在整改報告中,我們可以對問題進(jìn)行分類和分析,將其歸納總結(jié),為解決問題提供有力的參考。以下是小編為大家整理的一些整改報告范文,供大家參考。通過閱讀范文,可以了解到不同項目的整改過程和方法,從而更好地指導(dǎo)自己寫作。希望大家一起來學(xué)習(xí)和分享,共同提高。
村黨組織巡察整改報告(匯總16篇)篇一
2017年7月17日至8月5日,區(qū)委巡察辦第二巡察組對區(qū)安監(jiān)局進(jìn)行了巡察。2017年10月24日,區(qū)委第二巡察組向我局黨組反饋了巡察意見,指出了黨組在黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失、從嚴(yán)治黨不力和違反“六項紀(jì)律”四個方面存在的問題。根據(jù)《關(guān)于印發(fā)區(qū)委第二巡察組對海拉爾區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局領(lǐng)導(dǎo)班子的反饋意見的通知》(海黨察辦〔2017〕16號)文件要求,海拉爾區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局黨組高度重視,專項研究、專題部署,細(xì)化任務(wù)、明確分工、明確責(zé)任,于12月12日已經(jīng)完成整改任務(wù),巡察整改工作取得了顯著成效。現(xiàn)將黨組主要負(fù)責(zé)人組織落實巡察整改工作情況報告如下:
區(qū)委第二巡察組反饋巡察意見后,局黨組書記、局長師偉同志于10月25日主持召開巡察整改專題會議,全面部署我局整改任務(wù)。師偉同志強(qiáng)調(diào),巡察工作的開展,能夠幫助我們更加準(zhǔn)確地理解中央、自治區(qū)、市委和區(qū)委的方針政策,全面深入地貫徹習(xí)近平重要講話精神,對推進(jìn)我區(qū)安全生產(chǎn)工作具有重大意義。他指出,巡察整改好不好,關(guān)鍵看黨組。局班子成員要高度重視、全力推進(jìn),切實增強(qiáng)巡察問題整改的自覺性和責(zé)任感。會議決定成立巡察整改問題專項領(lǐng)導(dǎo)小組,局黨組書記、局長師偉同志任組長,黨組成員、副局長賀飛,黨組成員、安監(jiān)大隊隊長高峰任副組長,其他相關(guān)科室負(fù)責(zé)人和支部各支委為成員,組織落實巡察問題整改工作。
11月15日,按照區(qū)委巡察辦的要求,我局班子召開了巡察整改專題民主生活會,局黨組書記、局長師偉同志和黨組成員、副局長賀飛同志把巡察整改問題擺進(jìn)去,認(rèn)真剖析自身存在的突出問題,動真碰硬的開展批評與自我批評,強(qiáng)有力的推動了我局問題整改的決心,會議取得了較好的效果。
11月15日、29日,黨組書記、局長師偉組織召開兩次整改調(diào)度會,專題聽取并研究落實巡察問題整改工作。師偉指出,局黨組成員及支部各支委要高度認(rèn)識此項工作的重要性,按照責(zé)任分工抓好問題整改,把巡察整改與建立長效機(jī)制結(jié)合起來,與當(dāng)前正在開展的“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化結(jié)合起來,推動當(dāng)前工作。黨組書記的主體責(zé)任、班子成員“一崗雙責(zé)”責(zé)任要承擔(dān)起來,改進(jìn)工作作風(fēng)、提升工作效率。
11月29日、12月11日,黨組書記、局長師偉同志主持召開安監(jiān)局廉潔紀(jì)律警示教育大會,會后組織全體黨員干部職工觀看《巡視利劍》警示教育片。師偉同志指出,要以這次巡察整改的契機(jī),把我局的黨風(fēng)廉政建設(shè)提上一個新臺階。
(一)黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化。
1、黨組織發(fā)揮作用不強(qiáng)方面:11月7日已完成支部換屆工作,充實黨建力量,加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo),發(fā)揮黨支部核心帶頭作用;提升認(rèn)識,嚴(yán)格落實黨組的主體責(zé)任,落實黨組書記為第一責(zé)任人的職責(zé)。
2、組織生活開展不深不實方面:一是局黨支部印制“海拉爾區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局三會一課、三重一大、黨費收繳制度等制度匯編”并發(fā)至每名黨員手中,明確會議時間、會議內(nèi)容、授課內(nèi)容等,讓每名黨員心中有數(shù),按時參加各類會議和各項組織活動;二是按照機(jī)關(guān)工委黨費收繳標(biāo)準(zhǔn),及時按照標(biāo)準(zhǔn)按月收繳我局黨費,12月8日,完成下半年黨費收繳工作,并上繳至機(jī)關(guān)工委;三是完善各項組織制度,對我局現(xiàn)有各項制度進(jìn)行重新梳理完善,組織教育黨員嚴(yán)格按照制度開展各項組織活動,貼近實際使黨的活動真正的能發(fā)揮作用。已修訂完各項制度,經(jīng)黨組會研究和黨員大會通過并于2018年1月1日實行。
(二)黨的建設(shè)缺失。
3、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)開展不深入方面:一是嚴(yán)格按照年初制定的學(xué)習(xí)計劃,認(rèn)真組織全體黨員學(xué)習(xí),按照上級的統(tǒng)一部署,適時更新學(xué)習(xí)內(nèi)容,并將星期五下午定為學(xué)習(xí)日、黨員活動日,開展組織生活;我局嚴(yán)格按照學(xué)習(xí)計劃認(rèn)真開展“兩學(xué)一做”實踐教育,特別是做好十八屆三中、四中、五中、六中和十九大會議精神的學(xué)習(xí)。整改以來我局陸續(xù)全員學(xué)習(xí)十九大會議精神8次。二是將“兩學(xué)一做”應(yīng)知應(yīng)會印刷成冊,下發(fā)至每名黨員手中,并于12月初進(jìn)行了一次測試。
4、黨組會議開展不規(guī)范方面:立行立改項,已嚴(yán)格按照《中國共產(chǎn)黨黨組工作條例(試行)》的各項要求,如實記錄黨組會議內(nèi)容。
5、“三重一大”制度執(zhí)行不到位方面:參照區(qū)委、政府的“三重一大”制度,我局已完成“三重一大”制度修訂工作,并嚴(yán)格按照制度執(zhí)行。
(三)從嚴(yán)治黨不力。
6、黨組書記及其他班子成員在履行“一崗雙責(zé)”方面不到位,糾錯力度不夠方面:對今年以來各項專項檢查中發(fā)現(xiàn)的問題要逐項梳理,建立臺帳、清單,逐條進(jìn)行整改,明確責(zé)任人,確保問題整改到位。
7、個別黨員主動接受紀(jì)律約束程度不夠,黨組日常教育、管理和監(jiān)督不到位方面:按照我局的考勤制度、請銷假制度和公車使用制度等規(guī)定,在年底進(jìn)行匯總,建立請假與考核評優(yōu)相掛鉤的機(jī)制,切實做好制度約束。12月初已修訂考勤制度、請銷假制度和公車使用制度,并嚴(yán)格按照制度執(zhí)行。
(四)違反“六項紀(jì)律”問題。
8、廉潔紀(jì)律方面安排不到位方面:11月29日和12月11日,我局已經(jīng)召開兩次全局廉潔警示教育大會,專題部署我局廉潔紀(jì)律警示教育,并采取觀看警示片等方式,使廉潔紀(jì)律深入黨員心中。
9、工作紀(jì)律方面執(zhí)行不規(guī)范方面:及時更新、完善、修訂我局請銷假、考勤和公車使用等制度,規(guī)范全體職工各項工作紀(jì)律。嚴(yán)格按照新修訂的制度執(zhí)行,特別是黨員同志要做好榜樣帶頭。
10、群眾紀(jì)律方面執(zhí)行不規(guī)范方面:完善我局行政效能投訴制度和相關(guān)措施,建立公示欄等,公布局黨建和工作相關(guān)信息等。公示欄已經(jīng)制作完畢,并懸掛在單位醒目位置。
整改工作對我局教育干部產(chǎn)生了積極影響,但這些成果只是階段性的,還存在不少問題,需要長抓不懈、綜合治理。下一步,我們將嚴(yán)格對照巡察反饋的意見,從嚴(yán)從實、堅持不懈,持續(xù)抓好各項整改工作,確保改徹底、改到位,取得實實在在的成效。
(一)堅持從嚴(yán)治黨,進(jìn)一步壓實“兩個責(zé)任”。局黨組真正扛起黨建工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任,加強(qiáng)對抓好基層黨建工作的指導(dǎo)。黨組書記切實履行“第一責(zé)任人”職責(zé),率先垂范、親力親為,抓班子、帶隊伍;班子成員堅持“一崗雙責(zé)”,認(rèn)真主動地抓好分管科室、分管領(lǐng)域的黨風(fēng)廉政建設(shè)。
(二)建立健全長效機(jī)制,繼續(xù)鞏固整改成果。在抓好整改的同時,更加注重治本,更加注重預(yù)防,建立健全各類規(guī)章制度,著眼于用制度管人管事,把解決具體問題與推進(jìn)制度建設(shè)緊密結(jié)合,建立健全相關(guān)工作機(jī)制,力爭做到解決一個問題、堵塞一個漏洞、形成一套機(jī)制,構(gòu)建作風(fēng)建設(shè)的長效機(jī)制。
(三)切實強(qiáng)化督促檢查,建立守紀(jì)律講規(guī)矩新常態(tài)。?持之以恒抓好中央八項規(guī)定的貫徹落實,不斷加強(qiáng)對重點崗位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)、事前事后的監(jiān)督檢查,強(qiáng)化干部職工日常教育監(jiān)督管理,進(jìn)一步嚴(yán)明紀(jì)律,加大違法違紀(jì)行為的警示與查處力度,真正做到單位內(nèi)部務(wù)實高效廉潔,營造風(fēng)清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。
村黨組織巡察整改報告(匯總16篇)篇二
xx黨支部在xx黨總支的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實黨的會議精神和全國海關(guān)關(guān)長會議精神,結(jié)合“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動要求,突出實踐特色、行業(yè)特點,大力開展xx主題實踐活動,同時充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用,帶領(lǐng)全體干部職工在xx崗位上建功立業(yè),推動xx建設(shè)不斷發(fā)展。
一、重視班子建設(shè),將其作為支部建設(shè)的基礎(chǔ)。
一是愛學(xué)習(xí)勤思考。大力開展學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè),領(lǐng)導(dǎo)班子率先垂范,將學(xué)習(xí)提高思想政治素質(zhì)和理論修養(yǎng)放在首位,同時作為基層一線科室領(lǐng)導(dǎo)自覺加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提升服務(wù)水平和本事。
二是倡廉潔樹新風(fēng)。切實加強(qiáng)班子黨風(fēng)廉政建設(shè),堅持一崗雙責(zé),切實增強(qiáng)憂患意識,增強(qiáng)拒腐防變的本事;積極推行政務(wù)公開,扎實開展社會滿意度測評,借助外部監(jiān)督推動行風(fēng)建設(shè);弘揚(yáng)新時代社會主旋律,踐行社會主義核心價值體系。
三是講團(tuán)結(jié)善管理。領(lǐng)導(dǎo)干部明確職責(zé)分工,對職責(zé)范圍內(nèi)的各項工作敢抓善管,同時又做到分工不分家,班子相互協(xié)作配合構(gòu)成默契,對下屬嚴(yán)格監(jiān)督檢查,提高執(zhí)行力和掌控力;堅持以人為本,嚴(yán)管厚愛,深入群眾,以黨建帶群建,群建促黨建,積極開展形式多樣的黨組織活動,增強(qiáng)黨組織的凝聚力;以本支部的名義向全體黨員干部倡議發(fā)揮模范作用踐行“四好”要求深入推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動,營造了積極向上的良好氛圍。
二、加強(qiáng)隊伍素質(zhì),將其作為支部建設(shè)的關(guān)鍵。
一是以準(zhǔn)軍事化紀(jì)律部隊建設(shè)為抓手提升隊伍素質(zhì)。加強(qiáng)內(nèi)務(wù)管理規(guī)范建設(shè),組織隊列訓(xùn)練和內(nèi)務(wù)檢查,員工的精神面貌有所改善;學(xué)習(xí)《崗位操作規(guī)范》等業(yè)務(wù)操作規(guī)范和政策法規(guī),努力實現(xiàn)業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化。
二是以“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“四好”主題實踐活動為抓手提升隊伍素質(zhì)。重視理論學(xué)習(xí),思想統(tǒng)一,大力開展“三亮”(亮身份、亮職責(zé)、亮承諾)的有形建設(shè),增強(qiáng)員工榮譽(yù)感和使命感,激發(fā)創(chuàng)造性;規(guī)范服務(wù)言行,提倡微笑服務(wù),實行禮貌禮貌用語,強(qiáng)化員工服務(wù)意識;加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),經(jīng)過評比“共產(chǎn)黨員示范崗”、“四好流動之星”,在比學(xué)趕超中提升員工服務(wù)本事,充分發(fā)揮出黨員干部的先鋒模范作用。
三、完善制度建設(shè),將其作為支部建設(shè)的保障。
一是建立完善的學(xué)習(xí)制度,永葆黨的先進(jìn)性,嚴(yán)格落實“三會一課”制度,并將相關(guān)會議記錄及時錄入系統(tǒng),定期開展黨日活動,增強(qiáng)黨員的歸屬感和榮譽(yù)感。做好黨員吸收和培養(yǎng)工作,嚴(yán)格按照發(fā)展黨員的十六字原則做好相關(guān)工作,成熟一個發(fā)展一個,在吸收人才的同時不斷壯大黨組織的隊伍。
二是堅持民主集中制,每周定期召開科務(wù)會及時溝通討論近期工作,成立了業(yè)務(wù)研討小組,對疑難問題團(tuán)體討論;定期召開民主生活會,將其作為支部聯(lián)系群眾深入群眾的一個平臺,認(rèn)真聽取群眾意見。三是建立健全內(nèi)控長效機(jī)制,建立和完善業(yè)務(wù)核查和自查自糾制度,做好業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的臺賬登記,方便異常業(yè)務(wù)的及時跟進(jìn)和處理;設(shè)立內(nèi)控崗,定期對業(yè)務(wù)情景進(jìn)行全面核查,及時發(fā)現(xiàn)苗頭性和傾向性問題,及時進(jìn)行風(fēng)險處置和規(guī)范管理,確保各項業(yè)務(wù)的日清月結(jié)。四是創(chuàng)新評優(yōu)評先工作機(jī)制,實行周小結(jié)、月考核、季評估的評優(yōu)評先工作機(jī)制,不斷完善績效考核,使其真正做到公正公平公開,提升整體活力。
榮譽(yù)勉勵著我們在黨組織的帶領(lǐng)和號召下繼續(xù)以高度的職責(zé)感、飽滿的精神狀態(tài)和務(wù)實的工作作風(fēng),立足當(dāng)前著眼長遠(yuǎn),不斷創(chuàng)先爭優(yōu)。
村黨組織巡察整改報告(匯總16篇)篇三
黨的基層組織是黨在社會基層組織中的戰(zhàn)斗堡壘,是黨的一切工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒!
2020年xx月xx日日,市委第xx巡察組對我局進(jìn)行了專項巡察。2020年xx月xx日,巡察組向我局反饋了立巡立改事項。xx月xx日,市委第xx巡察組向我局反饋了專項巡察意見。xx局黨組對巡察組反饋意見高度重視,切實擔(dān)負(fù)起巡察整改的主體責(zé)任,認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會,深入研究,采取有效措施,真正把巡察問題整改工作為xx部門當(dāng)前最重要的一項重要政治任務(wù),切實抓嚴(yán)抓實抓到位抓出成效。黨組書記、局長xx同志作為第一責(zé)任人,對巡察反饋意見,親自組織學(xué)習(xí),親自研究部署,親自牽頭整改,親自督辦督促,確保整改落實了到位。
市委第xx巡察組向我局反饋巡察意見后,黨組書記、局長xx同志代表xx部門鄭重表態(tài),對市委巡察組指出的問題,堅決擁護(hù)、照單全收、原原本本、不折不扣、一項不漏地認(rèn)真抓抓好整改。
一是照單認(rèn)領(lǐng),不回避、不敷衍、不推諉、不遮掩、不躲閃閃,做到件件有著落、事事有回音。堅持目標(biāo)不變、力度不減,對巡察整改工作緊抓不放,進(jìn)一步加強(qiáng)對整改工作的領(lǐng)導(dǎo),堅持問題導(dǎo)向,大力發(fā)揚(yáng)“釘釘子”精神神,以“踏石留印、抓鐵有痕”的勁頭解決突出問題,堅定不移地向老老大難問題開刀。
二是對號入座,把自己擺進(jìn)去、把思想擺進(jìn)去、把問題擺進(jìn)去,從主觀找原因,從自身找不足,從思想根源找差距,從嚴(yán)重危害做剖析,敢于動真碰硬、自覺整改。
三是深刻反思,站在對黨負(fù)責(zé)、對單位干部職工負(fù)責(zé)、對xx事業(yè)發(fā)展負(fù)責(zé)的高度,以知錯就改的的態(tài)度、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木瘢鷮崒嵶龊酶黜椪墓ぷ鳌?/p>
(一)統(tǒng)一思想認(rèn)識,誠懇認(rèn)領(lǐng)問題。
對市委第二巡察組反饋意見指出的問題和提出的意見建議,局黨組態(tài)度鮮明,思想統(tǒng)一,誠懇接受,照單全收,迅速對整改工作進(jìn)行了研究部署。要求高效率、高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量推進(jìn)整改工作,把整改工作當(dāng)作當(dāng)前一項政治任務(wù)來對待,以不見成效決不罷休的精神,推進(jìn)問題整改。
(二)成立領(lǐng)導(dǎo)小組,強(qiáng)化組織保障。
成立了市xx局巡察反饋意見整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組以局黨組書記、局長為組長,其他班子成員為副組長,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,具體負(fù)責(zé)巡察整改工作的協(xié)調(diào)、督促、檢查。班子成員按照職責(zé)分工,嚴(yán)格做到守土有責(zé)、守土盡責(zé)、靠前指揮,帶領(lǐng)分管單位,對照巡察指出的問題,結(jié)合單位實際,制定了6個方面問題整改舉措。整改工作在局黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下有序推進(jìn)。
(三)制訂整改方案,壓實整改責(zé)任。
局黨組緊緊圍繞市委巡察反饋意見和巡察整改工作要求,研究制訂了《xx市xx局關(guān)于落實了市委第xx巡察組反饋意見整改方案》(以下簡稱《整改方案》)和《xx市xx局巡察反饋意見整改清單》。針對反饋問題,逐條研究,堅持以上率下,明確了具體問題整改責(zé)任單位、責(zé)任人、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和整改時限,切實做到領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任到位、任務(wù)分解到位,全面壓實整改工作責(zé)任。
(四)落實了整改措施,推進(jìn)問題整改。
局黨組嚴(yán)格按照《整改方案》確定的“時間表”,推進(jìn)各項問題整改落實了。對市委巡察反饋的問題實行臺賬式和銷號式管理,做到完成一項銷號一項,不留盲區(qū)、不留死角。同時,將巡察整改工作與“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育、與深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會貫徹xx新時代中國特色社會主義思想相結(jié)合,深化黨員干部對巡察整改工作的思想認(rèn)識,提高黨員干部推進(jìn)反饋問題整改的思想自覺和行動自覺。
(五)強(qiáng)化監(jiān)督檢查,確保整改實效。
堅持對市委巡察反饋問題整改工作開展日常督查和集中督查。同時將整改工作監(jiān)督檢查,與黨風(fēng)廉政建設(shè)“明察暗訪”工作、黨建“每月一查”工作相結(jié)合。通過不定期檢查、專項督查、專題會議督查等多種方式,對各責(zé)任單位整改工作進(jìn)展情況進(jìn)行動態(tài)監(jiān)督管理,積極營造良好的整改氛圍,確保整改取得實效。
(一)堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)方面。
1.關(guān)于落實了xx、省、市委精準(zhǔn)扶貧工作不力的問題按照扶貧對象精準(zhǔn)、項目安排精準(zhǔn)、資金使用精準(zhǔn)、措施到戶精準(zhǔn)、因村派人精準(zhǔn)、脫貧成效精準(zhǔn)等“六個精準(zhǔn)”的要求,組織對全市貧困人口進(jìn)行了統(tǒng)一集中核準(zhǔn),對市直單位駐村扶貧點進(jìn)行了調(diào)整,并實行貧困人口動態(tài)管理。同時,結(jié)合xx市實際,編制了《xx市產(chǎn)業(yè)精準(zhǔn)扶貧規(guī)劃》,大力推進(jìn)我市產(chǎn)業(yè)扶貧。
2.關(guān)于在扶貧統(tǒng)籌謀劃方面存在分工不夠合理的問題市委巡察反饋意見后,局黨組結(jié)合局機(jī)構(gòu)改革(市農(nóng)辦、市扶貧辦調(diào)整出xx局)實際,對局班子成員分工進(jìn)行研究,并進(jìn)行了適當(dāng)調(diào)整,進(jìn)一步明確局班子成員工作職責(zé)。
3.關(guān)于存在以行政辦公會代替黨組會的問題研究制定了《中共xx市xx局黨組議事規(guī)則(試行)》,對局長辦公會(行政辦公會)和黨組會進(jìn)行了規(guī)范,局長辦公會(行政辦公會)一般情況下每半個月召開xx次,黨組會原則上每月召開xx次,要求“三重一大”事項必須報黨組會研究決定執(zhí)行,堅持黨組發(fā)揮核心領(lǐng)導(dǎo)作用。
4.關(guān)于“三重一大”制度落實了不到位,對二級單位領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)管不力的問題。
xx年xx月,市農(nóng)辦、市扶貧辦調(diào)整出xx局后,對xx和xx辦公室人員進(jìn)行了充實,充分發(fā)揮了對全市種植業(yè)進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)和開展新型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)的作用。
6.關(guān)于班子擔(dān)當(dāng)意識不足,相互配合意識不強(qiáng)的問題。
一是組織召開了市委巡察反饋意見整改專題民主生活會,嚴(yán)肅地開展了自我批評和相互批評,深刻剖析了問題根源。二是組織班子成員系統(tǒng)深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會了黨的十九大會議精神和xx新時代中國特色社會主義思想,在思想上強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識。三是在班子成員分工調(diào)整時,明確ab角制度,加強(qiáng)工作上的相互配合。
7.關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)不優(yōu),整體年齡偏大,班子成員職數(shù)不足的問題。
市xx局積極克服自身存在的困難,大力推進(jìn)扶貧、xx農(nóng)村改革、xx產(chǎn)業(yè)發(fā)展、一二三產(chǎn)業(yè)融合等重點工作。同時,根據(jù)局實際情況和工作需要,積極向上級匯報,目前已選拔xx名干部充實班子隊伍,進(jìn)一步優(yōu)化了班子年齡結(jié)構(gòu),增強(qiáng)了局班子的領(lǐng)導(dǎo)力和戰(zhàn)斗力。
根據(jù)《關(guān)于市委市政府農(nóng)辦、市政府扶貧辦等機(jī)構(gòu)調(diào)整的通知》,市農(nóng)辦、扶貧辦調(diào)整出xx局后,對局班子成員重新進(jìn)行了分工,對部分干部進(jìn)行了輪崗,集中力量推動xx產(chǎn)業(yè)發(fā)展,全面推進(jìn)了xx農(nóng)村的改革創(chuàng)新。
調(diào)整了局改革創(chuàng)新工作領(lǐng)導(dǎo)小組,局主要負(fù)責(zé)人任領(lǐng)導(dǎo)小組組長,充實了改革創(chuàng)新工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室力量,全面推進(jìn)了xx工作的改革創(chuàng)新。深入推進(jìn)了xx供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革,xx農(nóng)村改革,協(xié)調(diào)組建了“xx市xx產(chǎn)業(yè)發(fā)展協(xié)會”和“xx產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟”“xx共作產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟”等六大產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟,大力推進(jìn)xx產(chǎn)業(yè)化發(fā)展。同時積極向上爭取資金,xx年爭取項目資金數(shù)千萬元,積極扶持我市xx龍頭企業(yè)發(fā)展。目前全市已形成市級以上龍頭企業(yè)xx家,其中省級龍頭企業(yè)xx家,國家級龍頭企業(yè)xx家。
(二)加強(qiáng)黨的建設(shè)方面。
一是制訂印發(fā)了《xx市xx局推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化實施方案》,嚴(yán)格落實了學(xué)習(xí)教育制度。每月向各支部發(fā)送《“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化重點工作提示函》,并開展學(xué)習(xí)情況“每月一查”,對查處的問題要求迅速整改并進(jìn)行報告,促進(jìn)黨員干部真學(xué)、真懂、真領(lǐng)悟。
