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    公共衛(wèi)生聘用合同(熱門18篇)

    時(shí)間:2025-06-10 作者:書(shū)香墨

    在聘用過(guò)程中,企業(yè)通常會(huì)制定一系列的招聘策略和流程,以確保選擇出優(yōu)秀的候選人。讓我們來(lái)看看一些成功的聘用案例,或許能給我們提供一些啟示和學(xué)習(xí)的經(jīng)驗(yàn)。

    公共衛(wèi)生聘用合同(熱門18篇)篇一

    負(fù)責(zé)人:

    乙方姓名:_____。

    身份證號(hào)碼:____。

    文化程度;_____。

    專業(yè)資質(zhì):_____。

    根據(jù)《安徽省村衛(wèi)生室改革實(shí)施方案》和《蕭縣鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)一體化管理實(shí)施細(xì)則》規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,甲方聘用乙方在______________村衛(wèi)生室工作,特簽定本合同。

    一、合同期限貳年,自20__年12月1日至20__年11月30日止。

    二、乙方根據(jù)甲方安排,從事以下工作任務(wù):

    1、負(fù)責(zé)傳染病疫情和突發(fā)公共衛(wèi)生事件的登記、報(bào)告;。

    2、協(xié)助做好孕產(chǎn)婦保健系統(tǒng)管理和兒童保健系統(tǒng)管理;。

    3、開(kāi)展健康教育,向村民宣傳衛(wèi)生保健知識(shí);。

    6、積極宣傳新農(nóng)合政策,協(xié)助做好參合農(nóng)民醫(yī)藥費(fèi)用報(bào)銷補(bǔ)償情況的定期公示工作;。

    8、衛(wèi)生行政部門規(guī)定的其他基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù);。

    9、實(shí)施新型農(nóng)村合作醫(yī)療門診統(tǒng)籌。

    三、乙方在工作期間,應(yīng)當(dāng)遵守甲方制定的勞動(dòng)和工作紀(jì)律,嚴(yán)格執(zhí)行甲方根據(jù)國(guó)家政策和法規(guī)制定的技術(shù)操作規(guī)定,保證工作質(zhì)量。

    四、乙方有以下行為之一的,甲方有權(quán)解除聘用合同:

    1、年度考核或者聘期考核不合格的;。

    2、連續(xù)曠工超過(guò)10個(gè)工作日或者1年內(nèi)累計(jì)曠工超過(guò)20個(gè)工作日的;。

    3、違反工作規(guī)定或者操作規(guī)程,發(fā)生責(zé)任事故,或者失職、瀆職,造成嚴(yán)重后果的;。

    4、嚴(yán)重?cái)_亂工作秩序,致使甲方、其他單位工作不能正常進(jìn)行的;。

    5、受到刑罰處罰,或者被勞動(dòng)教養(yǎng)的。

    甲方簽字:電話:

    乙方簽字:電話:

    公共衛(wèi)生聘用合同(熱門18篇)篇二

    甲方(公章):三都縣第三中學(xué)門衛(wèi)(以下簡(jiǎn)稱乙方):

    法定代表人:韋光明乙方身份證號(hào)碼:

    根據(jù)單位用人辦法的有關(guān)規(guī)定,根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》,甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本聘用合同。

    本聘用合同期限自年月日至年月日。試用期為壹個(gè)月,即至年3月31日止。

    1、為保證安全,宿管員一律不得擅自離崗、脫崗。上班時(shí)間須在宿舍區(qū)內(nèi)值班。就餐時(shí)間必須提前,即午餐11:50前和晚餐17:30前,就餐地點(diǎn)原則上是宿管員辦公室,不得離崗。

    2、上班期間,必須在崗值班。若有特殊事需外出,必須向安全處提出書(shū)面請(qǐng)假申請(qǐng),同意后方可離開(kāi)學(xué)校。按輪休時(shí)間推算,每月雙休日可以調(diào)休32小時(shí),調(diào)休的時(shí)間范圍為每周六早上7:00至每周日下午19:00,調(diào)休結(jié)束后,務(wù)必在周日下午19:00前返回工作崗位。需要調(diào)休的,必須向安全處書(shū)面說(shuō)明,并備案;如私自調(diào)休的按曠工論處。如遇學(xué)校放長(zhǎng)假,須配合學(xué)校輪流值班。

    3、認(rèn)真填寫日志,做好外來(lái)或來(lái)訪人員的登記工作。每天請(qǐng)將一天的工作做簡(jiǎn)單的總結(jié),將情況通過(guò)工作日志與本周值周領(lǐng)導(dǎo)和值周教師通報(bào)。。

    4、上課時(shí)和放長(zhǎng)假實(shí)行“寢室清空制”,宿管員在上午7:30、下午14:00、晚上19:00這三個(gè)時(shí)間段和放長(zhǎng)假(學(xué)生離校后壹小時(shí)內(nèi))必須從四樓到一樓逐間進(jìn)行清空檢查,不允許有學(xué)生在寢室逗留,如因不清空檢查,導(dǎo)致有學(xué)生在寢室偷盜等情況,將扣除宿管員工資賠償被盜金額。

    5、上午、午休和晚休時(shí)實(shí)行“層間巡查制”。宿管員在上午7:00—8:30、中午12:00—14:30和晚上21:30—23:30這三個(gè)時(shí)間段對(duì)一樓至四樓進(jìn)行巡查,杜絕宿舍樓內(nèi)的高聲喧嘩、追趕打鬧、竄室竄床、酗酒、跳舞、高聲播放音樂(lè)等現(xiàn)象,防止被盜、打架、賭博等違規(guī)違紀(jì)行為和其它安全事故等的發(fā)生。

    6、宿管員要下宿舍與學(xué)生進(jìn)行交流,全面關(guān)心學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)、生活和健康,不得體罰學(xué)生,抓好學(xué)生的.精神文明建設(shè),安全處將隨時(shí)進(jìn)行抽查。

    7、未經(jīng)允許,宿管員不得向?qū)W生銷售物品,并謝絕外來(lái)推銷者。

    8、督促學(xué)生搞好內(nèi)務(wù)衛(wèi)生、公共區(qū)衛(wèi)生,做好各樓層衛(wèi)生值班打掃,與室長(zhǎng)做好寢室量化評(píng)比、統(tǒng)計(jì)、獎(jiǎng)懲工作,做好確保室內(nèi)外干凈整潔。認(rèn)真做好優(yōu)秀宿舍、文明宿舍的評(píng)比工作等并及時(shí)上報(bào)。

    9、學(xué)生宿舍出現(xiàn)需要維修的水、電、木工等現(xiàn)象,應(yīng)將反映情況詳細(xì)記錄,并填寫維修報(bào)告單及時(shí)報(bào)送總務(wù)處進(jìn)行維修。

    10、一般問(wèn)題自行處理,重大事情第一時(shí)間到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)并同時(shí)報(bào)告學(xué)校安全處或值周領(lǐng)導(dǎo)和值周教師,對(duì)虛報(bào)瞞報(bào)或不按程序操作作違規(guī)處理。。

    11、定期檢查消防栓、滅火器等器材,督促學(xué)生及時(shí)關(guān)門、關(guān)窗等,杜絕學(xué)生使用充電器、電磁爐、電熱墊、熱水器、手機(jī)等。嚴(yán)禁學(xué)生帶易燃易爆、易傷器械等危險(xiǎn)物品進(jìn)寢室,做好防火、防盜、防打架斗毆等安全防范工作。

    12、嚴(yán)禁男、女生互串宿舍,杜絕不良行為的發(fā)生;嚴(yán)禁非本棟的學(xué)生擅自進(jìn)入宿舍區(qū)內(nèi);禁止學(xué)生在宿舍區(qū)推銷商品。

    13、接待各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)宿舍的檢查工作,登記來(lái)訪者情況、積極配合學(xué)生搞好宿舍管理工作。

    14、定期召開(kāi)宿舍干部會(huì)議,抓好干部隊(duì)伍建設(shè)。

    15、落實(shí)宿舍管理的各項(xiàng)規(guī)章制度。完成學(xué)校安排的臨時(shí)性任務(wù)。

    (一)乙方工作后,第一個(gè)星期為試用期。試用期內(nèi)如甲方不能聘用乙方且乙方無(wú)過(guò)錯(cuò)的,甲方按每天50元支付給乙方勞務(wù)報(bào)酬。

    (二)試用期結(jié)束后,雙方簽訂合同。甲方按月付給乙方工資,月工資1650元,不足一個(gè)月的按每天50元計(jì)算工資。

    (四)食宿待遇:甲方向乙方提供水電、食宿。

    (五)保險(xiǎn)待遇:甲方為乙方繳納意外傷害保險(xiǎn)。

    (六)乙方享受學(xué)生在校用餐期間規(guī)定的工作餐。合同到期后,甲乙雙方?jīng)]有任何勞務(wù)關(guān)系。

    (七)非特殊情況,若擅自離崗脫崗、上班期間打電話無(wú)故不接、體罰學(xué)生、不組織學(xué)生進(jìn)行寢室量化評(píng)分、不進(jìn)行清空排查和衛(wèi)生檢查等,第一次扣工資20元,依次翻倍扣工資,直到扣完工資為止,并解聘合同。在上級(jí)檢查中若因乙方工作原因造成不良影響的,第一次扣工資100元,依次翻倍扣工資,直到扣完工資為止,并解聘合同。

    (八)、因行業(yè)及特殊性,正常情況下,原則上乙方不得在學(xué)期中途提出解除合同。未經(jīng)允許自行離崗的,不發(fā)放本月的工資。如乙方遇特殊情況確需離崗的,必須提前15天通知甲方。特殊情況離崗的,是否扣發(fā)當(dāng)月工資,由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定。有事確需請(qǐng)假的,要扣除請(qǐng)假期間各天的工資。

    (一)、聘用期間,乙方觸犯法律時(shí)本合同自行終止。

    (二)、聘用期間,不服從甲方工作安排或乙方違反學(xué)校管理制度,或嚴(yán)重失職,造成安全事故,甲方有權(quán)在聘用期內(nèi)解除合同,所造成的損失由乙方負(fù)責(zé)。

    (三)、學(xué)校每學(xué)期末對(duì)乙方進(jìn)行考核,學(xué)校認(rèn)為乙方能完全勝任工作和完全遵守本合同的,學(xué)校將繼續(xù)留用,否則給予解聘。宣布解聘后本合同即行終止。

    (四)、乙方如因病或因事不能完成工作任務(wù)時(shí),甲方解除本合同。

    (五)、合同解除后,乙方必須在兩天內(nèi)搬離學(xué)校。

    合同期滿如甲方崗位需要,愿意繼續(xù)聘用乙方,乙方也愿意續(xù)聘,可以續(xù)聘,續(xù)聘需重新簽定合同。

    (一)、本合同有規(guī)定按規(guī)定辦,沒(méi)規(guī)定的按甲、乙雙方協(xié)商約定。

    (二)、甲、乙雙方都必須嚴(yán)格履行本合同。

    (三)、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,從簽訂之日起生效。

    甲方(公章):乙方(簽字):

    甲方代表(簽字):乙方聯(lián)系電話:

    甲方代表電話:乙方居民身份證號(hào)碼:

    簽訂日期:年月日

    公共衛(wèi)生聘用合同(熱門18篇)篇三

    出生年月:_________________。

    政治面貌:_________________。

    出生所在地:_________________。

    身份證明:_________________。

    擔(dān)負(fù)工作:_________________。

    根據(jù)上級(jí)文件精神,為確保雙方聘用關(guān)系,明確雙方責(zé)任、義務(wù)和權(quán)利,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致并達(dá)成此協(xié)議。

    一、合同期限。

    本合同自年月日至年月日至。

    二、崗位及職責(zé)要求。

    1、甲方聘用乙方在崗位,從事工作,擔(dān)任職務(wù)。

    2、乙方必須按照甲方崗位工作要求,按時(shí)完成本村衛(wèi)生室全面工作,包括指令性工作任務(wù),日常工作任務(wù)、臨時(shí)性工作任務(wù)等。

    3、乙方接受甲方醫(yī)療業(yè)務(wù)培訓(xùn)、指導(dǎo),服從甲方的管理。并由甲方安排日常工作,接受衛(wèi)生院的日常考核和年度目標(biāo)考核。

