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    物業管理員的轉正申請書(模板20篇)

    時間:2025-05-28 作者:字海

    申請書的質量和內容往往決定了個人在評審中的競爭力和成功率。以下是一些來自成功申請者的更多申請書范文,希望能為你的寫作提供一些實用的參考。

    物業管理員的轉正申請書(模板20篇)篇一

    尊敬的領導:

    我于20xx年7月9日成為公司的試用員工,到今天6個月試用期已滿,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。

    作為一個應屆畢業生,初來公司,曾經很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍團結向上的企業文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉變。

    在輪崗實習期間,我先后在工程部成本部企發部和辦公室等各個部門的學習工作了一段時間。這些部門的業務是我以前從未接觸過的,和我的專業知識相差也較大;但是各部門領導和同事的耐心指導,使我在較短的時間內適應了公司的工作環境,也熟悉了公司的整個操作流程。

    在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務,同時主動為領導分憂;專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然,初入職場,難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

    經過這六個月,我現在已經能夠獨立處理公司的帳務,整理部門內部各種資料,進行各項稅務申報,協助進行資金分析,從整體上把握公司的財務運作流程。當然我還有很多不足,處理問題的經驗方面有待提高,團隊協作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續學習以提高自己業務能力。

    敬禮!

    申請人:xxx

    申請日期:xx年x月x日

    物業管理員的轉正申請書(模板20篇)篇二

    尊敬的領導:

    我于________年____月____日進入管理處,至今1個月試用期已滿,根據管理處的規章制度,現申請轉為公司正式員工。通過一個月的實習,對于物業管理我有了自己的一些心得:

    1.物業管理的工作都很瑣碎,作為一名物業管理員需要以很大的耐心來對待每天的工作。

    2.物業管理無小事:因為對于業主來說,他們反映給物業的每件事情都希望能夠得到最快速和圓滿的解決;業主反映的一些事情在初期看著可能是很小,但是如果不及時處理,很有可能釀成大患,進而尾大不掉。比如當前正值三改一拆的關鍵時期,拆除違章建筑如火如荼的展開,結合到工作當中,我發現春天小區的違章陽光房也很普遍,因為前期管理的不到位,現在對違章陽光房已經很難處理。城管局城西中隊對于春天小區的違建處理一直沒有實質性的進展;對于業主的投訴,物業的協調工作也非常的艱難,這些都說明物業在開始階段的管理就應該從快、從嚴、從緊。

    3.安全是物業管理工作的重點,管理員每天的工作內容有很大一部分是圍繞著安全展開,要時常緊繃安全這根神經,做到防患于未然。

    游泳池開放前,管理處和從業方開了碰頭會,認真學習應急預案和各項規章制度,還專門制作了宣傳欄,把安全放在第一位。另外,近期臺風施虐,管理處趙主任要求我們做好防范臺風的各項準備工作,防止花盆衣物從高空墜落。這些都讓我知道了預防在物業工作中的重要性。

    雖然深感工作中還存在很大的不足,專業知識還需要快速的彌補,但是我認為物業管理這份工作對我來說非常的適合,大地物業是一個良好的平臺,今后會更加努力的學習,使自己各方面得到快速的提高。

    在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批準。

    此致

    敬禮!

    申請人:xx

    日期:

    物業管理員的轉正申請書(模板20篇)篇三

    尊敬的公司領導:

    我叫xxx,畢業于xxxxxxxxxx。我于2011年6月畢業后正式進入公司實習,根據公司的需要,目前擔任上東尚城項目辦公文員一職,負責上東尚城項目部辦公事務。三個月多月來,我在公司領導的指導、項目負責人的引導及同事們的熱心幫助和配合下,較好地完成了各項工作任務。下面我將近幾個月來自己的工作、學習等方面的情況做簡要匯報:

    我認真工作,自到公司上班以來,每天按時上下班,嚴格按照公司制度要求自己。同時且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,熱情工作;性格開朗,樂于與他人溝通。執行力強,盡全力確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦,配合項目負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步,平時利用下班時間自學,來提高自己的綜合素質,以期將來能學以致用,同公司共同發展、進步。

    一)接待業主進場裝修,收取各種裝修管理費用,合同事一起進行裝修管理。在這期間我才意識到:

    1、現實生活中的業主,并不像書本上所述的那樣通情達理,只用法律、規定的條條框框是沒有用的,更多的是要懂得人際交往的知識,將所學知識融入到生活的`語言中才能事半功倍,有事做出必要的讓步,才能化干戈為玉帛。

    2、對于業主的違規行為,物業公司有時候真會很無奈。這種情況下,公司首先要做的就是免責工作即免除自己的責任,掌握證據為自己解除后顧之憂。

    二)接待業主領取入住的相關物品,收取各種車輛管理費用。這項工作的工作重點就是留存物品簽收清單,防止粗心大意的人對相關事宜矢口否認。

    三)在業主入住后最大的工作就是收取各種物業代收費用。我感受到了世界上最難的事情就是收錢。對于那種不自覺的人我們穩妥的做法也許只有“電話吹,家家跑,戶戶敲”!

