鄉鎮年度司法行政工作總結（通用19篇）

司法工作總結是司法機關推動司法現代化建設的重要內容之一。以下是一些司法工作總結的典型案例，希望能夠為大家的工作提供一些思路和借鑒。

鄉鎮年度司法行政工作總結（通用19篇）篇一

20xx年，閩侯縣司法局在縣委、縣政府的正確領導和上級司法行政機關的精心指導下，全縣司法行政干部認真貫徹落實黨的十八屆四中、五中全會精神和習總書記系列重要講話精神，圍繞“三嚴三實”和黨的群眾路線教育活動，以身作則、服務大局，為服務經濟發展、維護社會穩定提供強有力的法律服務和法律保障。各項工作取得較好成績，上街司法所被司法部評為“全國先進司法所”，縣司法局被評為“20xx-20xx年福州市文明單位”，全系統在省、市共榮獲人民調解、法律援助等各種表彰先進集體10次，有23人次評為先進個人。

一、抓重點，求實效，普治并舉促提升。

建成上街、青口、南通“法治宣傳一條街”，尚干鎮、竹岐鄉、甘蔗三福小區等“法治文化公園”，加快籌建縣級“法治廉政文化公園”，選址閩侯縣江濱濕地公園（荊溪段），占地面積約10萬平方米，項目計劃投資500萬元，全力打造特色工程和精品工程，目前已完成設計、預算，并通過財審進入招投標程序。開展“法律六進”、“兩違”專項治理等宣傳活動105場次，解答法律咨詢4000人次，散發各類宣傳資料5萬余份，舉辦領導干部、農民法制講座96場次。在縣電視臺開設《法治廣角》專題欄目，共播出24期。強化新聞媒體宣傳報道，今年我局新聞宣傳報道稿件在中央新聞媒體發表信息2篇，省級新聞媒體發表信息52篇，在市級報紙和網絡媒體采用478篇，取得了突破性進展，提升了我縣司法行政工作的知名度。新開通“法治閩侯”微信公眾平臺，通過形式多樣的法制宣傳活動，為我縣經濟發展和社會穩定創造了良好的法治環境。

二、抓基礎，強基層，維護穩定作貢獻。

1、立足服務群眾、服務項目、服務發展，夯實基層基礎。全縣投入資金967萬元完成15個司法所（含南嶼所）業務用房建設，每個司法所面積都達到180平方米以上，均獲“福建省規范化司法所”命名，在全市率先實現“省級規范化司法所”達標驗收全覆蓋。縣司法局業務用房建設全面完成，購置縣濱江商務中心公共服務e樓第四、五層（合計約2380㎡）作為縣司法局業務用房。

2、創新工作機制，積極化解社會矛盾。健全完善縣、鄉、村三級調解組織全覆蓋，與15個派出所建立駐所調解室，調解員實行持證上崗。排查調解各類矛盾糾紛1658件，調解成功1653件，調解成功率99、7%。縣政府制定出臺《閩侯縣人民調解員“以案定補”辦法》，深入開展“檢調、訴調、公調、醫調”四大對接工作。接訪醫患糾紛投訴21件，立案16件，結案15件，終止1件，結案率93、75%，參與現場處置35次，賠付金額83、18萬元，所有已調處的醫患糾紛，均未發生投訴及協議反彈現象。

三、抓監管，重規范，矯正安幫上臺階。

截止20xx年12月31日，全縣累計接收社區矯正人員2085名，累計解除矯正1684名，在冊社區矯正人員401名，全縣社區矯正人員再犯罪率控制在0、16%以內，接受法院監獄委托出具評估函155件，采信數145件，采信率94%。共有安置幫教對象3550人，全部落實安置幫教措施。同時，建立了重點刑釋解教人員從監所接回機制，共接回刑釋解教人員237人，成立了12家過渡性安置幫教基地，有效維護了社會安定穩定。

四、抓亮點，提效率，法律服務樹形象。

推進公共法律服務體系建設，今年7月成立了縣公共法律服務中心及“12348”公眾平臺，創新實行“設置一個窗口對外、組建兩個服務團隊、優化三項服務措施、建立四個服務陣地、健全八項工作制度”的“12348”模式。共受理了699件群眾訴求，縣中心“一站式”司法服務便利群眾成效顯著，分別在《福建日報》、《福州日報》、人民網等新聞媒體上報道，取得了良好的宣傳效果。組織公證人員及律師深入鄉鎮（街道）、村（區）開展證據保全105場次，承辦各類公證4910件，收費103、6萬元，為老、弱、病、殘等弱勢群體辦理上門公證服務52人次；承辦法律援助859件，解答法律咨詢1247人次，挽回經濟損失1955多萬元，取得了良好的社會效果。

五、抓素質，定規矩，隊伍形象展新姿。

以“內強素質、外樹形象”為目標，采取重學習、嚴制度、抓整建、造氛圍等措施，在標準化建設、制度化管理、責任體系建立、效能績效評定、紀律作風建設、抓宣傳樹典型六個方面強化隊伍建設，打造一支政治上堅定、業務上精通、作風上優良、紀律上嚴明、執法上公正的司法行政隊伍。在縣委縣政府的重視和關心下，我局大力推進干部隊伍建設，20xx年新招收4名司法助理員和5名事業編制工作人員，并從外縣區調入1名基層司法助理員，新招聘20名安置幫教社工，干部隊伍不斷更替，戰斗力顯著增強。

六、抓作風，講廉政，“一崗雙責”得落實。

堅持黨要管黨、從嚴治黨，認真履行黨風廉政建設主體責任和監督責任。認真履行黨組主體責任，落實“一崗雙責”，經常聽取工作匯報，支持紀檢監察部門依紀依法執紀問責，協調解決困難問題。踐行“三嚴三實”，貫徹執行民主集中制，重要事項全部實行集體研究，確保民主決策、科學決策。堅決貫徹中央“八項規定”精神，著重在規范公務接待、嚴格公車管理等方面抓落實，“三公”經費支出同比下降66、48%，其中公務接待費0、35萬元，縮減了70、33%。強化執紀問責，加強權力運行制約監督，加強對“三重一大”事項監督，認真受理群眾來信來訪。強化警示教育，通過召開專題會議、轉發典型案例通報、發送廉政短信等方式，扎實落實中央八項規定。采取黨組中心組學習、發放《廉政準則》《條例》系列讀物等多種形式，筑牢黨員干部防腐拒變思想防線。

鄉鎮年度司法行政工作總結（通用19篇）篇二

20xx年，全縣司法行政工作在縣委、政府的領導和上級業務主管部門的指導幫助下，認真學習貫徹落實黨的十八大、社會主義法治理念和中央、省、市、縣政法工作會議及全市司法行政工作會議精神，充分發揮司法行政工作職能，以化解社會矛盾為主線、以服務服從于縣委政府工作大局、服務社會主義新農村和社會主義和諧社會建設為中心，以普法和依法治理為基礎、以法律服務為落腳點，為促進全縣經濟又好又快發展做了大量的工作。現總結如下：

一、主要工作情況。

（一）以強化基層基礎工作為首要任務，有力維護社會穩定。

全年，我們積極強化基層基礎工作，始終緊緊圍繞縣、鄉黨委政府各個時期的中心工作來開展。緊緊圍繞“一個目標”，即圍繞構建平安和諧xx的總目標；突出“兩個重點”，即以預防因矛盾糾紛引發的事件和“民轉刑”案件為重點；堅持“三個結合”，即堅持排查調處矛盾糾紛與規范人民調解基礎性工作相結合，堅持人民調解與行政調解、司法調解相結合，堅持人民調解與平安建設活動相結合。在各級人民調解組織的積極努力、辛勤工作下，圍繞煤炭資源整合、林權制度改革、城鎮化發展、紅色旅游節召開等重大工程和重大活動的推進，狠抓人民內部矛盾的化解工作，化解了大量的矛盾糾紛，防止了多次群體性上訪，制止了多件群體性械斗，這些有效的做法和成績的取得，得到了省司法廳、市委政法委和市司法局的充分肯定和高度贊賞，7月，我們舉全局之力，成功地舉辦了全市人民調解工作現場會。具體工作中，主要是：繼續開展好“一個活動”、突出“兩個重點”、確保“三個加強”、做到“四個創新”。

1、繼續扎實有效地開展“人民調解年”活動。

一年來，根據全國、省、市、縣政法綜治工作會議和司法行政工作會議精神，在20xx年和20xx年人民調解年活動的基礎上，緊緊圍繞構建“和諧平安xx”的.總目標，堅持走排查調處矛盾糾紛與規范人民調解基礎工作相結合、人民調解與司法調解和行政調解相結合、人民調解與平安建設活動相結合的路子，構筑以人民調解為基礎的“大調解”工作格局，落實好村級每半月排查一次、鄉級每月排查一次、縣級每兩月排查一次的排查糾紛機制，集中梳理好可能影響全縣社會穩定及重大項目建設的矛盾糾紛，有效地落實好調處責任單位和責任人的調處部門，使大量的糾紛得到有效調解，最大限度地增加和諧因素，有力地促進了全縣社會經濟的可持續發展。

全縣各級人民調解組織共受理各類糾紛994件，與去年相比上升458件。調處糾紛994件，調處率100%，規范化調處成功976件，調成率98、2%，履行973件，履行率99、7%，沒有出現因調解協議毀約而進行訴訟的情況。

2、突出抓好“基層司法所建設年”和我縣推行的“以獎代補”激勵機制為重點。

今年是全市“基層司法所建設年”，為認真貫徹落實中央關于加強“兩所一庭”建設的要求和省、市司法所建設工作會議精神，局黨組高度重視司法所建設工作，認真研究、周密部署、精心組織實施。目前，工程建設正有張有序地進行，整個司法所建設活動能在市局規定的時間內完工；二是全系統進一步完善各項矛盾糾紛排查、調處責任等基層司法所管理規章制度，嚴格獎懲，在抓落實、見成效上下功夫，樹立了全縣基層司法所的良好形象；三是緊緊圍繞全縣改革、發展、穩定的工作大局，認真開展爭創“優秀司法所”和“優秀司法助理員”活動，不斷提高司法行政服務基層、構建和諧社會的能力和水平，積極為構建“和諧平安xx”充當主力軍作用。全體司法助理員共參與調解疑難復雜民間糾紛115件；為各級黨委、政府提出司法行政建議34條，采納32條；制作規范性文件37份；協助基層政府處理社會矛盾糾紛94件，成功87件；開展矛盾糾紛大排查293次；防止群體性上訪9件，制止群體性械斗4件；參與專項治理整治活動11次。同時，指導各人民調解委員會成功調處大量的民間糾紛。

去年，我局組織工作組對全縣人民調解工作進行調研時發現，由于長期受人民調解工作經費“誰組建、誰負責”習慣思維的影響，加之受財政困難的制約，人民調委會工作經費一直未得到妥善解決，較大程度上影響其工作積極性，為此，我們積極向縣人民政府反映，得到了縣人民政府的關心和支持，把人民調解工作經費納入財政預算，對糾紛調解成功且檔案材料完備的采取“以獎代補”的方式兌現經費。今年，我們仍推行這一方式，有效地激發了廣大調解員的工作積極性，也促進了我縣人民調解工作質量和規范化水平的進一步提高。

3、確保“主動爭取縣委政府的加強領導”、“加強對隊伍的管理和培訓”、“加強對刑釋解教人員安置幫教”等三個加強歷來，我局始終積極爭取縣委政府的關心和支持，以優異的司法行政工作業績贏得縣委政府的高度重視，在全縣考慮經濟發展大局的同時，仍把司法行政工作擺在突出的位置來抓，從人力、物力、財力上給予大力支持。上半年來，積極爭取了人民調解工作經費、法律援助經費、普法宣傳經費、司法所建設經費的落實，同時，還根據《云南省縣級司法行政機關公用經費保障標準》（云財行﹝20xx﹞566號）文件要求解決了6000/人·年的公用經費。一定程度上充分調動了廣大司法行政工作者的工作積極性，司法行政系統工作職能職責得到了較好的發揮。

加強對隊伍的管理和培訓，努力造就一支高素質的人民調解隊伍是干好基層工作的關鍵。一是進一步健全調委會學習、例會、考勤、獎懲、紀律等各項制度并上墻，亮相辦公，接受群眾監督，方便群眾辦事。二是實行層層培訓工作制，方式上由縣培訓到鄉，再由鄉培訓到村；內容上以社會主義法治理念教育為主線，以黨的路線、方針、政策和調解技能技巧為重點，特別突出人民調解規范化建設培訓為重要內容，加強對“一案一卷、一案六表”調解文書檔案的培訓指導。全縣各級人民調解員綜合素質、業務水平有了明顯提高，調解技能和技巧不斷加強。

刑釋解教人員安置幫教工作不斷加強。一是進一步規范刑釋解教工作臺帳，做到全面掌握近三年來刑釋解教人員的底數和情況，為奧運會的圓滿舉辦積極創造良好的社會治安環境；二是進一步健全各級安置幫教組織，切實落實好回鄉刑釋解教人員的幫教措施，做到了不失控、防止了脫管現象的發生；三是盡力協調有關部門盡量拓展刑釋解教人員的就業渠道，盡力幫助他們解決遇到的困難和問題。共接收刑釋解教通知書110份，其中：刑釋人員102人，解教人員8人。

4、做到“四個創新”，努力拓展人民調解服務空間和途徑。

一是創新工作理念。堅持走“大調解”之路，構建黨委政府統一領導，以人民調解為基礎，行政調解和司法調解為支撐，形成了三種調解相互銜接的多元化矛盾糾紛排查調處機制。

二是創新工作領域。根據矛盾糾紛的發生特點，圍繞各時期的工作中心，開展人民調解工作，自我縣實施煤電一體化項目以來，我們及時調整工作思路，緊緊圍繞服務工程建設、確保工程順利推進為重點，全力抓好征地拆遷、就業安置、項目施工過程中引發的矛盾糾紛及全縣林權制度改革等矛盾糾紛的排查調處工作，努力為全縣經濟又好又快發展作出積極的貢獻。

三是創新工作模式。積極探索新時期人民調解的工作機制和運作模式，經過多年的工作實踐，扎西鎮開創的“庭式調解”模式和麟鳳鄉畢壩村民小組“村組調解”也取得了實質性進展。

扎西鎮人民調解委員會模仿人民法院民事審判制的形式，建立了規范的調解室，自開展“庭式調解”以來，調成了許多重大疑難矛盾糾紛，被群眾稱之“不收費的法庭”，我們在其他鄉鎮積極推廣這一做法，目前，已在全縣全部推開。

畢壩村民小組調解室是在20xx年“平安村寨”創建中率先建立的，聚民調、普法、幫教、村民議事等工作于一體，抓了四個方面的工作：

一是成立了“一長三員”的調解小組；

二是制定了相關工作制度；

三是該小組每月召開一次會議，組織村民學習有關法律法規知識，用科技發展生產；四是針對本組青壯年外出務工較多，對老人贍養不夠的實際，把本組贍養老人的先進事跡印成材料，分發到各戶，起到了良好的推廣作用。通過抓好上述工作，本組今年未發生任何大小糾紛，目前，我們正把這做法向全縣推廣。

四是創新調解方法。隨著經濟的快速發展和社會利益分配的重新整合，城鄉人民內部矛盾日益呈現多樣性和復雜性，調處難度逐步增大，在工作實踐中，我們總結出矛盾糾紛排查調處“十法”，即：法理調解法、情感說服法、以退為進法、先入為主法、聯動聯調法、案例調解法、定向調解法、借力調解法、趁熱打鐵法、多次調解法等，得到市司法局的認可和推廣，為人民調解工作注入了新的活力。

（二）普法和依法治理工作。

今年是實施“五五”普法暨“三五”依法治理規劃的關鍵之年。我們在縣委政府的領導、縣人大的監督和上級業務主管部門的指導下，認真按縣普法暨依法治理工作領導組的統一部署和要求，抓好落實，使全縣普法暨依法治理工作有一個更新的突破。

1、實施“五五”普法暨“三五”依法治理規劃，全面安排部署年度工作。

全年，縣普法領導小組辦公室全體人員切實走出機關，深入基層、縣直部門、各學校，按包片分工負責原則，大興調查研究之風，提出了年度普法實施方案，經多次討論修改，最后形成了《20xx年普法暨依法治理工作意見》，并以威普1號文件下發，為全縣“五五”普法暨“三五”依法治理規劃的實施開好頭、起好步。與此同時，全縣各鄉（鎮）、各縣直單位也結合自身實際，相繼出臺了本鄉（鎮）、本部門的普法暨依法治理年度工作意見，為全面提高全縣公民法律素質和行業依法治理奠定了堅實的基礎。

2、大面法制宣傳教育蓬勃開展，重點對象法制宣傳教育得到有效保障。

根據《云南省法制宣傳條例》的要求，結合創建“平安和諧xx”、構建“法治xx”活動。一年來，全縣普法依法治理工作繼續深入開展了以《憲法》為核心、現代法治精神為重點的全民法制宣傳教育活動。一是突出抓領導干部、青少年、公務員、企事業經營管理人員為重點對象的學法用法工作，各級各部門中心學習組學法制度不斷健全完善，各級領導干部和行政執法人員學法用法的自覺性、積極性不斷增強，依法行政能力和水平逐步提高；二是各部門的普法宣傳活動有聲、有色、有內容，認真開展了《農業法》、《土地管理法》、《森林法》、《勞動法》、《水法》、《水土保持法》、《交通安全法》、《治安管理處罰法》、《計劃生育法》、《婦女權益保護法》等與本部門密切相關的法律法規，重點宣傳和普及了《物權法》和新修正的《勞動合同法》；三是在全縣集中開展了以“學法律、講權利、講義務、講責任”為主的法律“六進”（法律進機關、進社區、進單位、進學校、進企業、進農村）活動，重點開展了法律進機關、進社區、進學校活動，取得了明顯實效；四是配合相關部門認真開展了形式多樣、內容豐富的“三八”婦女維權周、三月法制宣傳月和打擊非法賭博、“6、26”、“10、26”禁毒日等一系列的法制宣傳活動；四是通過“民主法治村”創建，結合社會主義新農村建設工作，采取舉辦法制宣傳專欄、墻報、制作標語、出動宣傳車、廣播、影視文藝、上法制課、“送法進萬家”活動和業余法制文藝宣傳隊進村入戶巡演等一系列行之有效的法制宣傳教育方式，狠抓了涉及農業、農村、農民法律法規知識及其維護自身合法權益和維護社會穩定、促進社會公平正義等相關法律法規知識的宣傳教育，進一步增強了廣大公民的法律意識，提高了全民的法律素質；四是認真抓好青少年學生的法律素質教育，全縣各級各類學校始終堅持把法制教育納入整個教學活動之中，切實做到計劃、課時、教材、師資“四落實”，配強配齊法制副校長，推動了依法治校工作的深入開展。

