職工是一個單位的主要勞動力，對于單位的運作和發展起著重要的作用。以下是小編為大家收集的職工相關文章，希望對大家有所幫助。
職工的安全責任書（通用21篇）篇一
根據學校安全工作相關法律法規，及各級政府、教育主管部門學校安全工作文件精神，本著“安全第一，預防為主”的原則，及“縱向到底、橫向到邊”要求，為杜絕安全隱患，及時妥善處理安全事故，確保師生人身安全和學校財產安全，現結合我校實際，制定并簽訂“一崗雙責”安全工作責任書。所謂“一崗雙責”是指我校全體教職員工在業務工作的基礎上，同時承擔著安全管理的責任。教職工責任書如下。
1、全體教職工認真學習、自覺遵守國家的法律法規，尤其要遵守交通安全、注意飲食安全、維護校園安全，模范履行教師職業規范。
2、在日常工作中做到持證上崗；能安全使用水電，正確使用各種設備、器材，不擅自拆卸或安裝各種電器設備；妥善使用、管理本辦公室的門窗、電器、桌椅等公共設施。從而切實保障自己與學生的安全。
3、經常巡視工作場所的設施安全，注意審查學生的活動安全，積極配合相關部門所安排的安全培訓、安全檢查，一經發現安全問題，及時向學校相關部門匯報。
4、每位教職工要關心、愛護學生，要尊重學生人格，不體罰或變相體罰學生，保護學生的合法權益；任課教師不給學生布置過量的懲罰性作業。若因體罰或變相體罰學生造成不良影響或嚴重后果的，學校視情節輕重追究其責任。
5、根據“誰在崗，誰負責：誰在場，誰有責”的原則，每位教職工有責任教育學生不得在校園內追逐打鬧、攀登校內建筑物、在樓梯的扶手上滑溜等，若發現學生進行不安全活動時，有責任及時制止。
6、教師在教學中必須堅守崗位，不得中途擅自離開崗位，不準學生隨意私自離開教學場所，不能將學生驅趕出教室，不能以任何理由讓學生離開校園，對學生突發疾病、意外傷害等事件，要及時通知班主任或學生家長，并妥善處理。
7、教師在教學過程中（尤其是體育、實驗、活動等），有義務對學生進行安全教育，細心觀察、了解學生在課堂上的表現，防止發生安全事故。
8、教師上課前要清點班級人數，若發現學生缺勤，要仔細詢問其原因，若情況異常，要及時告知班主任或學校領導，及時與家長聯系并妥善處理。
9、按時放學，未經學校許可，不得提前放學。放學后，任課教師若滯留學生，必須自己在場，不允許出現學生在而老師不在的現象。
10、全體教職工應注意自身的工作安全。全體教輔、后勤人員應遵守學校上下班制度，防止因脫崗而造成安全事故；應掌握各類專用設備的'安全使用方法；應確保工作時效性，確保工作程序的正確性；應加強設備、資料、財物、危險品等管理。
11、全體教職工要了解和掌握基本的安全常識和急救知識，一旦發生安全事故，應及時組織救護，保護現場，及時告知班主任和受傷學生的家長，并向學校匯報。
12、承擔教研組長、備課組長、級部助理、各中心負責人等管理工作，承擔學校值日、部門值班工作，以及承擔學校其它各項工作、臨時安排工作等，所有人員均需認真履行崗位職責，及時處理偶發事件，承擔相應的安全責任。如：勸阻學生玩不正當的游戲、危險性活動；放學做好清校工作，督促學生按時離校；提醒學生相關活動、設施的安全特性；及時關鎖或通知關鎖門窗、水電，等等。
12.本協議簽訂的人員安排為：教輔后勤人員與各處室負責人簽訂，凡有教學任務的教職工與教導處簽訂（教導處分解落實到級部或教導處分管主任）。
13.本責任書原件一式兩份，各處室（級部主任）、學校安全保衛辦公室各保留一份。全體教職工及其它相關領導持復印件。
14.本責任書自簽訂之日起生效，至下一年度簽訂之日起廢止。
分管條塊的處室負責人：xxx。
（主任或副主任簽字）。
（教職工簽字）：xxx。
職工的安全責任書（通用21篇）篇二
為了保證在崗員工的人身健康，把“安全第一，預防為主”貫徹到底，牢記心里，落實到行動上，特別定制了如果下安全責任書：
2、請上下班途中，遵守交通規則，以免發生意外。
3、作為一名合格的嚴格需要遵守勞動紀律，熟悉自身崗位的安全技能，熟練掌握不安全因素的`特點，保持工作場地的清楚，整潔，嚴格做到“三不傷害”(不傷害到自己，不傷害到他人、不被人傷害)。
4、保持自身崗位器械的有序擺放，做到不私自拆除生產機械，要愛護和保養所用的設施。
5、要做到正確的使用和保管各類勞動用品已經消防器械，如發現異常情況的話，要及時匯到，認真做好記錄，做到盡早排除隱患。
6、各員工不可違章作業，制止違章作業的進行，拒絕違章作業的操作，日常的工作和安全管理發生矛盾時，要把安全工作放在首位。
7、每位員工都需要自覺的對安全工作進行檢查，要學會判斷和處理生產過程中出現的異常問題，發現問題及時處理，處理不了的更應該及時上報。
8、要做到搞好個人以及公共場所的環境，不得出現亂扔垃圾，隨地大小便，吵鬧斗毆等一些不良的行為。
9、嚴格遵守國家規定的交通法則，騎車需戴上安全帽，上路需有駕駛證，嚴禁三無車輛行駛，杜絕酒后駕車，不超速，不強行超車，做到文明駕駛。
10、員工在工作期間，以不正當或者不按照流程進行的作業而導致的安全隱患發生或者人身傷亡事故，責任需要自己承擔，如果因個人造成的財物損失，公司有權利要求員工賠償損失。
以上的規定望各員工認真做到，若因違反而造成的后果責任自負，情況嚴重者，視情節處罰。
此責任書一式兩份，請認真閱讀保管。
負責人：xx。
員工：xx。
日期：20xx年xx月xx日
職工的安全責任書（通用21篇）篇三
為嚴格執行公司各項安全生產規章制度和安全技術操作規程，確保員工在生產過程中嚴格做到“四不傷害”，確保公司財產不受損失，增強員工的安全意識和安全生產責任，特簽訂本責任書。
1、認真學習和執行國家安全生產法律法規及公司安全生產規章制度，積極參加安全生產教育培訓，掌握本崗位所需的安全生產知識和操作技能。
2、不違章操作，不冒險作業，不違反勞動紀律，不聽從違章指揮。
3、不傷害他人，不傷害自己，不被他人傷害，保護他人不受傷害。
4、不當班飲酒、不酒后上崗、不酒后駕車，嚴格執行道路交通安全法規，確保上下班途中的交通安全。嚴防高空墜落、滑跌、觸電、火災、機械傷害、機械卷刮、物體打擊等傷害事故的發生。
5、按規定正確使用勞動防護用品，自覺增強自我防護能力。
6、發現事故隱患和危險因素，及時向上級報告。
7、積極參加各項安全生產管理活動，自覺接受職能部門的監督管理和因違章違紀的處理。
如違章違紀由工段班組或公司職能部門依據公司《事故管理辦法》及《安全管理考核實施細則》處理。
本責任書一式二份，自雙方簽訂之日起生效。
甲方(班組長簽字)：
乙方(簽字)：
職工的安全責任書（通用21篇）篇四
為了做好本項目部的消防安全工作，保證生命財產安全，維護項目部正常施工秩序，本著“誰主管，誰負責；誰在崗、誰負責”的原則，嚴格按照“預防為主、防消結合”的指導方針，遵照《中華人民共和國消防法》、《機關團體、企業、事業單位消防安全管理規定》及《北京市消防條例》以及《安全管理規程》的有關規定，特制定《項目部各級消防安全責任書》具體如下：
1、對于各類防火器械的配備布置和要求，及時提出合理意見，并做好維護保養工作。
2、根據項目部制定的年度消防工作計劃和消防管理規定，對本項目部的消防工作執行情況進行監督、檢查。
3、參加項目部安全消防檢查，經常檢查施工現場、宿舍、食堂、倉庫等地的安全防火工作，督促有關部門采取有效措施進行整改，及時消除火災隱患。
4、監督、檢查施工現場明火作業情況，督促嚴格執行用火審批制度，對違章、違規行為進行制止和糾正。
5、發現火災隱患，通知立即整改，同時有權暫停施工，待消除火災隱患后，再進行施工。
6、協助相關部門經常對職工進行消防安全教育，對特殊工種人員進行安全技術考核。
7、發生火災時，及時報火警“119”，并立即向項目部領導匯報，協助項目負責人組織指揮滅火，把項目部各方面損失降到最低。
8、在遇有重要會議、重大節日、重要活動期間，堅決執行上級單位的指示要求，保證重要會議、重大節日、重要活動的順利進行，認真排查各種消防安全隱患，做好消防安全工作。
9、認真履行崗位責任制，認真遵守國家政策、法令。認真遵守項目部的各項管理制度。保證工程建設按時、保質順利進行，認真貫徹執行消防安全措施，確保項目部消防安全。
10、如因失職造成失誤，必須承擔相應的責任。
項目經理簽字： 簽字：
日期： 日期：
為貫徹運營公司的逐級防火安全責任制，根據《消防法》及相關法律法規和大廈綜合管理制度，按照“誰主管，誰負責”，“誰在崗，誰負責”的原則，將消防安全工作落實到每一名員工，切實做到“消防安全人人有責”，對火災隱患嚴防死守，特制定本消防安全責任書。
一、自覺遵守消防法律法規及運營公司各項安全消防管理規章制度，嚴格遵守安全消防操作規程，保證不發生火災、工傷等責任事故，確保洪大服裝世界消防安全。
二、所有運營公司員工均為義務消防安全員，有責任、有義務自覺遵守消防安全管理制度，同時有義務制止任何違反消防安全管理制度的行為。
三、各消防區域負責人與義務消防安全員必須堅持每天對自己工作責任區域進行安全檢查，發現火災隱患及時處理、及時報告。
四、各責任人須確保本區域內的消防器材符合要求，確保消防通道、消防門暢通無阻，確保消防報警系統、噴淋系統能正常工作。
五、營業、生產、工作結束時，必須關閉本工作區域內的電源，認真檢查是否有可燃物等不安全因素，發現后要及時處理，確認安全后方可離開。
