在全縣年征兵工作會議上的講話完整文檔（通用18篇）

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在全縣年征兵工作會議上的講話完整文檔（通用18篇）篇一

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更要深入研究，找到對沖經濟下行不利因素的對策，加力精準應對。今年是黨的二十大勝利召開之年，在這個重要的特殊時間節(jié)點，各級各部門要切實增強實現上半年經濟發(fā)展目標任務的緊迫感責任感，感恩奮進，凝心聚力，狠抓落實，盡最大努力，交出一份優(yōu)秀的上半年經濟工作成績單，向黨的二十大獻禮。

一要認清形勢、找準差距，切實增強沖刺“雙過半”的責任感緊迫感。今年以來，各級各部門按照“抓攻堅、求突破、走前列、爭一流”的要求，強力攻堅實體經濟、城鄉(xiāng)建設、文旅創(chuàng)意、生態(tài)環(huán)保、民生事業(yè)、要素保障，全區(qū)總體呈現出穩(wěn)中有進、穩(wěn)中向好的良好態(tài)勢，基本實現預期目標。同時，我們也要清醒地看到，財政增收、項目建設、新舊動能轉換等工作仍存在不小的問題和差距。現在已經進入6月份，在這個關鍵時期，大家一定要緊盯目標，認清形勢，堅持問題導向，有針對性地進行改進，確保圓滿完成上半年各項工作任務。

做到應統(tǒng)盡統(tǒng)，做好規(guī)上企業(yè)申報，新上工程、項目納統(tǒng)，公司、商場、商鋪的統(tǒng)計工作；

強化對上爭取、對下指導，最大限度爭取上級支持理解，及時幫助解決鎮(zhèn)街困難問題；

著力建強平臺載體，突出抓好開發(fā)區(qū)、運河新城，發(fā)揮項目建設龍頭帶動作用，快速打造項目聚集效應，全力打造全區(qū)經濟發(fā)展、城市建設的橋頭堡。要全力攻堅生態(tài)環(huán)保建設。各級各部門要以高度的政治敏銳性，堅決克服松懈懈怠和厭戰(zhàn)情緒，統(tǒng)籌好抓環(huán)保與抓發(fā)展的關系，堅持高標準、嚴要求，踏踏實實、扎扎實實做好生態(tài)環(huán)保各項工作。要持續(xù)做好信訪穩(wěn)定工作。各級各部門要進一步堅定信心決心、強化責任擔當，增強“四個意識”，牢固樹立“大維穩(wěn)、大平安”理念，堅決克服松口氣、歇歇腳的懈怠情緒和松懈思想，再接再厲、持之以恒打好維護穩(wěn)定攻堅戰(zhàn)，為全區(qū)改革發(fā)展創(chuàng)造安全穩(wěn)定的社會環(huán)境。

要強化執(zhí)行效能，牢固樹立“效率意識”，一切立足于又好又快，做到問題快解決、工程快上馬、工作快推進。要強化督導檢查，對重點工程項目全部實行寫實性督查和“藍黃紅”三色管理，以強有力的督查轉作風、抓落實、促發(fā)展，確保各項決策部署不折不扣落到實處。要強化考核獎懲，堅持為擔當者擔當、為負責者負責的鮮明導向，切實加大對干部的保護和激勵力度，通過重獎重罰，真正在全區(qū)形成干事創(chuàng)業(yè)的鮮明導向，真正掀起干事創(chuàng)業(yè)的熱潮，確保全面實現時間過半、任務過半，為完成全年任務奠定堅實基礎。

在全縣年征兵工作會議上的講話完整文檔（通用18篇）篇二

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講話。

這次會議的主要任務是，貫徹落實***、省、市政法工作會議和縣委經濟工作會議精神，總結去年工作，分析當前形勢，部署今年工作。下面，我講三點意見。

一、弘揚成績，乘勢而上。

20xx年，全縣政法機關在縣委、縣政府的正確領導下，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，深入推進社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法三項重點工作，切實維護了社會穩(wěn)定，為我縣實現“xx”良好開局作出了重要貢獻。

一是社會矛盾有效化解。大力推行風險評估，制定并下發(fā)了《衡陽縣重大事項社會穩(wěn)定風險評估辦法》，對工作中可能出現的各類風險和矛盾先期預測、先期研判、先期防范、先期化解，從根本上預防和減少了社會矛盾。全面落實“三調聯(lián)動”，進一步建立健全了人民調解、行政調解、司法調解三位一體的“大調解”體系，在矛盾糾紛多發(fā)領域，加大事要解決的力度。全縣共化解各類矛盾糾紛5366起，成功率在98%以上。妥善化解信訪積案，認真開展了積案集中清理化解活動，對老大難涉法涉訴信訪案件、執(zhí)行案件和其他突出的維穩(wěn)信訪問題，實行領導包案。全縣各級各單位共接待來信來訪7643余人（次），成功化解維穩(wěn)信訪突出問題xx8起，圓滿完成了我縣在市九運會、湘商會、南岳道教論壇、“兩節(jié)”、“兩會”等多個節(jié)點的安保任務。

二是社會管理不斷加強。突出專項打擊，先后開展了“百日會戰(zhàn)”、“打黑除惡”、“清網行動”等專項斗爭，始終保持對刑事犯罪的高壓態(tài)勢。全縣公安機關共破獲刑事案件825件，破獲了“金溪文物被盜案”、“西渡系列砸車盜竊案”、“集兵‘xx.21’故意殺人案”等一批有影響的大要案件；檢察機關共受理移送審查起訴案168件243人，批準逮捕147件209人，批捕率87.5%；法院共受理刑事案件xx5件，審結xx5件，審結率100%。突出重點整治，對全縣特殊區(qū)域、特殊行業(yè)、特殊物品、特殊人群，先后開展了10余次全局性大規(guī)模的清查行動，查封和取締各類違規(guī)經營場所60余家，整改各類安全隱患892處。全縣流動人口入網率達90%以上，重點人口列管率達100%，社區(qū)戒毒和社區(qū)矯正工作受到省市充分肯定。突出治安防范，改革公安民警巡防模式，加強警種部門聯(lián)勤聯(lián)動，建立“網格化”、“打更式”巡防和動態(tài)出警巡防體系。一年來，全縣公安機關通過巡防抓現行98起，有力地壓降了街面發(fā)案。巡防工作被市公安局列為管理創(chuàng)新重點項目，并被市政法委作為基層創(chuàng)新典型在全市推廣。

三是公廉執(zhí)法深入推進。狠抓主題教育，深入開展了“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民”主題教育實踐活動，進一步堅定了政法隊伍的理想信念，強化了政法干警執(zhí)法為民的宗旨意識和社會主義法治理念。狠抓宣傳走訪，重點開展“十萬干部百鄉(xiāng)千村萬戶”大走訪、“萬名干警幫萬戶”活動，把全縣近1000名政法干警全部分包到928個村（居），送溫暖、送法律、送服務。活動以來，發(fā)放便民服務手冊15萬余份、《致全縣人民的公開信》30多萬份、法律宣傳資料50萬余冊，為百姓辦好事、實事、難事1700多件。狠抓隊伍管理，不斷強化。

當前隱藏內容免費查看了隊伍的正規(guī)化、制度化、精細化建設，積極推廣網上辦案，深入推進“陽光執(zhí)法”，嚴格執(zhí)行從嚴治警的各項規(guī)定，堅決清除“害群之馬”，進一步純潔了政法干部隊伍，提高了政法公信力。同時，切實提高了政法經費保障水平，落實了從優(yōu)待警的各項舉措，為穩(wěn)定基層一線干警隊伍、提高執(zhí)法司法能力提供了有力保障。

總之，20xx年，是我縣政法工作扎實推進、卓有成效的一年，也是政法各家開拓進取、創(chuàng)先爭優(yōu)的一年。一年來，全縣政法系統(tǒng)獲得省部級先進個人的有24人次，獲得市級先進個人的有77人次，獲得省部級先進集體（單位）39個，獲得市級先進集體（單位）42個。其中，縣法院被省高院評為“廉政風險防控機制先進單位”，執(zhí)行工作、司法績效、紀檢監(jiān)察和調研、宣傳、信息工作在市中院排名第一；縣檢察院被評為“全省先進基層檢察院”，政工科、控訴科、技術科、行財科及檢務督查工作榮獲全市第一；縣公安局榮獲“全省清網行動先進單位”、“全省公安工作創(chuàng)新三等獎”、“全省公安機關執(zhí)法規(guī)范化建設先進單位”等47項省市表彰，西渡中心派出所、關市派出所被評為“20xx年度全國一級派出所”；縣司法局榮獲省市“法律援助工作先進單位”、“全省‘xx’普法工作先進辦公室”、“全省依法辦事示范窗口單位創(chuàng)建組織工作先進集體”稱號，執(zhí)法質量考評全市第一，被市局評為“全面工作先進單位”。

這些成績的取得，是縣委、縣政府堅強領導的結果，是各級各部門和人民群眾大力支持的結果，是全體政法干警特別是基層廣大干警務實工作的結果。在此，我代表縣委、縣政府和縣委政法委一并表示衷心的感謝和崇高的敬意！

回顧總結近年來的工作，我們主要有以下幾點體會：一是必須要有全局意識，把政法工作擺到黨和政府工作大局中來謀劃，融入經濟社會發(fā)展全局中來推進，著力解決影響社會和諧穩(wěn)定的源頭性、根本性、基礎性問題；二是必須要有群眾觀念，把人民滿意作為檢驗政法工作的根本標準，把群眾工作貫穿于執(zhí)法辦案活動中，著力解決群眾關心的突出問題，維護群眾合法權益；三是必須要有創(chuàng)新思想，積極探索加強和創(chuàng)新社會管理的新模式、新方法、新機制，著力解決社會面控制不力的問題，不斷提高政法公信力。我們要把這些認識體會進一步落實到實際工作中，不斷開創(chuàng)政法事業(yè)新局面。

二、正視問題，知難而進。

在全面、客觀、準確估價去年工作的同時，我們還必須清醒地看到工作中還存在很多問題和薄弱環(huán)節(jié)，形勢不容樂觀。主要表現在以下幾個方面：

一是維穩(wěn)任務依舊繁重，工作壓力有增無減。政治方面，20xx年黨的十八大即將召開，各種敵對勢力必然會利用這些時機，千方百計進行滲透分裂破壞活動，對敵斗爭更加復雜；經濟方面，目前世界經濟增速回落、復蘇乏力，國內經濟下行和物價上漲壓力并存，各類矛盾更加突出；我縣方面，隨著“xx”規(guī)劃的深入推進，不可避免地會遇到企業(yè)改制、征地拆遷、環(huán)境保護、安全生產、城市公共服務管理等一些矛盾，工作任務更加繁重。

二是基礎工作仍然薄弱，工作后勁嚴重不足。矛盾化解方面，一些基層單位排查不細致、化解不及時、處置不得力，使一些矛盾糾紛久拖不決，引發(fā)重信重訪和越級上訪，甚至還可能出現群體性事件；社會管理方面，我縣還存在著刑事、治安發(fā)案率高，特別是“兩搶一盜”等侵財性案件高位運行，特殊人群服務管理不到位，公眾安全感缺失等突出問題；隊伍建設方面，少數政法干警執(zhí)法為民的思想意識淡化，特權思想嚴重，執(zhí)法不公、不嚴、不文明。有些干警作風飄浮，紀律松懈，事業(yè)心、責任心不強，甚至接警不及時出警。這些問題嚴重影響了人民群眾對黨和政府的信任，嚴重影響了我縣的政法綜治民調工作。

三是部門履職仍有缺位，工作合力有待加強。一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門對綜治維穩(wěn)工作重視不夠，工作不主動不積極，被動應付，工作停留在口頭上、紙面上、會議上，沒有真心實抓，個別單位甚至對日常綜治業(yè)務管理具有抵觸情緒、厭煩心理。少數鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)中心職能發(fā)揮不充分，部分村級綜治工作站形同虛設，基層維穩(wěn)資源沒有有效整合，“信息聯(lián)通，糾紛聯(lián)排，力量聯(lián)動，矛盾聯(lián)調”的機制沒有真正形成，致使應對本轄區(qū)出現的各類矛盾糾紛時，反應速度緩慢，工作效果不明顯。

總的來講，我們最大的差距是民調不高，最大的問題是基礎不牢，最大的不足是作風不實。找出差距是為了縮短差距，正視問題是為了解決問題，認識不足是為了彌補不足。對上述情況，務必高度重視，認真加以解決。

三、突出主題，負重而行。

20xx年，是黨的十八大隆重召開之年，做好今年的政法工作，確保社會大局穩(wěn)定，具有特別重要的意義。根據***和省、市精神，結合我縣實際，全縣政法工作的主題為：“一保兩創(chuàng)”。

“一保”，就是確保社會和諧穩(wěn)定，堅決防止發(fā)生重大政治性事件、非法聚集事件、大規(guī)模群體性事件、暴力恐怖事件。

“兩創(chuàng)”，就是深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)、創(chuàng)群眾滿意活動，全面提升群眾工作水平，全面提升公正廉潔執(zhí)法水平，全面提升政法工作的整體水平，以優(yōu)異的成績迎接黨的十八大勝利召開。

具體來說，要切實做好以下幾個方面的工作：

（一）全力確保社會和諧穩(wěn)定。衡量一個地方和不和諧、穩(wěn)不穩(wěn)定，有兩個重要指標。一是看發(fā)案率。如果一個地方刑事、治安案件高發(fā)，老百姓居家怕盜、出行怕?lián)專瑖乐厝狈Π踩校膩淼暮椭C，哪來的穩(wěn)定？二是看信訪量。如果這個地方今天一伙人在縣里堵門，明天一撥人去市里靜坐，后天一批人赴省進京上訪，對外而言，這就是社會不穩(wěn)、民心不安的表現。所以，要確保社會和諧穩(wěn)定，必須在上述兩個方面下功夫。

1、千方百計地壓降發(fā)案率。要突出嚴打。邪不打不正，惡不除不安。要始終保持“嚴打”高壓態(tài)勢，重點打擊“涉黃涉賭”、“涉黑涉惡”、“吸毒販毒”、“兩搶一盜”等嚴重影響群眾安全的違法犯罪現象。3-4月、8-9月兩個階段，全縣要集中力量、集中時間，大張旗鼓、雷厲風行地開展“百日風暴”嚴打專項行動。公安機關要認真擬定行動方案，其他部門要通力協(xié)作配合，強力推進“嚴打風暴”，確保打出聲威，打出成效。同時，要強化案件偵破工作，做到命案必破、大案必破、惡性案件必破，努力提高破案率。對危害大、影響大的現行大案惡案，要實行局長掛帥，組織精兵強將，運用多種手段和策略，做到快偵快破，及時依法嚴懲，堅決把犯罪分子的囂張氣焰打下去，增強群眾的安全感。要突出嚴防。一是電子監(jiān)控全覆蓋。要采取“企業(yè)承建、政府租賃”的模式，按照“全縣覆蓋、三網合一”的要求，加大投入，加速建成“天網工程”，大力推廣適合居民、村民的簡易防盜報警裝置，改變我縣技防嚴重滯后的現狀；二是治安巡邏全方位。要整合公安民警、武警官兵、治安積極分子等力量，按縣市區(qū)不少于100人，每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)10-15人的標準充實治安專業(yè)巡邏隊，加強對社會面、重點地區(qū)、重要路段和重要部位的巡防守護，加速建成“地網工程”，提高人民群眾的見警率和對違法犯罪分子的震懾力；三是內部防控全天候。對機關、企事業(yè)單位和人口密集的居民小區(qū)，縣綜治辦和公安機關要督促指導落實安保人員，健全值班制度，把各類可防性案件壓降到最低。凡是新建小區(qū)的，必須將防控系統(tǒng)納入設計規(guī)劃，經審查合格后才能施工，驗收合格后才能出售。縣綜治委要將可防性案件控制情況作為全年各單位社會管理綜合治理考核的主要指標，加大跟蹤督辦力度。要突出嚴管。3-5月、8-10兩個階段，全縣要組織綜治、公安、司法行政及相關職能部門統(tǒng)一執(zhí)法，開展重點人口、重點場所和重點物品三項清理活動。對流動人口、社會吸毒人員、刑釋解教人員、閑散青少年，要在全面澄清底數的基礎上，抓好全縣實有人口的動態(tài)信息庫建設，抓好工讀學校、刑釋解教人員安幫基地、強制隔離戒毒場所、特殊病違法犯罪人員隔離管理中心建設，抓好社區(qū)矯正戒毒和美沙酮替代療法，壓降社會高危人群的基數及作案率、犯罪率；對旅館業(yè)、典當業(yè)、廢舊物品收購、二手交易市場、歌舞娛樂場所等的管理，要在地毯式清理的基礎上，進一步完善信息化管理平臺，理順管理責任和機制，下決心解決管理亂、管理難、管不好的問題；對管制刀具、槍支彈藥、危爆物品等，實行集中清繳，集中銷毀，嚴防流散社會。

2、千方百計地壓降信訪量。要堅持源頭控。重點是抓好“三個落實”：要抓好政策落實，對各項惠民政策要嚴格按照規(guī)定落實到位，確保不走樣、不變味，堅決杜絕因執(zhí)行不到位、不及時而引發(fā)重信重訪。要抓好接訪落實，各級各部門要成立信訪維穩(wěn)領導小組，定期開展領導干部大接訪活動，做到開門接訪、主動下訪，有訪必接、隨訪隨接。要抓好包案落實，對所有糾紛，要確定責任單位和責任人限期化解；對重要隱患，要明確黨政領導或分管領導包案化解，堅決防止接而不辦、辦而無果，流于形式。要堅持經常疏。一是減存量。對本轄區(qū)老大難涉法涉訴信訪案件、執(zhí)行案件和其他突出的維穩(wěn)信訪問題，要因案施策、多措并舉，一個“釘子”一個“釘子”地拔，一個問題一個問題地解決，化解信訪積案；二是遏增量。積極排查各類矛盾糾紛，堅持依法行政、公正司法，防止因決策和執(zhí)法問題引發(fā)社會矛盾。要強化初信初訪的辦結，確保合理訴求解決到位，特殊困難幫扶到位；三是防變量。嚴格實行首問責任制、限時辦結制、定期回訪制，妥善化解各類矛盾，防止社會矛盾由小變大、久拖不決、匯聚激化、重復反彈。要堅持嚴厲打。對群體性上訪的牽頭人員、赴省進京非正常上訪的串聯(lián)人員、鬧訪纏訪的重點人員，要及時掌握情況，廣泛收集證據，依法嚴厲打擊。今年，要把打擊上訪違法行為作為公安工作考核的重要內容，嚴格獎優(yōu)罰劣。

（二）深入開展“創(chuàng)群眾滿意”。群眾滿意是我們工作追求的“第一標準”。今年的政法工作要緊緊圍繞這個標準，突出抓好“三新”：

1、服務要有新水平。要提高服務大局的能力。為十八大召開營造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境，是今年政法工作的首要政治任務。各級各部門要切實增強政治意識、大局意識、憂患意識和責任意識，把維穩(wěn)工作納入重要議事日程，對事關社會穩(wěn)定的重點工作，特別是改善民生、化解社會矛盾、防范和處置突發(fā)敏感事件、整治涉穩(wěn)突出問題、壓降發(fā)案率和非正常訪等方面，要認真研究部署，明確責任狠抓，確保取得實效，真正做到保一方穩(wěn)定、護一方平安。要提高服務經濟的能力。發(fā)展是第一要務，政法各部門要認真貫徹落實縣委經濟工作會議精神，把握好穩(wěn)中求進的總基調，充分發(fā)揮政法職能作用，切實化解各類經濟糾紛，積極為企業(yè)提供法律服務，依法嚴懲各類破壞社會主義市場經濟秩序的違法犯罪活動，努力維護全縣干事創(chuàng)業(yè)、加快發(fā)展的大好形勢。要提高服務群眾的能力。政法各部門要深入開展群眾觀念再教育，每一位政法干警都要時刻牢記“群眾在我心中，我在群眾眼中”，盡心竭力為群眾排憂解難，永遠保持同人民群眾的血肉聯(lián)系，實現好維護好最廣大人民的根本利益。

2、執(zhí)法要有新效果。要執(zhí)法必公。公正司法是保證公平、匡扶正義的最后一道防線，廣大政法干警要深懷公正之心，清除私心雜念，把公正司法的要求落實到保護人民、打擊犯罪、維護穩(wěn)定的全過程，做到不畏強權，不畏強勢，保護弱勢群體，真正使當事人勝敗皆服。要推進執(zhí)法公開制度化，完善新聞發(fā)布、司法聽證、同步錄音錄像、案件庭審直播、網上辦案等措施，實現“陽光執(zhí)法”，以公開來促進和彰顯公正。要執(zhí)法必嚴。要細化執(zhí)法標準、嚴密執(zhí)法程序、規(guī)范執(zhí)法動作，像企業(yè)抓產品質量一樣，對執(zhí)法工作進行全流程監(jiān)控，確保每一件“法律產品”都質量合格、群眾滿意。要以“零容忍”的態(tài)度嚴肅查處違紀違規(guī)違法問題，堅決落實***對政法干警提出的“四個一律”要求，即：接受當事人及其委托律師吃請、娛樂、購物的，一律停止執(zhí)行職務；利用職權插手案件辦理影響公正執(zhí)法、濫用職權侵犯當事人合法權益的，一律調離執(zhí)法崗位；徇私枉法、貪贓枉法的，一律清除出政法隊伍；構成犯罪的，一律依法追究刑事責任。要執(zhí)法必廉。大力加強反腐倡廉和紀律作風教育，引導全體干警牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀，從根本上解決“為誰執(zhí)法、為誰掌權、為誰服務”的問題。要充分發(fā)揮廉政監(jiān)察員、執(zhí)法監(jiān)督員、紀檢監(jiān)察等部門的職能作用，加強對執(zhí)法重點領域、重要環(huán)節(jié)的監(jiān)督，以監(jiān)督的高壓線來守住公正廉潔執(zhí)法的生命線。要加大對政法工作的保障力度，真正變第一責任為第一保障，防止因為保障不到位導致以權謀私、司法不廉。

