總務科工作總結（通用15篇）

月工作總結也是一個反思的過程，可以讓我們思考自己的工作方式和效率，尋找提升空間。在這里，小編為大家整理了一些經典的月工作總結樣本，希望能夠幫助到大家。

總務科工作總結（通用15篇）篇一

這學期來，學校朝著“爭創一級達，爭當一流學校”目標邁進一大步。

首先，全校教職工思想統一，工作勤奮，都能以“志存高遠，追求卓越”的思想境界來開展各項工作。學校各處室按照一級達標的新標準，發揮聰明才智，創造性地開展工作，已完成各項指標材料的歸檔，一級達標申請報告、學校的自評報告、各項材料的目錄均已定稿，學校簡介、教學、教研等錄像專題片也制作完畢，近期，學校將把這些材料送市審閱。

其次，教師素質是辦一流學校的關鍵，一學期來，學校重視師資隊伍建設，抓好教師專業成長，強化教學常規檢查，規范教師教學行為。為了加快新教師的成長步伐，學校按照“壓擔子，指路子，出點子”的原則(壓擔子：對新教師，我們大膽使用，不保守，充分發揮他們的積極性;指路子：引導新教師的成長方向，促進他們的專業發展;出點子：實行新老教師結對，實現師徒共同發展)，對青年教師進行培養。為了解學校老師的教育教學水平，學校向學生作問卷調查，從結果來看，學校不管是新教師，還是老教師，都能緊緊圍繞“愛生、敬業、求實、博學”的教風，有序地開展教育教學工作，使學校的教育教學質量穩步提高。

其三，圍繞一級達標的硬件需求，學校完成了教學樓、圖書室、農村遠程教育二室改造;學校實驗室鋪設和校花壇裝修;綠化帶的規劃和種植。校園變了，我們環境美麗了，新望臺小學正以嶄新的面貌呈現在世人面前。同時學校的教學設備也不斷完善，更現代化了，學校除了教室配備多媒體設施外，現在正著手籌備舞蹈室，為全校師生提供更優良的教學環境。

這學期，學校提出“提高學生自我管理能力，共建和諧校園”的德育工作思路。

首先，學校提出要以學科教學為主陣地，努力挖掘課堂中的德育資源。經過一個學期的實踐，廣大教職工，特別是一線老師已經充分認識到，教育不僅僅是要傳播科學文化知識，更重要的是要教會學生如何做人，如何從“學會”向“會學”轉變。從深入課堂聽課情況來看，學校相當一部分老師的課堂教育教學都能堅持“以人為本”，充分肯定學生的優點，經常鼓勵學生，將課堂教學和道德教育有機結合起來，貼近學生的生活實際和心理需求，真正讓學生去體驗、感悟、探索和創造，這樣的課堂才是學生快樂成長、和諧發展的樂園。

其次，學校倡導以班集體教育為主渠道，注重自我完善。在學校的倡導下，學校班主任都能充分發揚教育民主，創設寬松、和諧、開放的班級教育環境，都能根據班級具體情況，發揮學生的聰明才智進行高效能的班級管理，確定富有班級個性的班風，制定自己的班級公約，開展由學生自定主題的主題班會。一些班級實行學生干部競爭上崗，班級中人人有事做，事事有人做;常規管理放手由學生組織實施，讓學生在自我管理中培養做人的尊嚴感、道德感、責任感。一些班級探索出了特色鮮明的管理方法，如班委輪換制、班長組閣制等。這種由學生心底流淌出來的班級精神，最能叩擊學生心靈，其效果遠遠超過了空洞的說教。

其三，學校重視德育科研，在設立“提高學生自我管理能力，共建和諧校園”的校本課題基礎上，組織多位老師參與縣德育課題的專題調研，取得了好成效。

其四，學校開展多種形式的德育活動，鍛練學生的能力。一學期來，學校以人本主義教育思想為指導，根據青少年的身心特點，以德育實踐為主體，將德育工作寓于豐富多彩的活動之中，讓學生在活動和實踐中體驗感悟，從而發揮學生主體作用，培養學生自我教育，自我管理能力。如：學校舉辦科學藝術節活動，培養學生組織協調能力，發展學生個性，陶冶學生情操;開展一些與學科教學相結合(比如：科技創新大賽，作文，詩歌創作比賽等)的活動，培養學生創新意識、科學精神和實踐能力。

新課程改革全面推進。伴隨著新課程的'實施，新的教育教學理念不斷地深入師生的心中，學校的課堂正在悄然發生著變化，師生們正以飽滿的精神投入到課改工作中去。

一學期來，學校課改培訓重在實效，新課程理念深入人心。學校一方面組織教師積極參加國家、省、市、縣各級新課改培訓(本學期走出學校去參加培訓的老師累計達20人次)，另一方面加強校本培訓，通過觀看課改光盤、專題講座、案例分析、示范教學等形式加強對課程理念、課程標準的理解，掌握課程研究、校本課程開發的基本方法。通過培訓，老師們無論課程理念、科研水平，還是教學素養、教學技能等方面都受益匪淺。

一學期來，學校課改工作扎實高效，教科研成績顯著。學校被確認為“”重點課題《農村遠程教育》項目校;學校順利通過了農村遠程教育市級樣本校的驗收，校本課題《發揮計算機在小學教育管理中的作用實驗研究》成為我校的亮點被全市推崇;學校申請國家級科研課題《農村遠程教育實驗研究》獲得批準并已立項;英語組國家級課題《報刊閱讀輔助教學》研究逐步深入。

一學期來，學校課改工作開展順利，課改教研活動豐富多彩。學校通過教學常規檢查，學生調查問卷，教研組、備課組活動抽查，新老教師結對考核，確保課改工作的順利開展，并得以落實。同時，學校開展了一系列課改教研活動，幫助老師從落實課改精神、端正教學思想的高度去把握教材。

要讓老師把集體當成家，學校首先要把集體辦成家，把每個老師當作集體大家庭的一員來看待，倍加關心愛護。

一學期來，學校領導班子工作思路清晰，思維敏銳，圍繞“爭創一級達標，爭當一流學校”的目標，班子成員之間工作上相互尊重，相互支持，形成一條心，擰成一股繩，團結奮進，開拓進取。

本學期，由于新課程改革的推進，學校老師有的跨年段教學，有的跨學科教學，有的工作量巨大，有的兼做學校多項工作，這種情況下，老師們依然保持很高的工作積極性，保證各項工作順利完成，經受住了考驗。

銘選中學是一個團結奮進的集體，人際關系和諧，廣大教職工工作積極性高昂，在這樣溫暖的集體里，大家工作心情舒暢，誰也不好意思不努力工作，誰也不能不努力工作，大家都能任勞任怨。任務分配下去，大家不分輕重，都能認真去做，從不推脫，就像集體作戰一樣，大家真正把銘選中學當成了自己的大家庭，真正同這個集體榮辱與共。

總務科工作總結（通用15篇）篇二

本學期，總務處堅持中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，堅持踐行“管理精細化、服務精心化”工作理念，以開展“精品建設年”活動為抓手，克服疫情帶來的不利影響，凝心聚力，全心全意履職盡責，統籌做好了疫情防控和各項保障服務工作。

（一）加強黨性教育嚴格黨員學習制度，不忘初心牢記使命。疫情期間認真開展組織黨員學習，利用主題黨日、三會一課，督促全體黨員積極參加“學習強國”、“燈塔-黨建在線”學習并答題，處班子成員到各中心支部講專題黨課。進一步加強黨的思想、組織、作風建設，充分發揮黨支部戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。

（二）加強黨風廉政建設，健全管理機制。總務處黨總支積極開展全面從嚴治黨工作，認真履行“一崗雙責”職責，查擺黨風廉政建設風險點，制定防控措施，健全黨組織議事規則和決策程序，保證從嚴治黨責任落到實處。與各中心科級干部及各中心簽訂了責任書，堅持處和中心兩級巡回檢查制度，及時發現問題、解決問題。嚴格執行周例會制度和周工作安排報送制度。

