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    環衛工人工作總結報告環衛工人工作總結范文(15篇)

    時間:2025-06-17 作者:MJ筆神

    每個月結束時,我們都應該進行一次工作總結,以便評估自己在工作中的成果和不足之處。通過閱讀下面的月工作總結范文,我們可以發現不同行業和崗位的工作重點和難點,幫助我們更好地撰寫自己的月工作總結。

    環衛工人工作總結報告環衛工人工作總結范文(15篇)篇一

    20xx年,環衛工作以鞏固與提升全國禮貌城市建立水平并理解復檢為巨大動力與主攻方向,以七城聯創為契機,立足環衛實際,始終不渝地把大力提升環境衛生整體面貌做為工作的全部著力點,不斷創新工作思路與方法,大力強化環衛基礎設施建設,深入推進“規范化、標準化、精細化、長效化”管理,使我區環衛設施的布局逐步趨于合理,數量日漸滿足需求,機械化作業水平不斷提高,環衛設施覆蓋率和綜合服務潛力有大幅提升,建立全國禮貌城市的質量和水平得到進一步鞏固和提高,使城區環境衛生面貌繼續持續在較高水平,為全國禮貌城市復檢奠定堅實的基礎。

    清運方面,遵循“城鄉一體化、服務一條龍”的原則,劃定職責區,核定工作量,全面實行定點定時與全封閉清運,要求城區內各垃圾收集點做到日產日清,全天監控,垃圾清運率達xx0%。市區化糞池全部按量承包給各吸糞車組,要求隨時清抽,監控存量,確保公廁的正常運行;在環衛設施管理方面,進一步強化了公廁管理,公廁內采光、照明與通風良好,環境衛生良好,設備完好,有防蠅、防蚊和除臭設施和措施;同時,建立高效、直觀、方便的公廁導向系統,按照“找公廁到路口,路口就有導向牌”的思路,設計制做并安裝美觀大方、簡潔直觀的公廁導向牌,完善了公廁導向系統。垃圾收集設施實行機械化、密閉化,用心推行壓縮化,城區所有垃圾箱、果皮箱均有專人負責全天侯保潔。同時,強化除“四害”工作,把環衛設施除“四害”工作納入長效管理中。

    透過不斷強抓管理,逐步建立起了“精細化、規范化、標準化”的工作運行體系;透過不斷創新機制,使環境衛生管理工作進一步得以規范,工作中的突出問題與深層次矛盾得到及時有效解決;透過環境衛生區域管理職責制、崗位職責制、包片職責制等制度的有效落實,使環衛長效精細化管理日趨完善與成熟,建立成果得以不斷鞏固與提高,城區環境衛生持續經常性整潔,公共衛生面貌有較大提升,進而全力以赴迎接全國禮貌城市的復查驗收工作。

    在環衛基礎設施建設上,按照“科學規劃、布局合理、建改兼顧”的原則,采取貼合實際、效率優先的方法,分層次,分階段予以組織實施。20xx年,環衛基礎設施建設的重點是25座公廁、30座垃圾收集站的新建改造與大型垃圾壓縮站中轉站新建工程。在公廁建設上,一是繼續加強對現有公廁的升級改造,切實提升公廁檔次;二是在具備基礎條件的地段,經規劃選址后,進行合理的新建或改造;三是透過倡導“廁所共建”模式,大力提倡大型商場、賓館酒店等公共建筑附建公廁,監督開發商在規劃、建設公共建筑時,在迎街底商及內部設置必須數量的公廁,將公廁建設、管理行為轉化為一種全社會共同關心、共同參與、用心行動的公益行為;四是在建廁選址難且需設置公廁的地方,合理設置美觀衛生、自動化程度高的環保移動公廁。在垃圾收集設施建設上,嚴格按照國家標準,大力實施垃圾收集轉運機械化與密閉壓縮化,切實加強垃圾收集站、壓縮站的標準化建設,同時,強化待拆遷平房區、城郊結合部的環衛設施配備,增設垃圾收集容器,加大機械化清運,實現環衛全覆蓋管理。截止目前,已建成水沖式公廁5處、在建9處;建成垃圾轉運站26處、其余正在建設之中;大型垃圾壓縮站建設目前已完成規劃選址工作,正在編制可研及其它前期準備工作。

    垃圾填埋場建設方面,在對原有垃圾場進行封場準備的同時,新建完善了昌漢梁生活垃圾填埋場的建設與運行,該填埋場建設采取嚴格的工程措施,其工藝、技術成熟,投入產出比最佳,適應我區的垃圾特性,滿足環境保護的要求,到達無害化處理的目的,現該填埋場已投入運營,日處理生活垃圾500噸,垃圾無害化處理率達91。5%,高于國家行業標準。同時改造建設了巴賴溝滲濾液處理站,日處理滲濾液40噸/日,防止了二次環境污染,為建立國家環保模范城奠定了良好基礎。在餐廚垃圾處理方面,透過近兩年的運行和完善已構成了一整套科學合理的收集、運輸、處理、產出體系,日處理餐廚垃圾xx0噸,為保障我區食品衛生安全做出了突出貢獻,也成為了建立工作的亮點。

    用心開展了規范化服務競賽活動與窗口行業禮貌服務行動,開展了以“誠實守信,愛崗敬業”為主題的職業道德教育,制定實施了環衛從業人員職業道德與行為規范,做到禮貌服務,禮貌服務,規范服務。在具體工作中,堅持以人為本與服務優先的宗旨,寓管理于服務之中,在服務中深化管理,透過解決涉及廣大群眾切身利益的熱點、難點問題與優質的服務來推進環衛管理水平的提高。同時,充分發揮“環衛熱線”的服務功能,建立高效的投訴處理機制,規范服務,及時處理、及時反饋,并且配合辦事處開展環衛進社區活動,提高了廣大市民愛護環境衛生的意識,加強了與群眾的溝通和理解,營造了齊抓共管,人人參與的良好氛圍,提升了環衛工作的社會滿意度。同時,配合相關部門用心開展各類志愿者服務活動,把環衛服務延伸到社會管理的各個層面,切實解決涉及廣大市民切身利益的困難和矛盾,讓“創城”“創衛”成果惠及社區、惠及大眾。與此同時,針對環衛外來務工人員多,人員相對復雜,管理難度較大的現狀,堅持以人為本、公平對待、管理為先的原則,按照“誰用工誰負責”的要求,完善“以業管人”的工作模式,緊緊抓住環衛工作中存在的突出問題和薄弱環節,從勞動保護、勞動報酬、醫療保險、居住條件等關鍵節點上予以突破和保障,切實解決環衛外來務工人員的實際問題,真正做到“管得到、管得住、管得好”,確保環衛管理創新取得實實在在的效果。

    在下一步工作中,隨著建立全國禮貌城市復檢時間的迫進,我們將進一步強化管理,狠抓落實與整改,不斷完善環衛基礎設施的建設和管理,繼續發揚“寧臟我一人,潔凈千萬家”的無私奉獻精神,精益求精,真抓實干,負重奮發,為我市“七城聯創”工作作出新的更大的貢獻。

    環衛工人工作總結報告環衛工人工作總結范文(15篇)篇二

    20xx年,區環衛局在區委、區政府的堅強領導下,深入學習貫徹黨的十九大重要講話精神,以區委二屆六次、七次全會精神為指引,狠抓各項工作落實,城鄉市容秩序和環境衛生得到了進一步提升。

    一、20xx年主要工作成效。

    (一)加強作風建設,力促健康發展。以貫徹落實市紀委四屆三次全會、區紀委二屆三次全會精神為著力點,以班子建設為抓手,提高隊伍向心力;以黨員教育管理為重點,增添隊伍建設思想動力;以豐富陣地建設為平臺,展示環衛黨員風采,為推動城鄉環衛事業健康發展提供堅實的組織保障。

    (二)抓實日常工作,提升新區品味。為了鞏固創衛成果、推進創文工作,讓新區有一個整潔、優美、和諧的發展環境,我局通過加強街面道路大清洗、城鄉垃圾大清運、重點部位大整治、城區揚塵大治理等工作,全年共開展綜合整治20余次,清運生活垃圾30余萬噸,實現了100%密閉運輸、98%無害化處理。

    (三)加強硬件建設,強化服務能力。按照區委、區政府下達的2020年重點項目工作計劃和2020年度創建國家文明城市工作任務,以及召開“兩會一賽”的要求,積極與財政、環保、住建、旅游、發改等部門協調,先后投入260余萬元,新購果皮箱200個、落地式壓縮垃圾站及配套牽引車1套、移動公廁15座,完成萬壽養生谷、碼頭公園果皮箱安裝及城區果皮箱更換、____區垃圾收運設備升級更新,增強了城鄉環衛服務能力。

    (四)嚴抓監察執法,維護作業成果。積極協調、配合區相關職能部門,調整充實市容環衛監察隊伍,配備專用執法車輛和照攝像器材,分組輪班開展環衛監察工作。注重正面抓宣傳引導與反面抓典型整改相結合,2020年共發放《環衛法規知識》《創文倡議書》《五創聯動內容》《生活垃圾分類知識》等宣傳資料6000余份;積極配合住建、城管、環保等城市管理部門,督促工地責任人硬化進出口,設置必要的車輛清洗設施,避免車輛帶泥上路和沿路拋、灑、滴、漏等現象;配合督促城區各單位、經營場所落實“門前六包”,制止和規范亂張亂貼、亂傾亂倒等違規行為100余起,有力地維護了環衛工人的作業成果。