3、管理要有新力度。要更加注重維護群眾利益。把維護群眾利益作為推進社會管理的首要任務，堅持以人為本，著力解決群眾最關心最直接最現實的利益問題，使社會管理創(chuàng)新成為民心工程。要扎實推進民生保障工程，完善全覆蓋多層次的社會保障體系，不斷提高群眾生活水平和質量，努力讓發(fā)展成果惠及廣大百姓。要完善公共服務，推進服務型政府建設。要暢通群眾訴求表達渠道，主動傾聽群眾呼聲。要進一步落實社會穩(wěn)定風險評估機制，凡涉及群眾切身利益的重點工程、重大決策、重大項目，都要廣泛征求群眾意見，把黨委政府意圖與人民群眾意愿更好地統(tǒng)一起來，堅決防止“決策一出臺、矛盾跟著來”，從源頭上、根本上預防和減少社會矛盾。要更加注重解決突出問題。對人民群眾反映強烈、影響社會和諧穩(wěn)定的突出問題，要勇于正視，找準癥結，逐一攻克。要加快人口基礎信息庫建設，實現對所有人口底數清、情況明、管得住、服務好。要抓好特殊人群服務管理，完善和落實相關政策措施，使他們更好地融入社會。要加大對互聯(lián)網等新興媒體的管理引導，促進網絡社會健康發(fā)展。要深入推進社會治安防控體系建設，進一步完善點線面結合、人防物防技防結合、打防管控結合、網上網下結合的立體化社會治安防控體系，不斷增強人民群眾的安全感。要嚴格落實安全生產責任制，有效防范和堅決遏制重特大事故發(fā)生。要引導各級領導干部到發(fā)展困難多、民生難題多、社會矛盾多的地方去，面對面聽取意見、接待信訪，及時就地解決問題、化解矛盾，在攻堅克難中促進干群關系融洽、維護社會和諧穩(wěn)定。要更加注重統(tǒng)籌兼顧。社會管理創(chuàng)新是一項復雜的系統(tǒng)工程，涉及方方面面，必須堅持遠近結合、統(tǒng)籌結合、整體推進。要進一步完善黨委領導、政府負責、社會協(xié)同、公眾參與的社會管理格局，既要充分發(fā)揮政法部門的作用，又要充分調動社會各方面的力量，齊抓共管，形成整體合力。要尊重基層創(chuàng)新精神，深入挖掘培育先進典型，總結推廣成功經驗。要堅持因地制宜，從實際出發(fā)，積極探索群眾滿意、公眾支持、成效明顯的社會管理新模式。

（三）扎實推進“創(chuàng)先爭優(yōu)”。開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，是新時期加強政法工作的現實需要，是推動政法工作科學發(fā)展的強大力量和不竭動力。

1、要在基層基礎上創(chuàng)先爭優(yōu)。要以“基層組織建設年”活動為契機，重點解決基層“有人辦事、有錢辦事、有章辦事”的問題，筑牢維護社會穩(wěn)定的第一道防線。要加強基層黨政組織建設。全縣政法系統(tǒng)各基層黨組織要以建設學習型機關、服務型隊伍、效能型部門為主題，深入開展“比學習，創(chuàng)一流素質；比團結，創(chuàng)一流隊伍；比服務，創(chuàng)一流作風；比效能，創(chuàng)一流業(yè)績；比奉獻，創(chuàng)一流形象”的“五比五創(chuàng)”活動。要通過設立黨員先鋒崗、黨員示范窗口，組建黨員服務隊、城鄉(xiāng)黨員結對幫扶等形式，充分發(fā)揮好黨員干部在服務群眾、化解矛盾中的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用，帶動和促進基層維護社會和諧穩(wěn)定能力的提升。要加強基層綜治組織建設。嚴格落實省、市關于基層基礎建設標準要求，進一步健全組織體系、配強業(yè)務人員、規(guī)范工作流程、加大經費保障。“一個中心”建設要統(tǒng)一標準：綜治委主任要由黨（工）委書記擔任，綜治辦與綜治維穩(wěn)信訪中心實行兩塊牌子、一套人馬，綜治辦主任要由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子成員擔任，配備3-5名專職人員。“兩所一庭”建設要確保“四個到位”：確保人員到位，基層庭（所）要有5名以上警力，中心庭（所）要超過10名；確保經費到位，足額預算和撥付業(yè)務公用經費；確保裝備到位，每個所（庭）至少要保證一臺工作用車；確保“動作”到位，各庭（所），包括所有的政法基層窗口單位，都要按照“人要精神、物要整潔、說話要和氣、辦事要公道”的要求，加強內務管理，提高辦事效率，規(guī)范執(zhí)法行為，提升服務水平，贏得群眾口碑。社區(qū)和村要全面落實“五個一”：1名負責綜治維穩(wěn)的副主任，1-2名社區(qū)民警，1-3名流動人口協(xié)管員，1支“一長三員”隊伍，1筆不少于5000元的調解經費；要加強基層群眾組織建設。廣泛發(fā)動機關干部、黨員、離退休人員、青年學生、環(huán)衛(wèi)工人、物業(yè)管理人員等社會力量開展群防群治活動，積極探索商場“店鋪聯(lián)防”、小區(qū)“鄰里守望”、村組“十戶聯(lián)保”等多種群防群治新形式，進一步完善和壯大群防群治力量。

2、要在隊伍建設上創(chuàng)先爭優(yōu)。隊伍建設是政法工作永恒的主題，是政法工作的根本和保證，必須持之以恒，常抓不懈。要重教育。結合政法干警核心價值觀教育實踐活動，在全縣政法干警中開展“大走訪、大排查、大整治”活動，在政法窗口單位和執(zhí)法辦案單位開展“零距離服務、零差錯執(zhí)法、零投訴辦案”活動，在全縣政法系統(tǒng)開展“滿意在政法、典型在身邊”評比競賽活動，引導廣大政法干警自覺踐行“忠誠、為民、公正、廉潔”的政法干警核心價值觀。要強素質。定期舉辦業(yè)務培訓和學習交流活動，開展多種形式的崗位大練兵，切實提高政法干警和新任領導干部準確把握大局、駕馭復雜局面、嚴格依法辦事、做好群眾工作等能力，全力打造一支“拉得出、打得贏”的高素質政法隊伍，推進全縣政法事業(yè)科學發(fā)展。要轉作風。事業(yè)成敗，成在作風，敗在作風。政法部門各級領導干部，特別是主要負責人，一定要帶頭轉變作風，做到為民在前、務實在前、清廉在前，最大限度地激發(fā)隊伍的向心力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。要組織廣大政法干警、黨政干部，進村包戶，扎扎實實走訪幫扶群眾，扎扎實實排查化解矛盾，扎扎實實興辦民生實事，進一步密切黨群、干群和警民關系，為實現全縣政法工作預期目標營造濃厚氛圍、創(chuàng)造積極條件、打下良好基礎。

同志們，20xx年是全縣政法工作攻堅克難的一年，也是全縣政法工作求真務實的一年，希望大家始終保持蓬勃的朝氣，始終保持昂揚的銳氣，始終保持浩然的正氣，勵精圖治，開拓創(chuàng)新，以平安和諧的新成績向黨的十八大獻禮！

在全縣年征兵工作會議上的講話完整文檔（通用18篇）篇三

今天的會議，是今年縣委深改委首次會議，主要目的是，深入學習貫徹中央、省委、市委全面深化改革會議精神，總結2020年改革工作，部署2021年改革任務，審議有關改革文件，切實推動改革工作全面落實。2021年是“十四五”規(guī)劃的開局之年，改革發(fā)展任務繁重。特別是，常態(tài)化防控新冠肺炎疫情，是對治理體系和治理能力的一次大考，更是對全面深化改革成效的實戰(zhàn)檢驗。我們要深入學習貫徹習近平總書記重要講話精神，牢牢抓住制度建設這條主線，構建更加積極有效的治理體系，推進治理體系和治理能力現代化再上新臺階。下面，我就做好今年的改革工作，強調三點意見。

一、要用活改革思維，加快社會治理創(chuàng)新步伐。

我縣疫情防控取得決定性勝利，但也暴露出經濟社會發(fā)展中的不少短板和問題，當前推動經濟恢復發(fā)展也面臨不少瓶頸，這些都是改革工作的迫切任務。我們要進一步強化改革意識，用改革的辦法促進生產生活秩序恢復，促進我縣社會治理體系和治理能力現代化。

（一）要大力優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。受疫情影響，不少企業(yè)陷入了經營困境，中央到地方第一時間研究出臺了不少強有力的扶持措施，力度非常大。我們要認真研究、加強對接，不折不扣抓好落實。疫情發(fā)生以來，為促進企業(yè)復工復產，我們推出了項目審批“網上辦、不見面”服務，取得了良好效果。下一步，要進一步完善提升，常態(tài)化堅持，充分運用數字技術，打造“贛服通于都分廳”升級版，推進工程建設項目“一網申辦、全程網辦”和企業(yè)開辦全程“網上辦”“零見面”。尤其是，要點對點落實好“省20條”、“市30條”和“縣25條”，利用好與企業(yè)家見面和企業(yè)家約訪的契機，千方百計解決好企業(yè)實際困難。同時，要進一步優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，高效推進“服裝十條”等政策兌現，用“店小二”的勤快執(zhí)著、“保姆”的細心周到、“顧問”的精明專業(yè)全心全意招商穩(wěn)商安商，營造“四最”環(huán)境。要用好金融貸款優(yōu)惠政策，發(fā)揮好中小微客戶融資服務平臺作用，為企業(yè)融資開辟綠色通道，解決企業(yè)的“燃眉之急”。

（二）要全面完善醫(yī)療衛(wèi)生服務體系。疫情出現后，中央深改委專門就健全完善重大疫情防控、公共衛(wèi)生應急管理等體制機制作出部署，省委深改委審議通過了健全完善公共衛(wèi)生應急管理體系的相關方案。對于疫情防控工作，我們縣里也有比較健全的工作機制和科學有效的經驗做法，要全面梳理、及時總結，上升為制度化成果。接下來，我們要充分利用國家衛(wèi)健委對口支援的有利契機，抓住窗口期，積極北上跟進對接，爭取新一輪支持政策，大力爭取一批醫(yī)療衛(wèi)生項目。同時，要加快補齊基礎設施短板，加大公共衛(wèi)生服務、應急物資保障等領域的投入，加快“互聯(lián)網+醫(yī)療”建設步伐，健全完善分級診療機制，推動更多優(yōu)質醫(yī)療資源向基層一線下沉，真正讓群眾在“家門口”也能看好病。

（三）要不斷創(chuàng)新社會治理。堅持把學習貫徹黨的十九屆五中全會精神作為重大政治任務抓實抓好，以加強黨的全面領導為統(tǒng)領，著力探索符合于都實際的長效機制，通過制度建設的不斷完善，加快基層社會治理體系和治理能力現代化建設。尤其是，在社會治理創(chuàng)新方面，我們已經探索出不少經驗做法。后一步，要堅持和發(fā)展新時代“楓橋經驗”，完善城鄉(xiāng)基層治理體系，發(fā)揮各級×平安協(xié)會作用，加快雪亮工程建設，廣泛發(fā)動社會力量參與共建共治共享社會治理新格局。

二、要創(chuàng)新改革舉措，推動經濟社會高質量發(fā)展。

抓好今年改革工作事關決勝全面小康、決戰(zhàn)脫貧攻堅，事關經濟社會高質量發(fā)展。要堅持問題導向、目標導向、結果導向，奔著問題“改”，分門別類梳理問題，注意區(qū)分輕重緩急，以改革的思維和舉措加快破解疫情防控中的突出問題、制約我縣高質量發(fā)展的瓶頸問題、基層和群眾反映強烈的民生問題，推動縣域經濟持續(xù)健康、高質量發(fā)展。

（一）工業(yè)高質量發(fā)展方面，嚴格按照市委“主攻工業(yè)、三年再翻番”的要求，持續(xù)聚焦紡織服裝首位產業(yè)，堅持“新長征新時尚新于都”理念，育龍頭、補鏈條、建平臺、保要素、強集群，大力推進智能制造和柔性制造，繼續(xù)辦好中國（贛州）紡織服裝博覽會，不斷增強紡織服裝產業(yè)集群的影響力和競爭力。要著力推動紡織服裝平臺建設提質提速，加大標準廠房建設力度和使用效率，引進國內知名企業(yè)到我縣建設面輔料市場、區(qū)域性物流分拔中心等項目，為沿海產業(yè)集群地優(yōu)質企業(yè)組團落地于都提供強大平臺支撐。同時，要積極融入數字化經濟時代，在5g產業(yè)和區(qū)塊鏈應用等方面積極探索、取得突破。

（二）鄉(xiāng)村振興方面，脫貧驗收剛剛結束，下一步，要認真按照“四個不摘”要求，保持脫貧攻堅政策總體穩(wěn)定，建立完善相對貧困幫扶機制和防范致貧返貧預警機制，鞏固提升脫貧成果。同時，要從長計議、放眼長遠，把政策的重心逐步轉移到支持鄉(xiāng)村振興發(fā)展上來，持續(xù)擴大政策的覆蓋面，讓一些非貧困戶也能享受到產業(yè)發(fā)展等方面的政策支持。尤其是，要扎實做好精準扶貧和鄉(xiāng)村振興的有效銜接，聚焦現代農業(yè)產業(yè)發(fā)展，堅持以富硒蔬菜為重點，深入做好富硒產品的策劃提升、包裝營銷、品牌宣傳文章，統(tǒng)籌抓好臍橙、油茶、肉雞、茶葉等區(qū)域特色產業(yè)的發(fā)展，把這些產業(yè)打造成為帶動老百姓長效致富的好產業(yè)。另外，新修訂的《土地管理法》今年正式實施，要扎實推進農村集體產權制度改革試點，抓好農村宅基地管理制度改革，盤活農村土地市場，切實提高土地資源利用效率。

（三）現代服務業(yè)方面，應該來說，這次疫情，受沖擊最大的就是第三產業(yè)。中央深改委會議審議通過了《關于進一步推進服務業(yè)改革開放發(fā)展的指導意見》。我們要認真學習領會，按照省市相關決策部署，提前謀劃推進服務業(yè)改革開放的具體措施，全力支持服務業(yè)平穩(wěn)健康發(fā)展。尤其是，要牢記總書記的殷殷囑托，以全省旅游發(fā)展大會為契機，進一步挖掘建設好紅色旅游資源，重點做好中央紅軍長征出發(fā)地紀念園整體提升，抓好長征國家文化公園項目建設，打造和培育紅色旅游精品線路和紅色教育培訓品牌，全力打造全國著名的紅色旅游目的地。同時，要依托國家部委對口支援優(yōu)勢，積極探索“康養(yǎng)+醫(yī)養(yǎng)+旅游”發(fā)展模式，引進龍頭企業(yè)建設康養(yǎng)公寓、康養(yǎng)社區(qū)，打造精品項目。

（四）生態(tài)文明建設方面，堅決打好污染防治攻堅戰(zhàn)，堅決打贏藍天、碧水、凈土、長江經濟帶“共抓大保護”等八大標志性戰(zhàn)役，切實抓好農村污水處理、垃圾焚燒發(fā)電、飲用水源地保護、“四塵三煙三氣”整治等各項工作，持續(xù)推進低質低效林改造，打好松材線蟲病防控殲滅戰(zhàn)，讓藍天白云、青山綠水常在。同時，要積極學習借鑒兄弟縣市的先進經驗，不斷發(fā)展壯大綠色經濟，打通綠水青山向金山銀山轉化的通道，努力闖出綠色發(fā)展新路子。

三、要強化改革擔當，確保改革事項落地見效。

改革是“一把手”工程，各單位各部門“一把手”要切實履行好第一責任人的職責，切實增強全面深化改革的思想自覺和行動自覺，做到重要改革親自部署、重大方案親自把關、關鍵環(huán)節(jié)親自協(xié)調、落實情況親自督查，確保改革任務保質保量完成，改革事項落地見效。

一方面，要系統(tǒng)化推進。系統(tǒng)化、集成化是中央關于改革工作的新要求。大家要認真對照《工作要點》，抓住制度建設這條主線，著力推進改革系統(tǒng)集成、協(xié)同高效。前段時間中央作出部署，將對重要領域改革進展情況開展評估檢查。各單位各部門要對十八屆三中全會以來部署的改革任務進行全面梳理，查缺補漏，確保年內高質量“交賬”。同時，要把零星的探索系統(tǒng)化，形成示范帶動效應。尤其是，要立足實際，大膽借鑒先進經驗，找準突破口和切入點，努力打造在全市、全省乃至全國立得住、叫得響的改革品牌。

另一方面，要常態(tài)化調度。現在，中央、省、市深改委會議基本上都是每兩個月開一次，調度改革的力度明顯加大。作為縣一級，我們要及時跟進，特別是要聚焦習近平總書記強調的生態(tài)文明、科技體制、農業(yè)農村、社會民生等重點領域改革，一個領域一個領域盯住抓落實。剛才審議通過的工作要點，已對深改委成員領銜推進重大改革項目進行了明確，各深改委成員要扛起責任，既要掛帥更要出征，沉下身子，靜下心來，研究解決工作中的節(jié)點難點問題，力爭領銜項目有成效、出亮點。

同志們，深化改革責任重大、時間緊迫、任務繁重，我們要以高度自覺的職責使命，以“咬定青山不放松”的勁頭，緊緊圍繞中央三大攻堅戰(zhàn)及全市六大攻堅戰(zhàn)，堅持問題導向、凝聚改革合力、狠抓改革落實，堅定不移將改革不斷向縱深推進。

在全縣年征兵工作會議上的講話完整文檔（通用18篇）篇四

同志們：

剛才，xx同志通報了過去一年的信訪工作，分析了當前面臨的形勢和存在問題。一會兒，xx書記還要作重要講話，我們要認真領會，抓好貫徹落實。下面我講三點意見。

一、著力抓好基礎規(guī)范化建設，推動信訪工作再上新臺階。

信訪基礎業(yè)務工作是做好整個信訪工作的基本保障和重要支撐。加強信訪基礎業(yè)務規(guī)范化建設，是履行信訪工作職責、維護群眾合法權益、推進信訪工作制度改革和信訪法治化建設的基本要求。2019年以來，我縣在中央、省市的統(tǒng)一安排部署下，結合信訪法規(guī)制度各項規(guī)定，著重加強了信訪基礎業(yè)務規(guī)范化建設，堅持問題導向，對信訪基礎業(yè)務工作中存在的要求不嚴、作風不實、工作不規(guī)范等方面突出問題進行深入排查和全面整治，我縣基礎業(yè)務規(guī)范建設和效能得到明顯提升。但也還存在登記受理、系統(tǒng)錄入不規(guī)范，不按時辦理、督促檢查不到位等問題。在下步工作中，我們要重點抓好以下工作：一要全面規(guī)范信訪業(yè)務辦理。重點要抓好“兩個平臺”建設和運用，網絡環(huán)境及設備達不到要求的，要及時研究解決。按照信訪事項網上辦理工作規(guī)程要求，細化信訪業(yè)務工作規(guī)則，規(guī)范工作流程，提高工作質量和效率。強化信訪部門與有權處理機關的工作對接，以工作程序規(guī)范確保實體問題處理到位。要加強信訪干部特別是工作任務重的機關和鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪干部的業(yè)務培訓，進一步提高履職能力。二要積極推行信訪事項簡易辦理。近年來，司法機關對案情簡單的輕微刑事案件采取簡易程序、實行輕刑快審，效果很好。這一做法，在信訪系統(tǒng)同樣具有借鑒意義。應當明確的是，《信訪條例》規(guī)定的辦理時限，在理解和執(zhí)行中不能簡單化、教條化。對事實清楚、責任明確、易于辦理的信訪事項，要采取簡易程序辦理。大家都知道，信息化的一個最重要的標志就是快捷，隨著國家、省市信訪信息系統(tǒng)的互連互通和應用，所有信訪事項都有條件也應該縮短辦理時間。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門要結合實際，積極探索、大膽實踐，推動高效快捷地解決信訪問題。三要加強信訪秩序維護。進一步加強信訪法制宣傳教育，引導信訪群眾正確行使權利，依法理性反映訴求。加大對無理纏訪鬧訪典型案例的曝光力度，樹立“無理不能取鬧，有理也不能取鬧，鬧訪不但無助于解決問題，還會受到法律追究”的正確導向。今年，要下大決心對重復訪進行重點治理，對非訪案件進行專項治理。完善非正常上訪聯(lián)動處置工作機制，積極整合綜治、維穩(wěn)、公安、信訪部門力量，加強對重大活動和重要敏感時段的工作協(xié)調，推動依法處理信訪活動中的違法行為，不斷推動我縣信訪工作再上新臺階。

二、著力抓好法治信訪，推動信訪秩序明顯好轉。

(一)要始終堅持依法治訪維護信訪秩序。進一步加強信訪法制宣傳教育，引導信訪群眾正確行使權力，依法理性反映訴求。《信訪條例》規(guī)定，信訪人在信訪過程中應當選3至5人代表到指定的接待場所反映訴求，并明確規(guī)定遵守國家法律、法規(guī)，不得損害國家、社會、集體的利益和其他公民的合法權利，自覺維護社會秩序和信訪秩序。信訪工作理念就是要貫徹落實依法治國中如何使用信訪條例和“三級終訪”制度，要對重復訪進行重點治理，信訪、綜治、維穩(wěn)、公安等部門要完善非正常上訪聯(lián)動處置工作機制，嚴肅信訪工作紀律，依法開展信訪工作，堅決糾正粗暴對待群眾正常信訪活動的錯誤做法，對信訪活動中的違法犯罪行為敢于亮劍，切實樹立執(zhí)法必嚴、違法必究的鮮明導向。通過以案說法、典型曝光等方式，使群眾意識到辦事依法、遇事找法、解決問題靠法，推動依法信訪的良好氛圍。

