每個月結束時，我們都應該進行一次工作總結，以便評估自己在工作中的成果和不足之處。下面是小編為大家收集的優秀月工作總結范文，供大家參考學習。
創建辦年度工作總結（通用20篇）篇一
學校安全關系到社會穩定、家庭幸福，是建設和諧校園、推進學校素質教育順利實施的重要工作，必須長抓不懈，時時警鐘長鳴。一學期以來，我校根據20xx年海陵區教育局“平安校園建設年”總體部署，及時把上級的有關安全的文件和會議精神在教職工大會和學生大會上進行傳達，營造全校教師關心和支持學校安全工作的局面。現將一年來平安校園創建工作的開展情況總結如下：
一、健全機構，加強領導。
1.學校成立了“平安校園”建設工作領導小組，由校長任組長，由分管副校長任副組長，由各科室主任為領導小組成員，使創建工作有了組織領導保障。領導小組下設安全辦，具體實施學校安全維穩工作。建立校園聯防隊，負責學校的保衛和對校園每天的值班巡邏，及時處理偶發事件等。嚴格門衛制度，實行外來人員來訪逐一登記制度。
2.學校每周星期五上午召開行政班子會議，凡涉及學校安全工作的重要問題都要在會議上討論研究。及時分析和研究校園綜治、創建平安校園工作面臨的問題，討論解決的方法和措施的落實等，分管學校安全工作的副校長和安全辦主任每月組織一次校園安全工作檢查，做到及時排查安全隱患、整改存在的問題，把安全目標任務落到實處。
3.學校制定了創建“平安校園”工作規劃和實施方案，并把“平安校園”校園建設納入學校。
在年初，校長室與各科室負責人、班主任、各教師，以及班主任與各班學生家長，層層簽訂了安全管理目標。
責任書。
分工明確責任到人做到一級抓一級層層抓落實。
實行一票否決制。制定了各種安全工作防范預案，明確責任追究制度，大大加強學校安全工作群防群治機制。
二、完善管理，常抓不懈。
1.學校制定了嚴格的門衛制度和來訪人員的登記、驗證制度、學生出入校園驗證制度、教職工臨時出入登記制度、保衛人員夜間值班消防安全巡查制度，保衛人員實行24小時值班，并做好值班記錄和來訪人員登記記錄。
2.學校執行領導帶班制度，進一步加強對學生課間行為規范的管理，學生上體育課、音樂課以及到多功能教室上課、到食堂就餐一律在教室門前排隊前往，提高學生的自主管理能力和文明素養程度。
3.嚴格執行《食品衛生法》，加強對食堂工作的管理。食堂從業人員定期進行身體健康檢查，體檢不合格者堅決予以清退。學校還不斷加強領導，建立健全食品衛生、采購、留樣等各項制度，嚴把“病從口入”關。不斷完善食堂管理機制，保證學生的飲食安全和質量。
4.學校不斷加強教學環節和實驗室安全管理，實行教師崗位責任制，要求任何一位教師必須對自己的崗位安全負全責，任何任課教師都是自己學科崗位的第一安全負責人。實驗室管理方面，不斷建立健全安全操作規程和實驗室管理制度。實驗員和上課教師嚴格遵守實驗操作規程，確保實驗過程的安全。
5.認真執行安全事故報告制度，學校對安全事故有嚴格的報告制度，由專人負責，決不允許緩報、瞞報或不報的現象發生。
三、扎實教育防患未然。
1.認真開展豐富多彩的法制、交通安全、飲食衛生安全、消防安全、預防溺水、預防違法犯罪等教育。9月份，我校邀請食藥監局工作人員結合我校實際對食品安全管理人員及從業人員進行“食堂衛生知識”專題培訓。10月份，我校組織全體管理人員認真學習了《中小學校崗位安全工作指南》，并向每位老師印發《中小學校崗位安全工作指南》，要求每一位教師深入細致的學習，明確自己崗位的安全職責任務，提高安全教育的水平。一年來，我校3次邀請法制副校長陳祥勝到學校進行法制講座，陳所長通過一個個鮮活的案例，進一步提高了學生的法制意識，加強了學校依法治校工作。除此之外，學校還積極組織學生參加安全知識競賽、觀看安全方面的專題片等活動，不斷增強他們法制觀念和安全防范能力。
2.積極開發學校宣傳陣地，學校充分利用國旗下的講話、每周教工例會、學校網站、班級。
黑板報。
等宣傳形式，加強對全校師生的法制教育。積極組織參加安全知識競賽，20xx年11月份我校嚴志菲同學參加海陵區平安校園知識競賽獲得二等獎。
3.應急疏散演練常態化。我校區教育局的要求每月都開展應急疏散演練活動。通過演練活動，有效地減少了意外事故的發生，提高了廣大師生的安全意識和自救技能，增強了學生的綜合素質。
平安校園創建是一項長期、復雜的工作，今后，我校將進一步提高認識，明確任務，狠抓落實，以求真務實的工作態度，扎實有效的工作方法，把創建工作同加強師資隊伍建設、抓好學生思想道德教育、探索教育方法、繼續落實安全責任制和增強師生安全防范意識緊密結合起來，不斷將“平安校園”創建活動向縱深推進。
今年以來，在市委、市政府的正確領導下，我縣各級各部門按照市委、市政府關于平安建設的部署和要求，緊密結合實際，廣泛動員社會力量，深入扎實地開展了“平安”創建活動，取得了階段性成果，促進了經濟和社會各項事業的快速健康發展。
(一)加強組織領導，嚴格落實工作責任。
去年省委提出建設“平安山東”以后，我縣堅持早部署、早安排，于xx月27日召開了平安創建動員大會，提出了“建立十項機制，創建平安”的工作任務。今年2月份全市平安創建工作動員會議以后，我縣又及時制定下發了《20xx年度創建“平安”重點工作實施方案》，進一步明確了五個方面十五項重點工作，將創建任務分解到各鄉鎮、各部門、各單位。3月份，召開了全縣平安創建工作落實會議，進行再部署、再安排。全縣各級各部門認真貫徹縣委的部署，都成立了由單位一把手任組長的平安創建領導小組，建立了創建辦公室，做到了人員、場所、設施、經費四落實。縣財政將穩定經費列入預算，今年以來用于平安創建活動的經費達30余萬元，撥出專款100萬元用于城區治安防控體系建設，增撥80萬元公安工作經費;縣直各部門投入資金500余萬元，各鄉鎮用于創建活動的資金達300多萬元。制定了《20xx年度全縣平安創建活動檢查考核辦法》，對平安創建工作實行月調度、季檢查、年考核。在工作中，先后召開3次現場會，分別總結推廣了農村工作規范化建設、治安防范和矛盾糾紛調處等先進經驗，促進了平安創建工作的深入開展。
(二)強化宣傳發動，營造良好的創建氛圍。
縣鄉兩級都制定了宣傳方案，成立了專門班子，充分利用各種宣傳工具、宣傳渠道，廣造輿論聲勢，共組織集中宣傳活動5次，出動宣傳車600余臺次，發放宣傳材料30余萬份，發放知識競賽試題2萬多份。創辦了《平安創建簡報》，現已編發90期，多期被市創建辦采用。縣電視臺、廣播電臺開辟了平安創建宣傳專欄，對全縣的平安創建活動進行動態和縱深報道。縣創建辦在城區顯要位置、各主要出口以及與外盛外縣交界處設置高標準大型宣傳牌9塊，各鄉鎮分別在轄區主要街道、路口、交界處設置固定宣傳牌300余塊，全縣所有村居全部建立了宣傳一條街，形成了濃厚的創建氛圍。
(三)深化嚴打整治，切實解決突出治安問題。
一是組織開展嚴打專項斗爭。公安機關集中開展了“掃黑除惡”、“打霸治痞”等專項活動，加大了對刑事犯罪的打擊力度，1—11月份，全縣刑事案件發案率上升幅度同比下降18.9%，刑事案件破案率同比上升101.7%。二是組織開展了全縣煙草市場秩序專項整治活動。共查處各類涉煙案件1783起，摧毀制假販私窩點62個，查獲各種違法卷煙1728件，總值280余萬元，刑拘犯罪嫌疑人6名，批捕4人。三是嚴厲打擊“功”等邪教組織犯罪，對現有“功”人員全部落實了教育、轉化和監管措施，依法取締了各類非法宗教組織和邪教組織。四是切實加強對治安混亂區域的綜合整治。從縣直部門和鄉鎮抽調178名干部，組成38個工作組入村駐點，對全縣38處治安混亂區域和村居進行了集中整治，特別是列入市百村綜合整治的8個村和2處區域，加大整治力度，治安落后面貌全部得到好轉，群眾的滿意程度有了進一步提高。
(四)加強治安防范，努力提高城鄉治安防控水平。
1、加強城區治安防控體系建設。著力構建了“一個平臺、六大系統、五大網絡”的治安防控體系，從整體上提高了城區社會治安綜合防范能力。“一個平臺”：就是對110報警服務臺進行改造升級，組建縣公安局報警服務中心，實行110、119、122三臺合一。“六大系統”：一是閉路電視監控系統。在縣公安局指揮中心設立了閉路電視指揮監控總控室，在城區主要路口、重點路段、要害部位全部安裝了電視監控器，縣直主要單位都設置了電視探頭，實施全天候、全方位監控。二是gps衛星定位系統。在巡邏車輛、出警車輛和運鈔車上安裝衛星定位設備，實施跟蹤定位。三是警用通訊系統。在巡邏車輛、出警車輛上安裝車載對講設備，為民警配備對講機，建立即時通訊聯絡系統。四是金融報警服務系統。在各金融儲蓄網點安裝報警器，與縣公安局指揮中心聯網，增強快速反應能力。五是電子警察報警求助系統。在城區繁華路段安裝電子警察，方便群眾報警，有效打擊犯罪。六是綜合信息查詢系統，將人口、車輛、犯罪情報、矛盾調處信息錄入微機，實行電子管理。“五大網絡”：一是街面巡邏防控網絡。將城區劃分為三大巡邏區，巡警大隊承擔城區主干道巡邏處警任務，派出所民警與保安隊員負責責任區域的巡邏，村街、小區群防群治力量負責村街和小區的巡邏任務。為保障巡邏力量，從退伍士兵中新招聘了100名治安巡邏隊員，由巡警大隊統一管理，加大對城區的治安巡邏力度。二是城區堵控網絡。在城區四個出口建立了四個集堵截點、巡邏站、治安崗亭于一體的綜合警務工作站，配備了交通通訊工具和執勤器械，開展全方位、全時空、交叉型的綜合巡邏。三是內部單位防范網絡。機關、企事業單位按干部職工總數的3%配備治安保衛人員，實行領導帶班值班制度，全面落實了物防、技防措施。四是居民小區綜合防范網絡。在各集中居民小區，全部建立了治安保衛組織，成立保安服務隊，建立健全各項管理制度，安裝電視監控系統，實行封閉式管理，加強值班和巡邏看護。五是市場內部防范網絡。各市場在轄區派出所的指導下，成立保安服務隊，抓好值班、站崗、巡邏，維護了市場秩序。
2、加強農村治安防范體系建設。各鄉鎮進一步落實領導干部帶班值班制度，加強綜治辦、派出所等基層政法綜治組織建設，普遍充實了治安巡邏大隊，開展24小時不間斷巡邏。各村居健全完善了治保、調解、巡邏等組織建設，采取治安承包、有償補貼或義務站崗等形式，認真落實了夜間站崗巡邏制度，加強了對農村社會面的防范和控制，完善了農村治安防范網絡。
3、加強“兩勞”及涉法人員動態管控體系建設。進一步建立健全各項管理制度，按照“六知”要求，對兩勞及涉法人員全部建立檔案，實現動態管控，有效預防了重新犯罪。
(五)夯實基層基礎，確保社會平安穩定。
一是進一步加強基層政法綜治組織建設，對鄉鎮派出所、法庭、司法所人員進行了充實、加強，特別是對司法所，全部立戶列編，實現了由縣司法局垂直管理。二是加強普法依法治理工作，廣泛開展“四五”普法教育、“法德結合、明理家”和“148”法律服務活動，提高了廣大干部群眾的法制觀念和法律素質，加強對青少年的法制教育和管理，中小學校均聘請了法制副校長，積極開展多種形式的普法活動，有效減少和預防了青少年的違法犯罪。三是積極推行以村級工作“五項制度”為主要內容的農村工作規范化建設，依法規范鄉村干部的行政行為，從源頭上減少了各種不安定因素的發生，維護了農村的穩定。市委、市政府在我縣召開現場會，推廣了這一做法。四是大力加強鄉鎮調解中心建設。縣委制定下發了《關于進一步加強鄉鎮調解中心建設的意見》，專門召開動員大會，對加強鄉鎮調解中心建設進行了全面部署，要求各鄉鎮于12月底全部完成建設任務。目前，鄉鎮全部建起了調解中心，村居建起了調委會，落實了工作場所，配備了工作人員，明確了工作職責，建立了各項規章制度，各項調解工作正有條不紊地進行。五是認真做好信訪工作，積極解決信訪老戶問題，信訪老戶結案率和結服率全部達到100%。今年以來，全縣到市以上比去年同期下降37.5%，無去省進京集體訪。六是認真抓好安全生產工作，嚴格落實安全生產責任制，認真查處事故隱患，狠抓安全生產專項整治，促進了安全生產形勢的進一步好轉。今年以來，全縣各類安全事故同比下降9.4%，未發生重大安全生產責任事故。
(六)加強政法隊伍建設，為平安創建提供強有力保障。
一是加強政法部門領導班子建設。春節后，縣委在縣直部門中率先對政法委、綜治辦、610辦公室、信訪局的領導班子進行了調整充實，新提拔調整科級干部8人，對檢察院的中層干部進行了競爭上崗。前段，又對公安局領導班子進行了調整和加強。二是大力加強政法干警的思想政治建設和教育培訓工作。切實加強對干警的理想信念和宗旨教育，廣泛開展了整頓教育和崗位“大練兵”活動，全面提高了干警的政治業務素質。三是從嚴治警。深入開展“公正執法樹形象”和“創人民滿意活動”，全面推行司法公開，進一步加大執法監督力度，嚴格實行錯案追究制，確保了司法公正。四是認真做好集中處理涉法工作。成立了涉法工作領導小組，制定了專門方案，對全縣的涉法問題進行了全面的摸底排查，逐案落實了包案單位和責任人員，采取多種措施，全力進行處理，現已全部予以解決。
(七)大力開展平安創建集中活動，全面維護社會穩定。
為把“平安”建設推向深入，我縣從11月10日至12月10日，在全縣開展了為期一個月的平安創建集中活動，對社會治安、信訪、安全生產等方面存在的突出問題進行了集中整治。為保證集中活動取得實效，從縣直部門和鄉鎮抽調20xx余名干部，混合編成工作組，每個工作組包2-3個村。工作組堅持吃住在村，深入基層排查調處各類矛盾糾紛，及時幫助村居解決影響穩定的突出問題，促進了平安創建工作整體水平的提高。
創建辦年度工作總結（通用20篇）篇二
精神文明創建工作是我們國家的重要工作之一，這個工作關系到我們人民群眾的精神面貌關系到我們社會的發展，下面是小編搜集整理的年度精神文明創建。
歡迎閱讀希望對大家有所幫助。
