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    廉潔過清明工作匯報(熱門21篇)

    時間:2025-05-06 作者:靈魂曲

    工作匯報是向領導和同事展示自己工作進展和成果的重要途徑。最后,希望大家能夠通過閱讀這些工作匯報范文,提升自己的寫作水平和工作表達能力,取得更好的工作成績。

    廉潔過清明工作匯報(熱門21篇)篇一

    (一)目的和依據。

    為認真貫徹落實“預案為主,積極消滅”的森林防火工作方針,有效預防、控制和撲救森林火災,及時處置火災事故,保護森林資源安全,保護人民群眾生命財產安全,把森林火災的損失降到最低程度。依據《中華人民共和國森林法》、《森林防火條例》、《國家處置重、特大森林火災應急預案》及《xx市森林防火應急預案》,結合本鎮森林火災預防和撲救的工作實際,制定本預案。

    (二)處置森林火災原則。

    1、統一領導,分級負責。在鎮政府的領導下,鎮森林防火指揮部負責制訂和組織實施本預案,同時指導各村制定本轄區內森林火災撲救預案,按照分級管理分級響應的要求,落實處置責任制。

    2、專群結合,協調配合,快速反應。半專業森林消防隊和發動群眾相結合,密切協作、形成合力,快速有效處置森林火災。

    3、以人為本,安全防范。在處置森林火災,保護森林資源安全時,要堅持以人為本,把保護人民群眾生命安全放在首位,努力保護人民群眾財產和公共設施的安全。

    4、警鐘長鳴、常備不懈。要落實預防森林火災的各項措施,做好緊急應對突發森林火災特別是重、特大森林火災的思想準備、機制準備和工作準備,建立應對森林火災的長效機制,做到常備不懈,快速反應,處置得當。

    (三)預案適用范圍。

    本預案適用于全鎮行政區域內發生的森林火災的應急處置。

    二、組織指揮機構與職責。

    (一)本預案啟動后,鎮森林防火指揮部承擔本鎮應急處置森林火災的各項組織指揮工作。

    鎮森林防火指揮部辦公室設在鎮政府辦,(聯系電話:6681088)負責電話值班、森林火情動態變化監測、信息統計匯報、森林火災撲救協調等工作,鎮森林防火指揮部成員單位等相關支持保障部門應快速響應,按職責任務,積極配合做好各階段的撲火救災工作。

    (二)鎮森林防火指揮部職責。

    在鎮政府統一領導下,鎮森林防火指揮部積極協調有關部門,調動撲火力量,采取行之有效的應對措施,盡快撲滅火災。具體職責是:

    1、組織撲火力量,保證通信聯系,做好火場監測及部門間的協調等各項具體應處置措施落實工作。

    2、負責協調撲火隊伍調動,確保撲火機具、裝備及求援物快速運輸,協助提供后勤保障。

    3、指揮開展撲火救災工作,負責及時向市森林防火指揮部反饋火場信息,解決在撲火工作中存在的實際困難。

    (三)鎮森林防火指揮部及有關各單位的職責。

    (四)鎮森林防火指揮部實行片區責任制,指揮部成員單位在經常性地到所在片區進行宣傳、檢查、督促。成員單位及所屬片區劃分如下:

    1、第一片區:龍珠、田里、雙溪、黃嶺、店上村委會。

    責任人:xxx。

    2、第二片區:橫路、新睦、橋頭、上河村委會。

    責任人:xx。

    3、第三片區:耆德、老睦、金童許村委會。

    責任人:xx。

    4、第四片區:德明、雙華、龍廟、范家村委會。

    責任人:xx。

    (五)村防火委員會負責本轄區內的森林防火工作。制定和完善撲救森林火災方案、做好撲火準備,發生森林火災時,及時組織撲救和上報。

    三、

    森林火災預防、監測、預報、報告。

    (一)森林火災預防。

    1、鎮防火指揮部組織開展經常性的森林防火宣傳教育,宣傳要做到重點突出、全面覆蓋、不留死角,著重宣傳森林防火法律法規、典型案例、撲火安全常識、撲火科學知識;要公布鎮森林防火指揮部報警電話6681088,要在全鎮中、小學校開展森林防火教育,提高全民森林防火意識。

    2、要嚴格控制和管理野外火源,規范生產、生活用火行為,嚴禁在林區野外用火;各村森林管護人員要堅持巡山護林制度,加強對重點時段、重點區域、重點人口的檢查監督,做到見火就查、違章就罰,特別是對春耕生產季節燒灰積肥、清明節上墳燒紙等野外用火嚴加制止,切實消除各項火災隱患。

    3、在重點林區有計劃地開設巡護道路和防火隔離帶,加強全鎮森林防火基礎設施建設,全面提高鎮預防和撲救森林火災的綜合能力。

    (二)信息報告和處理。

    1、發生森林火情后,管轄單位要立即向防火辦上報火情動態及組織撲救情況,鎮防火辦接到可能發生或即將發生森林火災的信息后,要立即做出分析判斷,及時向鎮森林防火指揮部指揮長報告,并積極組織撲救。嚴禁組織動員殘疾人、老年人、孕婦、中小學生和兒童參加撲救森林火災。

    2、出現重要火情時,鎮森林防火指揮部應在發現火情時以最快的速度詳細準確地將森林火災發生時間、地點,撲火力量及設備,現場指揮負責人及聯系方法,火情動態,發生地森林資源、道路交通、河流水系、地形地貌狀況,火災現場氣象情況報告市森林防火指揮部。

    3、當發生鎮外火燒入或鄉內火燒出的情況時,鎮森林防火指揮部及時向市森林防火指揮部報告并通知相關鎮森林指揮部共同研究,采取相應處置措施進行撲救。

    四、森林火災撲救。

    (一)火災撲救分工。

    火災撲救有前線指揮部、撲救組、后勤保障組、醫療組及保衛組,其具體分工如下:

    1、前線指揮部職責:制定撲救實施方案;指揮撲救火災工作;統一組織、調動和調整撲火力量;做好后勤保障、火場保衛和醫療救護。

    2、撲救組:全權負責火災撲救工作,緊急制定現場撲火作戰方案,并組織實施;準確掌握火情變化和發展趨勢,及時調整和調動撲火隊伍,并負責向上級報告進展情況及問題;及時報告撲救火災人力、物資需求計劃;根據上級部署和前指決定,調整作戰方案,做好火場清理、火場看守的兵力部署工作。(如切實需要野外用火,必須向村委會備案,然后逐級上報,經批準后方可實施)。

    3、后勤保障組:根據前線指揮部提出的人力、物資需求計劃,及時從后方組織撲火人力、物資(包括撲火人員、撲火工具、汽油、機油等)及食品,保障前方撲火需要;統一組織管理撲救火災車輛;負責做好臨時通訊系統的組建和架設;負責安排撲火人員住宿;負責組織財產轉移或受災群眾的轉移安置。

    4、醫療救護組:組織管理好現場醫療救護車輛和醫療衛生人員;及時組織搶救傷病員;搞好食品檢疫和防疫工作;接收、管理救災藥品。

    5、保衛組:負責起火原因調查和火案嫌疑人員的調查、拘留、審理工作;負責維護撲火現場治安秩序,保障各項撲火工作安全有序進行。

    (二)火場清理。

    (三)撲火原則。

    1、在撲火過程中,首先要保護人民生命財產、撲火人員、居民點和重要設施的安全。

    2、在撲火戰略上,尊重自然規律,采取“阻、打、清”相結合,做到快速出擊、科學撲火,集中優勢兵力打殲滅戰。

    3、在撲火戰術上,要采取整體圍控,各個殲滅;重兵撲救,徹底清除;阻隔為主,正面撲救為輔等多種方式和手段進行撲救,減少森林資源損失。

    4、在撲火力量使用上,堅持以專業、半專業撲火隊等專業力量為主,其它經濟訓練的或有組織的非專業力量為輔的原則。

    5、在落實責任制上,采取分段包干、劃區包片的辦法,建立撲火、清理和看守火場的責任制。

    (四)撲火安全。

    在撲火過程中始終樹立“安全第一”的思想,現場指揮員必須認真分析地理環境和火場態勢,在撲火隊伍進、駐地選擇和撲火作戰時,要時刻注意觀察天氣和火勢的變化,確保撲火人員的安全。

    (五)群眾安全防護。

    堅持以人為本的思想,村委會及村防火委員會應在林區居民區周圍開設防火隔離帶,預先制訂緊急疏散方案,落實責任人,明確安全撤離路線。當居民區受到森林火災威脅時,有及時果斷地采取有效阻火措施,有組織、有秩序地及時疏散居民,確保群眾生命安全。

    五、森林火案查處。

    輕微違章野外用火及森林火警案件原則上由鎮防火辦處理,一般及一般以上森林火災案件報市森林公安局立案查處。

    六、后期處置。

    (一)火災調查及評估。

    總結。

    :火災撲救工作結束后,要及時組織人員對火災現場進行調查,準確掌握火災面積、森林資源損失、組織撲救森林火災、起火原因、肇事者等相關情況。鎮森林防火指揮部將情況匯總統計后,及時進行全面總結,分析火災發生原因和教訓,提出改進措施,上報市森林防火指揮部。

    (二)責任追究:對火災肇事者,報司法部門依法查處;對火災事故負有行政領導責任的追究,參照《江西省森林防火領導責任制實施辦法》及《中共景德鎮市委、景德鎮市人民政府關于森林防火責任追究的暫行規定》等相關規定執行。

    (三)災后安置及災后重建:火災發生后,鎮人民政府和村委會根據有關規定妥善處理災民安置和災后重建工作,保證災民不受凍、不挨餓、情緒穩定,并重點保證基礎設施和再建工程。

    廉潔過清明工作匯報(熱門21篇)篇二

    市紀委黨風室:

    市紀委《關于對2005年元旦、春節期間貫徹落實領導干部廉潔自律和禁止奢侈浪費行為規定》下發后,市直機關紀工委,采取有效措施,認真落實文件精神,現將有關情況匯報如下:

    一、領導重視,提高認識。市紀委文件下發后,工委領導對此項工作高度重視,要求紀工委,把廉潔過好“兩節”當作節前的一項大事來抓,做好具體工作。二是召開會議進行部署。紀工委專門召開了黨委、總支、支部書記會議,對節日期間各單位及領導干部的行為提出要求,重申有關紀律,轉發了市紀委《關于對2005年元旦、春節期間貫徹落實領導干部廉潔自律和禁止奢侈浪費行為規定》,要求各單位嚴格貫徹執行。三是通過各種形式,大力宣傳加強領導干部廉潔自律和禁止奢侈浪廢行為的有關規定,充分發揮廣大黨員干部的監督作用,形成良好的社會氛圍。四是加強了信訪舉報工作。把廉潔自律、制止奢侈浪費專項舉報工作作為一項重要工作來抓,設立了舉報電話,廣大黨員干部可以隨時反映情況。

    二、加強檢查,嚴格監督。一是加強檢查,紀工委在各單位認真開展自查自糾的基礎上,采取明察暗訪、重點檢查、召開座談會等方式,深入到各單位、飯店、商場對領導干部廉潔自律,制止奢侈浪費行為等情況進行全面檢查,到目前為止還沒有發現有違紀現象發生。

    市直機關紀工委。

    廉潔過清明工作匯報(熱門21篇)篇三

    縣地方海事處:

    為做好清明期間水上交通安全工作,我鎮高度重視,及時組織安監站、交管站等部門人員對轄區內的水上船舶、渡口開展安全隱患排查整治工作,現將工作開展情況匯報如下。

    一、基本情況。

    xx鎮轄區7個渡口,自用船舶82條,客運船舶5條。

    二、工作開展基本情況。

    4月1日我鎮安監站、交管站工作人員與南加海事所工作員至展留渡口進行督查,現將督查情況匯總如下。

    展留渡船存在的問題有:無船舶號牌,載重線不清晰,乘客未穿戴救生衣。

    對客船0242和0158督查,存在的問題有:乘客未穿戴救生衣,客艙內雜物堆放零亂,沒有安全有序指導乘客上下船。

    工作組展開全天候值守,要求客船負責人(船工)引導乘客排好隊有序登船,嚴禁超員超載,確保清明節期間我鎮轄區內水上交通安全有序地運行。

    xx鎮人民政府。

    2017年4月6日。

    廉潔過清明工作匯報(熱門21篇)篇四

    貫徹落實《黨員領導干部廉潔從政若干準則》,是加強領導干部作風建設,促進黨員領導干部廉潔從政的重要舉措。結合此次民主生活會的主題,我將嚴格對照“八個禁止”、“52個不準”等要求,深刻剖析自身在廉潔從政方面存在的問題和不足,認真開展批評和自我批評,希望各位領導給我提出真誠的寶貴意見,使我在今后的工作中能夠找準原因,明確整改方向,不斷提高自身的思想理論水平和工作能力。下面我把自己的思想、工作情況匯報如下:

    今年4月份,省委組織部安排我到xx經濟開發區掛職,這四個月以來,我利用每周學習例會的機會,和xx經濟開發區各位成員進行溝通交流,積極引入xx經濟經濟技術開發區在機關管理、招商引資等各方面好的做法。在招商引資工作上,同時努力為xx經濟開發區和xx經濟技術開發區的對接搭建平臺,形成一個互相學習,互相借鑒的良好氛圍。

    二、存在的主要問題及成因。

    經過自我剖析,與開發區一些工作人員談心交流,征求意見等,發現自身也存在一些不足之處,主要表現在以下幾個方面:

    一是學習不夠深入系統。雖然平時能夠自覺學習理論知識、黨政知識,能夠及時了解和掌握黨的最新理論成果和上級有關政策等,但總的來說學習還不夠深入系統,對于一些理論還沒有學深學透,尤其是缺乏全面系統的知識升華。存在著學習上的實用主義,有臨時抱佛腳的現象,需要的時候才臨時去充電,此外,在理論聯系實際和學用結合方面還有欠缺。

    二是創新能力較弱。開發區各項工作所面臨的新形勢和新任務,要求我們必須提高創新能力,不斷在創新中尋找高效的工作方法,推動開發區招商引資工作和項目建設的進展。雖然我一直在努力培養創新思維,并也想引導其他工作人員的創新意識,但在具體工作實踐中,仍然存在著經驗主義和本本主義,不能創造性地開展工作。存在一定的觀望和畏難思想,對于在招商引資工作中所遇到的難題還缺乏突破的勇氣和膽識。

    三是參謀和助手的作用發揮不夠充分。作為在xx經濟開發區掛職的一位領導班子成員,有時由于不太善于站在全局的角度和更高層次上思考問題,在具體的工作中沒能發揮好主觀能動性,發揮出應有的輔助作用。

    存在以上問題,有客觀方面的因素,但最重要的是由于主觀方面的原因,歸納起來有三個方面:

    首先,是對《廉政準則》及相關理論的學習還不夠深入,認識不夠全面,理解不夠深刻,思想觀念更新不夠快,傳統的發展觀仍然存在,沒有系統形成推動開發區各項工作全面發展的戰略思維,運用黨政理論以及一些先進思想解決實際問題的能力還不強。

    其次,在工作方法上還沒能做到統籌兼顧。責任意識和創新意識不夠強,還沒能完全掌握科學的領導方法和藝術,在招商引資和亳蕪對接交流等各項工作中還不能做到統籌兼顧。

    第三工作作風沒能真正做到嚴、細、深、實。工作上重組織部署,輕指導落實,說的多做的還不夠,安排的多,檢查督促的少。

    四、整改措施和努力方向。

    1、理想信念和政治思想學習方面。注重在政治學習中不斷加強主觀世界的改造,樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀和政績觀。作為開發區領導班子成員,工作中要始終以一名老黨員的心態,積極投入到各項開發區建設活動中,積極組織,認真參與,確保取得實效。時刻加強自身學習,在組織單位其他工作人員學習的同時,帶頭學習,從而堅定理想信念,鞏固宗旨意識,提升能力水平。

    2、在黨性原則和黨性修養方面。牢固樹立科學發展觀,堅持為民、務實、清廉,在工作中堅持原則,實事求是,敢于開展批評與自我批評,牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。遵守黨的紀律,顧全大局,注意維護班子團結和威信,按照開發區整體分工抓好工作。

    3、工作作風和生活作風方面。在工作上踏實認真,盡職盡責。作為開發區領導班子成員,以領導干部應有的是非觀念和共產黨員應有胸懷,充分發揮模范帶頭作用,以高度的責任感和踏實的工作作風,做好招商引資工作,加快推進項目建設,為xx經濟開發區的發展貢獻自己微薄之力。在生活上嚴格要求自己,保持艱苦奮斗的生活作風,敢于抵制各種不正之風和行為,嚴格要求自己及身邊工作人員,注重培養健康向上的生活情趣。

    4、在廉潔自律方面。嚴格遵守《黨員領導干部廉潔從政若干準則》的各項要求、紀律,嚴格執行各項規定,遵守開發區的各項制度,自己做到并帶領開發區其他工作人員共同努力做到:立足學習,深化思想認識;立足本職,抓好自身黨風廉政建設;立足職責,警鐘常鳴,自我教育,練好內功,增強拒腐防變的自覺性,努力做到勤政廉政,始終保持共產黨員的政治本色。

    廉潔過清明工作匯報(熱門21篇)篇五

    為確保清明節期間社會穩定,有效預防和妥善處置不穩定事件和突發性事件,根據市委、市政府有關會議精神和《**市清明節保穩定保暢通工作方案》文件精神,結合我局工作實際,特制定本方案。

    一、組織領導。

    成立清明節維穩工作領導小組,由局長**任組長,黨組書記**、副局長**(常務副組長)任副組長,其他局領導班子成員為成員,下設辦公室,由信訪辦主任**兼任辦公室主任,負責清明節維穩調度工作。

    二、工作目標。

    確保清明節期間無因墓地原因引起的重大糾紛發生;確保清明節期間不發生一起涉土涉礦非正常赴省進京或群體性事件。

    三、工作要求及措施(一)加大排查力度。各部門要對有可能發生因墓地糾紛引起的大規模群體性事件和非正常上訪事件的重點區域、重點糾紛進行全面排查,做到底數清、情況明。對排查出的不穩定因素,要按照“屬地管理,分級負責”和“誰主管,誰負責”的原則,采取“一事一策、一地一策”的針對性措施,落實責任,及時疏導化解,把問題化解在基層,解決在萌芽狀態。對重點區域、重點糾紛要實行24小時監控,及時掌握動態。

    (二)嚴格值班制度。節假期間,執法監察局、信訪室,國土資源分局、國土資源所等部門要結合工作實際,統籌安排好值班,保證假日期間三分之二工作人員在崗,且保證24小時都有足夠的力量值班備勤。實行局領導帶班制度,嚴守值班紀律,保持通信暢通,杜絕脫崗、離崗現象。相關信息要按時限要求及時報送。

    (三)嚴格責任追究。各部門負責人是維穩工作的第一責任人,要切實落實領導負責制。因排查不力、玩忽職守導致發生大規模群體性事件和非正常上訪事件越級到市、上省、進京上訪事件的,按照有關規定追究相關責任人員責任。

    清明節是我國人民寄托哀思悼念親人的傳統節日,清明節期間群眾祭掃活動是每年一次的大規模群眾性活動。為保證今年我社區清明節群眾祭掃活動順利進行,及時應對突發事件,確保祭掃群眾的人身安全,維護社會穩定,特制定本預案:

    一、組織機構。

    由社區黨支部書記**任組長,負責社區清明節期間綜治維穩的部署工作;社區主任**任副組長,負責社區清明節期間具體事項的處理工作;其他社區兩委同志作為成員,按分工做好各自工作。

    二、工作原則。

    依照“以人為本、預防為主、統一領導、分級負責”的原則,快速、及時、妥善處置清明節祭掃中突發社會安全事件,確保群眾安全、文明、有序祭掃。一旦出現突發公共事件,確保發現、報告、指揮、處置等環節緊密銜接,做到快速反應、科學應對。

    三、清明節期間可能引發的突發事件。

    --來源網絡整理,僅供學習參考1、火災。由于清明節期間,社區居民進行祭祀活動,將會出現燃放煙花炮竹,焚燒香燭、紙錢等情況;因此,提高防火意識,加大防火知識宣傳,積極做好應對,十分必要。社區兩委將加強對**公墓的管理,禁止居民非法燃放煙花炮竹和焚燒冥紙,保證社區的安全與穩定。

    2、群眾飲酒打架斗毆事件。由于清明期間祭掃人員較多,容易就一些小的誤會、口角、擁擠摩擦升級為群體性的打架斗毆事件。**社區兩委將密切留意飲酒人員的動向,做好預防和勸導工作。特別是在清明期間,要預防飲酒者對二期安置中的不滿意居民進行煽動,產生不良后果。

    3、祭掃人員摔傷、突發疾病事件。一些祭掃人員特別是老年人和兒童會因自身的身體狀況不佳而引發身體不適,誘發一些突發疾病。

    四、工作內容與要求。

    1、清明期間,要加大防火、防盜和社區居民的用電及用燃氣、煤氣的安全教育與宣傳工作。嚴防邪教組織與人員在清明期間進行邪教活動,嚴厲打擊傳銷組織及人員進行傳銷活動,預防吸毒和販毒人員進入社區。全面做好社區節日期間的安全穩定工作,讓社區居民滿意、放心。2、用廣播及宣傳欄的形式,向社區居民宣傳“文明祭祀平安清明”的文明新風,做到宣傳到戶,人人知曉。

    3、加大清明節期間的值班巡邏工作,對進入社區的陌生人員進行登記和觀察,嚴防不法分子進入社區造成危害。

    4、清明期間,各崗位人員應各負其責,緊密配合,盡量控制突發事件的發生,一旦發生,必須迅速到位,避免事態擴大發展,釀成嚴重后果。

    在“春耕、清明”節特防期間,龍潭河鎮積極開展矛盾糾紛排查化解活動,全力確保“春耕、清明”期間全鎮的安全穩定。為此,特制定此工作方案如下:

    一、高度重視,及早部署。

    我鎮高度重視“春耕、清明”特防期間的維穩工作,充分認識當前形勢,成立了“春耕、清明”特防期維穩工作領導小組,由鎮長任組長,武裝部長任副組長,制定了詳細的工作方案,各成員切實履行工作職責,認真開展矛盾排查化解工作。

    二、全面排查,摸清底數。

    我鎮集中領導,集中時間,集中力量,對涉企、涉軍、涉邊問題,尤其是“春耕、清明”節期間山林權屬糾紛,聯宗祭祖苗頭、邊界治安問題,重大森林火險、宗族械斗隱患等問題,逐一進行專項排查,并層層建立臺帳,做到了心中有數,把矛盾糾紛處置在萌芽狀態。

    三、組織班子,全力化解。

    對隱患突出的問題,該鎮按照“五個一"的要求,進行協調化解;對于一時不能處理,隱患仍然突出的,進一步加強領導,加大工作力度;對于宗族械斗的隱患,派出強有力的工作組進村入戶開展工作,重點做好挑頭人物的工作,化解矛盾積怨,加強睦鄰友好。

    四、工作要求。

    (一)切實加強領導,落實責任主體。

    --來源網絡整理,僅供學習參考查化解辦公室指定牽頭單位,協調各相關部門做好工作。

    (二)嚴格責任追究,防止形式主義。

    鎮矛盾糾紛排查調處領導小組要強化考核工作,對工作出色的單位和個人,予以表彰獎勵;對因制度不健全、工作不落實、措施不得力導致矛盾糾紛突出的村、部門,給予通報批評;對排查化解矛盾糾紛工作不力,導致矛盾糾紛激化升級,引發群體性事件的,嚴肅追究相關責任人的責任。

    --來源網絡整理,僅供學習參考。

    廉潔過清明工作匯報(熱門21篇)篇六

    自2012年以來,重陽中心校按照十八大和十八屆三中全會精神,在縣教育局黨委的正確領導下,深入扎實地開展“廉潔學校”創建活動,對照標準找差距,對照標準添舉措,對照標準抓落實。通過創建“廉潔學校”,進一步筑牢了黨風廉政建設的校園防線,促進了學風、教風、校風的大幅度的好轉與提升,增強了教師的凝聚力和向心力,樹立了良好的社會形象。按照縣局監察室的通知要求,現將自查情況匯報如下:

    一、用制度之力解四風難題。

    根據中心校黨的群眾路線教育實踐活動部署安排,按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,通過群眾提、自己找、上級點、互相幫,我認真查擺了自身作風建設特別是形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風“四風”方面存在的突出問題,并結合實際進行了深刻反思,深入剖析了問題原因,明確了努力方向和改進措施。

    二、持續學習,深化黨建工作。

    重陽中心校黨支部為加強黨建工作,落實和完善了“三會一課”制度,民主評議制度,民主生活會制度等黨內制度,這些制度的落實和完善,使得我校黨支部管理工作進一步提升。黨支部定期召開支部黨員大會、支部委員會、黨小組會,按時上好黨課,嚴格執行黨支部制定的“三會一課”制度,并認真做好“四薄三冊”的記錄和填寫工作。