    四)我工作中重要的部分還是資料打印、遞送和日常瑣事。在工作中我終于明白老師說的那句話“好的物管員就得是萬精油,什么都得懂一點,什么都得會一點”是什么意思。所以,在工作中我不斷像同事學習各種技能,希望我能做一個真正的萬精油,做一個好的物業從業人員。

    但我也發現了自己還有人際交往能力差,缺乏必要的技巧;工作主動性發揮的不夠,對工作的預見性和創造性不夠;做事急躁大意等缺點和不足。

    金無足赤、人無完人,有缺點不可怕,可怕的是不能改正缺點、補全不足。在今后的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向領導、同事學習,我相信憑著自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,補全自己的不足,爭取在各方面取得更大的進步。

    根據公司規章制度,試用人員在試用期滿三個月合格后,即可被錄用成為公司正式員工,又逢公司增資擴股、資質升級、培養新人的大好機遇。俗話說機不可失失不再來,因此,我特向公司申請:希望公司能根據我的工作能力、態度及表現給出合格評價,使我按期轉為正式員工,并能享受相應的薪金福利。這樣我就能抓住機遇為公司也為自己創造更好的明天。

    申請人:

    年月日

    物業管理員的轉正申請書(模板20篇)篇四

    我叫張,于2019年9月15日進入公司,根據公司的需要,目前在物業管理(部門)工作。本人工作認真且具有較強進取心,工作熱情性格開朗活潑,樂于和他人溝通,具有良好的溝通能力,有很強的團隊協作能力;責任感較強按時完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠良好溝通合作,關系相處融洽和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步。

    我每天工作都是一環扣一環,我知道每一個人每天都要必須認認真真的在崗才能確保工作的質量,在這樣的一個部門里,我學習了很多,領悟了很多:首先,我非常敬佩領導的能力。在其他公司我也做過,公司給我們培訓的領導、我們部門的領導甚至我們實習時所在部門的領導的專業精神讓我敬佩,和他們在一起天天都有我要學習的,好像從他們的身上上我永遠都有取之不盡用之不絕的知識。其次工作時各個部門的銜接非常到位。

    在本部門的工作中,我勤奮工作,當然在工作中我也有不足之處,部門領導也及時給我指出,促進了我工作的成熟性。

    如果說剛來的那幾天僅僅是從員工的口中了解公司,對公司的認識僅僅是皮毛的話,那么隨著時間的推移,我對公司也有了更為深刻的了解。利德奧物業公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快進入到了工作角色中來。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣,一個好的司機會讓新車的磨合期縮短,并且會很好的保護好新車,讓它發揮出最好的性能。咱們公司就是一名優秀的司機,新員工就是需要渡過磨合期的新車,在公司的領導下,我會更加嚴格要求自己,在做好本職工作的同時,積極團結同事搞好大家之間的關系。在工作中我要不斷的學習與積累,不斷的提出問題解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好今后的工作,成為公司不可缺少的一份子,不辜負領導對我的期望。

    總之,在這兩個月的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。利德奧物業有限公司給了我這樣一個發展舞臺,我就要珍惜這次機會,以公司為家、顧客至上、合作奮斗的。

    口號。

    來嚴格要求自己,為公司的發展竭盡全力。在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批準。

    此致

    敬禮

    申請人:

    申請期:20xx年月日。

    你們好!

    我從2019年7月27日至今,在貴公司所轄陽光100城市廣場管理處,從事保安工作。在此期間,我在所在崗位兢兢業業,任勞任怨,勤勤懇懇,作好本職工作。

    我來自xx區,原籍重慶黔江區,將于2019年6月畢業于重慶航天職業技術學院物業管理專業,目前,擁有“重慶市物業管理從業人員崗位證書”,在此期間,還參加了全國高等教育自學考試,攻讀重慶工學院工商企業管理專業,以獲取本科文憑及相關學位。

    在1個月時間中,通過對白班和夜班的分別體驗,我深刻的認識到物業服務過程中,服務本身是無形的,護衛工作作為業主最能切身感受到服務質量的工作之一,其責任重大,主要職責有防火、防盜、防毒、防事故;控制物品外流;控制外來可疑人員等,使業主生活在安定的環境中.從而使物業達到保值增值的目的。

    因此,我經過深思熟慮后,特申請成為公司的一名正式員工。

    在陽光100管理處工作的這段時間,我一直對我的專業知識戀戀不忘,我很希望能在貴公司得到物業管理員/事務員這樣專業對口的工作,能有機會將理論聯系實際,鍛煉一下。以更好的熟悉物業服務工作,更好的為業主服務,為公司創造財富。

    最后,我期望能在工作中竭盡所學,發揮出專業特長,為公司創造效益。衷心祝愿公司事業發達,蒸蒸日上,早日步入一流物業服務企業的行列。

    此致

    敬禮

    申請人:

