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    主管就職演講稿(通用15篇)

    時間:2025-06-10 作者:曼珠

    就職是一段重要的人生經(jīng)歷,它標志著我們進入了社會大門。以下是一些就職的成功秘訣,希望能給即將就職的朋友們帶來一些幫助和啟示。

    主管就職演講稿(通用15篇)篇一

    尊敬的領導評委們:大家好!抱著學習的態(tài)度,我從一個促鎖員改行做起了非食品區(qū)的課長,非常感謝xx公司給了我學習的機會,讓我能夠帶薪學習。

    我做課長,是大姑娘上轎頭一回,見習期只有三天就獨立上崗了,時逢門店搞零折活動,又要跟平時也不很熟的供貨商組織商品,又要處理本課的一些日常事務,還要處理促銷員因排面和捉銷引起的糾紛,真是焦頭爛額,為了盡快熟悉業(yè)務,我每天加班加點,向前任課長、主管學習,向雍店請教,清理倉庫、清理庫存,帶領員工場外擺臺促銷,加大動銷商品的陳列面。盡所有的能力去增加銷售額。這樣做了近兩個月,終于適應了這個崗位,熟悉了這份工作。

    在九月份門店的評優(yōu)中,我非常榮幸的被無記名投票評為優(yōu)秀課長,我很欣慰,我覺得我的付出有了回服,我的投資有了收獲,我的勞動得到了我的員工、同事,上級的肯定和認可。

    在店長的鼓勵下,我參加了公司的競聘,我競聘的崗位是人事主管,我想,我應該盡可能的多學一點東西,多涉足一些自已平時相對陌生的一些領域,這樣對提高自已的能力,擴大自已的能力有好處,非常幸運的是,公司又一次給了我機會,讓我可以在___這個平臺上學習和展現(xiàn)自我,超越自我,從課長到主管,這又是一個堅難的適應過程。

    我對人事一竅不通,真是狗咬刺猬無從下口,我不知道從哪里開展工作,每天只是疲于應付,以前都是我被別人管,我被別人安排,現(xiàn)在變成是我去管別人,我去安排別人,我去做人家的思想工作,在員工與公司之間,在同事與同事之間,在我與員工之間店長之間,我找不到平衡點,在處理一些問題上,我與雍店意見不一致,她認為我不講原則,我認為她不講人情,時常爭吵并挨她的批評,我非常委曲,又不是為我自已的事,為別人的事為什么要我受委屈?委屈也罷,哭泣也罷,工作還是要做,日子還是要過,我不斷的反省自已,靜下心來反思,到底是我沒有原則性,還是店長不講人情?經(jīng)過一個月的磨合,一個月的思考,覺得還是自已有問題,雖然我站在一個中層管理人員的位置上,但是我的思想認識,還沒能跟上來,還停留在一個普通員工的認識上,導致和雍店的不斷沖突和爭吵,現(xiàn)在,我是痛并快樂著,畢竟苦與累的日子我挺了過來,也戰(zhàn)勝了許多來自方方面面的阻力和壓力以及不信任。

    感謝生活,所謂生活,就是活著就要干活。

    感謝磨難,畢竟幸福和甜蜜不是生活的全部,苦難也是其中不可或缺的一部分,痛苦和困難的磨練讓人杰出。

    感謝同事予以我支持和鼓勵,讓我看到陽光和人性本善的一面。

    感謝雍店予以我的扶持和激勵,是她讓我看到女人的另一種精彩生存方式,以及她的大度和無私。

    感謝公司以寬闊的胸襟給予我廣闊的平臺,讓我的能力得以歷煉和提升。

    俗話說,受人滴水之恩,當以涌泉相報,對于生命中的諸多貴人,我無以回報,只能在今后的工作中盡職盡責,加倍努力,來作為對大家的回報。今天很殘酷,后天很美好,但絕大多數(shù)人都活不到后天,我不知道自已能否活到美好的后天。但是我會努力,我會堅持,把握今天,掌握現(xiàn)在,我想成功一定會出現(xiàn)在每一個堅持不懈的人面前。

    主管就職演講稿(通用15篇)篇二

    你們好。首先感謝行領導和各位同仁的信任和支持!

    我叫,今天,我參與競聘的崗位是營業(yè)部會計主管,意向是檢查輔導工作。參加工作年來,我第一次因為競爭工作崗位而站在演講臺上,身上感到從沒有過的壓力,但面對這么多評委和這么多真誠的目光,我也體味到了行領導班子以人為本、與時俱進、銳意進取的創(chuàng)業(yè)精神,也感到了舜井工行明天無限的生機與活力。

    我年畢業(yè)于,后來參加本科自學并順利畢業(yè),年考取經(jīng)濟師資格。參加工作以來,先后從事過儲蓄、事后監(jiān)督、銀行卡、出納和會計等工作,并多次被評為工作先進個人,在屢次民主測評中成績一直名列前茅。我結(jié)合工作實際撰寫的業(yè)務論文也在刊發(fā)。這點成績的取得,固然與我對工作絲毫不敢懈怠、任勞任怨分不開的,但更多的是工行這片沃土培養(yǎng)和鍛煉了我。

    目前,工行面臨著謀求更大發(fā)展的良好的機遇。市場經(jīng)濟的大潮已把我們推向了潮頭,物竟天擇,流水不腐,工行這艘航船已處在了一個更高的起點上,準備揚帆起航。所以,我參加這次競聘對我來說同樣是一個難得的機遇,不論成功與否都將對我的.人生產(chǎn)生深刻的影響。

    營業(yè)部會計主管是一個業(yè)務性強、責任心強、原則性強的“三強”崗位,這必然要求從事該崗位的人員具有良好的業(yè)務素質(zhì)和優(yōu)秀的人格修養(yǎng)。我參加工作以來一直處于業(yè)務一線,無論是從事事后監(jiān)督、銀行卡、儲蓄、出納還是會計等業(yè)畢業(yè)生求職網(wǎng)務,崗位的變換使我積累了較為豐富的工作經(jīng)驗,也符合我行業(yè)務向綜合化發(fā)展的需要。特別是從事的事后監(jiān)督工作,使我對該項工作有了更深的認識和熟練的技能。目前,我從事會計綜合崗位,負責轄區(qū)內(nèi)資金調(diào)撥、資金清算、往來帳務,使我對轄區(qū)內(nèi)的業(yè)務較為清楚;負責我行貸款的發(fā)放、歸還、收息、貼現(xiàn)、銀承、委收、托收、查詢等系列工作,雖然這些業(yè)務煩瑣,加之人手緊張,即使再苦再累。我對這些工作也要如履薄冰,絲毫不能有一點馬虎和私心雜念,絲毫不能出現(xiàn)一點紕漏,更不能給我行帶來任何損失。