    三、報(bào)酬。

    按國(guó)家政策規(guī)定結(jié)合甲方考核發(fā)放。

    四、合同的解除、變更和續(xù)簽。

    1、因法律、法規(guī)變化及不可抗拒力等因素導(dǎo)致本合同無(wú)法完全履行,經(jīng)雙方協(xié)商同意,依據(jù)法律、法規(guī)、相關(guān)政策可以變更相關(guān)內(nèi)容或終止合同。

    2、乙方有下列情況之一甲方可以單方面解除合同。

    (1)在聘用期違反甲方的工作紀(jì)律,不服從甲方的領(lǐng)導(dǎo),工作不不力的。

    (2)違反工作規(guī)定或者操作章程,發(fā)生責(zé)任醫(yī)療事故,或者失職、瀆職,導(dǎo)致嚴(yán)重后果的。

    (3)未經(jīng)甲方同意在外兼職、異地執(zhí)業(yè)、嚴(yán)重影響本職工作,或者嚴(yán)重?fù)p害甲方合同合法。

    權(quán)益的。

    (4)年度考核不合格的。

    (4)在聘用內(nèi)勞動(dòng)教養(yǎng)或被判有期徒刑以上刑法收監(jiān)執(zhí)行的。

    (5)嚴(yán)重?cái)_亂工作次序,導(dǎo)致村衛(wèi)生室不能正常開(kāi)展工作的。

    3、在聘用期內(nèi)乙方被開(kāi)除或自動(dòng)離職,合同自行解除。

    4、有下列情況之一的,甲方不得解除合同。

    (1)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。

    (2)患病或負(fù)傷,在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的。

    5、合同期滿后,需要續(xù)簽的可以續(xù)簽。續(xù)簽合同在本合同期滿后30日內(nèi)辦理。

    五、雙方約定的其他事項(xiàng)。

    1、乙方從聘任之日起,必須進(jìn)住衛(wèi)生室開(kāi)展工作,不進(jìn)衛(wèi)生室工作的作解聘處理,由此引發(fā)的責(zé)任由受聘人員負(fù)責(zé)。

    2、衛(wèi)生室之間的人員必須相互配合,完成村級(jí)公共衛(wèi)生工作任務(wù)及甲方下達(dá)的指令性任務(wù)。

    3、衛(wèi)生室實(shí)行月、季度、年績(jī)效考核,考核結(jié)果由甲方留檔,作為是否聘用的依據(jù),本合同生效后雙方必嚴(yán)格執(zhí)行。

    甲方法定代表人簽字:_________________。

    乙方簽字:_________________。

    公共衛(wèi)生聘用合同(熱門18篇)篇四

    為落實(shí)鄉(xiāng)村衛(wèi)生組織一體化管理,明確甲乙雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系,在平等自愿協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,達(dá)成村衛(wèi)生室聘用合同一、甲方聘請(qǐng)乙方在_______________村村衛(wèi)生室擔(dān)任鄉(xiāng)村醫(yī)生。

    二、甲方對(duì)乙方的聘用期為年月日到年月日。

    三、甲方為乙方提供業(yè)務(wù)診療場(chǎng)所對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)。

    四、乙方在甲方提供的村衛(wèi)生室工作,負(fù)責(zé)落實(shí)甲方交給的各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作。

    主要有以下業(yè)務(wù)范圍:_________________。

    1、按照河南省鄉(xiāng)村衛(wèi)生組織一體化管理規(guī)定的要求為村民提供基本醫(yī)療服務(wù)和農(nóng)村居民健康檔案的建立和隨訪。

    2、藥品、器械采購(gòu)從鄉(xiāng)衛(wèi)生院購(gòu)進(jìn)不得從其他地方購(gòu)進(jìn)。

    3、乙方應(yīng)接受衛(wèi)生院的領(lǐng)導(dǎo)和管理,自覺(jué)遵守衛(wèi)生室的各項(xiàng)規(guī)章制度,完成鄉(xiāng)衛(wèi)生院交給的各項(xiàng)任務(wù)。

    4、乙方應(yīng)努力提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì),嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)務(wù)人員職業(yè)道德規(guī)范及醫(yī)療技術(shù)操作規(guī)范。

    5、乙方在聘用期內(nèi)有下列情形之一的,甲方有權(quán)予以解聘,并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

    (1)、不具備國(guó)家法律法規(guī)所規(guī)定的執(zhí)業(yè)條件的;。

    (2)、發(fā)生醫(yī)療責(zé)任事故及其他嚴(yán)重違法違規(guī)行為的由乙方承擔(dān);。

    (3)、私自購(gòu)藥售藥,開(kāi)展非法診療活動(dòng)的;。

    (4)、不服從管理,經(jīng)批評(píng)教育仍不改正的;。

    (5)、違反職業(yè)道德或醫(yī)療技術(shù)操作規(guī)范,造成不良影響的。

    五、乙方在執(zhí)業(yè)過(guò)程中發(fā)生醫(yī)療責(zé)任事故的,其賠償責(zé)任全部由乙方承擔(dān)。

    六、乙方在聘用期內(nèi)對(duì)其工作場(chǎng)所內(nèi)的資產(chǎn)負(fù)有保管責(zé)任,因乙方過(guò)錯(cuò)造成資產(chǎn)損失的,必須照價(jià)賠償。

    七、甲方因經(jīng)營(yíng)上的原因,有權(quán)與乙方解除聘用關(guān)系,但必須提前一個(gè)月書(shū)面告知乙方。

    八、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院根據(jù)工作需要有權(quán)終止甲乙雙方的聘用關(guān)系。

    九、在本協(xié)議期滿前一個(gè)月內(nèi),雙方可以協(xié)商續(xù)簽協(xié)議。

    十、本協(xié)議一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,一份報(bào)衛(wèi)生局備案。

    甲方(蓋章)___________。

    法定代表人(簽章)___________。

    乙方(簽章)___________。

    ____年_____月_____日。

    公共衛(wèi)生聘用合同(熱門18篇)篇五

    乙方姓名:________________。

    身份證號(hào)碼:_____________。

    文化程度;___________。

    專業(yè)資質(zhì):________________。

    根據(jù)《安徽省村衛(wèi)生室改革實(shí)施方案》和《蕭縣鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)一體化管理實(shí)施細(xì)則》規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,甲方聘用乙方在________________村衛(wèi)生所工作,特簽定本合同。

    一、合同期限貳年,自________________年_______________月_______________日至________________年_______________月_______________日止。

    二、乙方根據(jù)甲方安排,從事以下工作任務(wù):________________。

    1、負(fù)責(zé)傳染病疫情和突發(fā)公共衛(wèi)生事件的登記、報(bào)告;。

    2、協(xié)助做好孕產(chǎn)婦保健系統(tǒng)管理和兒童保健系統(tǒng)管理;。

    3、開(kāi)展健康教育,向村民宣傳衛(wèi)生保健知識(shí);。

    6、積極宣傳新農(nóng)合政策,協(xié)助做好參合農(nóng)民醫(yī)藥費(fèi)用報(bào)銷補(bǔ)償情況的定期公示工作;。

    8、衛(wèi)生行政部門規(guī)定的其他基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù);。

    9、實(shí)施新型農(nóng)村合作醫(yī)療門診統(tǒng)籌。

    三、乙方在工作期間,應(yīng)當(dāng)遵守甲方制定的勞動(dòng)和工作紀(jì)律,嚴(yán)格執(zhí)行甲方根據(jù)國(guó)家政策和法規(guī)制定的技術(shù)操作規(guī)定,保證工作質(zhì)量。

    四、乙方有以下行為之一的,甲方有權(quán)解除聘用合同:________________。

    1、年度考核或者聘期考核不合格的;。

    2、連續(xù)曠工超過(guò)10個(gè)工作日或者1年內(nèi)累計(jì)曠工超過(guò)20個(gè)工作日的;。

    3、違反工作規(guī)定或者操作規(guī)程,發(fā)生責(zé)任事故,或者失職、瀆職,造成嚴(yán)重后果的;。

    4、嚴(yán)重?cái)_亂工作秩序,致使甲方、其他單位工作不能正常進(jìn)行的;。

    5、受到刑罰處罰,或者被勞動(dòng)教養(yǎng)的。

    甲方負(fù)責(zé)人簽字:________________乙方簽字。

    公共衛(wèi)生聘用合同(熱門18篇)篇六

    甲方:

    組織機(jī)構(gòu)代碼:法定代表人:

    注冊(cè)地址:

    乙方:

    組織機(jī)構(gòu)代碼:法定代表人或委托代理人:

    注冊(cè)地址:

    甲方是南寧海關(guān)下屬的獨(dú)立法人事業(yè)單位,擁有先進(jìn)的儀器設(shè)備,獲得計(jì)量認(rèn)證與cnas認(rèn)證,從事公共場(chǎng)所衛(wèi)生、公共場(chǎng)所衛(wèi)生質(zhì)量、醫(yī)療污水、食品藥品等衛(wèi)生安全檢測(cè),乙方南寧天使口腔醫(yī)院有限責(zé)任公司是專業(yè)口腔醫(yī)療機(jī)構(gòu)。甲乙雙方就開(kāi)展醫(yī)療環(huán)境衛(wèi)生質(zhì)量檢測(cè)業(yè)務(wù)等事宜,本著平等互利、合作共贏的原則,經(jīng)充分協(xié)商,雙方達(dá)成并愿意遵守以下協(xié)議:

    1.合作內(nèi)容與方式。

    2.合同期限。

    從年月日起至年月日止,合同期限為壹年(日歷天)。

    3.檢測(cè)頻次、檢測(cè)類別(項(xiàng)目)、采樣數(shù)量、檢測(cè)費(fèi)用、結(jié)算與支付。

    3.1每次現(xiàn)場(chǎng)檢測(cè)類別(項(xiàng)目)、檢測(cè)費(fèi)用(以每次實(shí)際檢測(cè)樣品份數(shù)為準(zhǔn))見(jiàn)下表1:

    表1、檢測(cè)類別(項(xiàng)目)、采樣數(shù)量、檢測(cè)費(fèi)用。

    序號(hào)類別檢驗(yàn)項(xiàng)目(單價(jià))采樣數(shù)量檢測(cè)地點(diǎn)/樣品。

    1醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生待定醫(yī)院。

    2空氣待定醫(yī)院。

    3物表待定醫(yī)院。

    4使用中消毒劑待定醫(yī)院。

    5滅菌物品待定醫(yī)院。

    6污水待定醫(yī)院、各門診。

    7污水待定醫(yī)院、各門診。

    8污水待定醫(yī)院、各門診。

    3.1.1以實(shí)際采樣數(shù)量和檢測(cè)項(xiàng)目按公示價(jià)格收取檢測(cè)費(fèi)用。

    3.2結(jié)算支付時(shí)間:每次檢測(cè),在報(bào)檢或領(lǐng)取報(bào)告前支付檢測(cè)費(fèi);。

    3.3支付方式:銀行轉(zhuǎn)賬或現(xiàn)金支付;。

    3.4甲方向乙方提供稅務(wù)發(fā)票,稅務(wù)發(fā)票內(nèi)容為“檢測(cè)費(fèi)”。

    4.雙方的責(zé)任與義務(wù)。

    4.1甲方的責(zé)任與義務(wù)。

    (1)自行完善檢測(cè)所需的相關(guān)資質(zhì)文件;。

    (3)如乙方有疑問(wèn),負(fù)責(zé)向乙方解釋。

    4.2乙方的責(zé)任與義務(wù)。

    (1)負(fù)責(zé)所需檢測(cè)樣品的前期準(zhǔn)備,檢畢樣品的領(lǐng)回,報(bào)告和發(fā)票的領(lǐng)取;。

    (2)現(xiàn)場(chǎng)采樣前與甲方聯(lián)系人聯(lián)系,以便提前準(zhǔn)備檢測(cè)用品,加快檢測(cè)時(shí)間。

    (3)維護(hù)甲方的信譽(yù),保障甲方利益。

    5.保密約定。

    (1)雙方在履行合同過(guò)程中所接觸的或形成的文件,均視為商業(yè)秘密;。

    (2)雙方對(duì)商業(yè)秘密負(fù)有保密責(zé)任。未經(jīng)對(duì)方同意,不得泄露或用于本合同以外的任何目的。

    6.違約及處罰。

    7.其它。

    (2)合同期滿前一個(gè)月,雙方均應(yīng)明確表達(dá)是否有續(xù)簽意愿。如有意愿續(xù)簽,則以本協(xié)議為基礎(chǔ),商議補(bǔ)充條款,再另行簽訂合同;如雙方無(wú)意愿續(xù)簽,則雙方應(yīng)在期滿前結(jié)算完畢并簽字確認(rèn),本合同即自動(dòng)失效。

