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團(tuán)組織生活會發(fā)言材料分享（匯總21篇）篇一
按照本次生活會要求，結(jié)合近期我管理處開展的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，現(xiàn)將本人的思想情況和工作實際進(jìn)行了認(rèn)真總結(jié)和剖析，現(xiàn)根據(jù)會議要求，做個簡要的發(fā)言。
一、存在的問題。
(一)深入基層不夠，群體工作做得不夠。
自從開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動以來，我注重于活動開展的表面工作，只滿足活動取得的效果，對存在的深層次問題和職工群眾的需求了解不夠。我們黨建工作雖然在加強基層黨支部建設(shè)，發(fā)揮模范先進(jìn)作用帶動廣大干部職工共同在本職崗位上創(chuàng)先爭優(yōu)取得了一定的效果。但離我們的工作目標(biāo)和上級領(lǐng)導(dǎo)的要求還是存在一定的差距。主要是理論聯(lián)系實際不夠，習(xí)慣于按照老一套來辦事。以為這樣，既省時、省力，但忽略了新形勢下舊的活動方式已遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足園林事業(yè)的發(fā)展需求。
(二)對學(xué)習(xí)抓得還不緊。
由于工作忙，有時便產(chǎn)生了以干代學(xué)的思想，放松了學(xué)習(xí)，沒有學(xué)深學(xué)透。在平時的學(xué)習(xí)中，滿足于已經(jīng)下發(fā)的書籍資料，主動去看黨的理論方面的書籍較少，靜下心來認(rèn)真思考不夠。缺乏鉆研精神，學(xué)習(xí)不夠深入細(xì)致，只求過得去，不愿下苦功，缺乏擠鉆精神和韌勁，通過學(xué)習(xí)來指導(dǎo)實踐不夠。
(三)“以人為本”的工作意識還有待加強。
在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，我處將園林綠化事業(yè)和扎實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)相結(jié)合。倡導(dǎo)黨員干部從自身做起，以求真務(wù)實、甘于奉獻(xiàn)的精神認(rèn)真在本職崗位上做好服務(wù)。但是強調(diào)的多，檢查的少，由于任務(wù)重，有時放松了對活動工作的監(jiān)管，對于出現(xiàn)的問題，沒有及時加以完善各項考核措施和管理體系，使活動更多流于形式。對于人民群眾的需求和單位職工的困難也了解不多，沒有真正發(fā)揮出黨支部服務(wù)基層的作用。
(四)廉潔自律還有待加強。
在遵守紀(jì)律、廉潔自律大的方面應(yīng)該說是做到嚴(yán)格遵守、把握有度，在廉潔自律涉及日常生活小事上注意不夠，沒有把這些小事跟反腐敗聯(lián)系起來，沒有銘記“前車之覆，后車之鑒。”“千里之堤，潰于蟻穴。”的古訓(xùn)，沒有真正把遵守紀(jì)律，廉潔自律提上議事日程，當(dāng)作一項重要工作來抓。“履行勤儉節(jié)約、反對奢侈浪費”上面有差距，做的不夠。
二、產(chǎn)生的原因。
歸根結(jié)底，上述問題的產(chǎn)生，主要還是因為個人思想上沒有引起高度的重視，大局意識不強。缺乏學(xué)習(xí)的鉆研精神，工作的敬業(yè)精神，滿足于已有的成績，工作能力停留在表面，理論聯(lián)系實際較少，不能創(chuàng)造性地開展工作。
三、整改措施。
今后，我會以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機(jī)，加強和改進(jìn)黨建工作圍繞園林綠化工作中心，服務(wù)大局。樹立終身學(xué)習(xí)的思想，帶頭開展學(xué)習(xí)先進(jìn)理論和知識。從工作需要出發(fā)，不斷解放思想，創(chuàng)新工作形式，努力貼近群眾、多辦實事，增強開展創(chuàng)先爭優(yōu)和黨建工作的實效性。一要堅持以人為本，抓好各項綠化工程質(zhì)量，優(yōu)化人文居住環(huán)境、引導(dǎo)人民群眾愛護(hù)環(huán)境。二要強化服務(wù)效能，嚴(yán)格管理機(jī)制。通過層層落實好工作任務(wù)，做好園林的管護(hù)、綠化一系列工作。三要在創(chuàng)先爭優(yōu)中，不斷以提高員工思想和技能素質(zhì)為主，培養(yǎng)一支戰(zhàn)斗力強、能吃苦的工作隊伍。為人民營造更多更好的綠色空間。
團(tuán)組織生活會發(fā)言材料分享（匯總21篇）篇二
回首過去，感觸頗深。幾年的鍛煉使自我思想更成熟，工作也有所成就，幾年來，在學(xué)校黨支部領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，在任課教師的用心配合下，本人努力工作，用心積極，工作取得了必須的成效，當(dāng)然成效之余，工作中也還有不少缺憾和不足之處，現(xiàn)將各方面狀況在此向黨組織作簡要匯報。
一、在堅持學(xué)習(xí)鄧小平理論、緊密結(jié)合踐行社會主義榮辱觀。
作為一名中共黨員，在給我無限的信心的同時也有更多的壓力。時刻提醒著我注意，什么是一個黨員該做的，什么是不該做的，更促進(jìn)了我的提高。首先，我深刻而清楚地認(rèn)識到自我的缺點和不足，并在生活中循序漸進(jìn)地改善。使我感到自我還有很多事要學(xué)。因為我是一名黨員，就就應(yīng)拿出吃苦耐勞的精神，如果連自我的缺點都不能克服還談什么先鋒模范作用。
二、始終堅持學(xué)習(xí)專業(yè)知識，教育教學(xué)管理方面的知識，不斷學(xué)習(xí)和充電。
隨著教齡的增長，我自認(rèn)為，在工作中的各方面我都在提高，在班級管理方面也大有收獲，同時虛心向別人學(xué)習(xí)。
三、在工作中，堅持服從領(lǐng)導(dǎo)分工。
不挑肥撿瘦，不論領(lǐng)導(dǎo)安排什么工作，我都認(rèn)真的去做好。一是做到隨叫隨到，從未耽誤過任何一件事情；二是作為年級組長的我，在實踐工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗，培養(yǎng)自我的組織潛力。三是我能夠用心主動幫忙我們年級年輕的教師，只要是她們需要我，我都會毫無保留的交給她們。在這一學(xué)期的工作中，得到了我們教師的幫忙和支持，也許在工作中有時候說話做事情欠思考，也能得到教師們的理解和原諒，我真得很感激她們，同時她們也是我學(xué)習(xí)的對象。在我們一同努力的狀況下，才有成績。我的軍功章也有她們的一半。
一年來，雖然取得了必須的成績，但仍存在一些不足之處，剖析如下：
一是學(xué)習(xí)不夠深入。當(dāng)前工作形勢對我們的綜合素質(zhì)提出了更大挑戰(zhàn)，學(xué)習(xí)是刻不容緩的事情。在各項政治理論學(xué)習(xí)中，還存在有必須的走過場的做法。今后要進(jìn)一步端正學(xué)習(xí)態(tài)度，進(jìn)一步探索學(xué)習(xí)方法，在理論深度上下工夫。
二是在工作中有些急躁、處理事情有些片面化，我必須會努力克服的。
這是我的一些感想和對自身不足之處的看法，也是作為一個黨員在民主評議黨員的一次自我剖析。當(dāng)然，這些感想還比較粗淺，我身上存在的問題也不僅僅僅是自我總結(jié)的這幾方面，還有許多沒有察覺的缺點，需要在與同志們的進(jìn)一步交流中發(fā)現(xiàn)和改善，需要各位領(lǐng)導(dǎo)和同們給予批評指正。
總之，今后我愿和大家一齊在開拓中前進(jìn)，在前進(jìn)中開拓，持續(xù)用心積極的良好精神狀態(tài)；和大家一齊團(tuán)結(jié)奮斗、發(fā)揮優(yōu)勢，使自我在今后的工作中進(jìn)一步走向成熟！
團(tuán)組織生活會發(fā)言材料分享（匯總21篇）篇三
二、會議時間。
5月24日10：00。
三、會議地點。
第x教學(xué)樓107教室。
四、會議主持人。
xxx同學(xué)xxx同學(xué)。
五、會議記錄人。
xxx同學(xué)。
六、會議主辦單位。
xxxx。
七、會議成員。
xxxx班群體成員。
蹲點黨員：xxxx。
八、會議流程。
2.才藝表演――歌曲《我相信》。
3.詩歌朗誦――《屬于我們的青春》。
4.同學(xué)感悟――《關(guān)于青春和未來》。
4.游戲環(huán)節(jié)――《我想對你說》。
5.主持人總結(jié)。
6.團(tuán)支書總結(jié)。
7.蹲點黨員講話。
九、會議注意事項。
1.全體成員必須準(zhǔn)時到會，如有特殊情況必須得請假，活動中。
不能擅自離開會場；
2.所有同學(xué)手機(jī)調(diào)靜音或者震動；
3.遵守會場紀(jì)律，積極發(fā)言，活躍現(xiàn)場氣氛；
4.整個活動環(huán)節(jié)積極調(diào)動同學(xué)們的積極性，增強班級凝聚力；
5.會議結(jié)束后恢復(fù)會場原樣，衛(wèi)生搞干凈，將桌椅擺放整齊。
xx級會計系x班。
策劃人：xxx。
二0一二年三月十四日。
日期：205月24日
時間：10：00。
應(yīng)到人數(shù)：33人。
實到人數(shù)：33人。
缺席人數(shù)：0人。
地點：第四教學(xué)樓107教室。
會議記錄人：xxx同學(xué)。
主題：5月份團(tuán)組織生活會――吹響青春集結(jié)號，唱響未來。
主持人：xxx。
主持人發(fā)言:青春是人生一道灑滿陽光的風(fēng)景，是一首用熱情和智慧唱響的贊歌。對于任何人來說青春屬于“一次性消費”，而且是易耗性消費，它既是一個極具誘惑力的話題，又是一種感覺。這種感覺，有時是無限美好生活的滋味，平平淡淡中的一種溫馨的享受，有時又是一份靜靜的逍遙，有時是一個甜甜的無邊無際的憧憬。于是，詩情畫意的夢，天真純潔的幻想、無憂無慮的日子，就這樣自自然然的匯集成一個燦爛的青春季節(jié)。
同學(xué)分享青春：講述關(guān)于電視劇《畢業(yè)時刻》的相關(guān)細(xì)節(jié)，這部影片夾雜著大學(xué)生活里面的愛情、友情和親情。從一個懵懵懂懂的小生，經(jīng)過四年的大學(xué)生活的洗禮和熏陶，逐漸成長為一個自立自強的人，愛情，從相知到相許；友情，從陌生到知心；親情，從莫然到欣然...所以在我們的青春歲月里，不要辜負(fù)了大學(xué)最美好的四年時光，正如里面有句話“大學(xué)能拉開距離，但也能縮進(jìn)距離”，所以我們要好好把握我們最燦爛的青春時光，不要虛度了光陰，更不要浪費了美好的青春韶華。讓我們揚起理想的風(fēng)帆，釋放青春的光芒，燃燒夢想的舞臺。主持人發(fā)言：擁有青春，就應(yīng)該擁有春的憧憬，夏的蓬勃，秋的浪漫和冬的深刻。讓青春之火在青春的旅程中閃耀奪目的光彩。
李威發(fā)言：“在對的時候遇到對的人，是童話；在對的時候遇到錯的人，是青春。”愛情與青春，本就是一個亙古不變的話題，愛情給了人美好的遐想，而青春則為遐想鋪平了道路，在有限的青春里做無限的事，轉(zhuǎn)眼青春稍縱即逝，所以我們要好好珍惜青春，把握現(xiàn)在，用青春的無限資本為美好的未來厚積薄發(fā)，珍惜身邊的人，無論是成功或是失敗，它總是青春的痕跡。青春重在參與，這樣才能唱響更加美好的未來。
同學(xué)們暢想：大學(xué)四年轉(zhuǎn)眼就要畫上句號，回首四年的青春有沒有值得我們留戀的人和事，經(jīng)過四年，不要等過了再后悔，用僅有的時光好好珍惜，處好室友情，同學(xué)情，師生情等等。人的青春是短暫的，但是如果卑劣的度過這短暫的青春，就顯得太多了，青春時代是一個短暫的美夢，當(dāng)你醒來時，它早已消逝的無影無蹤。只有把握好青春才有更好的姿態(tài)面對未來，才能唱響未來，才能對未來報以無盡美好的希冀。
團(tuán)組織生活會發(fā)言材料分享（匯總21篇）篇四
團(tuán)組織會是團(tuán)干部交流學(xué)習(xí)和分享經(jīng)驗的重要平臺，每個團(tuán)干部在會上都有機(jī)會發(fā)言，展示自己的工作成果和思考。通過這樣的發(fā)言，不僅可以鍛煉自己的口才和表達(dá)能力，還可以得到他人的建議和指導(dǎo)。在過去的一段時間里，我也有幸在團(tuán)組織會上進(jìn)行了發(fā)言，并獲得了一些寶貴的經(jīng)驗。下面我將結(jié)合自身經(jīng)歷，分享一下團(tuán)組織會發(fā)言材料帶給我的心得體會。
首先，準(zhǔn)備工作是發(fā)言成功的關(guān)鍵。在團(tuán)組織會之前，我會提前調(diào)研和準(zhǔn)備相關(guān)材料，確保自己對要發(fā)言的話題有足夠的了解。同時，我還會利用團(tuán)隊資源，與其他團(tuán)干部進(jìn)行交流和討論，以獲取更多的觀點和思路。只有事前充分準(zhǔn)備，才能保證自己在發(fā)言時脫穎而出，給聽眾留下深刻的印象。
其次，發(fā)揮主題陳述的重要性。在團(tuán)組織會上，每個團(tuán)干部發(fā)言的時間都有限，所以能否在短時間內(nèi)把握住主題是非常關(guān)鍵的。我經(jīng)常通過構(gòu)思發(fā)言提綱來確保自己在發(fā)言過程中不偏離主題，并在表達(dá)的方式上盡量簡潔明了。只有把握好主題，才能讓聽眾對我的發(fā)言產(chǎn)生興趣，并且能夠更好地理解我的觀點。
第三，互動和分享的重要性。在團(tuán)組織會上，發(fā)言不僅是向別人展示自己的機(jī)會，更是一個與他人互動和分享的機(jī)會。我會在發(fā)言的過程中結(jié)合自身經(jīng)驗和團(tuán)隊工作中的案例，與聽眾進(jìn)行交流和討論。通過與聽眾的互動，我可以了解到不同的觀點和意見，從而豐富自己的思維和認(rèn)知。
第四，發(fā)言結(jié)束后的總結(jié)和反思。發(fā)言結(jié)束后，我會做一個總結(jié)和反思，回顧自己在發(fā)言過程中的不足和可以改進(jìn)之處。我會仔細(xì)聽取聽眾的反饋意見，并對自己的發(fā)言進(jìn)行評估。只有不斷地總結(jié)和反思，才能提高自己的發(fā)言能力，并為下一次的發(fā)言做好充分準(zhǔn)備。
最后，體驗和成長是我在團(tuán)組織會發(fā)言中最大的收獲。通過團(tuán)組織會上的發(fā)言，我不僅鍛煉了自己的口才和表達(dá)能力，還學(xué)到了很多其他團(tuán)干部的經(jīng)驗和做法，豐富了自己的思維和認(rèn)知。通過與他人的互動和交流，我不斷提高了自己的溝通能力和團(tuán)隊合作能力。團(tuán)組織會發(fā)言給了我一個展示自己和學(xué)習(xí)他人的機(jī)會，讓我在工作中不斷成長和進(jìn)步。
總之，團(tuán)組織會發(fā)言材料給我?guī)砹撕芏嗟膯l(fā)和收獲。通過準(zhǔn)備工作、把握主題、互動分享以及總結(jié)反思，我不斷提高了自己的發(fā)言能力和表達(dá)能力。同時，我也從他人的發(fā)言中學(xué)到了很多寶貴的經(jīng)驗和思路。在未來的工作中，我會繼續(xù)不斷提升自己的發(fā)言能力，為團(tuán)隊的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
團(tuán)組織生活會發(fā)言材料分享（匯總21篇）篇五
1.帶頭學(xué)習(xí)貫徹_新時代中國特色社會主義思想、樹牢“四個意識”、增強“四個自信”、堅決做到“兩個維護(hù)”方面。一是政治意識不強，對_新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)不夠深入，主要體現(xiàn)在學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)不夠扎實，精文簡會不夠徹底，分類指導(dǎo)不到位，后續(xù)督辦落實不夠。
2.履職盡責(zé)方面。一是宗旨意識不強。向職工群眾宣傳黨的路線、方針、政策不夠深入，平常沒有主動征求群眾的工作意見，對職工思想動態(tài)分析浮于表面，缺乏對政策形勢變化和穩(wěn)定風(fēng)險研判。二是關(guān)心困難職工上說的多、做的少，滿足于“力所能及”，對一些老大難問題繞著走。
1.理想信念有所弱化。主要表現(xiàn)在政治理論水平還需要進(jìn)一步加強，忽視了在學(xué)習(xí)——實踐——再學(xué)習(xí)——再實踐的實踐論要求。隨著工作慣性，出現(xiàn)了工作惰性，安于現(xiàn)狀，主觀上對加強政治學(xué)習(xí)緊迫感認(rèn)識不足，缺乏相關(guān)學(xué)習(xí)的自覺性和主動性，開展工作困難時，沒有從正面的角度去思考，對自己要求有所松懈。
2.黨性觀念有所松懈。理論學(xué)習(xí)持續(xù)性不足，學(xué)習(xí)理論知識不系統(tǒng)、不深入，理論指導(dǎo)實踐效果不佳。開展“三會一課”過程中沒有經(jīng)常開展自我凈化、自我剖析，面對新情況、新問題，沒有及時制定新方法、新措施，從而導(dǎo)致工作主動性不夠。
3.紀(jì)律意識有所松弛。隨著工齡的不斷增長，自我要求有所弱化，黨建工作有懈怠思想，在工作中缺少持續(xù)的動力來源，習(xí)慣于用傳統(tǒng)的辦法分析處理問題，滿足于現(xiàn)有成績，思想上有工作永遠(yuǎn)干不完，沒有必要“瞎折騰”的思想，對一些工作要求落實力度不夠。
4.群眾觀念有所淡化。平時與群眾談工作較多，沒有真正進(jìn)行談心交心，談話作為臺賬進(jìn)行表面記錄，深入到職工群眾中聽取意見少，未能真正站在職工群眾的角度思考問題、分析問題、解決問題。思想上群眾觀念、宗旨意識的淡化，這也是服務(wù)職工群眾主動性降低的根本原因。有時在推動工作時，與一線群眾問計不多，聽取職工心聲的工作做得較差，一定程度上脫離了職工群眾。
