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    校外聯部工作總結(優秀23篇)

    時間:2025-05-17 作者:QJ墨客

    在進行月工作總結時,我們應該注重事實依據,客觀地評價自己的工作成果。下面是一些成功的月工作總結范文,可以幫助大家更好地理解寫作要點和重點。

    校外聯部工作總結(優秀23篇)篇一

    總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究,做出帶有規律性結論的書面材料,寫總結有利于我們學習和工作能力的提高,讓我們來為自己寫一份總結吧。總結你想好怎么寫了嗎?以下是小編收集整理的高校外聯部全年工作總結,希望能夠幫助到大家。

    一年的大學生活就這樣隨著即將結束,草枯草榮。從一開始的軍訓,漸漸的適應大學的學習環境,最后又參與了大學中重要的組成成分—社團生活。

    當初我像大多數新生一樣對自己加入的社團并不是很了解,大學我只選擇了一個社團。只是跟著大家一樣,彼此之間慢慢的熟悉起來,慢慢的.認識了社團,并逐漸的融入到社團中。

    那時候我還不知道怎樣開展活動,上個學期我社團做的活動比較多。都是跟著學長學姐們學習,這期間,感覺我社團的學長學姐們都很平易近人,也學到不少的東西。這個學期,社團有一點像泄了氣的氣球,不知道為什么干什么事總是缺乏激情。

    那就是社團內部素質拓展,同時這個學期也有亮點。這讓我大家更深層次的認識了解彼此,也發現了別人的優點和自己的缺點,特別是社團的學長學姐們會很真誠的向我提出來,很樂意她這種做法的不喜歡什么是都憋著的人,當面指出別人的缺點這就是最真誠的對待別人。

    那就是早讀和晚跑。說到提升自己不得不談到社團的日常活動。

    對于大一的學生好處還僅僅是停留在提升了學習效果,首先談談早讀吧。但對于大二的學生,那就不只是這點了大二的學生沒有早操,要是沒有早讀的話,可以不用在六點多就起床,可以睡懶覺,一直到起點半左右或者更晚,因為大多數的大學生還是自覺性不是很高的這樣我就會在大學養成一個不好的習慣,總是喜歡晚起,這個習慣既不符合當今快節奏的生活,又不利于健康。

    晚跑,再談談晚跑吧。感覺這是受益最大的因為在參加“人人跑”比賽中,組三個人中,跑的最輕松最快,路上我一直都在等他而且跑到終點我都一點都不累,這得歸功于我平時的鍛煉,現在可以很輕松的跑四千米,以前當聽說人家參加三千米就覺得不可思議,現在連李小龍的每天十千米,也相信我能夠慢慢的做到這使我耐力得到提升。

    記住了部長的一句特別有啟示作用的話:要想怎樣才能使你參加的組織帶給你什么,最后的一次全體會議中。這句話綜合了不要想你能給社團帶來什么首先想想你能為社團帶來什么的無私和人類自私的本性結合起來。真可謂讓人好好思考!

    以上是對本年度的總結體會。

    校外聯部工作總結(優秀23篇)篇二

    時光飛逝,一轉眼,我在學生會外聯部部長的位子已經一年了,首先,非 常感謝老師對我信任,在次之前我并沒在學生會工作過,對于學生會的工作也是非常生疏,但仍然將這個關系到學生會與外界溝通的部門交給了我。接手的同時也帶來了許許多多的壓力,我不知道我是否能管理好我的干事,但我還是不斷嘗試中學習著去完成我的任務。

    外聯部在這一年里,也許并不像人們想象中那么高調,我們部門往往只是做一些幕后工作,譬如在做活動時,我們只是租借一些場地和活動設備,這些工作也許并不是經常有的,不像生活部和學習部那樣,每天都有很繁忙的工作。因此也許在別人眼里我們并沒做什么似的。但這些只有我們自己知道。

    由于我們學生會的經費也一直充足,所以我們并沒去外界拉許多的贊助,但是我為真正的培養好我的干事,我不想讓他們在外聯部的一年里,并不外界接觸,因此,我們開始主動聯系外面商家,最后做了一次比較成功的演講活動。此次活動中我的干事都是一直參與其中,我想這次經歷會給他們帶來很多知識。

    對于我的外聯部,只有兩位干事,雖然是整個學生會最少的部門。但是他們對于我的來說是非常優秀的。

    羅云龍:是我的一位得力干將,雖然做起事來,有點毛毛躁躁的,但是我給他的任務,基本上都是很好可以完成,因此我很信任他,很放心讓他去完成任務。與人溝通能力比較強。但是有一點的就是不能合理的安排自己的時間,經常沒有空閑時間。對于他想下學期競選副主席的位子,在我個人認為,他還沒有達到那種境界,因為以他現在的氣質和形象,并沒有那種可以掌控全局的高度。但我可以肯定的事他做事很不錯。因此如果他做一個部長還是比較合適的。

    程飄飄:對于他,我不用說太多,因為她太活躍了,學生會的人基本都很了解她,她有一定的組織能力,但是所學的知識不夠。有時想法比較幼稚。也許是我和她開玩笑的次數太多了吧,有時我給的任務她并沒放在心上,因此有時會讓人很生氣。

    對于他們兩,如果他們愿意明年繼續留在學生會,我想他們的問題就是要能有自己的想法,能更主動的做事,讓自己更加像一個成熟的人,在面對他們的學弟學妹面前能給他們一種愿意從你身上學習的欲望。

    管院計科系學生會 外聯部

    20xx年6月1日

    校外聯部工作總結(優秀23篇)篇三

    時光荏苒歲月如梭,不知不覺地,樹上的葉子飄落了,天氣變冷了,一個學期也快過去了。回首本學期的外聯工作,我們取得了不俗的成績,但是其中出現的問題也同樣不容小覷。

    開學伊始,學院進行了換屆選舉,原來的副部長,干事都做了相應的調整。面對新的職位,新的工作,新的挑戰,最初的迷茫肯定在所難免,但是經過書記和導員的尊尊教導,主席和副主席的悉心安排,部長和副部長很快找到了自己的位置,開始積極投入動作。很值得慶幸的是,外聯部還從社會學專業吸納了一位精英,共同奮斗。

    一、成員介紹。

    部長:x。

    副部長:x。

    干事:x。

    二、工作成果。

    (一)外聯。

    1.德盛昌(彩噴、條幅各一,迎新晚會活動,xx負責)。

    2.四食堂石鍋拌飯(彩噴、條幅各一,xx負責)。

    3.跨考教育(彩噴,與學習部、義工站合作,xx負責)。

    (二)化妝。

    4.迎新晚會。

    5.健美操大賽。

    (三)供餐。

    6.迎新。

    7.健美操大賽。

    (四)其他。

    8.招新(xx負責)。

    9.培訓新干事(部長、副部長)。

    10.迎新晚會。

    11.健美操大賽。

    12.英文短劇大賽。

    13.為學院大一積極分子置備獎品。

    三、薄弱環節。

    1.在工作中遇到的一大難題是彩噴條幅的維護,上學期就曾因這個問題失去了和兩個商家保持合作關系的機會,這個學期也丟失了條幅彩噴各一個。我想我們在敦促校方的同時,自身也要加強維護。

    2.部內的工作都有條不紊地開展,干事們學會了聯系化妝、寫外聯策劃和掛彩噴,美中不足的是重頭戲----商家贊助,還是處在一般的狀態,干事并沒有成果。

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    校外聯部工作總結(優秀23篇)篇四

    在這個學期里,外聯部在主席團師兄師姐的關心照顧下,在新一界部長和委員們的共同努力下,取得了一定的進步。下面針對這學期工作進行總結,主要分三方面:

    第一,在常規工作方面

    在9月份,我們展開了青協的招新工作,我們在新生軍訓期間做好宣傳工作,很快時間完成招新面試、以任務考驗挑選干事等工作。吸收有能力的,有志于志愿者工作的新干事,使部門辦事能力不斷增強,辦事有效律,有質量;為青協添磚加瓦。

    10月份,干事挑選工作結束,組織部門內部首次會議,新干事互相認識與交流,了解協會相關制度,講解青協相關工作情況,協調例會時間。再來就是配合各部門組織迎新晚會,參加迎新晚會,通過干部培訓,使他們更好地了解青協互相協作的各部門。

    11、12月份是我們的廣州亞運會,所以各部門工作相對較少,但是我們定期參加原有的志愿服務,如科學中心、瀛洲老人院,穗石小學支教,帶領一定干事參加志愿者活動培養部門干事的志愿服務能力。主動尋找機會和校內別的青協和外校的青協聯系聯系,進行工作交流,擴大我青協的影響力,留下和其他青協的合作機會,但效果不太明顯。

    第二,部門內部建設

    3、開展部門會議,按時進行部門例會,每兩周就會總結前段時間的工作;匯報工作進展情況,收集工作資料。

    4、每次交代干事們一些新任務,如調查填表、了解和學寫策劃書、打電話聯系其它學院等等。

    第三,人才培養

    本學期是我部門干事進入學生會的第一個學期,為了在下一年度干事能夠更好的獨立開展工作,在部門內部考核制度和活動責任到人制度,記錄干事工作情況,以備進行評優工作,每個干事都輪流參加各部門的活動。不僅提高了本部門人員之間的協調性,更讓他們都能很好的了解、參與部門活動和工作中去,在活動開展中,注意觀察干事的工作態度和工作能力,并對他們進行指正。經過這學期的鍛煉,希望干事都能夠獨立的開展活動。

    同時我們部門仍然存在一些缺點和不足,例如部門干事之間的協調性不穩定,活動影響力還有很大的空間,未能很好的走出校園,開例會遲到缺席等一些現象,但是我們會加強進行有針對性的改正。

    本學期的工作都已經成為過去,但這幾個月的一幕幕又仿佛盡在眼前,這是全體成員共同努力的成果,回首過去是為了更好的展望未來,這學期的優點我們要繼續發揚,而不足,我們則要堅決的改正!我相信,在老師和師兄的支持和青協理事會的帶領下,下一年度,外聯部的工作一定會更上一層樓!