    工行興盛,我們有責。今天,我勇敢的站到了演講臺上,懇請領導和同事們給我投下信任的一票。給我一點陽光,我將折射更多光芒。如果我有幸被行領導和同事們認可而被聘任,我將做以下幾點打算:一、積極為工行的發(fā)展做貢獻。踏踏實實做人,兢兢業(yè)業(yè)工作,以優(yōu)質(zhì)高效的工作業(yè)績來回報我行;二、認真履行會計主管崗位職責。堅持檢查與輔導相結(jié)合的原則,保證工作質(zhì)量以及工作效率;三、善于學習,勤于思考。除學習政治理論外,還要學習科技知識、經(jīng)濟知識、現(xiàn)代管理知識和企業(yè)文化知識等等;四、服從領導,服從安排,團結(jié)同事。五、繼續(xù)發(fā)揚嚴謹、仔細、肯于吃苦奉獻的品格,維護單位的利益。

    市場競爭,時不我待,百舸爭流。讓我們攜起手來,共同為工行的發(fā)展騰飛貢獻自己的青春和才智,祝愿在座的每一位必將有一個更加美好燦爛的明天。

    主管就職演講稿(通用15篇)篇三

    作為后勤部主管我愿意起帶頭作用,遵守員工守則嚴格執(zhí)行公司規(guī)章制度,認真履行工作職責。協(xié)助各部門完成各項工作。熟悉流程操作規(guī)則,保證質(zhì)量按時完成隨時進行檢查。不斷提高思想素質(zhì)和技術水平。明確工作職責范圍,嚴格履行職責和工作流程,服從領導,努力工作愛護公共財產(chǎn),節(jié)約費用開支,提高自身素質(zhì)。熱愛本職工作,具有強烈的責任感,發(fā)揚主人翁精神,開動腦筋,大膽提出合理化建議,為公司多做貢獻。工作積極主動。工作時間不準串崗,不準大聲喧嘩,不得空崗,吃飯時應輪流值守,重要資料要及時備份,妥善保管好定期內(nèi)的客人數(shù)據(jù)資料。每日收發(fā)件需登記檢查確認簽字。對公司產(chǎn)品質(zhì)量進行監(jiān)督檢查。負責公司事故的處理細化每項工作,詳細落實到個人。各負其責,本著一切為顧客著想及不誤件的.原則,相互配合督導工作。盡量完善質(zhì)量保證。確保質(zhì)量的穩(wěn)定提高。每天做好部門分擔區(qū)的清潔衛(wèi)生,崗后保持良好的心情。參與由于產(chǎn)品返工質(zhì)量的處理。調(diào)查,分析,協(xié)調(diào)各種質(zhì)量糾紛并明確進行質(zhì)量工作匯報恪守“客人都是對的”服務信條,把“理”讓給客人。以優(yōu)質(zhì)的服務為公司爭取榮譽,創(chuàng)造財富。

    希望后勤部的同仁能相信自己團結(jié)一心,全力以赴做好每項工作。一起享受工作給我們帶來的成長榮譽與快樂。

    主管就職演講稿(通用15篇)篇四

    各位領導、各位同事:

    將和同志們一起工作、學習,從今天這個時刻開始。很榮幸!很多同志可能知道,最早是從出去的現(xiàn)在又回到咱們廠,心里有一種說不出的親切感。對咱們廠還是比較熟悉的一是咱們單位有著光榮的傳統(tǒng)和輝煌的歷史,二是同志們作風樸實,工作默默無聞,有奉獻犧牲精神,有淡泊明志的胸懷和情操,確確實實是無名英雄。走上這個崗位,深感自己身上的責任和份量,為此,今后的工作中,將恪盡職守,認真履職,一是盡快融入這個集體,熟悉情況,進入角色;二是更加努力學習,舉旗幟、講政治、樹風氣,維護團結(jié),做好表率,也希望大家把團結(jié)看作是自己的眼睛,倍加珍惜,做到相互尊重、相互信任、相互支持、相互體諒,大事講原則,小事講風格,切實維護好團結(jié),增強凝聚力和戰(zhàn)斗力,營造一個更加團結(jié)、寬松、和諧的氛圍;三是尊敬老同志,團結(jié)新同事,謙虛謹慎,向大家學習,今后工作中,將與大家經(jīng)常溝通思想、交換意見、統(tǒng)一認識、通力合作。

    由于我比較年輕,業(yè)務知識和工作經(jīng)驗上一定有不足之處,所以在今后工作中,希望領導和同志們能夠給我多點幫助和批評,會虛心接受,不斷上進;四是積極主動,準時高效地完成領導交辦的各項任務。具體工作方面,今天還沒有發(fā)言權。當然,需要表明一個態(tài)度,就是做好本職工作的同時,認真完成好上級組織交辦的各項任務。此,希望得到座各位領導、同事的大力支持和幫助。

    安排我來公司與大家一起工作,承蒙組織對我信任和重托。感到非常的榮幸。此,衷心感謝組織上對我培養(yǎng)、教育和信任;感謝大家對我歡迎,這里,特別感謝忘書記、吳部長等領導送我崗。

    我相信,只要我們團結(jié)一心,爭取主動,開拓進取,我們今后的日子一定會越來越好!謝謝大家!

