落實行政執法責任制自查報告（模板20篇）

隨著時間的推移，我們需要時不時地給自己做個自查報告，以評估自己的成長和進步。以下是小編為大家整理的一些自查報告寫作要點和注意事項，供大家參考和借鑒。

落實行政執法責任制自查報告（模板20篇）篇一

伊犁州環境保護局。

責任書。

重視執法隊伍的建設及管理。

法制宣傳工作得到了加強。

2、本部門的法律發布后，能及時宣傳，并能向領導報告宣傳貫徹情況。

抽象行政行為得以加強。

按法制辦要求，將不規范的文件進行了全面清理，并及時報送政府法制部門備案。

具體行政行為得以規范。

八、層層落實監督檢查制度。

4、建立了完善的行政過錯責任制度，強化了對執法隊伍的管理。

5、對行政執法證件進行嚴格管理，每人有培訓記錄，對無證者嚴禁上崗。

九、行政救濟情況。

3、加強了對本系統行政訴訟應訴工作的領導，并及時組織指導各縣市開展應訴活動。?。

落實行政執法責任制自查報告（模板20篇）篇二

四、深化行政體制改革。

1、鞏固行政許可清理成果，認真清理行政事業性收費。

市統計局在行政許可項目得到批準后，以有利于統計工作為原則，不再增加審批環節，從而使統計登記證和統計上崗證工作效率得到了提高。

市統計局按照財政局、物價局有關收費文件要求，做好行政事業收費清理工作，在辦培訓班時以批準核定的收費標準來收費，沒有濫辦班、濫收費現象。對非稅收入加強了管理，其收費全部上繳市非稅收入管理局，并按市財政局規定使用。

2、健全機關信息公開制度，加快電子政務信息體系建設。

按照《統計法》第十四條規定，市統計局制定了統計信息共。

享制度，法規科實行了公開辦事制度，向社會公開辦案程序、辦案結果。綜合科對社會及各單位提供了統計信息和統計分析材料。并定期公布安慶市年度國民經濟統計公報和月度統計資料。

刊登。市統計局機關政務活動由于采用電子化方法，從而提高了辦事效率。

五、規范機關行政執法行為?

1、繼續推行執法責任制和執法過錯追究制?

落實行政執法責任制自查報告（模板20篇）篇三

____年_月，xx人民代表大會常務委員會第二十七次會議通過了《xx行政執法責任制條例》，以___號公告的形式公布自____年_月_日施行。該條例自施行以來的五年多，也是我局組建的五年，可以說我們是伴隨著行政執法責任制條例的貫徹落實而成長而發展的。五年來，在上級行政部門、地方黨委、政府的領導和在縣人大的關懷指導下，xx全面推行行政執法責任制，全縣xx監管行政執法工作逐步加強，依法行政的能力和水平日漸提高。下面就相關工作匯報如下：

條例施行情況。

我局自____年實施行政執法責任制以來，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，著眼于執政為民，服務發展，認真解決人民最關心，最直接，最現實的利益問題，強化xx的監管，保障人民群眾健康安全，認真貫徹執行《xx法》等一系列法律、法規，樹立科學發展觀，堅持一切從實際出發，認真貫徹國務院《全面推進依法行政實施綱要》和落實《xx行政執法責任制條例》，做到依法行政、權責對等，在法律、法規授權的范圍內，依法行使監管職責。按照相應的法規，認真推行了xx安全監管行政執法責任制。為使行政執法規范化、標準化、制度化，做到有法可依、執法必嚴、違法必糾，我局黨組高度重視，成立了以黨組書記、局長為組長的行政執法領導小組，分管領導為副組長、科室負責人為成員。領導小組下設法制辦公室，與綜合科合署辦公。主要做法有以下幾點。

(一)健全制度、完善監管，

_、建立行政執法責任制，明確責權。我局先后制定了“行政執法責任制”、“行政執法責任制實施辦法”、“行政執法崗位責任制”、“行政執法程序”、“行政執法公開制度”、“行政執法舉報投訴制度”、“執法人員錯案追究制度”、“行政執法學習制度”、“行政案件合議會審制度”、“實施行政處罰聽證程序的規定”、“行政執法責任制”、“考核獎懲制度”、“推行首問責任制的試行辦法”、“執法證件管理制度”、“行政執法人員行為規范”、“行政審批項目流程圖”、“行政許可流程圖”、“變更許可流程圖”等__個責任制度，匯編成集、人手一冊，并在幾年的實施中加以逐步修訂和補充完善。____年又重新修訂和補充__個行政執法制度，如“案件合議審核制度”、“投訴舉報登記制度”、“重大案件集體討論制度”、“行政執法錯案糾正制度”、“責任追究制度”、“立案審核制度”、“案件承辦人制度”、“案件檔案管理制度”、“文書制作、送達、規范化操作制度”、“獎勵舉報人制度”等正在匯編之中。制度的制定和補充完善，使每一個崗位的執法人員清清楚楚、明明白白的`知道什么是自己能干的，什么是自己不能干的，怎么依法行政，怎樣行政執法。特別是通過機關法律法規的學習和培訓，領導親自輔導，同事相互講課增強了行政執法人員的法律意識，提高了執法水平，在執法過程中始終堅持以事實為依據以法律為準繩的原則、堅持法定程序的原則、堅持公開、公平、公正的原則、堅持處罰與教育相結合的原則、堅持文明執法、陽光執法，堅持“以人為本”的科學監管理念，以保障群眾xx安全為中心任務，著力加強執法監督，真心維護相對人的合法權益，并在實踐中不斷地認識規律、把握規律、遵循和運用規律，推進了行政執法工作的深化和發展。

_、宣傳行政執法責任制，公開透明。分局采用各種形式的宣傳手段，將監管行政審批、辦案程序、科室職能職責、法律、規章、標準等上墻公布；利用各種會議、培訓、廣場開展咨詢、宣講、演示；在分局公眾網上對執法情況、審批結果、行政事項、申請表格、辦事流程公布公示。使監管相對人對行政事項、執法責任一目了然，知道了辦什么事，找那個科室，是誰在負責。加強行政執法責任制的內部管理和責任事項公開透明方便了群眾辦事，消除了許多誤解，拉近了群眾與執法部門的距離。

_、執行行政執法責任制，內部監管。加強行政執法監管，是保證有法必依、促進依法行政的主要方式和關鍵環節。我們加大了行政執法工作力度，建章立制，使行政執法監督制約機制日趨完善，發揮了內設監察科室對執法活動的事前、事中、事后全過程的監督作用，建立了執法人員個人檔案、錯案追究和案件審理制度，認真開展行政復議和訴訟工作，積極應訴，執法人員經常以“有權必有責，用權受監督，侵權須賠償，違法要追究”的警示語來提醒自己，從而加強和改進了內部的層級監督和自我監督。

（二）認真清理、規范執法。

_、開展行政執法“五清理”。一是清理了執法主體。明確了執法主體，確認了合法有效的法律、法規行政規章，確定了執法責任，改進了不規范的行政行為。二是清理了執法依據，清理了現行有效的法律法規和地方法規，我局現行執行的有法律一部》，法規三部即以及其他相關法律法規約__個。三是清理了行政執法權限，明確了我局行政許可、行政處罰的事權。四是清理了執法人員，對現有執法人員進行逐一登記，重新確認了執法資格。五是清理了執法文書，按照規定，我局現行使用行政執法文書__種表格。

_、開展行政執法“四規范”。一是規范執法主體。通過自查清理，我局為法律授權的行使行政執法權的組織，在網上進行了公告，并公告了本行政機關的法定職權范圍和執法人員執法資格，防止了沒有執法資格的工作人員從事行政執法工作。二是規范執法程序，結合內設機構職責、執法崗位和執法人員的配置，將行政執法事權分解到具體的執法職能科室和執法崗位及責任人，嚴格按照行政執法程序的規定運作。三是規范執法文書。一律按照執法文書制作規范實行制作式文書并在分局內網上進行審批。四是規范執法用語。我局行政執法人員全部使用系統統一規定的文明用語。

_、開展行政執法大檢查。____年全市xx系統開展行政執法大檢查，按照市局的部署用了_個月的時間對____年以前的所有行政審批、行政處罰、罰沒解繳、案件文書等進行了徹底全面的自查、清理、整改。到目前為止，行政處罰案件相對管理人行政復議和訴訟一起，經各級復議和法院庭審，均維持我局處罰決定，所有案件辦理沒有敗訴和行政賠償。

三、施行條例、效果明顯。

通過近幾年全面推行行政執法責任制實施以來，我縣xx執法工作進一步得到加強，執法水平不斷提高，監管措施不斷強化，各項制度進一步細化和健全，為我縣xx監管工作規范化和科學化管理打下了堅實的基礎。我們感到一是堅持依法行政，依法履行職責；二是堅持依法治x，運用法治的理念、法制的程序實施xx監管工作；三是堅持開展治理商業賄賂及整頓和規范市場秩序，依法打擊和遏制違法犯罪活動，全面貫徹xx法規，體現了保障人民安全是我們工作的出發點和落腳點。

通過全面推行行政執法責任制，一是改變了過去在思想上存在的重政策、輕法律；重人治、輕法治；重行政手段，輕法律手段的錯誤觀念；二是行政執法人員素質不斷提高，執法程序日趨規范，克服了過去執法行為中調查取證不仔細、處罰文書不規范、法律條款不恰當的現象。特別是推行行政執法錯案和過錯責任追究制，使行政執法人員普遍增強了責任感和危機感；三是通過各種制度的建立和完善，強化了內部制約機制，理順了行政執法機關內部的工作關系，機關內部做到了事權明確、分工明確、責任明確，形成了一定的工作合力；四是加大了行政執法力度，減少了執法不公和執法不嚴問題的發生。自成立以來，我局嚴格按照執法程序辦事，無錯案及敗訴案件發生。____年以前由于執法范圍和事權不夠明確，相互推諉、扯皮的問題時有發生，影響了執法形象和機關聲譽。推行行政執法責任制以后，更加明確了執法人員應當履行的職責、權利、義務、執法范圍，依法行政，高效地去認真履行法定職責，促使執法人員嚴肅認真地對待承辦的案件查處工作，不得有不作為和超越管轄范圍、違反法定程序期限，使得執法效率和執法力度比過去大大增強。通過行政執法責任制的落實，堅持近期與長遠結合，標本兼治，重在治本上取得了實效。有效的推進依法治x，規范了行政執法，形成了監管和諧，提高了工作主動性和自覺性。

五年來，在貫徹執行和實施行政執法責任制條例的過程中，我們不僅從法制方面受到了自我教育和鍛煉，提高了分局全體干部職工學法用法的自覺意識，還推動了分局各項工作任務的完成和xx監管事業的發展。幾年來分局榮獲了四好領導班子、先進集體、最佳文明單位等榮譽，今年還被縣委、縣政府評為四五普法和依法治理先進單位，一位同志被評為先進個人。

在取得一些成績的背后，我們也有過失誤和過錯。與人民群眾對我們的期望，與各級黨委、政府對我們的要求還有差距。我們一定要以對人民高度負責的政治責任感，堅定不移地推進行政執法責任制，為人民行好政、負好責。

落實行政執法責任制自查報告（模板20篇）篇四

主要工作：

一、優化民營經濟發展環境。

各種例行檢查盡量聯合進行，臨時性檢查須經縣政府批準。嚴禁強制征訂各類報刊雜志，嚴禁強行要求參加評比、競賽、研討等活動?？h政府召集15戶民營企業代表召開了民營企業座談會，聽取民營企業對政府及職能部門的建議和意見?？h紀委、監察局牽頭，經貿委、招商局等部門參加組成聯合調查組，對全縣20余戶民營企業和個體工商戶經營軟環境作了調查，找出了存在的問題，提出了對策措施。對民營企業反映的問題，縣委、縣府高度重視，提出了“不換思想就換人，辦不成事情就走人，破壞環境追究人”的處理原則。為加大監督查處力度，在縣監察局建立了經濟環境監督舉報投訴中心，負責民營企業投訴的登記、協調、處理和回復。同時，逗硬執行“五個工作日辦結制”、“安靜生產日制”(每月1至20日除違法違紀及涉及有關重大安全事務外，任何單位和個人不得到企業檢查收費)，企業登記注冊互聯審批制度和市委、市府制定的“十條禁令”，在全縣引起了積極的反響，民營經濟軟環境出現了新的氣象?？h行政服務中心積極開展窗口優質服務競賽活動，工商局窗口要求登記人員必須“一口清”、“一次準”，盡量為民營企業和個體戶提供方便，得到外來投資企業科光建材化工有限公司等的好評;縣建設局將11項行政審批項目全部納入縣行政服務中心統一運作，實行特事特辦;縣衛生局窗口工作人員親自將辦好的證照送到個體戶手里。

二、切實組織清理行政審批事項，深化行政審批制度改革。

為認真貫徹落實國務院《關于行政審批制度改革實施意見》和盛市清理行政審批事項的要求，縣政府責成縣行政審批制度改革辦公室、紀監、法制辦、編辦等對行政審批事項逐一進行清理，凡已經取消的項目必須立即停止執行，并采取切實有效的措施做好后后續監管和銜接工作。消除制約我縣經濟發展的體制性障礙，為我縣民營經濟大發展創造良好的政策、法制環境。1—6月分批清理了14個具有行政審批職能單位的行政審批事項。一是對納入行政服務中心管理的10個縣直單位的行政審批事項進行了全面清理，各單位申報累計89項，經核實審查，合并取消20項，減少22.5%，保留的69項經縣府公告后，納入行政服務中心窗口公開受理;二是取消國土資源等4個部門部分行政審批事項15項，減少11.9%。清理后，全縣現有行政審批事項363大項，其中納入中心窗口面向社會集中受理的共280項，同時，按照盛市要求，對防“非典”期間部分行業減免行政事業性收費工作進行了卓有成效的清理，規范了行政行為，簡化了審批程序，有效地推進了政務公開。10月下旬，縣政府決定全面清理縣政府部門行政審批項目，從制度上建立起服務配套、廉潔高效的行政服務體系，促進全縣經濟社會快速發展。目前，此項工作正在全面進行。

三、規范行政執法人員法律知識培訓考試工作。

年初，縣依法治縣領導小組規定設立學法用法依法治理專門工作組，共7組。對公務員，特別是行政執法人員培訓，明確了縣府主要領導親自抓，縣人事、法制部門具體辦理的領導、辦事機構，要求加強對執法人員的培訓工作，每次培訓后，要逗硬考試，考試不合格者不得上崗執法。將培訓工作納入進一步完善執法責任制，全面推進依法行政，公正司法的重要議事日程，作為本年度工作實施目標管理的內容，年終將對縣府部門落實執行情況逗硬考核獎懲。9月，結合省政府《關于加強行政執法隊伍教育管理工作的通知》精神，我縣將加強行政執法隊伍教育管理與開展干部作風整頓工作及開展發展民營經濟、解放思想大討論并舉，要求各鄉鎮政府、縣直各部門根據自身工作實際，認真組織，抓好落實，務必抓出成效。通過此項工作的開展，縣交通、農業、工商、水利等部門狠抓隊伍“三個觀念”教育，建立健全“五項制度”，嚴格執行行政執法“十不準”等規定，行政執法人員素質得到進一步提高，樹立了良好的行政執法形象。在上級部門的指導下，一年來，我縣對安全生產監督、勞動、建設、交通、煙草專賣、農業、旅游、藥監、衛生、畜牧、經貿等部門執法人員進行了培訓、考試，達600余人次，切實做到了行政執法人員培訓、考試合格，方可持證上崗執法。同時，結合部門領導換屆等工作，組織各部門黨政領導參加了依法行政法制講座，民營經濟大討論考試，全縣副科級領導法制培訓考試。

四、加強規范性文件審查，認真執行規范性文件備案制度。

縣政府法制辦在規范性文件及政策性文件審核中，以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導，堅持了“政令統一，法制統一”的原則，嚴把法律、政策關，與相關部門協商處理有關事宜，做到了規范性文件出臺必須先審核，再簽發，后公布。如[#]縣勞動力市場管理規定、[#]縣救助特殊低保對象工作實施細則、油菜籽收購秩序通告、縣城煙花爆竹燃放管理規定、縣鄉鎮船舶安全管理職責規定，縣聚集人才激勵人才暫行辦法、人才開發基金管理暫行辦法、加強沱牌飲用水源保護管理的通告等。其中對縣規劃管理辦法、縣殯葬管理實施辦法中涉及的部分條款與現行法律、法規的規定相抵觸，縣法制辦及時提出處理意見應不予簽發，得到了縣府領導的認可。通過法律審查，對[#]縣勞動力市場管理規定提出了暫不制定發布的建議，對其他規范性文件之制發也作出了審核意見并進行了備案登記，為縣府領導決策及時、準確提供了法律意見。同時，縣法制辦對盛市發送的規范性文件征求意見稿，也認真組織相關部門調研，提出修改意見，并及時上報。一年來，共審核政策性文件、規范性文件等共20余件。