    校外聯部工作總結(優秀23篇)篇五

    外聯部可謂是學院外聯內引的一個窗口,從增進學院與其他院校的交流到對外的招商引資,從院內活動到學院對外的宣傳,都是外聯部的活動空間,就其部門本身來說是一個工作環境相對靈活的部門。這個學期外聯部的主要工作是加強校內外的聯系,輔之以做好與贊助商的聯系,做到做好協助、擴大影響、加強聯系。為了更好的開展外聯部的工作,現將工作計劃如下:

    一、做好協助。

    做好院內協助的工作為本部的常規工作。

    1、協助學院的各個部門搞好各種工作,保障院內其他部門開展活動所需的場地,物品以及服裝等需要。此項還需要根據學院的活動計劃針對不同的活動做出更詳細的內容安排。比如說迎新工作,迎新晚會,院的運動會等。

    2、在學院舉行活動時要細心細致地做好聯系、接待嘉賓的工作,以保障活動的順利進行。其中的具體工作包括:聯系嘉賓確定好到達的時間地點,派工作人員去接待,安排就坐,后勤服務等,或者還有通知演出的相關事宜等相關工作。

    3、要加強與院內其他部門的聯系和交流,從而在工作上更好的相互配合,共同為同學服務。

    二、擴大影響。

    所謂擴大影響主要是指通過加強與校內其他學院的聯系以及發展與大學城內其他高校的友好關系,通過與其他學院,其他高校的聯系交流,把他們的特色引入我院,把我院的工作推廣到其他高校,達到豐富廣大同學的課余生活,擴展同學的視野,加強學院間,高校間同學的聯系交流的目的,從而展現我們學院的風采,擴大我們學院的影響力。

    1、展現風采――抓住一切的機會展現自己。主要是通過加強活動的交流為主。第一,在我們自己舉辦活動的時候,邀請其他學院,其他學校的社團干部參與觀看,在對方舉辦活動的時候,我們派人參觀學習。第二,爭取在這個學期,與其他學院或者其他學校搞一次聯誼活動,內容可能傾向于外聯經驗的交流。具體內容及時間安排還有待確定。

    2、擴大影響――主要是通過舉辦一些在校內,在大學城內較有影響的活動來達到目的。目前的設想有,通過我們學院自己成功舉辦大型的活動,加大宣傳,擴大影響力;或者通過我們學院牽頭的形式,與其他學院一起或者與其他學校一起舉辦活動,以達到目的。

    三、加強聯系。

    這里的加強聯系主要是指加強與學校以外的公司、企業、事業單位的聯系。

    1、我們部門要尋求潛在的贊助商,來支持和能與贊助學院的各種活動,使彼此建立和維持友好的合作關系。這對我們學院搞好學生工作,為學院活動提供資金支持,打出學院品牌,樹立我們學校在社會上的良好形象是很有幫助的。

    2、做好實踐基地的初步工作,建立完善的客戶資料檔案,維持與客戶的友好聯系。這是一個任重機而道遠的工作,它需要日積月累才能有完善的資料。雖然此項工作有所困難,但它對我部門甚至于學院的外聯工作都有很重要的意義,我們會把重心放在此項工作上,加強與外界的聯系。此項工作的具體計劃還有待商定。

    1制定完整的部門規章制度,并要求部門人員嚴格遵守其制度。例如,外出聯系工作,應先制定工作計劃,工作結束歸校后,亦及時作總結、匯報,決不私下聯系任何活動。

    2、對本部部員的定期培訓活動。

    活動時間:每周一次或根據情況而定。

    活動內容:理論加實踐,讓部員盡快掌握外聯部工作技巧。會請一些外聯經驗豐富的人來給部門成員做交流,同時也會提供各種機會給部門成員鍛煉。

    3、鑒于寫策劃的重要性,我們部門將會進行專門的培訓,甚至可以開展部門內部的小型的比賽活動。

    以上是我們對外聯部的策劃、構思,其中還存在許多不足。我們將在實踐中發揮外聯部靈活變通的工作方法,務真,務實地做好部門的常規工作。以開拓進取的精神協助團總支、學生會推廣學院品牌。以真誠的態度與各單位,各部門搞好聯絡工作。爭取使本屆外聯部在已往的工作成績上更上一層樓。

    外聯部是院團委新成立的重要職能部門,外聯部納干納新工作業在上學期已完成。外聯部的主要工作在于拉取贊助,協助其他部門工作。對于一個團體來說,資金是各部活動的基礎,在這個層面上說,外聯部工作做得好壞與否,對整個院團委的工作會產生重大影響。外聯部與其他各部一樣,離不開各個部門以及書記團的配合與支持,同時,外聯部只有積極配合其他部門以及書記圖的工作,才能使整個院團委的工作正常運轉起來。

    作為外聯部的一名新成員,在新的學期里,我的工作計劃如下:

    一、人員編制:

    外聯部需要對內部人員進行編制,協助以部長負責的整個部門工作的協調、管理和開展。

    二、工作流程:

    三、部門管理:

    通過內部工作章程和條例的制訂和完善,逐步形成四大工作機制,淡化“等級”觀念,努力營造外聯部特有的部門文化氛圍,使得部門工作有章可循,確保工作高效、順利。

    1、獎懲機制。明確獎懲,既可提高部員的積極性,又可讓他們嚴于律己、充分發揮榜樣作用,以點帶面地拉動整個部門。計劃部門預留20的贊助費,10作為拉到者獎金,另10作為部門的活動基金。

    2、工作程序化、規范化機制。將各大塊的工作程序化,提高部門工作效率,保證每個成員都有鍛煉的機會,防止個別部員因占用過多時間而影響學習。

    3、競爭機制。有競爭才有創新,創新是一個組織永保活力的源泉。通過競爭,讓部員充分發揮各自的才能,盡力完成本職工作和積極創新。與獎懲機制相結合,充分調動每個人的積極性、挖掘其潛力。

    4、持續性機制。在工作中不斷總結經驗和教訓并備案,不忘對新成員的培養,使得上下兩屆交接時,在人力、物力、經驗、信息資源上承接良好。

    5、培養成員參加校園活動的積極性,使外聯部成員得意在學院的各種活動中展現自我。

    四、工作計劃。

    1、外聯部的工作應該是長期性,持續性的。在平時就密切注意一些與同學們相關的廠商,發掘潛在的贊助商。

    2、外聯部可以牽頭搞一些活動,與商家達成互惠互利的合作關系并與其保持長期密切的聯系。

    3、聯系社會知名人士做一些符合中文系特色的互動型講座,舉辦學生會階段性成果展等,并拉動其他部門積極參與協作,并爭取各大廠商的支持與贊助。

    4、與文娛部合作,和一些服裝聯系,舉辦校園服裝秀,間插聯歡、游戲等形式進行互動性的宣傳。

    5、協助其他部門工作,提高外聯部在其他部門中間的地位,例如在新學期是“五四運動”等政治性運動的紀念日,外聯部更應該對此出一份力。

    五、部門金費預算:

    1、資料打印費2、外出車費3、和商家聯系時的電話費。

    要走的路還很長,要學的東西實在是太多太多。相信在xxx的指導下,通過大家的不懈努力,外聯部一定會總結經驗教訓,隨時發現問題,并正確的處理問題,成為一支招之即來,來之即戰,戰則必勝的隊伍,讓外聯部的這片陽光更明媚,教育系的天空更晴朗。

    外聯部是院團委新成立的重要職能部門,外聯部納干納新工作也將在本學期完成。外聯部的主要工作在于拉取贊助,協助其他部門工作。對于一個團體來說,資金是各部活動的基礎,在這個層面上說,外聯部工作做得好壞與否,對整個院團委的工作會產生重大影響。外聯部與其他各部一樣,離不開各個部門以及書記團的配合與支持,同時,外聯部只有積極配合其他部門以及書記的工作,才能使整個院團委的工作正常運轉起來。作為外聯部的一名老成員,在新的學期里,我的外聯部工作計劃如下:

    一、人員編制:

    1、迎新,新學期的開始,新生的到來都令學校一派生機勃勃的感覺,在新生到來之際,身為院團委的一個部門,身為新生們的學姐學長的我們也將義不容辭的擔任起迎接新生的工作中。布置歡迎場地,為新生們引路,幫助新生熟悉環境等等的工作,我們在努力,我們在等待。

    2、納新,新學期的開始,新一屆的團委換屆。在告別上屆學長學姐們的照顧,在遠離和他們告別的傷感后,我們團委又將長江后浪推前浪的組織納新工作了。每一位新生都有著想磨練自己,想證明自己的沖勁。但是團委納新人數有限,而且又由于外聯的工作總是在不斷的重復著外出,談判,是十分辛苦乏味的,這一定要有著很高的干勁、耐心和毅力的。所以我們將在今年的納新過程中,特別注意那些有堅忍不拔,百折不撓的精神的入圍委員,并且鼓勵并支持各位同學。我們期待團委能有一批更優秀的后起之秀,將我們團委工作更加優秀的完成,為院團委爭光爭榮。

    外聯部需要對內部人員進行編制,協助以部長負責的整個部門工作的協調、管理和開展。

    二、部門管理:

    通過內部工作章程和條例的制訂和完善,逐步形成四大工作機制,淡化“等級”觀念,努力營造外聯部特有的部門文化氛圍,使得部門工作有章可循,確保工作高效、順利。

    三、工作計劃。

    1、外聯部的工作應該是長期性,持續性的。在平時就密切注意一些與同學們相關的廠商,發掘潛在的贊助商。

    2、外聯部可以牽頭搞一些活動,與商家達成互惠互利的合作關系并與其保持長期密切的聯系。

    3、聯系社會知名人士做一些符合中文系特色的互動型講座,舉辦學生會階段性成果展等,并拉動其他部門積極參與協作,并爭取各大廠商的支持與贊助。

    4、與文娛部合作,和一些服裝聯系,舉辦校園服裝秀,間插聯歡、游戲等形式進行互動性的宣傳。

    5、協助其他部門工作,提高外聯部在其他部門中間的地位,例如在新學期是“五四運動”等政治性運動的紀念日,外聯部更應該對此出一份力。

    在實際工作中,我們會以此工作計劃為基礎,結合每一次的實際情況進行合理調整,完善自我,相互溝通,起到與外界聯系的橋梁的紐帶作用,發揮我們外聯部的職能。爭取再做突破,為我們團委爭光,我作為外聯一份子會以昂揚的心態來對待我的工作,相信通過這學期的計劃,我們的工作會越做越好,團委學生會會成為老師最得力的助手,預祝我們下一年的工作越做越好。

    由于之前大四學長畢業,而我們學校的學生會工作都基本上由他們主持工作,多以大四學長走了后,我們學生會和團支部都舉行了換屆競聘,將我們學生會的部長和干事都換了一茬。

    我們學生會外聯部也是換屆后大換血,但是我們的工作和工作性質都不會變,我們要繼續努力的工作,爭取趕上我們的前屆或者超越他們的業績。

    一、商業聯系。

    1、外聯部的工作應該是長期、持續的。平時應多注意與校園周圍的商家和跟學生生活相關的商家保持密切聯系。本部可以帶頭組織辦一些活動,如聯系參觀一些知名廠家,參與知名人士互動型講座請其傾談成功經驗,協助舉辦各項新產品向校內展覽或促銷(在校允許范圍內)等活動。