    主管就職演講稿(通用15篇)篇五

    各位領導、各位同事:

    承蒙組織對我的信任和重托,安排我來公司與大家一起工作,我感到非常的榮幸。在此,我衷心感謝組織上對我的培養(yǎng)、教育和信任;感謝大家對我的歡迎,這里,我特別感謝忘書記、吳部長等領導送我到崗。

    從今天這個時刻開始,我將和同志們一起工作、學習,我很榮幸!很多同志可能知道,我最早是從出去的,現(xiàn)在又回到咱們廠,心里有一種說不出的親切感。我對咱們廠還是比較熟悉的,一是咱們單位有著光榮的傳統(tǒng)和輝煌的歷史,二是同志們作風樸實,工作默默無聞,有奉獻犧牲精神,有淡泊明志的胸懷和情操,確確實實是無名英雄。我走上這個崗位,深感自己身上的責任和份量,為此,在今后的工作中,我將恪盡職守,認真履職,一是盡快融入這個集體,熟悉情況,進入角色;二是更加努力學習,舉旗幟、講政治、樹風氣,維護團結(jié),做好表率,也希望大家把團結(jié)看作是自己的眼睛,倍加珍惜,做到相互尊重、相互信任、相互支持、相互體諒,大事講原則,小事講風格,切實維護好團結(jié),增強凝聚力和戰(zhàn)斗力,營造一個更加團結(jié)、寬松、和諧的氛圍;三是尊敬老同志,團結(jié)新同事,謙虛謹慎,向大家學習,今后工作中,我將與大家經(jīng)常溝通思想、交換意見、統(tǒng)一認識、通力合作。由于我比較年輕,在業(yè)務知識和工作經(jīng)驗上一定有不足之處,所以在今后工作中,希望領導和同志們能夠給我多點幫助和批評,我會虛心接受,不斷上進;四是積極主動,準時高效地完成領導交辦的各項任務。具體工作方面,我今天還沒有發(fā)言權。當然,我需要表明一個態(tài)度,就是在做好本職工作的同時,認真完成好上級組織交辦的各項任務。在此,我希望得到在座各位領導、同事的大力支持和幫助。

    我相信,只要我們團結(jié)一心,爭取主動,開拓進取,我們今后的日子一定會越來越好!謝謝大家。

    尊敬的各位領導、各位來賓:

    你們好!我叫,x歲,本人目前在運河熱電有限公司從事生產(chǎn)管理工作,現(xiàn)擔任生產(chǎn)部主管一職,首先感謝公司領導對本人的工作認可,能很榮幸的站在這里代表我公司上臺演講,我感到無比的榮幸和自豪,下面我將我深刻學習精神的體會和生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗與各位同盟進行交流和學習。

    一、加強政治理論和業(yè)務知識學習,不斷提高政治思想覺悟和業(yè)務工作能力。

    作為公司中層管理崗位領導人員,不僅要有一定的政治理論水平,而且還要有過硬的業(yè)務工作能力,才能勝任工作需要,首先,在工作中堅持學習馬列主義,毛澤東思想,鄧小平理論以及江“三個代表”重要思想,政治立場堅定,遵紀守法,廉潔奉公。增強責任心和使命感,發(fā)揚“艱苦奮斗,開拓進取,務實創(chuàng)新,忘我奉獻”的精神,盡職盡責把本職工作搞好,其次加強業(yè)務學習,協(xié)助配合主任工作,團結(jié)周圍職工,在自己所積累的工作經(jīng)驗上虛心向他們學習先進的工作方法,使自己的工作思想向健康方向發(fā)展。

    二、“安全第一,預防為主”的生產(chǎn)方針。

    我黨的召開,對我而言就可以用一個字來形容,那就是“新”。新的時代,新的制度,新的認知,當然也包括了新的安全意識。在xx大上提出了“和諧社會”這一建設小康社會的目標之一,那么,如何才能使社會更加和諧?我想,安全——作為建設和諧社會的首要任務是必須的,只有先保證安全才能談和諧。“安全第一、預防為主”,是我們生產(chǎn)部所堅持的生產(chǎn)方針,安全與效益是成正比的,安全管理抓得好,企業(yè)的效益就跟上去,因此在抓生產(chǎn)的同時要做好安全管理工作。強化安全管理工作,嚴格落實安全責任。進入20xx年,我生產(chǎn)部圍繞“爭創(chuàng)安全生產(chǎn)最佳年”活動的工作目標,認真貫徹“五大安全理念”,重點從三方面加強安全管理,打牢安全基礎。一是強化現(xiàn)場安全管理,落實安全責任。強化“兩票三制”的執(zhí)行和規(guī)范,加強隱患的排查和治理,狠抓安全生產(chǎn)責任制的貫徹落實,不斷加強質(zhì)量標準化基礎建設,提升了文明生產(chǎn)和質(zhì)量標準化水平。二是完善安全制度,強化貫徹執(zhí)行,形成了規(guī)范有序、監(jiān)管有力、執(zhí)行有效的安全工作格局,做到了分析、教育、處理“三同步”。特別是通過嚴格落實各級管理人員的安全責任,促進了干部深入一線、深入現(xiàn)場、排查隱患、解決問題的積極性。三是扎實開展各項安全活動,營造安全工作齊抓共管氛圍。扎實推進安康杯競賽活動,青年安全監(jiān)督崗、工會群檢員、黨員安全巡視員等群眾性安全活動持續(xù)開展,使職工的安全意識和自主保安能力進一步提高。

    好了,我要與大家交流的就是這些,其中的不足與漏洞,希望大家能夠提出。

    我的演講完畢,謝謝大家。

    主管就職演講稿(通用15篇)篇六

    尊敬的各位領導、各位同事:

    大家好!

    在這里非常感謝公司對我的信任,任命我為技術部主管,公司任命我擔任這個職務,是對我的鼓舞和鞭策,更是賦予了我巨大的責任。

    擔任技術職務對我而言,任重而道遠,因為工作職責更大了,需要的技術職能更強了,對于這些變化,我都必須從頭學習,必須向各位同事學習,向各位領導請教指點。

    在新的一年,個人工作重點要在五個方面體現(xiàn):

    1.強化管理,降低生產(chǎn)成本。

    生產(chǎn)成本高的原因有很多,主要有原材料、生產(chǎn)過程、生產(chǎn)技術等因素。針對生產(chǎn)過程中的材料浪費要加強管理,決不能發(fā)生以好做次的現(xiàn)象發(fā)生。生產(chǎn)工藝方面多采用新工藝、新思路、新方法去實現(xiàn)生產(chǎn)成本的真正降低。

    2.提高現(xiàn)有產(chǎn)品的口味和口感。

    3.系統(tǒng)化、標準化管理導入安全而又行之有效的食品管理體系,通過體系的運行進行生產(chǎn)過程中的危害分析;確定關鍵控制點;建立關鍵限值;建立監(jiān)控關鍵控制點控制體系。從而實現(xiàn)標準化生產(chǎn)管理。

    4.工藝紀律檢查工作檢查小組不定期組織工藝紀律檢查;每天每周每月都要組織對重要工序的工藝紀律檢查;每半年對全廠進行一次工藝紀律大檢查。并作好記錄及存檔。以此實現(xiàn)工藝流程的可控性和工藝操作的規(guī)范性。

    5.加強技術創(chuàng)新及新產(chǎn)品的開發(fā)。

    在公司求穩(wěn)發(fā)展的同時,積極創(chuàng)新研發(fā)新產(chǎn)品,以適應市場不同消費人群的需求。

    總之,在今后的工作中,堅決服從公司的決策決議,個人在思想上、行動上與公司保持高度的一致,同時加強學習,嚴于律己,恪盡職守,勤奮工作。

    謝謝大家!

