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    醫院禁煙自查報告(優秀20篇)

    時間:2025-05-17 作者:飛雪

    自查報告可以讓我們對以往的工作進行梳理和整理,為未來的工作提供寶貴的經驗。自查報告是企業或組織對自身經營管理、生產運行等方面進行全面檢查和評估的一種文書,它可以幫助我們發現問題并提出改進措施,我想我們需要寫一份自查報告了吧。那么我們應該如何撰寫一份高質量的自查報告呢?以下是小編為大家整理的一些自查報告范例,供大家參考,希望能對大家撰寫自查報告有所幫助。讓我們一起來看看吧。

    醫院禁煙自查報告(優秀20篇)篇一

    醫療衛生單位開展禁煙活動以來,我部門制定了一系列禁煙工作計劃、制度及實施方案,做到部門內公共場所無人吸煙,禁煙意識增強。

    一、成立控煙領導小組,落實禁煙職責。

    為促進禁煙工作的落實,我部門領導召開禁煙大會,號召全部門職工戒煙、禁煙。同時,成立控煙領導小組,由紀檢書記武艷任組長,王保春任副組長,并把控煙工作納入工作計劃。領導小組按照上級禁煙規定,嚴抓我部門禁煙工作,有效控制部門內吸煙的現象。

    二、加大宣傳力度,提高職工禁煙意識。

    為了積極開展禁煙宣傳,提高全部門職工的禁煙意識,增強“被吸群”人群的健康意識,自我保護能力,進一步提高控煙力度。我部門利用例會,結合“世界無煙日”組織開展禁煙宣傳教育,并在入口處、樓梯等醒目位置設置禁煙標識,使部門內職工及患者掌握戒煙、禁煙及吸煙有害健康的知識,室內完全禁煙。

    三、加強督導檢查,促進各項控煙制度落實。

    為了確保禁煙工作落到實處,全部門實現無煙環境,對職工吸煙予以警告,并且每周不定期組織抽查,重點檢查科室禁煙制度建立與落實情況,把檢查發現的問題及時反饋,并要及時整改。

    四、履行責任義務,形成戒煙、勸阻吸煙的良好氛圍為了嚴格執行禁煙措施,以及幫助職工戒煙,我部門明確規定中層以上干部要積極投入到全面戒煙活動的宣傳工作中,不帶頭吸煙,主動戒煙,積極宣傳吸煙危害健康的知識,規勸吸煙者戒煙。逐步提高吸煙者的戒煙率,降低人群吸煙率,形成戒煙、拒煙、勸阻吸煙的良好氛圍,積極倡導健康的生活方式。

    五、嚴格監督檢查,禁止銷售煙草制品。

    我部門內部無商店、小賣鋪,無出售煙草制品的情況。自我部門開展禁煙活動以來,禁煙效果十分明顯,不僅符合健康教育、禁煙活動的要求,而且提高了我部門職工及社會吸煙人士對煙草危害健康知識的認識,增強了全部門職工拒絕香煙的自制力。在今后的工作中,我們將繼續抓好禁煙工作,盡最大努力創建一個清潔、美麗、純凈的健康環境。

    醫院禁煙自查報告(優秀20篇)篇二

    醫療衛生單位開展禁煙活動以來,我部門制定了一系列禁煙工作計劃、制度及實施方案,做到部門內公共場所無人吸煙,禁煙意識增強。

    一、成立控煙領導小組,落實禁煙職責。

    為促進禁煙工作的落實,我部門領導召開禁煙大會,號召全部門職工戒煙、禁煙。同時,成立控煙領導小組,由紀檢書記武艷任組長,王保春任副組長,并把控煙工作納入工作計劃。領導小組按照上級禁煙規定,嚴抓我部門禁煙工作,有效控制部門內吸煙的現象。

    二、加大宣傳力度,提高職工禁煙意識。

    為了積極開展禁煙宣傳,提高全部門職工的禁煙意識,增強“被吸群”人群的健康意識,自我保護能力,進一步提高控煙力度。我部門利用例會,結合“世界無煙日”組織開展禁煙宣傳教育,并在入口處、樓梯等醒目位置設置禁煙標識,使部門內職工及患者掌握戒煙、禁煙及吸煙有害健康的知識,室內完全禁煙。

    三、加強督導檢查,促進各項控煙制度落實。

    為了確保禁煙工作落到實處,全部門實現無煙環境,對職工吸煙予以警告,并且每周不定期組織抽查,重點檢查科室禁煙制度建立與落實情況,把檢查發現的問題及時反饋,并要及時整改。

    四、履行責任義務,形成戒煙、勸阻吸煙的良好氛圍。

    為了嚴格執行禁煙措施,以及幫助職工戒煙,我部門明確規定中層以上干部要積極投入到全面戒煙活動的宣傳工作中,不帶頭吸煙,主動戒煙,積極宣傳吸煙危害健康的知識,規勸吸煙者戒煙。逐步提高吸煙者的戒煙率,降低人群吸煙率,形成戒煙、拒煙、勸阻吸煙的良好氛圍,積極倡導健康的生活方式。

    五、嚴格監督檢查,禁止銷售煙草制品。

    我部門內部無商店、小賣鋪,無出售煙草制品的情況。

    自我部門開展禁煙活動以來,禁煙效果十分明顯,不僅符合健康教育、禁煙活動的要求,而且提高了我部門職工及社會吸煙人士對煙草危害健康知識的認識,增強了全部門職工拒絕香煙的自制力。在今后的工作中,我們將繼續抓好禁煙工作,盡最大努力創建一個清潔、美麗、純凈的健康環境。

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    醫院禁煙自查報告(優秀20篇)篇三

    xx縣醫院全體干部職工:

    為了創造良好的醫療就醫環境,提供優質的服務,為了您和他人的健康,倡導科學、文明、健康的生活方式,提高全院干部職工健康素質。

    為此,縣醫院向全院干部職工發出以下倡議:

    1、積極學習和宣傳控,煙知識,支持控煙工作,為控煙工作貢獻自己的一份力量。

    2、積極貫徹執行禁煙各項規章制度,不得以任何理由在公共場所吸煙。

    3、把開展禁煙活動當做自己義不容辭的責任和義務,當做“關愛他人生命,維護他人健康”的醫德行為,帶頭禁煙,勸阻他人吸煙,努力營造無煙環境。

    4、積極了解就診者的吸煙史,引導病人戒煙。

    5、相互監督,及時勸阻和制止身邊抽煙的朋友,使禁煙成為大家自覺行為。

    控制吸煙,減少煙害,是世界潮流,也是現代文明的體現。讓我們立即行動起來,拒絕煙草,珍愛生命,減少疾病,引領健康,共創一個沒有煙草危害的清新環境與和諧社會!

    xxx醫院。

    20xx年xx月xx日。

    醫院禁煙自查報告(優秀20篇)篇四

    自我市醫療衛生單位開展禁煙、控煙活動以來,我院制定了一列的工作計劃和制度,通過健康教育主題會、院職工大會等多種形式宣傳吸煙有害健康的知識,使全院職工充分認識到吸煙的危害和禁煙的意義,嚴格執行醫院禁煙制度。做到院內公共場所無人吸煙,禁煙意識增強。現將院具體禁煙自查工作報告如下:

    一、成立領導小組,落實禁煙職責。

    為促進《醫療衛生系統全面開展禁煙工作實施方案》的落實,我院領導召開禁煙動員大會,號召全院職工戒煙、禁煙。同時,成立禁煙、控煙領導小組,院長任組長,各副院長任副組長,各科室負責人任成員。領導小組下設辦公室。領導小組按照上級禁煙規定,嚴抓行我院禁煙工作,有效控制了院內吸煙的現象。

    二、結合實際,制定禁煙制度。

    互監督,均有義務對病人及家屬進行控煙宣傳等規定。同時,對控煙表現好的科室和個人給予一定獎勵,對違反制度的科室和個人給予一定處罰。禁煙制度的建立,使得醫院吸煙人員在工作區域內能夠依照規定自我約束、自我控制,全力創建無煙環境。

    三、大力宣傳,增強衛生健康知識。

    充分利用健康教育主題會、學習會、培訓會等多種形式,積極開展禁煙宣傳教育,提高全體干部職工的禁煙意識,培養干部職工不吸煙、及時勸阻他人不吸煙的良好行為習慣,增強“被吸煙”人群的健康意識、自我保護能力,進一步提高控煙力度。將控煙宣傳資料納入門診、住院患者指南,宣傳吸煙有害健康的醫學知識,告誡病人、家屬和來訪者禁止在醫院內吸煙,大力宣傳吸煙危害,增強控煙效果。使有吸煙史的煙民在一個無煙的大環境下慢慢戒除手中的香煙。自活動以來,向來診病人和家屬發放禁煙、戒煙宣傳資料。