1.堅定理想信念，提升政治覺悟。把堅定理想信念作為黨內(nèi)政治生活的首要任務(wù)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹_新時代中國特色社會主義思想，正確領(lǐng)會“新”的含義，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”，以“不忘初心、牢記使命、交通強國、鐵路先行”為目標(biāo)，用新思想新戰(zhàn)略武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。
2.加強理論學(xué)習(xí)，提升自主能動性。以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化、“三會一課”質(zhì)量年和示范黨支部相關(guān)要求為載體，切實把政治理論學(xué)習(xí)作為個人的第一需要，把理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)工作實際相結(jié)合，將《黨章》等理論知識的學(xué)習(xí)形成常態(tài)化。同時完善支部信息化建設(shè)，規(guī)范黨支部相關(guān)信息傳遞，加強基本資料的梳理完善，規(guī)范填寫相關(guān)臺賬記錄，以高素質(zhì)提升工作能力，以高標(biāo)準(zhǔn)提升工作質(zhì)量。
團(tuán)組織生活會發(fā)言材料分享（匯總21篇）篇六
社區(qū)黨支部自開展群眾教育實踐活動以來，認(rèn)真貫徹“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總體要求，以為民務(wù)實清廉為主題，反對“四風(fēng)”服務(wù)群眾為重點，廣泛聽取群眾意見，經(jīng)過認(rèn)真梳理歸納，經(jīng)督導(dǎo)組反饋，共收集到意見建議32條，其中涉及到四風(fēng)意見的22條。
社區(qū)黨支部結(jié)合自身和分管工作實際對所收集的意見全部予以認(rèn)領(lǐng)，嚴(yán)格按照街道黨工委的要求，對照檢查自己在黨性黨風(fēng)、宗旨意識、群眾路線、思想觀念、工作作風(fēng)等方面存在的問題，并剖析原因，提出整改措施和努力方向，現(xiàn)對照如下：一、自身存在的突出問題1.群眾意識不強，為民服務(wù)的宗旨不夠。
一方面，做為最基層一級的黨組織和居民自治機(jī)構(gòu)，社區(qū)的工作雖然就在群眾中開展，但主動性不強、不夠深入，只注重了解自己想要了解的問題，對群眾的生活、情感、個人困難關(guān)注的較少。
比如，在網(wǎng)格管理工作中，社區(qū)有一家新疆維吾爾族群眾經(jīng)營的蘭州拉面存在店外經(jīng)營的行為，社區(qū)干部只知道對和他們做解釋和勸導(dǎo)，沒有考慮到他們作為少數(shù)民族的生活習(xí)慣，了解他們的思想動態(tài)，沒有發(fā)揮主觀能動性為他們提供解決問題的方法，導(dǎo)致工作沒有取得實效，還對周邊經(jīng)營戶產(chǎn)生不良影響。
另一方面，在關(guān)系群眾切身利益的問題上，沒有做到換位思考，沒有處理好社區(qū)發(fā)展和維護(hù)群眾利益兩者之間的關(guān)系。
比如，在規(guī)范門店經(jīng)營上，社區(qū)只是機(jī)械執(zhí)行街道的要求，勸導(dǎo)經(jīng)營戶將擺放在外面的物品收進(jìn)店內(nèi)，并未對門店為什么要這么做，怎樣做才能不影響門店的日常收入，又能美化市容市貌進(jìn)行深入思考，導(dǎo)致經(jīng)營戶對社區(qū)工作不滿意，甚至認(rèn)為社區(qū)在故意為難自己。
2.安于現(xiàn)狀，不思進(jìn)取。
具體表現(xiàn)班子沒有解放思想，在日常工作思路不寬不新，習(xí)慣于常規(guī)思維，憑經(jīng)驗辦事，原有的工作得不到發(fā)展，存在怕亂求穩(wěn)、怕冒風(fēng)險、安于現(xiàn)狀的思想，缺乏進(jìn)取精神。
比如，社區(qū)在開展“七色衛(wèi)士”志愿者服務(wù)團(tuán)隊建設(shè)初期，投入了大量人力、物力，打響了品牌做出了特色，但在后來的志愿服務(wù)工作中出現(xiàn)了志愿者人數(shù)不足，服務(wù)不到位的情況，社區(qū)滿足于之前取得的成績，沒有針對如何在原有基礎(chǔ)上鞏固工作成果，更好地把志愿服務(wù)工作深入開展方面進(jìn)行深入研究。
對于工作有滿足已取得的成績，沾沾自喜現(xiàn)象，缺乏拼搏精神和艱苦奮斗精神，進(jìn)取心不足。
比如，在社區(qū)取得了“人民滿意社區(qū)”、許多榮譽后，社區(qū)對工作沒有再提更高要求，有時候還冒出了一種“干累了，歇口氣”的想法，工作只要合格就行的思想。
3.當(dāng)老好人，不敢擔(dān)責(zé)。
在面對困難和問題時，缺乏直面矛盾的決心和勇氣，瞻前顧后，患得患失。
在工作中有“軟怕躲退”的現(xiàn)象，對矛盾不敢觸及、怕?lián)?zé)任。
工作中上級有什么要求，就按要求傳達(dá)，在執(zhí)行中怕把握不準(zhǔn)犯原則性錯誤。
遇到難題時，習(xí)慣于原原本本匯報，向領(lǐng)導(dǎo)求點子，討法子。
比如，在紅樹灣業(yè)主委員會成立的過程中，社區(qū)怕引火上身，怕讓社區(qū)陷入到居民和物業(yè)間的糾紛中，就對他們的矛盾和問題放任自由，沒有做好引導(dǎo)、協(xié)調(diào)工作，結(jié)果致使物業(yè)和業(yè)主矛盾激化，影響了社區(qū)的和諧穩(wěn)定，這其實就是求穩(wěn)怕亂，不敢擔(dān)責(zé)的表現(xiàn)。
4.在位不在崗，有事找不到人，居民來辦事態(tài)度不好、效率不高、服務(wù)不優(yōu)。
一方面，社區(qū)工作制度沒有落實到位，社區(qū)干部在沒有履行正常請假手續(xù)的前提下私自離崗，沒有明示去向，導(dǎo)致居民來辦事時找不人，出現(xiàn)在位不在崗，有事找不到人的情況，引起群眾不滿。
比如，街道組織進(jìn)行醫(yī)保工作培訓(xùn)，社區(qū)負(fù)責(zé)低保的同志參訓(xùn)時卻沒有告訴其他同志，導(dǎo)致有的居民一天之內(nèi)多次往返來社區(qū)購買醫(yī)保卻沒有人辦理，就認(rèn)為社區(qū)干部不負(fù)責(zé)任。
另一方面，有的社區(qū)干部在為群眾辦事不注意方法，缺乏耐心，對待群眾不熱情、不耐煩，語氣生硬，態(tài)度冷淡;有的責(zé)任心不強，工作捏輕怕重，推三阻四，搪塞群眾。
比如，在辦理居住證等問題上，政策性強，群眾咨詢多，工作人員多是用專業(yè)術(shù)語回復(fù)，讓群眾云里霧里，要么就是對一知半解的群眾沒有耐心，簡單幾句敷衍了事，導(dǎo)致居民為辦理一個居住證來回跑上好幾趟的情況。
5.自我要求不嚴(yán)，勤儉自律意識不夠。
認(rèn)為自己是社區(qū)干部，許多文件規(guī)定內(nèi)容是針對國家公務(wù)員的，或是規(guī)范更高一級領(lǐng)導(dǎo)干部的，離自己很遠(yuǎn)，覺得沒什么實際意義。
比如，在評選縣級雷鋒號志愿者服務(wù)站過程中，社區(qū)為了順利通過檢查，怕接待不周，怠慢領(lǐng)導(dǎo)，在會議桌上擺放了水果和香煙，沒能始終如一貫徹勤儉辦事、厲行節(jié)約的要求。
自律觀念不強，在一定程度上存在風(fēng)格不夠樸素，作風(fēng)不夠勤儉的問題。
在日常工作中，沒有節(jié)約使用辦公用品的意識，沒有完全作到紙張正反面使用，沒有養(yǎng)成外出辦事隨手關(guān)燈、關(guān)空調(diào)的習(xí)慣。
公共資源利用率低，各種宣傳欄、公告欄每年都要重新制作，這些細(xì)節(jié)方面的資源浪費積累起來就不可小覷。
比如，創(chuàng)建人民滿意社區(qū)時，為了檢查時更加美觀，社區(qū)大量制作了社區(qū)的宣傳手冊。
檢查通過后，特地印制宣傳手冊就成了廢品，造成了不小的浪費。
6.服務(wù)型黨組織建設(shè)措施不力，效果不明顯。
一是在職黨員進(jìn)社區(qū)活動效果不明顯，發(fā)揮黨員作用有限，黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用發(fā)揮得不夠。
作為我縣在職黨員最集中的一個社區(qū)，社區(qū)開展活動以來真正到社區(qū)參與活動的在職黨員僅為報到人數(shù)的78%，沒有達(dá)到在職黨員參加活動率100%的要求。
部分在職黨員所謂的參加活動，就是來社區(qū)報告到、捐個款，沒有實實在在參與志愿服務(wù)的意愿，存在部分黨員參與黨組織志愿服務(wù)活動的積極性不高且活動流于形式的問題。
二是黨員管理機(jī)制不夠完善，未能建立密切聯(lián)系黨員的長效機(jī)制。
造成與黨員思想交流少、組織學(xué)習(xí)和活動少，聽取黨員意見少，沒有有效措施幫助黨員解決實際困難，不能夠發(fā)動黨員更好開展工作的情況。
雖健全和完善了學(xué)習(xí)制度，但多以會議形式組織黨員學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識、理論知識。
學(xué)習(xí)渠道過于單一，造成黨員干部學(xué)習(xí)缺乏主動性、積極性。
比如，社區(qū)在落實“三會一課”制度時，經(jīng)常以黨員工作忙、參加會議影響工作為由，將工作會議和理論學(xué)習(xí)夾在一起進(jìn)行，部分黨員提出支部對黨員的理論指導(dǎo)不足，組織學(xué)習(xí)不經(jīng)常。
7.辦公服務(wù)用房陣地保障不到位，服務(wù)體系不健全。
一是社區(qū)服務(wù)陣地建設(shè)有待加強。
社區(qū)沒有擁有獨立產(chǎn)權(quán)的辦公用房，目前的辦公用房為社區(qū)租賃的小區(qū)門面，面積僅有150平方米，場地狹小，許多日常性的工作因辦公場地的限制無法開展，無法滿足群眾辦事需求。
比如，社區(qū)服務(wù)中心的面積須在150平方米以上，集文化、宣傳、娛樂為一體，而社區(qū)目前根本無法提供充足的場地實現(xiàn)這一服務(wù)功能。
二是公共配套服務(wù)體系不健全。
在公共配套服務(wù)設(shè)施建設(shè)上，缺乏長遠(yuǎn)規(guī)劃，財政投入資金不足，轄區(qū)內(nèi)有多個生活小區(qū)，常住人口多，農(nóng)貿(mào)市場、文化公園、公共廁所等配套設(shè)置嚴(yán)重不足。
比如，在我轄區(qū)范圍內(nèi)有紅樹灣、萬麗景園、世景華庭、好望谷云邸這幾個高層電梯房，人口密度大，但沒有規(guī)劃一個農(nóng)貿(mào)市場，也沒有提供居民休閑的活動場地，給居民生活帶來極大不便。
另外，轄區(qū)到市內(nèi)的車少，車的線路安排不合理，居民上下班要轉(zhuǎn)好幾趟車。
8.解決群眾衣食住行等切身利益問題不力。
一是社會治安管理形勢嚴(yán)峻。
轄區(qū)內(nèi)傳銷比較猖獗，嚴(yán)重影響社會穩(wěn)定，部分小區(qū)盜竊、詐騙現(xiàn)象頻出。
轄區(qū)內(nèi)樓盤糾紛很多，物業(yè)和業(yè)主之間，業(yè)主和開發(fā)商之間，開發(fā)商和物業(yè)之間的矛盾層出不窮，比如，紅樹灣小區(qū)擁有車子居民多，大多停放在小區(qū)內(nèi)和外面的市政道路上，嚴(yán)重影響居民安全和出行。
而小區(qū)內(nèi)車庫的收費比對面高檔樓盤山水灣還要高，居民找到開發(fā)商，要求其降低點價格，在減少車庫的空置率，提高車庫使用率的同時也方便居民，但開發(fā)商一直未松口，多次協(xié)商未果的情況下，居民與開發(fā)商間的矛盾不斷升級。
萬麗景園物業(yè)更換頻繁，供電器權(quán)責(zé)歸屬、電梯維修資金、房屋漏水等問題引起糾紛，有時發(fā)生堵門、堵路現(xiàn)象，嚴(yán)重影響社會穩(wěn)定。
二是對損害群眾利益的問題處理力度不夠。
目前，社區(qū)轄區(qū)內(nèi)矛盾糾紛繁多，不穩(wěn)定因素較為復(fù)雜。
對食品安全、醫(yī)療衛(wèi)生、樓盤質(zhì)量等領(lǐng)域可能損害群眾利益的問題隱患防患應(yīng)對機(jī)制不健全，對一些領(lǐng)域比較突出的問題力度不夠。
比如，湘龍小學(xué)周邊流動攤販較多，雖不定期對小攤販進(jìn)行管理，但三無產(chǎn)品、過期食品還是有可能進(jìn)入學(xué)生口中;社區(qū)范圍內(nèi),尤其是靠近小學(xué)、幼兒園的好望谷云邸小區(qū)的各種托管所數(shù)量成倍增長，而這些機(jī)構(gòu)都沒有取得相應(yīng)的資質(zhì)、沒有辦理相應(yīng)的證照，存在各種消防安全隱患。
三是群眾文化活動開展不多。
團(tuán)組織生活會發(fā)言材料分享（匯總21篇）篇七
主題：學(xué)雷鋒，做好人好事內(nèi)容：
3月2日（周一），各班召開學(xué)雷鋒主題班會。
組織各班更新黑板報，3月份黑板報主題為學(xué)習(xí)雷鋒事跡，做文明學(xué)生，組織團(tuán)員做好人好事。3月30日黑板報評比。
時間：2015年3月4日地點：校園。
主題：學(xué)雷鋒獻(xiàn)愛心內(nèi)容：
3月5日，我校全體團(tuán)員及少先隊員來到敬老院及街道，開展“學(xué)雷鋒獻(xiàn)愛心”活動。
同學(xué)們清理敬老院的垃圾，為老人們收拾房間，打掃院子，清理水溝等。
團(tuán)組織生活會發(fā)言材料分享（匯總21篇）篇八
作為團(tuán)組織的一員，團(tuán)組織會是我平時工作的重要部分。團(tuán)組織會是成員們交流思想、展示工作成果和提出建議的場所。發(fā)言材料是大家準(zhǔn)備團(tuán)組織會發(fā)言時所依據(jù)的重要工具。這篇文章將分享我在準(zhǔn)備和使用發(fā)言材料過程中的心得體會。
第二段：演講準(zhǔn)備和材料撰寫。
和其他同學(xué)一樣，演講準(zhǔn)備是我最關(guān)注的部分。在準(zhǔn)備發(fā)言材料之前，我首先明確了自己的發(fā)言目的和主題。然后，我進(jìn)行了大量的資料收集和研究，以便更好地支持我的觀點。在撰寫發(fā)言材料時，我注意保持邏輯清晰、內(nèi)容有序，并盡量使用簡潔明了的語言。此外，我還利用結(jié)構(gòu)化的方式來組織我的發(fā)言材料，確保每個段落都有明確的主題和過渡。
當(dāng)團(tuán)組織會開始，我將我的發(fā)言材料轉(zhuǎn)化為講稿，并做好了充分的演練。在發(fā)言過程中，我努力保持自信和鎮(zhèn)靜，以便能夠有效地傳達(dá)我的思想和觀點。此外，我還盡量與觀眾建立聯(lián)系，通過直接的目光和互動來吸引他們的注意力。然而，在交流中，我也要不斷注意自己的身體語言和語速，并根據(jù)反饋做適當(dāng)?shù)恼{(diào)整，以更好地與觀眾溝通。
通過發(fā)言材料，我能夠更好地表達(dá)自己的想法，更有針對性地引導(dǎo)和激發(fā)觀眾的思考。我的發(fā)言材料也得到了一定的認(rèn)同和反饋。這使我更加有動力繼續(xù)努力，提高我的表達(dá)能力和影響力。然而，我也要意識到發(fā)言材料只是傳達(dá)思想的工具，更重要的是自身的能力和素質(zhì)。我需要不斷學(xué)習(xí)和提升自己，以便更好地發(fā)揮發(fā)言材料的作用。
第五段：結(jié)束語和展望未來。
團(tuán)組織會發(fā)言材料的準(zhǔn)備和使用是提升個人能力和素質(zhì)的重要途徑。通過明確目的和主題、充分準(zhǔn)備和演練、與觀眾有效互動，我能夠更好地傳達(dá)我的思想和觀點。我相信，在不斷的實踐和反思中，我將進(jìn)一步提高我的發(fā)言技巧和影響力，為團(tuán)組織會的成功和進(jìn)步做出更大的貢獻(xiàn)。
總結(jié)：
團(tuán)組織會發(fā)言材料的準(zhǔn)備和使用對于個人能力和團(tuán)組織會的發(fā)展具有重要意義。通過不斷的努力和實踐，我相信我能夠不斷提升自己的發(fā)言能力和影響力。團(tuán)組織會是一個展示自己、交流思想和互相學(xué)習(xí)的平臺，我將利用好發(fā)言材料這一工具，為團(tuán)組織會的成功和進(jìn)步做出更大的貢獻(xiàn)。
團(tuán)組織生活會發(fā)言材料分享（匯總21篇）篇九
2017年生活會發(fā)言稿材料，召開的民主生活會是一次自我檢驗和錘煉的機(jī)會，下面帶來2017年生活會發(fā)言稿材料，歡迎閱讀參考。
我認(rèn)真的學(xué)習(xí)了黨的十x大和十x屆三中、四中全會精神，研讀了《習(xí)x總x系列重要講話讀本》、深入學(xué)習(xí)了黨章和中央關(guān)于嚴(yán)格黨內(nèi)生活的有關(guān)規(guī)定以及《中國共產(chǎn)黨員黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的規(guī)定》等，近期也認(rèn)真收看了中央電視臺電視專題片《作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上落實中央八項規(guī)定精神正風(fēng)肅紀(jì)紀(jì)實》，進(jìn)一步增強了政治意識、大局意識、黨的意識、廉潔自律意識和遵紀(jì)守法觀念，增強了干事創(chuàng)業(yè)的責(zé)任心和推動改革發(fā)展的自覺性.
