網絡新媒體管理,堅持信息發布審查制度,及時準確發布權威信息,確保各類宣傳陣地安全運行。

    7、堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為導向,緊緊圍繞學習宣傳貫徹黨的十九大精神為主線,切實增強四大意識,全面加強黨的領導,牢牢把握意識形態工作領導權,廣泛開展四大全面戰略布局、五大發展理念等宣傳教育活動,鞏固全縣人民團結奮斗的共同思想基礎。

    8、加強理論武裝,明確學習重點,創新學習方式,完善旁聽、審計、審查制度,推進黨委(黨組)理論學習中心組學習制度化、規范化。各鎮各部門黨委(黨組)中心組每月集中學習一次以上。

    9、各級黨委(黨組)要切實維護網絡意識形態安全,加強網絡正面思想輿論,充分利用報紙、廣播、電視、新聞網站、兩微一端等宣傳平臺,大力宣傳本鎮、本部門、本部門圍繞中心工作、推進工作落實,超越六大攻防戰等方面發展積極向上的網絡文化,加強網上內容建議,實現正能量豐富、主旋律高、建立輿情評價機制,積極妥善開展突發事件、社會熱點、媒體報道輿情引導工作。加強網絡評論工作,旗幟鮮明地開展網絡輿論斗爭,不斷加強主流思想輿論,維持**對外形象。

    10、加強社會主義核心價值觀建設,在縣直機關開展六領六爭主題教育,廣泛開展各種道德實踐活動,大力挖掘選樹宣傳各種先進典型,提高精神文明建設水平,引領社會文明風尚。

    11、深入推進文化惠民工程,完善現代公共文化服務體系,挖掘**地區文化,傳承鄉土文化,保護非物質文化遺產,打造文藝精品,深化文化體制改革,凈化社會文化環境,為城鄉居民提供更優質的文化服務,致志12、針對各類媒體、互聯網、出版物、講壇論壇等公開場合發布與中央精神相違背的言論、非議黨理論和路線方針政策及重大決策部署、散布政治謠言的黨員干部,按紀律嚴肅處理。

    13、縣直有關部門根據《**縣貫徹落實黨委(黨組)意識形態工作責任制實施意見》(**發行〔20**〕*號)確定的責任分工,結合部門職能責任,切實履行意識形態工作責任。

    不良評價的黨委(黨組)本年度不得評價為先進部門,黨委(黨組)書記取消了年度各種評價資格。

    2、各級黨委(黨組)領導班子、領導干部有以下情況之一的,將追究責任。

    (1)意識形態工作領導不力,疏忽監督管理,管轄范圍內意識形態領域發生重大問題,產生不良影響的;。

    (2)不貫徹中央和省委、市委、縣委意識形態工作的重要部署和提交工作事項,不安排部署,不催促執行,拒絕處理的;。

    (3)黨中央和上級黨組織配置的重大宣傳教育任務、重大思想輿論斗爭組織無力的;。

    (4)在處理意識形態領域的重大問題上,黨委(黨組)書記沒有站在第一線,沒有領先地與錯誤的觀點和錯誤的傾向作斗爭。

    (5)對本轄區、本部門、本部門、本行業出現的,意識形態領域的重大問題不報告,遲報不報告,不積極應對,產生重大影響的;。

    (6)管轄范圍內發生意識形態問題引起集體事件的;。

    (7)對管理的黨員干部公開發表違反黨章、黨的決定決議和政策的發言無關,無法處理的;。

    (8)主管主辦或所屬新聞媒體發生嚴重錯誤的;。

    (9)主管主辦或管轄范圍內公開發行的出版物和制作的教材等在意識形態上有嚴重的錯誤。

    (10)主管主辦或管轄范圍內報紙、廣播電視臺、新聞網站等宣傳思想文化陣地的領導權和實際控制權喪失的;。

    (11)主管主辦或管轄范圍內網絡意識形態安全出現嚴重問題的;。

    (12)管轄范圍內召開的報告會、研討會、講座、論壇和高等學校、黨校、行政學院等課堂教育發表了否定黨的領導、攻擊中國特色社會主義制度的發言,產生了嚴重影響。

    (13)其他未能切實履行工作職責,造成嚴重后果的。

    3、對黨委(黨組)領導班子、領導干部負責追究,情節輕微,警告說話,批評教育。

    情節嚴重時,命令書面檢查、通報批評。

    情節特別嚴重,產生重大影響的,給予組織處理和紀律處分。

    學院意識形態工作責任書(優秀17篇)篇十

    為貫徹縣委加強意識形態工作要求,加強組織領導,層層傳導壓力,推進黨總支部和各支部、專業部和各科嚴格執行意識形態工作責任,深入推進全校意識形態工作,切實保護意識形態工作的責任田,特別簽訂以下責任書。