兩年來，在區委、區政府的正確領導下，在區文明辦的具體指導下，中心緊緊圍繞區委、政府關于精神文明建設工作的統一部署和要求，嚴格按照《北戴河區文明單位管理辦法》七項標準的規定，堅持以創建文明單位為載體，以爭創物質文明、精神文明、政治文明建設新成果為目標，積極推動各項精神文明建設工作深入開展，努力保持積極、健康、向上、有序的工作狀態，為全區精神文明建設工作的開展做出了一定的貢獻。
一是領導重視、精心組織。中心堅持把創建活動擺上重要議事日程，成立了以張志軍主任為組長的精神文明建設領導小組，下設辦公室負責具體日常工作。周密制定了創建文明單位的計劃、目標和措施，將精神文明建設的目標分解落實到具體工作中去，并將目標完成情況列為年終對各窗口目標考核的內容之一。層層落實責任制，黨員干部帶頭，全體人員積極參加，做到有領導機構、有計劃措施、有完整資料、有經費保障，文明創建活動扎扎實實、一步一個腳印地有效開展;二是建立健全工作制度，暢通運行機制。中心針對精神文明建設相關工作，在完善《精神文明建設工作實施方案》、《黨風廉政建設責任制》、《工作人員服務規范》、《“八不準”規定》等各項。
規章制度。
的基礎上，重新修改制定了《績效考核辦法(暫行)》、《季度考核辦法(暫行)》，用以規范窗口工作人員服務行為，嚴格按照規章制度要求抓好精神文明建設的落實工作。這樣，精神文明建設工作以抓有形、抓細節著手，通過制度的規范，推動了精神文明建設工作的扎實開展。
思想道德建設是精神文明建設的重要內容和中心環節。為此，中心始終把工作人員的思想建設放在首位，把提高進廳工作人員的思想素質和業務素質作為根本任務，同時與正在開展的各項活動結合起來，努力深化工作人員的文明服務意識。一是堅持教育引導。根據不同時期的不同重點，按照區委、區政府工作部署，首先是確保區委、區政府的文件精神，能準確無誤地傳達到全體工作人員，使大家能充分領會和理解文件精神要點;其次是營造良好學習氛圍。充分利用公開欄、內網網站、報刊雜志、開展讀書讀報活動等各種形式，使工作人員在濃厚的輿論氛圍中自覺接受正面的教育和知識的熏陶;第三是明確學習內容和重點，認真制定。
學習計劃。
并積極組織實施。做到活動中人人參與,人人撰寫體會文章,人人交流心得體會,力爭達到學習教育的效果;二是積極組織各種活動,努力構建和諧中心。在加強對黨員日常管理的基礎上中心充分發揮黨支部的堡壘作用、先鋒作用和黨員的模范帶頭作用牢固樹立科學發展觀不斷提高創新意識和服務意識。
針對中心工作環境，分期舉辦文明禮儀、心理健康、人際交往系列視頻知識講座，不斷提升接待專業化水平;積極開展“崗位練兵、崗位競賽”活動，采取廉政教育學習、電子政務練兵、業務技能練兵、政務服務知識競賽與模擬審批場景考核等多種形式進行，努力打造“辦事效率最高、項目建設最快、發展成本最低、社會信譽最好”的一流政務服務環境;分期組織與辦事群眾密切聯系的窗口單位及工作人員開展宣傳服務日活動，通過懸掛條幅，設立展臺、展牌，發放宣傳資料、現場解答問題等形式與辦事群眾進行面對面交流，讓群眾真切感受到中心工作人員親民、便民的良好精神風貌。在此基礎上，中心分期組織區中心窗口工作人員及鎮街中心主管領導、工作人員到兄弟縣區中心參觀學習，學習其他縣區中心的先進做法和經驗，進一步提高認識，全面提升服務水平。通過不斷學習和開展形式多樣的活動，有效促進了中心積極向上精神風貌的形成，提升了工作人員精神文明素質和綜合素質，更營造出健康和諧的為民服務氛圍。
中心以“內抓管理，外塑形象”為主線，細化管理制度，落實管理責任，規范服務行為，不斷提升文明服務水平。一是制定和完善管理制度和激勵機制。在區紀委監察局的精心指導下，先后制定和完善了中心內部的各項管理制度和激勵機制，建立健全各項工作考核責任制，完善績效考核辦法，對工作人員在工作紀律、儀容儀表、服務態度和質量等方面都提出了明確要求，并按月、季、年嚴格考核，逐項打分，評出考核等級，與年終考核掛鉤，努力調動窗口工作人員的積極性和主動性;二是加大檢查通報力度。嚴格實行周通報制度，每周對窗口環境衛生、計算機使用、出勤等方面進行檢查，在中心例會上對檢查結果進行點評，查漏補缺;定期會同區行政效能監察投訴中心，對窗口工作人員佩證上崗、亮牌辦公、考勤、外出、服務態度等情況進行重點檢查，并加大投訴督查力度，強化督查督辦，下大力整飭工作紀律，嚴肅處理違紀行為;三是拓寬監督渠道。除建立一套較為完善的監督考核機制以外，還建立人大代表、政協委員以及特約監督員視察監督制度。共聘請32名行風監督員不定期對中心窗口工作進行視察和督導，認真聽取各方面意見和建議;通過設立意見箱、在中心網站設立投訴專題網頁、在區效能投訴中心設立投訴平臺、發放評議表、公布投訴電話等方式，構建全方位的社會監督網絡;此外，還確定每周五上午為來訪接待日，按時接待窗口工作人員和辦事群眾的來訪和投訴。通過以上各種方式，著力打造精細化、標準化文明服務窗口形象。兩年來的調查問卷表明，辦事群眾滿意率一直保持在99%以上。
中心以構建和諧窗口為目標，用“滿意服務、微笑服務”，努力深化工作人員的文明服務意識。一是建立文明服務規范。先后建立了《工作人員服務規范》、《“八不準”工作規定》等一系列規章制度，組織工作人員定期學習，強化提高。同時把各種制度上墻公布，營造良好的服務氛圍;二是加大培訓力度。專門組織進行行政禮儀和文明服務用語培訓學習，要求窗口工作人員接待辦事群眾要面帶微笑，主動熱情，多用“您”、“請”等簡潔親切的語言，嚴格做到“服務六點”，即微笑多一點、說話輕一點、效率高一點、肚量大一點、行動快一點、態度好一點;三是開通政務服務“直通車”。制定全程領幫辦制度，切實為項目和企業提供“零距離、保姆式”政務服務。另外中心還開通了“殘疾人、老年人、困難戶”上門服務熱線，即“撥通4186378，登門服務到你家”，充分發揮了中心的橋梁和紐帶作用，展現了中心“把方便留給群眾、把麻煩留給自己”的政務服務風采;四是耐心提供服務。對服務對象咨詢的問題，做到耐心聽取、準確解答，對現場不能辦理的問題，做好記錄，及時答復;對服務對象申請的事項，按照工作流程，分清輕重緩急，采取“特事特辦，急事急辦”的原則，以最快的速度為企業和客商辦理;對暫無政策依據，但又關系到服務對象切身利益的問題，能夠解決的及時解決，一時解決不了的，盡快請示給予明確答復，以“誠”取信于民。通過深化服務意識，使辦事群眾感受到真誠和溫暖，感受到群眾為先的理念，感受到一站式文明服務的順暢和便捷。
中心嚴格秉承“公開、公平、公正、高效”的服務宗旨，大力開展文明行業、文明窗口創建活動，有效地推動了精神文明創建進程。一是做好政務公開工作。對進入中心的行政審批事項實行“六公開”，即許可內容公開，辦事程序公開，政策依據公開，申報要求公開，服務時限公開，收費項目及標準公開，從根本上杜絕了過去審批不透明、收費不規范、申報材料不明確等現象。中心22個窗口單位的190項審批事項，全部通過互聯網、政務公開欄、服務指南、觸摸屏、窗口辦事須知等多種形式全方位公開;二是增設便民服務設施。將辦事指南和22個窗口的《服務須知》放到便民柜和窗口工作臺，方便群眾隨時取閱。同時設立業務辦理導詢臺，由中心綜合辦公室工作人員輪流為辦事企業和群眾提供業務咨詢現場答疑、主動引領申辦者辦證等服務，千方百計滿足申辦者的各種服務需求。此外，通過電視臺、內外網網站和中心公開欄，向社會各界廣泛宣傳各窗口各項惠民政策，保證各項政策措施落實到位;三是推行三種服務方式。充分發揮窗口集中、工作人員集中的優勢，對群眾急需辦理的事項推行三種服務，即延時服務、預約服務和上門服務。窗口工作人員向辦事群眾主動公布了手機號碼，以便及時溝通聯系;窗口工作人員自覺延長工作時間，直到辦事群眾把事辦結;部分窗口還根據辦事群眾實際情況，主動上門服務，為辦事群眾省去了諸多不便;四是從保障大廳正常辦公秩序入手，增設了叫號牌、溫馨提示、等候區牌等服務設施，保持秩序井然的工作環境;在大廳醒目位置粘貼了“無煙辦公，健康你我”的標語，提醒來往辦事群眾自覺維護公眾場所秩序;在中心外墻上懸掛“政務大廳”、“政務服務中心”等醒目牌匾，使辦事群眾很容易找到中心的具體位置;對大廳空調進行維修，更換了壓縮機，為辦事群眾提供了冬暖夏涼的辦事環境;各窗口還根據群眾辦事需求，主動提供樣表、訂書器、膠水、老花鏡等便民用品，方便群眾辦事。中心在為民服務中努力為辦事群眾和企業營造優質的服務環境，帶動中心精神文明創建工作更上一個新臺階。中心先后被秦皇島市創建青年文明號活動組委會授予青年文明號光榮稱號、被市政務服務中心授予全市政務服務系統綜合考核先進單位、被市中心授予全市政務服務系統信息工作先進單位。
中心在精神文明創建工作中雖然取得了一些成績，但距離高標準還有很大的差距，特別是在精細化管理和標準化服務方面還有待于進一步的提高。在今后的工作中，我們將努力改進，進一步提高創建工作標準，為爭創市級文明單位奠定堅實的基礎。
根據《關于開展20xx-20xx年度上海工程技術大學“文明單位”“文明部處”和“文明窗口”評選工作的通知》的有關要求，圖書館黨政領導班子以中國特色社會主義理論體系為指導，深入落實科學發展觀，要求廣大圖書館工作人員立足工作崗位創先爭優，進一步加強精神文明建設，為開創圖書館科學發展、和諧發展新局面，提供堅實的思想基礎和強大的精神動力。
圖書館始終把加強政治理論學習、用先進的政治理論武裝全館職工作為圖書館精神文明建設的首要任務來抓。圖書館堅持全館政治理論學習制度和中心組學習制度，每雙周五下午為圖書館全體職工的政治理論學習時間，2019年至今共開展理論學習15次，做到次次有安排，有記錄。先后組織學習了《在慶祝清華大學建校100周年大會上的講話》、《在慶祝中國共產黨成立90周年大會的重要講話》、滕書記作的《講黨性、重品行、作表率》集中黨課報告、滕書記在工程大價值取向大討論動員大會上的講話等，要求每位工作人員認真研讀和學習，接著以小組為單位，分組討論學習心得。圖書館教職工紛紛表示要把理論學習貫徹和落實到實際工作中，指導實踐，爭當表率。圖書館黨政領導班子堅定高校圖書館辦館理念，積極貫徹學校總體部署，總攬圖書館事業發展大局，領導圖書館全體員工成功舉辦讀者服務月活動，推進圖書館改革創新，切實加強圖書館領導班子思想建設，堅持民主集中制度，做到黨政分工不分家，合理分配工作，明確個人職責，注重團結協助，不做不利于圖書館發展的事，不說不利于圖書館形象的話，倡導正風正氣，維護集體形象，實行集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的決策原則，落實統一管理、合理配置、依法行政的管理原則，認真傾聽群眾的呼聲和合理訴求，從圖書館實際出發，努力改善職工的工作條件、學習條件和生活條件，努力為職工做好事、辦實事、解難事，帶頭發揚艱苦奮斗和勤儉辦館的優良傳統，帶頭執行學校人財物等各項規章制度，受到全館上下的肯定和支持。
為了能更好地為廣大讀者服務，更好地提高館內工作人員的業務素養和服務質量，提升管理水平，規范工作程序，提高工作效率，努力創建學習型、服務型、務實型、創新型、和諧型的圖書館，圖書館加強制度建設，制定了包括《圖書館經費管理制度》、《圖書館財務管理規定》、《圖書館突發事件。
應急預案。
》《圖書館借閱規則》、《圖書館教師研究室使用規則》、《研究生學位論文、本科優秀。
畢業論文。
提交辦法》、《圖書館違規處理細則》、《寄包箱使用規則》等各項規章制度，并匯編成《圖書館規章制度與業務規范》和《圖書館使用手冊》供工作人員和讀者翻閱。圖書館近兩年開通了網上續借、采用“占座取締條”減少占座現象，評選校園“閱讀明星”，推出“考研圖書專架”，嘗試實行圖書“分借統還”，進行各閱覽室的“文明窗口”評比、組織中文和外文原版圖書的讀者現場薦書活動、對文獻資源的使用效率進行評估、進行讀者滿意度調查等等一系列活動，并以一年一度的讀者服務月活動為載體，創造性的開展讀者服務活動。
圖書館以“讀者至上，服務育人”為服務宗旨，始終注重作風建設，努力提高服務質量、解決讀者的實際問題，以提高師生滿意度為導向，全面實施“師生滿意度提升計劃”。為了能夠讓讀者的問題在第一時間內得到解決，圖書館推行首問責任制，堅決做到不拖拉、不推諉、不扯皮。圖書館做好自身工作的同時，能以大局為重，積極配合人事處、財務處、教務處、學生處、研究生處等其他部處的工作，高效完成學校的各項工作。
圖書館在每臺計算機上安裝屏幕保護程序，宣傳本閱覽室服務功能，為讀者提供更多的信息;精心呵護綠色盆栽，既凈化空氣，又可美化閱覽環境，使圖書館環境清新整潔。在業余時間，圖書館教職工積極踴躍的參與學校組織的各項文體活動，如教職工堅持每天做廣播體操，還有校運動會、健美操、海派秧歌、羽毛球、乒乓球、瑜伽等，申報組建“太極拳愛好者協會”、舉辦女性健康沙龍、承辦校工會的青年教師聯誼活動等,不僅豐富了職工的業余文化生活，而且增強圖書館的凝聚力，為圖書館營造出一派和諧的氛圍。
圖書館注重典型培育，2019年評選出第四閱覽室獲得“文明窗口”稱號，通過樹立先進窗口典型，切實發揮先進人物、部門的先鋒模范作用，積極引導廣大教職工向身邊人學習。從2019年至今，通過圖書館全體教職工的努力，圖書館在學校各項評比中獲得了多項榮譽——“讀者服務月”連續兩年獲校精神文明創建特色項目和優秀項目，圖書館黨支部獲“先進基層黨組織”稱號，“黨群互動小組”活動獲“基層黨建優秀案例”，教工團支部獲“2019年校十佳好人好事”，黨建研究課題分別獲得2019年度的二等獎和2019年度的三等獎，“誠信文化校園行——圖書、期刊、影視推薦”獲校“組織生活最佳案例”，信息咨詢部獲2019-2019年度校先進集體。同時，也涌現出了不少先進個人，楊寅華榮獲校“優秀黨務工作者”稱號，盛芳榮獲校“優秀教育工作者”，王興旺榮獲“五四優秀青年標兵”，沈元蕊榮獲“五四優秀青年”等榮譽等，圖書館廣大教職工在典型培育和自我教育中形成了勤奮工作、甘于奉獻的精神面貌。圖書館嚴格執行學校輿論宣傳管理規定，注重網絡文明，由專人負責圖書館網站、黨務公開網的定時維護和更新，積極報送部門工作動態，2019年至今，向校園網共報送新聞116篇，錄取率100%。