    主管就職演講稿(通用15篇)篇七

    大家晚上好!

    我是高二xx班的xx,很榮幸能夠得到老師和同學的支持,擔任11屆學生會主席!

    首先,我謹代表11屆學生會全體成員向所有一直以來關心、信任、支持學生會的老師,向所有學生會的前輩們致以誠摯的感謝!

    面對新一屆的學生會,我很榮幸、也很忐忑,新一屆的學生會是承前啟后一屆,更是開拓創(chuàng)新的一屆。我們深知肩上的重任,在繼承和發(fā)揚學生會優(yōu)良傳統(tǒng)的同時,更要在原來的基礎上搭建新的舞臺,開創(chuàng)新的局面,努力使我們學生會工作提升到一個新的水平,這對我們不僅僅是一種壓力、更是一種動力!作為新一屆的學生會主席,現(xiàn)將新一屆學生會工作的一些思路、動向,向大家交流,以求修正意見:

    學生會是精挑細選出來的學生精英組成的服務同學的群體性組織,具有嚴肅莊嚴性,不是一個凌駕于同學之上的組織機構,而是一個服務奉獻的機構,要端正加入學生會的動機,全體成員要本著為同學服務的愿望加入學生會,是為了更好的鍛煉自己,而不是一個單純的為了提前吃飯,賺面子的光榮!

    然而,在學生中總有一部分魚目混珠、追名逐利的人存在,嚴重敗壞了學生會在同學心目中的光輝形象。在座的各位競選是口頭說愿為同學服務,鍛煉自己。希望這不要成為一句謀取職位的幌子,要在其位、謀其政!進一步端正動機,不要變質(zhì)變壞,真正踐行自己的承諾!

    再者,我們學生會作為學生團體,要內(nèi)素質(zhì),外練形象!懂禮貌、講文明、尊重師長、注意一言一行!要穿著大方得體展現(xiàn)學生干部的風采!要及時與同學交流,團結(jié)協(xié)作,暢通交流渠道,保障工作順利進行!

    學生會是老師和學生的橋梁和紐帶。是群體性的組織,在為同學服務當面起到很大的作用,而我們要想把我們的學生工作開展趕,流必須要贏得廣大同學的全力支持。所以,在今后的工作中,我們學生會全體成員要時刻緊記“服務同學鍛煉自我”的工作宗旨。

    時刻維護學生會的優(yōu)良形象,做好模范帶頭,要時時以身作則,處處樹立榜樣!要敢于批評與自我批評,善于聽取多方面的不同意見,不斷完善和發(fā)展自己!以促進我們學生會工作的更好發(fā)展。當然,這一切都要從我們學生會成員自身做起,加強修養(yǎng),樹立榜樣!

    我們學生會干部之間要感情融洽、共同進步!各部之間要相互協(xié)作、密切配合!學生會成員間要精誠團結(jié)、共同提高!

    我們要繼續(xù)推行“六個部級”的分工,各部門要進一步細化整合,明確到人,各司其職。形成“點、線、面”相結(jié)合的管理機制,處理好主席團內(nèi)部、學生會成員間、部級之間、干事之間的關系,形成健康有活力的肢體關系!

    同學們!學生會是一個家,每個選擇加入的人都懷著“為同學服務”的態(tài)度來到這里,我們努力、我們奉獻、我們甘愿用自己的青春妝點學校的嬌艷。當然,我們的不足、我們的遺漏、我們用笑臉迎接你們的批評。在這燃燒青春的日子里,我們期待每一位同學的信任與支持!大家的關注是我們前進的動力!大家的理解是我們進步的保障!大家的建議是我們成功的捷徑!

    我們力爭在服務中顯示實力、在工作中形成動力、在創(chuàng)新中增強壓力、在與人交往中凝聚合力!以共同的目標團結(jié)人、以自身的行動感動人、以有效的管理激勵人!讓我們把奮斗放在今天,讓明天來見證我們的輝煌!

    主管就職演講稿(通用15篇)篇八

    我們都來自不同學校,有的出類拔萃,有的默默無聞。我們是平凡的人,也是特別的人,所以我們都是特別平凡的人。到了大學,同學們少了一分高中時的幼稚和魯莽,多的是一分低調(diào)和拽的味道。可是既然來到了這個集體,就要丟棄一些自己的壞脾氣,讓心往一處想,勁往一處使。我們允許并提倡多樣化的想法,但每個人都不要固執(zhí)己見。我們的班級需要的是百家爭鳴的盛況而非七嘴八舌的一盤散沙。希望大家以班級利益為初衷,以維護班級完美形象為目的,擰成一股繩,一起加油。作為你們的班長我不允許任何外來勢力的侵犯,我相信我們的同學都是較棒的不會做沒理的事情,那樣就足夠了我就有足夠的勇氣站出來為你們撐腰說話了。團結(jié)才能戰(zhàn)勝一切。請大家和我一起捍衛(wèi)我們的班級和我們的尊嚴!

    如果說高中生活天天都忙碌,那么大學就是較有學習氛圍的時代了。面對n多科目、n本筆記,我們再沒有時間在霓虹燈下看時光紛亂的剪影了。我們誰也不敢保證進了大學就是進了保險箱,所以我們自己必須努力。什么都得靠自己。時間一直走,自己已經(jīng)長大了,當發(fā)現(xiàn)身旁再沒有可拉的手時,就已經(jīng)晚了。三年一晃而過,而我們都期待三年后接到理想的工作而激動。所以只有從現(xiàn)在起,努力,并持久。如果每個人都如此自覺而積極地學習,班中的學習氣氛勢必愈發(fā)濃厚,那么班級整體的層次就會提高,成績便會呈整體上升趨勢。保證每個人都不掛科,那也是我們每個人的心愿,我對大家充滿信心希望大家不要讓我失望。