    申請期:20xx年月日。

    物業管理員的轉正申請書(模板20篇)篇五

    南大實業公司:

    隨著“周樓還建小區”及“蘭苑幸福花城〃二期”項目的初步落成,物業管理服務范圍的不斷擴大,家樂物業公司現有的人力物力已不能滿足于正常的工作要求。

    根據近期內即將竣工的“幸福花城〃二期”及“周樓還建區”部分棟號居民已入住的實際需求,為保障正常的物業服務水準,我們擬成立物業公司周樓分部,特申請補充相應的物業人員及資金,詳見下表:

    為熟悉掌握新建小區的建筑物、上下水、強弱電的建設情況及掌握住戶的基本情況,周樓分部擬在本月內招聘物業管理主管1名,水、電工1名,抄費員1名到位提前入場開始前期工作,同時申請開班費3萬元用于各種基本辦公物資的添置。

    以上建議妥否,請領導批示。

    二零xx年九月一日。

    蘭苑。

    物業管理員的轉正申請書(模板20篇)篇六

    尊敬的領導:

    20xx年元月1日宿舍區業委會已收到區住建局關于成立宿舍區業委會的批復。成立后業委會立即召開了會議對小區的治理方案進行了討論,初步達成了一定共識。現提交建議如下請領導批示!

    三、收入。

    收支相抵后資金缺口約5000元/月,更多需要投資的資金也無著落。根據如上情況建議如下:

    1、將小區的公共物業出租的租金補充到物業維持費,未出租的準予業委會出租填補經費的不足。

    2、將小區的空地由業主出資改成臨時學校同意的停車場或由業主。

    引資建臨時門面出租等合法經營產業,租金補充到物業維持費。

    以上費用收入全部由學校財務統一管控。

    物業管理員的轉正申請書(模板20篇)篇七

    本文目錄。

    尊敬的各級領導:

    你們好!

    我從xx年7月27日至今,在貴公司所轄陽光100城市廣場管理處,從事保安工作。在此期間,我在所在崗位兢兢業業,任勞任怨,勤勤懇懇,作好本職工作。

    我來自重慶江北區,原籍重慶黔江區,將于xx年6月畢業于重慶航天職業技術學院物業管理專業,目前,擁有“重慶市物業管理從業人員崗位證書”,在此期間,還參加了全國高等教育自學考試,攻讀重慶工學院工商企業管理專業,以獲取本科文憑及相關學位。

    在1個月時間中,通過對白班和夜班的分別體驗,我深刻的認識到物業服務過程中,服務本身是無形的,護衛工作作為業主最能切身感受到服務質量的工作之一,其責任重大,主要職責有防火、防盜、防毒、防事故;控制物品外流;控制外來可疑人員等,使業主生活在安定的環境中.從而使物業達到保值增值的目的。

    因此,我經過深思熟慮后,特申請成為公司的一名正式員工。

    在陽光100管理處工作的這段時間,我一直對我的專業知識戀戀不忘,我很希望能在貴公司得到物業管理員/事務員這樣專業對口的工作,能有機會將理論聯系實際,鍛煉一下。以更好的熟悉物業服務工作,更好的為業主服務,為公司創造財富。

    最后,我期望能在工作中竭盡所學,發揮出專業特長,為公司創造效益。衷心祝愿公司事業發達,蒸蒸日上,早日步入一流物業服務企業的行列。

    申請人:

    返回目錄。

    尊敬的領導:

    你們好!

    我在公司管理處從事保安工作。在此期間,我在所在崗位兢兢業業,任勞任怨,勤勤懇懇,作好本職工作。

    在1個月時間中,通過對白班和夜班的分別體驗,我深刻的認識到物業服務過程中,服務本身是無形的,護衛工作作為業主最能切身感受到服務質量的工作之一,其責任重大,主要職責有防火、防盜、防毒、防事故;控制物品外流;控制外來可疑人員等,使業主生活在安定的環境中.從而使物業達到保值增值的目的。

    因此,我經過深思熟慮后,特申請成為公司的一名正式員工。

    在公司工作的這段時間,我一直對我的專業知識戀戀不忘,我很希望能在貴公司得到物業管-理-員/事務員這樣專業對口的工作,能有機會將理論聯系實際,鍛煉一下。以更好的熟悉物業服務工作,更好的為業主服務,為公司創造財富。

    最后,我期望能在工作中竭盡所學,發揮出專業特長,為公司創造效益。衷心祝愿公司事業發達,蒸蒸日上,早日步入一流物業服務企業的行列。

    物業管理員的轉正申請書(模板20篇)篇八

    您好!