五、認真開展行政復議和行政應訴活動，保護當事人的合法權益不受侵害。

隨著行政復議法的貫徹實施，行政復議案件數量、難度、復雜程度都越來越大，其涉及社會成員面也越來越寬。對此，在開展好行政復議活動本身的同時，還投入大量精力做好申請人的解釋、說服工作，使其充分理解到國家法律、政策規定之精神，將對立情緒減到最小化。縣政府法制辦在對鄭桂容反映縣文體局征收“文化市場管理費”的.復議申請中，多次找當事人座談了解情況，與縣文體局、物價部門協商、研究現行政策、文件，并向縣政府領導及時匯報進展情況及處理意見等。通過努力，對鄭桂容做耐心細致的說服，平息了怨氣;指出縣文體局在此案中存在的問題和解決辦法，縣文體局及時予以糾正，令當事人雙方都比較滿意。縣洪森家俱有限公司不服縣國土資源局的收回國有土地使用權的處理決定，向縣政府提起復議申請?？h府法制部門從加快民營經濟發展，為民營經濟健康發展服務的高度，認真開展行政復議，查閱相關法律法規及政策規定，依法審查國土部門作出的處理決定，并向申請人做耐心細致的解釋法律、政策工作，使申請人認識到違法不當之處，并自覺接受處理。仁和鎮村民牛正樹不服縣國土部門對其鄰居楊××的城鄉居民建房用地批準，向縣法制辦申請復議。我辦在收到復議申請后，并未一推了之或一轉了之，而是依據《土地管理法》的規定，函告仁和鎮人民政府對此爭議先予協調或作出處理，以便將矛盾消費在基層。仁和鎮政府處理后，牛正樹對處理意見不服并已向市政府申請行政復議。目前，縣政府及相關部門正在認真準備相關復議材料，提供有關法律依據，參與復議活動。一年來，縣政府共受理行政復議申請7件，維持3件，作出其他處理2件，終止2件。涉及土地使用權、勞動工傷認定，文化市場管理等方面。另外，作為行政復議的被申請人，縣政府按照復議法規定，自覺參與復議活動，配合市府法制辦開展復議工作，對涉縣政府之行政行為的復議主動提供相關材料及法律依據。市府對受理之我縣太和鎮保河村一組村民李懷富、蘇庭超不服縣政府征地補償，安置方案的復議申請一案依法作出了維持的決定。

同時，縣政府積極參與行政應訴和其他活動，維護了政府行政行為的權威性、嚴肅性。共參與行政訴訟應訴7件，其中2件為四川省高級人民法院二審案，涉金華鎮房屋拆遷，均維持了一審判決，判定縣政府勝訴。1件為賀建齊訴縣政府違法頒發房屋產權證行政訴訟案，經審理，原告當庭撤訴。明珠公司原農電工楊紹先、陳益志等不服[#]府辦發〔〕101號文提出行政訴訟案，經審理，楊紹先之訴訟請求被駁回起訴，其他原告自動撤訴。在已審結的行政訴訟案中，1件敗訴。目前，還有2件正在審理中。

六、做好行政協調和信訪工作。

根據縣府領導安排，對縣政協建言要求“加強規范性文件的制定”及時組織法制辦等部門進行調研，并將縣政府制定規范性文件的程序、方法等情況作出回復。參與了太乙酒業公司民營企業改制信訪調查，做好信訪工作，保護了企業的正常生產、經營。對金華鎮、工商、國土等就金家市場土地征用遺留問題及時協調處理。組織了對大于鎮、農機部門就大于農機站所屬企業改制爭議的解決。參與了新華河征地拆遷協調工作。對金電工程坷山條石采運工程承包人瞿家友、何國良、任興金等合同糾紛信訪進行了調查，向縣府領導及時作出匯報并提出建議。其他如復興鎮村民反映廣電部門拆除其安裝的衛星地面接收器信訪問題回復，金華鎮謝必華因強制拆遷的善后協調。太和鎮城北村煙草經營戶張紅梅，縣人民市場煙草個體經營戶賀禮奎等反映煙草專賣執法信訪答復等。一年來，縣法制辦共處理行政協調及接待群眾來信來訪近50余件。通過及時的信訪處理，化解了當事人的矛盾，維持了一方的安定、團結。

落實行政執法責任制自查報告（模板20篇）篇五

市紀委:。

按照市委辦、市政府辦《關于分解落實xx市2006年黨風廉政建設和反腐敗工作責任制的通知》（勻黨辦通[2006]12號）的要求和全市黨風廉政建設工作會議的部署，xx鎮黨委結合xx鎮的實際情況，制定了切實可行的黨風廉政和反腐敗工作方案，并認真抓好抓實，取得了一定的工作績效。12月初，鎮黨委按照《xx市2006年黨風廉政建設責任制考核評分表》的考核要求組織了一次自我檢查，現將自查情況報告如下。

1、為切實抓好黨風廉政建設和反腐敗工作，xx鎮黨委根據本鎮的實際情況，結合市委、市紀委關于開展黨風廉政建設和反腐敗工作的具體要求，將勻黨辦通（2006）12號《關于分解落實2006年黨風廉政建設和反腐敗工作責任的通知》對具體工作要求和責任，按照歸口負責和責任到人的原則，進行了分解和落實。做到任務到單位，責任到個人，黨政領導班子和各村各單位負責人都明確了工作任務。同時為了增強開展黨風廉政建設和反腐敗工作的責任感，鎮黨委還將黨風廉政建設和反腐敗工作列為鎮對站所和村工作目標任務的重要內容，與其他工作一起同部署、同檢查、同考核。

2、加強黨風廉政建設責任制落實情況的督促檢查。鎮黨委高度重視對黨風廉政建設責任制落實情況的督促檢查，經常在黨政聯席會議和周二學習例會或干部職工大會上強調黨風廉政建設責任制的落實，不定期地聽取各黨政領導、部門負責人落實黨風廉政建設責任制的情況匯報，分別于7月初和12月初對全鎮黨風廉政建設責任制落實情況進行了半年檢查和全年檢查。

3、抓好責任制的追究。為強化責任制的落實，我鎮根據《xx市黨風廉政建設問責制》，結合我鎮實際，制定出臺了《xx鎮黨風廉政建設責任追究辦法》，明確了黨風廉政建設責任追究的原則、方式、內容和措施。經自查，今年我鎮沒有違反黨風廉政建設規定的情況。。

二、領導干部廉潔自律情況。

1、領導干部廉潔自律情況。鎮黨委、紀委高度重視領導干部廉潔自律工作，除加強黨員領導干部廉潔自律的學習教育外，鎮黨委、紀委還與黨政領導班子成員簽訂了《xx鎮黨政領導廉潔從政責任書》，鎮黨政主要領導也向鎮黨委和紀委作了《廉潔自律承諾》并向社會公示。根據中央、省、州提出的“四大紀律、八項要求”、“十個不準”以及xx市《關于加強機關工作紀律五條要求》、《關于進一步加強機關作風建設的有關規定》等紀律和規章制度的要求，鎮黨委對1至11月機關干部在執行領導干部廉潔自律的情況，逐條的進行對照檢查。通過檢查，未發現有領導干部違反廉潔自律規定的現象。

2、黨員民主評議、民主生活會和述職述廉工作。黨員民主評議：3月份，順利完成農村黨員民主評議工作（本次民主評議活動共有279名農村黨員參加，占農村黨員總數336名的83％），絕大多數黨員均達到合格黨員要求，沒有不合格黨員；5月份，機關一、二、三支部開展黨員民主評議活動，84名機關黨員參加評議。經過評議，均達到合格黨員要求，沒有不合格黨員。民主生活會：7月18日，鎮黨政班子在經過了組織學習、征求意見、交心談心等程序后，召開了xx鎮黨政班子民主生活會。本次會議，班子成員間本著“亮出問題不怕丑，指出問題不怕刺”、“大事講原則，小事講風格，不糾纏細枝末節，共同促進工作”的原則，開展批評與自我批評，會議取得了圓滿成功。市紀委副書記雷白光同志參加了會議。述職述廉：我鎮根據中共xx市委勻黨通（2004）17號和中共xx市紀委勻紀通（2006）26號文件的要求，于11月24日進行了黨政主要領導述廉工作。鎮黨委書記、人大主席金亦賤同志和鎮黨委副書記、鎮長王振疆同志分別作了述廉報告。與會人員根據兩位主要領導的述廉情況和述廉內容進行了無記名的民主測評，測評中共發出測評表27份，收回27份，經統計，對兩位主要領導述廉情況的滿意率為100，對述廉內容的真實率為100。

三、政務公開、村務公開情況。

移民搬遷等方方面面，特別是鎮財政所將各村的財務收支狀況每季度向各村通報一次的做法，進一步增加了村級財務運作的透明度，是歷年來所沒有的現象，受到了各村的歡迎。

四、加強作風建設情況。

1、干部選拔和案件查處情況。

2005年我鎮通過競爭上崗選拔了批中層干部后，至今未開展干部選拔工作。目前按照干部選拔的有關規定，著重于年輕后備干部的培養工作。

2006年下半年，鎮紀委對xx鎮平浪村下街組黨員陳業斌同志違反計劃生育政策的問題進行立案查處，目前已按程序完成了案件的調查核實取證工作，鎮黨委關于對責任人的處理意見已上報市紀律。

2、加強機關作風建設情況。

首先加強黨風廉政建設和反腐敗的學習和教育，提高廣大干部職工遵章守紀的主動性和自覺性。始終堅持周二學習日制度，將黨風廉政建設和反腐敗工作作為學習的主要內容之一，有計劃、按步驟地深入學習兩個《黨章》和《實施綱要》，學xxx省、州提出的“四大紀律、八項要求”、“十個不準”以及xx市《關于加強機關工作紀律五條要求》、《關于進一步加強機關作風建設的有關規定》等紀律和規章制度。其次，進一步規范和完善鎮對部門和村的考核辦法。在總結去年對村、對部門實行目標量化考核經驗的'基礎上，重新對部門的考核進行了新的改版，將原來的條款式、固定式，改為月考式，即每月由各單位根據本職單位的工作，擬出下月工作計劃，加上鎮部署的中心工作，形成每單位的一月工作目標，每月結束后，由分管領導、黨政聯席會議分別對該部門的一月工作進行評定。評定結果公示，并由辦公室作好記錄，年度總評后作為對該單位及個人的考核依據。

3、認真執行《xx市公務車標識制度》情況。

我鎮嚴格執行《xx市公務車標識制度》，嚴禁領導干部駕馭公車或公車私用，經查不存在領導干部駕馭公車或公車私用現象。

4、糾風工作情況。

我鎮由鎮紀委牽頭，組織財政、教輔、國土、村建、社會事務辦等單位組成減輕農民負擔檢查組，于8月29日-9月4日，對全鎮減輕農民負擔工作進行了全面的大檢查。檢查以平浪完小、平浪中學和電管站、村建所、國土所、派出所、社會事務辦等涉農收費單位為重點，同時檢查了三個管理校、四個教學點。檢查采取查看賬冊、收費公示、收費單據和走訪群眾的方式進行。從檢查的情況來看，沒有發現加重農民負擔現象的發生。中小學收費比上年減負84190元（學雜費減免），國家實行“三補貼”政策減輕農民負擔13.1867萬元。

五、宣傳教育工作情況：

1、今年以深入學習《黨章》和《實施綱要》為主，同時學xxx省、州提出的“四大紀律、八項要求”、“十個不準”以及xx市《關于加強機關工作紀律五條要求》、《關于進一步加強機關作風建設的有關規定》等紀律和規章制度，隨時通報本市及各地發生的違法違紀案（事）件，及時傳達學習市紀委《關于轉發〈中共黔南州紀委關于嚴肅換屆工作紀委的十條規定〉的通知》和《關于嚴明市鄉兩級黨委換屆期間工作紀律的通知》等文件。鎮黨委制定了學習計劃，利用每周二的學習日進行學習，并要求參學人員做好學習筆記，寫出學習心得體會。

2、積極開展示范和警示教育活動。6月28日，在建黨85周年來臨之際，在全鎮干部職工中開展一次以劉方仁、劉長貴、盧萬里等嚴重違紀違法案件等典型案件為反面教材的警示教育活動。認真組織黨員干部學習示范教育讀本《人民利益高于一切》和《典型案例警示教育讀本》,認真組織黨員干部觀看反映盧萬里等人巨額貪污受賄案的專題電教片,開展示范教育和警示教育。通過剖析違法犯罪的原因和危害并進行警示教育，讓廣大黨員干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，廉潔從政，嚴守黨紀國法，推動黨風廉政建設和反腐敗斗爭的深入開展。10月10日，我鎮召開換屆工作紀律警示教育會，專題傳達州紀委和州委組織部《關于楊光玲嚴重違反換屆工作紀律情況的通報》，并重申和強調了換屆工作紀律。全鎮干部職工和各村支書、主任、文書共62人參加了警示教育活動。

3、隨時用《紀檢監察信息》、《組工信息》、《平浪信息》、《綜治簡報》以及通過《黔南日報》、黔南電視臺等形式，報道和反饋本鎮的黨風廉政建設情況和各種重要工作情況。至今已通過以上形式上報各種工作信息共84期（其中《紀檢監察信息》13期、《紀檢監察調研》3期、《平浪信訪簡報》4期，《平浪信訪調研》1期）。

4、積極開展廉政文化進校園、進機關、進農村活動。成立了xx鎮廉政文化進校園、進機關、進農村活動領導小組，制定了《xx鎮廉政文化進校園、進機關、進農村活動實施方案》，明確了活動的指導思想、主要內容，方法步驟、工作要求等，確保我鎮廉政文化進機關、進校園、進村、組活動的順利實施和取得成效?！捌咭弧被顒悠陂g，我鎮還組織機關干部進行了“廉政文化有獎知識競猜”，有效地推動了我鎮廉政文化進機關工作；11月12日舉辦了廉政文化進校園活動培訓會，對全鎮中小學骨干教師進行廉政文化培訓，以此積極穩妥地推進中小學廉潔教育。

通過加強學習教育，機關干部的政治思想覺悟得到了不斷的提高，工作作風有了較大改變，生活作風得到進一步規范，單位干部職工無論八小時以外都無參與違法違紀的現象，同時也保證了換屆之年的人心穩定，真正做到了工作不斷、秩序不亂。

六、信訪工作：

我鎮是2005年的信訪工作先進單位，2006年，我鎮又被列為省紀委黨風廉政建設信訪工作聯系點，為進一步加強和完善我鎮信訪工作，1至9月，在鎮黨委的領導下、在市紀委的指導下，我鎮以完善三級信訪網絡建設為工作目標，通過調整信訪工作領導組織，加強機關制度建設，抓好廉政文化的宣傳教育，開展信訪知識業務培訓、建立信訪臺帳等，將xx鎮的信訪工作推向了一個新的臺階。

建立信訪臺帳制度，是我鎮今年深化三級信訪網絡的一大舉措，目的就是進一步規范我鎮信訪工作，確保人民群眾的來信來訪件件有落實，件件有回音，信訪臺帳建立以來，各村各部門進一步提高對信訪工作的認識和重視程度，對于人民群眾來信來訪的處理、反饋更加及時快捷，有效地促進了機關工作作風的轉變，深受人民群眾好評。臺帳制度建立以來，各村、各部門共接到群眾來信來訪19份，已處理18份。

根據建設新農村構建和諧社會的要求，我鎮進一步加強和規范村級信訪室的建設，出臺了《關于進一步加強和規范村級信訪室建設的的通知》，努力實現信訪工作的重心下移，把各種矛盾解決在村級，解決在萌芽狀態。

通過以上措施，今年以來，我鎮的信訪量比上年同期有了明顯的下降，很多問題都處理在村組和站所一級或萌芽狀態，到鎮上訪的只有3件，（其中，紀檢信訪一件，經調查舉報不實），均得到了妥善的處理，未發生群訪、重訪、集體上訪和越級上訪情況。目前，我鎮正在結合便民服務中心的建設，創建xx鎮信訪工作中心，在場天集中相關部門統一固定地點，接受群眾的來信來訪，以方便群眾，及時處理各種問題和矛盾。

落實行政執法責任制自查報告（模板20篇）篇六

根據*法治辦［2005］2號文件《**市“四五”、“十五”時期依法治市總結驗收方案》精神，我局于4月下旬對開展“四五”普法工作情況進行了認真的自查，現將自查情況報告如下：

一、加強領導，提高認識，統一思想。

第四個五年法制宣傳教育于正式啟動，按照我市“四五”普法規劃明確提出的“兩個轉變，兩個提高”及四項任務，我們深入開展法制宣傳教育，貫徹落實依法治國建設社會主義法治國家的基本方略，提高干部法律責任意識，提高干部依法決策、依法行政、依法管理的能力，為依法治國方略的實施奠定堅實的法律基礎。在思想上統一了認識，在管理上嚴格要求，統一規劃。從“四五”普法工作一開始，我局就成立了以局長為組長的“四五”普法領導小組，無論領導怎樣變換，其責任、目標、任務不變，并設立了普法辦公室，配備了專職普法輔導員，聘請了常年法律顧問,負責法制宣傳教育與法律事務的處理。市政府、市公安局也非常支持煙草市場的整頓與規范工作，市公安局經偵大隊派一個中隊進駐煙草局協助煙草市場的整頓、依法行政、文明執法工作。從而建立健全了法制宣傳教育工作的.領導機構和辦事機構，確保了“四五”普法工作的順利進行。

二、認真制定規劃，確?！八奈濉逼辗ǜ麟A段目標任務的實施。

20，按照*文21號《市委宣傳部、市司法局關于在公民中開展法制宣傳教育的第四個五年規劃》文件精神，結合我局工作實際，我們制定了《**市煙草專賣局“四五”普法宣傳教育規劃》。從2001年到，整體工作分為三個階段，即：2001年宣傳發動階段、至實施階段、20考核驗收階段。開展的工作情況是：

1、宣傳發動階段。一是組織召開了干部職工動員大會，學習了市委批轉的《市委宣傳部、市司法局關于在公民中開展法制宣傳教育的第四個五年規劃》、市煙草局《“四五”普法宣傳教育規劃》，局長聶新同志作動員報告，使全體干部職工達到人人皆知、人人參與；二是購買普法教材《干部法律知識讀本》、《“四五”普法宣傳教育讀本》、《煙草專賣法規匯編》人手一冊。同時送法下鄉，使普法宣傳教育工作深入農村。共購普法教材300本，送到我局小康工作聯絡點****村農民手中；三是按照“四五”普法規劃要求，20我局共派6人參加了市法制辦舉辦的“四五”普法法制宣傳骨干培訓班，平均成績達95分以上，為我局法制宣傳教育提供了可靠的保障。