(二)要始終堅持用法治思維謀劃工作。習近平總書記強調，謀劃工作要運用法治思維，處理問題要運用法治方式，說話做事要首先考慮一下是不是合法。信訪工作，就是要堅持在全面依法治國的大背景下去思考和謀劃，自覺把法治精神貫穿其中，運用法治思維來把握發(fā)展方向，全面審視思路舉措，分析產生問題的成因，形成與時代特征、法治要求、群眾期待同頻共振的信訪工作新格局。就是要積極推動黨委政府把信訪穩(wěn)定風險評估作為重大決策前的必經程序，避免因決策失誤或決策不當引發(fā)社會矛盾，從源頭上預防和減少問題發(fā)生。就是要加強法制宣傳教育，在全社會形成良好的信訪法治氛圍，加快信訪法治化建設步伐，進一步研究完善配套制度措施，努力形成符合本縣實際的制度體系。

(三)要始終堅持用法治的方式解決問題。維護群眾合法權益是信訪工作的出發(fā)點和落腳點，只有在法治軌道上運用法治方式，才能充分發(fā)揮好職能作用，推動信訪問題及時就地解決。要嚴格按照涉法涉訴信訪工作改革要求，積極支持政法機關依法處理涉法涉訴信訪問題，把涉法涉訴信訪問題導入司法渠道解決，維護司法權威。要按照“法定職責必須為，法無授權不可為”的原則，認真抓好依法分類處理信訪訴求，確保符合條件的投訴請求均能順暢進入法定途徑依法處理。要積極動員律師參與化解信訪問題，充分發(fā)揮律師在維護社會公平正義中的特殊地位和重要作用，為信訪群眾提供法律咨詢和服務。要引導群眾依法逐級有序反映訴求，對提出不合法、不合理訴求的，要積極引導，堅持依法按政策辦事，不能突破法律法規(guī)和政策底線，為一時一事的解決而引發(fā)新的矛盾和問題。對那些以反映訴求為名纏訪鬧訪、滋事擾序等行為，相關部門在接訪時要收集和固定證據，移交公安機關處理。如xx，多年來不斷纏訪鬧訪，甚至沖擊國家機關，次數多達幾十次，按照《信訪條例》和《治安管理處罰法》等規(guī)定，這類行為要堅決依法查處，嚴厲打擊，樹立起依法理性表達訴求的正確導向，切實維護良好的社會秩序。

(四)要始終堅持用法治理念推進改革創(chuàng)新。新形勢下，只有以法治理念為引領，才能確保信訪工作制度改革沿著法治方向前進，持續(xù)釋放改革創(chuàng)新的正效應。要在法治的范圍內進一步明確信訪工作定位，切實履行好民情綜合分析、提出政策建議、推動訴求解決的法定職能;要在法治的軌道上處理各種矛盾和問題，保障合理合法訴求依照法律規(guī)定和程序就能得到合理合法的結果;要在法治的框架內繼續(xù)探索創(chuàng)新，使信訪工作制度改革不斷深入推進、健康發(fā)展。

三、著力抓好責任落實，推動信訪事項有效化解。

一是要認真服務來訪群眾。信訪工作是黨的群眾工作的重要組成部分。信訪是法律法規(guī)賦予信訪人依法反映情況、提出意見建議和投訴請求的合法權利，有關機關接受信訪并及時進行處理，是依法行政的重要內容，是職責，是任務，責無旁貸。所以，一定要把信訪和維穩(wěn)區(qū)別開來，不能把信訪群眾簡單等同于維穩(wěn)對象。老百姓都很善良，一般情況下，不是萬不得已，不會到有關部門上訪。來上訪，絕大多數是有原因的。要換位思考，多從關心群眾、愛護群眾、體恤群眾的角度對待群眾。有時候，在我們看來就是一件微不足道的小事，但對老百姓來說，就是天大的事。要與人為善，面對群眾的來信來訪，先作合理訴求考慮，能解決的盡快解決，不能解決的要耐心解釋和疏導，說明原因，提出建議，幫助聯(lián)系，履行好首問責任制。態(tài)度要好、語氣要誠、效率要高，全力做好來訪群眾服務工作。

二是要正確面對信訪現象。群眾到各級黨委、政府上訪說明群眾相信我們黨和政府，上訪或者是告狀，具有中國特色，有幾千年的歷史延續(xù)，貫徹“以人為本”的理念，體現著黨和政府對群眾的關愛。不能因為信訪任務重、纏訪鬧訪多，很多問題一時半會解決不了，就談虎色變，消極對待信訪。其實群眾通過信訪渠道反映問題、表達訴求，是再正常不過的事情，說明群眾心中有黨委政府，相信在座的各位，有這么一個渠道，可以讓群眾在較短時間內解決合理訴求，不良情緒得到了疏導，復雜問題得到了解決，上有利于鞏固黨的執(zhí)政地位，下有利于鞏固社會基礎，一舉多得。而且，我覺得信訪問題應該是一個經濟社會發(fā)展的階段性現象，隨著社會財富越來越多，法律體系越來越完備，人守本分，事遵法規(guī)，大家都和諧了，信訪可能也就少了。但就目前而言，要看到信訪突出問題仍然集中，城鄉(xiāng)建設、國土資源、農村農業(yè)、企業(yè)改制等領域的問題仍占信訪總量的較大比重，推進法定途徑分類處理信訪投訴工作還任重道遠;重復信訪仍較突出，初信初訪辦理質量和效率還有待提升;越級走訪仍較普遍，進京非正常上訪形勢依然嚴峻，及時就地解決問題還不到位，依法逐級走訪的基礎還不牢固。對此，要時刻保持高度警惕，未雨綢繆、從容應對。

三是要形成合力解決問題。信訪問題牽扯面很廣，成因也很復雜，單靠一個部門力量、一種工作方法、一項制度機制解決不了、也解決不好，必須綜合施策、多方聯(lián)動。尤其是不能只靠信訪部門一家，信訪部門只是一個綜合協(xié)調部門，主要代表縣委政府負責綜合協(xié)調、統(tǒng)籌調度、督促推動，不可能包打天下，且多數情況下，不具備辦理信訪事項的主體資格條件。去年，xx等xx家供銷社改制引發(fā)的信訪問題，就涉及到資產的評估、債務的核銷、職工的安置分流、養(yǎng)老保險上繳、土地的處置等一系列問題，需要多部門研判提出可行性意見進行商討處置。因此，各部門一定要記住，信訪是各級黨委政府的事情，是信訪工作聯(lián)席會議各成員單位共同的事情。要堅決落實處理信訪問題“屬地管理、分級負責”原則、“誰主管誰負責”原則和“及時就地解決問題”原則，誰的人誰管，誰的事誰辦，絕不允許推卸責任，亂甩包袱。具體到信訪個案，要堅持系統(tǒng)治理、依法治理、綜合治理、源頭治理，努力使各種問題能夠在制度框架內化解，使各種訴求能夠依法按政策解決，最大限度地把矛盾和問題預防在發(fā)生之前、化解在萌芽狀態(tài)，處置在初始階段。不能抱有僥幸和怕事的心理，只要不出事就不當回事，等事情鬧大了再解決;也不能只會用錢辦事，什么都用錢砸，搞所謂的“擺平就是水平”，留下遺患，形成負面攀比效益;更不能簡單粗暴，不問青紅皂白，不分輕重緩急，一棍子打死、一巴掌拍死，激化矛盾、引發(fā)事件。同時，要堅持暢通信訪渠道與維護信訪秩序并重、創(chuàng)新機制與強化責任并舉、主張權利與履行義務相統(tǒng)一、依法辦事與思想教育相結合的原則，教育引導群眾通過既定渠道合理表達訴求、解決問題，尤其是信訪部門要充分發(fā)揮好信訪事項辦理“第一交辦權”作用，整合各職能部門力量，做到各司其職、各負其責、通力協(xié)作，真正發(fā)揮信訪在疏導情緒、化解矛盾、維護穩(wěn)定中的重要作用。

同志們，做好信訪工作責任重大、使命光榮。讓我們緊密團結在以習近平同志為總書記的黨中央周圍，在縣委、縣政府的堅強領導下，再接再厲、奮發(fā)有為、真抓實干、攻堅克難，努力開創(chuàng)信訪工作新局面，為全縣跨越式發(fā)展營造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。

在全縣年征兵工作會議上的講話完整文檔（通用18篇）篇五

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

下面我簡要總結去年全區(qū)征兵工作情況，并對今年的征兵工作任務進行部署。我講三個方面：

xx年我區(qū)共征集新兵x人，其中男兵x人，女兵x人。征集新兵中，大專以上文化x人（其中本科x人，大專x人），占征集總數的x%；普高中職文化x人（其中普高x人，中職x人），占征集任務總數的x%；初中文化0人。政治身份上，黨員x人；團員x人，占征集任務總數的x％。各類新兵征集數質量均達到了預定目標。

征兵工作展開后，第一時間調整成立區(qū)征兵工作領導小組，建立健全征兵工作機構。通過區(qū)征兵領導小組成員會議和區(qū)征兵工作任務部署會，傳達上級指示要求，明確責任分工，統(tǒng)籌工作計劃，進行工作部署，并組織各鎮(zhèn)街與區(qū)政府簽訂《征兵工作責任狀》，壓實壓緊主體責任。區(qū)宣傳、紀檢、公安、教育、衛(wèi)生等部門協(xié)作，抽調160余名人員組成征兵工作辦公室，先期開展了5期業(yè)務培訓，規(guī)范工作制度、細化崗位職責，強化辦公人員的業(yè)務技能和責任意識。形成領導、機關、基層各盡其責、協(xié)同作戰(zhàn)、大事大抓的強勁態(tài)勢。依托區(qū)國防教育辦公室組成征兵宣傳組，以電視臺、報紙為宣傳主陣地，結合政府網站、微信公眾號、商場廣。

當前隱藏內容免費查看告欄等公共平臺，以政策解答、典型報道等多種形式，集中進行征兵宣傳報道，營造“參軍報國、無上光榮”的氛圍。高考結束后在xx中學針對高中畢業(yè)生組織了“征兵宣傳進校園”活動。發(fā)揮好民兵營（連）長作用，走村入戶幫助適齡青年和家庭了解政策、掌握程序，算好經濟賬、政治賬和前途賬，讓政策落地入心。累計對xx名適齡青年進行了點對點、面對面走訪宣傳，初登報名達xx人。去年共確定預征對象xx人，組織基層目測初檢x人，篩選進站體檢x人，針對沒有專用體檢站的實際，區(qū)衛(wèi)健委在全區(qū)范圍內抽調醫(yī)護骨干56人、各類檢查設備32臺（套），有力支撐了xx多人體檢任務的順利完成。針對適齡青年流動性大的實際，政審組牢牢把握政治審查工作的內在要求，采取跟蹤調查、三級政審、全區(qū)聯(lián)審的方式，通過初審、復審、聯(lián)審相結合的辦法，真正查清應征青年的現實表現，確保政審結論可靠。以全封閉生活、高強度訓練、軍事化管理的方式，組織雙合格青年進行了x天役前訓練，進一步檢驗體質、磨煉意志、培養(yǎng)品質，達到發(fā)現隱患、優(yōu)中選優(yōu)的效果。大學生網上報名、預約體檢、專線資詢“綠色通道”運行順暢，為高學歷青年報名、體檢等提供便利，體檢時不做單科淘汰，隨到隨報、隨到隨檢、“雙合格”一個定兵一個等具體措施，有效調動大學生應征積極性。在送兵去向上，優(yōu)先推薦到海空軍等技術要求較高的部隊，為其發(fā)揮自身優(yōu)勢創(chuàng)造條件。形成了大學生優(yōu)先入伍、優(yōu)先推薦的社會氛圍。人武部黨委專題研判分析形勢特點，研究貫徹落實有關法規(guī)制度，組織區(qū)征兵辦工作人員和全體專武干部進行廉潔征兵知識培訓和典型案件警示教育，不斷打牢思想防線。通過召開廉潔征兵家長見面會，發(fā)放廉潔征接兵監(jiān)督卡，宣傳廉潔征兵政策，全面落實“五公開”措施，區(qū)、鎮(zhèn)（街道）、村三級設立舉報信箱、舉報熱線，接受群眾監(jiān)督。區(qū)紀委派出專門人員，全程參與到征兵工作各個環(huán)節(jié)，隨時隨機對工作開展進行督查檢查，受理群眾舉報。充分營造廉潔征兵的社會風尚，未發(fā)生廉潔征兵問題。

征集兵員中在校生多、畢業(yè)生少、專科生多、本科生少，一般院校多，重點院校少。根據市統(tǒng)計，征集的大學生中，通過國家學歷審核的比例為x%，基本上每5個大學生就有1個沒有通過審核。這也是全市“五率”考評的主要失分點。體檢把關時，對收集掌握第一手的原始體檢數據落實不嚴格，體檢醫(yī)生首檢簽字制度落實不細致。對應征青年單科淘汰的標準還不夠明確。對哪些問題可以復檢、哪些需要集體會診、哪些邊緣性身體問題可以保留等具體問題缺少具體的應對措施，數據積累不足，對領導小組做決策造成了現實影響。涉及政治審查考核的一些單位工作主動性還有提升空間，與征兵工作時效性強的要求不相適應，影響了應征青年的政審效率。思想摸底工作還不夠深入細致，特別是一些家庭成員間意見不一致的應征對象，投入的工作精力不夠。今年我們也發(fā)生了一起拒服兵役的情況，雖然按照法律規(guī)定對其本人進行了行政處罰，但從社會角度考慮，給其家庭和本人造成的經濟和心理負擔，也是潛在的問題隱患，要予以后續(xù)關注。在看到我們宣傳氛圍比較濃厚熱烈的同時，也要看到隨著社會城市化、人際交往網絡化、目標群體高學歷化的不斷發(fā)展，一些大水漫灌式的征兵宣傳方式已經不能滿足工作要求，迫切需要把我們掌握的人口信息資源用起來、把我們掌握的網絡資源用起來、把民兵營連長隊伍用起來，動態(tài)掌握適齡青年的生活狀況，從運動式宣傳向常態(tài)化熏陶轉變。從近期調研了解的情況看，這方面還有很大的提升空間。舉一個例子，很多群眾把兵役登記等同于應征報名，認為不去當兵就不需要兵役登記，嚴重影響了兵役登記工作的完成時效。

省征兵命令目前沒有正式下達，待省征兵命令下達后，市征兵辦將依據各縣區(qū)去年實際入伍數、戶籍人口數和掛鉤高校兵員潛力數，對征集任務進行分配，報市政府領導和軍分區(qū)首長審批后，以征兵命令形式下達。

上半年，重點征集各級各類院校往屆畢業(yè)生、高職高專畢業(yè)班學生和各類社會技能人才，x月份開始,x月中旬起運新兵，x月底征兵結束，新兵批準入伍時間為3月1日。下半年，重點征集各級各類院校應屆畢業(yè)生、在校生和新生，x月份開始，x月中旬起運新兵，x底征兵結束，新兵批準入伍時間為9月1日。具體時間以以征兵辦通知為準。

男青年為xx年年滿18至22周歲（x年1月1日—x年12月31日出生），大專及以上文化程度高校畢業(yè)生可以放寬至24周歲，初中文化程度男青年不超過20周歲。女青年為x年年滿18至22周歲。政治條件和體格條件分別按照《征兵政治考核工作規(guī)定》《應征公民體格檢查標準》及有關規(guī)定執(zhí)行。

全國征兵網已經開始受理網上兵役登記、應征報名和政策咨詢等工作事項，并保持全年運行，適齡青年可隨時登錄，選擇上半年或下半年應征。2月1日、8月1日前，各單位要分別完成上下半年的宣傳發(fā)動、應征報名、初檢初考等工作。從2月份、8月份開始，區(qū)征兵辦壓茬組織體格檢查、政治考核、役前訓練、審批定兵等工作，上站體檢的同時展開聯(lián)合考核，體檢政考均合格的組織走訪調查，結合役前訓練教育組織復檢抽查，接續(xù)組織審批定兵、交接運輸等工作。

征集更多優(yōu)質大學生，特別是大學畢業(yè)生參軍入伍，是高標準高質量完成“一年兩征”征集任務的重要標志。要加強政策宣傳，比如組織回鄉(xiāng)探親的現役官兵現身說法，在正月的活動中，可以搞個座談會，把政策講解搞得更生動一些。吸引大學生特別是大學畢業(yè)生積極踴躍參軍。對有意愿者，要做好一人一事思想工作，對是不是要打仗？增加次數是不是增加了人數？為什么要招大學生？去了部隊發(fā)展路徑有哪些？工資待遇如何？退役以后有沒有安置？這些具體問題都要想好如何解答。把軍兵種和國防有關的一些微信公眾號、全國征兵網推薦給年輕人，發(fā)揮他們自身學習了解的能動性。要主動作為落實好四個優(yōu)先、優(yōu)先報名應征、優(yōu)先體檢政考、優(yōu)先審批定兵、優(yōu)先安排使用，對雙合格必須保證全部入伍，任何單位和個人不得以任何理由拒絕或阻撓符合條件的大學畢業(yè)生參軍，如果發(fā)現這樣的問題，將嚴肅追究個人和相關領導的責任。

退兵工作是征兵工作的最后環(huán)節(jié)，也是最易引起社會信訪問題的關鍵所在。從退兵處理情況看，還存在走訪調查不到位、病史調查不徹底等問題。希望在今年的征兵工作中，各單位要創(chuàng)新方法手段，把住源頭和關鍵環(huán)節(jié)，壓實走訪調查人員責任，充分利用役前訓練教育的時機，增大身體復查比例，把退兵隱患發(fā)現在初期、消滅在萌芽，力爭全市退兵數量能有一個較大幅度下降。

廉潔征兵關系到我黨我軍的形象威信，事關群眾切身利益。多年來，全市廉潔征兵工作總體情況較好，但也不能掉以輕心，必須警鐘長鳴、常抓不懈。要組織人員學習x省x市x區(qū)人武部部長xx嚴重違反廉潔征兵紀律的情況通報，務必要切實從中汲取教訓、反躬自省，在正風肅紀的高壓態(tài)勢下，這樣干不允許；成長進步奮斗到今天不容易，這樣干不值得。要加強征兵工作人員教育管理，一人不漏地簽訂廉潔征兵責任書。要加強基層武裝部的廉潔征兵建設，防止“微腐敗”問題發(fā)生，在體格檢查、政治審查等關鍵環(huán)節(jié)，如果有人敢違規(guī)違紀，我們就必須頂格處理、決不姑息，在法紀面前，沒有特殊情況，沒有下不為例，紀律的“高壓線”必須帶電，誰敢碰就必須付出代價。要積極適應“一年兩征”任務特點，將軍地征兵工作人員一并納入監(jiān)管范疇，建立涉及地方人員違規(guī)違紀處理通報機制，加大廉潔征兵問題線索直查力度，對吃拿卡要從重處理。要把應征青年和家長納入廉潔征兵范疇，組織應征青年和家長簽訂《廉潔征兵責任書》，從源頭上防控基層征兵“微腐敗”，確保高標準高質量完成任務、不出問題，征集優(yōu)質兵員，為強軍事業(yè)作出我們應有的貢獻。

在全縣年征兵工作會議上的講話完整文檔（通用18篇）篇六

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

強化黨的領導優(yōu)化服務機制。

促進人才工作全面健康發(fā)展。

今天召開全縣人才工作會議，會議的主要任務是貫徹落實習近平總書記新時代中國特色社會主義思想，落實全國和省市組織部長會議精神，總結部署我縣人才工作，推進我縣人才發(fā)展戰(zhàn)略。為召開好此次會議，我給主要領導作了專題匯報，縣委高度重視，派四大家領導出席，x書記和x縣長還專門致封信全縣拔尖人才，對我縣人才工作取得的成績予以充分肯定，對各類拔尖人才所做的貢獻予以高度評價，對下步人才工作的發(fā)展又提出了殷切的希望，相信出席今天會議的同志尤其拔尖人才定會倍感振奮、倍受鼓舞。今天兩位優(yōu)秀人才代表結合自己的專業(yè)領域和工作實踐分別作了經驗介紹，新增選的兩位人才代表又作了熱情洋溢的發(fā)言，都講的很好，也講出來真情實感，希望大家相互學習借鑒，見賢思齊，共同提高。縣人大常委會x副主任和縣政協(xié)x副主席分別宣讀了《關于增選命名第四批專業(yè)技術拔尖人才的決定》《關于命名x縣第一批鄉(xiāng)土人才的決定》和《關于表彰x年度優(yōu)秀專業(yè)技術拔尖人才的決定》，在此，我代表縣委、縣政府向今天新增選的x名專業(yè)技術拔尖人才和x名鄉(xiāng)土人才表示熱烈的祝賀！向奮斗在全縣各條戰(zhàn)線上的各類人才表示親切的慰問！向長期以來關心支持人才工作、關愛人才成長成才的各級各部門表示衷心的感謝！

x同志對一年來我縣人才工作進行了回顧總結，并對下一步工作作了具體的安排部署，講得很全面很具體，我完全同意，希望同志們認真學習領會，結合各自工作實際和團隊分工認真抓好落實。

下面，我就做好當前和今后一個時期的人才工作，推進我縣人才發(fā)展戰(zhàn)略講幾點意見，與大家交流共勉。

一、重視人才工作，推動人才工作創(chuàng)新發(fā)展。

在抗擊新冠肺炎斗爭中，拔尖人才更是積極發(fā)揮作用，廣大專家人才沖鋒在前、戰(zhàn)斗在前、連日奮戰(zhàn)、嚴防死守，把初心寫在行動上，把使命落在崗位上。衛(wèi)生系統(tǒng)的拔尖人才，集體寫下請戰(zhàn)書，爭相上前線，如張傳倩、盧海英、新增選的路懷志等同志主動要求加入防治一線隊伍，進入隔離病區(qū)開展工作，為全縣醫(yī)護工作者樹立了榜樣。教育系統(tǒng)的專家人才堅持“停學不停課”，為完成教學任務，科學制定教學計劃，堅持網上授課。農業(yè)和工程企業(yè)系統(tǒng)的拔尖人才一手抓防控，一手推動復工復產。鄉(xiāng)土人才作為行業(yè)或領域的帶頭人，也積極為疫情防治貢獻自己的力量。還有企業(yè)家人才代表王朝印、胡業(yè)勇等捐款捐物奉獻愛心，為縣委、縣政府主動排憂解難擔當社會責任。回首所做的工作，可謂碩果累累，可喜可賀！