    黨總支書記(簽字):黨總支委、班級成員、支部書記、

    專業部(科室)負責人(簽名):。

    學院意識形態工作責任書(優秀17篇)篇十一

    按照學校黨委關于意識形態工作的各項部署,商學院黨總支把意識形態工作作為學院工作的重點認真落實,現將商學院2021年意識形態工作匯報如下:

    將分析研判意識形態領域情況作為學院黨政聯席會、總支委員會和院務會的主要議題,認真研究,布置落實,隨時反饋,及時整改。按照黨風廉政建設責任制和“一崗雙責”的要求,學院領導與各級黨員干部簽訂《廉政風險點及二級防控責任書》,明確工作職責、細化目標責任。

    (二)理論學習宣講情況。

    1.扎實抓好集中學習和學習教育制度化常態化。通過“三會一課”和主題黨日、團日等方式,以支部為單位集中開展學習,同步學習黨委理論學習中心組學習內容,認真完成年度重點內容學習,及時傳達學習黨中央和上級黨委關于意識形態工作的決策部署及指示精神。通過領導班子成員上黨課,廉政警示教育等方式,將學習理論、學習業務和黨建專題知識講座有機結合起來,努力創建學習型黨組織,切實抓好師生思想教育和理論學習工作。

    2.依托“學習強國”app等平臺開展網絡自學。我院高度重視《學習強國》的學習,學院在職黨員56人,在學院黨總支的堅強領導下,全院黨員教師都加入了學習強國的學習,同時,學院堅持每周對學習強國學習情況進行通報,通過每周公布學習強國的學習情況,調動了全院黨員教師學習的主動性,起到激勵與鞭策的作用,截止至2021年12月1日,商學院黨員教師學習強國日人均積分高達45.5分,排名全校第五。

    工作室實踐黨課等活動,通過參觀革命紀念館、重溫入黨誓詞、聽黨課、談體會等形式,舉辦了以緬懷革命先烈、學習革命先輩、重溫入黨誓詞、堅定理想信念、鑄牢黨性黨魂為主題的現場黨課教學活動。二是舉辦“奮斗百年路啟航新征程--商學院紀念建黨100周年黨史主題展”,以黨史圖片墻構建的實體展廳,與利用vr(虛擬現實)技術開發的虛擬展廳緊密結合,充分發揮專業優勢,將黨史教育與專業建設、課程思政緊密結合,具體落實思政進課堂進頭腦。三是結合“新青年下鄉”活動,與新洲區長塘村開展“黨史學習新課堂,共建育人新格局”送黨史展下鄉的活動,共建“實踐育人”基地,開辟黨史學習新課堂,為當地黨建工作做實事,占據農村意識形態制高點。

    4.認真貫徹落實領導班子講黨課制度。2021年,分管校領導、學院領導班子成員帶頭進課堂,圍繞“兩會”精神、黨的十九大精神、十九屆六中全會精神、習近平新時代中國特色社會主義思想、中共黨史等主題,總計給學生上黨課10次。

    (三)思想政治宣傳教育情況。

    認真學習貫徹黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想,做到學思踐悟、學以致用、學用結合,不斷增強全體黨員的政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。利用集中學和個人學相結合的方式,深入學習黨史黨章黨規、習近平新時代中國特色社會主義思想。全院教師認真記錄,并撰寫心得體會共計30余篇,向“學習強國”平臺投送稿件2篇,撰寫黨建經驗交流材料10篇,做到了意識形態入心入腦。

