對(duì)于每個(gè)職位來(lái)說(shuō),明確的崗位職責(zé)是確保工作的順利進(jìn)行和組織的有效運(yùn)營(yíng)的基礎(chǔ)。下面是一些與不同崗位相關(guān)的職責(zé)范例,可能會(huì)涉及到你們所從事的工作領(lǐng)域。
了解小公司財(cái)務(wù)崗位職責(zé)大全(20篇)篇一
4.制定公司相關(guān)財(cái)務(wù)管理制度、內(nèi)部控制制度建設(shè),執(zhí)行公司經(jīng)營(yíng)方針、政策、監(jiān)督檢查各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度落實(shí)情況。
2、熟練電腦操作,精通辦公軟件和財(cái)務(wù)軟件;
3、有高度的責(zé)任心、良好的職業(yè)道德及溝通能力,服從上級(jí)安排。
了解小公司財(cái)務(wù)崗位職責(zé)大全(20篇)篇二
即便是公司規(guī)模很小,完善的管理制度也是不可或缺的。本文就給出一家小公司財(cái)務(wù)管理制度范本,供相關(guān)朋友參考,公司財(cái)務(wù)管理制度至關(guān)重要,希望相關(guān)企業(yè)能夠謹(jǐn)慎制定。下面是關(guān)于一份小公司財(cái)務(wù)管理制度范本,供相關(guān)朋友們參考:
全體財(cái)務(wù)人員應(yīng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)財(cái)政法規(guī)及會(huì)計(jì)制度。敬業(yè)愛(ài)崗,不做有損于公司的事。嚴(yán)格按照公司財(cái)務(wù)制度做好自己的本職工作。對(duì)待工作認(rèn)真踏實(shí),樹(shù)立為客戶服務(wù)意識(shí)。貫徹公司質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)。
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)財(cái)務(wù)管理的法律法規(guī),確保財(cái)務(wù)工作的合法性。
2、建立健全公司各種財(cái)務(wù)管理制度,嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)工作程序執(zhí)行。
3、采取切實(shí)有效的措施保證公司資金和財(cái)產(chǎn)的安全,維護(hù)公司的合法權(quán)益。
4、編制和執(zhí)行財(cái)務(wù)預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃,督促有關(guān)部門(mén)加強(qiáng)資金回流,確保資金的有效供應(yīng)。
5、進(jìn)行成本、費(fèi)用預(yù)測(cè)、核算、考核和控制,督促有關(guān)部門(mén)降低消耗、節(jié)約費(fèi)用,提高經(jīng)濟(jì)效益。
6、建立健全各種財(cái)務(wù)帳目,編制財(cái)務(wù)報(bào)表,并利用財(cái)務(wù)資料進(jìn)行各種經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析,為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供有效依據(jù)。
7、負(fù)責(zé)公司材料庫(kù)、辦公用品庫(kù)的管理。
8、參與公司工程承包合同和采購(gòu)合同的評(píng)審工作。
9、及時(shí)核算和上繳各種稅金。
10、參與項(xiàng)目部與施工隊(duì)結(jié)算,參與采供部與材料供應(yīng)商結(jié)算。
11、會(huì)計(jì)檔案資料的收集、整理,確保檔案資料的完整、安全、有效。
12、加強(qiáng)本部門(mén)管理,進(jìn)行內(nèi)部培訓(xùn),提高本部門(mén)工作人員素質(zhì)。
13、完成公司工作程序規(guī)定的其他工作,完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其他任務(wù)。
二、借款和各種費(fèi)用開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)及審批制度。
借款審批及標(biāo)準(zhǔn):
1、出差借款:出差人員應(yīng)先到財(cái)務(wù)部領(lǐng)取一式兩聯(lián)的'“借款單”,詳細(xì)填寫(xiě)借款日期、資金性質(zhì)、部門(mén)、出差地、出差事由、出差天數(shù)及金額,經(jīng)本部門(mén)主管簽字后報(bào)總經(jīng)理簽批;借款單交會(huì)計(jì)留存,待借款人歸還借款后清款聯(lián)還本人作為清帳依據(jù)。前次借支出差返回時(shí)間超過(guò)5天無(wú)故未報(bào)銷者,不得再借款。
2、日常費(fèi)用借款:各部門(mén)因辦理業(yè)務(wù)需要借款,到財(cái)務(wù)部領(lǐng)取借款單,填寫(xiě)好資金性質(zhì)(支票或現(xiàn)金)、部門(mén)、借款事由,所借金額,審批程序同第1條。
3、購(gòu)置固定資產(chǎn)借款:施工用具、加工設(shè)備單價(jià)在1000元以上,使用年限在一年以上者,辦公設(shè)施單價(jià)2000元以上者,屬固定資產(chǎn)。需填寫(xiě)固定資產(chǎn)申購(gòu)單、固定資產(chǎn)請(qǐng)款單報(bào)總裁審批后,方可由相應(yīng)部門(mén)辦理。購(gòu)置固定資產(chǎn)必須開(kāi)具正式發(fā)票。
4、備用金借款:對(duì)于特定部門(mén)或崗位實(shí)行備用金借款,具體由各部門(mén)根據(jù)實(shí)際情況核定,報(bào)總裁批準(zhǔn)后執(zhí)行。所有備用金借款于每年年度終了報(bào)帳時(shí)歸還結(jié)清。
5、其他臨時(shí)借款:如業(yè)務(wù)費(fèi)、招待費(fèi)、周轉(zhuǎn)金等,審批程序同第1條。