激勵機制不健全，有關管理、技術、薪酬等要素分配的政策還沒有得到較好的體現。我縣經濟基礎薄弱，相比周邊的縣區(qū)發(fā)展相對滯后，要在現有基礎上爭取更大發(fā)展，就必須采用各種方法培養(yǎng)人才、吸引人才、聚集人才，各級各部門還要積極發(fā)現人才、努力培養(yǎng)人才、善于用好人才、積極輸送人才、全力服務人才，充分激發(fā)各級各類人才的主觀能動性，讓各類人才在推進全縣經濟社會發(fā)展中展示才華、建功立業(yè)。

x月x日，全市組織部長會議召開，市委常委、組織部長x在會上指出，要實施更加積極開放有效的人才政策，進一步發(fā)揮人才戰(zhàn)略作用、支撐作用、保障作用。我們要準確把握精神實質，深刻理解豐富內涵，堅決抓好落實，推動全縣人才事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。一要健全人才管理和服務機制。完善黨委統(tǒng)一領導、組織部門牽頭抓總、有關部門密切配合、社會力量廣泛參與的人才工作格局，健全科學有效的決策機制、協(xié)調機制和落實機制，切實履行好管宏觀、管政策、管協(xié)調、管服務的職責。二要健全人才培養(yǎng)開發(fā)機制。有計劃地組織各類人才通過進修研修、脫產學習、考察培訓、掛職鍛煉等多種方式提高能力素質。三要健全人才引進機制。人才引進要和x經濟發(fā)展的戰(zhàn)略緊密結合，出臺的人才引進的舉措，要突出x經濟社會發(fā)展需求導向，做到人才的引進與x發(fā)展戰(zhàn)略、產業(yè)結構調整和布局同步謀劃、同步推進，實現人才的發(fā)展和經濟社會發(fā)展的深度融合。同時，還要堅持政府和市場兩方發(fā)力，為人才引進搭臺，發(fā)揮用人單位在人才培養(yǎng)、引進和使用中的主導作用。四要健全人才評價發(fā)現機制。建立以崗位職責需求為基礎，以品德、能力和業(yè)績?yōu)閷颍w現科學化、社會化的人才評價發(fā)現機制，完善人才評價標準，克服唯學歷、唯論文的不良傾向，注重靠實踐和貢獻評價人才。五要健全人才選拔任用機制。改革各類人才選拔使用方式，科學合理使用人才，促進人崗相適、用當其實、人盡其才，形成有利于各類人才脫穎而出、充分施展才能的選人用人機制。六要健全人才激勵保障機制。完善分配、激勵、保障制度，建立與工作業(yè)績緊密聯(lián)系、充分體現人才價值、有利于激發(fā)人才活力、維護人才合法權益的激勵保障機制。健全以政府獎勵為導向、用人單位和社會力量獎勵為主體的人才獎勵體系，建立優(yōu)秀人才獎勵基金，重獎在我縣經濟社會發(fā)展中有重大創(chuàng)新或做出重大貢獻的各類優(yōu)秀人才。

二、關愛人才成長，積極推進人才隊伍建設。

近年來，縣委、縣政府的關心和支持下，我縣人才從x年的不足10名，增至目前的100多名，人才數量之多、范圍覆蓋面之大、質量之高不斷刷新了歷史記錄，人才待遇也是最高的縣級標準。可以說，人才的春天已經來臨，x的春天真的成了人才的春天。下一步，我們還要搶抓機遇，與時俱進，再從六個方面著手人才培養(yǎng)，壯大人才隊伍。

（一）扎實推進黨政人才隊伍建設。目前，我們的黨政干部隊伍，行政管理型比較多，經濟發(fā)展型、社會管理型比較少，尤其是“經濟發(fā)展型”優(yōu)秀年輕干部非常緊缺。下一步，要以提高領導水平和執(zhí)政能力為核心，建立選人用人的公正機制，注重品行、崇尚實干，重視基層、鼓勵創(chuàng)新，建設一支眼界寬、思路寬、胸襟寬的“三寬型”優(yōu)秀黨政人才隊伍。著眼于提高黨政人才的領導水平和執(zhí)政能力，充分發(fā)揮黨校的主陣地作用，采取組織調訓和自主選學相結合的方式，開展大規(guī)模黨政干部培訓，并鼓勵黨政干部參加各種形式的的高學歷教育。堅持把崗位輪換、掛職鍛煉、交流任職作為實踐鍛煉的主要方式，不斷探索和拓寬黨政機關干部到基層和生產一線鍛煉的新方法、新途徑。建立完善黨政班子后備干部人才庫，強化對后備干部的培養(yǎng)培訓。

（二）扎實推進企業(yè)經營管理人才隊伍建設。當前我們的規(guī)模型、創(chuàng)新型企業(yè)還不多，高層次創(chuàng)業(yè)型企業(yè)家、新生代企業(yè)家更是匱乏。在今后一個相當長的時期，擁有更多具有戰(zhàn)略眼光、善于經營管理、敢于創(chuàng)新并能成就大業(yè)的企業(yè)家，是全縣經濟科學發(fā)展的有力保證。按照分類別、多層次、多渠道的要求，下一步，加快培養(yǎng)造就一批適應我縣優(yōu)勢企業(yè)、支柱企業(yè)發(fā)展需要的職業(yè)化、現代化的優(yōu)秀企業(yè)家。適時選拔優(yōu)秀經營管理人才進行理論和業(yè)務培訓，到省內外知名企業(yè)和重大項目建設部門掛職鍛煉和學習考察，不斷提高開拓創(chuàng)新、戰(zhàn)略決策和經營管理能力。

（三）扎實推進專業(yè)技術人才隊伍建設。積極搞好對接，落實國家、x省專業(yè)技術人才重點工程，實施專業(yè)技術人才創(chuàng)新能力提升計劃，培養(yǎng)造就更多的優(yōu)秀專家人才。組織實施高層次人才、專業(yè)技術拔尖人才、學術技術帶頭人等各類優(yōu)秀專家選拔工作，健全專業(yè)技術人才收入分配等激勵辦法，改善基層專業(yè)技術人才工作和生活條件。鼓勵和引導專業(yè)技術人才進園區(qū)、進企業(yè)、到農村生產一線發(fā)揮作用。在不斷提升教育、衛(wèi)生等領域專業(yè)技術人才業(yè)務水平的同時，加大對金融投資、現代物流、文化旅游、生態(tài)環(huán)保等重點領域專業(yè)技術人才的培養(yǎng)力度。

（四）扎實推進高技能人才隊伍建設。目前，我縣的高技能人才主要集中在傳統(tǒng)產業(yè)，隨著產業(yè)升級的加快，高新技術產業(yè)領域高技能人才越來越緊缺。要充分發(fā)揮我縣人力資源優(yōu)勢，大力實施職業(yè)教育攻堅計劃，廣泛開展各種形式的職業(yè)技能競賽和崗位練兵活動。不斷完善高技能人才培養(yǎng)體系，創(chuàng)新技能人才培養(yǎng)模式，以技師和高級技師為重點，努力建設一支數量充足、門類齊全、梯次合理、技藝精湛的高技能人才隊伍。不斷提高高技能人才的經濟待遇和社會地位，完善高技能人才評選表彰辦法，把高技能人才納入各級優(yōu)秀專家的評選推薦范圍。

（五）扎實推進農村實用人才隊伍建設。x是一個典型的農業(yè)縣，要實現精準脫貧，除了各級黨政組織的推動之外，還需要依靠一大批能帶動農民致富的人才。為此，我們要結合當前正在開展的精準扶貧工作，不斷加強農村實用人才培養(yǎng)基地建設，深入開展農村實用技術和科學文化知識培訓，造就致富帶頭人、科技帶頭人和經營帶頭人。實施農業(yè)科技入戶示范工程，開展科技專家服務“三農”活動，指導幫助廣大農民提高生產技能。在土地流轉、技術支持、項目立項、資金投入等方面實行傾斜政策，鼓勵支持農村實用人才創(chuàng)辦、領辦專業(yè)合作組織和專業(yè)技術協(xié)會，以及從事農產品生產、加工、銷售的各類經濟實體。

（六）扎實推進社會工作人才隊伍建設。專業(yè)的社會工作人才是預防和解決社會問題、維護社會穩(wěn)定的重要保障，是現代社會的“安全閥”。我們要著眼于建設和諧社會、改善人民生活的需要，加快制定我縣社會工作人才培養(yǎng)意見，將社會工作知識培訓納入黨政干部教育培訓規(guī)劃，加強社會工作者隊伍職業(yè)化管理，以培養(yǎng)中高級社會工作人才為重點，培養(yǎng)造就一支結構合理、素質優(yōu)良、職業(yè)化、專業(yè)化的社會工作人才隊伍。同時，還要圍繞經濟社會發(fā)展的重點領域和公眾服務領域，設計實施人才工程，積極打造一批富有x特色的人才工作品牌，提升人才工作的整體水平，為決戰(zhàn)決勝全面建成小康社會提供有力的人才支撐。

三、堅持黨管人才原則，推進人才工作健康發(fā)展。

我縣人才工作貫徹落實黨中央決策部署，必須堅持黨管人才原則，把制度建設擺在更加突出的位置，推動實施更加積極、更加開放、更加有效的人才政策，聚天下英才而用之。采取強有力的工作措施，抓實抓好全縣人才工作，努力克服“唱高調”“說空話”等不良傾向，開拓創(chuàng)新，積極而為。

一是政治上予以引領。組織部門結合職能職責，定期深入研究貫徹落實人才的具體措施，加強教育引導，注重政治引領，做好政治吸納工作。積極分析人才形勢、研究使用好人才政策、營造人才環(huán)境，服務人才所需，推動各方面各層次人才發(fā)揮積極性創(chuàng)造性。實施一把手人才戰(zhàn)略工程，各級黨政“一把手”要親自抓人才“第一資源”，經常性地聯(lián)系人才、走訪人才，特別是要在政策上、機制上親自推動、親自協(xié)調、親自破解難題。要加強對人才的政治引領，做好各類人才教育培訓工作，政治上充分信任、工作上創(chuàng)造條件、生活上關心照顧，多為他們辦實事做好事解難事，增強他們的政治認同感和向心力。

二是組織上予以保障。充分發(fā)揮在全縣人才隊伍建設職能作用，進一步形成縣委統(tǒng)一領導，縣委組織部牽頭抓總，相關部門各司其職、密切配合的人才工作新格局。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和縣直單位黨組織要建立完善相應的人才工作議事協(xié)調機構，落實相關工作責任，真正把人才工作當作“一把手”工程全力推進。領導干部要帶頭聯(lián)系專家，加強思想溝通和感情交流，當好“后勤部長”，為各類人才匯聚x施展抱負、成就夢想創(chuàng)造更加優(yōu)渥的條件。

三是政策上予以扶持。人才工作領導小組要加強對人才工作的宏觀指導，牽頭組織對重大決策、重點工作的調查研究，對《x縣中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱要》要深化細化，要分解各項工作任務，加大督查力度，強化考核措施跟進，確保把各項目標任務落到實處。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直各單位，特別是一些公眾服務的領域和行業(yè)要按照國家、省、市、縣人才規(guī)劃提出的方向和要求，抓住人才引進、人才培養(yǎng)、人才使用、人才投入等關鍵環(huán)節(jié)，積極探索制定符合本地、本系統(tǒng)實際的具體措施，克服“等、靠、要”思想，鼓勵用人單位根據實際需求大膽實踐、破解難題，創(chuàng)新實施人才政策有力度，充分體現x吸引力。

四是環(huán)境上予以營造。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位要真正尊重知識、尊重人才，為人才發(fā)揮聰明才智創(chuàng)造良好條件，營造寬松環(huán)境，提供廣闊平臺。樹立人才優(yōu)先的理念，確立人才優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略布局，使人才資源優(yōu)先開發(fā)、人才結構優(yōu)先調整、人才投資優(yōu)先保證、人才制度優(yōu)先創(chuàng)新。打造尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造的良好環(huán)境，形成人人渴望成才、努力成才、皆可成才、人盡其才的社會氛圍，在培養(yǎng)、吸引、使用、激勵、管理等各個方面，拿出有針對性的實際舉措。要加強人才發(fā)展理論和實踐問題研究，探索符合我縣發(fā)展實際的人才資源開發(fā)規(guī)律和人才工作規(guī)律，推進人才工作信息化建設，要通過“家在x”智慧黨建平臺，建立人才信息數據庫，全面掌握縣域人才資源的底數，拓展人才服務平臺和領域。

五是經濟上予以支持。經縣委研究決定，我縣從x年起設立了人才工作專項經費和引智資金，納入財政預算，保障人才發(fā)展重大項目投入足額到位，專項用于人才和智力的引進、培養(yǎng)、使用、獎勵等。x縣人才發(fā)展綱要還制定了針對人才發(fā)展的稅收優(yōu)惠政策和金融信貸扶持等政策，逐步建立以政府投入為導向、用人單位投入為主體、社會和個人投入為補充的多元化人才開發(fā)投入機制。特別是鼓勵和引導企業(yè)增加對人才的投入，充分發(fā)揮企業(yè)在人才資源開發(fā)中的主體作用，破除發(fā)展瓶頸，解除發(fā)展后顧之憂。

人才是興國之本、富民之基、發(fā)展之要。不拒眾流，方為江海。讓我們在縣委、縣政府的堅強領導下，以更高的境界、更寬的視野、更大的氣魄、更好的舉措、更多的投入，廣開進賢之門，廣納優(yōu)秀人才，努力營造人才資源廣泛集聚、人才活力競相迸發(fā)、人才智慧充分涌現的良好氛圍，為建設富裕、開放、魅力、生態(tài)、平安新x做出新的更大的貢獻！

在全縣年征兵工作會議上的講話完整文檔（通用18篇）篇七

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

同志們：

剛才，我們同步收聽收看了省、市兩級征兵工作會議。會上，x副省長和x市長分別作了重要講話，對今年征兵工作形勢和任務作了全面的分析和部署，希望大家認真學習領會，抓緊貫徹落實。下面，我結合x實際，再強調四點。

一要勇于擔當。面對新的征兵形勢，各單位要有迎難而上的勇氣和積極進取的銳氣，要站在維護國家安全、建立鞏固國防的政治高度，充分認識做好征兵工作的重大意義，切實發(fā)揮職能作用，履行好征兵職責，以更加強烈的責任感和更加務實的作風完成好征兵任務。昨天是x紀念日，我到抗日民族英雄x紀念館臨時展廳參觀，x是x軍人的驕傲，中國軍人的驕傲，更是x人的驕傲。x縣優(yōu)良的革命傳統(tǒng)，激發(fā)了我們要建一個x革命紀念館的想法。所以說當兵是非常光榮的，大家要勇于負起責任。各單位主要領導要主動負責，親自掛帥，公安、民政、衛(wèi)生、教育等部門要抽調得力人員參加征兵工作。同時，各單位要從人力、物力、財力上給予支持和保障，及時協(xié)調解決征兵工作出現的困難和問題，確保征兵工作順利進行。

在宣傳時間上，切忌“一陣風”“走過場”現象，把宣傳活動貫穿到征兵工作的始終，在全縣形成參軍光榮的良好社會風尚，增強應征青年參軍入伍的自覺性和榮譽感，從而保證應征青年的返鄉(xiāng)率、報名率和進站體檢率。我和武裝部x部長商量，初步定于下周組織一場x會，廣泛宣傳新形勢下的征兵政策，擴大征兵在全縣范圍內的影響。同時，我建議征兵辦把縣里去年應征入伍人員的名單和家庭，在x電視臺、廣場大屏幕、《x早報》上，發(fā)一個光榮榜。今年征兵結束后還要繼續(xù)發(fā)光榮榜，真正實現“一人當兵，全家光榮”。

三要嚴格標準。征兵工作是一項政策性強、涉及面廣的工作，標準高、要求嚴，大家一定要按照有關政策規(guī)定和條件標準，不折不扣地執(zhí)行好。一方面，要認真兌現政策。嚴格執(zhí)行征兵政策規(guī)定，切實維護好義務兵合法權益，力爭形成入伍、退役、促進就業(yè)的良性循環(huán)，堅決把優(yōu)惠政策落實到位。在此，我提兩點要求：一是對今年貧困戶和重點貧困村征的兵要給予重點精準扶貧，給予增收到戶的扶貧。縣征兵辦、扶貧辦要抓緊研究，本周之內拿出具體意見。二是對在部隊立功受獎的x兵，武裝部要拿出意見，地方政府給予他們實實在在的獎勵和實惠。另一方面，要嚴肅征兵紀律。嚴格執(zhí)行征兵政策規(guī)定和上級指示，不得擅自放寬條件、降低標準。我們要認真吸取退兵教訓，兵役機關和從事征兵體檢、政治考核的同志要認真履行審核把關的責任，嚴格執(zhí)行《廉潔征兵若干規(guī)定》和上級有關指示要求，嚴肅征兵紀律，規(guī)范操作程序，確保高質量完成征兵工作。

四要強化監(jiān)督。廉潔征兵是征兵工作的重中之重，關系到地方政府和軍隊在人民群眾心目中的威信和形象。各單位要高度重視，注重加強對基層武裝部的監(jiān)督管理，堅決杜絕“吃、拿、卡、要”等現象的發(fā)生，切實樹立風清氣正的征兵環(huán)境。大家一定要把責任看重、把力量到位、把任務完成，不要出現被約談等損害x形象的事情。縣征兵辦要深入征兵第一線，加強全程監(jiān)督，并要開通舉報電話，設立舉報箱，認真接待處理群眾來信來訪，對發(fā)生的違法違紀問題，要從速從嚴處理，絕不姑息遷就。縣電視臺要專門準備一個版面，對于沒有完成任務的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、辦事處，武裝部長要當著全縣人民的面說明情況，書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長也要進行說明。

同志們，今年征兵工作即將全面展開，希望大家認真貫徹落實好今天會議精神，保質保量地完成好今年的征兵任務，為實現“強國夢”“強軍夢”作出新的更大的貢獻。

在全縣年征兵工作會議上的講話完整文檔（通用18篇）篇八

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

同志們：

x月x日、x日，省、州都分別召開了征兵工作推進會、常態(tài)化疫情防控下兵員征集暨大學生征兵工作會，今天我們組織召開全縣征兵工作會議，標志著年度征兵工作已全面正式展開。剛才，x部長對去年征兵工作進行了總結，對今年征兵工作作了部署和安排，我完全贊同，希望各級各部門按照會議精神，認真抓好貫徹落實。下面，我就做好今年征兵工作講幾點意見。

一、準確把握形勢，切實增強做好征兵工作的責任感和使命感。

征兵工作是黨和國家賦予各級政府的一項重要職責，也是和平時期唯一以國務院、中央軍委命令形式下達的政治任務，事關軍隊建設，事關黨的執(zhí)政基礎、國家戰(zhàn)略安全和社會穩(wěn)定大局。只有把一批又一批高素質兵員源源不斷送入部隊，才能為實現中華民族偉大復興奠定堅實基礎，才能為全面實施改革強軍戰(zhàn)略、建設世界一流軍隊提供有力支撐。近年來，我縣各級政府和人武部始終堅持把征兵工作作為一項嚴肅的政治任務，加強組織領導，狠抓關鍵環(huán)節(jié)，圓滿完成了征兵任務，兵員質量逐年提高。但隨著改革不斷深入，征兵工作調整改革不斷推進，尤其今年首次施行一年兩次征兵，因疫情合并至下半年一并組織實施，各種新情況新問題不斷出現，做好征兵工作的壓力越來越大。面對當兵冷”、“征兵難”，體格檢查通過率低，大學生征集任務重等新形勢、新特點，我們一定要有清醒的認識，一定要不忘初心，牢記使命，要緊緊圍繞國防和軍隊建設需要，緊緊圍繞縣政府、縣人武部的決策部署，從支撐國家民族偉大復興的全局高度、保障改革強軍攻堅決勝的戰(zhàn)略高度，充分認清做好征兵工作的重要性、必要性和緊迫性，不斷增強政治責任感和歷史使命感，把思想和行動統(tǒng)一到上級的決策部署上來，以更高的標準、更嚴的要求、更實的措施抓好工作落實，確保今年征兵任務圓滿完成。

二、深入宣傳發(fā)動，積極營造征兵工作良好氛圍。

有些適齡青年和家長認為部隊條件艱苦，害怕當兵吃苦、吃虧，不愿積極應征，不支持子女參軍。而大學擴招、就業(yè)觀念上的變化，客觀上對征兵工作造成了很大沖擊。面對這種嚴峻的形勢，要保質保量完成今年的征兵工作任務，各級各部門必須加大宣傳力度，把征兵宣傳作為一項嚴肅的政治任務，抽調專門力量，精心組織策劃，大膽探索實踐，確保宣傳效果。要采取傳統(tǒng)與現代宣傳手段相結合的方式，充分發(fā)揮宣傳、文化、教育、廣電等部門，工、青、婦等人民社會團體和群眾組織以及各主流新聞媒體的作用，增強廣大青年參軍報國的榮譽感和自覺性。各級還要為適齡青年算好政治帳、經濟賬，大力宣揚大學生入伍優(yōu)惠政策和退役士兵優(yōu)待、安置政策，妥善做好優(yōu)待安置工作，激發(fā)適齡青年到部隊成長成才、建功立業(yè)的愿望。要繼承發(fā)揚傳統(tǒng)做法，做好懸掛光榮軍屬牌、立功受獎送喜報、表彰模范軍烈屬等工作，開展“送溫暖、解難題、辦實事”等活動，進一步鞏固“一人參軍、全家光榮”的社會風尚，形成全縣上下關心、支持國防建設和適齡青年積極報名、踴躍參軍的濃厚氛圍。