（三）積極對表對標，向在疫情期間奮斗在一線的英雄學習。組織全體員工學習他們對黨、對人民忠誠的堅定信念，勇于擔當、無私奉獻的精神，學習他們堅持不懈、埋頭苦干、愛崗敬業的精神，并以實際行動體現在工作中。

（四）堅定不移的做好新時代意識形態工作。勇于擔當，弘揚正氣。結合疫情防控，教育引導廣大黨員充分發揮先鋒模范作用，積極投身疫情防控人民戰爭。敢于直面問題，刀刃向內，勇于擔當，突出重點，在真抓實干上下功夫。

（一）全面做好新冠肺炎疫情防控工作。

疫情就是命令，防控就是責任。新冠肺炎疫情發生以后，總務處切實提高政治站位，服從防控大局，積極貫徹落實省市和學校決策部署，把做好疫情防控工作作為增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”的重大實踐檢驗，忠誠履職盡責，做到崗崗有人管、事事有人干，層層壓緊壓實責任，防控責任夯實到人。

1、制訂了《防控應急預案》、《開學前后工作方案》、《常態化疫情防控工作方案》，根據疫情防控工作需求及時做好物資采購及儲備工作，認真登記造冊，按需發放，做到專門地點存放，專人管理，確保防疫物資最大限度地發揮作用。

2、做好校園日常防疫消殺工作。

（1）制定防疫消殺制度、應急預案，其中包括《衛生清潔消毒制度》、《廢棄口罩集中處理制度》、《物業管理區域消殺流程》、《消殺演練預案》等。

（2）按照防疫要求，及時采購廢棄口罩回收桶、打藥機、噴霧器、地毯、隔離樁、84消毒液、酒精、口罩、溫度計等防疫物資。

（3）嚴格按照消殺流程進行每日消殺工作，對辦公樓、教學樓及園區進行每日2次消殺，其中包括14棟樓宇、300余間教室、垃圾站、垃圾桶等，每天對電梯用75%酒精擦拭消毒4次。

（4）對返校生的行李進行消毒。成立應急消毒小組，對突發事件及時消毒，共計應急消毒14次。完成核酸檢測點的準備工作，從5月24日至6月20日期間，每天安排消毒員工對核酸檢測點進行消毒。

（5）加強員工教育管理與防護，利用專題會議及工作例會講解防疫知識，加強員工防疫技能培訓，來校員工每日3次測量體溫，配發口罩、手套等防護物資。

3、針對疫情期間用車，車管中心同時安排三輛疫情防控值班車（安順校區一輛，主校區兩輛），晝夜執勤，安全及順利的完成了演練及送醫數十次的出車任務。

（二）深化后勤社會化改革，推動學校綜合改革。

1、在餐飲社會化改革成功經驗的基礎上，積極推進餐飲工作改革。按照學校要求，做好了第二餐廳一樓改造提升和第二餐廳天然氣隱患改造的招標工作。

2、進一步鞏固和深化后勤社會化改革成果，實現后勤服務專業化、科學化、規范化。在社會化托管服務基礎上，進一步完善監管體系，不斷加強對后勤服務企業的監管。

（三）積極推進各項重點工作落地落實。

1、節能減排，持續推進節約型校園建設。

本學期根據疫情期間絕大多數學生不能到校復課的特殊情況，在保障水電暖正常運轉的情況下，精準調控、查漏補漏，最大限度的減少了能源浪費，為學校節約了經費開支。

水電暖繳費，截止6月底共計用電285.12萬度，上交電費142.85萬元，用水10.39萬噸，上交水費38.9萬元，取暖費369.92萬元，較去年同期共計節省水電暖費支出350.22萬元。

2、認真組織完成小型工程項目。

（1）完成了工科實驗樓機電學院實驗室的水電改造工程；完成了換熱站補水水箱的制作改造及換熱站補水控制配電柜的調整；完成服務大廳三樓配電室配電柜的改造；完成了法學院，生物工程學院，歷史學院、馬克思主義學院空調線路的敷設；完成了南北兩大門照字投光燈的安裝。

（2）完成了維修維護部分基礎建設如：彩虹路面維修；西墻人行道路面維修；服務大廳綜合井臺面施工；辦公樓后臺階維修；教學樓、圖書館、學生公寓等部分落水管的維修及更換；部分教室門的刷漆翻新工作；10號公寓鐵大門焊接，南門西墻鐵柵欄焊接，東門南墻鐵柵欄焊接；3號樓化學實驗室自來水改造維修等。

（1）嚴格標準，做好常態化疫情防控和學校餐飲工作。

飲食中心積極創新防控工作方式方法。發揮網絡通信大數據云平臺智能，第一時間建立工作群組,通過微信、釘釘、qq等網絡通信運營平臺，對中心的各項工作進行實時匯報監控，信息更新精準，發布共享，即時溝通，構建起嚴密的防疫防控組織體系。制定和完善疫情防控工作方案和制度，制定完善了突發公共衛生事件應急預案、開學前準備工作方案、開學工作方案、環境衛生檢查通報制度、通風、消毒制度等一系列規章制度，并在制度中明確了負責人和工作人員，公布了聯系電話，提高了規章制度的可操作性。要求全體員工首先從思想上要引起重視，增強安全意識，熟悉自己的站位與職責，提高應對緊急突發事件的能力。保障措施精準到位，達到了預期目的。

用心做好餐飲服務工作。根據學校總體部署，全校師生按區域、分年級分批次錯時返校。科學調度，周密安排，全體員工本著精細化原則，保證飯菜花色品種和質量，為春季開學返校師生提供了周到優質的餐飲服務。

（2）校園綠化美化工作再上新臺階。

抓住春季植樹的'黃金季節進行綠化、美化，對學院南北大門花壇內苗木進行移栽，移栽櫻花路紫葉李、辦公樓東丁香，種植銀杏樹、柳樹等苗木，以及后續澆水、施肥、打藥、修剪等工作。共計移栽紫葉李73棵、丁香27棵、小葉黃楊6棵、榆樹3棵、松樹6棵、國槐3棵、法桐6棵，種植銀杏32棵、柳樹3棵、櫻花6棵，移栽南門及北門花壇內小龍柏等苗木若干，種植紅葉石楠20000株，完成東墻、西墻綠籬移植600平方米，東門種植扶芳藤2000株，完成人工湖五角楓、針葉松等13株樹木養護；完成了5號、6號公寓前人行道57棵國槐的養護工作。

（3）優化公車管理使用。

公車改革試點后，通過推行一崗雙責、拼車出行、接力式派車、外購服務等措施，不斷優化服務，提高效率。疫情期間加強公車的人員以及車輛的防護消毒，確保疫情期間的安全服務。近幾年車輛安全運營無事故，做到服務保障文明安全。

（4）加強體育館運行管理。

疫情期間進對中心監控設備進行了升級改造；對中心六處租賃到期的房屋進行了公開招標，打好對租賃業戶管理工作的關鍵仗，因地制宜制定各項工作方案，在做好疫情防控的前提下，全力支持業戶有序復工復產。健全完善內部治理、全面提升中心綜合實力，努力將疫情帶來的損失降到最低。嚴格執行“收支兩條線”的財務管理制度，確保經濟安全。

（5）住宿管理一絲不茍。

為做好外教、留學生和住宿職工的住宿服務工作，不斷提高管理人員管理水平和服務質量。疫情期間專家公寓隔離觀察7個留學生、1個外教，2號公寓隔離觀察學生30多人次。積極開展多種形式的健康宣教，普及新冠肺炎預防知識，倡導環境衛生、科學洗手、正確佩戴口罩等衛生行為。要求職工及住宿師生做到“四早”，外防輸入，內防擴散。對中心各工作場所定期消毒、注意通風。實行24小時值班制度和“零報告”制度。