    (五)聚焦脫貧攻堅,確保村民奔康。為確保幫扶村方山村村民早脫貧、真脫貧、真富裕,在支部共建、社區幫扶、精準扶貧等工作中,全局干部職工始終以“消除貧困、改善民生”為理念,把脫貧攻堅作為最大的政治責任、最大的民生工程、最大的發展機遇,推進該項工作。2020年,為幫扶對象(152戶)配送李子、桃子苗和雞、鴨、魚幼苗以及農作物種子、肥(飼)料,幫扶資金約8萬余元。同時加大易地扶貧搬遷工作力度,10月初,51戶易地扶貧搬遷戶全部完成拆舊復墾工作,10月底順利通過巴中市2020年貧困村退出驗收工作,進一步推動了精準扶貧、精準脫貧。

    (六)加強法制建設,打造法治環衛。以“法律七進”為抓手,堅持和完善支部中心組學法制度,積極做好機關各科室、幫扶村、一線工人法制宣傳工作,不斷提高環衛系統干部職工的學法用法水平。結合脫貧攻堅、整治群眾身邊微腐敗等工作,強力開展掃黑除惡專項斗爭,自2020年3月開始,我局累計開展掃黑除惡宣傳活動10余場(次),受眾人數達600余人。

    二、2020年工作計劃及措施。

    2020年,我局將繼續在上級黨委、政府的領導下,深入貫徹落實各級全會精神,抓實各項工作,全力推進新區環衛事業。

    (一)繼續創新體制機制建設,強化環衛管理常態化。細化城鄉清掃保潔、清運、設施建設與管理等一線監管,進一步提高環境衛生服務質量和管理水平。

    (二)加強環衛執法管理,強化相關部門聯動機制。著力市容市貌管理,進一步提升“凈化、美化、亮化、序化”的新區形象,助推新區經濟發展和社會進步。

    (三)大力爭取資金,加大環衛公益設施建設力度。繼續安排業務能力強、踏實肯干的人員,與相關部門加強協調,爭取更多的環衛資金,確保全區城鄉環衛公益設施建設有序、有力、全面進行,夯實環衛硬件基礎,確保環衛公益設施的完好與正常運作,進一步提升城市環衛綜合服務承載力。

    (四)優化整合資源,不斷提升清掃保潔質量。隨著義陽山二環路的完工、____機場路的啟用,城區清掃保潔面積將增加約120萬平方米,為確保新增作業任務高質量完成,持續創新舉措、充實一線隊伍人員、合理劃分責任區段、適時調整清掃保潔時間,在一線隊伍中抽配路段管理監督員,實行集中清掃與分散清掃相結合,人工清掃與機械清掃相結合,白班清掃和晚班清掃相結合,確保城區干凈整潔。

    (五)強化清運隊伍管理,大力增強垃圾清運處置能力。加大垃圾收集、中轉、運輸、無害化處理等設施設備投資力度,堅持實行垃圾全天候巡收制度,安排各類清運車輛,對城區75個垃圾收集點位、鄉鎮10個垃圾收集站點進行及時巡收,做到隨滿隨清,日產日清。

    (六)抓統一促發展,深入推進城鄉環衛一體化工作。城鄉環衛一體化既是科學發展觀的要求,也是建設幸福美麗新村的要求。將城市與農村的環衛工作放在同等重要的位置,發揮區環衛部門職能職責,加強對鄉場鎮環衛工作的指導、督查、環衛設備的配備等工作,以城鄉環境綜合治理“7+1”工程為平臺,通過統一規劃,統一安排,科學有序地推進城鄉環境衛生一體化,逐步解決農村環衛事業發展滯后、“垃圾圍村”、環境臟亂差的問題,改善農村人居環境。

    環衛工人工作總結報告環衛工人工作總結范文(15篇)篇三

    為積極響應市委、市政府“城市管理年”活動的號召,進一步深化環衛體制改革,加快環衛事業發展步伐,確保我市環衛工作正常有序開展,特制定本工作方案。

    結合我市“城市管理年”的核心理念,以建設“清爽宜居”的城市環境為工作目標,以零差錯、精細化作業,大督查、責任追究制為工作要求,積極推進環衛管理模式改革和制度創新,強化責、權、利和諧統一,促進環衛事業長效發展。

    進一步清晰界定環衛處與各部門管理的層次,人員優化重組,強化制度落實,建立責權分明、相互聯系、相互制約、相互促進的“兩管、兩查、兩考核”環衛事業管理新模式,打造素質型、效能型、數字型、公平型、和諧型的“五型城管”,提升我市環衛工作的精細化作業水平,推動環衛事業的市場化運行。

    (一)改革管理模式,推動環衛事業的市場化運行。

    1、明確機構設置。

    (1)新增水上打撈所。為保持耒陽母親河耒水清潔,兩岸風光帶清爽衛生,需增設水上打撈所,以保證自耒中電廠至京珠高速耒陽出口青龍塔處的耒水河段及兩岸的衛生清潔,進一步完善我市環衛工作。

    (2)環衛處設置以下部門:辦公室、計財股、勞資股、督察股、設備股及安全股;下設7所1場:清運所、清洗所、城南清掃所、城北清掃所、城東清掃所、水上打撈所、渣土所、固體廢棄物處置場。

    2、環衛作業服務,實行公司化管理。

    部分環衛作業服務實現半公司化管理。經過深入調研,廣泛考察,充分醞釀,結合我處實際確立了以下管理模式:

    (1)清運所、清洗所和城南、城北、城東三個清掃所由責任承包轉換為立體承包,形成半公司化管理,經費包干,自負盈虧,超支不補。

    (2)渣土、固體廢棄物處置場實行目標責任管理。

    3、各所、股管理人員實行競聘上崗制,自由組合,雙向選擇,增強現有管理干部危機感和責任感,激發管理干部的改革意識、發展意識,切實提高領導者的管理水平和執政能力。

    (二)加大督查力度,提升精細化作業水平。

    1、落實責任追究,加大督察力度。按照省級甲類衛生城市的標準,對我市環境衛生及作業實行大督查。

    一是環衛處督查股增設人員,分責任片區進行嚴督查、嚴管理。

    二是各所、隊設立督查員,目標任務責任到人,對具體的環衛作業輪班進行實時督查,確保一線17小時隨時有督查人員在崗巡查。

    2、加強環境衛生的清掃保潔力度。

    一是擴大全天候保潔范圍,鞏固主干道環境衛生質量,強化次干道環境衛生的日常清掃保潔,建立健全長效化管理機制,全面提升城區環境衛生整體水平。

    二是加強垃圾清運工作,在確保垃圾日產日清的基礎上,加強公廁清掏工作,確保廁所的正常使用。

    3、嚴抓渣土管理。

    一是責任劃分路段,查處渣土運輸車輛在城區沿途撒落違法行為。

    二是結合我市實際,做好市政府出臺《耒陽市渣土管理辦法》的相關工作。

    三是督促落實我市所有工程實現圍檔作業、施工場所道路硬化,并建立渣土清洗平臺。

    4、加大環境衛生綜合整治力度。

    一是開展白色垃圾專項治理、義務勞動等活動,不斷加強環境衛生治理力度,及時清理白色污染,消滅衛生死角和積存暴露垃圾。

    二是通過多種方式,大力宣傳《市容和環境衛生管理條例》、《關于規范城區衛生秩序的通告》和環衛費征收范圍、標準等市容和環境衛生管理相關條例,提高市民對環衛相關知識的認知,從而進一步規范不文明行為。

    (三)加強制度建設,推進量化指標考核落實。

    1、健全完善各項規章制度。

    根據各部門的職責要求,修繕各部門的責任管理制度;結合我處發展需要,及時修正不適應我處發展實際的規章制度條款,完善考勤制度、會議管理制度、考核獎懲制度、安全生產制度、財物管理制度、車輛管理制度、門衛管理制度等,使各項制度朝著更加規范、更加合理的方向完善。

    2、落實量化指標考核。

    完善《耒陽市環境衛生管理處考核實施暫行辦法》,執行量化指標考核,各部門將根據各自的指標落實內部分工,細化責任,具體到人,真正起到量化指標考核應有的作用,提高工作積極性,推動我處各項工作再上新的臺階。

    3、嚴抓勞動紀律。

    要始終把加強內部管理、嚴肅勞動紀律作為一項重要工作常抓不懈,各部門要加強內部學習,不定期召開內部會議,加強部門的服務職能,完善內部的規章制度,規范管理,整頓隊伍,嚴肅勞動紀律,提高廣大職工的遵紀遵規意識,避免一切違規違紀事件的出現。

    4、完善人事制度管理。

    全面推行因事設崗、因崗擇人、薪隨崗變的人事管理;深化人事制度改革,合理調整環衛技術人員結構,組織開展各種繼續再教育,加強對現有技術人員的技能培訓,不斷提高環衛技術人員的整體素質;嚴格審核年齡偏大臨時工的招聘。