    三、強化隊伍建設,促進事業發展。

    近年來,重陽中心校以“崇尚卓越,創造輝煌”為奮斗目標,把“內1。

    強素質,外樹形象”作為主線,貫穿于整個干部隊伍建設之中,不斷解放思想、創新理念、轉變作風、規范行為,推陳出新,加強后備干部建設,努力建設一支一流管理、一流服務、一流效率、一流形象的干部隊伍,為學校的發展不懈努力,為教育事業又快又好地發展奠定了良好的基礎。現在,重陽教育的隊伍團結穩定,積極作為,為重陽教育的發展提供了保障。

    四、強化管理監督,規范財務工作規范有序。

    學校財務工作,直接關系到學校的穩定與展,關系到全體教職工工作積極性的發揮。中心校制定了規范嚴格的財務制度;加強領導,完善制度,保障財務工作有序運轉。強化管理,注重挖潛,提高有限資金使用效益;突出重點,加大投入,促進各項工作正常開展;著眼長遠,內抓外引,積極做好消赤減債工作。盡管學校財務工作在困難的情況下取得了不錯的成績,促進了學校的改革、穩定和發展,但是問題也不容回避和忽視:1.學校仍處在負債運行狀態,資金周轉困難。2.學校硬件、軟件建設上臺階,所需費用缺口較大。

    五、嚴格管理建章立制,杜絕人情違反公平。

    近年來,教師晉級,教師調動、評先評優、教師回城牽動著每一個教師神經,中心校嚴格按照制度辦事,用積分說話,不搞私情,不搞變通,不搞利益輸送,讓公平公正惠及每一位教職員工,增強重陽教育的凝聚力和向心力。

    六、強化師德師風建設,嚴防死守頂風違紀行為。

    層層鑒定責任書,將上級的精神和文件發動到每一位教職員工手中,利用寒暑假等問題高發節點,通過飛信、微信等時時提醒,對于出現的問題絕不姑息,嚴肅問責,針對2017暑期重陽出現的違規辦班引發的沖突,重陽中心校第一時間介入調查,對相關責任人進行了嚴肅的處理,堅決杜絕此類事件的發生。暢通舉報渠道,中心校專門成立了領導小組,做到24小時開機,接受舉報,做到發現一起,查處一起。

    七、切實加強黨風廉政建設,著力構建懲治和預防腐敗體系。

    充分發揮廉潔文化在黨風廉政建設中的教育、示范、熏陶、導向作用,重陽中心校專門開展了“廉潔學校”創建活動。以黨風廉政建設為抓手,結合學校實際,以提升學校管理為根本目標,先后制定完善重陽鎮教師績效考核方案、出勤考核方案、教師評優晉級考核方案、外出學習制度、公用經費使用細則等制度,促使學校建立健全了一套系列制度,為學校依法治校打下扎實基礎,提供了制度保障。

    我們將過此次自查活動為契機,提升學校德育工作水平,增強重陽中心校公正、民主、守法為主要內容的法制意識;和以規則、程序、公平為主要內容的監督意識,接受廉潔文化的熏陶,使清廉之風吹遍校園的每一個角落。

    2017年11月2日重陽鎮中心校。

    報告。

    2017.11.02。

    4重陽中心校廉政自查。

    廉潔過清明工作匯報(熱門21篇)篇七

    王總好!非常感謝您對我和yeper的關心,感謝您對摩品的信任及關注,給予了我們莫大勇氣,自您說到深入合作伊始,我們倆心懷感激,以更優的狀態來做著準備及思考,清明,向爺爺匯報工作。摩品發展至今日,傾注了yeper與我太多的心血,很自豪的說,或許您看重的正是這點,簡單為人,謹慎做事,贏得您的親睞。資源整合是必然的,于是我們很適時的成立了米摩。目前也正處于投入階段,也選擇了繼續努力。您說到項目合作,欣喜之余仍是感激,目前有幾個優質客戶正處于形象建立剛剛結束,亟待下一步工作展開,但急于品牌服務工作無法深入跟進的尷尬,有了您的加入,品牌與市場營銷的深度結合,定會對摩品服務的跟進及服務提升大有裨益。這是互利,資源深入挖掘的好局面。換句話說,也正是我們一起奮戰,增進了解的機會,明晰工作方法,工作態度及確定并肩作戰的信心,這才是我們與您深入合作的關鍵。或許我們想的太多,對于您的合理要求遲遲未給出明確的答復,但作為摩品的監護人,我們不得不這樣考慮,呵護成長起來的品牌,我們更應謹慎對待,我肯定,這方面也是您希望看到的。我們正在積極深入的作考慮,這個行為比給您具體的答案更具誠意。問題如下:

    一、項目深度合作,雙方互利,這是好局面,但就目前而言,我們提議,合作未深入開展之前,持股比例不應成為現階段項目合作、增進互相了解及默契工作的障礙,當然這是雙向的。

    三、說到“遙遠”的評估,說到更遠的摩品格局,化繁為簡,豁然開朗,這是yeper與我的心血,我們有權利、義務及責任對新監護人進行全方位了解及考察,工作匯報《清明,向爺爺匯報工作》。

    四、期待與王總并肩作戰,定將酣暢淋漓。說的稍顯混亂,但我想王總應該能明白。17個小時候后,王總回復:“看來你們倆對摩品的期望值很高嘛,我個人還是很自信的,接受“考察”。2009-4-3當晚即簽署項目品牌戰略合作協議。誠懇積極的思考,比結果重要。歡迎王總同志加入摩品。摩品的品牌服務將上升大大的臺階,摩品核心競爭力提升。從品牌創意設計向品牌保護,傳播策略,推廣執行,市場監督縱深發展。近期內容更新,歡迎關注。----------------------------成都,持續幾天的霪雨菲菲,這個時刻,吃著荸薺,陷在椅子里,太陽從中鐵名人大廈左側斜散過來,窗臺的盆栽頂端,新芽也掙脫出來,那個慵懶,那個愜意,那個期待…..從此,繼續白天被陽光普照,夜晚我普照臺燈的生活。…….清明了,親愛的爺爺啊,您離開我們四年了,您最寵愛的孫兒在成都給您點煙,泡茶,……這時大伯家和我們家應該正在陪您吃飯,說話,我只有等明年春節回家之時去看您了。爺爺去世之前裸眼視力竟然比我還好,我牽著紙,爺爺揮毫留下十個字“無言真君子,仁德效古風”。謝謝爺爺,在那邊您多保重,我一直在努力。

    廉潔過清明工作匯報(熱門21篇)篇八

    按照水電公司相關文件要求,結合實際,以不斷提高廣大員工的思想境界、文化素養和道德情操,建設政治強、作風正、尚清廉的黨員職工隊伍,形成清正廉潔、誠實守信、愛崗敬業、公道正派的企業氛圍為目標,大力加強企業廉潔文化建設,促進黨風廉政建設和反腐倡廉工作的深入開展,為車間和公司的健康持續較快協調發展提供有力保障。

    現將廉潔文化建設活動主要情況總結如下:

    一、加強廉潔文化建設組織領導,形成合力。

    作為的水電公司廉潔文化建設的車間之一,安裝公司黨政班子高度重視廉潔文化建設工作,并把此項工作納入黨組織建設和精神文明建設的整體規劃。根據公司紀委的整體工作部署,及時制定了《安裝公司廉潔文化建設實施方案》。成立了專門領導小組,主要領導掛帥,分管領導親自抓,部門人員具體抓,基層支部協同抓,形成齊抓共管的強大合力,為廉潔文化建設工作的順利開展提供了有力的組織保障。

    二、完善廉潔從業規章制度,增強執行力。

    完善、落實廉潔從業制度是規范從業行為,打造廉潔干部職工隊伍的重要基礎。車間建立健全了一系列黨支部監督制度,如:《領導干部述職述廉匯報制度》、《廉政談話與戒勉談話制度》、《黨風廉政建設考核制度》等;并針對車間管理中的薄弱環節,健全完善內部經營管理制度,以規范事權、人權、財權、物權為重點,圍繞材料管理、人工管理、工程項目管理、物資采購等重點領域,有針對性地建立和完善相關管理制度,形成機制,堵塞漏洞,做到從嚴治企,規范管理,從源頭上遏制腐敗現象的發生。

    主管理和民主監督的作用。一是推進民主管理。但凡是車間的管理特別是涉及職工切身利益的重大事項,必須經由各班組積極討論、審議通過才實施。二是推行政務公開。建立了十多項政務公開制度,對關系公司改革發展、經營、管理的重大問題,涉及職工利益的熱點問題,黨風廉政建設的關鍵問題,采取不同的方式公開,自覺接受職工民主監督。

    三、

    培育廉潔從業思想理念,增強滲透力。

    反腐倡廉教育,尤其是黨員職工和管理崗位人員的教育是開展廉潔文化建設的重頭戲。安裝公司通過開展“廉潔從業、誠信守法”主題教育,宣傳廉潔從業和依法、安全生產的觀念,讓無形的廉潔理念在全車間黨員干部內心深處扎根,成為員工的一種思維習慣,一種精神追求,一種自覺行為,形成強大的思想道德防線。

    1、是抓好理想信念教育。組織黨員干部以深入學習貫徹《黨章》和“三個代表”重要思想為重點,始終保持政治上的清醒和堅定,在任何時候任何情況下都做到在理想信念上不猶豫、不含糊、不動搖,切實增強抵御消極腐敗現象的免疫力。

    2、是抓好思想道德教育。車間黨支部著眼于培養良好的職業道德、思想品格和精神風貌,有針對性地搞好思想道德教育,引導黨員干部樹立正確的權責觀,弘揚愛崗敬業精神;樹立正確的苦樂觀,弘揚艱苦奮斗精神;樹立正確的公私觀,弘揚集體主義精神;樹立正確的義利觀,弘揚無私奉獻精神,真正做到集中精力干事業,一心一意謀發展。

    3、是抓好遵紀守法教育。車間認真組織黨員干部和重點崗位人員學習黨紀法規,重點學習與油田經營管理、改革發展、業務運作相關的法律法規和廉政建設制度規定,努力做到依法經營、照章辦事,切實算好工作、經濟、精神和家庭四本帳,始終繃緊反腐倡廉這根弦。

    四、創新廉潔文化活動載體,增強感染力。

    為了把廉潔文化建設抓好、抓實,根據公司黨委統一部署,結合自身實際,車間運用2。

    行之有效的活動載體,把廉政建設溶于工作、文化和生活之中,通過“六進活動”營造車間廉潔文化建設的良好氛圍,讓無形的廉潔文化理念化為看得見、摸得著、感受得到的東西,使職工群眾,特別是黨員干部在思想上能夠接受,在行動上能夠落實,進而推動“廉潔文化進班子、進崗位、進家庭”主題活動不斷深化,促進車間黨支部黨風廉政建設和紀檢監察工作水平進一步提高。

    1、專題議廉,強化廉潔意識。車將黨支部深知領導干部清正廉潔是支部廉潔文化建設所追求的重要目標。為了強化領導干部廉潔意識,車間班子把廉潔自率作為一個重要專題按計劃組織集中學習,并撰寫。

    心得體會。

    進行研討交流牢固樹立了以廉潔奉公為榮的觀念。在談認識談體會的基礎上班子成員形成共識提出“四個帶頭”的要求即:帶頭學習樹立廉潔觀念;帶頭宣講營造廉潔氛圍;帶頭參加活動鼓舞干部職工參與活動的積極性;帶頭廉潔自率自重、自省、自警、自勵爭做廉潔表率。

    2、讀文思廉,筑牢廉潔防線。車間黨支部提倡把平時的支部黨員學習著重點改成“讀文思廉”的方式,通過班子學習、支部學習、上黨課等各種形式組織黨員干部學習黨紀法規、廉政建設的有關規定,還從《共產黨員》、《水電公司綜合簡報》等黨內雜志上選取文章學習,進行權力觀、地位觀、利益觀教育,進行黨的優良傳統和作風教育,進行黨紀政紀教育和廉政建設教育。車間要求每名黨員利用業余時間閱讀一本反腐倡廉書籍,并寫出心得體會,集中粘貼在展板上進行交流,擴大教育面。

    精神,營造“以廉為榮,以貪為恥”的思想氛圍。

    4、承諾促廉,明確廉潔標準。為了強化廉政責任,全車間黨員干部和重要崗位人員都與車間黨支部簽定《廉潔自律承諾書》,公開承諾內容,請群眾監督。在此基礎上,車間黨總支結合機械加工班等各班組工作特點,在黨員干部中開展“五不”承諾活動,即:不讓工作任務在我這里被冷落;不讓工作事項因我而延誤;不讓工作差錯在我這里發生;不讓不良風氣在我這里出現;不讓公司、車間形象因我而受損。承諾活動的開展,促使黨員干部自重、自省、自警、自勵,爭做表率,思想和工作作風進一步增強。