精神文明建設的開展，在提高圖書館廣大教職工的素質、增強凝聚力、塑造圖書館文化、加強黨組織的建設、促進圖書館的和諧發展方面發揮了重要作用。圖書館將進一步探索精神文明建設的新途徑、新方法、新機制，加強符合時代要求的思想政治宣傳教育工作，最大限度地調動一切積極因素，為圖書館的和諧發展提供精神動力，努力形成精神文明建設和業務工作相互促進的良好局面。
創建辦年度工作總結（通用20篇）篇三
xx，按照市委、市文明委的工作部署，在切實履行好部門職能的同時，高度重視精神文明建設工作，取得了顯著成效，為推進生態遂寧建設提供了有力的保證。
根據市委的有關文件精神和市委宣傳部的安排部署，始終把宣傳思想和精神文明建設工作擺上重要議事日程，局黨組召開專題會議進行研究，制定了精神文明建設工作規劃，及時調整和充實了局宣傳思想工作領導小組，形成了層層負責、一級抓一級的工作格局，做到了目標明確、機制健全、責任落實。
(一)加強理論學習。局黨組堅持把加強領導班子思想政治建設、提高其執政能力和領導水平、創建學習型領導班子作為宣傳思想的一項重要工作來抓。堅持黨組中心組學習制度，切實開展好各項學習活動。每周一召開黨組擴大會，周五召開局機關例會，學習最新文件精神，匯報上周工作進展，對本周工作進行安排，每月安排1次集中學習，每季度舉辦1次雙休日講座。
(二)積極開展學習型機關建設活動。xx，為切實加強機關精神文明建設工作，進一步在全局上下營造認真學習、善于學習、勇于實踐、敢于創新的良好氛圍，努力把干部職工培養成學習型、思考型、創新型干部，局黨組采取各種有力措施，切實加強干部理論學習。除堅持定期學習制度外，還充分利用各黨支部和工會等主題活動的有利時機，積極開展各項政治思想理論學習。局機關每月安排專門的理論學習不少于2次，訂購學習材料，進一步增強了職工業務能力，提升了整體服務水平。
今年，我們按照市委的統一部署，始終堅持以機關文化建設為重點，深入推進機關精神文明創建活動，為推進機關“兩個文明”建設打下了堅實基礎。
(一)切實抓好全國文明城市創建工作。按照市委、市政府的部署和市文明辦的要求，我局高度重視全國文明城市創建工作，及時學習傳達有關會議精神，成立了局全國文明城市創建工作領導小組，落實專門的機構、人員具體負責此項工作，確保各種創建工作落到實處。在此基礎上，我們結合部門工作實際，制定了局全國文明城市創建工作方案，并通過辦宣傳欄、部門門戶網站進行廣泛宣傳。堅持以學雷鋒活動為抓手，以機關職工文化活動為載體，深入開展機關精神文明建設工作，把全國文明城市創建活動引向深入。
(二)隆重召開建黨93周年。以建黨紀念活動為契機，組織黨員聽黨課，謳歌黨的豐功偉績，不斷增強黨員的理想信念、宗旨意識和光榮感、使命感。走訪慰問了結對幫扶的三洲村6名貧困黨員，與他們心貼心拉家常，了解他們的健康和生活情況，并送去了米、面、油等生活必需品，讓他們感受黨的關懷與溫暖。
(三)組織開展豐富多彩的職工文藝活動。每年堅持開展籃球、乒乓球和卡拉ok比賽等文體活動，豐富干部職工文化生活，增強凝聚力、向心力。
機關黨委組織各支部負責人深入到農村聯系點和社區看望慰問貧困黨員，了解他們的生產和生活，并給他們送去慰問品和慰問金。在此基礎上，還結合環保工作需要，認真開展黨員志愿服務活動，積極促進黨員作用發揮。
(五)扎實抓好社會主義榮辱觀教育。繼續深化“知榮辱、除陋習、樹新風”活動，認真開展“四好班子”建設和黨員示范崗活動，加強黨組織建設，大力提高干部職工思想道德素質。
(六)切實搞好未成年人思想道德設工作。xx，我局按照上級的要求，高度重視未成年人思想道德建設工作，并結合部門工作實際，在全市中小學深入開展了環境保護、綠色發展、低碳生活等各種主題活動，發放環保宣傳手冊。同時，繼續印制了宣傳環保、宣傳遂寧的環保郵冊8000份，分送各區縣、園區的留守兒童。今年8月組織市住建局、市環保局、市建設局等10余個單位及聯系村30余名小學生開展暑期“十一個”環保小衛士實踐活動，培養從小愛護環境，珍愛生活資源。
(一)認真抓好輿情工作。xx，我局進一步加強對宣傳工作的領導，并按照上級的要求，把宣傳及輿情信息目標任務落實到機關各科室和直屬事業單位，落實了獎懲措施。xx，我局共報送各類輿情信息6余篇，為推進遂寧綠色發展營造了良好的輿論環境。
(二)進一步抓好宣傳隊伍建設。今年，在市委、市政府的領導關心下，引進了一批宣傳專業技術骨干，使我市環保宣傳隊伍力量得到進一步加強，技術裝備得到進一步提升。在此基礎上，我們特別注重宣傳干部的政治思想、法律法規的教育，努力提高宣傳新聞工作人員的思想素質和業務水平，新聞編寫質量得到很大提高，使我市環保宣傳、信息工作上了一個新臺階。
(三)繼續加大環保宣傳力度。__來，我局在積極配合市主流媒體搞好環保宣傳工作外，繼續通過大型戶外廣告牌、路燈、公交車、出租車以及賓館、酒店等公共場所和學校設置了大量環保公益廣告，廣泛宣傳創模、生態環境建設工作。并通過“六.五”世界環境日、評選“綠色遂寧杰出環保市民”等活動，把環保宣傳活動搞得有聲有色，進一步宣傳動員了廣大市民關心環保的激情。今年，我局共印制發放各種環保知識宣傳手冊5000萬余冊，設置大型宣傳廣告、宣傳專欄10多個，組織記者集中采訪3次，發表新聞稿件、專題報道近10篇。定期在遂寧新聞網、環保局網站、城區電子屏幕上發布環境質量公告和環境質量月報、季報，大力推進環保政務公開，累計公開各類信息719條，提高市民環保意識，主動接受全社會對環境質量的監督。
xx，在深入推進全國文明城市創建工作的基礎上，進行扎扎實實搞好機關精神文明和生態環境建設工作，為推動我市經濟社會的快速健康發展作出積極貢獻。
創建辦年度工作總結（通用20篇）篇四
我院中心高度重視全市創建文明城市工作，積極參與到各項創建工作中。現將我中心開展的各項。
如下：
一、宣傳、教育工作開展情況：
1、電子顯示屏宣傳：充分利用電子顯示屏，滾動播放各種宣傳標語，如“人人參與城市創建個個爭當文明市民”、“倡導文明共建和-諧”、“全民動員齊心協力共創全國文明城市”等。在我院，不管是住院部還是門診部，處處都能看到文明創建的宣傳知識，感受到創建的力量。
2、標語、櫥窗宣傳：充分利用宣傳畫等進行標語宣傳，同時在醫院明顯部位設立固定的宣傳櫥窗，大力進行文明知識宣傳。3、20xx年，我中心成功爭創“十佳青年文明號”，并積極開展志愿服務隊進社區活動，組織專業服務團隊，開展形式多樣、內容豐富的志愿服務，大力弘揚培育和踐行社會主義核心價值觀。
二、不文明行為整治活動開展情況：
1、實行全院監控，確保及時發現、勸阻各種不文明行為。
2、制作標語、溫馨提示，告知每一個人何為不文明行為，幫助他們自覺告別不文明行為。
3、安排專職保安、志愿者，全院巡回檢查，發現不文明行為及時進行勸阻。
4、中心創建文明城市工作領導小組不定期深入全院各個科室，進行督導檢查。
5、利用每周五全體職工會，傳達、學習創建文明城市相關文件，進行文明禮儀知識培訓，人人參與，極大地提高全院職工的文明素質。
6、將禁煙工作做為中心的一項重點工作，持久堅持開展，并制定一系列禁煙措施，嚴格落實各項禁煙制度。
7、對職工實行獎懲制度，發現職工有不文明行為的，按照院規、院紀對該職工通報批評、扣分，并納入績效考核。
三、環境衛生整治情況：
聘請專業的保潔人員，對全院環境衛生進行保潔;聘請專業安全保衛人員，負責醫院安全保衛工作，維持醫院正常秩序。
同時，20xx年高標準完成了國醫堂建設任務，國醫堂診區古色古香，展現了中醫特色診療環境。對一樓門診墻面進行了重新粉刷,更換了制度牌匾，做到了版面風格、格式統一，更換了醫院外墻宣傳畫、宣傳欄，改善了患者就醫環境，提升了醫院整體形象。
四、存在問題：
我中心精神文明創建工作雖然取得了一些成績，但也存在一些問題，如個別職工思想重視不夠，控煙工作難度大等，這些都不利于創建工作的開展。
五、下一步工作打算：
扶活動，爭取全中心醫務人員人人都成為創建能手，努力為我市創建省級文明城市工作做出更大貢獻。
為爭創全國文明城市和迎接第七屆黃梅戲藝術節的召開，華中街道認真貫徹落實區委、區政府做出的創建全國文明城市的工作部署，按照區創建指揮部的任務要求，緊緊圍繞文明創建目標要求，全面完成我街道爭創全國文明城市的各項工作任務。
一、加強輿論宣傳。
利用宣傳站點和有關新聞媒體，宣傳文明創建和學雷鋒、樹新風活動100余次。利用電子屏發布創建信息200條，張掛橫幅50條，在省、市級媒體報送文明創建報道40篇，大力宣傳營造創建氛圍，讓居民們也積極投入到爭創活動中來。做文明市民，樹文明新風，創文明城市的風尚深入人心。
二、大力整治“三線三邊”城鄉環境問題。
加強環衛清掃保督查力度，集中清除了轄區主要路段、背街小巷、生活小區外墻面及樓道內的“牛皮癬”和亂貼亂畫;清理200余處樹枝、電線桿、屋頂等高空殘留垃圾;并更換了20塊公益宣傳牌，突擊清理華中西路北四巷、頤和養老院附近、康熙河菜市場等地的衛生死角和亂堆亂放。清理雜物、垃圾210車。先后協調解決了轄區創建疑難問題多個，東風襪廠宿舍、乳品廠宿舍化糞池管道破損改造。并集中更換了轄區40余塊破損窨井蓋。并在老紅旗機床廠地塊建立了臨時攤群點和免費停車場。
三、加強長期違法占道設施專項整治行動。
對菱南街、少年宮東路、吉祥街等長期違法占道進行拆除，共拆除違章占道設施近二千平方，規范商鋪經營招牌五百余塊，受到上級政府的稱贊和社區居民的擁護。
四、以“好人迎江”為抓手，深入開展主題實踐活動。
廣泛深入宣傳，發動全民參與，及時推薦“好人”、“模范”等先進人物。積極做好第五屆全國道德模范、第四屆安徽省道德模范和“中國好人”、“安徽好人”推薦申報工作。共推報孝老愛親、愛崗敬業等道德模范17人，并根據《迎江區道德模范和好人幫扶禮遇辦法》，對生活困難的道德模范進行幫扶，上半年街道拿出20xx元資金對李榮杰、查蒲生等道德模范進行慰問向全社會倡導“有德者有得”和“好人有好報”的鮮明價值取向。
五、規范志愿者隊伍建設，開展常態化服務活動。
積極倡導“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿服務精神，加強社區志愿服務站建設，規范志愿服務招募、注冊、培訓和管理，推動志愿服務制度化、規范化。社區志愿者服務廣場要做到符合“九個有”標準(即有固定場所、有專人負責、有服務隊伍、有服務項目、有服務時間、有標識標牌、有。
規章制度。
有宣傳氛圍有資料收集)，積極推報宣傳志愿服務之星志愿服務優秀典型。開展關愛老弱幼殘志愿服務活動。華中街道組織志愿者深入社區殘疾人康復中心敬老院等場所，對留守兒童殘疾人高齡困難空巢老人等弱勢群體，提供學習生活幫助精神撫慰健康保健就業指導法律援助等志愿服務，引導他們融入社會大家庭，并以“一對一”結對幫扶方式，為20名以上老弱幼殘群體征集個人夢想，圓他們的一個小夢想。
六、開展“道德講堂”活動。
活動圍繞學習貫徹《公民道德建設實施綱要》，大力倡導“愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業奉獻”等基本道德規范，營造“講道德、做好人、樹新風”的濃厚氛圍，引導人們樹立社會主義榮辱觀，推動全社會道德水平的提升。各社區充分利用宣傳欄、宣傳標語、張貼海報、廣播等方式大力宣傳，以開展“我的夢、中國夢”為主題的“道德講堂”活動，分期分批不同人群有計劃有目的有針對性的予以展開，今年以來共開展此類活動達17次，參與群眾達20xx余人。
七、下步工作打算：
1、就我轄區屬老城區，人口密度大，基礎設施老化的情況，我們打算把轄區的市政、環衛設施破損情況進一步摸排，對于存在的問題向相關部門匯報，拿出解決辦法。
2、結合拆除長期違法占道專項整治行動，我們準備將菱南街西頭打造成一塊宣傳社會主義核心價值觀的前沿陣地。
3、打造社區志愿服務廣場，謀劃志愿活動“標準化”建設。通過打造志愿服務廣場，志愿服務理念已悄然改變，服務領域由原來的“救助性”向“公共性”不斷延伸，活動方式由“運動式”向“經常化”拓展。健全優秀志愿者評選制度、建立回饋志愿者的工作機制。
4、依托蓮湖公園地域優勢，開展有特色的群眾文化娛樂活動，如，在已經開展多年，并取得廣大群眾喜愛的趣味運動會的基礎上，拓展出更為豐富多彩的群眾活動。
文明城市建設也是城市發展的整個過程和奮斗目標。文明城市建設所取得的成果又將有力地推動城市各個方面的工作。文明城市建設的成果也必將惠及全體市民。我們正是從城市發展這一戰略高度來認識這一問題的。并將這一理念深深烙在思想上，貫穿在行動中。我們的具體做法是：
一、端正思想，統一認識。
要抓好城市文明建設工作，首先要吃透上級精神，緊跟上級的部署。為此，我們社區黨總支召開了總支擴大會，反復宣讀有關文件及會議精神，我們還召集社區全體工作人員會議，強調了工作的重要意義。9月x日的黨員大會，我們又請街道辦事處付豫梅主任作了動員報告。會上第二支部書記還宣讀了“爭創文明城市，從我做起，從現在做起“的。
倡議書。
二、做好輿論宣傳工作，充分發動群眾。
為了讓全體社區居民能積極地參與到城市文明建設中來，我們制作了橫幅在醒目處懸掛，在。
黑板報。
上用圖文并茂的方式公布了創建文明城市相關內容，用小喇叭反復宣講相關。
口號。
通過多種宣傳方式，使小區的居民也認識到了創建文明城市的重要性與緊迫性，充分調動了社區居民主動參與的積極性這為我們工作的展開打下了扎實的群眾基礎。