二是積極創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式方法,在各支部開展“每月一星”和“兩型(學(xué)習(xí)型、有為型)支部”評比,編印了《市xx局黨員干部應(yīng)知應(yīng)會知識手冊》,推動干部對理論知識熟記悟透,激發(fā)干部職工學(xué)習(xí)的積極性。三是推進(jìn)干部明責(zé)履責(zé)落責(zé),在局系統(tǒng)開展崗位職責(zé)梳理,要求人人填寫《崗位職責(zé)說明書》,牢記個人工作職責(zé),推進(jìn)各項工作落實了。
完善了《xx市xx局黨組民主生活會制度》《xx市xx局領(lǐng)導(dǎo)班子成員談心談話制度》。嚴(yán)格按照民主生活會程序召開了市委巡察反饋意見整改專題民主生活會。會前局黨組召開會議研究制訂了《市xx局xx年度市委巡察反饋意見整改專題民主生活會實施方案》,精心組織了學(xué)習(xí)、廣泛征求了意見、按照“四必談”要求嚴(yán)格開展了談心談話、認(rèn)真撰寫發(fā)言提綱;在民主生活會上嚴(yán)肅認(rèn)真開展批評和自我批評,黨組班子成員敞開心扉,拿起批評與自我批評的武器,相互批評單刀直入,一針見血,紅了臉、出了汗,達(dá)到了“團(tuán)結(jié)—批評—團(tuán)結(jié)”的目的;會后將問題列單,明確整改時限,各個問題有效整改落實了。
12.關(guān)于黨組成員雙重組織生活會制度堅持不夠的問題。
修訂完善了《xx市xx局支部組織生活會制度》,明確黨組班子成員以普通黨員身份參加所在支部組織生活會。建立支部對黨組成員參加支部組織生活會提醒機(jī)制,黨組成員未參加組織生活會的,由所在支部的支部書記負(fù)責(zé)“補(bǔ)課”。
13.關(guān)于市xx局下屬市蔬菜科學(xué)研究所及職工。
從xx年起,先后投資經(jīng)營公司、專業(yè)合作社分紅的問題對市蔬菜科學(xué)研究所班子嚴(yán)肅批評教育,免去了市蔬菜科學(xué)研究所主要負(fù)責(zé)人的黨內(nèi)職務(wù)。責(zé)成市蔬菜科學(xué)研究所注銷投資經(jīng)營的公司和專業(yè)合作社,并清退干部職工分紅所得。
14.關(guān)于黨組會議記錄不規(guī)范、不齊全的問題。
組織會議記錄人員對黨組會議記錄相關(guān)要求進(jìn)行學(xué)習(xí)。研究制定并印發(fā)了《關(guān)于規(guī)范“三重一大”事項等會議記錄的通知》,對會議記錄進(jìn)行了嚴(yán)格規(guī)范。
15.關(guān)于黨組會議記錄本有撕頁的問題。
對負(fù)責(zé)會議記錄的同志進(jìn)行了嚴(yán)肅批評教育,要求嚴(yán)格按照局《關(guān)于規(guī)范“三重一大”事項等會議記錄的通知》,做好黨組會議記錄工作。
16.關(guān)于下屬二級單位支部“三會一課”資料不齊全的問題。
完善了《xx市xx局“三會一課”制度》,嚴(yán)格規(guī)范支部黨員大會、支部委員會、黨小組會和黨課活動。要求各支部安排專人收集、整理和歸檔會議、活動資料,將“三會一課”等資料登記造冊管理,并在第二年存入檔案室保管。
市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組:
20xx年x月xx日至x月xx日,市委第四巡察組對官莊工區(qū)落實“兩個責(zé)任”、執(zhí)行“六項紀(jì)律”、推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和全面從嚴(yán)治黨等方面情況進(jìn)行了巡察。x月xx日市委第四巡察組對巡察發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行了集中反饋,并提出了整改要求。針對巡察反饋的問題,官莊工區(qū)黨工委高度重視,快速行動,夯實責(zé)任,真抓實改,經(jīng)過這兩個多月的工作,取得了初步成效,現(xiàn)將黨工委主要負(fù)責(zé)人組織落實巡察反饋意見整改情況匯報如下:。
巡察反饋會后,官莊工區(qū)黨工委高度重視,黨工委書記xxx立即召開黨工委專題會議,傳達(dá)學(xué)習(xí)了市委書記xxx同志出席市委巡察工作座談會的講話和市委第四巡察組組長xxx的講話精神,對反饋的問題認(rèn)真進(jìn)行研究部署。
成立了市委巡察組反饋問題整改落實工作領(lǐng)導(dǎo)小組,黨工委書記xxx任組長,黨工委副書記、管委會主任xxx任常務(wù)副組長,其他黨工委委員任副組長,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在紀(jì)工委,黨工委委員、紀(jì)工委書記王力兼任辦公室主任。領(lǐng)導(dǎo)小組成員由黨政辦公室、紀(jì)工委、組織人社局、財金事務(wù)局等相關(guān)單位的主要負(fù)責(zé)同志組成,強(qiáng)化對整改落實工作的領(lǐng)導(dǎo)。針對反饋的四個大方面問題,進(jìn)行了細(xì)化分解,由黨工委班子成員牽頭,以身作則,率先垂范,自覺接受各方面的監(jiān)督,帶頭抓好自身整改,按照分工抓好分管領(lǐng)域整改工作,并對巡察組指出的問題和交辦事項辦理進(jìn)度進(jìn)行跟蹤督查,問責(zé)問效,確保整改落實。
召開黨工委(擴(kuò)大)會議,對巡察組指出的四個大方面問題,全面梳理、查找原因、舉一反三、反思警醒,研究制定了具體整改措施,形成了整改落實方案,經(jīng)報南陽市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核,下發(fā)了《中共南陽市委官莊工區(qū)工作委員會關(guān)于印發(fā)關(guān)于市委第四巡察組反饋問題整改落實方案的通知》(宛官文〔2016〕51號),作為貫徹落實好市委第四巡察組反饋意見整改落實工作的綱領(lǐng)性文件。同時責(zé)成各牽頭部門和責(zé)任單位根據(jù)整改落實方案,認(rèn)真對標(biāo)檢查,進(jìn)一步修訂、細(xì)化、完善具體的整改方案,并以文件形式下發(fā)執(zhí)行。
明確各責(zé)任單位,進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識、責(zé)任意識、憂患意識,建立整改工作臺賬,把積極整改巡察組反饋的問題作為當(dāng)前首要政治任務(wù)。明確黨工委書記負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)承擔(dān)主要責(zé)任,相關(guān)部門牽頭,各責(zé)任單位“一把手”親自負(fù)責(zé)整改落實工作,針對反饋問題,制定整改落實情況表,嚴(yán)格按照整改時限,扎實推動整改。結(jié)合實際建立工作機(jī)制,通過層層約談督促、層層督察督促、層層宣講督促,傳導(dǎo)責(zé)任,壓實責(zé)任,橫向到邊、縱向到底,以上率下、層層傳導(dǎo)全面從嚴(yán)治黨壓力,級級夯實責(zé)任,壓實落實整改責(zé)任網(wǎng)絡(luò)體系。
以嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度,深刻反思市委第四巡察組反饋的問題,剖析根源,找準(zhǔn)癥結(jié),認(rèn)真梳理分類,分為四個大方面,包括:
一是在執(zhí)行政治紀(jì)律和落實“兩個責(zé)任”方面。開展落實“兩個責(zé)任”專項整治,嚴(yán)格執(zhí)行政治紀(jì)律,強(qiáng)化主體責(zé)任落實;加強(qiáng)黨的建設(shè),強(qiáng)化基層黨組織戰(zhàn)斗力;開展區(qū)紀(jì)工委嚴(yán)格履行監(jiān)督責(zé)任整改。
二是在執(zhí)行組織紀(jì)律和選人用人方面。加強(qiáng)執(zhí)行組織紀(jì)律;進(jìn)一步規(guī)范干部管理使用。
三是在執(zhí)行廉潔紀(jì)律和黨風(fēng)廉政建設(shè)方面。大力加強(qiáng)廉政教育;進(jìn)行防范規(guī)避廉政風(fēng)險整改;加強(qiáng)推動黨風(fēng)廉政建設(shè)向基層延伸。四是在執(zhí)行群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律和“四風(fēng)”方面。強(qiáng)化生活紀(jì)律、工作紀(jì)律、群眾紀(jì)律,進(jìn)行反“四風(fēng)”問題整改。分別列出問題清單,對照清單逐項逐塊明確整改措施、牽頭單位、責(zé)任人和辦理時限,建立整改落實工作臺賬,實行掛單整改、對賬銷號,不折不扣地抓好整改落實。
嚴(yán)明工作紀(jì)律,強(qiáng)化督導(dǎo)落實。整改落實工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究制定了巡察整改督查工作機(jī)制,針對反饋的四個大方面問題,由黨工委班子成員牽頭,從區(qū)紀(jì)工委、監(jiān)察分局、大督查辦、“一改雙優(yōu)”辦人員抽調(diào)人員進(jìn)行巡察整改工作聯(lián)合督察,定職責(zé)定任務(wù),對巡察組指出的問題和交辦事項辦理進(jìn)度進(jìn)行跟蹤督查,一周一匯報,匯總建立督查臺賬,整改落實進(jìn)度一目了然。對督查出來的問題,堅持實事求是的原則,給予通報。對按時限保質(zhì)保量完成承辦任務(wù)的單位予以通報表彰;對整改不到位、進(jìn)度緩慢的單位予以通報批評,要求有關(guān)部門和人員認(rèn)真糾正,嚴(yán)肅整改,限期處理解決好存在的問題。
2017年7月17日至8月5日,區(qū)委巡察辦第二巡察組對區(qū)安監(jiān)局進(jìn)行了巡察。2017年10月24日,區(qū)委第二巡察組向我局黨組反饋了巡察意見,指出了黨組在黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失、從嚴(yán)治黨不力和違反“六項紀(jì)律”四個方面存在的問題。根據(jù)《關(guān)于印發(fā)區(qū)委第二巡察組對海拉爾區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局領(lǐng)導(dǎo)班子的反饋意見的通知》(海黨察辦〔2017〕16號)文件要求,海拉爾區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局黨組高度重視,專項研究、專題部署,細(xì)化任務(wù)、明確分工、明確責(zé)任,于12月12日已經(jīng)完成整改任務(wù),巡察整改工作取得了顯著成效。現(xiàn)將黨組主要負(fù)責(zé)人組織落實巡察整改工作情況報告如下:
區(qū)委第二巡察組反饋巡察意見后,局黨組書記、局長師偉同志于10月25日主持召開巡察整改專題會議,全面部署我局整改任務(wù)。師偉同志強(qiáng)調(diào),巡察工作的開展,能夠幫助我們更加準(zhǔn)確地理解中央、自治區(qū)、市委和區(qū)委的方針政策,全面深入地貫徹習(xí)近平重要講話精神,對推進(jìn)我區(qū)安全生產(chǎn)工作具有重大意義。他指出,巡察整改好不好,關(guān)鍵看黨組。局班子成員要高度重視、全力推進(jìn),切實增強(qiáng)巡察問題整改的自覺性和責(zé)任感。會議決定成立巡察整改問題專項領(lǐng)導(dǎo)小組,局黨組書記、局長師偉同志任組長,黨組成員、副局長賀飛,黨組成員、安監(jiān)大隊隊長高峰任副組長,其他相關(guān)科室負(fù)責(zé)人和支部各支委為成員,組織落實巡察問題整改工作。
11月15日,按照區(qū)委巡察辦的要求,我局班子召開了巡察整改專題民主生活會,局黨組書記、局長師偉同志和黨組成員、副局長賀飛同志把巡察整改問題擺進(jìn)去,認(rèn)真剖析自身存在的突出問題,動真碰硬的開展批評與自我批評,強(qiáng)有力的推動了我局問題整改的決心,會議取得了較好的效果。
11月15日、29日,黨組書記、局長師偉組織召開兩次整改調(diào)度會,專題聽取并研究落實巡察問題整改工作。師偉指出,局黨組成員及支部各支委要高度認(rèn)識此項工作的重要性,按照責(zé)任分工抓好問題整改,把巡察整改與建立長效機(jī)制結(jié)合起來,與當(dāng)前正在開展的“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化結(jié)合起來,推動當(dāng)前工作。黨組書記的主體責(zé)任、班子成員“一崗雙責(zé)”責(zé)任要承擔(dān)起來,改進(jìn)工作作風(fēng)、提升工作效率。
11月29日、12月11日,黨組書記、局長師偉同志主持召開安監(jiān)局廉潔紀(jì)律警示教育大會,會后組織全體黨員干部職工觀看《巡視利劍》警示教育片。師偉同志指出,要以這次巡察整改的契機(jī),把我局的黨風(fēng)廉政建設(shè)提上一個新臺階。
(一)黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化。
1、黨組織發(fā)揮作用不強(qiáng)方面:11月7日已完成支部換屆工作,充實黨建力量,加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo),發(fā)揮黨支部核心帶頭作用;提升認(rèn)識,嚴(yán)格落實黨組的主體責(zé)任,落實黨組書記為第一責(zé)任人的職責(zé)。
2、組織生活開展不深不實方面:一是局黨支部印制“海拉爾區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局三會一課、三重一大、黨費收繳制度等制度匯編”并發(fā)至每名黨員手中,明確會議時間、會議內(nèi)容、授課內(nèi)容等,讓每名黨員心中有數(shù),按時參加各類會議和各項組織活動;二是按照機(jī)關(guān)工委黨費收繳標(biāo)準(zhǔn),及時按照標(biāo)準(zhǔn)按月收繳我局黨費,12月8日,完成下半年黨費收繳工作,并上繳至機(jī)關(guān)工委;三是完善各項組織制度,對我局現(xiàn)有各項制度進(jìn)行重新梳理完善,組織教育黨員嚴(yán)格按照制度開展各項組織活動,貼近實際使黨的活動真正的能發(fā)揮作用。已修訂完各項制度,經(jīng)黨組會研究和黨員大會通過并于2018年1月1日實行。
(二)黨的建設(shè)缺失。
3、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)開展不深入方面:一是嚴(yán)格按照年初制定的學(xué)習(xí)計劃,認(rèn)真組織全體黨員學(xué)習(xí),按照上級的統(tǒng)一部署,適時更新學(xué)習(xí)內(nèi)容,并將星期五下午定為學(xué)習(xí)日、黨員活動日,開展組織生活;我局嚴(yán)格按照學(xué)習(xí)計劃認(rèn)真開展“兩學(xué)一做”實踐教育,特別是做好十八屆三中、四中、五中、六中和十九大會議精神的學(xué)習(xí)。整改以來我局陸續(xù)全員學(xué)習(xí)十九大會議精神8次。二是將“兩學(xué)一做”應(yīng)知應(yīng)會印刷成冊,下發(fā)至每名黨員手中,并于12月初進(jìn)行了一次測試。
4、黨組會議開展不規(guī)范方面:立行立改項,已嚴(yán)格按照《中國共產(chǎn)黨黨組工作條例(試行)》的各項要求,如實記錄黨組會議內(nèi)容。
5、“三重一大”制度執(zhí)行不到位方面:參照區(qū)委、政府的“三重一大”制度,我局已完成“三重一大”制度修訂工作,并嚴(yán)格按照制度執(zhí)行。
(三)從嚴(yán)治黨不力。
6、黨組書記及其他班子成員在履行“一崗雙責(zé)”方面不到位,糾錯力度不夠方面:對今年以來各項專項檢查中發(fā)現(xiàn)的問題要逐項梳理,建立臺帳、清單,逐條進(jìn)行整改,明確責(zé)任人,確保問題整改到位。
7、個別黨員主動接受紀(jì)律約束程度不夠,黨組日常教育、管理和監(jiān)督不到位方面:按照我局的考勤制度、請銷假制度和公車使用制度等規(guī)定,在年底進(jìn)行匯總,建立請假與考核評優(yōu)相掛鉤的機(jī)制,切實做好制度約束。12月初已修訂考勤制度、請銷假制度和公車使用制度,并嚴(yán)格按照制度執(zhí)行。
(四)違反“六項紀(jì)律”問題。
8、廉潔紀(jì)律方面安排不到位方面:11月29日和12月11日,我局已經(jīng)召開兩次全局廉潔警示教育大會,專題部署我局廉潔紀(jì)律警示教育,并采取觀看警示片等方式,使廉潔紀(jì)律深入黨員心中。
9、工作紀(jì)律方面執(zhí)行不規(guī)范方面:及時更新、完善、修訂我局請銷假、考勤和公車使用等制度,規(guī)范全體職工各項工作紀(jì)律。嚴(yán)格按照新修訂的制度執(zhí)行,特別是黨員同志要做好榜樣帶頭。
10、群眾紀(jì)律方面執(zhí)行不規(guī)范方面:完善我局行政效能投訴制度和相關(guān)措施,建立公示欄等,公布局黨建和工作相關(guān)信息等。公示欄已經(jīng)制作完畢,并懸掛在單位醒目位置。
整改工作對我局教育干部產(chǎn)生了積極影響,但這些成果只是階段性的,還存在不少問題,需要長抓不懈、綜合治理。下一步,我們將嚴(yán)格對照巡察反饋的意見,從嚴(yán)從實、堅持不懈,持續(xù)抓好各項整改工作,確保改徹底、改到位,取得實實在在的成效。
(一)堅持從嚴(yán)治黨,進(jìn)一步壓實“兩個責(zé)任”。局黨組真正扛起黨建工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任,加強(qiáng)對抓好基層黨建工作的指導(dǎo)。黨組書記切實履行“第一責(zé)任人”職責(zé),率先垂范、親力親為,抓班子、帶隊伍;班子成員堅持“一崗雙責(zé)”,認(rèn)真主動地抓好分管科室、分管領(lǐng)域的黨風(fēng)廉政建設(shè)。
(二)建立健全長效機(jī)制,繼續(xù)鞏固整改成果。在抓好整改的同時,更加注重治本,更加注重預(yù)防,建立健全各類規(guī)章制度,著眼于用制度管人管事,把解決具體問題與推進(jìn)制度建設(shè)緊密結(jié)合,建立健全相關(guān)工作機(jī)制,力爭做到解決一個問題、堵塞一個漏洞、形成一套機(jī)制,構(gòu)建作風(fēng)建設(shè)的長效機(jī)制。
(三)切實強(qiáng)化督促檢查,建立守紀(jì)律講規(guī)矩新常態(tài)。持之以恒抓好中央八項規(guī)定的貫徹落實,不斷加強(qiáng)對重點崗位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)、事前事后的監(jiān)督檢查,強(qiáng)化干部職工日常教育監(jiān)督管理,進(jìn)一步嚴(yán)明紀(jì)律,加大違法違紀(jì)行為的警示與查處力度,真正做到單位內(nèi)部務(wù)實高效廉潔,營造風(fēng)清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。
2017年4月5日至5月19日,縣委第二巡察組對盛灣鎮(zhèn)進(jìn)行了為期45天的集中巡察。隨后,巡察組對盛灣鎮(zhèn)巡察工作進(jìn)行了反饋,提出了盛灣鎮(zhèn)在黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的建設(shè)、全面從嚴(yán)治黨、脫貧攻堅等4個方面存在的問題。盛灣鎮(zhèn)黨委高度重視,迅速行動,制定方案,明確責(zé)任,針對反饋問題立行立改,收效顯著,現(xiàn)將盛灣鎮(zhèn)黨委主要負(fù)責(zé)人組織落實巡察反饋意見整改情況報告如下:
巡察組反饋意見中指出的問題,客觀中肯、切中要害,提出的要求具有很強(qiáng)的針對性、指導(dǎo)性。鎮(zhèn)黨委對此高度重視、態(tài)度鮮明,完全贊同和誠懇接受縣委巡察組的巡察反饋意見,要求以上率下、全員參與,把整改落實作為一項重要政治任務(wù)來抓。一是召開專題會議學(xué)習(xí)巡察反饋意見,認(rèn)真分析,深刻反思。第一時間成立了書記任組長,鎮(zhèn)長、紀(jì)委書記任副組長、其他黨政班子成員為成員的整改工作領(lǐng)導(dǎo)組,明確責(zé)任,細(xì)化分工。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在黨政辦,抽調(diào)紀(jì)委、組織、信訪精干力量具體負(fù)責(zé)整改工作的推動落實。二是嚴(yán)格按照縣委巡察組的反饋意見,研究制訂了盛灣鎮(zhèn)關(guān)于《縣委第二巡察組巡察反饋意見整改方案》,擬定整改責(zé)任清單,建立工作臺賬,實行分類盤點銷號。其中書記和鎮(zhèn)長各自牽頭3項問題整改,其他24項問題都有班子成員分別負(fù)責(zé),各責(zé)任單位和責(zé)任人負(fù)責(zé)具體落實整改工作,形成了一級抓一級的整改機(jī)制。三是召開由全體鎮(zhèn)村干部、鎮(zhèn)直單位負(fù)責(zé)人參加的干部大會,通報縣委巡察反饋意見,專題學(xué)習(xí)巡察整改方案以及責(zé)任清單,促使全體干部進(jìn)一步深刻剖析,落實責(zé)任,狠抓整改,注重實效。
鎮(zhèn)黨委把反饋意見作為解決問題、改進(jìn)工作的有力抓手,既從點上抓具體事具體人,又從面上抓管黨治黨的落實。根據(jù)整改方案,各責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合近期中心工作,采取分頭召集開小會、以會代訓(xùn)、開展專項活動、自查自糾等方式開展整改,至目前,4大類30項問題已初步整改完畢;交辦問題線索20個,已完成8個,剩余12個鎮(zhèn)紀(jì)委正在進(jìn)一步核實;交辦信訪事項46個,辦結(jié)20個,正在辦理中26個。整改期間出臺相關(guān)制度12個,談話函詢27人(已完成7人,擬黨紀(jì)處理1人),黨紀(jì)處理1人。主要做法:一是突出立行立改。建立健全對賬銷號制度,解決一個、銷號一個、鞏固一個,做到不漏一個問題、不留一個死角。按照輕重緩急和客觀實際,凡是能立即整改落實的,立說立改,迅速整改到位;條件暫時不具備的,積極創(chuàng)造條件爭取早日整改;需要長期努力逐步解決的,制定時間表,分期逐步解決,確保半年內(nèi)見到明顯成效,一年內(nèi)基本整改到位。二是堅持定期協(xié)調(diào)。及時掌握整改進(jìn)展情況,發(fā)現(xiàn)問題,及時研究解決。8月17日,鎮(zhèn)黨委召開巡察整改工作推進(jìn)會,逐條逐項聽取匯報整改措施及計劃安排,并根據(jù)問題屬性,分門別類對整改任務(wù)、責(zé)任、時限作出嚴(yán)格規(guī)定,進(jìn)一步明確整改方向和著力重點。8月25日,鎮(zhèn)黨委再次召開巡察整改工作匯報會,聽取巡察整改落實情況匯報,確保逐項落實到位,對一些尚未解決的問題,再次提出要求,責(zé)令限期整改。三是強(qiáng)化考核問責(zé)。把整改落實情況作為履行黨建責(zé)任的重要檢驗標(biāo)準(zhǔn),作為綜合考核的重要內(nèi)容。與各村黨支部和鎮(zhèn)直各單位年度考核掛鉤,與干部年終評先評優(yōu)掛鉤,對進(jìn)展緩慢的及時督促糾正,確保在規(guī)定時限內(nèi),整改到位,對工作措施不力甚至推諉扯皮的,嚴(yán)肅追究責(zé)任。
通過對縣委巡察組反饋意見的逐項整改,進(jìn)一步加強(qiáng)了我鎮(zhèn)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和全面從嚴(yán)治黨工作,進(jìn)一步壓實了“兩個責(zé)任”,對我鎮(zhèn)全體黨員干部進(jìn)行了一次集體警示教育,敲了警鐘,鎮(zhèn)村兩級干部作風(fēng)有了很大的改變,工作成效有了明顯提升,起到了抓早、抓小、抓預(yù)防的作用,找出了工作中存在制度不健全,檢查無常態(tài),管理不到位,執(zhí)紀(jì)不堅決等問題。下一步我們將繼續(xù)緊盯自身的問題,堅持整改不放松,抓緊抓實抓兌現(xiàn),工作中進(jìn)一步增強(qiáng)“兩個責(zé)任”,聚焦主責(zé)主業(yè),突出問題導(dǎo)向,敢于頂真碰硬,增強(qiáng)“四個意識”,注重自身建設(shè),注重長效管理,在貫徹中央“八項規(guī)定”精神上態(tài)度堅定,措施有力,堅決把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面,切實抓好我鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)效能建設(shè),為奪取脫貧攻堅的全面勝利,為盛灣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供堅強(qiáng)有力的組織保證和紀(jì)律保證。
收到省公司黨委巡察組(以下簡稱“巡察組”)整改意見后,我公司黨委高度重視,組成了以黨委書記xx同志、總經(jīng)理xx同志為組長的巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組織開展巡察整改落實工作。現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下。
(一)強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),精心組織巡察整改。
巡察組反饋的巡察意見實事、客觀全面,針對性和指導(dǎo)性強(qiáng)。巡察意見反饋后,我們立即成立了巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室,并成立了6個整改工作組,堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭向嚴(yán)處抓、強(qiáng)化措施向深處改、責(zé)任追究向?qū)嵦幝洹⒅贫取盎\子”向緊處扎,堅持以巡察整改的新成效壓實“三基”,抓規(guī)、促提升。巡察整改以來,我們組織召開黨委會及黨委(擴(kuò)大)會5次,深入學(xué)習(xí)貫徹省公司黨委關(guān)于巡察工作的部署和要求,細(xì)致研究部署和調(diào)度督導(dǎo)巡察整改工作。1月4日,省公司黨委書記xx同志就巡察工作專題約談了我們兩位主要負(fù)責(zé)人。xx董事長對我們的專題約談,給予公司很大的鼓舞與鞭策。1月5日上午,我們第一時間召開公司黨委專題會議,學(xué)習(xí)貫徹xx董事長指示精神,審議公司巡察整改工作方案。1月12日,我們組織召開了巡察反饋問題整改部署黨委(擴(kuò)大)會,擴(kuò)大到所有單位黨政主要負(fù)責(zé)人,再次傳達(dá)學(xué)習(xí)某某某董事長指示精神,要求深入貫徹公司黨委巡察整改部署和要求,對照問題清單,舉一反三、自查自糾。
(二)突出問題導(dǎo)向,從嚴(yán)執(zhí)行巡察意見。