    5、說案警廉,常敲廉潔警鐘。黨總支組織黨員干部集中觀看了集團公司下發的廉潔書籍,大量閱讀關于腐敗案件的報道,并以班組為單位開展專題討論,深刻剖析這些事件反面典型的犯罪根源和給家庭、社會帶來的危害,“以案說法,以案說紀”,在黨員干部心靈深處引發觸動和思考,增強黨員干部自律意識,筑牢思想道德防線。大家紛紛表示要通過反面教材反思自己,牢記黨的宗旨,樹立正確的人生觀和價值觀,自謹、自律,更好地為黨和人民工作。

    6、學習知廉,普及廉潔法規。為了檢驗學習效果,車間組織全體黨員和重要崗位人員開展了1次黨風廉政建設黨日活動,通過活動把相關制度的禁止性規定作為重點,回顧了條例,鞏固了記憶,進一步提高了廉潔自律的自覺性。

    7、家庭助廉,打造廉潔港灣。家庭是社會的細胞,家庭廉政文化是反腐敗文化的基礎資源。因此,車間把家庭助廉作為廉潔文化建設的又一項重要內容,發放《廉潔文化承諾書》18份,使車間全體職工配偶深刻認識到自己在保證愛人個人行為安全,加強廉政建設中的重要作用,進而時刻提醒親人清清白白做官,堂堂正正做人;使每一名黨員群眾做到,為了家庭、親人和自己的幸福,自愿遠離腐敗不給國家、社會和親人留下遺憾。

    五、動員干群廣泛參與,增強車間活力。

    廣大黨員干部、職工群眾是廉潔文化建設的主體,也是廉潔文化不斷豐富發展的源泉。廉潔文化只有根植于廣大黨員群眾之中,才有生命力,只有廣大干部群眾全員參與,才有鮮活力。因此,安裝公司加大宣傳力度,強化教育深度,拓寬文化廣度,動員群眾廣泛參與,擴大覆蓋面。車間黨支部積極響應公司文件精神,做好“廉潔文化教育月”,把反腐倡廉教育與社會主義榮辱觀教育和行業精神文明創建活動有機融合在一起。在認真學習“八榮八恥”的基礎上,與車間“六進”工作實際有機結合,發動黨員干部樹立榮辱觀,即:愛崗敬業光榮,敷衍應付可恥;誠信服務光榮,損害企業可恥;無私奉獻光榮,自私自利可恥;安全生產光榮,麻痹大意可恥;降本增效光榮,浪費揮霍可恥;爭優創新光榮,守舊落后可恥;學技成才光榮,懶惰無知可恥;自律自強光榮,違章違紀可恥。將“八榮八恥”崗位化、具體化、形象化,使之與生產實際相結合,成為貼近職工,可行可踐的道德風尚。在廣大干部職工中開展了以“廉潔、誠信”為主題的“合理化建議”活動;開展了“爭當文明職工、爭建優秀窗口、爭創優質品牌、爭樹誠信形象”活動,進一步提高服務質量,規范服務行為,創建服務品牌,樹立行業新風。

    通過多渠道的教育活動,基本上在全車間員工中播下了廉潔文化的種子,全體員工樹立了“爭做廉潔文化人”的目標,全體員工也在用實際行動譜寫“工作做人德為先,廉潔自律做表率”的優美篇章。但我們知道,廉潔文化宣傳教育任重道遠,我們將繼續努力探索廉潔文化建設新方法、新途徑,為提高員工隊伍整體素質而不懈努力!

    2012年8月12日。

    廉潔過清明工作匯報(熱門21篇)篇九

    為了認真落實中共縣委辦公室《關于認真學習貫徹〈中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則〉的通知》,我局黨支部根據相關要求及防震減災工作的實際情況,對活動的開展進行了周密的布置。

    一、充分認識學習貫徹《廉政準則》的重要意義。

    縣委辦公室《關于認真學習貫徹中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則的通知》(景辦發23號)文件下發后,縣地震局黨支部及時組織學習,統一認識,把貫徹落實《廉政準則》作為黨支部學習的重要內容抓好組織學習。深入學習貫徹《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》,是扎實開展好黨性黨風黨紀教育,進一步加強地震系統黨風廉政建設,切實加強對黨員干部特別是領導干部的理想信念教育和廉潔從政教育,大力弘揚黨的優良作風,進一步引導領導干部講黨性、重品行、作表率,求真務實,真抓實干,為推動防震減災事業更好更快發展提供堅強思想保證。

    二、主題突出,內容充實。

    (一)開展專題學習。我局根據縣委部署,及時召開專題會議,認真組織黨員干部學習中央紀委xx屆五次全會、省紀委八屆五次全會、市紀委二屆五次全會和縣紀委十一屆五次全會精神,將《廉政準則》分發到每位黨員干部的手中,全面深入學習《廉政準則》,充分認識加強領導干部廉潔從政的重大意義,準確把握《廉政準則》的基本要求和具體規定,切實增強執行《廉政準則》的主動性、自覺性和堅定性。

    (二)積極組織開展崗位教育。我局重點圍繞學習貫徹《廉政準則》,組織全體干部職工主要是黨員干部開展崗位教育,要求結合各自崗位工作實際,對照《廉政準則》,通過“讀、看、寫、談”等形式,認真查找廉潔從政方面存在的薄弱環節,采取切實有效措施加以解決。

    一是組織全體干部職工集中觀看警示教育片。5月22日,我局組織全局干部職工集中觀看廉潔從政主題警示教育片《插翅難逃》。本片選取了因不能抵制權力、金錢和美色的誘惑,而墮入犯罪深淵的原云南省交通廳副廳長胡星違紀違法典型案例,剖析了他走上違紀違法道路的思想根源。并通過正面典型事例和深刻的說理,教育廣大黨員干部要保持高尚的精神追求和健康的生活情趣,在各種誘惑面前,常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心,吃苦在前、享受在后,一塵不染、一身正氣。進一步加深了對廉潔從政及加強預防職務犯罪重要性的認識,要樹立正確的人生觀和價值觀,時刻保持清醒頭腦,真正做到清清白白做人,干干凈凈做事,對如何做一個合格的國家公務員、情系民生、廉潔從政,大家有了更深的認識和更高的要求。

    二是召開心得交流會。我局在學習中組織黨員干部召開了一次學習心得交流會,大家圍繞廉潔從政這個主題,將各自撰寫的心得體會在會上進行廣泛深入的交流發言,結合近年來我縣查處的違紀違法案件剖析,深入查找剖析存在的突出問題,深刻總結了經驗教訓,研究提出了整改措施,明確了努力方向,切實把《廉政準則》內化為觀念,外化為行為。

    我局黨支部作為黨的基層組織,將以創先爭優活動為契機,引導廣大黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,效地促進黨員干部進一步增強遵紀守法、廉潔從政的自覺性,從而有效抵制各種腐朽思想的侵蝕。

    廉潔過清明工作匯報(熱門21篇)篇十

    根據號文件的通知精神及區紀委關于廉潔過“兩節”工作的要求,我街工委辦事處予以了高度重視,召開了專項工作會議研究部署。

    落實黨風廉政建設責任制,加強監督檢查。

    律有關規定,尤其要做到不收不送錢物;要嚴格遵守關于元旦、春節期間黨政機關不搞相互走訪拜年活動的規定。要按照黨風廉政建設責任制的要求,認真抓好辦事處各科室黨風廉政建設各項工作的落實。要把廉潔過“兩節”與正在開展的警示教育活動結合起來,以廉潔過“兩節”的實際行動,促進警示教育活動,檢驗警示教育活動的成果。

    二、結合廉潔過“兩節”承諾書開展一次專項的自查自糾。

    自查自糾的內容包括突擊花錢、濫發錢物問題;收受錢物斂財問題;公款旅游、公款參加高消費娛樂活動及公車私用問題;機關干部、領導干部參與賭博問題。通過領導自檢、群眾監督等多種形式開展工作。自查自糾中沒有發現以上幾項問題。

    三、召開全體干部大會倡導艱苦奮斗作風,堅決禁止各種奢侈浪費行為。

    街道黨政領導干部率先承諾嚴格自律,堅決禁止違反規定收受錢物。嚴格執行以下規定:(1)不準收受管理和服務對象、主管范圍內的下屬單位和個人、其他與行使職權有關系的單位和個人的禮品、禮金、有價證券和支付憑證。(2)不準收受與本人行使職權有關系的單位和個人提供的各種獎勵和贊助。(3)不準到企業和事業單位報銷應由本人及其配偶、子女支付的個人費用。(4)不準大操大辦婚喪嫁娶等事宜并借機斂財。(5)領導干部的配偶、子女不準利用領導干部的職權和職務上的影響收受禮金、有價證券和貴重物品。(6)不準參與賭博。

    堅決禁止歲末年初突擊花錢,濫發資金、補貼和實物。嚴禁用公款購買、發放各種代幣購物券(卡)。大力提倡文明、健康、節儉的新風尚,堅決反對各種封建迷信等活動,賭博活動,黨員干部不得參與、支持此類活動。

    四、深入基層了解群眾疾苦,為貧困居民送溫暖。元旦、春節來臨之際,街工委黨員干部,以實際行動廉潔過“兩節”,心系地區貧困居民,出實招辦實事。在街工委、辦事處領導班子的帶領下,街道機關黨員干部17人,派出所干警黨員18人分別與弱勢群體家庭結成“一幫一”幫扶對子35對,為幫扶對象送去了慰問金600元,大米、豆油、面粉、雞蛋、刀魚等折合人民幣2800元的年貨。四個社區22名主任共慰問走訪轄區內貧困居民53戶,對18戶重點戶進行了統籌管理,分類安排,對重點幫扶的做到按需所送、上門幫扶。為地區特困職工、低保戶、下崗職工、貧困居民送去了黨和政府的溫暖,受到地區居民群眾好評。

    廉潔過清明工作匯報(熱門21篇)篇十一

    任現職以來,在_,行政管理方面當好助手,切實抓好分管工作的落實。包括教學安排、實習生臨床技能培訓、病房門診工作的安排及科室日常事務的協調等。工作認真負責,勤勤懇懇,任勞任怨,組織紀律觀念強,遵紀守法。敬業愛崗,廉潔行醫,有良好的職業道德。堅持求真務實,醫教研工作均取得較好的成績。__年、__年被評為大學優秀共產黨員;__年、__年被評為大學先進個人;__年被評為學院評建先進個人。__年被評為珠江醫院年度門診醫師之星。

    一、醫療工作方面。

    長期在臨床一線工作,診療技術較全面,主要致力于心腦血管病的中西醫結合防治研究,擔任診療組組長,認真履行職責,帶領和指導下級醫師完成各項醫療工作,診療工作耐心、細致、認真負責。科室病人的醫療質量和病人滿意率均較高,有較好的社會效益和經濟效益。承擔科間會診、專家義診等工作,經常有院內外點名會診,主持中醫心腦血管病專家門診,每周兩個上午出診,門診量較大,經常晚下班,是中醫科門診加班最多的醫生,先后10次被評為珠江醫院“醫術精、服務好、質量優”的月“門診醫師之星”和__年年度“門診醫師之星”。

    二、教學工作方面。

    承擔中醫本科和中西醫臨床醫學本科專業的.《中醫內科學》的理論大課教學,以及見習課、實驗課、西醫診斷學中的問病查體等理論課的講授;承擔本科生的臨床帶教等實踐性教學工作,共帶教實習生共41人,指導碩士研究生3人(導師組成員)。重視教學工作,把“教書育人”,“言傳身教”視為師德中最重要的品德,不斷總結教學經驗,提高教學水平。講課條理清楚,重點突出,教學效果好。在臨床帶教工作中,能針對不同學員的特點,因人施教,注重理論聯系實際,重視學生臨床技能的培養,定期開展專題講座,受到學員好評,教學評估優秀。

    三、科研工作方面。

    積極參加科研工作,主持廣東省自然科學基金、省科技計劃項目等省級基金課題3項;參加國家十五攻關課題分題、芬蘭國際合作課題等課題的研究;參加國家中醫藥管理局“十一五”心血管重點專科協作組工作,為高脂血癥協作組成員,完成了血濁(高脂血癥)的中醫診療規范的制定,開展主攻病種臨床診療方案驗證等相關研究工作。任現職務以來,在省級以上刊物發表學術論文13篇,獲首屆廣東省醫藥類教學媒體教材評比三等獎1項。

    四、存在問題。

    開拓精神和創新意識還不夠強,工作中有時還不夠大膽。

    五、今后努力方向。

    發揚成績,克服缺點,爭取在醫教研各方面取得更大的成績。

    廉潔過清明工作匯報(熱門21篇)篇十二

    根據市委組織部的安排和部署,現將自己20xx年以來在政治思想、工作業績、廉潔自律等方面情況匯報如下:

    今年以來自己能夠認真學習貫徹黨的十八大和十八屆四中、五中全會精神,以“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導,深入學習好總書記系列重要講話精神,學習《黨章》和黨的紀律規定,堅定理想信念,遵守黨的政治紀律和政治規矩,在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致;按照市局黨組要求認真開展“三嚴三實”專題教育活動,通過上黨課、專題研討、查擺問題、落實整改等環節收到明顯成效;正確處理學習與工作的關系,認真學習質監法律法規和業務知識,堅持向實踐學習、向身邊的同志學習,學以致用,不斷提高自身綜合素質,增強了解決實際問題的能力和水平;工作中能夠認真貫徹執行民主集中制原則,顧全大局,服從分工,團結協作,認真履行崗位職責,堅持依法行政,做好分管和協管的工作,促進了各項工作的`順利開展。

    工作中,積極主動、盡職盡責、認真做好分管的各項工作。

    (一)計量工作:一年來,在市局黨組的正確領導下,與計量科、計量所、衡器所全體同志一起團結協作,開拓進取,順利完成了各項工作任務。

    1、落實《計量發展規劃》,做好計量技術監督與服務工作。

    一是推動市政府出臺了《德州市關于貫徹落實〈計量發展規劃(2013-2020)〉實施意見》,文件的出臺對進一步提升全市計量能力和水平,推動協同發展示范區建設具有重要意義;二是爭取省局批復我局新建動態公路車輛自動衡器檢定裝置等7項標準,批準縣級計量技術機構及相關企事業單位新建、復核計量標準項目37項;三是認真做好計量器具檢定工作。計量所檢定、校準計量器具共計9.2萬余臺件,其中檢定計量器具共計共計5.3萬余臺件,校準計量器具共計3.9萬余臺件;衡器所檢定衡器3400余臺次,定量包裝商品423個批次,血壓計736臺件,四是開展了縣級計量技術機構計量人員培訓工作,培訓各類計量人員182人次,進一步提高了人員能力和水平。

    2、進一步抓好能源計量工作。

    一是組織開展了對我市重點用能企業能源計量審查工作;二是督促54家重點用能單位進一步完善《山東省重點用能企業能源計量信息平臺》能源計量管理信息。三是以中央空調、三項異步電機等5大類產品生產企業為檢查重點組織開展全市能效標識專項檢查工作,全市共出動檢查人員152人次,檢查生產企業25家、銷售企業6家,抽樣檢測8個批次,依法對發現的違法行為和違法企業進行了處罰。

    3、認真做好民生計量工作。

    一是利用“5.20世界計量日”、電視臺等新聞媒體,廣泛開展宣傳活動,發放宣傳資料30000余份;二是深入開展全市加油站計量專項整治活動。共出動執法人員836人次,檢查加油站476家,加油機1112臺,有效遏制了計量違法案件的發生;三是完成夏糧收購計量器具的專項監督檢查工作。對全市382個糧食收儲企業及個體收購點進行了監督檢查,檢修計量器具615(臺∕件),維護了廣大農民的合法權益;四是開展了電子秤及血壓計的免費檢定工作。免費檢測血壓計、眼鏡等1200余臺件,電子秤2315臺件;五是及時受理市政府12345市民熱線、直播德州、12365質監熱線等單位和部門轉來的電子衡器、加油、加氣等行業的群眾投訴18起,均進行了妥善處理,得到相關單位和當事人的認可。

    (二)財務工作:

    一是完成20xx年決算和20xx年預算。開展預算績效管理,嚴控“三公”經費支出,比20xx年“三公”經費預算壓減20.65萬元,壓縮8.2%;二是抓好內部審計監督。委托德州信合會計師事務所對三個直屬單位20xx年度經濟活動中與經濟責任相關的財務資料進行了專項審計,對審計發現問題責成有關單位抓好整改;三是迎接市審計局開展的內部審計工作情況現場督查、推進簡政放權政策落實情況跟蹤審計工作;四是開展了涉企收費專項清理規范工作、涉企行政事業性和中介服務收費專項檢查、公款存放中的利益沖突和利益輸送問題專項清理,收到良好效果。

    認真執行《廉政準則》、中央“八項規定”、市委“八條禁令”等廉潔從政各項規定,認真履行黨風廉政建設責任制,“一崗雙責”。自覺置身于黨組織和群眾的監督之下,廉潔自律,求真務實。以《廉政準則》為鏡,規范自己的言行,依法辦事,時刻用黨員標準嚴格要求自己,自重、自省、自警、自勵,老老實實做人,踏踏實實做事。工作中不徇私情,不謀私利,嚴于律己,寬于待人,同時教育身邊工作人員和家屬、子女遵紀守法、廉潔自律。

    一年來,雖然在工作中取得了一定的成績,但也存在不足,一是學習不夠扎實;二是開拓創新意識不強;三是深入基層調研少;在今后的工作中虛心地向班子里其他同志學習、向同志們學習,發揚成績,糾正不足,爭取更大的成績。

    廉潔過清明工作匯報(熱門21篇)篇十三

    廉潔文化建設的開展,從基層抓起,保證基層的根不腐敗。以下是基層社區廉潔文化建設的工作情況匯報,小編覺得很有參考價值,一起來看看吧。

    xx社區成立以來,按照xx區紀檢委的統一部署和要求,結合我社區實際,在轄區內認真開展了以“倡導廉潔風尚,構建和諧社區”為主題的廉潔文化建設活動,打造廉潔文化宣傳陣地,將廉潔文化融入社區環境建設;創新活動載體,挖掘整理廉潔文化資源,廣泛開展群眾喜聞樂見的廉潔文化活動,讓廉政理念深入人心,不僅促進了黨風廉政建設,而且帶動了良好社區風氣的形成,為各項工作的開展營造了良好氛圍。20xx年我社區被授予xx市廉潔文化建設示范點,下面我們將幾年來廉潔文化建設工作的具體做法向領導匯報如下:

    健全社區廉政文化建設領導小組,科學制定廉政文化實施方案,確保社區廉潔文化建設有目標、有措施、有計劃地開展。一是成立了廉潔文化建設領導小組,明確社區廉潔文化建設領導小組的職責,由社區黨支部書記擔任組長,社區支部紀檢委員任副組長,聘請廉潔從政、反腐倡廉監督員3名,負責社區廉潔文化建設開展情況的監督工作。二是結合社區工作實際,制定社區廉潔文化建設。

    工作方案。

    明確了廉潔文化建設的指導思想、工作目標、工作內容、工作方法和工作要求把廉潔文化建設同黨風廉政建設工作一起部署一起落實。三是建立長效機制努力形成以街道黨工委為領導社區黨支部為基礎轄區內黨員干部共同參與的廉潔文化建設工作新格局。

    格言。

    警句和法律法規,把社區服務中心打造成為廉潔文化宣傳教育的輻射陣地。三是把廉潔文化建設活動與公民道德、精神文明建設有機結合起來,組織居民開展自編自演瑯瑯上口的說唱廉政曲藝,在社區群眾中開展入樓教育和“百好人物”評選活動,吸引廣大居民群眾積極參與,通過典型教育,使廉潔精神一點一滴的滲入黨員干部和居民心中;邀請社區居民為建設廉潔社區出謀獻策,暢談廉潔自律的感想;開展“家庭助廉”活動,號召家屬幫助社區黨員干部把好“廉政關”,當好家庭廉政建設“監督員”,逐步形成“廉政教育從我做起,從家庭做起”的共識。通過一系列活動,不僅提高了大家對廉潔文化建設意義、內容等的認識,而且為廉潔文化建設的深入開展奠定了基礎。

    為把廉潔文化進社區活動引向深入,社區著力在創新載體上下功夫,在拓展內容上動腦筋,在轄區內廣泛開展了豐富多彩、富有特色的廉潔文化活動,帶動廉潔文化建設在社區不同層面開展。一是舉辦廉政書法展覽。利用社區書法課堂舉辦廉政專題書法筆會,社區書法愛好者現場書寫了38幅廉政書法作品,吸引了眾多居民群眾圍觀,生動地宣傳了廉潔文化理念。二是舉辦了“揚清風正氣”、“廉政之光”兩場文藝匯演。文藝匯演把宣傳廉潔文化知識、弘揚清廉之風與“八榮八恥”作為主要內容,社區居民自編自演了以廉政故事、廉政典型為素材的三名半、小品、相聲、詩朗誦、歌曲等節目,深愛群眾的喜愛,以生動活潑的形式把廉政文化帶到了居民身邊。三是舉辦了廉潔文化知識競賽,為擴大參與面,體現代表性,社區精心組織21人的參賽隊伍,參賽者既有老少三代組成的家庭代表隊,也有認真履責成績突出的社區黨員代表隊,既有在職黨員組成的職工代表隊,也有熱愛小區關心社區建設的居民代表隊。四是召開“以廉為美”廉潔文化演講會。社區12名黨員精心準備了。

    演講稿。

    他們激情澎湃的演講既傳播了廉政文化知識又弘揚了清風正氣。五是組織黨員群眾觀看廉政電影片。利用遠程教育網絡和在社區廣場懸掛幕布的形式公開放映廉政影片15場次社區數千名黨員群眾觀看了影片接受了廉政教育在社區營造了廉潔文化的良好氛圍。通過這一系列活動推動了廉潔文化進社區活動深入持久開展。

    (一)挖掘、提煉、培育社區廉潔文化理念。注重用廉潔文化感化、引導和規范黨員干部的廉潔從政行為,并通過一系列的宣貫解讀活動,促使黨員群眾進一步樹立崇廉、敬廉、思廉的理念。

    (二)進一步加強制度建設。建立完善的社區各項。

    規章制度。

    為體現廉潔文化的內容對現有的制度進行梳理、補充、完善、整合以制度和規范作保障從源頭上防止腐敗為和諧社區建設提供有力保障。

    (三)精心打造“三個平臺”,將廉潔文化融入社區建設。打造文化宣傳平臺,將廉潔文化融入社區環境建設。在社區網站開辟廉潔文化專欄,宣傳社區廉政典型、廉政事例,倡導廉潔文化理念;打造公共教育平臺,將廉潔文化融入學習型社區建設。在社區課堂開設廉潔知識專題課,向居民進行專題授課;打造監督檢查平臺,將廉潔文化融入基層民主政治建設。定期或不定期召開居民議事協商會議、社區居民代表大會、民情民意分析會等,征求意見和建議,加強對社區工作和社區干部的監督。聘請退休老黨員擔任廉潔文化進社區的宣傳員和監督員,宣傳廉潔文化進社區知識,對社區黨員干部的廉潔情況進行監督。

    (四)進一步豐富活動載體。廉潔文化建設,活動載體要豐富。充分發揮文化骨干的作用,建設一支社區廉潔文化宣傳隊,將宣傳、教育、文藝等人才和離退休老干部、退休職工組織起來,積極投入社區廉政文化之中,開展形式多樣、豐富多彩、群眾喜聞樂見的文娛活動,營造廉榮腐恥、疾貪如仇的濃厚廉政文化氛圍。

    盡管社區在廉潔文化建設特別是廉潔文化進社區活動方面做了一些工作,也取得了一些成效,但仍存在著不足和有待改進完善的地方,社區將在總結以往工作的基礎上,繼續研究、探索和深化,把社區廉潔文化建設進一步推向深入,為建設和諧社區做出新的更大的貢獻。

    廉潔過清明工作匯報(熱門21篇)篇十四

    根據市委組織部的安排和部署,現將自己20xx年以來的思想、工作情況簡要匯報如下:

    一年來,自己始終認真學習黨的十八大和十八屆四中、五中全會精神,深入貫徹落實好總書記系列重要講話精神,堅持把理論學習作為加強黨性修養和干好工作的第一位任務來對待,堅定理想信念、政治立場,嚴守黨的政治紀律和政治規矩,在政治上、思想上、行動上自覺同黨中央保持高度一致,堅定不移地落實市委、市政府的一系列決策部署,注重理論聯系實際,加強質監業務知識和法律法規的學習,做到學用結合,創造性地開展工作。同時,認真開展“三嚴三實”專題教育活動,積極參加討論學習,撰寫心得體會4篇,查找自身不嚴與不實問題8個,并認真進行了整改。堅持民主集中制,注重班子團結,顧全大局,服從分工,切實履行崗位職責,帶頭執行班子集體作出的各項規定,認真負責分管工作,有力推動了分管工作的順利開展。

    工作中,自己能夠認真貫徹落實中央和省、市委決策部署,認真履行崗位職責,充分發揮分管部門的職能優勢,全面落實深化改革舉措,大力推動協同發展示范區建設。

    1、產品質量監督工作。認真開展市級監督抽查工作,制定了《德州市產品質量監督抽查工作規范》,全年共抽查產品品種61種,抽查企業621家,抽查批次615批次,產品抽查合格率95.9%,不合格企業24家。進一步簡政放權,將工業產品生產許可證獲證企業年審工作下放到縣局,召開了培訓會議,及時進行調度檢查,提交年度自查報告企業數229家,實地核查企業99家,責令改正企業7家。認真開展“調和汽油”、危化品、煙花爆竹、消防產品、“七類重點車輛、七種違法行為”和道路危險化學品運輸違法行為、防水卷材和危險化學品領域等各項專項整治,督促企業落實質量安全主體責任,從整體上提高了產品質量安全水平。