    (四)陣地建設與管理情況。

    把關、專人負責、從嚴審核的管理制度,確保意識形態陣地的政治正確和內容真實。

    2.根據學校統一部署,學院以科辦室為單位,每月對本部門意識形態領域可能存在的風險點進行研判并有針對性的研究出應對預案及下一步工作舉措。尤其是重點關注課堂上的意識形態問題,發揮課堂的主渠道作用,發掘各學科、各專業的課程思政元素和所承載的思想政治教育功能,積極推進課程思政進課堂,開發課程思政“示范微課”,使思想政治教育、專業思想教育、愛國主義教育高度融合到專業課教學內容中。加強對外聘教師的管理,對有違規行為的外聘教師及時按照有關規定嚴肅處理。

    3.設立書記院長信箱為學生排憂解難。為了及時聽取學生意見。加強與學生的溝通,做好服務工作,減少和化解各類矛盾,提高效率,本學期開學起專門設立了“商學院書記院長信箱”,并向全院師生公布。黨政辦指定專人負責,對收到的學生郵件分類轉發給分管領導及對應部門處理,限一周內給予答復。該舉措受到學生的普遍關注和歡迎。

    4.與學校。

    后勤。

    管理處攜手舉辦“師生面對面服務零距離”座談會。為進一步推進商學院管理育人、服務育人工作,促進學生健康成長成才,我院聯合后勤管理處召開“學生座談會”,為學生排憂解難,答疑解惑,幫學生做實事,學生代表從住宿環境與條件、食堂就餐環境與衛生、教學樓設施與安全、校園生活環境等多個方面提出了寶貴建議,后勤管理處及我院領導逐一地為大家做出耐心解答和積極回應,保證對同學們反映的生活問題“當天反饋、隔天解決”。

    5.助力青年教師教學能力提升。通過組織學院青年教師參加教學能力大賽學院選拔賽、教師五項技能比賽學院選拔賽等比賽的形式,對參賽教師進行教學設計、教學展示、教學反思等環節的培訓,“以賽促學”,促進教師隊伍建設,助力青年教師教學能力提升。

    6.加強外聘教師管理與服務。根據我院外聘教師多、來源比較復雜、課程分布廣的特點,組織教務科、教研室、課程負責人“三位一體”的質量×體系,出臺了外聘教師選聘、日常考核與事故處理的系列管理規定與管理辦法,加強日常管理,確保教學質量。同時關心外聘教師生活和需求,在實訓樓專門開辟了外聘教師休息室,定期組織聽課評課,反饋學生意見,幫助外聘教師提高課堂教學質量和教學水平。

    (五)當前和今后本單位存在的意識形態領域風險。

    召開班會,給學生強調疫情防控工作的重要性,提醒學生在公共場合戴好口罩,做好疫情防控宣傳工作。

    2.輿情防控風險。為防止校園不穩定事件的發生,有效防范和化解不良輿情,我院構建“學院領導-學生科長-輔導員-班級干部-學生”的五級網絡信息循環收集機制,確保“兩微一端”信息發布規范化、制度化,及時掌握輿情動態,預判疫情謠言在學生群體中傳播的風險,將疫情謠言傳播的危害盡可能的降低。

    3.學生突發狀況。為有效應對學生突發狀況,我院制定了學生突發狀況處置流程,要求全體教師掌握、了解學生突發狀況處置方法,確保學生人身安全。

    二、存在的不足與下一步工作計劃。

    (一)存在的不足。

    1.在理論。

    學習。

    方面,學習的深度不夠、積極性不高、學習形式單一。

    2.風險預警機制還需要繼續完善。

    3.對課堂教學環節的管理還要加強,尤其是對外聘教師的招聘、考核、督查、獎懲制度還要繼續修訂完善并狠抓落實,努力確保課堂教學中意識形態問題零風險、零失誤。

    (二)2022年工作打算。

    1.加強看齊意識和責任意識,牢牢把握好正確的政治方向和輿論導向。把意識形態工作納入黨員年終測評和師德師風目標考評體系中,與業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。