貫徹巡察組反饋意見,嚴(yán)格巡察整改工作,我們堅決做到不回避、不護(hù)短、不手軟,強(qiáng)調(diào)要求公司上下端正“基層有問題、根子在管理層”的認(rèn)識,樹立“業(yè)務(wù)問題是表面、思想作風(fēng)是根本”的意識,逐條形成整改任務(wù)清單,建立并實施整改銷號制度,強(qiáng)化跟蹤督辦,確保件件有落實,事事有回應(yīng)。從嚴(yán)強(qiáng)化各級黨組織“黨要管黨”責(zé)任,規(guī)了黨委工作運行機(jī)制,落實黨建工作責(zé)任制,抓實“三會一課”等基本制度,著力解決黨建工作“落紙”不“落地”現(xiàn)象。強(qiáng)化明責(zé)、履責(zé)、盡責(zé)的壓力傳導(dǎo),堅決把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面,強(qiáng)化全員紀(jì)律意識與行為自覺,著力解決廉潔從業(yè)要求“入耳”不“入心”的問題。我們注重將“四種形態(tài)”的第一、二種形態(tài)充分運用和壓實在基層,推動黨員廉潔從業(yè)意識真正入腦、入心。
(三)注重長效機(jī)制,保障公司健康發(fā)展。
堅持黨委會定期審議、調(diào)度巡察整改情況的工作機(jī)制,嚴(yán)格按照上級標(biāo)準(zhǔn)和要求抓規(guī)、促提升,更加注重基層、基礎(chǔ)和基本功。在加快創(chuàng)新實踐的同時,我們持之以恒強(qiáng)化基礎(chǔ)管理,注重從系統(tǒng)性、基礎(chǔ)性和長遠(yuǎn)性角度出發(fā),以標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)規(guī)企業(yè)運營,以制度化管理約束個人行為,著力消除xx地區(qū)“講義氣、重人情、輕規(guī)則”的地域文化對公司健康發(fā)展帶來的負(fù)面影響,切實解決公司黨員干部隊伍中存在的紀(jì)律意識不嚴(yán)、工作作風(fēng)不實等問題。以巡察整改為契機(jī),進(jìn)一步正確把握謀劃發(fā)展與處理歷史遺留問題之間的關(guān)系,直面制約企業(yè)發(fā)展的重點、熱點、難點問題,切實加以解決,不斷推動公司發(fā)展邁向深層次。深入推進(jìn)依法依規(guī)治企,認(rèn)真查找改進(jìn)管理粗放環(huán)節(jié),規(guī)執(zhí)行各項規(guī)定,確保上級制度、工作要求在公司落地不走樣、不變通。嚴(yán)肅各級管理人員崗位擔(dān)責(zé)意識,杜絕以下放權(quán)力之名逃避責(zé)任,消除“權(quán)力真空”。堅持標(biāo)本兼治,不斷完善風(fēng)險控體系,著力形成靠制度解決問題和推動工作的長效機(jī)制,切實把落實巡察整改要求作為改進(jìn)作風(fēng)、推動工作、加快發(fā)展的實際行動,為省公司實施四大戰(zhàn)略重點,貢獻(xiàn)xx公司的智慧和力量。
(一)嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)問責(zé),堅決挺紀(jì)在前。
根據(jù)省公司黨委巡察期間問題線索核查情況,經(jīng)公司紀(jì)委組織紀(jì)律審查,依據(jù)《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等規(guī)定,共計給予人黨紀(jì)處分、人政紀(jì)處分、人組織處理(其中:提醒談話人、通報批評人、誡勉談話人、調(diào)整崗位人,責(zé)令退出違紀(jì)所得人),責(zé)令個基層黨組織作出書面檢查。公司紀(jì)委全委會討論分析處理意見,公司黨委會專題聽取公司紀(jì)委匯報并審議決定處理意見,確保違紀(jì)問題和人員處理依據(jù)充分、處理格次恰當(dāng),確保管理問題問責(zé)到位。處理及問責(zé)程序全部執(zhí)行到位。相關(guān)單位和部門對照典型問題,及時進(jìn)行通報分析。公司黨委將進(jìn)一步加大典型案例的通報警示力度,放大警示教育作用,促進(jìn)警鐘長鳴。
(二)聚焦典型問題,持續(xù)攻堅克難。
針對農(nóng)電管理偏弱的問題,公司黨委敏銳把握員工信賴組織、依靠組織的特質(zhì),印發(fā)《關(guān)于全面加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)供電所組織力建設(shè)的實施意見》,圍繞“黨員強(qiáng),爭先給力”“組織強(qiáng),保障有力”“黨建強(qiáng),富有活力”想實招、出實效,強(qiáng)化農(nóng)村供電所組織保障,努力實現(xiàn)農(nóng)村供電所黨員合格、支部達(dá)標(biāo)、黨建登高。部署開展集體企業(yè)規(guī)管理提升年活動,成立集體產(chǎn)業(yè)綜合管控中心,實施人財物等關(guān)鍵要素全面預(yù)警監(jiān)控,增強(qiáng)集體產(chǎn)業(yè)集中管控能力。深化集體企業(yè)承載力分析,精益預(yù)算管控,合理控制承攬業(yè)務(wù)總量。開展農(nóng)電標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)督導(dǎo)評價,推動農(nóng)電達(dá)標(biāo)更加深入。試點開展“兩會兩公開”活動,規(guī)供電所重大事項決策過程,提高農(nóng)電員工對切身利益相關(guān)事項的參與度和知情權(quán),提升管理考核透明度。
2月份,公司黨委印發(fā)了《堅持黨建領(lǐng)航強(qiáng)化組織力建設(shè)全面推進(jìn)公司黨建工作高質(zhì)量發(fā)展的實施方案》,從七個方面對全面推進(jìn)公司黨建工作高質(zhì)量發(fā)展進(jìn)行了部署,突出夯實基層基礎(chǔ),著力提升基層黨組織組織力,全面加強(qiáng)基層組織建設(shè),并針對基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮不充分問題,形成專項措施,嚴(yán)格規(guī)黨組織生活,切實加強(qiáng)基層黨組織書記隊伍建設(shè),持續(xù)提升黨員隊伍素質(zhì),精心培育黨建特色品牌。
(三)堅持政治站位,確保徹查徹改。
針對巡察組反饋意見和巡察組發(fā)現(xiàn)問題,公司黨委組織相關(guān)部門和單位梳理形成“六大類”、123項需要徹查徹改的問題,形成了問題、任務(wù)、責(zé)任“三個清單”;對照問題表現(xiàn)形式,梳理形成了125項容的《巡察反饋問題排查整改情況表》,編發(fā)各單位(部門)對照問題清單,舉一反三、自查自糾。公司黨委嚴(yán)格巡察反饋問題整改銷號制度,已編發(fā)《巡察整改周報》14期,制發(fā)《監(jiān)察建議書》10份。截至2018年3月30日,巡察反饋意見涉及的項需整改事項,已有項達(dá)到銷項標(biāo)準(zhǔn),項問題因相關(guān)政策因素影響,計劃在2018年底整改完畢。對照巡察反饋意見,組織公司各單位(部門)自查自糾問題條,已整改條,條尚在整改中。針對巡察整改及自查自糾,修訂規(guī)章制度或提出規(guī)管理的通知要求個。
(一)持續(xù)提高政治站位,堅持黨建領(lǐng)航,切實加強(qiáng)黨的建設(shè)。
堅持黨建領(lǐng)航是xx振興最重要的政治保障。堅決貫徹新時代黨的建設(shè)總要求,堅持用新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦。嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,始終把加強(qiáng)黨的政治建設(shè)擺在首要位置,準(zhǔn)確把握新時代中國特色社會主義思想的精神涵,更加自覺地用黨的理論創(chuàng)新成果武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。全面從嚴(yán)加強(qiáng)黨的建設(shè)。堅持以發(fā)展企業(yè)為首要使命,以凝聚人心為根本要務(wù),持續(xù)提升黨建專業(yè)管理和價值創(chuàng)造“兩種能力”。把握員工信賴組織、依靠組織的特質(zhì),將破解難題作為抓黨建的有效載體,以黨建領(lǐng)航發(fā)展。堅持“管業(yè)務(wù)必須管廉政”,壓實專業(yè)部門源頭治理責(zé)任。堅持從身邊事、身邊人抓起,規(guī)業(yè)務(wù)運作模式和員工行為方式,營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。
(二)嚴(yán)格落實“兩個責(zé)任”,從嚴(yán)逐級傳導(dǎo),切實做到“干事、干凈”
以深化紀(jì)委對同級黨委(黨委委員)監(jiān)督為切入點,加強(qiáng)對黨章和黨法規(guī)執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,加強(qiáng)對同級班子成員特別是“一把手”以及下一級黨組織、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部履行職責(zé)、廉潔自律等情況的監(jiān)督檢查。深化運用落實“兩個責(zé)任”清單工作手冊,“活頁夾”式推進(jìn)紀(jì)實管理。嚴(yán)格約談報告制度,完善操作流程和具體容,突出問題導(dǎo)向,聚焦廉潔風(fēng)險,體現(xiàn)個性差異,紅臉出汗,解決問題。加強(qiáng)對各單位和全體領(lǐng)導(dǎo)干部日常黨風(fēng)廉政建設(shè)工作落實情況的常態(tài)化檢查抽查,杜絕“日常管理松、考評補(bǔ)臺賬”的錯誤行為。堅持過程檢查與結(jié)果考核并重,強(qiáng)化考核導(dǎo)向作用和閉環(huán)管理。用好問責(zé)利器,較真叫板,加強(qiáng)責(zé)任追究典型問題通報,以強(qiáng)有力的問責(zé)倒逼責(zé)任落實。
(三)堅決執(zhí)行省公司決策部署,深化依法治企,切實提升規(guī)管理水平。
嚴(yán)格落實問題整改一把手負(fù)責(zé)制,深化“問題排查、管理登高”專項行動,繼續(xù)推進(jìn)問題清單梳理全覆蓋決議事項整改。強(qiáng)化法治企業(yè)建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé),加強(qiáng)通用制度宣貫執(zhí)行,深化合同管理分析成果應(yīng)用,推進(jìn)風(fēng)險控510專項行動根植年活動,增強(qiáng)風(fēng)險防能力。實施招標(biāo)采購領(lǐng)域?qū)m棻O(jiān)督,強(qiáng)化供應(yīng)商不良行為信息共享和聯(lián)動處理。完善集體企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu),實體化運作平臺企業(yè),規(guī)集體企業(yè)管理。開展集體企業(yè)規(guī)管理提升年活動,成立集體產(chǎn)業(yè)綜合管控中心,實施人財物等關(guān)鍵要素全面預(yù)警監(jiān)控,增強(qiáng)集體產(chǎn)業(yè)集中管控能力。加強(qiáng)農(nóng)電管理。開展農(nóng)電標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)督導(dǎo)評價,推動農(nóng)電達(dá)標(biāo)更加深入。推廣“連鎖店”管理模式,編制發(fā)布供電所營銷工作流程指導(dǎo)書、臺賬記錄及示樣例,縮小供電所之間的管理差距。深化管控平臺和臺區(qū)經(jīng)理手持終端應(yīng)用,壓實各專業(yè)對供電所的專業(yè)服務(wù)指導(dǎo)與監(jiān)督管控,提高農(nóng)電規(guī)化、信息化水平。按要求推進(jìn)臺區(qū)經(jīng)理上門服務(wù)和農(nóng)村低壓業(yè)務(wù)線上辦理。
(四)嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神,常態(tài)監(jiān)督檢查,切實鞏固正風(fēng)肅紀(jì)成果。
深化中央八項規(guī)定精神的再宣傳、再落實,教育引導(dǎo)黨員干部自覺培育高尚道德情操,使各項規(guī)定要求化于心、外化于行,形成軟性灌輸和硬性警示的濃厚氛圍。嚴(yán)格貫徹《落實中央八項規(guī)定實施細(xì)則的實施辦法》,對頂風(fēng)違紀(jì)者點名道姓通報曝光。繼續(xù)緊盯重要節(jié)點,寸步不讓、擊碎幻想,管出習(xí)慣、抓出成效,進(jìn)一步深化“四風(fēng)問題”專項治理工作,緊盯公款吃喝、公車私用、違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜等老問題,關(guān)注新變化新形式,抓看得見、抓得住的具體問題,抓突出矛盾、抓典型問題。落實“零報告”制度,堅持查糾報告由黨委書記、紀(jì)委書記“雙簽”,遏制“節(jié)日腐敗”。
(五)不斷強(qiáng)化權(quán)力監(jiān)督制約,深化標(biāo)本兼治,切實加強(qiáng)風(fēng)險防控。
深入推進(jìn)協(xié)同監(jiān)督。貫徹落實協(xié)同監(jiān)督工作規(guī)則,圍繞“兩個責(zé)任”落實和廉潔風(fēng)險防控,以問題為導(dǎo)向,遵循分層級實施、專業(yè)化推進(jìn)和項目制管理三個原則,推進(jìn)黨委專題研究、領(lǐng)導(dǎo)班子成員專門部署、職能部門專業(yè)監(jiān)督的協(xié)同監(jiān)督新機(jī)制有效落地。發(fā)揮紀(jì)律審查、巡察、審計、財務(wù)、人事、法律等監(jiān)督力量的專業(yè)優(yōu)勢,強(qiáng)化黨風(fēng)廉政問題線索移交和管理問題移送雙向溝通。全面推行供電所所務(wù)會“清單式”管理模式,開展“雙線三層兩會一公開”活動,促進(jìn)農(nóng)電協(xié)同監(jiān)督機(jī)制建設(shè)。緊盯精準(zhǔn)扶貧等領(lǐng)域的腐敗問題,深入開展專項治理整頓。開展小動力業(yè)擴(kuò)工程、配農(nóng)網(wǎng)項目政策處理專項督查,及時消除隱患,規(guī)項目管理。貫徹落實《關(guān)于構(gòu)建“不能腐”體制機(jī)制的實施意見》。強(qiáng)化“510”專項行動成果根植,強(qiáng)化廉潔風(fēng)險防控“析、講、評”成果運用,推進(jìn)專項行動轉(zhuǎn)型升級。主動對接,找準(zhǔn)定位,構(gòu)建與市縣區(qū)監(jiān)察委員會深度合作機(jī)制,深化紀(jì)企、警企、法企合作。組織開展領(lǐng)導(dǎo)干部和重點崗位人員防止利益沖突專項排查,重申廉潔自律要求,抓好重點崗位人員輪崗交流、業(yè)務(wù)外包廉政監(jiān)督等制度落實情況的監(jiān)督檢查。
xx巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組:
自xx年x月x日,xx巡察組對區(qū)xx局巡察反饋會議以來,本人切實履行黨組書記第一責(zé)任人責(zé)任,部署區(qū)xx局巡察整改工作,巡察反饋的xx個問題和自行梳理的x個問題,合計x個問題已全部整改完成。現(xiàn)將落實情況報告如下:
收到巡察反饋的問題后,對存在的問題逐項分析,深入查找產(chǎn)生這些問題的根源,主要存在的問題有:
(一)黨建工作存在弱化。主要精力集中在抓業(yè)務(wù)工作上,“抓好黨建作為最大的政績”的意識不夠強(qiáng),黨建工作重要性認(rèn)識不深,研究不夠,缺乏有效載體,黨建工作統(tǒng)領(lǐng)作用弱化,需進(jìn)一步加強(qiáng)黨的建設(shè),全面從嚴(yán)治黨。
(二)紀(jì)律規(guī)矩意識不強(qiáng)。嚴(yán)格紀(jì)律執(zhí)行落實不到位,規(guī)矩意識沒有內(nèi)化于心,外化于行,嚴(yán)是愛松是害的思想還停留在口頭上,沒有轉(zhuǎn)化為實際行動,需進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育,提升遵規(guī)守紀(jì)意識,敢做難人,嚴(yán)肅查處。
(三)責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識缺乏。樂于擔(dān)當(dāng)、敢于擔(dān)當(dāng)、善于擔(dān)當(dāng)?shù)囊庾R、勇氣、能力等方面較為欠缺,怕出事、怕問責(zé)的思想還存在,需進(jìn)一步提升個人素質(zhì),完善激發(fā)黨員干部責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)臋C(jī)制。
(四)管理制度有待完善。一些內(nèi)部管理制度與現(xiàn)有制度不符、部分制度審批環(huán)節(jié)的落實不夠、部分工作機(jī)制不完善,需進(jìn)一步明確和健全。
(一)盯緊問題落實整改。為保證整改速度和質(zhì)量,多次主持召開局黨組專題會議,針對性地查找問題原因,落實整改工作。一是制定整改方案。研究制定《關(guān)于區(qū)委巡察組巡察區(qū)xx局情況反饋意見的整改方案》,明確每項具體問題的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任科室、責(zé)任人、整改措施和完成時限。二是明確整改要求。將巡察問題整改作為當(dāng)前工作的重心來抓,明確按照“即知即改、限時整改、完成銷號、建立長效”的工作要求,全面完成整改。三是全程跟蹤落實。整改過程中,每周開會研究,明確階段任務(wù),布置具體工作,全面跟蹤落實情況,要求各責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)全面監(jiān)督,確保問題一個不少,措施一條不落,整改落實到位。
(二)強(qiáng)化意識落實整改。按照黨組書記是落實整改第一責(zé)任人的要求,從頭到尾負(fù)總責(zé),切實抓好整改落實工作。一是明確每周整改報告。每周召開專題會議進(jìn)行分析研討,要求局班子成員和科室負(fù)責(zé)人每周對照問題整改責(zé)任清單報告整改情況,一級抓一級,層層抓落實。二是規(guī)范黨組工作機(jī)制。制訂出臺《局黨組日常例行工作清單》,修改完善《局三重一大制度》,明確黨組例行工作,規(guī)范“三重一大”制度執(zhí)行。三是全員行動抓整改。在職與退休人員一起改,本單位與調(diào)出人員一樣改,編內(nèi)與編外人員同步改,形成班子帶頭,骨干跟進(jìn),全員參與的整改氛圍,在整改中強(qiáng)意識,在強(qiáng)意識中抓落實。
(三)建章立制落實整改。建立健全制度規(guī)范,對照整改方案出臺和修訂完善制度措施xx個,防止整改問題反復(fù)和回潮。一是加強(qiáng)黨建工作制度建設(shè)。制訂出臺《局黨組加強(qiáng)機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)和調(diào)研工作措施》、《局黨組加強(qiáng)和規(guī)范機(jī)關(guān)支部工作措施》、《局黨組、機(jī)關(guān)支部日常例行工作清單》等,明確黨組工作任務(wù),落實黨建工作責(zé)任。二是加強(qiáng)監(jiān)管執(zhí)法制度優(yōu)化。制訂下發(fā)《關(guān)于局一周交辦任務(wù)“清零”工作制度的通知》,《關(guān)于加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)管執(zhí)法工作的通知》、《關(guān)于建立xx區(qū)安全生產(chǎn)督查暗訪長效機(jī)制的通知》等3個文件,強(qiáng)化監(jiān)管執(zhí)法,落實隱患整改。三是加強(qiáng)內(nèi)部管理制度完善。制訂《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范和完善會議制度的通知》、《xx局干部職工績效考核辦法》、《政府采購貨物和服務(wù)招標(biāo)投標(biāo)管理辦法》,修訂完善《保衛(wèi)、保密工作》、《信訪接待工作》、《請假管理制度》、《日常辦公管理制度》、《財務(wù)管理制度》、《會議管理制度》、《培訓(xùn)管理制度》、《中介服務(wù)費(專家費)管理(暫行)規(guī)定》、《差旅管理制度》、《公務(wù)接待管理制度》、《公務(wù)用車管理制度》等,規(guī)范工作行為,嚴(yán)明工作紀(jì)律。
按照整改表態(tài)的堅持嚴(yán)字當(dāng)頭即知即改,突出問題導(dǎo)向抓好落實和鞏固巡察成果長效管理三個要求,我局的整改工作取得了一定的成效。(一)黨的建設(shè)明顯加強(qiáng)。加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)、全面從嚴(yán)治黨是巡察的根本目的,通過巡察整改,抓黨建促業(yè)務(wù)意識明顯提高,敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)囊庾R大幅增強(qiáng),班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力進(jìn)一步提升,民主集中制得到全面執(zhí)行。在班子分工和科室調(diào)整上,黨組成員、班子成員和調(diào)研員迎難而上,勇挑重?fù)?dān),科室長等骨干大局意識強(qiáng),全局同志都能安心工作,堅決服從黨組班子集體領(lǐng)導(dǎo)。(二)作風(fēng)建設(shè)明顯提升。通過巡察整改,履行主體責(zé)任意識進(jìn)一步加強(qiáng),班子成員“一崗雙責(zé)”進(jìn)一步落實,紀(jì)律規(guī)矩意識進(jìn)一步增強(qiáng),嚴(yán)于執(zhí)法意識進(jìn)一步強(qiáng)化,遵章守紀(jì)意識在絕大部分同志中已形成自覺。(三)內(nèi)部管理明顯規(guī)范。通過巡察整改,修訂、建立、完善一系列內(nèi)部管理制度,用制度來規(guī)范行為,全局干部職工按制度、規(guī)矩、程序辦事的意識得到鞏固,內(nèi)部管理規(guī)范運作。(四)精神狀態(tài)明顯轉(zhuǎn)變。通過巡察整改,進(jìn)一步提高政治站位、嚴(yán)格政治生活、加強(qiáng)隊伍建設(shè),強(qiáng)化過程考核和結(jié)果應(yīng)用等一系列措施,“四個意識”進(jìn)一步增強(qiáng),擔(dān)當(dāng)精神充分體現(xiàn),爭當(dāng)xx“鐵軍”排頭兵氛圍日漸濃厚,黨員干部的精神狀態(tài)進(jìn)一步轉(zhuǎn)型。
經(jīng)過兩個月的集中整改,我們也清醒地認(rèn)識到,整改工作離區(qū)委巡察的要求和企業(yè)群眾的期待還有一定的差距,黨風(fēng)廉政建設(shè)任重而道遠(yuǎn),作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上。我將以本次巡察整改為契機(jī),進(jìn)一步提高政治站位,強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng),團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)區(qū)xx局干部職工,通過開展xx常態(tài)化制度化主題活動,扎緊制度籬笆,完善管理規(guī)范,堅持問題導(dǎo)向,堅持責(zé)任導(dǎo)向,堅持干事導(dǎo)向。旗幟鮮明地堅持黨的領(lǐng)導(dǎo),全力以赴地抓好黨的建設(shè),腳踏實地地抓好安全監(jiān)管,一如既往地抓好整改落實,將巡察整改中形成的好經(jīng)驗、好做法成為一種行為“自覺”。
根據(jù)縣委統(tǒng)一部署,xxxx年x月x日至x月xx日,縣委第五巡察組對我校進(jìn)行了集中巡察。巡察結(jié)束后,縣委第五巡察組向我校反饋了巡察情況,實事求是指出了我校存在的問題和不足,并提出了相應(yīng)的意見和建議。為扎實做好整改工作,確保巡察整改落實到位,結(jié)合我校實際,我校認(rèn)真制定了整改方案,精心組織整改工作,現(xiàn)將整改落實情況報告如下:
深入貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神,以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),按照“堅持問題導(dǎo)向、突出整改落實、推動各項工作、完善制度機(jī)制”的原則,直面問題和不足,認(rèn)真剖析原因,深入查找癥結(jié),著力解決巡察反饋的突出問題,切實加強(qiáng)黨校領(lǐng)導(dǎo)班子和師資隊伍建設(shè),努力推動黨校發(fā)展再上新臺階。
對于縣委第五巡察組反饋的意見,我校高度重視,態(tài)度端正,照單全收,將整改工作作為當(dāng)前和今后一項重要政治任務(wù)來抓。為確保整改工作取得實效,成立了以常務(wù)副校長為組長,其他班子成員為副組長,各科室負(fù)責(zé)人為成員的整改落實工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)整改工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和督促檢查。同時,按照黨要管黨、從嚴(yán)治黨的要求,堅持問題導(dǎo)向,將任務(wù)分解細(xì)化,明確時間節(jié)點、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人,扎實做好反饋意見的整改落實工作。
(一)聚焦基層貫徹落實黨的路線方針政策和黨中央決策部署情況。
1.對開展黨員干部黨性教育不扎實,開展“不忘初心、牢記使命”主題教育不認(rèn)真問題的整改情況。
黨校黨支部及領(lǐng)導(dǎo)班子堅持把學(xué)習(xí)深入貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神作為首要政治任務(wù),以持續(xù)深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育為中心,促使廣大干部教師進(jìn)一步筑牢信仰之基,凝聚奮斗之力,堅定為黨為民之心。校領(lǐng)導(dǎo)班子及干部教師認(rèn)真檢視問題,堅持發(fā)揚(yáng)刀刃向內(nèi)精神,堅決同一切腐蝕黨的先進(jìn)性和純潔性的行為做斗爭,促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”。具體整改措施如下:一是堅持在每周例會上開展政治理論學(xué)習(xí)并實行干部輪流領(lǐng)學(xué)制度,自9月底以來,開展政治理論學(xué)習(xí)共計12次,領(lǐng)學(xué)人員共3人次;二是開展領(lǐng)導(dǎo)干部上黨課學(xué)習(xí)教育,自9月底整改以來,開展領(lǐng)導(dǎo)干部上黨課2人次。
