月工作總結(jié)是一個(gè)重要的工作量化和成果評(píng)估的方式，也是對(duì)工作效果的一種檢驗(yàn)和梳理。以下是小編為大家整理的一份月工作總結(jié)范文，希望對(duì)大家在寫總結(jié)時(shí)有所啟示和幫助。
稅務(wù)局工作總結(jié)及計(jì)劃范文（13篇）篇一
24.加強(qiáng)能力培養(yǎng)。全面落實(shí)習(xí)近平總書記“全黨要來(lái)一個(gè)大學(xué)習(xí)”的號(hào)召，引導(dǎo)全系統(tǒng)干部職工自覺(jué)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，自覺(jué)把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任、一種精神追求、一種健康生活方式，不斷掌握新知識(shí)、熟悉新領(lǐng)域、開闊新眼界。以提升政治能力為核心，提高地稅干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部保持政治定力、駕馭政治局面、防范政治風(fēng)險(xiǎn)的能力，正確把握政治方向，堅(jiān)定站穩(wěn)政治立場(chǎng)，嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律，使政治能力與擔(dān)當(dāng)職責(zé)相匹配。以提升專業(yè)能力為關(guān)鍵，打造一支專業(yè)化干部隊(duì)伍。抓好領(lǐng)軍人才和專業(yè)人才等選拔培養(yǎng)使用。實(shí)施青年才俊培訓(xùn)，加強(qiáng)優(yōu)秀年輕干部培養(yǎng)。依托各類人才組織跨層級(jí)、跨部門專家型團(tuán)隊(duì)攻關(guān)，發(fā)揮人才集聚效應(yīng)。推進(jìn)分級(jí)分類和全員培訓(xùn)，積極開展“崗位大練兵、業(yè)務(wù)大比武”活動(dòng)。
25.加強(qiáng)干部管理。堅(jiān)持黨管干部原則和“二十字”好干部標(biāo)準(zhǔn)。充分發(fā)揮黨組織的領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用，嚴(yán)把選人用人政治關(guān)、廉潔關(guān)、形象關(guān)。對(duì)全系統(tǒng)干部隊(duì)伍現(xiàn)狀進(jìn)行科學(xué)評(píng)估，統(tǒng)籌研究規(guī)劃干部的使用管理和培養(yǎng)成長(zhǎng)。加強(qiáng)綜合分析研判，優(yōu)化干部成長(zhǎng)路徑，拓寬選人用人視野，建立多崗位交流鍛煉、梯次培養(yǎng)長(zhǎng)效機(jī)制。認(rèn)真貫徹落實(shí)“三個(gè)區(qū)分開來(lái)”的要求，建立容錯(cuò)糾錯(cuò)制度，在嚴(yán)格黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的前提下，旗幟鮮明為改革創(chuàng)新、干事創(chuàng)業(yè)者撐腰鼓勁，營(yíng)造干事創(chuàng)業(yè)濃厚氛圍。嚴(yán)格干部管理，強(qiáng)化預(yù)防在先、發(fā)現(xiàn)在早、解決在小的組織措施。加強(qiáng)選人用人監(jiān)督，結(jié)合巡察開展選人用人專項(xiàng)檢查。
26.加強(qiáng)基層建設(shè)。切實(shí)增強(qiáng)基層意識(shí)，面向一線、貼近需求，著力解決基層關(guān)注的難點(diǎn)、堵點(diǎn)和痛點(diǎn)問(wèn)題，認(rèn)真落實(shí)為基層減負(fù)增效、促進(jìn)干部職工身心健康、堅(jiān)持榮譽(yù)向基層一線傾斜、豐富群眾性文體活動(dòng)等十項(xiàng)具體措施，為基層發(fā)展提供寬松和諧的內(nèi)外部環(huán)境。加強(qiáng)工作統(tǒng)籌集成，市局網(wǎng)信辦牽頭統(tǒng)籌整合軟件系統(tǒng)、網(wǎng)站平臺(tái)和微信公眾號(hào)等，實(shí)施金稅三期工程應(yīng)用集成升級(jí)，推廣應(yīng)用集成平臺(tái)。市局辦公室牽頭統(tǒng)籌開展各類督查督辦及日常性檢查，實(shí)現(xiàn)歸口集中、統(tǒng)一管理、成果共享。改進(jìn)績(jī)效考評(píng)模式，日常性工作不再設(shè)置指標(biāo)，市局能承接完成的指標(biāo)不再層層向基層分解。統(tǒng)籌整合資源，大力組織以基層為重點(diǎn)的表彰獎(jiǎng)勵(lì)活動(dòng)，增加基層表彰數(shù)量，提高基層表彰層次，加大基層傾斜力度。組織開展健康向上、豐富多彩的文體活動(dòng)。強(qiáng)化人文關(guān)懷，把解決思想問(wèn)題與解決實(shí)際問(wèn)題結(jié)合起來(lái)，盡最大努力幫助干部職工排憂解難。
27.加強(qiáng)文化建設(shè)。分級(jí)組織開展系列實(shí)踐教育，宣傳踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀、中國(guó)稅務(wù)精神和山東地稅價(jià)值理念。繼承和弘揚(yáng)中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、先進(jìn)文化和革命文化。傳承好家風(fēng)，培育好政風(fēng)，發(fā)揚(yáng)好行風(fēng)。深入開展“四德”教育實(shí)踐活動(dòng)，推進(jìn)文明創(chuàng)建。鼓勵(lì)分(縣)局提煉打造文化建設(shè)品牌。指導(dǎo)基層加強(qiáng)文化載體建設(shè)、文化環(huán)境規(guī)范化改造，持續(xù)推進(jìn)具有xx地稅特色的先進(jìn)稅務(wù)文化建設(shè)。適應(yīng)網(wǎng)絡(luò)媒體時(shí)代特點(diǎn)，探索推進(jìn)“互聯(lián)網(wǎng)+宣傳”，打造稅收宣傳品牌。
28.加強(qiáng)調(diào)查研究。深入開展“察實(shí)情、辦實(shí)事”稅情調(diào)研活動(dòng)，組織到辦稅服務(wù)廳、中心稅務(wù)所開展體驗(yàn)式、解剖式調(diào)研活動(dòng)。堅(jiān)持班子成員聯(lián)系點(diǎn)制度，自覺(jué)增加基層調(diào)研次數(shù)和時(shí)間，市局班子成員深入基層調(diào)查研究不少于2個(gè)月，走訪聯(lián)系點(diǎn)不少于2次，召開基層干部座談會(huì)不少于4次。班子成員每年重點(diǎn)抓1-2項(xiàng)重點(diǎn)工作的落實(shí)，開展專題調(diào)研，摸透基層實(shí)際，吃透現(xiàn)實(shí)問(wèn)題，研究解決措施，指導(dǎo)基層補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)。同時(shí)，要通過(guò)深入基層調(diào)查研究，既要摸清內(nèi)情，又要發(fā)現(xiàn)典型，及時(shí)把基層好經(jīng)驗(yàn)、好做法推廣出去，更好指導(dǎo)全系統(tǒng)工作。
稅務(wù)局工作總結(jié)及計(jì)劃范文（13篇）篇二
摸清稅費(fèi)底數(shù)。圍繞組織收入中心工作，主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和職能部門齊抓共管，開展日常分析監(jiān)控，全面摸清稅源底數(shù)。尤其是新接收的社保費(fèi)和非稅收入，主動(dòng)對(duì)接財(cái)政、社保和人力資源等部門，了解以前年度繳費(fèi)情況，把握組織收入進(jìn)度，做到心里有底，科學(xué)統(tǒng)籌調(diào)度，確保完成縣委縣政府和市局下達(dá)的稅費(fèi)收入任務(wù)。力促挖潛增收。動(dòng)態(tài)把握稅源變化，做好重點(diǎn)行業(yè)、領(lǐng)域運(yùn)行情況監(jiān)控分析，全面掌握企業(yè)經(jīng)營(yíng)、稅源結(jié)構(gòu)變化和申報(bào)情況，分析稅源增減因素。加強(qiáng)欠稅管理，開展清欠稅行動(dòng)，嚴(yán)格防止新欠的發(fā)生。確保應(yīng)收盡收，稅收優(yōu)惠應(yīng)享盡享。大力堵漏增收。開展稅收清理，重點(diǎn)對(duì)生產(chǎn)正常卻長(zhǎng)期零負(fù)申報(bào)或低稅負(fù)申報(bào)的企業(yè)，開展風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，堵塞稅收漏洞，全力完成上級(jí)下達(dá)的預(yù)期收入目標(biāo)。
稅務(wù)局工作總結(jié)及計(jì)劃范文（13篇）篇三
1.層層傳達(dá)上級(jí)精神，統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)。我局及時(shí)學(xué)習(xí)傳達(dá)總局王軍局長(zhǎng)關(guān)于國(guó)稅地稅征管體制改革的講話精神，迅速把黨和國(guó)家機(jī)構(gòu)改革精神和稅務(wù)機(jī)構(gòu)改革精神傳達(dá)到每一位稅務(wù)干部職工。全體干部職工堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威，堅(jiān)決服從黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)一思想和行動(dòng)，為下一步有組織、有步驟、有紀(jì)律地實(shí)施稅務(wù)機(jī)構(gòu)改革奠定堅(jiān)實(shí)思想基礎(chǔ)。
2.制定時(shí)間表路線圖，有序掛圖作戰(zhàn)。
(1)新機(jī)構(gòu)順利掛牌。7月20日，根據(jù)稅務(wù)總局的統(tǒng)。
一部署，國(guó)家稅務(wù)總局南寧市xx區(qū)稅務(wù)局順利完成新稅務(wù)機(jī)構(gòu)統(tǒng)一掛牌，全程順利、圓滿完成，無(wú)安全事故發(fā)生。同時(shí)2個(gè)派出機(jī)構(gòu)的正式牌子及4個(gè)派出機(jī)構(gòu)的臨時(shí)牌子也同時(shí)掛牌。當(dāng)天啟用新印章，完成了公文處理系統(tǒng)切換工作。完成辦稅服務(wù)廳按工作職能使用的稅收業(yè)務(wù)專用章、發(fā)票代開業(yè)務(wù)專用章、征稅專用章或行政許可專用章等按新稅務(wù)機(jī)構(gòu)名義刻制，表證單書、發(fā)票、稅票調(diào)配到位。
(2)順利召開南寧市xx區(qū)國(guó)稅地稅征管體制改革座談會(huì)。7月24日召開的南寧市xx區(qū)國(guó)稅地稅征管體制改革座談會(huì)深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中全會(huì)精神，貫徹落實(shí)了《國(guó)稅地稅體制改革方案》，落實(shí)全市國(guó)稅地稅征管體制改革座談會(huì)精神，確保國(guó)稅地稅征管體制改革圓滿完成。南寧市國(guó)稅地稅體制改革聯(lián)絡(luò)(督導(dǎo))組第10組成員，xx區(qū)委常委、副區(qū)長(zhǎng)何翔，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府分管負(fù)責(zé)同志，地方機(jī)構(gòu)改革協(xié)調(diào)小組有關(guān)負(fù)責(zé)同志(編辦)，城區(qū)直屬有關(guān)部門負(fù)責(zé)人參加了座談會(huì)。
(3)“三定”暫行規(guī)定平穩(wěn)過(guò)渡。10月25日，召開國(guó)家稅務(wù)總局南寧市xx區(qū)稅務(wù)局干部大會(huì)，宣布各內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)、派出機(jī)構(gòu)和事業(yè)單位負(fù)責(zé)人及各部門其他干部職工工作崗位安排情況。當(dāng)天下午，各單位部門分別召開會(huì)議，干部職工分別對(duì)國(guó)稅地稅征管體制改革談?wù)J識(shí)、表態(tài)度，表示堅(jiān)決服從組織工作安排，認(rèn)真做好本職工作。
(4)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和非稅收入征管職責(zé)劃轉(zhuǎn)工作有序進(jìn)行。我局協(xié)助城區(qū)政府組織召開了xx區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和非稅收入征管職責(zé)劃轉(zhuǎn)工作動(dòng)員部署會(huì)議，成立了我局社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和非稅收入征管職責(zé)劃轉(zhuǎn)工作組;組建了我局社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征管信息系統(tǒng)推廣上線工作專班，強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，明確工作任務(wù)。對(duì)全城區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和非稅收入的征收情況開展了深入調(diào)研，派出6名業(yè)務(wù)骨干到城區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)局跟班學(xué)習(xí)，為順利推進(jìn)我城區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征管職責(zé)劃轉(zhuǎn)做好了各項(xiàng)前期準(zhǔn)備工作。
3.強(qiáng)化“四個(gè)確?！?，各項(xiàng)工作扎實(shí)推進(jìn)。
(1)確保稅務(wù)隊(duì)伍穩(wěn)定。我局積極主動(dòng)召開在職在編人員、編外人員、符合提前退休人員座談會(huì)，聽取干部職工對(duì)國(guó)稅地稅征管體制改革的想法。隨著“三定”工作的順利完成，全局干部職工的思想穩(wěn)定，我局將繼續(xù)做好思想政治工作，教育引導(dǎo)干部職工站在黨和國(guó)家事業(yè)全局、站在推進(jìn)國(guó)家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的高度來(lái)正確認(rèn)識(shí)改革，積極支持改革，自覺(jué)服從改革大局，自覺(jué)遵守工作紀(jì)律，齊心協(xié)力，切實(shí)做好本職工作，以積極向上的心態(tài)和飽滿振奮的工作狀態(tài)繼續(xù)做好國(guó)稅地稅征管體制改革各項(xiàng)后續(xù)工作，為xx稅收工作科學(xué)發(fā)展和稅收現(xiàn)代化建設(shè)作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
(2)確保收入平穩(wěn)增長(zhǎng)。我局堅(jiān)持組織收入原則，真正做到“依法征稅，應(yīng)收盡收，堅(jiān)決不收過(guò)頭稅，堅(jiān)決防止和制止越權(quán)減免稅，堅(jiān)決落實(shí)各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策”，嚴(yán)格按照規(guī)定的預(yù)算級(jí)次組織稅款入庫(kù)，促進(jìn)稅收收入質(zhì)與量的同步提升。2020年，我局累計(jì)入庫(kù)15.77億元，同比增收2.64億元，增長(zhǎng)20.10%。其中:南寧市政府考核口徑累計(jì)入庫(kù)15.45億元，同比增收2.56億元，增長(zhǎng)19.87%，完成南寧市局12月調(diào)整下達(dá)15.39億元任務(wù)的100.42%?？偩挚己丝趶嚼塾?jì)入庫(kù)9.73億元，同比增收2.27億元，增長(zhǎng)30.34%。
