報告，漢語詞語，公文的一種格式，是指對上級有所陳請或匯報時所作的口頭或書面的陳述。通過報告，人們可以獲取最新的信息，深入分析問題，并采取相應的行動。下面是小編給大家帶來的報告的范文模板，希望能夠幫到你喲!
風險評估調整工作報告篇一
一、統一思想，提高認識
新形勢下，開展重大事項社會穩定風險評估工作，是落實建設和諧穩定，實現社會矛盾由被動調處向主動化解轉變、由事后處置向事前預防轉變、由“謀事”向“謀勢”轉變、由治標向治本轉變的重要舉措。
為此，我局高度重視，認真組織班子成員及科室負責人認真學習了龍辦發〔〕19號文件精神。
通過學習，提高了班子成員及科室負責人對重大事項社會穩定風險評估工作重要性、必要性的認識，為搞好重大事項社會穩定風險評估工作奠定了堅實的思想理論基礎。
二、制定方案，明確責任
為開展好此項工作，我局結合工作實際，制定了《縣發展和改革局重大事項社會穩定風險評估實施方案》，進一步明確了指導思想和原則，明晰了風險評估范圍和內容，明確了責任主體，確立了評估程序及步驟，制定了責任追究制度，為實施重大事項社會穩定風險評估提出了具有較強操作性的辦法。
三、認真負責，狠抓落實
在具體工作中，我局始終堅持和把握三個基本原則，一是以人為本的原則。
把人民群眾是否支持擁護作為衡量各項政策和舉措出臺與否的基本標準，把人民群眾是否滿意作為檢驗各項工作成效的基本尺度，把維護廣大人民群眾根本利益作為評估工作的出發點和落腳點，做到發展為了人民、發展依靠人民、發展成果由人民共享。
二是促進發展的原則。
把促進發展特別是推進重點項目建設作為實施社會穩定風險評估工作的重要目標，全面貫徹落實中央的宏觀調控政策，正確處理改革發展穩定的關系，力求使改革的力度、發展大速度和社會可承受的程度有機統一，促進經濟社會全面協調可持續發展。
三是民主法治的原則。
把實施社會穩定風險評估與建立科學、民主、依法決策機制和堅持依法行政相結合，建立健全充分反映民意、集中民智的重大決策制定和出臺程序，逐步形成利益協調、訴求表達、矛盾調處、權益保障的長效機制;堅持執法辦案法律效果和社會效果的統一，促進社會公平正義。
對重大、重點工程如電站建設、易地搬遷、城市建設等建設項目的申報和管理，以召開“項目評審會”、“專家咨詢會”的形式進行風險評估。
主要從以下九個方面進行審查和評估：一是是否履行了審批、核準、備案的法定程序。
二是資金籌措渠道是否合法可靠，能否按時足額到位，并做到專管、專用。
三是征地是否報批，征地補償、房屋拆遷安置費用標準是否合法合規，安置辦法是否可行，征地拆遷安置爭議調處單位、人員和責任領導是否明確。
四是就業和生活保障政策能否切實貫徹落實，基本社會保險能否落實到位;勞動技能培訓和實現再就業的措施能否落到實處。
五是安置資金能否落實到位，過渡期生活費能否如期兌現，后期扶持措施能否跟上等。
六是城市房屋拆遷計劃是否符合城鄉統籌協調發展要求并按規定審批，拆遷安置方案是否與城市規劃方案相銜接;拆遷安置補償政策及標準是否合法合規，拆遷對象對拆遷方案是否滿意，拆遷準備金是否充足并專項儲存;過渡方案能否落實，拆遷隊伍是否具備資質。
七是對地形、地貌等自然環境有無較大破壞，“三廢”(廢氣、廢渣、廢水)、噪音能否得到妥善處理;對傳統文化建筑、文物古跡等是否會造成破壞;對居民出行、生活環境是否造成影響。
八是建設期間和建成后可能出現哪些較大的社會治安問題，是否制定針對性防范措施。
