工作匯報(bào)是展示自己工作能力和成果的機(jī)會(huì)，對(duì)個(gè)人職業(yè)形象的塑造至關(guān)重要。工作匯報(bào)是一種重要的溝通方式，可以讓領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)隊(duì)了解我們的工作進(jìn)展和成果，提供反饋和指導(dǎo)。在寫工作匯報(bào)之前，我們需要明確匯報(bào)的目的和受眾，以及需要包含哪些關(guān)鍵信息。以下是小編為大家收集的工作匯報(bào)范文，供大家參考，希望可以給大家一些靈感和啟發(fā)。
公安工作的評(píng)議匯報(bào)材料（優(yōu)秀22篇）篇一
2020年***分公司圍繞學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、黨的十九屆五中全會(huì)精神，在市公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞集團(tuán)公司“黨建工作質(zhì)量提升年”，推進(jìn)《中國(guó)共產(chǎn)黨國(guó)有企業(yè)基層組織工作條例（試行）》落實(shí)，助力公司實(shí)現(xiàn)創(chuàng)世界一流“力量大廈”。***分公司黨支部全體黨員、員工堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)，深化黨業(yè)融合改革，發(fā)揮黨建工作的政治把控力、領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行力、思想引領(lǐng)力、群眾組織力、發(fā)展推動(dòng)力，認(rèn)真落實(shí)公司各項(xiàng)部署。現(xiàn)具體匯報(bào)如下：
一、深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想情況。
2020年深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想精神。嚴(yán)格執(zhí)行“三會(huì)一課”、主題黨日活動(dòng)制度要求，在組織生活中組織好集體學(xué)習(xí)、個(gè)人學(xué)習(xí)的同時(shí)，通過網(wǎng)上學(xué)院、學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)等學(xué)習(xí)的平臺(tái)內(nèi)容，引導(dǎo)黨員增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。
二、聚焦學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會(huì)精神情況。
在2020年深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會(huì)精神。一是通過“三會(huì)一課”、晨會(huì)、主題團(tuán)日活動(dòng)、觀看專題片等多種方式，引導(dǎo)全體員工做到多角度、深層次、全方位學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的十九屆五中全會(huì)精神。二是加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)實(shí)現(xiàn)數(shù)字廣靈。在延陵路商圈、新政府及新城居民小區(qū)聚集區(qū)開通建設(shè)5g基站3個(gè)，率先完成了5g基站覆蓋；梳理寬帶未覆蓋小區(qū)、農(nóng)村及急需擴(kuò)容區(qū)域101個(gè)，2020年完成新建及擴(kuò)容29個(gè)，摸排全縣工業(yè)園區(qū)3個(gè)，為西蕉山經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)預(yù)覆蓋光纜3.7公里，并成功發(fā)展數(shù)據(jù)專線3條，助力屬地實(shí)現(xiàn)數(shù)字化進(jìn)程。2021年我們將陸續(xù)開通鄉(xiāng)鎮(zhèn)及貧困村的5g站點(diǎn)，預(yù)計(jì)年底將開通51個(gè)5g基站。
三、
聚焦提高基層黨支部建設(shè)質(zhì)量情況。
為發(fā)揮基層黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，***分公司黨支部開展了以下工作：
（一）“崗區(qū)隊(duì)”工作開展效果情況。
2020年，***分公司黨支部共有黨員7名，創(chuàng)建“黨員先鋒崗”4個(gè)、“黨員責(zé)任區(qū)”4個(gè)、“黨員突擊隊(duì)”2個(gè)，黨員參與創(chuàng)建比例達(dá)到100%，未參加創(chuàng)建工作的黨員認(rèn)領(lǐng)委員項(xiàng)目0個(gè)、黨員項(xiàng)目0個(gè)，實(shí)現(xiàn)了黨員全覆蓋。截至2020年底，“崗區(qū)隊(duì)”認(rèn)領(lǐng)任務(wù)完成率達(dá)75%，其中：
2.企業(yè)寬帶凈增831條，完成全年挑戰(zhàn)目標(biāo)201%；
3.有線寬帶凈增客戶數(shù)完成2486戶，完成挑戰(zhàn)目標(biāo)進(jìn)度的100.04%，排名市公司第二。
（二）落實(shí)“三會(huì)一課”“主題黨日”“政治生日”情況。
一是***分公司黨支部嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”制度，會(huì)議記錄上傳時(shí)由支部書記親自把關(guān)審核，提高會(huì)議記錄的質(zhì)量。二是2020年黨支部召開支部黨員大會(huì)7次，支委會(huì)13次，支部書記講黨課活動(dòng)3次。三是每月按時(shí)足額督促黨員在黨建云平臺(tái)上交黨費(fèi)。四是組織黨員深入學(xué)習(xí)下發(fā)的有關(guān)文件精神，集中性學(xué)習(xí)13次。五是在集中學(xué)習(xí)的間隙鼓勵(lì)黨員開展個(gè)人自學(xué)。六是開展主題黨日活動(dòng)12次，根據(jù)主題內(nèi)容與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)相結(jié)合，針對(duì)難點(diǎn)弱項(xiàng)安排攻堅(jiān)。七是組織黨員過“政治生日”1次，提高黨員黨性意識(shí)。
（三）“黨建和創(chuàng)”開展情況。
***分公司黨支部2020年與***融媒體中心、***恒遠(yuǎn)公共交通有限公司2家單位簽訂了“黨建和創(chuàng)”協(xié)議。同融媒體中心簽訂了50m專線合同，合約期3年，業(yè)務(wù)年收入1.8萬元；同***恒遠(yuǎn)公共交通有限公司簽訂了5g智慧車聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品項(xiàng)目，業(yè)務(wù)年收入5.2479萬元。
（四）“質(zhì)量達(dá)標(biāo)和格行動(dòng)”主題實(shí)踐活動(dòng)開展情況。
1、優(yōu)化班組建設(shè)，以網(wǎng)格和自辦廳為單位單獨(dú)成立班組，根據(jù)“四同步”“四對(duì)接”要求，通過網(wǎng)格、班組黨員100%全覆蓋、支部書記下潛日、網(wǎng)格黨日宣傳周、崗區(qū)隊(duì)、青年突擊隊(duì)等方式，組織和團(tuán)結(jié)格內(nèi)員工攻堅(jiān)克難，敢為先鋒，確保實(shí)現(xiàn)黨的工作“有形覆蓋”和“有效覆蓋”相統(tǒng)一。
2、組織網(wǎng)格人員召開2次網(wǎng)格改革座談會(huì)，現(xiàn)場(chǎng)征集網(wǎng)格化改革的探索意見，開展網(wǎng)格賦權(quán)宣貫、網(wǎng)格績(jī)效考核優(yōu)化、網(wǎng)格化作戰(zhàn)地圖完善、用戶小區(qū)渠道入格、晨會(huì)機(jī)制、巡店幫扶機(jī)制、高端用戶固化分包等網(wǎng)格工作，確保實(shí)現(xiàn)以用戶為中心，從群眾中來、到群眾中去，一個(gè)網(wǎng)格就是一個(gè)流動(dòng)的自辦廳，把高質(zhì)量服務(wù)送進(jìn)“千家萬戶”。
四、聚焦履行基層黨建工作責(zé)任情況。
***分公司黨支部確定2020年“書記項(xiàng)目”目標(biāo)為教育及醫(yī)療行業(yè)集團(tuán)信息化收入增收15萬元。
五、聚焦落實(shí)全面從嚴(yán)治黨，推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作情況。
2020年，廣靈黨支部始終把落實(shí)全面從嚴(yán)治黨、推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作作為大事、要事來抓，全面從嚴(yán)治黨、推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作具體舉措為：
5、在嵌入式廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控工作開展方面，***分公司黨支部嚴(yán)格按照公司規(guī)定對(duì)各類風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)開展自查工作，并做好相關(guān)的穿行測(cè)試記錄。3月由黨支部組織召開了風(fēng)險(xiǎn)防控部署宣貫會(huì)議，會(huì)上制定了全年風(fēng)險(xiǎn)防控工作計(jì)劃，同時(shí)明確了各領(lǐng)域142個(gè)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)責(zé)任人，由每個(gè)相關(guān)人員簽字背書，建立責(zé)任清單。5月黨支部部署了風(fēng)險(xiǎn)檢查工作，6月我牽頭在各領(lǐng)域抽取了10個(gè)a類風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，16個(gè)b類風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，12個(gè)c類風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行監(jiān)督檢查；7月、10月兩次將新增風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)責(zé)任到人；11月在黨員大會(huì)上進(jìn)行了二季度穿行測(cè)試檢查，并要求各部門負(fù)責(zé)人開展三季度穿行測(cè)試，同時(shí)會(huì)上組織了全體員工開展了警示學(xué)習(xí)，并要求所有員工將涉及到的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)都張貼上墻，結(jié)合實(shí)際工作按照防控措施隨時(shí)提醒，隨時(shí)督促，將風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)牢固樹立在每位員工心中。
六、聚焦落實(shí)意識(shí)形態(tài)責(zé)任制工作情況。
***分公司黨支部牢固樹立“意識(shí)形態(tài)工作是黨的一項(xiàng)極端重要的工作”理念，為強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任，抓好公司意識(shí)形態(tài)工作，我們成立了由支部書記任組長(zhǎng)，紀(jì)檢委員任副組長(zhǎng)，各部門負(fù)責(zé)人為組員的領(lǐng)導(dǎo)小組，由組長(zhǎng)牽頭研究制定了年度工作計(jì)劃和定期分析研判意識(shí)形態(tài)計(jì)劃，并按照要求開展各類黨內(nèi)學(xué)習(xí)教育、主題實(shí)踐活動(dòng)、市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)工作，對(duì)黨建類問題清單，有針對(duì)性地進(jìn)行部署，推動(dòng)意識(shí)形態(tài)工作的落地執(zhí)行。3月黨支部通過黨員大會(huì)對(duì)全年意識(shí)形態(tài)工作進(jìn)行安排部署，將意識(shí)形態(tài)工作納入支部工作重要事項(xiàng)，并對(duì)各部門進(jìn)行了責(zé)任明確和分工。
全年共開展談心談話3次，通過談心談話了解黨員群眾思想動(dòng)態(tài)與民情民意，做好員工意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的問題引導(dǎo)。同時(shí)鼓勵(lì)全體員工利用公司基層動(dòng)態(tài)和善行大同平臺(tái)，發(fā)表信息報(bào)道44篇，營(yíng)造積極向上的輿論環(huán)境。
七、聚焦“法治移動(dòng)”建設(shè)情況。
2020年為了進(jìn)一步落實(shí)主要負(fù)責(zé)人推進(jìn)法制建設(shè)的主體責(zé)任，提升全員法制意識(shí)、合規(guī)管理能力，***分公司圍繞工作重點(diǎn)與各崗位風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，結(jié)合實(shí)際情況，多次開展了現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)、座談、組織觀看宣傳片、警示片、微信群發(fā)警示案例的方式法制宣傳教育與案例警示教育工作，進(jìn)一步增強(qiáng)員工的法律意識(shí)，提升員工對(duì)涉法問題、法律疑難問題的紅線高壓與處理水平，有效規(guī)避法律風(fēng)險(xiǎn)，確保個(gè)人和企業(yè)的規(guī)范運(yùn)作和持續(xù)健康發(fā)展，提高一線員工的法律意識(shí)和遵紀(jì)守法意識(shí)。
八、聚焦落實(shí)網(wǎng)絡(luò)安全責(zé)任制情況。
***分公司對(duì)網(wǎng)絡(luò)及信息安全工作一直十分重視，2020年發(fā)生新入網(wǎng)號(hào)碼涉及詐騙事件后，第一時(shí)間開展了問題自查與操作流程自查，同時(shí)針對(duì)全觸點(diǎn)新入網(wǎng)開展了規(guī)范化流程操作培訓(xùn)并下達(dá)了多項(xiàng)開戶問詢及風(fēng)險(xiǎn)提示要求，從源頭杜絕類似問題的發(fā)生，開展部署后未再發(fā)生類似事件。
廣靈分公司黨支部按照相關(guān)公司網(wǎng)絡(luò)及信息安全方面的規(guī)章制度，嚴(yán)格落實(shí)市公司有關(guān)網(wǎng)絡(luò)及信息方面各項(xiàng)規(guī)定。組織了相關(guān)技術(shù)人員對(duì)全分公司電腦進(jìn)行了大排查，刪除與工作無關(guān)的軟件，清理電腦病毒。同時(shí)嚴(yán)禁員工將工作u盤與外部電腦對(duì)接，降低感染幾率。針對(duì)用戶信息管理等容易出現(xiàn)問題的環(huán)節(jié)，要求各觸點(diǎn)提高警惕，在涉及用戶數(shù)據(jù)的操作中，避免留痕，最大程度保證用戶數(shù)據(jù)的安全。
九、聚焦查找和解決問題情況。
***分公司黨支部嚴(yán)格落實(shí)支部各項(xiàng)工作，持續(xù)推進(jìn)各類問題的整治整改，積極開展本支部重點(diǎn)整治工作，配合落實(shí)各項(xiàng)工作要求，完成各類問題整改，結(jié)合形式主義、官僚主義整治工作，我縣黨支部針對(duì)查出來的問題進(jìn)行整改，對(duì)發(fā)現(xiàn)的新問題列出臺(tái)賬進(jìn)行銷號(hào)管理，確保工作扎實(shí)完成。2020年對(duì)主體責(zé)任約談5個(gè)共性問題和7個(gè)個(gè)性問題建立清單臺(tái)賬，責(zé)任到人，截止到目前均已完成整改。
十、上年度組織生活會(huì)查擺問題整改情況。
1、意識(shí)形態(tài)工作關(guān)注不夠：2020年上半年未研究意識(shí)形態(tài)相關(guān)工作。
黨支部整改措施：由支部書記牽頭形成意識(shí)形態(tài)研究報(bào)告，并在黨員大會(huì)上開展意識(shí)形態(tài)研究的相關(guān)工作。
2、組織生活質(zhì)量不高，三會(huì)一課在部分執(zhí)行環(huán)節(jié)上還不夠規(guī)范，未能按照六好支部標(biāo)準(zhǔn)做實(shí)做細(xì)。
黨支部整改措施：提高組織生活質(zhì)量，重新梳理六好支部關(guān)于三會(huì)一課、黨日活動(dòng)等基礎(chǔ)黨建工作的要求，會(huì)前按照年度開展計(jì)劃提前研究擬訂研討學(xué)習(xí)內(nèi)容，會(huì)后按要求梳理記錄并按規(guī)范要求上傳開展情況，努力由做不做向好不好轉(zhuǎn)變。
3、網(wǎng)格黨員全覆蓋工作還有待深入：黨員發(fā)展方面存在不足。
黨支部整改措施：優(yōu)先向網(wǎng)格傾斜培養(yǎng)入黨積極分子，目前平舒西網(wǎng)格培養(yǎng)入黨積極分子一名，從后備入黨積極分子中選定培養(yǎng)人。
4、黨建工作存在“慢落地”情況：上半年未研究支部工作計(jì)劃,存在黨建工作進(jìn)度遲于公司統(tǒng)一安排。
黨支部整改措施：根據(jù)責(zé)任整改清單，補(bǔ)充和完善全年工作計(jì)劃，按要求梳理記錄并按規(guī)范要求上傳開展情況。
5、支部黨建工作提煉。
總結(jié)。
典型選樹和宣傳工作有待提升。
整改措施：動(dòng)員全員行動(dòng)，加強(qiáng)支部黨建宣傳工作、提煉總結(jié)和典型選樹工作，深度挖掘和提煉優(yōu)秀人物、優(yōu)秀做法、優(yōu)秀業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)整理編輯，提高發(fā)表質(zhì)量、發(fā)表數(shù)量與發(fā)表率。
6、業(yè)務(wù)發(fā)展仍需發(fā)力。
黨支部整改措施:制定提升計(jì)劃與進(jìn)度要求，根據(jù)進(jìn)度和要求對(duì)存在的弱項(xiàng)開展全員動(dòng)員及具體提升計(jì)劃部署工作會(huì)，將弱項(xiàng)牽頭責(zé)任到人，責(zé)任到格，運(yùn)用好“抓黨建從業(yè)務(wù)出發(fā)、抓業(yè)務(wù)從黨建入手”的理念，做好黨業(yè)融合，助力業(yè)務(wù)發(fā)展，確保全年經(jīng)營(yíng)工作的順利完成。
十一、聚焦下一步工作思路和打算。
2020年，盡管***分公司較2019年各項(xiàng)工作開展取得了一定成績(jī)，但距離六好支部、質(zhì)量達(dá)標(biāo)和格行動(dòng)的要求還有一定差距，主要表現(xiàn)在：一是全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任總體統(tǒng)籌還不夠細(xì)，雖按照計(jì)劃執(zhí)行，但開展手段較為單一，缺乏創(chuàng)新。二是黨建引領(lǐng)業(yè)務(wù)發(fā)展的潛力還很大，黨業(yè)融合還在初級(jí)階段，缺乏更深層次、更多頻次的融合；三是黨員先鋒模范效應(yīng)還應(yīng)更進(jìn)一步體現(xiàn)，戰(zhàn)斗堡壘的作用發(fā)揮還不夠充分，團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力、凝聚力還不夠強(qiáng)，下一步，我們將：
1、根據(jù)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單、六好支部建設(shè)、質(zhì)量達(dá)標(biāo)和格行動(dòng)等相關(guān)要求，全面落實(shí)從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，推動(dòng)黨建工作落實(shí)深化細(xì)化具體化，圍繞政治建設(shè)、意識(shí)形態(tài)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、黨業(yè)融合，嚴(yán)格嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，落實(shí)“三會(huì)一課”要求，開展好主題黨日，帶頭做到“兩個(gè)維護(hù)”，統(tǒng)籌好縣公司全面高質(zhì)量發(fā)展，圍繞各方面中心工作繼續(xù)加強(qiáng)、充分發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘的作用，同時(shí)針對(duì)開展方式尋求創(chuàng)新點(diǎn)。
2、組織后臺(tái)支撐部門，建立起后臺(tái)支撐組，繼續(xù)在職責(zé)分工、重點(diǎn)業(yè)務(wù)日周通報(bào)、網(wǎng)格弱項(xiàng)分析及計(jì)劃制定、重點(diǎn)業(yè)務(wù)營(yíng)銷口徑制定、社會(huì)渠道動(dòng)員及酬金政策宣貫、網(wǎng)格文件上報(bào)、裝維人員管理、新建擴(kuò)容端口能力儲(chǔ)備、物料保障、用車保障等一系列一線支撐保障體系優(yōu)化完善，為網(wǎng)格一線減壓，同時(shí)經(jīng)理人員帶頭獲取商機(jī)、跟進(jìn)項(xiàng)目，做強(qiáng)做實(shí)黨業(yè)融合，助力網(wǎng)格高效高質(zhì)發(fā)展。
3、按照質(zhì)量達(dá)標(biāo)和格行動(dòng)的要求，將黨員入格參與情況納入黨員評(píng)議與考核，把黨員入格管理落地做實(shí)，為網(wǎng)格一線送去領(lǐng)頭羊、指導(dǎo)員，用黨的知識(shí)武裝頭腦，把一線網(wǎng)格建設(shè)成為一支敢打敢沖、能打勝仗的隊(duì)伍，激發(fā)網(wǎng)格單元的能力合力活力，把黨的政治工作、思想工作、組織工作、群眾工作等優(yōu)勢(shì)通過黨員有效運(yùn)用到網(wǎng)格化運(yùn)營(yíng)實(shí)踐活動(dòng)中，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)和保障高質(zhì)量發(fā)展。
公安工作的評(píng)議匯報(bào)材料（優(yōu)秀22篇）篇二
派出所位于（），設(shè)置在（），始建于（）年，現(xiàn)有民警（）人，其中黨員（）人。民警平均年齡（）歲，全部大專以上文化程度，派出所現(xiàn)轄五個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，一個(gè)國(guó)有林業(yè)單位。轄區(qū)內(nèi)野生動(dòng)植物資源豐富，有白天鵝、鶴、百靈鳥、鴻雁、水鴨子、大鴇、狐貍、旱獺、獾等十多種保護(hù)動(dòng)物，轄區(qū)內(nèi)有林面積（）萬畝，林木蓄積量約（）萬立方米，有木材經(jīng)營(yíng)加工點(diǎn)六處。派出所肩負(fù)著保護(hù)轄區(qū)內(nèi)的森林，野生動(dòng)植物資源和維護(hù)林區(qū)社會(huì)治安秩序、森林防火、木材加工管理等任務(wù)。
建所以來，在上級(jí)森林公安機(jī)關(guān)和林業(yè)主管部門正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷下，在（）支持下，派出所始終堅(jiān)持“政治建警，素質(zhì)強(qiáng)警，依法治警，從優(yōu)待警，密切警民關(guān)系”五條原則，高舉鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想的偉大旗幟，全面加強(qiáng)基層森林公安隊(duì)伍的建設(shè)。工作中，派出所民警忠實(shí)履行法律賦予的神圣職責(zé)，有力地打擊各類破壞森林和野生動(dòng)植物資源的違法犯罪活動(dòng)，為生態(tài)建設(shè)和林業(yè)發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。同時(shí)，也實(shí)現(xiàn)了“發(fā)案少、秩序好、轄區(qū)穩(wěn)定、群眾滿意”的工作目標(biāo)。
派出所建所至今，曾連續(xù)三年被評(píng)為――先進(jìn)森林公安派出所，先后有――位民警被――授予先進(jìn)工作者，――位民警被自治區(qū)森林公安局授予嘉獎(jiǎng)；――年，派出所被市森林公安局評(píng)為森林公安工作先進(jìn)集體，并于同年順利通過自治區(qū)森林公安局基層基礎(chǔ)建設(shè)達(dá)標(biāo)驗(yàn)收組驗(yàn)收；――年被公安部批準(zhǔn)為國(guó)家（）級(jí)森林公安派出所。
取得的這些的成績(jī)，是與上級(jí)主管部門的大力支持分不開的，也是派出所全體民警共同努力的結(jié)果，可以簡(jiǎn)要?dú)w納為以下幾個(gè)方面：
一、班子有力，隊(duì)伍過硬。
派出所領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)強(qiáng)有力，班子成員年富力強(qiáng)，工作經(jīng)驗(yàn)豐富，政治、業(yè)務(wù)理論扎實(shí)，具有開拓創(chuàng)新，銳意進(jìn)取精神。他們政治立場(chǎng)堅(jiān)定，在工作中精誠(chéng)團(tuán)結(jié)、職責(zé)明確、配合協(xié)調(diào)，從根本上達(dá)到了優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)。充分體現(xiàn)出了“年輕化、知識(shí)化、專業(yè)化”。
在工作中，領(lǐng)導(dǎo)班子成員認(rèn)真落實(shí)并遵守上級(jí)公安機(jī)關(guān)制定的各項(xiàng)工作管理制度；在加強(qiáng)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)、嚴(yán)肅警容風(fēng)紀(jì)方面，他們更是嚴(yán)于律已、以身作則，凡事率先垂范，身先士卒，為其他民警做出了表率，樹立了榜樣。
派出所民警大多選調(diào)于――系統(tǒng)內(nèi)部，多數(shù)人員沒有得到過專業(yè)的培訓(xùn)，為了彌補(bǔ)法律、法規(guī)知識(shí)相對(duì)缺乏的不足，派出所領(lǐng)導(dǎo)把提高民警的綜合素質(zhì)作為首要任務(wù)，常抓不懈。派出所采取“送出去、請(qǐng)進(jìn)來”的方法，在資金十分緊張的情況下，仍克服困難把民警分批、分次派出參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)；同時(shí)，派出所還鼓勵(lì)民警參加自學(xué)考試和成人函授考試，以提高民警的文化以及業(yè)務(wù)水平。另外，還不定時(shí)的把分局或其他兄弟所中的辦案能手、業(yè)務(wù)骨干請(qǐng)到“家”中，為民警講課。派出所還通過召開典型案例討論會(huì)，對(duì)典型案例進(jìn)行討論分析，以提高民警辦案水平。
建所以來，全所民警再教育率已達(dá)100%。大專以上文化程度的比例也由過去的40%上升到現(xiàn)在的100%，現(xiàn)在，派出所民警在處理各類涉林案件時(shí)，都能獨(dú)立辦案，并且保證辦案質(zhì)量。
在狠抓業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的同時(shí)，派出所還堅(jiān)持政治理論學(xué)習(xí)不放松，從思想覺悟上入手，絕對(duì)不讓一絲消極論調(diào)影響隊(duì)伍。根據(jù)森林公安分局的要求，派出所制訂了一套完善的學(xué)習(xí)方案，通過有組織、有安排的對(duì)黨刊黨報(bào)進(jìn)行學(xué)習(xí)，每位民警的政治覺悟都得到了很大的提高，使“全心全意為人民服務(wù)”的思想和實(shí)事求是的原則深入人心。每一次學(xué)習(xí)后，民警們都主動(dòng)作好學(xué)習(xí)心得筆記，并且每個(gè)季度都進(jìn)行一次學(xué)習(xí)交流，全所民警在一起談體會(huì)，談收獲，找不足。通過不斷的學(xué)習(xí)，使派出所民警提高了自身的綜合素質(zhì)，彌補(bǔ)了隊(duì)伍建設(shè)中的不足。
二、規(guī)章健全，職責(zé)明確。
由于派出所轄區(qū)面積較大，為了方便工作，派出所在轄區(qū)內(nèi)實(shí)行警務(wù)區(qū)負(fù)責(zé)制。根據(jù)轄區(qū)內(nèi)的山情、林情、社情，科學(xué)合理的分布警力，普遍采取“包區(qū)到人”的模式，實(shí)行“按區(qū)分警、區(qū)區(qū)相連、一警多能、一包到底”的警務(wù)制度，要求每位民警將轄區(qū)內(nèi)的“三情”都熟記于心，并且要求各個(gè)責(zé)任區(qū)之間密切配合、協(xié)同作戰(zhàn)，使各轄區(qū)之間產(chǎn)生整體合力，形成了“反應(yīng)迅速，支援及時(shí)”的良好格局，將防控范圍發(fā)揮到最大程度。
為了使各項(xiàng)警務(wù)制度落到實(shí)處，嚴(yán)格規(guī)范轄區(qū)民警的.行為，使派出所每名民警依法行使職權(quán)，嚴(yán)格依法辦案，防止錯(cuò)案及違法、違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生，使當(dāng)事人的合法權(quán)益得到保障，派出所結(jié)合森林公安分局制定的《――》及《――》，根據(jù)自身工作實(shí)際，制定出了《――》，將業(yè)務(wù)工作指標(biāo)進(jìn)行細(xì)化，明確了獎(jiǎng)懲，真正做到了人人身上有指標(biāo)，各個(gè)肩上有壓力。對(duì)源頭沒有控制住、案件發(fā)生后不能提供信息、轄區(qū)治安狀況不好的，要追究責(zé)任區(qū)民警的責(zé)任，并取消其評(píng)選優(yōu)秀責(zé)任區(qū)民警和年度評(píng)優(yōu)的資格。
《――》制定，從根本上建立了隊(duì)伍管理的長(zhǎng)效機(jī)制，為派出所工作奠定了基礎(chǔ)，進(jìn)一步明確了民警自身工作職責(zé)，端正了執(zhí)法思想，轉(zhuǎn)變了執(zhí)法觀念。
三、警務(wù)透明，監(jiān)督公開。
為了提高辦案質(zhì)量和辦案效率，取得群眾的理解和支持，方便群眾監(jiān)督，派出所響應(yīng)上級(jí)號(hào)召，推行警務(wù)公開制度。派出所領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)為：警務(wù)公開不是一陣風(fēng)、一陣雨，而是“依法治警從嚴(yán)治警”的方針大略，是從源頭上預(yù)防和杜絕腐敗的一項(xiàng)根本措施，是密切聯(lián)系群眾的紐帶，要使它成為一種長(zhǎng)效機(jī)制，永不變色，就必須不斷健全和完善這種監(jiān)督機(jī)制。
派出所在統(tǒng)一思想的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步明確責(zé)任。派出所領(lǐng)導(dǎo)是警務(wù)公開工作的“第一責(zé)任人”，一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)，把警務(wù)公開工作當(dāng)做系統(tǒng)工程來抓。為此，白城子派出所專門出臺(tái)了六項(xiàng)承諾：一、堅(jiān)持24小時(shí)辦公制度；二、保證接警后30公里內(nèi)30分鐘、60公里內(nèi)1小時(shí)、100公里1個(gè)半小時(shí)之內(nèi)到場(chǎng)處警；三、對(duì)來訪群眾報(bào)警不推諉；四、值班民警負(fù)責(zé)接待群眾來訪；五、責(zé)任區(qū)設(shè)立監(jiān)督民警信箱；六、成立為民服務(wù)組、發(fā)放警民聯(lián)系卡。
派出所還將林業(yè)行政執(zhí)法程序、收費(fèi)處罰依據(jù)和標(biāo)準(zhǔn)全部在派出所醒目位置張貼，并將群眾經(jīng)常辦理事項(xiàng)所需的手續(xù)、時(shí)限、程序制作成警民聯(lián)系卡發(fā)放到派出所各個(gè)轄區(qū)。這就意味著，每一位民警的一舉一動(dòng)、一言一行，都在公開監(jiān)督之下，在無形中，促使每位民警提高自己的執(zhí)法水平和辦案質(zhì)量。
建所以來，派出所沒有發(fā)生過一起積案、死案、錯(cuò)案，在行風(fēng)民主評(píng)議活動(dòng)中，連續(xù)五年人民群眾滿意率95%以上。
四、依靠群眾，注重宣傳。