    (3)本合同一式貳份,合同雙方各執(zhí)壹份,具有相同法律效力;甲、乙雙方責(zé)任人簽字、單位蓋章后生效。

    (4)甲方聯(lián)系人及電話:

    甲方。

    單位名稱:

    單位地址:

    法定代表人或委托代理人(簽字):

    電話:

    開(kāi)戶銀行:

    開(kāi)戶名稱:

    銀行賬號(hào):

    簽字日期:年月日

    經(jīng)辦人:電話:乙方。

    單位名稱:

    單位地址:

    法定代表人或委托代理人(簽字):

    電話:

    開(kāi)戶銀行:

    開(kāi)戶名稱:

    銀行賬號(hào):

    簽字日期:年月日

    經(jīng)辦人:電話:

    公共衛(wèi)生聘用合同(熱門18篇)篇七

    聘用單位(甲方):

    受聘人員(乙方):

    一、本聘用合同是根據(jù)現(xiàn)行法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定,在甲乙雙方平等自愿的基礎(chǔ)上協(xié)商一致簽訂的。

    二、聘用合同期限:自年月日起至年月日止,為期三年。

    三、甲乙聘用乙方在本院崗位工作。

    四、甲方每月按時(shí)足額支付乙方的工資報(bào)酬,工資報(bào)酬按在編人員同等工齡、同等技術(shù)資格的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

    五、甲方按國(guó)家規(guī)定為乙方辦理養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、等項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn),其中養(yǎng)老保險(xiǎn)甲方交納當(dāng)年養(yǎng)老金全部的百分之六十,乙方應(yīng)交納當(dāng)年養(yǎng)老金全部的百分之四十,按年交納;醫(yī)療保險(xiǎn)甲乙雙方各交納參保金的百分五十,按月交納,且甲方代為辦理。

    乙方享有國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。乙方在合同期內(nèi)的工時(shí)制度、各類假期、女職工權(quán)益、因工非因工負(fù)傷、致殘、疾病、死亡等待遇均按國(guó)家和本省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    乙方享有參與單位的民主管理和監(jiān)督等權(quán)利,以及參加黨組織和群團(tuán)組織的權(quán)利。

    乙方享有參加培訓(xùn)和繼續(xù)教育的權(quán)利。

    六、聘用合同的變更、續(xù)聘、解除和終止。

    (一)本合同經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以變更。變更合同應(yīng)采取書(shū)面形式并報(bào)原登記機(jī)關(guān)留存。

    (二)本合同經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除。國(guó)家和省另有規(guī)定的,從其規(guī)定。

    (三)乙方有下列情況之一的,甲方可以隨時(shí)單方面解除聘用合同;。

    1、在期內(nèi)被證明不符合本崗位要求又不同意甲方調(diào)整其工作崗位的;。

    2、連續(xù)曠工超過(guò)10個(gè)工作日或者1年累計(jì)曠工超過(guò)20個(gè)工作日的;。

    3、未經(jīng)甲方同意,擅自出國(guó)或者出國(guó)逾期不歸的;。

    4、違反工作規(guī)定或者操作規(guī)程,發(fā)生責(zé)任事故,或者失職、瀆職,造成嚴(yán)重后果的;。

    5、嚴(yán)重?cái)_亂工作秩序,致使甲方或其他單位工作不能正常進(jìn)行的;。

    6、違反計(jì)劃生育政策;。

    7、被判處有期徒刑以上刑罰收監(jiān)執(zhí)行的,或者被勞動(dòng)教養(yǎng)的。

    (四)乙方有下列情況之一的,甲方可以單方面解除合同,但應(yīng)提前30日以書(shū)面形式通知乙方:

    2、乙方年度(聘用)考核不合格,又不同意甲方調(diào)整其工作崗位,或者雖同意調(diào)整工作崗位,但到新崗位后考核仍不合格的。

    (五)乙方有下列情形之一的,甲方不得解除聘用合同:

    1、患病或者負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;。

    2、女職工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的;。

    3、因工負(fù)傷,治療終結(jié)后經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)鑒定為1至4級(jí)喪失勞動(dòng)能力;。

    4、患職業(yè)病以及現(xiàn)有醫(yī)療條件下難以治愈的嚴(yán)重疾病或者精神病的;。

    5、正在接受紀(jì)律審查尚未作出結(jié)論的;。

    6、屬于國(guó)家和省規(guī)定的不得解除聘用合同的其他情形的。

    (六)有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)單方面解除聘用合同:

    1、在試用期內(nèi)的;。

    2、考入普通高等學(xué)校的;。

    4、依法服兵役的;。

    5、除前四項(xiàng)情況外,乙方提出解除聘用合同未能與甲方協(xié)商一致的,乙方應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持正常工作,繼續(xù)履行聘用合同;6個(gè)月后再次提出解除聘用合同仍未能與甲方協(xié)商一致的,即可單方面解除聘用合同。

    (七)本合同期滿終止后,經(jīng)雙方協(xié)商,可以續(xù)訂聘用合同。續(xù)訂的聘用合同期限、工作內(nèi)容等由雙方協(xié)商確定。聘用合同期滿,沒(méi)有辦理終止聘用合同手續(xù)而存在事實(shí)聘用關(guān)系的,視為延續(xù)聘用合同,延續(xù)聘用合同的期限與原合同相同,但最長(zhǎng)不超過(guò)乙方的退休年齡的年限。

    (八)聘用合同期滿并辦理了終止手續(xù)的、甲方被撤消、乙方退休、死亡,聘用合同即行終止。

    雙方約定的以下條件出現(xiàn)時(shí),聘用合同終止:

    乙方參加入編招聘考試,錄用時(shí)。?。

    (九)甲方與乙方解除聘用合同時(shí),應(yīng)按有關(guān)規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

    (十)甲方與乙方終止、解除聘用合同后,應(yīng)為乙方出具終止、解除聘用合同證明書(shū),并按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定及時(shí)為其辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù),做好各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)銜接工作。乙方的人事關(guān)系、檔案管理按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理。

    七、乙方工作考核合格,甲方不得以任何理由停止聘約。本合同未盡事宜,按法律法規(guī)和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    八、本聘書(shū)一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,衛(wèi)生局備案一份。

    甲方:乙方:

    甲方法定代表人:

    簽訂日期:年月日

    公共衛(wèi)生聘用合同(熱門18篇)篇八

    乙方姓名:_____________身份證號(hào)碼:_________________文化程度;___________專業(yè)資質(zhì):_____________根據(jù)《安徽省村衛(wèi)生室改革實(shí)施方案》和《蕭縣鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)一體化管理實(shí)施細(xì)則》規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,甲方聘用乙方在________________村衛(wèi)生所工作,特簽定本合同。

    一、合同期限貳年,自_____________年__________月__________日至_____________年__________月__________日止。

    二、乙方根據(jù)甲方安排,從事以下工作任務(wù):_________________。

    1、負(fù)責(zé)傳染病疫情和突發(fā)公共衛(wèi)生事件的登記、報(bào)告;。

    2、協(xié)助做好孕產(chǎn)婦保健系統(tǒng)管理和兒童保健系統(tǒng)管理;。

    3、開(kāi)展健康教育,向村民宣傳衛(wèi)生保健知識(shí);。

    6、積極宣傳新農(nóng)合政策,協(xié)助做好參合農(nóng)民醫(yī)藥費(fèi)用報(bào)銷補(bǔ)償情況的定期公示工作;。

    8、衛(wèi)生行政部門規(guī)定的其他基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù);。

    9、實(shí)施新型農(nóng)村合作醫(yī)療門診統(tǒng)籌。

    三、乙方在工作期間,應(yīng)當(dāng)遵守甲方制定的勞動(dòng)和工作紀(jì)律,嚴(yán)格執(zhí)行甲方根據(jù)國(guó)家政策和法規(guī)制定的技術(shù)操作規(guī)定,保證工作質(zhì)量。

    3、違反工作規(guī)定或者操作規(guī)程,發(fā)生責(zé)任事故,或者失職、瀆職,造成嚴(yán)重后果的;。

    4、嚴(yán)重?cái)_亂工作秩序,致使甲方、其他單位工作不能正常進(jìn)行的;。

    5、受到刑罰處罰,或者被勞動(dòng)教養(yǎng)的。

    公共衛(wèi)生聘用合同(熱門18篇)篇九

    第一條:為規(guī)范甲乙雙方在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的行為,確保企業(yè)安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn),維護(hù)職工安全健康合法權(quán)益,按照《勞動(dòng)法》、《工會(huì)法》、《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,并結(jié)合甲乙雙方實(shí)際制定本合同。

    第二條:本合同由甲方與乙方代表(工會(huì))協(xié)商達(dá)成一致,經(jīng)職工代表大會(huì)審議通過(guò),并由甲方代表(企業(yè)法人)與職工代表(企業(yè)工會(huì)主席)簽訂。此合同簽訂后,對(duì)雙方具有約束力,雙方應(yīng)認(rèn)真履行協(xié)議的規(guī)定。非因法定事由或雙方協(xié)商同意,不得變更。

    第三條:甲方應(yīng)依照國(guó)家的有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定建立健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生責(zé)任制和勞動(dòng)安全衛(wèi)生管理各項(xiàng)規(guī)章制度,編制各項(xiàng)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、安全操作規(guī)程和勞動(dòng)保護(hù)措施,組織編寫生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援方案。嚴(yán)格按照國(guó)家勞動(dòng)保護(hù)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)組織生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。

    第四條:甲方保證給乙方創(chuàng)造符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件,包括生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施、生產(chǎn)工具和作業(yè)環(huán)境,并確保安全生產(chǎn)的資金投入,有計(jì)劃的進(jìn)行安全設(shè)備、設(shè)施的更新改造和維護(hù),不斷改善生產(chǎn)條件和勞動(dòng)環(huán)境。

    如果甲方實(shí)際提供的生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施和生產(chǎn)工具達(dá)不到國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)要求,須由工會(huì)代表職工監(jiān)督甲方整改達(dá)標(biāo)后方可投入生產(chǎn)使用。

    第五條:甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí),平均每周不超過(guò)四十小時(shí)。甲方保證乙方每周至少休息一日,甲方由于工作需要,經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商一致后,可以延長(zhǎng)工作時(shí)間,一般每日不得超過(guò)一小時(shí)。因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的.,在保障乙方身體健康的條件下,延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)三小時(shí),每月不得超過(guò)三十六小時(shí)。甲方延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間,應(yīng)安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休或依法支付加班加點(diǎn)工資。

    第六條:甲方應(yīng)定期對(duì)職工進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育和培訓(xùn),認(rèn)真落實(shí)"三級(jí)教育"制度,保證職工具備必要的安全生產(chǎn)知識(shí)和技能,熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,掌握本崗位的安全操作技能。未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)合格的人員,不得上崗作業(yè)。特殊工種操作人員必須經(jīng)政府有關(guān)部門培訓(xùn)后,取得操作證,方可安排其進(jìn)行特殊作業(yè)。

    第七條:甲方根據(jù)不同作業(yè)工種和作業(yè)環(huán)境按時(shí)發(fā)給職工符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)防護(hù)用品。甲方應(yīng)教育、督促職工正確使用和佩帶。高溫和嚴(yán)寒天氣時(shí)要為一線職工提供必要的防暑降溫和保溫取暖設(shè)施和用品。