(3)確保征納關(guān)系和諧。積極落實(shí)便民辦稅春風(fēng)行動(dòng)。為引導(dǎo)納稅人便捷辦稅，認(rèn)真維護(hù)24小時(shí)自助辦稅終。實(shí)現(xiàn)辦稅事項(xiàng)二維碼一次性告知。利用辦稅服務(wù)廳政策發(fā)布系統(tǒng)、門戶網(wǎng)站、微博、微信等信息發(fā)布平臺(tái)，加強(qiáng)對(duì)“二維碼”一次性告知工作的宣傳。同時(shí)多次在xx區(qū)文化廣場(chǎng)擺臺(tái)宣傳，引導(dǎo)納稅人掃描相應(yīng)的“二維碼”，落實(shí)“二維碼”一次性告知制度，已全面實(shí)現(xiàn)涉稅業(yè)務(wù)報(bào)送資料、辦稅流程、辦理時(shí)限等事項(xiàng)的一次性電子化告知。多舉措落實(shí)國(guó)務(wù)院“放管服”改革措施。深化行政審批改革，推行權(quán)責(zé)清單制度。按照“一窗受理、內(nèi)部流轉(zhuǎn)、限時(shí)辦結(jié)、窗口出件”的要求，減少審批手續(xù)，簡(jiǎn)化辦稅流程。全面推進(jìn)“互聯(lián)網(wǎng)+稅務(wù)服務(wù)”工作。推進(jìn)以“網(wǎng)上辦稅為主、自助終端辦稅為輔、實(shí)體辦稅服務(wù)廳兜底”的辦稅模式，讓納稅人多走“網(wǎng)路”、少走“馬路”。
(4)確保干部遵規(guī)守紀(jì)。我局紀(jì)檢組及5名特邀監(jiān)察員組成督查組對(duì)“一廳通辦”、“最多跑一次”、“全程網(wǎng)上辦”等工作落實(shí)情況進(jìn)行督查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)指出并立即整改。通報(bào)扶貧領(lǐng)域典型案例，發(fā)放了扶貧領(lǐng)域腐敗警示教育讀本，組織觀看了扶貧領(lǐng)域警示教育專題片，組織中層以上干部和扶貧辦工作人員到xx區(qū)黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育基地開展扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問(wèn)題警示教育活動(dòng)。開展了“勇?lián)?dāng)敢作為投身改革當(dāng)先鋒”黨員承諾踐諾活動(dòng)，積極參與了市局“改革潮頭黨旗紅”情景黨課匯演活動(dòng)，為改革的平穩(wěn)有序推進(jìn)凝聚了強(qiáng)大的精神力量，筑牢了拒腐防變的思想防線。
稅務(wù)局工作總結(jié)及計(jì)劃范文（13篇）篇四
一是加強(qiáng)后勤服務(wù)保障。優(yōu)化職工食堂管理，恢復(fù)了自助餐形式，讓大家吃得又好又飽，吃得安心、放心;不斷改善辦公大樓的綠化美化，對(duì)樓層衛(wèi)生間和飲水設(shè)備進(jìn)行了升級(jí)改造，為干部職工營(yíng)造了干凈、舒適的工作環(huán)境;建立閑置房屋資產(chǎn)巡查制度，對(duì)我局位于各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村等區(qū)域內(nèi)的閑置房屋資產(chǎn)，每月巡查不少于1次(遍);抓好綜治安全、車輛、資產(chǎn)等管理，堅(jiān)持24小時(shí)值班制度，加強(qiáng)安全保衛(wèi)工作，上半年實(shí)現(xiàn)安全責(zé)任事故零發(fā)生。二是加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理。推行財(cái)務(wù)預(yù)算管理，加強(qiáng)財(cái)務(wù)分析，優(yōu)化支出結(jié)構(gòu)，確保“三公”經(jīng)費(fèi)支出不超預(yù)算控制，嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律，規(guī)范政府采購(gòu)行為，防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn);加強(qiáng)對(duì)閑置資產(chǎn)及報(bào)廢資產(chǎn)的處置管理，充分使用閑置房屋維修金，確保閑置房屋資產(chǎn)的安全。三是提高政務(wù)服務(wù)效能。將督查工作貫穿于局黨組決策全過(guò)程，拓展督查方式，提高督查實(shí)效，發(fā)揮督查在推動(dòng)工作落實(shí)中的“利劍”作用;加強(qiáng)信息宣傳、稅收調(diào)研、政務(wù)公開等工作，提升政務(wù)效能。
稅務(wù)局工作總結(jié)及計(jì)劃范文（13篇）篇五
運(yùn)用評(píng)估核查系統(tǒng)，熟悉掌握稅收工作風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，“以評(píng)促管，以評(píng)促收”，推進(jìn)風(fēng)險(xiǎn)防控管理。一是承接完成總局、區(qū)局、市局布置下達(dá)的發(fā)票風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)任務(wù)，加大對(duì)開具或取得異常發(fā)票的企業(yè)的核查評(píng)估力度;二是對(duì)常虧不倒的企業(yè)，對(duì)其2020年、2020年度的企業(yè)所得稅匯算清繳申報(bào)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析原因，查找疑點(diǎn)，實(shí)施評(píng)估;三是有針對(duì)性對(duì)石場(chǎng)、大型超市、房地產(chǎn)、建筑安裝、商品混凝土等風(fēng)險(xiǎn)關(guān)注度較高行業(yè)開展納稅評(píng)估;四是不等不靠，主動(dòng)作為，積極尋找風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，對(duì)使用發(fā)票異常、連續(xù)零負(fù)申報(bào)、稅負(fù)明顯偏低的企業(yè)加強(qiáng)評(píng)估;五是加強(qiáng)對(duì)出口企業(yè)出口貨物稅收函調(diào)、出口退稅預(yù)警風(fēng)險(xiǎn)企業(yè)及出口零退稅核查評(píng)估。截止11月25日，納稅評(píng)估累計(jì)入庫(kù)3751.93萬(wàn)元。
稅務(wù)局工作總結(jié)及計(jì)劃范文（13篇）篇六
2020年以來(lái)，我局圍繞“提升績(jī)效站位”的工作目標(biāo)，樹立起打好翻身仗的信心和決心，充分發(fā)揮績(jī)效管理“指揮棒”的作用，將績(jī)效考核指標(biāo)細(xì)化、量化到個(gè)人，提高干部職工的積極性，真真正正把每項(xiàng)工作落實(shí)到位，切切實(shí)實(shí)把每項(xiàng)工作完成好，截至11月份，我局績(jī)效實(shí)時(shí)成績(jī)暫列南寧市國(guó)稅系統(tǒng)16個(gè)縣(區(qū))第8位，進(jìn)入第一段行列，各項(xiàng)工作取得了一定的成績(jī)。但是，我們的工作還存在一些困難和問(wèn)題:。
(一)稅收收入方面。一是經(jīng)濟(jì)運(yùn)行依然面臨下行壓力，重點(diǎn)行業(yè)尤其是傳統(tǒng)支柱稅源行業(yè)(企業(yè))減產(chǎn)減收;二是新興產(chǎn)業(yè)還未形成規(guī)模、稅收對(duì)重點(diǎn)稅源的依存度仍然較高，稅收抗風(fēng)險(xiǎn)能力較弱;三是2020年5月1日起，制造業(yè)、交通運(yùn)輸、建筑等行業(yè)增值稅稅率下調(diào)，政策性減收因素將逐步突顯。四是征管方式尚未完全調(diào)整到位，“營(yíng)改增”收入存在不可預(yù)期。
(二)政策宣傳仍存在死角。由于轄區(qū)內(nèi)新增管戶較多，且許多小企業(yè)雇用稅務(wù)代理處理稅務(wù)事項(xiàng)，而稅務(wù)代理流動(dòng)性較大，一旦納稅人更換稅務(wù)代理后沒(méi)能及時(shí)到稅務(wù)機(jī)關(guān)變更相關(guān)信息;其次部分企業(yè)的法人、財(cái)務(wù)人員、辦稅人員變更聯(lián)系方式后，沒(méi)有到稅務(wù)機(jī)關(guān)更新企業(yè)基本信息的情況，導(dǎo)致稅企之間失聯(lián)，加上很多稅務(wù)代理不夠熟悉稅收政策以及會(huì)計(jì)知識(shí)，稅務(wù)部門無(wú)法有效開展稅法宣傳，不利于開展納稅服務(wù)工作。
(三)信息橫向交流不夠暢通。有關(guān)稅收政策不僅涉及稅務(wù)部門，也與工商、財(cái)政、住建局等部門息息相關(guān)。而基層稅務(wù)機(jī)關(guān)與這些部門缺乏橫向聯(lián)系，信息資源無(wú)法共享，信息交流不暢，不利于征收管理。
(四)系統(tǒng)功能不齊全。目前金稅三期系統(tǒng)、企業(yè)所得稅管理系統(tǒng)的功能尚不夠完善，優(yōu)惠明細(xì)等統(tǒng)計(jì)模塊數(shù)據(jù)不夠準(zhǔn)確，查詢統(tǒng)計(jì)模塊的缺失不利于基層稅務(wù)機(jī)關(guān)管理企業(yè)，給基層稅務(wù)機(jī)關(guān)帶來(lái)較重的工作負(fù)擔(dān)。
稅務(wù)局工作總結(jié)及計(jì)劃范文（13篇）篇七
11.推進(jìn)“放管服”改革。轉(zhuǎn)變思想觀念，推進(jìn)簡(jiǎn)政放權(quán)，還權(quán)還責(zé)于納稅人，改變稅務(wù)部門大包大攬“保姆式”管理、稅務(wù)部門和納稅人責(zé)權(quán)劃分不清的現(xiàn)狀。著力減少不必要的辦稅流程和資料，精簡(jiǎn)行政審批事項(xiàng)，研究推出資料“留存?zhèn)洳椤薄⑷萑笔芾淼葎?chuàng)新舉措。積極推行涉稅資料清單化管理，清單之外原則上不再要求納稅人報(bào)送，年底前實(shí)現(xiàn)再精簡(jiǎn)四分之一以上的目標(biāo)。落實(shí)商事制度改革新舉措，做好“多證合一”“簡(jiǎn)易注銷”等系列改革。繼續(xù)落實(shí)稅務(wù)總局優(yōu)化環(huán)境30條和第二、三批改革措施。做好世界銀行對(duì)營(yíng)商環(huán)境稅收指標(biāo)排名、國(guó)家統(tǒng)計(jì)局開展?fàn)I商環(huán)境評(píng)價(jià)、稅務(wù)總局委托第三方開展納稅人滿意度調(diào)查等相應(yīng)工作。
12.改革稅收征管方式。按照總局、省局改革部署要求，繼續(xù)加大征管方式改革力度，因地制宜探索適合xx地稅實(shí)際的稅收征管改革模式。繼續(xù)強(qiáng)化市局大企業(yè)管理職責(zé)，落實(shí)好千戶集團(tuán)擴(kuò)圍工作部署，加大重點(diǎn)企業(yè)、大企業(yè)的管理和服務(wù)。鼓勵(lì)各分(縣)局調(diào)整基層中心所的職能配置，集約化利用征管資源，加強(qiáng)對(duì)各類稅源的重點(diǎn)管理、分類管理。
13.加強(qiáng)稅種精細(xì)管理。落實(shí)“大稅精管、小稅細(xì)管”要求，完善制度、科學(xué)管理，進(jìn)一步提高稅收管理水平。企業(yè)所得稅方面，突出抓好企業(yè)所得稅預(yù)繳和匯繳兩個(gè)重點(diǎn)環(huán)節(jié)，規(guī)范所得稅核定征收，加強(qiáng)跨年度事項(xiàng)、高風(fēng)險(xiǎn)事項(xiàng)、重大事項(xiàng)和重點(diǎn)行業(yè)的后續(xù)管理。個(gè)人所得稅方面，抓實(shí)全員全額扣繳明細(xì)申報(bào)工作，提升申報(bào)率和準(zhǔn)確率;抓好高收入、高凈值群體管理，努力在財(cái)產(chǎn)轉(zhuǎn)讓、利股紅、年所得12萬(wàn)以上自行納稅申報(bào)等方面取得新成效。財(cái)產(chǎn)行為稅方面，編制土地增值稅清算工作指引，建立土地增值稅各項(xiàng)成本的預(yù)警指標(biāo)體系，加強(qiáng)土地增值稅清算管理;加強(qiáng)存量住房交易計(jì)稅價(jià)格評(píng)估管理，建立價(jià)格爭(zhēng)議處理機(jī)制，進(jìn)一步加強(qiáng)存量住房交易環(huán)節(jié)的稅收管理;加強(qiáng)國(guó)土、房管、國(guó)稅等部門第三方信息共享，繼續(xù)深化“以地控稅”，加強(qiáng)土地和房產(chǎn)稅源信息采集和分析利用;強(qiáng)化環(huán)保稅的宣傳培訓(xùn)，加強(qiáng)與環(huán)保等部門合作，實(shí)現(xiàn)涉稅信息的互聯(lián)互通，確保環(huán)保稅順利征繳入庫(kù)。國(guó)際稅收方面，落實(shí)非居民企業(yè)所得稅源泉扣繳新政，做好對(duì)外支付信息稅務(wù)核查，加強(qiáng)非居民稅收管理;分級(jí)成立境外稅收風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)分類管理機(jī)構(gòu)，實(shí)施有效的日常風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控，加強(qiáng)“走出去”企業(yè)及個(gè)人的稅收管理。附征稅費(fèi)方面，完善稅源監(jiān)控機(jī)制，重點(diǎn)是抓好國(guó)稅出口退稅免抵、先征后返、即征即退等附征稅費(fèi)的追征，確保附征稅費(fèi)穩(wěn)定增長(zhǎng)。
14.深化大數(shù)據(jù)應(yīng)用。整合內(nèi)外數(shù)據(jù)資源，突破數(shù)據(jù)信息孤島，挖掘數(shù)據(jù)應(yīng)用價(jià)值，增強(qiáng)稅源監(jiān)控效能。積極融入國(guó)家、省大數(shù)據(jù)戰(zhàn)略布局，加快系統(tǒng)融合、信息聚合，充分挖掘涉稅數(shù)據(jù)價(jià)值，持續(xù)增強(qiáng)大數(shù)據(jù)治稅能力。
稅務(wù)局工作總結(jié)及計(jì)劃范文（13篇）篇八
因縣局人事改革我有幸被分配到稽查局的工作在近一年的時(shí)間內(nèi)在縣局領(lǐng)導(dǎo)和稽查局鄧局長(zhǎng)的正確指導(dǎo)和同志們的關(guān)心幫助下順利地完成了20xx年的稅收稽查工作。回顧這一年的工作我有取得成績(jī)的喜悅也有經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的反思但更多的是切身感受到了組織溫暖得到了同志們的無(wú)私幫助。下面我將這一年的工作進(jìn)行如下總結(jié)：
20xx年我主要做了以下三個(gè)方面的工作：
一是按質(zhì)保量的完成了年初分配的稅收檢查計(jì)劃任務(wù)。在年初分配的計(jì)劃?rùn)z查和專項(xiàng)檢查名單中，由我主查的有4戶檢查名單，分別是藍(lán)山縣第一中學(xué)、藍(lán)山縣市政工程公司、藍(lán)山縣華陽(yáng)鑄業(yè)工貿(mào)有限公司和個(gè)體戶陳學(xué)武，到去年12月底，我主查的4戶檢查戶的稅收檢查工作全部完成，除了市政工程公司下達(dá)了處罰決定書未繳清罰款外，其他3戶的稅款都上繳國(guó)庫(kù)，全年共計(jì)完成稅費(fèi)17.98萬(wàn)元，其中稅款15.45萬(wàn)元，罰款1.45萬(wàn)元，滯納金1.08萬(wàn)元。完成了分配我給的稽查任務(wù)。
二是及時(shí)準(zhǔn)確的完成向市稽查局上報(bào)各類報(bào)表工作。由于進(jìn)地稅局以來(lái)，一直在稅收征收分局工作，我來(lái)稽查局的時(shí)間不長(zhǎng)，對(duì)稅收稽查工作特別是稽查報(bào)表上報(bào)工作了解不夠，通過(guò)向局里其他同志虛心請(qǐng)教，在較短的時(shí)間內(nèi)進(jìn)行了角色轉(zhuǎn)換，能夠很好地勝任稽查報(bào)表上報(bào)工作，基本上每月的月報(bào)表，季度報(bào)表和年報(bào)表都能及時(shí)準(zhǔn)確的上報(bào)到市稽查局，特別是11月份的時(shí)候，去市局參加了稽查報(bào)表培訓(xùn)，更加能夠得心應(yīng)手的處理好各類報(bào)表工作。在上報(bào)各類報(bào)表和其他文書工作上做到了零差錯(cuò)。