2.對意識形態(tài)工作重視不夠,責(zé)任制落實不到位問題的整改情況。一是加強(qiáng)意識形態(tài)工作責(zé)任制落實,2020年10月12日成立了以常務(wù)副校長為組長的縣委黨校意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確意識形態(tài)工作分工;二是深入持續(xù)開展意識形態(tài)工作,于2020年12月9日在黨校三樓會議室召開專題會議,組織學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于意識形態(tài)工作的講話精神,加強(qiáng)全體干部教師對意識形態(tài)工作的認(rèn)識。
3.對履行主體責(zé)任不到位,管黨治黨工作不力問題的整改情況。一是進(jìn)一步壓實黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。定期專題研究反腐敗斗爭工作,細(xì)化完善了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的工作實施方案;二是進(jìn)一步加強(qiáng)“森林管護(hù)區(qū)”創(chuàng)建管護(hù)工作,定期開展預(yù)防提醒談話,自9月底整改以來,共開展集中約談2次,被約談28人次,開展個人約談1次,被約談16人次,做到了談話全覆蓋;三是因人員調(diào)整,于2020年9月及時開展黨支部委員換屆工作,組建新一屆黨支部班子。
(二)聚焦群眾身邊腐敗問題和不正之風(fēng)方面。
1.對公務(wù)接待不規(guī)范問題的整改情況。一是組織全體干部學(xué)習(xí)了xx縣財政局《關(guān)于印發(fā)〈xx縣黨政機(jī)關(guān)差旅費管理辦法〉的通知》(xx辦〔2018〕28號)文件;二是規(guī)范接待人員數(shù)量及標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格把握來人來函制度,不能為客人支付住宿費等,杜絕公務(wù)接待不規(guī)范問題出現(xiàn)。
2.對財務(wù)報銷不規(guī)范問題的整改情況。一是嚴(yán)格把控好財務(wù)報銷制度,財務(wù)報賬附件必須齊全,發(fā)票與清單齊備;二是嚴(yán)格食堂管理,所有經(jīng)費支出均須附發(fā)票及清單。
3.差旅費報銷不規(guī)范問題的整改情況。一是嚴(yán)格把控好差旅費報銷制度,不超標(biāo)準(zhǔn)、超范圍報銷;二是嚴(yán)禁出現(xiàn)重復(fù)報銷差旅費、填報人和審核人同為一人等財務(wù)審核不規(guī)范現(xiàn)象。
4.對小車加油、租車管理不規(guī)范問題的整改情況。一是我單位無公車,根據(jù)單位實際情況,制定了租車制度;二是規(guī)范公務(wù)租車及車輛加油,杜絕私車公養(yǎng)和隨意租車行為;三是租車手續(xù)和加油的票據(jù)必須真實、規(guī)范,租車平臺須具備資質(zhì)。
5.對工會管理和執(zhí)行有偏差問題的整改情況。一是組織干部教師學(xué)習(xí)了《xx省基層工會經(jīng)費收支管理實施細(xì)則(暫行)的通知》xx總字(〔2018〕12號)文件,嚴(yán)格按照文件要求把關(guān),不超范圍、超標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放慰問金等;二是制定《中共xx縣委黨校工會經(jīng)費管理辦法》,對于干部親屬的慰問,嚴(yán)格按照文件及辦法要求,僅限于直系親屬,不超范圍發(fā)放慰問金或慰問品。
6.對規(guī)章制度不完善、執(zhí)行制度不嚴(yán)格問題的整改情況。一是修改完善了《中共xx縣委黨校干部教師管理制度匯編》,組織全體干部教師認(rèn)真學(xué)習(xí);二是嚴(yán)格執(zhí)行制度,加強(qiáng)對干部教師請假制度和上下班考勤的管理,嚴(yán)格干部教師考勤簽到制度,做到事前有領(lǐng)導(dǎo)審批,事后有假條存檔。
(三)聚焦基層黨組織軟弱渙散、組織力欠缺問題方面。
1.對組織生活重部署輕落實,開展自我批評與相互批評不到位問題的整改情況。一是2020年11月23日召開黨員大會,學(xué)習(xí)黨支部組織生活會制度,明確要求黨支部要認(rèn)真開展支部組織生活會,集中學(xué)習(xí)必須提前明確學(xué)習(xí)內(nèi)容,要制定方案并嚴(yán)格落實,要深入征求黨員群眾意見,有組織地開展談心談話,全體黨員干部要認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記,要在組織生活會上開展個人自評和黨員互評,必須做到全覆蓋,并做好會議記錄。二是每月開展“黨員主題日”活動,自9月底以來,共開展黨員主題日活動3次,主題有“黨費交納”、“黨支部書記上黨課”等。
2.對執(zhí)行“三會一課”制度不到位問題的整改情況。一是支部嚴(yán)格按照“三會一課”的工作制度開展落實,每月至少召開一次支委會,每個季度至少召開一次黨員大會,第四季度開展了黨支部書記上黨課一次;二是支部會議簽到冊如實填寫實到人數(shù)和應(yīng)到人數(shù),對未簽到的黨員進(jìn)行備注。
3.對發(fā)展黨員材料收集不規(guī)范問題的整改情況。一是支部嚴(yán)格執(zhí)行發(fā)展黨員程序,填寫的相關(guān)表格加蓋單位公章,相關(guān)人員進(jìn)行簽字確認(rèn);二是堅決杜絕支部黨員大會討論預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正會議時間涂改等現(xiàn)象發(fā)生。
4.對黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)入不及時問題的整改情況。嚴(yán)格按照黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)入及轉(zhuǎn)出程序,在規(guī)定時間內(nèi)完成黨員組織關(guān)系的轉(zhuǎn)入和轉(zhuǎn)出。
5.對落實民主集中制不到位和學(xué)習(xí)不夠問題的整改情況。一是嚴(yán)格執(zhí)行末位發(fā)言制度,落實民主集中制不打折扣;二是召開民主生活會會前廣泛征求意見,認(rèn)真開展談心談話,收集好相關(guān)材料;三是嚴(yán)格按照方案中學(xué)習(xí)資料目錄認(rèn)真開展學(xué)習(xí)。
(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí),認(rèn)真貫徹落實習(xí)近平總書記系列重要講話及上級文件精神實質(zhì)。一是把政治建設(shè)擺在首位,堅持黨校姓黨,增強(qiáng)“四個意識”,堅定“四個自信”,踐行“兩個維護(hù)”,努力落實全面從嚴(yán)治黨要求;二是抓好班子帶好隊伍,以身作則,以上率下,加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí);三是嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,嚴(yán)肅民主議事規(guī)則,加強(qiáng)基層組織建設(shè),認(rèn)真落實黨員教育制度,規(guī)范做好基層黨建工作。
(二)精準(zhǔn)把握和踐行“四種形態(tài)”。一是強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),嚴(yán)格廉政風(fēng)險防控,認(rèn)真落實廉潔自律準(zhǔn)則等各項紀(jì)律規(guī)定;二是加強(qiáng)和完善制度建設(shè),扎緊制度“籠子”,用制度管人管事,嚴(yán)格執(zhí)行各項財經(jīng)紀(jì)律,嚴(yán)格審核把關(guān),認(rèn)真堵塞制度漏洞;三是精準(zhǔn)把握和認(rèn)真踐行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”,切實把紀(jì)律規(guī)矩挺在前面,做到真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長管長嚴(yán)。
(三)提高政治站位,正確對待巡察反饋問題。一是校委會認(rèn)真研究,統(tǒng)籌安排部署。壓實整改責(zé)任,切實增強(qiáng)問題整改的思想自覺、政治自覺和行動自覺,認(rèn)真推動巡察反饋問題整改落實;二是堅持問題導(dǎo)向,建立整改臺賬,明確整改責(zé)任、整改時限、整改要求,逐一對賬整改銷號,真正做到即知即改、立行立改、真改實改,不折不扣地完成巡察整改任務(wù),確保整改質(zhì)量和整改成效。
市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組:
按照扎蘭屯市委巡察工作的統(tǒng)一安排部署,市委第七巡察組于2019年7月15日至9月10日對扎蘭屯興華街道青松社區(qū)黨委單位黨組織開展了第七輪巡察工作,2019年10月3日,市委第四巡察組在扎蘭屯興華街道單位召開第七輪巡察工作反饋會,會上,巡察組實事求是、客觀公正的指出我單位在3個方面存在的9個問題,針對巡察組反饋的問題,青松社區(qū)黨委高度重視,快速行動,夯實責(zé)任,真抓實改,經(jīng)過這一個多月的工作,取得了初步成效,現(xiàn)將黨委主要負(fù)責(zé)人組織落實巡察反饋意見整改情況匯報如下:。
第七輪巡察工作反饋會后,青松社區(qū)黨委高度重視,黨委書記劉英麗立即召開專題會議,于2019年10月4日傳達(dá)學(xué)習(xí)了中共扎蘭屯市委員會巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于印發(fā)市委第四巡察組《關(guān)于向興華街道青松社區(qū)黨委的反饋意見》的通知精神,對反饋的問題認(rèn)真進(jìn)行研究部署。
成立了市委巡察組反饋問題整改落實工作領(lǐng)導(dǎo)小組,黨委書記劉英麗任組長,黨委副書記、紀(jì)委書記白雪任副組長,其他兩委成員任成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,設(shè)在興華街道青松社區(qū)一站式服務(wù)大廳,辦公室主任由劉英麗擔(dān)任。針對反饋的3個方面存在的9個問題,進(jìn)行了細(xì)化分解,由兩委班子成員以身作則,率先垂范,自覺接受各方面的監(jiān)督,帶頭抓好自身整改,按照分工抓好分管領(lǐng)域整改工作確保整改落實。
召開黨委會議,對巡察組指出的3個方面存在的9個問題,全面梳理、查找原因、舉一反三、反思警醒,研究制定了具體整改措施,形成了整改落實方案,經(jīng)報市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核,制定了《關(guān)于落實市委第七輪巡察第四巡察組反饋意見的整改方案》整改方案。同時責(zé)成各黨支部根據(jù)整改落實方案,認(rèn)真對標(biāo)檢查,進(jìn)一步修訂、細(xì)化、完善具體的整改方案。
村黨組織巡察整改報告(匯總16篇)篇四
2020年xx月xx日日,市委第xx巡察組對我局進(jìn)行了專項巡察。2020年xx月xx日,巡察組向我局反饋了立巡立改事項。xx月xx日,市委第xx巡察組向我局反饋了專項巡察意見。xx局黨組對巡察組反饋意見高度重視,切實擔(dān)負(fù)起巡察整改的主體責(zé)任,認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會,深入研究,采取有效措施,真正把巡察問題整改工作為xx部門當(dāng)前最重要的一項重要政治任務(wù),切實抓嚴(yán)抓實抓到位抓出成效。黨組書記、局長xx同志作為第一責(zé)任人,對巡察反饋意見,親自組織學(xué)習(xí),親自研究部署,親自牽頭整改,親自督辦督促,確保整改落實了到位。
市委第xx巡察組向我局反饋巡察意見后,黨組書記、局長xx同志代表xx部門鄭重表態(tài),對市委巡察組指出的問題,堅決擁護(hù)、照單全收、原原本本、不折不扣、一項不漏地認(rèn)真抓抓好整改。
一是照單認(rèn)領(lǐng),不回避、不敷衍、不推諉、不遮掩、不躲閃閃,做到件件有著落、事事有回音。堅持目標(biāo)不變、力度不減,對巡察整改工作緊抓不放,進(jìn)一步加強(qiáng)對整改工作的領(lǐng)導(dǎo),堅持問題導(dǎo)向,大力發(fā)揚(yáng)“釘釘子”精神神,以“踏石留印、抓鐵有痕”的勁頭解決突出問題,堅定不移地向老老大難問題開刀。
二是對號入座,把自己擺進(jìn)去、把思想擺進(jìn)去、把問題擺進(jìn)去,從主觀找原因,從自身找不足,從思想根源找差距,從嚴(yán)重危害做剖析,敢于動真碰硬、自覺整改。
三是深刻反思,站在對黨負(fù)責(zé)、對單位干部職工負(fù)責(zé)、對xx事業(yè)發(fā)展負(fù)責(zé)的高度,以知錯就改的的態(tài)度、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木瘢鷮崒嵶龊酶黜椪墓ぷ鳌?/p>
(一)統(tǒng)一思想認(rèn)識,誠懇認(rèn)領(lǐng)問題。
對市委第二巡察組反饋意見指出的問題和提出的意見建議,局黨組態(tài)度鮮明,思想統(tǒng)一,誠懇接受,照單全收,迅速對整改工作進(jìn)行了研究部署。要求高效率、高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量推進(jìn)整改工作,把整改工作當(dāng)作當(dāng)前一項政治任務(wù)來對待,以不見成效決不罷休的精神,推進(jìn)問題整改。
(二)成立領(lǐng)導(dǎo)小組,強(qiáng)化組織保障。
成立了市xx局巡察反饋意見整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組以局黨組書記、局長為組長,其他班子成員為副組長,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,具體負(fù)責(zé)巡察整改工作的協(xié)調(diào)、督促、檢查。班子成員按照職責(zé)分工,嚴(yán)格做到守土有責(zé)、守土盡責(zé)、靠前指揮,帶領(lǐng)分管單位,對照巡察指出的問題,結(jié)合單位實際,制定了6個方面問題整改舉措。整改工作在局黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下有序推進(jìn)。
(三)制訂整改方案,壓實整改責(zé)任。
局黨組緊緊圍繞市委巡察反饋意見和巡察整改工作要求,研究制訂了《xx市xx局關(guān)于落實了市委第xx巡察組反饋意見整改方案》(以下簡稱《整改方案》)和《xx市xx局巡察反饋意見整改清單》。針對反饋問題,逐條研究,堅持以上率下,明確了具體問題整改責(zé)任單位、責(zé)任人、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和整改時限,切實做到領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任到位、任務(wù)分解到位,全面壓實整改工作責(zé)任。
(四)落實了整改措施,推進(jìn)問題整改。
局黨組嚴(yán)格按照《整改方案》確定的“時間表”,推進(jìn)各項問題整改落實了。對市委巡察反饋的問題實行臺賬式和銷號式管理,做到完成一項銷號一項,不留盲區(qū)、不留死角。同時,將巡察整改工作與“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育、與深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會貫徹xx新時代中國特色社會主義思想相結(jié)合,深化黨員干部對巡察整改工作的思想認(rèn)識,提高黨員干部推進(jìn)反饋問題整改的思想自覺和行動自覺。
(五)強(qiáng)化監(jiān)督檢查,確保整改實效。
堅持對市委巡察反饋問題整改工作開展日常督查和集中督查。同時將整改工作監(jiān)督檢查,與黨風(fēng)廉政建設(shè)“明察暗訪”工作、黨建“每月一查”工作相結(jié)合。通過不定期檢查、專項督查、專題會議督查等多種方式,對各責(zé)任單位整改工作進(jìn)展情況進(jìn)行動態(tài)監(jiān)督管理,積極營造良好的整改氛圍,確保整改取得實效。
(一)堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)方面。
1.關(guān)于落實了xx、省、市委精準(zhǔn)扶貧工作不力的問題按照扶貧對象精準(zhǔn)、項目安排精準(zhǔn)、資金使用精準(zhǔn)、措施到戶精準(zhǔn)、因村派人精準(zhǔn)、脫貧成效精準(zhǔn)等“六個精準(zhǔn)”的要求,組織對全市貧困人口進(jìn)行了統(tǒng)一集中核準(zhǔn),對市直單位駐村扶貧點進(jìn)行了調(diào)整,并實行貧困人口動態(tài)管理。同時,結(jié)合xx市實際,編制了《xx市產(chǎn)業(yè)精準(zhǔn)扶貧規(guī)劃》,大力推進(jìn)我市產(chǎn)業(yè)扶貧。
2.關(guān)于在扶貧統(tǒng)籌謀劃方面存在分工不夠合理的問題市委巡察反饋意見后,局黨組結(jié)合局機(jī)構(gòu)改革(市農(nóng)辦、市扶貧辦調(diào)整出xx局)實際,對局班子成員分工進(jìn)行研究,并進(jìn)行了適當(dāng)調(diào)整,進(jìn)一步明確局班子成員工作職責(zé)。
3.關(guān)于存在以行政辦公會代替黨組會的問題研究制定了《中共xx市xx局黨組議事規(guī)則(試行)》,對局長辦公會(行政辦公會)和黨組會進(jìn)行了規(guī)范,局長辦公會(行政辦公會)一般情況下每半個月召開xx次,黨組會原則上每月召開xx次,要求“三重一大”事項必須報黨組會研究決定執(zhí)行,堅持黨組發(fā)揮核心領(lǐng)導(dǎo)作用。
4.關(guān)于“三重一大”制度落實了不到位,對二級單位領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)管不力的問題。
完善了《xx市xx局二級單位管理制度》和《xx市xx局“三重一大”事項報告制度》,規(guī)范對二級單位“三重一大”事項管理。要求下屬單位大額度資金支出、項目建設(shè)、資產(chǎn)處置等必須報局黨組研究決定執(zhí)行。要求局黨組班子成員按照職責(zé)分工,定期召開分管科室(單位)業(yè)務(wù)工作碰頭會,重大事項匯報會和工作總結(jié)會,全面強(qiáng)化對二級單位的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)管。
xx年xx月,市農(nóng)辦、市扶貧辦調(diào)整出xx局后,對xx和xx辦公室人員進(jìn)行了充實,充分發(fā)揮了對全市種植業(yè)進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)和開展新型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)的作用。
6.關(guān)于班子擔(dān)當(dāng)意識不足,相互配合意識不強(qiáng)的問題。
一是組織召開了市委巡察反饋意見整改專題民主生活會,嚴(yán)肅地開展了自我批評和相互批評,深刻剖析了問題根源。二是組織班子成員系統(tǒng)深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會了黨的十九大會議精神和xx新時代中國特色社會主義思想,在思想上強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識。三是在班子成員分工調(diào)整時,明確ab角制度,加強(qiáng)工作上的相互配合。
7.關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)不優(yōu),整體年齡偏大,班子成員職數(shù)不足的問題。
市xx局積極克服自身存在的困難,大力推進(jìn)扶貧、xx農(nóng)村改革、xx產(chǎn)業(yè)發(fā)展、一二三產(chǎn)業(yè)融合等重點工作。同時,根據(jù)局實際情況和工作需要,積極向上級匯報,目前已選拔xx名干部充實班子隊伍,進(jìn)一步優(yōu)化了班子年齡結(jié)構(gòu),增強(qiáng)了局班子的領(lǐng)導(dǎo)力和戰(zhàn)斗力。
根據(jù)《關(guān)于市委市政府農(nóng)辦、市政府扶貧辦等機(jī)構(gòu)調(diào)整的通知》,市農(nóng)辦、扶貧辦調(diào)整出xx局后,對局班子成員重新進(jìn)行了分工,對部分干部進(jìn)行了輪崗,集中力量推動xx產(chǎn)業(yè)發(fā)展,全面推進(jìn)了xx農(nóng)村的改革創(chuàng)新。
調(diào)整了局改革創(chuàng)新工作領(lǐng)導(dǎo)小組,局主要負(fù)責(zé)人任領(lǐng)導(dǎo)小組組長,充實了改革創(chuàng)新工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室力量,全面推進(jìn)了xx工作的改革創(chuàng)新。深入推進(jìn)了xx供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革,xx農(nóng)村改革,協(xié)調(diào)組建了“xx市xx產(chǎn)業(yè)發(fā)展協(xié)會”和“xx產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟”“xx共作產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟”等六大產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟,大力推進(jìn)xx產(chǎn)業(yè)化發(fā)展。同時積極向上爭取資金,xx年爭取項目資金數(shù)千萬元,積極扶持我市xx龍頭企業(yè)發(fā)展。目前全市已形成市級以上龍頭企業(yè)xx家,其中省級龍頭企業(yè)xx家,國家級龍頭企業(yè)xx家。
(二)加強(qiáng)黨的建設(shè)方面。
一是制訂印發(fā)了《xx市xx局推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化實施方案》,嚴(yán)格落實了學(xué)習(xí)教育制度。每月向各支部發(fā)送《“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化重點工作提示函》,并開展學(xué)習(xí)情況“每月一查”,對查處的問題要求迅速整改并進(jìn)行報告,促進(jìn)黨員干部真學(xué)、真懂、真領(lǐng)悟。
二是積極創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式方法,在各支部開展“每月一星”和“兩型(學(xué)習(xí)型、有為型)支部”評比,編印了《市xx局黨員干部應(yīng)知應(yīng)會知識手冊》,推動干部對理論知識熟記悟透,激發(fā)干部職工學(xué)習(xí)的積極性。三是推進(jìn)干部明責(zé)履責(zé)落責(zé),在局系統(tǒng)開展崗位職責(zé)梳理,要求人人填寫《崗位職責(zé)說明書》,牢記個人工作職責(zé),推進(jìn)各項工作落實了。
完善了《xx市xx局黨組民主生活會制度》《xx市xx局領(lǐng)導(dǎo)班子成員談心談話制度》。嚴(yán)格按照民主生活會程序召開了市委巡察反饋意見整改專題民主生活會。會前局黨組召開會議研究制訂了《市xx局xx年度市委巡察反饋意見整改專題民主生活會實施方案》,精心組織了學(xué)習(xí)、廣泛征求了意見、按照“四必談”要求嚴(yán)格開展了談心談話、認(rèn)真撰寫發(fā)言提綱;在民主生活會上嚴(yán)肅認(rèn)真開展批評和自我批評,黨組班子成員敞開心扉,拿起批評與自我批評的武器,相互批評單刀直入,一針見血,紅了臉、出了汗,達(dá)到了“團(tuán)結(jié)—批評—團(tuán)結(jié)”的目的;會后將問題列單,明確整改時限,各個問題有效整改落實了。
12.關(guān)于黨組成員雙重組織生活會制度堅持不夠的問題。
修訂完善了《xx市xx局支部組織生活會制度》,明確黨組班子成員以普通黨員身份參加所在支部組織生活會。建立支部對黨組成員參加支部組織生活會提醒機(jī)制,黨組成員未參加組織生活會的,由所在支部的支部書記負(fù)責(zé)“補(bǔ)課”。
13.關(guān)于市xx局下屬市蔬菜科學(xué)研究所及職工。
從xx年起,先后投資經(jīng)營公司、專業(yè)合作社分紅的問題對市蔬菜科學(xué)研究所班子嚴(yán)肅批評教育,免去了市蔬菜科學(xué)研究所主要負(fù)責(zé)人的黨內(nèi)職務(wù)。責(zé)成市蔬菜科學(xué)研究所注銷投資經(jīng)營的公司和專業(yè)合作社,并清退干部職工分紅所得。
14.關(guān)于黨組會議記錄不規(guī)范、不齊全的問題。
組織會議記錄人員對黨組會議記錄相關(guān)要求進(jìn)行學(xué)習(xí)。研究制定并印發(fā)了《關(guān)于規(guī)范“三重一大”事項等會議記錄的通知》,對會議記錄進(jìn)行了嚴(yán)格規(guī)范。
15.關(guān)于黨組會議記錄本有撕頁的問題。
對負(fù)責(zé)會議記錄的同志進(jìn)行了嚴(yán)肅批評教育,要求嚴(yán)格按照局《關(guān)于規(guī)范“三重一大”事項等會議記錄的通知》,做好黨組會議記錄工作。
16.關(guān)于下屬二級單位支部“三會一課”資料不齊全的問題。
完善了《xx市xx局“三會一課”制度》,嚴(yán)格規(guī)范支部黨員大會、支部委員會、黨小組會和黨課活動。要求各支部安排專人收集、整理和歸檔會議、活動資料,將“三會一課”等資料登記造冊管理,并在第二年存入檔案室保管。
村黨組織巡察整改報告(匯總16篇)篇五
**巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組:
自**年x月x日,**巡察組對區(qū)**局巡察反饋會議以來,本人切實履行黨組書記第一責(zé)任人責(zé)任,部署區(qū)**局巡察整改工作,巡察反饋的**個問題和自行梳理的x個問題,合計x個問題已全部整改完成。現(xiàn)將落實情況報告如下:
收到巡察反饋的問題后,對存在的問題逐項分析,深入查找產(chǎn)生這些問題的根源,主要存在的問題有:
(一)黨建工作存在弱化。主要精力集中在抓業(yè)務(wù)工作上,“抓好黨建作為最大的政績”的意識不夠強(qiáng),黨建工作重要性認(rèn)識不深,研究不夠,缺乏有效載體,黨建工作統(tǒng)領(lǐng)作用弱化,需進(jìn)一步加強(qiáng)黨的建設(shè),全面從嚴(yán)治黨。
(二)紀(jì)律規(guī)矩意識不強(qiáng)。嚴(yán)格紀(jì)律執(zhí)行落實不到位,規(guī)矩意識沒有內(nèi)化于心,外化于行,嚴(yán)是愛松是害的思想還停留在口頭上,沒有轉(zhuǎn)化為實際行動,需進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育,提升遵規(guī)守紀(jì)意識,敢做難人,嚴(yán)肅查處。