九是是否堅持“五制”(法人負責制、資本金制、招標投標制、工程監理制和合同管理制)原則，是否落實“五項管理”(審批或核準管理、設計管理、概預算管理、施工管理、合同管理)措施，工程質量和工程安全管理上是否會出現影響社會穩定的問題。
對重大事項如價格政策的調整，則采取召開“座談會”、“問卷調查”、“重點走訪”等形式，廣泛征求基層群眾和社會各界的意見建議，力求做到政府、企業、群眾三滿意。
對爭議較大、專業性較強的評估事項，則按照有關法律法規，組織群眾代表和專家召開“價格聽證會”進行聽證，為評估提供科學、客觀、全面的第一手資料。
來，我局共組織全縣9個重大、重點建設項目參加了省、市召開的“項目評審會”，由我局登記備案的25個，風險評估率達100%，沒有發生一起上訪案件和阻礙施工的事件，廣大群眾對重大事項的.平均支持率均超過了90%。
四、存在問題和今后打算
回顧一年來的工作，雖然取得了一定的成績，但也還存在如政策法規學習不夠，工作中原則把握不夠準，與維穩、信訪及項目單位協調不夠等問題。
在今后的工作中，一是進一步加強對政治理論、政策法規、黨風廉政建設和業務知識的學習，不斷提高自身的理論素養和項目管理水平;二是扎實推進“四項制度”的落實，不斷改進工作作風，牢固樹立公仆意識、風險意識及群眾觀念，樹立正確的權力觀、利益觀，進一步加強與相關部門的聯系和溝通，轉變觀念，開拓創新，認真負責，扎實工作，確保全縣經濟社會又好又快發展。
風險評估調整工作報告篇二
根據公安部消防局和省消防總隊重大危險源調查和評估工作會議精神，通過專家組對重大危險源單體和區域火災風險評估論證，形成書面評估報告，幫助認清重大危險源危害現狀，為政府完善城鎮消防規劃和加強消防基礎建設出謀劃策、提供依據，同時也進一步提高公安消防部隊為經濟社會發展服務的能力，更好地服務“兩個率先”建設、服務“平安”消防安全環境創建。
二、評估論證工作時間
從4月10日開始至4月15日結束。
專家評估論證時間為4月11日至14日。
三、評估論證內容和方法
(一)4月11日重大危險源評估專家對消防大隊確定的重大危險源單體進行抽檢，抽檢量不小于重大危險源單體總量10%，驗證其單體評估的準確性。
(二)抽調相關專業人員組成抽查評估小組。
其中，城市消防供水調查評估小組由市消防大隊副大隊長方宗兵、市自來水公司經理、建筑設計院副院長組成;民用和工業建筑調查評估小組由市規劃處陳小華副主任、建筑設計院蔣柏榮院長、市消防大隊助工組成;化學危險品調查評估小組由市安監局化工科克儉科長、燃氣辦高工、消防大隊助工組成。
3個小組對本市消防供水狀況，高層、地下建筑和商場、市場、工業建筑等人員密集場所，危險化學品生產、儲存、運輸單位的安全情況進行抽查評估。
重大危險源評估論證工作由市消防大隊負責協調，專家組具體負責全市危險源單體和區域風險評估論證工作。
(三)4月15日由市消防大隊會同專家小組提出重大危險源區域火災風險評估論證報告，報送市政府和支隊司令部。
四、工作分工和要求
(一)市消防大隊具體負責做好專家評估論證前的重大危險源單體復核比對工作，確保數據準確。
(二)市消防大隊要認真統計全市以來的火災及化學災害事故發生的數量、類別、危害程度及概率，為評估論證提供依據。
(三)市消防大隊要認真開展重大危險源調查、數據錄入、重大危險單體評估和區域風險評估的工作情況，準備相關資料，積極主動地向專家評估小組匯報。
風險評估調整工作報告篇三