    我是xx的業主,今年xx新購買的房子,經過一個夏天和秋天的東奔西跑,裝修設計、定制家具、地磚、地板、衛浴、木門、壁紙、燈具以及基礎裝修施工安裝等等,每個環節都傾注了全家人的大量心血,終于裝修完畢,大部分家具已經入戶,準備一個月以后入住,本以為居住環境會改善一下,然而令人傷心是在xx年x月x日(星期日)上午10:10發現房子被水泡了,現在木地板全部拆除、能移動的家具全部移到陽臺上或者墊起來,家中凌亂不堪,一家人的生活被打亂了,對我造成了極大的經濟損失,對我家的生活乃至我的工作造成了很大的負面影響。現將情況說明如下,并提出索賠申請。

    1事故原因。

    xx年xx月xx日物業對xx號樓進行供熱管道冷調,因為物業公司沒有按照正常的工作流程操作、并且工作中存在疏漏才釀成了我家的供熱管道泄水閥泄水并導致全屋各個房間進水:

    的時間為9:00左右;

    (4)物業公司提到是某些客觀原因導致貴公司員工開錯了走廊里面的入戶水閘,但是物業人員未在第一時間通知我家來開門看是否漏水了、有多嚴重,而是忽略了這一工作失誤,任由事件惡化,我家是因為其他事情來房子才發現全房子都是水了,萬幸沒有造成更大的損失。

    因而釀成此時事件的責任在于物業公司,現說明我家的裝修情況如下。

    2裝修情況。

    我家房子銷售面積為xx平米xx室xx廳一廚兩衛。

    定制家具:一部分定制家具來自全國連鎖的大品牌xxxx(書房。

    實木家具;全實木家具一套(四把椅子和一個茶桌);

    床墊:放在主臥的床一套;

    木門和門套:實木木門以及門套,實木烤漆木門;

    燈具:燈具到貨,已經安裝了客廳的水晶燈,其他燈具在地上,紙箱被泡。

    本計劃下個周末進餐桌、電視柜和其他兩張床,安裝其他燈具,進而完成全部裝修,隨時可以入住了,預計一個月以后搬過來住。

    現將此次泄水事件影響到的室內財產說明如下。

    3泡水情況描述。

    3.1我家的情況。

    [1]廚房:泄水的源頭,整個櫥柜地柜被水沖、被泡;廚房的實木門套底部受潮嚴重;

    [9]多處壁紙被不同程度的濺水、弄臟、甚至有破損;

    [10]廚房的房門和門套、北陽臺的門套、書房門套和房門、主臥的房門和門套、兒童房的房門和門套在排除積水的過程中不同程度的濺水和弄臟(弄臟好說,關鍵是被濺了大量的水)。

    3.2樓下的情況。

    因為發現的還算及時,截止到xx年x月x日11:30樓下住戶和物業人員發現廚房吊頂有積水,其他部分房頂和墻體未現異常。其房子的裝修工xx師傅建議48小時之后再做觀測。

    物業管理員的轉正申請書(模板20篇)篇九

    尊敬的公司領導:

    首先,感謝您給我一次個人發展學習的機會。本人自20xx年8月31日在港西新城上班以來,工作認真大膽管理責任心強。在最短的時間內熟悉環境及有關工作的基本情況,與同事之間能夠通力配合,培養大家彼此增強團隊意識。在工作中善于發現存在的問題,并能快速有效的處理完成。協同項目總經理處理日常事務,遇到困難時,能主動承擔各種艱巨任務。就近期工作的情況匯報如下:

    1培訓員工學習《物業管理條例》《住宅室內裝修管理辦法》物業體系文件及各崗位制度。

    2完成制作服務中心各部門的相關表格。

    3完成建立服務中心各部門的檔案資料。

    4完成交收樓工作。

    5現場指導辦理房屋二次裝修申請手續臨時出入證等工作。

    6發布各類書面通知20多份,通知擬發及時詳盡,并積極配合通知內容做好相應的解釋工作。

    7建立健全區域各種資料,尤其是業主檔案及投訴處理匯總。

    8接待來訪業主投訴,指導上報投訴處理單,在工程部處理完善業主投訴問題的'基礎上,對業主回訪。

    9起草部門計劃總結和有關公文,組織召開部門工作例會。傳達上級領導工作安排,參考部門各員工意見,合理有效的部署開展工作。

    10督導服務管理工作的落實,發現問題及時進行整改,不斷提高服務管理水平。

    經過3個月的工作,雖然我工作沒出什么大的問題,但我也發現了自己還有人際交往能力差,缺乏必要的技巧;工作主動性發揮的不夠,對工作的預見性和創造性不夠;做事急躁大意等缺點和不足。

    金無足赤人無完人,有缺點不可怕,可怕的是不能改正缺點補全不足。在今后的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向領導同事學習,我相信憑著自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,補全自己的不足,爭取在各方面取得更大的進步。經過3個月的工作讓我學到很多知識受益匪淺。同時也深刻充分的學習到了公司的企業文化和服務理念。也許3個月的工作的工作表現沒有令領導十分滿意,管理專業還有部分不足,但今后我一定會更加勤奮努力。相信在公司這個大家庭的呵護下,我一定能茁壯成長,有所作為,為公司的發展竭盡全力。同時更為期盼公司能夠為我提供一個獨立的舞臺,用一種全新的管理模式,展現我的管理能力。

    此致

    敬禮!