(三)責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識缺乏。樂于擔(dān)當(dāng)、敢于擔(dān)當(dāng)、善于擔(dān)當(dāng)?shù)囊庾R、勇氣、能力等方面較為欠缺,怕出事、怕問責(zé)的思想還存在,需進(jìn)一步提升個人素質(zhì),完善激發(fā)黨員干部責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)臋C(jī)制。
(四)管理制度有待完善。一些內(nèi)部管理制度與現(xiàn)有制度不符、部分制度審批環(huán)節(jié)的落實不夠、部分工作機(jī)制不完善,需進(jìn)一步明確和健全。
(一)盯緊問題落實整改。為保證整改速度和質(zhì)量,多次主持召開局黨組專題會議,針對性地查找問題原因,落實整改工作。一是制定整改方案。研究制定《關(guān)于區(qū)委巡察組巡察區(qū)**局情況反饋意見的整改方案》,明確每項具體問題的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任科室、責(zé)任人、整改措施和完成時限。二是明確整改要求。將巡察問題整改作為當(dāng)前工作的重心來抓,明確按照“即知即改、限時整改、完成銷號、建立長效”的工作要求,全面完成整改。三是全程跟蹤落實。整改過程中,每周開會研究,明確階段任務(wù),布置具體工作,全面跟蹤落實情況,要求各責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)全面監(jiān)督,確保問題一個不少,措施一條不落,整改落實到位。
(二)強(qiáng)化意識落實整改。按照黨組書記是落實整改第一責(zé)任人的要求,從頭到尾負(fù)總責(zé),切實抓好整改落實工作。一是明確每周整改報告。每周召開專題會議進(jìn)行分析研討,要求局班子成員和科室負(fù)責(zé)人每周對照問題整改責(zé)任清單報告整改情況,一級抓一級,層層抓落實。二是規(guī)范黨組工作機(jī)制。制訂出臺《局黨組日常例行工作清單》,修改完善《局三重一大制度》,明確黨組例行工作,規(guī)范“三重一大”制度執(zhí)行。三是全員行動抓整改。在職與退休人員一起改,本單位與調(diào)出人員一樣改,編內(nèi)與編外人員同步改,形成班子帶頭,骨干跟進(jìn),全員參與的整改氛圍,在整改中強(qiáng)意識,在強(qiáng)意識中抓落實。
(三)建章立制落實整改。建立健全制度規(guī)范,對照整改方案出臺和修訂完善制度措施xx個,防止整改問題反復(fù)和回潮。一是加強(qiáng)黨建工作制度建設(shè)。制訂出臺《局黨組加強(qiáng)機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)和調(diào)研工作措施》、《局黨組加強(qiáng)和規(guī)范機(jī)關(guān)支部工作措施》、《局黨組、機(jī)關(guān)支部日常例行工作清單》等,明確黨組工作任務(wù),落實黨建工作責(zé)任。二是加強(qiáng)監(jiān)管執(zhí)法制度優(yōu)化。制訂下發(fā)《關(guān)于局一周交辦任務(wù)“清零”工作制度的通知》,《關(guān)于加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)管執(zhí)法工作的通知》、《關(guān)于建立xx區(qū)安全生產(chǎn)督查暗訪長效機(jī)制的通知》等3個文件,強(qiáng)化監(jiān)管執(zhí)法,落實隱患整改。三是加強(qiáng)內(nèi)部管理制度完善。制訂《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范和完善會議制度的通知》、《xx局干部職工績效考核辦法》、《政府采購貨物和服務(wù)招標(biāo)投標(biāo)管理辦法》,修訂完善《保衛(wèi)、****》、《信訪接待工作》、《請假管理制度》、《日常辦公管理制度》、《財務(wù)管理制度》、《會議管理制度》、《培訓(xùn)管理制度》、《中介服務(wù)費(專家費)管理(暫行)規(guī)定》、《差旅管理制度》、《公務(wù)接待管理制度》、《公務(wù)用車管理制度》等,規(guī)范工作行為,嚴(yán)明工作紀(jì)律。
按照整改表態(tài)的堅持嚴(yán)字當(dāng)頭即知即改,突出問題導(dǎo)向抓好落實和鞏固巡察成果長效管理三個要求,我局的整改工作取得了一定的成效。(一)黨的建設(shè)明顯加強(qiáng)。加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)、全面從嚴(yán)治黨是巡察的根本目的,通過巡察整改,抓黨建促業(yè)務(wù)意識明顯提高,敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)囊庾R大幅增強(qiáng),班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力進(jìn)一步提升,民主集中制得到全面執(zhí)行。在班子分工和科室調(diào)整上,黨組成員、班子成員和調(diào)研員迎難而上,勇挑重?fù)?dān),科室長等骨干大局意識強(qiáng),全局同志都能安心工作,堅決服從黨組班子集體領(lǐng)導(dǎo)。(二)作風(fēng)建設(shè)明顯提升。通過巡察整改,履行主體責(zé)任意識進(jìn)一步加強(qiáng),班子成員“一崗雙責(zé)”進(jìn)一步落實,紀(jì)律規(guī)矩意識進(jìn)一步增強(qiáng),嚴(yán)于執(zhí)法意識進(jìn)一步強(qiáng)化,遵章守紀(jì)意識在絕大部分同志中已形成自覺。(三)內(nèi)部管理明顯規(guī)范。通過巡察整改,修訂、建立、完善一系列內(nèi)部管理制度,用制度來規(guī)范行為,全局干部職工按制度、規(guī)矩、程序辦事的意識得到鞏固,內(nèi)部管理規(guī)范運作。(四)精神狀態(tài)明顯轉(zhuǎn)變。通過巡察整改,進(jìn)一步提高政治站位、嚴(yán)格政治生活、加強(qiáng)隊伍建設(shè),強(qiáng)化過程考核和結(jié)果應(yīng)用等一系列措施,“四個意識”進(jìn)一步增強(qiáng),擔(dān)當(dāng)精神充分體現(xiàn),爭當(dāng)**“鐵軍”排頭兵氛圍日漸濃厚,黨員干部的精神狀態(tài)進(jìn)一步轉(zhuǎn)型。
經(jīng)過兩個月的集中整改,我們也清醒地認(rèn)識到,整改工作離區(qū)委巡察的要求和企業(yè)群眾的期待還有一定的差距,黨風(fēng)廉政建設(shè)任重而道遠(yuǎn),作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上。我將以本次巡察整改為契機(jī),進(jìn)一步提高政治站位,強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng),團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)區(qū)**局干部職工,通過開展**常態(tài)化制度化主題活動,扎緊制度籬笆,完善管理規(guī)范,堅持問題導(dǎo)向,堅持責(zé)任導(dǎo)向,堅持干事導(dǎo)向。旗幟鮮明地堅持黨的領(lǐng)導(dǎo),全力以赴地抓好黨的建設(shè),腳踏實地地抓好安全監(jiān)管,一如既往地抓好整改落實,將巡察整改中形成的好經(jīng)驗、好做法成為一種行為“自覺”。
村黨組織巡察整改報告(匯總16篇)篇六
不能適應(yīng)新時代服務(wù)群眾工作的新形勢、新任務(wù),在為民辦實事工作中沒有轉(zhuǎn)變觀念,下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編給大家?guī)淼年P(guān)于2022年提升機(jī)關(guān)黨組織為群眾辦實事能力的調(diào)查報告范文,希望大家喜歡。
“江山就是人民,人民就是江山。”這是習(xí)近平總書記在黨史學(xué)習(xí)教育中提出的一個重要思想觀點,這一論斷與習(xí)近平總書記的人民觀一以貫之,與黨的性質(zhì)和宗旨一以貫之。今年以來,全國上下深入開展“我為群眾辦實事”實踐活動,這不僅是黨史學(xué)習(xí)教育的重要內(nèi)容,也是落實以人民為中心的發(fā)展思想的生動實踐。作為機(jī)關(guān)黨組織,如何把開展黨史學(xué)習(xí)教育與解決群眾“急難愁盼”問題結(jié)合起來,提升為群眾辦實事能力,增強(qiáng)人民群眾的獲得感、幸福感、安全感是當(dāng)前機(jī)關(guān)黨組織工作的重中之重。本文以***具體實踐為例,分析機(jī)關(guān)黨組織為群眾辦實事能力現(xiàn)狀、存在問題及原因,并結(jié)合實際情況提出對策和措施。
一、機(jī)關(guān)黨組織為群眾辦實事能力的現(xiàn)狀。
黨的十八大以來,從黨的群眾路線教育實踐活動到“不忘初心、牢記使命”主題教育,再到黨史學(xué)習(xí)教育,我們黨始終把做好群眾工作放在重要的位置上,始終在踐行以人民為中心的發(fā)展理念,始終在為中國人民謀幸福而奮斗。特別是今年以來,市委、市政府深入貫徹落實“我為群眾辦實事”實踐活動工作要求,為群眾解決了一批“急難愁盼”的問題,有效提升了人民群眾的獲得感、幸福感、安全感。
通過開展“我為群眾辦實事”實踐活動,全市機(jī)關(guān)黨組織在為群眾辦實事能力得到有效提升,為群眾辦實事氛圍營造更加濃厚,為推進(jìn)踐行以人民為中心的發(fā)展理念提供了有力支撐,主要呈現(xiàn)出三個特點:服務(wù)群眾水平明顯提升、服務(wù)群眾效能更加凸顯、服務(wù)群眾覆蓋面更加廣泛。
二、機(jī)關(guān)黨組織為群眾辦實事能力存在的問題及原因分析。
隨著我市“我為群眾辦實事”實踐活動的不斷深入,各項便民、惠民措施陸續(xù)得到落實,社會反響較好,群眾也比較認(rèn)可。但面對新時代人民群眾日益增長的需求,我們?nèi)源嬖谝恍﹩栴},也面臨一些挑戰(zhàn),主要體現(xiàn)在以下幾方面:
(一)宗旨意識不夠強(qiáng),內(nèi)生動力不足。隨著改革成效不斷顯現(xiàn),一些黨員干部出現(xiàn)了“躺在以往的功勞簿上睡覺”、“干多錯多,不干不錯”等負(fù)面傾向,淡化了全心全意為人民服務(wù)的宗旨,自身為民辦實事的內(nèi)生動力不足,從思想上對為民辦實事的重要性認(rèn)識不夠到位,聯(lián)系群眾不夠積極、帶頭為民辦實事落實不夠到位。比如現(xiàn)在交通便捷了,到基層去卻少了;通訊發(fā)達(dá)了,與群眾的溝通卻難了;網(wǎng)絡(luò)發(fā)達(dá)了,對群眾訴求的關(guān)注卻少了,更多關(guān)注上級信息,對基層情況只是走馬觀花。
(二)為民辦實事的著力點還不夠精準(zhǔn)。為民辦實事應(yīng)當(dāng)要做到有的放矢,才能發(fā)揮最大的作用。目前有些為民辦事的措施沒有充分聽取群眾意見、深入基層調(diào)查研究,雖然落實情況較好,但具體落在群眾中時,群眾的獲得感不強(qiáng),群眾所需與具體措施落實有偏差,出現(xiàn)干得多但干不到點上的問題,影響了為民辦實事的能力,削弱了為民辦實事的成效。
(三)解決實際問題的本領(lǐng)還不夠強(qiáng)。在服務(wù)群眾工作中,一些黨組織在自身能力、工作手段、服務(wù)水平等方面,不能適應(yīng)新時代服務(wù)群眾工作的新形勢、新任務(wù),在為民辦實事工作中沒有轉(zhuǎn)變觀念,無法科學(xué)處理一些遇見的新問題、新矛盾。部分黨員干部理論水平有限、服務(wù)技能不夠、處理矛盾能力不足,更多在處理業(yè)務(wù)工作,在為民辦實事方面的思考不足,一定程度上存在本領(lǐng)恐慌,導(dǎo)致在服務(wù)群眾過程中質(zhì)量不高,效果不明顯。
(四)創(chuàng)新辦實事的意識有待加強(qiáng)。對新形勢下群眾工作面臨的挑戰(zhàn)沒有深刻認(rèn)識,沒有把創(chuàng)新意識融入到服務(wù)群眾的具體工作中,習(xí)慣于用舊思維、老方法去解決新的問題,思想僵化、因循守舊、墨守成規(guī),不能跳出圈子看問題,面對新情況、新問題,不能以開拓的精神面對、分析和尋找解決問題的最佳方案;甚至還有的在“創(chuàng)新”上做表面文章,忙于“唱新”、“編新”,把創(chuàng)新當(dāng)作動聽的口號,而沒有將創(chuàng)新工作真正落到實處。
(五)為民辦實事的長效機(jī)制不夠完善。久久為功的精神沒有在為民辦實事中得到很好地落實,缺乏長效監(jiān)管和落實跟蹤機(jī)制,為民辦實事“一陣風(fēng)”的情況一定程度存在,上級有檢查就做一做,上級沒監(jiān)督就撂一邊,很難形成較為持久而有力的工作推動力。
(六)為民實事的氛圍不夠濃厚。宣傳報道的力度不足,只顧埋頭干事,沒有很好地“發(fā)聲”,群眾雖然也能享受到辦實事成果,但整體的社會效益不足,沒有在黨員干部中形成很好的帶動作用。
三、提升機(jī)關(guān)黨組織為群眾辦實事能力的實踐與探索。
(一)強(qiáng)化宗旨意識堅守初心。提升機(jī)關(guān)黨組織為群眾辦實事能力要進(jìn)一步強(qiáng)化全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識,這是開展好“我為群眾辦實事”實踐活動的基礎(chǔ)。要采取學(xué)習(xí)研討、現(xiàn)場教學(xué)、實踐鍛煉等形式,引導(dǎo)黨員干部認(rèn)真查找在為民辦實事方面存在的問題和差距,牢固樹立正確的世界觀、權(quán)力觀、事業(yè)觀,忠實履行工作職責(zé),自覺投入到為基層群眾辦實事解難題的活動中,以實際行動踐行為人民服務(wù)的宗旨,自覺做到權(quán)為民所用,情為民所系,利為民所謀,真正成為人民群眾信任的公仆。
(二)發(fā)揮組織引領(lǐng)帶動作用。提升機(jī)關(guān)黨組織為群眾辦實事能力要充分發(fā)揮好基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用,引領(lǐng)帶動黨員干部做好“三個表率”,全力投身到做好群眾的工作中。要注重發(fā)揮黨組織引領(lǐng)作用,突出增強(qiáng)政治功能,強(qiáng)化政治引領(lǐng),使基層黨組織基礎(chǔ)更加牢固、發(fā)揮作用更加明顯,切實推進(jìn)為民辦實事的各項工作任務(wù)落實落地。要強(qiáng)化黨組織的服務(wù)功能,創(chuàng)新活動載體和抓手,為黨員搭建為民辦實事“平臺”,切實讓黨員干部在服務(wù)群眾的工作中可作為、能作為、敢作為。
(三)堅持問題導(dǎo)向精準(zhǔn)施策。提升機(jī)關(guān)黨組織為群眾辦實事能力要找準(zhǔn)為民辦實事的發(fā)力點和著力點,確保為民辦實事的勁使在“刀刃”上。機(jī)關(guān)黨組織要結(jié)合新**建設(shè),在服務(wù)中心工作中找準(zhǔn)辦實事的發(fā)力點,圍繞貫徹新發(fā)展理念、全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興、保障基本民生需求、深化放管服改革便民利民、推進(jìn)基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化辦實事。機(jī)關(guān)黨組織要面向基層,深入鄉(xiāng)村社區(qū)、深入困難群眾開展調(diào)查研究,在群眾訴求中找準(zhǔn)辦實事的重點,暢通訴求收集渠道,認(rèn)真梳理群眾身邊的操心事、煩心事、揪心事,主動認(rèn)領(lǐng),積極作為;同時要主動向本部門的群眾、聯(lián)系服務(wù)的群眾征集意見建議,了解所思所想所盼,主動治理、未訴先辦。
(三)加強(qiáng)能力建設(shè)盡職履責(zé)。提升機(jī)關(guān)黨組織為群眾辦實事能力要增強(qiáng)黨員干部為民辦實事的本領(lǐng),發(fā)揮黨員的主體作用和能動性,注意“黨員所長”和“群眾所需”的對接。要通過學(xué)習(xí)教育、實踐活動等形式,著重提升黨員干部個人素質(zhì),特別是提高群眾工作能力和抓落實能力,確保能夠高質(zhì)量落實上級關(guān)于群眾工作的部署;要發(fā)揮機(jī)關(guān)黨員熟悉政策的優(yōu)勢,聚焦基層群眾生產(chǎn)生活中的一些政策困惑,幫助他們更好地理解市委市政府工作部署;要發(fā)揮機(jī)關(guān)干部的專業(yè)優(yōu)勢,盡力而為、量力而行,為基層群眾開展醫(yī)療、教育、法律援助等對接式服務(wù)。
(四)創(chuàng)新服務(wù)理念提升效能。提升機(jī)關(guān)黨組織為群眾辦實事能力要創(chuàng)新服務(wù)理念,讓服務(wù)群眾工作更加契合新時代人民群眾對美好生活的向往。隨著人民生活水平的不斷提高,對黨組織做好群眾工作提出了新的要求,機(jī)關(guān)黨組織要以推進(jìn)創(chuàng)新服務(wù)型黨組織為抓手,深刻認(rèn)識新時代做好群眾工作的重要性,把創(chuàng)新服務(wù)理念融入到為民辦實事的具體工作中,用新方式方法應(yīng)對新問題、新挑戰(zhàn),開創(chuàng)為民辦實事的新局面。
(五)著力建章立制常抓長效。提升機(jī)關(guān)黨組織為群眾辦實事能力要建立常抓長效解決民生問題的體制機(jī)制,久久為功。為民辦實事既要立足當(dāng)前,解決群眾急難愁盼的具體問題,也要著眼長遠(yuǎn),制定為民辦實事的工作落實方案,明確具體責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任人,確保事事有人管、件件有落實,要建立常態(tài)化和長效化抓落實機(jī)制,在為民辦實事解難題上持續(xù)用力。同時要建立群眾監(jiān)督和評價機(jī)制,形成為民辦實事“閉環(huán)”,不僅“了事”而且“事了”。
(五)做好結(jié)合文章協(xié)同推進(jìn)。提升機(jī)關(guān)黨組織為群眾辦實事能力要結(jié)合部門職能,推進(jìn)業(yè)務(wù)工作與為民辦實事項目的融合發(fā)展。為民辦實事不能獨立于部門職能之外,不能是為了辦實事而辦實事,更多的是要把人民群眾的需求與部門職能結(jié)合起來,發(fā)揮部門職能優(yōu)勢,在推進(jìn)部門工作落實的同時,帶動為民辦實事項目的落地,這就要求機(jī)關(guān)黨組織要找準(zhǔn)結(jié)合點,把人民至上的理念融入到高質(zhì)量發(fā)展趕超的總體部署中,增強(qiáng)為民辦實事動能。
(六)強(qiáng)化宣傳引導(dǎo)營造氛圍。提升機(jī)關(guān)黨組織為群眾辦實事能力要做好輿論宣傳工作,營造為民辦實事的良好氛圍。機(jī)關(guān)黨組織要充分利用微信公眾號、網(wǎng)站、簡報等方式,積極宣傳為民辦實事中的好經(jīng)驗、好做法和進(jìn)展成效。要把發(fā)現(xiàn)、樹立、宣傳、推廣先進(jìn)典型作為活動的重要抓手,抓好先進(jìn)典型的培育,努力營造恪盡職守、服務(wù)人民的良好氛圍,引導(dǎo)廣大黨員干部積極投身到為民辦實事的具體實踐中。
民之所向,政之所往。新時代機(jī)關(guān)黨組織的群眾工作要求我們要堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),始終把人民放在最高的位置,把人民至上的精神弘揚(yáng)好、踐行好,全方位、多維度提升為群眾辦實事能力,把為民的初心轉(zhuǎn)化為推進(jìn)為民辦實事的強(qiáng)大動力,在新時代展現(xiàn)新作為,努力向人民交出最滿意的答卷。
村黨組織巡察整改報告(匯總16篇)篇七
文章。特別是結(jié)合本院實際,將“領(lǐng)導(dǎo)干部上講臺”活動擴(kuò)展到全院,實行全院干警人人上講臺,尤其是35歲以下干警,既互相學(xué)習(xí)、互相提高,又能鍛煉干警的心理素質(zhì)和表達(dá)能力。
(二)在黨建工作制度化、規(guī)范化上下功夫。院黨組自覺把黨建工作抓在手上,放在心上。堅持落實從嚴(yán)治黨主體責(zé)任不放松,領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺擔(dān)當(dāng)起抓好黨建、管黨治黨的首要責(zé)任。堅持以上率下,突出黨組中心組先學(xué)先行的表率作用,確保學(xué)習(xí)時間、人員、內(nèi)容、效果得到落實。要求黨組其他成員、黨小組組長要認(rèn)真負(fù)責(zé)完成組織推進(jìn)學(xué)習(xí)、改進(jìn)加強(qiáng)學(xué)習(xí)、督促檢查學(xué)習(xí)、考核驗收學(xué)習(xí)、帶頭參加學(xué)習(xí)等任務(wù)。要求支部制定好2019年黨建工作規(guī)劃,三個黨小組在今后要開展好黨內(nèi)組織活動。認(rèn)真執(zhí)行好“三會一課”制度、組織生活會制度、黨員學(xué)習(xí)制度、民主評議黨員制度、黨內(nèi)情況溝通制度、聯(lián)系群眾制度,嚴(yán)格落實黨員領(lǐng)導(dǎo)干部過雙重組織生活制度。堅持院黨組、支委成員聯(lián)系黨小組工作制度,加強(qiáng)對黨建工作的督促和指導(dǎo),使黨建工作制度經(jīng)常化、規(guī)范化、科學(xué)化。認(rèn)真開展各類學(xué)習(xí)宣傳活動,創(chuàng)新活動載體和學(xué)習(xí)形式,營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。切實解決黨支部日常管理不規(guī)范、黨內(nèi)政治生活不規(guī)范以及黨支部活動缺少生機(jī)活力等問題。
(三)在深化紀(jì)律作風(fēng)上下功夫。院黨組把查找問題、解決突出問題擺在重要位置,要求大家邊學(xué)邊查邊改,讓每一位干警都認(rèn)真查找自身存在的懶政怠政、不作為、不在狀態(tài)的問題,澄清思想認(rèn)識,提升政治站位,自覺改進(jìn)作風(fēng)。同時,緊緊扭住反對“四風(fēng)”和強(qiáng)化作風(fēng)改進(jìn)這一重點不放,在落實中央八項規(guī)定上下功夫,對干警上下班紀(jì)律、會議紀(jì)律、保密紀(jì)律、集體活動、車輛駕駛、車輛安全、工作日飲酒、出入娛樂場所等方方面面進(jìn)行了嚴(yán)格規(guī)定。院領(lǐng)導(dǎo)對分管范圍內(nèi)存在的突出問題敢抓敢管,小過即問,小錯即糾,下大力整治吃拿卡要、慵懶散拖、不作為、慢作為等問題。
(四)在建章立制強(qiáng)化監(jiān)督上下功夫。院黨組以落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為龍頭,把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里,在堅持已有制度的基礎(chǔ)上,對現(xiàn)行的規(guī)章制度進(jìn)行了認(rèn)真梳理,進(jìn)一步完善細(xì)化了考勤、值班、請銷假、車輛管理等制度,實行工作績效考核制度、工作亮?xí)裰贫取z務(wù)督察等多項制度,突出實用性和可操作性。考核督察結(jié)果與干警評先評優(yōu)、晉職晉升、提拔任用掛鉤。監(jiān)察室對整改情況進(jìn)行跟蹤督查,對重點問題進(jìn)行跟蹤督辦,通報整改工作進(jìn)展情況,對工作不力、措施不實、任務(wù)完成不好的,倒查責(zé)任,嚴(yán)肅問責(zé)。努力以督查促整改,確保整改方案全面落實、全面到位、整改效果全面達(dá)標(biāo)。
(五)在加強(qiáng)隊伍建設(shè)上下功夫。持續(xù)深入地推動司法責(zé)任制改革,嚴(yán)格執(zhí)行檢察官權(quán)力責(zé)任清單,充分發(fā)揮檢察官主體地位,全面落實“誰辦案誰負(fù)責(zé),誰決定誰負(fù)責(zé)”,引導(dǎo)全體干警爭做崗位標(biāo)兵、業(yè)務(wù)骨干。建立院領(lǐng)導(dǎo)干部與干警談心談話機(jī)制,了解干部心聲,傾聽干部意見,掌握干部思想動態(tài),糾正干部隊伍在思想政治、廉潔自律、生活作風(fēng)等方面存在的問題。在整改中開展“思想上常談心、工作上多關(guān)心、生活上送愛心”為主要內(nèi)容活動。根據(jù)員額檢察官、檢察輔助人員和司法行政人員的不同特點以及地方編制、勞務(wù)派遣人員的實際情況,有針對性地做好思想政治工作,幫助消除顧慮、促進(jìn)安心工作。在干警中開展了檢察職業(yè)道德教育專項活動,讓每一名檢察人員都明白“忠誠、為民、公正、擔(dān)當(dāng)、廉潔”檢察職業(yè)道德是黨和人民對檢察官在思想和行為上的要求,切實提升全員執(zhí)行力,提高辦公辦事效率,塑造在人民群眾中的良好形象。
村黨組織巡察整改報告(匯總16篇)篇八
巡察整改報告范本5篇?(篇一)?根據(jù)**委巡察工作統(tǒng)一部署,**年7月3日至9月3日,**委第五巡察組對盟經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)進(jìn)行了巡察。10月16日,向盟開發(fā)區(qū)黨工委反饋了巡察意見。按照黨務(wù)公開原則和巡察工作有關(guān)要求,現(xiàn)將巡察整改情況予以公布。
一、執(zhí)行盟委、行署重大決定不堅決、不到位,在統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)各方發(fā)揮核心作用上存在差距。針對問題,盟開發(fā)區(qū)建立健全了項目調(diào)度制度,堅持每周一集中調(diào)度,針對每個工程項目,均實行倒排工期、掛圖作戰(zhàn)的工作方式,并明確一名責(zé)任人員,全天跟進(jìn),日報進(jìn)展,現(xiàn)場協(xié)調(diào)解決存在問題,現(xiàn)場盯進(jìn)工程進(jìn)度、質(zhì)量及安全,開發(fā)區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施實現(xiàn)了重要突破。
萬平方米,**年7月建成。污水處理工程,辦公樓、鼓風(fēng)機(jī)房完成冷封閉,主要設(shè)備完成訂購,**年7月底建成。
