創建市級文明城鎮工作匯報（通用20篇）

工作匯報是一個自我提升的機會，我們可以通過反思和總結來提高自己的工作能力和職業素養。以下是小編為大家收集的工作匯報范文，供大家參考和借鑒。

創建市級文明城鎮工作匯報（通用20篇）篇一

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

為仔細貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思維、黨的十九大及歷次全會精神及中央、省、市一系列戰略安排，執行好中央、省、市關于創立文明單位的相關要求，***局以培養與踐行社會主義核心價值觀為根本，以評選推薦為契機，緊緊圍繞舉旗幟，聚民心、育新人、興文化、展形象的使命任務，著眼滿足人民群眾日益增長的精神文化需求，深化文明創立活動，持續提高創立水平。根據《***市文明單位測評體系》要求，結合本單位工作現實，現將近幾年的創立工作匯報如下：

一、基本情況。

***局是***單位，單位內設**次科室,主要責任：***。核定編制***名，如今崗職工***名。

二、創立工作開展情況。

（一）創立機制應建盡建。

加強領導、完善組織機制。強化組織領導，開展“一把手項目”、“全員項目”，做到“一把手”親自抓、分管領導具體抓、職責部門仔細抓、專兼職人員時時抓，形成了黨政齊抓共管的工作局面，切實將創立工作作為一個重要內容列入重要議事日程，做到認識、措施、工作、投入、組織“五到位”。

加強學習，完善教育機制。一是深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思維與黨的十九大精神，以黨章黨規為政治準則，把維護以習近平同志為核心黨中央權威與集中統一領導作為根本政治任務，制定詳實可行的學習規劃，依托班子理論學習研討、“三會一課”、主題黨日、周例會、月度分析會等為主要載體，并充分運用“互聯網+黨的建設”，加大學習強國、法宣在線等平臺的學習應用，進一步加強理論武裝，重視學習效果轉化。二是教育干部職工深刻汲取反面教訓，學習先進典型。以***等嚴重違紀違法案件為反面教材，引為鏡鑒，確立法治思想與底線思想，以現實行動維護黨紀政紀的權威性與嚴肅性。以弘揚***等先進典型為榜樣，增強為民服務意識，倡導愛崗敬業、誠實守信、服務群眾、奉獻社會的職業道德風尚。三是扎實開展“模范機關”創立活動，在機關全體黨員中開展“承諾踐諾”標兵行動，每月在支部委員會上，開展踐諾情況點評工作，全局上下形成了比學趕超的良好工作氛圍，干部隊伍素質提高成效顯著。

加強認識，完善會議制度。每年召開兩個精神文明建設工作會議，研究精神文明單位創立工作，及時對當年精神文明建設的工作進行全面安排，動員干部職工以飽滿的積極性積極投入到群眾性精神文明建設工作中，增進工作有效開展。三年來，單位主要領導定期研究文明創立工作*個。

加強監督，完善考核機制。將精神文明工作納入年度著重工作，和年度著重工作同部署、同檢查、同考核、同落實，三年來，始終堅強“評創結合、糾建并舉、重在創立”的方針，通過內部自查、上級督導、外部監督的三級監督體系，做到明查和暗訪相結合，內部監督與社會監督相結合，不斷鞏固與提高創立效果。

（二）創立措施應有盡有。

堅定理想信念，加強理論武裝。以“四次意識”為政治標桿，把思維建設作為黨的基礎性建設，全市運管系統始終保持統一的思維、統一的意志、強大的戰斗力。領導班子帶頭學習貫徹黨的十九大精神，深刻學習了解了習近平總書記系列重要致辭精神，堅強用習近平新時代中國特色社會主義思維武裝頭腦、引領實踐、推進工作，持續抓好教育培訓、集中演講、研究闡釋，筑牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩思維之舵。帶頭真學、真信、真懂、真用，牢固確立“四次意識”，進一步提升政治站位，自覺向黨的理論與路線方針政策看齊，向黨中央決策安排看齊，做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執行、黨中央禁止的堅決不做，保證中央政令暢通。強化基層思維政治工作，大力弘揚“跨越發展、爭創一流，比學趕超、奮勇爭先”精神，持續開展中國特色社會主義學習教育，統籌推動“五位一體”總體布局與“四次全面”戰略布局，結合工作現實，依法行政、從嚴治黨、深化改革等各種工作縱深推動。

培養與踐行社會主義核心價值觀。抓住學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思維與黨的十九大精神這一主線，***年*月，在***廣泛開展以“愛崗敬業明禮誠信”為主題的社會主義核心價值觀主題實踐教育月活動。***年**月，為仔細當好社會主義核心價值觀的宣傳，營造****氛圍，投資***元設置了十九大學習宣傳欄、社會主義核心價值觀專欄，在單位大門口醒目位置展示社會主義核心價值觀**字。

扎實開展行政執法公示制度、執法全過程記錄制度、重大執法決定法制審核制度“三項制度”工作，當好基層法制機構建設與法制人員培育，改進行政執法機關對行政執法工作的內部質量管控。四是深化放管服改革，強化行業作風建設。以窗口服務為突破口，深化“放管服”改革，以持續開展行風評議為重要抓手，以***為契機，督促窗口嚴格落實“首問職責”、“一個性告知”、“最多跑一個”等工作要求，杜絕發生對服務對象態度生硬、解答政策不準、服務對象往返跑的情況發生，強化窗口行業的大局意識、服務意識、強化責任感，教育引導干部職工筑牢群眾觀，改變服務職能，創新服務舉措，提高服務水平。時期：****年***局被評為***先進單位、***先進集體、***目標管理考核先進單位。

縱深推動黨組織建設與黨風廉政建設。一是在政治建設上帶好頭。堅強把政治建設擺在首位，仔細落實《****》，做到“兩次維護”。二是在思維建設上把好關。開展“不忘初心、牢記使命”主題教育實踐活動，持續推動“兩學一做”學習教育常態化體系化，仔細執行新形勢下黨內政治生活若干準則，全面貫徹好“三會一課”、學習研討、民主生活會、領導干部雙重組織生活等制度，進一步提高運管干部在推進***高質量發展中的能力與水平。三是在廉政建設上盡好責。嚴肅黨內政治生活，充分運用監督執紀“四種形態”，推動黨風廉政建設與反腐敗工作持續深入開展。嚴格落實中央“八項規定”精神與省、市委實施辦法，落實黨風廉政建設職責制，堅決落實“兩次職責”，把黨建、黨風廉政建設和業務工作同安排、同檢查、同考核、同落實。四是在作風建設上扎好根。以紀律作風專項整理活動為抓手，切實履行黨要管黨、從嚴治黨主體職責，扎實推動全市運管系統黨風廉政建設工作向縱深發展。五是在意識形態上扛好責。仔細落實意識形態工作職責制，奮力踐行社會主義核心價值觀，強化陣地建設與管理。

壓緊壓實法制建設與誠信建設。一是落實領導干部學法用法。堅強領導干部帶頭遵法學法守法用法，緊緊抓住領導干部這次“關鍵少數”，健全完善黨支部學法制度與黨政主要負責人年度述法制度。將普法職責制實施情況作為法治建設的重要內容，納入領導班子與領導干部政績考核。結合推行“兩學一做’學習教育常態化體系化要求，開展好黨內法規學習宣傳，運用“三會一課’等基本形式，組織集中學習。專題討論等活動，推進黨內法規學習宣傳常態化、全覆蓋。二是推動干部職工日常學法。健全完善日常學法制度，把憲法、法律與黨內法規作為重要內容，強化對本單位干部職工的法治培訓，建立新頒布的國家法律與黨內法規學習培訓制度，增強學法針對性。新頒布新修訂的法律法規及司法解釋涉及本部門的，及時組織專題輔導與知識更新培訓。大力開展“法治進單位”與法治文化建設等活動，營造良好的機關學法氛圍。三是分年度按期開展“***”宣傳月活動，宣傳貫徹黨中央、國務院、***關于強化全社會及***行業信用體系建設重大決策及安排，確立行業誠信典型，曝光失信案例，引導***不斷提高誠信水平，營造行業“守信者榮、失信者恥、無信者憂”的良好氛圍。

豐富文體活動，建設活力機關。仔細貫徹黨的十九大提出的“廣泛開展全民健身活動，加快推動體育強國建設”的精神，落實全民健身規劃，以組隊參與***籃球賽、***健步走、登山等為活動載體，增強廣大職工身體素質，充分調動干部職工鍛煉自我、奮勇爭先的熱情，推進全民健身活動有效開展。

打造黨的建設教育陣地，建設學習型機關。以深入貫徹落實黨的十九大精神、踐行社會主義核心價值觀為框架，建成以展板、led大屏、廣告屏、走廊、墻壁等為載體的宣傳陣地，逐步形成以黨的建設、廉政文化為主，行業文化為輔的宣傳模式，其中充分利用led大屏與廣告屏可及時更換的優勢，當好國家重大節假日與活動的氛圍營造，當好各種公益宣傳。以此***為例，單位外部圍欄懸掛慶祝標語*條，懸掛國旗*面，使用led大屏滾動播放*張大慶電子海報，更新更換展板海報*塊，營造喜慶、祥與、歡樂的節慶氛圍。

落實扶貧要求，堅決打贏脫貧攻堅戰。全面系統學習習近平總書記脫貧攻堅重大戰略思維，進一步增強打贏脫貧攻堅戰的職責感與緊迫感，做到不松懈、不懈怠，做到“掛包幫”“轉走訪”工作和本單位本部門工作同部署、同安排、同督促、同落實。始終聚焦“兩不愁三保障”的目標，繼續抓好單位扶貧工程的跟進力度，保證脫貧攻堅精準精細的長效機制落地生根。嚴格執行駐村扶貧工作隊員“兩脫鉤、一掛鉤”（和單位工作脫鉤、崗位業務脫鉤，和年度綜合考核掛鉤），防止“兩頭管、兩頭都不管”的“真空”現象出現，強化駐村干部的管理。定期慰問駐村干部，幫助協調解決現實困難，解除后顧之憂。同時結合部門責任把****作為行業扶貧脫貧的工作著重，不斷優化***等多種形式與特色服務，保證****。加強服務保障、當好幫扶管理，推進脫貧攻堅政策措施落地落細，全面提升幫扶工作水平與人民群眾滿意度。

（三）創立特色應挖盡挖。

六是大力強化職業道德建設，規范從業行為，提升服務質量，帶頭講奉獻、重服務、作表率，奮力爭當文明傳播者、文明建設者與文明維護者，保證各類窗口真正成為展現城市文明程度的“窗口”與群眾滿意的“窗口”。

三、存在問題。

一是干部職工的創立意識還需強化與提高。二是和上級文明委、友鄰創立單位的學習交流不夠，臺帳資料的收集整治不夠精準與規范。三是在創立機制建設方面還有一定的空間與盲點，需要進一步健全與覆蓋。

四、下步工作打算。

二是注意日常的基礎性工作，強化規劃部署、措施細化與督促檢查，保證工作落到實處；

五是堅持不懈貫徹落實十九大精神，以習近平新時代中國特色社會主義思維為引領，不斷加強“四次意識”，不斷堅定“四次自信”，不斷踐行“兩次維護”，確立社會主義核心價值觀，圍繞***志愿服務、***創立等活動，及時總結經驗，查缺補漏，不斷提升***管理水平，增進物質文明、精神文明、政治文明、社會文明、生態文明的協調發展，為推進***高質量發展提供保障。

創立市級文明單位不是精神文明建設的目的，我們將一如既往地抓好精神文明建設，把這個復查當作前進的新起點，在以往工作的基礎上，進一步強化領導，開拓創新，推進精神文明建設再上新臺階。

創建市級文明城鎮工作匯報（通用20篇）篇二

高山鎮位于滎陽市西部，轄19個村，3.2萬口人。近年來，高山鎮綜合實力大幅增強，經濟社會各項事業快速健康發展。2008年共完成生產總值23億元；完成財政收入3006萬元；農民人均純收入達到7604元。

近年來，高山鎮黨委、政府以爭創“省級文明鎮”為目標，提高標準，大力推進精神文明創建工作，實現了經濟與社會協調發展，促進了物質文明、精神文明、政治文明以及生態文明全面發展。我們的主要做法是：

一、高度重視，健全機制，形成強大創建合力。

一是加強組織領導。鎮黨委政府把精神文明建設和創建文明鎮工作納入經濟社會發展總體規劃，成立了以黨委書記為組長的創建文明鎮工作領導小組，建立了黨政“一把手”親自抓、分管領導具體抓、班子成員共同抓的領導機制，健全了有人管事的領導體系和有人專干的工作網絡。二是加強宣傳發動。通過書各種形式，大力宣傳創建省級文明鎮的目的、意義、工作重點及要求，營造了濃厚的輿論氛圍。三是健全工作機制。制定了《高山鎮創建省級文明鎮實施方案》，并把方案中的具體要求和各項任務分解落實到責任單位和責任人。同時，建立獎勵機制，把創建文明鎮工作開展情況作為鎮村干部管理的一項重要內容，獎優罰劣，大大調動全鎮干群參與創建活動的積極性。

二、以人為本，強化教育，狠抓思想道德建設一是認真學習貫徹《公民道德建設實施綱要》，通過粉刷張貼標語，發放學習手冊、印刷宣傳單等形勢規范群眾的思想道德行為；二是抓好移風易俗活動，提高廣大群眾對科學文明的認識，各村成立紅白理事會、禮賓協會等群眾組織，依照法律修訂村規民約，大力提倡婚事新辦、喪事簡辦、喜事省辦，反對鋪張浪費，反對封建迷信；三是抓好全鎮廣大黨員干部群眾文明言行的規范活動，在全鎮倡導講文明話、辦文明事、做文明人，大力倡導學習、開放、創新、超越的新時代精神，有力的促進了公民文明素質的提高。止目前，全鎮共有省級精神文明創建先進村1個、鄭州市級文明村3個，滎陽市文明村4個。

三、加大投入，創新載體，創建工作扎實有效開展。

一是加強文化陣地建設。投資716萬元建成了占地16000余平方米的高品位群眾文化廣場及綜合文化站，每天晚上都有上千人前來休閑娛樂；投資150萬元建成了高山村文化廣場，購臵安裝了健身器材，建成了燈光球場。同時，加強村級文化大院建設。目前，全鎮19個村全部建成了文化大院，其中11個村的文化大院包含有活動室、器材室、會議室、圖書室、閱覽室、籃球場、健身器材等，每個村利用文化大院堅持每月放映一部公益性電影，建設文化大院工作受到了當地群眾的一致好評。2007年許村、石洞兩個村的文化大院被命名為河南省示范文化大院。

二是積極開展群眾性文化活動。通過民辦公助、政策扶持，鼓勵農民組建文娛團體，著力挖掘農村傳統特色文化精品。鎮黨委政府采取以獎代補的方式，每個村獎勵5000元，鼓勵各村建立民間文藝演出隊，并利用農閑、節假日自編自導自演一些群眾喜聞樂見的文藝節目，受到群眾普遍好評。2007年，高山鎮成功舉辦首屆春節文藝匯演，并于2007年、2008年、2009年派出代表隊參加滎陽市“索城春曉”系列廣場文化活動，榮獲一等獎7個，二等獎2個。此外，每兩年舉行一次農民運動會，提高了群眾的身體素質。