    申請人:

    20xx年xx月xx日。

    物業管理員的轉正申請書(模板20篇)篇十

    尊敬的各位公司領導:

    我叫xx,自20xx年2月工作以來,一直從事秩序維護工作,因此,我在很短的時間內熟悉了公司以及有關工作的基本情況,馬上進入工作。現將工作情況簡要總結如下:

    在本部門的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門領導和同事的認同。當然,在工作中我也出現了一些小的差錯和問題,部門領導也及時給我指出,促進了我工作的成熟性。如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司,對公司的認識僅僅是皮毛的話,那么隨著時間的推移,我對公司也有了更為深刻的'了解。

    公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的服務及各工作文化,讓我很快進入到了工作角色中來。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣,一個好的司機會讓新車的磨合期縮短,并且會很好的保護好新車,讓它發揮出最好的性能。咱們公司就是一名優秀的司機,新員工就是需要渡過磨合期的新車。

    在公司的領導下,我會更加嚴格要求自己,在作好本職工作的同時,積極團結同事,搞好大家之間的關系。在工作中,要不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠xx更快、更好的完成,我相信我一定會做好工作,成為優秀的一份子,不辜負領導對我的期望。

    總之,在這一個月的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。--物業服務公司給了我這樣一個發揮的舞臺,我就要珍惜這次機會,為公司的發展竭盡全力。在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批準。

    申請人:xx。

    20xx年xx月xx日。

    物業管理員的轉正申請書(模板20篇)篇十一

    xx市房地局物業科:

    由我公司開發建設的“xx”住宅小區,總建筑面積約五萬多平方米,分二期開發,一期工程于年月日開始動工建設,預計在年月公開預售,年月末竣工交付。

    根據國務院令第379號《物業管理條例》和建設部建住房[20xx]130號《前期物業管理招標投標管理暫行辦法》,本公司開發建設的“xxx“住宅小區符合前期物業管理服務招標投標范圍,并愿意按有關規定交付物業管理相關經費、配備物業管理用房。因此,特提出申請通過邀請招標形式選聘物業管理公司,對“xxx”住宅小區實行前期物業管理,并于近期開展物業管理服務招標工作,請予核準為感!

    申請單位:xxx房地產開發公司。

    物業管理申請書二:關于成立物業管理公司的申請書(165字)。

    斗門區建設局:

    我們股東共x人,分別是:xxx、xx、xxx,現在準備接管xx小區的物業管理,面積:x,已達成初步意向,并有意向書。

    為做好上述物業管理工作,我們特向區建設局申請成立xxxx物業管理公司。

    請予批準。

    說明:我公司擁有技術人員x個,分別是:

    管理人員x個,分別是:

    股東:(簽名)。

    1、xxx。

    2、xx。

    3、xxx。

    xx年x月x日。

    物業管理申請書三:小區物業管理費收取的申請書(265字)。

    **小區各業主委員:

    司通過和**小區業主委員會的磋商,擬對**小區實行規范的物業管理,同時依據市場價格及合理的測算收取物業管理費用。

    各位委員,請對我公司所做的預算、服務項目及標準(見附件)提出意見及建議,以便我們在今后的工作中為大家提供更好的服務。謝謝!

    二〇xx年四月二十七日。

    物業管理員的轉正申請書(模板20篇)篇十二

    尊敬的酒店領導:

    您好!我于20xx年4月17日成為酒店的見習大堂副理,到今天試用期已滿。現申請轉正為酒店的正式員工――任大堂副理一職。

    進入武威大酒店這個大家庭后,我從開始對工作業務的陌生、概念的模糊,到漸漸的深入了解;從對工作的茫然、有壓力到現在的習慣、適應、勝任。每個階段的不同的感受與體會,讓我的人生觀有了不同的看法和理解。我很欣賞酒店人性化的管理、領導的處事管理方式、寬松融洽的工作氛圍和團結務實的文化底蘊,尤其是領導的關心和同事的熱情幫助,讓我很快完成了工作角色的轉變。很榮幸能夠加入武威大酒店這個團結向上的集體,也一直很感謝領導當初提供給我這么好的一個能發揮自我、施展自我的平臺。

    當然,剛開始在工作中我也出現了一些小的差錯和問題,部門經理也及時給我指出,促進了我工作的成熟性,今后在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特別感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我在工作中出現的失誤做出的提醒和指正。

    在此,本人提出轉正申請,由見習大堂副理轉為正式大堂副理,懇求酒店領導給與我繼續鍛煉自己、實現自己價值的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好本職工作,為酒店創造價值,同酒店一起共創美好未來!

    此致

    敬禮!