派出所本著“標(biāo)本兼治，重在治本”的原則，按照“警力有限、民力無窮”的思路，大力實(shí)施轄區(qū)警務(wù)戰(zhàn)略。建所初期，責(zé)任區(qū)民警在處理轄區(qū)內(nèi)涉林案件時(shí)，由于對(duì)轄區(qū)情況不熟悉，只能找鄉(xiāng)干部、村干部了解情況，這種做法不僅形式單一，而且還與群眾拉開了距離，現(xiàn)在，民警們通過積極深入到轄區(qū)百姓家中與群眾溝通、拉近了與群眾之間的距離，增進(jìn)了相互之間的感情，密切了警民關(guān)系，并且在此基礎(chǔ)上，與轄區(qū)群眾建立護(hù)林聯(lián)防小組，構(gòu)建起了防范嚴(yán)密、控制有力的林區(qū)防控體系。
派出所民警還在轄區(qū)內(nèi)的干部、群眾中間開展法制教育宣傳活動(dòng)。五年來，派出所民警散發(fā)林業(yè)法律法規(guī)宣傳單份，廣播宣傳20余次，從根本上提高了林區(qū)干部、群眾的法制觀念和森林保護(hù)意識(shí)。
白城子派出所轄區(qū)面積較大，警力相對(duì)不足，在建所初期，派出所辦案較為單一，查處案件主要靠自查，由于信息不暢，辦案效率受到很大影響，不光一些案件不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)，有時(shí)還會(huì)貽誤稍縱即逝的戰(zhàn)機(jī)，這給工作帶來了諸多不便。――年年底，在所領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，派出所民警認(rèn)真開展“耳目”檔案創(chuàng)建工作。經(jīng)過嚴(yán)格挑選，派出所每位民警現(xiàn)在都建立三名以上“耳目”。只要耳目發(fā)現(xiàn)可疑情況，立即就向派出所報(bào)告，派出所因此能夠及時(shí)準(zhǔn)確地掌握信息，在辦案中做到靈活機(jī)動(dòng)，處警及時(shí)。
耳目檔案的完善，拓寬了辦案渠道，擴(kuò)大了防控面積，有效地遏制了違法犯罪的發(fā)生，降低了發(fā)案率，提高了破案率。
五、執(zhí)法為民，關(guān)愛群眾。
只有“身”入群眾，“心”入群眾，真心實(shí)意的體察民情，傾聽民心、順乎民意，才能把轄區(qū)群眾的積極性引導(dǎo)好、保護(hù)好、發(fā)揮好。
由于派出所轄區(qū)住戶較多，而且一部分還在貧困線以下，白城子派出所領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)具體情況，制定了幫助貧困戶脫貧的方案。按照所領(lǐng)導(dǎo)每人一戶，一般民警三人一戶的方式進(jìn)行幫扶，通過幫貧困戶承包土地、跑貸款解決生產(chǎn)資金等方式，截止目前，已經(jīng)使五戶農(nóng)民基本脫貧。
由于派出所民警始終把人民群眾的呼聲作為第一信號(hào)，把人民群眾的需要作為第一選擇，把人民群眾的利益作為第一考慮，把人民群眾的滿意作為第一標(biāo)準(zhǔn)，切實(shí)做到人民公安為人民，因此促進(jìn)了派出所工作的順利地開展。
六、林場(chǎng)支持，保障有力。
建所至今，――累計(jì)為派出所投入資金22萬元，先后對(duì)派出所房屋進(jìn)行了修繕，更換了陳舊的辦公桌椅，擴(kuò)建了民警多功能廳，為派出所修建了鍋爐房，安裝了暖氣，新建了民警食堂和民警浴室，同時(shí)還為派出所購置了電話、電腦、打印機(jī)、掃描儀，實(shí)現(xiàn)了派出所辦公自動(dòng)化。為了豐富民警們的業(yè)余生活，林場(chǎng)還為派出所添置了乒乓球、臺(tái)球，健身器材等，為派出所營(yíng)造了一個(gè)舒適、溫馨的工作環(huán)境。
為了提高案件查破速度，派出所取得了――的大力支持，為全體民警配備了摩托車，裝備了移動(dòng)通信工具，并于――年為派出所購置警用吉普車一輛，這樣，民警們就能夠在第一時(shí)間到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)及時(shí)處警，方便靈活的反饋工作信息。
在硬件設(shè)施建設(shè)得到充分保障的基礎(chǔ)上，派出所的警務(wù)工作開展的有條不紊，井然有序，政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、體能技能訓(xùn)練均能順利開展，形成了一個(gè)良好的工作氛圍。
做為生態(tài)保衛(wèi)工作排頭兵，在新時(shí)代的征途中，派出所一定能夠繼續(xù)發(fā)揚(yáng)精誠(chéng)團(tuán)結(jié)、勇于奮進(jìn)的精神，珍惜榮譽(yù)，彌補(bǔ)不足，時(shí)刻以“三個(gè)代表”重要思想為行動(dòng)的指針，開拓進(jìn)取，與時(shí)俱進(jìn)，爭(zhēng)取再為森林公安事業(yè)立新功！
公安工作的評(píng)議匯報(bào)材料（優(yōu)秀22篇）篇三
一、為完善民政部門政務(wù)監(jiān)督機(jī)制，促進(jìn)管理和服務(wù)規(guī)范化，推動(dòng)本單位工作健康發(fā)展，制定本制度。
二、局機(jī)關(guān)成立政務(wù)評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)小組，每半年至少應(yīng)對(duì)本單位工作開展情況進(jìn)行一次集中評(píng)議。
三、評(píng)議主要采取召開本單位干部職工大會(huì)或服務(wù)對(duì)象代表會(huì)議進(jìn)行民主測(cè)評(píng)、聘請(qǐng)社會(huì)行風(fēng)監(jiān)督員、印發(fā)書面調(diào)查問卷或召開征求意見座談會(huì)等形式進(jìn)行。
四、評(píng)議主要圍繞政務(wù)公開和依法行政情況、廉潔勤政和職業(yè)道德情況、群眾投訴事項(xiàng)的查處及整改情況等方面進(jìn)行。
五、民主評(píng)議的主要程序：
1、印發(fā)民主評(píng)議通知，印制測(cè)評(píng)、評(píng)議表格;。
2、開展走訪、調(diào)研，了解職工群眾及社會(huì)反映;。
3、發(fā)放、填寫、回收測(cè)評(píng)、評(píng)議表;。
4、召開評(píng)議會(huì)議，由主要責(zé)任人報(bào)告工作情況;。
5、評(píng)議小組綜合測(cè)評(píng)，匯總評(píng)議情況，并將結(jié)果在民政網(wǎng)上公布，同時(shí)向上級(jí)部門及有關(guān)單位和社會(huì)監(jiān)督員進(jìn)行反饋。
六、局機(jī)關(guān)及各下屬單位對(duì)評(píng)議反映出的情況，應(yīng)認(rèn)真對(duì)照檢查，制定和落實(shí)整改措施。局政務(wù)評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)整改落實(shí)情況進(jìn)行督查。
七、根據(jù)民主評(píng)議結(jié)果以及整改落實(shí)情況，好的單位給予通報(bào)表揚(yáng)，差的單位，按下列方式處理：限期整改;給予警告;對(duì)單位主要責(zé)任人進(jìn)行通報(bào)批評(píng)，上述處理方式，可單獨(dú)使用，也可合并使用。
八、本制度由局政務(wù)評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
九、本制度自印發(fā)之日起開始施行。
公安工作的評(píng)議匯報(bào)材料（優(yōu)秀22篇）篇四
民主評(píng)議黨員制度是加強(qiáng)黨的建設(shè)的重要制度，根據(jù)總公司黨委“雙評(píng)”活動(dòng)方案。我黨支部20民主評(píng)議黨員工作于年12月9日至12月30日結(jié)束。黨支部現(xiàn)有黨員7人，全部參加了民主評(píng)議。黨支部民主評(píng)議黨員具體工作如下：
一.評(píng)議做法和成效。
1.動(dòng)員學(xué)習(xí)階段。黨支部對(duì)民主評(píng)議黨員工作高度重視，對(duì)本年度民主評(píng)議工作進(jìn)行了專題研究并且召開了支委會(huì)，由書記主持并進(jìn)行了動(dòng)員，全體黨員又再次學(xué)習(xí)《黨章》、黨的十八屆三中全會(huì)精神，提高了思想認(rèn)識(shí)，并且組織黨員學(xué)習(xí)總公司《方案》精神，端正評(píng)議態(tài)度。
3.充分發(fā)揮黨內(nèi)民主，開展批評(píng)與自我批評(píng)。黨支部在完成自我評(píng)議后，于12月24日上午在小會(huì)議室召開黨員民主生活會(huì)，在黨支部黨員領(lǐng)導(dǎo)干部率先垂范下，認(rèn)真開展了黨員之間面對(duì)面的批評(píng)，互相提出了勸勉和整改意見，促使黨內(nèi)“團(tuán)結(jié)—批評(píng)—團(tuán)結(jié)”優(yōu)良作風(fēng)再度發(fā)揚(yáng)。
4.廣泛接受群眾意見，自覺接受群眾監(jiān)督。在民主評(píng)議黨員工作中，黨支部抓住這樣難得機(jī)會(huì)，于12月24日下午召開職工大會(huì)，廣泛聽取黨外群眾對(duì)黨支部工作和黨員的意見，廣大職工對(duì)黨支部工作是滿意的，對(duì)黨員的學(xué)習(xí)、工作和先鋒模范作用也給予了充分的肯定。
5.認(rèn)真組織評(píng)議，增強(qiáng)民主評(píng)議成效。黨員個(gè)人評(píng)議結(jié)束后，黨支部于12月25日召開支委會(huì)，認(rèn)真歸納整理了黨支部對(duì)黨員的評(píng)議意見，使各位黨員同志提高了思想認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)工作信心，明確整改方向，為在新的一年里更好地發(fā)揮黨的先進(jìn)性。
二.存在的問題和不足。
通過廣泛征求意見，在全體黨員中真正形成共識(shí)，在自我評(píng)議中，敢于開展批評(píng)與自我批評(píng)。主要存在的問題和不足：
1.在學(xué)習(xí)上有時(shí)學(xué)的不細(xì)、不深。
2.在工作上有時(shí)對(duì)自己要求不嚴(yán)格。
針對(duì)民主評(píng)議黨員工作中產(chǎn)生和出現(xiàn)的問題，支部制定具體改進(jìn)措施：
1.繼續(xù)加強(qiáng)理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)。
2.在日常工作中發(fā)揮黨員先鋒模范作用。
3.每名黨員要認(rèn)真按照各項(xiàng)規(guī)章制度嚴(yán)格要求自己。
總之，黨支部在民主評(píng)議黨員工作中，在總公司黨委正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真開展了評(píng)議工作，黨員積極參加，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部率先垂范，使評(píng)議工作順利進(jìn)行，并取得了較好的效果。
公安工作的評(píng)議匯報(bào)材料（優(yōu)秀22篇）篇五
為使民主評(píng)議學(xué)校工作深入人心，家喻戶曉，在宣傳發(fā)動(dòng)階段我們先后召開支委會(huì)、行政會(huì)、教職工會(huì)和學(xué)生大會(huì)，學(xué)習(xí)市教體局關(guān)于民主評(píng)議學(xué)校工作的有關(guān)文件，使大家明確民主評(píng)議的意義主要內(nèi)容及評(píng)議工作的具體步驟，并在學(xué)校網(wǎng)站上專門開辟了民主評(píng)議學(xué)校專欄、公布了投訴電話、投訴信箱和校長(zhǎng)電子信箱，先后辦板報(bào)、展板5期、布置有關(guān)標(biāo)語、橫幅十多條，編輯工作簡(jiǎn)報(bào)4期，營(yíng)造了濃厚的評(píng)議氛圍。
為了開展好民主評(píng)議工作，確保評(píng)議工作取信于民，不走過場(chǎng)。我們圍繞辦學(xué)行為、學(xué)校收費(fèi)、師德師風(fēng)、民主管理、安全管理等熱點(diǎn)問題。通過“一信一訪”（即下發(fā)致《家長(zhǎng)的一封信》，走訪學(xué)生家長(zhǎng)）。“三查三評(píng)”（即校領(lǐng)導(dǎo)班子、中層干部、全體教職工自查和學(xué)生評(píng)教師、教師評(píng)領(lǐng)導(dǎo)、家長(zhǎng)評(píng)學(xué)校）。“三會(huì)座談”（即學(xué)生座談會(huì)、家長(zhǎng)座談會(huì)和社會(huì)代表座談會(huì)）等不同形式，廣泛征求大家對(duì)學(xué)校工作的意見和建議。先后各種意見和建議1300多條，經(jīng)梳理歸為四大類24條即為師德師風(fēng)10條，辦學(xué)思想和辦學(xué)行為6條，衛(wèi)生和安全情況6條、征訂使用教輔資料情況2條。通過反饋，比較真實(shí)地反映了學(xué)校工作中存在的.問題。
1、明確整改要求、制定整改方案。以學(xué)生、家長(zhǎng)、社會(huì)滿意為整改工作的出發(fā)點(diǎn)，堅(jiān)持標(biāo)本兼治、糾建并舉原則，扎實(shí)有序地開展整改工作。根據(jù)梳理的問題，校長(zhǎng)負(fù)總責(zé)，分類明確整改責(zé)任人及整改目標(biāo)。教學(xué)方面的問題由副校長(zhǎng)xx負(fù)責(zé)，教導(dǎo)室、教科室具體整改；師德師風(fēng)方面的問題由副校長(zhǎng)xx負(fù)責(zé)，政教室具體整改；衛(wèi)生、安全方面的問題由副校長(zhǎng)xx負(fù)責(zé)，總務(wù)室、體衛(wèi)藝室具體整改。
2、突出整改重點(diǎn)，切實(shí)解決熱點(diǎn)問題。在整改過程中，我們抓住師德師風(fēng)中存在的問題，落實(shí)整改環(huán)節(jié)，突出整改效果。針對(duì)學(xué)生家長(zhǎng)反映的個(gè)別教師強(qiáng)制學(xué)生搞有償家教、向?qū)W生推銷教輔資料并向書店索取回扣等問題，學(xué)校成立了工作專班，加大明查暗訪力度，增加不定時(shí)檢查次數(shù)，擴(kuò)大調(diào)查范圍，在調(diào)查核實(shí)的基礎(chǔ)上對(duì)少數(shù)違規(guī)教師進(jìn)行了嚴(yán)肅的處理，并給有關(guān)責(zé)任人相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰。并明確規(guī)定凡違紀(jì)違規(guī)向?qū)W生變相推銷或大面積使用及亂訂亂發(fā)有關(guān)資料者，一經(jīng)查實(shí)實(shí)行一票否決，與評(píng)先表模、職稱晉升、工資晉級(jí)掛鉤，有效遏制了“教育三亂”之風(fēng)的漫延。
公安工作的評(píng)議匯報(bào)材料（優(yōu)秀22篇）篇六
20xx年，第二派出所在縣局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級(jí)業(yè)務(wù)部門大力支持和指導(dǎo)下，全所民警齊心合力，努力拼搏，貫徹落實(shí)省廳提出的“三位一體”的整體工作布局，圍繞今年縣局提出的“一個(gè)中心、推進(jìn)三項(xiàng)工作、和實(shí)現(xiàn)四個(gè)提高”的工作思路。落實(shí)嚴(yán)打、嚴(yán)防措施，狠抓隊(duì)伍建設(shè)、內(nèi)務(wù)管理、基層基礎(chǔ)工作，適時(shí)開展了各項(xiàng)專項(xiàng)會(huì)戰(zhàn)，達(dá)到了全年無違紀(jì)、無涉法訪、無重特大案件和事故的工作目標(biāo)，為維護(hù)全縣社會(huì)穩(wěn)定和確保一方平安、以及為國(guó)慶60周年的安保工作做出了突出貢獻(xiàn)。
一、20xx年全年主要工作開展情況。
(一)嚴(yán)厲打擊各類違法犯罪活動(dòng)，確保一方社會(huì)穩(wěn)定。
截止到20xx年10月，第二派出所共立刑事案件41起，破15起，抓獲網(wǎng)上逃犯6人;人犯處理情況:刑事拘留7人，批捕1人(去年同期立刑事案件32起破15治安案件立76起，其中治安處罰21起，調(diào)解25起(去年同期立治安案件48起，其中治安處罰15起，調(diào)解16起)。20xx月份以來，第二派出所轄區(qū)的小旅店連續(xù)發(fā)生旅客的財(cái)務(wù)被盜案件，影響很壞，為了有效地打擊犯罪，派出所的民警對(duì)轄區(qū)旅店進(jìn)行了仔細(xì)布控。
20xx月10日的清晨6時(shí)許，安雅居招待所老板電話報(bào)警，發(fā)現(xiàn)可疑人員入住，有可疑行為請(qǐng)求出警，值班人員迅速到達(dá)該招待所，進(jìn)行秘密偵查，當(dāng)此人正在溜入他人房間進(jìn)行作案時(shí)被當(dāng)場(chǎng)抓獲，犯罪嫌疑人韓春林，男，20xx年10月26日出生，是訥河市孔國(guó)鄉(xiāng)文明村人，多次流竄到我縣進(jìn)行作案，經(jīng)審訊，韓春林交代了今年1月份以來在二所轄區(qū)的聯(lián)誼招待所盜竊1000元現(xiàn)金(已查明受害人為陳剛)等盜竊案件8起，盜竊總價(jià)值近二萬元，該人已被批捕。今年7月份，社會(huì)治安形勢(shì)嚴(yán)峻，特別是新疆打砸搶燒暴力犯罪以后，全市公安機(jī)關(guān)召開了維穩(wěn)工作電視電話會(huì)議，第二派出所為了全力維護(hù)本轄區(qū)的社會(huì)治安穩(wěn)定，對(duì)年初以來本所發(fā)生的影響大，影響穩(wěn)定的刑事、治安等案件分別進(jìn)行梳理制定工作方案，力爭(zhēng)在短時(shí)期內(nèi)破獲一批有影響的案件，抓獲一些涉案的逃犯和違法人員，由于工作上超前部署，措施得力，一名民憤大，影響壞的網(wǎng)上逃犯宋成剛被抓獲，宋成剛，男，20xx月出生，依安縣依安鎮(zhèn)西南街76組居民，該人于20xx月17日，因?qū)め呑淌卤粍趧?dòng)教養(yǎng)一年，勞教審批期間被取保候?qū)徍筇优埽谔悠陂g先后于20xx日在西南街快樂迪歌廳尋釁滋事毆打他人、7日在西南街永清鍋烙部門前毆打他人，對(duì)于這種劣跡斑斑、居無定所的違法人員，成了全所打擊的重點(diǎn)，這次部署維穩(wěn)工作以后，第二派出所加大了抓捕力度，一方面借助民警下社區(qū)、大走訪的機(jī)會(huì)積極搜集線索，另一方面廣泛布置耳目對(duì)其可能的落腳點(diǎn)進(jìn)行布控。獲悉外逃的宋成剛潛回依安的重要線索，便立即組織警力進(jìn)行抓捕，這名劣跡斑斑的逃犯終于落入了法網(wǎng)，群眾拍手稱快。
(二)加強(qiáng)社會(huì)治安防范工作，全力維護(hù)轄區(qū)社會(huì)政治穩(wěn)定。
一是貫徹落實(shí)“打、控、防、管、教”的一體化工作機(jī)制。于今年4、8、9月份開展了各類社會(huì)矛盾糾紛排查調(diào)處工作，把矛盾化解在基層，瓦解xx組織成員的破壞活動(dòng)和不穩(wěn)定人員上訪滋事事件。
二是加強(qiáng)重點(diǎn)單位的檢查。加大對(duì)行業(yè)場(chǎng)所的治安檢查力度，積極開展“短頻快”的聯(lián)合檢查和集中清查，收繳管制刀具，發(fā)現(xiàn)整改治安隱患。加大對(duì)公眾聚集場(chǎng)所、重點(diǎn)部位的消防監(jiān)督檢查力度，通過三次“平安”行動(dòng)，切實(shí)消除了一批消防安全隱患。消防工作取得比較好的戰(zhàn)果。
三是加大力度整治校園周邊秩序。以維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)，構(gòu)建全方位的治安防控體系為核心，以三大建設(shè)為契機(jī)以創(chuàng)建“零發(fā)案”學(xué)校活動(dòng)為載體，結(jié)合轄區(qū)實(shí)際，大力治理校園周邊環(huán)境有效的凈化了校園周邊的環(huán)境。第二派出所轄區(qū)內(nèi)有第二中學(xué)、第四中學(xué)兩所中學(xué)和第一小學(xué)、第三小學(xué)兩所小學(xué)，校園周邊存在小商販違章經(jīng)營(yíng)、交通秩序混亂、社會(huì)閑散人員經(jīng)常聚集等突出問題。
為凈化校園環(huán)境，從根本上解決日益突出的問題，我所決定下決心、大力度的進(jìn)行清理整頓。與城建、工商、交警等部門聯(lián)中清理、取締非法商販17家，安置減速帶。
(三)推進(jìn)社區(qū)警務(wù)機(jī)制建設(shè)，構(gòu)建和諧警民關(guān)系第二派出所按照縣局年初制定的20xx年工作計(jì)劃，著重立足于社區(qū)警務(wù)建設(shè)，構(gòu)建和諧警民關(guān)系，全力開展此項(xiàng)工作。6日，縣局召開社區(qū)警務(wù)戰(zhàn)略推進(jìn)會(huì)議之后，第二派出所根據(jù)會(huì)議精神和本轄區(qū)實(shí)際情況，制定了切實(shí)可行的方案，要求各社區(qū)民警要結(jié)合當(dāng)前的重點(diǎn)工作內(nèi)容和管區(qū)實(shí)際，制定工作計(jì)劃，同時(shí)要求社區(qū)的人口動(dòng)態(tài)信息與839p進(jìn)行同步，真正達(dá)到轄區(qū)人口的動(dòng)態(tài)化管理、社區(qū)信息資源共享化、實(shí)戰(zhàn)化;在每周的社區(qū)民警工作總結(jié)會(huì)上，所領(lǐng)導(dǎo)都重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)了社區(qū)警務(wù)建設(shè)和構(gòu)建和諧警民關(guān)系建設(shè)的重要性，這兩項(xiàng)建設(shè)關(guān)系到公安機(jī)關(guān)在人民群眾中的形象，關(guān)系到公安機(jī)關(guān)在群眾的威信。要求全所社區(qū)民警在工作中要懂群眾心理、要懂群眾語言、要懂溝通技巧，會(huì)化解矛盾、會(huì)調(diào)處糾紛、會(huì)主動(dòng)服務(wù)、會(huì)宣傳發(fā)動(dòng)，真正的能融入到群眾中去，達(dá)到能敲開門、能說上話、能交上心、能辦成事，爭(zhēng)做群眾心目中的好人、親人、能人。同時(shí)，對(duì)轄區(qū)的動(dòng)態(tài)及時(shí)掌握，建立完善的社區(qū)工作記實(shí)，通過民警進(jìn)社區(qū)活動(dòng)密切了警民關(guān)系。
公安工作的評(píng)議匯報(bào)材料（優(yōu)秀22篇）篇七
各位領(lǐng)導(dǎo)：
根據(jù)泉港人大辦[2004]56號(hào)文件精神，下面由我將今年以來，我隊(duì)在落實(shí)安全生產(chǎn)管理工作方面情況，向各位領(lǐng)導(dǎo)作個(gè)匯報(bào)：
20，泉港交警大隊(duì)在區(qū)黨委、政府和上級(jí)公安機(jī)關(guān)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)管理目標(biāo)，圍繞“整秩序、防事故、保暢通、促安全”工作中心，積極開展道路交通秩序規(guī)范管理，實(shí)現(xiàn)轄區(qū)重點(diǎn)交通違法行為得到有效遏制，群眾的交通遵章率全面提高，道路交通事故四項(xiàng)指數(shù)穩(wěn)中有降。據(jù)統(tǒng)計(jì)，今年1-12月共發(fā)生道路交通事故527起（含路外），死亡38人，受傷568人，經(jīng)濟(jì)損失39萬7千6百元，與去年同比分別%、%、%、%。現(xiàn)將今年大隊(duì)落實(shí)道路交通秩序管理、預(yù)防道路交通事故以及我區(qū)存在的道路交通安全隱患的情況總結(jié)如下：
一、強(qiáng)化整治，查處違法，創(chuàng)造良好交通環(huán)境。
1．以量化考評(píng)為載體，強(qiáng)化交通秩序整治。大隊(duì)制定了查處交通違法，凈化路面環(huán)境的崗位責(zé)任量化考評(píng)方案，通過當(dāng)月與上個(gè)月的量化對(duì)比，以及各中隊(duì)轄區(qū)違章率橫向?qū)Ρ龋婧饬扛鱾€(gè)中隊(duì)工作的好壞。
2．突出重點(diǎn)，強(qiáng)化交通違法行為整治。根據(jù)我區(qū)的情況，將取締柴三機(jī)、非法拼裝車、二輪摩托車超座等作為違法的重點(diǎn)，通過一年來的專項(xiàng)整治，幾種重點(diǎn)交通違法行為全面下降，有效地凈化了路面交通。
3．開展酒后駕駛、超載、超限及反盜搶等專項(xiàng)整治。大隊(duì)結(jié)合夏季、冬季交通違法百日大會(huì)戰(zhàn)及與交通局等部門聯(lián)合整治超載超限的專項(xiàng)活動(dòng)，在全區(qū)范圍內(nèi)，開展各警種聯(lián)勤的交通整治專項(xiàng)行動(dòng)，1-12月份共開展26次行動(dòng)，拘留無證駕駛?cè)藛T78名，醉酒駕車人員5人，查獲贓車5輛，抓獲犯罪嫌疑人4名。同時(shí)，從5月份開始聯(lián)合交通局開展超載超限的綜合整治，糾正超載交通違法行為547輛/次，形成嚴(yán)管的氛圍，提高人們守法的自覺性。
4．加強(qiáng)易燃易爆化學(xué)物品運(yùn)輸車輛的管理。通過落實(shí)“五整頓”、“三加強(qiáng)”對(duì)危險(xiǎn)化學(xué)物品整頓的工作措施，大隊(duì)強(qiáng)化管理，通過劃定禁止通行區(qū)域，引導(dǎo)上述車輛安全通行，建立突發(fā)事件緊急救援機(jī)制，有效地防范此類事故的發(fā)生。
5、加強(qiáng)“外掛”車輛及土方車的安全管理。大隊(duì)聯(lián)合交通、農(nóng)業(yè)、運(yùn)管等部門開展統(tǒng)一整治活動(dòng)。一是對(duì)300多輛“外掛”車進(jìn)行登記；二是對(duì)“外掛”車輛的駕駛員進(jìn)行集中的安全教育學(xué)習(xí)培訓(xùn)600多人/次；三是嚴(yán)處“外掛”車輛的動(dòng)態(tài)違章行為。
7、加強(qiáng)中小學(xué)校周邊交通秩序的安全管理。大隊(duì)民警深入中小學(xué)校開展《道路交通安全法》宣傳，根據(jù)安全社區(qū)、安全村校的有關(guān)規(guī)定大力開展校園周邊的交通秩序整治，同時(shí)結(jié)合“三大生命防護(hù)工程”在中小學(xué)校門口規(guī)劃人行橫道，建立綠色通道，為中小學(xué)生的出行安全創(chuàng)造了良好的交通條件。
二、以安全管理為目標(biāo)，樹立“三種意識(shí)”，做好道路交通事故防范工作。
（一）樹立責(zé)任意識(shí)，落實(shí)安全管理責(zé)任。
1．落實(shí)安全片區(qū)責(zé)任制，實(shí)行股隊(duì)捆綁式聯(lián)動(dòng)。將轄區(qū)安全事故的責(zé)任分解到中隊(duì)，股室與中隊(duì)捆綁，建立連帶責(zé)任機(jī)制，通過每月的事故指數(shù)分析，查找事故原因，制定預(yù)防對(duì)策，實(shí)行量化獎(jiǎng)懲。
2．充分發(fā)揮道路交通安全聯(lián)席會(huì)議制度作用，各司其職，各盡其能。泉港的公交事業(yè)很不發(fā)達(dá)，大隊(duì)積極呼吁政府及交通有關(guān)部門開通公交線路，在大隊(duì)努力下，取得成效。3月份泉港公交公司進(jìn)行重組合并，開通了4條公交線路，投入了26部公交車輛，解決了泉港人民出行難的問題。同時(shí)為解決涂嶺驛坂中學(xué)學(xué)生周末返家乘車難的問題，大隊(duì)促成區(qū)財(cái)政局、教育局、涂嶺鎮(zhèn)、公交公司等部門集資6萬元補(bǔ)貼公交公司開通周末學(xué)生班車。此舉大大緩解了因人們出行乘坐非客運(yùn)車輛而帶來管理上的壓力，有效地預(yù)防此類交通事故的發(fā)生。
（二）樹立科學(xué)意識(shí)，增強(qiáng)科技管理含量。
1．排查黑點(diǎn)，科學(xué)預(yù)防。開展事故多發(fā)點(diǎn)段的調(diào)研，根據(jù)事故發(fā)生的實(shí)際，組織人員對(duì)多發(fā)點(diǎn)段認(rèn)真開展調(diào)研工作，分析原因，尋找對(duì)策。對(duì)泉二路電視臺(tái)、朝陽公路等5個(gè)事故多發(fā)路段，對(duì)客運(yùn)車輛運(yùn)力不足等隱患開展調(diào)研，形成了《泉港區(qū)道路交通隱患及整治意見的報(bào)告》（泉港交警〔2004〕15號(hào)文）上報(bào)政府各有關(guān)部門和支隊(duì)有關(guān)部門，做到預(yù)防有重點(diǎn)，整改有目標(biāo)。
2．加強(qiáng)高科技在交通管理方面的運(yùn)用。利用雷達(dá)測(cè)速、酒精測(cè)試、數(shù)碼攝像等技術(shù)手段，充分發(fā)揮高科技的優(yōu)勢(shì)，進(jìn)一步提高交通管理的科技含量和效能，為道路交通管理提供技術(shù)支持。
3．利用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，加大追逃力度。對(duì)交通肇事逃逸的當(dāng)事人進(jìn)行上網(wǎng)追逃，通過信息資源共享，抓獲交通肇事犯罪嫌疑人5名。同時(shí)加強(qiáng)刑偵技術(shù)、痕跡、法醫(yī)技術(shù)的運(yùn)用，偵破交通肇事逃逸案14起，偵破率達(dá)73.68%。
（三）樹立綜治意識(shí)，建立事故預(yù)防多層防護(hù)。
1．進(jìn)行事故成因分析，建立綜治通報(bào)制度。交管股建立每月事故分析和通報(bào)制度，將事故的主要指數(shù)、成因、對(duì)策通過綜治辦向七個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行通報(bào)，納入綜治管理的一個(gè)重要指標(biāo)，形成鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)主動(dòng)抓，落實(shí)交通安全責(zé)任，綜合治理的局面。
2．科學(xué)規(guī)劃調(diào)研，加強(qiáng)設(shè)施建設(shè)。大隊(duì)組織人員對(duì)全區(qū)交通安全設(shè)施進(jìn)行普查調(diào)研，積極提供方案，聯(lián)合政府各職能部門完成幾項(xiàng)重要工作。一是規(guī)劃、施劃通港路的交通標(biāo)線，設(shè)立驛峰路綠化帶警示樁；二是投資6萬多元施劃南山公路路口減速帶及警示樁；三是配合交通局規(guī)劃增設(shè)16座公交亭及交通標(biāo)志牌；四是根據(jù)“三大生命防護(hù)工程”建設(shè)要求，對(duì)全區(qū)所有中小學(xué)校、醫(yī)院、養(yǎng)老院門口人行過街設(shè)施、斑馬線的設(shè)施情況進(jìn)行普查，形成意見上報(bào)區(qū)政府。
3．落實(shí)客運(yùn)聯(lián)系戶，加強(qiáng)對(duì)客運(yùn)車輛的源頭管理。各中隊(duì)嚴(yán)格按照客運(yùn)聯(lián)系戶的有關(guān)規(guī)定，加強(qiáng)對(duì)客運(yùn)車輛的源頭管理，1-11月份，未發(fā)生一起客運(yùn)車輛重、特大交通事故。
（四）、鞏固陣地，輿論先行，宣傳開路，建立安全防范機(jī)制。
為配合5月1日起實(shí)施的《道路交通安全法》，全面提高道路交通參與者的交通法律意識(shí)和安全意識(shí)，從源頭上防范交通事故，大隊(duì)把交通安全宣傳與日常效能管理工作結(jié)合起來，一是開展了安全法咨詢、知識(shí)競(jìng)賽、征文活動(dòng)等一系列內(nèi)容豐富、形式各樣的交通安全宣傳活動(dòng)。二是深入開展交通安全宣傳“五進(jìn)”活動(dòng)，真正在全區(qū)形成“關(guān)愛生命、安全出行”的氛圍；三是繼續(xù)在泉港廣播電視臺(tái)開辟《交通與安全》專欄，每周四、五定期開展典型交通事故案例剖析、《道路交通安全法》知識(shí)、交警風(fēng)采等內(nèi)容的宣傳，不斷提高轄區(qū)群眾的交通安全意識(shí)；四是通過各級(jí)公安網(wǎng)、報(bào)刊、電臺(tái)、廣播等媒體大力宣傳道路交通管理各項(xiàng)經(jīng)驗(yàn)和做法，擴(kuò)大了影響，取得驕人的成績(jī)。今年1-11月份，大隊(duì)在各級(jí)媒體刊播（登）稿件總隊(duì)網(wǎng)站47篇、支隊(duì)網(wǎng)站165篇、中央級(jí)媒體55篇、省級(jí)媒體272篇、市級(jí)媒體402篇、區(qū)級(jí)媒體94篇（條）。
三、存在的交通安全隱患：
（一）道路存在的隱患。
全區(qū)各主要道路的交通基礎(chǔ)設(shè)施不夠科學(xué)、完善，尤其是一些交通流量復(fù)雜的交叉路口路段大部份存在標(biāo)志標(biāo)線不齊全、未合理設(shè)置綠化帶開口、未進(jìn)行路口交通渠化等隱患；其次一些臨水臨崖的危險(xiǎn)路段也缺少安全防護(hù)設(shè)施等隱患，尤其是朝陽公路和小壩公路，該路段沿線的臨水、臨崖路段缺少必要的安全防護(hù)，極易出現(xiàn)因車輛墜落而引發(fā)的群死群傷交通事故。詳細(xì)情況如下所列：
