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    居家保姆雇傭合同 家庭保姆雇傭合同(優秀10篇)

    時間:2025-06-28 作者:儲xy

    在生活中,越來越多人會去使用協議,簽訂簽訂協議是最有效的法律依據之一。合同的格式和要求是什么樣的呢?下面是小編幫大家整理的最新合同模板,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

    居家保姆雇傭合同篇一

    特聘請乙方到甲方家中做家政服務,經甲、乙方友好協商,為了明確雙方權利義務,達成如下協議,供雙方共同遵守:

    一、甲方的權利和義務

    1、甲方有權要求乙方提供做飯、洗衣、打掃衛生以及適當的戶外勞動等為內容的家庭服務工作。

    2、向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿,提供工作所需的工具及護具。

    3、平等待人,尊重乙方的人格和勞動,在工作上給予熱情指導。

    4、按月付給乙方工資 _______ 元,不得拖欠。

    5、甲方認為乙方不適合或不能勝任保姆工作,或甲方不需要乙方提供保姆服務時有權終止合同。

    二、乙方的權利和義務

    1、乙方需照看小孩子日常起居,吃飯睡覺等問題(詳細見附件一)。

    2、乙方要全心全意負責好小孩的安全,不得虐待小孩,不得恐嚇小孩,對孩子要盡可能有耐心。乙方不得與其他人員(如小區其他保姆、保安等)隨意談論甲方的家庭情況。

    3、甲乙雙方按照雇傭與被雇傭的關系,由甲方每月付給乙方報酬 ,乙方的食宿費由甲方承擔,乙方的其它開支自理。

    4、甲方的所有財物歸甲方所有,乙方不得有違法行為,不能隨意將他人帶入家中,或帶入家中居住。

    5、乙方在工作過程中因個人技術出現的一切問題由乙方自己負責,因工作失誤造成的損失與甲方無關。未經甲方允許私自外出或違反上述規定,發生問題責任自負。

    6、乙方在被雇傭期間應有良好的身體狀況,如果出現重大病癥或傳染疾病甲有權解除合同

    7、乙方承諾在甲方家工做期間不享受節假日, 甲方以薪金方式補償乙方補償。

    8、乙方要熱心工作,勤快,有責任心,有愛心,愛衛生,積極主動多承擔事務,遵守公共道德和國家法律、法規。乙方不得擅自外出,不準私自翻動甲方物品。未經甲方允許私自外出或違反上述規定,發生問題乙方自負責任。

    9、無論何種原因,當合同終止后乙方應立即離開甲方家,不得滯留。

    三違約條款

    1, 甲方違反國家的法律法規及合同約定由此給乙方造成的損失有甲方承擔全部賠償責任。 2, 乙方違反國家的法律法規及合同約定由此給甲方造成的損失有乙方承擔全部賠償責任。

    3、乙方需安心做好家政服務工作;如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等),需回家處理時,應先征得甲方的同意,履行請假或終止合同手續。不得擅自離崗,如有擅自離崗,甲方有權利扣除乙方當月工資。

    4、合同期滿前一個月,經雙方協商同意,可以續訂合同。如中途解除合同,應提前_____天商議,如擅自離崗,甲方不支付當月勞務費。

    5、如在實際工作中碰到條款中沒有談及的問題,甲乙雙方應本著積極解決、友好協商的態度解決問題。

    四、其他

    1、乙方尊重甲方家的生活習慣。

    3、乙方的感冒發燒等疾病需上醫院就醫,費用應由乙方負責。

    4、本協議一式兩份,甲、乙方各執一份,簽字后生效。

    5、本協議為 ______ 年 ___ 月 ___日起到_____ 年 _____月 __ _日止,有效期為一年,如有必要可以續約。

    附加條款:__________

    甲方簽名:

    簽訂日期:

    年 月 乙方簽名: 簽訂日期: 年 月 日 日

    居家保姆雇傭合同篇二

    甲方: 身份證號碼:

    乙方: 身份證號碼:

    今特聘請乙方到甲方家中做家政服務,經甲、乙方友好協商,達成如下協議:

    1. 乙方的服務內容主要包括:照看孩子,做家務,做飯,做清潔。

    2. 甲方按月付給乙方工資,試用期 元(一個月),第二個月工資 元/月。甲方不得苛扣、拖欠乙方工資,乙方不能無故讓甲方增加工資。如乙方的工作讓甲方滿意,乙方工作滿一年后,甲方可以適當給乙方獎勵。(特別說明:甲方應確保乙方每個月的工資,至于甲方給予的獎勵,全由甲方掌握,乙方無權干涉。)

    3.甲方向乙方提供免費正常食宿,做到平等待人、不岐視、不虐待,尊重乙方的人格和勞動,保證乙方節假日的合理休息。乙方尊重甲方家的生活習慣,不得虐待所服務對象。

    4.為保證甲方的家庭成員人身安全和財產安全,乙方的身份證自愿交由甲方保管,乙方工作期限滿后,甲方應主動交還身份證。未經過甲方允許,乙方不能帶外人到家中參觀、住宿。

    5. 乙方要熱心工作,勤快,有責任心,有愛心,愛衛生,積極主動多承擔事務,遵守公共道德和國家法律、法規。

    6.乙方不得擅自外出,不準私自翻動甲方物品,不參予甲方家庭糾紛。未經甲方允許私自外出或違反上述規定,發生問題乙方自負責任。

    7.乙方需安心做好家政服務工作;如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等),需回家處理時,應先征得甲方的同意并報賽花家政服務公司備案,履行請假或終止合同手續。不得擅自離崗,如有擅自離崗,甲方有權利扣除乙方當月工資。

    8.乙方要全心全意負責好小孩的安全,不得虐待小孩,不得恐嚇小孩,對孩子要盡可能有耐心。乙方不得與其他人員(如小區其他保姆、保安等)隨意談論甲方的家庭情況。

    9. 乙方突發急病或其它傷害時,應采取必要措施,治病救人。因從事協議規定的工作致傷,應適當擔負乙方醫療、醫藥費用。乙方的感冒發燒等疾病需上醫院就醫,費用應由乙方負責。

    10.如無正當理由,任何一方不得在協議期限內中止協議。如有違約,其違約責任應由違約方負責,并作相應的經濟補償。否則將負違約責任(將扣除當月工資);如其中一方確有理由要中止協議,則應提前10天通知對方,并要妥善解決好相關事宜。

    11.如在實際工作中碰到條款中沒有談及的問題,甲乙雙方應本著積極解決、友好協商的態度解決問題。

    12. 本協議一式兩份,甲、乙方各執一份,簽字后生效。

    本協議為2008年 月 日起到2008年 月 日止,有效期為一年,如有必要可以續約。

    甲方簽名: 乙方簽名:

    日期: 日期:

    居家保姆雇傭合同篇三

    甲方(雇主):

    乙方(雇員): 身份證號:

    根據《中華人民共和國合同法》等有關法律、法規的規定,甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜,達成如下協議:

    一、服務內容

    1.看護小孩;

    2.清洗小孩衣物;

    3.家務(室內保潔)。

    二、服務時間

    1.每天 時 分至 時 分。

    2.乙方每月可休息 天,具體休息時間雙方臨時商定。

    三、服務費用

    1.服務費用為1000元/月,甲方于每月 日前支付給乙方。

    2.因特殊情況,乙方需要加班(指晚上留宿),則甲方須每晚另行支付20元加班費。

    四、甲方權利和義務

    1.甲方有權要求乙方按照上述服務內容提供服務;

    2.甲方發現乙方患有疾病等不適合繼續看護小孩的情形,有權隨時解除合同;

    3. 甲方有義務按時支付服務費用。

    五、乙方權利和義務

    1.乙方有權利要求甲方按時支付服務費用;