2、組織實施階段。按照年度宣傳教育計劃和實施方案，年至20三年內分別完成30%、50%、20%的學習任務，截止今年5月份，基本學完了《干部法律知識讀本》、《“四五”普法宣傳教育讀本》、《煙草專賣法規匯編》里的內容；二是抓好普法重點對象的宣傳教育。“四五”普法期間，煙草局普法的重點對象是三類人員：副科級以上領導干部、從事卷煙營銷、財務等方面工作的行政管理人員和專賣行政執法人員。在實施階段的三年里，普法重點對象已分別參加市、局組織的各類法制培訓班，合格率達100%；三是堅持普法與執法相結合，規范執法行為。在熟練掌握法律法規的基礎上，把普法與執法工作緊密地結合起來，提高煙草干部職工依法行政、文明執法、誠信服務的水平，克服了以言代法、以情代法、以權壓法的現象，自覺做到秉公執法，規范執法行為，無違紀違法現象發生；四是堅持學用結合的原則。采用自學、授課、調研、討論、培訓等方式進行法制宣傳教育學習，在普法中重點抓好普法與提高干部隊伍法律水平，普法與促進煙草經濟工作，普法與黨建、精神文明建設相結合。同時，堅持每周六學習日制度，對基層單位的學習情況不定期開展檢查，鼓勵先進、鞭策后進，提高普法工作的效果和質量。

3、具體措施。一是成立了普法教育和綜合治理工作領導小組。一把手局長為組長，三個副職領導為副組長,各科室、單位負責人為成員的領導機構，加強了普法教育和綜合治理工作的領導；二是積極安排參加**、市里組織的科局級領導干部培訓班，領導干部帶頭學法用法，每年組織營銷、專賣執法人員培訓班，開展法制講座與法律知識的宣傳教育，參訓率達100%。局中心理論學習小組法制教育學習全年不少于4次，達到所規定的學時；三是根據市普法辦統一安排和我局實際，對全局干部職工進行普法、廉政建設、安全、交通法規等考試，并將考試成績納入年度和整個普法考核；四是加大煙草專賣法的宣傳力度，擴大煙草專賣執法的影響力。鑒于卷煙行業宏觀調控與市場需求之間矛盾的特殊性，卷煙市場“三煙”總是屢打不絕，阻礙了銷售環境的進一步良性發展，對此，我們加大了專賣法宣傳力度。在經常性開展宣傳教育的同時，我們重點是組織“3?15”、“12?4”法律宣傳活動，發放宣傳資料（“四五”期間我局共發放各種宣傳資料2萬余份），提供專賣法規及真假煙鑒別咨詢，認真做好取消“特零證”后的宣傳解釋工作，利用媒體宣傳銷毀假煙大行動。年我們還在電視臺舉辦了一次“煙草杯”法律法規知識競賽活動。五是建立健全普法和依法治理規章制度和工作責任制，實行目標管理，將依法行政、文明執法、誠信服務工作納入本單位年度目標管理，做到與業務工作同部署、同檢查、同考核。

三、提高法律水平，堅持依法行政。

隨著市場經濟不斷向縱深發展行政執法部門四五普法工作自我檢查報告來自范文搜-，僅供學習，轉載請注明出處。

落實行政執法責任制自查報告（模板20篇）篇七

市紀委、縣紀委：

按照市委、縣委的統一部署和要求，對自己年在黨風廉政建設方面的工作作一自查總結。現將具體情況匯報如下：

一、嚴格執行了領導干部廉潔自律的若干規定。

一年來，自己加強思想政治理論學習，重點學習領會了“三個代表”重要思想、黨的十六屆三中全會精神、胡錦濤“七一”重要講話精神和省委提出的“三個轉變”精神，按照“立黨為公，執政為民”的要求，對照檢查，深刻剖析，查找原因，制定整改措施，增強了貫徹和踐行“三個代表”重要思想的自覺性和主動性。不斷提高認識水平，在思想上與黨中央保持高度一致，我深刻認識到加強黨風廉政建設和反腐敗工作是保證我黨純潔性，鞏固執政黨地位的必然要求，也是踐行“三個代表”重要思想的要求，是經濟建設及各項社會事業健康、穩步發展的基礎。在工作中，認真貫徹執行“八堅持、八反對”的要求，嚴格執行《黨風廉政建設和反腐敗工作的若干規定》，搞好自身廉潔自律，帶頭執行《廉政準則》和中央、省、市、縣關于廉潔自律的各項規定。凡要求下屬做到的，我都首先做到；凡禁止別人做的，我堅決不做。不搞錢權交易，管好了自己身邊的工作人員，認真執行了中央關于厲行節約制止奢侈浪費的八條規定，艱苦奮斗，勤儉節約。

二、履行職責情況。

按照縣委2003年黨風廉政建設責任制的分工，我主要負責抓嚴格控制會議、文件和評比達標活動，控制接待費、公費出國境，禁止超編超標配，健全黨委、黨組議事規則，建立和完善黨內通報制度、情況反映制度和重大決策征求意見制度等工作。對以上工作，我都十分重視，有計劃地組織相關部門負責人召開專題會，聽匯報，提要求，協調解決工作中遇到的困難和問題，保證了各項工作的順利開展。同時，每部署一項工作后，我都要親自過問進展情況，保證了件件都落到了實處。在相關部門的共同努力下，我負責的幾個項目都較好地完成了任務。

1、嚴格控制會議、文件和評比達標活動，控制接待費、公費出國境，禁止超編超標配。一是嚴格控制會議、文件和評比達標活動。按照省委提出的“四減少”中的要求，減少不必要的'會議、文件和評比達標活動。今年在全縣開展了此項工作的專項清理整頓工作，收到了明顯成效，采取可開可不開的會議堅決不開，能合并召開的會議不單獨開，縮小會議規模、時間，全年精減了會議次數達10次以上，提高了會議質量；采取召開了會議的不再單獨行文，能以部門行文的不再以縣委政府的名義發文，減少了文件發放次數近20號；今年全縣沒有搞達標評比活動，并且單項目標不再以部門單獨考核的形式進行，節約了相關經費和防止了人力資源浪費。二是控制接待費、公費出國境。年初按照財政預算，對全縣各部門、各鄉鎮的公務業務費用實行核量報批，全縣今年沒有安排接待費用，并要求各單位接待上級來人都吃工作餐，定量定額核算，嚴格控制了接待費用，減少了支出負擔。并切實對全縣領導干部出國出境訪問情況進行清理檢查，未發現領導干部通過旅游渠道公費出國（境）。三是禁止超編超標配。按照上級要求,認真進行了“三項清理”。對超職數配備的8名領導干部于10月底前按解決方案進行了糾正；對不適合從事組織人事工作的1名干部于9月底前進行了組織調離；對沒有執行“凡進必考”調入黨政群機關工作的15名干部于10月底前按要求進行了糾正。并對全縣黨政機關人員編制、車輛配置使用情況進行了嚴格檢查核實，沒有超編超標情況。

2、健全黨委、黨組議事規則，建立和完善黨內通報制度、情況反映制度和重大決策征求意見制度。一是健全黨委、黨組議事規則。今年，縣委結合貫徹省、市有關規定，緊密聯系xx實際，相繼制定了《中共xx縣委工作規則》、《中共xx縣委常委會討論干部任免投票表決實施辦法》和《中共xx縣委全體會議決定鄉鎮黨政領導班子正職擬任人選和推薦人選實施辦法》，圍繞縣委決策重大事項和討論決定干部任免這兩個重點，對有關要求、程序和紀律監督等作出了明確、具體、可行的規定。為進一步加快我縣培養選拔年輕干部、婦女干部和黨外干部的工作步伐，擬定了《中共xx縣委組織部關于進一步加強培養選拔年輕干部、婦女干部和黨外干部工作的意見》。制發了《xx縣科級干部選拔任用工作程序（試行）》，把民主推薦作為確定考察對象的必經程序，全面實行領導干部考察預告制，對新提拔領導干部全面實行公示制。成立了由縣人大、政協班子成員、社會知名人士等共15名的干部工作社會監督小組，對我縣干部選任工作進行全程監督。建立干部監督工作督查員辦公室，并聘請了4位干部監督工作督查員。對干部選拔任用工作形成全方位、多渠道的監督格局。二是建立和完善黨內通報制度、情況反映制度和重大決策征求意見制度。今年，縣委制定下發了《中共xx縣委關于縣委常委會決定重大事項的暫行辦法》，《辦法》圍繞縣委決策重大事項這個重點，對有關要求、程序和紀律監督等作了明確、具體、可行的規定。制發了《關于在全縣科級領導班子和干部中實施“黃（紅）牌警示”制度的通知》，建立了“黃（紅）牌警示”制度。截止目前為止，已對一名科級領導干部進行了黃牌警示。建立健全縣委對重大問題的決策制度，強化民主意識。

落實行政執法責任制自查報告（模板20篇）篇八

自查報告。

為更好的落實環?；緡?，加大環保執法力度，提高依法行政水平，促進全市環境與經濟、社會的協調發展。今年以來，我局通過明確執法職責，健全執法程序，規范執法行為，在工作中做到“有法必依，執法必嚴，違法必究”，嚴格執法，規范執法，文明執法，熱情服務，使全市環境保護監督管理逐步走上制度化、程序化、規范化軌道。近期，我們對環保執法責任制落實情況進行了一次全面的自查。現將自查情況匯報如下：

一、領導重視。

市委、市人大、市政府、市政協等幾大班子的領導，從執行環境保護基本國策，實施可持續發展戰略的高度，切實加強了對環保工作的領導，黨委、人大、政府三個一把手親自抓、負總責，層層實行了環境目標責任制。今年以來，市政府連續召開政府常務會議和全市環境保護工作會議，對對全市環保工作進行安排部署。市人大、市政協充分發揮執法監督和參政議政的作用，安排多次環保執法檢查和排專題視察，及時解決環?！盁狳c”、“難點”問題。市委市政府及相關部門，積極支持環保部門嚴格依法行政，保證了環保工作的順利開展。

二、大力加強法制建設。

依法行政是做好環保執法工作的先決條件，法制建設是環境行政管理的基矗因此，我市加大了環保法制建設的力度。一是成立了由局長任組長的法制工作領導小組，在局法制領導小組之下，設置了建設項目審查、排污收費審核、污染事故賠償、違法案件審核4個議事小組，形成嚴密科學的組織體系，嚴格審批，層層把關，任務分工明確，可操作性很強，避免了執法的盲目性和隨意性，確保執法的公正、廉潔。二是制定了《建設項目環境管理工作程序》、《污染源現場監督檢查工作程序》、《行政處罰工作程序》等13項包括了環保執法各個方面的執法工作程序，使環保法賦予環保部門的每一項環保工作職能，都有一項與之相對應的工作程序。年初，局長與各科站長簽訂了“兩制”

責任書。

各科站又層層分解落實到每個工作崗位做到各負其責，各司其職并認真組織了執法責任制的考核，增強了全體執法人員嚴格依法政的自覺性三是建立起內部監督檢查機制實行政務公開，重申了《關于實行公開辦事制度，接受社會監督的規定》將各項執法工作職責和工作程序，在局辦公樓顯要位置和各科站辦公室上墻公布使來前辦理環保手續的公民和法人，都能一目了然，便于監督在執法人員中開展非規范行為追究制要求每個執法人員在做到嚴格執法的同時，做到文明執法，廉潔執法成立了環保局執法督查領導小組，定期、不定期到企業了解執法人員執法情況，發現問題，及時解決在社會上建立起了“規范、廉潔、高效”的環保執法形象，保證了環境法制工作的健康開展四是加強了干部職工環保法律法規的系統培訓規定所有執法人員必須經過環保法律法規知識培訓，持證上崗平時每月制定一次。

學習計劃。

每周二集體學習日雷打不動組織全局干部職工開展了以《環保法》為主要內容的環保法律法規系統學習。通過學習培訓使每個執法人員達到“兩熟三會”。即熟悉法律條文、熟悉辦案程序、會處理執法中的一般問題、會辦案調查取證、會制作法律文書。年共審查環境違法案件26起處罰14起申請法院強制執行2起落實處罰金額3.2萬元。全部做到了證據確鑿充分無敗訴案件發生。認真做好人大議案、建議、政協委員提案及群眾信訪辦理工作共辦理人大建議、議案、政協委員提案10件辦結率為100%。辦理群眾信訪343件辦復率為98%維護了人民群眾的合法權益維護了社會穩定。嚴格落實嚴查環境違法行為、遏制污染反彈。我們根據全國嚴查環境違法行為、遏制污染反彈電視電話會議精神和盛市環保局要求結合我市實際進行了認真的研究制定了具體的實施方案。并按要求及時將落實情況及處理結果報送盛市環保局。

三、加強環境宣傳教育。

抓住六.五”世界環境日這一有利時機宣傳環保法律法規。今年“六.五”世界環境日，我們圍繞局中心工作和今年“六.五”世界環境日主題，本著有特色、有實效、形式新、投入孝效果好的原則，早計劃，早動手，采取多角度立體化宣傳方式，把環境保護宣傳活動推向了高潮。首先，宣傳工作離不開各級領導的支持。為進一步提高全民的環境意識，“六五期間”，市長劉衛東在《肥城市報》發表了《堅持污染綜合防治，共同打造“綠色肥城”》署名文章，號召全市人民積極行動起來，為保護環境，共同打造“綠色肥城”出力獻策。市人大副主任展恩毅也在市電視臺發表慶祝六五世界環境日電視講話，這充分說明各級領導對環保工作的支持。其次，為擴大環保宣傳的深度和廣度，我們充分發揮新聞媒體的導向作用?！傲迤陂g”，我們與市電視臺、報社、廣播電臺廣泛合作。組織開展了“企業廠長經理談環保節目”，來自駐肥企業、市直企業和鄉鎮、私營企業的廠長經理從不同的方面暢談環保工作，交流治污經驗，在社會上引起較大反響。另外，我們在繼在電視臺開辦公益廣告欄目后，又抓住廣播電臺輻射面廣，聽眾多，信息傳播快的特點，今年又投資5000元，在市廣播電臺開設環保公益宣傳和《環保之窗》專題欄目，使全市人民每天都等收聽宣傳，了解環保法律法規和環保知識，為進一步提高廣大市民的環保意識，增強廣大市民保護環境的自覺性，開辟了一塊新的宣傳陣地。再是，我們還發動各企事業單位采取多種形式宣傳環保法律法規?！傲迤陂g”，全市各廠礦企業和各中小學向都自辦了各種形式的宣傳慶祝活動，國家莊煤礦舉辦全礦職工參加的環保法律法規知識競賽。市商業局幼兒園的百名小朋友，統一著裝，鋪開百米長卷，在市中心廣場舉行“爭當環保小衛士”主題繪畫活動，表達孩子們對環境的理解和關注。我們也組織我局和城區十家企業聯合，在城區繁華路段，組成六五“宣傳咨詢一條街”，宣傳環保法律法規，接受群眾環保咨詢。同時，環保局與十家企業組成的宣傳車隊，在城區及周圍各鄉鎮進行巡回宣傳。市人大、市政府、市政協領導和萬余名群眾參加了活動，整個活動共發放宣傳資料4000余份，接受群眾咨詢百余人次，收到良好的宣傳效果。今年共在市以上新聞媒介發表、播放環保稿件69余件。

我局在行政執法責任制工作中，雖然做了一些工作，但離省市要求，還有一定差距。今后工作中，我們將進一步加大環保執法力度，嚴格考核獎懲，進一步提高依法行政水平，全局上下共同努力，為全市行政執法工作的制度化、程序化、規范化作出積極的努力。

落實行政執法責任制自查報告（模板20篇）篇九

市法制局：根據《xx市人民政府辦公室關于對行政執法責任制工作和貫徹落實行政許可法的情況進行檢查的通知》（達市府辦函〔〕197號文件）要求，現將我局行政執法責任制工作和貫徹落實行政許可法的自查情況報告如下：一、加強領導，提高認識我局對行政執法責任制工作和貫徹落實行政許可法高度重視，局長岳嫻在局辦公會上專題研究，對全局行政許可法貫徹實施工作時間上做了安排。按照文件要求，我局成立了相應機構，指定了專人負責此項工作，并制定了《行政許可法培訓方案》。二、積極組織行政許可法學習和培訓為了進一步學習貫徹好《行政許可法釋義》，我局自印復習資料，人手一冊，多次組織集中學習。在行政許可法知識競賽過程中，我們及時到市法制辦領取試卷，從考試結果看，總體上是好的，達到了預期效果，說明前一段時間在全體干部職工中進行了行政許可法培訓起到了良好的作用。認真開展行政許可“三項清理”和行政審批集中辦理在清理工作期間，我局抽調專門人員集中時間、精力，認真開展了清理工作，上報的審批事項已全部保留。今年經我局審批的共有7家旅行社，旅行社共受理處理旅游投訴10余件，結案率達100%。并在投資服務中心公示了星級飯店、旅行社等審批流程，切實推進政務公開，同時按照市政府貫徹實施行政許可法會議要求，我局制定了許可申請，統一送達行政許可決定的制度；受理、審查、聽取行政許可申請人和利害關系人意見，聽證等行政許可的具體工作程序和有關制度，在實際行政許可中將要涉及的`事項、依據、條件、數量、程序、期限以及需要提交的全部材料的目錄都已進行了上報。我局為貫徹行政許可法和落實行政執法責任制做了大量工作，雖然取得了較好成績，但也存在一些問題，如概念不清、知識不牢等。對此我們將針對上述問題，繼續堅持對行政許可法的學習，把行政許可法與實際工作有機結合起來，促進旅游行業法制化和規范化管理。特此報告。