    四、嚴格監督檢查,獎懲分明。

    并開始扣發獎金(起始額度為20元,以后每增加一次,扣發額度為前一次額度的2倍,每月累計,從當月個人工資中扣除);每年出現三次以上(含三次)違反控煙規定者,將會被記入控煙考評獎懲記錄表,并取消當年評優資格。另外我院還設立“優秀無煙科室獎”,對未發生違反相關規定的科室,獎勵200元。

    自我院開展“創建無煙”活動以來,禁煙效果十分明顯。不僅促進了健康教育、精神文明的建設,而且提高了我院職工及社會吸煙人士對煙草危害健康知識的認識,提高了全院職工拒絕香煙的自制力。為創造良好的無煙環境,促進院內所有員工的身心健康做出一定的成績。在今后的工作中,我們將繼續抓好禁煙工作,盡最大努力開辟一個清潔、美麗、純凈的健康環境。

    項城市婦幼保健院。

    醫院禁煙自查報告(優秀20篇)篇五

    我院在傳達學習《衛生部辦公廳關于遼寧省丹東東港市丙肝感染事件的通報》后,按照上級指示精神,認真查找院內感染管理,報告和處置方面存在的問題,進一步加強醫院感染管理,有效預防和控制傳染病病原體,耐藥菌,條件致病菌及其他病原微生物的醫院感染和醫源性感染,增強醫院防治能力,保障人民群眾的健康和生命安全。院領導高度重視,院長親自組織,抓好落實,從建立組織,完善制度,職責,到一線督察,有重點,有部位,有措施,全面規范科學的開展了院內感染管理,自查自糾工作。

    我院成立了以分管院長為首的院內感染管理小組,并對下級科室及社區服務站、廠醫務室等進行指導。認真抓好日常工作,定期、不定期對各科的院內感染控制工作進行督促、檢查,對全院的相關數據進行收集、統計,并針對存在的問題提出整改。由于工作層層落實,保證了我院院內感染管理工作的順利開展。

    在這幾天的自查工作中發現我們還存在諸多問題:

    1、職工院內感染知識與控制意識淺薄。

    2、院內感染控制制度不全面。

    3、部分科室消毒硬件配備不全。

    4、院內感染生物監測次數少。

    5、院內感染登記不全。

    6、醫療廢物處置不規范。

    針對以上的問題院內感染管理小組分析原因,提出整改意見,落實措施,解決存在的實際問題:

    1、建立組織,明確職責,責任到人。

    2、制定院內感染培訓計劃,提高職工防范意識,杜絕院內感染的發生。

    3、安裝紫外線燈管并定期監測,合理配置消毒液等。

    4、健全完善院內感染制度。

    5、定期開展各科室衛生清潔工作。

    6、做好院內感染的登記工作,尤其是醫療廢物處置、抗生素的合理使用情況等。

    7、每月抽查院內相關科室及社區服務站等。

    8、在我院暫未開展手術室及婦產科,人員緊缺的情況下,盡量使用一次性耗材,避免不必要的浪費和交叉感染的發生。

    醫院感染管理制度是搞好醫院感染的基礎和重要保證。我院通過健全院內感染管理、各科室消毒隔離、院內感染報告、污水污物處理等制度;制定院內感染工作計劃和培訓計劃,并進一步貫徹落實;來規范醫院有關人員的行為,提高防范意識、降低醫院感染的發病率,防止抗生素濫用,充分發揮制度的約束作用,使各項工作落實到實處。

    1、根據《傳染病防治法》、《消毒管理辦法》、《院內感染的規定》等,醫院加強了對各臨床科室及社區服務站的消毒隔離、感染監控工作。每月抽查一次,對發現的問題及時處理。發現傳染病人,要及時登記報告疫情。有毒有害和有傳染性的污水污物必須經過消毒處理。除對查重復使用的物品嚴格按要求消毒外,增加了一次性使用無菌醫療用品的使用率,大大降低了院內感染的可能性。

    2、加強對全院職工的手衛生培訓,避免交叉感染。

    3、醫院應認真搞好環境衛生、室內衛生、個人衛生和飲食衛生,加強對病人的衛生宣傳教育,為病人創造一個整潔、肅靜、舒適、安全的醫療環境。

    對,以防將過期、失效等的一次性用品給病人使用。由于嚴格把關,無一例病人使用不合格的一次性使用無菌醫療用品。對使用過的一次性用品,按《醫療廢物處置條例》處置,防止再次污染。

    結合我院實際,院感兼職人員組織培訓學習院內感染管理的相關知識,增強全院職工的預防、控制醫院感染意識,提高我院預防、控制醫院感染水平。由于我院的院內感染控制工作還存在有不足的地方,如院內感染生物監測等方面做得不夠,有待今后不斷完善和提高。我們相信,只要我們不斷總結經驗、虛心學習,我們將把院內感染控制工作做得更好。

    醫院禁煙自查報告(優秀20篇)篇六

    根據《河南省衛生廳關于印發2011年河南省民營醫療機構行風建設和依法執業情況自查、督查工作方案的通知》和上級衛生主管部門的要求,我院于8月底成立自查領導小組,組織相關科室、管理部門進行行風建設和依法執業情況自查,現將*******社區衛生服務中心自查結果匯報如下:

    1、整頓藥品和醫療服務價格秩序,規范醫療服務收費。*******社區衛生服務中心屬非營利性的醫療服務,在收費方面實行政府指導價,并與省發展改革委、衛生廳核定的現行縣級醫療機構服務價格保持合理差價。為保持服務價格的穩定,加強價格監管,重點治理自行提價、擅自增加項目、分解項目收費等亂加價亂收費現象,規范價格收費行為;藥品價格和醫療收費,采取價目表的形式進行公示。經查,*******社區衛生服務中心沒有自立項目收費、分解項目重復收費、無醫囑檢查收費、不合理打包檢查收費、套用項目標準收費、不提供服務收費、低檔次服務高收費、誘導過度消費等相關不良行為。為加強價格管理,中心醫務科、財務科、總護辦等職能科室嚴格按照“醫療質量萬里行”相關管理要求,定期督查,杜絕大處方、重復檢查等不合理的醫療行為。

    2、加強醫療質量管理,落實醫療安全責任制。近年來,

    *******社區衛生服務中心按照上級衛生主管部門的要求,組織開展“以病人為中心,以提高醫療質量為主題”的管理年活動和醫療質量萬里行活動,同時,堅持每季度對中心各科室開展一次醫療質量督查活動,以此來強化*******社區衛生服務中心職工醫療安全意識,改進醫療安全管理,提高醫療服務質量。在管理年活動中,實施了“病人選擇醫生”、“規范合理用藥”、“費用一日清單制”等措施。為進一步貫徹落實科學發展觀,加強醫療安全管理,確保醫療質量和醫療安全,從而有效的減少醫療糾紛。在此次自查活動中,以濫用抗生素及不必要的輔助治療藥品、使用不必要的輔助治療手段為檢查重點;對藥品、耗材、醫療設備采購流程進行進一規范,保證許可證、合格證、準入證齊全。實施藥品收入動態監控制度,控制藥品收入占中心業務收入比例在37.2%。

    風考評制度,獎優罰劣。*******社區衛生服務中心成立考評小組,制度有考評內容及標準,定期對全體職工進行考評,并將結果與職稱晉升、調整工資、表彰先進掛鉤。有效緩解了“看病難、看病貴”、“因病致貧、因病返貧”等問題,為維護穩定、保障安全、凝聚民心、團結民眾和構建和諧社會做出積極貢獻。

    4、規范公示制度,擴大監督范圍,接受群眾和社會的廣泛監督。*******社區衛生服務中心制定了群眾滿意度調查相關制度,不定期地對服務對象進行調查,通過問卷調查、上門服務、電話咨詢等方式,保證調查結果的真實性。歷次的調查結果顯示,患者對*******社區衛生服務中心的服務滿意度都達到98%以上。