人社部新聞發言人李忠今日指出，人社部穩慎調整最低工資標準，截至9月底，全國有21個地區調整了最低工資標準，平均增幅13.3%。
人力資源和社會保障部今日新聞發布會，通報2019年第三季度人社工作進展情況。
李忠在介紹勞動關系工作進展情況時指出，一是勞動關系協調工作取得新進展。深入貫徹落實《中共中央國務院關于構建和諧勞動關系的意見》和新修訂的勞動合同法，指導督促企業按規定調整勞務派遣用工比例。做好企業工資分配宏觀調控指導。穩慎調整最低工資標準，截至9月底，全國有21個地區調整了最低工資標準，平均增幅13.3%。勞動標準管理工作進一步加強，加強了對地方貫徹落實企業職工帶薪年休假的指導，規定2019年9月3日放假期間勞動者工作工資計發辦法。
二是勞動人事爭議調處機制不斷完善。推動健全專業性勞動爭議調解工作機制，推進基層調解工作規范化建設。前三季度，全國勞動人事爭議仲裁機構共立案受理案件60.7萬件，涉及勞動者85.2萬人，同比增幅為16.3%和18.1%。
三是勞動保障監察執法力度進一步加大。推動建立省級勞動保障監察舉報投訴案件聯動處理機制。推進勞動保障監察“兩網化”建設。截至9月底，全國各級勞動保障監察機構共查處各類勞動保障違法案件27.5萬件，主動檢查用人單位144.4萬戶，督促用人單位與284.3萬名勞動者補簽勞動合同，追發勞動者工資等待遇324億元，涉及勞動者344.8萬名。
李忠還介紹了下一步工作安排：一是進一步完善和加強勞動關系協調工作。督促各地制定出臺貫徹落實《中共中央國務院關于構建和諧勞動關系的意見》。繼續推動做好國有企業負責人薪酬管理制度改革工作。制定出臺全面治理拖欠農民工工資問題的意見。依法規范淘汰落后產能、企業轉型升級和兼并重組中的勞動關系處理工作。
二是進一步加強調解仲裁工作。加強基層調解工作規范化建設，提高調解仲裁結案率。推動完成仲裁院建設和街道(鄉鎮)勞動就業社會保障平臺調解組織建設目標任務。
三是進一步加大勞動保障監察執法力度。加強涉嫌拒不支付勞動報酬犯罪案件查處銜接工作。研究制定用人單位嚴重違法失信行為社會公布意見。指導地方加大對重點區域、重點行業、重點企業勞動用工、工資支付、社會保險情況的監管力度。加大力度解決拖欠工資問題，開展元旦、春節期間農民工工資支付情況專項執法檢查。
風險評估調整工作報告篇四
會議地點：
日期：
評價小組成員簽名：
會議內容包括：
1、評價的項目內容
2、已知或遇見的危害判定。其中包含風險度和相關控制措施
3、此次風險評價的完整性。包含產生的其它危害
4、此次評價涉及到的評價準則。引申至需要更新的文件
5、會議其它內容。
以上即是一個較為完整的風險評價會議記錄
風險評估調整工作報告篇五
局紀委：
根據省高管局《關于印發開展廉政風險防控工作實施方案的通知》( xxx[2012]97號)文件總體要求，為深入構建懲治和預防腐敗體系建設，加強我處高速公路管理隊伍廉政教育和風險防范，不斷增強全體干部職工廉政風險防范意識，提高反腐倡廉能力與水平，確保公共權力法制化、制度化、規范化，我處積極開展了廉政風險防控機制建設工作，現對我處廉政風險防控風險評估階段工作情況進行總結。
一、積極宣傳動員，組織學習，深入推進廉政風險防控工作