三是認(rèn)真負(fù)責(zé)的做好稽查局經(jīng)費(fèi)管理工作。來(lái)稽查局后，鄧局長(zhǎng)安排我來(lái)具體管理經(jīng)費(fèi)，在感謝領(lǐng)導(dǎo)信任的同時(shí)，我也感到了壓力巨大。經(jīng)費(fèi)問(wèn)題是除了稽查業(yè)務(wù)工作之外的一個(gè)大問(wèn)題，經(jīng)費(fèi)問(wèn)題處理不好，會(huì)直接影響到我們稽查工作的正常開展。首先我是嚴(yán)格按制度辦事，實(shí)行發(fā)票報(bào)賬制，只有見到發(fā)票，見到領(lǐng)導(dǎo)簽字同意后才支付現(xiàn)金，預(yù)支現(xiàn)金需經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)簽字同意，杜絕了打白條支錢的問(wèn)題。其次是嚴(yán)格按縣局下發(fā)的經(jīng)費(fèi)管理辦法行事，經(jīng)費(fèi)的開支，預(yù)算也是按照縣局的文件辦事，沒(méi)有多列、虛列開支的情況。三是把好自律關(guān)，領(lǐng)導(dǎo)把經(jīng)費(fèi)交給我保管，是對(duì)我的信任和肯定，我也沒(méi)有辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望，從未出現(xiàn)過(guò)挪用經(jīng)費(fèi)、私用經(jīng)費(fèi)的違法違紀(jì)情況。下半年市局來(lái)縣局搞的經(jīng)費(fèi)檢查工作也沒(méi)出現(xiàn)票款不符的情況。我想在經(jīng)費(fèi)問(wèn)題這個(gè)大是大非問(wèn)題上，我自知是經(jīng)得起組織考驗(yàn)的。
在做好以上三個(gè)大方面工作的同時(shí)，我也未荒廢了自我的學(xué)習(xí)，思想政治上，深入學(xué)習(xí)黨的精神，對(duì)照檢查自己的工作并認(rèn)真撰寫心得體會(huì)和做好學(xué)習(xí)筆記。在上級(jí)組織和領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)下，以《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》為準(zhǔn)則，結(jié)合“朱子文化”，積極參與各項(xiàng)地稅文化活動(dòng)建設(shè)，勤奮好學(xué)、努力創(chuàng)新、愛(ài)崗敬業(yè)、公正執(zhí)法、誠(chéng)信服務(wù)、廉潔奉公，保障稽查工作服務(wù)質(zhì)量、維護(hù)地稅形象，圍繞“聚財(cái)為國(guó)、執(zhí)法為民”的核心價(jià)值觀，結(jié)合實(shí)際工作，樹立了正確的地稅觀。
業(yè)務(wù)上樹立終身學(xué)習(xí)的理念，刻苦學(xué)習(xí)，不斷積累，提高素質(zhì)。在實(shí)際工作中，我積極參與縣局安排的各項(xiàng)培訓(xùn)、學(xué)習(xí)和各項(xiàng)知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)，不斷充實(shí)自己的業(yè)務(wù)知識(shí)，豐富自己的專業(yè)技能;在工作之余，我還盡量多地豐富和稅收業(yè)務(wù)相關(guān)的邊緣知識(shí)，如經(jīng)濟(jì)理論的學(xué)習(xí)，會(huì)計(jì)知識(shí)的學(xué)習(xí)，電腦實(shí)際操作的學(xué)習(xí)等，都為我的稽查服務(wù)工作提供了強(qiáng)大而有力的支撐。
在將近一年的工作中雖然說(shuō)我取得了一定的成績(jī)，但也存在許多不足：一是學(xué)習(xí)不夠，對(duì)稅收法律、法規(guī)掌握得還不夠全面，對(duì)問(wèn)題的研究還不夠深入;二是工作中依靠書本太多，有時(shí)過(guò)于死板，鉆牛角尖。針對(duì)這些問(wèn)題在今后的工作、學(xué)習(xí)生活中我會(huì)注重學(xué)習(xí)的廣度和細(xì)度，爭(zhēng)取熟知各項(xiàng)稅收法律、法規(guī)，認(rèn)真研究，逐步以實(shí)際工作為主，靈活機(jī)動(dòng)地發(fā)揮工作的能動(dòng)性。
感謝一年以來(lái)，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事們對(duì)我的關(guān)心和幫助，相信通過(guò)不斷的努力，在未來(lái)的日子中，我一定能夠牢牢樹立自己的地稅觀，具備良好的地稅素質(zhì)，成為一位優(yōu)秀的稅務(wù)稽查人員。
稅務(wù)局工作總結(jié)及計(jì)劃范文（13篇）篇九
2016年，面對(duì)經(jīng)濟(jì)下行壓力加大、結(jié)構(gòu)性減稅政策增加、營(yíng)改增深入推進(jìn)、新增稅源不足等不利因素，xx區(qū)地稅分局始終堅(jiān)持以組織收入為中心，迎難而上，主動(dòng)作為，保持了稅收收入持續(xù)增長(zhǎng)，1—10月份，共完成各類稅收35843萬(wàn)元，地方收入34834萬(wàn)元，同期分別增長(zhǎng)4.2%和3.8%，為xx區(qū)跨越發(fā)展提供了有力的財(cái)力支撐。
一、2016年工作開展情況。
(一)始終抓組織收入不放松。堅(jiān)持以組織收入為中心，努力提高稅收質(zhì)效。
一是堅(jiān)持議稅管稅。建立健全議稅管稅制度，堅(jiān)持每月組織中層干部分析組織收入形勢(shì)，并結(jié)合轄區(qū)稅源特點(diǎn)，加大對(duì)主體稅種、重點(diǎn)企業(yè)、零散稅源分析預(yù)測(cè)力度，及時(shí)發(fā)現(xiàn)矛盾和問(wèn)題，研究制定增收措施。
二是深化國(guó)地稅合作。先后聯(lián)合開展了“深度聚焦?fàn)I改增”、“便民辦稅春風(fēng)行”、“依法誠(chéng)信鑄發(fā)展”系列宣傳活動(dòng)。聯(lián)合培訓(xùn)納稅人307人次，發(fā)放宣傳資料310余份，解答納稅咨詢372人次，完成1169戶營(yíng)改增納稅人的稅制轉(zhuǎn)換，實(shí)現(xiàn)“前臺(tái)一家受理、后臺(tái)分別處理、限時(shí)辦結(jié)反饋”的服務(wù)模式，全面推行“一人一機(jī)雙系統(tǒng)、一窗通辦兩家事”，降低了征收成本。
聯(lián)合開展“互聯(lián)網(wǎng)+評(píng)估”活動(dòng)。先后對(duì)重點(diǎn)稅源、零散稅源和涉稅風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)估，評(píng)估涉稅風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)50多戶、稅款567萬(wàn)元，有效提升了稅源管理質(zhì)效。同時(shí)，按照省、市局統(tǒng)一部署，10月上旬，圓滿完成了金稅三期優(yōu)化版上線任務(wù)，申報(bào)稅款4035萬(wàn)元，入庫(kù)稅款4035萬(wàn)元，實(shí)現(xiàn)了國(guó)、地稅進(jìn)一步融合。
三是加大欠稅清繳力度。按照“大力壓縮陳欠，堅(jiān)決制止新欠”的原則，分局及時(shí)召開清理欠稅工作專題會(huì)議，成立欠稅清理工作組，制定清欠工作方案，采取聯(lián)合清查、信息比對(duì)、約談公告等方法，共清理欠稅11筆，入庫(kù)稅款達(dá)585.15萬(wàn)元。四是發(fā)揮職能作用。
緊扣“便民辦稅春風(fēng)行動(dòng)”活動(dòng)主題，深入企業(yè)12戶，走進(jìn)施工工地4個(gè)，召開稅企懇談會(huì)2次。認(rèn)真落實(shí)“銀稅互動(dòng)”助微工作，為建行、農(nóng)商行、棗莊銀行分別提供300戶納稅人的納稅數(shù)據(jù)及信用等級(jí)，協(xié)調(diào)召開2次金融部門會(huì)議，會(huì)同銀行深入企業(yè)9戶，達(dá)成貸款意向4戶，涉及貸款金額500余萬(wàn)元戶，切實(shí)為企業(yè)減輕負(fù)擔(dān)，幫助企業(yè)開拓市場(chǎng)發(fā)揮了積極作用。
(二)始終抓黨建工作不放松。牢固樹立“圍繞稅收抓黨建、抓好黨建促稅收”工作思路，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八大歷次全會(huì)精神，扎實(shí)開展以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育為主要內(nèi)容的黨建工作。
一是組織建設(shè)“一體化”。按照“地稅工作延伸到哪里、黨的工作就做到哪里”的原則，年初，成立了黨總支，設(shè)立了國(guó)地稅聯(lián)合辦稅廳、退休干部黨支部，并對(duì)分局機(jī)關(guān)、中心稅務(wù)所五個(gè)黨支部進(jìn)行換屆選舉，實(shí)現(xiàn)了黨組織的全面覆蓋。
二是黨政管理“同步化”。認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”，始終做到黨建工作與中心工作相結(jié)合、與服務(wù)納稅人相結(jié)合，促進(jìn)黨建工作與稅收工作的無(wú)縫銜接。
三是工作機(jī)制“目標(biāo)化”。分局與各黨支部簽訂了以黨建目標(biāo)管理為核心內(nèi)容的黨建工作責(zé)任制，推行黨建工作目標(biāo)管理與分局目標(biāo)管理考核掛鉤，做到了黨建工作責(zé)任到人，分局、總支、支部和黨員四級(jí)同抓同建，一級(jí)抓一級(jí)、一級(jí)帶一級(jí)的黨建責(zé)任機(jī)制。
四是組織生活“常態(tài)化”。牢固樹立按制度管人、管事意識(shí)，先后制定完善了“三會(huì)一課”、民主評(píng)議黨員、民主生活會(huì)等制度。
五是品牌建設(shè)“示范化”。以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育為契機(jī)，廣泛開展“重溫入黨誓詞”、“五亮五看”、“黨旗在我心中”主題演講歌詠等黨建品牌創(chuàng)建活動(dòng)，精心打造了張范黨建教育基地。棗莊市市直機(jī)關(guān)工委黨建品牌建設(shè)工作座談會(huì)40余人和滕州市市直機(jī)關(guān)黨建考察團(tuán)20余人，先后觀摩和參觀了分局黨建文化教育基地，發(fā)揮了示范效應(yīng)，樹立了地稅良好形象。
(三)始終抓隊(duì)伍建設(shè)不放松。面對(duì)人員少、任務(wù)重、思想?yún)⒉畈积R的實(shí)際，注重從基礎(chǔ)抓起，全面提高干部隊(duì)伍能力素質(zhì)。
一是打牢思想基礎(chǔ)。以“凝聚力量、走在前列”共同愿景為牽引，認(rèn)真學(xué)習(xí)棗莊地稅“品行”文化;深入開展以社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德為主要內(nèi)容的社會(huì)主義核心價(jià)值觀教育;堅(jiān)持“普遍談”與“重點(diǎn)談”相結(jié)合，“定時(shí)談”與“隨時(shí)談”相結(jié)合，廣泛開展“干在實(shí)處、走在前列”、“能上能下”談心談話活動(dòng)，進(jìn)一步統(tǒng)一共識(shí)，形成了人人擔(dān)當(dāng)進(jìn)取、爭(zhēng)當(dāng)標(biāo)兵的濃厚氛圍。
二是全面提高素質(zhì)。以專業(yè)化培訓(xùn)為主線，以推進(jìn)素質(zhì)工程為主題，全面落實(shí)干部培訓(xùn)計(jì)劃，優(yōu)化干部知識(shí)結(jié)構(gòu)，化解干部“本領(lǐng)恐慌”。以“有用”和“創(chuàng)造”為出發(fā)點(diǎn)，將能力培養(yǎng)貫穿于干部教育培訓(xùn)的全過(guò)程，對(duì)中層干部培訓(xùn)重在提升管理能力，對(duì)骨干人才培訓(xùn)重在提升運(yùn)用能力，對(duì)一線干部培訓(xùn)重在提升操作能力，實(shí)現(xiàn)了教育培訓(xùn)由知識(shí)傳授向能力培養(yǎng)轉(zhuǎn)變。并綜合運(yùn)用崗位練兵、業(yè)務(wù)比武、知識(shí)競(jìng)賽等多種形式，在實(shí)踐中提升工作水平。全年業(yè)務(wù)培訓(xùn)11次，院校培訓(xùn)6次，參訓(xùn)達(dá)260人次，實(shí)現(xiàn)了多層次培訓(xùn)全覆蓋，促進(jìn)了干部隊(duì)伍業(yè)務(wù)素質(zhì)和崗位技能的提高。
三是狠抓績(jī)效管理。注重發(fā)揮績(jī)效考評(píng)“指揮棒”作用，建立周部署、月小結(jié)、季講評(píng)、年“結(jié)賬兌現(xiàn)”制度，形成全員定責(zé)、齊抓共管的工作格局。
(四)始終抓廉政建設(shè)不放松。注重吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，始終把廉政建設(shè)作為保底工程抓緊抓實(shí)。
一是從嚴(yán)落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”。堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入全年工作總體布局，與中心工作同部署、同落實(shí)、同考核。認(rèn)真落實(shí)主要領(lǐng)導(dǎo)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和紀(jì)檢組長(zhǎng)黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任，確保班子成員履行“一崗雙責(zé)”的責(zé)任。并先后邀請(qǐng)紀(jì)委、監(jiān)察員的相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)全局干部職工進(jìn)行警示教育，以案釋義，用案警人，使廣大黨員干部自覺(jué)把“干在當(dāng)下、成在實(shí)處”內(nèi)化于心，外化于行。
二是深入開展“紀(jì)律行動(dòng)”。在率先開展作風(fēng)紀(jì)律教育的基礎(chǔ)上，全面貫徹落實(shí)省、市局開展為期三年的“紀(jì)律行動(dòng)”規(guī)劃，認(rèn)真組織全體黨員干部學(xué)習(xí)了黨章、黨規(guī)、習(xí)近平總書記系列講話、《稅收違法行為處理規(guī)定》等，并以專題黨課、警示教育、支部討論、座談交流、征文比賽、全員考試為載體，與“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育和“干在實(shí)處、走在前列”活動(dòng)相結(jié)合，真正使黨紀(jì)條規(guī)成為不可觸碰的“高壓線”。
三是建立健全監(jiān)督機(jī)制。進(jìn)一步健全社會(huì)、群眾、輿論和黨政、紀(jì)檢監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，深入排查干部在依法行政、征收入庫(kù)、稅收政策、優(yōu)惠落實(shí)等方面存在的問(wèn)題，形成內(nèi)外雙查雙控，確保紀(jì)律風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)時(shí)時(shí)處在組織監(jiān)督之中。
(五)始終抓基層建設(shè)不放松。著眼基層長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，注重在整體提高上下功夫。
一是抓人員配備。采取公開選拔的方式，嚴(yán)格按照民主測(cè)評(píng)、能力測(cè)試、談話推薦、組織考察和競(jìng)爭(zhēng)上崗程序，公開選拔了7名股級(jí)干部到基層任職。調(diào)整了5名業(yè)務(wù)素質(zhì)高、責(zé)任心強(qiáng)的稅管員充實(shí)到基層所，優(yōu)化了基層干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提高了稅收征管質(zhì)效。
二是抓“軟實(shí)力”建設(shè)。為滿足基層干部職工物質(zhì)文化生活需要，立足基層基礎(chǔ)設(shè)施和環(huán)境資源現(xiàn)狀，在張范全力打造具有地稅特色的黨建、文化體系和精神家園，著力構(gòu)建“一帶一墻二廳三廊，即：庭院綠化帶、稅苑清風(fēng)文化墻、黨建、文化展廳和廉政、稅收、服務(wù)宣傳長(zhǎng)廊。修建活動(dòng)場(chǎng)所13500平方米，院內(nèi)綠化2000平方米，新建文化墻和黨建、文化展廳500平方米，安裝各類宣標(biāo)板牌30多幅，軟硬件建設(shè)得到了優(yōu)化和改善。
三是抓“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”評(píng)比。廣泛開展?fàn)巹?chuàng)“文明單位”、“青年文明號(hào)”、“黨員示范崗”、“最美xx區(qū)人”等系列活動(dòng)，激發(fā)廣大干部職工工作熱情和進(jìn)取精神。深化文明創(chuàng)建和社會(huì)延伸服務(wù)，組織義務(wù)獻(xiàn)血、“愛(ài)心助學(xué)”、走訪慰問(wèn)困難戶等公益活動(dòng)，贏得了黨委政府和納稅人的廣泛贊譽(yù)。分局和興仁中心稅務(wù)所(張范)先后被棗莊市表彰為“工人先鋒號(hào)”和“青年文明號(hào)”榮譽(yù)稱號(hào)。