全年，全縣共培訓法制宣傳員260人次，編印法制宣傳資料17期共1、8萬余份，制作展出法制宣傳圖片25套3100余張，舉辦各種影視文藝宣傳晚會31次82場，辦法制宣傳欄、板報114期，制作宣傳標語581幅，出動宣傳車宣傳59次聽眾達9、7萬余人次，廣播宣傳322余次聽眾19、5萬余人，法律咨詢146次754人，縣鄉領導上法制課62次聽眾7800人，其他人員上法制課465次聽眾4、7萬余人。

3、堅持“普治并舉”，全面推進依法治縣進程。

一年來，我們始終按照建設“法治xx”的總體要求，堅持學用結合、普治并舉的原則，進一步提高對依法治縣的認識，健全和完善工作機制，落實依法治縣責任，全面推進了我縣依法治理工作，全縣法治化管理水平有了明顯提高。一是進一步深化行業依法治理工作，努力提高各行各業依法管理、依法行政、嚴格執法、公正司法水平；二是進一步加強基層依法治理，嚴格按照省、市、縣關于民主法治村建設標準，緊緊圍繞社會主義新農村建設要求，切實加強與民政部門的協調配合，全部鋪開我縣沒有創建民主法治村的建設工作，同時，采取多種方式鞏固了已創建的民主法治村創建成果，全面推進依法治縣進程。

4、充分發揮xx縣法制培訓學校工作職能，努力為全縣社會穩定作出積極貢獻。

xx縣法制培訓學校自20xx年開班辦學以來，嚴格堅持教育、感化、挽救、提高的工作原則，遵循“團結互助、好學上進、學法守法、關愛他人、規范自我、融入社會、服務社會”的辦學宗旨，在縣委、政府、人大的正確領導和關注下，在社會各界的大力支持下，狠抓學校管理和內部運行機制建設，全年已通過學習培訓結業199名，目前有在校學員46名。學員通過培訓后，充分提高自身學法、用法、守法、護法的自覺性，社會效益明顯，為全縣社會穩定作出了積極的貢獻。

（三）法律服務工作。

我縣法律服務始終把推進社會公平正義、構建和諧社會、建設社會主義新農村做為工作的出發點和落腳點，為全縣經濟社會的協調發展提供高效、優質的法律服務。

律師事務所認真學習新修改的《中華人民共和國律師法》，認真落實《云南省律師八條禁令》，圍繞“堅定信念、精通業務、維護公正、恪守誠信”的總要求，堅持內部獎懲激勵機制和遵守各項管理規章制度，努力規范律師執業道德和提高律師執業水平，充分激發律師從事辯護、代理業務的積極性。共受聘簽約擔任法律顧問3家，辦理各類案件72件，其中民事類53件，刑事類19件。同時，為大量當事人提供法律咨詢解答。

公證處認真學習《中華人民共和國公證法》，不斷提高自身素質，切實加強職業道德、執業紀律教育和開展公證崗位培訓活動，不斷提高自身執業水平，努力服務于全縣經濟建設大局，積極為全縣企業改革、經濟建設和建設社會主義新農村提供誠信高效的公證服務。共辦理各類公證93件，其中：民事類76件，經濟類17件。在具體辦證過程中切實遵守《辦證程序規則》，嚴格審查，從嚴把關，杜絕了錯、假證的出現。

縣法律援助中心和各鄉鎮法律援助工作站積極加強對法律援助工作的宣傳力度，加強了法律援助的規范化、制度化建設，建立健全了一系列法律援助工作規章制度，確保法律援助的辦案質量，同時，積極探索法律援助工作長效機制和便民利民的有效途徑，努力為社會弱勢群體提供法律援助，使這一法律民心工程在全縣真正落到實處。共辦理各類法律援助案件77件，其中：民事案件29件，刑事案件48件，解答法律咨詢106件114人次。

法律服務所積極拓展法律服務領域，在人少條件差的情況下積極辦理業務。共辦理訴訟代理業務36件，代書41份，解答法律咨詢33人次，擔任法律顧問1家，為當事人提供大量的法律業務咨詢。

二、隊伍自身建設。

一年來，全縣司法行系統始終把提高干部職工政治業務素質作為重要工作來抓，堅持把學習作為提高全體干部職工政治業務素質的有效途徑。在集中學習方面，嚴格堅持無特殊情況的周五（黨員還包括周二）半天學習制度；在個人自學方面，始終要求做到時間足、效果明顯、學用結合、真正落到實處；學習過程中，立足職能，特別注重學習成效；學習內容上，緊緊圍繞學習黨的一系列方針政策、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、黨的十八大精神和中央、省、市、縣各級政法工作、司法行政會議精神及與司法行政工作相關的法律法規；同時，還認真學習《黨章》、《社會主義法治理念教育讀本》等一系列政治業務方面的理論；具體學習操作過程中，嚴格按縣委的總體安排和部署，一是及時成立學習活動領導機構并制定出切實可行的實施方案，確保學習活動有條不紊地開展；二是充分結合司法行政工作職能，把學習活動融入到具體的司法行政工作之中，切實做到工作與學習活動兩不誤、兩促進、兩提高。

（一）努力搞好班子自身建設。

局領導班子嚴格按照“五型”即學習型、創新型、實用型、團結型和廉潔型的具體要求，努力抓好班子自身建設，堅持做到“四個”始終，切實增強班子的戰斗力和凝聚力。一是班子成員積極加強學習，努力提高自身政治業務素質，始終把學習列入首位，為全局職工學習作出榜樣；二是堅持實事求是，深入基層、深入實際，搞好調查研究，始終把開拓創新作為新時期、新形勢下開展司法行政工作的重要手段來抓；三是積極開展批評與自我批評，始終加強團結協助，較好的保持了班子的整體戰斗力；四是嚴格執行中央、省、市、縣有關廉潔自律規定，始終增強反腐倡廉意識，認真落實黨風廉政建設責任制，較好地保持了共產黨員的優良本質。

（二）大力加強隊伍教育和管理。

一年來，我局堅持以黨的十八大精神為指導，以科學發展觀統攬工作全局，全面加強隊伍教育和隊伍管理，努力塑造一支政治堅定、業務精通、作風優良的司法行政隊伍。一是嚴格執行機關考勤管理制度和基層司法工作量化考核辦法，進一步健全和完善獎懲機制，認真貫徹執行行政問責辦法和服務承諾制、首問責任制、限時辦結制等四項制度，促進干警的工作作風和工作紀律的根本好轉；二是抓好黨建工作。加強黨紀政紀教育，使廣大干警牢固樹立正確的人生觀、世界觀。同時，做好發展新黨員工作，壯大黨員隊伍，認真抓好“三會一課”制度的落實，不斷增強黨組織的凝聚力、戰斗力和創造力，充分發揮黨員在司法行政工作中的先鋒模范作用；三是加強黨風廉政建設，認真落實黨風廉政建設責任制，深入貫徹實施《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》，從思想上筑牢廉潔自律的道德防線；四是扎實有效地開展“解放思想、深化改革、擴大開放、科學發展”大討論活動，全體干警的思想觀念、思維方式有了明顯創新。通過各方面的努力，有效地提高了全體司法行政干警的工作效率和責任意識。

鄉鎮年度司法行政工作總結（通用19篇）篇三

全市司法行政機關在市委、市政府的領導和省司法廳的指導下，以黨的十八大及十八屆六中全會精神為指針，根據年初局黨委提出的"鞏固省級文明單位，保持全國先進集體榮譽;干在實處，再立新功"的總體要求，堅持圍繞中心，服務大局，與時俱進，創新特色,樹新形象，求新發展，扎實推進"六項工程"，不斷深化"三年"活動，各項工作取得了明顯成效，為建設"法治"、促進科學發展、構建和諧社會作出了積極貢獻。

繼續深化"基層基礎年"活動，不斷完善"五個一"，努力實現"五個要"，夯實基層基礎，培育"名所名長"，較好地發揮基層各項職能作用，服務了社會穩定。

1、司法所規范化建設不斷推進。認真貫徹省委、省政府辦公廳《省司法行政系統基層基礎設施建設十一五規劃》和省廳"義烏會議"精神，年初市局制定了《關于深化"基層基礎年"活動的實施意見》，會同市發改委制定了《市司法行政系統基層基礎設施建設十一五規劃》，部署司法所規范化建設目標任務，提升建所水平。全市司法行政系統搶抓機遇，積極爭取并得到各級領導高度重視，積極推進司法所基礎設施建設，呈現良好態勢。市局、區局充分重視鞏固成果，深化提升;市局、市局、縣局積極爭取領導重視，在爭取實現省級示范所創建滿堂紅的基礎上，力爭在落實省廳《規劃》、提升規范化檔次上有突破。目前，全市司法所規范化建設推進有力，直管所建設取得突破。在上年全市66%的司法所創建成為"省級示范所"的基礎上，又有15家司法所達到了省級示范所標準，總數和占比全省領先。進一步加大"名所名長"及評先創優工作力度，注重培育典型、先進帶動工作。區鎮人民調解委員會被最高人民法院和司法部授予"模范人民調解委員會"的榮譽稱號，7家調委會和12名調解員受到省委、省政府表彰。

2、人民調解工作進一步深化。不斷健全基層調解組織，初步形成了多層次、多領域，覆蓋全面的人民調解組織體系。加強人民調解員培訓，進一步規范調解程序，提高調解協議書的履行率，提升人民調解質量。堅持矛盾糾紛經常調處與定期排查相結合，加大了矛盾糾紛排查力度，在堅持每月民間社情動態分析、每季民間糾紛和不安定因素排查調處的基礎上，努力做好"兩會"、"十七大"等重點敏感時期的矛盾糾紛排查調處工作。全年共調解糾紛14665起，成功14429起，成功率98.4%，防止民間糾紛引起自殺8件32人，防止民轉刑47件344人。今年、兩區還分別將人民調解等工作列入了區政府為民辦實事工程之一，進一步推進了工作。

3、歸正人員幫教安置工作不斷加強。根據上級部署，統一開展了-刑滿釋放、解除勞教人員調查摸底專項活動。在落實《市歸正人員安置幫教實施辦法》中，重點做好"三無"歸正人員幫教安置工作。在去年安置基地建設的基礎上，各縣(市、區)結合實際再建立了一批新的安置基地，依托各類經濟實體建設安置基地，拓寬安置渠道。各地還積極開展延伸幫教活動，拓展延伸幫教領域。幫教率98.9%，安置率97.4%，當年重新犯罪率1.29%，低于省廳控制3%的要求。

1、進一步健全組織，落實責任。圍繞全面實施"五五"規劃，重在健全機制、強化指導、注重實效上下功夫。召開了全市法制宣傳教育工作會議，簽定了新一輪責任書。根據新一屆黨委、政府領導班子的調整情況，及時調整了市法制宣傳教育領導小組組成人員，制定下發領導小組成員單位職責分解。成立了市"五五"法制宣傳教育講師團，聘請了35位律師為義務法制宣傳教育宣傳員，充實了宣傳隊伍。制定了《市法制宣傳教育領導小組工作規則》、《市法制宣傳教育領導小組辦公室工作規則》等系列工作制度。各縣(市、區)也進一步健全組織，落實責任，縣將法制宣傳教育工作列入縣委、縣府對鎮(街道)年度工作考核，推進了工作。

2、加強重點對象學法用法。根據"五五"規劃確定的各類重點對象以及對學法用法提出的目標、任務和要求，制定下發了全市領導干部、公務員、青少年、企業經營管理人員(工人)、農民的學法用法實施意見。繼續堅持黨委中心組學法制度，市委中心組(擴大)學習會組織了《物權法》等專題講座。加強領導干部、公務員學法，市級13名擬提請常委會任命的干部接受了任前法律知識考試，500多名實職處級干部參加在線法律知識測試，15000多名公務員集中進行了書面考試。舉辦"五五"法制宣傳教育第二期骨干培訓班。組織了百場青少年法制宣傳和法律咨詢現場活動，進一步推進了青少年學法工作。編印萬冊《農村法制宣傳教育典型案例選》和八期法制宣傳掛圖，開展了文化、科技、衛生、法律、計生"五下鄉"，推進農民學法用法。加強了教材的發行工作，全市共組織發行六萬余冊的教材，為全面鋪開各類對象學法打好基礎。

3、全面推進"法律七進"活動。根據上級總體部署，聯合市委宣傳部制定下發了《市"法律七進"活動實施意見》，隆重啟動"法律七進"活動。建立市"五五"法制宣傳教育聯系點，制定聯系點工作制度，加強對各地、各部門開展"法律七進"活動的指導。在全市組織了"法在我身邊"的"一十百千萬"系列活動，開展了聚焦"五五"攝影大賽、"百家網站奧運法律法規知識競賽"、"勞動合同法和就業促進法知識競賽"等系列活動。各縣(市、區)也都選擇了"七進"中的若干重點內容，堅持法制宣傳與法律服務相結合，深入基層、深入群眾，通過電視專欄、知識競賽、圖版展覽、法制文藝、法律咨詢等多種形式，在各行各業掀起學法用法的熱潮。

4、深入開展基層法治實踐活動。按照"整體上水平，典型出精品"的工作要求，繼續把創建"民主法治村(社區)"作為重點來抓。在深入調研的基礎上，4月份，在市召開了基層民主法治創建現場會。抽調了相關部門人員組成考核組，對各地申報的四星級、五星級"民主法治村(社區)"進行抽查，并圓滿完成了省廳的抽查考核。區實行"動態管理、分級獎勵"制度，深化了創建效果。目前，全市創建工作開展面達100%，各縣(市、區)三星級民主法治村、社區達標面分別達到到90.2%、78.6%，被市、省命名為四星級、五星級民主法治村(社區)分別為193個和19個。

整合律師、公證、基層法律服務、法律援助、司法鑒定等力量，全面深化"法律服務質量年"活動。制定了《關于深化"法律服務質量年"活動的實施意見》，分別指導，落實措施。各縣(市、區)局重點在工作落實上下功夫，成效明顯。等10家律師事務所被評為全市"十強中介服務企業"，律師事務所律師被全國律師協會授予首屆"全國未成年人保護特殊貢獻律師"榮譽稱號，市公證處被授予-全省文明公證處。

1、加強管理，提高法律服務質量。認真履行司法行政對律師、基層法律服務監管職能，充分發揮查卷、聽庭、詢訪作用，制定了《關于進一步加強律師業務檔案管理工作的意見》，加強律師、基層法律服務質量日常監控機制建設，積極探索律師文化建設和電子管理，促進了依法執業，規范服務。積極搭建服務平臺，在全市各縣(市、區)開展了律師陪同黨政領導參與信訪接待工作，引導律師服務于黨委、政府中心工作。發揮兩個律師咨詢團作用，積極拓展非訴訟法律服務領域，不斷提升服務檔次。引導律師面向基層，為建設新農村服務。加強行業協會建設，順利完成市律師協會換屆工作，并首次由執業律師擔任會長，進一步發揮行業自律作用。加強與有關職能部門的協調溝通，爭取支持，積極維權，為律師執業創造良好環境。縣開展了"百名法律服務工作者結百村"活動，取得了較好的社會效果，中央電視臺予以了專題報道。全市共有律師事務所43家，律師370名，全年擔任法律顧問2498家，代理案件13085件，非訴訟事務951件。共有基層法律服務所33家，基層法律工作者232名，擔任法律顧問319家，代理案件5480件，非訴訟事務4760件。

2、規范服務，提升公證公信力。在全市構建公證質量監督體系，完善公證信息平臺，為實現全市公證業務系統聯網打下了基礎。開展月查、季查、年查的公證質量檢查系列活動，加強公證員業務素質教育，強化監督，提升公信力。各公證處積極參與"法律服務和法律援助工作為構建社會主義和諧社會服務"主題實踐活動和新農村建設。市公證處參與杭州灣跨海大橋建設業務公證，為經濟建設提供法律保障。全市共有公證處7家，公證員24名，全年辦理公證29806件。

3、健全機制，完善司法鑒定管理。市局調整了司法鑒定管理職能，完善司法鑒定管理工作。加強執業檢查，規范所內所務公開、鑒定文書、檔案管理等內部管理，加強對鑒定人的鑒定技術、職業道德、職業紀律教育，提升執業水平。同時根據省廳部署，逐步開展鑒定援助工作，完善鑒定人出庭制度。目前，共有司法鑒定所4家，司法鑒定人17名，辦理案件1018件。

4、精心組織，順利完成國家司法考試。按照司法部"最權威、最規范、最嚴謹、最廉潔"要求，熱情服務，嚴格把關，規范操作，狠抓安全保密和現場實施工作，并首次對考試區域實施無線電監控，精心組織并圓滿完成國家司法考試。今年我市報名716人，參考594名，通過率17.17%。市局被省廳評為國家司法考試工作先進集體。

繼續把法律援助作為服務群眾、提升形象的“民心工程”來抓，通過;抓規范，促管理;抓改進，促發展”，法律援助工作扎實推進。全市法援中心共接聽接待來電來訪16685人次，比上年增長15.62%(其中市法律援助中心6578人次，同比增長48.75%);辦理法律援助案件1990件，比上年增長14.43%(其中市法律援助中心220件，同比增長37.5%)。全市5家法律援助中心被授予市“群眾滿意辦事窗口”,市法律援助中心被司法部評為法律援助“規范與質量”檢查工作先進單位，并被省廳推選為司法部“法律援助工作先進單位”。

1、規范法援工作，確保援助效果。通過加強機構規范建設、服務規范建設、監督規范建設，著力加強法律援助監控體系建設，實施了法律援助受理工作質量跟蹤制度，完善法律援助質量評估體系。開展聽庭、查卷、回訪等工作，規范對法律援助辦案質量的監督，提升了援助質量。

2、拓展法援領域，實現“應援盡援”。進一步完善法律援助三級服務網絡，整合援助資源，全市已建法律援助站131個，法律援助聯絡點1964個，并建立了市法律援助志愿者服務總隊。各地還積極拓展非訴訟法律援助，大力開展農村法律援助工作，擴大了農村法律援助覆蓋面。如市采取網上審查法律援助申請的方式，縣采取了流動法律援助站的方式，區采取援助站主任掛靠區中心的做法，縣在各村配備了農村法律顧問等，為“應援盡援”創造了良好條件。

1、確保了場所安全穩定。嚴格落實安全防范責任，加大督查力度，狠抓重點時間、重點人員、重點部位管理。先后開展防暴、消防、防疫等多次安全演練，開展民警崗位練兵、“雙百”等活動，提高處置突發事件能力。完成大門、圍墻和全所監控系統改建，做到安全防范工作軟件硬件雙到位。從而確保了勞教場所持續七年安全穩定。

2、深化了勞教工作特色。認真總結完善“三種管理模式”，重新制定并實施了《市勞教所加快推進三種管理模式工作實施方案》。積極穩妥推進社區矯治工作，探索建立勞教人員周末回家制，深化勞教特色。鞏固“部優學校”成果，深化“三課”教育，大力加強所區文化建設，積極開展心理矯治，增強勞動的習藝矯治功能，共有27人參加培訓并取得等級證書，勞教人員教育質量不斷提高。