    2、針對本部資料缺失而導致的每屆工作都得白手起家的狀況,我部決定建立完善的商家資料檔案,并維持與商家的友好聯系。這是一項任重而道遠的工作,日積月累才能有成效,因此實施過程中需要大家的幫助與支持,協助本部將此項任務做得圓滿。(不僅是外聯部與外聯系卡,我部還準備擬定對內的建議貼士以解決遇到的日常或緊急狀況,例如乘車路線,請帖制作的問題等)。

    二、校內交流。

    1、開展校學生會友好聯系各院系學生會的活動。

    (1)在校各院系友好邀請下可派遣成員到各院系參加學生會的例會加強交流與學習。

    (3)與各院系學生會定期開展素質拓展活動,增強彼此認識。

    (4)與各院系學生會友好協商互助,可為其提供資源幫助,協助其組織一些難以單靠自身舉辦的活動。

    2、與校內各組織協會定期舉辦交流會,加強彼此間的交流,構建共同理念。在有基礎的狀況下,課組織進行一些相關培訓。

    3、聯系往屆外聯部的'師兄師姐,建立長期聯絡,向他們學習相關的經驗,如開展交流會、講座等。

    4、多與主席團和管理老師交流,與學校溝通好,確卻明白本部工作目標,明白在與外交流上什么能做什么不能做(如,提供給商家的場地問題等)。

    小結:在校內交流部分,我們校學生會要提高在各院系學生會和其他組織協會中的威信,形成構建一個共同價值理念。這是一個任重道遠的過程,需要我們大家的共同堅持與努力。

    三、對外交流。

    1、與各大高校學生會交換聯系卡并逐步增進兄弟學校友誼,方便以后的交流合作。與其定期開展素質拓展活動,增強彼此認識與經驗的交流。可領頭促進組織高校學生會的形成,樹立我校的威信也方便各大高校活動組織的圓滿。

    2、組織策劃到部隊或高新區的觀摩與學習。

    3、跟日報,電視臺等媒體保持聯系,宣傳我校活動。

    在以后的工作中我們一定要繼續的努力,積極地擴大我們學校在社會上的影響,將我們的工作做到最好。由于我們學校的外聯工作都是我們的工作,所以我們代表我們學校,一定要保持好良好的形象。

    相信在我們外聯部的積極努力下,我們外聯部的工作一定會更好,我們學校的未來一定會更加的美好。

    一、工作背景。

    外聯部的主要工作在于拉取贊助,解決學生會工作經費問題。對于一個團體來說,資金是各部活動的基礎,在這個層面上說,外聯部工作做得好壞與否,對整個學生的工作會產生重大影響。外聯部與其他各部一樣,是隸屬于學生會的相互協調的部門,這就決定了外聯部的工作離不開各個部門以及主席團的配合與支持,同時,外聯部只有積極配合其他部門以及主席團的工作,才能使整個學生會的工作正常運轉起來。在外聯部新組之際,先擬訂一下新一期的工作計劃:

    二、主要工作內容。

    1、外聯部的工作應該是長期性,持續性的。在平時就密切注意一些與同學們相關的廠商,發掘潛在的贊助商洞察潛在贊助商的合作意向,及時收集信息。開展在同學中的調查,了解同學們的利益所在和共同需要,并以兩者的結合點為出發點與同學及贊助商進行雙向溝通。

    2、外聯部可以牽頭搞一些活動并爭取商家的支持與贊助。

    3、3月份我院舉行籃球大賽我們外聯部主要負責到學校商店(聯通,移動)拉贊助(帳篷,橫幅)。

    4、以后學院舉行大型活動外聯部都要出去拉贊助一方面能給團委學生會解覺經費還能夠鍛煉我們的交往能力和辦事能力。

    5、在這個學期我們外聯部要組織一場與其他學院的聯誼活動,具體事宜再議。

    三、關于部內的自身建設。

    1、部門分為策劃組和外聯組,分工細致,各行其事。策劃組:就是進行什么活動或拉贊助前計劃前期方案。外聯組:主要負責聯系與外部聯誼活動和贊助。

    2、外聯組平時應有一定的南昌本地廠商資料,以備不時之需;策劃組平時手中應有多種成型的策劃方案,可作不同活動和廠商合作方案使用。

    3、部門干部層定期召開小型會議,明確分工。

    4、集中力量搞好每學期活動,迎新晚會、元旦節目等等!力爭把機械學院品牌活動推到全院活動的最前端。

    5、跟學生會其他部門搞好關系,以求外聯部向更好的方向發展。

    外聯部是學生會與外部聯系的橋梁,是學生會樹立對外形象的窗口,是與各院聯系的紐帶。

    如果說,學生會是全院學生的代表,那么,學生會外聯部就是全校學生和學生會“走進”和“走出”,進行對外聯系的“中流砥柱”。學生會將從這里走出去,與各院進行多方面的“親密接觸”;學生也將從這里走進來,融入我們的生活,參與我們的各項活動,親身體驗我們的精彩。

    外聯部是團總支新成立的重要職能部門,外聯部納干納新工作業在上學期已完成。外聯部的主要工作在于拉取贊助,協助其他部門工作。對于一個團體來說,資金是各部活動的基礎,在這個層面上說,外聯部工作做得好壞與否,對整個院團委的工作會產生重大影響。

    外聯部與其他各部一樣,離不開各個部門以及書記團的配合與支持,同時,外聯部只有積極配合其他部門以及書記圖的工作,才能使整個院團委的工作正常運轉起來。作為外聯部的一名新成員,在新的學期里,我制定如下外聯部工作計劃:

    在平時就密切注意一些與同學們相關的廠商,發掘潛在的贊助商,發揮外聯部內部本地工作人員的地域優勢。洞察潛在贊助商的合作意向,及時收集信息。開展在同學中的調查,了解同學們的利益所在和共同需要,并以兩者的結合點為出發點與同學及贊助商進行雙向溝通。強勢推廣本系的理念,打造品牌效應,并總結歸納贊助商的各項資料,建立完善的客戶資料檔案,為外聯工作的開展提供方便。

    2、與學院內的其他兄弟系部及其他院校系部進行暢通的交流,吸取優秀經驗,完善自身建設,也可與他們進行不同形式不同程度的合作,以增進友誼,從而擴大影響。

    3、繼續著重抓個人的個人素質修養,認識到組織性,紀律性的重要,使自己成為一個全方位人才。

    4、外聯部對外代表著食品系的形象。

    因此我們應該在下學期的活動中盡量注意在校內外樹立起誠實信用,精練能干的形象,做好學生會的對外窗口,注重培養個人素質。在校內,與其他各組織,團體保持緊密的聯系,為外聯部順利進行工作提供多渠道的支持。

    5、協助學院的各個部門搞好各種工作,保障院內其他部門開展活動所需的場地,物品以及服裝等需要。此項還需要根據學院的活動策劃針對不同的活動做出更詳細的內容安排。

    6、在學院舉行活動時要細心細致地做好聯系、接待嘉賓的工作,以保障活動的順利進行。

    外聯部是團總支的外交部門,是一個注重人際關系、語言表達、整體形象的綜合性部門,希望我能在這樣好的一個平臺上得到最大的鍛煉,讓社會更好地了解山東商務職業學院,讓山東商務職業學院更好地融入社會。而我也應該配合團總支各部門的工作安排,積極為本學院舉辦的活動添磚加瓦。

    校外聯部工作總結(優秀23篇)篇六

    9月,我們迎來了一個新的學年,也是外聯部工作的一個新的起點。新鮮血液的注入給我們部門帶來了活力。九月份,我們首先進行了招新活動。”招新“面向我系大一新生。通過初試、復試的層層選拔,我部門共吸納五名新成員。

    要加強與院內其他部門的聯系和交流,從而在工作上更好的相互配合,共同為同學服務。”獨木不成林“,外聯部與其它各部一樣,是隸屬于學生會的相互協調的部門,這就決定了外聯部的工作離不開各個部門以及主席團的配合與支持,同時,外聯部只有積極配合其他部門以及主席團的工作,才能使整個學生會的工作正常運轉起來。因此,外聯部要和其它部門配合好,發揮團隊的力量。

    3、立足本職,完善常規工作。

    外聯部有一項重要的工作就是為學院的各項活動提供經濟基礎。因此,外聯部在平時就要密切注意一些與同學們相關的商家,發掘潛在的贊助商,洞察潛在贊助商的合作意向,及時收集信息。開展在同學中的調查,了解同學們的利益所在和共同需要,并以兩者的結合點為出發點與同學及贊助商進行雙向溝通。

    在學院舉行活動時要積極細心細致地做好聯系,接待嘉賓的工作,以保障活動的順利進行。其中的詳細工作包括:聯系嘉賓確定好到達的工夫地點,派工作人員去接待,安排就座,后勤工作等,或者還有通知演出的相關事宜等相關工作。

    制定完整的部門規章制度,并要求部門人員嚴格遵守其制度。例如,外出聯系工作,應先制定工作計劃,工作結束歸校后,亦及時作總結、匯報,決不私下聯系任何活動。

    在過去的一年里,外聯部以鍛煉本部工作人員的耐心與口才,強化心理素質,為主要目標.我部在準備各項活動的同時,也將積極配合其他各個部門的工作,解決贊助問題,為學生會盡自己最大的努力。

    經濟學院學生會外聯部。

    二一七年九月十四日。

    校外聯部工作總結(優秀23篇)篇七

    外聯部是女院與外界溝通交流的橋梁與紐帶。積極團結其他院校彼此增進友誼,共同發展,促進合作。對外展現女院風采。同時與社會中企事業單位保持合作關系,尋求他們對我院學生活動的支持與幫助。

    為了高效無誤,保證外聯部工作的順利開展,特制定此規章制度。外聯部各成員必須嚴格遵守外聯部的規章制度。

    一、工作目的。

    學生會外聯部在主席團的領導下主要以拓寬院、校際交流工作為主題,以增進校企合作關系為工作重點,旨在向外展示學生的真我風采,努力提高我校學生會在社會上的知名度,為學生會、各項活動籌集資金并且全面負責學校學生會的對外交流聯絡工作以及在活動的順利進行過程中起著不可或缺的作用。