六、保證大廈內不違章動用明火，不吸煙、不亂扔可燃物。
七、保證疏散通道、安全出口的暢通。
八、保證未經上崗培訓的人員或未取得上崗證人員，或非本崗位操作人員的擅自操作專業電氣設備。
九、認真參加消防安全培訓，懂得基本的防火安全知識、逃生知識，會報火警，會使用滅火器材，會組織顧客疏散，能做到撲救初起火災。
十、各區域責任人必須將報警電話、火災突發事件處理小組的聯系方式等資料，張貼在明顯的位置。
十一、服從領導，聽從指揮，對指出的問題積極整改。
十二、對在消防安全工作中有突出成績的員工進行表揚。對違反安全消防規章制度的員工，要給予處罰，觸犯法律的要追究法律責任。
十三、本"責任書"一式二份，公司、員工個人各一份。
xx-xxx-x有限公司 責任員工：
責任人（簽章）：
年 月 日 年 月 日
為貫徹“誰主管、誰負責”的消防安全責任制，加強消防安全管理，落實逐級防火責任制，杜絕火災事故的發生，根據《中華人民共和國消防法》、公安部《機關、團體、企業、事業單位消防安全管理規定》，結合本單位實際情況，切實加強本單位消防安全管理，落實各項消防安全職責。為明確員工的責任，特制訂本消防安全責任書。
一、負責工作區域的消防設施和器材的監護和管理。
二、未經消防安全委員會許可不得在工作區域使用明火、電爐、電取暖器；不私自使用易燃易爆品和有火災隱患的物品。因工作需要必須使用明火、電爐、電取暖器的應取得相關安全手續，并由專人負責管理。
三、積極配合消防安全隱患的整改，不遮擋。覆蓋消防安全疏散指示標志、火災事故應急照明、消防設施和器材；不得在安全通道堆放雜物；不得遮擋安全出口；不在營業時間內對防火門上鎖。
四、發生火災，立即報警和處理，積極配合做好初期火災事故的撲救工作和引導顧客安全疏散，確保顧客、員工人生安全和公司財產安全。
五、自覺接受并服從消防安全職能部門的監督管理，完成其他消防工作。
六、本責任書自簽署之日起生效。
七、本責任書從2015年10月1日至2015年12月31日有效。
八、本責任書一式兩份，雙方各執一份。
部門負責人（簽字） 員工（簽字）
____年___月___日 _____年___月___日
1、員工要經常性的防火安全檢查 ，對發現的火險隱患和一切違章現象消除整改和制止 ，對暫時難以消除的火險隱患必須采取應急措施 。
2、禁止私接電源插座 、亂了臨時電線 、私自拆修開關和更換燈管 、燈泡 、保險絲等 ；員工如有發現立刻上前阻止 。
3、所有消防器材任何人不得擅自移動 、損壞 、挪用 ，并定期檢查更換 。
4、各員工責任區域發生火警 ，應立即報告消防中心 ，并向負責人匯報 ，控制現場 ，保證向外準確聯絡 ，若因工作責任心不強 ，造成火情擴大 ，則對此火災負主要責任 。
5、認真貫徹執行消防法律 、法規 ，自覺接受上級公安消防部門的監督檢查 ，主動匯報工作情況 ，積極參與有關活動 。按照平戰結合管理站消防安全工作部署完成公司火災隱患整改 ，做到整改迅速、徹底 。
6、在火災情況下 ，按火災應急預案中的人員分配 ，立刻進行人員的組織和疏散 、引導人員脫離火災危險 、使用各種滅火器材進行自救 ，配合消防部門維持現場秩序 、進行人員和物資的搶救工作 ，防止有人制造混亂 。
7、各員工應自覺學習和掌握消防安全知識和基本的'消防滅火器技能 ，提高防火意識 ，樹立安全第一思想 ，把站內的消防安全工作當作頭等大事來抓 。充分做好火災隱患的檢查 、整改和防范 ，確保站內消防安全 。
本責任書所確定的責任期限自 年 月 日 至 年 月 日
單位負責人 ： 員 工 ：
年 月 日 年 月 日
為貫徹“誰主管、誰負責”的消防安全責任制，加強消防安全管理，落實逐級防火責任制，杜絕火災事故的發生，根據《中華人民共和國消防法》、公安部《機關、團體、企業、事業單位消防安全管理規定》，結合本單位實際情況，切實加強本單位消防安全管理，落實各項消防安全職責。為明確員工的責任，特制訂本消防安全責任書。
一、負責工作區域的消防設施和器材的監護和管理。
二、未經消防安全委員會許可不得在工作區域使用明火、電爐、電取暖器；不私自使用易燃易爆品和有火災隱患的物品。因工作需要必須使用明火、電爐、電取暖器的應取得相關安全手續，并由專人負責管理。
三、積極配合消防安全隱患的整改，不遮擋。覆蓋消防安全疏散指示標志、火災事故應急照明、消防設施和器材；不得在安全通道堆放雜物；不得遮擋安全出口；不在營業時間內對防火門上鎖。
四、發生火災，立即報警和處理，積極配合做好初期火災事故的撲救工作和引導顧客安全疏散，確保顧客、員工人生安全和公司財產安全。
五、自覺接受并服從消防安全職能部門的監督管理，完成其他消防工作。
六、本責任書自簽署之日起生效。
七、本責任書從2015年6月1日至2016年12月30日有效。
八、本責任書一式兩份，雙方各執一份。
部門負責人（簽字） 員工（簽字）
____年___月___日 _____年___月___日
職工的安全責任書（通用21篇）篇五
為加強公司安全生產及現場管理，落實安全生產責任制，防止或減少各類生產安全事故的發生，確保我公司各項工作順利開展，公司特與你部門簽訂_____年度安全生產目標責任書。
一、工作指標。
1、杜絕一般事故事故的發生，力爭不發生事故。發生一般事故以上的，一票否決，并追究相應責任人的責任。
2、輕傷事故或財產損失不超過20__元的經濟事故不超過3人次。
3、保持生產現場、管轄區域的環境清潔衛生，做到工完、料凈、場地清。
4、安全設施和器材完好率達100%，且不隨便動用。生產裝置及重點部位不擅自動火、用電，需動火、用電時嚴格按要求辦理動火、用電手續。
5、工作崗位上嚴禁吸煙、喝酒，酒后不得進入生產崗位。
6、杜絕違章指揮、違章操作、違反勞動紀律，并做到三不傷害，消除事故隱患。
7、建立健全車間安全生產管理制度及檔案、記錄，健全本部門安全管理網絡。
8、安全工作做到有計劃、有布置、有措施、有檢查、有記錄、有反饋，各種記錄資料保存齊全。
9、按時完成公司安全工作計劃，做好車間員工二級安全教育培訓工作，積極參加公司組織的各項安全活動，踴躍提出安全合理化建議，不斷改善勞動、工作條件。
10、對公司查出的不安全因素和下達的隱患整改項目，要積極在規定的時間內完成，在整改期間，要采取可靠、有效的措施，避免安全事故的發生。
11、崗位操作人員進入現場要穿戴好相應勞動防護用品，確保勞動保護用品穿戴率100%。
12、不斷改善塵、毒崗位的環境，塵、毒作業場所檢測合格率100%，職業病預防率達到100%。
13、發生事故及時上報，不遲報、謊報、瞞報事故，并積極組織或配合事故調查。
二、獎懲：
1、年終總評全面完成指標的單位，給予表彰和獎勵。車間評出先進安全工作者1名，視工作部門性質不同，每人給予200~500元的獎勵，與年終獎一起發放。
2、達不到指標的給予批評、處罰，直至取消安全評比資格。(重點考核指標完成情況和事故率，有罰款的，罰款從年終獎中扣除，同時追究部門負責人的責任)。
3、對發生事故不及時上報或隱瞞不報的，除對責任人從嚴處罰外，取消該部門獎優評先資格。
4、接到“隱患整改通知書”不及時整改的，每項扣罰50元;未辦理“動火、用電許可證”擅自動火、用電的，每次扣罰100元。
5、事故發生后，擅離職守，不積極配合的，視情況給與經濟處罰，同時建議公司給與行政處分。
6、發生生產安全事故時，車間應積極組織救援并妥善處理善后事宜，事故處理費用應由公司先行墊付，確有必要的，可從安全生產風險抵押金中支取，對于責任事故，在追究相關責任人有關責任的同時還要給予責任人一定的經濟處罰。
7、在事故應急救援中積極實施救援，成績突出的個人報公司給予表彰獎勵。
8、本責任書履行年度內，如遇車間領導變動、調整，由接任者繼續履行，否則，造成事故的，除全部承擔事故責任外，取消車間獎優評先資格，同時建議公司給與車間負責人行政處分。
以上指標違犯后按有關規定處理處罰，超過指標取消年終總評，并按規定處罰。
三、各部門要認真學習貫徹安全生產方針，不斷完善安全生產責任制，落實好車間主任是車間安全生產第一責任人的職責，車間主任對車間的安全生產工作全面負責，堅持不懈地做好事故預防工作，從組織、思想、管理、技術和制度等多方面采取有效措施，切實抓好車間安全工作。
公司負責人(簽字)：
生產主管(簽字)：
職工的安全責任書（通用21篇）篇六
根據《安全生產法》等有關法律法規規定，結合本公司的生產實際狀況，公司與員工簽訂《安全生產職責書》，把安全職責落實到每位員工，與其簽訂安全職責書。
始終堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，努力學習業務、安全知識，提高自我的操作技能。
1、員工自覺對本單位安全工作進行檢查，決定和處理生產過程中的異常狀況，發現不安全隱患要及時處理。不能處理的事故隱患或者其他不安全因素，應當立即向現場安全生產管理人員或者車間負責人報告。
2、職工發現直接危及人身安全的緊急狀況時，有權停止作業或者在采取可能的應急措施后撤離作業場所。
3、職工在作業過程中，應當嚴格遵守公司的各項規章制度和操作規程，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護用品。