現(xiàn)將自己一年來在貫徹執(zhí)行民主集中制，遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉政紀(jì)律，落實中央八項規(guī)定精神、堅決反對“si風(fēng)”，履職盡責(zé)、攻堅克難等方面對照檢查情況向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報如下。
一、遵守黨的政治紀(jì)律及個人作風(fēng)基本情況
一年來我能夠認(rèn)真貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的有關(guān)要求，努力踐行個人廉潔承諾，自學(xué)遵守國家法律法規(guī)，嚴(yán)格遵守《廉政準(zhǔn)則》所規(guī)定的“八個禁止”“五十二個不準(zhǔn)”，不斷增強政治意識和大局意識，自覺維護(hù)和嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律，在指導(dǎo)思想和路線方針政策以及重大原則問題上與黨中央保持高度一致，堅定政治立場;能夠深刻剖析自己在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)等方面存在的問題，開展批評與自我批評，虛心聽取各方面的意見和建議。
無違反規(guī)定在企事業(yè)單位兼職、兼職取酬或經(jīng)商辦企業(yè)、投資入股;無“跑guan要官” 拉票hui選行為以及借選拔任用干部之機(jī)為自己或他人謀取私利;無利用職權(quán)和職務(wù)上的影響為親屬及身邊工作人員謀取利益;無違反公務(wù)宴請活動有關(guān)規(guī)定，接受可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的宴請，無違反規(guī)定在工作日午間飲酒;無違反因公出國(境)管理規(guī)定的情況;無違反規(guī)定在住房問題上以權(quán)mou私，超標(biāo)準(zhǔn)建房、違反規(guī)定購買經(jīng)濟(jì)適用房等情況;無大操大辦婚喪喜慶事宜或借機(jī)斂財;無其他違反領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政規(guī)定的情況，嚴(yán)格按照規(guī)定及時報告?zhèn)€人有關(guān)事項。
二、自我對照檢查存在的問題
在查擺問題上，我?guī)е勥^則喜的心態(tài)，虛心認(rèn)真聽取領(lǐng)導(dǎo)同事及各方面意見，希望通過活動開展找出自己平時意識不到的錯誤和缺點，力求找準(zhǔn)問題、找全問題、找到關(guān)鍵問題。
通過調(diào)研、訪談、座談、問卷調(diào)查和自己找、同事幫等活動形式，查找到了我的一些問題。
一是政治理論學(xué)習(xí)功底不夠扎實，運用理論指導(dǎo)實踐存在差距。
后推一推，從而導(dǎo)致學(xué)習(xí)的自覺性不高，而且學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性不強，學(xué)習(xí)效果不佳。
學(xué)習(xí)制度堅持的不好。
客觀上強調(diào)工作忙、壓力大和事務(wù)性工作較多，缺乏持之以恒自覺學(xué)習(xí)政治理論的精神。
學(xué)用結(jié)合的關(guān)系沒有處理好。
在理論體系把握上和“融匯貫通”地運用理論學(xué)習(xí)成果去指導(dǎo)實際工作上不適應(yīng)，忽視了理論對實際工作的指導(dǎo)作用，導(dǎo)致理論學(xué)習(xí)與實際工作脫節(jié)，對待理論學(xué)習(xí)，只滿足于片面地引用個別原理，而不能有效地與實際工作緊密結(jié)合起來。
二是工作作風(fēng)不實，求真務(wù)實的精神不夠。
對于部分工作，有時首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好，特別是任務(wù)多、壓力大的時候更是如此，有時存在著應(yīng)付以求過關(guān)的想法，影響了工作效果，沒有時刻以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。
沒有充分發(fā)揮主觀能動性，局限于上級布置什么做什么，有時產(chǎn)生的新想法也只是停留于心動而無行動的狀態(tài)。
對有關(guān)的政策法規(guī)研究不夠，工作方法較簡單，同志間的思想交流不多，對工作指導(dǎo)和督促還不夠深入。
三是群眾意識不強，為民服務(wù)的宗旨不夠。
深入基層的主動性不強，對基層情況的了解還不夠全面、系統(tǒng);與村干部談心交流少，直接聽取基層群眾意見不及時、不全面，對干部思想狀況和基層干部生活情況了解不全面。
辦事急躁、不穩(wěn)重，缺乏耐心。
這些都是宗旨觀念淡薄，群眾意識差的表現(xiàn)。
四是缺乏創(chuàng)新進(jìn)取精神。
在日常工作中滿足于現(xiàn)狀，滿足于已取得的成績，少了些艱苦奮斗、善于創(chuàng)新、勇于開拓的精神。
五是遵守廉潔自律規(guī)定的自覺性還有待加強。
個人能抑制奢靡之風(fēng)，避免鋪張浪費，但在堅持學(xué)習(xí)黨員干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定和自覺用黨的紀(jì)律約束自己還不夠深入和嚴(yán)格。
三、產(chǎn)生問題的原因剖析
分析上述問題產(chǎn)生的原因，從根本上講是個人理想信念和宗旨意識不強的問題，是黨性修養(yǎng)水平不高的問題。
具體來說主要源于以下幾個方面。
(一)政治理論學(xué)習(xí)不夠深入，政治理論修養(yǎng)不到家 首先沒有把理論學(xué)習(xí)放在一個重要的位置上，在學(xué)習(xí)上存在一定的片面性，缺乏對理論的系統(tǒng)研究和深刻理解，這是政治理論不成熟的具體表現(xiàn)。
其次學(xué)習(xí)的自覺性不高、學(xué)習(xí)制度堅持的不好。
強調(diào)客觀上的工作忙、壓力大和事務(wù)性工作較多，缺乏持之以恒自覺學(xué)習(xí)政治理論的精神。
在抽時間和擠時間學(xué)習(xí)上還不夠自覺，致使自己的學(xué)習(xí)無論從廣度和深度上都與工作要求不相稱。
再次理論與實踐隔離，忽視了理論與實踐的辨證唯物關(guān)系，對政治理論的學(xué)習(xí)只滿足于記住幾條重要論斷和幾句講話，缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性的深入學(xué)習(xí)，不能用馬列主義的立場和觀點分析問題，不具備用鄧xx理論認(rèn)識問題、解決問題的能力。
理論上的成熟是黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部政治上成熟的基礎(chǔ)，只有在理論上分清是非，才能做到政治上的清醒和堅定。
(二)改造主觀世界不夠自覺主動，缺乏艱苦奮斗精神 共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性來自于自覺改造主觀世界，不斷增強黨性鍛煉。
這些年來，口頭上也講在改造客觀世界的同時，要改造自己的主觀世界。
但實際上存在著重前者輕后者，以事務(wù)工作代替政治和黨性鍛煉，使自己的黨性修養(yǎng)減弱了，對自己要求放松了，考慮個人的榮辱進(jìn)退多了，考慮群眾利益和全局利益少了。
致使工作有時不夠深入，滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，滿足于面上不出問題，創(chuàng)新意識淡化，忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。
(三)群眾工作經(jīng)驗缺乏，宗旨觀念有所淡化 對黨的群眾路線認(rèn)識不深，對堅持改造自己的世界觀、人生觀和價值觀的重要性認(rèn)識不足。
在工作上群眾觀念淡薄，看不到群眾的首創(chuàng)精神，指導(dǎo)工作主觀意志成份多，為群眾想的少、做的少，服務(wù)群眾，缺乏真功夫。
(四)工作作風(fēng)不夠扎實，工作質(zhì)量有待進(jìn)一步提升 工作作風(fēng)上有時比較松懈，不夠嚴(yán)謹(jǐn)。
工作標(biāo)準(zhǔn)上對自己要求的不夠嚴(yán)格，不能從盡善盡美、時時處處爭一流的標(biāo)準(zhǔn)上去把握、去努力。
在具體的工作上思路不寬，只限于宣傳、傳達(dá)上級的有關(guān)文件和一些政策，滿足于一般號召，對于如何結(jié)合本單位的實際進(jìn)行貫徹落實，沒有自己的工作思路。
四、改進(jìn)措施和努力方向
通過對照檢查，分析評議，我會更加清醒地認(rèn)識到自己存在的問題，也更增強我改正錯誤、提高自己思想素質(zhì)黨性修養(yǎng)的信心和決心。
我將從現(xiàn)在做起，從一切能夠做的事情做起，切實改進(jìn)作風(fēng)，提高自身政治素養(yǎng)和工作能力。
一是進(jìn)一步堅定共產(chǎn)主義理想信念，增強宗旨意識。
理想信念是人安身之命的根本。
我作為一個共產(chǎn)黨員，應(yīng)該時刻把堅定共產(chǎn)主義理想信念放在首位,把它作為自己的立身之本、奮斗動力和行為坐標(biāo)，立黨為公，甘于奉獻(xiàn)。
在具體工作中，個人利益永遠(yuǎn)服從于黨和人民的利益，努力為基層群眾排憂解難，充分發(fā)揮黨員干部的先進(jìn)表率作用。
二是進(jìn)一步加強理論學(xué)習(xí)，增強理論功底。
通過學(xué)習(xí)不斷提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，樹立科學(xué)的世界觀、人生觀和價值觀，以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點，以改進(jìn)自己的工作作風(fēng)和工作方式、提高工作成效為落腳點，在理論聯(lián)系實際、指導(dǎo)實踐上下真功夫，不斷提高理論學(xué)習(xí)的效果，實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。
同時認(rèn)真認(rèn)真鉆研紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)知識，堅持學(xué)以致用，理論聯(lián)系實際，將學(xué)習(xí)體會和成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路，提高解決問題的本領(lǐng)，為銅山拾屯經(jīng)濟(jì)社會又好又快健康發(fā)展保駕護(hù)航。
三是進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，樹立無私奉獻(xiàn)和艱苦奮斗的精神。
作為共產(chǎn)黨員應(yīng)該牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，樹立為黨為人民無私奉獻(xiàn)的精神，把個人的追求融入黨的事業(yè)之中，堅持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一;要保持思想道德的純潔性，正確對待權(quán)力、金錢、名利，在生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)約，不奢侈浪費，不追求享受;在工作作風(fēng)上，要深入實際，聯(lián)系群眾，傾聽群眾意見，想群眾之所想，急群眾之所急，忙群眾之所需，同群眾建立起水乳交融的關(guān)系;要努力做到善于克服消極思維、模糊認(rèn)識所造成的各種束縛，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作;善于從政治、全局的高度認(rèn)識事物，不斷完善和提高自己，腳踏實地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服務(wù)水平。
四是進(jìn)一步保持清正廉潔，增強拒腐防變能力。
在工作和生活中我要時刻牢記中央八項規(guī)定要求和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項規(guī)定，抗得起誘惑，耐得住寂寞，經(jīng)得起考驗，做到自重、自警、自盛自勵，做到在拜金主義、享樂主義和極端個人主義的侵蝕面前一塵不染，一身正氣;要加強道德修養(yǎng)，樹立正確的利益觀、榮辱觀、道德觀、人生觀，追求積極向上的生活情趣，帶頭弘揚社會主義道德風(fēng)尚，堅決抵制歪風(fēng)邪氣，始終做到清正廉潔，自覺與各種fu敗現(xiàn)象作斗爭，帶頭樹立高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神，盡心盡力把工作做好。
五是進(jìn)一步務(wù)實創(chuàng)新，增強工作實效。
要堅持解放思想、
實事求是、與時俱進(jìn)，在科學(xué)理論的指導(dǎo)下，通過實現(xiàn)學(xué)習(xí)方式、工作理念、工作手段和工作機(jī)制的創(chuàng)新，最終達(dá)到工作成效的不斷提高。
要不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗，提出新思路、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面。
作為一名黨員,雖然在中隊領(lǐng)導(dǎo)和戰(zhàn)友的幫助下取得了一些進(jìn)步,但是真正地以黨員的嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)來衡量自己時,我發(fā)現(xiàn)自己還存在很多很多問題,這些問題也是成為戰(zhàn)士黨員的我要改正的。
1、黨員意識淡薄
不能以黨員的標(biāo)準(zhǔn)去嚴(yán)格地要求自己,在中隊也沒有積極的以身作則,帶動其他同志共同進(jìn)步。
許多事情都沒有在中隊起到表率作用。
2、自我約束力差
黨的政治紀(jì)律和組織紀(jì)律是鐵的紀(jì)律,是自覺的紀(jì)律,需要黨員時刻以黨員的行為準(zhǔn)則來約束自己,時刻保持黨員的自覺性。
但是在實際工作生活中,有時候就忘 了 自己是黨員的身份,也忘了原來自己的行為會在無形中對其他同志產(chǎn)生影響。
有時在工作中積極性不高,方式方法也不得當(dāng)。
3、工作責(zé)任心、工作積極性主動性不夠強
作為黨員,軍人,對工作、對生活,對自己所從事的工作應(yīng)該始終保持積極向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),不能得過且過,應(yīng)付了事2017年黨員民主生活會發(fā)言稿材料2017年黨員民主生活會發(fā)言稿材料。
但是在實際生活中,我發(fā)現(xiàn)自 己 缺乏創(chuàng)新精神,認(rèn)為只要把工作完成了,一切問題都解決了。
在工作方面缺乏熱情,推著走,工作不扎實,不細(xì)致不到位,表率作用不突出,缺乏大局意識和全局觀 念,在平時的工作中與同志們?nèi)狈贤?對同志的關(guān)心不夠多。
4、自我認(rèn)識不深刻
總認(rèn)為自己在學(xué)習(xí)上取得了一點進(jìn)步就很滿足了,安與現(xiàn)狀,不求更大的進(jìn)步。
團(tuán)組織生活會發(fā)言材料分享（匯總21篇）篇十
近期，我有幸參加了學(xué)校團(tuán)組織會，并擔(dān)任了發(fā)言人的角色。這是一次非常新鮮而有趣的經(jīng)歷，讓我深刻體會到發(fā)言材料的重要性以及如何更好地準(zhǔn)備和表達(dá)自己的觀點。在這次經(jīng)歷中，我學(xué)到了很多，也收獲了不少。
首先，我發(fā)現(xiàn)準(zhǔn)備充分是成功發(fā)言的關(guān)鍵。在確定發(fā)言材料的主題后，我首先閱讀了大量的相關(guān)資料，并在此基礎(chǔ)上進(jìn)行了整理和篩選。我考慮了目標(biāo)受眾的背景和興趣，以及團(tuán)組織的宗旨和要求，然后選擇性地提取了一些關(guān)鍵信息。接下來，我根據(jù)這些信息，有條理地組織了我的發(fā)言材料，確保邏輯流暢，重點突出。最后，我進(jìn)行了多次的反復(fù)修改和演練，以確保我的表達(dá)能力和口才可以完美地展現(xiàn)出來。
其次，我了解到發(fā)言材料需要注重與受眾的溝通。在準(zhǔn)備材料的過程中，我不僅考慮到了受眾的背景和興趣，還思考了他們可能的疑惑和問題，并在我的發(fā)言中進(jìn)行了針對性的解答。我盡量用簡潔明了的語言，避免使用過于專業(yè)或復(fù)雜的詞匯，以確保受眾能夠理解我的觀點。同時，我還運用了一些具有說服力的手段，比如使用案例分析、引用權(quán)威數(shù)據(jù)等，以增強我的觀點的可信度和可靠性。
第三，發(fā)言材料需要具備言之有物的內(nèi)容。作為發(fā)言人，我意識到我的發(fā)言不僅是代表自己的觀點，更要代表整個團(tuán)組織的聲音。因此，我在準(zhǔn)備材料時，不僅考慮到了自己的觀點，還考慮到了其他社團(tuán)成員的意見和建議，并在我的發(fā)言中予以表達(dá)。這樣，我不僅讓發(fā)言材料更具有代表性，也更有說服力。此外，我還充分關(guān)注社會熱點和時事動態(tài)，將它們與我的觀點有機(jī)地結(jié)合，以充實和豐富我的發(fā)言內(nèi)容。
最后，我發(fā)現(xiàn)發(fā)言需要有自信和積極的態(tài)度。在整個發(fā)言過程中，我克服了初次發(fā)言帶來的緊張和不安，展現(xiàn)出了自信和積極的姿態(tài)。我相信，自信是一種表達(dá)自己觀點的前提，只有自信，才能夠讓受眾對我的觀點更加認(rèn)同和接受。因此，我提醒自己時刻保持積極的心態(tài)，不斷鼓勵自己，相信自己的實力和能力。
通過這次團(tuán)組織會的發(fā)言材料準(zhǔn)備和表達(dá)，我體會到了發(fā)言的重要性和技巧。準(zhǔn)備充分、與受眾溝通、言之有物、自信積極，是成功發(fā)言的關(guān)鍵要素。然而，我也了解到自己在這方面還有很多需要改進(jìn)和提高的地方。未來，我將繼續(xù)努力，多參加發(fā)言的機(jī)會，不斷學(xué)習(xí)和提升自己的發(fā)言能力和表達(dá)能力。我相信，在不斷地嘗試和實踐中，我一定能夠成為一個出色的發(fā)言人，并為團(tuán)組織的發(fā)展和社會的進(jìn)步做出更大的貢獻(xiàn)！
團(tuán)組織生活會發(fā)言材料分享（匯總21篇）篇十一
按照組織生活會學(xué)習(xí)實踐活動安排，結(jié)合自身實際情況，我就學(xué)習(xí)、工作和生活中存在的問題進(jìn)行了對照檢查。
現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：
一、存在的問題。
1、學(xué)習(xí)內(nèi)容不夠全。
一年來，我堅持閱讀了網(wǎng)絡(luò)、報刊上的一些時政要聞及與業(yè)務(wù)相關(guān)的文章，細(xì)讀了《xx縣文史資料》、《養(yǎng)生與健康》等書籍，但學(xué)習(xí)內(nèi)容不系統(tǒng)、不全面，對很多新事物、新知識學(xué)習(xí)的不透，掌握的不夠好。
尤其是沒有自覺和系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨的理論知識，致使自己理論基礎(chǔ)不夠扎實，有時看問題和做事情過于片面。
同時，學(xué)習(xí)還存在時緊時松的現(xiàn)象，缺乏深學(xué)苦讀的恒心忍勁，缺乏把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種責(zé)任、一種境界的自覺行動。
2、日常服務(wù)不夠細(xì)。
辦公室的服務(wù)工作，主要是為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為部門服務(wù)、為基層服務(wù)。
在服務(wù)過程中，有時僅圖完成任務(wù)，沒有深入進(jìn)行思考。
有些事情雖然做了，但沒有做到位，效果不夠理想。
在為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)時，很多時候就事論事，缺乏更全面的思考和更恰當(dāng)?shù)姆?wù)。
在為部門和基層服務(wù)時，督促協(xié)調(diào)居多，溝通服務(wù)偏少。
對領(lǐng)導(dǎo)安排給部門的事項，有時進(jìn)行了轉(zhuǎn)達(dá)并提出建議意見，但多數(shù)時候只進(jìn)行了簡單的轉(zhuǎn)達(dá)，沒有提出科學(xué)、合理的建議。
3、工作方法不夠活。
工作注重抓細(xì)、抓實、抓具體，但有時方法不夠靈活，忙起來時不講究藝術(shù)，事后也很后悔。
靈活應(yīng)變能力不強，有時僅注重原則性，按文件要求和有關(guān)規(guī)定辦事，沒有及時采取變通的方法處理，傷害了同志之間的感情。
有時僅憑自己的主觀想象思考和處理問題，沒有從多個角度、多個層次進(jìn)行全面思考，沒有及時征求意見，致使辦理效果不夠理想。
4、自我要求不夠嚴(yán)。