    2、法制工作。制定《德州市質監局法制建設年工作方案》,為推動法治質監建設提供了制度保障。組織一線執法人員認真學習《行政訴訟法》、《山東省行政執法監督條例》和省局《關于加強一線執法人員監督管理暫行辦法》等規定,召開了德州市質監局法制培訓暨警示教育會議,開展了案卷評查活動,有效地提高了執法人員的執法水平。

    3、稽查工作。繼續部署開展質檢利劍行動,先后開展了農資、汽配、建材、鋼材等產品的專項整治活動,市局稽查局共出動執法人員320余人次,檢查企業156家,立案49起,有效震懾了各類違法行為。市局12365舉報處置指揮中心適時在新浪微博和微信開通了官方公眾平臺,實現了工作時間在線受理群眾舉報和申訴,全年共處理各類信息1976起,有效業務330起,其中打假舉報90起,質量申訴6起,業務咨詢234起。受理業務及上級轉辦業務處結率達到98%以上。

    帶頭履行黨風廉政建設責任制,在工作、生活和交往中,嚴格要求自己,認真執行領導干部廉潔自律各項規定,落實中央八項規定,清清白白做人,踏踏實實做事,時刻注意自己的一言一行,堅持高標準要求自己,不搞特殊化。堅持主動深入基層、深入一線進行調查研究,了解基層、企業對質監工作人員執行紀律情況的反映,接受內外監督,做到防微杜漸、防患于未然。在涉及行政案件辦理過程中,堅決做到不許愿、不說情、不批條、不定調子,確保有關部門和工作人員依法辦案,公正執法。嚴格遵守工作紀律,嚴格執行有關廉政規定、財務管理制度和個人重大事項報告制度。在管好自己的同時,堅持管好配偶、子女及身邊工作人員,確保“身邊”人員都能夠遵紀守法。同時,充分履行廉政建設分管責任人的責任,狠抓了分管部門的黨風廉政建設工作,確保了分管部門工作的正常開展。

    回顧一年來的工作,盡管自己做出了很大的努力,取得了一定的成績。但是距各級領導和同志們的要求還有一定的差距。新的一年里,自己將進一步明確定位,突出重點,強化措施,全力以赴,扎實工作,推動德州質監事業實現快速發展。

    廉潔過清明工作匯報(熱門21篇)篇十五

    微觀要勤政廉潔,下面是關于勤政廉潔格言,希望能夠幫到大家!

    1.自信自強自立,是立身之本;忠誠廉潔勤奮,是做人之道。

    2.做人要像蓮花,身處逆境卻一塵不染;為官須似石灰,歷經磨煉而清白留世。

    3.清廉一身幸福一生,這就是最大的榮耀。

    4.靠黨性立身,靠素質敬業,靠廉潔處世。

    5.不準采取不正當手段為本人或者他人謀取職位。

    6.縱容腐化無異于在戰場上放下武器。

    7.珍惜職業機會,愛護職位榮譽;拒絕職務犯罪,構建和諧社會。

    8.廉潔奉公滿眼風光百姓贊貪得無厭茍且如鼠罵名留。

    9.為人謙和智則廣,為官廉潔威自高。

    10.廉者,民之表也;貪者,民之賊也。

    11.不準干預和插手農村集體資金資產和資源的使用分配承包租賃等事項。

    12.穩得住心神,管得住身手,抗得住誘惑,經得起考驗。

    13.國廉發展穩定,家廉和諧太平。

    14.廉潔方能聚人,律己方能服人,自正方能帶人,無私方能感人。

    15.人心如秤,稱出孰輕孰重;民-意如鏡,照出誰貪誰廉。

    16.廉者得天下,貪者失百姓;清者日安心,昏者夜惡夢;不是不懲處,只是情未明。

    17.大事小事秉公辦事,大節小節守廉為節。

    18.頭腦始終清醒,政治立場堅定;心中為黨為民,不懼邪氣歪風;永葆革命本色,執政為民立功!

    19.為民真不真,比比孔繁森;服務夠不夠,比比焦裕祿;工作忙不忙,比比吳天祥。

    20.有權不用,瀆職行為,有權濫用,越職行為,有權慎用,文明行為。

    21.政治帳經濟帳名譽帳家庭帳親情帳自由帳健康帳。常算七筆帳,廉政警鐘響。

    22.撐起自律的綠傘,秉公道執仁政,守得四季常青,為廉政保駕;豎起正義的風帆,劈歪風斬邪浪,迎來海闊天空,為廉潔護航。

    23.誘惑就在身邊,陷阱就在腳下;失足乃一瞬間,教訓確實永遠。

    24.做人一生,道德是根本,為黨工作,廉潔是根本。

    25.執法如山方顯凜然正氣,清正廉潔自會寵辱不驚。

    26.權利制約是防腐的良藥,監督失控是犯罪的溫床。

    27.做人貴在一言一行,廉潔重在點點滴滴。

    28.立黨為公樹公心修浩然正氣,執政為民聽民聲抒魚水情懷。

    29.成功皆在奮斗上,敗事多為得意時。

    30.才要真愛,名要略愛,總之己要自愛;天不敢欺,人不可欺,實于心不忍欺。

    31.強化措施,改進方法,完善制度,加強管理,推進廉政風險防控管理工作深入開展。

    32.大事小事干凈干事,上廉下廉工程清廉。

    33.金杯銀杯不如老百姓“口碑”,金獎銀獎不如老百姓夸獎,老百姓叫好才是真正的好。

    34.自重自省自警自律方能走端行正;慎獨慎微慎權慎欲勤為干事創業。

    35.舒展藍圖,構筑一流工程;誠實守信,鑄就無瑕人生。

    36.不準利用職務便利私自干預下級或者原任職地區單位干部選拔任用工作。

    37.排查崗位廉政風險,建立廉政風險防控機制。

    38.貪欲是腐化的溫床,自律乃廉潔的沃土。

    39.勤政從一言一行做起,廉潔從一分一厘拒之。

    40.把住自己的嘴巴,清靜如水,栓住自己的腿,足不沽灰,管住自己的手,甘愿吃虧,收住自己的心,無私無畏。

    41.人生匆匆如風過,為官有權誘惑多,若要一生自在多,勤政清廉常積德。

    42.以權交友,權傾則情絕;以得交友,利盡則人散。只有一世做人廉政,才能一生生活坦然。

    43.不以善小而不褒,不以惡小而不懲。

    44.權力加廉政等于服務,權力加貪欲等于自斃。

    45.蓮,出淤泥而不染;廉,讓生活更美好。

    46.清水肥水,拿薪水都要廉潔從政;大官小官,凡做官就應清白為民。

    47.不準在社會保障政策扶持救災救濟款物分配等事項中優親厚友顯失公平。

    48.人心如秤,量得誰輕誰重,民意似鏡,照出孰貪孰廉。

    49.一身正氣樹規劃新風,清正廉潔繪浙江藍圖。

    50.真正牢記“三個代表”,永遠保持一身正氣。

    51.貪如火,不退則燎原;欲如水,不遏可滔天。

    52.貪,欲望之源,腐化之根,唯有清心,才能祛除貪欲。

    53.為官須立公仆志,從政最貴愛民心;功高不泯忠貞志,位尊更堅公仆心。

    54.官者常靜思,官帽何中來,官民本一樣,何必太奢侈。

    55.干部有正氣,職工有士氣,企業有朝氣,工程有名氣。

    56.闔家歡樂添吉祥,勤政為民作榜樣,廉潔自律心中裝,工作事業蒸蒸上。

    57.欲影正者端其表,欲下廉者端其身。

    58.民心是桿秤,秤出誰重誰輕;民意是面鏡,照出誰貪誰廉。

    59.廉潔奉公不當貪官,秉公辦事不當昏官,勤政務實不當懶官,團結奮斗不當佞官。

    60.要明確是與非罪與非罪的界限,警鐘長鳴,防患未然。

    61.治官事則不營私家,在公家則不言利。

    62.位卑未泯濟民志權重不移公仆心。

    63.非淡泊無以明志,非寧靜無以致遠。

    64.要在人間揚正氣,不給百姓留罵名。

    65.治國必先治黨,治黨務必從嚴。

    66.堂堂正正做人,干干凈凈做事,不為名利為百姓。

    67.貪,欲壑如淵自不甘,驚回首,寢食俱難安。廉,恪盡職守神泰然,享康寧,心胸闊如天!

    廉潔過清明工作匯報(熱門21篇)篇十六

    xx市xx局2019年黨風廉政建設工作的總體要求是:以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導,深入貫徹落實市紀委六屆四次全會精神,增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,按照新時代黨的建設總要求,強化政治擔當,切實擔負起全面從嚴治黨主體責任,打造鐵血忠誠、鐵血執法、鐵血擔當的審計隊伍。

    一、嚴明政治紀律和政治規矩。

    (一)堅決做到“兩個維護”。局黨組和全體審計干部必須把“兩個維護”作為最根本的政治紀律和政治規矩立起來,自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。始終堅持黨對審計工作的集中統一領導,始終圍繞黨委、政府最關心、人民群眾最關切的問題謀劃和開展工作,推進落實“六穩”工作部署,助力打好“三大攻堅戰”,促進“五先五市”建設,更好發揮審計在服務全市高質量發展中的積極作用。

    (二)嚴肅黨內政治生活。局黨組要履行機關黨建主體責任,嚴明政治紀律和政治規矩,加強和規范黨內政治生活。嚴格執行黨的組織生活制度,認真召開民主生活會和組織生活會,提高“三會一課”質量,落實談心談話、民主評議黨員和主題黨日等制度。

    第1頁/共13頁(三)強化政治監督。強化對落實意識形態工作責任制、嚴防“七個有之”等情況的政治監督,著力糾正對政治紀律和政治規矩不敬畏、不在乎等問題,督促機關黨員干部樹牢“四個意識”,做到“五個必須”。強化對嚴肅黨內政治生活情況的政治監督,著力糾正喊口號、裝樣子與不認真、不嚴肅等問題,持續凈化黨內政治生態。

    二、落實全面從嚴治黨主體責任。

    第2頁/共13頁風廉政建設責任狀,工作人員、協審人員簽訂廉潔自律承諾書和“剎人情歪風”專項整治個人承諾書。

    (二)盯緊關鍵環節。重點抓好現場審計各項廉政紀律的落實,建立《審計現場廉政監督制度》和《審計現場廉政記錄制度》,加強審計現場的紀律建設,落實審計組黨風廉政建設責任,促進廉潔從審。健全臨時黨支部制度,確保審計工作覆蓋到哪里,黨風廉政建設工作延伸到哪里,實現黨建工作與業務工作深度融合、無縫對接。完善機關內控制度,堵塞廉政風險漏洞,修訂局機關財務管理、公務用餐、公務用車等管理制度。局機關出臺有關制度報派駐紀檢監察組廉潔性審查后印發。嚴格執行《黨政領導干部選拔任用工作條例》,堅持“好干部”的五條標準選人用人。落實市管干部個人事項報告制度,動態更新副科級以上領導干部廉政檔案并報備紀檢部門。

    第3頁/共13頁少于一次。用好“四種形態”特別是第一種形態,把真管真嚴立足于早、立足于小。

    三、積極推進“作風建設年”活動。

    (一)堅決破除形式主義、官僚主義。提高政治站位,把整治形式主義、官僚主義作為當前正風肅紀的首要任務、長期任務,加強日常監督管理,納入對機關內設機構和個人的考核范圍。按照《xx市xx局開展“作風建設提升年”活動實施方案》,圍繞推進上級重大決策部署落實、推進高質量發展、“三大攻堅戰”、掃黑除惡等重點工作,特別是對審計工作中表現出來的形式主義、官僚主義開展集中整治,堅決整治“不作為、慢作為、亂作為、假作為”四個方面的15種突出表現和行為。

    (二)堅決防止“四風”問題反彈回潮。持之以恒落實中央八項規定精神,堅決落實省委省政府“約法三章”,認真落實市委“九個一律”問責規定,持續整治“中梗阻”,狠剎人情歪風。扎實開展扶貧領域腐敗和作風問題專項治理,對公職人員“提籃子”、違規參與涉礦、涉金融等經營活動進行整治,督促認真落實《嚴禁違規插手干預公共資源交易活動九不準規定》。局領導班子成員、機關各部門負責人要以上率下,自覺反對特權思想、特權現象,培育良好家風。