1、驛峰公路大部分無路面標(biāo)線，路口未設(shè)立警告和指示標(biāo)志牌，道路中央中心綠化帶開口處還未設(shè)置機(jī)動(dòng)車減速壟；通港公路缺少部分警告和指示標(biāo)志牌。
2、朝陽公路、壩頭公路的旁山險(xiǎn)路未設(shè)置安全防護(hù)欄，容易引發(fā)群死。
群傷性重特大交通事故；
3、泉二路電視臺(tái)、交警大隊(duì)十字交叉路口由于缺少必要的`標(biāo)志標(biāo)線、
紅綠燈控裝置導(dǎo)致事故頻發(fā)；
4、324福廈路驛坂街、涂嶺街占道經(jīng)營(yíng)現(xiàn)象嚴(yán)重，嚴(yán)重影響國(guó)道的道路。
交通安全；
5、泉二路生活區(qū)路段，因未設(shè)置隔離帶等交通渠化設(shè)施，行人可以隨。
意穿行道路，加上道路兩側(cè)小攤小販占道經(jīng)營(yíng)現(xiàn)象嚴(yán)重，致使該路段混。
合交通嚴(yán)重、交通秩序混亂，極易引發(fā)交通事故。
（二）、車輛主要隱患。
2、由于泉港正處在經(jīng)濟(jì)開發(fā)的大環(huán)境中，大量的外掛車輛流入泉港地區(qū)，其中就存在一定數(shù)量的無牌、假牌、報(bào)廢的大貨車為工程、工地非法運(yùn)輸、運(yùn)載沙石、土方等現(xiàn)象，加上受工程進(jìn)度的影響，土方車、運(yùn)石車的超載、滴灑漏等嚴(yán)重交通違法行為，給道路交通事故預(yù)防工作增加了很大的壓力。
3、客運(yùn)車輛運(yùn)力不足、群眾乘車難，導(dǎo)致二輪摩托車非法載客，超載濫載現(xiàn)象嚴(yán)重。迫切要求政府及時(shí)投入運(yùn)力以標(biāo)本兼治。
4、發(fā)現(xiàn)一些企業(yè)屬危險(xiǎn)物品類的原料、產(chǎn)品的運(yùn)載，不是按要求由專用的運(yùn)載危險(xiǎn)物品的油、汽罐車輛來運(yùn)載，而是非法用不符合運(yùn)行安全條件的普通欄板大貨車來運(yùn)載，急需整治。
（三）、交通參與者的交通安全意識(shí)方面的缺乏。
由于泉港區(qū)是一個(gè)從農(nóng)村發(fā)展起來的新興城區(qū)，很大一部分交通參與者因?yàn)槭芪幕潭取⑽镔|(zhì)生活條件等限制，在交通安全意識(shí)方面在還很淡薄，對(duì)于如何安全文明地參與交通活動(dòng)還比較茫然。所以，認(rèn)真貫徹落實(shí)交通安全宣傳“五進(jìn)”活動(dòng)，大力提高我區(qū)人民群眾的交通安全意識(shí)，仍是我區(qū)今后交通管理工作的重點(diǎn)。
公安工作的評(píng)議匯報(bào)材料（優(yōu)秀22篇）篇八
黨員評(píng)議工作是新形勢(shì)下加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)的一項(xiàng)重要制度，是嚴(yán)格黨內(nèi)生活，全面提高黨員思想政治素質(zhì)，堅(jiān)持“黨要管黨”，“從嚴(yán)治黨”的方針，純潔黨員隊(duì)伍，保持黨員先進(jìn)性的重要措施和有效途徑。根據(jù)上級(jí)黨委的文件精神和要求，我支部圍繞抓好征求意見、黨性分析、開展批評(píng)和自我批評(píng)、樹立黨員形象等重要環(huán)節(jié)開展民主評(píng)議工作，現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：
一、基本情況：
本支部共有黨員26人，其中正式黨員25人，預(yù)備黨員1人，實(shí)到黨員25人，事假1人。
二、學(xué)習(xí)教育、明確要求:。
民主評(píng)議的目的在于保持黨組織和黨員的先進(jìn)性，提高黨員隊(duì)伍的整體素質(zhì)，塑造新時(shí)期共產(chǎn)黨員的新形象，增強(qiáng)黨組織的創(chuàng)造能力，凝聚力和戰(zhàn)斗力。我們堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面踐行科學(xué)發(fā)展觀，按《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》要求，保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性和樹立“八榮八恥”的社會(huì)主義榮辱觀為主要內(nèi)容，結(jié)合黨員的思想教育教學(xué)工作和作風(fēng)等方面的實(shí)際，嚴(yán)格對(duì)照檢查思想信念，廉潔自律，求真務(wù)實(shí)，開拓進(jìn)取，聯(lián)系群眾關(guān)心師生等多方面的問題，認(rèn)真開展評(píng)議，制定合理的學(xué)習(xí)計(jì)劃，采取個(gè)人學(xué)習(xí)，分組學(xué)習(xí)和集中學(xué)習(xí)相互結(jié)合的方法。
黨支部要求每位黨員結(jié)合自己的實(shí)際情況，總結(jié)半年來的工作和思想情況，在總結(jié)取得成績(jī)的同時(shí)，查找存在的不足，找出差距。對(duì)照黨員先進(jìn)性的要求，開展批評(píng)和自我批評(píng)，互相監(jiān)督，互相學(xué)習(xí)，取長(zhǎng)補(bǔ)短。
三、自我批評(píng)、互評(píng)、他評(píng)。
每個(gè)黨員結(jié)合個(gè)人半年的情況對(duì)自己進(jìn)行個(gè)人評(píng)定，同時(shí)在組織生活會(huì)上，小組進(jìn)行交流，認(rèn)真開展批評(píng)與自我批評(píng)。互評(píng)會(huì)議中每個(gè)黨員都事實(shí)求是地進(jìn)行了自我批評(píng)，另外本著從嚴(yán)要求和對(duì)同志負(fù)責(zé)的態(tài)度進(jìn)行了互評(píng)，客觀公正，每位黨員同志還主動(dòng)要去其他黨員對(duì)自己進(jìn)行評(píng)議，了解自己在黨員和同學(xué)中的基本認(rèn)可程度，在同學(xué)中是否具有表率作用，這未民主評(píng)議工作提供了充分有效的依據(jù)。
民主評(píng)議得到了每個(gè)黨員的高度重視，發(fā)放的民主評(píng)議黨員意見全部收回，支部對(duì)每個(gè)求和希望。
本次民主評(píng)議結(jié)果良好，黨員對(duì)黨支部的工作和黨員的表現(xiàn)給予了肯定。
四、改進(jìn)措施。
1、根據(jù)學(xué)生黨支部的特點(diǎn)推進(jìn)評(píng)議工作組織建設(shè)，完善是黨員的教育、學(xué)習(xí)、考評(píng)機(jī)制。同時(shí)進(jìn)一步加強(qiáng)黨員示范群體建設(shè)，使黨支部煥發(fā)出新的活力。
2、充分利用黨支部在組織性，發(fā)揮其學(xué)習(xí)、宣傳、教育的作用，引導(dǎo)黨員學(xué)習(xí)政治思想理論。及時(shí)對(duì)黨員的先進(jìn)事跡進(jìn)行展示。黨組織發(fā)揮積極主動(dòng)作用，把黨員存在的問題反饋到每個(gè)黨員，引導(dǎo)他們?cè)诮M織的帶領(lǐng)下，不斷學(xué)習(xí)，充分發(fā)揮黨組織的作用。
公安工作的評(píng)議匯報(bào)材料（優(yōu)秀22篇）篇九
按照中鐵隧道股份有限公司紀(jì)委《關(guān)于開展“領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的通知》部署要求，黨支部從今年四月份開始在領(lǐng)導(dǎo)干重中分三階段組織開展了領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)。通過此次領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)，使領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)有進(jìn)一步的改進(jìn)，領(lǐng)導(dǎo)班子能力水平進(jìn)一步提高。先將活動(dòng)請(qǐng)開展情況總結(jié)匯報(bào)如下：
領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)的目的是：進(jìn)一步提高領(lǐng)導(dǎo)干部的宗旨意識(shí)，密切黨群干群關(guān)系;進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，出色完成職責(zé)內(nèi)各項(xiàng)過工作;進(jìn)一步增強(qiáng)依法經(jīng)營(yíng)意識(shí)，有效防范經(jīng)營(yíng)管理風(fēng)險(xiǎn);進(jìn)一步增強(qiáng)廉潔從業(yè)意識(shí)，做到嚴(yán)于律己，建立從業(yè);進(jìn)一步增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)，做到與時(shí)俱進(jìn)，創(chuàng)造性地開展工作。進(jìn)一步提高領(lǐng)導(dǎo)干部駕馭全局的能力，工作超前謀劃，具有前瞻性;進(jìn)一步提高化解矛盾的能力，妥善處理、化解跟各種矛盾和問題;進(jìn)一步提高服務(wù)基層的能力，求真務(wù)實(shí);進(jìn)一步提高凝聚員工的能力，帶領(lǐng)廣大員工為“推進(jìn)兩大轉(zhuǎn)變、實(shí)現(xiàn)二次創(chuàng)業(yè)”而共同奮斗。
領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)主要內(nèi)容是：開展“五抓五促”。抓理論聯(lián)系實(shí)際，促學(xué)風(fēng)轉(zhuǎn)變，重在轉(zhuǎn)化學(xué)習(xí)效果，理論指導(dǎo)實(shí)踐;抓執(zhí)行力增強(qiáng)，促工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變，重在嚴(yán)格執(zhí)行制度，解決實(shí)際問題;抓“三重一大”制度落實(shí)，促民主作風(fēng)轉(zhuǎn)變，重在民主決策，規(guī)范決策程序;抓經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)防控，促依法規(guī)范經(jīng)營(yíng)，重在誠(chéng)信守法，合規(guī)經(jīng)營(yíng);抓艱苦奮斗精神的發(fā)揚(yáng)，促生活作風(fēng)轉(zhuǎn)變，重在廉潔自律，廉潔從業(yè)。
領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)步驟：領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)分為學(xué)習(xí)宣傳，查找存在的問題;突出重點(diǎn)，制定措施;抓好落實(shí)，整改提高三個(gè)階段。
第一階：重點(diǎn)學(xué)習(xí)了胡錦濤在十七屆中央紀(jì)委六次全會(huì)的重要講話、《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》，結(jié)合《鏡鑒》、《警鐘長(zhǎng)鳴》典型案例學(xué)習(xí)廉潔從業(yè)相關(guān)政策法規(guī)以及集團(tuán)公司和中隧股份黨委關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的有關(guān)要求等，使領(lǐng)導(dǎo)干部深刻認(rèn)識(shí)到開展作風(fēng)建設(shè)對(duì)推進(jìn)公司和諧健康發(fā)展，出色完成各項(xiàng)任務(wù)的重要意義，并結(jié)合實(shí)際查找領(lǐng)導(dǎo)干部在作風(fēng)方面存在的問題。
第二階段：重點(diǎn)針對(duì)查找出的政治理論學(xué)習(xí)深度不夠，不能很好做到理論聯(lián)系實(shí)際、指導(dǎo)實(shí)踐;一些制度規(guī)定學(xué)習(xí)不到位，特別是執(zhí)行力還有待進(jìn)一步提高;管理工作還不夠精細(xì)，現(xiàn)場(chǎng)管理還存在薄弱環(huán)節(jié);領(lǐng)導(dǎo)干部相互之間溝通交流以及同員工的溝通交流還需要進(jìn)一步加強(qiáng)等問題，制定出了改進(jìn)學(xué)習(xí)方法，強(qiáng)化政治理論學(xué)習(xí)和相關(guān)制度規(guī)定學(xué)習(xí);嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)制度規(guī)定，進(jìn)一步規(guī)范現(xiàn)場(chǎng)管理;加強(qiáng)溝通交流，尤其是重視和員工間的溝通交流等改進(jìn)措施。
第三階：圍繞年度施工任務(wù)和工作目標(biāo)，對(duì)查找的問題進(jìn)行認(rèn)真整改，落實(shí)好整改措施。重點(diǎn)對(duì)工作方法簡(jiǎn)單、作風(fēng)不實(shí);一些制度規(guī)定的執(zhí)行力還要進(jìn)一步提升;進(jìn)一步強(qiáng)化施工現(xiàn)場(chǎng)的精細(xì)化管理;加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)人員間以及和員工群眾的溝通交流等問題整改措施的落實(shí)。要求領(lǐng)導(dǎo)干部做到工作講究方法，能更以務(wù)實(shí)的態(tài)度做好工作;各項(xiàng)制度規(guī)定執(zhí)行要嚴(yán)格、落實(shí)到位，以規(guī)定制度規(guī)范行為;重視溝通交流，特別要重視決策前的溝通交流以及及時(shí)同員工群眾的溝通交流，及時(shí)掌握員工群眾的思想動(dòng)態(tài)、反應(yīng)的問題、遇到的困難，及時(shí)做好疏導(dǎo)工作，及時(shí)幫助他們解決實(shí)際困難。
領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)開展以來，黨支部制定了具體的活動(dòng)計(jì)劃和活動(dòng)步驟，活動(dòng)中結(jié)合公司實(shí)際，認(rèn)真查找存在的問題，針對(duì)查找出的問題制定切實(shí)可行的整改措施，并認(rèn)真落實(shí)整改措施，使領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)取得了明顯效果，極大促進(jìn)公司各項(xiàng)工作的順利開展。
公安工作的評(píng)議匯報(bào)材料（優(yōu)秀22篇）篇十
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議員、特邀監(jiān)察員、各位納稅人：
大家下午好！
走訪座談、納稅服務(wù)，推進(jìn)了行評(píng)工作不斷深入。
（一）、全面動(dòng)員部署，評(píng)議工作有序開展
1、健全工作機(jī)構(gòu)。成立2011年民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組長(zhǎng)由局黨組書記、局長(zhǎng)卓武擔(dān)任，黨組其他成員為副組長(zhǎng)，局機(jī)關(guān)各股室負(fù)責(zé)人為領(lǐng)導(dǎo)成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，配備專職人員具體經(jīng)辦評(píng)議工作。領(lǐng)導(dǎo)小組成員實(shí)行責(zé)任掛鉤制度，按照工作分工抓好分管范圍內(nèi)評(píng)議內(nèi)容的指導(dǎo)和落實(shí)。同時(shí)聘請(qǐng)5位納稅人代表為我局政風(fēng)行風(fēng)監(jiān)督員，賦予行風(fēng)監(jiān)督員充分的調(diào)查權(quán)、評(píng)議權(quán)和監(jiān)督權(quán)，為深入開展民主監(jiān)督工作創(chuàng)造了良好的條件。
2、召開動(dòng)員大會(huì)。7月15日，我局召開2011年度民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作動(dòng)員大會(huì)。會(huì)議對(duì)2011年糾風(fēng)和民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作進(jìn)行全面部署，明確了今年六項(xiàng)重點(diǎn)評(píng)議內(nèi)容。
開展的情況
在今年開展評(píng)議工作中，我局黨組高度重視，做到早謀劃、早布置，早落實(shí)。通過內(nèi)抓自查自糾、問題整改，外抓走訪座談、納稅服務(wù)，推進(jìn)了行評(píng)工作不斷深入。
（一）、全面動(dòng)員部署，評(píng)議工作有序開展
設(shè)辦公室，配備專職人員具體經(jīng)辦評(píng)議工作。領(lǐng)導(dǎo)小組成員實(shí)行責(zé)任掛鉤制度，按照工作分工抓好分管范圍內(nèi)評(píng)議內(nèi)容的指導(dǎo)和落實(shí)。同時(shí)聘請(qǐng)5位納稅人代表為我局政風(fēng)行風(fēng)監(jiān)督員，賦予行風(fēng)監(jiān)督員充分的調(diào)查權(quán)、評(píng)議權(quán)和監(jiān)督權(quán)，為深入開展民主監(jiān)督工作創(chuàng)造了良好的.條件。
2、召開動(dòng)員大會(huì)。7月15日，我局召開2011年度民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作動(dòng)員大會(huì)。會(huì)議對(duì)2011年糾風(fēng)和民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作進(jìn)行全面部署，明確了今年六項(xiàng)重點(diǎn)評(píng)議內(nèi)容。
3、制定實(shí)施方案。根據(jù)《在部分政府部門和公共服務(wù)行業(yè)開展民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)活動(dòng)實(shí)施方案的通知》（合政辦發(fā)[2011]67號(hào)）的要求，結(jié)合地稅部門實(shí)際，印發(fā)了《合山市地方稅務(wù)局2011年度民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)活動(dòng)實(shí)施方案》，方案明確了評(píng)議工作的指導(dǎo)思想、評(píng)議對(duì)象、評(píng)議內(nèi)容、方法步驟和考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)，明確了各階段的任務(wù)和措施，實(shí)現(xiàn)評(píng)議工作與稅收中心任務(wù)的緊密結(jié)合。
二、廣泛征求意見，查找問題細(xì)致深入
用走出去的形式，我局班子成員先后走訪鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦、黨政機(jī)關(guān)及納稅大戶，一方面征求各界對(duì)地稅人員廉政糾風(fēng)情況的反映，另一方面進(jìn)行稅源的共同分析，從而進(jìn)一步體現(xiàn)地稅支持地方經(jīng)濟(jì)，地方關(guān)心地稅建設(shè)的融洽關(guān)系。在走訪納稅人征求意見方面，一是開展五必談和五必訪活動(dòng)，二是開展以一切為了納稅人，為了一切納稅人，方便一切納稅人為主題的廣西地稅系統(tǒng)政風(fēng)行風(fēng)戶外活動(dòng)。三是開展大接訪、走訪活動(dòng)。
（二）采用請(qǐng)進(jìn)來的方式。一是在局門口、納稅服務(wù)廳等地設(shè)置舉報(bào)箱、稅收政策咨詢臺(tái)、稅收宣傳欄、意見簿，公布舉報(bào)電話，以便收集廣大納稅人對(duì)我局政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)的看法。二是舉辦地稅開放日、開門評(píng)稅等活動(dòng)，向社會(huì)各界廣泛征求意見和建議。對(duì)收集到的意見和建議進(jìn)行科學(xué)分類，研究整改措施。
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公安工作的評(píng)議匯報(bào)材料（優(yōu)秀22篇）篇十一
在日復(fù)一日的學(xué)習(xí)、工作生活中，很多事情都需要整合，進(jìn)行匯報(bào)，匯報(bào)的主要內(nèi)容有工作摘要、內(nèi)容、花費(fèi)時(shí)間、對(duì)應(yīng)任務(wù)、完成情況、總結(jié)等，為了幫助大家更好的完成匯報(bào)，以下是小編為大家整理的鄉(xiāng)人大視察與評(píng)議學(xué)校匯報(bào)材料，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)和各位代表：
今天，你們不辭辛勞來到學(xué)校，對(duì)我們學(xué)校教育工作進(jìn)行視察和評(píng)議，這是對(duì)我們教育工作的關(guān)心、鼓勵(lì)和幫助。在此，我代表全鄉(xiāng)三所學(xué)校，1千多名師生，向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們表示衷心的感謝和誠(chéng)摯的敬意！感謝鄉(xiāng)黨委、政府以及兩萬一千多父老鄉(xiāng)親多年來對(duì)我們學(xué)校教育的關(guān)心與支持。
鄉(xiāng)現(xiàn)有中心小學(xué)1所，初級(jí)中學(xué)1所，九義校1所，村級(jí)小學(xué)3所，民辦幼兒園5個(gè)。中學(xué)有教職工總數(shù)43人，專任教師41人，專科18人，本科25人；中級(jí)職稱15人，高級(jí)職稱3人；教學(xué)班9個(gè)，在校學(xué)生361人。小學(xué)有教職工總數(shù)51人，專任教師50人，中師17人，專科24人，本科10人；小學(xué)高級(jí)教師13人，有小學(xué)高高級(jí)教師2人；教學(xué)班21個(gè)，在校學(xué)生808人。
1、鄉(xiāng)黨委政府把教育事業(yè)的發(fā)展納入了經(jīng)濟(jì)發(fā)展的總體規(guī)劃，作為完善配套功能的重要基礎(chǔ)，分年落實(shí)重點(diǎn)建設(shè)，并逐步按規(guī)劃實(shí)施，每年籌集一定資金用于改善教學(xué)設(shè)施、中小學(xué)畢業(yè)班的獎(jiǎng)勵(lì)以及慰問教師。
2、黨委、政府經(jīng)常召開教育工作專題會(huì)議。每期開校或期末，鄉(xiāng)黨委政府的夏書記、楊鄉(xiāng)長(zhǎng)以及分管教育的.田鄉(xiāng)長(zhǎng)等領(lǐng)導(dǎo)同志親自深入學(xué)校檢查開校工作，并明察暗訪，狠抓安全與收費(fèi)工作，發(fā)現(xiàn)問題現(xiàn)場(chǎng)辦公，及時(shí)糾正、指導(dǎo)、解決，并慰問全體教師，提出新學(xué)期的要求。平時(shí)也經(jīng)常深入學(xué)校檢查安全工作，了解教學(xué)工作進(jìn)展情況，解決學(xué)校發(fā)生的重大問題。
3、實(shí)施目標(biāo)管理，學(xué)年初學(xué)校與黨委政府簽定了《學(xué)校安全工作目標(biāo)責(zé)任書》、《學(xué)校畢業(yè)班工作目標(biāo)責(zé)任書》等，明確任務(wù)，責(zé)任到頭，年終考核獎(jiǎng)勤罰懶，有效調(diào)動(dòng)了學(xué)校管理和教師教書育人的積極性。
學(xué)校先后制定了《關(guān)于加強(qiáng)學(xué)校內(nèi)部管理的意見》、《中小學(xué)教學(xué)過程管理意見》、《學(xué)校安全工作管理實(shí)施意見》、《中小學(xué)畢業(yè)班評(píng)估獎(jiǎng)懲制度》等內(nèi)部管理制度，完善了校長(zhǎng)、主任、教研組長(zhǎng)、班主任職責(zé)，擬定并完善了教職工崗位聘任方案和各級(jí)崗位職責(zé)，制定了有關(guān)教育教學(xué)常規(guī)管理等實(shí)施意見和教育科研規(guī)程等，有效地保證了整個(gè)教育教學(xué)工作的正常開展。
近年來，我鄉(xiāng)學(xué)校多次獲縣委縣府及教育主管部門教育工作目標(biāo)考核等級(jí)獎(jiǎng)。小學(xué)被縣評(píng)為學(xué)校安全工作先進(jìn)集體；中學(xué)獲教育教學(xué)質(zhì)量綜合評(píng)估縣三等獎(jiǎng)，評(píng)為“縣文明單位”；翻水九義校獲小學(xué)教育教學(xué)質(zhì)量綜合評(píng)估縣三等獎(jiǎng)。我鄉(xiāng)獲安全工作先進(jìn)集體，翻水九義校獲縣中職送生一等獎(jiǎng)。我鄉(xiāng)評(píng)為學(xué)校安全工作先進(jìn)集體、縣愛國(guó)主義教育先進(jìn)單位、“縣素質(zhì)教育示范學(xué)校”；中學(xué)教學(xué)質(zhì)量綜合評(píng)估分別獲縣二等獎(jiǎng)、中職送生二等獎(jiǎng)；翻水九義校中、小學(xué)教育教學(xué)質(zhì)量綜合評(píng)估分別獲縣一等獎(jiǎng)。20xx年度小學(xué)被評(píng)為少年百科知識(shí)競(jìng)賽集體一等獎(jiǎng)，翻水九義校初中教育教學(xué)綜合評(píng)估獲縣三等獎(jiǎng)。我鄉(xiāng)有市級(jí)學(xué)科帶頭人1人，市級(jí)骨干教師4人，縣級(jí)知名教師1人，縣級(jí)骨干教師14人；近年來，獲縣表彰的優(yōu)秀班主任14人次，獲縣表彰的優(yōu)秀學(xué)科教師27人次；獲縣表彰的優(yōu)秀班集體10次，獲市表彰的優(yōu)秀班集體4次；獲縣中小學(xué)生綜合素質(zhì)競(jìng)賽先進(jìn)集體獎(jiǎng)；中小學(xué)生參加百科知識(shí)競(jìng)賽獲省級(jí)獎(jiǎng)15人次，獲縣級(jí)獎(jiǎng)28人次；積極開展教育科研，主研的縣級(jí)課題《課題導(dǎo)入中愉快教育實(shí)驗(yàn)研究》順利結(jié)題，課題成果獲得縣教育教學(xué)成果二等獎(jiǎng)；主研的市級(jí)課題《初中學(xué)生主動(dòng)參與課堂學(xué)習(xí)活動(dòng)的實(shí)驗(yàn)研究》順利結(jié)題，課題成果獲得資陽市第二屆教育教學(xué)成果三等獎(jiǎng)，其成果正在推廣。其成果正在推廣。廣大教師積極撰寫科研論文，近年來，論文獲國(guó)家級(jí)等級(jí)獎(jiǎng)6篇，獲省級(jí)獎(jiǎng)7篇，獲市級(jí)獎(jiǎng)26篇，獲縣級(jí)獎(jiǎng)99篇，在省級(jí)以上報(bào)刊上發(fā)表20余篇。
1、萬家溝村與鼓樓村兩所村小校舍均是七十年代末修建的石木結(jié)構(gòu)校舍，每年維修經(jīng)費(fèi)太大。急需改建。
2、翻水小學(xué)的學(xué)校無學(xué)生公寓，學(xué)生住宿條件差、簡(jiǎn)陋；無規(guī)范的學(xué)生食堂。
3、翻水小學(xué)綜合樓樓蓋彩鋼嚴(yán)重銹蝕、腐爛，長(zhǎng)期漏雨、積水，無力維修更換，設(shè)備受到嚴(yán)重影響，師生在水中上課學(xué)習(xí)；學(xué)校圍墻無法完善，無公示欄，無文化長(zhǎng)廊。
1、進(jìn)一步向上級(jí)爭(zhēng)取專項(xiàng)資金，完善硬件設(shè)施，使我校教育硬件設(shè)施進(jìn)一步趨于規(guī)范、完善，逐步邁上一個(gè)新的臺(tái)階。
2、進(jìn)一步強(qiáng)化學(xué)校內(nèi)部管理，加強(qiáng)干部隊(duì)伍和教師隊(duì)伍建設(shè)，提升學(xué)校管理水平，全面推進(jìn)以課改為核心的素質(zhì)教育，使我鄉(xiāng)教育教學(xué)質(zhì)量再上新臺(tái)階，為鄉(xiāng)域經(jīng)濟(jì)的騰飛再做新貢獻(xiàn)。
幾年來，在鄉(xiāng)黨委政府及上級(jí)部門領(lǐng)導(dǎo)大力支持下，通過全體教職工共同努力，教育教學(xué)工作取得了一定的成績(jī)，但由于各種自然因素的制約，工作存在很多不足之處，離組織與人民的要求相差甚遠(yuǎn)，懇請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)與代表批評(píng)指正，并提出寶貴意見。工作不盡人意之處，還望檢查團(tuán)的各位領(lǐng)導(dǎo)諒解！
公安工作的評(píng)議匯報(bào)材料（優(yōu)秀22篇）篇十二
某派出所位于某，設(shè)置在某，始建于某年，現(xiàn)有民警某人，其中黨員某人。民警平均年齡某歲，全部大專以上文化程度，派出所現(xiàn)轄五個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，一個(gè)國(guó)有林業(yè)單位。轄區(qū)內(nèi)野生動(dòng)植物資源豐富，有白天鵝、鶴、百靈鳥、鴻雁、水鴨子、大鴇、狐貍、旱獺、獾等十多種保護(hù)動(dòng)物，轄區(qū)內(nèi)有林面積某萬畝，林木蓄積量約某萬立方米，有木材經(jīng)營(yíng)加工點(diǎn)六處。派出所肩負(fù)著保護(hù)轄區(qū)內(nèi)的森林，野生動(dòng)植物資源和維護(hù)林區(qū)社會(huì)治安秩序、森林防火、木材加工管理等任務(wù)。
建所以來，在上級(jí)森林公安機(jī)關(guān)和林業(yè)主管部門正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷下，在某支持下，派出所始終堅(jiān)持“政治建警，素質(zhì)強(qiáng)警，依法治警，從優(yōu)待警，密切警民關(guān)系”五條原則，高舉鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想的偉大旗幟，全面加強(qiáng)基層森林公安隊(duì)伍的建設(shè)。工作中，派出所民警忠實(shí)履行法律賦予的神圣職責(zé)，有力地打擊各類破壞森林和野生動(dòng)植物資源的違法犯罪活動(dòng)，為生態(tài)建設(shè)和林業(yè)發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。同時(shí)，也實(shí)現(xiàn)了“發(fā)案少、秩序好、轄區(qū)穩(wěn)定、群眾滿意”的工作目標(biāo)。
派出所建所至今，曾連續(xù)三年被評(píng)為某先進(jìn)森林公安派出所，先后有某位民警被某授予先進(jìn)工作者，某位民警被自治區(qū)森林公安局授予嘉獎(jiǎng)；某年，派出所被市森林公安局評(píng)為森林公安工作先進(jìn)集體，并于同年順利通過自治區(qū)森林公安局基層基礎(chǔ)建設(shè)達(dá)標(biāo)驗(yàn)收組驗(yàn)收；某年被公安部批準(zhǔn)為國(guó)家某級(jí)森林公安派出所。
取得的這些的成績(jī)，是與上級(jí)主管部門的大力支持分不開的，也是派出所全體民警共同努力的結(jié)果，可以簡(jiǎn)要?dú)w納為以下幾個(gè)方面：
一、班子有力，隊(duì)伍過硬。
派出所領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)強(qiáng)有力，班子成員年富力強(qiáng)，工作經(jīng)驗(yàn)豐富，政治、業(yè)務(wù)理論扎實(shí)，具有開拓創(chuàng)新，銳意進(jìn)取精神。他們政治立場(chǎng)堅(jiān)定，在工作中精誠(chéng)團(tuán)結(jié)、職責(zé)明確、配合協(xié)調(diào)，從根本上達(dá)到了優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)。充分體現(xiàn)出了“年輕化、知識(shí)化、專業(yè)化”。
在工作中，領(lǐng)導(dǎo)班子成員認(rèn)真落實(shí)并遵守上級(jí)公安機(jī)關(guān)制定的各項(xiàng)工作管理制度；在加強(qiáng)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)、嚴(yán)肅警容風(fēng)紀(jì)方面，他們更是嚴(yán)于律已、以身作則，凡事率先垂范，身先士卒，為其他民警做出了表率，樹立了榜樣。