隨著工作年限的增加，自己的惰性也隨之增長，怕?lián)負(fù)?dān)，怕?lián)刎?zé)，滿足于面上工作不出問題，只限于完成份內(nèi)工作，沒有很好地思考工作中的其他問題。
有時還存在急于求成的思想，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、高質(zhì)量的意識還不夠強。
有的工作只求過得去，不求過得硬。
雖注重加強了自身建設(shè)，注重各種場合嚴(yán)格要求自己，但有時也有隨大流的思想，降低工作要求和標(biāo)準(zhǔn)。
5、創(chuàng)新意識不夠強。
在工作中，雖進(jìn)行了一些嘗試和創(chuàng)新，也取得了一些實效，但就工作需要來說，還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。
特別是在為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為部門服務(wù)、為鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務(wù)等方面創(chuàng)新意識還不夠強，力度還不夠大。
很多工作只是按步就班，按原有的辦法和模式去完成，有時甚至被動應(yīng)付，缺乏創(chuàng)新。
在具體工作中，有時還存在畏難情緒，不愿接觸難度大的問題，銳意進(jìn)取、大膽創(chuàng)新的膽略不足。
二、存在問題的主要原因。
以上問題的存在，主要是由于主觀認(rèn)識不正確、主觀努力不夠等原因造成的。
具體來說，有以下幾點：
1、降低了學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)。
認(rèn)為只要及時學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)相關(guān)的知識，便能勝任工作，完成一些常規(guī)性工作任務(wù)。
對于一些非常規(guī)性的工作，認(rèn)為需要時只要臨時翻翻書，相關(guān)問題便能得到解決。
這種思想的存在，致使學(xué)習(xí)的內(nèi)容很不系統(tǒng)、很不全面，出現(xiàn)時松時緊現(xiàn)象。
2、淡化了服務(wù)意識。
認(rèn)為只要服務(wù)事項按時辦理，便可高枕無憂，沒有更多地去想服務(wù)細(xì)節(jié)和效果。
有時雖想到了細(xì)節(jié)，但沒有抓好跟蹤落實。
在為部門和基層服務(wù)時缺乏耐心，甚至以上級或領(lǐng)導(dǎo)者自居，淡化了服務(wù)意識。
3、放松了紀(jì)律約束。
工作中有時沒有做到高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，偶爾也出現(xiàn)混日子的思想，認(rèn)為只要過意得去就可以了，沒有必要把自己要求得太嚴(yán)，把自己捆得太緊，產(chǎn)生事不關(guān)己、高高掛起，不求有功、但求無過的錯誤思想。
4、忽視了工作創(chuàng)新。
認(rèn)為只要工作中有一些創(chuàng)新，及時完成了任務(wù)，也沒有出現(xiàn)差錯，便是盡職盡責(zé)。
只要領(lǐng)導(dǎo)沒有明確要求的事項，往往按照已有的辦法和措施去辦理，缺少創(chuàng)新的`動力。
有時也瞻前顧后，怕得罪人，不愿冒風(fēng)險，工作求平穩(wěn)。
三、整改措施及努力方向。
通過對照檢查，我認(rèn)真反思了自己的不足，決心在今后的工作中邊學(xué)邊改，認(rèn)真把握好以下幾個方面：
1、加強學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識。
擠出時間認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的理論知識、業(yè)務(wù)知識及法律知識，不斷用新知識、新理念武裝頭腦，逐步提高駕馭工作的能力。
堅持理論聯(lián)系實際，開動腦筋深入思考，用理論指導(dǎo)實踐，以實踐提升水平。
2、強化服務(wù)，改進(jìn)作風(fēng)。
把為領(lǐng)導(dǎo)、為部門、為基層搞好服務(wù)作為自己的本職工作，發(fā)揚“認(rèn)真負(fù)責(zé)、埋頭苦干”的作風(fēng)，把各個環(huán)節(jié)想細(xì)，把各項工作干實。
切實改進(jìn)工作作風(fēng)，加強聯(lián)系與協(xié)作，以服務(wù)促落實，努力把服務(wù)工作干好。
3、轉(zhuǎn)變觀念，大膽工作。
加強與同志之間的交流和溝通，學(xué)習(xí)借鑒同事之間的好做法、好經(jīng)驗，不斷提高靈活應(yīng)變能力和科學(xué)處理水平，爭取每一項工作的完成都讓領(lǐng)導(dǎo)滿意、部門滿意、基層滿意。
4、嚴(yán)于律己，樂于奉獻(xiàn)。
把自己的職位看作是一份責(zé)任、一份義務(wù)，時時處處嚴(yán)格要求自己，管好自己，發(fā)揚嚴(yán)于律已、樂于奉獻(xiàn)的精神，從一點一滴做起，以實際行動樹立良好形象，做出應(yīng)有的成績。
5、務(wù)實創(chuàng)新，銳意進(jìn)取。
定期總結(jié)工作的得與失，及時發(fā)現(xiàn)存在的問題和不足。
摒棄按步就班、四平八穩(wěn)的思想，不斷更新工作理念，逐步改進(jìn)工作方法，與時俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，努力推進(jìn)各項工作再上新臺階。
以上提到的僅是我自身存在不足的一部分，我身上存在的問題還很多，這次找的還不全，請大家?guī)兔χ赋觯覍⒉粍俑屑ぁ?/p>
謝謝大家。
團(tuán)組織生活會發(fā)言材料分享（匯總21篇）篇十二
2017年生活會發(fā)言材料，理論聯(lián)系實際，解決在實際工作中碰到的新情況、新問題，下面帶來2017年生活會發(fā)言材料，歡迎閱讀參考。
按照xxxx黨委的要求，今天我們召開xx黨委民主生活會議，積極開展批評與自我批評，總結(jié)經(jīng)驗，找出差距，進(jìn)一步提高思想理論水平和駕馭全局的能力，更好地全面貫徹黨的十六大精神，為實現(xiàn)全面建設(shè)小康社會的奮斗目標(biāo)而努力。
下面，我首先把一年來自己的思想工作情況作一匯報。
黨的十六大報告指出：“必須始終緊緊抓住發(fā)展這個執(zhí)政興國的第一要務(wù)”，“聚精會神搞建設(shè)、一心一意謀發(fā)展”。
xxxx是一個邊境xx，也是一個經(jīng)濟(jì)實力較弱的xx。
在xxxx工作的幾年里，我深深感到要很好地完成屯墾戍邊的歷史重任，增強戍邊實力，必須加快發(fā)展;穩(wěn)定職工隊伍，增強凝聚力、向心力，必須加快發(fā)展;要解決好社會轉(zhuǎn)型期的各種難點、熱點問題，必須加快發(fā)展，即使是發(fā)展過程中遇到的困難和矛盾也必須依靠發(fā)展去化解、去克服。
我們xx黨委始終堅持發(fā)展才是硬道理，發(fā)展才能解決一切問題這個信念，并把這個信念貫穿到實際工作中去。
就我本人來講，我也是始終本著發(fā)展的思想去思考問題，開展工作，做好工作。
20xx年對我來說，是收獲比較大的一年，理論得到提高，政治修養(yǎng)不斷加強，工作作風(fēng)更加扎實，基層情況全面掌握，并能理論聯(lián)系實際，指導(dǎo)具體工作，這對我搞好工作，特別是駕馭宏觀、把握大局起到了積極作用。
在學(xué)習(xí)和工作中，我能夠認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的基本綱領(lǐng)、基本路線、基本方針、基本經(jīng)驗，認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧xx理論、江xx“三個代表”重要思想，“十六大”精神，能夠按照自治區(qū)黨委、xxxx黨委的重要決議、決定指導(dǎo)工作和實踐，在大事大非問題上，能夠頭腦清醒，立場堅定，旗幟鮮明地在思想上、政治上、行動上同黨中央保持一致。
注重加強理論學(xué)習(xí)，全面提高思想政治素質(zhì)。
要做一個合格的領(lǐng)導(dǎo)干部，把工作做好，就必須注重學(xué)習(xí)，尤其是面對知識經(jīng)濟(jì)的時代，學(xué)習(xí)顯得更為重要和緊迫。
因此，無論工作多忙多累，我都比較注重學(xué)習(xí)，做到自加壓力，認(rèn)真學(xué)習(xí)，勤于思考。
不論是黨委中心組學(xué)習(xí)，還是上級的培訓(xùn)，我都積極參加，嚴(yán)肅認(rèn)真。
同時我還根據(jù)工作需要和自己實際，堅持讀一些科技、管理、法律、歷史等方面的書籍，豐富自己的知識，開拓自己的視野，提高自身的領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)和水平。
對“5.31”重要講話和十六大文件，我都認(rèn)真進(jìn)行了研讀，并結(jié)合xx和自己的思想工作實際進(jìn)行了深入的思考，在黨委中心組和其他一些學(xué)習(xí)報告會上談了自己的心得和學(xué)習(xí)體會。
學(xué)習(xí)不僅增強了理論素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)能力，也提高了自己的思想水平和黨性修養(yǎng)。
特別是善于把實踐上升為理論，又要理論聯(lián)系實際，指導(dǎo)具體工作。
不論是經(jīng)濟(jì)建設(shè)、深化改革、結(jié)構(gòu)調(diào)整、城鎮(zhèn)建設(shè)、減負(fù)增收、扶貧幫困等等工作，我都竭盡全力、義不容辭地做好、做實。
xxxx各項工作所取得的成績，其中有我一份汗水和努力，我感到十分欣慰。
憑心而論，我有強烈的工作事業(yè)心和責(zé)任感，黨把我培養(yǎng)成為一名廳局級領(lǐng)導(dǎo)干部，只有努力工作，全心敬業(yè)，為黨為人民多做一些事情，才對得起黨的培養(yǎng)和人民群眾的厚望。
工作上敢想敢干，有一定的開拓精神，面對xxxx的困難，面對廣大干部群眾的期盼，面對xxxx黨委的信任，面對西部大開發(fā)的機(jī)遇，我和大家一樣總想在有限的任期內(nèi)能實實在在多干些工作，多做些事情，不圖別的，起碼要對得起共產(chǎn)黨員這個稱號，對得住自己的良心和黨性，對得起xxxx的職工群眾。
我對自己對家人要求是嚴(yán)格的，我曾多次在全xx處級領(lǐng)導(dǎo)干部大會上強調(diào)，堅決禁止以xxxx名義搞不正之風(fēng)，或做生意、包工程，堅決反對以xx私，如有發(fā)現(xiàn)堅決從嚴(yán)查處。
我深知作為一個主要領(lǐng)導(dǎo)干部和其家屬的言行，群眾都很關(guān)注，對帶好一方的風(fēng)氣會產(chǎn)生很大的影響，廣大群眾也往往是從我們當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)干部和其家屬的身上感受黨風(fēng)，乃至黨的形象。
能夠堅持原則，敢于開展批評與自我批評，有話講在當(dāng)面，不隱瞞自己的觀點，不搞小動作。
堅持民主集中制，遇事能與xxxx和班子其他成員交換意見，溝通思想。
尤其是在重大問題上，注意發(fā)揚民主，廣泛聽取意見，集中大家的智慧，注意維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)和xx黨委的權(quán)威。
堅持經(jīng)常下基層調(diào)研，傾聽群眾的呼聲，每當(dāng)群眾來信來訪，我都認(rèn)真接待，或做好釋疑工作或責(zé)成有關(guān)方面認(rèn)真解決。
按照各級黨組織的要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)了《黨的十八屆六中全會精神》、《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等材料，領(lǐng)會精神實質(zhì)，結(jié)合自身實際，深入剖析自身差距，挖掘問題根源，制定了整改措施，理清了今后努力方向。
一、存在的主要問題及問題產(chǎn)生的根源
1、學(xué)習(xí)力度不夠，忽視了政治理論學(xué)習(xí)。
共產(chǎn)黨員的純潔性、先進(jìn)性來自于不斷地自我學(xué)習(xí)，自我改造。
只有不斷地加強政治理論學(xué)習(xí)，才能堅定社會主義理想信念，提升自身的黨性修養(yǎng)。
由于放松了學(xué)習(xí)，思想認(rèn)識上有所退步，導(dǎo)致工作滿足于現(xiàn)狀，缺乏創(chuàng)新意識。
2、服務(wù)意識有待提高。
作為一名基層黨員，只有把工作融入到為群眾服務(wù)當(dāng)中，才能實現(xiàn)其本身價值。
工作時間長了，產(chǎn)生了事不關(guān)己、免談為好的錯誤思想。
對群眾疾苦了解不多，反映甚少。
其根源，就是全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識淡薄了，自我要求有所放松。
在廉政問題上還存有模糊認(rèn)識，有時認(rèn)為只要在大事面前不糊涂，守得住警戒線，不必太拘于小節(jié)。
3、缺乏工作熱情和創(chuàng)新精神。
工作有時憑經(jīng)驗，按部就班，不求過得硬，只求過得去，忽視了自我的進(jìn)一步完善提高，跟不上時代發(fā)展的需要。
錯誤地以為，只要把領(lǐng)導(dǎo)安排給自己的工作做好就行了，不會積極主動找事做，做事上從不創(chuàng)新，不知不覺工作的主動性、創(chuàng)新意識逐漸沒有了。
二、整改措施和今后努力的方向
通過全面剖析自己，在學(xué)習(xí)實踐中查找存在的問題及根源，更加清醒地認(rèn)識到自身的差距和不足，今后將重點從以下幾個方面努力：
1、要進(jìn)一步加強政治理論學(xué)習(xí)，增強黨性修養(yǎng)。
把加強政治理論學(xué)習(xí)擺在自身建設(shè)的首要位置，重點學(xué)習(xí)黨的'十八屆六中全會及中央和省市重要會議精神，學(xué)習(xí)黨的路線方針政策以及最新理論，切實增強政治敏銳性和鑒別力，以理論上的清醒，促進(jìn)政治上的堅定。
2、要進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，增強宗旨意識，樹立無私奉獻(xiàn)和艱苦奮斗的精神。
要進(jìn)一步調(diào)動工作積極性，加強責(zé)任心，強化創(chuàng)新意識，提高工作能力，更好地做好工作。
20**年是不尋常的一年，這一年是全面建成小康社會決勝階段的開局之年，也是“十三五”開局之年。
當(dāng)前我國正處于全面深化改革的“深水期”， 改革發(fā)展目標(biāo)能否落到實處、取得實效，我黨能不能打贏脫貧攻堅戰(zhàn)，帶領(lǐng)群眾脫貧致富奔小康，關(guān)鍵要看黨員領(lǐng)導(dǎo)干部如何作為。
所以，在全體黨員中開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，意義重大，不言而喻。
筑牢思想，從嚴(yán)從實“學(xué)”。
沒有規(guī)矩，不成方圓。
黨章、黨規(guī)就是黨員干部的行為準(zhǔn)則和規(guī)范。
對中央提出的 “兩學(xué)一做”要求，必須狠抓落實，真正把從嚴(yán)治黨、依規(guī)治黨要求貫徹落實到位。
當(dāng)今社會比較浮躁，黨員干部，特別是“關(guān)鍵少數(shù)”面臨的糖衣炮彈和利益誘惑會更多2017兩學(xué)一做民主生活會發(fā)言材料匯總2017兩學(xué)一做民主生活會發(fā)言材料匯總。
因此，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要通過循序漸進(jìn)地把黨章黨規(guī)、習(xí)xx總書記系列講話精神學(xué)深學(xué)透，原原本本領(lǐng)會精神，補好“鈣”加足“油”，切實增強思想自覺和行動自覺。
學(xué)以致用，踏踏實實“做”。
深入學(xué)為的是扎實做，學(xué)黨章、學(xué)系列講話，目的是做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。
通過學(xué)習(xí)真正理解新常態(tài)下合格共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)是什么，明白責(zé)任是什么，身負(fù)什么政治任務(wù)和使命擔(dān)當(dāng)。
明責(zé)則善任，共產(chǎn)黨員要從自身做起，學(xué)好黨章黨規(guī)、學(xué)好系列講話，做到內(nèi)化于心、外化于行，用之武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作，做一名合格的共產(chǎn)黨員!
學(xué)做互進(jìn)，知行合一。
開展 “兩學(xué)一做”，歸根結(jié)底是要端正思想作風(fēng)，著力解決一些黨員黨性意識弱化、宗旨觀念淡薄、組織紀(jì)律渙散等突出問題。
廣大黨員干部要自覺學(xué)習(xí)、經(jīng)常學(xué)習(xí)，加強主觀世界改造，做到學(xué)以致用，以學(xué)促知，知行合一。
要主動在思想上劃出紅線、在行動上明底線，使每位黨員都能嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，嚴(yán)格“按規(guī)則、按程序、按制度”辦事，做到堅持原則不動搖、執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)不走樣、履行程序不變通，使每項工作都能“信得過”、“過得硬”。
全面提升黨員隊伍思想政治素質(zhì)，保持黨的先進(jìn)性和純潔性。
知是行之始，行是知之成。
在“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中，廣大黨員干部不僅要注重“學(xué)”，更要注重“做”，還要學(xué)做互進(jìn)，知行合一，做合格的共產(chǎn)黨員。
只有千千萬萬的合格黨員凝心聚力，帶領(lǐng)人民群眾堅定不移地前進(jìn)，美麗的“中國夢”才得以早日實現(xiàn)!
團(tuán)組織生活會發(fā)言材料分享（匯總21篇）篇十三
按照組織生活會的要求，結(jié)合自己在完成年度重點工作和日常工作的基礎(chǔ)上，對照思想和學(xué)習(xí)方面認(rèn)真查找問題、總結(jié)經(jīng)驗。現(xiàn)將的工作、學(xué)習(xí)、思想、作風(fēng)等向黨支部做以簡要匯報：
一、完成重點工作情況。
1、勞動保障法律、法規(guī)政策宣傳工作開展深入廣泛。
始終把勞動保障法律法規(guī)政策宣傳放在勞動保障監(jiān)察工作的首位。一是年初結(jié)合年審工作深入到企業(yè)一線召開座談會把相關(guān)的法律、法規(guī)和政策進(jìn)行詳細(xì)的解讀在促進(jìn)用人單位提高依法用工行為的基礎(chǔ)上幫助指導(dǎo)企業(yè)進(jìn)行人性化管理。積極維護(hù)用人單位的合法權(quán)益依法規(guī)范勞動者自身務(wù)工行為。二是結(jié)合專項檢查和日常巡查工作適時地對勞動保障法律法規(guī)進(jìn)行宣傳和咨詢。在檢查過程中對發(fā)現(xiàn)的勞動用工違法違規(guī)行為當(dāng)面予以糾正。三是結(jié)合案件查處工作及時進(jìn)行相關(guān)法規(guī)政策的宣傳針對勞動監(jiān)察案件中反映出的問題勞動監(jiān)察機(jī)構(gòu)在從快處理解決糾紛時適時對勞動關(guān)系雙方從法律法規(guī)政策等方面給予講解和咨詢使勞動關(guān)系雙方從感性上增強依法用工和維權(quán)意識。20勞動監(jiān)察部門聯(lián)合建設(shè)、信訪、工會等部門通過各種形式組織開展宣傳、咨詢活動共8場發(fā)放《勞動合同法》等宣傳資料共計2萬余份。為提高用人單位用工行為增強勞動者維權(quán)意識發(fā)揮了積極的作用。
2、勞動保障監(jiān)察年審工作開展扎實有效。
勞動保障監(jiān)察年審工作，縣勞動保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)針對行業(yè)特點和用人單位增多等客觀現(xiàn)實，積極拓展工作面，調(diào)整工作思路，創(chuàng)新工作方法，充分發(fā)揮勞動保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)和社區(qū)勞動保障工作站的主觀能動作用，由以往的用人單位到職能部門年審的單一模式，改變?yōu)榭h城集中年審和到鄉(xiāng)鎮(zhèn)，工業(yè)園區(qū)主動上門年審相結(jié)合的辦法，對全縣的327戶各類用人單位進(jìn)行了勞動保障監(jiān)察年審，涉及勞動者9886人。
3、強化監(jiān)督檢查力度、擴(kuò)大勞動合同訂立覆蓋面。
今年，從年初至今，勞動保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)始終把依法強力推行勞動合同訂立工作落實貫穿于整個工作的始終，常抓不懈。截止目前，年內(nèi)新簽勞動合同14022人，涉及用人單位320戶.