二、存在的困難和矛盾。
(一)組織收入面臨復(fù)雜環(huán)境的新挑戰(zhàn)。一是土地使用稅清繳難。主要是地方經(jīng)濟(jì)不景氣，企業(yè)效益較差等因素影響。二是xx區(qū)的重點(diǎn)行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力下降。三是可增長(zhǎng)的稅源較少。受“營(yíng)改增”因素影響，地方稅收明顯下降?，F(xiàn)有財(cái)稅體制下，如何保持稅收的可持續(xù)增長(zhǎng)，是我們面臨的重大挑戰(zhàn)。
(二)改革效能面臨深度釋放的新要求。新型征管模式的持續(xù)升級(jí)，較好地發(fā)揮了提升征管質(zhì)效的機(jī)制優(yōu)勢(shì)。但對(duì)照構(gòu)建現(xiàn)代化稅收征管體系的目標(biāo)要求，征管改革還處于深化提高階段。尤其是營(yíng)改增后，在增強(qiáng)征納雙方對(duì)征管模式的適應(yīng)性方面，對(duì)內(nèi)，如何引導(dǎo)稅務(wù)干部增強(qiáng)責(zé)任和協(xié)作意識(shí);對(duì)外，如何提升納稅遵從，都是必須著力解決的關(guān)鍵問(wèn)題。
(三)執(zhí)法服務(wù)面臨期望攀升的新考驗(yàn)。隨著社會(huì)公民法律意識(shí)的不斷增強(qiáng)，納稅人權(quán)益保障需求日益拓展，社會(huì)各界監(jiān)督力度逐步加大，對(duì)地稅部門依法行政水平和納稅服務(wù)能力提出了更高要求。如何引導(dǎo)稅務(wù)干部在執(zhí)法管理中增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)、在納稅服務(wù)中發(fā)揮主觀能動(dòng)性，是我們?cè)趫?zhí)法服務(wù)過(guò)程中面臨的新考驗(yàn)。
(四)作風(fēng)素質(zhì)面臨持續(xù)提升的新課題。隨著崗位技能提升工程、績(jī)效管理的深入實(shí)施，廣大干部職工的基本素養(yǎng)和技能得到普遍提高;加上地稅文化的引領(lǐng)、廉政作風(fēng)建設(shè)的持續(xù)加強(qiáng)，地稅形象得到了的廣泛認(rèn)同。因受各種因素的影響和制約，仍然存在一著深層次的矛盾和問(wèn)題，導(dǎo)致部分干部職工精神懈怠、動(dòng)力不足。
三、2017年工作打算。
面對(duì)省市局、xx區(qū)黨委管委新要求和分局建設(shè)發(fā)展的新任務(wù)，結(jié)合財(cái)稅體制改革實(shí)際，2017年，分局將著力從以下幾個(gè)方面下功夫。
(一)強(qiáng)化分析比對(duì)，摸清稅源底數(shù)。圍繞轄區(qū)稅源結(jié)構(gòu)特點(diǎn)，充分發(fā)揮第三方信息作用，加大對(duì)主體稅種、重點(diǎn)企業(yè)、零散稅源分析比對(duì)力度。在做好日常收入分析的基礎(chǔ)上，充分利用各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，深入開展稅收實(shí)際負(fù)擔(dān)率分析、收入負(fù)擔(dān)率分析、核定征收、減免稅、虧損企業(yè)以及重點(diǎn)行業(yè)的稅源分析;各稅占收入比重分析、分項(xiàng)目結(jié)構(gòu)分析以及重點(diǎn)項(xiàng)目收入分析，進(jìn)一步提高稅源管理水平。
(二)強(qiáng)化征收管理，做到應(yīng)收盡收。充分發(fā)揮xx區(qū)黨委管委稅收保障工作職能作用，著力抓好個(gè)人所得稅、財(cái)產(chǎn)行為稅和資源稅征收管理。扎實(shí)開展年收入12萬(wàn)元以上納稅人自行申報(bào)工作;充分發(fā)揮“信息管稅”作用，強(qiáng)化“以地控稅”措施，加大房產(chǎn)稅、土地使用稅征管力度;從嚴(yán)征收建筑業(yè)砂石資源稅，防范執(zhí)法風(fēng)險(xiǎn)。同時(shí)，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策，引導(dǎo)企業(yè)和個(gè)人用足、用好各項(xiàng)優(yōu)惠政策，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展。
(三)強(qiáng)化多方融合，深化國(guó)地稅合作。深化國(guó)地稅服務(wù)融合、執(zhí)法整合、信息聚合,著力在聯(lián)合做好稅源管理、聯(lián)合開展納稅評(píng)估、聯(lián)合開展風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控、聯(lián)合開展稅務(wù)稽查、聯(lián)合加強(qiáng)稅種管理、聯(lián)合開展稅收分析建立長(zhǎng)效機(jī)制，真正把合作成果體現(xiàn)在增收上。同時(shí)，進(jìn)一步深化綜合治稅辦公室合作，切實(shí)發(fā)揮委托代征作用，通過(guò)合作辦稅,優(yōu)化納稅服務(wù)，提高服務(wù)效能，避免稅款流失，最大限度地提高組織收入質(zhì)量和效益。
(四)強(qiáng)化人才培養(yǎng)，打牢隊(duì)伍基礎(chǔ)。牢固樹立抓人才就是抓稅收的理念，以黨建為準(zhǔn)繩，以廉政建設(shè)為牽引，以績(jī)效管理為抓手，扎實(shí)推進(jìn)“兩學(xué)一做”、“紀(jì)律行動(dòng)”深入持久開展，進(jìn)一步提高全體黨員干部的黨性覺(jué)悟、職業(yè)道德素質(zhì)、廉潔自律意識(shí)，為人才強(qiáng)稅注入生機(jī)活力。
稅務(wù)局工作總結(jié)及計(jì)劃范文（13篇）篇十
根據(jù)《__市呈貢區(qū)人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)呈貢區(qū)迎接全市20__年政府信息與政務(wù)公開工作考核實(shí)施方案的通知》要求，現(xiàn)將呈貢區(qū)國(guó)家稅務(wù)局20__年政府信息與政務(wù)公開工作情況總結(jié)如下。
一、基本情況。
20__年區(qū)局的政府信息與政務(wù)公開工作，按照《中華人民共和國(guó)政府信息公開條例》、《中共__市委辦公廳____人民政府辦公廳印發(fā)關(guān)于全面推進(jìn)全市政務(wù)公開工作的實(shí)施意見的通知》和《中共x_市呈貢區(qū)委辦公室x_市呈貢區(qū)人民政府辦公室印發(fā)關(guān)于全面推進(jìn)全區(qū)政務(wù)公開工作的實(shí)施意見的通知》要求，在呈貢區(qū)委區(qū)政府、___市國(guó)家稅務(wù)局指導(dǎo)下根據(jù)區(qū)局的實(shí)際工作情況，克服困難，改進(jìn)上一年度的不足認(rèn)真開展政府信息與政務(wù)公開工作。
結(jié)合人員變動(dòng)調(diào)整了區(qū)局政府信息公開及政務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并專門配備了2名工作人員負(fù)責(zé)政府信息公開工作和管理政府信息公開網(wǎng)上登錄工作，從而確保此項(xiàng)工作的順利開展。截至20__年11月30日，政府信息與政務(wù)公開工作運(yùn)行正常。
按照《中華人民共和國(guó)政府信息公開條例》、《呈貢區(qū)政府信息公開工作評(píng)議考核辦法》、《呈貢區(qū)20__年政務(wù)公開工作要點(diǎn)》等相關(guān)文件精神，區(qū)局調(diào)整更新了《呈貢區(qū)國(guó)稅局政府信息公開目錄》、《呈貢區(qū)國(guó)稅局政府信息公開指南》，進(jìn)一步完善了本單位信息公開領(lǐng)導(dǎo)小組的工作責(zé)任制，切實(shí)抓好組織領(lǐng)導(dǎo)、明確工作機(jī)構(gòu)和人員配備的三方面落實(shí)。
根據(jù)區(qū)政府辦公室《__市呈貢區(qū)人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)呈貢區(qū)迎接全市20__年政府信息與政務(wù)公開工作考核實(shí)施方案的通知》要求，區(qū)局及時(shí)根據(jù)內(nèi)部組織機(jī)構(gòu)調(diào)整的情況及電話、傳真、電子郵箱等聯(lián)系方式在門戶網(wǎng)站上全面公開，公開機(jī)構(gòu)職能、政策法規(guī)、政策解讀、辦稅流程、征管規(guī)定、工作動(dòng)態(tài)、業(yè)務(wù)等各類信息，方便申請(qǐng)人提出申請(qǐng)或自行查閱。
區(qū)局門戶網(wǎng)站上的各類待處理事項(xiàng)按照信息類別對(duì)應(yīng)工作制度及流程進(jìn)行內(nèi)部審核流轉(zhuǎn)，最后由專人完成網(wǎng)站的信息上報(bào)，通過(guò)中國(guó)呈貢網(wǎng)、云南省人民政府重點(diǎn)工作通報(bào)網(wǎng)站、呈貢國(guó)稅辦稅服務(wù)廳顯示屏、呈貢國(guó)稅官方微信、微博等平臺(tái)等多種方式集中發(fā)布,保證公開信息的準(zhǔn)確、及時(shí)、完整。
二、主動(dòng)公開政府信息情況。
區(qū)局從20__年以來(lái)至20__年11月30日累計(jì)主動(dòng)公開政府信息157條次。其中公示公告125條，工作動(dòng)態(tài)32條。在呈貢國(guó)稅官方微博公開信息188條，官方微信平臺(tái)公開信息188條，主要內(nèi)容涉及稅收政策更新、政策解讀、納稅時(shí)間調(diào)整、對(duì)外服務(wù)電話公示及日常工作動(dòng)態(tài)等內(nèi)容。
20__年區(qū)局沒(méi)有收到納稅人及其他組織的申請(qǐng)，無(wú)依申請(qǐng)公開事項(xiàng)。
四、工作亮點(diǎn)、存在問(wèn)題及改進(jìn)建議。
工作中的亮點(diǎn)：能及時(shí)在相關(guān)網(wǎng)站、官方微博、微信平臺(tái)發(fā)布傳遞相關(guān)稅收政策和工作動(dòng)態(tài)。
存在問(wèn)題：信息公開常態(tài)化有待加強(qiáng)，工作人員專業(yè)知識(shí)及綜合素質(zhì)有待提高。改進(jìn)措施：進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)政治敏銳性和大局觀念性的教育培訓(xùn)，不斷提高工作人員綜合素質(zhì)。
改進(jìn)建議：進(jìn)一步加強(qiáng)基層工作人員相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。有條件組織觀摩學(xué)習(xí)，拓展視野。提高基層工作人員積極應(yīng)對(duì)政府信息與政務(wù)公開工作新常態(tài)的工作能力。
稅務(wù)局工作總結(jié)及計(jì)劃范文（13篇）篇十一
截止到2016年12月30日，合作區(qū)分局累計(jì)組織國(guó)、地稅稅費(fèi)收入共計(jì)14079萬(wàn)元，其中國(guó)稅入庫(kù)3723萬(wàn)元，較去年同期增加了3501萬(wàn)元，增幅1757.93%，;地稅入庫(kù)10356萬(wàn)元，較去年同期減少4899萬(wàn)元，降幅32.12%，按時(shí)圓滿完成全年預(yù)期目標(biāo)，并為全局組織收入統(tǒng)籌做出重要貢獻(xiàn)。
2016年在面臨經(jīng)濟(jì)形勢(shì)嚴(yán)峻、房地產(chǎn)市場(chǎng)蕭條、結(jié)構(gòu)性減稅情況下，我分局迎難而上、多措并舉，全力確保目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。具體采取以下措施：
1、調(diào)整工作思路，改變管理模式。分局堅(jiān)持中心工作不動(dòng)搖，改變管理思路，轉(zhuǎn)變模式，向管理要稅收。將稅源管理模式由以往的稅管員專管戶的方式調(diào)整為稅管員管事、管項(xiàng)目，避免主客觀因素導(dǎo)致的稅收管理漏洞。調(diào)整班子各分管局長(zhǎng)分管工作，按照銷售不動(dòng)產(chǎn)、建筑安裝業(yè)、工業(yè)加工企業(yè)、土地使用稅等行業(yè)和項(xiàng)目分類強(qiáng)化管理。規(guī)范企業(yè)管理，要求企業(yè)必須按時(shí)申報(bào)，對(duì)于不按時(shí)申報(bào)的要嚴(yán)格執(zhí)行加收滯納金，加大處罰力度。從根本上規(guī)范企業(yè)納稅行為，為稅收管理和組織征收打好基礎(chǔ)。
2、成立專項(xiàng)工作小組，科學(xué)規(guī)范管理。為更加規(guī)范有序開展各項(xiàng)工作，合作區(qū)稅務(wù)分局成立稅收風(fēng)險(xiǎn)管理小組、棚戶區(qū)改造稅收清算及與城投公司對(duì)接工作組、房地產(chǎn)清欠及土地增值稅清算專項(xiàng)工作組、建安清理清欠專項(xiàng)工作組、土地使用稅專項(xiàng)管理工作組、成立法治稅務(wù)示范基地創(chuàng)建專項(xiàng)工作領(lǐng)導(dǎo)組共六個(gè)專項(xiàng)管理工作小組，對(duì)分局各項(xiàng)工作全盤統(tǒng)籌，重點(diǎn)部署，保證各項(xiàng)工作責(zé)任到位，及時(shí)高效貫徹落實(shí)。
3、下大力度加強(qiáng)房產(chǎn)建筑安裝企業(yè)的管理。全面調(diào)整工作思路，結(jié)合“營(yíng)改增”工作各項(xiàng)要求，對(duì)房地產(chǎn)建筑安裝業(yè)企業(yè)調(diào)整管理模式，大力度強(qiáng)化管理，提高稅源管理人員素質(zhì)，從源頭開始嚴(yán)格管理，及時(shí)申報(bào)、及時(shí)征收，做好項(xiàng)目登記和動(dòng)態(tài)檔案管理工作。
在保障清繳欠稅的同時(shí)，堅(jiān)決杜絕出現(xiàn)新欠。堅(jiān)持“抓大不放小”原則，對(duì)于以往存在的欠稅全面清繳，采取約談、下達(dá)《稅務(wù)事項(xiàng)通知書》、《責(zé)令限期整改通知書》、《催報(bào)催繳通知書》，采取稅收保全措施等方式下大力氣清繳欠稅，杜絕新欠。
3.加強(qiáng)對(duì)工業(yè)企業(yè)規(guī)范管理，提高風(fēng)險(xiǎn)防控意識(shí)。以“營(yíng)改增”工作要求和風(fēng)險(xiǎn)防控為指向，對(duì)工業(yè)加工企業(yè)進(jìn)一步加強(qiáng)管理，規(guī)范企業(yè)申報(bào)，摸清稅源基礎(chǔ)情況，確保各項(xiàng)收入按時(shí)、按量均衡入庫(kù)，嚴(yán)防風(fēng)險(xiǎn)。在確保各項(xiàng)稅款應(yīng)收盡收的同時(shí)，加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防控，完善審批及審議制度，對(duì)一般納稅人增值稅專用發(fā)票的申請(qǐng)、領(lǐng)用、開具進(jìn)行嚴(yán)格審核與管理，加強(qiáng)后續(xù)管理與監(jiān)督。增值稅一般納稅人在日常管理中不斷跟進(jìn)措施，強(qiáng)化監(jiān)督，切實(shí)加強(qiáng)增值稅專用發(fā)票的管理，提高風(fēng)險(xiǎn)防控意識(shí)。多渠道對(duì)納稅人在增值稅發(fā)票使用和杜絕虛開方面進(jìn)行宣傳。
4、完善存量房稅收管理，落實(shí)各項(xiàng)稅收政策。全面推開“營(yíng)改增”試點(diǎn)之后，存量房交易稅款征收管理有較大變化，分局進(jìn)一步加大管理力度，強(qiáng)化存量房交易管理，同時(shí)嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策，使納稅人享受“營(yíng)改增”稅制改革及各項(xiàng)政策福利。截至目前我局二手房累計(jì)交易量465筆，同比增幅7.39%，累計(jì)征收稅款242.58萬(wàn)元，同比減少35.8%。2016年12月經(jīng)過(guò)一年溝通和籌備，存量房評(píng)估軟件即將上線運(yùn)行，分局有專人投入學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，確保軟件上線優(yōu)化存量房交易稅收管理，提高征管科學(xué)化水平，提高納稅人滿意度。