    第八條:甲方在與乙方簽訂勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)當(dāng)將工作過(guò)程中可能產(chǎn)生的職業(yè)危害及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇等如實(shí)告知乙方,并且應(yīng)在接觸有毒有害物質(zhì)和存有較大危險(xiǎn)的工作場(chǎng)所設(shè)臵有毒有害信息卡、危險(xiǎn)源點(diǎn)警示卡等安全標(biāo)識(shí)。對(duì)粉塵等有害物質(zhì)超標(biāo)的作業(yè)地點(diǎn),要采取有效的治理措施,確保達(dá)到國(guó)家、行業(yè)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)查出的事故隱患,要采取有效措施徹底整改。對(duì)一時(shí)難以解決的問(wèn)題,要切實(shí)加強(qiáng)監(jiān)控,并制定整改治理計(jì)劃并盡快落實(shí)解決。

    第九條:甲方對(duì)從事接觸塵毒等有害作業(yè)的職工要每年進(jìn)行健康檢查,并建立職工健康檔案。對(duì)患有職業(yè)病的職工,要及時(shí)給予治療和休息,并調(diào)離有毒有害工作崗位。乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的工資和醫(yī)療按國(guó)家和省市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    第十條:甲方依法為職工辦理工傷保險(xiǎn),并按時(shí)足額繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)用。參保職工范圍,由甲方和工會(huì)根據(jù)工種等實(shí)際情況共同確定。

    第十一條:甲方發(fā)生傷亡事故和嚴(yán)重職業(yè)危害事件時(shí),應(yīng)及時(shí)通知工會(huì)組織。發(fā)生重傷以上事故,甲方要按有關(guān)規(guī)定及時(shí)向有關(guān)方面報(bào)告。由企業(yè)自行負(fù)責(zé)處理的事故,必須堅(jiān)持"四不放過(guò)"的原則。事故調(diào)查處理必須有工會(huì)組織代表參加,并及時(shí)聽(tīng)取和答復(fù)工會(huì)提出的意見(jiàn)和建議。

    第十二條:甲方按照《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》,做好女職工特殊保護(hù)工作。月經(jīng)期間,不得安排從事高空、低溫、冷水和國(guó)家規(guī)定的第三級(jí)體力勞動(dòng)的強(qiáng)度;懷孕期間,除不得安排從事高空、低溫、冷水和國(guó)家規(guī)定的第三級(jí)勞動(dòng)強(qiáng)度的作業(yè)外,不得安排從事接觸毒害作業(yè)。對(duì)懷孕7個(gè)月以上(含7個(gè)月)的女工不得安排其延長(zhǎng)工作時(shí)間和夜班勞動(dòng),并在勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)安排一定的休息時(shí)間。對(duì)不能勝任原勞動(dòng)崗位的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)醫(yī)務(wù)部門的證明,予以減輕勞動(dòng)量或者安排其它勞動(dòng)。在懷孕期間,用人單位不得解除其勞動(dòng)合同。

    第十三條:甲方在研究制定和修改勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)章制度時(shí),應(yīng)通知工會(huì)參加;涉及職工勞動(dòng)安全衛(wèi)生的重大問(wèn)題,須經(jīng)職代會(huì)討論審議并通過(guò)。

    第十四條:甲方應(yīng)在職代會(huì)召開(kāi)期間向職工代表報(bào)告有關(guān)勞動(dòng)安全衛(wèi)生的情況,接受職工的監(jiān)督。

    的執(zhí)行。有權(quán)糾正違章指揮、強(qiáng)令工人冒險(xiǎn)作業(yè)行為。發(fā)現(xiàn)重大事故隱患和職業(yè)危害時(shí),工會(huì)有權(quán)向甲方或現(xiàn)場(chǎng)指揮人員提出改正意見(jiàn);當(dāng)發(fā)現(xiàn)危及職工生命安全的緊急情況時(shí),有權(quán)向甲方或現(xiàn)場(chǎng)指揮人員要求停止作業(yè),并組織工人撤離危險(xiǎn)現(xiàn)場(chǎng),并不得因此降低職工工資、福利待遇或者解除勞動(dòng)合同。

    第十六條:職工有權(quán)拒絕甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)行為。對(duì)危害職工安全健康的行為,有權(quán)提出批評(píng)、檢舉和控告。對(duì)此。甲方不得對(duì)其刁難或打擊報(bào)復(fù),不得因此降低職工工資、福利待遇或者解除勞動(dòng)合同。

    第十七條:甲方對(duì)工會(huì)建立勞動(dòng)保護(hù)組織、開(kāi)展"安康杯"競(jìng)賽等群眾性勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查工作應(yīng)給予積極支持。甲方必須保證工會(huì)開(kāi)展群眾性安全生產(chǎn)活動(dòng)的經(jīng)費(fèi)。

    第十八條:職工應(yīng)自覺(jué)接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識(shí),提高安全生產(chǎn)操作技能,堅(jiān)決杜絕違章操作,確保安全第一。

    第十九條:職工在勞動(dòng)過(guò)程中,必須遵守甲方依法制定的規(guī)章制度,聽(tīng)從指揮,服從管理,正確佩帶和使用勞動(dòng)防護(hù)用品,嚴(yán)格按照作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和安全操作規(guī)程進(jìn)行作業(yè)。

    第二十條:本合同自正式簽訂之日起,履行期為三年。

    第二十一條:本合同自生效之日起,應(yīng)向全體員工公布。

    第二十二條:本合同一式四份。甲方和乙方工會(huì)各執(zhí)一份,并報(bào)送連云港市人社局勞動(dòng)關(guān)系部鑒證備案。

    用人單位(蓋章)______工會(huì)(蓋章)______。

    甲方首席協(xié)商代表______乙方首席協(xié)商代表______。

    (簽字蓋章)______(簽字蓋章)______。

    ______年______月______日。

    公共衛(wèi)生聘用合同(熱門18篇)篇十

    發(fā)包方(甲方):

    承包方(乙方):

    按照《中華人民共和國(guó)經(jīng)濟(jì)合同法》和《建筑安裝工程承包合同條例》的規(guī)定,結(jié)合本工程具體情況,雙方達(dá)成如下協(xié)議。

    第一條工程概況。

    1、工程名稱:防水補(bǔ)漏維修施工程。

    2、工程地點(diǎn):

    4、承包方式:包工、包料、包質(zhì)量、包管理、包安全等總方式。

    5、工期:本工程自____年____月____日開(kāi)工,于____年____月____日竣工。

    6、工程質(zhì)量:乙方應(yīng)確保甲方衛(wèi)生間防水工程達(dá)到優(yōu)良標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格參照____防水工程新規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)及甲方要求施工,涂膜工程保證不起皮、不空鼓、不分層、不露點(diǎn)、平整均勻,與基層有一定粘結(jié)力,達(dá)到設(shè)計(jì)厚度等質(zhì)量要求。。

    7、工程造價(jià):衛(wèi)生間防水每平方___元,結(jié)算時(shí)按實(shí)際面積結(jié)算。

    第二條甲方工作。

    1、應(yīng)提前提出施工計(jì)劃,并將工作面整理達(dá)到防水施工標(biāo)準(zhǔn)提交乙方施工。

    2、應(yīng)提出工期計(jì)劃,但應(yīng)考慮到天氣及人力等不可避免的因素,工期順延。

    3、甲方有權(quán)對(duì)乙方在施工過(guò)程中的工程質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,提交乙方限時(shí)整改。

    第三條乙方工作。

    1、參加甲方組織的施工工程量及方位或作法說(shuō)明的現(xiàn)場(chǎng)交底,擬定施工方案和進(jìn)度計(jì)劃,交甲方審定。

    2、指派_____為乙方駐工地代表,負(fù)責(zé)合同履行。按要求組織施工,保質(zhì)、保量、按期完成施工任務(wù),解決由乙方負(fù)責(zé)的各項(xiàng)事宜。

    3、嚴(yán)格執(zhí)行施工規(guī)范、安全操作規(guī)程、防火安全規(guī)定、環(huán)境保護(hù)規(guī)定。參加竣工驗(yàn)收,編制工程結(jié)算。

    4、工程竣工未移交甲方之前,負(fù)責(zé)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)的一切設(shè)施和工程成品進(jìn)行保護(hù)。

    5、應(yīng)嚴(yán)格按防水工程標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范施工,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)自行解決,確保工程質(zhì)量達(dá)到優(yōu)良標(biāo)準(zhǔn),并對(duì)工程保修五年。五年內(nèi)出現(xiàn)滲漏,一切損失都有乙方負(fù)責(zé)。(包括對(duì)于樓下造成的損失)。

    第四條付款方式。

    工程竣工后,甲方組織驗(yàn)收,驗(yàn)收合格后甲方一次性付工程總造價(jià)的90%給乙方,其余10%工程款作為質(zhì)量保證金,保修期滿不出現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題,甲方一次性付清給乙方。

    第五條質(zhì)量保修。

    承包人應(yīng)按法律、行政法規(guī)及國(guó)家關(guān)于工程質(zhì)量保修的有關(guān)規(guī)定,在工程竣工驗(yàn)收之前,與發(fā)包人簽訂質(zhì)量保修合同,并對(duì)交付發(fā)包人使用的工程,在質(zhì)量保修期內(nèi)承擔(dān)質(zhì)量保修責(zé)任。

    保修期為:______年___月___日—______年___月___日。

    第六條違約、索賠和爭(zhēng)議。

    2、本合同在履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議,由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決或邀請(qǐng)第三方調(diào)解。協(xié)商或調(diào)解不成的,雙方約定:向_____________仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

    第七條本合同一式___份,甲乙雙方各執(zhí)____份,具同等法律效力,未盡事宜,雙方共同協(xié)商解決。

    甲方(蓋章):

    _____年____月____日。

    乙方(蓋章):

    _____年____月____日。

    公共衛(wèi)生聘用合同(熱門18篇)篇十一

    住址:__________________居民身份證號(hào)碼:______。

    身體狀況:____________________________________駕駛員聘用合同根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

    第一條本合同期限為_(kāi)____年合同。本合同自______年______月______日至______年____月____日終止。

    第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要從事湖南龍鑲巴士汽車駕駛員崗位工作。乙方應(yīng)按照營(yíng)運(yùn)任務(wù)的租車合同以及管理公司指派,按時(shí)完成規(guī)定的營(yíng)運(yùn)任務(wù)。

    第三條甲方為乙方提供符合湖南省交通主管部門行政許可具有客運(yùn)營(yíng)運(yùn)資質(zhì),建立健全駕駛員服務(wù)規(guī)程、勞動(dòng)安全等有關(guān)規(guī)章制度。

    第四條甲方錄用乙方,乙方須具備的條件:

    1.須依法持有相應(yīng)機(jī)動(dòng)車駕駛證和道路交通運(yùn)輸管理機(jī)構(gòu)頒發(fā)的客運(yùn)駕駛員從業(yè)資格證;。

    2.經(jīng)交通管理部門職業(yè)道德、服務(wù)意識(shí)培訓(xùn)合格;。

    3.上崗前須熟知管理公司的管理規(guī)定;。

    4.儀容儀表端正,文明禮貌,身體健康;。

    5.具有一定的維修經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立排除一般故障;。

    6.在工作期間無(wú)飲酒、賭博等不良行為;。

    7.無(wú)重大責(zé)任交通事故及服務(wù)質(zhì)量投訴。

    第五條甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、遵章守紀(jì)、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。按國(guó)家和湖南省的有關(guān)規(guī)定組織安排乙方進(jìn)行健康檢查。

    第六條乙方應(yīng)遵守公司規(guī)章制度,乙方違反規(guī)定的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,并接受管理公司的處理,直至解除本合同。

    第七條乙方作息時(shí)間按不定時(shí)工作制。

    第八條甲方實(shí)行績(jī)效工資制。不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。乙方工資由公司按時(shí)發(fā)放。

    第九條甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。

    第十條乙方因工負(fù)傷的工資和醫(yī)療保險(xiǎn)待遇按國(guó)家和湖南省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    第十一條若甲方擔(dān)負(fù)外事、搶險(xiǎn)、主要客運(yùn)集散點(diǎn)供車及其它指定性任務(wù),乙方應(yīng)服從甲方工作安排并完成任務(wù)。

    第十二條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行的,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

    第十三條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。第十四條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