為切實有效地貫徹落實《勞動合同法》，準(zhǔn)確掌握各類用人單位的用工情況，按照區(qū)州勞動保障部門的要求，今年勞動保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)共對120戶用人單位進(jìn)行了勞動用工審核備案登記，通過著力開展和全面落實，為準(zhǔn)確掌握用人單位的用工行為提供了第一手材料，尤其是對本縣區(qū)域內(nèi)當(dāng)年使用農(nóng)民工和吸納靈活就業(yè)人員的情況做到基本掌握。
5、全面貫徹落實建筑行業(yè)勞動用工“一冊三帳一證一牌”制度。
今年結(jié)合**縣目前在建，新建工程項目較多的現(xiàn)實情況，年初勞動保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)及時召集縣內(nèi)4家建筑施工企業(yè)進(jìn)行協(xié)調(diào)溝通，通過協(xié)調(diào)使所有建筑企業(yè)提高對落實“一冊三帳一證一牌”制度的認(rèn)識，督促全縣45個工程項目部均落實了“一冊三帳一證一牌”制度，效果明顯。
6、認(rèn)真做好群眾來信來訪工作、依法從嚴(yán)從快查處勞動保障監(jiān)察案件。
案件處理方面，本著以人為本，秉公執(zhí)法的原則，對涉及拖欠農(nóng)民工工資的投訴舉報案件堅持做到“快立案、快調(diào)查、快處理、快結(jié)案”堅決依法從嚴(yán)，從快查處侵害勞動者，特別是農(nóng)民工合法權(quán)益的案件。年內(nèi)接待群眾來信來訪80余件，屬勞動保障監(jiān)察查處范圍的立案18件，結(jié)案18件，涉及用人單位18戶，勞動者594名，追付被拖欠的勞動工資2471271元。
二、存在不足。
1、勞動保障專項執(zhí)法檢查、日常巡查總量不足，監(jiān)察深度不夠，對一些小、遠(yuǎn)、散用人單位的檢查不夠到位。
2、各類舉報、投訴案件的多樣化、復(fù)雜化、特別是建筑施工企業(yè)、非煤礦山企業(yè)、石材企業(yè)在工程中的層層非法分包、轉(zhuǎn)包，工資支付行為隨意、混亂、使案件查處難度增大，在工作中有畏難情緒。
3、平時忙于業(yè)務(wù)工作，對理論學(xué)習(xí)抓的不緊，學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)和全面。
三、今后努力的方向。
通過這次組織生活會認(rèn)真反思了自身的不足，決心邊學(xué)邊改，立查立糾。在今后的工作中，認(rèn)真把握好以下幾點：
1、加強理論業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高自身整體素質(zhì)。增強理想信念的教育，在以后的工作中，注意學(xué)習(xí)方式，抓理論、強業(yè)務(wù)知識，大膽解放思想，勇于創(chuàng)新與時俱進(jìn)。
2、進(jìn)一步增強責(zé)任意識，努力轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。在以后的工作中，堅持科學(xué)的態(tài)度和務(wù)實的作風(fēng)，堅決杜絕“四難”現(xiàn)象，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，使各項工作再上新臺階。
3、牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，做好服務(wù)群眾的工作，多為群眾辦好事、實事，樹立勞動監(jiān)察的良好形象。
建議：一是局黨組班子加強干部隊伍培訓(xùn)教育，二是加強黨員教育，定期過黨的組織生活;三是杜絕“門難進(jìn)，臉難看，事難辦的現(xiàn)象;四是多深入一線調(diào)研，服務(wù)于基層，增強群眾意識，更好的為群眾辦事。
團(tuán)組織生活會發(fā)言材料分享（匯總21篇）篇十四
昨天的團(tuán)組織生活會正如評委所說顯然籌劃不足準(zhǔn)備不夠，而且所制作的節(jié)目ppt有些粗糙，所展現(xiàn)的主題與十八大有些脫離，會場布置也有些倉促。但瑕不掩瑜這次團(tuán)組織生活會總體上還是成功的。
原因有以下幾點:。
一、同學(xué)們的對于這次活動的熱情是高漲的，態(tài)度是認(rèn)真的，初衷是好的。從會上同學(xué)們踴躍發(fā)言的場面可以想見同學(xué)們對于今年今秋十月即將召開的中共十八大還是頗為期待頗為關(guān)注的。作為青年學(xué)生對黨的會議對國家政治生活能有如此的熱情是十分可貴的，表現(xiàn)了同學(xué)們有一定的政治覺悟。廣大青年學(xué)生是國家未來建設(shè)不可或缺的人才，他們的政治態(tài)度和傾向在一定程度上表明了我國的年輕一代對于我國未來政治走向的態(tài)度。因而，他們對國家大事的關(guān)注是讓人欣慰的。他們對于國家政治生活的關(guān)注反映出他們有著極高的責(zé)任心，他們是有能力來接手上一輩未竟的事業(yè)，他們不是頹廢腦殘的一代而是大有希望并可以大有作為的一代青年。
二、這次團(tuán)組織生活會的中心思想和內(nèi)容是積極健康的，并把關(guān)注點放在本省的實際民生上，這是十分難得的。作為90后的年輕人能有如此縱覽大局的眼光，這是相當(dāng)難得的。ppt中的內(nèi)容是以龍巖長汀的水土流失為中心展開的，表現(xiàn)出黨和國家對民生的重視，弘揚了共產(chǎn)黨人艱苦奮斗，不怕吃苦，迎難而上，實事求是，解放思想，以人為本，大公無私，全心全意為人民服務(wù)的精神和高尚情操。當(dāng)?shù)卣賳T體察人民疾苦，深入實地調(diào)查研究長汀地區(qū)水土流失的范圍和程度，與民同吃同住抵抗災(zāi)害，在深入綜合研究的基礎(chǔ)上制定出一套切實可行的解決方案，有力地緩解了被稱為“紅禿山”的水土流失對當(dāng)?shù)乩习傩丈a(chǎn)生活造成的危害。黨員在治理長汀地區(qū)水土流失的過程中發(fā)揮了黨員先鋒模范的帶頭作用，展現(xiàn)了優(yōu)良的作風(fēng)。
三、當(dāng)?shù)攸h員樹立了解放思想創(chuàng)新思維的科學(xué)精神。黨員解放思想沒有一刀切地用北方水土流失常用的治理方法去治理而是打破思維定勢，根據(jù)南方特殊的水土，植被，地質(zhì)條件科學(xué)制定出一套符合當(dāng)?shù)貙嶋H的解決方案，且較有效地遏制住了水土流失的這一災(zāi)害的繼續(xù)蔓延，為長汀地區(qū)人民的生產(chǎn)生活提供了有力的保障。本次活動的主題較敏銳地抓住了當(dāng)今國家關(guān)注的重點--民生。中國目前的財富分配十分不均衡，財富越來越多地向少數(shù)人手中集中，這對于國家的穩(wěn)定和諧是極為不利的。而且，有些行業(yè)的盈利能力更是高的匪夷所思大大超出了市場可以理解的范圍，國家在這些行業(yè)的法律法規(guī)還不是很健全存在諸多漏洞。以按勞分配為主體多種分配方式并存的分配制度還需要進(jìn)一步的完善。公平，平等，透明的分配原則還需要更全面更切實有效地貫徹執(zhí)行。因此，健全國家在灰色領(lǐng)域的法律法規(guī)，優(yōu)化現(xiàn)行分配制度，平衡稅賦杠桿，理順收益人與產(chǎn)權(quán)人之間的利益關(guān)系顯得十分緊迫和必要。黨的一切工作出發(fā)點和落腳點是為了人民，給力民生，保障民生是國家政治穩(wěn)定運行的基石和根本保障。所以，從關(guān)注國家當(dāng)今政治生活主題的角度，本次團(tuán)組織生活會是很有意義的一次活動。
總之，本次團(tuán)組織生活會較好地把握住了當(dāng)今國家關(guān)注的焦點，展現(xiàn)我們青年一代關(guān)心國家未來的熱情和責(zé)任感，弘揚了我黨為人民服務(wù)的優(yōu)良傳統(tǒng)，較好地完成了本次團(tuán)組織生活會的任務(wù)，是一次成功的活動。
團(tuán)組織生活會發(fā)言材料分享（匯總21篇）篇十五
社區(qū)黨支部自開展群眾教育實踐活動以來，認(rèn)真貫徹“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總體要求，以為民務(wù)實清廉為主題，反對“四風(fēng)”服務(wù)群眾為重點，廣泛聽取群眾意見，經(jīng)過認(rèn)真梳理歸納，經(jīng)督導(dǎo)組反饋，共收集到意見建議32條，其中涉及到四風(fēng)意見的22條。
社區(qū)黨支部結(jié)合自身和分管工作實際對所收集的意見全部予以認(rèn)領(lǐng)，嚴(yán)格按照街道黨工委的要求，對照檢查自己在黨性黨風(fēng)、宗旨意識、群眾路線、思想觀念、工作作風(fēng)等方面存在的問題，并剖析原因，提出整改措施和努力方向，現(xiàn)對照如下：一、自身存在的突出問題1.群眾意識不強，為民服務(wù)的宗旨不夠。
一方面，做為最基層一級的黨組織和居民自治機(jī)構(gòu)，社區(qū)的工作雖然就在群眾中開展，但主動性不強、不夠深入，只注重了解自己想要了解的問題，對群眾的生活、情感、個人困難關(guān)注的較少。
比如，在網(wǎng)格管理工作中，社區(qū)有一家新疆維吾爾族群眾經(jīng)營的蘭州拉面存在店外經(jīng)營的行為，社區(qū)干部只知道對和他們做解釋和勸導(dǎo)，沒有考慮到他們作為少數(shù)民族的生活習(xí)慣，了解他們的思想動態(tài)，沒有發(fā)揮主觀能動性為他們提供解決問題的方法，導(dǎo)致工作沒有取得實效，還對周邊經(jīng)營戶產(chǎn)生不良影響。
另一方面，在關(guān)系群眾切身利益的問題上，沒有做到換位思考，沒有處理好社區(qū)發(fā)展和維護(hù)群眾利益兩者之間的關(guān)系。
比如，在規(guī)范門店經(jīng)營上，社區(qū)只是機(jī)械執(zhí)行街道的要求，勸導(dǎo)經(jīng)營戶將擺放在外面的物品收進(jìn)店內(nèi)，并未對門店為什么要這么做，怎樣做才能不影響門店的日常收入，又能美化市容市貌進(jìn)行深入思考，導(dǎo)致經(jīng)營戶對社區(qū)工作不滿意，甚至認(rèn)為社區(qū)在故意為難自己。
2.安于現(xiàn)狀，不思進(jìn)取。
具體表現(xiàn)班子沒有解放思想，在日常工作思路不寬不新，習(xí)慣于常規(guī)思維，憑經(jīng)驗辦事，原有的工作得不到發(fā)展，存在怕亂求穩(wěn)、怕冒風(fēng)險、安于現(xiàn)狀的思想，缺乏進(jìn)取精神。
比如，社區(qū)在開展“七色衛(wèi)士”志愿者服務(wù)團(tuán)隊建設(shè)初期，投入了大量人力、物力，打響了品牌做出了特色，但在后來的志愿服務(wù)工作中出現(xiàn)了志愿者人數(shù)不足，服務(wù)不到位的情況，社區(qū)滿足于之前取得的成績，沒有針對如何在原有基礎(chǔ)上鞏固工作成果，更好地把志愿服務(wù)工作深入開展方面進(jìn)行深入研究。
對于工作有滿足已取得的成績，沾沾自喜現(xiàn)象，缺乏拼搏精神和艱苦奮斗精神，進(jìn)取心不足。
比如，在社區(qū)取得了“人民滿意社區(qū)”、許多榮譽后，社區(qū)對工作沒有再提更高要求，有時候還冒出了一種“干累了，歇口氣”的想法，工作只要合格就行的思想。
3.當(dāng)老好人，不敢擔(dān)責(zé)。
在面對困難和問題時，缺乏直面矛盾的決心和勇氣，瞻前顧后，患得患失。
在工作中有“軟怕躲退”的現(xiàn)象，對矛盾不敢觸及、怕?lián)?zé)任。
工作中上級有什么要求，就按要求傳達(dá)，在執(zhí)行中怕把握不準(zhǔn)犯原則性錯誤。
遇到難題時，習(xí)慣于原原本本匯報，向領(lǐng)導(dǎo)求點子，討法子。
比如，在紅樹灣業(yè)主委員會成立的過程中，社區(qū)怕引火上身，怕讓社區(qū)陷入到居民和物業(yè)間的糾紛中，就對他們的矛盾和問題放任自由，沒有做好引導(dǎo)、協(xié)調(diào)工作，結(jié)果致使物業(yè)和業(yè)主矛盾激化，影響了社區(qū)的和諧穩(wěn)定，這其實就是求穩(wěn)怕亂，不敢擔(dān)責(zé)的表現(xiàn)。
4.在位不在崗，有事找不到人，居民來辦事態(tài)度不好、效率不高、服務(wù)不優(yōu)。
一方面，社區(qū)工作制度沒有落實到位，社區(qū)干部在沒有履行正常請假手續(xù)的前提下私自離崗，沒有明示去向，導(dǎo)致居民來辦事時找不人，出現(xiàn)在位不在崗，有事找不到人的情況，引起群眾不滿。
比如，街道組織進(jìn)行醫(yī)保工作培訓(xùn)，社區(qū)負(fù)責(zé)低保的同志參訓(xùn)時卻沒有告訴其他同志，導(dǎo)致有的居民一天之內(nèi)多次往返來社區(qū)購買醫(yī)保卻沒有人辦理，就認(rèn)為社區(qū)干部不負(fù)責(zé)任。
另一方面，有的社區(qū)干部在為群眾辦事不注意方法，缺乏耐心，對待群眾不熱情、不耐煩，語氣生硬，態(tài)度冷淡;有的責(zé)任心不強，工作捏輕怕重，推三阻四，搪塞群眾。
比如，在辦理居住證等問題上，政策性強，群眾咨詢多，工作人員多是用專業(yè)術(shù)語回復(fù)，讓群眾云里霧里，要么就是對一知半解的群眾沒有耐心，簡單幾句敷衍了事，導(dǎo)致居民為辦理一個居住證來回跑上好幾趟的情況。
5.自我要求不嚴(yán)，勤儉自律意識不夠。
認(rèn)為自己是社區(qū)干部，許多文件規(guī)定內(nèi)容是針對國家公務(wù)員的，或是規(guī)范更高一級領(lǐng)導(dǎo)干部的，離自己很遠(yuǎn)，覺得沒什么實際意義。
比如，在評選縣級雷鋒號志愿者服務(wù)站過程中，社區(qū)為了順利通過檢查，怕接待不周，怠慢領(lǐng)導(dǎo)，在會議桌上擺放了水果和香煙，沒能始終如一貫徹勤儉辦事、厲行節(jié)約的要求。
自律觀念不強，在一定程度上存在風(fēng)格不夠樸素，作風(fēng)不夠勤儉的問題。
在日常工作中，沒有節(jié)約使用辦公用品的意識，沒有完全作到紙張正反面使用，沒有養(yǎng)成外出辦事隨手關(guān)燈、關(guān)空調(diào)的習(xí)慣。
公共資源利用率低，各種宣傳欄、公告欄每年都要重新制作，這些細(xì)節(jié)方面的資源浪費積累起來就不可小覷。
比如，創(chuàng)建人民滿意社區(qū)時，為了檢查時更加美觀，社區(qū)大量制作了社區(qū)的宣傳手冊。
檢查通過后，特地印制宣傳手冊就成了廢品，造成了不小的浪費。
6.服務(wù)型黨組織建設(shè)措施不力，效果不明顯。
一是在職黨員進(jìn)社區(qū)活動效果不明顯，發(fā)揮黨員作用有限，黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用發(fā)揮得不夠。
作為我縣在職黨員最集中的一個社區(qū)，社區(qū)開展活動以來真正到社區(qū)參與活動的在職黨員僅為報到人數(shù)的78%，沒有達(dá)到在職黨員參加活動率100%的要求。
部分在職黨員所謂的參加活動，就是來社區(qū)報告到、捐個款，沒有實實在在參與志愿服務(wù)的意愿，存在部分黨員參與黨組織志愿服務(wù)活動的積極性不高且活動流于形式的問題。
二是黨員管理機(jī)制不夠完善，未能建立密切聯(lián)系黨員的長效機(jī)制。
造成與黨員思想交流少、組織學(xué)習(xí)和活動少，聽取黨員意見少，沒有有效措施幫助黨員解決實際困難，不能夠發(fā)動黨員更好開展工作的情況。
雖健全和完善了學(xué)習(xí)制度，但多以會議形式組織黨員學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識、理論知識。
學(xué)習(xí)渠道過于單一，造成黨員干部學(xué)習(xí)缺乏主動性、積極性。
比如，社區(qū)在落實“三會一課”制度時，經(jīng)常以黨員工作忙、參加會議影響工作為由，將工作會議和理論學(xué)習(xí)夾在一起進(jìn)行，部分黨員提出支部對黨員的理論指導(dǎo)不足，組織學(xué)習(xí)不經(jīng)常。
7.辦公服務(wù)用房陣地保障不到位，服務(wù)體系不健全。
一是社區(qū)服務(wù)陣地建設(shè)有待加強。
社區(qū)沒有擁有獨立產(chǎn)權(quán)的辦公用房，目前的辦公用房為社區(qū)租賃的小區(qū)門面，面積僅有150平方米，場地狹小，許多日常性的工作因辦公場地的限制無法開展，無法滿足群眾辦事需求。
比如，社區(qū)服務(wù)中心的面積須在150平方米以上，集文化、宣傳、娛樂為一體，而社區(qū)目前根本無法提供充足的場地實現(xiàn)這一服務(wù)功能。
二是公共配套服務(wù)體系不健全。
在公共配套服務(wù)設(shè)施建設(shè)上，缺乏長遠(yuǎn)規(guī)劃，財政投入資金不足，轄區(qū)內(nèi)有多個生活小區(qū)，常住人口多，農(nóng)貿(mào)市場、文化公園、公共廁所等配套設(shè)置嚴(yán)重不足。
比如，在我轄區(qū)范圍內(nèi)有紅樹灣、萬麗景園、世景華庭、好望谷云邸這幾個高層電梯房，人口密度大，但沒有規(guī)劃一個農(nóng)貿(mào)市場，也沒有提供居民休閑的活動場地，給居民生活帶來極大不便。
另外，轄區(qū)到市內(nèi)的車少，車的線路安排不合理，居民上下班要轉(zhuǎn)好幾趟車。
8.解決群眾衣食住行等切身利益問題不力。
一是社會治安管理形勢嚴(yán)峻。
轄區(qū)內(nèi)傳銷比較猖獗，嚴(yán)重影響社會穩(wěn)定，部分小區(qū)盜竊、詐騙現(xiàn)象頻出。
轄區(qū)內(nèi)樓盤糾紛很多，物業(yè)和業(yè)主之間，業(yè)主和開發(fā)商之間，開發(fā)商和物業(yè)之間的矛盾層出不窮，比如，紅樹灣小區(qū)擁有車子居民多，大多停放在小區(qū)內(nèi)和外面的市政道路上，嚴(yán)重影響居民安全和出行。
而小區(qū)內(nèi)車庫的收費比對面高檔樓盤山水灣還要高，居民找到開發(fā)商，要求其降低點價格，在減少車庫的空置率，提高車庫使用率的同時也方便居民，但開發(fā)商一直未松口，多次協(xié)商未果的情況下，居民與開發(fā)商間的矛盾不斷升級。
萬麗景園物業(yè)更換頻繁，供電器權(quán)責(zé)歸屬、電梯維修資金、房屋漏水等問題引起糾紛，有時發(fā)生堵門、堵路現(xiàn)象，嚴(yán)重影響社會穩(wěn)定。
二是對損害群眾利益的問題處理力度不夠。
目前，社區(qū)轄區(qū)內(nèi)矛盾糾紛繁多，不穩(wěn)定因素較為復(fù)雜。
對食品安全、醫(yī)療衛(wèi)生、樓盤質(zhì)量等領(lǐng)域可能損害群眾利益的問題隱患防患應(yīng)對機(jī)制不健全，對一些領(lǐng)域比較突出的問題力度不夠。
比如，湘龍小學(xué)周邊流動攤販較多，雖不定期對小攤販進(jìn)行管理，但三無產(chǎn)品、過期食品還是有可能進(jìn)入學(xué)生口中;社區(qū)范圍內(nèi),尤其是靠近小學(xué)、幼兒園的好望谷云邸小區(qū)的各種托管所數(shù)量成倍增長，而這些機(jī)構(gòu)都沒有取得相應(yīng)的資質(zhì)、沒有辦理相應(yīng)的證照，存在各種消防安全隱患。
三是群眾文化活動開展不多。
文檔為doc格式。
團(tuán)組織生活會發(fā)言材料分享（匯總21篇）篇十六
石頸鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子共有9名成員，黨委委員8人，副鎮(zhèn)長1人。自“三嚴(yán)三實”專題教育活動開展以來，我鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子在認(rèn)真對照學(xué)習(xí)、廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，通過群眾提、上級點、互相談、自己找等多種形式，深入查找了班子在方面存在的問題，并認(rèn)真剖析原因，明確改進(jìn)作風(fēng)建設(shè)的努力方向與整改措施。現(xiàn)將班子對照檢查情況匯報如下：
一、存在問題及不足。
(一)對照“三嚴(yán)三實”以及遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉政紀(jì)律方面。