    1、規范執業,規范行醫,強化管理。嚴格執行有關法律法規,嚴格執行醫療機構準入制度和醫務人員準入制度,醫院按照《醫療機構執業許可證》的執業范圍開展診療活動,無擅自擴大診療科目、無聘用無證人員、無違規發布醫療廣告、無對外出租或承包科室等現象。所有工作人員均經上級主管部門審批,無非衛生人員從事診療活動現象。依法取得《放射診療許可證》、在許可的范圍內開展工作、從事放射工作人員做到有證執業,杜絕非法行醫,確保醫療安全。加強工作人員個人防護、健康檢查及佩戴個人劑量管理。

    2、加強處方藥品管理。將藥品分類管理的各項監管工作納。

    入年度工作計劃、結合日常監管和各種專項檢查,使藥品分類管理監管工作經常化、制度化、規范化,提高監管水平。對“麻(ma)醉”類藥品儲存實行雙人雙鎖,開具處方必須有處方權,處方審核調配藥師嚴格按照資格準入制度,實行妊娠藥品專人管理,嚴禁無批準文號的藥品進入臨床使用。

    3、院內感染管理。一是成立了服務中心感染管理委員會及服務中心感染監控管理辦公室,由專職人員負責全中心的院內感染監控管理工作,完善了院內感染監控管理組織(即各科室內部)建設。二是院內感染監控辦公室切實搞好以下工作:制定醫院感染監控計劃、制度和監控措施及醫院感染在職培訓工作,組織落實醫院感染監控措施,定期在全院范圍內進行醫院感染監測。完善了每月一次的感控監測以及各科室感控檢查的登記。三是加強對重點部門、重點科室,如:治療室、注射室、換藥室、檢驗科等部門、科室的感染監控、質評、漏洞追查工作。四是嚴格按照消毒、滅菌操作規范,對各種物品進行消毒、滅菌。并認真定期開展消毒、滅菌效果監測工作,督促相關科室做好消毒液更換、紫外線燈管擦拭、紫外線消毒等工作的登記、記錄工作,收集好相應的痕跡資料。五是加強工作人員的業務培訓。不定期是組織工作人員到省級醫療機構進行業務學習,以提高*******社區衛生服務中心的院內感染管理水平。六是按照醫療廢物處置規范,抓好醫療廢物處置工作,從源頭上杜絕了醫源性廢物流入社會。

    轉診制度》《、*******社區衛生服務中心傳染病法規知識培訓制度》、《*******社區衛生服務中心傳染病疫情自查制度》、《*******社區衛生服務中心傳染病預檢分診制度》、《*******社區衛生服務中心門診醫生傳染病疫情報告制度》、《*******社區衛生服務中心留觀病人傳染病疫情報告制度》等。三是2010年及2011年1-8月我院法定傳染病漏報率為“0”。

    經過此次行風建設和依法執業情況自查,*******社區衛生服務中心將進一步完善醫療服務水平和管理規范、提高服務意識、優化服務流程、改善服務態度、增強服務技能。為進一步貫徹落實科學發展、加強醫療安全管理、確保醫療安全質量提供了堅實的基礎。

    醫院禁煙自查報告(優秀20篇)篇七

    醫院禁煙工作總結為認真貫徹落實衛生部關于創建無煙醫院的文件精神,在中醫院全體干部職工的共同努力下,我院禁煙工作取得了實質性的進展,現將禁煙工作簡要總結如下:

    一、領導重視。

    成立禁煙領導小組,明確職責。制定了《醫院創建無煙醫院工作方案》,組織我院禁煙小組成員學習并傳達衛生部辦公廳關于無煙衛生部機關管理規定和市、縣衛計委關于禁煙工作的文件精神責任到位以各科室、病區、門診為單位劃分區域,落實科主任對轄區內的控煙責任,簽定控煙責任書,加強監督管理。

    二、健康管理。

    不僅要求醫護人員以身作則,還對門診、住院病人中的吸煙者進行勸阻和戒煙指導,引導病人遠離煙草,自我保健;在導診室設置戒煙咨詢電話,方使患者。

    廊、停車場等地方的控煙管理,及時阻止吸煙、清理煙頭和打掃衛生死角。

    總之,經過宣傳教育和落實相關禁煙措施,增強了醫院全體人員的控煙意識,使全體干部職工能夠自覺道守禁煙工作制度不在室內辦公場所和公共場所吸煙,主動戒煙或減少吸煙量,保持了室內、室外良好的醫療服務環境。禁煙工作取得了一定的成績,但仍有不足之處。在以后的工作中,中醫院將更加積極地投身到禁煙工作,在禁煙工作中發揮示范帶頭作用,為推動全社會的禁煙工作做出新的更大的貢獻。

    醫院禁煙自查報告(優秀20篇)篇八

    尊敬的醫務人員、病人及家屬:

    為樹立和展現我院良好的精神面貌,養成良好文明的生活習慣,創造文明、潔凈、優美的醫院環境。醫院向全校老師發出倡議——“構建無煙醫院”!讓我們一起行動,讓辦公室、病房、公共場所等不再烏煙瘴氣,讓煙蒂、煙盒在醫院銷聲匿跡。

    眾所周知,吸煙正嚴重危害著人類的健康,一支小小的香煙竟含有4000多種化合物,其中主要有焦油、尼古丁和一氧化碳等有害物質,可使吸煙者患上肺癌和其他多種疾病。吸煙也是引發火災的重要原因,因吸煙奪去無數寶貴生命的事例頻頻發生,造成了無數的悲劇,這不得不令我們深刻反思傳統的舊觀念正隨著時代的發展而逐漸淡出我們的生活。昔日“吸煙”的種種得意之舉都已被崇尚文明、追求健康的現代人所摒棄,“吸煙是交際的重要手段”、“飯后一支煙賽過活神仙”等正在遠離我們的世界,并終將被拒之于健康的門外。醫院是創造健康場所。我院是“二級甲等綜合醫院”、我們應該堅決摒棄吸煙這種不文明行為!為此,我們向全院醫務人員、病人及家屬發出以下倡議:一、自覺遵守公共場所禁止吸煙的規定,從自身做起,在有“禁止吸煙”標志的場所不吸煙。二、增強自我控制能力,自覺抵制誘惑,提倡不吸煙,提倡互不敬煙。三、醫務人員在辦公區、院內等公共場所不吸煙,做戒煙先鋒。四、院領導及科室領導帶頭戒煙,并力勸身邊吸煙的同志戒煙。五、禁止在辦公區域、病房、走廊等醫院公共場所吸煙。六、如發現在禁止吸煙的場所內吸煙者,及時主動勸阻。尊敬的醫務人員、病人及家屬們,請響應我們的倡議,為了自己和別人的身體健康,為了創造潔凈、文明、優美的和諧醫院環境,讓我們遠離煙草,做個愛護健康、節制吸煙的健康公民,為了爭創良好的院風和醫風,營造健康、文明、和諧的醫院環境,我們一起努力!

    xxx后勤辦。

    20xx年5月29日。

    醫院禁煙自查報告(優秀20篇)篇九

    糾正醫療服務中不正之風、治理商業賄賂工作,是黨中央、國務院、省委省政府和市委市政府反腐倡廉的一項重要任務。我科按照醫院具體部署和要求,從提升醫務人員的思想認識入手,采取教育、監督、處罰等有效措施,糾正醫療服務中不正之風,切斷可能發生的商業賄賂鏈條。現將我科自查報告如下:

    首先,我科多次在晨會上組織學習了黨中央、國務院、省委省政府、市委市政府和我院有關糾正醫療服務中不正之風文件精神,通過組織觀看電教片及治理商業賄賂專題圖片展等方式進行警示教育。同時也通過業務學習時間,認真學習了相關的法律法規及和我院關于糾正醫療服務中不正之風的要求。

    其次,通過學習,認真總結,我們認為醫療服務中不正之風、商業賄賂有很大危害性:一是商業賄賂背離了市場經濟運行規則,破壞了正常的市場交易秩序。二是商業賄賂增加了交易成本,損害了廣大醫藥消費者和經營者的合法權益。三是商業賄賂是滋生腐敗和誘發經濟犯罪的溫床。

    最后,結合本系統、本科室的實際,自查自糾牢筑拒腐防變的思想防線,牢記全心全意為人民服務的宗旨,以理以法約束自己。

    通過前面一階段的自查發現科室防治醫療服務中不正之風工作雖然總體進展順利,無一例收受患者紅包,索要回扣或其他受賄情況,但仍存在著一些問題:個別醫務人員存在思想認識偏差。一是認為治理商業賄賂工作是領導及某些部門的事情,與己無關。二是認為法不責眾,別人能過關,我也不會有事。三是認為行賄方是主動的,不解決行賄問題,受賄也解決不了。四是認為虛高定價的源頭不是醫院,反之也不能增加科室的收入。為此,科室積極整改,制定了下一步工作打算:

    1、進一步提高思想認識。結合醫藥行業特點,繼續組織全體人員加強學習,不斷提高思想認識、認識到對收受回扣存在僥幸心理,其后果是嚴重的。無論誰收受回扣,都是違紀違法,必定會受到法律、紀律的制裁。

    2、開展職業道德教育,教育廣大醫務人員正確認識職業生涯價值取向,進一步加強醫德醫風的建設,進一步增強忠于職守、誠信服務、嚴守法紀、廉潔從醫的責任感和自覺性。引導廣大醫務人員英雄模范人物以及身邊優秀醫務人員的先進事跡,牢記“八榮八恥”,樹立正確的人生觀、價值觀和榮辱觀。開展法制教育和警示教育,剖析行業的反面典型,使廣大醫務人員認清商業賄賂的嚴重性和危害性。

    3、認真開展自查自糾。組織全科干部職工認真檢查收受紅包、回扣、贊助等方面的問題,一旦發現問題報組織進一步處理。嚴格規范科室收費,做到公開、透明、按醫院要求收費。規范特殊用藥,特殊耗材的使用。嚴格執行醫患溝通和談話制度,特殊藥物、特殊耗材的使用需要與患者溝通談話后方可使用。

    醫院禁煙自查報告(優秀20篇)篇十

    為進一步加強我院信息系統的安全管理,強化信息安全和保密意識,提高信息安全保障水平,按照省衛計委《關于××省衛生系統網絡與信息安全督導檢查工作的通知》文件要求,我院領導高度重視,成立專項管理組織機構,召開相關科室負責人會議,深入學習和認真貫徹落實文件精神,充分認識到開展網絡與信息安全自查工作的重要性和必要性,對自查工作做了詳細部署,由主管院長負責安排、協調相關檢查部門、監督檢查項目,建立健全醫院網絡安全保密責任制和有關規章制度,嚴格落實有關網絡信息安全保密方面的各項規定,并針對全院各科室的網絡信息安全情況進行了專項檢查,現將自查情況匯報如下:

    我院信息管理系統于××年××月由××××科技有限公司對醫院信息管理系統(his系統)進行升級。升級后的前臺維護由本院技術人員負責,后臺維護及以外事故處理由××××科技有限責任公司技術人員負責。

    于因突然斷電致設備損壞。

    主要包括網絡結構、密碼管理、ip管理、存儲介質管理等;his系統的操作員,每人有自己的登錄名和密碼,并分配相應的操作員權限,不得使用其他人的操作賬戶,賬戶施行“誰使用、誰管理、誰負責”的管理制度。院內局域網均施行固定ip地址,由醫院統一分配、管理,無法私自添加新ip,未經分配的ip無法連接到院內局域網。我院局域網內所有計算機usb接口施行完全封閉,有效地避免了因外接介質(如u盤、移動硬盤)而引起中毒或泄密的發生。

    我院對數據安全性采取以下措施:(1)將數據庫中需要保護的部分與其他部分相隔。(2)采用授權規則,如賬戶、口令和權限控制等訪問控制方法。(3)數據庫管理系統提供一套方法,可及時發現故障和修復故障,從而防止數據被破壞。數據庫系統能盡快恢復數據庫系統運行時出現的故障,可能是物理上或是邏輯上的錯誤。比如對系統的誤操作造成的數據錯誤等;數據庫容災備份是數據庫安全管理中極為重要的一部分,是數據庫有效、安全運行的最后保障,也是保障數據庫信息能夠長期保存的有效措施。我院采用的備份類型為完全備份,每天凌晨1點備份整個數據庫,包含用戶表、系統表、索引、視圖和存儲過程等所有數據庫對象。(4)數據庫賬戶密碼專人管理、專人維護。(5)數據庫用戶每6個月必須修改一次密碼。(6)服務器采取虛擬化進行安全管理,當當前服務器出現問題時,及時切換到另一臺服務器,確保客戶端業務正常運行。

    我院his系統服務器運行安全、穩定,并配備了大型ups電源,可以保證在大面積斷電情況下,服務器可運行六小時左右。我院的his系統剛剛升級上線不久,服務器未發生過長宕機時間,但醫院仍然制定了應急處置預案,并對收費操作員和護士進行了培訓,如果醫院出現大面積、長時間停電情況,his系統無法正常運行,將臨時開始手工收費、記賬、發藥,以確保診療活動能夠正常、有序地進行,待到his系統恢復正常工作時,再補打發票、補記收費項目。

    我院的網絡與信息安全工作做的比較認真、仔細,從未發生過重大的安全事故,各系統運轉穩定,各項業務能夠正常運行。但自查中也發現了不足之處,如目前醫院信息技術人員少,信息安全力量有限,信息安全培訓不全面,信息安全意識還夠,個別科室缺乏維護信息安全的主動性和自覺性;應急演練開展不足;機房條件差;個別科室的計算機設備配置偏低,服務期限偏長。

    今后要加強信息技術人員的培養,提升信息安全技術水平,加強全院職工的信息安全教育,提高維護信息安全的主動性和自覺性,加大對醫院信息化建設投入,提升計算機設備配置,進一步提高工作效率和系統運行的安全性。

    醫院禁煙自查報告(優秀20篇)篇十一

    為全面貫徹落實《安徽省藥品和醫療器械使用監督管理辦法》(安徽省人民政府令266號)精神,進一步推進醫療機構“規范藥房”建設,凈化藥品流通使用秩序,確保廣東人民群眾用藥安全有效。為保障就醫群眾使用藥品安全有效,我院立即組織成立自查自糾小組,對全院的藥品質量安全情況進行全面摸查,現將自查結果匯報如下:

    依據《藥品管理法》、《藥品管理法實施條例》、《醫療機構藥品監督管理辦法(試行)》及《安徽省藥品和醫療器械使用監督管理辦法》的相關法律法規,緊密結合“規范藥房”創建活動,通過開展醫療機構藥品使用的專項整治,深入推進醫療機構藥品質量規范化管理工作,進一步規范醫療機構藥品和醫療器械使用行為。緊緊圍繞“確保人民群眾用藥安全有效”這個中心任務,通過自查自糾檢查,迎接區局專項監督檢查,進一步嚴格規范藥品經營使用行為,杜絕使用過期、失效、淘汰的藥品和各種行為,確保人民群眾用上安全放心的藥品,確保不發生藥品質量事故。

    組長:林少華。

    副組長:吳金焰.成員:藥房、藥品庫管人員。

    林少華負總責,吳金焰分管藥品工作,領導小組、具體管理人員及其職責未報潁泉區食品藥品監督管理局備案。

    (一)、醫療機構在藥品采購、儲存、養護、調配、使用的相關環節質量管理制度制定和執行情況。

    1、我院成立了“藥品質量管理工作領導小組”,明確各人員職責,制定了藥房質量管理方針、目標,編制了質量管理程序文件和操作規程,實施定期檢查與常規檢查相結合,使我院藥事質量管理工作做到有據可依,有章可循。

    2、我院藥械堅持實行專職驗收、專人養護。設立了專職質量管理員和質量驗收員,對藥房的藥品使用及藥品周轉庫的出入庫均能夠貫徹執行有關藥品法律法規及我院質量管理文件。

    3、我院制定了質量管理體系內部審核制度,定期對規范運行情況進行內部審核,以確保質量體系的正常運轉。

    (二)、醫療機構藥學技術人員配備情況,培訓及健康檔案的建立情況。

    1、為提高全體員工綜合素質,我院除積極參加上級醫藥行政管理部門組織的各種培訓外,還堅持內部崗位培訓。其中包括法律法規培訓、本院制度、工作程序、責任制培訓、崗位技能培訓、藥品分類知識培訓及從業人員道德教育等。所有培訓均進行考核,建立培訓檔案及考核檔案,取得較為明顯的培訓效果。醫院對直接接觸藥品的從業人員定期安排體檢,并建立健康檔案。

    (三)、醫療機構藥品采購渠道的合法性,相關資質、采購票據、采購藥品相關證明檔案、疫苗、生物制品等冷鏈藥品運輸儲存的資料的留存情況、藥品采購驗收情況。

    1、嚴把藥品購進關。認真執行國家藥品采購政策,確保采購藥品合法性100%。執行"質量第一,規范經營"的質量方針,嚴把藥品采購質量關。

    2、驗收人員依照法定標準對購進藥品按照規定比例逐批進行藥品質量驗收,保證入庫藥品驗收合格率100%,對不合格藥品堅決予以拒收。對驗收合格準予入庫的藥品逐一進行登記。