    專家說,過于癡狂的歌迷、球迷、影迷等較容易導致成績下滑,所以請大家調(diào)整好心態(tài),在張顯個性、追求時尚的同時,以學業(yè)為重。進入大學課余活動隨之增多那是必然的,我們都容易迷失自我,一味的追求能力的培養(yǎng)而忽視了大學的學習,學習和能力是互補的,就象我們的兩條腿哪條短一點都不會協(xié)調(diào)的,都不會讓我們走的很遠。本學期我們一定會組織一些課余活動,但由于剛進入磨合期,對學校安排等還不夠了解,在此不多說。不過還是想大家能夠多提些有創(chuàng)意的建議,不給我和導員及各位班級干部“專權”的機會。

    這一方面我想說的是同學們對校規(guī)的遵守情況。面對校規(guī),我們只有yes,沒有no。因為里面還未出現(xiàn)不合理條目。衷心希望那些拽拽的老大們能夠收斂一點個性,愛美的女生能以自然美的心態(tài)來上學,將學生的純樸進行到底。

    啰嗦了這么多,希望同學們又多了解我一點,多愛我們旅游無敵的中導5/6班一點,每天更團結(jié)一點。在中導5/6班燦爛的光環(huán)下驕傲地說:“不是完美的詞語不夠多,而是我們做的根本就很好。”

    較后送給同學以及老師一段話:

    既然已經(jīng)選擇了挑戰(zhàn),我只能前行。

    既然一直夢想成功,我只能永不放棄。

    我將面對勇敢,因為我已付出汗水。

    我將無所畏懼,因為這是我一直追求。

    謝謝大家!

    主管就職演講稿(通用15篇)篇九

    人民法院中層領導干部競爭上崗工作已經(jīng)結(jié)束,現(xiàn)將情況匯報如下:

    根據(jù)縣委審批的人民法院《中層領導職位競爭上崗實施方案》,首先成立了由分管組織的縣委副書記任組長、分管政法的縣委副書記和組織部長、政法委書記、法院院長任副組長的領導小組,設立辦公室,辦公室主任由法院主要領導擔任,并從組織、紀檢、政法委等部門抽調(diào)工作人員,具體負責方案的實施。

    月日召開了法院全體干警參加的動員大會,會上宣讀了縣委的批復及實施方案,縣委副書記許同志從人事制度改革的重要性和必要性等方面進行了思想動員,使法院全體干警提高了認識,統(tǒng)一了思想,為下一步工作奠定了思想基礎。

    按照公開、平等、擇優(yōu)、群眾公認的原則,從月日至月日歷時7天時間,通過公開報名、資格審查、筆試、自薦演講、民主測評、組織評價等環(huán)節(jié),有名同志參加了競爭。

    一是嚴格資格審查。按照實施方案規(guī)定,并核對本人檔案,對名參與競爭的人員進行了嚴格審查,基本情況全部符合條件,并于月日在院內(nèi)進行了公示。

    二是嚴格命題考試。月日晚聘請市中院名業(yè)務骨干,由監(jiān)察局同志參與監(jiān)督,進行了全封閉式命題。月日上午在縣職教中心進行了閉卷考試,當日下午在院內(nèi)公布了考試成績。

    三是認真組織自薦演講和民主測評。分別于月1日和2日進行了競爭正、副職職位人員的自薦演講和民主測評,由領導小組隨機確定9名同志為評委,現(xiàn)場打分,當場宣布成績。隨后進行民主測評,并于當日下午公布民主測評結(jié)果。

    四是嚴格組織考核。民主測評結(jié)束后,分別對參加競爭正、副職職位全部人員進行組織考核,根據(jù)競爭者德、能、勤、績、廉作出綜合評價,由領導小組根據(jù)考試、自薦演講、民主測評、組織評價四項得分,從高分到低分確定職位人選,并在院內(nèi)進行公示。

    通過公開、公平競爭,名同志由副職崗位競爭到了正職崗位;名同志競爭到了副職崗位,其中名同志由原正職崗位落選后競爭到了副職崗位;原正職崗位的名同志和原副職崗位的名同志落選。

    通過這次競爭上崗,法院中層干部的年齡結(jié)構由歲下降為歲;文化層次由原來的初中、高中、大專,普遍上升為大專及大專以上學歷。有名50歲以上、高中以下文化程度的中層干部退居二線。

    根據(jù)縣委、縣政府審批的《省人民法院職能配置、內(nèi)設機構和人員編制方案》,法院為個正科和個副科崗位,結(jié)合法院實際,在本次中層干部競爭上崗中預留了四個正職崗位,以激勵和調(diào)動干部的積極性,為優(yōu)秀人才脫穎而出創(chuàng)造了條件。

    這次法院人事制度改革,由于領導重視,組織嚴密,程序規(guī)范,進展順利,得到了法院全體干警的公認和好評。

    主管就職演講稿(通用15篇)篇十

    尊敬的各位領導、各位同事:。

    大家好!剛才,會上宣布了組織上對我的任命,在此我衷心感激院黨組對我的信任和厚愛,感激同事們對我的關心和支持!

    我是2004年6月經(jīng)過公務員考試進入想xx工作。近9年來,我先后在xx、xx、xx等部門工作,無論在哪個工作崗位上,我都踏實工作、誠信待人、用心做事,及時完成各項本職工作。這9年來,在組織上的關心培養(yǎng)下,在領導和同事的支持幫忙下,我在逐步成長。今年3月x里舉行公開選拔科級領導干部活動,我報名參加了綜合部門副職領導干部選拔并最終被任命為xx副主任。從自我的親身經(jīng)歷,我體會到本次公開選拔活動堅持公開、民主、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,體會到了x黨組開拓創(chuàng)新、不拘一格降人才的魄力,這也激勵著我更加努力工作。

    作為一名年輕干部,能走到今日的崗位上,我深感機會難得、來之不易。在今后的工作中,我將認真貫徹落實xx在干部任前團體談話會上的講話精神,牢固樹立“六種意識”,在培養(yǎng)“五種本事”上下功夫,牢記“六個不要”,義不容辭地承擔起自我應當承擔的職責和義務,切實履行好職責,盡心盡力干好工作,努力做到以下三點:。

    1、加強學習,不斷提高自身綜合素質(zhì)。xx承擔x里很多的文字工作,而我作為其中的一員,必須把學習作為提高工作本事的首要任務,鍥而不舍,探求新知,主動向各位領導和同事學習,向書本學習,向?qū)嵺`學習,不斷拓寬知識面,更新知識結(jié)構,提高工作本事。