    1.被證實(shí)不符合錄用條件的;。

    2.嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度的;。

    3.嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;。

    4.被有關(guān)部門吊銷《機(jī)動(dòng)車駕駛證》、《客運(yùn)駕駛從業(yè)資格證》的;。

    5.被依法追究刑事責(zé)任的。

    第十五條有下列情形之一,甲方可以解除本合同,但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知乙方:

    1.乙方患病或者非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事駕駛汽車工作的;。

    2.乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn),仍不能勝任工作的;。

    3.符合本合同第十三條規(guī)定,雙方不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

    第十六條甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,確需裁減人員的,應(yīng)當(dāng)提前三十日向駕駛員說(shuō)明情況,聽(tīng)取管理公司意見(jiàn),并向勞動(dòng)行政部門報(bào)告后,可以解除本合同。

    第十七條乙方解除勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知甲方。乙方給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失尚未處理完畢或因其他問(wèn)題正在被審查或處理期間,乙方不得依據(jù)第一款解除勞動(dòng)合同。

    第十八條有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除勞動(dòng)合同:

    1.甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;。

    2.甲方不能按照本合同規(guī)定提供勞動(dòng)條件或者支付勞動(dòng)報(bào)酬的。

    第十九條本合同期限屆滿,勞動(dòng)合同即終止。在本合同工期滿前三十日甲方向乙方表明終止或續(xù)訂意向,經(jīng)雙方協(xié)商同意續(xù)訂勞動(dòng)合同。

    第二十條甲乙雙方任何一方違反勞動(dòng)合同規(guī)定,給對(duì)方造成損失或損害的,應(yīng)當(dāng)依據(jù)國(guó)家和湖南省有關(guān)規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任。

    第二十一條因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,當(dāng)事人可以向本地勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,調(diào)解不成,當(dāng)事人一方要求仲裁的,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向湖南省勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁不服的,可以自收到仲裁裁決書(shū)之日起十五日內(nèi),向人民法院提起訴訟。

    第二十二條本合同未盡事宜,或與國(guó)家、湖南省有關(guān)規(guī)定相悖的,按國(guó)家、湖南省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    第二十三條本合同一式貳份,甲、乙雙方各持一份。

    甲方(蓋章)。

    簽訂日期

    乙方(簽章)。

    公共衛(wèi)生聘用合同(熱門18篇)篇十二

    施工單位:___________________________________公司(以下簡(jiǎn)稱甲方)。

    承包單位:___________________________________(以下簡(jiǎn)稱乙方)。

    經(jīng)甲乙雙方談判后,同意將公司_____吉順街賓館衛(wèi)生間_______防水工程委托乙方施工,為了明確雙方在施工過(guò)程中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任,按照確保工程質(zhì)量、工程進(jìn)度、工程安全的原則,協(xié)商確定如下合同條款共同遵守執(zhí)行。

    一、總則。

    1、工程名稱:吉順街賓館衛(wèi)生間防水工程。

    2、工程地點(diǎn):吉順街與通化路交匯。

    3、工程內(nèi)容:賓館內(nèi)4~7樓共計(jì)46個(gè)衛(wèi)生間防水工程采用丙綸水泥基防水涂膜(1.5厚)。

    二、承包方式:

    乙方包清工(工程所需材料以外一切工具)、包質(zhì)量、包管理、包安全、包進(jìn)度。

    三、工程造價(jià):

    共計(jì)46個(gè)衛(wèi)生間,工程單價(jià)120元/個(gè),總計(jì):5520元。

    四、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn):

    涂膜工程保證不起皮、不空鼓、不分層、不露點(diǎn)、平整均勻,與基層有一定粘結(jié)力,淋浴頭處防水高度1.8米,其他0.5米。窗口下沿卷出與墻面一齊,門口伸出門口,另做300高擋水.

    五、付款方式:

    46個(gè)衛(wèi)生間全部施工完畢后支付工程款的70%,余款待試水達(dá)到要求后結(jié)清。

    六、其它:

    本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具同等法律效力,甲方支付余款后,合同自動(dòng)失效。未盡事宜,雙方共同協(xié)商解決。

    甲方:(簽章)代表:

    乙方:(簽章)代表:

    公共衛(wèi)生聘用合同(熱門18篇)篇十三

    甲方:_________(通常為聘用方)。

    乙方:_________(通常為受聘方)。

    為做好家教工作,甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議并共同遵守。

    第一條甲方聘用乙方擔(dān)任家庭教師,乙方接受聘請(qǐng)。

    第二條本協(xié)議的期限為_(kāi)_____個(gè)月(周)。協(xié)議自簽訂之日起生效。

    第三條乙方授課的對(duì)象為_(kāi)_______,其與甲方的關(guān)系為_(kāi)___________。

    第四條乙方授課的內(nèi)容為_(kāi)_____________________________________。

    第五條乙方授課的方式為_(kāi)_____________________________________。

    具體安排是:__________________________________________________。

    第六條乙方授課的地點(diǎn)是:____________________________________。

    第七條甲方按每月(周)支付一次的方式支付乙方酬金,支付標(biāo)準(zhǔn)為每小時(shí)____元。

    第八條甲方的權(quán)利與義務(wù)。

    (一)甲方的權(quán)利。

    2.甲方有權(quán)拒付協(xié)議未約定的其他任何不合理費(fèi)用;

    (二)甲方的義務(wù)。

    1.甲方應(yīng)為乙方完成工作任務(wù)提供較好的工作條件,確保工作環(huán)境和工作期間的安全;

    2.積極配合乙方做好家教工作;

    3.按協(xié)議準(zhǔn)時(shí)足額支付乙方授課酬金;

    4.甲方因特殊情況需要調(diào)整輔導(dǎo)時(shí)間,應(yīng)征得乙方同意。

    第九條乙方的權(quán)利與義務(wù)。

    (一)乙方的權(quán)利。

    1.乙方有權(quán)根據(jù)授課對(duì)象的實(shí)際情況采用合適的教學(xué)方法,甲方不得干預(yù);

    2.乙方有權(quán)根據(jù)協(xié)議按時(shí)足額獲取酬金;

    3.乙方有權(quán)拒絕協(xié)議之外的其他附加工作和不合理要求;

    4.甲方侵害乙方合法權(quán)益時(shí),乙方有權(quán)解除合同并獲得應(yīng)得酬金。

    (二)乙方的義務(wù)。

    3.乙方不得向甲方要求協(xié)議之外的不合理費(fèi)用。

    第十條違約責(zé)任。

    (二)因甲方侵犯乙方合法權(quán)益導(dǎo)致乙方解除合同的,甲方仍應(yīng)按約支付乙方酬金;

    (四)乙方工作嚴(yán)重違約、失職導(dǎo)致甲方解除合同的,甲方可以不付酬金;

    (五)其他約定。

    第十一條爭(zhēng)議處理。

    因履行本協(xié)議發(fā)生的爭(zhēng)議,雙方同意按下列第____項(xiàng)解決:

    (一)雙方協(xié)商處理;

    (二)向?qū)W校家教服務(wù)機(jī)構(gòu)申請(qǐng)調(diào)解;

    (三)交由家教中介機(jī)構(gòu)調(diào)解;

    (四)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;

    (五)向人民法院提起訴訟。

    第十二條本協(xié)議未盡事宜,雙方協(xié)商解決。本協(xié)議如有與國(guó)家有關(guān)規(guī)定不符的地方,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    第十三條本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,一份存學(xué)校家教服務(wù)機(jī)構(gòu)(或家教中介機(jī)構(gòu))。

    甲方:______乙方:______。

    簽訂日期:____年____月___日

    附:

    1.寫雙方當(dāng)事人的基本情況時(shí),除了寫明姓名、性別、年齡等一般情況外,由于本協(xié)議的特殊性,還應(yīng)注意寫明雙方的工作或?qū)W習(xí)單位、詳細(xì)的聯(lián)系地址、身份證號(hào)碼和聯(lián)系電話。

    2.如系學(xué)校家教服務(wù)機(jī)構(gòu)或家教中介機(jī)構(gòu)推薦而簽約的,在本協(xié)議第一條中應(yīng)予注明。一般的用語(yǔ)是“經(jīng)推薦,甲方聘用乙方擔(dān)任家教,乙方接受聘請(qǐng)。”

    3.授課內(nèi)容要具體寫明所屬學(xué)段、年級(jí)、科目、章節(jié)或?qū)n};非學(xué)科內(nèi)容的專題輔導(dǎo)、活動(dòng)指導(dǎo)、心理教育、考前培訓(xùn)更要敘述清楚。因?yàn)槭谡n內(nèi)容是家教授課的依搪萬(wàn)議聘用者監(jiān)督、考核家教工作成效的依據(jù)。

    4.授課方式和具體討.研安排是協(xié)議的重要內(nèi)容,表述必須明確具體。常見(jiàn)的授課方式是非全日制,也大多不在工作日。究竟每周授課幾天,是哪幾天,每天幾小時(shí),從什么時(shí)候到什么時(shí)候都要寫得清清楚楚。實(shí)踐中家教工作常常因這些發(fā)生糾紛,必須給予重視。

    公共衛(wèi)生聘用合同(熱門18篇)篇十四

    甲方(聘用單位)集團(tuán)公司(以下簡(jiǎn)稱甲方)。

    乙方(受聘人)李華(以下簡(jiǎn)稱乙方)。

    甲乙雙方根據(jù)國(guó)家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

    合同有效期:(1)自年月日起,為固定期限合同。

    (2)自20xx年9月1日至xx年8月31日止(其中年月日至年月日為見(jiàn)習(xí)期,試用期),合同期滿聘用關(guān)系自然終止。

    聘用合同期滿前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。簽訂聘用合同的期限,不得超過(guò)國(guó)家規(guī)定的退離休時(shí)間,國(guó)家和本市另有規(guī)定可以延長(zhǎng)(推遲)退休年齡(時(shí)間)的,可在乙方達(dá)到法定離退休年齡時(shí),再根據(jù)規(guī)定條件,續(xù)訂聘用合同。本合同期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。

    甲方根據(jù)工作任務(wù)需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同,明確乙方的具體工作崗位及職責(zé)。甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn),可以調(diào)整乙方的工作崗位,重新簽訂崗位聘任合同。

    甲方實(shí)行每周工作40小時(shí),每天工作8小時(shí)的工作制度。

    甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。

    甲方根據(jù)乙方工作崗位的實(shí)際情況,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

    甲方應(yīng)根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。

    根據(jù)國(guó)家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定,乙方的工作崗位,甲方按月支付乙方工資。

    甲方根據(jù)國(guó)家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定,調(diào)整乙方的工資。

    乙方享受規(guī)定的福利待遇。

    乙方享受國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、寒暑假、探親假、婚假、計(jì)劃生育等假期。

    甲方按期為乙方繳付養(yǎng)老保險(xiǎn)金、待業(yè)保險(xiǎn)金和其它社會(huì)保險(xiǎn)金。乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律、法規(guī)。

    乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,自覺(jué)服從甲方的管理、教育。

    甲方按市府和單位有關(guān)規(guī)定,依照乙方的工作實(shí)績(jī)、貢獻(xiàn)大小給予獎(jiǎng)勵(lì)。

    乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律,甲方按市府和單位的有關(guān)規(guī)定經(jīng)予處罰。

    聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更時(shí),雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見(jiàn)的,原合同繼續(xù)有效。

    聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時(shí),聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個(gè)月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

    甲方單位被撤消,聘用合同自行終止。

    經(jīng)聘用合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,聘用合同可以解除。

    乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。

    (3)聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的聘用合同無(wú)法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的;(4)乙方不履行聘用合同的。7.有下列情形之一的,甲方不能終止或解除聘用合同(1)乙方患病或負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的(符合《實(shí)施意見(jiàn)》第三條第5款規(guī)定者除外);(2)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的(符合《實(shí)施意見(jiàn)》第三條第5款規(guī)定者除外);(3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