（6）做好愛國衛生工作。

認真組織學校安全衛生檢查，及時督促責任單位整改。按時開展禁煙及滅鼠工作。

總務科工作總結（通用15篇）篇三

xxxx年，行政后勤工作要在科主任的直接領導下，認真貫徹院黨委關于加強行政后勤工作的指示要求，以管理、服務、協調為重點，充分發揮承上啟下、聯系左右、協調各方的樞紐作用，努力做到：盡職盡責，突出一個早積極主動，體現一個快勤奮踏實，做到一個好字。具體計劃如下：

進一步完善和落實病區管理制度、陪護探視制度、首問負責制、請銷假等制度，以及各項醫療、護理制度，確保各項制度落到實處。

要重視科室文化建設意識的教育與宣傳，倡導人文精神和規范醫務人員服務禮儀，讓具有當代文化特色的服務禮儀走進科室。

一是充分發揮黨、團、組織的作用，豐富員工的業余文化生活。利用三八節、五一勞動節、護士節、黨的.生日、中秋、國慶等節日，組織開展多種形式的文體活動，營造良好的科室文化氛圍，增強科室的凝聚力，逐步打造團結和諧的整體科室隊伍，不斷提高人文素質和大局觀念;加強職業道德內涵建設，建立互學互幫，以科為家，科榮我榮的良好風尚，以此提高整體科室形象。

二是積極參加上級組織的文體活動，展示員工的良好精神面貌。三是了解思想動態，做到四個知道一個跟上。定時找醫護人員談心，做到：知道員工在哪里、干什么、想什么、需要什么，思想工作要跟上。加強醫護之間、醫患之間吧、內外之間的協調工作。

要緊緊圍繞：以醫療工作為中心，以員工滿意為目標，不斷強化服務保障意識;在員工的住宿安排、安全保障、氛圍營造、活動組織、會議安排、后勤服務等諸多方面，都要深思熟慮，周密安排，逐項落實，事事上心，件件做好，確保萬無一失。

科室行風的好壞直接關系到科室的興衰，要堅持糾建并舉、標本兼治的方針，進一步改善服務態度;在全科推行親情服務活動。要加強醫德醫風教育，弘揚正氣，倡導先進。建立健全教育、制度、監督、懲戒并重的糾風工作長效管理機制，規范廉潔行醫行為。

做好外部關系的建立和維護，努力拓展市場，做好服務，提高效益。

總務科工作總結（通用15篇）篇四

總務工作是學校各項工作正常開展的有力保障。首先，在財務管理上，我們能長期堅持收費公示制。公開收費標準，規范收費程序，嚴格管理，接受社會監督，杜絕了亂收費、搭車收費的現象。學校所有基建工程和辦公物資均實行公開招(議)標，堅持開源節流，勤儉辦學。收好管好一切資金，從大處著眼，小處著手，精打細算，減少不必要的開支，把有限的教育資金用在學校發展的刀刃上。進一步完善了物資的采購，領用，借用管理程序，確保了國有資產不流失。

近幾年來，學校在經費管理上未出現任何違紀違規的現象。其次在校產管理上，針對我校的特點，制定了各種規章制度。各部門的設備，儀器設施實行“專人管理，分室保管”專人使用、專人負責、專人保管的管理體制，落實責任到人，學校對所有校產校具進行登記造冊，對固定資產進行清理，做到了帳物相符，倉庫物品能定期清理，物品擺放整齊，師生領物隨到隨領，服務熱情周到。同時嚴格了校產維護和損壞賠償制度，做到了有措施、有檢查、有落實。在生活管理上，總務處服務意識濃厚，發現問題，及時整改，切實解除了師生的后顧之憂。

積極實施“校園形象”工程，努力把學校辦成陽光校園、書香校園、成功校園。營造了整潔、有序、文明、幽雅、團結、勤奮的育人環境和催人奮進的良好氛圍，努力提高育人品位。學校制訂了整體發展規劃，布局合理，完善衛生管理制度，校園整潔。學校非常重視綠化工作，栽種各種花木，并結合校園文化建設活動，增添標語牌、宣傳欄，使校園面貌煥然一新。優美的.校園環境給廣大師生創設了良好的工作學習環境。

積極協助學校相關部門，完成了全校93個班的交互式觸屏教學一體機的安裝，同時，在相關部門的領導下，正在籌措學校綜合樓、北校門、教職工經濟適用房修建的前期準備工作。

1、利用假期，對學校部分建筑物進行維修、改造。

2、認真協助相關部門做好食堂收回經營的相關工作。

3、積極配合有關部門完成學校綜合樓、教職工經濟適用房修建的相關工作。

總務科工作總結（通用15篇）篇五

在財產管理上，按規定的管理制度執行，做好財產記賬和報損調整工作。除了切實做好教學的物資供應外，還要為教學提供良好的設施，更要管好、用好這些設施，確保財產的安全，充分發揮設備的作用，更好地為教育教學服務。理化生功能室干凈整潔，擺放整齊。圖書室堅持對學生借閱開放。電腦室、操場寒暑假對外開放，讓學生在寒暑假里過一個快樂假期，也讓我們的功能室充分地發揮功能室的作用。

1、做好教師教學用品及學生學習用品的分發工作。開學初，教學用品及衛生用品，按時無誤地發到每個班級和師生手中，保證教育教學工作順利開展。

2、做好后勤保障工作。學校的各項活動，我們總務處全力以赴，做好優質服務，保證各類活動正常有序進行。

3、做好教師各類服務工作。總務處克服工作繁、人員少的困難，堅持為教學人員和學生服務。

4、做好學校設施的維護工作。學校中需要小修小補的事情可以說天天都在發生，我們都能力所能及地加以處理好，總務人員本著節約的原則，自己動手做些小修理，如：門窗、門鎖、電燈等，并做到隨叫隨到。

1、本學期，在門衛師傅共同努力下，學校安全工作得到了進一步加強，保門衛人員工作認真負責，遵紀守法，責任性強，能服從學校臨時安排，不計較個人得失。對外來人員進入校園一律登記、驗證，未經允許不能進校，每天學生放學后，門衛人員堅持對校園內進行巡視，晚上檢查“三關”情況（門窗、電源、水龍頭是否關閉好），為學校的財產安全和師生的生命安全提供了有力保障。

2、本學期，總務處人員定期對校舍及教學設施、設備的安全進行檢查，發現隱患，立即排除。發現問題，及時處理，并將檢查情況作好記載。

3、本學期在校長室的帶領下，總務處和政教處很抓了校園環境衛生工作，實行了包干區，責任到班，做到天天清潔。

1、在財產管理上，還存在不足的地方，設備保管、使用責任制沒有落實，有必要在下學期加強管理。

2、在環境管理上，保潔工作雖然總體上有了一些提高，但還存在不足的地方。如：學校衛生雖有所改觀但還需加強學校衛生工作的保持，通過制訂人員崗位責任制，強化要求明確，責任到位的管理手段，來提高衛生保潔工作，從而使校園常年保持潔、凈、美，讓師生在優美、整潔、舒適的環境中工作和學習。

3、在安全管理上，還需加強工作，要定期或不定期地安檢，保證學校的安全。

4、由于總務處事務繁雜，人手少，因此工作中還有許多地方沒能做得令人滿意，有待于我們今后的努力。

以上是總務處本學期的工作總結，我們堅信，只要本著一顆全心全意為師生服務的心，廉潔奉公、任勞任怨、虛心學習、苦干實干，依靠全體總務后勤人員的積極性，我們一定會把工作做得更好。

總務科工作總結（通用15篇）篇六

在本學期里，全體工作人員緊緊圍繞我校總體發展構想，全面落實學校年初工作計劃內容，結合后勤工作實際情況，各項工作本著以服務于教學為中心，以保質保量完成好本職工作為重點，團結一心、奮發拼搏、無私奉獻。急教學一線之所急，需教學一線之所需，與時俱進，科學有序地完成了各項任務。總結以下。