    2、勤奮工作,努力爭創(chuàng)一流工作業(yè)績。在工作上從嚴要求自我,扎扎實實,任勞任怨,多著眼院全局,跳出部門做事,多立足本職抓落實,及時完成好領導交辦的每項工作任務。擺正位置,認真做好部門領導的助手和參謀,協(xié)助部門領導做好xx等工作,力爭在xx目標考評中加分。注重團結(jié),注意維護部門的整體形象,做到與部門領導及其他同事團結(jié)一致,工作上進取配合,利益上主動謙讓,用心在本職崗位上創(chuàng)造出成績,以不負x黨組的厚望。

    3、廉潔自律,樹立良好個人形象。自覺遵守《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、xx及x里反腐倡廉的各項規(guī)定,老老實實做人,勤勤懇懇干事,清清白白任職,時刻堅持清醒頭腦,處處嚴格要求自我,自覺理解大家監(jiān)督。總之,要以自我的堅定信念,要以自我的誠實正直,要以自我的勤奮工作,嬴得xx的理解、支持和幫忙。

    以上是我的表態(tài),請領導和同志們監(jiān)督,多謝。

    主管就職演講稿(通用15篇)篇十一

    各位老領導、各位評委、各位同仁:

    大家好!

    很榮幸站在這里為大家演講,我來自北新涇街道社區(qū)衛(wèi)生服務中心,現(xiàn)在擔任的職務是行政管理科科長。我演講的題目我在社區(qū)衛(wèi)生那點事。

    長寧衛(wèi)生服務站以做到讓居民滿意、政府滿意、團隊滿意為奮斗目標,立足做好事、做實事、做居民所想之事,全體醫(yī)務人員樹立積小事成大事的觀念,努力克服工作中的困難,把居民需求放在中心工作的首位,認真貫徹落實上海市衛(wèi)生局關于發(fā)展社區(qū)衛(wèi)生服務的文件精神,堅持探索創(chuàng)新、強化人員培訓、加強考核督導、完善服務功能,通過廣大醫(yī)務工作者的共同努力,推動了長寧社區(qū)衛(wèi)生工作的全面發(fā)展。長寧社區(qū)衛(wèi)生始終走在全市乃至全國的前列,成為社區(qū)衛(wèi)生服務領域的領航者。

    回顧衛(wèi)生站的發(fā)展史,也是為居民服務的歷程。20xx年,從his系統(tǒng)到ris到lis乃至到現(xiàn)在電子病歷的推行和實施,建立電子叫號系統(tǒng)及一站式收費服務;20xx年,“三醫(yī)聯(lián)動”工作在長寧衛(wèi)生作為試點,到20xx年全面推行了“四醫(yī)聯(lián)動”工作,以保障貧困人群基本醫(yī)療;20xx年,長寧區(qū)作為首批社區(qū)改革試點,轉(zhuǎn)變了社區(qū)衛(wèi)生服務模式,全科醫(yī)師走出醫(yī)院,走進社區(qū),為居民的健康充當守門人;20xx年,全國中醫(yī)“治未病”試點區(qū)在長寧社區(qū)啟動,讓社區(qū)居民享受到“簡、便、驗、廉”的中醫(yī)藥服務。02年至今,長寧衛(wèi)生通過一點一滴的累積,一心一意的服務,終于成就了一件光榮的大事,那就是讓社區(qū)居民享受到了便捷廉價優(yōu)質(zhì)的服務,真正做好了居民健康的守門人。如今社區(qū)衛(wèi)生服務被越來越多的家庭所認可,居民百姓對服務中心的滿意度、信任度不斷提高,社區(qū)衛(wèi)生站真正成為居民心中“小病的醫(yī)生、大病的參謀、重病的親人、康復的助手。”

    雖然長寧衛(wèi)生服務站的工作取得了不小的成績,但還面臨著許多的困難和問題,作為服務站的工作人員,在以后的工作中我們一定會鼓足干勁,立足本職,用心服務,把黨和政府的溫暖關懷送到居民心中,把健康和諧留在居民家中,繼續(xù)以飽滿的工作熱情詮釋衛(wèi)生服務事業(yè),用自己對事業(yè)的忠貞不渝彰顯出一名社區(qū)衛(wèi)生服務工作者的崇高品格。

    從一名普通的社區(qū)衛(wèi)生服務人員到現(xiàn)在,我們見證了長寧衛(wèi)生服務院的發(fā)展和進步,我們所從事的職業(yè)談不上偉大,更創(chuàng)造不了偉大的事業(yè),但它是光榮的。守護居民健康,構建和諧社區(qū)是我們的責任和使命。小事情關系大責任,在平凡的崗位上把工作做好就是不平凡。讓我們的青春在社區(qū)衛(wèi)生事業(yè)中閃光,讓我們和社區(qū)衛(wèi)生事業(yè)共同進步。把一生奉獻給社區(qū)衛(wèi)生服務事業(yè),我無怨無悔!

    主管就職演講稿(通用15篇)篇十二

    尊敬的領導、教師、親愛的同學們:

    大家晚上好!

    金菊含笑、秋風送爽,在這個完美的季節(jié),我專業(yè)新一屆學生分會成立了。學生分會是在團總支的指導下獨立開展工作的學生組織,是切實為同學們服務的團體,新一屆學生分會是承前啟后的一屆,更是開拓創(chuàng)新的一屆,我們深知肩膀上的重任。在繼承并發(fā)揚學生分會優(yōu)良傳統(tǒng)的同時,我們更要在新的形勢下搭建新的舞臺、開創(chuàng)新的局面,使我專業(yè)學生分會提升到一個新的發(fā)展平臺。為此,我代表新一屆學生分會全體成員向大家作一下工作設想和決心:

    首先,抓好基礎工作,壘筑堅實地基。

    深層的地基關系著高樓的命脈,我們?nèi)粘?此破降幕A工作決定著全專業(yè)全方位的運作。過去,我們的學長在學習、衛(wèi)生、文藝、體育、自律等各個方面均取得了輝煌的成績,應對學長們?yōu)槲覀兇蛳碌膱詫嵒A,我們要精誠團結(jié)、與時俱進,繼續(xù)不懈的抓好日常管理和各項基礎工作,建立、健全學生會各項章程,改善工作方式、方法,使其更貼近同學們的需要,引領和凝聚更多的同學一齊向更高、更好、更強的目標奮進。