    3、藥品相關證件、票據、檢驗報告單及冷鏈藥品運輸儲存的資料留存保管。

    (四)、醫療機構藥品儲存與保養情況、藥品儲存與保養所需的設施設備是否齊全,是否能夠滿足藥品儲存的溫濕度要求。

    1、我院力求在現有的基礎上,進一步加大力度,依照相關要求,提升和改造藥房。配備和更換干濕度計、藥品貨架、冷藏箱。改善藥房通風和恒溫設施。達到環境明亮、整潔、布局合理。

    3、認真做好藥品養護。嚴格按藥品理化性質和儲存條件進行存放和在庫養護,確保在庫藥品質量完好。

    4、每天做好溫濕度記錄,及時調整倉庫溫濕度,發現問題及時上報。

    (五)、醫療機構藥品管理情況,是否采取足夠的措施,能否防止過期失效藥品的繼續使用,不合格藥品是否按照規定程序及時處理,拆零藥品是否規范并按規定記錄。

    1、遵守《藥品管理法實施條例》,做足藥品管理足夠措施。防止過期失效藥品的繼續使用。

    2、嚴格執行不合格藥品處理程序,加強對不合格藥品的管理,防止不合格藥品進入醫院。

    3、應定制拆零藥品管理制度并嚴格執行,應設置拆零藥品專柜,配備拆零工具,如研缽、錐子、剪刀、拆零藥袋等,并保持拆零工具的清潔衛生,拆零前應仔細檢查藥品的外觀質量,凡發現質量可疑及外觀形狀不合格的藥品不可拆零,拆零后的藥品應集中存放于拆零藥品專柜中并加蓋存放以防變質,銷售使用的藥品必須放入拆零藥袋中并注明品名、規格、批號、有效期等要素并記錄。

    (六)、經營中藥飲片的醫療機構,重點檢查是否從合法渠道購進中藥飲片;購銷的中藥飲片是否留存檢驗報告書;易蟲蛀、霉變、走油的中藥飲片是否按規定要求建立分類儲存保管;儲存保管方法及設施是否符合規定要求。

    采購中藥飲片是合法從渠道購進,中藥飲片是按中藥飲片管理規范要求進行儲存保管,儲存保管方法及設施是符合規定要求.

    1、藥房嚴格按照有關法律法規和本醫院的質量管理制度進行銷售活動,認真核對醫師處方、藥品的規格、有效期限、服用方法、注意事項及患者姓名等必要信息,確保藥品準確付給。

    2、做到藥品付給均符合相關規定。保存好醫師處方,建立完整的銷售記錄。

    醫院至接管以來,在區藥品主管部門的關懷指導下,經過全體人員的共同努力,完善了質量管理體系,加強了自身建設。經過自查認為:中藥飲片存在檢驗報告書不足,基本符合藥品主管部門規定的條件。

    1、無違法經營假劣藥品行為。

    2、同時,我們對發現的一些問題與不足將采取得力措施認真整改。

    主要表現:一是對員工的培訓還有待進一步加強;二是各崗位對質量管理工作自查的自覺性和能力還有待加強。我醫院一定會根據在自查過程中發現的問題,逐一落實,不斷檢查、整改,使本醫院的藥品經營質量管理更加規范化、標準化。

    醫院禁煙自查報告(優秀20篇)篇十二

    自我縣醫療衛生單位開展禁煙活動以來,我院制定了一列的工作計劃和制度,通過健康教育主題會、院職工大會等多種形式宣傳吸煙有害健康的知識,使全院職工充分認識到吸煙的危害和禁煙的意義,嚴格執行醫院禁煙制度。禁煙意識增強。現將院具體禁煙自查工作報告如下:

    一、成立領導小組,落實禁煙職責

    為促進《無煙醫療衛生系統工作實施方案》的落實,我院領導召開禁煙動員大會,號召全院職工戒煙、禁煙。同時,成立禁煙領導小組,湯洪波院長任組長,孫永軍、孫悅勝、副院長任副組長,各科室負責人任成員。領導小組下設辦公室,掛靠公共衛生科,辦公室主任由劉元鑒同志兼任。領導小組按照上級禁煙規定,嚴抓我院禁煙工作,有效控制了院內吸煙的現象。

    二、結合實際,制定禁煙制度

    急診及相關科室制作了禁煙宣傳標語、禁煙宣傳單,對患者及家屬進行宣傳,倡導健康的生活方式。

    使得醫院吸煙人員在工作區域內能夠依照規定自我約束、自我控制,全力創建無煙環境。

    三、大力宣傳,增強衛生健康知識

    充分利用健康教育主題會、學習會、培訓會等多種形式,積極開展禁煙宣傳教育,提高全體干部職工的禁煙意識,培養干部職工不吸煙、及時勸阻他人不吸煙的良好行為習慣,增強“被吸煙”人群的健康意識、自我保護能力,進一步提高控煙力度。宣傳吸煙有害健康的醫學知識,告誡病人、家屬和來訪者禁止在醫院內吸煙,大力宣傳吸煙危害,增強控煙效果。使有吸煙史的煙民在一個無煙的大環境下慢慢戒除手中的香煙。自活動以來,向來診病人和家屬發放禁煙、戒煙宣傳資料。

    四、嚴格監督檢查,獎懲分明

    當月個人工資中扣除);每年出現三次以上(含三次)違反控煙規定者,將會被記入控煙考評獎懲記錄表,并取消當年評優資格。

    自我院開展“創建無煙”活動以來,禁煙效果十分明顯。不僅促進了健康教育、精神文明的建設,而且提高了我院職工及社會吸煙人士對煙草危害健康知識的認識,提高了全院職工拒絕香煙的自制力。為創造良好的無煙環境,促進院內所有員工的身心健康做出一定的成績。但由于醫院所面對的人群流動性大,人員復雜,因此要徹底杜絕吸煙現象,提高民眾對煙草危害的認識,自覺控煙,我們仍需努力宣傳,真正發揮健康指導的作用。

    在今后的工作中,我們將繼續抓好禁煙工作,盡最大努力開辟一個清潔、美麗、純凈的健康環境。

    xx衛生院

    xx.06.18

    醫院禁煙自查報告(優秀20篇)篇十三

    為配合xx衛生局安排的xx二級以上醫療機構交叉巡查工作,根據《自治區衛生計生委辦公廳關于印發大型醫院巡查方案(20xx-20xx 年度)的通知》及xx衛生局《關于開展xxxx二級以上醫療機構巡查工作實施方案(20xx-20xx年度)的通知》的精神,我院高度重視,結合我院實際情況開展了自查行動,現將具體自查情況總結如下:

    我院深入貫徹落實黨的十八大和《中共中央國務院關于深化醫藥衛生體制改革的意見》有關精神,堅持以科學發展觀為指導,按照深化醫藥衛生體制改革有關要求,堅持從醫院的實際情況出發,繼續把以病人為中心,保證醫療質量和醫療安全,保障患者合法權益,改善醫療服務,優化服務流程,構建和諧醫患關系作為主要內容,努力為人民群眾提供安全、有效、方便、價廉的醫療服務,持續提高醫療質量、醫療服務和醫院管理水平,保障醫療安全。我院領導高度重視,成立了專門組織,制定完善了相關制度,形成了“一把手”負總責,主管院長牽頭,職能科室具體實施的有效格局,層層推進,常抓不懈,促進了各項工作長期有效開展。

    (一)深化反腐倡廉建設 建立健全醫院懲治和預防貪腐體系,進一步加強行業不正之風專項治理工作的制度建設和監督落實,扎實推進黨支部班子建設,全面落實中央八項規定和自治區黨委十條規定、自治州黨委十二條規定及《黨政機關厲行節約反對浪費條例》,建立完善了的長效機制。依據伊犁州衛生局黨組貫徹落實《建立健全懲治和預防貪腐體系20xx-2017年工作規劃實施意見》的要求,制定我院工作計劃,責任落實到人,全面開展廉政風險防控工作。堅持院務公開,嚴明行業紀律,深入治理醫藥購銷領域商業賄賂;進一步加強醫院文化建設和醫德醫風建設,建立醫德醫風建設長效機制,落實醫師執業考核制度和醫德醫風考評制度。開展醫務人員法制紀律教育、人文素質培養和職業素質教育。增強院務公開意識,全面推行院務公開制度。醫院全力創造良好的職工工作、生活和學習環境與條件。醫院職工對醫院管理工作的評價與滿意度與社會對醫院服務及質量的評價與滿意度均做到了雙豐收。