三是積極開展清潔家園行動。以開展清潔家園行動為載體，從完善鎮區功能和加大綜合環境整治入手，先后投入1272萬元對高山鎮區的五條道路及竹川至高山迎賓大道進行了硬化、綠化、亮化和美化，新建了鎮派出所、司法所、郵政局辦公樓，建成了鎮區公廁、垃圾中轉站等公益設施，為人民群眾創造了良好的工作生活環境；同時，積極開展生態環境保護知識宣傳，大力對企業進行技術改造，控制污染源頭，生態環境得到有效改善。2008年高山鎮被評為河南省清潔家園行動先進單位、河南省衛生鎮。

大力推進新型農村合作醫療制度，全免低保戶、五保戶、計生戶、軍烈屬以及70歲以上老黨員的參合費。

四、完善服務，健全機制，全力維護社會和諧穩定。

一是提供優質公共服務，推動和諧社會建設。近年來，我們把建立完善的農村社會公共服務體系和農村社會救助體系作為進一步改善群眾生活質量的重要舉措。建立了鎮便民服務大廳，施行科室前移，為群眾提供了便捷的咨詢服務和困難救助。同時，健全規章制度，增加便民措施，改善服務質量和服務環境。

二是充分發揚基層民主，全面貫徹落實“4+2”工作法。不斷拓展政務公開、村務公開、黨務公開的廣度和深度。健全各項工作制度，保障群眾依法享有民主權利。同時，積極推動“4+2”工作法在全鎮的貫徹落實，凡是村級重大事務和與農民群眾切身利益相關的事項，都要求各村按照村黨支部會議提議、村“兩委”會議商議、黨員大會審議、村民代表會議或村民會議決議，決議內容公開、實施結果公開等程序進行。截止目前，全鎮19個行政村已通過“4+2”工作法解決村里重大事項20起，做到了全覆蓋、全運用。

三是加強社會治安綜合治理，全力維護社會和諧穩定。廣泛開展以“爭創平安高山、平安村、平安企業、平安單位、平安家庭”為主要內容的“五創”活動，全面落實維護社會治安責任制，健全社會治安工作網絡，成立了綜治中心，有效打擊了各種社會犯罪，矛盾糾紛得到及時有效化解，群眾的安全感進一步提升。連年來，我鎮被評為鄭州市平安建設先進鄉鎮。

創建市級文明城鎮工作匯報（通用20篇）篇三

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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為仔細貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思維、黨的十九大及歷次全會精神及中央、省、市一系列戰略安排，執行好中央、省、市關于創立文明單位的相關要求，×局以培養與踐行社會主義核心價值觀為根本，以評選推薦為契機，緊緊圍繞舉旗幟，聚民心、育新人、興文化、展形象的使命任務，著眼滿足人民群眾日益增長的精神文化需求，深化文明創立活動，持續提高創立水平。根據《×市文明單位測評體系》要求，結合本單位工作現實，現將近幾年的創立工作匯報如下：

一、基本情況。

×局是×單位，單位內設×次科室，主要責任：×。核定編制×名，如今崗職工×名。

二、創立工作開展情況。

（一）創立機制應建盡建。

加強領導、完善組織機制。強化組織領導，開展“一把手項目”、“全員項目”，做到“一把手”親自抓、分管領導具體抓、職責部門仔細抓、專兼職人員時時抓，形成了黨政齊抓共管的工作局面，切實將創立工作作為一個重要內容列入重要議事日程，做到認識、措施、工作、投入、組織“五到位”。

加強學習，完善教育機制。一是深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思維與黨的十九大精神，以黨章黨規為政治準則，把維護以習近平同志為核心黨中央權威與集中統一領導作為根本政治任務，制定詳實可行的學習規劃，依托班子理論學習研討、“三會一課”、主題黨日、周例會、月度分析會等為主要載體，并充分運用“互聯網+黨的建設”，加大學習強國、法宣在線等平臺的學習應用，進一步加強理論武裝，重視學習效果轉化。二是教育干部職工深刻汲取反面教訓，學習先進典型。以×等嚴重違紀違法案件為反面教材，引為鏡鑒，確立法治思想與底線思想，以現實行動維護黨紀政紀的權威性與嚴肅性。以弘揚×等先進典型為榜樣，增強為民服務意識，倡導愛崗敬業、誠實守信、服務群眾、奉獻社會的職業道德風尚。三是扎實開展“模范機關”創立活動，在機關全體黨員中開展“承諾踐諾”標兵行動，每月在支部委員會上，開展踐諾情況點評工作，全局上下形成了比學趕超的良好工作氛圍，干部隊伍素質提高成效顯著。

加強認識，完善會議制度。每年召開兩個精神文明建設工作會議，研究精神文明單位創立工作，及時對當年精神文明建設的工作進行全面安排，動員干部職工以飽滿的積極性積極投入到群眾性精神文明建設工作中，增進工作有效開展。三年來，單位主要領導定期研究文明創立工作×個。

加強監督，完善考核機制。將精神文明工作納入年度著重工作，和年度著重工作同部署、同檢查、同考核、同落實，三年來，始終堅強“評創結合、糾建并舉、重在創立”的方針，通過內部自查、上級督導、外部監督的三級監督體系，做到明查和暗訪相結合，內部監督與社會監督相結合，不斷鞏固與提高創立效果。

（二）創立措施應有盡有。

堅定理想信念，加強理論武裝。以“四次意識”為政治標桿，把思維建設作為黨的基礎性建設，全市運管系統始終保持統一的思維、統一的意志、強大的戰斗力。領導班子帶頭學習貫徹黨的十九大精神，深刻學習了解了習近平總書記系列重要致辭精神，堅強用習近平新時代中國特色社會主義思維武裝頭腦、引領實踐、推進工作，持續抓好教育培訓、集中演講、研究闡釋，筑牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩思維之舵。帶頭真學、真信、真懂、真用，牢固確立“四次意識”，進一步提升政治站位，自覺向黨的理論與路線方針政策看齊，向黨中央決策安排看齊，做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執行、黨中央禁止的堅決不做，保證中央政令暢通。強化基層思維政治工作，大力弘揚“跨越發展、爭創一流，比學趕超、奮勇爭先”精神，持續開展中國特色社會主義學習教育，統籌推動“五位一體”總體布局與“四次全面”戰略布局，結合工作現實，依法行政、從嚴治黨、深化改革等各種工作縱深推動。

培養與踐行社會主義核心價值觀。抓住學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思維與黨的十九大精神這一主線，×年×月，在×廣泛開展以“愛崗敬業明禮誠信”為主題的社會主義核心價值觀主題實踐教育月活動。×年×月，為仔細當好社會主義核心價值觀的宣傳，營造×氛圍，投資×元設置了十九大學習宣傳欄、社會主義核心價值觀專欄，在單位大門口醒目位置展示社會主義核心價值觀×字。

扎實開展行政執法公示制度、執法全過程記錄制度、重大執法決定法制審核制度“三項制度”工作，當好基層法制機構建設與法制人員培育，改進行政執法機關對行政執法工作的內部質量管控。四是深化放管服改革，強化行業作風建設。以窗口服務為突破口，深化“放管服”改革，以持續開展行風評議為重要抓手，以×為契機，督促窗口嚴格落實“首問職責”、“一個性告知”、“最多跑一個”等工作要求，杜絕發生對服務對象態度生硬、解答政策不準、服務對象往返跑的情況發生，強化窗口行業的大局意識、服務意識、強化責任感，教育引導干部職工筑牢群眾觀，改變服務職能，創新服務舉措，提高服務水平。時期：×年×局被評為×先進單位、×先進集體、×目標管理考核先進單位。

縱深推動黨組織建設與黨風廉政建設。一是在政治建設上帶好頭。堅強把政治建設擺在首位，仔細落實《×》，做到“兩次維護”。二是在思維建設上把好關。開展“不忘初心、牢記使命”主題教育實踐活動，持續推動“兩學一做”學習教育常態化體系化，仔細執行新形勢下黨內政治生活若干準則，全面貫徹好“三會一課”、學習研討、民主生活會、領導干部雙重組織生活等制度，進一步提高運管干部在推進×高質量發展中的能力與水平。三是在廉政建設上盡好責。嚴肅黨內政治生活，充分運用監督執紀“四種形態”，推動黨風廉政建設與反腐敗工作持續深入開展。嚴格落實中央“八項規定”精神與省、市委實施辦法，落實黨風廉政建設職責制，堅決落實“兩次職責”，把黨建、黨風廉政建設和業務工作同安排、同檢查、同考核、同落實。四是在作風建設上扎好根。以紀律作風專項整理活動為抓手，切實履行黨要管黨、從嚴治黨主體職責，扎實推動全市運管系統黨風廉政建設工作向縱深發展。五是在意識形態上扛好責。仔細落實意識形態工作職責制，奮力踐行社會主義核心價值觀，強化陣地建設與管理。

壓緊壓實法制建設與誠信建設。一是落實領導干部學法用法。堅強領導干部帶頭遵法學法守法用法，緊緊抓住領導干部這次“關鍵少數”，健全完善黨支部學法制度與黨政主要負責人年度述法制度。將普法職責制實施情況作為法治建設的重要內容，納入領導班子與領導干部政績考核。結合推行“兩學一做’學習教育常態化體系化要求，開展好黨內法規學習宣傳，運用“三會一課’等基本形式，組織集中學習。專題討論等活動，推進黨內法規學習宣傳常態化、全覆蓋。二是推動干部職工日常學法。健全完善日常學法制度，把憲法、法律與黨內法規作為重要內容，強化對本單位干部職工的法治培訓，建立新頒布的國家法律與黨內法規學習培訓制度，增強學法針對性。新頒布新修訂的法律法規及司法解釋涉及本部門的，及時組織專題輔導與知識更新培訓。大力開展“法治進單位”與法治文化建設等活動，營造良好的機關學法氛圍。三是分年度按期開展“×”宣傳月活動，宣傳貫徹黨中央、國務院、×關于強化全社會及×行業信用體系建設重大決策及安排，確立行業誠信典型，曝光失信案例，引導×不斷提高誠信水平，營造行業“守信者榮、失信者恥、無信者憂”的良好氛圍。

豐富文體活動，建設活力機關。仔細貫徹黨的十九大提出的“廣泛開展全民健身活動，加快推動體育強國建設”的精神，落實全民健身規劃，以組隊參與×籃球賽、×健步走、登山等為活動載體，增強廣大職工身體素質，充分調動干部職工鍛煉自我、奮勇爭先的熱情，推進全民健身活動有效開展。

打造黨的建設教育陣地，建設學習型機關。以深入貫徹落實黨的十九大精神、踐行社會主義核心價值觀為框架，建成以展板、led大屏、廣告屏、走廊、墻壁等為載體的宣傳陣地，逐步形成以黨的建設、廉政文化為主，行業文化為輔的宣傳模式，其中充分利用led大屏與廣告屏可及時更換的優勢，當好國家重大節假日與活動的氛圍營造，當好各種公益宣傳。以此×為例，單位外部圍欄懸掛慶祝標語×條，懸掛國旗×面，使用led大屏滾動播放×張大慶電子海報，更新更換展板海報×塊，營造喜慶、祥與、歡樂的節慶氛圍。

落實扶貧要求，堅決打贏脫貧攻堅戰。全面系統學習習近平總書記脫貧攻堅重大戰略思維，進一步增強打贏脫貧攻堅戰的職責感與緊迫感，做到不松懈、不懈怠，做到“掛包幫”“轉走訪”工作和本單位本部門工作同部署、同安排、同督促、同落實。始終聚焦“兩不愁三保障”的目標，繼續抓好單位扶貧工程的跟進力度，保證脫貧攻堅精準精細的長效機制落地生根。嚴格執行駐村扶貧工作隊員“兩脫鉤、一掛鉤”（和單位工作脫鉤、崗位業務脫鉤，和年度綜合考核掛鉤），防止“兩頭管、兩頭都不管”的“真空”現象出現，強化駐村干部的管理。定期慰問駐村干部，幫助協調解決現實困難，解除后顧之憂。同時結合部門責任把×作為行業扶貧脫貧的工作著重，不斷優化×等多種形式與特色服務，保證×。加強服務保障、當好幫扶管理，推進脫貧攻堅政策措施落地落細，全面提升幫扶工作水平與人民群眾滿意度。

（三）創立特色應挖盡挖。

六是大力強化職業道德建設，規范從業行為，提升服務質量，帶頭講奉獻、重服務、作表率，奮力爭當文明傳播者、文明建設者與文明維護者，保證各類窗口真正成為展現城市文明程度的“窗口”與群眾滿意的“窗口”。

三、存在問題。

一是干部職工的創立意識還需強化與提高。二是和上級文明委、友鄰創立單位的學習交流不夠，臺帳資料的收集整治不夠精準與規范。三是在創立機制建設方面還有一定的空間與盲點，需要進一步健全與覆蓋。

四、下步工作打算。

二是注意日常的基礎性工作，強化規劃部署、措施細化與督促檢查，保證工作落到實處；

五是堅持不懈貫徹落實十九大精神，以習近平新時代中國特色社會主義思維為引領，不斷加強“四次意識”，不斷堅定“四次自信”，不斷踐行“兩次維護”，確立社會主義核心價值觀，圍繞×志愿服務、×創立等活動，及時總結經驗，查缺補漏，不斷提升×管理水平，增進物質文明、精神文明、政治文明、社會文明、生態文明的協調發展，為推進×高質量發展提供保障。

創立市級文明單位不是精神文明建設的目的，我們將一如既往地抓好精神文明建設，把這個復查當作前進的新起點，在以往工作的基礎上，進一步強化領導，開拓創新，推進精神文明建設再上新臺階。

創建市級文明城鎮工作匯報（通用20篇）篇四

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

＊＊中心村位于＊＊鎮東南部7公里處，南依八丈河，與＊＊鎮隔河相望，東部與＊＊鎮相鄰，西部與我鎮＊＊農民返鄉創業園相連。村內地勢較為平坦，總面積5916畝，轄7個自然村組，常住戶1258戶，人口5135人。近年來，在鎮黨委、政府的正確領導和市文明辦的指導下，村兩委團結帶領全村群眾，共同努力，文明村建設成效顯著，文明新風深入民心，村居生態和諧、百姓豐衣足食。

一、加強領導抓創建。

為順利推進文明村創建工作，＊＊中心村成立了以村黨支部書記＊＊＊同志任組長，村主任＊＊＊同志任副組長，村兩委其他班子成員為組員的創建工作領導小組，全面負責創建工作的組織、協調、管理，并按照創建的內容，制定了創建和具體實施方案，使創建工作真正做到了有組織、有領導、有目標、有責任、有檢查、真正落實在行動上。

二、明確思路抓創建。

聘請福州市規劃設計研究院，深入調研，做好中心村建設規劃，積極引導群眾參與，堅持把文明村創建工作同鞏固發展環境與經濟協調發展相結合，按照“生態宜居村莊美，興業富民生活美，文明和諧鄉風美”的原則，堅持“高起點、高品位、高標準”編制完成了＊＊中心村建設規劃。一期＊＊中心村建設規劃478畝，建筑面積萬平方米，可容納人口1664人，住戶484戶。目前，一期建設已基本完成，有序推進了＊＊中心村建設。