    5、進一步規范收費工作。

    繼續督察各部門的收費情況,做好廣大人民群眾的思想工作,增加收費過程的透明度。

    (四)抓好隊伍建設,確保環衛工作的高效開展。

    1、加強學習培訓,提高認識。

    一是學習貫徹落實黨的方針政策,采取集中學習與自學方式相結合的學習形式,不斷提高思想覺悟,提高解決各種問題的能力,提升全體職工的素質。

    二是調查我處職工的培訓需求,根據不同工種、不同層次,有針對性地開展確有成效的培訓教育,以適應環衛作業的需要,增強作業人員素質和技能。

    2、強化內部管理,提高工作人員的工作執行力。

    一是健全監督考評機制,認真落實各項規章制度,落實責任追究。

    二是落實政務公開,加強機關、行業作風建設,提高工作效能。

    三是增收節支,壓縮非生產性支出,用有限的資金多辦事,辦好事,辦實事。

    四是強化安全教育管理,嚴格執行車輛設備操作與環衛作業規程,把守好安全關。

    3、千方百計為職工排憂解難。

    堅持“以人為本”、實事求是的原則,認真研究,廣泛征求職工群眾意見,進一步協調解決臨時工的工資、保險問題,豐富環衛職工的各種文化娛樂活動,真正做到為職工辦實事。

    4、做好計生工作,落實基本國策。

    一是加大宣傳力度,不定期地通過墻報板報,利用橫幅標語等形式宣傳計劃生育政策法規,增加全處干部職工的國策意識。

    二是加強領導,健全和充實計生隊伍和工作人員,認真登記好計生臺帳,及時組織職工落實“三查四術”工作。

    (五)完善設施建設,確保環衛目標的順利實現。

    1、繼續落實“垃圾箱取消工程”。

    進一步落實市委、市政府關于“取消我市部分道路垃圾箱”的指示精神,加快牌樓下前進小學附近、體育館內公廁、豐源建材市場、神農路市場附近、少云橋附近、文化路、體育路與金陽路交叉口附近、四中附近、灶市五軌道附近等處地埋式垃圾站和公廁的建設,以確保取消垃圾箱路段市民生活垃圾的正常傾倒及生活垃圾收集工作的順利進行。

    2、完善城區環衛設施。

    (1)增設環保型環衛工具房,以解決環衛作業工具隨處露天擺放,影響市容的問題,避免環衛工具出現損壞、被盜的現象。

    (2)增設各保潔道路果皮箱。一級保潔道路按間隔25—50m設置;二、三級保潔道路按間隔50—100m設置。

    (3)城區新建垃圾中轉站,站點設置標志牌和告示,公布站點名稱、作業時間、投訴電話等;各社區選址新建簡易式地埋垃圾站,并增加相應配套環衛車。

    (4)城區選址新建至少2座8t水平式垃圾壓縮站,并增加相應的配套車輛。

    3、加強南京固體廢棄物處置場的設施建設。

    (1)建設地磅,以進一步精確計算我處的垃圾日處理量,既使財政下撥的經費明確,也使環衛處下撥給清運車輛的經費有據可依。

    (2)增配或更換、維修固體廢棄物處置場內相關設施設備,以滿足我市垃圾處理的需要。

    (3)綠化固體廢棄物處置場環境,在20xx年綠化的基礎上,增補樹苗,鋪設草皮。

    4、配備水上打撈所設施。

    為使水上打撈所正常運行,需增加水上打撈船2艘,每艘船增加20名環衛工人,增加農用車1輛,并增配水上打撈所需的相關配套工具。

    5、做好設施維護工作。

    計劃好設備設施的維修、保養、報廢等,對于不可預知的設備故障,安排人員及時到現場處理和進行搶救工作,確保設備故障損失最小化,不延誤一線工作,保障工作順利開展,積極為一線服務,定期對設備設施進行維護保養工作。加強公共設施管護力度,做好環衛設施執法的配合工作,督促定期對環衛設施進行維護清洗工作。

    環衛工人工作總結報告環衛工人工作總結范文(15篇)篇四

    為積極響應市委、市政府“城市管理年”活動的號召,進一步深化環衛體制改革,加快環衛事業發展步伐,確保我市環衛工作正常有序開展,特制定本工作方案。

    一、指導思想。

    結合我市“城市管理年”的核心理念,以建設“清爽宜居”的城市環境為工作目標,以零差錯、精細化作業,大督查、責任追究制為工作要求,積極推進環衛管理模式改革和制度創新,強化責、權、利和諧統一,促進環衛事業長效發展。

    二、總體目標。

    進一步清晰界定環衛處與各部門管理的層次,人員優化重組,強化制度落實,建立責權分明、相互聯系、相互制約、相互促進的“兩管、兩查、兩考核”環衛事業管理新模式,打造素質型、效能型、數字型、公平型、和諧型的“五型城管”,提升我市環衛工作的精細化作業水平,推動環衛事業的市場化運行。

    三、具體。

    (一)改革管理模式,推動環衛事業的市場化運行。

    1、明確機構設置。

    (1)新增水上打撈所。為保持耒陽母親河耒水清潔,兩岸風光帶清爽衛生,需增設水上打撈所,以保證自耒中電廠至京珠高速耒陽出口青龍塔處的耒水河段及兩岸的衛生清潔,進一步完善我市環衛工作。

    (2)環衛處設置以下部門:辦公室、計財股、勞資股、督察股、設備股及安全股;下設7所1場:清運所、清洗所、城南清掃所、城北清掃所、城東清掃所、水上打撈所、渣土所、固體廢棄物處置場。

    2、環衛作業服務,實行公司化管理。部分環衛作業服務實現半公司化管理。經過深入調研,廣泛考察,充分醞釀,結合我處實際確立了以下管理模式:

    (1)清運所、清洗所和城南、城北、城東三個清掃所由責任承包轉換為立體承包,形成半公司化管理,經費包干,自負盈虧,超支不補。

    (2)渣土、固體廢棄物處置場實行目標責任管理。

    3、各所、股管理人員實行競聘上崗制,自由組合,雙向選擇,增強現有管理干部危機感和責任感,激發管理干部的改革意識、發展意識,切實提高領導者的管理水平和執政能力。

    (二)加大督查力度,提升精細化作業水平。

    1、落實責任追究,加大督察力度。按照省級甲類衛生城市的標準,對我市環境衛生及作業實行大督查。一是環衛處督查股增設人員,分責任片區進行嚴督查、嚴管理。二是各所、隊設立督查員,目標任務責任到人,對具體的環衛作業輪班進行實時督查,確保一線17小時隨時有督查人員在崗巡查。

    2、加強環境衛生的清掃保潔力度。一是擴大全天候保潔范圍,鞏固主干道環境衛生質量,強化次干道環境衛生的日常清掃保潔,建立健全長效化管理機制,全面提升城區環境衛生整體水平。二是加強垃圾清運工作,在確保垃圾日產日清的基礎上,加強公廁清掏工作,確保廁所的正常使用。

    3、嚴抓渣土管理。一是責任劃分路段,查處渣土運輸車輛在城區沿途撒落違法行為。二是結合我市實際,做好市政府出臺《耒陽市渣土管理辦法》的相關工作。三是督促落實我市所有工程實現圍檔作業、施工場所道路硬化,并建立渣土清洗平臺。

    4、加大環境衛生綜合整治力度。一是開展白色垃圾專項治理、義務勞動等活動,不斷加強環境衛生治理力度,及時清理白色污染,消滅衛生死角和積存暴露垃圾;二是通過多種方式,大力宣傳《市容和環境衛生管理條例》、《關于規范城區衛生秩序的通告》和環衛費征收范圍、標準等市容和環境衛生管理相關條例,提高市民對環衛相關知識的認知,從而進一步規范不文明行為。

    環衛工人工作總結報告環衛工人工作總結范文(15篇)篇五

    x年是我市環衛體制改革的關鍵年,在市委市政府的精心指導和市城管局的正確領導下,市環衛處以新機制、新模式、新發展應對新形勢、新任務、新要求,用心建設現代型環衛,團結和帶領全體環衛職工,真抓實干、狠抓落實,圍繞“全方位、無盲區”的總體目標,加快四項建設,實現四個創新,使城區環境衛生質量發生了天翻地覆的變化,得到了上級領導的贊譽和廣大市民的認可。

    一、加快職工隊伍建設,環衛作業水平實現新提升職工隊伍是事業發展的基礎,我們不斷加強環衛職工隊伍建設,抓穩定、提素質,充實新鮮血液、加強作業管理,實現環衛隊伍“迎合新形勢、適應新需求”這一目標。

    (一)穩定隊伍,為職工解決實際問題。隨著環衛體制改革工作的全面開展,市委市政府對環衛工作愈加重視,環衛作業工人需求超多增加。為解決環衛招工難、隊伍不穩定的問題,我們克服資金困難,為環衛一線職工辦理了意外傷害保險,解決了工人的后顧之憂。隨著夏日的來臨,市環衛處抽出專項資金為一線環衛職工購置了白糖、風油精等防暑降溫物品,開展了“戰酷暑,送清涼”活動,市環衛處班子成員,頭頂烈日,手捧冰涼的礦泉水,把領導的關心送到了一線職工的手中。

    (二)充實力量,激發隊伍活力。為了解決以往環衛工充實力量,激發隊伍活力。作中存在的人員不足,衛生質量得不到保障的狀況,市環衛處按照4800/人的定額標準充實力量,共設置清掃保潔人員439人,全部統一配備新型專業環衛車。新隊伍按照“全方位、無盲區”的管理目標從工作效率、服務范圍等各方面要求均高于以往的管理隊伍,有效解決了以往環衛管理中存在的“效率低、服務區域小”等問題,避免了垃圾積存和亂扔的問題,環衛作業方式實現了由“被動清運”向“主動上門收集”的轉變。