    (三)堅決落實審計工作“八不準”、“四嚴禁”等紀律規定。

    第5頁/共13頁土特產;嚴禁全市上下級審計機關之間公務接待飲酒;嚴禁全市審計機關工作人員違規從事營利活動和有償中介服務;嚴禁全市審計機關工作人員配偶、子女及其配偶、特定關系人在本系統從事經營活動和有償中介服務。

    四、堅持開展經常性廉政教育。

    強化黨員教育與廉政教育的有機融合,創新廉政教育方式,加強經常性廉政教育。按照中央和省委、市委的統一部署,認真開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,推進“兩學一做”學習教育常態化制度化,引導黨員干部自覺用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。采用廉政黨課、現場講座、案例剖析等多種形式,突出黨章黨規黨紀和黨風廉政警示教育,樹行風、育家風,營造崇德尚廉、風清氣正的審計環境,筑牢拒腐防變的思想防線。每年黨組書記上廉政黨課不少于一次,至少組織開展一次黨性黨風黨紀專題學習,通過參觀廉政教育基地、旁聽法院法庭審判等方式開展廉政警示教育活動不少于二次。在節假日等關鍵節點向黨員干部及時發送廉政微信、廉政短信、典型案例。開展家風家規家訓教育活動,評選文明家庭、最美家庭,引導審計干部始終正確對待手中的審計權力,當好反腐倡廉的“排頭兵”。

    附件1:xx市xx局2019年黨風廉政建設責任狀。

    根據中共中央、國務院《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》(中發〔2010〕19號)、《中共湖南省委關于落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀律監督責任的意見》(湘發〔2014〕24號)及中紀委十九屆三次全會、省紀委十一屆四次全會和市紀委六屆四次全會精神,強化黨對黨風廉政建設和反腐敗工作的統一領導,全面推行黨風廉政建設責任制的要求,市xx局各部門負責人是本部門黨風廉政建設第一責任人。責任內容如下:

    一、以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中全會精神,強化“四個意識”,堅定“四個自信”,踐行“兩個維護”,把黨的政治建設擺在首位,嚴明政治紀律和政治規矩,嚴肅黨內政治生活。

    第7頁/共13頁員廉潔從政情況的監督檢查,開展經常性談心談話,破“潛規則”、立“明規矩”,嚴格執行局機關黨風廉政建設和作風建設的制度規定。

    三、開展“作風建設提升年”活動,堅決整治不作為、慢作為、亂作為、假作為等形式主義、官僚主義問題。持之以恒落實中央八項規定精神和省委“約法三章”,開展“糾四風、治陋習、樹新風”專項治理,鞏固成果,防止反彈。持續推進“中梗阻”式腐敗問題專項治理。深化“剎人情歪風”整治。

    四、全面加強紀律建設,嚴格執行黨的政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律,真正把紀律立起來、嚴起來、執行到位。嚴格遵守《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》的規定,嚴格執行審計“四嚴禁”工作要求和“八不準”工作紀律。

    五、聚焦群眾反映強烈的突出問題,發揮審計監督作用。持續推進扶貧領域腐敗和作風問題專項治理,以作風攻堅促進脫貧攻堅。深挖徹查涉黑涉惡腐敗及其“保護傘”,堅決沖破“關系網”,打掉“保護傘”。開展民生領域專項整治,聚焦群眾痛點難點焦點,解決環境保護、教育醫療、食品藥品安全等方面侵害群眾利益問題,切實增強群眾獲得感和滿意度。

    各責任部門年底應將貫徹落實黨風廉政建設責任制的情況。

    第8頁/共13頁及時報告局黨組,局黨組對各部門履行職責情況進行考核,對違反上述要求的黨員干部,依照《xx市黨風廉政建設主體責任和監督責任追究辦法》、《xx市xx局工作人員監督辦法》,嚴格實施責任追究。黨風廉政建設責任制的執行情況納入部門工作目標考核內容,對存在嚴重問題的部門,實行“一票否決”,并追究部門負責人和直接責任人員的責任。

    黨組副書記、副局長:責任單位:責任人:2019年月日附件2xx市xx局工作人員廉潔自律承諾書xx市xx局黨組:

    為加強審計機關黨風廉政建設,做到廉潔從審,我承諾:一、認真學習貫徹黨的十九大精神及中央、省委、市委關于作風建設的有關規定,自覺接受廉政教育,虛心接受組織監督和群眾監督,如實報告個人重要事項。

    二、堅持原則,忠誠履職,客觀公正,廉潔奉公。三、嚴格執行審計“四嚴禁”工作要求和“八不準”工作紀律,不接受被審計單位任何禮金、禮品、有價證券、消費卡和其他支付憑證;不參加被審計單位安排的宴請、旅游和其他娛樂、第9頁/共13頁消費活動;不向被審計單位、審計對象和相關人員提出審計公務以外的任何要求,不在被審計單位報銷、支出任何費用。

    四、堅持依法審計,求真務實,做到審深查透;對審計中違法違規違紀問題,追根究底,如實報告,不弄虛作假,不擅自處理或隱匿審計發現的問題。

    五、不利用審計職權牟取私利,不在審計中辦理個人事項,不為親友和其他人牟取私利;不與被審計單位或被審計對象私自商談處置審計事項。

    六、嚴格遵守保密紀律,保守國家秘密和審計工作秘密,不泄露被審計單位工作秘密、商業秘密和其他需要保密的事項。

    如違反上述承諾,愿意接受組織調查,接受組織處理。承諾人(簽字):年月日附件3xx市xx局協審人員廉潔自律承諾書xx市xx局:

    在市xx局協助從事審計工作期間,我承諾:

    一、堅持奉公守法、嚴格遵守國家法律法規、職業道德和市xx局各項廉政規定;自覺接受廉政教育、虛心接受組織監督和群眾監督,如實報告個人重要事項和其他兼職執業情況。

    第10頁/共13頁二、嚴格執行審計“四嚴禁”工作要求和“八不準”工作紀律,不接受被審計單位任何禮金、禮品、有價證券、消費卡和支付憑證;不參加被審計單位安排的宴請、旅游和其他娛樂、消費活動;不向被審計單位、審計對象和相關人員提出審計公務以外的任何要求,不在被審計單位報銷和支出任何費用。

    三、忠于職守,勤奮工作,對審計工作嚴謹求實:堅持原則,實事求是,對審計中發現的違法違規違紀問題,追根究底、如實報告,不弄虛作假、不擅自處理或隱匿審計發現的問題。

    四、不利用審計職權牟取私利,不在審計中辦理個人事項,不為親友和其他人謀取私利;不與被審計單位或審計對象私自商談和處置審計中發現的問題和工程造價核定等審計事項。

    五、嚴格遵守保密紀律,保守審計工作秘密,不泄露被審計單位工作秘密、商業秘密和其他需要保密的事項。

    六、遵守審計公務回避規定,及時報告涉及個人和親友利益的審計事項以及其他應當回避的事項,并申請回避;不從事有損國家利益和審計獨立、公正、廉潔形象的其他服務活動。

    第11頁/共13頁xx市xx局“剎人情歪風”專項整治個人承諾書。

    為大力弘揚艱苦奮斗、勤儉節約的優良傳統,認真貫徹落實“治陋習、樹新風”工作要求,根據我市及我局關于“剎人情歪風”專項整治方案的規定,本著倡導“婚事新辦,喪事簡辦,余事不辦”的精神,本人鄭重承諾如下:

    三、不授意或者接受他人為本人、本人直系親屬操辦婚喪喜慶事宜;

    四、嚴格控制操辦規模,舉辦婚宴單方不超過20桌,男女雙方合辦不超過30桌;

    九、操辦婚禮10個工作日前向駐局紀檢部門報告,事后10個工作日內報告遵守承諾情況。操辦喪事的事后10個工作日內報告實際情況。

    以上內容堅決做到,自愿接收監督檢查,如若違反請組織依紀依規嚴肅處理。

    承諾人:時間:

    第13頁/共13頁。

    廉潔過清明工作匯報(熱門21篇)篇十七

    今年以來,按照中央關于加強黨風廉政建設的一系列指示精神,嚴格執行縣委關于黨風廉政建設崗位職責的要求,始終堅_全面_不斷加強執政能力建設和自身建設,帶頭做到廉潔自律。現將自身廉潔自律情況匯報如下:

    1、注重學習教育,增強反腐倡廉的自覺性。

    一年來,我在繁忙的工作之余,總是_基本路線和方針政策,認_。積極圍繞黨的性質、宗旨、奮斗目標和歷史任務,以及在新形勢下如何建設和發展社會主義,如何做好為僑服務和為經濟建設服務等問題進行了深入思考,在學習和反思中堅定了政治思想信念,提高了素質,增強了明辨是非和抵御各種腐朽思想侵襲的能力,更加充分地認識到在當前形勢下進一步樹立廉潔自律思想、狠抓黨風廉政建設、開展反腐敗工作的重要性和緊迫性,并自覺地把它作為一項長期的事關大局的工作來抓,始終貫穿于“三個文明”的建設之中。

    2、嚴格要求自己,筑牢廉潔自律的思想防線。

    在實際工作中,始終嚴格要求自己,時刻提醒自己務必遵照黨的紀律,謹于言,慎于行。不斷加強黨性修養和黨性鍛煉,自覺抵制腐朽生活方式的侵蝕影響。按照“八個堅持、八個反對”和“兩個務必”的要求,堅持發揚艱苦奮斗、勤儉節約的優良傳統,吃苦在前、享樂在后,不斷增強廉政勤政意識。認真遵守黨的'廉政和反腐敗的各項規定,認真履行個人重大事項申報、住房登記等各項廉政制度,沒有利用職務之便謀取私利,收受賄賂、沒有以個人名義挪用、借用公款,沒有違規用公款為自己購買住房,沒有違規配備、使用小汽車和通訊工具,沒有借任何名義公費旅游,大吃大喝、奢侈浪費,沒有利用公款參與健身和其他高消費娛樂活動。

    3、以身作則,嚴守紀律,認真履行責任。

    作為一名受黨教育多年的領導干部,我深知自己的一切權利都是黨和人民賦予的,任何時候都不能為自己謀私利。一年來,我始終以身作則,保持清醒頭腦,努力排除和克服各種干擾和壓力,認真履行好職責,全心全意為人民服務。

    在抓好個人廉潔自律的同時,還注意加強對身邊工作人員的教育、管理和約束,堅持從小事抓起,處處以身作則,率先垂范,從嚴要求,使他們牢固樹立廉潔自律、艱苦樸素和遵紀守法意識,嚴格規范自己的一言一行。

    雖然自己在廉潔自律方面作出了表率,履行了職責,但距縣委、縣政府的要求還有一定的差距,我將在_引,發揚優點、克服缺點,進一步嚴格要求自己,強化廉政教育和管理,團結好班子成員,認真貫徹落實黨風廉政建設責任制,為盈江縣經濟又好又快發展做出自己應有的貢獻。

    廉潔過清明工作匯報(熱門21篇)篇十八

    本人自參加工作以來,本人在區委的領導下,認真學習十六大和黨風廉政建設有關精神,嚴格執行黨風廉政建設職責制和廉潔自律有關規定,認真開展和落實黨風廉政建設職責制及廉潔自律各項工作,為加快城區市政建設作出了應有貢獻。現將有關情景總結如下:

    一、深入學習,增強意識,進一步明確職責。

    作為區市政設施管理所所長,要履行好職責,就必須深入學習,不斷增強黨風廉政建設意識。在繁忙工作之余,總是十分注重學習,進取參加區委理論中心組學習,自覺參加黨支部活動。進取擠時間搞好自學,注重邊工作邊學習,以學習推動工作,以學習提高認識。學習過程中還注意寫好讀后感和心得體會。工作中能始終按照“三個代表”的要求,以改革的思維和發展的觀點研究處理工作中遇到的各類問題。不斷增強了保一方平安的職責意識。經過深入學習,進一步提高了理論修養、業務水平和認識本事和進一步增強了黨風廉政建設。

    二、堅持原則、按章辦事。

    按章辦事、抓好落實是加強廉政建設和廉潔自律的重要環節。在具體工作中,能認真落實企業和上級的各項制度要求,始終堅持以單位利益為重,凡事出于公心,堅持原則,按制度辦事。對分管的費用開支都能多方調查了解、嚴格監督把關,并按照財務審批制度予以落實,認真理解領導和職工的監督。同時加強對下屬人員的管理,充分利用各種時機對分管人員談心、打招呼、敲警鐘,把廉潔自律工作做在前頭、抓在事前。對每項工作都做到多方了解情景、認真調查研究,避免出現失誤,及時提出自我的意見和提議并嚴格把關,嚴格維護單位利益。