    2.乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件;

    3.乙方須自覺履行上述服務項目,細心照顧小孩;

    5.乙方如遇親友生病等急事,需臨時離開時,應征得甲方同意;

    7.乙方如欲解除合同,則需提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辭而別,否則,甲方將追究其違約責任。

    8.乙方在非工作時間(包括上下班在途時間)所發生的事故,由其自己解決,甲方不承擔任何責任。

    六、合同的生效

    1.本合同自雙方簽字時生效。

    2.本合同一式兩份,雙方各執一份。

    甲方:(簽字) 乙方:(簽字)

    xx年 月 日 xx年 月 日

    居家保姆雇傭合同篇四

    乙方(雇員):_________

    甲乙雙方根據國家有關法律法規,按照自愿、平等、協商一致的'原則,簽訂本合同。

    一、合同有效期:自_____年____月____日至____年____月日止,合同期滿雇傭關系自然終止。雇傭合同期滿前一個月,經雙方協商同意,可以續訂雇傭合同。

    二、甲方根據工作任務需要,安排乙方的工作崗位為 ,具體工作內容及職責為 。甲方根據工作需要及乙方的業務、工作能力和表現,可以調整乙方的工作崗位。

    三、乙方的工作時間為 。甲方根據乙方工作崗位的實際情況,按國家有關規定向乙方提供必要的勞動保護用品。

    四、經雙方約定,甲方給予乙方每月的報酬為_________元人民幣,每月10號前發放。

    五、甲方依法為乙方繳付意外傷害險。

    的違約責任。

    七、乙方應遵守甲方規定的各項規章制度和勞動紀律,自覺服從甲方的管理、教育。乙方如違反甲方制定的規章制度、勞動紀律,甲方有權按相關規定給予處罰。

    八、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除雇傭合同。

    (1)嚴重違反工作紀律或規章制度的;

    (2)故意不完成工作任務,給甲方造成嚴重損失的;

    (3)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

    (4)被依法追究刑事責任的。

    九、有下列情形之一的,甲方可以解除雇傭合同,但應提前三十天以書面形式通知乙方:

    (2)乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

    十、本合同一式三份,甲方二份,乙方一份,經甲、乙雙方簽字后生效。

    甲方(簽字):_________

    _________年____月____日

    乙方(簽字):_________

    _________年____月____日

    居家保姆雇傭合同篇五

    (簡稱甲方):

    身份證號碼:

    被雇傭方(簡稱乙方):

    身份證號碼:

    今有甲方xx夫婦因工作繁忙,特聘請乙方xx為甲方做家政工作,經甲乙雙方本著平等、自愿的原則友好協商,達成如下協議:

    對孩子安全負責,孩子哭鬧時不能打罵孩子;教孩子識物,陪孩子玩玩具,帶孩子做游戲;

    2、家務:指室內衛生清潔,在有甲方家人陪伴小孩的時候進行。

    1、工作時間每天7:00時至18:00時;

    2、每周可休息2天;

    3、工作地點以甲方家為主,乙方家為輔,小孩吃飯、睡覺、玩耍在甲方家,乙方愛人在家,乙方吃飯時間可帶小孩去乙方家。

    1、工資為1500元/月,甲方于每月初3日之前付給乙方前一個月的工資。

    1、甲方有權要求乙方按照上述內容提供服務;

    2、甲方有義務按時支付服務費用(工資);

    3、甲方應尊重乙方的人格和勞動權利,不得歧視虐待乙方;

    5、甲方發現乙方患有疾病等不適合繼續看護小孩的情形,有權隨時解除合同;

    6、被聘期間乙方如有行為不端或虐待孩子者,甲方有權解除合同并追究乙方法律責任;

    7、甲方如發現乙方有損害甲方權益的行為或不勝任家政服務工作,甲方有權解除合同;