    (三)提升形象,強化監督管理。一是為所有作業人員提升形象,強化監督管理。更換工作裝,新工作裝利用不同顏色對清運和清掃保潔人員進行嚴格區分,便于明確分工、細化職責。二是嚴格培訓一線管理人員并實行掛牌上崗,展示新時代環衛隊伍的良好形象。三是對作業標準進行細化、量化,完善考核制度,使得監督、管理更加清晰、明確。

    二、加快城建工程建設,基礎設施水平呈現新局面。

    以建立精細化管理城市為契機,統籌兼顧、多方協調,用心爭取資金,不斷完善各項環衛基礎設施,推進環衛事業健康快速發展。

    (一)公廁、垃圾中轉站建設。今年市環衛處承擔了市區7座公廁、8座垃圾中轉站的新建任務,總投資投資x萬元。公廁建設嚴格遵循《城鎮環境衛生設施設置標準》,保證市區公廁數量充足、布局合理、設置科學。在強化公廁使用功能的同時,注重外觀樣式設計,與周圍景觀融為一體,內部采用環保材料,全部按照標準設計,體現低碳環保的特點;為建立布局合理的垃圾中轉站網點,逐步完善生活垃圾收集轉運體系,滿足市區面積不斷擴大、城市生活垃圾清運量日益增加的需求,今年新建8座生活垃圾中轉站,全部采用密閉式垃圾集裝箱,避免了對環境造成二次污染。截止目前為止垃圾中轉站公廁建設已完成全部前期手續,進入施工建設階段。

    (二)環衛專業車輛購置。用心適應形勢變化,努力提高環衛作業水平,市環衛處以環衛改革為契機爭取政府投資125萬元,新購置電動掃地機10部、環衛專用三輪車439輛、灑水車1部。環衛作業機械化、現代化水平的不斷提高,推動了環衛事業健康發展。

    三、加快長效機制建設,環衛管理模式彰顯新亮點。

    以城市精細化管理為切入點,用心開展建立“群眾滿意基層站所”活動,不斷規范作業標準,加強作業監督和管理,完善長效機制。

    (一)道路保潔長效管理。

    對全市x條城市主要道路,道路保潔長效管理。x萬有效清掃面積進行“全方位、無盲區”式管理,確保道路清掃保潔實現“全覆蓋、無間隙”。

    1、建立健全清掃長效管理隊伍。市環衛處根據工作需要,成立清掃大隊,由一名副主任擔任大隊長,對全市范圍內環衛清掃工作負總責。清掃大隊下設四個清掃中隊,以懷府路建設路為界將市區環衛作業面積分為四塊,設立四個清掃中隊(東北角為清掃一隊,東南角為清掃二隊,西南角為清掃三隊,西北角為清掃四隊),每隊設正副隊長各一人,對各自管理區域內的環境衛生管理工作負責。每個清掃隊根據實際工作需要,將工作區域劃分為若干個職責段,每段設段長一名,對職責段內的環境衛生管理工作負責。透過層層落實職責到人的環衛管理隊伍設置,使環境衛生管理質量實現了大幅度的提升。

    2、改變傳統人工清掃模式。在上級政府的大力支持下,一次性購置電動掃地機10輛,在傳統的人工清掃的基礎上,引入機械化清掃。成立專門的管理隊,合理調配統一安排車輛,實行機械人工相結合的清掃保潔模式,對適合機掃的路段實行機掃,其余路段的清掃和保潔工作仍采用人工模式運行。透過這些機械的投入使用到達了提高勞動效率、減輕勞動強度、節約生產成本、降低作業風險的總體目標,取得了良好的社會和經濟效益,得到了我市主要領導的認可。

    3、提高工作要求。道路清掃實行全天候的“兩掃兩保一巡查”制度。“兩掃”即:早上和中午分兩次普掃(早上冬天6:00結束,夏天5:30結束;中午12:00―14:00)。“兩保”即:分兩班進行保潔,第一班7:30―12:00;第二班14:00―18:00,兩班人員實行定期倒班。“一巡查”即:對部分繁華重要路段增設夜間保潔人員,對路旁垃圾堆、漂浮物進行巡查清理,其工作時間為18:00―22:30。基本實現了從4:00―22:30環衛管理“全覆蓋、無間隙”的管理目標。

    (二)垃圾清運規范管理。

    1、加強細節管理,確保垃圾及時清運。一是強化科學管理,合理調度。在垃圾運輸車輛少、任務重的狀況下,合理調度,精心安排,增加垃圾清運班次,延長垃圾清運時間,確保了生活垃圾日產日清;二是強化細節管理。年初,清運隊根據各垃圾中轉站垃圾產量及運程遠近,對車、站、人員重新進行了調整,并根據季節變化,適時增加清運次數,限度地減少了垃圾的滯留時間和空間;三是透過各種辦法減少車輛運輸過程中的滴、漏、撒現象,加強管理,嚴防垃圾在運輸途中撒漏造成二次污染,;四是強化安全教育,把安全教育作為工作的重中之重,制定了垃圾清運操作規范,每月兩次車保日和安全教育,使每位職工時刻繃緊安全弦。

    到節能降耗燃油、機修指標,切實增強了職工的節能降耗意識,降低了燃油成本,提高了工作效率;五是推行人文管理,努力為職工解決一些力所能及的事情,為職工添置工作服、配發手套等,不斷完善職工生活設施,使職工干勁十足。

    (三)環衛設施細致管理。

    垃圾中轉站、公廁等環衛設環衛設施細致管理。施的管理,調整了職責分工,健全了檢查評比制度,市區所有公廁、垃圾中轉站都做到室內外長期持續清潔衛生。為真正做到人性化服務,方便市民如廁,我們對設置公廁的街道、廣場等處設立的指示牌進行規范、補充、更新;同時,加強了基礎設施的維護和維修,每季度定期對所有垃圾中轉站和公廁設施狀況進行排查,發現安全隱患及時處理,累計消除各類安全隱患100余處。對中轉站及公廁等環衛設施周邊環境進行集中整治,個性是對公廁、中轉站墻體內外的非法小廣告進行了清理,累計清除140余處。并噴灑除四害藥物、在春夏季投放滅鼠藥和蟑螂藥以防止蟲蠅滋生。為進一步提高公廁、中轉站管理水平,我們還采取了以下措施:一是加強對公廁保潔質量的監督管理,嚴把質量關,及時做好公廁的沖刷保潔和設備維修等日常業務工作,公廁保潔到達了“六無、四凈”的衛生標準,清潔率到達99%以上;二是實行定人、定崗、定期消毒和“流動保潔制”,在對公廁全面打掃干凈的基礎上,增加了流動保潔時間,提高了動態保潔質量,得到市民的好評。三是市內所有公廁實行全天開放(早7:30-晚6:30),部分重點公廁延長服務時間,如天鵝湖、懷府廣場實行早6點至晚10點工作制,方便市民如廁。四是定期組織中轉站、公廁管理人員進行業務技能、作風紀律的培訓和考核,對工作突出的同志予以表揚,對工作不到位的同志進行批評和處罰,極大地調動了職工的工作用心性,提高了職工的業務素質和管理水平。

    (四)維修保障重點管理。

    環衛設施的正常運轉是環衛工作的重要保障,因此維修組今年的工作重點放在:一是著重加強了對公廁、垃圾中轉站以及機械車輛等環衛設施的巡回檢查力度,及時更換損壞的設施設備;二是定期對垃圾中轉站的吊裝設備進行檢查和保養,保證設備的正常運行。環衛設施的維修工作主要由維修組承擔。不管是公廁管道堵塞、水路不通,還是中轉站設備出現故障、垃圾清運車輛無法運行等問題,無論白天黑夜,維修組工作人員都能立即趕到現場,抓緊搶修,盡努力、在最短的時間內解決問題,確保了設備、設施的正常運轉,半年來維修垃圾中轉站、公廁200余次。三是在人員緊張的狀況下,維修隊全體成員克服高溫天氣的影響,加班加點焊制、維修垃圾集裝箱10余個,為單位節約資金2萬余元。

    (五)日常督察強化管理。

    完善的制度和良好的落實,是一個單位各項工作正常運行的重要保障。環衛體制改革后,市環衛處對督察人員進行調整,加大督察力度,針對道路清掃保潔不到位、垃圾中轉站、公廁的衛生狀況差、清運車輛車容不潔、沿途拋灑、司機道德素質差、業務不熟練、維修組維修不到位、轉運站車道垃圾積存等狀況,根據各隊工作實際,督察科打破常規工作時間,從凌晨五點至晚上十點實施全方位督察,對督查結果實行“每一天一匯報、每周一匯總、每月一總結”制度,透過切實有效的督察,確保了各項工作的順利開展,為我處建立群眾滿意基層站所帶給了有力的保障。截止目前為止已累計解決問題x余個,累計處罰x余人次。

    四、加強黨風廉政建設,工作作風實現新發展。

    為建設一支政治堅定、紀律嚴明、工作勤奮、作風優良的環衛職工隊伍,市環衛處根據糾風辦的相關文件要求,以建立群眾滿意基層站所為目標,大力開展黨風廉政建設集中整頓活動。透過動員部署、對照檢查、公開評議、落實整改、認真總結五個階段,重點解決了五個方面存在的問題,激勵了廣大干部職工的奉獻熱情和工作職責感,構成人人進取團結和諧的工作環境。