    (二)全面落實醫療衛生行風建設“九不準” 修訂建立了科學的醫療績效評價體系,以綜合績效考核為依據,明確規定了個人收入不與業務收入直接掛鉤;在門診大廳電子屏滾動播出診療、藥品收費標準,提高了收費的通明度;完善了醫藥收費復核制度,以確保醫院管理系統信息的準確。制定接受社會捐贈資助管理辦法,所有捐贈資助行為公開透明,接受全院監督。按照國家規定發布醫療廣告,發布內容做到真實可靠,絕無虛假。嚴格加強本院信息系統管理,特別是藥品、醫用耗材用量統計的管理,嚴格處方統計權限。

    (三)堅持公立醫院的公益性,把維護人民群眾的健康權益放在首位 積極參加我市的醫療保障救治體系,完成突發公共事件緊急醫療救援工作以及其他醫療衛生保障任務。積極開展下鄉義診、志愿服務、對口支援等多種形式的公益性社會活動。控制醫院特需服務的規模,處處為病人著想,積極推進臨床路徑及單病種質量控制等工作,在全院內科、婦科、皮膚科、理療科等臨床科室已推行16種疾病的臨床路徑,不僅減輕了患者的經濟負擔,更保障了醫療安全。醫院根據國家相關法律法規,承擔傳染病的發現、報告、預防等任務。嚴格執行了傳染病預檢分診制度和報告制度。

    (四)醫院基礎設施得到逐步改善 我院始建于xx年,是一所集醫療、教學、科研于一體的二級甲等維吾爾醫醫院。醫院業務用房面積xxxx平方米,有編制床位xxx張,總人數xxx人。為加快xx醫院標準化建設和對普及xx醫的推廣,保證城鎮居民的醫療需求,20xx年經xx委、市政府批準,xxx院整體搬遷項目立項,建設新 址位于xxx,規模,建筑總面積xxx平方米,資金總投入xxx萬元。醫院的整體搬遷新建將基本建立起醫療、預防、康復、保健、養生等功能齊全、覆蓋xx州直、鄉鎮的xxx醫療服務網絡和教育、科研服務體系,將使我院的基礎設施條件達到與其服務功能相適應的標準,成為我院乃至xx醫藥事業發展史上的又一里程碑。

    (五)高度重視人才的培養和干部隊伍的建設 醫院積極承擔進修、

    實習的臨床教學任務,尤其近叁年來派遣醫務人員分批赴xx市中醫醫院、自治區醫院、進修學習,他們帶回了新的理念與技術,加強了醫院臨床重點專科建設,提高醫院核心競爭力,也大力促進了醫院的發展和干部隊伍的建設。

    (六)醫院管理實現新突破

    一是醫療服務方面,全體醫務人員進一步強化服務意識,改善醫療服務,優化服務流程,不斷提高醫療服務能力和服務水平。積極探索適合醫院院情的志愿者服務模式,逐步完善志愿者服務的管理制度和工作機制,認真組織開展志愿者醫院服務和醫務人員志愿服務相關工作,促進醫患關系和諧。加強門診信息公開與咨詢服務,規范預約診療工作制度,優化門急診和入、出院服務流程,簡化環節,提高效率,通過提高醫療技術,增加醫療手段,縮短患者診療等候時間及平均住院日。建立醫患溝通制度,構建和諧醫患關系,維護患者的合法權益,履行知情告知義務,保護患者隱私。規范醫院投訴管理,及時調查處理醫療投訴并通過投訴不斷改進工作。

    立健全醫療技術臨床應用管理的相關規章制度,建立醫療技術管理檔案。每年對開展的第一類醫療技術進行技術審核,嚴格管理;加強了第二類醫療技術臨床應用的管理,不得開展未經批準技術的臨床研究和臨床應用;加強對醫療技術臨床應用情況進行規范化管理,并實施動態管理;建立醫療技術風險預警機制,制定和完善醫療技術損害處置預案并組織實施。規范臨床檢查、診斷、治療、使用藥物和醫療器械行為。加強平安醫院建設,建立第三方調解機制和醫療責任保險制度。能主動報告醫療安全(不良)事件。

    三是完善醫院藥事管理委員會相關工作與管理制度并認真落實、貫徹落實并認真組織培訓、實施和評估工作,促進臨床合理用藥;完善并認真落實處方點評制度;加強合理用藥監測,認真、及時、準確做好數據的收集和上報工作,對處方實施動態監測及超常預警,對不合理用藥及時予以干預;規范抗菌藥物臨床應用管理,建立健全抗菌藥物分級管理制度,明確各級醫師使用抗菌藥物的處方權限,切實采取措施推進抗菌藥物合理應用工作; 以嚴格控制i類切口手術預防用藥為重點,建立健全毒、麻、精、放等特殊藥品的安全管理制度并認真落實; 建立臨床藥師制,有明確的臨床藥師崗位職責和相應的臨床藥師工作與管理制度,明確其在醫療質量管理體系中的責任和任務并認真落實。

    醫院禁煙自查報告(優秀20篇)篇十四

    1.安全設施:對醫院的消防設施、電梯設施等方面進行檢查,確保設施正常運作。

    2.職業素質:對醫護人員的職業素質進行檢查,加強職業道德教育,嚴格管理和監管醫護人員的行為。

    3.手術安全:對醫院的手術安全制度進行自查,完善手術安全操作流程,防止手術中發生不必要的醫療風險。

    通過本次自查工作,我們發現醫療設施的管理存在不足,醫護人員的職業道德教育需要加強,手術安全制度也還需要進一步完善。我們建議醫院加強對醫療設施的管理,加強對醫護人員的.職業道德教育,制定更為嚴格的手術安全標準,降低醫療事故發生的概率。

    醫院禁煙自查報告(優秀20篇)篇十五

    根據上級要求我中心于2月下旬組織對本單位依法執業情況進行自查,現將自查結果匯報如下:

    1、規范執業,規范行醫,強化管理。嚴格執行有關法律法規,嚴格執行醫療機構準入制度和醫務人員準入制度,我院一個中心兩個站的醫療機構執業許可證均在有效期內,醫院按照《醫療機構執業許可證》的執業范圍開展診療活動,無擅自擴大診療科目、無聘用無證人員、無違規發布醫療廣告等現象。工作人員32人均有備案,臨床、醫技人員28人均依法取得執業證、資格證并在許可的范圍內開展工作,無非衛生技術人員從事診療活動現象,確保醫療安全;還加強工作人員個人防護措施,配備防護服隔離衣等用品,每年進行一次健康檢查;并且定期對醫務人員進行醫療管理法律法規、規章和診療護理規范培訓,以及醫療服務職業道德教育。

    2、加強處方藥品管理。將藥品分類管理的各項監管工作納入年度工作計劃、結合日常監管和各種專項檢查,使藥品分類管理監管工作經常化、制度化、規范化,提高監管水平。所有藥械出入庫均有記錄,特別是對“麻醉”藥品實行責任到人,藥師嚴格按照資格準入制度審核采購藥品,嚴禁無批準文號的藥品進入臨床使用。

    3、院內感染管理。一是成立了服務中心感染管理委員會,由兼職人員負責全中心的院內感染監控管理工作,完善了院內感染監控管理組織建設。二是制定醫院感染制度和監控措施及醫院感染在職培訓工作,組織落實醫院感染監控措施,定期在全院范圍內進行醫院感染監測。三是加強對重點部門、重點科室,如:治療室、注射室、檢驗科等部門、科室的感染監控、質評工作。四是嚴格按照消毒、滅菌操作規范,對各種物品進行消毒、滅菌,并認真定期開展消毒、滅菌效果監測工作,督促相關科室做好消毒液更換、紫外線燈管擦拭、紫外線消毒等工作的登記、記錄工作,收集好相應的痕跡資料。五是加強工作人員的業務培訓。定期組織工作人員進行業務學習,以提高我中心的院內感染管理水平。六是完善醫療廢物交接制度、存儲制度、運轉制度安全防護制度等,按照醫療廢物處置流程,抓好醫療廢物處置工作,從源頭上杜絕了醫源性廢物流入社會。

    院法定傳染病漏報率為“0”。

    5.財務人員能認真貫徹執行國家的財經政策,落實各項財經工作制度,建立健全在職人員崗位責任制,各項經濟指標均符合綜合目標管理要求,加強財經紀律,無違反財經制度及經濟案件發生。