    8.有下列情形之一的,乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。(1)在試用期內(nèi)的;(2)甲方未按照聘用合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的。9.乙方要求解除聘用合同,應(yīng)當(dāng)提前三十天以書(shū)面形式通知甲方。根據(jù)教育系統(tǒng)教學(xué)特點(diǎn),除特殊情況外,一般應(yīng)在學(xué)期結(jié)束前三十天通知甲方。經(jīng)聘用合同當(dāng)事人協(xié)商一致,由甲方解除聘用合同的(不包括在見(jiàn)習(xí)期和服務(wù)期內(nèi)的大中專畢業(yè)生),甲方應(yīng)根據(jù)乙方在本單位工作年限,每滿一年發(fā)給相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,最多不超過(guò)十二個(gè)月。

    乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作,由甲方解除聘用合同的,甲方應(yīng)按其在本單位工作年限,工作時(shí)間每滿一年,發(fā)給相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,最多不超過(guò)十二個(gè)月。

    聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的合同無(wú)法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議,由甲方解除聘用合同的,甲方按受聘人員在本單位工作年限,工作時(shí)間每滿一年發(fā)給相當(dāng)一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

    甲方單位被撤銷的,甲方應(yīng)在被撤銷前按乙方在本單位工作年限支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。工作時(shí)間每滿一年,發(fā)給相當(dāng)一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

    甲方單位中原固定制職工轉(zhuǎn)制前的連續(xù)工齡視作乙方在本單位工作年限。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的工資計(jì)算數(shù)為乙方被解除聘用合同的上一年月平均工資。

    甲方依據(jù)本條第3、4款解除合同,發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金時(shí),乙方的月工資低于甲方單位上一年月平均工資的,按甲方單位平均工資的標(biāo)準(zhǔn)支付。

    聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同的,凡符合下列條件之一必須交付賠償費(fèi)用等。

    (1)凡由市區(qū)縣教育行政部門或單位出資進(jìn)修培訓(xùn),乙方應(yīng)按規(guī)定賠償進(jìn)修培訓(xùn)費(fèi)。(2)凡在規(guī)定服務(wù)期內(nèi)的大中專畢業(yè)生按市有關(guān)文件規(guī)定支付賠償費(fèi);(3)凡是由市區(qū)縣教育行政部門所分配的住房,按本市及單位主管部門房屋分配使用的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。7.聘用合同履行期間,合同雙方的任何一方擅自違反規(guī)定解除合同的,必須負(fù)違約責(zé)任。并應(yīng)按不滿聘用合同規(guī)定的期限支付基本工資額度的違約金。8.乙方因“用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報(bào)酬”而通知甲方解除聘用合同的,甲方應(yīng)按合同約定結(jié)算并解除聘用合同的同時(shí)支付欠發(fā)的工作報(bào)酬。

    甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事?tīng)?zhēng)議,按《實(shí)施意見(jiàn)》第六條人事?tīng)?zhēng)議處理的有關(guān)條款執(zhí)行。

    本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

    本合同條款如與國(guó)家法律、法規(guī)相抵觸時(shí),以國(guó)家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。

    本合同的未及事項(xiàng),按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    雙方認(rèn)為需要規(guī)定的其他事項(xiàng)。

    甲方(蓋章)集團(tuán)公司。

    法人代表(簽字)孫賓。

    乙方(簽字)李華20xx年9月1日20xx年9月1日。

    公共衛(wèi)生聘用合同(熱門18篇)篇十五

    乙方: 身份證號(hào)碼:

    因公司發(fā)展需要,經(jīng)過(guò)雙方協(xié)商,本著平等、互利、自愿的原則,達(dá)成本協(xié)議:

    一、 聘用期:甲方聘用乙方的期限為 年。即 年 月 日至 年 月 日。

    二、乙方向甲方提供 工程師證書(shū)、符合要求的學(xué)歷證書(shū)、身份證、乙方一寸彩色相片2張。甲方收到乙方證書(shū)時(shí),應(yīng)支付乙方證件押金 元整。如發(fā)現(xiàn)乙方 工程師證被其他公司使用,則乙方應(yīng)及時(shí)退還甲方支付的證件押金,甲方在收到退還押金的2個(gè)工作日內(nèi)將乙方的所有證件退還給乙方。工程師證、學(xué)歷證書(shū)在協(xié)議期內(nèi)由甲方保管。

    四、聘用期間,如確屬必要,乙方應(yīng)配合進(jìn)行每年的繼續(xù)教育等維持該證書(shū)所必需的活動(dòng),以保證證書(shū)的正常使用,如條件允許,甲方應(yīng)單獨(dú)完成此項(xiàng)工作。

    五、聘用期內(nèi),乙方應(yīng)承擔(dān)以下責(zé)任和義務(wù),否則承擔(dān)違約責(zé)任。

    3、在甲方辦理資質(zhì)年檢及建設(shè)行政主管部門的檢查或其他業(yè)務(wù)需要時(shí),甲方應(yīng)提前三天通知乙方,由乙方根據(jù)甲方需要配合甲方提供有關(guān)身份證、職稱證明文件、學(xué)歷文憑等。本協(xié)議履行過(guò)程中如需乙方親自到場(chǎng)辦理相關(guān)事宜的,甲方應(yīng)提前三日通知乙方,乙方應(yīng)根據(jù)甲方需要全力配合;所有差旅費(fèi)由甲方支付,差旅費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為硬臥或客車,食宿由甲方提供,并給予每天 元的補(bǔ)助。

    4、 乙方對(duì)于在合同履行過(guò)程中知悉的甲方商業(yè)秘密有保密義務(wù);

    六、聘用期內(nèi),甲方承擔(dān)以下責(zé)任和義務(wù),否則承擔(dān)違約責(zé)任:

    1、妥善保管乙方資料和證件;確保資質(zhì)證書(shū)及注冊(cè)證書(shū)完好無(wú)損;如果由于甲方原因發(fā)生乙方的證書(shū)丟失或吊銷,甲方應(yīng)賠償乙方相關(guān)損失。如因乙方原因?qū)е律鲜銮闆r,則甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

    公共衛(wèi)生聘用合同(熱門18篇)篇十六

    無(wú)錫市教育局印制。

    根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)和政策規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商一致,自愿簽定本合同,確立聘用關(guān)系。

    本合同采用下列第______種方式。

    1、本合同自______年______月______日起至______年______月______日止,其中試用期______月。

    2、甲方聘用乙方從事____________工作,期限自______年______月______日起至該工作任務(wù)完成。

    3、實(shí)行見(jiàn)習(xí)期,見(jiàn)習(xí)期自______年______月______日起至______年______月______日止。

    1、甲方聘用乙方從事____________工作,其崗位職責(zé)按雙方簽定的崗位聘任合同書(shū)的要求進(jìn)行(選擇第一、第三種合同方式者填此內(nèi)容)。

    2、甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定,根據(jù)乙方的崗位特點(diǎn)和工作要求,為乙方提供必需的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)措施,保障乙方的安全和健康。

    1、甲方應(yīng)加強(qiáng)單位內(nèi)部管理,根據(jù)國(guó)家的法律、法規(guī)、政策建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度。

    2、乙方嚴(yán)格遵守國(guó)家的法律法規(guī)和單位內(nèi)部的規(guī)章制度。

    1、根據(jù)國(guó)家規(guī)定的工資政策和標(biāo)準(zhǔn),貫徹按勞分配的原則,甲方按照所聘乙方的崗位確定工資,并按照乙方的工作責(zé)任大小和崗位目標(biāo)完成情況確定活工資部分。

    2、在合同期內(nèi),甲方按照國(guó)家規(guī)定為乙方辦理養(yǎng)老、醫(yī)療等社會(huì)保險(xiǎn),乙方享受國(guó)家規(guī)定的公休假日等福利待遇。

    3、甲方以貨幣方式支付乙方工資,且不得低于全市企業(yè)職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

    1、經(jīng)聘用合同雙方協(xié)商一致,聘用合同可以解除。

    2、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)解除聘用合同,并應(yīng)當(dāng)書(shū)面告知乙方理由:

    (一)乙方試用期內(nèi)被證明不符合甲方公布的聘用崗位要求的;

    (三)乙方未經(jīng)單位同意,擅自出國(guó)或者出國(guó)逾期不歸的;

    (六)乙方嚴(yán)重?cái)_亂工作秩序,致使甲方或其他單位工作不能正常進(jìn)行的;

    (七)乙方被判處拘役、有期徒刑以上刑罰收監(jiān)執(zhí)行(含緩刑人員)或者被勞動(dòng)教養(yǎng)的;

    (八)法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他情形。

    3、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但是應(yīng)當(dāng)提前______日以書(shū)面形式通知乙方。

    (一)乙方連續(xù)兩年崗位考核不合格的;

    (二)乙方年度崗位考核不合格,又不同意甲方調(diào)整其工作崗位的,或者雖同意調(diào)整工作崗位,但到新崗位后年度考核仍不合格的。

    (五)乙方在待聘期內(nèi)經(jīng)教育無(wú)轉(zhuǎn)化且不能新聘上崗或兩次拒聘上崗的。

    甲方解除合同未按規(guī)定提前三十日通知乙方的,自發(fā)出通知之日起三十日內(nèi),應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行聘用合同。

    4、乙方有下列情形之一的,甲方不得依據(jù)《無(wú)錫市事業(yè)單位聘用合同管理辦法》(以下簡(jiǎn)稱《辦法》)第三十四條的規(guī)定解除聘用合同:

    (一)患病或者負(fù)傷,在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的;

    (二)在孕期、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的(違反計(jì)劃生育的按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行);

    (四)患有現(xiàn)有醫(yī)療條件下難以治愈的嚴(yán)重疾病或者精神病的;

    (五)正在接受紀(jì)律審查尚未作出結(jié)論的';

    (六)屬于國(guó)家規(guī)定不得解除聘用合同的其他情形的。

    5、有下列情形之一的,乙方可以提出解除聘用合同,但根據(jù)教育工作的特點(diǎn),應(yīng)當(dāng)提前30日以書(shū)面形式通知甲方:

    (一)在試用期內(nèi)的;

    (二)考入普通高等院校的;

    (三)被招錄到國(guó)家機(jī)關(guān)工作的。

    6、有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)解除聘用合同,并書(shū)面通知甲方:

    (一)依法服兵役的;

    (二)甲方未按照聘用合同約定支付工資報(bào)酬、福利待遇或者提供工作條件;

    (三)甲方拒不為乙方交納社會(huì)保險(xiǎn)金的;

    (四)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫工作的。

    7、乙方提出解除聘用合同未能與甲方協(xié)商一致,又不屬于《辦法》第三十八條規(guī)定情形的,乙方應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行聘用合同;六個(gè)月后再次提出解除聘用合同仍未能與甲方協(xié)商一致的,可以單方面解除合同。

    甲方應(yīng)當(dāng)自乙方提出解除聘用合同之日起三十日內(nèi)予以書(shū)面答復(fù);逾期未予書(shū)面答復(fù)的,視為同意解除聘用合同。

    8、有下列情形之一的,聘用合同中止履行:

    (一)乙方履行國(guó)家規(guī)定的法定義務(wù)的;

    (二)發(fā)生不可抗力的;

    (三)法律、法規(guī)規(guī)定或者聘用合同約定其他中止情形的。

    9、有下列情形之一的,聘用合同終止:

    (二)雙方約定的聘用合同終止條件出現(xiàn)的;

    (三)甲方被撤銷、解散或其它原因終止的;

    (四)乙方退休、退職、死亡或者被人民法院宣告失蹤、死亡的;

    (五)出現(xiàn)其它法定終止條件的。

    聘用合同一方實(shí)際不履行聘用合同滿3個(gè)月,又不屬于中止履行情形的,對(duì)方可以終止聘用合同。

    1、任何一方違反聘用合同的約定給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

    2、任何一方違反聘用合同約定的,應(yīng)支付給對(duì)方違約金____________元。

    雙方因履行聘用合同發(fā)生爭(zhēng)議的,應(yīng)協(xié)商解決,不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,可以向當(dāng)?shù)厝耸聽(tīng)?zhēng)議仲裁部門申請(qǐng)仲裁。