    二、日常工作。

    1、促進社團內部團結,在社團內部起協調作用。

    2、聯系各學校社團,借鑒其工作經驗,學習其管理方法,同時邀請其參加我校的重大活動,以及開展與其之間的文化交流。

    3、聯系其他企事業單位在我校活動時給以贊助。并負責聯系各種講座及展覽。

    第三章工作制度。

    1、外聯部全體成員要服從部門工作安排、部署,要有大局思想和主人翁意識。

    2、對于部門內部各種資料須妥善保管,絕對不能外泄。若有發現,必將嚴厲懲處。

    3、外出聯系商家時,須提前做好充分準備,并應及時向部長報告商家要求及商談情況。外出拉贊助時,如遇突發事件,必須及時與部長或副部取得聯系,不得私自做主。

    4、嚴格遵守外聯部實務操作流程,任何人無權利擅自同商家簽訂或口頭商定任何協議。

    5、每次外出,不允許單獨行動,需有兩人及兩人以上共同出行。

    6、出訪時,要時刻牢記自己代表著學校、學生會,必須著裝整潔、言談得體,保持學校及大學生聯合會的良好形象。

    7、與人交談時要注意所處環境,選擇適當的方式方法,絕不可盛氣凌人、妄言不知之事。

    8、外聯部的一切贊助物品及資金歸學生會所有,任何人不得擅自動用,須在合用簽定后統一支配。

    9、部門人員有義務為部門收集各方面的消息情況,及商家資料并上報部門。

    10、任何人不得做出有損學校及學生會名譽、利益的行為。若查實則會根據《獎懲制度》進行處理。

    11、本著“熱情、主動、自信、誠懇、認真”的原則妥善處理工作中發生的問題。

    第四章外聯部各成員職責要求。

    部長:

    負責統籌全部工作,負責一些重要洽談,主抓創收工作及考核工作,及時了解部門成員的思想動向。

    副部長:

    1、負責本校區外聯部工作的整體統籌、監督、指導及。學期初制定出部門工作計劃,并合理安排時間進行實施。

    2、定期主持召開本校區部門例會,及時解決工作中存在的問題,并對近期工作進行小結與部署。聽取其他成員的意見和建議,注重成員之間的溝通與合作。

    3、與學生會其它部門協調,每次外聯活動開展時與主席,辦公室以及活動負責部門作好交流溝通,向活動主辦,協辦部門抽調專門的外聯負責人配合各組的任務,為外聯部的活動開展創造良好的外部環境。

    4、團結部門內部成員,關心其思想動態及工作、學習態度,及時給予幫助及指導。

    5、協助部長處理相關工作,積極與部長討論工作及部門內部存在問題。

    6、團結部門內部成員,關心其思想動態及工作、學習態度,及時給予幫助及指導。

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    校外聯部工作總結(優秀23篇)篇八

    榜首個月的作業現已完畢,在這一個多月的學習作業中,外聯部的作業讓咱們繼續生長,也使咱們認識到了自己還需求充分。對榜首個月本部分作業,我做出一下三大塊總結。

    1、20xx年4月,外聯部作業繼續打開。在本月,外聯部總共召開了兩次內部會議與一次上級輔導會議。校學生會主席盧福林參加了會議。在會議中,側重評論了外聯未來的再分工問題與資助問題。會議期間,溝通火熱,氣氛和諧。

    關于對內的服務同學,咱們主要是針對各部分舉行的活動咱們外聯部活躍協作其它部分的作業,關于別的一部分對外拉取資助,共有三筆資助,別離是大誠出資,德克士與康師傅冰紅茶。這兩筆資助幫忙了政法美食節,模仿聯合國等活動的順利進行。

    1、就大城出資有限公司而言,現在現已與其成功協作:商家共資助咱們辯論賽現金3000元整、“預祝政法學院美食文明節滿意舉行”字樣的條幅四條。咱們已幫忙公司做商場問卷調查,一同作為對商家的補償,預備在美食節活動時冠名大誠出資作為對其的宣揚。

    2、就德克士蘭州安定分店而言,咱們現已達到一致。現在已在協作階段,咱們幫忙其分發了2500余張學生卡,一同,咱們現已與其樹立了持久的協作關系。

    3、康師傅冰紅茶的資助,咱們現已達到開始的一致,正在協作洽談中。

    4、其他的一些活動的資助也正在嚴重有序中進行著。

    1、大一的成員很盡力,但許多時分缺少臨場反映的才能。

    這些讓我真實認識到,學生會是一個咱們庭,在往后的作業中咱們還將有很多需求彼此幫忙的當地,在往后的作業中,咱們也將更多的`與其他部分打開聯絡。

    一個多月的作業現已曩昔,咱們有過成功也有過失利,從中咱們汲取了很多經歷與經歷,期望在將來的作業中,外聯部將越走越好,盡全力的為學生會多做些實事,為同學們多做些實事。

    校外聯部工作總結(優秀23篇)篇九

    策劃書即對某個未來的活動或者事件進行策劃,并展現給讀者的文本;策劃書寫作。策劃書是目標規劃的文字書,是實現目標的指路燈。下面是校學生會外聯部策劃書,請參考!

    作為青春的代言人,大學生總洋溢著年輕的活力、充滿著狂熱的激情,他們追趕潮流,追逐時尚,電視、電影便成為他們的導向標。在學校與電視隔絕之后,電影便成他們生活的重心。閑來無事時,電影可以幫你消磨時光,電影所講述的故事仿佛就發生在自己身上。大學生活進入正軌,一切都相對順利,功課也相對于以前份少些,有更多的時間來自我充電,做一些自己想做的`事,這時候電影就顯示出她的重要性。

    為豐富大學生的課余生活,讓大學生活更加多姿多彩,我們欲聯合學校禮堂在每周五周六晚上定時給學生奉上兩部精彩電影,讓學生們在學習之余感受到快樂。

    一、市場分析。

    1、單一的貼海報相比,由學生會宣傳有良好的性價比,可用最少的資源做到最好的宣傳。

    2、大一新生剛走進校門,對大學生活甚是模糊,定期的播放電影可以緩解他們思鄉的情緒,極具有深遠意義。

    3、便捷的活動申請:在公寓內、高校內搞宣傳活動,一定要經過一系列的申請,而通過和我們的合作,可以方便快捷獲得校方批準,并且得到我們各部門的大力協作配合。

    4、高效廉價的宣傳:以往的校內活動中,我們積累不少的宣傳經驗,在學校建有強大的宣傳網,可以在短時間內達到很好的宣傳效果,而且有足夠的人力資源。

    二、活動介紹。

    1、活動目的:

    本次活動是本著豐富學生生活,活躍校園氣氛,提高學生積極性的特色活動。

    2、主辦單位:

    山東科技大學泰山科技學院經濟管理系。

    3、活動時間:

    每周五周六晚上7:00——10:00。

    4、活動地點:

    學校禮堂。

    三、活動宣傳。

    主要有以下幾種宣傳方式:張貼海報、散發傳單、網上宣傳、廣播宣傳。

    特點:

    1宣傳時間長,力度大。深入到各個班級,各個學生,獲得更廣的宣傳范圍,提高知名度。

    2校方的支持。活動得到院系各方面的支持。

    3宣傳效果好。

    校外聯部工作總結(優秀23篇)篇十

    一年的大學生活就這樣隨著即將結束,草枯草榮。從一開始的軍訓,漸漸的適應大學的學習環境,最后又參與了大學中重要的組成成分—社團生活。

    當初我像大多數新生一樣對自己加入的社團并不是很了解,大學我只選擇了一個社團。只是跟著大家一樣,彼此之間慢慢的熟悉起來,慢慢的認識了社團,并逐漸的融入到社團中。

    那時候我還不知道怎樣開展活動,上個學期我社團做的活動比較多。都是跟著學長學姐們學習,這期間,感覺我社團的學長學姐們都很平易近人,也學到不少的東西。這個學期,社團有一點像泄了氣的氣球,不知道為什么干什么事總是缺乏激情。

    那就是社團內部素質拓展,同時這個學期也有亮點。這讓我大家更深層次的認識了解彼此,也發現了別人的優點和自己的缺點,特別是社團的學長學姐們會很真誠的向我提出來,很樂意她這種做法的不喜歡什么是都憋著的人,當面指出別人的缺點這就是最真誠的對待別人。

    那就是早讀和晚跑。說到提升自己不得不談到社團的日常活動。

    對于大一的學生好處還僅僅是停留在提升了學習效果,首先談談早讀吧。但對于大二的學生,那就不只是這點了大二的學生沒有早操,要是沒有早讀的話,可以不用在六點多就起床,可以睡懶覺,一直到起點半左右或者更晚,因為大多數的大學生還是自覺性不是很高的這樣我就會在大學養成一個不好的習慣,總是喜歡晚起,這個習慣既不符合當今快節奏的生活,又不利于健康。

    晚跑,再談談晚跑吧。感覺這是受益最大的因為在參加“人人跑”比賽中,組三個人中,跑的最輕松最快,路上我一直都在等他而且跑到終點我都一點都不累,這得歸功于我平時的鍛煉,現在可以很輕松的跑四千米,以前當聽說人家參加三千米就覺得不可思議,現在連李小龍的每天十千米,也相信我能夠慢慢的做到這使我耐力得到提升。

    記住了部長的一句特別有啟示作用的話:要想怎樣才能使你參加的組織帶給你什么,最后的一次全體會議中。這句話綜合了不要想你能給社團帶來什么首先想想你能為社團帶來什么的無私和人類自私的本性結合起來。真可謂讓人好好思考!