落實行政執法責任制自查報告（模板20篇）篇十

落實行政執法責任制自查報告（模板20篇）篇十一

把意識形態工作作為黨的政治建設重要內容，列入年度工作計劃、定期研究。將習近平總書記在慶祝中國共產黨成立100周年大會上的重要講話精神和習近平總書記關于意識形態工作的重要講話精神作為理論中心組和“三會一課”學習的重要內容，教育引導黨員干部牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律和政治規矩，自覺向黨中央看齊，堅決做到“兩個維護”。切實加強意識形態工作的領導，成立了由我任組長的市委政法委意識形態工作領導小組，嚴格落實意識形態工作“一崗雙責”責任制，形成一把手負總責，班子成員按照分工分管領域內的意識形態工作格局，牢牢把握了意識形態工作主導權，不折不扣地把意識形態工作的任務要求落到實處。將意識形態工作納入全體成員日常工作對照檢查、領導干部述職及年度綜合目標考核，并定期聽取分管領域意識形態工作情況匯報。

（二）加強學習教育，提升政治素養。

今年以來，結合黨史學習教育和政法隊伍教育整頓，深入開展了“政治教育、黨史教育、警示教育、英模教育”四個主題教育，提升了政法干警的政治素養。

一是深入開展政治教育，筑牢政治忠誠。開展政治輪訓，組織全市xx余名政法干警在燈塔黨建在線學習平臺開展“筑牢政治忠誠”政治輪訓專題班學習，政法干警參與率、合格率、優秀率均為百分之百。為政法干警、基層干部群眾講黨課x次。

二是深入開展黨史學習教育，牢記初心使命。舉辦政法系統黨史學習教育專題輔導報告會。開展紅色教育。充分利用xx黨史紀念館、xx抗戰紀念館等紅色資源開展紅色教育x次。

三是深入開展警示教育，嚴守思想防線。扎實開展黨紀黨規培訓，政法各部門集體學習黨紀黨規xx次，組織政法各部門領導班子成員及干警代表到xx監獄、xx縣廉政警示教育基地參觀學習，切實提高政法干警拒腐防變的能力。

四是深入開展英模教育，學有榜樣目標。我市政法系統先進典型xx和交巡警大隊車管所入選xx市《政法系統先進典型風采錄》，一級檢察官xx同志的先進事跡被省委政法委官方微博轉發。

（三）夯實陣地建設，鞏固宣傳輿論基礎。

一是加強政法e媒體工作室建設。以政法e媒體工作室為平臺，結合政法隊伍教育整頓工作，組織“平安系列”主題活動為民服務辦實事。聯合交警大隊，向xx中學、xx中學的學生和市醫院醫護人員捐贈反光衣xx件，為他們安全出行提供了保障。開展“政法+運河文化”走進“紅色物業”特色項目，省委政法委官方微信公眾號“齊魯石敢當”轉發活動新聞。x月xx日，xx政法e媒體工作室榮獲“全省第三屆政法新媒體示范工作室”，是xx唯一入選的縣級政法新媒體工作室。

二是搭建政法新媒體服務矩陣。整合政法力量，整合政法宣傳資源，將平安xx、xx公安、xx交警、家和港灣、xx舉報平臺、“連心橋e家親”等服務平臺統一納入政法新媒體服務矩陣。加強正面引導，用群眾喜聞樂見的方式發聲，傳遞高層決策部署、宣傳政法工作正能量。截至目前，政法系統在中央級媒體發布稿件xx篇，省級各媒體發布稿件xx篇。

三是打造未成年人保護聯盟。創新未成年人保護“1331”模式（建立一套機制、組建三支隊伍、筑牢三個陣地、打造一個品牌），成立“未成年人保護聯盟”，切實維護未成年人權益，守護未成年人健康成長。xx月xx日，《xx創新“1331”模式護航未成年人平安前行》相關經驗材料被xx省委常委、政法委書記簽批肯定。

（四）堅持嚴打嚴防，強化社會面意識形態領域管控。

一是扎實做好反顛覆偵察工作。及時掌握我市反顛覆重點人員的活動情況，根據政治重點人xx當前的狀況，通過多次深入調查xx的近親屬了解x的近期活動情況，查訪xx的朋友，利用公安內部情報大數據平臺，尋找xx的交通、住宿的蹤跡等方式，加大對xx的追捕力度。今年x月份，將在逃涉政重點人員x抓獲歸案。

二是扎實做好反邪教宣傳教育工作。深入開展防范打擊xx組織專項行動，打好教育轉化三年攻堅戰，成立反邪教警示教育宣講團，組織開展反邪教宣傳教育進機關、進課堂、進企業、進社區、進家庭、進教堂（寺廟）“六進”活動，發放反邪教警示教育宣傳手冊、讀本、圖書、地圖共計xx余萬份，群眾受教育達xx余萬人次。

三是扎實做好網絡信息管控工作。深入開展網絡意識形態安全專項清理行動，以社會敏感、熱點問題和不安定因素為重點，以互聯網信息監控和安全大檢查為主要手段，深入開展網上情報信息工作。

落實行政執法責任制自查報告（模板20篇）篇十二

主要工作：

一、優化民營經濟發展環境。

二、切實組織清理行政審批事項，深化行政審批制度改革。

三、規范行政執法人員法律知識培訓考試工作。

四、加強規范性文件審查，認真執行規范性文件備案制度。

五、認真開展行政復議和行政應訴活動，保護當事人的合法權益不受侵害。

六、做好行政協調和信訪工作。

根據縣府領導安排，對縣政協建言要求“加強規范性文件的制定”及時組織法制辦等部門進行調研，并將縣政府制定規范性文件的程序、方法等情況作出回復。參與了太乙酒業公司民營企業改制信訪調查，做好信訪工作，保護了企業的正常生產、經營。對金華鎮、工商、國土等就金家市場土地征用遺留問題及時協調處理。組織了對大于鎮、農機部門就大于農機站所屬企業改制爭議的解決。參與了新華河征地拆遷協調工作。對金電工程坷山條石采運工程承包人瞿家友、何國良、任興金等。

合同。

糾紛信訪進行了調查，向縣府領導及時作出匯報并提出建議。其他如復興鎮村民反映廣電部門拆除其安裝的衛星地面接收器信訪問題回復，金華鎮謝必華因強制拆遷的善后協調。太和鎮城北村煙草經營戶張紅梅，縣人民市場煙草個體經營戶賀禮奎等反映煙草專賣執法信訪答復等。一年來，縣法制辦共處理行政協調及接待群眾來信來訪近50余件。通過及時的信訪處理，化解了當事人的矛盾，維持了一方的安定、團結。

落實行政執法責任制自查報告（模板20篇）篇十三

一、基本情況。

二、主要做法與體會。

在落實黨風廉政建設責任制和反腐敗工作中，我們雖然做了一些工作，但與上級黨組織的要求還相差很遠，一是黨風廉政建設的宣傳教育形式單一，教育活動的生動性不強；二是嚴格依法行政上尚有受外界影響而個別執法不夠嚴格的現象存在；三是受執法經費等執法條件的影響，個別違法案件的查處顯得及時性不強。今后，我們的黨風廉政建設要堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，本著立足教育、著眼防范、分工負責、逐級抓落實的原則，嚴格按照########的要求，努力實現我們全年度案件查處落實率100％、錯案率為0、單位和個人違紀案件為0的目標，為我市的食品、醫藥經濟的健康發展和全市人民的用藥安全有效做出應有的貢獻。

落實行政執法責任制自查報告（模板20篇）篇十四

把意識形態工作納入了黨建工作責任制，納入目標管理，與黨的其他工作緊密結合，那關于意識形態工作自查報告有哪些呢?下面是小編精心整理的落實意識形態工作責任制自查報告【11篇】，僅供參考，大家一起來看看吧。

縣委：

按照縣委關于對意識形態工作專項督查的相關要求，鎮黨委高度重視，立即部署開展自查工作，現將有關情況報告如下。

(一)加強組織領導，落實意識形態工作。近年來，鎮黨委按照守土有責、守土負責、守土盡責的要求，從更深的戰略意義、更高的目標追求，認識加強意識形態工作的重大意義，以高度的政治自覺、有力的政策措施落實意識形態工作的各項任務，牢牢掌握意識形態的領導權主動權，把意識形態工作同經濟工作同安排同部署，納入年終績效考核的主要內容，設立微信qq工作群，不斷增強干部職工，特別是領導干部的責任意識。全面落實意識形態工作責任制要求，把意識形態工作納入黨建工作責任制，納入全鎮黨支部目標管理的重要內容，納入民主生活會和述職報告的重要內容，堅持意識形態工作原則，全力打好意識形態工作主動戰。

(三)抓好輿論引導，傳播凝聚正能量。在輿論引導與對外宣傳中，始終堅持團結穩定鼓勁，正面宣傳為主，尊重輿論宣傳規律，講究輿論宣傳藝術，提高輿論引導效果，為全鎮的改革發展穩定大局提供強有力的輿論支持。進一步健全完善宣傳渠道，建立xxx鎮人民政府微信公眾號，發布權威的信息、傳播xxx好聲音、推薦xxx好典型、宣傳xxx正能量，提供更多、更及時、更便利的政務服務。注重把握不同時期宣傳重點，提高輿論引導水平。對重大事件及突發性問題及時尤其注重提前介入，防患未然，特別注意掌握網絡輿情，牢牢掌握新聞報導主動權。同時主動出擊，切實加強對外宣傳，積極投稿，半年來共投稿30余篇，對我鎮村(社區)換屆、安全生產、“兩學一做”等工作進行了推介。

近年來，我鎮宣傳思想工作取得了一定的成績，全鎮意識形態領域呈現出主旋律響亮、正能量強勁、社會安定祥和的積極向好態勢，但同時也存在一些問題。

(一)思想觀念、思想意識存在偏差。一是普遍對意識形態工作的重要性認識不足的問題，沒有將意識形態工作擺上重要議事日程，往往把意識形態工作作為一項軟任務，存在“重業務輕思想工作”的傾向，沒有真正認識到意識形態工作是基層工作的重要組成部分。片面認為只要把各項業務工作完成了就是盡職盡責了;二是存在群眾大局意識、集體觀念淡薄的現象。一些群眾觀念更新慢，思想保守，觀念陳舊，小富即滿不思進取，接受新技術、新事物積極性不高;社會面上不講公德、信用缺失等現象有加劇趨勢;少數群眾法制觀念淡薄等。

(二)干部隊伍業務水平較低。干部隊伍結構不盡合理，人員流動慢，高素質專業人才較為缺乏，干部培訓不能經?；?、制度化，與當前工作要求不相適應。主要體現在干部隊伍存在“先天不足”的問題。從事意識形態工作的干部和人員大部分都是“半路出家”，理論功底有限，專業水準較低，短期內難以勝任工作。從事意識形態工作的基層干部缺乏專業知識技能培訓，知識結構更新不夠快，思想觀念相對滯后，難以達到新時期基層意識形態工作的標準和要求。

(三)工作機制不夠健全。對意識形態工作缺乏深入研究和統一部署，缺乏組織性和指導性，任務交辦不明確，責任目標不清晰，出現錯位和缺位的現象，工作常常處于被動應付狀態，整個意識形態工作顯得較為疲軟和被動。加上一直以來，由于基層工作事務繁重，有關領導對意識形態工作認識不足，理解不透，導致從事基層意識形態工作的人員深感自身勞動價值得不到充分體現和認可，工作無熱情，其結果就是基層意識形態工作難以順利展開。

(四)新形勢下提高引導輿論的本領需要進一步增強。宣傳思想工作的方法、形式、途徑比較單一，在互聯網、手機微信等新興媒體的應用和引導管理需要進一步探索。干部職工對于撰寫新聞稿的熱情也不太高，高質量，高效果的新聞稿數量不多對外的影響力、滲透力、戰斗力還需要進一步提高，對外宣傳工作還需進一步加強。

(五)陣地建設有待進一步加強。當前，還存在著經濟社會快速發展與群眾精神文化生活需求滯后不相適應的普遍情形?，F有的廣播電視、宣傳文化陣地等方面設施落后，鄉鎮文化站經費來源少，不能充分發揮宣傳教育、引導群眾的作用。

下一步，我鎮將努力在理論武裝、輿論引導、文明創建和文化發展上取得新進展，不斷激發全鎮廣大干部群眾工作激情，為推進我鎮經濟社會大發展提供堅強有力的精神動力、思想保證和輿論支持。一是加強看齊意識和責任意識，牢牢把握好正確的政治方向，向黨中央看齊，向習總書記看齊，向黨的理論路線方針政策看齊，向黨中央各項決策部署看齊，并把意識形態工作納入到黨委工作報告、紀律檢查、干部考核中去。二是強化擔當意識和戰斗意識，加強正面宣傳，加強精神文明建設，做好中國傳統文化的挖掘和成就的展示宣傳，真正把社會主義核心價值觀建設落地落實。三是加強短板意識和創新意識，以宣傳思想文化和意識形態工作中先進單位的經驗為參照物，補齊短板，做好創新工作。

黨的十八大以來，習近平同志站在戰略和全局高度，就抓好意識形態工作作出一系列重要論述，要求各級黨委對意識形態工作負總責，切實負起政治責任和領導責任。這是黨中央著眼加強黨對意識形態工作的領導、維護意識形態安全作出的重大決策部署和重要制度安排。湖南省各級黨組織要堅決抓好貫徹執行，推動主體責任落細落實、落地生根。

把責任放在心上。

習近平同志強調，意識形態工作是黨的一項極端重要的工作?！饵h章》規定，“黨的領導主要是政治、思想和組織的領導”。各級黨委(黨組)要切實增強抓意識形態工作的履職自覺，強化使命擔當，真正把主體責任放在心上。

擺在重要位置。牢固樹立抓意識形態工作是本職、不抓是失職、抓不好是瀆職的理念，把意識形態工作作為黨的建設和政權建設的重要內容，納入重要議事日程，納入黨建工作責任制，納入領導班子、領導干部目標管理，與經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設、生態文明建設和黨的建設緊密結合，一同部署、一同落實、一同檢查、一同考核。加強組織領導和統籌指導，像分析經濟形勢一樣定期分析研判意識形態領域形勢，定期聽取意識形態工作匯報，定期在黨內通報意識形態領域情況，切實當好意識形態工作的領導者、推動者、執行者。

凝聚工作合力。意識形態工作不是宣傳部門一家之事，不能讓宣傳部門“單打獨斗”，必須堅持“一盤棋”、形成“大合唱”。黨委(黨組)要統攬全局、協調各方，指導和推動本地區本部門本單位把意識形態工作要求融入各自工作，推動意識形態工作與行政管理、行業管理、社會治理更加緊密地結合起來。充分調動各條戰線各個部門抓意識形態工作的積極性，各司其職、各負其責、共同履責，切實形成黨委統一領導、黨政齊抓共管、宣傳部門組織協調、有關部門分工負責的工作格局。

強化擔當精神。落實意識形態工作主體責任，是黨組織應盡的政治責任、應有的政治擔當，必須堅持原則、敢抓敢管。要毫不動搖堅守“主陣地”、躬身不輟種好“責任田”，在提倡什么、反對什么上旗幟鮮明，在大是大非問題上敢于發聲，在思想交鋒中敢于亮劍，決不能有半點含糊和猶豫，決不能被動應付、被動接招，決不能當“愛惜羽毛”的所謂“開明紳士”，堅決克服“好人主義”、上推下卸、敷衍塞責、養癰遺患等現象。

堅持“一把手”帶頭。肩負起意識形態工作主體責任，“一把手”必須帶頭抓、直接抓、具體抓，切實當好“第一責任人”。各級黨委(黨組)“一把手”要旗幟鮮明地站在意識形態工作第一線，牽頭抓總、靠前指揮，做到“三個帶頭”“三個親自”，即帶頭抓意識形態工作、帶頭管陣地把導向強隊伍、帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置，不能當“甩手掌柜”。

根據黨委關于落實意識形態工作責任制的要求，站黨支部緊緊抓住意識形態工作主線，積極行動、及時部署，落實責任，以高度的政治敏銳性和責任感，切實履行把好方向，管好導向的責任，引導干部職工嚴守政治紀律和政治規矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律，突出理論武裝、輿論引導、文化建設，主動作為，為單位健康穩定發展提供了強大的思想基礎和政治保障，現將落實情況匯報如下：

一是牢固樹立抓意識形態工作是本職、不抓是失職、抓不好是瀆職的理念。在今年4月與黨委簽訂《2018年委屬各黨支部書記履行意識形態工作責任制承諾書》后，通過黨政班子會議、站工作例會、黨員學習日等時機，宣傳意識形態工作責任制的八項內容，成立由支部書記任組長，站長任副組長，副站長和各科室負責人為成員的意識形態工作領導小組，將意識形態工作與業務工作同謀劃、同部署、同考核。二是把意識形態工作與黨建工作緊密結合，科學部署、統籌推進意識形態和黨建工作。我們利用每周工作例會通報意識形態領域情況，分析干部職工思想工作動態，對本單位的意識形態工作進行分析研判，始終把住正確的方向。三是建立健全意識形態工作考評激勵機制，以支部規范化建設為抓手，把意識形態工作責任制落實到中層以上干部，形成意識形態工作人人有責人人抓的濃厚氛圍，做到用制度管事，用制度管人。

(二)健全意識形態工作的制度機制。一是修改完善單位日常管理和黨建工作各項制度。結合單位實際，按照客觀實際、可操作性強的原則，對黨建工作和內部管理11項制度進行了梳理、修訂、完善，使其更加符合工作實際;二是落實“一崗雙責”制度，支部班子成員擔負黨建工作和業務工作雙重任務，在黨建工作服從服務于業務工作的同時，把完成單位總體工作目標作為黨支部工作的出發點和落腳點。三是認真落實“三會一課”制度，及時組織召開組織生活會，開展民主評議黨員活動，支部委員都能以一名普通黨員身份參加黨小組活動，過組織生活。