通過認(rèn)真深入的學(xué)習(xí)，我鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子能夠充分認(rèn)識“三嚴(yán)三實”的重要意義，“三嚴(yán)三實”既是對古今中外修己正身之道的凝練和提升，也是對黨員干部牢記宗旨、永不忘本的明確要求。同時，為切實解決“四風(fēng)”突出問題，加強黨員干部黨性修養(yǎng)，規(guī)范黨員干部的言行舉止，推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)樹立了新的標(biāo)桿。我鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子在日常生活和工作中，能夠做到以修身增強黨性，以慎行管好權(quán)力，以守紀(jì)嚴(yán)格約束自己，堅持立黨為公、執(zhí)政為民的宗旨，認(rèn)真履行黨員義務(wù)，嚴(yán)格按規(guī)則、按制度、按程序行使權(quán)力，帶頭遵守廉潔從業(yè)各項規(guī)定，在大是大非面前，能夠堅持真理，實事求是。
我鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視思想政治工作建設(shè)，始終把嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律作為思想和行動的基本準(zhǔn)則，把維護(hù)黨的政治紀(jì)律融入到日常工作和生活中，在思想上、政治上、行動上與黨中央及上級黨委保持高度一致;始終堅持民主集中制，嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)政治生活紀(jì)律、黨員民主生活制度和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制;認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，努力管好自己分管的部門和人員，切實做到清廉從政、務(wù)實為民。
存在問題和不足：
1、政治理論學(xué)習(xí)不夠深入。突出表現(xiàn)在班子成員常忙于業(yè)務(wù)，疲奔于調(diào)研，理論學(xué)習(xí)的自覺性、主動性不足，存在實用主義，要用什么才去學(xué)什么，與工作關(guān)系密切的才學(xué)，與工作關(guān)系不大的少學(xué)，尤其是對黨的系統(tǒng)理論學(xué)習(xí)不夠、理解不深。
2、工作落實不夠透徹，浮于表面。有的班子成員對于工作都是布置多，要求多，但對工作跟蹤和督促落實不到位，對于過程都是聽匯報多，只注重結(jié)果;在落實上級政策要求、會議精神等的過程中，習(xí)慣于以會議落實會議，以文件落實文件，以講話落實講話，要參加年終考評的工作就大力去抓，對未納入考評的工作則重視不足，推進(jìn)不力。
3、創(chuàng)新求效舉動不多不實，流于形式化。作為領(lǐng)導(dǎo)班子，是為全鎮(zhèn)工作出謀劃策的大腦，是開拓創(chuàng)新、為本鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會跨越式發(fā)展的最大推力，但是創(chuàng)新工作在實際工作中更多成為了一種口號，全鎮(zhèn)管理模式循規(guī)蹈矩、辦事效率不高等問題沒有得到根本性的改善;領(lǐng)導(dǎo)班子在深謀遠(yuǎn)慮調(diào)結(jié)構(gòu)、精細(xì)管理創(chuàng)效益、創(chuàng)新驅(qū)動求發(fā)展方面的力度還不足。
(二)落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任方面。
在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉方面，我鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子始終以“嚴(yán)”的精神和“實”的作風(fēng)，全面推進(jìn)從嚴(yán)治黨，切實做到守崗有責(zé)。嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任，按要求與各機(jī)關(guān)單位以及各村(居)委簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》;按照從嚴(yán)治黨的要求，采取健全規(guī)章制度，開展“三廉”教育，進(jìn)行明查暗訪等方式，切實加強對領(lǐng)導(dǎo)班子八小時以外活動的教育、管理、監(jiān)督，嚴(yán)查“八小時以外的腐敗”，認(rèn)真落實廉政談話制度和關(guān)于規(guī)范操辦婚喪喜慶事宜的相關(guān)規(guī)定;重點對執(zhí)行“三重一大”集體決策制度、遵守廉潔從業(yè)若干規(guī)定、落實中央八項規(guī)定，以及個人重大事項報告制度等進(jìn)行監(jiān)督檢查。同時，以“三嚴(yán)三實”專題教育為契機(jī)，嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己，以零容忍的態(tài)度懲治腐敗，緊盯重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，嚴(yán)查領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)違法行為，做到打疼一個警醒一片，切實增強了監(jiān)督的權(quán)威性和有效性。
存在問題和不足：
1、思想上認(rèn)識不夠到位。部分領(lǐng)導(dǎo)班子對落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的重要性、必要性缺乏充分的了解和認(rèn)識，認(rèn)為經(jīng)濟(jì)和業(yè)務(wù)工作才是重點，黨風(fēng)廉政建設(shè)是鎮(zhèn)紀(jì)委的事，沒有從全局的高度來看待問題，并簡單地把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制等同于個人廉潔自律工作，沒有融入到日常的業(yè)務(wù)工作中去同抓落實。
2、履責(zé)方式單一。現(xiàn)落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任的常用方式是召開會議、簽訂責(zé)任狀、聽取匯報、民意測評、個別談話等，巡查和考核的時間比較集中，有時存在一天巡查和考核幾個單位，談話走訪不夠細(xì)致深入，導(dǎo)致單位之間巡查考核結(jié)果相差無幾，督促指導(dǎo)過多流于形式。
3、健全監(jiān)督和預(yù)防源頭腐敗長效機(jī)制方面，還需進(jìn)一步加強和完善。落實責(zé)任制主要是靠年初分解、年中督查、年終考核三個時段，沒有建立完善經(jīng)常性的督導(dǎo)、檢查、提醒制度。平常的督查也只是對干部的遵守上下班時間、工作在崗在位情況等作風(fēng)方面進(jìn)行督查，督查內(nèi)容單一。
(三)理想信念、黨性修養(yǎng)、權(quán)力觀地位觀利益觀和道德品行等方面。
隨著社會的進(jìn)步，我們的黨員干部時常要面對多種思想觀念的交鋒，面對形形色色的誘惑，我鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子還是能嚴(yán)守防線，不讓自己脫軌，始終堅持中心組集體學(xué)習(xí)不放松，認(rèn)真學(xué)習(xí)對黨的十八大系列文件和總書記系列講話精神;能夠堅持以民為本、執(zhí)政為民的理念和牢記全心全意為人民服務(wù)宗旨;能夠樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，做到權(quán)為民所用，說話做事顧全大局，重大決策實施均能從集體利益和群眾利益考慮;在日常生活和工作中，嚴(yán)格要求自己的一言一行，始終保持頭腦清醒，清廉自守，弘揚正氣，抵制歪風(fēng)，坦坦蕩蕩做事，堂堂正正做人。
存在問題和不足：
1、堅持黨性原則上還有待進(jìn)一步提高。對開展批評與自我批評的認(rèn)識還不是很到位，班子同志間互動交流雖不少，但相互批評的不多，存在“老好人”思想。
2、艱苦奮斗精神有所弱化。有的同志滿足于既有“業(yè)績”，安于現(xiàn)狀，勇爭一流的信念淡薄了。有的同志滿足于既有“地位”，綜合分析年齡、職務(wù)等因素，認(rèn)為自己再升遷的可能性很小，因而銳意拼搏的勁頭削減了。有的同志滿足于既有“能力”，認(rèn)為自己的素質(zhì)能力足以應(yīng)對工作，不立新目標(biāo)，不思進(jìn)取，缺乏新動力。
3、主動服務(wù)群眾還需提高。普遍直接聯(lián)系群眾活動開展以來，領(lǐng)導(dǎo)班子深入基層調(diào)研，密切聯(lián)系群眾的時間大大增加，也做了很多的收集意見工作，但在解決服務(wù)群眾“最后一公里”的問題上還有待加強，有些問題不能做到親力親為去調(diào)查摸底，切實解決，導(dǎo)致一些問題沒有徹底解決。
二、產(chǎn)生問題的原因分析。
1、理想信念方面：
作為石頸鎮(zhèn)的領(lǐng)導(dǎo)核心，我們領(lǐng)導(dǎo)班子用于學(xué)習(xí)的時間明顯不足，通讀精讀理論原著不夠，導(dǎo)致學(xué)習(xí)粗枝大葉;也有個別班子成員有重業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、輕理論學(xué)習(xí)的傾向，對社會變革所引發(fā)的深層次矛盾和社會問題感到思想上困惑和理想上迷失，導(dǎo)致世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關(guān)”出現(xiàn)松動。特別是隨著發(fā)展中矛盾問題的增多，改革攻堅難度的增大，理想信念發(fā)生動搖，進(jìn)取精神有所缺失，自我要求開始放松。
2、宗旨意識方面：
班子成員在實際行動中沒有做到時刻把群眾的冷暖掛在心上，主觀上不同程度淡化了對群眾的感情。深入實際、聯(lián)系群眾的機(jī)會少，盡管內(nèi)心是真心想為群眾多辦些實事好事，但在實踐中貫徹執(zhí)行群眾路線還不夠徹底全面，在考慮工作時站在群眾的角度、體察群眾的感受還不夠深切，設(shè)身處地解決群眾的困難做得還不夠自覺，履職為民的思想樹得不夠牢固。
3、黨性修養(yǎng)方面：
缺乏進(jìn)取精神和責(zé)任意識。對工作的熱情有所減退，缺乏干勁、只求過得去，不求過得硬，放松了對增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力的重視，放松了對保持黨員先進(jìn)性的追求。進(jìn)而學(xué)習(xí)有所放松，要求也有所降低。在思想上，自滿松懈的想法多了，認(rèn)為把自己的事做好就可以了，管人不嚴(yán)，怕得罪人。得過且過、維持現(xiàn)狀的想法多了，開拓進(jìn)取、勇于創(chuàng)新的意識弱了。
三、今后的整改措施。
1、繼續(xù)抓好理論學(xué)習(xí)。黨委班子必須充分認(rèn)識加強學(xué)習(xí)的重要性，增強學(xué)習(xí)的自覺性和緊迫感，要全面系統(tǒng)地學(xué)習(xí)好黨和國家的大政方針、黨的十八大、十八屆五中全會精神、同志的一系列重要講話精神，學(xué)會運用理論觀點去領(lǐng)會黨的路線、方針和政策，去分析新情況、研究新問題、解決新矛盾。
2、加大工作督促檢查力度。黨委班子要緊緊圍繞全鎮(zhèn)的工作目標(biāo)，全面做好跟蹤問效，對全鎮(zhèn)各項工作做到底子清、情況明，要明確全鎮(zhèn)的工作思路和工作目標(biāo)，工作中要克服重布置，輕督促的現(xiàn)象，對重點工作和全局性工作黨委班子要一抓到底。同時，要加強對各項工作實施情況的督促檢查力度，做好跟蹤問效，確保成效。
3、更多地深入基層，加強調(diào)查研究。鎮(zhèn)黨委班子在作風(fēng)建設(shè)上要起好表率，要更多地深入基層，深入群眾摸實情、尋實策，搞好調(diào)查研究，切實幫助和解決事關(guān)群眾利益的熱點、難點問題，用實際行動構(gòu)建“民心工程”。通過深入調(diào)查研究，切實為民排憂解難，增進(jìn)同群眾的思想感情，進(jìn)一步密切黨群干群關(guān)系。
4、進(jìn)一步解放思想、更新觀念、增強謀求發(fā)展意識。鎮(zhèn)黨委班子在工作中要樹立創(chuàng)新求發(fā)展的觀念，樹立跨越式發(fā)展觀念，努力克服封閉保守思想，要切實把解放思想、更新觀念落實到行動上，落實到實際工作中。在工作中要克服畏難情緒和求穩(wěn)怕亂的思想，要使思想認(rèn)識適應(yīng)新形勢發(fā)展變化的需要，增強責(zé)任意識、服務(wù)意識，發(fā)揚敢闖、敢干、敢試的創(chuàng)新精神，創(chuàng)造性地開展工作，謀求鎮(zhèn)域的更快發(fā)展。
5、繼續(xù)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。鎮(zhèn)黨委班子在工作中要高度重視對加強黨風(fēng)廉政建設(shè)重要性和緊迫性的認(rèn)識，以高度的政治責(zé)任感自覺抓好全鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作任務(wù)的落實，一是要不斷增強黨性煅煉，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，構(gòu)筑牢固的拒腐防變思想防線，做到自重、自省、自警、自勵，為廣大黨員、干部樹立好榜樣。二是要認(rèn)真起好模范帶頭作用，嚴(yán)格遵守中央八項規(guī)定和上級黨委關(guān)于廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，進(jìn)一步規(guī)范從政行為。三是要切實抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實，進(jìn)一步加強對黨員及干部職工的監(jiān)督與管理，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項任務(wù)落到實處。
6、總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn)。對查擺出來的問題，要制定出針對性的整改措施，規(guī)定整改時限;進(jìn)一步完善各項工作管理制度，從建立、健全、落實各項制度上下功夫，屬于有制度執(zhí)行不力的，要總結(jié)教訓(xùn)，加強督查，嚴(yán)格執(zhí)行;屬于制度不健全的要有針對性地加以完善，盡快建立起來，做到制度切實、科學(xué)、可行。
7、健全規(guī)章制度。一是建立“三會一課”制度。堅持每月召開一次支委會和黨小組會議;每季度召開1次黨員大會并上1次黨課。通過認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的基本理論，學(xué)習(xí)中央會議精神和各級領(lǐng)導(dǎo)重要講話，強化全體黨員尤其是班子成員的大局觀、責(zé)任感和使命感，努力提高政治理論水平;二是健全完善各項工作規(guī)章制度。包括《財務(wù)管理制度》、《車輛管理制度》、《干部上下班工作制度》等，做到以制度管人、管事;三是率先垂范，以身作則。班子成員要帶頭嚴(yán)格落實中央八項規(guī)定以及市委、市政府的有關(guān)規(guī)定，定期開展對照檢查，對實施效果不好或不完善的地方及時改進(jìn)，確保各項機(jī)制健全到位，落實到位。
團(tuán)組織生活會發(fā)言材料分享（匯總21篇）篇十七
發(fā)展新團(tuán)員工作是團(tuán)支部的一項重要職責(zé)，具有極為重要的意義。在這次團(tuán)組織生活內(nèi)我班發(fā)展了多名新團(tuán)員，同學(xué)們積極提交入團(tuán)申請報告、參與團(tuán)委組織知識考核。此次團(tuán)支部生活，團(tuán)支部征求任課老師和同學(xué)的意見、根據(jù)確定的團(tuán)員發(fā)展計劃，舉手表決，一致通過他們51加入中國共產(chǎn)主義青年團(tuán)。最后，團(tuán)支部總結(jié)，對他們提出希望要求。
團(tuán)組織生活會發(fā)言材料分享（匯總21篇）篇十八
在學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動中，透過不斷學(xué)習(xí)，對照檢查，思想認(rèn)識有了新提高，增強了努力搞好本職工作的職責(zé)感和使命感。現(xiàn)將自己對科學(xué)發(fā)展觀的認(rèn)識、存在的主要不足和今后的努力方向總結(jié)如下，期望領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。
一、對科學(xué)發(fā)展觀的認(rèn)識。
透過參加集中學(xué)習(xí)和個人在工作中不斷學(xué)習(xí)，讓我深刻認(rèn)識到：科學(xué)發(fā)展觀，第一要義是發(fā)展，核心是以人為本，根本要求是全面協(xié)調(diào)可持續(xù)，根本方法是統(tǒng)籌兼顧。是對黨的第三代中央領(lǐng)導(dǎo)群眾關(guān)于發(fā)展的重要思想的繼承和發(fā)展，是馬克思主義者關(guān)于發(fā)展的世界觀和方法-論的集中體現(xiàn)，是同馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想既一脈相承又與時俱進(jìn)的科學(xué)理論，是我國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的重要指導(dǎo)方針，是發(fā)展中國特色社會主義務(wù)必堅持和貫徹的重大戰(zhàn)略思想。
二、個人存在的不足。
1、理論水平有待提高。雖然平時比較注重學(xué)習(xí)，但對理論學(xué)習(xí)不系統(tǒng)、不全面，對新事物、新知識學(xué)習(xí)不透。一是用理論武裝頭腦，指導(dǎo)思想做得不夠。認(rèn)為只要在政治上、行動上與黨中央持續(xù)一致，用心干好本職工作就能夠了，沒有把自身工作同共-產(chǎn)主義聯(lián)系起來，沒有自覺和系統(tǒng)地學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論，導(dǎo)致自己理論水平不夠高。在學(xué)習(xí)實踐活動中，往往停留于學(xué)文件和參加集中學(xué)習(xí)，沒有主動擠出時間來開展自學(xué)，系統(tǒng)的學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀理論。二是在政治思想上學(xué)習(xí)不夠，對黨和國家的一些重要精神和政策學(xué)習(xí)和領(lǐng)會不深、不透，政治敏銳性有待進(jìn)一步加強，站在全局的角度思考問題、解決問題做得還不夠。
2、創(chuàng)新工作有待加強。在開始參加工作時，就抱著要透過努力工作，以出色的工作實現(xiàn)自身的價值，把自己的知識和年輕人的熱情和高素質(zhì)的服務(wù)體現(xiàn)到工作中去，但是隨著工作年限的增長，對工作的不斷熟悉，思想上的惰性也隨之增加了。工作中進(jìn)取心不夠強，只安于做好領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)和自己份內(nèi)的工作，不注重用創(chuàng)新的思維去謀劃工作，用創(chuàng)新的舉措去推動工作，導(dǎo)致工作按部就班，缺少創(chuàng)新和特色。
3、工作作風(fēng)有待改善。一是工作深入不夠。存在畏難情緒和急躁思想，不能以平和的心態(tài)去做工作，還需要進(jìn)一步增強事業(yè)心和職責(zé)感。二是溝通協(xié)調(diào)不夠。由于平時忙于工作，加上本來性格有點內(nèi)向，認(rèn)為只要工作做好，就萬事大吉了。所以在工作中與同志們交流不夠，個性是與領(lǐng)導(dǎo)及部分同志的溝通不夠，與社會的溶合度不高。