三、創新舉措抓創建。

加大宣傳力度。利用廣播、宣傳標語、召開黨員會、村民代表會、村民小組會等多種形式，廣泛宣傳創建文明衛生村的意義、目的和創建的內容，做到家喻戶曉，人人皆知。設立公益廣告、文化墻、好人榜、家風家訓宣傳欄等160多處，建設村道德廣場、休閑涼亭等文化娛樂設施，建立村級文化中心和留守老人、兒童關愛之家，村農家書屋藏書2600多冊，報刊達雜志10多種。積極開展文明衛生戶、好媳婦、好婆婆評選、好。

當前隱藏內容免費查看人評樹等創建活動，涌現出好媳婦＊＊、好婆婆＊＊、數十年堅持義務清掃衛生清潔家園帶頭人＊＊，無私帶領群眾脫貧致富種植大戶＊＊等先進典型，營造了“＊＊是我家，文明靠大家”的濃厚氛圍。

高標準配套和完善基礎設施和公共服務設施，鋪設寬8米、總長公里米的主干道3條，安裝路燈180盞，栽植綠化苗木萬株，修建排水管道3000多米，改建衛生廁所326戶，建設完善扶貧就業車間、文化廣場、幼兒園、超市和電力、電信、有線電視線路等配套設施。探索開展綜改試點服務購買項目，努力提高中心村公共服務能力，與＊＊物業有限公司簽訂年服務費萬元的公共服務運行維護合同。積極做好村級道路、農田水利設施維護、衛生清潔、治安、老人留守兒童關愛等公共服務做好。公共服務能力有效加強，村容村貌改觀明顯，群眾文明衛生意識、健康素養水平顯著提升。

我村創建市級文明村工作，在上級主管部門和領導的關心、指導下，取得了一些成績，已基本達到了創建標準，誠請申報驗收。同時我們也清醒地看到文明村創建工作依然任重道遠，創建容易保持難，今后我村會進一步加大村集體經濟、鄉風文明建設和環境整治等創建力度。我們堅信，通過市級文明村的創建，必將推動我村美好鄉村和全面小康社會建設進程。

創建市級文明城鎮工作匯報（通用20篇）篇五

在縣委、縣政府的正確領導下，在縣創建省級文明縣城辦公室精心指導下，交通運輸系統上下認真貫徹落實縣創建省級文明城縣工作要求，積極推動交通運輸系統創建省級文明城縣各項工作的開展，取得較好成績。

1、強化組織領導，層層落實責任。全縣創建省級文明城縣工作啟動后，我局迅速召開局領導班子會和駐城各單位主要負責人會議，迅速傳達學習貫徹全縣創建省級文明城縣動員大議精神，部署落實交通系統創建任務。

一是迅速成立創建領導小組。創建省級文明城縣，時間短、任務緊。我們迅速成立了以主要負責人為組長的創建省級文明城縣領導小組，系統各相關單位也立即成立了以主要負責人為組長的'領導小組，把創建省級文明城縣當作交通頭等重點工作來抓。

二是迅速制定創建工作方案。按照《xx省文明城市測評細則》要求，逐項對照，迅速制定了《xx縣交通運輸局創建省級文明城市工作方案》。三是迅速分解落實創建任務。按照交通行業管理創建職能，將創建任務分解落實到相關股室及下屬單位。

2、狠抓宣傳發動，造濃創建氛圍。創建省級文明城縣以來，我局積極做好各類創建宣傳工作，不斷深化培育和踐行社會主義核心價值觀，在公告欄、出租車led屏、服務窗口廣泛宣傳“講文明樹新風”公益廣告，加強道德模范陪樹和道德講堂建設。經常性組織交1通文明志愿者上街道、進社區、進出租車開展志愿服務工作，引導市民增強文明意識。加大環境衛生整治力度，做到責任區內無臟、亂、差，辦公區內無不文明行為。積極開展“愛崗敬業、明禮誠信”主題實踐活動和“三優一完善”（即優美環境、優良秩序、優質服務，完善投訴處理機制）創建工作，引導交通行業不斷提升優質服務水平。重點開展出租車行業專項整治，加強從業人員培訓，出租車車容車貌整治，規范經營整治，打擊黑車非法營運，組織志愿者開展明察暗訪，重點推廣應用“出租車文明服務工作法”，選擇一部分出租車開展規范化達標工作，發揮示范引領作用。

3、突出創建重點，強化排查整改。

一是突出汽車客運總站必查單位的專項整治。汽車客運總站是此次省檢查組必查現場，針對縣創建指揮部和我們在日常檢查中發現的臟、亂、差以及無障礙通道等硬件設施不到位問題，我們多次與客運站領導進行溝通協調，責成他們出錢、出人、出力，及時解決存在的問題；先后對前期發現的問題督促整改，現汽車站廁所已經改造完成，并成立志愿服務站、文明勸導站。并配置文明勸導人員在車站履行文明勸導職責。汽車站提升改造工作已經掛網招標，預計本月內動工。

二是按照縣委、縣政府和縣創建省級文明城縣指揮部的要求，我們每周五開展網格化區域清掃活動，包括大掃除、清除小廣告、牛皮癬以及辦公區衛生清掃工作。

三是不定期對文明樓院走訪，確保在文明樓院打造完成后，住戶能對樓院衛生及文明氛圍保持。

以及辦公區衛生清掃工作。

三是不定期對文明樓院走訪，確保在文明樓院打造完成后，住戶能對樓院衛生及文明氛圍保持。

省級文明城縣創建迎查工作雖然告一段落，但創建省級文明城縣的腳步沒有停止，下一步，我局將按照縣委、縣政府和創建省級文明城縣指揮部的要求認真抓好長效管理。

一是繼續加強組織領導，狠抓創建不松懈。創建省級文明城縣是一項長期工作任務，我們堅決按照上級要求，長抓不懈，做到不管交通工作任務多么繁重，創建省級文明城縣的班子不散，并對系統創建工作進行再動員、再部署，確保人人肩上有擔子，個個身上有責任。

二是繼續強化宣傳發動，確保創建氛圍不減。按照人人參與創建，個個都是創建責任人的要求，進一步加大宣傳力度，充分調動系統廣大干部職工的積極性，確保創建省級文明城縣變成大家長期的自覺行動。

三是鞏固創建成果，建立長效管理機制。對前一階段創建省級文明城縣中好的做法、經驗進行認真總結，對照《xx省文明城市測評細則》要求，逐項再對照，再檢查，對好的做法繼續鞏固，對存在的問題認真加以整改，并形成長效管理機制融入日常管理之中。

創建市級文明城鎮工作匯報（通用20篇）篇六

創建市級文明城鎮工作匯報（通用20篇）篇七

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

xxx文明辦：

????為認真貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大、十九屆二中、三中全會精神及中央、省、市一系列戰略部署，執行好中央、省、市關于創建文明單位的有關要求，xxx局以培育和踐行社會主義核心價值觀為根本，以評選推薦為契機，緊緊圍繞舉旗幟，聚民心、育新人、興文化、展形象的使命任務，著眼滿足人民群眾日益增長的精神文化需求，深化文明創建活動，持續提升創建水平。按照《xxx市文明單位測評體系》要求，結合本單位工作實際，現將近年來的創建工作匯報如下：

????。

????xxx局是xxx單位，單位內設xx個科室,主要職責：xxx。核定編制xxx名，現在崗職工xxx名。

????。

???。

????1.強化領導、完善組織機制。加強組織領導，開展“一把手工程”、“全員工程”，做到“一把手”親自抓、分管領導具體抓、責任部門認真抓、專兼職人員時時抓，形成了黨政齊抓共管的工作局面，切實將創建工作作為一項重要內容列入重要議事日程，做到認識、措施、工作、投入、組織“五到位”。

三是扎實開展“模范機關”創建活動，在機關全體黨員中開展“承諾踐諾”標兵行動，每月在支部委員會上，開展踐諾情況點評工作，全局上下形成了比學趕超的良好工作氛圍，干部隊伍素質提升成效明顯。

????3.強化認識，完善會議制度。每年召開兩次精神文明建設工作會議，研究精神文明單位創建工作，及時對當年精神文明建設的工作進行全面部署，動員干部職工以飽滿的熱情積極投入到群眾性精神文明建設工作中，促進工作有效開展。三年來，單位主要領導定期研究文明創建工作x次。

????4.強化監督，完善考核機制。將精神文明工作納入年度重點工作，與年度重點工作同安排、同檢查、同考核、同落實，三年來，始終堅持“評創結合、糾建并舉、重在創建”的方針，通過內部自查、上級督導、外部監督的三級監督體系，做到明查與暗訪相結合，內部監督和社會監督相結合，不斷鞏固和提升創建效果。

????。

????1.堅定理想信念，強化理論武裝。以“四個意識”為政治標桿，把思想建設作為黨的基礎性建設，全市運管系統始終保持統一的思想、統一的意志、強大的戰斗力。領導班子帶頭學習貫徹黨的十九大精神，深刻學習領會習近平總書記系列重要講話精神，堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作，持續抓好教育培訓、集中宣講、研究闡釋，筑牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩思想之舵。帶頭真學、真信、真懂、真用，牢固樹立“四個意識”，進一步提高政治站位，自覺向黨的理論和路線方針政策看齊，向黨中央決策部署看齊，做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執行、黨中央禁止的堅決不做，確保中央政令暢通。加強基層思想政治工作，大力弘揚“跨越發展、爭創一流，比學趕超、奮勇爭先”精神，持續開展中國特色社會主義學習教育，統籌推進“五位一體”總體布局和“四個全面”戰略布局，結合工作實際，依法行政、從嚴治黨、深化改革等各項工作縱深推進。

????2.培育和踐行社會主義核心價值觀。抓住學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神這一主線，xxx年x月，在xxx廣泛開展以“愛崗敬業明禮誠信”為主題的社會主義核心價值觀主題實踐教育月活動。xxx年xx月，為認真做好社會主義核心價值觀的宣傳，營造xxxx氛圍，投資xxx元設置了十九大學習宣傳欄、社會主義核心價值觀專欄，在單位大門口醒目位置展示社會主義核心價值觀24字。

扎實開展行政執法公示制度、執法全過程記錄制度、重大執法決定法制審核制度“三項制度”工作，做好基層法制機構建設和法制人員培養，改善行政執法機關對行政執法工作的內部質量管控。四是深化放管服改革，加強行業作風建設。以窗口服務為突破口，深化“放管服”改革，以持續開展行風評議為重要抓手，以xxx為契機，督促窗口嚴格落實“首問責任”、“一次性告知”、“最多跑一次”等工作要求，杜絕發生對服務對象態度生硬、解答政策不準、服務對象往返跑的情況發生，加強窗口行業的全局意識、服務意識、責任意識，教育引導干部職工筑牢群眾觀，轉變服務職能，創新服務舉措，提升服務水平。期間：2017年xxx局被評為xxx先進單位、xxx先進集體、xxx目標管理考核先進單位。

????4.縱深推進黨組織建設和黨風廉政建設。一是在政治建設上帶好頭。堅持把政治建設擺在首位，認真落實《xxxx》，做到“兩個維護”。二是在思想建設上把好關。開展“不忘初心、牢記使命”主題教育實踐活動，持續推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，認真執行新形勢下黨內政治生活若干準則，全面落實好“三會一課”、學習研討、民主生活會、領導干部雙重組織生活等制度，進一步提升運管干部在推動xxx高質量發展中的能力和水平。三是在廉政建設上盡好責。嚴肅黨內政治生活，充分運用監督執紀“四種形態”，推進黨風廉政建設和反腐敗工作持續深入開展。嚴格落實中央“八項規定”精神和省、市委實施辦法，落實黨風廉政建設責任制，堅決落實“兩個責任”，把黨的建設、黨風廉政建設與業務工作同部署、同檢查、同考核、同落實。四是在作風建設上扎好根。以紀律作風專項整治活動為抓手，切實履行黨要管黨、從嚴治黨主體責任，扎實推進全市運管系統黨風廉政建設工作向縱深發展。五是在意識形態上扛好責。認真落實意識形態工作責任制，努力踐行社會主義核心價值觀，加強陣地建設和管理。

????5.壓緊壓實法制建設和誠信建設。一是落實領導干部學法用法。堅持領導干部帶頭遵法學法守法用法，緊緊抓住領導干部這個“關鍵少數”，健全完善黨支部學法制度和黨政主要負責人年度述法制度。將普法責任制實施情況作為法治建設的重要內容，納入領導班子和領導干部政績考核。結合推行“兩學一做’學習教育常態化制度化要求，開展好黨內法規學習宣傳，運用“三會一課’等基本形式，組織集中學習。專題討論等活動，推動黨內法規學習宣傳常態化、全覆蓋。二是推進干部職工日常學法。健全完善日常學法制度，把憲法、法律和黨內法規作為重要內容，加強對本單位干部職工的法治培訓，建立新頒布的國家法律和黨內法規學習培訓制度，增強學法針對性。新頒布新修訂的法律法規及司法解釋涉及本部門的，及時組織專題輔導和知識更新培訓。大力開展“法治進單位”和法治文化建設等活動，營造良好的機關學法氛圍。三是分年度按期開展“xxx”宣傳月活動，宣傳貫徹黨中央、國務院、xxx關于加強全社會及xxx行業信用體系建設重大決策及部署，樹立行業誠信典型，曝光失信案例，引導xxx不斷提升誠信水平，營造行業“守信者榮、失信者恥、無信者憂”的良好氛圍。

????6.豐富文體活動，建設活力機關。認真貫徹黨的十九大提出的“廣泛開展全民健身活動，加快推進體育強國建設”的精神，落實全民健身計劃，以組隊參加xxx籃球賽、xxx健步走、登山等為活動載體，增強廣大職工身體素質，充分調動干部職工鍛煉自我、奮勇爭先的積極性，推動全民健身活動有效開展。

????7.打造黨建教育陣地，建設學習型機關。以深入貫徹落實黨的十九大精神、踐行社會主義核心價值觀為框架，建成以展板、led大屏、廣告屏、走廊、墻壁等為載體的宣傳陣地，逐步形成以黨建、廉政文化為主，行業文化為輔的宣傳模式，其中充分利用led大屏和廣告屏可及時更換的優勢，做好國家重大節假日和活動的氛圍營造，做好各項公益宣傳。以此xxx為例，單位外部圍欄懸掛慶祝標語x條，懸掛國旗x面，使用led大屏滾動播放x張大慶電子海報，更新更換展板海報x塊，營造喜慶、祥和、歡樂的節慶氛圍。

????8.落實扶貧要求，堅決打贏脫貧攻堅戰。全面系統學習習近平總書記脫貧攻堅重大戰略思想，進一步增強打贏脫貧攻堅戰的責任感和緊迫感，做到不放松、不懈怠，做到“掛包幫”“轉走訪”工作與本單位本部門工作同安排、同部署、同督促、同落實。始終聚焦“兩不愁三保障”的目標，繼續抓好單位扶貧項目的跟進力度，確保脫貧攻堅精準精細的長效機制落地生根。嚴格執行駐村扶貧工作隊員“兩脫鉤、一掛鉤”（與單位工作脫鉤、崗位業務脫鉤，與年度綜合考核掛鉤），防止“兩頭管、兩頭都不管”的“真空”現象出現，加強駐村干部的管理。定期慰問駐村干部，幫助協調解決實際困難，解除后顧之憂。同時結合部門職責把xxxx作為行業扶貧脫貧的工作重點，不斷優化xxx等多種形式和特色服務，確保xxxx。強化服務保障、做好幫扶管理，推動脫貧攻堅政策措施落地落細，全面提高幫扶工作水平和人民群眾滿意度。