本學期，值班人員認真堅守工作崗位，嚴格執行交接班制度，班內認真填寫值班記錄及來客登記，使全校一年之內沒有發生一起安全責任事故。

搞衛生的同志起早貪黑辛勤工作，基本保證了教學樓及環境衛生的清潔工作。做到了：四壁無塵、環境無紙屑、無垃圾、無死角。

我縣實行了集中供熱，為了確保學校的正常取暖，在校長和分管校長的領導下，我們多次去集中供熱公司協調，基本達到正常供熱，解決師生的后顧之憂。

1）食堂進行了全面的改造。維修加固了餐廳的天花板，維修和粉刷食堂、庫房、宿舍，加固了后墻，解決漏雨，消除了師生的后顧之憂。同時又重新整改了電路及灶具，增加了炊事設施。

2）經校委會研究決定，我校對食堂進行了整合，與全國知名企業千喜鶴集團達成協議，改變了過去的食堂面貌，給師生創造了一個舒適、安全、干凈的就餐環境。

3）對教學樓、公寓樓及平房教室外墻進行粉刷，增設文化窗口、購買花草，為學生創造優質的學習環境，學校面貌煥然一新。

4）維修舊桌凳100套，購置新桌凳150多套，為本學期的開學提供了保障，創建節約型校園，茶爐供水次數減少，節約資金3-4萬元，公物發放堅持修舊利廢，節約資金1萬元。

材料組面對學校的資金情況，在材料采購上，根據各部室。

上報所需辦公用品，按需采購，質比三家，價比三家，確保所購物質的最佳質量和最低價位，使資金得到了有效的利用。順利完成了一切辦公用品的發放，確保了教學工作的正常進行。

電工對工作認真負責，每年進行一次全校用電情況安全大檢查，對不合格及有安全隱患的線路進行了徹底整改。做到了節約用電、安全用電、及時供電，確保了全校一年沒有發生一起用電方面的責任事故，確保了學校教育教學工作的正常進行。

財務人員認真貫徹執行國家的各項財經法律法規，加強學校財務管理，嚴格按照財務管理規章制度管理帳目。毫無怨言很好地完成了本年度的工作。

總務科工作總結（通用15篇）篇七

在校長室、黨總支的領導下，經過總務部門全體員工的共同努力和全體師生的大力協助，總務處除了積極完成各項常規工作外，還積極配合有關部門開展各項中心工作。我們一直堅持“勤儉、務實、高效、低耗”的工作作風，本著“后勤先行、保障有力、措施到位，責任落實”的工作原則，不斷強化服務意識和大局觀念，確保學校各項常規教育教學工作和各項中心工作的順利完成。現將總務處一學期的工作總結如下：

學校安全重于泰山，我校是一所寄宿制學校，學生又都是未成年人，安全衛生工作對學校的生存發展起著舉足輕重的作用，因此，我們時刻都把安全衛生工作作為首要任務來抓。首先學校領導高度重視安全衛生工作，今年多次召開行政辦公會研究、落實學校的安全衛生工作，校領導經常在教師政治學習、升國旗時間，向全校師生宣傳安全衛生工作，校領導經常到校園檢查安全衛生工作。總務處作為學校安全保衛的具體實施部門，我們主要抓了三個方面的工作，即學生人身安全、校園安全和接送學生校車的安全工作。在學生人身安全工作中，我們嚴格執行學生進出校門的制度，實行封閉式管理，保障了學生的人身安全。此外，我們還根據上級的文件精神，加強了學生上下樓梯的安全管理工作，在學生上下樓梯的管理中，我們安排保安、教師、行政干部每天在學生課間操、放學、就餐時間在中小學教學樓的上下樓梯、天橋、食堂上值班，風雨無阻。在校車管理工作中，除了選擇正規的汽車運營商外，還在每輛汽車上都安排兩名教師維持秩序，定期召開相關管理教師會議，明確工作職責，經常與汽車運營商溝通聯系，以確保學生乘車安全，一年來沒有一個學生乘車受傷，沒有發生一起家長接不到學生的現象。在校園安全工作中，我們首先是增添了技防等安全設施。暑假我們在南校區的東側、南側安裝了安全柵，將小學教學樓、科技樓的樓道門換為防盜門，在9月和11月分別在教學綜合樓、南北校區四周安裝了與110聯網的報警裝置。其次是加強學校24小時的值班工作。我們在白天、晚上、夜間都有2—3名干部、教師和8名保安值班的基礎上，今年我們又增加了10名保安人員，加強學校中學樓、周界、食堂的安全巡查工作。本學期多次及時制止不法分子擅闖校園。第三，努力做好學校的消防及安全生產工作。我們定期組織人員對教學區、生活區的電器、消防設施以及化學實驗室進行安全檢查，發現問題及時整改，在20xx年市教育局組織的幾次安全檢查中，我校都受到了好評。

俗話說：兵馬未動，糧草先行。作為從事學校后勤管理工作的總務部門，要有超前意識，積極爭取工作的主動權，才能確保學校教育、教學工作的正常進行。為此，總務處經常深入各部門、各科室，及時掌握需求信息，調整工作思路。今年暑假一結束，總務處就著手做好教室的改造和教師辦公桌、學生課桌的.訂購工作，利用假期，進行所有教室、辦公室、各類專用教室的調整，確保了新學期學校開學工作的正常進行。再如，在冬季來臨前，主動對學校所有室外的水管進行防凍處理，雖說今冬氣溫較低，但未因自來水管道凍裂而影響師生員工正常用水。

學校的招生工作直接關系到學校的聲譽，學校的前途、命運，為此，總務處在人手較緊張的情況下，抽調匡龍壽同志協助辦公室做好報名工作。另外，本學期我校新建辦公樓投入使用，演播廳條件好，而多次被社會有關部門借用，全市英語口語大賽、全市小學數學課堂教學觀摩活動等以及學校元旦歌舞會等都在多功能廳進行，總務人員主動加班加點，克服一切困難，不折不扣地完成了以上各項中心活動后勤保障工作，確保了這些活動的順利完成。

學校的教育教學質量的好壞，是學校的生命線，直接關系到學校的生死存亡。為此，總務部門全體員工強化服務意識，認真當好配角，努力為教育教學工作創造優美的環境，營造良好的氛圍，形成既寬松和諧又積極向上的學習氣氛。在全市小學數學課堂教學觀摩活動中，我們更是精心策劃，周密布置，從環境布置到接待準備，從聽課場地安排到聽可課用凳的調度，到茶水的供應，做到有條不紊、細心周到，我們的員工為此付出了辛勤的勞動。

新校建成后，隨著我校辦學規模不斷擴大，班級日益增加，校有資產不斷增多，如何管好、用好校有資產，充分發揮其應有的效益，成為總務處的頭等大事。今年，暑假我們對校有資產進行了一次全面、拉網式的清查、登記、造冊工作，做到對每一件校產、校具的存放、使用情況心中有數。對各項校有資產做到誰使用誰負責，班級各項財產，由班主任負責與總務處簽訂財產使用、保管責任書，責任到人。同時，認真做好期初和期末的財產登記、發放和回收工作。由于制度落實，措施到位，校有資產一直保持較好的完好率，較高的利用率。由于學校辦學規模的擴大，招生人數的增多，學校收支規模急劇擴大，如何將校產管理好、用好每一分錢，是我們工作中經常思考的問題。為做好經常性辦公用品和零星材料的采購供應，我們做到經常專訪市場，了解行情，掌握第一手資料，同時做到貨比三家，同等質量看價格，同等價格看質量，堅持按學校利益高于一切的工作原則，進行實際操作。

本學期，我們做了應該做的工作，工作中還有許多不足之處，有待今后工作中加以改進。在下學期工作中，我們將繼續努力，保持好的工作作風，不斷創新，更好地為教育教學第一線做好服務工作，為學校的“二次創業”作出貢獻。