    中的思想問題和實際學習生活困難,幫助學生排憂解難,早期化解各類矛盾。

    工作。

    打造政治思想新高地為構建和諧、穩定、高效的校園文化環境做出積極貢獻。

    學院意識形態工作責任書(優秀17篇)篇十二

    三、組織要求?。

    1、本責任書的責任目標執行情況的考評,由局辦公室在局年終目標考核中統一進行。?。

    2、本責任書長期有效,如單位負責人有人事變動,由接任人繼續履行。?。

    本責任書一式兩份,責任單位一份,辦公室一份。

    學院意識形態工作責任書(優秀17篇)篇十三

    (一)筑牢組織陣地,抓履職夯實責任。

    一是持續貫徹落實公司《落實意識形態工作責任制實施方案》,把意識形態工作作為黨的建設的重要內容,納入重要議事日程,納入黨建工作責任制,落實黨支部書記第一責任、班子其他成員“一崗雙責”責任,形成意識形態工作的強大領導力、引領力和主導力。

    二是落實“211工作制度”,定期分析研判意識形態領域情況,上半年開展了一次專題研究意識形態工作會,對當前的形勢進行分析研判,明確意識形態領域重點工作,形成抓意識形態工作的合力。

    三是牢牢掌握意識形態工作主動權。凡向上級上報的信息,均需經支部書記同意后方可報送集團。

    (二)筑牢思想陣地,抓學習提升素質。

    一是扎實抓好集中學習和學習教育制度化常態化,重點突出理想信念教育、廉政教育、警示教育,增強宗旨意識。上半年,累計開展理論學習xxx次xxx人次受教育,累計開展黨風廉政警示教育xxx次xxx人次受教育。

    二是依托“學習強國”app等平臺開展網絡自學,讓全體黨員干部養成“每日必學”的良好習慣,不斷提高政治鑒別能力,推進思想政治工作入腦入心。

    三是深入學習貫徹習近平總書記在黨史學習教育動員大會上的重要講話精神和習近平總書記在福建考察時的重要講話精神,貫徹落實中央、省委關于開展黨史學習教育的部署,以及上級黨委的工作要求,扎實有序開展黨史學習教育。通過采取“三會一課”、專題黨課、交流體會等有效途徑和措施,組織黨員、入黨積極分子學習了《中國共產黨簡史》、《論中國共產黨歷史》等黨史讀物,觀看了近代革命歷史劇《絕密使命》,同時組織公司全體黨員參加集團開展的黨史學習教育專題培訓,通過學習交流把握精神實質,在學懂弄通做實上下足功夫。上半年,累計開展黨史方面集中學習xxx次,受教育xxx人次,交流研討xxx次,提交心得體會xxx篇。

    (三)筑牢網絡陣地,抓輿論導向監管。

    積極鼓勵單位和個人對外宣傳,提高xxx的知名度。正確輿引導論與對外宣傳工作,堅持正面宣傳為主,尊重輿論宣傳規律,講究輿論宣傳藝術,提高輿論引導效。健全完善宣傳工作審核機制,搭建信息互通的平臺,注重把握不同時期宣傳重點,提高輿論引導水平。補充吸收了新的宣傳報道員,本著多傾斜一線,多報道一線的原則,切實加強宣傳報道工作。運用qq、微信工作群大力宣傳弘揚新時代愛國主義精神,不斷提升黨員干部黨性修養和精神境界。上半年投稿到上級部門稿件xxx篇,攝影作品xxx幅,微視頻xxx部。

    (四)堅守重要節點督促落實中央八項規定精神。

    立足元旦春節、五一端午兩節重要節點,公司黨群工作人員通過公司qq群、微信群向公司黨員干部推送廉政過節信息和及時發送典型案例通報,督促黨員干部時刻繃緊紀律之弦,嚴防“四風”問題反彈回潮。截止目前,微信、qq群累計推送xxx條信息。

    (五)扎實抓好疫情防控保障工作。

    一是思想認識上高度重視,把職工的生命安全和身體健康放在第一位。利用總經理辦公會及每月安全例會就如何落實疫情防控要求進行安排和部署,客服“麻痹”“松懈”“疲勞”“厭戰”情緒,統籌抓實、抓牢疫情防控和安全生產工作,牢牢守住疫情和安全生產底線。

    二是做好春節假期疫情防控保障工作,在公司微信工作群、外租戶工作群推送了《關于統籌做好2021年春節期間疫情防控和生活保障有關工作的通知》等,積極做好疫情防控敏感信息的監控和輿論引導,確保弘揚主旋律,傳播正能量,預防不當言論擴散。有利的保障公司廣大黨員干部職工度過歡樂祥和、健康安全的新春佳節。