    申請人:xxx。

    20xx年xx月xx日。

    物業管理員的轉正申請書(模板20篇)篇十三

    集團公司人事部:

    我于20xx年x月x日通過招聘到xxxx房地產開發有限公司施工項目管理部上班,負責總承包分公司施工項目管理工作。三個月來在領導的關心和同事的幫助下,憑著自己的專業基礎和工作經驗,加上認真的學習,很快適應了本職工作環境。現將近段工作情況簡要總結如下:

    1、嚴格遵守公司各項規章制度。上班伊始,我認真學習了《員工手冊》、《公司管理制度》等各項規章制度,并將其牢記于心,時刻提醒自己要嚴格遵守公司的各項規章制度,維護公司形象。如堅持每天上班提早到工地,對工地的所有情況進行摸底,為計劃安排全天的工作做到心中有數。

    2、協調各方關系保證生產順利進行。前期的臨時設施建設是近段工作的主要內容,今年由于洛陽地區秋季雨水時間長,再加上地方關系協調困難以及項目前期的文物普探和挖掘工作占用時間長,且不能交叉流水作業等因素,給土方工程施工帶來了很大的不利影響。面對現狀,我一面分析生產形勢,積極采取措施,協調好各方面的關系,充分挖掘和調動各方面潛力,千方百計保證了施工生產的順利進行,較為圓滿地完成了各項施工生產任務。

    3、地質勘察任務是項目進行的第一重要環節,由于文物挖掘的特殊性,在文物工作沒有結束的情況下不準許其它施工單位進場作業,為了盡快給設計提供地質資料,我調動各方關系,使地質勘察作業在第一時間段進場作業,及時地為設計提供了最基本的資料。

    4、項目部每日召開生產例會,定期召開成本分析會,認真分析存在的問題,找出不足,層層落實,加以改進。對施工現場的每一個環節,層層控制,每道工序都做到有據可查,為了確保數據的準確性,做到每班質檢工程師和領工員進行現場收方互相復核簽認,確保了數據的真實性。

    5、通過三個月來的實際生產施工,進一步完善了安全、質量等管理體系。堅持“以人為本”的理念和“安全第一,預防為主”的基本方針,在安全和質量方面,加強對施工現場的監督檢查力度,做到常抓不懈,警鐘常鳴。首先,對施工人員、操作手、駕駛員加強了安全教育,強化了全員的安全意識,切實落實安全生產責任制,保證了項目部安全管理工作的平穩運行。其次,建立安全質量月檢、旬檢、日檢制度及整改制度。項目部除設立一名專職安全員外,各施工隊也層層設立專職安全員,將安全工作提高到非常重要的高度。質量方面,絕不放松,強化施工過程控制,堅持施工質量檢查制度,嚴格執行“自檢、互檢、交接檢”的三檢制度,使質量問題在每道工序作業中都能得以有效控制。

    6、加強自身廉政建設,牢固樹立服務意識。做為一名管理者,我深刻認識到廉潔的重要性,常懷律己之心,增強自律意識,做到自重、自警、自勵,清正自守,不該拿的東西不拿,不該去的地方不去,不該做的事情不做。

    7、合理化建議方面:積極向領導提出如成本控制、資料管理等方面的一些建議,主動提出存在的問題。

    8、存在問題:主要是生產成本居高不下,分析其原因:

    (1)進度壓力大,造成人工、機械設備投入過大。

    (2)周邊生產環境及工農關系復雜,造成材料成本加大。

    (3)由于在心理上總是想把工作干得出色,把項目部的生產組織得更好。感覺壓力大、擔子重,造成工作中比較急躁,工作方法有待進一步改進,管理水平和管理藝術還需加強。

    這些需要在今后工作中加大力度進行控制。

    總之,三個月來,我雖然做了一點工作,但與公司領導的要求和崗位職責相比尚有很大差距。今后,我將進一步加強學習,扎實工作,充分發揮個人所長,為公司的發展作出應有的貢獻。

    通過三個月來對公司的了解,我對公司充滿了信心,公司給我提供了一個自我發展的平臺。我決定申請正式加入公司,成為公司的正式一員,最大限度地發揮我的才能。請公司批準!

    申請人:xx

    物業管理員的轉正申請書(模板20篇)篇十四

    尊敬的各位公司領導:

    首先,感謝您給我機會到xx物業管理有限公司xx分公司從事辦xxx工作。

    剛來公司,因為之前對物業這個行業接觸比較少,并且感覺到之前在這個位置上的同事做得非常的優秀。我就感覺到了一種無形壓力,有點懷疑自己是不是能做到很優秀。有點不自信,總是怕自己做不好,做的不對。因為有很多的東西和公司一些事務都不是很熟悉。因此我知道剛開始的一段時間我的工作做得很不好。

    但是,我比較幸運的是有同事的幫助和朋友的鼓勵,讓我一步一步的進步和適應這份工作到現在的熱愛這份工作。在特地感謝辦公室領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

    工作中讓我感悟到要時刻把握自己的崗位職責,深刻認識該職位處于承上啟下,對內對外“關節點”的重要作用。必須很好地承擔秘書,參謀、協調、服務和聯絡等具體工作。時刻提醒自己必須有高度的事業心,遵守公司的紀律,提高工作效率。