    以上是對本年度的總結體會。

    校外聯部工作總結(優秀23篇)篇十一

    “時光荏苒,白駒過隙”。20__的上半年是不平凡的日子也是我難忘的日子,更是我人生受到洗禮的日子。

    一、上半年主要工作內容:

    1、經過李總的安排和要求在安環部就職了10天,協助部門領導按公司要求,根據公司目前實際情況,結合公司當前安全生產現狀,建立健全公司安全生產管理制度和職業健康危害的相關資料的整理、各種預案的修改和完善。

    2、5月1日根據公司人事調整和管理機構設置要求,主管石灰氮二車間安全監督管理工作,在主管領導的正確帶領下,認真對生產作業區域的設備和人員進行安全職能監督,在計劃、布置、檢查、總結、安全生產工作中,杜絕作業人員習慣性違章,堅決懲治其他安全違規行為,使自己能夠掌握威脅安全生產的重大隱患和薄弱環節。

    3、協助主管領導認真落實安全生產責任制,經常性的參加車間班前、班后會加強有關安全生產法律法規、事故案例、操作規程的宣傳及傳達,扎實做好安全管理及員工教育培訓工作,確保了車間安全生產穩定的狀態。

    4、6月3日,又被調回公司安環部開展安全生產管理工作,通過5月26日啟動的安全月活動儀式內容和方案,本月主要認真開展“安全生產月”各項工作。在一年一度的全國“安全生產月”活動中,根據公司實際情況,組織員工進行了安全知識競賽、張貼安全宣傳標語、條幅、組織消防演練和員工培訓教育考試等多種形式宣傳安全生產的重要性,增強員工安全生產意識,真正使其從“要我安全”到“我要安全”的轉變。

    5、在安全月活動中積極開展隱患排查工作,切實做到安全工作心中有數。每月組織4次以安全、文明生產大檢查及各類專項安全檢查,從作業現場找出員工的不安全行為,設備的不安全狀態,現場安全隱患等,并對不安全的因素進行拍照以圖文并貌的形式下發整改通知單,做到隱患問題及時整改,把各種不安全因素消滅在萌芽狀態。

    二、工作中存在的不足:

    半年來在本職崗位雖然取得了一定的成績,但是也存在許多的不足,主要體現在以下方面;。

    1、安全管理不嚴不細、員工安全意識還是有點淡漠;。

    4、工作中不夠大膽,礙于情面。應在不斷學習中改變工作方式、方法,不斷創新完善;。

    5、加強員工的安全教育培訓工作。

    三、下半年工作計劃:

    1、加強業務學習,努力提高自身素質和工作能力,盡職、盡責的完成好各項工作任務。做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,積極適應各種環境,在復雜的工作中磨練意志,提高自身素質。

    2、當好領導助手,對安全工作出現的各種問題,及時提出合理化建議,配合部門領導完成公司下達的各項工作任務。

    3、加強作業現場安全監督檢查力度,特別是大型吊裝、高空作業、交叉作業等高危作業的安全監察力度,確保作業安全。對作業現場違章現象、存在的隱患,要及時制止和監督整改。

    4、認真履行安全監督職責。

    總之,半年來,我在公司安全管理工作中離領導的要求還有不小的差距,我將不斷總結經驗,加強學習,更新觀念,提高各方面的工作能力。緊緊圍繞公司的安全管理工作,以對工作、對事業高度負責的態度,腳踏實地、盡職盡責的做好各項工作。

    校外聯部工作總結(優秀23篇)篇十二

    在過去的一年里,經濟學院學生會外聯部本著“為廣大師生服務、為學院發展服務”的宗旨,以“實踐自我,服務同學”為目標,以“做大做小,做精做細,認真負責,誠實守信”為工作理念積極開展工作,倡導和建立“活潑、創意,團結、濃意,交流、誠意,行動、有意”部門文化。通過一學年的努力本學院的外聯工作取得了很好的成績,為了進一步做好以后的外聯工作,為了學生會外聯部能更好的前進,我們有必要總結好的做法與經驗,吸取并避免曾有的教訓,以便揚長避短,力求外聯部能做的更強、更好!

    一、指導思想。

    我們將繼續堅持的正確院領導指導下,秉承自我服務、自我管理、自我教育“的原則,勤奮學習、勇擔重任,以”系統規劃、敢于創新、重在建設、善于引導、發揮優勢、強化服務“為基本工作思路,積極配合學校的各項工作,鞏固學生會的工作優良傳統,獨立自主地開展一系列高品位、深內涵的特色活動,為豐富校園文化生活和學風建設貢獻力量。充分發揮好學生會的橋梁和紐帶的作用。

    外聯部的工作應該是長期性,持續性的。在平時就密切注意一些與同學們相關的廠商,發掘潛在的贊助商,發揮外聯部內部杭州本地工作人員的地域優勢。洞察潛在贊助商的合作意向,及時收集信息。開展在同學中的調查,了解同學們的利益所在和共同需要,并以兩者的結合點為出發點與同學及贊助商進行雙向溝通。

    二、工作目標。

    外聯部在過去的一年里積發揮本部作用,了解明白內部工作制定的初步計劃做好協助工作的準備;積極尋找潛在商家為部門及院各項活動作籌備資金準備;做好了部長分配下來的任務并敢于主動承擔責任;加強了與院內其他部門的聯系和交流,在工作上很好的相互配合,共同為同學服務。與有可能成為合作伙伴的各企業、事業單位做好溝通與交流,建立良好的合作關系,為我系的各大活動提供物資所需,保障活動的完善與到位。外聯部對外代表著社聯乃至學院的形象,因此,外聯部在搞各項活動的過程中應盡量在校內外樹立誠實守信、精練能干的形象,我們應以培養個人素質的基礎工作做起,并與各部保持密切聯系2017年最新學生會外聯部工作總結工作總結。

    三、工作內容。

    (一)立足本職,做好協調工作。

    1、完善協調工作。

    協助了學院的各個部門搞好各種工作,保障了院內其他部門開展活動所需的場地,物品以及資金等需要。

    2、做好院內助工作。

    要加強與院內其他部門的聯系和交流,從而在工作上更好的相互配合,共同為同學服務。”獨木不成林“,外聯部與其它各部一樣,是隸屬于學生會的相互協調的部門,這就決定了外聯部的工作離不開各個部門以及主席團的配合與支持,同時,外聯部只有積極配合其他部門以及主席團的工作,才能使整個學生會的工作正常運轉起來。因此,外聯部要和其它部門配合好,發揮團隊的力量。

    3、立足本職,完善常規工作。

    外聯部有一項重要的工作就是為學院的各項活動提供經濟基礎。因此,外聯部在平時就要密切注意一些與同學們相關的商家,發掘潛在的贊助商,洞察潛在贊助商的合作意向,及時收集信息。開展在同學中的調查,了解同學們的利益所在和共同需要,并以兩者的結合點為出發點與同學及贊助商進行雙向溝通。

    在學院舉行活動時要積極細心細致地做好聯系,接待嘉賓的工作,以保障活動的順利進行。其中的詳細工作包括:聯系嘉賓確定好到達的工夫地點,派工作人員去接待,安排就座,后勤工作等,或者還有通知演出的相關事宜等相關工作。

    制定完整的.部門規章制度,并要求部門人員嚴格遵守其制度。例如,外出聯系工作,應先制定工作計劃,工作結束歸校后,亦及時作總結、匯報,決不私下聯系任何活動。

    在過去的一年里,外聯部以鍛煉本部工作人員的耐心與口才,強化心理素質,為主要目標。我部在準備各項活動的同時,也將積極配合其他各個部門的工作,解決贊助問題,為學生會盡自己最大的努力。

    經濟學院學生會外聯部。

    二一七年九月十四日。

    校外聯部工作總結(優秀23篇)篇十三

    天氣越來越熱,部門的干事積極性也提高了,比以前更積極的出去拉贊助了,當然也是了為5月的愛心晚會做準備。更是為了學校而工作。

    這個月,我們部門收到很多高校的請柬,去參加他們的聯誼活動,即豐富了我們的課外活動,也增加了學校 與學校之間的友誼,我們部門也吸取各高校的優點。

    在舞會的過程中,我們是作為學校代表出去,學校的形象也體現在我們。肅而不失活潑的氣氛一直是外聯部的特色,外聯工作的特殊性,交流、討論、分享成了必不可少的部。

    通過和各高校的聯系,我們學校的愛心晚會也在其他高校選了節目,同時,各高校有晚會時,我們也會積極參加的。

    部門干事出去拉贊助的時候,也得到了許多書本上學不到的經驗和知識,在接觸許多人的同時,也給自己增加了許多的鍛煉,知道了在外聯部的意義和決心。

    校學生會以“豐富校園文化生活”為宗旨,所謂“小機構,大服務”。在“奔走工程”中,我認識到了校學生會在全校學生中的`位置與作用,也讓我更加清晰地知道了校學生會外聯部在全校學生中的職責以及它所應做的工作。可以說,無論從技能、技巧、創新思維上,還是從人際關系、辦事嚴謹上,我都能同我們的“大本營”——校學生會走在一起了,不斷的成長、充實。“奔走工程”先后走訪各個學院的過程中,我一定會虛心聽取學生會主席以及其他人等對外聯部工作的認識、意見和建議。我會好好向他們學習,毅然覺得在外聯部工作的艱辛以及工作的快樂。

    我深深體會到了校學生會外聯工作的艱辛以及苦楚之后初嘗成功的愉悅。在學習中,積極調整工作與學習的沖突,做到工作、學習兩不誤,工作非但沒有成為學習的障礙,反而是我學會了更有效的利用時間、更高效的學習。在拉贊助的經歷中,我深深體會到了同為學院外聯干部的艱辛,從策劃到實施,從實施到總結,每一步、每一環節都有我們的努力與汗水,也體會到了“碰釘子”酸痛,但我們外聯人從不氣餒,毅然頑強沖破贊助商“利益至上”的防線,完成我們的使命。

    校外聯部工作總結(優秀23篇)篇十四

    一轉眼,我們這些剛剛高中畢業的小清新都已經在大學這樣的天堂里呆了那么長的時間。

    四月的工作已經結束了,在這一個多月的學習工作中,外聯部的工作讓我們繼續成長,雖然這樣令我的課余時間充足不少,也學到了很多,可是同樣在這樣的過程中,我也知道,我還是缺少更扎實的為人處世的能力。

    對于本月本部門工作,我進行了如下總結。

    在20xx年5月這一個月中,我部一共開了四次部門內部例會。在例會中,我部部門成員積極參加討論關于部門的事務,會議期間,交流熱烈,氣氛融洽,頗有百花齊放之感。

    總所周知,外聯部部員分為對內和對外兩種形式,關于對內的服務同學,我們主要是針對學院各個部門舉辦的活動,外聯部對內部員積極參加并配合;關于對外的外聯同學,我校將在五月六號舉辦運動會,對外的同學正積極的準備贊助策劃書。當然,在五月份的運動會上,我部部員也是積極參與。

    本學期開始已有一個多月,部門成員開例會沒有遲到早退或者曠會的,這確實令部長很欣慰,同時也讓我感受到了外聯部有了新的希望,但,說好就不代表沒有缺陷。

    本月最精彩的莫過于運動會,運動健將在操場上揮灑著汗水,我們系科的同學更是積極準備,認真參與,最終獲得殊榮,外聯部部員積極為運動會做著準備,為運動員們拿衣物,水瓶等等。

    作為大一新生的我們,確實是認真,但,缺乏贊助經驗,在拉贊助的過程中,總會因為贊助商語氣的不耐煩而退縮,又或者是臉皮太削而不好意思說話,等等。

    同樣,也正因為我部門是主對外的部門,所以與院系別的部門不是特別親近,所以在我們為商家做事時院系別的部門不能很好的配合。

    綜上所述,令我充分的意識到,學生會是一個大家庭,在今后的工作中,我們需要與其他部門緊密聯系。希望在將來的工作中,外聯部將越走越好,盡全力的為學生會以及同學多做做實事,不讓其成為空架子。