一個支部就是一個保壘，一個黨員就是一面旗幟。黨員集中參加公益勞動共5次，總計70余人次。他們清理垃圾、鏟除雜草、清理雜物多次。群眾普遍反映“還是黨員覺悟高”。黨員余志遠、章志、魏啟山、閆衛國等多位老同志主動打掃樓道、清除牛皮癬、粉刷樓道等，深受群眾贊揚。在9月x日清理小市村82號違建時，部分群眾因自身利益受到侵害而有些抵觸情緒，我社區獲“文明之星”的老黨員余志遠同志挺身而出，耐心地做群眾工作，并主動地幫運雜物。因現場雜物較多，致使一顆大釘子穿透皮鞋而直接插入腳底，當時鮮血直流。而后幾天因發炎感染無法正常行走，但他并無怨言，充分表現了一個共產黨員應有的品質。社區領導當晚便到他家看望，表達了組織的關愛和慰問。正是有了這樣一群共產黨員的帶頭模范作用，正是有一了個能帶領黨員戰斗的組織，我們社區的各項工作才能有聲有色地開展起來。
四、充分發揮社區工作者的積極性。
這便是老百姓對我們工作的認可與肯定。我們可以自豪地說“在東井新村社區的工作人員個個都是最棒的!”。在我們的組織和帶領下共對小區內的155個樓道的牛皮癬進行了清除，一個個的臺階、一層層的樓梯都留下了大家辛勤的腳印，滴下了大家勤勞的汗水。在這次創建文明城市過程中我們共組織了40余人次的低保人員參與公益性勞動，共清理垃圾、雜物約80噸。
五、周密部署，責任到人。
這次創建文明城市工作，是在小市街道辦事處的直接指導下展開的。街道民政科何光宏科長、貢亞琴、吳長群、蘇老師等同志一直和我們戰斗在一起。在街道的指導下，我們社區分片包干，責任到人。大家日夜堅守在自己包干區的第一線，很好地完成了自己的任務。
我們的工作取得了階段性勝利，但要固化這一成果，還有很多工作要做。前途是光明的，道路依然是不平坦的。但我們有信心，在上級組織的關懷和領導下，在社區群眾的支持下，一定會把爭創文明城市的大旗高高舉起，不達目的誓不罷休。
創建辦年度工作總結（通用20篇）篇五
“星級班級”評選活動。學校創建“平安校園”領導小組不定期抽查，做到獎罰分明。校長帶領各科室負責人在全校范圍內定期進行食堂衛生、水電、教室、宿舍、消防等處進行安全檢查，教導處、班主任按要求經常進行常規檢查，總務處定期自查及時整改，使安全檢查制度化。在“八榮八恥”指導下，樹立“以遵規守紀為榮，以破壞公物為恥;以愛護環境為榮，以污損環境為恥;以崇尚文明為榮，以愚昧無知為恥;以學會審美為榮，以固守陋習為恥”的社會主義榮辱觀，大興校園文明之風，做文明人，行文明事，培養高尚文明的情操。
學校無小事，處處有安全。學校各種會議、如行政會、校務會、教職工大會都講安全工作，升旗儀式，班會都講安全工作，班級黑板報要有安全方面的內容，做到安全工作常常講，不斷強化全體師生的安全意識和責任。強化安全教育，我校利用主題班會、板報、櫥窗、國旗下講話等多種形式對學生進行安全教育，通過班級、少先隊部多種渠道向學生灌輸安全知識。利用班主任工作例會，首先培訓班主任，再由班主任培訓學生向學生宣傳防水防電、交通等方面自救常識，提高學生的安全防范意識和自我保護意識。加強安全教育，完善學生安全防范合格率。經常向學生宣傳交通安全常識，包括提醒并配合住宿學生家長，選擇往返學校的安全交通車輛。結合新的法律、法規強化學生的自我保護和安全意識。加強實驗課、室外課的.管理，保證實驗操作的規范安全及室外課的師生安全。我們還要求每一位教職工要關心愛護學生，尊重學生人格，不準體罰和變相體罰學生。一是加強校園環境衛生管理。做好校園環境的凈化、綠化、美化工作，學生每天一小掃，每周一大掃，每周組織環境衛生檢查評比;加強對食堂衛生管理，把好食品進口關，嚴禁“三無”食品、變質或劣質食品進入食堂，食堂工作人員持證上崗。加強傳染性疾病的預防和控制，對校園公共場所進行消毒，嚴防食物中毒，制訂疾病預防和應急救治措施。平時向師生做好身體保健和緊急自救知識的宣傳工作。二是加強學校消防安全管理。學校嚴格按照消防規定，配足配齊消防設備及器材，保證消防通道暢通，疏散指標燈完好，消防水源充足，消防水路暢通;及時檢查電器線路，嚴禁老化、漏電、超負荷，杜絕私拉亂接，完善消防檔案，提高消防安全管理水平。認真開展專項治理，對圖書館實驗室等重點部位進行建檔立卡，徹底整治消防隱患。此外，每學期在全校教工中普及安全和消防知識，掌握自救的方法、技巧，舉行消防演習。保衛科積極參加有關部門組織的安全和消防知識培訓，增強師生的消防意識，提高消防技能。三是加強自行車停放管理。學校劃定自行車停放位置，做到按道行駛，按點停放;對外來車輛，嚴禁在校園內鳴笛，限速行駛。每當學生放學，確保關鍵部位及交通要道不停放車輛;加強校內自行車管理，認真排查車輛失竊事件。四是優化校園外部育人環境。學校與綜治、公安、文化、工商等部門保持工作聯系，堅決清理、整頓并取締校園周邊200米以內區域非法經營的互聯網上網服務營業場所、電子游戲廳、音像書刊點和各種流動攤點。
創建辦年度工作總結（通用20篇）篇六
我局高度重視文明單位創建工作，及時成立了文明單位創建工作領導小組，由局長任組長，副局長任副組長，各股室負責人及各股室負責人為成員的組織領導機構。領導班子成員、局屬各單位主要負責人、各股室負責人與各部門單位相互協作，形成了上下齊抓共管的良好的氛圍。
我局在文明單位創建活動中，緊密結合本單位實際，從實際出發，認真開展文明單位創建活動，把創建文明單位工作納入目標管理責任制中，與其它各項工作緊密結合，相互促進，有力地推動了文明單位建設。
我局結合文明單位創建活動，把文明單位創建活動與文明單位創建活動結合起來，采取多種有效的措施，狠抓落實，使創建工作真正做到了“四落實”：
一是領導重視。我局領導班子專門召開了文明單位創建工作領導小組會議，就全面貫徹縣委縣提出的創建文明單位目標任務進行專題研究，明確了創建工作的重要性和必要性。
二是組織保障。我局成立了文明單位創建領導小組，局屬各單位主要負責人為領導小組組長，分管領導為具體負責人，各股室主要負責人為工作責任人，并明確了各單位工作人員的職責，確保創建活動有計劃、有組織、保障到位。
三是制度保障。我局制定了文明單位創建管理制度，并根據文明單位創建活動開展情況進行了嚴格的考核，做到獎優罰劣，使文明單位工作有章可循，有據可依，確保職工在工作中有章可循，在實踐中有法可依。
四是組織保障。我局結合實際，制定了文明單位創建活動實施方案和創建工作實施辦法，為文明單位創建活動提供制度保證。各股室、單位領導和相關科室負責人為創建文明單位創建工作指揮棒，按照創建目標，落實責任，落實獎懲。
五是考核激勵。我局把文明單位創建工作納入目標管理責任制，與業務工作緊密結合，與黨風廉政建設、職工隊伍作風建設、領導班子建設和職工隊伍建設緊密結合，對文明單位工作成效進行考核，對成效不明顯的部門和單位進行通報，進行嚴肅處理，進一步加大了創建力度。
六是考核獎懲。我局在開展文明創建活動過程中，采取多種措施，切實加大了文明單位創建工作的考核力度，在創建活動中取得了較好實效。
我局在今后的工作中，將不斷努力，使文明單位創建工作做的更好。
三、創建活動取得的成效。
一）、文明單位創建工作開展有了較大改變。一是領導重視，機構健全。我局高度重視文明單位創建工作，在文明單位創建過程中，我局成立了以局長為組長的文明單位建設領導小組，領導小組下設辦公室，辦公室設在局辦公室。我局在創建工作中，始終堅持把創建工作擺到突出位置來抓。在辦公室設置了辦公室，由一名副局長擔任辦公室主任，負責文化事業的發展和文化工作的日常工作，辦公室負責全局的文化事業的發展。局辦公室成立了辦公室，負責文化工作，辦公室負責日常事務，局辦公室負責局各室及單位文化事業的管理和協調。
二）、文明單位創建工作取得了較大提高。一是文化設施逐步完善。局各股室、單位都配置了相應的文化設施，為文化設施的正常運轉提供了有力保障。
四）、文化單位工作逐步提高。
創建辦年度工作總結（通用20篇）篇七
近年來，我們堅持把文明單位創建工作為工作的重中之重，吸取以往創建工作經驗，不斷豐富創建內容，采取加強領導、注重教育、豐富載體等方式，扎實推進文明單位創建工作，努力實現工作程序科學化、工作內容規范化、工作方式公開化，不斷提高干部的思想道德素質、科學文化水平和民主法制意識，樹立廉潔、勤政、優質、高效、便民的良好工商形象。
文明單位創建工作對于工商部門講，其內涵豐富，涉及工作面廣，要求全體干部齊心協力，通力創建，通過各項具體活動，提升單位文明意識，這就需要強有力的創建領導，從創建規劃到組織落實、從創建活動到經驗總結都要貫穿單位領導班子對這項工作的高度重視和正確的統籌安排。分局班子始終將創建工作納入重要議事日程，實行“一把手”負責制，成立創建文明單位領導小組。分局領導帶頭學習，每季召開創建專題會議，研究部署工作，積極參加活動，以身作則，有效的帶動了分局創建活動的群體性。為了保持全分局干部創建熱情，取得成果，班子成員進一步統一認識，進一步加強協調，進一步加大領導力度，確保創建工作的有效開展。一是通過廣泛征求意見，認真解決文明單位創建工作中的人力、物力等問題，保證創建活動的開展；二是明確責任，將文明單位創建的任務指標分解到綜合室、巡查隊，落實到每個人，使每名干部身上都有責任，肩上都有擔子，并把該項工作納入單位目標考核和公務員考核，獎罰分明，極大地促進了創建工作的健康發展；三是領導小組定期對各項創建活動進行督促檢查，總結提煉經驗，加強推進引導，使分局創建工作始終有條不紊地開展。
“以人為本”是文明單位創建的前提，是力量和源泉。要提高干部隊伍整體素質，各類適時的、正確的教育是根本。因此，分局十分重視突出教育，創新教育方法和途徑，全面提高干部的思想政治、法律、道德素質，不斷提高行政執法能力。
一是開展思想政治理論教育。堅持每周五的集中學習制度，通過集中學習，向廣大干部通報新政治、經濟形勢，并結合工作實際開展專題討論，使全局干部的思想政治學習從“要我學”變成“我要學”，增強了學習的主動性、自覺性。
二是開展科學發展觀教育。今年來，分局認真開展科學發展觀學習教育活動，將科學發展觀學習納入到每周五的學習日中，要求每位干部認真撰寫學習筆記和心得體會，并在單位學習欄公示干部職工心得體會，通過學習進一步增強了干部貫徹落實科學發展觀的自覺性和堅定性，進一步明確了謀劃促進科學發展的正確思路，進一步完善了有利于科學發展的工商行政管理體制機制，領導班子建設穩步推進，黨員隊伍素質明顯提升，內部建設成績突出，執法隊伍建設有效增強，促進科學發展能力上取得新成效。活動期間，全體干部撰寫學習體會_篇以上，記學習筆記_._萬字以上。
三是開展黨風廉政建設教育。在廉政建設工作中，分局始終注重加強教育，建立健全各項廉政制度，堅持開展警示教育活動，每年組織干部觀看廉政教育片_次，要求有教育、有感想、有心得、有成效。同時，我們還先后組織分局干部開展了向工商系統先進人物××、××、××等同志的學習活動，用先進典型引導干部牢固樹立良好的勤政廉政意識。
四是開展能力提升教育。按照基層干部“六會”（會服務、會監管、會辦案、會維權、會微機操作、會一般公文寫作）要求，分局將學習重點放在崗位練兵和業務競賽方面，制定職工教育培訓方案，確定每周五為全局學習日，進行全員培訓；制定結對幫扶學習方案，互幫互助，取長補短，全面提升，將學習貫穿日常工作中。以集中輔導、分散輔導、自學為學習方法嚴格考試考核，定期進行考試，按照考試成績進行獎罰，充分調動全體地稅干部的學習積極性。目前，分局干部“六會”比例達__以上。
創建辦年度工作總結（通用20篇）篇八
學校是育人的場所，是培養學生學知識增長智能、養成良好的道德行為的陣地。為構建平安校園、和諧校園，讓學生健康成長，培養有理想、有道德、有文化、有紀律的中國特色的社會主義公民，爭創縣級文明學校，我校做了以下工作。
一、基本情況。
我校有6個教學班，1個學前班，共有學生196人。有教師10人，其中大專學歷6人，中師學歷4人。有一幢610平方米的教學樓，540平方米的學生住宿樓。有一套遠程教育設備和一套自然實驗器材。
二、工作情況。
1、堅持、嚴格要求。教師每周堅持政治理論和業務。《教師法》、《中小學教師職業道德規范》、《義務教育法》、以《師德師風建設》和《五條禁令》嚴格要求，努力鉆研業務，進行大膽地教育改革，熱愛教育事業，嚴謹治學，努力提高教育教學質量。關心學生的身心健康，結合學校實際，開展“減負”工作。努力優化校園環境，按“八有十無”的標準要求，開展創建文明學校活動。
2、在學生中廣泛開展文明教育。以《小學生守則》、《小學生日常行為規范》和《文明學生標準》來要求，認真上好品德課，結合少先隊活動，對學生進行“五愛”教育和良好的行為教育。
3、對學生進行愛國主義教育。利用校舍、班會、板報等進行宣傳國內國際重節的由來和意義，觀看愛國主義片子、培養愛國熱情，勤奮。
4、開展文明活動。同學之間團結友愛，互相幫助，尊敬師長，禮貌待人，講文明語言，拾金不昧等的事例屢見不鮮，涌現了為貧困學生和老年殘疾人捐款、樂于參加公益勞動的感人事跡。在“六.一”節和“少先隊建隊日”，表彰了“文明學生”、“文明班級”、“文明宿舍”，形成了爭先進，創文明的良好風尚。在教師中評選了“文明職工”、“十星級文明戶”。
5、配合家長共同教育。每學期召開一次家長會，讓家長明白教育的重要性，配合學校共同教育、管理。同時也走訪部分家長，了解學生情況，開展不同的教育方法。
6、開展文體活動。在上足體育課的同時，堅持上好早操、課間操的眼保健操。此外還開展籃球、乒乓球、羽毛球等課外體育活動，增強學生的體質。在“六.一”節里開展了歌詠、舞蹈、小品等節目，活躍學生的文化，還進行了識字、書法、美術等競賽，發揮學生的能力。
7、綠化美化。有計劃地在校園栽花種樹，鋪墊路面，逐步美化校園，使校園變成舒適、優美的育人環境。
8、衛生工作。校園堅持每天兩次清掃，保持室內外的清潔，有專人負責監督管理，定期衛生評比檢查。
避免意外事故發生。
三、存在的問題。