1、深入開展“作風建設年”活動。在全系統認真開展了“樹新形象、創新業績、求新發展”為主題的“作風建設年”活動，全市各級司法行政機關加強領導，精心組織，抓好載體，深入學習，改進作風，推進工作。市局出臺了領導干部聯系基層制度，深入基層調查研究，推進工作。根據省(市)委組織部的安排，有效開展了市局領導班子和領導干部綜合考評試點工作。進一步加強黨建工作，推進基層支部規范化建設。通過這些活動，實現了領導班子戰斗力更強，黨員干部素質更好，機關整體形象更佳，各項工作業績更優，人民群眾滿意度更高的目標。

2、深化社會主義法治理念教育。結合司法行政系統實際，通過廣泛發動、專題學習、集中培訓、剖析整改、統一考試等多種方式，在全系統廣泛深入開展社會主義理念教育，不斷提高用社會主義法治理念指導工作的自覺性。進一步加強了黨風廉政建設，健全和落實教育、制度、監督機制，簽訂黨風廉政建設責任書，開展財務內部審計，加強信訪工作，促進司法行政系統黨風廉政建設和行風建設。市勞教所、市司法局分別被省委政法委授予全省“踐行社會主義法治理念先進集體”和“社會主義法治理念教育活動先進單位”，市局黨委書記、局長良作為全省司法行政系統社會主義法治理念宣講團成員到省廳機關宣講。

回顧工作，在看到司法行政職能作用不斷拓展、各項工作不斷提升的同時，我們也清醒地看到存在的一些問題。主要有：一是如何與時俱進地發揮司法行政工作在推動科學發展、促進社會和諧、關注改善民生、發展民主政治等的作用;二是如何高標準地履行職責，提升工作水平，有效整合現有司法行政資源，做精、做實、做特重點工作、民心工程;三是如何進一步保持部級先進集體、省級文明單位榮譽，進一步樹新隊伍形象等等，都需要我們在今后的工作中不斷重視和改進。

鄉鎮年度司法行政工作總結（通用19篇）篇四

20xx年，xx縣司法局xx司法所在縣局、鎮黨委、政府的正確領導和大力支持下，以創建平安xx、平安xx為主線，扎實開展司法行政工作。狠抓隊伍建設、注重職能發揮，以強化管理規范為突破口，努力為“打造粵東發展極，建設xx濱海名城，和諧xx新鎮”創造良好的法治氛圍。現將一年來工作總結如下：

一、抓思想政治、揚優良作風，打造過硬司法行政隊伍。

司法所直接與人民群眾打交道，是一個基層窗口單位，與公安派出所、法庭等共同構成我國鄉鎮一級的政法體系，成為中國基層司法運行機制中不可缺少的重要組成部分。擔負著糾紛調解;社區矯正;安置幫教;法制宣傳教育;為鄉鎮人民政府依法行政、依法管理提供法律意見和建議;社會治安綜合治理等職責，責任重大。我所能否適應xx新形勢的需要，建設成一支政治素質高、業務能力強、作風紀律硬的司法行政隊伍，將直接影響著司法行政工作開展的好壞。我所本著“提升水平、打造品牌、發揚傳統、堅定信念”的思想，不斷加強思想教育工作，使每一位司法行政工作人員有一顆扎根基層，服務百姓的紅心，明確自身職責，發揮自己作用。樹立“xx人民的利益高于一切，xx人民的呼聲急于一切，xx人民的疾苦先于一切”的司法行政服務理念。形成了一支工作作風扎實、法律水平過硬、身體素質強、實事求是的良好司法行政隊伍。

二、多措并舉，普遍好評，打造xx司法行政新形象。

我所通過細化內部管理，夯實了各項工作基礎，強化了司法所服務職能，樹立了司法行政品牌意識，取得了上級領導和社會的普遍好評。如20xx年我所負責人蔡xx同志被中華人民共和國司法部評為我縣僅一名的--“全國模范人民調解員”。該同志不僅是人民調解戰線的一名“老兵”，更是鎮領導和xx人民信得過的“談判專家”。其近年來被當地黨政譽為社會矛盾的“減壓閥”;被轄區居民稱為“不穿法袍的好法官”。又如海埕村莊金燕為表示對我所認真履行人民調解職責的感謝，20xx年8月送來“公正執法，熱心為民”八字錦旗;20xx年9月轄區居民許木清又向我所送來“情系群眾，為民排難”的大紅錦旗一面;林溝村、北溪村等地居民亦通過感謝電話等不同形式對我所依法辦事表示高度贊譽。

三、立足本職、服務社會、充分發揮司法行政職能。

1、積極開展人民調解工作，發揮維穩第一防線作用。

一是緊緊圍繞鎮黨委、鎮政府的中心工作，努力做好矛盾糾紛大排查，認真排查社會不安定因素，積極預防矛盾糾紛激化。按照“那里有人群，哪里就有調解組織”的號召，進一步加強標準化調委會創建工作，截止目前共創建基層調委會38個，均能按照要求正常開展工作;二是按照“人民調解制度化、規范化、法制化”要求，加強信息反饋、數據統計，堅持定期進行矛盾糾紛排查，并于每月2日按期上報人民調解案件數、糾紛類型、調處結果、履行情況。

我所在被譽為“東方文明一枝花”的人民調解工作中，xx轄區多批群體性事件被遏制在萌芽狀態。我所在在實現不傷和氣、不動干戈，不結深怨的基礎上促成當事人達成調解協議。20xx年，我所主動調解民間矛盾糾紛，6宗(不含達成口頭協議、村級調委會)，調解成功6宗，履行6宗，反悔0宗。包括海程村人身損害賠償案一宗;市美村宅基地糾紛一宗;鵝豆村土地使用權爭議(聯合調處)一宗;北溪村山地承包合同糾紛一宗，海埕村侵權糾紛(損毀路志)一宗;解除同居關系糾紛一宗。20xx年度，我所矛盾糾紛調解成功率高達100%，調解執行率高達100%。目前，處于調處中的矛盾糾紛3起。

2、社區矯正流程規范，作用發揮效果明顯。

我所社區矯正工作始終嚴格按照《社區矯正辦法》、《廣東省貫徹落實社區矯正實施辦法細則》、《廣東省司法廳關于社區矯正人員考核及分類管理的暫行規定》等的要求，認真貫徹，規范業務、嚴密監管、強強教育。我所現累計接收社區矯正人員73人，累計解除社區矯正22人。在冊社區矯正人員51人。其中緩刑29人，假釋13人，暫與監外執行8人。男性37人，女性13人。城鎮戶籍13人，農村戶籍37人。未成年人2名。我所因地制宜，針對矯正對象不同情況，逐一制定確實可行的矯正方案，積極開展政策宣傳及矯正工作，通過個別談話教育、實地走訪檢查、定位系統(定位手機);社區矯正人員每周電話報告本人行蹤及活動情況、每月到司法所報告并提交書面思想匯報、每月參加司法所組織的教育學習、每月參加司法所組織的社區服務等措施的規范運行，切實做到--“周聞其聲，月見其人”。我所根據縣局的批準和確定，對社區矯正人員的管理類別按要求分為普通管理、重點管理和特殊管理，不同的管理類別采取不同的管理措施，全面落實社區矯正人員管理考核工作的具體實施。目前，我所成立幫教小組51個，責任人到位，逐人落實監管教育責任，實行一人一檔式管理。目前，51名矯正對象認罪態度積極，服刑表現端正，生產生活穩定，未發現重新違法犯罪現象。

3、落實責任，專人負責，完善信息上報(網絡版)。

為切實加強和完善信息上報(網絡版)工作，為上級了統計和決策提供數據支持，我所指派專人負責司法行政基層管理信息平臺、刑滿釋放解除勞動教養人員信息管理系統、全國社區矯正管理信息系統等的信息上報工作。嚴格執行上報期限規定，于每月20日按期上報社區服刑人員情況;每月1日按期上報人民調解案件情況;6月30日、12月30日按期上報司法所建設情況;1月20日、3月20日、6月20日、9月20日、11月20日按期上報社區矯正工作情況;按期上報人民調解組織隊伍情況;1月、3月、6月、9月、11月按期上報刑釋解教人員安置幫教情況;按期錄入社區矯正人員刑罰執行信息;按期制作檢察臺帳。據統計，我所該年度前述信息上報率100%，審核通過率100%。同時，我所為有效加強社區矯正、安置幫教工作的落實和執行，指派專人負責聯通定位系統(定位手機)，實時監督社區矯正人員活動范圍;并采取隨機撥打社區矯正人員定位手機等手段，防止出現“人機分離”。20xx年度，我所加大刑滿釋放人員地址及未成年子女情況核實工作力度，指定專人負責刑釋解教人員信息管理系統(網絡版)中涉及我所的核實、查詢、上報、統計工作，做到及時1-2天通過該系統獲取本轄區新增服刑在教人員信息，并迅速與服刑人員鎮公安派出所、村(社區)委及服刑人員家庭核實監所要求核實的信息，按期將核實的情況反饋監所。對服刑人員信息核查失敗的，我所及時填寫未核實成功原因及可能去向并通過該系統平臺反饋監所。定期查詢、匯總預釋放人員信息，提前做好安置幫教工作。據統計，我所共核實成功361人，核實失敗(假姓名、假地址、假身份)21人，待核實3人。

4、安置幫教扎實有效，真情幫扶妥善安置。

20xx年，我所第一季度銜接刑釋人員總數9人，幫教人數9人;第二季度銜接刑釋人員總數8人，幫教人數8人;第三季度銜接刑釋人員總數11人，幫教人數11人;第四季度銜接刑釋人員總數12人，幫教人數12人。為進一步加強對刑滿釋放人員的管理，結合實際，我所采取有效幫教方法，確保安置幫教工作真正落到實處。我所努力完善刑滿釋放人員檔案建立，由專人負責刑釋解教人員信息管理系統(網絡版)職責內工作，及時制定幫教計劃。認真貫徹《廣東省刑釋解教人員銜接管理工作試行辦法》的規定，依法為刑釋人員出具《介紹函》，由刑釋人員持《介紹函》向公安派出所、民政等部門辦理落戶遷戶、身份證明、救濟救助、社會保險、就業援助。對有明顯重新違法犯罪傾向的人員，我所及時向公安派出所通報情況，對“三無”人員，我所及時向鎮黨委政府報告。

我所注重對刑釋人員的心理幫助，同時亦注重掌握刑釋人員家庭情況，定時走訪，定時慰問。對部分經濟困難的刑釋人員，我所均及時協調村(社區)和鎮民政部門共同作好安置幫教工作。如20xx年我鎮受強臺風--“天兔”襲擊，個別刑釋人員家庭經濟困難，心灰意冷，我所走訪了解后及時向鎮主要領導匯報，并積極爭取鎮民政部門支持，為刑釋人員等解決了大米一批。同時，我所負責人迅速組織全所工作人員及時把大米分別送到林蜂花、朱庭彬、謝漢彬、朱石枝、朱國強、鐘俊漢、鐘韶鎮、陳文盛、朱朝元、李延武等的家中，解決其燃眉之急。

4、多層次法制宣傳教育，努力實現偉大中國夢。

20xx年是“六五”普法規劃實施的關鍵年，我所緊緊圍繞中心、廣泛開展法制宣教工作，為轄區創造了良好的法治氛圍。結合鎮實際情況，我所通過法制宣傳欄、宣傳冊，法律講座等多種形式，組織開展了宣傳、學習《人口與計劃生育法》、《信訪條例》、《農村土地承包法》、《土地管理法》、《村民委員會組織法》、《居民委員會組織法》等十多部法律法規。

20xx年8月6日，我所負責人等一行向xx中學、xx中心小學發放名為《法律與生活》的教育讀本約200余本。20xx年12月4日，以全國普法宣傳日為契機，縣局及我所等深入xx中心小學，向全校師生上了一堂深入淺出、內容豐富、生動活潑的法制課。20xx年12月27日，我所向黨政領導班子;山家、海埕、鵝豆、宮山、陳隴、前埔、竹湖、邦莊、邦山、北洋、史嶺、北溪、峰霞、頭寮、尾寮、月潭、孔美、邦莊、見龍、赤一、赤二等38個村(社區)的兩委及鎮駐各村工作組長發放《讀好書決好策》法律宣傳資料約400余本。20xx年12月，我所協助開展了全鎮公職人員年度學法考試，參考率100%。

5、積極參與社會管理綜合治理，充當法治參謀，全力排憂解難。

我所積極加強與鎮綜治中心、法庭、檢察室、公安派出所、民政辦、信訪辦等兄弟部門的聯系和合作，爭取兄弟部門的工作支持，形成了較好工作氛圍。充分發揮了基層司法行政工作在構建社會主義和諧社會和全面建設小康社會，依法治理中的積極作用。

我所進一步暢通群眾糾紛訴求、村情民意反饋渠道。落實取得基層法律服務工作者證、通過國家司法考試取得法律職業資格證(律師資格證)的工作人員向來訪群眾提供免費法律咨詢，幫助群眾解決實際困難。讓“有理沒錢”的人用得起法律，講的起法律，既減輕了群眾的經濟負擔，又彰顯了法律尊嚴。據統計，一年來我所共接受黨委政府、村(社區)兩委、企事業單位、轄區居民等法律咨詢約160余次。

一年來，我所的工作雖取得一定成績，但還存在一些實際困難和薄弱環節。一是缺乏經費，限制司法行政工作有效開展;二是安置幫教工作思路還需進一步拓展，新形勢下矛盾糾紛化解還需要不停探索。各項工作還要不斷開拓進取、與時俱進、求真務實。務必打造出一支在人民群眾心中“叫得響、做得硬、信得過”的政法隊伍，充分發揮司法行政職能，譜寫xx鎮司法行政工作新篇章。

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鄉鎮年度司法行政工作總結（通用19篇）篇五

今年來，司法行政工作在縣委、縣政府和上級司法行政機關正確領導下，按照省、市部署要求，全面貫徹黨的xx大精神和系列重要講話精神，嚴格執行中央八項規定，強化工作責任，圍繞“項目建設年、深化改革年、作風建設年”活動要求，結合實際，以“法律服務到一線，司法行政促發展”等主題實踐活動為載體，在抓落實、求實效上下功夫，為建設機制活、產業優、百姓富、生態美的新云霄提供優質高效的法律服務。

(一)積極開展人民調解工作，全力化解社會矛盾。

突出人民調解“新模式”。一是以服務重大項目為抓手。今年，我局圍繞項目建設年活動，增設國土資源糾紛、城鄉規劃建設糾紛、海洋與漁業糾紛、環境污染糾紛四個專業性行業性調委會，特別是列嶼鎮成立了大調解中心，經列嶼鎮黨委、政府推薦，聘任了21位同志為列嶼鎮人民調解員，充分發揮矛盾調解中心、云霄縣工業企業矛盾糾紛調解中心、醫患糾紛調處中心、交通事故多元調解中心及工商、婦聯等調解組織的作用，確保把矛盾糾紛消滅在萌芽狀態。二是以服務一線為抓手。我縣“148”法律服務所，圍繞建設“平安云霄”，始終把人民調解作為首要任務來抓，充分發揮人民調解“第一道防線”的作用;為充分發揮人民調解根植群眾、服務群眾的獨特優勢和作用，縣財政局、司法局聯合上報《關于調整人民調解三項經費保障標準的說明》(云司〔2019〕15號)，提高我縣人民調解三項經費預算，優化人民調解員待遇，調動了基層工作的積極性和主動性。三是以學習培訓為抓手。組織開展調解人員各類培訓，舉辦調解業務培訓班，由司法所或法律服務所人員講課，通過學習法律、法規、調解工作經驗介紹、業務交流等形式豐富知識，提高業務水平等，同時運用“柔性”手段去化解“剛性”矛盾，以柔克剛，樹立良好的法律服務者形象。一年來，我縣人民調解共排查各類矛盾糾紛1648件，調解成功1648件，調解率、成功率均達100%。其中公安行政調解733件，調解成功721件，成功率達98%。至目前，我縣醫患糾紛調解中心共受理醫患糾紛16起，已成功調解15起，賠償金額達90萬元，其中1起還在調解協商當中。今年，縣司法局被中華全國人民調解員協會授予“先進集體”榮譽稱號。

(二)深化農村法律服務工作，全面推進法律援助工作。

突出法律服務“便民化”。一是法律顧問“便民化”。全面貫徹落實全市政法工作會議精神，實施法治惠民工程，深化農村法律服務工作，滿足農村日益增長的法律服務需求，維護農村的社會穩定，推進“法治云霄”建設，推動法律服務工作向全縣各村(社區)延伸，促進法律援助工作深入開展。今年來，我縣法律顧問共走訪村(社區)1千余次，接受法律咨詢活動500余次，發放各種法制宣傳資料1萬余份。二是為民辦實事“便民化”。通過綠色通道、加強信息管理系統建設、深化便民活動等措施，變“開門等援”為“上門助援”，拓寬法律援助對象和范圍，推進法律援助便民服務窗口建設，加強鄉鎮、婦聯等法律援助工作站點的規范化建設，充分發揮現有的10個法律援助工作站點重要作用，努力將法律援助延伸到有法律援助需求的每個角落，讓需要法律幫助的應援群眾及時得到法律幫助。今年來，共辦理法律援助案件100件，其中，民事法律援助案件70件，刑事法律援助案件30件，接待法律咨詢25人次。三是以教育活動為契機。在全縣律師隊伍中開展全面依法治國教育活動，進一步加強律師隊伍建設，規范律師執業行為，充分發揮律師在全面推進依法治國中的重要作用，進一步加強對律師執業活動特別是律師辦理重大敏感案件和群體性的事件的監督，建立律師服務和矛盾調處對接機制，引導當事人更多地通過調解方式解決矛盾糾紛。

(三)深化本領域改革工作，進一步加強社區矯正和安置幫教工作。

突出社區矯正“制度化”。一是健全四項機制，念好“管、聯、幫、帶”四字經。圍繞生活圈、家庭圈、朋友圈“三個圈”，由縣、鎮、村、志愿者縱向組團，公、檢、法、司、民政、計生等部門橫向協作，實行“四對一”組團捆綁式幫教機制，實地走訪困難人員，營造社區矯正良好情感氛圍。結合“四下基層”等主題活動，采取結對幫扶社區矯正和刑釋解教人員的幫教方式，由一個干部掛鉤一個困難戶，今年幫助解決就業、就學、低保、臨時性困難2人。二是加快社區矯正工作站的建設。至目前，我縣已建立5個社區矯正工作站。三是建立分析會制度，及時掌握社區矯正工作情況。今年來，已召開分析會11次。四是建立聽辯會制度，規范社區矯正工作制度。社區矯正聽辯會是社區矯正工作的一項全新執法模式。今年來，全縣共舉辦聽辯會11次。五是打造安置幫教工作平臺。至目前，全縣審前社會調查260起，社區矯正對象1662人，累計解除矯正1172人，現有490人接受社區矯正;安置幫教刑釋解教人員2134人，今年銜接432人，安置率、幫教率均達100%，各鄉鎮對每個幫教對象都能及時建立登記卡“一幫一、多幫一”的幫教工作小組。六是加強學習教育。對在冊社區矯正人員開展集中教育學習和公益勞動，通過不斷完善日常監管教育引導等工作，實現社區矯正人員重新犯罪零目標。