    (一)完善規章制度,做到有章可循。不斷完善各項規完善規章制度,做到有章可循。規章制度章制度,重申各崗位工作職責和工作程序,做到靠制度管人,按程序辦事。

    (二)加大監督檢查,提高衛生質量。隊長負責,加強自查,發現問題立即整改,及時解決了職工的勞動紀律問題、管理不到位、工人工作狀態不佳等問題。

    (三)加強安全教育,做好職工培訓。制定安全生產監加強安全教育,做好職工培訓。查制度和安全操作規程,組織職工學習安全生產知識,重點講解各類突發事故的處理程序和應急辦法,對發生的各類事故進行點評,提高職工安全生產意識和自覺守紀潛力。

    (四)提高人員素質,增強服務意識。定期組織廣大干提高人員素質,增強服務意識。部職工進行政治思想作風紀律培訓活動,提高廣大職工的整體素質和服務意識。

    (五)設立獎勵機制,提高職工的工作用心性。對于在設立獎勵機制,提高職工的工作用心性。各自工作崗位上工作突出的同志,年終給予必須的物質獎勵,不僅僅調動了廣大職工的工作用心性,而且使環衛管理改變了以往只罰不獎的局面,實現了獎罰分明,向人性化管理方面邁出了一大步雖然這上半年來我們的工作取得了一些成績,但距上級領導的要求還有必須的差距,今后我們將繼續持續和發揚環衛工人的優良傳統,打造作風優良、工作認真、紀律嚴明的環衛隊伍,秉承“清潔環境、造福于民”的根本宗旨,開拓進取,扎實工作,不斷提高環衛工作水平,打造清凈、和諧的人居環境。

    五、下半年工作計劃。

    1、認真完成城區x條主干道,x萬的道路清掃保潔和日常管理工作。

    2、做好工業路、適居路等新建成道路的接管準備工作。

    3、完成城區日產x噸居民生活垃圾的正常清運工作。

    4、做好城區x座垃圾中轉站、x座公共衛生間、x座垃圾轉運站的日常管理工作。

    5、按照規劃設計要求和上級領導指示,保質保量完成8座垃圾中轉站、x座公廁、x座垃圾轉運站的建設施工任務。

    環衛工人工作總結報告環衛工人工作總結范文(15篇)篇六

    今年一季度,我所針對環衛工作管理中存在的問題,及如何進一步強化環衛各項管理工作,從源頭抓起,從細節入手,取得了明顯成效,現將主要工作情況匯報如下:

    一、抓好日常管理,落實爭創實效。

    1、實現了清掃保潔全覆蓋,真正做到了無衛生死角。我們把鄴州城區茨泉西路、二街、茨泉酒廠小區、西街等39條背街小巷納入了常規化的清掃保潔范圍,填補了城區道路清掃保潔空檔和邊角死角的存在。

    2、進行了對城郊結合部積壓的生活垃圾和建筑垃圾的整治工作。我們一是對城郊結合部長年積存的生活垃圾進行了徹底清理。二是火車站連接線路邊違章亂倒的建筑渣土進行了徹底清理。三是配合城管大隊對拆除違章亂搭亂建后殘留的垃圾進行跟蹤現場清理。四是對整治廢品收購站違章占用人行道后殘留的垃圾進行了清理。

    3、緊緊圍繞城市環境綜合整治這項重點工作,加大日常清掃保潔、加大沖灑水頻率,做到精細作業,不留空擋,不留死角。堅持每天上午十點至十一點,下午三點至五點,分別對路面進行灑水作業,按照民意我們增加了對朝陽隧道的灑水,以減輕洞子及路面揚塵污染狀況。

    4、實現環衛管理責、能、績、效的有機結合,在細致周到上狠下功夫,三月,我所對全城破損的垃圾桶進行了更換,在城區主要街道的兩旁門店配發的500個垃圾桶已經全部到位并投入使用,為市民提供了方便,也促進了街道的保潔效果。

    5、注重宣傳,樹立典型,一點帶面,促進環衛工人整體素質提高。一線保潔工人王大梅被湖北省住建廳評為首屆“湖北十佳城管人”、修理工人聶興茂被恩施州人民政府評為“十佳環衛工人”,成為了我所所有員工的標桿和學習榜樣,大大地激發了所有職工愛崗敬業的熱情。

    6、深入開展“學雷鋒活動月”活動。為進一步弘揚雷鋒精神和志愿服務精神,推動文明城市創建工作,繼承和發揚雷鋒同志愛崗敬業、無私奉獻的精神,要求環衛所得每位職工認真履行職責,腳踏實地的干好每一項具體工作,把工作崗位當做學雷鋒的大舞臺。環衛所投資2萬余元,對209國道、建恩路鄰城五公里內的河道進行了徹底整治。此次活動,反響強烈,深受市民好評。配合局機關,執法大隊,市政園林局去福利院進行慰問、義務清理衛生、為老人服務,讓福利院的老人們感受到春天般的溫暖。

    二、專項治理整治。

    隨著縣城建設步伐的加快,工程建設項目不斷增多,建筑垃圾、工程渣土等運輸車輛“拋、撒、滴、漏、揚”問題日益突出。為此,我所成立了由我任組長的建筑渣土專項治理領導小組,組建了有環衛所渣土辦人員、業州城建服務中心人員、綜合執法大隊人員共同參與的治理工作專班,辦公室設在環衛所渣土辦,業州城建服務中心人員已經到位。并已經初步制定了《關于業州城區建筑垃圾、渣土專項整治的工作方案》,整治時間為兩個月,即4月日——6月30日。分三個階段進行。目前,正在對業州城區范圍內建筑工地,砂場和運輸建筑垃圾,工程渣土、建筑材料的車輛進行統計摸底。擬在四月通過宣傳車、橫幅、網絡、電視等媒體進行廣泛宣傳,讓每個相關業主都明白專項整治活動的內容和要求。工作中做到曉知以理、動知以情。督促施工單位自查自糾,并簽訂承諾書,對拒不按要求執行的單位或個人,我們也將根據《湖北省城市市容和環境衛生管理條例》的相關規定進行懲處。

    三、下一步的工作重點。

    我們將繼續堅持以科學發展觀為統攬,緊密圍繞中心工作,深入開展創先爭優活動。重點開展好以下幾項工作:

    1、加大宣傳力度。利用網站、新聞媒體等多種渠道加大城市環境衛生的宣傳,同時開展“門前四包責任制”活動、簽訂門前四包協議書、“建筑垃圾、工程渣土車輛整治”活動,達到改善城市環境的目的,使得深入人心,并得以在廣大群眾中延續和拓展。

    2、加大硬件設施的投入。對垃圾處理廠二期工程進行申報或者是申報建一個新的垃圾處理場。對化肥廠旁簡易的垃圾中轉站進行改造,在人民醫院院內、星豪廣場、縣職高等大型單位院內建立新的垃圾中轉站,目前,已與各單位初步達成擬建意向協議。

    3、加大環衛作業精細化、規范化。努力打造精品環衛;落實好必要的設備配備、采取常規和專項檢查相結合的方式,加大巡查、督查的力度。

    4、加強干部職工隊伍建設,特別要加大環衛工人的素質教育力度,全面塑造環衛優質形象,實現環衛事業又快又好發展。

    環衛工人工作總結報告環衛工人工作總結范文(15篇)篇七

    20____我站在上級主管部門正確領導下,在環衛站全體員工辛勤努力下,我縣環衛工作取得了一定的成績,縣城的環境衛生質量得到了進一步的改善,現將上半年的工作情況匯報如下:

    一、基本情況及工作職責。

    (一)基本情況。

    環衛站目前在崗人數12人,其中站長1人,副站長1人,會計2人(其中1人今年退休),出納1人,監察員3人,收費員4人。

    (二)工作主要負責。

    3、負責象州縣城中轉站的日常運營及管理。

    (三)垃圾處理費的收費工作等。

    二、取得的成績。

    (一)收費方面。

    在上級主管部門的協調及縣自來水公司、縣工商局的大力支持下,我縣城鎮居民的垃圾處理費由水廠按水表一表一戶每月五元征收。各門面經營戶及各單位的垃圾處理費的收取已步入正軌。

    (二)清掃保潔方面。

    由于環衛工作的特殊性,環衛工人必須每天上崗作業,沒有星期天和節假日,別人放假休息時,城區人口相對集中,流動量大,紙屑、塑料袋等生活垃圾相對較多,工作量大;同時環衛工作極易反彈,特別是雨后天晴,車輛輪胎帶的泥土拋灑到路面,嚴重影響環境衛生質量,因此,一季度來我們采取了一系列措施,努力提高環境衛生質量。

    三、20____年下半年工作計劃。

    一、加強日常管理工作,提高環境衛生質量。

    (一)加大內部督察力度。實施有計劃、有步驟、有落實的督察辦法,堅持做到日日有督察、月月有考評。在具體工作中,對每次發現的問題,詳細記錄、及時反饋、限期整改、當月兌現獎罰。