(三)堅持用學習實踐正確導向意識形態工作。

1、深入開展“不忘初心、牢記使命，貫徹落實黨的十九大精神”學習實踐活動。一是內容豐富，形式多樣，富有成效。通過集中學習、上黨課、參觀大型展覽、紅色教育基地、討論交流相結合等形式，組織學習習近平總書記新時代中國特色社會主義思想，各級重大會議精神、先進典型事跡等，共組織15次集中學習，3次參觀活動(上海參觀“從石庫門到天安門”、上海改革開放40年成果大型主題展覽、中共二大會址、雷鋒紀念館等活動)，2次宣講報告會及參加農委組織的學習活動，激勵黨員不忘初心、牢記使命、永遠奮斗。二是組織學習嚴格規范，堅持做到“三嚴格一注重”。即“嚴格按照時間節點”完成學習任務，“嚴格落實學習內容”不打折扣;“嚴格點名制度”集中學習必點名;“注重學習效果”，人事科組織的每次檢查情況良好。嚴格有形的學習模式強化了黨員群眾的政治意識，規矩意識，加強理論學習成為共識。

2、開展學習教育實踐，筑牢意識形態根基。一是開展好專題組織生活，增強黨員黨性觀念。支部利用建黨紀念日、學習習近平帶領中央政治局常委集體瞻仰中共一大會址時的重要講話精神，一屆區委四次、五次全會精神，學習鄭德榮等7名全國優秀共產黨員先進典型事跡等時機，召開專題組織生活、開展主題黨日活動6次，通過系列教育活動，幫助干部職工澄清模糊認識，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，強化生態立島理念，立足本職，迎難而上，勇做世界級生態島建設的不懈奮斗者。二是注重學習教育儀式感、莊重感，培養黨員使命感。在黨員學習日，開展主題黨日活動，我們都要在會場懸掛黨旗，黨員佩帶黨徽，每年組織一次重溫入黨誓詞儀式，在學習鄭德榮等7名已故全國優秀共產黨員先進事跡主題黨日活動上，全體起立致哀，以莊重肅敬的儀式培養黨員榮譽感和使命感。三是組織開展主題實踐活動，增強黨員社會責任感。組織干部職工積極參與“生態崇明?我先鋒兩學一做?我踐行”主題實踐活動，每個黨員至少參加2項活動;在業務工作中，推行“定人、定點、定責”三定式服務模式，主動對標世界級生態島建設，幫助農戶解決實際問題，增強了黨員社會責任感。

(四)加強意識形態宣傳陣地建設。

1、發揮宣傳載體作用。充分利用集中學習、下鄉工作、微信群、電子顯示屏、上海農技在線和宣傳櫥窗等宣傳媒介，及時宣傳習近平新時代中國特色社會主義思想，中央、市、區各項重大決策部署，支農惠農政策，反映群眾生產生活動態，充分調動干部職工的積極性和凝聚力。

2、開展文明結對活動。積極參加大調研，開展文明單位共建結對、雙聯系、區域化黨建等活動，與魯玙村簽訂文明結對、雙聯系活動協議書，確定了三年活動項目3項，慰問困難黨員群眾;建立了黨員志愿服務隊，20名黨員認領服務項目36項次，參加活動49次。

3、加強輿情信息報告。一是建立了5名輿情信息員隊伍(1名農委、4名本單位)，在十九大、全國“兩會”、“進博會”、發生重大自然災害(或事件)等重要節點，加強上下信息溝通，確保上情下達，下情上報。二是做好黨務站務公開，向社會公布服務熱線電話，及時將相關業務操作規程和黨的各項政策進行公開，方便群眾咨詢和辦理有關事項。

(五)注重工作的針對性實效性。一是廣泛開展宣傳學習先進典型事跡，參觀雷鋒紀念館等紅色教育基地，生態保護黨員志愿服務專項行動等活動，通過具體實踐和鮮活的人物事件踐行傳播社會主義核心價值觀。促進了黨員群眾踐行社會主義核心價值觀的自覺性，營造了學先進、趕先進、當先進的濃厚氛圍。二是加大外宣力度。按照文明言行、優良秩序、優美環境、優質服務的要求，利用電子顯示屏、固定標語、畫板、櫥窗等廣泛宣傳社會主義核心價值觀，積極開展全國文明城區創建活動，擴大社會影響力。

我站在落實意識形態工作責任制工作中做了一些工作，取得了一定成績，沒有發生負面影響的情況。但也存在一些困難和問題。一是思想掌控不夠全面深入，對干部職工在意識形態方面的思想傾向，對意識形態工作的真實態度等調查研究不夠深入，缺乏深度掌控。二是意識形態是一個動態的過程，而且受社會大環境的影響很大，在信息化時代受互聯網、微信等新媒體的影響尤其巨大，如何把意識形態工作抓在手上、抓出成效，確實有相當難度，需要不斷創新思路舉措，而我們在這方面還做得不夠。三是宣傳工作隊伍力量偏弱，對外宣傳工作的聯系和對接還需進一步鞏固;四是抓意識形態工作的激勵和約束機制不完善，激勵和促進作用不夠明顯。

三、下步打算。

下步工作中，我們將以黨的十九大精神為指導，努力克服自身不足，更加嚴格地貫徹落實好農委的工作部署和要求，認真梳理抓好意識形態工作的思路，增強憂患意識、增強做好意識形態工作的主動意識和主體意識，對發現的問題苗子，及時采取有力措施，努力把意識形態每項工作抓好落實，抓出實效。通過落實領導責任和工作制度，保證意識形態工作不斷加強，干部職工的意識形態更加堅強堅定，確保不發生嚴重的意識形態問題。

市委宣傳部：

今年以來，市政務服務中心黨組按照市委和市委宣傳部的要求，認真貫徹《德陽市貫徹落實黨委(黨組)意識形態工作責任制具體措施》精神，加強和改進黨對意識形態工作的領導，建立健全本單位意識形態工作責任制度，為抓好機關黨建、推動政務服務事業良好發展提供了強有力的思想保障。按照市委辦公室《關于印發2018年意識形態工作專項督查方案的通知》(德委辦發〔2018〕56號)要求，現將一年來落實意識形態工作責任制情況報告如下：

(一)思想高度重視，加強組織領導。市政務服務中心黨組高度重視意識形態工作，認真落實“書記抓”和“抓書記”工程。明確要求黨組領導班子對意識形態工作負主體責任，黨組書記是第一責任人，黨組其他成員根據工作分工，按照“一崗雙責”要求，主抓分管科室(部門)的意識形態工作，對職責范圍內的意識形態工作負領導責任，明確了一名黨組成員為落實意識形態工作的分管領導，將意識形態工作納入重要議事日程，今年先后召開兩次黨組會專題研究了意識形態方面的工作。與業務工作同考核、同部署，同監督檢查，將意識形態工作納入干部考核重要內容，對政治思想表現不好、意識形態工作責任制落實不到位的取消年度評優評先資格。定期召開研判會，將意識形態工作作為民主生活會、組織生活會黨員干部對照檢查的重要內容，將落實意識形態工作作為年終述廉述職述法的重要內容。各支部書記是所屬部門的第一責任人，直接抓、親自抓，切實解決黨員干部意識形態工作中存在的實際問題。建立了意識形態定期分析研判制度，并嚴格落實，今年先后召開兩次會議分析研判中心機關、窗口人員意識形態方面存在的問題。

(二)強化教育培訓，提升服務意識。一方面持續開展窗口工作人員服務禮儀培訓，提高窗口工作人員的服務質量，組織窗口工作人員到服務禮儀規范到位、整體服務水平較高的單位學習，促進窗口服務質量的提升，增強窗口工作人員的“服務意識”、“形象意識”、“責任意識”。

塔-黨建在線”黨的十九大精神學習競賽等專題活動。

一是建立完善了《“中心”信息發布審核制度》，明確“中心”微信公眾號、簡報報送等信息發布審核流程，責任到人，嚴格“中心”各類信息發布把關，堅持正確輿論導向。二是充分利用公眾微信號、微信群、電子顯示屏、宣傳欄、簡報等宣傳媒介，深入解讀黨的十九大會議精神和中央、省、市有關會議目標任務和精神內涵;積極組織干部職工參加各類知識競賽、演講比賽和體育賽事活動。三是扎實抓好黨報黨刊的宣傳征訂工作，完成了《人民日報》、《求是》等黨報黨刊的宣傳發行工作。

去年評選出“紅旗窗口”11個、“政務服務先進個人”48名,并給予榮譽獎勵，形成了良好的趕超氛圍，增進了優質服務水平。四是開展工作人員業務能力和服務質量測評，通過電話回訪的方式了解工作人員業務能力和服務質量情況，將測評結果納入考核。五是做好文明宣傳工作，宣傳“身邊好人”、“每周一星”，豎立典型，傳播正能量，營造節儉環保、誠實守信、敬業奉獻的良好道德環境。六是以“兩學一做”學習教育為契機，全面發揮黨員先鋒模范作用，深入推進大廳黨員“亮身份、作承諾、當先鋒、樹形象”活動，形成比學趕超、創先爭優的良好局面。七是不斷加強精神文明建設，創建市級文明單位，推動我老秘網市政務服務事業提檔進位積極努力。

認真研究準確把握網絡意識形態領域的突出問題和風險點，提高網絡意識形態安全，成立了以“中心”主要負責同志為組長的網絡安全領導小組，安排專人負責網絡宣傳、輿情、網評工作，每天都及時評論、轉載相關宣傳工作任務，按時報送輿情信息，確保網上宣傳的正面性和正確性。

盡管“中心”在意識形態領域工作中做了很多工作，取得了一定的成績，但也存在一定的困難和問題。一是對外宣傳工作的聯系和對接還需進一步加強;二是對宣傳工作人員的培訓不夠，適應新形勢的能力偏弱;三是信息報送還不夠及時、全面，主動與上級部門對接、請教、請示的積極性還有待提高。四是意識形態領域工作的一些長效機制有待進一步完善。

下一步工作中，我們將以黨的十九大會議精神為指導，努力克服自身不足，更加嚴格地貫徹落實好市委、市政府的安排部署，再接再厲，認真總結，努力把意識形態領域工作的每一條措施抓出實效。

意識形態較量無聲卻驚心動魄，不見硝煙卻刀光劍影。當前，意識形態領域的斗爭復雜而尖銳，一些錯誤思潮暗流涌動，此起彼伏。市政建設公司自覺擔負起黨的思想陣地守望者的重任，鑄牢對黨絕對忠誠信念，打好意識形態斗爭的主動仗，牢牢將意識形態工作的領導權、管理權、話語權、主動權抓在手上，確保市政建設公司在意識形態斗爭上，巋然不動、屹立不倒。

打好意識形態主動仗，必須堅定主心骨。意識形態斗爭存在著極強的隱蔽性和迷惑性，這就要求我們把好方向盤、掌好定盤星、堅定主心骨。打好意識形態主動仗，必須自覺在思想上、政治上、行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，只有抓住了以習近平同志為核心的黨中央這個“主心骨”，才能找準打好意識形態主動仗的關鍵點和突破口。市政建設公司圍繞開展黨史國史教育、學習習近平系列講話精神、“兩學一做”等活動，堅定聽黨話、跟黨走的政治信念，切實學史鑄魂、強基固本。同時，主動作為，積極作為，宣傳正面主張，彰顯時代精神，引領道德風尚。

打好意識形態主動仗，必須筑牢主陣地。市政建設公司主動適應新媒體特點，充分利用微信公眾號、公司網站、微信交流群等新媒體，把新媒體作為打好意識形態主動仗工作必爭、必占、必守、必用的“主陣地”“橋頭堡”和“制高點”。注重把握新媒體特點規律，依靠信息網絡技術，創新方法手段，拓展內容形式，把新媒體打造成市政建設公司宣傳思想工作的新平臺、理論學習的新空間、輿論引導的主陣地。同時，市政建設公司以“青年之星”評選為契機，在新媒體上宣傳先進青年事跡，掀起全公司向青年典型學習的熱潮，充分發揮青年典型的示范作用。

打好意識形態主動仗，必須明確責任。打好意識形態主動仗，必須進一步強化主體責任意識，切實履行好意識形態工作的領導責任，對照責任清單，對號入座抓落實，決不能把責任制“掛在墻上、喊在嘴上”。對反動言論、噪音雜音，市政建設公司黨員干部敢于亮劍、敢于發聲、敢于站在風口浪尖上作堅決斗爭，關鍵時刻不失語、重大問題不缺位，在重大政治原則和大是大非問題上旗幟鮮明。

2020年，緊緊圍繞縣委宣傳部對意識形態工作的要求，以“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機，深入學習總書記關于意識形態和宣傳思想工作系列重要講話精神，嚴格落實黨組意識形態工作責任制，發揮思想引領重要作用，凝心聚力，統一全局上下的思想和行動，為綜合行政執法工作提供強大的思想保證和輿論支持?，F將的意識形態工作自查情況報告如下：

(一)注重思想引領，不斷加強主流意識形態建設。

一是加強理論武裝。組織黨組理論學習中心組持續深入學習貫徹新時代中國特色社會主義思想，重點學深悟透系列重要講話，及時學習貫徹總書記最新講話精神和省委、州委、縣委的最新貫徹舉措。并利用“學習強國”學習平臺，讓全局黨員干部養成“每日必學”的良好習慣，真正用黨的創新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。

二是加強黨紀黨規教育。局黨組狠抓思想作風建設，貫徹落實中央八項規定精神，教育引導廣大干部職工增強黨性教育，強化規矩意識，樹立起勤政廉潔、風清氣正的良好執法形象。強化干部自律意識。深入學習《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨黨內監督條例》，進一步教育引導黨員干部遵守生活作風紀律，重視家庭建設，強化對配偶、子女和身邊人的約束和管理，自覺凈化“三圈”。

三是重視人才隊伍培養。積極引導執法隊員人才愛崗敬業，甘于奉獻。對綜合行政執法大隊實行半軍事化管理，提升全體整體水平，不定期開展與業務相關的法律法規、規章制度等的學習培訓，不斷推進人才培養與綜合行政執法發展深度融合。

(二)加強新聞宣傳，不斷鞏固意識形態主流陣地。

一是強化輿情管控。嚴格24小時值班制度，全面落實網絡意識形態工作責任制，加強網絡信息管控，做好綜合行政執法系統負面信息的調查核實、對重大事件、重要情況、重要社情民意傾向苗頭性問題，定期開展分析研判，有針對性地進行引導，牢牢把握話語權，做到守土有責、守土盡責、守土負責。

二是加強陣地建設。加強對綜合行政執法系統的意識形態工作陣地建設和管理，確保系統內宣傳欄、廣告牌、電子顯示屏、文化活動場地等意識形態陣地內容及時更新，始終堅持正確方向和導向，弘揚主旋律，傳播正能量。抓住重要和敏感時間節點，加強意識形態安全預警監測和分析研究，絕不給錯誤思想和言論提供傳播渠道。

三是嚴格考核問責。加強對下設機構的意識形態工作的指導和檢查，嚴格落實述學、評學、考學制度，把意識形態工作納入黨組重要工作，納入年度綜合目標考核，并對下設機構落實意識形態工作責任制情況進行定期督促問效、嚴格考核，對履職不力的單位和個人進行嚴格問責追責。

四是加強外宣工作。強化綜合行政執法系統通訊隊伍建設，打造一支政治堅定、工作負責、業務精通的宣傳思想文化管理隊伍。積極參加通訊員業務培訓活動，及時完成各項宣傳任務。結合綜合行政執法系統工作實際，利用縣專題宣傳周活動積極宣傳辦事流程、行業法規等，充分展現執法系統工作實效和良好形象。

(二)聚焦文明創建，積極培育行業新風尚。

一是大力培育踐行社會主義核心價值觀。在干部職工中大力宣傳學習社會主義核心價值觀，長期堅持對執法隊員強調文明執法、規范執法的重要性，要求執法隊員言傳身教，在執法過程中，善于運用教育的方式，向群眾傳播社會主義核心價值觀的內涵，在社會上形成和諧的氛圍。

二是開展豐富多彩的文化活動。先后組織開展干部職工籃球比賽、干部職工生日主題黨日等系列活動，促進和諧執法建設，增強干部職工的幸福感和歸屬感。

一是思想認識不夠充分，對加強意識形態工作重要性的理解存在“誤區”。綜合行政執法中心工作和意識形態工作未能完全做到“兩手抓，兩手都要硬”，在平時工作中，重視綜合行政執法工作建設，重視上級交辦的工作任務，意識形態工作有時被忽視、被淡化，一手硬、一手軟的現象在一定范圍內存在。

二是工作氛圍不夠濃厚，基層意識形態工作存在“盲區”。一些干部職工對意識形態工作認識不足，理解不透，對意識形態工作缺乏深入研究和推進部署，缺乏組織性和指導性，任務交辦不明確，責任目標不清晰，往往出現錯位和缺位的現象，工作常常處于被動應付狀態，意識形態工作顯得較為疲軟和被動。

三是宣傳力度尚顯薄弱，意識形態主流陣地還需不斷鞏固。新聞宣傳的覆蓋面還不夠，網絡輿情的監測面不夠廣，還停留在本地新聞媒體等層面，定期發帖，主動發聲，接受社會監督上做得還不夠。綜合行政執法系統通訊員隊伍能力水平參差不齊，在重大輿情引導上主力軍作用發揮得還不夠。