    校外聯部工作總結(優秀23篇)篇十五

    一、人員編制:

    外聯部需要對內部人員進行編制,協助以部長負責的整個部門工作的協調、管理和開展。

    三、部門管理:

    通過內部工作章程和條例的制訂和完善,逐步形成四大工作機制,淡化“等級”觀念,努力營造外聯部特有的部門文化氛圍,使得部門工作有章可循,確保工作高效、順利。

    1獎懲機制。明確獎懲,既可提高部員的積極性,又可讓他們嚴于律己、充分發揮榜樣作用,以點帶面地拉動整個部門。計劃部門預留20%的贊助費,10%作為拉到者獎金,另10%作為部門的活動基金。

    2工作程序化、規范化機制。將各大塊的工作程序化,提高部門工作效率,保證每個成員都有鍛煉的機會,防止個別部員因占用過多時間而影響學習。

    3競爭機制。有競爭才有創新,創新是一個組織永保活力的源泉。通過競爭,讓部員充分發揮各自的才能,盡力完成本職工作和積極創新。與獎懲機制相結合,充分調動每個人的積極性、挖掘其潛力。

    4持續性機制。在工作中不斷總結經驗和教訓并備案,不忘對新成員的培養,使得上下兩屆交接時,在人力、物力、經驗、信息資源上承接良好。

    5培養成員參加集體活動的積極性,使外聯部成員在--的各種活動中展現自我。

    1、外聯部的工作應該是長期性,持續性的。在平時就密切注意一些相關的廠商,發掘潛在的贊助商。

    2、外聯部可以牽頭搞一些活動,與商家達成互惠互利的合作關系并與其保持長期密切的聯系。

    3、聯系社會知名人士做一些符合本--特色的互動型講座,舉辦--,召開--等,并拉動其他部門積極參與協作,并爭取各大廠商的支持與贊助。

    4、與文娛部合作,舉辦--等形式進行互動性的宣傳。

    5、協助其他部門工作,提高外聯部在其他部門中間的地位,例如在--x紀念日,外聯部更應該對此出一份力。

    五、部門金費預算:1資料打印費2外出車費3和商家聯系時的電話費。

    要走的路還很長,要學的東西實在是太多太多。相信在--x的指導下,通過大家的不懈努力,外聯部一定會總結經驗教訓,隨時發現問題,并正確的處理問題,成為一支招之即來,來之即戰,戰則必勝的隊伍,讓外聯部的這片陽光更明媚,教育系的天空更晴朗。

    校外聯部工作總結(優秀23篇)篇十六

    顯然如有20-30個帳篷的支持,我們所面臨的困難會大大降低。還有就是拉到一個蛋糕店的攤位,由于原先就比較熟,所以拉回來很順利。這次的寵物嘉年華,拉近我和其他部門人員之間的關系,尤其是生活部,因為他們是管物資滴!

    這次的工作中遇到的困難就是協議書簽訂的問題,由于負責人十分的繁忙,協議書一向很難找到時間簽訂下來,直到4月23號午時五點才正式簽署了,但還是以我本人的名義簽署的,因為來不及回學院蓋章了,雖然已經被教師看過確認沒有任何問題,但還是就應按照程序來走的。還有一個問題就是外宣組的問題,雖然我不是負責外宣的工作,但還是有義務提出推薦的。我認為這次外宣的成員的培訓不足,雖然有天氣等客觀的原因,但從隊員反饋的狀況來看,語言技巧培訓不足,還有心理培訓方面也要納入培訓資料。如果能在應對惡劣的天氣時及時更改宣傳策略,效果也許會更加好。

    而對于協議書或其它協議及時簽署的問題,我至今還沒有找到一種的解決方法,畢竟我們還是處于相對被動的一方。

    20xx-xx-xx。

    校外聯部工作總結(優秀23篇)篇十七

    即將結束,在公司領導的正確指引及各部門的密切配合下,完成了一系列的工作。回望全年我部門就完成的工作做如下總結:

    1、2-3月跟蹤城市更新計劃的市政府報批時間,我司西岸城市更新項目于3月11日通過了市政府批準。

    2、3月初向市規土委二管局申請土地及建筑物的核查,3月29日取得了其核發的深規土二局函【20xx】256號《關于西岸城市更新范圍土地及建筑物信息核查的復函》。

    3、3月-7月配合設計部、規劃院完成了西岸城市更新項目規劃文本的初稿。

    4、10、3月-12月多次配合營銷部的方案理論及功能指標配比確定。

    5、7月19日向市規土委二管局申請開展我司西岸城市更新項目的規劃審查,積極跟蹤各科室意見,并及時反饋各公司領導及各部門,并于9月22日取得了深規土二局函【20xx】917號《關于西岸城市更新單元專項規劃的初審意見》。

    6、7月19日向南山區城中村(舊村)改造辦公室申請開展我司西岸城市更新項目的規劃審查,積極與舊改辦溝通,并于10月31日取得了《關于蛇口西岸更新單元專項規劃審查意見的復函》。

    7、8月完成招聘開發部外聯報建女專員1名。

    8、8月-9月配合設計部、深規院完成規劃文本的修改稿。

    9、9月配合公司領導完成南山科技園招怕掛用地的報名、投標工作。

    10、9月-10月配合公司領導搜尋南山區及智慧廣場可用于公司辦公樓及會所的物業。

    11、9月27日向市規土委遞交了西岸城市更新單元的規劃文本修改稿,其間多次協調及組織設計部、深規院與更新辦、各處室的經辦人及分管領導溝通,并積極跟進與各處室專家的溝通,多次將重要的修改意見和建議反饋給公司領導及各部門。積極配合設計部、深規院對規劃文本的修改工作,近期由于方案的改動較大辦文時間臨近于12月26日退文,帶方案過處室專家研討會后再行申報。

    12、11月完成公司項目城市更新階段的流程及房地產開發報建流程的制作。

    13、完成12月重要工作節點的排期。

    14、12月完成招聘開發部外聯男專員1名。

    以上為我部門度完成的工作。我部門將在百尺竿頭更進一步,積極工作、團結同事保質保量完成公司領導交辦的各項任務。我部門預計要完成的重要工作有:

    1、完成更新階段流程的排期和房地產開發報建流程的排期;

    2、完成規劃文本修改稿的在次申報工作,并配合各部門盡早獲得規劃審批。

    3、完成項目的實施主體確認工作。

    4、配合工程部完成項目的拆遷工作。

    5、完成項目房地產證的注銷工作。

    6、完成項目的土地出讓合同簽訂的相關工作。

    7、完成項目的發改局立項工作。

    8、完成項目的環評審批工作。

    9、完成項目規土委及二管理局的項目報建工作(用地規劃許可、工程規劃許可、項目命名、路口設計等)。

    10、完成建設局的報建工作(施工許可證等)。

    11、完成其他報建相關工作(人防、消防、防雷、水土保持、排水等)。

    12、配合其他部門完成報建的相關工作。

    校外聯部工作總結(優秀23篇)篇十八

    時光荏苒,歲月如梭,轉眼間一學期的學習生活也告一段落。本學期,外聯部在學生會主席團的科學領導下,在全院老師同學的大力支持和幫助下,在其他部門協調配合下,順利完成了學院交給的各項任務,團隊中的每一位成員都在集體的努力中獲得了收獲,以下是本學期外聯部完成的各項工作任務:

    本學期,我有幸連任外聯部部長一職,在兩位新上任的副部長王琳、唐子舒的配合下,完成了新一屆外聯部干事的招募工作。我們欣喜的看到11級的學弟學妹們人才輩出,身上的責任感與使命感極強,為同學服務的熱情也十分高漲。因此,在主席團與本部部長、副部長的慎重考慮與抉擇下,外聯部共納入了五名新的成員,他們分別是:11級物流一班崔楚晗、11級會計一班崔雪、11級國貿一班于晨雄、11級金融一班門玉衡、11級工商二班杜一嵩。11級新干事的加入為外聯部增加了新鮮的血液,外聯部也將繼續秉持全心全意位同學服務的宗旨,踏實肯干,攜手并進,努力為學院的學生工作而獻出自己的力量。

    經管達人秀是我院學生活動的創新之舉,也是新一屆學生會成立以來組織的規模最大、參與人數最多的活動。外聯部承擔的任務有兩部分:第一部分是在活動舉辦前期,為比賽爭取商家的贊助。由于時間倉促、新干事們經驗不足等主觀與客觀原因,最終外聯部只為比賽拉到了有大西洋眼鏡店提供的價值1000元的低值券和由艾奇絲美發提供的價值不等的優惠卡等,雖然最后的成果有限,但是我欣喜的看到每一位新加入外聯部的成員都能夠積極地投入到工作之中,雖然經驗不足,與商家的交流略顯稚嫩,但是他們踏實肯干和熱情工作的態度深深打動了我與兩位副部長。第二部分是作為機動小組,參與比賽的運行,為比賽順利的召開提供保障。這期間,雖然具體工作安排少、占用業余時間多,但是外聯部的每一位成員都能夠按時到場,為比賽隨時可能發生的突發情況做好準備,值得一提的是,外聯部的部分成員積極的加入到比賽之中,我們看到的不僅僅是一個踏實肯干的外聯部,還是一個多才多藝,全面發展的外聯部。

    元旦文藝晚會的召開是我院一年一度的盛事,外聯部在提前一個月接到任務后就投入到了拉贊助的工作中。這期間,既是為比賽拉贊助的過程,也是鍛煉新人,培養接班人的機會。外聯部的全體成員利用自己的課余時間走街串巷,雖然時常遇到商家同意提供贊助后又反悔的情況,也遇到過被商家拒之門外、橫眉冷對的窘境,工作一度陷入僵局、毫無突破,團隊的士氣也受到了打擊,然而大家始終對外聯部的工作充滿熱情,不拋棄、不放棄,最終為晚會爭取到了由中國郵政(營口分公司)提供的1500元現金贊助、由龍源集團提供的1000元現金贊助和由招商銀行(營口分行)提供的晚會舞臺布置與燈光、條幅、海報等實物贊助,保證的元旦晚會的順利進行,為我院學生在期末復習階段提供了一場視聽盛宴。