6、借款出差人員回公司后五天內(nèi)應(yīng)按規(guī)定到財(cái)務(wù)部報(bào)帳,報(bào)帳后所欠金額三天內(nèi)補(bǔ)齊,對(duì)于不辦理報(bào)銷手續(xù)且三天內(nèi)不能補(bǔ)齊所欠款項(xiàng)的,財(cái)務(wù)部有權(quán)從當(dāng)月工資中扣回。
7、所有借款均遵循前帳不清后帳不借的原則。
8、嚴(yán)格禁止個(gè)人借款,特殊情況需由公司部門(mén)經(jīng)理以上級(jí)別人員做擔(dān)保并由總裁批準(zhǔn)后方可借支。
三、日常費(fèi)用報(bào)銷:
1、公司員工在日常費(fèi)用支出時(shí),需堅(jiān)持勤儉節(jié)約的原則。
2、日常支出時(shí)應(yīng)盡量取得原始發(fā)票,對(duì)于不能取得原始發(fā)票的情況,需由對(duì)方出具收款證明。
3、報(bào)銷時(shí)須由經(jīng)手人在發(fā)票上面簽字并簡(jiǎn)述事由,并經(jīng)相應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)簽字后到財(cái)務(wù)部報(bào)銷;。
5、補(bǔ)充說(shuō)明。
如報(bào)銷審批人出差在外,則應(yīng)由審批人簽署指定代理人,交財(cái)務(wù)部備案,指定代理人可在此期間行使相應(yīng)的審批權(quán)力;或者由財(cái)務(wù)人員與審批人進(jìn)行電話聯(lián)系,先行借款或報(bào)銷,待審批人回公司后再進(jìn)行補(bǔ)簽。
1、編制和執(zhí)行預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃,擬訂資金籌措和使用方案,開(kāi)辟財(cái)源,有效使用資金。
2、進(jìn)行成本費(fèi)用預(yù)測(cè)、計(jì)劃、控制、核算、分析和考核,督促本公司有關(guān)部門(mén)降低消耗、節(jié)約費(fèi)用,提高經(jīng)濟(jì)效益。
3、建立健全經(jīng)濟(jì)核算制度,利用財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)資料進(jìn)行經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析。
4、承辦公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
了解小公司財(cái)務(wù)崗位職責(zé)大全(20篇)篇三
2.根據(jù)各公司經(jīng)營(yíng)范圍、所屬行業(yè)、涉及稅種和稅率、記賬要求、經(jīng)營(yíng)情況等獨(dú)立建立、核算賬套、歸類整理原始憑證、錄入憑證、處理賬務(wù)、編制財(cái)務(wù)報(bào)表、打印輸出、裝訂記帳憑證和帳簿。
3.報(bào)稅:按公司和財(cái)務(wù)相關(guān)部門(mén)的要求準(zhǔn)確填寫(xiě)納稅申報(bào)表、稅票及其他報(bào)表
4.月中提供財(cái)務(wù)報(bào)表給公司上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)
5.繳納社保、公積金、個(gè)稅
6.所得稅匯算清繳、企業(yè)工商年檢的申報(bào)、殘保金審核等業(yè)務(wù)
8.完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其它工作。
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3、負(fù)責(zé)客戶信用管控。
4、負(fù)責(zé)對(duì)銷售合同進(jìn)行評(píng)審,給出財(cái)務(wù)建議。
5、負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款的催收和對(duì)賬工作,出具回款計(jì)劃,協(xié)調(diào)催收工作中的部門(mén)合作。
6、負(fù)責(zé)組織省公司月度經(jīng)營(yíng)分析會(huì)議,出具財(cái)務(wù)分析報(bào)告,制定改善計(jì)劃并監(jiān)督落實(shí)。
7、負(fù)責(zé)審核業(yè)務(wù)單據(jù)和財(cái)務(wù)憑證。
8、負(fù)責(zé)員工考勤統(tǒng)計(jì)、客戶拜訪統(tǒng)計(jì)等統(tǒng)計(jì)工作。
9、負(fù)責(zé)貨物、禮品等采購(gòu)、保管、領(lǐng)用等事宜。
10、其他領(lǐng)導(dǎo)交代的事宜。
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3、提供財(cái)務(wù)管理方案,呈上司審批;。
4、制定員工守則,確保公司機(jī)密以防外漏;。
5、確保公司所有資料完整無(wú)缺;。
6、審核電腦系統(tǒng)的效率和準(zhǔn)確性,確保系統(tǒng)精密防止病毒入侵,破壞公司日常操作;。
7、全權(quán)執(zhí)行資料保安制度,防止同行對(duì)手盜取商業(yè)機(jī)密;。
8、日常公司資金運(yùn)作,每天呈交上司審查并附上有必要的建議;。
9、制定每月的效益表,呈交上司查閱;。
10、收集會(huì)計(jì)報(bào)告,把應(yīng)收應(yīng)付表交上司查閱;。
11、編制公司采購(gòu)制度,呈上司審批。
12、監(jiān)察應(yīng)收賬款等各項(xiàng)往來(lái)業(yè)務(wù),審核信用額度,防范內(nèi)外經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。
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4、負(fù)責(zé)減免稅、退稅的申報(bào);。
5、負(fù)責(zé)企業(yè)所得稅匯算清繳;。
6、對(duì)公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)情況、合同執(zhí)行情況進(jìn)行分析;。
7、對(duì)成本控制、費(fèi)用開(kāi)支、資金收支情況進(jìn)行分析、監(jiān)控、預(yù)警;。