    1、培訓(xùn)費(fèi)用約定。

    2、保密約定。

    3、競(jìng)業(yè)限制約定。

    4、其他約定。

    甲方(單位蓋章)__________乙方(簽名)______________。

    甲方法定代表人__________乙方代理人(簽名)________。

    或代理人(簽名)。

    鑒證單位(蓋章)_________。

    ________年______月______日。

    公共衛(wèi)生聘用合同(熱門18篇)篇十七

    甲方(聘用單位)乙方(受聘人)。

    名稱:________姓名:__________性別:__________。

    學(xué)校性質(zhì):_________籍貫:_________年齡:__________。

    法定代表人:_______學(xué)歷:__________職稱:__________。

    單位地址:_________身份證號(hào):________。

    聯(lián)系電話:_________聯(lián)系電話:_______。

    聯(lián)系人:_________原工作單位:______。

    甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)教師法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及有關(guān)法律法規(guī),本著平等協(xié)商,自愿簽訂本合同并嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行。

    (一)試用期(最長(zhǎng)不超過(guò)六個(gè)月):自____年____月____日至____年____月____日。

    (二)正式聘用期:自____年____月____日至____年___月____日。

    (三)聘用合同期滿,經(jīng)雙方協(xié)商同意可以續(xù)簽聘用合同。

    (一)甲方根據(jù)工作需要及乙方的學(xué)歷、職稱、能力,聘乙方專業(yè)技術(shù)職務(wù)為_(kāi)___,乙方的工作崗位為_(kāi)___。

    (二)聘用期間甲方根據(jù)工作需要及乙方德、能、勤、績(jī)的綜合表現(xiàn),可以調(diào)整乙方的工作崗位,但需征得乙方的同意。

    (一)乙方的權(quán)利。

    1、按時(shí)獲得勞動(dòng)報(bào)酬;

    3、參加進(jìn)修或者其他方式的培訓(xùn);

    4、進(jìn)行教育教學(xué)活動(dòng),開(kāi)展教育教學(xué)改革和實(shí)驗(yàn);

    5、從事科學(xué)研究、學(xué)術(shù)交流,參加專業(yè)的學(xué)術(shù)團(tuán)體,在學(xué)術(shù)活動(dòng)中充分發(fā)表意見(jiàn);

    6、指導(dǎo)學(xué)生的學(xué)習(xí)和發(fā)展,評(píng)定學(xué)生的品行和學(xué)業(yè)成績(jī)。

    (二)乙方的義務(wù):

    1、遵守憲法、法律和職業(yè)道德,為人師表;

    2、嚴(yán)格遵守國(guó)家計(jì)劃生育政策;

    7、不斷提高思想政治覺(jué)悟和業(yè)務(wù)水平;

    8、首次受聘人員,須參加區(qū)教育主管部門組織的崗前培訓(xùn),并持有崗前培訓(xùn)合格證。

    (一)甲方根據(jù)乙方的工作崗位,按月支付乙方的工資。乙方試用期工資為_(kāi)___元/月;正式聘用期工資為_(kāi)___元/月。每月____日為上月工資的發(fā)放日,不得拖欠工資。合同期滿不續(xù)聘的,應(yīng)在合同期滿日的次日發(fā)放聘期最后一個(gè)月的工資。

    (二)甲方根據(jù)自身的實(shí)際情況依法確定工資的結(jié)構(gòu),乙方的獎(jiǎng)勵(lì)、補(bǔ)貼按甲方依法確定的分配制度、方式和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

    (三)甲方可以根據(jù)國(guó)家、施市、區(qū)和主管部門的有關(guān)規(guī)定,調(diào)整乙方的工資。

    (四)甲方按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)。其中,上繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)中乙方個(gè)人負(fù)擔(dān)部分,由甲方按月從工資中代為扣繳。

    (五)乙方在聘用合同期內(nèi)公休假、女工保護(hù)待遇、因工負(fù)傷、傷殘和死亡待遇、非因工負(fù)傷和患病待遇均按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    (一)乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律、法規(guī)。

    (二)乙方應(yīng)遵守甲方和甲方的主管部門依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。

    (三)乙方應(yīng)服從甲方的工作安排,按質(zhì)按量完成工作任務(wù)。

    (四)乙方如違反甲方規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可按有關(guān)規(guī)定給予處罰。

    (一)乙方在聘用期間有下列情形之一的,甲方可隨時(shí)解除合同:

    1、有違反法律的行為,被司法機(jī)關(guān)采取人身限制措施的;

    2、在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;

    3、違反學(xué)校規(guī)章制度或勞動(dòng)紀(jì)律達(dá)到解聘條件的;

    4、簽訂合同時(shí)采取欺騙手段故意隱瞞個(gè)人重要事項(xiàng)的;

    5、故意不履行崗位職責(zé),不完成分配的任務(wù),給學(xué)校(幼兒園)工作造成損失的;

    6、體罰學(xué)生,經(jīng)教育不改的;

    7、品行不良,侮辱學(xué)生,影響惡劣的。

    (二)有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應(yīng)提前三十天以書(shū)面形式通知乙方:

    2、未違反第六條第(一)款規(guī)定,但不能勝任教育教學(xué)和教育教學(xué)輔助服務(wù)工作的;

    3、聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原聘用合同無(wú)法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的。

    (三)乙方在聘用期間有下列情形之一的,甲方不得解聘:

    1、患病或非因公負(fù)傷在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的;

    2、符合計(jì)劃生育政策的女性受聘者在孕期、產(chǎn)假及哺乳期內(nèi)的;

    3、因公負(fù)傷、致殘而喪失勞動(dòng)能力的。

    第1項(xiàng)中,醫(yī)療期限按其在本單位工作年限確定,不滿一年的,為累計(jì)十五日;滿一年的,從第二年起每年增加十五日,但最長(zhǎng)不超過(guò)九十日。醫(yī)療期內(nèi)甲方應(yīng)按規(guī)定支付乙方的博傷假工資。

    (四)有下列情形之一的,乙方可隨時(shí)通知甲方解除合同:

    1、在試用期內(nèi)的;

    2、甲方未按合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;

    3、甲方以暴力威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫工作的。

    (五)有下列情形之一的,甲方應(yīng)給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金:

    1、依第六條第(二)款規(guī)定解除聘用合同的;

    2、依第六條(四)款第2、3項(xiàng)的規(guī)定解除合同的。

    經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)按乙方在本單位連續(xù)工作年限計(jì)算:每滿一年的,發(fā)給乙方一個(gè)月的工資,最高不超過(guò)十二個(gè)月。屬第六條第(一)款規(guī)定情形的,甲方不予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

    (六)為保證用人單位正常的教育教學(xué)秩序:

    1、乙方在合同期未滿,提前三十天以書(shū)面形式通知甲方要求解除聘用合同而離職的,不能獲取甲方任何形式的獎(jiǎng)金。

    2、乙方在合同期未滿,未提前三十天以書(shū)面形式通知甲方要求解除聘用合同而離職的,除不能獲取甲方任何形式的獎(jiǎng)金外,還應(yīng)賠償給甲方金額為正式聘用期月工資三倍的違約金。

    甲乙雙方因合同發(fā)生爭(zhēng)議,可以逐級(jí)向所屬教育行政部門提出申訴;教育行政部門無(wú)法協(xié)調(diào)解決的,可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提請(qǐng)仲裁;對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

    (一)本聘用合同一式三份(其中一份輸入“聘用信息系統(tǒng)”以磁盤存儲(chǔ)),由甲乙雙方簽字蓋章后,在三十天內(nèi),到寶安區(qū)教育局教師資格認(rèn)定中心見(jiàn)證備案。甲乙雙方各執(zhí)一份,以磁盤存儲(chǔ)的聘用合同交寶安區(qū)教育局教師資格認(rèn)定中心備案。

    (二)本合同的未盡事宜或與今后國(guó)家、施市、區(qū)有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;沒(méi)有規(guī)定的,由甲乙雙方商定。

    (三)甲乙雙方商定的其它條款:

    1、____________________________。

    2、____________________________。

    3、____________________________。

    甲方(蓋章):____________。

    乙方(簽字):________。

    法定代表人(簽字):______。

    見(jiàn)證字第____號(hào)。

    見(jiàn)證部門(蓋章)見(jiàn)證日期____年____月____日

    根據(jù)甲方工作(崗位)需要和乙方要求,雙方同意續(xù)簽聘用合同。合同期從____年____月____日起至____年____月____日止。

    經(jīng)協(xié)商,變更原合同條款內(nèi)容或增加原合同未盡事宜如下:

    甲方(蓋章):__________乙方(簽字):______。

    法定代表人(簽字):____。

    _______年______月_____日______年_____月____日。

    公共衛(wèi)生聘用合同(熱門18篇)篇十八

    發(fā)包方(甲方):

    承包方(乙方):

    按照《中華人民共和國(guó)民法典》和《建筑安裝工程承包合同條例》的規(guī)定,結(jié)合本工程具體情況,雙方達(dá)成如下協(xié)議。

    第一條工程概況。

    1、工程名稱:防水補(bǔ)漏維修施工程。

    2、工程地點(diǎn):

    4、承包方式:包工、包料、包質(zhì)量、包管理、包安全等總方式。

    5、工期:本工程自____年____月____日開(kāi)工,于____年____月____日竣工。

    6、工程質(zhì)量:乙方應(yīng)確保甲方衛(wèi)生間防水工程達(dá)到優(yōu)良標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格參照____防水工程新規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)及甲方要求施工,涂膜工程保證不起皮、不空鼓、不分層、不露點(diǎn)、平整均勻,與基層有一定粘結(jié)力,達(dá)到設(shè)計(jì)厚度等質(zhì)量要求。。

    7、工程造價(jià):衛(wèi)生間防水每平方___元,結(jié)算時(shí)按實(shí)際面積結(jié)算。

    第二條甲方工作。

    1、應(yīng)提前提出施工計(jì)劃,并將工作面整理達(dá)到防水施工標(biāo)準(zhǔn)提交乙方施工。

    2、應(yīng)提出工期計(jì)劃,但應(yīng)考慮到天氣及人力等不可避免的因素,工期順延。

    3、甲方有權(quán)對(duì)乙方在施工過(guò)程中的工程質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,提交乙方限時(shí)整改。

    第三條乙方工作。

    1、參加甲方組織的施工工程量及方位或作法說(shuō)明的現(xiàn)場(chǎng)交底,擬定施工方案和進(jìn)度計(jì)劃,交甲方審定。

    2、指派_____為乙方駐工地代表,負(fù)責(zé)合同履行。按要求組織施工,保質(zhì)、保量、按期完成施工任務(wù),解決由乙方負(fù)責(zé)的各項(xiàng)事宜。

    3、嚴(yán)格執(zhí)行施工規(guī)范、安全操作規(guī)程、防火安全規(guī)定、環(huán)境保護(hù)規(guī)定。參加竣工驗(yàn)收,編制工程結(jié)算。

    4、工程竣工未移交甲方之前,負(fù)責(zé)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)的一切設(shè)施和工程成品進(jìn)行保護(hù)。

    5、應(yīng)嚴(yán)格按防水工程標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范施工,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)自行解決,確保工程質(zhì)量達(dá)到優(yōu)良標(biāo)準(zhǔn),并對(duì)工程保修五年。五年內(nèi)出現(xiàn)滲漏,一切損失都有乙方負(fù)責(zé)。(包括對(duì)于樓下造成的損失)。

    第四條付款方式。

    工程竣工后,甲方組織驗(yàn)收,驗(yàn)收合格后甲方一次性付工程總造價(jià)的90%給乙方,其余10%工程款作為質(zhì)量保證金,保修期滿不出現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題,甲方一次性付清給乙方。

    第五條質(zhì)量保修。

    承包人應(yīng)按法律、行政法規(guī)及國(guó)家關(guān)于工程質(zhì)量保修的有關(guān)規(guī)定,在工程竣工驗(yàn)收之前,與發(fā)包人簽訂質(zhì)量保修合同,并對(duì)交付發(fā)包人使用的工程,在質(zhì)量保修期內(nèi)承擔(dān)質(zhì)量保修責(zé)任。

    保修期為:______年___月___日—______年___月___日。

    第六條違約、索賠和爭(zhēng)議。

    2、本合同在履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議,由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決或邀請(qǐng)第三方調(diào)解。協(xié)商或調(diào)解不成的,雙方約定:向_____________仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

    第七條本合同一式___份,甲乙雙方各執(zhí)____份,具同等法律效力,未盡事宜,雙方共同協(xié)商解決。

    甲方(蓋章):