一是提高政治站位，強化思想認識。認真學習貫徹總書記關于加強意識形態工作的重要講話精神，要求全系統干部職工在意識形態領域始終堅持馬克思主義思想的指導地位，始終堅持以總書記系列重要講話精神武裝頭腦，切實把意識形態工作擺上重要位置，定期研究部署系統黨建、宣傳、反腐倡廉、干部教育及文明創建等工作，切實加強意識形態領域的管理，認真履行從嚴治黨主體責任。

二是濃厚工作氛圍，凝聚工作合力。圍繞黨管意識形態的原則，定期分析研判、推進部署意識形態工作，將意識形態的學習納入中心組學習內容，建立健全意識形態工作責任制，帶頭做好意識形態工作，形成黨組統一領導、部門共同參與、全系統齊抓共管的良好氛圍。健全意識形態工作目標責任考核制度，加大對本單位的監督考核力度，以壓力帶動力，增強基層黨組織抓好意識形態工作的自覺性和堅定性。

三是加強新聞宣傳，鞏固意識形態主陣地。建立完善宣傳機制，統籌推進全系統新聞宣傳工作的聯動機制，形成行業宣傳一盤棋。牢牢把握領頭作用，貫通上下聯系，高效整合新聞資源，提升宣傳效率。健全網宣隊伍，結合執法網情，有針對性地安排實戰訓練，組織本系統通訊員在本地論壇積極發聲，引導輿論方向，弘揚正能量，引導網民進一步了解綜合行政執法、理解綜合行政執法、宣傳綜合行政執法。

四是聚焦文明創建，積極培育行業文明新風尚。深入培育踐行社會主義核心價值觀，常態化宣傳執法系統助人為樂、愛崗敬業、無私奉獻的先進事跡，并組織綜合行政執法文明志愿者利用業余時間開展形式多樣的志愿服務。引導干部職工進一步牢固樹立集體意識、榮譽意識、奉獻意識，為綜合行政執法建設作出新的貢獻。

資產管理公司通過學習習近平總書記在全國宣傳思想工作會議上的重要講話精神，更加充分認識到意識形態工作的重要性。

意識形態工作，即宣傳思想工作，是黨的一項極端重要的工作，它具有極強的階級性或黨性原則，一直是我們黨重視的一個重要工作形式。習近平總書記在全國宣傳思想工作會議的講話中指出，宣傳思想工作就是要鞏固馬克思主義在意識形態領域的指導地位，鞏固全黨全國人民團結奮斗的共同思想基礎。黨員、干部要堅定馬克思主義、共產主義信仰，腳踏實地為實現黨在現階段的基本綱領而不懈努力，扎扎實實做好每一項工作;新干部、年輕干部尤其要抓好理論學習，通過堅持不懈學習，學會運用馬克思主義立場、觀點、方法觀察和解決問題，堅定理想信念。

資產管理公司深刻領會習近平總書記的重要講話精神，認為要提高抓實抓好意識形態工作的能力和水平，一要極端重視意識形態工作;二要保持意識形態定力,堅持馬克思主義真理觀和價值觀的統一;三要強化意識形態工作責任意識,弘揚主旋律,傳播正能量,確保公司導向正確、團結穩定、風清氣正,為公司的發展提供良好的思想輿論環境和強大精神動力。

資產管理公司充分認識意識形態工作的重要性，始終堅持黨群不分家、意識形態工作作為黨務工作的重要抓手，兩項工作相輔相成的原則，扎實開展意識形態工作和黨務工作。首先，在公司黨員干部中開展理論學習，使黨員干部掌握更多的理論知識，用理論指導實踐，同時使黨員干部懂得理論上的成熟是政治上成熟的基礎，政治上的清醒來源于理論上的堅定。其次，開展“學雷鋒”、“送清涼”等一系列活動，把實現好、維護好、發展好廣大人民群眾作為意識形態工作的出發點和落腳點，不斷傳播正能量。

根據市委辦公室《關于開展網絡意識形態工作責任制落實情況自查整改的通知》要求，現將市扶貧辦網絡意識形態工作責任制落實情況報告如下：

(一)加強組織領導、落實主體責任。為進一步加強和改進網絡意識形態工作，把網絡意識形態工作納入黨建工作責任制和目標管理，同業務工作同安排同部署，并做為年終績效考核的主要內容，成立了網絡意識形態工作領導小組，由黨組書記、主任任組長，分管副主任任副組長，各科室(中心)負責人為成員。制定了《xx市扶貧開發辦公室落實黨委(黨組)網絡意識形態工作責任制的工作方案》，為我辦意識形態責任制工作提供了制度保障，真正履行了崗位職責，形成“一把手”負總責、相關科室密切配合的工作合力,進一步把意識形態工作的責任細化、量化、具體化。

(三)強化理論學習，提升思想認識。以學習型黨組織建設為平臺，結合推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，把網絡意識形態工作納入學習內容，切實抓好黨員干部職工思想教育和理論學習工作。深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神和黨中央治國理政新理念新思想新戰略以及中央、自治區和我市有關意識形態工作會議精神，及時傳達全市網信工作會議、網信辦主任工作會議精神，通過理論武裝增強干部職工的政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。與此同時，黨組成員及干部職工主動走出會議室，深入基層，把學習和開展調研結合起來，把學習和解決群眾的實際困難和問題結合起來，把學習和脫貧攻堅結合起來，用理論來指導實踐，用實踐來豐富理論。

(四)管理用好新媒體，積極傳播正能量。建立健全黨務政務公開制度，制定出臺了《xx市扶貧開發辦公室信息公開制度》，所有宣傳欄、信息公開平臺上公開的內容須經分管領導簽字審核，主要領導審定后由辦公室統一審核發布。加大對本單位網站信息發布的審核、監管力度，加強“兩微一端”等新媒體的建設、管理和運用，由專職工作人員負責網絡的維護更新工作以及上傳信息的審核、統計工作。目前我辦有官方網站1個，微信公眾號1個，政務微博1個，目前已發布各類信息6800多條，沒有出現敏感事項。注重把握不同時期宣傳重點，提高輿論引導水平，先后在內蒙古日報，xx日報、呼市新聞網等媒體上發布信息160多篇，營造了積極向上的輿論環境。

(五)注重輿論引導，維護網絡意識形態安全。始終堅持做好網絡輿論管理，掌控網絡意識形態主導權，制定完善了網絡輿情應急處理方案，切實做到輿情情況第一時間知曉，引導和服務第一時間到位。定期召開工作會議，研究討論網絡熱點和輿論風向，及時做好重要節點和敏感時期的輿論監管。確定專人負責我辦的網絡輿情管理工作，經常性地關注網絡輿情，及時監控和刪除網絡不良信息。

(一)思想認識方面。個別干部網絡意識形態工作極端重要性認識仍需進一步加強。有的黨員領導干部對意識形態工作的極端重要性和形勢復雜性的認識、把握還比較淺表化，對社會上暗流涌動的一些錯誤思潮和觀點還缺乏應有的政治鑒別力和敏銳性;對意識形態工作重要性認識還不到位，業務工作與意識形態工作協調推進不夠等問題。

(二)工作標準方面。在意識形態形勢專題研究、輿情綜合分析、黨內情況通報等規定動作上還未完全到位，在相關機構設置、人員配備、資金支持上與上級要求還有差距。

(三)理論學習方面。政治理論學習的自覺性、主動性不夠，系統性不強，理論學習傾向于機械化、碎片化，習慣于會上學習，利用業余時間開展系統學習還不夠，同時聯系工作實際開展政治紀律教育的方式還有待豐富，個別黨員干部政治紀律意識不強、認識不到位。

(四)陣地建設管理方面。對外宣傳力度還需要進一步加大，業務成果方面的宣傳較多，對弘揚傳統美德、精神文明創建、主流文化思想內容宣傳較少，宣傳思想工作的影響力、滲透力、戰斗力還需要進一步提高。

一是把網絡意識形態工作納入黨建工作責任制，建立健全意識形態工作研判機制，堅持意識形態工作原則，黨組書記做到重要意識形態工作親自部署、重要意識形態問題親自過問、重大意識形態事件親自處置。

二是堅持不懈抓好理論學習。以公號“老秘帶你寫材料”整理黨員干部特別是領導干部為重點，以習近平新時代中國特色社會主義思想為主要內容，創新理論學習方式，豐富理論學習內容，不斷完善落實好理論學習活動。

三是切實提高輿論引導水平。結合市委、市政府重大決策部署，通過開設專題、專欄等方式，扎實推進精準扶貧、精準脫貧的宣傳活動。

四是按照政治強、業務精、紀律嚴、作風正的要求，努力打造一支思想理論好、綜合素質高、具有豐富意識形態工作經驗的干部隊伍，做到組織落實、人員落實、責任明確、制度健全。

根據市委辦公室《關于開展網絡意識形態工作責任制落實情況自查整改的通知》要求，現將市扶貧辦網絡意識形態工作責任制落實情況報告如下：

(一)加強組織領導，落實主體責任。為進一步加強和改進網絡意識形態工作，把網絡意識形態工作納入黨建工作責任制和目標管理，同業務工作同安排同部署，并作為年終績效考核的主要內容，成立了網絡意識形態工作領導小組，由黨組書記、主任任組長，分管副主任任副組長，各科室(中心)負責人為成員。制定了《xx市扶貧開發辦公室落實黨委(黨組)網絡意識形態工作責任制的工作方案》，為我辦意識形態責任制工作提供了制度保障，真正履行了崗位職責，形成“一把手”負總責、相關科室密切配合的工作合力,進一步把意識形態工作的責任細化、量化、具體化。

(二)明確工作任務，強化制度保障。認真履行班子集體意識形態工作的主體責任，堅持“一把手”帶頭，切實當好“第一責任人”，班子成員各負其責，將分析研判意識形態領域情況納入重要議事日程，完善談心談話制度，始終掌握機關干部職工的思想文化動態，有針對性引導重大事件、重要情況、重要社情民意中的苗頭性傾向性問題。分管領導每月聽取一次分管科室(中心)關于網絡意識形態領域情況匯報，主要領導每季度聽取班子成員就分管領域關于網絡意識形態工作情況匯報;各黨支部每半年向黨總支專題匯報一次網絡意識形態工作，年底對貫徹落實情況進行自查自糾，對發現的問題要及時研究解決、整改落實。

(三)強化理論學習，提升思想認識。以學習型黨組織建設為平臺，結合推進xx教育常態化制度化，把網絡意識形態工作納入學習內容，切實抓好黨員干部職工思想教育和理論學習工作。深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神和黨中央治國理政新理念新思想新戰略以及中央、自治區和我市有關意識形態工作會議精神，及時傳達全市網信工作會議、網信辦主任工作會議精神，通過理論武裝增強干部職工的政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。與此同時，黨組成員及干部職工主動走出會議室，深入基層，把學習和開展調研結合起來，把學習和解決群眾的實際困難和問題結合起來，把學習和脫貧攻堅結合起來，用理論來指導實踐，用實踐來豐富理論。

(四)管理用好新媒體，積極傳播正能量。建立健全黨務政務公開制度，制定出臺了《xx市扶貧開發辦公室信息公開制度》，所有宣傳欄、信息公開平臺上公開的內容須經分管領導簽字審核，主要領導審定后由辦公室統一審核發布。加大對本單位網站信息發布的審核、監管力度，加強“兩微一端”等新媒體的建設、管理和運用，由專職工作人員負責網絡的維護更新工作以及上傳信息的審核、統計工作。目前我辦有官方網站x個，微信公眾號x個，政務微博x個，目前已發布各類信息xx多條，沒有出現敏感事項。注重把握不同時期宣傳重點，提高輿論引導水平，先后在xx日報，xx日報、xx新聞網等媒體上發布信息xx多篇，營造了積極向上的輿論環境。

(五)注重輿論引導，維護網絡意識形態安全。始終堅持做好網絡輿論管理，掌控網絡意識形態主導權，制定完善了網絡輿情應急處理方案，切實做到輿情情況第一時間知曉，引導和服務第一時間到位。定期召開工作會議，研究討論網絡熱點和輿論風向，及時做好重要節點和敏感時期的輿論監管。確定專人負責我辦的網絡輿情管理工作，經常性地關注網絡輿情，及時監控和刪除網絡不良信息。

(一)思想認識方面。個別干部網絡意識形態工作極端重要性認識仍需進一步加強。有的黨員領導干部對意識形態工作的極端重要性和形勢復雜性的認識、把握還比較淺表化，對社會上暗流涌動的一些錯誤思潮和觀點還缺乏應有的政治鑒別力和敏銳性;對意識形態工作重要性認識還不到位，業務工作與意識形態工作協調推進不夠。

(二)工作標準方面。在意識形態形勢專題研究、輿情綜合分析、黨內情況通報等規定動作上還未完全到位，在相關機構設置、人員配備、資金支持上與上級要求還有差距。

(三)理論學習方面。政治理論學習的自覺性、主動性不夠，系統性不強，理論學習傾向于機械化、碎片化，習慣于會上學習，利用業余時間開展系統學習還不夠，同時聯系工作實際開展政治紀律教育的方式還有待豐富，個別黨員干部政治紀律意識不強、認識不到位。

(四)陣地建設管理方面。對外宣傳力度還需要進一步加大，業務成果方面的宣傳較多，對弘揚傳統美德、精神文明創建、主流文化思想內容宣傳較少，宣傳思想工作的影響力、滲透力、戰斗力還需要進一步提高。

一是把網絡意識形態工作納入黨建工作責任制，建立健全意識形態工作研判機制，堅持意識形態工作原則，黨組書記做到重要意識形態工作親自部署、重要意識形態問題親自過問、重大意識形態事件親自處置。

二是堅持不懈抓好理論學習。以黨員干部特別是領導干部為重點，以習近平新時代中國特色社會主義思想為主要內容，創新理論學習方式，豐富理論學習內容，不斷完善落實好理論學習活動。

三是切實提高輿論引導水平。結合市委、市政府重大決策部署，通過開設專題、專欄等方式，扎實推進精準扶貧、精準脫貧的宣傳活動。四是按照政治強、業務精、紀律嚴、作風正的要求，努力打造一支思想理論好、綜合素質高、具有豐富意識形態工作經驗的干部隊伍，做到組織落實、人員落實、責任明確、制度健全。

**年，**市司法局意識形態領域工作在局黨組的高度重視和堅強領導下，在上級部門的悉心指導和關心支持下，深入貫徹落實十八屆三中、四中、五中全會精神，突出學習型黨組織建設抓理論武裝，突出提升司法機關形象抓輿論引導，突出文明創建抓社會主義核心價值體系建設，突出先進文化前進方向抓司法文化發展，全市司法行政系統意識形態領域工作主題鮮明、特色明顯、全面推進，體現了司法行政工作特色，展現了司法行政機關的良好形象，法治保障和法律服務作用得到充分發揮。

(一)突出學習型黨組織建設，理論武裝實現新突破。

我局及時成立意識形態領域工作領導小組，由黨組書記、局長任組長，各科室負責人為成員，由局政治部具體抓工作。在工作中，認真落實理論武裝大推進，理論宣傳大加強，理論研究大深化要求，堅持把推進學習型黨組織建設作為主要途徑，把學習宣傳普及中國特色社會主義理論體系作為主要內容，扎實推進理論武裝工作。一是出臺了《中共**市司法局黨組中心組**年理論學習安排》、《全市司法行政系統開展“學黨章黨規、學系列講話，做合格黨員”學習教育實施方案》、等體制機制性文件，建立了**市司法局學習型黨組織建設學習制度、考核制度、激勵制度、考勤制度、培訓制度等工作制度，對學習時間、內容、人員、質量、交流、檢查等作了具體明確，形成了用制度管學習、促學習的良好格局。二是認真落實黨組中心組學習、司法行政大講堂、網上在線學習、干部自主選學等學習體制機制，著力構建全方位、多層次、交互式領導干部學習平臺，市司法局黨組中心組組織“兩學一做”專題教育學習會議”、《習近平總書記系列重要講話》、《習近平總書記談治國理政》、市委政法會議精神等專題集中學習4次。三是以學習、宣傳、貫徹黨的是十八屆歷次全會精神為主線，組織機關全體干警集中學習中央、自治區、市委相關文件精神，先后開展了習近平系列講話、黨的十八屆三中、四中、五中全會等共8次理論學習。四是通過簡報、電子顯示屏、司法門戶網站、普法云平臺等多種形式，宣傳學習型黨組織建設的重要意義、目標任務、指導原則、基本要求，以及司法局黨組在開展學習活動中好的經驗、做法和典型。

(二)突出司法行政工作特色，輿論引導呈現新亮點。

一是建立完善了《**市司法局新聞發言人制度》，指定新聞發言人，并進行相關培訓。明確了新聞發言人、新聞發布規則、新聞發布步驟和發布紀律;適時掌握微博、微信、論壇等網絡輿情，及時引導網民客觀評判熱點問題。二是充分利用門戶網站、**普法網、**微學習、**普法微博、微信群、電子顯示屏、簡報等宣傳媒介，深入解讀中央、自治區、市全會和十八屆三中、四中、五中全會精神實質、目標任務和深刻內涵;積極組織干警參加自治區、市級各類知識競賽、演講比賽和體育賽事活動。三是圍繞司法行政中心工作，主動加強與各級主流媒體的溝通與對接，先后在各類紙質媒體、電臺、電視臺等新聞媒體宣傳司法行政工作，擴大司法行政工作的影響力。四是扎實抓好黨報黨刊的宣傳征訂工作，完成了《人民日報》、《求是》、《黨建》、《內蒙古法制日報》、《實踐》、《**日報》、《**晚報》等黨報黨刊的宣傳發行工作。