(四)深化“法律六進”活動，全面拓展普法內涵。

突出法制宣傳“多元化”。一是深入開展“六五”普法活動。在繼續采取“擺、講、賽、考”等傳統普法模式的基礎上，根據公民法制觀念日漸提高的特點，不斷拓展渠道、創新載體，形式多樣地推動普法宣傳活動。今年來，我縣共舉辦了法制講座60場，組織法律知識考試50場，開展專題法制宣傳活動60場，編寫法制宣傳資料、教材、課件、掛圖等作品30件，組織法制文藝演出8場，其他法制宣傳教育活動4次，新建的各類法制宣傳教育基地9個。并已順利通過“六五”普法驗收。二是深入開展創建法治縣、依法行政示范單位、民主法治村(社區)、誠信守法企業、依法治校示范學校等活動。目前，我縣已建法治公園1個，民主法治示范村創建率達到100%。三是深入開展農村普法依法治理工作。努力促進海峽西岸經濟區社會主義新農村建設，營造更加良好的農村法治環境，今年共開展專項依法治理活動16場。四是加強專兼職法制宣傳隊伍建設。擴大志愿者隊伍，聘請律師、法律工作者等組建法律宣講團，深入開展主題宣傳、典型宣傳、成就宣傳，全面提升我縣人民群眾的法律素質。

(五)強化隊伍建設，推進司法行政改革發展。

突出隊伍建設“規范化”。一是抓機關作風建設。著力整治庸懶散拖等不良風氣。堅持每星期一學習，組織全體干部職工學習黨的xx大精神、系列重要講話精神以及中央八項規定等文件精神，通過召開動員會議部署、學習交流、落實整改等措施，進一步強化隊伍政治思想建設，有效提高全體員工的整體素質。二是抓監督檢查。完善工作目標責任制，把全年司法行政工作任務，層層落實到各基層單位，再分解到每一個工作人員。為加強考核檢查，確保工作順利開展，我局每月召開一次司法所長、機關股長會議，聽取匯報，部署工作。三是抓量化考核。為充分發揮基層司法行政職能作用，我局制定了《20司法所工作量化考核內容和標準》，鼓勵基層工作開拓創新，獎勵先進典型，確保我縣2019年司法行政各項工作目標落到實處。四是抓基層基礎建設。全面落實政法規劃，我縣司法局、司法所、涉臺法律事務所綜合業務用房建設項目預計在2019年初完工。2019年，縣司法局火田司法所所長湯藝勇獲得“全國模范司法所長”榮譽稱號。

(六)加強黨風廉政建設，增強履職能力。

突出黨風廉政建設“常態化”。一是加強組織領導。成立了以局長為組長的黨風廉政建設責任制工作領導小組，并及時進行調整充實領導工作機構。二是細化責任分解。我局制定落實黨風廉政建設工作計劃;對黨風廉政建設工作任務進行分解;明確領導班子成員責任分工，分解到各股(中心)，將黨風廉政建設責任的各項目標、任務納入全年工作，與業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。三是我局堅持以深入開展“法律服務到一線，司法行政促發展”主題實踐活動為載體，開展黨風黨紀和廉潔自律教育，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，保持領導班子思想道德的純潔性;樹立正確的政績觀、群眾觀、發展觀，不斷完善和提高領導班子政治修養。深化機關效能建設，著力整治庸懶散拖等不良風氣。四是貫徹落實中央“八項規定”。以“作風建設年”活動為契機，抓好領導班子建設。按照省廳“班子好、隊伍好、保障好、形象好、工作好”的“五好”部署，努力改進領導班子思想作風，不斷提高領導水平和執政能力，使領導班子始終做到理論上清醒，政治上堅定，自覺遵紀守法，依法行政，增強班子合力。五是開展警示教育。積極組織觀看警示教育片，并開展警示教育。嚴格貫徹落實黨風廉政建設制度要求，開展經常性的批評與自我批評，不斷用反面典型警示和告誡自己，從思想上杜絕和根除誘發腐朽的動機，以實際行動維護黨紀的權威性和嚴肅性，樹立勤政廉政的良好形象。

二、2019年工作計劃。

總體上看，我縣司法行政工作取得了比較明顯的成效。但是我們深刻認識到，當前司法行政工作職責在擴延，任務依然繁重，現有的司法行政隊伍需要強化、提升，仍存在主動性、創造性不夠等問題，針對這些問題，我們2019年工作方向和思路是：

盡好責，履好職，繼續以人民調解、社區矯正和安置幫教工作為重點，盡法制宣傳、法律援助等工作職責，全面深化改革，精心謀劃“十三五”規劃，進一步提升司法行政工作水平，努力為云霄經濟發展和社會穩定作出新貢獻。

一是推進機關作風建設，營造風正氣順的工作環境。

二是加強律師參與涉法信訪工作，加大信訪積案攻堅力度，妥善解決群眾的合理訴求，全力維護社會穩定。

三是加大人民調解力度，確保村(社區)人民調委會覆蓋率達100%。

四是加強基層“標準化”建設，在司法所量化考核基礎上，開展“評星”活動。

五是繼續深化社區矯正和安置幫教工作。

鄉鎮年度司法行政工作總結（通用19篇）篇六

緊緊圍繞建設社會主義新農村這一根本目標，以市場經濟和社會需求為導向，以服務“三農”為宗旨，以發展××經濟、實用技術培訓、農村勞動力轉移培訓為重點一年來，通過大家的共同努力，圓滿完成了全年的工作任務。

一、努力抓好各種培訓，增強勞動力素質。

培訓工作是成人教育中心校的重點工作，其中農村勞動力轉移培訓是成教培訓工作的核心部分，是農民致富奔小康，構建和諧社會的重要舉措。一年來，共舉辦各類農村勞動力技能培訓班22期，培訓2332人次，就業指導培訓710余人次。通過培訓，有效轉移勞動力1270人。

在培訓中根據我鄉經濟發展的實際情況還專門深入到各村舉辦了生豬飼養技術等方面的培訓。通過培訓，我鄉的養殖戶的技術水平提高了，經濟效益顯著提高。

二、加大轉移就業輸出，增加農民收入。

目前，我們已經向省內外很多單位輸送了不少合格的員工。一年來，通過努力，今年我鄉實現轉移輸出人數達521余人。

在今后的工作中，我們將加大成教工作力度，繼續配合上級主管部門開展各項業務工作，根據我鄉實際，繼續做好下列工作：

1、廣泛宣傳，營造氛圍。抓好充分就業工作宣傳，利用勞務簡報、宣傳標語、宣傳單、咨詢服務、墻報及舉辦培訓班等形式，大力宣傳城鎮統籌就業工作的重要意義、創業成功經驗和外出務工典型事跡。同時還宣傳維護外出務工人員合法權益的法律法規和促進勞動力轉移就業的.技能培訓。

2、積極開展各項培訓，提高勞動者素質。多渠道多層次開展引導性培訓、技能培訓、創業培訓等，通過多種形式培訓，使更多自愿參加培訓的農民工獲得一技之長，加強職業技能水平，提高就業質量。

3、拓寬就業渠道，加大勞動力的轉移輸出力度。首先依托本鎮特色產業，促進農村勞動力的就地轉移；其次，積極爭取上級部門的大力支持，不斷拓寬勞動力輸出的渠道；第三，依托創業人士和務工領頭人，鞏固建立輸出渠道，擴大勞務輸出量，促進勞動力就業。

總之，我鄉成教工作在鄉黨委、政府的領導下，在區教育局的指導下，做出了一定的成績，但還遠遠不夠，我們將繼續努力，使我鄉成教工作更上一個新的臺階。

鄉鎮年度司法行政工作總結（通用19篇）篇七

20xx年，在局黨組的正確領導下，執法科（執法大隊）以“規范行政執法、從嚴查處各類破壞森林資源違法行為”為抓手，以管好資源、護好綠為落腳點，認真開展以行政執法為中心的各項工作，森林資源得到有力保護。

一、行政執法成果明顯。

指導督促各級各類執法隊伍認真貫徹執行《森林法》、《野生動植物保護法》、《行政處罰法》、《行政許可法》及其他有關林業法律法規，切實做到迅速及時地查處各類違法案件，嚴厲打擊各種破壞森林資源的行為，使各類違法犯罪行為得到了遏止和懲處。同時，積極妥善調處各類涉林信訪糾紛。截止12月23日，全年共處理各類林業行政違法案件260件，罰沒、育林基金總收入70余萬元。違法案件的查處率達到100%，在辦理案件過程中做到事實清楚，證據確鑿，適用法律準確，從而通過嚴格執行法律法規，加大了處罰和打擊力度，有效地保護了森林資源，促進了森林資源覆蓋率的持續增長。

二、扎實做好專項活動。

根據省人民檢察院、省林業廳《關于開展“破壞森林和野生動植物資源犯罪專項立案監督活動”暨深入推進“服務生態經濟建設美麗四川專項監督活動”的實施方案的通知》和市檢察院《關于開展林業行政處罰案件執法檢查的通知》精神，我們主動作為，積極配合，對20xx年度以來各轄區內辦理的林業行政執法案件情況進行認真自查，重點自查行政處罰是否執行到位、涉嫌犯罪的案件是否依法移送司法機關追究刑事責任，扣押、罰沒款物的管理是否符合有關規定等問題。5—6月，聯合木材檢查站、許可科等相關部門，成立工作組，對基層林業站進行林業行政執法疏查，了解掌握辦理林業行政處罰案件情況，并對林業行政處罰法律條文使用、證據收集、處罰程序、執法文書、案卷裝訂等業務內容進行把關指導，促進規范執法程序、案件移送程序，提高執法辦案的的質量和效率，共同推動專項監督活動的深入開展。

三、妥善調處信訪舉報。

牢固樹立“發展是第一要務、穩定是第一責任”的觀念，進一步增強政治意識、大局意識、責任意識，始終保持清醒頭腦，充分認識信訪工作的重要性，以維護林區穩定為目標，解決群眾實際問題為重點，不斷提高工作的主動性和前瞻性。嚴格執行信訪法規，及時辦理涉林信訪案件。做到受理舉報細致、準確、熱情和反饋及時。全年共調查回復涉林信訪案件8起，無一起復訪、纏訪。

四、完善數據登記統計。

一是認真梳理近年執法數據。對20xx年—20xx年林業行政執法情況進行全面回顧總結，搞好相關數據的收集整理和匯總，按時保質向地方和上級主管部門提供林業行政執法相關資料。二是統計行政案件報表。及時收集全市每月行政執法案件情況，依法、準確、真實地進行匯總統計，及時上報。三是梳理依法基礎數據。根據市法制辦統一安排，為進一步完善林業行政執法工作相關制度，促進依法、規范行政，對林業行政執法制度建設、行政執法主體、行政執法人員以及20xx年度行政執法情況進行分類梳理統計，上報市法制辦。四是完善網上執法平臺。根據市效能辦要求，組織有關經辦人員參加省網上行政執法平臺前期試用和功能評判，進一步規范林業行政權力網上運行工作，促進行政權力網上規范、公開、透明、高效運行，實現政務公開、協同辦公、監察監控三大功能，建成權責清晰、程序嚴密、運行公開、制約有效的行政權力網上運行機制。五是編寫林業執法信息。林業信息是科學制定林業改革發展決策的重要基礎和依據，為領導及時了解情況、制定科學決策、推動工作落實發揮作用。工作人員切實增強大局意識和責任意識，明確專人負責信息工作，強化崗位職責，根據“第一手資料、第一道研判、第一時間報送”的工作要求，圍繞全市林業改革發展的大局，確定林業執法信息工作思路、抓住重點、捕捉亮點，進一步提高信息報送質量和效率，充分利用信息這一平臺反映林業系統行政執法的工作情況。

五、切實加強隊伍建設。

抓好隊伍建設是搞好林業行政執法工作的根本所在。一是加強思想建設。積極參加黨的群眾路線活動、局每周一集中學習，強化大局意識、責任意識、協作意識，強化職業道德和崗位責任感，把公平正義作為衡量執法人員道德良知的重要尺度，夯實執法人員的思想基礎。二是加強業務建設。加強林業法律、法規和業務知識學習，組織林業行政執法業務培訓，督促指導執法人員認真研究《行政處罰法》、《森林法》、《森林法實施條例》、《森林防火條例》、《野生動物保護法》等法律法規，增強林業法制意識、法律素質，提高業務能力和執法水平。三是加強作風建設。結合黨的群眾路線對照檢查階段，認真查擺“”問題，進行自我革新、自我凈化，弘揚“創新、實干、奉獻”的林業行業精神，培養“雷厲風行、求真務實、秉公執法、艱苦奮斗、吃苦耐勞”的優良作風，杜絕“庸懶浮散”不良習氣，堅持群眾路線、群眾觀點和群眾立場，幫助解決群眾反映的熱點難點問題，樹立執法為民的形象。

六、存在的問題。

1、偏重于完成日常事務和領導交辦的工作任務，對森林資源管護的新情況、新問題缺乏深入調研，對解決重點難點問題沒有行之有效的舉措。

2、執法隊伍發展不均衡，老同志有經驗但文化水平偏低，新同志有文化但處理問題的`經驗又不足。

3、少數執法人員依法行政的主動性、積極性不夠。

七、下一步工作打算。

1、以規范林木采伐、運輸，監管木材經營（加工）合法經營為重點課題，適時開展調研，提高解決重難點和新問題的針對性。

2、加大對林業行政執法的指導監督力度，確保程序合法，案卷規范。

3、加大隊伍建設力度，加大執法業務培訓，保持執法隊伍“學習林業法律法規、提升執法水平、確保辦案質量”的熱情不減。

文檔為doc格式。

鄉鎮年度司法行政工作總結（通用19篇）篇八

一、司法所建設。

今年是司法所收編的第一年，高標準、高質量、高起點建好司法所是我們的工作重點之一，司法所現有編制2人。

為了逐步實現司法所的規范化管理，我們制定了下列規章制度：1、司法所工作職責。2、司法所應遵守的原則和工作要求。3、司法所工作制度。4、兩勞安置幫教管理規定。5、例會制度。6、司法所長的工作職責。7、檔案管理工作制度。8、人民調解工作管理辦法。

上述規章制度均已懸掛上墻，起到了提高司法所的'知名度，宣傳了司法所的工作職能，樹立司法所形象的重要作用。

二、人民調解工作。

半年來，鄉司法所建立健全了包含鄉人民調解委員會的11個調委會，人員進行調整充實。經調整后，1個鄉級人民調解委員會調解成員10人，10個村級人民調解委員會，調解成員30人。在4月20日，我們利用鄉政府工作會議之機，召集組織了全鄉10個基層調委會共30名調解成員集中進行了業務培訓，通過培訓，使我鄉人民調解員提升了自身素質，業務知識和實際操作能力有了很大的提高，充分發揮了人民調解組織在社會治安綜合治理方面的重要作用。半年來，我鄉人民調解委員會充分發揮其職能作用，在鞏固去年的成績后，多次深入各村、組排查調處各類矛盾糾紛16件，其中：土地糾紛3件，調成3件；婚姻糾紛6件，調成6件；鄰里糾紛4件，調成4件；其他糾紛3件，調成3件，調處成功率100%。

三、兩勞安置幫教工作。

抓好兩勞安置幫教工作組織是保證，制度是規范，

總結。

在組織健全的基礎上，我們建立了兩勞安置幫教工作管理規定并懸掛上墻。管理規定的主要內容有：（1）兩勞安置幫教工作管理規定（2）銜接制度（3）重點幫教制度（4）例會制度（5）匯報制度（6）檔案制度。

兩勞安置幫教工作是維護地區穩定，維護社會治安，防止釋放人員重新犯罪，給社會重新造成危害的重要日常工作。目前全鄉范圍內共有刑釋解教人員8名，其中：鳳鳴村3名，李維村2名，前劉村2名，鹽鍋村1名。在各村幫教領導小組的指導下，對每一個幫教對象成立了幫教小組，做他們的思想工作，想盡一切辦法幫他們解決這樣那樣的困難，經過各個幫教小組耐心細致的工作，很好的完成了幫教工作任務，為維護我鄉的穩定和創建“平安鄉”做出了重大貢獻。目前，我鄉8名安置幫教對象（含新回歸1名）均已得到妥善安置，無重新犯罪跡象，今年我鄉共解除了3名安置幫教人員。

四、普法和法宣工作。

普法和法宣工作是司法所日常工作的重要組成部分，主動協調鄉政府各職能部門，做好經常性和階段性普法和法宣工作是我們的責任。

今年我們配合計生辦、民政辦、綜治辦、土地建設辦宣傳各項法律四次，宣傳的法律有：《人口和計劃生育法》、《土地法》、《婚姻法》、《交通法規》等。宣傳的主要形式有：張貼法宣標語、出動宣傳廣播車、懸掛橫幅、下發法宣材料、制作法宣板報等。據不完全統計，接受宣傳的人數在5000人以上。

上半年，我們對在校學生進行了以預防青少年犯罪為主題的法制宣講活動3次，受教育師生達600余人次，收到了很好的效果。

法制宣傳教育工作是一件經常性的日常工作，通過法制宣傳教育，使全體干部和廣大群眾知法、懂法、守法和利用法律維護自己合法權益的能力。

五、工作中存在問題。

一是思想仍比較保守。造成司法所工作開展與我市先進鄉鎮司法所相比仍存在較大差距，仍待進一步解放思想。

二是資金匱乏。司法行政事業的發展需要資金支持，現在普法、法律援助等工作的開展急需資金支持。

三是辦公環境仍待優化。司法所的辦公環境半年來有一定改觀，但距離工作要求仍存在差距，仍待優化。

總之，在今后的工作中，我們一定進一步加強學習，在學習的深度和廣度上下功夫，大膽創新，在靈活多樣地開展好工作上下功夫，把我所的工作推上一個新臺階。

鄉鎮年度司法行政工作總結（通用19篇）篇九

xx年，在縣委、縣人民政府和上級監察機關的領導下，全面落實科學發展觀，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，以完善懲治和預防腐敗體系為重點加強反腐倡廉建設，認真抓好《建立健全懲治和預防腐敗體系xx-2012年工作規劃》和我縣實施辦法的貫徹落實，緊緊圍繞全縣的中心工作，扎實開展行政監察工作，取得了明顯成效。現將主要工作開展情況總結如下：

1.認真落實“三談兩述”制度，扎實開展領導干部述職述廉、誡勉談話等工作。縣紀委監察局進行領導干部任前廉政談話66人次，誡勉談話10人次。

2.堅持領導干部個人重大事項報告、個人收入申報、家庭財產登記、禮品禮金登記等四項制度。全縣共有585人次作了個人收入申報，其中：縣處級33人，鄉科級552人。

3.認真開展責任制考評工作。按照縣委關于xx年度黨風廉政建設責任制工作考核的總體安排，于xx年12月20日至xx年1月10日，對全縣15個鄉鎮和53個縣屬部門xx年度貫徹落實黨風廉政建設責任制情況進行檢查考核。并對15個先進集體和30個先進個人進行了表彰。