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積極性和主動性，以扎實有效的工作作風開展廉政風險防控工作；二是按照工作方案部署，和各階段工作任務要求，我處機關各科室、處屬各路政大隊認真對照部門、崗位和人員的職責權力全面梳理職權，并以流程圖方式直觀展示本部門承擔的主要工作職責及其辦理流程，切實排查處本部門、本崗位上存在的廉政風險；三是在單位重大決策、重要認識任免、重大項目安排、大額資金使用等方面易滋生的廉政風險內容進行查找，并以強化制度建設，從嚴管控廉政風險；四是按照“崗位定措施，部門定流程，單位定制度”的要求，對本單位、本部門現有的內控監督管理機制制度進行了一次全面清理。從明晰職責，優化流程，完善制度，強化監督等方面入手制定防控措施。進一步加強對權力的監督制約，發揮制度在廉政風險防控方面的治本作用，努力提高制度建設的合理性、系統性和可操作性。
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權力觀。使之能正確運用、行使好手中權力，提高廉政風險防控意識，認清防控廉政風險的重要意義，增強遏制風險、防控風險的自覺性。
三、加強廉政風險領導，逐級落實廉政風險防控責任 黨政主要領導主要負責本單位廉政風險防控高風險等級的廉政風險責任，領導班子成員負責防控分管業務的高風險等級的廉政風險責任。處屬各大隊主要負責人為“第一責任人”，擔負廉政風險防控工作領導責任。按照“一崗雙責”的要求，各司其責，分級防控，將廉政風險防控責任落實到崗位和個人。并按照追查制度的落實責任制，在全處上下形成廉政風險防控的良好氛圍。
四、認真評估風險等級，如實填寫廉政風險點等級評估登記表
五、強化管理，加大懲治和預防力度
相扣，使預防有的放矢。嚴格查處路政執法、超限運輸治理工作中違紀違法案件和違反財經紀律私設“小金庫”案件。同時建立查辦問責掛牌制度、警示提醒、限期整改。加強和改進信訪舉報、案件審理和案件監督管理工作，暢通社情民意反映渠道、積極應對反腐倡廉輿情，特別是網絡信息的收集和處置，建立健全腐敗案件及時披露、發現和查處機制，嚴格依紀依法文明辦案，進一步發揮查辦案件的治本功能。為從嚴治黨，強化管理，樹立我處良好形象做不懈努力。
以上報告妥否，請指正！
二〇一一年十二月十八日
一、強化宣傳學習，認真梳理權責。定期召開學習會。定期召開廉政風險防范管理工作會和黨支部大會，學習反腐倡廉相關制度，強化全體干部職工廉政自律意識，筑牢拒腐防變的思想道德防線。采取有力措施，組織廣大黨員干部認真學習中共中央《建立健全懲治和預防腐敗體系2017—2012年工作規劃》、《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》及其他相關規定。
二、核定職權清單。對照法律法規和機構“三定”方案，我局按照“職權法定、權責一致”的要求和“誰行使、誰清理”的原則，對單位、股室和崗位權力事項進行全面清理，摸清了底數。對依法確定的職權進行分項梳理，編制“職權目錄”，明確職權名稱、內容、辦理主體和法律依據。按照“程序法定，流程簡便”的要求，對每一項職權，明確辦理主體、依據、程序、監督渠道以及辦理事項所需提交的全部材料，繪制“權力運行外部流程圖”和“權力運行內部流程圖”。
三、規范工作流程。我局對內設（下屬）機構和崗位（個人）權力事項自下而上進行梳、審核、規范，進一步明確崗位職權、設置依據、運行程序、運行時限及責任主體，對職權運行的各個環節、責任主體、辦理時限等進行優化。認真編制職權目錄、權力運行外部流程和權力運行內部流程圖，確定我局內部職權6項，外部職權28項，其中行政許可和行政審批14項，行政強制2項，行政處罰7項，其它職權5項，由各科室負責人、分管領導審核簽字確認，再經局領導班子集體研究，及時上報縣廉政風險防控工作領導小組辦公室。