    第二,豐富第二課堂的活動,打造學生精品社團。

    作為引領時代潮流的大學生,陳舊、單一的思維方式應予以拋棄,而換之以不拘一格、追求真知的時代氣息。為此,我們的社團將革舊鼎新,緊跟時代步伐,向全院學習,讓社團組織真正成為我們鍛煉自我、提升自我的舞臺,唱出當代大學生的新知、個性和本事。

    第三,營造精神家園,豐富學校文化生活。

    大學始終是莘莘學子心馳神往的圣潔殿堂,更是我們塑造高尚品格的繽紛天地。作為學生組織,我們要在落實校團委各項工作的基礎上,努力豐富同學們的精神生活,創(chuàng)立廣大同學所喜聞樂見的學校文化,使我專業(yè)的每一名同學在良好的學校文化氛圍中,奮發(fā)圖強,以健康向上的心態(tài)迎接每一天的挑戰(zhàn)。

    學生分會是服務廣大同學的團體,是同學們的家,我們每一位學生分會成員都是公仆,是志愿者。我們應當珍惜教師和同學們?yōu)槲覀児┙o的這一機會,“開弓沒有回頭箭”,胸懷為同學服務、為本專業(yè)學生分會的發(fā)展盡一份力的愿望,在團總支教師的具體指導和幫忙下,在“嚴謹、求是、務實、創(chuàng)新”的院風鼓舞下,在廣大同學的支持下,只要我們精誠團結(jié)、相互合作、彼此鼓勵、倡導奉獻,矢志不移的應對壓力和挑戰(zhàn),我們終會成就一番事業(yè),開創(chuàng)一片天地,但愿明年的今日,當我們把學生會發(fā)展的接力棒交給下一屆的時候,我們會說:我們是成功的。

    最終,我愿引用一句話來結(jié)束我的發(fā)言“擰在一齊,我們就是一道閃電;聚在一塊,我們就是整個太陽;站在一處,我們就是用心靈結(jié)成的信念,就像打不垮、推不倒的銅墻鐵壁。”只要我們攜手同行,奮力拼搏,必定會使我專業(yè)綻放出更加奪目的光芒。多謝大家!

    主管就職演講稿(通用15篇)篇十三

    尊敬的書記、部長、x總和各位領導、同事:

    大家好,剛才宣布了集團黨委對我工作的任命,在此,我衷心感謝組織對我的信任和關懷,感謝各位領導對我的器重和厚愛,感謝書記和部長親自陪送我來xx公司任職,感謝同事們對我的信任和支持!這次任職,是對我的認同與接受,也是希望和重托,更是的挑戰(zhàn)和考驗,讓我有機會在更高的平臺,為我們xx公司服務,為我們集團添彩。今天是一個新的起點,我將盡快進入新的崗位角色,勤勉盡職,扎實工作,有所作為。

    簡單介紹我的簡歷:20xx年7月從廣西x校xx專業(yè)畢業(yè),分配到xxxx工作,做過業(yè)務員、企業(yè)管理科長、辦公室主任和木材加工廠長。20xx年12月調(diào)到廣西xx集團,先后任過下屬子公司的經(jīng)營部經(jīng)理、苗木生產(chǎn)基地經(jīng)理和銷售供應部經(jīng)理。20xx年2月調(diào)到我們集團,任過xx公司的供銷科長、辦公室主任兼xxx支部書記、xx公司董事副總經(jīng)理。通過業(yè)余學習,我完成了經(jīng)濟管理專業(yè)大專課程、會計學本科課程和工商管理研究生班(mba)課程學習,均取得學歷證書。20xx年取得了經(jīng)濟師和園林工程師職稱、20xx年7月取得資產(chǎn)評估師資格。這一路走來,我想之所以今天能在這作表態(tài)發(fā)言,靠的是組織和領導的關心培養(yǎng),靠的是同事的信任支持,靠的是虛心學習、用心工作,靠的是踏實做事、誠以待人。

    在此,我就今后的工作表個態(tài):

    一是講”政治”。做為國有企業(yè)管理人員,首先要講政治,確保自己的言行符合黨的政策法規(guī)要求、符合集團公司黨委和董事會的決策布置,符合領導班子的具體安排。確保方向正確,行動合規(guī),結(jié)果合法。

    二是講“團結(jié)”。做為xx公司領導班子一員,要講團結(jié),顧大局,找準位置,當好主要領導的參謀和助手,與班子其他成員和公司同事坦誠相待、團結(jié)協(xié)作、遇過不推、補臺不折臺,悉心盡力做好分管工作。

    三是要“務實”。做為xx公司的分管領導,要胸懷集團謀發(fā)展,著眼桂江思全局,立足本職抓落實。堅持公司一貫以來的實事求是,真抓實干、雷厲風行的工作作風,多調(diào)研考察、出有用的點子、辦實事,重績效。

    四是要“勤學”。要深入學習林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設計和園林業(yè)務知識,學習有關政策法規(guī),提高自身的理論水平、業(yè)務素質(zhì)和領導能力。

    五是要“廉潔”。要嚴格遵守反腐倡廉的各項規(guī)定,老老實實做人,勤勤懇懇干事,清清白白任職,保持頭腦清醒,嚴格要求自己,主動接受大家監(jiān)督。同時,對于我以后工作中表現(xiàn)出來的不足,希望各位領導和同事隨時批評提醒,我一定認真加以改進。決不辜負組織、領導、同事對我的信任、希望和重托。謝謝大家!

    主管就職演講稿(通用15篇)篇十四

    各位領導、各位同仁:

    大家下午好!

    加入農(nóng)行這個溫暖的大家庭已經(jīng)x個年頭了,今天站在這里,我一方面感到非常榮幸,另一方面感到無限感慨,因為我人生最美好的青春年華都是在這里度過的。正是出于對農(nóng)行深厚的感情和對自己能力的自信,今天,我勇敢地走上競職演講臺,積極參與會計主管的競聘。

    首先借此機會,我要對在座各位領導和同志們多年來的關心、培養(yǎng)和幫助,表示衷心的感謝。是你們的關愛和幫助,讓我一步一個腳印,扎扎實實地走到了今天;是你們的鼓勵和支持,讓我戰(zhàn)勝了諸多困難,在礪煉中更加理性與成熟。