在全體教師團結一致、齊抓共管、共同努力下，學校的校紀校風有明顯地好轉，但是管理措施還不健全，管理不到位，學生的養成習慣還待加強，校園環境還未得到更好地改善。
四、今后的努力方向。
今后還必須健全和完善各項管理制度，加強政治理論和業務，嚴謹治學，樂于奉獻，熱心于教育事業，努力營造良好的育人環境，培養祖國的建設者和接班人。
正興鎮波云小學。
20xx年x月x日。
創建辦年度工作總結（通用20篇）篇九
1.加強學習，提高職工的綜合素質。在中廣泛開展“學黨規、學系列講話”等學習教育活動，以“三嚴三實”作風教育活動、“三嚴三實”專題教育活動為契機，認真組織廣大學習四中、五中全會精神和新時代中國特色社會主義思想、總系列重要講話，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”的自覺和思想自覺。
2.加強廉政勤政教育，強化職工思想認識。組織深入學習貫徹三次全會、黨風廉政建設和反斗爭相關文件精神，學習黨風廉政法規，學習黨紀條規，深入學習《廉政準則》和《行政許可法》，進一步規范職業行為，提高職工拒腐防變能力。
3.加強效能建設，增強服務群眾的能力。加強效能建設活動，加強職工服務群眾能力建設，加強對效能建設的監督。
4.加強黨風廉政建設和反斗爭教育工作。加強效能建設活動的組織和落實，切實增強、職工服務群眾的意識，提高效能建設效率。
5.強化責任意識。局結合自己的工作崗位履職情況，進一步強化抓黨風廉政建設的責任意識。在抓好效能建設同時，切實增強抓好落實的思想認識。堅持做到一級抓一級，層層抓落實，切實將效能建設工作抓在手上，做到抓在手上，抓在經常，抓在嚴格落實上。
6.嚴格管理意識。局始終堅持從自身做起，以抓好的思想作風、學風、作風和生活作風建設為重點，加強效能建設，促使嚴格管理自己的行為，自覺地抵制各種不正之風和現象的'侵襲。
在抓黨風廉政建設中，始終堅持以“三大”理念為統領，以抓好黨風廉政建設和反工作為抓手，認真落實黨風廉政建設責任制，加大黨風廉政教育學習力度，提高全體職工的廉政意識。
一是堅持學習制度，組織學習三次全會精神、《法》、《行政許可法》、《行政許可法》、《行政許可法》和市、區有關文件精神，增強全體職工的敏銳性、鑒別力。同時，組織學習四中、五中全會精神和市、區有關文件精神，提高的黨紀意識、組織意識、責任意識。
二是堅持學習制度，組織認真學習了中央有關文件以及市、區有關文件精神。組織學習了五中、六中全會精神，學習了《行政許可法》、《行政許可法》、《行政許可法》等法律法規和政策。
三是組織學習市、區有關文件精神和市、區有關文件精神，進一步增強了職工遵紀守法思想的認識。
四是堅持學習制度，組織集中學習精神和市、區、區有關文件精神，學習了市委市和區有關文件精神和市、區有關文件精神，組織進行了一次“反腐倡廉”、“廉潔從政教育”、“法制教育”、“法制教育”、“反腐倡廉”等教育活動，通過學習教育，使的素質和廉政意識得到了進一步加強。
局結合各自職能，結合自身工作和思想實際，對照《》和《行政許可法》的有關要求，學習了《中國黨領導廉潔從政若干準則》、《黨風廉政建設若干規定》等一系列廉潔自律、從政道德規范和《行政許可法》等，進行了一次廉政理論教育。
一是堅持學習制度。制定并完善了黨風廉政教育制度，采取。
創建辦年度工作總結（通用20篇）篇十
鞏固和擴大學習實踐科學發展觀活動成果，堅持解放思想、實事求是、與時俱進，堅持貼近實際、創新內容、創新形式、創新管理體制和工作機制，緊緊圍繞“建設經濟發展、生活寬裕、鄉風文明、村容整潔、管理民主”的社會主義新農村的目標，繼續加大基礎建設投入，扎實推進思想道德建設和文化建設，努力提高人的綜合素質和社會文明程度。深入開展群眾性精神文明創建活動，營造良好的社會環境。
(一)重視思想教育，加大宣傳力度。村民道德深入開展教育，要繼續按照《公民道德建設實施綱要》和《肅州戶村村規民約》，發揮黨員干部的表率作用，有效遏制封建迷信、聚眾賭博以及鋪張浪費等陳規陋習，嚴厲禁止虛假短信詐騙行為，凈化社會風氣，引導青少年走合法就業之路。大力弘楊和培育民族精神，繼續廣泛宣傳八榮八恥，增強榮辱觀念，讓群眾自覺遵守道德規范。
(二)努力提高鄉村文化。積極配合和組織有關部門來我村開展各種形式的活動，借此來增進全體村民的文化科技知識，推廣實用技術，醫療衛生常識，豐富百姓的精神文化生活;繼續推動“休閑文化中心廣場”的建設，利用好“休閑文化中心廣場”，文化活動是農村必不可少的娛樂，它能為村民創造歡聚的機會，它能使人與人之間相互溝通，增加友誼，還能凈化心靈，抵御不正之風。我們要充分利用“休閑文化中心廣場”這個活動場所，讓百姓自娛自樂，并適時舉行文藝匯演、籃球等文體活動比賽。
(三)開展爭創“文明家庭”活動。利用爭創“文明家庭”，增強集體凝聚力、號召力，扎實開展農村“家園清潔行動”，形成尊老愛幼、男女平等、x和睦、勤儉持家、鄰里團結的良好風尚，提倡晚婚晚育、優生優育，自覺實行計劃生育，積極開展“關愛女孩”行動。
(四)加強公民道德建設。依據《公民道德建設實施綱要》，從文明禮儀、公共秩序、鎮村環境等方面入手，大力倡導文明健康的生活方式和行為習慣。利用舉辦講座、知識競賽和征文比賽等多種形式，加大宣傳教育力度，著力解決不文明待人、不愛護環境、不規范服務、不遵守秩序等突出問題，強化廣大群眾的道德意識。切實抓好新村民教育，經常性組織禮儀、法律、計生、衛生知識講座，有效提升新村民素質。
1、加強領導，完善機制。繼續健全黨委統一領導，黨政齊抓共管、各負其責的工作格局。要加大對精神文明建設的投入，要建立相應的考評機制和激勵機制，使精神文明建設充滿生機和活力。
2、狠抓隊伍，提高素質，在隊伍建設上，要體現示范性。努力建設一支高素質的精神文明建設者隊伍。進一步增強精神文明建設工作者的責任感、使命感、緊迫感。按照能力強、業務精、作風正的要求，進一步加強精神文明隊伍建設，不斷提高思想理論水平和工作能力。
3、多辦實事，狠抓落實。要把為群眾辦實事、辦好事作為精神文明建設的第一選擇，想群眾所想，解群眾所慮，謀群眾所求，千方百計地解決與人民群眾工作生活密切相關，群眾反映強烈的熱點、難點問題。
4、加強調研、指導實踐。要多走訪農戶，多進行調查研究，對精神文明建設中出現的新情況、新問題進行調查研究，增強精神文明建設工作的針對性、實效性。
“美的空間，人的樂園，以民為本，為民造福”，這是我們的追求，也是全體村民的希望。我們作為最基層的領導班子，是實現這一目標的實踐者，在大家的共同努力下聯中村一定能成為我鎮一顆靚麗明珠，成為名副其實的“精神文明村”。
創建辦年度工作總結（通用20篇）篇十一
xx年，按照區委、區的要求，我局緊緊圍繞建設“幸福家園”這個目標，以“文明單位”創建為抓手，認真抓好我區文明單位創建的組織實施工作，切實加強我縣文明單位創建的領導，切實抓好我區文明單位創建活動，現就我局創建工作情況總結匯報如下：
根據區委、區的工作要求，我局高度重視，召開全局職工會議，研究并制定了切實可行的文明單位創建工作實施方案。成立了以局長為組長，局辦公室、各股室負責人為成員的`文明單位創建工作領導小組。領導小組辦公室下設辦公室在文明單位創建辦公室，由辦公室主任擔任辦公室主任，具體承辦文明單位創建工作的日常事務。
我局結合“文明單位”的創建，制定了《文明單位創建活動計劃》、《文明單位創建活動計劃》、《文明單位創建活動實施方案》，明確活動的具體目的、任務、要求和時間要求。
我局高度重視文明單位創建工作，明確了各單位的創建任務和要求，并成立了創建領導小組、工作領導小組和工作組，制定了工作要點，明確了活動的具體內容、方法，制定了具體的工作措施，做到了有安排、有計劃、有檢查，確保創建工作落到實處。
為了抓好我局“文明單位”創建工作，我局利用“3.15”、“5.14”、“12.14”、“12.25”、“12.15”、32.15消防宣傳日、“12.4”等各種宣傳日，采取多種宣傳形式，大張旗鼓地進行宣傳。
在活動中，我局充分利用局網絡、電視臺、報刊等宣傳媒體，加大宣傳。
一是在宣傳欄和宣傳單上，我局制作了一期以“文明單位”創建為主題的宣傳欄;二是利用局網站向群眾展示了“文明單位”創建成果。
通過宣傳，使我局全局職工對創建活動有了更加深刻的理解，同時也提高了全局干職工的創建意識。
創建辦年度工作總結（通用20篇）篇十二
今年以來，在縣委、縣府的正確領導下，我局認真貫徹落實上級有關建設“平安單位”的文件精神，全力抓好機關后勤管理工作，各部門積極響應，相互督促，相互配合，開展安全隱患整治工作，營造良好的工作環境，有效保障縣級黨政機關工作的.正常運轉，較好地完成了各項工作任務。現將有關工作情況作如下總結：
今年以來，我局黨組高度重視建設“平安單位”工作，多次召開黨組會議，研究部署了工作計劃和目標任務。按照縣委的統一部署，向各科室、各部門制定了具體的工作內容，落實各項縣委傳達的要求，講成績，重時效，為推進我局建設“平安單位”工作奠定了堅實的組織基礎。
（一）加強學習，提高干部職工素質。
加強學習，建設一流的機關干部隊伍，嚴格落實各項學習制度，認真學習貫徹十六大和十七大精神，以縣委、縣府提出的建設“平安單位”工作要求為載體，我局深入開展了“爭一流部門、創一流業績”和“遵紀守法保平安”系列主題教育活動。圍繞主題，抓住靈魂，把握精髓，結合機關事務管理局實際，根據不同層次，精心安排了教育內容，不斷提高干部職工的理論水平和政治素質，推進我局建設“平安單位”工作深入開展。
（二）狠抓管理，保證縣府大院穩定。
抓好機關大院安全秩序管理。縣府大院是我縣四套領導班子以及機關工作人員辦公的地點，縣府大院的安全保證就是我縣各項工作能夠順利開展的保證，也是我局各項工作的重中之重。因此，我局制定了《大院安全保衛管理制度》，成立以×××同志為隊長的保安應急小分隊，并調整了個別綜合素質比較差的保安。嚴格把關非機關工作人員進出大院，對辦事人員進行登記。整頓了車輛停放較亂的現象，規范了車輛停放的位置。夜間加強對縣委、縣府兩院大樓的巡邏，并增加了巡邏次數，保證縣府大院財產的不受損失，提高了縣府辦公大樓的安全系數，有效保障縣府機關工作的順利開展。
（三）規范接待工作，服務經濟建設。
接待工作是縣委、縣府全局工作的重要組成部分，是展示××形象的一個重要窗口，也是一種重要的行政資源。我局黨組從講政治的高度，充分認識做好接待工作的重要意義，切實做到思想上重視，力量上保證，工作上落實，措施上到位。在人員少，任務重的情況下，牢固樹立“為經濟社會發展服務，為縣委、縣府服務”觀念，始終把握接待工作無小事，接待工作也可以出生產力的思想。不斷提高接待水平，努力在接待“規范”上下功夫。為使每一位來賓都能感受到我縣賓至如歸的優良傳統，我局積極和有關部門以及賓館、飯店通力合作，加強對到訪賓客的安全保衛工作，加強對賓館飯店的規范管理，加強對駕駛員安全行車的管理。讓來賓在我縣能夠吃得放心，住得安心，行得順心，體現縣委、縣府建設“平安單位”的決心和意志。
（四）加強車輛管理，提高服務效益。
油、定點維修、定點保修；“三登記”，即登記行駛公里數、登記油料消耗數量、登記維修費用；“三請示”，即車輛修理先請示、輪胎換新先請示、派車通知先請示。并向每位駕駛員印發一份交通規則小冊子，提高駕駛員對安全行車的認識。在實事求是，尊重事實的基礎上，以實際工作情況與勤儉節約精神的方式相結合，有效地促進了我局的效能建設和“平安單位”建設工作。
（五）樹立服務意識，穩定機關“后院”
我局負責縣府機關大院以及機關宿舍的管理，機關宿舍建成時間比較長，結構趨于老化。由于種種客觀原因，現今依然有機關工作人員暫住其中。為了保證縣府機關工作人員不受住房條件影響，我局加派技術人員，加強了對辦公樓、機關宿舍樓的日常管理，及時對上、下水道進行清理和對電路進行維修，同時做好常委樓的衛生打掃和有關生活服務，保證了住戶的人身財產安全和生活質量。
（一）投入資金不足。我局曾于多年前購入監視設備，對縣府大院進行24小時監控，收到了明顯的效果。大院內搗亂、偷竊行為大幅度減少。但隨著現今流動人員的增多，縣府大院環境的變化，老設備已經不能承受現在的工作量。由于我局資金不足，遲遲不能對監控設備進行更新，在安全保衛方面存在一些漏洞，給保安的工作帶來了一定的壓力。
（二）大院流動人員比較多，造成管理方面的疏漏。由于縣府大院辦事人員比較多，來往頻率大，人民群眾上訪較多，給維護大院正常辦公秩序帶來了一定的壓力。
（三）縣府宿舍樓經過檢驗被鑒定為危樓。我局曾經多次派人進行翻修，但因為大樓主體已經趨于老化，還是存在著較大的安全隱患。另外，由于各種客觀原因，現今住戶不能及時搬遷出去，給我們的安全管理工作帶來了相當的壓力。
創建辦年度工作總結（通用20篇）篇十三
**學校是安陽市一所九年一貫制學校，地處城鄉結合部、**小區院內，校園北、西、南側毗鄰居民樓。長期以來，我校在上級各部門的正確領導下，全面貫徹黨的教育方針，進一步提高了對社會治安綜合治理工作的認識，狠抓安全文明校園建設，促進了學校各項工作的開展，保證了良好的教育教學秩序，現將近年來的工作總結如下：
一、認清形勢，明確依法治校的必要性和緊迫性。
當前，國際競爭日趨激烈，知識經濟初見端倪，科技和人才成為國家發展、民族振興的決定性因素，而發展科技、培養人才靠的是高質量的教育。黨和國家實施科教興國戰略，把教育擺在優先發展的重要戰略地位。并加快完善教育法制步伐，為教育的改革與發展開辟了廣闊前景。同時，以法制為主要特征的社會主義市場經濟體制的建立，也對教育工作提出了新的課題，帶來了新的挑戰。實行依法治校，無疑是學校在新形勢下贏得長遠發展的一項根本舉措和緊迫任務。
二、加強學習，以專業法律法規為重點普及法律知識。