    學院意識形態工作責任書(優秀17篇)篇十四

    各村(社區)黨總支(支部):。

    為貫徹落實黨中央和省、市、縣委關于意識形態工作的決策部署和指示精神,青州鎮將堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹黨的十九屆。

    四中全會。

    精神,貫徹落實習近平總書記關于宣傳思想工作的重要思想和全國、全省、全市宣傳思想工作會議精神,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。圍繞舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象的使命任務,廣泛宣傳教育活動,積極做大做強主流思想輿論,筑牢全鎮干部群眾團結奮斗的思想基礎。根據《中共沙縣縣委辦公室關于印發沙縣黨委(黨組)意識形態工作責任制實施意見的通知》和《中共沙縣縣委辦公室關于印發沙縣黨委(黨組)網絡意識形態工作責任制實施細則的通知》,結合我鎮實際,現將《2020年度青州鎮意識形態工作責任書》下發給你們,請認真貫徹落實:

    一、按照學懂弄通做實的要求,深入學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,持續興起“大學習”熱潮。把中央和省、市、縣委以及鎮黨委關于意識形態工作的部署精神作為黨總支(支部)學習的重要內容,每年至少安排1次專題學習,推進黨總支(支部)意識形態學習學習制度化、規范化,加強學習實效。

    二、認真履行把握正確方向導向的責任、鞏固壯大主流思想輿論的責任、加強輿論引導工作的責任、強化意識形態陣地管理的責任、處理意識形態領域問題的責任、加強意識形態工作隊伍和管理的責任,把意識形態工作納入重要議事日程。

    三、按照屬地管理,各黨總支(支部)書記是第一責任人,要嚴格按照《2020年意識形態工作責任書》要求,切實承擔職責,旗幟鮮明地站在意識形態工作第一線,帶頭管陣地、把導向、強隊伍,帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向,重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。各黨總支(支部)每年至少2次研究意識形態工作,認真研究解決意識形態和宣傳思想文化工作存在的困難問題,各黨總支(支部)書記要把履行意識形態工作職責情況作為年度述職的重要內容。各黨總支(支部)要積極配合鎮黨委對意識形態工作的指導和檢查。

    四、繼續用好“學習強國”學習平臺,維護網絡意識形態安全,做好輿論引導管控工作,規范黨員干部網絡行為,牢牢掌握網絡意識形態主導權。

    五、重視和加強對各類意識形態陣地的建設與管理,轄區內的內部刊物和教材資料,管轄范圍內舉辦的組織生活會、講座等,要始終堅持正確導向,不給錯誤觀點提供傳播渠道。建立健全輿論應對處置工作機制,做好重大突發敏感事件和熱點問題輿論引導,不因工作失誤發生重大輿情事件。推進新時代文明實踐站建設。深入開展“掃黃打非”。

    六、主動落實意識形態工作主體責任,圍繞決勝全面建成小康社會統籌推進各項宣傳工作,履行好組織、協調、抓好落實的職責,積極推動新時代宣傳思想文化各項工作,全面完成《2020年全鎮宣傳思想文化工作要點》確定的各項目標任務。

    黨總支(支部)每半年向鎮黨委作落實意識形態工作責任制情況專題。

    報告。

    并報備鎮黨政辦、文明辦。鎮黨政辦、文明辦將組織開展專項檢查。

    學院意識形態工作責任書(優秀17篇)篇十五

    所謂極端重要性,一是從定位看,習近平總書記強調“經濟建設是黨的中心工作,意識形態工作是黨的一項極端重要的工作”,這就從比較的角度講明,經濟建設的中心地位,只有搞好經濟建設,國家才能發展繁榮、各族人民才能幸福安康,中華民族偉大復興才會有強大物質基礎,“經濟建設為中心”也是十一屆三中全會定下的基本路線。而意識形態工作的極端重要性,在于它的保障作用,在于它關乎國家的社會主義性質、道路和制度模式,關乎建設中國特色社會主義的精神動力,所以具有極端重要性。二是從作用看,習近平總書記指出“能否做好意識形態工作,事關黨的前途和命運,事關國家長治久安,事關民族凝聚力和向心力”。這三個“事關”,從“黨、國家和人民”的三位一體的高度,強調了意識形態工作在全黨工作的重要地位。三是從意識形態斗爭角度看,西方國家把我國發展壯大,視為對其價值觀和制度模式的挑戰,為此,西方不斷加緊對我國進行思想文化的滲透,因此,我們在意識形態領域面臨的斗爭是長期的、復雜的、艱巨的,也具有極端重要性。這需要我們胸懷大局、把握大勢。需要做到,一刻也不能放松和削弱意識形態工作。