4、職工應當理解安全生產教育和培訓和安全應急演練，掌握本職工作所需的'安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急處理潛力。
5、職工對車間安全生產工作中存在的問題提出批評、檢舉;有權拒絕違章指揮和強令冒險作業。
6、認真執行交接班制度，接班前務必認真檢查本崗位的設備和安全設施是否完好。
7、不違反勞動紀律，不違章作業，對本崗位的安全生產負直接職責。因違反公司規定、忽視安全生產、違章指揮、違章作業、玩忽職守而造成安全事故的，違反者負相應職責。
1、違反操作規程，給公司造成經濟損失的，由職責人按實際損失金額賠償。
3、違反操作規程，給本人和他人造成身體傷害或傷亡者，根據國家有關法律法規及公司有關規章制規定度負相應職責。
xx公司(簽字)：
職工(簽字)：
20xx年xx月xx日。
職工的安全責任書（通用21篇）篇七
本文目錄。
為貫徹“安全第一,預防為主，綜合治理”的方針,明確各生產人安全責任,有效落實安全生產責任制，減少生產過程中的安全事故，，根據國家有關法律法規，結合項目自身情況，特制定了本責任狀。
一、安全控制目標：
1.無重傷事故、死亡事故，無爆炸、環境污染事故、重大設備事故、重大生產事故、一般以上火災事故;年度無新發職業病病例;年度輕傷率低于5‰。
2.認真執行職業安全健康管理體系、環境管理體系文件，體系運行無嚴重不符合項。
3.無甲方、監理業主及上級各部門進行的處罰和相關方投訴事件。
4.按時參加公司、項目部、班組長組織開展的安全教育或安全活動。
5.無違法違章違紀行為。認真執行公司、項目部的安全管理制度。
6.安全、文明、環保隱患整改率100%;按要求落實各項安全措施。
7.按要求完成公司各級管理人員布置的安全生產工作。8.生產活動無違反相關法律及項目部各項安全規定。
二、責任要求：
4.上崗前配合班組長組織的安全講評活動，并在安全技術交底書上親筆簽。
5.遵守施工現場“安全十二大紀律”、“操作規程”、“用電規范”等;。
6.員工上班必須戴好安全帽必須將下腭帽帶扣好;工衣穿著必須得體，整潔、統一。上班時間不準無故脫崗、串崗、打盹、睡覺、閑談、看書報等，禁止酒后上崗，禁止現場抽煙，禁止在鋼支撐及無防護的砼支撐上行走，禁止在危險區域動火，禁止玩弄滅火器。
7.非專業崗位工作人員，禁止觸動機電設備的開關、儀表、儀器與各種閘閥，未經許可，禁止調整任何技術參數等。
8.施工現場禁止吸煙，嚴禁攜帶火種及易燃易爆物品進入禁煙區域危險品倉庫。
9.認真學習公司下發的的安全相關文件，牢記安全生產制度，遵守安全操作規程，合理使用“三寶”，杜絕三違現象，做到四不傷害。
10.配合并支持安全檢查，及時向上級領導反饋安全信息。提供事故的真實情況。
15.電氣設備使用人員;嚴格按照jgj46-xx規范用電，用電人員必須具備“三懂四會”基本條件，使用電器設備前必須對其進行測驗，合格后方可使用，禁止使用非標、電纜過長、內置構件不符合要求的電箱，禁止使用破損、接頭過多、非標的電線電纜，禁止使用二芯線及二芯線的電動工具，禁止電線在金屬上纏繞，禁止非電工專業人員維修及接線作業等。
17.宿舍內禁止亂接電線、違章用電，禁止使用大功率電器，禁止擅拆亂接，禁止存放危險品，禁止隨地大小便，禁止賭博、打架、偷盜等不良行為。食堂就餐要文明，要依次排隊，禁止插隊，禁止大聲喧嘩，損壞公物必須賠償。
18.施工中如發現以下問題有責任和義務積極參與及向項目部匯報;“緊急搶險時”，“發現隱患時”、“好的建議”、“發現違章時”等。
20.如因違章操作、違反規章制度所造成的后果，由責任人承擔主要責任。
三、名詞解釋。
三違，即：違章指揮，違章作業，違反勞動紀律。三寶，即：安全帽、安全帶、安全繩。
四不傷害，即：不傷害他人，不傷害自己，不被他人傷害，保護他人不被傷害。
四不放過，即：事故原因未查清不放過，責任人沒有處理不放過，沒有制定相應的預防措。
施不放過，周圍群眾沒有受到教育不放過。
注明：本。
責任書。
一式兩份，一份由項目部存檔，一份由責任人自己保持。
日期：年月日
返回目錄。
1、按幼兒園保育崗位量化責任制要求和消毒制度，做好本班室內外清潔衛生和消毒工作。做好每日一小掃，每周一大掃，檢查衛生達標。
5、保管好本班設備、用品及幼兒物品、保證無丟失、無差錯。每天下班前關好門、窗、水、電。愛護公物，厲行節約，發現不安全因素及時報告園長，妥善處理。
8、服從領導，虛心接受檢查、指導和安排。
此責任書一式兩份，簽有效。
園長（簽）：
班級：
保育員（簽）：
十驗高級幼兒園。
1、嚴格執行交接班制度，清查幼兒人數。
2、值班人員集中精力，認真組織幼兒活動，值班時不得擅自離開工作崗位。
5、不讓幼兒單獨到廚房、水房、鍋爐等易發生危險的地方去。
6、隨時檢查班上的玩具、用具，發現損壞情況及時修好。
7、隨時檢查幼兒口袋有無危險物：如小刀、釘子、小球、小瓶等，并注意不把這些東西帶到床上。
9、藥物、剪刀、針等放到幼兒拿不到的地方，給幼兒吃藥時要仔細核對。
10、吃魚、排骨時，防止魚刺、碎骨頭卡傷幼兒。
11、戶外活動時檢查幼兒鞋帶是否松開，松開時及時系好。
12、接送幼兒時家長與帶班老師進行交接，嚴格執行接送卡制度，以免丟失幼兒。
14、服從領導，虛心接受檢查、指導和安排。
此責任書一式兩份，簽有效。
園長（簽）：
班級：
教師（簽）：：
十驗高級幼兒園。
一、為了提高食堂工作人員的素質，增強安全責任意識，保證全校師生的安全，特制訂本安全責任書。
二、認真學習食堂的各項管理制度，履行好各自的工作職責。
四、隨時對地面、用具進行清洗和消毒，要切實做好防鼠、防塵、防蠅、防潮等工作。
五、杜絕非食堂工作人員隨便進出食堂操作間，嚴禁農藥、滅鼠藥進入食堂。
十二、服從領導，虛心接受檢查、指導和安排。
此責任書一式兩份，簽有效。
園長（簽）：：責任人（簽）：：十驗高級幼兒園1月1日。
1、杜絕一切外來人員進入，問清情況，堅決實行門衛檢查登記制度。
2、幼兒來園、離園時，管理幼兒安全，決不讓幼兒私自外出。
3、下班后，巡視并關緊門窗，以防外來人員的進入。
4、認真執行園內作息制度，按時開、關園門。上班時間，嚴禁私自離開崗位。
5、對于幼兒在園時家長的來園，門衛先與班主任聯系，請班主任出來接見、處理。
7、熟悉火警，急救等緊急措施，發生事故及時報告。
8、門衛人員負責做好園內環境衛生的維護工作。及時清理一些石頭、玻璃、紙屑等。
9、服從領導，虛心接受檢查、指導和安排。
此責任書一式兩份，簽有效。
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公司為了保護職工在施工過程中的生命安全，促使集體與個人利益不受損失，樹立“安全第一，預防為主”的方針。嚴禁違章作業，杜絕事故發生，確保安全生產，根據《施工現場安全生產管理實施細則》特訂如下安全。
合同。
1.公司違反勞動保護法規，違章指揮作業時可拒絕施工。
2.特殊工作無安全防范措施，強令作業時可拒絕施工。
3.發現不安全隱患，沒有排除時可拒絕施工。
4.機械設備無安全防范措施，帶病強行操作時可拒絕施工。
5.工種交接時，應辦理交接班手續及安全交底，如無時可拒絕施工。
1.上班前，上班中不準喝酒酒。
2.進入施工現場要戴好安全帽，并扣好帽帶。
3.高空作業要戴好安全帶。
4.操作磨施工設備時要穿好勞保鞋和手套。
5.未培訓人員不準操作機械。
6.宿舍嚴禁吸煙，宿舍內禁止生火及用大功率電器燒水煮飯。
7.嚴禁亂拉亂接電線。
8.施工作業時嚴禁追逐嬉鬧。
說明：違反上述安全要求，發生事故不作工傷事故處理，一切責任和經濟損失及后果全部由本人負責。
姓名：班組：家庭住址：省市村。
工地代表：班組代表：
簽訂日期：年月日
備注：1.不戴安全帽每人罰款10元，不扣帽帶每人罰款5元;。
2.機械設備無安全防護措施，強行操作罰款50元;。
3.宿舍內用大功率用電器燒水煮飯者，每次罰款50元，并沒收器具;。
4.高空作業亂丟亂擲物件，每人每次罰款20元;。
5.施工現場發生打架，每人每次罰款500元;。
6.工地上發現偷竊者，按贓物價值的十倍處以罰款。
職工的安全責任書（通用21篇）篇八
成立學校安全領導小組，校長為組長，分管副校長為副組長，其他環節人員為成員。領導小組要負責全校師生人身安全和財產保護的領導工作，做好宣傳、教育、檢查、督促和保護等工作，在重視健全組織的基礎上，切實加強制度的落實。要求各分管中層人員及班主任、各任課教師及后勤人員能各司其職，管好自己的面，管好自己的線，管好自己的點。學校安全由校長負總責，是第一責任人，承擔領導責任;分管領導為第二責任人，承擔管理責任;具體執行人是直接責任者，根據過錯行為的性質和錯誤責任的.大小，承擔過錯責任。
學校安全教育領導小組負全責，在領導小組的領導下，各組織及有關人員要履行職責，切實做好工作。
1、值班老師要早到校、遲離校，經常在課間巡視各班情況，及時阻止學生可能發生的打架斗毆現象，及時解決學生間的爭端。加強護校工作，尤其是夜間，除了照看校產外，要注意檢查各場所，防止校外不良分子混入，杜絕侵害師生人身安全和偷盜公私財物事件的發生。對責任心不強造成事故及不良后果的，追究當事人直接責任。
2、各班主任要在每天的談話和班會中加強安全教育，切實做好學生思想品德教育、紀律教育、警示教育工作,及時發現存在安全問題的學生對象，運用表揚和批評相結合的方法，搞好本班安全教育活動。對本班的電器及線路要經常檢查，及時消除隱患。