二、貫徹新發(fā)展理念,統(tǒng)籌推進(jìn)“五位一體”總體布局存在不作為、慢作為問題。針對問題,**年9月份開始,盟開發(fā)區(qū)即啟動公共服務(wù)區(qū)規(guī)劃建設(shè)事宜,按照盟委、行署“工業(yè)旅游”“生態(tài)環(huán)保的工業(yè)新城、企業(yè)興旺的產(chǎn)業(yè)基地”的總體要求,盟開發(fā)區(qū)先后多次召開協(xié)調(diào)對接會議,研究公共服務(wù)區(qū)建設(shè)規(guī)模、內(nèi)容、完成時限等內(nèi)容。最終確…………………………此處隱藏部分文章內(nèi)容…………………………………………治站位,強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)作為,以實際行動踐行“兩個維護(hù)”。二是進(jìn)一步壓實整改責(zé)任。堅持從領(lǐng)導(dǎo)班子成員做起,以上率下、帶頭整改,認(rèn)真落實整改責(zé),持續(xù)開展調(diào)研督導(dǎo),堅決防止整改走過場。建立健全“一把手負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、各科室分工負(fù)責(zé)”的工作格局,層層壓實整改責(zé)任,形成整改合力。三是進(jìn)一步健全長效機(jī)制。始終堅持做到標(biāo)本兼治,著力在推動建章立制、構(gòu)建長效機(jī)制上下功夫,以“嚴(yán)”的精神、“實”的作風(fēng)和久久為功、馳而不息的韌勁,堅決抓緊抓好巡察整改工作,確保中央、省委、市委決策部署要求不折不扣落實到位。
s_ar();。
村黨組織巡察整改報告(匯總16篇)篇九
區(qū)委巡察辦:
20xx年8月16日,區(qū)委第二巡察組在我局召開了巡察工作意見反饋會,指出了局黨委在黨的建設(shè)、全面從嚴(yán)治黨、落實中央“八項規(guī)定”精神、黨風(fēng)廉政建設(shè)4個方面存在的20個問題,并有針對性的提出了整改意見和建議。我局黨委高度重視,局黨委主要負(fù)責(zé)人切實履行第一責(zé)任人職責(zé),專項研究、專題部署,細(xì)化任務(wù)、明確分工、明確責(zé)任,巡察整改工作取得了初步成效。現(xiàn)將局黨委主要負(fù)責(zé)人組織落實巡察整改工作情況報告如下:
**同志任組長,**同志任副組長,其他班子領(lǐng)導(dǎo)為成員,組織落實、考核評價巡察問題整改工作。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,主任由**兼任,辦公室負(fù)責(zé)問題整改的具體布置、檢查和督促。
為確保整改措施落實到位,局黨委主要負(fù)責(zé)人切實履行第一責(zé)任職責(zé),梳理出責(zé)任清單、厘清責(zé)任范圍、劃出責(zé)任重點、明確整改時限。按照“誰分管、誰負(fù)責(zé)”的原則,明確班子成員分別牽頭負(fù)責(zé)的工作,各單位、站所和相關(guān)科室具體落實,形成了齊抓共管、責(zé)任明確的整改工作格局。同時,**同志牽頭主持制定和修訂了**局黨風(fēng)廉潔建設(shè)責(zé)任制、財務(wù)管理、公車管理、干部管理等**項規(guī)章制度。并帶頭嚴(yán)格執(zhí)行,讓制度真真“落地。召開會議專題研究,高度重視,迅速研究部署。巡察反饋會后,院黨委高度重視,黨委書記李道昌在第一時間主持召開黨委專題會議,傳達(dá)學(xué)習(xí)了市委第一專項巡察組組長在反饋會上的講話精神和《關(guān)于對六安市中醫(yī)院巡察的反饋意見》,對反饋的問題認(rèn)真進(jìn)行研究部署,明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任科室,要求各牽頭人,立即部署研究制定反饋措施,并立即開展整改落實。
迅速成立了市委巡察組反饋問題整改落實工作領(lǐng)導(dǎo)小組,黨委書記李道昌任組長,院黨政領(lǐng)導(dǎo)班子為領(lǐng)導(dǎo)組成員,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)推進(jìn)整改進(jìn)度,黨委委員、紀(jì)委書記沈亞男兼任辦公室主任。巡察整改工作第一責(zé)任人院黨委書記、院長李道昌同志多次組織召開領(lǐng)導(dǎo)小組會議,研究討論和推進(jìn)整改工作,確保整改工作落到實處。
針對反饋的四個大方面問題,進(jìn)行了細(xì)化分解,由黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員牽頭,以身作則,率先垂范,自覺接受各方面的監(jiān)督,帶頭抓好自身整改,按照分工抓好分管領(lǐng)域整改工作,并對巡察組指出的問題和交辦事項辦理進(jìn)度進(jìn)行跟蹤督查,問責(zé)問效,確保整改落實。
院黨委按照“事事有回音、件件有落實”的要求,對照市委巡察反饋意見,認(rèn)真研究,迅速制定整改方案。對需要整改的問題,逐項制定措施、逐項落實責(zé)任,明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任部門,建立了分管領(lǐng)導(dǎo)掛牌督辦、職能部門牽頭整改、責(zé)任人具體落實、紀(jì)檢機(jī)構(gòu)協(xié)調(diào)督促的整改責(zé)任體系,最終形成《市中醫(yī)院關(guān)于落實市委第一專項巡察組巡察反饋意見的整改方案》,并下發(fā)執(zhí)行。
在市委巡察組巡察期間及巡察之后,院黨委不等不靠,針對巡察中指出的黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的建設(shè)、全面從嚴(yán)治黨和行業(yè)領(lǐng)域等方面的問題,及時進(jìn)行摸排、調(diào)研,以上率下,通過建章立制、完善機(jī)制和改變工作作風(fēng)等推動全面整改。巡察意見反饋后,院黨委制定了43項整改任務(wù),基本整改到位,取得明顯成效。為進(jìn)一步提高整改工作實效,黨委書記明確要求要把整改落實與推動醫(yī)院重點工作緊密結(jié)合、與全面改善醫(yī)療服務(wù)、規(guī)范醫(yī)療行為緊密結(jié)合,相互促進(jìn),相互融合,以整改工作實效推動各項工作不斷邁上新臺階。在整改落實過程中,及時將有關(guān)情況進(jìn)行匯報。目前為止,由黨委書記簽發(fā)了8期《六安市中醫(yī)院巡察整改重要事件專報》,對落實巡察整改的重要事件的具體情況向市委第一巡察組、市委巡察辦、市紀(jì)委第一監(jiān)察室、市衛(wèi)計委黨組、市紀(jì)委駐衛(wèi)計委紀(jì)檢組報送。
巡察整改落實工作雖然取得了一定成效,但與全面從嚴(yán)治黨的要求還有差距,與醫(yī)療事業(yè)發(fā)展和廣大干部群眾的要求期待還有差距。黨委書記李道昌推動落實巡察整改任務(wù)中提出了“堅持長效管理,確保整改成效”的思路,并堅決貫徹實施。下一步,將進(jìn)一步加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè),更加聚焦全面從嚴(yán)治黨,持續(xù)推進(jìn)巡察問題整改,確保整改落實取得實實在在的成效。
1、呼喚正能量。加強(qiáng)意識形態(tài)工作,以學(xué)習(xí)十九大精神、習(xí)近平新時代中國特色社會主義為重要政治任務(wù),認(rèn)真做好黨的思想建設(shè);增強(qiáng)黨員黨性意識,弘揚(yáng)時代新風(fēng),充分發(fā)揚(yáng)“愛院、敬業(yè)、團(tuán)隊、品牌”精神,加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè)、構(gòu)建和諧醫(yī)院;領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺帶頭遵守,在全院起表率作用。
2、建章立制、貫徹執(zhí)行。從制度機(jī)制建設(shè)上,推進(jìn)巡察反饋問題整改,全面落實主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任。新建和完善一批管長遠(yuǎn)、治根本的有效制度,扎緊扎密制度的籠子,構(gòu)建堵塞漏洞、解決問題、落實責(zé)任的長效機(jī)制。方案的制定是前提,貫徹執(zhí)行是關(guān)鍵,沒有持續(xù)的執(zhí)行,方案就只是一張擺設(shè)。
3、講究方式方法,扎實有效整改落實。
以開展臨床路徑為抓手,全面規(guī)范醫(yī)療行為,真正做到合理用藥、合理檢查、合理治療,從而達(dá)到控制費用,提高醫(yī)療質(zhì)量的目的。截止目前,已基本完成臨床路徑表單錄入工作。至此將有超過1400種病種進(jìn)入臨床路徑管理,做到臨床路徑全覆蓋。
進(jìn)一步改善醫(yī)療服務(wù)。自現(xiàn)在起,逐步建立“預(yù)約診療制度”、“遠(yuǎn)程醫(yī)療制度”、“臨床路徑管理制度”等五項工作制度,和“以病人為中心,推廣多學(xué)科診療模式”等10個方面創(chuàng)新醫(yī)療服務(wù),促進(jìn)我院醫(yī)療服務(wù)高質(zhì)量發(fā)展,保障醫(yī)療安全,進(jìn)一步提升人民群眾獲得感。
在經(jīng)濟(jì)措施上實施“開前門、堵后門”、“騰籠換鳥”的方針。一方面努力提高正面收入:控制藥占比、耗材比、次均費用,提高有效收入;鼓勵科研教學(xué)工作,建立獎懲措施,適度經(jīng)濟(jì)獎勵;優(yōu)化評先評優(yōu)辦法。另一方面加大監(jiān)督懲處:強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì),抓早抓小形成常態(tài)。對不規(guī)范、不合理,違法違紀(jì)行為加大監(jiān)督懲處力度。
村黨組織巡察整改報告(匯總16篇)篇十
反饋的12個具體問題,已完成整改個、基本完成整改個、未完成整改個。
(一)?關(guān)于圍繞黨的政治建設(shè)方面。
1、社區(qū)黨組織發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用不強(qiáng),對黨建工作責(zé)任制執(zhí)行不力。
整改情況:召開班子會議研究制訂整改措施。全面加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo),充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用。支委成員要堅持全面從嚴(yán)治黨要求,把抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作作為重大政治責(zé)任,牢固樹立從嚴(yán)治黨主體責(zé)任意識,健全完善從嚴(yán)治黨問責(zé),追責(zé)機(jī)制,建立完善廉政談話制度,強(qiáng)化對黨員干部的教育監(jiān)督管理。
制度判定:基本完成。
2、建檔“第一責(zé)任人”意識不強(qiáng),“一崗雙責(zé)”落實不夠到位。
整改情況:針對此次巡察反饋結(jié)果,社區(qū)黨委高度重視,多次召開班子會議,通過交流、思考、總結(jié),對新形勢下黨風(fēng)廉政建設(shè)有了更加深刻的認(rèn)識,增強(qiáng)了貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的則仍和自覺性。同時根據(jù)提出的問題和意見,并結(jié)合工作實際,逐一進(jìn)行責(zé)任分解,落實到人,形成整改方案。此外,為加強(qiáng)班子成員的思想政治素質(zhì),社區(qū)黨委組織開展有關(guān)黨風(fēng)廉政風(fēng)險防控和重點領(lǐng)域監(jiān)管,要將黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作有效結(jié)合,認(rèn)真履責(zé),強(qiáng)化問責(zé),一級抓一級,層層抓落實。加強(qiáng)整改力度;增強(qiáng)責(zé)任感。
進(jìn)度判定:已完成。
(二)關(guān)于圍繞黨的思想建設(shè)方面問題。
1、社區(qū)黨委黨的建設(shè)不夠規(guī)范、力度抓的不夠,存在重業(yè)務(wù)、輕黨建,重形式、輕內(nèi)容,重數(shù)量、輕質(zhì)量現(xiàn)象,“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育和創(chuàng)建共產(chǎn)黨員服務(wù)城活動成效不明顯。
整改情況:堅持黨的組織生活各項制度,創(chuàng)新方式方法,增強(qiáng)黨的組織生活活力。要堅持“三會一課”制度,堅持民主生活會和組織生活會制度,堅持談心談話制度,堅持對黨員進(jìn)行民主評議。領(lǐng)導(dǎo)干部必須強(qiáng)化組織觀念,時刻牢記自己第一身份是黨員,積極參加支部活動。要加強(qiáng)學(xué)習(xí),充分利用“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,增強(qiáng)基層黨建設(shè)工作。
進(jìn)度判定:已完成。
村黨組織巡察整改報告(匯總16篇)篇十一
根據(jù)縣委統(tǒng)一部署,縣委第三巡察組于2018年9月28日12月31日對我鎮(zhèn)進(jìn)行了政治巡察。2019年3月12日,縣委第三巡察組召開巡察情況反饋會,反饋了巡察意見,客觀公正指出了我們存在的問題和不足,有針對性的提出了意見和建議。針對巡察反饋的情況,龍坪鎮(zhèn)高度重視,迅速行動,堅持問題導(dǎo)向,制定整改方案,逐項進(jìn)行研究,逐條制定措施,逐個狠抓整改,取得明顯成效。現(xiàn)將整改落實情況報告如下:
龍坪鎮(zhèn)始終把抓好巡察整改落實作為工作任務(wù)的重中之重,切實落實整改主體責(zé)任,以巡察整改工作的實效推動建章立制,提高全面從嚴(yán)治黨的政治自覺性,推進(jìn)我鎮(zhèn)各項工作扎實開展。
(一)提高思想認(rèn)識。龍坪鎮(zhèn)堅持把提高思想認(rèn)識放在首要位置,多次召開會議,以此次巡察整改工作作為聚焦全面從嚴(yán)治黨、全面加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的建設(shè)為契機(jī),切實增強(qiáng)做好巡察整改工作的政治自覺和責(zé)任擔(dān)當(dāng)。3月29日,針對巡察情況反饋意見,召開專題民主生活會研究巡察整改方案,并通過了《龍坪鎮(zhèn)落實縣委第三巡察組反饋問題整改方案(草案)》。4月8日,召開班子會對巡察整改方案進(jìn)行了任務(wù)分解,每名班子成員領(lǐng)辦任務(wù),限期抓好反饋意見整改,確保巡察整改取得實效。
(二)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。為確保巡察工作落到實處,我鎮(zhèn)第一時間成立了龍坪鎮(zhèn)巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由鎮(zhèn)黨委書記方國平同志任組長,黨委副書記、鎮(zhèn)長彭俊同志任副組長,全體班子成員為成員,統(tǒng)籌推進(jìn)巡察整改工作,并下設(shè)辦公室,由鎮(zhèn)黨委委員、紀(jì)委書記李智華同志任辦公室主任,負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)推進(jìn)工作進(jìn)度。
(三)及時制定方案。對照縣委第三巡察組的反饋3個方面22項問題及整改意見,制定巡察整改方案,認(rèn)真分析問題存在根源,列出整改措施,建立整改臺賬,明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門及整改時限,形成了分管領(lǐng)導(dǎo)掛牌督辦、責(zé)任部門牽頭整改、巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室協(xié)調(diào)督促的整改責(zé)任體系和工作格局。
(四)注重成果運用。為進(jìn)一步提高整改工作實效,把巡察整改落實與推動精準(zhǔn)。
扶貧。
鄉(xiāng)村振興高山避暑特色小鎮(zhèn)南頂草原項目建設(shè)等當(dāng)前重點工作緊密結(jié)合,相互促進(jìn),相互融合,以整改工作實效推動我鎮(zhèn)各項工作扎實開展。
(一)在堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)方面。
1、主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)長遠(yuǎn)謀劃不力,科學(xué)發(fā)展觀念不強(qiáng)。
一是不定期召開蔬菜聯(lián)系會議,科學(xué)謀劃蔬菜產(chǎn)業(yè)發(fā)展;二是與農(nóng)業(yè)農(nóng)村局積極爭取農(nóng)田面源污染治理項目政策,對土壤進(jìn)行改良;三是逐村召開根腫病等病患問題現(xiàn)場會,講解蔬菜種植技術(shù)和防治要領(lǐng),對老百姓提出的問題進(jìn)行解答,深入田間地頭進(jìn)行全程技術(shù)指導(dǎo),主動對接農(nóng)業(yè)專家學(xué)習(xí)咨詢涉農(nóng)科技科普知識;四是結(jié)合龍坪村楊家河美麗鄉(xiāng)村建設(shè),新建一家蔬菜加工廠和一座果蔬交易市場,解決農(nóng)戶蔬菜銷售難的問題,提高菜農(nóng)效益。
2、解決民生問題措施不力,結(jié)合當(dāng)?shù)貙嶋H不緊。
一是巖頭溪水庫項目已完成了科研報告,正在準(zhǔn)備立項要件;二是按照保政辦發(fā)〔2019〕1號文件要求,摸清高、邊、遠(yuǎn)散居農(nóng)戶飲水現(xiàn)狀和可利用水源情況,制定2019年農(nóng)村飲水安全鞏固提升精準(zhǔn)。
扶貧。
項目建設(shè)實施方案,全面動員組織實施,5月底完成建設(shè)任務(wù);?三是制定2019年“廁所革命”工作實施方案,推進(jìn)水旱混合式無害化衛(wèi)生廁所建造技術(shù)。
3、村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展不力,穩(wěn)定增收后勁不足。
以村為單位,組建集體經(jīng)濟(jì)工作專班,實行黨委班子成員、駐村干部包村,深入各村調(diào)研、指導(dǎo)、督辦,逐村確定集體經(jīng)濟(jì)項目,逐村審核集體經(jīng)濟(jì)規(guī)劃方案。截止目前,全鎮(zhèn)10個村,村村都有集體經(jīng)濟(jì)項目。
4、精準(zhǔn)扶貧工作推進(jìn)不力,過程跟蹤監(jiān)督不夠。
一是加快配套馮家?guī)X、溫坪村集中安置點工具房、豬圈等配套設(shè)施,徹底整治龍坪村集中居民點亂堆亂放、亂扔亂倒現(xiàn)象,安排專人管理居民點公廁;二是加快推進(jìn)居民點產(chǎn)業(yè)配套,全鎮(zhèn)已建或在建三大配套產(chǎn)業(yè):蔬菜加工交易產(chǎn)業(yè)園,林果采摘園,仁和旅游配套服務(wù)項目,為貧困戶提供利潤分紅和部分就業(yè)崗位,增加貧困戶收入;三是對蓮花村王軍門前集中安置點一期工程涉及到的房屋主體裂口、大面積滲水、地平開裂等質(zhì)量問題加強(qiáng)整改力度,對房屋內(nèi)外及走廊重新粉刷和地平硬化,對門前墻坎進(jìn)行重新包裝,現(xiàn)已全部整改到位;四是針對跟蹤監(jiān)督缺位問題,由鎮(zhèn)黨委書記、紀(jì)委書記對易地搬遷分管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行誡勉談話,對蓮花村支部書記進(jìn)行警示教育。
5、
掃黑除惡。
專項斗爭不力,摸排打擊力度不夠。
一是召開。
掃黑除惡。
專項斗爭行動工作推進(jìn)會,對當(dāng)前形勢進(jìn)行研判,確保整改到位,工作落實到實處;二是對我鎮(zhèn)掃黑除惡專項斗爭工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員進(jìn)行調(diào)整,擴(kuò)充人員實力;三是聯(lián)合公安機(jī)關(guān)對村霸地痞進(jìn)行打擊治理;四是對當(dāng)前我鎮(zhèn)纏訪、鬧訪戶進(jìn)行排查并成立工作專班,并與之見面,爭取通過化解矛盾的方式取得群眾理解信任。
6、村級建設(shè)監(jiān)管不力,舉債建設(shè)問題仍然存在。
一是對蓮花村、大陽坡村責(zé)任人進(jìn)行警示談話;二是督促兩個村想方設(shè)法補(bǔ)齊工程欠款,目前,工程欠款已全部補(bǔ)齊;三是組織專班對大陽坡村委會建設(shè)項目、蓮花村公路硬化項目開展一次專項審計,在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)組織開展一次村級舉債問題自糾自查工作,對類似問題進(jìn)行全面自查,建立問題清單,并抓好問題整改落實。
7、意識形態(tài)工作落實不力,思想建設(shè)抓得不緊。
一是嚴(yán)格落實意識形態(tài)工作責(zé)任制,將意識形態(tài)工作納入黨委重要議事日程,召開黨委會研究意識形態(tài)工作;二是深入開展理論中心組學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)《黨委意識形態(tài)工作責(zé)任實施細(xì)則》,落實“一學(xué)一報”制度,按照《保康縣黨委(黨組)理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)實施辦法》要求,組織2次集體學(xué)習(xí);三是開展一次支部述職活動;四是啟動了新時代文明實踐站(所)建設(shè),開展志愿服務(wù)活動,進(jìn)一步加強(qiáng)黨員干部思想政治工作。
(二)加強(qiáng)黨的建設(shè)方面。
8、選人用人政治標(biāo)準(zhǔn)堅持不夠。
一是認(rèn)真落實干部選拔任用監(jiān)督制度,任前聽取紀(jì)檢部門意見,在干部選拔任用時,書面征求了紀(jì)檢部門對2018年8月新提拔5名股級干部的意見;二是召開專題會議研究,使用專門會議記錄本,完善過程資料,實行檔案專審,建好檔案專卷,嚴(yán)格對2018年8月新提拔的股級干部進(jìn)行檔案專審,完善干部履歷表、任免審批表和學(xué)歷更改表,完善黨委會討論決定干部任免事項的會議記錄。
9、對基層黨建重視不夠。
一是多次召開黨委會專題研究黨建工作,針對黨建工作中的難點和重點問題進(jìn)行專題分析研究,以更高的政治站位,堅決把黨建主體責(zé)任落到實處;二是對2016年度開展的基層黨組織書記抓黨建工作述職評議結(jié)果進(jìn)行了匯總;三是2018年圓滿完成了村(社區(qū))“兩委”換屆,配齊了村(社區(qū))“兩委”班子成員,其中下派黨組織書記兩名;四是2019年規(guī)范召開黨組織書記抓黨建工作述職評議。
10、軟弱渙散黨組織整頓不力。
一是實行黨委書記親自包保,組織委員具體負(fù)責(zé),進(jìn)一步細(xì)化了軟弱渙散黨組織整頓。
方案。
;二是通過2018年村支“兩委”換屆加強(qiáng)軟弱渙散黨組織班子建設(shè);三是由分管黨群的副書記和組織委員帶隊,實地督辦軟弱渙散黨組織“支部主題黨日”、組織生活會等政治生活開展情況,從嚴(yán)督辦黨內(nèi)政治生活;四是修改完善了軟弱渙散黨組織集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃,鎮(zhèn)黨委派專人實地調(diào)研指導(dǎo)軟弱渙散黨組織集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r,確保年底集體經(jīng)濟(jì)突破5萬元。
11、黨內(nèi)組織生活不嚴(yán)不實。
一是嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活、豐富基層組織活動、調(diào)動黨員參與積極性;二是對蓮花村組織生活會程序不規(guī)范、要求不嚴(yán)格問題,由包村干部到村指導(dǎo)、督辦,明確具體要求,蓮花村規(guī)范了2018年度基層黨組織組織生活會程序,對2017年度組織生活會、2018年“擔(dān)當(dāng)有為、狠抓落實”專題組織生活會進(jìn)行了整改;三是由鎮(zhèn)組織辦牽頭,就蓮花村存在的問題,對全鎮(zhèn)各支部政治生活開展情況進(jìn)行全面檢查,規(guī)范黨內(nèi)組織生活。
12、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育制度化常態(tài)化落實不扎實。
一是黨委班子成員帶頭參加駐點單位(村)支部活動,督辦駐點單位(村)從嚴(yán)落實黨內(nèi)政治生活;二是鎮(zhèn)組織辦定期暗訪督辦各支部黨建工作,進(jìn)一步加大考核問責(zé)力度,倒逼干部講規(guī)矩、守紀(jì)律;三是對主題黨日活動不規(guī)范現(xiàn)象,由包村干部到村指導(dǎo)、督辦,明確具體要求,限期整改到位。蓮花村黨支部重新規(guī)范了2017年6月、8月“支部主題黨日”活動,部分同志重新撰寫了“講規(guī)矩、守紀(jì)律”專題研討發(fā)言材料。
(三)落實全面從嚴(yán)治黨責(zé)任方面。
13、黨委主體責(zé)任紀(jì)實臺賬填寫不規(guī)范。
對黨委主體責(zé)任紀(jì)實情況開展一次“回頭看”,全面進(jìn)行整改,明確專人負(fù)責(zé)落實,補(bǔ)齊印證資料,現(xiàn)已全部整改到位。
14、一事一結(jié)制度執(zhí)行不到位。
進(jìn)一步完善機(jī)關(guān)管理制度,特別是從三人會簽、月辦月結(jié)上嚴(yán)格把關(guān),力爭做到一事一結(jié),盡量提高結(jié)算頻率,進(jìn)一步提高公務(wù)開支規(guī)范化水平。
15、國有資產(chǎn)處置不規(guī)范。
一是對出現(xiàn)的問題進(jìn)行梳理反省,完善事業(yè)單位國有資產(chǎn)處置管理制度,今后嚴(yán)格按照審批程序向縣國有資產(chǎn)管理局申請-審批-備案,確保不再出現(xiàn)此類問題。二是認(rèn)真學(xué)習(xí)《湖北省行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)處置管理辦法》和相關(guān)制度管理流程;?三是嚴(yán)格執(zhí)行管理規(guī)定,確保國有資產(chǎn)處置流程規(guī)范有序。四是收集完善車輛處置相關(guān)資料。
16、落實中央八項規(guī)定精神不力。
一是對2015年違規(guī)發(fā)放4名公益崗位人員電話費進(jìn)行清退,對2015年違規(guī)以誤工補(bǔ)貼名義發(fā)放12名政府干部、鎮(zhèn)直單位工作人員的獎金進(jìn)行清退,對下派干部重復(fù)領(lǐng)取工資報酬行為進(jìn)行徹查,依規(guī)進(jìn)行清退;二是針對中央八項規(guī)定精神落實,在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)立即開展專項清理,并以此為戒,吸取教訓(xùn),確保此類現(xiàn)象不再發(fā)生。
17、白條入賬依然存在。
組織政府報賬員、分管領(lǐng)導(dǎo)、辦公室工作人員進(jìn)行了認(rèn)真學(xué)習(xí)巡察反饋問題及意見,下一步,我們將嚴(yán)格落實“三單一票一函”制度,進(jìn)一步規(guī)范財務(wù)報銷憑證管理。
18、報銷審核不嚴(yán)、票據(jù)不符。