派出所民警大多選調(diào)于某系統(tǒng)內(nèi)部，多數(shù)人員沒有得到過專業(yè)的培訓(xùn)，為了彌補(bǔ)法律、法規(guī)知識(shí)相對(duì)缺乏的不足，派出所領(lǐng)導(dǎo)把提高民警的綜合素質(zhì)作為首要任務(wù)，常抓不懈。派出所采取“送出去、請(qǐng)進(jìn)來”的方法，在資金十分緊張的情況下，仍克服困難把民警分批、分次派出參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)；同時(shí)，派出所還鼓勵(lì)民警參加自學(xué)考試和成人函授考試，以提高民警的文化以及業(yè)務(wù)水平。另外，還不定時(shí)的把分局或其他兄弟所中的辦案能手、業(yè)務(wù)骨干請(qǐng)到“家”中，為民警講課。派出所還通過召開典型案例討論會(huì)，討論分析，以提高民警辦案水平。
建所以來，全所民警再教育率已達(dá)100。大專以上文化程度的比例也由過去的40上升到現(xiàn)在的100，現(xiàn)在，派出所民警在處理各類涉林案件時(shí)，都能獨(dú)立辦案，并且保證辦案質(zhì)量。
在狠抓業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的同時(shí)，派出所還堅(jiān)持政治理論學(xué)習(xí)不放松，從思想覺悟上入手，絕對(duì)不讓一絲消極論調(diào)影響隊(duì)伍。根據(jù)森林公安分局的要求，派出所制訂了一套完善的學(xué)習(xí)方案，通過有組織、學(xué)習(xí)，每位民警的政治覺悟都得到了很大的提高，使“全心全意為人民服務(wù)”的思想和實(shí)事求是的原則深入人心。每一次學(xué)習(xí)后，民警們都主動(dòng)作好學(xué)習(xí)心得筆記，一次學(xué)習(xí)交流，全所民警在一起談體會(huì)，談收獲，找不足。通過不斷的學(xué)習(xí)，使派出所民警提高了自身的'綜合素質(zhì)，彌補(bǔ)了隊(duì)伍建設(shè)中的不足。
二、規(guī)章健全，職責(zé)明確。
由于派出所轄區(qū)面積較大，為了方便工作，派出所在轄區(qū)內(nèi)實(shí)行警務(wù)區(qū)負(fù)責(zé)制。根據(jù)轄區(qū)內(nèi)的山情、林情、社情，科學(xué)合理的分布警力，普遍采取“包區(qū)到人”的模式，實(shí)行“按區(qū)分警、區(qū)區(qū)相連、一警多能、一包到底”的警務(wù)制度，要求每位民警將轄區(qū)內(nèi)的“三情”都熟記于心，并且要求各個(gè)責(zé)任區(qū)之間密切配合、協(xié)同作戰(zhàn)，使各轄區(qū)之間產(chǎn)生整體合力，形成了“反應(yīng)迅速，支援及時(shí)”的良好格局，將防控范圍發(fā)揮到最大程度。
為了使各項(xiàng)警務(wù)制度落到實(shí)處，嚴(yán)格規(guī)范轄區(qū)民警的行為，使派出所每名民警依法行使職權(quán)，嚴(yán)格依法辦案，防止錯(cuò)案及違法、違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生，使當(dāng)事人的合法權(quán)益得到保障，派出所結(jié)合森林公安分局制定的《某》及《某》，根據(jù)自身工作實(shí)際，制定出了《某》，細(xì)化，明確了獎(jiǎng)懲，真正做到了人人身上有指標(biāo)，各個(gè)肩上有壓力。對(duì)源頭沒有控制住、案件發(fā)生后不能提供信息、轄區(qū)治安狀況不好的，要追究責(zé)任區(qū)民警的責(zé)任，并取消其評(píng)選優(yōu)秀責(zé)任區(qū)民警和年度評(píng)優(yōu)的資格。
《某》制定，從根本上建立了隊(duì)伍管理的長(zhǎng)效機(jī)制，為派出所工作奠定了基礎(chǔ)，進(jìn)一步明確了民警自身工作職責(zé)，端正了執(zhí)法思想，轉(zhuǎn)變了執(zhí)法觀念。
三、警務(wù)透明，監(jiān)督公開。
為了提高辦案質(zhì)量和辦案效率，取得群眾的理解和支持，方便群眾監(jiān)督，派出所響應(yīng)上級(jí)號(hào)召，推行警務(wù)公開制度。派出所領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)為：警務(wù)公開不是一陣風(fēng)、一陣雨，而是“依法治警從嚴(yán)治警”的方針大略，是從源頭上預(yù)防和杜絕腐敗的一項(xiàng)根本措施，是密切聯(lián)系群眾的紐帶，要使它成為一種長(zhǎng)效機(jī)制，永不變色，就必須不斷健全和完善這種監(jiān)督機(jī)制。
派出所在統(tǒng)一思想的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步明確責(zé)任。派出所領(lǐng)導(dǎo)是警務(wù)公開工作的“第一責(zé)任人”，一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)，把警務(wù)公開工作當(dāng)做系統(tǒng)工程來抓。為此，白城子派出所專門出臺(tái)了六項(xiàng)承諾：一、堅(jiān)持24小時(shí)辦公制度；二、保證接警后30公里內(nèi)30分鐘、60公里內(nèi)1小時(shí)、100公里1個(gè)半小時(shí)之內(nèi)到場(chǎng)處警；三、對(duì)來訪群眾報(bào)警不推諉；四、值班民警負(fù)責(zé)接待群眾來訪；五、責(zé)任區(qū)設(shè)立監(jiān)督民警信箱；六、成立為民服務(wù)組、發(fā)放警民聯(lián)系卡。
派出所還將林業(yè)行政執(zhí)法程序、收費(fèi)處罰依據(jù)和標(biāo)準(zhǔn)全部在派出所醒目位置張貼，并將群眾經(jīng)常辦理事項(xiàng)所需的手續(xù)、時(shí)限、程序制作成警民聯(lián)系卡發(fā)放到派出所各個(gè)轄區(qū)。這就意味著，每一位民警的一舉一動(dòng)、一言一行，都在公開監(jiān)督之下，在無形中，促使每位民警提高自己的執(zhí)法水平和辦案質(zhì)量。
建所以來，派出所沒有發(fā)生過一起積案、死案、錯(cuò)案，在行風(fēng)民主評(píng)議活動(dòng)中，連續(xù)五年人民群眾滿意率95以上。
四、依靠群眾，注重宣傳。
派出所本著“標(biāo)本兼治，重在治本”的原則，按照“警力有限、民力無窮”的思路，大力實(shí)施轄區(qū)警務(wù)戰(zhàn)略。建所初期，責(zé)任區(qū)民警在處理轄區(qū)內(nèi)涉林案件時(shí)，由于對(duì)轄區(qū)情況不熟悉，只能找鄉(xiāng)干部、村干部了解情況，這種做法不僅形式單一，而且還與群眾拉開了距離，現(xiàn)在，民警們通過積極深入到轄區(qū)百姓家中與群眾溝通、拉近了與群眾之間的距離，增進(jìn)了相互之間的感情，密切了警民關(guān)系，并且在此基礎(chǔ)上，與轄區(qū)群眾建立護(hù)林聯(lián)防小組，構(gòu)建起了防范嚴(yán)密、控制有力的林區(qū)防控體系。
派出所民警還在轄區(qū)內(nèi)的干部、群眾中間開展法制教育宣傳活動(dòng)。五年來，派出所民警散發(fā)林業(yè)法律法規(guī)宣傳單份，廣播宣傳20余次，從根本上提高了林區(qū)干部、群眾的法制觀念和森林保護(hù)意識(shí)。
白城子派出所轄區(qū)面積較大，警力相對(duì)不足，在建所初期，派出所辦案較為單一，查處案件主要靠自查，由于信息不暢，辦案效率受到很大影響，不光一些案件不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)，有時(shí)還會(huì)貽誤稍縱即逝的戰(zhàn)機(jī)，這給工作帶來了諸多不便。某年年底，在所領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，派出所民警認(rèn)真開展“耳目”檔案創(chuàng)建工作。經(jīng)過嚴(yán)格挑選，派出所每位民警現(xiàn)在都建立三名以上“耳目”。只要耳目發(fā)現(xiàn)可疑情況，立即就向派出所報(bào)告，派出所因此能夠及時(shí)準(zhǔn)確地掌握信息，在辦案中做到靈活機(jī)動(dòng)，處警及時(shí)。
耳目檔案的完善，拓寬了辦案渠道，擴(kuò)大了防控面積，有效地遏制了違法犯罪的發(fā)生，降低了發(fā)案率，提高了破案率。
五、執(zhí)法為民，關(guān)愛群眾。
只有“身”入群眾，“心”入群眾，真心實(shí)意的體察民情，傾聽民心、順乎民意，才能把轄區(qū)群眾的積極性引導(dǎo)好、保護(hù)好、發(fā)揮好。
由于派出所轄區(qū)住戶較多，而且一部分還在貧困線以下，白城子派出所領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)具體情況，制定了幫助貧困戶脫貧的方案。按照所領(lǐng)導(dǎo)每人一戶，幫扶，通過幫貧困戶承包土地、跑貸款解決生產(chǎn)資金等方式，截止目前，已經(jīng)使五戶農(nóng)民基本脫貧。
由于派出所民警始終把人民群眾的呼聲作為第一信號(hào)，把人民群眾的需要作為第一選擇，把人民群眾的利益作為第一考慮，把人民群眾的滿意作為第一標(biāo)準(zhǔn)，切實(shí)做到人民公安為人民，因此促進(jìn)了派出所工作的順利地開展。
六、林場(chǎng)支持，保障有力。
建所至今，某累計(jì)為派出所投入資金22萬元，了修繕，更換了陳舊的辦公桌椅，擴(kuò)建了民警多功能廳，為派出所修建了鍋爐房，安裝了暖氣，新建了民警食堂和民警浴室，同時(shí)還為派出所購置了電話、電腦、打印機(jī)、掃描儀，實(shí)現(xiàn)了派出所辦公自動(dòng)化。為了豐富民警們的業(yè)余生活，林場(chǎng)還為派出所添置了乒乓球、臺(tái)球，健身器材等，為派出所營(yíng)造了一個(gè)舒適、溫馨的工作環(huán)境。
為了提高案件查破速度，派出所取得了某的大力支持，為全體民警配備了摩托車，裝備了移動(dòng)通信工具，并于某年為派出所購置警用吉普車一輛，這樣，民警們就能夠在第一時(shí)間到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)及時(shí)處警，方便靈活的反饋工作信息。
在硬件設(shè)施建設(shè)得到充分保障的基礎(chǔ)上，派出所的警務(wù)工作開展的有條不紊，井然有序，政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、體能技能訓(xùn)練均能順利開展，形成了一個(gè)良好的工作氛圍。
做為生態(tài)保衛(wèi)工作排頭兵，在新時(shí)代的征途中，派出所一定能夠繼續(xù)發(fā)揚(yáng)精誠(chéng)團(tuán)結(jié)、勇于奮進(jìn)的精神，珍惜榮譽(yù)，彌補(bǔ)不足，時(shí)刻以“三個(gè)代表”重要思想為行動(dòng)的指針，開拓進(jìn)取，與時(shí)俱進(jìn)，爭(zhēng)取再為森林公安事業(yè)立新功！
公安工作的評(píng)議匯報(bào)材料（優(yōu)秀22篇）篇十三
按照市教體局的統(tǒng)一部署，自今年8月份以來，我們認(rèn)真開展民主評(píng)議專項(xiàng)工作，在實(shí)施過程中堅(jiān)持“以評(píng)促教、整建并舉”的原則，緊緊圍繞“教育收費(fèi)情況、師德師風(fēng)情況、學(xué)校辦學(xué)行為、校務(wù)公開及民主管理情況”等重要內(nèi)容，扎實(shí)開展了民主評(píng)議工作。在民主評(píng)議三個(gè)階段中（宣傳發(fā)動(dòng)8—9月、整改階段10—11月上旬、總體評(píng)議11月中下旬），堅(jiān)持全員參與、全面整改，收到明顯效果，現(xiàn)匯報(bào)如下：
為使民主評(píng)議學(xué)校工作深入人心，家喻戶曉，在宣傳發(fā)動(dòng)階段我們先后召開支委會(huì)、行政會(huì)、教職工會(huì)和學(xué)生大會(huì)，學(xué)習(xí)市教體局關(guān)于民主評(píng)議學(xué)校工作的有關(guān)文件，使大家明確民主評(píng)議的意義主要內(nèi)容及評(píng)議工作的具體步驟，并在學(xué)校網(wǎng)站上專門開辟了民主評(píng)議學(xué)校專欄、公布了投訴電話（xxxxxxx）、投訴信箱和校長(zhǎng)電子信箱（xxx@）,先后辦板報(bào)、展板5 期、布置有關(guān)標(biāo)語、橫幅十多條，編輯工作簡(jiǎn)報(bào)4期，營(yíng)造了濃厚的評(píng)議氛圍。
為了開展好民主評(píng)議工作，確保評(píng)議工作取信于民，不走過場(chǎng)。我們圍繞辦學(xué)行為、學(xué)校收費(fèi)、師德師風(fēng)、民主管理、安全管理等熱點(diǎn)問題。通過 “一信一訪”（即下發(fā)致《家長(zhǎng)的一封信》，走訪學(xué)生家長(zhǎng)）。“三查三評(píng)”（即校領(lǐng)導(dǎo)班子、中層干部、全體教職工自查和學(xué)生評(píng)教師、教師評(píng)領(lǐng)導(dǎo)、家長(zhǎng)評(píng)學(xué)校）。“三會(huì)座談”（即學(xué)生座談會(huì)、家長(zhǎng)座談會(huì)和社會(huì)代表座談會(huì)）等不同形式，廣泛征求大家對(duì)學(xué)校工作的意見和建議。先后收集整理各種意見和建議1300多條，經(jīng)梳理歸為四大類24條即為師德師風(fēng)10條，辦學(xué)思想和辦學(xué)行為6條，衛(wèi)生和安全情況6條、征訂使用教輔資料情況2條。通過反饋,比較真實(shí)地反映了學(xué)校工作中存在的問題。
1、明確整改要求、制定整改方案。以學(xué)生、家長(zhǎng)、社會(huì)滿意為整改工作的出發(fā)點(diǎn)，堅(jiān)持標(biāo)本兼治、糾建并舉原則，扎實(shí)有序地開展整改工作。根據(jù)梳理的問題，校長(zhǎng)負(fù)總責(zé)，分類明確整改責(zé)任人及整改目標(biāo)。教學(xué)方面的問題由副校長(zhǎng)xx負(fù)責(zé)，教導(dǎo)室、教科室具體整改；師德師風(fēng)方面的問題由副校長(zhǎng)xx負(fù)責(zé)，政教室具體整改；衛(wèi)生、安全方面的問題由副校長(zhǎng)xx負(fù)責(zé)，總務(wù)室、體衛(wèi)藝室具體整改。
2、突出整改重點(diǎn)，切實(shí)解決熱點(diǎn)問題。在整改過程中，我們抓住師德師風(fēng)中存在的.問題，落實(shí)整改環(huán)節(jié)，突出整改效果。針對(duì)學(xué)生家長(zhǎng)反映的個(gè)別教師強(qiáng)制學(xué)生搞有償家教、向?qū)W生推銷教輔資料并向書店索取回扣等問題，學(xué)校成立了工作專班，加大明查暗訪力度，增加不定時(shí)檢查次數(shù)，擴(kuò)大調(diào)查范圍，在調(diào)查核實(shí)的基礎(chǔ)上對(duì)少數(shù)違規(guī)教師進(jìn)行了嚴(yán)肅的處理，并給有關(guān)責(zé)任人相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰。并明確規(guī)定凡違紀(jì)違規(guī)向?qū)W生變相推銷或大面積使用及亂訂亂發(fā)有關(guān)資料者，一經(jīng)查實(shí)實(shí)行一票否決，與評(píng)先表模、職稱晉升、工資晉級(jí)掛鉤，有效遏制了“教育三亂”之風(fēng)的漫延。
3、堅(jiān)持典型引路，以評(píng)促改。在整改過程中，我校立足師風(fēng)促師德，堅(jiān)持正面引導(dǎo)的原則，用身邊的人和事來教育激勵(lì)大家。評(píng)議期間評(píng)出模范班主任13人，優(yōu)秀教師39人，樹立師德標(biāo)兵xxx、xxx、xxx等6人制作《師德頌歌》專題片一集,并通過校園廣播、網(wǎng)站、櫥窗大力宣傳他們愛崗敬業(yè)，關(guān)愛學(xué)生，無私奉獻(xiàn)的感人事跡，進(jìn)一步推動(dòng)了師德師風(fēng)建設(shè)。
4、建立長(zhǎng)效約束機(jī)制，以制促改。在整改問題過程中,我校注重長(zhǎng)效機(jī)制的建設(shè)，用制度規(guī)范人，用監(jiān)督約束人。在師德師風(fēng)方面，學(xué)校向社會(huì)公開承諾，接受學(xué)生、家長(zhǎng)的監(jiān)督。在教育教學(xué)方面，學(xué)校修訂了《教師教學(xué)行為規(guī)范》，引導(dǎo)教師、規(guī)范行做好表率。同時(shí)，205位學(xué)生代表、41位學(xué)生家長(zhǎng)代表、14位社區(qū)、村領(lǐng)導(dǎo)被我校聘為行風(fēng)建設(shè)顧問和行風(fēng)建設(shè)監(jiān)督員、評(píng)議員，頒發(fā)證書，定期邀請(qǐng)對(duì)學(xué)校進(jìn)行全方位的監(jiān)督，并把每周三定為學(xué)校開放接待日，讓學(xué)生家長(zhǎng)和社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)校園、進(jìn)課堂、進(jìn)食堂，校長(zhǎng)專門接待，傾聽意見建議，自覺接受監(jiān)督。
通過民主評(píng)議工作，我校校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)有明顯的轉(zhuǎn)變，受到社會(huì)各界的肯定。我們將以民主評(píng)議工作為抓手，以評(píng)促教、以評(píng)促學(xué)，竭盡全力辦好人民滿意學(xué)校，真正實(shí)現(xiàn)“讓學(xué)生成才、讓家長(zhǎng)放心、讓社會(huì)滿意”承諾。
公安工作的評(píng)議匯報(bào)材料（優(yōu)秀22篇）篇十四
根據(jù)盛州、縣有關(guān)文件精神及《全縣衛(wèi)生系統(tǒng)民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作實(shí)施方案》的要求，我院在衛(wèi)生行政主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀總攬全局，把政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議工作與日常業(yè)務(wù)工作放在同等重要的位置來抓，周密部署，精心組織，扎實(shí)工作，較好完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，現(xiàn)總結(jié)匯報(bào)如下：
一、醫(yī)院基本情況。
巴東縣中醫(yī)醫(yī)院恢復(fù)重建于1983年8月，經(jīng)過26年艱苦創(chuàng)業(yè)、奮力拼搏，已發(fā)展成為一所集醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防、保艦康復(fù)為一體的國(guó)家“二級(jí)甲等優(yōu)秀中醫(yī)醫(yī)院”。醫(yī)院現(xiàn)有業(yè)務(wù)用房6453平方米，固定資產(chǎn)2400萬元，其中醫(yī)療設(shè)備總值900萬元;開放病床101張，年出院病人3000人次，業(yè)務(wù)收入1000余萬元。現(xiàn)有在職職工142人，臨時(shí)聘用人員35人，在職職工中專業(yè)技術(shù)人員132人。醫(yī)院設(shè)有急診科、內(nèi)科、外科、骨傷科、婦產(chǎn)科、兒科等9個(gè)臨床一級(jí)科室，肝并哮喘、風(fēng)濕、民族醫(yī)藥等10個(gè)專科門診;設(shè)有檢驗(yàn)科、功能科、放射科及ct室等輔檢科室。醫(yī)院配置有飛利浦螺旋ct、cr、500max光機(jī)、移動(dòng)型x光機(jī)、c臂x光機(jī)、飛利浦m2540a-sun彩超、日本東芝240型b超、全自動(dòng)生化分析儀、日本光電mek-6318全自動(dòng)血球計(jì)數(shù)儀、利普刀、腹腔鏡等各種診療設(shè)備。
醫(yī)院每年選送業(yè)務(wù)骨干到北京、武漢同濟(jì)、協(xié)和、省中醫(yī)院等大型醫(yī)院進(jìn)修深造，并經(jīng)常邀請(qǐng)上級(jí)醫(yī)院專家來院會(huì)診、手術(shù)示教，使醫(yī)院技術(shù)力量大大增強(qiáng)，技術(shù)隊(duì)伍梯隊(duì)建設(shè)逐漸形成。成功地開展了橋腦腫瘤摘除術(shù)，胸椎骨內(nèi)固定術(shù)，先天性腎母細(xì)胞瘤切除術(shù)，肺葉、肝葉切除術(shù)等大型高難度手術(shù)，同時(shí)對(duì)各科常見并多發(fā)并疑難病及急危重癥運(yùn)用中西醫(yī)結(jié)合治療效果顯著。醫(yī)院專科優(yōu)勢(shì)突出，省級(jí)中醫(yī)重點(diǎn)專科骨傷科以我院譚氏醫(yī)家第五代傳人譚祖純的正骨手法與現(xiàn)代科技手段相結(jié)合，并應(yīng)用土家醫(yī)藥治療各種骨科疾病，特色突出、療效顯著，輻射周邊縣市，享有較高聲譽(yù)。
201月，在盛州衛(wèi)生、發(fā)改部門的關(guān)懷支持下，在縣委、縣政府的直接領(lǐng)導(dǎo)下，在縣直有關(guān)部門的鼎力幫助下，經(jīng)過積極努力爭(zhēng)取，我院骨傷住院及醫(yī)技樓建設(shè)項(xiàng)目被國(guó)家納入拉動(dòng)內(nèi)需的投資項(xiàng)目，該項(xiàng)目預(yù)算投資2200萬元，其中中央投資1970萬元，地方配套230萬元，骨傷住院及醫(yī)技樓主體工程11層，占地面積765.6平方米，建筑面積7950平方米。該項(xiàng)目“三通一平”工程于年4月27日破土動(dòng)工，主體工程2009年6月28日開工建設(shè)，目前工程進(jìn)展順利。
一直以來，醫(yī)院把行風(fēng)建設(shè)作為醫(yī)院工作的重點(diǎn)常抓不懈。自7月3日參加全省衛(wèi)生系統(tǒng)民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作電視電話會(huì)議及8月4日全縣衛(wèi)生系統(tǒng)民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作動(dòng)員大會(huì)以后，我院在認(rèn)真開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的基礎(chǔ)上，按照盛州、縣關(guān)于今年在衛(wèi)生系統(tǒng)開展民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作的要求，醫(yī)院迅速制定了實(shí)施方案，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組和工作專班，主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，形成了一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的工作局面。2009年8月6日，醫(yī)院組織召開了全院職工大會(huì)，對(duì)民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作進(jìn)行了動(dòng)員部署，要求全院職工充分認(rèn)識(shí)開展民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作的重大意義和具體要求，以學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)為契機(jī)，圍繞醫(yī)院評(píng)議的重點(diǎn)內(nèi)容，扎實(shí)做好各項(xiàng)工作。通過民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)，使我院的服務(wù)態(tài)度進(jìn)一步好轉(zhuǎn)、醫(yī)療水平進(jìn)一步提高、就醫(yī)環(huán)境進(jìn)一步改善、醫(yī)療費(fèi)用進(jìn)一步降低、醫(yī)患關(guān)系進(jìn)一步融洽，各項(xiàng)工作取得更大成效。
為加大行風(fēng)評(píng)議工作的宣傳力度，營(yíng)造輿論氛圍，醫(yī)院在門診大廳醒目位置懸掛“認(rèn)真開展行風(fēng)評(píng)議，樹立醫(yī)院良好形象”的宣傳橫幅，制作行風(fēng)評(píng)議宣傳專欄，將“醫(yī)療服務(wù)八不準(zhǔn)”、“九條禁令”、醫(yī)德規(guī)范等內(nèi)容進(jìn)行公開，設(shè)置投訴意見箱、舉報(bào)電話，接收廣大群眾的監(jiān)督，并在電視及網(wǎng)絡(luò)上對(duì)開展情況進(jìn)行宣傳報(bào)道。同時(shí)，以行風(fēng)評(píng)議活動(dòng)為契機(jī)，醫(yī)院開展了一系列服務(wù)民生、幫助弱勢(shì)群體的活動(dòng)。醫(yī)院先后組織醫(yī)療業(yè)務(wù)骨干30多人到東壤口鎮(zhèn)賈家灣村、溪丘灣鄉(xiāng)平陽壩村開展送醫(yī)下鄉(xiāng)活動(dòng)，義診體檢400人次，并送去價(jià)值3000元的藥品;7月份，醫(yī)院與縣總工會(huì)聯(lián)合開展“困難職工愛心醫(yī)療優(yōu)惠服務(wù)”活動(dòng)，共向全縣黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位困難職工和農(nóng)民工發(fā)放醫(yī)療優(yōu)惠服務(wù)卡1000份，優(yōu)惠金額達(dá)10萬余元;積極組織全院職工為我縣特困優(yōu)秀高中畢業(yè)生救助獎(jiǎng)勵(lì)協(xié)會(huì)捐款5375元;8月20日，醫(yī)院組織的“醫(yī)療服務(wù)進(jìn)老區(qū)”義診服務(wù)隊(duì)走進(jìn)紅色革命老區(qū)金果坪鄉(xiāng)，為當(dāng)?shù)氐腵老百姓進(jìn)行義診、健康咨詢、送醫(yī)送藥活動(dòng)，當(dāng)天共接診200多人次，免費(fèi)發(fā)放藥品價(jià)值1000余元。
按照民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作“十查十看十糾”重點(diǎn)內(nèi)容，我們要求全院所有職工認(rèn)真開展自查自糾，寫出了自查報(bào)告，查擺自身存在的突出問題。同時(shí)，醫(yī)院對(duì)行風(fēng)建設(shè)向社會(huì)進(jìn)行公開承諾，發(fā)放征求意見表100份，廣泛向職工、病人及群眾征求意見和建議，并對(duì)征求的意見和建議進(jìn)行認(rèn)真梳理，對(duì)存在的問題深入分析，集中評(píng)議，提出具體的整改方案，做到邊查邊糾、邊整邊改。
在下一階段工作中，我們將按照上級(jí)主管部門的要求，加強(qiáng)與行評(píng)辦的聯(lián)系，扎實(shí)開展自評(píng)、集中評(píng)議。我們也真誠(chéng)地希望各位行風(fēng)監(jiān)督員對(duì)我院行風(fēng)建設(shè)工作提出意見和建議，力求通過開展民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作，使我院的服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、社會(huì)形象再上一個(gè)新的臺(tái)階，更好地為人民群眾的健康和全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。
公安工作的評(píng)議匯報(bào)材料（優(yōu)秀22篇）篇十五
圍繞“建設(shè)一支德藝雙馨、身心兩健、個(gè)性鮮明、活力充沛的教師隊(duì)伍，人人都是行評(píng)主體，個(gè)個(gè)都是學(xué)校形象”的整改目標(biāo)，做了如下工作：一是通過教師例會(huì)重新學(xué)習(xí)了《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》，與教師簽訂了師德承諾書;二是在校內(nèi)開展了“樹新風(fēng)、揚(yáng)正氣，做人民滿意的教師”演講比賽;三是辦黨員監(jiān)督欄一期，公開接受師生和社會(huì)的監(jiān)督;四是辦“身邊的榜樣”宣傳欄一期，促進(jìn)“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)的開展;五是重新整理了教師個(gè)人的師德檔案，做到心中有數(shù)，明了自己的優(yōu)勢(shì)和今年努力的方向;六是按分局的規(guī)定重新修訂教師師德師風(fēng)管理辦法，并提交教代會(huì)審議通過執(zhí)行;七是實(shí)行教師師德師風(fēng)月查制，每位蹲點(diǎn)年級(jí)的校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)班查書包，召集學(xué)生代表座談和與家長(zhǎng)電話訪談的形式進(jìn)行排查，認(rèn)真填寫師德師風(fēng)督查臺(tái)帳。在本月的月查中，未發(fā)現(xiàn)教師師德師風(fēng)違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象。
學(xué)生課間安全作為頭等大事來抓。
為確保學(xué)生課間安全有序，新增“學(xué)生課間活動(dòng)管理制度”，規(guī)范教師管理和學(xué)生活動(dòng);強(qiáng)化課間值日教師職責(zé)，認(rèn)真做好值日教師值崗工作的督查，發(fā)現(xiàn)問題，限期整改;建立值周班制度，加強(qiáng)學(xué)生的自我教育和管理。為把學(xué)生安全教育管理由堵變?yōu)槭瑁皇羌訌?qiáng)學(xué)生雅行訓(xùn)練，制定雅行訓(xùn)練方案，量化各年級(jí)每周雅行訓(xùn)練內(nèi)容;二是積極倡導(dǎo)各班開展課間安全文明小游戲，制定活動(dòng)方案開展活動(dòng)，以智力運(yùn)動(dòng)會(huì)的形式檢查活動(dòng)的成效。基本杜絕了學(xué)生在校園內(nèi)奔跑、打鬧等現(xiàn)象，課間安全文明小游戲成為學(xué)生課間的自覺行為。
公安工作的評(píng)議匯報(bào)材料（優(yōu)秀22篇）篇十六
（200x年x月）。
各位代表：
為全面貫徹落實(shí)市委、市政府優(yōu)化經(jīng)濟(jì)環(huán)境、服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的重要決策，我局緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)這一中心，堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，結(jié)合全市環(huán)保工作實(shí)際，不斷強(qiáng)化措施，改善環(huán)境質(zhì)量，全力支持我市經(jīng)濟(jì)建設(shè)。
一、加強(qiáng)環(huán)境綜合整治，改善招商引資環(huán)境。
污水治理方面：繼續(xù)實(shí)施“碧水工程”，完成了xxxx廠、xxxx廠、xxxx廠、xxxxx廠、xxxxxx加工廠污水治理工程，目前正在試運(yùn)行；同時(shí)，xxxxxx公司等幾家企業(yè)已確定了污水治理方案，治理工程即將開工。煙塵治理方面：為進(jìn)一步鞏固城區(qū)煙塵治理成果，防止鍋爐反彈，我局積極協(xié)助xxxxxxx熱電公司啟動(dòng)集中供熱工程，同時(shí)，積極行動(dòng)，嚴(yán)查黑煙囪，治理反彈，確保了幾年來的煙塵治理成果。環(huán)境基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)方面：為實(shí)現(xiàn)xx渠、xxx渠、xxxx江的污水還清，徹底改變污水圍城的局面，我局進(jìn)一步加快了污水處理廠建設(shè)。經(jīng)多方努力，爭(zhēng)取國(guó)債資金xxxx萬元，污水廠主體工程于xxxx年xx月xx日正式開工建設(shè)。目前，已完成工程投入xxx多萬元，完成工程量80％，其中土建工程主體工程已完工，主要工藝氧化溝工程即將完成澆鑄。設(shè)備方面，x月xx日完成污水處理廠設(shè)備招投標(biāo)工作，確定了中標(biāo)企業(yè)和設(shè)備，計(jì)劃xxxx年x月底開始設(shè)備安裝，爭(zhēng)取xxxx年xx月底污水處理廠竣工投入運(yùn)行。環(huán)境綜合整治方面：按照國(guó)家、省關(guān)于“整治違法排污企業(yè)，保障群眾健康環(huán)保專項(xiàng)行動(dòng)”要求，我局迅速行動(dòng)，加大了對(duì)嚴(yán)重違反環(huán)保法律法規(guī)、危害群眾健康的環(huán)境違法案件查處力度。共計(jì)查處違法排污行為xx起，分別責(zé)令其進(jìn)行了整改，其中，對(duì)x家影響周圍群眾生活，多次造成廠群糾紛，嚴(yán)重違法超標(biāo)排污的企業(yè)，依法提請(qǐng)市政府進(jìn)行了關(guān)停，避免了污染糾紛的升級(jí)，維護(hù)了社會(huì)的.穩(wěn)定。