    校外聯部工作總結(優秀23篇)篇十九

    (1)、建立一個系統的外聯部工作規章、例會制度、干事分工和培訓計劃為今后工作的順利開展奠定基礎;開展部內聯誼和干事培訓,讓干事在精神面貌和能力水平上不斷提高,要使外聯部每個成員時刻牢記自己是機械工程學院的一份子,有義務為機械工程學院服務,做出自己的貢獻。

    (2)、在部門內部倡導和建立“活潑、創意,團結、濃意,交流、誠意,行動、有意”部門文化,以活潑靈活的管理模式,促使部員對工作的認識、方法有所創新、有所創意,形成一個有創意的團體。部門內部及和學生會各部時刻保持團結,使學生會成為一個充滿“家”的濃意的集體。對待所有人,與他人交流溝通,都拿起自己最大的誠意。對商家、老師、同學的承諾在行動時,要對學院有意義,學會奉獻。

    (3)、外聯部的工作應是長期性、持續性的。在平時就要密切注意一些與同學相關的廠商,發掘潛在的贊助商的合作意向,及時收集信息,在同學中開展調查,了解同學與商家共同需要和利益所在,為今后拉贊助提供信息和依據。

    (4)、發展與其他高校的友好關系,大力宣傳我院的活動,通過與其他高校的聯系交流,把其他高校的特色引入我院,把我院的特色工作推廣到其他高校,達到豐富廣大同學的課余生活,擴展同學的視野,加強高校間聯系交流的目的。

    (5)、對外要形成規范化、正規化、詳細化且有本院特色的合作方式,在激烈競爭的“外聯市場”中搶占先機,爭取為學院作出更大貢獻。

    xx機械工程學院

    學生會外聯部xx年12月14日

    校外聯部工作總結(優秀23篇)篇二十

    在接任外聯部長之初,部里幾乎沒有有工作經驗的老會員留下。因此在這學期初,對于外聯很重要的一件事就是在兩次招新中吸納了充足的部員并把他們迅速組織調動起來。在他們中間涌現出很多有才能有精力的會員,使外聯部很快度過了過渡期。在上半學期,我們在媒體宣傳方面作了以下幾件事:

    1.一直以來,我們對校內媒體重視相對不夠,沒能充分的利用院廣播站及院報的媒介功能。借院社團聯合會成立之機,我們向院外媒體作出宣傳的同時,集中精力聯系了院內媒體,向他們發出邀請、發送通稿,在社聯每次活動中都能及時的給予報道,雖然成果還不是很理想,但取得了一定效果,算是在這方面工作的一個起步。

    2.在以上工作的基礎上,積累了一些我院媒體的信息、聯系方式,已整理出來,在今后的工作中,會不斷補充、更新。

    從納新工作開始,外聯工作集中在為全院同學提供更多的課余活動聯系贊助上,本著內聯外交的工作思路,具體做了以下幾件事:

    1.制作了一份普遍適用的贊助文本,發放給部員,并要求他們盡量針對各自所聯系企業具體情況進行修改。

    2.第一個階段,請大家收集資料,每人確定自己熟悉、有興趣聯系的一類或幾家企業,開始最初的接觸。

    4.第二階段,把所有部員分成幾個組,讓他們自行組合,根據自身的特點對不同的企業進行接觸。

    5.通過上面的準備工作,我們的外聯工作也取得了一些成績:

    (2)為使廣大同學能在課余生活中發揮自己的特長、愛好,我們與南昌百事可樂有限公司合作,分別舉辦了“百事新星歌手大賽”、“百事杯三人籃球對抗賽”,并取得了良好的效果,使我院的校園文化得到了進一步的升華。

    (3)與南昌電信公司合作,為我院全體學生干部建立了校園局域網,從而使得各層學生干部之間的聯系得到了進一步加強。

    (4)與南昌大學學生會、勤工助學中心等組織進行相關工作交流,向各兄弟院校的同行學習,吸取他們的優點,并取得了一定的效果,同時也加強了與各兄弟院校之間的感情,為今后的工作打下了堅實的基礎。

    6.另外我們部門還有一些事因時間關系沒能辦完,如與江西省電腦培訓學院進行電腦等級培訓合作、南昌公交公司辦理公交ic卡等等,那么我們將繼續安排負責人進行聯系。

    當然,在工作中也還有許多不足,讓我感到很遺憾,沒能及時的與各個社團進行工作經驗的交流,有效的組織、聯系各個社團的活動。另外不要忽視外聯部作為一個部與協會其他部門的配合、交流,也應積極向大家介紹我們的工作,把出色的外聯人介紹給大家。

    在這里我也想說說下學期的一些工作重點:

    1.繼續加強與企業的合作,為我院師生帶來更多豐富多彩的課余活動。

    2.聯系一些在社會上有較高的聲譽的專家來為我院師生進行有關方面的知識講座。

    3.繼續保持與各兄弟院校的聯系,進一步的完善我院的外聯工作。

    4.與企業聯系,在學院舉辦征文比賽,更好的帶動我院的學習氛圍。

    基于以上的工作總結,我們將針對部門優勢與不足,繼續發揚吃苦的精神,服務與同學,把我院的外聯工作推向另一個新的起點。

    校外聯部工作總結(優秀23篇)篇二十一

    20xx年9月,我們迎來了一個新的學年,也是外聯部工作的一個新的起點。在大一新生開學半個月后,招新工作便開始了。“招新”面向我院的大一的全體新生,通過初試、面試的層層選拔,經過上屆外聯干事及主席團的認真考慮,共招進6名新干事,他們來自不同專業,其中男女干事一樣多。外聯工作本身具有一定特殊性,相對其他部門較難,它需要充足的時間、充沛的精力和足夠的耐心。在內部會議上,我向新干事明確提出了外聯部的紀律,干事們的熱情很高,積極與各部門的新干事溝通了解,我們以“全心全意為材化學院服務”為宗旨,傳承“責任、團結、務實、高效”的工作作風,以“鷹一樣的個人,雁一樣的團隊”的態度嚴格要求我部及個人。但對于我來說,從當初的幾近一無所知到現在,自己的成長是可以深切感受的。這其中我學到了很多的知識,并且增加了許多的工作經驗。回顧過去的日子,在這三個月的路上,盡管有著幾多曲折、幾多坎坷、幾多磨難,但我們已經走過來了。

    外聯部作為學校對外交流的部門,其主要工作為贊助和各學院交流兩方面。與各學院保持聯系,一起合作開展一些增遞兩院友誼的活動等。聯系是為了保持溝通,溝通創造價值。信息的共享,能使我們彼此獲得更大的發展。我們需要一個完美的交流平臺,交流不僅僅限于贊助上的合作,在學校活動上,我們同樣也是需要彼此支持的。交流是外聯必需的,交流的每一天是快樂的每一天。贊助的主要職責在于與外界商家合作,為學生提供更加豐富多彩的校園文化,與商家達到雙贏的局面,并為學生會提供一定的活動資金。現代社會中誠信特別重要,我們要言必行,行必果。我們要使商家真正認識到和我們合作,給我們贊助是有利益的,讓他們的行為由試探性變成主動性。還有一點就是外聯的部員素質要提高,這是成功的前提。我們現在在專業上可以說得有眉有眼,但是在專業外,在這個大社會中,與經驗豐富的人士相比,我們的話語又是多么的蒼白無力。所以在新部員的招收上我們要嚴格把關。愚者等待機會,勇者爭取機會,智者創造機會。我們首先自己會認真努力的做工作上的勇者和智者,并以自己的主觀能動性帶動周圍的人一起做好學院的各項活動。

    10月上旬是我們這個學期工作的開始,我們在校運會上負責了物資方面的贊助及宣傳橫幅方面的贊助工作,通過與商家合作,得到提供的移動型帳篷,為我院的運動員提供了休息處,這次贊助活動是我們外聯部在這個學期負責的第一期贊助,同時由于新成員的注入,在我們正式去與商家商談時,我們分析出了商家贊助予以后能得到的回饋,同時也對干事們告訴了我們在進行商談時應該注意事項,包括禮儀,語氣以及一些基本的條件,在很大程度上讓我們了解了這一流程,同時也進行了一定的模擬,但在真正與商家商談時,難度卻大于想象。干事反映說有一次和一家飯店商談的時候他們的要求很苛刻最后好不容易談托,價錢和要求都是口頭協議,可是由于沒有簽合同商家又馬上更改條件,結果還是以失敗告終,他們發現自身的經驗還不夠足,做事還不夠細致。經過幾次碰壁之后我們開始反思了,我覺得是我們缺少信心和經驗,應該增加一些自信和多多總結失敗的原因,任何時候都不放棄,相信自己一定可以。萬事開頭難,第一步總是艱難的,但這些都不能成為阻礙。經過幾次調整心態,我們感覺輕松了許多,出去拉外聯也順利多了,最后終于取得了成功。

    10月下旬我部門與李陽瘋狂英語教育機構在我校成功舉辦了“探索學習英語方法”公益性講座,為我院學生講解了一些學習英語的實用技巧和提高英語成績的方法。

    11月中旬,我部門與校外聯部、政法部外聯不進行了學院聯誼交流會,受對方邀請,我部全體成員參加了此次交流會,在此次聯誼交流會活動中,我們交流各自成功的經驗、分析失敗的原因。汗水和歡笑是大家在工作中的主旋律,樂觀、熱情、永不言棄是推動部門工作不斷進步的動力。在工作中得到鍛煉,在共事中收獲友誼,在一點一滴中我們凝聚成團結、高效、奮進的整體。最后我們互留聯系方式,為下學期開展院校聯誼活動進行了鋪墊準備。

    除此之外,在各項工作開展之余。我們也通過學生會鍛煉了自己的各項素質,由隨遇而安的個性逐漸轉變學會了堅持,學會了冷靜的思考問題。能正確的認識自己的不足,繼而彌補過失,也增強了自己的團隊協作能力。在工作中的另外一個收獲就是友情。其他部門在工作上也給了我們很大的支持,例如在我們的一些講座活動需要人數要求的時候大家都極力的幫助我們,大家分工不分家總之是學生會讓我們走到了一起。

    在下學期,我部門在工作方面將開展新的方向。我部門將在校聯的基礎上進行院校聯盟,形成一個校園聯盟系統,從而形成整體使得在單獨拉贊助的時候的難度降低,讓商家認識到一個聯盟系統的中的巨大經濟價值,同時能擁有更多的資金支持,這是我部門一個長遠發展的方向;在來年畢業時節我院要舉辦送畢業生聯歡晚會,屆時希望與各院合作。同時我部門與學生會其余部門相比,我部門更直接的與社會接觸,在未來我部門將展開與其余部門進行一些接觸社會的活動,讓學生會成員增長了一些社會上的實際工作經驗,同時也為踏入社會做了一個很好的鋪墊,這將是一次很好的歷練。