我校成立有普法領導小組，負責制定普法規劃并通過開展法律知識講座、知識競賽、演講等多種形式認真貫徹實施。精選人員，利用校園廣播站及壁報欄等多種媒介大力宣傳法制內容，建立校內法制宣教陣地，營造氛圍，增強輿論宣傳。不定期聘請公檢法部門的領導專家為師生作法制報告。同時，在各科(尤其是政治)教學中滲透法制教育，強化法律意識。另外，訂購法制學習材料存放在閱覽室，供師生自行閱覽。
三、開展各種形式的法制教育活動。
預防青少年犯罪是我校開展法制教育的'重點。在教育活動中，注重加強實踐鍛煉促進行為養成。為使法制教育深入人心，進而轉化成師生的自覺行為，我校堅持開展法制宣傳教育活動，將普法宣傳教育工作納入學校學年及學期工作計劃，同時發揮好四個作用:一是法制教育基地的作用。我校與市中級人民法院、團市委、豆腐營派出所常年建立法制教育基地，通過多種形式，堅持開展法制共建活動，如每年舉行四次法制報告會，每年二次法制教育遠足活動，每月一次國旗下法制宣傳教育活動，另外學校還開辟了校園廣播法制教育專欄。二是發揮法制副校長的作用。配合學校法制教育，法制副校長通過模擬法庭、現身說法，家長學生座談會、個別談心等形式，幫助做好有不良行為學生的教育轉化工作，收到良好的效果。三是發揮家長學校的作用。學校每學期部將法制教育列入家長學校課程，并聘請公安干警、政治教師授課，收到良好的效果。四是發揮法制教育活動的作用。堅持抓住一切有利時機，有針對性地開展法制教育活動，對違法違紀問題不回避、不手軟，大處著眼，小處入手，懲前毖后，警鐘長鳴。
四、我校長期堅持定期學習制度。
喬利軍校長親自編寫了《教育法律基礎知識講座》，每學期開學前對全體老師進行專題培訓。教師單周周五第七、八節政治學習，雙周周五第七、八節業務學習，單周周二第七、八節黨員學習。每周一的晨會，有正規的國旗班升旗，有催人奮進的國旗下講話，有帶班領導的工作總結和布置，有對違紀學生的處理意見等。這些都是法制化管理的具體休現，各種法律法規、各項規章制度在潛移默化中讓師生接受，起到了很好的效果。我校的每一位教師，都能用法律法規要求自己，依法執教，做到既教書又育人。在課堂上，不體罰或變相體罰學生，對有錯誤的學生，曉之以理，動之以情，耐心細致地做學生的思想工作，用正確地輿論引導人，用高尚地人格塑造人。我校幾年來的實踐證明，推行依法治校策略是推進教育改革的必要條件和有效手段，也是學校在社會主義市場經濟環境中贏得長遠發展的根本保證。通過開展“以法治校”活動，增強了學校師生的法制觀念和依法辦事的能力，極大地推動了我校各項工作的順利開展，教育教學質量更有了大幅度的提高。
五、健全規章制度，完善工作機制。
1、建章立制，規范管理。預防青少年犯罪、治理校園周邊環境，是一項系統工程，必須進行“綜合治理”。作為學校來講，肩負著重要的責任。為了給學生創造一個良好的校內外學習、生活環境，我們首先從抓內部管理入手，在建章立制、完善管理機制、規范學校管理行為等方面作出了積極的努力。在修訂和完善原有規章制度的基礎上，我校陸續出臺了《**學校教師手冊》、《**學校學生管理手冊》，把各項規章制度集結成冊，內容涵蓋學校管理的各個方面，特別是在社會治安綜合治理、預防青少年犯罪、校園安全防范。校團周邊環境治理等方面建立了完善的規章制度，為切實保障廣大師生的生命安全和國家財產安全奠定了良好的基礎。使我校的各項工作真正做到了有法可依，有法必依。在制定這些規章制度的過程中，我們堅持做到了以下三點：一是要合法合理，與國家和上級法規政策的要求相統一;二是明確責任，黨政工團各部門都有明確的職責，各項工作都建立了工作責任制和責任制落實檢查制度;三是注重結合工作實際和學生實際，重在解決實際問題。
2、完善體系，確保制度實施。為了使綜合治理工作落到實處，全面提高學校管理水平和辦學質量，我校加強了管理體系的建設:第一，制定完善的社會治安綜合治理工作方案。將綜合治理工作納入學校工作計劃，分步實施。每學期都能圓滿完成綜合治理的各項工作。第二，建立健全了學校管理體制。校長、黨組織、教代會、工會、職能部門、年級組、教研組機構健全，職責明確，依法發揮了各自的作用。第三，用制度規范辦學行為。實行了校務公開制度，對重大決策、重大事項、招生規定、收費等事項，及時向學生、家長公布，增加透明度，切實維護學生的合法權益。第四，實行定期檢查制度、安全事故報告制度，并建立了學生事故應急處理方案，確保了無重大安全傷害事故的發生。第五，簽訂安全責任書，加強安全監督檢查。簽訂有關協議時特別注重以下幾點:學校門衛、存車處責任人一旦發現學校周圍有異常情況，有義務向學校立即匯報，不得默然視之;嚴禁閑雜人員在校門口逗留對外來人口采取嚴格登記制度;門前三包，確保清潔，無車輛亂停亂放現象。第六，實行維權舉報制度。學生參加學校組織的宣誓活動，不進入黑網吧，提高明辨是非、善惡、美丑能力，文明上網，節制上網，不到未成年人不應去的地方;第七，忠于職守，加強值班檢查，建立了青年護校隊。每天由一位校級、兩位中層領導帶領七位青年教工，在上下學的高峰期，分別在學校大門口及學校周邊巡視，為創造良好周邊環境，付出了辛勤的汗水。
六、學校社區互動，凈化周邊環境。
加強素質的同時，我校十分重視善待友鄰。一直為學校營造良好的周邊環境而努力。我們通過走出去、請進來，座談、溝通、交流等方式解決了一系列學校與周邊鄰居間的矛盾，同時我們積極組織師生參與社區共建活動，為學校各方面工作順利開展打下了良好的基礎。參與社區清理“牛皮癬”活動。我校積極相應上級號召，黨政工團齊抓共管，組織師生積極參與社區清理“牛皮癬”活動。一段時間以來，墻面等公共處非法張貼小廣告，亂噴亂涂現象屢禁不止，有些內容低俗不堪，與我市的一申四創工作極不協調。我校校長、書記親自帶隊，組織師生在小區院內及街道上開展環境整治工作。經過幾次活動，環境大為改觀。
做一日交警，促交通暢通。我校與交警大隊組織“一日交警”活動，讓學生體驗交警生活，熟識交通規則，自愿參加學校巡邏小隊，疏散上下學高峰期校門周圍交通擁堵人流。延伸第一課堂，課外課題涉及周邊環境。我校開設的綜合實踐課，實施素質教育，使學生學以致用。老師指導并帶領學生到小區內進行社會調查，對白色污染、“牛皮癬”等問題進行調查，深入分析，以課題方式使學生進行探究式學習，學生提出課題、規劃和解決方案，為周邊環境治理獻計獻策。
七、在預防青少年違法犯罪暨學校及周邊治安綜合治理工作中存在的問題。
1、學校、家庭、社會對升學率的過熱追求導致教師學生工作學習壓力過大，教師學生身心健康受到一定的影響，學校的素質教育未能得到全面推進，由此引發的學生的思想、心理問題仍然存在。
2、學校周邊網吧問題較多。一是監管不力，網吧監管職能部門存在“重罰輕管”、“一罰了事”現象，管理不夠深入、徹底。二是監管時間有漏洞，上網時間與監管時間存在時間差。
3、學校周邊仍有安全隱患。小商小販流動攤點較多，衛生狀況較差，交通秩序混亂。
4、社會閑散人員滋擾校園現象令人堪憂。社會閑散青少年是違法犯罪的高危人群。他們經常于放學時間在校門口尋釁滋事，與校內有不良習慣的學生相串聯，打架斗毆，攔截學生勒索錢物，由此引發的治安案件屢有發生。社會教育是法制教育的重要補充。我校與安陽市中級人民法院保持著法學共建關系，還分別與安陽市檢察院、豆腐營派出所等建立了警校共建關系，定期開展法制講座和普法活動，進一步拓寬了法教育的渠道。每年的安全活動月中，我校都召開法制報告會，邀請安陽市中級人民法院少年廳法官到校，給全校師生上生動的法制報告課，今年6月26日，我校組織，一、二年級學生在我校觀看了以真實案例為題材的“模擬法庭少年案件審判過程”，由學生參與了模擬法庭審判的全過程，進一步強化師生的法制意識。總之，我校在上級部門的正確領導下，通過提高認識，完善落實制度，嚴密防范，加強對廣大師生的法制教育。使社會治安綜合治理工作不斷加強。推進了學校各項工作的開展。在今后的工作中，將進一步發揮廣大師生加強社會治安的積極性，努力使我校社會治安綜合治理工作再上新臺階。
創建辦年度工作總結（通用20篇）篇十四
在十七大精神的正確引導下，在上級業務部門的正確指導下，結合我鎮實際，按照全區綜合治理總體安排，認真部署全鎮維穩、綜治、信訪工作。截止目前，全鎮未發生一起刑事案件和重大偷盜搶劫案件，治安秩序良好，社會保持穩定，人民群眾安居樂業。
一、健全組織，加強領導。鎮上專門成立了社會治安工作領導小組，由黨委書記、鎮長任組長，分管領導任副組長，鎮政府、綜治辦工作人員、信訪司法人員、財政所所長、象耳派出所民警及駐村干部為成員，專門負責全鎮的社會治安工作，同時各村和鎮屬各企事業單位也成立了相應的社會治安領導小組，負責本轄區本單位社會治安綜合治理工作。鎮黨委還形成了每月研究一次社會治安工作會議制度。
人防、物防、技防措施，落實守樓護院，并做好守護登記與記錄。四是加強治安巡邏。各村巡邏隊針對各村治安狀況，組織不定期巡邏。鎮組織6人的專業巡邏隊和10人的業余巡邏隊對場鎮及周邊和社會治安復雜場所集中進行巡邏，配合公安機關抓獲盜竊犯罪嫌疑人，有力地維護了社會治安環境。五是黨委、政府非常重視災后重建工作，把資金和糧食及時發放到群眾手中，確保社會穩定，建設更加美好的家鄉。
三、積極推進“平安創建”工作。今年一季度，對我鎮轄區的村企事業單位進行了命名表彰，共有5個村、5個單位、6個企業達到標準，創平安單位率達90%以上。積極創建無毒社區和無邪教社區。目前，我鎮有4個村和5個單位已達到創“無”工作標準，創“無”率達到80%以上。加強對“三電”知識的宣傳和網吧的管理，結合治安巡邏對網吧進行不定時檢查，杜絕網吧接納未成年人進入，減少犯罪的發生。
四、狠抓“三電”專項整治工作。根據上級有關精神和我鎮的總體部署，有效防范和打擊盜竊、破壞電力、電信、廣播電視設施違法犯罪活動，切實保障我鎮“三電”設施安全落實。通過一系列工作，破獲一批盜竊、破壞“三電”設施的重大案件，打擊一批違法犯罪團伙，依法懲處一批違法犯罪人員，堅決遏制“三電”事件的多發勢頭，嚴格廢舊物品的收購站點監管，嚴厲打擊非法收購被盜“三電”設施器材的違法犯罪活動，清理取締一批非法廢舊物品收購站點，切實加強電力、電信、廣播電視企業事業單位內部治安保衛工作，廣泛發動群眾，充分發揮基層組織的作用，提交廣大人民群眾對“三電”設施安全保護重要性的認識；建立“三電”群眾治護線隊伍，將“三電”設施保護納入平安村“社區”創建活動，要形成“打、防、控”一體化的“三電”設施安全保護長效工作機制。
五、積極開展創建“五無”平安鐵路示范村活動。一是加強組織領導。把創建“五無”平安鐵路案示范村活動作為平安創建的一項重要內容，列入議事日程，納入目標管理，落實領導責任制，加強組織協調，使創建“五無”平安鐵路示范村活動有人抓、有計劃、有聲勢，確保創建工作取得實效。
二是加強愛路護路宣傳教育。采取召開會議、設置專欄、書寫標語等形式，積極協助、參與鐵路部門在鐵路沿線各村（社）和學校廣泛組織開展《鐵路法》和《鐵路安全保護條例》等法律法規的宣傳教育工作，努力提高人民群眾愛路護路和安全防范意識。
三是加強重點防控。我們對示范村內的“五殘”人員、大牲畜飼養戶主、廢舊金屬收購業主等重點人員的基本情況，落實監護責任，并配合路地有關部門落實日常的教育、管理、監控等綜合治理措施。
全事件，及時發現、報告、配合鐵路公安機關嚴厲打擊各類損壞鐵路物資行為。
五是加強監督檢查。我鎮鐵路護路聯防工作領導小組辦公室和綜治辦及巡邏隊有效組織督促和檢查力度，及時協調和處理創建工作中遇到的實際問題，把各項措施真正落實到實處，確保年底全區所有鐵路沿線行政村（社）都達到“五無”平安鐵路示范村（社）標準。
六、為我鎮經濟發展保駕護航。征地拆遷后遺留的問題在黨委、政府組織下，耐心細致地做好了征地拆遷安置群眾的解釋說服工作，使拆遷后的農戶得到了妥善的安置，促進了園區用地工作的順利開展，為我鎮經濟發展作出重要貢獻。
七、認真搞好勸返外來人員和留守老人、兒童的關愛工作。一是成立了書記、鎮長為組長，副書記、副鎮長為副組長，綜治辦、派出所、財政所、司法、婦聯各村、組干部及駐村干部為成員的領導小組。二是鞏固對去年勸返外來人員工作的成果，時刻關注外來人員情況，目前為止全鎮沒有一戶重返的外來人員到我鎮落戶，受到上級領導和廣大群眾的稱贊。
八、存在問題。
綜合水平。
2、治安巡邏隊是維護一方平安的不可缺少的力量，但鄉、鎮財政緊張，難以長期維持，經費較為缺乏。
九、下步打算。
在今后工作中，為了使我鎮社會治安綜合治理工作獲得全面豐收，我們的想法是：對照下達的目標責任書，完善各種材料和表格，逐條逐項認真落實完成。
2009年10月28日。
創建辦年度工作總結（通用20篇）篇十五
xx鄉根據號文件精神，結合“三月法制宣傳月”活動的開展，為創建“平安萬源”、“和諧萬源”這個總體目標，實行全黨動員，全民參與，全社會投入，全范圍覆蓋，不斷調整思路，創新機制，深入推進，狠抓落實，我鄉平安建設宣傳工作取得實效，現就工作總結如下：
一、提高認識，加強領導。
黨委政府按照“認識再提高，領導再加強，力度再加大”的工作思路，成立了以黨委書記任組長的領導小組，加強我鄉的法制宣傳工作和綜合治理工作領導，組建了以綜治辦主任具體負責的工作機構，負責集中宣傳和整治工作。先后召開了兩次專題會，制定了宣傳計劃，擬定了宣傳內容。細化了平安村，平安社區，平安鄉級單位標準，并針對性下達宣傳內容，將職責、任務落實到單位和責任人，鄉財政擠出資金滿足活動開展。
二、抓宣傳，重實效。
針對我鄉實際，積極開展形式多樣，多層次、寬領域的宣傳活動。召開了鄉村干部及鄉級部門負責人參加的動員大會，會上分析了我鄉的綜合治理工作形勢，集中學習相關法律、法規，明確了工作目的。著力解決社會治安中熱點難點問題，切實解決好人民群眾最關心最直接的利益問題，限度地增加和諧因素，限度減少不和諧因素是三月法制宣傳月和集中平安創工作宣傳的主題。全鄉各社召開了社員會、院壩會，各單位召開了職工大會，傳達了會議精神、法律法規及惠民政策的學習，提高人民的法制意識和參治意識。創辦學習專欄兩期，書寫標語十二幅。并通過有線電視、廣播進行了法律、法規條文的學習和講解，結合相關效能建設，認真接待群眾來信來訪，化解各類矛盾，排查安全隱患共三十二件。