4.嚴格執行省政府“公務員八條禁令”、州政府“五條要求”、××縣“八不規定”。先是要求各單位緊密聯系單位和個人實際，逐條對照檢查，進行自查自糾，并將自查自糾情況分別于6月10日和12月10日前報到縣紀委監察局。在各單位自查自糾的基礎上，由縣監察局牽頭，組成檢查組，適時對部分單位的落實情況進行抽查，發現問題及時進行整改。經檢查，各部門各單位貫徹執行情況較好。

1.加強對擴大內需保持經濟平穩較快增長政策措施執行情況的監督檢查。為應對國際金融危機，中央和省、州、縣相繼出臺了一系列擴內需促進發展的政策措施。我縣領導高度重視，全力爭取中央和省的擴大內需建設項目。xx年第四季度以來，全縣共爭取中央擴大內需第一、二、三批建設項目22個，項目總投資23937.17萬元，其中：中央擴大內需資金9468.96萬元，省級補助1628.73萬元，州級配套509.1萬元，縣級配套9146.08萬元(其中xx年應配套6546.18萬元)。××縣監察局緊緊圍繞縣委、政府的中心工作，把“保增長、保民生、保穩定、保落實”作為一項重要工作來抓，加強對我縣擴大內需項目的監督檢查。一是督促相關部門嚴格執行中央和省、州、縣黨委政府的各項政策要求，圍繞縣委十一屆七次全會關于圍繞加快發展主題、抓住中央擴大內需和xx年省運會在××舉辦機遇等“12345”工作思路，加強對各類重大建設項目實施情況的監管;二是對秉烈至炭房三級公路工程、××縣森林公安分局野生動物保護中心建設項目、縣教育局基建項目工程及鄉鎮衛生院建設項目等11個擴大內需項目的開標進行了現場監督;三是xx縣發改局，整合紀檢監察派出機構力量，對我縣落實三個“百分之百”的情況進行了監督檢查，確保我縣實現三個“百分之百”目標任務的完成。

2.繼續做好行政審批事項的清理和簡化工作。按照《××州人民政府關于繼續深化行政審批制度改革的通知》(文政發〔xx〕60號)精神，縣人民政府組織對縣級部門實施的行政審批項目進行了全面清理。經審查，縣級部門共有行政審批項目270項，決定保留243項，精簡28項。在保留的行政審批項中，行政許可項目159項，非行政許可審批項目83項。并以文政發xx13號文件下發，把保留項目予以公布。進一步規范了行政審批程序、方式，明確責任和要求，完善監管制度，使行政審批工作做到分工合理、職責明晰、相互制約、相互監督，加強對已取消審批事項的后續監管。3.深入開展“小金庫”專項治理工作。根據中央《關于深入開展“小金庫”治理工作的意見》的通知(中辦發xx18號)精神，結合我縣xx年的治理情況開展“小金庫”回頭看清查工作，全縣171個單位進行了自查，縣清查辦進行了抽查。經過清查，我縣發現并查處了2個事業單位存在“小金庫”，以個人名義開設2個賬戶，“小金庫”金額827663.35元，正常渠道支出704121.03元，用于發放津補貼和其他支出90000萬元，已上繳國庫37497.52元，查處7人。

4.繼續深入開展治理商業賄賂工作。根據中央治理商業賄賂領導小組《關于深入推進治理商業賄賂專項工作的意見》，縣監察機關繼續深入開展以工程建設、土地出讓、醫藥購銷、政府采購等重點領域開展了治理商業賄賂工作。目前，我縣沒有商業賄賂案件發生。

5.深入貫徹落實《政府信息公開條例》，扎實推進陽光政府四項制度實施。在全縣進一步推行了政務公開和事業單位辦事公開工作，增強了權力運行的透明度。堅持以公開為原則、不公開為例外，把涉及人民群眾切身利益的各類權力運行過程作為政務公開的重點內容，擴大公開的范圍和層次，規范公開的內容和形式。把政務公開與落實“陽光政府四項制度”相結合，認真開展督促檢查工作。上半年，縣監察局對我縣部分重點“窗口”單位的政務公開情況進行了監督檢查。通過檢查，進一步促進了我縣《政府信息公開條例》的全面落實。縣政府辦組織人事局、監察局、信息局、法制辦及政府辦督辦科等部門相關人員組成2個督查小組，深入32個重點政府部門對開展實施陽光政府四項制度工作情況進行了督查，有效推進了我縣陽光政府四項制度的落實。根《××州監察局關于加強陽光政府四項制度實施情況監督檢查的意見》(文監發〔xx〕7號)要求，監察機關負責陽光政府四項制度實施的監督檢查工作。為認真履行監督檢查職責，縣監察局和各派出監察分局經常深入政府部門對開展實施陽光政府四項制度工作情況進行監督檢查，并把檢查情況按月份匯總報州監察局。載止10月30日，我縣共進行重大決策聽證2項，對50項重要事項進行了公示，通報了192項重點工作。

6.積極配合有關部門深入推進干部人事制度、司法體制、行政管理體制、教育和醫療衛生體制等各項改革，加強對人事招聘、干部選拔任用工作的監督。xx年，縣紀委監察局全程監督了教育系統招聘特崗師31名，縣內教師流動招考90人，××縣醫院招聘工作人員35名。

1.進一步加大問責工作力度。xx年，縣監察局認真貫徹落實《中共××縣委關于全面實行問責制的意見》和《××縣政府各部門及鄉鎮行政負責人問責辦法》，繼續加大問責工作力度，切實推進問責制的貫徹落實，堅決糾正不作為、亂作為、效率低下等問題，切實增強廣大干部的責任意識、效率意識和服務意識。今年全縣共對存在工作責任心不強、履職不到位等情況的25名工作人員進行了問責。其中：正科級干部2人(主任科員1人)，科員1人，事業單位人員20人，其他人員2人。從問責方式上看：誡勉談話的6人，取消當年評優評先資格的2人，責令作出書面檢查、通報批評的14人，待崗的2人，免職的1人。

2.進一步加強了對工程建設項目招投標、國有土地使用權出讓、政府采購工作的監督。一是對工程招投標工作進行監督。去年11月以來，主要對環西路三期路面改造工程、秉烈至炭房三級公路工程、野生動物保護中心建設項目、中央儲備糧××直屬庫擴建工程、××縣國土資源事務中心土地開發項目、以膩資水庫建設工程、縣教育局基建項目工程及d級危房改造項目等31項工程的開標進行了現場監督，涉及金額19054.1萬元。二是為全面落實中央關于實行最嚴格的土地管理制度的重大決策，認真執行國有土地使用權出讓招拍掛規定，對國有土地使用權出讓工作進行了監督。去年11月以來，對xx-d-5、xx-d-20、xx-b-1等16宗土地的掛牌出讓進行了現場監督，成交總金額22543.5萬元，成交價均高于底價。三是對政府采購進行監督。去年11月以來，主要監督了縣醫院采購醫療設備、縣教局資料印刷采購項目、縣一中校園廣播系統、××縣xx年度行政事業單位和社會團體公務用車定點維修及定點保險等37次重要采購，采購金額765.3萬元。四是認真做好《建設工程廉政合同》的簽訂工作。xx年，與縣監察局簽訂《建設工程廉政合同》的項目共有65個，有效促進了建設工程“雙合同”制度的落實。

3.深入開展對土地調控政策落實情況、礦產資源開發秩序的監督檢查。一是嚴格貫徹落實《國務院關于促進節約集約用地的通知》精神，縣監察局配合土地部門認真開展節約集約用地工作專項執法監察，嚴肅查處違規違紀問題，著力糾正違反耕地保護制度的行為。共清理出個人違法用地73宗，違法占地面積8434平方米;單位違法用地2宗，違法用地面積40畝。目前，正按有關程序進行依法處置。二是積極整頓和規范礦產資源開發秩序工作，加強礦證管理，嚴厲打擊私挖濫采行為，加強對礦山的監管和巡查，共開展礦山巡查150次，發現礦山違法行為8起，制止8起，發出制止違法行為通知書5份;申請立案查處違法采礦2起，對違法采礦公司和個人進行了罰款處罰，并責令其撤出一切采礦設備和人員，有效遏止了私挖濫采行為的發生。

4.加強對我縣環保法律、法規、政策落實情況進行檢查，嚴肅整治飲水源地環境違法違規問題。緊緊圍繞縣委、政府的'中心工作，以改善全縣環境質量為目標，以維護群眾環境權益為己任，綜合運用法律、經濟、行政、技術、宣傳教育等多種手段，積極推進環境保護，各項工作取得了實效。全縣共普查工業源257戶，生活源852戶，農業源721戶、集中式污染治理設施2戶。由于領導重視、方法得當、措施有力，今年5月，我縣第一次全國污染源普查順利通過省、州的驗收。

5.抓好財政專項資金、扶貧救災救濟資金的監管。縣監察局加強對扶貧、救災救濟資金的監督檢查，確保資金廉潔、高效、有序運行。xx年，我縣下撥生產生活救災救濟資金175.9萬元。從檢查情況看，救災救濟資金能按要求落實到困難群眾和災民手中。

6.認真開展對安全生產法律法規和安全生產責任制落實情況的監督檢查，進一步加大責任事故調查處理力度。xx年，我縣共發生生產安全事故15起，死亡15人。與上年同期相比，事故起數增加2起，上升15.38。監察機關參加了“5.06”淹溺水事故和姑娘寨銀鑰采石場“10.11”放炮事故等2起事故的調查。7.認真治理房地產開發領域的突出問題和征地拆遷中損害群眾利益的問題。加強對規劃許可、施工許可、開發建設等環節的監督檢查，嚴肅處理違規行為。加強對廉租住房計劃落實、中央補助資金使用、工程建設等情況進行監督檢查，督促有關部門大力推進保障性住房建設、著力完善住房保障體系，加快解決城市低收入家庭住房困難。促進中央關于解決城市低收入家庭住房困難的各項政策措施落到實處。我縣認真貫徹落實《關于對房地產開發中違規變更規劃、調整容積率問題開展專項治理的通知》(建規xx53號)文件精神，認真開展監督檢查。對我縣xx年1月1日至xx年3月31日期間領取規劃許可的26個房地產項目進行檢查。檢查中沒有發現有違規變更規劃調整容積率的問題。

鄉鎮年度司法行政工作總結（通用19篇）篇十

2020年，在市委、市政府的正確領導下，鎮黨委政府立足鎮情，服務群眾，全力做好穩增長、調結構、促改革、惠民生等各項工作，經濟社會發展取得新成效。今年預計，全鎮總產值12.6億元，其中規模以上工業產值9.5億元，農林牧漁業總產值3.1億元，固定資產投資3.11億元，財政預算收入1739萬元，農民人均純收入15997元，增長10%。一年來工作情況如下：

（一）項目開發成效明顯。以“五個一批”項目為抓手，滾動策劃儲備項目8項，總投資8億元；新引進企業1家，福建鉦弘金銀制品有限公司，投資規模5100萬元；簽約項目2家，遠景能源（江蘇）有限公司，總投資約5億，恒邦環保材料有限公司，總投資5010萬；謀劃項目2家,金山農業觀光休閑旅游項目，總投資5000萬，新工藝機制炭生產項目，項目總投資5030萬。

（二）農業生產持續向好。今年全鎮共落實煙葉種植面積8255畝，收購煙葉2萬擔，產值3246萬元；落實糧食播種面積25600畝，產量11500噸。打造品牌特色，成功將邵武香菇申報國家地理注冊商標。扶持了一家基礎扎實、成長性好的農村電子商務企業，依托電商平臺，促進線上線下融合發展，推進xx香菇、竹蓀、石鱗等特色農產品走出去。

（三）基礎設施更加夯實。完成投資2400萬元改造高標準農田8000畝，完成投資1100萬元環境連片整治，投資26萬元改造xx鎮區安全飲用水，新安裝高效一體化的凈水器一臺，投資20萬元用于三元村、下樵村、百樵村3個水廠水源點的修復和改造；造福工程一期（錦溪北區）先期投入150萬元，投入220萬元進行美麗鄉村建設，投入30萬元搶修水毀道路43處，完成10.37公里的通組道路硬化建設，涵洞清理35道，排水溝清理9.6公里，道路塌方清理65處，投入130萬元修復重建橋梁4座，投入162萬元修復農田水利基礎設施，扎實開展了農村土地承包經營權確權登記。

（四）精準扶貧有序開展。建檔立卡92戶267人，采取生產幫扶措施63戶181人，教育扶貧3戶，職業技能培訓23人，針對大病致貧的60戶172人對接健康扶貧工程，保障貧困人口享有基本醫療衛生服務，130人列入農村最低生活保障，對無法依靠產業扶持和就業幫助脫貧的5戶家庭采取政策性保障兜底。

（五）美麗鄉村加快建設。落實河長制，實行“屬地管理、分段負責”，建立了河道保潔長效機制。實施黃標車治理，全鎮整治淘汰黃標車20輛，淘汰率95.2%。逐步實施禁養區內生豬養殖污染治理工作，拆除禁養區內生豬養殖場3家。開展美麗鄉村“百村示范、千村整治、萬人保潔”建設，投入90余萬元打造百樵村美麗鄉村點、汽車站周邊環境整治、街心公園改造，投入40余萬元，新購置容量不同的環保垃圾桶300個和垃圾分類箱100個，手推垃圾車17輛，灑水車和垃圾轉運車各一輛，全鎮14個村（居）126個村民小組常態保潔，鎮容鎮貌煥然一新。

（六）社會事業協調發展。不斷加大教育投入,資助22名困難學子和表彰27名優秀教師。打造“和”“創”文化，促進了農村和諧與鄉風文明。投入10余萬元完善精品小區活動中心、百樵村幸福苑、鎮人民公社禮堂，添置健身器材，新建舞蹈排練室，進一步滿足群眾對文化陣地的需求。不斷完善新型社會養老保險、新型合作醫療保險工作，參保率達99%以上。大力實施農村低保動態管理工作，共有452戶，564人享受低保，年發放低保金約154萬元。計生工作繼續保持國優標準，贈送生育關愛保險187戶，申請貧困母親幸福工程項目5戶，持續開展生育關懷緊急救助50人。

在充分肯定一年來工作成績的同時，我們也清醒地認識到工作中還存在不少困難和問題。

一是經濟總量偏小。招商引資的能力偏差，沒有引進好的項目、大的項目，招商成效甚微，依靠農業發展，缺乏項目支撐帶動，導致發展緩慢，新的經濟增長點不多，鎮村財力脆弱、不穩定。

二是深入基層不足。領導干部在辦公室遙控指揮的多，下去實地調研了解真實情況的少，上級給予的優惠政策用不足、用不好，導致聯系群眾不夠緊密，不能準確掌握群眾的所想、所需、所求，影響為民辦事的效率；落實惠民政策不到位，錯失發展良機，農村基礎設施薄弱，農村人居環境還有待進一步改善。

三是服務意識欠缺。工作拖拉懶散，處理群眾反映的急、難問題，特別是棘手問題，有辦事拖延的現象。遇事推諉怕擔責，承擔任務討價還價，不安心基層工作，工作靜不下心，存在走讀現象，心浮氣躁，涉及多個部門的工作，經常“踢皮球”。缺乏吃苦耐勞精神，存在畏難情緒，苦活、臟活、累的活沒人接受。

四是創新精神不足。在解放思想，更新觀念，創新工作方法和手段方面有所欠缺，忙于應付多、主動落實少，研究情況多、解決問題少，缺乏開拓進取意識，改革創新理念有待增強。

五是修身律己不嚴。領導干部不能夠通過自覺主動的學習、錘煉來提高自身修養，學習時間少，學習內容膚淺，常常是“語言的巨人，行動的矮子”。鋪張浪費現象存在，日常公共事務管理上存在浪費現象，如浪費水電、紙張、糧食等仍不同程度地存在。

這些問題我們將在今后工作中，采取有力措施，認真加以解決。

鄉鎮年度司法行政工作總結（通用19篇）篇十一

今年以來，鎮文明辦多次組織開展“三線三邊”環境整治工作。

通過組織相關各村開展集中整治，全年共投入近100萬元，出動挖掘機18臺次、鏟車15臺次、拖拉機85臺次，清除了迎賓大道及高速公路兩側垃圾400噸，粉刷了迎賓大道兩側的房屋面積達15900余平方米。

1、迎接各級領導視察指導工作。

9月15日市委常委楊森一行巡察調研迎賓大道“三線三邊”環境整治工作。

3、與相關行政村和鎮行政執法四中隊配合，加強日常巡查力度，整治迎賓大道兩側晾曬衣物、種菜、占道經營、占道曬糧等不文明現象。

3、對迎賓大道兩側出店經營和亂搭亂建現象進行兩次集中整治，拆除鐵皮房、大棚約1000平方米。

4、在鎮環衛體制改革后，加強對高新區保潔公司環衛工作的監督力度，督促環衛人員提高工作水平。

通過加強日常巡查，利用周一例會通報整治情況，各村發現環衛問題及時向高新環衛公司反饋，有效提高了環境整治的工作效果。

(二)文明創建動態考評迎查。

為做好迎查工作，鎮文明辦在暗訪考評日當天上午6點半就安排志愿者到兩個農貿市場加強值勤，并針對考評反饋結果，第一時間逐條進行對照整改。

通過對市場內進行劃線管理、加強市場內衛生清理、整頓車輛亂停亂放、取締出店經營、清除小廣告、為兩個農貿市場制作宣傳欄宣傳展示文明創建成果、統一市場外部店招店牌等，不斷提升文明創建工作水平。

此外，鎮文明辦還在高新區文明辦的指導下，做好文明創建相關文件資料整理歸檔工作，迎接第三方檢查。

(三)創建全國文明城市工作。

按照市委、市政府創建全國文明城市工作要求，鎮黨委、政府把創建文明城鎮工作作為20xx年度主要工作的統領，堅持“認識到位、責任到位、措施到位”，及時督查督辦，確保創建工作取得實效。

1、嚴格按照《高新區創建全國文明城市任務書》及《xx市創建全國文明城市指導手冊》的要求準備軟、硬件資料。

(1)山香家園小區環境整治。

一是對小區內亂搭亂建、雜物亂堆亂放、樓道內小廣告亂涂亂畫進行清理;二是對小區路面進行硬化和綠化;三是修復破損路面和路牙石;四是更換垃圾桶;五是安裝電子監控;六是在小區內營造創城宣傳氛圍;七是取締小區內300多個地面衛星小鍋。

這次環境整治得到了小區居民的充分認可，居民也自發的清理自家門前雜物及小廣告，目前整治工作正有序進行，亂搭亂建、雜物亂堆亂放、樓道內小廣告亂涂亂畫清理已基本完成，監控安裝到位，垃圾桶已全部更換。