5、不斷加強(qiáng)與政府部門的溝通協(xié)調(diào)，全力保障稅收。我局通過(guò)不斷加強(qiáng)與市局和市政府的溝通協(xié)調(diào)打造信息共享機(jī)制，及時(shí)向市局和市政府匯報(bào)經(jīng)濟(jì)稅源形勢(shì)及組織收入情況，對(duì)政府棚戶區(qū)改造銷售不動(dòng)產(chǎn)稅收、312公路耕地占用稅和市政工程等重點(diǎn)項(xiàng)目及時(shí)跟進(jìn)，保障稅收及時(shí)入庫(kù)。加強(qiáng)與政府部門的信息共享，及時(shí)解決組織收入工作中存在的困難和問(wèn)題。與財(cái)政局、工商局、住建局、國(guó)土局、公安局等部門的協(xié)作機(jī)制，實(shí)現(xiàn)信息共享、協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)、合力促收，全力保障做好組織收入及各項(xiàng)工作，為全局稅收統(tǒng)籌規(guī)劃傾盡全力，為地方經(jīng)濟(jì)保駕護(hù)航。
(二)全面打好“營(yíng)改增”組織攻堅(jiān)戰(zhàn)。
我分局主管全市房地產(chǎn)業(yè)和建筑行業(yè)，是此次全面推開營(yíng)改增試點(diǎn)工作的重要環(huán)節(jié)。分局充分發(fā)揮國(guó)、地稅不分家的優(yōu)勢(shì)，完善合作模式，及時(shí)高效完成各項(xiàng)工作，全面助力稅制成功轉(zhuǎn)換。在營(yíng)改增工作進(jìn)程中，高度重視，重點(diǎn)部署，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，制定工作《營(yíng)改增工作事項(xiàng)表》，分工明確、責(zé)任到位，確保工作順利開展。在各時(shí)間節(jié)點(diǎn)保質(zhì)保量完成各環(huán)節(jié)工作。
及時(shí)完成上級(jí)下發(fā)“營(yíng)改增”試點(diǎn)納稅人戶籍確認(rèn)工作，納稅人稅種登記、票種核定工作和一般納稅人的資格認(rèn)定工作，對(duì)用票戶完成增值稅稅控設(shè)備發(fā)行和增值稅專票、增值稅普票的發(fā)票發(fā)售工作。及時(shí)組織部署測(cè)試共組順利開展。營(yíng)改增組織和開展培訓(xùn)12次，并對(duì)納稅人進(jìn)行一對(duì)一輔導(dǎo)。重視營(yíng)改增宣傳，通過(guò)多種渠道線上線下結(jié)合多方位宣傳，報(bào)送營(yíng)改增簡(jiǎn)報(bào)30余篇，并發(fā)表在區(qū)局和媒體。在“營(yíng)改增”工作開展中及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、查找問(wèn)題，從根本上強(qiáng)化管理，打好稅制改革攻堅(jiān)戰(zhàn)。
(三)嚴(yán)格落實(shí)績(jī)效考核制度，提高工作質(zhì)效。
合作區(qū)稅務(wù)分局高度重視績(jī)效管理，按照市局要求積極部署績(jī)效管理各項(xiàng)工作。嚴(yán)格落實(shí)績(jī)效考核制度，對(duì)各項(xiàng)指標(biāo)及時(shí)督查催辦，限時(shí)完成，責(zé)任到人。對(duì)上級(jí)下達(dá)的績(jī)效管理工作精神，合作區(qū)分局高度重視，按照區(qū)局和市局下達(dá)的共性指標(biāo)要求，明確考核，責(zé)任到部門，落實(shí)到責(zé)任人，使各項(xiàng)工作高標(biāo)準(zhǔn)，高要求，規(guī)范執(zhí)行，全面提高工作質(zhì)效。今年以來(lái)在績(jī)效考評(píng)中取得優(yōu)異的成績(jī)，截至目前，在績(jī)效管理信息系統(tǒng)中總分綜合排名第一名。
(四)加大征管力度，提高稅收管理質(zhì)量。
1、摸清稅源底數(shù)、加強(qiáng)稅收分析。2016年以營(yíng)改增工作為契機(jī)，梳理稅源管戶信息。合作區(qū)分局共管轄企業(yè)309戶。國(guó)稅管戶國(guó)地共管戶194戶：其中正常企業(yè)166戶，正常企業(yè)中建筑業(yè)70戶，房地產(chǎn)業(yè)38戶，工業(yè)企業(yè)58戶;非正常企業(yè)28戶，其中房地產(chǎn)業(yè)7戶，制造業(yè)21戶。報(bào)驗(yàn)登記115戶：其中房地產(chǎn)業(yè)1戶，建筑業(yè)114戶。分局堅(jiān)持依法治稅、應(yīng)收盡收，強(qiáng)化稅源管理，創(chuàng)新征管方式，深入企業(yè)調(diào)查摸底。
對(duì)房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)按項(xiàng)目逐一進(jìn)行調(diào)查摸底，摸清欠稅戶數(shù)、欠稅成因、欠稅數(shù)額、償欠能力等情況，實(shí)施動(dòng)態(tài)跟蹤監(jiān)控。完善項(xiàng)目檔案管理，電子檔案和紙質(zhì)檔案并行，一戶一檔，實(shí)時(shí)更新即時(shí)對(duì)信息更新匯總，信息共享，形成稅源管理臺(tái)賬。對(duì)重點(diǎn)稅源進(jìn)行專項(xiàng)分析，對(duì)各項(xiàng)目的投資情況、銷售情況、分稅種繳稅情況等實(shí)行電子信息與紙質(zhì)信息雙重分析管理，加強(qiáng)對(duì)欠稅的催繳力度，進(jìn)一步健全多層次、多角度的監(jiān)控體系。
2、切實(shí)開展城鎮(zhèn)土地使用稅的清查工作。為了進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范城鎮(zhèn)土地使用稅稅源管理，提高科學(xué)化管理水平，我科室對(duì)二連宇泰房地產(chǎn)開發(fā)有限公司等企業(yè)名下閑置土地的土地使用稅繳納情況進(jìn)行調(diào)查研究，調(diào)查內(nèi)容包括：土地所有人信息、企業(yè)名下土地信息等。經(jīng)調(diào)查發(fā)現(xiàn)，內(nèi)蒙古藍(lán)宇地房地產(chǎn)開發(fā)有限公司等個(gè)別企業(yè)，新取得土地后并未在我分局辦理登記及繳納土地使用稅，對(duì)此，已對(duì)該企業(yè)進(jìn)行責(zé)令改正，并加收滯納金。
3、規(guī)范增值稅專用發(fā)票管理，提高風(fēng)險(xiǎn)防控意識(shí)。為進(jìn)一步加強(qiáng)增值稅專用發(fā)票管理工作，有效防范稅收風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生和遏制納稅人倒賣虛開增值稅專用發(fā)票現(xiàn)象。我局再次深入開展增值稅專用發(fā)票的清理檢查工作。對(duì)我局一般納稅人專用發(fā)票的領(lǐng)購(gòu)、保管、最高開票限額等內(nèi)容進(jìn)行檢查，檢查面達(dá)到100%。
同時(shí)就我轄區(qū)內(nèi)納稅人對(duì)服務(wù)單位專用設(shè)備銷售的評(píng)價(jià)、對(duì)服務(wù)單位培訓(xùn)服務(wù)的評(píng)價(jià)、對(duì)服務(wù)單位日常技術(shù)維護(hù)服務(wù)質(zhì)量的評(píng)價(jià)、對(duì)服務(wù)單位服務(wù)質(zhì)量的綜合評(píng)價(jià)、綜合滿意度等8項(xiàng)內(nèi)容通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查的方式進(jìn)行抽查。調(diào)查面達(dá)30.4%。其中一般納稅人4戶，小規(guī)模納稅人3戶。經(jīng)調(diào)查，納稅人對(duì)服務(wù)單位的各項(xiàng)服務(wù)均相當(dāng)滿意，綜合滿意度達(dá)100%。
4、耕地占用稅的管理實(shí)現(xiàn)新突破。分局不斷強(qiáng)化對(duì)耕地占用稅的管理，加強(qiáng)與市局和政府部門的溝通協(xié)調(diào)，強(qiáng)化征管手段，實(shí)現(xiàn)耕地占用稅突破1500萬(wàn)元大關(guān)。自2015年，合作區(qū)分局對(duì)“二滿線”(國(guó)道331)工程開始征收臨時(shí)用地耕地占用稅。2016年1月5日，征收415萬(wàn)元;2016年3月29日，征收1172.78萬(wàn)元，累計(jì)征收1587.78萬(wàn)元。強(qiáng)化耕地占用稅稅收征管，堵塞稅收漏洞，挖潛補(bǔ)漏，在保障組織收入的同時(shí)為增加財(cái)政收入，壯大地方經(jīng)濟(jì)起到進(jìn)一步的促進(jìn)作用。
6、落實(shí)征管規(guī)范，完善內(nèi)控機(jī)制。扎實(shí)落實(shí)《全國(guó)稅收征管規(guī)范(1.1版)》，嚴(yán)格稅收?qǐng)?zhí)法流程，規(guī)范稅務(wù)文書下達(dá)。做好三證合一工作，已完成40戶三證合一登記和歸檔工作。率先完成內(nèi)控風(fēng)險(xiǎn)防御和管理評(píng)價(jià)系統(tǒng)(red系統(tǒng)升級(jí)版)上線運(yùn)行工作，按時(shí)完成上線工作及各項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)工作，切實(shí)加強(qiáng)內(nèi)控機(jī)制防御和管理，發(fā)揮內(nèi)控系統(tǒng)重要作用。全面做好各項(xiàng)征管工作，不斷提升內(nèi)控機(jī)制信息化水平，防范稅收風(fēng)險(xiǎn)、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，明確工作重點(diǎn)和工作時(shí)限，風(fēng)險(xiǎn)處置工作落到實(shí)處。
(五)扎實(shí)推進(jìn)納服規(guī)范，提升服務(wù)水平，提高納稅人滿意度。
1、扎實(shí)推進(jìn)納稅服務(wù)規(guī)范最新版，積極開展便民辦稅春風(fēng)行動(dòng)。2016年繼續(xù)全面落實(shí)納服升級(jí)規(guī)范，結(jié)合“營(yíng)改增”等重點(diǎn)工作，組織全員學(xué)習(xí)，在業(yè)務(wù)過(guò)程中按照納服規(guī)范執(zhí)行，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)反饋，及時(shí)調(diào)整，扎實(shí)推進(jìn)，落實(shí)到位，全面提高納稅服務(wù)水平。積極組織開展“便民辦稅春風(fēng)行動(dòng)”。從今年3月起，按照區(qū)局部署與市局安排，合作區(qū)辦稅大廳著力解決在行政審批、辦事效率、服務(wù)意識(shí)、辦稅負(fù)擔(dān)、納稅誠(chéng)信、規(guī)范執(zhí)法等方面存在的問(wèn)題。
堅(jiān)決執(zhí)行落實(shí)便民辦稅措施43項(xiàng)，以及首問(wèn)責(zé)任制、領(lǐng)導(dǎo)帶班制等納服政策，全方位實(shí)現(xiàn)了政策服務(wù)、登記辦理、發(fā)票領(lǐng)用、多元辦稅、涉稅審批、投訴處理“六提速”，進(jìn)一步減輕了納稅人資料報(bào)送負(fù)擔(dān)、表單填寫負(fù)擔(dān)和稅務(wù)檢查負(fù)擔(dān)。
2、大力推廣銀稅互動(dòng)。自2016年7月以來(lái)，分局積極響應(yīng)國(guó)家稅務(wù)總局“銀稅互動(dòng)”助力小微企業(yè)發(fā)展的號(hào)召，開展了“銀稅互動(dòng)”宣傳推廣活動(dòng)，重點(diǎn)對(duì)20多家信用等級(jí)良好的納稅人進(jìn)行了專項(xiàng)政策解讀和問(wèn)題解答。通過(guò)設(shè)立“銀稅互動(dòng)”咨詢窗口、發(fā)放“銀稅互動(dòng)”宣傳資料、在辦稅服務(wù)廳宣傳屏幕播放“銀稅互動(dòng)”短片、專人負(fù)責(zé)推廣“內(nèi)蒙古銀稅互動(dòng)”微信平臺(tái)等方式，將“銀稅互動(dòng)”相關(guān)政策宣傳到位，截至目前我分局已在內(nèi)蒙古銀稅互動(dòng)平臺(tái)協(xié)助納稅人申請(qǐng)注冊(cè)106戶，注冊(cè)率為61.1%。
3、積極落實(shí)全區(qū)通辦。根據(jù)《內(nèi)蒙古自治區(qū)國(guó)家稅務(wù)局推行辦稅事項(xiàng)自治區(qū)內(nèi)通辦的實(shí)施方案》和市局相關(guān)工作要求，合作區(qū)分局積極部署落實(shí)全區(qū)通辦工作。9月5日，成功為個(gè)體工商戶納稅人億源貿(mào)易商行辦理了發(fā)票領(lǐng)購(gòu)業(yè)務(wù)，領(lǐng)用增值稅普通發(fā)票20份。這是合作區(qū)分局嚴(yán)格按照《方案》具體要求辦理的第一筆通辦業(yè)務(wù)。
分局積極組織人員學(xué)習(xí)，通過(guò)大屏幕宣傳欄公告、稅企微信群等方式多點(diǎn)宣傳，使納稅人應(yīng)知盡知，方便納稅人及時(shí)享受到全區(qū)通辦帶來(lái)的便利，同時(shí)積極優(yōu)化通辦業(yè)務(wù)辦稅效率，及時(shí)與市局各科室聯(lián)系溝通，不斷完善全區(qū)通辦業(yè)務(wù)的各項(xiàng)后續(xù)工作。
4、逐步推行全職能窗口。分局今年以來(lái)不斷發(fā)揮創(chuàng)新思路，整理調(diào)配資源、優(yōu)化配置，積極推行全職能窗口。加強(qiáng)人員綜合素質(zhì)培養(yǎng)，將正式人員和有能力的年輕稅干全部?jī)?yōu)先安排在窗口，并通過(guò)組織學(xué)習(xí)加強(qiáng)培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)能力。對(duì)設(shè)備完善進(jìn)一步溝通協(xié)調(diào)，不斷強(qiáng)化辦稅人員業(yè)務(wù)水平。
6、提高服務(wù)質(zhì)量，培養(yǎng)綜合人才。為適應(yīng)新常態(tài)下稅收工作發(fā)展，對(duì)分局內(nèi)部人員進(jìn)行了崗位微調(diào)，充分挖掘年輕干部的工作潛力，提高工作積極性，真正實(shí)現(xiàn)“一崗?fù)ā保瑸檫M(jìn)一步提高納服質(zhì)量打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。推行蒙漢英“三語(yǔ)服務(wù)”，實(shí)行“涉外服務(wù)窗口”和“abcd崗位制度”，提升崗位技能;推行“局長(zhǎng)帶班制度”，實(shí)行“首問(wèn)責(zé)任制”，推行志愿服務(wù)崗，開辟“營(yíng)改增”綠色通道，為納稅人提供咨詢導(dǎo)稅服務(wù)。
7、優(yōu)化納稅服務(wù)，加強(qiáng)宣傳，提高納稅共識(shí)。將稅法宣傳月活動(dòng)精神落實(shí)到位，以辦稅服務(wù)廳和納稅服務(wù)交流平臺(tái)為依托，加強(qiáng)稅收知識(shí)、“營(yíng)改增”政策宣傳，對(duì)納稅人的權(quán)利義務(wù)、當(dāng)前優(yōu)惠政策、便民措施等重點(diǎn)宣傳講解。深入實(shí)地向納稅人問(wèn)需求，零距離傾聽取納稅人的呼聲。通過(guò)12366熱線、稅企微信交流群等平臺(tái)，加強(qiáng)稅企溝通交流，優(yōu)化服務(wù)，提高納稅共識(shí)。
(六)狠抓隊(duì)伍建設(shè)，提升精神文明程度。
2、聚焦干部作風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)格紀(jì)律整頓。針對(duì)年初區(qū)局紀(jì)檢組檢查出現(xiàn)的問(wèn)題，有針對(duì)性進(jìn)行改進(jìn)，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，整頓工作作風(fēng)。落實(shí)中央“三嚴(yán)三實(shí)”要求，開展專題教育，抓好作風(fēng)建設(shè)。按照中央八項(xiàng)規(guī)定，要求分局全體成員嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律。嚴(yán)格履行請(qǐng)銷假制度、上班簽到制度、著裝制度等細(xì)微處，同時(shí)認(rèn)真執(zhí)行黨員干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)禁吃、拿、卡、要、報(bào)等現(xiàn)象的發(fā)生。