    假如我的申請不能被通過,我也決不氣餒。這說明我的綜合素質與公司的要求還有差距,還需要接收更多的鍛煉的考驗,我將繼續加強學習,努力縮小差距,爭取早日轉為正式員工。

    申請人:xx。

    日期:

    物業管理員的轉正申請書(模板20篇)篇十五

    尊敬的領導:

    我叫xxx,于20xx年6月19日進入公司,成為公司的試用員工,根據公司的需要,目前擔任xxx項目資料員一職,負責資料收集、發放和整理的工作。

    作為一個應屆畢業生,初來公司,曾經很迷茫,不知道該如何做好工作,但是在項目上寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉變,讓我較快適應了公司的工作環境。自我進入公司到現在已經有三個月的時間,這三個月中在領導的傾力扶持下我學了很多,感悟也很多,從之前的一無所知到現在對工作有了一定程度的了解,現將工作情況簡要總結如下:

    這一點至關重要,也是做好資料管理的必備條件。工程資料是項目施工過程中逐步形成的,是工程施工過程―真實、全面的反映,對控制工程質量有著至關重要的作用。所以說,如果資料不符合要求,工程實體質量根本就無從談起,也勢必會影響到后面工程竣工的驗收。

    由于本人進入項目時,項目工程施工已經基本完成,在項目部各成員的帶領和指導下,慢慢熟悉一些基本的工作流程,及時收集、整理、發放洽商記錄、工程簽證、工程聯系函等。對這些工程資料,認真檢查其內容是否符合相關的要求后,交由項目經理審核簽字,在交與甲方或監理并及時做好簽發文件臺帳。另外,在工程施工過程中有材料進場的,必須及時向材料員要回材料檢驗報告與合格證同時記錄好材料種類、名稱、型號數量等,為以后上報材料報驗做好準備。再來的就是必須及時做好檢驗批和隱蔽工程的申報,這對以后竣工資料順利移交有著至關重要的影響。

    經過三個月的試用期,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。xx公司給了我這樣一個發揮的舞臺,我就要珍惜這次機會,為公司的發展竭盡全力。在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批準。

    此致

    敬禮!

    申請人:xxx

    20xx年x月x日

    物業管理員的轉正申請書(模板20篇)篇十六

    尊敬的領導:

    您們好!

    我叫xx,于xx年6月10日進入公司,根據公司的需要,目前擔任集團客戶經理一職。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步。

    我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。xx公司給了我這樣一個發揮的舞臺,我就要珍惜這次機會,為公司的發展竭盡全力。

    在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批準。

    申請人:xx。

    文檔為doc格式。

    物業管理員的轉正申請書(模板20篇)篇十七

    尊敬的公司領導:

    我叫xxx,畢業于xxxxxxxxxx。我于20xx年6月畢業后正式進入公司實習,根據公司的需要,目前擔任上東尚城項目辦公文員一職,負責上東尚城項目部辦公事務。三個月多月來,我在公司領導的指導、項目負責人的引導及同事們的熱心幫助和配合下,較好地完成了各項工作任務。下面我將近幾個月來自己的工作、學習等方面的情況做簡要匯報:

    一、嚴于律己,誠以待人。

    我認真工作,自到公司上班以來,每天按時上下班,嚴格按照公司制度要求自己。同時且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,熱情工作;性格開朗,樂于與他人溝通。執行力強,盡全力確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦,配合項目負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步,平時利用下班時間自學,來提高自己的綜合素質,以期將來能學以致用,同公司共同發展、進步。

    二、從工作中總結經驗教訓。

    一)接待業主進場裝修,收取各種裝修管理費用,合同事一起進行裝修管理。在這期間我才意識到:1、現實生活中的業主,并不像書本上所述的那樣通情達理,只用法律、規定的條條框框是沒有用的,更多的是要懂得人際交往的知識,將所學知識融入到生活的語言中才能事半功倍,有事做出必要的讓步,才能化干戈為玉帛。

    2、對于業主的違規行為,物業公司有時候真會很無奈。這種情況下,公司首先要做的就是免責工作即免除自己的責任,掌握證據為自己解除后顧之憂。

    二)接待業主領取入住的相關物品,收取各種車輛管理費用。這項工作的工作重點就是留存物品簽收清單,防止粗心大意的人對相關事宜矢口否認。

    三)在業主入住后的工作就是收取各種物業代收費用。我感受到了世界上最難的事情就是收錢。對于那種不自覺的人我們穩妥的做法也許只有“電話吹,家家跑,戶戶敲”!