    _____年____月____日。

    乙方(蓋章):

    _____年____月____日。

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    保密協(xié)議約束了員工在離職后對(duì)公司機(jī)密信息的使用和披露。小編為大家準(zhǔn)備了一些保密協(xié)議的樣本,在實(shí)際起草中可以根據(jù)需要進(jìn)行修改。甲方:法定代表人:負(fù)責(zé)人:聯(lián)系電話:
    經(jīng)營(yíng)是一個(gè)動(dòng)態(tài)的過(guò)程,需要不斷適應(yīng)市場(chǎng)變化和內(nèi)外環(huán)境的變化。接下來(lái),我們一起來(lái)看看一些關(guān)于經(jīng)營(yíng)策略和營(yíng)銷推廣的成功案例,希望能給大家?guī)?lái)一些啟發(fā)。序言。第一章
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    在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中,買賣是供求關(guān)系的體現(xiàn),通過(guò)買賣活動(dòng)實(shí)現(xiàn)資源配置和價(jià)值流通。接下來(lái)是一些買賣的常見(jiàn)問(wèn)題和解決方法,希望能夠?qū)Υ蠹矣兴鶐椭<追剑荷矸葑C號(hào):乙方:身份
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    每個(gè)月的工作總結(jié)都是我們提醒自己保持工作動(dòng)力和目標(biāo)導(dǎo)向的機(jī)會(huì)。以下是一些關(guān)于月工作總結(jié)的實(shí)例,通過(guò)這些實(shí)例,我們可以了解到月工作總結(jié)的寫作方式和技巧,希望對(duì)大家
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    入黨是大學(xué)生成長(zhǎng)為有志之士的必經(jīng)之路,是提升政治素養(yǎng)和思想品格的重要途徑。為了讓大家更好地了解大學(xué)生入黨的意義和要求,下面是一些入黨活動(dòng)的報(bào)道和感悟。
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    培訓(xùn)心得,是在參與培訓(xùn)過(guò)程中對(duì)所學(xué)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行總結(jié)和反饋的一種方式,它可以幫助我們鞏固所學(xué)內(nèi)容,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并加以改進(jìn)。小編為大家收集了一些經(jīng)典的培訓(xùn)心得范文,希
    演講稿的內(nèi)容可以涵蓋各個(gè)領(lǐng)域,如教育、政治、文化、科技等,具有廣泛的話題選擇范圍。現(xiàn)在,我將向大家介紹一些備受贊譽(yù)的演講稿范文,希望能給大家提供一些啟發(fā)和靈感。
    禮儀主持是一項(xiàng)兼具形式和內(nèi)容的活動(dòng),要求主持人要有良好的形象、儀態(tài)和語(yǔ)言表達(dá)能力。它是一種重要的社交禮儀,可以使場(chǎng)合更加莊重、熱鬧、和諧,我覺(jué)得我們需要提升一下
    通過(guò)撰寫報(bào)告范文,可以幫助我們更好地了解自己的工作、學(xué)習(xí)或研究成果,并為未來(lái)的發(fā)展提供指導(dǎo)。參考這些報(bào)告范文可以幫助大家提升自己的寫作水平和表達(dá)能力。
    通過(guò)工作匯報(bào)可以向上級(jí)和領(lǐng)導(dǎo)展示我們的工作進(jìn)展和成果,提高我們?cè)诮M織中的影響力。如果你想了解一些工作匯報(bào)的寫作方法和技巧,下面這些范文或許能對(duì)你有所幫助。
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    工作匯報(bào)也是反思和反饋的機(jī)會(huì),可以檢驗(yàn)自己的工作方法和效果,促進(jìn)個(gè)人成長(zhǎng)。以下范文中的內(nèi)容豐富,結(jié)構(gòu)清晰,語(yǔ)言流暢,是進(jìn)行工作匯報(bào)的好模板和示范。近日,隨著中國(guó)
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    通過(guò)制定策劃方案,我們能夠預(yù)見(jiàn)到可能出現(xiàn)的問(wèn)題,并采取相應(yīng)的措施進(jìn)行應(yīng)對(duì)。以下是小編整理的一些策劃方案模板和范文,供大家參考和使用。為了迅速提高淮安人居環(huán)境水平
    在制定活動(dòng)方案時(shí),我們還需要考慮活動(dòng)的預(yù)算和資源調(diào)配,確保活動(dòng)的可持續(xù)發(fā)展。活動(dòng)方案是為了達(dá)到特定目標(biāo)而制定的一系列行動(dòng)步驟和資源分配的計(jì)劃,想要成功地開(kāi)展一項(xiàng)
    活動(dòng)方案不僅包含了活動(dòng)的主題和目標(biāo),還需要詳細(xì)描述活動(dòng)內(nèi)容、參與人員、時(shí)間地點(diǎn)等信息。活動(dòng)方案范文還包括了一些活動(dòng)評(píng)估和改進(jìn)的方法和工具,幫助您提高活動(dòng)的效果和
    社會(huì)實(shí)踐報(bào)告是對(duì)實(shí)踐活動(dòng)所獲得成果和經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)和歸納。希望以下的社會(huì)實(shí)踐報(bào)告范文能夠?yàn)榇蠹姨峁┮恍懽鞯撵`感和啟示,有助于寫出更好的實(shí)踐總結(jié)。十月初我們10福祉
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    作文是一種綜合能力的體現(xiàn),而優(yōu)秀作文則需要具備豐富的想象力和精準(zhǔn)的表達(dá)技巧。接下來(lái)是一些備受贊譽(yù)的作文篇章,讓我們一起領(lǐng)略其中的魅力。設(shè)計(jì)說(shuō)明:1、貼近學(xué)生的生
    一篇優(yōu)秀作文,既需要思維的敏捷,又需要語(yǔ)言的準(zhǔn)確,更需要情感的表達(dá)。優(yōu)秀作文是一種能夠展現(xiàn)作者內(nèi)心世界和感受的藝術(shù)形式,它能夠以文字傳達(dá)出作者的情感和態(tài)度。如何
    在教學(xué)工作總結(jié)中,我們可以總結(jié)和歸納一些教學(xué)成功的經(jīng)驗(yàn)和方法,為今后的教學(xué)提供指導(dǎo)和借鑒。這是一份精心挑選的教學(xué)工作總結(jié)范文,希望能夠給廣大教師帶來(lái)一些幫助和啟
    作文是語(yǔ)文學(xué)習(xí)中重要的一環(huán),寫一篇優(yōu)秀的作文是每個(gè)學(xué)生的目標(biāo)之一。這些作文涵蓋了不同主題和寫作風(fēng)格,展示了優(yōu)秀作文的特點(diǎn)和魅力。我出生在一個(gè)充滿知識(shí)氛圍的家庭里
    感恩是一種能夠讓我們更加體會(huì)到生活的幸福與滿足的情感。接下來(lái),我們將分享一些有關(guān)感恩的名人名言,相信能夠給大家?guī)?lái)一些啟示和思考。尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、老師,親愛(ài)的同學(xué)們
    社會(huì)實(shí)踐報(bào)告是對(duì)社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)中所見(jiàn)所聞、所思所感的整理和概括,能夠讓我們更好地反思和思考。如果你對(duì)社會(huì)實(shí)踐報(bào)告的寫作不是很有把握,不妨先閱讀一些范文,幫助你更好
    黨課的學(xué)習(xí),對(duì)于培養(yǎng)黨員的黨性修養(yǎng)和黨風(fēng)廉政建設(shè)具有重要意義。黨課是黨組織對(duì)黨員進(jìn)行集體教育和培訓(xùn)的基本方式之一,能夠增強(qiáng)黨員的黨性觀念和黨的思想理論水平。那么
    通過(guò)撰寫述職報(bào)告,我們可以總結(jié)并分析自己在工作中取得的成績(jī)和經(jīng)驗(yàn)。以下是小編為大家收集的述職報(bào)告范文,希望能夠給大家提供一些參考。會(huì)各個(gè)部門之間的友誼,也是各個(gè)
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    教學(xué)工作總結(jié)可以激發(fā)教師的思考和反思,幫助我們改進(jìn)和提升教學(xué)質(zhì)量。小編為大家搜集了一些優(yōu)秀的教學(xué)工作總結(jié)范文,以供參考和借鑒。本學(xué)期,我按照學(xué)區(qū)及學(xué)校教育教學(xué)工
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    通過(guò)寫述職報(bào)告,我們可以為未來(lái)的工作設(shè)定目標(biāo),并制定行動(dòng)計(jì)劃。以下是小編為大家整理的幾份優(yōu)秀述職報(bào)告范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。我于20_年x月x日進(jìn)入公司。根據(jù)公
    財(cái)務(wù)工作總結(jié)是對(duì)財(cái)務(wù)工作的一個(gè)回顧和總結(jié),可以為未來(lái)的工作提供指導(dǎo)和參考。以下是小編為大家收集的財(cái)務(wù)工作總結(jié)范文,僅供參考,請(qǐng)大家一起來(lái)學(xué)習(xí)和欣賞。
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    作文是一種通過(guò)語(yǔ)言傳達(dá)思想和情感的方式,而優(yōu)秀的作文則是在傳達(dá)中能夠觸動(dòng)讀者內(nèi)心深處的那種力量。5.這些優(yōu)秀作文內(nèi)容豐富,觀點(diǎn)獨(dú)特,給人以啟示和思考。
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    策劃書(shū)還可以幫助我們?cè)诨顒?dòng)中預(yù)見(jiàn)到可能遇到的問(wèn)題并提前做好應(yīng)對(duì)策略。掌握了一份優(yōu)秀的策劃書(shū)范文,可以為我們的編寫提供參考和啟示。我以前的想法和很多現(xiàn)在想要做餐飲
    學(xué)校是我們成長(zhǎng)中的一個(gè)重要支撐點(diǎn),我們?cè)谶@里經(jīng)歷考試、競(jìng)賽等各種挑戰(zhàn),培養(yǎng)了堅(jiān)韌不拔的意志力。接下來(lái)是一些學(xué)生總結(jié)的學(xué)校經(jīng)歷和感悟,一起來(lái)看看吧。全市廣大干部群
    在撰寫情況報(bào)告時(shí),我們可以借助圖表、數(shù)據(jù)等工具來(lái)更直觀地呈現(xiàn)相關(guān)情況,使讀者更易于理解和接受。以下是一些公司內(nèi)部調(diào)研的情況報(bào)告例子,希望能夠?qū)δ那闆r報(bào)告撰寫有
    月工作總結(jié)是對(duì)自己工作態(tài)度和職業(yè)素養(yǎng)的一種檢驗(yàn),也可以讓領(lǐng)導(dǎo)和同事更全面地了解我們的工作情況。范文一:通過(guò)本月的努力,我成功完成了所有的工作任務(wù),并取得了相應(yīng)的
    單位是一個(gè)相對(duì)獨(dú)立的整體,具有明確的組織結(jié)構(gòu)和工作職責(zé)。小編整理了一些單位中問(wèn)題解決的方法和思路,希望能對(duì)大家有所幫助。貸款需要單位的工作證明模板是怎么樣的呢?
    優(yōu)秀作文通常表達(dá)了作者對(duì)于一個(gè)特定話題的深刻理解和獨(dú)到見(jiàn)解。這些優(yōu)秀作文范文是我們學(xué)習(xí)寫作的好幫手,可以幫助我們提升作文水平和思維能力。假定你是李華,你所在的學(xué)
    優(yōu)秀作文能夠準(zhǔn)確表達(dá)作者的思想和情感,引發(fā)讀者的共鳴。下面是小編為大家準(zhǔn)備的一些優(yōu)秀作文范文,希望對(duì)大家的寫作有所幫助。在學(xué)習(xí)生活中,我們會(huì)遇到各種各樣的問(wèn)題。
    優(yōu)秀作文是作者經(jīng)過(guò)反復(fù)推敲和修改后的結(jié)果,它需要經(jīng)過(guò)精心的打磨才能夠達(dá)到完美的程度。以上是小編為大家準(zhǔn)備的優(yōu)秀作文范文,希望能夠?qū)Υ蠹业膶懽饔兴鶐椭?/div>
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