(三)突出社會主義核心價值體系建設，精神文明建設取得新進展。

一是以廣泛開展結對幫扶活動。組織干部職工深入鄉村、社區開展“一對一”結對幫扶，為錫華社區送去了春節慰問品。慰問退休老干部、患病及生活困難老黨員24人，發放困難職工幫扶資金8000元。二是廣泛開展誠信教育和社會主義核心價值觀教育實踐活動，較好地提升了司法行政機關文明形象。三是以節約降耗為重點，以降低機關行政運行成本為目標，積極開展節約型機關建設，大力倡導文明新風。四是始終堅持以精神文明建設引領司法行政工作科學發展，著力開展文明單位和文明行業創建活動。**年獲得第四次創建全國文明城市先進單位和**市未成年人思想道德建設工作先進單位。

(四)突出先進文化前進方向，司法文化豐富多彩。

一是充分運用報刊雜志、**市普法網、宣傳欄等宣傳工具，在會議室、走廊等處懸掛司法行政工作職責、工作思路、懸掛廉政條幅和警句格言等內容的展板，廣泛宣傳司法文化成果，展示司法行政機關的良好形象，擴大司法行政工作社會影響。二是適時組織開展司法文化研討、學習交流等活動，積極營造濃厚的學習氛圍;積極開展評選優秀案卷、信息、調研文章活動，展示優秀司法文化成果;圍繞創建全國文明單位活動，組織開展征文、演講、書法、攝影、徒步走等活動，使司法干警在日常工作和生活中時時處處受到司法文化的感染和熏陶，較好提升司法干警的思想境界。在自治區司法廳舉辦的“法治杯”乒乒球比賽中取得了男子單打第一、團體亞軍、老年組冠軍的榮譽。三是通過每天做廣播體操，加強干警身體素質。

盡管司法行政機關在意識形態領域工作中做了很多工作，取得了很多優異的成績，但也存在一定的困難和問題。一是司法行政對外宣傳工作的聯系和對接還需進一步加強;二是對宣傳工作人員的培訓不夠，適應新形勢的能力偏弱;三是信息報送還不夠及時、全面，主動與上級部門對接、請教、請示的積極性還有待提高。四是意識形態領域工作的一些長效機制有待進一步完善。

下一步工作中，我們將以黨的十八屆三中、四中、五中全會精神為指導，努力克服自身不足，更加嚴格地貫徹落實好市委、市政府的安排部署，再接再厲，認真總結，努力把意識形態領域工作的每一條措施抓出實效。

為了深入貫徹落實中央、自治區黨委、市委和縣委關于加強意識形態工作的決策部署，加強和改進黨對意識形態工作的領導。根據縣委關于印發《xx縣“意識形態責任落實督查年”實施方案》的通知文件精神，我局開展了一系列意識形態工作。現將我局意識形態工作責任制落實情況匯報如下：

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?我局高度重視意識形態工作，及時傳達學習文件精神，成立了領導小組，制定實施方案，并召開全體會議安排部署意識形態責任落實的工作，明確黨支部領導班子對意識形態工作負主體責任，黨支部書記是第一責任人，組織委員是直接責任人，協助黨支部書記抓好統籌協調指導工作。黨支部其他成員根據工作分工，按照“一崗雙責”要求，主抓分管股室的意識形態工作，對職責范圍內的意識形態工作負領導責任。股室負責人是所屬股室的第一責任人，直接抓、親自抓，切實解決全局意識形態工作中存在的實際問題。

黨支部班子成員認真學習習近平總書記關于意識形態工作的重要批示精神，認真學習中共xx縣委辦公室印發《關于建立意識形態領域形勢分析研判工作機制的實施意見》的通知(卓黨辦發〔xx〕36號)文件，并進行了認真討論。制定了《xx縣規劃局關于貫徹意識形態工作責任制實施辦法的實施方案》，并把意識形態工作納入全年重點工作之中。

1、以黨支部書記專題黨課開局，扎實開展“加強和規范黨內政治生推進年”活動和推進“兩學一做”學習教育常態化和制度化。教育廣大黨員做到“三嚴三實”和“四講四有”即講政治、有信念，講規矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為。

2、加強黨支部理論學習，示范引領全局黨員干部學習習近平總書記系列重要講話精神，學習黨章黨規，學習中國特色社會主義理論體系。把意識形態宣傳內容列入《xx年政治理論學習計劃》，通過加強理論學習，進一步深化廣大黨員干部理想信念教育。

局黨支部高度重視黨員干部隊伍建設，堅持正確引導、專業化建設和規范化管理，以建設一支素質高、業務精、能力強、作風正、紀律嚴的隊伍為目標，堅持定時開展政治理論學習和專業知識學習，不斷提升黨員干部政治素養和專業化水平。

局黨支部定期對全局意識形態工作進行研判。通過研判認為，目前我局意識形態工作的主流是好的。意識形態工作責任制落實比較到位。黨支部對意識形態工作領導堅強有力。在我局，年初已將習近平總書記對意識形態工作的重要指示精神，黨的十八屆六中全會、自治區第十次黨代會、烏蘭察布市第四次黨代會和縣第十四次黨代會確定的目標任務，社會主義核心價值觀均列入學習計劃，現已有序開展。同時發現了一些存在問題或苗頭，主要是青年干部思想活躍，對政策學習缺乏主動性和學習熱情，思想政治工作方式方法有待創新;網絡影響日益加大，黨員干部對微博、微信等新媒體興趣漸濃，正確引導輿論導向有待進一步加強。

今后，我局將進一步認真學習，貫徹落實意識形態工作責任制。對研判發現的問題，及時采取針對性措施，梳理抓好意識形態工作的思路，增強憂患意識、政治意識，增強做好意識形態工作的主動意識和主體意識，進一步建立健全意識形態工作相關規章制度，落實黨委責任主體，明確全局組織責任制，做到守土有責，守土盡責。

落實行政執法責任制自查報告（模板20篇）篇十五

根據《年度黨風廉政建設責任制考核方案》要求，市局（公司）黨委高度重視這項工作，專題會議進行了研究，成立黨了風廉政建設責任制考核工作領導組織機構，按照統一領導分工負責的原則，對全市系統年度黨風廉政建設責任制落實情況進行了認真的自查，現將情況報告如下：

n年以來，市局（公司）黨風廉政建設工作上級黨組紀檢組、市紀委和市局（公司）黨委的正確領導下，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，以落實黨風廉政建設責任制為總抓手，緊緊圍繞企業的中心任務，扎實開展了黨風廉政建設，從源頭上加大預防和懲治腐敗的力度，規范了生產經營行為，促進了企業健康快速發展。兩年多來，市局（公司）的黨風廉政建設工作取得了顯著成績，得到了上級的高度認可。如，從廉政教育入手，源頭治理商業賄賂工作的做法，被市治理商業賄賂領導小組作為典型在全市推廣學習；全市系統開展“五進四上三做起”廉政教育實踐活動方案，被省局（公司）廉政建設專欄采用供全省系統借鑒學習；市局（公司）黨委的“三重一大”集體決策制度，得到省局（公司）黨組領導的高度評價，省局（公司）黨組轉發全省局（公司）系統推廣學習；政風行風建設工作被市委市政府命名為全市先進單位等榮譽稱號。

（一）認真落實黨風廉政建設責任制，實行一崗雙責，層層簽訂黨風廉政建設責任書，形成齊抓共管的工作格局。

（1）加強領導，健全組織，明確責任。年底，為確保全市系統黨風廉政建設和反腐敗工作的順利開展，市局（公司）黨委決定單設了紀檢監察科，明確了科室職責，配備了專職工作人員。同時各基層單位也根據實際確定了分管領導和工作部門及具體工作人員，為黨風廉政建設和反腐敗工作的開展奠定了基礎。

（2）以落實責任制為重點，切實加強黨風廉政建設。實行黨風廉政建設責任制，是深入開展反腐敗斗爭，進一步加強黨風廉政建設的重要制度保證，是促進各級領導班子、領導干部廉潔自律的重要舉措。每年初，市局（公司）黨委主要領導都在與基層單位簽訂生產經營責任書的同時簽訂黨風廉政建設責任書，實行一崗雙責，并擴大黨風廉政責任書的簽訂范圍，延伸擴大到基層單位黨組織主要負責人再與本單位生產經營管理部門負責人簽訂黨風廉政建設責任書，逐級落實責任，形成了一級抓一級，層層抓落實的黨風廉政建設責任工作格局。強化了各級領導干部堅持“一崗雙責”既抓生產經營管理，又抓黨風廉政建設的政治意識、責任意識和表率意識。市局（公司）每年按照簽訂責任書的內容進行檢查考核和獎懲，做到與生產經營工作同部署、同落實、同檢查、同考核、同獎懲，切實把廉潔自律的工作落到實處。

（3）認真研究制定了《全市系統貫徹落實建立健全懲治和預防腐敗體系xxxx-xxxx年工作規劃實施意見》，對全市系統懲治和預防腐敗工作進行部署?！秾嵤┮庖姟穼⑷蝿漳繕思毣纸鉃閤x條xx項，進一步明確了各項任務的牽頭部門和協辦單位，強化了對懲治和預防腐敗的責任。

（二）堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”工作方針，突出了“教育、制度、監督”三項工作格局。

按照胡錦濤******在黨的十七大會議上提出，在堅決懲治腐敗的同時，更加注重治本，更加注重預防，更加注重制度建設的要求，結合工作實際，以抓黨員干部廉政教育，廉政制度建設，“三重一大”監督再監督為重點，開展了一系列工作，取得了較好的效果。

1、狠抓黨員干部的廉政教育。

“教育”是基礎性工作，是預防的關鍵。廉政教育的終極目的，是使每個黨員干部牢固確立廉潔從政、廉潔從業觀念，自覺抵制各種腐敗思想的侵蝕。抓黨員干部的廉政教育，必須堅持潛移默化，常抓不懈。

一是利用辦公網絡系統迅速、快捷、方便、覆蓋面廣的特點，辦起了形式新穎，內容豐富的廉政教育專欄；二是組織黨員干部認真學習中紀委七次全會上重要講話，加強大力倡導八個方面的良好風氣的學習；三是組織黨員干部對《新時期領導干部反腐倡廉教程》等專題學習，把貫徹落實十七大反腐倡廉精神的學習落到實處；四是定期組織警示教育活動，采取集中觀看，警示教育宣傳片，組織黨員領導干部到警示教育基地-聽服刑人員的懺悔報告，組織黨員干部到市革命傳統教育基地-焦裕祿紀念館參觀學習等，營造了“以廉為榮、以貪為恥”的良好氛圍。五是對科級干部進行廉政教育專題學習培訓，強化新任干部的法律意識，增強新任干部廉潔從政、廉潔從業的自覺性。

2、狠抓了廉政制度建設。

制度建設在懲防體系建設中處于核心位置，也是長期做好黨風廉政建設和反腐敗工作的關鍵。根據上級局（公司）的要求，結合工作實際，制定修改完善廉政建設制度，內容涵蓋了黨風廉政建設的方方面面，初步形成既符合生產經營管理實際，又比較系統的反腐倡廉長效機制，開創了黨風廉政建設和反腐敗工作制度化、規范化的新領域。使全市系統的黨風廉政建設和反腐敗工作，初步進入制度化，科學化軌道。

3、狠抓了各項廉政制度的監督落實。

“監督”是落實各項廉政制度的保證，監督在落實黨風廉政建設工作中的重要作用不言而喻，市局（公司）十分注重監督落實工作。

一是強化對領導干部提拔使用工作的監督，嚴格執行《黨政干部選拔任用暫行規定》。n年以來，市局（公司）十分重視干部選拔任用規定的落實。制定了《科級干部選拔任用工作制度》。凡是新提任副科級以上的干部，都嚴格按照《黨政干部選拔任用暫行規定》的程序和辦法，制定干部選拔任用工作方案，并經黨委會討論通過后，堅持在系統內部進行公開選拔。按照《黨政領導干部選拔任用工作監督檢查辦法（試行）》，紀檢監察部門認真參與全市系統公開選拔科級干部中資格審查、民主測評、民主推薦、競爭答辯、會議研究等關鍵環節的監督工作，確保了干部提拔使用的公開、公平、公正。

二是認真落實全員規范經營明示承諾制。xxxx年x月制定出臺《全市系統自律規范經營明示承諾制實施辦法》，組織全市系統全體從業人員，在召開嚴格自律規范明示承諾誓師大會，認真學習深刻理解關于實行規范經營明示承諾制度的目意義、方法步驟及有關紀律規定的基礎上，逐一簽訂了嚴格自律規范經營明示承諾書，進一步提高了廣大干部職工遵紀守法，嚴格自律規范經營意識，收到了良好效果。

三是加強對黨員領導干部的監督。自xxxx年x月起在副股級以上黨員干部中實行廉潔自律明示承諾制。制定了《全市系統實施副股級以上領導干部廉潔自律承諾制實施辦法》，全系統副股級以上領導干部每年都認真簽訂廉潔自律承諾書，自愿公開接受廣大群眾的監督，進一步提高了遵紀守法、自律規范的意識，也為規范開展“兩煙”生產經營管理工作奠定了基礎。堅持每年組織對區縣基層領導班子成員和機關中層干部年度述職述廉的考評工作，廣泛聽取群眾的意見和建議，并將結果逐一反饋個人，對促進領導干部廉政勤政起了很好的作用。

四是建立領導干部廉政管理檔案。對基層領導班子成員及機關的中層干部建立廉政檔案，完善廉政監督記錄，對領導干部執行落實廉潔自律各項規定、個人收入申報、禮品、禮金登記制度、重大事項報告制度執行情況，納入檔案管理實行痕跡管理。對領導干部個人廉潔自律明示承諾書、年度述職述廉評議結果、執行廉潔自律的情況、群眾舉報反映問題處理的結果等都納入廉政檔案，作為對黨員干部考核的依據。

為進一步推進全市系統黨政領導班子民主決策、科學決策工作水平，確?！叭匾淮蟆保ㄖ卮鬀Q策、重要干部任免、重大項目安排和大額度資金使用）制度落實到位，在反復討論和全面征求意見的基礎上，制定出臺了《市（公司）“三重一大”集體決策制度（試行）》。三重一大”制度是進一步貫徹黨內民主集中制，完善黨內監督機制，嚴格執行重大事情集體討論決策制度的重要舉措?！叭匾淮蟆奔w決策制度制定出臺后，市局（公司）黨委一班人高度重視，貫徹執行，狠抓了制度落實，取得良好成效。具體做法是：一是黨委率先垂范，保證集體領導。堅持集體領導、民主決策是“三重一大”制度的根本要求。黨委明確對涉及全局性、方向性、戰略性問題的決策，對有關“三重一大”事項問題的決策，充分發揚民主，堅持做到不事先充分醞釀不決策，不廣泛征求意見不決策，不經過集體研究不決策，確保決策的民主化和科學化；二是制定實施辦法，保證程序規范。結合工作實際，制定“三重一大”事項集體民主決策的實施辦法，進一步完善了領導班子民主決策、科學決策和正確決策的機制。同時，進一步充實調整成立投資、預算、薪酬管理委員會，完善了投資、預算、薪酬管理等制度，對集體討論的方式、步驟、議程、時限等進一步細化，保證“三重一大”制度得到有效的落實。真正做到用制度管人，用制度管事，用制度管權；三是發揮監督作用，保證制約有效。凡是在“三重一大”事項范圍內的問題進行集體決策時，紀檢監察始終參加討論審議，如決定干部提拔均要書面征求紀檢監察部門的意見；黨委討論決定重大問題或本系統規章制度等，紀檢監察部門始終列席會議監督討論，切實做到決策運行中有監督機構參與，以監督機制保證決策機制的正確實施。“三重一大”制度的科學制定和正確實施，強化了黨委的民主決策、科學決策和正確決策，進一步促進了企業的發展，也從實體上、程序上加強了我局（公司）黨風廉政建設，取得了良好的效果。

（四）充分發揮紀檢監察職能作用，認真履行再監督職能，做好物資采購和工程項目監督再監督工作。

認真貫徹落實省局（公司）招標采購廉政監督工作實施辦法（試行），加強招標采購廉政監督工作，提升企業監管人員工作水平，舉辦了全市系統內部管理監管制度建設暨招標采購廉政監督工作培訓班，系統學習了《采購與投資項目監督與再監督工作規則》、《招標采購廉政監督工作實施辦法》等文件規定。為落實三項制度，加強了物資采購招投標各關鍵環節的監督，規范了運作程序，增強了工作透明度。一是全面落實公示制度，凡工作運行中涉及職工關心的熱點敏感問題，全部實行公示，自覺接受廣大群眾的監督。二是認真落實財務管理制度，實行預算管理，積極推進預算制度改革，嚴格資金使用審批制度，確保了資金管理制度完善和審批程序規范。三是認真落實物資采購和投資項目公開招投標辦法，實行陽光運作。

年以來，我們認真受理群眾的來信來訪舉報案件，按時妥善處理上級轉辦的群眾信訪舉報案件，及時澄清事實，依法依規進行處理，既防止對黨員干部的誣陷，又保護了黨員干部，為企業率先發展營造了和諧穩定的環境。

堅持“糾建并舉”方針和“誰主管，誰負責”的原則，大力開展了政風行風建設。一是積極參與上級組織的政風行風建設評議活動。二是積極參與省、市組織的政風行風熱線活動，以誠信贏市場，以誠信樹形象，取得了較高信譽和知名度。

我局（公司）的黨風廉政建設在省局（公司）黨組紀檢組和市紀委的正確領導下，組織健全，加強領導，堅持標本兼治，綜合治理的方針，以責任制建設為主線，突出思想教育、制度建設、監督落實三項工作格局，狠抓了黨員干部的廉政教育，突出了“三重一大”集體決策制度的監督落實。做到了四個到位：一是黨員干部廉潔勤政教育組織管理措施到位；二是在落實黨風廉政建設責任制中，各級領導干部和職能部門履行職責到位；三是物資采購和項目建設、規范生產經營行為監督到位；四是“三重一大”集體決策制度監督落實到位。達到了四個提高：一是廣大黨員干部廉潔自律自覺接受監督意識顯著提高；二是黨員干部依法經營管理意識顯著提高；三是各級黨政領導班子“三重一大”民主決策、科學決策水平顯著提高；四是群眾對參加黨風廉政建設和反腐敗工作監督意識顯著提高。實現了一個目標：xx年以來黨員干部（含職工）沒有發生任何違紀違法案件，為企業和諧發展、科學發展、率先發展營造了良好氛圍。