????。

六是大力加強職業道德建設，規范從業行為，提高服務質量，帶頭講奉獻、重服務、作表率，努力爭當文明傳播者、文明建設者和文明維護者，確保各類窗口真正成為展現城市文明程度的“窗口”和群眾滿意的“窗口”。

???。

????一是干部職工的創建意識還需加強和提升。二是與上級文明委、友鄰創建單位的學習交流不夠，臺帳資料的收集整理不夠精準和規范。三是在創建機制建設方面還有一定的空間和盲點，需要進一步健全和覆蓋。

???。

二是注重日常的基礎性工作，加強計劃安排、措施細化和督促檢查，確保工作落到實處；

五是堅定不移貫徹落實十九大精神，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，不斷強化“四個意識”，不斷堅定“四個自信”，不斷踐行“兩個維護”，樹立社會主義核心價值觀，圍繞xxx志愿服務、xxx創建等活動，及時總結經驗，查缺補漏，不斷提高xxx管理水平，促進物質文明、精神文明、政治文明、社會文明、生態文明的協調發展，為推動xxx高質量發展提供保障。

????創建市級文明單位不是精神文明建設的目的，我們將一如既往地抓好精神文明建設，把這次復查當作前進的新起點，在以往工作的基礎上，進一步加強領導，開拓創新，推動精神文明建設再上新臺階。

創建市級文明城鎮工作匯報（通用20篇）篇八

近年來，xxx圍繞省級精神文明城市創建的要求，結合自身實際，充分發揮職能部門作用，接長手臂、扎根基層，建立健全鄉村科普基礎設施，加強科技志愿者隊伍建設，開展了豐富多彩的科技傳播、送科技下鄉活動，深入基層服務群眾，開展文化惠民科普培訓，切實抓好農村適用技術培訓工作，全縣農民科學素質和專業技能顯著提升，為推進精神文明創建工作作出了應有的貢獻。現簡要匯報如下：

一是科普基礎設施建設有了新提高。幫助鄉村整合完善科普資源，確保“基層科普行動計劃”落到實處。新建科普e站2個，并且安裝了65寸的室外大屏科普大屏2個；新建科普長廊4個，累計長度86米；新建了20個平米的高標準的`宣傳牌；新配備激光電視2臺；新購置1萬余元的科普圖書，定期開展科普讀書活動，充分利用各個軟件平臺，切實開展基層科普工作。

二是科技志愿者隊伍日益壯大。20xx年5月，在xxx的倡導下，全縣科技工作者成立了11支志愿服務隊伍，成員來自于農業、教育、衛生等各個不同行業，共計300多人。各志愿服務隊立足于自身的實際，投身科技扶貧、助力鄉村振興，積極開展各類科普宣傳、科技傳播、“送科技下鄉”等志愿服務活動。目前各服務隊累計開展活動達100余次，為我縣農村產業發展和文化振興起到了積極的推動作用。

三是“惠民益民系列科普活動”成效顯著。以科技專家服務隊為龍頭，以惠民益民為目標，深入田間地頭開展經常性的科普活動。各服務隊開展送科技下鄉、科普巡展、科學大講堂、田間課堂等各類科普活動40余次，豐富了農村的科普文化生活。20xx年科普日期間，在xxx舉行的“禮贊共和國、智慧新生活”科普志愿行動，縣二院的10余名科普志愿者，為村民免費查體200余人次；展覽科普圖片展板30余幅，發放科技明白紙、健康知識宣傳材料等500余份，深受群眾的歡迎和好評。今年5月底農技協舉辦小麥豐產觀摩會和培訓班，組織小麥種植戶在鳳凰鎮鳳凰村、大戶劉村等小麥種植基地進行觀摩，對小麥的優良品種進行了推廣。同時，組織了協會會員培訓班，縣農業局專家現場講課，推廣種植經驗，受到了會員的好評。

創建市級文明城鎮工作匯報（通用20篇）篇九

創建市級文明城鎮工作匯報（通用20篇）篇十

今年，我街道文明單位創建工作通過“兩手抓、兩手都要硬”的工作方針，按照現代農業發展要求，以培養政治過硬、作風優良、業務精湛、隊伍團結為目標，通過強化組織領導，提高服務水平，增強服務實效，有力地推進了全街道文明創建工作協調發展并取得了一定的成效。

一、重領導，健全工作機制，夯實了創建基礎一年來，街道領導高度重視創建工作，將其作為全街道工作來抓，把創建工作由“軟”變“硬”，實實在在抓起來。

一是強化組織領導。成立了由黨工委書記任組長的街道機關文明單位創建工作領導小組，全街道文明創建工作形成了主要領導親自抓、分管領導重點抓、創建辦公室具體抓、干部職工積極參與的良好格局，全局創建工作做到了“人人有事做，事事有人管”。

二是突出目標管理。年初制定年度工作計劃時，我們就把文明創建工作納入全年農業工作的總體規劃，做到同規劃、同部署、同檢查，層層分解任務，具體到每個班子成員、及每個干部職工，全街道創建工作達到了“考核有依據、管理有目標”。

1決創建工作中出現的問題，同時建立健全了文明創建工作責任體系，實現了全街道創建工作“人人肩上有擔子，個個身上有責任”。

二、抓隊伍，加強作風建設，激發了創建活力。

在文明創建中，我們始終把增強全體干部職工的文明創建意識，放在文明創建工作的突出位置，不斷增強全體干部職工綜合素質和自覺參與創建的能動性，把創建工作由“靜”變“動”，實實在在活起來。

一是以爭創“五個好”班子為目標，建立了一個高效廉潔的領導班子。街道領導班子在開展創先爭優活動中，以落實文明創建工作為重點，深入學習實踐科學發展觀，認真貫徹落實黨的路線方針政策，自覺爭做學習的模范、團結的表率、廉潔的典范、務實的楷模。在文明建設工作中，大家能統一思想、各盡其責、全力調動各方面因素，積極參與創建，實現了創建活動和農業各項工作全面發展。

二是以達到“五帶頭”為已任，全力建立了一支高素質的干部隊伍。全街道大力開展了機關干部作風建設，著力強化干部職工，特別是黨員干部素質建設，不斷提高全體人員的政治思想、科學文化水平和業務素質，教育大家要樹立正確的理想信念和世界觀、人生觀、價值觀，要在各自工作崗位上，展示基層工作人員愛崗敬業、服務人民、奉獻社會的精神風貌。

三是以開展“做服務三農工作先鋒隊、當建設現代農業排頭兵”為主題的創先爭優活動，全力提升全街道創建形象。今年我街道以創先爭優為紐帶，把文明創建教育融入干部職工的日常工作學習和生活之中，把培訓和提高干部職工素質與農業工作緊密結合起來，營造“講文明光榮，不講文明可恥”的創建氛圍，號召全街道干部職工要人人爭當實踐科學發展觀和文明創建工作的楷模，增強服務意識，加強協調合作，養成真誠、廉潔、務實的作風，不斷提升農業形象。

三、育環境、規范機關管理，提高了創建水平。

創建工作中，我街道特別注重機關各項制度和事務工作的管理，努力在改進機關作風，提高機關效能，建立和諧機關上下功夫，把創建工作由“虛”變“實”，實實在在亮起來。

一是積極推行一套行之有效的科學管理模式。重點是建立健全各項規章制度，做到內部管理工作有章可循，按章辦事。一是上下班要嚴格實行指紋簽到制，杜絕“走讀”現象發生；二是服務工作要嚴格執行首問負責制，及時處理來信、來訪、來文、來電，不拖拉、不扯皮，堅決制止機關工作人員作風不正、行為不廉、效率不高等行為。三是人、財、物等內部管理工作要做到透明、公正、公平；四是對街道機關工作人員對違規違紀行為，不回避、不護短，嚴肅查處，堅決制止歪風邪氣，確保全局無違法違紀案件、無計劃外生育、3無“黃賭毒”等現象發生。

二是努力創造一個干凈整潔的辦公場所。經常利用休息時間，組織干部職工義務勞動、清理垃圾、平整場地，修剪樹木，由此，凈化了環境，美化了庭院，亮化了辦公樓。二是改善了辦公環境。機關辦公樓安裝了防盜設施，每個辦公室都配備了電腦，飲水機，還安裝了空調等設備。辦公場所做到了清潔整齊、規范有序，工作人員衣著整潔、言行文明、舉止得體，所有辦公場所杜絕臟、亂、差等現象的發生。

三是全力做好機關和干部職工后勤保障工作。街道里設了專門為干部職工服務的食堂，同時聘請了專門的保潔員負責機關衛生，衛生工作堅持每天一清掃、每周五下午一大掃，機關安全衛生管理實現了責任到人。

四、抓載體，創新工作方式，豐富了創建內容在創建工作中，我街道注重多措并舉，全方位推動文明創建工作地全面開展，把創建工作由“單個推進”變“全面出擊”，實實在在動起來。

二是群眾活動豐富多彩。街道機關一方穩定的政治責。

4任。成立工會組織、街道藍球隊等群眾組織，這些組織經常性開展一些文明、健康、有益的文體活動，以積極向上的活動方式占領思想文化陣地。

三是愛心公益經常開展。近年來，先后為抗震救災、見義勇為基金、結對幫扶戶、特困黨員職工、干部聯村等捐款，并號召干部職工積極參加義務獻血活動公益性活動。通過救災、扶貧等活動，提高了職工的道德素質，發揚了社會主義風格。

創建市級文明城鎮工作匯報（通用20篇）篇十一

各位領導、同志們：

明素質為根本，以群眾性精神文明創建活動為載體，積極探索新時期精神文明建設協調發展的新路子，全面深入地開展了豐富多彩的創建活動，街道的軟硬件建設和干部隊伍整體素質有了明顯提升，現將我街道的文明單位創建工作情況及下步打算匯報如下：

一、強化組織領導，健全規章制度。

長期以來，我街道牢固樹立文明創-，管理類，工作總結類，工作計劃類文檔，下載--。

建“一盤棋”的整體意識，建立文明創建領導責任機制，由一把手擔任組長和“總指揮長”，班子成員任副組長，機關職能部門和和社區負責人為組員，形成了機關職能部門相互配合、轄區單位鼎力參與的創建機制，并且一以貫之，持之以恒。近幾年來，盡管領導班子成員不斷調整，但組織機構不斷檔，領導小組成員不缺位，保持了創建工作的連續性，使創建活動有章、有序地全面推進。

臺階。

二、堅持多措并舉，注重創建實效。

近年來，街道辦事處多方籌集資金，集中人力、物力，在機關、社區、村全面開展“文明和諧”創建活動。通過一系列強而有效的措施，極大的提高了辦事處干部職工和轄區居民的文化素養，推動了辦事處的蓬勃發展。

活動外，還經常性組織職工開展乒乓球比賽、籃球比賽，撲克牌、跳棋以及郊游等活動。這些活動的開展，不僅推動了職工的身體鍛煉，陶冶了情操，豐富了職工的業余文化生活，而且增強了職工的集體觀念，展示了街道團結奮進、積極向上的團隊形象。

三、立足長效機制，提升創建水平。

進取的強力引擎，為**經濟社會的跨越式發展做出應有的貢獻。

謝謝大家！

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創建市級文明城鎮工作匯報（通用20篇）篇十二

創建市級文明城鎮工作匯報（通用20篇）篇十三

2013年在市委、市政府的正確領導下，我院以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實科學發展觀；以建設社會主義核心價值體系為根本，扎實開展文明單位創建活動；緊緊圍繞深化醫藥衛生體制改革工作中心任務，切實加強職工思想道德建設、醫德醫風建設，不斷提高廣大干部職工的職業道德素質，為推進基本醫療衛生制度建設，促進衛生事業科學發展、和諧發展、提供堅實的思想保證和精神動力。

一、樹立一個中心打造一支團隊營造一種氛圍。

醫院高度重視精神文明建設，2011年、2012年連續兩年被評為青州市級文明單位。醫院成立了由黨支部書記任組長，分管院長任副組長，相關職能部門負責人參加的創建文明單位工作領導小組；下設創建辦公室，具體負責組織實施。明確了創建內容、實施步驟和時間安排，量化標準要求，細化考核指標，明確任務到科室或部門，落實責任到人，確保創建工作扎實有效。

要求全院樹立“以病人為中心”的文明服務宗旨，處處以病人為中心，堅持以人為本的思想，確立優質文明服務是醫院發展的生命線的地位。打造一支“專業技術過硬”的文明服務團隊。抓好醫療質量關，從預防醫療安全方面下大力氣，不斷提高全院的醫療技術水平和醫療質量安全意識。營造一種“時刻關愛病人”的文明服務氛圍作為文明創建的切入點，不斷改善就醫環境及服務，規范服務收費，開展創建文明專題活動。

二、活動開展。

一是繼續開展和諧衛生、和諧單位、和諧醫院、和諧家庭創建工作，深化文明單位創建活動。突出抓好單位自身文明誠信建設，以增強誠信意識，提高服務水平，科學規范管理為主題，結合醫院實際，積極開展多種形式的文明創建活動，不斷提高廣大干部職工的文明意識。組織發動職工廣泛參與評議身邊的好人好事，批評曝光陳規陋習和各種不文明現象，形成自覺告別陋習、崇尚文明的良好社會風尚。大力推進衛生志愿服務隊伍建設和志愿服務活動的開展，在社會上有良好的聲譽和整體形象。

二是加強學習，統一認識，提升素質。

黨支部認真貫徹十八大精神會議精神、“三個代表”重要思想，深入學習實踐科學發展觀。堅持以提高全院員工的思想道德素質和專業素質為主線，努力開展扎實有效的培訓教育活動，使員工整體素質得到穩步提升。醫院經常利用院周會、科會，加強員工職業道德教育。并要求各小組黨員進行討論，交流學習心得，做到學習工作兩不誤。

三是強化管理，提高業務。

1、以“醫院管理年”活動為抓手，提高醫院管理水平、抓醫療質量。堅持以醫療工作為核心，努力提高醫療服務能力。醫療是醫院工作的核心，醫院領導班子始終把醫院的醫療工作當作頭等大事來抓，把解決群眾看病難、看病貴放在首位，努力構建和諧的醫患關系。

合素質和治院能力，促進醫療、教學、科研、管理工作上水平、上質量、上效益。

3、堅持以科技興院為方針，不斷提高學科人才水平。通過多種形式，加快人才培養步伐，形成了外出進修與專項學習、會議交流相補充，高層次人員帶動低年資人員的科學培養模式。扎實有效的促學機制，營造了良好的學習氛圍，科學完善的激勵政策，促進了員工人人學習、終身學習。