9、協(xié)調(diào)處理好公司與銀行、工商、稅務(wù)等部門(mén)的關(guān)系,安排做好各項(xiàng)常規(guī)審計(jì)年檢等工作。
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1、協(xié)同財(cái)務(wù)公司處理總帳與各種明細(xì)帳目,手續(xù)完備、數(shù)字準(zhǔn)確、登記及時(shí)、帳面清楚。
2、納稅申報(bào)以及年度所得稅匯算清繳。
3、負(fù)責(zé)編制月、季、年終決算和其他方面有關(guān)報(bào)表。
4、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)編制并執(zhí)行預(yù)算。
5、認(rèn)真審核原始憑證,要嚴(yán)格掌握開(kāi)支范圍和開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)。
6、相關(guān)檢查工作時(shí),要負(fù)責(zé)提供資料和反映情況。
7、定期裝訂會(huì)計(jì)憑證、帳簿、表冊(cè)等,妥善保管和存檔。
9、按期填報(bào)審計(jì)報(bào)表,認(rèn)真自查,按時(shí)報(bào)送會(huì)計(jì)資料。
10、加強(qiáng)安全防范意識(shí)和安全防范措施,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)管理方面的安全制度,做到財(cái)稅風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警,確保不出安全問(wèn)題。
11、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
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3.監(jiān)督執(zhí)行、維護(hù)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,參與制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃;。
4.向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析;。
6.審核各類會(huì)計(jì)憑證、原始單據(jù)及相關(guān)手續(xù),做好記賬、結(jié)賬和對(duì)賬工作;。
7.定期核對(duì)總賬與各類明細(xì)賬,保證賬賬相符;。
8.審閱財(cái)務(wù)相關(guān)的合同條款;。
9.參與稅務(wù)、銀行等系統(tǒng)的日常溝通工作;。
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4、資本運(yùn)作、下屬公司的財(cái)務(wù)監(jiān)控與管理,利用現(xiàn)有資源與企業(yè)優(yōu)勢(shì)創(chuàng)造公司經(jīng)濟(jì)效益最大化。
5、指導(dǎo)集團(tuán)本部及下屬公司制定各階段財(cái)務(wù)計(jì)劃與預(yù)算工作,并監(jiān)督執(zhí)行;。
6、負(fù)責(zé)部門(mén)團(tuán)隊(duì)建設(shè),部門(mén)內(nèi)部培訓(xùn)機(jī)制的建立與完善;。
7、負(fù)責(zé)本部門(mén)業(yè)務(wù)與政府各部門(mén)的溝通聯(lián)絡(luò);。
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
任職要求:。
1、全日制本科以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、金融、mba等相關(guān)專業(yè),具備國(guó)際注冊(cè)會(huì)計(jì)師(acca)資格。
2、10年以上大型企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),5年以上同財(cái)務(wù)總監(jiān)工作及管理經(jīng)驗(yàn);。
4、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)公司財(cái)務(wù)總監(jiān)經(jīng)驗(yàn)、分公司財(cái)務(wù)統(tǒng)籌管理經(jīng)驗(yàn)、對(duì)新三板上市有一定的了解,參與過(guò)公司上市經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
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二、負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)核算,參與公司的經(jīng)營(yíng)管理。
三、負(fù)責(zé)管理集團(tuán)下屬各企業(yè)財(cái)務(wù)部日常業(yè)務(wù)及進(jìn)行工作指導(dǎo)。
四、負(fù)責(zé)監(jiān)督資金流向,定期向公司領(lǐng)導(dǎo)提供集團(tuán)下屬各企業(yè)經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目、指標(biāo)數(shù)據(jù)的'會(huì)計(jì)核算及財(cái)務(wù)管理分析報(bào)表。
五、嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理,加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督,督促財(cái)務(wù)人員嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度和財(cái)務(wù)紀(jì)律。
七、負(fù)責(zé)培訓(xùn)集團(tuán)下屬各企業(yè)財(cái)務(wù)人員,并對(duì)其工作進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)與評(píng)估,并根據(jù)評(píng)估結(jié)果做出人員任免決定或提出人員任免建議經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)審批后執(zhí)行。