    三、廉潔自律,以身作則,充分發揮模范作用。

    平時能始終嚴格要求自我,以身作則,率先垂范,要求下屬做到的,自我首先要做到;要求大家不能做的,自我堅決不做。在工作和生活中,帶頭執行黨風廉政建設有關規定,率先垂范,干凈干事,維護好自身形象和單位形象,注重八小時以外言行舉止。樹立正確的金錢觀、名利觀和人生觀,自覺勤儉節儉,不講排場,不比闊氣,不鋪張浪費,不以權謀私,不以權徇私。在擔任領導職務期間,對團體構成的決策、決議和決定,堅持一以貫之的態度,不折不扣地執行落實。在關系處理上能按照大事講原則,小事講風格的精神,互相信任、互相理解、互相支持。工作中不攬功推過,敢于承擔職責,處處以大局為重、以工作為重、以事業為重,不計較個人得失,不搞拉幫結派、不回避矛盾,自覺開展批評與自我批評,使干部隊伍構成了極強的合力,有利促進了各項工作的開展。

    四、工作中存在的問題和薄弱環節。

    今后,我們應當進一步認真學習,用馬列思想武裝頭腦,用先進的思想指引自我,確保自我不犯錯誤、不違法、不侵害職工利益,經常用標準對照自我。

    廉潔過清明工作匯報(熱門21篇)篇十九

    教育當先。組織全監民警深入學習新修訂的《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》,深入學習省委、省廳省局紀委對兩節期間廉潔自律和厲行節約的有關規定和要求,開展案例警示專項教育、民警職工八小時之外專題教育和“打擊罪犯打架斗毆、私藏違禁品等嚴重違規行為”專項治理整頓活動。

    大力宣傳。利用電子顯示屏、宣傳欄、廉政微信群等載體,廣泛宣傳“公私分明、崇廉拒腐、尚儉戒奢、吃苦在前”的四項要求。向全監民警發廉政短信,向監獄中層領導干部家屬寄發廉政公開信218封,向合作企業發放廉政監督公開信12封,向罪犯親屬發送執法監督公開信3438封,營造清廉過節的濃厚氛圍。

    領導示范。黨委班子成員集體簽訂《遵守廉潔自律規定承諾書》,在監獄年度工作會議上作出公開承諾,同時將承諾書張貼在公示欄上,接受全監民警、職工監督。各支部班子也公開承諾,當好表率。加強監督檢查,黨委班子成員按照分工要求深入基層,檢查了解各項活動開展情況,督促落實各項規章制度。

    以案為警。以省局下發的3起監獄民警違規使用生產輔助犯典型案件通報,以及近年來監獄系統特別是本監民警為罪犯傳遞違禁品案件作為反面教材,在民警職工中開展針對性的教育。

    重溫諾言。組織全監民警職工重溫嚴格遵守“九個嚴禁”和“六不準”,不為罪犯傳遞違禁管控物品,不接受罪犯親屬的宴請和財物,不酗酒、不參與和非法融資等內容的承諾書,以及違反規定愿意接受司法部“六個一律”要求處理的承諾書,全面增強民警職工的履職意識、責任意識和廉潔自律意識。

    明察暗訪。兩節期間,成立明察暗訪小組,5次深入到單位周圍區域和罪犯會見中心、民警上班場所進行明察暗訪,加強監督檢查。

    廉潔過清明工作匯報(熱門21篇)篇二十

    xxxx年x月,我受廳黨組信任與指派,隨同廳立項重點建設果茶種苗龍頭基地的“會戰”大軍,從廳經作處機關來到了雜草叢生、荊棘滿坡的省優質果茶良種繁育場建設工地,分工承責基地果茶園、圃規劃設計、辟荒墾地、改土筑梯、調引苗木、栽植建園、筑圃實施管理工作。歷經半年有余,同會戰的建設者們披星戴月、同心協作、艱苦奮戰,果茶場基地園、圃建設及部分附屬工程項目雛形順利初具。繼后,廳系統內抽調參加基地“會戰”的功臣們陸續凱旋撤返回歸“故里”(原單位),或榮委重任,再造輝煌。而我受黨組的又度信任,勸導安排繼續“留守”基地創業二、三年(多則三、四年),分管場機關內務(辦公室、人事、黨務、后勤、綜合)管理,兼業茶葉生產技術指導實施(水果、茶葉生產與種苗繁育作業管理由另二位副場長分管)工作。幾年來,本人不畏基地初建工作環境、條件、設施簡陋與創業艱辛,堅守崗位、誠懇工作,多次受到了赴基地視察的各級領導、同仁,尤其是廳黨組的充分肯定和表彰。使本人既感動,又深覺受之有愧。同時,覺悟到在基地工作的壓力與責任之重大。

    200x年,在黨中央進一步深化經濟機制改革,全面貫徹實踐“三個代表”重要思想的指導下。本人的工作除分管內務,后勤、綜合等事務外,并全力承擔了全場果茶生產、苗木繁育,產品采收、加工、營銷技術實施管理任務(其中二至七月初,廳安排場主要負責人參加省委黨訓學習,責委我臨時代管全面工作)。經與各科部門及生產員工同舟共濟,相互配合,順利完成了以下各項工作事宜,并取得了一定成效(無疑為場全年工作的開展及經濟收入的全面增長鋪墊了較好基礎)。

    一是堅持以“三個代表”重要思想為指導,凡事以國家、集體和人民的利益為重,著力打造果茶場形象與效應。做到了每辦理一件事,事前周密籌劃,操作中嚴格把關,力爭少花錢,多辦事,辦好事。如主持運作的“場大門內外綠化營造工程”、“園內萬伏高壓電桿搬遷”及“脫毒馬鈴薯快繁項目初步設計書”文件編寫合同商談、簽訂與實施,在保障項目順利運作,保質保量完成的前提下,實際為場節省成本支出近10萬元。

    五是對場大門內外5000㎡雜草叢生的空坪隙地進行了整體綠化規劃,同時組織生產員工精細修整壘形、植樹、埋鋪草皮、有效地促進了場區整體對外形象的提高。

    當然,文中所述各項成績的取得,無疑凝結了所屬員工們的通力協作,辛勤勞動,無私奉獻的結果,其間自然包含有本人堅守信念,無畏野外作業、霜風寒暑、日灼雨戲、墨染肌膚;堅持事必躬親、現場指導、督促落實的“行僧”足跡。

    “留守”基地續戰,作為共產黨員,服從組織安排責無旁貸。可以說,本人自分配安排來廳,長期的基層駐點工作生涯,無論環境、條件多艱辛,本人是習以為常了。只是隨著年歲的流逝,身體素質自然弱化,且非人為力挽可逆轉。故而擔憂日后基地尋常的野外作業,力不從心自然將是難免的了。為此,請組織酌情商處、垂憐關照,將本人早日遣返廳原單位為盼。

    廉潔過清明工作匯報(熱門21篇)篇二十一

    按照豫投紀委【20__】29號文的要求,并認真學習《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》等文件,結合工作實際,現將本人廉潔自律自查情景匯報如下:

    本人自今年以來,在實際工作和生活中能以集團黨委、公司黨委要求,認真學習黨風廉政建設的有關精神,嚴格執行黨風廉政建設職責制和廉潔自律有關規定,始終堅持清醒的頭腦,與時俱進,恪盡職守,廉潔自律。

    回顧以前的工作歷程,認為在廉潔自律方面,本人能夠辨明是非、堅持原則,促進了自身工作的開展。

    一、從思想上充分認識廉潔自律、廉政建設的重大意義。

    國家領導同志的反腐治貪思想,是在領導社會主義革命和建設的條件下開展反腐敗斗爭理論和實踐探索的科學總結。

    國家領導同志繼_精髓,明確指出“懲治腐敗要從黨內抓起,從領導干部抓起。

    ”國家領_的高度,總結了改_展反腐敗斗爭、加強黨的建設的新鮮經驗,提出“從嚴治黨,必須全面貫徹于黨的思想、政治、組織、作風建設,切實體現到對各級黨組織、廣大黨員和干部進行教育、管理、監督的各個環節中去。

    ”這些重要思想和基本觀點,體現了我們黨加強廉政建設的一貫方針,反映了黨對從嚴治黨認識的不斷深化和理論上的豐富發展,是推進新時期黨的建設的根本保證。

    做為新鄉中益公司領導班子成員之一,我始終能夠牢記肩頭的職責,在千頭萬緒的實際工作中,時刻繃緊廉政建設這根弦。

    始終把領導干部廉潔自律、糾正不正之風當作大事來抓,從嚴要求自已,確實管住自己,管好自己的配偶和子女;對員工嚴格教育,嚴格要求,嚴格管理;廣泛聽取群眾意見和提議,自覺理解群眾監督。

    對黨風廉正建設在思想認識上到達“四個明確”,即:明確了黨風廉政建設是深化改革、搞好生產經營的現實需要;明確了搞好黨風廉政建設必須齊抓共管,看好自己的門,管好自己的人;明確了作為領導干部的職責資料和要求;明確了如果知法犯法,貪污受賄就必然受到法律職責追究。

    正是因為堅持了黨性原則,在日常工作中才能做到廉潔自律、勤政廉潔的表率。

    二、加強自身學習,不斷提高修養,樹立正確的人生觀、價值觀。

    擔任新鄉中益公司副總工程師以來,在集團黨委的`領導下,結合工作實際,我一方面狠抓業務,開拓進取,另一方面強調政治理論學習,全方位鑄造鍛煉培養自己。

    經過黨委中心組集中學習和日常工作中的自學,_,對形式與資料、外因與內因、正人與正己、權力與義務、自律與他律的內涵有了深層次的理解,從思想上構筑反腐倡廉、拒腐防變的防線。

    在鞏固中深入,在創新中提高,用理論去指導各項工作的開展,取得了較好的效果。

    任何一名從事管理工作,異常是掌握必須權利的人,無論權利大小,都會受到各種誘惑,在誘惑面前是否堅持原則,往往決定工作的力度和效果。

    僅有清正廉潔,才能走得正、站的直,腰桿硬,工作才能有底氣。

    本人在工作之余,總是十分注重學習,自覺參加黨支部活動,認真學習公司和上級黨委的有關文件精神,并且在工作之余擠出時間進行自己加強學習,學習中注重聯系思想和工作實際,認真對照檢查,不斷加強總結,以加強世界觀的改造,促進工作的健康發展;注重邊工作邊學習,以學習推動工作,以學習提高認識,工作中能始終_以改革的思維和發展的觀點研究處理工作中遇到的各類問題。

    始終堅持警鐘長鳴、自檢自醒,堅定了自己對廉潔自律的認識。

    三、堅持原則、按章辦事、講求方法,嚴肅作風。

    按章辦事、抓好落實是加強廉政建設和廉潔自律的重要環節。

    本人在工作中能認真落實本單位和集團的各項制度要求,始終堅持以企業利益為重,凡事出于公心,堅持原則,按制度辦事。

    對自己分管的開支費用做到多方了解、嚴格把關,并按照財務審批制度進行落實。

    把廉潔自律工作做在前頭、抓在事前,避免出現失誤,并嚴格把關,嚴格維護企業利益。

    工作中、始終堅持民主集中制,進取落實年度崗位目標職責制,嚴格遵守各項議事規則,注意發揚民主,維護班子的團結與統一。

    凡事能做到識大體顧大局,對個人得失從不斤斤計較。

    關心同志,尊重同志,嚴以律已,寬以待人。

    常言道:其身正,不令則行,其身不正,雖令不從。

    本人在工作和生活中,能帶頭執行黨風廉政建設有關規定,以身作則、率先垂范,維護好自身形象和企業形象,注重八小時以外言行舉止。

    平時能始終嚴格要求自己,要求下屬做到的,自己首先要做到;要求大家不能做的,自己堅決不做。

    樹立正確的金錢觀、名利觀和人生觀,自覺勤儉節儉,不講排場,不鋪張浪費,不以權謀私,不以權徇私。

    具體體此刻工作中的“三無現象”:無收受財物現象,在節假日期間能夠按照有關規定嚴格要求自己,從未發生過利用節假日收受禮金禮品、借機斂財等違紀行為;無以權謀私現象,嚴格依法辦事;在管住自己的同時,還加強對身邊工作人員的教育和管理,堅決不允許他們打著單位的旗號謀取私利;無奢侈浪費現象,自覺按照集團公司關于厲行節儉、制止奢侈浪費行為的各項規定,一律按照少花錢、多辦事、成大事的原則進行,堅決制止各種鋪張浪費行為。

    同時對團體構成的決策、決議和決定,不折不扣地執行和落實。

    在關系處理上堅決按照大事講原則,小事講風格的精神,互相信任、互相理解、互相支持。

    工作中做到分工不分家,到位不越位。

    工作中不貪功推過,處處以大局為重、以工作為重、以事業為重,不計較個人得失,不回避矛盾,能夠自覺開展批評與自己批評,促進了公司各項工作的有力開展。

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