一是對溫坪村用加油票支付工程款問題進(jìn)行徹查,對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行警示談話;二是重新補(bǔ)辦工程稅票;三是嚴(yán)格按照農(nóng)村“三資”管理制度,堅決杜絕此類問題再次發(fā)生。
19、轉(zhuǎn)嫁報銷公務(wù)用車費。
進(jìn)一步壓實責(zé)任,規(guī)范報賬管理制度,對各類開支嚴(yán)格審核并嚴(yán)格按科目列支入賬,杜絕此類問題再次發(fā)生。
20、偽造合同,列支費用。
一是組建專班,對朱砂村偽造施工合同問題進(jìn)行調(diào)查,摸清事實,朱砂村村支兩委就此事專門召開一次規(guī)范村級財務(wù)管理會議,就此事對當(dāng)事人提出嚴(yán)肅批評,各責(zé)任人開展批評與自我批評;二是舉一反三,對各村財務(wù)檔案開展自查,杜絕此類現(xiàn)象發(fā)生,同時對不規(guī)范的財務(wù)資料進(jìn)行整改;三是進(jìn)一步完善財務(wù)簽批制度和手續(xù);四是民主理財小組對村級財務(wù)檔案進(jìn)行了核查,相關(guān)責(zé)任人在一定范圍內(nèi)的會議上做自我批評。
21、挪用專項資金。
一是組建專班對大陽坡村挪用河渠維修專項資金償還村委會建設(shè)工程款問題進(jìn)行徹查,目前,該案件已移交紀(jì)委正在調(diào)查處理中;二是回收10萬元專項資金;三是在全鎮(zhèn)開展專項資金使用情況自查活動,建立自查臺賬,規(guī)范專項資金使用,確保專款專用。
22、肢解工程,規(guī)避招投標(biāo)。
對馮家?guī)X村、蓮花村居民點工程分段發(fā)包,規(guī)避招投標(biāo)進(jìn)行徹查。同時,規(guī)范鎮(zhèn)工程建設(shè)招投標(biāo)流程管理,堅決杜絕肢解工程現(xiàn)象再次發(fā)生。
我鎮(zhèn)巡察反饋意見整改落實工作雖然取得一定成效,但與全面從嚴(yán)治黨的要求還有所差距。下一步,我們將不斷加強(qiáng)班子思想政治建設(shè),深入推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨,持續(xù)推進(jìn)巡察問題整改,確保整到位,改徹底。
一是進(jìn)一步提高思想認(rèn)識。深刻認(rèn)識巡視巡察工作的重大意義,堅持不懈用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝黨員,樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”,做到“兩個維護(hù)”。不斷提高黨員干部政治覺悟和政治能力,努力打造一支任何時候任何情況下,在政治上都要站得穩(wěn)、靠得住,對黨忠誠、業(yè)務(wù)專精、廉潔自律的干部隊伍。
二是進(jìn)一步全面從嚴(yán)治黨。以巡察整改為契機(jī),堅持問題導(dǎo)向,著力推進(jìn)“管黨治黨寬松軟”專項治理工作,從嚴(yán)務(wù)實解決在堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)方面、加強(qiáng)黨的建設(shè)方面、落實全面從嚴(yán)治黨責(zé)任方面等管黨治黨寬松軟問題。堅持落實機(jī)關(guān)黨建工作責(zé)任制,嚴(yán)格執(zhí)行“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員等基本組織生活制度。嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,用好批評和自我批評這個武器,切實增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時代性、原則性。
三是進(jìn)一步抓好作風(fēng)建設(shè)。認(rèn)真貫徹落實中央八項規(guī)定精神,建立健全相關(guān)制度規(guī)定以及抓落實的長效機(jī)制,切實做到有章可循、有規(guī)可依,推動作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化。認(rèn)真組織學(xué)習(xí)貫徹中央、省、市、縣紀(jì)委全會精神,充分認(rèn)清黨風(fēng)廉政建設(shè)的形勢,堅持層層負(fù)責(zé)、層層傳導(dǎo)壓力,切實把全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任扛起來。
四是進(jìn)一步健全長效機(jī)制。堅持標(biāo)準(zhǔn)不變、力度不減,對已完成的整改事項,適時組織“回頭看”,鞏固整改成果;對需要長時間推動的整改事項,加強(qiáng)跟蹤問責(zé),以“釘釘子”精神,推動各項整改任務(wù)落實到位。建立健全規(guī)范權(quán)力運行、加強(qiáng)黨員干部教育管理、黨風(fēng)廉政建設(shè)、選人用人機(jī)制、財務(wù)管理、檔案管理等方面人財物一體的制度,構(gòu)建堵塞漏洞、解決問題、落實責(zé)任的長效機(jī)制。
村黨組織巡察整改報告(匯總16篇)篇十二
2010年10月18日-11月12日,醴陵市紀(jì)委派出第二紀(jì)工委、監(jiān)察分局和執(zhí)法監(jiān)察室、效能監(jiān)察室組成聯(lián)合巡查組專門就我局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進(jìn)行了巡查談話,并就制度落實、國有資產(chǎn)管理、機(jī)關(guān)財務(wù)管理、行政執(zhí)法四方面存在的問題和不足提出了整改意見。局黨組及時召開局務(wù)會議,在廣泛學(xué)習(xí)討論和征求意見的基礎(chǔ)上,特制定本整改方案:
一、目標(biāo)要求。
以“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),與深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動后續(xù)整改相結(jié)合,與創(chuàng)優(yōu)爭先活動相結(jié)合,對照紀(jì)委巡察組反饋建議,認(rèn)真聽取廣大干部職工意見,深刻查找我局各方面存在的不足,明確整改任務(wù)、責(zé)任部門和責(zé)任人、整改時限等,從根本上改進(jìn)不足,切實提高我局干部職工員勤政廉政、安全執(zhí)法、為民服務(wù)的能力。
二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。
為加強(qiáng)此次廉政巡察建議整改工作,我局成立廉政巡察建議整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組,成員如下:
組長:張建庚副組長:王國峙。
成員:廖善民,朱三田,丁作敏,許志良。
三、整改內(nèi)容。
整改措施:對我局的各項規(guī)章制度進(jìn)行梳理、完善、匯總,匯編成《規(guī)范權(quán)力運行和廉政風(fēng)險點制度匯編》,建立規(guī)范權(quán)力運行制度體系,用制度對我局各項權(quán)力運行進(jìn)行全方位、全過程約束。
整改措施:召開樓房住戶會議和門面業(yè)主進(jìn)行宣傳和溝通,:理順管理關(guān)系將租金收取到位。
整改措施:嚴(yán)格落實“一崗雙責(zé)”制度、一把手“三個不直接分管”制度和機(jī)關(guān)財務(wù)管理制度。
整改措施:由法規(guī)股對2010年以來的案卷進(jìn)行了清理,對事實不清、證據(jù)不足的或程序違法、適用法律不準(zhǔn)的案件,退回案件承辦股室補(bǔ)充或糾正,對2011年下半年新立案件,統(tǒng)一由法規(guī)股負(fù)責(zé)對各股室的安全生產(chǎn)違法案件的立案、法律文書起草、報批及結(jié)案工作進(jìn)行督查批復(fù)。對未進(jìn)行整改復(fù)查或整改未到位的案件,一律不得結(jié)案。
各責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任股室務(wù)必堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,合理分工,團(tuán)結(jié)一致,努力完成各項整改措施,進(jìn)一步提高我局干部隊伍的整體素質(zhì),實現(xiàn)安全執(zhí)法、管理水平同步提升。
二0一一年二月一十九日。
村黨組織巡察整改報告(匯總16篇)篇十三
為全面貫徹市第十次黨代會精神,把村級“小微權(quán)力”監(jiān)督制約工作抓緊抓實,從10月中旬開始,縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組決定成立兩個專項巡察小組,對全縣5個鎮(zhèn)97個村(社區(qū))的村級“小微權(quán)力”規(guī)范程序運行開展巡察監(jiān)督,重點查找“城鄉(xiāng)低保申請、殘疾證辦理、三資管理、工程項目及物品采購、農(nóng)村危房改造”等村級“小微權(quán)力”運行方面是否存在優(yōu)親厚友、虛報冒領(lǐng)、權(quán)錢交易、以權(quán)謀私、貪污侵占等違紀(jì)違法問題。此次專項巡察突出以問題為導(dǎo)向,探索從上層突破、倒查責(zé)任的創(chuàng)新巡察方式,首先從縣直各相關(guān)業(yè)務(wù)部門查看資料,從縣紀(jì)委、縣審計局、縣檢察院等單位了解來信來訪、財務(wù)審計等情況,搜集線索,尋找突破口,再進(jìn)駐各鎮(zhèn),對疑似問題開展印證式、點穴式、調(diào)研式倒查,通過查閱原始資料、上戶核查、核對會議紀(jì)要,有的放矢,提高巡察發(fā)現(xiàn)問題的精準(zhǔn)率。此次巡察共抽查了72個村和社區(qū),查看了2016年1至9月份村(社區(qū))“三資”臺賬1000余冊、低保資料317戶,上門走訪了殘疾54戶、危房改造157戶,共發(fā)現(xiàn)問題和線索87條,提出整改建議14條。
20_年6月27日至7月15日,市委第三巡察組根據(jù)市委統(tǒng)一部署,對我鎮(zhèn)進(jìn)行了集中巡察,并于9月7日上午反饋了巡察情況,反饋意見不僅對全鎮(zhèn)工作及班子作出了基本評價,更嚴(yán)肅指出了“四個著力”方面存在的29個問題,根據(jù)市委和市委巡察組的要求,現(xiàn)結(jié)合全鎮(zhèn)實際,就抓好市委巡察組反饋意見的整改工作制定如下方案。
一、整改工作的總體要求。
1、深刻認(rèn)識抓好整改的重要性。市委對我鎮(zhèn)開展巡察工作,充分體現(xiàn)了對海陽鎮(zhèn)工作的高度重視,對全鎮(zhèn)干部的關(guān)心和愛護(hù)。巡察組反饋的問題一針見血、直至病根、切中要害、非常深刻;提出的整改意見和建議,明確具體,符合實際,具有很強(qiáng)的針對性、指導(dǎo)性和操作性,為我們落實全面從嚴(yán)治黨要求,加快“首善之鎮(zhèn)”建設(shè),推動全鎮(zhèn)各項工作明晰了準(zhǔn)確方向,提供了重要遵循。全鎮(zhèn)各級黨組織要把巡察反饋意見整改工作作為當(dāng)前和今后一個時期一項重要政治任務(wù),切實把思想和行動統(tǒng)一到市、縣委的要求上來,以強(qiáng)烈的政治責(zé)任感和使命擔(dān)當(dāng),確保巡察反饋的問題改到位、改徹底。
2、整改工作的指導(dǎo)思想。認(rèn)真貫徹落實黨的和十八屆三中、四中、五中全會精神,深入學(xué)習(xí)貫徹系列重要講話和市委書記任澤峰在書記專題會上的講話精神,堅定政治方向,堅持問題導(dǎo)向,堅持價值取向,堅決抓好巡察反饋意見整改,堅定不移強(qiáng)化黨的領(lǐng)導(dǎo)、堅定不移加強(qiáng)黨的建設(shè)、堅定不移推進(jìn)正風(fēng)肅紀(jì),積極營造風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的政治生態(tài)。
3、整改工作的目標(biāo)要求。全鎮(zhèn)各級黨組織要嚴(yán)格按照市委要求,堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨,牢固樹立“四個意識”,切實擔(dān)負(fù)起巡察整改落實的主體責(zé)任,抓好整改落實。對于能夠立即解決的,立說立行,馬上整改,確保1個月內(nèi)整改到位;對于需要一定時間解決的,制定方案、明確責(zé)任確保在半年內(nèi)見到明顯成效、一年內(nèi)整改到位。在抓好整改落實的基礎(chǔ)上,注重發(fā)揮治本效應(yīng)著力在“長”“常”上下功夫,形成一批長效機(jī)制,進(jìn)一步鞏固擴(kuò)大整改落實成果。
二、整改工作的主要任務(wù)。
(一)履行黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”方面的問題。
1、黨委落實主體責(zé)任不到位。
(1)黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化,抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任意識、主動意識不強(qiáng)。
整改任務(wù):1、定期召開黨委理論中心組學(xué)習(xí)會,認(rèn)真貫徹落實黨的和十八屆三中、四中、五中全會精神,深入學(xué)習(xí)貫徹書記系列重要講話精神,落實中央省市縣黨風(fēng)廉政部署要求,并做好學(xué)習(xí)記錄。2、加強(qiáng)黨委抓黨風(fēng)廉政的主責(zé)意識,每季度召開研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議不少于1次,每半年召開一次黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制暨懲防體系建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議。3、嚴(yán)格落實一把手“四個親自”,尤其加強(qiáng)對基層黨員和村組干部的監(jiān)督檢查和教育管理。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):王_。
整改期限:立即整改、長期堅持,10月底前取得階段性成效。
(2)班子成員的“一崗雙責(zé)”意識薄弱,履行不到位。
整改任務(wù):1、結(jié)合每名班子成員分管工作細(xì)化黨風(fēng)廉政建設(shè)具體內(nèi)容,印制《一崗雙責(zé)廉政談話制度實施辦法》班子成員人手一份對照履職。2、每月對班子成員“一崗雙責(zé)”工作日志進(jìn)行檢查,每季度黨風(fēng)廉政專題會議上進(jìn)行述職和點評。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):王_、程_、其他班子成員。
整改期限:立即整改、長期堅持,10月份底前取得階段性成效。
(3)對紀(jì)委“三轉(zhuǎn)”的支持力度不夠。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):王_。
整改期限:立即整改、長期堅持,9月底完成整改任務(wù)。
(4)基層組織薄弱。
整改任務(wù):1、結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動,加強(qiáng)對鎮(zhèn)村黨員干部的教育管理。各村(社區(qū))聯(lián)系片領(lǐng)導(dǎo)包片指導(dǎo)好各聯(lián)系片基層黨組織活動開展,活動開展情況每月上報鎮(zhèn)活動辦。活動開展及上報情況納入“村為主”和社區(qū)工作績效考核,“村為主”考核每季度開展一次。2、結(jié)合鎮(zhèn)實際制定《海陽鎮(zhèn)發(fā)展黨員實施辦法細(xì)則》,嚴(yán)把黨員入口關(guān),注重年輕黨員的培養(yǎng)。3、全面開展黨費清繳工作。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):王_、唐_、其他班子成員。
整改期限:立即整改、長期堅持,11月底前取得階段性成效。
2、紀(jì)委履行監(jiān)督責(zé)任乏力。
(1)主動監(jiān)督不夠。
整改任務(wù):1、結(jié)合本鎮(zhèn)工作實際,確定監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)的重點領(lǐng)域、重點內(nèi)容和主要手段并在鎮(zhèn)政府網(wǎng)站公布。2、黨委議事會上監(jiān)督黨政主要領(lǐng)導(dǎo)落實“末位表態(tài)制”,及時提醒整改,黨委會議體現(xiàn)痕跡記錄。3、對工程項目招標(biāo)進(jìn)行參與監(jiān)督,資金使用審批等情況每季度開展一次檢查。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):程_。
整改期限:立即整改、長期堅持。
(2)傳導(dǎo)壓力不夠。
整改任務(wù):1、進(jìn)一步加強(qiáng)鎮(zhèn)村干部日常監(jiān)督管理,經(jīng)常性開展明查暗訪,鎮(zhèn)督查每兩周開展一次、村督查每月開展一次。2、對在督查中發(fā)現(xiàn)的問題及時進(jìn)行提醒談話,對屢次違反紀(jì)律的提請黨委進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):王_、程_。
整改期限:立即整改、長期堅持。
(3)對工程項目、征地拆遷、財務(wù)管理等方面,監(jiān)管不深。
整改任務(wù):1、工程項目、征地拆遷和財務(wù)管理分管領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合本鎮(zhèn)實際分別制定三項工作《實施管理辦法》,并遵照執(zhí)行。2、鎮(zhèn)紀(jì)委對《實施管理辦法》實施情況每季度開展一次督查,做好督查記錄、提出整改意見建議并落實整改。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):汪淼、唐_、程_、曹_、詹_。
整改期限:立即整改、長期堅持,11月底前取得階段性成效。
(4)對村“陽光四務(wù)”公開監(jiān)管不夠。
整改任務(wù):1、細(xì)化“村級四務(wù)”決策、審批、公開等流程,明確和細(xì)化需公開內(nèi)容。2、將其作為村督查的重點范圍、納入“村為主”考核范疇,每季度開展一次檢查。3、對陽光四務(wù)公開不及時、不透明、不具體的村責(zé)令及時整改,對整改不到位的村兩委主要負(fù)責(zé)人適時進(jìn)行提醒或函詢。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):程_、詹_、胡_。
整改期限:立即整改、長期堅持,11月底前取得階段性成效。
(5)開展信訪件調(diào)查和紀(jì)律審查不及時。
整改任務(wù):1、對歷年來積壓的19個問題線索集中開展初核和查處。2、每半年與相關(guān)職能部門的問題線索進(jìn)行一次查詢,對有問題黨員及時開展紀(jì)律審查。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):程_、黃_。
整改期限:立即整改、長期堅持,12月底前完成積壓問題核處。
(二)執(zhí)行政治紀(jì)律和政治規(guī)定方面的問題。
1、執(zhí)行民主集中制不嚴(yán)格。
整改任務(wù):1、嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制,貫徹黨委集體議事制度特別對涉及“三重一大”內(nèi)容做到集體研究、集體決策,黨委會議體現(xiàn)痕跡記錄。2、黨委會前將研究議題提前書面征求班子成員意見,不搞臨時動議。書面征求意見稿事項研究后由黨政辦留存。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):王_。
整改期限:立即整改、長期堅持,10月底前取得階段性成效。
2、黨內(nèi)政治生活重形式、輕實效。
整改任務(wù):1、黨委班子民主生活會前主要負(fù)責(zé)人與班子成員,班子成員與分管對象開展交心談心;2、班子成員自我剖析材料和對其他班子成員批評意見會前經(jīng)黨委書記審核符合要求后方可上會,確保達(dá)到紅臉出汗的目的。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):王_。
整改期限:立即整改、長期堅持,年底前取得階段性實效。
3、極少數(shù)村干部目無組織、目無紀(jì)律、搞團(tuán)團(tuán)伙伙、結(jié)黨營私、拉幫結(jié)派、影響基層組織建設(shè)和換屆選舉。
整改任務(wù):1、鎮(zhèn)紀(jì)委對反映村干部的來信來訪問題線索進(jìn)行排查、跟蹤;2、對發(fā)現(xiàn)的村干部苗頭性問題及時提醒、誡免、警示,對涉及違紀(jì)違法的及時查處、打擊到位。3、開展定期約談,原則上村兩委主要負(fù)責(zé)人由鎮(zhèn)黨委書記約談,一般干部由鎮(zhèn)紀(jì)委書記約談。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):王_、程_、黃_。
整改期限:立即整改、長期堅持。
4、少數(shù)鎮(zhèn)干部講規(guī)矩、守紀(jì)律意識不強(qiáng)。
整改任務(wù):1、鎮(zhèn)紀(jì)委對鎮(zhèn)干上下班紀(jì)律每兩周督查一次;2、針對鎮(zhèn)干在值班紀(jì)律、機(jī)關(guān)作風(fēng)和工作推動過程中存在的脫崗、自由散漫、懶政怠政、出工不出力等現(xiàn)象,由各分管領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)其分管工作推進(jìn)情況隨時上報問題線索。3、鎮(zhèn)紀(jì)委對于上報的問題線索,視其情節(jié)輕重和造成的后果給予相應(yīng)的黨紀(jì)政紀(jì)處理。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):王_、程_、其他班子成員。
整改期限:立即整改、長期堅持,10月底前取得階段性成效。
(三)執(zhí)行廉潔紀(jì)律方面的問題。
1、日常對廉政教育重視不夠。
整改任務(wù):1、對新出臺問責(zé)條例等相關(guān)內(nèi)容組織開展集中學(xué)習(xí)培訓(xùn),每年不少于四次,加強(qiáng)干部廉潔自律教育。2、結(jié)合海陽鎮(zhèn)實際,梳理歷年來海陽鎮(zhèn)違法違紀(jì)干部真實案例,每半年開展一次案例警示教育。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):王_、程_。
整改期限:立即整改、長期堅持,年底前至少舉行一次案例警示教育。
2、對權(quán)力運行監(jiān)督不力,廉政風(fēng)險防控機(jī)制不健全。
(1)“三公”經(jīng)費和財務(wù)管理不嚴(yán)。
整改任務(wù):1、制定《海陽鎮(zhèn)“三公”經(jīng)費管理辦法》。2、嚴(yán)格執(zhí)行縣三公經(jīng)費管理標(biāo)準(zhǔn)和要求,嚴(yán)控“三公”支出,每季度開展一次報銷支出情況核查,做到列支名目清晰、手續(xù)齊全,不超標(biāo)、不違規(guī)。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):吳_、唐_、程_、朱仙花、詹_。
整改期限:立即整改、長期堅持、10月底前取得階段性成效。
(2)工會福利發(fā)放不規(guī)范。
整改任務(wù):1、對之前不規(guī)范行為進(jìn)行整改,補(bǔ)繳工會會員會費。2、按照端午、中秋各300元、春節(jié)400元共計1000元標(biāo)準(zhǔn)以實物形式予以發(fā)放。3、嚴(yán)格執(zhí)行省總工會辦公室皖工辦發(fā)【2015】7號文件《安徽省總工會關(guān)于貫徹落實中華全國總工會加強(qiáng)基層工會經(jīng)費收支管理的若干意見》各項規(guī)定。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):方曉紅。
整改期限:立即整改、長期堅持、9月底前完成整改任務(wù)。
(3)少數(shù)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)違規(guī)操辦婚慶喜事。
整改任務(wù):1、開展鎮(zhèn)班子成員自查工作,各班子成員結(jié)合自身實際情況,對以來存在的類似情況主動上報,上報整改情況報上級紀(jì)委備案。2、利用每月一次的黨委中心理論組學(xué)習(xí)會議加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部婚喪嫁娶等規(guī)定和制度的學(xué)習(xí)和提醒,督促嚴(yán)格遵照執(zhí)行。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):王_、其他班子成員。
整改期限:立即整改、長期堅持、9月底前取得階段性成效。
(4)征地拆遷工作管理混亂。
整改任務(wù):1、對前期征地拆遷工作中存在的問題進(jìn)行清理,并限時整改。2、出臺《海陽鎮(zhèn)征地拆遷實施管理辦法》,嚴(yán)格征地拆遷工作管理,嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行、資金發(fā)放等環(huán)節(jié)。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):吳_、汪淼、曹_、閆安。
整改期限:立即整改、長期堅持。
(5)項目招標(biāo)不規(guī)范。
整改任務(wù):1、嚴(yán)格執(zhí)行縣政府出臺的招投標(biāo)管理辦法,50萬以上的項目進(jìn)縣招投標(biāo)平臺。2、項目招標(biāo)前必須提交黨委會研定,對小型自主招投標(biāo)項目,開標(biāo)前后必須由鎮(zhèn)紀(jì)委成員參與。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):吳_、汪淼、程_、項目分管領(lǐng)導(dǎo)。
整改期限:立即整改、長期堅持,年底前取得階段性成效。
(6)財務(wù)管理混亂。
整改任務(wù):1、即時起全面開展自查自糾,對巡察和自查自糾中發(fā)現(xiàn)的應(yīng)收款項等問題進(jìn)行全面清理。2、進(jìn)一步規(guī)范財務(wù)審批、發(fā)放流程并公布上墻。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):吳_、唐_、詹_、其他班子成員。
整改期限:立即整改、長期堅持,年底前取得階段性成效。
(7)工程款管理不規(guī)范。