(2)農貿市場整治。

擴建公共廁所，解決公廁衛生差的問題;在農貿市場外新建停車場，解決車輛亂停亂放現象;清理破舊公益廣告及商業廣告;更換破損窨井蓋;安裝路燈;增加垃圾桶;新建院墻;安裝電子監控和led顯示屏。

(3)仁和農貿市場整治。

翻建公共廁所，解決公廁衛生差的問題;下水道清淤，新建溝壁，保持下水暢通，雨水正常排放;對市場路面坑洼處進行整平;營業臺整修，面磚產清重貼;拆除市場內亂搭亂建的活動板房;新建農貿市場管理辦公室。

(4)山香農貿市場整治。

衛生廁所的整改。

近期因天氣原因整改進度緩慢，尚有殘疾人蹲位未整改完成;更換下水道窨井蓋。

(5)創建文明村鎮。

20xx年市文明辦對鎮、山香村、九龍村、大徐村創建文明村鎮申報及復核工作進行考評。

參加考評的村、鎮按照考評細則準備資料，力爭創建20xx年市級文明村、鎮。

2、今年以來，高新區創城辦下發的七份督辦通知書能及時回復。

鄉鎮年度司法行政工作總結（通用19篇）篇十二

2017年上半年來，我市司法行政系統在市委、市政府的正確領導和市政法委的精心指導下，圍繞全市三級干部會議和各級政法工作會議提出的各項任務，本著求真務實，開拓創新的工作原則，強化司法行政隊伍建設，充分發揮法律保障、法律宣傳和法律服務的職能作用，將司法行政工作融入到全市經濟社會發展中去，為社會和諧穩定服務，為全市經濟建設和精神文明建設營造良好的法律環境。現將上半年工作情況總結如下：

一、突出加強隊伍建設。

(一)用嚴格的制度管理隊伍。

今年來，我局先后制定和逐步完善了學習制度、環境衛生制度、來客接待制度、組織生活會制度、上班簽到制度、財務管理制度、小車管理制度等十二項制度，并且裝訂成冊，人手一冊，便于大家平時學習對照，落實制度的作用，按制度辦事、用制度管人。

(二)認真開展主題活動。

一是按照市政法委的統一部署，在全體司法行政干警中，開展“理想信念、紀律作風、公正廉潔”主題教育實踐活動。把每個月最后一個星期五下午定為集中學習日，要求每個司法干警全年的學習筆記不少于二萬字，組織全體干警集中學習各級政法工作會議報告材料和《中國共產黨章程》、《領導干部廉潔從政若干準則》、《公證法》、《律師法》等法律法規，認真進行自查自糾，寫好剖析材料，進一步提高認識，查找思想意識方面存在的問題，端正執法為民的思想。

二是積極開展政風行風民主評議，對司法行政系統的政風行風進行全面整頓。為了使整頓收到實效，組織政風行風評議代表進行督促檢查、召開座談會、問卷調查、走訪服務對象、設立政風行風評議專用意見箱、投訴電話、電子信箱等，收集到對本單位政風行風建設的意見、建議和社會各界反映的熱點問題。目前已分別向32家單位和企業、12名行評代表發放征求意見表，召開各種層次的座談會17次，面向社會發放征求意見函223張，從中歸納整理出本單位在政風行風建設中存在的問題，現已對照評議的內容和要求進行了整改，并在規范和拓展法律服務、推進依法治市、辦事公開、便民服務等方面努力采取新舉措，促進了司法行政工作深入開展。

(三)加強學習，全面提升隊伍素質。

進一步加強隊伍教育管理。重點加強信息化能力、群眾工作能力、公正司法能力、業務技能等培訓。加強了對干部的政治理論、業務能力、法律法規、學歷教育培訓，深入開展了業務知識授課活動。通過形式多樣的學習活動，實現執法培訓崗位化、崗位練兵經常化，激發干部的學習熱情，不斷強化新知識、新技能的學習運用，努力培養專業化、知識型、懂管理、懂業務的干部隊伍。5月中旬，我局由楊局長帶隊，五個未參加法律服務培訓考試的班子成員，都到省廳參加學習培訓，進一步提升領導干部的業務能力和專業知識水平。

二、充分發揮維穩職能。

(一)深入開展人民調解工作。

今年我市司法行政系統以《人民調解法》的頒布實施為契機，充分利用各級人民調解組織和廣大人民調解員貼近群眾、信息靈通、方便快捷的優勢，按照地方黨委、政府的要求，積極主動配合相關部門，認真排查梳理存在的隱患和不安定因素，扎實抓好矛盾糾紛的調處，有效預防和化解了大量的由民間糾紛激化引發的刑事案件、非正常死亡、集體上訪和群體性事件，把矛盾糾紛化解在基層、消除在萌芽狀態，筑起了基層平安和社會穩定的“第一道防線”。特別是年初元旦、春節來臨之際又逢全國和省、市、縣四級人大、政協“兩會”召開，為切實做好“兩節”、“兩會”特別防護期的矛盾糾紛排查、調處工作，我局決定從元旦節開始起至全國“兩會”閉幕，在全市開展一次矛盾糾紛集中排查調處活動，將排查重點突出細化，調處糾紛落實到人，調處不力追究到人，防止糾紛擴大，杜絕糾紛激化。今年正月初十，源潭鎮“長運正華環保磚廠”謝正華和彭繼華兩位合伙人因經營管理產生矛盾，彭邀集親友五十多人準備撤走機器折伙，雙方劍拔弩張，形勢十分危急，源潭司法所所長楊守明在得知這一消息，立刻趕赴現場，疏散人員，安撫雙方情緒，在了解具體情況后，楊所長組織雙方進行現場調解并達成和解協議，從而有效避免了一場大型群體性械斗事件。排查活動開展以來全市已調處各類糾紛1103起，調處非正常死亡糾紛案37件，為“兩節”、“兩會”的社會政治穩定提供了有力保障。

半年來，全市共調處各類矛盾糾紛2153起，調解率為100%，成功調解2110起，調解成功率為98%。全市成功防止因民間糾紛引起的自殺案件13件、防止“民轉刑”案件15件、防止群體性械斗51件、防止群體性上訪33件、防止糾紛激化101件，調處非正常死亡糾紛案71起。特別是處理非正常死亡事件中，各基層司法所都辦理了一批有影響力的案件，如忠防所處理的該鎮魏姓居民因交通事故死亡案、儒溪所處理的該鎮曾姓老人被雇耕田時突然死亡案、江南所處理的該鎮屈姓居民因交通肇事死亡案中，各所在重大突發事件出現后能夠快速反應，司法干警總是第一時間趕赴配合黨委政府及有關部門采取強有力的措施進行疏導化解，做了大量積極有效的工作，社會反響很好，群眾評價相當高，為當地的穩定做出了積極貢獻。

切實做好社區矯正[/page]。

(二)切實做好社區矯正、幫教安置工作。

根據社會管理創新的要求，認真做好社區矯正和刑釋解教人員的安置幫教工作。今年是我市社區矯正工作啟動之年，我局統一部署、迅速行動，一是成立了社區矯正工作領導機構，制定出工作實施方案，并在20個司法所建立了社區矯正工作站，在全市初步構建了社區矯正工作體系;二是加強業務學習，舉辦全市社區矯正工作業務知識培訓班，組織全區20名司法所長和部分社區矯正志愿者參加，對如何填寫各類文書、表格、立卷歸檔進行了認真的講解，針對如何建立矯正對象個人檔案、矯正工作流程、矯正工作紀律、考核獎懲辦法、社區矯正工作基本知識及社區矯正工作者、主要職責等內容進行專題輔導，努力鍛造高效精干的社區矯正隊伍;三是結合我市社區矯正。

工作計劃。

開展前期調查摸底等工作，半年來我局干警多次走訪全市基層鄉鎮指導各鄉鎮對轄區內五類矯正對象進行深入細致地排查，同時與公、檢、法等相關部門進行交流聽取意見，積極取得各單位對社區矯正工作的支持。為社區矯正工作在全市全面鋪開打下了堅實基礎。

半年來我局深入開展了安置幫教工作信息化的建設，現已為13個司法所配置了電腦，基層安幫工作情況全部采用安置幫教信息平臺進行報送，為刑釋解教人員建立電子信息檔案，將原有的釋放。

通知書。

幫教協議刑釋解教人員基本情況幫教記錄等會各種紙質材料數字化;進一步加強銜接工作，落實相關措施，著力解決刑釋解教人員安置中的實際困難，有效的防止了刑釋解教人員重新犯罪。

三、扎實開展普法依法治理。

今年是總結表彰“五五”普法工作，確定“六五”普法工作重點的重要一年，我市普法依法治理工作以“五五”普法表彰總結為契機，進一步加強部門之間的聯系，推進普法工作發展創新。

(一)開展“五五”普法考核表彰和“六五”普法調研。加大檢查考核力度，強化各單位和各部門履行普法工作職責的責任意識，評選“五五”普法先進集體和先進普法工作者和普法志愿者;廣泛調研“六五”普法工作思路，采取召開座談會、問卷調查、實地走訪、外出考察取經等形式進行，為“六五”普法開展奠定扎實的基礎。

(二)是突出重點，強化主題，大力開展宣傳活動。

一是開展2017年全市農民普法宣傳月活動，各鄉鎮及市直各單位相繼開辦了農民普法培訓班，更新了法制宣傳欄，在主要路段都拉出了宣傳橫幅，據統計，全市共拉出橫幅40余條，出法制宣傳欄127塊，開辦普法培訓班60次。5月19日，1983年被勞教過的舊“糙子”，現桃礦辦事處安監辦主任彭世雄，他有用自身的經歷，深刻的教訓，身邊的案例，結合法律知識為桃礦中學600余名學生，講了一堂生動的法制課。5月19日，我局組織法律援助中心的律師，出動法制宣傳車3臺，宣傳人員10人，在臨湘市聶市鎮開展了“法律趕集”活動，活動中共展出宣傳牌60塊，發放宣傳資料2萬多份，解答群眾法律咨詢60多人次，之后又相繼在江南、定湖、桃林、坦渡、羊樓司、乘風、五里、忠防、長塘、白羊田、橫鋪等13個鄉鎮開展了活動，并取得了很好的效果。

勞動合同。

關系等問題進行咨詢，做到了一一解答并耐心的化解他們的疑問，并發放各種法律資料1800余份。

四、深入推進法律服務。

(一)法律援助工作成效顯著。

2017年臨湘市委、市政府再次將法律援助工作列為為民辦實事之一。為此，我局繼續將法援工作作為本年度司法行政工作重點之一，為了將法律援助為民辦實事工作做得更好，我局進一步強化工作目標：一是降低服務門檻，開通綠色通道，做好婦女、兒童、老年人、殘疾人、下崗職工的法律援助工作，進一步完善刑事辯護的法律援助工作機制，努力提高辯護質量，保障人權，維護司法公正;二是加強與相關部門的溝通聯系，完善公、檢、法和勞動局、交警大隊等部門法律援助工作站建設，開展法援扶貧、法援助殘、法援濟弱、法援解難等宣傳，擴大法律援助的社會影響，4月底已在交警大隊設值班室，由市法律援助中心律師輪流值班;三是充分利用律師、法律服務工作者資源，開展法律援助進社區、進鄉村等宣傳、咨詢活動，在村、社區建立法律援助聯絡點，在鄉鎮、村、社區醒目地點設置永久性宣傳牌，將律師、法律服務工作者等法律援助隊伍信息在鄉鎮、村、社區公開，讓群眾享受到最直接的法律服務。五月份，我局在全市組織開展法律援助為民辦實事宣傳月活動，在移動公司廣場前舉辦一場由法律援助中心律師、社會律師和法律工作者參加的法律援助咨詢活動，發放《法律援助宣傳資料》、《法律援助在您身邊公平正義與您牽手》的公開信。

今年岳陽市政府和臨湘市政府分配我中心辦理為民辦實事案件數量為160件，到2017年4月底已受理為民辦實事案件63件，在岳陽市排名第一，其中我局法援中心受理的盧姓工人工傷人身損害賠償案，被岳陽市司法局進行了題為“企業破產，工傷致殘獲賠難;歷盡四年，法律援助暖人心”專題報道。到目前為止已受理案件115件，其中民事案件91件，已結案54件，為當事人挽回經濟損失280多萬元，屬較大類型案件有8件;刑事案件19件，均已結案，較好地維護了受援人的合法權益;行政案件4件。

律師工作[/page]。

(二)律師工作、公證服務卓有成效。

上半年，我局認真做好律師年檢注冊和律師隊伍警示教育工作，并以政風行風民主評議活動的開展為契機，在律師隊伍中開展深入學習社會主義法制理念教育和貫徹落實科學發展觀教育，督促各律師事務所在。

規章制度。

建設方面、規范化管理方面、執業活動方面，加強制度化建設，推動律師工作健康發展，從而充分展示了近年來我市律師隊伍在維護法律正確實施、維護當事人合法權益、維護社會公平正義方面的工作成績，提高了律師隊伍的社會公信力和影響力。

今年我市公證工作以提高公證質量為中心，一是強化監督管理，進一步落實質量管理措施，對重大疑難公證案件集體研究，及時上報;二是以提高公信力為重點，加強對公證員的管理。積極參加各類學習培訓，認真開展個案評議、業務交流，增強公證員的職業道德和社會責任感，真正做到“精通業務、維護公正”;三是圍繞市委市政府重大項目推進，以高效便民利民為宗旨做好公證服務。上半年，全市已辦結各類公證380件，接待群眾電話咨詢及群眾來訪1100余次。

五、認真完成市委、市政府交辦的重要工作。

(一)政府法律顧問工作為臨湘的經濟發展和和諧穩定提供了強有力的法律支撐。

鄉鎮年度司法行政工作總結（通用19篇）篇十三

公司從組建到發展，現在已進入快速發展期。回顧20__年，領導對行政人事工作的關心與支持，極大地鼓舞著行政人事部工作不斷取得新突破。在此我向公司的領導以及全體同事表示最衷心的感謝。有你們的理解和協助使我在工作中更加的得心應手，也因為有你們的幫助，使我更好的完成了各項工作任務，令公司的發展更上一個臺階，現將工作總結如下：

一、人員招聘。

1、各部門新增崗位的管理工作。

2、根據各部門人員的實際需求有針對性、合理性招聘員工配備各崗位;通過采取一系列切實措施，如廣發招聘信息、網上招聘、現場招聘等各種辦法攬用工人才，卓有成效，完成公司上半年__位人才需求。

二、建立、建全、規范人事檔案管理。

1、對現有人員進行建檔工作，合同、就業協議、畢業證、學位證、身份證、住址、合同年限等信息，現員工檔案齊全。

2、完成應屆畢業生戶口、檔案管理工作。

3、辦理社保工作，并完成每月新增正式員工社保的辦理工作。

4、完成員工入職、轉正、離職、績效評定漲薪等管理工作。

5、實行各部門負責人對在職人員的人數進行每月統計，并對離職、新進、調動人員作月統計并進行核對，員工通迅錄更新，方便各部門、財務查找、結算管理。

6、及時做好檔案材料的收集、整理、歸檔，以及人才庫檔案管理工作，提高后期招聘效率。

三、員工培訓工作。

1、完成新入職人員職業化培訓，包括行政管理制度、考勤制度、工作匯報等。其中考勤管理，規范打卡、外出登記;加強請假制度，對不履行請假手續者、擅自離崗者等，堅決予以查實并作出處理，這樣既維護考勤制度的嚴肅性，又從另一方面激勵了在崗員工的積極性，進而大大改善了公司的工作作風。

2、協調開發部門的持術培訓工作，并按時通知每月培訓內容。現周x硬件開發部門培訓、周x軟件開發部門培訓、周x下午由x總或外請老師培訓。

3、同人力資源行業專家聯系，計劃邀請老師為公司做管理培訓。

20__年公司是緊張忙碌的，行政人事部工作責任重大，但我始終以飽滿的工作熱情投入到工作中，兢兢業業，履行行政、人事等各項工作職責、執行公司的規章制度，較好的完成了各項工作。當然，行政人事部在20__的工作中還存在不到位，不完善的地方，力爭在20__年工作中改進和糾正。隨著公司的發展壯大，可以預計20__年行政、人事管理等各項工作將更加繁重，要求也更高，為此，我將更加勤奮的工作，努力為公司做出貢獻!