三、做好優質服務，打造醫院服務品牌。

院領導根據區域地理特點，將醫院服務對象定位在周邊廣大農民朋友群體，戰略性地提出醫院的品牌，就是以優質的服務和低廉的價格贏得市場，并將一切行動付諸實踐。

1、醫院十分注重團隊建設，培養服務理念，對新進人員全部進行崗前培訓一周，尤其是服務理念及團隊建設，經考試合格后才能上崗；在全院干部職工中牢固樹立人人代表形象，形象就是效益的理念。堅持門診導醫制度，醫院承諾凡來住院治療的患者，出院時凡周邊患者免費送回家，不僅方便了患者，也極大的擴大了醫院在社會上的影響。

2、醫院一直把建立良好的醫患關系，提升到醫院管理的重要位置。凡出院病人，辦理好手續，醫護人員遞上聯系卡并親自送出病區，并囑托保持暢快的心情、準時用藥、注意飲食等。出院一周后，全部電話回訪；部分特殊人員由科主任親自回訪；同時，醫院組織醫務人員不定期深入一些出院患者家中進行親情走訪。這些活動的開展，不但有利于患者疾病的康復，而且架起了醫患橋梁，提高了醫院的社會知名度。

3、繼續開展“服務講誠信、滿意在衛生”優質服務活動，進一步更新服務理念、創新服務模式，優化服務環境，規范服務行為，提高服務質量，努力為人民群眾提供“安全、有效、方便、價廉”的醫療衛生服務，力爭打造一批知名度高、美譽度高、服務優良、群眾認可的衛生服務品牌。2013年醫院固定資產總值明顯上升，醫院形勢穩定，職工干勁很足，發展勢頭良好，群眾反映很好。

四、加強民主管理，嚴格遵紀守法、廉潔行醫。

1、堅持以行風建設為抓手，努力提升職業道德水準。醫院近年來以“抓服務、提形象，抓教育、強素質，抓防范、促廉政”為宗旨，努力提升廣大職工職業道德水準。醫院開設了宣傳櫥窗，與每位中層干部簽訂了廉政責任書；強化院務公開；堅決抵制醫藥購銷領域中不正之風。廉政工作取得了較好的成績。

2、醫院執行國家和省、市有關衛生工作法律法規、方針政策及有關制度落實；加強行風建設和醫德醫風教育，加強行風監督，有效引導和規范醫務人員的思想行為和職業行為。強化藥品、醫療設備、醫用耗材集中招標采購和使用管理，進一步強化治理商業賄賂的長效機制。醫院嚴格執行國家物價政策，對違反國家物價政策的科室及職工，醫院通過職工獎懲辦法進行嚴厲處罰，使違規者不敢染指，維護醫院誠信度及政府形象。

3、加強院務公開，自覺接受社會各界監督，虛心接受群眾評議。醫院努力塑造良好的醫療技術、提高服務質量，得到了患者的肯定。

五、文化塑院，豐富內涵。

醫院精神是醫院的靈魂，是醫院文明單位建設的核心內容。醫院黨支部積極從制定文化理念，開展豐富多彩的文化活動入手，將文化建設融入到日常工作中，用優秀的文化匯集力量，凝聚人心。

1、積極開展醫院文化理念建設。打造以病人為中心、以職工為中心的人本文化。采取板報、櫥窗宣傳欄等形式，加強對醫院文化的宣傳，形成良好的文化背景，對員工產生潛移默化的影響和熏陶，引導員工建立統一的價值觀，形成充滿熱情、和諧融洽、催人奮進的環境氣氛，使全院員工將個人理想與醫院目標統一起來，把對醫院的責任感、使命感和歸屬感化做強大的凝聚力，最大限度地發揮員工潛力，為醫院發展建設服務。

2、積極開展形式多樣的文化活動。醫院黨支部把開展文化活動，做為文化建設的有效載體，不斷充實醫院文化建設，結合醫院實際，組織職工參加衛生系統5.12護士節慶祝、全民讀書節、職工登山比賽、迎新春文藝、自行車慢騎、演講比賽等文體活動展示了員工積極向上、團結拼搏、勇于爭先的群體精神風貌,促進了群眾性文化活動的開展。

六、以人為本，注重環境建設。

為給病人創造干凈、整潔、美觀和舒適的就醫環境，醫院將衛生工作列為文明單位重點內容來抓。

進行全院衛生大檢查，對于在檢查中做的不到位的科室，進行經濟處罰。經過一系列嚴格整頓，醫院環境衛生工作有了很大改觀。

同時，醫院在資金來源十分緊張的情況下，緊縮各項開支，進行醫療設備、病房及基礎設施、環境及綜合服務能力建設，對醫院環境進行了美化和亮化。再就是注重發動全院職工搞好室內外環境衛生，清潔垃圾，清除一切“死角”，做好院內植樹，美化、綠化工作，切實創建優良秩序及優美環境，為全院職工及病患者營造了一個學習、工作、生活及診療疾病的良好環境，突出了人文、自然與休閑功能，為病人提供了方便、快捷、優質、舒適的醫療服務和環境。

七、服務社會播灑文明。

社會公益事業的發展是社會文明的重要標志，院黨支部積極開展社區共建、愛心幫扶活動，擴大醫院文明建設輻射半徑，提高社會影響力，將文明之花播灑到社會的每一個角落。

醫院在開展醫院文明單位創建的同時，圍繞社區共建活動，開展義務勞動、義診、到社區健康宣教等。同時，醫院致力于滿足人民群眾的健康需求，將衛生下鄉活動變為經常性的衛生服務內容。每年都要組織義診咨詢活動，黨員、女工委、團員義診服務隊深入社區、農村、學校。在延伸醫療服務的同時，為構建和諧社會、和諧社區、為醫院的和諧發展綻入異彩。

八、加強健康引導、宣傳輿論教育。

實施未成年人關愛工程，切實抓好未成年人思想道德建設教育活動。結合送衛生下鄉活動，深入學校、社區舉辦未成年心理生理健康知識講座；組織開展“青春紅絲帶”等形式多樣的未成年艾滋病防治知識教育活動；三積極配合有關部門下鄉開展以“崇尚科學、關愛家庭、珍惜生命、遠離毒品、反對邪教”為主要內容的警示教育活動。積極配合上級部門開展好“親子共成長”、“父母進學堂，重新學習做家長”等活動，繼續開展“知榮辱、樹新風、我行動”和“做一個有道德的人”主題教育，利用清明節、端午節、中秋節、國慶節等節日，開展各種形式的慶祝和紀念活動。

九、嚴格執行計劃生育政策，加強計劃生育工作的管理我院加強計劃生育宣傳工作，提倡晚婚晚育、少生優生，提高職工計劃生育的自覺性。堅持執行好計劃生育“一票否決權”。婦產科作好計劃生育各項登記報告工作，各項記錄要詳細、準確、全面，上報數據及時準確，確保各項目標任務全面完成。

創建市級文明城鎮工作匯報（通用20篇）篇十四

按照市、區創建全國文明城市工作要求，永安街道黨工委、辦事處把創建文明城市工作作為街道當前工作的重中之重，堅持“思想上高度重視，責任上明確到人、措施上準確有效”原則，全體人員齊心合力確保創建工作取得實效。現將我街道創建文明城市工作匯報如下:。

一、加強組織領導，完善監督檢查制度。

街道黨工委、辦事處高度重視創建工作，及時召開了“永安街道創建文明城市工作動員大會”，傳達了區委區政府的重要指導指示精神，統一了思想。

一是迅速成立專門工作機構，組織領導到位。成立了以黨工委書記為組長、街道辦事處主任為副組長、班子成員為組員的街道文明城市創建工作領導小組，負責統一指揮、部署、協調創建工作開展。領導小組下設辦公室，科室負責人及社區書記為成員，迅速形成主要領導親自抓，分管領導具體抓，科室及社區全面參與的一級抓一級，一級對一級負責的工作網絡體系。

二是明確工作重點、工作要求，工作責任到位。先后召開黨工委班子會、社區書記及科室負責人會議、全體工作人員會議等專題會議，明確做好全國文明城市創建工作是當前工作的重中之重，要把當前的主要精力投入到此項工作中來，確保按照創建標準及要求，全面完成創建任務。實行街道領導班子成員及科室包掛制度，簽訂科室及社區創建責任書、下發任務分解表，明確責任分工。

三是迅速加大考核獎懲，責任落實到位。加大日常監督、考核力度，確定一周一調度、雙日一考核、一周一通報工作制度，確保責任落實到位。對不能及時發現違章，及時拆違控違的責任人予以通報批評。凡受到兩次以上通報批評的人員年終考核定為不稱職或不合格格次。對工作不力的科室社區實行一票否決，取消評先資格及當年全部年終獎金，街道形成千金重擔大家挑，齊心協力抓落實的良好氛圍。

二、整合轄區資源，加大宣傳力度。

充分發揮共駐共建平臺，利用轄區共建單位優勢，開展形式多樣、內容豐富的共建共駐活動。開展了文明城市創建進社區萬人簽名活動;交通文明勸導、綠化美化家園行動;“我參與，我志愿”，為“創城”奉獻力量、“抓警示教育，促和諧穩定，黨旗別樣紅”、“學起來、干起來、唱起來”和“黨員志愿者為創建增光彩”等一系列活動，參與活動群眾近萬人，有力助推了文明城市創建工作。

街道黨工委充分利用報紙、新聞媒體、網絡、社區宣傳欄、戶外廣告、宣傳標語等各種有效的宣傳形式，向廣大市民宣傳文明知識。投資近5萬元制作大型彩噴廣告8處36塊，led80余塊，懸掛宣傳條幅160條，更新黑板報46塊、彩色展板30塊，發放宣傳單6000余份，街道13個社區已全部更新轄區文明創建宣傳欄，扎實推動文明創建宣傳工作常態化，使老百姓知曉文明，自覺地實踐文明。街道還積極廣泛的開展文明城市志愿服務、道德模范、“百張笑臉”、“我心目中的樓棟長”評選等宣傳，營造文明城市創建良好的輿論氛圍，提高市民群眾對創建工作的知曉率，助推了轄區文明城市創建工作的良好氛圍。

三、突出重點強化目標，有針對性的做實做細備檢工作。

街道備檢點主要有四處，分別是吳莊社區、建南社區、蘇園社區和北村社區，街道在全面部署的基礎上有針對性做了重點部署。

一是進一步細化工作臺帳。對四個主要備檢查的社區，街道組織負責臺帳工作人員到其他街道學習觀摩，街道科室按業務口包掛社區臺帳，組織臺帳人員進行專門培訓，統一臺帳規格，確保基礎工作資料規范化。

二是進一步加大環境衛生整治力度。街道充分利用工作日和雙休日組織機關全體工作人員下社區開展環境衛生整治，加強了對環境衛生死角、盲區、“臟、亂、差”等突出問題的重點整治。自創建文明城市以來街道共出動4000余人次，先后清除野廣告20xx余處;清理建筑垃圾和生活垃圾130車，清理亂堆亂放30多處;清除亂搭亂建、亂堆亂放、小菜園等160多處;為轄區群眾解決下水道不通、清理公共場地占用、綠化環境等好事、實事120余件;形成了點、線、面結合的管控網絡，使社區整體面貌煥然一新。

三是加強日常巡查管理。進一步落實崗位責任制，工作人員實行分片承包管理。街道每天組織人員對轄區內的道路進行巡查，及時制止違章經營行為;嚴格規范街道車輛及攤點管理，做到車輛歸點分類停放有序，無亂停亂放影響通行現象;農貿市場安排專門人員負責車輛的進出和秩序的維護;小區內物業和社區工作人員每天進行檢查，做到垃圾日產日清。

創建文明城市以來街道轄區內無論是居民的文明素養、小區的環境衛生、道路兩側的秩序皆有了明顯的進步，如何做到長效管理，是擺在街道面前的一個問題，街道將繼續保持和發揚文明城市創建中艱苦奮斗精神扎實做好基礎工作，真正做到文明城市文明建，文明城市文明人。

自全區創建全國文明城市工作動員會召開后，街道黨工委、辦事處高度重視創建工作，切實將創建工作納入街道工作重點，嚴格按照全國文明城市創建目標，廣泛發動，精心組織，狠抓落實。目前，轄區創建工作開展得有聲有色，成效顯著。

一、健全組織，細分目標，落實責任。

街道成立了落實創建全國文明城市工作領導小組，領導小組下設辦公室，并分別設立了協調組、宣傳組、督查組。街道黨工委、辦事處結合實際對創建工作所涉目標進行了認真分析、梳理和分解。一是將所涉目標細分到各科室、社區、駐轄區單位，制定了轄區創建目標任務分解總表及各科室、各社區承擔目標任務的細分表。二是梳理了主要量化指標21項，重、難點目標13項，明確指標要求，并全部實施再分解。三是制作了轄區創建工作責任網絡圖、創建任務落實及完成時間進度倒排表、群眾性創建活動安排表等，以確保目標任務分解明確、責任到位、工作有序。

二、廣泛發動，加大宣傳，營造氛圍。

為營造濃厚的創建氛圍，調動轄區單位、社區群眾支持和參與創建的積極性，街道將宣傳貫徹于創建的全過程，多形式加大宣傳和動員力度。先后召開轄區創建工作動員、再動員會、群眾發動會;印發創建知識手冊6萬冊;制作宣傳標語20xx余張;制作創建基本知識景觀圍墻1000多米，制作宣傳畫150多幅;出專題宣傳板報148期;組織創建知識有獎問答5期;組織創建知識專題報告會3次;發放創建文明城市調查問卷900余份;組織了“創建文明城市，人人有責”萬人簽名活動,使更多的社區群眾知曉創建，支持創建，參與創建。轄區還涌現出了許多義務宣傳員，如:青羊北路社區80歲高齡的蘇大爺將創建知識編成金錢板，在社區巡回宣傳;殘疾人志愿者鐘華貴師傅在為社區群眾免費修理家電、自行車的同時，不失時機地宣講創建知識。通過廣泛、多樣的宣傳，轄區創建活動家喻戶曉，群眾知曉率、支持率、參與率明顯提高，轄區營造起了濃厚的創建氛圍。

三、找準載體，精心組織，豐富創建。

找準載體，是讓創建責任真正能落到實處、創建目標真正能確保實現的重要前提。街道組織了“高雅藝術進社區--走進西安路”大型群眾文化系列活動;基本道德規范、法律、計劃生育宣傳系列活動;創學習型社區“讀書日”活動;社區十大不文明行為評議活動;文明院落、文明樓幢、五好文明家庭、文明市民評比活動;社區、家庭、學校共育“合格小公民”主題活動;慶祝建黨八十三周年系列活動;“快樂暑期、文明社區”系列活動;“我心中的文明城市”征文及演講比賽活動;“三個起來”(美起來、凈起來、亮起來)社區環境整治活動等。豐富多樣的群眾性創建活動，靈活多樣的載體，為社區、單位、群眾參與創建提供了平臺，豐富了轄區群眾性創建的內容，使群眾在活動中受感染，受教育。

四、抓住重點，突破難點，提高成效。

衛生死角240多處，清運垃圾80多車;清理出攤占道5800余起;規范戶外廣告473個，拆除違章招牌248個;清理整頓證照不齊經營店鋪101戶，取締無證經營店鋪31戶;拆違章建筑13300平方米等。轄區環境綜合整治所涉3個社區、9條道路的整治工作已進入尾聲，榮光巷社區小游園、中心游園已建成，棗子巷、青羊東路、百壽路等道路及立面整治已完成，青西路唐詩宋詞景觀一條街已初步建成。通過整治，整個轄區城市面貌得以極大改觀，城市常態管理已見成效。