    (二)加強清掃、保潔、垃圾收集和清運管理。根據路段的繁華程度、人流、車流量的大小及環衛設施配置情況,進行“定等級、定路段、定標準、定人員、定處罰”的細化管理。

    (三)規范管理、落實責任、嚴管重罰。杜絕推諉現象的發生。

    (四)加大垃圾處理收費工作力度。嚴格收費標準,要求收費員勤走、耐心、細致,確保垃圾處理費不流失,確保垃圾清運工作能正常運轉。

    二、加大宣傳力度,提高市民的城市意識、環衛意識。

    環衛工人工作總結報告環衛工人工作總結范文(15篇)篇八

    我鎮根據縣愛衛會對20xx年農村環境衛生整治的要求,為迎接開展愛國衛生運動60周年,為全面落實國家關于開展“整潔行動”和“愛國衛生月”的工作部署,為進一步改善我鎮環境面貌,我們對15個行政村的環境衛生進行清理整治,現將前期工作總結如下:

    安排:

    一、加強領導,成立組織。鎮黨委政府對環境衛生整治工作十分重視,召開專題會議,并成立了以鎮長為組長、主管環境衛生的副職為副組長,由各相關單位負責人和各村書記、主任為成員的領導小組。

    二、制定了環境衛生整治方案。鎮政府首先制定了環境衛生整治方案,制定了監督檢查制度。劃分責任區和路段,制定了衛生標準,確定了衛生清潔時限,全部落實到責任人。形成了環境衛生處處有人管,衛生有標準,監督有人查。

    三、進展落實情況:環境衛生整治工作會議之后,各村和相關單位負責人都積極行動起來,劃分區域路段,按照衛生環境整治標準和檢查制度逐一落實,做到無死角。

    截止到5月底,生活垃圾無害化處理率比去年提高10%以上,生活污水處理率比去年提高15%以上,農貿市場衛生管理合格率達90%,農村衛生廁所普及率比去年提高10%,村衛生綜合整治完成85%以上。尤其雅圖溝村為達到達到實現省級衛生標準村,做了大量的準備工作。

    全鎮各村都已經將環境衛生納入當前首要工作,村里投入大量人力、物力和財力,將街道兩帝邊溝清理完畢,基本達到大街兩側無積存垃圾和糞便,實現庭院衛生良好、道路平整、溝渠通暢、柴草堆放整齊,消除了“五亂”現象。

    四、鞏固環境衛生整治成果,完善管理辦法。

    為使我鎮環境衛生整治形成長效機制,我鎮對各村實行屬地管理。各村按照愛國衛生管理職責組織實施本轄區的環境衛生綜合整治工作,積極參與“整潔行動”和“愛國衛生月”活動,落實門前“五包”責任制。我鎮將252國道、平鐵線國道兩側衛生分解給沿路的村委會所在地,由村委會直接抓落實,抓衛生管理。

    使衛生環境基本達到:街道有人掃、垃圾有人運、衛生有人管。能做到游商入市、坐商入店,車輛停放歸位。鎮里有專人督導檢查、考核評估。采取暗訪、抽查方法對整治情況、長效管理機制建立情況進行檢查驗收。及時追究責任,限期整改。讓我鎮農村環境衛生整治工作落在實處,還給群眾一個良好的衛生環境,讓群眾滿意,政府滿意。

    總之,幾個月來,我鎮的環境衛生整治工作取得了一定的成效,但離黨委政府及廣大人民群眾的要求還有一定的差距。因此在今后的工作中,我們會再接再勵,加大政府的監管力度,使我鎮的環境衛生工作再上新臺階。

    環衛工人工作總結報告環衛工人工作總結范文(15篇)篇九

    時光飛逝,不知不覺中,我在環衛這個平凡的崗位上又默默服務了一個春秋。一年來,我能認真學習各類知識,積極實踐“三個代表”重要思想,思想上努力嚴格要求自己,工作中勤勤懇懇、認真負責地完成領導安排的各項任務。主要情況總結如下:

    1、在思想上,能認真領會黨的十八大會議精神,并把它作為思想的綱領,行動的指南,并能時刻牢記為人民服務的宗旨,明白自己所肩負的責任。

    2、在學習上,積極參加各類政治學習及教育活動;認真學習黨的指導思想、黨的基本知識及有關政治思想文件、書籍,利用電視、電腦、報紙、雜志等媒體關注國內國際形勢,同時,認真學習相關業務知識,不斷提高自己的理論水平和綜合素質。

    1、垃圾清運;由于近年來我縣推行農民進城,導致縣城的人口不斷增長,給垃圾清運工作帶來了一定的壓力。在站領導的指導和同志們的協助下本人擔任垃圾清運工作基本能做到及時清運、車走場清、擺放整齊。

    2、車輛管理與維修;針對車輛逐年老化的現狀,要求各車駕駛員加強對車輛的自我檢查、保養工作,要養成自己動手的良好習慣,定期對車輛進行潤滑、緊固、檢查,使車輛故障早避免或早發現。

    3、垃圾場管理;今年雨季期間雨水較多,加上瓜桃季節垃圾水分本身就比較大的原因,這就導致了清運車輛進場難,填埋機械作業難,嚴重影響了垃圾場的作業工作。但我在羅站長的指導下克難攻堅,想方設法聯系推土機和設置雨天作業平臺,使作業車輛能在雨天正常作業,進場垃圾處理率達100%,可以說是艱難的完成填埋作業任務。后半年垃圾場在領導的努力下,租賃推土機、購置裝載機為高效、規范的完成填埋工作打下了堅實的基礎。

    4、設施管理;今年站上新購置了400個垃圾桶和200個果皮箱,我們對街道的果皮箱、垃圾桶逐步進行了安裝和更換,其中果皮箱安裝73個,垃圾桶維修更換400余個。并且加強巡視,發現損壞的及時維修和更換,確保了環衛設施的完好率,發揮了環衛設施的功能。

    5、對站上安排的綠化帶修剪、防蟲、澆灌,車輛的安全駕駛和票據管理等其他工作能認真的完成。

    一年來,雖然完成了各項工作任務,但距領導和同事們的要求還有很大的差距。通過這次年終工作總結活動,我深刻反思自己這一年來的工作情況,發現自己的缺點還有很多,我對自己存在的問題進行了認真細致的總結。

    一是學習抓的不緊,忙于應付日常事務性工作,忽視了其他業務工作的學習;二是工作水平有待于進一步提高,日常工作不能做到盡善盡美,有事出現紕漏;三是工作的統籌協調安排能力有待提高,在工作頭緒多,零散的事情堆積時,有時會表現出力不從心;四是在工作中與領導和其他同志的交流溝通、學習請教不夠,工作方法死板,造成工作效率不高;五是工作經驗積累的不夠,開展工作畏首畏尾,缺乏工作魄力。

    隨著縣城規模的不斷擴大及城中村環境衛生工作的開展,今后我們的工作將更加繁重,任務更加艱巨,領導的要求也將更高,需掌握的知識更多更廣。為此,我將以更加勤奮的工作態度,刻苦學習,努力提高文化素質和各種工作技能,為我縣的環衛事業做出自己應有的貢獻。

    環衛工人是城市的守護者,是城市的美容師。作為環衛工人的我感到非常驕傲,同時也感到了責任之重大。自1993年進入環衛所工作以來,我立足本崗,敬崗愛業,以自已的工作為自豪,在心靈深處珍愛這個行業,孜孜不倦地耕耘在環衛事業這片沃土上,用辛勤汗水,滌蕩大街小巷中的污泥濁水;用勤勞雙手,描繪城市社區的巷道角落!

    身為環衛工人,我嚴格要求自己,自覺遵守環衛所的各項規章制度,早出晚歸,不管狂風暴雨,還是嚴寒酷暑,十幾年如一日。身為組長,以身作則,做好榜樣,積極搞好中轉站垃圾的收集與運輸工作,讓城市周圍每一天的環境煥發光彩。作為中轉站的主要負責人,盡心盡責地處理好中轉站和各種工作,讓每一天的環衛工作能有條不紊地運行著。以一顆愛心對待同事,急他人之所急,想他人之所想,關心愛護每一個工人;當一輛輛載滿垃圾的小車拉進中轉站的大門時,立即走去幫助她們推,并幫助倒進桶里;工作之余,還承擔起板車的維修服務。我們都知道環衛工作既辛苦又危險,每天都要面對著川流不息的車輛,因此,我時常教育工人們要時刻注意安全;我不但做好一位環衛負責人應盡的職責,而且還協助處理好其它各項事務。在這兩三年的幾次突擊工作中,如清洗路段,除“四害”等,不但組織好環衛工人積極參加勞動,而且身先垂范,奮斗在工作第一線上,不怕臟,不怕累,不計報酬,一心一意為城市的美化出力。我的所作所為,同事們看在眼里,領導們知在心里;正是這種任勞任怨、無私奉獻的工作精神,深得同事和領導的贊同,幾年來,年年被評為“優秀環衛工人”。

    讓人們能生活、工作在清潔干凈的環境里是我們環衛工人的目標。當人們清晨喝完一杯豆漿,拿起公文包走上工作崗位時,清潔干凈的街道會使你心里舒爽的,這種心情會讓你一天工作起來有興致、有干勁、有奔頭;當人們晚上結束一天的工作,吃完晚飯同家人一起散步在清潔干凈的大街小巷時,會使你心里自然也是爽爽的,這種心情會讓你放松一天的疲倦,愉快地、高興地開始享受家庭的溫馨,感受天倫之快樂。不讓環境的臟、亂、差影響人們的正常生活和工作,我們環衛工人就是再苦再累也是值。為了東山縣爭創國際旅游海島,我愿意以更飽滿的工作熱情,投入到工作中,用我的真情換取xx美好的明天!