    6.醫院的消防設施齊全,性能完好,確保在緊急狀態下能正常使用;緊急疏散通道通暢,指示標志符合消防安全要求;定期開展消防安全檢查,發現隱患及時整改,并做好消防安全責任考評,考評成績直接與經濟掛鉤。

    1、嚴格規范執行醫療服務收費項目。我中心屬非營利性的醫療服務機構,在收費方面實行政府指導價,藥品價格和醫療收費,采取價目表的形式進行公示。經查,我中心沒有自立項目收費、分解項目重復收費、無醫囑檢查收費、不合理打包檢查收費、套用項目標準收費、不提供服務收費、低檔次服務高收費、誘導過度消費等相關不良行為。

    3、完善制度,強化醫德醫風建設。深入開展行風和反腐倡廉建設,完善醫療服務行為管理制度和規范,全面推進醫德考評制度,提高服務意識,優化服務流程,改善服務態度,增強執業技能,做好轄區居民健康的守門人。對此,我中心建立了醫德醫風監督約束和激勵機制:一是建立監督制度,接受人民群眾監督,對違紀的人和事,按情節輕重做出處理;二是建立自查自糾制度,及時改進工作。三是建立醫德醫風考評制度,獎優罰劣。

    4、規范公示制度,擴大監督范圍,接受群眾和社會的廣泛監督。我中心制定了群眾滿意度調查相關制度,不定期地對服務對象進行調查,通過問卷調查等方式,保證調查結果的真實性。歷次的調查結果顯示,患者對我中心的服務滿意度都達到98%以上。

    經過此次依法執業情況自查,我中心能嚴格遵守國家的法律法規,依法行醫,規范執業,執業活動符合執業校驗標準,進一步完善了醫療服務水平和管理規范、提高了服務意識、優化了服務流程、改善了服務態度、增強了服務技能。為確保醫療質量安全提供了堅實的基礎。但是,由于各種主客觀條件的限制,我們的工作肯定還有許多不足之處,在此懇請上級給予更多指導和支持,讓我們在今后工作中,不斷完善,更好的為轄區群眾服務。

    醫院禁煙自查報告(優秀20篇)篇十六

    xxx醫院仔細落實區衛生局安全工作會議精神,把安全生產、消防安全工作列入到日常工作的議事日程,制定和落實了各項治理制度、宣傳教育制度。堅持預防為主、防治結合,責任到人,落實到位。詳細自查結果匯報如下:

    1、20xx年度未發生重大醫療安全責任事故。

    2、根本完善各項醫療治理制度,嚴格執行各項操作流程,未發生醫療過失、醫療事故;未發生職業暴露大事。

    3、醫療過失重在預防,院內成立質量安全掌握治理委員會,科室內成立質控小組,明確醫療安全第一責任人,形成“一崗雙責”機制,人人簽訂安全責任書,并定期召開醫療質量安全掌握會議,確保醫療過失、事故不發生。

    4、定期開展質控自查工作,并對醫療事故隱患進展限期整改;定期進展醫療技術學問培訓工作,提高全體醫務人員業務力量,有效預防醫療過失、事故的發生。

    5、嚴格執行醫務人員準入制度,取得衛生技術資格證書的人員方可上崗執業。

    1、建立健全組織,明確工作職責消防安全是我院工作的重要內容,是關系員工和患者生命安全、醫院財產安全的頭等大事。對此,我院于20xx年成立了以行政院長為組長,安全員為第一負責人,各科室主任為直接責任人的消防安全工作小組,全面負責日常的消防安全工作。

    2、加強宣傳教育,增加消防安全意識。我院高度重視消防安全工作,不斷加強對全體員工的`消防安全學問培訓,通過集中學習和分散學習相結合的方式,積極學習消防安全相關學問,切實提高了全員的消防安全意識,樹立了“人人都是消防員,消防工作人人有責”的觀念,確保每名員工都能嫻熟地使用消防器材,具備初起火災撲救及逃命自救常識,切實把消防安全工作落實到日常治理中。

    3、仔細開展消防安全自查,排查消退火災隱患醫院制度規定,每周由后勤科對全院樓道內的消火栓、滅火器、安全通道標志,電源線路、液化汽罐、飲水機、電腦、打印機、插座和集線器等電、氣設施進展一次全面自查,一年來,未發覺電源線路老化,暴露、燒焦、存在易燃易爆物品、耗電設備超負荷運轉等現象。

    總之,對于醫院來說,醫療安全與消防安全工作是重中之重,我們將貫徹“安全第一,預防為主、綜合治理”的方針,加強監視檢查和強化日常治理工作,提高全員安全責任意識,切實做到防患于未然,為醫院員工和患兒及家長制造一個安全、和諧的工作和就醫環境。

    醫院禁煙自查報告(優秀20篇)篇十七

    1.財務管理:對醫院財務管理情況進行自查,評估財務管理是否規范,是否存在財務漏洞。

    2.人員管理:對醫院人員管理進行自查,評估人員管理是否規范。

    3.服務質量:對醫院的服務質量進行自查,評估服務質量是否符合相關規定。

    通過本次自查工作,我們發現醫院的.財務管理和人員管理較為規范,但服務質量還需要進一步加強。我們建議醫院繼續完善財務管理和人員管理制度,加強服務質量的監管和管理,以改善醫院服務質量和提高管理水平。

    醫院禁煙自查報告(優秀20篇)篇十八

    自查自糾意思是自我反盛自我反思、自我改正。本文是關于醫院。

    歡迎大家閱讀借鑒。

    根據大理州人民政府辦公室大政辦電〔〕64號《關于貫徹落實全省安全生產視頻會議精神全力做好今冬明春安全生產工作的通知》要求。總務科在醫院黨政及主管副院長的領導下,結合醫院醫護工作需求,科室工作特點以“牢固樹立安全發展理念,始終把人民群眾生命安全放在第一位”的原則開展了扎實、全面的安全生產工作檢查。現將自查情況報告如下:

    一、加強特種設備運行安全管理監督,杜絕重大事故的發生。

    20xx年12月9日,總務科科長帶領科內相關人員對所管轄的客貨電梯(15部)、電鍋爐(2臺)、污水處理站、壓力管道設備設施和管理班組現場工作進行了安全監督檢查。要求各管理班組務必嚴格遵守相關管理制度及設備設施操作規程,加強設備設施的檢查與維護保養工作,并查看了各班組的近期交接班記錄和運行維護記錄,再次強調特殊故障處置和事故隱患排查須及時上報總務科。組織班組成員對特種設備應急處置預案內容及程序再次學習,并進行了個人抽查。在安全檢查過程中對電梯班組提出的值班移動電話、電梯制動器配件采購、工作人員調整等問題及建議進行了實地調研和記錄,待上報院領導批準后按相關程序進行采購,組織專業公司及時更換。并要求該班組作出年底。

    工作總結。

    近期上報總務科。

    在污水處理站查看了近期交接班記錄,檢測數據登記。對污水處理設備的運行情況進行巡查,針對污水處理反應池出水濾網堵塞的問題立即安排有關人員妥善處置。并強調該班組人員提高工作積極性,嚴格操作規程,保證醫院污水處理及排放符合國家標準。

    二、結合冬季用電能耗增加,加強配電室設備、電工班組日常工作的安全督查,防止意外事故發生。

    總務科科長及相關人員到配電室對高低壓配電柜的運行,柴油發電機組應急保障措施進行了現場查看。結合今年冬季氣溫驟降的趨勢,要求該班組工作人員提高安全用電意識、有效保障醫院工作的順利開展。對重點用電部門及科室,增加巡查次數,加強設備設施的檢查與維護保養工作,做好每日的交接班記錄和運行記錄,特殊故障處置和事故隱患排查須及時上報總務科,杜絕重大事故的發生。

    由于氣溫降低導致供水供電故障多發,總務科科長要求并帶領該班組工作人員發揚連續作戰,不怕艱苦的光榮傳統,做好一切準備,保證故障處置的各項需要,合理調整人員及時修理一切大小故障。切實做到有故障必接,有接必有處置。并聯系專業公司,請求派員對我院的水電應急故障處置給予支援,將故障的影響和損失降到最低。

    三、加強醫院環境衛生、食堂餐飲服務監管力度,避免突發公共衛生事件的發生。

    總務科針對醫院人員密集、食品安全風險加大等特點。組織醫院愛衛辦、保潔公司、食堂承包方結合《通知》要求。對全院重點部位、人員密集區域、重點部門的衛生預防工作進行排查。結合排查的不足和隱患加大衛生消殺工作、加強由于鼠害導致的安全用電、用水故障防治工作。