3、抓好精神文明建設(shè)，積極開展法治稅務(wù)示范基地工作。今年以來(lái)我局積極開展精神文明建設(shè)、工青婦各項(xiàng)工作，繼續(xù)跟進(jìn)文明單位復(fù)查驗(yàn)收工作，有序推進(jìn)法治稅務(wù)示范基地創(chuàng)建工作。今年10月，我分局被內(nèi)蒙古自治區(qū)地方稅務(wù)局評(píng)為全區(qū)法治稅務(wù)示范基地。我分局以此高度重視向其他示范基地學(xué)習(xí)，并以此為契機(jī)，強(qiáng)化分局管理的規(guī)范性和示范性，推進(jìn)全局整體依法治稅工作取得新進(jìn)展。
5、加強(qiáng)干部培訓(xùn)，提高綜合素質(zhì)。結(jié)合全面推開“營(yíng)改增”工作要求，組織全體稅干加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高對(duì)新精神、新政策、新業(yè)務(wù)、新形勢(shì)進(jìn)行認(rèn)識(shí)和覺(jué)悟，全面提升干部綜合素質(zhì)。通過(guò)國(guó)稅系統(tǒng)網(wǎng)校培訓(xùn)平臺(tái)，學(xué)習(xí)理論業(yè)務(wù)知識(shí)，積極組織人員參加市委和市局組織開展的各項(xiàng)活動(dòng)，打造分局良好氛圍，樹立良好精神風(fēng)貌打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
(七)全面深化黨風(fēng)廉政建設(shè)，打造作風(fēng)建設(shè)新常態(tài)。
全面深化黨風(fēng)廉政建設(shè)，由紀(jì)檢監(jiān)察員專職紀(jì)檢監(jiān)察工作，與市局及市委紀(jì)檢監(jiān)察部門建立聯(lián)系機(jī)制，為分局開展常規(guī)紀(jì)檢監(jiān)察工作、規(guī)避稅收?qǐng)?zhí)法風(fēng)險(xiǎn)創(chuàng)造條件。開展“鞏固深化拓展”，強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)。根據(jù)稅務(wù)系統(tǒng)自查自糾工作要求，對(duì)分局各方面工作全面自查自糾，并就發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)匯報(bào)整改。要求全體黨員自覺(jué)遵守組織制度，嚴(yán)于律己，提供黨性觀念，創(chuàng)新黨課學(xué)習(xí)方式豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，講黨課范圍擴(kuò)大到重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象和積極分子，并做到依靠組織、服從組織、時(shí)時(shí)刻刻心中要有組織，保證各類“兩學(xué)一做”教育活動(dòng)順利開展。
2016年7月，合作區(qū)稅務(wù)分局黨支部被自治區(qū)地稅局評(píng)為全區(qū)地稅系統(tǒng)先進(jìn)基層黨組織榮譽(yù)。分局持續(xù)全面落實(shí)“兩學(xué)一做”和十八屆六中全會(huì)精神，重點(diǎn)圍繞“落實(shí)從嚴(yán)治黨打造稅務(wù)鐵軍”及群眾路線整改落實(shí)情況、“三嚴(yán)三實(shí)”落實(shí)情況、黨建工作進(jìn)展、納稅服務(wù)規(guī)范化、績(jī)效改進(jìn)情況等，持續(xù)加強(qiáng)全局思想作風(fēng)、學(xué)習(xí)作風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)建設(shè)，以作風(fēng)建設(shè)新常態(tài)推進(jìn)全分局各項(xiàng)工作新發(fā)展。
二、2017年工作安排。
(一)堅(jiān)持中心工作不動(dòng)搖，加強(qiáng)征稅舉措，力保稅收任務(wù)完成。
1、強(qiáng)化科學(xué)管理模式,落實(shí)分級(jí)分類管理方案。在整體經(jīng)濟(jì)形勢(shì)嚴(yán)峻的背景下，我分局將繼續(xù)攻堅(jiān)克難，務(wù)實(shí)創(chuàng)新，堅(jiān)持中心工作不動(dòng)搖，繼續(xù)完善大稅源管理模式，向管理要稅收。各分管局長(zhǎng)按照銷售不動(dòng)產(chǎn)、建筑安裝業(yè)、工業(yè)加工企業(yè)、土地使用稅等稅種分類強(qiáng)化管理。規(guī)范企業(yè)管理，從根本上規(guī)范企業(yè)納稅行為，為稅收管理和組織征收打好基礎(chǔ)。扎實(shí)開展納稅人分級(jí)分類管理工作，提高征管質(zhì)量和效率，提高納稅人納稅遵從度和滿意度，提高依法治稅水平。
2、加強(qiáng)對(duì)企業(yè)規(guī)范管理，提高風(fēng)險(xiǎn)防控意識(shí)。以“營(yíng)改增”工作為契機(jī)，全面調(diào)整工作思路，對(duì)管戶實(shí)行分類、規(guī)范化管理，提高風(fēng)險(xiǎn)防控意識(shí)。對(duì)房地產(chǎn)、建筑業(yè)企業(yè)從源頭開始嚴(yán)格管理，堅(jiān)持“抓大不放小”原則，對(duì)于以往存在的欠稅要全面清繳，采取約談、下達(dá)《稅務(wù)事項(xiàng)通知書》、《責(zé)令限期整改通知書》、《催報(bào)催繳通知書》，凍結(jié)賬戶等有力措施，下大力氣清繳。
對(duì)新開工的項(xiàng)目要及時(shí)跟進(jìn)，做好項(xiàng)目登記和動(dòng)態(tài)檔案管理工作。對(duì)部分稅源人崗位進(jìn)行調(diào)整，加強(qiáng)稅源人整體素質(zhì)。對(duì)工業(yè)加工企業(yè)進(jìn)一步加強(qiáng)管理，規(guī)范企業(yè)申報(bào)，確保各項(xiàng)收入按時(shí)、按量均衡入庫(kù)，加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防控，完善審批制度，對(duì)一般納稅人增值稅專用發(fā)票的申請(qǐng)、領(lǐng)用、開具進(jìn)行嚴(yán)格審核與管理，加強(qiáng)后續(xù)管理與監(jiān)督。
3、完善存量房稅收管理，落實(shí)各項(xiàng)稅收政策。2017年存量房交易評(píng)估軟件上線后和應(yīng)用，使房產(chǎn)交易稅收業(yè)務(wù)時(shí)，能夠更科學(xué)規(guī)范，到稅款應(yīng)收盡收、規(guī)范征收，避免了征管漏洞，規(guī)避稅收風(fēng)險(xiǎn)。第一時(shí)間落實(shí)各項(xiàng)稅收政策，為納稅人落實(shí)優(yōu)惠，使納稅人享受政策紅利，為地方社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展出謀劃策，保駕護(hù)航。
(二)嚴(yán)格落實(shí)績(jī)效管理制度，強(qiáng)化監(jiān)督。
繼續(xù)狠抓績(jī)效管理工作，嚴(yán)格落實(shí)績(jī)效考核制度，進(jìn)一步健全分局績(jī)效考核制度，對(duì)上級(jí)下達(dá)的共性指標(biāo)和個(gè)性指標(biāo)責(zé)任到人，不折不扣推行落實(shí)。重視加分項(xiàng)，嚴(yán)格杜絕減分項(xiàng)的發(fā)生。按照市局要求，落實(shí)各項(xiàng)制度，加強(qiáng)監(jiān)督。結(jié)合工作實(shí)際，嚴(yán)格監(jiān)督，進(jìn)一步完善日?？记谥贫取⒐ぷ髦贫?、著裝制度、請(qǐng)銷假制度等。
(三)加強(qiáng)數(shù)字人事管理。
根據(jù)區(qū)局和市局關(guān)于做好“數(shù)字人事”信息系統(tǒng)有關(guān)工作的要求，結(jié)合分局實(shí)際，將“數(shù)字人事”信息系統(tǒng)上線作為今后各項(xiàng)工作的重要抓手，穩(wěn)步推進(jìn)數(shù)字人事工作扎實(shí)有序開展。
并以此統(tǒng)籌協(xié)調(diào)凝聚分局力量，提高全員素質(zhì)。全力整理數(shù)據(jù)確保準(zhǔn)確，將推行數(shù)字人事與組織收入、強(qiáng)化征管、績(jī)效考評(píng)等工作緊密結(jié)合起來(lái)，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)促進(jìn)各方面工作齊頭并進(jìn)。圍繞推行數(shù)字人事的重要性、緊迫性和與干部職工的密切性，采取內(nèi)部學(xué)習(xí)、微信群傳達(dá)上級(jí)會(huì)議精神等多種形式，向全局干部職工進(jìn)行持續(xù)廣泛宣傳。
(四)加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，不斷提升納稅服務(wù)水平。
二是認(rèn)真學(xué)習(xí)“兩學(xué)一做”專題教育內(nèi)容，落實(shí)十八屆六中全會(huì)要求，落實(shí)從嚴(yán)治黨打造稅務(wù)鐵軍，切實(shí)做到與時(shí)俱進(jìn)，思想不掉隊(duì)，完善拒腐防變的保障機(jī)制，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。
四是堅(jiān)持政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)與黨風(fēng)廉政建設(shè)、精神文明建設(shè)一起抓的思想，把政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)的任務(wù)與稅收工作同部署，同落實(shí)，加強(qiáng)班子建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，為盟級(jí)文明單位的考核打好基礎(chǔ)。
(五)繼續(xù)做好“營(yíng)改增”各項(xiàng)工作。
繼續(xù)做好房地產(chǎn)、建筑安裝業(yè)“營(yíng)改增”各項(xiàng)工作，根據(jù)總局和區(qū)局要求，立足分局特色，認(rèn)真分析“營(yíng)改增”后經(jīng)濟(jì)稅收形勢(shì)，密切關(guān)注稅收增減動(dòng)態(tài)，深入企業(yè)和征收一線調(diào)查研究，分析稅收收入減收原因，研究制定補(bǔ)缺措施和增收方案，不斷提高征收質(zhì)量和效率。時(shí)刻關(guān)注我市房地產(chǎn)市場(chǎng)的發(fā)展動(dòng)態(tài)，密切跟蹤房地產(chǎn)企業(yè)與建筑安裝企業(yè)開發(fā)項(xiàng)目的施工進(jìn)度和銷售情況，牢牢把握組織收入工作主動(dòng)權(quán)，保障房地產(chǎn)建筑業(yè)全面“營(yíng)改增”后各項(xiàng)稅款足額入庫(kù)，各方面工作平穩(wěn)有序推進(jìn)。
(七)提高依法治稅水平，發(fā)揮法治稅務(wù)示范基地模范作用。
分局將進(jìn)一步全面提高稅收?qǐng)?zhí)法水平，充分發(fā)揮法治稅務(wù)示范基地模范作用，強(qiáng)化依法治稅意識(shí)，增加學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，嚴(yán)格執(zhí)法，規(guī)范治稅，加強(qiáng)稅收法治檔案管理，向其他示范基地學(xué)習(xí)，并以此為契機(jī)，強(qiáng)化分局依法治稅、科學(xué)征管規(guī)范性和示范性，推進(jìn)整體依法治稅工作邁向新臺(tái)階。
稅務(wù)局工作總結(jié)及計(jì)劃范文（13篇）篇十二
2019年以來(lái)，xx縣稅務(wù)局在市局和縣委、縣政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，深入貫徹落實(shí)黨的十九大以及習(xí)近平總書記系列重要講話精神，圍繞減稅降費(fèi)、組織收入、優(yōu)化稅收?qǐng)?zhí)法方式與完善稅務(wù)監(jiān)管體系三大重點(diǎn)任務(wù)，有力推動(dòng)各項(xiàng)工作深入開展，取得了較好成效?，F(xiàn)將2019年主要工作情況報(bào)告如下：
一、全面宣傳落實(shí)，推進(jìn)減稅降費(fèi)。
（一）強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)決打贏減稅降費(fèi)攻堅(jiān)戰(zhàn)。
采取實(shí)體化辦公模式，從各業(yè)務(wù)部門抽調(diào)骨干人員充實(shí)減稅辦。減稅降費(fèi)工作開展以來(lái)，積極主動(dòng)向縣委書記、縣長(zhǎng)、常務(wù)副縣長(zhǎng)及縣紀(jì)委監(jiān)委、財(cái)政局、審計(jì)局等報(bào)告落實(shí)情況。主動(dòng)對(duì)接外部門監(jiān)督檢查，及時(shí)跟進(jìn)政策執(zhí)行動(dòng)態(tài)、明晰執(zhí)行口徑，確保各項(xiàng)減稅降費(fèi)政策措施落地生根。
（二）加大宣傳力度，內(nèi)外齊抓確保全覆蓋。
1.內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，提升干部隊(duì)伍執(zhí)行力。通過(guò)多場(chǎng)稅收業(yè)務(wù)培訓(xùn)，在4、5月大征期，減稅降費(fèi)政策落地的重要關(guān)口，辦稅大廳運(yùn)行通暢，實(shí)現(xiàn)零投訴。
在辦稅服務(wù)廳led宣傳屏、公告欄播放和粘貼小微企業(yè)減稅降費(fèi)相關(guān)的公告及政策；
與縣宣傳部聯(lián)合在梅嶺公園棧道上設(shè)置減稅降費(fèi)宣傳“福道”；
結(jié)合“三下鄉(xiāng)”暨“千村百鎮(zhèn)全福行，走進(jìn)xx文武溪”活動(dòng)，組織騎行隊(duì)開展綠色宣傳，稅務(wù)人員擺攤設(shè)點(diǎn)、走街串巷深入宣傳，充分利用活動(dòng)中新聞媒體，接受福建新聞?lì)l道現(xiàn)場(chǎng)直播采訪，促進(jìn)紅利政策深入人心。
以納稅人學(xué)堂為載體舉辦培訓(xùn)及輔導(dǎo)講座5場(chǎng)，培訓(xùn)納稅人1千余人次，走訪企業(yè)53戶次，發(fā)放4000余份小微企業(yè)減稅降費(fèi)政策宣傳輔導(dǎo)冊(cè)。實(shí)施精細(xì)化名單式管理，確保政策落實(shí)到“最后一公里”。
（三）優(yōu)化納稅服務(wù)，確保納稅人應(yīng)享盡享。
積極落實(shí)局領(lǐng)導(dǎo)在辦稅服務(wù)廳值班制度及抽調(diào)相關(guān)部門人員組成專家團(tuán)隊(duì)駐辦稅廳工作，保障征期各項(xiàng)減稅降費(fèi)工作平穩(wěn)運(yùn)行。尤其針對(duì)4月、5月大征期，召開征期會(huì)商分析會(huì)，合理評(píng)估辦稅服務(wù)廳承載能力，建立應(yīng)急預(yù)案，確保征期各項(xiàng)工作運(yùn)行順暢。
2.扎實(shí)推進(jìn)征期申報(bào)工作。對(duì)申報(bào)情況及時(shí)跟蹤，對(duì)未申報(bào)納稅人，逐戶做好催報(bào)工作；
積極發(fā)揮各工作小組作用，對(duì)申報(bào)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題，及時(shí)反饋，及時(shí)解決，保證申報(bào)順利進(jìn)行。落實(shí)投訴快速處理機(jī)制，確保稅收優(yōu)惠政策落實(shí)到位。切實(shí)落實(shí)應(yīng)急預(yù)案，做好應(yīng)急演練，積極做好輿情監(jiān)控，從目前情況來(lái)看，各項(xiàng)減稅降費(fèi)政策落實(shí)到位、運(yùn)行正常、納稅人滿意。