    8、甲方若發現乙方在工作時間干乙方私活,首次發現警告,再次發現扣除當月工資并有權解除合同。

    1、乙方須自覺履行上述工作內容,;

    2、乙方在工作期間須外出,應通知甲方;要休假,應提前通知甲方;雙方協商友好確定;

    3、合同期滿或中途解除合同,則需提前30天與甲方續簽合同,乙方不得擅自不辭而別,

    否則,甲方將追究其違約責任;

    4、經調查屬于乙方原因導致孩子安全、失火、失竊及其他事故的,乙方負法律責并作經

    濟賠償;

    5、不得隨便翻拿甲方家中物品,以免發生糾紛,如有偷竊等違法行為,經查屬實,將送

    相關部門處理;

    6、不得參與甲方家庭及鄰居糾紛;

    7、乙方提供本人正確有效身份證復印件、戶口本復印件各一份;個人聯系電話及家庭聯

    系方式給甲方;本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,簽字生效。

    甲方:(簽名)乙方:(簽名)

    家庭地址:家庭地址:

    聯系電話:聯系電話:

    簽約日期:簽約日期:

    居家保姆雇傭合同篇六

    請在下面各項中選擇所需要服務的內容,或其它新的服務項目一并填在括號內。

    二、丙方的權利和責任

    2、丙方收取甲方押金_________元整。在家庭服務員服務期滿,甲方將家庭服務員安全送回丙方,并確認家庭服務員服務期間內的工資已結清及無其它勞務糾紛后,丙方如數把押金送還給甲方。

    3、對甲方自愿贈給家庭服務員的衣物和預付的工資,屬雙方自愿行為,丙方不負責追回。每月收取疽政服務務管理費___________元。

    4、對新到的家庭服務員和服務員期滿回到公司的家庭服務員,公司視情況對期進行職業道德教育和職業再培訓,并重新安排上崗。

    三、甲方的權利和責任

    1、及時按月付給家庭服務員足額的勞務工資_____________元整(具體工資數額在簽定本合同時,由雙方協商而定)。家庭服務員休息日每月不少于三天,遇國家規定的節、假日,不能休息的,雙方協商,適當加薪。不得拖欠或扣發家庭服務員的工資。

    2、交納家庭服務員使用費及手續費后,一年內享有正常更換三次家庭服務員的機會。

    3、向家庭服務員提供正常食宿。不得安排其與異性成年人同居一室。并做到平等待人、不岐視、不虐待、保證家庭服務員服務期間人身財產的安全。

    有義務對家庭服務員的家政服務工作進行指導。

    4、家庭服務員突發急病或其它傷害時,應采取必要措施,治病救人。因從事合同規定的工作致傷,應適當擔負家庭服務員醫療、醫藥費用。

    5、不得強迫家庭服務員從事合同以外的工作,不得將家庭服務員帶往其它省市,不得私自將家庭服務員轉讓給他人服務。

    6、根據市的有關規定,為家庭服務員辦理《暫住證》、《婚育證》等。

    7、有權要求和安排家庭服務員重新進行體檢,如果體檢不合格,費用由家庭服務員承擔,反之,由甲方承擔。

    8、有權拒絕家庭服務員將同鄉、親友帶入家中。有權拒絕家庭服務員使用家中長途電話。

    9、甲方家中手飾、珠寶、現金等貴重物品應自行妥善保管。對家庭服務員因工作失誤造成的經濟損失,應同其協商解決或求助法律幫助。不得侵犯家庭服務員的人員權益。

    10、發現家庭服務員患有不能勝任家政服務的疾病,應及時將其送回丙方,并解除合同。

    四、乙方的權利和責任

    1、尊重和維護甲方、丙方的合法權利,自覺履行本合同規定的家政服務項目,熱誠服務。

    2、享有按月、按時得到勞務工資的權利,每月休息日不少于三天,如需加班,有權同甲方協商,增加工資。

    3、有權拒絕甲方提出一切不合理的要求。有權維護自己的人身財產權利不受侵犯。

    4、安心做好家政服務工作;如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等),需回家處理時,應先征得甲方的同意并報丙方備案,履行請假或終止合同手續。不得擅自離崗。