通過加強(qiáng)環(huán)境管理和污染治理，預(yù)計(jì)xxxx年我市主要污染物二氧化硫、煙塵、cod排放量分別比xxx年削減16%、25%和38%，城區(qū)全年二級(jí)以上天氣可達(dá)xxx天以上，全市環(huán)境質(zhì)量得到明顯的改善，對(duì)擴(kuò)大我市對(duì)外影響和改善招商引資環(huán)境起到重要的作用。
二、真情服務(wù)社會(huì)，樹立環(huán)保行業(yè)新風(fēng)。
工作中，我們牢固樹立為經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)的思想，圍繞發(fā)展抓環(huán)保，抓好環(huán)保促發(fā)展，積極為新上項(xiàng)目搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)，全力支持企業(yè)發(fā)展，用真情服務(wù)社會(huì)。
一是堅(jiān)持真情服務(wù)。在服務(wù)群眾、服務(wù)企業(yè)方面，堅(jiān)持不論是節(jié)假日、星期天，不管是審批項(xiàng)目、項(xiàng)目驗(yàn)收，還是污染源治理只要企業(yè)需要，環(huán)保局都會(huì)加班加點(diǎn)，全面搞好服務(wù)。企業(yè)需要到省局辦事的，根據(jù)需要，環(huán)保局都會(huì)指定專人，全程協(xié)助辦理，直至辦結(jié)。
二是變被動(dòng)為主動(dòng)，全力支持項(xiàng)目建設(shè)。為方便項(xiàng)目單位，我局把印有項(xiàng)目審批程序、辦理時(shí)限、責(zé)任科室及包片負(fù)責(zé)人聯(lián)系方式等內(nèi)容的項(xiàng)目審批明白紙發(fā)至有關(guān)部門黨政領(lǐng)導(dǎo)及項(xiàng)目主管人員手中，明確：只要本地（本部門）需審批項(xiàng)目，可直接與環(huán)保局包片負(fù)責(zé)人聯(lián)系，無論是市批項(xiàng)目還是省項(xiàng)目，都由該包片負(fù)責(zé)人全程負(fù)責(zé)，全方位搞好服務(wù)。同時(shí)，進(jìn)一步調(diào)整內(nèi)部工作機(jī)制，將建設(shè)項(xiàng)目環(huán)境影響報(bào)告書、報(bào)告表、登記表的審批時(shí)限由國(guó)家規(guī)定的60、30、15個(gè)工作日，壓縮為xx、xx、xx個(gè)工作日，手續(xù)齊全的，基本做到了隨到隨批。通過主動(dòng)服務(wù)，既支持了項(xiàng)目建設(shè)，又能更好地把好項(xiàng)目審批關(guān)，杜絕新污染源的產(chǎn)生。
三是積極幫助企業(yè)搞好污染治理工作。企業(yè)治污最難的是技術(shù)，最缺的是資金，為解決企業(yè)治理難題，我局一方面充分利用部門信息、技術(shù)優(yōu)勢(shì)，幫助企業(yè)優(yōu)選先進(jìn)、實(shí)用的治理技術(shù)，邀請(qǐng)相關(guān)專家進(jìn)行技術(shù)論證，避免了因技術(shù)不過關(guān)而造成重復(fù)投資；另一方面，通過申請(qǐng)省治理專項(xiàng)資金等方式，積極幫助企業(yè)解決治理資金問題。今年上半年為xxxxxx公司、xxxx廠爭(zhēng)取省級(jí)治理專項(xiàng)資金xx萬元，今年下半年又為兩家企業(yè)申報(bào)治理專項(xiàng)資金xx萬元，預(yù)計(jì)明年上半年可到位。近幾年，我局先后為企業(yè)解決治理資金近xxx萬元，有力支持了企業(yè)的治理工作。
四是通過建設(shè)項(xiàng)目管理，增強(qiáng)我市企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。加入世界貿(mào)易組織后，雖然貿(mào)易壁壘已不存在，但技術(shù)及綠色壁壘仍然對(duì)我國(guó)的一些產(chǎn)業(yè)造成阻力，如我國(guó)許多農(nóng)副產(chǎn)品及紡織產(chǎn)品因不符合綠色標(biāo)準(zhǔn)，被一些國(guó)家拒之門外。針對(duì)這一情況，我局嚴(yán)格建設(shè)項(xiàng)目審批，積極為項(xiàng)目單位尋求清潔生產(chǎn)工藝，淘汰高污染高能耗生產(chǎn)線，幫助部分出口企業(yè)開展環(huán)境認(rèn)證，為我市企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展壯大開辟綠色通道。
總之，在服務(wù)全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展方面，我們采取了一些措施，也取得了一些成效，但也存在著一些不足和問題，今后我們將進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念，強(qiáng)化措施，全力為我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局服務(wù)。
公安工作的評(píng)議匯報(bào)材料（優(yōu)秀22篇）篇十七
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
為認(rèn)真貫徹執(zhí)行交通運(yùn)輸部有關(guān)文件精神，按照上級(jí)統(tǒng)一部署，xxx積極行動(dòng)，扎實(shí)工作，努力把迎接評(píng)議考核各項(xiàng)工作落在實(shí)處。現(xiàn)簡(jiǎn)要匯報(bào)如下:
一、大隊(duì)的機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員配置
xxx公路全線為平原微丘區(qū)、全封閉、全立交、雙向四車道高速公路，瀝青混凝土路面。全長(zhǎng)xxx公里,北起xxx立交，南至xxx，途經(jīng)xxx等xxx個(gè)市xxx個(gè)縣區(qū)。
依據(jù)xxx號(hào)文件精神，xxx路政大隊(duì)于xxx年xxx月xxx日成立，是隸屬于xxx的正科級(jí)事業(yè)單位。大隊(duì)定編xxx人，現(xiàn)在崗xxx人，全部具有大專以上學(xué)歷，其中黨員xxx人，本科及以上學(xué)歷xxx人。
二、大隊(duì)路政人員的執(zhí)法準(zhǔn)入管理
大隊(duì)所有路政人員在上崗前都進(jìn)行了為期一個(gè)月左右的崗前集中學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，內(nèi)容包括《行政處罰法》、《行政許可法》、《行政強(qiáng)制法》、《行政復(fù)議法》、《行政訴訟法》、《國(guó)家賠償法》等法律法規(guī)以及部門規(guī)章等，全部通過了交通運(yùn)輸行政執(zhí)法資格認(rèn)證考試，持有交通運(yùn)輸行政執(zhí)法證。
１
三、大隊(duì)的組織建設(shè)
大隊(duì)配備了2名領(lǐng)導(dǎo)班子成員，分工合理。班子成員團(tuán)結(jié)協(xié)作、科學(xué)決策、勤懇務(wù)實(shí)，始終把制度建設(shè)放在重要位置，不斷規(guī)范民主管理。班子成員自身嚴(yán)格按照要求，積極參加任職培訓(xùn)，不斷提高政治理論水平，增強(qiáng)貫徹黨的路線、方針、政策的自覺性，提升依法行政能力，廉潔執(zhí)法，服務(wù)為民。大隊(duì)制定了《領(lǐng)導(dǎo)班子集體學(xué)習(xí)制度》，每季度進(jìn)行不少于2次的集中學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)政策，學(xué)習(xí)法律，學(xué)習(xí)上級(jí)會(huì)議、文件和領(lǐng)導(dǎo)重要講話精神，學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)技術(shù)，并積極撰寫心得體會(huì)，鞏固學(xué)習(xí)效果。
四、大隊(duì)的隊(duì)伍管理
大隊(duì)嚴(yán)格實(shí)行準(zhǔn)軍事化管理，認(rèn)真學(xué)習(xí)交通運(yùn)輸部《路政文明執(zhí)法管理工作規(guī)范》，成立軍事化管理和內(nèi)務(wù)管理領(lǐng)導(dǎo)小組，制定《軍事化管理規(guī)定》和《內(nèi)務(wù)管理規(guī)定》等制度，結(jié)合《支隊(duì)職工體能鍛煉達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)活動(dòng)實(shí)施方案》要求，定期開展軍事動(dòng)作訓(xùn)練，不斷提高隊(duì)員體能素質(zhì)，規(guī)范執(zhí)法風(fēng)紀(jì)，培養(yǎng)隊(duì)伍的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和集體意識(shí)，增強(qiáng)執(zhí)行力，樹立執(zhí)法隊(duì)伍的良好形象。
五、大隊(duì)的執(zhí)法工作
大隊(duì)自成立以來，嚴(yán)守程序、嚴(yán)格管理、文明執(zhí)法，共辦理施工備案xxx起、行政許可xxx起、行政處罰案件xxx起。
在開展執(zhí)法活動(dòng)中，堅(jiān)持做到執(zhí)法文書填寫、案卷制作規(guī)范，案卷歸檔及時(shí)，信息報(bào)送準(zhǔn)確。
２
六、大隊(duì)執(zhí)行執(zhí)法案件的辦理、審理和監(jiān)督機(jī)制
嚴(yán)格按照xxx要求，規(guī)范執(zhí)法行為，提高辦案質(zhì)量和效率。 堅(jiān)持重大事件討論制度和公示制度，大隊(duì)制作執(zhí)法案件登記表，詳細(xì)記錄案件調(diào)查、處理和審核審批人員，以及最終處理情況。按照《交通行政執(zhí)法監(jiān)督規(guī)定》，定期對(duì)大隊(duì)行政執(zhí)法工作開展監(jiān)督檢查。定期向支隊(duì)上報(bào)《重大處罰備案報(bào)告表》，主動(dòng)接受各級(jí)交通主管部門的監(jiān)督。
七、大隊(duì)的現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)法行為
全體隊(duì)員嚴(yán)格遵守交通運(yùn)輸部的“七條禁令”和交通運(yùn)輸廳的“安徽省交通行政執(zhí)法十項(xiàng)禁令”，按照《路政文明執(zhí)法管理工作規(guī)范》要求，現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)法著裝統(tǒng)一，執(zhí)法行為規(guī)范，使用文明執(zhí)法用語。
積極開展法律法規(guī)宣傳，采取設(shè)置咨詢臺(tái)、出動(dòng)宣傳車、散發(fā)宣傳單等方式，深入高速公路沿線田間地頭，使廣大人民群眾的法制觀念明顯增強(qiáng)，使沿線政府、單位、部門充分認(rèn)識(shí)到保護(hù)高速公路路產(chǎn)，維護(hù)高速公路路權(quán)的重要性，營(yíng)造了良好法制氛圍。
積極與高速交-警、經(jīng)營(yíng)公司和相關(guān)部門建立聯(lián)勤、聯(lián)動(dòng)、聯(lián)管機(jī)制，實(shí)現(xiàn)信息互通，資源共享，及時(shí)消除安全隱患，保障群眾生命財(cái)產(chǎn)安全。
八、大隊(duì)的人員培訓(xùn)計(jì)劃
隨著行政執(zhí)法和法制化建設(shè)進(jìn)程的不斷推進(jìn)，結(jié)合普法工作，大隊(duì)進(jìn)一步加大對(duì)新頒法律法規(guī)和專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)力度，努力提高全體干部職工依法行政水平。一是堅(jiān)持培訓(xùn)制度：結(jié)合《公路安全保護(hù)條例》的學(xué)習(xí)和《行政強(qiáng)制法》的宣貫，大隊(duì)相繼組織了法律法規(guī)的培訓(xùn)，大隊(duì)全體隊(duì)員積極學(xué)習(xí)，樂于奉獻(xiàn)，樹立愛崗敬業(yè)精神，自覺增強(qiáng)法規(guī)意識(shí)，做到自愛、自重、自律、依法行政，文明執(zhí)法。二是堅(jiān)持學(xué)習(xí)制度：要求全體路政人員參加法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，每月不少于2次，每人記錄學(xué)習(xí)筆記，參加考試。
九、大隊(duì)的勤務(wù)巡查制度和訓(xùn)練計(jì)劃
大隊(duì)結(jié)合實(shí)際，制定詳細(xì)的勤務(wù)巡查制度，科學(xué)安排執(zhí)勤人員和執(zhí)勤時(shí)間，定期開展執(zhí)法人員崗位練兵。2012年至今完成巡查總里程30萬余公里；排查安全隱患及清除危險(xiǎn)源20余處（次）；清理公路用地內(nèi)種植物60余次，近5000平米；清理橋涵堆積物20余次，近3500平米；制止公路用地及建筑控制區(qū)內(nèi)違法建筑物7處，累計(jì)約150平米。
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公安工作的評(píng)議匯報(bào)材料（優(yōu)秀22篇）篇十八
開展電力行風(fēng)評(píng)議活動(dòng)，可以提高隊(duì)伍素質(zhì)，推動(dòng)行風(fēng)建設(shè)。下面是本站小編整理電力行風(fēng)評(píng)議匯報(bào)材料的范文，歡迎閱讀!
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位行評(píng)代表：
在全縣上下深入貫徹學(xué)習(xí)黨的會(huì)議精神的重要時(shí)刻，縣糾風(fēng)辦組織行評(píng)代表檢查指導(dǎo)我局工作，我們倍受鼓舞，本次評(píng)議必將成為我們堅(jiān)決貫徹縣委、縣政府和隴南供電公司各項(xiàng)指示精神，為全縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)事業(yè)發(fā)展提供電能保障的強(qiáng)大動(dòng)力。下面，我就有關(guān)情況作簡(jiǎn)要匯報(bào)：
一、基本面簡(jiǎn)介。
我局現(xiàn)有職工178人，6個(gè)職能部室，10個(gè)基層供電所，8個(gè)變電站，3個(gè)自營(yíng)小水電站，7個(gè)并網(wǎng)小水電站。截止20xx年底，鄉(xiāng)、村、戶通電率分別達(dá)到100%。供電面積2958平方公里，各類用電客戶62780戶，其中高壓用戶367戶，居民用戶55838戶，其它低壓用戶6575戶。供電量穩(wěn)步上升，20xx年售電量1.03億千瓦時(shí)，達(dá)到歷年最高水平。
二、主要工作情況。
近年來在縣委、政府有關(guān)部門的關(guān)心幫助下，在廣大客戶和社會(huì)用電監(jiān)督員理解和支持下，我局全體員工牢固樹立“誠(chéng)信、責(zé)任、創(chuàng)新、奉獻(xiàn)”的核心價(jià)值觀，嚴(yán)格遵守國(guó)家電網(wǎng)公司供電服務(wù)“十項(xiàng)承諾”、員工服務(wù)“十個(gè)不準(zhǔn)”、調(diào)度交易服務(wù)“十項(xiàng)措施”等規(guī)定，在行風(fēng)建設(shè)方面取得了較好的成績(jī)，20xx年我們主要開展了以下幾個(gè)方面的工作：
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)。一是形成了書記親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓、責(zé)任單位具體抓的工作格局。二是上下聯(lián)動(dòng)，做到行風(fēng)建設(shè)層層有人抓、有人管。管理部室對(duì)窗口單位堅(jiān)持抓行風(fēng)的思路不變、抓行風(fēng)的力度不減。三是統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，明確各部門的職責(zé)，周密安排，認(rèn)真落實(shí)，進(jìn)一步強(qiáng)化了全體干部職工對(duì)行風(fēng)評(píng)議工作重要性的認(rèn)識(shí)。
(二)廣泛征求意見，接受行評(píng)監(jiān)督。一是圍繞行風(fēng)評(píng)議要求和供電服務(wù)“三個(gè)十條”要求，主要領(lǐng)導(dǎo)分頭下基層，采取明查暗訪、問卷調(diào)查等方法，對(duì)供電服務(wù)質(zhì)量和行風(fēng)情況進(jìn)行調(diào)查摸底，發(fā)放調(diào)查問卷表份，收回有效問卷份，走訪用戶多人次;二是積極爭(zhēng)取社會(huì)各界的支持和理解，通過召開用電監(jiān)督員座談會(huì)、請(qǐng)人大代表和政協(xié)委員現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)工作等措施，深入宣傳，取得理解;三是加強(qiáng)95598供電服務(wù)熱線電話管理，提高接線員服務(wù)水平，便捷高效應(yīng)答、處理客戶咨詢。四是在各供電營(yíng)業(yè)廳公布12398*gs省電監(jiān)辦監(jiān)督電話，五是在12398中國(guó)電力信息公開網(wǎng)上掛我局企業(yè)介紹、現(xiàn)行電價(jià)標(biāo)準(zhǔn)和延伸服務(wù)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)承諾和辦事流程、停送電公告、法律法規(guī)等內(nèi)容，更好的服務(wù)客戶，廣泛接受社會(huì)各界監(jiān)督。
(三)強(qiáng)化措施整改，切實(shí)轉(zhuǎn)變行風(fēng)。針對(duì)職工隊(duì)伍建設(shè)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、繳納電費(fèi)、業(yè)擴(kuò)報(bào)裝、安全用電管理、供電質(zhì)量、農(nóng)網(wǎng)改造等方面存在的不足，我們局一是投入112萬元按照國(guó)家電網(wǎng)公司統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)了各供電營(yíng)業(yè)廳，規(guī)范配置了營(yíng)業(yè)廳的計(jì)算機(jī)、簽單臺(tái)、便民箱、雨傘、飲水機(jī)及國(guó)網(wǎng)標(biāo)識(shí)，在豆壩、迷壩、兩河等沒有供電所的鄉(xiāng)鎮(zhèn)增設(shè)了供電營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)。二是針對(duì)業(yè)擴(kuò)報(bào)裝問題，我們把業(yè)擴(kuò)報(bào)裝、搶修維護(hù)、電費(fèi)抄核收、咨詢查詢等制度上墻，實(shí)行業(yè)擴(kuò)報(bào)裝“一口對(duì)外”，內(nèi)轉(zhuǎn)外不轉(zhuǎn)，簡(jiǎn)化程序，方便用戶。三是針對(duì)電網(wǎng)穩(wěn)定和供電質(zhì)量問題，在國(guó)家網(wǎng)改資金投入不足的情況下，我們自籌資金120萬元，完成了全縣69個(gè)配電臺(tái)區(qū)6607戶合表用戶的分表到戶改造工作，在沒有向農(nóng)戶收取一分錢的情況下，把0.51元/千瓦時(shí)的居民生活電價(jià)執(zhí)行到戶，保證城鄉(xiāng)居民同網(wǎng)同價(jià)。四是在治理低電壓方面，我局自籌資金135萬元，購買42臺(tái)變壓器，安裝到全縣21個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，力爭(zhēng)確保廣大客戶用電困難得到有效改善。五是開展聯(lián)村聯(lián)戶、愛民富民工作，先期投入資金8萬元，為對(duì)口幫扶的王壩鄉(xiāng)金家埡村、何家山村增容改造配電變壓器2臺(tái)。
(四)提高隊(duì)伍素質(zhì)，推動(dòng)行風(fēng)建設(shè)。一是建立了“競(jìng)爭(zhēng)上崗—內(nèi)部待崗—培訓(xùn)學(xué)習(xí)—適度淘汰—再競(jìng)爭(zhēng)上崗”的動(dòng)態(tài)管理機(jī)制，給職工加壓力，促使職工轉(zhuǎn)變作風(fēng)，增強(qiáng)憂患意識(shí)。通過全員競(jìng)爭(zhēng)上崗，干部職工精神面貌煥然一新，愛崗敬業(yè)、提升素質(zhì)已逐步成為廣大干部職工的共識(shí)。二是狠抓員工培訓(xùn)，建立了完善的培訓(xùn)制度，組織職工集中學(xué)習(xí)政治理論、有關(guān)法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識(shí)，強(qiáng)化職工的宗旨意識(shí)、法制意識(shí)、規(guī)范意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，增強(qiáng)了職工依法辦事、依規(guī)操作的自覺性。今年以來，我們開展了政治理論、財(cái)務(wù)知識(shí)、業(yè)務(wù)知識(shí)等綜合培訓(xùn)12次，舉辦了優(yōu)質(zhì)服務(wù)、微機(jī)知識(shí)、中層干部、電費(fèi)核算、配電工理論及實(shí)操等專項(xiàng)培訓(xùn)5期。三是用制度約束員工，把經(jīng)濟(jì)指標(biāo)、安全生產(chǎn)、規(guī)范管理、費(fèi)用控制情況、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、精神文明建設(shè)等六個(gè)方面納入考核內(nèi)容，量化評(píng)分考核，定期考核兌現(xiàn)。
(五)狠抓經(jīng)營(yíng)管理，鞏固行評(píng)成果。一是全面推進(jìn)安全生產(chǎn)過程管理。堅(jiān)持以人為本，建立健全標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)考核辦法，加大安全稽查力度，把安全生產(chǎn)融入到各個(gè)環(huán)節(jié)，強(qiáng)化標(biāo)準(zhǔn)化考核，突出現(xiàn)場(chǎng)流程控制。二是全面推進(jìn)配網(wǎng)專業(yè)化管理。為配合農(nóng)網(wǎng)升級(jí)改造工程，提高農(nóng)村用電可靠性和電壓合格率，建立了定期維護(hù)配網(wǎng)制度和定期監(jiān)測(cè)負(fù)荷制度。三是堅(jiān)持以預(yù)算管理為核心，全面推進(jìn)預(yù)算控制，大力開源節(jié)流，提升經(jīng)營(yíng)效益。
三、明年工作打算。
k縣電力局公司在發(fā)展的進(jìn)程中還存在不少困難和問題，制約和影響全局的突出問題一是電網(wǎng)結(jié)構(gòu)薄弱。110千伏、35千伏電網(wǎng)“瓶頸”卡口問題十分嚴(yán)重，主變、配變?nèi)萘坎蛔恪⑦\(yùn)行穩(wěn)定程度較低，線路線徑絕大多數(shù)過小，豐水期母線電壓偏高，枯水期末端電壓偏低。電網(wǎng)安全穩(wěn)定運(yùn)行機(jī)制還沒有完全建立，存在不少安全隱患，電網(wǎng)還不能滿足全縣人民對(duì)優(yōu)質(zhì)供電的期望。二是用電市場(chǎng)萎縮。
除城關(guān)鎮(zhèn)以外，其它鄉(xiāng)鎮(zhèn)由于外出務(wù)工人員增加，農(nóng)村用電量呈下降趨勢(shì)。三是k縣地理環(huán)境狹窄，變電站周圍、線路走廊下栽樹、建房等問題是影響電網(wǎng)安全運(yùn)行的安全生產(chǎn)突出矛盾。
20xx年是深入貫徹黨的精神、落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧的重要一年。我們工作的總體思路是：認(rèn)真貫徹省、市電力公司和縣委、縣政府工作要求，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以創(chuàng)建一流供電企業(yè)為載體，著力供電營(yíng)銷管理，著力財(cái)務(wù)預(yù)算管理，為全縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)事業(yè)發(fā)展提供電能保障。
(一)抓項(xiàng)目建設(shè)。一是完成35千伏送變電建設(shè)工程和35千伏變電站改造工程。二是抓好20xx年已下達(dá)農(nóng)網(wǎng)10千伏及以下配網(wǎng)改造工程。三是做好、等幾個(gè)供電所標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)項(xiàng)目建設(shè)。
(二)抓安全管理。一是把安全責(zé)任落實(shí)到工作的每個(gè)環(huán)節(jié)、每個(gè)崗位和每位員工。二是完善電網(wǎng)安全保障機(jī)制，全面推行標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)，開展安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估試點(diǎn)和專項(xiàng)安全監(jiān)督檢查。加大電力設(shè)施保護(hù)力度，建立長(zhǎng)效機(jī)制。完善大面積停電。
應(yīng)急預(yù)案。
提高應(yīng)對(duì)突發(fā)事故的能力。三是加強(qiáng)安全制度宣傳培訓(xùn)強(qiáng)化安全制度落實(shí)情況的監(jiān)督檢查加大違章違紀(jì)查處力度堅(jiān)決杜絕違章作業(yè)。按照“四不放過”原則嚴(yán)肅事故處理和責(zé)任追究制度。四是強(qiáng)化技改和農(nóng)電安全管理加強(qiáng)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)安全檢查杜絕安全事故發(fā)生。
(三)抓經(jīng)營(yíng)管理。一是認(rèn)真貫徹依法經(jīng)營(yíng)企業(yè)、嚴(yán)格管理企業(yè)、勤儉辦企業(yè)的方針，研究管理創(chuàng)新，深入推進(jìn)精細(xì)化管理。加強(qiáng)電力供需形勢(shì)和用電市場(chǎng)分析，應(yīng)對(duì)高速公路建設(shè)用電臨近結(jié)束帶來的負(fù)面效應(yīng)，加大市場(chǎng)開拓力度，發(fā)展?jié)撛谑袌?chǎng)，培育新的用電增長(zhǎng)點(diǎn)。二是推進(jìn)資源整合，強(qiáng)化內(nèi)部挖潛。加強(qiáng)資金、資產(chǎn)管理，充分發(fā)揮規(guī)模優(yōu)勢(shì)，減少資源閑置和浪費(fèi)，優(yōu)化資產(chǎn)結(jié)構(gòu)。切實(shí)加強(qiáng)工資收入管理，加大人工成本控制力度。加強(qiáng)規(guī)劃、建設(shè)、運(yùn)營(yíng)各環(huán)節(jié)的成本優(yōu)化控制，逐步建立標(biāo)準(zhǔn)成本管理體系。三是加強(qiáng)監(jiān)督管理，健全內(nèi)控機(jī)制。嚴(yán)格綜合計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)算、合同管理，加強(qiáng)財(cái)務(wù)稽核和審計(jì)監(jiān)督，完善綜合業(yè)績(jī)考核。
(四)抓科技創(chuàng)新。堅(jiān)持面向生產(chǎn)、面向管理開展科研攻關(guān)，提高投入產(chǎn)出效益，及時(shí)解決制約發(fā)展的重大技術(shù)和管理難題。大力開展群眾性技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)，加快信息化建設(shè)。生產(chǎn)口以推廣應(yīng)用生產(chǎn)信息化系統(tǒng)管理為主，營(yíng)銷口以推廣遠(yuǎn)程集抄數(shù)字化臺(tái)區(qū)為主。
(五)抓優(yōu)質(zhì)服務(wù)。把樹立良好的企業(yè)形象作為企業(yè)生存與發(fā)展的重大問題來抓，關(guān)注群眾關(guān)心的難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題，把解決群眾難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題作為企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任的重要事項(xiàng)落實(shí)。嚴(yán)格落實(shí)優(yōu)質(zhì)服務(wù)“三個(gè)十條”。認(rèn)真執(zhí)行“三公”調(diào)度各項(xiàng)規(guī)定，積極研究實(shí)施經(jīng)濟(jì)、節(jié)能、環(huán)保調(diào)度。深入開展“優(yōu)質(zhì)服務(wù)進(jìn)萬家”活動(dòng)，加強(qiáng)監(jiān)督檢查，改進(jìn)薄弱環(huán)節(jié)，建立長(zhǎng)效機(jī)制，進(jìn)一步提高供電服務(wù)水平。加強(qiáng)向地方黨委、政府和有關(guān)部門的工作匯報(bào)，及時(shí)上報(bào)信息。加強(qiáng)同發(fā)電企業(yè)和電力客戶的溝通，定期聽取意見，協(xié)商解決有關(guān)問題。堅(jiān)持正確的輿論導(dǎo)向，加強(qiáng)新聞宣傳，提高處置突發(fā)事件的能力。
(六)抓隊(duì)伍建設(shè)。一是加強(qiáng)職工素質(zhì)建設(shè)，以領(lǐng)導(dǎo)班子能力建設(shè)帶動(dòng)全局干部職工貫徹落實(shí)省、市公司決策部署的自覺性和主動(dòng)性。通過。
規(guī)章制度。
建設(shè)和學(xué)習(xí)型企業(yè)建設(shè)，全面提升干部職工的整體執(zhí)行力，形成“誠(chéng)信、責(zé)任、創(chuàng)新、奉獻(xiàn)”的核心價(jià)值觀，職工隊(duì)伍穩(wěn)定，民主管理規(guī)范，企業(yè)文化先進(jìn)。二是堅(jiān)持黨管干部的原則，堅(jiān)持民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)，形成干部選拔任用科學(xué)機(jī)制，按照德才兼?zhèn)洹⒆⒅貙?shí)績(jī)、群眾認(rèn)可的原則。三是堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，扎實(shí)開展黨風(fēng)廉政教育，提高干部職工拒腐防變的能力。建立健全行風(fēng)社會(huì)監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，定期聽取行風(fēng)監(jiān)督員意見;完善包括投訴、來信來訪、舉報(bào)箱在內(nèi)的各項(xiàng)監(jiān)督設(shè)施建設(shè)。嚴(yán)肅查處群眾所反映的不良行風(fēng)行為，將內(nèi)部監(jiān)督和外部監(jiān)督結(jié)合起來，健全行風(fēng)建設(shè)的監(jiān)督機(jī)制。四是加強(qiáng)精神文明建設(shè)，弘揚(yáng)社會(huì)主義榮辱觀，加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，提高廣大員工的道德素質(zhì)，形成尊榮棄恥、忠誠(chéng)企業(yè)、奉獻(xiàn)社會(huì)的良好風(fēng)尚。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位行評(píng)代表，行風(fēng)建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期性工作，對(duì)于我們工作的不足和缺點(diǎn)，還要依靠大家批評(píng)和指正。我們一定虛心接受，積極改正。
謝謝大家!