鄉鎮年度司法行政工作總結（通用19篇）篇十四

今年以來，在縣委、縣政府的正確領導下，舜山鎮黨委、政府堅持貫徹落實十八大精神，用科學發展觀總覽經濟社會發展全局，緊緊圍繞“農業穩鎮、生態立鎮、苗木興鎮、旅游強鎮”四大戰略目標，以“四個年”建設即“苗木生產擴張年，城鎮建設推進年，環境整治美化年，工作執行提升年”為抓手，努力把舜山打造成安徽生態休閑第一鎮、安徽苗木第一鎮、國家級生態鎮。戰略定位準確，發展思路明晰，工作舉措有力。“三農”工作成效顯著;美好鄉村建設、森林增長工程等工作穩步開展;目前，全鎮上下呈現出農村經濟發展、人民安居樂業、社會和諧穩定的良好局面。

一是大力開展美好鄉村建設。20xx年，舜山鎮美好鄉村建設工作在在縣委、縣政府xx縣美好鄉村建設指揮部的領導下，緊緊圍繞“村莊規劃布局美、村容整潔環境美、創業增收生活美、鄉風文明素質美、管理民主和諧美”的美好鄉村建設目標，扎實有效開展工作。一是科學規劃引領美好鄉村建設，投入10萬元，完成復興、大安美好鄉村規劃編制工作;二是整合項目資金建設美好鄉村，今年上半年共投入近1000多萬元用于美好鄉村基礎設施和公共服務建設，完成復興污水管網1800米、村村通水泥路530米的建設任務;完成復興村農民公園、公廁等8.5畝征地;完成復興、大安兩個公共服務中心的建設招投標工作;三是依托產業支撐推動美好鄉村，依托舜山的苗木、蔬菜、葡萄、生態養殖等特色農業和舜山的旅游資源推動美好鄉村建設;四是實施環境整治扮靚美好鄉村，投入近20萬元用于美好鄉村環境整治和公共衛生建設，拆除破舊房屋4處、拆除草堆42座、豬圈、廁所37個，清理村莊內垃圾300余車。

二是積極做好苗木產業化文章。積極調整農業結構，優化產業布局，發揮以林橋為中心的苗木花卉示范帶頭作用，積極做好苗木花卉產業化文章。一是組織鎮村干部到浙江杭州、江蘇六合等地考察學習現代農業和美好鄉村建設，學習借鑒先進地區的經驗做法。二是鎮村干部帶頭，通過鎮村干部的帶頭示范，提升群眾發展苗木種植的積極性和自信心。三是依托苗木種植大戶的拉動，積極發揮各類農業經濟合作社的作用，擴大苗木種植規模，以林橋村為輻射，迅速向周邊村擴展。四是發揮黨員的先鋒模范作用，在各黨支部開展雙培雙帶、雙向帶動，雙聯雙定等一系列活動，在部分村建立苗木花卉生產示范片，充分發揮黨員干部先進性，帶領群眾一起干。五是抓住我縣建設現代農業示范區“五朵金花”項目的契機，加快總投資8.5億元百思德苗木花卉現代農業示范園建設，傾力打造總長9700米的來復路萬米綠色苗木展示長廊。

一是抓班子隊伍強核心。鎮黨委在班子建設中一直致力于“增進團結、提高水平、做好表率”，充分強化了基層黨委的核心作用，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，開展“五個一萬”大走訪，鎮黨委班子及村“兩委”共計68名干部，深入全鎮10個村，198個村民組，走訪慰問群眾385戶，收集問題115條，建議36個，困難戶96戶，幫助解決問題28個，發放慰問金1.8萬元，結對幫扶困難群眾136戶，解決信訪矛盾14件。在踐行黨的群眾路線教育實踐活動中，我鎮林橋村利用“大喇叭”傳遞致富信息，解決聯系服務群眾“最后一公里”的便民新舉措受到了省委常委、省委秘書長唐承沛同志的`充分肯定，并要求將這一做法在全省借鑒推廣。市委常委、常務副市長章義同志指導并高度評價了我鎮召開的專題民主生活會。

二是抓干部隊伍聚人心，在抓好自身建設的同時，鎮黨委按照“建一流隊伍、創一流業績、樹一流形象”的目標，著力強化干部隊伍素質，積極探索新形勢下鎮干部隊伍建設的新路子，取得了明顯的成效，不斷強化干部的政治理論學習，努力提高干部的政治思想素質，進一步規范了“三會一課”制度，堅持中心組學習制度，為提高農村工作服務質量奠定了扎實的政治思想基礎。

我鎮依托白鷺島生態休閑度假區、林橋生態農業觀光區、舜歌山佛教文化區三大旅游板塊，全力打造服務旅游的前沿陣地。經過4年時間的努力，我鎮在改善生態環境，提升人居環境方面取得了顯著的成果，先后獲得“安徽省最佳旅游鄉鎮”、“安徽省森林城鎮”及“省級生態鄉鎮”3張名片后，近日被國家環保部評定為“國家級生態鎮”。

一是創新機制，推進農村環衛市場化全覆蓋。通過調研考察，結合鄉鎮實際，我鎮于20xx年探索環衛保潔市場化運作機制，將轄區內鎮村公路及集鎮衛生保潔工作交由保潔公司負責，鎮財政每年拿出專項資金用于該項工作支出。在此基礎上，為進一步擴大保潔范圍，我鎮與合肥美潔保潔有限公司簽訂了《舜山鎮清掃保潔和垃圾中轉運輸工程承包合同書》，保潔范圍覆蓋2個美好鄉村、2個街道，保潔面積171000平米，20xx年鎮政府又增加投入50萬元將覆蓋面積擴展到各個村。

二是抓“三線三邊”環境整治，扮靚集鎮環境。我鎮將s239來復段、來舜路及舜山街道作為重點整治地段進行整治，針對吐舌經營及亂搭亂建、亂扔亂倒、亂堆亂放“三亂”現象，我鎮組織城建、環衛和街道等多部門開展多輪集中清理整治。活動開展以來，共組織檢查25次，拆除亂搭亂建1500平米，整治亂堆亂放80余處，房屋刷白近40000平米。對239省道復興路段路肩培土8公里，對6公里的公路沿線進行墊土和補綠，沿線兩側樹木刷白6公里，房屋刷白10000平方米。

三是統一安裝店招店牌，提升集鎮形象。我鎮先后投入40余萬元，對舜山街道及林橋村店面招牌進行統一規劃設計，規范制作店招店牌22處，安裝店招店牌面積368.28平米。

四是整頓騎路市場，規范集鎮秩序。我鎮先后投入資金50萬元對舜山街道、復興街道主次干道、流動攤點、沿街店鋪占道堆放銷售商品、馬路市場交易等行為進行了重點清理，依法拆除主次干道沿線臨時經營的棚亭和違法建筑，對載客車輛停放秩序進行了規范，騎路市場的經營秩序得到了有效整頓。

今年度，縣政府辦公室在縣委、縣政府的正確領導下，不斷強化服務意識，增強服務職能，提高工作效率，充分發揮辦文辦會、綜合協調、督促落實等職能，圓滿完成了各項工作任務。現將一年來的工作情況總結報告如下：

一年來，按照年初確立的工作思路，圍繞提高服務質量，增強責任意識、大局意識，突出辦文、辦會、辦事的重點，發揮參謀、協調、服務、把關的作用，努力拼搏，務實創新，辦文、辦會、辦事水平有了顯著提高，公文信息、政務督查、協調服務、綜合調研、后勤服務等各項工作都得到進一步提高。

辦文、辦會、辦事是政府辦重要的工作職責，為此我們下了很大的功夫和精力。在辦文方面，嚴格按照國務院頒發的《國家行政機關公文處理辦法》和陜西省關于《國家行政機關公文處理實施細則》的規定，并結合我縣實際，以“壓縮數量，提高質量”為原則，嚴把政策關、程序關、文字關、體式關，嚴格審簽程序，認真執行審批卡制度，使公文格式更趨于規范化。全年共發政府文件87期，辦公室文件139期，便函70件，領導活動安排43期，專題會議紀要26期，常務會議紀要64期。在起草各種綜合材料方面，我們做到了綜合材料政策性、實用性強，而且觀點明確，也更加體現了領導的意圖，推動了工作的開展。在辦會方面，我們對每次會議都高度重視，精心組織、合理安排、保證效果。同時，精簡會議程序，有效地減少了領導事務性、應酬性活動，使領導能夠集中精力謀全局，抓大事。在辦事方面，我們堅持求真務實，強化服務原則。在保證質量的前提下，盡量減少辦事程序，簡化了辦事環節，提高了辦事效率，受到了人民群眾的好評。

事務工作是辦公室工作的重要組成部分，也是政府日常工作順利運轉的重要前提和基本保證。為此，我們進一步加強了綜治、考勤、信訪、精神文明等日常事務管理，保障了辦公室各項工作的正常運轉，使辦公室工作有章可循，逐步向規范化、制度化方向邁進。繼續堅持上班簽到、請銷假制度，并不定期進行檢查督導，獎優罰劣。加強了車輛和人員的管理，全年無一例行車事故，為政府領導出行提供了安全保障。認真組織了政府領導外出考察工作，順利完成了幾次全縣性工作會議的會務組織工作。進一步完善了在職教育培訓計劃，工作人員業務水平、協調和組織能力明顯增強，服務領導、服務基層、服務群眾的能力進一步提高。

政府應急、督查、法制、人防、網絡中心等專項工作在上年的基礎上均有了明顯的進展。

一是應急工作。認真貫徹落實省市應急工作會議精神，邀請有關專家對《xx縣突發公共事件應急預案》進一步完善，應急管理體制不斷健全，突發事件處置能力全面提升。全年上報應急信息89條，及時反應和處置應急事故4件。

二是督查工作。對各類會議精神的貫徹落實情況及各級領導的批示，均能夠在規定時間內按要求督查，并及時以簡報的形式反饋督查結果。今年向縣級領導制發《督辦送閱件》52期，為領導決策提供參考。今年共督辦市縣兩級政府領導重要批示件，均擬出處理意見供領導決策參考，規定時間內辦結率達到了100%。認真辦理人大代表政協委員建議提案，今年共辦理人大代表建議、意見29條，辦理政協委員提案64件，按時辦結率達100%。做到了人大代表、政協委員和市民滿意。

三是法制工作。認真貫徹落實《xx縣今年依法行政工作要點》，積極開展行政執法工作。全年共安排四次縣政府常務會議會前學法，深入組織學習了《安全事故隱患排查治理暫行規定》、《關于辦理申請人民法院強制執行國有土地房屋征收補償決定案件若干問題的規定》等，為領導決策提供可靠的法律依據。全年辦理行政許可7330件，行政處罰2593件，其中簡易程序1276件，一般程序1317件，辦結率在96%以上。

四是人防工作。按照“以建為主，以收促建”的原則，嚴格審查防空地下室的易地建設條件，促使建設單位按規定修建人防地下室或足額繳納人防易地建設費。

五是網絡中心工作。加強了“縣長電子信箱”的閱讀工作，并做好閱讀、調查、解決工作。截止目前，共接閱讀、記錄群眾來信586條，回復率達100%以上，辦理率達100%。

回顧一年來的工作，我辦在縣委、縣政府領導下，在全體工作人員的共同努力下，工作取得了新成績，得到了領導和各單位的肯定。同時，我們也清醒地看到，與新形勢、新任務的要求相比，與政府領導的工作標準與要求相比，我們的工作還存在著差距。

二是為領導決策提供輔助的作用還不夠，主動參與意識還不很強;。

三是由于辦公室工作較為緊張，職工全面系統地理論培訓亟需加強。

鄉鎮年度司法行政工作總結（通用19篇）篇十五

20xx年，我鄉認真貫徹落實中央、省、市、縣農業農村工作精神，全面落實科學發展觀，堅持把發展現代農業作為新農村建設的首要任務，以增加農民收入為核心，優化農業結構，切實加大農業投入，著力提升農業產業化經營水平，促進農業和農村經濟增長方式轉變，改善農村基礎設施，強化農村公共服務，加大新型農民培養力度，不斷提高農民的科學文化素質，推進農村經濟社會事業的全面協調可持續發展，促進農業增效、農民增收。按照《xx縣2014年“三農”工作目標責任書》、《xx縣20xx年助農增收專項目標責任書》、《新村建設目標責任書》，認真對照考核要求，現將我鄉20xx年“三農”工作總結如下：

1、農民人均純收入較上年增加12.85%，達到12025元，農業增加值增長3.6%，達14577萬元。

2、農村產權制度改革：認真完成了農村土地確權頒證工作。

3、現代化農業產業基地建設：全年糧食總產量879萬斤。其中完成小春糧食作物播種面積1648畝，產量52萬斤，大春糧食面積11016畝，糧食產量827萬斤，超額完成了下達任務。新發展茶葉500畝，改造茶葉300畝，茶葉標準化建設面積達1000余畝。新種植蔬菜100畝，鞏固和完善1830畝油菜標準化基地，油菜產量39.2萬斤。新種植石斛1000畝。

4、現代畜牧業發展：開展了春秋兩季動物防疫工作，強制免疫率100%，確保了我鄉沒有發生重大疫病。無害化處理達到100%，全年無重特大產品質量事故發生。全年出欄生豬9766頭，增長3.5%。鞏固和完善規模生豬養殖場9個。小家禽出欄15.9萬只，增長2%，兔出欄15.7萬只，增長2.5%，禽蛋6萬公斤，增長2.5%。

5、現代林業基地建設：新發展林竹800畝，鞏固退耕還林成果2210.2畝，完成四旁植樹6萬株。完成了400畝茶園套種香樟項目。完成成片種植核桃樹500畝。新種植200畝脆紅李。確保了53年無重大森林火災。

6、農村基礎設施建設:完成堰渠維修10000米，整治山坪塘4個，改善了水利基礎設施條件。修建村社道路5公里，道路通暢率達98%。開展了農村電信、移動寬帶網絡建設。完成氣象災害應急準備認證達標工作，建立了鄉村氣象信息員。

7、特色產業發展：我鄉大力發展石斛特色產業。今年新發展石斛1000畝。我鄉在新林村沙壩溝新型石斛規范種植基地建設進一步推進。新林、楊山鐵皮石斛新品種種植和管理更加科學規范，成活率達80%。新打造楊村300畝石斛種植基地一個。全鄉石斛種植達9000畝，產值8000萬元。

8、農業產業化發展:。

進一步完善了茶葉和石斛產業經濟專合組織2個;新成立1個石斛合作社和1個林下養雞合作社。壯大了壽春農業發展有限公司在我鄉石斛發展規模，種植石斛120畝。新建和改建各1個茶葉加工作坊，為茶葉產業擴大生產打下了基礎。

9、民生工程：完成農民實用技術培訓6500余人次。扶持農村貧困人口脫貧247人。支持農民新建沼氣池10口。認真落實種糧補貼91萬余元和退耕還林補助27萬余元。

10、農村政策性保險:完成農村“小額保險”5900人。完成水稻參保7932畝，玉米參保1582畝，油菜參保1400畝。完成能繁母豬保險388頭。

11、完xx縣委、縣政府及縣農村工作領導小組下達的其他工作任務。

12、助農增收工作：成立了黨委書記和鄉長為組長的助農增收工作領導小組，分管領導具體抓落實。安排鄉統計站人員，認真抓好農民收入調查點農戶記賬工作。堅持每季度對輔助調查員、記賬戶開展業務培訓一次，每個月下村指導一次。確保調查點農戶收入記賬科學、真實、完整。大力發展傳統茶葉和林業產業，新發展和改造茶葉800畝，進行茶元間種香樟、核桃1000畝。積極發展特色石斛種植，新發展石斛1000畝。大力轉移農村勞動力，全鄉外出務工4000余人。全年務工收入上億元。20xx年全鄉農民人均純收入達12025元，增長12.85%，人均增收1370元。

13、幸福美麗新村建設工作：按照“業興、家富、人和、村美”的幸福美麗新村建設標準，廣泛發動群眾，在余灣村規劃實施幸福美麗新村建設工作，集中新建25戶群眾聚集點。此項工作正在有序推進。

1、加強領導，服務“三農”。鄉黨委、政府把“三農”工作的作為各項工作的重中之重，成立了黨政主要領導任組長的工作領導小組親自抓，分管領導任副組長具體抓，形成“黨委領導、政府主導、農民主體、社會參與”的工作機制。貫徹落實好黨的各項支農、惠農政策，充分調動廣大農民群眾的積極性。

2、明確職責，實行嚴格的目標管理。年初將全年工作任務以目標管理的方式下達各村，并按季度進行督察，確保各項目標的實現。

3、積極引導，增加投入。在幸福美麗新村建設過程中，采取政府資金引導，農民自主建設的辦法解決。村組道路和農田水利設施建設方面，充分利用“一事一議”政策，采取上級補助和村民自籌相結合的辦法解決。充分調動農民的積極性進行建設。

4、推進山區特色農業發展。為充分發揮和利用我鄉得天獨厚的區位優勢和山區農業資源優勢，不斷堅持山區特色農業的發展道路。在石斛發展方面，發揮本地資源優勢，加大政策和資金的扶持力度。今年爭取了上級石斛扶持發展資金100余萬元，新建楊山村石斛基地一個，進一步打造秧花石斛合作社，帶動全鄉農戶新發展石斛1000畝，全鄉石斛栽培面積達9000余畝。石斛在我鄉的良好發展前景不斷顯現，拓寬了農民增收渠道，為我鄉經濟社會發展打下了堅實的基礎。

20xx年我鄉將進一步解放思想，振奮精神，充分發動群眾，積極對接上級部門，爭取各項扶持政策，結合我鄉純農業山區鄉鎮的特點，進一步壯大農業農村經濟，力爭農民人均純收入增收達13%以上。主要從以下幾個方面開展工作：1、加強農業基礎設施建設，整治維修一批堰渠、山坪塘、蓄水池。修建10公里茶山便道。2、新建茶園300畝，改造茶園200畝。進一步完善新林、楊山、尖峰石斛基地，新發展石斛1000畝。3、新建1個林下養雞場和1個養兔場。4、進行殘次林改造300畝，種植李子樹400畝，種植藤椒100畝，茶葉套種珍貴名木500畝，茶葉套種核桃300畝。5、再啟動一個幸福美麗新村建設。

繼續加強干部作風建設，按照“三嚴三實”及十八屆五中全會的要求，通過全鄉干部群眾的共同努力，實現全鄉經濟社會新一輪再發展，為“十三五”規劃的順利實施打下良好的基礎，為群眾脫貧致富，全面建設小康社會作出應有的貢獻。

20xx年，按照新農村建設工作“現代農業水平整體提升、農民生產生活條件明顯改善、村容村貌顯著變化、公共服務群眾滿意、生態環境文明和諧”的總體目標，我鎮把新農村建設作為提升全鎮總體發展環境、調整傳統農業結構、提高農民收入的有利契機，現總結如下：

一、建設成效。

（一）村容村貌顯著變化。

1、新建龍門、鹽坪聚居點和完善提升和平村聚居點。龍門村聚居點，位于龍門村2組，規劃占地25畝，擬新建農房50戶，現已完成前期場地平整工作,進入基礎修建。鹽坪村聚居點位于鹽坪村2組，規劃占地面積37畝，擬新建農房50戶，將在年內動工建設。和平村聚居點位于和平村2組，屬于改造提升聚居點，主要是基礎設施建設及完善，目前完成了1.3公里組道公路加寬，200米便民路，8個宣傳櫥窗的制作。

2、繼續抓好新農村示范片的風貌塑造工作。洛江村實施以“五改三建”為主要內容的農房風貌改造53戶，上級新農村專項資金共補助53萬元；踏水村貧困危舊農房改造工程3戶，上級新農村專項資金共補助6萬元。人民群眾的生活環境和質量明顯提高。

（二）基礎設施建設更加完善。

堅持“農民自籌為主，財政補助一點、涉農資金傾斜一點、幫扶單位資助一點”的原則，積極通過市場化運作的手段籌措建設資金，不斷加大基礎設施建設投入。加快路、水渠、電等基礎設施建設。本年，和平村加寬水泥路1.3公里，灌引村新建607米組道公路，灌引村新建2.3千米排污溝。今年計劃新建村道路3條3.8公里（目前洛陽村已完成0.8公里道路修建，待上級部門驗收，另外兩條路將在年內動工）。

（三）公共設施日趨完善。

和平、踏水公共服務中心建成投入使用；三山村“6+1”公共服務中心進入招投標階段，預計年內動工修建，上游村“6+1”公共服務中心完成財政評審，也將在年內動工修建。

二、存在的問題。

回顧今年我鎮新農村工作，雖然取得了比較明顯的成效，但我們深感離上級的要求和人民群眾的期望還有不小的差距，工作中也還存在著一些不容忽視的困難、問題和矛盾。

（一）基礎設施依然薄弱，農業抗災能力不強，需進一步建立完善。溝渠、道路、水井等設施沒有到位，致使農業抗災能力不強，且嚴重制約著主導產業的快速形成和發展壯大。

（二）農業“三化”程度不高。產業優勢不明顯。我鎮的茉莉花種植雖然發展了一定面積，但規模還遠遠不夠，且花期短、產量低、價格高，不能吸引更多的業主來加工，本地的企業多屬于來料加工，沒有自己的品牌，不能更多的占領市場，競爭力較弱，農民群眾得到的實惠也不多。