    5、不得擅自將親友及他人帶入甲方家中,不得隨便翻拿甲方家中物品,如有偷竊等違法行為,經核實屬實,送有關部門依法處理。

    6、不得參與甲方家庭及鄰糾紛,尊重甲方家的生活習慣,不得虐待所服務對象。

    7、不得與其他家政服務人員惡意患通,損害甲、丙各方的合法權益。

    8、合同期滿或中途解除合同,應回丙方報到,等待丙方重新安排家政服務工作。如擅自離去,一切后果自負。

    五、其它

    1、簽定合同時,甲方應按規定交納家庭服務員使用費、手續費和押金。家庭服務員使用費和手續費一律不退。合同終止,憑押金收據條結算押金。

    2、合同期滿、合同內容變更、終止等。甲方應及時到丙方辦理相關手續。愿意繼續聘用原家庭服務員,請在7天內到丙方簽定新一輪合同。如甲方與乙方私下達成服務協議,一但發生任何問題,丙方概不負責。并保留追究其責任的權利。

    3、合同期未滿,單方要求解除合同,應提前3天通知對方,無故要求解除合同的,應由違約方交納違約金______元。合同執行期間,如發生糾紛,應先協商解決,解決不了可尋求法律幫助。

    本協議一式三份,雙方各執一份簽字生效,均具有同等法律效力。

    聘方:_________________雇員:_________________

    居家保姆雇傭合同篇七

    為了更好地規范雇主與保姆的權益和義務,以人為本,使雙方在約定的框架協議里履行好職責,特制定本合同。

    雇主為甲方:

    保姆為乙方:

    1、買菜做飯,同吃同睡,提供生活用水。

    2、打掃衛生,洗曬衣物,幫助換衣洗澡,積極創造舒適健康環境。

    3、疾病護理,照顧戶外運動,切實注意人身安全。

    4、切實關注老人健康安全,及時電話聯系就醫。

    5、乙方履行合同期必須一年。(從

    6、態度熱情,服務周到,尊老愛物。

    1、每月初提供兩人固定伙食費xx元(電、煤除外)。

    2、第二個月末結算前一個月工資xx元。

    3、平時短暫離開必須請假,當日按時返回,如若逾期按日扣工資。

    4、尊重保姆、禮貌待人、和諧共處。

    5、如乙方違反本條例中的任何一條,甲方有權扣工資或終止合同。

    6、如雙方滿意,可繼續續聘。

    電話:

    本合同一式兩份,簽字生效。

    甲方(蓋章):__________________

    乙方:_________________________

    代表人(簽字):________________

    身份證號碼:____________________

    _________年________月_______日

    _________年________月_______日

    居家保姆雇傭合同篇八

    甲方(雇主): 身份證號:

    乙方(雇員): 身份證號:

    根據《中華人民共和國合同法》等有關法律、法規的規定,甲乙雙方本著平等、自愿的'原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜,達成如下協議:

    一、服務內容

    1.看護小孩;

    2.清洗小孩衣物;

    3.家務(室內保潔)。

    二、服務時間

    1.每天 時 分至 時 分。

    2.乙方每月可休息 天,具體休息時間雙方臨時商定。

    三、服務費用

    1.服務費用為1000元/月,甲方于每月 日前支付給乙方。

    2.因特殊情況,乙方需要加班(指晚上留宿),則甲方須每晚另行支付20元加班費。

    四、甲方權利和義務

    1.甲方有權要求乙方按照上述服務內容提供服務;

    2.甲方發現乙方患有疾病等不適合繼續看護小孩的情形,有權隨時解除合同;

    3. 甲方有義務按時支付服務費用。

    五、乙方權利和義務

    1.乙方有權利要求甲方按時支付服務費用;