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位監(jiān)督員、同志們：
首先，我代表鹽湖供電支公司全體員工，對(duì)您們?cè)诎倜χ袇⒓咏裉斓臅?huì)議，表示熱烈的歡迎和誠(chéng)摯的感謝!
20xx年鹽湖供電支公司在區(qū)委、區(qū)政府和運(yùn)城供電分公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，深入貫徹“三個(gè)代表”重要思想，圍繞鹽湖區(qū)“農(nóng)業(yè)增收、工業(yè)增效、科教興區(qū)”的發(fā)展目標(biāo)，強(qiáng)化管理，奮力開拓，大力實(shí)施“民心工程”，整體推進(jìn)行風(fēng)建設(shè)，為鹽湖經(jīng)濟(jì)的發(fā)展提供了動(dòng)力，奠定了基礎(chǔ)。現(xiàn)就一年來，我公司行風(fēng)建設(shè)工作做簡(jiǎn)要匯報(bào)：
一、以加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)為綱領(lǐng)，為行風(fēng)建設(shè)“作指引”
黨風(fēng)廉政建設(shè)是行風(fēng)建設(shè)的總綱，行風(fēng)建設(shè)是黨風(fēng)廉政建設(shè)的具體和細(xì)化。今年以來，在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在紀(jì)檢部門和"糾風(fēng)辦"的指導(dǎo)和監(jiān)督下，我們循序遵章，嚴(yán)格管理，認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，以促進(jìn)行業(yè)作風(fēng)建設(shè)。
年初，公司領(lǐng)導(dǎo)班子和各股室簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，把不發(fā)生以電謀私行為、不發(fā)生用戶投訴舉報(bào)事件作為行風(fēng)建設(shè)目標(biāo)來考核。下發(fā)了《關(guān)于重申狠剎大操大辦歪風(fēng)的意見》，對(duì)職工，特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部操辦婚喪喜慶事宜的規(guī)模、形式、程序進(jìn)行了規(guī)定和限制，弘揚(yáng)勤儉辦事的好傳統(tǒng)，凈化了社會(huì)風(fēng)氣，促進(jìn)了作風(fēng)建設(shè)。。
一是公司專門成立了監(jiān)審股，全面負(fù)責(zé)行風(fēng)建設(shè)的具體工作，尤其是加強(qiáng)對(duì)投訴舉報(bào)案件的調(diào)查和處理。二是繼續(xù)誠(chéng)邀30余名來自人大、政協(xié)、新聞媒體、企事業(yè)單位的代表作為行風(fēng)監(jiān)督員，監(jiān)督檢查我們的行風(fēng)建設(shè)實(shí)施情況。三是及時(shí)召開新聞媒體、監(jiān)督部門參加的通氣會(huì)，向他們及時(shí)通報(bào)供用電形勢(shì)以及公司遇到的困難和問題。四是修訂出臺(tái)了《鹽湖供電支公司投訴舉報(bào)處理及獎(jiǎng)勵(lì)辦法》，規(guī)范了投訴舉報(bào)工作流程，加大了對(duì)投訴舉報(bào)的處理及獎(jiǎng)勵(lì)力度。五是加快了人大、政協(xié)提案的落實(shí)工作作。在認(rèn)真答復(fù)落實(shí)提案內(nèi)容的基礎(chǔ)上，公司專門派人找到提案人，面對(duì)面耐心解答，對(duì)涉及的問題不拖延、不隱瞞，做到有禮有節(jié)，善始善終。在辦理提案過程中嚴(yán)格把好"三關(guān)、一重點(diǎn)"，即分發(fā)交辦關(guān)、催辦督導(dǎo)關(guān)、答復(fù)審查關(guān)，以代表滿意為重點(diǎn)。今年共收到涉及供用電內(nèi)容的提案7份。
1—10月份，公司共接到客戶投訴舉報(bào)案件4起，按照客戶投訴舉報(bào)處理辦法的規(guī)定，對(duì)這4起案件的處理都做到了不超時(shí)，不滯留，不隱瞞，不壓制，件件有落實(shí)，次次有回音。4月13日，住在十里長(zhǎng)街中國(guó)人壽保險(xiǎn)公司對(duì)面的銀行家屬院一客戶反映，他們家屬院內(nèi)電線胡拉亂接，有一住戶是供電局職工，從家屬院外扯電，家屬院停電時(shí)他家有電，群眾意見很大。接到舉報(bào)后，公司立即派人進(jìn)行了核實(shí)。原來真的有一用戶系我分公司一名科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，他不從504專線接電，卻由506線路轉(zhuǎn)供電，同時(shí)查明該家屬區(qū)還有3戶屬于此種情況。根據(jù)《供電營(yíng)業(yè)規(guī)則》第一百條規(guī)定，我們立即對(duì)這些用戶停止轉(zhuǎn)供，恢復(fù)到專用線路。并將此情況報(bào)分公司紀(jì)監(jiān)室予以處理。我公司對(duì)該線路管理員予以調(diào)離工作崗位、停職檢查處理。
四、視優(yōu)質(zhì)服務(wù)為生命，為行風(fēng)建設(shè)“塑品牌”
提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)、開展“民心工程”是供電企業(yè)加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)的最有效途徑。今年以來，我們繼續(xù)開展“優(yōu)質(zhì)服務(wù)是國(guó)家電網(wǎng)生命線”的活動(dòng)，加深服務(wù)理念、拓展服務(wù)領(lǐng)域、延伸服務(wù)內(nèi)涵，視服務(wù)為生命，注重塑造我們供電企業(yè)行風(fēng)建設(shè)的“品牌”。經(jīng)過幾年的總結(jié)和實(shí)踐，我們已成功推出了“四化”服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、“八個(gè)一”工作模式和“六項(xiàng)暖民心”特色服務(wù)，這已在全省乃至全國(guó)叫響，成為我們優(yōu)質(zhì)服務(wù)的品牌。“四化”服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，即：承諾服務(wù)公開化、員工行為文明化、服務(wù)手段標(biāo)準(zhǔn)化、工作流程簡(jiǎn)捷化。
員工行為文明化。公司員工在供電服務(wù)活動(dòng)中，必須遵守公司制定的《電力職工文明服務(wù)守則》，必須使用規(guī)范的40條文明服務(wù)用語;供電營(yíng)業(yè)人員必須統(tǒng)一著裝，掛牌上崗;接待客戶要求態(tài)度和藹、熱情，回答問題耐心細(xì)致，條理清楚，把文明禮貌貫穿于供電服務(wù)全過程。
服務(wù)手段標(biāo)準(zhǔn)化。一是抄核收程序嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)。抄表執(zhí)行一張卡，核算實(shí)行一張單，收費(fèi)執(zhí)行一張票。二是報(bào)修、搶修服務(wù)嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)。報(bào)修、搶修服務(wù)制定有嚴(yán)格的報(bào)修中心值班制度和搶修服務(wù)制度。要求值班中心24小時(shí)值班，提供24小時(shí)電力故障報(bào)修服務(wù)，嚴(yán)格執(zhí)行報(bào)修、搶修回執(zhí)單制度，將客戶意見及時(shí)反饋回來。三是搶修、停電嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)。公司建有轄區(qū)內(nèi)的市政、新聞媒體、水、煤、醫(yī)院等重要客戶檔案，對(duì)供電設(shè)施計(jì)劃搶修停電在電視、報(bào)紙上提前8天向社會(huì)公開。
工作流程簡(jiǎn)捷化。業(yè)擴(kuò)報(bào)裝嚴(yán)格實(shí)行“一條龍”服務(wù)。從用戶提出用電申請(qǐng)、現(xiàn)場(chǎng)勘察設(shè)計(jì)供電方案、裝表接電、業(yè)擴(kuò)收費(fèi)、建卡、立戶歸檔的6個(gè)環(huán)節(jié)上，規(guī)定了嚴(yán)格的工作流程、工作標(biāo)準(zhǔn)和時(shí)限。
六項(xiàng)民心特色服務(wù)：一是"首席服務(wù)"，即客戶進(jìn)入服務(wù)中心碰見的第一人，就會(huì)主動(dòng)地幫助客戶全權(quán)受理所有用電事宜。
二是"燈口服務(wù)"，即對(duì)轄區(qū)內(nèi)的孤寡老人、軍烈屬表計(jì)后的設(shè)施直至燈口，實(shí)施及時(shí)免費(fèi)服務(wù)。
三是"跟蹤服務(wù)"，即對(duì)變臺(tái)容量在200kva以上大用戶的設(shè)備安全運(yùn)行狀況、計(jì)量裝置運(yùn)行狀況，確定專人定期進(jìn)行監(jiān)測(cè)和維護(hù)，并對(duì)用戶進(jìn)行調(diào)峰、避峰等用電知識(shí)的指導(dǎo)。
我局自從20xx年10月被省公司批準(zhǔn)為一流縣供電企業(yè)以來，始終以國(guó)家電網(wǎng)公司“三抓一創(chuàng)”的工作思路為指導(dǎo)，圍繞實(shí)現(xiàn)“一強(qiáng)三優(yōu)”戰(zhàn)略目標(biāo)，貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持以人為本，著力抓好安全生產(chǎn)、營(yíng)銷服務(wù)、隊(duì)伍建設(shè)、廉政建設(shè)和企業(yè)文化等工作，團(tuán)結(jié)和依靠全體員工，經(jīng)過全局職工2年多來的不懈努力和團(tuán)結(jié)拼博，各項(xiàng)工作取得了一定成績(jī)，全局面貌出現(xiàn)了可喜的來勢(shì)。隨著各項(xiàng)資金的逐步投入，設(shè)備的不斷更新，現(xiàn)代化管理手段的加強(qiáng)，先進(jìn)技術(shù)的不斷引進(jìn)，企業(yè)的綜合素質(zhì)得到了進(jìn)一步提高，對(duì)照上級(jí)新的一流縣供電企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，7項(xiàng)必備條件已基本具備，10大考核項(xiàng)目自查達(dá)到規(guī)定要求，現(xiàn)將我局建設(shè)一流縣供電企業(yè)工作自查整改的情況匯報(bào)如下：
一、基本情況。
x局是電業(yè)局下屬的縣供電企業(yè)。供電范圍為xx縣xx鎮(zhèn)、xx開發(fā)區(qū)、xx鎮(zhèn)、xx鎮(zhèn)、xx鎮(zhèn)、xx鎮(zhèn)、xx鎮(zhèn)、xx鄉(xiāng)、xx鄉(xiāng)。
全局下設(shè)4部、1室、1公司，12個(gè)生產(chǎn)班組、4個(gè)農(nóng)村供電所，現(xiàn)有全民職工152人，農(nóng)村供電員工172人。全局有各類專業(yè)技術(shù)人員36人，其中，高級(jí)職稱1人，中級(jí)職稱11人，初級(jí)職稱24人。
全局擁有220千伏變電站1座，110千伏變電站4座，35千伏變電站2座，主變總?cè)萘?13.85兆伏安，擁有35千伏線路8條74.07公里、10千伏線路39條742.96公里。
2年多來，我局以“鞏固一流成果，爭(zhēng)創(chuàng)國(guó)網(wǎng)一流”為發(fā)展目標(biāo)，黨政工攜手并肩，全局職工齊心協(xié)力，頑強(qiáng)拼搏，求真務(wù)實(shí)，安全生產(chǎn)不斷穩(wěn)固，營(yíng)銷服務(wù)不斷規(guī)范，隊(duì)伍素質(zhì)不斷提升，電網(wǎng)建設(shè)得到飛速發(fā)展，電網(wǎng)結(jié)構(gòu)不斷完善，企業(yè)精神文明建設(shè)碩果累累，各項(xiàng)工作取得了長(zhǎng)足進(jìn)步，優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平穩(wěn)步提升，樹立了良好的企業(yè)形象。先后獲得了“湖南省文明單位”、“xx市模范職工之家”“、xx市抗冰救災(zāi)先進(jìn)單位”，“xx市消費(fèi)者信得過單位”，“20xx年度電業(yè)局會(huì)計(jì)報(bào)表先進(jìn)單位”，“20xx年xx縣扶貧工作先進(jìn)聯(lián)村單位”，“電業(yè)局財(cái)務(wù)工作先進(jìn)集體”等榮譽(yù)。
二、主要工作。
(一)安全生產(chǎn)不斷穩(wěn)固。一年多以來，我們?cè)谏羁涛?0xx年“8.21”事故教訓(xùn)，扎實(shí)開展安全生產(chǎn)大整改，安全形勢(shì)出現(xiàn)良好轉(zhuǎn)機(jī)的基礎(chǔ)上，繼續(xù)深入開展了“百問百查”與“反違章年”活動(dòng)和創(chuàng)建“無違章班組”、“無違章現(xiàn)場(chǎng)”、“無違章員工”的活動(dòng);逐漸形成安全生產(chǎn)“問、查、改”長(zhǎng)效機(jī)制。不斷建立健全安全生產(chǎn)的配套制度，20xx-20xx年我局相繼出臺(tái)或修訂了“雙票”獎(jiǎng)懲辦法、“無違章現(xiàn)場(chǎng)”獎(jiǎng)勵(lì)辦法、“違章下崗”實(shí)施細(xì)則、“違章積分”管理辦法、現(xiàn)場(chǎng)把關(guān)與稽查規(guī)定，完善了崗位安全風(fēng)險(xiǎn)系數(shù);加強(qiáng)了現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)化管理，規(guī)范了作業(yè)前培訓(xùn);深化了安全生產(chǎn)施工作業(yè)短信溫馨提示;狠抓了施工作業(yè)前的站隊(duì)三交和雙票規(guī)范;加強(qiáng)了現(xiàn)場(chǎng)稽查，建立了安全生產(chǎn)紅黑榜，并每月通報(bào)公示。組織召開了“無違章年”活動(dòng)動(dòng)員誓師大會(huì)，各部門負(fù)責(zé)人與局長(zhǎng)簽訂了《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》、《無違章承諾書》，并在“遵章守紀(jì)、拒絕違章、從我做起、確保安全”的誓詞上簽名。各部門與所屬班組簽訂了《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》，每個(gè)職工簽訂了《無違章承諾書》。我局還制定了《農(nóng)電安全生產(chǎn)“違章下崗”實(shí)施規(guī)定》。組織了“標(biāo)準(zhǔn)化倒閘操作操作表演”與《交通法規(guī)》知識(shí)講座，組織了安全知識(shí)競(jìng)賽，嚴(yán)格了《安規(guī)》考試。加強(qiáng)了對(duì)外包施工隊(duì)伍的管理工作;加強(qiáng)了班組安全活動(dòng)的互動(dòng)式學(xué)習(xí);組織了反事故演習(xí)等，每月定期召開安全分析會(huì)，生產(chǎn)檢修例會(huì)和周生產(chǎn)例會(huì)。全面加強(qiáng)了消防保衛(wèi)和交通安全管理。20xx年8月27日，我局順利通過了省公司的安全預(yù)警期驗(yàn)收，并獲得了省公司驗(yàn)收組的一致好評(píng)和贊譽(yù)。驗(yàn)收組對(duì)我局一年來在安全預(yù)警期內(nèi)所做的大量地工作給予了充分地肯定，認(rèn)為我局工作卓有成效，成績(jī)可圈可點(diǎn)，很不容易，特別是認(rèn)為我局安全生產(chǎn)過程管理有序，資料臺(tái)帳規(guī)范。一年多來的安全生產(chǎn)整頓工作為我局實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)治久安，構(gòu)建和諧企業(yè)，奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。20xx年，我局上渡變、電力110班被評(píng)為省公司安全先進(jìn)班組，向前同志被評(píng)為省公司交通安全先進(jìn)個(gè)人。我局獲得電業(yè)局技術(shù)監(jiān)督優(yōu)勝單位，xx縣安全目標(biāo)管理先進(jìn)單位。
(二)電網(wǎng)建設(shè)強(qiáng)力推進(jìn)。近兩年，我局完成電網(wǎng)建設(shè)投資8000萬元。主網(wǎng)完成了變的改造和變35千伏、10千伏出線、河?xùn)|變10千伏出線建設(shè)工程。在20xx年年初冰災(zāi)嚴(yán)重影響正常進(jìn)度的情況下，我局電網(wǎng)建設(shè)改造仍然保持了較快速度。20xx年確保了鵝塘變、溫水變、長(zhǎng)豐變?nèi)缙陂_工和10千伏配套送出設(shè)計(jì);完成20xx年城鄉(xiāng)配網(wǎng)工程、農(nóng)村電氣化工程建設(shè);完成20xx年農(nóng)網(wǎng)完善工程和20xx年冰災(zāi)重建工程的竣工資料編制、工程結(jié)算、驗(yàn)收和審計(jì)。完成了《縣城配網(wǎng)規(guī)劃》、《農(nóng)村配網(wǎng)規(guī)劃》、《xx縣電網(wǎng)規(guī)劃》的編制工作。20xx年，我局獲得服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)先進(jìn)單位，20xx年獲得電業(yè)局電網(wǎng)建設(shè)管理先進(jìn)單位、xx縣推進(jìn)新型工業(yè)化先進(jìn)單位。
(三)營(yíng)銷服務(wù)明顯改觀。通過營(yíng)銷反違章活動(dòng)，狠抓服務(wù)作風(fēng)和來信來訪辦理，進(jìn)一步規(guī)范了停電信息發(fā)布、電力故障搶修和營(yíng)銷人員服務(wù)行為，增設(shè)南門收費(fèi)網(wǎng)點(diǎn)。認(rèn)真組織開展“安全萬里行”咨詢?nèi)铡?5598安全知識(shí)進(jìn)校園活動(dòng)。有機(jī)整合客戶服務(wù)平臺(tái)，為客戶提供安全用電知識(shí)、用電業(yè)務(wù)查詢、電力故障報(bào)修、服務(wù)質(zhì)量投訴、停電信息公告等便捷服務(wù)。在年底行風(fēng)監(jiān)督員和客戶代表座談會(huì)上，客戶代表對(duì)我局的優(yōu)質(zhì)服務(wù)大加贊許，收到了xx鎮(zhèn)農(nóng)科村村支兩委送來的“無私奉獻(xiàn)，力挺新農(nóng)村;頑強(qiáng)拼搏，百姓記心坎”的錦旗。我局積極創(chuàng)建“人民群眾滿意供電企業(yè)”，客戶基本滿意及滿意率達(dá)到了99.9%，在xx縣企事業(yè)單位優(yōu)化經(jīng)濟(jì)環(huán)境測(cè)評(píng)中獲得第六名，比上年度提升10位，連續(xù)六年獲得“消費(fèi)者信得過單位”，20xx年獲得xx市消費(fèi)者信得過單位。
(四)效能監(jiān)察取得實(shí)效。20xx年是效能監(jiān)察年，我局出臺(tái)了城配網(wǎng)公變臺(tái)區(qū)管理線損效能監(jiān)察整頓實(shí)施方案、農(nóng)電管理線損效能監(jiān)察。
工作方案。
等一系列辦法與措施，層層落實(shí)責(zé)任，通過調(diào)整人員、分解指標(biāo)、嚴(yán)格考核、跟班稽查、聯(lián)合查處竊電等手段，有效降低了線損。城配網(wǎng)年初的28個(gè)雙高線損臺(tái)區(qū)全部恢復(fù)正常;農(nóng)電提前一個(gè)月消滅年初的154個(gè)大于30%的高線損臺(tái)區(qū)，農(nóng)電累計(jì)線損增效約200萬元。加強(qiáng)廢舊物資回收和處置工作。與司法部門聯(lián)袂打擊個(gè)人挪用電費(fèi)等職務(wù)犯罪行為，追回陳欠電費(fèi)17萬元;共計(jì)查處竊電及違約用電192起，追補(bǔ)電費(fèi)43萬元，規(guī)范了供用電秩序。20xx年，我局獲得電業(yè)局農(nóng)電線損管理效能監(jiān)察工作一等獎(jiǎng)。
(五)隊(duì)伍素質(zhì)不斷提升。20xx年我局開展了讀書年活動(dòng)，制訂了詳細(xì)的學(xué)習(xí)方案，成立了“讀書年”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，為每個(gè)員工購置了《你在為誰工作》、《工作就是責(zé)任》、《方法總比問題多》、《向解放軍學(xué)習(xí)》、《細(xì)節(jié)決定成敗》、《贏在執(zhí)行》、《我們的榜樣》、《機(jī)關(guān)文明禮儀手冊(cè)》等書籍及學(xué)習(xí)記錄本。要求員工每周自學(xué)五小時(shí)，每周記。
讀書筆記。
一次，每半年撰寫讀書。
心得體會(huì)。
一篇。各部室、班組、供電所每月交流讀書體會(huì)一次，并作好記錄。局每季組織八分鐘論壇活動(dòng)一次，交流讀書體會(huì)，并進(jìn)行評(píng)比獎(jiǎng)勵(lì)。年終局組織讀書年活動(dòng)評(píng)比。通過開展讀書年活動(dòng)，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)，掀起“學(xué)法律、學(xué)理念、學(xué)管理、學(xué)技術(shù)”的熱潮，努力營(yíng)造“比學(xué)趕幫”的良好氛圍，使廣大員工不斷創(chuàng)新工作理念、強(qiáng)化工作責(zé)任、改進(jìn)工作作風(fēng)、提高工作績(jī)效。還重點(diǎn)抓了各級(jí)各類培訓(xùn)，全面提升員工的技能水平。認(rèn)真開展了軍事，對(duì)全體員工進(jìn)行了準(zhǔn)軍事化管理。建立健全了員工激勵(lì)機(jī)制，我局先后頒發(fā)了5個(gè)嘉獎(jiǎng)令，對(duì)企業(yè)有功人員予以表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。通過教育培訓(xùn)，我局領(lǐng)導(dǎo)班子、中層骨干和員工三支隊(duì)伍素質(zhì)得到了明顯提升。
(六)企業(yè)文化不斷繁榮。我局不斷引入先進(jìn)的文化理念，堅(jiān)持以先進(jìn)文化武裝人、引導(dǎo)人、塑造人、鼓舞人，用先進(jìn)文化占領(lǐng)思想陣地。我們完善了物業(yè)小區(qū)、辦公樓和變電站等場(chǎng)所的文化標(biāo)牌，開設(shè)了安全生產(chǎn)宣傳窗，實(shí)行短信溫馨提示。同時(shí)，我局加大了宣傳報(bào)道工作力度，內(nèi)部刊物《新電風(fēng)采》及時(shí)展現(xiàn)了我局精神文明建設(shè)的豐碩成果和最新舉措，并實(shí)現(xiàn)了與生產(chǎn)、營(yíng)銷一線員工的互動(dòng)。我局配網(wǎng)110班還建立了相互關(guān)愛、共保平安“親情墻”。為營(yíng)造“公開、廉潔、民主”的內(nèi)部環(huán)境，我局持續(xù)設(shè)立局務(wù)公開欄，在宣傳櫥窗開辟了“局務(wù)公開公布欄”，提高管理的透明度，及時(shí)公布有關(guān)物資的招投標(biāo)，重要崗位的人事問題，股級(jí)干部的任免，大額資金的使用問題，并對(duì)所公布的內(nèi)容進(jìn)行了建檔管理。建立了職工生日祝賀慰問制度;組織了“迎奧運(yùn)、迎新春、添光彩”卡拉ok比賽、“迎奧運(yùn)、促和諧”登山活動(dòng);召開了離退休同志新年茶話會(huì)和退休同志歡送會(huì);舉辦了“三·八”婦女節(jié)座談會(huì);參加了市局迎奧運(yùn)、賀局慶“星源杯”乒乓球賽，并獲得男單和團(tuán)體兩項(xiàng)冠軍;組織了《安規(guī)》競(jìng)賽、交通安全知識(shí)競(jìng)賽和站隊(duì)“三交”技術(shù)比賽;積級(jí)組織參加了市局開展的“婁電是我家，我為企業(yè)貢獻(xiàn)什么”的征文活動(dòng);積級(jí)組織參加了市局舉辦的第二屆供電“服務(wù)之星”競(jìng)賽。這一系列“內(nèi)聚人心、外樹形象”的活動(dòng)大大豐富了廣大職工的精神文化生活。20xx年，我局獲得xx市模范職工之家稱號(hào)、電業(yè)局精神文明建設(shè)先進(jìn)單位。
三、主要成效。
(一)七項(xiàng)必備條件基本具備。
1、以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹公司“兩個(gè)轉(zhuǎn)變”基本要求，加快實(shí)施了“三新”農(nóng)電發(fā)展戰(zhàn)略。積極推進(jìn)企業(yè)機(jī)制創(chuàng)新、科技創(chuàng)新和管理創(chuàng)新，不斷增強(qiáng)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展能力。扎實(shí)開展農(nóng)電標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和專業(yè)化管理，夯實(shí)管理基礎(chǔ)、提升管理水平;積極推進(jìn)新農(nóng)村電氣化建設(shè)，完成了xx縣14個(gè)村的電氣化建設(shè),努力構(gòu)建“供電可靠、安全經(jīng)濟(jì)、供用和諧”的新農(nóng)電。