總務科工作總結（通用15篇）篇八

總務科在醫院黨總支及院領導的正確領導下。按照科室綜合目標責任書的要求，科室全體職工完成了項目建設、全院能源、物資供應，后勤設施設備維護保障、維修改造等相關工作。現將總務科年度工作總結如下：

在科室管理工作中，科室全體同仁集思廣益，團結奮進，在工作繁雜、新任務、新項目不斷出現的情況下，在科室全體人員的共同努力下完成了科室日常工作。全年共召開科室早會45次，科室協調會65次。干事、維修班、司機班３個24小時值班電話平穩運行。

維修班全年開展維修維保工作共計3768次：衛生間堵塞疏通475次；儲物柜門修理684次；漏水維修175次；門、鎖修理326次；其它修理460次；更換燈具630次；其他電器維修298次；設備巡查720次；日均次。

全年公務用車合計1333臺次（不含拼車），用車同比增加87臺次，同比上升7%。20xx年業務科室用車465臺次，占比，同比上升23%；行政科室用車868臺次，占比，同比下降。市外長途用車174臺次，占總用車，同比上升142%；市內短途用車1159臺次，占總用車86.%，同比下降。

（一）招標與采購。

（二）冷熱水及電力線路、管路維護。

（三）重要指標監測。

為切實增強保障水平，確保設備安全。總務科建立了配電房、燃氣鍋爐、污水處理站、變壓器、直飲水設備的日巡查制度，做到重要設備的每日巡查記錄。尤其對直飲水設備、污水處理設備簽訂維保合同，聘請專業公司開展日常設備維保及定期采樣檢測分析工作。確保了飲水安全和污水處理效果達標。

（四）醫療廢物回收。

在院感科的`指導下認真學習相關知識，扎實做好醫療廢物的回收及暫存間管理工作，全年順利接受了各級各部門的多次檢查，全年無事故發生。

（五）綠化及除四害工作。

與市衛健公司一同開展日常除四害工作。集中對全院投放了老鼠和蟑螂藥，清除衛生死角，消除蚊蠅孳生場所。進入冬季后組織物業人員對院內樹木進行了修剪和防護，對部分區域綠植進行優化調整。

（六）車輛管理工作。

認真學習及落實上級部門的相關文件及要求。加強車輛管理，春節、十一等長假均對所有車輛進行了封存，杜絕公車私用，在司機班人手緊任務重的情況下合理調配，滿足了業務及行政用車需要，完成了日常車輛保障工作。

（七）基建工作。

在項目建設過程中加強環節管理，確保工程質量。同時結合臨床一線使用意見，將各科室反映的問題在施工過程中進行優化改進，不斷提升建設水平。在改造前充分征求使用科室意見，改造過程中不斷優化施工工藝，降低成本，規范材料及顏色運用。進一步加強施工管理，對施工過程中的人、物、設施設備等環節加強管控力度，建立制度、明確責任。在確保工程質量的前提下，優化流程安排，縮短工期，降低施工影響，順利完成以上新建及改造工程。

（八）社會化單位管理工作。

全年組織召開后勤社會化單位協調會12次，每周總務科安排專人至少對環境衛生、飲食供應、被服供應及陪護管理工作，進行一次檢查，考核其工作的同時不斷督促及要求其工作質量在保持平穩的基礎上穩步提高。

（九）計劃生育、治安、消防工作。

根據人員變化及時調整消防預案，科室全體人員均無違犯計劃生育和社會治安綜合治理法規情況的發生。

總務科工作總結（通用15篇）篇九

緊張而忙碌的一學年即將過去，我校的后勤工作在教育局武保科和學校校長的正確領導下，在廣教職員工的力支持下，圓滿的完成了本學年的后勤工作，履行了后勤為一線服務的的職責，下面把這一年來的總務工作做個總結。

后勤工作是學校工作的重要組成部分，同時具有鮮明的服務保障性，在貫徹當前的教育方針，推進教學中起著舉足輕重的作用，同時增強了做好本職工作的自豪感和責任感。我們所做的一切細瑣、繁雜的工作都是學校建設中必不可少的，堅持“后勤工作必須服務于教學工作中心”的原則，處處嚴格要求自己，做到吃苦在前，享受在后，盡心盡力做好后勤服務工作。

20xx年10月12日對于我校來說是一個不平凡的日子，那是因為我校迎來了天津市現代化學校的檢查驗收工作，通過專家組對我校各個方面的考察驗收，我校以優異的成績達到了現代化學校的標準。肯定了學校的同時，也肯定了作為一名在現代化學校創建工作中負責硬件工作的后勤保障人員的不懈努力。雖然現代化學校的檢查工作已經結束，可是回想自己在開學以來所做的工作，感覺真是不可思議，也就應了這句話，只有不想做的事，沒有做不了的事。

這還得從我校爭創天津市現代化學校，使我校提升一個校位之前說起，因為我校的老校區的占地面積和生均面積不符合現代化的要求，如果在老校區創建現代化學校，肯定是通過不了的。因此，河東區教育局的領導通過多次會議研究決定，將坐落在萬新村18區和15區之間的原嵩山道中學分配我們學校了，我校有了一個新校區。有了新校區只是現代化學校建設的第一步，從20xx年6月13日搬遷到新校區到10月12日天津市現代化學校的檢查只有短短的四個月，我們要完成很多的工作，最重要的就是新校區的修繕和改造。我作為學校的后勤主任，理所應當的負責起了裝修工作的協調和監督任務，配合趙校長完成建設工作，看到新校區一天天的變化，家由衷的高興，希望新校區的建設能給嵩小帶來飛一般的變化。

我校后勤工作量面廣，頭緒多，層次多，人員少，工作內容上對財務、校園建設與維修、水電、綠化、飲食衛生、衛生防疫等樣樣要管，服務對象上有80多位教職工和近700位學生。我們根據總務繁雜、細瑣、臨時性、突發性、任務多的特點，盡力做好服務工作。首先對后勤工作進行規范化管理，制定了各項管理制度，實行了購物、領物、登記制度，實物臺帳制度，校產教具管理制度，各類財產專人負責，專人保管。對固定資產逐一進行了登記，對新添置的財產及時登帳。為了確保教學工作正常按時開展，學期初，我們后勤人員提前就做好課本和簿本的領取、分發、調劑和補差工作，因教室和辦公室調整，我們總務處組織人員及時做好合理安排，還有就是各種辦公用品的準備到位、校園環境的整治、學生校服的征訂和調換等，總之，我們基本保證了第一天能正常上課。為了確保教學工作正常按時開展，重修理項目都安排在節假日進行，如對老師使用的電腦進行布線、安裝等；對于平時課桌椅、電燈、電扇、門窗玻璃安裝等則能及時進行維修。根據現在教師使用電動車較多的情況，我們就安排人員在平房安裝了電源，方便了廣的教師。

在校園安全工作方面，我們配合學校領導找差距、查隱患、訂措施，今年無重事故發生。搬到新校區后，操場變了，變得更規范了，學校環境更為清潔，對教室電器開關等安全隱患進行了修整和改造，每月進行安全檢查，不定期對教室、辦公室用電設備和學校運動設施進行檢查，并及時作好登記與措施整改。在傳染病多發期，配合醫務室認真做好宣傳匯報工作，同時我們對飲食、飲水方面做好監督檢查工作，對廁所、垃圾箱做好消毒清理工作，確保師生身體健康。

1、在財產管理上，還存在不足的地方，設備保管、使用責任制落實還有不到位現象，有必要在下學期進一步加強管理。

2、在環境美化創新上還有待提高，雖然是新校區，環境布置基本到位，但是還有小的環節上需要動腦筋，從而使校園更具美觀性，讓師生在優美、整潔、舒適的環境中工作和學習。

3、在安全管理上，還需加強工作，有條件的情況下，在教導處支持協助下，多次組織學生進行逃生演習。

4、由于總務處事務繁雜，人手少，因此工作中還有許多地方沒能做得令人滿意，有待于我們今后的努力。

以上是總務處一學期的工作總結，我們堅信，只要本著一顆全心全意為師生服務的心，廉潔奉公、任勞任怨、虛心學習、苦干實干，依靠全體教師的積極性，我們一定會把工作做得更好，使總務工作上一個新臺階。