    2.乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件;

    3.乙方須自覺履行上述服務項目,細心照顧小孩;

    5.乙方如遇親友生病等急事,需臨時離開時,應征得甲方同意;

    7.乙方如欲解除合同,則需提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辭而別,否則,甲方將追究其違約責任。

    8.乙方在非工作時間(包括上下班在途時間)所發生的事故,由其自己解決,甲方不承擔任何責任。

    六、合同的生效

    1.本合同自雙方簽字后生效。

    2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

    甲方:(簽字) 乙方:(簽字)

    年 月 日 年 月 日

    雇傭保姆注意事項

    雇請家庭保姆越來越成為家庭生活的需要,但有不少家庭在雇請保姆的問題上缺乏經驗。現介紹幾個注意事項,供參考:

    1.根據家庭情況確定需求保姆的年齡。

    不同年齡的保姆,各有優缺點,必須依不同的家庭情況而定。一般情況下:

    40 歲以上,這年齡階段的保姆都具有相當多的工作經驗及人生經歷,富有耐性,自制力強,往往是最佳的聆聽者,最適合照顧幼兒、老人、病人。

    2.安全最重要。

    城市關愛家政服務機構致力于內地輸送網絡的建立,現已同各省婦聯、縣鄉政府、勞動部門、學校建立了長期穩定的合作關系,各輸送單位對當地服務員的家庭情況,個人檔案記錄均做了嚴格審查,保證了服務員的基本資料的真實可靠性。

    3.教育程度也重要。

    一般地說:受教育程度較高的服務員在個人衛生、組織力、學習能力及溝通能力較強,容易與您的孩子相處融洽。但,她們的自尊心較強,不容易妥協或不喜歡接受不合理的指責。受教育程度較低的服務員一般較聽話、忠心,忍耐力較強。但,她們在學習新事物、表達能力、個人衛生及工作條理性會差一些。

    4.新與老服務員各有優缺:

    新到城市的保姆,思想較單純忠心,更容易接受新事物。她們需要較多的時間去適xx市的生活節奏和方式,理解用戶的指示較慢。但她們可以完全根據用戶的指示去工作。

    有了幾年城市工作經驗的服務員,一般都能獨立工作,上手快。但往往喜歡比較以往用戶的情況和條件,容易沾染偷懶的毛病較難控制和不容易接受新事物。

    5.判斷要靠第一印象和老師推薦。

    備受矚目的32名河北“大學生保姆”,目前只有10名左右從事家政工作,其中半數為外籍人士服務,半數為港澳臺人士服務,一律都是高收入家庭。無論這些高學歷保姆在滬遇冷的原因是由于每月的高薪酬,還是市民對其服務水平的信任度問題,有一點卻是肯定的:保姆已在大城市的許多家庭中扮演著一個不可或缺的角色,并且正在引起人們越來越多的關注。

    6.與社區保姆介紹所聯系

    這些保姆通常都是外來務工人員,往往通過老主顧介紹或社區的保姆中介所,所以工錢便宜,而且可以根據實際情況調整薪酬。雇傭手續也比較方便,一般無需簽訂什么合同,只要試用滿意、價格談妥便可即刻開工。如果是鄰里或者朋友間相互介紹的保姆,可以提前知道該保姆的服務質量如何,簡化了試用程序。

    居家保姆雇傭合同篇九

    經由家愛保姆公司介紹,雇方與被雇方面試、協商、認可達成如下有約束力的協議,須共同遵守雇傭保姆協議書。

    1、工作內容:家政服務(做飯、收拾家、洗衣服)。

    2、要求:早上9:00上班,晚上晚飯后下班。

    3、工作時間及報酬:

    一、雇方責任與義務:如實說明用人要求、工作內容。保證保姆在雇家的人身安全。確保保姆工資的發放,不足月者按天計算。請保管好現金及貴重物品,以免發生丟失或糾紛。由于雇方對現金保管不善而導致丟失和被盜,責任自負。雇用期間要保存保姆的身份證或戶口本復印件。一經商定領走保姆后只做補換。無論有何理由,不發生退費之類麻煩。

    雇方不提前支付工資或借錢給保姆,

    協議書《雇傭保姆協議書》。保姆不合適要求補換保姆時,要提前通知保姆公司。新保姆談妥后,請將原保姆領回。在無證件無保人的情況下,雇方也認可的前提下,要為保姆的代存工資以作擔保,解雇時一并結算。

    姓名:電話:地址:

    二、被雇方(保姆)的責任和義務:要如實說明身份、現住所和身體狀況,承擔因隱瞞而引發的一切后果及責任。保證雇方家的財產安全。要有做保姆的責任心和職業道德。辭職時要提前向雇主聲明。承擔在做工期間因保姆的過錯而造成的損失。在做工期間如患疾病不屬雇方承擔責任范圍。被雇方(保姆)在上下班的路上出現或發生的其他事情(意外)與雇主無關。被雇方(保姆)休息時間出現或發生的事情(意外)與雇主無關。

    姓名:電話:地址:

    三、家愛保姆公司的責任與義務:保姆公司屬居間性質,只負責提供保姆來源,核實保姆的身份證件,有無保人。保姆公司不是任何一方的擔保人。為雇方與被雇方撮合成交,告知注意事項。因保姆公司在身份證件核實上的失職而造成的后果應由保姆公司負責。一旦成交,雇與被雇關系就轉到雇主家里。保姆公司無法代替雇主保管現金及貴重物品,強調雇主管理好現金及貴重物品。在雇用期間,雇方與被雇方若發生意外傷害事件不屬本公司責任范圍。

    保姆公司在規定的服務期內有義務和責任補換保姆,進行崗前道德、責任及義務教育。本公司負責在50天內(不累積),免費補換保姆。補換保姆時或許當日,或許需要若干日,請雇主理解。雇用關系一經成立,只提供服務,概不退費。

    簽約后50天之日,本公司責任終止,雇用關系自然延續。

    四、違約條款,由于保姆合適與否,補換性大于追究性。發生事情調和解決。進而可通過法律解決。

    五、其他增設條款:

    雇用者:被雇用者:

    xxx家愛月嫂保姆服務部

    20xx年6月22日

    居家保姆雇傭合同篇十

    甲方(雇主):

    乙方(雇員):身份證號:

    根據《中華人民共和國合同法》等有關法律、法規的規定,甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜,達成如下協議:

    1、看護小孩;

    2、清洗小孩衣物;

    3、家務(室內保潔)。

    1、每天時分至時分。

    2、乙方每月可休息天,具體休息時間雙方臨時商定。

    1、服務費用為1000元/月,甲方于每月日前支付給乙方。

    2、因特殊情況,乙方需要加班(指晚上留宿),則甲方須每晚另行支付20元加班費。

    1、甲方有權要求乙方按照上述服務內容提供服務;

    2、甲方發現乙方患有疾病等不適合繼續看護小孩的情形,有權隨時解除合同;

    3、甲方有義務按時支付服務費用。

    1、乙方有權利要求甲方按時支付服務費用;

    2、乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件;

    3、乙方須自覺履行上述服務項目,細心照顧小孩;

    5、乙方如遇親友生病等急事,需臨時離開時,應征得甲方同意;

    6、乙方工作期間,如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產損毀,應付賠償責任;

    7、乙方如欲解除合同,則需提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辭而別,否則,甲方將追究其違約責任。

    8、乙方在非工作時間(包括上下班在途時間)所發生的事故,由其自己解決,甲方不承擔任何責任。

    1、本合同自雙方簽字時生效。

    2、本合同一式兩份,雙方各執一份。

    甲方:(簽字)乙方:(簽字)

    簽約日期:

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