三、嚴格質量標準，努力提高征集新兵整體素質。

一是堅持征兵標準，規(guī)范征兵程序。嚴格按照《x省征兵工作條例》和體檢標準、政治考核規(guī)定辦事，公安機關要嚴格把好政治考核關，始終把新兵的政治素質擺在第一位，嚴格落實三級聯(lián)審、區(qū)域聯(lián)審和集體定兵制度，積極探索、完善和創(chuàng)新政審協(xié)查方式，切實規(guī)范程序，強化責任，落實措施，確保新兵政治合格。衛(wèi)生部門要嚴格把好體檢關，高度重視征兵體檢隊伍人員素質，加強體檢醫(yī)務人員的學習培訓，切實落實崗位責任。教育部門要充分利用教育信息資源，嚴格學歷、證書審查，確保新兵文憑和女兵征集加分項目相關證書真實可靠。二是積極主動作為，努力提升兵員質量。征集更多的大學生入伍，是征兵工作的重中之重。要切實做好高學歷適齡青年的征集工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要切實加強教育引導和政策宣傳力度，采取有力舉措，將征兵范圍向高中以上文化人員拓展，積極發(fā)動更多的高學歷有志青年投身軍營。要扎實抓好大學生征集工作，努力提高大學生征集比例。三是完善征兵制度，健全監(jiān)督機制。進一步完善監(jiān)督舉報制度，公布舉報電話，健全監(jiān)督機制和窗口，實行征兵政策、標準、條件、范圍及預征、預選對象及時公開、公示，自覺接受監(jiān)察、新聞、群眾、社會的監(jiān)督。紀檢部門要完善監(jiān)督體系，實行全程監(jiān)督。堅持公開、公平、公正原則，增強征兵工作的透明度。要嚴格征兵紀律，強化責任追究。領導干部和各級征兵機關要帶頭執(zhí)行有關規(guī)定，自覺接受各方監(jiān)督，嚴格依法廉潔征兵。

同志們，今年征兵工作改革力度大，任務重、標準高、要求嚴，各單位人少事多矛盾非常突出，但征兵工作是當前的一件大事，必須周密計劃，精心組織。我們一定要在縣委、縣政府領導下，以高度的政治責任感，精心組織，扎實工作，高標準、嚴要求抓好征兵工作，確保圓滿完成新兵征集任務，為國防和軍隊建設做出新的貢獻。

在全縣年征兵工作會議上的講話完整文檔（通用18篇）篇九

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

剛才，x總結了我縣去歲征兵工作情況，對今年的征兵工作進行了具體部署，x對今春征兵工作也講了很好的意見。大家要認真領會，抓好貫徹落實。下面，我就做好今春征兵工作，講幾點意見。

一、提高認識，切實增強做好征兵工作的責任感。

征兵工作是黨中央、國務院和人民群眾賦予我們各級政府的一項重要職責，是關系國防和軍隊現代化建設健康發(fā)展的重要保證。征兵工作是國防和軍隊建設的源頭工程，只有把優(yōu)秀的青年選送到部隊，從源頭上把好兵員素質關，才能為軍隊建設適應新形勢、履行新使命提供人才保障，國防和軍隊建設才有堅實的基礎。從這個意義上來講，將優(yōu)秀青年選送到部隊，是我們的職責所需、使命所在。各級各有關部門一定要站在國家安全和長治久安的戰(zhàn)略高度，充分認識做好征兵工作的重要意義，進一步增強做好征兵工作的責任感、使命感和自覺性，扎扎實實做好征兵工作，為部隊輸送優(yōu)秀青年。

二、把握關鍵環(huán)節(jié)，確保新兵質量。

征兵工作的核心是保證兵員質量。各級各有關部門必須牢固樹立質量第一的思想，抓住關鍵環(huán)節(jié)，采取有效措施，切實把優(yōu)秀青年征集入伍，進一步提高新兵征集質量。

一是嚴把政審關。政治素質是部隊建設的基礎，影響著人民軍隊的性質和基礎，各級各有關部門要按照政審條件嚴格審查把關，切實把政治覺悟高、道德品行好的優(yōu)秀青年送入部隊。要按照政審的標準、方法和程序，統(tǒng)一辦理政審手續(xù)。認真落實村、鄉(xiāng)、縣三級審查和區(qū)域聯(lián)審制度，特別是對人戶分離，長期外出務工和異地就讀的預征對象，要加強外調取證，確保每一個新兵政治合格。

二是把好身體關。要嚴格按照《應征公民體格檢查標準》認真做好體檢準備工作，抽調經驗豐富的醫(yī)務人員組成精干的體檢隊伍。在體檢過程中要嚴格細致、履職盡責、不徇私情，堅決杜絕把身體不合格的青年征入部隊。

三是把好文化關。今年國家和省出臺了一系列文件，就是要把那些文化素質高、知識水平高的優(yōu)秀青年征集到部隊中去。各級各有關部門要在深入發(fā)動、充分挖潛的基礎上，采取有力措施，加大文憑審查力度，要特別注意防止假文憑、假學歷問題的出現，確保讓高素質青年應征入伍。

三、采取有效措施，高標準做好征兵工作。

由于受長期和平環(huán)境的影響和經濟利益的驅動，部分人員的國防意識、兵役觀念有所淡化，部分大學生青年應征服役積極性不高，出現了征兵“降溫”現象，已嚴重影響到兵員質量和征兵任務的圓滿完成。各級各有關部門要采取扎實有力的措施，調動各方面的積極因素，為征兵工作創(chuàng)造良好的環(huán)境和條件。

一要加大宣傳力度。各有關單位要深入宣傳，廣泛發(fā)動，使征兵政策家喻戶曉、人人皆知。要在全縣集中組織一次大規(guī)模的征兵宣傳活動，重點宣傳今春征兵政策和優(yōu)秀青年積極應征的典型事跡，要通過各種宣傳活動使廣大青年認識到，軍隊是一所特殊的學校，是鍛煉意志、學習知識和培養(yǎng)人才的大熔爐。經過這所大學校的培養(yǎng)和鍛煉，不僅可以掌握過硬軍事技能，提高組織指揮能力，還可以開闊視野，增長知識。充分調動廣大適齡青年的參軍熱情。

二要增強激勵措施。優(yōu)撫安置政策是做好征兵工作的重要保障。為鼓勵高學歷青年入伍，國家出臺的對本科、大專應屆畢業(yè)生退役后給予安置、償還學費、考學加分等優(yōu)惠政策。各級各有關部門一定要執(zhí)行好、落實好、發(fā)揮好政策的激勵作用，吸引和激勵高中以上文化青年踴躍參軍入伍。

對拒絕、逃避兵役的行為要依法予以處罰；

對干擾、破壞征兵工作的單位和個人要堅決打擊。

四、加強組織領導，確保今春征兵工作圓滿完成。

分管領導要靠前指揮、具體負責，深入一線抓落實，確保征兵工作有計劃有步驟地進行。要進一步完善和落實征兵工作責任制。實行“誰承辦、誰簽字、誰負責”的責任追究制。要層層簽定目標責任書，做到一級對一級負責，逐級抓好落實。征兵辦公室人員要及時掌握情況，對工作不力、問題較多的單位，要實行面對面指導，重點幫抓，跟蹤問效，促進各項工作有效落實。

同志們，今春征兵任務和政策已經明確，各級各有關部門要以十九屆六中全會精神為指導，認真學習實踐習近平新時代中國特色社會主義思想，嚴格執(zhí)行上級征兵命令，通過扎扎實實的工作，高標準完成今春征兵任務，為國防和軍隊現代化建設作出新的貢獻。

在全縣年征兵工作會議上的講話完整文檔（通用18篇）篇十

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

同志們，新征程呼喚新?lián)敚率姑笮伦鳛椋屛覀兏泳o密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，團結奮進、攻堅克難、開拓進取，乘勢而上，奮力開創(chuàng)全縣供銷合作事業(yè)新局面，以優(yōu)異成績迎接建黨一百周年！

在全縣年征兵工作會議上的講話完整文檔（通用18篇）篇十一

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

尊敬的局領導、同志們：

經匯報縣公安局黨委同意，今天我們在這里召開全縣道路交通安全集中整治工作會議，主要任務是，深入學習貫徹全市道路交通安全集中整治工作會議精神，總結全縣的道路交通安全集中整治工作，認真分析當前面臨的形勢和存在的問題，安排部署下一步的工作計劃。

今年以來，x縣道路交通安全集中整治工作在縣委、縣政府以及縣局的正確領導下，以“降事故、保安全、保暢通”為總體目標，全面深入地開展了以預防交通事故為重點的整治活動，基本實現了市交安委下達的各項工作目標。

一、集中整治工作取得的成效。

（一）道路交通安全責任得到有效落實。道路交通安全作為創(chuàng)建“平安x”和社會穩(wěn)定和諧的重要工程，縣委、縣政府對該項工作重視程度進一步提升，并將全年事故預防納入到各級各部門的年度工作目標考核范圍，明確了各級各部門在預防交通事故等方面的職責任務，與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、辦事處、各部門負責人簽定目標責任書。同時，依托交通安全聯(lián)席會議制度，建立健全了以應急管理、公安交警、交通運輸、城管、住建、經信、教育、農機、市場監(jiān)管等部門共同參與，齊抓共管良好的交通安全管理機制。通過定期總結、分析、通報道路交通安全整治工作，共同研究治理道路交通安全突出問題，促進了全縣交通安全集中整治工作的有效開展。

（二）強化綜合執(zhí)法整治力度。緊緊圍繞“春運”、全國“兩會”、節(jié)假日和重大活動交通安全保衛(wèi)工作，以開展隱患殲滅、路面防控、宣傳攻勢、共治合成“四場攻堅戰(zhàn)”行動為載體，公安交警、交通運輸、城管等部門聯(lián)合執(zhí)法，運用固定執(zhí)勤檢查點與流動巡邏點相結合的勤務模式，并堅持每周至少開展2至3次夜查整治行動，集中整治“兩客一危”和重型貨車、校車、渣土車、農村面包車、低速載貨汽車等重點車輛，嚴查嚴處超載超限、酒駕、毒駕、涉牌涉證、違法載人等違法行為。

（三）交通基礎設施逐步完善。按照上級部署要求，組織民警開展轄區(qū)道路隱患排查，摸清底數，逐一建檔，有針對性地提出整改意見和建議。經排查，轄區(qū)道路交通安全隱患主要存在的交通安全隱患，已提出整改建議，并及時上報政府，與安委會共同督導整改工作。

（四）推進重點車輛及駕駛人管理。組織公安交警、交通運輸、應急等部門采取向運輸企業(yè)、車主打電話、上門工作等措施，耐心說服細致勸導，與150余家運輸企業(yè)定期召開座談會，逐級簽定責任書，對秩序混亂、存在安全隱患的企業(yè)，進行當面約談，發(fā)出整改通知書，限期整改。組織公安交警、教育、應急等部門對全縣中小學、幼兒園進行了排查，與學校簽定《校車交通安全責任書》，督促學校教育學生不乘坐“黑校車”，嚴格實行“誰排查、誰簽字、誰負責”制度。

（五）馬路市場清理整治工作取得實效。縣政府將整治馬路市場作為改善道路交通狀況、消除事故隱患的一項首抓措施，定期組織召開相關職能部門專題會議，統(tǒng)一部門思想，提高大家認識，增強專項行動的責任感。由縣政府分管領導親自抓，縣交安委職能部門一把手靠上抓，保證了活動有條不紊深入開展。組織公安交警、城管、市場監(jiān)管、交通運輸等部門累計出動宣傳車輛x余輛次，人員x余人次，散發(fā)宣傳材料x萬余份，施劃道路標示線x平米，取得了較好的成效。

發(fā)放交通安全知識資料x萬余份，懸掛橫幅x余條；

通過電視、x交警微信、手機短信等平臺推送溫馨提示x萬余條；

在省市級主流報刊發(fā)表宣傳稿件x余篇，開展網絡微直播x次，取得了較好的社會效果，為建設“平安x”營造了強大的宣傳輿論氛圍。

二、工作中存在的問題。

隨著全縣路網不斷擴張，新建、改建道路繼續(xù)推進，車輛和駕駛人持續(xù)快速增長，各類交通矛盾也將更加突出。一是少數單位對交通安全工作重視程度不夠，重經濟利益、生產效率，輕安全管理，自我約束、自我教育和范防意識不強。二是外來人員、農村居民以及一些駕駛人的交通安全法制意識仍然不高，闖紅燈、無證駕駛、酒后駕駛等違法行為還時有發(fā)生。三是城市發(fā)展進程中的交通矛盾日益突出，停車難、行車難現象日益加劇，人群聚集等服務場所的車輛亂停亂放十分突出，而停車難的問題在短期內難以解決，管理力量有待加強。

三、下一步工作打算。

（一）深入貫徹黨的十九大精神，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，堅持政府統(tǒng)一領導、有關部門各司其職、齊抓共管、綜合治理的道路交通安全工作格局，健全完善預防道路交通事故工作長效機制，確保全縣道路交通安全形勢持續(xù)安全、穩(wěn)定。

（二）進一步完善“三級機構、四級網絡”建設，充分發(fā)揮農村“兩站兩員”作用，嚴把出村口、出鎮(zhèn)口和集市口，加大對農村面包車超員、違法載人等違法的勸導糾正力度，消除農村道路交通安全管理盲區(qū)。

（三）實現道路交通安全設施建設“三同時”（同時設計、施工、投入使用），由政府掛牌督辦，建立銷號制度，明確整改時限，驗收時，吸收公安交警、應急等部門審驗，對質量不達標、部門缺席的不予銷號。

（四）協(xié)調各職能部門對轄區(qū)缺少的信號燈安裝投入使用，對缺少的中央隔離設施、標志、標線、標牌等交通安全設施進行完善。

（五）加大涉牌涉證、酒后、超載超限、電動車違法載人等重點違法查糾力度；

就制約城市交通發(fā)展、影響安全暢通的交通擁堵點、秩序混亂點、事故多發(fā)點進行系統(tǒng)梳理，城區(qū)交通秩序全面整治，力爭交通事故發(fā)生率明顯下降。

同志們，做好今年的道路交通安全集中整治工作，任務艱巨，責任重大，縣委、縣政府和縣局黨委對我們寄予厚望，讓我們堅定必勝信心，勇于迎接挑戰(zhàn)，以更加務實創(chuàng)新的精神和更加扎實有效的工作，推動全縣公安交通管理工作和隊伍建設跨越式發(fā)展，為全縣社會經濟又好又快發(fā)展做出新的更大的貢獻！

謝謝大家！

在全縣年征兵工作會議上的講話完整文檔（通用18篇）篇十二

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

同志們：

這次會議，既是縣委經濟工作會議后抓貫徹、抓落實的會議，也是推進我縣新型城鎮(zhèn)化抓動員、抓部署的會議。這次會議時間很緊湊，內容很豐富，效果很好，請大家認真抓好會議精神的貫徹落實。下面，我著重圍繞城鎮(zhèn)建設與管理講三點意見。

一、城鎮(zhèn)是凝固的歷史，必須以新型的理念來塑造。

城鎮(zhèn)負載歷史，傳承文明，連接著昨天、今天和明天。一部城鎮(zhèn)發(fā)展史，就是一部開拓者的創(chuàng)業(yè)史、一部建設者的奮斗史，也是一部黨委政府的功過史。在新的形勢下謀劃城鎮(zhèn)建設與發(fā)展，我們必須正視現實、審時度勢，以新的理念推動城鎮(zhèn)建設，以新的思路引領城鎮(zhèn)發(fā)展。

一是用歷史的眼光看，我縣城鎮(zhèn)建設取得了巨大成績。近年來，我縣城鄉(xiāng)面貌發(fā)生了有目共睹的變化。縣城實現擴容提質，一大批市政設施項目和人文景觀工程相繼投入使用，城區(qū)面積由x年的x平方公里擴大到現在的x平方公里，常住居民從x年的x萬多人增加到現在的x萬人，人均公共綠化面積x平方米，綠化覆蓋率達x%，城鎮(zhèn)化率達x%，順利保住全國衛(wèi)生縣城品牌，成功創(chuàng)建省級園林縣城。新區(qū)開發(fā)有序推進，已完成征地近千畝，并啟動了部分基礎設施項目。路網建設成效明顯，桂x路和x大道相繼修通，x二級公路年內可順利竣工，x藍路以及xx高速、京珠復線即將全面啟動，全縣公路硬化率達x%以上，居全省之冠。城鎮(zhèn)的建設與發(fā)展，已成為我縣經濟社會發(fā)展的重要推動力。

二是用辯證的眼光看，我縣城鎮(zhèn)建設還存在一定差距。有三個方面要引起高度重視。第一，城鎮(zhèn)發(fā)展的速度越來越快，但我縣的城鎮(zhèn)建設特別是縣城建設還相對滯后，城鎮(zhèn)功能不齊全、市政設施不完善、產業(yè)支撐力不強等問題還比較突出，迫切需要我們把問題轉化為課題，下大力氣解決。第二，城鎮(zhèn)建設的任務越來越重，市委、市政府提出用三年時間開展項目、交通、城建三大會戰(zhàn)，迫切需要我們把任務轉化為責任，落實好市委、市政府的要求。第三，群眾對城鎮(zhèn)建設的要求越來越高，但我們的工作方式和服務水平還有一些不適應，迫切需要我們把期望轉化為動力，更好更快地推進城鎮(zhèn)建設。

三是用發(fā)展的眼光看，城鎮(zhèn)建設要求我們以新型的理念來謀劃。城鎮(zhèn)建設的著力點在于推進新型城鎮(zhèn)化。新型城鎮(zhèn)化，“新”在哪里？新就新在城鎮(zhèn)發(fā)展的新要求、新定位，城鎮(zhèn)發(fā)展的新內涵、新動力，城鎮(zhèn)發(fā)展的新體制、新機制，形成城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展、縣城與小城鎮(zhèn)協(xié)調發(fā)展的格局。新要求，就是堅持科學發(fā)展、和諧發(fā)展、集約發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展。新定位，就是適宜創(chuàng)業(yè)、適宜人居。新內涵，就是資源節(jié)約、環(huán)境友好、經濟高效、文化繁榮、社會和諧。新動力，就是以新型工業(yè)化為引領的產業(yè)推動力，以優(yōu)秀人文傳統(tǒng)為引領的文化推動力，以承接產業(yè)轉移為引領的外源要素推動力，以農村勞動力向城鎮(zhèn)有序轉移為特征的人力資源推動力。新體制和新機制，就是深化行政管理體制改革，創(chuàng)新土地管理和戶籍管理制度，完善城鎮(zhèn)建設項目投融資體制，構建文明、和諧、法治的城鎮(zhèn)管理長效機制，形成有利于促進城鎮(zhèn)提升實力、科學發(fā)展的體制機制。

二、項目是城鎮(zhèn)化的依托，必須以負責的精神來建設。

城鎮(zhèn)建設必須圍繞項目建設這條主線來實施。沒有項目的依托和推動，城鎮(zhèn)建設無從談起。按照“項目推進年”活動方案的要求，今年我縣確定重點項目x個，總投資x億元，今年計劃完成投資x億元，其中涉及城建類的項目x個，年內計劃完成投資x億元。我們要緊緊圍繞這一目標任務，以對歷史負責、對發(fā)展負責、對人民負責的態(tài)度，高標準、高質量、高要求的推進項目建設，全力以赴打好項目建設大會戰(zhàn)，加速推進新型城市化。

一是要強化推進項目的創(chuàng)新意識。有創(chuàng)新才能有突破，有突破才能有發(fā)展。項目建設也是如此。當前，面對持續(xù)偏緊的宏觀經濟環(huán)境，面對日益緊張的資源約束，我們推進項目建設，更要順勢而為、創(chuàng)新思維。比如說土地緊的問題，我們要拓寬思路，緊中求活。既要想方設法爭取用地指標，保證重大項目建設用地，更要在擴大項目投資強度上作文章，緩解用地需求矛盾。又比如說資金緊的問題，我們要解放思想、轉變觀念。目前，外地對項目建設特別是公共設施的建設投資普遍采用bot、bt等方式。懷化市中方縣在有縣無城的情況下，引進民營企業(yè)湖南武陵集團投資x億元承建面積達x畝的整座縣城建設項目。最近，《x日報》報道了永興縣創(chuàng)新機制推進項目建設的作法，該縣在全省首創(chuàng)整體開發(fā)工業(yè)園區(qū)新模式，有效的破解了項目資金難題。我們要學習借鑒好外地的先進經驗，進一步拓寬城鎮(zhèn)項目建設的投融資渠道。當然，這些只是一些原則性的意見，推進項目中的一些具體辦法，需要各級各部門不斷探索、大膽創(chuàng)新。

二是要強化項目推進的效率意識。一項目標任務的完成，固然需要一定的過程和周期，但只要有很強的時間觀念、很好的部署安排，進程可以加快，周期可以縮短，就能在有限的時間內如期甚至提前超額完成。我們一定要懂得：贏得時間就是贏得主動，縮短工期就是提高效益。對確定的項目，要以一種“不破樓蘭誓不還”的氣魄，毫不猶豫地干下去，能提前的一定要提前，能提前多少就提前多少，今年計劃完工的項目必須完工，計劃開工的項目必須開工，沒有要求開工但條件成熟的項目也要爭取開工。一年時間如瞬間，何況現在已經過去將近三分之一。我們每一個部門、每一名干部、每一個業(yè)主，都應當很好的對照檢查項目的進展情況，使每一個項目的推進與時間的流逝相協(xié)調，力爭x月份以前全面掀起項目建設的高潮。特別是要努力確保縣城新區(qū)建設、晉屏大道南端工程、金泰華城建設、鑫源小區(qū)開發(fā)等項目順利推進，推動舊城區(qū)改造、珠泉中學搬遷工程、縣城防洪工程等項目盡早開工，實現污水處理廠、垃圾處理場等項目年內完工。