3、政教要切實加強學生行為規范教育，不準帶小刀來校，不準課間劇烈活動，不準打架，不準與校外閑散人員勾結，不準毀損公物，不準敲詐同學。加強警校掛鉤，堅決打擊侵犯人身安全和損壞財產的違法現象。
門衛管理員要嚴格門衛管理制度，加強學生出入校門管理，請假的學生須憑經班主任簽字的書面請假批準單，方可放行離校。外來人員須做好登記后方可進校。對滯留校門口及學校周圍的校外閑雜人員要密切注意，勸其離開，有重大問題及時告知校領導。
5、總務處要經常檢查校舍安全、電器安全、消防設施的完好情況，發現隱患及時排除，要使用和保養同步進行，確保校舍安全牢靠。同時教育學生自覺愛護校產。
6、體育組要每周檢查好運動器材的安全狀況，從學生身心健康出發，上好課，安排好活動，要和學校德育活動、團隊活動、班隊活動相結合，豐富校園生活。要始終搞好"兩操"，提高體育合格率。體育活動和課外活動時一定要向學生強調安全注意事項。
7、學校內發生的偶發事件或者發現學生的危險行為，每個教師都有責任承擔起阻止、匯報、救護的責任。不論何班學生、發現學生的危險、錯誤行為或有害于學校的人和事，首見老師都應迅速處置，馬上匯報，召集人員解決，學校每位教師都不應推諉、視而不見、漠不關心。如果發生因沒有盡職的事故，首見教師要追究責任。
8、任課教師負責本節課本班學生的教育教學、偶發事件的處理工作。要關心學生的思想、學習和生活，特別要做好心理障礙生、學困生的思想工作，教育工作要特之以恒。課內發生的事件由任課教師自己處理，任課教師不便處理的，班主任協同處理。
以上條款，經相關人員簽字后遵照執行，相應承擔安全責任。本責任書責任時間為一年。責任書簽字人如工作變動，接任人為自然責任人，此后因工作需要而新調入的教師應于調入之日補簽責任書，責任起始時間順推。
xx。
年xx。
日
職工的安全責任書（通用21篇）篇九
酒店員工的人身安全和財產安全，事關酒店和員工個人的安全，涉及到酒店乃至整個集團的聲譽，如出現意外或差池酒店將為此負責。當事人本事更是責無旁貸，為有效預防各類安全責任是或人身意外意外事件的出現，本人承諾如下：
一、上班期間不論-公私或外出，均自覺遵導酒店關于外出登記，持外出單的相關制度與紀律，服從酒店制度規范與管理。
二、下班后，嚴格遵守酒店相關制度和關于安全方面的規定，高度重視自身安全，堅決杜絕各種存在安全隱患的行為。如發現任何安全隱患，將及時予以自覺抵制并報告。任何因違反安全規定與制度二造成的不良后果，由本人承擔全部相關責任，與酒店無關。
三、不進行非法傳教、聚會等活動，不組織和參與非法聚會、游-行、簽名活動，不組織和參與無安全保障的活動（包括但不僅限于旅游、游泳、野營和ktv聚會、聚餐）。否則，造成的后果全部由本人自己承擔。
四、保管好宿舍大門以及房間鑰匙，如若丟失，負責丟失鑰匙的房門鎖的更換工作及費用。個人共計床鋪一張（150元），儲物柜一個（100元），領用床上用品一套（枕頭，枕套，被子，被套，床單，褥子，共計170元），總計420元。如有損壞，照價賠償。
入住員工：
入住日期：
甲方：
乙方：
為了進一步規范住宿教職工的管理，進一步提高自我安全保護意識，增強幼兒園住宿教職工自防、自衛、自治、自救能力。最大限度地預防和控制幼兒園安全事故的發生，創造良好的休息環境，決定對住宿教職工實行安全目標管理，特制定本責任書。
一、簡單家具、熱水器、飲水機、客廳電扇等由甲方負責提供，要求大家愛護宿舍內的各種設備和家具。
二、保持寢室環境不衛生整潔，養成良好的個人衛生習慣。每天應派值日員負責打掃寢室。不準在墻壁門窗上任意張貼字畫或在墻上涂寫、踢腳。
三、要增強消防意識，宿舍內嚴禁明火，嚴禁吸煙。
四、要保持宿舍安靜，不得在寢室內大聲喧嘩，或進行影響其他同事休息的活動。
五、各成員要主動關心宿舍工作,維護集體榮譽，團結友愛，文明禮貌。
六、宿舍精神面貌要好，充滿健康、積極向上的氣氛。
七、嚴禁在宿舍內打架斗毆、賭博等各項有害身心健康的活動。
八、要愛護公物, 離寢室時要關好門。門窗、玻璃、煤氣、電器設備等不得隨意搬動、折毀，如有損壞，要賠償維修或按損失程度折價賠。
九、宿舍所用水、電、煤氣等費用，均有住宿舍員工分攤。
十、不得隨意留外人在宿舍過夜，住宿舍成員的人身及財產安全由各自負責。
十一、按時作息，就寢時間為22：30，就寢后不能講話、吵鬧，并同時熄燈上鎖。外出室友22：30未回寢室就寢不予開門，后果一律自負。
甲方簽名并蓋章： 乙方簽名：
年 月 日 年 月 日
為貫徹執行《中華人民共和國消防法》、《機關、團體、企業、事業單位消防安全管理規定》等法規及公司《消防安全管理規程》要求，根據公司“預防為主，防消結合”和“安全第一”的消防安全工作方針，為保障員工宿舍消防安全，明確員工宿舍消防安全責任，泛海物業管理有限公司杭州分公司與本單位宿舍員工簽訂本責任書，具體內容如下：
一、遵守國家、地方各項消防法律法規及公司《消防安全管理規程》要求，在本單位安委會領導下，落實公司“預防為主，防消結合”、“安全第一”的`消防工作方針。
二、宿舍所有人員必須做好用電、放火為重點的安全工作，所有住宿人員必須嚴格遵守并服從公司的統一管理和安排。
三、禁止在宿舍吸煙、玩火，焚燒物品以及燃放煙花爆竹等，點燃蠟燭或蚊香需有人在場，用不燃物支墊，并遠離任何可燃物，以防火災事故的發生。
四、禁止攜帶、存儲易燃、易爆、有毒及具有腐蝕性、傳染性等妨害公共安全及衛生的危險物品。
五、禁止在宿舍內私接電源，安裝插座，不拆卸改裝宿舍內原有的電器設備，如有損壞及時報修。除電腦、電吹風（限800w以下）外，不得使用任何大功率電器。
六、禁止拆卸水暖設備、電器設施，私自修理供電設施，如有損壞需及時報修。
七、禁止將電器、插座等帶電體放于床上，或與可燃物連接。禁止在電線、燈管等電器設備上懸掛衣物。
九、人員離室鎖門時，務必檢查并關閉窗戶及電燈、空調、電腦等所有電器設備電源。
十、如因員工本人過失行為導致或引發火災的，視實際情況由分公司安委會處理或報公司安委會處理，情節嚴重者移交政府或司法機關處置，以及賠償損失。
十一、本責任書將作為績效考核和職務評定的重要依據。
甲方： 乙方：
日期： 年 月 日 日期： 年 月 日
職工的安全責任書（通用21篇）篇十
為加強公司安全生產及現場管理，落實安全生產責任制，防止或減少各類生產安全事故的發生，確保我公司各項工作順利開展，公司特與你部門簽訂xxxxx年度安全生產目標責任書。
1、杜絕一般事故事故的發生，力爭不發生事故。發生一般事故以上的，一票否決，并追究相應責任人的責任。
2、輕傷事故或財產損失不超過20xx元的經濟事故不超過3人次。
3、保持生產現場、管轄區域的環境清潔衛生，做到工完、料凈、場地清。
4、安全設施和器材完好率達100%，且不隨便動用。生產裝置及重點部位不擅自動火、用電，需動火、用電時嚴格按要求辦理動火、用電手續。
5、工作崗位上嚴禁吸煙、喝酒，酒后不得進入生產崗位。
6、杜絕違章指揮、違章操作、違反勞動紀律，并做到三不傷害，消除事故隱患。
7、建立健全車間安全生產管理制度及檔案、記錄，健全本部門安全管理網絡。
8、安全工作做到有計劃、有布置、有措施、有檢查、有記錄、有反饋，各種記錄資料保存齊全。
9、按時完成公司安全工作計劃，做好車間員工二級安全教育培訓工作，積極參加公司組織的各項安全活動，踴躍提出安全合理化建議，不斷改善勞動、工作條件。
10、對公司查出的不安全因素和下達的隱患整改項目，要積極在規定的時間內完成，在整改期間，要采取可靠、有效的措施，避免安全事故的發生。
11、崗位操作人員進入現場要穿戴好相應勞動防護用品，確保勞動保護用品穿戴率100%。
12、不斷改善塵、毒崗位的環境，塵、毒作業場所檢測合格率100%，職業病預防率達到100%。
13、發生事故及時上報，不遲報、謊報、瞞報事故，并積極組織或配合事故調查。
1、年終總評全面完成指標的單位，給予表彰和獎勵。車間評出先進安全工作者1名，視工作部門性質不同，每人給予200~500元的獎勵，與年終獎一起發放。
2、達不到指標的給予批評、處罰，直至取消安全評比資格。（重點考核指標完成情況和事故率，有罰款的，罰款從年終獎中扣除，同時追究部門負責人的責任）。
3、對發生事故不及時上報或隱瞞不報的，除對責任人從嚴處罰外，取消該部門獎優評先資格。
4、接到“隱患整改通知書”不及時整改的，每項扣罰50元；未辦理“動火、用電許可證”擅自動火、用電的，每次扣罰100元。
5、事故發生后，擅離職守，不積極配合的，視情況給與經濟處罰，同時建議公司給與行政處分。
6、發生生產安全事故時，車間應積極組織救援并妥善處理善后事宜，事故處理費用應由公司先行墊付，確有必要的，可從安全生產風險抵押金中支取，對于責任事故，在追究相關責任人有關責任的`同時還要給予責任人一定的經濟處罰。
7、在事故應急救援中積極實施救援，成績突出的個人報公司給予表彰獎勵。
8、本責任書履行年度內，如遇車間領導變動、調整，由接任者繼續履行，否則，造成事故的，除全部承擔事故責任外，取消車間獎優評先資格，同時建議公司給與車間負責人行政處分。
以上指標違犯后按有關規定處理處罰，超過指標取消年終總評，并按規定處罰。
公司負責人（簽字）：xx。
生產主管（簽字）：xx。