3.進(jìn)一步強(qiáng)化督察督辦。制定專項(xiàng)督察督辦工作方案，細(xì)化日常督辦事項(xiàng)，實(shí)現(xiàn)督察督辦全覆蓋，并強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)。緊盯稅費(fèi)征收、稅費(fèi)管理、稅務(wù)檢查和稅收行政救濟(jì)等重點(diǎn)領(lǐng)域,明確對(duì)政策落實(shí)不力、統(tǒng)計(jì)把關(guān)不嚴(yán)，以及在宣傳輔導(dǎo)、管理服務(wù)等工作中有重大疏漏，造成不良影響的部門和個(gè)人，將依規(guī)依紀(jì)嚴(yán)肅追責(zé)問(wèn)責(zé)。
二、強(qiáng)化稅收征管，保障組織收入。
（一）加強(qiáng)收入分析預(yù)測(cè)。
落實(shí)“四個(gè)堅(jiān)決”要求，防止和制止收“過(guò)頭稅”和虛增收入等問(wèn)題。加強(qiáng)稅收經(jīng)濟(jì)分析研判，提高對(duì)組織收入工作的掌控能力，促進(jìn)完成各項(xiàng)收入目標(biāo)，其中中旬平均預(yù)測(cè)準(zhǔn)確率達(dá)到97.45%，上中旬平均預(yù)測(cè)準(zhǔn)確率達(dá)到94.66%。
（二）加強(qiáng)重點(diǎn)行業(yè)管征。
加大對(duì)重點(diǎn)稅源行業(yè)、企業(yè)的監(jiān)控力度，及時(shí)獲取動(dòng)態(tài)監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)，掌握影響稅負(fù)變化的主要因素，充分發(fā)揮稅務(wù)部門服務(wù)縣域經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的職能，實(shí)現(xiàn)稅收支持經(jīng)濟(jì)發(fā)展、經(jīng)濟(jì)發(fā)展反哺稅收的良性循環(huán)。
（三）加強(qiáng)各稅費(fèi)種管理。
享受小型微利企業(yè)所得稅優(yōu)惠政策的企業(yè)343戶，政策受惠面100%。有條不紊地開展土地增值稅清算工作，今年我縣安排土地增值稅清算項(xiàng)目3個(gè)，已完成清算審核項(xiàng)目數(shù)1個(gè)。落實(shí)好個(gè)人所得稅改革工作，我局共有扣繳義務(wù)人1919戶,其中有稅扣繳義務(wù)人220戶，已實(shí)現(xiàn)16181人次有稅納稅人培訓(xùn)。
（四）加強(qiáng)納稅評(píng)估工作。
嚴(yán)格執(zhí)行《納稅評(píng)估工作指引》和工作規(guī)程，抓重點(diǎn)、挖潛力、強(qiáng)內(nèi)控、防風(fēng)險(xiǎn)。2019年我局已完成納稅評(píng)估44戶，其中本局自行推送18戶，總局下達(dá)2戶，省局下達(dá)24戶。同時(shí)發(fā)出跨區(qū)域協(xié)作事項(xiàng)10件，接收協(xié)作事項(xiàng)1件，按時(shí)排查稅收風(fēng)險(xiǎn)。
（五）新的職責(zé)劃轉(zhuǎn)社保費(fèi)征繳如期順利開展。
2019年1月1日起，機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)、城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老險(xiǎn)費(fèi)交由稅務(wù)部門征收，4月1日開始，城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)劃轉(zhuǎn)稅務(wù)部門征收。通過(guò)大力宣傳輔導(dǎo)，保證稅企雙方知政策、懂業(yè)務(wù)、會(huì)操作，新劃轉(zhuǎn)險(xiǎn)種征繳如期開展。加強(qiáng)與各險(xiǎn)種經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的溝通協(xié)調(diào)，進(jìn)一步理順工作程序，簡(jiǎn)化工作流程，辦事效率得到有效提升。經(jīng)過(guò)數(shù)月磨合，征繳工作基本步入正軌。
三、
深化“放管服”改革，不斷優(yōu)化稅收?qǐng)?zhí)法和完善稅務(wù)監(jiān)管。
（一）優(yōu)化稅收營(yíng)商環(huán)境。
我局主動(dòng)作為，爭(zhēng)取縣委縣政府支持，聯(lián)合有關(guān)部門推行企業(yè)注銷“一窗受理、八天辦結(jié)”工作法，在行政服務(wù)中心設(shè)立“企業(yè)注銷專窗”，統(tǒng)一受理資料，相同資料共享，利用市場(chǎng)監(jiān)管部門公示信息期間，提前介入清稅環(huán)節(jié)，實(shí)行即辦和快辦，一般注銷快辦只需八個(gè)工作日，深受納稅人歡迎，并得到省局陳秀榕總經(jīng)濟(jì)師的表?yè)P(yáng)性批示。2019年1-3季度，我局稅務(wù)登記注銷483戶，其中一般注銷48戶，即辦注銷431戶，容缺承諾注銷4戶。出口退稅時(shí)限基本縮減到1個(gè)工作日。全力保障金三系統(tǒng)并庫(kù)升級(jí)前后的平穩(wěn)運(yùn)行，納稅人獲得感進(jìn)一步提升，目前我局平均申報(bào)率98.58%。加強(qiáng)守信激勵(lì)失信懲戒措施的宣傳，努力營(yíng)造誠(chéng)信納稅的良好氛圍。圓滿完成2018年度納稅信用評(píng)價(jià)工作，2018年度我局納入信用管理戶數(shù)共3100戶，評(píng)價(jià)戶數(shù)2919戶，占比94.16%。
（二）持續(xù)推進(jìn)依法治稅。
1.建立稅務(wù)行政執(zhí)法與刑事司法的銜接機(jī)制。一是加強(qiáng)信息公開平臺(tái)建設(shè)。完善信息共享、案情通報(bào)、案件移送制度。二是積極與法院建立健全執(zhí)法協(xié)作機(jī)制，通過(guò)執(zhí)法協(xié)作機(jī)制成功參與法院對(duì)企業(yè)欠繳稅費(fèi)的執(zhí)行分配，依法保障征繳欠稅職責(zé)行使。
2.依托內(nèi)控平臺(tái)強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)控制。通過(guò)內(nèi)控系統(tǒng)對(duì)執(zhí)法情況進(jìn)行實(shí)時(shí)跟蹤、監(jiān)控、記錄，實(shí)現(xiàn)事前預(yù)警、事中監(jiān)控、事后處理，實(shí)現(xiàn)對(duì)稅收工作全覆蓋，有效化解風(fēng)險(xiǎn)，規(guī)范執(zhí)法行為。
3.積極推行“三項(xiàng)制度”工作。制定縣局工作方案和任務(wù)分解表，組織召開全面推行“三項(xiàng)制度”動(dòng)員部署會(huì)議，部署“三項(xiàng)制度”具體分工、時(shí)間安排、重點(diǎn)問(wèn)題等，并積極收取各部門意見建議，進(jìn)一步提高稅務(wù)執(zhí)法效能，促進(jìn)公平公正監(jiān)管。
（三）深入開展掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)。
以“宣傳要到位、底子要摸清、打擊要有力”為工作目標(biāo)，把專項(xiàng)斗爭(zhēng)工作融入到日常稅宣、減稅降費(fèi)等各項(xiàng)工作中，有條不紊地推進(jìn)掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)。2019年以來(lái)，累計(jì)發(fā)放宣傳材料1900余份，征集意見建議18條，向市局掃黑辦、縣掃黑辦報(bào)送涉黑涉惡線索4條，并及時(shí)反饋線索處理情況。
四、全面從嚴(yán)治黨，鑄造稅務(wù)鐵軍。
（一）加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。
堅(jiān)持把學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務(wù)來(lái)抓。我局黨委中心組、各基層黨支部共開展集中學(xué)習(xí)6期，黨員參加學(xué)習(xí)教育570余人次，組織開展道德講壇、紅色講壇5期，收看“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”專題教育片2次，邀請(qǐng)縣道德模范黃乃澄開展宣講活動(dòng)1次，縣局黨委專題研究意識(shí)形態(tài)工作1次，黨委中心組開展意識(shí)形態(tài)工作專題學(xué)習(xí)1次，黨委書記陳忠元同志為全體干部上“減稅降費(fèi)黨旗紅”主題黨課1次。
（二）強(qiáng)化基層黨組織建設(shè)。
重視“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”平臺(tái)的學(xué)習(xí)應(yīng)用，對(duì)黨員學(xué)習(xí)情況實(shí)行每日通報(bào)；
“七一”前夕組織機(jī)關(guān)黨委代表走訪慰問(wèn)了8名困難黨員；
開展“兩優(yōu)一先”推薦評(píng)選活動(dòng)，10名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，3名優(yōu)秀黨務(wù)工作者和3個(gè)先進(jìn)基層黨組織受到縣局黨委表彰，此外，第二稅務(wù)分局黨支部被縣委授予“先進(jìn)基層黨組織”稱號(hào)，陳仲杰同志、林信鋒同志分別被縣委授予“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”稱號(hào)，第一稅務(wù)分局獲評(píng)福州市“五一先鋒號(hào)”。
（三）狠抓隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)。
一是開展作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)整治。在縣局范圍內(nèi)全面開展形式主義、官僚主義自查自糾，精簡(jiǎn)會(huì)議和文件，嚴(yán)格控制公文篇幅，發(fā)揚(yáng)“短實(shí)新”的文風(fēng)，為各部門工作減負(fù)。二是開展會(huì)風(fēng)、會(huì)紀(jì)整頓。著力規(guī)范會(huì)議制度與紀(jì)律，形成通報(bào)、懲戒威懾，干部會(huì)風(fēng)會(huì)紀(jì)得到改善。三是規(guī)范和加強(qiáng)干部職工因私出國(guó)（境）管理。實(shí)行全員備案登記管理，做好出國(guó)（境）申請(qǐng)、審批、證照管理各個(gè)環(huán)節(jié)工作。四是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。嚴(yán)格執(zhí)行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行辦公用房、公車使用等規(guī)定，嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)制度，規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部操辦與參加婚喪喜慶事宜工作。積極開展重要節(jié)點(diǎn)紀(jì)律督查，對(duì)落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神和糾正“四風(fēng)問(wèn)題”情況進(jìn)行自查，在重大節(jié)日節(jié)點(diǎn)，抽查單位視頻監(jiān)控，重點(diǎn)預(yù)防“納稅人帶禮上門”等不良風(fēng)氣。五是認(rèn)真開展紀(jì)律教育活動(dòng)。組織干部職工參觀福州市（xx展區(qū)）工程項(xiàng)目招標(biāo)工作警示教育展、連江透堡鎮(zhèn)紅色教育基地、愛(ài)國(guó)主義教育基地及廉政教育基地（馬尾潮江樓）等，增強(qiáng)廉潔自律意識(shí)。六是積極開展文明創(chuàng)建活動(dòng)。我局開展了“崗位學(xué)雷鋒、志愿當(dāng)先鋒”、清明祭英烈、村植千樹、三下鄉(xiāng)、“春暖花開？與你相約”慶祝三八婦女節(jié)、文明交通勸導(dǎo)、“不忘初心，牢記使命”專題文藝匯演、“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”經(jīng)驗(yàn)分享會(huì)、青年干部讀書交流會(huì)、“我們的節(jié)日”等系列活動(dòng)，參與志愿服務(wù)500余人次，增強(qiáng)了干部隊(duì)伍的凝聚力，促進(jìn)隊(duì)伍團(tuán)結(jié)融合。與縣委文明辦聯(lián)合拍攝主題公益廣告片《善》，進(jìn)一步帶動(dòng)了社會(huì)正能量的傳播。
（四）提高行政管理水平。
強(qiáng)化績(jī)效管理工作，實(shí)現(xiàn)數(shù)字人事平穩(wěn)上線，有力推動(dòng)各項(xiàng)工作落實(shí)和提質(zhì)增效。牢固樹立安全責(zé)任意識(shí)，進(jìn)一步強(qiáng)化輿情管理、信訪保密、值班安保等工作，持續(xù)推進(jìn)綜合治理（平安建設(shè)）工作。認(rèn)真做好資產(chǎn)管理、公務(wù)接待、公車管理、食堂管理等工作，提升后勤保障管理水平。
這種枯燥的文體都可以寫的這么生動(dòng)！
稅務(wù)局工作總結(jié)及計(jì)劃范文（13篇）篇十三
今年以來(lái)，xx區(qū)國(guó)稅局在區(qū)黨委、管委及市局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，始終聚焦發(fā)揮稅收職能作用這一中心，牢牢把握“嚴(yán)格管理帶好隊(duì)、控住風(fēng)險(xiǎn)收好稅、深化改革站好位”三個(gè)基本點(diǎn)，咬定目標(biāo)、持續(xù)發(fā)力，迎難而上、積極作為，各項(xiàng)工作都取得了新的成績(jī)。
一、2016年工作開展情況。
(一)迎難而上抓收入，組織收入任務(wù)較好完成。今年來(lái)，面對(duì)嚴(yán)峻的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)和收入壓力，我局強(qiáng)化政治意識(shí)和大局觀念，堅(jiān)定打硬仗打難仗的決心和信心，全力以赴抓好組織收入，1-11月累計(jì)入庫(kù)稅款36009萬(wàn)元，同比增長(zhǎng)10.26%，增收3352萬(wàn)元。其中，地方級(jí)累計(jì)入庫(kù)10041萬(wàn)元，同比增長(zhǎng)61.22%，增收3813萬(wàn)元。
一是壓實(shí)責(zé)任，增強(qiáng)組織收入合力。從嚴(yán)落實(shí)好“領(lǐng)導(dǎo)包片、科室包點(diǎn)”的收入督導(dǎo)機(jī)制，將收入任務(wù)細(xì)化分解至具體科室和責(zé)任人員，定期開展督導(dǎo)考核，形成上下聯(lián)動(dòng)抓收入的格局。二是分析預(yù)測(cè)，掌握組織收入主動(dòng)權(quán)。將納稅額前50名的稅源企業(yè)納入重點(diǎn)監(jiān)控，定期與企業(yè)負(fù)責(zé)人約談溝通，及時(shí)了解收入變化，努力將預(yù)測(cè)準(zhǔn)確率控制在99.5%以上，確保收入穩(wěn)定增長(zhǎng)。三是堅(jiān)守底線，落實(shí)組織收入原則。堅(jiān)持收入原則，確保各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策落到實(shí)處，截至目前，累計(jì)落實(shí)稅收優(yōu)惠8481萬(wàn)元，辦理出口退稅2637萬(wàn)元，有力支持了地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
(二)健全機(jī)制控風(fēng)險(xiǎn)，稅收征管能力有力提升。
一是優(yōu)化風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制。構(gòu)建全員風(fēng)險(xiǎn)管理工作格局，明確各科室及相關(guān)人員的風(fēng)險(xiǎn)管理工作職責(zé)，在日常工作中隨時(shí)查找收集風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，統(tǒng)一報(bào)送至風(fēng)控中心，由風(fēng)控中心在分析識(shí)別后推送至相應(yīng)科室進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)，并定期召開風(fēng)險(xiǎn)聯(lián)席會(huì)議，統(tǒng)籌風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)名單，全程監(jiān)控風(fēng)險(xiǎn)管理全過(guò)程，提高風(fēng)險(xiǎn)管理質(zhì)效。