三是要強化項目推進的服務意識。近年來，我們在服務項目方面動作不少、步子不小。但是，形式體現的多，自覺行動的少，沒有做到為項目真服務、會服務。我的理解，真心實意的服務項目，就是要體現為無微不至、無所不至，在點滴上見功夫，于細微處見精神。有一本很著名的書，叫《細節(jié)決定成敗》。我們的服務工作，就是由一個個細節(jié)構成了整個的環(huán)節(jié)。一個細節(jié)處理不好就有可能影響整個工作的成效。今年是我縣的“項目推進年”，項目建設的力度比較大，迫切需要各級各部門提供優(yōu)質服務。我們要把服務項目建設作為學習實踐科學發(fā)展觀活動的一項重要內容，著力為項目建設提供保姆式服務，在項目用地、審批、資金等方面都要放開，堅持政策隨著項目走，一事一議、特事特辦，發(fā)揮非常之時非常之策的作用，為項目開工建設提供堅實的要素保障，真正做到重大項目建設“不差錢”、“不差事”、“不差人”。城建協(xié)調小組的同志更要切實負好責任，多深入項目施工現場指導協(xié)調、解決問題，確保項目建設的有序推進。

三、園林衛(wèi)生城是x的名片，必須以精細管理來提升。

x是全市第一家省級園林縣城，是全省四家國家衛(wèi)生縣城之一。x獲此殊榮，使外界更多的人認識了x、了解了x。可以說，園林衛(wèi)生縣城是x一張響亮的名片。城鎮(zhèn)建設，三分靠建、七分靠管。城鎮(zhèn)管理體現一個地方的發(fā)展程度、市民素質和宜居宜業(yè)指數，更體現一級政府的執(zhí)政能力。x城鎮(zhèn)管理的總體水平是好的，但在某些方面還遜色于周邊的一些縣。因此，我們要鞏固園林衛(wèi)生縣城成果，必須進一步加強縣城管理，以精細化管理來提升縣城形象。從操作的層面來說，就是要著力解決五個方面的突出問題。

要規(guī)范車輛停放，人民路堅決不準停放機動車輛，發(fā)現一起，要堅決處理一起；

其他路段實行集中停放，客運車輛實行定點停靠。特別是要結合當前正在開展的“兩無兩假”和報廢機動車輛專項整治活動，大力整治交通秩序，確保交通暢通。在這方面，我們的各級干部更要帶頭執(zhí)行。

有的夜宵攤點向路面、花池隨意傾倒油污；

整治一批隨意傾倒的夜宵攤點；

整治一批環(huán)境衛(wèi)生的死角死面，著力改善市容市貌，為市民創(chuàng)造良好的人居環(huán)境。

“二先”，即宣傳教育在先，警示告誡在先；

“四勤”，即作風廉潔勤講，隊伍管理勤抓，隊員工作勤做，對發(fā)生的矛盾和問題勤解決。

四是要解決工作合力不夠強的問題。縣城管理不僅僅是一個單位、一個部門的工作，縣直各機關單位都有相應的職責和任務。剛才，各個單位遞交的責任狀已經明確了各自的工作任務，可以說這次責任狀的內容是根據各單位的職能和職責來“量身定做”的，既一目了然，又操作性強。各單位要切實負起責來，主動投身城鎮(zhèn)管理工作中，努力形成齊抓共管、合力推進的格局，切實改變“看得到的管不到、管得到的看不到”的現象，共同維護城市形象，提升縣城品位。

五是要解決城鄉(xiāng)聯(lián)動不夠緊的問題。創(chuàng)“園”保“衛(wèi)”工作，縣城是核心區(qū)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)是輻射帶動區(qū)。要把創(chuàng)建成果向鄉(xiāng)鎮(zhèn)延伸，把創(chuàng)建措施向鄉(xiāng)鎮(zhèn)拓展，形成城鄉(xiāng)互動的格局。從前段的工作情況看，x年開展“農村環(huán)境衛(wèi)生年”活動，全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)所在地和示范村的環(huán)境有所改觀，但去年和今年衛(wèi)生有所反彈。衛(wèi)生是一個地方的窗口和門面，如果一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府的所在地，連衛(wèi)生都搞不好，連眼皮底下的事都管不好，連政府門口的一張臉都經常洗不干凈，群眾還能夠奢求政府辦什么事？組織上還能夠對那里信得過？如果連家門口的衛(wèi)生都是催一次做一次，講一陣做一陣，那么一些為民辦事的長效工作，一些打牢基礎的長期工程，更加難以想象是什么樣子。因此，各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)都要把衛(wèi)生抓好，建立長效機制。在這里，縣委重申，鄉(xiāng)鎮(zhèn)所在地的衛(wèi)生問題，希望是最后一次單獨強調。以后，發(fā)現鄉(xiāng)鎮(zhèn)抓不好的，就由縣里直接派人去辦，停了鄉(xiāng)鎮(zhèn)的招待經費，抓好衛(wèi)生再說。

同志們，城鎮(zhèn)建管是一項長期的任務，創(chuàng)園保衛(wèi)是一項緊迫的工作。希望大家通過這次會議，進一步統(tǒng)一思想、振奮精神、奮發(fā)作為，共同建設和維護好我們生生不息的家園。

在全縣年征兵工作會議上的講話完整文檔（通用18篇）篇十三

同志們：

這次會議的主要任務是：傳達貫徹全省財政工作會議和全縣經濟工作會議精神；

認真總結2021年工作，大力表彰先進，交流工作經驗；

三個先進單位代表從不同層面介紹了工作經驗；

xx縣長在百忙之中親臨會議，親切慰問和看望了大家，對2021年全縣財政工作給予充分肯定，對2022年財政工作提出了新的更高的要求。縣委、縣政府領導對財政工作的高度評價和充分肯定，將極大地鼓舞我們的斗志，我們一定要認真學習，深刻領會，把縣領導的親切關懷和鼓勵轉化為推動財政工作的巨大動力，進一步增強信心，強化措施，扎實做好2022年財政工作。下面，我講以下三個方面的意見，供大家在工作中參考。

地方一般預算支出xxxx億元，比上年增長xxx%。回顧一年來的工作，我認為有五個方面成績值得認真總結和發(fā)揚。

第一，過去的一年，財政支持經濟發(fā)展更加給力，保障功能明顯增強。一年來，我們始終把服務全縣經濟跨越發(fā)展，作為財政工作的首要任務，集中保障全縣重點建設，全力服務全縣重點企業(yè)，得到縣領導的充分肯定。通過積極整合專項資金，集中使用土地基金，科學調度間歇資金，努力引導銀行資金等方式，籌集大量的建設資金，對全縣確定的“211工程”和“四個xx”重點項目建設實行按進度保障，按輕重緩急調度，在第一時間保證重點項目建設資金需求，加快了重點項目建設。促使工業(yè)園區(qū)、城市建設等基礎設施有了明顯改善，城區(qū)、園區(qū)骨架進一步拉大，功能進一步完善。通過集中投入縣域經濟調度資金、上級專項扶持資金、本級中小企業(yè)專項和科技專項資金，及時支持一批骨干企業(yè)快速擴張和發(fā)展，為跨越發(fā)展提供了堅強的產業(yè)支撐和骨干企業(yè)支撐。

醫(yī)療衛(wèi)生支出xxx億元，增長xxx%；

社會保障支出xxx億元，增長xxx%；

新增醫(yī)療衛(wèi)生體制改革，養(yǎng)老保險等民生支出達xxxx多萬元；

新增“五個基本建設”和鎮(zhèn)村組織運轉等近xxxx萬元，新增支持經濟和社會發(fā)展重點支出近xxxx萬元。涉及重點民生的支出均保持了較高幅度的增長，為構建“和諧xx”做出了積極貢獻。

第三，過去的一年，財政支持“三農”更加傾力，投入力度明顯加大。在支持農業(yè)、農村發(fā)展上，認真落實農業(yè)投入政策，本級安排和爭取上級支持均保持了高位增長。其中僅本級財政當年就安排xxx億元，同比增加近10億元，增幅達xxx%。爭取上級安排農業(yè)綜合開發(fā)及高標準農田建設等項目資金達xxxxx萬元，投入和效果雙雙超過歷史。爭取上級投入抗旱資金近千萬元，幫助群眾應對50年一遇的特大旱災。積極爭取并投入資金近千萬元，完成了省下達的糧食基礎能力建設項目，并對重點龍頭企業(yè)和農民專業(yè)合作社給予重點扶持。在推進農村公益事業(yè)上，進步深一化農村綜合改革，重點推進了“一事一議”財政獎補試點工作，共申報實施xxx個項目，爭取上級財政獎補資金xxxx萬元，落實本級配套xxxx萬元，有效地促進了農村公益事業(yè)快速發(fā)展。在落實惠農補貼資金上，堅持完善“五個一”的操作辦法，將糧食直補、農資綜合直補等16種補貼計1.6億多元補貼資金安全、及時地發(fā)放到農民手中，支持了農業(yè)生產和農民致富。

組織開展了《會計法》執(zhí)法檢查；

加強了鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政決算編審、鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政資金監(jiān)管、農村“三資”管理，進一步鞏固了“雙基”成果。圍繞財政資金安全運行和有效使用，相繼開展了對各類專項資金、政府項目投資、強農惠農資金和財政內部財務等專項監(jiān)督檢查。特別是圍繞中心，突出重點，對近年來政府投資項目進行了規(guī)范、認真、細致地投資評審，完成評審項目50個，審核金額達xxx億多元，共審減投資xxxxx萬元，平均審減率達到xxxx%，不僅節(jié)約了政府投資，也為今后提高財政資金使用效益探索了路子。

第五，過去的一年，財政機關隊伍建設更具活力，行政效能明顯提升。我們圍繞在財政系統(tǒng)建設“黨委政府得心應手、人民群眾信任滿意”的干部隊伍這個總體目標，以“治庸問責”和“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為抓手，全面加強財政隊伍自身建設，保證了縣委、縣政府交辦的大事、服務對象請求的急事、人民群眾期盼的難事，在財政部門能夠快速妥善地辦好，有效地提升了財政工作效能。通過在系統(tǒng)內開展創(chuàng)先爭優(yōu)和法紀教育等一系列活動，財政干部的整體素質進一步得到提高，創(chuàng)造性完成工作任務的能力得到加強，黨委、政府和社會各界對財政工作的滿意度不斷提升。通過開展“十個全覆蓋”工作，做到財政工作開展到哪里，黨風廉政建設就落實到哪里，把反腐倡廉貫穿于財政事業(yè)發(fā)展的全局之中，我們的作法受到市、縣紀委領導的充分肯定。通過加強財政法制建設，辦理人大代表建議和政協(xié)委員提案，加強財政宣傳、信息、調研和財政系統(tǒng)檔案管理工作，為財政系統(tǒng)不斷爭得了榮譽。通過加強工會、婦委會、計劃生育、老干部和后勤保障等工作，積極籌集資金，進一步營造了良好的工作和生活環(huán)境，保持了“市級文明單位”的榮譽稱號。

同志們，過去一年的工作很有成效。成績來之不易，值得認真總結，值得倍加珍惜。這些成績的取得，是縣委、縣政府正確領導的結果，是各個部門大力支持的結果，同時，更是我們全體財政干部團結一心、頑強拼搏的結果。在此，我謹代表局黨組向一年來辛勤付出的全體財政干部表示衷心的感謝，并通過你們向一直支持財政工作的干部職工的家屬們致以崇高的敬意!

必須把轉變作風、提升能力作為迎接挑戰(zhàn)、奪取勝利的根本保證，不斷提高財政干部的思想水平、綜合素質和專業(yè)能力，不斷改進工作作風，不斷提升服務水平，不斷提高工作質量，推動財政工作再上新的臺階。這些基本經驗，是做好財政工作的根本“法寶”，我們必須要以一貫之，始終堅持好、實踐好、發(fā)揚好。

二、關于對2022年財政形勢的分析和把握。

根據全省財政工作會議和全縣經濟工作會議對今年宏觀經濟的形勢分析，我們今年的財政面臨的形勢更加嚴峻、更加復雜、更具有挑戰(zhàn)性和不確定性，今年財政工作面臨著新的更重的任務和更高的要求，這些都給我們在當前各種矛盾和困難相互疊加的情況下，如何有力、有效地開展好財政工作帶來了新的挑戰(zhàn)和新的壓力。結合財政實際來分析，我認為主要面臨三個方面的挑戰(zhàn)：

第一、保障和服務跨越發(fā)展面臨著資金“瓶頸”的挑戰(zhàn)。今年，新一屆縣委順應經濟社會發(fā)展規(guī)律，按照新的發(fā)展要求，科學審視縣情、廣泛征求意見,確立了突出“兩大園”(就是xx特色工業(yè)園和xx磷化工武鎮(zhèn)循環(huán)經濟產業(yè)園)、建設三個區(qū)(就是建設宜居新城區(qū)、農村新社區(qū)、生態(tài)文化旅游區(qū))、沖刺一個目標(就是力爭在十四五末進入全省縣域經濟20強)的“231”工作思路。“231”工作思路是對全縣經濟社會發(fā)展所作的全局性、長遠性和綱領性的謀劃，是實現后發(fā)崛起、創(chuàng)新發(fā)展的重要舉措。落實“231”工作思路，大力推進“四個xx”建設，是落實縣委、縣政府決策部署的重大行動，也是財政部門的首要政治任務。隨著“231”工作思路的深入實施和重大項目及重點企業(yè)不斷“落地生根”，特別是兩個園區(qū)的建設和城區(qū)建設的并行推進，使財政在保障重點項目建設上的資金壓力更加顯現。可以說在如何謀劃好、統(tǒng)籌好各項資金全力保障這項重要工作上，財政部門面臨著前所未有的壓力。

清理稅收過渡戶、匯繳戶等存量稅收，一次性增加地方稅收xxxx多萬元；

將部分過去納入收支兩條線管理的行政事業(yè)收入和經營性收入納入預算管理，新增非稅收入達xxxxx多萬元。這些一次性因素抬高了我縣的收入基數，但今年將不復存在。同時，據省財政廳預測，今年，中央將加大結構性減稅力度，提高個人所得稅、增值稅、營業(yè)稅的起征點，這系列減稅措施都將對財政增收帶來現實壓力。在支出方面，改革與發(fā)展對財政資金的需求進一步加大，2022年政策性增支因素集中在三個方面：一是落實中央擴大內需政策，加大民生類的支出。包括“三農”、教育、科技、醫(yī)療衛(wèi)生、社會保障以及保障性安居工程建設等。如：國家規(guī)定，今年財政性教育經費支出占gdp的比重必須要達到4%，這是一個硬指標，我縣教育經費支出的基數大、剛性強，僅此一項就給財政“三保”帶來很大壓力。二是推進體制改革，保證各項改革順利實施而增加的支出。包括推進醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革、文化事業(yè)單位體制改革、實施義務教育績效工資、醫(yī)療衛(wèi)生績效工資和其他事業(yè)單位績效工資改革等。三是繼續(xù)落實各項保增長、調結構的政策措施而帶來的一系列增加的支出。包括加大政府投資配套力度，促進政府公共投資項目以及興辦“民心工程”等建設。

財政工作的流程不夠順暢，工作效率有待進一步提高；

財政監(jiān)督機制有待于進一步健全，財政資金的安全運行還存在著一些風險；

財政機關的作風還需要進一步轉變，在服務態(tài)度、服務方式、服務效果上有待于盡快改進，等等。

面對今年的財政形勢和收支壓力，我們要始終保持清醒的頭腦，不能因為過去已經取得的一些成績而沾沾自喜。一方面，我們不僅要深刻認識，冷靜對待，為黨委、政府決策提供真實、準確的信息和形勢分析，適時提出相關對策和建議，進一步爭取黨委、政府對財政工作的更加重視和支持。另一方面，我們還要振奮精神、堅定信心，把面臨的困難和不利因素估計的更加充分一些，把應對措施考慮的更加周全一些，以等不起的危機感、慢不得的緊迫感、坐不住的責任感，堅定不移地落實縣委、縣政府工作部署，全面完成2022年財政工作任務。

三、關于抓好今年各項工作的落實。

2022年，按照縣委、縣政府的要求，財政工作的主要任務目標已經明確。今年的財政工作總體思路和各項重點工作，我們在反復征求意見的基礎上，制定并印發(fā)了《2022年全縣財政工作要點》(征求意見稿)，剛才xx局長也帶領大家進行了領學，我們將在吸收大家的意見后正式發(fā)文，作為今年我們各項工作的綱要、目標、任務和考核標準，希望各鎮(zhèn)(區(qū))財經所、各單位(科室)結合各自實際抓好落實。今年的工作安排就以工作要點為準，我就不再講了。在這里，我著重就如何抓好各項工作的落實作以下強調：

另一方面，我們要認真學習省委、市委關于經濟社會發(fā)展一些重大戰(zhàn)略要點，特別是縣委關于“231”工作思路和“四個xx”建設主要目標、重點工作、重點要求，只有這樣，才能保證財政工作始終保持正確的方向，才能堅定政治意識，才能推動工作全局，確保各項工作按上級的要求抓好貫徹落實。二要堅持學政策，進一步增強對外協(xié)調溝通的能力。推進財政工作，要靠政策法規(guī)來支撐。在改革深入推進的非常時期，每年國家都出臺了大量財政政策和法規(guī)，指導基層財政工作實踐。一方面，我們要通過學習，增強財政干部自身的政策法規(guī)意識，對財政政策要能熟練掌握，確保在工作中嚴格按政策和法規(guī)辦事。另一方面，通過我們熟練準確地向社會各界進行宣傳貫徹，對服務單位進行指導，達到用財政政策和法規(guī)來與服務的部門進行協(xié)調、與服務的對象進行溝通，取得他們對財政工作的理解和支持，推動工作的順利開展。三要堅持學業(yè)務，進一步增強崗位高效履職的能力。在財政部門，不同的崗位有不同的職責、各個單位都有各自的具體要求。在學業(yè)務上，要重點結合資金管理、財政改革、財政監(jiān)督等重要方面，特別是惠農政策落實、國庫資金監(jiān)管、土地出讓資金管理、保障性住房政策落實、部門預算的完善、社保政策、醫(yī)療衛(wèi)生體制和文化單位等改革的推進，都是新政策、新內容，都需要每一名財政干部認真學習。要通過學習業(yè)務，達到一般干部對財政業(yè)務應知應會，中層干部成為“行家里手”，分管領導成為“專家權威”。會后，局人事科要制定比較系統(tǒng)的學習和培訓計劃，采取集中學習與個人自學相結合方式，保證業(yè)務學習的系統(tǒng)性，增強學習的針對性，不斷提高崗位高效履職的能力。具體到每一個崗位，要堅持結合各自實際，有的放矢，突出崗位要求，適應能力席位。

前面我們分析的增支方面的因素，都需要財政資金的運作；

沖刺全省縣域經濟20強，財政承擔一般預算收入及增幅等6項考核指標，特別在近兩年的高基數增長上還要保持高位增幅，今年財政的擔子更重、任務更大，縣委、縣政府寄予的厚望更高。因此，我們要在組織財政收入上勇挑重擔，要通過千方百計地挖掘增收潛力，加強稅源監(jiān)控，改進征管手段，確保收入目標全面超額完成，各個鎮(zhèn)(區(qū))同樣也要做到都超收、各個稅種都能達到目標。在保障重點上勇挑重擔，在保障跨越發(fā)展上，各單位(科室)、各財經所承擔不同任務，都要圍繞黨委、政府確定的重點項目和重要工作，繼續(xù)堅持和發(fā)揚好的作法，全力以赴做好資金保障和各項服務。在強化資金監(jiān)管上勇挑重擔，要繼續(xù)跟蹤搞好項目資金的評審和支出撥付審核，切實加強資金監(jiān)督，提高資金使用效益。這方面，局各業(yè)務科室要加大力度。特別是鎮(zhèn)(區(qū))財經所更要加大力度，去年涉農補貼就有xxx億元以上，去年鎮(zhèn)(區(qū))超收xxxx多萬元，這些資金都需要你們加強監(jiān)管。在積極作為方面，要根據各自的職能職責，積極主動抓好落實：一要主動當好參謀。圍繞黨委、政府確定的目標和中心工作，及時、準確地提供信息和形勢分析，提出可操作性的對策和措施，只有參謀當好了，才能得到黨委、政府的肯定，才能更好地推進發(fā)展。二要積極做好爭資工作。圍繞“兩園”和“三區(qū)”建設，圍繞“三農”投入，圍繞各項重大改革推進，積極做好對口向上爭資工作，確保比上年有較大幅度的增長。三要優(yōu)化支出結構。要堅持保障重點、統(tǒng)籌兼顧的原則，在高標準地落實好縣委、縣政府決策部署的同時，對事關經濟社會發(fā)展的各項予以統(tǒng)籌保障。必須要首先樹立集中財力辦大事，集中調度保急事的意識，這是政治意識，統(tǒng)籌兼顧要有政策意識。

要以支部為單位，對每名干部、每個崗位進行年度履責表態(tài)發(fā)言。要通過嚴格的責任考核，對崗位履責好、工作業(yè)績突出、黨委政府滿意、干部群眾反映很好的干部，可以打破常規(guī)，給予優(yōu)先提拔和重用。對干部群眾反映差、黨委政府不滿意、重點工作有失誤的干部，將采取打招呼提醒、談話教育、調離崗位等組織處理。

符合政策規(guī)定、但需要完善手續(xù)的要限時辦；

必須要堅持雷厲風行的工作作風，把黨委、政府交辦的大事，服務對象請求的急事，人民群眾期盼的難事，快速妥善的辦好，不讓大事被我們失誤，急事被我們耽誤，難事被我們錯誤。

沒有完成任務的，要堅決落實懲處措施，并按規(guī)定進行相應的責任追究。從今年開始，縣局對各鎮(zhèn)(區(qū))財經所的經費補助都要與目標責任制掛鉤，不再均衡分配，嚴格做到獎優(yōu)罰劣、獎勤罰懶。要通過機制的不斷完善，把全體財政干部的興奮點集中到真抓實干、狠抓落實上來。