三、抓全局、強機制。
xx鄉黨委政府針對本鄉幅圓寬，人口多，鄉情較復雜，始終把安全穩定工作作為第一要務。經濟發展作為第一目標，社會和諧作為第一要求，結合“三月法制富傳月”活動和“平安創建工作”的開展，著力加強綜合治理機構建設和長效機制的建立健全。擬定全年工作思路和工作計劃。層層簽訂責任書，一級抓一級，層層抓落實，真正做到：抓認識，領導在推進中加強；抓防范，做到措施在推進中落實；抓陣地，做到作用在推進中發揮；抓調處，做到矛盾在調處中化解，抓整治，做到秩序在推進中規范；抓監管，做到社會管理工作健康有序開展。
總之，通過平安創建宣傳工作的開展，為我鄉的綜合治理工作開好頭，起好步，為實現20xx年各項目標任務鋪平道路，為構建和諧開局良好。
創建辦年度工作總結（通用20篇）篇十六
今年以來，在市委、市政府的正確領導下，我縣各級各部門按照市委、市政府關于平安建設的部署和要求，緊密結合實際，廣泛動員社會力量，深入扎實地開展了“平安xx”創建活動，取得了階段性成果，促進了經濟和社會各項事業的快速健康發展。
(一)加強組織領導，嚴格落實工作責任。
去年省委提出建設“平安山東”以后，我縣堅持早部署、早安排，于xx月27日召開了平安創建動員大會，提出了“建立十項機制，創建平安xx”的工作任務。今年2月份全市平安創建工作動員會議以后，我縣又及時制定下發了《2014年度創建“平安xx”重點工作實施方案》，進一步明確了五個方面十五項重點工作，將創建任務分解到各鄉鎮、各部門、各單位。3月份，召開了全縣平安創建工作落實會議，進行再部署、再安排。全縣各級各部門認真貫徹縣委的部署，都成立了由單位一把手任組長的平安創建領導小組，建立了創建辦公室，做到了人員、場所、設施、經費四落實。縣財政將穩定經費列入預算，今年以來用于平安創建活動的經費達30余萬元，撥出專款100萬元用于城區治安防控體系建設，增撥80萬元公安工作經費;縣直各部門投入資金500余萬元，各鄉鎮用于創建活動的資金達300多萬元。制定了《2014年度全縣平安創建活動檢查考核辦法》，對平安創建工作實行月調度、季檢查、年考核。在工作中，先后召開3次現場會，分別總結推廣了農村工作規范化建設、治安防范和矛盾糾紛調處等先進經驗，促進了平安創建工作的深入開展。
(二)強化宣傳發動，營造良好的創建氛圍。
縣鄉兩級都制定了宣傳方案，成立了專門班子，充分利用各種宣傳工具、宣傳渠道，廣造輿論聲勢，共組織集中宣傳活動5次，出動宣傳車600余臺次，發放宣傳材料30余萬份，發放知識競賽試題2萬多份。創辦了《平安創建簡報》，現已編發90期，多期被市創建辦采用。縣電視臺、廣播電臺開辟了平安創建宣傳專欄，對全縣的平安創建活動進行動態和縱深報道。縣創建辦在城區顯要位置、各主要出口以及與外盛外縣交界處設置高標準大型宣傳牌9塊，各鄉鎮分別在轄區主要街道、路口、交界處設置固定宣傳牌300余塊，全縣所有村居全部建立了宣傳一條街，形成了濃厚的創建氛圍。
(三)深化嚴打整治，切實解決突出治安問題。
一是組織開展嚴打專項斗爭。公安機關集中開展了“打黑除惡”、“打霸治痞”等專項活動，加大了對刑事犯罪的打擊力度，1—11月份，全縣刑事案件發案率上升幅度同比下降18.9%，刑事案件破案率同比上升101.7%。二是組織開展了全縣煙草市場秩序專項整治活動。共查處各類涉煙案件1783起，摧毀制假販私窩點62個，查獲各種違法卷煙1728件，總值280余萬元，刑拘犯罪嫌疑人6名，批捕4人。三是嚴厲打擊“**功”等邪教組織犯罪，對現有“**功”人員全部落實了教育、轉化和監管措施，依法取締了各類非法宗教組織和邪教組織。四是切實加強對治安混亂區域的綜合整治。從縣直部門和鄉鎮抽調178名干部，組成38個工作組入村駐點，對全縣38處治安混亂區域和村居進行了集中整治，特別是列入市百村綜合整治的8個村和2處區域，加大整治力度，治安落后面貌全部得到好轉，群眾的滿意程度有了進一步提高。
(四)加強治安防范，努力提高城鄉治安防控水平。
1、加強城區治安防控體系建設。著力構建了“一個平臺、六大系統、五大網絡”的治安防控體系，從整體上提高了城區社會治安綜合防范能力。“一個平臺”：就是對110報警服務臺進行改造升級，組建縣公安局報警服務中心，實行110、119、122三臺合一。“六大系統”：一是閉路電視監控系統。在縣公安局指揮中心設立了閉路電視指揮監控總控室，在城區主要路口、重點路段、要害部位全部安裝了電視監控器，縣直主要單位都設置了電視探頭，實施全天候、全方位監控。二是gps衛星定位系統。在巡邏車輛、出警車輛和運鈔車上安裝衛星定位設備，實施跟蹤定位。三是警用通訊系統。在巡邏車輛、出警車輛上安裝車載對講設備，為民警配備對講機，建立即時通訊聯絡系統。四是金融報警服務系統。在各金融儲蓄網點安裝報警器，與縣公安局指揮中心聯網，增強快速反應能力。五是電子警察報警求助系統。在城區繁華路段安裝電子警察，方便群眾報警，有效打擊犯罪。六是綜合信息查詢系統，將人口、車輛、犯罪情報、矛盾調處信息錄入微機，實行電子管理。“五大網絡”：一是街面巡邏防控網絡。將城區劃分為三大巡邏區，巡警大隊承擔城區主干道巡邏處警任務，派出所民警與保安隊員負責責任區域的巡邏，村街、小區群防群治力量負責村街和小區的巡邏任務。為保障巡邏力量，從退伍士兵中新招聘了100名治安巡邏隊員，由巡警大隊統一管理，加大對城區的治安巡邏力度。二是城區堵控網絡。在城區四個出口建立了四個集堵截點、巡邏站、治安崗亭于一體的綜合警務工作站，配備了交通通訊工具和執勤器械，開展全方位、全時空、交叉型的綜合巡邏。三是內部單位防范網絡。機關、企事業單位按干部職工總數的3%配備治安保衛人員，實行領導帶班值班制度，全面落實了物防、技防措施。四是居民小區綜合防范網絡。在各集中居民小區，全部建立了治安保衛組織，成立保安服務隊，建立健全各項管理制度，安裝電視監控系統，實行封閉式管理，加強值班和巡邏看護。五是市場內部防范網絡。各市場在轄區派出所的指導下，成立保安服務隊，抓好值班、站崗、巡邏，維護了市場秩序。
2、加強農村治安防范體系建設。各鄉鎮進一步落實領導干部帶班值班制度，加強綜治辦、派出所等基層政法綜治組織建設，普遍充實了治安巡邏大隊，開展24小時不間斷巡邏。各村居健全完善了治保、調解、巡邏等組織建設，采取治安承包、有償補貼或義務站崗等形式，認真落實了夜間站崗巡邏制度，加強了對農村社會面的防范和控制，完善了農村治安防范網絡。
3、加強“兩勞”及涉法人員動態管控體系建設。進一步建立健全各項管理制度，按照“六知”要求，對兩勞及涉法人員全部建立檔案，實現動態管控，有效預防了重新犯罪。
(五)夯實基層基礎，確保社會平安穩定。
一是進一步加強基層政法綜治組織建設，對鄉鎮派出所、法庭、司法所人員進行了充實、加強，特別是對司法所，全部立戶列編，實現了由縣司法局垂直管理。二是加強普法依法治理工作，廣泛開展“四五”普法教育、“法德結合、明理家”和“148”法律服務活動，提高了廣大干部群眾的法制觀念和法律素質，加強對青少年的法制教育和管理，中小學校均聘請了法制副校長，積極開展多種形式的普法活動，有效減少和預防了青少年的違法犯罪。三是積極推行以村級工作“五項制度”為主要內容的農村工作規范化建設，依法規范鄉村干部的行政行為，從源頭上減少了各種不安定因素的發生，維護了農村的穩定。市委、市政府在我縣召開現場會，推廣了這一做法。四是大力加強鄉鎮調解中心建設。縣委制定下發了《關于進一步加強鄉鎮調解中心建設的意見》，專門召開動員大會，對加強鄉鎮調解中心建設進行了全面部署，要求各鄉鎮于12月底全部完成建設任務。目前，鄉鎮全部建起了調解中心，村居建起了調委會，落實了工作場所，配備了工作人員，明確了工作職責，建立了各項規章制度，各項調解工作正有條不紊地進行。五是認真做好信訪工作，積極解決信訪老戶問題，信訪老戶結案率和結服率全部達到100%。今年以來，全縣到市以上比去年同期下降37.5%，無去省進京集體訪。六是認真抓好安全生產工作，嚴格落實安全生產責任制，認真查處事故隱患，狠抓安全生產專項整治，促進了安全生產形勢的進一步好轉。今年以來，全縣各類安全事故同比下降9.4%，未發生重大安全生產責任事故。
(六)加強政法隊伍建設，為平安創建提供強有力保障。
一是加強政法部門領導班子建設。春節后，縣委在縣直部門中率先對政法委、綜治辦、610辦公室、信訪局的領導班子進行了調整充實，新提拔調整科級干部8人，對檢察院的中層干部進行了競爭上崗。前段，又對公安局領導班子進行了調整和加強。二是大力加強政法干警的思想政治建設和教育培訓工作。切實加強對干警的理想信念和宗旨教育，廣泛開展了整頓教育和崗位“大練兵”活動，全面提高了干警的政治業務素質。三是從嚴治警。深入開展“公正執法樹形象”和“創人民滿意活動”，全面推行司法公開，進一步加大執法監督力度，嚴格實行錯案追究制，確保了司法公正。四是認真做好集中處理涉法工作。成立了涉法工作領導小組，制定了專門方案，對全縣的涉法問題進行了全面的摸底排查，逐案落實了包案單位和責任人員，采取多種措施，全力進行處理，現已全部予以解決。
(七)大力開展平安創建集中活動，全面維護社會穩定。
為把“平安xx”建設推向深入，我縣從11月10日至12月10日，在全縣開展了為期一個月的平安創建集中活動，對社會治安、信訪、安全生產等方面存在的突出問題進行了集中整治。為保證集中活動取得實效，從縣直部門和鄉鎮抽調2000余名干部，混合編成工作組，每個工作組包2-3個村。工作組堅持吃住在村，深入基層排查調處各類矛盾糾紛，及時幫助村居解決影響穩定的突出問題，促進了平安創建工作整體水平的提高。
創建辦年度工作總結（通用20篇）篇十七
我村在開展創建“平安”活動中，嚴格按照鎮黨委政府文件精神，結合本村的實際情況，積極組織開展創建“平安”活動，取得了顯著成效。現將本村開展平安活動。
如下：
一、加強領導，明確責任，狠抓落實。
按照鎮黨委的統一部署，我村黨委、村委會把綜治工作列入議事日程抓緊抓實。一是成立村“綜治”工作領導小組，村黨委書記親自擔任組長，成員由村兩委會同志組成，在組織機構上形成了齊抓共管的工作局面。二是村“綜治”領導小組每一個月底召開一次治安排查工作會議，認真解決群眾反映強烈的熱點、難點問題，清除各種安全隱患。三是明確責任，層層簽訂責任狀，與各村民小組簽訂責任狀35份，各村民小組都設有治安信息員和調解信息員，確保工作落實到實處。四是成村“平安”義務治安巡防隊，黨支部書記親自擔任隊長。五是我村建立群防群治、聯防互動的網絡防范體系示范點，由村民推選群眾威信高、協調能力強的村民為十戶聯防戶長，負責組織村民開展治安巡邏，維護村道路交通安全等治安防范工作，切實預防各種案件和群體事件發生。
二、采取形式多樣的工作方式深入開展平安創建活動，取得了顯著成效。
1、宣傳活動深入人心。為貫徹落實上級有關文件精神，我村于6月份利用村秸稈禁燒(拋)有時機組織開展一次聲勢浩大的建設“平安”宣傳活動。一是組織發放宣傳單;二是出墻報、貼標語;三是利用秸稈禁燒(拋)的大好時機召開群眾大會進行宣傳。據統計，全村在各村民小組張貼書寫標語18條，發放宣傳單450多份，使創建“平安”活動深入人心，工作做得有聲有色，人人皆知，促進我村三個文明建設的同步發展。
2、治安巡防成效顯著。配合派出所開展打擊各種違法犯罪活動，與往年相比，各種違法犯罪活動明顯減少，對本村轄區內治安混亂的村路段，義務治安巡防隊多次出動開展整治，并取得一定成效。同時，深入開展同“*”邪教組織斗爭，進一步加強農村基層組織建設，提高農村黨員及群眾對“*“斗爭性質的認識，增強政權意識、責任意識和傳憂患意識，采取打擊邪教組織活動在萌芽狀態。目前，全村無邪教人員，無邪教人員公開聚集滋事、串聯，無邪教人員公開聚集練習對社會有害氣功，無邪教人員、無吸毒人員等嚴重危害社會治安的案(事)件發生。
3、認真開展村民內部矛盾的排查調處工作。建立排查制度。我村堅持每月進行一次矛盾糾紛排查分析制度，對群眾糾紛及時深入實地進行調解。今年到目前為止發生各種糾紛12起，調解12起，調結11起，結案率為90%以上。經村干部調處的糾紛群眾都比較滿意，把群眾的矛盾及時化解在了基層。一年來全村沒有群眾越級上訪行為的發生，有力地維護了全村的社會穩定。
4、堅持禁毒宣傳，常抓不懈。關于“禁毒工作必須持之以恒，毫不手軟”的重要指示，繼續堅持“四禁”并舉，堵源截流，嚴格執行標本兼治的禁毒工作方針，進一步加大宣傳工作力度，讓全村廣大群眾真正懂得和了解禁毒工作的重要性和必要性，及上級黨委、政府對禁毒工作的決心，使全村人民群眾自覺參與到創建“無毒村”活動中來。我們采取全方位、多形式禁毒宣傳活動。一是利用墻報標語、禁毒圖片展;二是在公路沿線的村的公共場所設有永久性標語;三是播放禁毒光碟宣傳等，使廣大群眾對禁毒工作家喻戶曉。由于全村禁毒工作扎實到位，目前全村沒有發生有吸毒人員。
三、存在的困難和今后工作打算。
今年以來，我村社會治安綜合治理工作雖然取得一定的成績，全村社會治安持續穩定，人民群眾安全感進一步增強，治安形勢總體趨勢良好，但仍然存在一些不容忽視的問題。一是盜竊案件時有發生;二是環境污染的糾紛難以解決;三是因經費制約，治安巡防隊出勤的難度大。
今后，我村將在目前取得成績的基礎上，采取有力措施克服當前存在的問題，積極配合上級平安辦、駐地派出所做好我村創建平安工作，促進我村社會和諧穩定發展。
x村委會。
時間。
創建辦年度工作總結（通用20篇）篇十八