八、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。
了解小公司財(cái)務(wù)崗位職責(zé)大全(20篇)篇十一
1、負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)核算,參與公司的`經(jīng)營(yíng)管理。
2、根據(jù)公司資金運(yùn)作情況,合理調(diào)配資金,確保公司資金正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
3、搜集公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)情況、資金動(dòng)態(tài)、營(yíng)業(yè)收入和費(fèi)用開(kāi)支的資料并進(jìn)行分析、提出建議,定期向總經(jīng)理報(bào)告。
4、組織各部門(mén)編制收支計(jì)劃,編制公司的月、季、年度營(yíng)業(yè)計(jì)劃和財(cái)務(wù)計(jì)劃,定期對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行檢查分析。
5、嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理,加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督,督促財(cái)務(wù)人員嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度和財(cái)經(jīng)紀(jì)律。
6、負(fù)責(zé)企業(yè)網(wǎng)上銀行的安全與正常運(yùn)營(yíng),負(fù)責(zé)下屬各企業(yè)應(yīng)上繳費(fèi)用、下達(dá)與收繳工作。
7、負(fù)責(zé)企業(yè)的資產(chǎn)管理、債權(quán)債務(wù)的管理工作,參與企業(yè)的各項(xiàng)投資管理。
8、負(fù)責(zé)企業(yè)年度財(cái)務(wù)決算工作,審核、編制上級(jí)有關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表,并進(jìn)行綜合分析。
9、負(fù)責(zé)企業(yè)的會(huì)計(jì)電算化管理工作,制定相關(guān)規(guī)章制度,保證會(huì)計(jì)信息真實(shí)、準(zhǔn)確和完整。
10、負(fù)責(zé)企業(yè)的納稅管理,運(yùn)用稅收政策,依法納稅,合理避稅。
11、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)憑證、賬簿、報(bào)表等財(cái)務(wù)檔案的分類、整理和移交檔案。
12、根據(jù)企業(yè)《財(cái)務(wù)總監(jiān)管理辦法》有關(guān)條款規(guī)定,對(duì)派往各股份公司的財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作進(jìn)行管理和考核。
13、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
了解小公司財(cái)務(wù)崗位職責(zé)大全(20篇)篇十二
1、建立、健全財(cái)務(wù)管理體系,對(duì)公司財(cái)務(wù)的日常管理。
2、負(fù)責(zé)編制記賬憑證,及對(duì)現(xiàn)金、報(bào)銷往來(lái)票據(jù)賬目的檢查和審核。
3、審核、核對(duì)和管理公司各類發(fā)票、單據(jù),開(kāi)具增值稅發(fā)票等。
4、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證、賬簿和會(huì)計(jì)報(bào)表等會(huì)計(jì)資料的'匯總、編號(hào)、整理、分類歸檔整理。
5、對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理,按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)及年度審計(jì)工作。
6、負(fù)責(zé)工資發(fā)放,報(bào)銷審核及其他資金資產(chǎn)管理工作。
7、負(fù)責(zé)辦理財(cái)政、稅務(wù)、銀行、工商等部門(mén)的工作聯(lián)絡(luò)以及業(yè)務(wù)往來(lái)事項(xiàng)。
8、負(fù)責(zé)核算固定資產(chǎn)折舊,并編制記賬憑證。
9、負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款,應(yīng)付賬款和其他應(yīng)收和應(yīng)付款等科目的管理。
10、協(xié)助上級(jí)建立并嚴(yán)格執(zhí)行會(huì)計(jì)核算管理制度和會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)流程。
12、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
了解小公司財(cái)務(wù)崗位職責(zé)大全(20篇)篇十三
8.編制、核算每月的工資、獎(jiǎng)金發(fā)放表;
9.定期檢查銷售公司庫(kù)存現(xiàn)金和銀行存款是否帳實(shí)相符;
10.不定期檢查統(tǒng)計(jì)崗位的商品車是否帳實(shí)相符;
11.按照印鑒分管制度,負(fù)責(zé)保管銀行預(yù)留印鑒中的一枚財(cái)務(wù)章;
12.承辦總經(jīng)理和財(cái)務(wù)總監(jiān)交辦的其他工作;
1.審核維修分店的原始單據(jù);
2.編制維修分店記帳憑證,登記會(huì)計(jì)帳簿;
3.辦理日常稅務(wù)業(yè)務(wù)(如抄稅、發(fā)票掃描、購(gòu)買發(fā)票、申報(bào)納稅等業(yè)務(wù));