第六、強化預防，廉潔理財抓落實。財政工作是高風險的工作，而且風險越來越大。現在，上級下?lián)艿膶ｍ椯Y金越來越多，管理責任就特別重大。因此，要時刻繃緊廉政這根弦，對廉政建設一刻也不能放松，確實要做到天天講、時時想。加強廉政建設，落實廉潔理財，除要按照縣委、縣紀委的統(tǒng)一部署抓好黨風廉政建設責任制的落實之外，我們財政部門關鍵在于預防。一要從思想上預防。財政是管錢的單位，天天與錢打交道，每個業(yè)務科室和單位都有不同的資金分配權力，預算安排的權力，鎮(zhèn)(區(qū))還有資金發(fā)放的權力，在對外交往、辦理撥款和處理事務的時候，我們要高度地警醒，要本著對單位、對家庭、對自己認真負責的態(tài)度去辦理落實，特別要注重保護自己，要守得住“底線”，不能等到出事以后才感到后悔。這方面，前幾年我們有沉痛的教訓，主要就是認識不足，不把廉政建設當回事。大家要記住一條，上級規(guī)定不要去搞的就不要去搞。二要從制度上預防。要結合財政實際，進一步完善財政管理各種制度，形成“指標與撥款分開、票據與印章分離、手續(xù)傳遞與崗位牽制結合，實行資金出庫與監(jiān)督檢查并行”的相互制約的內部管理制度體系，要進一步加強日常業(yè)務監(jiān)管，強化資金的對賬制度，嚴格撥款的審查手續(xù)。要讓財政工作在規(guī)范的制度中安全運行，要做到有章可依，有規(guī)可循。三要對關鍵部位和關鍵崗位進行預警防控。要對照財政工作的8項權力、64個環(huán)節(jié)、52個科室和單位的222個風險點，進一步加大預警防控力度，對一些苗頭和傾向，要及時對當事人進行提醒。特別是對資金分配、撥付、調度的所涉及的各個關鍵崗位、關鍵部位要重點做好預警防控，切實做到預防在前，控管在前，保護在前。

最后強調一下當前工作：第一，要認真抓好招商引資和爭資爭項工作，各單位(科室)要主動配合縣直相關部門，加強對上對外聯(lián)系、匯報和溝通，力爭今年對上爭資再上一個新臺階。第二，要抓好機關管理制度的學習和執(zhí)行，春節(jié)上班后，我們組織以支部為單位開展“學理論、學政策、學業(yè)務、學法規(guī)”活動，目的是從年初開始，強化機關管理制度的執(zhí)行，對違反機關管理制度的，堅決按制度規(guī)定進行處理。第三，要做好會議精神的傳達貫徹和落實工作。各鎮(zhèn)(區(qū))財經所回去后，要迅速將會議精神向黨委、政府進行匯報，及時傳達貫徹到每一個干部職工，進一步武裝思想，振奮精神，打牢完成全年財政工作任務的思想基礎。

同志們，使命激發(fā)斗志，責任呼喚作為。大力實施“231”工作思路，全力推進“四個xx”建設，財政部門使命光榮、責任重大。讓我們在縣委、縣政府的堅強領導下，團結一心，開拓創(chuàng)新，勇?lián)厝危瑸榇龠Mxx后發(fā)崛起、跨越發(fā)展再做新的貢獻，以優(yōu)異的成績迎接黨的“二十大”勝利召開。

在全縣年征兵工作會議上的講話完整文檔（通用18篇）篇十四

在全縣年征兵工作會議上的講話完整文檔（通用18篇）篇十五

同志們：

這次推進放管服改革暨優(yōu)化營商環(huán)境工作會議主要目的是落實國家、省、市行署有關深化放管服改革、優(yōu)化營商環(huán)境工作的決策部署，對今年以來我縣深化放管服改革、優(yōu)化營商環(huán)境工作進展情況進行全面梳理，進一步查擺工作中存在的突出問題，對下一步的工作進行安排部署，為全面完成工作任務打下良好基礎。下面，我講幾點意見：

一、提高思想認識，切實把放管服改革任務落實到位

黨中央、國務院高度重視轉變政府職能，把放管服改革、優(yōu)化營商環(huán)境作為全面深化改革的重要內容，持續(xù)加以推進。國務院已連續(xù)四年召開電視電話會議，對深化放管服改革、優(yōu)化營商工作進行專題部署。省黨委、政府也將放管服改革和營商環(huán)境建設作為轉變政府職能、激發(fā)市場活力、推動高質量發(fā)展的戰(zhàn)略舉措，出臺了一系列政策性文件。按照中央、省、市委、行署的部署要求，我縣聚焦企業(yè)和群眾反映突出的辦事難、辦事慢，多頭跑、來回跑等問題，扎實推進簡政放權、放管結合、優(yōu)化服務改革，在方便企業(yè)和群眾辦事創(chuàng)業(yè)，有效降低制度性交易成本，加快轉變政府職能和工作作風，提升政府治理能力和水平等方面取得明顯成效，增進了企業(yè)群眾的獲得感。

2021年，縣委、政府聯(lián)合印發(fā)了《x縣深入放管服改革工作實施辦法》，明確放管服改革7個方面31項重點任務。縣直各相關部門按照工作分工，有序推進放管服改革任務落實。全面實施企業(yè)登記全程電子化改革，推行審核合一、一人通辦登記制度，企業(yè)開辦審批時間壓縮至3個工作日。工程建設項目審批方面，開展了流程再造，將施工許可階段審批時限壓縮至17個工作日。不動產登記證辦理時間由25個工作日壓縮到10個工作日。推進三集中、三到位工作，便民服務事項水電曖全部入駐。設立綜合窗口，實行前臺統(tǒng)一受理、后臺分類審批、綜合窗口出件的審批模式。政務服務事項網上辦理率由2021年的2.07%提高到96.3%。先照后證、多證合一、推行全程電子化登記管理和電子營業(yè)執(zhí)照等一系列商事制度改革措施落地生根.全面推行企業(yè)登記全程電子化改革，實現企業(yè)登記從最多跑一次到一次不用跑和零紙張、零見面、零費用。推進市場主體退出便利化工作，簡易注銷公告期由45天縮短至20天。

總體上看，我縣放管服改革和營商環(huán)境建設成效還是初步的、階段性的。放管服改革整體性還不強、受益面還不廣，有些部門對這項工作不適應、不自覺、跟不上，企業(yè)和群眾辦事還是要跑來跑去，獲得感不強。各級各部門一定要提高思想認識，從全局的高度來認識和謀劃放管服改革工作，進一步加強組織領導，細化任務分工，扎實推進各項任務落實。

二、加強組織領導，推動重點工作任務落實

今年，我縣放管服改革任務依然艱巨。我們要在有序推進各項工作的同時，全面落實國家、省、市深化放管服改革的決策部署。重點要抓好以下幾方面的工作。

依托一體化在線政務服務平臺，全面推行企業(yè)登記全流程電子化，實現登記注冊鍵對鍵零見面。三要推進不動產登記制度改革。按照《x市壓縮不動產登記辦理時間實施方案》文件要求，積極推動信息共享集成、相關業(yè)務流程集成和人員集成，進一步規(guī)范辦理程序、壓縮辦理時限，切實解決不動產登記及相關事項耗時長、辦理難問題。四要推進工程建設項目審批制度改革。依托政務服務大廳和審批管理系統(tǒng)，整合工程建設項目審批部門，實行窗口綜合受理、部門并聯(lián)審批、窗口統(tǒng)一出件工作模式，認真落實內蒙古省《工程建設項目一窗受理管理辦法（暫行）》，對申報要件和流轉環(huán)節(jié)進行歸類和削減，形成標準化服務指南。住建局、自然資源局、政務服務局要切實發(fā)揮牽頭抓總作用，抓好事項清理、清單編制、規(guī)程制定等工作，為申請人提供便捷高效優(yōu)質的服務。五要做好優(yōu)化營商環(huán)境改革。認真落實《國務院辦公廳有關做好優(yōu)化營商環(huán)境改革舉措復制推廣借鑒工作的通知》（國辦函〔2021〕89號）文件精神，廣泛復制推廣京瀘兩地13項優(yōu)化營商環(huán)境改革舉措，積權學習借鑒浙江省最多跑一次、上海市辦成一件事、江蘇省不見面審批、銀川市政務服務標準化等先進地區(qū)的改革做法，提升企業(yè)和群眾辦事的便捷度、體驗度和滿意度。積極做好2021年國家營商環(huán)境評價和國務院大督查準備工作。不斷加強價格收費監(jiān)管、強化反不正當競爭、反壟斷執(zhí)法。全面貫徹落實涉企收費工作部署，開展銀行、醫(yī)療領域和其他領域的收費專項檢查。繼續(xù)落實國家規(guī)范轉供電政策，開展水電氣暖行業(yè)價格收費專項檢查。加強生活必需品價格監(jiān)管，做好保供穩(wěn)價工作。開展反不正當競爭執(zhí)法，致力于在市場混淆、商業(yè)賄賂、商業(yè)詆毀、侵犯商業(yè)秘密、不正當有獎銷售、互聯(lián)網不正當競爭行為查處方面實現新突破。

（二）全面落實鎮(zhèn)和街道行政權力事項。根據《內蒙古省黨委辦公廳、政府辦公廳有關深化鎮(zhèn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和街道改革推進基層整合審批服務執(zhí)法力量的實施意見》精神，認真做好承接落實好省賦予鎮(zhèn)和街道99項行政權力事項工作，按照鎮(zhèn)承接事項不低于70%的要求，下放鎮(zhèn)行政權力事項并向社會公布。各鎮(zhèn)要加強與林草、住建、民政、衛(wèi)健等部門的溝通配合，確保下放事項接得住、用得好。政務服務局要發(fā)揮好綜合協(xié)調作用，在指導各地各部門做好事項下放工作的同時，積極開展國家政務服務平臺事項認領、清單編制等培訓工作，確保鎮(zhèn)各項行政權力事項順利實施。

（三）認真做好疫情期間審批服務工作。從目前國內外形勢看，疫情防控將趨于常態(tài)化，這對深化放管服改革、優(yōu)化營商環(huán)境提出了新的挑戰(zhàn)，進一步凸顯出深化放管服改革、優(yōu)化營商環(huán)境的艱巨性和緊迫性，也為我們全面推進一網通辦、不見面審批提供了機遇。各級各部門要認真落實《國務院辦公廳有關進一步精筒審批優(yōu)化服務精準穩(wěn)妥推進企業(yè)復工復產的通知》精神，做好疫情期間審批服務工作，簡化復工復產審批條件，優(yōu)化辦理流程，推動網上辦，提高審批服務便利度。

（四）持續(xù)推進政務服務標準化。要按照減環(huán)節(jié)、減材料、減時限的要求，提升辦事指南規(guī)范化、辦事材料精準化水平，全面梳理論證一次辦好事項清單，制定統(tǒng)一的審批服務事項編碼、辦事指南，易看易懂、實用簡便的辦理流程圖，壓縮自由裁量權，實行無差別受理、同標準辦理。各鎮(zhèn)、政務服務局要加強與組織部門的溝通協(xié)調，扎實推進縣、鎮(zhèn)兩級黨群服務中心建設，實現政務服務事項、公共服務事項全部入廳辦理，為企業(yè)和群眾提供更多的便利。

（五）不斷加強和規(guī)范事中事后監(jiān)管。要牢固樹立新發(fā)展理念，充分發(fā)揮市場在資源配置中的決定性作用，落實監(jiān)管責任，創(chuàng)新監(jiān)管方式，構建權責明確、公平公正、公開透明、簡約高效的事中事后監(jiān)管體系，形成市場自律、政府監(jiān)管、社會監(jiān)督互為支撐的監(jiān)管格局。各有關部門要加強工作銜接和政策對接，在平臺建設、數據共享、資源整合等方面做好銜接，建立健全部門之間協(xié)調聯(lián)動工作機制。

同志們，深化放管服改革及優(yōu)化營商環(huán)境事關發(fā)展全局，意義重大、責任重大。各鎮(zhèn)、各部門要立足職能，主動作為，大力推進放管服改革，著力優(yōu)化營商環(huán)境，全力支持復工復產和創(chuàng)業(yè)就業(yè)，助力疫情防控和經濟社會發(fā)展。

在全縣年征兵工作會議上的講話完整文檔（通用18篇）篇十六

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

同志們，深化改革責任重大、時間緊迫、任務繁重，我們要以高度自覺的職責使命，以“咬定青山不放松”的勁頭，緊緊圍繞中央三大攻堅戰(zhàn)及全市六大攻堅戰(zhàn)，堅持問題導向、凝聚改革合力、狠抓改革落實，堅定不移將改革不斷向縱深推進。

在全縣年征兵工作會議上的講話完整文檔（通用18篇）篇十七

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

同志們：

這次會議的主題是，深入貫徹黨的十九屆六中全會精神，認真落實全市人力資源和社會保障工作會議以及全縣“四升級”動員大會暨2021年重點工作總結表彰大會精神，總結過去一年來的工作，表彰先進，激勵斗志，安排部署今年的工作任務。

一、2021年工作回顧。

2021年，面對錯綜復雜的經濟形勢，全縣人力資源和社會保障系統(tǒng)認真落實縣委、縣政府的決策部署，緊緊圍繞“民生為本，人才優(yōu)先”的工作主線，從服務大局上著眼，在人社事業(yè)中落細，一系列惠民政策在x落地生效，“十四五”實現良好開局。

全縣民生工程就業(yè)和社會保障工作x個可量化指標全部完成或超額完成全年目標任務。其中，發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔保貸款x萬元，首次突破億元大關，增幅居全省第一，帶動就業(yè)x人次。回收貸款x萬元，貸款回收率達x%。累計征繳城鎮(zhèn)基本養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育等五大保險基金x萬元，創(chuàng)出歷史新高。全縣x歲以上領取城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險人數x人，發(fā)放養(yǎng)老金x萬元，發(fā)放率達x%。

我縣人社工作在全省、全市爭先進位形勢喜人。x均獲得2021年度全市綜合工作先進單位，實現了“滿堂紅”。縣醫(yī)保局還獲得了2021年度全省綜合工作先進單位。縣就業(yè)局創(chuàng)業(yè)擔保貸款工作走在全省前列，x省就業(yè)工作領導小組辦公室特地給x縣政府發(fā)來了賀信。我們在縣里也獲得不少榮譽：縣人社局跑項爭資工作受到縣委、縣政府的表彰，綜治工作、人口和計生工作、創(chuàng)建文明單位工作、信訪工作都進入全縣先進單位行列。在2021年度全縣“優(yōu)化環(huán)境，優(yōu)質服務”工作測評中，縣人社局得分x分，喜列第二名。

舉辦電商創(chuàng)業(yè)培訓班x其，培訓學員x人，提升了創(chuàng)業(yè)人員的經營管理水平和創(chuàng)業(yè)能力。加大了創(chuàng)業(yè)擔保貸款發(fā)放力度，創(chuàng)新貸款模式，幫助更多創(chuàng)業(yè)人員得到政策和資金扶持。推行了農戶信用擔保貸款和住房抵押貸款，化解了創(chuàng)業(yè)人員創(chuàng)業(yè)初期和成長期的資金不足難題。去年共發(fā)放個人創(chuàng)業(yè)貸款x萬元，直接扶持個人創(chuàng)業(yè)x人。二是助推了電商產業(yè)發(fā)展。做大做強電商龍頭企業(yè)，從再就業(yè)資金中分兩次撥付給“捷一”公司基礎設施建設經費x萬元。購買了x臺電腦送給“捷一”公司用于電商培訓。“捷一”公司整合快遞資源，把快遞服務延伸到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村組，全縣快遞業(yè)務量成倍增長，而且快遞時效性大大提高。在“捷一”公司的影響和帶動下，全縣電商企業(yè)發(fā)展到x多家，個人網店發(fā)展到x多家，帶動就業(yè)x多人。去年我縣成功入選“全國電子商務進農村示范縣”。三是促進了就業(yè)困難人員穩(wěn)定就業(yè)。按照“先繳后補，一年一補”的原則，對符合條件的就業(yè)困難人員辦理了社保補貼，補貼金額達x萬元，幫助x名“x”人員、“零就業(yè)家庭”成員穩(wěn)定就業(yè)。同時大力開發(fā)就業(yè)崗位，對吸納就業(yè)困難人員的用人單位，給予公益性崗位補貼，共對x個用人單位撥付公益性崗位補貼x萬元。建立了一批高校畢業(yè)生職業(yè)見習基地，全年共為x名見習高校畢業(yè)生辦理了x萬元的職業(yè)見習崗位補貼。累計發(fā)放就業(yè)失業(yè)登記證和就業(yè)創(chuàng)業(yè)登記證x個。

征繳基金分別為x萬元、x萬元、x萬元、x萬元和x萬元，均完成年目標的x%。機關事業(yè)養(yǎng)老保險參保單位x家，參保登記x人，基金征繳x萬元，城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險參保人數x人，參保率達x%，參保繳費金額x萬元。對農村繳費人員實行了城鄉(xiāng)居保費代扣代繳，在各行政村設立便民服務點x個，覆蓋率達x%。二是社會保險制度改革不斷深化。涉及社會保障領域的改革任務主要有三項，分別是機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革、城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險制度整合、公立醫(yī)院改革。我們主動作為，破立并舉，確保新舊制度平穩(wěn)接續(xù)。為搞好機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革，我們在政策宣傳、調查摸底、數據采集、預判分析等方面做了大量的準備工作。可以說，這項工作落實的過程，就是一個改革創(chuàng)新、破解難題的過程。城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險整合基本完成，按照“人隨事走，編隨人走”的原則，整合城鎮(zhèn)醫(yī)保和新農合管理資源，如期完成了管理職能、編制人員、系統(tǒng)信息、財務基金和資產資料等五項移交。公立醫(yī)院改革順利推進，人社部門主要參與改革方案的制定、各項診療目錄變更、醫(yī)保報銷標準等工作，調度x所公立醫(yī)院、x家藥店完成報銷結算，進一步為參保人員減負。三是階段性降低社會保險費率。對依法參加失業(yè)保險并足額交納失業(yè)保險費的企業(yè)，按照該企業(yè)及其職工上年度交納失業(yè)保險總額的x%給予穩(wěn)崗補貼。共有x家符合條件的企業(yè)申報穩(wěn)崗補貼，減征失業(yè)保險費x萬元。按照省市關于階段性降低社會保險費率的要求，將所有參保企業(yè)養(yǎng)老保險單位繳費率由原來的x%調整為x%，失業(yè)保險費率有原來的x%調整為x%，切實減輕了企業(yè)負擔。四是“助保貸款”升級惠及更多困難群體。全年累計為x名特困人員辦理了“助保貸款”手續(xù)，人均貸款x萬元，縣財政人均年貼息x多元。其中x名“助保對象”已按時辦理了退休手續(xù)，能夠按月足額領取基本養(yǎng)老金。五是落實了上級有關工資福利政策規(guī)定。嚴格執(zhí)行省廳有關文件，完成了機關事業(yè)單位基本工資調標工作，全縣共調標x人，月人均增資x元，為全縣x名企業(yè)退休人員調整了基本養(yǎng)老金，月人均增資x元，人均養(yǎng)老金水平達x元。全年為x名企業(yè)職工辦理正常退休審批手續(xù)，為x人辦理提前退休手續(xù)。

配偶享受隨遷政策。在學校、醫(yī)院從事專業(yè)技術崗位的引進人才，每人每月額外發(fā)放特殊津貼。前后吸引x人報名，經資格審查后確定x人進入面試。三是規(guī)范操作，提高工作公信力。嚴格按照人才引進方案進行，紀檢部門全程監(jiān)督。邀請各相關行業(yè)專家采取臨時出題、現場問答等方式考察考生的綜合分析能力、邏輯思維能力、應變能力和專業(yè)素養(yǎng)等。特別是在錄用前，縣委書記親自出題，縣組織部長帶隊組織擬錄用人員通過開展實地調研、撰寫調研報告的方式，進一步了解考生實際工作能力。引進人才工作啟動至今，我們實現了零信訪、零舉報。

（四）治理拖欠農民工工資顯成效。縣勞動監(jiān)察局會同縣城建局在全縣范圍內開展了治理拖欠農民工工資支付情況專項檢查行動，涉及企業(yè)x家。檢查發(fā)現，2021年度農民工工資支付情況整體較好，未發(fā)生新的拖欠，x家企業(yè)全額交納了工資保證金。2021年辦結的x起欠薪案件，共為x名農民工追回被拖欠工資x萬元，主要是x、x年未結案的相關項目。我縣治理拖欠農民工工資堅持標本兼治、重在治本，建立了預防和解決拖欠農民工工資的長效機制，讓農民工工資有了保障。一是全面落實了農民工工資保證金制度。要求項目建設單位和施工單位各按工程造價的x%交納農民工工資保證金，否則由建設部門予以停工處理，或不予核發(fā)施工許可證。二是全面落實了“屬地管理、分級負責、誰主管誰負責”的主體責任。縣勞動監(jiān)察局加強了對工資支付季度巡查和實時監(jiān)察，全縣拖欠農民工工資方面的投訴、糾紛、上訪現象比上年大幅減少。

（五）持續(xù)深入開展“四個一”活動，打造全縣口碑最好的單位。“練一手好字”：堅持每天練字半小時，統(tǒng)一購買了字帖。全系統(tǒng)開展了寫字比賽活動，評選出了寫字優(yōu)勝獎和寫字進步獎，并給予獎勵。“讀一本好書”：已選購世界名著、經典國學、經濟、歷史、教育、文學等各類圖書共計x余本，建立了機關閱覽室。開展了以“讀書伴我行”為主題的讀書分享活動，“人社干部有書卷氣，人社機關有書香氣”的氛圍正在形成。“寫一篇好文章”：全系統(tǒng)干職工在《中國人力資源社會保障報》、《中國就業(yè)》雜志、《x日報》等報刊上稿x篇，創(chuàng)歷史最高紀錄。“樹一個好作風”：從準時上下班、辦公室衛(wèi)生整潔等小事抓起，轉變干部精神面貌。上班實行全員簽到，先到先簽，不準代簽。開展了環(huán)境衛(wèi)生檢查評比活動，每個月評選出前三名和后三名，全系統(tǒng)的衛(wèi)生面貌大為改觀。同時，堅持民生為本，把管理型機關轉變?yōu)榉招蜋C關，把服務對象當親人，努力提供高效便捷服務。我們人社系統(tǒng)正用“潤物無聲”的情懷，將真誠的服務送到群眾身邊，讓人社惠民政策的陽光普照。2021年，我局被評為全縣文明單位，縣就業(yè)局、縣社保局窗口被評為全縣文明規(guī)范服務示范窗口。