2、我局獲得了20xx年湖南省“文明單位”稱號(hào)，且連續(xù)三年在xx縣開展的行風(fēng)評(píng)議中獲得前三名。我局領(lǐng)導(dǎo)班子積極加強(qiáng)自身建設(shè)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家的各項(xiàng)方針、政策、法律和法規(guī)，團(tuán)結(jié)進(jìn)取、廉潔自律、未發(fā)生任何違法違紀(jì)事件。
3、電網(wǎng)網(wǎng)架堅(jiān)實(shí)，布局合理，我局4座110kv變電站通過220kv上渡變構(gòu)成2個(gè)110kv環(huán)網(wǎng)運(yùn)行，10kv城區(qū)配電網(wǎng)實(shí)現(xiàn)了“手拉手”供電。
4、堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主”的方針，考核年度未發(fā)生生產(chǎn)人身死亡事故或群傷事故;未發(fā)生重大責(zé)任性設(shè)備事故;未發(fā)生大面積停電事故;未發(fā)生惡性誤操作事故;未發(fā)生重大火災(zāi)事故及負(fù)同等責(zé)任以上的重大交通事故;末發(fā)生嚴(yán)重營(yíng)銷習(xí)慣性違章。
5、我局主要經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)達(dá)到了標(biāo)準(zhǔn)的要求：戶通電率為100%，電費(fèi)回收率為100%，高壓線損率為5.26%,低壓線損率為7.91%，綜合電壓合格率為99.18%，用戶供電可靠率rs-3為99.84%。
6、堅(jiān)持科技進(jìn)步，提高科技管理水平。調(diào)度自動(dòng)化系統(tǒng)、sg186生產(chǎn)管理系統(tǒng)、營(yíng)銷信息管理系統(tǒng)、辦公自動(dòng)化管理系統(tǒng)、95598客戶服務(wù)系統(tǒng)等管理信息系統(tǒng)達(dá)到實(shí)用化要求。
7、供電所通過省公司規(guī)范化管理達(dá)標(biāo)驗(yàn)收，并已實(shí)行專業(yè)化管理。
(二)十項(xiàng)考核內(nèi)容自查評(píng)價(jià)達(dá)到要求。
十項(xiàng)考核指標(biāo)總分1000分，自查得分952分，其中安全管理118分，生產(chǎn)管理100分，經(jīng)營(yíng)管理95分，營(yíng)銷管理99分，供電服務(wù)98分，節(jié)能管理79分，科技進(jìn)步73分，人力資源86分，企業(yè)管理文化建設(shè)90分，供電所管理104分，十項(xiàng)考核指標(biāo)自查評(píng)價(jià)各項(xiàng)得分率均在90%以上。
(三)結(jié)合“隱患排查”“安全性評(píng)價(jià)”“季節(jié)性安全檢查”等專項(xiàng)治理活動(dòng)，全面完成國(guó)網(wǎng)公司提出的“縣供電企業(yè)創(chuàng)一流工作主要問題”。
1、集中開展安全隱患排查治理專項(xiàng)行動(dòng)。20xx年10月開展了為期一個(gè)時(shí)間的隱患大排查專項(xiàng)活動(dòng)，前后排查出了321項(xiàng)問題，現(xiàn)已整改了295項(xiàng)，整改率為92%。
2、認(rèn)真開展季節(jié)性安全檢查、安全性評(píng)價(jià)，做好各項(xiàng)安全專項(xiàng)工作。第三次安全性評(píng)價(jià)工作，前后檢查出了122項(xiàng)問題，現(xiàn)已整改了112項(xiàng)，整改率為90%。今年的春季安全大檢查工作中，我局共自查出問題289項(xiàng)，整改到位103項(xiàng)，其他都安排了詳細(xì)整改計(jì)劃。
3、認(rèn)真落實(shí)國(guó)網(wǎng)公司“縣供電企業(yè)創(chuàng)一流工作主要問題”排查整改。
(1)安全管理：(1)詳細(xì)編制下達(dá)各級(jí)“兩措”，并嚴(yán)格督查落實(shí)完成。(2)第三次安全性評(píng)價(jià)工作，前后檢查出了122項(xiàng)問題，現(xiàn)己整改了120項(xiàng)，整改率為99%;(3)嚴(yán)格按照國(guó)家電力公司《安全設(shè)施標(biāo)準(zhǔn)化》的要求進(jìn)行生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)施布置。(4)制訂了電力局各級(jí)人員生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)把關(guān)、稽查制度。(5)制訂了班組安全活動(dòng)日工作標(biāo)準(zhǔn)。(6)對(duì)剩余電流動(dòng)作保護(hù)裝置檢測(cè)記錄農(nóng)電按月進(jìn)行抽查考核。
(2)生產(chǎn)管理：(1)清理完善生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備標(biāo)識(shí)和安全標(biāo)識(shí)。嚴(yán)格按照定置圖進(jìn)行拜訪。(2)倉庫備品備件嚴(yán)格做到帳卡物相符。(3)嚴(yán)格按狀態(tài)檢修要求進(jìn)行設(shè)備評(píng)級(jí)。(4)在sg186系統(tǒng)中做到缺陷閉環(huán)。(5)提高了無人值班變電站的管理水平。(6)嚴(yán)格控制可靠性管理。
(3)經(jīng)營(yíng)管理：(1)年初召開的職代會(huì)明確了全年工作目標(biāo)、重點(diǎn)工作及措施。(2)每月要求相關(guān)部門編制詳細(xì)的年度經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析表，運(yùn)用因素分析法、動(dòng)態(tài)分析法對(duì)企業(yè)的大環(huán)境、各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)、企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理進(jìn)行全面具體的分析、把握主要矛盾，趨利避害，鞏固和發(fā)展以前年度的良好勢(shì)頭，我局經(jīng)濟(jì)分析的重點(diǎn)在：細(xì)化問題，提出具體的解決方案。
(5)供電服務(wù)：通過“3.15”等現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)活動(dòng)對(duì)客戶滿意率進(jìn)行了問卷調(diào)查，滿意率達(dá)98%;對(duì)用電搶修、報(bào)裝等現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)工單和客戶的來信來訪和投訴舉報(bào)工單，按各級(jí)責(zé)任制實(shí)行了閉環(huán)管理。
(6)節(jié)能管理：(1)積極開展效能監(jiān)察：城配網(wǎng)年初的28個(gè)雙高線損臺(tái)區(qū)全部恢復(fù)正常;農(nóng)電提前一個(gè)月消滅年初的154個(gè)大于30%的高線損臺(tái)區(qū)，農(nóng)電累計(jì)線損增效約200萬元。(2)合理布置無功電壓監(jiān)測(cè)點(diǎn)，全局共設(shè)電壓監(jiān)測(cè)點(diǎn)25個(gè)，根據(jù)電壓測(cè)試數(shù)據(jù)及時(shí)調(diào)整無功補(bǔ)償和變壓器檔位，確保全年綜合電壓合格率99.18%。
(7)科技進(jìn)步：(1)堅(jiān)持科技進(jìn)步，提高科技管理水平。調(diào)度自動(dòng)化系統(tǒng)、sg186生產(chǎn)管理系統(tǒng)、營(yíng)銷信息管理系統(tǒng)、辦公自動(dòng)化管理系統(tǒng)、95598客戶服務(wù)系統(tǒng)等管理信息系統(tǒng)達(dá)到實(shí)用化要求。(2)積極開展10kv配網(wǎng)帶電作業(yè)：20xx年全年開展帶電作業(yè)19次，20xx年1-3月已開展帶電作業(yè)16次。
(8)人力資源：(1)制定電力局20xx年人力資源規(guī)劃;(2)組織員工技能人員培訓(xùn)，提高專業(yè)水平;(3)制定詳細(xì)的年度、月度培訓(xùn)，按計(jì)劃開展培訓(xùn)工作;全員培訓(xùn)率統(tǒng)計(jì)按省公司規(guī)定統(tǒng)計(jì)方法進(jìn)行，1天按7小時(shí)進(jìn)行，半天按4小時(shí)進(jìn)行，20xx年全員培訓(xùn)率達(dá)100%;(4)開展全員績(jī)效管理，所有員工工資與績(jī)效掛鉤。
(9)企業(yè)管理與文化建設(shè)：(1)修訂、完善企業(yè)發(fā)展規(guī)劃，要求總體目標(biāo)明確，突出重點(diǎn);(2)同業(yè)對(duì)標(biāo)指標(biāo)數(shù)據(jù)上報(bào)嚴(yán)格按《縣供電企業(yè)同業(yè)對(duì)標(biāo)工作過程控制管理辦法》進(jìn)行，層層把關(guān)審核，確保指標(biāo)真實(shí)性;(3)加強(qiáng)班組建設(shè)管理，按班組建設(shè)建立基礎(chǔ)臺(tái)帳，每季組織檢查、評(píng)比;大力開展技術(shù)革新、合理化建議及qc小組活動(dòng);(4)企業(yè)文化：在局辦公大樓貼提醒員工宣傳標(biāo)語，在班組建立親情墻，組織一系列知識(shí)競(jìng)賽和文娛活動(dòng)。
四、存在的主要問題。
一是安全生產(chǎn)薄弱環(huán)節(jié)依然存在。由于電網(wǎng)改造不徹底，網(wǎng)架結(jié)構(gòu)比較薄弱，新設(shè)備調(diào)試和投產(chǎn)相對(duì)集中，使電網(wǎng)運(yùn)行方式變化頻繁，運(yùn)行控制的難度大。加上外力破壞事件增多，裝置性違章、管理性違章、行為性違章時(shí)有發(fā)生，嚴(yán)抓嚴(yán)管、敢抓敢管還不到位，外包工程施工管理、基建施工、農(nóng)電安全管理等存在許多薄弱環(huán)節(jié)，發(fā)生事故的風(fēng)險(xiǎn)始終存在。
二是隊(duì)伍建設(shè)的力度仍需不斷加大。社會(huì)各界對(duì)壟斷行業(yè)的關(guān)注更加強(qiáng)烈，期望和要求章、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)劃和政策;電能表實(shí)行三級(jí)配送，按規(guī)程要求設(shè)置了營(yíng)銷及農(nóng)電專用表庫。
越來越高。而我們?cè)谒枷胗^念、思維習(xí)慣、工作作風(fēng)、工作績(jī)效等方面差距也越來越大。少數(shù)員工平時(shí)學(xué)習(xí)抓得不緊，素質(zhì)提升不快，業(yè)務(wù)不精，要求不嚴(yán)，執(zhí)行力不強(qiáng);少數(shù)管理者市場(chǎng)觀念不強(qiáng)、綜合素質(zhì)不優(yōu)、管理水平不高。同時(shí)，員工數(shù)量和素質(zhì)難以滿足生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)與持續(xù)發(fā)展要求，結(jié)構(gòu)性缺員，主業(yè)生產(chǎn)技能崗位人員缺乏。
三是降損增效有待進(jìn)一步加強(qiáng)。城區(qū)和農(nóng)村臺(tái)區(qū)低壓線損盡管取得了一定成績(jī)，但離目標(biāo)還有較大差距，影響了企業(yè)經(jīng)營(yíng)成果，因此需持續(xù)推進(jìn)城區(qū)和農(nóng)村線損效能監(jiān)察工作，鞏固農(nóng)電經(jīng)營(yíng)管理效能監(jiān)察成果，進(jìn)一步完善基礎(chǔ)資料，強(qiáng)化營(yíng)銷管理，加大反竊電工作，確保企業(yè)效益有效提高。
四是服務(wù)水平有待提高。業(yè)擴(kuò)報(bào)裝個(gè)別超時(shí)，造成客戶不能及時(shí)安裝用電，客戶差異化服務(wù)需進(jìn)一步深化等，需要全體員工牢固樹立大服務(wù)理念，廣泛開展“假如我是客戶”的換位思考，不斷改進(jìn)服務(wù)方法和質(zhì)量。
五、今后的工作打算。
(一)齊心嚴(yán)抓嚴(yán)管，扎實(shí)開展“無違章年”活動(dòng)。
實(shí)踐一再證明，嚴(yán)抓嚴(yán)管是內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象，實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展的有效舉措。要把嚴(yán)抓嚴(yán)管的理念深入到安全生產(chǎn)、營(yíng)銷服務(wù)、經(jīng)營(yíng)管理、電網(wǎng)建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)、廉政建設(shè)等各個(gè)領(lǐng)域，嚴(yán)厲打擊各類違章，盡快實(shí)現(xiàn)由“反違章”向“無違章”的質(zhì)變。
(二)健全保證體系，確保安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定。
要按照“誰主管，誰負(fù)責(zé)，誰實(shí)施，誰負(fù)責(zé)”的原則，層層落實(shí)安全生產(chǎn)的主體責(zé)任，構(gòu)建自上而下、分級(jí)負(fù)責(zé)、齊抓共管的安全生產(chǎn)保證體系。要強(qiáng)力打假，在安全認(rèn)識(shí)上不做假，真正認(rèn)識(shí)安全生產(chǎn)工作的極端重要性;在安全措施上不做假，針對(duì)存在的薄弱環(huán)節(jié)，采取卓有成效的整改措施;在安全行為上不做假，不折不扣的執(zhí)行安全法規(guī)和上級(jí)指令，確保執(zhí)行到位。特別要查處班組活動(dòng)做假行為，敢于揭露和發(fā)現(xiàn)問題，不做“老好人”，嚴(yán)防“表面、表層、表演”。
(三)踐行科學(xué)發(fā)展，努力加快建設(shè)縣域電網(wǎng)。
20xx年是我局電網(wǎng)建設(shè)的關(guān)鍵之年，全年投資1.82億元。除了完成市局要求的滾動(dòng)修改規(guī)劃外，輸變電工程完成“三新一擴(kuò)一改”，即新建220千伏鵝塘變、110千伏溫水變和長(zhǎng)豐變;擴(kuò)建110千伏變;220千伏上渡變無人值班改造。完成鵝塘變、溫水變、長(zhǎng)豐變、變10千伏配套送出工程。全面完成農(nóng)配網(wǎng)1000萬元的設(shè)計(jì)施工任務(wù)。進(jìn)一步加強(qiáng)工程項(xiàng)目、物資、資金、安全、質(zhì)量管理。進(jìn)一步規(guī)范廢舊物資回收處置工作，防止國(guó)有資產(chǎn)流失。使每個(gè)工程在安全、質(zhì)量、進(jìn)度、投資上可控、在控。
(四)堅(jiān)守服務(wù)宗旨，持續(xù)構(gòu)建人民滿意企業(yè)。
要從履行好社會(huì)責(zé)任的高度加強(qiáng)供電服務(wù)管理。以客戶滿意為目標(biāo)，加強(qiáng)服務(wù)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，規(guī)范服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、程序、行為。采取切實(shí)措施，提高電壓合格率和供電可靠性，提高服務(wù)的效率和質(zhì)量。重點(diǎn)解決服務(wù)理念、服務(wù)方法上存在的薄弱環(huán)節(jié)與頑癥，推行以客戶為主體的服務(wù)模式，推進(jìn)以便捷為目標(biāo)的服務(wù)機(jī)制，推動(dòng)以品牌為內(nèi)涵的服務(wù)策略。今年要新增河?xùn)|1個(gè)自營(yíng)收費(fèi)網(wǎng)點(diǎn)，并在各營(yíng)業(yè)廳全部開通銀行卡自助繳費(fèi)服務(wù)。獎(jiǎng)勵(lì)預(yù)存電費(fèi)，進(jìn)一步方便廣大客戶交付電費(fèi)。對(duì)專變客戶推行業(yè)擴(kuò)全程代理服務(wù)，利用95598短信平臺(tái)通報(bào)月電量、電費(fèi)、停電信息等。對(duì)年售電量超過千萬千瓦時(shí)的客戶提供vip特別服務(wù)，積極開展電力服務(wù)進(jìn)社區(qū)活動(dòng)，在物業(yè)小區(qū)設(shè)立電力公告欄，宣傳電力知識(shí)、公布電價(jià)政策，為全社會(huì)提供貼心的人性化服務(wù)。
(五)厲行增收節(jié)支，不斷提升經(jīng)營(yíng)管理水平。
扎實(shí)開展好創(chuàng)建營(yíng)銷與服務(wù)“無違章年”活動(dòng)，通過嚴(yán)抓、嚴(yán)管、嚴(yán)考核，全面實(shí)現(xiàn)電費(fèi)無欠費(fèi)、服務(wù)無事故、過程無差錯(cuò)、工作無違章，達(dá)到管理流程標(biāo)準(zhǔn)化、服務(wù)素質(zhì)職業(yè)化。要切實(shí)完成量、價(jià)、費(fèi)、損“四項(xiàng)指標(biāo)”。加強(qiáng)市場(chǎng)分析與預(yù)測(cè)，建立主要工業(yè)客戶聯(lián)系制度，加強(qiáng)對(duì)重大項(xiàng)目的跟蹤服務(wù);強(qiáng)化電價(jià)管理，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和堵塞電價(jià)執(zhí)行中的漏洞;完善電費(fèi)回收體系，建立風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)常態(tài)體系，健全客戶信用風(fēng)險(xiǎn)分析和防范制度，大力推行購電制等新型電費(fèi)結(jié)算方式達(dá)到80%;完善線損管理系統(tǒng)，開展線損同期分析，加大計(jì)量改造與打擊竊電力度，進(jìn)一步降低全局綜合線損尤其是公變臺(tái)區(qū)線損。要全力爭(zhēng)取在城區(qū)推進(jìn)低壓集中自動(dòng)化抄表系統(tǒng)建設(shè)，優(yōu)化臺(tái)區(qū)抄表、催費(fèi)管理方式。
(六)強(qiáng)化農(nóng)電管理，助力農(nóng)村快速發(fā)展。
一是要繼續(xù)深入推進(jìn)新農(nóng)村電氣化建設(shè)。
二是不斷深化農(nóng)電管理體制改革。加快中心供電所建設(shè)，整合供電所資源，實(shí)現(xiàn)人員集中管理;要加大供電所信息化系統(tǒng)的建設(shè)和應(yīng)用，年內(nèi)實(shí)現(xiàn)供電所辦公自動(dòng)化聯(lián)網(wǎng)。抓好示范窗口建設(shè)。
三是強(qiáng)力推動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。建立并完善農(nóng)電技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、管理標(biāo)準(zhǔn)和工作標(biāo)準(zhǔn)，全面推進(jìn)農(nóng)電現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化、農(nóng)電管理專業(yè)化、農(nóng)電員工作風(fēng)準(zhǔn)軍事化。繼續(xù)推進(jìn)農(nóng)電安全專項(xiàng)治理，落實(shí)農(nóng)網(wǎng)設(shè)備“兩清理”工作，強(qiáng)化農(nóng)村安全用電“三道防線”工作。
四是加大跟班稽查力度，繼續(xù)狠抓高損臺(tái)區(qū)的專項(xiàng)整治，不允許再有線損率超過30%的臺(tái)區(qū)。鞏固農(nóng)電經(jīng)營(yíng)管理效能監(jiān)察成果，嚴(yán)防反彈現(xiàn)象。
五是進(jìn)一步理順局、農(nóng)電總站、農(nóng)電服務(wù)公司的關(guān)系，規(guī)范用工合同管理。優(yōu)化供電所人員結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)農(nóng)電工業(yè)務(wù)培訓(xùn)，健全激勵(lì)機(jī)制，穩(wěn)定農(nóng)電隊(duì)伍。
(七)深化教育培訓(xùn)，繼續(xù)強(qiáng)化員工隊(duì)伍建設(shè)。
強(qiáng)化全員培訓(xùn)，持續(xù)提升員工隊(duì)伍的思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)技能和工作績(jī)效。進(jìn)一步深化“讀書年”活動(dòng)，全面宣貫《湖南省電力公司員工獎(jiǎng)懲辦法》;繼續(xù)抓好軍事化訓(xùn)練，錘煉意志和作風(fēng)。進(jìn)一步加大培訓(xùn)投入。培訓(xùn)要針對(duì)不同崗位、各類人員的特點(diǎn)，在內(nèi)容和形式上各有側(cè)重。對(duì)生產(chǎn)、營(yíng)銷一線員工，結(jié)合生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)、實(shí)物模擬和業(yè)務(wù)活動(dòng)，重點(diǎn)開展現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)，主要是培訓(xùn)操作技能、訓(xùn)練工作作風(fēng)，確保員工會(huì)做事、能做好事。堅(jiān)持作業(yè)前一小時(shí)培訓(xùn)制度，培訓(xùn)要采取互動(dòng)的方式。建立健全以班組為單位的現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)常態(tài)機(jī)制。班組的安全活動(dòng)要靈活多樣、注重實(shí)效，事故模擬、現(xiàn)場(chǎng)安全培訓(xùn)等都是安全活動(dòng)。抓緊抓好一線員工工余時(shí)間的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。有效整合培訓(xùn)資源，保證培訓(xùn)效果。要充分利用實(shí)訓(xùn)場(chǎng)地開展技能培訓(xùn)和技術(shù)比武。完善培訓(xùn)保障機(jī)制，強(qiáng)化培訓(xùn)問責(zé)，將培訓(xùn)工作納入績(jī)效管理。抓緊抓好管理人員、大班組改革相關(guān)人員的轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)。
(八)加強(qiáng)黨群建設(shè)，促進(jìn)企業(yè)全面協(xié)調(diào)發(fā)展。
全局上下要增強(qiáng)開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的責(zé)任感和使命感。要把學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)當(dāng)作中心工作的主旋律，扎實(shí)開展黨建、思想政治和精神文明建設(shè)。要積極主動(dòng)切入企業(yè)中心工作，抓好黨員隊(duì)伍、員工隊(duì)伍及班組的學(xué)習(xí)、教育，關(guān)注他們的思想動(dòng)態(tài)。通過創(chuàng)建“電網(wǎng)先鋒黨支部”，繼續(xù)深入開展黨員責(zé)任區(qū)、示范崗、黨員與群眾“一幫一”和黨員身邊無違章活動(dòng)，充分發(fā)揮黨員在安全生產(chǎn)、營(yíng)銷服務(wù)等各項(xiàng)工作中的先鋒模范作用。
爭(zhēng)創(chuàng)一流是一個(gè)永無止境的追求過程，在上級(jí)的大力支持和全局職工的共同努力下，我局建設(shè)一流縣供電企業(yè)工作取得了一定的成績(jī)，但與新的《湖南省電力公司一流縣供電企評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》嚴(yán)格相比，還存在一些差距，還需要我們不斷的努力和完善。讓我們乘著黨的xx屆三中全會(huì)和改革發(fā)展的強(qiáng)勁東風(fēng)，堅(jiān)定信心、凝聚合力、鼓足干勁、加速趕超，大力營(yíng)造干事業(yè)、求上進(jìn)、謀發(fā)展的良好氛圍，為全面建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代企業(yè)和向“國(guó)網(wǎng)一流”闊步邁進(jìn)做出新的更大的貢獻(xiàn)!