xx年xx月xx日。
職工的安全責任書（通用21篇）篇十一
為了保證職工家屬在探親期間的安全，切實貫“安全第一，預防為主”的方針，經項目部研究決定如下規定：
2、職工必須做好其家屬的`安全教育，提高起家屬的安全意識，嚴格遵守項目部規定的各項安全規章制度及安全紀律。
3、職工家屬嚴禁進入施工操作現場，特別是作業區，嚴禁觸摸各種機械設備，（包括生活區用電器）特別是小孩。如果發現小孩在施工現場作業區游玩，項目部將強制性對該家屬清退出場。
4、職工家屬夜間嚴禁去花壇，綠化帶、陰暗處游玩，嚴禁接近材料堆場，以免意外發生。
5、職工家屬夜間嚴禁離開宿舍出外到工地生活區，特別是小孩，必須由職工或大人做好安全監護，嚴禁攀爬欄桿、花壇、走廊、屋面女兒墻等危險處。
6、在臺風季節，應盡力控制好小孩外出宿舍，不得叫小孩買飯菜，打開水等，小孩嚴禁進入施工區及重點防火區。
7、嚴禁到各水池、水塘、水庫等進行洗澡，否則一切后果自負。
以上規定在場職工必須嚴格遵守，如違反上述規定，造成的一切后果由在場職工自負，與項目部無關。
在場職工及家屬對上述規定確認無任何異議，由職工在責任書上簽字生效，此責任書一式兩份，職工自留一份，安全科保管一份。
職工簽名：廣合、馳成勞務代表：年月日年月日。
職工的安全責任書（通用21篇）篇十二
甲方：
乙方：
為了明確生活區現場作業工人住宿期間安全管理責任，依據公司的安全管理相關制度，明令禁止在生活區留宿非現場施工人員，經雙方協商，特制訂并簽訂此安全責任書：甲方責任：
一、負責生活區工人日常生活所需的基本設施；
二、負責安設生活區的消防設施、治安保衛。
乙方責任：
二、嚴禁工人家屬及小孩進入施工區域及非生活區域；
三、禁止工人在生活區留宿家屬、小孩等非施工作業人員；
四、禁止工人在宿舍內存放易燃、易爆、易傷人等物品；
五、嚴禁工人隨便動用及損壞生活區的設施、設備及物品；
六、嚴格遵守甲方施工期間相關的管理制度。
如有違反以上規定及因監管不力造成事故的，由乙方承擔責任。以上條款由甲、乙雙方共同配合、各負其責。本協議一試兩份，甲、乙雙方各持一份，本協議自雙方簽字之日起生效，至乙方出場自動失效。
甲方：
現場負責人（簽名/日期）：
乙方：
現場負責人（簽名/日期）：
職工的安全責任書（通用21篇）篇十三
為了切實貫徹落實《安全生產法》，堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，明確責任，防范事故，確保公司安全生產以及職工人身、機械設備和物資的安全，結合本公司實際，特制定本年度安全生產責任書：
1、無重傷及死亡事故。
2、輕傷事故發生率不超過0.1%。
3、無重大刑事案件發生。
4、無火災事故發生。
5、無重大失竊事故，設備責任事故，爆炸事故發生。
1、貫徹執行“管生產必須管安全”，“安全生產，人人有責”的原則。在計劃、布置、檢查、總結、評比生產的同時計劃、布置、檢查、總結、評比安全。
2、履行好各項職責，確保各項措施的完成，做好定期安全檢查，對安全隱患能夠及時整改，并將整改情況及時報公司安全部門。
3、抓好三級安全教育和特種作業人員的安全技術培訓。堅決杜絕“三違(違章作業，違章指揮，違反勞動紀律)”現象，一旦發生各類安全事故，必須保護好現場，立即向有關領導報告，并按照“三不放過”的原則，嚴肅處理。
4、各責任人要提高自身的安全素養，逐步增強本部門所有人員的安全意識。
5、各部門責任人要把安全生產層層落實，直至每個員工。
1、及時修正有關安全生產工作要求，部署本部門安全生產任務，督促完成相關安全生產經營指標。
2、適時組織本部門進行安全生產檢查，并做好檢查記錄，責成各責任人整改安全隱患，解決安全生產中的一些重大問題。
3、做好責任部門的安全生產經驗的總結推廣，表彰先進。
1、期限為xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日。
2、責任人每半年的中旬將本部門的各項指標完成情況向公司主管領導作書面報告，并抄送安全部門。
3、年度考核由公司組織對責任人(部門)指標完成情況和作業情況進行檢查評定。
4、本著“誰主管，誰負責”的'原則，責任書簽字人的工作變動，接任人為自然簽字人。
5、獎罰：公司根據年終責任人完成的安全生產責任指標情況進行考核。對出色完成安全生產指標的責任人給予獎勵，對嚴重失職發生安全事故的責任人，視損失情況予以處罰，并追究其責任。
本責任書一年簽訂一次，一式三份，自簽訂之日起生效。
公司負責人(簽字)：
xxxx年xx月xx日。
部門責任人(簽字)：
xxxx年xx月xx日。
職工的安全責任書（通用21篇）篇十四
1、雙方的權利和義務。
1.1甲方的權利和義務。
1.1.1遵守《中華人民共和國安全生產法》和其他有關安全生產的法律、法規，加強安全生產管理，建立、健全安全生產責任制度，完善安全生產條件，確保安全。
1.1.2保證安全生產條件所必需的資金投入，并對由于安全生產所必需的資金投入不足導致的后果承擔責任。
1.1.3對從業人員進行安全生產教育和培訓，保證從業人員具備必要的安全生產知識，熟悉有關的安全生產規章制度和安全操作規程，掌握本崗位的安全操作技能。未經安全生產教育和培訓合格的從業人員，不得上崗作業。
1.1.4用新工藝、新技術、新材料或者使用新設備時，必須了解、掌握其安全技術特性，采取有效的安全防護措施，并對從業人員進行專門的安全生產教育和培訓。
1.1.5在有較大危險因素的'生產經營場所和有關設施、設備上，設置明顯的安全警示標志。
1.1.6教育和督促從業人員嚴格執行本單位的安全生產規章制度和安全操作規程；并向從業人員如實告知作業場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施以及事故應急措施。
1.1.7從業人員提供符合國家標準或者行業標準的勞動防護用品，并監督、教育從業人員按照使用規則佩戴、使用。
1.1.8安全生產中涌現的優秀車間或優秀個人，公司將給予適當的獎勵；發現重大安全隱患者，公司予以特別嘉獎。
1.1.9對違規操作者視情節輕重給予50元到500元的罰款，屢教不改者公司有權進行勸退。
1.1.10對在生產中因個人過失或違章行為而造成險情或造成小的事故的，公司有權視情節輕重對其作出如下處理：警告、處分、開除并處罰款。
1.2乙方的權利和義務。
1.2.1有權制止他人違章行為，有權拒絕違反安全勞動保護法規、安全操作規程的指令。遇有嚴重危及生命安全的情況，有權停止操作并及時報告領導處理。
1.2.2服從公司領導和安全管理人員的指揮和管理，不違章作業；正確佩戴和使用勞動防護用品。
1.1.3自覺接受崗前安全教育培訓，未經安全生產培訓合格的，不得上崗作業。特種作業人員必須按照國家有關法律、法規的規定接受專門的安全培訓，經考核合格，取得特種作業操作資格證書后，方可上崗作業。
1.2.4嚴格遵守各項安全操作規程，嚴禁帶火種進入現場，嚴禁酒后作業。自覺遵守勞動紀律，不得私自串崗作業，工作時不得打鬧、開玩笑或從事與工作內容無關的其他事情，做到“不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害”，嚴禁帶無關人員入廠。
1.2.5積極參加各項安全活動，及時報告事故隱患。
1.2.6因個人違章行為發生工傷事故或造成他人傷害的，除承擔事故責任外，還將視情節給予經濟懲處；構成犯罪的還將追究其刑事責任，并予以辭退。
1.2.7因違反安全生產制度而造成公司設備、財產重大損失的，除承擔相應的賠償外，嚴重的將追究法律責任。對惡意破壞公司設備、財產的個人，公司將追究其經濟責任及刑事責任。
2其他。
2.1《責任書》并能自覺遵守安全規定的人員可上崗作業，凡未簽訂《責任書》的人員一律不得上崗。
2.2本《責任書》一式兩份，自簽字之日起生效，公司委托部門負責人與在職員工簽約并督促執行。
在職員工（簽字）：xxx。
20xx年xx月xx日。
部門負責人（簽字）：xxx。
20xx年xx月xx日。
職工的安全責任書（通用21篇）篇十五
為認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針，做好公司20xx年度安全生產工作，強化企業內部安全管理，落實單位負責人安全生產責任制，保證完成上級下達的安全控制指標，確保公司及全體職工的生命財產安全，減少事故和職業病的發生，依據《中華人民共和國安全生產法》及其他有關安全生產的法律法規，按照“管生產必須管安全”和“誰主管、誰負責”的原則，特制訂20xx年安全生產目標責任書。
1、安全事故為“0”。
2、職業病事故為“0”。
3、傷害事故為“0”。
4、安全隱患的整改率達100%。
5、“三廢”排放符合國家標準，污染事故為零。
6、法規規定的各項衛生標準。
車間主任對本車間的安全生產全面負責，副主任在主任指定的工作范圍內對安全工作負責，其職責是：
1、保證國家和上級安全生產法規、制度、指示在本車間貫徹執行。把安全工作列入議事日程，做到“五同時”。
2、組織制定車間安全管理規定、安全技術操作規程和安全技術措施計劃。
3、組織對新職工進行車間安全教育和班組安全教育，對職工進行經常性的安全思想、安全知識和安全技術教育，定期組織考核，組織班組安全日活動，及時吸取工人提出的正確意見。