    環衛工人工作總結報告環衛工人工作總結范文(15篇)篇十

    京承高速公路穿越崇山峻嶺,地理環境特殊,路政二大隊全體干部職工以高度的責任感和使命感,大力強化應急能力建設,沉著應對各類惡劣天氣和突發事件,勝利完成了除雪保暢任務,保障了京承高速公路轄區的安全暢通。

    20xx年度除雪保暢工作中,牢固樹立防大雪、抗大災的指導思想,堅持“預防為主,防治結合”的工作原則,重點做到“兩個落實”,即落實領導干部除雪保暢搶險責任制、落實除雪保暢搶險工作預案;實現“四個到位”,即除雪物資準備到位、搶險措施到位、信息傳遞上報到位、出現險情后搶險隊伍迅速到位;抓好“四個提前”,即提前檢查、提前發現、提前預防、提前處理。統一領導,明確責任,確保公路設施安全暢通。

    20xx年10月份就及早啟動除雪保暢應急預案,從容應對風雪天氣的到來,要求路政人員、各養護單位、交警在規定時間內集結,人員、車輛、除雪設備到位,做到及時發現問題、查找問題、改正問題,實現了認識到位、組織到位、機械到位、協調到位的目標,規范了一系列的工作流程,促進了除雪保暢工作的落實。

    在具體工作中制定了除雪保暢應急預案,成立了領導小組,實行24小時值班制度;加強與高交、消防、施救、急救、氣象臺等部門的`聯系;同時在沿線儲備了融雪劑等物質,準備了除雪車2臺隨時應付天氣突變,一旦突發險情,立即投入使用;加強與交警等部門配合,形成除雪保暢聯動機制;確保信息的暢通,結合氣象局發布的天氣預報擬定多套險情可能發生的應急方案,保證領導手機、無線電等通訊設備全天候開通,確保各方聯絡正常。

    除雪保暢應急分流是除雪保暢工作面臨的首場嚴峻考驗。面對強降雪,第一時間啟動應急預案,組織充足人力物力,全體人員迎難而上,與高交等部門緊密配合,保暢人員沉穩應對,主動組織和協調參戰單位,采用路政車開道、集體壓速、分段護送等方式引導車輛安全通行,勝利完成任務。

    環衛工人工作總結報告環衛工人工作總結范文(15篇)篇十一

    作為一名環衛工人的我感到非常驕傲,同時也感到了責任之重大。自19xx年進入環衛所工作以來,我立足本崗,敬崗愛業,以自已的工作為自豪,在心靈深處珍愛這個行業,孜孜不倦地耕耘在環衛事業這片沃土上,用辛勤汗水,滌蕩大街小巷中的污泥濁水;用勤勞雙手,描繪城市社區的巷道角落!

    身為一名環衛工人,我嚴格要求自己,自覺遵守環衛所的各項規章制度,早出晚歸,不管狂風暴雨,還是嚴寒酷暑,十幾年如一日。身為組長,以身作則,做好榜樣,積極搞好中轉站垃圾的收集與運輸工作,讓城市周圍每一天的環境煥發光彩。作為中轉站的主要負責人,盡心盡責地處理好中轉站和各種工作,讓每一天的環衛工作能有條不紊地運行著。以一顆愛心對待同事,急他人之所急,想他人之所想,關心愛護每一個工人;當一輛輛載滿垃圾的小車拉進中轉站的大門時,立即走去幫助她們推,并幫助倒進桶里;工作之余,還承擔起板車的維修服務。我們都知道環衛工作既辛苦又危險,每天都要面對著川流不息的車輛,因此,我時常教育工人們要時刻注意安全;我不但做好一位環衛負責人應盡的職責,而且還協助處理好其它各項事務。在這兩三年的幾次突擊工作中,如清洗路段,除“四害”等,不但組織好環衛工人積極參加勞動,而且身先垂范,奮斗。

    在工作第一線上,不怕臟,不怕累,不計報酬,一心一意為城市的美化出力。我的所作所為,同事們看在眼里,領導們知在心里;正是這種任勞任怨、無私奉獻的工作精神,深得同事和領導的贊同,幾年來,年年被評為“優秀環衛工人”。

    讓人們能生活、工作在清潔干凈的環境里是我們環衛工人的目標。當人們清晨喝完一杯豆漿,拿起公文包走上工作崗位時,清潔干凈的街道會使你心里舒爽的,這種心情會讓你一天工作起來有興致、有干勁、有奔頭;當人們晚上結束一天的工作,吃完晚飯同家人一起散步在清潔干凈的大街小巷時,會使你心里自然也是爽爽的,這種心情會讓你放松一天的疲倦,愉快地、高興地開始享受家庭的溫馨,感受天倫之快樂。不讓環境的臟、亂、差影響人們的正常生活和工作,我們環衛工人就是再苦再累也是值。為了東山縣爭創國際旅游海島,我愿意以更飽滿的工作熱情,投入到工作中,用我的真情換取東山美好的明天!

    環衛工人工作總結報告環衛工人工作總結范文(15篇)篇十二

    我們通過了墻報、黑板報、宣傳欄等形式,認真做好環境衛生整治的宣傳,向居民群眾廣泛宣傳開展環境整治、科普知識,抵制不衛生、不文明的行為,推動愛國衛生活動的深入開展。在20xx年即將到來之即,為進一步總結經驗,理清來年工作思路,云龍鎮環衛站召開年度工作總結會議。

    一方面,回顧20xx年總體工作,利用“第二次環境整治年”的有利契機,環衛站硬件設備得到有效增強,增加包括新型垃圾清運車一輛、灑水車一輛,增加環衛工人10個,其它環衛專用設備若干;軟件方面建章立制,建立健全臺帳資料,通過制定科學合理的考核制度,明確站內工作人員的責任制度及包干范圍,提高其工作積極性,強化工作人員愛崗敬業精神,以作為爭地位,爭取鎮財政的大力支持。此外,環衛站與鎮政府及其它相關部門協商好關系,保持工作環境的優化。

    另一方面,在20xx年全鎮垃圾袋裝化基本形成的情況下,繼續在長效保持一塊探求新路。根據現有情況看,社會環保意識增強,經濟發展日新月異,環衛專用機動車輛及人員數量素質有待進一步加強。通過向其它先進鄉鎮學習借鑒,結合本鎮實際,提高管理效率,務求公平公正公開,在考核制度及長效管理制度方面不斷完善,帶動環衛站穩步有絮的發展。在村級環衛指導一塊繼續深入各行政村,配合鎮政府檢查考核各村環境保潔情況。

    總得來說,云龍環衛站在過去的一年里通過不懈努力做出了一定成績,受到鎮黨委、政府及上級環衛部門的好評,但仍然存在一些問題,需要環衛站全體同志團結一致,拼搏進取,時刻保持工作上的高昂斗志。相信在20xx年,云龍鎮環衛站定會在過去的成績上更加進步。

    環衛工人工作總結報告環衛工人工作總結范文(15篇)篇十三

    3月份市、區開展“迎檢創衛”工作,街道整治辦圍繞“十無四凈”目標(即無占街為市、無流動攤點、無店面外溢、無亂搭亂建、無亂貼亂畫、無亂倒垃圾、無沿街乞討、無放養寵物、無亂停放車輛、無亂排油煙,做到路面凈、路溝凈、墻根凈、綠帶凈),做好二級路段的保潔和小街巷的清掃整潔、住宅小區和沿河岸邊的衛生整治、濱江路外側環境衛生的保潔和管理、小區用小街巷亂張貼小廣告的清理整治工作,保證了文明城區考評工作的圓滿完成。

    環衛工人工作總結報告環衛工人工作總結范文(15篇)篇十四

    (一)衛生整治情況。一是我村繼續加強轄區內衛生環境的治理及維護,主要對主干公路沿線路面、水溝及村民住宅區等處的衛生環境進行集中治理;二是繼續配合相關單位抓好市場整治,組織我村聯防隊員、低保戶及志愿者隊開展“四清”。三是大范圍集中開展環境衛生保潔和整治工作,做到生活垃圾無堆積,無積存現象。四是推進城鄉風貌打造工作。努力做到“四化”。

    (二)宣傳教育工作開展情況。

    加大城鄉綜合整治工作宣傳力度,提高轄區村民的知曉率和參與率。

    2、利用自身優勢,通過廣播營造城鄉綜合治理氛圍;

    3、組織我村工作人員、志愿者隊伍、低保人員在村社道路、居民區深入宣傳環境整治的重要性和意義,努力營造全民共同參與城鄉綜合整治的良好氛圍。上半年我街道共懸掛城鄉環境綜合治理宣傳橫幅5幅,,口頭宣傳城鄉環境綜合治理、衛生、健康教育知識,累計受教育人數20xx余人次。

    4、開展科學知識、衛生知識和健康知識教育,在轄區內形成“講衛生、懂禮儀、有修養”的良好風尚,引導群眾提高環境衛生常識,摒棄亂丟垃圾、隨地吐痰等不良行為,培養良好的生活習俗和衛生習慣。

    (一)存在的困難。

    3、由于近段時間,外來閑散人員增多,生活習慣差,隨處亂扔垃圾的現象時有發生,嚴重影響了村民的正常生活及轄區衛生環境。

    (二)提出的建議。

    2、進一步探索維持整治成果和建立長效管理機制;