整改任務(wù):1、對前期工程款支付情況開展自查自糾,對巡察和自查自糾中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行全面清理整改。2、嚴(yán)格執(zhí)行工程項目審計制度,明確工程款支出需提供的明細(xì)資料,資料齊全方可支付。3、工程款支付需經(jīng)鎮(zhèn)長、分管財政、分管項目領(lǐng)導(dǎo)審批簽字,1萬至3萬元,書記參與會簽,3萬元以上提交黨委會研究。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):吳_、唐_、詹_、項目分管領(lǐng)導(dǎo)。
整改期限:立即整改、長期堅持。
(8)“三資”管理不到位。
整改任務(wù):1、加強(qiáng)三資清理,即時開展賬面與銀行存款全面核查工作。2、規(guī)范村級資金管理、充分發(fā)揮村監(jiān)委監(jiān)督作用,每年開展村監(jiān)委主任培訓(xùn)不少于一次,落實村兩委會、村監(jiān)委會參會制。3、鎮(zhèn)紀(jì)委采取月抽查方式對各村財務(wù)收支情況進(jìn)行檢查。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):吳_、唐_、程_、詹_。
整改期限:立即整改、長期堅持,9月底前完成核查工作,年底前取得階段性成效。
(9)涉農(nóng)資金管理不善。
整改任務(wù):加強(qiáng)涉農(nóng)資金管理,確保專款專用,嚴(yán)格實行“一卡制”發(fā)放。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):吳_、唐_、詹_。
整改期限:立即整改、長期堅持。
(四)執(zhí)行組織紀(jì)律方面的問題。
1、部分鎮(zhèn)干部執(zhí)行組織紀(jì)律不嚴(yán)。
整改任務(wù):1、經(jīng)常性地開展干部教育,至少每兩月召開一次全體鎮(zhèn)干會議。2、完善選人用人機(jī)制,加大干部有序交流力度,落實干部崗位工作責(zé)任制。3、制定出臺《海陽鎮(zhèn)干部管理考核辦法》,嚴(yán)肅干部考核,推行“獎優(yōu)罰劣”,年終與各項目標(biāo)考核掛鉤。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):王_、吳_、唐_。
整改期限:立即整改、長期堅持。
2、村委會主任選舉過程中存在諸多問題。
整改任務(wù):1、每季度至少開展一次全體鎮(zhèn)村干部工作推進(jìn)會議,加強(qiáng)現(xiàn)任村兩委班子紀(jì)律教育和能力提升。2、明年年初,適時對現(xiàn)任村兩委班子成員至少開展一次黨風(fēng)廉政、換屆選舉集中談話教育。3、在換屆選舉過程中,加強(qiáng)“九個嚴(yán)禁、九個一律”宣傳,杜絕拉票賄選,營造風(fēng)清氣正的選舉環(huán)境。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):王_、吳_、汪淼、唐_。
整改期限:立即整改、長期堅持。
(五)執(zhí)行工作紀(jì)律、群眾紀(jì)律、生活紀(jì)律方面的問題。
1、對干部管理不嚴(yán)。
整改任務(wù):1、制定出臺《海陽鎮(zhèn)干部管理考核辦法》,嚴(yán)肅干部考核,推行“獎優(yōu)罰劣”,年終與各項目標(biāo)考核掛鉤。2、加大工作紀(jì)律督查,納入干部考核內(nèi)容。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):唐_、程_。
整改期限:立即整改、長期堅持。
2、少數(shù)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部工作作風(fēng)漂浮不實。
整改任務(wù):加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),牢固樹立“四個意識”,經(jīng)常性開展進(jìn)村入戶走訪調(diào)研,每月不少于10天,走訪調(diào)研情況定期提交黨委會。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):全體班子成員。
整改期限:立即整改、長期堅持、10月底前取得階段性成效。
3、違建現(xiàn)象較嚴(yán)重。
整改任務(wù):1、建立查違控違日巡查制度,做到發(fā)現(xiàn)一起、查處一起,記好巡查記錄。2、制定鎮(zhèn)執(zhí)法隊員績效考核辦法,將拆違控違工作開展情況與鎮(zhèn)執(zhí)法隊員績效掛鉤,實行月考核,月發(fā)放。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):曹_。
整改期限:立即整改、長期堅持,年底前取得階段性成效。
4、農(nóng)村黨員干部違紀(jì)違法現(xiàn)象突出。
整改任務(wù):1、對現(xiàn)有已違法違紀(jì)黨員嚴(yán)格按照《紀(jì)律處分條例》依紀(jì)依法進(jìn)行處理。2、利用每季度召開一次的鎮(zhèn)村工作會議,加強(qiáng)農(nóng)村黨員干部日常教育管理,對多方易發(fā)的如酒駕、賭博等違法行為要做到常提醒、早發(fā)現(xiàn)。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):王_、程_、黃_。
整改期限:立即整改、長期堅持,年底前取得階段性成效。
三、整改工作的保障措施。
1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。成立海陽鎮(zhèn)巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由黨委書記王_任組長,黨委副書記、鎮(zhèn)長吳_任第一副組長,黨委副書記唐_、紀(jì)委書記程_任副組長,其他班子成員為領(lǐng)導(dǎo)小組成員,確保各項整改工作部署到位、責(zé)任到位、落實到位。
2、強(qiáng)化責(zé)任落實。對市委巡察反饋的問題和提出的整改意見建議,按照明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、明確整改時限的思路,建立清單,集中攻堅,整體聯(lián)動。各級黨組織要切實擔(dān)負(fù)起整改主體責(zé)任,各級黨組織書記要切實履行整改第一責(zé)任人的責(zé)任,班子成員要按照職責(zé)抓好分工范圍內(nèi)的整改落實工作。要嚴(yán)格對照整改任務(wù)和要求,一級抓一級,層層抓落實,建立對賬銷號制度,解決一個、銷號一個、鞏固一個、確保件件有落實、事事有回音。
3、嚴(yán)格督查問責(zé)。把整改落實情況作為領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員履行黨建責(zé)任的重要檢驗,加強(qiáng)督查,實行工作例會匯報制,對進(jìn)展緩慢的,及時督促糾正,確保在規(guī)定時限內(nèi)整改到位,對整改工作措施不力,貽誤落實,甚至推諉扯皮的,嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。整改情況通過適當(dāng)方式接受社會監(jiān)督。
各級黨組織要認(rèn)真貫徹關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的部署要求,切實把巡察整改工作擺上重要位置,與深入貫徹落實視察安徽等系列講話緊密聯(lián)系起來,與開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育緊密聯(lián)系起來,與推進(jìn)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和黨的建設(shè)緊密聯(lián)系起來,以嚴(yán)的要求、實的作風(fēng)、真的擔(dān)當(dāng),堅決抓好巡察反饋意見整改落實,為促進(jìn)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展作出應(yīng)有貢獻(xiàn)。
附件:市委巡察組巡察海陽鎮(zhèn)反饋意見整改清單。
xuexila。
_年_月_日。
將本文的word文檔下載到電腦,方便收藏和打印。
村黨組織巡察整改報告(匯總16篇)篇十四
根據(jù)縣委巡察工作的統(tǒng)一安排部署,2020年3月30日至4月30日,縣委第三巡察組對鄉(xiāng)黨委開展了巡察工作,并于9月27日反饋了巡察意見,尚寨鄉(xiāng)黨委政府高度重視,堅持把巡察問題整改落到實處。現(xiàn)將整改情況報告如下:
(一)聚焦基層貫徹落實黨的路線方針政策和黨中央決策部署情況,進(jìn)一步促進(jìn)基層黨組織和黨員干部擔(dān)當(dāng)作為的情況:
1.落實意識形態(tài)工作不及時的問題。
整改情況:一是加大督查和開展自查,強(qiáng)化對接協(xié)調(diào),按時向上級部門上報相關(guān)材料。二是嚴(yán)格落實年度簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)管理責(zé)任書工作制度,做到一年一簽。自2016年以來,落實了每年與各黨支部簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)管理責(zé)任書。三是加強(qiáng)黨員教育和管理,常到黨員家中開展教育回訪工作,隨時掌握黨員的思想動態(tài)情況。
整改情況:一是多次組織全鄉(xiāng)鄉(xiāng)村兩級干部參加干部政治理論學(xué)習(xí)會議,針對“四個自信”“四個意識”“兩個維護(hù)”進(jìn)行了再學(xué)習(xí)、再安排、再部署,同時要求全體黨員及參會的干部、村五大員、第一書記、駐村工作隊務(wù)必做到自學(xué)、學(xué)懂、會用。二是鄉(xiāng)黨委不定期進(jìn)行抽查考評,并將抽查結(jié)果納入年終考核內(nèi)容,目前已組織鄉(xiāng)村兩級黨員干部政治理論考試2次。
3.干部約談常態(tài)化不到位的問題。
整改情況:一是建立健全干部考核管理制度,加強(qiáng)干部管理,確保用制度管人管事。利用開展的警示教育會,讓干部知敬畏、守底線。二是根據(jù)當(dāng)前開展的“森林管護(hù)區(qū)”工作,要求對分管干部約談全覆蓋,為進(jìn)一步規(guī)范約談工作,鄉(xiāng)黨委書記組織全體黨委委員對規(guī)范約談的各項制度進(jìn)行學(xué)習(xí),切實履行好約談職責(zé),避免類似約談不規(guī)范的事情發(fā)生。
4.執(zhí)行“三重一大事項”議事規(guī)則不到位的問題。
整改情況:完善了《尚寨鄉(xiāng)“三重一大”監(jiān)督管理制度》,在今后實施項目過程中,將嚴(yán)格按照重大項目申報、大額資金使用制度執(zhí)行。
(二)聚焦群眾身邊腐敗問題和不正之風(fēng)的情況。
1.財務(wù)監(jiān)管缺位的問題。
整改情況:一是已完善了《尚寨鄉(xiāng)機(jī)關(guān)財務(wù)管理制度》、《尚寨鄉(xiāng)財務(wù)報銷制度》,并要求黨政辦在財務(wù)報銷、財政所在財務(wù)審核中嚴(yán)格按照制度執(zhí)行。二是已按照財經(jīng)紀(jì)律、“三重一大”制度進(jìn)一步加強(qiáng)財務(wù)管理,并要求相關(guān)負(fù)責(zé)同志提高業(yè)務(wù)水平,增強(qiáng)風(fēng)險意識,要求分管領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)對財務(wù)、辦公室的規(guī)范管理。
2.貫徹落實中央八項規(guī)定及實施細(xì)則精神不到位的問題。
整改情況:一是嚴(yán)格落實中央八項規(guī)定、省委十項規(guī)定、州委十二項規(guī)定和縣委十八項規(guī)定精神,及省州縣有關(guān)作風(fēng)建設(shè)規(guī)定精神,進(jìn)一步規(guī)范公務(wù)接待、差旅費報銷審核程序,嚴(yán)禁違規(guī)亂發(fā)濫發(fā)津補(bǔ)貼和福利問題。二是組織學(xué)習(xí)了中央八項規(guī)定、省委十項規(guī)定、州委十二項規(guī)定和縣委十八項規(guī)定以及差旅費報銷等相關(guān)規(guī)定,重申紀(jì)律,不得觸碰紀(jì)律紅線,堅決防止類似現(xiàn)象發(fā)生。三是及時清理并上繳違紀(jì)資金。
3.車輛管理和使用不規(guī)范的問題。
整改情況:我鄉(xiāng)已完善了公務(wù)車輛管理制度,進(jìn)一步加強(qiáng)對公務(wù)車輛及駕駛員的管理,已辦理公務(wù)車專卡加油。
(三)聚焦基層黨組織軟弱渙散、組織力欠缺問題。
1.發(fā)展黨員不嚴(yán)肅、不規(guī)范的問題。
整改情況:鄉(xiāng)黨委立即組織相關(guān)村黨組織書記及時完善了相關(guān)黨員檔案,并舉一反三的對近年來發(fā)展的黨員檔案再次查缺補(bǔ)漏,目前該問題已經(jīng)整改完畢。
2.執(zhí)行新時代黨的路線和選人用人上黨的核心作用發(fā)揮不到位的問題。
整改情況:鄉(xiāng)黨委已嚴(yán)格規(guī)范會議記錄,嚴(yán)格執(zhí)行黨委議事制度“一事一議”要求,實現(xiàn)黨對重大工作的絕對領(lǐng)導(dǎo)。
3.黨組織“一把手”角色定位不強(qiáng)的問題。
整改情況:一是制定落實了年度黨建工作計劃,明確了書記為第一責(zé)任人,形成了書記親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓的齊抓共管的黨建工作格局。二是常態(tài)化開展約談。以書記約談班子成員、班子成員約談分管股站室的形式組織開展常態(tài)化約談,及時對照各分管領(lǐng)域的廉政風(fēng)險點進(jìn)行梳理、銷號。
通過巡察整改,進(jìn)一步規(guī)范了尚寨土家族鄉(xiāng)各項事務(wù)的開展,下階段尚寨土家族鄉(xiāng)將繼續(xù)按照縣委和縣委巡察組要求,采取更加有力的措施,健全完善工作機(jī)制,加大制度執(zhí)行力度,鞏固巡察反饋問題整改成果。
(一)舉一反三,繼續(xù)強(qiáng)化整改落實。尚寨土家族鄉(xiāng)黨委將堅持抓整改落實力度不減,對需要一定時間整改到位的,建立臺賬,逐個督辦,逐個銷號;對需要長期整改的,明確責(zé)任單位、責(zé)任人和完成時限,加強(qiáng)跟蹤問效,確保取得實實在在的效果。
(二)完善制度,進(jìn)一步推進(jìn)鄉(xiāng)級事務(wù)規(guī)范化。針對縣委巡察組指出的問題,倒查制度缺陷,加強(qiáng)制度建設(shè)。對整改工作中已經(jīng)建立的各項制度,堅決抓好落實,確保真正發(fā)揮作用。
(三)從嚴(yán)從實,確保“兩個責(zé)任”落到實處。堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨,嚴(yán)格落實鄉(xiāng)黨委主體責(zé)任,始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作緊緊抓在手上。嚴(yán)格落實村級紀(jì)檢的監(jiān)督責(zé)任,強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)精神,嚴(yán)肅查處各類違紀(jì)違法問題案件。
村黨組織巡察整改報告(匯總16篇)篇十五
我叫湯其加,現(xiàn)任商務(wù)局局長,根據(jù)本人在工作實踐中的體會和感受,現(xiàn)實事求是的向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報我對市里工作的看法和評價,不當(dāng)之處,請批評指正。
以胡知榮同志為班長的四大家班子主政臨湘以來,在省委、岳陽市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,總攬全局、協(xié)調(diào)各方,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全市人民,以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心,以加快發(fā)展為主題,以構(gòu)建和諧臨湘為目標(biāo),全面加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會建設(shè)與黨的建設(shè),各項工作取得豐碩成果。開創(chuàng)了經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展,事業(yè)全面進(jìn)步,社會和諧穩(wěn)定,人民安居樂業(yè)的新局面。我主要有以下四點體會:
一、堅持與時俱進(jìn),找準(zhǔn)了一條符合臨湘市情的發(fā)展路子。
臨湘基礎(chǔ)差、底子薄。本屆市委、市政府始終堅持在思想上、政治上、行動上與黨中央和上級黨委保持高度一致。把中央和省、市委的精神與臨湘實際結(jié)合起來,創(chuàng)造性地開展工作。通過深入調(diào)研,集中民智,找準(zhǔn)了推動臨湘經(jīng)濟(jì)社會又快又好發(fā)展,適應(yīng)廣大人民群眾的實踐要求,符合臨湘發(fā)展實際的建設(shè)小康社會的路子,總結(jié)提煉出“提速、升級、增效、惠民”的發(fā)展思路。近年來,本屆市委、市政府始終堅持以不斷完善的思路統(tǒng)一思想,指導(dǎo)實踐,咬定發(fā)展目標(biāo),完善機(jī)制,協(xié)調(diào)各方,真抓實干,超額和圓滿完成了計劃目標(biāo)。實踐證明,本屆市委、市政府的思路是正確的,決策是科學(xué)的。
二、堅持科學(xué)發(fā)展,實現(xiàn)了臨湘經(jīng)濟(jì)社會的快速健康發(fā)展。
本屆市委、市政府始終堅持以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心,狠抓擴(kuò)大內(nèi)需促發(fā)展,把握方向,謀劃全局,制定計劃,科學(xué)決策,圍繞發(fā)展這個第一要務(wù),理思路,抓重點,求突破,制定落實了“一項重點產(chǎn)業(yè),一個市級領(lǐng)導(dǎo)掛鉤,一個工作班子負(fù)責(zé),一套政策扶持,一個發(fā)展規(guī)劃,一套考核辦法,一個基地輻射”的工作機(jī)制;引進(jìn)了海螺水泥、兆邦陶瓷、新美陶瓷、長興化工等一大批重大項目,明確了產(chǎn)業(yè)培育重點和農(nóng)民增收措施,統(tǒng)一市級班子步調(diào),團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)各級各部門和廣大干部群眾,堅持不懈抓突破,主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)均創(chuàng)多年來最好水平。深入開展“訪民情、促和諧”活動,全面推進(jìn)依法治市。全力抓好社會治安綜合治理,努力創(chuàng)建“平安臨湘”,全市刑事案件、治安案件、民事糾紛逐年下降,平安創(chuàng)建工作得到省、市的高度評價,創(chuàng)建經(jīng)驗多次在省、市交流。耕地保護(hù)和節(jié)約用地、節(jié)能減排和環(huán)境保護(hù)、義務(wù)教育、科學(xué)技術(shù)、醫(yī)療衛(wèi)生、人口和計劃生育、安全生產(chǎn)、社會保障等各方面工作都得到高度重視,工作成效十分顯著。
三、堅持廉政勤政,鍛造了一個堅強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)集體。
本屆市委始終堅持“正人先正己”的原則,切實抓好市委班子自身建設(shè)。堅持民主集中制原則,嚴(yán)格執(zhí)行“集體領(lǐng)導(dǎo),民主集中,個別醞釀,會議決定”的原則,遵循決策程序,切實做到科學(xué)決策、民主決策和依法決策;班子成員做到了分工不分家,相互補(bǔ)臺,時時處處維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一,增強(qiáng)了班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力;堅持廉政從政,帶頭認(rèn)真落實廉潔自律各項規(guī)定,自覺接受來自各方面的監(jiān)督,完善黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、紀(jì)委組織協(xié)調(diào)、部門各負(fù)其責(zé)、依靠群眾支持和參與的反腐敗領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制;堅持求真務(wù)實,把主要精力放在研究和解決影響發(fā)展的全局性、戰(zhàn)略性和前瞻性的重大問題上,集中精力把方向、議大事、管全局、用干部、抓落實,保證了黨的路線、方針、政策的貫徹落實,確保了政令暢通,促進(jìn)了各項工作的順利推進(jìn)。
四、堅持公道正派,樹立了一個正確的用人導(dǎo)向本屆市委堅持正確的用人導(dǎo)向,認(rèn)真貫徹落實《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》,組織部門堅持原則,堅持標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格程序,嚴(yán)明紀(jì)律,公道地評價干部,公正地選拔干部。做到圍繞“發(fā)展”來選人、擇人、用人;選拔任用那些政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過得硬、人民群眾信得過的干部,引導(dǎo)廣大干部把心思和精力用到干事創(chuàng)業(yè)上。
將本文的word文檔下載到電腦,方便收藏和打印。
村黨組織巡察整改報告(匯總16篇)篇十六
按照縣委和縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一安排部署,2019年10月16日至x月x日,我組對蔡溝中陳村、朱樓、塔橋彭莊、黃埠小王營、齊海翟莊、朱廟6村整改落實巡察情況進(jìn)行了督查。在督查過程中,嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定,以落實反饋意見為目的,以取得實效為著力點,通過聽取蔡溝、塔橋兩鎮(zhèn)黨委關(guān)于巡察反饋意見整改落實情況的工作匯報,并查閱整改臺賬資料,實地走訪,個別談話等形式,詳細(xì)了解整改任務(wù)落實進(jìn)展情況,現(xiàn)將督查情況匯報如下。
第一、第二巡察組對黃埠、齊海、塔橋、蔡溝四個鎮(zhèn)黨委進(jìn)行巡察反饋后,各鎮(zhèn)黨委就巡察組反饋的問題和意見,及時召開黨委會對縣委巡察村居組反饋的問題進(jìn)行研究,對巡察整改工作進(jìn)行安排部署,成立巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定整改方案,建立整改臺賬。黨委書記能夠落實巡察整改第一責(zé)任職責(zé),親自抓整改,對巡察整改工作做出具體安排,并針對反饋意見整改情況撰寫了個人報告。各鎮(zhèn)黨委按照要求,對巡察反饋意見、領(lǐng)導(dǎo)講話以黨內(nèi)文件形式下發(fā)被巡察村委,并將反饋情況進(jìn)行公示。
(二)黃埠、翟莊、朱廟、中陳、朱樓、彭莊6村落實巡察整改情況。
縣委第四輪第一巡察村居組對黃埠村共反饋x大類xx項問題,下發(fā)立行立改問題x條。其中,已整改問題x項、正在整改問題x項、未整改問題x項,立行立改目前已整改完畢。
縣委第四輪第一巡察村居組對翟莊、朱廟2村共反饋x大類xx項問題,下發(fā)立行立改問題x條。其中,已整改問題x項、正在整改問題x項、未整改問題x項,立行立改目前已整改完畢。
縣委第四輪第二巡察村居組對中陳、朱樓2村共反饋3大類26項問題,下發(fā)立行立改問題9條。其中,已整改問題10項、正在整改問題6項、未整改問題10項,立行立改目前已整改完畢。
第二巡察村居組對彭莊村共反饋3大類15項問題,下發(fā)立行立改問題10條。其中,已整改問題8項、正在整改問題4項、未整改問題2項,立行立改目前已整改完畢。
(一)基層組織建設(shè)需要繼續(xù)加強(qiáng)。
1.村“兩委”對巡察反饋問題不重視。中陳、朱樓2村,沒有在“兩委”會議上安排部署巡察反饋問題整改措施,沒有建立問題清單及整改臺賬,沒有形成整改責(zé)任落實,未建立整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
2.黨建制度仍落實不力。第一巡察組對朱廟村反饋的“兩委”班子不健全、干部沒有學(xué)習(xí)筆記的問題,村內(nèi)整改不及時,督察組2019年10月17日進(jìn)駐時、朱廟村仍未配備支部書記,查閱“兩委”學(xué)習(xí)筆記時發(fā)現(xiàn),朱廟村“兩委”干部2019年以來沒有寫學(xué)習(xí)筆記;第二巡察組向中陳、朱樓2村反饋的“三會一課”、民主生活會及會審會簽流于形式的問題,以上兩村止本次督查仍未進(jìn)行整改,相關(guān)會議記錄、心得筆記等紙質(zhì)材料仍無法及時提供;中陳村監(jiān)委會主任朱濤平時不在村,對村務(wù)工作積極性不高,參與度不強(qiáng),巡察反饋后僅參與過村內(nèi)3次會議。
(二)脫貧攻堅工作整改不徹底。
1.部分幫扶工作仍流于形式、浮于表面。三村均存在黨員干部較少走訪貧困戶的情況。中陳村依然存在項目資金未公示、村賬不公開;塔橋鎮(zhèn)彭莊村村委缺少專業(yè)會計人員管理,村內(nèi)賬務(wù)混亂。對于8組陳更正女兒陳青青和3組戚寧孫女朱金葉輟學(xué)現(xiàn)象,該村相應(yīng)佐證材料還不完善,村內(nèi)僅有一張手寫情況說明。
2.人居環(huán)境整治工作存在不足。一是對八大員疏于管理。中陳、朱樓村,沒有相應(yīng)的管理制度,缺少激勵機(jī)制,導(dǎo)致對工作不積極、不配合。二是坑塘治理仍存在盲點。黃埠村xx自然村西坑塘內(nèi)白色垃圾較多,坑塘周圍有秸稈堆放,存在焚燒秸稈的風(fēng)險;中陳村小學(xué)西、彭莊村小學(xué)北坑塘內(nèi)均有白色垃圾。
3.民生事項落實有差距。2018年小王營村種植土豆、中藥材及用于廊道建設(shè)種植樹木,承諾農(nóng)戶1000元/畝進(jìn)行補(bǔ)償,但補(bǔ)償款未及時撥付,巡察組將此問題反饋給后,黃埠鎮(zhèn)黨委雖及時整改,但本次督查發(fā)現(xiàn),黃埠鎮(zhèn)黨委僅向農(nóng)戶發(fā)放了半年的補(bǔ)償款。
(三)村級債務(wù),清產(chǎn)核資仍未完成。中陳、朱樓2村村“兩委”將村集體土地租賃給農(nóng)戶,村“兩委”沒有做到很好的把控,導(dǎo)致有農(nóng)戶租種集體土地不交租金現(xiàn)象。巡察組將該問題反饋后,蔡溝鎮(zhèn)黨委及2村“兩委”依然沒有研究出行之有效的方案用來解決該問題。