4、組織全車間職工定期進行安全檢查，保證設備、安全裝置、消防、防護器材等處于完好狀態。
5、組織各項安全生產活動。總結交流安全生產經驗，表彰先進班組和個人。
6、嚴格執行有關勞保用品、保健食品、清涼飲料等發放標準。加強防護器材的.管理，教育職工妥善保管，正確使用。
7、堅持“四不放過”原則，對本車間發生的事故及時報告和處理，注意保護現場，查清原因，采取防范措施。對事故的責任者提出處理意見，報主管部門和廠長批準后執行。
8、組織本車間安全管理網，配備合格的安全管理人員，支持車間安全員工作，充分發揮班組安全員的作用。
1、本責任書有效期限為一年，即：20xx年1月1日至20xx年12月31日。
2、本責任書一式兩份，雙方各執一份。
責任人簽字：
xxxx年xx月xx日。
職工的安全責任書（通用21篇）篇十六
學校安全工作事關師生個人安全，事關千家萬戶，事關社會和諧穩定。保安門衛人員負有護校責任，要堅守崗位，上課期間平時不準學生出大門，對來校的校外人員及車輛，要主動詢問來校原因，并及時登記。學校因此，全校教職員工要同心同德，齊抓共管。要常抓落實，要常察細看，消除隱患。為有效保障校園安全，分工合作，責任到人，爭創安全和諧校園，特定以下措施。
成立學校安全領導小組，校長為組長，分管副校長為副組長，其他環節人員為成員。領導小組要負責全校師生人身安全和財產保護的領導工作，做好宣傳、教育、檢查、督促和保護等工作，在重視健全組織的基礎上，切實加強制度的落實。要求各分管中層人員及班主任、各任課教師及后勤人員能各司其職，管好自己的面，管好自己的線，管好自己的點。學校安全由校長負總責，是第一責任人，承擔領導責任;分管領導為第二責任人，承擔管理責任;具體執行人是直接責任者，根據過錯行為的性質和錯誤責任的大小，承擔過錯責任。
學校安全教育領導小組負全責，在領導小組的領導下，各組織及有關人員要履行職責，切實做好工作。
1、值班老師要早到校、遲離校，經常在課間巡視各班情況，及時阻止學生可能發生的打架斗毆現象，及時解決學生間的爭端。加強護校工作，尤其是夜間，除了照看校產外，要注意檢查各場所，防止校外不良分子混入，杜絕侵害師生人身安全和偷盜公私財物事件的發生。對責任心不強造成事故及不良后果的，追究當事人直接責任。
2、各班主任要在每天的談話和班會中加強安全教育，切實做好學生思想品德教育、紀律教育、警示教育工作，及時發現存在安全問題的學生對象，運用表揚和批評相結合的方法，搞好本班安全教育活動。對本班的電器及線路要經常檢查，及時消除隱患。
3、政教要切實加強學生行為規范教育，不準帶小刀來校，不準課間劇烈活動，不準打架，不準與校外閑散人員勾結，不準毀損公物，不準敲詐同學。加強警校掛鉤，堅決打擊侵犯人身安全和損壞財產的違法現象。
門衛管理員要嚴格門衛管理制度，加強學生出入校門管理，請假的學生須憑經班主任簽字的書面請假批準單，方可放行離校。外來人員須做好登記后方可進校。對滯留校門口及學校周圍的校外閑雜人員要密切注意，勸其離開，有重大問題及時告知校領導。
5、總務處要經常檢查校舍安全、電器安全、消防設施的完好情況，發現隱患及時排除，要使用和保養同步進行，確保校舍安全牢靠。同時教育學生自覺愛護校產。
6、體育組要每周檢查好運動器材的安全狀況，從學生身心健康出發，上好課，安排好活動，要和學校德育活動、團隊活動、班隊活動相結合，豐富校園生活。要始終搞好"兩操"，提高體育合格率。體育活動和課外活動時一定要向學生強調安全注意事項。
7、學校內發生的`偶發事件或者發現學生的危險行為，每個教師都有責任承擔起阻止、匯報、救護的責任。不論何班學生、發現學生的危險、錯誤行為或有害于學校的人和事，首見老師都應迅速處置，馬上匯報，召集人員解決，學校每位教師都不應推諉、視而不見、漠不關心。如果發生因沒有盡職的事故，首見教師要追究責任。
8、任課教師負責本節課本班學生的教育教學、偶發事件的處理工作。要關心學生的思想、學習和生活，特別要做好心理障礙生、學困生的思想工作，教育工作要特之以恒。課內發生的事件由任課教師自己處理，任課教師不便處理的，班主任協同處理。
以上條款，經相關人員簽字后遵照執行，相應承擔安全責任。本責任書責任時間為一年。責任書簽字人如工作變動，接任人為自然責任人，此后因工作需要而新調入的教師應于調入之日補簽責任書，責任起始時間順推。
簽名：
時間：20xx年xx月xx日。
職工的安全責任書（通用21篇）篇十七
為了切實保障每位員工的人身安全，使“安全第一，預防為主”的思想牢記在心中，落實到行動上，特訂立如下安全責任書：
1、新進員工必須經過公司“三級”（入司教育、部門教育、班組教育）安全教育，經考核合格后方能上崗工作。并按時參加公司或部門的各類安全學習培訓和安全應急演練，努力學習安全生產知識，提高安全技術水平和防范事故的能力。
2、上、下班途中自覺遵守交通規則。
3、遵守勞動紀律，熟悉本崗位安全操作規程，熟練掌握本崗位安全操作技能，熟知本崗位不安全因素特點。嚴格執行本崗位的安全規程及各種安全制度，記錄清晰、真實、整潔，并保持工作場地清潔，做到“三不傷害”（即：不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害）。
4、保持本崗位工作地點和通信設備整潔，生產施工器具擺放有序；未經批準，不得拆除安全防護裝置，不得動用其它通信設備和機械設備（包括車輛）；愛護各類防護設施和標語等，不得私自拆除挪作他用；非本人操作的各種設施、設備、儀器、電腦等，非經允許不得使用；不得擅自拉接照明用電等電線。
5、正確使用、妥善保管各種勞動保護用品、器具和消防器材。協同做好設備的保養和維護，發現異常應妥善處理，及時上報，并認真做好記錄。
6、公司對特殊崗位員工提供必需的個人防護用品，每個員工必須正確佩（穿）戴和使用，妥善保管；進入特殊崗位前先檢查一下自己或他人有無違章或冒險作業。
7、不違章作業，并勸阻或制止他人違章作業，有權拒絕各種違章指揮。日常工作與安全管理工作發生矛盾時，要把安全工作放到首位。遇有嚴重人身危險而無措施保證的情況下，員工有權拒絕作業。
8、員工可以自覺對本單位安全工作進行檢查，準確分析、判斷和處理生產過程中的異常情況，發現不安全隱患要及時處理，不能處理的要及時上報，并對安全隱患提出整改建議。
9、認真執行交接-班制度，接-班前必須認真檢查本崗位的設備和安全設施是否完好。
10、不得在工作場所內吸煙，不得燒電爐或明火取暖，嚴格遵守單位防火等安全制度。
11、不得亂倒剩飯剩菜，不得隨地大小便，不準吵鬧斗毆，努力搞好個人的衛生及室內、外場所的環境衛生,防止病蟲害。
12、按時參加公司組織的員工健康體檢活動。
13、遵守國家明文規定的交通法規和車輛管理（包括職工摩托車）。無駕駛證的人員嚴禁駕駛任何車輛、有駕駛證的人員嚴禁駕駛“三無”車輛和與準駕不相符的車輛，嚴禁酒后駕車、開帶病車；不開超速車、英雄車，不強行超車。
14、嚴格遵守公司保密制度。
15、嚴格遵守治安管理條例和其它相關安全生產的法律法規。
16、發現安全事故，應在1小時內向部門負責人報告。并積極參加事故搶險，如實向事
故調查人員反映情況。
以上規定，望認真執行，切實做到。若有違反者，年終不得評先；由此造成的后果責任自負，情況嚴重者，將處以罰款乃至除名。
此責任書一式三份，員工、部門、公司安委辦各執一份
一、甲方的權利和義務
1、遵守《中華人民共和國安全生產法》和其他有關安全生產的法律、法規，加強安全生產管理，建立、健全安全生產責任制度，完善安全生產條件，確保安全。
2、保證安全生產條件所必需的資金投入，并對由于安全生產所必需的資金投入不足導致的后果承擔責任。
3、對從業人員進行安全生產教育和培訓，保證從業人員具備必要的安全生產知識，熟悉有關的安全生產規章制度和安全操作規程，掌握本崗位的安全操作技能。未經安全生產教育和培訓合格的從業人員，不得上崗作業。
4、采用新工藝、新技術、新材料或者使用新設備時，必須了解、掌握其安全技術特性，采取有效的安全防護措施，并對從業人員進行專門的安全生產教育和培訓。
5、在有較大危險因素的生產經營場所和有關設施、設備上，設置明顯的安全警示標志。
6、教育和督促從業人員嚴格執行本單位的安全生產規章制度和安全操作規程；并向從業人員如實告知作業場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施以及事故應急措施。
7、為從業人員提供符合國家標準或者行業標準的勞動防護用品，并監督、教育從業人員按照使用規則佩戴、使用。
8、安全生產中涌現的優秀車間或優秀個人，公司將給予適當的獎勵；發現重大安全隱患者，公司予以特別嘉獎。
9、對違規操作者視情節輕重給予罰款，屢教不改者公司有權進行勸退。
10、對在生產中因個人過失或違章行為而造成險情或造成小的事故的，公司有權視情節輕重對其作出如下處理：警告、處分、開除并處罰款。
二、乙方的權利和義務
1、有權制止他人違章行為，有權拒絕違反安全勞動保護-法規、安全操作規程的指令。遇有嚴重危及生命安全的情況，有權停止操作并及時報告領導處理。
2、 服從公司領導和安全管理人員的指揮和管理，不違章作業；正確佩戴和使用勞動防護用品。