4.編制維修分店會(huì)計(jì)報(bào)表,在每月8日前報(bào)送財(cái)務(wù)主管;
5.發(fā)票的管理工作;
6.定期檢查維修分店庫(kù)存現(xiàn)金和銀行存款是否帳實(shí)相符;
7.不定期檢查售后倉(cāng)庫(kù)配件、精品及輔料是否帳實(shí)相符;
8.解釋、解答關(guān)于維修分店財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度中的規(guī)定;
9.分析檢查維修分店的財(cái)務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況;
10.承辦財(cái)務(wù)主管交辦的其他工作;
1.嚴(yán)格按照現(xiàn)金管理規(guī)定和程序,根據(jù)手續(xù)完備的原始憑證進(jìn)行現(xiàn)金收付業(yè)務(wù);
2.設(shè)置并登記“現(xiàn)金日記帳”,結(jié)出每日余額,盤(pán)點(diǎn)庫(kù)存現(xiàn)金,做到日清月結(jié);
3.整理、登記經(jīng)辦收付的原始憑證,定期移交會(huì)計(jì)崗位;
4.負(fù)責(zé)按照開(kāi)票通知單開(kāi)具商品車銷售發(fā)票;
5.負(fù)責(zé)按照會(huì)計(jì)要求每月向保險(xiǎn)公司開(kāi)具理賠發(fā)票;
6.協(xié)助維修分店會(huì)計(jì)查詢登記每日結(jié)算資料;
7.協(xié)助會(huì)計(jì)整理、裝訂審核無(wú)誤并登帳完畢的記帳憑證;
8.承辦財(cái)務(wù)主管交辦的其他工作。
1.嚴(yán)格按照銀行結(jié)算制度的規(guī)定,根據(jù)手續(xù)完備的原始憑證辦理銀行結(jié)算業(yè)務(wù);
4.整理、登記經(jīng)辦收付的原始憑證,定期移交會(huì)計(jì)崗位;
5.嚴(yán)格保管及管理空白支票,辦理支票的領(lǐng)用、注銷的備查登記工作;
6.按照印鑒分管制度,負(fù)責(zé)保管銀行預(yù)留印鑒中的一枚私章;
7.協(xié)助會(huì)計(jì)編制有關(guān)記帳憑證;
8.承辦財(cái)務(wù)主管交辦的其他工作。
1.負(fù)責(zé)售后前臺(tái)的收銀工作,無(wú)正當(dāng)理由不得任意離崗;
2.熟悉售后服務(wù)的“維修、保養(yǎng)、理賠”等價(jià)格,收款時(shí)對(duì)結(jié)算單認(rèn)真復(fù)核;
4.堅(jiān)持“收支兩條線”原則,不得任意坐支現(xiàn)金、不得以白條抵庫(kù);
5.遵守前臺(tái)紀(jì)律,協(xié)助前臺(tái)主管做好前臺(tái)工作。
了解小公司財(cái)務(wù)崗位職責(zé)大全(20篇)篇十四
1、組織編制或修訂公司整體預(yù)算、決算工作,編制預(yù)算整體程序;。
2、負(fù)責(zé)組織建立、健全公司會(huì)計(jì)核算方面的財(cái)務(wù)制度和規(guī)定,并組織實(shí)施和監(jiān)督;。
3、負(fù)責(zé)組織編寫(xiě)財(cái)務(wù)分析報(bào)告,提出改進(jìn)公司經(jīng)營(yíng)的合理化建議;。
4、編排并審核企業(yè)收、付款計(jì)劃,合理調(diào)配企業(yè)資金;。
5、組織制訂公司融資活動(dòng)計(jì)劃,上報(bào)批準(zhǔn)后組織實(shí)施,并監(jiān)督執(zhí)行情況。
任職要求:
1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)本科及以上學(xué)歷,初級(jí)會(huì)計(jì)職稱,中級(jí)會(huì)計(jì)師優(yōu)先;。
2、有5年以上經(jīng)營(yíng)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),具有3年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn);。
3、具有豐富的財(cái)務(wù)管理、資金籌劃融資及資本運(yùn)作經(jīng)驗(yàn),較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)控制能力;。
了解小公司財(cái)務(wù)崗位職責(zé)大全(20篇)篇十五
1、對(duì)公司日常現(xiàn)金的'收付管理,每日逐筆記錄現(xiàn)金日記帳,并在下班前核對(duì)庫(kù)存現(xiàn)金,做到日清月結(jié),賬實(shí)相符。
2、負(fù)責(zé)公司銀行業(yè)務(wù)的結(jié)算,對(duì)公賬戶,銀行卡賬戶等往來(lái)款項(xiàng)的查詢,業(yè)務(wù)辦理。經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)簽發(fā)確認(rèn)后,辦理銀行相關(guān)業(yè)務(wù)。每月末核對(duì)各銀行賬戶余額,編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表,將對(duì)賬單整理清楚交與會(huì)計(jì)。
3、負(fù)責(zé)公司收據(jù),財(cái)務(wù)章,私章,財(cái)務(wù)文件資料等保管工作。
4、負(fù)責(zé)公司相關(guān)證件年審工作,配合會(huì)計(jì)做好公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作。
5、負(fù)責(zé)作好工資、獎(jiǎng)金、發(fā)放工作。
6、申請(qǐng)票據(jù),購(gòu)買發(fā)票,準(zhǔn)備和報(bào)送會(huì)計(jì)報(bào)表,協(xié)助辦理稅務(wù)報(bào)表的申報(bào);登記發(fā)票使用明細(xì)表格,以及稅控表。
7、負(fù)責(zé)登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬并準(zhǔn)確錄入系統(tǒng),按時(shí)編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表;