4、有驕傲自滿情緒，不能正確估價自己。看自己優(yōu)點多，找自己問題少。有了成績認(rèn)為是自己水平高，有了問題埋怨客觀條件不好。要么是對一切都不屑一顧，要么是滿腹牢騷。
三、今后的努力方向。
1、加強學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)。要認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀等中國特色社會主義理論，并聯(lián)系實際努力改造自己的世界觀，不斷提高理論水平，進(jìn)一步堅定共-產(chǎn)主義信念。要學(xué)以致用，理論聯(lián)系實際，解決在實際工作中碰到的新狀況、新問題。要努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識、法律法規(guī)，拓展知識面，在工作中，更好地發(fā)揮作用。要學(xué)習(xí)黨的政策、法律、法規(guī)、科學(xué)文化和業(yè)務(wù)知識，提高學(xué)習(xí)的自覺性，不斷拓寬知識面，提高業(yè)務(wù)潛力，在不斷更新知識和快速發(fā)展的實踐面前甘當(dāng)“小學(xué)生”，在知識的海洋中汲取營養(yǎng)，努力適應(yīng)新的形勢，新的變化，與時俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新。樹立正確的人生觀和世界觀，學(xué)習(xí)用政治的方法思考問題看待問題，不斷提高自己的政治素養(yǎng)。
2、要堅持以人為本，以學(xué)生為本，并以此作為自己工作的重要依據(jù);要及時更新知識，使知識水平不斷增長、豐富和提高;要創(chuàng)新工作方法，在思考和處理問題時要有全局觀念。
四、整改措施。
1.用心參加各種教育教學(xué)活動的交流和學(xué)習(xí)，向有經(jīng)驗的教師吸取經(jīng)驗。結(jié)合自身狀況，本著以人為本的原則探索出適合與自身的教育科學(xué)發(fā)展觀的理念和方式及時運用到教育教學(xué)活動中，并對新的教育教學(xué)效果和學(xué)生的發(fā)展?fàn)顩r結(jié)合是否貼合可持續(xù)發(fā)展進(jìn)行研究，從而進(jìn)一步確定改善的方向。
2.要以身作則，透過熱愛生活，熱愛祖國，熱愛學(xué)生，珍愛生命的情感，提高自身人格魅力。用自己高尚的人格魅力影響和教育學(xué)生，使學(xué)生氣質(zhì)優(yōu)雅，性格開朗，胸襟開闊，精神飽滿，人格健全，身心健康，成為的新時代新型的合格人材。
3.用心探索新時代學(xué)生的心理狀況，多方面學(xué)習(xí)有效調(diào)節(jié)學(xué)生心理的理論和方式，培養(yǎng)學(xué)生用心的人生態(tài)度，進(jìn)取的拼搏精神，樂觀向上的處世哲學(xué)，開朗大方的個性，寬廣坦蕩的胸懷，不畏艱難的韌性和耐力。
4.對在教育教學(xué)過程中發(fā)現(xiàn)的新狀況及時與其他老師和家長進(jìn)行交流、溝通，及時對新發(fā)現(xiàn)的現(xiàn)象進(jìn)行合理的分析。對學(xué)生好的現(xiàn)象及時進(jìn)行鼓勵和科學(xué)的引導(dǎo)。對不良的行為和現(xiàn)象進(jìn)行及時的阻止，并有針對性地、深入地分析原因，及時做出合理的解決。使學(xué)生的日常行為正常化、健康化。
總之，要成為一個科學(xué)發(fā)展的教師，就要站在貫徹落實黨的教育方針的高度，用科學(xué)的發(fā)展觀來指導(dǎo)和統(tǒng)領(lǐng)我們的教育教學(xué)工作，自覺地按照科學(xué)的發(fā)展觀的基本要求，自檢存在的不足，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，轉(zhuǎn)變發(fā)展觀念，創(chuàng)新發(fā)展思路，把培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新潛力作為自己的首要任務(wù)，為全面建設(shè)和-諧社會帶給智力支持與人材保證。這樣我們的教育教學(xué)工作才會取得優(yōu)異的成績，我們的學(xué)生才會成為社會有用的人材，我們自身才能成為一個貼合時代發(fā)展的新型教師。
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團(tuán)組織生活會發(fā)言材料分享（匯總21篇）篇十九
根據(jù)黨的群眾路線教育實踐活動要求，我鄉(xiāng)緊扣“為民、務(wù)實、清廉”的主題，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，聚焦“四風(fēng)”方面突出問題。通過發(fā)放征求意見表，召開集中征求意見座談會、結(jié)合“三送”上戶征求意見等方式共征求意見建議300多條，其中班子集體“四風(fēng)”意見28條。鄉(xiāng)黨委多次召開黨政班子會，對這些“四風(fēng)”問題進(jìn)行逐條梳理，逐項明確整改措施。并從理想信念、宗旨意識、黨性修養(yǎng)、組織紀(jì)律及“三嚴(yán)三實”要求等方面分析原因，深挖根源。提出努力方向和整改措施，現(xiàn)將班子集體對照檢查情況報告如下。
一、遵守政治紀(jì)律和落實中央八項規(guī)定精神情況。
我鄉(xiāng)黨政班子是一個團(tuán)結(jié)、務(wù)實、清廉的班子，切實遵守黨的政治紀(jì)律，自覺在思想上、行動上與黨中央保持一致，班子成員能夠團(tuán)結(jié)協(xié)作，在重大問題和重大決策上堅持民主集中制，做到步調(diào)一致。能遵守黨章黨紀(jì)和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政規(guī)定。但是通過深入學(xué)習(xí)和認(rèn)真查擺，發(fā)現(xiàn)還存在一些問題。
(一)民主集中制堅持得不好。一是按照有關(guān)規(guī)定，本來要先開班子會研究才能做決定的事情，往往因為趕時間，常由相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同主要領(lǐng)導(dǎo)溝通，作出了決定，過后再在黨政班子會上通報。二是在班子會研究討論問題時，有時主要領(lǐng)導(dǎo)先發(fā)表意見定了調(diào)子，影響了其他同志充分表達(dá)真實意見，甚至沒有等班子成員發(fā)表完意見就定了。
(二)政治敏銳性不強。一是由于班子政治理論學(xué)習(xí)不夠，學(xué)習(xí)的主動性自覺性不強，掌握精神不透，對上級決策部署領(lǐng)會不深，對一些突發(fā)事情和意識形態(tài)領(lǐng)域的事，缺乏警惕性和鑒別力，看不到潛在的風(fēng)險。比如在凌云山自然保護(hù)區(qū)，鄉(xiāng)黨委主要領(lǐng)導(dǎo)專門召開了信訪聯(lián)席會議，但因政策宣傳不到位，一些群眾受極個別人的盅惑和唆使，造成很不好的影響等。二是對一些苗頭性傾向性問題抵制不力，對一些損害黨的形象和威信的言行，對一些影響社會穩(wěn)定、影響社會發(fā)展的謠言，沒有警覺性，只要不牽涉到本地，就覺得無所謂。
(三)貫徹落實中央“八項規(guī)定”不到位。雖然我們堅決杜絕鋪張浪費、收受禮品等違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象，但在執(zhí)行“八項規(guī)定”不嚴(yán)，招待來人來客方面略超標(biāo)準(zhǔn)，有時會接受村委會的請吃。
(四)抓黨風(fēng)廉政建設(shè)不實。抓廉政教育警示不夠，對鄉(xiāng)村兩級干部的教育管理失之于寬、失之于軟，干部廉政談話面不寬等。
二、存在的突出問題及具體表現(xiàn)。
對照黨章、廉政準(zhǔn)則和改進(jìn)作風(fēng)的要求，對照先進(jìn)典型，對照干部群眾的意見建議，班子集體“四風(fēng)”主要存在以下問題：
(一)形式主義方面。
1、在政治思想建設(shè)上，理論學(xué)習(xí)抓得不緊、不系統(tǒng)，學(xué)習(xí)時間相對少。主要表現(xiàn)在：一是理論學(xué)習(xí)抓的不扎實，鉆研不深。文件看了，政策學(xué)了，但僅僅停留在文字表面，多是以文件落實文件，以會議貫徹會議，或應(yīng)付差事，或批轉(zhuǎn)職能部門閱處，沒有對其背景、細(xì)節(jié)和內(nèi)涵進(jìn)行深層次的思考，表現(xiàn)在單純追求形式，而忽略了促進(jìn)、規(guī)范和指導(dǎo)工作。二是集體政策學(xué)習(xí)研究不夠，對中央和省、市、縣重大戰(zhàn)略部署，以及群眾利益密切相關(guān)的政策，集體學(xué)習(xí)研究不夠，討論不充分，特別是利用集體智慧研究提出與實際工作相結(jié)合舉措的研討活動較少。
2、工作中少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)仍存在走過場、走形式的現(xiàn)象。主要表現(xiàn)在：一些工作只停留在文件上、墻上，沒有執(zhí)行到位。有時縣里開完會后，在班子會上傳達(dá)研究部署完，而后發(fā)文件，到村里開會部署完就算把該項工作做好了。如鄉(xiāng)村規(guī)范化建設(shè)，很多村部沒有按要求進(jìn)行布置，比較亂，衛(wèi)生不清潔等，沒有很好地督查。
3、工作部署多，督促落實少。主要表現(xiàn)在：鄉(xiāng)黨委政府經(jīng)常會布置一些工作，但執(zhí)行到位情況不理想。雖然研究工作部署較為透徹，但對工作的責(zé)任主體督促不夠，導(dǎo)致工作得不到落實，干好干壞一個樣的局面。如：各村評低保問題，駐村領(lǐng)導(dǎo)和干部沒有主動參與、把關(guān)。和諧秀美鄉(xiāng)村建設(shè)，早已開會發(fā)文，但各村行動少，也沒有及時督查調(diào)度。
4、學(xué)習(xí)開展多，工學(xué)結(jié)合少。主要表現(xiàn)在：一是能按照上級的要求及時開展學(xué)習(xí)，但抓得不緊，堅持得還不好，存在以會代學(xué)現(xiàn)象。二是班子成員學(xué)習(xí)的自覺性、系統(tǒng)性、針對性和實效性不強，學(xué)習(xí)只是為了完成任務(wù)，學(xué)風(fēng)不夠端正，沒有結(jié)合工作實際需要加強學(xué)習(xí)。三是學(xué)用結(jié)合要求不高，檢查不斗硬，領(lǐng)導(dǎo)干部忙于抓日常工作，疏于學(xué)習(xí)提高和調(diào)查研究，調(diào)查報告了解問題不細(xì)，分析問題不準(zhǔn)，解決問題的措施和辦法缺乏針對性和可行性。四是有的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)照本宣科，“主旋律”唱的聲調(diào)不高，“接地氣”下的功夫不深。有的領(lǐng)導(dǎo)熱衷于談國內(nèi)外大事，圍繞東韶發(fā)展出點子，鼓與呼下的功夫不深。造成在做群眾工作時，政策講不清，道理講不透，說服不了群眾。
(二)官僚主義方面。
1、在鄉(xiāng)村干部管理上，對干部的生活和思想動態(tài)關(guān)注的不夠，平時談心談話相對少等。主要表現(xiàn)在：一是鄉(xiāng)黨委政府經(jīng)常開會談工作、抓發(fā)展，但真正靜下心來關(guān)心機(jī)關(guān)干部、村干部的想法，傾聽他們的生活困難的很少。二是有的領(lǐng)導(dǎo)干部給機(jī)關(guān)干部和村居干部安排工作多，談心少，交流少，遇到一些消極情緒和思想，做正面教育的力度不夠。
2、深入村組調(diào)查研究少且不細(xì)致，解決群眾困難和問題的方法單一等。主要表現(xiàn)在：有的領(lǐng)導(dǎo)干部缺乏深入村組戶宣傳政策、了解群眾困難，幫助群眾解決生產(chǎn)、生活中的難點、熱點問題的主動性。下村只到村辦公室坐坐，與村居干部談?wù)劊纯促Y料就完事。走馬觀花、沒有深入院壩、田間地頭，深入群眾家中去了解，解決具體問題不多。如在調(diào)處矛盾時，有時會存在不耐煩的現(xiàn)象。有時甚至疏遠(yuǎn)群眾，不愿接觸群眾，甚至對有些喜歡提意見多、積極爭取自身利益的群眾當(dāng)成“刁民”，對群眾反映的問題，被動解決多、主動化解少。如敬老院有些退休人員的待遇問題和生活問題。
(三)享樂主義方面。
1、個別班子成員艱苦奮斗精神有所淡化，放松對自己的嚴(yán)格要求。主要表現(xiàn)在：平時下村入戶都依賴于小車，從不坐摩托車;天氣好就下村，風(fēng)吹日曬就在房間里以電話代替上門入戶;不能經(jīng)常性地到最艱苦、偏遠(yuǎn)的村組走訪群眾，多是通過村干部反映情況，幫助村民解決實際困難。
2、爭優(yōu)不夠主動，開拓創(chuàng)新辦法不多。主要表現(xiàn)在：一是有的工作結(jié)合東韶實際不夠，貫徹上級的工作部署唯上、唯文件，有時以會議貫徹會議、以文件落實文件，結(jié)合實際解決突出問題及時性不夠，辦法少。二是有的工作攻堅克難力度不夠，用老辦法對待新問題，解決疑難雜癥進(jìn)度不快，效果不理想。三是工作不求有功，但求無過，不爭年底優(yōu)秀，只求考評稱職。四是有的領(lǐng)導(dǎo)大事難事等一把手拍板，勤于埋頭做實事，疏于抬頭謀大事。五是有的領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為大樹腳下好歇涼，退居二線，工作不求最好，作風(fēng)不求最嚴(yán)謹(jǐn)。六是有的領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為跑得快不快全靠車頭帶，工作和生活不嚴(yán)格要求自己，隨大流，做事不求在人前，只求不在人后，不遭通報。
3、個別班子成員及黨員干部因年齡稍大，玩心重，安于現(xiàn)狀，得過且過,工作積極性不高，缺少擔(dān)當(dāng)精神。主要表現(xiàn)在：一是習(xí)慣于認(rèn)為在東韶偏遠(yuǎn)山區(qū)鄉(xiāng)工作，做好信訪維穩(wěn)和生態(tài)保護(hù)工作就可以，而對于關(guān)注產(chǎn)業(yè)發(fā)展，農(nóng)民增收致富方面花的心思少，存在不求有功、但求無過、回避矛盾的現(xiàn)象。二是進(jìn)取心、上進(jìn)心退步，認(rèn)為自己年紀(jì)大，沒有進(jìn)步的空間，失去努力的方向，工作熱情降低，有“隨大流、易知足”的想法。三是有的領(lǐng)導(dǎo)干部組織紀(jì)律性較差。如有時星期一上班不能準(zhǔn)時到鄉(xiāng)里，星期五沒到下班時間會提前離開。
(四)奢靡之風(fēng)方面。
1、辦公用房存在略超標(biāo)準(zhǔn)現(xiàn)象。主要表現(xiàn)在：因歷史原因，東韶鄉(xiāng)黨政辦公樓房是在時建的，書記鄉(xiāng)長的辦公室超8個平方，現(xiàn)已整改。
2、公務(wù)接待略有時超標(biāo)準(zhǔn)等現(xiàn)象。主要表現(xiàn)在：有時為了爭取更多的資金和項目，多一兩個人陪同，多加一兩個菜，浪費現(xiàn)象偶有發(fā)生。
三、產(chǎn)生問題的原因分析。
針對“四風(fēng)”方面存在的突出問題和表現(xiàn)形式，鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子著重從理想信念、宗旨意識、黨性修養(yǎng)和政治紀(jì)律等方面進(jìn)行了深刻剖析。
(一)理想信念不堅定。黨政班子對理論學(xué)習(xí)還不夠，理論水平停留在一般化，缺乏對理論的系統(tǒng)研究和深刻理解。學(xué)風(fēng)還不實，忽視了理論與實踐的辯證關(guān)系，導(dǎo)致學(xué)習(xí)的實用主義思想和片面性較為嚴(yán)重，運用科學(xué)理論解決實際問題的能力還不夠強，用科學(xué)理論指導(dǎo)工作實踐不夠。對理想的再堅定、對革命意志的再錘煉不夠，導(dǎo)致政治理想不夠清醒和堅定，世界觀、人生觀、價值觀有所扭曲，安于現(xiàn)狀不思進(jìn)取，革命意志消退，甚至對權(quán)貴人物、豪富人物生活方式會產(chǎn)生心儀向往的傾向。
(三)黨性修養(yǎng)不夠。這些年來，我們雖然口頭上也講在改造客觀世界的同時加強主觀世界的改造，但往往落實在行動上就只注重前者而忽視后者，重業(yè)務(wù)工作輕政治思想教育，致使在多元化社會思潮及社會不良風(fēng)氣的侵襲下，世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關(guān)”把得不夠牢，馬克思主義政治立場還站得不穩(wěn)，共產(chǎn)主義政治信仰還不堅定。黨性原則不強。存在民主集中制執(zhí)行不到位、不善于運用批評與自我批評的武器開展健康有益的思想斗爭等問題，從本質(zhì)上看是黨性原則不強和黨風(fēng)不正的表現(xiàn)。民主集中制執(zhí)行不到位是導(dǎo)致很多問題議而不決、決而不行、監(jiān)督不力、效率不高的關(guān)鍵，從思想根源上在于領(lǐng)導(dǎo)集體對領(lǐng)導(dǎo)干部黨性要求有所放松，領(lǐng)導(dǎo)班子成員考慮個人榮辱得失多了，考慮群眾利益和全局利益少了。求真務(wù)實意識不強，對發(fā)展中的新情況新問題缺乏透徹的分析研究，對基層和廣大群眾的工作經(jīng)驗缺乏及時的總結(jié)提煉，對基層群眾提出的問題缺乏有效的解決辦法，工作的'積極性、主動性和創(chuàng)造性不足。求真務(wù)實意識不夠強，創(chuàng)新意識不夠，導(dǎo)致工作作風(fēng)不實。艱苦奮斗的本色有所退化。接待未按標(biāo)準(zhǔn)，根源在于艱苦奮斗的本色意志退化，沒有按共產(chǎn)黨員吃苦在前、享受在后的崇高風(fēng)范從嚴(yán)要求，導(dǎo)致享樂主義思想不同程度存在。
(四)政治紀(jì)律不嚴(yán)明。黨的紀(jì)律是維護(hù)黨團(tuán)結(jié)統(tǒng)一的根本保證。對照紀(jì)律要求，班子仍然存在紀(jì)律管束執(zhí)行不到位的情況，沒有起到好的示范帶頭作用。對干部管束不力導(dǎo)致有的干部違法違紀(jì)行為。紀(jì)律管束執(zhí)行不到位，根源在于我們領(lǐng)導(dǎo)班子對執(zhí)行政治紀(jì)律的重要性認(rèn)識不夠，對干部職工宣傳教育不夠。紀(jì)律管束執(zhí)行不到位在于權(quán)力觀扭曲，對權(quán)力來自人民、權(quán)力服務(wù)人民認(rèn)識不清，對人民賦予的權(quán)力缺乏敬畏之心，對黨的鐵的紀(jì)律缺乏戒懼之心，對剝削階級思想和腐朽沒落的生活方式缺乏應(yīng)有的警醒。
四、整改方向和措施。
針對查擺出來的問題，我們將堅持即知即改、立行立改的原則，一項一項抓好整改落實，進(jìn)一步踐行“為民、務(wù)實、清廉”的價值追求，著力把開展教育實踐活動的成效轉(zhuǎn)化為換擋提速、科學(xué)發(fā)展的實實在在的成果。
(一)整改方向。
1.加強學(xué)習(xí)，努力提高領(lǐng)導(dǎo)水平和工作能力。堅持把學(xué)習(xí)作為完善自我的重要途徑，作為做好一切工作的前提，著力在班子中營造崇尚學(xué)習(xí)、熱愛學(xué)習(xí)、勤奮學(xué)習(xí)的濃厚氛圍，從提高認(rèn)識著手增強學(xué)習(xí)的主動性、自覺性和系統(tǒng)性。進(jìn)一步完善班子學(xué)習(xí)制度，制定學(xué)習(xí)計劃，明確學(xué)習(xí)任務(wù)，定期組織集體學(xué)習(xí)活動，通過建章立制真正把學(xué)習(xí)落到實處。把深入學(xué)習(xí)貫徹總書記一系列重要講話作為當(dāng)前學(xué)習(xí)的首要任務(wù)，在積極抓好政治理論學(xué)習(xí)、與工作相關(guān)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)的同時，大力拓寬知識面，提高綜合素養(yǎng)。著力把抓好學(xué)習(xí)與研究、解決實際問題緊密結(jié)合起來，尤其要圍繞經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的重大問題開展針對性強的專題學(xué)習(xí)。堅持學(xué)以致用，著力解決“學(xué)歸學(xué)、用歸用、學(xué)了不用”等“學(xué)”“用”脫節(jié)問題，做到以“知”促“行”、以“行”促“知”、知行合一，充分把學(xué)習(xí)的成效轉(zhuǎn)化為能力的提升，尤其是提高運用馬克思主義基本原理分析處理問題、創(chuàng)造性開展工作的能力，提高駕馭全局、應(yīng)對復(fù)雜局面的能力。