總務科工作總結（通用15篇）篇十

在學校整體工作中，總務處工作是必不可少的主要組成部分。本學期總務處能以學校工作計劃為指導，在校長室的正確領導、各有關科室的密切配合，以及全體師生大力協助和總務處全體人員的勤奮努力下，圓滿地完成了本學期的工作。現將本學期總務工作總結如下：

財務工作在學校領導帶領下，嚴格按規定的財務、會計制度實施管理，依法照章做好管理工作，管理好教育經費的收支。在資金使用上，嚴格執行審批制度，堅持按計劃行事，合理使用資金，保證專款專用，堅持以“少花錢，多辦事，辦好事”為原則，用好學校每一分錢，提高資金的使用效率。在重大的資金使用上，學校通過行政會議討論，在教職工大會上通報。

1、協助校長做好學校經費的收支管理，認真按經費預算來使用經費。本著“量入為出、收支平衡，保證重點”的原則，加強資金管理，合理安排資金，編制好本學期的修購經費及房修費計劃，開源節流，提高資金使用效果，確保學校教育教學的各項工作任務順利完成。

2、嚴格執行上級主管部門制訂的代收費標準。在學生收費管理上，嚴格按照收費規定的項目、標準、范圍進行收費，認真做好學生費用的清理工作，確保應繳盡繳。嚴格實行上級主管部門制訂收費制度，做到了無亂收費、無亂攤派、無擅自增加收費的項目、無隨意提高收費標準等現象，并做好收費公示，自覺接受社會、學生家長、縣物價局部門、紀檢部門的監督。

3、加強校產管理、提高使用效率。在財產管理上，按規定的管理制度執行，建立財產檔案，與各處室簽訂保管或承包合同，做好財產記財和報損調整工作。除了切實做好教學的物資供應外，還要為教學提供良好的設施，更要管理好、用好這些設施，確保財產的安全，充分發揮設備的作用，更好地為教育教學服務。

本學期，本部門組織人力對校園花木積極護理；草坪定期修剪；辦公樓東邊的花草樹木進行修理、整枝并清除了雜草。

食堂是學校的窗口，搞好食堂事關教師、學生的用餐及社會的影響。

1、食堂由學校委派總務處專人管理，制定切實可行的食堂人員的工作管理制度、食堂衛生管理制度、中晚餐食品留樣管理制度。

2、為確保飯菜質量，在分管校長的帶領下，不定時的對食堂購菜抽檢、核算，把各項開支降到最低值。

3、為了使師生吃到滿意可口的飯菜，定期或不定期的召開師生座談會，調研各項菜譜適口度，重新制定每周菜譜等。

4、為使師生有良好的衛生習慣，要求領導班子在學生就餐時輪流值班，這樣保證了學生就餐時有良好的秩序，同時也保證了餐桌上的清潔。

通過查漏補缺，及時發現一些安全隱患，經過綜合測算，嚴格把關，對發現的問題及時解決。

學校是培養人的場所，是文明的象征。要樹立一所學校良好的形象，反映全校師生的精神面貌，必須營造一個“和諧、愉悅、安全、舒心”的工作、學習環境。而這些與后勤管理的優劣密切相關。因此，盡力做好后勤服務工作，顯得尤為重要，做好后勤服務工作，實際是對學校打造“質量校園、信息校園、文化校園、平安校園”的無形支持。為此，本學期做好了以下幾方面工作：

1、做好教師教學用品及學生學習用品的準備工作。開學前夕，總務部門對各個年級教室的教學設施、教師辦公室教學設施及生活用品進行全面的整修及部分設施的更新，保證教育教學工作順利開展。

2、做好后勤保障工作。學校的公開課、文化活動、期中、期末考試、升學考試等各項活動，我們總務處全力以赴，做好優質服務，保證各類活動正常有序進行。

3、做好學校設施的維護工作。學校中需要小修小補的事情可以說天天都在發生，我們能力所能及地加以處理好，總務人員本著節約的原則，調動水電工的積極性，自己動手做些力所能及的小型維修，如：門窗、門鎖、電燈、電路、自來水管等，并做到隨叫隨到。

食堂管理較之以前有所改觀，但尚不盡如人意。下學期將采取有效措施，提高食堂的服務意識和服務質量，力求做好學校教育教學后勤保障工作。

以上是總務處本學期的工作總結，我們堅信，只要本著一顆全心全意為師生服務的心，廉潔奉公、任勞任怨、虛心學習、苦干實干，在校長的領導下，依靠總務處全體工作人員的共同努力，我們一定會把工作做得更好。

總務科工作總結（通用15篇）篇十一

后勤堅持“以人為本，服務育人”的思想，樹立服務意識，提高服務技能，保證服務質量，規范后勤管理，為學校的教育、教學工作提供有力后勤保障。后勤工作在保障教育、教學和學校持續發展等方面不容忽視。

全體后勤人員充分認識自身工作在整個學校工作中的地位、作用，樹立為教育、教學服務，為全校師生服務的思想意識，扎實開展各項工作。一學期來，能做到既明確分工，又通力合作，扎實工作，樂于奉獻，較好完成了各項工作任務。現將本學期總結匯報如下：

1、為創設舒適的學習環境，為保證師生正常上課，總務處人員放棄假期休息，對全校的桌椅、場地、水電進行了全面的檢修。

2、配合學校各個科室做好各項活動的準備工作。后勤部門是服務教育教學工作的，根據學校的教育教學工作需要開展的各項活動，后勤部門都能提供服務；對一些臨時性的工作也能及時提供幫助。圓滿地完成了學校各個科室需要的服務工作。

3、做好營養餐的入庫、出庫管理工作。根據文件精神，加強營養餐食品安全的監管，做好“每日一檢”記錄。

4、加強日常的檢查督促，并協助值周教師做好防火、防盜、防觸電、防溺水四防工作。

5、做好維修保養和購物的工作。加強學校設施、設備的日常維修保養工作，根據學校教育、教學需要及時添置一些必須的日常教育教學設備，服務好教育教學工作；嚴格控制不必要的重復采購，堵截浪費。針對學校電腦設備價值大的特點，對電腦設備的采購、維修、報廢、維護、使用嚴格控制，使學校有限的資金用在必要的地方。

6、財產管理方面，為了使學校資產能夠合理使用、妥善管理，加大校舍校產的定期及日常的檢查力度。對固定資產和儀器設備等定期檢查，每學期不少于兩次次，對我校的固定資產逐室的進行詳細登記，保證了固定資產存在的真實性。確保了帳與物的相符。針對清查中出現的問題和管理上的漏洞，我們及時的進行分析研究，總結經驗教訓，并提出了改進措施，做到盡量減少或杜絕固定資產的流失。每學期結束進行清點、回收。

7、學校安全工作是頭頂大事，我們經常對學校校舍及周圍全面檢查，發現情況及時匯報、及時修改。定期對學校供電線路檢修，消除不安全隱患。

8、綜合治理是一項長期的工作，也是一項非常重要的工作，絲毫不能馬虎，稍有不慎，我們的所做的一切將付之東流，要求廣大教職員工時時刻刻把安全放在重要的位置，發現不安全的因素要及時匯報，在放學離開辦公室、教室時，要切斷電源，關好門窗，同時加強對學生的安全教育工作。本學期對原有的滅火器材進行了檢修,還增加部分消防設備。重點投入建立校園監控設備，增加了保護師生安全的手段。

9、為了使師生有個優美的生活學習環境，定期對各處的花卉進行剪修和澆灌工作。

10、加強了門衛的職能，繼續實行外來人員來校登記、“晨檢午檢”登記、消毒記錄、事故發生記錄等工作。同時做到在學生離校期間對校園進行巡視檢查，杜絕爬圍墻進校打籃球、玩耍等不良現象。