此外，隨著人社工作重心下沉、服務前移，各基層勞動保障平臺工作量比以往大大增加，辛苦程度非比尋常。特別是在勞動保障政策宣傳、勞動力資源調查、職業(yè)介紹、組織開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓、創(chuàng)業(yè)擔保貸款的貸前調查及回收、養(yǎng)老保險社會化發(fā)放和接續(xù)、居民醫(yī)保和城鄉(xiāng)居保參保登記、社會保障卡、醫(yī)保折和就業(yè)失業(yè)登記證的發(fā)放、養(yǎng)老保險待遇領取生存認證、勞動糾紛調處和維權、企業(yè)退休人員社會化管理等方面做了大量富有成效的工作，發(fā)揮了不可替代的重要作用。

二、2022年主要工作任務。

2022年是實施“十四五”規(guī)劃的重要一年，是推進供給側結構性改革的深化之年。我們必須找準人社工作在經濟社會發(fā)展大局中的定位，正確認識和把握面臨的新形勢，穩(wěn)中求進，順勢而為，筑牢民生底線，防范化解風險，增強群眾獲得感。重點抓好以下六個方面工作：

（一）全力以赴做好就業(yè)工作。要把就業(yè)工作作為最基本的民生、增收的源泉來抓，努力實現全社會充分就業(yè)。一是落實好穩(wěn)定和擴大就業(yè)的新一輪政策措施。加大對新經濟、新就業(yè)形態(tài)的政策扶持力度，拓展就業(yè)新空間。加強就業(yè)政策宣傳、督促檢查、效果評估，推動政策落地見效。加強就業(yè)資金管理和使用，提高資金使用效益，確保資金安全。二是突出抓好創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工作。做好創(chuàng)業(yè)擔保貸款新一輪政策調整，全年新增發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔保貸款x萬元，新增擔保基金x萬元，貸款回收率x%。營造創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的社會氛圍，舉辦全縣首屆創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新大賽，參與第三屆“中國創(chuàng)翼”大賽x選拔賽，參與今年在瀏陽市舉辦的湘贛邊青年創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新大賽。三是抓好重點群體就業(yè)工作。發(fā)揮好牽頭協(xié)調作用，會同有關部門深入實施高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進計劃，引導和鼓勵高校畢業(yè)生到基層工作，多渠道促進高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)。開展就業(yè)援助專項行動，實現“x”人員就業(yè)x人，零就業(yè)家庭安置率達x%。要把就業(yè)脫貧作為政治任務認真落實，多管齊下，提高就業(yè)精準度，促進農村勞動力就地就近轉移就業(yè)。四是大力加強職業(yè)技能培訓。根據高校畢業(yè)生、農民工、就業(yè)困難人員等不同群體的特點，開展專項職業(yè)技能培訓行動，落實培訓補貼政策，創(chuàng)新培訓模式，提高勞動者就業(yè)能力。重點抓好生態(tài)農業(yè)技能培訓、旅游業(yè)從業(yè)者技能培訓、家庭農場主技能培訓、家庭服務業(yè)技能培訓等。

（二）確保勞動關系和諧穩(wěn)定。經濟新常態(tài)下，勞動關系進入凸顯期、多發(fā)期，部分企業(yè)欠薪、逃匿現象短期內不會消除，引發(fā)群體性事件的可能性依然存在。一要做好勞動關系突出矛盾排查化解工作。完善突發(fā)事件應急處置預案，及時發(fā)現、有效化解勞動關系矛盾風險。尤其要注重解決拖欠農民工工資的問題，這是可能引發(fā)社會風險的導火索。要進一步落實《x縣全面治理拖欠農民工資問題的實施細則》，加強源頭治理，確保農民工按時足額拿到工資。二要加強勞動人事爭議調解仲裁。強化工業(yè)園區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)調解組織服務功能，加強仲裁隊伍建設，完善調、裁、審銜接機制，提高仲裁質量，爭創(chuàng)全市“示范仲裁院”。三要加大勞動保障監(jiān)察執(zhí)法力度。認真受理群眾舉報、投訴案件，抓好重大違法案件、群體性事件和投訴、舉報案件的查處。組織好清理整頓人力資源市場秩序、農民工工資支付情況等專項執(zhí)法檢查活動，依法公布重大勞動保障違法行為，加大違法失信行為懲戒力度，維護勞動者合法權益。

（三）不斷提升公共服務能力和水平。加強公共服務不僅會讓群眾辦事更加方便、快捷，提高對人社工作的滿意度和美譽度，同時也會大大提升我們工作的效率和質量，改進我們的工作方式、方法。一要抓好信息化建設。要借力“互聯(lián)網+”，打造“網上辦事大廳”，逐步實現人社業(yè)務經辦由柜臺走向指尖，變群眾“跑腿”為信息“跑路”，提升工作效能。加快社會保障卡發(fā)行和推廣應用，扎實搞好以“多險合一”為重點的信息化項目建設。二要抓好窗口作風建設。作為服務群眾的前沿陣地和展現人社系統(tǒng)形象的平臺，窗口單位作風建設一直備受關注。在經辦服務上要做好“加減法”，即在服務態(tài)度上做加法，堅持熱情接待、耐心解答、快速辦結，讓辦事群眾高興而來，滿意而歸。在工作流程上做減法，要刪繁就簡，優(yōu)化業(yè)務程序，讓服務提質增效，實現“最多跑一次”的目標。三要抓好基層平臺規(guī)范化建設。要進一步樹立“立足小平臺，服務大社會”的意識，圍繞“促就業(yè)、抓保障、搞服務、保穩(wěn)定、強基礎、帶隊伍”的職能定位，做負責任、懂政策、善協(xié)調、肯吃苦、會操作、作風實，扎實做好人力資源和社會保障各項工作。

（四）馳而不息推進機關作風建設。堅持以“四個一”為抓手，加強班子成員自身建設，帶動機關作風轉變。一要加強黨建。增強“四個意識”，特別是核心意識、看齊意識，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，任何時候都不忘初心，對黨忠誠。牢記并嚴格落實全面全面從嚴治黨主體責任，切實履行“一崗雙責”，層層傳導壓力。加強黨員干部教育監(jiān)督管理，強化廉政風險防控，筑牢拒腐防變的思想防線。按照縣里統(tǒng)一部署，在全系統(tǒng)開展干部作風突出問題集中整治，真正做到思想有震動、利益受觸動、工作見行動。二要勇于擔當。擔當就是勇于負責，善于攻堅。人社干部都要知責、負責、盡責，勇于打破思維定勢，敢于探索，走出一條符合x發(fā)展的人社事業(yè)新路子。要始終保持奮發(fā)有為、積極向上的精神狀態(tài)，在問題面前不回避、困難面前不畏懼，以更加昂揚的斗志扎實推進各項改革和重點工作。要堅持目標導向和問題導向，只要看準了、認定了，就堅決改、務實干，創(chuàng)造性地開展工作，千方百計使任務完成得更好。三要堅守底線。人社領域全部工作都涉及到人，大部分涉及民生，和人民群眾切身利益息息相關，稍有不慎就可能引發(fā)社會風險。做好人社工作尤其要增強底線思維和憂患意識，要關口前移，加強研判，健全社會穩(wěn)定風險預警和評估機制，認真排查和梳理矛盾風險點，對可能引發(fā)影響社會穩(wěn)定的問題早發(fā)現、早處理，絕不能因為我們的工作失誤和管理疏漏而引發(fā)不穩(wěn)定事件。

同志們，做好今年的人力資源和社會保障工作，任務艱巨、使命光榮。讓我們在縣委、縣政府的領導下，擼起袖子加油干，扎實推進人力資源社會保障事業(yè)改革發(fā)展，為建設“富饒、美麗、生態(tài)、活力、幸福”x，作出新的更大貢獻，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開！

在全縣年征兵工作會議上的講話完整文檔（通用18篇）篇十八

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

同志們：

縣委、縣政府決定，今天召開全縣創(chuàng)建省級文明城市暨村鎮(zhèn)建設與管理工作會議，主要任務是：認真總結x年文明城市創(chuàng)建和村鎮(zhèn)建設與管理工作，安排部署x年工作。剛才，x同志宣讀了表彰決定，x家單位負責同志先后作了典型發(fā)言和表態(tài)發(fā)言。會上，x還要作重要講話，希望大家認真領會，抓好貫徹落實。下面，我先講三個方面的意見。

x年是我縣“創(chuàng)建文明城市”的啟動之年，也是“創(chuàng)衛(wèi)”和“創(chuàng)園”成果的鞏固提升之年，更是城鄉(xiāng)面貌變化最大的一年。一年來，我縣堅持城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、協(xié)調發(fā)展，精致規(guī)劃、精準建設、精細管理，村鎮(zhèn)建設與管理工作取得了明顯成效，省級文明城市創(chuàng)建工作邁出了堅實步伐。

一是文明創(chuàng)建扎實推進。采取張貼標語、制作短片、專題報道等形式，深入開展文明素質教育。舉辦“文藝進社區(qū)”大型巡回演出x場，受眾群體達x萬人次。以“創(chuàng)三城、講文明、樹新風”為主題的文明祭掃、文明出行、志愿服務等活動有序推進，“小手拉大手”、“文明交通倡導”、“撿垃圾、保清潔”、“綠色殯葬”等活動持續(xù)掀起熱潮。文明單位、文明社區(qū)、文明家庭等群眾性精神文明創(chuàng)建活動深入人心，x鎮(zhèn)順城社區(qū)成功創(chuàng)建省級文明社區(qū)。涌現出最美英雄警察x、最美教師x、最美爹爹x等一批先進文明典型，凝聚了熱愛x、建設x、奉獻x的正能量。

二是規(guī)劃控管取得進展。城市總體規(guī)劃修編如期完成，以“一江、兩河、十園、多廊、多節(jié)點”為架構的生態(tài)景觀規(guī)劃順利完成，沙湖濕地新城概念規(guī)劃研究工作有序推進。縣域城鎮(zhèn)體系規(guī)劃加快完善，x鎮(zhèn)城鎮(zhèn)規(guī)劃作為“四化同步”示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)獲專家評審和批復實施。通過落實管控責任，建立聯(lián)動機制，大力開展“打非拆違”工作，年內實施集中整治行動x多批次，拆違面積x萬平方米，城區(qū)和村鎮(zhèn)規(guī)劃管控得到加強。

違章廣告得到進一步整治，銷毀移動廣告燈箱x余個，拆除大小廣告牌x處。街道亮化設施逐步完善，新增路燈x盞，亮化小街小巷x條。秸稈垃圾禁燒試點扎實推進，中心城區(qū)空氣質量明顯好轉。同時，倍受社會關注的撤縣設市工作步伐加快，已通過省民政廳核審考評和專家組評估論證。

四是村鎮(zhèn)和交通基礎設施建設快速推進。……累計投資x億元，按照“五個一”工程要求（規(guī)劃建設一條街、改造提升一條主街、建成一個有一定規(guī)模的居住小區(qū)、建設一個有特色的商貿市場、啟動一個市政設施建設項目），加快集鎮(zhèn)基礎設施建設。……等鄉(xiāng)鎮(zhèn)一批小城鎮(zhèn)綜合體脫穎而出，紅城鄉(xiāng)立面改造取得成效，……躋身國家級重點鎮(zhèn)，……成功創(chuàng)建省級文明城鎮(zhèn)。創(chuàng)新開展“三邊三化”行動，……等一批示范村建設成效明顯，……通過市住建委宜居村莊驗收。完成農村危房改造x戶，啟動漁民上岸x戶。村莊環(huán)境常態(tài)保潔擴面x個村，綠化村莊x個，部分農村環(huán)境衛(wèi)生有效改觀。……等重點項目加快建設，江漢平原貨運鐵路x支線完成立項批復，x至華容公鐵兩用大橋已納入長江經濟帶湘鄂兩省共同規(guī)劃。省道軍調線、陳分線建設全面啟動，完成通村公路x公里、危橋改造x座。

同志們，自x年開展“三城同創(chuàng)”活動以來，全縣上下以創(chuàng)促建、以創(chuàng)促管、以創(chuàng)促變，先后成功摘取“省級衛(wèi)生城市”和“省級園林城市”桂冠，“省級文明城市”創(chuàng)建工作縱深推進。三年以來，“三城同創(chuàng)”的生動實踐，讓城市基礎設施得到完善、內涵品味得到提升、人居環(huán)境得到改善，給全縣人民帶來了看得見、摸得著、享受得到的實惠，人民群眾的獲得感、幸福感、滿意度不斷攀升。成績來之不易，值得倍加珍惜。這些成績和榮譽，承載了全縣上下萬眾一心、鍥而不舍的渴望和追求，傾注了干部群眾群策群力、共創(chuàng)共建的汗水和心血，銘刻了x后發(fā)趕超、跨越發(fā)展的榮光和輝煌。借此機會，我代表縣委、縣政府，為在“三城同創(chuàng)”和村鎮(zhèn)建設與管理工作一線“蠻拼”的干部職工“點贊”，向獲得表彰的先進集體和個人表示熱烈的祝賀！

部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)劃管控不夠嚴格，城鎮(zhèn)建設隨意性大，特色不多，缺乏亮點；

少數村組劃分臺基、非法買賣土地、違法違章建設現象仍然存在；

城市管理權力劃分繁雜，多頭管理、交叉管理、各自為政、推諉扯皮的現象依然存在；

城區(qū)道路、供水、排水、景觀等基礎設施建設還不盡完善；

市政公用事業(yè)的市場化還處于探索階段，激勵和約束不夠，有時存在效率低下、成本偏高的現象。

也是一次競爭激烈的大角逐，雖已小勝、不能自滿。各地各部門要充分認識到開展“文明城市創(chuàng)建”和村鎮(zhèn)建設管理是發(fā)展所需、民心所向、形勢所迫，要把“文明城市創(chuàng)建”與村鎮(zhèn)建設管理結合起來，作為加快x跨越發(fā)展的基礎工程、提高市民文明程度的素質工程、改善群眾生活環(huán)境的民生工程，抓緊抓好、抓出成效。

圍繞上述目標任務，要重點抓好以下五個方面工作。

抓好社區(qū)文化活動中心建設，不斷滿足群眾的精神文化需求。

二要在頂層設計上“提標”，著力抓好城市規(guī)劃管控。近年來，從中央到地方，各級領導都高度重視城鄉(xiāng)規(guī)劃工作，克強總理指出，“要保證地方城鎮(zhèn)化規(guī)劃和城市規(guī)劃的科學性、嚴肅性、權威性，優(yōu)化城市功能布局，加強相關標準和制度建設”。在今年省“兩會”上，國生省長在政府工作報告中提到，“要推行縣市多規(guī)合一，堅持一張藍圖繪到底，一張藍圖干到底。”為此，我們要提高規(guī)劃的編制和審批水平，強化規(guī)劃實施與督查，嚴肅查處規(guī)劃違法行為。一方面，突出規(guī)劃設計。要結合“重大項目謀劃年”活動，按照中等城市建設標準，謀劃城市擴容和基礎設施建設項目。今年，要著重完善城北新區(qū)、工業(yè)園區(qū)控制性詳細規(guī)劃，完成沙湖濕地新城概念規(guī)劃，做好長江外灘景觀和城北新區(qū)專業(yè)市場規(guī)劃。同時，編制《x縣城市規(guī)劃技術管理規(guī)定》，指導和規(guī)范規(guī)劃編制評審批復。另一方面，突出規(guī)劃管控。要細化規(guī)劃管控責任，健全部門聯(lián)席會議制度，著力推動職能部門聯(lián)動執(zhí)法，深入推進“打非拆違”專項整治。對違法建設情況，要做到第一時間準確掌握建設項目資料，第一時間切斷違法項目的水電供應，第一時間發(fā)現并制止違法建設。對突擊搶建的，一開工動土，就立即制止，二十四小時內必須報告，三天之內必須處理到位。要健全“打非拆違”工作長效機制，維護城市的整體形象，保障城市規(guī)劃的有效實施。

完成城區(qū)垃圾焚燒發(fā)電項目主體工程，分段實施林長河整治，加快縣駕考中心項目建設；

完成工業(yè)園區(qū)污水處理廠和姚鋪開關站建設，實施x千伏玉沙變電站增容工程；

合理設置公交站點，新建城區(qū)港灣式公交站點x個、簡易候車點x個、首末站x個；

實施城區(qū)長江外灘和荊江大堤綜合整治，啟動城區(qū)沿江碼頭搬遷工程。

采取有獎舉報的方式，動員群眾舉報違規(guī)燃放煙花爆竹行為，并對違規(guī)燃放的當事人給予必要處罰。要禁止“三類車輛”非法營運。整合縣公安局、縣交通局、縣城管局執(zhí)法力量，采取包片負責、設置卡點、巡邏檢查等方式，對從事非法營運的“三類車輛”依法查扣，對無牌機動三輪車、摩托車依法查扣，對無證駕駛機動車駕駛人依法拘留。強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村社包保責任，做好群眾思想疏導，引導“三類車輛”從業(yè)人員轉業(yè)轉崗，盡量減少對抗阻力。同時，通過成立治安大隊城管中隊，加強公共交通投入，優(yōu)化公共交通服務，嚴格源頭管控責任，推動“三類車輛”整治常態(tài)化運行。要加強市容市貌整治。堅決取締占道、出店經營，拆除亂搭亂建，收繳流動廣告牌，落實“門前三包”責任，規(guī)范“六小”行業(yè)經營行為，確保城區(qū)市容市貌整潔有序。要加強建筑工地環(huán)境整治。依托“文明施工工地”創(chuàng)建活動，整治建筑工地環(huán)境，保障施工場地環(huán)境衛(wèi)生和揚塵控制設施到位。所有工地都要建好圍擋，實行封閉式施工，圍擋的公益廣告不得低于圍擋面積的x%，堅決杜絕因施工產生的各種污染路面的現象。要加強市場環(huán)境整治。加快健全日常管理、常態(tài)保潔、質量檢測、消防安全等制度，杜絕攤點亂擺、垃圾亂扔、污水亂潑、亂畫亂貼等亂象行為，保持市場干凈、整潔、美觀。要加強交通秩序整治。強力整治車輛在主次干道亂停亂放、任意掉頭、亂闖紅燈等違章行為，杜絕公交車輛招手即停等現象。

推進農村垃圾處理工程，新建x個鄉(xiāng)鎮(zhèn)垃圾中轉站，在x個村建立起衛(wèi)生保潔長效機制；

穩(wěn)步實施“美麗鄉(xiāng)村、三邊三化”工作，深入開展“綠滿x”行動，下決心推進秸稈全面禁燒，推進大氣污染防治專項行動，持續(xù)改善城鄉(xiāng)生態(tài)環(huán)境。加快完善城鄉(xiāng)交通網絡，強力推進洪監(jiān)高速公路、江北高速公路建設，加快江北高速連接線建設，招商啟動新溝一級公路連接線建設。完成網府線、棋三線、史紅線、軍調線等省道建設，完成縣鄉(xiāng)公路改造x公里，完成通村公路x公里、危橋改造x座。

三、強化措施，狠抓落實，確保文明城市創(chuàng)建和村鎮(zhèn)建設管理取得實效。

今年，文明城市創(chuàng)建和村鎮(zhèn)建設管理的目標任務已經明確，關鍵在于抓好落實。各級各部門要緊扣“創(chuàng)建文明城市”的主題不變調，咬定“建設中等城市”的目標不放松，凝聚“大城管大聯(lián)動”的合力不分心，以全新的精神風貌抓好落實。

一要強化組織領導。縣城建工作領導小組要加強對城鄉(xiāng)建設的全面協(xié)調指導，堅持成員部門責任規(guī)范化、崗位責任具體化、層級責任清晰化，細化分解任務、逐級落實責任，確保事有專管之人，人有明確之責，責有限定之期，統(tǒng)籌協(xié)調推進城鄉(xiāng)建設。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)要深化村鎮(zhèn)建設對推進城鄉(xiāng)一體化發(fā)展重要性的認識，切實增強主觀能動性，加強對村鎮(zhèn)建設與管理工作的謀劃，努力破解建設發(fā)展瓶頸，千方百計創(chuàng)造條件擴大投入，完善基礎配套功能，推進科學規(guī)范管理，努力形成村鎮(zhèn)建設與城市建設同步協(xié)調發(fā)展的良好格局。

對本單位參與的工作要密切配合、通力協(xié)作，避免推諉扯皮、延誤進度；

尤其對職能交叉重疊的情況，各部門要主動負責，寧可重疊，絕對不能出現缺位退縮。

三要動員全民參與。三年以來的實踐證明，“三城同創(chuàng)”活動的廣度和深度，最終取決于人民群眾的參與程度。為此，我們要堅持創(chuàng)建為了人民、創(chuàng)建依靠人民的宗旨，發(fā)動市民支持創(chuàng)建活動、參與創(chuàng)建過程、監(jiān)督創(chuàng)建成效。特別要發(fā)動群眾力量，深入開展禁鞭、禁麻、禁違建等專項行動，群策群力推動城市環(huán)境持續(xù)改善。要做好宣傳策劃工作，通過宣傳推介典型、搭建交流平臺、實行輿論曝光等形式，為“三城同創(chuàng)”營造良好的輿論氛圍。深入開展群眾性活動，通過為創(chuàng)建獻計獻策、義務監(jiān)督、志愿服務等形式，引導市民參與“三城同創(chuàng)”，把創(chuàng)建工作的要求變成市民的自覺行動。

要向低效能、低效率“開刀”，對因措施不力、行動遲緩，甚至消極應付、推諉扯皮而影響創(chuàng)建工作的，要嚴肅追究責任。

同志們，創(chuàng)建省級文明城市，加強村鎮(zhèn)建設管理，讓城鄉(xiāng)更宜居、生活更美好、人民更幸福是我們的共同愿望。各級各部門要按照縣委、縣政府的部署要求，以只爭朝夕的拼搏精神、改革創(chuàng)新的膽識魄力、鍥而不舍的執(zhí)著干勁，實現“文明城市創(chuàng)建”目標，提高村鎮(zhèn)建設與管理水平，為加快打造中等城市和建設“美麗x”作出新的更大貢獻！