學校安全關系到社會穩定、家庭幸福，是建設和諧校園、推進學校素質教育順利實施的重要工作，必須長抓不懈，時時警鐘長鳴。一學期以來，我校根據20xx年海陵區教育局“平安校園建設年”總體部署，及時把上級的有關安全的文件和會議精神在教職工大會和學生大會上進行傳達，營造全校教師關心和支持學校安全工作的局面。現將一年來平安校園創建工作的開展情況總結如下：
一、健全機構，加強領導。
1.學校成立了“平安校園”建設工作領導小組，由校長任組長，由分管副校長任副組長，由各科室主任為領導小組成員，使創建工作有了組織領導保障。領導小組下設安全辦，具體實施學校安全維穩工作。建立校園聯防隊，負責學校的保衛和對校園每天的值班巡邏，及時處理偶發事件等。嚴格門衛制度，實行外來人員來訪逐一登記制度。
2.學校每周星期五上午召開行政班子會議，凡涉及學校安全工作的重要問題都要在會議上討論研究。及時分析和研究校園綜治、創建平安校園工作面臨的問題，討論解決的方法和措施的落實等，分管學校安全工作的副校長和安全辦主任每月組織一次校園安全工作檢查，做到及時排查安全隱患、整改存在的問題，把安全目標任務落到實處。
3.學校制定了創建“平安校園”工作規劃和實施方案，并把“平安校園”校園建設納入學校年度工作計劃。在年初，校長室與各科室負責人、班主任、各教師，以及班主任與各班學生家長，層層簽訂了安全管理目標責任書，分工明確，責任到人，做到一級抓一級，層層抓落實。
實行一票否決制。制定了各種安全工作防范預案，明確責任追究制度，大大加強學校安全工作群防群治機制。
二、完善管理，常抓不懈。
1.學校制定了嚴格的門衛制度和來訪人員的登記、驗證制度、學生出入校園驗證制度、教職工臨時出入登記制度、保衛人員夜間值班消防安全巡查制度，保衛人員實行24小時值班，并做好值班記錄和來訪人員登記記錄。
2.學校執行領導帶班制度，進一步加強對學生課間行為規范的管理，學生上體育課、音樂課以及到多功能教室上課、到食堂就餐一律在教室門前排隊前往，提高學生的自主管理能力和文明素養程度。
3.嚴格執行《食品衛生法》，加強對食堂工作的管理。食堂從業人員定期進行身體健康檢查，體檢不合格者堅決予以清退。學校還不斷加強領導，建立健全食品衛生、采購、留樣等各項制度，嚴把“病從口入”關。不斷完善食堂管理機制，保證學生的飲食安全和質量。
4.學校不斷加強教學環節和實驗室安全管理，實行教師崗位責任制，要求任何一位教師必須對自己的崗位安全負全責，任何任課教師都是自己學科崗位的第一安全負責人。實驗室管理方面，不斷建立健全安全操作規程和實驗室管理制度。實驗員和上課教師嚴格遵守實驗操作規程，確保實驗過程的安全。
5.認真執行安全事故報告制度，學校對安全事故有嚴格的報告制度，由專人負責，決不允許緩報、瞞報或不報的現象發生。
三、扎實教育防患未然。
1.認真開展豐富多彩的法制、交通安全、飲食衛生安全、消防安全、預防溺水、預防違法犯罪等教育。9月份，我校邀請食藥監局工作人員結合我校實際對食品安全管理人員及從業人員進行“食堂衛生知識”專題培訓。10月份，我校組織全體管理人員認真學習了《中小學校崗位安全工作指南》，并向每位老師印發《中小學校崗位安全工作指南》，要求每一位教師深入細致的學習，明確自己崗位的安全職責任務，提高安全教育的水平。一年來，我校3次邀請法制副校長陳祥勝到學校進行法制講座，陳所長通過一個個鮮活的案例，進一步提高了學生的法制意識，加強了學校依法治校工作。除此之外，學校還積極組織學生參加安全知識競賽、觀看安全方面的專題片等活動，不斷增強他們法制觀念和安全防范能力。
2.積極開發學校宣傳陣地，學校充分利用國旗下的講話、每周教工例會、學校網站、班級黑板報等宣傳形式，加強對全校師生的法制教育。積極組織參加安全知識競賽，20xx年11月份我校嚴志菲同學參加海陵區平安校園知識競賽獲得二等獎。
3.應急疏散演練常態化。我校區教育局的要求每月都開展應急疏散演練活動。通過演練活動，有效地減少了意外事故的發生，提高了廣大師生的安全意識和自救技能，增強了學生的綜合素質。
平安校園創建是一項長期、復雜的工作，今后，我校將進一步提高認識，明確任務，狠抓落實，以求真務實的工作態度，扎實有效的工作方法，把創建工作同加強師資隊伍建設、抓好學生思想道德教育、探索教育方法、繼續落實安全責任制和增強師生安全防范意識緊密結合起來，不斷將“平安校園”創建活動向縱深推進。
創建辦年度工作總結（通用20篇）篇十九
按照市綜治辦和東河區街道辦事處的安排與部署，我公司堅持預防為主、防治結合、加強教育、群防群治的安全工作方針，通過安全教育，增強職工的安全意識和自我防護能力；通過齊抓共管，營造全員關心和支持本公司“平安創建”工作，從而實現：
一、領導重視，措施有力。
為進一步做好安全教育工作，切實加強對安全工作的領導，公司把安全工作列入重要議事日程，主要領導直接抓，分管領導負責日常管理。
二、制度保證，措施到位。
1、將安全保衛工作列入目標考核內容，嚴格執行責任追究度，對造成重大安全事故的，嚴肅追究直接及相關責任人的責任。
2、建立健全公司安全保衛工作的規章制度，并根據安全保衛工作形勢的發展，不斷完善充實。
3、建立健全定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度，以及值班員巡邏、領導帶班、防火防災安全管理等規章制度。對涉及安全保衛的各項工作，堅持做到有章可循，違章必究，不留盲點，不出漏洞。
三、齊抓共管，群防群治。
經常對值班室、財務室、檔案室等重點部位加強日常安全管理，投入資金，安裝了防盜門，配備了保險柜、滅火器等硬件設施，提高防范意識，確保安全。不定期開展安全檢查，檢查重點放在安全責任落實情況、防火防盜、儀器設備用電安全等方面，做到排查隱患，防患于未然，實現了確保安全無事故的目標。
各類檔案、資料、記錄齊全。積極征訂各類報刊、雜志。
創建辦年度工作總結（通用20篇）篇二十
半年來，我局的綜治和平安創建工作在區委、區政府的正確領導下，在區綜治委的指導下，全體機關干部以及交通系統廣大干部職工上下努力,齊抓“創建”，結合我局工作實際，突出抓了企業綜合治理、維穩、平安創建、安全工作、信訪、防邪、內保等項工作，現將我局的綜治平安創建等項工作小結如下：
為了認真貫徹落實綜治平安創建的各項工作，我局領導班子從抓難點、抓重點入手，針對交通系統的實際情況，狠抓了企事業單位的綜合治理、穩定及平安創建工作，綜合治理、穩定及平安創建工作領導小組由局長任組長，副局長任副組長，各科室負責人和企事業單位第一責任人為成員，交通局局長刁義，副局長彭健、駐交通局紀檢組長祝玉如經常召集領導小組成員召開綜治、維穩、平安創建、信訪、防邪、內保、重點整治等專題會議，針對交通系統具體情況，認真疏理內部存在的問題，制定出解決辦法和措施，使我局的綜治平安創建工作開展得有聲有色，成效顯著。
我局擔負著全區道路客運、公交客運、水上運輸、汽車維修、運輸服務、汽車駕駛培訓行業管理的任務。為了保障運輸，打造負責任的交通局，局領導班子在鞏固省、市、區級文明單位的基礎上，堅持不懈地進一步深化平安創建活動，堅持主動打、積極防、綜合治、全面創、合力抓的主導思路，增添平安創建措施，規范平安創建管理，建立統一開放、競爭有序的道路運輸市場，近年來，先后獲得省級先進獎6項，市級先進獎9項，區級先進獎8項，2007年至今交通局連年被省、市評為道路運輸先進單位。
1、健全機構，深入學習。
為了扎實、深入開展“平安創建工作”，專項成立了“平安創建”工作領導小組，建立了分工明確，事事有承辦人，層層有責任人的創建機制，每年召開5次以上專題創建工作會議，將交通綜治和平安創建工作納入年度目標管理，與機關各科室、企事業單位分別簽訂了目標責任書，形成了黨政工團齊抓共管的領導機制和目標責任體系。同時，我局積極開展多種形式的創建宣傳教育活動，把加強交通系統人員的綜治意識和法制意識作為提高依法行政水平的`重要舉措，利用每周一有計劃地學習有關法律法規知識，重點學習《行政許可法》、《國家公務員法》、《信訪條例》、《安全生產條例》《道路運輸條例》及區委、區政府、區綜治委有關“創建”文件。通過學習，交通系統廣大職工充分認識到社會治安綜合治理工作事關大局、事關穩定、事關發展、事關交通建設。
2、安全定位，各方確保。
我局始終把安全、綜治作為平安創建工作的核心內容，通過廣播、展板、墻報、會議、標語等多種形式宣傳平安創建工作，造濃氛圍，鞏固創建成果，使創建工作深入人心，家喻戶曉。在安全生產月和綜合治理宣傳月活動懸掛大幅宣傳標語29幅，辦專欄27期，發放宣傳資料7800份；召開各種會議61次，檢查運輸車輛23000臺（次），查出隱患車輛51輛，并及時進行了整改，確保了交通運輸安全。同時公路管理所深入公路沿線鄉鎮發放便民卡8600份，宣傳車38臺次，參加省、市、區安全培訓40人次，各項經費投入16萬余元。
認真貫徹落實“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，進一步加強交通運輸行業的安全管理。為確保“春運”、“五一”、寒假的安全運輸，按照安全第一、確保暢通、文明執法、優質服務的總體要求，合理調配運力，加強源頭管理，嚴把客運市場準入關，駕駛員從業資質關，嚴格實施“五不出站”、安全例檢、三品檢查等制度，把安全事故隱患消滅在萌芽狀態。出動安全檢查車50余臺次，參檢人員125余人次，建立了全區道路運輸突發事件應急預案，提高了交通依法妥善有效地處理突發事件的應急能力，有力地保障了道路運輸市場安全運行。
3、強化市場培育，規范市場秩序。
近年來，我局在運輸企業都是為松散式狀態，管理成本較高，競爭力弱，人員多，企業負擔重，根據這一薄弱環節，交通局加大和鵬程運業的聯系力度，促進區內運輸發展，將區內鄉村公交、北新大道線路由鵬程運業整合經營和管理，讓他們在正規管理下提高經營效率，以解決企業生存困難的問題。在推動運輸市場發展壯大的今天，堅持不懈地狠抓市場管理，堅決打擊無證營運車輛，集中整治汽車維修企業無證、占道修車、超范圍作業、亂收費、使用偽劣配件等違法、違規行為，整治超速、疲勞駕駛、闖紅燈等違規、違章行為。通過整治，許多維修企業自覺采取措施，進行內部整改，提高服務質量和管理水平，有效地解決了行業管理中的一些頑疾，贏得了社會的支持和信任。
1、根據交通部八部委治理超限超載車的要求，按照市、區的具體安排，在“治超”的過程中，我局進一步落實責任，對我區車流量較大超限車輛的主要道路進行24小時不間斷檢查，截止目前，共檢查車輛15800輛，其中超限車輛782輛，卸載各類物資4800噸，處罰超限車輛782輛，有效地遏制了車輛的超限運輸，使超限車輛從“治超”前的20%下降到現在的5%左右，較好的保護了我區公路路產路權，延長了公路的使用壽命，確保了我區公路暢通。
2、加大科技投入，有效監控突發事件發生。
為創造良好的社會生產環境，切實達到科教興安、科技保安的目的，交通局對綜合治理及平安創建工作要求越來越高，并加大了社會治安綜合治理科技資金的投入，及時補充和提高了社會治安所需設備、設施。交通局對出租車近年共安裝gps監控設備205臺，并且與成都市110指揮中心聯網，增強了科技含量，提高了對出租車事故隱患的監控，據統計，到目前共計投入gps監控設備金費57萬元，共監控2起出租車被搶事件。
3、高新科技查“三品”，安全保險消隱患。
為了認真貫徹落實市交委和區委、區政府召開的《安全工作緊急會議和省、市政府〈關于進一步加強安全生產堅決遏制重特大事故的通知〉精神，真正把安全工作和安全責任落到實處，切實加強安全檢查和隱患排查治理，堅決遏制重、特大交通事故的發生。近日，在北京奧運前夕，交通局對鵬程運業投入30余萬元新購“x射線行李檢查儀”，現正式在中心站投入使用，使車站“三品”檢查的準確率又加新保險。
根據上級的指示精神，北京奧運會即將來臨，上級部門已對確保北京奧運會交通運輸保障和安全保衛工作作出了一系列的安排部署。目前，鐵路、航空安全檢查越來越嚴，有些違法犯罪分子認為公路客貨運輸是一個薄弱環節，有機可乘。為嚴把“三品”檢查關，交通局一直把安全和穩定工作放在首位，在“三品”檢查處設置了“雙崗”制，即定點檢查為一崗、流動檢查為一崗，并投入含有科技含量的金屬探測儀，先后查獲了大量黃色、盜版和政治性非法出版物、管制刀具等，堵住了安全源頭，為確保北京奧運會前后安全穩定做好了準備。
“5.12”汶川大地震發生后，災情牽動著交通系統全體干部職工的心，我們每天都觀看抗震救災的各類報道，組織干部職工認真學習領會中央、省、市、區領導關于抗震救災的有關指示精神，堅持一手抓經濟建設，一手抓抗震救災工作。交通局廣大干部職工認為立足本職工作，干好自己手中的每一件事，就是對抗震救災工作的支持，就是對災區人民的支援。
在抗震救災中，我局發揚“一方有難，八方支援”的精神，向災區捐款捐物，截止六月四日，我局共安排貨運車輛429輛、客運車輛399輛，共計人民幣598800元；三輪車、運輸協會、運輸企業捐贈50萬余元；繳納特殊黨費63800元；交通系統職工主動踴躍捐贈“抗震救災愛心款”100157.10元，有力地支援了災區人民。
今年來，我局按照上級部門的要求，敢于大膽抓、大膽管，嚴格按照上級部門下達的各項任務要求，積極排查不穩定因素，確保了我局無刑事案件、無治安案件、無治安災害、無x、無軍轉人員上訪、無火災、無交通事故、無沉船事故、無職工違法犯罪、無職工越級上訪等事件發生，受到了上級的一致好評，多次被區委、區政府評為綜合治理、平安創建先進單位，樹立了交通好的形象。據統計，半年來鵬程運業檔獲小偷并送公安機關4名，處理各類糾紛24起，幫助乘客解決困難36件次，幫助乘客找回遺失物品221件次，收到旅客表揚信件18封。確實贏得了旅客的好評。
成都市新都區交通局。
xx年六月二十五日。