落實行政執法責任制自查報告（模板20篇）篇十六

落實行政執法責任制自查報告（模板20篇）篇十七

在今后的工作中，我局將按照縣委、縣政府及上級質量技術監督部門統一安排部署和要求，嚴格執行和落實行政執法工作責任制，堅持依法行政，全面履行質量技術監督法定職能職責，力爭使各項工作取得更好成績，為促進xx縣經濟社會的發展和人民的安居樂業，為xx全面建設小康社會和構建社會主義和諧社會做出更大貢獻。

落實行政執法責任制自查報告（模板20篇）篇十八

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

根據市委辦公室《關于開展網絡意識形態工作責任制落實情況自查整改的通知》要求，現將市扶貧辦網絡意識形態工作責任制落實情況報告如下：

為進一步加強和改進網絡意識形態工作，把網絡意識形態工作納入黨建工作責任制和目標管理，同業務工作同安排同部署，并作為年終績效考核的主要內容，成立了網絡意識形態工作領導小組，由黨組書記、主任任組長，分管副主任任副組長，各科室(中心)負責人為成員。制定了《xx市扶貧開發辦公室落實黨委（黨組）網絡意識形態工作責任制的工作方案》，為我辦意識形態責任制工作提供了制度保障，真正履行了崗位職責，形成“一把手”負總責、相關科室密切配合的工作合力,進一步把意識形態工作的責任細化、量化、具體化。

認真履行班子集體意識形態工作的主體責任，堅持“一把手”帶頭，切實當好“第一責任人”，班子成員各負其責，將分析研判意識形態領域情況納入重要議事日程，完善談心談話制度，始終掌握機關干部職工的思想文化動態，有針對性引導重大事件、重要情況、重要社情民意中的苗頭性傾向性問題。分管領導每月聽取一次分管科室（中心）關于網絡意識形態領域情況匯報，主要領導每季度聽取班子成員就分管領域關于網絡意識形態工作情況匯報；各黨支部每半年向黨總支專題匯報一次網絡意識形態工作，年底對貫徹落實情況進行自查自糾，對發現的問題要及時研究解決、整改落實。

以學習型黨組織建設為平臺，結合推進xx教育常態化制度化，把網絡意識形態工作納入學習內容，切實抓好黨員干部職工思想教育和理論學習工作。深入學習貫徹******系列重要講話精神和黨***治國理政新理念新思想新戰略以及***、自治區和我市有關意識形態工作會議精神，及時傳達全市網信工作會議、網信辦主任工作會議精神，通過理論武裝增強干部職工的政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。與此同時，黨組成員及干部職工主動走出會議室，深入基層，把學習和開展調研結合起來，把學習和解決群眾的實際困難和問題結合起來，把學習和脫貧攻堅結合起來，用理論來指導實踐，用實踐來豐富理論。

建立健全黨務政務公開制度，制定出臺了《xx市扶貧開發辦公室信息公開制度》，所有宣傳欄、信息公開平臺上公開的內容須經分管領導簽字審核，主要領導審定后由辦公室統一審核發布加大對本單位網站信息發布的審核、監管力度，加強“兩微一端”等新媒體的建設、管理和運用，由專職工作人員負責網絡的維護更新工作以及上傳信息的審核、統計工作目前我辦有官方網站x個，微信公眾號x個，政務微博x個，目前已發布各類信息xx多條，沒有出現敏感事項注重把握不同時期宣傳重點，提高輿論引導水平，先后在xx日報，xx日報、xx新聞網等媒體上發布信息xx多篇，營造了積極向上的輿論環境。

始終堅持做好網絡輿論管理，掌控網絡意識形態主導權，制定完善了網絡輿情應急處理方案，切實做到輿情情況第一時間知曉，引導和服務第。

當前隱藏內容免費查看一時間到位。定期召開工作會議，研究討論網絡熱點和輿論風向，及時做好重要節點和敏感時期的輿論監管。確定專人負責我辦的網絡輿情管理工作，經常性地關注網絡輿情，及時監控和刪除網絡不良信息。

個別干部網絡意識形態工作極端重要性認識仍需進一步加強。有的黨員領導干部對意識形態工作的極端重要性和形勢復雜性的認識、把握還比較淺表化，對社會上暗流涌動的一些錯誤思潮和觀點還缺乏應有的政治鑒別力和敏銳性；對意識形態工作重要性認識還不到位，業務工作與意識形態工作協調推進不夠。

在意識形態形勢專題研究、輿情綜合分析、黨內情況通報等規定動作上還未完全到位，在相關機構設置、人員配備、資金支持上與上級要求還有差距。

政治理論學習的自覺性、主動性不夠，系統性不強，理論學習傾向于機械化、碎片化，習慣于會上學習，利用業余時間開展系統學習還不夠，同時聯系工作實際開展政治紀律教育的方式還有待豐富，個別黨員干部政治紀律意識不強、認識不到位。

對外宣傳力度還需要進一步加大，業務成果方面的宣傳較多，對弘揚傳統美德、精神文明創建、主流文化思想內容宣傳較少，宣傳思想工作的影響力、滲透力、戰斗力還需要進一步提高。

一是把網絡意識形態工作納入黨建工作責任制，建立健全意識形態工作研判機制，堅持意識形態工作原則，黨組書記做到重要意識形態工作親自部署、重要意識形態問題親自過問、重大意識形態事件親自處置。

二是堅持不懈抓好理論學習。以黨員干部特別是領導干部為重點，以******新時代中國特色社會主義思想為主要內容，創新理論學習方式，豐富理論學習內容，不斷完善落實好理論學習活動。

三是切實提高輿論引導水平。結合市委、市政府重大決策部署，通過開設專題、專欄等方式，扎實推進精準扶貧、精準脫貧的宣傳活動。

四是按照政治強、業務精、紀律嚴、作風正的要求，努力打造一支思想理論好、綜合素質高、具有豐富意識形態工作經驗的干部隊伍，做到組織落實、人員落實、責任明確、制度健全。

落實行政執法責任制自查報告（模板20篇）篇十九

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

按照xx要求，我鎮對行政執法“三項制度”工作落實情況認真開展自查，現將貫徹落實行政執法“三項制度”情況報告如下：

一、主要情況。

（一）行政執法體系和制度建設情況。我鎮依據法律、法規的規定，編制政府權責清單，將各項執法的職責和任務進行分解，明確執法人員的執法責任制，加強行政執法案卷管理和開展卷宗評查，創新行政執法執法方式，鎮設立了行政執法投訴舉報電話（0857-7740358），建立和完善行政執法考核與監。

當前隱藏內容免費查看督制度，加強行政執法監督，完善行政執法程序，無行政執法訴訟敗訴情況，切實提高群眾對行政執法的滿意度。

（二）推行行政執法公示制度情況。我鎮通過縣政府門戶網站及時公示公開了我鎮政府權責清單，公示了執法主體、權限、依據、程序、救濟渠道等。明確了作出執法決定向社會公布的時限，明確了執法決定信息在執法決定作出公開的時限，明確了行政執法統計年報公開的時限，但是執行不好，下步工作中要大力加強。

（三）推行執法全過程記錄制度情況。目前，我鎮共配備行政執法記錄儀6臺，其中鎮安監站配備執法儀3臺、鎮村建站配備執法儀3臺，加強執法過程記錄工作。按照執法程序，明確了執法過程中現場拍照記錄入卷規范、執法記錄儀及其他錄音錄像設備錄制的音像資料也應記錄入卷。

（四）推行重大執法決定法制審核制度情況。我鎮目前重大執法決定的法制審核工作由鎮政府法律顧問進行審核，鎮將及時成立成立xx鎮重大執法決定法制審核工作領導小組，明確鎮重大行政執法決定法制審核清單、流程、送審材料要求，審核方式、時限、責任。

（五）推進落實三項制度的組織保障情況。鎮及時成立落實行政執法三項制度工作領導小組，鎮政府主要負責人任組長，積極履行第一責任人責任。積極落實工作協調機制，加強三項制度宣傳培訓和督促檢查情況，保障行政執法經費，強化行政執法人員能力素質建設，提升行政執法效能，按照規定辦理執法證，提高群眾的滿意度和獲得感。

（六）上年度全面落實行政執法三項制度自查問題整改落實情況。我鎮對照上年度全面落實行政執法三項制度情況進行自查，對行政執法中存在的16個方面問題進行了認真梳理，建立了《xx鎮落實行政執法“三項制度”問題清單》和《xx鎮落實行政執法“三項制度”問題整改臺賬》，對能及時整改的及時整改，確保最終做到問題清零。

二、存在問題。

一是行政執法公示事項不全面。行政執法人員名單未編制，執法人員未配備執法證，有的單位服務窗口未公布崗位信息，有的單位未按照規定及時公開、公布行政執法決定，有的單位未規范使用權利告知書；行政執法卷宗資料不齊全不規范。二是行政執法工作器材保障不充分。如由于個別部門沒有執法證、沒有執法記錄儀導致全面推行行政執法全過程沒有做到錄音錄像記錄。三是重大行政執法決定法制審核不規范。如未編制重大執法決定法制審核清單，未明確重大執法決定法制審核工作機構，重大執法決定法制審核工作法律顧問進行審核，此項工作有待加強。

三、存在問題的原因分析和整改措施。

整改措施：一是要加強組織領導。成立以鎮長為組長、分管領導為副組長、各行政執法站所室為成員的重大事項法治審核工作領導小組，進一步推進行政執法三項制度的規范化，保障行政執法的合法性。二是進一步抓好制度建設。建立完善行政執法案例指導制度、行政執法案例管理評查制度等相關制度，做到按制度辦事。三是加大行政執法經費保障力度，確保行政執法工作順利開展。四是加大執法人員的培訓力度，確保執法程序和執法結果的公開透明。

落實行政執法責任制自查報告（模板20篇）篇二十

20xx年，縣直機關工委在縣委的正確領導下，堅持以科學發展觀為指導，堅持機關黨建和黨風廉政建設有機融合，確保了黨風廉政建設責任制的有效落實。現將一年來黨風廉政建設責任制的落實情況報告如下：

(一)堅持“一把手”負責制。始終把落實黨風廉政建設責任制作為“一把手”工程，細化責任分解，優化責任考核，強化責任落實。成立了黨風廉政建設責任制領導小組，常務副書記李競賽任組長，全體機關黨員干部為成員。定期研究部署黨風廉政建設工作，堅持“一把手”親自部署，帶頭講廉政黨課，班子成員認真履行“一崗雙責”職責，并如實記錄《寫實手冊》。

(二)層層建立黨風廉政建設責任制。縣人民政府全體(擴大)會議暨廉政工作會議和縣紀委全會召開后，我們及時召開全體干部職工會議，傳達會議精神，統一思想，強化廉政勤政意識，落實黨風廉政建設責任。單位“一把手”與縣委、縣政府簽訂了黨風廉政建設責任書。結合實際，分解完善領導班子成員落實黨風廉政建設責任制“一崗雙責”的職責。機關黨支部與每名干部職工簽訂了黨風廉政建設責任書。

(三)落實黨風廉政建設責任追究制。堅持黨風廉政建設與機關效能建設結合，與干部崗位職責結合，量化考核，績效掛鉤。堅持述職述廉制度和黨性分析制度，加強民主評議。堅持“一票否決”制度，凡是有違背黨風廉政建設情況的，在評先表彰、提拔任用、年度考核時“一票否決”。

二、強學習，黨員干部廉潔自律意識不斷增強。

(一)健全學習機制。我們以學習型黨組織建設為抓手，以黨風廉政建設宣傳教育全覆蓋為目標，不斷加強黨風廉政教育。認真落實機關學習制度，將黨風廉政教育納入中心組理論學習的重要內容，納入黨員經常性教育管理的重要內容，每年集中理論學習不少于12次，其中黨風廉政教育不少于4次。突出重點內容，重點圍繞《廉政準則》及其實施辦法，認真組織學習原文基礎上，結合個人思想工作實際，撰寫學習心得6篇。加強述廉評議，將黨風廉政教育納入機關干部民主生活會和述職述廉的重要內容，強化監督評議。

(二)創新學習方式。一是繼續堅持大中心理論學習組模式。牽頭組織慶祝建黨90周年專題講座，開展了《黨章》、《黨的思想史》等理論輔導，有10個縣直單位100多人參與學習。二是加強入黨積極分子廉政教育培訓。將黨風廉政教育作為入黨積極分子培訓班必訓課，組織積極分子參觀看守所進行警示教育，加強入黨前黨性黨風黨紀教育。三是開展全民讀書活動。印發了《全民讀書活動。

方案。

》，配合縣委宣傳部加強考核評比，有效推進了學習型黨組織建設和機關文化建設。四是運用在線學堂和黨校遠程教育平臺。每名黨員干部都自覺參與在線理論學堂學習和黨校遠程教育學習，達到了相關要求。

(三)營造學習氛圍。通過長期學習不斷學習、開展廉政承諾、加強制度保障，從領導班子到機關黨員干部，廉潔自律意識不斷增強，能夠正確樹立權力觀、金錢觀和政績觀，做到了反腐倡廉警鐘長鳴，筑牢思想防線，立足崗位努力創先爭優。機關廉政文化建設氛圍更加濃厚，廣大黨員干部自覺把勤政作為一種追求，把廉政作為一種操守，沒有違反廉潔自律規定的行為。

(一)認真實施黨風廉政建設“十個全覆蓋”工作。結合機關工委工作實際，突出六個重點，制定了《縣直機關工委推進反腐倡廉建設“十個全覆蓋”工作實施。

方案。

》和《加強。

廉政。

文化建設“進機關”實施方案》，形成了反腐倡廉建設“十個全覆蓋”工作格局。

(二)切實加強腐敗風險排查防控。堅持以工作職責為主線，認真開展腐敗風險點分排查和防控預警，查找風險點9個，確立了風險等級，制定了預警防控措施，進一步規范了工作流程，明確了責任主體，形成了《縣直機關工委腐敗風險防控手冊》。

(三)嚴格執行“三重一大”工作制度。根據統一要求，圍繞重大事項決策、重要人事任免、重大項目安排、大額資金使用“三重一大”工作要求，對照機關工委職責，制訂了可操作的工作制度，規范了工作流程，實現了決策民主、透明、科學。堅持個人重大事項報告制度，先后有2人次按照規定程序進行了個人重大事情報告。

(四)堅持黨風。

廉政。

建設工作月報告制度。主動加強與紀工委聯系溝通，按要求參加紀工委季度聯系例會，及時上報黨風廉政建設月報表等相關材料。

(五)完善工委委員聯系縣直一級單位制度。工委委員主動參與所聯系單位的班子民主。

生活會。

政風行風評議創先爭優活動，指導和監督縣直機關黨風廉政建設，加強了縣直一級單位黨組織的聯系。

(六)深化黨組織書記述職評議制度。對縣財政局、經信局、氣象局、郵政局四個部門黨組織書記落實基層黨建工作責任制情況進行了述職評議。把黨風廉政建設作為述職評議的重要內容，認真述評，促進了黨風廉政建設責任制的全面落實。

(七)嚴格執行黨務公開制度和“一票否決制”。以政務門戶網站為主要載體，及時公開和更新充實內容，擴大機關黨建工作透明度。在文明機關評選和先進基層黨組織表彰過程中，由于黨風廉政建設等問題有2個單位被“一票否決”。發展黨員63名，轉正52名，“七一”表彰先進黨組織、優秀黨務工作者、優秀共產黨員各10名，向縣委推薦表彰先進基層黨組織14個、優秀共產黨員14名、優秀黨務工作者17名，都堅持程序公開，結果公示，接受社會監督。

(一)扎實開展黨風廉政宣傳教育月活動。按照縣紀委和第四紀工委統一要求，結合實際制定了宣傳教育月活動方案，全體班子成員參加了參觀縣看守所警示教育活動。全體機關黨員對照“八個禁止”“52個不準”開展了自查整改。組織機關全體干部職工5次深入楊林橋鎮眉毛山村，開展進村入戶活動，送理論、送政策、送法律、送科技、送崗位，走訪農戶230戶，發聯系卡25戶，實現入戶率100%。慰問困難群眾4戶，為村辦實事8件。

(二)扎實開展廉政文化進機關活動。印發了《20xx年度廉政文化進機關活動方案》，進一步完善措施，將廉政文化進機關互動納入機關黨建和“雙爭雙創”活動加強考核，保證活動效果。扎實開展廉政文化示范點建設，利用《機關黨建》加強典型宣傳，先后刊發縣法院、縣國稅局、縣環保局等5個單位機關文化建設經驗，發揮了典型促進作用。對2010年度廉政文化進機關活動情況進行了督辦，對照縣紀委要求開展全面梳理和回頭看，認真收集整理了一整套資料，順利迎接了市考核驗收。

(三)扎實開展專項清理活動。認真落實中央、省、市、縣文件精神，結合實際開認真落實中央、省、市、縣文件精神，結合實際開展了公務用車專項治理和清理慶典、研討會、論壇活動。積極參與政風行風評議活動。

(四)積極開展建黨90周年紀念活動。牽頭縣直單位舉辦了“頌歌獻給黨”紅歌會，縣直27支代表隊69個單位2000多名黨員干部職工參加。協助縣委組織部開展紀念建黨90周年先進事跡巡回報告活動。

2019年廉政黨課。