11、對生活補助的發放做到了公開、公正、及時的原則。

1、學校財產的管理上還應更加明細。

2、在服務意識方面還存在差距。

總之，本學期的后勤工作取得了輝煌的成績，但也存在許多不足。今后，我會更加努力的協調好學校后勤各方面的具體工作，更好地為學校的教育教學服務。

總務科工作總結（通用15篇）篇十二

本學期，總務處從學校實際情況出發，堅持總務后勤“為全校師生服務、為教育教學服務、為學校發展服務”的宗旨，克服后勤工作頭緒多、雜、亂、急等困難，腳踏實地、埋頭苦干，為學校教育、教學各項工作的順利開展，提供充分的后勤保障作用。下面就本學期所做的主要工作，作一簡單總結：

1、上學期是特殊的一學期，由于實施校舍安全加固工程，額外遺留了很多后勤工作任務。加上本學期的塑膠操場建設，以及校舍信息上報和上報信息化達標等。但總務處克服和戰勝一切困難，犧牲了假期的休息時間，搬運整理物資、整理資料.打造永久性標牌等，建立健全了一整套校安工程文字資料和材料。工作緊張忙碌但有條不紊。

2、塑膠跑道雖好事多磨，但總算能正常開工建設到將近結束完工。在此期間，每天去工地巡視，了解工程進展情況和關注工程質量。拍攝了大量的影像資料，為上級有關部門的監控提供保障依據。

1、為更高質量的開展教學工作，更換了教室里的學生課桌椅908套，下學期投入使用。在下學期開學前制定一套新的管理方案。

2、為改善有線上網的網線臟亂的情況，統一更換了無線路由器，為方便教師上網，給每位教師發送了ip地址。

1、確保學生書本及時發放到位，教學辦公用品發放到位，各項收費準確無誤，使教學工作正常開展。平時教學工作中必需的用品在第一時間內保證供應。

2、整理實物室，維修了一批舊錄音機等器材，并補充了各項教學器材，以方便教師取用。

3、改革了實物室的領取制度，做好財物的登記、借用、報廢手續。

4、在值周室里安裝了鐵釘，既讓衛生工具各歸其位，值周室整潔清楚，也延長了衛生工具的使用壽命。

1、及時對損壞的課桌椅、班級門鎖、水電以及教學設備進行維修，保證學生正常上課。為了不影響正常的教學秩序，基本用節假日進行維修。力爭做到及時發現問題及時解決，因特殊原因不能及時解決要有善后處理辦法并及時回復。

2、做好各種設施、設備的存放、檢查、保養和維修工作，確保合理的使用壽命，最大限度的利用各種儀器、設備為教育教學服務，最大限度地發揮設備效益和資金投入效益。

3、做好消防設施、設備的檢修，定期檢查，保證完好。

4、對學校的電路、電器設備經常檢查，注意安全用電。

5、向教育部門報廢多年以來積累的使用壽命過期的設備。

本著認真負責，開源節流的原則，確保教職員工的工資福利按時發放，保證學校各項費用支出，保證教學的需要，主要工作如下：

1、規范收費，按照上級政策文件收費，做好有關收費手續，按照上級指示上交收費情況報告。

2、在財務公開欄中公布收費項目公示表。

3、抓好財務管理，管好各類經費，管好各類費用的收支。

本學年總務處積極參與學校各項工作，及時協調與各部門、各處室的工作過程，工作中不推諉、不敷衍、拖拉，充分發揮后勤部門的職責。同時，在工作中仔細尋找薄弱點和不足之處，如：教室多媒體急需改善；教師辦公現代化有待提高；學校公共場所財物破壞嚴重；學校安全防護有待加強；校園網絡資源等，這些將成為總務處下學年的工作重點。下學年，總務處將進一步發揮本部門的主動性、能動性和創造性，積極參與學校工作，履行后勤管理職責，彌補本學年工作中的不足，力爭在工作中能完善自我、團結奮進，為打造羅鳳中學堅實的后勤保障部門而努力。

總務科工作總結（通用15篇）篇十三

對于我來說，20xx年可以說是人生的一個轉折。結束了為期2年的日本研修之旅，帶著公司的信任和期待回到上海分公司。是否能夠勝任將來的工作，是否能夠發揮所長，把2年來所學的知識運用于實際工作中，是否能夠在工作中實現自身價值，是否……就是在這樣的忐忑不安中度過了20xx年的最后2個月。也是在2個月的迷茫與反省中，漸漸找到了方向，明確了今后的工作定位。在公司臨港倉庫即將運營的大背景下，業務開展急需營業人員，所以在進公司之處被分配到新成立的營業部。由于之前沒有從事過營業相關的工作，對于營業基本沒有概念，相當于一張白紙，開營業會議時就像是在學校上課一樣，基本上是被動地接受，對于營銷方案也不能提出一些有建設性的建議，而現在的情形要求我們最大限度地開發更多的客戶源以開展臨港倉庫業務，而我卻感覺不能勝任此重任。所以，有一段時間有些消沉，對自己的能力產生懷疑，也開始考慮營業的工作是不是真的適合自己。也正是在這個時候，公司欲建立獨立的總務部，因此，從20xx年開始正式接手了總務工作。新的一年新的開始，希望工作方面也有新的進展。

總務作為一個的綜合管理部門，集行政管理、人事管理、總務后勤管理于一身，是公司有序規范發展中不可缺少的組成部分，為提高公司的管理水平，凝聚企業團隊力量，給員工營造一個良好的工作環境、氛圍，新年伊始，擬定以下工作目標：

過去的一年，在公司領導的重視和指導下，得到了各部門的大力協助下，行政部取得了一定的成績。盡管我們取得了一定成績但仍存在著很多不足之處，主要表現在以下幾個方面：

建立了員工《離職面談制度》，對離職員工，進行認真的離職面談，詳細記錄，認真聽取離職原因，代表公司送上忠告和衷心的祝福，在多角度收集信息的同時體現公司以人為本的管理思想。截止目前共離職面談××人，通過離職面談獲取對改進公司管理制度有參考價值的信息共計××多條(見附件一。多見附件一)見附件一加強管理使其更有針對性和有效性。加強管理使其更有針對性和有效性。

對公司員工的人事檔案及其他資料進行搜集及管理，使其更加完善化，保持公司檔案的完全性，為保證往后的分析工作提供更正確的信息。因檔案內容觸及公司有關機密，期間我保持著極高的警惕性和很強的守舊意識。協助上級把握人力資源狀態;填制和分析各類人事統計報表。為人力資源規劃工作提借正確的信息。

1、協助公司領導，完善、制定公司規章制度，并執行貫徹公司規章制度。

2、加強對新近員工的業務培養。

3、加強溝通：與員工面對面解決問題，使員工工作有章可循，做到違紀有據可查，使他們了解、支持后勤工作，取得了良好的效果，并注重后勤質量的提高。

4、能很好地履行崗位職責，辦事效率的提高。

5、控制成本，節約開支。

6、按時按質完成上級交辦的其他任務。

行政人事總務工作對一個正在成長和發展的公司而言，是非常嚴峻而重要的基礎工作，也是需要公司上下通力合作的工作。各部門配合共同做好工作的項目較多，因此需要公司領導予以重視和支持。自上而下轉變觀念與否，各部門提供支持與配合的程度如何，都是行政人事總務部工作成敗的關鍵。

總務科工作總結（通用15篇）篇十四

一年來，總務部按照辦事處“上星升級、創一流服務企業”的發展目標，以突出效益為中心，以上行升級為抓手，深化精細管理，在穩健發展大前提下，以“我能安全”、“兩樹、兩爭”和“87次崗檢”主題活動為載體，以防范生產安全事故、火災事故為重點，把“兩樹、兩爭”安全活動與“為賓客服務、創先爭優”、“比學趕幫超”、“三基”創建等活動結合起來。突出重點、狠抓落實，圓滿完成工作任務。現將總務部20xx年工作總結如下:

總務部成立了第87次崗檢活動領導小組，并制定了第87次崗檢活動方案，通過嚴密的組織部署，將責任落實到位，確保工作有布置、有檢查、有考核。

一是加強對員工“我能安全”主題活動的宣傳工作，力爭將“安全高于一切，生命最為寶貴”、“為生命安全和家庭幸福而工作”等安全文化核心理念植入員工心中。

二是進一步落實hse責任，將精細管理的理念應用于hse管理工作中，全部員工都簽訂了安全承諾書，重新修訂了總務部安全管理制度、應急預案等，進一步推動現場管理規范化。

三是堅持“先培訓，后上崗”機制，切實抓好各類人員的安全培訓取證，實現特殊工種100%持證上崗。

根據辦事處“兩樹、兩爭”活動具體要求，成立了領導小組，制定了活動方案，全面提升辦事處hse管理水平。

一方面，領導人員在管理上注重安全意識的培養。部門領導檢查每天到現場檢查一次，確保及時發現安全隱患，及時進行解決。同時，公開安全承諾，踐行安全，部門經理和各班組長簽訂安全責任書。另一方面，班組編制了700多道題，每天進行學習提問。共提出合理化建議100多條合理化建議。

每月定期對部門人員進行技術安全培訓，每班實行一班三檢,一班兩會,每天進行自檢自查，確保大樓管理區域的用水、用電、供暖安全。全年共檢查治理各類隱患240余項。

1、加強對所有電梯的檢查、維修、保養，保證電梯安全穩定運行。

2、今年2次將總配電室內的相關高壓用具，送至朝陽供電公司試驗處進行絕緣試驗，經試驗檢測均合格。

3、加強對鍋爐設備的檢修維護與保養工作，淘汰老化、耗能的鍋爐補水泵共3臺。并對相關設備進行了年檢，對洗衣房蒸汽熨斗管線、氣缸等采取了防燙防護措施。

4、按相關要求，認真開展飯店民用氣專項檢查工作，對查出的5項問題進行了整改。同時，更換燃氣膠管40余根。

5、餐飲部油煙機煙道均按北京市消防管理要求來進行安全管理，油煙達到排放標準。

1、三季度根據北京市朝陽分局要求，從內部進行了信息安全自檢工作。從中發現了部分信息安全管理中的薄弱環節，需在今后的工作中進行完善。

2.認真對等級保護工作進行了部署和實施，對信息安全等級保護進行了備案，建立了內部信息安全組織架構、加強對飯店信息安全的管理力度。

3、從8月14日起，每日進行零事故上報工作。

4、8月中旬起升級中軟，并加強對各部門員工的培訓，大大提高了工作效率。

7·21特大暴雨，造成辦事處后院積水達40公分，地下室負一、負二庫房全部進水被淹，如不及時搶險將會引發不可估量的經濟損失，高壓配電室電纜井的水位如果再繼續往上升將造成一起嚴重事故。總務部由丁經理帶頭，全體員工積極投入到防汛排澇第一線，打好了這場硬仗。同時，根據此次防汛排澇的實際經驗，我部制定了雨季八防措施，做到“防患于未然”。

積極做好以防火、防凍、防滑、防風、防煤氣中毒為主要內容的冬季六防工作的落實，重點、做好對鍋爐重要設備設施的年檢、運檢工作。對主樓、宿舍與室外連同通道門均安裝了棉門簾。對100多米室外管線進行冬防保溫。對餐飲部、職工餐廳、三號樓宿舍的燃氣設備進行全面檢查，并解決了員工餐廳環境冷的問題。

1、成立了萬能維修小組。其主要目的是將多個工種進行優化組合，真正提高工作效率、減少重復維修、降低用工成本，通過萬能工的組成，基本杜絕了工作中互相推諉扯皮等現象。

2、通過對人員、工作問題的仔細研究分析，對值班人員進行合理地綜合利用，并輔之萬能工組合制，全面解決了用工超時的問題。

1、是經過加工修復并驗收合格后加以再利用。

2、對已達到報廢條件配件，但還是有利用價值的，經過拼裝、改制等方法進行修復，今年部門在修舊利廢方面共節約費用近萬元。

1、實現鍋爐設備大修改造工作，避免因設備老化、磨損而造成安全事故。共計使用15天時間，改造閥門、管道40臺次，鍋爐內部進行化學清洗12臺次。通過和廠家維保單位大修改造費用和內部實施改造費用對比，為飯店節約大修改造費用20多萬元。

2、針對飯店主樓冷、熱水管網系統存在的老問題，我部專門成立了內部工程項目改造小組，歷時2個月，最終解決這個難題。

3、針對十八層設備層雨水管網，進行分期分段更換雨水管道120余米，節約成本4萬多元，確保了汛期的技術排水。

4、針對餐飲部排煙的老難題，認真研究，制定出詳細的改造方案，實行分期、逐步改進的辦法。整改工作正在繼續當中，但已有初步效果。通過外部改造工程報價與內部技術小改成本對比，計劃節約改造費用12萬元以上。

通過各部門一年的努力今年實際用水量48041立方米，水費298334元，(計劃用水量：53140立方米，計劃水費33萬元)比計劃量減少5099立方米，降低費用31665元。(12月實際用水量還沒來，按去年12月份計劃量計算的)

20xx年實際用電量為196.7萬度，實際電費為182萬元，(計劃電量189萬度，計劃電費170萬元)比計劃上漲7.7萬度，費用比計劃上漲12萬元，電費比去年上漲了9萬元，用電量比去年上漲了1.1萬元。電費上漲因去年12月份供電公司上調了電價。電量上漲因今年夏季空調機組比往年多開了近一個月時間，但今年的用電量與去年基本持平。總務部今年計劃用電量為817219度，估算為816211與計劃持平。

20xx年燃氣用量542754立方米，實際氣費1435299.38元，比計劃用氣量上漲71454立方米(其中蒸汽用量上漲37131立方米，主要是餐飲用氣量比較大，采暖用氣量上漲34323立方米)主要原因今年天氣比往年都較低的緣故。超計劃費用共計135299、38.

我們部門在溝通上還有不足之處，因溝通不足對維修工作會產生重要影響。我們在今后工作中，會加強對客房、餐飲等主要部門的溝通聯系，每月定期對維修服務質量和滿意度情況進行分析了解，便于今后工作的進步與提升。

一方面，要加強員工安全技能的培訓工作，提高他們的安全意識和工作水平。另一方面，針對部分員工辭職，給部門帶來的無形損失，也要做好對后備力量的補充。

若今后我們以招收綜合技術人員為主，慢慢進行培訓，讓其學到鍋爐各項專業知識，那么，他們既能在鍋爐空調值班又可以做好對樓層的報修工作。

將5s管理工作切實可行的推進到操作層，全面提升管理水平。嚴格按照部門規章制度加強執行力、加大各崗位交接班管理，獎罰措施到位。

1、從生活垃圾、餐廚垃圾減量化、油煙、廢水、廢氣排放方面的治理措施不夠深入。特別是廚房的污水、廢油的排放不達標，必須重點加以整治。

2、做好對鍋爐煙道的余熱回收利用，可以節約燃氣總能耗10℅以上。

1、要做好熱力管網的保溫工作，從而達到節能降耗的目的。

2、針對16層設備層生活熱水水箱的老難題，明年會對設備層3臺水箱做出清洗計劃方案，徹底解決多年未解決的問題。同時，更新熱水水箱的保溫材料。

3、計劃明年主要對高、低壓配電、各種熱力、供水管網等統流程圖進行精細化，提高維修效率。

4、解決客房熱水面盆熱水出水時間長的問題，力爭達到4秒的要求。

5、解決三號樓宇甲乙丙區水電收費問題。

總務科工作總結（通用15篇）篇十五