    一、建章建制、科學管理。

    不管是規(guī)章、制度的執(zhí)行和業(yè)務的操作,還是服務質(zhì)量的提高,都有離不開人,離不開人的主觀能動性。如果我是支行的會計經(jīng)理,我首先要做的是從內(nèi)部管理工作入手,制定切實可行的崗位責任制,確定每個柜員的工作任務和崗位職責,做好崗位責任制的細分與量化。細分就是把每項工作進行最大限度地拆解,每個步驟都要有固定經(jīng)辦人員,并形成固定工作模式,對每個柜員負責的工作部分,以簽定責任書的`形式作出明確規(guī)定,不許越權操作,越級的辦理業(yè)務,發(fā)揮相互監(jiān)督機制的作用,以嚴格的內(nèi)部控制防范風險的發(fā)生。量化就是工作成績數(shù)量化,建立工作積分考核制,工作做得好、表現(xiàn)突出的人員獎勵工作積分,不能完成工作任務甚至出現(xiàn)差錯的人員要扣分,以積分的多少體現(xiàn)每個人工作質(zhì)量的好壞。隨時公布積分情況,做到公平、公正、公開。定期按積分情況進行考核,實現(xiàn)良性競爭,調(diào)動起人員的工作積極性。其次要做好人員的培訓和學習工作。主要采取兩種學習方式,基礎會計制度和技能的學習以自學為主,重要會計制度和新業(yè)務的學習以集中培訓為主,定期對學習情況進行考核,考核成績會影響工作積分,努力創(chuàng)造良好的學習風氣。采取輪崗等方式,為柜員學習綜合業(yè)務知識創(chuàng)造條件,從而提高柜臺人員的整體素質(zhì),為做好工作打好人員基矗最后要注意在工作中一定要按制度辦事,杜絕違規(guī)操作業(yè)務,利用支行會計工作從零開始的有利條件,按規(guī)范做好帳務組織和帳務處理,從開業(yè)之初就搭建好高新支行會計工作的良好框架,為支行會計工作的達標創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)造有利條件。

    二、會計核算與營銷并重。

    如果說做好會計管理是會計經(jīng)理的責任,那積極營銷就是會計經(jīng)理的義務。新時期下的會計工作與以往的舊模式相比已發(fā)生了質(zhì)的變化。行長在20xx年財務會計工作會議上提出了會計人員客戶經(jīng)理化,指出這比專業(yè)客戶經(jīng)理具有不同比擬的優(yōu)勢,身為會計經(jīng)理必須率先認識到這一點,要高度重視營銷工作。該區(qū)是重慶一個新的經(jīng)濟增長點,吸引投資能力強,區(qū)內(nèi)企業(yè)科技含量高,發(fā)展前景好,各家銀行都在該區(qū)設立了支行一級的機構,支行在成立之初,就同時面臨極好的發(fā)展機會和激烈的市場競爭,這對會計經(jīng)理而言,就意味著要采取各種措施,提高服務質(zhì)量,為客戶提供比其它銀行更加優(yōu)質(zhì)和更具特色的服務。我擬從以下幾方面入手:

    第二、在日常服務方面,要嚴格按規(guī)范化服務和限時服務的標準進行考核,提高服務效率,在一般情況下每個柜臺前等待辦理業(yè)務的客戶不能超過兩名。每個柜員在工作中都要做到微笑服務,熱情服務,不能僅僅滿足做一個辦理業(yè)務的機器,而要變被動服務為主動服務,努力為客戶排憂解難,為不同客戶提供個性化服務。支行會計柜臺的服務宗旨是后臺為前臺服務,所有人為客戶服務,力爭在客戶心目中樹立我行精品銀行的形象。

    第四、要充分利用新系統(tǒng)大前置、大集中的特點,努力收集各種會計信息,做好分析工作,尋找我行的市場定位,研究切實可行的市場開發(fā)策略,為行領導的決策提供參考,為支行的業(yè)務開拓提供幫助,擴大會計服務的深度。

    總之我的會計經(jīng)理工作宗旨就是時刻牢記四個立行的經(jīng)營方針,團結(jié)全體工作人員,做好內(nèi)部管理與控制,安全規(guī)范地處理業(yè)務,防范風險,控制風險,為支行的業(yè)務發(fā)展保駕護航,積極開展營銷工作,不斷提高服務質(zhì)量,推行會計人員客戶經(jīng)理化,使支行的柜臺成為管理嚴格、業(yè)務規(guī)范、營銷有力的星級柜臺。

    主管就職演講稿(通用15篇)篇十五

    首先,我感謝總和經(jīng)理給我這個機會,讓我有幸在這個舞臺上施展自己,鍛煉自己,提高自己。

    第一次發(fā)出應聘信息,我并沒有抱著一定中的的心理,但是貴公司及時的電話通知我讓我著實感動,也為此我愿意付出自己的努力,為了公司,為了自己。

    在論壇上看到你們的招聘帖子后,由于所學專業(yè)是管理的緣故,另之我有一顆鍛煉自己的心,又由于自己的愛好興趣,我應聘了客戶經(jīng)理這個職務,當然,作為一個在校大學生,我有著朝氣和毅力做好這份工作。

    百川終到海。今日的大學生明天就是社會建設的一部分,多年的學校生活造成了我們大學生思考問題過于理想化,有學識而無能力,辦事教條充滿學生腔。這是當今大學生的寫實,也是大學生的弊端,我當然也不能免俗。

    經(jīng)營自己的長處。這是我最欣賞的一句話,對我的學校生活和社會生活都有很高的指導價值。大學生有著自己的不足,但更有自己的長處,尤其是我們這個年齡的大學生,朝氣,敢作敢為,適應社會能力強,對工作有很強責任感和很高的熱情。尤其是對自己感興趣的東西,更是做起來不遺余力,有著不到長城不罷休的毅力,有對成功最強烈的追求。

    咱們公司有一個陽光理念:打造百通社區(qū)。這是一個很前衛(wèi)很有前途的理念,在市場經(jīng)濟的條件下,蘊藏著巨大的商機和潛力。

    社會的高速發(fā)展造成了人們的高節(jié)奏生活高節(jié)奏工作,無形中人們沒有了足夠的時間和精力處理一些瑣碎的生活問題。咱們公司充分認識到了這一點,在快節(jié)奏的生活中,我們致力于信息技術應用于生活,使人們的生活更加快捷,輕松,時尚。提高了人們的工作效率,大大輔助了人們的生活。

    我對我們公司的這種業(yè)務和理念很感興趣,因此,我毫不猶豫的申請加入這個公司團隊,也愿意為此工作付出汗水和精力。

    所以,我選擇,我竭誠所致。

    謝謝大家。

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