2、以解決群眾關心、關注的問題為重點。針對轄區失業人員較多這一實際，街道通過規范建立勞動就業指導中心，自籌資金聘請再就業援助員等，全力抓好再就業工作。今年1-9月通過街道就業指導中心推薦，社區再就業援助員尋崗、社區公益崗位競聘等，轄區共有1284名失業人員實現了再就業;街道為717戶困難家庭辦理了低保。針對群眾關心的社區治安問題，街道通過采取增加治保巡邏隊、強化獎勵措施、規范門衛管理、增加技防設施等措施，有效控制了轄區發案率，社區治安得到有效改善。

3、以實現資源共享、共駐共建為重點。在整個創建過程中，街道一方面通過會議、聯誼、走訪等形式，加強了對駐轄區單位創建工作的宣傳、指導和督促;另一方面對駐轄區單位的資源，包括人才資源、文體活動設施資源等進行了詳細摸底，并通過書面協議的形式，達成資源共享、共駐共建的共識。目前，駐轄區單位有17人成為了社區文化、體育活動輔導員，共有90000㎡的文化活動設施、體育場所向社區免費開放，90%以上的駐轄區單位知曉創建、支持創建并按要求認真組織創建。資源共享確保了轄區創建工作多項量化指標達標，共駐共建使轄區創建工作真正做到了全面覆蓋，整體聯動。

4、以將永陵路創建成“百城萬店無假貨示范街”為重點。按照示范街創建標準,對永陵路75戶商家進行了全面摸底，采取集中培訓,送法上門等多種形式,向商家宣傳創建活動及相關法律法規,使從業人員受教育面達90%以上,有效提高了商家對創建活動和依法經營的認識。同時，聯合商家向全社會發出創建“百城萬店無假貨”的倡議，作出“文明經商、誠信經營”的承諾，開展“守法、公平、誠實、信用”的經營活動，全面推進了創建活動廣泛、深入地開展。8月，永陵路成功創建了區級“百城萬店無假貨”示范街，并得到市工作調研組的首肯。

五、健全制度，加大督查，加快整改。

為確保創建工作責任落實，街道加大了對創建工作的督查力度。一是建立了督查工作一周一查一報制度、創建工作聯絡員例會制度。街道抽調6人組成了兩個督查組，采取定期與不定期相結合的督查方式對機關科室、駐轄區單位、社區創建工作進行督查，發現問題及時提出并限期整改。到目前為止，街道創建辦共組織督查80余人次，出督查通報5期，工作簡報16期。為便于群眾參與創建、監督創建，公開了街道、社區兩級創建工作電話，建立了創建工作重、難點問題反映、督辦、協調登記制度，以及時發現問題，及時處理問題。截止目前，街道創建辦共收到群眾反映問題146件，已辦結142件，市、區轉辦督辦件120件，辦結118件。

六、再下功夫，突破難點，確保創建。

1、進一步強化宣傳，將宣傳貫穿創建全過程。通過組織創建知識競賽，開展多彩文化、建美好家園等活動，切實提高群眾的知曉率、支持率、參與率。

2、進一步解決好創建中資源共享，共駐共建的問題，通過召開轄區重點單位聯誼會、社區黨支部與駐社區單位黨組織結對子活動等，爭取轄區單位支持，充分發揮其資源優勢，引導其自覺參與到創建中。

3、集中力量打造亮點。按一社區一特色抓好亮點建設，以點帶面，促創建工作新實效。

4、對照目標，進一步分析、梳理創建工作重、難點，找準差距，再添措施，重點突破，徹底清除創建死角。

5、加快“百城萬店無假貨”示范街創建工作，確保創建任務在規定時限內全面完成。

創建市級文明城鎮工作匯報（通用20篇）篇十五

鄉位于xx縣西北部，伏牛山南麓，鄉政府所在地距縣城約57公里。南、西、北三面與xx縣雙龍鎮和二郎坪交界，東與夏館鎮山水相連；省道豫249線穿境而過，總面積184平方公里。板場鄉轄16個行政村，114個村民小組，1.2萬人。宜林山坡19萬畝，耕地面積7785畝，是一個山水秀麗、民風淳樸、礦藏豐富的魅力山鄉。境內有二龍山、天仙洞等景區，礦產資源豐富，主要有石墨石、花崗巖、變質巖等，屬于一個旅游鄉鎮。近年來，按照建設“旅游名鄉”“生態大鄉”“經濟強鄉”的目標，歷屆黨委、政府一班人團結帶領全鄉人民，把工作的重點和干部群眾行動的著力點放在招商引資、新型農村社區、旅游開發、民生改善和農業特色經濟，實現了以旅游為主導的經濟社會的全面發展，2014年完成國民生產總值11.3億元,社會固定資產投資完成7.5億元,地方財政收入完成886萬元,農民人均現金收入5100元,社會大局和諧穩定。信訪工作連續七年被市委市政府評為“四無”鄉鎮、連年全縣平安建設工作先進鄉鎮、全縣先進基層黨組織、市級三星級集鎮、全縣旅游建設先進單位、教育工作先進鄉鎮、精神文明建設先進單位等榮譽稱號。作為全鄉政治、經濟、文化交流中心的板場集鎮2006年被河南省政府確定為伏牛山生態旅游五個重點接待鄉鎮之一，集鎮整體規劃將按照文化集鎮、建筑小鎮、特色小鎮、風情小鎮、商業小鎮的要求高標準建設，規劃布局為“一個中心四個小區”，即旅游服務中心，風情小鎮區、濱河景觀區、二龍山風景區、農業生態觀光區，在注重功能設施完善的同時，兼顧人文環境的創造，形成獨特的旅游集鎮，將山、水、林、民俗融為一體，相得益彰。

隨著改革開放的不斷深入和經濟社會的快速發展，鄉黨委、政府把加快小城鎮建設，改善鄉村衛生面貌、創建“衛生集鎮”作為政府的一項長期工作常抓不懈。通過近幾年來的努力，取得了一定成績，集鎮面貌發生了較大變化，愛國衛生工作深入人心，集鎮居民的衛生意識、文明程度得到增強與提高。在工作中，我們主要做到以下幾個方面：

一、加強組織管理。

研究成立了由鄉長任組長，主抓副職為副組長，衛生、公安、防疫、工商等相關單位為成員的領導小組，全面加強對此項工作的領導，各成員單位分口負責，分兵把關，領導小組定期召開會議，聽取工作匯報，并按排布置下段工作，使整個愛衛工作有計劃，有檢查，有評比，從而做到目標明確，責任清楚；同時要求各成員單位所開展的工作及時匯報與互通；力爭達到以集市為重點，以鄉帶村，整體推進，均衡發展。

二、加強集鎮衛生管理。

我鄉在2005年就建立了專職的街道管理辦公室和集鎮衛生執法大隊，配備人員6名，加強市容衛生和綠化的管理，把集鎮的建設與管理分成兩套班子、兩套人馬，環衛人員持證上崗，在整個集鎮推行了居民門前“五包責任制”、“街長負責制”、“鄉直單位分包街道責任制”、“街道衛生招標承包制”，對主要街道定崗定責，分段包干，及時灑水，全天保潔；單位門前衛生責任制落實，門內衛生達標；有專業保潔隊伍，對戶外垃圾實行定點、定時清理，垃圾日產日清，清運率達到100%，定點進行掩埋處理，并定期檢查，獎優罰劣；加強對環境衛生、綠色長廊和配套設施的監督管理，提高居民參與積極性認真貫徹執行環境保護政策和法律法規，近年內未發生重大污染事故或重大生態破壞事故；同時重拳取締馬路市場和店外經營，集中整治亂停亂放，無亂設攤點現象，統一規劃停車場地，努力建設專業市場，形成了專業管理與群眾參與相結合、經常性管理和突擊整治相結合的綜合治理格局。鎮區內禁止放養家禽牲畜；加強重點環節衛生管理，保綜合治理的原的堅固屏障。投重點傳染病的防達99%以上；定期組織防疫、工商、公安等部門對學校等集體場所飲食衛生進行統一檢查，發現問題，公開曝光，限期整改，轄區內連續多年沒有出現重大食物中毒事件。

三、加強基礎設施建設。

在硬件建設方面，我們以特色明顯、環境整潔、美觀有序為目標，對板場街進行硬化，并在沿路兩邊進行了植樹綠化；對主要街道全部進行了硬化與綠化，使得我鄉街道井然有序，整齊劃一，布局合理。據不完全統計，近年來，集鎮建設總投資7000余萬元，集鎮面積由1.5平方公里擴展到3平方公里，鎮區聘請省規劃局專家進行規劃設計，規劃合理，鎮區環境整潔，路面平整，街道全部硬化，硬化率達到100%;鎮容美觀有序，文明施工，無亂搭亂建亂貼亂畫現象；鎮區綠化覆蓋率達到35%，人均綠地面積7平方米；同時建成了中小型水塔3個，構筑排水暗道渠3000米，安裝路燈20多盞，建成有線電視臺，有線電視覆蓋全鄉；電話實現了村村通；建成了全省一流的鄉級敬老院；建成了衛生院門診樓、病房樓和計生辦公樓，配置了先進的醫療衛生設施；建成了板場鄉初中。

教學。

樓和教師公寓樓、成人教育學校，文化教育事業與經濟建設同步發展。街道、人行道全部實行硬化、綠化配套，整體街遒以“牟”字形主干道呈網狀四面延伸，布局規劃井然有序，路面和路旁排水渠有專人看護，負責處理各種故障和及時護理，從根本上保障了路面平整，排水渠暢通無阻。投資800余萬元，采用徽派建筑風格對街道、路旁房屋進行改造，統一規劃，統一樣式，統一布局，整齊美觀。同時加大了對集鎮內河整治力度，板場鄉內的漁道河，全長600米，多年來由于疏于治理，河道內垃圾成堆，河床於塞不暢，不僅影響集鎮環境，而且嚴重影響汛期安全。在沒有項目支撐的條件下，舉債投資800萬元，采取公開招投標的形式，由河南建安公司公司中標進行建造。修堤3000米，安裝護欄2000米，建壩7座，架橋3座，安裝太陽能路燈40個，游園1處。通過河道治理，實行堤壩路排污、亮化、綠化的綜合推進，改善了人民群眾的生活環境、提升了集鎮品位、提高了防汛抗洪能力。

創建市級文明城鎮工作匯報（通用20篇）篇十六

自5月21日創建文明單位標兵工作小組成立，到8月24日專家考評檢查驗收結束，已歷經三個多月時間。回顧這段期間的創建工作，在領導的關心下，在創建小組成員的幫助下，本人注重學習，扎實工作，較為順利完成了各階段領導交辦的各項創建任務，個人業務素質和能力也得到一定提升。現將個人創建活動情況小結如下：

一、深化認識，從思想上切實增強做好創建工作的緊迫性和重要性。

按照市文明辦的要求，我局召開了創建工作動員會議，并將我確定為創建迎檢工作小組成員。我認為這是領導對我的關心，同時也是我個人一次難得的學習和鍛煉機會。為此，我仔細研讀了創建相關的文件材料，極大提升了個人對創建活動重要性和緊迫性的認識程度。另外，按照工作的安排，我認真參加了國稅局和供電公司兩家單位的現場學習交流，有效增強了處理電子臺帳和紙質臺帳等業務能力，也進一步明確了創建工作的努力方向和工作重點，為順利完成創建工作打下良好的業務基礎。

二、從行動上扎實完成各項創建工作任務。

小組成員一道，明確工作要求，理清工作思路，細化工作方法，有序推進了基礎臺賬的整理歸并工作。為了使臺帳資料內容更加充實，我們把2007到2009年檔案資料共5000多份文件全部復印。在復印的過程中，我們為了使工作進度加快，幾個人輪流進行，堅持做到“人歇機不歇”。由于輻射作用每個人身體都不同程度的出現不良反映，但大家都能克服身體不適，繼續參與到復印工作中去。創建工作小組雖是臨時成立的機構，小組成員有的之前并不熟悉，但通過創建活動，大家彼此增進了解，增強了團隊意識。

考評驗收過程中得到充分肯定，并已經成為其他創建單位參觀學習的楷模。

在整個創建過程中，我們時刻銘記秘書長的講話精神“人無我有、人有我優、人優我特”這句話，這也是我們高質量完成臺帳資料整理工作的重要原因。在今后的工作中，我一定繼續發揚創建工作精神，使工作激情永不退卻。

創建市級文明城鎮工作匯報（通用20篇）篇十七

我村黨支部帶領全體干部、黨員、群眾，堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想為統領，深入貫徹黨的十八屆五中、六中全會精神、學習習近平總書記的十八大報告精神，結合農村精神文明建設工作會議安排，按照以“八榮八恥”為主要內容的社會主義榮辱觀的基本要求，緊緊圍繞建設生產發展、生活寬裕、鄉風文明、村容整潔、管理民主的社會主義新農村的目標，以促進鄉風文明、村容整潔為著力點，以完善文化設施、改善人居環境為突破口，以城鄉共建、多辦實事為重要途徑，充分利用現有資源，發展特色產業，推動經濟社會又快又好發展。

經濟建設是精神文明建設得以順利開展的重要物質基礎和保障，繁榮農村經濟，全面建設小康社會是我們村委會的一項重要任務。以科技興農為依托，大力推進農業產業結構的調整優化，使農村經濟效益穩步提高是我們既定不變的目標。從2014年至今，我們先后邀請了甘肅省農業專家、永登縣科技局、永登縣農技中心的專家、教授來我村為村民傳授紅提葡萄、高原夏菜等種植技術、果樹栽培管理技術、生豬養殖、機動車駕駛技術等農業科技知識，舉辦了農民技能培訓會、農民經一人培訓會，同時培訓了農民經濟人10名，聘請了周圍鄉鎮在農業方面有突出貢的能人來我村為村民介紹經驗，先后共舉辦各類培訓班11次，培訓人數達1311人次，發放科技資料2000份，結合農民科技書屋、圖書室等對農民進行農業科技知識宣傳，使80%的村民都掌握了最基本的農業科技知識。根據農事需要，多次組織村干部到壽光、青島、蘇州等農業基礎好、產業結構調整成績比較突出的省外參觀學習，吸取別人的先進經驗，從根本上改變了自己的觀念，為農村產業結構調整奠定了基礎。目前的康家井村，家家有技術、戶戶會管理、人人會經營，產業結構調整呈現著欣欣向榮的新景象，以大棚紅提和夏萊為主的“一村一品”也取得了可喜的成績，康家井村也成為蘭州近外知名的無公害紅提葡萄生產基地。