    二、強調牢牢把握意識形態的領導權、管理權和話語權。

    習近平總書記一針見血地指出,一個政權的瓦解往往是從思想領域開始的。思想防線破了,其他防線就難守住。放松意識形態工作,就要犯無可挽回的歷史錯誤。說白了,說透了,在很大程度上“意識形態的領導權、管理權和話語權”,其實牽涉的是“政權”的穩定和國家的穩定。究其原因,從歷史辯證法的角度看,經濟基礎對上層建筑具有決定作用,但同時,上層建筑對經濟基礎具有反作用。經濟基礎是硬實力,上層建筑是軟實力,兩者都要抓。但是,只有牢牢把握意識形態的領導權、管理權和話語權,才能為中心工作提供有力保障,才能促進經濟發展,才能促進國家和社會長治久安。

    三、強調馬克思主義在意識形態領域的指導地位。

    人類社會迄今為止的發展,仍然沒有越出馬克思主義所揭示的基本規律。因此,習近平總書記強調“要把系統掌握馬克思主義基本理論作為看家本領”。建黨以來,馬克思主義成為我們的根本指導思想。馬克思主義深刻揭示了歷史發展的客觀規律,為人類社會發展進步指明了正確方向。盡管世界形勢風云變幻,出現許多聞所未聞的新情況,遠不是馬克思當年所能具體預見的,但是馬克思主義的基本理論仍然是認識和改造世界的強大思想武器。因此,如何對待馬克思主義,需要我們既堅持,又要發展。事實上,中國共產黨人始終堅持在中國實際的改革發展過程中,不斷為馬克思主義理論增添新的內容,先后產生了毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀等重大成果。馬克思主義的發展歷程猶如一場“接力賽”。今天我們所需要做的,就是要繼續鞏固馬克思主義在意識形態領域的指導地位,讓馬克思主義繼續煥發真理的光芒。

    學院意識形態工作責任書(優秀17篇)篇十六

    為全面貫徹落實市委關于意識形態工作決策部署,明確各科室單位意識形態工作責任和任務要求,確保意識形態工作責任制落實到位,特制定本責任書。

    認真貫徹落實中央關于《黨委(黨組)意識形態工作責任制實施辦法》和省委《實施細則》、市委《實施意見》,把握意識形態工作正確方向,加強對意識形態問題的引導和管理。強化各科室單位意識形態工作主體責任,推動全局意識形態工作向上向好發展,為加快實現追趕超越、建設“三個商洛”提供強有力的思想保證、輿論支持和精神動力。

    2.各科室單位負責人承擔對本科室本單位意識形態工作主體責任。嚴格落實科室單位負責人是第一責任人的“一崗雙責”要求。

    3.各級科室單位要加強組織領導,把意識形態工作納入黨建工作責任制,納入目標責任考核體系,納入干部考核管理范圍,納入紀律監督檢查范圍,推動意識形態工作進文件、進會議、進學習計劃、進干部培訓(繼續教育),通過定期匯報工作、述職評議等方式,在局黨組的領導下抓好意識形態工作。局機關和各單位每年至少組織開展一次意識形態工作專項督查,并向局黨組報告督查結果。

    4.各科室單位要定期分析研判意識形態領域的重要情況,對思想文化領域中出現的傾向性苗頭性問題,對重要節點、重點領域、敏感事件等涉商輿情,及時向局黨組匯報,制定應對措施,有效進行引導,維護意識形態安全。

    5.各科室單位每年至少兩次專題研究意識形態工作,及時提出建設性意見并每半年向局黨組專題報告一次意識形態工作,并列入向年度考核工作的重要內容。

    6.牢牢堅持黨管媒體,按照分級負責和誰主管誰負責、誰主辦誰負責的原則,加強對各類意識形態陣地管理,確保各類意識形態陣地可管可控。特別要加強“兩微一端”等網絡新媒體的管理,完善信息發布審核制度,及時準確發布權威信息,確保各類宣傳陣地安全運行。