（三）公共服務體系建設還需完善，示范區還有個別村還沒有標準的“1+6”公共服務場所，沒有文化體育設施，從而很大程度上制約了農村居民的生產生活水平的提高。

三、下一步工作打算。

（一）加大基礎設施建設投入，引導調整農業產業結構。加強溝渠、道路等的基礎設施建設，提升抗災及農產品的競爭力。

（二）繼續大力改善村容村貌，完善公共服務設施，促進鄉風文明。推進現代化村鎮建設，改變農村面貌。采取推行新建聚居點、農房風貌改建、農村飲水改造、發展沼氣、實行人畜分離和垃圾集中處理等措施，改善農村衛生狀況。改變傳統觀念，提高農民發展循環經濟和生態保護的意識。繼承與發揚并重，促進鄉風文明、村容整潔，為省級新農村建設成片推進示xx縣建設提供思想保證、精神動力和智力支持。

我縣綠化造林工作在上級林業主管部門的大力支持和指導下，在縣委、縣政府的正確領導下，按照我縣林業“十二五”規劃xx縣委、縣政府對林業工作的安排部署，經過全縣林業干部職工的共同努力，圓滿完成年初制定的各項目標任務。現將工作情況總結如下：

一、營林生產目標任務完成情況。

1、完成營造林面積3.5萬畝，其中人工造林1.1萬畝（木質林8000畝，竹質林3000畝），中幼林撫育0.4萬畝，低產低效林改造2萬畝，占年度計劃的100%。

2、完成育苗面積200畝，育苗300萬株，占年度計劃140畝的143%。

3、完成四旁植樹60萬株，占年度計劃50萬株的120%。

4、完成義務植樹75萬株，占年度計劃60萬株的125%。

5、造林樹種良種使用率達70%。積極申報“苦竹筍優質高效培育技術研究與應用”林業科技創新成果1項。

6、積極開展林業有害生物普查、監測和防控，林業有害生物成災率控制在3‰以內。

二、城鄉綠化工作開展情況。

（一）積極開展全民義務植樹活動。

在“3.12”組織縣四大家領導和全縣各部門、學校、駐夾部隊1000多人，在三洞鎮周沖村開展了聲勢浩大的全民義務植樹活動，義務植樹5000株（1-1.5米大葉香樟大苗），施肥1噸，面積50畝。同時也組織各鄉鎮在各自轄區內開展義務植樹活動。義務植樹期間，全縣20余萬人次在22個鄉鎮分別參加了義務植樹活動，植樹75萬株，建立義務植樹點22個，發放宣傳資料1.8萬余份，義務植樹盡責率95%，掀起了全縣綠化造林的高潮。

（二）大力開展城鄉綠化工作。

要求各部門、單位，各鄉鎮黨委、政府把城鄉綠化工作作為工作重點，進行年終目標考核，抓好轄區內道路、河邊、溝邊、各企事業單位園區綠化美化。全年重點打造了黃土鎮鳳橋村、中興鎮龔溝村和順河鄉上游村等3個幸福美麗新村和全縣20.2公里鄉村道路綠化美化。

三、林業重點項目執行情況。

（一）退耕還林工程。

1、切實做好全縣3.7萬畝退耕還林計劃成果鞏固，確保退耕還林地面積和質量，組織各鄉鎮開展了自查工作，完成了20xx年完善退耕還林政策兌現工作，兌現補助資金460萬元。

2、鞏固退耕還林成果專項建設工作。一是全面完成2014年鞏固退耕還林成果專項建設后續產業發展項目。營造短周期工業原料林121畝，品種改造225畝，豐產措施16783畝，兌現國家專項建設資金172.5萬元，涉及13個鄉鎮65個村。二是啟動20xx年鞏固退耕還林成果后續產業發展項目，目前已完成實施方案的編制、市局評審和批復工作，正在組織實施中，預計20xx年6月前完成項目實施工作。三是積極組織協調農業、水務等部門開展基本口糧田建設和農村能源建設工作。

（二）蘆山地震災后林業生態恢復重建項目。

建設內容和規模為xx縣大旗山林場林區3.5公里防火作業道路恢復重建和50畝苗圃地恢復重建。總投資128萬元，其中防火作業道路恢復重建投資53萬元；苗圃地恢復重建投資75萬元，全部為災后重建資金。項目實施方式為防火作業道路恢復重建采用比選方式確定施工單位，苗圃地恢復重建根據建設內容不同分別為土地整理由林場直接實施，通過政府采購購置種苗、種子、化肥、農藥、育苗和辦公設備，基建內容由公共資源交易中心按程序確定施工單位。項目目前已全部完工，并通過了縣聯合檢查組的檢查驗收。資金撥付情況為：總投資128萬元，實際完成投資124.5115萬元，財評審定資金124.5115萬元，結余資金3.4885萬元。

（三）2014年農業綜合開發林業生態示范項目。

總投資168萬元，建設面積3000畝（其中人工造林2400畝，封山育林600畝）。目前已完成基本栽植任務，正在開展縣級檢查驗收。待20xx年完xx縣級全面檢查驗收和附屬工程完工后后兌現補助資金。

（四）2013年省級分成森林植被恢復城鄉綠化生態景觀示范林建設項目。

項目總投資100萬元，建設面積1200畝。目前項目已全部竣工，完成了縣級竣工檢查驗收并按照實施方案完成了第一批次和第二批次資金撥付，共撥付資金96萬元。

（五）大旗山林場特殊及珍稀林木培育項目。

項目總投資60萬元（中央投資50萬元，地方投資10萬元），建設規模1000畝。目前已基本完成造林栽植任務，待20xx年完xx縣級全面檢查驗收后兌現補助資金。

四、珍稀名貴樹種培育情況。

根據國家和省市要求加大珍稀樹木培育的要求，我局大力加強珍稀名貴樹木培育力度，并作為我縣今后林業工作的一個重點工作。一是結合全縣巨桉林和低產低效林品種改造，積極引導農戶種植珍稀名貴樹木。二是充分利用我縣茶葉資源，鼓勵、組織廣大林農在現有茶園上開展珍稀名貴樹木培育。全年完成珍稀名貴樹種種植面積3000畝，主要培育樹種有香樟、楨楠、銀杏、紅豆杉等。

五、森林病蟲害防治工作情況。

積極開展森林病蟲害調查、監測和防治工作，編制了《林業有害生物防治實施方案》、《松材線蟲預防實施方案》。一是為認真貫徹“預防為主，科學防控、依法治理、促進健康”的森林方針，我局積極開展森林病蟲害防治工作，建立了林業有害生物監測預警體系、檢疫御災體系、防治機制體系。二是開展森林植物產地、調運檢疫工作。對全縣育苗專業戶所產苗木進行了產地調查，截止20xx年11月底，產地檢疫苗木300萬株，檢疫率為100%，無檢疫對象。辦理調運檢疫證750份，檢疫木材13500立方米，檢疫率為100%，無檢疫對象。三是繼續開展松材線蟲病監測、普查、檢疫工作。對全縣馬尾松林區進行了疫情監測調查工作，加強了木材檢查站對疫區來的木材和包裝箱的檢疫指導，并xx縣境內的三個火車站進行銜接，凡從疫區來的松木和包裝箱，復檢后方可放行。未發現疫情。四是針對我縣赤腹松鼠危害情況，編制了《xx縣20xx年赤腹松鼠防治實施方案》，并上報省廳爭取項目支持。五是認真落實中央、省市文件精神，積極開展林業有害生物普查工作。

鄉鎮年度司法行政工作總結（通用19篇）篇十六

鄉鎮年度司法行政工作總結（通用19篇）篇十七

鄉鎮年度司法行政工作總結（通用19篇）篇十八

20xx年，xx鎮黨建工作緊扣學習、宣傳貫徹黨的十九大這一主題，緊緊圍繞我鎮產業發展、項目建設、民生實事、農民增收、重點工作等，組織各基層黨組織和黨員開展各項實踐活動、夯實和創新各領域基層黨建工作，扎實推進基層組織工作，為建設和諧富裕文明幸福新頭閘提供了堅強組織保證。

1、抓好學習貫徹黨的十九大精神。持續深入抓好鎮、村干部學習貫徹黨的十九大精神集中輪訓，深入開展“學黨章、守紀律”活動，強化中心組理論學習、專題輔導、現場培訓學習，利用各類會議、遠程教育等形式學習，各村采取集中培訓、駐村入戶宣講、發放資料、“走出去、請進來”等方式，加強黨的十九大等精神的學習貫徹和教育培訓。開展新黨章、黨的群眾路線為主要內容的宣傳教育活動。圍繞新任務新要求加強黨建理論研究，引導領導班子和廣大黨員干部把思想和行動統一到貫徹落實黨的十九大和區市縣黨代會、人代會精神上來，把學習成果轉化為堅持科學發展、推進我鎮黨建工作的具體實踐。

2、落實基層黨組織工作責任制。堅持黨建“聯述聯評聯考”制度，形成抓基層黨組織的動力機制。加強和改進我鎮基層黨組織考核工作，加大黨組織工作跟蹤問效，每季度對每個黨組織的工作及時進行檢查，并督查通報、表揚先進，鞭策后進。尤其是今年開展的環境綜合整治活動中，對個別工作不力的村級班子進行了談話。組織黨代表、人大代表對各村重點工作、年初承諾承辦的民生實事進行觀摩評比，對基層黨組織進行常態化考評，切實強化村支部書記黨建責任意識。

3、強化領導班子建設。堅持黨委中心組學習制度，堅持民主集中制原則，班子成員之間相互協調，及時溝通，適時開展批評與自我批評，不搞一團和氣，也不搞相互分離，今年雖然領導班子更換頻繁，但都能按照黨委分工認真履行職責，認認真真完成各項任務，各項工作都有條不紊的進行。

4、切實抓好發展黨員工作。完善發展黨員制度，注重在優秀青年、致富能人、青年農民中發展黨員，將優秀青年、生產骨干培養成為農村、非公經濟組織和社會組織中的入黨積極分子。著力解決農村發展黨員難、黨員年齡老化、綜合素質偏低等結構性問題，全面消除村、隊黨員“空白”問題。今年培養入黨積極分子21名，新發展黨員5名，轉正黨員2名。

1、著力抓好村級班子建設。嚴格對村級班子的管理，考勤、考績、考能相結合，在考核上拉開檔次，讓干事的受表彰獎勵、落后的在經濟上受損失。認真落實好“一諾兩考一問責”村干部管理機制，撤換了2名縣城居住，不能經常堅持入村入戶的走讀村干部。及早的謀劃了“村兩委”換屆選舉相關事宜，努力做到心中有數。加強后進村整頓，為后進村配備強有力的包村干部，制定村級發展規劃，農民增收措施，落實村級辦公陣地建設項目，正閘村工作有了明顯轉變。

2、規范網格黨小組活動。將全鎮14個黨支部細化為88個網格黨小組，結合村民監督委員會工作，努力發揮每個黨員的先鋒模范作用。尤其是“兩勞用工”的使用監督，兌現找平。積極發揮網格黨小組在地方治安維穩工作中的作用，及時發現、報告、處理險情、將不穩定因素消除在萌芽狀態。

3、推進社區黨建工作。制定和加強社區黨建工作意見，加強社區工作者隊伍建設，著力解決我鎮社區陣地問題。按照“三有一化”標準，進一步優化社區黨組織網格化設置。結合“下基層”活動，積極和幫扶部門聯系，進一步拓寬社區工作領域，使社區文娛、體育健身活動逐步豐富起來。加強社區特殊群體管理服務工作，建設“居家養老”服務中心，使社區居民對社區更具認同感、歸屬感。加強社區共建工作，引導在職黨員干部積極參與社區管理和志愿服務，切實發揮社區在加強和創新社區社會管理中的主體作用。

4、抓實“黨員創業”行動。在全鎮廣泛開展了“黨員創業”工程，建立“黨員創業行動計劃”、創業信息臺賬，組織創業項目現場觀摩，組建創業“幫扶對子”，設立目標承諾評比臺。將農村黨員干部創業致富情況作為民主評議的重要內容，大力表彰創業實績優秀的農村黨員干部，今年七一表彰的優秀共產黨員大部分是創業典型。一些活躍在群眾身邊的普通黨員，他們的典型示范已經成為全鎮人民創業的強大引擎。在“黨員創業”工程的引領下，大批黨員投入到創業大浪中，同時涌現了一批“老板型”村黨支部書記，不少村“兩委”班子成員人人辦有實體，個個上有項目，人人都是“雙帶”的好手。從而使“黨員創業”工程真正成為聯系廣大人民群眾的民心工程，致富一方百姓的富民工程，提升黨員綜合素質的黨建工程!

1、深入推進“下基層”活動。將干部“下基層”活動與干部日常管理結合起來，通過記錄民情日志、建立工作臺帳、開展談心交心、發放干部連心卡等方式，強化管理，進一步密切黨群干群關系。

一是突出解決基層困難。通過全鎮黨員干部和掛幫干部深入村隊、貼近群眾了解民情民意，著力改善民生。通過采取座談、走訪和發放便民聯系卡等方式，收集村組及群眾生產生活中的困難和問題，并做好民情日記，積極研究對策加以解決。

二是突出化解社會矛盾。以“民情日記”為抓手，確保廣大黨員干部和掛幫干部深入村組查民情、訪民意、聽民聲、解民憂，全面了解群眾生產生活情況，從化解“小糾紛”、整治“小隱患”、平息“小信訪”、做好“小事情”入手，著力構建上下聯通、消息靈敏的信息網絡，積極擴寬與群眾溝通的渠道，依法維護群眾合法權益，促進社會公平正義，確保社會和諧穩定。為保證“下基層”活動不走過場，收到實效，及時進行監督檢查。

2、注重“干事檔案”結果運用。

一是規范報審程序，凸顯“干事檔案”記載實績的功能。運用“干事檔案”來記錄和反映每個干部日常工作實績，逐步使干部的工作“有形化”。每3個月填報一次“干事檔案”，按照分管、主抓、主辦、協調等形式，填報重要工作、重點建設項目完成情況，急難險重等任務完成情況和突發性事件的處置情況，以及個人受獎懲等情況。評議結果并在本單位進行評議公示。

二是堅持多方評議，盤活“干事檔案”反映實績的功能。主要評議辦法為：干部評，每3個月召開一次干部干事情況點評會，對干部職工干事情況進行評議、打分，對推出的優秀干部，報組織部備案。群眾評，按照關聯度和熟悉度，邀請一定范圍的群眾代表及“兩代表一委員”參加并參與單位評議。

三是注重結果運用，強化“干事檔案”考量實績的功能。在推薦各類先進人物前必查干事推優情況，確定公務員年度考核等次時必查干事推優情況。同時，鎮黨委把“干事檔案”作為干部調整任用的重要依據，今年根據“干事檔案”結果，優先提拔2名年輕干部擔任了站所長。

3、強化民主議事活動。每月25日為全鎮“黨群民主議事日”。每月議事日，包村領導都要深入村隊，和干部、黨員、村民代表齊聚一堂，通報工作情況、傾聽群眾呼聲、共商村務政務、解決熱點難點、規劃發展思路。對討論商定的事項建立工作臺賬，重大決策張榜公示接受群眾監督。通過黨群干群定期議事，共商村務政務，議出了團結，議出了干勁，議出了發展，把群眾凝聚到“村兩委”周圍，不斷出謀劃策。同時“村兩委”工作也得到了廣大黨員和群眾的充分肯定。全鎮14個村討論商定重大事項86件，解決熱點難點問題36件，化解農村矛盾230起，收集合理化意見和建議210條，對維護農村穩定起到了積極的作用。

鄉鎮年度司法行政工作總結（通用19篇）篇十九

20xx年，xx鄉財政所在縣財政局和鄉黨委、政府的正確領導與關心支持下，緊緊圍繞鄉黨委、政府經濟發展總體目標和縣財政局對財政工作的總體部署，認真落實縣財政工作會議、鄉經濟工作會議精神，積極探索財政工作新思路，大力發揮財政新職能，繼續深化財政改革，優化收支結構，強化財政監督，堅持依法科學理財，保證了工資按時發放和專款及時撥付到位，順利實現了全年目標任務，促進了鄉域經濟和社會各項事業的發展。

（一）xxxx年我鄉財政收入計劃xxxx萬元，其中地稅xxx萬元，國稅xxx萬元。當年實際實現財政收入xxxx萬元，占任務xx%，其中地稅完成xxx萬元，國稅完成xxx萬元。比上年（xxxx年地稅完成xxx萬元，國稅完成xxx萬元，合計完成xxx萬元）實績增長xx%。

（二）20xx年，我鄉財政支出堅持按照“保工資，保運轉，促發展”的要求。全年實現財政支出xxx萬元。比上年支出實績xxx萬元增長xx%。

（三）加強專項資金管理，全年納入專戶管理的專項資金達xxxx萬元，主要是“三線三邊”拆遷安置縣撥入專款。

（四）按照收支兩條線的要求，全年累計入庫非稅收入xxx萬元，主要是水費xx%結余部分及縣衛計委社會撫育費返還。

（五）加強票據審核力度，嚴格控制“三公經費”支出。全年累計三公經費支出xx萬元，比上年同期減少xx%。

（六）做好民生工程宣傳、協調工作，加強建設類民生工程項目檢查督促工作。

（七）加強涉農資金發放管理工作，全年累計打卡發放各項涉農資金xxx萬元。

（八）切實做好全鄉xx個（村組道路xx個，水渠x個）一事一議財政獎補項目實施工作，全年累計投入獎補資金及自籌資金xxx萬元。其中自籌資金xx萬元，村集體投入xx，上年結余x萬元，財政獎補xxx萬元。

（九）優化財政資金監管程序，加大涉農資金檢查力度。

（十）村種糧大戶補貼項目。

（十一）繼續完善檔案管理、歸檔、利用工作。

（十二）配合縣審計局對我鄉主要負責人任期經濟責任審計工作，全力配合縣委巡查組對我鄉黨風廉政建設巡查工作。

（十三）以開展創建人民滿意站所及爭創省服務型示范所建設為抓手搞好財政所內部各項管理工作。20xx年xx月xx日縣財政局財農村xx號文件《關于全縣鄉鎮財政財務互審檢查情況的通報》對我鄉財政內部管理工作給予高度評價。20xx年xx月xx日省財政廳財農村xx號文件《x省財政廳關于創建服務型鄉鎮財政所情況通報》中我鄉財政所被表彰為創建省示范所。

（十四）努力完成鄉黨委、政府交辦的其它各項工作。全年共收取生產性水費xxx萬元，籌集20xx年新農合資金xxx萬元。

（一）完善日常學習制度，提高財政工作人員素質。

（二）加大工作調研力度，為黨委政府做好參謀。

（三）完善各項制度，嚴格制度執行。

（四）加強干部作風建設，強化服務意識，樹立財政干部良好形象。

（五）不斷創新工作機制，全面完成xxxx年各項財政收支工作任務。

（六）完成黨委、政府交辦的其它各項工作。

（一）關心鄉鎮財政干部，努力爭取解決鄉鎮財政干部身份及職級并行等相關待遇問題。

（二）關心財政所業務工作，努力協調好中心工作與財政本身業務工作之間的矛盾。