2.解放思想，不斷推進(jìn)工作創(chuàng)新。堅持解放思想、與時俱進(jìn)，堅決摒棄守舊意識，勇于克服“條條框框”的束縛，求真務(wù)實，一切從實際出發(fā)，使作出的決策和制定的政策措施更加符合實際情況。在堅決學(xué)習(xí)好、貫徹好、落實好中央決策部署的同時，善于結(jié)合實際創(chuàng)造性地開展工作，確保中央、省、市、縣的大政方針在工作中得到不折不扣的落實。發(fā)揚敢闖敢試、敢為人先的精神，堅決克服求穩(wěn)怕亂、患得患失、畏首畏尾的心態(tài)，積極研究新情況、解決新問題、探索新路子。進(jìn)一步轉(zhuǎn)變政府職能，更加注重履行好社會管理和公共服務(wù)職能。敢于擔(dān)當(dāng)，敢于負(fù)責(zé)，開拓進(jìn)取，創(chuàng)新發(fā)展。
3.廣聚民智，確保決策更加科學(xué)民主。做到真正沉下去，深入村組、深入群眾，多層次、多方位、多渠道地了解情況，問政于民、問需于民、問計于民。把我們的工作重點和思路放在情況復(fù)雜、矛盾突出的問題上，放在群眾關(guān)注的熱點難點問題上，切實增強調(diào)研工作的實效。暢通與群眾雙向聯(lián)系渠道，深入了解和準(zhǔn)確掌握社情民意。在做出重大決策部署時，更加注重充分聽取社會公眾等意見和建議。
4.強化落實，更加注重工作跟蹤問效。把抓落實作為推進(jìn)各項工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，通過嚴(yán)格督促檢查，確保出臺的各項政策、布置下去的各項工作落到實處。把督查與解決問題結(jié)合起來，對決策執(zhí)行中出現(xiàn)的問題，認(rèn)真查找深層次原因，加大調(diào)度和協(xié)調(diào)力度，及時予以解決。把抓落實與目標(biāo)管理、督查督辦、績效考核有機(jī)結(jié)合起來，以督查落實促效能提升，以效能提升促決策部署落實。
5.執(zhí)政為民，進(jìn)一步密切聯(lián)系群眾。牢固樹立群眾觀點，堅持全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨，始終做到與人民同呼吸、共命運。更加重視群眾所思、所需、所盼，千方百計做好順民意、謀民利、解民憂的實事。更加扎實地抓好民生工程，尤其要著力解決好收入、就業(yè)、教育、醫(yī)療、社保等群眾最關(guān)心的現(xiàn)實問題，解決好道路橋梁、水利設(shè)施等群眾反映強烈的突出問題，努力讓人民群眾更多更好地共享改革發(fā)展成果。大力提高新形勢下開展群眾工作的本領(lǐng)，完善聯(lián)系群眾的機(jī)制，暢通聯(lián)系群眾的渠道，確保黨群干群關(guān)系融洽和諧。
6.正風(fēng)肅紀(jì)，更好地做到干部清正、政府清廉、政治清明。堅定中國特色社會主義理想信念，堅決與以同志為總書記的黨中央保持高度一致，切實維護(hù)中央權(quán)威，服從大局，令行禁止。堅持求真務(wù)實，做到察實情、出實招、講實話、辦實事、求實效，腳踏實地，以經(jīng)得起實踐、人民和歷史檢驗的工作成果。加強廉政建設(shè)，認(rèn)真遵守廉潔自律各項規(guī)定，艱苦奮斗，勤儉辦事，不違反規(guī)定和超標(biāo)準(zhǔn)接待。進(jìn)一步強化“三公”經(jīng)費管理。認(rèn)真落實“一崗雙責(zé)”制度，加大對干部的監(jiān)督管理力度。
(二)整改措施。
1、開展集中專項整治。
針對黨員、群眾反映的“四風(fēng)”方面的突出問題，鄉(xiāng)黨委高度重視，由黨委書記郭連生同志負(fù)總責(zé)，進(jìn)行集中梳理，制定整改措施：
(1)、形式主義方面整改措施：鄉(xiāng)黨委進(jìn)一步加強思想政治建設(shè)，堅定理想信念，提升理論素養(yǎng)，從3月10日起，明確每周二或周四進(jìn)行黨委理論中心學(xué)習(xí)、機(jī)關(guān)黨員干部集中學(xué)習(xí)制度，黨委主要領(lǐng)導(dǎo)對每位班子成員的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行審核把關(guān)，班子成員對所分管的干部學(xué)習(xí)情況進(jìn)行審核把關(guān)，一級抓一級，層層抓落實。對鄉(xiāng)黨委政府布置的每一項工作，抽調(diào)有關(guān)人員進(jìn)行促督、檢查落實情況，對工作執(zhí)行不力或不到位的，全鄉(xiāng)通報，真正做到各項工作有回音、有總結(jié)、有資料。此項措施由孫志華同志督促整改到位。
(2)、官僚主義方面整改措施：鄉(xiāng)黨委從6月初就開始安排與干部談心談話活動，黨委主要領(lǐng)導(dǎo)與班子成員、村(居)書記主任、主要站所長逐個談，班子成員與所分管的干部、所駐村的一般村干部談，全面了解鄉(xiāng)村兩級干部的工作、學(xué)習(xí)、生活和思想動態(tài)，以利于更好地開展工作;同時要求一般干部每周下村不少于3次，領(lǐng)導(dǎo)班子每周下村不少于2次，詳細(xì)記錄各村工作情況和掌握群眾反映的困難和問題。通過與干部談心談話，領(lǐng)導(dǎo)班子及干部多下村等，徹底根除官僚主義方面存在的問題。此項措施由陳義春同志督促整改到位。
(3)、享樂主義方面整改措施：鄉(xiāng)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)緊密結(jié)合縣委、縣政府工作部署和鄉(xiāng)情實際，帶領(lǐng)導(dǎo)班子成員通過深入村組調(diào)研，進(jìn)一步理清發(fā)展思路，破解提速瓶頸，以贛南蘇區(qū)振興發(fā)展為契機(jī)，提出“建設(shè)法治東韶、生態(tài)名鄉(xiāng)”的工作總目標(biāo)，重點做好信訪積案的化解、圩鎮(zhèn)土地整治、推進(jìn)項目落地、做足生態(tài)文章、改善民生、改進(jìn)干部作風(fēng)等六個方面的工作，換擋提速，加快推進(jìn)東韶振興發(fā)展。此項措施由陳愈珍同志督促整改到位。
(4)、奢靡之風(fēng)方面整改措施：鄉(xiāng)黨委政府將進(jìn)一步規(guī)范辦公用房，再次組織全體干部認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨政機(jī)關(guān)國內(nèi)公務(wù)接待管理規(guī)定》并嚴(yán)格按照文件規(guī)定進(jìn)行公務(wù)接待，杜絕公款浪費;對班子成員辦公用房略超標(biāo)現(xiàn)象，在規(guī)定時間內(nèi)整改到位。此項措施由高玉英同志督促整改到位。
2、推進(jìn)制度建設(shè)。
堅持系統(tǒng)治理、源頭治理、依法依規(guī)治理，對解決“四風(fēng)”問題及其衍生的問題建章立制，進(jìn)一步推動反對“四風(fēng)”、加強作風(fēng)建設(shè)工作制度化、規(guī)范化、長效化。本著要有針對性、要實用、要管用的思路，結(jié)合工作實際，先期重點進(jìn)行三個方面制度建設(shè)，此項工作由郭連生同志親自把關(guān)、陳愈珍、陳義春協(xié)助做好具體事項。
(1)、班子建設(shè)方面。重點健班子成員談心談話制度。
(2)、重大決策方面。完善重大決策的專家咨詢和公眾參與制度。
(3)、廉政建設(shè)方面。重點完善內(nèi)部審計、監(jiān)察制度。
3、及時向社會通報整改情況。
堅持開門整改，對查擺出來的問題、信訪接待受理的問題、網(wǎng)民在網(wǎng)站上提出的問題，建立起整改臺帳，由分管領(lǐng)導(dǎo)孫志華同志牽頭，實行掛號督辦、銷號管理，跟蹤問效、逐一落實。整改內(nèi)容向社會公布，整改過程接受群眾監(jiān)督，并采取適當(dāng)方式聽取群眾對整改工作的評價。
團(tuán)組織生活會發(fā)言材料分享（匯總21篇）篇二十
，現(xiàn)對照檢查如下：
1.帶頭學(xué)習(xí)貫徹***新時代中國特色社會主義思想、樹牢“四個意識”、增強“四個自信”、堅決做到“兩個維護(hù)”方面。一是政治意識不強，對***新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)不夠深入，主要體現(xiàn)在學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)不夠扎實，精文簡會不夠徹底，分類指導(dǎo)不到位，后續(xù)督辦落實不夠。
2.履職盡責(zé)方面。一是宗旨意識不強。向職工群眾宣傳黨的路線、方針、政策不夠深入，平常沒有主動征求群眾的工作意見，對職工思想動態(tài)分析浮于表面，缺乏對政策形勢變化和穩(wěn)定風(fēng)險研判。二是關(guān)心困難職工上說的多、做的少，滿足于“力所能及”，對一些老大難問題繞著走。
1.理想信念有所弱化。主要表現(xiàn)在政治理論水平還需要進(jìn)一步加強，忽視了在學(xué)習(xí)——實踐——再學(xué)習(xí)——再實踐的實踐論要求。隨著工作慣性，出現(xiàn)了工作惰性，安于現(xiàn)狀，主觀上對加強政治學(xué)習(xí)緊迫感認(rèn)識不足，缺乏相關(guān)學(xué)習(xí)的自覺性和主動性，開展工作困難時，沒有從正面的角度去思考，對自己要求有所松懈。
2.黨性觀念有所松懈。理論學(xué)習(xí)持續(xù)性不足，學(xué)習(xí)理論知識不系統(tǒng)、不深入，理論指導(dǎo)實踐效果不佳。開展“三會一課”過程中沒有經(jīng)常開展自我凈化、自我剖析，面對新情況、新問題，沒有及時制定新方法、新措施，從而導(dǎo)致工作主動性不夠。
3.紀(jì)律意識有所松弛。隨著工齡的不斷增長，自我要求有所弱化，黨建工作有懈怠思想，在工作中缺少持續(xù)的動力來源，習(xí)慣于用傳統(tǒng)的辦法分析處理問題，滿足于現(xiàn)有成績，思想上有工作永遠(yuǎn)干不完，沒有必要“瞎折騰”的思想，對一些工作要求落實力度不夠。
4.群眾觀念有所淡化。平時與群眾談工作較多，沒有真正進(jìn)行談心交心，談話作為臺賬進(jìn)行表面記錄，深入到職工群眾中聽取意見少，未能真正站在職工群眾的角度思考問題、分析問題、解決問題。思想上群眾觀念、宗旨意識的淡化，這也是服務(wù)職工群眾主動性降低的根本原因。有時在推動工作時，與一線群眾問計不多，聽取職工心聲的工作做得較差，一定程度上脫離了職工群眾。
1.堅定理想信念，提升政治覺悟。把堅定理想信念作為黨內(nèi)政治生活的首要任務(wù)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹***新時代中國特色社會主義思想，正確領(lǐng)會“新”的含義，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”，以“不忘初心、牢記使命、交通強國、鐵路先行”為目標(biāo)，用新思想新戰(zhàn)略武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。
2.加強理論學(xué)習(xí)，提升自主能動性。以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化、“三會一課”質(zhì)量年和示范黨支部相關(guān)要求為載體，切實把政治理論學(xué)習(xí)作為個人的第一需要，把理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)工作實際相結(jié)合，將《黨章》等理論知識的學(xué)習(xí)形成常態(tài)化。同時完善支部信息化建設(shè)，規(guī)范黨支部相關(guān)信息傳遞，加強基本資料的梳理完善，規(guī)范填寫相關(guān)臺賬記錄，以高素質(zhì)提升工作能力，以高標(biāo)準(zhǔn)提升工作質(zhì)量。
團(tuán)組織生活會發(fā)言材料分享（匯總21篇）篇二十一
回顧20**年，這一年是具有里程碑意義的一年。我們的國家成功地實現(xiàn)了農(nóng)村貧困人口的全部脫貧，第一個百年奮斗目標(biāo)——全面建成小康社會也已順利完成。“十三五”規(guī)劃如期圓滿收官。同時，這一年也是不平凡的一年。年初突發(fā)的新冠疫情給全球人民的生活帶來了困擾，我們在黨中央的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅定不移地攜手抗擊疫情，成功地將這次影響范圍廣、持續(xù)時間長的疫情事件的影響降低到最低，成為了全世界抗擊疫情的典范。同時，對于我們單位而言，新領(lǐng)導(dǎo)班子的上任把整個**的發(fā)展又提升到了一個更高的臺階，**的成立和“科教融合”戰(zhàn)略的實施也為單位及所有科研人員的發(fā)展提供了一個嶄新的平臺。
按照黨章規(guī)定的黨支部職責(zé)進(jìn)行查擺問題的要求，本人認(rèn)真查找了一年來在履行職責(zé)、政治、思想、工作、學(xué)習(xí)、作風(fēng)等方面的問題合并不足，報告如下：
上年度查擺問題主要有：思想突破意識不強、理論學(xué)習(xí)深入有待提高、缺乏敢競爭、敢犯錯的勇氣。
針對上述問題，本人在本年度的工作中著重從以下幾方面進(jìn)行了整改。
1、針對思想突破意識不強的問題，在求真務(wù)實和開拓進(jìn)取上狠下功夫。工作中講究工作策略，注意工作方法，增強工作主動性和科學(xué)性，工作時想到前頭，想細(xì)想全，克服盲目的跟從思想，變被動為主動，做到“有的放矢”。科研工作上，克服之前總是在自己專業(yè)范圍內(nèi)打轉(zhuǎn)的局限思維，通過向外找合作、向內(nèi)找聯(lián)合的方式，緊密圍繞國內(nèi)外科研熱點和國家的政策指向，積極籌措申請科研項目。
2、針對理論學(xué)習(xí)深入有待提高的問題，注重在工作和生活中時刻加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，下決心，花真功夫，自覺、刻苦地鉆研業(yè)務(wù)，夯實基礎(chǔ)，充實自我，進(jìn)一步提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量，實現(xiàn)整體素質(zhì)有新的提升。一年來，對自己以往的科研風(fēng)格和工作方式進(jìn)行了反復(fù)思考，發(fā)現(xiàn)自己在向“細(xì)”、向“深”方向的鉆研精神始終不足，這也是在科研成果上始終不能有所突破的核心問題所在。因此，在本年度的工作中，本著一種“回爐深造”的想法，結(jié)合與同事間的溝通，以及與外面同行間的探討，找準(zhǔn)科研問題，重新拾起理論書籍，細(xì)摳方法，深挖難點，以提升自己的科研內(nèi)功。
3、針對缺乏敢競爭、敢犯錯的勇氣的問題，首先在工作上強化系統(tǒng)謀劃和長遠(yuǎn)考慮，不光要埋頭干，還要主動向領(lǐng)導(dǎo)匯報和請示，不光要自己干，還要善于向同事求合作，不光要工作，還要加強同事間感情上的溝通和聯(lián)絡(luò)。之前為什么怕競爭、不敢犯錯，關(guān)鍵點就是溝通少了，總是礙于面子，互相不了解，所以一是怕出問題，二十出了問題怕被問責(zé)。只要溝通到位，出問題的機(jī)會就會明顯減少，出了問題后，大家也會一塊幫著找原因、想對策，這才是一種良性地工作方式。
仔細(xì)回想一年來的工作，個人認(rèn)為在以下幾方面還存在一些問題。
1、思想上，對政策和指示的理解程度仍然不夠深刻、不夠及時。
該問題表現(xiàn)在，每次在開完黨員月度生活會，或是接收到所黨委、黨支部的指示后，雖然是能夠積極響應(yīng)和認(rèn)真執(zhí)行，但是從自己內(nèi)心上并不是馬上就能夠深入領(lǐng)會到該項指示的深刻含義，還是會出現(xiàn)先執(zhí)行后領(lǐng)會的脫節(jié)現(xiàn)象。例如，對于學(xué)習(xí)強國app的學(xué)習(xí)，我的分?jǐn)?shù)之前一直在組內(nèi)排名100名左右，并且有一段時間是幾乎沒動過。后來在新第五黨支部的倡議下，開始每天認(rèn)真學(xué)習(xí)，但一開始也是會出現(xiàn)不理解的情緒，總感覺每天拿出固定時間來看有些不適應(yīng)，不過還是堅持了下來。目前組內(nèi)的排名已經(jīng)上升到了75名。長期堅持的結(jié)果就是當(dāng)成了一種習(xí)慣，每天拿出十幾分鐘的時間瀏覽一下里面的信息，常看常新，也體會到了堅持的好處。
2、工作上，科研謀劃仍然做得不夠全面、不夠長遠(yuǎn)。
本年度中，創(chuàng)新單元正式獨立運行，脫離了之前的大科室體系，開始了各顯神通的新模式。通過參與的一次科技報獎過程，發(fā)現(xiàn)自己在科研的全局謀劃和長遠(yuǎn)規(guī)劃上，之前確實沒有進(jìn)行過深入考慮。過去，自己總認(rèn)為搞科研就是執(zhí)行一項又一項的任務(wù)，并沒有停下來思考任務(wù)間的聯(lián)系，也沒有考慮過如果能把執(zhí)行的任務(wù)進(jìn)行宏觀統(tǒng)籌。這樣的結(jié)果就是，再申報更大級別的項目或是申報獎項時，找不出科研亮點，拿不出科研成績，所以就顯得束手縛腳起來。
3、學(xué)習(xí)和作風(fēng)上，科研內(nèi)功仍需繼續(xù)修煉，對自身要求還要更加嚴(yán)格。
在步入科教融合的新發(fā)展模式下，之前作為一名科研人員，現(xiàn)在身上又兼具了教課的任務(wù)。這就對我們加強科研素養(yǎng)、提升基礎(chǔ)理論水平提出了更高的要求。本年初曾指導(dǎo)過一次本科生畢業(yè)設(shè)計，當(dāng)時受疫情的影響，無法現(xiàn)場與學(xué)生交流，只能通過電話、網(wǎng)絡(luò)的方式來進(jìn)行指導(dǎo)，但也在這個過程中深刻體會了教知識對科研基礎(chǔ)的更高要求。有時候，一項內(nèi)容講授得不夠徹底、一次進(jìn)度把控得不緊密，在學(xué)生那邊就會產(chǎn)生一連串的影響。這所反映出的問題歸結(jié)起來還是對科研基礎(chǔ)理論理解的不夠深入、對教學(xué)的態(tài)度不夠嚴(yán)謹(jǐn)。
在作風(fēng)方面，無論在工作還是生活上，還是存在著時緊時松、不能持之以恒的問題，這表現(xiàn)在：年初給自己制定的目標(biāo)在年末的時候回看總結(jié)，沒有全部完成，比如計劃發(fā)表**篇論文，年末一看，只發(fā)表了1篇，仔細(xì)歸結(jié)起來，問題根源還是沒有抓緊落實，只有多寫多改才有可能多中，一年的時間細(xì)算下來其實不多，一旦稍有松懈就會帶來影響，所以計劃不光要制定，細(xì)化方案也應(yīng)該落實到每天。
根據(jù)以上的個人剖析，下一步的改進(jìn)方向有以下幾點：
1、提升自身政治理論素養(yǎng)。繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的各項方針政策，不光要看，還要想，還要反思，要結(jié)合大局、結(jié)合自身、結(jié)合發(fā)展方向來領(lǐng)域政策精神。
2、做好科研謀劃，細(xì)化工作規(guī)劃。科研工作不光要自己埋頭做，還要多交流、多溝通。要緊密領(lǐng)會單位的發(fā)展方向和規(guī)劃，多向科研水平高的同事悉心請教，多與業(yè)務(wù)能力強的同事認(rèn)真交流。
3、下大力氣加深科研理論基礎(chǔ)。要抱著一種再讀一遍博士的態(tài)度，既要把專業(yè)知識往“深”往“細(xì)”了挖掘，還要結(jié)合科研發(fā)展方向，往“寬”往“全”了擴(kuò)展。
綜合上述自我剖析情況，個人。
自我評價。
等次為合格。
無
歡迎大家多提批評意見，本人一定虛心接受。
謝謝！