    學生會使我認識到,當今社會正是一個多重關系的社會,我們要有交友的能力,更要深深的意識到友誼的重要性,在學生會的這段日子,我感受到了友情的溫暖,而且我學會了要怎樣和不同性格的朋友去溝通合作,只有這樣我們的工作才能順利的進行學生會的工作還會再繼續,我永遠不會做到最好,但是我一定會吸取教訓認認真真總結,當新的學期開始的時候我會以新的面貌來準備學生會的工作,我更不會滿足于自己現在的狀態,接下來的只有更加的努力,要不斷去學習、探索,我要把工作做得更好,去和別人更好的溝通、協作,在不影響學習的情況下,將我的工作更上一層樓。

    校外聯部工作總結(優秀23篇)篇二十二

    一、外聯部部門管理制度:

    1.加強對內部成員的管理,完善部門例會,及實施請假制度,不能無理由、無聲響地拒絕參加部門例會,一經發現,重點觀察,情況嚴重者立即開除部門。

    2.加強對各部門成員文明禮儀方面的培養,各成員必需以建設具佳的精神面貌及樹立良好的對外形象為己任。

    打好我工商管理系團總支學生會對外各項工作的頭陣。

    3.明確工作中心及部門職責,不斷學會自我反省、自我批評,認真總結各種經驗,努力學習借鑒,學會多聽、多看、多做,彌補自身的缺點與不足。

    4.各部門成員要學會發散思維,推陳出新,提出各種有創造性和可實施性的活動策劃,為團總支學生會的工作出策、出力。

    5.完善禮儀隊伍,不斷提高隊伍素質與實力,各禮儀成員要不斷學習,認真出色完成團總支學生會布置的各項任務,注重細節,營造優美的禮儀形象,努力成為工商管理系部外聯的一個亮點。

    二、工作方向:

    1.打破外聯在對外聯系的工作開展中存在的形式較為局限狀態,作到新穎,活潑,明顯提升工作效果。

    如交流會,文藝晚會等都是缺少新意,沒有突破,對真正想要通過外聯來達到互相學習借鑒,從而促進整個團總支學生會的發展、進步的目的沒有很大幫助。為此,要通過各種創新且簡而易行的交流、溝通形式來完成團學任務。

    2.在與其他兄弟院校的聯系與交流中存在著很大的問題,通常只在有重要活動時才會聯系,而缺乏一種合理的日常交流,作到信息的及時反饋和各種有利資源的利用,這點在接下來的工作中將重點針對此問題進行解決,在不同的時期制定出詳細的計劃,來引導此項工作。

    3.外聯工作的收尾不好,要引起重視,在經后團總支學生會的工作中,會密切加強部門工作中的收尾部分,作到有始有終。

    三、具體工作、活動安排:

    學院外系及兄弟院校的聯系工作:

    (一)3月份開學初:在學院內部組織一個小型的且簡單的六系外聯部長交流會。主要交流新學期的工作計劃和部門發展方向,在上一學期中各團總支學生會較有特色的活動和日常管理辦法,以及在工作中存在的問題和不足急各種經驗等等。

    (二)3月底:制定出一份下沙各高校相關院系團總支學生會聯系表(包括各本科院校)。準備在已經和一些兄弟院校取得密切聯系的基礎上,加強與其他院校的交流與合作,拓寬交流面,爭取學習到更多更好的工作、活動經驗。

    (三)4月分:聯系一所學生工作較為出色的本科院校,組織我系團總支學生會各部門主要負責人參觀學習,。

    (四)5月份:在與兄弟院校的相互學習與交流上已有一定基礎的前提下,組織各院校的外聯部長進行一次戶外交流活動,形成良好的關系網。

    (五)6月份:在和各兄弟院校存在相似想法的前提下,組織一個主題活動,在各兄弟院校分別開展,形成一種資源共享,進取互助的氛圍。

    1.實行兩周開一次例會的制度,有任務和工作時及時分配,無任務和工作時加強各種素質和工作態度教育,進行各種想法和建議的交流。

    2、制定出學院另外五個系和兄弟院校各相關院系團總支學生會主席、副書記、外聯部長的聯系方式匯總表。

    部門各成員人手一份,人均負責一所學校和系,形成長期的聯系,以便與增加熟識度,方便聯系交流。

    3、在每人負責一所院校或系部的基礎上,安排部門成員在特定的節假日發送代表我系團總支學生會的各種溫馨祝福的短信,以次來樹立我系對外的良好形象,使之加強對我系的印象。

    校外聯部工作總結(優秀23篇)篇二十三

    半年時間轉瞬即逝,到了年終,是我們總結過去、展望未來的時刻。這一學期來,我們文藝外聯部在學生會這個大家庭中成長著、發展著、探索著,真的是有所進步、有所收獲。我們回顧過去,既是為了更好地汲取經驗和教訓,更是為下屆的工作奠定更好的基礎。這一學期文藝外聯部所做的工作,總體說來還是比較成功的。學校舉辦的各種活動中,我們文藝外聯部的所有人都認真積極地參與了院里的各項活動,做到緊密團結學生會各部,不分彼此互相幫助,聽從學生會的安排。有過成功的喜悅,也有過失敗的經歷。

    文藝部招新人員的選擇。文藝部招收新成員時考慮了眾多因素以求吸納最大辦事效率的部員,有很多經驗,特別是要平衡考慮參與社團活動的人員,過多者不吸納,最多社團不要超過一個,原因如下:

    1、有社團工作經驗的人在人脈上和活動經驗上有著優勢,特別是在深白色劇團和大學生藝術團的成員,可以為今后的文藝活動掌握著一定的資源,以便于日后工作的自覺性和預見性,提高工作效率,也為我院在日后工作上與其他組織建立良好的工作關系。

    2、社團活動過多者不吸納,此部分人員不能固定在一處,導致在系內承辦活動時精力分散,大大降低了工作效率以及部門的戰斗力。

    3、始終強調責任心、進取心問題,一個人能力不是問題,有責任心、進取心才是關鍵。總的來說本學期,我們的工作還是比較成功的,我們的所有活動都按計劃完成,并取得預期效果。在文藝部的一年多時間里,我深切地體會到了做一個學生干部的重要和不易,也深深地感受到了文藝工作的重要,文藝是現代生活極其重要的一部分,是積極健康和高雅的精神追求,是精神文明的主要部分,文藝工作的成效直接關系到我院同學們的思想境界和精神追求,我們應該更加重視文藝工作。然而對于本次半年的工作,不得不承認的一個問題就在于本部門的外聯工作開展的非常少,局限在幾次學校學生會的.聯誼工作,而且最終還由于種種原因沒有實施。

    此次活動旨在培養學生口才以及思辨能力,思辨能力以及一定的口才是大學人際交往、為人處事的必備能力。此次活動為我院辯論隊也輸送了大量人才,成功組建了辯論隊,為下學期的院系杯辯論賽打下了基礎。

    本次活動是校團委主辦,各個學院承辦的校級大型活動。我院也是積極參與此次活動,盡管后來成績并不理想,只有一個第六名。此次活動給予了我院對于歌唱又興趣的學生一個非常大的展現自己的舞臺。

    本次活動也是校團委主辦的活動。旨在培養學生動手能力以及思維的創意性。本次活動我們學院代表隊是獲得了三等獎的成績。無論是從模特還是設計師角度講,本次活動中都涌現出了一大批有能力、辦事效率高、積極的人,為今后開展工作提供了很大的幫助。

    本次活動旨在為身體條件不是那么突出的學生提供一個好的平臺去展示自己,參與到這次運動會中。對于這個活動,我們必須要從機械學院實際出發,充分發動、控制好女生資源,對于男生需要精挑細選,選出體格強壯,責任心強的人。此次活動最終我們以全校第一名的好成績回報了大家的付出。

    本次活動旨在為全院同學營造一種大家一起共度新年的歡樂氛圍。在籌備過程中提出辦一場“參與型”晚會而不是“欣賞型”晚會,要降低上臺的臺階,擴大參與面,這樣才有大家過年的氛圍不至于冷場。此外,鑒于學院的情況,文藝方面人才不多,要辦一場高水平的晚會難度比較大,就轉而提出辦一場搞笑雷人型晚會。此外,克服考試壓力,為晚會籌備工作積極準備也是一個需要重視的問題。

    活動經驗及教訓

    一、不僅依靠自己,更要尋求多方努力。鑒于我們部門的實際情況,一個活動能否成功,就看有多少個人或者組織能夠為你伸出援手。一個大型活動項目的舉辦單獨依靠自己的力量來成功的完成是困難并且單調的,多方的努力能夠使活動更加流光溢彩大放光芒。元旦晚會的舉辦就是一個較好的例子,我們部門不僅靠自身的力量,更重要的是靠著其他個人和組織的幫忙一同努力來使元旦晚會的質量得以提高,過年的氣氛更是不用說。

    二、活動前策劃做好,具體怎么做、怎么辦要確定好。比如我們在鴛鴦戲水活動中考慮到了失誤率高,而且失誤后果嚴重,就提出了“穩中求勝”的口號。在元旦晚會中為擴大參與面提出了辦“參與型”晚會的口號,為降低門檻制定了辦“搞笑雷人型”晚會的基調。

    三、一活動一總結。在總結中以前活動的經驗以及教訓中來提高自己以及部門的戰斗力。要學會在自我糾正中謀求發展。金無足赤,人無完人,我們需要在學習、總結中去讓部門可以得到較大的發展。

    四、思想統一,分工明確,放手去做,大膽創新,實時匯報。活動之前有問題都要提,消除每個人心中的顧慮達到統一思想的作用。然后參照每個人的性格特點,明確的分工,各自做好自己的本分工作的同時大膽運用自己的創意,放手去做,我們部門只要求結果不要求過程,然而各個活動不是隨心所欲,要做到實時匯報,然大家知道你在做什么,避免出現錯誤定位等情況。

    五、細節決定成敗。一個活動的成功或者失敗是由于一連串的細節所決定的。所以對于每次活動都要在心里將整個活動流程過一遍,然后體會其中有哪些細節需要注意的,在活動實施階段我們需要重點注意。

    半年來,文藝外聯部成長著、成熟著。一路上,我們走過了艱辛;一路上,我們越過了坎坷;一路上,我們歡歌笑語,一路上我們輕舞飛揚。一路上,充滿了坎坷與艱辛,但一路上我們走得堅定、昂然。我們用歡歌笑語使大學校園更加活躍,我們用愛心與微笑使大學校園更加和諧。相信我們以后會做的更好。

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