3、自覺接受崗前安全教育培訓（不得少于24學時），未經安全生產培訓合格的，不得上崗作業。特種作業人員必須按照國家有關法律、法規的規定接受專門的`安全培訓，經考核合格，取得特種作業操作資格證書后，方可上崗作業。
4、嚴格遵守各項安全操作規程，嚴禁帶火種進入現場，嚴禁酒后作業。自覺遵守勞動紀律，不得私自串崗作業，工作時不得打鬧、開玩笑或從事與工作內容無關的其他事情，做到“不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害”，嚴禁帶無關人員入廠。
5、 積極參加各項安全活動，及時報告事故隱患。
6、因個人違章行為發生工傷事故或造成他人傷害的，除承擔事故責任外，還將視情節給予經濟懲處；構成犯罪的還將追究其刑事責任，并予以辭退。
7、 因違反安全生產制度而造成公司設備、財產重大損失的，除承擔相應的賠償外，嚴重的將追究法律責任。 對惡意破壞公司設備、財產的個人，公司將追究其經濟責任及刑事責任。
8、 在公司上班期間因個人私事外出者，安全責任自行承擔。需離廠二小時以上時必須填寫離廠登記表。
三、已簽訂《責任書》并能自覺遵守安全規定的人員可上崗作業，凡未簽訂《責任書》的人員一律不得上崗。
四、 本《責任書》一式兩份，自簽字之日起生效，公司委托現場負責人與在職員工簽約并督促執行。
甲方 （蓋章）： 乙方（簽字）：
負責人（簽字）：
年 月 日
甲方：
乙方：
為了明確公司與員工的安全責任、確保雙方的安全責任義務、促使工作順利開展、公司員工入職時特簽訂此安全責任書，以便雙方共同遵守。
一、乙方必須服從甲方的安全管理以及各項管理規章制度。
二、在公司經營的安康市江風科技有限公司區范圍內、若員工自身患有各種疾病或心臟病等在工作中發生的疾病所造成的相關安全責任、甲方不予承擔、責任由乙方自負。
三、甲方在規定的操作流程和正確方法安排指導下工作、因乙方操作不慎或造成自身安全問題及相關安全責任、由乙方自負、甲方不予承擔責任；在公司內正常工作情況下，所產生的相關安全責任，根據責任情況屬甲方的責任甲方承擔。
四、乙方在上班或下班時間、在離開甲方公司場所外的路途中或外出同顧客、朋友、同事聚會、逛街等所造成或引發的一切安全事故、由乙方自行承擔、甲方不予承擔任何安全責任。
五、乙方下班離開公司后不屬在公司上班工作時間內、在外面所造成的意外傷害或人身安全事故等一切安全由乙方自負、甲方不予承擔任何安全責任。
六、此安全責任書、一式兩份、甲乙雙方各執一份、雙方簽字按手印即生效。
七、此安全協議書從乙方申請正式入職之日起有效，離職后自然失效。
甲方：安康市江風科技有限公司 乙方：
簽訂日期： 年 月 日 訂日期： 年 月 日
為執行國家“安全第一，預防為主”的方針，切實保護每個員工勞動中的安全與健康，杜絕或減少國家財產損失。按《勞動法》規定，每個員工享有勞動安全衛生保障權力的同時，必須嚴格履行各自對安全生產應盡的義務。根據“各級人員安全生產責任制”，各工種（崗位）人員，必須與所在單位簽訂“安全生產責任書”，現將權力和義務明確如下：
一、員工在安全生產方面擁有的權力
1、享有參加社會和單位組織的各類安全技術、專業技術培訓和參與各種安全生產活動的權力。
2、女工及從事有毒有害作業的工種，享有特殊保護或按規定定期體檢的權力。
3、有按工種領用個人勞動防護用品的權力。
4、有權制止他人違章作業，有權拒絕執行強令冒險作業和違反勞動安全衛生規定及操作規程的指令。
5、對危害生命安全和健康的行為，有權提出批評檢舉和控告。
二、員工在安全生產方面必須履行的義務
1、嚴格執行國-家-安-全生產法規、標準及單位安全生產規程、規定，服從單位領導和安技人員的管理和指揮。
2、遵守本工種安全操作規程，不違章作業、違章指揮、違反勞動紀律；發現事故隱患必須即時整改或反映；按設計或計劃安排，積極主動的搭設和安裝好作業點（面）符合規定要求的各種安全防護設施。
3、按不同工種的需要，正確佩戴好個人勞動防護用品。各工種進入施工現場必須戴安全帽，穿防滑（絕緣）鞋；在無法設置安全防護設施的“高處”、“水上”作業，必須系安全帶或穿救生衣。
4、嚴禁酒后作業和未持“特種作業人員操作證”從事特殊工種作業。
5、嚴格勞動紀律，不得私自串崗；工作時不得嬉戲打鬧或干與工作無關的其它事情；禁止在施工區域游泳。
三、對不履行安全生產義務，造成事故責任者的處罰
凡違反本“安全生產責任書”二項1-5款規定的人員和違反安全生產紀律的，按所在單位的處罰規定執行。因個人違章行為發生的工傷事故或造成自身和他人被傷害的，除對事故負全部責任外，給予一次性經濟處罰和處分：
3、凡致死亡1人（次）：處主要責任者一次性罰款1500元，處次要責任者800元至1200元，以此類推，并將主要責任者予以辭退，次要責任者向處安全環保部作書面檢查。〈檢查報職工所在單位后轉處〉。
以上處罰權在責任職工所在單位。觸犯刑律的，交司法機關執行。
四、凡在安全生產方面作出突出成績的個人，按所在單位獎勵辦法予以獎勵。
五、新工人凡未經安全教育和考試合格者，未簽訂“安全生產責任書”者，一律不準安排上崗作業。
此安全生產責任書一式兩份，甲、乙雙方各執一份，簽字后生效。
甲方： 乙方：
年 月 日 年 月
為進一步加強公司安全生產管理，確保公司安全運營，根據相關規定，公司與職工簽訂《安全生產責任書》，把安全責任落實到每位職工，其責現任內容如下：
一、必須做到安全工作，始終堅持“安全第一、預防為主、綜合治理” 的方針，努力學習業務、安全知識，不斷提高自身的業務技能。
二、安全要求
1、嚴格執行國家、上級和公司安全管理制度，自覺接受安全教育培訓，具備識別、控制與本崗位工作有關危險源的能力，熟練掌握事故防范措施和事故應急處理預案，掌握本職工作的安全知識和安全技能；對于國家規定需要取得職業資格證書后方能上崗的，應事先取得相應的職業資格證書后方可上崗。
2、服從公司管理，認真履行安全職責，互相關心、幫助和監督，制止違章冒險行為；按照有關規定做好所在崗位職責要求的安全檢查，發現事故隱患、重大險情，應及時報告，并采取有效措施。
3、熟悉與本崗位有關的安全、衛生和消防設施、設備及器材部位，掌握其使用方法，并按規定進行維護。
4、當發生事故時，及時采取有效措施，避免事故進一步擴大，并及時報告，保護事故現場及有關記錄等資料。
二、目標：
1、確保所在崗位工作質量、安全、環保、職業健康安全零事故。
2、根據計劃，自覺參加學習培訓率達95%以上。
3、協助其他部門或職工完成任務率達95%以上。
三、獎懲辦法：
1、年內公司將對以上目標進行考核，達到目標要求的，進行表彰獎勵；達不到目標要求的，公司視情節輕重按相關規定給予處罰。
2、因個人工作不力、玩忽職守等原因導致本職崗位在安全方面存在重大安全隱患不能及時整改或造成安全事故的，公司將按相關規定和程序進行處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任。
四、本責任書一式二份，本責任書自簽字之日起執行。
部門負責人簽名： 責任人簽名：
日期： 年 月 日 日期： 年 月 日
職工的安全責任書（通用21篇）篇十八
根據《安全生產法》和中央、省、地、縣的有關文件會議精神，為強化安全生產責任管理，遏制安全事故的發生，保障人民群眾生命財產安全，維護社會穩定，促進全鎮經濟又好又快的發展，結合本鎮實際，制定20xx年安全生產責任書。
一、責任對象及責任范圍。
各黨工委、村民委員會、鎮直單位負責人、企業法人為安全生產第一責任人，分管安全生產工作的負責人為直接責任人。
1、派出所：所長為第一責任人，管片民警為直接責任人。會同相關部門對全鎮的安全進行監督管理。重點是民爆物品、危化品、道路交通、劇毒物品、社會消防、公共安全的管理。
2、國土資源所：所長為第一責任人，分管安全的負責人為直接責任人，負責采礦、采石、采砂、取土行業的安全管理及滑坡監測的安全管理工作。協助管理公路石料場安全。
3、林業站：站長為第一責任人，分管安全的副站長、各村民委員會主任、為直接責任人。負責全鎮森林防火、林業生產加工過程中的安全工作。
4、中心學校：中心校校長為第一責任人，分管安全的領導、各中小學校校長為直接責任人。負責本戰線和各學校內的全面安全工作及校園建設、周邊環境、危房排查等項安全工作。
5、工商所：所長為第一責任人，分管安全的副所長為直接責任人。負責管理個體和私營企業的飲食品加工、食品流通領域的安全生產工作及劇毒物品、危化物品、藥品的監督管理工作。
6、衛生院：院長為第一責任人，分管安全工作的副院長為直接責任人。負責轄區內的食品、藥品、醫療手術、衛生防疫、搶險救災中的醫療救護等方面的安全工作。
7、供電所：所長為第一責任人，分管安全的副所長為直接責任人。負責本轄區內的供電、電網維修、改造工程等項安全生產工作。
8、信用社：主任為第一責任人，分管安全的負責人為直接責任人。負責本社的金融業務安全和防盜工作。
9、農業服務中心：主任為第一責任人，分管安全的負責人為直接責任人。負責全鎮范圍內的農藥、農業機械的安全監督、管理工作等農業服務項目的安全工作。
10、郵電所：所長為第一責任人，分管安全的負責人為直接責任人。負責本單位的金融業務及其他安全工作。
11、獸醫站：站長為第一責任人，分管安全的負責人為直接責任人。負責動物防疫、檢疫、屠宰市場等方面的安全工作。