8、負(fù)責(zé)社保,保險(xiǎn),住房公積金等相關(guān)事宜。
了解小公司財(cái)務(wù)崗位職責(zé)大全(20篇)篇十六
一、認(rèn)真執(zhí)行財(cái)務(wù)制度,遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律,事實(shí)求是,廉潔奉公。
二、負(fù)責(zé)制定并實(shí)施公司的財(cái)務(wù)制度、規(guī)定和辦法。
三、負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)工作。
四、負(fù)責(zé)審核費(fèi)用報(bào)銷單,審核銷售單及各種收、支原始憑據(jù)。
五、每天接收海口、內(nèi)縣貨款及對(duì)帳并出平衡表。
六、與銷售文員交接客戶欠單,與部分客戶對(duì)帳,月底核對(duì)客戶應(yīng)收款。
七、審核、監(jiān)督各種款項(xiàng)的收支,做好財(cái)務(wù)核算,嚴(yán)格控制各項(xiàng)費(fèi)用開(kāi)支,降低費(fèi)用支出。
八、認(rèn)真核對(duì)往來(lái)帳款,定期清理企業(yè)呆帳、壞帳,及時(shí)監(jiān)控、催收應(yīng)收帳款,做到帳實(shí)相符。
九、定期做好產(chǎn)品采購(gòu)價(jià)格及各項(xiàng)費(fèi)用市場(chǎng)詢價(jià)調(diào)查工作。
十、做好公司財(cái)務(wù)及相關(guān)檔案管理工作,做到安全、保密。
十一、每天向總經(jīng)理匯報(bào)公司帳戶余額,合理調(diào)配資金。
十二、負(fù)責(zé)進(jìn)項(xiàng)、銷項(xiàng)發(fā)票的管理監(jiān)督,做好合理納稅工作。
十三、做好公司財(cái)產(chǎn)的安全管理工作。
十四、完成總經(jīng)理交辦的其他工作。
一、負(fù)責(zé)合同原件及返利單據(jù)的簽收、保管,監(jiān)督合同執(zhí)行、供應(yīng)商返利統(tǒng)計(jì)審核工作。
二、負(fù)責(zé)審核采購(gòu)付款單、借款單,每天憑證的復(fù)核。
三、協(xié)助編制收、付、轉(zhuǎn)會(huì)計(jì)憑證。
四、發(fā)票進(jìn)項(xiàng)、銷項(xiàng)的統(tǒng)計(jì)管理。
五、負(fù)責(zé)每月盤(pán)點(diǎn)表的制作,參加實(shí)物盤(pán)點(diǎn),根據(jù)盤(pán)點(diǎn)結(jié)果出具盈虧報(bào)告并進(jìn)行賬務(wù)處理。
六、月底應(yīng)收賬款的核對(duì),銷售欠單的核對(duì)。
七、負(fù)責(zé)結(jié)轉(zhuǎn)損益,編制財(cái)務(wù)報(bào)表,做好財(cái)務(wù)結(jié)賬工作。
八、負(fù)責(zé)與部分供應(yīng)商的對(duì)賬工作。
九、搞好會(huì)計(jì)憑證的裝訂、歸檔工作,保證憑證整齊、整潔、不丟失。
十、完成公司及部門(mén)主管交辦的其它工作。
一、審核倉(cāng)庫(kù)報(bào)送的單據(jù),錄制商品入庫(kù)、退貨、盤(pán)盈、盤(pán)虧單。
二、負(fù)責(zé)累計(jì)贈(zèng)送單的簽收、統(tǒng)計(jì)、核準(zhǔn)。
三、負(fù)責(zé)開(kāi)具銷售發(fā)票。
四、及時(shí)、準(zhǔn)確編制收、付憑證,協(xié)助編制轉(zhuǎn)帳憑證。
五、參加庫(kù)存的盤(pán)點(diǎn),盤(pán)點(diǎn)數(shù)的錄入,月末出具盤(pán)盈、盤(pán)虧單 。
六、參與會(huì)計(jì)憑證的裝訂、歸檔工作。
七、完成公司及部門(mén)主管交辦的其它工作。
一、財(cái)務(wù)單據(jù)的整理,日銷售報(bào)表的打印、勾對(duì)。
二、及時(shí)、準(zhǔn)確編制轉(zhuǎn)帳會(huì)計(jì)憑證,協(xié)助編制收、付會(huì)計(jì)憑證。
三、核銷應(yīng)付款,月底核對(duì)應(yīng)付款余額。
四、打印會(huì)計(jì)憑證。
五、參與會(huì)計(jì)憑證的裝訂、歸檔工作。
六、完成公司及部門(mén)主管交辦的其它工作。
一、負(fù)責(zé)日常備用金的保管及周轉(zhuǎn)。
二、做好貨款的清算工作,及時(shí)錄入貨款回籠單、編制銷售退貨單。
三、整理原始單據(jù)并及時(shí)向總經(jīng)理報(bào)送費(fèi)用報(bào)銷單。
四、及時(shí)編制銀行日記帳,月末及時(shí)打印銀行對(duì)帳單及相關(guān)的銀行單據(jù)。
五、參與財(cái)務(wù)單據(jù)的整理,銷售日?qǐng)?bào)表的勾對(duì)及會(huì)計(jì)憑證的裝訂。
六、月末協(xié)助核對(duì)應(yīng)收款。
七、完成公司及部門(mén)主管交辦的其它工作。
了解小公司財(cái)務(wù)崗位職責(zé)大全(20篇)篇十七
1、依據(jù)公司規(guī)定審核終端費(fèi)用報(bào)告,確保費(fèi)用支出的合理性;。
2、按公司規(guī)定審核終端渠道商業(yè)折扣,保證公司商業(yè)利益;。
3、整理和保管終端費(fèi)用報(bào)銷資料和終端商場(chǎng)檔案,建立較完整的終端商場(chǎng)資料庫(kù);。
4、統(tǒng)計(jì)終端銷量,并計(jì)算終端商業(yè)折扣,準(zhǔn)確反映公司銷售情況和商業(yè)折扣成本;。
5、協(xié)助編制月度財(cái)務(wù)分析報(bào)告,準(zhǔn)確反映公司財(cái)務(wù)狀況;。
6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作;。
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、金融學(xué)等財(cái)經(jīng)類專業(yè);。
3、性格穩(wěn)重,具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力,熟練使用ppt、excel。
4、能適應(yīng)出差。