下步工作
在下一階段的工作中，縣民政局將在縣廉政風險防控辦的指導下，嚴格按照相關要求，一是在現有廉政風險防范管理工作基礎上，建立常態學習機制，牢固樹立反腐倡廉意識，完善措施制度；二是全面排查風險，嚴格風險評估。組成廉政風險評估小組，對查找出來的風險逐項進行評估，確定等級。確定風險等級，建立風險點臺賬。三是完善措施制度，建立長效機制。針對所有風險點，制定和完善防范措施，形成以崗位為點、程序為線、制度為面的廉政風險防控機制。
二〇一二年七月三十一日
風險評估調整工作報告篇六
一、餐飲服務環節食品安全風險信息
餐飲服務環節的食品安全風險信息主要來源于餐飲服務食品安全日常監督、檢驗檢測、基層報告等途徑。
通過日常監督檢查發現一部分餐飲服務單位食品安全意識淡薄，從業人員流動性大；清洗消毒設備配置率較低，特別是小型餐館和小吃店，忽視食品安全問題。二小型及其以下餐飲服務單位多為家庭式經營、經營場所小、流動性大、功能分區達不到要求，不具備《食品經營許可證》發放條件，現根據“三小”條例完成備案登記。三燒烤店普遍存在常將肉串烤制半熟、售賣時再加工，生食品、半成品和成品混放，易造成二次污染。此外，烤制食品時間短，中心溫度可能達不到殺菌的溫度，容易引發食源性疾病等風險，暫無報告。
二、餐飲服務環節食品安全風險點及風險程度
綜觀整個餐飲服務環節，按照區域分，風險點主要在鄉鎮、學校周邊和建筑工地；按照主體分，風險點主要在學校食堂、群體性自辦宴席、建筑工地食堂、燒烤店；按照環節分，風險點主要在管理制度、原料采購和加工制作；按照食品品種分，風險點主要在冷食類食品、野生菌等。
可以看出餐飲服務環節食品安全風險點和風險程度為：
一是部分餐飲服務單位食品安全意識淡薄，從業人員流動性大；（一般風險）
二是燒烤店加工操作環境差，食品在儲存、加工等過程中發生交叉污染；（中等風險）
三是小餐飲加工操作環境差，食品在儲存、加工等過程中發生交叉污染；（嚴重風險）
四是誤采、食用不認識的野生菌；（嚴重風險）
三、餐飲服務環節食品安全風險防控對策和措施
根據上述情況，建議消費者、餐飲單位和監管部門采取以下對策和措施，消除或降低食品不安全導致的.風險隱患，堅決防控食品安全事故發生。
（一）消費者。
1。就餐前要注意查看食物感官性是否異常、是否新鮮、是否燒熟煮透。
2．不采、食用不認識的野菜、野生菌等，慎重選擇高風險食品。
（二）餐飲單位。
1．加強燒烤、冷食類食品制作過程的危險因素進行控制，保持加工操作環境清潔，避免食品在儲存、加工等過程中發生交叉污染，防止環境中細菌對食品的污染。
2．嚴把加工制作關，不得加工制作野生菌，嚴格按照《餐飲服務食品安全操作規范》的要求加工制作食品，燒熟煮透。
（三）監管部門。
1．將預防有毒野生蘑菇中毒的宣傳工作與食品安全日常監管工作相結合，通過播放公益廣告、印發宣傳材料、開展專家訪談等形式，大力宣傳食用野生蘑菇風險，重點宣傳誤采、誤食有毒野生蘑菇帶來的嚴重后果，提示廣大群眾勿采、勿食、不買、不賣不明品種野生蘑菇。
2．監管務必做到痕跡化。在日常監管中一定要留下監管痕跡，這樣在非常時刻至少還可以證明我們去工作了，要求了。若餐飲單位不按照法律法規和我們要求的去做，出了問題，到時我們“瀆職”的風險可能就會小一點。