    7.全面完成黨報黨刊征訂任務。

    8.圍繞舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象的使命任務,廣泛開展“四個全面”戰略布局、“五大發展理念”等宣傳教育活動,積極做大做強主流思想輿論,筑牢全體干部職工團結奮斗的共同思想基礎。

    9.加強理論武裝,認真落實局黨組學習辦法,局機關、局屬各單位全年組織專題學習不少于6次。加強黨員學習教育,用好建好"學習強國"學**臺,確保學**臺各項工作落到實處、走在前列。

    10.充分利用報刊、廣播、電視、新聞網站、“兩微一端”等宣傳平臺,大力宣傳林業系統干部職工圍繞中心工作,講好好故事、傳遞正能量,妥善做好突發事件和社會熱點的輿論引導,維護商洛對外形象。

    創建水平,引領社會文明風尚。

    13.扎實開展“美麗鄉村·文明家園”建設,推進新時代文明實踐中心建設。大力開展文明城市、文明單位、文明社區、文明家庭創建活動。

    14.對在各類媒體、互聯網、出版物、講壇論壇等公開場合發表同中央精神相違背的言論、非議黨的理論和路線方針政策及重大決策部署、散布傳播政治謠言的黨員干部,依紀依規嚴肅處理。

    1.局黨組每年對各科室單位意識形態工作進行一次綜合考核。考核結果未達到總分值70%的,給予該科室單位抓意識形態工作差評,并由局監察室給予通報批評;獲差評的科室單位本年度不得評為先進單位,科室單位負責人取消年度各類評優資格。

    2.對履行意識形態工作責任不力、導致出現重大失誤或不良后果的,按照市委《實施意見》所列13種情形,嚴肅追究相關責任人責任。

    學院意識形態工作責任書(優秀17篇)篇十七

    為貫徹落實中共中央關于《黨委(黨組)意識形態工作責任制實施辦法》和宿遷市委關于《黨委(黨組)落實意識形態工作責任制考核評價辦法》精神,進一步加強和改進宿遷高等師范學校基層黨支部意識形態工作,牢牢掌握意識形態工作的主動權主動權,結合學校工作實際,特簽訂本責任書:

    1.建立集體領導、分工明確、執行有力的意識形態工作責任體系,對本支部的意識形態工作負主體責任,把意識形態工作作為黨的建設的重要內容,充分認識意識形態工作的極端重要性,將意識形態工作納入支部黨建工作責任制,抓好中心組理論學習,定期分析支部意識形態領域的情況,及時向校黨委報告支部意識形態工作情況。

    2.落實黨支部班子和支部書記承擔意識形態工作“第一責任人”責任。各黨支部領導班子對本支部意識形態工作負領導責任。支部書記是第一責任人,帶頭抓意識形態工作,帶頭抓好加強理論武裝、輿論引導、網上宣傳引導、精神文明建設、文化建設和思想政治工作等主流意識形態建設以及加強所屬思想文化陣地建設、黨員干部教育管理等意識形態領域管理工作,帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向,重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。

    3.認真落實黨支部承擔的意識形態工作責任,牢牢把握正確的政治方向,嚴守政治紀律和政治規矩,嚴守組織紀律和宣傳紀律,堅決維護黨中央權威,在思想上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。定期分析研判、及時了解掌握本支部黨員干部、職工思想動態,通報意識形態領域情況。黨支部每年至少專題研究意識形態工作不少于2次,至少形成1份分析研判報告。

    4.加強理論武裝。要把學習宣傳貫徹習近平總書記系列重要講話精神、習近平新時代中國特色社會主義思想作為黨支部首要的政治任務,要認真學習貫徹黨中央和省、市重要會議精神,廣泛開展中國特色社會主義、“中國夢”、“四個全面”戰略布局、“五大發展理念”和社會主義核心價值觀宣傳教育活動,推動科學理論到基層,牢牢掌握意識形態工作的領導權、管理權和話語權。牢牢把握正確的政治方向,堅持維護黨中央權威,在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。