公安工作的評(píng)議匯報(bào)材料（優(yōu)秀22篇）篇十九
根據(jù)縣衛(wèi)生局、鎮(zhèn)黨委統(tǒng)一部署，為進(jìn)一步提高衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)水平，我院結(jié)合自身實(shí)際，緊緊圍繞依法辦事、規(guī)范收費(fèi)、辦事公開、服務(wù)質(zhì)量、清正廉潔五個(gè)方面，大力開展民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)活動(dòng)，著力解決群眾反映強(qiáng)烈的看病難、看病貴等方面存在的突出問題，樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，努力構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系，推進(jìn)醫(yī)院健康、科學(xué)、和諧的發(fā)展。我們的具體做法是：
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，著力行政推動(dòng)。
自上級(jí)部署開展評(píng)議活動(dòng)，我院迅速建立活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，明確工作目標(biāo)，落實(shí)工作責(zé)任，做到組織落實(shí)、人員落實(shí)、責(zé)任落實(shí)。同時(shí)結(jié)合實(shí)際情況，制定具體可操作的民主評(píng)議實(shí)施方案，多次通過召開辦公會(huì)、專題部署會(huì)議、推進(jìn)會(huì)，及時(shí)部署落實(shí)，認(rèn)真總結(jié)排查，不斷推動(dòng)活動(dòng)的深入開展。
二、營(yíng)造濃郁氛圍，著力宣傳教育。
一是多形式開展宣傳。活動(dòng)開展以來，我院積極采取有效措施，不斷加強(qiáng)宣傳教育，著力活動(dòng)氛圍營(yíng)造。通過電子顯示屏、橫幅、櫥窗、戧牌等形式廣泛開展宣傳，在服務(wù)窗口懸掛文明用語，服務(wù)承諾，大力宣傳政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議的目的、意義和政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議與加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的關(guān)系，政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議與促進(jìn)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的關(guān)系。
二是多渠道征詢建議。聘請(qǐng)鎮(zhèn)20家企事業(yè)單位負(fù)責(zé)人作為我院政風(fēng)行風(fēng)監(jiān)督員，定期召開政行風(fēng)監(jiān)督員、職工代表、病員代表座談會(huì)，向他們發(fā)放意見征詢表，廣泛聽取他們對(duì)我院“依法辦事、規(guī)范收費(fèi)、辦事公開、服務(wù)質(zhì)量、清正廉潔”等方面的評(píng)價(jià)和建議。對(duì)他們征詢的建議和意見，我院第一時(shí)間研究分析，及時(shí)落實(shí)整改措施。截止目前我院共征詢意見和建議30條，及時(shí)落實(shí)整改措施20條。
三是多途徑公開信息。進(jìn)一步完善就診流程、投訴流程，公示常規(guī)藥品、診療服務(wù)價(jià)格、監(jiān)督投訴電話，更新科室設(shè)置布局平面圖、名醫(yī)專科介紹、開設(shè)創(chuàng)建專欄，引導(dǎo)大家提高對(duì)開展政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議工作重要性、必要性的.認(rèn)識(shí)，努力營(yíng)造人人了解行評(píng)，人人參與行評(píng)的濃烈氛圍。同時(shí)，進(jìn)一步加強(qiáng)監(jiān)督管理投訴機(jī)制，嚴(yán)格執(zhí)行江蘇省醫(yī)院投訴管理實(shí)施細(xì)則，在醫(yī)院顯著位置設(shè)立意見箱、公布投訴管理部門、地點(diǎn)、接待時(shí)間及聯(lián)系電話，做到開箱有記錄、接待、回復(fù)及時(shí)規(guī)范，使投訴渠道暢通。
三、突出惠民為民，著力提升服務(wù)。
結(jié)合衛(wèi)生系統(tǒng)開展“提升醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系”、“白杯賽讓細(xì)節(jié)感動(dòng)患者”、“三好一滿意”（服務(wù)好、質(zhì)量好、醫(yī)德好和群眾滿意）等活動(dòng)，我院認(rèn)真對(duì)照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)要求，積極對(duì)照排查，積極開展自查自糾，使病員在就診中感受到我院開展民評(píng)工作帶來的可喜變化。
一是嚴(yán)格管理，提升服務(wù)理念。一方面，通過中層干部競(jìng)聘上崗，把想干事、能干事、有本事、有口碑的同志，給予平臺(tái)，放手干事，今年共調(diào)整科室負(fù)責(zé)人5人，為提高工作效率，端正工作作風(fēng)奠定了人力資源基礎(chǔ)。另一方面，認(rèn)真開展精細(xì)化管理活動(dòng)，組織各科組認(rèn)真學(xué)習(xí)精化管理中的規(guī)范、制度、職責(zé)及操作流程，圍繞科學(xué)優(yōu)化流程管理、規(guī)范完善制度建設(shè)、嚴(yán)格落實(shí)內(nèi)部考核、強(qiáng)化提高服務(wù)意識(shí)四個(gè)方面開展工作，努力使醫(yī)院各項(xiàng)工作趨于科學(xué)化、制度化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。
二是進(jìn)村入戶，轉(zhuǎn)變服務(wù)模式。及時(shí)將重心下移至村組，進(jìn)村入戶為群眾服務(wù)，真心為民利民。積極整合院內(nèi)科室資源，今年7、8月份，累計(jì)53天，組織專業(yè)技術(shù)人員下村為65周歲以上老人進(jìn)行健康體檢，同時(shí)對(duì)體檢結(jié)果進(jìn)行統(tǒng)計(jì)匯總，形成電子檔案，第一時(shí)間反饋到受檢者手中。同時(shí)，組建健康服務(wù)團(tuán)隊(duì)開展巡回醫(yī)療，定期深入村衛(wèi)生室進(jìn)行基本醫(yī)療、國(guó)家基本藥物制度、新農(nóng)合門診結(jié)報(bào)、醫(yī)療廢物規(guī)范化處置、實(shí)施公共衛(wèi)生服務(wù)序時(shí)進(jìn)度等進(jìn)行規(guī)范督查及業(yè)務(wù)指導(dǎo)。從實(shí)施情況看，誠(chéng)懇的服務(wù)態(tài)度、專業(yè)的康復(fù)指導(dǎo)、規(guī)范的工作標(biāo)準(zhǔn)，深受廣大社區(qū)居民和基層醫(yī)務(wù)工作者的歡迎。
三是落實(shí)政策，緩解看病貴。認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家基本藥物目錄，不折不扣實(shí)行藥品“零差率”銷售，所有鎮(zhèn)、村醫(yī)療機(jī)構(gòu)所有藥品均“零利潤(rùn)”銷售，實(shí)行收費(fèi)、藥品價(jià)格公示制及收費(fèi)清單制，讓病員明白消費(fèi)。
四是優(yōu)質(zhì)護(hù)理，改善服務(wù)質(zhì)量。一是實(shí)行責(zé)任護(hù)理制度。患者從入院到出院都有一名責(zé)任護(hù)士對(duì)患者實(shí)行整體護(hù)理通過實(shí)行責(zé)任護(hù)理制度，增強(qiáng)了護(hù)理人員的責(zé)任心和主動(dòng)服務(wù)意識(shí)，保證了臨床護(hù)理的連續(xù)性，提高了護(hù)理治療的準(zhǔn)確性和及時(shí)性；二是進(jìn)一步加強(qiáng)護(hù)理內(nèi)涵建設(shè)，從患者細(xì)節(jié)做起，對(duì)長(zhǎng)期住院病人，給予床頭洗頭、剪指甲等溫馨護(hù)理；三是開展了“星級(jí)護(hù)理”評(píng)選活動(dòng)。每月以技能水平、服務(wù)態(tài)度、患者滿意度、績(jī)效考核等標(biāo)準(zhǔn)，評(píng)選2名護(hù)理人員，授予“護(hù)理之星”并給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)，極大地激發(fā)了護(hù)士的工作熱情和參與意識(shí),整體工作效率明顯提高。
五是注重細(xì)節(jié)，更加便民惠民。根據(jù)醫(yī)院實(shí)情，著力解決患者實(shí)際問題，投入約6萬元新建病區(qū)男女洗浴間，安裝太陽能熱水器，新裝電熱水爐及醫(yī)院食堂進(jìn)行重新裝修，重新招聘兩位食堂工作人員，使住院病人及家屬的吃飯難、吃水難、洗澡難得到了根本解決。在門診及病區(qū)設(shè)立飲水機(jī)，便民箱（內(nèi)有針、線、梳子、鏡子、剪刀、指甲剪、老花鏡）等便民措施，讓患者切實(shí)感受醫(yī)院服務(wù)的優(yōu)質(zhì)與溫馨，有效地拉近了醫(yī)患之間的距離。
通過政風(fēng)行風(fēng)民主評(píng)議使醫(yī)務(wù)人員形象、職業(yè)道德建設(shè)得到大幅度轉(zhuǎn)變，但與社會(huì)各界的期望相比還有一定的差距，我院住院環(huán)境、服務(wù)功能仍與群眾需求有差距，便民、惠民、利民的措施還不多。下一步，我們將自我加壓，自行推進(jìn)，自動(dòng)提高，使政風(fēng)行風(fēng)民主評(píng)議工作明顯上層次、上臺(tái)階，為地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)，為氾水鎮(zhèn)廣大干群身心健康保駕護(hù)航。
公安工作的評(píng)議匯報(bào)材料（優(yōu)秀22篇）篇二十
根據(jù)縣糾風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組年初的工作安排部署，今年以來，烏魯卻勒鎮(zhèn)以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)地、縣紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)認(rèn)精神，始終將群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題作為一項(xiàng)重要任務(wù)來抓，大力開展行風(fēng)評(píng)議工作。在總結(jié)以往行風(fēng)評(píng)議工作的基礎(chǔ)上，我鎮(zhèn)始終做到行風(fēng)評(píng)議同爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)相結(jié)合，不斷把糾正行業(yè)不正之風(fēng)工作引向深入。現(xiàn)將工作開展情況匯報(bào)如下：
烏魯卻勒鎮(zhèn)共有17個(gè)站所，從開始開展行風(fēng)評(píng)議工作。到現(xiàn)目前為止，我鎮(zhèn)評(píng)議站所工作已達(dá)100%；20評(píng)議了水管站、供銷社等5個(gè)站所；評(píng)議供電所、文教辦等5個(gè)站所；評(píng)議農(nóng)機(jī)站、獸醫(yī)站等3個(gè)站所；評(píng)議林管站、鎮(zhèn)衛(wèi)生院等4個(gè)站所,同時(shí)還重點(diǎn)對(duì)5個(gè)行政村進(jìn)行了行風(fēng)評(píng)議。
二、工作開展情況。
1、根據(jù)縣委、政府和縣爭(zhēng)創(chuàng)領(lǐng)導(dǎo)小組的安排部署，我鎮(zhèn)年初就成立了由27名人員組成的爭(zhēng)創(chuàng)“人民滿意政府”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，并與17個(gè)站所、25個(gè)村委會(huì)層層簽定了目標(biāo)責(zé)任書。鎮(zhèn)黨委，政府，紀(jì)委主管領(lǐng)導(dǎo)非常重視爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)的落實(shí)情況，加強(qiáng)監(jiān)督，及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中存在的不足之處，并加以改正，使“行風(fēng)評(píng)議”工作取得了實(shí)效。
2、從社會(huì)各界聘請(qǐng)13名行風(fēng)評(píng)議員并對(duì)他們進(jìn)行培訓(xùn)，使他們及時(shí)掌握了深入基層，與群眾交談等基本工作技巧，使他們?cè)谠u(píng)議工作中做到得心應(yīng)手，確保了行風(fēng)評(píng)議工作的順利開展。
3、我鎮(zhèn)及時(shí)召開，糾風(fēng)和爭(zhēng)創(chuàng)“人民滿意政府”大會(huì)，把此項(xiàng)工作作為提高鎮(zhèn)黨委、人民政府的辦事效率的重要措施來抓，按照爭(zhēng)創(chuàng)人民滿意政府活動(dòng)的目標(biāo)要求，有布局地開展了爭(zhēng)創(chuàng)“人民滿意政府”中的行風(fēng)評(píng)議工作。同時(shí)，制作爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)宣傳欄，把機(jī)構(gòu)建設(shè)和責(zé)任、任務(wù)公開于眾，實(shí)行了領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)構(gòu)、人員、制度四個(gè)落實(shí)。把爭(zhēng)創(chuàng)工作、評(píng)議工作與業(yè)務(wù)工作有機(jī)結(jié)合起來，實(shí)行一起安排、一起落實(shí)、一起考核，與此，形成了層層有人負(fù)責(zé)的工作格局。為做好行風(fēng)評(píng)議工作，我鎮(zhèn)對(duì)20重點(diǎn)評(píng)議單位(站所有：鎮(zhèn)人民醫(yī)院、防疫站、計(jì)生辦、林管站；村委會(huì)有:柯平村、木孜力克村、克迪瑪依瑪克村，哈勒塔勒村)組織了13名行風(fēng)評(píng)議員，授予他們行風(fēng)評(píng)議、監(jiān)督、評(píng)議、表決等四大權(quán)利。
4、鎮(zhèn)政府加大了對(duì)行風(fēng)評(píng)議工作的宣傳力度，并擴(kuò)大了宣傳工作的廣泛性，把黨在農(nóng)村的方針政策與爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)有機(jī)結(jié)合起來，形成了人人參與爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)的工作格局，切實(shí)加強(qiáng)了對(duì)爭(zhēng)創(chuàng)“人滿意政府”的宣傳力度。
5、建立并完善各項(xiàng)規(guī)章制度，以科學(xué)的管理機(jī)制，提高干部深入基層為人民服務(wù)的素質(zhì)，加強(qiáng)了隊(duì)伍建設(shè)，為確保爭(zhēng)創(chuàng)“人民滿意政府”取得實(shí)效。避免走過程，走形式，我鎮(zhèn)將爭(zhēng)創(chuàng)“人民滿意公務(wù)員”、“人民滿意村委會(huì)”、“人民滿意基層站所”與爭(zhēng)當(dāng)“人民滿意公務(wù)員”、“人民滿意工作者”有機(jī)結(jié)合起來。把廣大人民群眾滿意不滿意、高興不高興、答應(yīng)不答應(yīng)作為干工作，想問題，辦事情的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，制定了“人民滿意公務(wù)員”、“人民滿意工作者”的評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)并認(rèn)真落實(shí)。做到用制度管人，用制度規(guī)范廣大干部職工的言行舉止。從而將爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)逐步納入了制度化，規(guī)范化，使?fàn)巹?chuàng)工作取得了實(shí)效。
6、重視群眾上訪工作，認(rèn)真落實(shí)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)接待上訪人員制度，建立信訪辦公室，鎮(zhèn)黨委由一名主管領(lǐng)導(dǎo)干部負(fù)責(zé)信訪工作，并層層簽訂責(zé)任書，堅(jiān)持“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則，嚴(yán)肅糾正了責(zé)任推諉，依賴上級(jí)的不良作風(fēng)，及時(shí)處理上訪問題，有效地預(yù)防了集體上訪，越級(jí)上訪現(xiàn)象的發(fā)生。
7、做好了政務(wù)、村務(wù)、校務(wù)和站所的公開工作，及時(shí)成立“四務(wù)”公開領(lǐng)導(dǎo)小組，預(yù)防走過程、搞形式，避重就輕，不體現(xiàn)重點(diǎn)、不公開人民關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題的發(fā)生，加大對(duì)公開工作的監(jiān)督與調(diào)查，查處存在的問題，利用多種形式和方法提高公開率，接受廣大群眾的監(jiān)督，使“四務(wù)”公開工作在我鎮(zhèn)得以順利的開展。
8、在開展行風(fēng)評(píng)議、爭(zhēng)創(chuàng)“人民滿意站所”、“人民滿意村”工作中，根據(jù)以點(diǎn)帶面的原則，在往年評(píng)議工作的基礎(chǔ)上，我鎮(zhèn)今年又重點(diǎn)將5個(gè)村，4個(gè)站所定為行風(fēng)評(píng)議對(duì)象。在爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組的具體指導(dǎo)下，組織行風(fēng)評(píng)議員，深入到群眾中去調(diào)查了解，采取與群眾面對(duì)面座談、個(gè)別交心，明察暗訪以及發(fā)放征求意見問卷等方式，對(duì)被列為評(píng)議重點(diǎn)的站所、村以及往年評(píng)議過的站所、村進(jìn)行了評(píng)議和“回頭看”工作。并根據(jù)調(diào)查了解的情況，及時(shí)督促存在問題的站所、村切實(shí)加以整改。能及時(shí)將問題處理在發(fā)現(xiàn)的初級(jí)階段，通過近幾年來對(duì)各站所、村的行風(fēng)評(píng)議工作的加強(qiáng)，使得全鎮(zhèn)站所、村干部在工作作風(fēng)、服務(wù)意識(shí)、服務(wù)質(zhì)量、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、依法辦事、廉潔勤政等方面有了明顯轉(zhuǎn)變。
（二）、結(jié)合爭(zhēng)創(chuàng)“人民滿意政府”、“人民滿意單位”活動(dòng)，解決人民群眾關(guān)心的熱點(diǎn)，難點(diǎn)問題。
1、農(nóng)田設(shè)施、水利基礎(chǔ)設(shè)施得以好轉(zhuǎn)。我鎮(zhèn)歷來就是存在地多缺水的問題。今年，鎮(zhèn)黨委、政府非常重視灌溉等問題。組織鎮(zhèn)上的干部、群眾在30公里左右排堿渠的基礎(chǔ)上新挖了2公里排堿渠，并對(duì)68公里大小農(nóng)業(yè)灌溉渠進(jìn)行了加固、挖深。修建了20公里左右的防滲渠，使農(nóng)業(yè)灌溉用水得以保障。
2、為建設(shè)小城鎮(zhèn)建設(shè)，鎮(zhèn)政府投資50萬元在鎮(zhèn)范圍內(nèi)修建6公里的柏油路，為我鎮(zhèn)的人民群眾生活和工作打下了良好的社會(huì)環(huán)境。新建了商貿(mào)市場(chǎng)，牲畜市場(chǎng)，屠宰點(diǎn)，市場(chǎng)建設(shè)予以整頓，今年，送往各村委會(huì)的飲水建設(shè)項(xiàng)目也被國(guó)家有關(guān)單位予以批準(zhǔn)，計(jì)劃明年完工使用。隨著小城鎮(zhèn)建設(shè)的發(fā)展，我鎮(zhèn)的第二、第三產(chǎn)業(yè)也得到了很好的發(fā)展機(jī)遇。鎮(zhèn)政府投資20萬元，修建城鎮(zhèn)周圍的道路，大大方便了群眾。
3、全面實(shí)行“421l”工作機(jī)制，在協(xié)調(diào)五個(gè)小建設(shè)的基礎(chǔ)上，鎮(zhèn)政府投資100多萬元，修建了配套一流的職工宿舍。能居住20人的一套85平方米的住宅房5套。民漢餐廳各1個(gè)，職工之家一個(gè)，籃球場(chǎng)一個(gè)，并配備了與之相關(guān)的基礎(chǔ)設(shè)施，為職工安心工作提供了保障。
4、我鎮(zhèn)人口多，缺少民警。鎮(zhèn)政府為了解決此問題，從財(cái)政撥款56000元，給派出所配備14名合同治安員，并充分發(fā)揮其職能作用，堅(jiān)持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，嚴(yán)厲打擊民族分裂主義和非法宗教活動(dòng)，使人民的安全得以保證。
5、根據(jù)黨委、政府有關(guān)部門的安排，我鎮(zhèn)非常重視林果業(yè)的發(fā)展。抓緊質(zhì)量關(guān)，改善老果園、老品種，同時(shí)新開發(fā)了9177.8畝果園，大大提高了樹苗的成活率。其次，大力發(fā)展種植蔬菜、大棚種植西瓜、甜瓜等家庭產(chǎn)業(yè)，家庭養(yǎng)殖業(yè)，為農(nóng)民創(chuàng)收打下了基礎(chǔ)，贏得了農(nóng)民的稱贊。
6、在棉花生產(chǎn)中，以向高品質(zhì)產(chǎn)品進(jìn)攻為手段，完成提高了棉花品種的科技含量，在全鎮(zhèn)全面推行棉花高密度種植技術(shù)，落實(shí)鄉(xiāng)村干部向高產(chǎn)攻關(guān)進(jìn)攻示范田，加強(qiáng)田野管理，提高產(chǎn)量，使農(nóng)民的收入穩(wěn)步增長(zhǎng)。
7、加大了扶貧工作力度。做好了災(zāi)民救助、貧困戶的慰問工作，在幫助貧困戶脫貧工作中，以幫助家庭生產(chǎn)為重點(diǎn)，做好了特貧戶的救援工作，捐款總額達(dá)到了27600元。化肥400公斤，鎮(zhèn)政府為58戶特貧戶從財(cái)政撥出45萬元，修建磚木結(jié)構(gòu)的房子，解決了他們的實(shí)際困難。
8、教育工作方面。大力推行科技興鎮(zhèn)戰(zhàn)略，使各項(xiàng)工作得以健康發(fā)展。首先，把“兩基”工作作為重點(diǎn)來抓，加強(qiáng)了鎮(zhèn)中小學(xué)的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。其次，投資170多萬元，為我鎮(zhèn)范圍內(nèi)的16所中小學(xué)修建1700多平方米的教室，并更新了教學(xué)設(shè)施。修建了1200米圍墻，352平方米的廁所，大大改善了學(xué)校的教學(xué)條件，為學(xué)生創(chuàng)造了較好的學(xué)習(xí)環(huán)境。
三、幾點(diǎn)體會(huì)。
通過開展?fàn)巹?chuàng)“人民滿意政府”、“人民滿意單位”活動(dòng)的順利推進(jìn)，我們感到，基層站所和村委會(huì)的辦事效率明顯提高，服務(wù)意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)，全體干部職工的精神面貌煥然一新。
1、隊(duì)伍建設(shè)得到了加強(qiáng)。通過創(chuàng)建“人民滿意政府”活動(dòng)的開展，進(jìn)一步提高了全體干部職工的政治理論素質(zhì)和實(shí)際工作能力。
2、制度建設(shè)進(jìn)一步完善。我鎮(zhèn)和各基層站所根據(jù)不同的服務(wù)對(duì)象，制定崗位責(zé)任制、首問負(fù)責(zé)制、服務(wù)承諾制等制度，用來規(guī)范和約束干部職工的言行，通過制度的執(zhí)行來促進(jìn)各項(xiàng)工作的順利開展。
3、作風(fēng)建設(shè)得到了轉(zhuǎn)變。各基層站所、村委會(huì)通過座談會(huì)和生活會(huì)將征集到的意見集中整理，對(duì)群眾反映強(qiáng)烈的作風(fēng)不實(shí)、效率低下等突出問題提出有針對(duì)性的整改措施，是哪個(gè)單位存在的問題，通知到單位，是個(gè)人的問題，整改意見發(fā)到個(gè)人，不給任何單位和個(gè)人留退路、留情面，使每件事情都有落實(shí)、都有回音，通過以上工作的開展，密切了黨群干群關(guān)系，為我鎮(zhèn)創(chuàng)建活動(dòng)順利開展奠定了良好的基礎(chǔ)。
4、廉政建設(shè)意識(shí)有所增強(qiáng)。爭(zhēng)創(chuàng)“人民滿意政府”、“人民滿意單位”活動(dòng)的核心問題是如何通過我們轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高辦事效率、優(yōu)化服務(wù)從而達(dá)到人民群眾滿意的目的。因此，我們適時(shí)開展了“當(dāng)干部是為什么，我為群眾做了什么”的大討論，引導(dǎo)干部職工強(qiáng)化宗旨意識(shí)，加強(qiáng)廉政教育，切實(shí)解決了少數(shù)基層站所存在吃拿卡要行為，基本上杜絕了不正之風(fēng)的發(fā)生。
公安工作的評(píng)議匯報(bào)材料（優(yōu)秀22篇）篇二十一
縣草原站20政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議工作計(jì)劃。
工作目標(biāo)：堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹全縣糾風(fēng)工作會(huì)議精神，以服務(wù)群眾、方便群眾為宗旨，努力加強(qiáng)自身效能建設(shè)，進(jìn)一步完善機(jī)關(guān)作風(fēng)，提高依法行政和服務(wù)水平，提升群眾滿意度，為我縣的經(jīng)濟(jì)發(fā)展長(zhǎng)治久安作出貢獻(xiàn)。
工作措施：
（一）宣傳發(fā)動(dòng)。召開全站干部職工大會(huì)，進(jìn)一步傳達(dá)學(xué)習(xí)自治區(qū)、地、縣政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)及糾風(fēng)工作會(huì)議精神，對(duì)今年我站政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作進(jìn)行專題動(dòng)員部署，充分認(rèn)識(shí)到加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)的重要性，認(rèn)識(shí)到為民服務(wù)、為民解憂的公共機(jī)構(gòu)。全站干部職工，都要自覺加入到本站政風(fēng)、行風(fēng)建設(shè)的進(jìn)程中來，接受群眾的評(píng)議。
（二）明確重點(diǎn)。認(rèn)真落實(shí)相關(guān)要求，實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)管理各項(xiàng)工作制度，切實(shí)樹立服務(wù)理念，加大執(zhí)法力度，嚴(yán)肅處理亂收費(fèi)，保證廣大群眾的合法權(quán)益，要有法必依，保證違法案件的結(jié)案質(zhì)量，決不允許出現(xiàn)隨意侵害農(nóng)牧民合法、正當(dāng)利益的情況發(fā)生。全站工作人員要態(tài)度和藹，()禮貌周到，切實(shí)實(shí)行首問負(fù)責(zé)制，不允許推搪塞責(zé)，一問三不知。
（三）查找問題。要按照縣糾風(fēng)辦的文件及會(huì)議要求，認(rèn)真比對(duì)廣大群眾的評(píng)議意見，查找問題和不足。在自身影響力有限的情況下，更要采取各種形式、方法認(rèn)真排查本單位今年政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)中需要著力解決的投訴、部分工作人員態(tài)度較差等問題，同時(shí)制定整改措施，予以公布，接受社會(huì)公眾的.監(jiān)督。
（四）落實(shí)整改。結(jié)合自身和廣大群眾的評(píng)議意見，制定整改措施，確定整改工作分工，研究制定整改的具體站法，明確整改工作的具體責(zé)任責(zé)任人、整改要達(dá)到的要求和整改期限。切實(shí)加強(qiáng)對(duì)整改工作的指導(dǎo)和督查，針對(duì)整改工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，及時(shí)研究部署，提出針對(duì)性的措施。對(duì)解決問題的進(jìn)度、質(zhì)量、效果情況進(jìn)行檢查和通報(bào)，全面推動(dòng)工作落實(shí)，務(wù)求取得實(shí)效。
**縣草原站。
公安工作的評(píng)議匯報(bào)材料（優(yōu)秀22篇）篇二十二
師德是一個(gè)教師的靈魂，是搞好教育教學(xué)的前提保證，是教師的立身之本。我國(guó)古代大教育家孔子曾說：“其身正，不令而行其身不正雖令不從”作為教師我們要在日常教學(xué)中發(fā)揮模范、表率作用，注意自己的行為舉止，言談風(fēng)貌。教師的一言一行都對(duì)孩子起著潛移默 化的作用。教師需要從小事做起，從自我做起，率先垂范，做出表率,以高尚的人格感染人，以整潔的儀表影響人，以和藹的態(tài)度對(duì)待人，以豐富的學(xué)識(shí)引導(dǎo)人，以博大的胸懷愛護(hù)人。只有這樣，才能保證教書育人的實(shí)效，孩子才會(huì)“親其師，信其道”，進(jìn)而“樂其道”。教師的素質(zhì)直接影響著學(xué)校的學(xué)風(fēng)和校風(fēng)，教師的形象直接關(guān)系著學(xué)生素質(zhì)的培養(yǎng)。因此，師德不是簡(jiǎn)單的說教，而是一種精神體現(xiàn)，一種深厚的知識(shí)內(nèi)涵和文化品位的體現(xiàn)！師德需要培養(yǎng)，需要教育，更需要的是——每位教師的自我修養(yǎng)！用自身的.榜樣作用和人格魅力，讓學(xué)生佩服，從而仿效。作為一名從教多年的教師，在這次民主評(píng)議活動(dòng)中，我主要從以下幾個(gè)方面來評(píng)析自己、審視自己。
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)依法執(zhí)教
首先，社會(huì)在發(fā)展，知識(shí)在更新，知識(shí)容量在擴(kuò)大。不學(xué)習(xí)，就跟不上時(shí)代的步伐。只有不斷加強(qiáng)教育教學(xué)的理論知識(shí)的學(xué)習(xí)，吸收新的教育思想、教育理念、教育模式，教育方法和教育途徑。才能在業(yè)務(wù)上有新思路、新突破，再上新臺(tái)階。其次，多年來的從教，使我 認(rèn)識(shí)到：只有在平凡的崗位中踏踏實(shí)實(shí)的工作，默默無聞的付出。并自覺遵守《教師法》，以它為準(zhǔn)則，時(shí)刻提醒自己要依法執(zhí)教。這樣的人生才會(huì)過的充實(shí)有意義。
2、愛崗敬業(yè)教書育人
以“校榮我榮，校衰我恥”的精神來指引我。在做好教具、認(rèn)真?zhèn)湔n的基礎(chǔ)上，不斷探索，大膽創(chuàng)新。工作中本著“心中有目標(biāo)，眼中有 孩子”的原則來設(shè)計(jì)活動(dòng)，并做好記錄。
3、熱愛學(xué)生和諧發(fā)展
關(guān)心、熱愛孩子是教師最基本的天職。在每次的活動(dòng)中，我都要以尊重孩子、熱愛孩子為出發(fā)點(diǎn)，堅(jiān)持“一切為了孩子，為了孩子一切，為了一切孩子”，對(duì)學(xué)生嚴(yán)格要求，耐心教導(dǎo)，不諷刺，挖苦，歧視，不體罰和變相體罰，使孩子們愉快茁壯地成長(zhǎng)。
4、注重小節(jié)修煉人格
教育無小事，教師的一言一行都是孩子關(guān)注的方面，往往起著一種潛移默化的影響作用。而這些作用又往往是通過那些看似不起眼的細(xì)節(jié)實(shí)現(xiàn)的，因?yàn)楹⒆友壑械慕處煻际蔷唧w的，而教師又是孩子心目中的“權(quán)威式人物”。所以，我要時(shí)刻銘記-——從我做起，從小事做 起，從今天做起！我要以自身良好的師德形象帶動(dòng)孩子。
5、尊重家長(zhǎng)服務(wù)家長(zhǎng)
家長(zhǎng)是我們搞好工作的有力后盾，因此，在工作中，我要及時(shí)與家長(zhǎng)溝通，認(rèn)真聽取家長(zhǎng)意見和建議，取得支持和配合，不指責(zé)、責(zé)備家長(zhǎng)。并且在語言交流中，要平和、委婉、真誠(chéng)、用誠(chéng)意使家長(zhǎng)信任你。
6、廉潔從教，不謀私利
自覺抵制社會(huì)不良風(fēng)氣影響，不對(duì)幼兒進(jìn)行有償補(bǔ)課和收取額外的報(bào)酬。與家長(zhǎng)交往中不收禮、不吃請(qǐng)、不叫家長(zhǎng)辦事，不進(jìn)行有償家教。
總之，這次的民主評(píng)議活動(dòng)真似一場(chǎng)及時(shí)雨，讓我們?cè)谶@物欲橫流的社會(huì)，不被金錢蒙蔽、利欲熏心，使我們永遠(yuǎn)保持一方凈土。正如葉圣陶先生所說“千教萬教，認(rèn)真求真，千教萬教學(xué)做真人”。
我是一名走上教育崗位已有十四年的青年教師，對(duì)這些年來的得與失、成與敗，進(jìn)行了認(rèn)真總結(jié)，特別是對(duì)自己思想和工作中存在的問題和不足，進(jìn)行了仔細(xì)查找，從思想上深刻剖析根源。總結(jié)這些年來的表現(xiàn)，我對(duì)自己的評(píng)價(jià)是：優(yōu)點(diǎn)明顯，缺點(diǎn)突出；成績(jī)存在，問題不少；經(jīng)驗(yàn)寥寥，教訓(xùn)很多。 作為一名共產(chǎn)黨員，與黨員先進(jìn)性的標(biāo)準(zhǔn)要求比，做得還不夠全面，存在著一定的差距。
工作中有非先進(jìn)性的表現(xiàn)，思想上有不適應(yīng)的地方。查找問題和不足，主要有以下幾個(gè)方面：
一、想得多，學(xué)得少。缺乏少先隊(duì)相關(guān)的理論知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，沒有主動(dòng)去學(xué)習(xí)，制定工作沒系統(tǒng)性。工作困難面前，缺乏闖勁、韌勁，行動(dòng)上按部就班，缺乏敢于打破常規(guī)、大膽開拓的勇氣和魄力。比如開展一些校大型活動(dòng)基本上照搬原先的方案。
二、自以為是，應(yīng)變能力不強(qiáng)，靈活性不足。有觀點(diǎn)、有思想，自以為是。自己喜歡的事多做，不喜歡的事有逃避心理。缺乏審時(shí)度勢(shì)、隨機(jī)應(yīng)變的靈活，工作中處理人際關(guān)系能力差，不善于請(qǐng)教前輩，汲取他人他事的經(jīng)驗(yàn)。
經(jīng)常得罪人。
四、對(duì)自己要求不嚴(yán)格。工作中有失誤和不足時(shí)，不能深刻地檢查自己，總是找這樣那樣的理由，給自己下臺(tái)階，自我安慰，習(xí)慣“下不為例”。習(xí)慣成自然，思想懈怠，工作作風(fēng)不夠嚴(yán)謹(jǐn)。 這些缺點(diǎn)和不足，表現(xiàn)在工作和生活中，根子生在思想里，問題出在學(xué)習(xí)上。 下一步我決心以這次保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)為契機(jī)，緊緊依靠組織關(guān)懷和全體同志們的共同幫助，認(rèn)真加以整改：
一、深入學(xué)習(xí)理論知識(shí)。系統(tǒng)地學(xué)習(xí)辯證唯物主義和歷史唯物主義知識(shí)，提高認(rèn)識(shí)、分析和解決問題的基本能力；認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的理論，堅(jiān)定理想信念，強(qiáng)化宗旨意識(shí)，端正工作態(tài)度，激發(fā)工作動(dòng)力。
二、全面學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)。扎實(shí)地學(xué)習(xí)自己的業(yè)務(wù)知識(shí)，透過現(xiàn)象看本質(zhì)，把握工作中的內(nèi)在規(guī)律，自覺按規(guī)律辦事。廣泛學(xué)習(xí)黨的方針、政策和國(guó)家法律法規(guī)，當(dāng)好執(zhí)行政策和執(zhí)法執(zhí)紀(jì)的表率。努力學(xué)習(xí)現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)知識(shí)，緊跟時(shí)代前進(jìn)步伐。學(xué)用結(jié)合，不斷增強(qiáng)為人民服務(wù)的本領(lǐng)。
三、經(jīng)常學(xué)習(xí)規(guī)章制度。經(jīng)常地學(xué)習(xí)單位的各項(xiàng)規(guī)章制度和黨紀(jì)、政紀(jì)、法規(guī)知識(shí)，不斷增強(qiáng)紀(jì)律觀念和責(zé)任意識(shí)，自覺做到警鐘長(zhǎng)鳴，嚴(yán)格做到遵章守紀(jì)。
認(rèn)清差距，才能明確努力的方向，克服不足才能完善自我。對(duì)于
自身存在的缺點(diǎn)和不足我會(huì)在今后的學(xué)習(xí)工作中加以改正、克服。始終牢記自己是一名共產(chǎn)黨員，在工作崗位中要充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，認(rèn)真總結(jié)和反省存在的問題，提出改進(jìn)的措施和方向。不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力工作，向先進(jìn)看齊，向優(yōu)秀靠攏，努力爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀 教師、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。