二是加大納稅評(píng)估力度。按照市局“黨組總體推動(dòng)，多源整合分析，任務(wù)統(tǒng)籌發(fā)布，科室依責(zé)落實(shí)，個(gè)案復(fù)審復(fù)查，定期通報(bào)講評(píng)”的風(fēng)險(xiǎn)管理工作要求，全面做好市局下發(fā)任務(wù)的承接和落實(shí)，集中精力做好具體的風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)工作，對(duì)市局下發(fā)的名單逐戶逐票進(jìn)行核實(shí)處理，同時(shí)運(yùn)用好失控發(fā)票協(xié)查、異常發(fā)票審核檢查等工作機(jī)制，依據(jù)失控發(fā)票的定性及處理規(guī)定，逐戶逐票進(jìn)行核實(shí)處理，實(shí)現(xiàn)了堵漏增收。
三是發(fā)揮稽查職能作用。嚴(yán)厲打擊發(fā)票違法犯罪活動(dòng)，積極做好內(nèi)查外調(diào)工作;配合市稽查局做好成品油行業(yè)重點(diǎn)整治，涉及我區(qū)3戶企業(yè)全部自查完畢，并按規(guī)定補(bǔ)繳了稅款。
(三)集聚合力推改革，各項(xiàng)改革任務(wù)高效落地。
一是全力推進(jìn)“營(yíng)改增”。試點(diǎn)工作啟動(dòng)以來(lái)，我局將營(yíng)改增作為所有工作的重中之重，嚴(yán)格按照“三個(gè)三”要求，集聚內(nèi)外力量推進(jìn)營(yíng)改增，確保各項(xiàng)改革任務(wù)如期落地。目前，全區(qū)1169戶營(yíng)改增納稅人登記確認(rèn)、分類培訓(xùn)、稅控發(fā)行及發(fā)票發(fā)售、申報(bào)征收、稅負(fù)分析等工作全部完成。在營(yíng)改增工作中，牢牢抓住幾個(gè)關(guān)鍵，確保了試點(diǎn)工作順利推進(jìn)。抓住人員保障的關(guān)鍵，調(diào)動(dòng)一切可能的人員力量，新增前臺(tái)人員5名，抽調(diào)13名業(yè)務(wù)骨干擔(dān)任咨詢、輔導(dǎo)、預(yù)審、導(dǎo)稅等工作，確保滿足工作需求。
抓住內(nèi)外協(xié)作的關(guān)鍵，積極向區(qū)黨委、管委匯報(bào)，贏得地方黨政領(lǐng)導(dǎo)支持，并借助合署辦公的優(yōu)勢(shì)，深化國(guó)地稅合作，凝聚了工作合力。抓住宣傳培訓(xùn)的關(guān)鍵，組建3個(gè)宣傳組深入企業(yè)宣傳輔導(dǎo)并發(fā)放資料3600余份，采取分行業(yè)集中培訓(xùn)、一對(duì)一上門輔導(dǎo)、設(shè)立輔導(dǎo)專員等形式進(jìn)行覆蓋式培訓(xùn)，確保納稅人“懂政策、會(huì)核算、能開票、會(huì)申報(bào)”;抓住制度落實(shí)的關(guān)鍵，全面落實(shí)全程雙向預(yù)約、現(xiàn)場(chǎng)導(dǎo)稅、專家預(yù)審、值班調(diào)度、延時(shí)服務(wù)等工作制度，確保改革任務(wù)高效落地。
二是深化聯(lián)合辦稅。堅(jiān)持以貫徹市國(guó)稅局、地稅局聯(lián)合制發(fā)的14個(gè)聯(lián)合辦稅文件為契機(jī)，持續(xù)深化聯(lián)合辦稅工作。在聯(lián)合辦稅服務(wù)建設(shè)工作中，以市局“去國(guó)地稅化、去轄區(qū)化、去稅種化”要求為目標(biāo)，推進(jìn)前臺(tái)全面融合，把前臺(tái)人員崗位培訓(xùn)和技能提升作為突破口，采取以會(huì)代訓(xùn)、崗位輪換、互學(xué)互比等形式，促使前臺(tái)人員全面學(xué)習(xí)和實(shí)踐國(guó)地稅業(yè)務(wù)，努力提升“一窗通辦”能力;推行業(yè)務(wù)科室合署辦公，對(duì)于前臺(tái)推送的涉稅事項(xiàng)，面對(duì)面研究、聯(lián)合開展審批，初步構(gòu)建起“前臺(tái)一家受理、后臺(tái)集中支持、限時(shí)辦結(jié)反饋”的管理服務(wù)新格局。
(四)嚴(yán)格管理帶隊(duì)伍，干部隊(duì)伍建設(shè)卓有成效。
一是認(rèn)真抓好績(jī)效考核管理。年初，制定了《棗莊xx區(qū)國(guó)稅局績(jī)效管理4.0版制度體系》及《2016年棗莊xx區(qū)國(guó)稅局機(jī)關(guān)績(jī)效考評(píng)指標(biāo)》，立足區(qū)局扁平化和人員較少的實(shí)際，將工作重心放在全面承接和完成好市局指標(biāo)上，提升考核的針對(duì)性和實(shí)效性;按月召開績(jī)效分析講評(píng)會(huì)議，分析和查找績(jī)效管理中的不足和問(wèn)題，督促立行整改，確保各項(xiàng)指標(biāo)落實(shí)到位;堅(jiān)持嚴(yán)考勤促，落實(shí)考評(píng)差異化要求，提升了考核實(shí)際效用。
二是深入開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育。召開區(qū)局“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育動(dòng)員會(huì)議，傳達(dá)上級(jí)會(huì)議精神，并對(duì)相關(guān)工作進(jìn)行研究部署;制定“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育實(shí)施方案及配檔表，購(gòu)發(fā)《黨章》等學(xué)習(xí)資料，建立每周四集中學(xué)習(xí)日制度;將“兩學(xué)一做”融入重點(diǎn)工作，在全局黨員中開展“投身營(yíng)改增，黨員做先鋒”主題實(shí)踐活動(dòng)，1名優(yōu)秀黨員被推選參加市局報(bào)告會(huì)，實(shí)現(xiàn)了學(xué)與做的有機(jī)結(jié)合、學(xué)習(xí)教育與稅收工作的互融共促。
三是全面深化黨風(fēng)廉政建設(shè)。學(xué)習(xí)貫徹十八屆六中全會(huì)精神，集中觀看警示教育專題片和《準(zhǔn)則》、《條例》視頻講座，層層簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》，通過(guò)構(gòu)建明責(zé)、履責(zé)、問(wèn)責(zé)的責(zé)任體系，確保“兩個(gè)責(zé)任”落地生根;開展黨組書記與科室負(fù)責(zé)人廉政談話，持續(xù)深化廉政教育;定期組織明察暗訪并在局內(nèi)通報(bào)，充分發(fā)揮監(jiān)督執(zhí)紀(jì)作用。
(五)突出便民優(yōu)服務(wù)，納稅服務(wù)工作質(zhì)效同升。
一是創(chuàng)新服務(wù)舉措。依托聯(lián)合辦稅服務(wù)廳，推行國(guó)地稅事項(xiàng)“一窗受理、業(yè)務(wù)通辦”，真正實(shí)現(xiàn)了納稅人“走進(jìn)一家門，辦完兩家事，三方都滿意”;建設(shè)24小時(shí)自助辦稅服務(wù)廳，完善自助辦稅終端設(shè)備，納稅人申報(bào)、領(lǐng)購(gòu)發(fā)票、認(rèn)證、代開等業(yè)務(wù)均可通過(guò)自助設(shè)備辦理;取消a級(jí)、b級(jí)和營(yíng)改增一般納稅人發(fā)票認(rèn)證，極大減輕了納稅人認(rèn)證負(fù)擔(dān)。
二是深化信用管理。聯(lián)合地稅部門開展納稅信用等級(jí)評(píng)定工作，對(duì)486戶符合條件的納稅人進(jìn)行了評(píng)定;加強(qiáng)與商業(yè)銀行合作，深化“稅銀互動(dòng)”，優(yōu)先給a級(jí)納稅人信貸支持，推動(dòng)了全區(qū)納稅信用體系建設(shè)。
三是強(qiáng)化輔導(dǎo)培訓(xùn)。積極打造實(shí)體“納稅人學(xué)堂”，定期為納稅人提供免費(fèi)輔導(dǎo)、政策解讀、稅法宣傳等服務(wù)，1-11月月共組織各類培訓(xùn)23次，累計(jì)培訓(xùn)納稅人4000余戶次。
二、2017年工作打算。
2017年，xx區(qū)國(guó)稅局將在區(qū)黨委、管委和市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以重點(diǎn)工作為抓手，以點(diǎn)帶面，質(zhì)效同升，扎實(shí)推進(jìn)并圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)，進(jìn)一步提升工作站位、再上新臺(tái)階。
(一)持續(xù)抓好組織收入工作，圓滿完成稅收收入任務(wù)。從當(dāng)前經(jīng)濟(jì)及收入形勢(shì)看，2017年度組織收入任務(wù)依然相當(dāng)繁重。對(duì)此，我們將在區(qū)黨委、管委及市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，既正視困難，又堅(jiān)定信心，積極采取有效措施，確保完成全年收入任務(wù)。
一是加強(qiáng)重點(diǎn)稅源監(jiān)控。建立與重點(diǎn)稅源企業(yè)負(fù)責(zé)人定期約談和重大經(jīng)營(yíng)事項(xiàng)報(bào)備制度，及時(shí)了解和掌握企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況和收入變化情況，強(qiáng)化調(diào)度預(yù)測(cè)，牢牢掌握組織收入主動(dòng)權(quán)。二是完善組織收入措施。進(jìn)一步強(qiáng)化挖潛增收、堵漏增收措施，堅(jiān)持好團(tuán)隊(duì)作業(yè)的方法，積極開展專項(xiàng)檢查，加大對(duì)高風(fēng)險(xiǎn)行業(yè)的稽查、評(píng)估力度，以查促管、以查促收，加大欠稅清繳力度，深挖增收潛力。三是強(qiáng)化稅收分析機(jī)制。定期召開稅收分析聯(lián)席會(huì)議，落實(shí)好季分析、月通報(bào)制度，并聚焦熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題開展專題分析，打造“拳頭產(chǎn)品”，發(fā)揮好參謀助手作用。
(二)持續(xù)抓好改革任務(wù)落實(shí)，積極提升稅收管理質(zhì)效。
一是持續(xù)抓好營(yíng)改增改進(jìn)工作。在前期工作基礎(chǔ)上，繼續(xù)抓好營(yíng)改增后續(xù)管理和改進(jìn)工作，確保接得住、管得好，營(yíng)改增企業(yè)順利融入新稅制，提高營(yíng)改增試點(diǎn)行業(yè)后續(xù)管理能力。
二是大力推進(jìn)征管改革。全面貫徹《國(guó)地稅征管體制改革方案》，扎實(shí)穩(wěn)妥地推進(jìn)和深化稅收征管改革，重組和優(yōu)化機(jī)構(gòu)職能，打造科學(xué)嚴(yán)密的現(xiàn)代化稅收征管體系;要進(jìn)一步完善縱向聯(lián)動(dòng)、橫向互動(dòng)、統(tǒng)籌推進(jìn)的風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制，完善風(fēng)險(xiǎn)管理流程，創(chuàng)新專業(yè)化管理方式，提升管理質(zhì)效;做深社會(huì)化風(fēng)險(xiǎn)信息應(yīng)用，及時(shí)協(xié)調(diào)相關(guān)部門，在綜合治稅信息系統(tǒng)平臺(tái)深化應(yīng)用、推進(jìn)涉稅信息共享，加大稅收社會(huì)化管理服務(wù)力度。
三是努力抓好工作創(chuàng)新。創(chuàng)新一直是我們的工作短板，新一年要加大力度，努力在強(qiáng)管理、優(yōu)服務(wù)等方面進(jìn)行創(chuàng)新，提升創(chuàng)新能力。
(三)持續(xù)抓好績(jī)效考核管理，充分發(fā)揮激勵(lì)約束作用。
一是抓實(shí)日常管理，嚴(yán)考勤促。依托績(jī)效管理信息系統(tǒng)，進(jìn)一步抓實(shí)日常管理，嚴(yán)格按照指標(biāo)時(shí)間節(jié)點(diǎn)和考評(píng)要求進(jìn)行考評(píng)，確?？汲霾町悺⒖汲龇e極性;聚焦市局指標(biāo)，把功夫用在平常，把基礎(chǔ)工作做細(xì)做實(shí)，確保常規(guī)性工作不失分或少失分;力求亮點(diǎn)工作形成突破，各類加分全面用力、多點(diǎn)開花、齊頭并進(jìn)。二是堅(jiān)持好績(jī)效分析講評(píng)機(jī)制。按月召開績(jī)效分析講評(píng)會(huì)議，把分析講評(píng)作為績(jī)效管理過(guò)程控制和持續(xù)改進(jìn)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，通過(guò)分析講評(píng)推動(dòng)問(wèn)題整改，提高管理質(zhì)效。三是結(jié)果掛鉤應(yīng)用。貫徹省、市局工作要求，積極探索和落實(shí)結(jié)果應(yīng)用辦法，切實(shí)發(fā)揮績(jī)效管理的激勵(lì)和導(dǎo)向作用。
(四)持續(xù)抓好納稅服務(wù)優(yōu)化，努力構(gòu)建和諧征納關(guān)系。
一是持續(xù)推進(jìn)聯(lián)合辦稅服務(wù)廳建設(shè)。在進(jìn)一步優(yōu)化辦稅服務(wù)廳軟硬件配置、提高規(guī)范化水平的基礎(chǔ)上，加強(qiáng)前臺(tái)人員的培訓(xùn)和培養(yǎng)，全面提升國(guó)地稅人員“一窗通辦”能力，提高辦稅便捷度，優(yōu)化納稅人辦稅體驗(yàn)。
二是積極完善納稅人維權(quán)機(jī)制。深化“納稅人之家”等平臺(tái)建設(shè)，建立稅務(wù)工作人員與納稅人面對(duì)面的互動(dòng)交流機(jī)制，加強(qiáng)稅企溝通，實(shí)行局長(zhǎng)值班制，隨時(shí)接受納稅人投訴、申訴;發(fā)揮好行政復(fù)議委員會(huì)作用，做好稅務(wù)行政復(fù)議工作，積極響應(yīng)和解決納稅人合理訴求，維護(hù)納稅人合法權(quán)益，促進(jìn)稅法遵從。
三是認(rèn)真抓好納稅信用管理。全面落實(shí)納稅信用管理辦法，加強(qiáng)對(duì)納稅人信用信息的動(dòng)態(tài)管理與深化應(yīng)用，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)信用等級(jí)激勵(lì)和監(jiān)控措施，推動(dòng)全區(qū)納稅信用體系建設(shè)。
(五)持續(xù)抓好黨建廉政工作，著力筑牢工作保障體系。
一是從嚴(yán)落實(shí)廉政“兩個(gè)責(zé)任”。強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識(shí)，發(fā)揮黨組帶頭作用，主動(dòng)承擔(dān)所應(yīng)肩負(fù)的“兩個(gè)責(zé)任”;加大問(wèn)責(zé)力度，嚴(yán)格按照《山東省國(guó)稅系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任追究暫行辦法》要求，嚴(yán)厲追究責(zé)任缺失行為，倒逼“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)。
二是持續(xù)改進(jìn)作風(fēng)。貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神，引導(dǎo)黨員干部自覺(jué)遵守《廉潔自律準(zhǔn)則》和《紀(jì)律處分條例》，嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩和組織紀(jì)律，持續(xù)發(fā)力、久久為功，努力營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好環(huán)境。
三是加強(qiáng)廉政教育。加大教育力度，引導(dǎo)黨員干部樹立正確的價(jià)值觀念，深入推進(jìn)廉政文化建設(shè)，通過(guò)正面引導(dǎo)和反面警醒，筑牢拒腐防變的思想防線。