    四)我工作中重要的部分還是資料打印、遞送和日常瑣事。在工作中我終于明白老師說的那句話“好的物管員就得是萬精油,什么都得懂一點,什么都得會一點”是什么意思。所以,在工作中我不斷像同事學習各種技能,希望我能做一個真正的萬精油,做一個好的物業從業人員。

    三、經過3個月的實習,雖然我工作沒出什么大的問題,但我也發現了自己還有人際交往能力差,缺乏必要的技巧;工作主動性發揮的不夠,對工作的預見性和創造性不夠;做事急躁大意等缺點和不足。

    金無足赤、人無完人,有缺點不可怕,可怕的是不能改正缺點、補全不足。在今后的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向領導、同事學習,我相信憑著自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,補全自己的不足,爭取在各方面取得更大的進步。

    根據公司規章制度,試用人員在試用期滿三個月合格后,即可被錄用成為公司正式員工,又逢公司增資擴股、資質升級、培養新人的大好機遇。俗話說機不可失失不再來,因此,我特向公司申請:希望公司能根據我的工作能力、態度及表現給出合格評價,使我按期轉為正式員工,并能享受相應的薪金福利。這樣我就能抓住機遇為公司也為自己創造更好的明天。

    申請人:

    物業管理員的轉正申請書(模板20篇)篇十八

    尊敬的公司領導:

    我于20xx年11月17日成為公司的試用員工,擔任物流部倉儲主管一職。到今天三個多月試用期已滿,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。

    作為一個剛到公司的.新員工,初來公司,曾經很擔心該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快完成了從新人到職員的轉變。

    擔任倉庫主管期間,主要負責倉儲、物料的管理。對庫存進行管控,合理規劃倉庫,節約倉儲空間。參加公司內部和外部的審核,組建團隊等工作。使我深刻的認識到了團隊建設的`重要作用,團隊精神在企業中的意義,從中提升了個人管理能力,并接觸了許多新的工作領域,增加個人的工作經驗。

    三個多月來,部門領導和同事耐心的幫助下,使我在較短的時間內適應了公司的工作環境,也熟悉了公司的操作流程。在工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項工作,專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然,新加入公司,難免出現一些差錯需領導指正;這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

    在這三個多月中看到公司的迅速發展,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現自己的奮斗目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

    此致

    敬禮!

    申請人:xxx。

    20xx年xx月xx日。

    物業管理員的轉正申請書(模板20篇)篇十九

    尊敬的各級領導:

    你們好!

    我從xx年7月27日至今,在貴公司所轄陽光100城市廣場管理處,從事保安工作。在此期間,我在所在崗位兢兢業業,任勞任怨,勤勤懇懇,作好本職工作。

    我來自xx區,原籍重慶黔江區,將于xx年6月畢業于重慶航天職業技術學院物業管理專業,目前,擁有“重慶市物業管理從業人員崗位證書”,在此期間,還參加了全國高等教育自學考試,攻讀重慶工學院工商企業管理專業,以獲取本科文憑及相關學位。

    在1個月時間中,通過對白班和夜班的分別體驗,我深刻的認識到物業服務過程中,服務本身是無形的,護衛工作作為業主最能切身感受到服務質量的工作之一,其責任重大,主要職責有防火、防盜、防毒、防事故;控制物品外流;控制外來可疑人員等,使業主生活在安定的環境中.從而使物業達到保值增值的目的。

    因此,我經過深思熟慮后,特申請成為公司的一名正式員工。

    在陽光100管理處工作的這段時間,我一直對我的專業知識戀戀不忘,我很希望能在貴公司得到物業管理員/事務員這樣專業對口的工作,能有機會將理論聯系實際,鍛煉一下。以更好的熟悉物業服務工作,更好的為業主服務,為公司創造財富。

    最后,我期望能在工作中竭盡所學,發揮出專業特長,為公司創造效益。衷心祝愿公司事業發達,蒸蒸日上,早日步入一流物業服務企業的行列。

    申請人:xx

    日期

    物業管理員的轉正申請書(模板20篇)篇二十

    尊敬的領導:

    你好!我于20xx年xx月xx日進入公司,根據公司的需要,目前擔任xxx一職,負責總經辦內勤管理本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步,平時利用下班時間通過培訓學習,來提高自己的綜合素質,目前正自學日語課程,計劃報考全國研究生碩士,以期將來能學以致用,同公司共同發展、進步。

    三個多月來,我在潘總、公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足:

    一、思想上個人主義較強,隨意性較大,顯得不虛心與散漫,沒做到謙虛謹慎,尊重服從;

    二、有時候辦事不夠干練,言行舉止沒注重約束自己;

    四、業務知識方面特別是相關法律法規掌握的還不夠扎實等等。

    在今后的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向其他領導、同事學習,我相信憑著自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步。根據公司規章制度,試用人員在試用期滿三個月合格后,即可被錄用成為公司正式員工。

    因此,我特向潘總申請:希望能根據我的工作能力、態度及表現給出合格評價,使我按期轉為正式員工,并根據公司的薪金福利情況,從20xx年10月起,轉正工資調整為xxxx元/月。

    來到這里工作,我最大的收獲莫過于在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業的美好明天要靠大家的努力去創造,相信在全體員工的共同努力下,企業的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進,希望上級領導批準轉正。

    此致

    敬禮!

    申請人:xxx。

    20xx年xx月xx日。

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