    5.健全支部中心組學習制度。制定年度學習計劃,每月至少集中學習一次。加強黨員、教職工的理論學習,建立學習長效機制。

    6.加強輿論引導。各支部要圍繞校黨委(學校)和支部(部門)中心工作和重點工作,策劃開展正面宣傳,積極為重大主題宣傳提供報道線索;建立本支部快速應對和網絡輿情定期研判、預警處置機制,做好網絡輿情報送工作;積極有效化解新聞熱點、難點問題。做好相關熱點問題和突發事件的輿論引導,維護穩定大局;加強網上宣傳引導,切實維護網絡意識形態安全,牢牢掌握網絡意識形態主動權。

    7.加強精神文明建設。組織本支部認真開展社會主義核心價值觀教育,充分利用廣播電視等傳統媒體和網絡、手機微信平臺等新興媒體,積極對外宣傳本支部在教育、教學、科研、師德及踐行社會主義核心價值觀等方面典型經驗和典型人物,更好地宣傳本支部的好人好事。

    8.加強思想政治工作。制定支部學習計劃,按月組織開展黨員政治學習活動,組織黨員學習黨的方針路線政策、習近平總書記系列重要講話,加強黨員干部黨紀黨規教育,以此增強黨員的政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,加強政治紀律、組織紀律、宣傳紀律的約束和監管,對錯誤思潮和言論自覺抵制、積極斗爭,營造風清氣正的政治生態和育人環境;通過政治學習,加強全體教職工的政治覺悟和師德修養;通過深入推進社會主義核心價值觀進課堂、進學生頭腦,引導團員青年和廣大學生積極踐行社會主義核心價值觀。各支部要結合支部特點,推進思想政治工作創新,打造支部品牌活動、特色載體。

    9.大力開展良愿文化教育,充分發揮文化育人、活動育人的作用。

    10.完善學校、家庭、社會三結合的教育網絡,引導廣大家庭和社會各方面主動配合學校教育,以良好的家庭氛圍和社會風氣鞏固學校教育成果,形成家庭、社會與學校攜手育人的強大合力。

    11.加強意識形態陣地管理。各支部要制定所屬意識形態陣地管理制度,加強“兩微一端”等新媒體的建設、管理和使用,建立健全互聯網管理機制,加強互聯網信息管理工作力量;舉辦報告會、研討會、講座論壇要及時報備;社團活動開展規范;積極參與“掃黃打非”工作。

    12.切實做好因公出國出訪前后的思想教育和溝通工作,規范出訪期間公務活動言行。

    13.加強意識形態責任制監督檢查。各黨支部每半年向校黨委專題匯報1次意識形態工作,各黨支部領導班子把意識形態工作作為民主生活會和述職報告的重要內容,接受監督和評議。校黨委履行指導、組織、協調、督查職責,全年就各支部意識形態工作安排1次全面督查,并對意識形態領域重大問題及時開展專項督查。

    14.意識形態責任制考核。把意識形態工作納入黨支部班子實績考核,宣傳思想工作和意識形態工作在目標考核中的比重占到10%以上,在黨建工作責任制考核中的比重占到25%以上,檢查考核結果作為對領導班子總體評價和領導干部評價、使用、獎懲的重要依據。

    15.嚴肅追責問責。有違反上述情況及下列情形之一的,視情節輕重,給予提醒、批評教育,責令作出書面檢查、進行通報批評,給予組織處理和紀律處分:對校黨委及上級部門關于意識形態工作的決策部署、指示要求和交辦事項不傳達貫徹、不安排部署、不有效落實的;對意識形態領域形勢分析研判不到位,對敏感事項和重大問題遲報虛報瞞報的;對意識形態領域錯誤言論不斗爭、處置不及時不妥當,造成不良社會影響的;對重大突發事件輿論引導不力,影響社會穩定的;未盡職責、疏于管理,造成宣傳思想文化陣地混亂,發生導向錯誤的;其他需追究責任的。

    16.本責任書的執行,由校意識形態工作領導小組負責指導監督和檢查,黨支部負責人如有變動,本責任書由繼任者繼續履行,確保黨管意識形態原則在支部得到堅決貫徹落實,保證不發生意識形態事故,做到守土有則、守土負責、守土盡責。

    本責任書自簽訂之日起生效。

    中共宿遷高等師范學校黨委________黨支部。

    黨委書記(簽名):黨支部書記(簽名):

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