    特別針對醫院食堂餐飲部門,總務科科長及相關人員分別到醫院職工食堂、病員食堂、小食堂進行了現場督查,要求承包法人組織全體員工再次學習食品衛生安全相關法律法規,群防群治,根據工作崗位實際特點,遵守相關操作流程及個人衛生防護,保證衛生清潔。嚴禁加工銷售不合格食品及易發生變質食品。并結合冬季特點,對食堂環境衛生的防滑措施、用電設備設施管理提出了改進要求。以全體員工的實際行動保證食品突發安全事件和不良安全事件不在本院發生。

    醫院禁煙自查報告(優秀20篇)篇十九

    為深入貫徹落實黨的精神,按照深化醫藥衛生體制改革和衛生事業發展“十二五”規劃的部署,根據衛生部及省衛生廳的工作要求,利用信息化手段精細化管理醫院的挑戰是我院的主要工作。圍繞以上工作,醫務科本著“求穩定、謀發展”的思路,著重強化醫政管理,著重加強醫療質量和醫療安全監管,著重提高醫療效率。努力為人民群眾提供安全、有效、方便、價廉的醫療服務。

    我院本著“醫療質量第一、醫療安全第一”的宗旨,完善醫療質量保障工作,落實各項規章制度,重點為首診負責制、各項醫護核心制度和費用查詢制度。醫務人員在醫療執業活動中自覺遵守有關法律、法規、規章制度以及診療護理常規和醫療服務規范。加強“三基”訓練,嚴格操作規程,加強日常檢查及考核。要求醫務人員主動加強醫患溝通,隨時將病人的病情及診療情況告知病人或家屬。通過顯示屏和發放資料等形式及時公示相關醫療信息。醫院設立有投訴電話,對投訴問題進行及時處理,保證公開、公平、公正。加強與派出所聯系,在醫院相關地點安置攝像頭。如發生糾紛,要盡可能對現場進行錄音錄像。按時繳納醫療責任保險,有效規避風險。

    一、自查情況

    (一)我院領導高度重視。做好宣傳動員工作,明確各科人員工作目標和任務,實行責任追究制度。健全并落實了相關醫院管理及安全制度,遵守法律法規,重點對臨床醫療、臨床護理、門急診、院感、藥事、影像等方面加強管理,定期檢查考核,持續改進醫療質量,確保醫療安全。強化內部安全管理,嚴格落實投訴和信訪處理制度,加強醫患交流,多為患者解決實際問題,和諧醫患關系,化解本不該有的矛盾,把無法化解的醫患糾紛納入法制化,規范化軌道,維護醫患雙方的合法權益。

    (二)自查和得分情況

    1、成立了活動領導小組和工作機構。明確了醫務人員的目標任務,各項工作制度齊全,評價考核機制健全,定期開展專項檢查和考核,實行責任追究制度。

    2、認真執行醫療護理法律法規和常規,依法執業。定期對醫務人員進行法律法規和常規培訓考核,醫務人員嚴格遵守各項規定,規范執業。嚴格機構準入、人員準入、技術準入制度,無超范圍執業和聘用非衛生技術人員現象。

    3、加強管理,改善醫療質量。我院堅持公益性質,健全了醫療質量控制體系,嚴格落實質量管理計劃,分析存在的問題和制定整改措施,持續改進醫療質量。嚴格遵守醫療衛生法律法規、規章和診療技術規范和操作規程,嚴格執行醫療核心制度,認真履行崗位職責,廉潔行醫。建立和落實了醫療質量和安全管理工作獎懲制度,公布投訴電話,制定醫院投訴管理制度,及時化解醫療糾紛。制定了醫療糾紛預防與處置預案,積極應對處理醫療糾紛。同時,對每一起醫療糾紛都查找原因,按相關規定,嚴格落實責任追究。

    4、和諧醫患關系。我院建立了醫患溝通制度,大力實行院務公開,及時發布有關醫療服務信息。加強醫德醫風培訓,積極開展各項主題活動。維護患者的知情權,手術、麻醉、特殊檢查和治療、輸血及使用血液制品前必須獲得患者書面知情同意。實行一日清單制。

    三、存在的問題1、制度建設需加強。

    2、內三科、放射線科、檢驗科、外科交班本發現有個別空頁。3、個別科室記錄本有缺項。

    4、門診各別診室門診日志患者住址檔沒有明確到門牌號,有少量空項現象。

    1、進一步加強制度建設,建立健全系列管理制度和安全制度,如法律法規和常規培訓考核制度、投訴管理制度等,并讓人人知曉,督促落實到位。

    2、加強醫務人員三基學習考試,增強醫務人員基本技能,強化醫務人員基礎知識,防止發生因理論知識缺乏或操作不當引起的醫療糾紛和事故。

    3、經常性地進行醫德醫風教育,強化醫院管理規范、科學,保持醫務人員衣著整潔,用語文明,上班在崗,認真負責履職。加強學習,經驗交流,提高職工與病患者的溝通能力,加強與病人進行溝通,多做細致耐心的解釋工作,消除不必要的醫療糾紛。4、通過宣傳欄等多種形式對醫療信息進行及時公開,定責任人,定相關制度,保證能夠更新內容,讓病患者能夠及時了解相關信息,避免因互不了解而發生糾紛。

    醫院禁煙自查報告(優秀20篇)篇二十

    根據《市糾風工作實施意見》和《市糾正醫藥購銷》和醫療服務中不正之風專項治理工作實施意見要求和市縣衛生局的具體部署,我院對醫藥購銷和醫療服務進行自查,現將自查總結如下:

    為加強自查自糾工作,醫院成立了院長、書記為組長的專項整治領導小組,并有一名副職專職負責這項工作。制定了關于在全院開展醫藥購銷和醫療服務中突出問題專項整治工作的實施方案。并組織全院職工召開了大會。讓全院職工充分認識,開展專項整治工作的重要性,進一步增強了做好糾醫惠民工作的責任感和緊迫感。

    醫院結合實際,以繼續深入開展“三好一滿意”和“修醫德、強醫能、鑄醫魂”活動為載體,大力開展醫德醫風及社會核心價值體系教育,利用電子顯示屏、宣傳欄等多種形式,廣泛宣傳專項活動,部署要求,為扎實開展專項活動打好基礎。

    醫院與各臨床醫技和職能科室負責人簽訂行風建設目標責任書,與全院職工簽訂行風建設承諾書,明確職責。專項整治工作領導小組,緊緊圍繞專項整治重點內容,認真開展自查自糾,定期開展督導檢查,并通過設立意見箱、舉報電話、病人滿意度調查等多種形式接受社會監督,針對發現的問題,及時整改落實。在活動過程中,我們把專項整治工作與糾風工作、“三好一滿意”、“治庸問責”、文明創建、創先爭優等工作相結合,努力提升醫院服務能力及水平。

    通過自查,精心梳理,醫藥購銷和醫療服務中突出問題在我院的共性問題,主要有以下幾個方面:

    1、在診療過程中,由于有極少數醫生用藥不合理,存在開大處方的現象。

    2、少數醫務人員為病人主動服務意識有待增強,影響了醫院整體形象。

    3、由于我院用藥數量較少,目前沒有實行網上平臺購藥。

    針對自查出來的問題,采取以下整改措施:

    1、抓教育、強素質,結合“三好一滿意”、“創先爭優”和“修、強、鑄”活動開展法律法規,警示教育和醫德醫風教育,強化星級服務理念,在全院開展醫德醫風、醫患溝通為主題的培訓,進一步強化服務意識,增強服務能力,優化服務流程。

    2、抓制度、嚴管理,堅持防范為主,標本兼治的原則,加強業務培訓,引導醫務人員合理用藥,合理檢查,繼續堅持處方點評工作。加大對不合格處方的處罰力度,形成專項治理工作的警示機制。

    3、抓監督,嚴紀律,繼續堅持院領導夜查房制度、星級服務日督查制度、征求24小時內新入院病人意見和出院病人電話回訪制度,堅持醫德醫風查房,嚴格督導檢查,不斷強化醫院內部管理,進一步完善醫患溝通機制、投訴處理機制,暢通醫患間的溝通和交流渠道,聽取病人的意見和建議,及時有效地處置各類投訴,形成專項治理工作的制約紀律。

    做得不到位的地方,請指出。

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