（三）講求實效，推進精神文明建設。

三年來，我們加大了精神文明建設的力度，把群眾生活質量的全面提升放在了十分重要的地位。

1、加強思想道德教育，社會風氣不斷優化。樹立社會主義新風尚，開展文明家庭、和睦家庭、學習型家庭等的系列評創活動，以典型帶動全面，營造良好的社會環境。通過會議、宣傳欄等形式，開展社會主義思想道德教育，教育村民樹立正確的人生觀、價值觀。我村共制作宣傳牌13塊，在全村進行社會主義榮辱觀教育，使之深入人心，村民的行為得到進一步規范。組織建設也直接反映了文明村建設的成果，為了最大限度的發揮黨員的先鋒模范帶頭作用，我村始終把黨員的思想教育工作放在首位，定期組織黨員參加組織學習，并通過參觀學習七旬老人張惠正冒險救小孩等優秀共產黨員的先進事跡，進一步增加黨員的黨性，增強黨員為人民服務的本領。2016年“七.一”建黨95周年紀念日，我村黨支部參觀了蘭州市八路軍辦事處，全體黨員面向黨旗宣誓，重溫入黨誓詞，進一步牢記黨的宗旨，明確自己的神圣職責，以良好的精神風貌做好人民的公仆。充分發揮我村文化活動的作用，讓村民養成良好的生活習慣。2014年和2016年我村分別建成了360平方米的老年話動廣場和980平方米的文化活動體育廣場，籃球場、乒乓球場及配套設施設備都已經到位，體育健身器材5個，乒乓球臺2個，同時配備了各種體育器材20余件，配備了演出、娛樂等舞蹈服100件，文化體育活動有專人負責管理，并制定了各種制度和實施細則。定期舉行籃球、乒乓球、羽毛球友誼賽，有組織的大型文化、體育活動一年舉辦2次，群眾自發組織的比賽及中老年健身操每年都在200場次左右。我村現有村級圖書室一個，農民科技書屋一個，為了方便村民學習科學知識，我村配備了專人負責管理圖書設備，最大限度的為村民提供最優質的服務。群眾娛樂健身場所也已投入使用，農閑時間每晚都會有參加跳舞。有村衛生所一個，大大方便了村民的就醫。

3、拓展載體，精神文明建設卓見成效。進一步弘揚中華民族敬老愛老、傳承優良家風家訓的傳統美德，每年的3.8婦女節都要在全村范圍內召開“好媳婦、好公婆、好家庭”評選活動，在全村范圍內掀起了比、學、趕、幫、超的良好氛圍，先后有30余人次獲得了康家井村“好媳婦、好公婆”榮譽稱號，文明家庭、和睦家庭、學習型家庭不斷涌現。為了讓廣大村民養成良好的生活習慣，我村積極開展倡導健康生活專題活動，使村民養成良好的道德習慣和文明健康習慣。

4、充分利用媒體及大型演出慶典，反映康家井人良好的精神風貌。充分體現了康家井村良好的村風民風，展現了西河人民在社會主義新農村建設和文明村建設中良好的精神風貌。

（四）堅持兩手抓，促進社會事業全面發展。

2、加強綜合治理，社會治安狀況良好。為了確保社會穩定，村上成立了村委為民代理小組，定期組織專人查訪民情民意，及時了解村民的所思所想，及早化解矛盾糾紛，定期組織村民，結合村規民約，自找自查，發現好人好事，及時予以表揚獎勵，及時制止危害社會的壞風氣，做好后進青年的幫扶教育工作，全村沒有出現上訪案件，沒有出現刑事案件，也沒有人員參加“法輪功”等反動邪教組織。

3、做好民政工作，群眾生活保障有力。實施新型農村合作醫療，使農民享受基本的公共衛生服務；加強農村養老和貧困戶的社會保障；統籌城鄉就業，為農民進城提供方便。

2014年到今天，社會事業取得了超常發展，農村新型合作醫療、適齡兒童入學率都達100%，定期做好殘疾人的供給保障工作，為農村殘疾人、弱勢群體的生產生活提供最優質的服務。通過文明村建設，我村雖然做了一些工作，也取得了一定成績，得到廣大村民的肯定，村容村貌得到改善，村民的文明程度有了很大提高。但我們也看到許多不足，工作不夠規范、科學，要求我們在今后的工作中加以提高。在今后的工作中，我們將注重村組織的服務功能，有組織、有計劃地開展豐富的群眾文化、體育活動，來滿足群眾對文、體生活的需要。家庭的和諧是社會和諧的基礎，我們將從社會的細胞著手，給村民創造良好的社會環境、自然環境，為構建和諧社會作出新的努力。

文明村創建工作計劃。

創建市級文明城鎮工作匯報（通用20篇）篇十八

市人大常委會機關下設辦公室、法制工委、財經工委、教科文衛工委、人代工委、農業環資工委、機關服務中心七個工作機構，現有工作人員55名。機關黨總支共有黨員54名，下設6個黨支部。近年來，人大機關高度重視精神文明建設工作，始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以培養有理想、有道德、有文化、有紀律的新時期人大機關工作者為目標，在人大機關大力弘揚求真務實精神，狠抓機關軟硬件建設，完善制度，強化管理，改善機關面貌，改進工作作風，提高服務質量，各項工作開展健康有序，樹立了人大機關的良好形象。

一、思想重視，組織得力。市人大常委會機關1998年被省委、省政府命名為省級文明單位。按照文明機關5年期滿自動終止的規定，人大機文明單位需要重新創建。市人大常委會對文明機關創建工作十分重視，***主任在2003年度機關。

總結。

會上明確要求，要把文明機關創建活動作為今年機關工作的重要內容之一。****秘書長就文明機關創建工作出多次提出具體要求，在不同會議上強調安排。文明機關創建工作被列入辦公室2004年工作計劃，與機關其它各項工作同安排，同布署，同落實。按照文明機關創建要求，結合人大機關實際，我們制定了《創建省級文明機關實施方案》，明確創建工作指導思想、工作目標和工作措施，統一各級思想，積極指導創建工作。為確保創建工作的順利開展，成立了由****秘書長任組長，機關各秘書長及各委室負責人為成員的創建工作領導小組，并下設辦公室，由人事科負責創建活動日常工作，明確工作任務，落實工作責任，創建工作做到了有工作機構，有創建方案，有創建目標，有專人負責，為創建工作的正常開展打下了堅實的基礎。

二、明確目標，強化教育。為了確保創建活動的順利開展，我們層層召開動員大會，組織機關干部認真學習精神文明創建工作相關文件，學習創建文明機關實施方案，明確提出創建工作要達到“三個目標”，即創造“優質服務、優良作風、優美環境”的市級人大機關，機關上下對創建工作做到了入腦入心，形成人人關心創建工作，人人參與創建活動的良好工作氛圍。二是以開展“創建學習型機關，爭當學習型干部”活動為載體，深入開展形式多樣的學習活動。堅持每月25日的集中學習日制度，采取個人學習與集體學習相結合，委室學習與支部學習想結合的辦法，通過召開座談會、開展學習討論、舉辦學習專欄等形式，組織機關干部認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，學習黨的路線、方針、政策，特別是重點學習黨的十六大和十屆四中全會精神，認真學習公民道德建設實施綱要，在人大機關積極倡導樹立良好的道德風尚和科學的世界觀、人生觀和價值觀，機關上下形成了安定團結、積極向上的良好風氣。三是組織參與市上組織的各項主題黨建慶祝活動，活躍機關文化生活。今年我們組建人大機關代表隊，參加市直機關五運會和慶國慶五十五周年歌詠比賽，認真組織培訓，積極參加比賽，取得比較好的成績，活躍了機關文化生活，增強了機關干部的凝聚力和戰斗力。四是深入開展包村幫扶工作。我們把包村幫扶工作為文明創建工作的有效載體，按照市委的要求先后參與**市**鎮***村的幫扶工作，成立專門機構，確定專人負責幫扶工作。常委會領導多次深入幫扶村進行調研，機關干部輪流駐村工作，為群眾解決實際困難。在機關上下的努力下，**村整體村莊實現搬遷重建，**村農業產業結構得到合理調整，農村基礎設施建設明顯改善，機關幫扶工作在全市部門包村幫扶農民增收工作交流會進行學習交流。

一、十一，機關組織開展衛生清掃活動，對各個辦公室及家屬區的衛生進行清掃，并組織各委室進行聯評，對評選勝出委室進行物質獎勵。

創建市級文明城鎮工作匯報（通用20篇）篇十九

平涼惠君肛腸醫院由劉惠君女士創辦于1993年5月，現址位于平涼市南門什字南門巷66號。經過十八年來的艱苦奮斗，現已發展成為一所中西醫結合，治療各種肛門、直腸、大腸疾病的，集醫療、科研、教學為一體的西北地區較大的肛腸專科民營醫院。

醫院現有面積1400平房米，醫護人員30余人，病床30張。

建院18年來，醫院始終以精神文明建設來推動各項工作的開展，把建設一支隊伍，培養和造就高尚醫德的醫護人才作為基礎工作來抓，取得了多個方面-，管理類，工作。

總結。

類，工作計劃類文檔，下載--的突出成績。醫院共獲省、市級科技成果獎7項，在國際、國家、省級專業刊物上發表論文40多篇，編寫專業書籍4部。醫院先后獲得國家、省、市、區級榮譽13項。院長劉惠君先后榮獲“全國第二屆道德模范—助人為樂模范提名獎”、“甘肅省首屆道德模范”、“全國德醫雙馨醫務工作者”、“甘肅省醫德醫風模范”、“平涼地區中醫（肛腸）重點學科帶頭人”、等全國、省、市、區殊榮29項。

醫院成立了以院長為組長的五人領導小組，做到組織落實，制定了一系列制度與措施，有要求，有布置，有檢查，有考核，有明確的獎懲措施，從而在全院職工中樹立起了“助人為樂，愛崗敬業，無私奉獻，奮發有為，開拓創新”的良好風氣。

一、以患者為中心，加強醫療質量，提供優質服務。

解決群眾吃藥貴的問題，醫院于2003年在世紀金鼎創辦了平涼市首家平價醫藥連鎖超市。贏得了社會的肯定和廣大患者的贊譽。

廣大醫務人員堅持學習有關法律法規及業務知識，努力提高全體醫護人員的思想道德素質、工作水平和法制意識。認真貫徹落實《執業醫師法》、《護士條例》、《中華人民共和國獻血法》、《中華人民共和國藥品管理法》、《血液制品管理條例》、《醫療事故處理條例》、《計劃生育條例》等有關法律法規知識的學習，積極開展每年十余次對醫院干部、職工的法律知識培訓，建院以來，全院無一例醫療差錯事故的發生。

為弘揚醫院文化、展現員工風采，醫院每年舉行紀念“”護士節護理知識大賽、迎“七、一”青年崗位技能比武大賽等形式多樣活動，促進醫療服務水平和業務技能的提高。2010年，我院三名護士參加“市衛生行業護理崗位技能大賽”，獲民營醫院團體一等獎。

二、建立先進組織，促進各項工作發展。

區、工會、婦聯評為“巾幗文明崗”、“先進基層工會”、“模范職工之家”、“先進團組織”等稱號。

三、樂于助人奉獻愛心。

醫院多年來熱心公益事業，時刻不忘回報社會、回報人民。先后開展了多種活動。建院18年以來，先后為大、中專畢業生、下崗職工1200多人次解決了就業崗位，培養了160多名專業技術人員，共為1600多名來自于農村的貧困患者減免醫療費用80多萬元，多年來積極參與社會公益、慈善事業，捐資助學、資助春蕾女童、留守兒童、聾啞兒童、孤兒、地震遇災兒童以及單親母親、孤寡老人等共334人，捐款80多萬元，捐物680多件。

幾年來，醫院還多次組織職工深入麻武、大寨、草峰等農村集鎮及社區，開展肛腸病普查及義診活動。共免費發放藥品2萬余元，健康材料5萬余份。

委、政府號召，全體醫護人員堅守崗位，加強執守，努力工作，在做好醫療護理工作的同時，大家還紛紛捐款捐物，自愿獻血，用實際行動表現出心系社會，擔當責任，奉獻愛心，助危濟困的高尚情操。

四、崇尚道德倡導文明。

-，管理類，工作總結類，工作計劃類文檔，下載--。

創建市級文明城鎮工作匯報（通用20篇）篇二十

扎實推進文明城鎮創建著力構建和諧“東大門”

梅溪鎮地處安吉、長興交界處，是以農業為基礎，工業為主導，水上運輸業為龍頭的安吉東部重鎮，也是湖州市確定的11個中心鎮之一。全鎮總面積107平方公里，轄25個行政村，3個社區，人口5.5萬。近年來，鎮黨委政府通過大力開展文明城鎮創建活動，城鄉面貌發生深刻變化，城鄉文明程度顯著提高，全鎮呈現出平安、有序、整潔、優美和諧景象。順利通過縣級文明城鎮考核驗收。在繼去年取得縣級文明城鎮基礎上，年初，鎮黨委政府趁勢而上，提出爭創市級文明城鎮工作目標。今年以來，我鎮以創市級文明城鎮為總抓手，緊緊圍繞“五鎮聯創”工作目標，抓重點，破難點，求創新，促進了全鎮經濟社會、精神文明建設協調發展，有力推動了文明城鎮創建廣泛深入持久地開展。，全鎮工農業總產值達億，同比增長%，財政總收入達萬元，同比增長%，農民人均純收入達元，同比增長18%。現將一年來我鎮創建市級文明城鎮工作情況匯報如下：

一、抓組織建設，完善創建運行機制。

創建市級文明城鎮的根本目的在于提高鎮整體文明水平，提高鎮民的城鎮意識、文明意識、衛生意識和整體素質，改善投資環境，提高群眾的生活質量。針對這一目的，鎮黨委、政府始終把創建工作擺在突出位置，統一規劃，加強領導，做到“三到位，三確保”。

一是組織到位，確保齊抓共管。成立了鎮精神文明建設委員會和文明城鎮創建工作領導小組，細分秩序組、衛生組、宣傳組、督查組、基礎設施組等五個工作專項組，并下設辦公室，由各辦公室骨干人員組成，具體負責創建工作，全鎮上下形成了一把手負總責，黨委統一領導，黨政團齊抓共管的領導體制和工作機制。各相關責任單位也相應建立了由“一把手”親自掛帥的創建工作領導小組及其工作班子。針對各時期的工作重點，鎮黨委還成立了文明創建、環境整治、社區建設等專項活動領導機構，加大對創建工作的指導與督促。二是目標到位，確保責任落實。制定了《梅溪鎮創建市級文明城鎮實施方案》、《梅溪鎮創建市級文明城鎮職責任務分解表》等一系列的工作計劃和相關制度，依照分工明確、職責到人、相互協調、緊密配合的原則，對具體創建工作進行分工落實，排出時限表，定期聽取創建進度，明確下步責任內容。同時結合我鎮實際，制定了年度工作計劃，半年度工作計劃，實行動態、靜態相結合管理。三是資金到位，確保創建成效。我鎮把創建市級文明城鎮納入財政預算，在鎮財政相當緊張的情況下，對創建工作仍千方百計保障資金落實到位。建立了基礎設施建設專項資金，專用于西苕溪整治、村莊環境整治等重點項目和工作考核獎勵，全年共投入創建資金萬元。

二、抓宣傳教育，著力提高城鄉文明程度。

鎮黨委政府以黨員先進性教育活動為契機，以實施《公民道德建設實施綱要》為抓手，堅持以人為本，把提高鎮民思想道德素質和科學文化素質作為文明城鎮創建的.突破口，扎實推進創建工作有效開展。