了解小公司財(cái)務(wù)崗位職責(zé)大全(20篇)篇十八
1、貫徹執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》及國(guó)家有關(guān)各項(xiàng)法規(guī)和規(guī)章制度。嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家的《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》、和上級(jí)的《會(huì)計(jì)核算辦法》、《投融資資管理辦法》。
2、制定企業(yè)財(cái)務(wù)管理的各項(xiàng)規(guī)章制度并監(jiān)督執(zhí)行。
3、配合協(xié)助企業(yè)年度目標(biāo)任務(wù)的制訂與分解,編制并下達(dá)企業(yè)的財(cái)務(wù)計(jì)劃,編制并上報(bào)企業(yè)年度財(cái)務(wù)預(yù)算,指導(dǎo)企業(yè)司的財(cái)務(wù)活動(dòng)。
4、負(fù)責(zé)企業(yè)的財(cái)務(wù)管理、資金籌集、調(diào)撥和融通,制定資金使用管理辦法,合理控制使用資金。
5、負(fù)責(zé)成本核算管理工作,建立成本核算管理體制系,制定成本管理和考核辦法,探索降低目標(biāo)成本的途徑和方法。
6、負(fù)責(zé)企業(yè)網(wǎng)上銀行的安全與正常運(yùn)營(yíng),負(fù)責(zé)下屬各企業(yè)應(yīng)上繳費(fèi)用、下達(dá)與收繳工作。
7、負(fù)責(zé)企業(yè)的資產(chǎn)管理、債權(quán)債務(wù)的管理工作,參與企業(yè)的各項(xiàng)投資管理。
8、負(fù)責(zé)企業(yè)年度財(cái)務(wù)決算工作,審核、編制上級(jí)有關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表,并進(jìn)行綜合分析。
9、負(fù)責(zé)企業(yè)的會(huì)計(jì)電算化管理工作,制定相關(guān)規(guī)章制度,保證會(huì)計(jì)信息真實(shí)、準(zhǔn)確和完整。
10、負(fù)責(zé)企業(yè)的納稅管理,運(yùn)用稅收政策,依法納稅,合理避稅。
11、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)憑證、賬簿、報(bào)表等財(cái)務(wù)檔案的分類、整理和移交檔案。
12、根據(jù)企業(yè)《財(cái)務(wù)總監(jiān)管理辦法》有關(guān)條款規(guī)定,對(duì)派往各股份公司的財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作進(jìn)行管理和考核。
13、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
1、負(fù)責(zé)組織實(shí)施企業(yè)的財(cái)務(wù)管理、成本管理、資金管理、財(cái)務(wù)預(yù)算控制、會(huì)計(jì)核算和會(huì)計(jì)監(jiān)督等方面的各項(xiàng)工作。
2、建立健全會(huì)計(jì)工作崗位責(zé)任制、定期考核、增強(qiáng)會(huì)計(jì)人員的責(zé)任感和紀(jì)律性。
3、主持編制和執(zhí)行公司的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、信貸計(jì)劃,對(duì)執(zhí)行中存在的問(wèn)題提出改進(jìn)措施。指導(dǎo)企業(yè)各項(xiàng)財(cái)務(wù)活動(dòng),考核經(jīng)營(yíng)成果。
4、負(fù)責(zé)組織擬訂企業(yè)的資金籌措和使用方案,合理安排資金籌集、調(diào)撥和融通工作,控制資金的流出量,提高資金的使用效果。
5、檢查、監(jiān)督企業(yè)財(cái)務(wù)部門(mén)和會(huì)計(jì)人員執(zhí)行國(guó)家財(cái)政法規(guī)、法令、制度,查處不符合法規(guī),不執(zhí)行計(jì)劃和違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的事項(xiàng),規(guī)范企業(yè)的會(huì)計(jì)行為。
6、參與企業(yè)的新發(fā)展、重大投資、重要經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)的可行性研究,對(duì)企業(yè)的重大經(jīng)營(yíng)決策提出建議和意見(jiàn),當(dāng)好決策參謀。
7、定期組織編制財(cái)務(wù)報(bào)表和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的分析,主持召開(kāi)處務(wù)會(huì)和財(cái)務(wù)專業(yè)例會(huì),研究解決財(cái)務(wù)管理方面的問(wèn)題。
8、提議企業(yè)財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)的設(shè)置和會(huì)計(jì)人員的配備及基層單位財(cái)務(wù)主管的委派,組織會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核,支持會(huì)計(jì)人員依法行使職權(quán)。
9、對(duì)派往各股份公司的財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作進(jìn)行管理和考核。
10、定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
1、負(fù)責(zé)公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算的編制、并上報(bào)預(yù)算報(bào)表。
2、檢查指導(dǎo)基層單位年度、季度、月份財(cái)務(wù)預(yù)算的標(biāo)準(zhǔn)工作,并檢查預(yù)算的執(zhí)行情況。