12、水利工作站：站長為第一責任人，管片負責人為直接責任人。負責全鎮飲用水的安全管理工作。
13、安監站：站長為第一責任人，副站長為直接責任人。重點是加強煙花爆竹安全管理、危化物品;負責全鎮安全生產領域中的綜合監督管理。
責任，負責搞好本村安全生產工作;報告、監督檢查和參與事故處理，按照交通部門確定的路段實行分段管理，做好本轄區內的安全生產(重點是道路交通)管理工作。
二、責任目標。
1、建立健全本單位和本行業的安全生產組織機。
構，落實安全生產管理人員，完善安全生產責任制和操作規程。
2、每月必須召開一次安全生產會議，認真做好記錄，分析安全生產形勢，制定安全生產措施。
3、責任單位每月組織一次綜合或專業的安全生產檢查，對查出的隱患要建立臺賬，跟蹤督辦，直至消除隱患。
4、責任單位要制定專項整治工作方案，每季度要進行一次專項整治，打擊和杜絕安全生產違法行為。
5、制定應急救援預案，開展安全生產事故應急救援演練。
6、加強安全生產宣傳力度，對本單位職工開展安全知識、法律法規培訓，提高全民安全意識。
7、抓好源頭管理，嚴格按國家和行業管理規定，認真做好各種資格審核、發證、驗證工作。
8、嚴格事故處理制度，一旦發生事故，在24小時內及時上報上級組織，并積極參與事故調查和善后工作的處理。
三、開展安全生產隱患排查整改和重大危險源監管扎實開展安全生產隱患排查治理，堅持月報告制度。開展安全生產隱患排查、登記、建檔工作，制定安全生產隱患整改計劃，落實整改措施，跟蹤督辦，直至隱患消除。對一時難以整改的隱患，落實好預警措施。
四、考核與獎懲。
1、鎮人民政府組織半年和年終考核。對考核達不到85分的單位實行通報批評;對出現安全生產事故的單位實行“一票否決”。
2、在安全生產工作中做出貢獻的單位和個人，報請政府和上級安全管理機構進行表彰。
3、對在安全生產專項整治和事故調查處理中，責任單位配合不力的，將對單位第一責任人進行責任追究。
4、對存在重大安全隱患和發生重、特大安全事故的責任單位實行領導安全生產責任追究制，嚴格按照安全生產法律、法規對直接責任人依法追究責任。
小海鎮人民政府：責任單位：
簽字：簽字：
xx年2月20日xx年2月20日。
職工的安全責任書（通用21篇）篇十九
為了嚴格執行安全生產各項規章制度，切實搞好勞動保護工作，提高全體員工的自我保護意識，防止和杜絕事故和違章現象的發生，公司與各位聘用員工簽訂《安全生產責任書》，(以下簡稱《責任書》)以資遵守。
一、服從公司領導和現場負責人的指揮和管理，不違章作業。有權制止他人違章行為，有權拒絕違反安全勞動保護法規、安全操作規程的指令。
二、遵守各項安全操作規程，嚴禁帶火種進入廠區，嚴禁酒后作業，嚴禁疲勞作業,嚴禁無培訓、無安全教育上崗作業，嚴禁在吸煙區以外的地方吸煙，違反者開除。
三、生產線、印刷機、模切機、成型機及特種設備上崗培訓不得少于50小時(特殊工種持證上崗)。培訓結束后，經生產線主管和生產部部長考核認可并簽訂相關的勞動合同后方可上崗。
四、嚴格勞動紀律，不得私自串崗作業，工作時不得打鬧、開玩笑或從事與工作內容無關的其他事情，做到“不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害”，嚴禁帶無關人員入廠。
五、所有生產崗位員工禁止穿著裙、袍、披肩等寬松服裝，對于從事運轉機器操作的員工不應留長發和佩戴首飾，以防造成纏繞危險。即：穿工作服(系扣，褲腿、袖口不能挽起)，女員工帶工作帽。
六、所有員工嚴禁在滾床上行走，嬉戲;嚴禁用滾床推車(地牛)拉人、推人;作業時，嚴禁將手伸進口袋中。
七、在工作中因個人違章行為發生工傷事故或造成他人傷害的，除對事故負有全部責任外，造成財產損失或他人傷害的'，視情節給予經濟賠償或處罰，直至追究刑事責任，并清除出廠。
八、積極參加各項安全活動，對安全工作做得好的班組和個人，由公司給予適當的獎勵。對發現重大安全隱患的員工，公司予以特別獎勵。
九、對在生產中因個人過失而造成險情或造成小的事故，公司將視情節而定為：警告、處分、處罰、開除。
十、對惡意破壞公司設備、財產的個人或因違反公司安全制度而造成公司設備、財產的重大損失，除應承擔相應的賠償外，嚴重的將追究法律責任。
十一、員工因個人私事外出者，安全責任自行承擔。離廠二小時以上時主動到門衛值班處填寫離廠登記表。
十二、對已簽訂《責任書》并能遵守安全規定的人員方可上崗作業，凡未簽訂《責任書》的一律不得上崗，如一但發生事故一切經濟損失均由個人承擔。
十三、本《責任書》一式兩份，自簽字之日起生效，公司可委托現場負責人與聘用工簽約并督促執行。
單位(簽字)：
被聘人(簽字)：
(蓋章)現場負責人：
xx年xx月xx日。
職工的安全責任書（通用21篇）篇二十
1、貫徹執行企業和車間對安全生產的'指令和要求，全面負責本車間安全生產。
2、組織職工學習并貫徹執行企業、車間各項安全生產規章制度和安全技術操作規程，教育職工遵紀守法，制止違章行為。
3、組織并參加車間安全活動日及其它安全活動，堅持班前講安全、班中檢查安全、班后總結安全。
4、負責對新工人(包括實習、代培人員)進行崗位(班組級)安全教育。
5、負責車間安全檢查，發現不安全因素及時組織力量消除，并報告上級。做好詳細記錄，參加事故調查、分析，落實防范措施。
6、搞好生產設備、安全裝備、消防設施、防護器材和急救器具的檢查維護工作，使其經常保持完好和正常運行。督促教育員工合理使用勞保用品、用具，正確使用滅火器材。
7、搞好班組安全生產競賽，表彰先進，總結經驗。
8、抓好車間建設，提高車間管理水平。保持生產作業現場整潔、清潔，實現文明生產，并做好車間的思想政治工作。
注：本責任書一式二份，法人和車間各執一份。
企業法人蓋章：車間負責人：
簽訂時間：x年xx月xx日。
職工的安全責任書（通用21篇）篇二十一
1、雙方的權利和義務。
1.1甲方的權利和義務。
1.1.1遵守《中華人民共和國安全生產法》和其他有關安全生產的法律、法規，加強安全生產管理，建立、健全安全生產責任制度，完善安全生產條件，確保安全。
1.1.2保證安全生產條件所必需的資金投入，并對由于安全生產所必需的資金投入不足導致的后果承擔責任。
1.1.3對從業人員進行安全生產教育和培訓，保證從業人員具備必要的安全生產知識，熟悉有關的安全生產規章制度和安全操作規程，掌握本崗位的安全操作技能。未經安全生產教育和培訓合格的從業人員，不得上崗作業。
1.1.4用新工藝、新技術、新材料或者使用新設備時，必須了解、掌握其安全技術特性，采取有效的安全防護措施，并對從業人員進行專門的安全生產教育和培訓。
1.1.5在有較大危險因素的生產經營場所和有關設施、設備上，設置明顯的安全警示標志。
1.1.6教育和督促從業人員嚴格執行本單位的安全生產規章制度和安全操作規程；并向從業人員如實告知作業場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施以及事故應急措施。
1.1.7從業人員提供符合國家標準或者行業標準的勞動防護用品，并監督、教育從業人員按照使用規則佩戴、使用。
1.1.8安全生產中涌現的優秀車間或優秀個人，公司將給予適當的獎勵；發現重大安全隱患者，公司予以特別嘉獎。
1.1.9對違規操作者視情節輕重給予50元到500元的罰款，屢教不改者公司有權進行勸退。
1.1.10對在生產中因個人過失或違章行為而造成險情或造成小的事故的，公司有權視情節輕重對其作出如下處理：警告、處分、開除并處罰款。
1.2乙方的權利和義務。
1.2.1有權制止他人違章行為，有權拒絕違反安全勞動保護法規、安全操作規程的指令。遇有嚴重危及生命安全的情況，有權停止操作并及時報告領導處理。
1.2.2服從公司領導和安全管理人員的指揮和管理，不違章作業；正確佩戴和使用勞動防護用品。
1.1.3自覺接受崗前安全教育培訓，未經安全生產培訓合格的，不得上崗作業。特種作業人員必須按照國家有關法律、法規的規定接受專門的安全培訓，經考核合格，取得特種作業操作資格證書后，方可上崗作業。
1.2.4嚴格遵守各項安全操作規程，嚴禁帶火種進入現場，嚴禁酒后作業。自覺遵守勞動紀律，不得私自串崗作業，工作時不得打鬧、開玩笑或從事與工作內容無關的其他事情，做到“不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害”，嚴禁帶無關人員入廠。
1.2.5積極參加各項安全活動，及時報告事故隱患。
1.2.6因個人違章行為發生工傷事故或造成他人傷害的，除承擔事故責任外，還將視情節給予經濟懲處；構成犯罪的還將追究其刑事責任，并予以辭退。
1.2.7因違反安全生產制度而造成公司設備、財產重大損失的，除承擔相應的賠償外，嚴重的將追究法律責任。對惡意破壞公司設備、財產的個人，公司將追究其經濟責任及刑事責任。
2其他。
2.1《責任書》并能自覺遵守安全規定的人員可上崗作業，凡未簽訂《責任書》的人員一律不得上崗。
2.2本《責任書》一式兩份，自簽字之日起生效，公司委托部門負責人與在職員工簽約并督促執行。
在職員工（簽字）：____________。
________年________月________日。
部門負責人（簽字）：____________。
________年________月________日。