（一）注重宣傳發動，激發群眾創建熱情。要推進創建工作深入開展，動員廣大干部群眾參與創建是關鍵。我們十分重視發揮宣傳輿論的積極作用，通過各種途徑和渠道，廣泛宣傳，全民動員，增強干部群眾創建意識。一是強化思想認識。先后召開三次全鎮動員大會和專項整治工作會議，動員全鎮機關干部、各村（社區）干部、企事業單位負責人，充分認識創建市級文明城鎮意義，增強干部責任感、緊迫感和合力創建意識。二是強化載體作用。充分利用鎮廣播電臺、宣傳車、橫幅標語、永久性標語牌等宣傳工具，大力宣傳創建文明城鎮意義及要求，使之家喻戶曉。創建小組分別在曉墅、梅溪兩個城區設立大型宣傳牌3塊，制作宣傳標語400余幅，在各村（社區）設立小型宣傳牌50塊，張貼各類創建宣傳畫1000余份，下發倡議書萬余份，提高了廣大群眾知曉率，增強了廣大群眾參與意識。三是強化活動宣傳。鎮各職能辦公室和部門利用“安吉生態日”、“世界衛生日”等節日，大力開展送信息、送服務、送知識“三送”活動，并結全我鎮實際，開展了形式多樣的創建宣傳活動，有力推動了創建活動深入開展。

（二）加強文明教育，提高群眾文明意識。抓好“三項教育”。一是突出公民道德教育。以學習宣傳貫徹落實《公民道德建設實施納要》為著力點，廣泛開展社會公德、職業道德和家庭美德教育。在鎮機關開展爭創“滿意辦公室”活動，在各村（社區）開展鎮民“十要十不要”規范活動，在城區范圍開展“給沿街個體工商戶一封信”活動，在社區開展“四五”普法進社區活動等等，這些活動的大力開展，為我鎮經濟發展和社會進步提供了強大的精神動力。二是著重抓好未成年人思想道德教育。出臺了《關于加強和改進未成年人思想道德建設實施方案》，依托學校、家庭、社會三位一體教育網絡，組建了未成年人導師幫扶教育隊伍，結對人數達到66人；在紫梅社區、白云社區開辦家長學校，在龍翔社區開展“三堂課”即“學生課、家長課、教師課”教育；積極組織學生暑期夏令營，參觀黨員愛國主義教育基地，“三五學雷鋒”等社會實踐活動，充分利用社區、村團支部，組織青少年參加各類公益活動，加強青少年思想道德建設。三是重視健康知識教育。充分利用鎮黨校、成人學校、文明學校等教育陣地對干部群眾進行健康知識教育，在各村（社區）、企事業單位設立固定性健康教育宣傳陣地達90個，印發健康教育宣傳材料和讀本近2萬本，材料入戶率達100%，全鎮中小學校定期開設健康課，開課率達100%。

（三）深化文明建設，樹立文明新風尚。大力開展文明創建和道德實踐活動，努力營造良好的社會氛圍。一是鎮村聯動抓創建。鞏固與開展了“文明村”、“文明家庭”、“文明單位”創評活動，在創建過程中，堅持實行分類指導，注重循序漸進，實施動態管理，整體推進創建工作。目前全鎮共有個文明村，今年爭創的板橋、陳斗、大村等三個文明村創建工作全部就緒，正迎接驗收。由鎮婦聯牽頭，廣泛開展了“五好”文明家庭評選活動，全鎮共評出“五好”文明家庭1665戶，現已全部掛牌上門。結合機關效能建設和先進性教育，梅溪工商所積極開展了文明單位創建，正迎接驗收。二是撫貧幫困獻愛心。扎實開展“雙百千結對幫扶”活動。發動全鎮機關站所黨員結對幫扶困難黨員31名、困難群眾177名，提供幫扶資金4.27萬元；嚴格執行最低生活保障制度，全鎮列入低保戶678戶1151人，發放保障金45萬元，基本做到了“應保盡保”；投入70萬元，大力推進梅溪敬老院創省四星級工作，集中供養總人數達到65人；完成了石龍、曉墅、梅溪三個村失地農民基本生活保障工作，共參保791人。開展“春蕾結對”活動，成立了惠芳愛心助學基金；愛心超市進一步拓展和深化。三是移風易俗樹新風。在全鎮范圍內廣泛開展了法制宣傳教育活動，組織開展了法制宣傳教育演講比賽活動，農民學法知識競賽，鎮、村干部送法進村入戶，以案說法、法律咨詢和講座等一系列活動，使法制知識深入農戶、家喻戶曉。深入開展揭批“flg”邪教活動，相繼開展了反邪教警示教育，崇尚科學漫畫展，組織近千人觀看反邪教宣傳片。率先在荊灣、梅溪兩村試點開展了能人榜、孝敬榜、功德榜、成才榜、生態榜“五榜”農戶創評活動，共評選出26名“五榜”戶，這項活動受到了各界好評，并作為典型經驗在全縣各鄉鎮推廣。

（四）推進科教文化事業，增強群眾文明素質。以實施“四八六”工程為契機，滿足群眾的科技文化需求，提高群眾的生活品位。一是加快發展科教事業。全面完成了曉墅中學場地建設、梅溪幼兒園異地搬遷和梅溪小學主體樓建設，完成了全鎮教育布局調整；依托鎮成校開展多層次的學歷教育和各類業務知識、實用技術培訓，共舉辦培訓班25期，參加人數達人；大力開展科技下鄉活動，圍繞“科學發展、共建和諧”主題，9月份在我鎮舉辦了首屆安吉縣全國科普日活動，涵蓋科技咨詢、科普圖片展、科普講座、科技培訓等形式多樣的科普活動內容，參與人數近千人；扎實推進現代遠程教育工作，全鎮26個站點建設工作已全部完成，5個村配置了電視機。二是完善文化基礎設施建設。投入100萬元完成了文化活動中心建設；落實好社區活動場所，龍翔社區露天活動場地、紫梅社區后山活動場地已投入使用，白云社區活動場地正在加緊建設；新增敬老院、紫梅社區健身路徑2條；村（社區）建立了村級移動電話虛擬網，每村（社區）配有一臺電腦，綜合性服務信息傳遞暢通。8個村（社區）建立了閱報欄。三是豐富開展文體活動。廣泛開展了各類群眾性文化與體育活動，組織活動達20余次。同時注重文體骨干隊伍建設，發動200余名文體愛好者組建了舞蹈、書畫、秧歌、旱船等13支業余骨干隊伍，豐富了群眾的文化生活。具有梅溪特色、充分展示當代農民積極向上的精神風貌的《梅溪魚燈》獲縣文藝調演創作、表演一等獎，并代表安吉參加了湖州市鄉鎮文藝匯演。四是加強文化市場管理。著重抓好文化市場日常管理工作，堅持每周巡查與突擊檢查相結合，堅決查處非法出版物、報刊、淫穢色情場所、違規網吧等不健康違法行為，促進了文化市場健康有序發展。五是重視文化特色村（社區）建設。開展全鎮民間造型藝術普查，啟動紫梅社區、白云社區、大村村特色文化村（社區）創建工作。

三、抓硬、軟件投入，努力夯實文明創建基石。

鎮黨委政府以改善硬設施、強化軟環境為目標，立足抓基層、強基礎，大力發展經濟，提高群眾生活水平，著力建設和諧活力梅溪。

（一）以工業經濟建設為重心，大力推進經濟發展。堅持“工業立鎮、工業強鎮”不動搖，突出抓工業、強產業，不斷增強實力基礎。一是工業經濟健康快速發展。1―11月份全鎮實現工業總產值億元，其中規模以上工業企業完成億元，同比增長%，規模以上工業企業實現利稅萬元，同比增長%，實到外資790.89萬美元，同比增長43.8%，位居全縣首位，實到內資5350萬元，居全縣前例。重點項目穩步推進。廣隆五金塑膠、斯德機械、廣隆電鍍項目等一批重點項目工程建設進展順利。截止11月底，我鎮工業性投入在建項目10項，計劃總投資2.3億元，累計完成投資1.03億元，比去年同期增長32.9%。全鎮形成了以“機械、建材、服裝、輕紡、玩具、礦產”等為主導產業。二是農業產業化邁出新步伐。堅持以本地實際出發，著重抓好綠色無公害大米、優質水產、花卉苗木、無公害生豬四大主導產業，已開發綠色無公害大米2500畝，新擴花卉苗木200畝，達到1000畝，新增優質水產280畝，達到8850畝，無公害生豬年產萬頭以上。扶持培育了7家農業龍頭企業，其中年產值超千萬元的2家，超百萬元的5家，創利稅174萬元。三是以房地產業和旅游業為主體的第三產業有了新的進展。浙江天和置業房地產開發有限公司、浙江華興集團房地產發展有限公司梅溪分公司等房地產開發商相繼在梅溪落戶，其中梅溪新城一期開發天和置業區塊建設完成。陳嶸森林公園完成專項規劃初審，紫梅山莊完成零星景點布置及道路建設。小商品、餐飲、運輸等服務業發展勢頭強勁，商貿富民興鎮的作用逐步呈現。

（二）以基礎設施建設為重點，著力改善城鄉生產生活環境。以《統籌城鄉發展推進城鄉一體化》實施綱要為藍圖，大力推進城鄉建設。編制完成梅溪新大橋區域規劃，昆曉路以東詳細規劃。完成垃圾中轉站和民生路基礎工程建設，老梅溪城區電廠門口、譽富酒家后道路建設、老當弄徹石、后街排水和部分路面的修補，改造和新建了5座公廁。啟動曉墅新城一期工程建設和墅興路建設，年底前啟動段均可完工。西苕溪整治工程完成了石子澗、華光、大村、黃武四個村的土地征用，其中石子澗村段已動工建設，基礎開挖工程已全部完工。繼續加大村莊環境整治力度。已投入2000余萬元實施了116個整治點，已通過驗收84個整治點，預計年底人口受益率達到70%。建立了村莊環境整治長效管理機制，每村組建了一支保潔隊伍，進行日常清掃，保持了村容村貌干凈整潔。全面推進鄉村康莊工程建設。共投入2500萬元完成了13條康莊公路建設，總里程達57.7公里，通達18個村，受益人口3.2萬人，已基本實現村村通公交目標。扎實推進飲用水工程。上趙、小溪口入戶管網建設基本完成，章灣、石龍新區改水工程正在加緊建設中。全鎮自來水普及率達90%以上。

（三）以平安梅溪創建為著力點，全力構筑和諧軟環境。高度重視社會穩定工作。始終堅持“打防結合，預防為主“的方針，加大基層組織建設，不斷推進社會治安綜合治理。一是加大矛盾糾紛調處力度。“按誰主管、誰負責”的原則，層層簽訂責任狀，平時監督與年終考核并重。為進一步落實治安綜合治理各項措施，成立了綜治工作中心，加強綜治工作部門協作，加大對重點不穩定因素的調處力度，積極預防和妥善處理群體性事件。1―11月份共排查矛盾糾紛124起，成功調處119起，預防群體性事件5起。二是強化治安防控網絡建設。建立健全鎮、村兩級綜合治理組織，各村（社區）設立治保調解委員88人，治安護村隊227人；實行警力下沉，合理劃分警務區，推行民警保安包片、駐村制度。并建有標準警務室，受理群眾求助和監督。三是加強打擊防范力度。嚴厲打擊刑事犯罪，堅決掃除黃、賭、毒等社會丑惡現象，多次開展“打黑險惡、禁毒禁賭、打黃掃非”等專項治理。加強外來人口和社會特殊層面管理，強化了消防、生產等安全工作，四是深入開展民主法制建設。積極開展“四五”普法工作，順利通過市考核組的考核驗收。深入開展“平安村（社區）”和“民主法治村（社區）”創建工作，治安秩序大為改觀。

四、抓環境管理，全力鞏固創建成果`。

以治理“臟、亂、差”為突破口，以改善鎮容鎮貌為目標，堅持以管為重，突出重點，強力整治衛生秩序，推進長效管理，不斷鞏固創建成果。

（一）突出衛生強整治。加大環境衛生管理。抓住安吉“生態日”活動契機，開展了全鎮“萬人清理生活污染”活動，參與人數達1?5萬人，發放倡議書2000余份，清除白色污染7000公斤。針對城鄉結合部、建成區環衛保潔范圍外、省道、康莊公路和村級主干道兩側、村莊整治自然村等整治重點，在全鎮范圍內集中開展了三次環境衛生整治活動，鎮容鎮貌得到有效改善。加強村莊環境整治點衛生保潔力度，做到保潔人員、經費、制度和監督四落實。轉變環衛所工作機制，實行路段招標責任制和路段長負責制，保潔時間從原8小時延長至15小時，基本做到日產日清。鎮投入80余萬元建成的一級垃圾中轉站年底投入使用。

（二）突出秩序強管理。對占道經營、違章建筑、違規廣告、強買強賣、欺行霸市及超范圍經營等違章行為進行了依法治理，拆除“兩違”建筑和陳舊戶外廣告，堅決整治“六亂”（亂停車、亂設攤、亂招貼、亂涂寫、亂搭建、亂刻劃）。組織由鎮中心派出所、城管、交巡警中隊、鎮保潔員組成的聯合執勤隊伍集中一段時間對重點路段的市容、交通、治安、綠化等管理內容進行全覆蓋管理，經營秩序有所好轉。今年清理拆除各類違規建筑、廣告等設施40余起，成功整治一起建筑運輸市場問題。

（三）突出效果強督查。根據責任目標，成立了由黨群書記、組宣委員、分管城建城管、衛生教育的綜合管理領導小組，每兩月進行一次督查，開展一次講評，組織一次通報。人大主席團組織人大代表對創建工作進行視察，提出整改意見與建議。同時鎮創建工作領導還建立了協調整改制度，及時統籌各方面的工作，及時解決各責任單位在創建工作中困難問題，確保了各項工作有效開展。為鞏固環境整治成果，建立了長效管理機制，制定了《村莊環境衛生目標管理責任書》，成立了村莊環境衛生督查組，下設四個督查小組，由分管領導任組長，每月進行一次村莊環境衛生督查，并出臺了《村莊環境建設長效管理考核獎勵辦法》。

梅溪鎮文明城鎮創建工作在上級部門的關心指導下，取得了一定的成效，但對照市委、縣委的要求，對照創建市級文明城鎮工作的總體目標與任務還存在不足和差距，主要表現在：產業結構調整方法不多，企業“低、小、散”未明顯改變，創新服務意識不強，財政保障力度不大；城鎮管理相對滯后，城區秩序尚未明顯改善，城鄉結合部尤其是曉墅區域，衛生死角多，衛生狀況不容樂觀，解決難度大。城區的一些基礎設施還不配套,后續發展受到制約；農業產業特色不明顯，缺少上規模、上品牌、有影響力的農業產品。農村新的經濟增長點沒有形成、農村勞動力轉移緩慢、經濟薄弱村轉化缺乏有效措施等問題影響了農民生活水平的提高；社會矛盾趨向復雜化、多樣化，各種利益平衡問題越來越突出，特別是國有企業改制、民事糾紛、土地糾紛等歷史遺留問題調處解決難度大；機關干部、村級組織服務水平、部分群眾素質有待提高等等所有這些問題，需要在今后工作中努力加以解決。