3、每年四季度參與當(dāng)年經(jīng)營(yíng)預(yù)測(cè),預(yù)測(cè)下年度經(jīng)營(yíng)指標(biāo)。
4、下達(dá)各基層單位月份、季度、年度利潤(rùn)指標(biāo),并分析利潤(rùn)完成情況。
5、參與年度財(cái)務(wù)決算工作。
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。
了解小公司財(cái)務(wù)崗位職責(zé)大全(20篇)篇十九
1、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理制度的建立、實(shí)施和修訂工作;。
2、監(jiān)督、檢查各部門(mén)(單位)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的執(zhí)行完成情況;。
3、負(fù)責(zé)與財(cái)務(wù)有關(guān)報(bào)表的匯總、分析、呈報(bào)工作;。
5、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)費(fèi)用的審核、報(bào)銷、記賬及會(huì)計(jì)報(bào)表編制等工作;。
6、編制公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算,并對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)控;。
7、監(jiān)控公司財(cái)務(wù)支出,審核并控制公司及各單位的各項(xiàng)成本和費(fèi)用;。
8、負(fù)責(zé)公司員工薪資發(fā)放,代扣代繳個(gè)人所得稅等;。
9、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品結(jié)算價(jià)格標(biāo)準(zhǔn)的審核,監(jiān)督結(jié)算執(zhí)行情況;。
10、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)票據(jù)、有價(jià)證券、現(xiàn)金和財(cái)務(wù)印章的管理;。
12、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理軟件的應(yīng)用及各部門(mén)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)管理推進(jìn)工作;。
13、協(xié)助行政部對(duì)公司重大投資項(xiàng)目進(jìn)行財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)分析、控制;。
14、協(xié)助人力資源部完成相關(guān)人員財(cái)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn)工作;。
15、完成公司安排的其它工作。
1、建立健全公司財(cái)務(wù)體系,包括各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度、審批流程、財(cái)務(wù)核算體系等;。
4、保證財(cái)務(wù)信息對(duì)外披露的正常進(jìn)行,對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理;。
8、核查擬投企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表準(zhǔn)確性,并進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,為公司的投資決策提供依據(jù)。
9、承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
1、制訂和落實(shí)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略和年度計(jì)劃,保證公司的整體戰(zhàn)略實(shí)現(xiàn);。
2、組織年度預(yù)算的編制、下達(dá)、實(shí)施及其達(dá)成情況的跟蹤和分析;。
4、通過(guò)組織各種財(cái)務(wù)分析、經(jīng)營(yíng)分析、資金管理,確保公司整體保持良好的財(cái)務(wù)狀況;。
5、按期匯集、計(jì)算和分析成本控制情況,加強(qiáng)成本控制和管理;。
8、負(fù)責(zé)規(guī)劃財(cái)務(wù)人員編制和配備,組織人員培訓(xùn)及考核。
了解小公司財(cái)務(wù)崗位職責(zé)大全(20篇)篇二十
2、編制管理用會(huì)計(jì)報(bào)表,反映企業(yè)真實(shí)的盈利能力;。
3、協(xié)助編制公司年度全面財(cái)務(wù)預(yù)算及財(cái)務(wù)部門(mén)費(fèi)用預(yù)算。
4、匯編各部門(mén)預(yù)算草案,形成公司的營(yíng)銷預(yù)算、采購(gòu)預(yù)算、費(fèi)用預(yù)算等分類預(yù)算。
5、監(jiān)督、管理預(yù)算的執(zhí)行情況,對(duì)預(yù)算的.各項(xiàng)指標(biāo)和各部門(mén)預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行有效地監(jiān)督,根據(jù)預(yù)算監(jiān)控日常支出,查看預(yù)算建議案,及時(shí)向管理層反饋。
1、有全面預(yù)算管控實(shí)施及erp預(yù)算模塊實(shí)施經(jīng)驗(yàn);。
1、3年以上預(yù)算會(huì)計(jì)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;。
4、熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,知曉財(cái)經(jīng)、稅法政策及相關(guān)制度;。
5、工作細(xì)致認(rèn)真,具有良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力。