    3、繼續加強督查力度,對存在的問題及時曝光,對整治不理的相關單位進行及時通報;

    1、我村將繼續加大宣傳力度,積極發動全民參與,繼續營造濃厚的輿論氛圍。加大與環境衛生承包單位、花龍門車站、衛生服務站的聯系,以點帶面,發動全民參與,全面提升轄區村民環保意識和道德素質。

    2、繼續加強對“七亂”的治理,同時加強對已治理區域的保潔和維護,鞏固整治效果。

    3、全力協調、加大龍興小區及鐵路外環線小區的衛生治理,及水溝排污、道路維修、路燈改造、環衛設施等工程建設,全面提升轄區基礎設施建設水平,深入推進治理工作。

    4、進一步完善城鄉環境綜合治理工作制度,積極探索長效管理機制建設,以制度管人、教育人、激勵人,使其自覺投入到城鄉環境綜合治理工作中來。

    5、按要求進一步做好資料整理、數據錄入、文件歸檔工作,保證城鄉環境綜合治理各項資料的準確、完備。

    環衛工人工作總結報告環衛工人工作總結范文(15篇)篇十五

    年初以來,我處全體干部職工在縣委、縣政府及縣城管局的正確領導下,堅持以科學發展觀為指導,以創建省文明示范縣城、國家衛生縣城為契機,對照市容環衛杯考核有關標準和要求,認真落實“圍繞一個重點,著眼一個創新,突出一個特色,重視一個質量,著力一個落實”的工作目標,不斷提升環境衛生保潔質量,努力實現環衛管理有新突破、新發展、新績效。

    1.重視,加強領導。召開創建工作動員大會,傳達縣里、局里有關開展省文明縣城、國家衛生縣城創建的目標、要求。結合我縣中心城區環衛工作實際,制定創建工作實施方案,成立創建工作領導小組,加強組織領導和統籌協調,并抽調骨干力量設立辦公室,專門負責處創建工作的組織開展。

    2.全面發動,統一思想。動員大會之后,各科室召開內部會議進行再發動,每位考核人員、管理人員再將創建工作目標、要求傳達到每位一線保潔員,通過全面發動,不斷統一思想認識,切實加強做好環衛工作推動“兩城”聯創的集體責任感,在全處上下形成齊創共建的不錯氛圍。

    3.確定目標,狠抓落實。對照創建工作目標逐條進行細化,制訂詳細的工作措施,明確責任領導、責任科室和完成期限,分階段抓好創建工作各項任務的落實。同時,利用每月召開的中層會議,階段小結創建工作情況,將遇到的問題擺到會議上集體商討對策,并結合形勢,有針對性地部署下階段的工作重點。

    4.加強檢查,保證成效。對照創建工作各階段的'部署安排,領導小組經常帶隊深入一線檢查創建工作各項任務的完成情況,通過現場辦公,急事急辦,特事特辦。對存在的一時難以解決的問題,及時匯總并明確提出整改意見,重新商討落實措施和整改期限,督促責任科室不折不扣地抓好落實。

    通過努力,我處“兩創”工作取得了新成績,各項創建指標與測評要求不斷拉近距離,部分指標基本上達到測評要求,進一步提升了市容環衛管理水平,并經受了省、市、縣有關專家組的檢查考評。

    1.拓展道路保潔區域。xx月份,按照縣政辦發〔20xx〕55號文件精神,全面接收縣公路段、縣建設局、工業園區等部門和單位的保潔任務,保潔面積從年初的350萬平方米增至420萬平方米,新增部分主要為新豐路延伸段(象山港路—濱海大道)、靖南路延伸段(巨鷹路—林善岙隧道)、象山港路(巨鷹路—趙岙隧道)、濱海大道(巨鷹路—前岙隧道)、丹西創業園及工業園區背街小巷、象山港路以北中心城區河道、工業園區河道等,目前已全部落實全日制保潔。

    2.加強道路保潔質量。全面取消二掃制,實行15—18小時全日制保潔。取消工業園區壓縮車、農運車收集處理垃圾模式,設置垃圾桶380只,配備4輛電瓶清運車,與主城區接軌采用垃圾桶裝收集處理模式。成立12人的巡回保潔隊伍,人手配備自行車、鐵皮箱、鉗子等工具,對中心城區道路狀況加強巡回保潔,落實4名保潔員對城區綠化帶、空調外機底部進行保潔,保證路段隨臟隨掃。健全機掃、人掃、沖洗“三位一體”保潔模式,突出機械化沖洗保潔,對建設路、靖南路、丹峰路、象山港路等路段進行每天2次的機掃沖洗,進一步提升環衛作業機械化率。增多每天電瓶車清運車次,消除桶內垃圾滿溢現象。贈送沿街部分早餐店、快餐店小型垃圾桶200余只,做好店面垃圾入桶宣傳工作。對環衛車輛、果殼箱、垃圾桶等設備設施進行全面清洗保潔,落實地段保潔員加強日常性保潔。健全承包協議書,繼續與誠信物業簽訂協議推進環衛保潔市場化運作。對城區垃圾中轉站進站垃圾日產日清,落實除臭抑蠅措施,保證衛生清潔,無明顯臭味。同時,建立環衛處中層以上人員參與一線督查機制,實行溫馨提示卡考核,落實700名環衛工人發現問題報告制度,每人配送手機一只,進行現場“挑刺”,進一步加強道路保潔考核力度,推動道路保潔質量的提升和鞏固。

    3.增加河道保潔力度。xx月上旬開始,接管了城區內河的保潔工作,并承包給象山綠葉家政公司開展正常性保潔。主要包含象山港路以北的新華河、東大河、梅溪河、白石涇河、西湖溪河等7條內河和城西立交橋水庫以及工業園區的象山河、白石河、山泊草河等5條河道,總保潔面積為17.5萬平方米。自“五一”開始開展河道環境突擊整治,打撈河面漂浮物、清理河岸斜坡零星垃圾16車次,xx月中旬開始由6名河道保潔員駕4條小船,開展經常性巡回保潔。

    1.健全應急工作預案。針對我縣地理位置、氣候條件引發的突發性事件,如臺風、洪水等突發性事件帶來的環衛保潔重任,以及其他突發性狀況,詳細制定應急工作預案。同時,又制定健全了掃雪防冰工作應急預案、各類創建工作迎檢應急預案等,進一步充實健全應急工作預案,逐步建立應急工作綜合預警制度體系。

    2.成立應急突擊分隊。通過年初以來我處完成的各項重大臨時性、突擊性任務的成功經驗來看,建立一支力量充足、訓練有素、能戰善戰的應急突擊分隊是十分必要的。為此,我們專門從各科室抽調力量成立應急突擊分隊,以應對臨時性、突發性的工作任務,遇特別重大的工作任務,全處人員參與,集中力量、時間分組加強突擊整治。

    3.落實各項工作措施。年初以來,我們主要承擔了以下幾次的突擊性臨時性任務:首先是開展除夕大掃除活動。我們除了完成自身職責范圍內的道路清掃保潔、垃圾收集、壓縮中轉和集中填埋工作任務外,還專門出動垃圾清運車46車次,幫助中心城區各社區、城鄉結合部村莊清運垃圾120余噸。第二是開展文明指數測評突擊整治。根據縣創建辦組織檢查反饋的問題,及時進行現場核查,并逐項進行整治整改,清理衛生死角70余處,清運垃圾26車次。第三是開展省文明城市復查突擊整治。全處人員分為6組,由處黨政班子領導親自帶隊上街針對道路(河道)保潔情況開展自查自糾,當場能解決的當場解決,當場不能解決的問題匯總后督促保潔中心及時整改,共查出問題500余處,全部落實整改到位,為順利通過省文明城市復查奠定了不錯的環境衛生基礎。第四是開展清爽城市100分活動。xx月26日,積極響應市處開展清爽城市100分活動的要求,在中心城區選出天安路、南街二條街,從中午12時至下午1點40分,讓該路段的所有環衛工人休息100分鐘,其間組織30名志愿者上路進行文明勸導,要求沿街工商戶在這100分鐘時間內做到垃圾零投放,勸導路人自覺遵守市容環衛管理有關規定,不隨意丟棄垃圾,養成不錯文明習慣。

    1.積極籌建糞便處理中心。該項目原定場地設在縣建設局污水處理廠內,由于多次與建設局協調未果,為提升中心城區糞便處理水平,今年xx月份,我們決定對老糞便處理中心實施改造,已完成圖紙計設、規劃選址意見書、環評報告、進入土地預審、發改立項和預概算,年內啟動建設。

    2.分批實施公廁升級改造。全面接收中心城區29座老舊社會公廁,制定改造方案,按照“兩創”工作要求,結合市容環衛杯考核有關標準進行了升級改造,并組織有關技術人員對改造后的所有公廁進行了竣工驗收,保證了工程質量和規格。計劃投入80萬元,嚴格按照生態旅游城市特級公廁的規格,對塔山公廁進行升級改建,已動工建設,年內將建成投用。同時,健全公廁管理監督檢查機制,狠抓制度落實,加強日常考核,重點加強新接收公廁管理員的責任意識、服務意識,努力為廣大市民創造一個清潔、舒適、溫馨的如廁環境,樹立公廁的不錯形象。

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